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    最新小學數(shù)學學科教研工作計劃(實用9篇)

    時間:2025-06-01 作者:筆硯

    在現(xiàn)代社會中,人們面臨著各種各樣的任務和目標,如學習、工作、生活等。為了更好地實現(xiàn)這些目標,我們需要制定計劃。相信許多人會覺得計劃很難寫?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

    小學數(shù)學學科教研工作計劃篇一

    以學校工作計劃為指導,積極營造“教學即研究”的科研氛圍,遵循教科研“關注學生、親近教師、走進課堂、成長師生”的原則,把解決教學中的實際問題作為研究重點,把促進教師專業(yè)成長作為歸宿,圍繞“規(guī)范、有效、校本、特色”四個關鍵詞,以教研促進教學質量提高為中心,努力追求教研形態(tài)的“多元化”,提升學校教科研水平。

    1.進一步深入學習課程改革理論,全員參加理論培訓,在全校范圍內繼續(xù)開展“有效備課”和“高效課堂”專題研究,力爭使研究成果校本化、信息化,能有效服務于教學。

    2.加強課題實驗的研究,加強“”課題《激勵學生主動參與教學模式》《語文本體改革》《小學數(shù)學案例研究》成果的推廣與應用,深入開展《全國小學語文發(fā)展與創(chuàng)新教育研究》、劍橋英語及省“十五”課專題研究與推廣工作,力爭出成效。

    3.以提高教師專業(yè)素質為重點,有計劃、有目的、有步驟地組織教師進行教育教學理論學習,力求做到每日學習一點、每周研究一點、每月體會一點、每學期總結一點,不斷提高教師的業(yè)務理論水平和教育教學水平。

    4.堅持兩個立足點:立足課堂,立足師生發(fā)展、學校發(fā)展。立足課堂即為研究始于課堂,教育科研作用之一在于改善教學行為、提高教育教學質量,在于改變教師職業(yè)倦怠和低水平重復,成為推動基礎教育改革與發(fā)展的助推器。立足師生、學校發(fā)展即為研究在于探索、歸納教育教學規(guī)律,提煉教師的教學特色和風格,帶動學校整體質量提高,成為教師專業(yè)成長的階梯、學校辦學特色提煉和教育教學質量提升的動力。

    5.以網(wǎng)絡為平臺,進一步開展網(wǎng)絡教研活動,促進教師在網(wǎng)絡環(huán)境中提高教學教研能力。

    (一)加強理論學習,提升專業(yè)素養(yǎng)。

    1、加強校本培訓。教師專業(yè)水平的高低,直接影響教師的教學水平。學校將采取措施加強對教師業(yè)務水平的指導:一是通過專家講座、示范課、個別輔導,增強教師的理論素養(yǎng)及教育教學水平;二是發(fā)揮學校教學骨干的引領作用;三是充分發(fā)揮師徒結對的作用,從師德、工作態(tài)度、工作方法、業(yè)務素養(yǎng)上進行全方位的指導,提高青年教師的水平;四是繼續(xù)利用業(yè)務學習時間組織組織老師們認真學習專業(yè)知識,通過說課評課,開展教學沙龍,觀看優(yōu)秀課例等形式,從中汲取新的教學思想和教學方法,不斷提高教育教學水平。五是盡力增加教師外出觀摩、學習的機會,提高教師教科研水平。

    2、以強化“教學反思”為主要抓手,推進行動研究的創(chuàng)新。

    “教學反思”是提高教師專業(yè)素養(yǎng)的高效途徑,是教師成為研究者的有效方式。我校在本學期推進“教學反思”過程中,要引導教師體現(xiàn)“教學反思”的“有效性、實踐性、指導性、問題性”特征,在理論學習、實踐與寫作三者結合上促進教師專業(yè)發(fā)展,要加強教學反思研究的指導與推廣,使教科研與課堂教學一體化,通過校本研究制度建設催生“教師即研究者”的繁榮狀態(tài)。

    (二)規(guī)范課題研究,強化過程管理。

    1、圍繞課題抓科研。

    抓好現(xiàn)有立項課題的研究工作,對學?,F(xiàn)有課題進行規(guī)范管理。我們要繼續(xù)以正在開展的課題為抓手,出成果、出影響。在強化課題過程管理的同時,組織課題承擔者按實施方案開展多層次、多渠道、全方位的研究,邊實踐,邊研究,邊總結,不斷探索,并上升為理論,使課題研究早出成果,多出成果。

    2、圍繞教研抓科研。

    不斷樹立“圍繞教學搞科研,搞好科研促教學”的思想,充分發(fā)揮課堂作為課題研究主陣地的作用,使課題研究做到基于教育教學,帶著課題進行日常的教育教學工作。本學期,我們繼續(xù)緊扣“有效備課”“高效課堂”踏實穩(wěn)健地開展研究,把課題研究與教學結合起來,并把科研工作與主體化校本教研有機結合起來,提倡每位教師進行小課題研究,凸顯教、研、訓一體化的科研理念。

    3、圍繞推廣抓科研。

    進一步加強科研成果的推廣和轉化工作,學校對老師研究的科研成果或他人研究的有價值成果制定推廣方案并認真實施,及時將成果應用于教學實踐,并定期進行成果轉化效益評價,使科研成果效益最大化。

