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2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇一
以“建設*安校園,創建*安學校”為契機,進一步抓好綜合治理和安全工作。繼續注重*時,致力防范,狠抓安全管理質量,落實責任,健全工作責任制和責任追究制。按照“誰主管誰負責”的原則,將相關責任簽訂到各功能室、各責任人,使綜合治理和安全工作得到層層落實。明確各自的職責。加強安全教育和培訓,強化監督檢查,深入開展安全專項整治,始終把全校師生的安危放在各項工作的首位。認真貫徹執行《學生傷害事故處理辦法》的精神和要求,制定相關的安全工作預案,切實做到防患于未然,保障師生在校安全、交通安全和學校用餐安全,保證學校校舍安全、教學設施安全和財務安全,堅決杜絕重、特大等一切安全事故的發生。
為確保學校各項安全工作措施的落實。學校成立以校長林xx為組長,陳xx(兼安全工作聯系員)等為組員的學校安全工作領導小組。領導全體成員本著對學校負責的事業心和責任感,各司其職,配合做好學校及其周邊安全工作,努力清除各種影響學校安全和穩定的隱患,保障全體師生能在良好的環境中工作、學習。
組長:林xx。
副組長:楊xx。
組員:陳xx鄭xx張xx周xx林xx李xx鄭xx。
安全工作聯絡員:陳xx。
林xx:負責學校的全面安全工作。
鄭xx:負責輔讀班的安全工作。
張xx:負責學前班的安全工作。
周xx:負責學校校舍安全、特種設備和學校基建項目的安全管理;
陳xx:負責屬安全工作聯絡員職責范圍內的工作。
楊xx:負責教育教學安全、集體活動工作的開展。
林xx:負責學校教育教學安全、集體活動工作的開展。
李xx:負責學校體育場地、器材及體育教學活動的安全工作。
鄭xx:負責學校電腦室、多媒體教室的安全管理,及學校各處(室)電腦設備的管理和維護工作。
認真做好交通安全宣傳月教育活動:舉辦一次學生交通安全宣傳漫畫競賽;開展一次小學生交通教育管理“金點子”短文評選活動;組織觀看一次交通安全教育專題片;向家長印發一張宣傳資料;出一期交通安全教育為主題的黑板報;開展一次“交通安全教育”主題班會。各班主任應把嚴格遵守交通法規作為每天晨會的必講內容,要教育學生步行,嚴禁騎車上學。值周教師要加強責任心,等學生全部離校后方可回家。各班要堅持排隊放學制度,切實執行學校按時清校的規定。加強門衛的工作責任,校門口不得亂停車輛,禁止閑雜人員進入校園,外來人員進校要辦理登記手續。
(1)校園安全既要預防,更要突出重點。根據學生的年齡特點和接受能力,利用、晨會、班會、*下講話等渠道,運用多種生動活潑、切實有效,學生喜聞樂見,便于接受的形式,開展安全教育,使學生增強安全防范意識,懂得居家安全、校園安全、出行安全、社會安全和一些基本常識,包括防詐騙、防勒索、防搶劫、防拐賣、防火災、防賭博、防^v^等常識,提高學生的自我保護能力、對不良現象的辨識能力。
(2)幫助學生確立安全意識,嚴格課間、午間活動,盡可能地杜絕追逐、打鬧現象,規范自主行為,增強安保能力。
(3)每學期要組織學生看一本安全教育錄像;出一期安全教育黑板報;上一堂安全教育主題班會課;組織一次全校性的消防安全演練;進行一次溺水兒童搶救演練;全面進行一次安全工作自查。
(4)加強法制教育,堅持依法治教。每學期學校將繼續聘請校外法制副校長(輔導員),為全體師生作專題報告。
(1)加強學校后勤管理,努力提高學校后勤服務質量和水*。制定好各項衛生制度,嚴格按程序操作。
(2)加強學校食品衛生管理,指定專人負責食品衛生工作,嚴防學生食物中毒事件的發生。
(3)切實做好學校的衛生保潔工作,除滅“四害”。
(4)對學校用水要定期進行消毒。
(5)加強學生的衛生安全教育,自覺注意公共衛生、個人衛生,使學生能夠遵守學校各項衛生安全制度。
(1)加強對學生宿舍安全設施檢查,杜絕安全隱患。
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇二
新學期的準備工作也已就緒,為了更好的進行本學期個人工作,為了能更好的教育幼兒,使幼兒能夠健康、歡樂的成長,切實的配合學校工作,替幼兒父母分憂解難,本人根據中班幼兒的年齡特點及需要為基礎,制定了個人工作計劃如下:
為教育事業奉獻我的一生,這是我的夢想,也是我的目標。其過程是艱辛的!我目前打算盡快提高學業,讓自我有扎實的知識儲備,從而更好地適應時代的腳步。
一位夢想的教師,應善于認識自我、發現自我、評價自我,從而樹立自信。自信使人自強。僅有自信,才能使一個人的潛能、才華發揮至極致。教師要不斷地挑戰自我,不斷地追求成功、設計成功。
我作為文博的一分子,會努力地、真誠地與教師們融洽相處,做一個受歡迎的的教師。另外,我、x教師、z教師一齊承擔中一班的教育教學工作。我將做到與他們和睦相處,并將我們之間的效應發揮。
關心和熱愛每一個幼兒,關注每一個孩子的點滴成長,盡自我的努力滿足孩子發展的需求,樹立起“一切為孩子”的崇高思想。為人師表,在日常生活中時刻提醒自我,加強自身修養,為孩子做表率。關心團體、關心他人,團結協作,進一步提高自我為人處事的本事。
教師應當是教育家,而不是教師匠。他們的區別,就在于是否追求卓越,富有創新精神。教師應當是一個不斷探索、不斷創新的人,應當是一個教育上的有心人。
