制定整改方案時，需要結合實際情況，不斷優化提升，以達到預期效果。我們為大家整理了一些整改方案的案例，以供參考，希望對大家有所幫助。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇一
一、培訓目的：
通過有效的培訓，提高保衛科員工的自身素質和業務水平，盡快適應我院的工作環境，有效的發揮自己的才能。
7月22日-7月28日。
醫院保衛科辦公室。
保衛科科長：
(1)消防安全知識培訓。
(2)工作崗位注意事項。
(3)安全教育制度。
(4)巡防隊員職責。
(5)交接班制度。
(6)巡邏隊員工作職責。
(7)急救知識與技能培訓。
首先通過本次培訓課程，把相關的治安、消防知識結合身邊發生的案例和事件進行講解，內容包括常見火災類型、燃燒特點、火滅撲救技術、逃生方法，滅火器的類型、結構、適用范圍、使用方法及注意事項等。要求大家要將防范當做重點，熟練掌握基本的消防技能。深入淺出、簡明扼要、使提高新入職工的消防安全意識和自防自救能力，為今后杜絕消防隱患，維護醫院財產安全，從思想上筑起堤壩。同時，告訴大家日常工作中還要樹立起法制觀念，增強責任感和使命感，針對人員密集場所特點，要善于察言觀色，觀察可疑人員的行蹤，提高警惕，敢于盤問，確保醫院、病人財產不受損失。
其次，帶領保衛科新進員工在模擬起火點，讓新員工們使用手提式滅火器進行撲滅，要求每人均要進行現場操作，直至掌握為止。進一步加強員工使用滅火器的操作技術。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇二
為貫徹落實《中華人民共和國傳染防治法》的有關規定和《河南省消除瘧疾行動計劃》、《xxx市消除瘧疾實施方案》、《河南省手足口病門診居家治療病人管理指南（試行）》、《省手足口病防治健康教育指南（試行）》等精神，及xx市衛生局和縣疾控中心聯合檢查小組到我衛生院進行檢查，根據檢查小組檢查的結果我院采取以下整改措施：
1.1.根據《中華人民共和國傳染病防治法》，建立健全傳染病疫情報告制度、突發公共衛生事件應急預案，成立傳染病預防控制領導小組，設置專人負責傳染病防治和疫情報告工作。
22.規范發熱門診及各科室門診日志填寫規范，督導各科室醫生項目填寫。并指定專人負責定期審核日志，杜絕漏登、漏報傳染病疫情的現象。
3.3.加強對各科室臨床醫生傳染病相關知識培訓，增強傳染病報告意識，杜絕零缺報現象。
1.1.嚴格執行《河南省手足口病門診居家治療病人管理指南（試行）》、《省手足口病防治健康教育指南（試行）》等精神，認真開展手足口病預防控制及手足口病門診居家隔離治療工作。
2.2.加強鄉村醫生和轄地幼托機構的督導和手足口病宣傳教育工作，開展病人家庭的健康教育消毒工作，督導轄地鄉村醫生按時匯報居家治療病人的管理信息。
3.3.完善手足口病各項表格，并嚴格執行《河南省手足口病門診居家治療病人管理指南（試行）》精神，認真填寫手足口病病例居家隔離隨訪記錄表。
11.做好各臨床科室及鄉村醫生的瘧疾宣傳培訓，培訓結束后測試并留檔。
2.2.進一步規范發熱病人瘧原蟲血檢登記工作，每月月底督促相關科室將血片交于縣疾控中心鏡檢站復檢。
3.3.規范相關資料，定期將各種資料整理、歸檔。
4.4.化驗室設立瘧原蟲鏡檢室并懸牌。
xxx衛生院公共衛生科。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇三
五月份是勞動節，是開展大型活動的良好契機。
“同在藍天下，情系外來工”大型公益活動。
社區各廣場。
1、中國博愛天下·佛山市中山醫院“同在藍天下，情系外來工”大型公益活動啟動儀式。
2、“同在藍天下，情系外來工”之關愛外來工活動。包括專家義診、維修隊、法律咨詢、消費者維權以及其它。
3、“同在藍天下，情系外來工”之幫扶行動。逐戶上門拜訪禪城區貧困家庭，送物送藥、送慰問金、九折健康卡。
4、“同在藍天下，情系外來工”之外來工子女助學計劃。（1）為困難外來工子女提供免費體檢。（2）將外來工子女助學計劃所得捐款、書籍用于資助困難女學生。
5，成立中山醫院“外來工援助基金”?；顒悠陂g凡向外來工援助基金捐贈一毛錢，中山醫院將奉上終生就診九折卡一張。
6、中國博愛天下·佛山市中山醫院“同在藍天下，情系外來工”大型公益活動總結大會。
第一部分，啟動儀式。
1、時間：5月20日下午16點開始。
2、地點：童服城廣場。
3、參與嘉賓：禪城區團委書記、禪城區慈善總會代表、禪城區教育局代表、佛山市關心下一代工作委員會代表、博愛天下負責人、佛山市中山醫院院長、新聞媒體（具體待定）。
4、活動流程。
1、現場播放輕音樂，待嘉賓入座，媒體到位。
2、主持人宣布啟動儀式開始，并介紹“同在藍天下，情系外來工”大型公益活動主要內容。
3、禪城區團委書記講話。
4、佛山市中山醫院院長講話。
5、佛山市軍分區代表講話。
7、博愛天下負責人講話。
8、佛山軍分區代表同中山醫院院長揭幕外來工基金。
9、禪城區團委書記將“情系外來工，愛暖佛山；大型慈善活動旗幟授予博愛天下、佛山市中山醫院。
10、主持人宣布啟動儀式結束。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇四
根據縣衛生局《關于做好新生兒室院內感染和消毒安全自查工作的通知》及關于做好安全生產緊急電話通知有關要求結合我院創建一級甲等衛生院有關內容，我院組織人員對上述各項工作進行了認真的自查和整改，現總結報告如下：
一、檢查內容。
(一)安全生產情況：院安全生產管理領導小組對全院進行了一次徹底檢查，包括各項安全生產規章制度制定及落實情況。用電及消防情況，易燃、易爆、麻毒藥品等危險品管理以及醫療安全管理等項目，具體情況如下：
1、組織領導。
領導責任制落實情況良好，成立了由院長為組長的安全生產領導小組，值班人員到位，各項規章制度健全。
2、預防醫療事故方面。
針對可能發生的突發公共衛生事件和災害事故，制定有相關應急處理預案，成立了醫療衛生應急救援隊伍，保持通訊暢通，建立醫療救援、衛生防疫等應急物資儲備。
4、治安保衛和消防方面。
建立了突發事件應急預案，完善了治安保衛和消防職責、工作制度，人員值班落實到位。重點要害科室的防護責任措施落實。
1、成立了醫院感染管理委員會和醫院感染管理辦公室，有具體的辦公人員，工作人員職責明確。