    (三)立足常規(guī)教學,促進課堂高效

    課堂是師生共在的精神生活,師生應在課堂中成長。繼續(xù)構建“高效課堂”是本學年教學教研工作的頭等大事。

    1.圍繞課堂建設抓管理??朔R?guī)管理中只“管”不“理”的現(xiàn)象,探索常規(guī)管理的規(guī)律。以課堂為中心,抓住集體備課、課堂教學、作業(yè)設置等關鍵環(huán)節(jié)進行督導。

    (1)對集體備課,要采用分管領導深入?yún)⑴c與全面檢查相結合的辦法進行管理,提高實效。

    (2)課堂教學管理讓看“兩課”(推門課和先行課)成為習慣,動態(tài)和靜態(tài)結合、互補開展工作。

    (3)對作業(yè)設置及批改的檢查重分散抽查,輕突擊檢查。

    (4)加強對綜合學科的教學管理。

    (5)科室和年級組整合,成立“大教學處”,條塊結合實行團隊管理。

    2.聚焦課堂關鍵做研究。

    (1)研究提高集體備課實效。通過調研,發(fā)現(xiàn)部分集體備課沒有根本落到實處,有名無實,沒能集集體之智慧,創(chuàng)備課之高效與實效。新的一學年要努力探索行之有效的集體備課管理辦法,以典型課例的集體備課為突破口開展集體備課的研究。

    (2)研究提升小組合作力。隨著課堂教學改革的深入,小組建設中的合作“假熱鬧”、分組隨意、無效合作、評價失衡、影響學習進度、組長作用發(fā)揮不到位、合作淺嘗輒止、組員不愿意合作等問題會逐漸暴露。要加強小組建設研究,展示成功的小組建設、總結成功經(jīng)驗,開展小組建設展示會、經(jīng)驗交流會等活動,促進小組建設,提升小組的合作力。

    (3)研究導學案的編制和使用。研究導學案的編制和使用,形成方便大多數(shù)人稍作修改就可以使用的導學案,開展優(yōu)秀導學案的評比活動,提升導學案編寫和使用的實效性。

    (4)研究如何掌控課堂流程。開展經(jīng)典課例打造和案例研究活動,用經(jīng)典課例引導教師掌握“探究交流,當堂反饋”課堂的操作流程。

    (5)創(chuàng)造而富有實效地開展好“課內比教學”工作,以此為載體,展示課堂,研究課堂,提升課堂。

    (6)加強階段性成果的整理和推廣。在課堂建設的活動過程中,注重積累優(yōu)秀的案例,總結形成階段性成果,加以推廣。

    (7)完善校本資源平臺建設,為師生提供信息資源,促進教師教和學生學的高效率、高水平。設計、建設包括九個學科的教學資源平臺(包括九個學科1-12冊教學設計、教學資料、作業(yè)設計、參考課件、單元把關題、期中期末試題、競賽試題、教學反思、教學論文等內容),形成系列與體系。

    九月份

    1.制定各項計劃和實驗方案;

    2.常規(guī)教學檢查、通報;

    3.教研組長課題實驗工作會議;

    4.小學體育優(yōu)質課競賽;

    5.隨堂聽課;教學視導;

    6.“有效備課”、“高效課堂”專題研究會議。

    十月份

    1.論文、反思評比;

    2.隨堂聽課;教學視導;

    3.小學數(shù)學“同課異構”研討活動;

    4.“有效備課”、“高效課堂”研討展示活動;

    5.小學科學教學研討及觀摩活動;

    6.小學語文“教學視頻案例”評選;

    7.學生寫字能力檢測;

    8.一年級教育教學工作會議;

    9.常規(guī)教學檢查及通報。

    十一月份

    1.橫向聯(lián)系;

    2.第十五輪教學達標競賽優(yōu)質課展示活動及“教壇新秀、教學能手”評比;

    3.期中調研考試及質量分析(語、數(shù)、英);

    4.常規(guī)教學檢查、通報;

    5. “有效備課”、“高效課堂”研討展示課活動。

    6.學生計算能力檢測;

    十二月份

    1.隨堂聽課;教學視導;

    2.常規(guī)教學檢查及通報;

    3.“有效備課”、“高效課堂”成果評比;

    4.科技活動周;

    5.撰寫實驗報告或論文;

    6.學生閱讀能力檢測、數(shù)學應用能力檢測。

    元月份

    1. 學生能力檢測;

    2.教科研工作資料整理歸檔。

    3.各教研組整理子課題研究材料,上交子課題研究階段性小結;

    4.期末復習與考試;

    5.學校教科研工作總結、考核。

    小學數(shù)學學科教研工作計劃篇二

    我部的工作以“新基礎教育”理論為指導,兼顧融合各部門的工作,加快科研日?;倪M程。以課題研究性為中心,以教師培訓為重點,以學校規(guī)劃制定為抓手,促進學校的持續(xù)發(fā)展。