勤于學習,充實自我是成為一名優秀教師的基礎。教師跟其它專家不一樣,需要多方面的知識,一個知識面不廣的教師,很難給學生人格上的感召。孩子年齡越小,他們對教師的期望越高,他們越把教師當作百科全書。在他們眼里,教師是無所不知的,而如果教師是一問三不知,他們就十分失望。所以,教師最重要的任務是學習,是完善自我的知識結構。
教師不光是給孩子們知識,而更重要的是培養學生一種進取的生活態度,以進取的生存心境、進取的人生態度對待生活。所以,作為一位夢想教師,他應當十分關注社會、關注人類命運,十分注重培養學生的社會職責感。須知,教師的社會職責感影響著學生的社會職責感,學校的_氣氛、教育方式,直接影響著孩子們的生活方式,以及他們對于未來夢想的追求。所以,我們的教師要努力培養自我的社會職責感,要認真關注窗外的沸騰生活與精彩世界。
對于一個教師的成長來說,堅忍不拔,剛強不屈的意志是十分重要的。“天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨。”行百里半九十的人,不可能取得成功;而真正的成功者是堅持走完最終的十里路的人,這就要靠毅力。我們的教師,在任何時候都不要放棄。僅有不失敗、不向挫折彎腰的教師,才會取得最終的成功。
幼兒教師的工作是瑣碎的,然而幼教工作無小事,我們要具有老鷹一樣敏銳的觀察力,注意觀察幼兒的言行、舉止、神態,并且要永遠用一顆童心去感受幼兒心靈的深處,在尊重、理解幼兒的同時,用一顆*常心去與每一位幼兒交流,這是我自我做好幼兒教育工作的前提。
以上級有關現代技術教育、遠程教育精神和大理州農村中小學現代遠程教育管理制度為指導思想,以我校校本培訓為基礎,以學科電教、計算機輔助教學為主體,做好遠程教育資源的二次開發利用。常規教學和現代技術多媒體教學齊頭并進,有力的推動我校新課程改革全面現代化而努力奮斗。
本學期的工作目標是:以新課程改革為主,現代遠程教育技術為核心的探索教學,充分開發遠程教育的資源,用現代教育手段促進我校教學質量的進一步提高。本學期教師培訓的內容是:進一步學習使用現代遠程教育設備,熟悉設備的正確操作和學習遠程教育資源的選擇、利用和開發;學習常用的課件制作方法。
1、作好計算機和衛星資源接收的常規管理和維護工作,確保設備完好并正常運行。出現故障,及時上報并聯系人來維修。機房保持清潔、各位教師做到按要求操作和學習。
2、制定好各種計劃和制度并按計劃認真開展工作,填寫好各相關的記錄和使用情況。
3、重視管理員自身的.業務學習,提高管理水*。努力絡維護和管理、整理、開發遠教資源,充分用現代遠程教育技術手段促進教研活動。積極組織教師收看優秀示范課和課堂實綠。
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇三
在日常生活中,每時每刻都有我們想去追求的東西,這就是人們常說的目標。以下是今后的工作目標和計劃,歡迎閱讀。
為了實現明年的計劃目標,結合企業和市場實際情況,確定明年幾項工作重點:
1、擴大銷售隊伍,加強業務培訓。
人才的引進和培養是最根本的,也是最核心的,人才是第一生產力。企業無人則止,加大人才的引進大量補充企業的新鮮血液。鐵打的營盤流水的兵,所以在留著合理的人才上下功夫。在選好人,用好人,用對人。加強和企業辦公室人溝通,多選拔和引進優秀銷售人員,利用自己的關系,整合一部分業務人員,利用業務員轉介紹的策略,多爭取業務人員,加大招聘工作的力度,前期完善企業的人員配置和銷售隊伍的建立。另外市場上去招一些成熟的技術和業務人員。自己計劃將工作重點放在榜樣的樹立和新榜樣的培養上,一是主要做好幾個榜樣樹立典型。因為榜樣的力量是無窮的。
人是有可塑*的,并且人是有惰*的。對銷售隊伍的知識培訓,*知識、銷售知識的培訓始終不能放松。培訓對業務隊伍的建立和鞏固是很重要的一種手段。定期開展培訓,對業務員的心態塑造是很大的好處。并且根據業務人員的發展,選拔引進培養大區經理。業務人員的積極*才會更高。
2、銷售渠道完善,銷售渠道下沉。
為確保完成全年銷售任務,自己平時就積極搜集信息并及時匯總,力爭在新區域開發市場,以擴大產品市場占有額。合理有效的分解目標。
xxxxxx三省,市場是企業的核心競爭區,在這三省要完善銷售隊伍和銷售渠道。一方面的人員的配置,另一方面是顧客資源的整合,顧客員工化的重點區域。要在這里樹立企業的榜樣,并且建立樣板市場。加以克隆復雜。
其他省市以一部現有業務人員為主,重點尋找合作伙伴和一些大的代理商。走批發路線的企業在銷售政策上適當放寬。
如果業務人員自己開拓市場,企業前期從業務上去扶持,時間上一個月重點培養,后期以技術上進行扶持利用三個月的時間進行維護。
3、產品調整,產品更新。
產品是企業的生命線,不是我們想買什么,而是顧客想買什么。我們買的的顧客想買的。找到顧客的需求,才是根本。所以產品調整要與市場很好的結合起來。另外,要考慮產品的利潤,無利潤的產品,它就無生存空間。對顧客來講,也是一樣。顧客不是買產品,而是買利潤,是買的產品得來的利潤。追求產品最大利潤的合理分配原則,是唯一不變的法則。企業不是福利院,所以為企業創造價值最大化,就是管理的最基本要求。從發展才是硬道理到賺錢才是硬道理的轉變。
一個產品的壽命是有限的,不斷的補充新產品,一方面顯示出企業的實力,一方面顯示出企業的活力。淘汰無利潤和不適應市場的產品。結合企業業務人員*素質,產品要往三個有利于方面調整:有利于企業的發展、有利于業務人員的銷售、有利于顧客的需求。
產品要體現企業的特*,走差異化道路。一方面,要有企業的品牌產品。一個產品可以打造一個品牌。所以產品要走精細化道路。
4、長期宣傳,重點促銷。
