總結(jié)心得體會可以幫助我們更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，有助于將來的成長和發(fā)展。范文中的心得體會充滿了對生活的熱愛、對學(xué)習(xí)的追求、對自我成長的思考，希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹竞透形颉?/p>
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇一
轉(zhuǎn)眼間20__年已經(jīng)走過，回顧走過去的-年，心中有很多的感受，在不斷的前進(jìn)中，我得到了更大的進(jìn)步。作為財(cái)務(wù)工作者，這些年來，我時(shí)刻的告誡自己，一定要認(rèn)真工作，_年，是本人在總隊(duì)財(cái)務(wù)工作的第三年。在總隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在各部門同事的協(xié)作和幫下，在財(cái)務(wù)部各位同事緊密配下，財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)工作得以有序的開展，本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用，下面將20__年各項(xiàng)工作加以回顧總結(jié)。
一、努力學(xué)習(xí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識，提高工作能力。
20__年，本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時(shí)間，加強(qiáng)對財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)會計(jì)電算化知識和財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用，把握了電算化技能，提高了實(shí)際動(dòng)手操作能力;通過會計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求，使自身的會計(jì)業(yè)務(wù)知識和水平得到了更新和提高，適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好預(yù)備。
1、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務(wù)。在財(cái)務(wù)戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報(bào)賬的同志，能夠做到一視同仁，熱情服務(wù)、耐心講解，做好會計(jì)法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中，不刁難同志、不拖延報(bào)賬時(shí)間：對真實(shí)、合法的憑證，及時(shí)給予報(bào)銷;對不合規(guī)的憑證，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
2、顧全大局、服從安排、團(tuán)結(jié)協(xié)作。今年，根據(jù)總隊(duì)的工作安排，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)，認(rèn)真探索，總結(jié)方法，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識，把握業(yè)務(wù)技能，并能團(tuán)結(jié)同志，加強(qiáng)協(xié)作，與同志一起做好財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督工作。
3、堅(jiān)持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來，本人主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)審核和管理工作，在實(shí)際工作中，本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則，在辦理會計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律，按照財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)賬工作。在審核原始憑證時(shí)，對不真實(shí)、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，果斷不予報(bào)銷;對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督，保證了會計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我總隊(duì)會計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整，切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用。
4、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。隨著財(cái)經(jīng)法律法規(guī)的不斷健全，集團(tuán)對下屬各單位財(cái)務(wù)核算要求不斷的嚴(yán)格，財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù)，本人不計(jì)較個(gè)人得失，不講報(bào)酬，犧牲個(gè)人利益，維護(hù)總隊(duì)整體利益。在工作中發(fā)揚(yáng)樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神，對待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成本職工作的同時(shí)，幫助其他同事共同完成各項(xiàng)工作各任務(wù)，給財(cái)務(wù)部其他同事起到良好的帶頭作用。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇二
20__年是我公司繼續(xù)平穩(wěn)發(fā)展的一年。歲末年初，回顧20__年的工作，在陳總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們財(cái)務(wù)部緊緊圍繞資金運(yùn)作、穩(wěn)步發(fā)展兩大工作任務(wù)，在各兄弟部門的通力合作下，經(jīng)過財(cái)務(wù)部全體人員的共同努力，在資金管理、工程核算等方面均取得了新的進(jìn)步和較好成績。20__年財(cái)務(wù)部著重做了以下工作：
一、完善內(nèi)部管理，保持財(cái)務(wù)體系穩(wěn)定有序運(yùn)行。
資金的收付與財(cái)務(wù)報(bào)帳、記帳工作是財(cái)務(wù)部最平常也是最繁重的工作。在過去的一年當(dāng)中，財(cái)務(wù)部妥善調(diào)整分工和工作職責(zé)，合理安排工作流程，形成高效、有序的組織運(yùn)行模式，及時(shí)為公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供支持。20__年公司本部實(shí)現(xiàn)工程結(jié)算收入3.99億元，全年資金收付累計(jì)達(dá)7.9億元。在日常工作中我們嚴(yán)格履行財(cái)務(wù)監(jiān)督職能，對出現(xiàn)的問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)預(yù)警功能。20__年度財(cái)務(wù)部與各開戶銀行繼續(xù)保持了良好的銀企關(guān)系、與稅務(wù)部門保持了良好的稅企關(guān)系，圓滿完成了各銀行、工商、稅務(wù)等部門要求相關(guān)資料的申報(bào)及年檢工作，獲得上述部門的一致好評。
二、合理資金運(yùn)作，規(guī)避銀行融資擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)。
20__年度財(cái)務(wù)部采取多走訪、多聯(lián)系的方式，繼續(xù)和多家銀行保持長期友好的合作關(guān)系，也爭取到最低的貸款利率和銀行回報(bào)。20__年度完成民生銀行蕭然支行、農(nóng)村合作銀行城廂支行、杭州銀行蕭山支行的續(xù)授信資料申報(bào)工作。在有多家銀行融資渠道可選擇的情況下，財(cái)務(wù)部擇優(yōu)選擇利率低、回報(bào)少的銀行。公司20__年度在銀行實(shí)際貸款額為6050萬元，貸款額比上年增加12%。銀行貸款利息支出為281萬元，比上年同期下降58%。我公司銀行貸款實(shí)際承擔(dān)融資成本均低于本地區(qū)工程企業(yè)平均貸款成本。在11月份參與淘寶網(wǎng)司法拍賣，對辦公樓進(jìn)行前期了解，在成功競拍后及時(shí)與人民法院進(jìn)行對接，辦理付款和交接事項(xiàng)。針對7500萬的拍賣價(jià)格法院有明確的規(guī)定付款時(shí)間，財(cái)務(wù)部及時(shí)與杭州銀行蕭山支行取得聯(lián)系，在第一時(shí)間辦理了貸款抵押物的質(zhì)押，進(jìn)行擔(dān)保單位的簽字確認(rèn)。提前15天發(fā)放了2900萬元貸款，并籌措其他資金及時(shí)向人民法院支付了拍賣款。
財(cái)務(wù)部結(jié)合目前工程投標(biāo)的實(shí)際情況，在符合招標(biāo)文件要求的前提下，投標(biāo)保證金和履約保證金盡量采用銀行保函的方式，在降低資金成本和減少法律風(fēng)險(xiǎn)之間尋求平衡點(diǎn)。20__年為公司節(jié)約資金595萬元。
三、充分利用國家財(cái)稅政策，做好合理避稅等業(yè)務(wù)工作。
財(cái)務(wù)部研究國家新出臺的關(guān)于工程行業(yè)的財(cái)稅政策法規(guī)，用好用足政策，限度地降低企業(yè)稅務(wù)成本。20__年度累計(jì)上繳各項(xiàng)稅款1211萬元，其中公司本部繳納216萬元，在合理合法的基礎(chǔ)上做好稅務(wù)籌劃，達(dá)到合理避稅的目的。一年來，財(cái)務(wù)部較好的完成了20__年度公司年報(bào)審計(jì)工作、所得稅匯算清繳工作，完成地稅局布置的蕭山區(qū)房產(chǎn)稅稅源調(diào)查上報(bào)工作。
四、加強(qiáng)分公司財(cái)務(wù)管理，規(guī)避分公司稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
20__年度對公司下屬的外地分公司進(jìn)行了全面清理，解決了外地分公司的稅務(wù)登記和納稅申報(bào)問題。20__年的工作計(jì)劃是繼續(xù)加強(qiáng)對外地分公司的財(cái)務(wù)管理，定期進(jìn)行查賬和監(jiān)督指導(dǎo)，對不運(yùn)作的分公司及時(shí)進(jìn)行注銷，將分公司稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)降到最低。領(lǐng)導(dǎo)的重視是我們搞好財(cái)務(wù)工作的前提，員工的團(tuán)隊(duì)精神是我們圓滿完成任務(wù)的基礎(chǔ)。