    (一)課題管理

    1、開學初,所有課題擬定研究計劃,結束時撰寫階段性總結。

    2、完善活動機制,每個課題組完成一份資料匯編,開展“三選一”展示活動,即在教師成長論壇上作一場專題學術講座,圍繞課題上一堂研究課,主持一次學術沙龍。

    3、教科室加強過程管理:以“科研日”的開展為抓手,采用問職制和課題組用匯報制相結合的方式,促進教師實實在在地進行科研,提高科研的深度,每月一次。本學期主動邀請市區(qū)教研部門對學校各課題的研究進展情況進行評估。

    4、做好課題的開題和評估工作,重點根據(jù)新一輪課題開題要求,會同學校其它部門確立能覆蓋學校教育教學的研究領域,并能有利于推進“新基礎教育”的研究,確保課題研究不游離,提高其針對性、實效性,努力實現(xiàn)科研“草根化”,用課題帶動學校各項工作的創(chuàng)新,落實學校的辦學理念。力爭省級課題的申報成功。

    5、在各學科確立專題研究的基礎上,號召個備課組把專題確立為校級課題進行研究,確保專題研究的成果顯現(xiàn)。

    6、加強科研制度的建設。

    (二)教師培訓

    5、編寫教師的反思或論文集;

    6、協(xié)助做好學校制度的梳理整理工作以及校園文化的建設。

    (三)組織學校進行三年發(fā)展規(guī)劃

    會同其它部門,根據(jù)條塊進行調研摸底分析反思,確定學校的現(xiàn)狀、優(yōu)勢和潛勢。明確學校的發(fā)展藍圖。

    九月份

    2、成長論壇;

    3、各課題組擬定計劃;

    4、各備課組確定研究的專題并申報校級課題;

    5、晨曦社開展工作;

    6、擬申報省級課題;

    7、召開科研日。

    十月份

    1、邀請專家來校輔導規(guī)劃;

    2、成長論壇;

    3、召開科研日,指導各課題開展研究工作;

    4、參與各部門的專題研究;

    5、晨曦社開展工作;

    6、擬申報省級課題;

    7、編寫學校每學期兩次的“科研動態(tài)”。

    十一月份

    1、修訂學校的規(guī)劃;

    2、成長論壇;

    3、召開科研日,指導各課題開展研究工作;

    4、參與各部門的專題研究;

    5、晨曦社開展工作;

    6、申報省級課題;

    7、召開科研日;

    8、修改學校的規(guī)劃。

    十二月份

    1、編寫學校每學期兩次的“科研動態(tài)”;

    2、成長論壇;

    3、召開科研日,指導各課題開展研究工作;

    4、參與各部門的專題研究;

    5、晨曦社開展工作;

    6、省級課題開展研究;

    7、進行學校制度的梳理;

    8、指導各部門做好規(guī)劃。

    一月份

    1、召開科研成果匯報鑒定會;

    2、成長論壇;

    3、召開科研日,指導各課題開展研究工作;

    4、參與各部門的專題研究;

    5、晨曦社開展工作;

    6、進行學期工作總結,思考下學期的工作。

    小學教科研工作匯報

    關于市教科研會議總結

    在教科研會議上的講話稿

    教科研個人工作總結報告

    學校教科研工作總結報告

    教科研工作自查報告范文

    教科研工作的自查報告

    小學數(shù)學學科教研工作計劃篇三

    20xx年,我校教育科研工作將按照省、市、縣教育科研工作重點和省市縣關于進一步加強教育科研工作的意見,緊緊圍繞縣教科室工作重點,以優(yōu)化過程管理為抓手,繼續(xù)加大教育科研工作力度,充分發(fā)揮教育科研在學校發(fā)展和教師成長中的重要作用,為全校教育教學工作做出積極的貢獻。

    1、做好學校主導課題的指導與服務工作。加強對主導課題的指導與服務工作。堅持科研興校策略,指導學校主導課題做好方案細化、開題、研究工作,并及時提供過程指導與資料服務。

    2、完善教科研管理制度。建立符合當前教育發(fā)展和科研管理需要的工作制度,加強制度管理,提高教育科研管理的科學性和有效性。20xx年將以縣教科室匯編的的教育科研管理制度為指導,增強制度管理的規(guī)范性和科學性。

    3、加強課題研究的過程監(jiān)控,以制度進一步規(guī)范我鎮(zhèn)教育科研管理工作。

    4、調研各級課題的研究情況,做好市、縣各級課題開題與結題準備工作。

    5、我鎮(zhèn)已確立《學教育資源與開發(fā)利用研究》為鎮(zhèn)重點研究課題。依托課題研究整合學校研究力量,引導教師更好的研究與協(xié)作,加速我校辦學經(jīng)驗和特色的形成,并依托有效措施增強重點研究課題的成果價值。

    6、狠抓教科研制度的落實,規(guī)范教科研管理工作。

    1、加強理論學習,支撐課題研究。

    本學期,我校將組織教師進修科研培訓、科研講座,同時組織教師針對課題研究過程中遇到的問題進修研究,組織教師參與《診斷補償高效學習策略》。從而整體提高我校教師的理論素養(yǎng)和研究水平。

