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    雙述雙評問題整改方案如何寫(七篇)

    時間:2025-05-05 作者:儲xy
    簡介:百分文庫小編為你整理了這篇《雙述雙評問題整改方案如何寫(七篇)》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在百分文庫還可以找到更多《雙述雙評問題整改方案如何寫(七篇)》。

    “方”即方子、方法。“方案”,即在案前得出的方法,將方法呈于案前,即為“方案”。寫方案的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編幫大家整理的方案范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

    雙述雙評問題整改方案如何寫一

    一、思想了解。

    這一學年,在教誨教學事情中,我始終堅持黨的教誨方針,面向全體門生,教書育人,為人師表,建立以學生為主體,以培養(yǎng)學生主動生長為中間的教學思想,重視學生的個性生長,重視引發(fā)門生的發(fā)明本領,培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面生長。在這學年里,我在思想上嚴于律己,熱愛教誨事業(yè)。時時以一個團員的身份來約束自己,推動自己。對自己要求嚴酷,力爭在思想上、事情上在同事、學生的心目中樹立起榜樣的作用。一學年來,我還積極參加各類政治業(yè)務學習,努力提高自己的政治水溫和業(yè)務程度。服從學校的事情擺設,配合領導和教師們做好校表里的各項事情。

    二、教學事情。

    在教學事情方面,整學年的教學使命很重。我爭取多聽課,從中學習他人的長處,意會其中的教學藝術。每上一節(jié)課,我都做好充分的預備,我的信念是-決不打無預備的仗。在備課歷程中仔細分析講義,憑據(jù)講義的特點及學生的實際環(huán)境設計教案。

    三、領班事情。

    這學年主要擔當一個班的語文的教學及班主任事情。培優(yōu)扶差是這學年教學事情的重頭戲,因為一個班級里面總存在尖子生和后進生。對于后進生,我總是給予特殊的照顧,首先是講堂上多發(fā)問,多巡視,多領導。然后是在講堂上對他們的點滴前進給予大力的表揚,課后多找他們交流,使他們明白教師沒有把他們看扁,樹立起他們的決心和引發(fā)他們學習語文的興趣。最后是發(fā)起班上的優(yōu)生自愿當后進生們的領導教師,令我欣喜的是優(yōu)生們體現(xiàn)非常的積極。

    在班主任事情方面,我非常重視門生的思想教誨事情。經(jīng)過班會、晨會、思想品德課及聯(lián)合各科講義對學生舉行愛祖國、愛人民、愛團體、愛老動、愛學習等的思想教誨。使學生能養(yǎng)成良好的班風、學風。班干部是教師的左右手,所以我把培養(yǎng)得力的班干部作為班主任事情的一項重要內(nèi)容。我還常給班干部定時開會,了解他們事情的環(huán)境,鼓勵他們大膽展開事情。使班干部能在同學中樹立起威信,成為同學學習的榜樣。

    四、出勤方面。

    我在做好各項教誨教學事情的同時,還嚴酷服從學校的各項規(guī)章制度。按時上、放工,不遲到,不早退,有事告假。

    五、主要成績。

    在這一學年里,我班學生在校刊上發(fā)表作文10篇,講故事比賽中得到二等獎,在校活動會中也獲得了較好的成績。在上學期期末調(diào)研中語文合格率為100﹪,優(yōu)秀率為88%,本學期期中調(diào)研中語文合格率為100﹪,優(yōu)秀率為96.2%。

    總之,我在事情上發(fā)揚了任勞任怨的精力,做到不計小我私家得失,以校為家,以教為本;對待同事團結友好,相互幫助,并能客氣向有經(jīng)驗的教師學習;對待門生則愛護有加,但決不放松嚴酷要求。

    教師雙亮雙述個人述職報告篇3

    雙述雙評問題整改方案如何寫二

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    關于開展村干部勤廉雙述雙評活動的通知

    各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府、紀委:

    為進一步健全完善村干部“四廉”工作,加強對村干部的全方位管理和監(jiān)督,構建村級教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系,經(jīng)研究,決定自今年起在全區(qū)村干部中開展勤廉雙述雙評活動。現(xiàn)將有關事項通知如下:

    一、勤廉雙述雙評對象

    全區(qū)各行政村黨支部和村委會班子成員。

    二、勤廉雙述雙評內(nèi)容

    包括履行職責(勤政)、廉潔自律(廉政)兩方面內(nèi)容。

    (一)履行職責內(nèi)容

    1、黨的路線方針政策特別是各項支農(nóng)惠農(nóng)政策貫徹落實情況;上級黨委、政府下達的各項任務完成情況;民主集中制落實情況;村務公開情況;村級民主決策機制和民主管理制度落實情況;對全體村民開展教育、管理和監(jiān)督情況;發(fā)展黨員情況等。

    2、本村經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃、半年和年度計劃、目標完成情況;村集體財務管理情況;落實村級集中采購和村集體資產(chǎn)資源公開招投標情況;一事一議籌資籌勞情況;糧食直補和宅基地發(fā)放情況等。

