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社團招新策劃書主題 社團招新策劃書應急預案篇一
各個社團納新已經全面結束，為進一步推進文化活動的蓬勃發展，豐富校園文化生活，活躍學習氛圍，給新同學一個真正展示自我風采和勇氣的平臺，同時也提供大家一個互相交流的機會。傳媒藝術協會、創業實踐協會、經濟研究會以及中國特色社會主義理論體系研究會聯合舉辦社團迎新交流會，通過聯歡形式讓各社團的新成員更快融入集體，增進社團成員之間的關系，為以后各社團的工作的開展打下基礎。
1、增強兄弟協會間的友誼;
2、增加社團各成員間的了解，培養友誼關系;
3、展現新一代大學生豐富多彩的課余生活;
4、展現各社團的風采，吸引更多成員加入;
5、增強各社團影響力，使同學們對社團有進一步的認識和了解;
20xx年10月17日19:00-22:00
逸夫樓報告廳
各協會會員及14級新生
1、開場舞
2、主持人開場致辭并介紹到場嘉賓
3、嘉賓發言。
4、相聲表演：捧哏與逗哏
5、創業實踐協會介紹，前任會長發言并現場抽獎自行車。
6、理事才藝表演。
7、傳媒藝術協會介紹，前任會長發言。
8、互動游戲指手劃腳并頒獎。
9、經濟研究會介紹，前任會長發言。
10、樂器演奏，贈送吉他。
11、中國特色社會主義理論體系研究會介紹，前任會長發言并現場抽獎自行車。
12、互動游戲xxxx并頒獎。
13、理事才藝表演。
14、理事大合唱。
15、主持人宣布活動結束。
10月15日前做好嘉賓邀請，主持人溝通及宣傳資料準備工作，并完成和贊助商的洽談。
10月15日開始，各個部協會聯合進行活動宣傳，并招貼海報。10月17日17:00布置會場并做好各項準備工作。
活動結束后引導與會人員有序退場并做好會場整理工作。
1、注意會場秩序的維持，注意安全問題。
2、主持人掌握好晚會時間，靈活應變。
3、出現意外情況時，及時協調共同，并由相關部門溝通解決。
4、節目參演人員本著認真負責的態度積極參與。
5、海報的準備及晚會場地申請和布置要提前做好，并通知到位。
6、主持人適當調節活動氣氛。
7、音箱、燈具、話筒等器具要嚴格檢驗和調試。要盡可能留好備用，方便更換。
8、為確保活動的順利進行，人員退推出或更換要及時報告處理。
9、正式活動開始后工作人員限定好幾個組長，其他工作人員進入觀眾區，以免現場過于混亂，同時工作人員注意維持現場秩序，避免隨意走動引起的混亂。
傳媒藝術協會
創業實踐協會
經濟研究會
中國特色社會主義理論體系研究會
20xx年10月10日
社團招新策劃書主題 社團招新策劃書應急預案篇二
青春綻放，活力無限，歡樂地暑假過后迎來了又一屆的新生， 他們的到來為我們的校園增添了一份活力，也成為了校園內的一道獨到風景線。乒乓球愛好者協會本著“發揚國球，豐富校園，以球會友，競技交流”的宗旨，需為協會注入新鮮血液，壯大協會力量，在本學期開學伊始，希望借此機會吸納更多的同學加入到乒乓球愛好者協會這個大家庭中來。
(一)進一步達到宣傳乒乓球愛好者協會的核心文化，讓更多的朋友加入到我們當中來，使新老生之間切磋球藝，結交朋友，交流感情，展示自我，發揚國球風采等很好的一個平臺。
(二)同樣的，可以使新生們通過一定的社團活動得到鍛煉，從新定義自我，讓自己找到大學的意義所在，充實自我，更好的完善自我。
20xx年9月初至20xx年9月30日
第四、第五食堂門口前
主辦單位：桂林師范高等?？茖W校學生社團聯合會
承辦單位：桂林師范高等?？茖W校乒乓球愛好者協會
(一) 前期宣傳
1. 宣傳部張貼海報，發放宣傳單的形式告知新生關于乒乓球招新信息，以及制作宣傳板展示協會風采。
2. 海報要提前一周粘貼于宣傳欄。協會成員可通過口口相傳，以及在系里班里活動中宣傳。
(二) 報名階段
1. 各部門理事輪流在報名地點值班，以便新生咨詢以及報名。 2. 有意競爭理事的同學需填寫并提交《報名表》，且附帶一張一寸彩照。
3. 報名者需交20塊錢作為會員費。
(三) 理事面試階段 1. 時間 待定 2. 地點 待定 3. 面試內容：
（1） 上臺簡單的自我介紹(3分鐘) （2） 回答評委問題
（3） 闡述對所競爭職位的想法，及適當展示你的才能 (四) 審核確定人員名單
1. 各部門理事，根據面試印象，人員基本信息初步對有能力的同學進行后期的觀察。
2. 新理事會有一個月的使用期，試用期一過，把確定理事名單進行登記匯總，匯報給社團聯。
3. 協會以張貼紅榜的形式公布新理事名單。