過去一年里，我們雖做了許多工作，但還存在著一些不足之處，在加強(qiáng)資金調(diào)控、加速資金流轉(zhuǎn)、細(xì)化項(xiàng)目核算、進(jìn)一步提升財(cái)務(wù)服務(wù)意識等方面仍有許多新任務(wù)擺在我們面前，需要我們創(chuàng)新思路、創(chuàng)新方法不斷加以改進(jìn)，適應(yīng)形勢發(fā)展的要求。面臨不斷變化的市場形勢，面對即將到來的農(nóng)歷新年，我們將面臨更為嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)，我們決心圍繞在陳總領(lǐng)導(dǎo)核心的周圍，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)德居人先、利在人后的企業(yè)精神，更好發(fā)揮財(cái)務(wù)的服務(wù)、管理、監(jiān)督職能，為偉達(dá)園林穩(wěn)步發(fā)展壯大貢獻(xiàn)我們的一份力量。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇三
方向一、外企或大型企業(yè)高級財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)本身是一項(xiàng)專業(yè)性很強(qiáng)又非常穩(wěn)定的職業(yè)，如果選擇把財(cái)務(wù)作為職業(yè)方向，首選的職業(yè)目標(biāo)是做外企或大型企業(yè)的高級財(cái)務(wù)人員，財(cái)務(wù)高管人才大都處于企業(yè)的核心層，他們不僅要求了解企業(yè)的經(jīng)營運(yùn)作，還要在企業(yè)的經(jīng)營投資方面提供建設(shè)性的意見。按照目前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，這類公司所需要的高級財(cái)務(wù)人員一般有財(cái)務(wù)副總裁、財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、高級財(cái)務(wù)分析經(jīng)理、財(cái)務(wù)主管等。當(dāng)然，這些職位對人的要求也會比較高。一般要求資質(zhì)至少是在會計(jì)師以上，不少于5年的大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)等。例如，一家外企招聘高級財(cái)務(wù)經(jīng)理時(shí)的職位要求是：良好的教育背景，英語流利，很好的溝通能力，word、excel熟練，嫻熟的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)能力和管理能力，良好的協(xié)調(diào)能力，熟悉西方會計(jì)，熟悉有關(guān)中國法律。對于許多初級財(cái)務(wù)人員和準(zhǔn)備走這條路的人來說，從畢業(yè)參加工作的那一天起，就該朝這個(gè)方向去努力，不要想當(dāng)然認(rèn)為有個(gè)兩三年工作經(jīng)驗(yàn)就好找工作了，僅會做憑證、會報(bào)稅、出報(bào)表這類純粹的會計(jì)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，這在財(cái)務(wù)領(lǐng)域來說是屬于較低層次的。唯有從財(cái)務(wù)管理、預(yù)算、分析、決策等全方位提升，注重溝通能力和英語運(yùn)用能力的提高，培育管理視野和全局觀念，提升自身綜合素質(zhì)，才能使職業(yè)生涯提高一個(gè)層次。
方向二、專業(yè)財(cái)務(wù)公司。
以四大國際會計(jì)師事務(wù)所為代表的專業(yè)財(cái)務(wù)公司，也是大量吸收財(cái)務(wù)人員的一個(gè)就業(yè)領(lǐng)域。從某個(gè)角度看，會計(jì)師事務(wù)所是一個(gè)能使個(gè)人快速成長的學(xué)校，其培訓(xùn)、工作和管理機(jī)制會令從業(yè)者學(xué)到許多專業(yè)知識和管理理念，審計(jì)從業(yè)經(jīng)歷也會為將來的財(cái)務(wù)管理工作提供獨(dú)特的視角。不過，在會計(jì)師事務(wù)所工作所承受的壓力往往是非常巨大的，加班和出差是家常便飯，高強(qiáng)度的工作使得很多人難以將之作為終生的職業(yè)方向。這類專業(yè)財(cái)務(wù)公司更適合兩種人：高層管勞賬員和年輕人，前者重在發(fā)揮管理能力，而后者主要是學(xué)習(xí)和鍛煉。對于剛走出大學(xué)校園、又準(zhǔn)備在財(cái)務(wù)方面發(fā)展的年輕人來說，先進(jìn)入會計(jì)師事務(wù)所鍛煉一段時(shí)間，等積累了工作經(jīng)驗(yàn)后再轉(zhuǎn)向企業(yè)將會是很不錯(cuò)的選擇。
方向三、銀行、證券公司等金融機(jī)構(gòu)。
資本運(yùn)作在企業(yè)運(yùn)營和發(fā)展中發(fā)揮越來越大的作用，如果有不錯(cuò)的金融知識背景，投身銀行、證券、風(fēng)險(xiǎn)投資、保險(xiǎn)等金融行業(yè)，做專業(yè)的財(cái)務(wù)人員也會有廣闊發(fā)展的空間。譬如，具有豐富從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的證券分析師的收入象當(dāng)豐厚，而奇貨可居的保險(xiǎn)業(yè)精算師可以說是金領(lǐng)職業(yè)。
總之，財(cái)務(wù)管勞賬員的核心建議是，不管具體從事哪個(gè)方向的財(cái)務(wù)工作，都要爭取向高端發(fā)展，要做專業(yè)和資深人士。低端的財(cái)務(wù)人員幾乎遍的開花，而高級財(cái)務(wù)人才卻始終是行業(yè)內(nèi)的緊缺人才。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇四
第一段：引言（100字）。
作為財(cái)務(wù)人員，我一直認(rèn)為財(cái)務(wù)工作是一個(gè)既重要又充滿挑戰(zhàn)的職業(yè)。在財(cái)務(wù)工作的過程中，我積累了很多經(jīng)驗(yàn)和體會。通過定期學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我不僅深化了對財(cái)務(wù)管理的理解，也培養(yǎng)了自己在工作中所需的技能和素質(zhì)。在這篇文章中，我將分享我在財(cái)務(wù)工作中的心得體會。
第二段：重視細(xì)節(jié)的重要性（300字）。
作為財(cái)務(wù)人員，我們的工作要求嚴(yán)謹(jǐn)和細(xì)致。在處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和賬目時(shí)，任何一個(gè)小錯(cuò)誤都可能導(dǎo)致嚴(yán)重的后果。因此，我始終堅(jiān)持重視細(xì)節(jié)的重要性。我會仔細(xì)核對每一張發(fā)票和每一筆賬目，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。同時(shí)，我也會盡量精簡流程，減少重復(fù)工作，提高工作效率。這種精細(xì)化的工作方式讓我在處理財(cái)務(wù)事務(wù)上能夠更加自信和準(zhǔn)確。
第三段：善于溝通與合作（300字）。
財(cái)務(wù)工作涉及到與其他部門和合作伙伴的溝通和合作。為了更好地完成工作任務(wù)，我注重與其他人保持良好的溝通。我會定期與財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行例會，確保大家都了解工作的進(jìn)展和目標(biāo)。同時(shí)，我也會與其他部門的同事合作，共同解決財(cái)務(wù)問題。在與他人合作的過程中，我學(xué)會了傾聽和尊重他人的意見，也變得更加靈活適應(yīng)不同的工作環(huán)境。
第四段：持續(xù)學(xué)習(xí)與自我提升（300字）。
財(cái)務(wù)工作是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步的過程。為了不落后于時(shí)代的潮流和趨勢，我注重持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升。我經(jīng)常參加相關(guān)的培訓(xùn)課程和研討會，了解最新的財(cái)務(wù)管理理念和技術(shù)。同時(shí)，我也會積極閱讀專業(yè)書籍和研究報(bào)告，擴(kuò)大自己的知識面。這種持續(xù)學(xué)習(xí)的態(tài)度讓我保持了一種積極的工作狀態(tài)，并不斷提高自己的專業(yè)能力。
第五段：始終堅(jiān)守誠信和正直（200字）。
作為財(cái)務(wù)人員，我們的職責(zé)是管理和保護(hù)公司的財(cái)產(chǎn)。在這個(gè)過程中，誠信和正直至關(guān)重要。我始終堅(jiān)守誠信和正直的原則，從不利用職務(wù)之便謀取私利，也絕不會為了公司利益損害他人的利益。我相信只有保持良好的道德底線，才能在財(cái)務(wù)工作中取得長遠(yuǎn)的發(fā)展和成功。
結(jié)語（100字）。
通過財(cái)務(wù)工作的實(shí)踐，我深刻認(rèn)識到了財(cái)務(wù)人員的責(zé)任與使命。只有不斷地學(xué)習(xí)和提升自我，精益求精，才能在財(cái)務(wù)工作中取得優(yōu)異的成績。同時(shí)，誠信和正直是財(cái)務(wù)工作的基石，只有守住誠信道德底線，我們才能贏得他人的信任和尊重。在以后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷完善自己，為公司的財(cái)務(wù)管理做出更大的貢獻(xiàn)。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇五
首先，咸陽分公司生技部主任王智峰為財(cái)務(wù)人員上了一堂特別而重要的一課，他分別就110kv、35kv、10kv及0、4kv工程常用設(shè)備、材料進(jìn)行深入淺出的講解，使財(cái)務(wù)人員對材料的名稱、規(guī)格型號、用途有了準(zhǔn)確的了解。
三個(gè)小時(shí)的講解，雖然我們還沒有完全熟悉掌握常用的設(shè)備材料，但是對各類別材料的名稱、規(guī)格型號已有了基本了解，避免了材料稽核工作中將易混淆的材料核算錯(cuò)誤。
咸陽分公司總會計(jì)師段誠對培訓(xùn)人員提出兩點(diǎn)要求：一是“有為才有位”。財(cái)務(wù)人員應(yīng)履行財(cái)務(wù)核算與監(jiān)督職能，只有熟悉企業(yè)各項(xiàng)工作的業(yè)務(wù)流程，才能對領(lǐng)導(dǎo)提出決策有用的'管理建議；二是“方法總比困難多”。財(cái)務(wù)人員要提高工作能力，首先必須提高溝通協(xié)調(diào)能力。遇見問題要以積極的心態(tài)去解決，只有加強(qiáng)部門間的協(xié)調(diào)與溝通，財(cái)務(wù)部門才能實(shí)現(xiàn)核算準(zhǔn)確。
最后，咸陽分公司對各縣公司財(cái)務(wù)部主任與材料稽核進(jìn)行了考試，重點(diǎn)考核省市公司關(guān)于工程財(cái)務(wù)管理、固定資產(chǎn)管理、更新改造工程拆除資產(chǎn)處置及賬務(wù)處理、廢舊物資管理等方面管理規(guī)定。