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇四
根據礦黨政要求,2015年的信息化計劃目標實現建設煤礦信息化中級要求,具體計劃目標為:
第一季度:總結2014年的信息化任務和制訂2015年的信息化計劃。
一月:對2014年完成的信息化任務進行總結和檢查。二月:根據2014年的信息化完成情況制訂2105年的全年信息化計劃目標。
三月:針對現有的安全監控系統、井下通信系統、行政系統、視頻監控系統存在的問題,提出相應的解決方案,逐步完善以上各信息化系統。安裝井下水文監測系統。
第二季度:制訂并實施井下人員定位系統詳細方案。
第三季度:繼續完善井下人員定位系統,并測試人員定位系統。制訂建設各類主要設備保護及監控實施方案,逐步實施。
七月:繼續安裝井下人員定位系統,并全面測試人員定位系統。八月:驗收井下人員定位系統。根據煤礦信息化中級要求,制訂提升機保護及監控、膠帶運輸機保護及監控等實施方案。
九月:完善并強化安全監測監控系統、通信系統等信息化系統,并進行一次詳細檢查工作,保證安全監測監控系統的準確無誤。
第四季度:檢查各信息化系統,并根據檢查后的情況進行整改。十月:根據煤礦信息化中級要求,制訂調度監控中心、綜合自動化平臺的實施方案,實現各個信息化系統都整合到一個平臺上。
十一月:檢查各信息化系統,并對各系統存在的問題進行梳理匯總,并制訂整改方案。
十二月:對各信息化系統的存在的問題進行集中整改。
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇五
1、調查**市場規模,預測下半年市場潛力。當地開戶人數在15萬左右,目前平均傭金在千分之左右。
2、方正、湘財、財富是我們的主要競爭對手,而且他們在懷化市場占據一定優勢和較大的市場份額。那么,我們應該采取措施:首先是市場宣傳。
其次,搶占先機,在降傭大戰來臨前搶先快速搶戶。再次,就是最大限度地利用銀證合作的優勢,廣招人才,深挖資源。
a、年度總目標:1000萬客戶資產,客戶數300戶,有效交易賬戶180戶,月均創毛傭3600元,同時盡力完成營業部各項創收業務。
b、月度分目標:83萬客戶資產,客戶數25戶,同時盡力完成營業部各項創收業務。
c、每周子目標:萬客戶資產,客戶數4戶,同時盡力完成營業部各項創收業務。
努力成為一名優秀的個人金融服務終端。
這是*****營業部證券****20xx年的工作計劃,此份計劃僅供參考,具體工作以實際情況為準。
20xx年1月28日。
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇六
本學期繼續擔任11級焊接班的班主任工作,根據班級的實際情況現制定工作計劃如下:
11接班現有學生14名,其中一人已就業,另一個人*入伍為保衛國家做貢獻。經過兩年的學生與生活,學生們的理解能力和學習能力也有很大的轉變,大部分學生的已有了就業前的心里準備。針對學生實際成熟情況本學期有待于對他們進一步進行企業制度上的學習和就業上的思想教育和行為上的引導。
1、繼續加強班級學生的德育教育與管理,使班級形成一種相互團結,相互幫助,積極向上的合作團體,繼續保持三好班級的榮譽。
2、進一步強化學生的就業教育,使學生提前認識企業的管理制度,幫助學生做好就業前的準備和目標規劃。
1、堅持每天對學生進行日常行為的管理要求,抓好自習課、課間紀律,提高班級的穩定性,分析企業中如何對待請假、遲到、曠課的現象發生。
2、加強班級團體合作的訓練,發掘學生自身的潛質,培養學生自我管理能力,并能協助班主任老師管理好班級的一切事物。
3、班級各項事務堅持做到“人人有事干,事事有人干”。充分發揮班級各委員的作用,利用榜樣效應營造團結和諧的班級氛圍。
4、樹立班級是我的家的主人翁意識,增加班級的凝聚力,讓學生自覺遵守學校的規章制度為班級爭光添彩。
5、加強對學生的`文化修養、衛生、校服、發型、寢室、兩操等教育管理。讓校園、教室少一些污言穢語,多一些文明用語,多一些感謝的用語,進一步規范學生的生活與學習習慣。
6、鼓勵學生多參加學習和實踐,不斷積累經驗,提高自身的技術水*,為將來走向企業奠定堅實基礎。
對性的進行教育。
8、經常與家長勾通交流,爭取得到家長的支持與配合。
9、通過常規的教育與管理,提高學生的自我管理能力,加強學生的自我管理意識,使學生從本質上得以提高。
10、利用學生各自的特點,組織學生積極參與學校組織的各項文體活動,力爭在各項活動中取得好成績,培養學生的集體榮譽感,團隊合作精神,增強團體的凝聚力。
第一周:了解學生假期中學習生活狀況,安排好在校的生活和安全。第二周:布置本學期要舉行的“漢字聽寫大賽”比賽事宜。
第三周:響應學校號召,進行漢字聽寫訓練,增強學生的語言規范。第四周:主題班會《安全》。
第五周:準備教師節節目,進行衛生清掃。
第六周:主題班會《漢字的起源》。
第七周:進行一次“漢字聽寫自選”活動,通過自選活動的進行,
評出班級的漢字大王。
第八周:主題班會《談合作》。
第九周:準備學校安排的比賽活動。
第十周:主題班會《就業指導》。
第十一周:準備學校籃球賽。
第十二周:主題班會《如何面對企業面試》。
第十三周:準備專業技能考試。
第十四周:為參加學校安排的“漢字聽寫大賽”做準備。第十五周:準備元旦的慶祝活動。
第十六周:準備技能鑒定實踐考試。
第十七周:準備期末考試。
11焊接班班主任:葛述輝。
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇七