2、制訂了《醫院感染管理制度》、《醫院感染控制方案》《醫院感染控制、隔離措施》《消毒隔離制度.《合理使用抗生素管理辦法》《消毒滅菌效果監測制度》《治療室消毒隔離管理制度》《供應室、手術室、產房消毒隔離制度》《產房保潔措施》《醫療廢物處理管理制度》等醫院感染預防、控制制度。
3、制訂了醫院消毒隔離登記制度，對消毒效果進行了檢測。
4、全院醫務人員均參加了有關醫院感染知識的培訓。
二、發現的問題。
1、消防器械未落實到位。2、感染制度落實不到位，消毒效果監測不夠及時，登記不全，未作監測分析。
3、部分醫務人員對醫院感染不夠重視，存在麻痹思想。
1、立即安裝好合格的消防器械。
2、召開職工大會，對醫院感染制度、醫院感染有關知識進行再培訓，制訂考核制度，對違反有關醫院感染的科室和人員進行處罰，立即對全院的消毒情況進行檢測并作出分析，對消毒措施不規范的，進行改正。
3、以創建達標為契機，進一步完善各項管理制度，特別是預防和控制醫院感染有關制度，做到感染管理制度完善、感染管理組織健全、感染控制措施到位、感染管理人員職責明確，保證感染控制目標的實現。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇五
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1.1.根據《中華人民共和國傳染病防治法》，建立健全傳染病疫情報告制度、突發公共衛生事件應急預案，成立傳染病預防控制領導小組，設置專人負責傳染病防治和疫情報告工作。
22.規范發熱門診及各科室門診日志填寫規范，督導各科室醫生項目填寫。并指定專人負責定期審核日志，杜絕漏登、漏報傳染病疫情的現象。
3.3.加強對各科室臨床醫生傳染病相關知識培訓，增強傳染病報告意識，杜絕零缺報現象。
1.1.嚴格執行《河南省手足口病門診居家治療病人管理指南（試行）》、《省手足口病防治健康教育指南（試行）》等精神，認真開展手足口病預防控制及手足口病門診居家隔離治療工作。
2.2.加強鄉村醫生和轄地幼托機構的督導和手足口病宣傳教育工作，開展病人家庭的健康教育消毒工作，督導轄地鄉村醫生按時匯報居家治療病人的管理信息。
3.3.完善手足口病各項表格，并嚴格執行《河南省手足口病門診居家治療病人管理指南（試行）》精神，認真填寫手足口病病例居家隔離隨訪記錄表。
11.做好各臨床科室及鄉村醫生的瘧疾宣傳培訓，培訓結束后測試并留檔。
2.2.進一步規范發熱病人瘧原蟲血檢登記工作，每月月底督促相關科室將血片交于縣疾控中心鏡檢站復檢。
3.3.規范相關資料，定期將各種資料整理、歸檔。
4.4.化驗室設立瘧原蟲鏡檢室并懸牌。
xxx衛生院公共衛生科。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇六
結合國家中醫藥管理局醫院管理年督導組對江蘇省中醫院的工作指導檢查，該院針對存在的不足，認真分析醫療管理工作各環節存在問題，特制定如下整改措施：
一、在全院職工中強化學習。在醫院管理層和臨床科室主任中加強醫療法律、法規、部門規章的學習，做到依法辦院，依法行醫，持證上崗。
二、加強病歷質量管理，規范病歷書寫。發揮專家組作用，加強檢查力度。對高風險科室和存在薄弱關節的重點科室進行跟蹤監控。繼續加強終末病歷管理，強化相應的病歷監控程序和制度，強化量化考核。定期組織病歷規范書寫交流，不斷提高病歷書寫質量。
三、進一步落實核心制度。通過組織人員參與查房，抽查運行病歷，規范交接班記錄等進一步落實各項核心制度。重點強化疑難討論、術前討論的制度化，內容的規范化，內涵深度化。檢查結果與科室、個人的業績掛鉤。
四、規范抗生素的合理應用。加強業務培訓，請專家講解抗生素應用指南，制訂抗生素應用的規范。對外科系統、婦產科等相關科室的預防性抗生素應用進行臨床指導；逐步建立和完善單病種的治療方案。
五、強化三基培訓。督促科室對各級醫師進行x線讀片、心電圖、心肺復蘇等培訓。對突發事件的醫療隊針對性培訓呼吸機使用，心肺復蘇等。醫院繼續推動“青苗培養計劃”，加強對各級醫師的三級考核。
六、強化醫患溝通制度。以開展醫院管理年活動為契機，加強醫患溝通，和諧醫患關系。規范溝通要求和提出溝通的方法及技巧，即：“一個要求、兩個技巧、三個掌握、四個留意、五個避免”。建立健全臨床科室的自查制度。
七、注理基礎管理。進一步明確臺帳記錄具體規范。落實基礎臺帳的工作要求和責任人。醫務處明確專人進行定期抽查。
八、加強各級醫護人員的服務意識，杜絕故意拖延時間的現象，急診檢查力爭做到及時，準確，報告30分鐘內完成。
九、各種檢驗單落實專人管理，領取各類檢驗檢查報告單時，必須有簽收制度。
十、與院計算機中心及財務處共同對his系統工作流程進行分析。加強對臨床醫務人員的操作培訓，計算機工作人員堅持學入臨床一線，加強巡視，加強監控。
十一、進一步明確責任追究制度，將有關處罰落實到相關責任人，如實記錄在醫師檔案。對多次犯醫療差錯引發糾紛的醫務人員建立警示制度，依次給予全院通報，經濟處罰，直至責令離崗培訓。涉及醫療事故的相關責任人，依照醫院有關條例從重處罰。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇七
醫院感染管理在醫療技術日趨發達的當今已成為一門學科，在醫院管理中與醫療管理、護理管理步入了同一高度。1月15日下午，本年度第一次醫院感染管理委員會會議在五樓會議室召開。醫院感染管理委員會全體委員參加會議。會上院感科向委員們匯報2014年醫院感染管理工作情況、存在問題及整改措施。
（一）、存在的問題。
1、管理組織與制度欠缺。首先，表現在領導的醫院感染管理意識淡薄。醫院的領導對醫院感染工作缺乏正確的認識，不重視醫院感染控制工作，很少過問醫院感染管理工作。加上全院人員醫院感染管理意識的單薄，存在著硬件設施簡陋，布局不合理，消毒設備落后等問題。
2、各項制度不全面。醫院有消毒隔離制度，但各重點部門的管理制度、培訓制度欠缺。
3、科室布局。部分科室布局不合理，治療室、處置室三區劃分不明確，洗手設施不符合要求。
4、消毒隔離措施。配備了動態消毒機及紫外線燈，但無紫外線燈管強度的監測。
（二）、整改措施。
醫院的地位，把感染管理工作提到醫院的工作日程上。
2、建立健全并完善各項管理組織與制度。建立和落實制度是搞好感染管理工作的重要保證，制定切實可行的各項制度，做到“制定我做的，做我制定的”；建立感染管理委員會—感染管理專職人員—感染管理小組三級網絡，責任到人。
