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    如何寫成本分析報(bào)告范文簡(jiǎn)短(6篇)

    時(shí)間:2025-06-09 作者:儲(chǔ)xy
    簡(jiǎn)介:百分文庫小編為你整理了這篇《如何寫成本分析報(bào)告范文簡(jiǎn)短(6篇)》及擴(kuò)展資料,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在百分文庫還可以找到更多《如何寫成本分析報(bào)告范文簡(jiǎn)短(6篇)》。

    隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,報(bào)告不再是罕見的東西,多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的報(bào)告呢?下面是我給大家整理的報(bào)告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對(duì)大家能夠有所幫助。

    如何寫成本分析報(bào)告范文簡(jiǎn)短一

    ?
    姓名: xxxx小姐 國籍: 中國
    目前所在地: 廣州 民族: 漢族
    戶口所在地: 廣東省 身材: 162 cm?47 kg
    婚姻狀況: 未婚 年齡: 22 歲
    培訓(xùn)認(rèn)證: ? 誠信徽章: ?
    人才類型: 普通求職?
    應(yīng)聘職位: 財(cái)務(wù)類:會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)類:統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)類:出納
    工作年限: 3 職稱: 無職稱
    求職類型: 全職 可到職日期: 一個(gè)星期
    月薪要求: 1500--2000 希望工作地區(qū): 廣州 廣州 珠海
    個(gè)人工作經(jīng)歷:
    公司名稱: 塑之煌門窗有限公司起止年月:2007-09 ~ 2009-02
    公司性質(zhì): 私營企業(yè)所屬行業(yè):木材,家具
    擔(dān)任職務(wù): 會(huì)計(jì)?
    工作描述: 1、公司小規(guī)模納稅人賬務(wù)處理
    2、應(yīng)收應(yīng)付賬的結(jié)算
    3、營業(yè)執(zhí)照的年檢
    4、銀行賬戶的對(duì)賬
    5、發(fā)票的'購買
    6、單據(jù)的審核
    7、員工工資的核算
    8、及其它行政事務(wù)?
    離職原因: ?
    ?
    公司名稱: 新冬日紡織起止年月:2005-10 ~ 2007-07
    公司性質(zhì): 私營企業(yè)所屬行業(yè):紡織,服裝
    擔(dān)任職務(wù): 成本統(tǒng)計(jì)?
    工作描述: 產(chǎn)品成本的匯總及核算,及應(yīng)收應(yīng)付賬.?
    離職原因: ?
    ?
    畢業(yè)院校: 肇慶市農(nóng)業(yè)學(xué)校
    最高學(xué)歷: 中專 畢業(yè)日期: 2006-07-01
    所學(xué)專業(yè)一: 會(huì)計(jì)電算化 所學(xué)專業(yè)二: ?
    受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
    起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
    2003-09 2006-07 肇慶市農(nóng)業(yè)學(xué)校 會(huì)計(jì)電算化 會(huì)計(jì)證 ?
    ?
    外語: 英語一般 ? ?
    國語水平: 良好 粵語水平: 精通
    ?
    ? 熟悉office辦公軟件、excel常用函數(shù)
    熟悉財(cái)政法規(guī)
    應(yīng)收應(yīng)付款的結(jié)算及對(duì)賬
    會(huì)用u8用友軟件
    持有效會(huì)計(jì)從業(yè)資格證和有廣州戶口擔(dān)保。
    ?
    ? 本人樂觀向上,愛好學(xué)習(xí),為人親切.希望能加入一個(gè)團(tuán)結(jié)充滿活力的公司集體.
    ?
    通訊地址: 廣東省廣州市
    聯(lián)系電話: 134xxxxxxxx 家庭電話: ?
    手機(jī): 134xxxxxxxxx qq號(hào)碼: ?
    電子郵件: ? 個(gè)人主頁: ?
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    如何寫成本分析報(bào)告范文簡(jiǎn)短二

    如何降低創(chuàng)業(yè)成本

    很多人都渴望創(chuàng)業(yè),但苦于沒有資金。想要?jiǎng)?chuàng)業(yè),就必須考慮如何能低成本創(chuàng)業(yè),那如何進(jìn)行低成本的創(chuàng)業(yè)呢?首先必須要有心理準(zhǔn)備:要有吃苦和百折不撓的精神、要勤奮,要有正確的方向和方法,要有良好的規(guī)劃和人生設(shè)計(jì)。要充分利用現(xiàn)有的資源,要發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,要發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),揚(yáng)長(zhǎng)避短、要善于借勢(shì)。

