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    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)

    時間:2025-06-18 作者:文軒

    工作匯報是團隊溝通和交流的重要方式之一,可以促進成員之間的共同認識和理解。以下是小編為大家收集的工作匯報范文,僅供參考,希望能夠給大家提供一些思路和靈感。

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇一

    按照縣教育局20xx年春季開學(xué)工作統(tǒng)一部署,我校在各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視、關(guān)懷和支持下,本學(xué)期開學(xué)工作起步早、操作規(guī)范、步入正軌快,各項工作一切順利開展,教育教學(xué)工作井然有序,全校師生精神蓬勃,開學(xué)工作取得了可喜的成績,呈現(xiàn)出“師生到校齊、教學(xué)上馬快、安全無事故、收費零違規(guī)”的良好局面?,F(xiàn)將主要情況匯報如下:

    一、教師按時到崗,開學(xué)工作井然有序。

    中心學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子2月22日就到崗上班,籌劃新學(xué)期教育教學(xué)工作。2月24日上午7:30召開中心學(xué)校本部全體教師20xx年春季開學(xué)工作會議,對新學(xué)期的教育教學(xué)工作進行了全面部署。并對全體教師進行師德師風(fēng)教育和教學(xué)技能培訓(xùn),切實提高教師的教育教學(xué)能力。從開學(xué)宣傳到各項工作,都作了細致的安排。做到了開學(xué)有條不紊,工作人員職責(zé)分明,保證了開學(xué)工作的順利進行。本學(xué)期我校教師(病假除外)已全部按要求到校。

    二、狠抓控流保學(xué),確保學(xué)生無一流失。

    為了進一步認真貫徹落實九年義務(wù)教育,保證每一個適齡兒童充分享有法律規(guī)定的受教育的權(quán)利,我們做了大量工作。一是大力宣傳《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》以及國家的“書本學(xué)雜費全免”的政策。我們要求各校在開學(xué)前召開班主任專題會議,進一步明確班主任開學(xué)工作的中心任務(wù),即動員學(xué)生入學(xué),不讓一個學(xué)生流失,確保本班學(xué)生的鞏固率;另外各校中層以上領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)班主任及任課老師一起到學(xué)生特別是貧困生、學(xué)困生家中進行家訪,了解學(xué)生家庭情況,盡學(xué)校最大的能力幫助他們解決有關(guān)的困難,解除了學(xué)生和家長的后顧之憂。

    2月24日,我鎮(zhèn)各小學(xué)學(xué)生報到工作進展順利,學(xué)生入學(xué)情況正常。新轉(zhuǎn)入學(xué)生憑轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)到教導(dǎo)處登記插班,對異動學(xué)生進行造冊登記。學(xué)生入學(xué)鞏固率達到了100%。無輟學(xué)現(xiàn)象。

    三、規(guī)范教學(xué)行為。

    嚴格執(zhí)行國家課程計劃,開齊課程,開足課時,認真落實中心學(xué)校的各種計劃、規(guī)章制度,詳細制定本校本學(xué)科的教學(xué)計劃。計劃要具有可行性和可操作性,學(xué)校將不定期按計劃檢查各學(xué)科教學(xué),促進計劃的落實和崗位責(zé)任制的評定。同時制定相關(guān)制度禁止學(xué)校及教師違規(guī)補課。

    四、教育教學(xué)迅速入軌。

    教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,我校在抓學(xué)生入學(xué)鞏固的同時,緊緊抓住教學(xué)工作不放松。我校各小學(xué)于2月25日正式上課,目前各小學(xué)教學(xué)秩序井然。圍繞教學(xué)常規(guī)管理,我們主要做了如下工作:

    1、嚴格執(zhí)行課程計劃。按省、市下發(fā)的課程設(shè)置標準和課程計劃,我們做到了開齊開足學(xué)科課程,同時我們落實了地方課程的開設(shè)。

    2、嚴格遵守作息時間。為了切實減輕學(xué)生的課業(yè)負擔(dān),按要求,我們擬定了學(xué)校秋季作息時間表,落實到每所學(xué)校每個班級,保證了學(xué)生的在校活動時間總量。同時組織教師學(xué)習(xí)了關(guān)于減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)的有關(guān)規(guī)定,杜絕了教師向?qū)W生直接或間接攤派資料的現(xiàn)象。

    3、教科書循環(huán)使用與管理井然有序。上學(xué)期期末,各小學(xué)教導(dǎo)處全部回收了循環(huán)使用的教科書,并及時將循環(huán)教科書的使用情況(包括循環(huán)使用教科書的遺失、破損等情況)進行統(tǒng)計,并登記造冊。開學(xué)初專任教師到教導(dǎo)處領(lǐng)取循環(huán)使用的教科書,向?qū)W生說明循環(huán)使用教科書的有關(guān)規(guī)定,教育學(xué)生正確使用、愛護好教科書。

    4、規(guī)范教師的教學(xué)行為。為了保障課堂教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校嚴格執(zhí)行《安慶市中小學(xué)教師“八不準”》,進一步規(guī)范教師的執(zhí)教行為。如要求教師不得上無準備之課,教師上課不得隨意進出課堂,不接聽手機,不體罰或變相體罰學(xué)生等等。

    五、學(xué)校收費規(guī)范。

    我校嚴格執(zhí)行縣教育局規(guī)定的收費標準,免收雜費、課本費,只收取地方教材費,不擅立收費項目,不超收任何費用。實行收費公開,將收費項目張榜公布,自覺接受社會、家長監(jiān)督。

    六、警鐘長鳴狠抓學(xué)校安全衛(wèi)生工作。

    堅持“安全第一、以防為主、防治結(jié)合、重在教育”的方針,以創(chuàng)建“平安校園”為抓手,積極開展創(chuàng)建安全文明校園活動。

    1、組織機構(gòu)、規(guī)章制度健全。中心學(xué)校及各小學(xué)均設(shè)有安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了安全工作制度、門衛(wèi)制度、值班制度,有重大事故應(yīng)急預(yù)案、并層層落實責(zé)任,職責(zé)明確。

    2、認真落實學(xué)前班、一年級新生預(yù)防接種證查驗工作,確保按時、到位、準確。

    3、恢復(fù)預(yù)防流行性疾病的晨午檢制度和信息上報制度,切實做好預(yù)防春季疾病的宣傳和防控。

    4、各小學(xué)安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員開學(xué)前就對教室、食堂、小賣部、電路等進行了一次排查,發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時整改,并記錄在案。同時要求各小學(xué)在開學(xué)初集中開展一次安全教育活動,上好“開學(xué)安全第一課”確保安全工作萬無一失。

    4、各小學(xué)充分利用宣傳欄、主題班會、國旗下的講話等多種形式,對學(xué)生進行了交通安全、飲食安全、防火、防電、防溺水等安全教育,以提高學(xué)生的安全意識和自我保護能力。

    七、學(xué)前教育情況。

    中心學(xué)校附設(shè)幼兒園一所,倆個大班,學(xué)生80人,完小附設(shè)幼兒園倆所,學(xué)生44人,有設(shè)立私立幼兒園1所,藝航幼兒園(學(xué)生55人),c類看護點一所,123幼兒園(學(xué)生44人),本學(xué)區(qū)無中心幼兒園。

    八、關(guān)愛“留守兒童”

    本學(xué)期關(guān)愛“留守兒童”在以往工作措施的基礎(chǔ)上新增了“大手牽小手和小手牽小手”的愛心幫扶工程。“大手牽小手”即:要求全學(xué)區(qū)教師至少每人幫扶一名留守兒童,關(guān)注他們的學(xué)習(xí),關(guān)心他們的生活,關(guān)愛他們的成長?!靶∈譅啃∈帧奔矗簞訂T每位成績優(yōu)異、家庭條件優(yōu)越的非留守少年兒童每兩人共同幫扶一名留守兒童,幫助他們的學(xué)習(xí),關(guān)心他們的生活,共同成長。

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇二

    雖然是初冬時節(jié),但沐浴著明媚陽光的我校校園,到處顯示著綠意盎然健康活潑的景象,今天我們又迎來了尊貴的客人——我市健康學(xué)校評估領(lǐng)導(dǎo)和專家。我們相信,當(dāng)您們走進這座滲透著孩子天真爛漫的校園時,會留下難忘的印象。

    我校原是六所農(nóng)村小學(xué)于20xx年合并成的一所全日制小學(xué)?,F(xiàn)有學(xué)生1000多人,其中外來農(nóng)民工子女占60%,教職工77人,大專以上學(xué)歷教師占80%。學(xué)校占地120xx多平方米,學(xué)校運動場近5000平方米,圖書二萬多冊,各管室和設(shè)備均達到省級二級辦學(xué)標準。近幾年來,我校在各級政府的大力支持下,用“科學(xué)發(fā)展觀”理論指導(dǎo)學(xué)校發(fā)展,把創(chuàng)建健康學(xué)校當(dāng)作規(guī)范辦學(xué)的重要內(nèi)容,既促進了師生的健康意識和健康行為的養(yǎng)成,也促進了學(xué)校的辦學(xué)水平和辦學(xué)質(zhì)量的提高。

    我?!?0xx年---20xx年發(fā)展規(guī)劃》確定了我校辦學(xué)目標是:“創(chuàng)英語特色學(xué)校,建師生發(fā)展樂園”,為了實現(xiàn)學(xué)校的辦學(xué)目標,我們提出了貼切學(xué)校實際和教育發(fā)展的辦學(xué)理念,-------“均衡、和諧,健康、快樂”。從現(xiàn)在來看,我校的辦學(xué)目標和辦學(xué)理念都涵蓋了“健康學(xué)?!眱?nèi)容。在實際工作中為貫徹這一辦學(xué)理念和實現(xiàn)辦學(xué)目標,全校教師探索中學(xué)習(xí),探索中整改,探索中提高,使健康學(xué)校工作融人到學(xué)校教育教學(xué)各個方面。經(jīng)過全體師生努力,學(xué)校先后被評為“安徽省衛(wèi)生先進單位”、“市英語特色學(xué)?!?、“市地十四屆文明單位”、“市綠色學(xué)?!?、“市毒品預(yù)防教育示范學(xué)?!?、“市教科研先進學(xué)?!薄ⅰ笆袔煹陆ㄔO(shè)先進學(xué)校”等光榮稱號。在學(xué)校取得這些成績的過程中,健康學(xué)校工作始終是重要內(nèi)容之一。在每次考核檢查中,優(yōu)雅整潔的健康氛圍,濃郁的校園文化環(huán)境都給來賓留下了美好印象。