    3、發(fā)展村教育、文化、衛(wèi)生、科技、體育、防疫、貧困戶幫扶救助情況,開展計劃生育、普法情況。

    4、加強社會主義精神文明建設,完善落實村規(guī)民約,破除迷信、移風易俗,推動鄰里和睦、村民團結、社會和諧情況。

    5、維護社會治安、維護本村穩(wěn)定,依法調(diào)處民間糾紛、化解派性爭執(zhí)、村民矛盾和保護村民利益情況。

    6、年內(nèi)為群眾辦實事、解難事情況。

    (二)廉潔自律內(nèi)容

    主要包括踐行年初廉潔自律承諾情況,落實豐南字[2006]36號《關于加強農(nóng)村基層黨風廉政建設的暫行規(guī)定》第七章廉潔從政要求第三十條內(nèi)容情況。

    1、遵守財務管理制度、村集體“三資”管理辦法和其他村務管理制度情況。重點說明落實村級招待零管理制度和控制其他非生產(chǎn)性開支管理情況。

    2、村干部家庭成員婚喪喜慶事宜辦理情況。

    3、本人及親屬、子女經(jīng)商辦企業(yè)情況,主要說明資金、土地、廠房的來源渠道。

    4、村干部獲得宅基地指標和房屋籌建、改建、買賣、出租、搬遷情況。

    5、工作作風、思想作風和生活作風等方面的情況。

    6、遵守社會公德情況

    7、其他需說明的廉潔自律情況。

    三、勤廉雙述雙評方式和程序

    (一)年初公開承諾。每年年初,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委要組織勤廉雙述雙評對象,結合自身分管工作,按照勤廉雙述雙評規(guī)定內(nèi)容,擬定年度勤政廉政公開承諾內(nèi)容,經(jīng)村黨支部和村委會聯(lián)席會議討論通過后制成勤政廉政承諾書。勤政廉政承諾書一式三份,一份在村務公開欄公開,一份村兩委班子留存?zhèn)洳椋环輬筻l(xiāng)鎮(zhèn)紀委。今年的公開承諾工作,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要在村干部廉潔自律承諾公示工作的基礎上進行完善。

    (二)勤廉雙述雙評。采取民主評議和組織評議相結合的方式進行。

    1、民主評議。采取召開民主評議會議的方式,一年開展兩次,在每年的民主議政日,與村民主議政活動一并進行。參會的村兩委班子成員和評議代表由村黨支部負責召集。會議由鄉(xiāng)鎮(zhèn)包片領導主持,鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部具體負責會議記錄、測評結果的統(tǒng)計等項工作。

    (1)會前準備。主要做好勤廉雙述報告的撰寫、審核把關和公示以及確定評議代表和質(zhì)詢問題等。

    勤廉雙述報告的撰寫、審核把關和公示。一是撰寫勤廉雙述報告。村黨支部要組織村干部,嚴格按照本通知規(guī)定的勤廉雙述雙評內(nèi)容,實事求是、全面具體地總結勤政、廉政工作開展情況,撰寫個人勤廉雙述報告。報告內(nèi)容既要突出工作成績,又要指出存在問題和不足,做到凡是群眾有反映的問題都要逐一解釋清楚,個人有無違規(guī)違紀問題要明示。不能只說成績不說問題、內(nèi)容粗淺。二是對勤廉雙述報告逐級審核把關。村黨支部書記和村委會主任的勤廉雙述報告由鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委審核把關;其他班子成員的由村黨支部書記審核把關。三是公示勤廉雙述報告。經(jīng)過審核把關的村干部勤廉雙述報告,要在民主議政日前三天,在村務公開欄內(nèi)公示。

    確定評議代表和質(zhì)詢問題。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)包片領導、包村干部和村黨支部一起,嚴格按照民主議政活動要求,確定參加民主議政的評議代表人員,作為勤廉雙述雙評活動評議代表。二是組織評議代表,采取積極有效形式,充分征求周圍村民的意見和建議,并及時梳理匯總,事先確定好質(zhì)詢問題。

    (2)召開會議。要嚴格按照會議程序組織召開。首先,村干部依次書面報告本人分管工作的落實情況、廉潔自律情況以及下階段工作安排、具體措施等。其次,評議代表發(fā)表意見,提出質(zhì)詢,村干部按職責分工,逐一予以答復。第三,評議代表現(xiàn)場填寫《唐山市豐南區(qū)勤廉雙述雙評民主測評票》(附后),對每位村干部勤廉情況分別進行民主測評,工作人員現(xiàn)場匯總核算民主測評結果,主持人現(xiàn)場公布測評結果。

    (3)會后落實。鄉(xiāng)鎮(zhèn)包片領導和包村干部協(xié)助村黨支部梳理匯總評議代表的意見和建議,以及村干部的答復或承諾,同時提出整改意見,填寫《唐山市豐南區(qū)勤廉雙述雙評群眾意見處理情況反饋表》(附后),一份在村務公開欄公示,一份報鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委,同時抓好有關事項的落實。

