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    優質學校主任辭職報告大全(18篇)

    時間:2025-06-19 作者:XY字客

    以寫辭職報告為契機,可以回顧和總結自己的工作成果和成長經歷。想了解優秀辭職報告的寫作風格和格式?下面是一些范文供您參考。

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇一

    尊敬的領導:

    您好!

    我知道自己現在的離開對學校和同學無疑是一種挑戰,我也知道在現在這個緊要的關頭,我更應該在自己的職位和工作崗位上面完成自己的日常工作,也正是因為這樣的原因,我對自己現在的離開感到非常的不舍和遺憾,但是俗話也說,天上沒有不散的宴席,我想現在也是一個需要離開的時候了,希望學校可以同意我的離開。

    從自己來到xx學校,成為xx學校的一名工作人員開始,我就對自己的工作做到足夠的認真和負責,更是對于自己的工作態度和工作思想做到非常的端正,我清楚的知道自己作為一名教育工作者,我更應該嚴格的要求自己,足夠的嚴于律己,更是應該對自己的工作做到嚴謹和細致,所以在自己進入學校之后,我不僅是生活上,還是工作上,都做到足夠的以身作則,所以在自己從進入學校的第一天到現在這個時候,我都一直按時的完成自己的工作,在自己的工作上面完成的非常的出色,所以在現在這個離開的時候,我對學校也沒有任何的愧疚,唯一的感覺就是自己不能繼續在學校為學校和我們的教育事業而工作,對此我感到非常的遺憾,我也很喜歡我們學校的學生,我個人覺得自己成為教務處的主任開始,我就對我們學校的教學工作和任務感到非常的順利,學生們都可以認真的完成自己的學習,我們學校的學生也都是非常的自覺,也正是因為這樣,我的工作也開展的非常的順利,也是非常的輕松,所以現在在這個離開的時候,不僅舍不得學校的所有的學生,也非常的舍不得學校的所有的同事,我對這所學校也有著非常深刻的情誼,我也一直期待自己可以成為一名優秀的教育工作者,并且自己也一直在自己的工作上面,為了這個目標去努力奮斗,我也從自己加入教育事業開始,就一直兢兢業業,勤勤懇懇的為學校在,為教育事業工作,我也希望自己能夠在教育事業上面奉獻出自己的一份力量。

    現在,我也希望自己正式的向您和學校提出辭職,對此我感到非常的遺憾和抱歉,我會在自己提交辭職報告x天之后離開學校,也希望學校可以盡快的找到接替我的工作崗位的人,我也會在自己的工作交接給下一個同事之后離開學校,請學校和學校領導放心。

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx。

    20xx年xx月xx日。

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇二

    尊敬的領導:

    您好!

    我是xx學校后勤部的主任,我叫xx。我大學畢業之后,就來到我們學校參加工作。從后勤部的一名小小值班人員,坐到了后勤主管的位置。做錯過很多事,挨過很多罵,遭受到了很多人都不看好,度過了一段又一段漫長而艱難的歲月。但是我都堅持了下來。而這其中的艱辛和辛苦也只有我自己一個人知道。現在我已經收獲了很多成就,達到了一直以來自己努力追求的目標,擁有了權力,擁有了高薪,而且福利待遇都很高,節假日也多。這份工作大概就是大多數人眼里的理想工作。

    但是,對于擁有這一切的我來說,還覺得還缺少了點什么。在很多次漫漫長夜中醒來,我心里面是空落落的。在很多次走在下班回家的路上,看到那些出來擺攤的年輕人,看到他們為夢想拼搏而努力奮斗的樣子。我既感慨萬分,又忍不住的在心里面一遍又一遍的問著自己,現在這樣子的工作狀態是自己真的想要的嗎,現在的生活是我一直以來追求的理想生活嗎?現在的自己是快樂和滿足的嗎?好像每一次我都得不到答案,我說不上來這種感受,只是覺得自己的心里面某一處在漸漸的塌陷。我只能一次又一次的說服自己,我現在的生活簡單而安逸,是我一直以來努力追求的生活。為了得到這一份工作和生活,我至少努力奮斗了十幾年,所以我不能夠輕易的放棄。

    但是為什么我還是會在很多個夜晚醒來感到孤獨,既沒有來自內心深處的成就感,也沒有來自生活所給我帶來的滿足感。我不應該是對每天的生活充滿期待和希望的嗎?我不應該感到開心和滿足嗎?但是這些感受我好像都沒有擁有過。

    所以,在我上周返回學校,自己一個人靜下心來看著操場上,嬉戲打鬧的孩子們時,看著他們青春飛揚,肆無忌憚的樣子。我才恍然察覺,現在的生活可能并不是我想要的生活,這份后勤主任的工作也并不是我心中真正喜愛的工作。我的夢想,我的愛好并不在這里。所以即使我擁有了這一份簡單而安逸的工作,我也并不快樂。我不知道領導層有沒有過像我這樣的感受,但是我希望領導能夠理解我。讓我能夠辭掉這份后勤主任的工作,去找尋真正屬于自己的生活。

    此致

    敬禮!

    辭職人:xx。

    2020年xx月xx日。

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇三

    尊敬的x校長:

    言及此事,實難啟齒。圣賢有言:受人滴水之恩,當涌泉相報也。況您予我之恩,何言滴水?我深知有負您的厚望。然思慮再三,雖負不義之名,我心意已定:決意辭去xx學校教導主任一職務,去做一名普通教師。

    原因有四:

    其一,團隊凝聚力不夠。這也許是我個人錯誤的想法。目前,團隊找不出一個可以統率全局的人,或因威信不足,或因能力不足以勝任。有時個人意志代表團隊意志,我不能否認個人意志的正確率,也不能否認個人意志的重要作用,而唯恐個人意志的不正確率大于零。這必將影響整個團隊的威信。我一直隱晦自己的一些想法,不愿觸及問題的核心,只因不想因言工作本身而不慎造成詆毀或中傷他人。