3、感染管理小組的職責體現。感染管理科是全院感染管理的專職人員，而感染管理小組成員是科室的專職人員，小組成員要充分發揮自己的積極性、責任性，恪守自己的職責，加強監督和指導，在檢查中更多協調各科室，將發現的問題及時反饋到各科室，修定制度，并加以落實解決，使各項檢查工作更加條理化、規范化。
4、堅持繼續教育學習。積極參加院外的培訓，并將培訓內容對本院人員進行再培訓，尤其著重培訓感染管理小組成員，再由感染管理小組成員隨時對科室人員進行指導。
5、全院各環節全程監督。醫療廢物的后期處置歸于后勤部門，感染科專職人員要進行監督；一次性無菌物品和消毒藥械的管理歸于設備科，感染科備案、檢查；醫院關于大型設備的配置及建筑的擴建、改建、新建需提交感染管理委員會研究決定等等，這些環節均要求感染科的參與。
綜上所述，只要領導重視，機構健全，制度完善，措施得力，醫院的感染管理一定會走上規范化管理的軌道，感染管理工作才能夠成為臨床工作的保險鎖，為醫療安全綻放的花朵增添異彩。
在本次醫院管理年活動督查中，對發現的問題我部門進行整改反饋，并感謝檢查組對我們工作的指導。
具體整改內容：
一、感染管理委員會的建設。
按照感染管理規范的要求，我院目前沒有感染管理專職人員，不符合規范要求，感染管理科目前歸屬院辦領導。在今后的工作中，我院將加強科室職能，更好的為院內感染控制服務。
二、手術室內的內鏡滅菌工作已由專人負責，新的滅菌及清洗消毒設備在按計劃引進，消毒室、清洗間的劃分也列入手術室建設的日程中來。
三、感染疾病科建設。
正在建設中。
四、科室內應用的小型滅菌器按照消毒技術規范已經做好了化學監測、確保了應用的安全。在化學監測的項目上，沒有硬性指標要求小型滅菌器做b-d實驗，為了安全工作，在全院小型滅菌器內按照上級檢查部門的意見準備開展b-d實驗，更為保障滅菌工作提供了依據。
五、在隔離手術室、隔離產房接疹的病人全部按照感染管理要求進行消毒及室內終末消毒，病人名單全為紅筆標注，在今后的終末消毒記錄上，逐步建立獨立的感染病人消毒登記與記錄，確保工作開展無遺漏。
六、我院在醫療廢物管理上嚴格按照《醫療廢物管理條例》處理醫用廢物，逐步作廢自制利器盒，訂購專用的利器盒，工作已經開展并落實到后勤部門進行訂購。
對上級檢查發現的問題我科進行積極整改，確保工作整改到位，并希望上級部門對我們的整改提出寶貴意見。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇八
一、認真學習和貫徹執行醫療衛生管理法律和法規、規章以及診療護理規范、常規，做到依法執業，行為規范，做好窗口服務，熱情有禮，保持科容科貌整潔，認真聽取患者的要求和意見，保證醫療質量，滿足患者需求。
項制度的落實，對醫護人員基本技術進行培訓，給患者提供良好的就診和就醫環境，保護病人的隱私。
三、
對就診患者服務用語規范，杜絕冷硬頂推現象，認真做好解釋，減少醫患矛盾發生，執行醫療廢物管理條例，做好登記。
四、合理用藥，不亂開大處方，嚴格控制抗菌素使用，降低醫療費用，合理使用大型設備的檢查。
五、嚴格按照財務制度辦事，不設科室小金庫，按照按勞分配，效率優先，兼顧公平原則，嚴格執行醫院內部成本核算制度，加強管理，減少浪費，努力降低醫療服務成本和藥品、材料消耗。
六、加強核醫學科內質量控制和室內質量評價工作，按照要求定期開展工作，打印室內質控圖，參加衛生部臨檢中心的室間質評，定期進行儀器質量和校準，并記錄。冰箱進行定期溫度記錄，按照要求急診30分鐘出結果，門診1-2天出結果，縮短預約、報告時間，臨床影像報告檢查完畢后30分鐘出結果，清除過期試劑。
七、大力宣傳醫院管理年活動，加強職業道德和行業作風建設計劃，忠于職守，愛崗敬業，樂于奉獻，文明行醫，嚴禁收受病人及其家屬的紅包和吃請，不接受其它違法行為。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇九
醫院藥房窗口是一個比較重要的崗位，是醫院藥學工作的前沿，它不僅僅是一個將藥品發給患者的簡單過程，它還承擔著醫療診斷后治療的落實責任，影響著患者取到藥品后配合治療的程度。配方服務是門急診藥房工作的重中之重，也是確保就診患者用藥安全和有效的重要環節。近年來，我院門診病人量逐年增多，藥房窗口服務不足的地方主要體現在：
1、在窗口病人多的情況下，對每個病人不能做到全部唱發藥。
2、“四查十對”的工作做得不夠細致，有時會出現發藥差錯的現象。
3、在窗口病人多、聲音嘈雜的情況下，對病人提出的疑問解釋不夠耐心。
4、窗口擴音器聲音小，對病人交代用藥方法和注意事項聽不清楚。應該來說，藥學人員所能夠體現給患者的專業素養也在于此。特別是當前社會，隨著醫療體制的深入改革，醫院及有關管理部門對藥房配發工作的要求越來越高。然而，由于窗口藥師的語言不當導致的藥患糾紛還時有發生，直接影響著藥學人員的職業形象和窗口服務質量，還無形地增加了窗口工作的壓力。作為一個特殊的工作群體，怎樣提高窗口服務的水平和質量，減少和預防藥患糾紛的發生，怎樣緩解窗口工作的壓力，變成了一個不可忽視的問題。
因此，在下半年的工作中我科藥學人員在嘗試豐富自身藥學知識的同時，用心理的視角來分析患者取藥時的心理狀態以及藥物咨詢時的心理需求，以此作為窗口工作的出發點，有針對性來修正窗口藥師的語言表達方式，提高窗口工作技巧，樹立良好的職業形象，達到與患者有效溝通服務的效果。掌握豐富的藥學知識，了解患者的常見咨詢問題，隨著患者自我保護意識的不斷增強，患者的安全用藥急需藥師的指導。所以窗口的藥師急需在繁忙的發藥調配等日常事務中擠出時間來學習相關專業知識，掌握患者常見的咨詢問題，以體現“藥師在患者身邊”的服務理念，不要以“自己回去看說明書”來推諉患者，更不能用“可能”“大概”等詞語模糊地回答患者提出的各種問題。藥師負責的回答、精確到位的解釋會增加患者用藥的信心，減少排隊時間，這樣可以讓他們不需要再去咨詢藥師，也避免了就醫環節中的煩瑣。我們藥劑科通過創建不同主題品管圈、定期考核、建立獎懲機制，層層逐步提高藥師的知識儲備和專業素養。
在處理患者因為我們發錯藥的投訴與抱怨時，窗口藥師需保持良好的心態：抱怨就是機會，可以轉危為安，如果一個很不滿的患者連抱怨都沒了，那也就失去了解釋處理的機會。我們碰到此種情況可以按以下四步驟化解矛盾：避免陷入負評價；讓患者充分發表意見；理解患者的出發點；主動解決問題。在處理的過程中，窗口藥師的溝通要多帶些情緒語言，如“請、您、麻煩、抱歉”等，消除他們的不滿情緒。當然，藥房內部首先認真貫徹“四查十對”制度，杜絕或降低發錯藥事情的發生。
