人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）

人力資源是企業(yè)中最重要的戰(zhàn)略資源，它能夠為企業(yè)帶來持續(xù)的競爭優(yōu)勢。以下是小編為大家準(zhǔn)備的人力資源管理報告，供大家了解和學(xué)習(xí)。

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇一

xxx。

性別：男。

年齡：31歲民族：土家族。

工作經(jīng)驗：5年以上居住地：浙江臺州溫嶺市。

身高：cm戶口：湖北恩施州恩施市。

3、能根據(jù)需要加班，對工作認真負責(zé)、有耐心、能吃苦、抗壓能力強;。

4、有團隊意識，能夠及時解決、反饋關(guān)于工作中的問題，可適應(yīng)出差;有駕照;。

希望崗位：行政/人事類-行政文員。

尋求職位：人事經(jīng)理/人事主管。

希望工作地點：浙江臺州溫嶺市。

期望工資：/月(可面議)到崗時間：隨時到崗。

工作目標(biāo)/發(fā)展方向。

希望能有更好的發(fā)展機會.

所屬行業(yè)：其他(其他)。

擔(dān)任崗位：財務(wù)/審(統(tǒng))計類/財務(wù)主管/經(jīng)理。

職位名稱：人事行政主管/經(jīng)理。

職位描述：

1、負責(zé)起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作標(biāo)準(zhǔn)與流程;。

2、負責(zé)建立和不斷完善績效管理體系，監(jiān)督控制各部門執(zhí)行過程;。

3、負責(zé)制定招聘計劃，開展招聘工作;。

5、負責(zé)公司員工培訓(xùn)、企業(yè)文化、薪酬體系的建立等;。

6、負責(zé)日常事務(wù)管理工作，完成員工工作考核、激勵及控制等工作;。

7、指導(dǎo)規(guī)劃員工活動，協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成。

二、行政管理工作。

1、負責(zé)對各部門、崗位的工作進行協(xié)調(diào)與督辦，確保公司各項工作有效落實;。

2、負責(zé)組織起草行政制度等文件，建立健全公司行政各項管理規(guī)章制度;。

4、負責(zé)公司車輛管理、使用報請工作;。

5、負責(zé)行政辦公用品的采購審批與管理工作;。

6、其他上級交辦的工作。

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇二

目前所在：白云區(qū)年齡：21。

戶口所在：廣州國籍：中國。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

誠信徽章：未申請身高：168cm。

人才測評：未測評體重：60kg。

人才類型：在校學(xué)生。

應(yīng)聘職位：人事專員/助理。

工作年限：0職稱：初級。

求職類型：實習(xí)可到職日期：三個月以后

月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：不限,不限,不限。

工作經(jīng)歷。

廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院行政辦公室和黨委辦公室起止年月：-11～-11。

公司性質(zhì)：事業(yè)單位所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。

擔(dān)任職位：實習(xí)生。

工作描述：1、每天回到辦公室首要工作時打開辦公室郵箱，查看有否未讀信息或新的郵件，按照發(fā)件人職位高低禮貌地回復(fù)郵件，及時跟老師匯報，必要時還需提醒老師郵件內(nèi)容，這視為常規(guī)工作。

2、常規(guī)工作之后，在老師有需要時，協(xié)助老師錄入課件或論文、課題材料等等（對辦公軟件較為熟悉）。

3、若有重要的活動，如“離退休干部的團拜活動”、“離退休干部的回校日”、還有“其他節(jié)日活動，諸如婦女節(jié)等”，都要協(xié)助老師認真仔細地做好前期準(zhǔn)備工作，包括“印發(fā)活動的通知給老干，協(xié)助老師確定活動當(dāng)天的流程，短信通知老干門活動時間、地點等事項，電話詢問老干是否出席，制作出席人員名單和通訊錄，活動當(dāng)天全天協(xié)助老師，活動結(jié)束后，撰寫校園新聞”。

4、年終時，協(xié)助老師進行黨務(wù)系統(tǒng)的'維護、升級和修改（已初步具有黨務(wù)系統(tǒng)維護、升級和修改的能力）。

5、向校領(lǐng)導(dǎo)遞送檔期報刊。

離職原因：實習(xí)結(jié)束。

公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：汽車及零配件。

擔(dān)任職位：辦公室助理。

工作描述：每天在公司規(guī)定的上班時間前15分鐘左右到達公司，收拾并整理好文件，收拾好心情，防止因私忘公，公私不分。工作期間，為部門的各個在職人員做一些力所能及的事，如：傳真、復(fù)印等，在工作中學(xué)習(xí)。

離職原因：需要回校學(xué)習(xí)。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：公關(guān)/市場推廣/會展。

擔(dān)任職位：派單員。

工作描述：每天在公司拿取適量的單張，搭乘公交至事先發(fā)掘的“有潛力”的地方，找尋人流比較集中的位置，針對相對合適的人，對其派發(fā)宣傳單張，適時解答其疑問，并隨時根據(jù)公司的安排作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和改變地點和對象。把每天的工作按要求（必要時候會延遲下班時間）完成。

離職原因：該檔期的活動結(jié)束了。

畢業(yè)院校：廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院。

最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:大專畢業(yè)日期：-06

起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語良好粵語水平：精通。

其它外語能力：對于日語的日常用語有稍微的了解。

國語水平：優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

本人現(xiàn)任班長，現(xiàn)任管理系滑輪協(xié)會決策部干事；在實踐活動中培養(yǎng)了自己較強的責(zé)任心、團隊合作精神；養(yǎng)成良好的工作態(tài)度、認真踏實的工作作風(fēng)；具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力；組織策劃協(xié)調(diào)能力突出，作為本班、本系一些大型活動主要負責(zé)人；如：商品展銷會等大型活動，大一大二經(jīng)驗交流會等；具有較強的學(xué)習(xí)新事物的能力，讓自己很快自己適應(yīng)新環(huán)境，新崗位；向著人生目標(biāo)，一步步實現(xiàn)自己的職業(yè)規(guī)劃！

