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    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)

    時間:2025-05-08 作者:XY字客

    學校是一個讓人眼前一亮的地方,這里有美麗的校園景色和豐富的教育資源。學校是我們展示自己才華和實現夢想的舞臺,我們應該充分發揮自己的優勢。如何在學校中取得更好的學習成績是我們需要思考的問題。以下是小編為大家推薦的學校周邊文化景點,希望可以拓展大家的視野。

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇一

    各位老師:

    大家好!

    首先,非常感謝領導給我們這樣一個平臺讓我們討論班主任工作。說實在的,作為一名班主任,我所做的工作都是很普通的工作,沒有什么特別的。可能也沒有什么經驗值得大家借鑒,真的很抱歉。下面我在這里談談自己在班級管理工作中的一些做法和體會,不足之處,希望大家能夠批評指正。

    電影《夕照街》中有這樣一段話:“西屋里住著的倒是兩位主任,只是他們是社會上權利最小的主任。”這里所指的主任也就是我們。從職務權限上看,權和利微乎其微,但從責任上看,卻比其他主任大得多。因為班主任所掌握的不是物質金錢,而是一個個活生生的人,是幾十位學生的未來和命運。就這一點來說,我們的作用就尤為突出了。我當班主任3年了,在這3年的班主任工作中,我要非常感謝學校領導對我的信任讓我在班主任這項工作中一步一步走向成熟。就我個人認為做好班主任工作的前提:一是:應有高度的責任心、上進心和愛心。二是:要狠抓學生的養成教育,三是:工作要抓到實處、做到細處。四是:只要認真去做,用“心”去做,就一定能做好!五是:要有愛心,融到他們中間去。下面從三個方面來談談自己的做法:

    一、注重學生的養成教育。

    在班主任工作中,我首先注重學生的養成教育,也就是做好學生良好習慣的培養。一種好的習慣養成,能影響到學生的一生,也可以說是終生受益。經過上學期的努力,八一班學生的行為習慣已基本養成,本學期加入三個新生,其中兩個女孩子比較聽話,省心,自不必說;一個男生李朋針雖然有一些壞習慣,也基本上能按照我的要求來做。我要求學生必須養成良好的學習習慣,養成良好的衛生習慣,養成良好的遵紀守規的習慣。讓學生養成良好的習慣行之有效的方法就是《班級量化管理》。按量化細則扣分、獎分,已系統化正常運轉的量化積分制度儼然成為促進學生行為習慣養成的有效杠桿。發現問題及時教育,及時引導,及時補救,效率確實不錯。

    二、只要認真去做,用“心”去做,就一定能做好。

    班主任工作3年,無論學校布置什么工作,我都會用“心”去做。首先要對學校布置的工作要求、及精神要領會,然后在班級中定出目標,落實措施,擠出時間,扎實訓練.如針對衛生打掃不及時的現象,我首先采取了一項措施:早上超過7:30、下午超過2:30沒有打掃完衛生的小組,每超過一分鐘扣一分,像我班解決遲到的問題方法一樣。這樣一來,明顯有了效果。但是還有新的問題出現,如打掃不干凈、值日生遲到等沒有得到有效地遏制。這時,我發現同是學校內操場的八二班衛生區總是早早地打掃完,而且十分干凈。于是請教馬老師,他說:“重賞之下必有勇夫?!蔽一腥淮笪?,于是經過子啊班級頒布了一條新的班規:

    3、早中掃地不干凈者-1分,并勒令重新打掃;晚上掃不干凈者-2分,組長-3分;

    5、嚴重遲到的值日生(早7:25之后,下午2:25之后到校)扣5分,早7:30之后、下午2:30之后來的值日生,按遲到扣分,罰擦黑板一天,洗一樓或二樓廁所,檢查過關后方可進入教室。

    這個班規一出臺,我班的值日情況明顯好轉,值日生的積極性也增加了。不管什么事,只要認真去做,用“心”去做,就一定能做好。

    三、要有愛心,融到他們中間去。

    了解學生、熱愛學生、信任學生、鼓勵學生,呵護學生。如,八年級的很多女孩子到了生理期會肚子痛,我會到杯熱水給他們送到教室,這小小的舉動不算什么,到我相信他們一定能感受到些許溫情。男孩子總是不注意細節,當我看到誰的衣領沒有整理好時,我會順手幫他整理好。把師愛均勻的灑向學生。班主任在管理班級時,應把師愛均勻的灑向學生,使每個學生的心田都有愛的雨露、師愛的陽光。

    以上只是本人做班主任工作的一點收獲,談不上經驗。如有不到之處,請各位領導,及在座的同行們批評指正。

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇二

    我是一名級別最低的主任——班老師,如何做好班主任工作。但,我又是最重要的。因為我的存在是知識在無形的傳遞,因為我的存在是溫暖在無聲的渲染,因為我的存在是生命在稚嫩中走向成熟。

    而這些,都是我在這八年的分分秒秒里,在這八年的時時處處中真真切切的感受到、體會到的。八年來,我的學生從6、7歲的兒童長到13、14歲的少年,我的工作日益繁重。我相信每一位班主任都和我一樣希望自己勝任這項工作,并把自己從繁重中盡量解脫出來。那么,如何開展小學班主任工作就至關重要。下面我談談自己的體會。

    一、做好先進文化的引導者,班集體建設的指導者,以人為本的"仁學者"。

    (一)充實自我,樹立威望。

    作為一名青年教師,我深深懂得,要想成為一名優秀的班主任,必須要有很強的教育教學能力和崇高的師德。為了做到這一點,我利用業余時間閱讀了大量的教育教學的理論書籍,不斷更新教育觀念。在擔任學區數學大組長工作期間,我帶領數學教師們在教學中以新的教育理念為依托,不斷實踐,勇于創新。經常主動承擔各級各類研究課,我的課形式新穎,內容生動,課堂氣氛活躍,孩子們都樂學、愛學,嘗到了學習的樂趣。作為班主任,我不僅培養孩子們的學習能力,更注重他們的思想和心理健康,孩子們不僅把我當作他們的師長,更把我當作他們的知心朋友,歡樂同享,痛苦共擔。學生家長對我也充滿信任,在教育孩子的問題上經常獻計獻策,我也嘗到了工作帶給我的幸福和快樂。

    (二)培養干部,強化訓練。

    1、干部隊伍的組建和培養。

    一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手?!彼晕ㄓ猩髦氐剡x拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

    當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”;其三,培養干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”,教育論文《如何做好班主任工作》。

    2、良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。并且這學期我還根據學生的特點,結合我國古代優秀的蒙學教材《弟子規》的學習,強化學生內在。日常行為的訓練要通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。

    (三)親近學生,研究學生。

    "誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

    了解班風、學風,了解全班主要的優缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

    在親近與研究學生的過程中,我們班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

    二、做到品德美、學識美、藝術修養美、領導藝術美。

    教師——“太陽底下最光輝的職業”,“人類靈魂的工程師”,這是何等令人眩目的字眼!面對這樣熱情洋溢的贊譽,我作為其中的一員,是何等的光榮和自豪。在人們的心目中,作為一名教師,固然需要有淵博的學識、非凡的口才、高尚的情操。

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇三

    這個學年,我擔任高二年13、14班語文老師。我熱愛本職工作,認真學習新的教育理論,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,下面是我本學年的工作總結:

    一、備課。

    開學初,在備課組長的指導下進行集體備課,仔細聽,認真記,領會精神實質。不但備學生,而且備教材備教法。根據教材然后根據要求,提前兩周備好課,寫好教案。平時做到周前備課。備課時認真鉆研教材、教學參考,學習好大綱,虛心向同年組老師學習、請教,做到學習別人的優點,克服自己的不足。力求吃透教材,找準重點、難點。并利用多媒體教學吸引學生注意力,課后及時對該課作出總結,寫好教學后記。

    二、上課。

    上好課的前提是做好課前準備,不打無準備之仗。上課時認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練,這樣使得講解清晰化,條理化,準確化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出運用多種教學方法,從學生的實際出發,注意調動學生學習的積極性和創造性思維,使學生有舉一反三的能力。培養學困生的學習興趣,有難度的問題找優等生;一般問題找中等生;簡單些的總是找學困生回答。

    三、輔導。

    我利用課余時間對學生進行輔導,注意分層教學,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進生的輔導力度,不明白的耐心講解,及時查缺補漏。并與家長聯系,及時溝通情況,使家長了解情況,以便在家里對孩子進行輔導??傊?,要通過各種途徑激發他們的求知欲和上進心,讓他們意識到學習并不是一項任務,也不是一件痛苦的事情。

    四、作業。

    根據減負的要求,我把每天的作業經過精心地挑選,有針對性,有層次性,適當地留一些有利于學生能力發展的、發揮主動性和創造性的作業,同時對學生的作業批改及時、認真,分析并記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的問題作出分類總結,進行透切的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

    當然,由于本人的知識水平有限,在教育教學工作中有很多不足。在今后的教育教學工作中,我將更嚴格地要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,爭取取得更好的成績。

    高三年級班主任工作,不僅教學任務重,班主任工作責任心也很強,在關注學生學科成績的同時,更重要的是要做深入細致的做好思想工作,以確保60個學生以健康、穩定的心理,積極緊張的學習情緒做好復習。本學期我主要從以下幾個方面做好班主任工作,總結如下:

    一、加強班級管理,培養優秀的班集體。

    高三年級是學生的世界觀發展,變化的重要階段,同時,面臨畢業、升學等實際問題,隨著課堂和知識的復雜程度的力重,極容易產生兩極分化,有的學生甚至感到迷惘,對前途失去信心。因此,在這第二學期和根據本班學生的實際情況,班主任要做學生的思想工作顯得更加復雜和重要。一方面要加大對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質,另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性活動,例如,學習經驗交流會、意志教育如何做時間的主人、習慣養成教育等,這些活動大大地促進了良好學風、班風的形成。再一方面,我自己也以身作則,努力做學生的榜樣,勤跟班、多鼓勵,經常單獨和學生進行思想交流。經過前半學期的辛勤工作,鼓舞了學生的士氣,班級管理工作也向著健康的方向發展。

    二、抓尖子,督差生,調動學生積極性。

    為了高考能考出好成績,我作為班主任工作,首要任務就是調動班級學習積極性,形成刻苦學習爭先恐后的學風,全面提高全班學生成績。另一方面,我采取了常規的抓好兩頭帶中間的辦法,以個別談話的形式,做好尖子生和差生的指導工作。對尖子生,要求他們要明確目標,確定方案,突破弱點,保持優勢。對差生,以鼓勵為主,多談話、多檢查。發現問題及時糾正,發現進步,充分表揚。同時利用每次模擬考的成績進行個案分析,幫助學生建立自信,樹立信心,發現弱點,分析原因,保證各層次的學生都有強勁的學習勁頭,使學生成績保持上升趨勢。

    三、密切科任教師間的關系,發揮好紐帶作用。

    我班的任課教師從教學經驗上看是比較豐富的,但能否真正的團結和調動這些教師的教學備考積極性,并形成一股合力,作為班主任怎樣去協調教師之間的關系顯得尤為重要。為此,我尊重他們的地位,傾聽他們的意見,同時又把他們當作班級主人,視為自己的良伴、知已。凡事都主動地同科任教師商量,采納他們的意見。同時,也教育學生要懂禮貌,尊重老師的勞動,感謝老師的付出。樹立老師的威信,增進師生情誼。

    四、加強心理疏導,幫助他們消除或減輕心理擔憂。

    我們經常對學生說,高考不僅僅是考智力,同時也是身體素質、心理素質等多方面的考驗。隨著高考的臨近,學生的學習壓力越來越大,心理問題也越來越突出,這個時期,學生容易產生急躁、壓抑、苦悶、自卑、焦慮等不良情緒,這些情緒給學生造成的不良影響非常大,如果不能因勢利導,及時排除學生心理上的暗礁,學生的成長和進步就會受到極大的阻遏。這就要求班主任必須隨時保持高度的職業敏感及時捕捉學生心理上的一個個微小的不和諧音符,幫助他們把握學習與生活的旋律,正確地認識生活和自己,促使學生健康快樂成長。

