通過總結，我們可以發現并肯定自己在這個月里的進步和成長。接下來，讓我們一起來看看一些優秀的月工作總結范文，相信對大家會有所啟發。
度社會事業工作總結（通用15篇）篇一
一是加強組織領導，夯實主體責任。局(分公司)成立以主要領導為組長，班子成員為副組長，各部門負責人為成員的“安全生產月”活動領導小組，進一步明確分工，夯實責任，為活動順利開展提供堅強的組織保障。
二是豐富活動載體，強化宣教效果。按照活動安排，將開展安全知識技能培訓、安全事故警示教育、“崗位安全達標”安全知識測試、安全事故應急演練等形式多樣的活動，旨在借助多種載體，充分調動全員參與熱情，提升活動效果，真正使安全教育“內化于心，外化于行”。
三是開展隱患排查，筑牢安全基礎。對局(分公司)各部位開展一次全面、細致的安全隱患大排查，以信息機房、配電室、職工食堂、職工宿舍、機動車輛等場所或環節為重點，涵蓋消防、電氣、機械、信息、交通等領域，做到“全覆蓋、無死角”，對檢查出的隱患責令相關部門及時整改到位，活動領導小組監督落實。
四是嚴格考核考評，確保全員參與。局(分公司)將把“安全生產月”活動的開展及參與情況納入到各部門月度工作考核之中，各部門也將員工的活動參與情況納入其本人月度考核之中，層層監督，傳導壓力，真考實掛，確保人人參與、全面覆蓋。
五是重視宣傳交流，營造良好氛圍。充分利用行業網站、報刊及微信、qq等媒體作用，發布動態信息，宣傳企業開展“安全生產月”活動的好做法、好成效，并加強與行業內外單位的溝通、交流，互相學習，共同提升，營造安全生產的濃厚氛圍。
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度社會事業工作總結（通用15篇）篇二
根據華陰市雙擁工作領導小組要求完成xx年雙擁工作計劃、總結和xx年工作計劃。
2、旅游項目：年初根據政府主要領導的安排，年初確定旅游項目13個，總投資105億元，年度計劃投資29億元，每月按時統計進度。
3、創建國家公共文化示范區：根據華陰市創建國家公共文化服務體系示范區領導小組辦公室文件精神，成立創建領導小組機構；將公共文化服務體系建設納入《**市十二五國民經濟和社會發展總體規劃》；設立創建專欄展板；做好創建資料收集建檔工作等。
4、科學素質教育：根據華陰市全民科學素質領導小組辦公室文件精神完成xx年目標責任考核評估工作和xx年工作總結。
5、回復人大、政協提案：回復了渭南市四屆人大六次會議上提出的《關于明確華陰市占有華山西線索道股權比例的建議》、政協八屆委員會第三次會議上提出的《關于將市醫院醫改15%的藥品補貼納入年度財政預算的建議》等4個提案。
今年我市社會事業工作開展順利，各項任務完成情況較好，但也存在一些不足：
一是新增中央投資項目未完成建設任務。按照上級要求，新增中央投資項目必須開工建設，項目建設進度未達到省市要求，嚴重影響了下一步的資金爭取。
二是有待加大項目爭取力度。一些部門沒有意識到這幾年國家擴大內需、加大投資的關鍵爭資機遇，對爭資工作不積極，依然保持等靠的工作態度，很難抓住這次千載難逢投資機遇。
三是項目建設信息反饋不重視。根據項目管理要求，各項目責任單位每月定期報送月報表，大部分單位都能按時報送，但仍有部分單位對此項目工作不夠重視，未能按期報送，對我縣按時向市上反饋信息造成了困難。
明年社會事業工作要針對工作的不足，加大措施力度，重點作好以下四方面工作：
一是加強項目爭取工作。繼續保持與上級部門聯系，準確掌握了解國家最新投資信息，及時做好爭資項目的編報工作，進一步加大工作力度，為我市社會事業的發展爭取更多的資金保障。
二是加強項目服務工作。認真指導項目單位做好項目策劃、編制和等前期工作，并按照要求準備好所需的資料和附件，保障項目能夠按時申報，為xx年爭資工作打好基礎。積極做好已上報項目跟進協調服務工作，加大項目爭取成功率，力爭項目資金按期到位。
三是加強項目監管工作。對已下達投資計劃的項目，要求項目單位盡快開工建設；對已開工的建設項目，督促項目單位要求按照計劃進行建設，確保加快工程建設進度，按期完成建設任務。在保障項目建設進度的同時，加強工程質量監督，確保國家投資發揮最大投資效益。
四是加強十大民生工程工作。督促各民生工程相關部門繼續做好民生工程實施工作，及時向上級反饋工程信息，認真做好十大民生工程的協調管理工作。
五是全面落實醫改工作。積極聯系上級醫改部門和各相關單位，嚴格按照已出臺的各類文件保障醫改尤其是縣級公立醫院綜合改革工作地順利實施，并對醫改過程中出現的問題及時采取措施，使這項惠民、利民政策早日發揮社會效益。
一是加強與社會事業相關部門溝通，了解全市社會事業發展現狀，對在國家支持范圍內的項目，積極爭取資金，解決社會事業中存在的問題。
二是加強與省市發改委聯系，了解最新投資動向，掌握信息，及時組織項目申報，積極爭取上級部門的支持。
三是認真做好組織申報、建設監督管理、竣工驗收等項目全方位服務工作。
四是加強項目管理。按照管理要求，對在建項目進行規范化管理，認真抓好項目建設薄弱環節的管理工作，并在項目建設期內進行多次檢查，確保項目保質保量按期完成，盡快發揮投資效益。
從總體上看，xx年社會事業工作開展比較順利，各項任務完成情況較好。今后，我股室將在努力工作的同時認真學習，全面加強自身建設，進一步提高業務能力和工作效率，為全市社會事業健康和諧發展做出貢獻。
經濟發展局社會股。
度社會事業工作總結（通用15篇）篇三
是“十二五”規劃的收官之年，是全面推進經濟社會發展新常態的關鍵之年，更是落實黨中央“四個全面”的開局之年。一年來，按照市委政府“穩中求進，協調發展”的工作基調，我鄉緊緊圍繞貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神，著力“四個強化”，合舟共濟共建“法制xx、生態xx、幸福xx”。具體做了以下工作。
一、堅持黨建引領，狠抓黨員干部教育管理。
20，鄉黨委、政府圍繞“三嚴三實”專題教育活動開展，突出黨建工作在xx建設發展中的引領作用，著力推進基層組織建設，深入落實“兩個責任”，強化對轄區黨員干部的教育培訓和作風整頓，打造出一支團結奮進，廉潔高效的干部隊伍，為xx鄉經濟發展和社會進步奠定了基礎力量。
一年以來，在市級相關部門的正確指導下，鄉黨委嚴格按照“三分類三升級”活動要求，對綜合評判審定為軟弱渙散村黨組織的蠶絲山村黨支部開展了集中整頓，原支部班子成員整體引咎辭職，并通過嚴格考察和正確導向組建了新班子，戰斗力空前增強。年內先后投入資金5萬余元，對轄區六個村黨支部的遠程教育站點進行了維護和升級改造，全面達到市委組織部遠程教育站點建設標準。在干部管理方面，鄉黨委著力做好“慵懶散浮拖”專項治理活動回頭看，在明確干部職責分工和崗位責任的同時，規范辦事流程，提高辦事效率，轉變工作作風，切實服務于民，從根本上改變了不良作風，“干部清正、政府清廉、政治清明”的政府形象得以彰顯。
二、堅持項目推動，加快基礎設施建設。
xx鄉特殊的地理位置和發展現狀決定了基礎設施建設始終是改善人居環境，夯實發展基礎的重點。一年來，鄉黨委、政府多方籌措資金，積極動員廣大群眾，在無項目支撐的情況下，硬化村道產業路6.8公里；新建山平塘2口，蓄水5000方；新建節水灌溉渠1000米，轄區交通水利基礎條件進一步改善。通過積極爭取和溝通協調，龍池山村、羅漢山村兩個村農網改造于今年10月進場開工，目前已進入尾聲。濱河路文化公園建設項目已完成測繪設計，即將進入招投標程序。在鄉屬公路和水利設施的維護方面，我鄉依從“屬地管理，守土有責”的原則，要求各村發動群眾主動參與，在12月中旬前完成公路歲修和水利設施維護工作。
三、堅持產業興鄉，發展立鄉富民產業。
一年來，我們繼續堅持“政府引導、市場運作、農戶參與、大戶帶動、政策支持”的原則，結合精準扶貧規劃，走典型大戶專業化，發展品種多樣化，產品營銷市場化的老路，出專合社指引小微產業園，大戶帶動，小戶聯動的新招，推行“返鄉青年創業模式”和“村干部+農戶模式”，年內新建xx溝村、龍池山村產業示范園兩個。流轉土地390.65畝，其中xx溝村299.65畝，龍池山村91畝。新培育養牛大戶趙世強1戶，養豬大戶趙萬虎1戶，養羊大戶陳小紅1戶。繼續鞏固龍池山村、太陽包村川明參中藥材專業村，種植面積達924畝。
四、堅持環境整治，打造幸福宜居xx。
為認真貫徹落實國家10部委及省委、省政府關于改善農村人居環境的決策部署，大力推進全市農村生活垃圾治理，全力做好迎接國家驗收工作，我鄉提出五個確保：一是確保有垃圾收運處理設施。二是確保有清掃保潔隊伍。三是確保有再生資源回收點；四是確保有村規民約；五是確保有資金收入機制。通過周密安排和逐步落實，我鄉先后統籌資金20萬元新建垃圾收集池23口，垃圾中轉站1個，規范設置再生資源回收點7處，組建保潔隊伍8支，租賃、購置垃圾清運車2輛，垃圾桶200個，發放宣傳資料8000余份。
結合生活垃圾治理工作契機，我鄉把全民大掃除活動常態化，大力宣傳衛生常識，引導全鄉人民楊誠良好的衛生習慣，提高村居民生活質量。