    下面列舉幾個(gè)低成本創(chuàng)業(yè)的幾個(gè)例子

    智能型的行業(yè),這些行業(yè)里,有特殊知識(shí)或技能的人可以低成本創(chuàng)業(yè),不需要大的資金投資,只需要智力投資。特有專長(zhǎng),某方面的專長(zhǎng),如管理才能、行銷才能、專利。這方面的例子很多。如著名作家、律師、高級(jí)工程師、職業(yè)經(jīng)理人、發(fā)明家等等。實(shí)際上,個(gè)人的智能和專長(zhǎng)就是一種資源。

    勞動(dòng)密集型的服務(wù)行業(yè),這些行業(yè)主要依靠出賣勞動(dòng)力,資本方面的投入非常少。如搬家公司,家政服務(wù)。

    能充分挖掘和利用、整合資源和信息的人。以前有所謂的空手套白狼的人,其實(shí)就是一些善于利用和整合資源的人。

    善于借勢(shì)的人。這一點(diǎn)和第四點(diǎn)有點(diǎn)相似。不同的是這里所謂的借重點(diǎn)是利用別人的資源,如風(fēng)險(xiǎn)投資就是一些人的智力資源和別人的資本資源的結(jié)合。這里的智力資源范圍很廣,如專利、如創(chuàng)業(yè)新點(diǎn)子等。

    占有特殊資源的人。典型的如一些高-干-子-弟。

    切入低成本的行業(yè),尤其是一些服務(wù)型行業(yè),有大量的不需要大資金投入的行業(yè),如中介公司。 先不考慮創(chuàng)業(yè),在打工過程中創(chuàng)造個(gè)人品牌,如一些有名的職業(yè)經(jīng)理人、行銷專家、發(fā)明家等,然后利用自己的無形資產(chǎn)和別人的有形資產(chǎn)結(jié)合,達(dá)到無本創(chuàng)業(yè)的目的。

    創(chuàng)業(yè)公司如何降低成本2017-01-06 11:59 | #2樓

    隨著“雙創(chuàng)”的提出,越來越多的人選擇了創(chuàng)業(yè)。但是,要?jiǎng)?chuàng)立一個(gè)公司,需要考慮的事情太多,其中,資金就是一個(gè)困擾著許多創(chuàng)業(yè)者的難題。公司剛剛成立,樣樣都要花錢,怎么樣才能夠節(jié)省成本呢?

    一、 人力資本可以適當(dāng)節(jié)約

    在過去的七八年里,中國的人力資本以每年16%的速度在上漲,所以,如何節(jié)約人力資本,對(duì)創(chuàng)業(yè)公司來說是一個(gè)問題。對(duì)此,我們有以下建議:首先,招聘渠道可以多元化。當(dāng)今社會(huì),網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)達(dá),因此,不必把招聘渠道局限于求職網(wǎng)站。貼吧,論壇都是很好的招聘渠道。而且這樣的招聘還有一個(gè)好處,就是可以在面試前直接和求職者對(duì)話。這樣,既可以節(jié)約時(shí)間,也能夠節(jié)省在招聘網(wǎng)站上的投入,一舉兩得。其次,初創(chuàng)公司可以適當(dāng)?shù)姆殖鲆徊糠止蓹?quán)。公司剛剛成立,所以員工薪資可能達(dá)不到很多求職者的要求,這時(shí)候可以適當(dāng)讓出一部分股權(quán),把人才吸引進(jìn)來。