    2、組織好新立項課題的階段過程研究。

    加強課題研究的過程指導,尤其是新立項課題的研究。及時收交階段性研究成果,不斷將我校的教育科研過程工作落到實處。

    3、成立一支先進的教育科研隊伍。

    學校將以教務處為中心,積極培養(yǎng)年輕教師的科研水平。促進教師的快速成長,更好的發(fā)揮教育科研骨干教師在教育科研工作中的輻射、引領作用。以此推動我校教育科研工作健康有序地發(fā)展。

    4、加強科室自身建設。

    強化教科研理論學習,不斷增強服務基層的意識,提高服務基層的能力,切實做好為基層教育科研服務工作。

    工作日程安排

    3月份鼓勵青年教師繼續(xù)保持以往教研活動的一些行之有效的做法,教研活動的內容要以解決學科教學中的一些熱點、難點、疑點等問題為重點,加強專題教研和案例評析,集中解決課改中出現(xiàn)的新問題,并注意資源共享,使每位教師確有收獲。讓青年教師在研究中找問題,并擬定研究課題。

    4月份教科組組織相關學科教師對各課題進行教學研討、交流、反思活動,自覺探索課堂教學規(guī)律,重視研究教材、研究學生、研究教法,在研究和反思中提高教學實踐能力。

    5月份針對《學校教育資料與開發(fā)利用研究》進行教學研討,匯報研究成果,并進行結題報告。指導老師給予指導。

    6月份總結這本學期教科研工作,并擬寫下學期教科研工作計劃。

    小學數(shù)學學科教研工作計劃篇四

    本學期,我校教育科研工作將立足當前課程改革的新要求和新學期學校的中心工作,以創(chuàng)建省實驗小學為目標,繼續(xù)貫徹執(zhí)行教育科研要為教育教學決策服務,為教育改革實踐服務,為繁榮教育科研事業(yè)服務,以課堂教學為主陣地,以課題研究為載體,充分發(fā)揮教科研的先導,服務功能,努力提高教科研質量,推動學校各項工作的持續(xù)快速發(fā)展。

    1, 加強課題組建設,提高課題研究的效率,確保課題研究早出成果。

    2, 做好揚州市市級課題市《高質量,輕負擔,促進小學生和諧發(fā)展》的研究工作。

    3, 總結和推廣科研成果,為學校的持續(xù)發(fā)展特別是體驗特色辦學提供一定的理論依據(jù)和可借鑒的實踐經(jīng)驗。

    隨著課程改革實驗的不斷深入和發(fā)展,需要我們及時總結和交流在教學教育中的成功經(jīng)驗和做法,討論課改實驗中出現(xiàn)的新問題,研究新對策,提高實施水平。這就要求我們不斷學習,提高理論水平,提高實施水平。本學期,我們將有選擇性和針對性地組織教師進行學習,學習采用教師自學和集中培訓相結合的方式,學習內容以自己的課題研究以及學科教學理論等方面的專著,教育教學刊物為主。要求理論聯(lián)系實際,結合自己的教育教學實踐,每月寫好教學隨筆,根據(jù)要求上傳至論壇。

    迅速提高學校教科研整體水平,力爭學校教科研質量上個新臺階,本年度將繼續(xù)通過走出去,請進來培訓科研一體化等方法,探索教學—研究—專業(yè)發(fā)展一體化之路,加強業(yè)務培訓。

    1,學校將結合青年教師成長沙龍的契機,聘請領導專家定期來我校進行培訓指導和培訓,以促進我校教師的專業(yè)發(fā)展。

    2,認真組織教師參加各級各類培訓工作。做到學以致用,受訓培訓雙向互動,及時對教學科研工作進行認真的總結,反思,提煉成功的經(jīng)驗,尋求薄弱環(huán)節(jié),以加快我校教科研發(fā)展建設步伐。

    本年度學校教科領導小組將按上級有關文件精神,對學校現(xiàn)有課題進行細化管理。在細化課題過程管理的同時,做好揚州市市級課題市《高質量,輕負擔擔促進小學生和諧發(fā)展》開題研究工作,組織課題承擔者開展多層次,多渠道,全方位的研究,邊實踐邊研究邊總結,不斷探索,并上升為理論,使課題研究早出成果,多出成果。此外做以下幾個方面工作:

    1語文教學多元化閱讀與實踐的探究(江都市十一五市級課題)

    我們打算在十一五期間,在提高小學語文閱讀課的.質量上進行研究,結合新課改對我校的語文教學,進行一次重新洗牌。在語文課堂結構上進行調整,實現(xiàn)語文教學沒有課內課外之分的這一理念指導我校語文課堂教學。增加學生的閱讀量,引領學生進行語文實踐。

    2讓數(shù)學教學走向開放,走向實踐(江都市十一五市級課題)

    這一課題旨在應對當前數(shù)學教學的新變化提出來的,解決學生思維的多元性和實踐性不強的這一問題。解決教師如何變教教材為用教材的觀念的轉變。目的既訓練學生的思維有讓學生學會運用數(shù)學。

    3營造外語學習的氛圍(江都市十一五市級課題)

    這一課題目的是發(fā)展我校書香校園的特色,鞏固體驗教育成果。我們打算在今后一段時期內,讓學生處處感覺到外語,次課題具有強烈的實用性和針對性,從校園文化建設上去發(fā)展我校外語教學,讓中西文化在我校學生的學習環(huán)境中交輝相映,大面積提高我校外語教學質量。