    其二,個人能力不足。提及這點,我能想到您此時的心情。您一定認為我這小子言不由衷,亂找借口。其實,這絕非無中生有的借口。這在工作中是能夠找到諸多例證的,如在上交資料不及時方面,在上期兩基資料完成方面,在工作思路和工作安排方面。由以上幾點,應該可以斷定我個人的能力確實不足以勝任該職務了。

    其三,個人精力不足。從去年x月份接手該工作以來,我明顯感到自己對家庭的虧欠更多了。我不想因私廢公。作為中共黨員,我無條件服從組織的安排。即便有時家人對我埋怨,孩子對我疏遠,我也主動向他們說明,請他們理解。但人的精力畢竟有限,我左右為難,不得已而作出這個決定。

    其四,心態慵懶對工作無益。當抱著這種心態去工作,對工作是大無益的。當然,在組織未作出任何決定之前,我一定站好自己的最后一班崗。

    我一直感到慚愧、內疚。您對我和xx無比關心與照顧,還有那年調到小學,我到中心校時看到您嚴肅而分明是同情與無奈的神情。這些,任何一個有良知的人都不會無動于衷。想到電話里您對我的失望,交談中對我寄予的希望。而我近乎不可理喻的想法,這讓本來就為全鎮教育事業操夠了心的您因我不求上進而無語。想到這些,這對我這個封建而守舊的人來說,我無法掙脫這沉重的精神枷鎖。

    望領導早日批準我的辭職申請,在此非常的感謝!

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx。

    日期:20xx年xx月xx日

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇四

    尊敬的領導:

    我是____班的班主任老師______,由于我現在懷孕了,無法再在班主任的崗位上勝任工作,班主任工作的壓力也是對我的懷孕會有影響,同時我也是無法以更加充沛的精力去做好班主任的工作,去對學生們負責的。所以特向領導提出辭職的申請,還望批準。

    雖然我教書有一些日子了,但是做班主任卻是第一次,而且也是壓力比較大,而且我現在發現懷孕了,本來不打算這個時間點要孩子的,但是既然來了,我也接受我要做媽媽的這個事實,同時為了孩子著想,也是為了我們的學生能在一個精力充沛的班主任帶領下能更好的學習,我也是希望自己能回到家里,安心的養胎待產,而不是還需要分心在教學上,這樣的話,我的壓力也是比較大的,同時我個人也是感覺我是無法分心做好班主任工作又養胎的,到最后可能兩方面都做不好,那樣的話也是對學生,對孩子不負責任。

    在學校教書的這段日子里,我也是成長了很多,無論是教學的方法,還是和學生們相處,我和剛來學校的時候都是有了很大的一個進步,這些進步離不來同事的指導,領導的關懷,同時我有什么問題也是會請教老同事,讓自己的教學水平能不斷的提升,能更好的教育好學生,其實這次懷孕也是意料之外的,我本來想等我差不多適應了老師教學的壓力之后再來備孕的,但是既然來了,我也得接受這個事實,同時我也知道,我沒有做好準備兩件事一起來做,即使現在,我也覺得很辛苦,很多時候工作的.時候會想著孩子,讓自己的工作也是分心了。也是讓自己的工作沒有做好,這樣的話,對其他學生來說,也是很不負責的。

    所以我想到了離職,專心的在家里安胎,同時也希望領導找一位更加盡責盡職的同事來做我班主任的工作,這樣對學生們來說,也會好很多,我目前的狀態也是不合適做好班主任的工作,對于壓力的承受,我也是承受不住,對于學生們來說,我繼續做下去也是對他們很不負責。

    我知道這次的意外辭職也是讓領導的工作比較難做,但是我還是需要領導能夠體諒我一個做母親的心情,這也是我第一次懷孕,我自身來說也是準備很不足,在思想上就不是特別的成熟,我也是希望自己在家養胎的時候,能好好的學習,學會如何做好一個母親。

    申請人:______。

    20____年__月__日。

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇五

    尊敬的校長:。

    您好!我一直拖到今天才對你說辭職的事,除了我個人的忙碌外,更大的原因是對你的關心和期望一直感到慚愧、內疚。我很尊敬你的為人,很欣賞你的處事態度、工作作風,所以能在你的領導下工作,我真的很開心。因此,我總怕在向您辭職時,自己的不善表達會讓你傷心難過,也無法應對你那親切的話語,更不敢面對你那失望的眼神。可辭職這一念頭在我腦海早已出現、潛伏已久!在忙碌的工作中不但無法改變這一想法,反而讓自己這一想法更加堅定。新學期馬上就要到了,我思慮再三,終于鼓起最大的勇氣,決意向你辭去學校教導主任一職務,做一名普通教師。原因有三:

    首先,個人性格不適合做學校主任。這點,我想你也早已看到。我表面一時的自信無法掩蓋內心的自卑,而且我的自卑由來而久,難以改變。所以會上不敢淡然講話和布置工作,也不敢面對老師的眼神,更別說有“領導的威嚴”了。

    其次,我上進心不夠。不管我表面有多堅強,我也只是一個簡單的女人,我只求我能對得起我的工作和學生就行,從沒想過要做什么很大的成績或建樹,根本不想做“學校領導”,所以我也一直不能十分專注于我的主任工作。單這點就決定我會讓你失望,會有負于你對我寄予的期望。以前的我熱愛工作,工作熱情高,學生的學習和點滴常常牽動著我的心。可自從接任主任工作以來,我無法顧及學生的動態,也無法對他們進行課外輔導,更別說和他們談心了,有時甚至連上課也無法正常完成。曾有學生就給我送過一張卡片,寫過這樣一個愿望:希望老師能多來上我們的課!與其教學和業務都不能做好,還不如讓我專心于教學工作,我相信這一方面的工作我不會讓你失望。

    再次,我無法承擔主任的工作壓力。雖然我一直在努力做好自己的本職工作,可主任的業務工作繁多,工作稍為一多一趕,我就會心急、煩燥、抱怨,以致經常在工作上出錯。身心俱疲已成了我不可避免的問題,它時時刻刻糾纏著我,我無法掙脫這沉重的精神枷鎖!

    我表面的堅強掩飾不了內心的脆弱,雖然我的言語乏力,但卻情之切切,請您成全我這個小小的愿望。接受我的辭職!