為期一天的財(cái)務(wù)培訓(xùn)在緊張的考試后畫上了一個(gè)圓滿的句號，而本次培訓(xùn)帶給我的思考一直沒有結(jié)束，培訓(xùn)應(yīng)達(dá)到的效果就是要學(xué)有所思、學(xué)有所為、學(xué)以致用，如何提高工程與材料管理水平，如何在今后的工作中不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和管理能力？我想，最為重要的就是把溝通作為日常的工作習(xí)慣，用溝通架起工作的橋梁：
一是財(cái)務(wù)部門加強(qiáng)與庫管員的溝通，實(shí)現(xiàn)材料稽核準(zhǔn)確無誤。材料稽核應(yīng)熟悉常用材料名稱、規(guī)格型號與用途，確保出入庫材料核算準(zhǔn)確，同時(shí)審核工程用料型號與數(shù)量是否準(zhǔn)確。每月與庫房出入庫材料實(shí)現(xiàn)同步，月底與庫管員及時(shí)核對賬面庫存，及時(shí)更正核算錯(cuò)誤。
二是財(cái)務(wù)部門加強(qiáng)與生產(chǎn)部門的溝通，實(shí)現(xiàn)工程支出核算準(zhǔn)確無誤。財(cái)務(wù)部門應(yīng)熟悉工程計(jì)劃文件，及時(shí)掌握工程進(jìn)度，按照工程立項(xiàng)控制工程資金，使財(cái)務(wù)會計(jì)的監(jiān)督、參與、決策職能得到有效發(fā)揮。
財(cái)務(wù)部門不能僅滿足于財(cái)務(wù)專業(yè)知識，應(yīng)熟悉工程管理業(yè)務(wù)流程，與工程管理部門工程專責(zé)勤溝通，從工程資金撥付，工程材料、費(fèi)用核算，工程財(cái)務(wù)決算、固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)增到工程拆除資產(chǎn)處置，嚴(yán)格按制度按流程執(zhí)行，在工程財(cái)務(wù)管理中充分發(fā)揮財(cái)務(wù)事前、事中、事后的控制職能。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇六
作為財(cái)務(wù)人員，我深知自己在企業(yè)中的重要性。財(cái)務(wù)管理是企業(yè)運(yùn)營中不可或缺的一環(huán)，財(cái)務(wù)人員不僅需要精通會計(jì)知識和財(cái)務(wù)分析技巧，還需要具備良好的溝通能力和邏輯思維能力。同時(shí)，財(cái)務(wù)工作也面臨著諸多挑戰(zhàn)，如市場變化、法律法規(guī)的調(diào)整和企業(yè)內(nèi)部的風(fēng)險(xiǎn)等。在這個(gè)充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的崗位上，我體會到了財(cái)務(wù)工作的重要性和自身的價(jià)值。
第二段：深化會計(jì)知識和技能的重要性。
作為一名財(cái)務(wù)人員，熟練掌握會計(jì)知識和技能是我工作中不可或缺的基礎(chǔ)。會計(jì)準(zhǔn)則的調(diào)整和稅收政策的變化，都要求我密切關(guān)注財(cái)務(wù)相關(guān)的最新動(dòng)態(tài)，并及時(shí)更新自己的知識。在日常工作中，我不斷學(xué)習(xí)，運(yùn)用各種財(cái)務(wù)工具和技術(shù)，以提高自己的分析和決策能力。通過不斷深化自己的會計(jì)知識和技能，我能夠更好地為企業(yè)提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息和可靠的決策依據(jù)。
第三段：提升與他人溝通能力的重要性。
財(cái)務(wù)工作需要與各級管理人員、審計(jì)師、稅務(wù)專員等多個(gè)部門進(jìn)行緊密合作。因此，與他人的良好溝通是我工作中不可或缺的能力。我注重培養(yǎng)自己的口頭表達(dá)能力和書面表達(dá)能力，力求用簡練明了的語言準(zhǔn)確傳遞財(cái)務(wù)信息。同時(shí)，我也學(xué)會傾聽和理解他人的需求，與他人協(xié)商解決問題。通過不斷提升與他人溝通的能力，我能夠更好地與各個(gè)部門進(jìn)行協(xié)作，為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值。
第四段：思維轉(zhuǎn)變和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對能力的培養(yǎng)。
財(cái)務(wù)人員在工作中需要具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和快速反應(yīng)的能力，面對復(fù)雜的數(shù)據(jù)和信息，能夠迅速做出合理的決策和分析。同時(shí)，財(cái)務(wù)工作也面臨著許多風(fēng)險(xiǎn)，如信用風(fēng)險(xiǎn)、市場風(fēng)險(xiǎn)和法律風(fēng)險(xiǎn)等。因此，作為財(cái)務(wù)人員，我努力培養(yǎng)自己的思維轉(zhuǎn)變能力和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對能力，以應(yīng)對不斷變化的市場環(huán)境和風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)。
第五段：不斷學(xué)習(xí)和提升自我的重要性。
作為財(cái)務(wù)人員，我深知自己只有不斷學(xué)習(xí)和提升自我，才能適應(yīng)和應(yīng)對日益復(fù)雜的財(cái)務(wù)工作。我積極參加各類培訓(xùn)和專業(yè)學(xué)習(xí)，提高自己的綜合素質(zhì)和知識水平。我堅(jiān)持反思和總結(jié)工作中的不足，不斷改進(jìn)自己的工作方式和方法。通過不斷學(xué)習(xí)和提升自我，我能夠更好地適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需求，成為一名更出色的財(cái)務(wù)人員。
綜上所述，作為一名財(cái)務(wù)人員，我深刻體會到財(cái)務(wù)工作的重要性和自身的價(jià)值。通過深化會計(jì)知識和技能、提升與他人溝通能力、培養(yǎng)思維轉(zhuǎn)變和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對能力，并不斷學(xué)習(xí)和提升自我，我相信我能夠在未來的工作中發(fā)揮更大的作用，為企業(yè)的發(fā)展和成功貢獻(xiàn)自己的力量。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇七
作為財(cái)務(wù)人員，我深知自己肩負(fù)著公司財(cái)務(wù)管理和資金運(yùn)作的重大責(zé)任。多年來，我一直在這個(gè)職業(yè)中探索、成長，并積累了一些心得體會。在這篇文章中，我將分享我個(gè)人的五個(gè)方面的觀點(diǎn)，希望對讀者有所啟示。
首先，作為一名財(cái)務(wù)人員，準(zhǔn)確、及時(shí)地掌握和分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)是我們最基本的職責(zé)。在財(cái)務(wù)工作中，每一筆交易都需要準(zhǔn)確記載，以確保賬目不會出現(xiàn)錯(cuò)誤和偏差。同時(shí)，我們也應(yīng)該有良好的分析能力，能夠通過對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的深入研究，為公司做出有益的決策。例如，通過對財(cái)務(wù)報(bào)表的分析，可以發(fā)現(xiàn)公司的盈利點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，進(jìn)而調(diào)整經(jīng)營策略，提高企業(yè)的競爭力。
其次，作為財(cái)務(wù)人員，我們必須具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。財(cái)務(wù)工作不僅僅是數(shù)據(jù)的處理，我們還需要與其他部門進(jìn)行有效的溝通，了解公司的經(jīng)營情況，把握公司的發(fā)展方向。只有與銷售、采購、生產(chǎn)等部門密切合作，才能更好地完成公司的財(cái)務(wù)目標(biāo)。此外，財(cái)務(wù)人員還需要與銀行、財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)等外部合作伙伴建立良好的溝通關(guān)系，確保公司的運(yùn)營資金充足，降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
第三，作為財(cái)務(wù)人員，我們應(yīng)該始終保持謹(jǐn)慎和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。財(cái)務(wù)工作的重要性不言而喻，一個(gè)錯(cuò)誤的決策或疏忽大意都可能給公司帶來巨大的損失。因此，在財(cái)務(wù)處理過程中，我始終保持高度的責(zé)任感和謹(jǐn)慎性，嚴(yán)格按照公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度進(jìn)行操作，確保每一筆交易的真實(shí)、準(zhǔn)確和合法。
第四，作為財(cái)務(wù)人員，我們應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識。財(cái)務(wù)領(lǐng)域的法律法規(guī)、會計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)政策等都在不斷變化。只有不斷學(xué)習(xí)新知識，緊跟時(shí)代的步伐，才能從容應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和變化。我通過參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)課程，不斷提高自己的專業(yè)知識和綜合素質(zhì)。同時(shí)，我也積極參與財(cái)務(wù)類的學(xué)術(shù)研究和交流會議，與同行們分享經(jīng)驗(yàn)和心得，不斷拓寬自己的視野。
最后，作為一名財(cái)務(wù)人員，我認(rèn)為堅(jiān)守職業(yè)道德和誠實(shí)守信是最重要的。財(cái)務(wù)工作涉及到公司的財(cái)產(chǎn)和信譽(yù)，信任是我們最重要的資本。因此，無論面對什么樣的誘惑和壓力，我們都不能做出違反職業(yè)道德和公司利益的行為。誠信對于財(cái)務(wù)人員來說是最重要的品質(zhì)，只有堅(jiān)守誠信，才能取得他人的尊重和信任，讓公司在商業(yè)競爭中立于不敗之地。
總之，作為一名財(cái)務(wù)人員，我深知財(cái)務(wù)工作的重要性和責(zé)任。通過準(zhǔn)確分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力、謹(jǐn)慎和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識、堅(jiān)守職業(yè)道德和誠實(shí)守信，我相信我能更好地履行我的職責(zé)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇八