在有效的溝通上，窗口藥事應具備過硬的心理素質和職業素養。窗口藥師不僅要面對緊張繁忙的窗口發藥工作，面對各種有心理狀態的患者，而且要盡量減少患者的排隊時間。這種特殊的工作環境要求藥師具備過硬的心理素質和心理承受能力。在遇到矛盾激化及突發事件時仍能從容鎮定，做出合適的語言表達，把藥患糾紛消滅在萌芽狀態。藥師應通過不同的方式來釋放壓力，開闊胸襟，保持良好的工作狀態和旺盛的工作熱情。
塑造藥師良好的外表形象，設計窗口藥師有效溝通的語言交流模式，據調查顯示，在給人整體印象的三大影響因素中：視覺.聲音語言，這也是心理學在窗口服務中的運用。在視覺因素方面，藥師應著裝干凈整潔，情緒飽滿，服務熱忱，舉止端莊，要給患者留下工作認真仔細，嚴謹務實的職業形象，使他們產生信任感，同時自然的微笑有助于相互的溝通，使患者情緒放松，有助于身體恢復，對藥房工作人員的工作產生認同感。在聲音因素方面，做到清新自然，在語言表達方面，首句最好是報一下患者的名字，以示提醒對方：接下來就要調配他的藥或有話要對他說。在發藥之前，最好在患者的視線下一樣一樣地把藥放入塑料袋中，提高患者對藥物準確性的認識。在發藥結束后，要再報一下患者的名字，然后說：您的藥好了！以提示患者或家屬可以放心離開。做到這三步，可以大大地提高患者的信任度和滿意度。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇十
1、地面濕式清掃，每日用有效氯消毒液拖地兩次，開窗通風，保持室內清潔衛生。
2、物體表面如桌面、門把手，無菌容器蓋等按規定用消毒液擦拭。
3、嚴格區分清潔區、污染區，物品放置要清楚。4、每天紫外線按時照射。
5、污物與垃圾分開，即棉球、棉簽、使用過的一次性醫療器具應消毒、毀形、統一回收給定點單位。
6、污物用消毒液消毒后棄之。
7、有專用拖把和抹布，用后按常規消毒。（二）手術室保潔措施。
1、每天由清潔員拖拭地面用1：2000優氯凈和無菌區以外的門窗。
2、凡進入手術室的人員服裝必須按嚴格遵守手術室進入規定。3、每天清晨，無菌區以內的各手術間，由保潔員負責擦拭，包括無影燈、窗臺、門、操作臺，各種容器蓋由巡回護士擦拭。
4、每例手術完畢后，由保潔員搞好手術間的空氣消毒及地面清潔消毒，手術后各種用物，巡回護士做好整理和消毒。
5、特殊感染的手術，按消毒隔離制度執行。
6、每周一次徹底大掃除，進行全面的各種物品消毒及各種消毒液的處理。
1、保持室內清潔，每日用1：200的有效氯消毒液擦拭地面2次，保持室內清潔。
2、物體表面如桌面、門把手，無菌容器蓋等按規定用消毒液擦拭。
1、保持室清潔，每日通風換氣，保持室內空氣新鮮。2、每日用消毒液擦拭地面兩次，物體表面如門把手、桌面、床面等，每日用消毒液擦拭2~3次。
1、保持室內清潔衛生，地面應濕式清掃。
2、凡經常接觸病人及工作人員的物品及物品表面、用具、地面等，應每日用1：200的有效氯消毒液擦拭兩遍，如桌面工作臺，操作臺、采血臺、采血內外窗口等等。
3、凡剩余的各種標本，應用有效氯消毒液浸泡后及時分類處理。（六）特殊病房保潔措施。
1、保持室內外清潔，每日通風換氣二次，每次20~30分鐘。2、清潔衛生宜濕式打掃，每日用用1：200的有效氯消毒液擦拭地面兩次，物體表面如門把手、桌面、床面等，每日用消毒液擦拭2次。
1、門診大廳、各診區、走廊保持清潔，無灰塵，無紙屑，每天拖拭2次，拖擦工具固定使用，每次用后用有效氯1000mg/l的含氯消毒劑作用30分鐘，或0.5%過氧乙酸作用30分鐘。晾干、備用。
2、扶梯、診椅、診桌、門把手等物體表面保持清潔，無灰塵、無污垢，有效氯1500mg/l的含氯消毒劑擦拭消毒每日2次。
3、門診出入口、電梯口放置浸濕消毒膠墊，定時噴灑有效氯1500mg/l的含氯消毒劑。
每周沖洗擦拭一次，每周用不銹鋼保養液打光一次，并隨時巡視清掃、擦拭、保持清潔。
（九）衛生間。
（1）天花板、墻面部分，使用百潔布配合萬能清潔劑隨時對其進行徹底清洗，去除污漬、灰塵，使其潔凈光亮。
（2）地面部分：首先進行表面酸化處理，除去污物及異味，而后采用xtas42ds擦地機，百潔墊配合硬表面清潔劑每周對地面進行徹底清洗，去除表面及縫隙中的殘留污垢，并且每日進行拖拭。
（3）便池、尿斗，使用桶刷，進行日常保潔，做到無異味，無污物、無尿堿。每日清洗、消毒一次。尿斗內始終保持有富士香球并不小于1厘米；洗手盆、臺面、鏡面、鏡框、木隔板、門窗、窗臺、管線及開關面板隨時擦拭，保持無灰塵、污漬；拖布池隨時清洗，保持暢通；便簍垃圾隨時傾倒。
（十）公共部位的照明燈具。
每年進行三次擦拭、除塵，對因燈具燒毀等造成的污跡隨時擦拭，保持清潔、無污。
（十一）木質樓梯扶手、不銹鋼護欄部分。
1、（1）大樓所有步梯扶手均為木質，典雅高檔，木質裝飾需要用干凈絨面干抹布每日輕輕擦拭浮塵，保持其天然光澤，并避免劃痕。
（2）木質步梯扶手除日常清潔外，還需定期進行打蠟養護，以防止其干裂、褪色、變形等。2、不銹鋼耐腐蝕性強，光亮美觀，如不經常保養和其它金屬一樣也會銹蝕，失去光澤，降低使用壽命。我們將根據實際情況，采取如下保養措施：
（1）安排保潔人員每日使用專用不銹鋼保養液進行光亮保養。（2）隨時除塵、除銹。（3）保持無污漬，光潔明亮。
（4）不銹鋼煙灰桶：隨時清理、傾倒，沒有積存，保持桶內外及周圍地面的潔凈。
（十二）公共區域內側玻璃。
（1）用玻璃專用清洗劑每月清洗一次；（2）日常隨時抹灰，去除污漬。（3）做到光亮、無手印、無污漬。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇十一
“民以食為天”。食品價格直接關系人民群眾的日常生活，關系人民群眾最直接、最現實的利益。當前，保障市場供應、穩定市場價格，緩解價格過快上漲對群眾生活的影響，確保群眾過上安定、舒心的生活，是政府義不容辭的責任。近一個時期以來，受國內國際多種因素影響，我國市場價格，特別是食品價格出現較快上漲。對此，黨中央、國務院十分關注，做出了一系列發展生產、保障供應的部署。近期，依據《中華人民共和國價格法》的規定，經國務院批準，國家發展改革委啟動了臨時價格干預措施，主要目的是抑制價格不合理上漲，規范市場秩序，穩定心理預期。這是有關部門認真貫徹落實科學發展觀，切實履行職能的具體體現。