    二、 辦公設(shè)備節(jié)省是根本

    辦公設(shè)備對(duì)一個(gè)公司來說是至關(guān)重要的。我們常說,士兵上戰(zhàn)場(chǎng)不能沒有槍。同樣,員工辦公也離不開辦公設(shè)備。但是,電腦、打印機(jī)等辦公設(shè)備,對(duì)于初創(chuàng)公司來說,實(shí)在是有些貴。這也是很多創(chuàng)業(yè)者頭疼的問題。其實(shí)這個(gè)問題也不難解決。國內(nèi)現(xiàn)在有很多辦公設(shè)備租賃的平臺(tái),創(chuàng)業(yè)初期,選擇租用辦公設(shè)備是再合適不過了。譬如辦公電腦,買一臺(tái)需要幾千塊錢,使用過程中如果出現(xiàn)問題,維修又是一大筆費(fèi)用。但是租電腦就便宜多了。就拿檀捷快租來說,在這里租一臺(tái)電腦每個(gè)月僅需幾十元。一臺(tái)電腦租一年也不到一千塊錢。而且租賃期間電腦出現(xiàn)什么問題,可以免費(fèi)維修。這就大大節(jié)省了資金投入。照這樣來算,一個(gè)小規(guī)模的公司,如果選擇租用辦公設(shè)備,一年僅辦公設(shè)備這一塊的費(fèi)用,就可以省下數(shù)十萬元。

    三、 運(yùn)營節(jié)流是關(guān)鍵

    很多初創(chuàng)公司在剛開始開拓市場(chǎng)的時(shí)候,都選擇花大錢做廣告。但是,在這個(gè)信息泛濫的時(shí)代,又有多少人能注意到你的廣告呢?往往是錢花出去了,但是效果甚微。其實(shí)在公司成立之初,并不需要急于打廣告。首先,你要弄明白自己的客戶群體在哪里。其次要弄明白客戶到底需要什么。如果是一個(gè)知識(shí)分享型的社區(qū),那么客戶可能在知乎,如果是一個(gè)粉絲型的產(chǎn)品,那么用戶就可能在微博或是貼吧。這就需要前期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,之后再選擇合適的廣告平臺(tái),這樣才能知道,如何更高效的去花錢。

    總之,“雙創(chuàng)”的想法很美好,但是實(shí)際操作起來也委實(shí)不易。怎樣創(chuàng)業(yè),怎樣節(jié)約成本,公司要走什么樣的發(fā)展路線,這都需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)者自己去把握。但只要敢于嘗試,總會(huì)找到成功的方法。

    教育加盟如何降低創(chuàng)業(yè)成本2017-01-06 19:17 | #3樓

    現(xiàn)在的教育加盟行業(yè)市場(chǎng)前景一直的火爆,越來越多的創(chuàng)業(yè)者選擇了加盟教育行業(yè)。幼兒園低成本招生有方法,投資教育培訓(xùn)加盟行業(yè)需要很多的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在給大家分享教育培訓(xùn)加盟行業(yè)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

    學(xué)員是幼兒園的生存根本所在,對(duì)于所有的幼兒園來說,學(xué)員越多,那么可以得到的利潤就越大,因此,做好招生工作,那將是所有幼兒園所必須時(shí)刻關(guān)注的關(guān)健性話題。

    對(duì)于在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下的'中國幼兒園,在提高園所教學(xué)質(zhì)量同時(shí)考慮的最多的是如何做低成本的招生推廣。而在如今多元的社會(huì)領(lǐng)域,降低招生推廣成本也是有章可循的。

    首先利用豐富的網(wǎng)絡(luò)資源。互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的到來,似的人們之間的溝通變得非常簡(jiǎn)便快捷。很多網(wǎng)絡(luò)媒體提供大量的信息發(fā)布的平臺(tái)。我們的幼兒園可以開設(shè)博客、微博、空間將自己園所的情況發(fā)布到網(wǎng)上,讓更多的人了解自己;也可以在網(wǎng)上發(fā)布一些活動(dòng)的信息,歡迎園外的孩子參與進(jìn)來;甚而可以與一些網(wǎng)站合作,開展線下的活動(dòng)等等、只要敢于想、放手去做,相信網(wǎng)絡(luò)資源會(huì)利用的更加充分,也能夠園所帶來意想不到的成果。

    開闊胸襟開拓視野。如今的社會(huì)是共贏的社會(huì),很多個(gè)體不能脫離全體而獨(dú)立發(fā)展。多個(gè)個(gè)體聯(lián)合起來共同做大教育市場(chǎng),才是發(fā)展的根本。幼兒園可以充分考慮與幼教產(chǎn)業(yè)鏈合作。

    渠道建設(shè)全營銷

    比如可以與麥當(dāng)勞、肯德基這樣的知名品牌合作搞活動(dòng),對(duì)方可以提供場(chǎng)地,而園所只需提供好的活動(dòng)創(chuàng)意和參加人員即可。園所省卻場(chǎng)地費(fèi)、商家得到客流、孩子和家長(zhǎng)得到難忘的歡樂記憶,多方共贏何樂而不為呢?

