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醫院領導護士節發言稿篇一
親愛的護士姐妹們、同志們、患者家屬們：大家好!
在這春光明媚，鮮花盛開的五月 ，今天我們在這里歡聚一堂， 共同慶祝第103個“5·12國際護士節”。在此，我代表xx醫院向工作在護理崗位上，默默無聞無私奉獻的護士們致以節日的問候和崇高的敬意!并通過你們傳遞我們對各位家屬的衷心感謝，祝各位家庭幸福，萬事如意!向關心、支持、理解護理工作的患者家屬們表示衷心的感謝!祝你們早日康復‘在這里，我提議：讓我們把最熱烈的掌聲和最誠摯的敬意獻給可愛的護士姐妹們!
護士姐妹們，你們愛崗敬業、盡職盡責，以無私的情愛救治病人，以博大的胸懷溫暖患者，你們的精神是一代代南丁格爾傳人的縮影，你們將奮斗的青春奉獻給了偉大的醫療事業。你們與我們全院人員一道攜手共進，在神圣崗位上譜寫輝煌的生命之歌，共同推動著醫院的快速、健康發展。
護理工作是平凡的工作，然而任何偉大的事業都包含于平凡的過程之中，在你們平凡、細微、具體、日復一日的勞作中，一個個虛弱的病體變的強健，一副副痛苦的表情變的開朗，家庭因為你們而更加快樂、溫馨，社會因為你們而更加生機勃勃。
護士的崗位是愛心和責任穿起的生命線，它和人類的健康、神圣的生命緊密相連，生命在這里升華，康復在這里實現，痛苦在這里被驅趕，這是一項陽光燦爛充滿愛心的事業;這是一項和諧社會，推動人類進步的事業，你們應該為自己的選擇而驕傲而自豪。你們用自己的行動實踐著投身護理事業的諾言。
醫學發展日新月異，護理的服務理念和管理理念都在不斷的發展。我希望我們的護士們能繼續發揚惠君人精神，不斷學習，更新知識，了解前衛的護理文化，只有醫院整體的護理水平得到提高，醫院的醫療水平和服務品位才能真正的得到提高，我們不僅要治療他們生理上的疾病，還要給予患者更多的人文關懷;我更希望我們的護士在工作中能保持愉快的心情，把你們的微笑帶給每一位病人，也帶給每一位同事。
親愛的護士們，五月的鮮花已為你們開放，五月的樂章已為你們奏響，就讓我們手牽著手，肩并著肩，一路耕耘，一路放歌，共同去創造我們xx醫院事業的輝煌明天!
謝謝大家!
醫院領導護士節發言稿篇二
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好!
新春伊始，萬象更新。讓我們滿載著20xx年的豐碩成果，迎來20xx年。值此20xx年總結表彰大會之際，非常榮幸，由我代表受表彰的先進單位、先進集體及先進個人，對集團公司董事長、各位領導以及中博公司全體員工表示最誠摯的謝意!
我今天代表集團公司先進單位、先進集體、先進員工代表在此發言，我倍感自豪和榮幸，內心也十分激動。
首先我代表此次受表彰的所有先進工作者，感謝公司的培養，感謝領導的關心和支持，感謝同事們的悉心幫助!在工作中取得的成績，是領導言傳身教，正確指導的結果，是同事們互相幫助，團結奮斗的結果，所以成績與榮譽屬于為公司發展做貢獻的每一個中博人。
是我們長久努力的目標和方向。榮譽和成績是下一個征程的開始，在今天的榮譽與掌聲中，我們知道，這正是我們下一次出征的戰鼓，前進的號角。
讓我們以現在作為新起點，以更高的標準嚴格要求自己，虛心學習，在工作中不斷提高和完善自己，認真履行崗位職責，勤奮、踏實，始終保持著旺盛的精神面貌和飽滿的工作熱情，全心全意地投入工作中，以此來回報公司領導和同事們的鼓勵和期盼。我相信，中博公司的未來不是夢，我們中博人的未來不是夢!
最后，請允許我借此機會再次向風雨同舟、團結奮戰的同事們，向一直以來關心和支持我們的公司領導們表示衷心的感謝!
謝謝!