在場鎮環境治理方面，我鄉先后協調中國電信、中國移動等公司，與鄉廣播電視站共同協作，對場鎮范圍內不規范的各類線路進行了全面改造。組建場鎮清掃保潔隊伍做好場鎮街道清掃保潔和臨街河道定期清理工作，場鎮生活環境進一步改善。
通過多方協調資金，啟動實施了便民服務中心擴建和政府食堂維修工程，目前已全面竣工，干部職工工作環境更加美化。
五、堅持民生改善，關注弱勢群體生活。
我鄉始終堅持關注民生，發展民生，全年糧食直補、民政低保、計生獎特扶等惠民資金全額如數打卡直發，小額人身意外保險完成目標任務100%，新農合參保率達100%，政策性農業保險完任務完成100%，狂犬疫苗注射100%，城鄉居民養老保險擴面任務全面完成，企業職工養老保險超額完成任務。完成175戶危房改造和10戶地質災害搬遷。按條件申報辦理低保對象戶2戶，落實特困群眾慰問及救災救濟資金10萬元，新建村級衛生站3座，人民生活條件逐漸改善，弱勢群體生產生活質量進一步提高。采取實例培訓工作法，及時培訓、檢查、督導，高質量完成農村土地確權頒證各階段工作任務，率先在全市開展進場測繪工作。
六、堅持扶貧攻堅，落實各級剛性要求。
根據上級精準扶貧工作總體部署，我鄉在該項工作中確保經常調研走訪，經常學習論證，經常對照整改，不折不扣的按照上級相關文件、會議精神落實各階段工作任務。年內，在全面完成羅漢山村精準扶貧工作任務的基礎上，啟動蠶絲山村精準扶貧推進工作，并對轄區六個村的精準扶貧對象戶資格進行了再三審定，與各村分別簽訂了責任書，并與扶貧對象戶達成了財產承諾，全面按要求分步實施我鄉精準扶貧階段任務。
七、堅持風險防控，強化村級財務管理。
在村級財務管理，我鄉始終堅持源頭管理，流程監督，打的投資建設項目，由黨委、政府牽頭，杜絕我行我素，盲目開工，隨意鋪攤子現象發生，新增債務，經黨委、政府審批后，嚴格按程序申報，村級財務要按時入賬，按程序審批，健全落實監督委員會監督職能，實行公示公開。年內完成消赤減債343.9萬元，無新增債務發生。
八、堅持依法治鄉，做好安全信訪工作。
全面依法治國是十八界三中全會提出的重要舉措，我鄉高度重視該項工作，注重加強普法教育，提高干群法制意識，提倡全民守法，運用法治思維和法治手段開展工作，嚴厲打擊轄區違法犯罪行為，規范鄉轄各條塊安全生產工作，年內無安全事故發生。在加強教育引導群眾的.同時，做好不穩定因素的排查整治工作，把矛盾化解在最基層，年內無群訪、集訪事件發生，做到了零到京零到省。
年，全鄉上下齊力奮進，在緊緊圍繞貫徹黨的十八屆三中、四中全會，省委十屆五次全會以及中、省、市經濟工作會議精神，著力“四個強化”（基層黨建、廉政建設、改革創新、依法治鄉），確保彰顯特色、欣欣向榮的“閬中東大門”建設取得更大成效工作思路的引領下，取得了一些成績，但問題依然存在，一是因人力不足，工作變動等因素影響導致工作開展和任務落實方面有混亂遺漏現象，在干部效能建設方面有待加強；二是與上級相關部門協調爭引項目的力度還不夠；三是在精準扶貧工作推進過程中還存在政策掌握不扎實的問題。
工作打算。
一、結合清單工作法，進一步明確領導分工和干部崗位職責，強化作風整頓和學習教育，著力打造黨建工作示范點，傾力塑造嚴謹高效協作奮進的干部形象。
二、積極協調上級相關部門，努力爭引項目，推動轄區基礎產業發展配套設施建設。
三、持續抓好產業發展，結合精準扶貧工作推進進程，推動全鄉以社建立小微產業園，以村建立專業合作社模式，鞏固傳統產業，發展新型產業和家庭農場，鼓勵大戶、業主經營。
四、繼續狠抓安全信訪工作，落實責任、預案，從嚴要求，從嚴管理，從嚴追責問責。安全工作重在抓早、抓小、抓平時、抓基礎，確保轄區安全穩定，做到無安全事故和重特大信訪案件。
五、更加注重民生事業發展，樹立凡事老百姓關注的事都是大事，全面落實各項惠農政策，更加關注弱勢群體，切實改善民生。
度社會事業工作總結（通用15篇）篇四
1、召開下半年慈善基金會年度工作會議，聯合10部門開展第十屆蘇州高新區“同在藍天下--慈善一日捐”活動。為2351名殘疾人發放免費乘坐市內公交車“愛心卡”。
2、對各鎮（街道）、滸墅關開發區社區建設工作進行檢查考核，考核驗收8個鄉鎮居家養老中心，評定星級標準，下達居家養老考核經費。成立社會工作者協會。
3、參加錫蘇線平安邊界建設第七次聯席會議。做好公墓（墓地）塔陵規范管理檢查工作。
4、深化“三好一滿意”、“創三優”主題活動，做好區醫療衛生系統崗位大練兵技術大比武活動。做好征兵體檢工作。
5、嚴厲打擊“地溝油”，開展食品安全專項整治工作。召開食品安全工作周例會和月度聯席會議。開展學校食堂專項檢查，共檢查30家。參加打擊無證行醫聯合執法行動。開展枯水期鄉鎮水廠的專項檢查。
6、完成學生健康監測網絡監測工作。開展結核病防治工作，督導定診醫院開展痰培養工作。完成慢性病量化管理及健康評估。指導各地開展娛樂場所高危人群行為干預。
7、督導流動孕婦定點限價分娩工作，完成限價分娩17例，兒童體檢2474人等重大婦幼衛生工作項目。開展托幼機構工作人員體檢和2年一次的婦女病普查工作。完成4家幼兒園萌芽保健屋評審。
8、完成衛生部培訓任務和“意大利嘉年華”活動飲食保障。做好新疆對口支援同志來我所學習接待工作。
9、完成蘇州市計生委年度考核檢查，0-3歲科學育兒示范基地市級驗收。完成高新區人口形勢分析報告。
10、制定十二五社會事業發展規劃。完成年度工作總結，2022年度部門預算。積極開展機關作風效能建設，組織開展“雙幫雙比”活動。
度社會事業工作總結（通用15篇）篇五
在學校德育工作中的骨干作用，加強教師職業道德的考核，嚴格教師隊伍的管理，防微杜漸，激發愛崗敬業，為人師表的熱情。進一步深化人事制度改革，科學制定《中小學教職工量化考核實施辦法》，落實教師職務評聘分開，競聘上崗工作，建立教職工激勵機制。通過考核、獎勵、培養和培訓，不斷提高教職工思想政治和業務素質。四、探索教育投資多元化，辦讓人民滿意教育繼續加大政府對區內現有公辦學校的投入，改善辦學條件，通過綜合治理創建安全文明校園，提高教育教學質量，提升辦學層次，發揮主體作用。同時積極爭取，通過市場化運作引進六安一中、城北小學和民辦東城中學聯辦，把社會力量舉辦的幼兒園統一納入規范化管理，盤活現有教育資源，搭建合作平臺，完善辦學體系，為招商引資打造優質教育品牌。
度社會事業工作總結（通用15篇）篇六
20xx年，xx縣一體化住戶調查工作在縣委、縣政府的領導下，在市_、市調查隊的指導下，堅持黨的群眾路線教育實踐活動為指導，認真貫徹落實市局市調查隊布置的各項工作任務，以“穩定調查隊伍、夯實常規調查工作基礎、嚴把調查數據質量關”為目標，為領導決策提供了真實可靠的資料依據，充分發揮了自身的統計調查職能，圓滿地完成了各項調查任務，現將一年工作情況作總結如下。
一、常規調查工作基礎夯實。
（一）嚴格制度，深化服務。按照國家統一報表制度的要求，做好定期報表和年報統計調查工作，全面、及時完成常規性調查任務。特別是對城鎮可支配收入、農民現金收入、消費性支出等重要數據，把握好發展趨勢，提供準確、真實、可靠的統計數據。進一步深化一體化住戶調查優質服務。繼續在一體化住戶調查提高服務質量，充實服務內容，拓寬服務領域，改進服務手段上下功夫，積極服務于地方經濟社會發展。
（二）建章立制，管理規范。為確保一體化住戶調查工作的有序開展，從建章立制入手，建立健全了各項工作規章制度。建立健全了調查員（輔助調查員）工作責任制度、數據反饋制度、數據評估制度、調查員訪戶制度等，確保了城鎮住戶調查統計工作的有序規范開展。二是建立了家庭成員基本情況臺帳、大宗收支臺帳、主要指標季年度臺帳和歷史資料臺帳及調查員工作情況登記表。
（三）各級配合，渠道暢通。局黨組高度重視，采取各種有力措施，打通了干線，確保了調查渠道的暢通。積極與抽中社區居委會及村委會聯系、溝通，爭取他們的全力支持與配合，加強與輔助調查員的聯系、交流、溝通。各鄉鎮也十分重視調查工作，建立了鄉鎮長為調查工作第一責任人的制度，部分鄉鎮還建立了領導聯系調查戶的工作制度。
（四）加強聯系，夯實基礎。為了確保記帳戶及時準確的記帳，對發現的問題進行及時的糾正，專業人員做到了每月到調查點指導記賬工作，發現問題及時糾正。通過開展訪戶指導，確保了記帳質量,同時通過訪戶交流增進了友誼，取得記帳戶的信任和支持從而確保了調查工作的順利進行。
二、上報調查數據審核嚴格。
質量是統計調查工作的生命，牢固樹立“質量第一”的觀念是一體化住戶調查生存和發展的根基。市場經濟條件下居民收入來源渠道、消費支出結構呈多元化格局，加之調查戶的自覺配合程度日漸低下，給調查工作帶來了不少難以預料的問題和困難。對此，我們積極采取有效措施，確保調查數據的準確，在強化質量方面著重把握了以下兩個重要環節：
（一）堅持日記賬數據上報“五審”制度。
_嚴格按照《住戶調查工作實施細則》和《關于開展住戶調查數據質量檢查通知》的要求，精心組織專業人員，認真開展數據質量抽查和回訪工作。堅持以輔調員收發賬本現場審核、專職調查員上機錄入審核、報表匯總審核、分管領導審核、局長審核的“五審”制度和日記賬不定期的抽查制度，來強化對主要調查指標的對比分析，對波動較大數據的重點監測，以確保數據的真實性、可靠性和準確性。