    最后一點(diǎn)就是一定要做好園所的教學(xué)工作。如果通過互聯(lián)網(wǎng)、通過定期與商家的合作我們招來了生源,但是我們的課程不過硬、教師素質(zhì)不過關(guān),那么遲早會(huì)“煮熟的鴨子飛了” 幼兒園做好招生,學(xué)會(huì)技巧,那么就會(huì)起到很大的作用了,對(duì)于積累的經(jīng)驗(yàn),那也是可以分享的,所以,我們可以把這些技巧運(yùn)用到實(shí)際中來,將幼兒園的事業(yè)越做越大

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    如何寫成本分析報(bào)告范文簡(jiǎn)短三

    20xx年,我很榮幸地成為公司成本控制部一員,我們部門主要工作是負(fù)責(zé)公司合同的簽訂、材料的采購詢價(jià)及圖紙的預(yù)算與結(jié)算,與分包商及甲方談定各種預(yù)結(jié)算價(jià)格,承擔(dān)著公司的經(jīng)濟(jì)的成本控制,是公司經(jīng)濟(jì)管理的主要部門。在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在老員工的幫助下,很快對(duì)公司的工作環(huán)境、管理模式、規(guī)章制度有了深刻的認(rèn)識(shí),使我在短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了工作,得以完成領(lǐng)導(dǎo)賦予的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將20xx年度工作總結(jié)及20xx年的工作打算匯報(bào)如下:

    一、20xx年的工作總結(jié)

    切實(shí)做好公司各類合同文件草擬及會(huì)簽工作。對(duì)合同條款做到認(rèn)真審核,對(duì)各項(xiàng)工程報(bào)價(jià)的量、價(jià)審核,盡量做到以最低成本,最高質(zhì)量要求,合同簽訂工程開工后即對(duì)工程進(jìn)行全程跟蹤,在各階段為公司提供詳實(shí)可靠的數(shù)據(jù)。保障了公司各項(xiàng)目工程安全有序施工,資金使用準(zhǔn)確、安全和有效。

    2、認(rèn)真做好公司的各項(xiàng)工程預(yù)算、結(jié)算。

    我們預(yù)結(jié)算的工作分三個(gè)階段:

    第一階段:工程開工前按圖紙進(jìn)行工程預(yù)算,為公司提供準(zhǔn)備該工程的資金數(shù)額,物料供應(yīng)等的參考數(shù)據(jù);

    第二階段:工程施工過程中對(duì)超出施工圖紙的施工項(xiàng)目及數(shù)量進(jìn)行實(shí)地測(cè)算做好簽證記錄,同時(shí)力求做到能夠因勢(shì)利導(dǎo)找出節(jié)約或避免額外工程費(fèi)用發(fā)生的方法,此外要按合同規(guī)定的工

    程付款節(jié)奏對(duì)各階段已完工程產(chǎn)值進(jìn)行及時(shí)準(zhǔn)確的復(fù)核,為公司的工程付款提供數(shù)據(jù);

    第三階段:工程施工結(jié)束時(shí)對(duì)該項(xiàng)目進(jìn)行全面的工程造價(jià)結(jié)算并進(jìn)行成本分析,查找影響造價(jià)變化的主導(dǎo)因素,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)以備在后續(xù)工程中能更好的控制工程費(fèi)用。此外要參與一些分項(xiàng)的合同的洽談,

    3、認(rèn)真做好各施工單位工程款項(xiàng)的的審核工作。加強(qiáng)了施工過程的動(dòng)態(tài)跟蹤,對(duì)各項(xiàng)合同外變更和簽證審核做到現(xiàn)場(chǎng)校對(duì);工程進(jìn)度款的控制與審核、工程施工合同條款的執(zhí)行做到認(rèn)真仔細(xì),并認(rèn)真做好各項(xiàng)報(bào)表編制,為公司拔付款提供了可靠依據(jù)。

    4、加強(qiáng)了施工新工藝、新材料的了解學(xué)習(xí),掌握和了解市場(chǎng)情況、熟悉各方面需求的工程造價(jià)信息,并多渠道收集其材料變化信息,對(duì)項(xiàng)目中所涉及到的設(shè)備、材料、成品半成品價(jià)格進(jìn)行詢價(jià)。