醫院領導護士節發言稿篇三
尊敬的領導、親愛的姐妹們：
你們好！
人無貴賤之分，人人平等是當今社會的基本道德準則。
由于社會分工的需要，我于20xx年來到了衛生部門，走上了醫療護理工作崗位，成為了一名白衣天使，多年來忠實地實踐著“舍己為人、有高度責任感、有卓越才能、富有愛心”的南丁格爾精神，受到了廣大患者的一致好評。
在長期的護理工作實踐中，也許是因工作勞累，也許是因我的身體不適，也許是因為其他的許許多多的原因，我也會偶爾在工作中出現失誤，給我的服務對象——患者帶來怠慢，那時我常常會感到內疚；但是，我也曾遇到過自己沒有過錯，卻被極個別病人誤解的難堪和痛苦，那時，我也會感到委屈和不解，甚至會難過流淚。
常言說：人吃五谷，哪能不生病。就連天不怕地不怕的張飛，當他看到軍師孔明寫的“病”字時也會變的啞口無言表示默認。其實，在我們的一生之中，也常常會有這樣那樣的身體不適，也會生病，也需要打針吃藥，病情嚴重時也需要住院治療。假如我是一個病人，或者我就是一個病人的時候，因為我難以忍受痛苦，所以我最希望醫生盡快為我服務，并耐心細致地傾聽我訴說我的病情，為我做全面檢查診治，盡快把我的疾病治好；因為我對疾病有恐懼，所以我希望醫生能耐心細致地向我說明病情、治療經過和注意事項，讓我對疾病有一定認識，使我樹立戰勝疾病的信心；因為我想念親人，所以每當我看到護士時，我希望她（他）們衣著得體、面帶微笑，親切地問候我一聲：“你好點了嗎？”因為我正遭受著病痛的折磨，所以每當護士打針時，我希望她盡量做到溫柔、技術熟練、干凈利落，最大限度地減少我的痛苦；因為我的親人不在身邊，所以當我需要服務時，我希望護士能耐心細致、滿腔熱情地幫助我，這樣我就會把她（他）看成我的親人；因為我家里還有許多事要用錢，所以當我病好出院時，我希望我得到了最好的服務，但住院費最好能少一些。
曾經滄桑，方知生活的艱難。歷盡磨難，才懂人生的真諦。只要能換位思考，就能少點誤解、多分關愛、增添一些和諧。作為一名白衣天使，只要我們用“真誠的愛去撫平病人心靈的創傷，用一樣的熱情去點燃患者戰勝疾病的勇氣”（南丁格爾名言），我們就能無愧于白衣天使的稱號。
謝謝！
醫院領導護士節發言稿篇四
護理不是對疾病的護理，而是對健康的呵護。十九世紀中葉，英國的南丁格爾首創了科學的護理專業，為紀念南丁格爾的功績，國際護士會將她的生日5月12日定為“國際護士節”。南丁格爾出生于名門，從小受到良好的教育，她博學多才，有很深的慈愛之心，1854年—1856年英、法、俄之間爆發克里米亞戰爭，由于士兵得不到合理照料，病死率高達50%，南丁格爾獲悉后，自愿向陸軍大臣提出請求，率領38名護理團成員奔赴前線救護傷員，半年后傷員病死率下降到2.2%，南丁格爾被譽為近代護理教育的創始人和護理學的奠基人，并列為世界偉人之一，她對護理事業的獻身精神已成為世界各國護士的典范和楷模。正是由于南丁格爾精神指引，護理工作在不斷發展和完善，我市的護理工作也在大步向前邁進，贏得了社會的認可，取得了良好的社會效益和經濟效益。
醫院是服務的窗口，以人為本，樹行業新風，提供優質服務，是我市醫療機構改革的指導思想，它不僅有力的促進了醫療衛生行業精神文明建設和思想觀念的轉變，同時也為醫院的發展適應市場經濟、滿足人們的健康需求，探索一條適合我市護理工作的新方法，我市的整體護理工作，正是在這一指導思想基礎上，96年首先在市內各大醫院進行試點，實現了護理模式從以疾病為中心向以人的健康為中心的模式轉變。
一、更新觀念，加強護理管理
二、強化業務技能，提高科研水平
三、探索人性化護理新途徑
四、樹立“以病人為中心”的觀念
五、開展學術活動、活躍學術氣氛
六、弘揚南丁格爾精神
當今，迅速發展的國內外科技和經濟形勢為醫院帶來了新的機遇和挑戰。特別是在護理專業還沒有引起社會的高度重視的情況下，開展整體護理，護理學術、護理科研仍很艱難。我們要積極轉變運行機制，積極探索發展新的路子，大膽創新，轉變觀念，改變服務模式，做好高“質”高“效”的服務，只有這樣才能有“為”有“位”。