為切實做好我校生源地助學貸款到期本息催收工作,結合我校工作實際特制定本方案。
1、確保學生違約率控制在5%以內,力爭實現“0”違約;
成立催收工作領導小組。
1、催收工作領導小組組成人員:
組長:陳xx(校長)。
副組長:王xx(工會主席)。
成員:段xx孫xx。
2、催收工作領導小組組長、副組長、成員的主要職責任務。
或鄉鎮政府、民政。行政村協助催繳,由領導小組組長負責落實。
副組長負責貸款學生到期信息的整理、分類和催收資料的匯總,并組織本中心人員進行催收等工作。
段xx、孫xx負責本轄區貸款學生的信息收集核實、宣傳信貸政策,送達催收通知等,同時協助資助管理中心進行催收,發現有惡意欠款傾向或其他特殊情況,及時向區學生資助管理中心報告,并提出解決建議。
3、建議將生源地信用助學貸款工作要參照民生工程工作的要求管理,并將其列入年度工作考核。
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇八
向全體職工作如下報告:
(一)加強公司工會黨的領導,突出工會工作的政治性。
公司黨支部年度內oa發布工作通知40余條,主要圍繞教育培訓、全員思想大討論、職工演講、企業文化展演、知識競賽、主題征文、調研論文、書畫攝影展、“安康杯”競賽等活動,將黨的政治意志和主張植入職工群眾。在促進公司平穩發展、增強職工活力方面發揮積極作用。
(二)多層面保障關愛員工,體現工會工作的群眾性。
群眾性是工會工作的生命線,脫離群眾工會組織就失去了存在的土壤和根基。首先公司為員工提供了正確合理表達訴求的重要渠道—月度思想動態會,通過月度與員工的思想動態聯系,了解員工近期關心、關注的焦點、難點、熱點問題,影響員工隊伍穩定的傾向性、苗頭性問題,以及員工對公司發展工作提出的意見和建議,通過群眾的眼睛升華公司服務群眾的各項工作。切實加強對困難職工等的關懷幫扶,年內共幫扶員工6人;形成看望生子、生病員工,組織體檢,慶祝員工生日,辦理醫療互助,協助職工子女就學,補充醫療保險等四個一四關愛的常態化員工關愛行動;開展第二季和諧文明家庭評比和尋找好父親好母親活動,旨在員工中選樹道德典型,探尋和諧家庭內涵,為員工的家庭生活增添正能量。同時,強化黨的紀律要求,深化家風建設,以良好家風涵養清正黨風政風,營造企業安定、祥和、文明的文化氛圍。
(三)豐富工會發展內涵,提升工會工作的先進性。
2、不斷開辟工會信息化建設的新途徑。
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇九
頭盔應進一步了解企業、文化和產品的優勢,確定核心溝通點,創造積極的輿論。進一步找到目標受眾,細分目標人群,分析特征,根據其不同特征進行針對性的傳播。
針對不同人群傳播不同的核心訴求;
使用受眾喜歡的語言和方法傳播信息;
通過概念構建、口碑管理、事件營銷等方式廣泛傳播產品。
(一)建筑概念。
1.話題制造(通過微博微信傳播)。
2.圖片故事(通過微博、微信、論壇、貼吧等平臺傳播)。
通過上傳語音和視頻,反映出一個不講理的買家,總是惡意挑釁,說話難聽,但客服人員一直都是禮貌回答,通過正面告知,反映出客服的水平,以此來引導...
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇十
xx廣告公司業務取得了一些成績,但距離公司發展規劃還存在一些差距。龍騰盛世,做好2020年廣告創收工作,對開創市場、運營管理有著至關重要的意義,做好2020年廣告創收工作,對于我自己也具有十分重要的特殊意義。因此,我要調整好工作思路、增強責任意識,充分認識并做好今年廣告創收工作。通過2020年各項工作開展情況的總結,我充分認識到了自身存在的不足,總結當前及今后廣告創收工作存在的實際問題,我計劃2021年做到如下幾點:
充分利用現有資源,盡最大努力、最大限度的開拓廣告市場。鑒于目前我們的終端客戶數量有限的情況在爭取的同時,也會為未來的市場多做鋪墊工作,爭取有大投放量、長期投放的客戶參與進來。根據終端客戶數量的增長情況,有針對性地調整工作策略、開發新的領域。
做市場開拓是需要根據市場不停的變化局面,不斷調整經營思路的工作,學習對于業務人員來說至關重要,因為它直接關系到一個業務人員與時俱進的步伐和業務方面的生命力。我會適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的能量。產品知識、營銷知識、投放策略、數據、媒體運作管理等相關廣告的知識都是我要掌握的內容,知己知彼,方能百戰不殆。
切實可行的原則,要從實際情況出發定目標、定任務、定標準,既不要因循守舊,也不要盲目冒進。即使是做規劃和設想,也應當保證可行,能基本做到,其目標要明確,其措施要可行,其要求也是可以達到的。集思廣益的原則。要深入調查研究,廣泛聽取客戶意見、博采眾長,反對主觀主義。突出重點的原則。要分清輕重緩急,突出重點,以點帶面,不能眉毛胡子一把抓。防患未然的原則。要預先想到實行中可能發行的偏差,可能出現的故障,有必要的防范措施或補充辦法。
團隊的精髓是溝通、分工、合作、共同進步,以形成一個目標明確,有戰斗力的團隊。廣告公司xx團隊創建目標是:樹立核心形象與威信、創造良好的溝通環境、合理分工各盡其才。考勤制度、會議制度、臺賬制度、激勵制度實施執行。
廣告公司懷著“把每件事做的好些、更好些”的熱忱,永不滿足現狀,以前瞻創新的思維創立廣告公司廣告業新標準!
