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    最新商場督導工作總結 商場工作總結(模板8篇)

    時間:2025-05-15 作者:QJ墨客

    總結,是對前一階段工作的經驗、教訓的分析研究,借此上升到理論的高度,并從中提煉出有規律性的東西,從而提高認識,以正確的認識來把握客觀事物,更好地指導今后的實際工作。那關于總結格式是怎樣的呢?而個人總結又該怎么寫呢?下面是小編為大家帶來的總結書優秀范文,希望大家可以喜歡。

    商場督導工作總結 商場工作總結篇一

    12年全體建二人緊緊圍繞“差異化經營,提升品牌內涵”的經營戰略以及“打造企業執行力”的管理戰略這兩條主線開展工作,并取得了突破性的進展。

    一、經營業績穩步上升,銷售突破億元大關。

    實際銷售完成年度考核計劃的130%,同比增長15%,所完成的純利同比增長381%。確立了武商建二在青山區域市場的領先市場地位。

    經營調整成效凸顯。全年引進新渠道1xx個,淘汰品牌123個,調整率達70%以上。全場七大品類均完成20%以上的增幅,最高和最低毛坪較去年增長26%和13%。

    兩個工程兩手齊抓?!按蛟?0個百萬品牌”和“引進10個成熟品牌”的“兩手抓”工程,有21個品牌完成了銷售過百萬的業績,整體銷售同比增長36%,占全場銷售總額的27%。

    擴銷增利企劃先行。突破常規,通過整合資源,把握熱點,推出個性化的營銷活動,在營銷造勢上一直保持區域領先優勢。

    二、服務體系不斷完善,現場管理成效斐然

    11年建二狠抓現場管理,全面推行“親情式服務”體系,在一線員工中開展“服務意識”的大討論。對商場硬件設備進行了全面維修和整改,使賣場形象面目一新。

    三、“執行”觀念深化人心,人力資源不斷挖潛。

    以“打造企業執行力”為指導思想貫穿全年的培訓工作。共進行了900多小時,萬余人次的各類培訓,真正實踐了建立學習型組織,培養知識型人才的工作要求。進行了兩次較大規模的輪崗,觸及崗位異動37人,在員工中形成了強烈的反響。

    11年的工作成績顯著,但也存在以下六點制約企業發展的問題:

    問題一:經營結構與發展目標不協調的狀況依然特別明顯。

    問題二:對市場形式的預見性與詳細經營舉措施行之間存在矛盾。

    問題三:促銷形式的單一性和不可替代性禁錮了營銷工作的發展。

    問題四:日常性的銷售與熱點性的銷售差異仍未縮小,反而有擴大的趨勢。

    問題五:全場性應季商品的貨源及結構問題沒有改變。

    問題六:供應商渠道的整合在11年雖有改變,但效果并不明顯。

    一、抓春節市場,確保開門紅,誓奪年度目標

    以春節營銷工作為先導,全面施行旺季市場經營戰略,確保一、二月份開門紅及年度經營目標的順利完成。

    二、準確把握市場定位,施行差異化經營

    略微調高經營檔次,跟青商、徐東、銷品茂施行整體錯位,打造區域時髦百貨。特別是在區域市場內完成主流品牌獨家經營的格局。

    商場督導工作總結 商場工作總結篇二

    區政府高度重視督查工作,把督促檢查作為促進工作落實的重要手段,注重發揮督查隊伍的重要作用。一是政府領導高位督查。在部署工作后,主要領導都親自抓督查,深入一線抓落實。特別是在安排布置重點工作時,同時布置督促檢查工作,抓好決策的貫徹落實。形成了一手抓決策制定,一手抓督促檢查落實的工作格局。二是強化督查工作機構。調整充實人員力量,配備了專職督查人員,明確一名辦公室副主任抓督查工作,實行崗位責任制,加強了督促檢查隊伍的建設。三是優化督查工作環境。為了緊貼領導思路抓督查,督查工作人員經常參加由領導召開的各種會議,跟隨領導現場辦公抓督辦,區領導經常給督查人員交任務、出題目。目前,我區的督查工作已初步形成以政府重要文件和有關會議所作決定、決議貫徹落實情況的督查、政府領導同志批辦事項的查辦落實、人大代表建議和政協提案的辦理、市長便民公開電話的處理等為重點的“大督查”的新格局。