    反思了自己一年的工作,我還有很多做得不足的地方,同行們很多寶貴的經驗值得我去學習。一年中,我深切地感受到,管理學生,更多的是要學生自我管理,要在學生中既有威信,又要讓學生有親近感,愿意主動找老師談心。除了有愛心、耐心,嚴格科學的管理外,教學上一定要有過硬的本領,如果教學上沒有自己的一套,得不到學生的認可尊重,學生就會對班主任工作產生抵觸情緒,實施德育的效果也就會大打折扣。當優秀教師的路還很長,尤其是優秀班主任,不僅承擔繁重的教學工作,還肩負著如何培養教育學生做一個對社會有用的人,可謂任重道遠。

    五、班風,學風方面。

    在兩學年工作和實踐的基礎上,通過全班同學的討論,結合對本專業的特點,我們制定了班級的發展目標和指導思想:一個中心,兩個基本點,三個學會。即:一切以學習為中心,以衛生強化和嚴格紀律管理為基本點,學會做人,學會做事,學會學習,的班級核心理念。

    (一)學風建設。

    1、強化考勤制度管理,堅持所有請假必須班主任親自批假,家長電話聯系的原則。進行定期對所批假條回收檢查,堅持請假時間和課堂教學時間盡量分開。一學期統計下來請假32人次其中事假10人次,病假22人次,缺席0課時,遲到27人次。并將每日考勤情況通過班級日考核表送交班主任,主管班委簽名。

    2、強化學風建設,始終堅持周一到周四每晚6:30進教室進行一科目的晚讀,對個科背誦情況親自過問,對不背誦和背誦慢的同學進行思想教育和方法指導。每周星期天晚上各科代表匯報各科晚背情況。

    3、加強對各科作業完成情況的監控,各科作業完成情況當天檢查,并將檢查結果通過班級日考核表以當天第三節晚自習下報送班主任。

    4、積極配合科任老師的課堂教學工作,解決好科任老師與學生的關系,并為此做了大量的工作,穩定教學次序,圓滿的完成教學任務。

    (二)班風方面。

    1、強化班委隊伍的建設。堅持每周一次班委會,每月一次班委擴大會,進行經驗交流和方法總結,堅持走先改變班委,在有班委改變同學的道路。應用兵教兵,兵練兵的管理模式。樹立班委的公仆意識,服務意識和主人公意識。

    2、三操管理:充分發揮體育委員的潛力和才能。以體育委員為主要負責,全班同學監督,對三操考勤和質量進行監控。對每天的三操情況通過班級日考核表每天報送班主任一次。本學期三操缺席2人次,遲到5人次。三操紀律有了明顯的改善,早操講話同學明顯減少,三操質量明顯提高。

    3、衛生方面;堅持學校的一日三掃制度,每掃必檢原則,由勞動委員,副班長,宿舍長組成每掃必檢小組,對每天三掃情況進行考核,統計,并通過班級日考核表每日上報班主任。使得我班衛生工作較高一有所好轉。

    4、團支部工作:本學期我班團支部積極配合學校團委工作,完成團費的收繳工作和市團委組織的愛我昆明,美在春城活動和校團委下達一切任務。積極完成學校布置的各期黑板報,手抄報,共刊出黑板報8次,創辦學習園地一次,總體質量較好。

    總結一學期的工作,有收獲,有喜悅,也有教訓,有不足。的體會是:只要有愛心,肯花精力、花時間,多學習,多摸索,工作就能會有成績。的不足是對學生的錯誤處罰不力,致使有些錯誤不能得到很好的糾正,如班上少數學生一直經常出現遲到、缺席現象,而我的工作卻一直停留在口頭批評上,使之造成了不良影響。這是值得吸取的教訓。

    寒假的腳步近了。值此之際,回顧一學期的教學工作,感慨頗多。雖然經過師生努力取得了一點成績,但也有諸多不足?,F將本學期教學工作總結如下:

    首先,我積極認真學習了新的課程理念,努力實現把學生變為學習的主人這一目標。

    力求把學習主動權交給學生,盡量留給學生閱讀與活動的空間,大膽鼓勵學生質疑問難。在教學過程中,積極實踐新課程理念,努力提高課堂教學效率與效果。

    其次,認真備好每一節課,上好每一節課。

    因為這是提高語文教學質量的關鍵。為此,備課時我認真鉆研了教材,翻閱資料,把握教材重難點;同時,充分利用網絡資源,并在下載的網絡資源的基礎上進行整合。上課時從課文特點出發,從學生實際出發,充分利用多媒體,以激發學生的學習積極性;并引導學生在深入理解課文內容的基礎上做好課堂筆記,以便過后溫故而知新。上作文課時,盡可能地選取學生熟悉的話題;搜集整理好相關資料,展示給學生學習品味;然后引導學生列提綱,擬寫開頭與結尾,打草稿和修改草稿。

    再其次,在教學中始終如一地遵循多表揚少批評的鼓勵性教學原則:

    注意發現學生的亮點,并適時加以激勵,以提高學生的學習興趣與自信心。如有的學生貪玩,學習習慣不好,成績不理想,但他背誦課文能力強,我就在課堂上多讓他背誦課文,讓他在背誦中享受成功的喜悅,以此激發他學習語文的興趣。

    最后,高度重視了批改與輔導。

    如果學生不做作業,及時了解情況,耐心教育,讓學生改掉缺點,養成按時完成作業的良好習慣;精心批改作業,對于作業中出現的共性問題,進行集中講解;針對學生作業的個別情況,適時進行個別輔導;有的學生思想上有問題,就進行溝通,耐心地做思想轉化工作。

    語文教學質量的提高需要長期努力,可是存在的問題比較多,所以今后的教學是任重而道遠。許多學生語文基礎還比較差,主動學習的習慣十分缺乏。另外,在實踐新課程理念的過程中,放得不開,具體表現在:學生的思維沒有打開,往往不敢發言也不善于發言,往往出現尷尬的局面;而老師對于出現的僵局往往不能從容面對,總擔心課堂任務不能完成,于是越俎代庖、包辦代替。這些問題還有待在今后的教育教學工作中努力解決。

    本學期我擔任高三班主任,高三班主任工作是高中階段最累最重的,需要做好深入細致的思想工作,關心每一個學生的思想狀態、學習情景。過去的一學期里,我班在學校領導的統一組織、年級部的帶領、任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利得以開展,緊張的一個學期過去了,回首過去的工作,充滿了機遇與挑戰。一學期的辛苦,有的喜悅,也有不足與遺憾,為總結經驗教訓,利于今后工作,現總結如下:

    一、重視常規管理,建立班級良好秩序。

    建立良好的班級秩序,營造積極向上的氛圍,是保證高三學生高效學習的前提,所以我十分重視常規工作。

    首先,要做好各項工作的檢查督促,在管理上要嚴字當頭,依靠規章制度,力求科學化、規范化,程序化,不因為學生學習緊張而放松對遵守紀律、做好衛生等工作的要求。實踐證明,高三下學期抓好紀律、衛生、兩操工作,不僅僅不會影響高考復習,并且這種一如既往的要求,會使學生感到嚴肅緊張、積極向上的氣氛,防止產生懈怠情緒。

    其次,深入班級,及時發現問題,讓班規校規落到實處,本學期各項工作繁重,鎖碎,但我仍然堅持做好每日下班,力爭做到明白每個學生的狀態,了解每一天的情景,發現問題及時處理。經常表揚,做好激勵工作,堅持每周由班主任做班級情景小評,以表揚為主,對學習上刻苦、成績提高、遵守紀律好,勞動好,關心班團體,關心幫忙同學等好人好事充分表揚,樹立正氣,激勵學生積極進取。抓好班干部,班級個人值日制,使常規管理有人抓,充分發揮他們的主觀能動性,既減輕了班主任的負擔,又鍛煉了學生干部。

    二、利用各種形式的活動鼓舞士氣,樹立信心。

    信念是支撐我們前進的動力。那些自我肯定的內心傾向較穩定者,其成功率遠遠超過自我否定傾向較明顯的人。在高三班級管理中,要把激發和培養學生的自信心列為工作的首要問題。在這一學期里,我始終堅持對學生自信心的培養。

    其一,利用班會活動幫忙學生認識自我,樹立決心和信心,在剛進入高三的暑期,我班開展了《高三,你準備好了嗎》班會活動,讓學生對高三的生活有了必須的認識,讓其開始做好心理準備。這學期中我班的班會活動,有全班學生參與的月考分析會,有全體任課教師與全體學生的交流會、有學習方法交流會等等,在班會活動中總結了前段時間的學習情景,計劃了下階段的奮斗目標。

    其二,利用教室布置,激發學生的士氣,在教室里粘貼了班訓:態度決定一切,一切皆有可能!班級口號:千錘百煉,高三無悔,金榜提名,舍我其誰!還有全班同學簽名的班級誓詞等等,同時利用黑板報的空間對每次段考和月考的情景進行表揚和鼓勵。學生學習上的每一點提高或其他方面的一點成績,我都從有利于增強其信心的角度,或從橫的方面,或從縱的方面來給以表揚。

    其三,建立了班級五小組的競爭體制,建立了一對一的互助小組,在月考分析中進行表揚和獎勵。

    其四,積極參加了年級部開展的班級間競爭活動和跑操活動。

    三、建立學生成績流動檔案。

    為準確為高三學生把脈,從高三第一次月考開始建立學生考試成績流動檔案。流動檔案分兩部分:

    二是縱向流動檔案:即每個學生建立一份檔案,縱向紀錄學生每一次的成績,每次考試結束后,比較學生的前后幾次考試成績,分析他們的總體成績進退、單科成績進退、偏科成績進退、優勢科目成績進退,并及時告知任課教師和學生本人。出現大的波動時及時采取進行單獨談話、召開座談會、和任課可教師交流等措施。

    四、培養學生良好的考試習慣,用好考試。

    細節決定成敗,規范成就未來。指導學生考試做題規范化。注重細節,規范答卷,提高應試本事。從做題的正確率、速度、靈活性上提出要求,指導學生善于反思總結歸納。做題分會做、作對、做好三個境界,我結合自身學科的教學,異常是利用批閱試卷時發現的問題,強調細節的重要以及如何避免在細節處出錯。如理綜答題順序、考試心態準備、以及如何盡量多得分,答卷書寫不夠規范,理科尤其是數學做題步驟跨步太大等等。要培養學生好的考試習慣,學生在平時的學習中就應與高考接軌,如不使用修正液等,考試使用統一的稿紙等。

    高三的模擬考試較多。組織一場考試也需要花費很多的人力物力??荚囋臼菫榱藥兔W生查缺補漏,發現問題,強化心理承受本事,引領提高,但在高三的特殊時期,一旦在班主任的工作中對考試處理不妥,容易使學生出現考試疲勞,甚至越考越喪失信心,產生考試麻痹和考試焦慮。所以我們需要用好考試,指導學生如何支配考試時間,積累考試經驗,減緩考試壓力等等。比如要求學生以正確的態度對待考試,做到考試練習化,練習考試化??荚嚭笾笇W生做四方面的總結:知識、方法、態度、經驗。同時,根據學生的學習表現和考試成績,局部調整座位,給學生創設新的周邊環境,掀起新一輪的學習熱情,也不斷發揮同學之間的相互作用。千方百計使學生放松心態,經過班會課和考試之后與學生的交流談心,和學生一齊分析考試情景,對其成功之處給予充分的肯定,不足之處提出改善的措施,使學生越考心中越亮堂,一考一個階梯,由細小的點點滴滴的提高匯成最終的成功。正是經過這樣的努力,學生越考越有信心,才能在高考中到達甚至是超越自我的既定目標。