個人自傳。

本人一直秉承：既然決定了，便只管風(fēng)雨兼程；要么不做，要做就要做到最好的。自接受教育起，一直成績良好，多次獲得“三好學(xué)生”稱號，是弟弟妹妹的學(xué)習(xí)榜樣、同學(xué)朋友心中值得依靠的同伴。曾多次參加學(xué)校或地區(qū)舉辦的活動，如：“滕王閣”杯全國征文比賽中曾活動優(yōu)秀獎、廣州工程管理系第二屆“商品展銷會”（本人擔(dān)任隊長）中獲得第二名和最有創(chuàng)意獎、廣州工程辯論賽的優(yōu)勝獎等等，累積了不少的參賽經(jīng)驗。從高中到大學(xué)，我一直擔(dān)任班長的職務(wù)，多次獲得“優(yōu)秀班干部”的稱號，在協(xié)會中擔(dān)任策劃部的干事，曾組織策劃過若干活動，諸如：春游、主題班會及班級活動、大一大二經(jīng)驗交流會等等，所以對于策劃活動和組織人員、調(diào)動人員積極性有一定的經(jīng)驗。

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇三

姓名：/性別：女。

出生日期：1987民族：

畢業(yè)院校：蘇州大學(xué)文正學(xué)院政治面貌：

最高學(xué)歷：本科所修專業(yè)：人力資源管理。

人才類型：普通求職。

求職意向。

求職類型：全職。

應(yīng)聘職位：人力資源有關(guān)崗位文員等。

希望地點：揚州。

希望工資：月薪[1001-]rmb。

自我評價。

我性格隨和，為人熱情，做事認真負責(zé)，責(zé)任心強，勤奮踏實，上進心強，積極主動。

教育背景。

實踐經(jīng)歷。

所獲獎勵。

05-獲蘇州大學(xué)文正學(xué)院人民綜合獎學(xué)金一等獎三好學(xué)生稱號。

06-獲蘇州大學(xué)文正學(xué)院人民綜合獎學(xué)金一等獎。

暑期社會實踐優(yōu)秀個人稱號。

07-獲蘇州大學(xué)文正學(xué)院人民綜合獎學(xué)金一等獎國家勵志獎學(xué)金交通銀行獎學(xué)金。

語言能力。

英語6級。

計算機能力。

江蘇省計算機三級偏軟。

聯(lián)系方式。

聯(lián)系電話：1376332xx。

聯(lián)系地址：廣州市天河區(qū)。

電子信箱：

個人網(wǎng)站：/。

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇四

姓名：/性別：女。

出生日期：1987民族：

畢業(yè)院校：蘇州大學(xué)文正學(xué)院政治面貌：

最高學(xué)歷：本科所修專業(yè)：人力資源管理。

人才類型：普通求職。

求職意向。

求職類型：全職。

應(yīng)聘職位：人力資源有關(guān)崗位文員等。

希望地點：揚州。

希望工資：月薪[1001—2000]rmb。

自我評價。

我性格隨和，為人熱情，做事認真負責(zé)，責(zé)任心強，勤奮踏實，上進心強，積極主動……。

教育背景。

實踐經(jīng)歷。

2008.09——2008.12江蘇機械公司保管員。

2009.02——2009.03江蘇機械公司文秘。

2009.03——2009.05江蘇機械公司供應(yīng)部職員。

所獲獎勵。

暑期社會實踐“優(yōu)秀個人”稱號。

語言能力。

英語6級。

計算機能力。

江蘇省計算機三級偏軟。

聯(lián)系方式。

聯(lián)系電話：13763324553。

聯(lián)系地址：廣州市天河區(qū)。

電子信箱：960672735@。

個人網(wǎng)站：/。

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇五

性別：女。

年齡：22歲。

最高學(xué)歷：大專。

工作年限：應(yīng)屆畢業(yè)生。

政治面貌：共青團員。

現(xiàn)居城市：四川。

籍貫：四川。

婚姻狀況：未婚。

電話：×××××××××××。

e-mail：

求職意向。

工作類型：全職。

期望薪資：-3000元。

工作地點：四川。

求職職位：招聘專員/助理業(yè)務(wù)員/銷售代表/業(yè)務(wù)代表汽車銷售/經(jīng)紀(jì)人店長/賣場經(jīng)理。

教育經(jīng)歷。

自我評價。

為人真誠，做事負責(zé)!有上進心，工作積極主動。

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇六

姓名：

性別：

女

民族：

漢族。

1987年10月2日。

證件號碼：

婚姻狀況：

未婚。

身高：

158cm。

體重：

60kg。

戶籍：

廣東湛江。

現(xiàn)所在地：

廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校：

廣東金融學(xué)院。

學(xué)歷：

本科。

專業(yè)名稱：

畢業(yè)年份：

20。

工作年限：

職稱：

求職意向。

職位性質(zhì)：

全職。

職位類別：

職位名稱：

工作地區(qū)：

湛江市;。

待遇要求：

可面議;不需要提供住房。

到職時間：

技能專長。

語言能力：

計算機能力：

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷：

時間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

年9月-年6月。

廣東金融學(xué)院。

本科。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時間。

培訓(xùn)機構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

中海油能源發(fā)展采技服南海分公司。

時間范圍：

2010年1月-2010年5月。

公司性質(zhì)：

國有企業(yè)。

所屬行業(yè)：

石油、化工業(yè)。

擔(dān)任職位：

會務(wù)管理秘書。

工作描述：

負責(zé)部門的月度預(yù)算、受理會議并與酒店進行洽談。

離職原因：

所在公司：

廣州市就業(yè)訓(xùn)練中心。

時間范圍：

年9月-2009年10月。

公司性質(zhì)：

行政機關(guān)。

所屬行業(yè)：