    一是建立領導親自抓督查的機制?!邦I導督查”是抓落實的重要手段。對一定時期決策的執行、群眾關注的熱點、難點問題,以及要求督查落實的事項等,領導都親自進行檢查落實,特別是經常深入現場搞督查調研,有效地推動了各級干部抓落實的主動性,增強了督查工作的針對性。在去年的街區整治工作中,區政府主要領導從早到晚幾乎不離整治路段,對任務進展情況現場督導協調,取得了很好的效果,我區的街區整治工作得到了市領導的充分肯定。

    二是健全督查網絡機制。為了建立上下貫通的督查網絡,我們注重在督查隊伍建設上下功夫,在全區各單位建立完善信息督查工作網絡,明確了專(兼)職人員和分管領導,通過以干代訓、以會代訓等多種形式加強了對信息督查工作人員的培訓工作,提高督查工作人員的督查業務能力和水平。初步形成了包括34個區直單位、8個街道辦事處40名專兼職人員的工作網絡,確保了督查工作的渠道暢通。

    三是健全督查運行機制。結合實際,修訂完善了關于進一步加強督查工作 的一系列文件,印制了催辦查辦、決定事項辦理督查通知單以及領導批示件督查通知單,對全區的督促檢查工作從立項到反饋都作出了明確的規定,并納入了全區的目標考核體系,使全區的督查工作走向了制度化、規范化、網絡化的軌道。

    四是實行三次督查制度。 為了保證區委、區政府的重大決策、重要工作部署、中心工作的貫徹落實,實行三次督查,確保政令暢通。第一次督查:督查貫徹情況、工作措施和進度。對不按時傳達貫徹,沒有切實可行的措施,行動遲緩,任務完成不好的單位要發《整改通知書》,通報批評。第二次督查:督查整改情況和工作效果。對第二次督查仍未按要求完成任務的,黃牌警告。第三次督查:督查各單位是否不折不扣地完成了區委、區政府部署的工作任務。對有令不行、有禁不止、我行我素,不能盡職盡責完成任務的單位提請區委、區政府追究領導班子及有關班子成員的責任。通過實施三次督查制度,樹立了督查工作的權威。

    第一,抓住工作報告決定事項的落實不放松。年初按照政府的工作報告要求,制定工作要點,對全年的工作任務目標進行責任分解,明確分工領導和責任部門,將工作目標細化到責任人。督查部門緊緊圍繞這條主線積極主動地開展督促檢查和反饋工作。堅持按季度督查制度,即要求部門的各項工作目標按季度分段,督促檢查完成情況,并及時寫出材料,快辦、快結、快反饋,加強時效性。經過我們對政府重點工作的督促檢查,有力地推進了全區各項工作的開展,確保了政府工作的貫徹落實,從而較好地發揮了政府系統督查的職能作用。

    商場督導工作總結 商場工作總結篇三

    為進一步加強學校及周邊安全隱患排查和整治,預防安全事故的發生,根據利教字【20xx】號《關于立即開展全縣學校安全大檢查的通知》的通知精神,我校認真組織實施,成立專項整治工作領導小組,制訂了工作方案,進一步明確責任,現將本次安全隱患排查及整治工作情況匯報如下。

    一、加強領導,提高認識

    學校是培養人才的基地,學校平安穩定事關千家萬戶,事關改革、發展、穩定的大局。首先,學校成立了以校長任組長的安全工作領導小組,按照通知指示精神及學校安全檢查考核目標,組織進行了學校安全工作自查。

    (2)制定了各種安全制度,做到有章可循,按制度辦事;

