村級紀檢工作計劃(三篇)

時間就如同白駒過隙般的流逝，我們的工作與生活又進入新的階段，為了今后更好的發(fā)展，寫一份計劃，為接下來的學習做準備吧！大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計劃嗎？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文，希望對大家能夠有所幫助。

村級紀檢工作計劃篇一

村級紀檢工作計劃篇二

2011年，我村紀檢委在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀和從嚴治黨的戰(zhàn)略方針，按照鎮(zhèn)紀委的部署和要求，突出工作重點，加大治本力度，全面推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入開展，各項工作取得明顯成效，現(xiàn)將總結(jié)2011年度我村紀檢工作。

一、進一步深化黨員干部廉潔自律工作

村紀檢委以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》和《關(guān)于黨政機關(guān)厲行節(jié)約制止奢侈浪費行為的若干規(guī)定》。組織村領(lǐng)導班子召開民主生活會、聯(lián)系工作實際，開展自查自糾工作。每名村領(lǐng)導班子成員定期向鎮(zhèn)紀委書面匯報近期黨風廉政責任制落實情況，對一般干部嚴格督查，在公款吃喝，涉農(nóng)收費，行風建設(shè)等專項治理工作中，集中力量大力整頓，確保了黨員干部廉潔勤政。設(shè)立了村級黨員干部廉潔工作臺帳，按工作實際，確定廉潔自律目標，從而強化了對村級干部的管理。建立并完善村理財組織，切實加強了村務公開。到目前為止全村未發(fā)生一起違紀案件。樹立了黨員干部的良好形象。

二、大力糾正部門和行業(yè)不正之風

村紀委認真堅持糾建并舉，誰主管誰負責的原則，著重解決了群眾反映突出的熱點難點問題。

1、進一步糾正行業(yè)不正之風。

圍繞優(yōu)化我村經(jīng)濟環(huán)境，糾正行業(yè)不正之風的問題，進行了大討 論使大家明確了職責，堅定了治理行業(yè)不正之風的信心，村紀檢委分別制定出了糾風工作實施方案，狠抓落實。村紀檢委組織人大代表、老干部代表開展了行風評議活動，合格率達到100%，優(yōu)良率達到50%以上。

三、加大力度從源頭上預防和治理腐敗

村紀委重點從權(quán)、錢、人的管理方面入手著眼于抓根本、抓源頭、抓體制改革，從而努力從源頭上預防和治理腐敗。

加強財務制度管理。鎮(zhèn)機關(guān)出臺了財政管理制度，將部門所有收入納入財政綜合預算管理，規(guī)范財物審批程序，進一步規(guī)范行政收費行為，嚴格實行收支兩條線管理。對在村級財務繼續(xù)實行“村財鄉(xiāng)管”，從而杜絕了“帳外帳”和“小金庫”現(xiàn)象。

四、采取多種形式搞好黨風廉政建設(shè)宣傳教育工作。

村紀委把加強黨風廉政宣傳教育，做為廉政建設(shè)的基礎(chǔ)性工作來抓，從三個方面入手，不斷加大宣傳力度。一是反腐敗形勢教育，宣傳中央關(guān)于反腐敗的方針、政策和重大成果，開展以成克杰、胡長清、李真等典型案件為反面教材的警示教育；二是廉潔自律教育，定期組織干部開展廉潔自律座談會，強化了黨員干部的廉潔自律意識。三是宗旨和理想信念教育。緊密結(jié)合科學發(fā)展觀學習教育活動，開展黨政廉風建設(shè)大討論，使廣大干部樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀、增強了拒腐防變的能力。

2011年將著力抓好七方面工作：一是加強對各級重大決策貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，確保政令暢通；二是扎實推進作風建設(shè)，著力解決黨員干部作風方面存在的突出問題；三是加強對領(lǐng)導干部的教育和監(jiān)督，促進領(lǐng)導干部廉潔自律；四是繼續(xù)加大查辦案件的工作力度，嚴肅查處各類違紀違法案件；五是加強糾紛及專項治理工作，切實解決群眾反映強烈的突出問題；六是加強反腐倡廉制度創(chuàng)新和落實工作，推進從源制腐工作；七是繼續(xù)加強基層黨風廉政建設(shè)，著力解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。