針對近年來一些醫療機構出現的重醫輕護現象及借改革之名裁減護士、偏離改革方向等情況，衛生行政主管部門認真貫徹衛生部衛醫發【200x】203號文件精神，努力在醫療機構改革中保證和加強護理工作，提高對護理工作重要性的認識，杜絕和抵制重醫療請護理現象的蔓延;同時教育護士自尊、自強、自信、自愛，變被動為主動，真正把時間還給病人，以良好形象和高質量的服務贏得病人的尊重、理解、社會的認可和領導的信任，不要等、靠、要，更不要一味埋怨領導不重視而喪失對護理事業的俄信心，不是自己干到位得到領導認可和支持。要繼續推進以病人為中心的“整體護理”，按需設崗，以確保臨床一線護士人力和臨床護理工作的需要。以人民群眾的健康服務需求為導向，大力發展社區護理、老年護理、臨終關懷等，加強護士隊伍的職業道德教育，倡導關愛生命，定期舉辦護士職業道德演講比賽，即使表彰護理戰線的先進集體和先進個人，以弘揚愛崗敬業，精益求精和救死扶傷的人道主義精神，改進服務態度，規范服務行為，提高護理質量和管理水平。揚南丁格爾精神，忠誠護理事業。
醫院領導護士節發言稿篇五
尊敬的`領導、親愛的同事：
晚上好！
首先祝護士節快樂！同時感謝領導百忙中與我們分享節日的喜悅！毫無疑問，今晚這里的風景最美！
印象中，以往我們的護士形象大多出現在這樣的鏡頭中：擁擠的候診區，門“呼”地一開：“６號，６號，到你了！哎，哎，別擠！”接著“砰”的一聲關門；或是小品中舉著長矛式的大針筒，嚇得被打者抱頭求饒，場下的觀眾捧腹大笑。
后來，人們從電影《二人三足》中朱菌的身上讀到了護士的堅強、忍耐；從美國大片《珍珠港》中伊弗琳的身上看到了護士的冷靜、超脫：從《心語心愿》中張柏芝的身上感受到了護士的清純、善良！
再后來，非典時期，以堅毅的腳步邁進隔離病房，用血肉之軀鑄就生命長城的千萬個葉欣，讓人們銘記了護士的勇敢、無畏！
于是，社會贊譽我們：是戰斗在沒有硝煙的戰場上的英雄！
其實，我們不是英雄，我們只是病人需要的人！是他們床邊的提燈女神，呵護著他們的健康；是他們身邊的親人和朋友，在其無助時給予支持，悲痛時賦予力量！
是我們迎接生命的第一聲嘹亮，也是我們帶給生命最后一縷陽光！
記不清，多少次為滿身血污的病人清洗搶救，多少次為送病人急診檢查而飛奔在風雨中！
記不清，量了多少遍血壓，遞了多少把器械，輸了多少袋鮮血！
記不清，倒了多少杯送藥的水，蓋了多少次落地的被！
也記不清，病人的痰液飛濺了多少次臉龐，家屬的不解又帶來了多少無奈！
長長的走廊印刻著忙碌的足跡，靜靜的黑夜見證了不倦的身影。
有人說，護士和上帝有著同樣的品德，不分貧富、貴賤，只要能拽住生命的韁繩；也有人說，護士代表著臟和累，可敬卻不可愛。
面對勞累，面對不解，情感讓我們不放棄，職責讓我們不逃避！病人出院時燦爛的笑臉和由衷的感謝，就是我們披褂上陣的無窮動力！
每個忙碌的瞬間，我們用沒有翅膀的身軀，飛奔在各個病房，用平凡的語言，平凡的舉動，用愛心、耐心、細心、責任心，讓一張張沒有色彩的面孔散發出光彩，讓悲痛無助的生命注入希望！
２１世紀，最需要的是什么？是人才！人才最需要的是什么？是健康！我們——就是與時俱進，以一流的技術，一流的服務，為健康保駕護航的天使！是醫院里最美的風景，風景中的`我們無比自豪！
醫院領導護士節發言稿篇六
在肯定成績的同時，我們應該看到，當前我區的護理工作與舟山群島新區建設醫療保障需求、與診療技術不斷發展的需要、與醫療服務質量的整體要求、與人民群眾的健康需求還存在一定的差距。主要表現在：
一是隨著社會經濟的發展、醫學科學的進步、人民群眾健康需求的不斷提高，對護理事業的全面、協調、可持續發展提出了更高的要求。