    (3)對學校校舍做了深入細致的檢查,并做了記錄,對不符合安全標準的設施立即進行了維修,確保了教育教學工作的順利進行。

    (4)是對對學校各處室(儀器室、微機室、多媒體室、圖書室、儲藏室、體育室、值班室、各年級辦公室)的安全工作進行了認真檢查,對所查的內容做了記錄,發現問題立即進行了解決。

    二、一崗雙責,綜合治理

    (1)學校建立了行之有效的安全措施,制訂了外來人員登記制度,領導帶班制度,安全保衛檢查制度,使學校的安全工作達到了規范化、制度化。

    (3)做到了學校,社區和街道辦事處共建,學校與鰲峰辦事處及城南社區簽定了《安全生產目標責任書》,對學校周邊環境進行了治理,清除了周邊環境的不安全隱患。

    三、安全教育,常抓不懈

    (1)學校利用校會、升旗儀式、少先隊主題會、班會對學生進行一系列的安全教育,利用案例進行正反兩方面的教育,以提高學生的自我保護、自救能力。我們還組織師生學習安全方面的法律法規,樹立“教育在先、預防為主”的思想,廣泛開展法制、安全教育,把安全、法制教育作為素質教育的有機組成部分,納入學校教育教學計劃,把安全、法制教育落實到廣播、櫥窗等宣傳陣地,定期出版墻報、專欄,通過多種途徑將安全教育滲透到班級教育、課程教學和學生各項活動中,保證學生受教育面達到100%。

    (2)學校常年堅持學生路隊制度,從小培養學生講秩序,講文明的好習慣。

    (3)結合“綜合治理宣傳月”活動,我校在開學初就請劉少來同志做了交通安全講座;三月安全教育日時狠抓了交通安全教育。四月全省第四個預防溺水教育周,對學生集中進行防溺水教育;同時加強對流行性傳染病的防控工作;五月和六月將集中進行反和禁毒教育。

    (4)各學科教學中,滲透安全知識教育,使安全教育內容真正進課堂。在對學生進行安全教育活動中,我們還要特別注意加強對學生的網絡安全、預防青少年犯罪和加強未成年人自我保護等方面教育。組織學生參加加強集體活動時,要進行安全教育、組織紀律教育,做好預防保護。著重抓了體育課中的安全意識教育。

    (5)加強了對學校教學樓、實驗室及其他重點要害部位的安全檢查和防范措施,特別是注意做好防火、防盜、防毒、防爆、防突發性災害事故的工作,及時采取措施清除不安全隱患。

    (6)堅持開展防震減災演練,塑造“和諧校園”。

    (7)根據區教體局教育科的統一部署,重點抓了出操和散操時學生上下樓梯的隊伍秩序,確保有序上下樓梯,做到萬無一失。

    綜上所述,我校在安全管理中,嚴格執行上級的有關要求和精神,為學生創造健康成長的良好條件和環境,是我們義不容辭的責任。我們將向管理要安全,向道德要安全,并以“三個代表”重要思想為指導,樹立和落實科學發展觀,切實做到認識再升華、責任再增強、作風再轉變、措施再到位,上下一心、左右聯動,深化整治、扎實工作,確保學校安全及校園周邊環境治安良好。

    商場督導工作總結 商場工作總結篇四

    區政府高度重視督查工作,把督促檢查作為促進工作落實的重要手段,注重發揮督查隊伍的重要作用。

    一是政府領導高位督查。在部署工作后,主要領導都親自抓督查,深入一線抓落實。特別是在安排布置重點工作時,同時布置督促檢查工作,抓好決策的貫徹落實。形成了一手抓決策制定,一手抓督促檢查落實的工作格局。