（一）、創(chuàng)新紀檢監(jiān)察工作的思想觀念和方法

一是樹立改革意識。要擺脫那些束縛我們工作的不合時宜的思想觀念和工作方法，針對形勢的發(fā)展和變化，研究新情況，解決新問題，創(chuàng)新工作思路。要引入廉政文化新理念，通過感恩廉政歌曲、廉政書畫攝影、廉政競賽等活動，充分發(fā)揮廉政文化教育的滲透、教育、感染和激勵作和，以增強廉政文化建設(shè)的思想性、教育性和實效性，深入推動了鎮(zhèn)村兩級黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展，營造了良好的反腐倡廉氛圍。

較強的，工作素質(zhì)與工作作風是比較高的，是能夠經(jīng)得起各方面考驗的隊伍。但是，以與時俱進，開拓創(chuàng)新的高標準來衡量，無論是在人員素質(zhì)方面，還是在工作作風方面，都存在著一些差距。因此，這就要求我們在新的形勢下，按照“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良”的要求，進一步加強紀檢監(jiān)察隊伍自身建設(shè)，不斷提高廣大紀檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)。廣大紀檢監(jiān)察工作干部要堅持以科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹十七大精神，要遵守紀律、保密紀律、經(jīng)濟工作紀律、群眾工作紀律特別是辦案紀律。要耐得住寂寞，守得住清貧，頂?shù)米≌T惑，抗得住干擾，要時時處處以黨和人民的利益為重，無私無畏，不徇私情。

建農(nóng)村紀檢委

2011年12月20日

3、有強烈的事業(yè)心和政治責任感，熱心為民辦事，熱愛紀檢工作； 4、具有較強的原則性，作風正派，處事公正； 5、在群眾中威信較高，有一定的群眾基礎(chǔ)； 6、身體健康。

1、村級紀檢委員應接受鎮(zhèn)紀委和村黨組織的雙重領(lǐng)導。

2、協(xié)助村黨組織加強村級黨風廉政建設(shè)，發(fā)揮好組織、協(xié)調(diào)作用。 3、及時提示村黨組織按要求召開民主生活會，制定好黨風廉政建設(shè)和反腐敗各項工作制度、工作計劃、實施方案。

4、協(xié)助村黨組織加強本村黨員管理，維護和執(zhí)行黨的章程和其它黨內(nèi)法規(guī)。

5、強化黨風廉政宣傳教育。定期組織黨員進行廉政學習，開展廉政教育，加強廉政宣傳，組織廉政文化進村活動，營造本村濃厚的廉政文化氛圍。

6、監(jiān)督村級事務。協(xié)助村委落實好專項資金補助、征用農(nóng)村土地補償、新型合作醫(yī)療、“四在農(nóng)家.美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)、退耕還林資金等惠農(nóng)政策，切實維護群眾利益。加強對村務公開工作的監(jiān)督，做到村務公開及時、全面、準確。

7、做好信息收集和反饋。傾聽群眾意見，及時發(fā)現(xiàn)本村苗頭性問題，及時向村黨組織或鎮(zhèn)紀委反饋。

8、建立健全村黨風廉政建設(shè)的有關(guān)制度，加強從源頭上遏制腐敗。做好村級黨風廉政建設(shè)工作文字記錄、相關(guān)資料的收集、管理和建檔，做到工作有效，記載全面，資料完整。

9、協(xié)助鎮(zhèn)紀委調(diào)查涉及本村黨員的有關(guān)問題。

10、及時、高質(zhì)量地完成村黨組織或鎮(zhèn)紀委交辦的其它工作。

1、建議權(quán)。有權(quán)參加、列席決定村級事務的有關(guān)會議，了解和掌握本村工作情況；有權(quán)對監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出合理化建議。

