培訓過程中，我深刻感受到學習對于個人成長和職業發展的巨大意義。以下是小編為大家收集的培訓心得范文，供大家參考和借鑒。
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇一
我們都深深地知道——學高為師，要培養高水平的學生，要求教師學識淵博、學業精深、個性鮮明的教育教學風格，把握教育問題的高超學術、和諧、感人的師生關系，無不閃現著現代教育思想的智慧之光。技高為師，一、是要以科學的施教知識，深入學習教育學、心理學、教育方法等方面的知識，把教育理論最新研究成果，引入教學過程，使教育教學的科學性和藝術性高度完整地統一起來。二、能夠利用現代教育技術，恰當有效地選擇教學方法和方式，直觀形象地展示教學內容，使教學知識傳授與創新思想結合起來，培養學生的創新精神與創新能力。三、是要有創新精神，積極開展教育和科學研究。探索新的科學教育模式，在耕耘中拓展視野，在執教教學中提煉師藝、升華師技。所以，作為新教師的我，更應該樹立終身學習的思想觀念，不斷提升自己的業務能力和素質水平，爭取為社會培養出更多優秀的人才！
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇二
我有幸參加了由謝教授主講的師德師風講座，真是讓我獲益良多。無論是從教師的職業素養還是從個人生活的心態，面對壓力時應該怎樣面對等等，感覺自己豁然開朗。
尤其是在教師的職業心態上上，她告訴了我們作為一名教師要有四心，積極心，感恩的心，愛人心，樂觀心。是的，作為教師的我們，愛人心事不可或缺的。只有愛孩子，才能去了解他們，了解他們的興趣愛好，了解他們的年齡特點，理解他們為什么會經常有那么多的問題，為什么會害怕，恐懼等等，才從他們的角度思考問題，從他們出發設計孩子喜歡的教學活動。只有愛才會讓你投入其中。積極的心，每一個人都需要，更何況我們為人師表，謝老師有一句話，一語點醒夢中那個人——以空杯心態，不斷超越。我們要把自己的水分給孩子，那么首先自己就要不斷的去打水，才能把自己桶里的水裝滿。所以我們需要積極的學習，思考，只有有了更多的知識，我們才能教給孩子。感恩的心，感恩的心獲得好心情，感恩提升心里的品質。我們的工作有很累的時候，每一天都要給孩子們斷是非，每一天都要安慰哭鬧的孩子。每一天都要面對不同類型的家長，或許會很累，但是當我們覺得自己很累的時候，何不以一顆感恩的心去想呢!感謝這些孩子給我帶來充足的一天，感謝這些孩子給我帶來的歡聲笑語，感謝那些家長讓我變得口才越來越好了，呵呵!感恩真的讓人獲得好心情。樂觀心，我們的工作面對時無形的壓力，這種壓力不是誰賦予的，而是自身給予的。“哎喲，孩子又摔跤了!…哎喲，孩子們又打破頭了!那個家長真是太啰嗦了，她會不會去投訴我啊!真倒霉等等!”相信這些話語都會常常出現在我們腦海里，可是我會樂觀，沒關系，我們下次注意一些，改進改進不是就好了!以平常的心態去看待這些事，不是想這些事多倒霉，而是發現問題，解決問題，完善工作，積累經驗。等到有一天我們會發現自己是一個多么“富有”的人!四心缺一不可，相輔相成。
還有謝教授提到的美國心理學家彼得說過的一個木桶效應，也就是我們俗稱的短板效應，一個木桶，有一塊木板較短，而其他的都一樣高，那么這個桶能裝多少水呢?只能到短板的位置，而我們能做什么?把短板加長，這樣才能裝更多的水。這無疑是給我指出了一盞明燈，我找出自己的短板，將它加長，和其他木板一樣長，裝更多的水!這引起了我的深思，恍然發現我有很多的短板，在今后的生活，工作中我要去改善這些短板，改良這個木桶。
還有對當今社會的現狀剖析，也是很客觀的。讓我們重新認識了這個時代的特點。競合時代——競爭與合作并存。它的特點是協作和螞蟻軍團。
人生不可能沒有目標，然而人卻永遠不可能超越自己的目標。這是一個容易產生夢想，并能夠讓夢想變成現實的時代。人在不同時期都會有不同的目標，目標一天一天在變，然而我們就要完成一個又一個的目標。朝著自己的夢想努力，夢想就一定會成為現實。我的目標是一個優秀的幼兒教師，我的目標是一名優秀的班主任，現階段的目標就是這樣，我會繼續努力，以空杯心態，不斷超越的。一顆感恩的心，感謝這次學習的機會，讓我的心成熟了，讓我的心安定了!讓我的人生有了方向！
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇三
七月份，我校請來了市教育局法制科的趙科長對全校老師作法制教育講座。
在我校普法教育過程中，我始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，緊緊圍繞依法治國的基本方略和教育局以及我校的中心工作，堅持學法用法相結合，努力提高自己的法律素質和依法管理學生的能力。在學法用法的過程中，主要有以下幾點體會：
自覺學習法律、宣傳法律、貫徹法律，關鍵是要提高思想認識，認識有多深，決心就有多大。我認為要增強自己的法制觀念、提高法律素質，具體應該做到：
一是依法治國有目標。建設社會主義法治國家已確定為黨和國家的基本方略，并寫進了憲法，依法治國的核心是依法治“官”，從“人治”走向法治，從注重依靠行政手段管理向注重依靠法律手段管理，這就需要有一支法律素質較強的領導干部隊伍，才能確保“有法可依、有法必依、執法必嚴、違法必糾”方針的落實。
二是素質教育的需要。市場經濟就是法制經濟。為規范社會主義市場經濟，我國先后制定了近四萬部法律法規和規章，其中有80%以上是由政府執行的，特別中央提出以人為本，提倡素質教育的今天，作為教師要掌握學生的成長規律，進行科學的管理是時代的要求。
三是自身建設有要求。教師，特別是班主任老師是班級的組織者、管理者和決策者，也是學校建設的骨干力量，學法用法這個頭帶得好不好，自身法制觀念強不強，嚴格執法做不做得到，直接影響到班級的管理水平和班風的形成，對學生的成長進步有益，對教師的素質提高同樣有很大的幫助。
四是學生家長有愿望。通過多年來法制教育，廣大學生家長既要求學校依法治校，同時也要求教師合理管理好班級和學生。
據統計，在上訪案件中有百分之七十左右涉法，同時“家長告學校，老師”的案件也逐年增多，這進一步說明教師學習法律不是可學不可學，而是非學不可，勢在必行，必須擺上重要的議事日程，作為一件大事來抓。
學法是知法、用法、守法的重要基礎。在學法上，我堅持緊貼實際，持之以恒，與時俱進，扎實高效，法律素質得到不斷提高。學法要突出重點。我重點憲法，法學基礎理論，以及教師法，教育法等有關內容。通過學習，我進一步明確了社會主義現代化建設與民主法制的關系，正確理解了依法治國與社會主義經濟發展的關系，依法治國與以德治國的關系，明確了依法治校，科學管理班級的重要意義！