    5、切實(shí)做好與其他部門同事的溝通,堅(jiān)持以解決事情為目的的工作原則,提高事情處理的效率。

    二、20xx年度的工作打算

    在今后的工作中,一是更加認(rèn)真做好各項(xiàng)預(yù)(結(jié))算及報(bào)價(jià)審核,合同會(huì)簽工作。二是加強(qiáng)與各單位往來的工作聯(lián)系,認(rèn)真做好各工程項(xiàng)目施工記要、變更通知、變更簽證等資料的收集整理歸檔工作,確保資料完整、準(zhǔn)確、安全和有效利用。三是要加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研,多渠道掌握市場(chǎng)變化,為公司預(yù)(結(jié))算提供有效、快捷的信息資料。四是要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高

    自身的綜合素質(zhì),發(fā)揚(yáng)本人優(yōu)點(diǎn),做好自己的本職工作,發(fā)揮出自己的最大能力;改正不足,揚(yáng)長(zhǎng)避短,不斷地完善自我;愛崗敬業(yè),嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和道德行為規(guī)范,為公司的發(fā)展添磚加瓦,爭(zhēng)取更大的成績(jī)。

    最后誠懇希望,各位領(lǐng)導(dǎo)和同事,在新的一年里能夠繼續(xù)給我以信任和理解,并歡迎對(duì)本次總結(jié)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)指正,謝謝

    20xx年x月x日

    如何寫成本分析報(bào)告范文簡(jiǎn)短四

    在工廠當(dāng)車間組長(zhǎng)已經(jīng)不短的時(shí)間了,在這段時(shí)間了,我學(xué)到了很多。有如何管理車間員工,處理好與員工的關(guān)系以及和上級(jí)的關(guān)系,如何激勵(lì)員工加大生產(chǎn),提高他們的積極性,這是我學(xué)到的感受了。

    一年也要過去了,在年終的時(shí)候?qū)懗鲎约旱男睦砀惺芎涂偨Y(jié),用來給明年我以激勵(lì)和鼓舞,我相信我能夠做到。

    1、分別對(duì)一、二、三、六車間的部分設(shè)備根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行了改造,降低了工人勞動(dòng)強(qiáng)度,提高了產(chǎn)品質(zhì)量,節(jié)約了生產(chǎn)成本。

    2、通過公司組織處出學(xué)習(xí),對(duì)生產(chǎn)工藝進(jìn)行改進(jìn),將新的生產(chǎn)工藝配方成功應(yīng)用于生產(chǎn),降低了生產(chǎn)成本。

    1、充分利用例會(huì)和車間班前班后會(huì),將公司第二次創(chuàng)業(yè)的精神認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá),使車間員工真正領(lǐng)會(huì)到公司的發(fā)展要求、前景和目標(biāo),筑建員工以廠為家的思想。

    2、加強(qiáng)了班組培訓(xùn)學(xué)習(xí)。車間班組長(zhǎng)的責(zé)任直接影響車間的工作質(zhì)量,因此,在__年的班組建設(shè)中重點(diǎn)加強(qiáng)了班組長(zhǎng)的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用。

    1、制定了現(xiàn)場(chǎng)管理制度,并在生產(chǎn)過程中認(rèn)真執(zhí)行,宣傳貫徹“5s”活動(dòng),并認(rèn)真組織實(shí)施,使現(xiàn)場(chǎng)管理得到大的改善。

    2、將東廠所有積壓余料進(jìn)行消化,避免了原材物料的浪費(fèi),節(jié)約了生產(chǎn)成本,改善了現(xiàn)場(chǎng)。

    積極配合質(zhì)量管理部門對(duì)車間質(zhì)量的檢查力度,并強(qiáng)化生產(chǎn)技術(shù)的管理力度,使產(chǎn)品質(zhì)量一次抽檢合格率大大提高,水分超標(biāo)現(xiàn)象減少,產(chǎn)品板結(jié)現(xiàn)象得到較好控制。

    1、加強(qiáng)了對(duì)班組安全檢查力度,完善了崗位責(zé)任制,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通報(bào)并限期整改,使安全隱患大大降低,確保了xx年的安全生產(chǎn)。

    2、充分利用周二安全例會(huì)時(shí)間,認(rèn)真分析一周來的安全生產(chǎn)情況,將車間發(fā)生的安全事故認(rèn)真分析總結(jié),吸取經(jīng)驗(yàn),杜絕類似事故的再次發(fā)生。