    二是強化督查工作機構。調整充實人員力量,配備了專職督查人員,明確一名辦公室副主任抓督查工作,實行崗位責任制,加強了督促檢查隊伍的建設。

    三是優化督查工作環境。為了緊貼領導思路抓督查,督查工作人員經常參加由領導召開的各種會議,跟隨領導現場辦公抓督辦,區領導經常給督查人員交任務、出題目。目前,我區的督查工作已初步形成以政府重要文件和有關會議所作決定、決議貫徹落實情況的督查、政府領導同志批辦事項的查辦落實、人大代表建議和政協提案的辦理、市長便民公開電話的處理等為重點的“大督查”的新格局。

    一是建立領導親自抓督查的機制。“領導督查”是抓落實的重要手段。對一定時期決策的執行、群眾關注的熱點、難點問題,以及要求督查落實的事項等,領導都親自進行檢查落實,特別是經常深入現場搞督查調研,有效地推動了各級干部抓落實的主動性,增強了督查工作的針對性。在去年的街區整治工作中,區政府主要領導從早到晚幾乎不離整治路段,對任務進展情況現場督導協調,取得了很好的效果,我區的街區整治工作得到了市領導的充分肯定。

    為了保證區委、區政府的重大決策、重要工作部署、中心工作的貫徹落實,實行三次督查,確保政令暢通。

    第一次督查:督查貫徹情況、工作措施和進度。對不按時傳達貫徹,沒有切實可行的措施,行動遲緩,任務完成不好的單位要發《整改通知書》,通報批評。

    第二次督查:督查整改情況和工作效果。對第二次督查仍未按要求完成任務的,黃牌警告。

    第三次督查:督查各單位是否不折不扣地完成了區委、區政府部署的工作任務。對有令不行、有禁不止、我行我素,不能盡職盡責完成任務的單位提請區委、區政府追究領導班子及有關班子成員的責任。通過實施三次督查制度,樹立了督查工作的權威。

    抓住政府工作報告決定事項的落實不放松。年初按照政府工作報告的要求,制定工作要點,對全年的工作任務目標進行責任分解,明確分工領導和責任部門,將工作目標細化到責任人。督查部門緊緊圍繞這條主線積極主動地開展督促檢查和反饋工作。堅持按季度督查制度,即要求部門的各項工作目標按季度分段,督促檢查完成情況,并及時寫出材料,快辦、快結、快反饋,加強時效性。經過我們對政府重點工作的督促檢查,有力地推進了全區各項工作的開展,確保了政府工作的貫徹落實,從而較好地發揮了政府系統督查的職能作用。

    商場督導工作總結 商場工作總結篇五

    今年四月六日,中心聘請了市***直屬二大隊有多年車輛管理經驗的警官對車輛安全進行了專項的安全培訓,他以多年在交通主管部門的工作經驗給全體員工深入淺出、生動形象并結合典型案例講解了(中華人民共和國交通安全法實施條例),通過這次培訓全體員工尤其是駕駛員同志深刻的認識到安全行車的重要性,紛紛表示在行車過程中嚴守交通法律法規,時刻牢記安全行車“五不準”,保證全年行車安全無事故。

    在日常的工作中,中心堅持每日班前強調安全、班后總結安全;堅持以案施教,警鐘常鳴;堅持典型宣傳,正面引路。使廣大員工清醒地認識到老一套安全工作與快速升級的網絡建設的不相適應性,堅決克服麻痹思想和僥幸心理,徹底從思想上根除疏忽安全管理的觀念,打牢“安全第一”的思想基礎和增強“安全重于泰山”的責任意識,轉變作風,不斷增強安全工作的預見性、主動性和針對性。

    (二)加強安全管理,規范安全基礎管理工作

    為了加強對各項安全規定、措施和預案的落實,使員工樹立高度的安全責任感,中心領導同中層干部簽訂了安全生產責任書,各中層干部同所屬部門員工簽訂安全責任書,將安全生產責任層層分解到人,一級抓一級,一級對一級負責,把責任明確落實到每一臺車輛、每一個人,切實做到制度明確,責任落實。特別是針對駕駛員,每天必須嚴格按照要求填制送貨車輛出入情況登記表、車輛運行情況登記表、行車周記,隨時監控車輛狀況和送貨里程,及時做好車輛維護和保養,確保行車安全。