    五、注重對學生的心態調整,關注學生心理健康。

    事實證明,很多時候,阻礙學生成功的主要障礙,不是學生本事的大小,而是學生的心態問題。一次次的月考、??迹瑢W生構成強烈的心理沖擊,往往是一波未平一波又起。隨著高考的日益臨近,學生的學習越來越緊張,難度越來越大,綜合程度越來越強,聯想到自我的遠大目標,教師的諄諄教誨,父母的殷切期望……有形和無形的巨大壓力,極易使學生心態失衡。所以班主任要做一名明察秋毫的氣象專家并用心與學生溝通:應對學生表情的變化,心境的低落,行為的異常,一句問候的話,一個關切的眼神,一次溫馨的談話,對于這一時期的學生來說,就是是心靈的陽光,生命的雨露。當學生經歷失敗時,我們能夠在寬松的氣氛中回憶以前成功的經歷和完美的感受,使他們盡快從失利的陰影中解脫出來,并且強化其正向進取的體驗,激發他們的成功的潛意識。

    六、加強與任課教師、家長的溝通合作。

    對于班級的管理,只靠班主任是不行的,必須依靠任課教師的齊抓共管才能有效。我經常與任課教師交流學生的思想、學習狀況,尤其是經常召開班級月考研討分析會,分析學生的成績波動原因和弱科提高情景以及特殊學生的問題等,制定出下一階段的跟進措施。經過與任課教師的相互反饋,增強了工作的針對性,也增強了各科教學的目的性,提高了教學效率。教學效益化的法則是學科平衡發展。科學安排、進取協調應當是班主任的重要職責。高三的家長對待高考,很多時候比學生和教師還要緊張。而很多家長又不能很好的對子女的學習和心理供給科學合理的支持,成天在家絮絮叨叨。本意是關心子女,其實是在幫倒忙。即使是在學生考試成績不夢想的時候去安慰學生也要講究其中的藝術性,頻繁的安慰反而讓學生無所適從,更加緊張。所以,在本期中我召開了227班家長會,與家長共同分析學生的情景,并為家長供給了近幾年的高考信息和如何做好高三家長的學習渠道。

    總之,在這一學期里,有樂有苦,但力求把所有的班級工作做細做精,真誠的為學生全心全意服務,用各種各樣的方法提升學生的成績和本事,期望班級每一個同學能在明年六月的蒼穹中展翅翱翔。

    轉眼之間一學期工作已經結束,在本學期中,我結合學校教學工作要求和漢字擬人書寫的課題研究,并積極進行課堂教學改革嘗試,有所收獲,現在將這一學期的四年級寫字教學工作總結如下:

    一、明確寫字教學的要求。

    四年級寫字教學要使學生會正確書寫不同結構的字,正確書寫本冊的生字和行款練習,使學生養成良好的寫字習慣,正確的寫字姿勢,并有一定的書寫速度。具備正確書寫漢字的基本能力。在漢字擬人書寫指導中,要求學生把字寫得勻稱穩健。

    二、改進寫字教學評價。

    寫字教學的評價要有利于引導絕大多數學生對寫字、書法的興趣;有利于形成正確的寫字姿勢和具有把字寫得勻稱穩健的寫字技能。學生在識字的基礎學會觀察,將漢字擬作人,明白“均甲中間聚,拳腳四方出”等。

    三、不足之處。

    1.教學中沒有嚴格要求、具體指導。除讀寫姿勢要正確,筆順規則要熟練運用,偏旁、結構的書寫要注意掌握規律外,還要注意訓練將漢字擬作人的好方法。同時在書寫速度上要適當提高要求。不僅要對每個字的筆畫、筆順、形體結構具體指導,還要引導學生認識和掌握同一偏旁、同一結構類型的共同特征,進而有效的提高學生寫字的技能。

    2.沒有養成良好習慣。老師指導漢字擬人書寫時還可以,平時作業潦潦草草。講解不宜占太多時間,要留出足夠時間讓學生動眼觀察、動腦思考、動手練習。

    四、今后努力的方向。

    1.教學中,加大具體指導的力度。不僅要對每個字的筆畫、筆順、形體結構具體指導,還要引導學生學會漢字擬作人的方法,認識和掌握同一偏旁、同一結構類型的共同特征。

    2.課堂指導與課后練習相結合。每課時十分鐘的寫字時間,每周一節寫字課,每周午自習三次寫字指導必須經常練習,持之以恒。因此,課外應根據教學要求和教學進度,布置一定數量的作業,分量不可過多,書寫時間不可長。

    3.抓住重點,精講多練;學會正確方法,養成良好習慣。我相信,經過我的輔導,我班學生的寫字水平會更好。

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇四

    近幾年來,實驗高中快速發展,班主任老師做出了突出貢獻。我校班主任老師注意學習,提高快,進步大,一大批班主任已經達到了較高水平。目前,我校班主任隊伍整體素質高,工作能力強,作風過硬,這是我校內涵發展的根本保證。但是,發展還不平衡,也存在一些問題,盡管是在個別老師的個別時候,已經在社會上有了一定的負面影響(尤其是輟學的同學),突出表現在:時間卡的緊,幾乎沒有活動;作業量大;教育引導少,方法簡單粗暴,隨意停課、叫家長,體罰不斷;急功近利,只關注學習,很少關心其他方面。導致學生厭學、輟學,甚至個別學生得了抑郁癥。

    1.立志做一名卓越而幸福的班主任。

    教育部20-年8月頒發《中小學班主任工作規定》,選聘班主任應突出考查以下條件:(一)作風正派,心理健康,為人師表;(二)熱愛學生,善于與學生、學生家長及其他任課教師溝通;(三)愛崗敬業,具有較強的教育引導和組織管理能力。--人品好,業務精,方法優。

    作為教師,要愿意當班主任,而且想當好。能不能當班主任,是一個教師工作能力的標志。班主任工作雖然很辛苦,但也很快樂,作為教師,不當班主任是不完整的,也是一種損失。所以,要從內心深處想當班主任,并且喜歡這項工作。既然選擇了教師并做班主任這項工作,就要義無反顧,就做最好,就要建功立業。

    為之而付出。首先,要有積極地心態和陽光的心態,班主任的人格魅力對學生的影響是長期而深遠的,遇到一位好班主任是學生三生有幸。其次,有高的追求,以名師為榜樣,明確自己的奮斗目標。班級是個很好的平臺,當班主任有很多機遇(相信發展、變化,一切皆有可能。像魏書生,李希貴,李鎮西,竇桂梅,任小艾,···)。第三,立即行動,成功需要積累(厚積薄發),需要過程,一夜成名源自十幾年的積累和機遇。

    要加強學習,不斷改進管理方法。要盤活班級。向同行學,向書本學,向網絡學,向專家學,抓住每一次培訓、會議、進修的機會。

    要充滿激情,不斷創新工作思路。充分相信學生,充分調動學生。高度重視、積極參與、主動組織好各項活動,充分發揮活動的作用,(對班級可增強活力、凝聚力、向心力,對外可樹立形象,展示自我)。學會抓住、創造教育的一切機會,學會借機、借題、借勢。引導學生表揚老師、調動老師的積極性。

    2.真心關愛每一位學生。認識學生,了解學生,走進學生心靈深處,以真誠感動學生,以心靈喚醒心靈。

    充分認識到目前的學生、家長和社會特點,把握好時代的脈搏,定好位,處理好與學生、家長的關系(平等關系。既統一,又對立,還具有可變性)。允許學生犯錯誤,采取適當方式對學生進行批評教育和懲罰。多一些冷靜,多一些理解,多一些寬容。不隨意停課、叫家長,不諷刺挖苦,不體罰和變相體罰,尤其不能動手。

    3.有強烈的上進心和進取心。

    抓安全,抓思想,抓成績。把思想教育、道德品質養成、學會做人放在首位,以活動促進德育教育。把班級學習成績的提高作為重要目標。不為分數而分數,重視過程。把平時的作業、訓練、單元測試等都搞好了,結果必然不會差。要及時發現問題,措施到位,抓好落實,防止最后相差很大。

    4.支持學校工作,聽從學校、年級安排,按教育規律辦事。遵守作息時間,讓學生有體育活動和讀課外書的時間,支持奧賽輔導,積極支持并組建社團,在特長生轉化、文理分科等方面按學校和年級的要求去做。

    學校將進一步使班主任有更多的實惠。出臺辦法,提高班主任的政治地位,導向引領,搭建平臺,使一批有思想、有潛能的班主任迅速成長為我縣、我市乃至我省名師。

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇五

    在學生正式上課之前,我校組織了又一次的班主任工作交流會。同行們介紹了許多自己管理班級的好辦法,好方法,讓我從大家的經驗中看到了每個人的教育機智和用心良苦。班主任的工作簡單繁雜;同時,也是一門藝術,一個課題。從大家的匯報中,我學到了很多,感觸很深。

    一、祝主任的啟示。

    祝主任為我們帶來了《班主任工作二十二條》,其中讓我記憶最省的有這樣幾句:降低職業期盼;善待學生;接收新知識,樹立和縱深學習的思想來堅持閱讀報刊,網絡這樣可以保持新鮮感,閱讀經典可以提高品位;床頭備好筆和本;原諒寬容自己和別人里不要吝嗇贊賞的語言,贊賞一次學生可能還你一個驚喜,學會控制自己的情緒,與學生斗智斗勇;不要高估自己的教育,客觀評價;每天一片金嗓子;一天六杯水;主動制造快樂也給別人帶來快樂。這些語句對我來說都是經典,就是經典。

    二、資源共享,交流學習。

    幾位班主任毫不吝嗇的向大家介紹了自己在工作中的經驗和方法,細致入微的管理,充滿智慧的教育,侃侃而談的案例,耐人尋味的哲理。聽著幾位同行敲入心坎的聲聲話語,讓我從心底以隨時到,我們哲理的每一個人是那么優秀,那么用心,那么執著于這份事業,讓我們共同努力,和孩子共同學習,共同進步吧!