    在創(chuàng)建健康學(xué)校工作中,我校的具體做法是:

    1、加強健康學(xué)校工作領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校是兒童聚集的地方,健康教育和環(huán)境衛(wèi)生一直是學(xué)校工作的重要內(nèi)容。為做好健康教育和環(huán)境衛(wèi)生,學(xué)校成立了以校長為組長的健康衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)學(xué)校的健康衛(wèi)生整體工作。在學(xué)校的健康衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組中確定了健康教育、環(huán)境衛(wèi)生、除“四害”、食品安全、心理咨詢、職工教育和幫助、困難學(xué)生救助等領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),各小組成員責(zé)任到位,目標明確。在學(xué)校健康衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,校園、館室、食堂、廁所、走廊、過道、綠化帶等衛(wèi)生工作等有專人負責(zé),校園環(huán)境沒有衛(wèi)生死角。

    2、定期召開創(chuàng)建健康學(xué)校專題會議。學(xué)校每學(xué)期至少召開兩次健康學(xué)校專題工作會議,建立健全了衛(wèi)生和健康教育工作規(guī)章制度,校長和書記定期組織人員開展衛(wèi)生和健康教育工作檢查,把校內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生分片包干,責(zé)任到人。學(xué)校建立了少先隊監(jiān)督崗和教師值日制度,隨時隨地檢查學(xué)校衛(wèi)生情況,并記錄下來,作為評比先進個人、先進班級的依據(jù)。衛(wèi)生有了制度保障,有人員負責(zé),學(xué)校的衛(wèi)生工作開展的井然有序,隨時走進校園,都能看到一個衛(wèi)生整潔的校園。

    3、我們深知,師生要養(yǎng)成良好的健康意識和健康習(xí)慣不可能僅靠行政命令來完成,良好的健康意識和習(xí)慣只有在文明優(yōu)美的環(huán)境和濃郁的校園文化氛圍中逐步形成。所以學(xué)校把健康教育工作納入到校園文化建設(shè)之中,健康教育已成學(xué)校開展校園文化建設(shè)的重要內(nèi)容。每學(xué)期的學(xué)校宣傳欄、墻報、黑板報、手抄報、主題班會、校園廣播和國旗下講話等都有衛(wèi)生健康教育內(nèi)容,并隨時進行變化。在這樣滲透了健康教育的環(huán)境的校園文化環(huán)境中,學(xué)生的健康意識和行為等文明習(xí)慣已逐步養(yǎng)成。健康學(xué)校工作已成學(xué)校各部門工作的重要內(nèi)容。

    5、在除“四害”工作中,學(xué)校加大除“四害”衛(wèi)生經(jīng)費投入,及時添置衛(wèi)生工具和消毒藥品,對滋生蚊蠅蟑螂的衛(wèi)生死角定期進行殺滅,并對殺滅過程進行登記。添置滅鼠器,保護野生黃鼬等措施,進行滅鼠,能定期進行衛(wèi)生死角和綠化帶的整理清潔,從環(huán)境上清處“四害”的滋生地,杜絕了校內(nèi)產(chǎn)生傳染病的可能。在進行除“四害”工作的同時,我校積極開展節(jié)約一張紙,一粒糧和“二手貨”交易活動,以減少垃圾的產(chǎn)生量,并對垃圾進行封閉和袋裝化,使我校始終保持整潔衛(wèi)生的環(huán)境。

    6、對食品和飲用水安全我們做到警鐘長鳴,食堂的一切食物來源正規(guī),定點采購,登記注冊。食堂一切用具做到每天消毒,填好消毒記錄,食堂衛(wèi)生有專人管理,天天打掃。食堂所有剩菜剩飯及時處理。從事食堂工作人員,每年定期進行體檢,確保每位食堂工作人員證照齊全,身體健康。通過嚴格的食堂衛(wèi)生管理,我校從未發(fā)生過食品安全事故。

    8、學(xué)校始終把提高師生體質(zhì)放在重要位置。全校師生全部參加兩操鍛煉,并堅持每天一小時體育鍛煉和冬季長跑活動,師生鍛煉效果納入教師的考核之中。學(xué)校設(shè)立了校醫(yī)室和心理咨詢室,每年都為師生提供校方責(zé)任保險,定期對教師和學(xué)生進行體檢,建立學(xué)生和教師健康檔案,關(guān)心困難教師生活,積極開展有益教師身心健康的文體活動,大力培養(yǎng)班主任和青年教師,切實保護“五期”時的女教師身體健康,維護女教師的健康,利用“心理咨詢室”,培訓(xùn)心理健康教師,舉辦心理疏導(dǎo)講座,對困難學(xué)生進行心理疏導(dǎo)和幫扶。學(xué)校一直提倡無煙學(xué)校,教職工抽煙人數(shù)大幅減少。我校還是市有數(shù)的“禁毒教育示范學(xué)校”,禁毒教育已是我校德育和健康教育的特色之一。

    9、學(xué)校對學(xué)生和教職工關(guān)懷幫助工作,也納入到學(xué)校健康統(tǒng)籌管理之中,由于我校還是農(nóng)村和農(nóng)民工子女就學(xué)較多的學(xué)校,部分學(xué)生家庭存在各種困難。學(xué)校根據(jù)““均衡、和諧,健康、快樂”的辦學(xué)理念,做好家校聯(lián)系,建立師生“一對一”幫扶工作,建立弱勢兒童檔案,切實解決困難學(xué)生的生活和就學(xué)困難。定期召開家長會,傳遞學(xué)校發(fā)展信息,征求家長的意見和建議,家長已參與到學(xué)校健康發(fā)展過程中。學(xué)校少先隊開展了“小手牽大手”健康教育工作,要用孩子的健康意識和行為影響家長的健康意識和行為。

    10、鑒于我校的發(fā)展規(guī)劃和辦學(xué)理念,學(xué)校不僅把健康學(xué)校工作當(dāng)作校園文化建設(shè)和環(huán)境衛(wèi)生工作的立足點,而且健康學(xué)校工作已成學(xué)校科學(xué)發(fā)展的重要推動力。在創(chuàng)建健康學(xué)校過程中,學(xué)校加強了安全保衛(wèi)工作,安全保衛(wèi)制度健全,專人負責(zé),場地、設(shè)施和儀器定期進行安全檢查,建立了抗拒自然災(zāi)害的應(yīng)急預(yù)案并進行演習(xí),車輛使用符合安全要求,每學(xué)期都開展交通、消防、防溺水等安全教育。這些教育活動不僅是學(xué)校常規(guī)工作,也是學(xué)校教育走進社區(qū)的重要的載體。豐富多彩的安全、法制、環(huán)保、科技教育和文藝進社區(qū)活動,以及與社區(qū)分享學(xué)校資源,不僅用學(xué)生的健康意識和行為影響了社區(qū)居民的健康意識和行為,同時社區(qū)也促進了學(xué)校健康發(fā)展。全體教師積極參加社區(qū)捐款等公益活動,提高了教師形象。

    學(xué)校健康教育工作是關(guān)系到師生身心健康和學(xué)校健康發(fā)展的大事,責(zé)任重于泰山。在區(qū)、市兩級教育主管部門的指導(dǎo)下,我校健康學(xué)校創(chuàng)建工作取得了較好的成績,獲得了廣大教師的支持,通過民意測評,教師對學(xué)校管理工作滿意度超過85%,對學(xué)校發(fā)展規(guī)劃支持超過80%以上。所以,創(chuàng)建健康學(xué)校,這既是師生身心健康的需要,也是提高教育教學(xué)質(zhì)量的需要,更是我校科學(xué)發(fā)展的需要。所以,我校已把健康學(xué)校工作上升到促進學(xué)生、教師和學(xué)校科學(xué)發(fā)展的廣義高度。在此,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和專家對我校創(chuàng)建健康學(xué)校工作存在的不足提出寶貴意見,這些寶貴意見必將成為提升我校辦學(xué)水平的重要推動力。

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇三

    一、理清辦學(xué)理念,為學(xué)??焖侔l(fā)展奠定基礎(chǔ)。

    自從年8月份到xx小學(xué)之后,首先對于學(xué)校的辦學(xué)理念、辦學(xué)目標等進行了重新的梳理和修訂,在充分征求老師意見的基礎(chǔ)上,重新確立了學(xué)校的校訓(xùn)及校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)等。從精神層面統(tǒng)一全體教師的思想,為共同的目標而奮斗。

    學(xué)校的精神文化及核心理念:

    核心理念:打亮孩子生命底色。

    校訓(xùn):厚德明理,勵學(xué)篤行。

    校風(fēng):誠實做人,真實做事。

    教學(xué):正德樹人,臻于至善。

    學(xué)風(fēng):博學(xué)敏行,日進日新。

    學(xué)校圍繞以上辦學(xué)理念開展工作,也為學(xué)校的健康快速發(fā)展奠定了堅實的理論基礎(chǔ)。

    二、加強內(nèi)部管理,全面提高學(xué)校管理水平。

    1、不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。學(xué)校堅持了校長負總責(zé)、校班子成員各負其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機制。對每個班子成員的分工進行了明確和細化,從而使成員分工更加具體,職、權(quán)、責(zé)更加明確。努力建設(shè)一個同心同德、求真務(wù)實、高能高效、凝聚力強的領(lǐng)導(dǎo)集體。

    2、加強教師隊伍建設(shè)。教師是辦好學(xué)校之本,為此我校重視對教師的政治思想教育、職業(yè)道德教育;重視對教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高教師的業(yè)務(wù)水平。堅持以校本培訓(xùn)為主,開展多種形式的培訓(xùn)活動。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽課、評課,指導(dǎo)培訓(xùn)教師,幫助老師確立個人發(fā)展方向,激勵廣大教師努力工作。改變了學(xué)校風(fēng)氣,形成了教師樂于學(xué)習(xí)、潛心研究的良好氛圍。

    三、以人為本,發(fā)展教師,培養(yǎng)學(xué)生。

    一直有一種觀點,教師和學(xué)生是學(xué)校這個舞臺上的主角,要讓每一個人都有成為主角的機會。學(xué)校以人為本,注重教師積極性的發(fā)揮,給教師創(chuàng)造發(fā)展的空間和展示的舞臺。