財(cái)務(wù)工作作為公司運(yùn)轉(zhuǎn)的核心部門，扮演著重要的角色。我們常說財(cái)務(wù)能支撐企業(yè)運(yùn)營，為企業(yè)的決策提供參考依據(jù)，更是企業(yè)長期發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分。在這個(gè)過程中，財(cái)務(wù)人員是為企業(yè)持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)的關(guān)鍵。作為一名普通的財(cái)務(wù)人員，我在日常工作中不斷總結(jié)，不斷提高自己的能力和水平，也在不斷體會和感悟中成長。
第二段：勤于總結(jié)思考。
在財(cái)務(wù)工作中，細(xì)節(jié)決定成敗。要做好財(cái)務(wù)工作，首先要做的就是勤于總結(jié)思考。通過反思和總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，可以更好地服務(wù)于企業(yè)的發(fā)展。在工作中一定要做到盡量避免重復(fù)性的錯(cuò)誤和工作瑕疵。我們要明確自己的責(zé)任和任務(wù)，定期回顧和總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)，努力提高工作水平和效率，大大提高工作的質(zhì)量。
第三段：保持學(xué)習(xí)狀態(tài)。
財(cái)務(wù)工作的革新和發(fā)展總是在不斷的變革當(dāng)中，只有保持學(xué)習(xí)的狀態(tài)才能跟上步伐。我們需要關(guān)注財(cái)務(wù)相關(guān)政策和法規(guī)的變化，學(xué)習(xí)新的財(cái)務(wù)知識和技能。在工作中我們應(yīng)不斷地拓寬思路，提高眼界，加大自身的思考和理論積累。在理論基礎(chǔ)上不斷提高職業(yè)素養(yǎng)，把工作做細(xì)、做好才是最關(guān)鍵的。
第四段：細(xì)心、專注、耐心。
財(cái)務(wù)工作注重細(xì)節(jié)，它包含了大量的數(shù)據(jù)分析、賬單管理和會計(jì)核算等內(nèi)容。在這樣的工作環(huán)境下，我們需要具備細(xì)心、專注、耐心的品質(zhì)。細(xì)心、專注可以避免過失、錯(cuò)誤，耐心可以減少失誤，把工作做到位。在工作中我們還需要了解各個(gè)環(huán)節(jié)，掌握企業(yè)的核心經(jīng)營模式，把工作做細(xì)、做專業(yè)，更能體現(xiàn)我們的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
第五段：積極參與，服務(wù)企業(yè)。
作為一名財(cái)務(wù)人員，服務(wù)于企業(yè)是我們工作的本質(zhì)目標(biāo)。因此，我們必須積極參與公司的內(nèi)部工作流程，深度溝通和管理好各相關(guān)部門。我們還應(yīng)該在節(jié)約開支、提高效率和營銷的方面給予建議和支持，共同協(xié)助企業(yè)發(fā)展。同時(shí)，在與客戶的溝通中完善服務(wù)，提高質(zhì)量，增強(qiáng)客戶信心和滿意度。
結(jié)論：
總之，作為財(cái)務(wù)工作的一份子，我們要始終保持學(xué)習(xí)狀態(tài)，不斷自我提高和更新，不斷總結(jié)和反思工作過程中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。通過這些努力，我們才能夠?yàn)槠髽I(yè)高效發(fā)展發(fā)揮應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇九
伴隨著“嗒嗒嗒，嗒嗒嗒”計(jì)算器的敲打聲，每天的工作也就正式開始了！殊不知，在外人眼中，財(cái)務(wù)工作是枯燥的、無聊的、乏味的，沒有天賴之音般的悅耳,也沒有詩情畫意間的景麗。可是當(dāng)我被賦予祁門站會計(jì)一職時(shí)，我知道我的肩膀擔(dān)當(dāng)了不可推卸的責(zé)任。
一：細(xì)節(jié)決定成敗。作為一名從財(cái)會經(jīng)濟(jì)類學(xué)校畢業(yè)的新人，雖然具備一定的專業(yè)素養(yǎng)，但是在實(shí)地工作中我還是遇到了很多挑戰(zhàn)。每剛開始面對眾多眼花繚亂的賬目和數(shù)字感到，時(shí)經(jīng)常感到厭倦，以致于登賬登得錯(cuò)漏百出。大寫數(shù)字寫錯(cuò)，金額寫錯(cuò)，工資報(bào)表漏填等等。愈錯(cuò)愈煩，愈煩愈錯(cuò)，給收費(fèi)站的工作開展帶來麻煩，這時(shí)候就會感覺自己一無是處。辛然有老員工的帶領(lǐng)和鼓勵(lì)下，從細(xì)節(jié)入手，慢慢的工作便開始上手，信心便開始增強(qiáng)，所以財(cái)務(wù)人員應(yīng)該非常認(rèn)真、細(xì)心，做任何事都要有復(fù)核意識。
二：養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度。在最初上手的那幾個(gè)月，因?yàn)樽约旱牟粐?yán)謹(jǐn)造成了一系列錯(cuò)誤，手工發(fā)票填寫不完整，或者不正確，由于一時(shí)疏忽，就沒檢查出來，給收費(fèi)站的工作造成了困擾。說明自己的專業(yè)水平還不扎實(shí)。因此，做賬切忌：粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。做任何事都一樣，需要有恒心、細(xì)心和毅力，那才會到達(dá)成功的彼岸！平時(shí)還要多看專業(yè)書，鞏固了解財(cái)務(wù)方面的相關(guān)知識，不斷提高自己的專業(yè)水平！
三：具備良好的職業(yè)道德。作為一名高速財(cái)務(wù)人，要樹立“干一行，愛一行”“行行出狀元”的職業(yè)道德意識，更是要不為利益驅(qū)使，做到誠實(shí)守信，公平公正。還要做到嚴(yán)謹(jǐn)自律，嚴(yán)格劃分公司分明，做到不占不貪，廉潔公正。
悠悠歲月的磨煉，平淡生活的熏陶。回顧這五個(gè)多月的工作,酸甜苦辣,感慨萬千,哭過，笑過……雖然整日忙碌,但是也收獲頗多。也正因?yàn)檫@一份工作我成長,我無悔，并光榮的成為一名高速財(cái)務(wù)人。
十一月一日，對我來說是個(gè)特殊的日子，我被委與重任，授予代理班長一職。其實(shí)我內(nèi)心有了一絲絲竊喜，終于可以不用八小時(shí)做崗?fù)ち恕Ｒ郧傲w慕班長每天很輕松，只需要處理一些特請而已。可是當(dāng)我正真走向這個(gè)崗位時(shí)候，才嘲笑自己的無知和愚鈍，才了解到作為班長所要擔(dān)當(dāng)?shù)闹卮筘?zé)任。
作為一班之長，要事無巨細(xì)，在上班期間時(shí)時(shí)刻刻要警惕道口的情況，一有問題出現(xiàn)，要及時(shí)處理和記錄，并上報(bào)，要真正做到管控道口的作用。早期的時(shí)候，特別遇到特情處理，很緊張，導(dǎo)致經(jīng)常出錯(cuò)，導(dǎo)致信心不足，工作狀態(tài)不佳。后期在老班長的帶領(lǐng)下，學(xué)精專研業(yè)務(wù)，處理特勤要快、準(zhǔn)、效率高。很快在業(yè)務(wù)特情處理方面得到了很大的提升。在我還是單方面的認(rèn)為班長只需要處理好道口的特情的時(shí)候。班組的微笑服務(wù)出現(xiàn)了下滑的情況，上班期間精神狀態(tài)不佳，這時(shí)候，我才認(rèn)識到作為班長應(yīng)該及時(shí)了解班組成員微笑服務(wù)成績下滑的原因，是身體上還是精神狀態(tài)上？下班之余及時(shí)做好班組成員的心理溝通和情緒管理。做好微笑服務(wù)的培訓(xùn)，將整個(gè)班組團(tuán)結(jié)起來。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇十
回想起一年前初加入這家公司時(shí)，公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)一塌糊涂，整個(gè)團(tuán)隊(duì)烏煙瘴氣、團(tuán)隊(duì)成員之間互相推諉，沖突不斷。與別的部門更是溝通極差，無法合作。初入職的四個(gè)月內(nèi)，幾乎每天加班到晚上9點(diǎn)鐘。一年過去了，不知不覺中有了許多的轉(zhuǎn)變。至少做到了以下：
1.每月報(bào)表時(shí)間從10天縮短到了4天。
2.建立了應(yīng)收帳款跟蹤系統(tǒng)。每月末后會計(jì)實(shí)務(wù)操作人員各斯其職，作為一項(xiàng)正常工作程序與業(yè)務(wù)部門確認(rèn)各項(xiàng)應(yīng)收。一年以來，沒有產(chǎn)生新的壞帳。信用管理已經(jīng)到位。每月列出黑名單，對于付款不及時(shí)的客戶，下月立刻停止發(fā)貨。
3.對存貨加強(qiáng)了管理，每個(gè)季度財(cái)務(wù)抽盤一次。對于未關(guān)工單，每月進(jìn)行盤點(diǎn)，并且次月向管理層進(jìn)行報(bào)告。通過系統(tǒng)的財(cái)務(wù)報(bào)告來反映業(yè)務(wù)部門的管理情況。事實(shí)證明，自從有了定期報(bào)告制度以后，各個(gè)部門的自覺性大大提高。
4.固定資產(chǎn)從一堆亂帳到現(xiàn)在終于做到帳實(shí)基本相符，不再懼怕年終審計(jì)。加強(qiáng)了固定資產(chǎn)控制流程，每月自查，每季財(cái)務(wù)抽查。
5.對所有的歷史亂帳進(jìn)行了徹底清理，基本已理清并解決。去年加盟本公司時(shí)，因?yàn)楣具B現(xiàn)金都帳實(shí)不符，讓我害怕了很久，一度想離開。現(xiàn)在，終于看到了清理的成果。這種心情是難以言表的'!我真沒想到我居然做到了這些......
6.在跨部門合作方面取得巨大進(jìn)展，大家對財(cái)務(wù)部的服務(wù)與支持基本滿意。據(jù)非正式渠道反映，財(cái)務(wù)經(jīng)理(我本人)屬于強(qiáng)勢的財(cái)務(wù)經(jīng)理。我進(jìn)行了思考，認(rèn)為自己說話的聲音并不大，但是對于正確的事情始終在堅(jiān)持不懈地推動(dòng)，一點(diǎn)一點(diǎn)地去做，讓別的部門接受我的做法。時(shí)間一長，大家也就習(xí)慣了。我覺得只有堅(jiān)持“niceonface,butfirminheart”才能做到真正的“強(qiáng)勢”。真正的強(qiáng)者并不是靠高嗓門和發(fā)怒的表情來獲取勝利的，而是看事情是否能按自己的思路在發(fā)展，自己來控制發(fā)展方向。
7.建立了一個(gè)能戰(zhàn)斗的隊(duì)伍。目前財(cái)務(wù)部人員共計(jì)12人，大家情緒穩(wěn)定，合作愉快，團(tuán)隊(duì)氛圍非常好。建立了工作備份，現(xiàn)在團(tuán)隊(duì)中任何一個(gè)人離職，都有備份人員可以很快接替工作，不會影響工作的連續(xù)性。做為團(tuán)隊(duì)的“老大”，我對每一位成員都在盡心盡力地進(jìn)行真誠的輔導(dǎo)，得到了大家的尊敬。我很感動(dòng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)每一位成員給予我的信任。被人信賴也是一種幸福。大家有心里話能夠在第一時(shí)間找到我來溝通，這是當(dāng)“老大”的成就感......