4. 新理事及新會員每周五2:30到5:00要舉行球技訓練，加強球技，弘揚國球。
（五）工作人員具體安排
(一)宣傳部一定要事先準備好海報，注意張貼海報的時間，以及把宣傳單和宣傳板準備好，不忙的理事要相互幫忙。
（二）各理事要注意好自己值班的時間，事先有事以及臨時有事要注意做好交接工作。
（三）在學校要維護好協會的形象，一舉一動都要得體恰當。
備注：(一)會費余額：150元
報名費：20元 贊助：0元
（二）經費支出構成：會費54元
（一）更好的為乒乓球協會注入了一股新鮮血液，達到創新，強大，更為精神的協會。
（二）新老生可以相互學習，相互成長，共勉，共努力，共進步。
（三） 為新生們創造一個展示自我的平臺。
（四）同時也可以為新生們在社團活動中找到自我的價值，以便在接下來的學習中信心增加，走出宿舍，廣交朋友。
1、各部門相關人員，根據面試結果以及招收人數等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并上報會長團。
2、會長和副會長審核復查后簽字同意上報名單，并進行登記匯總。
3、公布錄取名單，并短信通知錄用者。
（一）招新要求
1、對乒乓球運動有濃厚的興趣
3、思想品德好，熱愛祖國，熱愛共產黨。
社團招新策劃書主題 社團招新策劃書應急預案篇三
為社團注入新鮮血液，擴大辯論社團的影響力，同時發掘一批有天分的辯論者，為辯論愛好者提供一個交流的平臺。
xx年10月11日
明德廣場
招收新一屆辯論社團新會員，面向12新生招收辯論愛好者。
1、前期宣傳
(1)傳單宣傳
時間：9.22-10.10
地點：10級新生寢室
內容：“歡迎加入辯論社團大家庭”
(2)海報宣傳
時間：9.22-10.10
地點：12新生寢室
內容：辯論社團簡介
(3)傳單和現場咨詢
時間：10.10(招新開始)
地點：主干道
內容：發傳單，由組織部和辦公室負責，重點在主干道進行宣傳。
2、現場招新
(1)場地由校社團部提供，另外由會長聯系借凳子桌子。協會再準備一些桌子、凳子及太陽傘，用于展示海報，激發同學們的興趣，并以展板和傳單的形式辯論社團。
(2)由社團部負責收取會費。
(3)現場咨詢由協會會干輪流值班。
(4)招新結束后由協會會干收拾場地。
(5)對整個活動進行總結。
宣傳單：200元
海報：50元
三聯發票、圓珠筆：30元
會員證：200
社團招新策劃書主題 社團招新策劃書應急預案篇四
為豐富我院同學們的課余生活，活躍校園文化氛圍，讓廣大同學更愉快、簡單的學習，在我院迎來新一屆的有生力量之際，我們透過組織大規模的有效率、有秩序的社團招新活動，為我院全體社團今后的發展注入新的活力。
xx年9月5日—xx年9月17日（正式招新時光）
招新宣傳在全院范圍內進行。我們將在至食堂路段上安置各社團的報名點。
（一）活動前期策劃準備階段
針對我院學生社團發展的現狀，我院團委對此次招新工作予以了相當的重視，團委？；社團部制定了一系列的招新措施，物品、場地及人員安排和應急預案。
（二）活動中期宣傳階段
在該階段，我將張貼海報、懸掛橫幅以宣傳我院社團招新活動，同時在后期也會掛出宣傳橫幅，以提高招新影響力并增加招新活動氣氛。
（三）正式招新工作階段
在該階段，我們會向廣大的在校學生（個性是大一新生）發放社團宣傳單，以擴大宣傳力度。與此同時，各社團招新現場都將掛起各社團社旗，以吸引更多的人的目光而前來報名或咨詢。現場還將根據實際狀況和條件安排一些適宜的小活動。
（四）招新總結工作階段
在該階段，各社團需向團委；社團部遞交總結材料及新社員名錄。我們將透過總結此次招新活動，找出成功與不足之處，并且對后期工作作出相應的安排和通告。
（五）“我的社團我的家”動員大會
“動員大會”由各社團單獨按社團分批次在指定教室開展，旨在向本社團新社員介紹社團基本狀況及規章制度，并對本社團今后的工作和目標加以講解，另外還需組織社員相互認識和了解，讓新社員更快的適應社團環境和社團生活。
具體事宜由各社團自行策劃和安排?！皠訂T大會”結束后需向團委？；社團部遞交相關材料及活動成果。
（一）宣傳工作
1、宣傳人員主要由各社團負責人組成，由團委；社團部負責監督和管理。
2、宣傳單的制作和發放由各社團自行負責（發放時注意要做好善后工作，不得影響校園環境衛生）；宣傳橫幅和海報的制作及使用由團委；社團部負責（要做到能夠重復利用，以節約經費）。
（二）招新現場
社團招新活動現場工作人員由團委？；社團部成員及各社團負責人共同組成。（詳見附件）