1．輔調員現場審核記賬本。輔調員上門收記賬本時，認真檢查收支賬的規范性、齊全性，發現問題現場指導、當場指正；編碼時細審全部記賬內容，遇到可疑問題，及時核實糾正。
2．專職調查員上機錄入審核。住戶專業人員對賬本進行認真審核，嚴格履行賬本審核職責，及時查找編碼、錄入錯誤信息，并將賬本中出現的錯誤和問題，及時修正，避免下月賬本中出現類似情況。
3．報表匯總審核。每月錄入報表后進行匯總審核。嚴格對記賬戶家庭成員基本情況、耐用品基本情況以及粗細賬的數據邏輯進行審核，住戶專業人員對各項數據邏輯錯誤和問題進行排查，同時進行疑問回訪，并做好住戶調查回訪記錄，提醒調查戶注意。
4．分管領導審核。每月報表要由分管領導審核、對生成的報表進行邏輯關系審核，對城鎮居民可支配收入及農民現金收入、消費支出主要指標進行對比分析，審核無誤后才打印數據指標月報。
5．局長審核。局領導對住戶的主要數據進行審核，將主要數據與其他各專業數據銜接性進行對比、分析，進行最后把關，確保數據的真實性、可靠性和準確性。
（二）狠抓數據質量評估。
一是做好樣本代表性分析評估工作。重點評估抽中調查樣本的平均戶規模、家庭類型、戶口性質、有收入人口數、就業人口、行業、職業等指標數據與第六次人口普查資料的一致性和代表性。二是做好數據匹配性評估工作。重點評估季度主要收入和支出指標調查數據與歷史數據的銜接性，以及收入與支出數據的匹配性，并結合增資和拉動內需政策因素，分析其變化趨勢和幅度是否在合理范圍之內。三是做好數據季度評估工作。按季編寫數據質量評估報告，評估報告區別于報表說明，內容具體、詳實，并報分管領導親自把關。
三、明年工作打算。
今后的工作中，我們將以培訓指導為抓手、加強溝通增進友誼獲取支持，以夯實一體化住戶調查基礎工作；進一少加大開調研和數據分析力度，更好的發揮統計調查服務經濟發展的職能；強化信息的寫作，發揮服務領導決策的職能。
度社會事業工作總結（通用15篇）篇七
p;目前，我鎮共接收企業退休人員8000余人，以及接收異地安置企業退休人員，占全市退休人員的80％以上，針對該類群體人員集中，但年齡結構、文化層次、家庭收入等參差不齊的特點，目前我們已對納入社會化管理的退休人員資格認證7526人，在社區建立了退休人員基本信息卡，準確掌握了退休人員的家庭地址、成員、經濟收入、身體狀況等信息，并將該類信息全部錄入微機。建立了高齡和特困人員信息臺帳，對全鎮高齡、特困人員積極做到“服務上門，溫暖到家”。建立了11個社區衛生服務站，并納入了醫療保險定點機構。地震后，全國援助物資都優先發送到高齡、孤、寡及特困人員手中。
5、其他工作開展情況。
“5.12”地震發生后，全國人民給予了綿竹巨大的、無私的援助，我中心加強和江蘇援助單位的聯系溝通，不斷改進工作方法，提高工作效率。督導社區在災后重建過程中遇到的問題，及時上報和解決。繼續辦理事業單位年檢和軍轉干就業補助金的審核，以及每季度機關和社區公益性崗位的資料的收集、人員的增、減變動、保費的計算、解交、社保、崗位補助的申請和撥付。
二、2022年下半年工作計劃。
繼續弘揚偉大的抗震救災精神，珍惜全國優質服務窗口單位、全國巾幗文明崗榮譽，堅決貫徹落實國務院（2022）36號文件和劍南鎮、各級勞動保障部門相關文件精神，以熱情服務實現“零距離”，特殊服務實現“零障礙”，精品服務實現“零差錯”，誠心服務實現“零投訴”為目標，突出下崗失業人員培訓，實現再就業、靈活就業、大齡特困人員援助、城鎮居民醫療保險、社會保險援助等重點工作。
1.精心組織安排，加強全所及社區勞動保障工作人員、協理員的。
日常業務和第三輪再就業政策的培訓，確保各項任務的完成。
2.在全鎮范圍內進一步加大勞動保障政策宣傳力度，特別是第三輪就業新政策。
3.落實政策，突出就業。
開拓就業和再就業工作新思維。堅持政府促進、社會支持、市場導向、自主創業的基本原則。從創業意識、創業能力和環境著手，促進以創業帶動就業的工作新格局。協助市局和培訓機構強化培訓，提高就業素質。
4.做為百姓謀利的民生工作。靈活就業、大齡特困人員會保險援助的審核認定、上報及補貼資金的撥付。
5.做好公益性崗位人員合同的簽定，資料的收集、人員的增減變動、保費的計算、解交、補貼的申領。
6.做好城鎮居民醫保險工作。
7.做好社會保險工作。
8.做好7000余個企業退休人員的社全化管理工作。養老金的資格認證工作。
9.完成20種臺帳工作。
10.做好四川省就業和失業登記證的審核、上報、發證。
11.
半年來,城鎮社會事業和計生服務中心秉承“上為黨和政府分憂，下為群眾解愁”的工作宗旨,繼續弘揚偉大的抗震救災精神，在劍南鎮黨委、政府和市勞動和社會保障局的正確領導下，緊密聯系勞動保障重點熱點，強化服務窗口職能，以人為本，優化服務流程、創新服務方式，實實在在的工作，達到了“政府滿意、群眾滿意、社會滿意”的工作目標。
一、各項工作開展情況。
1、認真做好再就業各項優惠政策的落實。
做好就業和再就業工作，一直是我鎮黨委和政府高度重視和關注的重要工作。特別是“5.12”地震后，中心進一步加強各項再就業優惠政策的落實，使再就業優惠政策所涉及到的靈活就業、大齡特困援助、社會保險、再就業培訓、職業介紹等各項工作落到實處。今年已辦理就業和失業登記證的審核、上報、發證2881個，就業困難人員認定1079人。
按培訓為了就業，就業指導培訓的原則，半年來，我中心與市就業局密切配合，組織開展了勞動保障相關知識培訓、玉馬社區下崗失業人員電腦培訓、創業培訓400余人次。同時，依托下崗失業人員再就業培訓中心和社區勞動保障工作站，了解市境內企業用工需求，并積極宣傳參與，先后于2022年1月13日組織120人參加在漢旺新城商業中心進行的招聘會及組織2000余人次參加3月份江蘇大型招聘會、雨潤集團、富士康公司招聘會，全鎮下崗失業人員被雨潤集團一次性招聘400余人、富士康公司招聘60人，圓滿完成了階段協助招聘工作。
2、開發新的工作崗位，實現多渠道就業。
震后建立的劍南鎮人力資源市場分部，面向全市進行就業、培訓宣傳和登記，全面落實災后就業政策，堅持市場導向就業機制，組織實施“穩定就業行動”和“就業扶貧工程”，協調推進全鎮各類群體就業，積極開發新的公益性崗位。重點幫助勞動年齡段的大齡特困人員，城鎮“零就業”家庭，“4050”困難群體實現就業。同時積極宣傳靈活就業、自主創業、市場調節的就業鼓勵政策，進行靈活就業人員日常登記，已登記人。中心與對口援建南京市建立長期有效的就業援助關系，根據用人單位和求職人員意愿，不定期、不定人的輸出勞務。
為更加高效便捷地提供就業服務平臺，5月初，在市就業局的大力支持和業務幫助下，我中心率先在玉馬社區實現了遠程就業信息網絡平臺，并將逐步覆蓋其他社區，極大拓寬了就業空間和就業信息。
3、繼續推進社會養老保險工作。
今年我中心繼續擴大社會保險宣傳力度，督促企業參加社會保險，并全面開展城鎮居民醫療保險。
根據省、市有關征地農轉非人員社會保險政策，我中心在為征地農轉非人員辦理了養老、醫療保險的基礎上，繼續做好32歲以下人員養老、醫療保險續保工作，并辦理好六類人員保險的掃尾工作，進行保費的代收、代交及六類人員退休、退休證的發放。開展對“5.12”遇難學生家長的社保扶助，協助參加基本養老保險，確保了災后社會穩定。
4、加強退休人員的社會化管理工作。
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度社會事業工作總結（通用15篇）篇八
拓創新、扎實工作，全面完成半年目標任務。現將上半年主要工作總結匯報如下：
（一）發展概況。
1、全區現有中小學16所，其中直屬學校7所（高完中2所，九年一貫制學校1所，小學4所），街道辦事處所屬學校8所（初中1所，小學7所），民辦十二年一貫制學校1所。在建九年一貫制學校2所，分別為大源小區和順江小區配套學校，預計在今年秋季開學。全區有在校學生26341人（高中4771人，初中6774人，小學14796人），教師1656人（在編在崗教師1306人，離退休教師349人）。社會力量興辦幼兒園27所，較上年減少2所，在園幼兒3200人。
2、全區現有各類民政、優撫對象7104人，較上年增加304人。有低保戶800戶、1576人,較上年減少52戶、138人。有殘疾人2271人，特困殘疾人275人，分別較上年增加147人和15人。重點優撫對象402人。五保戶102人，較上年減少62人。移交地方管理的離退休老干部、無軍籍職工、民退人員和精簡退職人員共149人，較上年增加10人。老年人2.16萬人，其中空巢老人3683人。駐區部隊18個，其中師以上部隊5個。社區19個，較上年增加2個。社區工作者178人，較上年減少50人。有建制村42個，村委會干部126人。敬老院2個，床位135張，分別較上年增加1個和7張床位。有民辦非企業和社會團體55個，較上年增加2個。律師事務所、公證處和基層法律服務所10個；寺廟3個，其中2個為非法未開放寺廟。