8.我個(gè)人的工作負(fù)荷明顯減輕，生活質(zhì)量提高了。各項(xiàng)工作均已順利授權(quán)給部門內(nèi)的會計(jì)實(shí)操人員去做，所以我終于可以享受一下輕松的感覺了。我的前一任每天都工作14個(gè)小時(shí)，但一年多下來，工作不僅沒有起色，反而越來越糟。現(xiàn)在我不用加班，一切都在系統(tǒng)地運(yùn)行。大家各司其職，做得很好。在喘歇之際，自己又隱隱在遺憾似乎沒有更大的挑戰(zhàn)。我又在思考可以如何來拓展自己的工作范圍，承擔(dān)更多的任務(wù)。明年可以再完善哪些工作......
9.兩個(gè)老板：總經(jīng)理和集團(tuán)的財(cái)務(wù)總監(jiān)均對我的工作表示了高度認(rèn)可。被認(rèn)可的感覺也是很好的!我的老板總說我做事很professional,我想是因?yàn)槲矣兄约好鞔_的做事原則吧。即便在當(dāng)初我漸生離意時(shí)，我也沒有一絲懈怠，一直在全力為公司做事，沒有給團(tuán)隊(duì)成員傳遞來任何負(fù)面的情緒。
10.因?yàn)楣ぷ麝P(guān)系，又交了幾個(gè)朋友。志趣相投，時(shí)常一起聊天喝茶(酒)，豈不快哉!
我想，自己成功地完成了自己去年所設(shè)定的工作目標(biāo)。尤其在團(tuán)隊(duì)管理方面，整理一個(gè)舊的團(tuán)隊(duì)要比全新招聘與組建新的團(tuán)隊(duì)更有挑戰(zhàn)性一些。現(xiàn)在，部門的理念與文化已經(jīng)大為進(jìn)步。我終于因?yàn)樽约旱墓芾矶绊懥酥辽俨块T內(nèi)的每一位成員，給了大家學(xué)習(xí)與成長的機(jī)會。看到大家都在進(jìn)步，我自己也很開心。
有時(shí)候，我們不知道自己的潛力有多大，除非去試一試。一度，我還在從事管理性工作還是技術(shù)性工作兩種選擇之間徘徊，直到完成一個(gè)個(gè)挑戰(zhàn)，才知道自己究竟適合做什么。今天突然想發(fā)表一下感想。世界變化很快，公司的并購經(jīng)常在發(fā)生，守著一份工做到老是不可能的了。過去的每一件事都會成為歷史。也許，明天就會有新的機(jī)會與挑戰(zhàn)。暫時(shí)回顧一下，是為了更好地前行。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇十一
實(shí)踐是是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。把黨的政策方針領(lǐng)會好學(xué)懂弄能，通過身體力行的實(shí)踐，把黨的好政策好聲音和惠民為民的好舉措落實(shí)到工作的全過程只有這樣，社區(qū)居民才會擁戴我們。
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我們社區(qū)黨員應(yīng)在以下方面加以學(xué)習(xí)：
1.保持與時(shí)俱進(jìn)、奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域，不斷提高理論素養(yǎng)、完善知識結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力，強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，起好模范帶頭作用，在崗位上爭創(chuàng)一流業(yè)績。
2.是努力把干好工作和提升自身素質(zhì)統(tǒng)一起來。要在干好本職工作的.過程中，努力通過深化認(rèn)識，思考?xì)w納，概括升華，使自己在工作中獲得的經(jīng)驗(yàn)思想，心得體會等成為自身業(yè)務(wù)水平和思想道德素質(zhì)的有機(jī)構(gòu)成部分。
3、自覺遵守黨的紀(jì)律，模范遵守國家的法律法規(guī)，執(zhí)行黨的決定，服從組織，積極完成黨的任務(wù)，堅(jiān)持黨和人民的利益高于一切，個(gè)人利益服從黨和人民的利益，吃苦在前、享受在后，克己奉公、廉潔自律，多做貢獻(xiàn)。
4、努力提高自身素質(zhì)，堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣、講修養(yǎng)、講道德、講廉恥，自覺抵御剝削階級腐朽思想的侵蝕，帶頭弘揚(yáng)社會主義道德風(fēng)尚，把共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性在社會主義物質(zhì)文明和精神文明的建設(shè)中充分發(fā)揮出來，按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，始終保持思想上、行動(dòng)上的先進(jìn)性，為建設(shè)和諧幸福縣城做出自己的貢獻(xiàn)。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇十二
人心向背，從來關(guān)系黨的生死存亡。歷史早已證明，群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線。近年來，全國上下通過多種形式開展黨內(nèi)教育夯實(shí)踐行群眾路線的思想基礎(chǔ)，然而效果卻參差不齊。不少貼近實(shí)際、富有實(shí)效的教育能讓黨員干部深刻反思、認(rèn)真剖析，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng);而有的看似轟轟烈烈、有聲有色，實(shí)則虛張聲勢且缺乏實(shí)際效果，往往淪為了"花架子".問題的根源就在于，學(xué)習(xí)教育到底是"走形式"，還是"走心".
眼下，一項(xiàng)旨在嚴(yán)肅黨內(nèi)教育、嚴(yán)格黨內(nèi)生活的"重大政治任務(wù)"——""學(xué)習(xí)教育即將在全黨深入開展，8000多萬黨員正在迎來一場新的時(shí)代大考，在全體黨員中開展"學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員"學(xué)習(xí)教育，就是要推動(dòng)黨內(nèi)教育從"關(guān)鍵少數(shù)"向廣大黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸，把全面從嚴(yán)治黨要求落實(shí)到每個(gè)支部、落實(shí)到每名黨員，使全黨同志牢記并恪守全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，以優(yōu)良作風(fēng)把人民群眾緊緊凝聚在一起，為決勝全面建成小康社會、實(shí)現(xiàn)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo)而努力拼搏。
嚴(yán)肅黨內(nèi)教育、嚴(yán)格黨內(nèi)生活，是解決黨內(nèi)突出問題、加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)的重要措施。總結(jié)歷次黨內(nèi)教育的經(jīng)驗(yàn)，抓出實(shí)效、堅(jiān)持長效，并不容易。正因如此，中央發(fā)出通知，要求開展""學(xué)習(xí)教育，并圍繞總體要求、教育內(nèi)容、主要措施等方方面面做出具體安排部署，著力解決黨員隊(duì)伍在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題，凸顯了鮮明的針對性和可行性。那么，如何扎實(shí)開展""學(xué)習(xí)教育，切實(shí)做到不虛、不空、不偏?關(guān)鍵在于"走心"，要擰緊"總開關(guān)"、找準(zhǔn)"切入點(diǎn)"，杜絕步入"空對空"、"一刀切"、"兩張皮"的誤區(qū)。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇十三
方向一、外企或大型企業(yè)高級財(cái)務(wù)人員 財(cái)務(wù)本身是一項(xiàng)專業(yè)性很強(qiáng)又非常穩(wěn)定的職業(yè)，如果選擇把財(cái)務(wù)作為職業(yè)方向，首選的職業(yè)目標(biāo)是做外企或大型企業(yè)的高級財(cái)務(wù)人員，財(cái)務(wù)人員的職業(yè)規(guī)劃。財(cái)務(wù)高管人才大都處于企業(yè)的核心層，他們不僅要求了解企業(yè)的經(jīng)營運(yùn)作，還要在企業(yè)的經(jīng)營投資方面提供建設(shè)性的意見。按照目前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，這類公司所需要的高級財(cái)務(wù)人員一般有財(cái)務(wù)副總裁、財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、高級財(cái)務(wù)分析經(jīng)理、財(cái)務(wù)主管等。 當(dāng)然，這些職位對人的要求也會比較高。一般要求資質(zhì)至少是在會計(jì)師以上，經(jīng)驗(yàn)等。例如，一家外企招聘高級財(cái)務(wù)經(jīng)理時(shí)的職位要求是：良好的教育背景，英語流利，很好的溝通能力， word、excel熟練，嫻熟的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)能力和管理能力，良好的協(xié)調(diào)能力，熟悉西方會計(jì)，熟悉有關(guān)中國法律。 對于許多初級財(cái)務(wù)人員和準(zhǔn)備走這條路的人來說，從畢業(yè)參加工作的那一天起，就該朝這個(gè)方向去努力，職業(yè)生涯規(guī)劃《財(cái)務(wù)人員的職業(yè)規(guī)劃》。不要想當(dāng)然認(rèn)為有個(gè)兩三年工作經(jīng)驗(yàn)就好找工作了，僅會做憑證、會報(bào)稅、出報(bào)表這類純粹的會計(jì)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，這在財(cái)務(wù)領(lǐng)域來說是屬于較低層次的。唯有從財(cái)務(wù)管理、預(yù)算、分析、決策等全方位提升，注重溝通能力和英語運(yùn)用能力的提高，培育管理視野和全局觀念，提升自身綜合素質(zhì)，才能使職業(yè)生涯提高一個(gè)層次。