    敬請回復。

    此致

    敬禮!

    辭職人:本站。

    20xx年xx月xx日。

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇六

    尊敬的領導:

    您好!

    在學校的這幾年里,我度過了一段非常充實的歲月,這一段時間讓我明白了教育事業的可貴之處,也讓我清楚了自己今后所需要的的到底是什么。不管是從事業上還是從精神上,我都有了一些覺悟。但是今天的我,要向您提出辭職的請求,我相信會有更好的人選來擔任我這一份工作,我也非常感謝學校這幾年給我的機會,給我的進步空間,也給我賦予的力量和責任。將來或許與學校的聯系會少一些了,但是我也不會忘記在學校的這段時光,我會銘記在心,也會將其作為我人生的珍寶。

    這次辭職并不是因為我在工作上遇到了一些問題,而是因為我在自己的生活中遇到了一些問題。我現在年紀也比較大了,自己的父母更是老了。這些年里我對父母一直都是非常抱歉的,因為學校的原因,我把絕大部分的精力都投入了自己的工作當中。很少有時間去鄉下看一看自己的父母。這些日子里,他們的身體越來越不好了,我也知道這是她們需要我的時候了。這些年,我愛人也辛苦了。

    這次我不想讓她一個人扛著,我也該是做出兒子該承擔的責任了。所以經過我的再三考慮之下,我選擇辭去這一份工作,全心全意的投入到自己的家庭之中,彌補這些年對我愛人,父母和孩子的虧欠。我知道自己平時比較倔強,我也很難聽進去別人說的話。這次我依舊沒有聽他們的,我選擇了辭職,也許我并沒有太大的必要去辭職,但是對于我內心來說,我認為自己是需要做出一些犧牲了。著對于我而言是值得的,是有價值的。

    這次辭職或許會給您帶來一些困擾,我在此也希望您能夠諒解,希望您能夠重視我這一次辭職,盡快找到合適的人選來接手崗位。對于這些年,我也很不舍,舍不得這里的一切。但無論什么事情,我們都會有離別,我們也會有我們各自的選擇。這次離職或許以后我和同事們和學校見面的時間就會少一些了。我會非常的想念大家,想念這個溫暖的地方。在此我也給予出最好的祝福,祝愿我們的學校人才輩出,也祝愿同事們的工作再接再厲。祝愿我們都有一個共同美好的明天,家庭溫暖幸福,健康平安,感謝大家一路上的支持,我們有緣再聚。

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx。

    日期:20xx年xx月xx日

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇七

    尊敬的學校領導:

    你們好!

    學期末馬上就要到了,一個學期的工作也要結束了,

    在學期末結束前,我終于噓了一口氣,我的.工作總算沒有出現差錯。但是我不敢保證,以后的工作沒有問題,我只好在學期末結束前,我要向學校請辭了。

    工作近一年來,發現自己在工作、生活中,所學知識還有很多很多的欠缺,已經不能適應學校課改發展的需要,仍需繼續學習課改理論。經過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿申請辭去在教導處的教導員職務,敬請批準。

    在近一年的時間里,我有幸得到了單位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,工作上,我學到了許多寶貴的課改經驗和實踐技能,對課改工作有了大致的了解。思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與更深刻的人生觀。這近一年的工作經驗將是我今后學習和工作中的一筆寶貴的財富。

    我的能力不能勝任教務處教導員的職務,這是我很感到傷心的地方,我知道自己應該去努力但是我努力后還是不行。我的資歷和能力以及閱歷都不能勝任我目前的工作,我只好辭職,給其他老師讓位。

    在這里,特別感謝校長、副校長、王主任、秦主任、劉主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝校長在近一年來的“特別”關照和指導以及對我的信任。感謝所有給予過我幫助的同事們!懇求領導批準我的申請。

    祝:工作順心。并祝我們的教育事業蓬勃發展

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx

    20xx年xx月xx日

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇八

    尊敬的 * 校長:

    言及此事,實難啟齒。圣賢有言:受人滴水之恩,當涌泉相報也。況您予我之恩,何言滴水?我深知有負您的厚望。然思慮再三,雖負不義之名,我心意已定:決意辭去* * 學校教導主任一職務,去做一名普通教師。

    原因有四:

    其一,團隊凝聚力不夠。這也許是我個人錯誤的想法。目前,團隊找不出一個可以統率全局的人,或因威信不足,或因能力不足以勝任。有時個人意志代表團隊意志,我不能否認個人意志的正確率,也不能否認個人意志的重要作用(有時一所學校或者一個部門因為有了這個獨特的個人意志而讓這所學校或部門有自己的風格和靈魂),而唯恐個人意志的不正確率大于零。這必將影響整個團隊的威信。我一直隱晦自己的一些想法,不愿觸及問題的核心,只因不想因言工作本身而不慎造成“詆毀”或“中傷”他人。談及團隊,個人與團隊中其他人的關系是影響團隊發展的重要因素。我一直在努力做好自己的本職工作,一心想自己的舞臺應該有自己的風格與廣袤。而事與愿違,身心俱疲已成了我不可避免的問題,它時時刻刻糾纏著我。

    其二,個人能力不足。提及這點,我能想到您此時的心情。您一定認為我這小子言不由衷,亂找借口。其實,這絕非無中生有的借口。這在工作中是能夠找到諸多例證的,如在上交資料不及時方面,在上期兩基資料完成方面(**學校初中部花名冊翻工),在工作思路和工作安排方面(到* *學校教師群體中調查民意可知)。由以上幾點,應該可以斷定我個人的能力確實不足以勝任該職務了。

    其三,個人精力不足。從去年12月份接手該工作以來,我明顯感到自己對家庭的虧欠更多了。我不想因私廢公。作為中共黨員,我無條件服從組織的安排。即便有時家人對我埋怨,孩子對我疏遠,我也主動向他們說明,請他們理解。但人的精力畢竟有限,我左右為難,不得已而作出這個決定。

