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    醫院員工的個人總結(熱門16篇)

    時間:2025-05-20 作者:念青松

    每個人在不同的時間段都應該進行個人總結,以便更好地了解自己的狀態和進步。在下面,小編為大家整理了一些經典的個人總結范文,希望能對您的寫作有所啟發和引導。

    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇一

    20xx年冬季的雪兒盡管舞得很美,大地銀裝的動人可,但卻也和已往任何年份一樣,成為不復的昨天;20xx年依著它的必然性,邁著驕健的步伐向我們走來。喜樂也好,愁怨也罷,誰都無法阻擋了這時代前進的腳步。新年伊始回頭看,凝目來路想些歷經事,讓心悲喜之間,更多的是感悟;新年伊始翹首望,展望前途呈夢想,希望之際,更多的是祈愿。

    過去的一年,全國人民努力學習并實踐“科學發展觀”,在這種形勢的感召與鼓舞下,與時俱進,全面學習提高自己。從政治政策到法律法規;從業務知識到技能技巧;從團隊協作、愛崗敬業到愛院如家;從傳幫帶教到醫院發展壯大……都發揮了一名老職工應有的作用。

    用“科學發展觀”的思想開拓創新,努力站在一個時代與政治的至高點上,用科學與發展的頭腦武裝自己,力求把工作做得更好。

    遵守院科各項規章制度,不遲到、不早退、主動加班加點,力爭讓我們的工作達到領導放心、百姓踏心、自己安心!力爭讓患者愁緒而來、滿意而去!力爭消除隱患,把不滿、投訴和糾紛降到最低!遵紀守法,爭做“八榮”人,不做“八恥”事。以“院榮我榮,院恥我恥”為做人宗旨和工作信條。

    積極參加院科組織的各種學習與講座,扎實專業知識,學習先進經驗技術,汲別人之長補自己所短,善于總結,不斷完善提高,以利更好地履行“三個一切”的服務宗旨。

    廉潔自律,發揚傳統美德,恪盡職守,對病患不分老幼貧賤美丑,一視同仁。用熱情的態度、良好的溝通、精湛的技術搏得依賴。永保“全心全意”為人民服務的本色。

    常年帶教進修實習人員接產與護理知識與技能技巧的學習。能夠始終如一地認真帶教,經常想著xx山的明天,時刻有種憂患意識,總是感覺責任重大,所以就總能以一種高瞻遠矚的態度,不斷提高總結,盡自己所能,把所有做人的和專業的`知識毫無保留的傳授給所帶同學。以期她們能更好地為山區人民服務。

    總在感動著年輕的同行喊自己老師。記不清從什么時候開始了,我們醫院上下就總聽到年輕人把比自己年歲大的同行甚至衛生員喊著老師,聽著總叫人舒暢,由此讓人感覺出一種院風的健康。身為平凡的有點平庸的我不知為此感動過多少次了,感動之余總想著如何不愧對這稱謂、如何讓自己更象個師者?因為老師之稱,是我兒時的夢想、長大的遵從,生命也為之敬然!只是,自己卻總也不能很稱職地像個師者讓一些年輕同行失望也跟著或多或少地受累,在此深表歉意!不過,我真的始終很努力,是一種發自肺腑的努力與良知的承諾和兌現,做為這個我賴以生存并總想著讓她更好地壯大與發展的醫院的老同志,我在各方面都一直在盡職盡責,一定沒有辜負其栽培與養育之恩!

    時刻牢記自己的工作職責,在科主任護士長的領導下,在上級醫師的指導下進行接產工作。嚴格工作規程,嚴守職責制度,嚴明組織紀律,嚴肅工作作風,圓滿完成了自己的工作任務,無一例差錯事故的發生。工作總在努力,自己總在進步,但也有些許不盡人意、不被理解與抱怨甚至怒氣,但感動的是在院科領導和全體婦產科姐妹的愛護、關懷與幫助下、在勇于直面剖析承擔下,終于讓當事人員理解接納認可并釋然,把我們的損失降到最低。在此非常誠摯的說聲“謝謝”!

    **冬季的感動會讓我永生難忘,我會用感恩的心,用一個老同志全部的情與愛,用一個專業人員全部的良知與赤誠,恪守職責,樂于奉獻,在新的一年里、在以后工作的每一天,為院科的發展、為xx山區姐妹們的健康做出自己最大的貢獻。

    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇二

    敬愛的黨組織:

    您好!

    提出辭職我想了有段時間了,醫院的環境對于員工很照顧很保護,鑒于我的個性,要在醫院自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。

    不知不覺在上海醫院呆了快一年了(去年5月進醫院),在醫院工作的近一年中,在醫院各位領導的栽培和信任下,我學到了很多以前從未接觸過的知識,開闊了視野,鍛煉了能力,學到了很多知識。非常感激醫院給予了我這樣的機會在良好的環境中工作和學習。而今,我決定離開,也許這樣會好一些。

    離開這個醫院,我滿含著愧疚、遺憾。我愧對醫院對我的期望,愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷威海奔騰的發展與以后的輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽各位的教誨,也遺憾我什么都沒能留下來。

    祝愿各位領導與同事:健康快樂,平安幸福!

    此致

    敬禮

    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇三

    經過在門診實習一個月,收獲真的不少。門診工作是一項十分具有挑戰性的工作,因為抱著各種各樣就醫需求的患者都有,咨詢的問題也各不相同,但患者及家屬滿意的微笑卻是我最大的動力和目標。

    門診工作看似簡單,卻包羅萬象,有咨詢、導診、陪診、送診、登記掛號、協調溝通、維持就診秩序、供給免費輪椅和開水以及發放各類健康資料等等。工作雖然平凡,卻帶給了患者最暖心、貼心的服務,有些人可能會對門診工作不屑一顧,認為既沒有技術含量也不會創造社會價值,如果沒有強烈的事業心和職責心,實習的活力很容易消磨在日復一日的小事中。

    而活力是最可貴的服務特質,服務失去了活力就像人類失去了靈魂,在產科、婦科、兒科、內科、骨科門診的分診工作中,我們每一天早晨7點50分準時上崗,穿好工作服,準備好門診病人登記薄,面帶微笑矗立在大廳,迎接患者及家屬的到來,這看似簡單也很單調,但隨著我對門診工作的慢慢了解和切身體會,越來越感受到門診工作的重要性,它對于加強患者與醫院之間的溝通與信任,樹立醫院良好形象,具有十分重要的意義。

    為患者服務好,就意味著對醫院環境和相關事宜做到了然于胸,考不倒、問不住的醫院“活字典”。作為醫院服務第一站,每一天要接觸年齡不一樣、性格各異的人,如何讓這些形形色色的患者期望而來,滿意而歸,是對我們實習人員知識、智慧、共同交流本事的最大考驗,不僅僅要熟知醫院的環境、特色技術及設備力量,還要熟知科室的專業,在十分短的時間內經過自我的得體言談,得到患者及家屬的認可和滿意。