方向二、專業(yè)財(cái)務(wù)公司
以四大國際會計(jì)師事務(wù)所為代表的專業(yè)財(cái)務(wù)公司，也是大量吸收財(cái)務(wù)人員的一個(gè)就業(yè)領(lǐng)域。從某個(gè)角度看，會計(jì)師事務(wù)所是一個(gè)能使個(gè)人快速成長的學(xué)校，其培訓(xùn)、工作和管理機(jī)制會令從業(yè)者學(xué)到許多專業(yè)知識和管理理念，審計(jì)從業(yè)經(jīng)歷也會為將來的財(cái)務(wù)管理工作提供獨(dú)特的視角。不過，在會計(jì)師事務(wù)所工作所承受的壓力往往是非常巨大的，加班和出差是家常便飯，高強(qiáng)度的工作使得很多人難以將之作為終生的職業(yè)方向。這類專業(yè)財(cái)務(wù)公司更適合兩種人：高層管勞賬員和年輕人，前者重在發(fā)揮管理能力，而后者主要是學(xué)習(xí)和鍛煉。對于剛走出大學(xué)校園、又準(zhǔn)備在財(cái)務(wù)方面發(fā)展的年輕人來說，先進(jìn)入會計(jì)師事務(wù)所鍛煉一段時(shí)間，等積累了工作經(jīng)驗(yàn)后再轉(zhuǎn)向企業(yè)將會是很不錯(cuò)的選擇。
方向三、銀行、證券公司等金融機(jī)構(gòu)
資本運(yùn)作在企業(yè)運(yùn)營和發(fā)展中發(fā)揮越來越大的作用，如果有不錯(cuò)的金融知識背景，投身銀行、證券、風(fēng)險(xiǎn)投資、保險(xiǎn)等金融行業(yè)，做專業(yè)的財(cái)務(wù)人員也會有廣闊發(fā)展的空間。譬如，具有豐富從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的證券分析師的收入象當(dāng)豐厚，而奇貨可居的保險(xiǎn)業(yè)精算師可以說是金領(lǐng)職業(yè)。
總之，財(cái)務(wù)管勞賬員的核心建議是，不管具體從事哪個(gè)方向的財(cái)務(wù)工作，都要爭取向高端發(fā)展，要做專業(yè)和資深人士。低端的財(cái)務(wù)人員幾乎遍的開花，而高級財(cái)務(wù)人才卻始終是行業(yè)內(nèi)的緊缺人才。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇十四
在為自己做職業(yè)規(guī)劃時(shí)要考慮以下幾個(gè)相關(guān)因素：你具備怎樣的實(shí)力，你有怎樣的素質(zhì)，你自身潛力在哪里等等。
有些人性格內(nèi)向整天郁郁寡歡，使人望而生畏，無形之中與人產(chǎn)生距離。人際關(guān)系淡化，缺乏必要的適時(shí)溝通，久而久之脫離了群體。在今天這個(gè)強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)精神的職場里，他們能不“掉隊(duì)”嗎?人要學(xué)會合作，要學(xué)會融入群體，因?yàn)橹挥羞@樣，才能集思廣益取得勝利。否則，孤芳自賞只能孤掌難鳴。到頭來一無所獲，兩手空空。永遠(yuǎn)不能適應(yīng)變化的時(shí)代需求，適應(yīng)變化的職場需求。
二、信息因素信息時(shí)代的到來，就在眼前，這一點(diǎn)您清楚嗎?我們每個(gè)人都生活在一個(gè)信息社會里，感受于信息帶給我們的便捷。無論您承認(rèn)與否，信息無時(shí)無刻不在影響著我們每個(gè)人生活的方方面面。這一點(diǎn)從某種意義上講，對選擇理想職業(yè)顯得至關(guān)重要。有針對性地廣泛收集來源于不同渠道的職業(yè)信息，通過理性分析及時(shí)做出科學(xué)決策，從而取得理想職業(yè)打造屬于自己的一片理想天空。有人把握契機(jī)先行一步，而勝人一籌。而有人錯(cuò)失良機(jī)與機(jī)遇擦肩而過，抱憾終身。
三、判斷因素就像賽場上一個(gè)優(yōu)秀的足球運(yùn)動(dòng)員一樣，他的.門前一射對于取得勝利來說至關(guān)重要。同樣有針對性地收集于特定的相關(guān)職場訊息，經(jīng)過理性的、科學(xué)的分析后，如何因地制宜、把握時(shí)機(jī)，占據(jù)主動(dòng)性及時(shí)出擊，適時(shí)做出抉擇，而不至于錯(cuò)失良機(jī)追悔莫及。這一點(diǎn)您能深切體會嗎?判斷來自于對各種信息要素做出適時(shí)分析，有的放矢對癥下藥，將有利于自己的一些信息要素加以提煉，得出最后結(jié)論，直至取得一個(gè)令人滿意的結(jié)果來。
四、潛力因素就象一個(gè)教練選擇運(yùn)動(dòng)員一樣，他首先需要了解該運(yùn)動(dòng)員是否符合該項(xiàng)目的標(biāo)準(zhǔn)，是否有潛力可挖，是否是可造之才，在做了相關(guān)綜合測評后，才能決定是否培養(yǎng)他。選擇理想職業(yè)，同樣也需具備潛力因素。因?yàn)槿耸亲畲蟮馁Y源，如何有效地利用和開發(fā)人的潛力，最大限度地發(fā)揮人的效應(yīng)，使人在一定意義上保持長久的職業(yè)競爭力，讓自己永遠(yuǎn)走在職場的前列，領(lǐng)先于他人。這就需要我們無時(shí)無刻都要充分挖掘自身的潛力，成為我們?nèi)〉寐殬I(yè)成功的法寶。
五、學(xué)習(xí)因素一個(gè)人的學(xué)歷在很大程度上講決定著其個(gè)人的未來發(fā)展方向，也決定著其本人能否適應(yīng)本職工作，能否在本職崗位上做出一些成績，取得一些成就，開創(chuàng)自己的美好前程，走好自己的美麗人生。學(xué)習(xí)在今天看來是一個(gè)終身的話題，面對日益加劇的職場競爭趨勢，只有不斷學(xué)習(xí)有針對性地充電，不斷補(bǔ)充新的“血液”才能滿足不斷變化的職場需求，避免遭遇淘汰的厄運(yùn)，馳騁于風(fēng)云變幻。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇十五
會計(jì)，是一個(gè)較為特殊的行業(yè)，也是每一個(gè)組織中最重要的`崗位之一，承擔(dān)著組織命脈的重任。每一位會計(jì)人都在這個(gè)行業(yè)中規(guī)劃著自己的生涯路線，所謂的職業(yè)生涯規(guī)劃，就是指：一個(gè)人對其一生中所承擔(dān)職務(wù)相繼歷程的預(yù)期和計(jì)劃，包括一個(gè)人的學(xué)習(xí)，對一項(xiàng)職業(yè)或組織的生產(chǎn)性貢獻(xiàn)和最終退休。會計(jì)人固然有其特殊性，但是也有一定的規(guī)律可循，經(jīng)過我們在與不同的會計(jì)人才交流的過程中，也發(fā)現(xiàn)了其中的一些規(guī)律，我們在這里稱之為會計(jì)人的生涯三部曲。
會計(jì)由于其行業(yè)的特殊性，其謹(jǐn)慎性原則也限定了會計(jì)人的一些基本特征，嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、認(rèn)真、保密、負(fù)責(zé)也構(gòu)成了會計(jì)人的形象特征，也正因?yàn)橛辛诉@些特征，很多會計(jì)人的不善溝通、言辭的性格弊端也成為了一些局限因素。這里我們著重從各時(shí)期會計(jì)人的知識結(jié)構(gòu)的調(diào)整進(jìn)行闡述會計(jì)人的特點(diǎn)，希望會對每一位讀者有一點(diǎn)點(diǎn)地幫助。
剛走出校門，一切都是新鮮的，一切又都是陌生的，學(xué)生時(shí)的豪情和對美好未來的憧憬會造成很大的失落感。畢竟，一個(gè)真正的職業(yè)人需要更全面的打造，需要重新認(rèn)識社會、認(rèn)識職業(yè)、認(rèn)識工作。這也是一個(gè)很重要的時(shí)期，前三年的工作，是基礎(chǔ)，是認(rèn)識社會的第一步，正確的心態(tài)、務(wù)實(shí)的學(xué)習(xí)總結(jié)、良好的習(xí)慣是這一時(shí)期需要注意的很重要的。有很多人因?yàn)榈谝粋€(gè)職業(yè)選擇的不恰當(dāng)，造成心理的陰影，從而造成了對工作的偏見和失望，不能以積極的心態(tài)面對工作。而有的組織則提供了一個(gè)很好的成長環(huán)境，積極、合作、上進(jìn)，這樣的一個(gè)氛圍給了每個(gè)人溫暖的感覺，而且會對工作、對生涯充滿信心，養(yǎng)成一個(gè)積極的心態(tài)。
很多人都是從出納做起的，從管理貨幣資金、票據(jù)、有價(jià)等的進(jìn)進(jìn)出出、填制和審核許多原始憑證做起，這些都是會計(jì)的基礎(chǔ)工作。做好出納工作并不是一件很容易的事，它要求出納員要有全面精通的政策水平，熟練高超的業(yè)務(wù)技能，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)，以及良好的職業(yè)道德修養(yǎng)。很快，都會做到會計(jì)的崗位，此時(shí)，自己的知識特點(diǎn)就應(yīng)該及時(shí)作出調(diào)整，從原先的基礎(chǔ)工作調(diào)整到計(jì)核算和會計(jì)監(jiān)督的職能上，學(xué)習(xí)職業(yè)素養(yǎng)的完善、人脈關(guān)系的理解、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的意識等。一個(gè)職業(yè)人，最基本職業(yè)素養(yǎng)就是職業(yè)化、職業(yè)誠信以及職業(yè)口碑。
前三年的時(shí)間，著重放在基礎(chǔ)工作的夯實(shí)上。全面、扎實(shí)的做好本職工作，認(rèn)真研究本行業(yè)的特點(diǎn)，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、工作、生活的習(xí)慣，培養(yǎng)自己的人脈意識，學(xué)會有效的溝通，培養(yǎng)自己的職業(yè)人意識，這些基礎(chǔ)知識都是對以后進(jìn)一步發(fā)展具有決定性作用的，這也是實(shí)現(xiàn)從一個(gè)學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變的重要條件。