    另外,我們要評比書香班級,充實班級圖書櫥;評比書香家庭,動員親子共讀好書。其次師生共寫隨筆。要求有五年計劃的老師至少每月撰寫一篇有一定質量的隨筆,中高年級學生號召寫日記。每班的語文老師在對學生的日記進行選拔修改的基礎上,每星期上傳一篇至論壇中。

    在課題研究過程中,各課題研究教師要嚴格按照學校教科研管理制度,按計劃,有步驟地扎實開展研究活動。特別注重平時研究,堅持教研結合。一方面,課題組內成員堅持相互觀摩各自組織的研究活動,認真分析課題研究進展中的得與失,共同討論研究中遇到的各類問題,努力尋求解決的辦法。另一方面,注重及時記錄研究過程中每一細小環(huán)節(jié),可以是文字記載,也可以是音像畫面,以追求研究的實效性,科學性。

    本年度,我們將圍繞學校中心工作,積極鼓勵發(fā)動全體教師積極撰寫課題研究論文,教育教學案例及分析,教學隨筆等向各級各類刊物投稿,加大學校工作的宣傳力度。教科室將擔負起收集,反饋信息的任務,及時把市級以上有關征文,論文競賽等信息傳達到每個教師,并對教師的論文進行篩選,把好質量關,推薦至區(qū)教科室,力爭做到參賽面廣,獲獎率高。

    同時,本著務實創(chuàng)新的原則,教科室將繼續(xù)辦好校刊校報。本年度繼續(xù)辦好??痘▓@之聲》,教師隨筆和學生日記集一冊,為全校教師施展才能提供舞臺,對外推廣教科研成果。

    1,制定教科工作計劃。

    2,召開教科研例會。

    3,各課題承擔者制訂階段性研究計劃。

    4,教師撰寫九月份教學隨筆。

    1,召開《高質量,輕負擔擔促進小學生和諧發(fā)展》課題組會議,交流研究進展情況。

    2,組織課題組教師進行專題學習。

    3,教師撰寫月份教學隨筆。

    4,向教科室推薦教師論文。

    1,組織教師到其他學校聽課學習。

    2,教師上交十月份教學隨筆。

    3,召開《讓數(shù)學教學走向開放,走向實踐》課題組例會,匯報研究進展情況。

    4,向教科室推薦教師論文。

    1,結合課題研究全面開展創(chuàng)建省實驗小學活動。

    2,撰寫本月教學隨筆。

    3,向市教科室推薦論文

    1,完成學校教科研工作總結。

    2,整理各課題研究資料。

    3,做好獲獎論文的統(tǒng)計。

    4,召開教科研例會。

    5, 各課題承擔教師上交課題研究資料。

    7, 撰寫本月教學隨筆。

    8,出版一冊教學隨筆和學生日記專集。

    小學數(shù)學學科教研工作計劃篇五

    為了促進我校教科研工作健康有序地開展,充分發(fā)揮教科研在教學改革和校方制定策略方面的作用,爭取xxxx年在課題研究上有較大突破,特制定如下工作計劃:

    本學期教科研工作以“新課標”為指針,以“一切為了學生的發(fā)展”為目標,全面貫徹黨的教育方針政策,推進素質教育,加大課程改革力度。在實施新課程中,實踐于永正教育思想,進行課題研究,不斷實現(xiàn)教育創(chuàng)新,完成教育教學目標。

    繼續(xù)課題研究,做好“于永正教育思想研究”、“小學生詞匯的積累與運用再研究”、“小學數(shù)學學習方式的研究”三個市級課題及一個省級課題“小學數(shù)學作業(yè)整合設計的研究”結題工作。在語文課堂教學、作業(yè)設計、效果檢測等方面進行理論和實踐論證,為校方制定遏制語文教學質量下滑策略提供可靠依據(jù)。在教師論文寫作、經(jīng)驗總結、教學水平提升、教學風格的形成等方面給予技術指導或有益建議。與校長室、教導處合作進行教育教學活動,各司其職,共同進行創(chuàng)造性工作。

    教育科研不是一個人兩個人的事情,必須改變我校教科研工作單打一的格局,把廣大教師的積極性充分調動起來??蒲袨榱私逃虒W,教育教學依靠科研,把教研、科研有機整合起來,把年級組與年級組貫通起來,使教研科研一條龍,形成合力。在人員配置、資源共享、成果利用等方面,教科研室負責整合,以利工作順利進行。

    8月份~9月份

    1、配合教導處進行教學常規(guī)檢查;

    2、教師繼續(xù)教育學習指導;

    3、鉆研教材,集體備課指導;

    4、岳艷紅、孫惠玲省級課題結題工作指導。

    10月份

    1、配合教導處開展“讀好書、寫好字”工作檢查;

    2、配合教導處開展檢查評比活動;

    3、“如何進行課堂教學觀摩”專題講座;

    4、課堂教學觀摩活動;

    11月份

    1、配合教導處、校長室組織期中質量檢測;

    2、總結質量檢測情況,寫出總結報告;

    3、如何開家長會專題講座。

    12月份

    1、“集體備課的完善與共享”專題講座;