    總之,我很榮幸來到衡陽市中心醫院實習,感激這一個月門診教師們對我工作的悉心指導,更感激你們對我工作缺陷的大度,使我從中汲取經驗教訓,熱情、靈活不斷的完善工作經驗。門診導診工作看似簡單,但要成為一名優秀的門診服務人員卻并不容易。提高綜合素質,誠心待患,熱情溝通是做好門診工作的關鍵所在,僅有經過醫護人員的共同努力,才能為患者營造出親切和諧的就醫環境,一個月過去了,門診學會的道理和經驗,將是我邁向下一個科室實習的寶貴經驗財富,加油!一個合格的基層衛生院醫生應具備和掌握應對各種各樣的突發事件快速處置能力,這就要求我必須全面系統的學習各個醫學領域的醫學知識。臨床醫學就是一個合格的基層衛生院醫生應具備最基本的素質,它同時也是醫生的最基本素質的試金石。通過第一線的學習和實踐,了解各種疾病發病機制和臨床表現,我寫下了大量的工作病志,在老專家的講解傳授中,我的業務知識和技能進步很快,熟悉并掌握基層衛生院經常遇見的一些疾病,能準確的界別出個體所患的疾病,可以對癥用藥,現在已在一線值班工作。

    在工作中,本人深切的認識到一個合格的基層衛生院醫生應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,通過閱讀大量業務雜志及書刊,學習有關醫療衛生知識,寫下了大量的讀書筆記,豐富了自己的理論知識。經常參加衛生局及衛生院行業協會舉辦的學術會議,聆聽著名專家學者的學術講座,并經常閱讀雜志、報刊和網絡信息,學習了大量新的醫療知識和醫療技術,從而極大地開闊了視野,很好地擴大了知識面。

    熱情接待每一位前來就診的患者,從不把個人的情緒帶到工作中來,堅持把滿意的工作留給社會,把愛心奉獻給患者,受到了醫院領導同事的一致好評。同時,嚴格要求自己,不驕傲自滿,對比自己年長的前輩充分尊重,對同道真誠地相互交流和扶持。堅持以工作為重,遵守各項紀律,兢兢業業,任勞任怨,樹立了自身良好形象;堅持業務學習不放松。認真參加衛生院每周的內部學習交流;認真參加市內的每次學習,繼續不斷加強業務理論學習,并堅持學習各種醫學理論研究的最新成果,不斷汲取新的營養,促進自己業務水平的不斷提高。始終堅持用新的理論技術指導業務工作,從而使自己能夠熟練掌握多種常見病、多發病的診斷和處理技術和方法。

    一年來,在各級領導的幫助和同事們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但與其它同事相比還有差距,自己尚須進一步加強理論學習,堅持理論聯系實際并為實際服務的原則,做好為廣大人民群眾服務的這一大項工作。我決定,在今后工作中,要繼續努力學習,繼續努力工作,努力克服理論上的不足和實際能力的不足,以期能夠創造更加優異的工作成績。

    試用期的工作我感覺自己的進步是很大的,在xx醫院這里工作是我能力的一種提高,我感激能夠有這么一段工作經歷,現在回想起來確實是有非常大的提高的,我也感激能夠通過這樣的方式讓自己有進一步的提高,現在我也在不斷的提高自己的能力,我會讓自己接觸更多的知識的,這一點是我應該要做好的,對于這幾個月下來的工作我也總結一下。

    在這個過程當中確實是有非常大的提高的,這一點毋庸置疑,我也是學習到了很多,在這個過程當中我也是有足夠多成長,雖然每天的工作比較多但是這也是讓我進步的最快的一種方式,在這方面我也會繼續堅持,現在我覺得這是我應該要去積累好的,我學習到了很多的東西,實踐是能夠讓自己有更多的提高,試用期的工作讓我有非常大的提高,我會堅持去認真搞好自己分內的職責,現在我會認真的去搞好自己分內的職責,這段時間我也是積累了非常多的事情,在這個過程當中我是進步很大的,過去沒有過這樣的體驗,我真的感覺非常的有意義,在不經意間也成長了很多,非常希望自己能夠用一個合適的心態,去做好相關的職責,我會認真去思考接下來的事情,這一點是我應該清楚的。

    這試用期的工作當中我也是感覺非常的有意義,我用一個好的態度去接觸這些,在xx醫院這里我確實是學習到了很多,我也是認真的做好了很多的事情,在這一點上面我一定會保持好的態度,把這份工作做的.更好,現在試用期已經過去了,但是我一定會把更多的精力投入到工作當中,我會認真的去做好細節的事情,這份工作當中我也會認真的做好分內的職責,這也是應該要有的態度,學習更多的東西在接下來才能夠做的更好,這一點是一定的,確實給我的感覺很好,我知道在這樣的環境下面我能夠有更多的進步,所以一直以來我也是非常認真的,我會認真的去搞好分內的事情,轉正之后我會保持好端正的態度,對過去一段時間的工作有正確的認識。

    現在回顧起來,我也一定會認真的去做好自己的事情,在xx醫院這里去學習更多的業務知識,做一名優秀的醫護人員,現在我也是感覺非常的充實,我相信這對我而言是一個非常好的鍛煉,感激這試用期的工作讓我有這么大的提高。

    雖然沒有“懸壺濟世”的醫術,卻也有一顆撫平傷痛的愛心。作為一名的xx醫院的護士,在工作中我嚴格的保持著自身的工作決心,在工作中積極、嚴謹、耐心,以最貼心的態度,給病人帶去最溫暖的關心。這一年來,盡管我自身的能力微小,但依舊在工作中努力的完成自身的責任,為病人們做好每一次的護理。

    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇四

    20xx年在忙碌和充實中度過。現將工作回顧總結如下:

    后勤管理工作涉及面廣、雜,我以加強監督管理,提升服務水平為指導,從多方面著手,努力做好后勤工作。

    主要負責的是辦公用品倉庫管理和生活后勤保障工作為各科室做好服務,能及時、保質保量送去各科室所需辦公物品。月月盤點,對庫內物品熟悉、清楚。

    辦公儀器和日常生活方面出現故障和問題時能及時處理,處理不了時請專業人士來處理,做到不擔誤正常工作的運行。在后勤工作中得到了同事的支持和配合。通過我們的努力配合,圓滿地完成了后勤和倉管工作。