    2、組織評議。年終,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委組織本鄉(xiāng)鎮(zhèn)包片領導、包村干部、各鎮(zhèn)直部門負責人,采取填寫《唐山市豐南區(qū)勤廉雙述雙評民主測評票》的形式,對所轄各村村干部年度勤政廉政情況進行測評,核算出組織評議結果。

    四、勤廉雙述雙評檔次確定和運用

    (一)核算年度勤廉雙評結果,確定評價檔次。年度民主評議和組織評議結束后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委按照年度民主評議平均結果占70%、組織評議結果占30%的計算公式,核算出每位村干部年度勤廉雙評結果。按照滿意(年度勤廉雙評結果高于80分)、基本滿意(年度勤廉雙評結果介于60分和80分之間)、不滿意(年度勤廉雙評結果小于60分)三個評價標準,確定每位村干部的年度評價檔次。評議結果要通報村民代表會議,并在村務公開欄進行公示,接受群眾監(jiān)督。

    (二)評價檔次運用。年度評價檔次作為村干部評先、使用和確定補貼(工資)待遇的重要內(nèi)容和依據(jù)。年度村干部經(jīng)評議確定為滿意檔次的,作為當年評選優(yōu)秀個人的重要依據(jù);經(jīng)評議被確定為基本滿意檔次的,不能參加先進以上檔次的評比,并視情況,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委給予誡勉談話、責令制定改進措施進行整改;經(jīng)評議被確定為不滿意檔次的,視情節(jié)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長或紀委書記給予誡勉談話,并通報批評。連續(xù)兩年被評為不滿意檔次,群眾意見較大、出現(xiàn)嚴重問題的村干部,鄉(xiāng)鎮(zhèn)責令其主動辭職。本人拒不辭職,是黨支部成員的,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對其予以調(diào)整、撤換;是村委會成員的,依法啟動罷免程序。存在違紀問題的,移交鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委立案查處;發(fā)生違法行為的,移交司法機關處理。

    五、保障措施

    (一)精心組織,加強領導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要建立和落實黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、包片領導和包村干部各負其責、村黨支部具體組織實施的村干部勤廉雙述雙評工作領導體制和工作機制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導要充分發(fā)揮第一責任人的職責,對勤廉雙述雙評工作親自過問,親自研究部署。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委要加強組織協(xié)調(diào),及時開展調(diào)查研究,加強日常督導檢查,總結工作經(jīng)驗,分析存在問題,制定整改措施,保證活動健康有序開展。鄉(xiāng)鎮(zhèn)包片領導、包村干部和村黨支部要充分履行直接責任人的職責,協(xié)調(diào)聯(lián)動,共同組織開展好勤廉雙述雙評活動。

    (二)突出重點,把握關鍵。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村要本著聯(lián)系實際、務求實效的原則,針對勤廉雙述雙評活動的重點環(huán)節(jié),積極采取切實可行措施,狠抓工作落實,力求勤廉雙述雙評活動客觀、公正、公平。

    (三)建立激勵機制,嚴格兌現(xiàn)獎懲。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要結合當前實際,探索和建立針對勤廉雙述雙評工作的獎懲制度,充分運用組織手段和經(jīng)濟手段,獎優(yōu)罰劣,保證勤廉雙述雙評活動自覺運轉(zhuǎn)。

    (四)嚴肅工作紀律,落實責任追究。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村要嚴格遵守工作紀律,確保勤廉雙述雙評活動不少步驟,不走形式,有序有力有效。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委要加強監(jiān)督檢查,對工作落實不到位或敷衍應付的,予以批評教育,責令改正;情節(jié)嚴重的,嚴肅追究責任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要在每次勤廉雙述雙評活動結束后10日內(nèi),將活動開展情況,特別是被評為基本滿意檔次和不滿意檔次的村干部的處理情況,以書面總結的形式上報區(qū)紀委黨風廉政建設室。

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    雙述雙評問題整改方案如何寫三

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    安家山村2011年“雙述雙評”活動總結報告

    根據(jù)鎮(zhèn)黨委《關于認真做好2011年度村黨組織書記“雙述雙評”工作的通知》的精神,2011年12月,我村開展了“雙述雙評”活動,村黨支部書記安萬榮、村委會主任李平剛參與述評,全村18名黨員、7名村民代表參加村述評大會,村黨支部書記安萬榮、村委會主任李平剛被確定優(yōu)秀格次。現(xiàn)就具體情況匯報如下:

    一、主要做法

    1、加強組織領導、迅速動員部署。鎮(zhèn)黨委文件下發(fā)后,村黨支部及時召開會議,研究部署村“雙述雙評”工作的開展,成立了由村黨支部書記安萬榮、村委會主任李平剛等6人組成的“雙述雙評”工作領導小組,具體負責對整個活動組織實施,并對村兩委會其它班子成員進行了分工,明確了各人的職責。