這三年，應(yīng)該逐步的從普通會計(jì)的角色轉(zhuǎn)變到管理者的角色。也就是從普通會計(jì)到財(cái)務(wù)經(jīng)理的轉(zhuǎn)變，前三年的修煉，基本的業(yè)務(wù)知識已經(jīng)熟練，可以勝任自己的崗位。但是從自己提升的路線來看，要想獲得進(jìn)一步的發(fā)展，必須調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu)，補(bǔ)充下一步的發(fā)展所需的知識。
財(cái)務(wù)經(jīng)理是專業(yè)較強(qiáng)的工作，一般會計(jì)師事務(wù)所都需要這樣的人才，但現(xiàn)代企業(yè)對的要求越來越高，財(cái)務(wù)經(jīng)理不但要有豐富的專業(yè)知識，還要懂得代理記賬的業(yè)務(wù)，熟悉企業(yè)全面的經(jīng)營管理工作，并積極介入企業(yè)各項(xiàng)決策，這樣的角色使很多習(xí)慣于傳統(tǒng)會計(jì)角色的財(cái)務(wù)人員不太適應(yīng)。
所以做一個(gè)現(xiàn)代的財(cái)務(wù)經(jīng)理必須掌握更加全面的知識，基本的理財(cái)能力、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、財(cái)務(wù)決策能力、協(xié)作能力、時(shí)間管理能力、創(chuàng)新能力、學(xué)習(xí)總結(jié)能力等構(gòu)筑出一個(gè)優(yōu)秀的財(cái)務(wù)經(jīng)理的能力結(jié)構(gòu)。
其次就是在自身的學(xué)習(xí)總結(jié)上，及時(shí)地總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn)，不停的改進(jìn)工作中的問題，不停的進(jìn)步。第二個(gè)三年的時(shí)間，專業(yè)知識仍然很重要，但是綜合素質(zhì)的提升卻是起到?jīng)Q定性因素的原因，一個(gè)優(yōu)秀的財(cái)務(wù)經(jīng)理首先是此領(lǐng)域的專家，其次是一個(gè)優(yōu)秀的管理者。
財(cái)務(wù)總監(jiān)是財(cái)務(wù)人員在職業(yè)生涯上成功的一個(gè)象征，不僅意味著高職位高待遇，而且一直是人才市場上的“搶手貨”。許多從事財(cái)會工作人員都將財(cái)務(wù)總監(jiān)作為自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。
國際上通常把企業(yè)財(cái)務(wù)部門一把手稱為財(cái)務(wù)總監(jiān)。財(cái)務(wù)總監(jiān)要全面管理和領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)財(cái)務(wù)工作，為企業(yè)贏利提供理性的決策依據(jù)，對企業(yè)的財(cái)務(wù)工作承擔(dān)主要責(zé)任。財(cái)務(wù)總監(jiān)作為財(cái)務(wù)領(lǐng)域的高層人才，必須具備哪些綜合素質(zhì)呢？管理和領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)工作的能力、社會資源優(yōu)勢和敬業(yè)精神是財(cái)務(wù)總監(jiān)必備的綜合素質(zhì)。財(cái)務(wù)總監(jiān)必須擅長11管理能力，即：財(cái)務(wù)組織建設(shè)能力、企業(yè)內(nèi)控建設(shè)能力、籌措資金能力、分析決策和管理能力、籌劃能力、財(cái)務(wù)預(yù)算能力、成本費(fèi)用控制能力、分析能力、財(cái)務(wù)外事能力、財(cái)務(wù)預(yù)警能力和社會資源能力。
在這一時(shí)期，綜合素質(zhì)往往對職業(yè)生涯的進(jìn)一步發(fā)展起到?jīng)Q定性的作用，一個(gè)優(yōu)秀的財(cái)務(wù)總監(jiān)，必須具備較高的綜合管理能力以及資源整合能力。這也是實(shí)現(xiàn)從財(cái)務(wù)主管到財(cái)務(wù)總監(jiān)的這一飛躍的必備條件。財(cái)務(wù)總監(jiān)擔(dān)任的不僅僅是企業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的角色，而是一個(gè)企業(yè)決策者的角色。
或許9年的時(shí)間太短，從一個(gè)學(xué)生到cfo，或許也是一段遙遠(yuǎn)的路，但是認(rèn)清自己的知識結(jié)構(gòu)，制定好適合自己的發(fā)展規(guī)劃和奮斗目標(biāo)，加上每一天不懈的努力，每個(gè)人都會經(jīng)歷到從優(yōu)秀到卓越的過程，每個(gè)人都會收獲累累碩果！
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇十六
時(shí)間飛快，__年即將結(jié)束，我們將迎來嶄新的20__年。今年是__年，回首一年來財(cái)務(wù)部的工作頗有感觸，大量的資金收付業(yè)務(wù)，繁雜的日常報(bào)銷工作，以及各種原始憑證的審核、會計(jì)憑證的報(bào)表的編制工作占據(jù)了我們部門的大部份時(shí)間。公司的迅猛飛速發(fā)展給我們財(cái)務(wù)部帶來了巨大的壓力，今年壓力比往年更大，增加了大量的融資事宜。但是，我們財(cái)務(wù)部沒有畏縮，更沒有松懈，在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的指引和各部門的大力支持配合下，現(xiàn)將__年的財(cái)務(wù)工作總結(jié)如下：
一、根據(jù)公司目標(biāo)。在__年公司在結(jié)算收入有了一定的增長，__年結(jié)算收入___億元，比__年增加__%。上繳國家各項(xiàng)稅金____萬元。年資金流量達(dá)___億元。
二、加強(qiáng)了與會計(jì)事務(wù)所和稅務(wù)師事務(wù)所的聯(lián)系。在年初順利完成財(cái)務(wù)的審計(jì)和所得稅的匯算清繳工作。為2___年度的財(cái)務(wù)工作告一個(gè)段落。
三、加強(qiáng)了與工商部門的聯(lián)系、溝通，順利通過了工商部門的“重合同守信用”___級企業(yè)的評選。在工商部門的指導(dǎo)和相關(guān)部門的配合下先后完成了各種資料和數(shù)據(jù)的填報(bào)、___工商局的評審、___市工商局的評審、___工商局的評審。______商號已經(jīng)批準(zhǔn)，拿到了證書，這是對公司近年來的誠信經(jīng)營的肯定。
四、__年通過國家工商總局的批準(zhǔn)，公司更名為“__________公司”，實(shí)現(xiàn)了公司第二個(gè)三年計(jì)劃的一部份。今年成立了新的公司——____公司，實(shí)現(xiàn)銷售收入____多萬，開啟了新的融資平臺，_____萬。
五、__年結(jié)算收入略有增長，但銀行融資往來比________，我們財(cái)務(wù)部的工作量增加了不少，但是我們憑著自己的責(zé)任心，及時(shí)做好資金的收付、原始憑證的審核、會計(jì)記賬憑證的____的申報(bào)繳納、報(bào)表的編制等等。細(xì)化了各項(xiàng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作，為本部門和其他部門的工作需要提供依據(jù)。
六、加強(qiáng)與各個(gè)銀行的溝通，在保持原有銀行的存貸款關(guān)系基礎(chǔ)上，想方設(shè)法聯(lián)系銀行增加了新貸款額度。同時(shí)又盡量采取一些措施減少財(cái)務(wù)費(fèi)用。為公司的迅速發(fā)展需要提供了資金保障。
一年來我們雖然在自己的本職崗位上認(rèn)真嚴(yán)格負(fù)責(zé)的工作，但在實(shí)際工作中還存在一些不足和差距，例如還需要進(jìn)一步學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強(qiáng)核算、監(jiān)督，提高本部門的業(yè)務(wù)能力。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇十七
這次財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)讓我進(jìn)一步了解了會計(jì)條例、會計(jì)基礎(chǔ)知識、會計(jì)法等內(nèi)容。特別是會計(jì)師事務(wù)所__注冊會計(jì)師對會計(jì)基礎(chǔ)知識的講解，通俗易懂、言簡意賅的語言使我們財(cái)務(wù)工作者從中學(xué)到了很多。她說到：“現(xiàn)在的進(jìn)步和變化中，我們的財(cái)務(wù)知識、條例以及會計(jì)法規(guī)也在不斷的健全和修改中，作為當(dāng)前的財(cái)務(wù)工作者一定要不斷提高自身業(yè)務(wù)能力，嚴(yán)守會計(jì)法規(guī)，扎扎實(shí)實(shí)的把財(cái)務(wù)工作做好，讓我們時(shí)刻牢記財(cái)務(wù)工作的重要性”，我深感責(zé)任重大，需要學(xué)習(xí)更新的地方還很多。
現(xiàn)代社會是知識競爭的年代，“誰擁有了知識，誰就擁有了明天”，只有不斷學(xué)習(xí)，不斷掌握新的知識，才能到達(dá)新的高峰。這次培訓(xùn)就給了我們一個(gè)非常好的學(xué)習(xí)的平臺，市局領(lǐng)導(dǎo)還深入到我們中間和我們一起學(xué)習(xí)，一起探討問題，我們倍感興奮，也倍感鼓舞，我覺得他們在百忙之中也抽出時(shí)間參加學(xué)習(xí)，我們，這些財(cái)務(wù)專業(yè)的工作者，更應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高專業(yè)水平，為食品藥品監(jiān)管事業(yè)服務(wù)。
兩天時(shí)間有限，培訓(xùn)課上不可能講得太多、太具體，但我將根據(jù)這些精髓發(fā)散性學(xué)習(xí)，相信會對我今后的工作大有裨益。
財(cái)務(wù)人員職業(yè)規(guī)劃心得體會（模板18篇）篇十八