    如何寫成本分析報(bào)告范文簡(jiǎn)短五

    成本分析報(bào)告的根本任務(wù)是為了挖掘降低成本潛力,促使企業(yè)以較少的勞動(dòng)消耗生產(chǎn)出更多更好的使用價(jià)值,實(shí)現(xiàn)更快的價(jià)值增值。因而,成本分析的核心就是圍繞著提高經(jīng)濟(jì)效益,不斷挖掘降低成本的潛力,充分認(rèn)識(shí)未被利用的勞動(dòng)和物資資源,尋找利用不完善的部分和原因,發(fā)現(xiàn)進(jìn)一步提高利用效率的可能性,以便從各方面揭露矛盾,找出差距,制定措施,使企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益愈來愈好。

    成本分析的內(nèi)容,通常包括以下幾個(gè)方面:

    1. 成本計(jì)劃執(zhí)行情況的定期分析。即對(duì)價(jià)值鏈各環(huán)節(jié)的商品產(chǎn)品成本、可比產(chǎn)品成本降低任務(wù)、主要產(chǎn)品單位成本等指標(biāo)的計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行分析和評(píng)價(jià)。

    2.成本效益分析。即對(duì)百元商品產(chǎn)值成本指標(biāo)、百元銷售收入成本費(fèi)用、成本費(fèi)用利潤等指標(biāo)的分析。

    3. 成本技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析。即主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)對(duì)產(chǎn)品單位成本影響的分析。

    4.廠際間產(chǎn)品單位成本的分析評(píng)價(jià)。

    5.成本的預(yù)測(cè)分析。

    6.成本的決策分析。

    成本分析方法要以成本分析的原則作為指導(dǎo),它是達(dá)到成本分析目的,完成成本分析任務(wù)所應(yīng)遵循的分析程序和所采用的手段。成本分析方法是成本分析實(shí)踐的科學(xué)總結(jié),隨著成本分析實(shí)踐的發(fā)展而完善,隨著人們對(duì)成本分析工作規(guī)律性認(rèn)識(shí)的深化而不斷充實(shí)。它包括一般方法和技術(shù)方法。成本分析的一般方法,從分析的全部過程(或程序)的觀點(diǎn)來看,也稱分析的基本程序。歸納起來包括以下幾個(gè)步驟:

    1.明確分析目的,制定分析計(jì)劃。

    2.貯存分析信息,全面掌握情況。包括企業(yè)外部信息收集和企業(yè)內(nèi)部信息收集。

    3.進(jìn)行定量分析,建立分析模型。

    4.搞好定性分析,抓住關(guān)鍵因素。

    5.作出綜合評(píng)價(jià),提出改進(jìn)建議。

    成本分析的技術(shù)方法,也稱為數(shù)量分析方法。分析工作中,通常采用的技術(shù)方法有以下幾種:

    它是根據(jù)分析的不同要求,對(duì)指標(biāo)實(shí)際數(shù)做各種各樣的比較,揭示差異,研究、評(píng)價(jià)企業(yè)成本工作,以便挖掘企業(yè)內(nèi)部潛力。主要包括以下幾種形式:實(shí)際指標(biāo)與計(jì)劃指標(biāo)對(duì)比;本期實(shí)際指標(biāo)與以前實(shí)際指標(biāo)的對(duì)比;本期實(shí)際指標(biāo)與國內(nèi)外同類型企業(yè)的先進(jìn)指標(biāo)相比較。

    這種分析方法是把分析對(duì)比的數(shù)值變成相對(duì)數(shù),也就是計(jì)算出比率,進(jìn)行觀察比較。根據(jù)分析的不同內(nèi)容和不同要求,它主要有以下幾種:相關(guān)比率分析;趨勢(shì)比率分析和構(gòu)成比率分析。

    因素分析法一般包括:(1)連環(huán)替代分析法;(2)差額計(jì)算法;(3)按百分比計(jì)算的差額計(jì)算法;(4)因素分解法;(5)因素分?jǐn)偡ā?/p>