    2、規(guī)范工作程序、扎實開展評述。嚴格按照“雙述雙評”工作程序,開展“雙述雙評”活動,村黨支部書記、村委會主任緊緊圍繞推動科學發(fā)展、帶領農(nóng)民致富、密切聯(lián)系群眾、維護農(nóng)村穩(wěn)定和加強黨支部建設等五個方面內(nèi)容進行述職,參會代表根據(jù)打分標準,認真進行評議。

    3、狠抓工作整改,確保取得實效。對黨員干部群眾提出的意見,村兩委會認真梳理,制定整改措施和工作目標,形成承諾書,向鎮(zhèn)黨委和本村黨員群眾作出公開承諾。對組織、黨員、群眾提出的問題,由鎮(zhèn)聯(lián)點的領導和包村干部督促村黨組織書記切實整改,并實行整改過程公開、整改結果公開,廣泛接受組織和黨員、群眾的監(jiān)督。

    二、初步成效

    1、調(diào)動了干群積極性,加快了農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展。通過“雙述雙評”,廣大群眾主人翁意識得到增強,參與新農(nóng)村建設的積極性和主動性得到充分調(diào)動,在村述評大會上共提出意見建議37條,都得到了及時辦理,有力推動了農(nóng)村經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

    2、強化了民主監(jiān)督,促進了村干部廉潔自律。通過“雙述雙評”,讓群眾在明白中監(jiān)督,也促使村干部在他律中加強自律。由于“雙述雙評”明確了村干部在履行職責和廉潔自律方面的承諾內(nèi)容,使村的各項工作和村干部的一言一行始終處于黨員和群眾代表的監(jiān)督之下,減少了誘發(fā)基層干部違法亂紀的因素。

    3、深化了村務公開,推動了農(nóng)村基層民主管理。通過“雙述雙評”,群眾的知情權、參與權、決策權和監(jiān)督權得到了充分的尊重,村里的重大決策都通過民主討論、商定,群眾的合理化建議得到了采納,村黨組織注重集中群眾的智慧,從而有效避免了決策失誤。

    4、密切了黨群、干群關系,促進了社會和諧穩(wěn)定。“雙述雙評”搭建了村干部和群眾定期溝通的平臺,村里的大事小情都公開了,特別是在村黨支部書記、村委會主任中開展了 “雙述雙評”活動后,村干部自我約束、自我教育、自我提高的主動性明顯增強,融洽了干群關系,促進了農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。

    三、存在問題及措施

    “雙述雙評”活動在我村雖收到了一定成效,積累了一些經(jīng)驗,但還存在著一些問題和不足,主要表現(xiàn)個別參評的人員主人翁意識不強,對測評的重要性認識不足,在以后工作中,我們將進一步加大宣傳力度,使黨員干部充分認識到這項工作的重要性和必要性,切實抓好2012年 “雙述雙評”工作。

    藍關鎮(zhèn)安家山村黨支部

    2011年12月25日

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    雙述雙評問題整改方案如何寫四

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    “雙述雙評”整改報告

    報告1為了認真貫徹黨要管黨、全面從嚴治黨總要求,鍬峪鎮(zhèn)堅持問題導向,周到組織實行,緊扣部署、審核、述職、評議、整改5個環(huán)節(jié),切實抓好基層黨支部書記抓黨建“雙述雙評”工作,增強黨建述職實際效果。

    精心部署提認識。

    嚴格依照上級程序要求,精心謀劃制定全鎮(zhèn)方案,明確述職評議范圍、對象、內(nèi)容和時間安排,傳導從嚴治黨責任,校訂各黨支部“為了述職而述職”的偏差認識。規(guī)定參加述職的黨支部書紀要對比上年度整改許諾和本年度基層黨建重點任務,深入展開自查,廣泛聽取意見建議,做到匯報成績曬干貨,查擺問題亮家底,整改措施有硬招,避免“空對空”現(xiàn)象。

    從嚴審核提標準。

    圍繞基層黨支部書記這個主體,扭住總結工作、查找問題、解決問題這個關鍵,要求述職報告用具體事例和數(shù)聽說話,客觀反應經(jīng)驗和成績,談成績不超過總篇幅的40%。述職報告實行支委會議研究審議、經(jīng)包村領導簽字后交鎮(zhèn)黨建辦進行審核“兩審”制度,通過層層把關“擠水份”、反復修改“留干貨”,做到述職報告講成績不虛、講問題不偏、講打算不空。

    全面述職提質(zhì)量。

    各黨支部書記、駐村幫扶第1書記圍繞學習貫徹____新時期中國特點社會主義思想和黨的109大精神,推動本支部黨建工作等方面向鎮(zhèn)黨委和支部黨員大眾亮成績、擺問題、找對策、定目標,堅持把本身擺進去、把工作擺進去、把問題擺進去,做到既相互學習、博取眾長,又找準關鍵、明確努力方向,真正起到自查找短板、學習促提升的作用。