3、全區現有社區衛生服務中心（站）6個，較減少2個。肖家河社區衛生服務中心被評為省級示范點，合作社區衛生服務中心已按省級標準建成，石羊社區衛生服務中心按照省級標準建設。有醫療機構83家，較上年增加3家。從業人員530人；衛生許可證經營單位3829家，較上年增加253家；計劃生育服務人群約30萬人，其中戶籍人口數20.6萬人，流動人口8萬人。上半年出生500人，其中計劃外出生1人，新型農村醫療保障目前維持上年參保人數7萬人水平，新一輪參保工作今年9月1日啟動。
4、全區現有國家青少年體育俱樂部2個，游泳場館9個，目前備案的有5家。有體育公園1個，社區青少年體育活動室和綠色網上空間5個，社區體育健身路徑36條；網吧55家，較上年增加5家，娛樂場所、音像租賃和電子游戲室共86家，較上年增加12家，書店、復打印印刷企業共132家，較上年增加4家。
1、國際學校建設穩步推進。確定了推進國際學校建設的基本思路是首先辦好美視（成都）國際學校，基本滿足中心城區和南部園區外籍人員子女就讀需求；辦好成都國際學校，基本滿足西部園區和中海國際社區外籍人員子女就讀需求；支持成都美國學校的發展，作為國際學校布局的有益補充。對條件相對成熟、基本具備條件的美視（成都）國際學校和成都國際學校，積極疏通省教育廳向教育部報批設立，成為名副其實的國際學校。204月7日，省教育廳完成對美視（成都）國際學校申報材料的審查，正式行文《四川省教育廳關于申請成立（成都）國際學校的請示》（川教外事函[]83號）上報教育部。目前，社會事業局正積極協助成都國際學校準備報送的相關材料。同時，社會事業局積極推進美視（成都）國際學校通過國際公認的cita體系認證，成都國際學校通過naps和wasc體系認證。通過社會事業局積極協調，成都美國學校已經確定遷址美洲花園。5月28日，英特爾產品（成都）有限公司經理馬丁先生致信敬剛主任表示感謝。
2、國際醫院項目引進工作取得階段性成果。會同投資服務局從3月份開始，積極準備與外商洽談的相關資料。3月底到上海等地進行了參觀考察，并形成了高新區國際醫院推進工作報告。4月份-5月份多次與外商進行了磋商，并于5月21日-29日接待了德國艾伯醫院管理集團的總裁艾伯博士的參觀訪問。通過考察，艾伯博士于5月27日與高新區簽定了高新區國際醫院投資備忘錄，使該項工作取得一大進展。按照備忘錄的進度安排，社會事業局積極聯系本地醫療機構，希望促成雙方的合作。社會事業局也主動于德國方面溝通，掌握對方進展情況，及時回復德方所提問題和需要的相關資料，到目前為止，明確表示有合作意愿的醫療機構有省人民醫院、成都中醫藥大學和成都市第三人民醫院。在積極推進與德國艾伯博士醫院集團合作建設國際醫院的同時，我們也多渠道收集其他機構是否有參與成都國際醫院項目建設的意向。到目前為止,新加坡cpg集團、新加坡yyjinternationalpteltd、equityventurespteltd、dbsbanklimited，三方聯合體、美國圣瑪麗醫院均表示對在高新區投資建設國際醫院項目感興趣。
區建設工作思路，規范社區配套服務設施建設標準，進一步明確工作著力點和措施，提高社區建設標準化、程序化和規范化水平。在石羊、桂溪和合作街道辦事處農轉非安置小區新建四個社區，成立社區籌備工作小組，建立了社區管理服務工作制度。把機關企事業單位定點聯系幫扶社區工作納入目標管理。完成紫竹社區、新北社區和三元社區辦公服務設施的規劃設計和建設，新建2個社區休閑活動廣場。積極探索農轉非社區物業管理模式，提高社區管理水平。開展廉政文化進社區工作，并納入社區建設目標管理。基層民主政治建設工作按計劃推進，召開了社區建設工作決策咨詢聽證會，完成新光社區居委會直選工作，規范了社區黨務、居務、事務和財務公開工作，公開率達到了100，規范化率達到了95以上。法律、衛生、文化和科教進社區等服務工作日益規范，社區就業服務工作取得實效，紫荊社區、新街社區和新光社區分別建立了紫荊繡坊、景琦工藝制作部，以及編織袋加工、兒童圍裙加工、絹花制作等社區家庭手工業作坊。星級社區創建工作提高了社區綜合管理服務成效，“數字社區”建設方案基本完成。
4、“雙創”工作全面展開。以“創佳”工作為抓手，提升旅游環境檔次。成功的打造紫荊休閑娛樂街區，為高新區“創佳”工作奠定基礎。出臺《成都高新區創建中國最佳旅游城市工作實施方案》，成立了工作機構，召開了創佳動員大會，圓滿完成全市“創佳”工作第一次測評。按照全面提升城市建設和管理水平，抓出高新區旅游特色的工作思路，對區域環境進行重點整治。同時，邀請專業旅游策劃公司，對高新區旅游資源作整體策劃，挖掘旅游資源，配套服務設施，打造旅游亮點工作，彰顯高新區旅游特色，為成都市創建中國最佳旅游城市增添新亮點。國家衛生城市復查迎檢工作于4月中下旬有條不紊地開展，已經發放宣傳資料1份，出臺了《病媒生物防治方案》、《社區和單位綜合整治方案》、《城中心和城郊結合部綜合整治方案》。截止目前，全區已實施綜合環境整治的居民院落有12個，打造容貌街3條，“五小”示范街5條，196家社會餐飲實行食品量化分級管理，農貿市場秩序得到進一步規范。
5、豐富了弱勢群體救助幫扶體系。開展了貧困群眾“愛心工程”，為空巢老人提供愛心鐘點工，為特困殘疾人和特困低保戶提供了愛心醫療卡等。開展了機關、企事業單位定點幫扶社區困難群眾工作，調整了幫扶方案，明確了幫扶目標。開展了應保盡保工作，1―5月為7642人次低保戶發放低保金77萬元。開展了應急救助工作，為19名困難群眾發放應急救助金6.3萬元。開展了特困殘疾人專項救助工作，1-6月，為1597人/次（275戶）特困殘疾人發放專項生活補助金15.97萬元。開展了殘疾人康復工作，建立5個社區殘疾人康復活動中心（站），為全區2271名殘疾人提供了康復服務，為10名貧困殘疾人實施白內障復明手術，為71名殘疾人發放了輪椅。開展了社會救助信息化建設工作，完成了3476條社會救助基礎數據的`采集和錄入工作。開展了貧困群眾醫療救助工作，制定了具體操作方案。開展了殘疾人靈活就業工作。
6、衛生服務體系進一步健全，突發公共衛生事件應急系統和信息網絡建設日趨完善。積極推動新型農村醫療保障工作和少兒互助金工作，新型農村醫療保障籌資標準從原來的人均30元提高到人均60元，住院醫療費用報銷標準也有較大幅度的提高，參保率達到了100，少兒互助金的參保率達到70.4。建成社區衛生服務中心（站）共6家，桂溪社區衛生服務中心也已開始規劃設計，合作社區衛生服務中心創建“省級社區衛生服務中心示范點”工作已經初步通過省上驗收，并正在規劃遷入即將建成的順江小區；石羊社區衛生服務中心已經遷至慶安社區，并按照“省級社區衛生服務中心示范點”的標準完成建設，正式啟動。重點開展了人感染高致病性禽流感防疫工作，制定了高新區公共衛生應急預案，疾病預防控制應急預案，聯合英特爾成功的舉辦了“高新區人感染高致病性禽流感防疫演習”。
7、城鄉教育均衡發展穩步推進。全面完成2007年春季對農村居民和失地農民子女實施免費義務教育工作，全區有13092名學生享受免費義務教育，涉及金額3826000元，其中農村居民子女1575人，免費468421元，失地農民子女11517人3357579元。完成進城務工就業農民子女和居住證持有人子女接受義務教育登記工作。今秋，預計在高新區就讀的進城務工就業農民子女和《居住證》持有人子共計有1571人，其中新轉（入）學的進城務工就業農民子女714人，新轉（入）學的《居住證》持有人子127人。順江小區和大源小區配套學校按計劃推進，確保9月1日按期開學。
8、搭建文體平臺，豐富區域文化，構建和諧高新。積極服務主戰場，為推動高新區招商引資工作，協助有關部門成功組織了與美國漢略信息技術公司的快樂籃球賽、全通杯成都地區網球精英賽、2007“高投杯”首屆網球邀請賽等6場賽事，組織了參賽人員近千人次，為促進企業交流，推進高新技術企業全民健身運動搭建了良好的平臺。舉辦高新區第三屆機關運動會，掀起機關干部參與全民健身運動的新一輪高潮。通過舉辦高新區2007年新春團拜會、情暖民工系列文化活動、第三屆文藝匯演、社區趣味運動會，組織人員參加安利紐崔萊健身跑、“6、10全省全民健身日”等系列文體活動，進一步豐富了轄區居民的文化生活。積極推動有線電視數字化整體平移工作，從5月全市啟動平移工作以來，已完成平移4500余戶，達到高新區有效用戶的18。在市興網傳媒總公司的技術支持下，落實了新建有線電視網絡的前端節目源光纜專線，完成了與市廣電局廣電網絡傳輸總前端信號源的貫通，使轄區居民可以欣賞到更多、更優質的電視節目。
9、全心全意主動服務企業和人民群眾意識得到強化。針對涉及企業的新、改、擴建建設項目衛生學預防性審查（含職業病危害評價）管理中存在的問題，組織專人到企業調研，赴郫縣工業港學習先進經驗，及時發現問題、整改流程、提高效率、大幅度縮減辦事時間，主動為企業提供優質服務。上半年為英特爾公司、五糧液集團、維奧三江制藥公司、華雁信息產業公司等企業解決子女入學26人次，英特爾公司為此給管委會領導寫信表示感謝。解決因戶口遷移居民子女轉學65人次。