    其四,心態慵懶對工作無益。當抱著這種心態去工作,對工作是大無益的。當然,在組織未作出任何決定之前,我一定站好自己的最后一班崗。

    也許,這四點不足以讓您成全我這個小小的愿望。寫到這里,我不禁頭涔涔而淚潸潸了,我表面的堅強掩飾不了內心的脆弱。上次到您家,說到我們彼此接觸太少,當時我沒有說,對于您的為人與處事,在我參加工作九年來,我體會是比較深刻的。也許這是我一廂情愿的想法:人與人之間的交往,時間與次數構不成影響其質的直接因素。這正如有些素未謀面卻成知己的事例一樣。

    我一直感到慚愧、內疚。您對我和 * * 無比關心與照顧,還有那年 * * 調到 * * 小學,我到中心校時看到您嚴肅而分明是同情與無奈的神情。這些,任何一個有良知的人都不會無動于衷。想到電話里您對我的失望,交談中對我寄予的希望(您常說:是金子就要讓它發光。這句話時刻鞭策著我)。而我近乎不可理喻的想法,這讓本來就為全鎮教育事業操夠了心的您因我不求上進而無語。想到這些,這對我這個封建而守舊的人來說,我無法掙脫這沉重的精神枷鎖。

    * 校,我很想學習古人能寫出一篇言之切切而情之切切的文章以打動您。當受情感驅馳而行其此文,一切語言都顯得蒼白無力。念及圣賢之言,我凄凄無語。

    敬請鈞復。

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx

    20xx年xx月xx日

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇九

    首先感謝領導對我的信任,支持;感謝三班所有的任課老師對我工作的支持,關心!

    三班是一個很好的班!永遠都是!我愛三班所有的孩子,如同愛護我的弟弟妹妹一樣。快兩年來我不敢說對三班兢兢業業,也是問心無愧!而今天我卻提出辭去班主任的要求,是萬不得已,心痛到無法呼吸!

    20xx年4月19日下午3點50我向往常一樣來到三班,這是這個春天最大的暴風雨到來的時刻,也許預知了將要發生的事!教室里一片嘈雜,首先映入眼簾的是李某同學:

    他站在講臺上,手中拿著從墻上掉下來的宣傳畫,肆意的揮舞著,和同學打鬧。我便說:“你干嗎呢?”然后他就扔下宣傳畫,跑下講臺。我接著去制止趴在大開的后窗上看雨的學生。外面的大風吹舞著窗簾,學生的紙張在飄飛。當我走到李某面前時我嚴肅地說:你怎么玩那個東西,多危險!而該生很強硬的說:我玩那個怎么了?攥著拳頭,直視著我。我生氣了,可我仍然按捺著火,我把手中的書重重扔到他桌子上。我說:“多危險!”他仍是說:“我玩那個怎么了?”我真的生氣了。然后我就拉他出去,他甩開我的手,沖到門口惡狠狠的罵了一句(難以說出口),說:“不上了我!”我當時就蒙了。可我立即找到他家的電話號碼,給他家打電話,告訴其家長:“他罵完老師就走了,請家長來!”接著向相關領導報告了情況!叫班里的張某同學去校園里找!前后門都沒有出去學生。4點45左右我又讓張某,張某某去校園找。我給其家長打電話,其母說:“他頂撞了老師不會回來的,還不到放學時間!”外面的雨仍在下,我很擔心!。兩位領導說等等再說。要我在晚上聯系其家長。我回到家5點50時給他家打電話,其母仍如上次一樣的回答。由于我曾經去過其家,所以讓愛人陪同我前往。當趕到其家時,該生已于6點左右回家(該生衣服是干燥的!)。我把情況向其家長說明后,回到家里!

    我徹底失望了。內心冰涼!就在4月1號的晚上8點左右我找到其家長,把該生從某網吧帶回家。不到半個月時間里發生了這么大的兩件事!作為班主任我感到莫名的可悲。在責任和義務面前,我從不曾退卻!而面對該生的侮辱,我的心理防線徹底垮了!我可以不顧及面子,我可以原諒他。可我自己的心在作痛,頭在痛。我沒有勇氣想起當著全班孩子被罵的一幕!

    在師生關系如此脆弱的今天,學生告老師,屢見不鮮!換位思考!難道15歲的孩子對自己過失沒有任何愧疚?還可以于4月20號早上來安然自若的上課?好多人,整個社會都在維護孩子的心靈!難道我24歲的心不叫心了嗎?我的心靈傷害誰來負責?有人看到老師那顆流血的心了嗎?班主任到底該如何做?社會如何看待這個龐大的教育群體無形的精神傷害問題?難道戴上班主任的帽子后,必須忍受一些孩子給予的巨大精神傷害?孩子有權利接受九年義務教育。不能因為一次次上網吧,一次辱罵老師而扼殺了他學習,成材的權利!而我作為班主任,甚至是一名老師的熱情,對事業的美好憧憬都受到嚴重的打擊!也許我內心深處的抑郁,悲哀會日益加重!甚至對待如何管理學生,如何做一位老師我都感到茫然!

    人應該是有選擇的,那我也是!在社會,家長,甚至我們自己都無法正確看待,老師的精神受到傷害時該如何維護時,我只能放棄班主任這頂桂冠!我不知道我該如何去面對班級里將要發生的事!因為我年輕,我必須學會保護自己,我不能置我受傷的心與不顧!因為我年輕,我必須學會選擇,我不能放棄我接下來生命的精彩!因為我年輕,我必須學會清醒,麻木的忍受精神的傷害,會葬送我本應絢爛的人生!

    我無法繼續時,我選擇放棄!我無法忍受時,我選擇逃避!我有選擇活著,且活的真我的權利!

    我懇請領導們,站在中國教育前沿的所有教師,理解我!理解一顆才24歲的心!給我一次機會,給我點時間,讓我去撫慰我受傷的心!

    情非得已,給領導添麻煩了!在此說一聲:對不起!理解萬歲!

    辭職人:xxx。

    日期:20xx年xx月xx日

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇十

    尊敬的領導:

    您好!