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇十一
時光荏苒,轉眼不*凡的20xx年即將過去。在過去的一年里,生活和工作沿途風景美好,值得自己回顧的事情太多太多。但記憶最深刻的卻是20xx年5月,我經過應聘來到了銀河電氣有限公司,同時很榮幸被分到了銀河電氣測試部,這是我退伍之后第一份工作,第一份自己心儀的工作。
加入銀河電氣的這七個月,對于我來說是一種成長與進步的歷程。從頭開始學習我完全陌生的寬帶功率測試系統等內容。第一次參與傳感器計量;第一次參與分布式安裝以及調試;第一次參與售后服務等工作。這些對于我來說,每一項都要用心去學習,才能熟練的運用到日常工作的每一個細節里,然而我在七個月的日常工作中,并非盡如人意。這段時間自己深刻反省過后,如何做好自己的本職工作,爭取在20xx年的工作中能有好的表現,和大家一起服務于公司,做如下總結:
(一)工作中好的方面。
寬帶功率測試系統由寬帶功率分析儀、寬帶功率傳感器及傳輸介質構成,它主要包括計量、安裝、調試以及售后服務等綜合維護工作。在綜合維護工作中,始終堅持“理論聯系實際”的原則,邊學邊用,不斷提升了專業維護技能。俗話說:“工欲善其事,必先利其器”。在學習專業技術理論上,采取內外結合的原則,以自學為主,以公司培訓為輔。一年來,我一直保持了不間斷的學習,并在實際工作中發揮了有效的指導作用。在實際工作中,我力誡*,一直保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風,遇到不能處理的障礙,及時請教有豐富經驗的同事,既及時恢復了設備正常運轉,又學到了技術本領。在一年的時間中,我基本掌握了傳感器計量、安裝及調試、分布式溫度、轉速、勵磁等計量、安裝及調試等工作。
(二)工作中存在不足。
我在工作中主動性不足,與領導和同事溝通較少,遇事考慮不夠全面,不夠細致,工作中不夠踏實,失誤較多。雖然努力做了一些工作,但距離公司領導對我的期望和要求還有很大的距離。如理論水*不深、工作能力不強、以及對具體工作的實施與計劃不熟等問題,這些問題我決心在今后的工作中加以改造和解決,使自己更好地做好本職工作。并且自己能夠獨立完成的事情,要勇于承擔,不依賴他人,不退縮、不逃避,勇敢地邁出此一步,今后在工作中才能做到更加自信和大膽仔細。
20xx年已經過去,未來的日子依舊充滿了挑戰和機遇,要做的工作,看似容易,做起來卻是需要用心、用力、用態度去完成的。但我堅信有銀河電氣公司領導的正確決策,有各位同事的幫助,加上我個人的不懈努力,20xx年將是我蛻變的一年。
(一)勤工作,提高工作效率。
積極主動的工作,把工作做到點上,落到實處,減少工作中失誤。時刻保持謙虛謹慎的態度,堅持不懂就問,不明白就多學的工作作風,注重團隊協助,與同事多勾通合作,與領導多匯報工作,做為一個新人始終將自己放的低一點再低一點,增強事業心、責任感,提高工作效率。
(二)勤學習,提高業務能力。
涉及到工作相關知識的學習,路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。當兵八年所接受的知識畢竟十分有限,工作中我遇到了許多接觸少,甚至從不了解的新事物、新問題、新情況。比如“電機相量之和等于零”等,面對這些問題,我首先要自己先多了解,做到心中有數,使自己很快能進入工作角色。
(三)勤動手,堅守工作職責。
工作無大無小,只是分工不同,貢獻無多無少,要看用心沒有。作為一名剛走入社會不久的新人,社會經驗和工作經驗比較匱乏。工作中,我將勤于動手做好本職工作,戒驕戒躁,不做言語的巨人,行動的矮子。不論公司內的日常事務,還是公司外的售后服務,我都將用心做好。
(四)勤思考,理論聯系實際。
工作中要細心留意,學會做個有心人。在公司領導的指導以及同事的幫助下,我逐漸熟悉了日常工作情況,通過自身細心觀察和留意,反思和總結,在工作中不斷總結經驗。捕捉和發現大家工作中的閃光點,加以學習和提高自我,多讀多看,提高履行崗位職責的能力。
(五)勤動筆,提升專業獨立性。
勤寫多記。在工作中,對于自己一時不能理解,無法掌握的專業知識,及時記錄,并查找相關資料,學懂學通。我將注重自己的專業獨立性,對專業知識學會做及時的總結、分析、匯總,并最終完成自我的提升和成長。
希望和機會是留給那些能夠認識自身缺點,并且懂得如何改造自我的人的。不舍棄一些執念,永遠都無法邂逅后來絢麗的風景。無論別人怎么看待我,或者我將如何探所生活,重要的是我必須用一種真實的方式,度過在手指間如同雨水一樣無法停止落下的時間。很多時候,我無法去想是否能夠成功,既然選擇了銀河,不管是絢麗彩虹,還是風雨兼程,我將一路走下,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質與業務水*,以適應時代和企業的發展,與公司共同進步、共同成長。
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇十二
在公文流轉方面,總結這半年來的經驗,對于明年的工作必須有細致的安排,公文流轉是*時工作的重點,落實每份文件的簽字以及領導意見的傳達,提升公文流轉的及時性,確保流轉過程中無誤;同時跟領導溝通、匯報工作時務必講究技巧,察言觀色,不該說的千萬別說。
在檔案管理方面,一方面,將存檔工作理出頭緒來,以便文件查閱,快速準確地找到文件,規范文件存檔管理。一方面,涉及到工程竣工驗收,檔案管理驗收,這就要求自己在去學檔案管理的時候,務必很認真,同時結合公司的實際,多問多想,同時將學到的東西運用于實際,在實踐中檢驗自己所學。
在出文方面,第一要求其他部門講求出文程序,將程序閉合,以領導簽發時間為準出文。第二出文時,不慌不忙,自己讀一下,一是避免失誤,二是增加自己的公文寫作的知識,三也是了解公司近況的便捷方式之一。第三凡是上報四川公司的文件務必細心檢查避免出錯。
在公文寫作方面,將20xx年接觸到的所有公文格式、公文類別,做一個類別寫作特征總結,區分年底工作總結與民主生活會發言材料的不同感情色彩,一個是工作上的總結匯報,一個是思想上的動態匯報。同時在*時按部就班的工作里,堅持學習,凡是四川公司來的文件都看一看,不求全部記得,但求記住精華和思路。