二是護理人員的職業素質與社會的期望值存在一定距離，護理服務技能不能很好地滿足臨床醫療需求。特別是當前醫學模式的轉變和市場經濟的需求，使護理工作的職能和范圍逐漸擴大，人民群眾在醫療保健方面對健康的期望有了新的概念，對生存的質量有了更高的要求，護士在醫療保健工作中具有不可替代的獨特作用。
三是護理人員數量較少，專科護理亟待發展。雖然近幾年我區護理人員數量呈增長趨勢，但與患者的實際護理需求相比，還有很大的差距。此外，由于體制問題，聘用了一些護士，但卻同工不同酬現象，影響了護士隊伍的穩定和發展。
三、乘勢而上,再創護理工作新佳績。
一是牢記護理工作的宗旨，全心全意為患者服務。以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病人，是做好護理工作的基本要求。我們學習和弘揚南丁格爾精神，首先要學習南丁格爾懷有一顆慈愛的心靈;第二是要學習南丁格爾為護理事業獻身的精神;第三是要學習南丁格爾平等熱心地為需要關懷的所有人們服務;第四是要學習南丁格爾不斷總結經驗，在自己的事業上卓有建樹。在具體護理工作中，要不斷自我充實，在技術上精益求精，勤于思考，善于思考，更好地把握醫學的規律，練就過硬的本領。以純潔高尚的醫德風范，構筑和諧的醫患關系，做好人民群眾信賴的健康衛士。
二是注重護理質量，協調發展。質量是醫療機構的生命，是生存、發展的基礎，提高醫院服務質量是多方面要素決定的，護理服務質量是重要因素之一。護士與醫生在工作上有分有合，護士一方面要根據醫生的診療計劃認真實施治療措施、密切觀察病人病情，另一方面要切實為病人提供周到的生活照顧，幫助病人盡快康復。治療性工作與照顧性工作是病人康復的“兩個車輪”，只有同速度轉動，醫療和護理工作才能協調同步發展。“三分治療，七分護理”要真正落實在工作中，就要把護理工作作為醫療機構綜合實力建設的重要組成部分，切實建設好臨床護理隊伍，改善護理服務，提高護理質量和專業技術水平。
三要切實關心關注護理工作者，進一步提升護理工作的地位。護士工作在臨床第一線，和病人朝夕相處，又承擔病人生活和心理照料的勞動崗位，操作任務重，工作責任大;護士的待遇較低、深造機會少，嚴重挫傷護士的工作積極性;護士中女性占絕大多數，女性群體還要承受事業、家庭的雙重壓力，精神緊張，工作勞累，生活沒有規律。因此，各醫療單位要堅持“以人為本”，注重人性化管理，制定切合實際的保障措施，在思想上、政治上、工作上和生活上都要給予護理工作者關心、愛護、支持，實實在在地為她們解決一些實際困難，時刻關心護理人員的工作、學習、成長，為她們提供寬松的環境，提供施展的舞臺，挖掘護理人員的工作潛力，激發護理人員的工作熱情，從而在全區衛生系統形成一個尊重護士、愛護護士和重視護理工作的濃厚氛圍，努力開創我區護理工作健康和諧發展的新局面。
醫院領導護士節發言稿篇七
大家好!我今天演講的題目是《守護生命的天使》，讓我們一起為偉大的護士節贊歌。
(語速放緩)當鮮花盛開的五月悄悄降臨，當萬紫千紅的季節換上新裝，我們記得有一位偉人在這樣的日子里默默走過，她對事業的執著，對真理的求索，至今令我們感動，引導著我們一步步前進，激勵著我們以實際行動完善自我。她，就是偉大的南丁格爾，我們心中無比崇拜的神靈。
從小我就夢想能成為一名護士，白色是那么圣潔的顏色。無數次在夢里，我穿著一襲白衣走在病房間，夢里我體會提燈女神的高雅。歲月流轉，暮然回首，我已經在護士的崗位上度過了十六個春秋。戴著燕尾帽的我，數不清多少次搶救病人弄得滿身血污，多少次忙得下不了班，多少次半夜接到搶救的電話飛奔到病房。多年來我體會到了護理工作的艱辛。白衣天使，用自己的真情造就了一片幸福，用自己的愛心守護了一方平安!少了對親人的問候，卻少不了對病人的照顧;少了與戀人的相聚，卻少不了對病人的關懷;不是不想浪漫，而是想讓更多的人得到幸福;不是不愛家人，而是無法割舍對職業的那份牽掛!沒有悲壯豪邁的言語，也沒有驚天動地的事跡，只有默默的奉獻著自己的光和熱;默默的奉獻著自己的真情與愛心!