10、穩步推進各項社會事務工作。切實做好了優撫對象、困難群眾、退伍軍人和民族宗教的穩定工作，未發生群體性上訪，有效的維護了社會穩定。完成了36條新建道路命名。開展了退役士兵安置工作，接受退役士兵102人，目前共安置69人，安置率為92。開展了“綜合治理宣傳月”、“送法進社區”法制宣傳活動，發放了800本《法律知識手冊》及2000多份法律知識宣傳單，為居民群眾提供了法律咨詢、殘疾人救助、公證服務。開展了安置幫教工作，為20名刑釋解教人員進行了幫教。開展了法律援助工作，為7名經濟困難農民工和居民群眾提供了法律援助。開展了殘疾人保障金的征收工作，目前共征收殘障金140萬元。開展了老年游藝活動，開展了精神慰籍、社區助老、法律服務、老年互助等四項活動。開展了非法宗教場所的清理工作。開展了婚姻登記工作，1―5月，共辦理登記1481對。凈化文化環境，加大管理力度。從源頭上抓好文化市場的凈化工作，做到“兩種不辦”，即不符合申辦條件的經營許可證不辦，沒有經過現場勘驗的經營許可證不辦。積極抓好經營戶的培訓，組織各類經營戶培訓會4次，參訓經營戶達350余人次。通過與經營業主簽定《遵章守紀責任書》、《安全生產責任書》、《承諾書》等形式，進一步規范經營戶的經營行為。著力抓好校園周邊文化市場的整治，大力開展網吧、歌舞、音像、書店、娛樂場所的專項整治。每周執法檢查不少于2次，組織網吧大規模集中整治4次，歌舞娛樂場所的集中整治5次。對10起違規經營現象進行了行政處罰，罰款15000余元。認真抓好“掃黃打非”工作，制定了《成都高新區2007年“掃黃打非”工作方案》，組織開展“掃黃打非”集中行動4次，共收繳非法書刊1000余冊、非法光盤3000余碟。
上半年各項社會事業工作盡管取得了一些成績，但仍然存在不足。主要表現在干部隊伍創新意識、責任意識、服務意識、質量效率意識、奉獻意識和工作的主動性還不夠強，社會事業載體建設還不適應發展的需要，內部管理機制不夠健全，工作流程還需要進一步科學設計和不斷改進。
根據上半年社會事業發展實際，下半年，我們將結合實際，總結經驗得失，合理調整思路。繼續圍繞“主動服務高新區二次創業，主動服務高新區和諧社會構建”工作主線，結合學習郫縣精神大討論，堅決貫徹既定的社會事業發展思路，堅持以科學發展觀統攬社會事業發展全局，在全局上下進一步強化開拓和創新意識、效率和質量意識、責任和奉獻意識和主動服務高新區二次創業意識，把自身工作置于經濟建設的主戰場，為全面完成年度目標任務而努力奮斗。主要工作安排如下：
（一）豐富和完善全局聯動一盤棋機制下半年，我們將結合規范化服務型政府建設要求，結合學習郫縣精神大討論活動，進一步豐富和完善科學、規范和高效的全局聯動一盤棋整體工作機制。一是完善和暢通各項重點工作領導小組運行渠道，提高工作效率和質量，使全局工作趨于程序化和制度化。二是優化和簡化工作流程，全面實現為企業和群眾服務項目清晰化和直觀化，標準件當場辦結，承諾件限時辦結，特殊需求件開通綠色通道，做到環環相扣，快速高效。三是加強全局團隊精神建設，豐富和充實創新精神，營造開拓創新、艱苦奮斗、樂于奉獻的良好氛圍。
（二）重點凸顯國際學校和國際醫院兩大工作。
國際學校和國際醫院建設是我們工作的重中之重，在上半年已奠定的基礎上，我們將繼續舉全局之力，確保既定目標的全面實現。一是繼續推動國際學校建設，推動美視國際學校按照教育部要求積極整改到位，力爭獲得教育部審批。二是繼續推動國際醫院項目引進工作，做好基礎資料準備，充實和完善相關數據信息，并會同投資服務局做好接待方案，積極配合德方專家組的考察。與此同步，積極跟蹤聯系本地具備初步合作意愿和優良合作條件的醫療機構，配合德方共同推動中方合作伙伴的推選工作，盡可能促成中德雙方合作，成功引進國際醫院項目。
（三）加快社會事業發展“四個載體”建設速度。
加快覆蓋城鄉的防疫和醫療服務載體建設。全面啟動成都市疾病預防控制中心高新分中心工作，確保在下半年將高新區疾病預防控制納入正軌。繼續健全社區衛生服務體系和農村醫療服務體系，爭取合作社區衛生服務中心通過省級評定，成為高新區第二示范點，推動石羊社區衛生服務中心全面完成建設。大力推進少兒住院醫療互助金參保工作，確保參保率達到80以上。
加快和諧安定的社區管理服務載體建設。開展數字社區建設工作，開展殘疾人就業康復中心建設工作，開展社區愛心超市、便民服務店建設工作。加強農轉非社區的組織、規章制度建設和配套設施建設工作，加強社區服務工作。開展社區手工作坊式就業服務工作，開展星級社區創建工作，開展社區工作者培訓工作。繼續抓好社會救助信息化建設工作。做好貧困群眾醫療救助、幫困助學和生活救助工作。繼續抓好府城大道以南新建道路的地名規劃工作，啟動西部園區西南片區的地名規劃工作，開展道路及路牌清理工作。
加快城鄉一體化教育服務載體建設。繼續按照城鄉一體化發展理念，完善中小學規劃布局調整，確保人民群眾對教育的基本需求。促進新建小區配套學校建設，確保順江小區和大源小區配套九年一貫制學校9月1日按時開學，保證已登記的進城務工就業農民子女和居住證持有人子女全部安排進入高新區學校接受義務教育，按計劃推進高新區農村居民和失地農民子女免費義務教育后續工作，協調郫縣教育局做好西部園區教育工作，確保西部園區教育工作在過渡期間按照原有政策執行。
加快公共便捷的文體服務載體建設。做好發展規劃，完成高新區“十一五”文化事業和文化產業發展專項規劃編制工作，為“十一”五期間高新區文化事業和產業發展提供綱領性文件。抓好創佳工作，根據高新區旅游策劃方案，著力打造1－2個“創佳”工作亮點。督促相關部門，按照“創佳”方案的要求，全面推進工作。開展豐富的文體活動，按照重點組織與全面指導的工作思路，辦好慶祝高新區成立十五周年大型文藝晚會和四川省第十屆運動會女壘比賽；指導企業、各中小學校、街道辦事處和社區開展豐富多彩的文體活動。
（四）調整思路，探索新路，促進全局工作整體推進。
根據上半年全局工作推進情況，及時調整思路，探索新路，發掘亮點，促進全局工作整體推進。繼續全力推動玉林中學、高新實驗中學、玉林中學附小創建國家、省級、市級示范校工作。從秋季開始運行中小學目標考核管理體系，對中小學實行目標考核，形成區內學校公開、公平、公正的競爭環境。穩步推進第四輪課程改革實驗工作，穩步啟動高中新課程改革，整體推進素質教育。以創建“最佳旅游城市”、“文明城市”、“知識產權示范城市”工作為契機，促進文化市場的管理，進一步加大文化市場的管理、執法、處罰力度，使高新區文化市場的管理水平提高到一個新的水平。
全面做好創建國家衛生城市復查迎檢的準備工作。針對上半年工作存在的問題和薄弱環節，制定切實的改進措施，協調有關部門，全力解決存在問題，加大督察力度，加快工作進度，提高工作成效，全面完成復查迎檢目標任務。繼續開展數字化平移工作，力爭完成2萬住戶的廣播電視數字化。
繼續配合市民政局搞好府城大道以南新建道路的地名規劃，啟動西部園區西南片區的地名規劃；加大與規劃建設局、投資公司、興南公司的協調配合力度，完成下半年新建道路的命名；對全區所有道路及路牌進行清理，并加強與市民政局的協調力度，縮短路牌安裝的時間。
抓好法制宣傳和法律援助工作，組織開展為園區企業提供法制宣傳和法律服務工作，開展為農民工法律援助工作，舉辦人民調解知識、法律援助知識培訓、和法律知識講座。
抓好西區教堂建設和鐵像寺擴建的協調工作。開展雙擁工作、慈善捐贈工作。開展軍隊移交地方管理退休老干部的醫療改革工作。
計劃生育工作常抓不松懈。下半年重點抓好計劃生育出生缺陷干預工作，創建計劃生育文化中心、大院、社區各一個，全面完成扶持“三結合”幫扶戶40戶，完成計劃生育數據信息平臺建設。
度社會事業工作總結（通用15篇）篇九
1、全面開展社會救助“陽光行動”與提標工作。按照往年做法，我們從三月起在全縣開展社會救助“陽光行動”，對所有城鄉社會救助對象進行了為期一個月的年審排查。通過廣泛宣傳、個人申報、入戶調查、鄉村審核張榜公示、民政審批共取消不合條件和自然減員的城市低保戶457人，農村低保戶1139人，農村五保戶226人，在社會上受到好評。在搞好低保戶年審排查的前提下，我們還對全縣城市低保、農村低保按救助類別分別進行了年審提標。到目前為止，我縣城市低保保障標準達到200元，月人均補差達155元;農村低保適當提標，月人均補差達61元。城鄉低保資金均已實行銀行打卡并按月(季)足額發放。
2、及時發放了資金。按照城市低保按月發放，農村五保、低保按季發放，醫療和臨時生活救助及時辦理的工作程序，6月底止，共救助城市低保對象6.78萬人次，發放城市低保金1038.1萬元;農村低保對象10.3萬人次，發放農村低保金628.2萬元;供養農村五保戶11062人次，發放農村五保資金298.7萬元;救助城鄉患病困難對象1206人，發放醫療救助金210.55萬元;臨時生活救助270人，發放臨時生活救助金19萬元。
3、城鄉社會救助對象進一步公開、透明。我們將6月1日—10日定為城鄉社會救助對象公示期，要求全縣各鄉鎮搞好提標后城鄉社會救助對象的公示。社區居委會公示城市救助對象救助情況，村委會公示農村救助對象和五保供養情況，嚴格落實“公開、公平、公正”，進行陽光施保。
二、敬老院改擴建工作及農村集中“危房改造工程”全部啟動。