在印章管理方面,因為涉及到責任問題,所以凡重大事項必須領導簽字,才予以蓋章,項目部來的蓋章也需領導簽字,如果要蓋空白章,必先領導簽字。不能因為感情色彩而影響工作質量,該有的手續必須全。
除了以上工作重點,*時還必須注意以下幾點。
一、工作態度,態度決定一切,在領導或者同時面前,工作一定要表現出認真盡責,好的態度就決定好的工作質量;工作方向,工作需要方向感,樹立正確的目標,選擇好的學習榜樣,人才會越走越遠,思想上會提升一大截,思考問題會越來越全面,對于以后自己獨立開展工作非常重要。
二、工作策略,第一工作要講究策略,尤其是別人要你幫忙而你不想幫的時候,一定要有好的借口,不是我不幫而是幫不了。當然空閑的時候,幫點小忙,別人會感激你,你也好開展工作,互惠互利吧。第二就是不能因為人熟,而感性用事,凡工作必講求程序,話可以委婉地說,但結果必須是程序完滿,避免責任落到自己頭上。第三就是人要多笑,俗話說不打笑臉人,笑臉迎人給別人的印象總是好的。第四,跟領導打交道是我的弱項之一,首先要給他們好的印象,就是凡事認真,考慮周全,適時提醒,不多言多語。其次就是業余時,多跟他們交流,一是有助于了解領導,二是有助于自己的學習,學習他們思考問題時的立足點在哪。
三是接待工作,因為自己是總經辦的秘書,所以這個也算是工作之一,對于四川公司來的領導或者其他貴賓,務必使別人對自己有個好印象然后在記住自己,這個是一個人的魅力和能力兼具的表現。除了敬酒很考藝術外,最重要的還是說話,好聽而又真誠的話,讓別人會感覺到舒服,也給自己加分,當然還有就是服務要周到,端茶倒水,多在領導面前晃一下都會加深對自己的印象。
工作目標(這個還真沒認真想過,說明啊,自己還不夠有進取心,只知道做好工作,卻還沒有明確的目標,在已經適應這里的工作環境以后,這個問題必須有待思考和實行)。
近期目標,在還有一年半的聘用時間內,將工作做好是首要,其次就是要好好學習,將能學到的一切都給學了,一是公文寫作,二是檔案管理,無論以后在哪工作這個對于自己來講,無疑是多了兩把殺手锏。
遠期目標,在自己能力已經足夠的份上,爭取能調到四川公司工作,第一需要在四川公司領導下訪的時候樹立好的印象,讓別人覺得這姑娘不錯,第二是自己的能力問題,我必須找到自己的長處,如公文寫得好或者做事很有分寸,或者其他的才干,總之必須要有一技之長。對于以后來講,無疑多了一條寬敞的路,這樣就算以后結婚,或者有了小孩,都是非常好的。畢竟大的氛圍下,人才可以越飛越高。
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇十三
20xx年10月,我被xxxx建設公司聘用,成為公司的一員。對于剛剛邁出校門的我來說,一切都需要重新認識和學習,通過在工程中的實踐體驗,我深刻認識到工作的艱辛,并不斷告戒自己努力進取。用自己的理論知識與實踐緊密結合,運用科學的管理方法,在施工過程中全面深入施工現場,認真聽取員工的意見,采納他們的合理建議,從中增長自己的施工經驗。
進入公司后,我被調入xx染料廠熱電站工程從事施工管理工作.由于該工程為電站車間廠房,層高為6米,總高度為36米,對于剛進入建筑行業的我來說,由于技術及經驗的欠缺,只能抱著學習的態度進行工作。我經常深入施工現場與工人進行交流,并結合相關施工規范進行檢查,指出不合格的地方并督促整改,從中受益匪淺。在公司全體員工的共同努力下,使得該工程在1995年3月順利竣工。
20xx年6月在重慶市xx中學教師宿舍樓建設中擔任質檢員.由于來到一個新的工作崗位,需要的技術經驗不是我現有的知識能所及的.所以在盡職完成我的本職工作之余,我認真學習本工程的施工組織設計和建筑各項施工質量驗收規范,做到學用結合。嚴把質量關,跟班質量檢查,發現問題及時糾正。每周工作例會,檢查總結施工實施情況,布置、糾正、防患下一步質量、安全工作。
20xx年12月xx工程開工,20xx年3月竣工。該工程建筑面積20351平方米,樓高18層,純住宅小小高層建筑,短肢柱框架剪力墻結構體系,建筑總高米,挖孔樁基礎,核心筒為筏板基礎。xx工程作為xx主城區北大門的花園式住宅小區,直接影響著整個江北房地產資源開發。公司抽出精干力量,并根據工程實際情況編制了嚴密細致的施工組織設計,健全了嚴格的各種管理制度。擬訂了工程質量進度及目標,要求高、任務重。在項目部全體員工的努力下,使工程在20xx年3月順利通過竣工驗收,同年被xxx質量協會評為優質結構工程獎。
xx22號住宅小區5、6號住宅樓,由重慶市渝中區區級機關后勤服務中心投資興建。建筑面積:5號樓22540平方米,6號樓23760平方米,總面積為46300平方米。建筑層32層,建筑高度米,裝飾最高點標高為米,結構自然層34層,總高度為米;樓層高度均為3米。結構為短肢墻柱框架剪力墻結構,純住宅,結構無變化,均為全現澆梁、板、柱框剪結構。工程于20xx年12月開工,公司高度重視,組織了強大的施工班子,我主要負責現場材料采購工作。從事這一項工作對于我來說是個考驗,因為我對建筑材料的了解還有一定的局限性。因此,我購買了與建筑材料相關的書籍進行學習、查閱,逐步了解各種材料的性能、質量指標等,嚴格把守本工程所用各種原材料、半成品的質量關。所有的材料都必須附有出廠質量合格證和質量保證資料,主要建筑材料都經過監理見證抽樣,復檢合格才使用在工程上,不合格的產品必須退貨出場。加強對工程材料的成本分析,在購買材料前堅持“貨比三家”的原則,爭取用較低廉的價格購買合格的產品,降低工程造價。
總之,通過以上工程的實踐,以及自己不斷的努力學習,刻苦鉆研,我相信自己一定會成為一名合格的復合型施工員。在今后的工作中,我一定會更加努力學習專業知識,把理論同實踐有機的結合起來,提高自己的專業水平以及邏輯思維能力,增強自己的判斷能力,踏實工作嚴格要求自己,為建筑事業盡自己的一份力量。
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇十四
20xx年我們xx醫院護理工作在開展過程中,通過多方面的努力,所取得的一些成績,以及在成績背后所暴露出來的一些問題,我們每個人都必須對自己進行一次反省,看哪些成績的取得有自己的付出與努力,或者哪些工作開展得不順利,甚至出現了失誤等情況,有我們自身的責任,如果每個人都能欣然接受成績,更能誠然面對缺點與責任,從而努力克服它,對我們20xx年度工作目標的實現將不無裨益!