此時此刻，我想起了衛校畢業典禮上老師給我們講的"男孩與魚的故事".在退潮后的大海邊，許多小魚因為未能跟上潮水而滯留在小水洼里，再過幾個小時，它們就會干涸而死。一個小男孩沿著海邊，抓起一條條小魚扔到海里。一名游客說："別扔了，這么多小魚，光靠你一個人是撿不過來的，而且又有誰在乎呢?"小男孩撿起一條小魚說："這條小魚在乎。"他又撿起另一條小魚說："這條小魚也在乎。"盡我所能，去挽救每位需要救助的生命，這是護士的職責，我明白了護士職業的神圣與光榮。作為一名護士就應該有一顆同情心和一雙愿意工作的手。病人有什么困難我們都會盡心盡力地去幫助他們。
從走出學校，踏進醫院大門那天起，我就在心里默默宣誓，秉承著南丁格爾的精神一路前行。這一句誓言，成了我工作和生活的指南。記得有一次，我上夜班，十一點多鐘來了一位癌腫引起腸梗阻的老人。病人腹痛難忍，痛苦不堪。我趕忙安排病房，忙著胃腸減壓、吸氧，正在這時"嘩、嘩、嘩"病人象水管流水一般吐了出來，渾身的嘔吐物散發著難聞的氣味，我趕緊擦凈患者的衣服，小心拭去患者嘴角及面頰的污物，老人的淚水在眼眶里打轉，我用毛巾輕輕的幫他擦去眼淚。老人感激的說："謝謝",聲音蒼老而無力。我只做了我應該做的，我承載不起沉重的感謝，更承載不起一位即將離我們遠去的老人的謝意。這件事在我心底久久回蕩："我做的太少了，我還需要努力"."病人在我心中"絕不是一句承諾，而是用愛心，用我們的實際行動去幫助無助的患者。
"天空中沒有翅膀的痕跡，但我已飛過!"我深信，豐碑無語，行勝于言，我們用行動詮釋著我們的責任。今年2月8日中午13時，急診室陸續送來了48例有害氣體中毒患者。突如其來的公共衛生事件，打破了整個醫院的安靜。院方立即啟動應急預案，護士在最短的時間內到達急診室，在院領導的指輝下，搶救工作在有條不紊的進行。護士工作更是井然有序，有規律的接醫囑、配藥、皮試、抽血、輸液……各負其責、各司其職，大家忙而不亂，爭分奪秒的與時間抗衡。在病人末梢循環不好的情況下，靜脈通道很快建立，留置針穿刺一次成功，為搶救患者的生命贏得了寶貴的時間。其中8名患者中毒較重，出現了意識和其它功能障礙、生命體征異常。經過奮力搶救，重癥患者轉危為安。后續治療中，所有患者都陸續出院，沒有一例留下后遺癥。大家默契配合、分工合作，這就是我們的團隊，這就是我們的集體。在我們的工作中，不留任何遺憾，不只是現在，以后也不會，我們盡的努力，以最快的速度進行搶救治療，挽救患者的生命，這是我們的天職。我驕傲，我是護士中的一員。
我不是詩人，不能用漂亮的詩句謳歌我們的職業;我不是學者，不能用深邃的思想思考我們的價值;我不是歌手，不能用動聽的歌喉歌詠我們的崗位。然而，我是護士。我要感謝我的職業，是它讓我知道如何平等、善良、真誠地對待每一個生命，是它讓我理解了活著就是一種美麗!我要感謝我的職業，是它讓我懂得了如何珍愛生命，明白了平凡就是幸福，奉獻讓我更美麗。是的，我是一名護士。我們的工作不曾驚天動地，也不會流芳百世，但我們無須為這種沒有扭轉乾坤之力而悲哀。因為，當我們精心護理好一個病人，避免了一場生死離別的凄慘;當我們親眼看到患者大病初愈后對生命獨有的熱愛，我們何須再追求那種所謂建功立業的偉大?!我是一名護士，我就該為我的病人營造生命的綠色;我是一名護士，就該承擔起點燃生命，重塑生命的職責!我們愿意盡微薄的力量讓南丁格爾精神代代相傳。