    (三)加強安全檢查督促,搞好安全消防演習

    針對車輛人員較多、作業流動分散、諸多不安全因素增加的實際,中心一是注重加強對配送人員安全防范技能的培訓;二是注重抓好對重要崗位、重點人員的安全管理;三是做好日常安全督查工作。每月做到一次大型檢查,半月一次自查,將定期和不定期檢查,經常性檢查和集中檢查,上級檢查和自查相結合,并將安全檢查的關口前移,使大家克服了松懈和麻痹、疏忽和大意,虛偽和驕傲的思想。

    4月20日,物流中心開展了一場消防預案演練及駕駛員安全知識和技能競賽大比武。通過這次消防預案的演練和駕駛員安全大比武,使參加人員受益匪淺,為消防工作注入強心劑,掃掉了“消防盲”,通過這種實實在在的活動,使安全意識潛移默化到員工的行動中去,加深了駕駛員之間的交流,看到差距,促進了相互學習,在員工之間形成了比、學、趕、幫、超的良好氛圍,進一步培養了全體員工的團隊精神。

    (四)認真落實資金管理辦法,實現貨款安全回籠

    物流中心1—6月共計安全回收貨款達*****元,順利完成了貨款回收任務。中心設立了“資金***”,對每日的貨款資金的方式進行跟蹤監控管理。各送貨組分設了送貨組長、送貨員和專職收款員,以送貨組為整體,對貨款和貨物的安全制定了安全責任制,層層分解,落實到人,同時組織大家進行了集中培訓,使所有的送貨組成員都熟悉(**市煙草公司物流中心貨款資金管理辦法),嚴格了工作流程。實行直配的.區縣,由物流中心資金監管員嚴格按照(管理辦法)的操作流程和要求核對現金結算、銀行在線代扣的每一筆貨款,確保了日賬日清。****配送站按照(管理辦法)實行站長負責制,站長對每日的貨款資金進行管理,在每日送貨完成后,配送站資金***對貨款回籠情況進行核對,由站長在資金監控表上簽字并上報物流中心,保證了資金回籠的安全。

    (五)加強送貨管理,整合物流資源,優化配送線路

    我們綜合分析送貨客戶量、送貨數量、送貨里程,道路交通狀況等因素,進行了認真研究,反復論證,將原有的**條送貨線路調整為目前的**條,整合了資源配置,降低了配送成本。在今后的工作中,將進一步探索在卷煙到貨情況和每日送貨量不均衡的情況下如何實施彈性送貨。每天對送貨量、送貨戶數、送貨區域進行分析,科學、合理安排送貨人員、組合送貨車輛、整合送貨線路、設計配送頻率。在條件具備的情況下,充分利用信息技術分析配送信息,生成最優化配送線路,合理調配車輛,適時在線代扣,提高物流工作效率,降低運行成本。

    (六)加強卷煙倉儲養護管理,合理調配倉庫,實現庫存管理專業化

    通過“三集中”改革,**市的所有倉庫全部集中到物流中心統一調配管理使用,這就要求對倉儲的管理更加精細化、專業化。物流中心以新的卷煙銷售系統為依托,狠抓精細化管理,合理調配庫存,實現了庫存調整的專業化,加速了實現向現代物流轉變。中心通過對全市的卷煙倉庫統一管理、統一調度,并根據市場需求靈活的調整卷煙庫存,按照(**市煙草公司物流中心倉庫預警線管理辦法)對庫存總量和單品牌庫存上限、下限以及合理庫存的控制,合理安排各個倉庫的卷煙品種、規格和數量,有效保證需求,使卷煙倉庫得到最大化的利用。目前,平方米存貨數量達到***箱(5萬支箱)/平方米。