    首先,請允許我向學校和學校的所有的領導說一聲謝謝,其次也希望能夠向你們說一聲抱歉。感謝學校的信任讓我成為xx學校的教導主任,也很抱歉自己在以后沒有機會繼續為學校的教學工作而努力。

    我,身為xx學校的教導主任,不僅是對于自己的嚴格要求,對學校的學生也是嚴格要求,在學校我一直不茍言笑,所以很多學生見到我也不寒而栗,起初,我也是一個和藹的普通教師,也是一名受學生愛戴的老師,在得到學校領導的信任之后,我有幸成為了學校的教導主任,身為教導主任,最大的任務就是維持阿紅學校的教學環境以及學生的良好的學習環境,雖說工作和之前老師的工作差不多,但是從老師到教導主任的轉型確是很大的,我開始在學生面前建立起自己的威信,只有將自己的威信建立起來,才會讓學生信服我,聽我的話,我管理的是整個學校的學生,并不僅僅只是一個班級的學生,所以工作任務在我剛開始的時候是非常的強大的,剛上任的我對很多事情都不是很了解,而且自己對待處理學校的一些事情上面也不是很熟練,所幸有學校領導的支持和幫助,才能讓我慢慢的熟悉自己的崗位,也徹底從一名普通的人民教師轉變成了一名教導主任。

    在自己的工作當中,我一直以身作則,從來不會在學校做任何影響學校和學生的事情,更是對自己嚴格要求,因為我一直相信只有自己做好了才有資格要求別人做好,所以我所要求學生做到的事情我也一定會嚴格要求自己做到,學校的教導主任本身是沒有什么很多事情的,但是從我上任以來,我一直和學生們同一個時間起床,當他們已經放學回家之后,我還會將自己第二天的工作安排好再下班,所以在學校的這些日子里,我也慢慢的收獲了學生和所有同事的信任,自身的威信也在學校學生當中建立起來,我也一直是一個公私分明的人,從來不會把自己的私人的事情和私人情緒帶到工作中間來,也從來沒有發生過任何影響工作的事情的發生。

    但是現在因為我自己的一些個人原因,為了學校和學生考慮,我不得不離開學校,也不得不向您提出辭職,希望您和學校能夠另請高明來接替我的工作,也希望您和學校可以同意我的離開。最后也希望學校能夠發展順利。

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx。

    20xx年xx月xx日。

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇十一

    尊敬的'領導:

    您好!

    我很遺憾自己在這個時候向學校正式提出辭職我很遺憾自己在這個時候向學校正式提出辭職。

    人應該是有選擇的,那我也是。在社會,家長,甚至我們自己都無法正確看待,老師的精神受到傷害時該如何維護時,我只能放棄班主任這頂桂冠。我不知道我該如何去面對班級里將要發生的事。因為我年輕,我必須學會保護自己,我不能置我受傷的心與不顧。因為我年輕,我必須學會選擇,我不能放棄我接下來生命的精彩。因為我年輕,我必須學會清醒,麻木的忍受精神的傷害,會葬送我本應絢爛的人生。

    我無法繼續時,我選擇放棄。我無法忍受時,我選擇逃避。我有選擇活著,且活的真我的權利。

    在貴學校學習了一天,感觸頗深,但也深深體會到該工作對我本人來說是不適合的。我鄭重向學校提出辭職,望學校給予批準。

    祝學校項目順利推進創造輝煌,祝學校的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx。

    日期:20xx年xx月xx日

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇十二

    尊敬的學校領導:

    我很愧疚,因為我辜負了領導對我的關心。我懷著感激之情把這個申請寫長一點,希望領導能理解我,包容我。

    說心里話,干教學工作我一向很自信,但是唯有擔任這個教務主任的工作讓我手足無措。這一學期來,雖然我工作很勤懇,但是收效甚微,既辜負了領導的信任,又對不起老師的厚望。事非經過不知難,我很感謝學校領導給了我這次歷練的機會,讓我發現了自身的很多不足,明白了很多道理。我想把我不能勝任教導主任的幾點原因列舉出來,希望領導明鑒、批準為謝!

    一是我這個人性格中有很多壞毛病,自命清高,固執,不羈言行,過于看重自己而聽不進批評的話語;在工作中容易帶情緒,甚至懈怠工作;性情孤僻,不喜歡把自己融入集體,是真正的"邊緣人".教導主任的工作主要是面對教師,我的一意孤行會讓教師反感,我的自作聰明終究會讓領導集體不融洽,不和睦。

    二是我的工作能力確實有問題,做事不果斷,缺乏謹小慎微;做事隨意性大,原則性不強;空喊口號,思想僵化而不知變通;協調能力差,不會分工合作而亂發脾氣。不能獨立開展工作,只會讓校長更累。

    三是我不能把工作和生活的關系處理好。一學期來,我因為工作的事情把家庭生活、友情生活搞得一團糟。生活不愉快,一定會影響工作的質量。

    除此以外,因為我個人的原因影響學校教務處工作的原因還很多,我不再列舉。這并不是我故意去推諉,全是肺腑之言,全是我深刻檢討自己、解剖自己的心得。我只希望領導能體諒我,包容我,我一定會在以后的工作中全力以赴,彌補我的過失和給領導帶來的麻煩!

    辭職人:xxx。

    日期:20xx年xx月xx日

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇十三

    尊敬的 * 校長:

    言及此事,實難啟齒。圣賢有言:受人滴水之恩,當涌泉相報也。況您予我之恩,何言滴水?我深知有負您的厚望。然思慮再三,雖負不義之名,我心意已定:決意辭去* * 學校教導主任一職務,去做一名普通教師。

    原因有四:

    其一,團隊凝聚力不夠。這也許是我個人錯誤的想法。目前,團隊找不出一個可以統率全局的人,或因威信不足,或因能力不足以勝任。有時個人意志代表團隊意志,我不能否認個人意志的正確率,也不能否認個人意志的重要作用(有時一所學校或者一個部門因為有了這個獨特的個人意志而讓這所學校或部門有自己的風格和靈魂),而唯恐個人意志的不正確率大于零。這必將影響整個團隊的威信。我一直隱晦自己的一些想法,不愿觸及問題的核心,只因不想因言工作本身而不慎造成“詆毀”或“中傷”他人。談及團隊,個人與團隊中其他人的關系是影響團隊發展的重要因素。我一直在努力做好自己的本職工作,一心想自己的舞臺應該有自己的風格與廣袤。而事與愿違,身心俱疲已成了我不可避免的問題,它時時刻刻糾纏著我。