教育、培訓(xùn)、科研院所。

擔(dān)任職位：

創(chuàng)業(yè)部秘書。

工作描述：

主要負責(zé)接待前來咨詢創(chuàng)業(yè)，需要幫助的創(chuàng)業(yè)人員，提供技能培訓(xùn)或相關(guān)資訊。

離職原因：

實習(xí)到期。

其他信息。

自我介紹：

發(fā)展方向：

其他要求：

基本的三險一金。

聯(lián)系方式。

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇七

人力資源管理應(yīng)屆實習(xí)生個人簡歷，在閱讀本文同時大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)還為您推薦相關(guān)的人力資源管理應(yīng)屆畢業(yè)生個人簡歷，為了更有效的寫出一份完美的求職簡歷請參考這份人力資源管理實習(xí)生個人簡歷為模板。

目前所在：白云區(qū)年齡：21。

戶口所在：廣州國籍：中國。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

誠信徽章：未申請身高：168cm。

人才測評：未測評體重：60kg。

人才類型：在校學(xué)生。

應(yīng)聘職位：人事專員/助理。

工作年限：0職稱：初級。

求職類型：實習(xí)可到職日期：三個月以后

月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：不限,不限,不限。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì)：事業(yè)單位所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。

擔(dān)任職位：實習(xí)生。

工作描述：1、每天回到辦公室首要工作時打開辦公室郵箱，查看有否未讀信息或新的郵件，按照發(fā)件人職位高低禮貌地回復(fù)郵件，及時跟老師匯報，必要時還需提醒老師郵件內(nèi)容，這視為常規(guī)工作。

2、常規(guī)工作之后，在老師有需要時，協(xié)助老師錄入課件或論文、課題材料等等（對辦公軟件較為熟悉）。

3、若有重要的活動，如“離退休干部的團拜活動”、“離退休干部的回校日”、還有“其他節(jié)日活動，諸如婦女節(jié)等”，都要協(xié)助老師認真仔細地做好前期準(zhǔn)備工作，包括“印發(fā)活動的通知給老干，協(xié)助老師確定活動當(dāng)天的流程，短信通知老干門活動時間、地點等事項，電話詢問老干是否出席，制作出席人員名單和通訊錄，活動當(dāng)天全天協(xié)助老師，活動結(jié)束后，撰寫校園新聞”。

4、年終時，協(xié)助老師進行黨務(wù)系統(tǒng)的維護、升級和修改（已初步具有黨務(wù)系統(tǒng)維護、升級和修改的能力）。

5、向校領(lǐng)導(dǎo)遞送檔期報刊。

離職原因：實習(xí)結(jié)束。

公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：汽車及零配件。

擔(dān)任職位：辦公室助理。

工作描述：每天在公司規(guī)定的上班時間前15分鐘左右到達公司，收拾并整理好文件，收拾好心情，防止因私忘公，公私不分。工作期間，為部門的各個在職人員做一些力所能及的事，如：傳真、復(fù)印等，在工作中學(xué)習(xí)。

離職原因：需要回校學(xué)習(xí)。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：公關(guān)/市場推廣/會展。

擔(dān)任職位：派單員。

工作描述：每天在公司拿取適量的單張，搭乘公交至事先發(fā)掘的“有潛力”的地方，找尋人流比較集中的位置，針對相對合適的.人，對其派發(fā)宣傳單張，適時解答其疑問，并隨時根據(jù)公司的安排作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和改變地點和對象。把每天的工作按要求（必要時候會延遲下班時間）完成。

離職原因：該檔期的活動結(jié)束了。

畢業(yè)院校：廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院。

起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語良好粵語水平：精通。

其它外語能力：對于日語的日常用語有稍微的了解。

國語水平：優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

本人現(xiàn)任班長，現(xiàn)任管理系滑輪協(xié)會決策部干事；在實踐活動中培養(yǎng)了自己較強的責(zé)任心、團隊合作精神；養(yǎng)成良好的工作態(tài)度、認真踏實的工作作風(fēng)；具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力；組織策劃協(xié)調(diào)能力突出，作為本班、本系一些大型活動主要負責(zé)人；如：商品展銷會等大型活動，大一大二經(jīng)驗交流會等；具有較強的學(xué)習(xí)新事物的能力，讓自己很快自己適應(yīng)新環(huán)境，新崗位；向著人生目標(biāo)，一步步實現(xiàn)自己的職業(yè)規(guī)劃！

個人自傳。

本人一直秉承：既然決定了，便只管風(fēng)雨兼程；要么不做，要做就要做到最好的。自接受教育起，一直成績良好，多次獲得“三好學(xué)生”稱號，是弟弟妹妹的學(xué)習(xí)榜樣、同學(xué)朋友心中值得依靠的同伴。曾多次參加學(xué)校或地區(qū)舉辦的活動，如：“滕王閣”杯全國征文比賽中曾活動優(yōu)秀獎、廣州工程管理系第二屆“商品展銷會”（本人擔(dān)任隊長）中獲得第二名和最有創(chuàng)意獎、廣州工程辯論賽的優(yōu)勝獎等等，累積了不少的參賽經(jīng)驗。從高中到大學(xué)，我一直擔(dān)任班長的職務(wù)，多次獲得“優(yōu)秀班干部”的稱號，在協(xié)會中擔(dān)任策劃部的干事，曾組織策劃過若干活動，諸如：春游、主題班會及班級活動、大一大二經(jīng)驗交流會等等，所以對于策劃活動和組織人員、調(diào)動人員積極性有一定的經(jīng)驗。