2、詢問權(quán)。有權(quán)詢問村“三委會”決定的涉及群眾利益的有關(guān)事務，村“三委會”不得以不正當理由拒絕。

3、檢舉權(quán)。發(fā)現(xiàn)本村黨員或黨組織有違規(guī)違紀問題，有權(quán)向黨組織或鎮(zhèn)紀委檢舉。

4、監(jiān)督權(quán)。有權(quán)對本村黨組織、黨員執(zhí)行黨內(nèi)法規(guī)、黨的路線方針政策情況進行監(jiān)督；有權(quán)對村級事務決策的合理性、合法性進行監(jiān)督；有權(quán)對村務公開的真實性進行監(jiān)督；有權(quán)對村級財務支出票據(jù)實施審核監(jiān)督。

述職報告

三、存在的不足和問題 本人雖然做了一點工作，但與自己所肩負的責任和群眾的要求相比還有一定的差距，盡管自己很努力，但由于學識水平，能力有限，還存在許多缺點和不足。

1．工作標準不夠高，要求不夠嚴。思想覺悟有待提高，服務意識不強。2．管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)能力等，還有待于進一步提高。四、今后努力方向 1、今后我要不斷學習，進一步明確思想，提高認識，增強為民服務的意識。在工作上，更加嚴謹、細致，講效率，講質(zhì)量，積極努力，出色地完成上級黨委和政府下達的各項工作。2、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，認真調(diào)研、掌握廣大村民關(guān)心的熱點、難點問題，重點解決關(guān)系到民生、群眾反應的問題。我真誠的懇請各位領(lǐng)導和同志們能給予我大膽的批評和指正，以幫助我更加全面的了解自己、認識自己。謝謝大家！

村級紀檢工作計劃篇三

村級紀檢工作開展情況調(diào)研報告

村級紀檢工作開展情況調(diào)研報告

根據(jù)省、市紀委關(guān)于開展村級紀檢工作調(diào)研的部署要求，**區(qū)紀委、監(jiān)察局高度重視，組織調(diào)研組深入10個鎮(zhèn)街和30個行政村，詳細調(diào)研了解村紀檢委員選配、職責權(quán)限及履行監(jiān)督責任等情況，并依據(jù)調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題和不足，提出了合理化的整改建議，有效推進村級紀檢工作落實。

一、村級紀檢委員設(shè)立情況

近年來，**區(qū)紀委、監(jiān)察局認真落實省、市紀委推進“123農(nóng)廉工程”建設(shè)要求，充分發(fā)揮村務監(jiān)督委員會的作用，進一步夯實了農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)工作。為進一步加強對農(nóng)村黨員干部監(jiān)督工作，根據(jù)《黨章》“黨的總支部委員會和支部委員會設(shè)紀律檢查委員”、中紀發(fā)〔xx〕26號文件《關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢組織建設(shè)的指導意見》“行政村黨組織應設(shè)紀檢委員，設(shè)黨委的行政村可以設(shè)紀委”、**選組發(fā)〔xx〕4號文件《關(guān)于認真做好“兩委”換屆選舉村級配套組織建設(shè)的通知》“提倡由沒有兼任村委會成員的村黨組織紀檢委員依法兼任村務監(jiān)督委員會主任”的規(guī)定要求，按照xx年底區(qū)村級“兩委”換屆選舉工作中要

求“村黨組織設(shè)立紀檢委員”的意見，各鎮(zhèn)街在行政村選舉產(chǎn)生村黨支部委員會后，由村黨支部委員會提名一名村黨支部委員為村紀檢委員建議人選，填寫《村紀檢委員任免審批表》上報鎮(zhèn)街紀委，經(jīng)鎮(zhèn)街紀委組織考察后進行任命，報區(qū)紀委備案。

目前，全區(qū)共273個行政村，選舉產(chǎn)生了272名村級紀檢委員，其中兼任村委會成員的101人，依法兼任村務監(jiān)督委員會主任的171人；男性249人，女性23人；大專以上文化程度16人，高中文化91人，中專文化64人，初中文化及以下101人；30歲以下14人，30至40歲44人，40至50歲153人，50歲以上61人。從調(diào)研情況來看，各鎮(zhèn)街均推選出了一批政治素質(zhì)高、思想道德好、立場堅定、敢說真話、誠心為民的人員擔任村紀檢委員，配齊配強了村紀檢委員隊伍，村紀檢委員均由一名村黨支部委員兼任，并明確規(guī)定村紀檢委員隨村黨支部換屆進行調(diào)整任命，村紀檢委員與村黨支部任期相同。

