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    2023年會計新員工轉正工作總結(六篇)

    時間:2025-05-13 作者:儲xy

    總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,是時候寫一份總結了。什么樣的總結才是有效的呢?以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

    會計新員工轉正工作總結會計員工轉正個人總結字篇一

    1、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志,自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,正確處理好工作與私事的關系,從不因個人原因請假或耽誤公司的正常工作;同時我認真學習并嚴格遵守公司的各項規章制度;團結同事,積極合作,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。

    2、做好本職工作,包括日常賬務處理;月末結賬、出具和向領導上報財務報表等。

    3、配合市審計局對我公司的審計活動。經公司領導同意,先后多次提供公司相關的財務資料和工程資料。

    4、修改和完善公司的財務管理制度。先后修改完善了《公司固定資產管理規定》、《公司報銷管理規定》、《公司資金支付管理規定》等。

    5、為商砼公司建賬,使商砼的財務核算開始走上正常化。為商砼有限公司新建立帳套,設置會計核算科目,并及時進行了相關的賬務處理。

    6、協助施工單位、地稅局開局公司代征稅。

    7、配合財務經理協調市交通委、市水利局、市建設局和公司工程管理部編制并完善二期貸款的使用,與國家開發銀行股份有限公司為首的銀團成功簽署二期貸款合同。

    8、做好領導日常交辦的其他事務。

    1、自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,很多工作不能及時做出反應,做出讓領導滿意的結果。我相信隨著工作的深入,我會做得更好。

    2、對于公司的規章制度理解不夠透徹,違反了公司的規定。“打印門”事件就是一個慘痛的教訓,我已經深刻認識到自己的錯誤,并決心在今后的工作中杜絕此類事件的發生,希望大家監督。

    3、自身的業務知識和能力還有欠缺,需要不斷地學習和提高。

    4、工作方式方法上和工作態度還有待改進。

    5、思想上存在惰性,沒有積極主動參加理論學習,有點遠離組織生活。

    針對上述缺點和不足,今后的工作中,我會不斷加強業務知識學習,提高自己的業務水平,更好的做好自己的本職工作;提高自己的思想覺悟并付諸行動,嚴格要求自己。

    1、樹立企業的企業文化。現代化企業,都有自己獨特的企業的文化。企業文化是一個企業內在的靈魂和發展動力。盡管公司成立時間不久,經過一年的發展,應該總結出一些自己的文化。伴隨企業的發展和壯大,不斷修正和完善企業文化。

    2、公司需要嚴格的規章制度,同時也需要一定的柔性管理。公司年輕人比較多,性格多樣,個性不同,一些事情的處理上要照顧感受,可以采取先提醒的方式處理。不要引起逆反甚至潛在的內部敵對情緒。

    最后,感謝領導和同事們一直以來對我的關心和幫助。希望在我成為公司一名正式員工之后能更好的和各位一起工作,團結協作,共同努力,為投資公司的發展而努力。謝謝大家!

    會計新員工轉正工作總結會計員工轉正個人總結字篇二

    加入公司已經三個多月了,在公司和財務處領導及同事的幫助和指導下我已初步了解了公司財務方面的一些基礎知識和基本操作,經過這一段時間的學習使我更一步加深了對理論知識的認識,更使我感受到了實踐的重要性和自身的不足。所以,要想完成好以后的工作必須從現在開始刻苦實踐,虛心學習。

    一、主要內容

    1、辦理各銀行轉賬、存款、提現、銀行承兌匯票到期承兌等。

    2、負責各銀行現金支票、轉賬支票的購買、保管以及支票的簽發。

    3、電算化填制銀行收款、銀行付款憑證。

    4、登記銀行日記手工賬,并及時與銀行對賬

    二、日常工作流程

    1、嚴格按照財務制度的要求,辦理銀行收付款業務,以及支票的填寫、簽發,認識到了財務工作的嚴格性、規范性。

    2、學習并操作用友會計軟件系統,將書本與實踐有效的結合起來。

    3、根據記賬憑證登記明細賬,并學會了編制發生額及余額表。

    4、學會了如何與同事們友好相處,及時完成領導交給的其他任務。

    要作為一個合格的會計必須具備以下的基本要求:

    1、學習、了解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的業務水平和知識技能。

    2、出納人員要恪守良好的職業道德。

    3、出納人員要有較強的安全意識,現金、票據、各種印鑒,既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制。