    如何寫成本分析報(bào)告范文簡(jiǎn)短六

    成本分析個(gè)人簡(jiǎn)歷范文

    工作時(shí)間空檔期沒有超過三個(gè)月,那么根本就沒有必要去弄虛造假的,這是好不必要的行為,以免給自己招致一些意外的麻煩而導(dǎo)致失去了這份工作。如果工作時(shí)間空檔期超過了三個(gè)月怎么辦?如果在三個(gè)月的基礎(chǔ)之上還多出了一兩個(gè)月,那么我們可以采取兩頭互補(bǔ)的方式,不過不要?jiǎng)幽阕罱墓ぷ鳎驗(yàn)檎衅刚呖赡芤愠鍪咀罱慕馄笗敲次覀兙桶阎暗膸讉€(gè)工作每個(gè)騰出一個(gè)月左右的.時(shí)間,如此顯得非常隱蔽。

    但是空檔期達(dá)到了半年及以上,此時(shí)又該怎么辦?那么我們還是在簡(jiǎn)歷當(dāng)中如實(shí)填寫,或者盡量把某幾個(gè)工作的時(shí)間延長(zhǎng)一些,如此讓空擋時(shí)間也縮小一些,顯得不會(huì)那么難看。

    最后一招,空檔期超過了一年及以上,干脆找個(gè)熟人看看能不能讓對(duì)方公司給你做個(gè)證明,到時(shí)候招聘者核查的時(shí)候,對(duì)方公司則承認(rèn)你在他們公司工作過。其實(shí)也不用這么麻煩,你還可以找個(gè)有固定電話的商店,或者個(gè)人維修店的老板,商量好再把這些個(gè)體店以公司名字寫到簡(jiǎn)歷當(dāng)中。

    下面是yjbys小編和大家分享的成本分析個(gè)人簡(jiǎn)歷范文,更多相關(guān)資訊,請(qǐng)?jiān)L問(/jianli)。

    yjbys

    性別: 男

    婚姻狀況: 未婚

    民族: 漢族

    戶籍: 安徽-六安 年齡: 30

    現(xiàn)所在地: 廣東-東莞 身高: 173cm

    希望地區(qū): 廣東-東莞

    希望崗位: 物流/采購類-倉庫經(jīng)理/主管

    財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會(huì)計(jì)

    財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-成本分析/核算員

    尋求職位: 會(huì)計(jì)、 pmc、 人事

    待遇要求: 可面議 要求提供住宿

    最快到崗: 隨時(shí)到崗

    2001-09 ~ 2003-07 安徽商貿(mào)學(xué)院 會(huì)計(jì)電算化 大專

    工作經(jīng)驗(yàn)至今7年9月工作經(jīng)驗(yàn),曾在3家公司工作

    ***公司名稱 (2010-09 ~ 2011-12)

    公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

    擔(dān)任職位: 會(huì)計(jì) 崗位類別: 會(huì)計(jì)

    工作描述: 1.每月對(duì)應(yīng)付帳款進(jìn)行核算,編制記帳憑證;

    2.每月進(jìn)行工資資料審查及核算;

    3.按分批法(訂單法)計(jì)算產(chǎn)品成本。

    離職原因: 尋找更好的發(fā)展

    ***公司名稱 (2008-04 ~ 2010-08)

    公司性質(zhì): 合資企業(yè) 行業(yè)類別: 其他

    擔(dān)任職位: 倉庫主管 崗位類別: 倉庫經(jīng)理/主管

    工作描述: 1、負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作的按排。

    2、倉庫的工作籌劃與進(jìn)度控制,合理調(diào)配人力資源,對(duì)倉庫現(xiàn)場(chǎng)各個(gè)工作的監(jiān)控。

    3、與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)。

    4、參與公司宏觀管理和策略制定。

    5、現(xiàn)場(chǎng)管理的督導(dǎo)、6s推行情況、目視化管理執(zhí)行情況。

    6、審訂和修改倉庫的工作操作流程和管理制度。

    7、對(duì)下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核,提高員工素質(zhì)和工作效率。

    8、與業(yè)務(wù)部及生產(chǎn)部門溝通確認(rèn)例外事情。

    9、與相關(guān)部門確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標(biāo)準(zhǔn)。

    10、接受并完成上級(jí)交代的其它工作任務(wù)。

    11、簽發(fā)倉庫各級(jí)文件和單據(jù)。

    ***公司名稱 (2006-08 ~ 2007-12)

    公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)

    擔(dān)任職位: 倉庫主管 崗位類別: 物流總監(jiān)