學法是前提，用法是目的。只有將學法與用法有機結合起來，才能推進各項事業順利健康發展。在學法用法過程中，我堅持學用結合、學以致用，努力做到“研究問題先學法，制定決策遵循法，解決問題依照法，言論行動符合法”。在用法方面，我的體會是要做到“三個堅持”。一是堅持依法進行決策。我把遵守法律貫穿于班級管理的全過程，通過管理法制化，實現了決策的科學化、規范化。充分調動了學生學習的積極性和遵紀守法的自覺性，確保了班級管理的持續性和連續性。二是堅持依法推動工作。多年的班主任工作使我深深的體會到作為小學教師言行舉止是無聲的命令，身教遠重于言教，要求學生做到的我首先做到，為搞好班級的管理，推動全面工作起到了明顯的推動作用。三是堅持依法解決問題。班里的學生出問題是正常的事情。不出問題才不正常。每當這時候，我嚴格按照學校的管理制度進行教育，使孩子們知道什么是對的，什么錯的，什么能做，什么不能做，做到防微杜漸，確保了各類安全事故的發生。
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇四
本文主題是關于“專題教育業務培訓心得體會”的反思，通過五個段落的敘述，介紹了對專題教育業務培訓的理解和體會。
“專題教育業務培訓”是企業為提高員工業務素質而進行的一系列長期而系統的培訓，平時我們會經常接受企業的培訓，但是這次的教育培訓十分針對性和緊密，目的是幫助我們更好地理解企業的業務內容，以便更好地完成工作任務。
參加這次教育培訓的效果不錯，因為學到了許多很實用的技巧和方法，同時也促進了交流學習，擴大了知識面，更重要的是幫助我們深入了解企業的需求和發展戰略，這對我們的職業發展有很大的幫助。
第三段：教育培訓的意義反思。
反思一下這次教育培訓的意義，首先我們在學習過程中能意識到自己因為認識上的差異，所以有了問題和阻礙，但是在交流和討論中逐漸明確了自己的答案，這就去掉了我們工作執行的盲區，使我們的工作更加準確和高效地完成了。其次，在教育培訓過程中，我們不僅學到了一些具體的工作技能知識，還提高了服務意識和客戶評價的敏感度，這將積極地促進我們的工作與公司業績的發展。最后，培訓整個流程中有規范的課程安排和嚴謹的授課方式，反復總結結論的過程，錘煉了我們的思維能力和歸納總結的能力，這些也是促進工作發展和個人成長的一些重要因素。
第四段：培訓后如何應用。
在接受教育培訓后，要如何應用這些技能和知識呢？我們可以根據公司業務的要求，結合自身的具體工作情況，對所學到的知識、技能進行評估，找到合適的應用場景，并加以實踐。在實踐過程中，要注意總結經驗和教訓錯誤，嘗試不同的方法，逐漸挖掘自己在工作中的劣勢和優勢，可以加快工作速度、減少工作失誤、提供更好的服務。
第五段：未來工作發展規劃。
最后，參加此次教育培訓之后，對我個人的合適職業規劃打下了堅實基礎。學到的內容可直接應用到實際工作中去，不僅提高了自己的工作效率，還增強了個人職業發展的潛力。因此，我會把所學技巧和知識再回到工作中去，不斷優化個人工作流程和效率，盡快實現個人職業規劃的目標。
通過本文的五個段落，我們在理論和實踐中多角度地考察了“專題教育業務培訓”這一話題。教育培訓對職業發展和公司業績的提升有很大幫助，在學會技巧的同時，還需了解到自己的具體工作情況，總結經驗并教訓錯誤，逐漸挖掘出自己的優勢和劣勢，為自己的職業規劃打下良好的基礎，助力個人職業發展和公司業績的促進。
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇五
想起念師范時，老師就對我們講過陶行知先生的教育思想：“生活即教育”，“馬路、弄堂、鄉村、工廠、店鋪、監牢、戰場，凡是生活的場所，都是我們教育自己的場所。那么，我們所失掉的是鳥籠，而所得到的倒是偉大無比的森林了。為著要過有意義的生活，我們的生活力是必然的沖開校門，沖開村門，沖開城門，沖開國門……，整個世界，才是我們真正的學校咧。”(陶行知《生活教育的特質》)。
我第一次感受到了教育內容之大，幾乎無所不包，我被教育巨大的包容所懾服，拜倒在她的石榴裙下。
“無論何時，只要你來到這個偏僻的鄉村學校，教室里，充斥你的耳鼓、撞擊你的眼球、震撼你的心靈的，一定是這樣生氣勃勃、活力四射、充滿競爭、個性張揚的讓人激動的場面。這就是杜郎口中學的創新課堂。”
當教育以如此美麗生動的生命形式展現在我面前時，我再次感到了無比的震撼，我被如此活潑的教學呈現形式所深深折服。
然而，當我讀完《夏山學校》之后，我對教育的理解，有了一種“登泰山而小天下”之感，它讓我想到了莊子的《逍遙游》“若夫乘天地之正，而御六氣之辯，以游無窮者，彼且惡乎待哉!”如果說我之前理解的教育還是有形的、可演繹的，夏山學校里的教育似乎已經達到了“潤物無聲”“大象無形”的境界了。它讓我真正認識到：教育，到底有多大;教育，可以走多遠!
在夏山學校，實現了真正的民主、平等，一切有關學校和集體的事情，由學校自治機構——學校大會全體學生投票決定，校長也只有一票之權。
在夏山學校，是否上課，由學生自己決定。曾經有個叫默文的學生從7歲到17歲在夏山待了10年，一堂正式課也沒有上過，出校后同樣成了社會上的有用之才，擁有幸福的生活、溫馨的家庭。他用自己的手藝賺了很多的薪水。
在夏山學校，要求老師適應學生，而不是讓學生適應老師。正如尼爾校長所說：“我們決定辦一所可以讓孩子自由發展的學校，為此，我們不得不放棄所有管訓、指導、約束，以及一切道德訓練和宗教教育。”尼爾用了60年的時間，在夏山學校實踐自己的信念，夏山學校被譽為“最富人性化的快樂學校”。
太多的不可思議和不可想象，都在這里真實而又生動活潑地展現，它讓我真正認識到教育如何為生命奠基，如何自由發展。
在夏山學校，沒有任何的說教和管制。我感受到的只是校長、老師和學生們脈搏一起跳動的聲音，一起成長的快樂。這種教育，已經超出形式、技能乃至內容的層面，沒有固定模式，沒有固定內容，它事實上已經超出了傳統教育的理念，而上升到一種精神的層面和哲學的境界。
曾經有位哲人說過，比海洋還要寬闊的是天空，比天空還要寬闊的是人的心靈。我把夏山學校的教育比之為心靈的教育，只有我們教師的心靈和學生的心靈自由交融在一起的時候，才能達到這樣一種“潤物無聲”“大象無形”的境界。當傳統的教育還在為課堂組織教學、道德教育、傳授技能等爭論不休的時候，當“愛的教育”還在談論奉獻、談論愛與被愛關系的時候，夏山學校已經穿過了傳統教育的時空，實現了教育心靈的交融和超越。從這個意義上講，夏山學校的教育無疑超越了“愛的教育”，《夏山學校》一書無限地拓展了我們教育想象的空間。
讓我們合上書，從心靈深處再次發出叩問：教育，到底有多大?教育，可以走多遠?