二、村紀檢委員職責權(quán)限及村級紀檢工作開展情況

各鎮(zhèn)街在選舉產(chǎn)生村紀檢委員后，為了規(guī)范其履職行為，初步制定了村紀檢委員工作職責和履職權(quán)限。村紀檢委員在鎮(zhèn)街紀委、村黨支部雙重領(lǐng)導下開展工

作，主要履行監(jiān)督惠農(nóng)政策落實、強化黨員管理、健全廉政制度、開展廉政教育、履行監(jiān)督責任、參與“三重一大”決策、加強作風建設(shè)、收集和反饋信訪信息、配合上級紀委開展工作九項職責，享有建議權(quán)、詢問權(quán)、檢舉權(quán)和監(jiān)督權(quán)四項權(quán)利。換屆后，各鎮(zhèn)街紀委積極督促村紀檢委員履行監(jiān)督責任，在推進農(nóng)村基層重要事務規(guī)范化管理中發(fā)揮了不可替代的作用。

強化業(yè)務培訓，提升履職能力。各鎮(zhèn)街紀委采取以會代訓、專題培訓等形式，對村紀檢委員進行了崗前培訓，272名村紀檢委員全部培訓一遍，有效提升了村紀檢委員對紀檢工作的認識水平和履職能力。10個鎮(zhèn)街春節(jié)后開展了“新常態(tài)”廉政教育活動，組織機關(guān)、村居干部參加，邀請市委黨校教授和市、紀委領(lǐng)導開展廉政講座28次，觀看《前車之鑒》《恃權(quán)輕法、自掘墳墓》等警示教育專題片10余部。店子、西集、城頭等6個鎮(zhèn)紀委組織管區(qū)書記、村黨支部書記、村紀檢委員召開座談會，認真征求對加強村級紀檢工作的意見建議，傳達學習了各級紀委全會精神及當前黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作新形勢、新任務，督促村黨支部支持和重視村紀檢工作。山城、水泉等鎮(zhèn)街采取互相交叉觀摩學習的辦法，觀摩學習村級紀檢工作典型經(jīng)驗，鼓勵和支持村紀檢委員創(chuàng)新工作方式，明

確了紀檢委員的目標定位；督促村黨支部利用遠程教育平臺，組織村紀檢委員學習黨章、黨紀政紀、行政監(jiān)察法、村民委員會組織法、土地承包法、民法通則等，提高運用法律法規(guī)知識解決工作中遇到困難和問題的能力。

踐行群眾路線，做好信訪維穩(wěn)。鎮(zhèn)街紀委向每一位村紀檢委員發(fā)放了《工作日志》，要求把工作時間、地點、內(nèi)容詳細記錄，作為年終考評重要的依據(jù)。村紀檢委員經(jīng)常到村民家中走訪，聽取群眾意見，訪貧問苦，為村級決策提供依據(jù)，幫助群眾解決生產(chǎn)生活實際困難，為群眾代辦事項，進一步密切了黨群干群關(guān)系，群眾滿意度明顯提高。換屆以來，全區(qū)村紀檢委員共走訪群眾2300多戶，上報重要信息860余條，參與村“兩委”決策400余項，為群眾代辦事項550余件，受到了村民的歡迎。同時，他們定期排查分析信訪問題，變上訪為下訪，對苗頭性事件早掌握、早處置，將矛盾解決在萌芽狀態(tài)，大大減少了鎮(zhèn)信訪量，發(fā)揮第一道防火墻作用，有效維護了農(nóng)村的社會穩(wěn)定。換屆以來，村紀檢委員調(diào)解處理農(nóng)村基層矛盾糾紛90余起，鎮(zhèn)街接待群眾來信來訪同比下降30%。