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇八

xxx。

性別：男。

民族：漢族出生年月：1988年11月19日。

婚姻狀況：未婚。

身高：160cm體重：60kg。

戶籍：福建莆田現(xiàn)所在地：福建莆田秀嶼區(qū)。

畢業(yè)學(xué)校：福建農(nóng)林大學(xué)學(xué)歷：專科。

工作經(jīng)驗：五年以上最高職稱：初級職稱。

職位性質(zhì)：全職。

職位類別：醫(yī)院/醫(yī)療/護理/藥劑。

行政/后勤。

職位名稱：人事，行政，采購，后勤;。

到職時間：可隨時到崗。

電腦水平：熟悉。

教育背景：

時間所在學(xué)校學(xué)歷。

2006年2月-2008年1月福建農(nóng)林大學(xué)專科。

2006年1月-2008年1月福建農(nóng)林大學(xué)專科。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時間培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)主題。

2014年10月-2014年11月廣州新世紀(jì)消防培訓(xùn)基地建(構(gòu))筑物消防員。

所在公司：協(xié)和醫(yī)院。

時間范圍：2008年10月-2010年2月。

公司性質(zhì)：民營/私營公司。

所屬行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務(wù)。

工作描述：

1.負責(zé)公司人力資源規(guī)劃、招聘、員工崗前培訓(xùn)、薪酬管理、績效考核、勞動關(guān)系;。

2.負責(zé)公司的內(nèi)、外勤工作;。

3.負責(zé)公司的大小會議安排、會議記錄及人員接待工作;。

4.負責(zé)保安、保潔、食堂、宿舍的管理工作;。

5.季節(jié)性的對外做宣傳活動;。

6.負責(zé)公司制度的制定，整改、落實工作;。

7.負責(zé)職工考勤的管理，并定時性的考核;。

8.負責(zé)內(nèi)部人員的協(xié)調(diào)工作;。

9.受理員工入職，離職手續(xù)工作并對人員離職原因進行分析、反饋;。

10.領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作;11.其他。

離職原因：

所在公司：東莞邁躍醫(yī)療集團。

時間范圍：2011年1月-2012年6月。

公司性質(zhì)：民營/私營公司。

所屬行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務(wù)。

工作描述：

2.負責(zé)公司的內(nèi)、外勤工作;。

3.負責(zé)公司的大小會議安排、會議記錄及人員接待工作;。

4.負責(zé)后勤保障工作;。

5.醫(yī)院證件年審，醫(yī)護人員證件注冊變更;。

6.負責(zé)公司制度的制定、落實工作;。

7.負責(zé)職工考勤的管理，并定時性的考核;。

8.負責(zé)內(nèi)部人員的.協(xié)調(diào)工作;。

9.受理員工入職，離職手續(xù)工作并對人員離職原因進行分析、反饋;。

10.領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

離職原因：

所在公司：普寧現(xiàn)代醫(yī)院。

時間范圍：2013年1月-2016年6月。

公司性質(zhì)：民營/私營公司。

所屬行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務(wù)。

擔(dān)任職位：人力資源。

工作描述：

2.負責(zé)內(nèi)、外勤工作;。

3.負責(zé)的大小會議安排、會議記錄及人員接待工作;。

4.負責(zé)制度的制定、落實工作;。

5.負責(zé)員工考勤的管理，并定時性的考核;。

6.負責(zé)內(nèi)部人員的協(xié)調(diào)工作;。

7.受理員工入職，離職手續(xù)工作并對人員離職原因進行分析、反饋等信息;。

8.領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

離職原因：

自我評價：勤奮好學(xué)、責(zé)任心強、樂觀向上、辦事認真、自信.

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇九

姓名：xxx

國籍：中國

目前所在地：廣州

民族：漢族

戶口所在地：汕頭

身材：171cm66kg

婚姻狀況：未婚

年齡：25歲

培訓(xùn)認證：誠信徽章：

人才類型：普通求職

應(yīng)聘職位：行政/人事類：人力資源專員/助理　行政/人事類人事助理

工作年限：1

職稱：無職稱

求職類型：全職

可到職—隨時

月薪要求：2000——3500

希望工作地區(qū)：廣州

個人工作經(jīng)歷：

20xx/01——20xx/11：北京嘉德安商貿(mào)有限公司

銷售部銷售助理

1、協(xié)助銷售人員制定銷售計劃；

2、協(xié)助銷售人員制定并執(zhí)行市場活動計劃；

3、協(xié)助銷售人員完成售后服務(wù)工作；

4、收集、整理市場銷售部門的相關(guān)文檔。

畢業(yè)院校：首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)

最高學(xué)歷：本科

畢業(yè)—20xx—01—01

所學(xué)專業(yè)一：人力資源管理

所學(xué)專業(yè)二：計算機應(yīng)用

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

20xx/01——20xx/01首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)人力資源管理本科

20xx/09——20xx/07北京人文大學(xué)計算機應(yīng)用專科

外語：英語　一般

國語水平：良好

粵語水平：一般

熟悉電腦硬件與軟件應(yīng)用，具有較強的工作能力、組織與協(xié)調(diào)能力、溝通能力。良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正、具有親和力，較強的獨立工作能力。

在北京學(xué)習(xí)專業(yè)知識五年和一年的'工作實踐，使我積累了豐富的獨立生活經(jīng)驗和工作經(jīng)驗，培養(yǎng)了較強的獨立能力。我本人性格開朗，積極向上，樂于與人溝通，適應(yīng)能力強，有工作方向感，喜歡迎接新的挑戰(zhàn)。