下面我將20xx年度護理工作目標的設定從幾個方面談談自己的想法:
在20xx年的工作當中,我欣慰地看到我們的護理隊伍還是非常優秀的,基本上都能任勞任怨,為醫院著想,克服人員少的問題,甚至加班加點,如期完成各項護理任務,但同時也暴露出了個別人員的消極思想情緒,覺得紀律要求得嚴了、苛刻了;操作程序規范得細了、不適應了;工作也干得多了、累了,甚至有人在背后搞小動作,說了些不該說的話,做了些不該做的事,但這些事情的發生并沒有改變我對她們人格的肯定,我覺得這些思想上的疙瘩、情緒上的抵觸,都是正常的、暫時的,所以也就沒有把這些事情上報領導并擴大化,因為我相信,在20xx年的工作與生活當中,我能夠以身作則,用心來靠近大家,用人格來感染大家,竭力打造一支更具凝聚力的護理團隊。
在20xx年的業務學習基礎上,20xx年我們將主要開展對《護理技術操作規程》的學習,現將學習計劃作如下安排:
一季度:
1月——學習體溫、脈搏、呼吸、血壓的測量。
2月——學習三測單的繪制。
3月——集中對1、2月的學習狀況進行考核,人人過關。
二季度:
4月、5月——學習“三基”基礎護理部分。
6月——集中對4、5月的學習狀況進行考核,人人過關。
三季度:
7月——學習鋪備用床、暫空床、麻醉床。
8月——學習無菌技術操作。
9月——集中對7、8月學習狀況進行考核,人人過關。
四季度:
10月——學習臀部肌肉注射。
11月——學習皮下注射。
12月——統一對全年的學習予以鞏固并進行考核。
通過業務學習的逐步展開,我們護理人員的業務素質將會穩步提高,我準備再擬定一個日常工作量化考核方案,對大家的工作打分;另外,我們護理站還將明細獎罰制度,建立獎罰基金,如果這一方案能經院領導批準,我們將對每月考核排名最前的人員予以獎勵,以示表彰!我們知道,獎罰均不是目的,而是要通過這一手段激勵大家更嚴格地要求自己,提高自己,形成“比、學、趕、幫、超”的良性氛圍,為醫院做出貢獻,實現自己的價值。
一個有理想、有事業心的人,除了在工作上要求自己兢兢業業,更希望這一切能得到領導的重視與肯定,得到同事之間的鼓勵與協作。
我感謝我們醫院領導與醫護人員對我在20xx年工作上的幫助與支持,使我在工作中學到了很多工作經驗,使我在不斷的鍛煉與成長當中,更領會到了我們各部門聯動、上下同心的重要性。
對于我們護理工作現有的水平,離我們想達到的目標還有距離,難免在工作中存在這樣那樣的問題,但我覺得能夠發現問題并不是一件壞事,我們沒有理由,也決不能回避這些問題,我希望院領導能把大家調動起來,都來監督我們的護理工作,隨時發現問題,隨時更正,共同扶持建設好這支護理隊伍,把發現的問題或更好的建議隨時與我溝通或上報院領導,以期進步!
相反,我也堅決反對有人在發現問題時,不是善意地指出問題的原因所在,幫助我們迅速改正,而是動輒擴大事態,甚至不避諱病人及其家屬,辱罵護理人員,致其羞愧哭泣,無法順利完成隨后的護理任務!我之所以反對這種情形的再發生,是因為我認為,這樣既不尊重自己的形象,也沒有尊重他人的人格,不僅不能最恰當地把問題解決,同時還有損于醫院的聲譽。而且使人感覺到其根本不像在解決問題,卻有“發牢騷”之嫌!至少也可以說這樣做并不妥當!
我們都清楚,護理人員的工作是最基層、最辛苦的工作,又是要求最嚴格的工作,不僅要把最基本的操作流程規范準確地完成,還要與患者與家屬溝通好,事實上還常受到一些家屬的不理解與漫罵,很不容易!
所以我希望我們自己的同事之間應該多一份理解、多一些關懷,不僅為自己,也為他人、為醫院,能夠攜手共進,謀求更大的發展!
以上所言,均就事論事,不針對任何個人,望諒解!