開展廉政教育，強化監(jiān)督責任。按照健全完善反腐倡廉懲防體系建設(shè)要求，村紀檢委員積極開展農(nóng)村

廉政文化和廉政教育宣傳工作，利用村廣播、公開欄、板報、黨員遠程教育絡(luò)等宣傳陣地，采取學習文件、宣講、發(fā)放資料等多種形式，廣泛宣傳黨務、村務、財務知識、廉潔履職規(guī)定等，營造群眾監(jiān)督和社會監(jiān)督的濃厚氛圍。積極協(xié)助黨支部推進廉政文化進農(nóng)村、進社區(qū)活動，全區(qū)共創(chuàng)建市級廉政文化進農(nóng)村示范點2個、區(qū)級16個，有效推進了**清風廉政文化品牌創(chuàng)建。村級紀檢委員依托并發(fā)揮好村務監(jiān)督委員會作用，按照監(jiān)督工作程序，對黨務公開、村務公開、“三資”管理、工程建設(shè)等重大事項監(jiān)督檢查，落實廉政風險防范措施，保證了干部群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。認真履行了落實財務規(guī)定，收支兩條線，收款及時入帳的監(jiān)督職責。徐莊鎮(zhèn)彭莊村紀檢委員、村務監(jiān)督委員會主任李柔廷，在村辦水廠的建設(shè)過程中全程監(jiān)督，保證了工程質(zhì)量，水廠提前3個月實現(xiàn)試生產(chǎn)；城頭鎮(zhèn)村紀檢委員會同民主理財小組拒審不合理開支11筆、1564元，不合規(guī)支出費用均由相關(guān)經(jīng)辦人承擔，以實際行動樹立了紀檢委員的威信。

搞好工作配合，加強線索搜集。村紀檢委員協(xié)助村黨支部加強本村黨員管理，依規(guī)依紀從嚴管黨治黨，督促黨員干部履行黨員義務，自覺遵守黨紀黨規(guī)和國家法律法規(guī)，夯實主體責任。村級紀檢委員受理群眾

對黨員提出的檢舉、控告和審訴，做好了反映黨員、干部、黨組織違紀違規(guī)違法問題來信來訪的接待、登記工作，對村干部違反廉潔自律的行為早規(guī)勸、早制止。無法解決的及時上報鎮(zhèn)街紀委做出處理，并積極協(xié)助鎮(zhèn)紀委調(diào)查涉及本村黨員的有關(guān)問題，實現(xiàn)了“有人辦事”。據(jù)不完全統(tǒng)計，換屆以來，村紀檢委員提供案件線索30與余起，協(xié)助鎮(zhèn)街紀委查辦案件16件，審核村級集體財務收支1000余萬元，節(jié)約開支100余萬元。

健全工作制度，探索隊伍管理。一是參加、列席班子會議制度。村紀檢委員參加村黨支部會議，列席村委會、村民代表會議，有權(quán)對研究的議題提出建設(shè)性意見。換屆以來，共參加列席會議630余個，提出建議意見200余條。二是例會制度。各鎮(zhèn)街紀委每季度召開一次村紀檢委員例會，重點傳達學習上級紀委、鎮(zhèn)街重要文件和會議精神，聽取村紀檢委員工作情況匯報，分析研究農(nóng)村黨員干部黨風廉政建設(shè)狀況。三是參與“三重一大”事項制度。村兩委會提前向村紀檢委員通報“三重一大”事項活動的準備情況，紀檢委員參加相關(guān)工作，并認真履行其職責，在相關(guān)資料上簽字，確保活動公平、公開、公正。四是述職考核制度。村紀檢委員的年度考核由鎮(zhèn)街黨委、紀委負責，

村紀檢委員對自身工作情況進行述職。五是責任追究制度。對村紀檢委員不認真履行職責，實行責任追究。

三、村級紀檢工作存在的問題及解決措施

一是職責定位不明確。中央紀委和省、市、區(qū)紀委沒有統(tǒng)一規(guī)定村級紀檢委員職責，各村級紀檢委員其職責主要參照鎮(zhèn)街紀委職責，由鎮(zhèn)街紀委結(jié)合農(nóng)村黨風廉政建設(shè)工作情況制定。這種情況導致村級紀檢委員缺少較為準確的職能職責依據(jù)，開展監(jiān)督檢查和宣傳教育等工作時容易受到抵觸和不重視。在今后的工作中，應進一步明確村級紀檢委員的職責職能，賦予村級紀檢委員一定的權(quán)力，強化監(jiān)督職能，在調(diào)研的基礎(chǔ)上，統(tǒng)一出臺相關(guān)意見，強化制度保障，為紀檢委員順利大膽的開展工作提供堅強后盾。