當不朽的長燈亮在別人深睡的夢中，是誰腳步輕盈地走過，關好一扇扇門窗，為病痛中的患者送去寧靜?是誰不顧家人殷切的企盼歸來，在患者病情危急的關頭，吸氧，心電監護——迅速而又鎮定地與死神作戰?是誰總是微笑著堅定患者戰勝病魔的信心，用最溫和的語言細心地講解每個康復訓練的細節?又是誰看到患者日漸康復后露出最欣慰的笑容?是我們——在最平凡崗位上，用青春和愛心書寫白衣天使稱謂的人。
踏著春天的腳步，"5,12"護士節又來了。年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。迎來送往多少病人已難以記清，但在我們心中永恒不變的是我們對這一崗位的執著，心靈所釋放的是我們對這一職業的無限熱愛。在結束我的演講之前，請允許我向在座的各位親愛的護士姐妹們真誠祝愿：祝大家節日快樂、身體健康、家庭幸福、萬事如意!
謝謝大家!
醫院領導護士節發言稿篇八
各位領導、護理同仁大家好！
很榮幸作為30年護齡代表上臺分享自己的護理感受！我叫陸鳳英，畢業于__衛校，1985年分配到__市傳染病醫院工作的。當時醫院在長慶路上，醫院的硬件設施很差，人才缺乏。可是，我們仍深愛著這個大家庭，默默地奉獻著自己的青春。通過幾代人的共同努力，我們醫院逐步發展成了一家三級乙等專科醫院！作為一名護士，我感到由衷的自豪和驕傲。在30年護理工作中，我們感受到了醫院各級領導的關心和支持，感受到同事之間的友愛和幫助。
最使我難忘的是工作后第二年，當時在傳染病醫院一病區收治了很多重癥肝炎患者，全科所有醫護人員加班加點，成功地搶救了三位重癥肝炎患者，其中還有一位小兒重癥肝炎。緊張和忙碌使我們忘記了吃晚飯，看著三位患者轉危為安，我們深深地緩了一口氣，覺得我們再苦再累都是值得的！我感覺白衣天使真偉大！肩負著救死扶傷的職責，真是不容易！
從此我更加熱愛自己的醫院和護理工作，因為在平凡的護理崗位上實現著不平凡的事業。在“5.12”國際護士節的今天，衷心祝愿全院的護理姐妹們工作順順利利，生活快快樂樂，學習天天向上，事業蒸蒸日上！
感謝醫院領導、護理部，感謝陪伴我們的白衣天使！
醫院領導護士節發言稿篇九
尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們：
大家好！今天，我們迎來了寧夏醫科大學第五屆護士文化節。首先我代表護理專業全體師生對各位領導、老師能夠在百忙之中參加本次活動表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。同時也向為這次活動以及護理學科的長足發展給予長期關注和大力支持的學校各級領導、各部門表示誠摯的謝意！
5月12日是一個值得人類永遠銘記的日子，護理學創始人南丁格爾讓這一天變得更加神圣而純潔。從南丁格爾1920年創立護理專業之日起，護理工作便與人道主義精神和以關愛生命、救死扶傷為核心的職業道德密切聯系在一起，受到社會和公眾的尊重和敬慕。當生命與病魔抗爭和搏斗時，與生命同行的是白衣天使，這是莫大的榮譽，更是至高的責任。伴隨著時代的進步，人們對護理工作也提出了更新、更高的要求。尤其在衛生事業改革快速發展的今天，更需要護理工作者具備良好的專業素質、精湛的技能和與患者溝通的技巧以及和諧的人際關系。
