在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。
醫務工作者黨務工作者個人先進事跡材料 先進黨務工作者個人事跡材料篇一
他是一名黨務工作者，但他懂經營不外行；他是一名支部書記，卻抓營銷有良方；他是員工的“娘家人”，擅長于做員工思想工作。他就是鹽業公司的黨支部書記。
構筑保壘牢固根基
他作為鹽業公司的黨支部書記，團結帶領支委會不斷加強支部自身建設和黨員的教育管理，著力提高黨員的政治素質和業務水平，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，凝聚了黨員群眾的人心。
一個企業能否穩定與發展，能否提高與創新，其關鍵就在于企業的領導班子。他嚴格按照“四好”班子建設的具體標準，緊緊圍繞公司的生產、經營這一主線，在創建“四好”班子方面真抓實干，有力地推動了企業的全面發展。
他堅持以科學發展觀為統領，組織廣大黨員特別是領導班子成員深入學習了黨的十八屆四中全會和集團公司工作會議及黨建工作會議精神，圍繞自己在創先爭優活動中的承諾，以解決影響和制約益陽鹽業發展的突出問題為切入點，以提高公司經濟效益為重點，努力轉變不適應不符合益陽鹽業發展的思想觀念，按照立足當前，著眼長遠，突出重點，分步實施的原則，著力解決突出問題，同班子成員一道辦了幾件難事、實事，促進了各項工作的明顯改觀。
求真務實是黨的優良傳統和共產黨人應該具備的政治品格。他在工作實踐中，始終堅持求真務實的精神，忠實履行崗位職責，作風嚴謹踏實，非常注意深入實際、調查研究，一貫勤勤懇懇、兢兢業業，埋頭苦干、扎實工作，努力為鹽業局服務，在革故鼎新中創造了一流的工作業績。近幾年來，他每年都堅持帶頭上黨課、撰寫的政研論文多次在我們的內部刊物上獲獎和發表。
他經常說：“做人必須立德為先；作為管干部的干部，作為黨務工作者，一定要先管好自己，工作既要積極，又要穩妥，既要為黨委當好參謀，又要為干部搞好服務，來不得半點虛假和馬虎。”他是這樣說的，也是帶領大家這樣做的。從他負責工作以來，規范了工作程序，嚴格了干部考核、考察和任免標準，確保了黨委在用人上不出問題。
嚴抓細管夯實基礎
是個黨務工作者，但他卻對生產經營不陌生，他嚴抓細管，常思提高效益之途經。
他以銷售工作為中心，努力探索銷售工作新思路，以銷售為中心，以管理為保障的經營理念。他致力于鹽政管理，加大了執法力度，維護了食鹽專營。
他重視財務管理和非鹽商品經營，實行了全區財務集中核算，解決了過去利潤反映不真實，庫存成本高的問題，細化了對基層費用管理。
他重視安全工作。從安全組織建設入手，層層簽訂安全責任狀，認真開展安全定期檢查和教育培訓活動。對安全問題逢會必講，使安全工作常抓不懈，確保了全年無大小安全事故發生。
細致入微當好“家長”
他常說：“支部是黨員之家，書記就是“家長”，“家長”就必需履行好“家長”的義務。一枝一葉總關情，點點滴滴都是愛。為了給員工創造良好的業余學習、運動、娛樂環境，鹽業支部建立了籃球場、職工之家，配備了電視、報紙刊物、足球、籃球、羽毛球等娛樂和學習設備。為改善職工工作、生活、學習條件，配置了辦公電腦無線網絡設備。中秋節組織組織拔河、板鞋比賽；每周舉行兩次以上的籃球比賽；每月為壽星舉行集體生日聚會；重大節日進行加菜活動等。他堅持對每一位新進場員工以談心交流的形式對他們進行全方面的了解，及時了解員工的生活狀況和思想動態，讓他們消除面對新工作、新環境、新人際關系不適應而產生的不穩定情緒。他處處以娘家人的身份關心著員工，用思想政治工作者的細膩，感染著每位員工的心，他關心員工的舉動換回了員工報效公司的熱情。
忠于職守廉潔自律
自擔任鹽業公司黨支部書記以來，始終心存一條信念，那就是對黨的忠誠；心系一條宗旨，那就是全心全意為人民服務；心懷一條戒律，那就是處處以身作則，嚴于律己，廉潔自律，秉公辦事，一身正氣。