    商場督導工作總結 商場工作總結篇六

    xx年6月底我被應聘到××時代廣場工作,在女裝部擔任主管。至今已有五個月的時間作為最基層的一名管理者,我深感自己更是一名最終端的經營者。雖然工作的時間不長,但通過幾個月的工作實踐與學習,使我對公司的發展歷程及前景有了深一步的了解,對公司領導和藹可親、溫和待人的態度感到由衷的欽佩。

    有句話叫做“入對門、跟對人”,也就是講一個人在選擇自己的事業時,要選擇一個好的企業、一個具有前景的行業,并且有一個善于聽取意見,熟知經營管理的領導。這些因素是決定一個人事業成敗的關鍵。當我來到公司工作了一段時間后,就已經感覺到自己的確是非常的幸運。

    1、各職能部門的相互銜接與配合是促進工作順利開展、實施、完成的首要前提。

    2、上下級之間的層層負責制是對公司員工工作完成情況的一個必要考核標準。

    3、人員培訓、員工薪酬、監督體制的完善與管理是企業發展的人力資源泉源。

    4、企業文化建立是企業競爭,市場化需求的必然趨勢。

    速度、信譽、質量等是企業贏得勝利的重要籌碼。雖然我們在經營速度上贏得了先機,但先入不一定為主。其中,在我們的同業界商圈中,“××商場”、“××商場”以及新開業的“××商場”等所處的位置相對優于我們,或許各自的經營名類及營銷模式各有千秋。但歸根到底有一個共同特點都是“客戶終端產品”服務行業。那么,如何搶占先機,抓住客戶的眼球?這就要求我們每位員工不斷自我充電,向同行業的“大哥、大姐們”學習,取其長、補其短。努力配合公司經營決策層的領導們將第五經營年的工作做好、做實。因此,我計劃以下一年度春節營銷做為先導,全面實施旺季經營戰略。

    1、進一步加強人員管理,從源頭上杜絕紀律上自由散漫現象。在紀律方面不能有特別,更沒有私情,不提倡對一些表現出色者實行特例,這樣會傷害紀律的嚴明和管理的權威。獎罰公平,做到獎有理、罰有因。

    2、提高商品經營檔次、主流品牌的經營格局。作為商場的業務主管,必須以其良好的心理素質,以敏銳的觀察能力,良好的服務態度和說服能力,曉之以禮、動之以情,做好商戶的思想工作。

    3、加強商品價格、貨品來源管理。杜絕重貨,商品以次充好及提供三無產品等現象發生。爭取在退換貨方面加強細化管理。

    4、加強監督管理機制。對于賣場出現的情況及時記錄、匯報,做出及時解決,并幫助商戶改進工作。

    5、加強情感式營銷,通過對商戶進行宣傳、教育,以其規范陳列、誠信服務的管理達到吸引客源,促進銷售目的。堅決做到言出必行,出現工作上的失誤及時解釋或道歉。

    本人在各位領導的關心愛護、各位同仁的支持配合及女裝全體員工的通力協作下,依靠各個層次堅強的團隊,較好地履行了自己的工作職責,圓滿完成了領導交給的各項工作任務。我一定會在今后的工作中不斷完善自身的素質,盡力適應各種崗位需要。把第五經營年做的更好、更扎實。

    商場督導工作總結 商場工作總結篇七

    回顧今年這么多月的工作經歷,在領導和同事的指導和幫助下,我從一個剛接觸商場的門外漢,成長為一個對各項業務基本熟悉的管理者。在此期間,我認真履行職責,努力把工作做好?,F在基本熟悉了業務流程,但還是有很多不足。在這里,我將對今年的工作進行總結和匯報。

    1、日常管理,不僅要保證“量”,還要保證“質”。

    除了要保證每天查房的次數,還要及時記錄和處理查房中發現的問題。從商場的衛生、燈光,到參展商的工作服、紀律,任何時候都要嚴格遵守商場的規定。對不符合規定的,要及時改,不能立即改的要通知責任人限期整改,真正做到“看得見,輕松愉快”。當然,店長不僅限于店長。我們要走進店鋪,深刻了解店鋪的經營情況,及時與商家負責人溝通,掌握商家的思想動態,做到“為我所用”。