    下面從讀、寫、講、演四個方面匯報一下學(xué)校在促進教師專業(yè)發(fā)展方面的做法。

    讀:學(xué)校一直非常重視教師讀書工作。在上學(xué)期就成立了教師讀書班,有17名教師參與。每周四的下午,大家集中到一起開展活動。本學(xué)期對讀書活動進行了調(diào)整,每周由一位教師進行主講,與大家分享自己讀書的收獲,其他教師參與討論交流。讀書和交流活動的開展促進了教師閱讀的積極性,促進了教師的專業(yè)成長。

    寫:為了寫好讀書筆記和教學(xué)反思,學(xué)校讀書班的教師都建立了自己的博客。學(xué)校規(guī)定每周都要記錄自己的讀書收獲和教學(xué)反思。而且相互之間可以在博客上進行回復(fù)留言,開展交流。很多教師已經(jīng)習(xí)慣了晚上在博客上書寫自己的反思,回顧總結(jié)在課堂和教育教學(xué)上的得失,讓反思成為了一種習(xí)慣。

    講:即教師的課堂教學(xué)。課堂教學(xué)是學(xué)校的根本工作,也是教師提升專業(yè)水平的主要場所。在課堂教學(xué)方面我們主要開展了聽評課活動,每學(xué)期每人出示一節(jié)校內(nèi)公開課,同學(xué)科的老師參與聽評課。對于年輕教師,我們采取了結(jié)對幫扶。由三位骨干老師與三位年輕教師結(jié)對發(fā)展,并規(guī)定了相應(yīng)的職責(zé)和義務(wù)。在年輕教師出示公開的時候,讓他們經(jīng)歷個人備課——說課——調(diào)整設(shè)計——課堂教學(xué)——評課——反思——實踐的過程,幫助年輕教師發(fā)現(xiàn)課堂教學(xué)中的問題,提高授課水平。我校的索娜老師參加了與張店區(qū)和臨淄區(qū)教師的英語同課異構(gòu)活動,并受到了市教研室領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。另外我們還開展了追尋名師等活動。

    演:教師的語言是課堂教學(xué)中的重要手段,為了提高教師的語言表達能力和感染力,學(xué)校在“五四”青年節(jié)當(dāng)天舉行了詩歌朗誦比賽?;顒尤〉昧朔浅:玫男Ч?,現(xiàn)場氣氛非常熱烈,也激發(fā)了教師的工作激情與活力。今后學(xué)校還將開展類似的專題活動,提高教師語言的藝術(shù)水平。

    學(xué)校還非常重視教師的培訓(xùn),本學(xué)期先后派教師到南京、臨沂、青島、泰安等地參加學(xué)校培訓(xùn),通過培訓(xùn)開闊教師的視野,促進教師的專業(yè)成長。

    我們工作的出發(fā)點和落腳點都在學(xué)生身上,我們一直重視兩只隊伍建設(shè),即教師隊伍和學(xué)生隊伍。本著讓每一個孩子都能自主全面地發(fā)展的理念和打亮孩子生命底色的核心價值觀,學(xué)校開展了系列活動。

    讀:開展學(xué)生讀書活動,營造書香校園。首先是每天利用早晨15分鐘的時間,開展誦讀活動。上學(xué)期主要是背誦古詩詞,本學(xué)期各班都以《日有所頌》為主要的誦讀數(shù)目。它是分年級的,內(nèi)容即有經(jīng)典詩詞也有經(jīng)典美文。學(xué)校還講開展誦讀展示活動。

    其次是建立班級圖書角,讓學(xué)生在課間、在教室里隨時可以看到書。第三是設(shè)立了課間閱覽室,在課間向?qū)W生開放,可以隨時進入閱讀。學(xué)校還每周設(shè)立了兩節(jié)閱讀課,不僅讓學(xué)生閱讀,也注意寫出自己的閱讀收獲。

    寫:學(xué)校從二年級開始提倡學(xué)生寫日記,每個人都有自己的日記本。學(xué)校提倡每個人每周寫兩篇日記,老師要進行批閱。使學(xué)生養(yǎng)成寫日記的習(xí)慣。(二年級學(xué)生日記展示)。

    講:學(xué)校利用每天中午預(yù)備之后的10分鐘時間開展演講活動。全班學(xué)生輪流參與,可以講自己的讀書收獲、親身經(jīng)歷,也可以是展示自己寫的小文章或日記等。通過這個活動,鍛煉學(xué)生的口才和膽量,同時也是促使學(xué)生養(yǎng)成良好的觀察、閱讀和交流的習(xí)慣。

    演:學(xué)校組織開展了各種文藝活動,發(fā)掘?qū)W生的勤能,培養(yǎng)學(xué)生的特長。

    四、實施素質(zhì)教育,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

    (一)加強學(xué)校德育工作,全面提高學(xué)生思想道德素質(zhì)。

    1、狠抓養(yǎng)成教育。一個人發(fā)展是受多種因素制約的,但習(xí)慣是其重要的基礎(chǔ)。我校以學(xué)習(xí)貫徹國家教育部重新頒布的《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》為藍本,綜合學(xué)校和學(xué)生實際,認真開展各種形式主題教育活動,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣、勞動習(xí)慣、生活習(xí)慣等。

    2、加強法制教育。學(xué)校定期舉行法制教育講座,通過學(xué)校、家庭、社會三位一體的共同教育,強化法制教育內(nèi)容,進一步增強學(xué)生法制觀念,提高學(xué)生法律意識和自我保護意識。

    3、加強家校聯(lián)系。本期我校成立了家長委員會并舉行了工作會議,向家長代表通過學(xué)校工作,聽取家長的意見。學(xué)校每學(xué)期各舉行了一次家長會,并在上學(xué)期邀請專家對家長進行培訓(xùn),提高了家長的管理水平。學(xué)校還開展了全員家訪活動,全體教師利用休息時間,走進學(xué)生家里,了解學(xué)生的家庭情況及在家的表現(xiàn),加強家校的溝通和聯(lián)系,有力地促進了學(xué)校教學(xué)。

    (二)加強教育教學(xué)研究,全面提高學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。

    質(zhì)量是學(xué)校的生命線,為此我校從以下幾方面抓好學(xué)校的教育教學(xué)工作,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

    1、加強畢業(yè)班工作。我校加強了對畢業(yè)班工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理,有針對性地制訂了畢業(yè)班的工作目標、措施。定期召開畢業(yè)班教師的座談會、交流會。在日常教學(xué)中實現(xiàn)教育思想共享,教育資源共享,提升畢業(yè)生的整體素質(zhì)。

    2、加強教學(xué)研究。教導(dǎo)處進一步加強對教學(xué)工作的研究,加強對各完小學(xué)科組的指導(dǎo),加強對教師備課、上課等教學(xué)環(huán)節(jié)上的重點指導(dǎo),切實提高課堂教學(xué)效益。教研組依據(jù)學(xué)校實際和教師情況開展校本培訓(xùn)和教研活動,目的明確,收效顯著。

    3、加強質(zhì)量監(jiān)控。本學(xué)期教導(dǎo)處對語數(shù)學(xué)科在計劃制訂、備課環(huán)節(jié)要求、總體節(jié)次、上課及作業(yè)設(shè)置等方面提出了明細指導(dǎo)性意見,在過程管理上,采取平時督查,校級月查等方式實施質(zhì)量監(jiān)控。這些有效舉措,對學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提高起到了一定的促進作用。

    (三)加強音、體、美工作,全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

    圍繞學(xué)校工作重點,真正關(guān)注每一個學(xué)生的發(fā)展。學(xué)校先后組建了田徑隊、合唱隊、舞蹈隊、科技興趣小組、信息技術(shù)興趣小組和文學(xué)社。通過藝術(shù)教育,增強學(xué)生的自信心,培養(yǎng)學(xué)生的藝術(shù)審美情趣,塑造完美的藝術(shù)品格,為學(xué)生的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ),使音、體、美教學(xué)成為學(xué)校校園文化、教育科研、學(xué)校德育、對外交流的重要載體,讓它發(fā)揮多功能的作用。

    五、突出主題,做好班隊工作。

    學(xué)校少先隊通過開展主題活動,培養(yǎng)鍛煉學(xué)生。每個月確定一至兩個活動主題,圍繞主題,開展黑板報、手抄報和班級宣傳欄的評比。將班隊活動圍繞主題,行程系列。為了培養(yǎng)學(xué)生的集體主義精神,學(xué)校少先隊開展了文明班級評選。依據(jù)每個班級每個同學(xué)的表現(xiàn),開展評比。每兩周頒發(fā)一次流動紅旗。這一主題活動的開展,進一步增強了學(xué)生的集體榮譽感,也促進了學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成。

    學(xué)校從習(xí)慣、情感、道德三個層面對學(xué)生進行教育。

    小學(xué)階段讓學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣是最重要的,包括學(xué)習(xí)習(xí)慣、讀書的習(xí)慣、良好的行為習(xí)慣等。我校在培養(yǎng)學(xué)生習(xí)慣方面主要的活動有:無語課間(走廊內(nèi))、彎彎腰見垃圾就拾、停下來敬禮問好等。另外學(xué)校還將學(xué)生的行為習(xí)慣與班集體的榮譽掛鉤,開展文明班級評選活動。簡單介紹文明班級評選的實施辦法。

    學(xué)校還重視學(xué)生的情感教育,利用重大節(jié)日、紀念日開展主題教育活動,也重視學(xué)生的道德啟蒙教育。

    六、毫不松懈,抓好學(xué)校安全工作。

    安全工作,涉及千家萬戶,責(zé)任重大。學(xué)校高度重視,從不放松對師生的安全教育,遇事必講,逢會必談。學(xué)校分層分級簽訂安全工作責(zé)任狀,人人確立“安全第一”的意識。學(xué)校制定了全員安全責(zé)任制和教師一崗雙責(zé)責(zé)任制,加強課上、課間及路隊的安全管理,確保學(xué)生在校期間的安全。由于措施具體、工作到位,本學(xué)期學(xué)校無一例意外安全事故發(fā)生,另外學(xué)校還組織進行安全常識講座及防震自救演練,提升學(xué)生的自我保護意識。兩個學(xué)期學(xué)校共組織學(xué)生400余人次到童安安全培訓(xùn)學(xué)校參加安全培訓(xùn),起到了良好的效果。在上級安排加裝監(jiān)控探頭,加高學(xué)校院墻的基礎(chǔ)上,學(xué)校對校門進行了加高,提高了防范作用。