    嚴格用車制度,統一調度管理,做到出車有申請,歸車有記錄等工作流程,車輛用油方面也制定出相關監督流程,排除了公車私用等情況的發生。

    在車輛安全運行方面保證出車安全,遵守交通規則。在保證工作正常運行的情況下,加強車輛管理,做好車輛的正常保養及維修,為我院工作的開展提供了較好的服務。

    制定相關衛生責任制度,要求每天多轉、常掃、勤擦,隨時發現問題及時處理。每周一大掃,周周有檢查。

    對醫院里的床單被罩等醫用品及員工的工作服做好及時、分類、干凈的清洗、晾曬、發放等工作。

    對醫院保衛人員,進行了安全防衛、防電、防火、防水培訓,強化安全意識,做到時時提醒和經常檢查。

    在辦公室主要是配合辦公室主任完成院內日常工作,做好文員統計工作,較好地完成了領導辦公室的衛生及接待工作。

    以上就是我試用期的工作,在以后的工作里,我會圍繞著醫院的中心工作,明確個人職責做好本質工作,搞好協調、當好參謀、搞好服務,密切配合,希望能圓滿地完成各項工作任務,為醫院發展起到積極作用。

    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇五

    一年來,在護士長及同事的支持關心下,比較好的完成了各項工作任務,現將20xx年的工作和20xx年的展望總結如下:

    一切以病人為中心,嚴格以一名優秀護士的標準要求自己,堅持以醫療服務質量為核心,以病人的滿足度為標準,堅固樹立團隊合作精神。

    作為一名手術室護士,我能做到在工作中嚴格執行各項操作規程和流程,遵守醫院科室的規章制度,時刻留意保持無菌觀念,做到不怕苦累、全天侯待命以應付突發大事。樹立劇烈的集體責任感和榮譽感,團結同事,以工作為中心。堅持為患者供應全方位的優質服務,與手術醫師親密協作,樂觀協作,打造和諧融洽的工作氛圍,保證手術順當進行和完成。

    過去的一年里,我參加了手術室質量管理,持續質量改進方面的工作,在20xx年手術室開展了“加強手術器械的管理”項目的cqi工作。通過一年來的持續質量改進項目開展,手術室手術器械管理工作取得了很大進步。

    在護士長布置的專項管理工作中,能夠做好藥品間、搶救車、冰箱及溫箱的`專項管理,圓滿完成了各項專項工作任務。在日常工作中,能把握巡回、洗手護士的操作流程,并參加手術科室的多例大手術協作,保證手術順當進行。

    千里之行,始于足下。

    在工作中能樂觀參與危重病人的搶救工作,嫻熟把握護理急救技術,搶救程序及搶救藥械的使用。日常做到嚴格查對,嚴謹細致,杜絕細小差錯事故的發生,在保質保量完成手術過程的同時,還要不斷提高自己的操作水平,樂觀參與各項新業務的開展。

    20xx年,在立足拓呈現有學問層面的基礎上要多接觸新技術、新學問,做到在思想上、學問水平更新方面跟上時代的進展需要。在20xx年度工作中,預備立項開展“實施手術部位標識”工作,提高患者平安保障水平。

    盼望在新的一年里,在護士長的領導下與手術室全體同仁攜手共進,以“團隊精神、品質醫院”為宗旨,堅持以病人為中心,以質量為核心的護理服務理念,以病人滿足為標準,全心全意為人民服務。

    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇六

    20__年是中國共青團建團__周年,醫院團委在醫院黨委和上級團委的正確領導下,堅持黨建帶團建的工作思路,立足服務大局、服務青年、服務社會的宗旨,緊緊圍繞醫院工作中心,扎實有效地開展了各項工作。現將一年來的工作總結如下:

    一、堅持“黨建帶團建”,加強團組織建設。

    團組織建設是共青團工作的基石,也是共青團完成黨組織交給的各項任務的保證,更是共青團工作適應新形勢、開拓新路子、構建新格局的保障。我院團委在黨委的領導下,實行團委、支部兩級負責制,今年2月份經團支部全體團員的廣泛推薦和民主選舉,順利完成換屆改選工作。

    新改選的各團支部班子能積極主動去承擔共青團的任務,給醫院青年工作帶來了新的活力。在工作機制上,院團委定期召開團委會,通過會議將院黨委的工作思路和精神以及團委的工作安排與團干有效溝通,鼓勵和提倡以團支部為主體開展特色活動,增強青年的凝聚力,今年各團支部開展大型活動4次,受到了團員青年的肯定。

    二、引領青年思想教育,推薦優秀青年入黨。

    今年來共青團工作的一個重要任務是如何引領新一代的團員青年,在信息網絡的浪潮中加深對黨的工作、職業精神、人生目標等的理解和思考,將其融入到醫療工作中去,并推薦優秀青年作為黨的后備軍和_人,為此我們展開了一系列的活動。

    一是在開展醫療衛生職業精神大討論活動中,團委在全院范圍內組織開展“弘揚醫療職業精神,推進醫院健康文化建設”征文比賽。通過征文的形式把醫療衛生職業精神融入進科室、進病房,融入每位醫療衛生工作者的思想和行動中。此次活動共征集到作品29篇,全體院領導應邀作為評委,充分體現了我院領導及職工上下一心的高度醫療責任感和職業使命感。

    二是通過各團支部組織了多場愛國主義主題團日活動,通過參觀學習,豐富青年的思想層次。如行政、放療團支部組織的“青春?使命?責任”、外科團支部組織的“愛我海洋、固我海疆”等主題活動,豐富多彩,在團員青年中普及了海洋知識,重溫革命歷史,傳承紅色精神。

    三是認真選拔推薦優秀青年入黨。院團委嚴格按照黨團共建、齊抓共管的原則,建立健全推優制度,建立推優檔案。及時發現支部內正在培養的優秀青年,引導青年積極向黨組織靠攏,確保了“推優入黨”工作走上規范化、正常化的軌道,今年我院35歲以下的青年共有7名光榮地加入了中國共產黨。

    三、提升青年綜合素質,助力青年職業生涯發展。

    在提升青年的綜合素質,尤其是專業素養方面,共青團在今年緊密聯系相關職能科室,舉辦了各類技能競賽和活動。這項工作為青年人打造了一個展示綜合實力的平臺,起到了選拔專業人才,推薦優秀青年的作用,活動中不少優秀青年脫穎而出。

    4月份團委聯合科教科舉辦心肺復蘇操作專項技能比賽。3月至5月上旬由團委主辦,聯合護理部在全院范圍內開展青年護理崗位知識技能比賽活動,共有93名選手報名參賽。由團委組織的這些比賽旨在進一步提高我院醫護人員的整體專業技術水平,以精湛的技能為廣大患者提供更優質的服務。

    8月在迎新職工活動中,團委舉辦了“分享青春,攜手未來——20__年迎新聯歡會”,全體新職工共同策劃組織了這場活動。新職工的精彩亮相,向在場的院領導和醫院職工們展示了醫院新生代的團隊協作能力以及自身的文藝才能。