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇六
用好法的前提。自覺學習法律、宣傳法律、貫徹法律，關鍵是要提高思想認識，認識有多深，決心就有多大。社會主義法治理念是科學有機的統一體。社會主義法治理念能夠概括為依法治國、執法為民、公平正義、服務大局、黨的領導五個方面的資料。我認為要增強自我的法制觀念、提高法律素質，具體應當做到：一是依法治國有目標。建設社會主義法治國家已確定為黨和國家的基本方略，依法治國的核心是依法治“官”，從“人治”走向法治，從注重依靠行政手段管理向注重依靠法律手段管理，這就需要有一支法律素質較強的領導干部隊伍，才能確保“有法可依、有法必依、執法必嚴、違法必糾”方針的落實。二是素質教育的需要。市場經濟就是法制經濟。為規范社會主義市場經濟，我國先后制定了近四萬部法律法規和規章，中央提出以人為本，提倡素質教育的今日，作為國家稅務機關干部正確運用現有的法制，進行科學的管理是時代的要求。三是自身建設的需要。一個以法為基礎辦理各項事務的國家人員，基本的法律知識都不懂，如何能更好的為人民服務，將是一句空話，能更好的用法，學法這個頭帶得不好，自身法制觀念就不強，嚴格執法做不到，就會直接影響到我們日常管理工作和造就良好的法制氛圍，對新干部的成長就會有阻礙。自身教的法制不提高將會造成嚴重的后果，對于我們這些執法干部來說，嚴格自身的法制學習，必須放在一個重要的地位，作為一件大事來抓。
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇七
經過近一段時間在市局春訓期間集中學習法制教育講座過程中，我對堅持社會主義法制教育理念的重要性有了進一步認識，異常是稅務機關干部正確用法的不可或缺，具有十分重要的意義。經過近一段時間的學習討論，本人深深感到，學習全面、準確理解社會主義法制理念的本質要求和深刻內涵，堅持學法用法相結合，努力提高自身的法律素質和依法行政管理，異常是對稅務干部執法人員運用法制理念指導實踐，具有重要的現實意義。在聽取法制教育講座的過程中，我主要有以下幾點體會：
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇八
通過在黨校的學習，使我深深地明白，加強黨性修養，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣和浩然正氣是非常重要的，也使我在黨性修養上得到了鍛煉和提高，特別是使我對共產黨員尤其是領導干部如何增強黨性鍛煉有了一個新的認識。
黨性教育是黨校函授教育學員的必修課，是黨校函授教育的重要特色。
全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，是黨性的集中體現。由于階級利益不同，決定了各政黨所確立的宗旨也必然不同，黨代表了無產階級的利益，也就代表了廣大人民群眾的利益。為最廣大的人民群眾謀利益是無產階級政黨必須奉行的根本宗旨。
全心全意為人民服務是中國共產黨考慮一切問題，處理一切問題的根本著眼點。全心全意為人民服務是共產黨員言行的準則。黨必然要求其成員認真履行黨的宗旨，一言一行都要以合乎廣大人民群眾的利益，以最廣大人民群眾所擁護為的標準，在行動上作為人民服務的模范。
我覺得最重要的是這門課程教會了我黨性修養的方法。黨員應該自重、自省、自警、自勵，在各方面以身作則，樹立好的榜樣。“四自”是進行黨性修養、提高思想道德素質的重要方法。特別強調了，在社會生活中，黨員干部是人民的公仆，他們手中的權力是受人民之托，用來為人民服務的。所以，作為一個黨員干部，我更要做到時刻自重、自省、自警、自勵，同那樣違背黨性原則的行為作斗爭。
黨性修養貴在自覺、貴在堅持、貴在實踐，是黨員的自我教育、自我改造和自我完善的過程，所以，對一個黨員干部來說，黨性教育課程的結束，并不意味著改善自我、完善自我的過程的終結，黨性修養貴在堅持、實踐。所以在以后的工作、生活中，我將嚴格按照黨性原則辦事，做到理論與實踐相統一，言行一致，表里如一，知行統一，“從我做起，從現在做起”，結合自己的實際學習他人進行自己的黨性修養，更好地完善自己，努力真正成為代表廣大人民群眾利益，為廣大人民群眾服務的合格的共產黨員。
我有幸參加了為期五天的市政協機關領導干部及政協委員黨性教育專題培訓班。對革命根據地井岡山的敬仰由來已久，現在有機會親臨革命圣地，緬懷革命英烈，感受和學習革命精神，內心無比激動。
所有參加培訓的52名委員在蘭德干教培訓學校的組織下提前1天到達培訓基地。在第二天上午的開班儀式上，各市政協領導、干部教育學院領導進行了動員講話，提出要求、授予班旗，全體參訓的政協委員進行了入學宣誓。在嚴肅莊嚴的氛圍中，拉開了此次紅色培訓學習的序幕。
本次培訓通過專題教學、現場教學和訪談式三種方式展開。井岡山市委黨校朱榮蘭副主任關于“井岡山斗爭與井岡山精神”的專題教學不僅讓我深刻地了解了當年井岡山艱苦的斗爭環境，而且讓我明白了一個重要精神——井岡山精神。井岡山的精神，是堅定信念、艱苦奮斗，實事求是、敢闖新路，依靠群眾、敢于勝利。這正是我們這一代人最缺乏又亟需補充的。井岡山精神是黨的優良傳統和中華民族精神在革命斗爭中的錘煉和升華，是毛澤東、朱德等無產階級革命家在斗爭中培育的，是由無數革命先烈用鮮血和生命鑄就的精神瑰寶。五天的培訓，我參加了相關的現場教學和主題教學：參觀井岡山革命博物館，聆聽工作人員對井岡山革命精神的詮釋、深切緬懷井岡山革命先輩的豐功偉績;參觀茨坪革命xx址群，學習彭德懷顧全大局、光明磊落的偉大風范;向井岡山革命烈士陵園敬獻花圈，學習井岡山英烈堅定理想信念，勇于犧牲的崇高品質;參觀小井紅軍醫院，學習曾志同志忠于理想的崇高品質;參觀小井紅軍烈士墓，緬懷革命前輩，繼承先烈遺志;參觀大井朱毛xx居，學習朱德同志與人民群眾同甘共苦的優秀品質;參觀黃洋界哨口，牢記黨的宗旨;參加紅色拓展訓練，踏尋井岡山革命成功之路，感受幸福生活來之不易。
五天的井岡山紅色學習之行，時間雖短，但感觸頗多、收獲頗豐。衷心感謝個xx市政協給予我這次寶貴的學習機會，我對井岡山精神有了更加深刻的理解，井岡山精神是對民族精神的傳承與發展，是中國革命精神之源。通過此次培訓，讓我對在今后的工作中如何努力當好政協委員、如何認真履職，有了明確的方向。以下是此次學習的幾點心得體會：
培訓班的教學方式有現場教學、體驗教學、互動教學等，緊張有序的教學安排，形式多樣的教學方式，我的心靈一次次受到震憾，思想一次次得到凈化，極大地豐富了我們對這座天下第一山，中國革命的搖籃的認識，正是毛澤東同志在中國革命處于最低潮的時候做出了引兵進井岡山的正確決策，創立了第一個革命根據地，保存了革命的火種，使星星之火成燎原之勢。井岡山斗爭雖然只有兩年零四個月，但具有非同凡響的深遠歷史意義，當年紅軍戰士前赴后繼不怕犧牲的英雄氣概、井岡山人民不惜一切支援革命的忘我精神，具有永恒價值。通過井岡山之行，我進一步加深了對中國革命歷史的艱巨性、復雜性的認識，同時也進一步深刻認識到學習井岡山精神、加強黨性修養、堅定信念、艱苦奮斗，是一名政協委員的必備素質和應盡之責。