    嚴抓評議提能力。

    嚴把評議規(guī)范,把個人述、領導點、大眾問、現(xiàn)場評有機結合,做到自我揭短不遮掩,上級點評不留情,大眾評議有“辣味”,并采取定性與定量相結合方式,按“好、較好、1般、差”4個等次展開民主評議,將整體評價結果向述職對象反饋。對綜合評價為“1般”“差”的述職對象進行約談、限期整改,情況嚴重的組織問責,到達紅臉出汗、提神醒腦的效果。

    強化整改提成效。

    述職評議工作結束后,明確述職對象把上級點、自己查、大眾提的問題梳理歸納,建立整改臺賬,明確整改時限,細化整改措施,實行銷號管理,整改1項、公示1項,銷號1項,避免問題“年年述、年年改、年年在”。鎮(zhèn)黨建辦定期進行催促檢查、跟蹤指點,確保基層黨建述職評議獲得實效,推動基層黨建工作提質(zhì)增效。

    報告2有1種精神,令高山仰止,天地起敬;有1種氣力,讓時光不老,直擊心靈;有1種決心,行雙述雙評,常態(tài)進取。在我市“百日沖刺”行動的緊要關頭,在奮力備戰(zhàn)脫貧攻堅迎檢驗收的關鍵時期,xx市xx辦xx村再次迎來脫貧攻堅“雙述雙評”會。xx街道辦事處黨委書記白建峰、市政府辦機關黨組成員姚轉(zhuǎn)榮、xx辦組織委員劉xx、xx村黨支部書記劉xx、第1書記李xx、包聯(lián)單位雙萬干部、xx辦包村同志及xx村“兩委”干部、基層工作人員與村民(貧困戶)代表參加會議。

    會上,xx村黨支部書記劉xx、監(jiān)委會主任王俊德、第1書記李xx,分別結合各自工作職責、聚焦脫貧攻堅進展情況及存在問題,公然述職述責述廉、接受人民監(jiān)督,于言行舉止中流露出念茲在茲的為民之情,舍我其誰的為民之責,善做善成的利民之舉,立行立改的為民之心。通過村述民評、村述鎮(zhèn)(辦)評的方式,筑牢思想“防火墻”,守住責任“高壓線”,過好行政“廉潔關”,鞏固建強基層黨組織戰(zhàn)役堡壘作用,助力xx脫貧攻堅。內(nèi)化于心學黨史塑修養(yǎng),外化于行強黨建抓風格,內(nèi)外兼修、雙查雙檢,延續(xù)筑牢信仰之基,確保“零推委”,重憶為民服務之初心;不斷增強擔當之能,確保“零延誤”,重回只爭朝夕之初擎;著力提升有為之效,確保“零過失”,重現(xiàn)效實質(zhì)高之初源。

    會議指出,今年是決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅的收官之年,如期完成脫貧攻堅實現(xiàn)全面小康是黨和政府對人民的莊嚴許諾,事關政府權威、關乎國家形象,情系民生福祉。在備戰(zhàn)迎檢的緊要時刻,xx村全部干部同志應捉住主要矛盾和矛盾的主要方面,聚焦存在問題,狠抓工作落實,補短板強弱項;村兩委領導干部要不斷加強基層黨的建設,著力提升干部隊伍履職盡責能力,全力助推xx治理能力和治理體系現(xiàn)代化進程;村全部同志要樹牢政策閉環(huán),加強對政策的解讀和理解,提高入戶宣講的頻率和次數(shù),以期借助“政策閉環(huán)”來調(diào)理“決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅目標任務”與“當前完成脫貧攻堅任務進展情況”間的“偏差信號”,進而實現(xiàn)決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅任務的期望值。

    會議強調(diào),“雙述雙評”會是1次干部面向人民、面向鎮(zhèn)(辦)靜下心來公然述職述責述廉的會議,是1次全面接受人民、鎮(zhèn)(辦)監(jiān)督的會議。述職述責述廉人員要主動“走下講臺”、放下稿子,來1次“接地氣”的講話。監(jiān)督人員要自覺建立主人翁意識,認真謹慎填寫民主測評和征詢意見表,行使好手中權利。

    全部預會人員要不斷提高政治站位,堅決避免脫貧攻堅“上熱下冷”現(xiàn)象,力戒“情勢主義”“官僚主義”等不良之風。xx村全部干部、大眾及各方氣力要團結1心,相互理解,聚焦環(huán)境衛(wèi)生整治、扶貧檔案規(guī)整、易地扶貧搬遷等問題,始終做到“心往1處想”“勁兒往1處使”,原本來本學政策,規(guī)規(guī)矩矩抓落實,全力以赴做好xx脫貧攻堅迎檢驗收工作,用心用情用力繪就xx“村美民富,美麗和諧”的新藍圖。