在工作中，他始終堅持把精誠團結作為政治生命來看待，作為思想品德來培養，作為精神境界來提升，作為管理企業能力來鍛煉，做到用真誠聚人，用品行服人，用好作風帶人。在民主決策方面，不搞“一言堂”，鼓勵班子成員暢所欲言，用心聽取大家的意見和建議，堅持每月召開一次例會，廣泛聽取和收集不同意見和建議，通過斟酌、權衡、分析，從而總結提煉。在班子成員的分工上依據領導班子成員的自身能力，盡量做到合理分工。在處理相互關系上基本做到了三溝通。首先是在實施重大決策上溝通。每當作出一項重大決策，在事前都和班子成員進行個別討論，分析利弊，認為成熟后再決定。
“耐得住寂寞、守得住貧寒、管得住小節”，是他對每名黨員干部經常念叨的一句話。他在提醒他人的同時，自己也是這樣做的。他經常警醒自己，要正確看待黨和人平易近賦予的權力和聲譽，要對得起共產黨員、率領干部的稱號。他時刻以一個黨員尺度的要求自己，淡薄名利，樂于奉獻。
他始終做到嚴格要求，嚴格教育，嚴格管理，嚴格監督，沒有任何不廉潔行為。從不與職工爭利，能經常督導紀檢、審計、財務等部門嚴格按規章制度辦理各項事務。
年、年，他連續兩年被評為勞模，連續三年被公司評為優秀黨務工作者，優秀黨員。從他身上，我們學到了做人的真諦，看到了共產黨人埋頭苦干，有為才有位，有位更有為的優良品質。
醫務工作者黨務工作者個人先進事跡材料 先進黨務工作者個人事跡材料篇二
2013年6月，xx同志大學畢業后，毅然決然地放棄在大城市工作的機會，回到了自己的家鄉——農墾綏化管理局嘉蔭農場，在基層組織工作崗位一干就是8年。2021年1月，由于業績出色、基層工作經驗豐富，調入北大荒農墾集團有限公司綏化分公司（原農墾綏化管理局）。一個最基層的組工干部、一個最基層的黨務工作者、一個臉龐還略顯稚嫩的女孩，用她最人生中最美好的8年向培養她的黨組織、向她服務過的黨員交上了一份“滿意的答卷”。
做一個內心豐盈的人，讓組織工作贏得口碑
因為熱愛，所以執著；因為執著，所以鉆研。23歲的xx懷著“建設家鄉、奉獻家鄉”的信心和決心，從大城市回到家鄉。組工干部是管干部的干部、管黨員的黨員，從進入組織部大門那天起，她就深知自己肩上責任重大，一言一行都要為其他黨員干部作出表率。黨的十八大以來的五次黨內集中教育，她既是組織者，更是參與者，無論是在政治理論與業務知識的學習，還是下基層服務參加志愿者活動，都能站在黨員和黨務干部的前列，以身作則做表率，切實做到增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，用行動踐行著共產黨員的初心和使命。
只要提到農場組織部xx，無論是上級領導，還是身邊同事，或是普通黨員，無不交口稱贊：她熱愛家鄉、勤學善思，是一名實干型的黨務干部。這就是xx，一個在基層組織工作崗位上盡心盡力，善作善為的“安專迷”。8年來，她憑著一個共產黨員的赤子之心，憑著一股敢闖敢干的拼搏精神和一種腳踏實地的敬業情懷，在平凡的崗位上創造著不平凡的工作業績，在責任與堅守的長河里，匯聚融合了心中的那最亮的“那抹紅”。
做一個思想豐滿的人，讓黨務工作充滿創意
工欲善其事必先利其器。基層組織工作可以說是“上面千條線、下面一根針”，xx同志刻苦鉆研，努力使自己成為檔案“政策通”、黨務“活字典”、黨建“多面手”。今年黨史學習教育開展以來，她根據分公司的實際情況，向領導提出打造機關黨史學習長廊的建議，充分利用機關走廊建立起黨員干部的紅色學習基地。她主動擔任黨史學習教育宣講員，從最初的圖版設計到最終的現場教學，她都一板一眼的謀劃，每個工作環節都爭取做到最好。幾十米的長廊，十幾堂精彩的黨課，贏得了參觀學習黨員干部的熱烈掌聲。
黨務工作只有“走心”，黨員才能“走近”，xx深知這個道理，她也是這樣做的。2015年，嘉蔭農場700余名黨員需要進行信息采集錄入全國黨員信息系統，面對繁重的工作任務，她沒有任何抱怨，組織黨支部書記挨家挨戶到黨員家中統計信息，一些黨員記不清入黨的具體日期，一些外出流動的黨員電話號碼已經更換，她又多方協調，查閱檔案和基礎材料，保證每一名黨員的信息都登記準確。經過三個月的不懈努力，全場黨員信息采集錄入工作全部完成，到每戶黨員家中，xx最常說的一句話就是“有事您找組織，我們是黨員之家的服務員”，全場黨員記住了組織部有一個叫xx的熱情洋溢的小女孩。一些外出黨員務工到組織部辦流動黨員證也愛和她拉拉家常，一些貧困黨員收到黨支部送去的慰問金也去組織部告訴她一聲，她用自己的身體力行“用心”地維護著這個“黨員之家”，“真心”地做好“服務員”服務著每一名黨員。