    2、“如何寫科研課題成果鑒定書”專題講座。

    xxxx年元月份

    1、寫教科室工作總結;

    2、收繳個人工作總結;

    3、收繳教科研論文;

    4、呈報結題報告。

    小學數(shù)學學科教研工作計劃篇六

    以《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(xxxx—2020)》為指導,緊緊圍繞縣教研室、縣教師進修學校2019年教科研工作計劃、校本培訓方案,以建設一支師德修養(yǎng)高、業(yè)務素質精良、教學技能全面、教學基本功過硬、具有一定教科研能力、適應新課程改革需求的教師隊伍為目標;以“職業(yè)道德培訓、教學策略培訓”為重點,以校本教研為載體,開展系列教科研、校本培訓活動活動,改進課堂教學,落實“教學規(guī)范”常態(tài)化、有序推進,以教師的可持續(xù)發(fā)展為本,積極推進“農(nóng)村教師素質提高工程”,努力開創(chuàng)我?!瓣P注教師發(fā)展,服務學生成長、聚集課堂成效、共建特色基地”校本教科研工作思路。

    1、加強師德建設,加強行風建設,培養(yǎng)一支愛崗敬業(yè),樂于奉獻的教師隊伍。

    2、繼續(xù)強化“四項常規(guī)”達標活動,使“四項常規(guī)”扎實推進,開展有效教學,切實落實減負提質政策,向40分鐘提效率。

    3、建設教師、家長、學生一體化的“新課標學堂”,加強對課改教師的培訓,深入進行課改實驗的研究。

    1、理清工作思路,避免工作盲目性。認真組織教師學習國家、省、市、縣教師繼續(xù)教育的有關文件并深刻領會精神,明確工作任務和要求。

    2、以實施新課程教材為契機,深入學習新課標,更新教師教學理念,把“主動學習、探究學習”作為課堂教學模式的突破口,倡導自主、合作、探究的學習方式,體現(xiàn)教學民主,鼓勵多元化的教學方式,建立“尊重、關愛、民主”的新型師生關系,倡導教學創(chuàng)新,挖掘、推廣創(chuàng)新教育的典型。

    3、要求教師做終身學習的模范。做到學歷達標與提高,掌握現(xiàn)代教育技術應用知識。指導教師處理好“學歷、能力、努力”之間的關系,將研究型、終身學習、自主發(fā)展的師資素質作為努力方向。

    4、繼續(xù)實施教師“自主培訓”計劃,加強培訓的自主性和層次性,營造適合教師成長的學習氛圍,發(fā)揮教師的主動性和創(chuàng)造性,努力提高教師現(xiàn)代信息技術手段的應用、心理輔導能力。

    5、全面了解每位教師的教學情況,對新入校的教師加強跟蹤聽課、交流,不斷提高每位教師的課堂教學水平。

    6、研究有效教學的途徑,組織教師學習義務教育課程標準,建設“以學主為”的有效課堂,進一步深化新課程教材教法、學法、評價的研究,以校本培訓會為載體,多角度、多途徑提升教學效益。

    1、加強校本培訓的管理。

    把師資培訓工作放在學校工作的重要地位,以此項工作為突破口,切實提高教師的整體素質。校本培訓要加強層級管理,一是校級決策層,校長是第一責任人,把握校本培訓的方向;二是培訓執(zhí)行層,即教務處,其主要職責是:在校長的領導下,組織和開展校本培訓活動,并通過管理擴大參與面,提高培訓水平。

    2、以課堂教學為主陣地,以新課程師資培訓為重點,把新理念、新教材、新教法的培訓繼續(xù)作為本學期校本培訓的核心工作來抓。組織全體教師完成好培訓任務:完成練習題;摘錄有關理論;點評一個案例;撰寫一個案例;設計實踐一堂教研課。

    3、內部挖潛,擇本校之能人,訓本校之教師。開展“師徒掛鉤”活動,明確師徒雙方職責。啟用校內實踐經(jīng)驗豐富、理論水平較高的骨干教師作為校本培訓的師資力量,發(fā)揮其輻射和示范作用,讓他們承擔校本培訓任務,既可開展講座傳授課堂教學經(jīng)驗,也可通過示范課展示教學技能,切實讓全體教師從中受益。

    4、抓好“一人學習,眾人受益”式培訓。學校選派骨干教師或教壇新秀外出學習、培訓考察,回校歸來要求他們寫學習匯報材料,并利用校本培訓時間對全員教師進行培訓,傳達學習精神。培訓可采用作專題講座、經(jīng)驗交流、上匯報課等多種形式,產(chǎn)生一人學習,多人受益的效應。

    5、圍繞新課程改革,開展好“教學策略落實”經(jīng)驗交流活動。利用校本培訓,交流自己在新課改教學實踐中成功的做法或有益的嘗試,相互切磋,取長補短;開展教師讀書活動,制定教師讀書計劃及推薦書目,寫好一篇教學反思筆記或課改精神學習心得;開展專題研討及讀書活動。安排新課改專題報告、教育(學)論壇等活動。

    6、根據(jù)上級規(guī)定的培訓內容同時結合本校教師實際選擇培訓內容和培訓方式,繼續(xù)開展信息技術培訓、新課程培訓、學科科研培訓等。為教師學習培訓提供有力保障,讓教師能根據(jù)自身的需要參加個性化培訓。