現場由各部門人員輪流值班，對前來咨詢或報名的準社員予以接待，并向其介紹我院各社團的相關狀況。
（三）、對外聯系
此次活動由我院團委；社團部各相關部門負責對外聯系。
根據學院社團工作的實際狀況和以往經驗，所有新社員需交納社員費15元/人（非專業性普通社團）；各社團招新人數原則上不作限制，但為方便各社團今后的活動運作及管理，推薦各社團根據實際狀況自行擬定計劃招新人數，并報團委；社團部審批。
1、宣傳橫幅2條：60元
2、海報1張：20元
3、社員登記表等材料及后期處理費用：50元
4、活動后勤費用：100元
合計：230元
社團招新策劃書主題 社團招新策劃書應急預案篇五
9月18日—20日
xx大學一食堂門口
組長：xxx
副組長：xxx
組員：全體干事
1、宣傳我們社團“挖掘財富，從那里開始”的核心文化，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。
2、吸納一些有才華、有潛力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家帶給一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自我的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設好社團的重任。
3、給個別潛力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自我的獨立策劃、群眾合作、動手和交際等多方面的潛力，讓他們更好的適應大學生活，完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。
4、另外，也吸引一些有著共同志趣的同學走進大學生創業工作室，共同學習，共同體驗創業的經歷。
社團在制定位置設招新點，填表報名，招收會員，主要是面向大一新生
1、透過貼海報的形式帶給同學們創業工作室社團的招新報名時光和地點；
2、在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。
3、可多展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動，吸引新生
前期宣傳
1、9月17日到學生寢室樓內派發協會傳單以及以海報的形式在宣傳欄進行宣傳
2、現場招新（9月18日到9月20日）
（1）場地由生命科學與食品工程學院帶給，外加帳篷和一張桌子以及展板。協會再準備一些凳子，以現場咨詢的方式介紹協會。
（2）由辦公室負責收取會費。
（3）現場咨詢由協會干部輪流值班。
（4）招新結束后由協會干部收拾場地。
（5）對整個活動進行總結。
傳單（0、1*400）40元，工作人員午餐自行解決。
備注：
海報資料：
1、社團簡介（即所設部門）并附招新要求
辦公室：主要負責招新、入會審批和社團工作人員的檔案管理；審批各個成員的表現，及時反饋；負責本協會人員的評優；按時參加學院學校的各項會議，做好記錄
招新要求：工作認真細致，主動性強，具有較強的職責心
外聯部：主要負責社團對外業務聯系，洽談，為社團爭取贊助和合作；加強社團和社團各屆的聯系；加強與學校、學院各社團的聯系，借鑒先進管理經驗
招新要求：善于和他人打交道，工作熱情，有始有終，注重細節，有較強的職責心
勤工部：主要負責深入實際，調查研究，捕捉各種有利于勤工助學的信息；與學校各部門建立聯系，擴大勤工助學的領域
招新要求：由勤工儉學的學生加入，能吃苦耐勞，善于捕捉信息
策劃部：主要負責研究、政策新的項目活動，負責策劃活動的各部門細節事宜
招新要求：具有必須的創新潛力，注重細節，善于書寫，具有必須的策劃分配潛力，有較強的職責心
宣傳部：主要負責活動的宣傳工作，在那里我們將為你帶給一個展示自我才能的舞臺，提高你得交際潛力和團隊協作潛力
招新要求：富有創新精神，工作認真負責，用心主動，有寫作，書法之技的同學優先思考。
業務部：主要是對社團各項業務的負責
招新要求：
1、做事情善始善終，認真負責，用心性高
2、我們致力打造最好的校內外溝通平臺；我們力創校園第一商務服務型社團；期盼更多同學加盟
3、之前的一些活動照片（附說明）
社團招新策劃書主題 社團招新策劃書應急預案篇六
展示方舟的風采，讓更多的學生了解就業方舟，擴大影響力，同時為吸納一批有能力的同學，為方舟未來的工作的發展輸送新的人才，注入新的活力，增強發展的動力。