面對社會發展趨勢和學校強化內涵建設、全面推進教育教學改革與發展規劃、為建成博士學位授予權單位而全力沖刺的關鍵時期、全力推動護理學科快速發展，為盡早實現學校建設“兩個一流”近期目標和“西部地區有特色、現代化、高水平綜合醫科大學”中長期目標做出我們應有的努力，要求我們要以夯實專業基礎為基點，以提升內涵建設為重點，全面推進各項特色品牌活動，進一步提高護生專業素養，增強護生職業情感，全面提升護生綜合素質，打造學院特色文化品牌，營造優良育人環境，以切實提高育人質量。因此，學院緊緊圍繞學校“塞上堡壘”黨建工程和發展規劃目標，緊密結合學校黨委強化人文醫學素質教育的要求，以全程育人為根本，以創先爭優活動和特色校園文化活動為抓手，以提高學生的綜合素質為目標，學院在“5·12”國際護士節即將臨近之際，決定舉辦主題為“承世紀護理文化展當代護生風采”的第五屆護士文化節，并以此紀念南丁格爾女士百年誕辰，迎接第一百零一個百年國際護士節的到來。
本屆文化節基于這樣一個大的考慮，設計安排了一系列主題文化活動，目的就是要為師生搭建起一個富有護理專業特色的文化活動載體和平臺，以鼓勵我們的師生更好地參與和實踐護理工作，創建具有獨特專業特色和濃郁人文氣息的護理文化品牌，推動我們的護理教學、育人工作再上新的臺階。
為此，我希望，全體護生都能積極參與到文化節的各項活動中來，以提高能力、增強素質、體味參與的快樂、感受競爭的氛圍。同時也希望大家以本屆護士文化節的舉辦為契機，始終牢記南丁格爾誓言，牢記自身肩負的神圣使命，不斷學習鉆研，學會用心靈關愛生命，學會用愛心感恩社會；始終牢記自身作為寧醫一份子的時代重任，牢記各級領導、師長對你們的期望，以青春的激情、飽滿的熱情、敢闖敢試的豪情，積極參與到學校建博等中心工作中來，參與到護理學院的科學發展中來。老師們、同學們，就讓我們攜起手來，共同為這個目標而努力。
最后，預祝本屆護士文化節圓滿成功！
謝謝大家！
醫院領導護士節發言稿篇十
尊敬的各位領導，各位老師：
大家好，今天我能站在這里，首先感謝領導給我提供一次展示自己的機會，我叫是心內科的一名護士，x年畢業于泰安衛校，先是在醫保科工作，于x年轉入我科工作至今。
護理工作需要奉獻，需要理解，也需要換位思考。記得有一天，我在ccu病房上班的時候，來了一位尿毒癥`心衰的患者，我立即為病人心電監護，吸氧，建立靜脈通路，并用我科的搶救藥物為病人做治療。當我要求家屬歸還搶救藥品時，病人十分氣憤的說：你們的服務態度太差了，誰知道你給我用的什么藥。并且還說了許多難聽的話。當時，我的淚就流了下來。但我想到，病人的生命即將走到盡頭，他發脾氣也是可以理解的，我要讓一個臨終的老人感受到人間的親情`溫暖和包容；我仍然十分耐心的解釋。最后，老人不好意思的說，小護士，你別生氣，是我脾氣不好。我笑了。
我感謝我的職業，是它讓我知道如何平等，善良，真誠地對待每一個生命；我感謝我的職業，是它讓我懂得了如何珍愛生命。奉獻是一種幸福，寬容是一種快樂。
護士是一種榮譽，更是一種責任；如果我能成為一名護士，我將在今后的工作中，時刻以一名護士的標準嚴格要求自己，我會把它當成一面旗幟，一面鏡子，鞭策自己，鼓勵自己，用我的愛心，真心，熱心，責任心換來病人的安心，舒心和放心。
假如各位老師給我一份信任和支持，我將還您們一份驚喜，假如不能成功，我將一如既往的做好自己的工作，向各位前輩們學習，爭取早日加入這個光榮的隊伍。
我的演講完畢，謝謝大家！