    其二,個人能力不足。提及這點,我能想到您此時的心情。您一定認為我這小子言不由衷,亂找借口。其實,這絕非無中生有的借口。這在工作中是能夠找到諸多例證的,如在上交資料不及時方面,在上期兩基資料完成方面(**學校初中部花名冊翻工),在工作思路和工作安排方面(到* *學校教師群體中調查民-意可知)。由以上幾點,應該可以斷定我個人的能力確實不足以勝任該職務了。

    其三,個人精力不足。從去年12月份接手該工作以來,我明顯感到自己對家庭的虧欠更多了。我不想因私廢公。作為中共-黨員,我無條件服從組織的安排。即便有時家人對我埋怨,孩子對我疏遠,我也主動向他們說明,請他們理解。但人的精力畢竟有限,我左右為難,不得已而作出這個決定。

    其四,心態慵懶對工作無益。當抱著這種心態去工作,對工作是大無益的。當然,在組織未作出任何決定之前,我一定站好自己的最后一班崗。

    也許,這四點不足以讓您成全我這個小小的愿望。寫到這里,我不禁頭涔涔而淚潸潸了,我表面的堅強掩飾不了內心的脆弱。上次到您家,說到我們彼此接觸太少,當時我沒有說,對于您的為人與處事,在我參加工作九年來,我體會是比較深刻的。也許這是我一廂情愿的想法:人與人之間的交往,時間與次數構不成影響其質的直接因素。這正如有些素未謀面卻成知己的'事例一樣。

    我一直感到慚愧、內疚。您對我和 * * 無比關心與照顧,還有那年 * * 調到 * * 小學,我到中心校時看到您嚴肅而分明是同情與無奈的神情。這些,任何一個有良知的人都不會無動于衷。想到電話里您對我的失望,交談中對我寄予的希望(您常說:是金子就要讓它發光。這句話時刻鞭策著我)。而我近乎不可理喻的想法,這讓本來就為全鎮教育事業操夠了心的您因我不求上進而無語。想到這些,這對我這個封建而守舊的人來說,我無法掙脫這沉重的精神枷鎖。

    * 校,我很想學習古人能寫出一篇言之切切而情之切切的文章以打動您。當受情感驅馳而行其此文,一切語言都顯得蒼白無力。念及圣賢之言,我凄凄無語。

    敬請鈞復。

    申請人:* * *

    xx年10月x日

    尊敬的學校領導:

    我很愧疚,因為我辜負了領導對我的關心。我懷著感激之情把這個申請寫長一點,希望領導能理解我,包容我。

    說心里話,干教學工作我一向很自信,但是唯有擔任這個教務主任的工作讓我手足無措。這一學期來,雖然我工作很勤懇,但是收效甚微,既辜負了領導的信任,又對不起老師的厚望。事非經過不知難,我很感謝學校領導給了我這次歷練的機會,讓我發現了自身的很多不足,明白了很多道理。我想把我不能勝任教導主任的幾點原因列舉出來,希望領導明鑒、批準為謝!

    一是我這個人性格中有很多壞毛病,自命清高,固執,不羈言行,過于看重自己而聽不進批評的話語;在工作中容易帶情緒,甚至懈怠工作;性情孤僻,不喜歡把自己融入集體,是真正的“邊緣人”。教導主任的工作主要是面對教師,我的一意孤行會讓教師反感,我的自作聰明終究會讓領導集體不融洽,不和睦。二是我的工作能力確實有問題,做事不果斷,缺乏謹小慎微;做事隨意性大,原則性不強;空喊口號,思想僵化而不知變通;協調能力差,不會分工合作而亂發脾氣。不能獨立開展工作,只會讓校長更累。三是我不能把工作和生活的關系處理好。一學期來,我因為工作的事情把家庭生活、友情生活搞得一團糟。生活不愉快,一定會影響工作的質量。

    除此以外,因為我個人的原因影響學校教務處工作的原因還很多,我不再列舉。這并不是我故意去推諉,全是肺腑之言,全是我深刻檢討自己、解剖自己的心得。我只希望領導能體諒我,包容我,我一定會在以后的工作中全力以赴,彌補我的過失和給領導帶來的麻煩!

    辭職人:

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇十四

    尊敬的領導:

    您好!

    首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說:天下無不散之筵席。由于個人職業規劃和一些現實因素,經過深思熟慮,我決定辭去所擔任的學校總務處主任崗位的工作。

    我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職,管理所帶來不便,深表歉意!此時我選擇離開學校總務處主任崗位,離開朝夕相處同事和無微不至的領導,并不是一時的心血來潮,而是我經過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的學校總務處主任崗位上,有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。

    轉眼之間,在工作已經x年,回首學校總務處主任崗位工作和生活的點點滴滴,感慨頗多,有過期待,也有過迷茫,有過歡笑,也有過悲傷。

    學校總務處主任崗位工作是我職業生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領導、同事的關懷指導和幫助下,使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的合格的學校總務處主任崗位工作者。我十分感謝!

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx。

    20xx年xx月xx日。

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇十五

    尊敬的學校領導:

    承蒙學校領導的厚愛和信任,本人自20xx年9月始擔任學校的政教處主任以來,分管德育以及安全工作,至今近三載,這期間,經歷了很多的事情,我也得到了許多寶貴的人生財富,對此,我頗感幸運,也很感謝學校領導給我的機會。

    然而隨著學校方方面面的變化,學校管理理念的轉變,再加上本人的性格上的原因(心直口快、直來直往),引來了管理團隊中一些人的反感以及排斥,我也曾試著與他人溝通,但始終未能轉變別人“積怨已深”的印象。即使我已退讓三分,笑看風雨,也經不起“咄咄逼人”的中傷與挑釁。心有余而力不足之際,思及近三年來,我們校園校貌的巨大改變,再看我校師生的紀律意識正逐漸淡薄,拖沓、推諉之風悄然襲來,本人承擔著不可推卸的責任,與其“在其位不能謀其職,不如讓有德者而居之”。因此,本人思之再三,慎而又慎之后,決定向學校領導提出辭職,從此甘心做一個普普通通的教師,回到原點,以求整個管理層的“安定團結”,“皆大歡喜”。