目前，我縣已改擴建農村敬老院17所，集中入住五保對象698人。按照省市“一鄉一院”的規劃，今年改擴建13所，其中12所新建，分別是周文廟鄉敬老院、文蔚鄉敬老院、朱家鋪鎮敬老院、巖嘴鄉敬老院、毛家灘鄉敬老院、新興鄉敬老院、滄港鎮敬老院、龍潭橋鄉敬老院、毓德鋪鎮敬老院、崔家橋鎮敬老院、株木山鄉敬老院、大南湖鄉敬老院，另外改擴建1所(百祿橋鎮敬老院)。四月份我們已完成各敬老院的選址工作，并組織相關單位到臨澧縣敬老院與柳葉湖敬老院進行了參觀學習。由于各級領導的重視，現大部分鄉鎮已動工修建，建設任務完成過半。
20xx年漢壽縣集中修建農村“危房改造工程”8所，重點解決災后倒(危)房戶、五保戶、特困戶、農村低保戶、優撫對象中的困難戶。現已全部動工，并要求在8月底全面竣工。
三、完善管理制度，加強督查力度，落實相關責任。
今年結合省市“陽光行動計劃”，狠抓社會救助的規范化管理，依法做好城鄉低保對象、五保對象的生活救助，進一步加強了對敬老院的管理力度，對每個工作環節精心安排部署、督導落實。各鄉(街)和社區(村)都設立了“社會救助管理站”，安排專人負責低保工作。配備專門低保工作辦公室，并加掛“社會救助管理站”和“低保服務站”的牌子，實行掛牌辦公。各鄉(街)都成立了“社會救助工作領導小組”，各社區(村)都成立了民主評議小組，小組成員主要由群眾代表、政協委員、人大代表、黨員代表、居(村)委會成員等組成，做到了社會救助工作層層有機構，事事有人管，件件有落實的良好局面。
文檔為doc格式。
度社會事業工作總結（通用15篇）篇十
以我區加快“主窗口、主陣地、主戰場”建設為契機，以提升城市環境管理水平為抓手，進一步強化組織領導，突出重點，標本兼職，在全區上下掀起一場環境革命，打造整潔、舒適、優美的市容環境。
一、目標。
通過第三季度專項整治行動，實現如下目標：
1、綠化帶內無農作物種植，無堆雜物，無亂搭亂建現象。
2、企業圍墻無瓜藤。
3、河道河面無漂浮物，河坎兩側無堆積物。
4、規范居民小區管理，打造高效化的便民服務和精細的小區管理。
二、重點。
1.突出2600米河道四位一體管護；
2.突出對14個居民小區1500居民的生活垃圾實施清理，小區道路保潔；
3.突出對113.6萬平方米道路綠化帶創標準化，實施整治。
三、措施。
1、強化領導。成立以分管領導為組長，社會事業局、街道辦、城管中隊、開元保潔公司等部門負責人為成員的工作領導組，負責對環境專項整治的協調和推進。社會事業局作為牽頭部門，將這次環境整治行動作為中心工作，擺上重要位置，強勢推進。
2、加強宣傳。通過給居民發放一封信，樹立宣傳牌等形式營造氛圍，進一步增強廣大居民關心環境衛生，支持環境管理的自覺性和責任感。
3、整體聯動。這次環境整治，面廣量大，我們將整合資源，整體聯動，發揮社會事業局、街道辦、城管中隊、開元保潔公司的職能作用，實施綜合治理。對影響區容區貌的問題，堅持縱向到邊，橫向到底的排查，并認真梳理分類，交辦到相關責任人，列出時間表和路線圖，限期整治到位。
4、長效管理。圍繞城市管理的目標要求，實行“以塊為主，條塊結合”的管理模式，對河道、已建成小區、道路綠化帶的管理，實行“五定”措施，即定人員、定范圍、定工作量、定標準、定報酬。
5、加強考核。對城市環境管護單位加大考核、督查的力度。
度社會事業工作總結（通用15篇）篇十一
事業管理服務中心在鎮黨委政府的正確領導下，在市相關部門的幫助指導下，緊扣發展主題，緊緊圍繞全年工作目標任務，以上級政策為導向，以完善制度強化服務為工作主線，狠抓工作落實，強化招商引資和固定資產投資，激勵全民創業，加強安全監管，健全統計制度，充分發揮全體同志的智慧和力量，攻堅克難，較好的完成了預期的各項工作任務，現將上半年工作做以下匯報：
一、就業和勞動保障工作完成情況。
1、農勞轉移258人，完成156人。
2、招用備案14戶，完成8戶。
3、錄用備案7戶，完成5戶。
4、求職建檔200人，完成140人。
5、職介成功100人，完成56人。
6、失業人員再就業25人，完成17人。
7、城鎮新增就業57人，完成5人。
8、技能培訓400人，完成342人。
9、小額擔保貸款20人，完成12人。
10、城鄉居民養老保險參保2116人，完成2176人。
11、醫療保險參保率達。
其次，一、二社區的勞動保障服務平臺已基本建成，友誼、星河、楠橋家紡車間已初具規模。
二、安全工作。
1、積極引導和監督管理。一是積極引導企業依法生產、合法經營，增強有關企業主的法律意識，維護自已的合法權益;二是加強各企業的安全生產的監管力度，健全和完善了各項安全制度;三是加強了安全生產基礎管理，全面推行標準化管理，四是加大了執法檢查，排查了隱患。
2、道路交通安全管理方面，為進一步規范全市的農村道路交通安全管理及重點車輛和駕駛人管理工作，成立了機構，制定了工作制度，明確了工作職責，其次，積極開展安全宣傳教育，于5月份開展了道路交通安全宣傳活動，再次，對轄區汽車、摩托車、拖拉機等機動車輛進行全面清理登記并協助交警大隊進行農村道路交通安全隱患排查和整治。
三、環保工作。
1、積極開展生態鄉鎮、生態村、生態家園和生態小區創建工作，目前，我鎮共有9個村被命名為xx市級生態村，65戶被命名為xx市級生態家園，6月底，省廳將組織專家對我鎮創建國家級生態鄉鎮進行驗收。
2、對楠橋社區村民反映的飲用水受到污染的問題進行了排查和治理。
四、企業發展方面。
1、加大對企業的扶持力度，培育了一家規模企業__匯誠鑄造廠，預計下半年將把我鎮的康笑食品廠作為培規對象，爭取政策，扶持企業做強做大。
2、以申報服務為抓手，加大品牌創建力度，建立了企業基礎數據庫，選取了1家優勢企業進行重點培育，xx市康笑食品有限公司成功被列入xx市地方名優產品推薦目錄。
五、統計工作。
1、加強了對各種報表數據的審查，確保上報的統計數據準確無誤2、積極為即將開展的第三次全國經濟普查做好基礎準備。
六、招商引資和固定資產投資工作。
今年市上固定資產投資還未下目標任務，為了使這項工作能夠順利完成，目前我辦正在進行項目的資料準備及入庫申報工作。
七、在今年的風箏文化節上協助舉辦了“騎游川芎田園，品味敖平三寶”的自行車騎游活動。
八、協助完成所聯系村的.各項工作。
九、完成黨委政府安排的其他臨時工作。
計劃打算。
我辦將繼續在鎮黨委政府的領導下，務實工作，創新思路，加強學習，進一步提升能力，認真開展好各項工作：
1、積極搭建企業服務平臺，為企業提供各類有效信息，加強政府與企業的聯系與合作，為企業擴大生產提供服務。
2、繼續抓好安全生產、環保工作，完善生態鄉鎮相關資料，力爭今年通過國家級生態鄉鎮的驗收并命名3、認真搞好統計工作，加強對各類統計報表的審查，確保數據的準確性。
3、加大招商引資力度，進一步做好固定資產投資項目的入庫申報工作。
4、進一步做好勞動保障和就業的各項工作，繼續宣傳落實好相關政策。
5、繼續加強和上級各部門的溝通聯系。
在市治違辦的領導下，敖平鎮堅持“及時發現、及時制止、及時拆除”的“三及時”原則，扎實推進整治違法建設的各項工作。據統計，20，我鎮自行組織拆除行動9起，面積700余平方米，全面完成了市治違辦下達我鎮的拆違任務，實現了新增違法建設為“0”的目標。現將有關情況匯報如下：
一、加強領導、完善制度。
(一)領導到位。
度社會事業工作總結（通用15篇）篇十二
以來，在開發區黨工委和管委會的正確領導下，社會事業管理局緊緊圍繞創建一流投資環境這一總目標，立足本職，以維護社會穩定為基石，以發展社區經濟為抓手，突出工作重點，統籌規劃安排，綜合協調發展各項社會事業，全力推動開發區各項工作的順利開展。
一、多措并舉，維護和鞏固社會穩定。
今年以來，開發區的建設發展步入了新的快速發展軌道，社會事業管理局本著“穩定是最基儲最重要的投資環境”這一理念，切實采取各種有效措施，積極化解各種矛盾。
（一）建立健全信訪網絡，暢通信訪渠道，及時進化解社會矛盾。
成立“社會矛盾調解中心”，專門負責接待處理群眾的來信來訪。對于群眾映的各種問題，在認真做到件件有回音，事事有著落的同時，切實加強對群眾的宣傳教育，培養他們的法制意識，積極引導他們理解、支持、配合開發區的建設發展。為了及時了解群眾的思想動向，主動變上訪為下訪，深入基層開展調查研究，察民情、聽民聲、解民憂，及時發現苗頭性問題，努力將矛盾化解在萌芽狀態。今年共接待和處理各類信訪案件115批、1018人次，處理上級交辦案件27件，有效地維護了社會穩定。
（二）推行居務公開，嚴格“兩費”發放。
針對群眾上訪所反映問題大部分涉及居委會財務問題這一特點，切實加強以居委會帳務公開為重點的居務公開制度建設，以管委會[]211文件下發《宿遷經濟開發區社區辦居委會政務公開工作實施方案》，實行陽光操作，提高工作透明度，推動居委會各項工作步入規范化軌道。特別是對于今年“兩費”發放這一涉及面廣、影響大的重點工作，我們精心組織，嚴格要求，督導各居委會在廣泛公示的基礎上，及時將資金發放到位，同時組成專門督查組深入居民家中，對“結算卡”的發放情況進行抽查，確保發放工作做到準時、足額、規范。
（三）積極推進安置小區啟動和建設工作。