    7、不斷總結師訓工作經(jīng)驗,對培訓中積累的材料認真整理、分類,形成規(guī)范的師訓工作檔案。各校要按要求做好檔案管理工作。

    小學數(shù)學學科教研工作計劃篇七

    本學期英語教科研組將積極探索“草根情懷教育”的課堂教學案例研究,繼續(xù)探索“實、活、樂”高效的英語教學模式,全面提高學生綜合素質,提升英語教師教育教學水平。以“促進學生自由表達的趣味教學設計”為主題,并結合英語組的“小學英語課外閱讀的現(xiàn)狀分析與對策研究”開展科學的研討活動。

    (一)多角度研討“一師一優(yōu)課”、青年教師評優(yōu)課

    在組內開展教研課,研討“一師一優(yōu)課”曬課的細節(jié),通過改變教師教學觀念、手段、能力、成效、評價方式、參與形式等力爭取得好成績。認真指導青年教師參加太倉市的五年外教師評優(yōu)課比賽,從說課和上課等方面進行細致指導。

    (二)多方面提煉,提升教育科研水平

    每一位成員都積極撰寫有質量的教學隨筆、反思、讀書心得和教育教學論文,積極投稿。精心制作教學課件,積極組織投稿,力爭將我們的實踐工作不斷總結,提升。開展好“實活樂”課堂項目研究,彰顯學生的自由精神,重視國際理解與民族情懷融通的主題課程開發(fā),每位教師都要在課堂教學中嘗試滲透國家理解和民主情懷融通的教學實踐,彰顯學校的.教學風格。

    (三)科學教研,抓好教學“六認真”常規(guī)

    積極開展校本教研活動,進行“備課、說課、上課、評課、反思”一條龍磨好課活動。認真組織教研課、匯報課。抓好教學“六認真”工作,鼓勵指導教師在課堂上嘗試差異教學、分層教學,在課余時間進行個別化輔導,讓學有余力和學而不力的學生都能進步,獲得不同的發(fā)展,確??茖W教學質量的合格率和優(yōu)秀率雙豐收。

    (四)科學指導,提高全體教師的學科素養(yǎng)

    開展骨干教師“小團隊”研究活動,發(fā)揮青年教師的優(yōu)勢,開展英語學科素養(yǎng)的訓練,提升教師的育人理念與專業(yè)技能。

    九月份:

    1、制定本學期英語組活動計劃,時間及活動地點,活動的主題

    3、蘇州作業(yè)平臺課題培訓(教研組長)

    4、彰顯自由精神的實活樂課堂

    小學數(shù)學學科教研工作計劃篇八

    為了促進我校教科研工作健康有序地開展,充分發(fā)揮教科研在教學改革和校方制定策略方面的作用,爭取xxx年在課題研究上有較大突破,特制定如下工作計劃:

    本學期教科研工作以“新課標”為指針,以“一切為了學生的發(fā)展”為目標,全面貫徹黨的教育方針政策,推進素質教育,加大課程改革力度。在實施新課程中,實踐于永正教育思想,進行課題研究,不斷實現(xiàn)教育創(chuàng)新,完成教育教學目標。

    繼續(xù)課題研究,做好“于永正教育思想研究”、“小學生詞匯的積累與運用再研究”、“小學數(shù)學學習方式的研究”三個市級課題及一個省級課題“小學數(shù)學作業(yè)整合設計的研究”結題工作。在語文課堂教學、作業(yè)設計、效果檢測等方面進行理論和實踐論證,為校方制定遏制語文教學質量下滑策略提供可靠依據(jù)。在教師論文寫作、經(jīng)驗總結、教學水平提升、教學風格的形成等方面給予技術指導或有益建議。與校長室、教導處合作進行教育教學活動,各司其職,共同進行創(chuàng)造性工作。

    教育科研不是一個人兩個人的事情,必須改變我校教科研工作單打一的格局,把廣大教師的積極性充分調動起來??蒲袨榱私逃虒W,教育教學依靠科研,把教研、科研有機整合起來,把年級組與年級組貫通起來,使教研科研一條龍,形成合力。在人員配置、資源共享、成果利用等方面,教科研室負責整合,以利工作順利進行。

    8月份~9月份

    1、配合教導處進行教學常規(guī)檢查;

    2、教師繼續(xù)教育學習指導;

    3、鉆研教材,集體備課指導;

    4、岳艷紅、孫惠玲省級課題結題工作指導。

    10月份

    1、配合教導處開展“讀好書、寫好字”工作檢查;

    2、配合教導處開展檢查評比活動;

    3、“如何進行課堂教學觀摩”專題講座;

    4、課堂教學觀摩活動;

    11月份

    1、配合教導處、校長室組織期中質量檢測;

    2、總結質量檢測情況,寫出總結報告;

    3、如何開家長會專題講座。

    12月份

    1、“集體備課的完善與共享”專題講座;

    2、“如何寫科研課題成果鑒定書”專題講座。

    20xx年元月份

    1、寫教科室工作總結;

    2、收繳個人工作總結;

    3、收繳教科研論文;