    本人雖然離開學校領導班子集體,但還是二道小學的一員,也許在原領導班子成員中,唯有我,從來沒有外出高就的念頭,身為土生土長的二道老百姓,二道小學的發展對于我來說顯得尤為重要。所以今后我一定會認真做好自己的本職工作,除了不再擔任學校任何領導職務(包括政教處、少先隊等)之外,其他方面只要學校用得著我的地方,我都會盡力而為,不敢說做的很好,但至少不會給二道小學臉上抹黑。

    我意已決,考慮到下學期的開學工作問題,我選擇了這個時候遞交報告,意在使學校工作能夠按部就班的進行,請學校盡快考慮我的報告。

    最后想給學校管理提幾點個人意見,以供參考:

    1、個人認為,所謂的“人文管理”在我們二道小學是一個不太成功的管理模式,因為不管是老師還是學生的思想素質都還沒有達到那個自覺的高度。

    當我們在制定制度的時候,全體教師都在看,家長們也再看。而當我們的制度只是一紙空文的時候,換得的是大家淡定的一笑。

    在工作作風方面,作為學校管理團隊的一員,任何班子成員都當“以誠相待”。毛主席“團結-批評-團結”的公式告訴我們要善于傾聽“好”與“不好”的意見。在處理不同意見方面,有四種情況,其一直諫,其二微諫,其三無動于衷,其四當面不敢說,背后“煽風點火”,唯恐天下不亂。如果領導集體內部都不團結,還談什么全體教師齊心協力,共創佳績。

    在個人發展方面,光靠“個人魅力”去吸引師生的支持,那是很短暫的美好。長此以往,將會成就一批只會提意見而不會干實事的人。中層干部即使有能力做到,魅力也將暗淡。

    2、提高各種任職尤其是班主任的待遇。學校的發展離不開班級的發展。好的學校往往有非常出色的班主任“坐鎮邊關”。班主任的事情很多,責任很大。

    和班主任教師深入交流的三年里,大部分老師,有特別是年長的老師都是任勞任怨的。他們的奉獻精神深深的感動了我。班主任隊伍需要充實新的力量,年輕的教師需要展示的“平臺”。班主任的專題會議很少開,但是他們的工作照常做。

    班主任教師是“團長”,我們的學校需要更多的“優秀團長”!班主任優秀則團隊凝聚力強,團隊凝聚力強則班級優秀,班級優秀則學生能力杰出,學生能力杰出則教育改革不再是空話。

    3、教師的評優評先機制還是有待于改進,評優的目的就是促進大家行動起來,不要把它變成就那么幾個人的事情!幾個人坐在那里商量另幾個人中哪個更合適!

    年輕的老師很有激情,是學校建設的主力軍!他們想多點機會學習、進取是情理之事!外出學習誠然要多派他們出去,內部提高更加有利于他們實際的成長!以前還有個“骨干教師結對子”,有了開頭,就不見結尾。“教師講壇”辦得很好,好像也是斷斷續續。課堂教學改革,雷聲大,雨點越來越小了。課題的事情,成了幾個人的事情。有能力的人才,不想把“秘方”外泄的關鍵原因,就是沒有足夠的“刺激”調動他的“激情”。給那些有才華的老師們一點“甜頭”、一點“盼頭”,評獎、評優不是送人情,大家都在看呢。幾個人評出來的不一定就是真正的賢能者!讓學生也加入評價進來,讓業績來說話!讓老師與其應付式的寫點論文,換個獎,漲個“收入”。不如竭力打造本校的名師。“三名工程”縣上早就啟動了,我們看到的還是老樣子。

    4、學生干部隊伍必須進一步加強建設力度。三年里,在學生管理工作方面取得的成績離不開學生干部的功勞!隨著學生的畢業,學生干部人才不接、良莠不齊。

    一部分學生干部沒有經受過專門的培訓就開始踏上工作崗位,處理問題欠缺隨機應變和實干精神!甚至一部分學生干部成績優異,卻處處違紀。花點時間在學生干部身上是值得的!急切希望學生干部例行會議能落實下來!

    以上意見也許提得不夠委婉,萬望領導海涵。

    離開政教處一職是個艱難的選擇,“痛定思痛”之后,前面的路將更加寬廣,更加陽光!

    最后,全力向校長室推薦xxx繼任政教處主任一職,并真誠祝愿xx小學教育越辦越好!

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx。

    日期:20xx年xx月xx日

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇十六

    進入教務處已整整八年,八年來我對工作可算是兢兢業業、勤勤懇懇,雖沒取得多大的成績,但也沒有出現過重大的差錯。八年下來,我明顯感到身心的疲憊不堪,感到精力、能力的不足,越來越感到再也不能勝任教務主任一職,現特提出辭職申請。

    多年來雖努力工作,但因能力有限,越來越感到力不從心。一是不能很好完成領導、上級安排的工作任務,對布置下來的任務感到棘手,不知如何去做,即使做了,也是勉勉強強,達不到領導的預期與滿意,甚至有時完成不好、或完成不了交辦的任務。二是各項工作的開展不能順順當當,總是感到磕磕碰碰,一些小的失誤、差錯時常出現,一些安排不能盡人意,總是招來各方面的埋怨與抱怨,無形當中造成不小的矛盾。

    秉性使然,造成了我對工作總想盡善盡美,這也使我深感身心的疲憊。一是精力上明顯不如從前,不管什么總是放在心上,揮之不去。失眠或深夜醒來再也睡不著已成家常便飯,滿腦子都是工作,總感到工作有考慮不到的或考慮不周的,即使強迫自己忘掉或自我安慰也是枉然,精神健忘業已產生,若還繼續從事此職務神經衰弱在所難免。二是身體狀況大不如前,或是年齡的增長,或是缺乏體育鍛煉,身體越來越差勁,一些工作干起了明顯吃不消,腰酸腿痛,渾身感到酸痛不適、全身乏力。即使再干,也因疲憊而產生懈怠、消極的情緒,對工作造成不利影響。