    近期,由于展商更換頻繁,新老展商交接不暢,也給我們日常管理人員帶來了一些不便,如工作服、花領不規范,對商場規定不了解,計費不熟練等。這在我們的日常巡視和每周例會中都有所強調,并特別邀請財務部開展了文檔填寫方面的培訓,目前已經有了很大的提升。

    2.招商費用要“穩、準、狠”。

    鑒于種種原因,負一層空置展位較多,給招商帶來一定壓力。但在領導的支持和幫助下,我們在招商工作中始終堅持“看得見、穩得住”的原則。我們通常通過各種渠道收集各種品牌的信息,看看那些感興趣的商家。我們一直跟蹤他們,并把意圖變成一個想法,直到我們最終決定安頓下來。由于舊合同即將到期,新合同即將簽署,這對我們來說是一個挑戰,也是一個機會。我們應該利用好這個機會,在一定程度上解決空租問題。在清費方面,如果運營有壓力,我們要穩住他,在推廣活動中給予一定的支持,經常和商家溝通,對他們的運營提出一些建議,讓他們明白我們的責任,解決成本問題。

    對于那些惡意欠錢的商家,我們要足夠強硬,限期結清;否則,我們會采取一些措施,通過發函、斷電、關門甚至起訴等方式對他們進行震懾,視情況在合同期結束時決定是否續約,為在場商戶的穩定經營提供保障。

    希望在以后的日子里通過自己與同事的共同努力,能夠為xx帶來一片新的繁榮景象,同時也希望自己的職業生涯能夠獲得一次新的發展。

    商場督導工作總結 商場工作總結篇八

    (一)加強組織領導,確保工作扎實有效地開展。為切實開展安全生產重點工作專項督查活動,我局成立工作領導小組,制定了工作方案,并及時下文到局屬各單位、各交管所及交通運輸企業,督促企業法定代表人落實安全生產主體責任,建立健全安全生產管理機構,嚴格執行"一崗雙責"管理制度,同時,對檢查內容進行全面的工作布置,強調工作重點,落實具體措施,確保安全生產大檢查扎實有效地開展。

    (二)開展安全督查,抓好安全生產的源頭管理。重點督查運輸企業安全安全產"回頭看"的工作情況,進一步認清當前安全生產的嚴峻形勢,深入行業重點和領域督促企業隱患排查治理工作到底到邊,針對前一段時間,開展的隱患排查整改行動中存在問題、薄弱環節及事故暴露出來的問題,繼續深入開展隱患排查治理的再檢查,再督促,再落實,做到隱患排查治理全覆蓋。一是督促各運輸企業認真落實行業安全生產主體責任,進一步完善安全生產目標管理體系,企業負責人認真履行"一崗雙責"制度,安全生產的制度、措施、人員及經費都能按規定落到實處。二是在道路客運安全方面,以組織開展"道路客運安全年"和"百日大檢查"為主線,以認真落實客運行業"三關一監督"、"三不進站、六不出站"及"三品"檢查制度為抓手,全面加強了對超速、超員、超范圍經營及疲勞駕駛違法行為的查處力度,嚴格落實客運車輛凌晨2-5時停車落地休息制度,充分發揮gps動態監控系統的作用。三是在危險貨物運輸方面,強化了行業源頭管理,對全區的20家危運企業及394輛危險貨物運輸車輛整體梳理了一遍,切實做到了車輛底數清楚、標志標識清晰,同時加強了gps在線監控。此次督查共發現安全隱患27處,已全部完成整改。