井岡山的一草一木，每一寸土地，都經受了血與火的殘酷洗禮。當袁文才、王佐的孫子和我們互動交流，特別是曾志之孫給我們講曾志老人的生活點滴故事，其心底無私天地寬的高風亮節和高尚品格;當肅立無名烈士忠魂的無名碑前，敬獻花圈時，又一次看到了紅軍將士為革命勝利而寧死不屈、大義凜然、視死如歸的大無畏氣概，一次次的感動是觸及靈魂深處的。我想這應該就是做一名政協委員要具備的責任感和使命感，也是對革命先烈的敬畏、對黨曲折成長歷程的敬仰。
井岡山精神是什么?井岡山精神就是“堅定信念、艱苦奮斗、實事求是、敢闖新路、依靠群眾、勇于勝利”。最后一天的訪談式教學中，聆聽了三位紅軍后代甘祖昌的孫女、王佐的曾孫、曾志的孫子對祖輩們革命工作的講述，我更加深刻地體會到了“堅定信念、艱苦奮斗、實事求是、敢闖新路、依靠群眾、勇于勝利”的16字井岡山精神的本質和內涵。井岡山的革命者在巨大的困難和遙遠的革命理想面前，堅定信念，放棄個人利益，堅持不懈地為理想、為大眾、為全人類而奮斗的精神，革命烈士的英雄氣概、百折不撓的意志品質使我更加堅定了理想信念，對世界觀、人生觀和價值觀有了全新的認識，也更加懂得了新中國的來之不易。俗話說“打江山不易，守江山更難”，作為和平時期的建設者和守衛者，更加要堅定革命的理想信念，繼承和發揚井岡山精神，以人民群眾的利益為根本利益，切實踐行黨的根本宗旨，以忠誠之心、服從之心完成黨交給的任務。
王惠平教授的專題教學，讓我深刻地認識到作為一名政協委員，學習井岡山精神，就是要在具體的工作中去實踐井岡山精神。一次學習，終身受益，我要把學習弘揚井岡山精神作為黨性修養、作風建設的任務，從自己做起，從現在做起，努力創造優秀的工作業績。
今后的工作中，作為一名教育工作者，我決定從以下幾方面繼續努力。
一、堅定理想信念。井岡山精神的靈魂就是“堅定信念、艱苦奮斗”。學習井岡山精神，堅定理想信念，忠于黨、忠于人民、忠于中國特色社會主義事業，始終做到在政治上清醒堅定、在重大問題上旗幟鮮明、在關鍵時刻和重大事件中經得起考驗;增強黨性修養，認真學習黨的方針和政策。
二、與時俱進，勇于創新。面對一次又一次的失敗與挫折，中國共產黨人沒有灰心氣餒，而是冷靜思索，從當時的中國國情出發，實事求是地分析國內外形勢，堅持把馬克思主義同中國國情結合起來，在井岡山創建了第一個革命根據地，開辟了一條農村包圍城市、武裝奪取政權的創新之路，是一次震驚世界的偉大創舉。創新精神是一個民族不斷前進、能立于世界之顛的靈魂。當前，世界經濟和科技飛速發展，日新月異，這要求我在今后的工作中，克服工作中的困難，努力開拓進取。
學習培訓班雖然已經結束，但學習、傳承、弘揚井岡山精神永遠在路上。我一定會把學習的收獲和成效，化作干事業的激情和力量，化作推進工作發展的強大支撐和動力，行程萬里、不忘初心，讓井岡山精神永遠在自己的工作中不斷發揚光大。
此次，我有幸參加“不忘初心、牢記使命”黨性教育培訓班，先后赴延安革命紀念館、棗園革命舊址、梁家河、知青博物館、寶塔山、陜甘寧邊區保衛處等地參觀學習。通過培訓，我深感受益匪淺、收獲良多，以下是我的一些心得體會。
一、必須切實把思想和行動統一到黨的十九大精神上來。黨的十九大報告有完整的理論體系和嚴密的內在邏輯,提出了許多新理念，確定了許多新任務、新舉措,要緊密結合思想實際,用習近平新時代中國特色社會主義思想統攬公安工作,擰緊思想的“總開關”,自覺做習近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實執行者、模范踐行者。
二、必須以實際行動為新時代中國特色社會主義保駕護航。公安機關是武裝性質的國家行政力量和司法力量,要毫不動搖地堅持黨對公安工作的絕對領導,嚴格遵守政治紀律和政治規矩,切實增強忠誠核心、擁戴核心、維護核心、捍衛核心的思想自覺、政治自覺、行動自覺。
三、必須著力鍛造一支對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明的過硬公安隊伍。要突出政治建警在公安隊伍建設中的統領地位,深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和“不忘初心、牢記使命”主題教育,教育引導廣大民警不斷增強“四個意識”,進一步堅定“四個自信”。
此次，我有幸參加“不忘初心、牢記使命”黨性教育培訓班，先后赴延安革命紀念館、棗園革命舊址、梁家河、知青博物館、寶塔山、陜甘寧邊區保衛處等地參觀學習。通過培訓，我深感受益匪淺、收獲良多，以下是我的一些心得體會。
一、必須切實把思想和行動統一到黨的十九大精神上來。黨的十九大報告有完整的理論體系和嚴密的內在邏輯,提出了許多新理念，確定了許多新任務、新舉措,要緊密結合思想實際,用習近平新時代中國特色社會主義思想統攬公安工作,擰緊思想的“總開關”,自覺做習近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實執行者、模范踐行者。
二、必須以實際行動為新時代中國特色社會主義保駕護航。公安機關是武裝性質的國家行政力量和司法力量,要毫不動搖地堅持黨對公安工作的絕對領導,嚴格遵守政治紀律和政治規矩,切實增強忠誠核心、擁戴核心、維護核心、捍衛核心的思想自覺、政治自覺、行動自覺。
三、必須著力鍛造一支對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明的過硬公安隊伍。要突出政治建警在公安隊伍建設中的統領地位,深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和“不忘初心、牢記使命”主題教育,教育引導廣大民警不斷增強“四個意識”,進一步堅定“四個自信”。
"它像一塊屹立不倒的巨石，象征中華人民共和國在井岡山奠基；它像一團熊熊燃燒的火焰，寓意中國革命的星星之火從井岡山燎原；它像一面高高飄揚的旗幟，矗立在四面環山的平疇之上，刺向蒼穹，昭示中國革命從井岡山走向勝利。"踏上井崗，巨型雕塑井岡紅旗就震撼著我的視覺和心靈。
20xx年5月9日，我隨南陽檢察機關黨性教育培訓班，前往革命圣地井岡山培訓學習。井岡山是中國革命的紅色搖籃，革命之火從這里燃遍全國。當踏上井岡山這片革命先烈曾經戰斗過的紅土地，崇敬之情油然而生，這里是我們*人魂牽夢繞的地方，八角樓上微弱的燈光、井岡山上挺拔的翠竹、紅米飯南瓜湯……都是*人永遠抹不掉的記憶。