1、規(guī)范了低值易耗品的核算管理，全面建立低值易耗品臺帳，從易耗品的購買、領(lǐng)用全面跟蹤，方便企業(yè)更全面的了解這些價(jià)值較低物資的分布情況，加強(qiáng)管理。
2、規(guī)范商業(yè)公司財(cái)務(wù)帳套布局設(shè)置，根據(jù)商業(yè)公司特點(diǎn)，設(shè)置相應(yīng)帳套，通過輔助帳中客戶、倉庫模塊的核算使博科軟件充分發(fā)揮出作用，能夠及時(shí)有效的反映財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，滿足未來經(jīng)營管理的需要。
3、在集團(tuán)財(cái)務(wù)制度的基礎(chǔ)上規(guī)范了華品成本費(fèi)用的管理，明確了成本費(fèi)用的分類，重新整理了科目，為加強(qiáng)了項(xiàng)目管理，分門別類的計(jì)算實(shí)際消耗的費(fèi)用項(xiàng)目，真實(shí)反映當(dāng)期的成本。為績效管理提供參考依據(jù)。
1、認(rèn)真執(zhí)行《會計(jì)法》，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核，強(qiáng)化會計(jì)檔案的管理等。
2、根據(jù)集團(tuán)的指示，對華品公司會計(jì)電算化情況進(jìn)行了備案，使財(cái)務(wù)工作符合財(cái)政部的需要，更加規(guī)范化，為不斷提高財(cái)務(wù)工作質(zhì)量而努力。
3、按規(guī)定時(shí)間編制本公司及集團(tuán)公司需要的各種類型的財(cái)務(wù)報(bào)表，及時(shí)申報(bào)各項(xiàng)稅金。
1、按公司要求對商業(yè)公司包租的商業(yè)地產(chǎn)進(jìn)行登記、分析，對各項(xiàng)收入監(jiān)督、審核，制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中，及時(shí)溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見，與各分公司、集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部建立了良好的合作關(guān)系。
2、作為基層管理者，我充分認(rèn)識到自己既是一個(gè)管理者，更是一個(gè)執(zhí)行者，是集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部對外的一個(gè)窗口。要想做好財(cái)務(wù)工作，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作則，這樣才能保證在目前的情況下，大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作。
3、正確計(jì)算各項(xiàng)稅款及個(gè)人所得稅，及時(shí)、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門新的稅收申報(bào)要求，及時(shí)發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo)。
4、在緊張的工作之余，加強(qiáng)財(cái)務(wù)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)基層財(cái)務(wù)工作管理者，注意充分發(fā)揮財(cái)無部其他員工的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。
新的工作崗位意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，本人決心再接再厲，更上一層樓。在今后的日子里我們將向財(cái)務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍，精細(xì)化財(cái)務(wù)管理需要“確保營運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財(cái)務(wù)管理手段”等，這樣，就足以對公司的財(cái)務(wù)管理做精做細(xì)。要以“細(xì)”為起點(diǎn)，做到細(xì)致入微，對每一崗位、部門的每一項(xiàng)具體的業(yè)務(wù)，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。并將財(cái)務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個(gè)經(jīng)營領(lǐng)域，通過行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能，拓展財(cái)務(wù)管理與服務(wù)職能，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理“零”死角，挖掘財(cái)務(wù)活動(dòng)的潛在價(jià)值。雖然，精細(xì)化財(cái)務(wù)管理是件極為復(fù)雜的事情，其實(shí)正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。
財(cái)務(wù)人員實(shí)習(xí)心得體會機(jī)械廠當(dāng)了回實(shí)習(xí)會計(jì)，近一個(gè)月的實(shí)習(xí)，這次暑假。不只讓我掌握了手工做帳，還學(xué)到學(xué)校學(xué)不到會計(jì)知識，更懂得了工作的艱辛。
媽媽又是驚奇又是高興。媽媽是一位有著幾十年工作經(jīng)驗(yàn)的職業(yè)會計(jì)，當(dāng)聽我去機(jī)械廠實(shí)習(xí)會計(jì)的時(shí)候。以前曾想讓我繼承她會計(jì)職業(yè)，想把幾十年的珍貴經(jīng)驗(yàn)悉數(shù)教授給我但是一貫都對會計(jì)不感興趣的沒有接受。今天見我主動(dòng)提出去實(shí)習(xí)會計(jì)，當(dāng)然是又驚又喜。于是迫不及待的給我上起了會計(jì)課。當(dāng)媽媽講到自己也模糊的地方，干脆從幾層高的書柜里翻出當(dāng)年的會計(jì)書，然后詳細(xì)講給我聽。大概是繼了媽媽的會計(jì)天賦，又加上媽媽的真?zhèn)鳎坪鯇W(xué)得很快。
機(jī)械廠結(jié)月帳的時(shí)候了面對累積一個(gè)月的單位發(fā)票，實(shí)習(xí)不久。要做的同職業(yè)會計(jì)一樣，就是一個(gè)星期內(nèi)，手工把帳做好。
填寫憑證，手工做帳包括很多道工序：審核發(fā)票。制作匯總表，記賬，對賬，填寫報(bào)表。為了把這些帳做好，依照媽媽教的方法一一展開起來。
憑證的要素是否齊全，首先審核發(fā)票。原來發(fā)票也叫原始憑證。審核發(fā)票又分三步：首先審查所采用的憑證格式是否符合規(guī)定。否有經(jīng)辦單位的簽章；其次審查憑證上的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是否真實(shí)、合法，數(shù)字計(jì)算是否正確、完整，大、小寫是否一致；最后審查憑證上的數(shù)字和文字有否涂改、污損和不符合規(guī)定的更正。如果通過審查發(fā)現(xiàn)憑證不符合這些要求，那么這些憑證就應(yīng)該被會計(jì)部門退還給原編制憑證的單位和個(gè)人，重新補(bǔ)辦手續(xù)。
再將每一類進(jìn)行一次統(tǒng)計(jì)和寫入記帳憑證表。填寫的要求非常嚴(yán)格，然后填寫記賬憑證。記帳憑證是登記帳薄的直接依據(jù)。先將原始憑證依照經(jīng)濟(jì)內(nèi)容（比方“銷售收入”管理費(fèi)用”等）分類。要求格式統(tǒng)一，內(nèi)容完備，科目運(yùn)用正確，摘要簡明，填寫清晰，金額無誤。錯(cuò)一點(diǎn)就要重寫。做完憑證，本月的消費(fèi)情況一目了然。
左邊記借方余額，接著是根據(jù)記賬憑證編科目匯總表。手工做帳中為了便于匯總一般采取做丁字帳的方法。把帳中明細(xì)科目相同的帳的金額列在一個(gè)“t型表中。右邊記貸方余額，再把每個(gè)t形左右的數(shù)據(jù)分別合計(jì)。不同的丁字帳分別匯總便形成了一張匯總表。匯總表比記賬憑證更清晰，詳細(xì)的表達(dá)了該月的`財(cái)政支出和收入情況。
以檢查記帳是否正確。主要是通過核對總帳與明細(xì)帳、總帳與輔助帳數(shù)據(jù)來完成帳帳核對。試算平衡表就是將賬簿中的所有科目的期末余額按會計(jì)平衡公式借方余額=貸方余額進(jìn)行平衡檢驗(yàn)，然后記賬、對賬。對帳要對帳薄數(shù)據(jù)進(jìn)行核對。看是否成立。為保證帳證相符，應(yīng)經(jīng)常進(jìn)行對帳，每月至少一次。
把做好的各種表上的數(shù)據(jù)相應(yīng)填進(jìn)報(bào)表就可以了沒有任何計(jì)算。最后填寫報(bào)表。很簡單。
電子申報(bào)軟件會自動(dòng)從銀行把應(yīng)交稅金劃轉(zhuǎn)到稅務(wù)局指定的帳上。還要把做好的報(bào)表抄相同的若干分，做完帳后還要進(jìn)行電子申報(bào)和遞交報(bào)表。電子申報(bào)就是把做帳所得的應(yīng)繳稅金通過電子申報(bào)軟件在網(wǎng)上申請演講給稅務(wù)局。分別交送到各個(gè)相關(guān)的單位（如主管部門，稅務(wù)局，財(cái)政局等）作為存檔。
真是吃了不少苦頭。每一帳頁要結(jié)算一次，一直都改不了粗心這個(gè)壞毛病的做起這份工作來。每個(gè)月也要結(jié)一次，結(jié)帳最麻煩的就是結(jié)算期間費(fèi)用和稅費(fèi)了按計(jì)算器都按到手酸，而且一不留神就會出錯(cuò)，要復(fù)查兩三次才行。一開始我掌握了計(jì)算公式就以為按計(jì)算器這樣的小事就不在話下了可就是因?yàn)榇中拇笠夥炊沐e(cuò)了不少數(shù)據(jù)。好在這次的數(shù)據(jù)并不多，時(shí)間也就相對寬裕了才干順利的完成任務(wù)。
其他任何事情又何嘗不是如此呢？任何一個(gè)領(lǐng)域，其實(shí)不只會計(jì)一門工作如此。無論學(xué)習(xí)，科研，還是生活中的瑣事，如能堅(jiān)持即心細(xì)又有耐性，效果一定是事半功倍！