    三、校長的啟示與殷切期盼。

    薛校長向班主任同時也是向全體教師提出了一項要求。四個“注重”:

    1、注重每一節課的效果;。

    2、注重語言能力的培養,說完整化,提高演講能力的提高;。

    3、注重學生寫字訓練;。

    4、注重學生品學習慣的養成。

    這四個注重如果我們都運用到了教育教學之中,落到實處,相信我們的孩子一定是最優秀,最出色的。

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇六

    尊敬的各位領導、老師們:

    大家下午好!我的發言談不上什么經驗介紹,主要是談一談班主任工作的點滴體會,不妥之處還請大家批評指正。

    總結。

    起來,我認為班主任應該做好以下四方面工作:

    一、責任感應貫穿班主任的全部工作。

    有人說“家長不負責任只是影響自己的孩子,而班主任不負責任則會影響一個班級,影響五六十個孩子,甚至影響五六十個家庭”,我覺得這句話很有道理。我們需要換位考慮,希望自己孩子在一個什么樣的班主任管理的班級里,自己就應該努力成為那樣的班主任。班主任的責任心特別體現在細微和瑣碎之處,可以說班主任的責任心要時時有、事事有、處處有。比如經常深入學生,了解關心每一位學生,掌握每一位學生的家庭情況,及時掌握學生的思想動態等等。很多人都認為班主任工作就是個“良心活”,我認為班主任增強了責任感,也就是在做好這份“良心活”,就是在做“良心教育”。

    二、教好課是管好班的重要前提。

    作為班主任,要想管好班,必須教好自己所任教的學科;

    “畏”是讓學生畏懼你,害怕你,他害怕你,你不讓他干的事他才不敢去干。當然,要求學生做到的事情,自己必須首先做到,用自己的行動和人格魅力給學生以潛移默化的影響。實踐證明,努力教好課對班級管理會起到積極的促進作用。但在這方面,不能利用班主任的優勢,靠搶時間,大量布置作業去提高所。

    教學。

    科的成績,如果這樣,學生就會怨聲載道,不利于在班級樹立自己的威信。

    三、

    建立科學有效的班級管理體制。

    1、形成正確的班級輿論。根據是非標準,該肯定的就肯定,并給予適當的表揚和獎勵;

    該否定的就否定,并給予適當的批評和教育,在全班形成一種能夠弘揚正氣和增加正能量、制止錯誤思想及不道德現象的集體輿論。這種集體輿論不是班主任的單向灌輸,而是建立在全班絕大多數同學的正確認識與言論的基礎上,這樣才能對全班同學有感染力和道德上的約束力。具體做法有兩點,一是通過主題班會來給學生洗腦,班主任適當主持,讓學生多主持,爭取三年內每位同學都主持一次班會。二是每天早自習安排一名同學演講,只要是弘揚正氣和給班級增加正能量的內容均可。

    2、實行全員參與班級管理。一個班級如果就靠班主任一人去發現問題、進行管理,不但累也管不好。班級管理需要發揮學生的主體作用,確認學生在班集體中的地位、權利和義務,才能喚起學生的責任感、榮譽感,積極主動地參與班級管理。借鑒魏書生的經驗,我把班中大小事務責任到人,切實做到“人人有事做,事事有人做”,“人人為我、我為人人”。對于班長,不是由一人擔任,否則牽扯精力過多,會影響該生學習。我的做法是由全體同學選舉產生7名班長,每周每人負責一天,這樣可減輕學生負擔,也給更多同學鍛煉的機會,促使學生通過自我教育、自我管理而不斷成長。

    3、制定科學的評價制度。我帶的2014屆和2017屆學生都實行實行小組管理制度,建立學習小組,便于老師組織課堂教學,值日小組和學習小組是一體的,小組成員進行捆綁評價。每次大型考試后進行一次評價,給學生學習成績和一段時間的表現進行賦分,評選先進個人和先進小組,警示落后的個人和小組。根據小組成績的排名,選擇本組的座位。通過這種方式讓學生對一段時間自己的學習和表現有個定位,同時增強學生的集體責任感和榮譽感。

    4、圍繞學習抓常規抓紀律。良好的常規習慣和紀律是提高學習成績的重要保證。讓學生必須時刻清楚自己來到學校的使命是學習,必須時刻清楚自己的中學生身份,什么該做,什么不該做。要求學生該做的必須做好,不該做的堅決不做。學習上要求的再嚴都不為過,紀律上不能存在特殊學生,一個班級必須要有鐵的紀律,一切行動聽指揮,步調一致才能取得勝利。凡是違反紀律的學生,不管成績好與壞,一定要受到處理,但處理違紀學生的方法可以根據實際情況靈活多樣。以重視學生學習為出發點處理違紀,可以減少學生的逆反。

    四、做好聯系與課任教師、家長的紐帶。

    對于每屆學生我都有意地向他們介紹課任教師的一些優點,如性格、特長、成績等,以博得學生對課任教師的尊敬和信任,使他們因尊其師而重其教,讓他們認為教自己的老師就是最好的老師。老師之間、師生之間相互配合,感情融洽了,教育效果就會事半功倍。應該高度重視大型考試之后的班級教務會,這是與課任教師溝通的良好渠道。上屆高三我還嘗試了老師和典型學生一起開教務會的做法,覺得還是有效果的。我每屆的課任老師都協助我管理教育學生,為班級成績的取得做出了巨大的貢獻,我非常感謝歷屆我的課任教師。

    家長也會心情不好,容易出現打罵學生的行為,這樣不利于解決問題。

    回想十幾年的班主任工作,做的不好的地方還有很很多,還需要在各個方面向在座的諸位班主任學習。面對新時代的學生及將來新的高考,面對新校園新環境出現的新問題,我們還需在實踐中不斷探索行之有效的工作方法,使圍場一中的班級管理工作再上新臺階。

    謝謝大家!

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇七

    各位班主任、同志們:

    從暑期的準高三到正式進入高三的生活學習,自己思考了很多。重要性不言而喻。好的開頭等于成功的一半,如何做好高三初期學生的管理,指導孩子盡快適應高三的學習和生活,對于剛進入高三的孩子們來講是很關鍵的。于是一個多月的思考和學習,我將從以下幾點出發,全力打造我們的高三。

    1、通過主題班會、講座,讓學生了解和認識高考形勢和動態,以及高考對人生的影響,強化高考在學生心目中的分量,激發學生的參與熱情和對知識的渴望。

    2、通過往屆考生的經驗教訓和心理體驗的交流,消除學生對高考的恐懼感、陌生感,讓學生零距離地感悟高考。

    3、通過主題班會和高考理想的規劃,激發學生對理想追求的欲望和對高考的親近感。

    4,在教室內部張貼學生奮斗目標,時時刻刻警醒學生不忘初心,忠于夢想。

    5,開展高三一日體驗活動,邀請家長與孩子一起感受一天的高三生活,讓孩子感受的來自家長的關心與支持。

    1、吸收優秀學生組建一個班級宣講團,用身邊的例子鼓舞每一位學生。讓每一位學生都能從身邊的人,身邊的事中找準差距,找準定位,找準方向。

    2、強化科代表的責能和作用,使他們真正成為學科的帶頭人、老師的好幫手、同學的貼心人。

    3、加強學生自我管理,建設管理小組,由學習委員帶頭課代表、組長為骨干,全面負責班級學習工作,開展學習競賽活動;開展“學習結對,共同提高”的互幫互助學習活動;努力形成你追我趕的良好學習風氣。

    4、充分利用班級黑板報和教室空間,通過同學們喜聞樂見的名人名句來激勵、鼓舞學生,營建良好的學習環境。

    1、加強與學生、家長的溝通、交流,真正成為他們心靈上的貼心人、知心朋友;學習上的好幫手,以自己的身體言行和思想情感潛移默化地影響學生,增強班級的凝聚力和向心力,提高學生積極向上的內在動力。

    3、通過有效形式加強對落后學生的思想、情感交流,學習方法的引導、行為習慣的糾正與監督,大力幫助他們提高自信心、自尊心。

    4、全面啟動自信心培養的網絡體系。樹立榜樣和典型,激勵學生奮發向上。每次調考、月考的成績都以光榮榜的形式張貼公布,表揚優秀升和奮進生,鼓勵后進生,促進共同進步。

    5、加強學生心理教育,促進健康成長。對心理問題嚴重的學生,給予更多的關心和指導,對全體學生進行心理上的輔導、教育,引導學生心理的健康發展。

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇八

    時間飛速的消逝著,又到了一個學期末。轉瞬之間,我從事幼兒園老師也已經有五年了。這五年,我從一個什么都不懂、慌驚慌張的老師到現在擔當作為大_班的班主任老師,變化可以說特別的快。我在工作的第三個年頭開頭了班主任的工作,到現在,我帶的第一個班已經從幼兒園畢業了,即將進入學校。這五年,我也有了自己的一些工作心得。

    留意同學的年齡差距。別看小班和大班的孩子只差了也許兩歲,但小孩子正是成長最快的時期,這兩年也有很大的差別。所以對待不同班級的孩子,就要有不同的(教學方法)。小班的孩子在上學之前都是通過家人學習了一些語言,所以在教學的時候語言要盡量的通俗易懂。但大班的同學已經上了兩年的幼兒園,知道了許多東西,所以就不用特意的把語言簡化,他們就可以明白了。中班的教學語言可以比小班的更深一點,但要比大班的更簡潔一些。這樣可以讓孩子一步步的學會更深的一些學問。

    培育好的行為習慣?,F在幼兒園大多數孩子從小開頭就是交給爺爺奶奶帶,爺爺奶奶就會比較的縱容他們一些,在家里吃飯的時候都要喂,不能自己吃飯,其他什么事情也都是爺爺奶奶幫忙。在幼兒園,要關心孩子們漸漸形成好的行為習慣,讓他們逐步嘗試自己做這些事。一開頭老師確定不能完全放手,可以在旁邊看著或者幫忙,但不能完全都由老師幫著做,這樣就沒有意義了。

    常常跟家長聯系。跟同學的家長聯系首先是為了向家長匯報孩子們最近的狀況,和在幼兒園里的學習和生活。其次是為了讓家長跟老師一起合作。不能孩子在幼兒園學會了自己吃飯,回家之后家長還是要喂,那我們老師的努力就白費了,沒有用。所以我們要常常跟家長聯系,在家里也讓孩子嘗試著自己做一些能做的事,形成自己做的好習慣。

    持續不斷的學習。幼兒園老師要持續的學習,不能認為自己有了閱歷就不用學習了。每一代小伴侶的性格不一樣,時代也在變化。若想變得更加的優秀,就要始終學習。我在空閑的時候,會讀一些教育學和心理學的書,讓自己知道更多的教育方面的學問,能夠更好的對同學進行教育。要想同學學得好,老師的學問要更加的豐富,才能夠傳授給同學學問。

    雖然我現在已經能夠做好全部的工作了,但我認為我還有很大的提升的空間。之后會始終努力,提高我的教學水平,讓孩子們在我的班更歡樂。

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇九

    經過一學年班主任的工作,以及學校為我們創設的職初班主任培訓,我認為良好的行為習慣對人的一生起著重要的作用。中學低年級是進行良好行為習慣培養的關鍵時期。習慣的好壞,不但影響孩子的生活、性格、行為等,還直接關系到其學習和心理,甚至會影響孩子的將來。因此,我把班級工作的重點落實在培養學生良好的行為和學習習慣上,接下去我從幾個方面談談我的感悟:

    1、低起點,層遞進。

    低年級的學生,他們活潑好動,加上現在大多是獨生子女,長輩寵愛有加,大多習慣不好。這時,教育切不可太心急。俗話說:“心急吃不了熱豆腐”。只有耐心,對學生所設定的目標要求起點可以稍低一些,并學會換位思考,站在學生的角度設身處地地考慮學生的接受情況,學生才能循序漸進,也能幫助學生樹立養成良好行為、學習習慣的自信心。要求低學生很容易就獲得了滿足感、成就感。這個要求做到了,再提新要求。同時也聯動其他學科的老師,一起創設良好的學習氛圍。這樣為學習設置臺階,使其不斷進步。

    2、細要求,易操作。

    低年級學生,以形象思維為主,對抽象概念理解不夠,也把握不好尺度。為此,我對學生的習慣要求不能太空洞,太籠統,要細,要實,要學生一聽就懂,知道做法,操作性強。如要求學生上課要專心聽講,那到底怎樣做是專心聽講呢?我就和學生一起制定了班級規范。有時學生上課開小差了,做小動作了,隨便講話等,我一說班級規范前半句,學生馬上接著說后半句,既復習了上課聽講規范,又有效地提醒、督促了不守紀律的孩子。

    3、勤引導,明是非。

    低年級的學生對中學生活充滿好奇,但他們明辨是非的能力較弱,有時不知道什么是對的,什么是錯的。這就要班主任老師的指引和教育。剛開始學校的每一項規章制度對于他們來說是極其陌生的。為了使學生能夠快速適應學校的生活,我充分利用班會課的時間教學生學習《中學生守則》和《中學生日常行為規范》,讓他們在內心深處明白哪些行為是對的,哪些是不對的。面對低年級的學生我管理的想法是目標近一點、范圍小一點、內容實一點,時時處處向學生進行有針對性的思想教育。