此次培訓緊緊圍繞"提升黨性修養、堅定理想信念"主題，通過專題講座、現場教學等多種教學方式，讓我們進一步錘煉黨性修養，強化"四個意識"，提升創新路、攻難關的開拓精神。7天的培訓，對我來說，不僅僅是一次黨史教育，更是一次心靈的洗滌、靈魂的凈化，透過老一輩無產階級革命家的生平事跡，看到了黨和人民群眾的魚水之情，深切地感受到中國*領導全國人民奪取政權的艱辛，正是有無數革命先烈的無私奉獻，才有如今幸福、安康的生活。通過這幾天的學習，我認真感受井岡山紅色文化的氣息，接受革命精神的感染，對我個人觸動很深，收獲很大，結合工作實際，主要有以下幾點感受。
堅定了理想信念，增強了黨性修養。
在井岡山，我耳聞目染了許許多多革命先輩的感人事跡，被偉大的革命精神所感動。更引起我深深的思考，中國近代革命史，是一場聲勢浩大的歷史進程，我們黨歷盡磨難、飽經滄桑，最終取得了新民主主義偉大勝利，靠的是什么？這些光輝歷程對我們今天建設中國特色社會主義有什么指導意義？當時的紅軍沒糧沒槍，為什么會吸引有為青年自覺自愿，沖破重重阻礙，來到井岡山，投身到中國人民的解放事業中來？到了井岡山我找到了答案，我想靠的是堅定的理想和信念。正是因為他們堅定的革命理想和信念，才會燃起熊熊的革命烈焰。檢察干警要堅定理想信念，增強黨性修養，牢固樹立"四個意識"，用黨章、黨規、黨紀規范自己的言行，在工作、生活中始終堅持原則，不被利益所吞噬，不被物質所*，端正理想信念不動搖，恪盡職守不懈怠。才能沿著革命先烈開辟的道路，為國家的法治昌明做出自己的應有的貢獻。
提高了思想認識，增強了發展信心。
歷史是的教科書。對我們*人來說，中國革命歷史是的營養劑，重溫這些偉大歷史，心中就會增加很多正能量。此次井岡山黨性教育培訓，重溫了黨的發展歷史，體驗了黨的苦難輝煌歷程。作為新時期的*員，時代賦予我們新的任務，我們要沿著先烈的步伐，不斷增強政治信念，在新的長征路上繼續奮勇前進。
傳承井岡山精神，發揮黨員模范帶頭作用。
井岡山精神的核心是實事求是、敢闖新路，井岡山精神的靈魂是堅定信念、矢志不移。瞻仰著一處處歷經風雨卻神圣肅穆的革命舊址，注視著一件件樸實無華又彌足珍貴的革命文物，我被圣地井岡山深深觸動和震撼，更深深認識到用生命和鮮血鑄就的井岡山精神是偉大而永恒的。在檢察機關變革發展的今天，更需要我們解放思想，大力提倡和發揚"實事求是、敢闖新路"的井岡山精神，緊跟時代發展步伐，轉變工作作風，樹立開拓創新精神，增強責任感和愛崗敬業精神，創新工作方式，對難點重點問題不推諉、不回避，積極想辦法，加強自身建設，在各項工作中充分發揮先鋒模范作用。
"一次井岡行，一生井岡情"。此次井岡山之行，豐富了我們"兩學一做"教育活動的內容，更全面的了解了中國革命的艱難歷程，受到了深刻的黨性和革命傳統教育。在以后的工作中，我將時刻以"井岡山精神"為指引，繼承和發揚革命先烈的優良傳統，發揮黨員先鋒模范作用，做"井岡山精神"的實踐者和傳承者。
參加公安局組織的“不忘初心、牢記使命”黨性教育培訓班，我感到非常榮幸。在延安學習、參觀、生活的5天，讓我受益匪淺，感受良多。作為一名工作在基層職能部門的黨員干部，我理解的“不忘初心”就是要牢記個人理想的“初心”，堅定作風扎實的“決心”，堅持為民服務的“衷心”。牢記個人理想的“初心”。
我認為，要踐行習近平新時代中國特色社會主義思想，就是要結合當下對共產黨員及公安工作的新要求，不斷提升自身素質，崇尚節儉、以儉養德，發揚優良作風，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，始終堅持養心、養行、養作風，不斷夯實團結民主、廉潔自律、勤政務實的工作理念，堅持為民服務的“衷心”。
總書記曾說過：“今后如果有條件有機會，我要從政，做一些為老百姓辦好事的工作。”雖然我只是一名基層鐵路公安干部，但我也是千萬名黨員中的一員，為人民服務是我的天職。在今后的工作中，我要立足本職、盡忠職守、敢為人先、不忘初心，才能在平凡的警營生涯中演繹精彩的青春年華!
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇九
我們首先學習制作扶郎花。同學們熱情高漲，每個人都制作完成了3朵以上的扶郎花，看著自己親手制作的扶郎花同學們臉上洋溢著滿意的笑容。回到家我把我親手制作的花送給我的媽媽，媽媽收到這個禮物特別開心，我還把制作扶郎花的方法教給了媽媽。
同學們因為玩得太投入，時間不知不覺到了該吃午飯的時間了。我是我班二組的組長，負責給我們組盛飯。今天的飯菜很豐盛，同學們都很愛吃，每個人都吃了很多，我來來回回給大家盛菜，輪到我最后吃，有的菜都沒了而且吃飯的時間也緊，但我還是很高興，我覺得為同學們服務是一個非常幸福的事情。
通過這些活動，使增長了見識，培養了能力，得到了鍛煉，學到很多書本上學不到的東西。希望學校以后能夠經常為我們提供更多的體驗實踐機會。
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇十
專題教育業務培訓是學習和領悟行業知識的良好方式，也是進一步提升職業專業技能水平的必要手段。在培訓中，我體會到許多新的思考方式和方法，同時深刻認識到了行業對于專業技能的要求。
第二段：學習內容。
在培訓過程中，我們學習了很多關于業務方面的知識，例如如何制定營銷計劃、如何進行客戶服務、如何推動業務發展等等。通過學習這些知識，我認識到了工作中許多細節問題，不僅對于自己的工作有了更加深入的認識，也能更好地服務于客戶。
第三段：學習方法。
在培訓中，我們采取了多種學習方法，例如案例分析、小組討論、實踐演練等等。這些方法讓我們能夠更好地理解業務的本質和相關的知識，也更好地掌握了提高業務的技巧和方法。此外，學習方法的創新也給我們提供了更好的學習方式和思考路徑，使得我們能夠更好地應對工作中的各種挑戰。
第四段：團隊協作。
在本次培訓中，我們組成了一個優秀的團隊，我們互相協助、共同努力，共同完成了各種任務。在團隊合作中，我們不僅建立了深入的友誼，還發現了各自的優點和不足，在互相學習和交流中不斷進步，形成了難以割舍的深厚感情。
第五段：總結。
通過本次專題教育業務培訓，我進一步了解了業務知識和方法，也更好地掌握了提高業務的技巧和方法，更深入地認識到了職業素養和行業要求。未來，我仍將持續學習并不斷進步，為客戶提供更加優質的服務和產生更好的業務成果。
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇十一
通過研修學習，使我了解到許多國內外教育教學的新動態，學到了不少新的管理理念。教育專家從管理溝通，校園文化建設，法制治校，教師評價與激勵，以及學校發展規劃等各個層面，結合珠海市斗門區的教育實況，對我們各個學校進行深入淺出的分析指導。從教育名家的講座，以及與其他學校校長對學校管理實踐經驗的交流中，我聽到了許多精辟的管理理念和獨到的管理經驗，受益非淺。我也學到了不少有關學校管理的策略和管理經驗，增長了很多見識。現將所學到的管理理念和管理策略結合本校實際談談以后本校的管理和發展之道。