二是紀檢委員待遇差。由于各村發(fā)展情況不一樣，個別村的紀檢委員的待遇沒有明確，多數(shù)村紀檢委員工資待遇較低，不利于調(diào)動其工作的積極性，往往留不住人，尤其是無法吸引年輕、有能力的人，即便是留下來的，也難以發(fā)揮監(jiān)督作用。村紀檢委員的待遇應不低于同村其他黨支部委員的待遇，并由上級財政發(fā)放給紀檢委員一定的專項工資，并通過簽訂責任狀對村紀檢委員進行考核，與其工資相掛鉤，促使其主動完成各項工作任務。

三是工作關(guān)系未理順。各村的紀檢委員與黨支部書記、村委會主任之間的關(guān)系，既是監(jiān)督關(guān)系，又是被領(lǐng)導關(guān)系。同時，受農(nóng)村地區(qū)家族勢力、宗派關(guān)系等影響，往往會出現(xiàn)因利益關(guān)聯(lián)而不敢監(jiān)督、礙于情面而不愿監(jiān)督的情況，致使村級紀檢組織監(jiān)督作用不能充分發(fā)揮。在思想認識上，無論是村“兩委”干部還是村級紀檢委員對于農(nóng)村黨風廉政建設(shè)的重要性、緊迫性認識不足，多數(shù)認為在村內(nèi)部加強紀檢工作影響工作開展、影響人際關(guān)系，導致對工作的不重視。因此，在村紀檢委員的選用上，必須推選政治素質(zhì)硬、業(yè)務能力強、立場堅定、群眾滿意的人擔任紀檢委員；在管理使用上，應強化鎮(zhèn)街紀委對村級紀檢委員的管理，建立村紀檢委員直接對鎮(zhèn)街紀委負責的工作制度，并定期報告工作，其任免應由鎮(zhèn)街紀委負責，為其開展工作解除后顧之憂，排除來自村“兩委”的壓力。

四是監(jiān)督作用未聚焦。農(nóng)村事務多、干部少、壓力大，且多數(shù)村干部自身還從事生產(chǎn)勞動、經(jīng)營等，往往使得村紀檢委員全面參與村各項事務；沒有集體活動時，又很難開展監(jiān)督，使得在工作開展中不能集中精力、時間加強監(jiān)督。應明確村級紀檢委員的工作重點，將精力和時間放在加強對各項強農(nóng)惠農(nóng)政策和便民利民措施落實情況的監(jiān)督檢查，督促指導基層黨

務公開、村務公開、財務公開，對農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)和資源管理等實施有效監(jiān)督，加強農(nóng)村廉政文化建設(shè)等工作上來，加強培訓和工作指導，切實提高監(jiān)督的實效性。

四、意見建議

一是建議上級紀委盡快出臺進一步加強和改進村級紀檢工作的意見和明確村級紀檢委員工作職責、權(quán)利和義務，指導各區(qū)、鎮(zhèn)街制定好相關(guān)制度，明確工資待遇、工作職責、考核獎懲等，確保村級紀檢工作有規(guī)可循。

二是建議上級紀委統(tǒng)一培訓村紀檢委員，組織村紀檢委員開展警示教育，深入村開展調(diào)研，提升村級紀檢委員業(yè)務素養(yǎng)，指導村級紀檢工作開展。

三是建議整合理順村級紀檢委員和村務監(jiān)督委員會工作關(guān)系，明確各自監(jiān)督重點。

四是建議上級紀委加強對村紀檢委員工作的領(lǐng)導，完善上級紀委約談村紀檢委員制度，村紀檢委員要定期向上級紀委報告工作，切實發(fā)揮監(jiān)督作用。

五是建議暢通鎮(zhèn)街紀委與村紀檢委員工作機制，鎮(zhèn)紀委定期向村紀檢委員發(fā)放信息征求卡，及時了解掌握村里輿情信息。