    4、常評價,多贊揚。

    低年級的學生都急于想知道自己通過努力所做的事會得到老師怎樣的評價。但是初為人師時,在制定一些班規或者是一些日常需要共同遵守的習慣時,往往沒有很徹底地從學生的需要和能夠做到的范圍來考慮,并且有時候當學生做得不好時,我都是用較簡單的批評方法去指正,讓一些學生覺得沒有信心去做好,便久而久之,不但起不到約束和改進作用,反而讓他們的一些壞習慣更加根深蒂固。后來我轉變了評價方法,以鼓勵贊許為主,平時細心觀察,好的、進步的地方,進行及時表揚,我對他們的表揚有時是一種贊許的微笑,有時是一次親昵的撫摸,有時是一句由衷的贊揚。學生學習和工作的勁頭也是提高很多。

    低年級的班主任,是一個復合性角色。當學生需要關心愛護時,班主任應該是一位慈父,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,并幫助他改正。

    以上是我這一學年在班主任工作上的一些感悟,但是相比一些有經驗的班主任,我在處理突發事件上還有很多待提高的地方,班級里面也還存在很多要解決的問題。在以后,我將會更加虛心地向周圍的班主任老師學習。

    感謝學校為我們創設的職初班主任培訓,讓我學到了許多知識與技能,也感謝校長對我們班主任的幫助與指導,讓我們能夠在班主任工作上更加得心應手,謝謝大家!如有不當之處,煩請批評指正。

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇十

    尊敬的各位領導、老師:

    自參加工作以來,我就一直擔任班主任工作。二十幾年風風雨雨,發自肺腑之言:當班主任真累!當班主任真苦!但累中有欣慰,苦中帶著甜。只要從自身做起,樹立良好的班主任形象;充分發揮班干部的作用,增強班級凝聚力;尊重、關愛每一個學生,充分調動學生的積極性,最終定會換來滿園飄香,果實累累。

    一、樹立良好的班主任形象,發揮班主任自身的作用。

    班級是學生參加學習活動的主要陣地,帶好班級,首先要樹立吃苦耐勞,自我犧牲的精神。要有三心從我做起的誠心,關愛學生的愛心,干好班主任工作的信心。每天,我會早早地來到教室,帶領大家一起讀書、學習;每天的兩操活動,我都堅持和孩子們一塊做操,鍛煉身體,無論冬、夏,我始終站在學生隊伍里。每次大掃除時,我總是第一個拿起掃帚,和孩子們一塊打掃衛生;每天走進教室,我都會幫助學生擺好歪斜的桌椅;講桌上的灰塵,我也會親自擦抹同學們看見了,深受感染,搶著幫助老師打掃。

    窗明幾凈,桌椅整齊,良好的環境使學生學習起來精力充沛。在生活上,我更是無微不至地關心每一個學生,時時提醒學生注意安全,注意健康;學生生病、受傷,我都是第一時間趕到現場,精心護理和及時送去就醫;學校、班級搞活動,我與學生一起編排,一起享受痛苦和快樂。學生雖然小,但他們的感受力不比成人差。千言萬語的教導遠不及教師的身體力行,只有用自己的思想、行為、作風和品質去感染和影響學生,要求學生做到的,自己先做到,給學生樹立榜樣,才能成為學生的良師益友。相信榜樣的力量是無限的。

    二、重視班委班風建設,增強班級凝聚力。

    班級班風建設、提高班委競爭力、增強班級凝聚力是班主任的工作重心所在。要想組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班干部,進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優良的班風。對待班干部的選拔,我采取的辦法是先自薦,再民主選舉,對于當選的班干部,經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。

    對于班干部中出現的一些錯誤思想和做法,要具備敏銳的洞察能力,及時發現問題,積極交流解決問題。我還要求每月例行一次班委會,班干部之間要做到及時交流和總結,及時開展批評與自我批評。記得在第一個月的班委會上,同學們對擔任勞動委員的徐博文非常不滿意,因為徐博文成績很差,經常被老師叫到辦公室補習,因此常常忽視他勞動委員的職責,而班里的另一位同學潘金猛,雖然不是班干部,但每次的大掃除,他除了能按時完成自己負責的工作外,還主動幫助其他同學做清潔,這樣一比較,學生覺得勞動委員一職應該由潘金猛同學擔任,我尊重了同學們的選擇。自從改選了勞動委員后,班級的衛生工作我就很少操心了。還有體育委員也是在同學們的呼聲下改選的。在他們的帶動下,班級的凝聚力得到了增強。

    三、尊重、關心學生,充分調動學生的積極性。

    曾經有人把班主任和學生之間的關系比作貓和老鼠的關系,也有一些班主任把學生對他的懼怕看作是師道尊嚴的體現。有的班主任認為,老師和學生是永遠不能劃等號的,我要你怎樣你就怎樣。其實,這種觀點是錯誤的。因為這樣使得班主任和學生處在對立狀態,不利于班級工作的.開展,不利于學生積極性的調動、能力的培養。因此,班主任要尊重學生的人格尊嚴,彼此無高低、尊卑之分。要尊重、關心學生,積極深入學生當中,了解他們的學習、生活等各方面,用親近和信任來溝通與學生之間的感情,用愛的暖流去開啟學生的心扉,使之樂于接受教師的教誨,正如古代教育家所言親其師,信其道。

    我們班有一位叫高杰的學生,說起這個孩子,他并不是不聰明,而是學習習慣太差,自制力也相當差。每天早上組長收作業時,總會提到他的名字,不是作業忘做了,就是本子忘帶了,組內的同學對他也是深惡痛絕,因為對于作業的評定,我們班采取的是小組捆綁式。這次的訪萬家活動,我和孫老師首先來到了他家里,還沒進他家門,就聽到一句你今天怎么這么早回來了的問話。原來,他爸爸每天忙生意,媽媽要照顧幾個月大的小兒子。他每天放學后,對家長說的是到補習班里去,可是到補習班里只是象征性地晃一下就走了,也沒有按時回家,而是與幾個愛上網的孩子去網吧玩,一般情況下,很少晚上7點以前回家的,難怪家長會發出那樣一句問話。了解這一情況后,我真誠地找他談了一次心,詢問他不愿意回家的原因,他說因為父親總在忙生意,自己基本上見不到父親的面,父親也根本不關心自己的成績,而母親因為一個人要照顧兩個孩子,脾氣變得也有些反常,時常打罵他,他覺得委屈,便經常頂撞母親,不愿在家里呆太久。我發現這個問題后,便及時誘導他,給他講述了母親的艱辛和苦惱,有時發點脾氣是正常的,作為晚輩的我們應該理解母親。

    作為孩子有責任為母親分憂。經過耐心的誘導談心,該生似乎明白了一些做人的道理。兩個星期過后,他母親欣慰地打來電話對我說:孩子比以前懂事多了,不但主動幫我做家務,還懂得經常和我談心了。而在學校里,我針對他做事迅速而又熱心的特點,安排他擔任關燈員,他非常樂意地接受了我的安排,并做得十分到位?,F在,他除了偶爾落下一部分作業外,其他方面表現得都挺不錯。這次的班級元旦慶?;顒樱麉⒓恿擞朴魄?、空竹的表演,贏得了同學們的陣陣掌聲。我相信每一個學生都有自己的閃光點。只要善于發現學生的長項,抓住每一個教育良機,適時表揚,鼓勵,真誠地表達對他們的尊重和關愛,就會讓他們樹立信心,找到做人的需要和前進的動力。

    有風、有雨、有陽光,有汗、有淚、有歡笑。只有不斷學習,提高自身素質,用人格魅力帶班,用知識魅力帶班,才能適應新形勢下的班主任工作。今后,我將以更加踏實的工作作風,孜孜以求的探索精神不斷完善自我,不斷超越自我。

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇十一

    一、營造班風,用智慧引領學生。

    身為班主任,抓好班風,是義不容辭的責任?!皥F結、緊張、主動、向上”是我們的班訓。接到一個新的班級以后,我講的第一個內容就是團結,只有大家擰成一股繩,才能產生蓬勃向上的力量。同學之間互幫互助,牢牢樹立班級聲譽第一的思想,走出去不給班級抹黑,時時想到我是-班的學生,代表班級形象。柏楊先生在《丑陋的中國人》中講到“一個中國人是條龍,三個中國人是群蟲”就充分詮釋了團結的重要性。做好團結工作后,主抓一個“緊”字,一個良好的班級,要有戰斗力,從時間上,紀律上要與眾不同;既緊張,又不能讓學生感到厭煩。我是這樣做的。先講”三大紀律,八項注意”,三大紀律是教室紀律,寢室紀律,飯場紀律;八大注意是:注意個人形象,注意時間觀念,注意學習方法,注意語言文明,注意衛生習慣,注意學習動態,注意身體財物安全,注意班主任和老師的臉色。在管理中,對事不對人,處理問題,以班紀為準繩,做到公平公正,處理事件讓學生心服口服。

    優良的學風,是促進班級不斷發展的動力,可以有效地增強班級的凝聚力和戰斗力,是班集體的生命線。在學習中,要營造一種積極緊張的氛圍,開發潛能,激發熱情,注入活力。每位同學制定近期目標和遠期目標,咬定目標不放松,朝著目標前進,前進,再前進,日有小進,月有大進。每位同學選定學習競爭對手,互比互學,每個章節過關,大型考試作綜合對比,找差距,找原因,形成比、學、趕、幫、超的熱潮,形成良好的比學氛圍,像以前我班的陳宇航給自己定的目標是趕超杜家圳同學(班級前六名),通過自己的努力,期中考試取得班級第七的好成績,第二次月考取得了全班第二的好成績,如愿以償。學生實現了自己的理想,既有動力,又有樂趣,享受到成功的快樂。

    二、關注成長,用美德教育學生。

    教育家陶行知先生說:“千教萬教教人求真,千學萬學學做真人?!蔽艺J為,學習做人是最重要的,然后才是長知識長本領。如果說我對學生有偏愛的話,我就偏愛那些思想品質好的學生。因此我把教孩子做人放在第一位:

    1、教育他們有責任心。為自己的健康、安全負責;為自己的學習負責;為自己的行為后果負責;勇于承擔一些責任和義務。

    2、教育學生尊重他人。在家尊重家人朋友,在學校尊重老師同學,在社會上尊重每一個人。說話做事考慮別人的感受,與人為善,不自私自利,一切以自我為中心,否則走上社會遲早會吃大虧的。

    3、重視他們良好習慣的培養。行動養成習慣,習慣形成性格,性格決定命運。有了良好的生活、學習習慣,將會受益終身。

    4、教育他們勇于吃苦。吃得苦中苦,方為人上人。我班學生都比較優秀,學習壓力大,我教育他們不怕苦,不怕累,變壓力為動力,努力學習,爭取更優異的成績,有了收獲就有成就感了,拼搏的過程雖然艱辛,但拼搏本身就是一種樂趣!

    三、發掘潛力,用信心激勵學生。

    自信心被譽為“精神世界的一朵鮮花”,它可以產生積極的行為動機,使人富有進取精神,對人的成長和一生有重要的影響。德國著名教育學家第斯多惠說:“教育的藝術不在于傳授的本領,而在于激勵、喚醒和鼓舞?!睂W生的自信心是通過一點一滴逐步培養起來的。有時,一句鼓勵的話語、一次表揚、一次成功的體驗,都會增強他們的自信心。教師對學生的激勵和鼓舞,就像是點石成金的魔棒一樣,往往會讓你眼前一亮,收到意想不到的效果。班主任要充分相信學生,要創造機會,為學生提供空間,給學生展示自己的機會,讓學生體驗學習的快樂和成功的喜悅。

    當時分到班上賴楷佳、洪弈兩位同學,英語成績很落后,就是六七十分的成績,憑著其他科的優異成績考入奧賽班,英語老師初一就教他們,苦于種種原因沒能補好他們的英語,嘆息“時運不濟”,擔心班級成績又會被他倆拖后腿??粗@倆可愛的孩子,一個想法油然而生:作為班主任的我能讓他倆就這樣“廢”了嗎?不能!我首先疏導了他們,消除他們畏懼英語的心理,不是學不好,而是沒自信,不戰而敗。雖教語文,我每天去督促檢查他倆讀背英語(他倆是內宿生,相對便利),讓他們一有不懂問題就請教同學和老師,建立錯題集……他們和我形成了合力。當有一天英語老師說還懷疑他倆寫的英語作文是借鑒的時,我知道我成功了!我相信付出總會得到回報!現在兩個孩子都是全級前幾十名的學生,試想,如果英語……真是后怕!