    4、很好的溝通能力。而我對于這些要求做的還遠遠不夠好。

    在今后的工作中,我將努力提高業務水平,克服不足;提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中克服急躁情緒,以積極、熱情、細致的態度認真對待每一項工作。

    以上是我對三個月試用期以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,努力實現自己的人生價值和目標。

    會計新員工轉正工作總結會計員工轉正個人總結字篇三

    1、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志。自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,正確處理好工作與私事的關系,從不因個人原因請假或耽誤公司的正常工作;同時我認真學習并嚴格遵守公司的各項規章制度;團結同事,積極合作,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。

    2、做好本職工作,包括日常賬務處理;月末結賬、出具和向領導上報財務報表等。

    3、配合市審計局對我公司的審計活動。經公司領導同意,先后多次提供公司相關的財務資料和工程資料。

    4、修改和完善公司的財務管理制度。先后修改完善了《公司固定資產管理規定》、《公司報銷管理規定》、《公司資金支付管理規定》等。

    5、為公司建賬,使商砼的財務核算開始走上正常化。為商砼有限公司新建立帳套,設置會計核算科目,并及時進行了相關的賬務處理。6、協助施工單位、地稅局開局公司代征稅的手工稅票和發票。

    7、配合財務經理協調市交通委、市水利局、市建設局和公司工程管理部編制并完善二期貸款的使用計劃。

    8、做好領導日常交辦的其他事務。

    1、自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,很多工作不能及時做出反應,做出讓領導滿意的結果。我相信隨著工作的深入,我會做得更好。

    2、對于公司的規章制度理解不夠透徹,違反了公司的規定。我已經深刻認識到自己的錯誤,并決心在今后的工作中杜絕此類事件的發生,希望大家監督。

    3、自身的業務知識和能力還有欠缺,需要不斷地學習和提高。

    4、工作方式方法上和工作態度還有待改進。

    5、思想上存在惰性,沒有積極主動參加理論學習,有點遠離組織生活。

    1、樹立企業的企業文化。現代化企業,都有自己獨特的企業的文化。企業文化是一個企業內在的靈魂和發展動力。盡管公司成立時間不久,經過一年的發展,應該總結出一些自己的文化。伴隨企業的發展和壯大,不斷修正和完善企業文化。

    2、公司需要嚴格的規章制度,同時也需要一定的柔性管理。公司年輕人比較多,性格多樣,個性不同,一些事情的處理上要照顧感受,可以采取先提醒的方式處理。不要引起逆反甚至潛在的內部敵對情緒。最后,感謝領導和同事們一直以來對我的關心和幫助。希望在我成為公司一名正式員工之后能更好的和各位一起工作,團結協作,共同努力,為投資公司的發展而努力。

    會計新員工轉正工作總結會計員工轉正個人總結字篇四

    我叫___,于____年_月_日進入公司,根據公司的需要,擔任土建工程師一職,負責施工現場的各項管理及協調工作。本人對工作態度端正,工作認真不拖拉,積極完成領導交付的各項工作及完成自己應盡的工作義務。與其他部門同事相處融洽,工作配合順利。自己也在積極的學習新技術新知識,努力充實自己,為公司作出更大的貢獻。

    1、編制整合項目前期需要的各種合同和協議。

    (如:現場樹木移植合同、沉降觀測協議、供暖工程掛網施工協議、項目監理合同等)

    2、編制一期項目施工總進度計劃。

    3、編制分部分項工程培訓資料。

    從地基基礎開始到竣工驗收結束所有的分部分項工程培訓資料。項目開工后將在施工前,進行培訓和交底工作,做好事前控制工作。

    4、繪制項目防水節點圖。

    經過多次部門內部碰頭會,已繪制完成基礎、地下室、屋面、伸縮縫、露臺、空調間、衛生間、窗口及細部節點部位的防水節點圖。

    5、核準現場已發生各工程總量,配合項目成本部完成各項結算工作。

    在本部門的工作中,我勤奮工作。當然,在工作中也出現過一些小差錯和問題,部門領導都及時給與我指正,促進了我工作的成熟性。隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快融入到了工作角色中來。

    今后在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己。在工作中,會不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好本職工作,不辜負領導對我的期望。

    總之,感謝公司給了我發展的舞臺,我要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

    申請人:

    __年__月__日

    會計新員工轉正工作總結會計員工轉正個人總結字篇五

    各位同仁大家好!