做一個勤勉豐實的人，讓黨建工作洋溢特色
“學字在先、干字當頭、實字兜底”是她工作的鮮明特點，xx同志用實際行動詮釋了一名黨務干部的不悔追求。她積極推行黨建項目化管理，探索出黨員“一分三定”管理模式和黨支部“點線結合三位一體”考核機制，積極抓典型示范、總結出農場“三創”、“雙優雙強”、“雙培雙帶”黨建特色載體和“龍鄉先鋒”黨建品牌，推動了農場經濟社會高質量發展。在組織工作上，她從整頓軟弱渙散黨支部入手，建立“三層聯創黨建示范”機制，樹立總局級示范支部5個，不斷推進基層黨組織規范化建設水平。2018年，她撰寫的《關于如何提升組織力，打造基層黨組織》獲得農墾總局調研報告三等獎。
農墾改革以來，體制的轉變使原有基層黨組織設置不再符合企業化發展需求，207個基層黨支部如何整合是擺在組織部門面前的一道難題。xx同志不惜犧牲個人休息時間，到3個縣市9個農場多次走訪調研，與黨支部書記、黨員共同研究改革后黨支部設置形式，經過幾輪研究，反復推敲，最后將207個黨支部整合成152個，基層黨組織“瘦身健體”后散發了更大的活力。
疾風知勁草，烈火見真金。想為是勇氣，是黨員干部的一種基本素質，彰顯的是黨員干部的思想自覺，蘊含的是黨員干部的一種價值追求，迸發的是黨員干部的一種精神狀態。8年來，xx同志始終充滿激情、懷揣夢想，堅守在組織工作的一線前沿，忠實履行著一名黨務工作者的基本職責，用自己的行動詮釋了有擔當、敢負責、不求名的新時期組工干部形象。
醫務工作者黨務工作者個人先進事跡材料 先進黨務工作者個人事跡材料篇三
xx，男，漢族，1972年生，1992年加入中國共產黨，現任貴陽客運段北京一隊黨總支書記。從1997年開始，連續十八年被評為段級“職工之友”；從2009年至今，多次被評為集團公司先進生產者；2015年，被評為集團公司“五嚴五模”黨務工作者；2021年，被評為集團公司優秀黨務工作者。
風采展示
注重學習夯實基礎抓黨建
xx同志從提高自身理論修養出發，從不間斷地強化政治理論學習，堅持在提高個人思想政治素質和業務水平上狠下功夫。在工作中，他善于總結身邊政工干部的好傳統、好作風、好方法和好經驗，不斷校正方向，加強修養，以此適應新時期保持共產黨員先進性的要求。他始終以勤勤懇懇、任勞任怨的狀態投入到工作中，以執著的求知精神堅守在工作崗位，被車隊干部職工譽為“職工們的貼心人”。
恪盡職守從不計個人得失
1993年以來，xx同志從事黨務工作近30年。30年間，他嚴于律已、以身作則、為人謙虛、處事公正，敬業愛崗，用自己的實際行動影響著身邊的干部職工。在工作繁忙的季節，他不顧住院手術的病痛，拖著虛弱的身體，毅然忘我地投入到崗位工作中，了解職工的心聲和家中的困難，及時地為職工解惑釋疑，力所能及地幫助職工排憂解難，歷年來解決職工實際困難達百余件，夯實了職工的思想防線，穩定了隊伍，為確保各個時期的重點工作順利推進打下了堅實的基礎。
疫情防控顧全大局顯擔當
2020年發生新冠疫情以來，xx同志始終以高度的責任心圍繞疫情防控抓實崗位職責，他的電話被職工們稱為“24小時服務號”，不論是在工作上還是生活中，每當職工有疑惑和困難時，他都會耐心細致為職工解答，幫助職工解決實際困難。
在疫情的蔓延影響下，他主動放棄了年休假、雙休日和節假日，堅守在崗位上。在職工不安感、通勤難、防疫物資緊張等問題上，他細致做好思想安撫工作，多方聯系解決物資緊張問題；針對各地疫情的管控措施，逐一與職工所在社區、居委會的工作人員建立聯系，對接落實職工順利回家、正常出乘等工作；在推進疫苗接種工作中，做好精準統計、追蹤和落實，準確掌握每一名職工接種進程，按時做好提醒，對不愿接種和猶豫接種的職工積極做好思想工作，并積極聯系醫院落實疫苗安排，確保了符合接種條件的干部職工均做好疫苗接種，為疫情防控做出了積極努力。
個人工作感言
黨建工作永遠在路上，秉持“耐心細心恒心”，堅持做到“抓實黨建有厚度、履職盡責有力度、對待職工有溫度”，努力做好職工的“貼心人”。