    多年從事此職務已造成了思維的定勢、思想的僵化,越來越不能適應當前的教育形勢。創新思維已消失殆盡,創造性工作也已無從談起,這勢必對工作造成不良影響。不如引進新人,補充新鮮血液,使教務處工作重新煥發青春與活力。

    固執、偏激、內向的性格決定了我不能很好與領導、教師多交流、多溝通,把自己鎖在了一個密封的圈子里。有時牢騷滿腹,有時抵制不干,工作沒干好也得罪了不少人,使我已不具備了一個領導應該具備的表率示范作用。

    尊敬的領導,本著的對工作、對自己負責的態度,我考慮再三,最終決定辭去教務主任一職。這不是我臨時起意,也不是我心存想法,而是我一兩年來一直思考而做的決定。懇請領導批準我的申請。

    最后,也懇請領導看在我多年工作沒功勞也有苦勞的情分上給我安排一個合適的崗位,讓我好好歇歇。

    申請人:xxx。

    20xx年xx月xx日。

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇十七

    尊敬的校長:

    您好!我一直拖到今天才對你說辭職的事,除了我個人的忙碌外,更大的原因是對你的關心和期望一直感到慚愧、內疚。我很尊敬你的為人,很欣賞你的處事態度、工作作風,所以能在你的領導下工作,我真的很開心。因此,我總怕在向您辭職時,自己的不善表達會讓你傷心難過,也無法應對你那親切的話語,更不敢面對你那失望的眼神。可辭職這一念頭在我腦海早已出現、潛伏已久!在忙碌的工作中不但無法改變這一想法,反而讓自己這一想法更加堅定。新學期馬上就要到了,我思慮再三,終于鼓起最大的勇氣,決意向你辭去學校教導主任一職務,做一名普通教師。原因有三:

    首先,個人性格不適合做學校主任。這點,我想你也早已看到。我表面一時的自信無法掩蓋內心的自卑,而且我的自卑由來而久,難以改變。所以會上不敢淡然講話和布置工作,也不敢面對老師的眼神,更別說有“領導的威嚴”了。

    其次,我上進心不夠。不管我表面有多堅強,我也只是一個簡單的女人,我只求我能對得起我的工作和學生就行,從沒想過要做什么很大的成績或建樹,根本不想做“學校領導”,所以我也一直不能十分專注于我的主任工作。單這點就決定我會讓你失望,會有負于你對我寄予的期望。以前的我熱愛工作,工作熱情高,學生的學習和點滴常常牽動著我的心。可自從接任主任工作以來,我無法顧及學生的動態,也無法對他們進行課外輔導,更別說和他們談心了,有時甚至連上課也無法正常完成。曾有學生就給我送過一張卡片,寫過這樣一個愿望:希望老師能多來上我們的課!與其教學和業務都不能做好,還不如讓我專心于教學工作,我相信這一方面的工作我不會讓你失望。

    再次,我無法承擔主任的工作壓力。雖然我一直在努力做好自己的本職工作,可主任的業務工作繁多,工作稍為一多一趕,我就會心急、煩燥、抱怨,以致經常在工作上出錯。身心俱疲已成了我不可避免的問題,它時時刻刻糾纏著我,我無法掙脫這沉重的精神枷鎖!

    我表面的堅強掩飾不了內心的脆弱,雖然我的言語乏力,但卻情之切切,請您成全我這個小小的愿望。接受我的辭職!

    敬請回復。

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx

    20xx年xx月xx日

    優質學校主任辭職報告大全(18篇)篇十八

    尊敬的校長:。

    您好!我一直拖到今天才對你說辭職的事,除了我個人的忙碌外,更大的原因是對你的關心和期望一直感到慚愧、內疚。我很尊敬你的為人,很欣賞你的處事態度、工作作風,所以能在你的領導下工作,我真的很開心。因此,我總怕在向您辭職時,自己的不善表達會讓你傷心難過,也無法應對你那親切的話語,更不敢面對你那失望的眼神。可辭職這一念頭在我腦海早已出現、潛伏已久!在忙碌的工作中不但無法改變這一想法,反而讓自己這一想法更加堅定。新學期馬上就要到了,我思慮再三,終于鼓起最大的勇氣,決意向你辭去學校教導主任一職務,做一名普通教師。原因有三:

    首先,個人性格不適合做學校主任。這點,我想你也早已看到。我表面一時的自信無法掩蓋內心的自卑,而且我的自卑由來而久,難以改變。所以會上不敢淡然講話和布置工作,也不敢面對老師的眼神,更別說有“領導的威嚴”了。

    其次,我上進心不夠。不管我表面有多堅強,我也只是一個簡單的女人,我只求我能對得起我的工作和學生就行,從沒想過要做什么很大的成績或建樹,根本不想做“學校領導”,所以我也一直不能十分專注于我的主任工作。單這點就決定我會讓你失望,會有負于你對我寄予的期望。以前的我熱愛工作,工作熱情高,學生的學習和點滴常常牽動著我的心。可自從接任主任工作以來,我無法顧及學生的動態,也無法對他們進行課外輔導,更別說和他們談心了,有時甚至連上課也無法正常完成。曾有學生就給我送過一張卡片,寫過這樣一個愿望:希望老師能多來上我們的課!與其教學和業務都不能做好,還不如讓我專心于教學工作,我相信這一方面的工作我不會讓你失望。

    再次,我無法承擔主任的工作壓力。雖然我一直在努力做好自己的本職工作,可主任的業務工作繁多,工作稍為一多一趕,我就會心急、煩燥、抱怨,以致經常在工作上出錯。身心俱疲已成了我不可避免的問題,它時時刻刻糾纏著我,我無法掙脫這沉重的精神枷鎖!

    我表面的堅強掩飾不了內心的脆弱,雖然我的言語乏力,但卻情之切切,請您成全我這個小小的愿望。接受我的辭職!

    敬請回復。

    此致

    敬禮!

    辭職人:

    20xx年xx月xx日。

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