*年5月以來，我國部分重要商品和居民基本生活必需品價格較大幅度上漲，并推動居民消費價格總水平較大幅度上升。今年1月上旬，36個大中城市豬肉、豆油、牛肉、羊肉和雞蛋價格上漲幅度較大。價格上漲對人民群眾，特別是對部分困難群眾生活造成了較大影響。面對價格上漲，少數企業趁機搭車漲價、囤積居奇、哄抬價格；個別單位捏造散布漲價信息，渲染緊張氣氛，嚴重擾亂了市場價格秩序，推動市場價格不合理上漲。在這種情況下，根據價格法的規定，及時啟動價格臨時干預措施，是完全必要的，也是符合廣大人民群眾利益的。
但是，有人提出，行政管制價格有違法嫌疑，提價申報制的法律依據何在。這是對法律不夠了解的表現。《中華人民共和國價格法》第三十條明確規定，“當重要商品和服務價格顯著上漲或者有可能顯著上漲，國務院和省、自治區、直轄市人民政府可以對部分價格采取限定差價率或者利潤率、規定限價、實行提價申報制度和調價備案制度等干預措施。”依據這一規定，經國務院批準，國家發展改革委確定對漲幅較高的成品糧及其制品，食用植物油，豬肉、牛羊肉及其制品，雞蛋，牛奶，液化石油氣等六種居民基本生活必需品實行提價申報和調價備案制度。因此，實施臨時價格干預措施法律依據是充分的，程序也是正當合法的。
市場經濟條件下，價格由供求關系決定，穩定價格的基礎是發展生產，增加供給，合理競爭，促進總供求基本平衡。這次政府采取的臨時價格干預措施主要是規范市場秩序，遏制價格不合理上漲和穩定群眾預期，為制定新政策和既有政策發揮作用贏得時間，也為企業發展生產、增加供應和安定群眾生活創造良好的外部環境。還要看到，此次實行臨時價格干預措施，主要采取提價申報和調價備案兩種方式，要求不干預企業的正常生產經營，并不是凍結價格，也不改變企業自主定價的性質。政府干預的是企業的不合理調價，并明確規定，如無正當理由，不得要求企業虧損經營。
在特殊情況下依法對市場價格進行適當干預，并不是我國的獨創之舉。政府對市場進行適當調控，彌補市場失靈，是世界各國的通行做法，也是現代市場經濟理論和實踐的重要內容。不管是美國、德國、法國等歐美市場經濟國家，還是日本、韓國、新加坡等亞洲市場經濟國家，包括俄羅斯等轉軌國家，在經濟的發展過程中，都有政府控制、干預價格的法規和先例。例如，法國1986年12月1日頒布的關于價格自由和競爭的法令中規定，在出現特別狀態、公共災害或某個領域市場明顯不正常狀況等情況時，政府有權決定采取臨時性措施，限制價格的過度上漲；新加坡有專門的《物價控制法》，規定其價格主管機關（物價管理局）可以通過在公報上發布命令的方式規定某商品或服務的最高價。從實踐來看，各國也都有在緊急情況下干預價格的先例。日本政府在1973年石油價格暴漲時期曾對鋼材、鹽、醬油等59種商品的提價實行事前申報制度，對特大百貨商店的價格實行限制。美國歷史上也曾采取過短期內凍結價格的行政干預措施。歐盟2005年對食糖實施價格干預，并且一直對食糖采用生產配額管理。最近，韓國政府決定對部分公共產品設定價格上限，不允許有關企業在*年上半年內上調水費、電費和高速公路通行費的收費標準，并引導有關企業下調電信費和燃氣費的收費標準。
法律是人民群眾意志的體現，代表廣大人民群眾的利益。對政府依法實行臨時價格干預措施的做法，人民群眾是擁護的，大多給予了正面評價和充分肯定。很多群眾評論說，“是應該出臺政策干預了，不要讓漲價成為趨勢?！薄爱斍拔飪r上漲包含了不少不合理的因素，該好好管理了，否則就是對市場經濟健康發展的危害?！薄芭R時價格干預措施消除了我們老百姓*年心頭大患，我們不必恐慌地過日子了！”這些說法和態度，也表明臨時價格干預措施是及時、適當、得民心的。
《2009年臨時價格干預整改措施》來源于，全國公務員共同的天地－盡在。歡迎閱讀2009年臨時價格干預整改措施。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇十二
針對xx年醫療質量業務檢查指導存在的問題，檢驗科逐項做出了以下整改：
一、檢驗科質量控制方面。
存在問題一：血常規沒有做室內質控，無法了解每天的檢驗數據是否準確。最好用靜脈血。
整改措施：每天開機后先做質控，檢查數據是否準確，然后做樣本。
存在問題二：生化室內質控做了一部分，但不是每天都做，無法保證每天的檢驗數據是否準確。同時對實驗室質量控制規則不是很熟悉，了解不全面。
整改措施：根據實際情況來做，血樣多的時候每天做，血樣少的時候有些檢驗項目不是每天都有，所以隔幾天做一次。質控程序上有質控規則的提示，但是理論上也要牢牢記住。
存在問題三：個別項目的參考值范圍不是很合理，如tgh和tcho，應該有最低值。存在問題：尿常規最好用一次性吸管，避免交叉污染。因為我們不用吸管，所以不存在這個問題。
存在問題四：尿常規最好用一次性吸管，避免交叉污染。因為我們不用吸管，所以不存在這個問題。
整改措施五：建立設備維護保養記錄和儀器操作手冊，做到每天記錄。
二、院內感染控制方面。
醫療廢物管理：
1.應有專用廢物桶，分別標明感染性廢物和損傷性廢物，里邊套上專用包裝袋。
2.有醫療廢物收集流程圖。
3.窗口位置放利器盒。
4.建立醫療廢物登記本。5.建立消毒劑濃度配置表格。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇十三
2014年12月10日渭南市衛生局組織相關婦幼專家5名對我院愛嬰醫院復核工作進行了督導檢查，檢查過程中發現19項問題，根據存在的問題，結合我院實際情況，對照《愛嬰醫院復核標準》要求，我院領導積極部署檢查復核工作，專門召開“愛嬰醫院”檢查復核工作安排會，提高認識，統一思想，針對督導檢查過程中存在的問題逐項進行整改，使愛嬰醫院復核工作上了一個新的臺階。具體整改措施如下：
1、加強愛嬰醫院長效管理，建立健全管理組織和規章制度，定期檢查評估分析。
2、加強宣傳力度：加強愛嬰醫院宣教，加大母乳喂養宣傳力度，強化產兒科制度建設，提高產科服務質量。
3、堅持母乳喂養指導，嚴格執行愛嬰醫院鞏固措施，進行愛嬰醫院母乳喂養知識強化培訓，嚴格根據《愛嬰醫院復核標準》制定愛嬰醫院管理和母乳喂養知識培訓方案，要求全員參加培訓，且不少于3小時。
4、每個季度對產科工作人員、住院產婦、門診孕婦進行母乳喂養知識考核提問，了解母乳喂養知識掌握情況，以保證母乳喂養順利開展。進一步加強產兒科人員對母乳喂養知識的培訓和技能操作。
5、認真開展孕產婦學校工作，制定全年孕產婦學校大講堂課程表，加強母乳喂養知識的講解。
6、加強產兒科醫務人員對醫療文件規范書寫和業務技能學習，嚴格按照《愛嬰醫院復核標準》要求規范產兒科病歷，加大產兒科病歷質量的督查，發現問題及時指出，限時整改。
7、制定降低剖宮產率制度和措施，并進行落實。
8、設立孕產婦“母乳喂養”固定咨詢電話，并建立咨詢記錄本。