    四、疏導心理,用真愛感動學生。

    現在的孩子個性十足,很多學生有心理問題,我們要重視學生的心理需求,重視他們對愛、對表現、對賞識的需求。做心理工作時要有針對性、實效性、主動性。在教育教學中不能僅僅做一些膚淺的工作,要用滴水穿石之功,盡春風化雨之力,關懷備至地、深思熟慮地、小心翼翼地去觸及年輕的心靈。

    五、冷靜機智,用真誠打動學生。

    那天當我的班長羅馥萱快步走進教室去黑板前寫通知時,賴楷佳調皮地伸出了他的腳,毫無防備的馥萱被絆趴下了,等被拉起來時滿口鮮血,嘴唇被撞破,門牙被撞斷了一顆!我聞聲趕到,怒火中燒,在準備向楷佳咆哮時,我一閃念,靜下來了,對嚇得變了臉色的楷佳說:別怕,冷靜,你先好好學習,老師來處理(這個孩子是我在心理疏導和英語學習方面花費了好大的精力才正在轉變的,搞不好前功盡棄且會對他造成惡劣影響)。安撫一下他后立馬帶馥萱去處理傷痛,醫生說這顆門牙廢了……一邊帶馥萱處理牙齒我一邊想,如何處理這件事呢?一個女孩子,無辜被絆成這樣,牙齒一輩子都不會恢復,還要經受好久的傷痛,怎么向家長交代,家長又將是如何的暴跳如雷……不能拖到家長來問我,我要掌握主動權。我暗忖,我給了這女孩很多愛與信任,跟我有一定的感情,又是我器重的班長,個人素質不錯。先做好孩子的工作,通過孩子來牽制家長,先穩定大家的情緒,都平靜下來才好處理。

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇十二

    一段時間的工作下來,我也感受很多,作為一名初一的班主任,我相信自己在工作當中還是有非常多的收獲的,無論是做什么事情?都由一該要有一個端正的態度,我真的現在是感受很多,接受了這些事情之后,讓我更加珍惜眼前的事情,讓我更加珍惜自己,現在要去做的一些東西,作為一名班主任老師,在工作當中,我有很多事情要去完成,面對學生妹對自己的工作無時無刻都有些壓力,但是這段時間的工作讓我也有了一些心得。

    首先,這一名班主任老師肯定會有很多雜亂的事情,肯定會有很多繁多的工作,我應該要保持一個好的心態,這是第一點,這段時間的工作我領悟到了這一點,這是非常有必要的,我認為這班主任老師雖然事情多,但是有時候有一個穩定的心態,有一個非常好的狀態的時候,忙起工作了就會非常的有效率,就會非常的好,我認為這一點是很有必要的,保持好狀態,迎接好每一天的生活,因為無論是做什么事情?態度是第一位,無論是在工作還是在生活當中,這些事情都始終要保持好,我一直都相信自己能夠在這條路上發展的越來越好,我也相信自己能夠做一名優秀的班主任,帶領學生把成績提高上去,也讓學生更加有效率的學習。

    我雖然是一名班主任老師,但同時我也是兼任了物理老師一職,對于這些,我感觸很多,畢竟這是自己的事情,應該妥善的處理好,所以在工作當中我真的是太多太多事情了,作為一名班主任老師,同時間讓班上的物理老師我在教學工作當中一直都保持的非常樂觀的態度,在做好班中工作,同時還是要抽出空來去做好物理老師這一身份,這些學生的教學,我一直都保持很有信心,我也跟各科的任課老師處理好關系,也督促好學生們學習跟任課老師緊密聯系,保持好一個教學進度和教學質量,溝通好各方面的事情,才能更好的去工作,我也相信在下一階段的工作當中,我會做得更好,也希望自己能夠在班主任老師的路上走得越來越遠,讓同學們對我有一個肯定,這才是我工作最大的成功,只有學生肯定了,自己才能算是一名好的班主任,才能在工作當中發揮得更好,這不是我說說而已,這是我一直以來的動力,作為班主任老師,就是要讓家長滿學生滿意,讓任課老師也對我滿意,我也相信這會是我接下來工作下去的一個動力,我會保持好的。

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇十三

    德育是素質教育的核心,培養高素質的學生必須重視思想道德教育,加強常規管理。以下是小編整理的高中班主任工作經驗分享,歡迎參考。

    尊敬的各位領導、各位老師,大家好!

    正如大家都知道的當班主任辛苦,但我想說的是當一名班主任卻也很快樂,因為我熱愛我所從事的教育事業,熱愛我的每一個學生!在如今這樣一個張揚個性,注重人格,呼喚主體回歸的人文教育時代,班主任的角色早已發生了極大的變化,建立民主平等的師生關系是大勢所趨,構建民主化班級管理模式更是勢在必行,如何讓這種現代的新型的教育理念在我的班級中得以體現,我認為當班主任是一門藝術。它需要一種理念,需要一種智慧,需要一種奉獻,需要一種能力,更需要一種愛心。學校質量的提升支撐點在班級。班級是學校發展重要的基礎,班主任在質量的提升中其作用十分巨大,學生學習、生活等良好習慣的形成,學習方法的指導,心理問題出現的,班級學風的形成,班風的建設,都離不開班主任的工作。因此,班主任工作在整個學校管理當中,在教學質量提升當中,在優良的校風形成當中,具有舉足輕重的作用。今天我就對自己擔任班主任工作的心得和體會跟大家分享。

    1、注重班級德育教育。

    德育是素質教育的核心,培養高素質的學生必須重視思想道德教育,加強常規管理。在日常工作中,我利用班會時間認真組織學生學習《守則》、《規范》,教育學生自覺遵守校紀校規,規范自己的行為,培養良好的文明習慣。2、注重培養學生干部。

    為了充分調動學生自主管理的積極性,我班的學生干部都是通過毛遂自薦,競爭上崗的。在常規管理工作中,我充分相信、依靠學生干部,發揮學生干部的主導作用,讓他們主動參與管理,培養學生自我管理的能力,從而達到自我教育的目的。非常規管理則隨機應變、因勢利導、講求實效。經過一年的努力,我的班干部基本上都能較好地履行各自工作職責,管理好班集體。絕大多數學生也能積極配合班干部,自覺遵守紀律、自覺學習,做到老師在與不在一個樣。3、注重情感投資。

    要做好班主任工作,不僅要對學生嚴格要求、嚴格管理,還要充分了解、主動關心每一個學生,把學生當知心朋友。不僅關心他們的表現、學習和紀律,還要關心他們的生活和身體。利用一切可能的時間和學生談心、交朋友。還經經常深入學生宿舍關心住校學生的生活和家庭情況。遇事動之以情,曉之以理,積極鼓勵、正面引導;要實施彈性管理。

    要正確處理好“嚴”與“愛”的關系,紀律上要求要嚴,管理上松馳適度;要講究“管”與“放”的藝術,明確“管是為了不管”,“管”是手段,“不管”才是目的。既注意常規管理,更注重個體管理。開動腦筋,采用多種途徑教育管理學生,在舉手投足間讓學生感受到老師對他們的喜愛關心。特別是對那些來自農村、父母在外打工的學生,更是體貼入微,倍加關懷。例如:我班上有兩個住校生不會理財,亂花生活費。我不僅告訴他們要體量父母的艱辛,節約開支,還先幫他們管錢,教他們記帳,教會他們懂得珍惜父母用汗水換來的每一分錢。我是一個老師,我也是一個父親。所以我精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛,我要讓xx級xx班變成一個溫馨的大家庭,讓這個大家庭中的每一員在自己的關愛中都如兄弟姐妹般互相關心著、幫助著、照顧著、鼓舞著,共同成長,共同進步。4、注重心理健康教育。

    加強對學生心理健康教育。尤其關心單親家庭以及農村進城學生、貧困學生的成長,幫助學生克服可能存在的自卑、孤獨、驕橫、排斥和仇視心理等,凈化學生心靈,促進學生健康成長。比如去年新學期開學不久,我發現一女生常常遲到、且性格孤僻、極端偏激、漠視一切、不和任何人說話,存在著嚴重的心理問題。我費盡周折才找到她初中的班主任,了解到該生的特殊家庭和從小所經歷的不幸,并想盡千方百計來幫助她。為了保護她的自尊心,我從不問她遲到的原因,也從不因此而批評她。而是給她講。

    勵志。

    的故事,讓同學主動和她交朋友、關心她的學習、并主動提供一些經濟幫助。開始她對一切都拒絕,我并不放棄,堅持主動關心她。一年過去了,該生變得開朗多了,不僅學會了關心別人、努力學習,還主動向老師問好,當然也很少遲到了。

    二、傾注愛心,做好后進生轉化工作。

    轉化后進生是班級管理“永恒的主題”,是班主任工作能力的重要體現。做好轉化后進生轉化工作,要做到以下幾點:

    一是要尊重學生,師生平等。尊重學生,建立平等的師生關系,可贏得后進生的信任,增加心理相容性,幫助他們解除顧慮,促使他們從早先的習慣勢力的束縛中解放出來,逐漸培養起良好的行為習慣。

    二是熱情鼓勵,激發上進。對后進生班主任要努力做到“五多”:多個別談話、多溝通家長、多表揚鼓勵、多正面疏導、多指明方向。

    三是要善于家訪,巧用合力。學校與家庭的合力作用是毋須置疑的,要努力使學生的家長也能更全面地了解孩子,主動與老師共同商討教育孩子的方法,密切配合學校的工作。老師則要善于發現后進生的閃光點,及時地表揚他們,并把他們的點滴進步及時向家長反饋。以前聽慣了批評的他們一旦得到老師的肯定會更愿意改正缺點、錯誤。而家長也會高興聽到孩子的進步而更加配合教育。我班有兩個從07級降下來的學生,一個以前經常逃學,現在每天都能按時到校;另一個也從100多分進步到了300左右了。

    三、樹立良好形象,做到言傳身教。

    古人云:“其身正,不令則行;其身不正,雖令不行。”作為班主任要時刻注意自身的品格、學識、涵養對學生的潛移默化的影響,特別要注意一些小事、細節,不要自己覺得沒什么、無所謂,其實學生的眼睛一直盯著呢。他們在心中評價你,在背后議論著你。如果老師言不雅、行不正,學生就不佩服,老師就容易失去威信,給班級管理帶來不利。所以,班主任工作者一定要特別自尊、自愛、自信、自強,為人師表,讓自己的良好風范增強對學生的吸引力;要求學生做到的自己首先做到,要求學生不做的自己堅決不做,真正做到既教書又育人。這樣才能讓學生從情感上接納你,會給自己的班主任工作帶來事半功倍的效果,進而為班主任工作打下良好的基礎。教師的榜樣對學生是無聲的教育和有力的鞭策。同時,班主任日常表現出來的事業心和忘我工作精神,也能給學生以極強的示范作用和影響,從而轉化為特殊的感召力。