    四、豐富志愿者服務內容,提升志愿者工作內涵。

    我院去年評上全國文明單位,志愿者服務工作是很重要的一環。今年院團委深入開展志愿者工作,按院黨委的要求,將志愿者的日常管理工作納入到團委的工作中去,使得志愿者的管理工作呈現規范化和常態化,整個志愿者工作流程走上了正軌。

    一是團委以日常工作為基礎,依據醫院的工作需要,組織志愿者開展門診導診、醫院文明勸導,院內控煙等工作。

    二是以重大節日為示范,如團委在雷鋒月開展“學雷鋒,上門我幫您”號戶結對活動;青年文明號示范月組織青年文明號下基層開展各類志愿活動等。

    三是以行業為特色,開展各類義診、防癌講座等志愿活動。如年初在政府機關舉辦了兩場健康知識講座;在__舉辦五場“將健康融進生命,讓溫馨永駐心中”大型志愿活動,為當地居民,社區群眾進行健康體檢。

    四是以社會公益為出發點,開展志愿活動。如長期資助省衛生職業技術學院特困生;組織全院職工獻血;為緩解省少兒圖書館接待壓力組織志愿服務隊走進省少兒圖書館開展志愿服務。

    五、積極搭建青年交流平臺,擴大團工作服務面。

    院團委的工作不僅在醫院的團員青年中開展,還積極拓展工作服務面,擴大與其它單位團員青年的交流,搭建青年之間的溝通平臺,拓展青年的聯絡與交往渠道。

    一是由我院團委主辦,邀請衛生廳機關團員青年一起進行團隊拓展活動。5月為紀念中國共產主義青年團成立__周年,舉行了“五四青年·凝聚共贏”的大型拓展活動,來自全院各支部及衛生廳機關的近百名團員青年,通過內容豐富的拓展訓練項目,加深了彼此了解,增強了集體觀念,激發了團隊精神。

    二是與多單位開展聯誼活動。4月院團委與衛生廳機關近百名團員青年在千江月農場聯合開展青年聯誼活動。8月福建省直機關團工委在省特檢院舉辦了“緣來是你”青年聯誼會,我院組織十余名青年員工參加了活動。9月組織部分團員青年與公安廳干警進行了聯誼。

    六、圍繞醫院中心,持續開展“青年文明號”創建工作。

    團委要求各崗位嚴格按照服務一流、管理一流、人才一流、業績一流的標準開展創建工作,全年青年文明號崗位工作規范有序,得到了上級部門的好評。11月,我院10區青年文明號作為先進典型在衛生廳青年文明號交流會上做了經驗匯報。

    今年在院團委的組織下,門診收費處、6區護理組、21區護理組、體檢中心舉行了“青年文明號”的掛牌儀式。另外14區青年文明號和10區省級青年文明號屆期制滿,團委積極指導崗位負責人圍繞考核標準,準備資料迎接復查考核,于11月接受了上級檢查組的檢查評審工作。

    20__年對于院團委來說,是豐收的一年。羅穎書記被廳直單位評為關心支持共青團工作領導。我院團委被評為福建省直機關五四紅旗團委標兵,1名團員獲得福建省優秀共青團員,1名團員獲得福建省直級機關優秀共青團員,3個團支部獲得廳直單位優秀團支部,5名團員獲得廳直單位優秀團干部,8名團員獲得廳直單位優秀團員。雖然我們取得了一些成績,但是我們還清醒地看到團委對新時期共青團工作的創新還需進一步提高。明年將繼續努力,開拓創新、扎實地做好各項工作。

    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇七

    這個年終來的優點突然,不過也讓我猛然發現了一件驚喜的事情,那便是我們在過去一年都沒有出過醫患糾紛,這在我院外科史上是以一次了不起的創舉。另外更令我和同事們高興的事,來我科就診的人,已經百分百給治好了,沒有一個留下后遺癥,并且通過回訪了解到病人恢復的都非常好。由于我們干的踏實出色,還得了許多榮譽和獎勵,在此我把我的工作做下總結:

    現在人們對醫生的詬病是滾沸而起,我們自己怎么可能不知道,有時候就能看到患者家屬那種質疑和敵對的眼神,可我并不恨他們也不怪他們。他們會有如此的表現,完全是因為恐懼和擔憂,厭惡我們又對病情無可奈何。所以我首次接診開始,便要求自己守住那份正當的醫德,不給來找我們救命的人帶來負擔和壓力。

    人們普遍都把我們當救星,可是我們真的對得起他們賜給我們的榮譽嗎,人家抱著希望來了,如果你自己沒有那個水平和能力,豈不是令人失望了嗎。我正是為了不讓病人的家屬失望,更是為了不讓患者流淚,于是我一直都在研究病理的`變化,以及新的疾病知識。以確保自己始終跟醫療前沿保持同步,一旦遇到特殊的病情可以有所應對。

    過去有醫生罵患者的事,也有患者揍醫生的例子,這些事本來都可以不用發生的,可是卻從事屢屢重演,這里面的原因雙方都各占一半。但是我覺得醫生站的面要更大,一個是因為你的行為不能被人尊重,甚至讓人懷疑你的人品。再者就是說話的方式和態度,本來人家就著急,你再去用一些過激的話火上澆油,肯定是要挨揍的,另外收患者紅包也是非常可恥的事,所以我堅決守規范。

    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇八

    此次有幸參加了醫院組織的為期三天的全院培訓,特別邀請了國內知名的專業講師xxx為我們授課,授課氛圍輕松活躍,過程非常精彩,讓我們受益匪淺。我深刻地體會到,要讓患者到醫院詢醫治病,醫療技術、先進設備、優美的環境是前提,此外,還要不斷以創新營銷服務理念和服務方式來吸引患者。在這里表達一下通過培訓對自己工作上的幫助和內心的感想。

    隨著人們生活水平的不斷提高,人們不再是少花錢看好病的需求了,還有享受安全舒適,被關愛和被尊重的需求,人們有更多選擇醫院和醫療服務的權利了。

    那我們就必須用優質的服務來贏得患者的信任和社會的認同。把服務放在第一位,尊重病人的隱私、一切為了方便病人。不能光盯著患者的荷包,多一些愛心,換位思考,替患者著想,以誠相待,希望通過我們的細心、周到的服務讓來我們醫院的每個人滿意而歸,并且成為我們醫院的潛在病人。

    此外,我們還要盡可能提供延伸服務。對于有些拿著外院的報告單或者檢查結果,要求會診的患者,我們也能夠熱情接待,認真給與解答并提供診斷意見。對于一些在我院治療后片子或報告丟失的病人,我們也盡可能的幫助他們復印資料或報告。相信我們的用心服務和良好的口碑終究會吸引更多慕名而來的患者。