    4、呈報結題報告。

    小學數(shù)學學科教研工作計劃篇九

    以科研興校,科研興教,科研興師為指針,實施課題帶動戰(zhàn)略,走工作科研化,科研工作化的教改之路,促進高品位特色學校創(chuàng)建,推動高素質教師隊伍發(fā)展,致力于學生高素質形成,使學校教科研工作再上一個臺階。

    二、工作重點

    1、完善制度,促進教師專業(yè)成長;

    2、依托課堂,全面提升教學質量;

    3、深入研究,物化課題研究成果。

    三、具體措施

    本學期,為使教科研工作富有成效,學校將開展一系列扎實、有序、靈活、高效的教科研活動,注重一線科研,個性科研,愉快科研。

    1、加強課題研究。學校將把課題研究作為教科研載體,其目的不在于創(chuàng)造多少理論價值,而在于通過有目的有計劃地實施研究,實實在在地解決一些實際問題,探索教育教學規(guī)律。要求大家把教學工作自覺納入教科研軌道,有意識地培養(yǎng)自己的研究習慣,學會在研究狀態(tài)下工作,在工作狀態(tài)下研究。本學期,一方面我們將根據(jù)學??傉n題省十二五科學規(guī)劃課題《促進小學生深度學習的教師課堂行為研究》分學科制定并實施子課題實施方案,另一方面我們將著力抓好全體教師的四個一工程:即一個研究專題(要求大家根據(jù)學校總課題以及本學科實際,確立視角小、內容實、周期短的小課題,明確自身研究方向),一個筆記(要求記寫實驗隨筆和業(yè)務筆記,我們要圍繞自己的研究重點,隨時記錄教學故事,捕捉教學智慧火花,不斷升華教育實踐,積累鮮活的個性化實驗素材),一堂實驗課(要求圍繞實驗課題人人展示校級或教研組內的研究課,人人參與學校的“課堂教學大比武”活動),一篇成果文(每位教師根據(jù)研究內容期末交課題研究成果文和教學案例,由學校統(tǒng)一組織評比考核)。總之,我們要把課題研究融入我們平時的教育教學活動中,不斷發(fā)現(xiàn)新問題,總結新經(jīng)驗,闖出新路子。

    2、加強教科研隊伍建設。學校要努力營造濃厚的教科研氛圍,構建一支有發(fā)展后勁的教科研隊伍。一是健全組織,健全校長室—教科室—學科組—教研組的四級網(wǎng)絡管理體系,確保各項活動扎實有序地進行;二是建立活動制度,堅持每周二、、三下午定期進行業(yè)務研討活動,每月一次課題研討活動。三是分層推進,對新上崗的青年教師,要求繼續(xù)進行師徒結對活動,不斷學習實踐經(jīng)驗。中間層教師,引導其圍繞學科建立小課題,開展研究,不斷提高教學水平。有稱號的骨干教師著重反思,總結教學經(jīng)驗,建立符合教學個性的課題,通過教育科研,逐漸形成特色,努力打出旗幟。

    3、加強教科研成果的交流推廣。本學期我們將積極參加市教育局有效教育結題大會,組織教師積極參加各級各類論文征集活動,加強校內、校際、地區(qū)間的信息互動,促進大家以前瞻的眼光觀望教科研動態(tài),以開放的姿態(tài)去感受教育新潮。

    4、著手教科研資料建檔工作。從課題計劃、過程實施、成果總結等方面進行資料搜集、篩選、分類、歸檔,使教科研走上規(guī)范化道路。

    5、完善督查激勵機制。為增強備課、作業(yè)、科研等的實效性實行領導分工月查制度,對備課,希望每位教師通過獨立鉆研,練就理解教材、處理教材的過硬本領,設計出符合新課程理念的富有個性特色的教案來。對作業(yè)批改要有質有量。繼續(xù)加大教師的教科研工作在崗位目標考核中的評估權重,加大教師科研成果的獎勵力度,給教師科研的動力。

    四、具體工作安排

    三月

    1、制定我校教科研工作計劃

    2、召開課題核心組全體成員會議

    3、參加市教科研會議

    4、進行課題骨干沙龍活動

    5、組織參加無錫市教科研論文競賽

    四月

    1、修改并實施語數(shù)英學科的深度學習子課題方案

    2、骨干教師課堂研究展示活動

    3、參加市局課題結題活動

    4、課題骨干教師“走進深度學習”沙龍活動

    五月

    1、召開課題核心組成員會議,交流匯報各課題的實施情況

    2、做好無錫市科學課題《主動參與式課堂有效學與教研究》階段性匯報

    3、組織“走進深度學習”學術沙龍活動

    4、組織教學論文參賽

    六月

    1、評比校優(yōu)秀案例、優(yōu)質課的評比活動。

    2、課題研究成果校級評比活動(論文、案例、教學敘事)

    3、省教科研重點課題《在課堂教學中幫助學生積累數(shù)學活動經(jīng)驗的研究》中期評估

    4、組織骨干教師“走進深度學習”學術沙龍活動

    5、統(tǒng)計20xx年度各類教育教學成果

    七月

    1、教科研工作總結

    2、課題資料歸檔

    3、骨干教師年度考核

    4、出刊《堅凈集》(12)

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