    四、實施自我管理,培養管理能力。

    班級常規管理是一項整體的育人工程。把學生的積極因素調動起來,才能形成合力,共同構筑學生自我管理機制。明確每位學生在班級中的位置和責任,使學生體會到自身的價值和尊嚴。要調動每一個學生的積極性,就要使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套“事事有人干,人人有事干”的制度。它包括班干部管理制度、值日生管理制度和任務承包責任制度。在這種廣泛的參與過程中,使學生在集體中找到自己的“位置”,覺察到自己的利益所在,從而形成服務同學、鍛煉自己、表現自己、提高自己的意識。班級的事情主動和學生商量,征求學生的意見,這樣,既可以調動學生的積級性,增強班級凝聚力,形成良好的班風,也使班主任一些瑣事中解脫出來。班規的具體內容每學期都根據班級的實際和學校的要求,及時地作出適當的調整,使班規跟上學生、班級的變化,不斷提高要求,引導學生的行為和品德向更高的層次發展,促使學生通過自我教育、自我調整而不斷成長。

    五、愛生如子,一視同仁。

    高中學生要比初中生更懂得愛,更需要愛。特別是那些有毛病的學生,他們平時聽到的多是批評,他們最缺乏別人的理解及老師的愛。因此,班主任不僅要在學習上,而且還要在生活上、思想上關心他們,愛護他們,使他們感到老師可親。

    對于班級管理工作,班主任一定要有耐心和頑強的毅力,始終保持“鍥而不舍,金石可鏤”的態度,堅持抓、反復抓、抓反復,常抓不懈。從學習、紀律、課間操等各方面,長期負責,耐心持續地做好學生工作。努力使他們的思想言行、學習態度、紀律觀念等穩步提高,一步一個腳印朝前趕。還要有寬容之心.用我們的細心去觀察犯錯誤的根源,用愛心去感化,用耐心去說服,教育他改正缺點,通過我們的寬容去化解其內心的矛盾,解開其內心的不快,相信其一定會發生變化,并最終成為一個好學生。

    對于教育學生來說,“有些孩子,能讓他出類拔萃才是成功;有些孩子,能讓他自食其力就是成功;有些孩子,能讓他成為守法公民就是成功;有些孩子,能讓他快樂生活就是成功?!倍@些成功,需要我們付出很多,而這些付出,沒法作為業績考核。但是我卻不會此抱怨或放棄,因為每天我都用欣賞的目光看到我的每一個學生都在成長、進步。因此我雖然辛苦但我很快樂!

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇十四

    大家好!很榮幸今天能跟大家一起就如何做好班主任工作進行交流。但是,我還是感到有點誠惶誠恐,因為在座的有比我工作經驗豐富的老教師、老班主任,有掌握著代教育教學理念年輕的富有朝氣的新教師,我的發言談不上什么經驗介紹,更多的是粗淺地談一談班主任工作中的點滴做法。不當之處敬請大家批評指正。

    班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學科,還要培養一個健康向上的班集體,使每個學生德、智、體、美、勞等方面都得到充分發展,形成良好的個性品質。不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。在班級管理的道路上,我也是從懵懵懂懂、跌跌撞撞走過來的,現在我不敢說我是成熟的、成功的,但是我想說承擔班主任管理工作,讓我學會了淡定,學會了從容。在此,我想和大家分享一下我的心得和體會。

    都說愛是無法平均分給每個人的,但是作為一個班主任對待班里的這群孩子必須得讓他們都感受到你的愛。也許有時我們會無意間忽視或者冷落某個孩子,但是待到察覺時一定要及時調整,及時送出關愛。

    劉天彪是我們班有名的學困生,測評幾乎每次都交白卷,在課堂上老師們從來不怎么理會他。而他也總是在一個角落里趴著無所事事地亂畫或者玩小東西。對此我也是一度聽之任之,但是忽然有一天我發現這樣下去這個孩子就真的啥也不是了,我是老師,而且是一個班主任老師,必須得讓他有所進步,讓他意識到自己也可以在學習上有所進步,在班級里也可以實現自己的價值。于是我開始跟他談話,開始要求他從每天認識一個詞語做起,從發揮自己的勞動強項做起,從助人為樂做起,就這樣一天天地,他能背首簡單的故事了,他把班里的壞拖把修好了,他把垃圾箱周圍清理干凈了,他主動幫別的同學打水了……當然有時候,他還是會犯些小錯,但我也絕不會得過且過,有時我會聲色俱厲、嚴厲批評,有時我會苦口婆心、曉之以情。

    不管是哪個孩子,不管是學困生還是學優生,不管是家庭富裕者還是家庭貧困者,不管是活潑外向者還是斯文內向者,我都盡力做到一視同仁,盡量讓每個孩子感受到我對他們的愛,我希望他們進步,期待他們提高。

    班主任的工作是繁重的,是瑣碎的,力不從心、精力有限是我們經常有的感覺,這種情況下,我發現把一些工作交給孩子們去做是不錯的選擇。

    班里的衛生最初是我親自去檢查的,但是后來由于瑣事繁多常常無暇顧及,后來我就在班里成立了衛生檢查小組。小組成員是分別從五個值日小組內挑選出來的為人正直、做事認真的孩子。首先我給他們講述了檢查的標準,并要求他們每天對各組值日情況進行打分,納入各組日常量化。并且由衛生委員在每周班會上通報各組衛生情況。這個方法實施之后,檢查小組組員非常認真檢查,而各值日組也重視起來,打掃的仔細多了,因為這量化關系到學期末的明星小組的評選。就這樣,我們班的衛生狀況得到巨大飛躍,幾乎周周在學校的評選中得第一。

    另外,晚上教室里和走廊的窗戶還有燈我也安排了專人去關,圖書角、講桌和幾個窗臺的衛生我也就近安排了專門的人去清掃。總之,班里每個同學,都有自己負責的任務,而每個人的完成情況我也會在每周班會上進行總結和獎罰,總之,我努力做到調動每個孩子的積極性,來幫助我進行班級管理,讓班級各項工作得以順利進行,各項殊榮不斷取得。

    與城里學生家長相比,多數農村家長對待孩子學習不夠重視,在他們的觀念里,學習只是老師的事情,家長所該做的事情就是掙錢供孩子讀書,供他們吃喝穿戴,至于孩子學好學壞那是老師的事情。正是由于這種偏激看法的影響,許多孩子在學習上、在行為習慣上,很容易出現一些問題。為了讓家長更好的了解學生的學習狀況和在校表現,除了每學期必開的家長會,我還抓住任何一次與家長見面的機會進行溝通交流。

    班里的xxx,平時做作業經常是偷工減料,做題時一些開放性的題目常??罩蛘呤呛鷣y寫上幾句就萬事大吉,這種狀況在周末作業中表現尤為明顯。每次開學回來,我或對其暴風驟雨的批評,或對其和風細雨的勸誡,但效果一直都不明顯。為了能夠改變這種狀況,我先后與其家長通過幾次電話,告訴他孩子的周末作業狀況,最初家長也只是幾句應承話,“在家問他作業寫完了嗎?他說寫完了??!”后來,我在周五家長來接孩子回家的時候和家長講明:在學校里老師管孩子是我們責無旁貸的事情,但是在家里家長也必須得盡一定的責任,否則在學校里養成的學習習慣就會遭到破壞。作為家長,即使不能幫孩子檢查作業的對錯,但最起碼得監督到位,保證作業按質按量完成。一次的交流,也許起不到顯著的效果,但是此后只要是該生出現類似問題,我總會與家長積極溝通,強調家長監督的重要性,終于在我的近乎“軟磨硬泡”的不懈努力下,家長逐漸改變了固有觀念,懂得了家長應該“有所為”的道理,而孩子也漸漸能在家完成作業了,而且作業質量也在不斷提高。

    如今是素質教育的大潮正澎湃的時刻,提升孩子素質和能力是教育工作者要面臨的重要任務。為了適應時代的需求,我在班內開展了多種專題活動。

    為了激發學生的愛國情我在班里開展了“祖國在我心中”主題手抄報展評活動,將優秀手抄報選出進行展覽,然后孩子們進行評價和發表感想,在這項活動中,不僅讓孩子們提高了辦手抄報的水平、鍛煉了搜集資料、整合資料的能力,還激發了孩子們的愛國情。

    為了鍛煉學生的勇氣和組織能力,激發學生的表現欲,我還在班里籌劃并和學生共同舉辦了與語文學習有關的詩歌朗誦、情景劇表演等活動,還有迎新學期勵志聯歡會等一系列活動,通過這些活動的開展,我逐漸感受到孩子們的進步和成長。

    在三年的班級管理工作中,面對孩子們的錯誤我失態過,但更多的時候我是換位思考,以情動人;面對雞毛蒜皮的小事,我怠慢過,但更多的時候我是認真對待,盡力解決;面對發生的不如意,我抱怨過,但更多的時候我是靜下心來反思自己的不足;面對取得的成績我得意過,但更多的時候我是放眼未來從長計議。

    三年的班主任管理工作,帶給我更多的是一種成就感,一種成長,一種歷練。當孩子們取得優異的成績時,當孩子們懂得團結友愛禮貌待人時,當孩子們取得一個又一個進步時,我的內心是欣慰的,是滿足的,是驕傲的,我感到自己無愧班主任這個稱號,無愧學生們喊得那一聲聲的老師,無愧家長和領導對我的信任和支持。

    一切榮譽只代表過去,回顧我這三年多的班主任工作歷程,我會永遠記得一句話:生活中充滿了問號,生活永遠是個逗號,生活要永遠追求感嘆號。在今后的工作中,我將更加認真對待自己的工作,更加謙虛的向別人學習,更加真誠地對待我的那群孩子!

    謝謝大家!

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇十五

    1、注重班級德育教育。

    德育是素質教育的核心,培養高素質的學生必須重視思想道德教育,加強常規管理。在日常工作中,我利用班會時間認真組織學生學習《守則》、《規范》,教育學生自覺遵守校紀校規,規范自己的行為,培養良好的文明習慣。2、注重培養學生干部。

    為了充分調動學生自主管理的積極性,我班的學生干部都是通過毛遂自薦,競爭上崗的。在常規管理工作中,我充分相信、依靠學生干部,發揮學生干部的主導作用,讓他們主動參與管理,培養學生自我管理的能力,從而達到自我教育的目的。非常規管理則隨機應變、因勢利導、講求實效。經過一年的努力,我的班干部基本上都能較好地履行各自工作職責,管理好班集體。絕大多數學生也能積極配合班干部,自覺遵守紀律、自覺學習,做到老師在與不在一個樣。3、注重情感投資。

    要做好班主任工作,不僅要對學生嚴格要求、嚴格管理,還要充分了解、主動關心每一個學生,把學生當知心朋友。不僅關心他們的表現、學習和紀律,還要關心他們的生活和身體。利用一切可能的時間和學生談心、交朋友。還經經常深入學生宿舍關心住校學生的生活和家庭情況。遇事動之以情,曉之以理,積極鼓勵、正面引導;要實施彈性管理。

    要正確處理好“嚴”與“愛”的關系,紀律上要求要嚴,管理上松馳適度;要講究“管”與“放”的藝術,明確“管是為了不管”,“管”是手段,“不管”才是目的。既注意常規管理,更注重個體管理。開動腦筋,采用多種途徑教育管理學生,在舉手投足間讓學生感受到老師對他們的喜愛關心。特別是對那些來自農村、父母在外打工的學生,更是體貼入微,倍加關懷。例如:我班上有兩個住校生不會理財,亂花生活費。我不僅告訴他們要體量父母的艱辛,節約開支,還先幫他們管錢,教他們記帳,教會他們懂得珍惜父母用汗水換來的每一分錢。我是一個老師,我也是一個父親。所以我精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛,我要讓xx級xx班變成一個溫馨的大家庭,讓這個大家庭中的每一員在自己的關愛中都如兄弟姐妹般互相關心著、幫助著、照顧著、鼓舞著,共同成長,共同進步。4、注重心理健康教育。