    我自今年3月份到公司上班,現在已有xx-xx月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的積極配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。

    下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報:

    一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志。

    自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,能正確處理好公司與家庭的關系,從不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我也能嚴格遵守公司的各項規章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。

    二、盡職盡責履行好自己的工作職責

    我在公司主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:

    查看全文。。。

    2、正確核算,按時結算,及時報送稅務相關報表。在日常財務工作中,我能嚴格按財務規定正確核算公司的經營情況,按時結算有關帳務,每月末及時將財務報表和納稅申報表報送稅務機關,沒有因個人原因耽誤報送時間。

    3、及時將財務狀況匯報于公司,積極為經理當好參謀。每個月我都將公司的財務情況給公司經理進行匯報,使經理能及時了解、掌握公司的經營狀況,對經營中出現的問題我能及時提出合理化建議,發揮財務在公司經營中的作用,為建立當好參謀和助手作用。另外,對其他人員在銷售、采購中有關不符合要求的做法,我也能及時提醒和指出。

    行稽查,在這期間,我能積極配合,并加強和稽查人員的配合,發揮自己的優勢,多與他們溝通,對存在的問題與他們交流,爭取他們的寬容,使公司的利益得到最大保護。

    三、存在的問題

    一年來,圍繞自身工作職責做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對每個銷售人員的核算,工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚,給銷售人員帶來了麻煩,同時也給公司對每個銷售人員完成任務的情況掌握不夠準確。對這些問題,我將在今后的工作中認真加以解決。

    最后,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的助手張曉莉,她對我的工作能積極給予配合和支持,任勞任怨,特別是在有身體不便的情況下,堅持上下班,幫我做了許多工作。同時,我還要感謝公司其他人員, 沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績,你們是公司金字塔的基礎。特別是在公司生產經營,銷售盈利方面,你們精誠團結,積極為公司出謀劃策,充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻、能戰斗、有進取精神的隊伍。三是希望大家在明年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經濟效益做出努力。

    匯總核對,保證信息的正確無誤,并制作相關表格,不僅是為其他崗位的人提供基礎資料,而且也為公司的現金流的控制提供一定的數據來源。對現金流的控制是現代企業中非常重要的一項重要活動,公司在每年每季度的伊始按照公司的發展及相應的計劃制定公司的現金流指標,在階段時間內按照實際情況調整完善指標,而銀行承兌匯票的開立是公司對現金流控制中的一項基礎工作,從銀行承兌匯票的角度控制現金的流出。票據崗的工作,要掌握并充實票據管理的知識,既要保證銀票的順利開立貼現,也要按照公司的指標對銀票進行管理。資金的相關工作需要一點一滴的積累,在不斷的積累中才能更好的完成每一項工作。我在票據崗工作的這段期間,先后開立了二百余張銀行承兌匯票,其中有一百零五張買方付息的銀票,我也參與了兩次月末結賬,通過這段時間的工作,我不斷了解票據管理的工作,確保提供銀行的資料準確無誤,及時完成了買方付息銀票的貼現。但是,在工作中,我對票據管理的相關知識仍不足,在遇到某些特殊情況時不能快速處理,所以,我仍應加強相關知識的學習,不斷提升自己在工作中的能力。

    的關懷和激勵,而在dc的我感到了滿滿的關懷,從入職的入模子培訓,到下周即將進行的員工關懷見面會,不論從業務上的指導,亦或是生活上的關心,dc就是一個溫暖的大家庭,給予每一個初入職場的我們更多的關愛,不僅讓我們從學生時代無阻礙的進入職場生涯,更讓我們盡快的融入了這個大家庭。

    很榮幸能夠成為dc的一員,我也期待在dc不斷的成長,也希望可以為dc的明天貢獻自己的力量。

    各位同仁大家好!