為了保證拆遷工作的順利開展，同時兼顧拆遷群眾的`利益，一方面積極做好群眾的思想工作，征得他們對拆遷工作的理解和支持，另一方面，積極開展安置小區建設競賽活動，調動各方面的積極性，強力推進安置小區建設。目前，10個安置小區已全面啟動，共建成317戶，另有471戶在建。安置小區的順利啟動和有效推進，確保了拆遷群眾能夠安居樂業，維護了社會穩定，同時也保障了拆遷工作的正常開展。
（四）積極發展社區經濟，增加居民收入。
發展是解決前進道路中各種問題的關鍵。為此，社管局積極倡導和鼓勵居委會干部帶頭發展各種民營經濟，依托各居委會現有的產業狀況和優勢，因地制宜發展壯大地方經濟。同時，加大勞動力培訓和輸出力度，一方面與勞動部門密切配合，根據企業用工需求開展勞務培訓服務。今年共舉辦失地農民培訓班3期，培訓人數達602人，其中90%已就業。另一方面，積極向區內和區處輸出勞動力，共向區內企業輸送合格員工700余人，另外向市外輸出勞動力2000余人，比較有效地解決了“錢從哪里來，人往哪里去”的問題。
（五）積極做好民政優撫和扶貧濟困工作。
受到老、弱、病殘等因素的困擾，弱勢群體不能象其他人群一樣享受開發區建設發展所帶來的就業和收入方面的優惠。為了保障他們的基本生活，社管局積極組織、協調開展春夏荒救濟、結對幫扶和“三就三百”等扶貧濟困活動。同時，嚴格按照有關政策要求積極開展城市低保工作，保證救濟金及時發放到低保對象手中，切實解決好區內弱勢群眾的生活困難。今年以來，共為4092人次累計發放低保金23.1萬元；及時為革命復員軍人、革命傷殘軍人、“三屬”、精減退職老職工等各類定補對象發放定補經費共計16.4萬元。
二、統籌兼顧，協調發展各項社會事業。
（一）計劃生育。
根據區內生育形勢和有關計生法規要求，制定了20開發區計生工作要點，確立了“以抓計生隊伍建設為主，以形成居民自治管理為目標”的工作思路，明確了今年的工作重點和工作要求。根據工作需要，多次召開居委會支部書記、計生專干會議，布置計生宣傳、婦檢、征收社會撫養費、計生清底、統計數據上報以及計生隊伍培訓等各項工作。具體工作中，按照年初確立的目標，在嚴把“五關”上狠下功夫。即：
1、嚴把管理關。對婦檢帳冊、各種證明、各種證件實行專人管理，嚴格把。
度社會事業工作總結（通用15篇）篇十三
以來，在開發區黨工委和管委會的正確領導下，社會事業管理局緊緊圍繞創建一流投資環境這一總目標，立足本職，以維護社會穩定為基石，以發展社區經濟為抓手，突出工作重點，統籌規劃安排，綜合協調發展各項社會事業，全力推動開發區各項工作的順利開展。
一、多措并舉，維護和鞏固社會穩定。
今年以來，開發區的建設發展步入了新的快速發展軌道，社會事業管理局本著“穩定是最基儲最重要的投資環境”這一理念，切實采取各種有效措施，積極化解各種矛盾。
（一）建立健全信訪網絡，暢通信訪渠道，及時進化解社會矛盾。
成立“社會矛盾調解中心”，專門負責接待處理群眾的來信來訪。對于群眾映的各種問題，在認真做到件件有回音，事事有著落的同時，切實加強對群眾的宣傳教育，培養他們的法制意識，積極引導他們理解、支持、配合開發區的建設發展。為了及時了解群眾的思想動向，主動變上訪為下訪，深入基層開展調查研究，察民情、聽民聲、解民憂，及時發現苗頭性問題，努力將矛盾化解在萌芽狀態。今年共接待和處理各類信訪案件115批、1018人次，處理上級交辦案件27件，有效地維護了社會穩定。
（二）推行居務公開，嚴格“兩費”發放。
針對群眾上訪所反映問題大部分涉及居委會財務問題這一特點，切實加強以居委會帳務公開為重點的居務公開制度建設，以管委會[]211文件下發《宿遷經濟開發區社區辦居委會政務公開工作實施方案》，實行陽光操作，提高工作透明度，推動居委會各項工作步入規范化軌道。特別是對于今年“兩費”發放這一涉及面廣、影響大的重點工作，我們精心組織，嚴格要求，督導各居委會在廣泛公示的基礎上，及時將資金發放到位，同時組成專門督查組深入居民家中，對“結算卡”的發放情況進行抽查，確保發放工作做到準時、足額、規范。
（三）積極推進安置小區啟動和建設工作。
為了保證拆遷工作的順利開展，同時兼顧拆遷群眾的利益，一方面積極做好群眾的思想工作，征得他們對拆遷工作的理解和支持，另一方面，積極開展安置小區建設競賽活動，調動各方面的積極性，強力推進安置小區建設。目前，10個安置小區已全面啟動，共建成317戶，另有471戶在建。安置小區的順利啟動和有效推進，確保了拆遷群眾能夠安居樂業，維護了社會穩定，同時也保障了拆遷工作的正常開展。
（四）積極發展社區經濟，增加居民收入。
發展是解決前進道路中各種問題的關鍵。為此，社管局積極倡導和鼓勵居委會干部帶頭發展各種民營經濟，依托各居委會現有的產業狀況和優勢，因地制宜發展壯大地方經濟。同時，加大勞動力培訓和輸出力度，一方面與勞動部門密切配合，根據企業用工需求開展勞務培訓服務。今年共舉辦失地農民培訓班3期，培訓人數達602人，其中90%已就業。另一方面，積極向區內和區處輸出勞動力，共向區內企業輸送合格員工700余人，另外向市外輸出勞動力余人，比較有效地解決了“錢從哪里來，人往哪里去”的問題。
（五）積極做好民政優撫和扶貧濟困工作。
受到老、弱、病殘等因素的困擾，弱勢群體不能象其他人群一樣享受開發區建設發展所帶來的就業和收入方面的優惠。為了保障他們的基本生活，社管局積極組織、協調開展春夏荒救濟、結對幫扶和“三就三百”等扶貧濟困活動。同時，嚴格按照有關政策要求積極開展城市低保工作，保證救濟金及時發放到低保對象手中，切實解決好區內弱勢群眾的.生活困難。今年以來，共為4092人次累計發放低保金23.1萬元；及時為革命復員軍人、革命傷殘軍人、“三屬”、精減退職老職工等各類定補對象發放定補經費共計16.4萬元。
二、統籌兼顧，協調發展各項社會事業。
（一）計劃生育。
根據區內生育形勢和有關計生法規要求，制定了20開發區計生工作要點，確立了“以抓計生隊伍建設為主，以形成居民自治管理為目標”的工作思路，明確了今年的工作重點和工作要求。根據工作需要，多次召開居委會支部書記、計生專干會議，布置計生宣傳、婦檢、征收社會撫養費、計生清底、統計數據上報以及計生隊伍培訓等各項工作。具體工作中，按照年初確立的目標，在嚴把“五關”上狠下功夫。即：
1、嚴把管理關。對婦檢帳冊、各種證明、各種證件實行專人管理，嚴格把關。對外地寄來的婦檢證明，嚴格審核。積極開展計生互查清底工作，對各居委會計生工作各種帳冊、人口出生情況、婦檢對象參檢情況、已婚育婦落實手術情況、社會撫養費征收情況進行4次拉網式清查，震懾了部分超生對象，取得了較好的效果。
2、嚴把婦檢關。加強外出流動人口登記管理，深入進行隱性婚育調查，確保婦檢參檢率在99%以上。每次婦檢，都嚴格檢查清楚每一位婦檢對象的孕情和節育情況，并定期印發婦檢通報，督促有關居委會進一步做好相關工作。
3、嚴把掃尾關。對計劃外懷孕、外躲準備生育對象，落實專人查找，努力把婦檢尾數減少到最低限度。為了加大掃尾工作力度，社管局專門發了通報，排出各居委會婦檢尾數，明確掃尾要求，責任到人。
5、嚴把核查關。集中婦檢之后，對婦檢質量進行抽樣調查，及時糾正存在問題。
根據開發區實際，積極貫徹國家和省市有關教育法規、政策，依托教育辦公室對區內各學校實施教學業務指導和日常行政管理。重點在加強學校安全、提高教學質量、強化校務管理、提升教育素質等方面開展工作，取得了較好的成效。共開展安全大檢查8次，投入14.8萬元改造了城中、八堡、張王、花園、綠園等學校的危房，同時加強了幼兒園安全管理；加強與外校的學術交流，組織教師外出聽課7次，不斷提高教學業務素質；開展學校結對競賽、教師全員競賽活動，營造競爭機制，提高教育教學水平；啟動網絡教室建設工作，提高教學硬件設施配置水平；實行學校財務公開制度，每月公布一次財務收支情況，切實加強民主監督；積極推進學校管理改革，按照公平、公正、公開的原則穩步開展11所小學校長競聘和教師全員競爭上崗活動，創建高效的管理機制。
（三）衛生防疫。
與市衛生防疫部門密切配合，采取各種措施，加強區內的衛生防疫工作，確保區內無重大疫情發生。
1、加強衛生隊伍建設，明確各居委會衛生室負責本居委會的衛生防疫工作。同時積極籌建社區衛生服務中心，對各居委會衛生室進行具體管理和指導。
2、加強人員培訓，按照市衛生局要求，專門組織各居委會衛生員赴市防疫站進行業務知識培訓，進一步提高了衛生服務的業務水準。
3、精心組織區內乙肝、流腦、脊髓灰質炎等疫苗的接種工作，確保接種率達100%。
（四）安全生產。
安全生產工作是黨和政府高度重視的一項工作，也是社管局日常管理事務當中的重要內容。為杜絕各類重大惡性事故的發生，社管局按照開發區安全生產領導小組的分工，主要做好以下幾方面的工作：
1、成立組織。督促各居委會成立安全生產領導小組，并指導其工作。
2、開展安全生產大檢查。每月、每季度分別進行一次單獨檢查和聯合檢查。
3加強宣傳。每月召集安全生產負責人開一次例會，集中學習相關文件。
自開發區人武部正式成立以來，人武工作從無到有，逐步走上規范化的軌道。今年，開發區人武繼續按照人武工作有關文件精神組織開展征兵工作，在宣傳、登記、體檢、政審等各個環節都嚴格把關，向部隊輸送合格兵員9人，圓滿完成上級人武部門下達的任務。