現就我校目前具體的實際情況，我覺得要從如下幾方面進行規劃與提高：
一、管理與溝通。
管理是實現辦學目標的保證，管理也是學校辦學目標的內容之一，管理要適應學校的發展，管理更應促進或引領學校的發展。學校需要的是既能適合學校的發展狀態，又能引領學校發展的，這樣一種形態的管理。因此，學校管理是一個多層次、多因素、多方面的動態綜合管理過程。只有學校管理走上正軌，才能辦成認真貫徹教育方針，按教育規章辦事，校風好，教育質量高，受到社會歡迎的學校。
姚計海博士提到，管理學的最基本的一點就是心理的溝通。學校的管理溝通包括學校與教師、教師與教師、教師與學生、學校與家長、學生與學生之間的溝通。而有效的溝通，那就是充分地聽、充分地看、充分地說。目前，我們大多數學校教育管理從上到下仍以管理者為中心，管理者與被管理者之間只是命令與服從的關系。這種過于剛性的教育管理，特別容易引起兩者在心理和行為上的對抗，導致學校人際關系緊張，影響學校的長遠發展。如何進行有效的溝通與學校的發展息息相關。我認為，有效溝通的奧妙在于換位思考。換位思考是管理溝通的潤滑劑，是人性化管理的凝聚劑，是對立情緒的溶化劑，是民主管理的催生劑。正如姚博士所言，有效的溝通就是充分地聽、充分地看、充分地說。只有領導，教師和學生都具備換位思考的理念，學校管理才能創新和突破，才能創造良好的育人環境，促進學校和諧發展。因此，今后我校將把換位思考的理念貫徹落實到每位領導和教師的思想和行動中。
二、校園文化建設。
中國教育學會副會長郭振有談到，“素質教育”是指導我國當前教育改革的一條重要政策理念，是我們構筑21世紀初期國家教育發展戰略的一個核心思想。而校園文化建設是全面實施素質教育的有效載體，對樹立和弘揚社會主義榮辱觀具有重要的作用，大力加強校園文化建設是學校管理的一個重要內容。校園文化建設是學校辦學水平的重要標志，是學校精神風貌的具體體現，是學生文明素養、道德情操的綜合反映。推進高品位校園文化建設是發展先進文化的重要內容，是實現教育現代化的必然要求。
本校辦學條件雖然艱苦，環境簡陋，軟硬件設施還不達標，但我并沒有因此灰心，接任四年以來，我校充分利用現有的資源，通過主觀努力加強管理，發動師生搞好環境衛生建設，加強各班學習園地的宣傳工作和完善學校墻報;訂立兩操活動制度，調動全體師生的積極性。通過全體師生的努力，在區創建文明校園活動中，獲得一等獎一次，三等獎兩次。但通過本次培訓學習，我認識到，校園文化的建設僅靠這些是不足以全面提升學生的文明素養和道德情操的。因此，今后我校將加大的校園文化建設的力度，開展可持續發展的德育活動和特色活動，精心策劃德育活動，努力加強優秀文化的傳承，特別是社會主義新時代精神文化的含量，用優秀文化去熏陶學生，感化學生，以形成學生崇高的理想、高尚的品質、儒雅的氣質、獨特的風格和追求卓越的個性。如：學生辦校園報刊、文學社、讀書會、小記者團、校園新聞、校園文學、文化講座、辯論賽、新聞采風、讀書征文等活動，活躍在課堂內外，并定期評選優秀刊物和活動，授予社團榮譽稱號，向有關社會正式部門推薦學生習作，爭取作品為有關報刊雜志或有關單位所選用，引發學生的成就感。另外，我認為“實”字為先的校風是優秀的學校文化。在一所具有優秀文化的學校中，從校長到教職工的作風都離不開“實”字。校長具有硬實的專業水平和業務能力，老實的科研態度，踏實的工作作風，扎實的工作精神，實心對待自己的員工，講實話，辦實事，說實理，邁實步，走實路，求實效，立實功;教師的行為處世誠實、樸實，工作態度扎實、踏實，說話實在，工作實在。我校將這一宗旨作為校園文化建設的中心，推進高品位校園文化建設，并把校園文化建設納入學校發展的總體規劃并作為長期的重點工作，同時樹立全員共建意識，發動全體師生員工共同努力，矢志營造良好的校園文化氛圍。
三、法制治校。
關于法制治校，北京教育學院的謝志東教授指出，應包含兩方面：外在的法制和內在的法制。所謂的外在的法制是依法接受行政機關和上級部門的依法管理;所謂內在法制，即學校內部的依法管理，是指按學校的章程來管理學校事務，依法維護教職工和學生的合法權益，最重要的是保證師生安全。謝教授強調，校長是否依法治校取決一下兩點：一是要掌握一定的法律知識，這是真正依法治校的基本。二是相信法律，這是很重要的一點。教師在工作中應該學會用法律來保護自己。
四、教師評價與激勵。
作為一個校長，我們都關注教師評價。教師的評價是考察教師達成某個專業發展目標的程度。有效的教師評價能促進教師專業技能的發展，引導教師的發展方向，發現教師在自身工作中的優勢與不足，確認教師的發展需求，提高教師課堂教學水平，改進教學效果，激發教師工作積極性。北京師范大學的趙德成博士強調，對教師的評價不是只追求物質方面的，而更重要的是要追求精神層面的;績效評價應以工作分析為基礎，既關注結果，又關注過程，體現課程改革對教師提出的新要求，構建以校為本的教師評價指標體系，指標要具體、清晰、可操作，建立以教師自評為主，學校領導、同事、家長、學生共同參與的教師評價制度。只有教師的主動參與，評價結論和建議才能真正被教師所接受，才能有效激發起教師自我完善的欲望和熱情。參觀燈市口小學并與該校王校長進行經驗交流后，我深深感受到本校對教師評價與激勵制度仍有待改善。在今后的教師評價與獎勵中，我校將一改以往單一的物質的獎勵，進而采取靈活的，形式多樣的激勵方法，如目標激勵，責任激勵，信息激勵，物質激勵，榮譽激勵和強化激勵以及感情激勵等;除了對人進行激勵之外，還可以以科組為單位進行評價與激勵。
五、學校發展規劃。
深圳市富源學校的劉炎平校長在其博客中談到，文化立校，是學校管理的最高境界，給了我很深刻的印象。的確，一流的學校靠文化，二流的學校靠制度，三流的學校靠權力。這次參加校長培訓，通過與其他學校的校長進行經驗交流，我發現學校之間都有一定的差異，但真正的差異并不在于校園校舍、設施設備等物質原因上，更關鍵的是在學校文化的內涵上。他談到，校園文化作為一種環境教育力量，對學生的健康成長作用是不可低估的。作為一種精神上的提升力、凝聚力、導向力，具有方向引導性作用、規范約束性作用、維系凝聚力作用、激勵感召作用。健康的學校文化氛圍一旦形成，它將構成一股巨大的推動力，影響著師生價值選擇、人格塑造、思維方式、精神風貌，充分調動人們的積極性，身心舒暢，充滿活力，促使學校成熟和發展，甚至關系到學校教育質量優劣;對外又體現了學校的目標要求及辦學特色，在社會上構成巨大魅力和競爭能力。而和諧共建，是打造學校文化的必由之路。借鑒以上理念，我校發展現規劃如下：
一要注重構建先進的文化體系。將教育理念轉化為學校全體教師的“共同愿景”，從宏觀和微觀層面上整體規劃設計和著力實施。
二是要充分發揮校長在學校文化建設中的核心作用。一方面通過校園環境建設來體現的，另一方面通過校長的管理文化指令來體現。