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇十

很多人都知道第一印象跟人的影響非常大，在的求職方面也是如此，能夠給對方良好的第一印象。而在求職方面，所給目標(biāo)公司以及招聘人第一印象的是個人的外在形象，以及你所投遞上去的個人簡歷。

1，外觀整齊美觀。

愛美之心人皆有之，人總是喜歡視覺上的享受，因此在寫個人簡歷的時候，也需要注意外在的美感。比如說個人簡歷模板的花型，還有個人簡歷上的格式設(shè)計，以及個人簡歷打印出來的效果。如果是使用彩色的模板，最好也要用彩印，這樣給人的感覺會個更好。

2，整體效果好。

個人簡歷也是很講究整體效果的，整體效果也是給以良好的第一印象的要素。比如時候，有些人的個人簡歷在設(shè)計上是采用封面形式，那么，在內(nèi)容中以及最后結(jié)尾上，也最好有所對應(yīng)。還有就是開頭與結(jié)尾的呼應(yīng)上，也能看出一個人的行事作風(fēng)。

3，個人簡歷上內(nèi)容充足。

最后也是最為重要的一點就是在個人簡歷內(nèi)容上要充足，內(nèi)容上的充足首先給人以實在的第一印象。其次，充足的內(nèi)容也會讓能讓人留下“經(jīng)歷豐富”、“成就大”、“有來頭”、“是個人才”等良好的印象。從而也就能大大提高個人簡歷的通過率。

當(dāng)然了，在個人簡歷上不僅能夠給人以良好的第一印象，寫不好還會有反效果印象。

更多。

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇十一

優(yōu)秀的個人簡歷在制作上是講究技巧的，求職者在寫個人簡歷的時候，要能夠靈活的運用各方面的寫作技巧，尤其是一些語言技巧方面。能將一個負面影響寫成正面影響就是語言上的技巧，而個人簡歷制作中需注意的方面，像是一些細節(jié)部分。

個人信息。

性別：男。

民族：漢族年齡：31。

婚姻狀況：保密專業(yè)名稱：人力資源管理。

主修專業(yè)：管理類政治面貌：群眾。

畢業(yè)院校：閩西職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)時間：6月。

最高學(xué)歷：大專電腦水平：精通。

工作經(jīng)驗：五年以上身高：170cm體重：59公斤。

現(xiàn)所在地：泉州市戶籍：長汀縣。

求職意向。

期望工作地區(qū)：新羅區(qū)長汀縣期望工作性質(zhì)：全職。

最快到崗時間：面談需提供住房：需要。

教育/培訓(xùn)。

教育背景：培訓(xùn)經(jīng)歷：

工作經(jīng)驗。

公司名稱：福建溪石股份有限公司(9月-至今)。

所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。

公司規(guī)模：1000人以上工作地點：南安市水頭鎮(zhèn)。

職位名稱：招聘培訓(xùn)主管。

工作描述：直接上級：人力行政經(jīng)理。

職責(zé)描述：招聘模塊：

1、根據(jù)人力資源規(guī)劃和人員需求情況，編制人力資源年度招聘計劃，并逐級上報審批。

2、評估、維護和完善網(wǎng)絡(luò)、獵頭等招聘渠道。

3、負責(zé)集團總部、股份管理職能崗位的招聘活動的實施，組織面試，以及各分子公司主管級(含)以上管理崗位、財務(wù)崗位的簡歷甄選和電話面試。

4、員工勞動合同的簽訂與續(xù)簽。

6、人才簡歷庫的建立和完善。

7、外部薪酬調(diào)查，為公司制定科學(xué)合理的薪酬政策提供依據(jù)。

8、指導(dǎo)及協(xié)助招聘專員開展生產(chǎn)普工招聘。

培訓(xùn)模塊：

1、調(diào)查、匯總和分析各部門年度培訓(xùn)需求計劃，編制公司年度培訓(xùn)計劃及預(yù)算，并逐級上報審批。

2、完善公司培訓(xùn)制度與流程，建立講師體系和課程體系，協(xié)助人力行政經(jīng)理搭建企業(yè)大學(xué)框架。

3、組織培訓(xùn)的實施，并對培訓(xùn)效果進行評估。

4、主持內(nèi)部講師評審委員會會議。

5、推薦內(nèi)部講師人選，組織內(nèi)部講師綜合評估，充實及完善內(nèi)部講師隊伍。

6、組織年度優(yōu)秀講師評選。

7、完成人力行政經(jīng)理交辦的其他事項。

其他模塊及工作概述：負責(zé)勞動關(guān)系管理，以及協(xié)助人力行政經(jīng)理開展部分行政后勤工作。

離職原因：回龍巖發(fā)展。

公司名稱：福建福馬食品集團有限公司(3月-209月)。

所屬行業(yè)：快速消費品(食品·飲料·糧油·日化·煙酒…)公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。