9、參觀上級醫院及兄弟醫院配奶區，積極設置規范的配奶區，并制定配奶區管理制度和流程，嚴禁家屬自帶奶粉給新生兒進行喂養。
10、提高產兒科人員的理論知識和業務技術能力，強化服務意識，改善服務態度，進一步提高產婦綜合滿意度。
二〇一五年一月十三日。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇十四
開展科學發展觀活動以來，本人按照上級和學校的統一要求，認真學習相關理論文章，積極撰寫讀書筆記和體會文章,務求個人學習實效?？茖W發展觀學習教育活動進入整改落實階段以來在認真開展學習討論的基礎上，結合本人工作實際和個人思想實際，深入查找不符合科學發展觀的思維方式和工作方式，認真剖析思想、能力、工作等方面存在的差距和不足，并針對查找出的突出問題及時認真改正。
通過前一階段科學發展觀實踐活動的學習，經過深刻的剖析，我充分認識到了自身存在的不足，主要體現在以下幾個方面：
1、欠缺對學習認識的高度。要想做到真正的學習，必須有足夠的認識程度。我雖然給自己制定了學習制度和學習計劃，但往往會由于平時較多的工作加以延誤，產生了“學不學不是很重要，做到工作才重要”的以干代學的思想，沒有把學習擺到重要的位置，缺乏持之以恒的學習精神。
2、欠缺學習知識的廣度和深度。俗語說，敷衍的學習莫如不學。在平時的學習中，只注重看些時世新聞之類書籍，對政治理論方面的知識涉獵較少；只注重基本的材料整理方面的知識，對有一定深度的業務知識涉獵較少。學習的知識缺乏理論上的深度和廣度，對思想和靈魂的觸動不夠，學習停留在表面上。而這次科學發展觀實踐活動的開展就是要求我們觸動靈魂，挖掘不足的深層次因素，是一次真正的自我洗禮、自我完善的過程。
3、欠缺學習的方法和效果。正所謂“欲速則不達”，沒有創新學習方法和學習形式，沒有學習后的自我檢查，就不能達到真正的學習效果。學習的目的是為了更好的指導實踐，理論能夠指導實踐，實踐又會極大的豐富理論，所以如果欠缺學習的方法，就不能夠保障學習的效果。
4、愛崗敬業上做得不夠突出。狹隘地認為自身素質還可以，考試考核我都能應付，逐漸放松了對專業的鉆研。
5、教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑，業務能力有待提高。
6、對后進生有時態度不冷靜，說話有傷學生的自尊，不能從根本上解決問題。
7、有時對學生中出現問題，也懶得跟家長聯系，總是想，自己能解決個什么樣就什么樣吧。
8、對學生嚴肅有余，親和不足。較少關心學生的情緒等心理問題。
本人結合自己的工作崗位，針對個人存在的問題和不足，采取相應的整改措施，努力進一步提高覺悟，增強黨性，解放思想，爭創實績，以自己的實際行動，來答復科學發展觀。
主要措施：
1、強化政治理論學習。以“三個代表”重要思想為學習主線，通過學習使自己在人生觀價值觀以及世界觀上有較大的改變，使之更能適應當前生產生活的需要。在身體力行上不斷有新進步，在推動工作上不斷有新進展。政治理論學習要突出重點、有的放矢、形式多樣、注重實效。
2、定期與同事學習討論敞開思想，聯系工作，結合存在的問題，積極開展嚴肅的、真誠的、實事求是的批評與自我批評，使自己能夠適應科學發展觀的要求。
3、轉變作風，積極工作。嚴格要求自己，做“三個代表”有效的、科學的實踐者，腳踏實地的做好各項工作。一切以黨和人民的利益為出發點，不急功近利，不計較個人得失，勤勤懇懇，兢兢業業做好每件事，用實實在在的行動樹樣子，體現人生價值，不斷提高個人素質，爭取在本職工作崗位上發揮更大的作用。
4、不斷學習吸取先進的教學經驗、方法，樹立先進的教學思想和教學理念。切實轉變觀念，增強緊迫感，提高服務意識和責任意識;加強專業知識學習，虛心求教，探索教學理論，改進教學方法。
5、走進學生心里，尊重學生，關心愛護學生。學生在成長,犯錯是難免的,作為老師,我們應該正確認識孩子所犯的錯誤,深入了解孩子的內心,找到原因,然后根據學生不同的心理進行引導,使學生認識到自己所犯的錯誤,并明確錯誤的危害,誘使學生從內心正確認識,進而改正錯誤。
通過這次學習,我將會在以后的教學中牢固樹立服務學生和家長的意識,規范自己的一言一行,嚴格履行教師的義務和職責,使自己成為學生,家長,社會滿意的人民教師,為學校教育工作奉獻自己的一份力量.
醫院整改措施方案（優質19篇）篇十五
各科室：
2012年11月13日，國家中醫藥管理局組織全國中醫醫院等級評審專家組對我院進行了三級中醫醫院等級評審檢查。專家組高度評價醫院在等級醫院評審的工作成績和亮點，也找出了存在的問題。評審結束后，醫院組織相關職能科室以研討會的形式，反復進行討論，并與臨床醫療、護理、藥劑人員進行座談。經院領導研究決定，針對發現的問題制定了整改計劃。
一、住院醫師規范化培訓：（責任科室：醫務科、科教科）。
專家組反饋意見：
住院醫師規范化培訓工作需要進一步加強。
整改計劃：
醫藥特色和優勢的發揮，提高中醫藥服務能力。醫務科、科教科制定年度住院醫師規范化培訓計劃，具體體現衛生法律法規、中醫非藥物療法、中醫經典理論：包含《黃帝內經》、《傷寒論》、《金匱要略》、溫病學等經典名著。
二、重點?？疲ㄘ熑慰剖遥喝耸驴?、醫務科）專家組反饋意見：
高層次人才貯備不足,采取請進來送出去的方法加大重點專科高層次人才的培養和貯備力度。
整改計劃：
以加速優秀人才培養為基點，推進優勢學科成長。對重點?？迫瞬排囵B本著“優先配備、優先培養、優先使用”的原則，采取老中青相結合、中醫帶徒等形式，加大人才自我培養力度；應用“走出去、請進來”的模式，引進學科帶頭人、高學歷人才，加快人才隊伍建設。
三、
病例辨證處方（責任科室：醫務科）專家組反饋意見：
部分病例辨證處方用藥不一致。建議進一步加強門診及病房中醫中藥辨證施治的準確性。
整改計劃：
嚴格要求全院醫務人員認真按照衛生部制定的《病歷書寫規范》、《山東省中醫病歷書寫規范》書寫病歷，質控辦組織專家定期對臨床科室住院病人的病歷進行檢查考核，定期開展處方、中醫病歷書寫規范。加強中醫理論學習，增強中醫辨證的準確性；定期組織進行處方點評，與病歷質控情況一起刊登在《醫院質量信息》上。
四、疑難病例討論（責任科室：醫務科）專家組反饋意見：
部分疑難病例討論目的性不強，建議針對臨床實際問題，進一步強化中醫疑難病例討論。
整改計劃：
總結。
經驗、更好地為患者消除疾患、解除痛苦方面起到了促進作用。今后，醫院將進一步加強多學科合作、互補，不斷提升醫院整體診療水平，提升中醫藥參與救治疑難病例能力，更好的服務于病人。