    我自今年3月份到公司上班,現在已有xx-xx月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的積極配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。

    下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報:

    一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志。

    自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,能正確處理好公司與家庭的關系,從不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我也能嚴格遵守公司的各項規章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。

    二、盡職盡責履行好自己的工作職責

    我在公司主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:

    2、正確核算,按時結算,及時報送稅務相關報表。在日常財務工作中,我能嚴格按財務規定正確核算公司的經營情況,按時結算有關帳務,每月末及時將財務報表和納稅申報表報送稅務機關,沒有因個人原因耽誤報送時間。

    3、及時將財務狀況匯報于公司,積極為經理當好參謀。每個月我都將公司的財務情況給公司經理進行匯報,使經理能及時了解、掌握公司的經營狀況,對經營中出現的問題我能及時提出合理化建議,發揮財務在公司經營中的作用,為建立當好參謀和助手作用。另外,對其他人員在銷售、采購中有關不符合要求的做法,我也能及時提醒和指出。

    4、認真負責,積極配合稅務部門的稽查工作。10月初,稅務部門對我公司進行稽查,在這期間,我能積極配合,并加強和稽查人員的配合,發揮自己的優勢,多與他們溝通,對存在的問題與他們交流,爭取他們的寬容,使公司的利益得到最大保護。

    三、存在的問題

    一年來,圍繞自身工作職責做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對每個銷售人員的核算,工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚,給銷售人員帶來了麻煩,同時也給公司對每個銷售人員完成任務的情況掌握不夠準確。對這些問題,我將在今后的工作中認真加以解決。

    最后,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的助手張曉莉,她對我的工作能積極給予配合和支持,任勞任怨,特別是在有身體不便的情況下,堅持上下班,幫我做了許多工作。同時,我還要感謝公司其他人員, 沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績,你們是公司金字塔的基礎。特別是在公司生產經營,銷售盈利方面,你們精誠團結,積極為公司出謀劃策,充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻、能戰斗、有進取精神的隊伍。三是希望大家在明年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經濟效益做出努力。

    會計新員工轉正工作總結會計員工轉正個人總結字篇六

    1、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志,自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,正確處理好工作與私事的關系,從不因個人原因請假或耽誤公司的正常工作;同時我認真學習并嚴格遵守公司的各項規章制度;團結同事,積極合作,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。

    2、做好本職工作,包括日常賬務處理;月末結賬、出具和向領導上報財務報表等。

    3、配合市審計局對我公司的審計活動。經公司領導同意,先后多次提供公司相關的財務資料和工程資料。

    4、修改和完善公司的財務管理制度。先后修改完善了《公司固定資產管理規定》、《公司報銷管理規定》、《公司資金支付管理規定》等。

    5、為商砼公司建賬,使商砼的財務核算開始走上正常化。為商砼有限公司新建立帳套,設置會計核算科目,并及時進行了相關的賬務處理。

    6、協助施工單位、地稅局開局公司代征稅。

    7、配合財務經理協調市交通委、市水利局、市建設局和公司工程管理部編制并完善二期貸款的使用,與國家開發銀行股份有限公司為首的銀團成功簽署二期貸款合同。

    8、做好領導日常交辦的其他事務。

    1、自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,很多工作不能及時做出反應,做出讓領導滿意的結果。我相信隨著工作的深入,我會做得更好。

    2、對于公司的規章制度理解不夠透徹,違反了公司的規定。“打印門”事件就是一個慘痛的教訓,我已經深刻認識到自己的錯誤,并決心在今后的工作中杜絕此類事件的發生,希望大家監督。

    3、自身的業務知識和能力還有欠缺,需要不斷地學習和提高。

    4、工作方式方法上和工作態度還有待改進。

    5、思想上存在惰性,沒有積極主動參加理論學習,有點遠離組織生活。

    針對上述缺點和不足,今后的工作中,我會不斷加強業務知識學習,提高自己的業務水平,更好的做好自己的本職工作;提高自己的思想覺悟并付諸行動,嚴格要求自己。

    1、樹立企業的企業文化。現代化企業,都有自己獨特的企業的文化。企業文化是一個企業內在的靈魂和發展動力。盡管公司成立時間不久,經過一年的發展,應該總結出一些自己的文化。伴隨企業的發展和壯大,不斷修正和完善企業文化。

    2、公司需要嚴格的規章制度,同時也需要一定的柔性管理。公司年輕人比較多,性格多樣,個性不同,一些事情的處理上要照顧感受,可以采取先提醒的方式處理。不要引起逆反甚至潛在的內部敵對情緒。

    最后,感謝領導和同事們一直以來對我的關心和幫助。希望在我成為公司一名正式員工之后能更好的和各位一起工作,團結協作,共同努力,為投資公司的發展而努力。謝謝大家!

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