    七、重視教育宣傳工作,展現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)成果。

    為及時宣傳學(xué)校辦學(xué)成果,學(xué)校專門制訂《教育信息宣傳工作制度》。通過多種渠道,各種方式及時向外宣傳學(xué)校有關(guān)大事、要事以及所取得的各項工作成果。學(xué)校每開展一次活動,通訊員都能通過投稿、網(wǎng)絡(luò)傳送等方式及時進行報道。另外采用文學(xué)和圖展的形式通過學(xué)校設(shè)立的宣傳廚窗進行直觀展示,全方位地宣傳學(xué)校的辦學(xué)成果,展示學(xué)校形象。

    八、文化引領(lǐng),提升學(xué)校發(fā)展內(nèi)涵。

    學(xué)校文化對于學(xué)生素質(zhì)的形成具有潛移默化的作用。對于學(xué)生道德素質(zhì)、心理素質(zhì)的形成,往往比課堂教學(xué)有著更為重要的作用。因此,學(xué)校圍繞核心價值觀和辦學(xué)理念,開展多種有益于學(xué)生身心發(fā)展的文娛的、體育的活動,使學(xué)生受到良好的學(xué)校文化的熏陶,培養(yǎng)他們健康的心理。教室門前都新建了符合自己班級特色的班級文化,教室統(tǒng)一懸掛了國旗、班風(fēng)等。學(xué)校還更新了東面的文化墻,僅僅圍繞學(xué)校的校訓(xùn),進行了內(nèi)容的擴展延伸。讓學(xué)生在充滿文化的學(xué)校環(huán)境中接受熏陶。學(xué)校還重視文化的積淀,注重發(fā)揮文化的引領(lǐng)作用,使學(xué)校的發(fā)展更具內(nèi)涵,更有生命力。

    九、存在的問題。

    1、學(xué)校很多工作都是自己在做,缺少專家的指點和引領(lǐng)。

    2、對教師的工作評價還缺少更合理、更細致的操作規(guī)范。

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇四

    我校是一所**區(qū)公立的外來工子弟學(xué)校,學(xué)生543人,教師31人,穗籍生與非穗籍生之比為1:22。

    多年來一直秉承“為了創(chuàng)造適合師生優(yōu)質(zhì)發(fā)展”的辦學(xué)理念和“師生發(fā)展優(yōu)良、教育質(zhì)量優(yōu)良、社會效益優(yōu)良”的辦學(xué)目標而努力辦學(xué)。在市區(qū)上級政府部門和街道、社區(qū)單位的關(guān)心與關(guān)懷,以及廣大社區(qū)居民的關(guān)心與支持下,我校近幾年獲得了廣州市民主管理先進單位;;廣州市規(guī)范化學(xué)校;廣州市綠色學(xué)校;廣州市無煙單位;廣州市區(qū)一級學(xué)校等多項榮譽,是**區(qū)一所優(yōu)質(zhì)公辦學(xué)校,學(xué)校發(fā)展良好。

    20xx年來,一直堅持辦學(xué)開放,辦學(xué)規(guī)模從原來的6個教學(xué)班,擴大至12個教學(xué)班,為了學(xué)校不斷的壯大和發(fā)展,堅持對外招生,在滿足地段穗籍學(xué)生的基礎(chǔ)上,最大限度地解決社區(qū)居住的外來工子女,是**區(qū)教育的一大特色。但同時又面臨巨大的挑戰(zhàn),一是流動人口多,超生嚴重,無法滿足老百姓享受優(yōu)質(zhì)教育的意愿,隨之而來,入學(xué)矛盾越來越大。二是流動人口的不穩(wěn)定,所致學(xué)校學(xué)生的不穩(wěn)定,流動性大,凡到五年級開始,學(xué)生每年流動率高達25%,因而學(xué)校教育質(zhì)量難有保障。于20xx年9月獲得廣州市區(qū)一級學(xué)校,20xx年11月獲得廣州市規(guī)范化學(xué)校。

    由于外來工子女多,學(xué)生的不穩(wěn)定,加之社區(qū)環(huán)境惡劣,學(xué)生行為習(xí)慣參差不齊,家庭教育環(huán)境差。學(xué)校堅持以環(huán)境教育為發(fā)展的突破口,教育和規(guī)范學(xué)生的行為,建立“我與學(xué)校同成長”的工作理念和工作機制,以創(chuàng)建廣州市綠色學(xué)校為契機,大力開展環(huán)境教育,結(jié)合“垃圾分類”的教育,促使師生的環(huán)境意識不斷提高,同時,借助家長學(xué)校,大力推進環(huán)境教育與垃圾分類工作。通過形式多樣的主題活動,學(xué)生的文明行為與家長的文明行為有了一個質(zhì)的改變。20xx年11月我校成功創(chuàng)建了廣州市綠色學(xué)校,20xx年11月成功創(chuàng)建了廣州市無煙學(xué)校。

    堅持文化育人,結(jié)合**區(qū)教育局建設(shè)“十大工程”大力開展經(jīng)典文化教育,做到:課程、教材、人員和活動“四落實”,建設(shè)科學(xué)合理,符合我校發(fā)展的校園文化,以文明禮儀、校園安全、經(jīng)典文化為主旋律,三大板塊的校園文化,形成了:墻壁會說話、環(huán)境能育人,課堂自主發(fā)展的新格局。

    學(xué)校堅持走內(nèi)涵發(fā)展之路,以打造“教育創(chuàng)新工程、教育科研工程、經(jīng)典教育工程、教育建模工程、校園安全工程、名校名師工程”為學(xué)校發(fā)展的新元素,采取走出去、請進來的工作思路,注重內(nèi)部培訓(xùn)與外部培訓(xùn)相結(jié)合。多年來教師默默奉獻,熱愛本地區(qū)的教育事業(yè),敬業(yè)愛崗,教師隊伍十分穩(wěn)定,現(xiàn)有小學(xué)高級教師職稱18人,小學(xué)一級教師職稱13人,是一支學(xué)歷層次高、科研水平好、教育工作責(zé)任心強的教師隊伍,為學(xué)校新的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇五

    __中學(xué)現(xiàn)有29個教學(xué)班,學(xué)生人數(shù)2432人,是全縣一所規(guī)模較大的初級中學(xué)。20__年度,是極不平凡的一年。在這一年里,我們堅持以人為本、求真務(wù)實的方針,探求素質(zhì)教育目標下的管理新路和教學(xué)摸式,努力工作,使學(xué)校工作呈現(xiàn)出勃勃生機。而隨著以貫穿先進教學(xué)理念為中心的教育改革的逐步推進,踐行新理念、造就新人才、創(chuàng)辦有特色的學(xué)校成為學(xué)校教育教學(xué)工作的—個重要目標。

    一。創(chuàng)設(shè)宜人環(huán)境,營造人文氛圍。

    在今年的工作中,我們始終把環(huán)境育人作為一項重要工程來抓,在綠化、美化、凈化校園的同時,強化學(xué)校的人性化治理,校園的警句名言構(gòu)成—道道亮麗的育人風(fēng)景,文化長廊的各種學(xué)生書畫作品凸顯出學(xué)生積極向上的精神風(fēng)貌,校訓(xùn)、校刊潤澤著學(xué)校的辦學(xué)理念。

    各個班級根據(jù)各自的特點建起了宣傳牌,貼上了警示語。教育學(xué)生、服務(wù)學(xué)生、發(fā)展學(xué)生的新理念在校園、在班級得以充分的彰顯,在工作中,教師經(jīng)常地不定期地與學(xué)生談話,了解學(xué)生動態(tài),化解學(xué)生心結(jié),同時老師還經(jīng)常深入學(xué)生家庭,與家長聯(lián)系,密切了學(xué)校與社會、與家長學(xué)生的聯(lián)系。目前,心境愉快、待人寬容已成為校園中跳動的最美的音符。

    二。凸現(xiàn)科學(xué)管理,激活工作機制。

    學(xué)校要發(fā)展,管理是關(guān)鍵。在當(dāng)今物質(zhì)需求凸現(xiàn)的時代,我們緊扣“目標引領(lǐng),機制激勵、評價導(dǎo)向”的方法,充分啟動內(nèi)部活動,把科學(xué)管理與人文關(guān)懷、“法治”與“德治”結(jié)合起來,營造出團結(jié)向上的學(xué)校風(fēng)貌。

    1。堅持目標管理。

    學(xué)校教育要為每一個學(xué)生的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ),“教育學(xué)生,服務(wù)學(xué)生,發(fā)展學(xué)生”這一新理念已植根于每個教師的腦海。在教學(xué)管理中,我們以激發(fā)教師的工作熱情為目標,并把這—理念和具體工作結(jié)合起來,實行“分層負責(zé),條塊結(jié)合,管小查細,周報月評,獎懲兌現(xiàn)”的管理方式,認真落實各項工作計劃,實施責(zé)任追究制,使每個管理者、每個教師都能做到“心中有位,行為有為”。

    在學(xué)校,每個教師守衛(wèi)的就是一塊陣地,學(xué)校對教師的備、教、輔、改、考、研各環(huán)節(jié)制定了適合實情的周工作標準和期工作標準,對教研組學(xué)校依照教研室制定的教研專題,細化了工作程序,強化了活動過程,明確了研究目標。整個學(xué)校工作做到了既有長遠規(guī)劃,又有短期安排。

    學(xué)校進一步規(guī)范和完善學(xué)校管理制度,注重學(xué)校長遠發(fā)展,與時俱進,對教研、教學(xué)制度、獎懲條例、教師評價體系進行了修訂。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入課堂、教研組,抓管理,促質(zhì)量。全校領(lǐng)導(dǎo)分管教研組,實施年級組與教研組雙軌管理系統(tǒng),權(quán)責(zé)對應(yīng),分層管理,增強了教學(xué)管理的有效性。

    在課堂教學(xué)的主戰(zhàn)場,學(xué)校以課改為突破口,探索充滿活力的課堂教學(xué)機制,取得了明顯成效,讓課堂教學(xué)促進學(xué)生發(fā)展,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),已成為老師上課追求的目標。目前,教師通過參與“課改”己實現(xiàn)了理念和方法的大轉(zhuǎn)變,形成了為學(xué)生發(fā)展而教的新的課堂運行機制。

    “營造情景,利用情景,促變情景”的課堂情景機制;著眼“參與度,親和度,自由度”的課堂平等對話機制,學(xué)用結(jié)合,課堂相機而為的“應(yīng)變”機制;教學(xué)反思,作業(yè)批改記錄,建議卡,座談會等。信息整合后的回授機制:日記對話,聊天談心,共同活動的課堂延伸的“場外交流”機制。種種教學(xué)機制的建立,學(xué)生的主體地位得到了充分的凸現(xiàn),個性得到了充分的張揚。同時,在教學(xué)中,學(xué)校大力倡導(dǎo)和推動自主、合作、探究式學(xué)習(xí),在學(xué)生中,通過開展撰寫小論文,評說身邊事,幫助一群人等活動,使學(xué)生能力獲得深層次的發(fā)展。