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇十五
本學期,綜合實踐教研工作做到了正常開展,各班的綜合實踐活動課也基本正常完成,教師通過學習、交流對綜合實踐活動有了一定的認識。但是在本學期的綜合實踐活動中也暴露出了一些問題,在今后的工作中可以通過以下形式加以改進:
1、加強對班級綜合實踐活動課的指導和檢查。本學期出現了一些綜合實踐活動課被擠占的現象,為了以后避免這種情況,可以在學期初制定教師指導方案時,把課時落實到位,并設出機動靈活的課時,教導處在*時加強檢查,以督促教師正常開展綜合實踐活動課。
2、教研活動形式可以更豐富一些。本學期教研活動形式過于單調,在下學期除了可以開展理論學習,教師間研討交流外,還可以開展反思、論文評比活動,教師間相互聽課活動,把綜合實踐教研活動落到實處。
3、對各種上交資料進行規范化要求。
綜合實踐活動教研工作總結菁選(擴展4)。
——綜合實踐教研組工作總結。
綜合實踐教研組工作總結。
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇十六
3)工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃。銷售人員沒有養成一個寫工作總結和計劃的習慣,銷售工作處于放任自流的狀態,從而引發銷售工作沒有一個統一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。
4)新業務的開拓不夠,業務增長小,個別業務員的工作責任心和工作計劃性不強,業務能力還有待提高。
三。市場分析。
現在河南xx市場品牌很多,但主要也就是那幾家公司,現在我們公司的產品從產品質量,功能上屬于上等的產品。在價格上是賣得偏高的價位,在本年銷售產品過程中,牽涉問題最多的就是產品的價格。有幾個因為價格而丟單的客戶,面對小型的客戶,價格不是太別重要的問題,但面對采購數量比較多時,客戶對產品的價位時非常敏感的。在明年的銷售工作中我認為產品的價格做一下適當的浮動,這樣可以促進銷售人員去銷售。
在鄭州區域,因為xx市場首先從鄭州開始的,所以鄭州市場時競爭非常激烈的市場。簽于我們公司進入市場比較晚,產品的知名度與價格都沒有什么優勢,在鄭州開拓市場壓力很大,所以我們把主要的市場放在地區市上,那里的市場競爭相對的來說要比鄭州小一點。外界因素減少了,加上我們的銷售人員的靈活性,我相信我們做的比原來更好。
市場是良好的,形勢是嚴峻的。在河南xx市場可以用這一句話來概括,在技術發展飛快地今天,明年是大有作為的一年,假如在明年一年內沒有把市場做好,沒有抓住這個機遇,我們很可能失去這個機會,永遠沒有機會在做這個市場。
四。20xx年工作計劃。
在明年的工作規劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做:
1)建立一支熟悉業務,而相對穩定的銷售團隊。
人才是企業最寶貴的資源,一切銷售業績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是企業的根本。在明年的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。
2)完善銷售制度,建立一套明確系統的業務管理辦法。
銷售管理是企業的老大難問題,銷售人員出差,見客戶處于放任自流的狀態。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,提高銷售人員的主人翁意識。
3)培養銷售人員發現問題,總結問題,不斷自我提高的習慣。
培養銷售人員發現問題,總結問題目的在于提高銷售人員綜合素質,在工作中能發現問題總結問題并能提出自己的看法和建議,業務能力提高到一個新的檔次。
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇十七
一、生產經理應做好本部門管理體的編制,是責任到人,還是一把抓,是專業管理,還是分區管理,應根據自己管理理念和工地本身的特性,制定合適的管理模式。
我認為這項工作不是由項目經理去做的,而是由生產經理去做,因為下面施工人員直接有生產經理領導。而生產經理應對下面施工員每個人的特點相當了解,應充分發揮各個施工員的特長。
二、生產經理應當相當熟悉進度安排,對于項目經理按排的施工節點,相關進度計劃,是否能落實下去,就看生產經理的組織安排能力了,所以應當根據相關進度計劃來組織人,材,機,物,環。
而這五項因素應提前準備好,不能事到臨頭了才想起準備工作還沒有做好,對于不能解決的問題應及時上報,由項目經理來協調,而不是由項目經理來直接干這個事。
三、認真熟悉圖紙和相關技術方案,撐握好每道工序的相互邏輯關系,什么時候穿插什么樣的工種,這些東西應刻在自已腦海中,生產經理就能起到穿針引線的作用了,有很多東西及時穿插進去會少很多工,少很多材料。
四、生產經理應有相當高的職業素質,在整個生產過程中大部分事情直接由生產經理負責,整個質量正品的好壞也得看整個現場管理人員的管理化程度,而不是由質量員監理發現問題去整個改,所以所有的產品在第一線上就能合格,不僅提高了生產效率,而還減少了成本。
總而言之,做好車間工作,當好車間生產經理,是一門學問,需要用心去做。正如有句話說的“認真,只能把事情做對;用心,才能將工作干好”。作為車間生產經理,用力去做,只能勉強完成任務,用心去做,就能克服工作中的困難,就能不負眾望,打造車間工作的一片新天地。
2024年共青團工作計劃和目標的實用(優質18篇)篇十八
大地回春,萬象更新。新學期,緊緊圍繞校園和團縣委的中心工作要求,服務于校園工作重心,以弘揚和培育民族精神教育為核心,不斷開拓創新,切實提高廣大師生思想素質,進一步推動校園教育工作的健康、科學發展。
1、加大團的工作力度,完善團的自身建設,充分發揮共青團組織在校園工作中的職能作用。全面提高我校團員、青少年學生的自身素質,提高青年團員的綜合素質,活躍校園文化,爭創先進團組織。
2、切實做好校園的宣傳工作。本學期將在在上學期的基礎之上,圍繞中心,繼續加大宣傳報道力度,拓展宣傳渠道,反映教育改革動態,增強教育工作透明度,展示教育新形象,不斷提高校園知名度,推動我校教育事業的科學發展。
二、20__年新學期的工作要點。
1、團委工作展新顏。
2、宣傳工作譜新篇。
教育宣傳是教育工作的重要組成部分,做好新形勢下的教育宣傳工作,是全面落實教育優先發展戰略地位,深化教育改革的需要;是讓全社會正確認識教師工作的辛勞,動員全社會關心、支持教育工作,辦好人民滿意教育的需要。
新學期團委將緊緊圍繞校園教育改革與發展大局,結合工作實際,突出宣傳重點,用心探索新路子,努力提高教育宣傳的針對性和實效性。
(1)做好重要活動宣傳。在”五四”青年節、六一兒童節、教師節等重要節日組織系列宣傳活動。及時報道校園的重大事件、重要活動和重點工作。
(2)加強正面引導。用心宣傳我校教育改革發展狀況,主動回應教育熱點問題,提高校園知名度。
(3)選樹優秀典型。深入挖掘、大力宣傳我校先進師生典型,使其事跡家喻戶曉、深入人心。