公司規(guī)模：1000人以上工作地點：晉江市。

職位名稱：招聘培訓(xùn)主管。

工作描述：直接上級：集團人力資源部經(jīng)理。

招聘模塊：

1、根據(jù)人力資源規(guī)劃和人員需求情況，編制人力資源年度招聘計劃，并逐級上報審批。

2、評估、維護和完善招聘渠道。

3、負責(zé)招聘活動的實施，組織面試，完善結(jié)構(gòu)化面試題目及招聘流程。

4、員工勞動合同的簽訂與續(xù)簽。

6、人才簡歷庫的建立和完善。

7、外部薪酬調(diào)查，為公司制定科學(xué)合理的薪酬政策提供依據(jù)。

培訓(xùn)模塊：

1、調(diào)查、匯總和分析各部門年度培訓(xùn)需求計劃，編制公司年度培訓(xùn)計劃及預(yù)算，并逐級上報審批。

2、完善公司培訓(xùn)制度與流程。

3、組織培訓(xùn)的實施，并對培訓(xùn)效果進行評估。

4、主持內(nèi)部講師評審委員會會議。

5、推薦內(nèi)部講師人選，組織內(nèi)部講師綜合評估，充實及完善內(nèi)部講師隊伍。

6、組織年度優(yōu)秀講師評選。

其他模塊：負責(zé)勞動管理管理，協(xié)助人力資源部經(jīng)理開展績效管理等工作，配合薪酬績效專員完善薪酬、績效方案。

公司名稱：星泉(福建)鞋塑有限公司(203月-202月)。

公司規(guī)模：1000人以上工作地點：晉江市陳埭鎮(zhèn)。

職位名稱：人力行政主管。

工作描述：直接上級：公司常務(wù)副總。

1、主持行政部的人力資源管理和行政后勤工作，帶領(lǐng)部門人員完成本職工作。

2、負責(zé)招聘渠道的開發(fā)維護，面試的組織安排，試用期跟蹤等。

3、制定及完善公司人事、行政規(guī)章制度，并組織做好公司管理制度、流程的培訓(xùn)和監(jiān)督執(zhí)行。

4、審核員工錄用、晉升、調(diào)配、辭退、培訓(xùn)、獎懲意見。

5、根據(jù)培訓(xùn)需求制定年度培訓(xùn)計劃，并組織實施。

6、公司車輛調(diào)派。

7、負責(zé)公司尾牙、運動會、中秋博餅、廠慶等活動的組織策劃。

8、廠區(qū)安保、保潔、消防管理。

9、工傷事故、打架斗毆等突發(fā)事件的'處理。

10、協(xié)助副總、廠長、各車間主任完成各車間sop和各型體sop的改造和編制。

11、其他日常會務(wù)、監(jiān)察、企業(yè)文化、勞動關(guān)系等人力行政工作。

12、負責(zé)公司“6s”稽核，并提出整改建議及處理意見。

13、副總交辦的其他事項。

自我評價。

自我評價：1、09年人力資源管理專業(yè)畢業(yè)，且一直從事人力資源管理及行政管理工作(7年人力資源管理工作，其中3年行政管理工作，3年綜合人力資源管理工作，4年人力資源招聘培訓(xùn)模塊管理工作)，熟悉人力資源管理各大模塊和行政管理工作，擅長招聘培訓(xùn)模塊。2、工作細心，學(xué)習(xí)能力強，能歸納和總結(jié)工作任務(wù)，尋找問題和解決方法;3、有親和力和良好的協(xié)調(diào)能力，能獨當(dāng)一面;4、為人誠懇可靠，有團隊意識和責(zé)任感;5、具備管理統(tǒng)籌能力，協(xié)助負責(zé)人開展工作，參與到?jīng)Q策環(huán)節(jié)的討論，給出積極的建議，并得到團隊的認可。意向崗位：人力資源經(jīng)理或行政經(jīng)理，或大型集團公司人力資源管理模塊崗位。目前在職，到崗時間另議。

語言能力。

語種名稱掌握程度。

英語良好。

普通話良好。

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇十二

姓名：

目前所在：白云區(qū)年齡：21。

戶口所在：廣州國籍：中國。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

誠信徽章：未申請身高：168cm。

人才測評：未測評體重：60kg。

人才類型：在校學(xué)生。

應(yīng)聘職位：人事專員/助理。

工作年限：0職稱：初級。

求職類型：實習(xí)可到職日期：三個月以后

月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：不限,不限,不限。

公司性質(zhì)：事業(yè)單位所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。

擔(dān)任職位：實習(xí)生。

工作描述：1、每天回到辦公室首要工作時打開辦公室郵箱，查看有否未讀信息或新的郵件，按照發(fā)件人職位高低禮貌地回復(fù)郵件，及時跟老師匯報，必要時還需提醒老師郵件內(nèi)容，這視為常規(guī)工作。

2、常規(guī)工作之后，在老師有需要時，協(xié)助老師錄入課件或論文、課題材料等等（對辦公軟件較為熟悉）。

3、若有重要的活動，如“離退休干部的團拜活動”、“離退休干部的回校日”、還有“其他節(jié)日活動，諸如婦女節(jié)等”，都要協(xié)助老師認真仔細地做好前期準(zhǔn)備工作，包括“印發(fā)活動的通知給老干，協(xié)助老師確定活動當(dāng)天的流程，短信通知老干門活動時間、地點等事項，電話詢問老干是否出席，制作出席人員名單和通訊錄，活動當(dāng)天全天協(xié)助老師，活動結(jié)束后，撰寫校園新聞”。

4、年終時，協(xié)助老師進行黨務(wù)系統(tǒng)的維護、升級和修改（已初步具有黨務(wù)系統(tǒng)維護、升級和修改的能力）。

5、向校領(lǐng)導(dǎo)遞送檔期報刊。

離職原因：實習(xí)結(jié)束。

公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：汽車及零配件。

擔(dān)任職位：辦公室助理。

工作描述：每天在公司規(guī)定的上班時間前15分鐘左右到達公司，收拾并整理好文件，收拾好心情，防止因私忘公，公私不分。工作期間，為部門的各個在職人員做一些力所能及的事，如：傳真、復(fù)印等，在工作中學(xué)習(xí)。

離職原因：需要回校學(xué)習(xí)。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：公關(guān)/市場推廣/會展。