    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇九

    在20xxx年度里,我總務科工作以堅持“強化素質、完善管理,物盡其用、服務臨床、保障后勤”的原則,緊緊圍繞我院總體發展構想,全面落實我院年度工作計劃提出的工作目標,結合我科室工作人員少、任務繁重的實際情況,能認真完成院領導下達的各項工作任務,熱情服務于全院各個部門。在新-的形勢下,立足本職工作,提高認識、轉變觀念,牢記總務圍著臨床轉的原則,積極主動與相關人員到各科室做好服務工作。以確保我院醫療、保艦教學工作的順利進行。現就一年來的工作總結如下:

    一、加強學習,樹立服務育人的理念。

    總務科根據工作需要和醫院對科室的學習要求,積極認真地參加醫院組織的政治學習和業務學習。特別是我們把制定每個人的崗位職責做為一次深入的業務學習,使大家明確了自己所從事工作職責范圍,領導有的放矢地指導開展工作,員工各盡其職,工作努力,認真負責。通過加強政治和業務知識的學習,全科人員精神風貌煥然一新,進一步增強了做好本職工作的自豪感、責任感和使命感。大家在日常工作中,力爭在管理有法,服務有情等方面發揮了積極的作用。

    二、明確責任目標,全面做好后勤服務工作。

    總務科工作存在量大面廣的問題。為了加強對基建維修、物資采購、水電管理、資產管理、院區綠化、食品衛生安全等方面的工作,我們根據總務繁雜細瑣、臨時性強、突發情況多的特點,全面提高服務質量和服務水平,努力增強服務意識,力求使后勤服務落到實處。

    1、發揮能打“硬戰”精神,出色地完成基建、維修等工程項目。根據市衛生局的衛生發展規劃和我院的五年發展規劃,在程院長及陳付院長的領導下,我科的基建工作又取得了飛速的發展。

    a、在經過9個多月時間的力,完成了醫院門診附屬樓工程的建設工作。該工程總投資60萬元,2層框架結構,建筑面積390平方米,于9月份完工并投入了使用。

    b、在克服了重重困難后,計劃投資3300萬元,地下一層,地上6層框架結構,建筑面積9172平方米的病房綜合樓工程,也于9月份正式進入開工階段,其后工程進展順利,并將于20xx年下旬結頂進入徹墻階段。

    d、熱情服務,做好日常維修工作。我科本著勤儉辦院的原則,在保證維修質量的前提下,力爭節省開支。面對平時經常碰到的繁雜的種種維修項目,總務科都能及時保證質量,按時完工。對重點部位,組織人員每月檢查和巡視,發現問題及時處理,為醫院的.臨床工作解除后顧之憂。

    2、加強水電管理,做好水電使用和維修工作。

    落實管理崗位責任制,實行每日巡查、記錄,發現問題及時解決,接報必修,年來共維修水電辦公設備150余件,保證了醫院使用水電的需要。同時也有效地制止了長明燈、長流水、跑冒滴漏現象的發生。并對200x年—200x年水電用量情況進行了認真的分析,形成報告上報院辦,得到院領導好評。

    3、順利完成愛國衛生的檢查工作。

    在院領導的重視和領導下,在各個科室的大力協助下,本年度,總務科多次組織清潔公司對全院的衛生進行徹底的清掃,由專業的公司進行藥水噴灑消毒,統一投放了老鼠藥和蟑螂藥,清除衛生死角,消除蚊蠅、蟑螂孳生場所;并在食堂、藥庫等地方增設防鼠防蠅等裝置;還重點加強了垃圾堆放場所、太平間等地方的消毒處理,保證了全院環境衛生的整潔、舒適、明亮。

    4、整治環境污染,為職工和病人創造一個更為潔凈的生活環境。

    原先的醫療廢物堆放處因眾多的工程造成影響,使醫院的醫療環境受到極大的影響,很容易造成二次污染,形成極大的院感隱患。因此,在院領導的重視和總務科及醫院感染科的共同努力下,在合適的地方新建了一處比較規范的垃圾房和醫療廢棄物倉庫,從而基本解決了這個院感的地雷。

    5、加強職工的安全知識培訓,提高安全防范意識。

    為了提高職工在有緊急情況下的逃生技能和應變能力,總務科、綜治辦還組織職工并專門聘請了消防人員就消防安全基本知識:如火災的種類、滅火器的使用、遇火災等緊急情況應采取的應變措施等方面結合實例進行現場講解,提高了職工的安全防范。

    文檔為doc格式。

    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇十

    時間飛逝的同時,我也看到了自己也在這個飛逝的瞬間成長了。為了能使新學年的工作有所進步,使自己能力有所提高,我把自己在這一學期里的工作進行了總結:

    一、政治思想方面:

    作為一名教師,我始終堅持貫徹黨的教育方針,忠誠于黨的教育事業,堅持四項基本原則,熱愛教師職業。認真學習馬列主義,并通過多種形式來了解國內外的時世政治。以師德的要求時刻提醒自己,時刻以我園的辦園要求嚴格要求自己。

    二、工作方面:

    1、教育教學:在一日活動中我結合小班幼兒的特點積極為幼兒創設一個優美舒適的教學環境,注意動靜交替,創造各種機會讓幼兒互相學習、積極嘗試,并鼓勵幼兒學習各種生活技能,獲得愉快成功的情緒體驗。在教育活動中我能根據主題目標、幼兒的發展需求選擇適合的活動,運用多種教學手段,盡可能地打破傳統教學模式,采用多啟發、多提問開放式教學調動幼兒的學習興趣在活動中讓孩子自主地學習。我還特別注意結合小班幼兒的年齡特點,選擇生動、形象的材料供幼兒操作,并激發幼兒各種感官的共同參與。在環境的創設上讓幼兒參與材料收集、布置、參與環境的管理。物質環境上,讓幼兒有豐富的操作材料進行動手探索,在實踐的過程中對已有的經驗進行整合并獲得新經驗。

    在本學期的教學的過程中,我們發現,要促進幼兒主動學習主動發展,就要從幼兒的需求和興趣出發。而要尊重幼兒的興趣和需求首先要把握幼兒的心理年齡特點。結合幼兒的特點,從教材的選擇,目標的定位,幼兒的已有經驗了解出發,制定符合小班幼兒年齡特點的形式。因此我們在一日生活各環節中創造機會條件,發展幼兒的'各方面能力。在教學形式上力求新穎,體現游戲教學的形式,充分運用各種教具激發幼兒表達的興趣,使幼兒愿意、敢于表達。