    報告3xx月xx日上午,xx市xxx院舉行20xx年度基層黨組織書記“雙述雙評”工作會議。會議由院機關黨委組織,院黨組副書記、副院長柏國春主持。

    會上,7名基層黨組織書記圍繞20xx年度黨建工作展開情況,結合崗位實際,認真梳理分析,重點圍繞落實黨建工作責任制、組織展開“不忘初心、牢記使命”主題教育、加強政治建設打造模范支部、落實基層黨建工作重點任務、抓黨建促中心工作、抓黨廉政建設及本身廉潔自律情況等內(nèi)容,向機關黨委和全部黨員述職,并接受評議。院機關黨委專職副書記肖xx對各基層黨組織書記實行黨建工作責任情況逐一進行了點評,各基層黨組織針對點評意見作了認真深入的表態(tài)發(fā)言,柏國春同志根據(jù)述職、點評和表態(tài)情況作了重要總結講話,“雙述雙評”工作會議獲得了美滿的成功。

    1是領導重視,方案盡早部署。為深入貫徹落實全面從嚴治黨要求,增強基層黨組織書記履職盡責意識,壓實黨建工作責任,該院高度重視基層黨組織書記“雙述雙評”工作,院黨組會議屢次研究部署。機關黨委認真準備,在調(diào)查研究的基礎上,于20xx年xx月2x日下發(fā)了《關于展開20xx年度xxx院基層黨組織書記“雙述雙評”工作的實行方案》(以下簡稱《方案》),對“雙述雙評”工作作出具體安排。

    2是聯(lián)系實際,肯定“述職”對象。根據(jù)該院安排,17個基層黨組織分兩批向機關黨委和全部黨員進行公然述職,2018年已完成11個,20xx年由剩余的刑1庭、刑2庭、刑3庭、民3庭、民4庭、行政審判庭、履行局黨支部7個基層黨組織書記進行述職。

    3是組織有力,工作抓實抓細。根據(jù)院黨組安排,明確xx中院基層黨組織書記“雙述雙評”工作由院機關黨委主抓。為了做好20xx年度基層黨組織書記“雙述雙評”工作,首先,該院根據(jù)《方案》作出的具體部署,肯定上臺述職的人選,與述職人員溝通具體細節(jié)。其次,要求述職的基層黨組織書記依照《方案》里“實行黨建工作責任制情況”的規(guī)定內(nèi)容,撰寫述職報告提交至機關黨委,完成了初審、再審、修改、完善的進程。第3,積極約請非黨人士、退休老干部、大眾代表等參加述職,聽取相干建議和意見。第4,該院還將“雙述雙評”會議所需的《方案》、述職順序、會議議程、述職報告、述職評議測評須知等資料匯編成冊,參會時發(fā)給相干人員。

    4是借勢主題教育,工作亮點頻出。該院以展開“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機,展開了1系列內(nèi)容豐富、情勢新穎、行之有效的黨建活動,例如舉行主題教育專題讀書班,觀看主題教育系列影片,參觀陳樹湘生平業(yè)績展覽館、舉行“頌悟紅色家書,牢記初心使命”活動等,給全院黨建活動注入豐富的內(nèi)容,同時,全院干警“以黨建促中心工作”、緊密聯(lián)系大眾的意識和水平不斷增強。

    述職評議后,該院基層黨組織將認真梳理總結,加強“雙述雙評”結果應用,把各基層黨組織書記敘職評議工作展開情況納入年度黨建工作的考核內(nèi)容,評選優(yōu)秀基層黨組織并表彰。同時,更加重視整改提高,要求各基層黨組織書記根據(jù)本人查找出來的問題、領導點評的意見及相干人員意見建議,列出問題清單、責任清單和整改清單,逐項抓好整改落實。

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    黨支部書記“雙述雙評”工作開展情況報告

    按照縣委有關精神及黨建責任制的文件要求,我鎮(zhèn)黨委 于8月22日組織全鎮(zhèn)17個村的黨支部書記對 xx年上半年 工作情況進行了述職。參會人員由鎮(zhèn)黨委成員、包村干部、 各村黨支部書記組成,每個村黨支部書記都認真撰寫了述職 報告,匯報了 xx年上半年的工作開展情況,并根據(jù)本村實 際制定了 xx年下半年工作計劃。現(xiàn)將有關情況匯報如下:

    一、工作開展情況

    通過聽取村黨支部書記報告及匯報的匯總,上半年我鎮(zhèn) 各村黨建工作有了極大的提高。全鎮(zhèn) 17個村的黨組織認真貫徹落實黨在農(nóng)村的各項政策,能夠圓滿完成鎮(zhèn)黨委交辦的 各項工作任務。“四議兩公開一監(jiān)督”工作機制得到嚴格執(zhí) 行,黨務、政務、財務全面公開。各黨支部不斷加大農(nóng)村黨 員干部管理力度,不斷深化為民服務意識,全鎮(zhèn)辦實事計劃 進展順利,年初制定的辦實事計劃已全部完成。各村的一事 一議、村財管理、農(nóng)村低保、五保供養(yǎng)等工作,嚴格落實民 政政策,按照規(guī)定程序進行季度評議和變動, 規(guī)范確定低保、五保等優(yōu)撫對象,按時發(fā)放低保金、優(yōu)撫金。