擔(dān)任職位：派單員。

工作描述：每天在公司拿取適量的單張，搭乘公交至事先發(fā)掘的“有潛力”的地方，找尋人流比較集中的位置，針對相對合適的人，對其派發(fā)宣傳單張，適時解答其疑問，并隨時根據(jù)公司的安排作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和改變地點和對象。把每天的工作按要求（必要時候會延遲下班時間）完成。

離職原因：該檔期的活動結(jié)束了。

畢業(yè)院校：廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院。

外語：英語良好粵語水平：精通。

其它外語能力：對于日語的.日常用語有稍微的了解。

國語水平：優(yōu)秀。

本人現(xiàn)任班長，現(xiàn)任管理系滑輪協(xié)會決策部干事；在實踐活動中培養(yǎng)了自己較強的責(zé)任心、團隊合作精神；養(yǎng)成良好的工作態(tài)度、認真踏實的工作作風(fēng)；具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力；組織策劃協(xié)調(diào)能力突出，作為本班、本系一些大型活動主要負責(zé)人；如：商品展銷會等大型活動，大一大二經(jīng)驗交流會等；具有較強的學(xué)習(xí)新事物的能力，讓自己很快自己適應(yīng)新環(huán)境，新崗位；向著人生目標(biāo)，一步步實現(xiàn)自己的職業(yè)規(guī)劃！

本人一直秉承：既然決定了，便只管風(fēng)雨兼程；要么不做，要做就要做到最好的。自接受教育起，一直成績良好，多次獲得“三好學(xué)生”稱號，是弟弟妹妹的學(xué)習(xí)榜樣、同學(xué)朋友心中值得依靠的同伴。曾多次參加學(xué)校或地區(qū)舉辦的活動，如：“滕王閣”杯全國征文比賽中曾活動優(yōu)秀獎、廣州工程管理系第二屆“商品展銷會”（本人擔(dān)任隊長）中獲得第二名和最有創(chuàng)意獎、廣州工程辯論賽的優(yōu)勝獎等等，累積了不少的參賽經(jīng)驗。從高中到大學(xué)，我一直擔(dān)任班長的職務(wù)，多次獲得“優(yōu)秀班干部”的稱號，在協(xié)會中擔(dān)任策劃部的干事，曾組織策劃過若干活動，諸如：春游、主題班會及班級活動、大一大二經(jīng)驗交流會等等，所以對于策劃活動和組織人員、調(diào)動人員積極性有一定的經(jīng)驗。

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇十三

xxx。

女

24歲。

廣東人。

學(xué)歷：大專。

工作年限：應(yīng)屆畢業(yè)生。

期望薪資：面議。

工作地點：廣州–不限。

求職意向：人事專員/助理。

至今在校廣東行政職業(yè)學(xué)院人力資源管理。

至今在校中山大學(xué)(專升本)行政管理。

word：熟練經(jīng)驗：3年。

excel：熟練經(jīng)驗：2年。

powerpoint：精通經(jīng)驗：3年。

粵語：一般英語：一般日語：一般。

證書名稱：人力資源師四級頒發(fā)時間：2013年7月頒發(fā)機構(gòu)：全國職業(yè)資格認證。

證書名稱：高級辦公三級頒發(fā)時間：2013年10月頒發(fā)機構(gòu)：全國職業(yè)資格認證。

沒有經(jīng)驗不代表我不會，我有一顆負責(zé)任、認真、上進的心，具有團隊協(xié)作精神和良好的溝通能力，自學(xué)能力強。

校內(nèi)實踐：

曾擔(dān)任學(xué)院日語選修班班長，宿舍長，在學(xué)院實習(xí)超市實習(xí)一個學(xué)期。期間積極參加學(xué)校獲得學(xué)院“就業(yè)知識競賽”優(yōu)秀獎;在校獲得人力資源師四級、高級辦公三級證書，具備一定的策劃、組織、執(zhí)行的行政管理的`能力，能較熟練使用office、oa軟件。

我在不同的角色扮演中，提高了人際溝通能力，增強了責(zé)任意識,錘煉了意志，也豐富了我的人生。在學(xué)院實習(xí)超市工作我學(xué)到了一句話：有想法就得說出來。

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇十四

姓名：xxx性別：女。

民族：漢政治面目：群眾。

學(xué)歷(學(xué)位)：本科專業(yè)：經(jīng)濟信息管理。

聯(lián)系電話：手機：

聯(lián)系地址：北京市東城區(qū)xx大街10號郵編：

emailaddress：呼機：

畢業(yè)院校：遼寧大學(xué)19xx.9-19xx.7貨幣銀行專業(yè)本科。

英語通過國家6級考試，聽說讀寫熟練。

掌握一定財務(wù)知識。

19xx.9-19xx.3xx日化公司銷售見習(xí)助理。

協(xié)助經(jīng)理管理銷售業(yè)務(wù)，拓展客戶資源和銷售渠道，在這段時間里，新建客戶上百家，并鍛煉了良好的溝通技巧，培養(yǎng)了較好的業(yè)務(wù)管理能力。

擁有優(yōu)秀的人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的前提和保障，因此人力資源的管理在企業(yè)的系統(tǒng)管理中也具有十分重要的`地位。經(jīng)過一段時間的人力部門工作，我對人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格開朗，勤奮好學(xué)，吃苦耐勞，敢于面對挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。