五、中醫治療難點、專家組反饋意見：
行的解決思路和措施。
整改計劃：
加強中醫基礎理論培訓，提高臨床醫師中醫藥診療水平，推進中醫藥服務能力提升工程。避免“西學中”人員中醫知識與臨床治療脫節，通過跟師帶教、業務學習的辦法，提高臨床醫師的中醫診療水平，辨證準確率。各科室要對中醫治療難點，定期進行分析總結，醫務科定期進行督導檢查。
六、臨床科研（責任科室：科教科）專家組反饋意見：
臨床科研立項偏少，建議加大對臨床科研工作的投入力度，對醫院有苗頭的項目可先予院內資助，打下基礎再申報高一級的科研課題。
整改計劃：
進一步完善醫院科研工作制度和獎勵機制，激發醫務人員從事科研的積極性和創造性，提高我院學術水平和醫療質量，促進我院科技工作的發展，參照相關院校科研工作激勵辦法，并結合醫院實際情況，對醫院作為第一單位的本院正式聘任人員的科研項目、科技成果、學術論文、學術著作、專利及科技進步獎和科技先進集體和個人獎進行獎勵。
七、繼續教育（責任科室：科教科）專家組反饋意見：
繼續教育項目偏少，建議加大對繼續教育項目的申報力度，可以與省市級醫院聯合舉辦繼續教育項目。
整改意見:醫院將通過多種渠道開展繼續醫學教育工作，提高醫務人員的業務水平，增強衛生技術服務能力，通過聘請上級醫院專家舉辦學術講座、開展臨床示教，組織院內科室進行業務學習、自主網絡學習等，不斷滿足醫務人員提高理論水平和臨床技能等方面的需要。同時將繼續醫學教育工作作為醫務人員年度考核的重要內容，制訂了相關管理條例與計劃，投入資金購置了模擬人、心肺復蘇模擬機、氣管插管模擬機、筆記本電腦、幻燈機等，實行繼續教育學分制。醫務人員每次學習結束后，要將學習材料上報醫務科，累積學分。力爭在1年內將醫院繼續醫學教育工作步入規范化的發展軌道。
各相關科室嚴格按照整改計劃表立即開展整改，科室主任為第一責任人。各職能科室積極開展評審工作總結，查漏補缺，建章立制，建立三級中醫醫院管理的長效機制。各科室每月1日向醫務科報送整改工作開展情況，醫務科負責對全院整改工作督查。
二〇一二年十二月十日附件：平邑縣中醫醫院三級中醫醫院反饋問題及整改計劃表。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇十六
按照河北省中醫醫療機構傳染病防治和感染防控監督執法專項檢查實施方案及三河市衛生局指示精神，深入貫徹落實《中華人民共和國中醫藥發》《中華人民共和國傳染病法》《艾滋病防治法》《醫療廢物管理條例》等法律法規，認真查找診所傳染病防治、疫情報告、消毒隔離、醫療廢物管理處置等的問題，有效預防和控制傳染病病原體，感染和醫源性感染，保障人民群眾的健康和生命安全。我診所全面規范科學的開展了內部傳染病防治、感染防控及醫療廢物管理的自查自糾及整改工作。
成立感染控制和傳染病疫情管理、醫療廢物處置小組。平時每周至少2次的督導和每周一次的全面規范檢查，深入開展自查自糾活動，及時發現問題解決問題。各項工作層層落實，保證了診所感染管理工作和傳染病報告工作的順利開展。
通過自查自糾診所還存在一下問題：
1、職工感染知識與控制意識傳染病疫情報告意識淡薄。
2、部分醫務人員對感染控制制度掌握不全面。3對醫療廢物管理及分類掌握不透徹。針對存在的問題我們逐一進行分析，想辦法，找措施，解決存在的實際問題，提出以下整改措施：
1、建立組織明確職責，責任到人。
2、健全完善制度約束人。
3、制定感染控制機醫療廢物處置培訓計劃，提高醫務人員思想意識。要求所有員工必須參加，培訓后有考核，與月底績效相結合。加大處罰與獎懲力度。
制定一整套科學實用的管理制度，健全完善了感染管理、消毒隔離、感染報告、醫療廢物處理等制度。來規范醫院有關人員的行為。加強制度的建設和學習，并認真貫徹執行，對于提高防范意識、降低醫院感染的'發病率極為重要。充分發揮制度的約束作用，使各項工作落實到實處。
1、根據《傳染病防治法》、《消毒管理辦法》、《院內感染的規定》等，加強診所的消毒隔離、感染監控工作。每月檢查一次，對發現的問題及時處理。發現傳染病人，要及時登記報告疫情。有毒有害和有傳染性的污水污物必須經過消毒處理。除對查重復使用的物品嚴格按要求消毒外，增加了一次性使用無菌醫療用品的使用率，大大降低了院內感染的可能性。
2、加強對臨床科室護理人員的手表面、物表面、空氣、消毒劑、紫外線的強度、高壓滅菌包等的監測。
3、領導小組每天到科室了解有無院內感染病例，有無漏報、錯報等。對發現的院內感染病例，及時進行登記并上報控感科，并進行相應處理。
4、認真搞好環境衛生、室內衛生、個人衛生和飲食衛生，加強對病人的衛生宣傳教育，為病人創造一個整潔、肅靜、舒適、安全的醫療環境。
結合診所實際，制定全年的《消毒技術規范》、《醫療廢物管理條例》、《傳染病防治法》《傳染病診療規范》的培訓，和相關法律法規的培訓，對全增強大家預防、控制醫院感染意識。提高預防、控制醫院感染水平。由于條件所限，我們診所的感染控制、傳染病疫情報告、醫療廢物管理等方面還做得不夠完善，有待今后進一步加強和提高。我們相信，只要我們不斷總結經驗、虛心學習，我們將把各項工作做得更好。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇十七
整改計劃：（1）藥劑科主任無副高以上專業技術由院務會決定。
（2）調劑麻醉藥品和審核發藥及單獨值班的工作人員已做出合理的調整。
3、未建立靜脈藥物集中配制中心，腫瘤化療藥物調配、保護措施不到位；
整改計劃：由院務會支持決定。
4、（1）臨床藥學工作處于起步階段，（2）未開展血藥濃度監測工作；整改計劃：（1）要積極開展臨床藥學工作，爭取2–3年內在臨床藥學領域上個新臺階。（2）由院務會支持決定。
整改計劃：（1）臨床藥師的人員配置由院務會支持決定。
（2）不合理使用抗菌藥物方面，通過藥物與治療學委員會和抗菌藥物臨床合理應用管理組共同審核點評，并執行考核措施。
（2）藥品不良反應報告，需臨床、門診科室積極配合填報，并按醫院制定的藥品不良反應報告考核辦法執行，藥劑科定期下科室收取報告單，并及時上報相關部門。
7、藥品驗收記錄無雙簽字；整改計劃：已經整改。
8、中藥、中成藥調劑室面積未達標；整改計劃：由院務會支持決定。
9、處方中用藥有一次性服藥量超過最高標準的；
整改計劃：已嚴格執行處方管理條例，不合理的處方不予調配。
10、個別處方字跡潦草，無法辨認；
整改計劃：已嚴格執行處方管理條例，不合理的處方不予調配。
11、煎藥室用物儲存不規范，要定制物料存放柜；（制劑室）。