    2。強化激勵機制。

    在教育教學(xué)工作中,教師的主人翁意識和進取精神是影響學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的至關(guān)重要的因素,為了充分調(diào)動教師的工作激情,我們重點以把“制度用活,人員盤活,工作搞活”為核心,在學(xué)校建立起“充分激活機制”實行“四激四提高”,即激發(fā)學(xué)習(xí)熱情,提高綜合素質(zhì),激發(fā)敬業(yè)精神,提高工作質(zhì)量;激勵進取精神,提高創(chuàng)新能力;激發(fā)創(chuàng)優(yōu)爭先欲望,捉高競爭能力。

    與之相配套,我們在管理上,建立了整套適于把工作搞活的管理方案,實行行政領(lǐng)導(dǎo)周會制,校級領(lǐng)導(dǎo)值周制,科室主任督辦制,學(xué)生干部值日制,管理評價周報制。在實施各項管理的過程中,學(xué)校杜絕了各種空洞的說教,強調(diào)干部以身作則,吃苦在前。每個領(lǐng)導(dǎo)除分管工作以外,都帶好一門課,管好一條線,抓好一個年級。近幾年來,學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)都兼帶與教師同等工作量的課程,且教學(xué)效果均居學(xué)校的前列,真正做到一個領(lǐng)導(dǎo)就是一面旗幟。

    在評價工作中,學(xué)校通過抓典型、樹標兵,著力打造一只卓越的教師隊伍。長期以來,學(xué)校建立并實行了“雙學(xué)制”,要求教師一是通過學(xué)習(xí)提高學(xué)歷層次,增強知識儲備;二是通過崗位練兵,學(xué)習(xí)教育教學(xué)新理論、新方法,提高自身專業(yè)化素質(zhì),通過“雙學(xué)”活動的開展,我校教師本科層次學(xué)歷達到50%,同時,培養(yǎng)了一批學(xué)習(xí)型的'教師。

    3。推進管理民主。

    在教學(xué)管理工作中,學(xué)校始終把調(diào)動教職工的積極性放在首位,在校內(nèi),我們堅持實行“三會”制度,即重大決策召開教代會,重大問題組織咨詢會,群眾有建議開座談會。同時繼續(xù)深入開展“社會評校,學(xué)生評教,師生評干”的三評活動。“三會”“三評”活動的開展,暢通了言路,收集了信息,激發(fā)了激情。在管理工作中,我們還力求按現(xiàn)代教育的理念把“法治”與“德治”結(jié)合起來,領(lǐng)導(dǎo)通過自身的努力工作,融匯于教師隊伍,讓教師真切感受到領(lǐng)導(dǎo)就是他們中的一員,領(lǐng)導(dǎo)就是示范者。同時學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)還及時了解教師的學(xué)習(xí)、生活狀況,為他們創(chuàng)造展示才華的平臺,解決他們的實際困難。

    三。架設(shè)教改之橋,推進自我發(fā)展。

    在今年的教學(xué)工作中,我們確定工作目標就是兩個同步。即科研與教學(xué)同步發(fā)展,素質(zhì)與特長同步提高。為了實現(xiàn)這個目標,學(xué)校堅持以科研為先導(dǎo),構(gòu)建以文化課為主體,實踐課和藝術(shù)課為兩翼的整體課程體系,實現(xiàn)學(xué)生主動和諧的發(fā)展。

    我校承擔(dān)的全國中語會“十五”重點科研課題“創(chuàng)新寫作教學(xué)研究與實驗”的研究今年已經(jīng)順利解題。在教學(xué)實驗中,實驗教師積極探索,勇于實踐,本期末,劉金漢、易先才被總課題組評為全國優(yōu)秀實驗學(xué)校校長,易先才、鄒惠的科研成果獲國家科研成果一等獎,郭朝玉、謝圣猛兩位教師被全國中語會評定為“創(chuàng)新寫作教學(xué)研究與實驗”課題研究優(yōu)秀教師。易先才撰寫的《例說考場作文的開頭創(chuàng)新》、鄒惠老師撰寫的《淺談文章結(jié)尾之創(chuàng)新》、郝登柏老師撰寫的《用比較法指導(dǎo)學(xué)生寫記敘文的實踐與思考》獲全國一等獎,馬宏愛撰寫的《寫作教學(xué)需要創(chuàng)新意識》獲全國二等獎,黃發(fā)蓮的教學(xué)實例《學(xué)會講故事》獲全國三等獎,學(xué)校被授予“全國優(yōu)秀實驗學(xué)?!钡臉s譽稱號。

    在工作中,教師們既注重科研創(chuàng)新,又注重成果轉(zhuǎn)化,不少研究成果在提高教學(xué)質(zhì)量上起到了“四兩撥千斤”的作用。英語教師在教學(xué)中積極探索學(xué)生自主學(xué)習(xí)意識與能力培養(yǎng)的途徑與方法,取得了優(yōu)秀的成績。龔保安老師撰寫的《文化差生的體育道德培養(yǎng)》獲國家一等獎,同時物理、化學(xué)學(xué)科競賽活動也開展得如火如荼。

    四。立足素質(zhì)教育,培養(yǎng)創(chuàng)新人才。

    在研究課堂、研究教學(xué)的同時,一批教師的教學(xué)研究開始向更高層次進軍,他們把教學(xué)與學(xué)生人格塑造和文化素養(yǎng)的培養(yǎng)結(jié)合起來,取得了豐碩的成果。

    1。中考目標不放松。

    學(xué)校所有領(lǐng)導(dǎo)親臨教學(xué)第一線,堅持充分發(fā)揮畢業(yè)班各備課組的力量。在抓基礎(chǔ)年級課改的同時,畢業(yè)年級備考工作緊鑼密鼓地展開,經(jīng)常性的備課組、教研組和年級組會議使工作措施真正落實,使三年級工作方向?qū)︻^,程序到位,效率增強。

    2。培優(yōu)工作出成果。

    通過全校領(lǐng)導(dǎo)和教師的辛勤工作,20__年中考成績顯著:黃秦月同學(xué)以630分的成績獲得了全縣中考狀元,全校600分以上的特優(yōu)生10名,英語、政治學(xué)科在全縣排名第五,語文、歷史名列第六,有381人進入升學(xué)線。

    學(xué)科競賽成績突出。全國中學(xué)生英語競賽,我校學(xué)生李丹一等同學(xué)獲國家一等獎,肖凱同學(xué)獲得全國奧賽一等獎,數(shù)學(xué)教師洪祥勝輔導(dǎo)的毛歡、王淼同學(xué)在全國中小學(xué)數(shù)學(xué)公開賽中獲一等獎、李根同學(xué)獲三等獎。

    教育創(chuàng)新是沒有止境的。“長風(fēng)破浪會有時,直掛云帆濟滄海。”在今后的工作中,我們將進一步解放思想,求實創(chuàng)新,努力探求有活力、有特色的學(xué)校發(fā)展思路,造就有文化品位和人格魅力的教師隊伍,培養(yǎng)有個性特長的優(yōu)秀學(xué)生,為英雄的學(xué)校再添光彩!

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇六

    按照縣政府《大力推進義務(wù)教育均衡發(fā)展的實施意見》和縣教育局《永嘉縣義務(wù)教育階段學(xué)校開展結(jié)對幫扶活動工作方案》文件精神,甌北二小與東岸小學(xué)結(jié)成結(jié)對幫扶對子。為進一步提高學(xué)校結(jié)對互助工作的實效性,促進學(xué)校間均衡、和諧發(fā)展,本著共享資源,共同提高的雙贏局面,在這一年的時間里,我們結(jié)對幫扶共同體在全體師生的共同努力下,順利完成了年初計劃中的各項任務(wù),取得了可喜的成績?,F(xiàn)將一年來此項工作情況總結(jié)如下:。

    一、高度重視,嚴密部署。

    強校帶弱校結(jié)對幫扶是統(tǒng)籌教育協(xié)調(diào)發(fā)展、優(yōu)化教師資源配置、解決薄弱學(xué)校師資力量薄弱問題的重大舉措,這對于提高我校教育教學(xué)質(zhì)量、促進義務(wù)教育均衡發(fā)展、具有重要戰(zhàn)略意義。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視結(jié)對幫扶工作,并把它作為向高質(zhì)量學(xué)校學(xué)習(xí)的極好機會,使得此項活動自始至終始有序開展。

    二、積極開展各項活動,給我校教育教學(xué)增添了新的活動。

    在學(xué)校工作會議上,校長多次向老師們闡述結(jié)對幫扶工作的意義。因此,在受幫扶過程中,我們虛心學(xué)習(xí),真誠面對,以心換心,以情促行。在工作中具體做到主動加強聯(lián)系,建立穩(wěn)定的互訪機制,提高我校辦學(xué)效率。

    1、領(lǐng)導(dǎo)互訪,更新辦學(xué)理念。每學(xué)期開學(xué)初,兩校領(lǐng)導(dǎo)共同交流學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃與新學(xué)期的工作計劃,就學(xué)校教育管理、教學(xué)研究、教育科研等進行深入的探討。了解幫扶工作實施情況,共商學(xué)校發(fā)展大計,確定工作重點,相互協(xié)調(diào),制定幫扶實施方案,保證幫扶工作順利開展。

    2、教師互訪,取長補短。自開展活動以來我校曾先后多次派教師到對方參觀學(xué)習(xí),對方也經(jīng)常派優(yōu)秀教師到我校指導(dǎo)實際教學(xué),通過開展教研活動,專題講座共同切磋教學(xué)技藝,提高了我校課堂教學(xué)效果。

    3、教學(xué)展示,提高能力。從20xx年3月開始,在我校校長和甌北二小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注下,一共為我們送來了13節(jié)示范課,我們也去甌北二小上了13節(jié)匯報課,并且結(jié)對的教師進行了12節(jié)的磨課和集體備課活動,以及多次在教學(xué)上的專業(yè)指導(dǎo)。簡明新奇的課堂教學(xué)設(shè)計,精湛的教學(xué)藝術(shù),全新的教學(xué)理念,良好的教學(xué)效果,使我們的教師受益匪淺。有效地提高了我校教師在實際教學(xué)中的應(yīng)用能力。