    (三)排查安全隱患,確保安全生產形勢的穩定。一是加強對交通運輸企業的督查整治力度。針對目前交通運輸管理存在的問題和薄弱環節,突出工作重點,加大了督查整治力度。采取聽企業匯報、并根據企業自查情況對臺帳資料進行查閱和現場抽查等方式,對全區29家客貨運輸企業、4家客運站場、1家水上運輸企業、1個渡口1條渡船開展春節期間安全生產大檢查,查出一般安全隱患42處,已完成整改39處,渡口渡船的3處隱患未完成整改,目前,已制定整改方案,派專人負責跟蹤落實整改,嚴防在春節期間不發生安全生產責任事故。二是開展交通工程隱患治理行動。重點督查建設工程各方主體責任是否落實,安全生產責任是否落實到位,從業人員崗前培訓教育和日常安全教育培訓落實情況,施工現場隱患治理情況等。通過檢查,我局要求各項目建設單位認真履行《建設工程安全生產管理條例》,建立健全各項安全管理制度,認真排查各類安全隱患,特別對現場施工腳手架、基坑(槽)支護及其他易發群死群傷事故作業環節和部門全面排查,并建立健全事故隱患檔案。三是加大執法力度,落實打非治違。針對非法營運沖擊出租車及客運市場,嚴重干擾正常道路運輸經營秩序問題,聯合相關部門開展打擊非法營運,嚴厲查處違法違章行為,據統計:截至2月底,查處各類違章車輛483宗,其中非法營運小汽車5輛,非法營運摩托車312輛,非法營運殘疾人用三輪車9輛,客運班車不按規定線路行駛、不按站點停靠49宗,無從業資格證扣證11本,查處超限超載運輸車輛97輛次,卸貨3196、31噸。四是加強對危橋、危險路段治理,完善農村公路交通安全設施。1、堅持每周至少一天對每座橋梁進行巡視檢查,做到有檢查記錄,建立橋梁檔案和數據庫,對發現水毀公路和橋梁及時搶修,保障公路、橋梁安全暢通。2、切實加強公路養護,完善養護模式。按照"統一領導、分級管理、以區為主、鄉鎮配合"的原則,全面推進鄉村公路管養工作。目前,縣道平均公路技術狀況指數mqi達到88、9%;路面使用性能指數pqi達到88、6%;硬底化通村公路年平均好路率88%,完成市地方公路總站下達的養護指標。

    1、個別企業未按要求制定元旦春節期間安全生產大檢查工作方案,無開展安全生產自查自糾。

    2、個別企業未能嚴格執行安全生產會議制度,無按期召開安全生產會議。

    3、個別危運企業車輛滅火器配備不足、無安裝斷電裝置。

    (一)突出工作重點,嚴格落實整改。對檢查發現的安全隱患,要求企業能當時糾正的現場糾正,不能現場糾正整改的要作出整改計劃、措施,限期整改,直至徹底消除安全隱患,對存在重大安全隱患在整改期間無法保證生產安全的企業,一律停業整改。

    (二)嚴格落實責任,強化源頭管理。督促各運輸企業全面貫徹落實安全生產法律法規制度,加大安全投入,健全企業安全管理機構,完善和落實各項安全生產管理制度,加強從業人員安全培訓教育,加強車輛24小時動態監管,遏制超速、疲勞駕駛等違法行為,杜絕較大安全事故的發生,確保安全生產形勢持續穩定。

    (三)履行管理職責,杜絕安全隱患。督促客運站切實履行"三不進站、六不出站"管理規定,嚴格車輛安全例檢工作,對例檢不合格車輛堅決不予以發車應班,并做好"三品"查堵工作,同時要求司乘人員履行對中途上車旅客攜帶危險品上車的檢查職責,杜絕危險品攜帶上車。

    (四)加大執法監督,凈化運輸市場。繼續深入開展道路運輸"打非治違"工作。突出工作重點,進一步加大公路治超力度,嚴查"三超一疲",嚴厲打擊非法營運等違法行為。

    (五)做好公路管養,確保安全暢通。嚴格按照《廣東省公路條例》積極做好轄區道路管養工作,切實加強公路、危橋路段的日常巡查力度,確保道路安全、暢通。

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