三要實行學校文化的引導和強化。校長必須善于把工作思路轉化為學校各類教育活動的實踐行為,在領導教育教學活動中形成規范,特別是要引導全體教師自覺實行,并成為他們的自覺行為。通過制度規范約束，引導師生行為符合學校文化的要求，經過反復的強化，使全體成員明確學校崇尚的教育理念與育人要求，進而形成良好的文化行為習慣。
四是要充分發揮學校師生在學校文化建設中的主體作用。要充分發揮先進教師、優秀學生的模范帶頭作用，加強少先隊的建設，提高學生自我教育和自我管理的能力。積極開展豐富多彩的學校文化活動，努力營造具有鮮明時代精神和健康向上的校園主流文化。切實提高教師隊伍整體素質，努力形成高尚的師德、嚴謹的治學態度以及民主創新的教育風格，讓我們重建高尚信仰，讓我們的靈魂有所依附，讓我們的事業有所成就。
五要尊重生命，共育和諧精神。充分發揚民主作風，建立領導與被領導間、師生間、家校間、學校與社會間的長效溝通機制，共育學校和諧精神。和諧發展是學校教育的價值歸宿。只有在和諧的校園里才能孕育出和諧發展的人。因此，堅持以人為本，樹立和落實科學發展觀，構建一個和諧校園，使學校成為師生員工生活的家園，精神的樂園，成才的搖籃，這應該成為我們每一位校長的執著追求。
以上是我培訓中所學到的管理理念和策略，并結合本校情況對今后學校管理和發展提出了一些思路和規劃，請給予批評指導。
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇十二
教師一定要在思想政治上、道德品質上、學識學風上全面以身作則，自覺率先垂范，真正為人師表。”教師凡是要求學生做到地；自己要率先做到；要求學生不能做的，自己堅決不能做；要求學生不遲到，預備鈴一響，教師就提前到教室門口等待等等，看似區區小事，實則細微之處見精神做表率。為人師表對學生是一種無聲的教育，它爆發的內驅力不可估量。因此，為人師表是當好人民教師最基本的要求。
身正為師，教師不僅是知識的傳授者，還是思考教育者和師德示范者。教師不僅要有這種做人的威望，人格的力量，令學生所敬佩。還要以最佳的思想境界，精神狀況和行為表現，積極地影響教育學生，使他們健康成長，教師只能以他的整個人、以他的全部自發性，才是以對學生的整個起真實的影響，教師應把言傳和身教完美結合起來，以身作則，行為師范，熱愛學生，關心學生，建立平等的師生關系、儀表端莊、舉止文雅，以自己的言行和人格魅力來影響學生。
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇十三
一年一度的暑期師德培訓結束了，在這次師德培訓中，聆聽了xx小學校長《教師職業理想與職業態度》，省教壇新秀、課改之星第一小學副校長校長《克服職業倦怠，加快自我發展》專題講座，并參加了xx普法、《科技與創新》和《合作共贏》考試，此次培訓我感觸很深，我想起了曾經有為老師的話，“我耗盡我生命的大部分時間、精力與感情的職業，我能夠對它漠然嗎？如果我不能讓我的生命在我的職業中發光，我活著還有什么意義？”是啊，教育工作是我們老師一生的事業，讓我們的生命在占據人生大部分時間的工作中綻放絢爛異彩是我們不懈的追求。很多老教師在他們平凡的'工作崗位上激情滿懷地工作了幾十年，他們對工作始終保持的那份熱情值得我們好好學習。
卡耐基說：“一個人的成功因素很多，而屬于這些因素之首的就是熱情。沒有它不論你有什么能力都發揮不出來。”沒有熱情軍隊就不可能打勝仗，荒野不可能變成田園，雕塑就不可能栩栩如生，音樂就不可能扣人心弦，詩歌就不可能膾炙人口，人類就不可能主宰自然。
熱情不僅是生命的活力，而且是工作的靈魂。
要保持對工作的熱情，源于自身的不懈努力。全心全意做好自己的本職工作，在工作中體會樂趣。當又接觸一群孩子時，想到每個孩子都有不同的個性，總想更深入地了解他們，幫助他們向更加完滿的個性發展，于是生活又可以變得充實忙碌，多姿多彩。當工作達到一個階段的時候，給自己樹立新的目標，有了方向、有了動力，自然能保持高漲的工作熱情。
要保持對工作的熱情，就要嘗試心理暗示，提高自我調節能力。
當在工作中遇上不遂人愿和力所不及的事時，像旁觀者一樣告訴自己：你一定能行，決不能輕言放棄，因為每件事情的成功完成都是由信心開道，由堅持告終。當遇上學生難教時，告訴自己：只要有耐心，相信孩子并給以期待，一定能夠開啟學生的心靈之門。經常給自己打氣，就會心境開闊、精神愉悅，就能保持住熱情。
要保持對工作的熱情，就把對自己的期望值降低一點。當付出了辛勤的勞動，每個人都希望有所收獲。班級有沒有朝著期待的方向前進？學生是不是取得了理想中的成績？自己的工作有沒有得到別人的認可？當一切不能如我們所愿時，產生的失落感在一定程度上會影響到對工作的熱情。但是我想，教師是一項良心工作，只要我們盡力了，就算沒有得到理想中的回報，也沒什么可遺憾的。所以當付出的時候不老想著回報，當回報小的時候不老惦記著付出，把對自己的期望值放得低一點，快樂就多了，對工作的熱情就不會減。
今天有幸融入於潛一小這個大家庭，我的工作動力是熱情的，因為我深知沒有熱情就不可能把工作做好，熱情是一種精神，具有一種無堅不摧的力量。今天在這里我將向這個大家庭承諾，我將激情滿懷迎接每一天，勇敢接受新的挑戰，我堅信在校領導的關懷下，同事們的幫助下，我一定會茁壯成長的。
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇十四
第一段：引言（150字）。
近年來，隨著知識經濟的快速發展，專題培訓在企業中變得越來越重要。通過專題培訓，員工可以不斷學習新的知識和技能，提高工作能力，更好地適應市場需求。在最近一次參加的專題培訓中，我深刻體會到了它的價值和重要性，并從中獲得了許多寶貴的經驗和體會。
第二段：提高工作能力（250字）。
專題培訓對個人的工作能力提升有著積極的影響。通過培訓，我學到了很多關于我的工作領域的新知識和技巧。這些知識和技巧使我在工作中更加得心應手，能夠更加高效地解決問題。同時，培訓過程中的實踐和案例分析，使我通過具體的例子學會了如何把理論知識應用到實際工作中，提高了解決問題的能力和水平。培訓還提供了與來自不同行業的專家和同行們交流的機會，通過他們的經驗分享，我受益匪淺，對自己的工作有了更加深入的認識。
第三段：拓寬視野（250字）。
專題培訓還為我拓寬了視野，增加了對行業和市場的了解。培訓中，講師通過案例分析和實際操作，幫助我們更好地了解行業的發展趨勢和市場的需求。通過與來自不同行業的專家的交流，我還了解了業內的最新動態和前沿技術，為我個人職業發展提供了更多的選擇。這些知識和信息的積累，為我未來的發展提供了更廣闊的空間和更多的機會。
第四段：增強團隊合作（250字）。
在專題培訓中，我結識了許多來自不同企業和行業的優秀人才。在培訓期間，我們共同學習、共同探討問題，這不僅增進了我們之間的合作信任，也促進了彼此的交流與學習。通過與他們的交流，我發現每個人都有自己獨特的工作方法和思維方式，這激發了我的創造力和團隊合作意識。在培訓結束后，我與他們保持了聯系，形成了一個良好的學習和交流的平臺，共同推動了個人和團隊的成長與發展。