    2、家長工作:幼兒園的工作,如果得不到家長的支持將會事倍功半。因此,想做好班級工作一定要同家長做好交流和溝通。我們認真填寫家園聯系本,這是家長與教師之間和溝通的一道橋梁,成為彼此了解、溝通、相互間緊密合作的紐帶。通過細心得工作,家長們總是很認真的去看、去提出自己的意見和建議。家長園地中科學育兒知識、衛生與健康、夸夸寶寶等,也每天讓很多的家長駐足。為了讓家長們可以更好的與我們或其他家長進行溝通、交流,我們還制定了小二班家長的qq號碼表,這樣家長在上網時候便可以象朋友一樣互相聊聊自己的育兒經驗或向我們提出一些建議了。

    3、安全工作:幼兒園是幼兒每天生活、學習的環境,為了確保幼兒能夠生活在一個健康安全的環境中,我們在開學初就對教室的每個角落進行了全面檢查,徹底排除不安全因素:平時用不到的插座的地方盡量用玩具柜、床鋪擋住,以免幼兒用手觸摸,發生危險;把平時常用的插頭、插座告知幼兒,并提醒幼兒不玩它們;把平時常用的尖銳的釘子等物,擺放在幼兒夠不到的地方;把幼兒平時經常使用的各種工具(剪刀等)擺放在教師與幼兒都能看到的地方,以便教師觀察控制;對教室里物品的擺放,我們都會先考慮到是否安全,做到科學合理地擺放,為幼兒創設了一個溫馨安全的生活學習環境。

    我們面對的是一群三五歲的孩子,年齡小,控制力差,安全意識差,對他們講大道理有時也不能理解,于是,我們就通過幼兒在實際生活中碰到的、見到的、聽到的,讓孩子們觀察討論,談談自己的看法,討論并總結應當注意些什么。如開學初,好多小朋友總會把小椅子倒過來或是頂在頭上搬,這樣搬椅子很容易把小椅子撞到別的小朋友身上,或是撞到桌上墻上,發生危險,于是,我們就教會孩子正確的搬法,學期將近結束,班上沒有一位孩子因為被小椅子撞到而產生不良情緒。

    4、保教結合:小班幼兒年齡還很小,針對這一情況,我們2位教師共同協商,把班級的常規及自理能力一起抓。經過努力,我們班小朋友可以說進步很快,家長反映也不錯。自立能力方面:我們堅持正面教育,對幼兒以表揚為主,強化他們的自我服務意識,改變他們的依賴思想。對幼兒好的行為或表現給予肯定,贊賞和鼓勵,使幼兒能夠更有信心,更積極地做好事情,完成任務。而我們老師做到適時幫助,以提高幼兒的自立能力,并及時與家長溝通,爭取家長配合。就行為方面:對少部分幼兒出現的不良行為,我采取的是及時分析原因,并給予適度的教育,引導幼兒養成良好的行為習慣,慢慢的做到友好的與幼兒進行交往。在我們的努力下,幼兒開始喜歡上幼兒園了,喜歡與小朋友一起上課、做游戲了,也結識了許多好朋友。他們還學會了不少禮貌用語,有了初步的生活自立能力。

    三、知識技能方面。

    要成為一位優秀教師,必須有刻苦鉆研的精神,只有這樣,業務技能、科研能力才會不斷地提升。本著這個信念,我積極學習各種教育理論,認真閱讀各類教育雜志等充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,分析自己,正視自己,不斷為自己充電,提高自身素質。同時向有經驗的老教師請教,干中學、學中干,不斷積累經驗,使自己的業務水平有所提高。

    四、不足:

    1、加強自身基本功的訓練,注重對幼兒能力的培養,提高自身隨機教育的能力。

    2、提高自身理論科研水平。

    3、在教學上下功夫,努力使班中孩子在原有的基礎上有更大的進步。

    學無止境,短短幾年的幼教工作,使我和孩子們結下了難以割舍的情誼,我摯愛這份職業,在以后的工作中,我將總結經驗教訓,對不足之處找到補足的途徑,把握新時代的機遇,迎接新時代的挑戰。

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    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇十一

    人生最過癮的就是因為它有很多轉角,有的轉角很驚險,有的轉角又充滿驚喜,是驚喜?還是驚險?不走過去,當然就不知道下一個轉角你會遇到什么,臨床醫學新員工崗前培訓心得體會。這是我在一部電視劇中得到關于人生的答案。

    回望我們剛踏入大學時的青澀與天真,滿懷著的是飽滿的熱情和些許的新鮮,面對未來,我們涂上了最最亮麗的色彩。還記得我第一次介紹自己時的瑟瑟發抖,也記得我朗誦醫學生誓詞的那份堅定與執著;記得第一次在禮堂主持的惴惴不安,同樣記得自己文章發表時的那份興奮與喜悅。大學就是這樣一個舞臺,將我們的潛能最大化。我們并不滿足于學好自己的專業知識,在有限的空間里不斷延展著自己的能力,展現著我們當代醫學生的風采。時間是一個神奇的東西,改變著事物的靜態發展。時間推移到為期11個月的實習生活上,大家第一次正式的接觸到臨床。我們從不適應到慢慢融合,直到配合帶教老師完成診療過程,個個科室都有我們奔波的身影,在手術臺上也有我們配合手術的“二助們”。我們的實習生活得到了帶教老師和院領導的肯定,讓我們有了更多的信心和勇氣面對今后的職業生涯。欲回首,曾經的林林總總、甜蜜與歡笑,還有那淡淡青澀的味道;言回首,也只是沉浸在過去的回憶中,難以自拔而已。而當學士帽的帽穗由右撥向左時,我向青春做了最后的告別,把青春關在了這個夏天的門外。

    我們懷念大學,是因為那里有我們美好的記憶;我們來到xx醫院,是因為這里有我們成長的平臺,來實現我們更高的理想和追求。第一次來到xx醫院,就被醫院戶外“拉起手,讓我們做個健康朋友”的標語深深吸引,這句平時而不失溫暖、熱情而不張揚的話語,彰顯著醫院的整體面貌。現在我有幸能成為其中一員,深感自豪。

    三周短暫而忙碌的崗前培訓,也讓我們對醫院有了更為深刻的整體認識。xx主任讓我們全面了解了有關xx醫院的文化,讓我們記住了醫院文化的“創新、關愛、服務、責任、誠信”的十字精神和大家一直秉承的“患者需求就是我們的追求,患者滿意就是服務的標準”的理念, 這些文化是對“咱老百姓自己的醫院”這個理念的最好詮釋。xx院長介紹了我們醫生的神圣職責和怎樣規劃我們的醫療生涯,并給我們展示了《希波克拉底醫師誓詞》的魅力。xx科長介紹了醫院的人事制度,我相信我們會一直朝著“上崗靠競爭、管理憑合同、分配看貢獻”的目標前進。 xx主任介紹了醫德醫風建設,讓我們知道該怎樣樹立良好健康的醫生形象。xx主任介紹了護理核心制度,讓我們對護理工作有了全新的認識,也深深知道“三查七對”等護理工作的必要性和重要性。xx老師的禮儀指導,讓我們明白我們應該在今后的工作中內強素質、外塑形象、增進交往,應該常常將“您好、請、謝謝、對不起、請慢走、再見”基本文明用語用于工作當中。