開朗、謙虛、自律、自信（根據(jù)本人情況）。

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇十五

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇十六

性別：男。

民族：漢族。

出生年月：1984年8月22日。

婚姻狀況：保密。

身高：80cm。

體重：65kg。

戶籍：福建南平。

現(xiàn)所在地：福建莆田仙游縣。

畢業(yè)學(xué)校：石家莊陸軍指揮學(xué)院。

學(xué)歷：專科。

畢業(yè)年份：20xx年。

工作經(jīng)驗：十年以上。

最高職稱：高級職稱。

職位性質(zhì)：全職。

職位類別：工廠生產(chǎn)營運、人力資源、高級管理。

職位名稱：廠長，生產(chǎn)經(jīng)理，車間主任;。

待遇要求：(面談)x元/月可面議;需要提供住房。

到職時間：可隨時到崗。

語言能力：普通話標(biāo)準(zhǔn)。

電腦水平：熟練辦公軟件，cad略懂一些。

教育背景：

時間所在學(xué)校學(xué)歷。

20xx年3月-20xx年2月石家莊陸軍指揮學(xué)院專科。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時間培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)主題。

20xx年x月-20xx年2月石家莊陸軍指揮學(xué)院人力資源管理，心理輔導(dǎo)。

20xx年6月-20xx年2月集團軍優(yōu)秀士官培訓(xùn)優(yōu)秀四會教練員。

20xx年4月-20xx年x月軍區(qū)兵種訓(xùn)練基地指揮管理。

所在公司：部隊。

時間范圍：20xx年x月-20xx年2月。

公司性質(zhì)：事業(yè)單位。

所屬行業(yè)：其他。

擔(dān)任職位：高級管理。

工作描述：我在部隊從軍五年有較強的管理能力，有四年代理排長的工作經(jīng)驗，有鐵的紀(jì)律和鋼一般的'意志。在五年中取得師團各級榮譽證書。零五年和零七年被評為優(yōu)秀士兵;零三年在團比武榮獲理論第一名;零五年被師評為師優(yōu)秀四會教練員;零五年全團比武榮獲高機分解結(jié)合第二名。

離職原因：復(fù)員。

所在公司：肉食品加工。

時間范圍：20xx年x月-20xx年9月。

公司性質(zhì)：民營私營公司。

所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位：生產(chǎn)營運-其它職位。

工作描述：部隊復(fù)員后自己經(jīng)營小廠，由于效益不是很好資金不足而關(guān)閉。

離職原因：

所在公司：廣東xx教育學(xué)校。

時間范圍：20xx年2月-20xx年7月。

公司性質(zhì)：社會團體.非盈利機構(gòu)。

所屬行業(yè)：教育、培訓(xùn)、科研院所。

擔(dān)任職位：教師-院校教務(wù)管理人員。

工作描述：在職期間擔(dān)任教育部主任兼教官。廣東新希望學(xué)校是屬于愛心公益學(xué)校，主要以教育改造未成年及引導(dǎo)如何擺正人生觀，價值觀等。在校期間多次收到家長感謝信，并在有關(guān)學(xué)校網(wǎng)站評為優(yōu)秀教官。

離職原因：因家有事。

所在公司：xxx。

時間范圍：20xx年8月-20xx年5月。

公司性質(zhì)：民營私營公司。

所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位：生產(chǎn)營運-生產(chǎn)經(jīng)理車間主任。

工作描述：擔(dān)任一線生產(chǎn)管理開料車間組長，對本部生產(chǎn)進度及訂單的合理調(diào)整安排。帶領(lǐng)部門完成廠部下發(fā)的生產(chǎn)任務(wù)及其他任務(wù)，為下道生產(chǎn)工序按生產(chǎn)單備好材料。

離職原因：拖欠工資。

所在公司：xx家具有限公司。

時間范圍：20xx年6月-20xx年3月。

公司性質(zhì)：民營私營公司。

所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位：生產(chǎn)營運-生產(chǎn)經(jīng)理車間主任。

工作描述：20xx年6月到20xx年9月?lián)诬囬g主任。主要制定對流水線生產(chǎn)，人員，質(zhì)量，質(zhì)檢管控。對生產(chǎn)產(chǎn)品成本控制，以成本低，效率高為核心的生產(chǎn)模式。

離職原因：家里有事。

所在公司：xxx有限公司。

時間范圍：20xx年3月-20xx年3月。

公司性質(zhì)：民營私營公司。

所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位：生產(chǎn)營運-工廠經(jīng)理廠長。

工作描述：20xx年3月至今在xx有限公司擔(dān)任廠長。主要負責(zé)工廠內(nèi)生產(chǎn)部、工程部、倉庫部、研發(fā)部、人事部等相關(guān)部門的管理工作。

離職原因：

自我評價：我從軍五年有軍人鋼鐵般的意志，做事認真。對自己的要求高于一切。注重集體榮譽精誠團結(jié)。為人平易近人，對工作一絲不茍，做事要求完美。

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生個人簡歷范文（17篇）篇十七

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

誠信徽章：未申請身高：170cm。

人才測評：未測評體重：55kg。

人才類型：在校學(xué)生。

應(yīng)聘職位：人力資源。

工作年限：0職稱：無職稱。

求職類型：實習(xí)可到職日期：隨時

月薪要求：1500--希望工作地區(qū)：廣州,天河區(qū),黃埔區(qū)。

工作經(jīng)歷。

廣東工業(yè)大學(xué)起止年月：-09～-06。

公司性質(zhì)：事業(yè)單位所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：副班長、助理班主任。

工作描述：副班長：組織班級活動等。

助理班主任：關(guān)注所管理班級的心理狀態(tài)、指導(dǎo)學(xué)生工作等。

擔(dān)任職位：安檢志愿者。

擔(dān)任職位：廣交會志愿者。

工作描述：引導(dǎo)客商、向客商指引路線方向等。

教育背景。

畢業(yè)院校：廣東工業(yè)大學(xué)。

最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:學(xué)士學(xué)位畢業(yè)日期：-06