第五段：總結與展望（300字）。
通過參加專題培訓，我不僅獲得了新的知識和技能，提升了工作能力，還拓寬了視野，了解了行業的發展趨勢和前沿技術。與此同時，通過與來自不同企業和行業的人才的交流，我增強了團隊合作能力，并建立了良好的學習和交流平臺。以此為基礎，我將進一步完善自己的工作能力，不斷探索創新，為個人發展和企業的增長做出更大的貢獻。同時，我還計劃把所學所得與同事們分享，通過內部培訓和交流，形成學習共同體，共同推動企業的發展。專題培訓給我帶來了許多收獲和體會，也為我未來的職業道路打開了一扇新的大門。
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇十五
奇臺三小張艷。
語文作為一門以培養學生運用語言文字能力為主要目標的綜合性實踐性課程，應該是“教語文，而不是教課文”，語文課要區分“本體性教學內容”和“非本體性教學內容”。10月9日，我們參加了奇臺縣教研室組織開展的“小學語文把握課標理念精髓，學習語言文字運用”專題培訓活動，這次活動收獲很多！每一節課都在展示新課標的教學理念，感覺收獲頗豐。
一、從“教課文”到“教語文”
聽了奇臺四小王紅梅校長的講座后，我才知道原來我們一直是“教課文”，而不是“教語文”。很重要的一個方面是如何解決把課文作為例子，根據課程目標，擇取什么樣的本體性教學內容有效達成教學目標的問題。現在的語文課采用的教學流程大多是“初讀課文——分段講讀——總結提升”這樣的教學流程是非本體教學內容，許多老師的語文課會缺少“語文味”，語文課不應該講課文，而應該教方法教規律，能舉一反三。現在的“本體性教學內容”：
1、重視語言積累；
2、加強語言運用；
3、關注方法學習；
二、語文課應注重語言文字積累與運用。
小練筆。如《鯨》一課，老師巧妙地設計了說寫訓練，不僅讓學生深刻體會到這篇說明文用詞的準確性，還激發了學生自覺運用所學的語言的興趣，運用語言文字的能力必定能得到提升。《老人與海鷗》一課，老師通過搭建一個一個的學習的平臺，讓學生一步一步地進行自學，巧妙地把“抓住關鍵詞句進行品讀，作批注”等學習方法滲透于課文的閱讀理解中，最后進行學法遷移。讓學生感受到老人與海鷗的深厚感情，也讓學生在課文的閱讀與理解中自然而然地掌握了學習方法。我還看到了幾節課幾乎課課練字，節節體現，同時做到有指導、有示范、有練習、有展示。教師利用課堂上寶貴的時間，讓學生動筆書寫生字，讓寫字教學落到實處，凸顯了語文教學的“本色”。
三、更加注重方法的引導，努力做到“授之以漁”。
當我們面對一篇文本，思考文章寫了什么，表達了什么，這就是從理解文本內容的角度思考的問題，此時得出的內容都屬于文本內容的范疇。建立在對文本寫了什么、表達了什么的基礎上，來思考作者的表達目的和表達方式時，我們就會發現作者運用語言的奧秘，教育家葉圣陶說過，“教，是為了不教。”這些至理名言都是強調要把“方法”教給學生，使學生自己學會學習。如：這次活動中凡是上高年級課的老師會讓學生先理清文章的脈絡，概括出每段的內容，再根據文章內容分清主次，用上“加一加”“減一減”的方法概括出大意。《貓》一課從課文整體入手，再用上“加一加”的方法找出能概括課文的主要內容的兩句話。這樣不僅教會了學生方法，而且為學生今后學習課文概括主要內容時打下堅實基礎。
四、提升，準確把握本體性教學目標。
通過這次的活動我明白一節好的課，而教學目標的設定直接左右著一節課的方向。如果我們要想明白想教什么？首先就要看教學目標是怎么定位的。如果我們想知道實際在教什么？就要看教師想教的內容與實際在教的內容是否一致。如果我們想檢測學生實際學到了什么？看學生有無發展。語文課不應該追求教過，而應該追求“教會”，教師必須學會舍棄，教學目標不要過于臃腫，無論是語文知識的教學還是語文方法的教學，都應該按照“認識――實踐――總結”的流程設計。其實說到底，語文課就要干語文該干的事，可以學語文知識、教方法，或提升語文技能，不要把語文課上成思想品德課、自然常識課、歷史課或地理課。而這些轉變都需要在實踐中逐一去落實。
總之，課堂目標的確定，決定了教學內容的選擇，教學內容的選擇和學生學習的起點決定了教學方法的設定。立足于語文學科的本體性，今后，我將緊緊圍繞語文本體性教學內容，讓我的語文課充滿“語文味”。
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇十六
近年來，隨著社會的不斷發展和競爭的日益激烈，各行各業對人才的需求也越來越高。為了提升自己的綜合素質和專業能力，我參加了一次專題培訓。通過這次培訓，我獲得了很多寶貴的經驗和知識，并對自己的未來發展規劃有了更清晰的思路。
首先，專題培訓讓我認識到自身的不足之處。在培訓開始的時候，我以為自己已經掌握了一定的知識和技能，但是通過和其他參訓人員的交流和學習，我發現自己的知識還遠遠不夠充實，很多技能和經驗還需要不斷提高和完善。正是這次培訓讓我認識到了自己的不足之處，激發了我追求進步和學習的動力。
其次，專題培訓提供了一個與專業人士交流的平臺。在培訓中，我有機會結識了一些來自不同行業和領域的專家和同行。通過他們的分享和講解，我深入了解了行業的發展趨勢和前沿技術，了解了一些行業內的成功經驗和案例。這些交流和學習的機會，讓我感受到了專業人士的思維方式和工作方法，并且也激發了我不斷學習和提升的愿望。
再次，專題培訓讓我獲得了實踐和應用的機會。在培訓中，我們不僅僅是聽取理論知識和案例分析，還有很多實踐和應用的環節。這些實踐和應用的環節，讓我在真實的工作場景中去思考和解決問題，鍛煉了自己的實際操作能力和團隊合作能力。這種實踐和應用的機會，讓我更加理解了理論知識的實際應用場景，也更有信心去應對工作和挑戰。
最后，專題培訓給了我一個全新的思考和規劃自己未來的機會。在培訓的過程中，我對自己未來的職業規劃和發展方向有了更清晰的認識。同時，也意識到了自己的不足之處和需要提升的技能。通過培訓的學習和實踐，我對未來的職業發展有了更進一步的思考和規劃，獲得了更多的信心和動力。
綜上所述，專題培訓給我帶來了很多的收獲和體會。通過這次培訓，我不僅僅獲得了寶貴的知識和技能，還結識了許多優秀的同行，并且對自己的未來職業發展有了更明確的規劃。我相信，在未來的工作和生活中，我可以將這次培訓所學到的寶貴經驗和知識發揮出最大的價值，為自己的成長和發展打下堅實的基礎。
熱門教育專題培訓心得體會（匯總17篇）篇十七
僅有將學法與用法有機結合起來，才能推進各項事業順利健康發展。在今后各項活動中我個人認為，我們應當做到：研究問題先學法，制定決策遵循法，解決問題依照法，言論行動貼合法。在法制教育學習中，使我從中學到了許多關于法的知識，使我在今后的日常工作中，不斷與我的工作結合起來，使我在學法的同時也在用法不斷我的法律知識，更好為以后的工作打好基礎。