    4、專題講座,提高理念。每學(xué)期甌北二小的領(lǐng)導(dǎo)為我校開展2次教育教學(xué)以及管理經(jīng)驗學(xué)習(xí),并為我校師生開展了2次專題講座。每學(xué)期我校都派一名中層干部去甌北二小參加為期一周的參與式管理學(xué)習(xí)。

    5、網(wǎng)絡(luò)交流,友誼永存。通過一年來的相互了解,使得我們兩校之間、教師之間建立了良好的友誼,并通過網(wǎng)絡(luò)平臺相互交流教學(xué)信息、教學(xué)方法、解疑釋難,使得我校教師在教學(xué)理念、教學(xué)方法、教師心理等方面得到了豐富和提高。

    6、學(xué)生互動,加強交流。一年來,兩?;ヅ蓪W(xué)生參觀對方學(xué)校,組織多次活動,如:六一游園活動,郵戳繪畫等,使兩校學(xué)生不僅增強了友誼,也開闊了我校學(xué)生的眼界。

    三、加強學(xué)習(xí),不斷進步。

    結(jié)對幫扶工作是一項非常好的舉措。通過結(jié)對幫扶,對我們受助學(xué)校而言,收效頗豐,領(lǐng)導(dǎo)有了新的辦學(xué)理念,更加明確了辦學(xué)目標,不僅提高了辦學(xué)品位,而且提升了我校教師自身業(yè)務(wù)素質(zhì),為我校的進一步發(fā)展贏得了更廣闊的空間。在結(jié)對幫扶工作中,甌北二小學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)和老師們的付出令我校全體師生深受感動,并表示誠摯的感謝。而我們收獲的更是愛心,是知識,是經(jīng)驗,是團結(jié),是友誼,是理解。

    在今后的工作中,我們將借助幫扶活動的東風(fēng),積極、虛心地向甌北二小學(xué)習(xí),把他們的先進辦學(xué)理念與我校實際結(jié)合起來,為實現(xiàn)基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展做出貢獻。

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇七

    我校是江蘇省模范學(xué)校、鹽城市依法治校示范校、東臺市文明單位、東臺市文明標兵單位,多次被評為鹽城市文明單位。創(chuàng)建工作使我們體會到:創(chuàng)建促進人的素質(zhì)提升,創(chuàng)建促進學(xué)校的和諧發(fā)展。

    一年來,在市文明委、市教育局及丿曹鎮(zhèn)黨委、政府的關(guān)心指導(dǎo)下,繼續(xù)踐行“以德立校,依法治校,科研興校,質(zhì)量強?!钡霓k學(xué)理念,緊緊依靠全校師生員工,同心構(gòu)建和諧校園,盡力實現(xiàn)自我超越,努力辦社會滿意的學(xué)校。

    一所學(xué)校師生道德水平如何,直接影響著學(xué)校的發(fā)展和辦學(xué)的績效。因此,我們把教師的師德教育和學(xué)生的養(yǎng)成教育作為學(xué)校重點工作,予以重視,列入議事日程,認真抓好落實。我校是省級行風(fēng)評議單位,我們結(jié)合鹽城市師德師風(fēng)建設(shè)年活動及《東臺市中小學(xué)民主評議行風(fēng)活動實施方案》的要求,認真擬訂“師德教育月”活動方案,明確主題,開展活動,疏理問題,抓好整改。活動中,我們注重三個結(jié)合,即把師德建設(shè)與行風(fēng)評議結(jié)合,把師德建設(shè)與文明單位創(chuàng)建結(jié)合,把師德建設(shè)與做好教育教學(xué)工作結(jié)合。教師自我解剖,社會、家長、學(xué)生評議,校長分組點評。虛功實做,取得了較好的效果。愛生月、回報社會日、文明助村、科技助村活動有聲有色,促進了教師師德水平的提升。07年,我們按照《關(guān)于評選學(xué)校師德標兵的意見》,組織評選了第二屆學(xué)校師德標兵,并設(shè)立“文明示范崗”,樹身邊的典型,以此影響大家,感染大家,全面提高教師的師德素養(yǎng)。

    教師的道德建設(shè),我們既注重制度規(guī)范,榜樣引領(lǐng),更注重情感管理,人文關(guān)懷。我們通過進言獻策卡、座談會和個別談心等形式,及時了解教職工的心理要求,堅持換位思考,以誠待人,與人為善,關(guān)心教職工的生活,關(guān)心教職工的健康,真誠地為教職工服務(wù),讓教職工對學(xué)校有家一般的依靠和溫馨。教育無痕,潤物無聲,極大地激發(fā)了教師敬業(yè)愛生的熱情。教師集體07年被東臺市委宣傳部、市總工會表彰為“五一文明示范崗”。

    “為學(xué)生終身發(fā)展奠基”,是我們的育人理念。我們加強學(xué)生的養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣。我們開展學(xué)生常規(guī)訓(xùn)導(dǎo)月活動,組織學(xué)生認真學(xué)習(xí)《中小學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、《丿曹鎮(zhèn)中學(xué)學(xué)生在校一日常規(guī)》,通過主題報告會、班會、國旗下講話、法制講座、知識競賽以及每周的專項治理等活動,幫助學(xué)生掌握《守則》和《規(guī)范》的具體內(nèi)容,強化鞏固,經(jīng)常督促,使之內(nèi)化為學(xué)生的自覺行為?!懊赖掳槲倚小?、“小志愿者行動”、“社會實踐活動”、“尊老敬老教育”、“德育手抄報”、“十佳學(xué)生、特長生評比”、“教室文化及宿舍文化創(chuàng)建”、“校園十佳文明新事評選”,更促進了學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。

    今年初,從我校畢業(yè)、現(xiàn)就讀于廣東國華紀念中學(xué)的朱燕同學(xué)捐出200元資助母校初三兩名優(yōu)秀貧困學(xué)生,這一舉動在校內(nèi)外引起極大的反響。她是一名孤兒,現(xiàn)還受人資助,卻省下學(xué)校給她的零花錢,資助母校同學(xué)。回報學(xué)校對她的關(guān)心,回報社會對她的幫助。這既令我們感動,更讓我們欣慰,老師的勞動有了回報。

    07年,我校接受鎮(zhèn)人大對“駐鎮(zhèn)單位”的測評,繼續(xù)名列第一,獲“優(yōu)秀”等次。同時,學(xué)校還被市委宣傳部、市司法局、市教育局等部門表彰為“東臺市首批誠信校園”。

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇八

    為了認真落實《七里河區(qū)“五園”特色學(xué)校創(chuàng)建工作實施方案的通知》精神,進一步提高學(xué)校教育管理的水平,把創(chuàng)建“健康校園”作為構(gòu)建和諧教育的綜合目標,努力辦人民滿意的教育,使學(xué)校教育達到“健康校園”建設(shè)標準,把我校建設(shè)成為名副其實的“健康校園”。我們開展了一系列富有創(chuàng)造性的工作,做到了健康教育經(jīng)常化,健康活動系列化,健康文化特色化?,F(xiàn)將創(chuàng)建“健康校園”工作匯報如下:

    1.制定了健康校園創(chuàng)建計劃,落實健康教育的目標要求。我們制定了《建蘭路小學(xué)創(chuàng)建“健康校園”工作計劃》和《建蘭路小學(xué)“健康教育月”活動推進計劃》,提出了創(chuàng)建的總體要求、主要目標和具體措施,四月份開展了“健康教育月”系列活動,使教師明確了小學(xué)生心理健康標準、小學(xué)生心理健康教育大綱的教學(xué)目標,并通過健康教育課和開展“健康教育月”系列活動,全面落實小學(xué)生健康教育的基本要求,籌措資金建設(shè)心理健康咨詢室配備相關(guān)器材,開展咨詢服務(wù),并在去年建成了“無煙”學(xué)校。

    2.開展了健康問卷調(diào)查,摸清學(xué)生心理健康的基本狀況。我們先后發(fā)放了《建蘭路小學(xué)學(xué)生心理健康狀況——問卷調(diào)查(一)》、《建蘭路小學(xué)學(xué)生心理健康狀況——問卷調(diào)查(二)》和《“家長,你了解自己的孩子嗎”——心理健康問卷調(diào)查(三)》等三份調(diào)查共計1600多張問卷,基本摸清了學(xué)生心理健康的基本狀況。

    3.進行了健康知識答題活動,比較地系統(tǒng)學(xué)習(xí)了健康知識。我們先后對一至六年級學(xué)生進行了小學(xué)生健康知識試題”

    (一)答題活動,并針對學(xué)年段的不同要求,分低、高年級進行了“小學(xué)生健康知識試題”

    (二)的答題活動,三至六年級學(xué)生開展了健康知識作文比賽。學(xué)生參與率達到100%,使學(xué)生們比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了健康知識。

    4.制定了師生健康計劃,倡導(dǎo)開展健康文明生活。我們要求師生制定“建蘭路小學(xué)教師個人身心健康計劃”和“建蘭路小學(xué)學(xué)生個人身心健康計劃”,認識健康的意義和重要性,根據(jù)自身的身體健康狀況,提出具體的個人健康計劃,倡導(dǎo)開展健康文明生活。

    5.舉辦了健康教育培訓(xùn),對教師進行了心理輔導(dǎo)和調(diào)適。組織校領(lǐng)導(dǎo)和教師參加教育局心理健康培訓(xùn),三位校領(lǐng)導(dǎo)分別為全校教師舉辦了《教師心理健康對學(xué)生心理健康的影響》(主講人:劉福)、《一個健全的心態(tài),比一百種智慧都更有力量》(主講人:侯斌)、《小學(xué)生心理不健康的表現(xiàn)、成因及對策》(主講人:張有豹)的心理健康教育講座,對教師進行了心理輔導(dǎo)和調(diào)適。

    6.開展了心理健康課題研究,對學(xué)生心理健康案例進行研究。我們積極開展學(xué)生心理健康課題研究,基本摸清了建蘭路小學(xué)各班學(xué)生身心健康的基本狀況,并有針對性地開展了建蘭路小學(xué)學(xué)生心理健康案例分析研究,對小學(xué)生心理不健康的表現(xiàn)、成因及對策進行了的探討,初步取得了一些有價值的研究資料和相關(guān)數(shù)據(jù)。