12、中藥鑒定與炮制經驗傳承工作已在做，但無記錄；
整改計劃：中藥鑒定與炮制經驗傳承工作，正在整理階段并很快做出完整的記錄。
13、病區高危藥品沒按規定存放，沒標識。
整改計劃：已在做高危藥品標識，一星期內下發到各病區。
麻醉藥品管理：
1、（1）西藥庫麻醉藥品的防護設施不安全，應有防盜門和報警措施，（2）西藥房和住院藥房麻醉藥品（貼劑、空安瓿）無回收登記；整改計劃：（1）防護設施由院務會支持決定。
（2）麻醉藥品回收登記已執行。
2、急診用麻醉藥品的使用記錄不及時，麻醉科現存的麻藥無交接班記錄；
整改計劃：藥劑科每月派人去各病區嚴格檢查核對麻醉藥品的使用和登記記錄。
整改計劃：（1）開具麻醉藥品的門診或臨床大夫，必須認真填寫麻醉藥品門診病歷使用手冊。
（2）專人和?？乒芾砺樽硭幤烽T診病歷使用手冊，由院務會決定。
（3）麻醉處方中，使用方法不清楚、不合理、無指征的處方，藥房不予調配。
8、無主動為臨床一線服務的制度和措施。
整改計劃：定期下各臨床科室征求意見，積極改進，及時下收下送藥品，保證用藥及時、安全，如延誤用藥按相關制度進行處罰。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇十八
市局監察科：
我局黨風廉政法規制度學習教育活動,通過認真組織學習胡錦濤總書記建黨90周年“七一”重要講話和《黨風廉政建設文件匯編》，與當前開展的“講責任、講奉獻、講紀律”教育活動相結合，堅持自學與集中學習，科級干部認真撰寫了學習。
心得體會。
和廉政承諾書，收效明顯，現已進入整改提高階段。按照市局《黨風廉政法規制度學習教育活動方案》的要求，現就我局（分公司）黨風廉政法規制度學習教育活動整改措施報告上報，不妥之處請指正。
一、存在的主要問題。
二是部分干部員工的法制意識和廉潔自律意識有待進一步加強；
三是內部監管工作有待進一步加強。
四是市場監管缺乏創新，無證經營依然存在，被動應付情況突出；
二、主要原因剖析。
一是在執行法規制度的落實上失之于偏、軟、松的現象;二是黨員干部思想作風不同程度存在懶、軟、散現象；三是黨員干部不同程度存在“官氣、傲氣、嬌氣、俗氣、暮氣”五種不良習氣。
三、
1、進一步加強廉政教育，筑牢黨員領導干部拒腐防變的思想防線，使黨員干部深刻認識到遵守黨風廉政法規制度是任何一位黨員領導干部，干事業、出政績、“不出事”的前提。黨員領導干部只有自覺遵守好黨風廉政法規制度，才能把握好做人、做事、做官的基本原則，才能經得住權力和金錢的考驗，才能頂得住邪氣、控得住私欲、抗得住誘惑、管得住小節、耐得住寂寞，才能贏得組織的信任和全體干部職工的認可。
引導員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和榮辱觀，樹立良好的道德風尚，努力培育“四有”新人，為構建和諧煙草提供強有力的思想保證。
5、要進一步加強企業內部監管工作，建立健全各項管理制度和監管措施，努力抓好“三項檢查”、政務公開和民主管理工作。
6、要進一步加強企業文化建設，把加強企業文化建設與加強政治思想工作和黨風廉政工作有機結合，充分發揮企業文化的功能，促進員工的思想觀念、價值標準和行為方式的健康發展，從而為企業發展提供精神動力。
7、扎實開展學教活動。
總結。
提高工作。
三是進一步加大專賣管理力度，促進兩個監管上水平。把“一法、一條例、三個令”的宣傳培訓和技能鑒定工作作為專賣隊伍建設的重點，促進隊伍業務知識和技能水平不斷提高；對全縣零售戶進行全面摸排,科學劃分零售戶類別；加強對卷煙零售戶的宣傳、教育、引導，形成“共建、共御、共贏”的卷煙終端市場；通過自律小組活動的正常開展，有效提高零售戶的配合度，拓展自律組織的職能。及時發現違法線索，發現重大線索后要及時備案研究、經營、追究，把專賣稽查工作向縱深推進。
8、要教育黨員領導干部要樹立正確的政績觀，正確對待權力、正確對待組織、正確對待自己，不能沾沾自喜、評功喜好、忘乎所以，在平時日常工作中一定要低調做人、潛心做事，多做少說、不事張揚，自覺做到一身正氣做人、一塵不染做官、一絲不茍做事。
9、加強隊伍建設，促進全員素質上水平。
平和履職能力；通過講授法、視聽法、討論法、分析法、自學法等五種形式相結合的方法進行全方位的培訓，提高整體綜合素質，讓每位員工都能勝任自己的崗位，以此錘煉隊伍，培育人才。特此報告。
醫院整改措施方案（優質19篇）篇十九
為了更好的貫徹落實黨中央開展的四風問題整治要求，本醫院專項整理反四風問題，特制定醫院反四風整改措施方案。以下這篇來自資料下載網整理的醫院反四風整改措施范文。
堅持以黨的十八屆三中全會精神為指導，進一步落實中央及省委市委關于反四風和厲行節約的有關要求，認真解決公務活動中存在的過度消費、奢侈浪費等問題，督促引導廣大黨員干部弘揚艱苦奮斗、求真務實、執政為民、廉潔從政的優良作風。二、整治范圍鎮機關、各鎮直單位和村(社區)。
三、
工作重點。
專項整治工作從20xx年2月下旬開始至9月下旬結束，按動員部署、自查自糾、組織檢查、建章立制四個階段進行。
(一)動員部署階段(3月15日前)各單位成立四風突出問題專項整治工作領導小組，制定具體實施方案，明確分管負責人和專人抓好落實。采取召開會議、集中學習等多種形式，利用廣播、電視、網絡等媒體，深入學xxx省、市關于開展厲行節約的有關文件精神，進一步統一思想，深化認識，增強廣大干部群眾對開展厲行節約重要性的認識，營造濃厚的輿論氛圍。
(一)明確分工，強化責任。鎮委、鎮政府成立四風突出問題專項整治工作領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在鎮紀委，其主要職責是：負責制定全鎮四風突出問題專項整治活動的安排部署、督促檢查、綜合協調、情況匯報、信息交流面上的工作指導。所涉及的部門，要按照各自的職能，制定詳細的工作方案，積極主動地完成好所承擔的工作任務。
(二)加強監督，嚴肅紀律。鎮四風突出問題專項整治工作領導小組要加大監督力度，建立科學合理的考核辦法，采取普遍檢查、重點抽查和明查暗訪等方式，對工作不力的，要查明原因，限期改進。對檢查中發現的違紀違規問題，依法依紀依規嚴肅處理。
(三)講究方法，注重實效。要把整治四風突出問題與反腐敗工作相結合。把完成階段性任務和長期作戰相結合，既要突出重點，扎實有效推進工作，使四風突出問題專項整治工作在一些方面或領域取得先期效果，又要將其作為一項經常性的工作，常抓不懈;既要注重治標，又要立足治本，從根本上整治四風突出問題。