    全鎮(zhèn)建立健全黨員的經(jīng)常性學習制度,抓好黨員的經(jīng)常 性教育,培樹致富、領富能力強的黨員先進典型數(shù)十名。利 用遠程教育組織開展以黨建知識、政策法規(guī)、新農(nóng)村建設等 為內(nèi)容的教學活動 33余次,依托遠程教育農(nóng)業(yè)科技資源優(yōu) 勢,廣泛開展農(nóng)業(yè)技術教學,增強了農(nóng)業(yè)科技力量,培樹農(nóng) 村科技示范戶達170余個。二、活動的效果及存在的問題

    通過“雙述雙評”活動的開展,我們的各項工作雖然取 得了可喜成績,但是我們也清醒地認識到目前發(fā)展中還存在 不足之處,全鎮(zhèn)基層組織建設還需不斷加強,多數(shù)村集體經(jīng) 濟比較薄弱,缺少發(fā)展后勁和可行的發(fā)展思路,農(nóng)村黨員干 部中存在開拓創(chuàng)新意識不強,帶領群眾致富發(fā)展能力偏低, 服務群眾手段不夠等問題。針對這些困難和不足, 我鎮(zhèn)認真研究措施和對策, 在xx

    年下半年的工作中切實加以解決和克服,重點抓好以下幾項 工作:一是找準差距、理清思路、精心謀劃抓部署,促進基 層黨建工作深入開展;二是轉(zhuǎn)變作風、沉下身子、主攻重點 抓提高,進一步開展好“惠民工程”、“領頭雁工程”和基 層建設年活動;三是積極探索、大膽實踐、立足創(chuàng)新抓特色, 嚴格落實“四議兩公開一監(jiān)督”工作機制;四是強化責任、 加強領導、精心組織抓落實,進一步完善農(nóng)村干部“一定三 有”工作機制。

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    雙述雙評問題整改方案如何寫六

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    中學開展“雙述雙評”活動總結

    根據(jù)《××縣教育科技系統(tǒng)20××年度黨組織“雙述雙評”活動方案》鳳教科黨發(fā)【20××】3號文件精神,為了進一步加強我校黨的建設,充分發(fā)揮我校黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。我校結合實際開展“雙述雙評”活動,校領導高度重視,立即召開全體教職工會議進行動員,制定了我校“雙述雙評”活動實施方案,立即落實了具體任務,確保了“雙述雙評”工作的順利進行,其指導思想是以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的十七大和十七屆四中全會精神,以深化中央《關于建立健全地方黨委、部門黨組(黨委)抓基層黨建工作責任制的意見》為重點,通過活動,發(fā)揮了黨組織的堅強堡壘作用和黨員先鋒模范作用,提高了黨員的工作履職能力。

    一、加強組織領導,迅速動員部署。

    為加強對此項工作的組織領導,專門制定了《關于開展“雙述雙評”工作的實施意見》,成立了以校長為組長,副校長和支委委員為成員的“雙述雙評”工作領導小組,并明確了領導小組成員包靠責任制。

    5月5日,我校又召開了“雙述雙評”工作動員會議,對此項工作再動員、再部署,進一步統(tǒng)一了全校教職工的思想認識,切實增強了責任感和緊迫感。形成了全校動員、全校參與的良好氛圍。

    二、外出取經(jīng)學習,規(guī)范工作程序。

    為學習工作經(jīng)驗,避免少走彎路,校長親赴湖南省實地參觀取經(jīng),根據(jù)外地工作經(jīng)驗,結合本校實際,進一步完善了 “雙述雙評”工作程序,結合實際,制定了“雙述雙評”報告會議程、報告會安排程序、主持人的主持詞、校長和黨員“述職述廉”報告等參考樣本。要求支部對開展的工作向全體黨員述職;黨員在黨組織中的作用發(fā)揮情況和工作履職情況,在黨組織生活會上進行書面述職。要求黨支部的工作接受黨員的民主評議;黨員在組織中作用發(fā)揮情況和工作履職情況,接受支部內(nèi)部的交叉互評和在非黨群眾中的民主評議。為指導、開展下一步工作奠定了堅實基礎。

    三、狠抓工作落實,活動初見成效。

    學校動員部署會議之后,我校將“雙述雙評”活動和教科局的部署向縣直工委主要領導做了認真匯報,贏得了他們的大力支持。同時,我校按照教科局要求,扎實做好群眾代表的預選工作,主動聽取他們的意見、建議,認真撰寫述職述廉報告。期間,我校發(fā)放征求群眾意見表152份、民主評議票150余份,得到了社會各界的普遍認可。為“雙述雙評”工作報告會的召開做好了充分的準備。