待定
教學樓
1、活動前期之準備階段：召開方舟全體大會，討論關于招新的有關細節，完善招新流程（收集建議），分配具體任務（包括物資、人員分配等），同時對面試官進行針對性培訓。
2、活動前期之宣傳階段：
1）通過貼海報的形式提供同學們方舟的招新和地點，展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動。
2）通過校內擺攤的形式派發宣傳單及其報名表。
3、通過博客、微博等網絡形式大力宣傳。
4、在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。
5、協調安排到學生寢室樓內派發方舟的簡介傳單進行宣傳。
第一階段
1、全體動員大會。入學的第一星期召開一次新成員干部的全體的有關招新的動員大會。安排好第一階段的工作。
2、空閑表的制作。越早做好空閑表越好，而且空閑表是接下來安排工作的基礎，這是第一階段的首要任務。力求第一星期完成。（秘書處）
3、機構服設計（開學兩周內完成）。
4、實踐成果展示。兩個星期時間，一個星期是資料的收集和創意的構思，另一個星期是美工的完成。秘書長要對此跟進和監督。（技術和校文部完成）
5、傳單設計。（技術）雙面，一面是方舟宗旨和部門介紹，一面是報名表。
6、招新海報。第二周內完成，具體招新時間先不填寫。（宣傳部）
7、新生住宿分布調查。了解新生居住的樓層，制作成電子版，共享，為所有掃樓工作打好基礎。
其它參照會議記錄
第二階段
1、確定可擺攤和初試時間。密切留意校方動態，根據團委的政策調整
2、申請攤位和展板位置。如果時間緊，可順便把申請面試課室。秘書處
3、打印傳單。
第三階段
1、安排掃樓人員。選好時機，不能太早，不能太晚，酌情考慮
2、安排擺攤人員。注意午餐時間的交接工作，放學期間人手要多些。
3、申請初試，復試課室。一般申請5樓課室，509為候試室，把509左右兩邊的給申請了（師姐的建議）
第四階段
1、擺攤。每一位擺攤的成員都應熟透招新的基本信息，而且要心中有一套說服別人加入方舟的腹案。
2、收表。收表的時候要登記好序號，并告知新生。
3、發傳單。不能只是等待新生來咨詢，要主動發給新生，但不能發得太多，酌情考慮。
第五階段
1、安排面試官。每個部門至少要兩人。事前準備好面試的形式和內容。
2、現場工作：
1）簽到大概設置3個簽到點作新生簽到、內部簽到和現場報名和領報名表用，約需要2人。（注意資料的整理和分類）正式面試時，簽到人員順便宣讀面試名單，如果可以，安排同事來控制氣氛，為新生提供咨詢和面試指導。
2）引導人員要約3人，引導新生到正確的課室，控制好紀律。
第六階段
復試各部門自行提前。
復試短信通知模板：xx同學，恭喜你已經成功通過了就業方舟xx部的復試，成為就業方舟xx—xx年度的新成員。就業方舟歡迎你的加入！以后合作愉快！收到信息請回復，如有特殊情況請跟部長說明，電話：xxxxxx。
〈x月xx日—x月xx日〉。在此階段中，我們將通過總結此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為協會發展中的經驗總結。增強協會的工作統籌能力和協會的總體工作能力。
社團招新是新一屆領導集體上任的第一項重要工作，因此受到了領導層的高度重視，也對協會內部成員進行了一系列的分工指導，爭取在此次招新工作中取得較好的成績。
（一）、宣傳工作1、宣傳單的制作由辦公室xxx和xxx負責。
2、展板和pop海報的制作由宣傳部xxx、外聯部xxx以及組織部xxx三人負責，由宣傳部做主導。
3、局樣品的材料準備由督導部馬和陽負責。
4、另外會棋會徽的準備，后期的資料匯總及校核成稿以及活動統籌由兩社長xxx和xxx負責。
（二）、招新現場招新現場由各部門人員輪流值班，對前來觀看或報名的新生予以接待和講解協會的相關情況，并爭取吸引到我協會。
（三）、對外聯系此次活動的對外贊助和廣播媒體的聯系由兩位社長完成。注：此次招新工作由宣傳部主導。
1、會旗制作：30元。
2、招新宣傳單3000張：240元，0。08元/張。
3、宣傳橫幅4幅：240元，60元/幅。
4、展板設計及材料（共5張）：50元，10元/張。
5、pop海報5張。100元，20元/張。
6、學校廣播站及校報宣傳費用：200元。
7、后期材料處理費用：50元。
8、活動后勤費用及相關車費：100元（含獎品費用）。
合計：1010元