    每一位科室主任對自己科室的介紹,讓我們對醫院醫療系統有了一個較為全面的認識。我們了解了科室的目前狀況、人員配比、軟硬件設備配置以及今后的發展方向,為我們即將踏入的臨床工作多了一份信心和一個努力的方向。

    即將!即將!我們即將開始一種嶄新的生活,進入傳說已久的.臨床工作當中。首先我們要做的就是不要抱怨。正如“打工皇帝”唐駿說:我覺得有種人不要跟別人爭利益和價值回報,那種人就是剛剛進入企業的人,頭5年千萬不要說你能不能多給我一點兒工資,最重要的是能在企業里學到什么,對發展是不是有利。多么深刻的道理呀,我們應該多在臨床實踐,打下一個堅實的基礎,因為付出總會有收獲。

    其次,我們要樹立自信。我能想象踏入臨床工作時的我,穿著干凈的白大褂,戴著潔白的帽子和口罩,心底的那份自豪與自信猶然而生!每當我們解除患者的病痛,我們心底的成就感也會溢于言表的。

    最后,我們就是做好迎接困難的準備。我們知道人生就是要不斷磨礪,才會離成功越近。正如捷克著名作家米蘭.昆克拉在《不能承受的生命之輕》中說道:“最承重的負擔壓迫著我們,同時也成了最強盛的生命力的影像。負擔越大,我們的生命越貼近大地。”也就是說,我們負荷的壓力,可以將自己的潛能發揮到極致,會拼盡全力去完美自己的目標。

    崗前培訓即將畫上一個完滿的句號,三周的時間,讓我們新員工之間相互認識、熟知,并結下了深厚的友誼。我們積極準備的匯報表演,是我們新員工團隊強大凝聚力的最好體現。感謝各位領導,是你們的關心和支持得以讓培訓工作順利進行;感謝王xx主任,宋xx、陳xx老師,是你們辛勤與努力,讓課堂充滿輕松歡愉的氣氛;也感謝我們自己的每一天的付出與收獲,讓崗前培訓成為人生中重要的一筆精神財富。

    人生的每一處精彩是由無數的堅持堆砌而成,人生的每一滴汗水都會散發閃亮的光芒。不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。讓我們抓住臨床工作中點點滴滴的學習機會,積少成多,聚沙為塔,我相信并且堅信天道酬勤這個道理。

    現在正時醫院改革擴建的大好時機,我們會抓住這次機遇,讓醫院的發展歷程烙上我們的足跡。祝愿醫院的明天更美好,更輝煌!

    注:查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網然后站內搜索醫院新員工培訓個人總結。

    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇十二

    今年我院在各級政府及衛生局的指導下,醫院堅持“誠信立院,科技領先,患者至上”的服務理念,進一步強化對患者愛心、細心、關心、耐心、責任心的“五心”服務宗旨,狠抓醫療服務和醫療安全,在院委的精心部署和安排下,各科室按照年初的目標管理細則的要求,以務實的工作作風深入的開展了各項工作,取得了一定的成績。全年門診累計就診人數6000余人、住院人數達1013人、全年總收入突破900萬元。新增了手中外科、椎間盤突出理療科、放射科、ct室,增加了全自動生化分析儀。這些成績的取得凝聚著各位員工的辛勤汗水和智慧,微創醫院是在你們的努力付出下成長起來的。

    在取得成績的同時,我們也要清醒的認識到自己的不足,特別是與強勢醫院相比,在人才建設、科技發展上還有較大的差距;醫院的管理還跟不上形勢的發展和需要;醫院改革的步伐還不大;醫療質量和服務水平有待進一步提高。具體表現在以下幾個方面:

    1、醫療質量還有薄弱環節,處方、病歷書寫不規范,各項輔助檢查和護理措施還不到位,醫院院感的各項規章制度也落實不到位。

    2、人才結構不合理,人才梯隊尚未形成,名醫、名科帶動效益缺乏。專業技術人員的業務素質有待提高,學科帶頭人尚顯不足,人才斷檔現象存在。

    3、個別科室辦事缺乏計劃性,隨意性較大,缺乏按規章制度辦事的自覺性,在履行崗位職責上不盡人意。

    4、勞動紀律性不強,上班遲到、早退、串崗、離崗現象嚴重,上班吃零食、玩電腦現象時有出現。

    5、今年醫療差錯事故頻繁出現,如不引起重視,必將導致嚴重的后果。

    在新一年的工作中,我們制定好新的工作計劃,提高服務質量和服務水平,加強醫療安全意識,改進醫療安全管理,努力實現為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的'醫療衛生服務,實現醫院發展新突破,新輝煌而繼續奮斗。

    最后,再次祝各位領導、各位員工們新年快樂,給大家拜個早年!

    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇十三

    在過去的一年里,我在各位領導和同事的熱心幫助下,取得了一定的成績,各方面都得到了大家的認肯。我想為了做好以后的個人業務,總結經驗,吸取教訓,做一個稱職的工作人員,本人就特就本年度的.工作作如下總結:

    1、思想素質表現、品德素質修養及職業道德。

    能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。

    2、專業知識、工作能力和具體工作。

    我是六月份來到學院工作,擔任學院行政秘書,協助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了學院的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

    在這一年,我本著把工作做的更好這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:

    (1)協助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,給大家查閱文件提供了很大方便。

    (2)做好了各類信件的收發工作。為了不耽誤學院、大家的工作,不怕辛苦每天按時取信取報,把公函,便函及時分發到部門及個人。

    (3)協助好辦公室主任做好學院的財務工作。財務工作是學院的一項重要工作,需要認真負責,態度端正、頭腦清晰。我認真學習學校各類財務制度,理清思路,分類整理好各類帳務,并認真登記,年底以前完成了學院20__年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務的報銷工作。學院的財務工作正進一步完善規范,我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。

    (4)做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執行學院公章管理規定,不濫用公章,不做違法的事情。

    (5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,按需所發,做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。

    (6)認真、按時、高效率地做好學院領導及辦公室主任交辦的其它工作。

    為了學院工作的順利進行及部門之間的工作協調,除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

    3、工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

    4、工作質量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為學院及部門工作做出了應有的貢獻。

    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇十四

    一年來,我院局工會和醫院黨委、工會的正確領導下,緊緊圍繞“以病人為中心,提高醫療服務質量”的為核心開展工作,全院女職工在各自崗位上以服務病人、奉獻社會為己任,勇于開拓,奮力拼搏,為推進醫院整體發展,構建和諧社會中作出了積極貢獻。現將本年度工作總結如下:

    一年來,院工會積極組織帶領全院女職工參加醫院的各種思想教育活動,努力使提高女職工的思想素質。并聘請xx市第一醫院黨委書記進行“強素質、樹形象”專題講座,樹立創建學習型醫院、爭當學習型職工、不斷學習、終身學習的意識。

    醫院的女性是一個特殊的職業群體,在我院職工中占70%,所以在構建和諧的醫患關系中發揮主導作用。一年來,院工會結合醫院管理年、加強醫德醫風建設及構建和諧醫患關系等中心工作開展“巾幗建功”活動。

    1、加強對女職工的業務技能培訓。配合護理部、醫務科積極開展對臨床女職工的“三基”、“三嚴”培訓及考核,組織業務講課,進行新技術、新業務的培訓、交流,努力提高女職工的業務能力。

    2、引導女職工“愛院為家,視病人為親人”的觀念。一年來,廣大女職工嚴格遵守醫療服務原則,處處替病人著想,規范合理用藥,合理檢查,減輕了患者負擔;同時為網上預約掛號,床位較緊,做椅子輸液的病人多,主動為病人加毛毯,有效解決了保暖問題。

    3、我院內科、外科、骨傷針推科積極創造條件,開展中藥燙熨、耳穴壓磁珠、中藥濕熱敷、中藥灌腸、艾灸等中醫特色護理,取得較好的成績,得到院領導及患者的好評。

    1、于今年四月份分批組織女職工到華東五市、北京等地旅游,讓大家在緊張的工作之余,放松心情,更好地投入工作,為傷病員服務。

    一年來,女職工在各自崗位上恪盡職守,忠實地為捍衛群眾的健康權益,為醫院的全面發展,和諧興醫、和諧興院和構建和諧社會,緩解群眾看病難、看病貴做出了不懈的努力,醫院每前進一步都伴隨著女職工的辛勤付出,巾幗建功活動在女職工的崗位奉獻中不斷深化,女職工做出的成績得到了醫院領導的充分肯定。

    1、繼續加強優質護理服務、中醫特色護理等工作,更好地為患者服務。

    2、堅持把充分發揮女職工在推動科學發展,促進社會和諧,全面建設小康社會中的半邊天作用作為新世紀新階段工會女職工工作的根本任務。

    3、堅持把切實維護女職工合法權益、關心幫助女職工作為我院工會女職工委員會的主要職責。

    4、加強學習、更新觀念、求真務實,銳意進取,培養一支結構合理、素質優良的高素質的女職工隊伍。

    在20xx年里,我們做了許多工作,取得了不少成績,但同時也還存在著一定的困難和不足。在新的一年,我們將以更加飽滿的熱情,認真學習、宣傳、貫徹落實十八大精神,切實維護女職工的合法權益,結合實際,求真務實,開拓創新,在實踐中不斷提高工作能力和業務水平,為推動衛生事業不斷發展為全面建設富裕文明生態和諧新平作出更多更大的貢獻。

    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇十五

    一年來,在院團委和各科室的大力支持下,我支部團工作取得了一定的成績。現將工作總結如下:

    一、基本情況。

    我支部現有團員總數21人,其中女17人,男5人,今年新增團員2名,即將_老團員4名,其中中共黨員7名。現有一名團員青年已經向黨組織遞交了入黨申請書。

    二、加強政治學習,狠抓團員隊伍建設。

    三、以服務青年為根本,抓好共青團文化建設。

    3月份我支部團員代表參加全市祭掃烈士墓愛國宣傳活動。5月份我支部團員青年代表參加了全國長江下游校友聯合舉辦的“藍色海洋招募海洋衛士”主題活動,增強保護海洋的意識,提高團員的素質。通過這些活動豐富團文化內容,也培養了團員進步的思想。

    四、引導團員青年參與技術培訓,進步業務水平。

    醫療質量是醫院的生命線,醫務職員業務水平的高低直接決定著醫療質量和醫院的生存和發展。為此,我們經常教育團員青年,引導他們積極參加各種業務培訓活動,不斷進步自己的業務水平。據了解,團員青年今年在每次舉行的“三基”考試和各種醫療護理工作檢查中都取得了較好的成績。

    五、大力推進青年志愿者服務活動和“手拉手”活動。

    在做好醫療工作的同時,我們還大力推進青年志愿者服務活動和“手拉手”送熱和獻愛心動。一年來,團員青年積極響應上級的號召,紛紛為困難群眾、社會公益事業等捐款獻愛心:首先我院組織全員職工向曲目村捐獻書籍,其中我支部團員捐獻達80冊。9月送醫療下鄉,慰問了黨江的貧困群眾,義務進行健康體檢,還融入群眾舉辦了聯合晚會,得到鄉親們的好評。此外,為了迎接越南青年的到來,我支部團員積極配合團委的準備工作,越南青年到來后團員青年與越南青年通過組織團員青年參加社會公益活動,增強了他們奉獻愛心的意識,同時也提升了醫院的著名度和美譽度,取得了良好的社會效益。

    六、積極參與城鄉清潔活動,營造清潔、舒適的人居環境響應團委號召,我支部團員青年參加了醫院門前馬路清掃活動,使我們單位門前馬路清潔區保持良好的衛生狀況,得到了群眾表揚。

    醫院員工的個人總結(熱門16篇)篇十六

    1、完美我院后勤在量化效勞、人性化效勞的具體方案。

    2、更新觀念,加強創新認識,為我院的快速發展作出更多的努力。

    3、施行節能減排的細則,降低運營成本,真正做到醫院的綠色消費。

    4、派遣后勤任務人員培訓進修,以順應實際任務的需求。

    5、保持進修,效勞醫院,在進修中爭取獲得更大的進步。

    后勤任務繁雜沉重,觸及面廣,影響范疇大。但后勤任務又是必不可少而且至關重要的。但我相信,經過我科的努力,后勤人員將會認真任務,發奮向上,為醫院任務的展開增光添彩!

    20xx年是簡單而不平凡的`一年,物業服務行業面臨很多嚴峻的挑戰,經濟效益也不如往年景氣,市場競爭也比較激烈,因此工程維修也有了更高的要求。為了適應市場要求,我們在今年不斷提高工程維修技能,整體工作績效,專業技能,服務態度,制度規章等方面有了逐步明顯提升。今年xx醫院物業辦對工程部服務的眼科樓、醫技樓、新病房大樓,各病區護士站進行了維修服務滿意度調查,平均得分分。也充分肯定了對工程部維修服務的工作能力給予了認可。為了總結經驗,尋找差距,規劃前景,促成20xx年工作再上一個新的臺階,現將20xx年工作總結如下:

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