    工作描述: 1、參與公司5s的推行以及erp系統(tǒng)的建立與操作。

    2、精通倉庫人員管理和物料管理。

    3、善于溝通,協(xié)調(diào)好各部門的合作關(guān)系。

    離職原因: 結(jié)婚

    ***公司名稱 (2004-03 ~ 2006-08)

    公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)

    擔(dān)任職位: 倉管 崗位類別: 物流總監(jiān)

    工作描述: 倉庫工作流程:收發(fā)存,做帳.月末盤點(diǎn)做報(bào)表.(供應(yīng)商送貨,對(duì)采購單,然后對(duì)送貨單與送的貨是否相符,通知iqc檢驗(yàn),不合格放入不良區(qū).準(zhǔn)備退貨.合格入庫.發(fā)貨時(shí)看送貨單的品名規(guī)格進(jìn)行發(fā)料.對(duì)庫存的物料要做好5s管理,目視管理.)

    對(duì)倉庫收發(fā)進(jìn)行控制.做到帳/物/卡一致.保存好原始憑證.物料的保存(遵循先進(jìn)先出.防火,防水,防壓.定點(diǎn),定位,定量)原則.做好呆廢料的處理.每月進(jìn)行盤點(diǎn)(盤點(diǎn)可分為連續(xù)盤點(diǎn),定期盤點(diǎn).)做好倉庫的最低庫存量。

    專業(yè)職稱:

    計(jì)算機(jī)水平: 中級(jí)

    計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能: 熟練操作office辦公軟件及auto cad.參與公司的erp建立與物料編碼編寫。

    技能專長(zhǎng): 本人熟知倉庫流程,會(huì)計(jì)知識(shí)扎實(shí).懂6s,2000版iso9000,文件程序編寫.有一定的管理經(jīng)驗(yàn).

    言能力

    普通話: 流利 粵語: 一般

    英語水平: 口語一般

    英語: 一般

    發(fā)展方向: 財(cái)務(wù)及其pmc

    其他要求: 包食宿.

    自我評(píng)價(jià): 本人勤奮好學(xué),接受能力及適應(yīng)能力強(qiáng).我堅(jiān)信只有集體事業(yè)的成功才能成就個(gè)人的事業(yè),我相信只要你給我一個(gè)平臺(tái),我會(huì)做得更出色!謝謝!

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    確定目標(biāo)是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié)。在公司計(jì)劃開展某項(xiàng)工作的時(shí)候,我們需要為領(lǐng)導(dǎo)提供多種工作方案。方案對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇方案。接下來小編就給
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    我們得到了一些心得體會(huì)以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會(huì),這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)該怎么樣去寫呢?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會(huì)范文大全
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    心得體會(huì)是個(gè)人在經(jīng)歷某種事物、活動(dòng)或事件后,通過思考、總結(jié)和反思,從中獲得的經(jīng)驗(yàn)和感悟。好的心得體會(huì)對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體會(huì)以下是小編幫
    圍繞工作中的某一方面或某一問題進(jìn)行的專門性總結(jié),總結(jié)某一方面的成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)。什么樣的總結(jié)才是有效的呢?下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。大學(xué)
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    在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫?下面是小編為大家收集的優(yōu)
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    當(dāng)品味完一部作品后,一定對(duì)生活有了新的感悟和看法吧,讓我們好好寫份讀后感,把你的收獲感想寫下來吧。讀后感對(duì)于我們來說是非常有幫助的,那么我們?cè)撊绾螌懞靡黄x后感
    每個(gè)人都有自己獨(dú)特的心得體會(huì),它們可以是對(duì)成功的總結(jié),也可以是對(duì)失敗的反思,更可以是對(duì)人生的思考和感悟。優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)該怎么樣去寫呢?那么下面我就給大家講一講心
    體會(huì)是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中去,通過實(shí)踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)該怎么樣去寫呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)范文
    心得體會(huì)對(duì)個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展具有重要意義,可以幫助個(gè)人更好地理解和領(lǐng)悟所經(jīng)歷的事物,發(fā)現(xiàn)自身的不足和問題,提高實(shí)踐能力和解決問題的能力,促進(jìn)與他人的交流和分享。心
    無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀
    在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。有關(guān)承
    人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?以下是
    總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎
    總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯(cuò)誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)
    總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。什么樣的總結(jié)才是有效的呢?下面是我給大家整
    總結(jié)是對(duì)過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來
    人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄?/div>
    當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),需要回過頭來對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績(jī),找出問題,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,
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