    四、廣泛征求意見,分析原因,采取措施,促進各項工作再上新臺階。

    在這次“雙述雙評”活動中,我們按照上級要求,組織全校教師廣泛征求意見建議。在此基礎上,我們對征求到的意見和建議進行了梳理排隊,區(qū)別情況,認真研究,制定整改措施,將很有價值和代表性的意見和建議上報了縣委辦。

    在下一步工作中,我們將緊緊圍繞上級組織部門的部署,在各級黨委、政府和業(yè)務上級的正確領導下,以“雙述雙評”活動為契機,以打造團隊精神、構建和諧校園,提升教育教學質(zhì)量為重心,真抓實干,開拓創(chuàng)新,與時俱進,扎扎實實地做好各項學校教育教學工作,為××縣的教育發(fā)展做出新的更大的貢獻。

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    雙述雙評問題整改方案如何寫七

    下面是小編為大家整理的2022年xx鎮(zhèn)年度村級黨組織“雙述雙評”大會主持詞,供大家參考。

    同志們:

    大家上午好!

    為切實加強我鎮(zhèn)村、社區(qū)干部隊伍建設,進一步完善村、社區(qū)黨組織隊伍建設的長效機制,增強全鎮(zhèn)干部服務群眾理念和勤政廉政意識,今天,我們在這里召開全鎮(zhèn)村、社區(qū)黨組織“雙述雙評”大會。目的就是把“雙述雙評”工作落到實處,更好的為2020年各項工作打下堅實的基礎。出席今天會議的有鎮(zhèn)領導班子成員、機關中層干部、包村干部及各村、社區(qū)負責同志。下面正式開會,今天會議的主要議程有三項:

    首先進行第一項:各村(社區(qū))黨組織書記述職

    1、首先請xx村黨支部委員xxx同志述職,xx村準備;

    2、下面請xx村黨支部書記xxx同志述職,xx社區(qū)準備;

    3、下面請xx社區(qū)黨支部書記xxx同志述職,xx村準備;

    4、下面請xx村黨支部書記xxx同志述職,xx村準備;

    5、下面請xx村黨支部書記xxx同志述職,xx村準備;

    6、下面請xx村黨支部書記xxx同志述職,xx村準備;

    7、下面請xx村黨支部書記xxx同志述職,xx村準備;

    8、下面請xx村黨支部書記xxx同志述職,xx村準備;

    9、下面請xx村黨支部書記xxx同志述職,xx村準備;

    10、下面請xx村黨支部書記xxx同志述職,xx社區(qū)準備;

    11、下面請xx社區(qū)黨支部書記xxx同志述職,xx社區(qū)準備;

    12、下面請xx社區(qū)黨支部書記xxx同志述職,新區(qū)社區(qū)準備;

    13、下面請新區(qū)社區(qū)黨支部書記xxx同志述職。

    下面進行第二項:民主測評。下面請工作人員發(fā)放測評表。大家在填寫評議表的時候注意以下幾點:大家現(xiàn)在拿到手上的是三張表,第一張是村、社區(qū)黨組織“雙述雙評”民主測評表,第二張是村、社區(qū)績效考核評分表,第 當前隱藏內(nèi)容免費查看三張是村、社區(qū)書記(主任)民主測評表,其中第一張表按照評議等次分為優(yōu)秀、良好、一般、差四個等次,評議的優(yōu)秀等次比例為30%,也就是4個村;第二張村、社區(qū)績效考核評分表共12項內(nèi)容,共計100分;第三張村、社區(qū)書記(主任)民主測評表按照評議等次分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次,評議的優(yōu)秀等次比例為30%,也就是4名人員;下面開始填表。

    (民主評議結束),請工作人員收回測評表。

    會議進行第三項:由鎮(zhèn)黨委書記xxx同志對各村進行述職工作進行系統(tǒng)點評并作總結講話,大家歡迎。……

    同志們,“雙述雙評”工作既是一項深入貫徹落實十九大精神、加強基層工作作風,促進農(nóng)村基層黨組織建設的重要活動,也是一項加強農(nóng)村基層基礎工作、推動農(nóng)村經(jīng)濟又好又快發(fā)展的重要工作,更是提高干部政治業(yè)務素質(zhì)、加強黨內(nèi)監(jiān)督、充分發(fā)揚民主、增強黨群、干群聯(lián)系的重要手段。2020年已經(jīng)結束,各村、社區(qū)要緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的各項中心工作,切實把當前的各項工作安排好、組織好,特別是當前即將開展的村、社區(qū)兩委會換屆工作,為下一步各項工作全面開展打下堅實基礎。

    今天的會議到此結束,散會。

    推薦訪問:黨組織 村級 主持詞 xx鎮(zhèn)2020年度村級黨組織 雙述雙評會議主持詞 村黨支部雙述雙評主持詞

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