    加強對學生心理健康教育。尤其關心單親家庭以及農村進城學生、貧困學生的成長,幫助學生克服可能存在的自卑、孤獨、驕橫、排斥和仇視心理等,凈化學生心靈,促進學生健康成長。比如去年新學期開學不久,我發現一女生常常遲到、且性格孤僻、極端偏激、漠視一切、不和任何人說話,存在著嚴重的心理問題。我費盡周折才找到她初中的班主任,了解到該生的特殊家庭和從小所經歷的不幸,并想盡千方百計來幫助她。為了保護她的自尊心,我從不問她遲到的原因,也從不因此而批評她。而是給她講勵志的故事,讓同學主動和她交朋友、關心她的學習、并主動提供一些經濟幫助。開始她對一切都拒絕,我并不放棄,堅持主動關心她。一年過去了,該生變得開朗多了,不僅學會了關心別人、努力學習,還主動向老師問好,當然也很少遲到了。

    二、傾注愛心,做好后進生轉化工作。

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇十六

    轉眼間又一學期即將結束,本學期擔任一年四班班主任老師,工作中凡事都腳踏實地地去做,不弛于空想,不騖于虛聲,而惟以求真的態度做踏實的功夫。經過一學期的努力,班級各項工作都取得了令人滿意的成績。因此,我想實事求是地來談談自己所取得的成績與不足之處。

    一、德育工作。

    1、思想品德教育。

    育人要從小抓起。今天的少年,是21世紀國家的棟梁,擔負著振興中華這個光榮而艱巨的任務。他們好比幼苗,必須培養得宜,才能發育滋長。本學期我充分發揮晨會、班會、中隊活動課、思品課的功效,并以小學生守則、規范為準繩,帶領學生分期學習,強化文明禮貌、尊老愛幼、團結互助、孝順父母、遵紀守法、熱愛祖國、熱愛集體、熱愛勞動、保護環境、寬容接納,以平常心面對挫折等教育,培養學生對自己、對他人、對集體、對社會的責任感和健康的人格。

    2、培養學生的良好習慣。

    著名教育家葉圣陶先生說過:"教育是什么,往簡單方面說,只有一句話,就是養成良好的習慣……"在長期班主任老師工作中,使我深深地懂得小學階段是人的成長的起步階段,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。

    一年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。我注意良好習慣形成后的鞏固。這是一項重要環節,從心理學的角度看,學生對技能的形成會產生遺忘,因此反復抓,抓反復,成為班主任老師的一項重要工作,我在這一階段,多以比賽、競爭、奪紅旗等方式來鞏固學生的良好習慣。學生在師生雙邊活動中,學習行為和學習習慣得到了及時提醒,督促和大量系統的訓練,使之形成行為遷移,養成良好習慣,人人都有良好的習慣,班風班貌自然得到了發展。

    二、培養良好的班集體。

    班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。要使班級成為團結向上的班集體不容易,為使班級管理有序,我結合班級實際,充分發揮干部的作用。每天兩名值日干部,主管全天工作,提前到校,由地面到桌面,窗臺到擔當區,收拾干凈;每周一次大清掃,做到物放有序,窗明幾凈,專人負責,一走進我們的教室,就使人感到舒服,因此在校開展的紅旗班活動中,幾乎周周被評為“流動紅旗班?!币胧垢黜椆ぷ黜樌M行,就得使學生信任老師,這除了有淵博的知識之外,還需要老師成為學生的真正朋友,成為學生的貼心人。因此,平時我盡可能多地在學生之中,與學生一起游戲,一起活動,一起值日,一起勞動,與他們談學習,談理想,說玩笑,以心交心,以誠待誠,把自己真正融入他們當中,成為他們的一員。

    三、安全教育。

    在教育的過程當中,加強了防火、交通、防盜、防拐騙、防黃、防毒氣、用電、用煤氣等安全教育,對學生在思想、行為有了很大的促進作用。在工作中,班主任老師們想方設法,把思想教育寓于活動中,使思想教育的滲透做到牢靠,到家。

    四、中隊建設及活動。

    作為一名教師,我愛班上的優等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班張炎同學,每次上課發呆,不肯做作業,還說我是傻瓜。我沒有放棄他,而是手把手的教他寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前夸獎他是個聰明的孩子。漸漸的,他不但能完成作業,而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,幫他們削鉛筆、提醒學生按時吃藥、幫學生點眼藥水,甚至學生嘔吐、大小便在身上,我都能盡心幫助,和學生一起動手弄干凈。以到我們班的學生下課了,老愛拉著我的手問東問西,跟我說知心話,不由自主的叫我媽媽。

    在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。

    他山之石,可以攻玉。上面這14篇職業學校班主任工作經驗交流會發言稿就是為您整理的班主任工作經驗交流會發言稿范文模板,希望可以給予您一定的參考價值。

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇十七

    榮幸的坐在這里,與各位同仁相互學習與交流,無論是班主任工作還是教學工作,在座的很多同仁都是我的前輩,所以我是抱著學習的心態來的,希望我的演講能起到拋磚引玉的作用。

    我演講的主題是《教育的靈魂——愛心》,這句話對于每個從事教育的工作者來說都是在熟悉不過的。經過三年的教育實踐工作,“簡約而不簡單”是我對這句話的全新認識,“簡約”是指這句話講述了教育的真諦,“不簡單”是指我們教育工作者要每時每刻做到這一點是不容易的。就拿我個人來講,每當在教育工作中遇到困難或挫折時,想到這句話都有不一樣的感受,這也是我選定這個主題的主要原因。

    首先,我們必須要認識“愛心”的重要性。在這里我想講一件我親身經歷的事,在我小學升初中時我沒有在我自己鄉鎮讀初中,而是選擇在臨近的鄉鎮就讀,剛到一個嶄新而陌生的校園,沒有一個認識的同學,那種陌生感異常強烈。可能由于我是從外鄉來借讀的,同學們對我比較冷淡,我自己也隱約感受到自己被孤立了,排外的意識和失落感交織在一起讓我產生了強烈的轉校意愿,學習也沒有激情,成績直線下滑。我的班主任慢慢察覺到我情緒的波動,于是開始找我談心,我記得那一次班主任跟我聊了很久很久,老師注意到了我平時的很多細節讓我很意外也讓我覺得老師真的很用心,他站在我的角度幫我分析我所面臨的問題,句句都說到我的心坎里了,慢慢地我的心結打開了,心態也漸漸穩定下來了,成績明顯有了提高。通過親身經歷,我深感教師的愛心對學生的作用,如果一個老師缺乏愛學生的心,他就不可能成為學生所敬佩和愛戴的老師,由此我堅信,成功的教育是建立在愛心的基礎上,愛心是教育的靈魂。

    愛的重要性是不言而喻的。我想從自身的一些體會來談一下怎樣愛學生。愛學生不應該停留在口頭上,更多的要落實在行動中,對學生的愛應該體現在方方面面,比如說多關心學生的飲食起居情況,氣候的變化提前提醒學生注意防暑防寒等。我班有一個叫李玉亞的同學,身體一直不是很好,有一天晚上查寢時周冬琴老師發現她生病了,一度失去知覺,于是胡佳、周冬琴還有我一起把她送到醫院,直到她父母的到來才離開。我班上住讀的學生感冒,發燒之類的一般不請假回家,由我送他們去醫院,這是自己力所能及的事,但是可以為學生和學生家長減少很多麻煩。還有一次我班上一個叫陳小鳳的學生也是半夜身體不舒服,然后送她去醫院,回來時都到凌晨x點鐘。老師的言行舉止對學生也會起到潛移默化的作用,上次的捐款活動在一定程度上也是學生愛心的體現。有愛心,就要關愛每位學生。熱愛一個學生就等于塑造一個學生,而厭棄一個學生無異于毀壞一個學生。每一位學生都渴望得到老師的愛,尤其是那些家庭有過特殊變故的學生,容易形成特別性格,這就要求教師真誠相待、熱情鼓勵、耐心幫助,用師愛的溫情去融化他們“心中的堅冰”,讓他們在愉快的情感體驗中接受教育。

    有了以上的愛的基礎,我相信再關心學生的學習成績就會做到有的放矢,效果會事半功倍。實際上教育是一個反復的過程,我們的教育對象都是活活生生的人,不可能存在著一勞永逸的效果,這就需要我們有足夠的耐心去教育學生。怎樣的老師才會有耐心?我想他應該是一個具有愛心的人,可以這樣說,耐心是建立在愛心的基礎上的。如果你能把學生看成是自己的孩子,我相信你定會多一份耐心而少一份苛責。平時對學生的關愛時換位思考非常重要,不要只從老師的角度去思考問題,多從學生角度去看問題,你會更理解親近學生,很多看似“不可調和”的問題也會迎刃而解了。魯迅先生有句話:“教育是植根于愛的”愛是教育的源泉,教師有了愛,才會用用伯樂的眼光去發現學生的閃光點,對自己的教育對象充滿信心和愛心,才會有追求卓越和創新的精神。教師對學生的愛,從本質上說是一種只講付出不求回報、無私的、沒有血緣關系的愛,是一種嚴慈相濟的愛。這種愛是極其神圣純真的。這種圣潔的愛是教師培桃育李的感情基礎,學生一旦體會到這種真情友誼,就會“親其師、敬其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教書育人就實現了其根本功能。

    最后,我只想說,讓我們每個老師都用我們的愛去呵護每個學生,教師的愛可以起到“潤物細無聲”的作用。若干年后當我們曾經的學生在內心對我們說:“老師,謝謝您”這應該是我們老師得到最豐厚的回報。

    以上是我對愛心的理解,不到之處懇求大家指正。

    教育工作者的職業學校班主任工作經驗分享(專業18篇)篇十八

    班級是學校管理教育學生的基本單位。一個學校如欲取得最佳效果,引導班主任創造優良的、奮發向上的班集體是其中非常重要的一環。而創造班集體各項工作中,班主任協調好與家長的關系又是其中一項重要的工作。是由于家長的文化水平、教育方法、觀察學生的角度與教師存在種種差異,班主任與家長接觸時難免發生一些矛盾。這些矛盾解決不好,會影響學生的成長和進步,影響班級教育任務的完成。

    我覺得班主任在與學生家長接觸時應做好以下工作。

    第一,班主任要把培養與家長的真誠感情作為家教工作的重要內容。

    感情的建立首先是要多與家長聯系,多交流,多溝通,在溝通中加強理解。班主任切不可因工作忙或其它原因,而忽視了平時與家長的聯系,非等到學生學習或思想方面出現了問題,才想起與家長聯系。這時聯系,學生會認為班主任是向家長告狀;家長心情不好,容易出現打罵學生的行為,這樣的家訪很容易引起家庭沖突,不利于解決問題。

    第二,班主任應端正與家長聯系的動機。

    班主任要明確與家長取得聯系是為了交換意見,交換意見是為了調動家長參與的教育的積極性,與學校統一步調,形成教育全力。切忌為了發泄心中對學生的不滿而向家長告狀,或因自己教育教學無能,不能樹立起自己在學生心中的威信,而把責任推給家長。這樣的家庭聯系,一定不會取得好的效果,反面會使學生產生怨恨情緒,造成師生對立。

    第三,班主任在與學生家長接觸時,要注意尊重家長,注意不傷害他們的感情。

    平時與家長聯系時要以友善的態度,耐心傾聽家長意見,從細小的地方尋找家校教育結合點。還要做到不對他們的子女進行不負責任的評價和指責,更不能用諷刺、嘲笑、挖苦的語言。這樣家長才會真誠地支持班主任的工作。

    第四,班主任應把與家長聯系作為獲取教育信息的渠道,真心真意地關注學生方方面面的情況。

    同學還要注意根據學生和家長的特點,機智地幫助家長提高教育素養。切不可為學生在校的“表現”所迷惑,不全面了解學生的真實情況,以到影響了及時進行教育。更不能對家長不當的教育態度和方法聽之任之。這樣才能打動家長,進一步融洽與家長的關系,使家長能全力配合學校工作。

    總之,班主任要善于同不同職業、身份、文化程度、年齡、個性的家長溝通,協調好家長的關系,提高教育的藝術性。

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