（六）積極落實防汛工作。
按照市防指和管委會的有關指示精神，積極組織落實防汛工作。一是立即建立組織，成立包括居委會主要成員在內的防汛工作領導小組；二是認真排查各種隱患，提前制定應對措施；三是迅速組織應急搶險分隊，配備防汛物資，積極做好防大澇的各項準備工作。
三、積極開展項目服務和招商引資工作。
根據管委會的安排和部署，采取切實有效的措施，積極做好開工和竣工項目的全程跟蹤服務。專門制作《社會事業管理局項目項目跟蹤服務記錄表》，要求項目服務責任人每兩天與投資人聯系一次或到項目建設現場察看并詢問具體情況。為做實服務工作，沈局長帶領服務人員5次深入現場，實際為客商解決問題。通過密切的跟蹤、周到的服務，目前所有服務項目進展良好，穩可機電、雅辰尼龍等項目順利通過組織部門認定。
在做好交辦項目服務工作的同時，社管局努力發揮職能作用，積極做好一般項目的服務工作，主要包括：
1、在征地過程中，會同有關部門實施勘界、丈量和評估，并負責協調處理被征土地上墳墓和其它附著物的遷移和清理工作。
2、在涉及房屋拆遷工作中，積極做好疏導和協調工作，確保社區穩定和拆遷的順利進行。
3、推進裝卸市場規范化建設，按照自愿、公平原則及時處理區內的強裝強卸事件，確保進區企業良好的施工環境。
4、及時為進區企業的外籍員工提供婦檢和辦證等服務。
按照管委會的要求，深入開展招商引資工作，多次召開會議，對招商引資工作進行動員和部署，要求各居委會要進一步統一思想，提高對招商引資的認識，并將招商任務分解落實，以確保完成全年任務。通過積極行動，主動出擊，取得了一定成效。
四、強化內部管理，提高工作效率。
為保障各項工作高效、有序開展，社管局在做好各項業務工作的同時，著力加強內部管理，向管理要效率。
1、加強學習，不斷提高思想業務素質。定期、不定期組織全局和各居委會黨員干部深入開展“三個代表”重要思想相關論著和相關業務知識的學習，不斷提高思想政治水平，增強廉潔自律能力和業務能力，牢固樹立為民服務、為開發區建設發展服務的思想。
2、加強內部管理，明確工作職責分工，細化工作要求，層層落實責任，將全年目標任務量化分解，排出序時進度，具體落實到人，做到千斤重擔大家挑，人人肩上有分量。
10月份社區辦公室成立以來，社管局積極轉換工作角色，轉變工作職能，找準職責定位，將工作的重心轉移到計生、教育、民政、衛生、信訪等5個全局性的社會事務工作上來，從過去的對居委會直接管理轉變為對社區辦的工作指導。，社管局將進一步理順工作關系，加強與市級計生、教育、民政、衛生、信訪部門的協調配合，加強對社區辦的業務指導，全面推進我區各項社會事業的發展。在抓好五大日常業務工作的同時，重點做好以下工作：
一、按照市計生委的要求，指導社區計生部門做好居民小區和進區企業婦檢對象的管理和服務工作。
二、加大對教師管理工作力度，不斷提高我區教育教學水平，投入主要精力，重點做好新校建設工作。
三、按照市民政局的統一部署，在全區開展農村低保，并積極爭取擴大城市低保范圍。
四、繼續加大對各社區衛生室的業務指導力度，提高我區衛生防疫能力。
五、進一步健全信訪網絡，及時掌握群眾思想動態，積極消除各種社會矛盾。
2004年12月4日。
度社會事業工作總結（通用15篇）篇十四
我辦的工作對象是以服務職工群眾為目的的工作，從而要求我們要嚴格執行上級的政策法規，扎實有效地工作，細致耐心地做好每一件事情，并且要以嘴勤、手勤、腳勤的工作方式地為職工群眾服務。為此，對于來訪者和來辦事的人員都熱情地接待，真心服務的工作態度，耐心地為來訪者和辦事人員解釋社保、勞資、低保、殘疾、幼托、醫保等政策，細心地為職工群眾服務，讓職工群眾盛興而來，高興而歸。對于我辦的具體工作都按照上級和領導的要求，積極、快速、及時，按質按量地完成各項工作任務，受到職工群眾和領導的肯定。今年到12月止，在職職工630人，辦理退休124人(正常退休49人，其他75人)，2020年辦理新參保24人，停保15人，辦理撫恤費75人，辦理身份證、銀行存折、姓名等更正業務一批，辦理申請2020年低保93戶，人口168人，辦理80歲以上人員高齡津貼新增68人，到現在共有540人享受高齡津貼，并且順利完成退休職工年審工作，慰問離退休職工2908人(正式退休2871人，家屬工37人)，為3人辦理工傷審批和補償。
度社會事業工作總結（通用15篇）篇十五
我縣扶貧開發工作在縣委、政府的堅強領導下在省、市扶貧部門及社會各界的關心支持下以黨的精神為行動指南深入貫徹中央扶貧工作會議精神全面落實省委、省政府《關于深入實施“1236”扶貧攻堅行動的意見》及《關于扎實推進精準扶貧工作的意見》和市委市政府、縣委縣政府《關于深入推進精準扶貧工作的實施意見》以精準扶貧精準脫貧為抓手按照精準對象、精準目標、精準內容、精準方式、精準考核、精準保障的要求緊盯貧困鄉村瞄準貧困人口以建設美麗鄉村、改善農村人居環境、增加農民收入為突破口;以豆坪片區、陽壩片區、店子片區為主攻方向堅持整村整鄉推進、整流域綜合開發重點實施了基礎設施、富民產業、勞動力培訓輸轉等項目扶貧工作取得了一定成效很好地完成了全年的各項工作任務。現將任務總結如下：
(一)以精準扶貧、精準脫貧為抓手。
把扶貧建檔立卡和大數據系統平臺信息工作作為全年的工作重點，全力以赴，扎實推進，進一步夯實了扶貧攻堅的基礎。今年以來，為全面貫徹落實全省精準扶貧精準脫貧工作會議精神，切實推動全縣建檔立卡和大數據系統平臺建設工作，我縣認真傳達學習省市有關會議精神，精心組織，周密部署，精準扶貧工作扎實穩步推進。
一是多次召開由縣上四大班子主要領導，鄉鎮黨委書記、鄉鎮長、鄉鎮分管領導、扶貧部門全體干部職工、縣直及省市駐康雙聯單位主要負責人、精準扶貧“1+17”相關部門負責人及業務骨干參加的全縣精準扶貧建檔立卡和大數據系統平臺建設工作會議，專題研究，全面部署安排，認真扎實開展培訓。
二是明確工作責任、嚴明工作紀律、嚴格工作流程，嚴格執行縣紀委制定的《某某縣扶貧建檔立卡工作紀律》，無論是包抓領導、包鄉干部、駐村干部都要建立嚴格的責任制，層層審核把關，誰負責、誰簽字，誰把關、誰簽字，一旦審核發現問題，將層層追究責任。
三是研究制定了精準扶貧工作實施意見及20個專項實施方案，即“1+20”工作方案。
四是制定完善了“9119”扶貧攻堅作戰掛圖，即縣級完成9個作戰掛圖，鄉級完成11個作戰掛圖，村級完成9個作戰掛圖。
五是精準扶貧建檔立卡工作圓滿完成，大數據系統平臺建設工作穩步推進。截至目前，全縣共識別確認度貧困戶12546戶，貧困人口48090人;脫貧戶4213戶，脫貧人口16414人;返貧戶2796戶，返貧人口9983人;預脫貧戶2461戶，預脫貧人口9693人。大數據平臺信息采集、審核工作已結束，各項數據錄入修改正在進行，年內可如期全面完成。
(二)以陽壩、豆坪、店子三大特困片區扶貧攻堅為重點，進一步抓了整村推進、貧困連片開發、富民產業培育和勞動力輸轉技能培訓等工作。
(5)貧困戶圈廁改造173戶，計劃投資52萬元，實際完成投資26萬元，占計劃的50%。2、富民產業項目計劃145萬元，實際完成128萬元，占計劃的。其中，魔芋種植290畝，計劃投資29萬元，實際完成投資18萬元;中藥材種植680畝，計劃投資68萬元，實際完成投資62萬元;養豬480頭，投資24萬元;養羊100只，投資6萬元;養雞2600只，投資13萬元;其他養殖投資5萬元。3、“兩后生”及勞動力輸轉培訓376萬元。(1)實用技術培訓1500人次，投資30萬元。(2)勞動力輸轉培訓765人次，投資46萬元。
(3)貧困家庭“兩后生”培訓人，投資300萬元。4、惠農貸款貼息269萬元。5、村級扶貧互助社126個，投資1400萬元。(六)、其它投資84萬元。
(三)繼續堅持扶貧開發與新農村建設相結合，進一步創新方法和內容，全面提升精準扶貧開發層次和水平。
鞏固扶貧成果，進一步提升了農村學校、村級衛生室和文化陣地配套設施，村容村貌得到了根本改善，農民幸福生活指數顯著提高。
(四)進一步靠實責任，強化措施，全力以赴抓了精準扶貧專項貸款工作。
精準扶貧專項貸款是有效解決貧困戶發展生產融資難、融資成本高的重要手段，是激發貧困戶自我發展內生動力的有力抓手，也是實現貧困戶精準脫貧的有力保證。2016年，自精準扶貧專項貸款啟動以來，全縣各級黨委、政府高度重視，多次組織召開專題會議，安排部署精準扶貧專項貸款發放工作。一是成立了某某縣精準扶貧專項貸款辦公室，從財政、扶貧、金融等部門抽調有關業務骨干，專門負責專項貸款的審核審批及發放工作;二是及時制定印發了《某某縣精準扶貧專項貸款工作實施方案》，并對縣直有關部門工作人員、鄉鎮、村社干部進行了政策講解及業務培訓;三是明確了發放任務和要求，嚴把發放程序，確保專項貸款放得快、放得準、起作用、還得上。截至目前，全縣已累計審批專項貸款貧困戶3850戶，實際發放貸款戶2121戶，累計發放貸款萬元。
(五)強化工作措施，進一步加大對項目實施的檢查和督查力度。
1.鄉鎮扶貧工作總結2017。
鄉鎮精準扶貧工作總結。
鄉鎮精準扶貧工作心得體會總結。
駐村扶貧工作總結。