    7.進行了學(xué)生心理健康測試,掌握了學(xué)生心理健康的狀況。我們對全體學(xué)生進行了“學(xué)生心理健康狀況綜合測試”和“學(xué)生心理健康狀況分項測試”,取得了大量的有價值的數(shù)據(jù)資料和信息,基本掌握了全校學(xué)生心理健康的基本狀況。

    8.開展了心理健康測量評定,進行了學(xué)生心理咨詢個案訪談。我們先后對全校752名小學(xué)生進行了“心理健康綜合測量”和“心理健康評定”,通過測量和評定后,對存在有不同程度心理健康問題和智力障礙的42名學(xué)生,逐個進行了積極地心理疏導(dǎo),心理咨詢教師對每個學(xué)生逐人進行了心理咨詢訪談,幫助他們解決心理障礙問題。

    9.選編了健康歌謠和名言,采用藝術(shù)演出的形式進行教育。我們將健康教育知識編寫成歌謠,利用“詩意化”教育藝術(shù)匯演的形式,編排成節(jié)目讓學(xué)生參加演出,這種教育形式喜聞樂見,使學(xué)生們受益匪淺。還選編了部分“健康教育名言”讓師生學(xué)習(xí)感悟,使他們懂得了人應(yīng)該健康成長,快樂生活。

    10.開展了心理健康教育故事教學(xué),編寫了健康教育校本教材。為了讓全校師生更好地參與健康教育,將健康教育滲透到教育教學(xué)工作之中,我們一方面選編了《心理健康教育故事48例》進入課堂,很受學(xué)生喜歡。同時,根據(jù)教學(xué)實際需要,編寫了校本教材《健康教育指導(dǎo)手冊》,組織全校師生學(xué)習(xí),收到了明顯的教育效果。

    綜上所述,創(chuàng)建“健康校園”我們做到“健康教育經(jīng)常化,健康活動系列化,師生身心健康化,健康文化特色化,硬件保障標準化”,學(xué)校20xx年3月被區(qū)委、區(qū)政府授予“無煙學(xué)校”,現(xiàn)已基本達到“健康校園”的創(chuàng)建標準,懇請七里河區(qū)教育局“健康校園”領(lǐng)導(dǎo)小組檢查復(fù)驗。

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇九

    為貫徹落實好自治區(qū)教育廳《關(guān)于在全區(qū)各級各類學(xué)校開展教師教學(xué)技能大練兵活動的意見》,推進我校教師教學(xué)技能大賽活動深入開展,彰顯我校教師教學(xué)風(fēng)采,營造良好教學(xué)文化氛圍,教務(wù)處于第11周開始組織全校范圍的教師教學(xué)技能大賽。本次大賽參賽教師由各學(xué)院組織推薦,每學(xué)院各2名,共有24名。大賽活動分聽課和集中說課競賽兩個環(huán)節(jié)。聽課環(huán)節(jié)比賽由評委進行隨堂聽課,并根據(jù)聽課情況擬定參加集中說課教師名單。集中說課競賽環(huán)節(jié)以“說課”形式進行,由參賽選手說課和評委提問2個環(huán)節(jié)組成,選手說課不超過8分鐘,評委提問不超過3分鐘。本次活動共聘請專家評委12人,分兩組進行,聽課環(huán)節(jié)總分為60分,集中說課環(huán)節(jié)總分為40,由評委按照評分標準進行打分。通過聽課、說課環(huán)節(jié),最終將評選出學(xué)校校級教學(xué)能手。

    二、各學(xué)院(部)準備大練兵活動總結(jié)材料。

    本周內(nèi),各學(xué)院(部)按照學(xué)校大練兵活動總結(jié)階段的要求,認真準備大練兵活動總結(jié)材料。一是,各學(xué)院(部)從大練兵活動領(lǐng)導(dǎo)小組從組織開展、人員落實、教師參與、活動效果等方面對大練兵活動進行總結(jié),查找活動中存在的突出問題,并提出整改方案和具體措施。二是,各學(xué)院(部)大練兵活動領(lǐng)導(dǎo)小組和督導(dǎo)組對“教學(xué)大練兵個人登記表”和“大練兵活動個人總結(jié)”等材料的撰寫和整理進行檢查和督促,并深入各教研室,要求教研室每位教師都要有大練兵活動自評總結(jié)、聽課記錄或聽課手冊、大練兵活動日志等材料。同時,要求各教研室要結(jié)合以上內(nèi)容,認真組織開展多種形式的研討、交流活動,總結(jié)經(jīng)驗、提煉典型,擬定整改方案,按照時間節(jié)點,拿出具體辦法,解決大練兵活動中存在的突出問題,把學(xué)校提出的要求和各項整改措施落到實處。

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇十

    今年1月份以來,我校嚴格按照師信訪工作的總體要求,在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和我校全體教職工的共同努力下,通過采取切實有效的措施,到目前為止,沒有出現(xiàn)一例上訪案例。主要采取的辦法有:

    我校堅持每半月組織一次矛盾糾紛排查,有問題早處理,有糾紛早解決,切實做到復(fù)雜矛盾、陳舊積怨等各種易發(fā)糾紛底數(shù)清,情況明。針對排查出的各類矛盾,做到具體問題具體分析,采用不同的調(diào)解方法和技巧,整合調(diào)解資源,穩(wěn)妥調(diào)解。

    嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日制度,每天由一名黨政班子成員負責(zé)信訪接待,尤其是“兩會”期間,接待人員耐心做好上訪人思想工作,穩(wěn)定上訪人情緒,盡可能地把問題解決在基層,盡量不發(fā)生越級上訪。一般矛盾做到隨接訪隨辦理,使信訪問題得到及時妥善處理。

    認真學(xué)習(xí)貫徹《信訪條例》,保證信訪工作依法開展。通過對《信訪條例》的學(xué)習(xí)探討,分析了《條例》的'特點,重新明確了職責(zé),對我校信訪工作起到了指導(dǎo)作用。

    把信訪工作列入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的內(nèi)容,年終與黨風(fēng)廉政建設(shè)一并檢查考核。對群眾反映問題解決不力造成越級訪、集體訪的,追究領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇十一

    為了切實加強學(xué)校封閉管理,確保學(xué)校師生生命財產(chǎn)安全,特制定如下門衛(wèi)工作職責(zé)。一、履行外來人員進出校門管理職責(zé)及考核辦法:

    1、宣傳學(xué)校安全管理規(guī)章制度,注重個人儀表,努力塑造學(xué)校良好的社會形象。(影響學(xué)校榮譽的扣5元/次)。

    2、當(dāng)外來人員需進出校門時,門衛(wèi)要對外來人員進行詢問,查錄其有關(guān)證件,辦理入校登記手續(xù),經(jīng)同意后方可讓其出入;遇有異常或緊急情況要及時向校長或安全辦公室迅速通報。(未作記錄的扣5元/次,未按要求進入學(xué)校無后果的20元/次,有不良行為的40元/次,有違法行為的100元/次,并按照安全責(zé)任追究辦法處理)3、上課期間(特殊情況與班主任聯(lián)系),門衛(wèi)不得允許家長在上課時間進入校園、到教室找學(xué)生。家長見學(xué)生中午放學(xué)就餐時間集中在門衛(wèi)室進行。(未作記錄的扣5元/次,未按要求進入學(xué)校無后果的20元/次,有不良行為的40元/次,有違法行為的100元/次,并按照安全責(zé)任追究辦法處理)。

    4、門衛(wèi)要嚴禁社會閑雜人員(如業(yè)務(wù)推銷員、醉酒人員、攜帶危險物品人員等)進入校內(nèi),須入校必須經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意。(未作記錄的扣5元/次,未按要求進入學(xué)校無后果的20元/次,有不良行為的40元/次,有違法行為的100元/次,并按照安全責(zé)任追究辦法處理)5、進校人員須衣冠整齊,凡赤膊、穿背心、穿拖鞋和奇裝異服者一律不準進校。(有上述現(xiàn)象5元/次)。

    二、外來車輛進出校門管理職責(zé)及考核辦法:

    1、在課間、就餐、集會、課外活動等學(xué)生在室外活動密集時,門衛(wèi)不得允許機動車輛進入校門。(未按要求進入學(xué)校無后果的20元/次,有不良行為的40元/次,有違法行為的100元/次,并按照安全責(zé)任追究辦法處理)。

    2、外來陌生機動車輛需要進入校門時,門衛(wèi)要進行詢問登記,并向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告,經(jīng)同意后方可讓其進入。(未按要求進入學(xué)校無后果的20元/次,有不良行為的40元/次,有違法行為的100元/次,并按照安全責(zé)任追究辦法處理)。

    3、門衛(wèi)要禁止各類車輛在校門口內(nèi)外隨意停放,確保校門出入暢通,車輛停放整齊有序。(有一次扣5元)。

    三、履行學(xué)生進出校門的管理職責(zé)及考核辦法:

    1、學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間需外出時,必須持有班主任審批的.規(guī)范的書面請假條(走讀學(xué)生憑學(xué)生證)。門衛(wèi)要認真審查請假條和學(xué)生證真?zhèn)?,做好出校登記;該學(xué)生返校時,門衛(wèi)做好入校登記。(登記不實一次扣5元)。

    2、對于無證學(xué)生進出校門時,門衛(wèi)不準讓其出入,及時進行詢問并與其班主任聯(lián)系,并按要求做好有關(guān)記載。(有學(xué)生不假出???0元/人次,門衛(wèi)抓住學(xué)生不假出校,扣班主任5元/人次,出校造成后果另行按照安全責(zé)任追究辦法處理)。

    3、學(xué)生在上學(xué)進校后學(xué)外出,必須憑借班主任老師親自簽署的請假條,門衛(wèi)要認真審查,無證學(xué)生門衛(wèi)不允許其進出校門。(有學(xué)生不假出???0元/人次,門衛(wèi)抓住學(xué)生不假出校,扣班主任5元/人次,出校造成后果另行按照安全責(zé)任追究辦法處理)。

    4、對于家長、外來人員進校接學(xué)生離校,門衛(wèi)除認真審查學(xué)生請假條并做好登記外,還必須向?qū)W生詢問接送人員身份,確認無疑并做好記載(班主任老師必須在場),方可讓其離校。對可疑人員門衛(wèi)要嚴禁帶學(xué)生離校,并及時向?qū)W校報告。(未按要求后果由門衛(wèi)負責(zé))。

    5、住校學(xué)生在(寒暑假除外)攜帶有被套等住宿用品離校時,必須持有該班主任批準手續(xù),門衛(wèi)方可讓其離校,否則門衛(wèi)不得讓其離校。其他攜帶物品出校門者,應(yīng)向門衛(wèi)遞交有關(guān)證明或說明情況證實后才能離校。(未按要求后果由門衛(wèi)負責(zé))四、其他工作職責(zé)及考核辦法:

    1、學(xué)校大門要二十四小時處于關(guān)閉落鎖狀態(tài),當(dāng)有人因工作需要進出學(xué)校時,門衛(wèi)要及時開啟和關(guān)閉。門衛(wèi)室卷簾門上晚自習(xí)開始必須關(guān)閉上鎖。(未按時關(guān)鎖扣5元/次)2、門衛(wèi)因公事需暫離校門時,必須同時鎖上大小校門和門衛(wèi)室。(未按時關(guān)鎖扣5元/次)3、門衛(wèi)在工作期間不得擅離崗位,不得在校門內(nèi)外打牌、聊天等,不得關(guān)上門衛(wèi)室內(nèi)外門在內(nèi)值班。在無車輛和人員進出校門期間,門衛(wèi)要保持大小門上鎖,上課時間掩上小門開啟卷簾門,在門衛(wèi)室內(nèi)活動。(有扣5元/次)。

    4、負責(zé)保持校門周圍環(huán)境衛(wèi)生整潔,墻面干凈無亂張貼,無車輛亂停亂放。(未做到扣5元/次)。

    5、門衛(wèi)要保證上班時間。(學(xué)生在校期間,門衛(wèi)24小時有人值班)(未按時按勞動紀律處理)6、節(jié)假日門衛(wèi)必須在門衛(wèi)室值班,按時關(guān)鎖大小門(無特殊情況不得打開大門),門衛(wèi)無權(quán)將學(xué)校租借給他人使用,閑雜人員不得進入校園。(未堅持值班按勞動紀律處理,門衛(wèi)將學(xué)校租借給他人使用,閑雜人員進入校園20元/次)。

    說明:門衛(wèi)是臨時工身份的,工資按實際勞動日發(fā)放??劭钤诠べY內(nèi)進行。門衛(wèi)是正式員工身份的扣款在績效考核中扣除,并納入學(xué)校有關(guān)工作考核。

    一、標志:

    1、男生宿舍,每個寢室一塊。有男寢201、202、203、204、205、206、301、302、303、304、305、306十二個寢室。共12塊。

    2、女生宿舍,每個寢室兩塊。有女寢201、202、203、204、301、302、303、304八個寢室。共16塊。

    3、食堂一塊。二、攝像頭:

    女生寢室2個,食堂操作間1個。原來壞的兩個同時修復(fù)。

    三、綠化:花池里面栽花樹。

    四、柴木及時拉走,以免發(fā)生火災(zāi)。

    五、食堂餐廳內(nèi)文化、辦公室內(nèi)文化氛圍、教室文化氛圍。

    六、特制課表。

    七、購買兩塊黑板,以便通知有關(guān)事宜。

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇十二

    11月在忙碌和緊張中就快過去了,又即將踏進寒冷的12月,我們體育部將一如既往地堅持全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨,積極組織、開展豐富多彩的體育活動,為同學(xué)們提供一個展現(xiàn)自我、團結(jié)協(xié)作的平臺,豐富同學(xué)們的課余生活,活躍學(xué)院的體育氣氛,增強學(xué)院的凝聚力,在發(fā)揚傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上積極創(chuàng)新。

    我們體育部將在吸取以前的經(jīng)驗基礎(chǔ)上,根據(jù)具體情況設(shè)計方案,務(wù)求一次成功的拔河比賽。同時,在競賽中促進各年級間的溝通與交流,加強班級的團隊合作精神。本月進行的工作如下:

    早操方面:應(yīng)確保早操的出勤率。在確保了出勤率的基礎(chǔ)之上,還應(yīng)保證早操的質(zhì)量,體育部會落實到一個部門負責(zé)一個班的制度,全力配合我部做好檢查工作。點到方面,還是沿用上一界的方法。早操方面,體育部會嚴格的按照公平,公證的原則匯總每天的情況。體育部會在每月匯總一次各班早操的成績,給予改版相應(yīng)的加分。

    活動方面:我部本月舉行了拔河比賽,是針對大二和大一的同學(xué)。當(dāng)然,每個班級都積極的參加,并且?guī)尤嗟耐瑢W(xué)充當(dāng)啦啦隊。本次活動中無論是組織方面,還是紀律方面我們做得都很到位,在這方面我們每個部員做的很到位,也很認真。本次拔河比賽共安排5天時間,由于近期天氣原因所以活動還沒結(jié)束,希望這種工作質(zhì)量能繼續(xù)保持下去。

    為改善本部門內(nèi)部溝通不足的問題,體育部也正努力加強部門成員之間的溝通。主要通過平時組織聯(lián)誼活動來增強部門同事間的溝通及友誼,使大家成為一個團結(jié)的整體。完善部門內(nèi)部的工作制度,加強干事的公文寫作水平,打造一個在完善制度指導(dǎo)能高效運作的體育部。

    體育部會是一個團結(jié)的集體,也會是一個有組織、有紀律的集體。體育部的所有成員每天早上提前一刻鐘到早操地點,負責(zé)配合各班做好整隊工作。在課余活動時,體育部會提前落實每個人的負責(zé)項目,保證比賽的各項正常進行。

    為培養(yǎng)本部門新進干事的組織策劃的能力,體育部計劃在組織各個體育活動的時候,安排11級干事與12級干事分別參與負責(zé)各個活動的組織、策劃、運行和實施。讓他們真正成為活動的負責(zé)人,在實踐中不斷培養(yǎng)自己的組織思維,提高自己的策劃能力。

    以上是我部11月的工作總結(jié),我們會根據(jù)具體的情況執(zhí)行開展,不斷的調(diào)整我們的方案,力爭把每項工作做到點子上,全心全意的為廣大同學(xué)服務(wù)。

    光陰如梭,忙忙碌碌的一年很快過去了,回顧20xx年工作主要有以下幾點:

    本人平時能認真學(xué)習(xí)時事政治,學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度,能準時參加學(xué)校的政治學(xué)習(xí),工作中,具有高度的責(zé)任心、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和良好的師德修養(yǎng),熱愛和關(guān)心全體學(xué)生。平時能服從學(xué)校的分工,按照要求做好各項工作。

    德、智、美皆寄于體,體育是學(xué)校教育的重要組成部分,在體育教學(xué)方面,我能按照大綱和教材的要求,認真?zhèn)湔n、上課,體育課上不但教他們體育知識,同時還教他們學(xué)會做人,養(yǎng)成良好的意志品質(zhì);今年上半年初三學(xué)生參加體育中考98%的學(xué)生都得了滿分。下半年我們按照國家要求對學(xué)生進行了學(xué)生體質(zhì)健康標準的測試。這樣,使他們的身心真正得到發(fā)展,使學(xué)生的整體素質(zhì)都能得到提高。為了上好體育課,緩解學(xué)生緊張的學(xué)習(xí)壓力,為了使學(xué)生對我們的體育課有一種向往,一種期待,我用心“經(jīng)營”每一節(jié)體育課:課前認真?zhèn)湔n,在每堂課前我都要對學(xué)生有一個大概的心里目標;在課堂上用我的愛心、細心和責(zé)任心使每一個學(xué)生都能受益,要求學(xué)生之間互相幫助,互相觀察指導(dǎo),做到課課有進步,堂堂有提高,使學(xué)生們在進步中體驗體育課的精彩和樂趣;每一次課后我和學(xué)生都要進行及時的總結(jié)和反思,寫出心得與體會,增強了信心,提高了能力。

    在抓好自己體育教學(xué)的同時,我和體育組的同事一道認真組織課間操和活動課,利用業(yè)余時間抓好校田徑運動隊的訓(xùn)練,為學(xué)校的體育工作更上一個新臺階作出我的一份貢獻。

    由于我們處在知識快速更新時期,所以我在工作的同時,經(jīng)??从嘘P(guān)體育方面的專業(yè)刊物,積極參加學(xué)校的課題研究。增強自蓄能力,對教育做長期投資教學(xué)活動是一個復(fù)雜的智力活動、社會活動,更應(yīng)該與時俱進,展望未來。這就要求教師具有終身學(xué)習(xí)的觀念,培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)的能力。時刻要注意精神充電,不僅需要業(yè)務(wù)理論知識的更新、教育理論的更新,更需需要教育技能的。

    總之,一年來,我從不遲到、早退、無事假、病假,待人誠實,認認真真做事,踏踏實實工作。當(dāng)然由于我本身能力有限,工作中還有許多不如人意的地方,在以后的工中我將會爭取做好。

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇十三

    我校把干部、教師隊伍建設(shè)放在學(xué)校工作更加突出的位置,形成有效的激勵機制和約束機制,建設(shè)一支高效務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子和一支愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、技藝精湛、為人師表、富有愛心的教師隊伍,實現(xiàn)師資建設(shè)大提高的目標。

    1.強化師德師風(fēng)建設(shè),以良好的師德師風(fēng),帶動良好的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成。

    2.把教育科研作為提高教育教學(xué)質(zhì)量的重要途徑和提高教師專業(yè)水平的重要渠道。針對我校教師年輕化的特點,學(xué)校將有目的地請名師、專家、優(yōu)秀教師到校作報告、搞講座,開設(shè)教師論壇,開展校本研訓(xùn)研討,促進教師快速成長。

    3.加大對先進教師的表彰獎勵力度。學(xué)校將對在班級管理、教學(xué)工作中表現(xiàn)突出的教師進行表彰。年內(nèi)評選出感動xx的“十佳班主任、十佳備課組長、十佳模范教師”,充分發(fā)揮模范的帶頭作用。

    我校把管理作為育人的一個重要環(huán)節(jié),把服務(wù)作為育人的主要方式,倡導(dǎo)“人文關(guān)懷、人性化管理、發(fā)展性管理、自主化管理”的理念,大力推行精細化管理工程。

    管理過程做到人定崗、崗定責(zé),責(zé)有獎懲、層層簽訂目標責(zé)任書,崗位責(zé)任細化到每個人,努力做到讓責(zé)任無法逃避,讓學(xué)校管理無縫隙、零缺陷。

    學(xué)校要求教師與學(xué)生同學(xué)、同吃、同祝教學(xué)樓和宿舍樓的每層都要有教師值班,在人流擁擠的時候,疏導(dǎo)學(xué)生上下樓的安全。學(xué)校建立起校長信箱,校長與師生平等對話,并責(zé)成專人落實師生們提出的合理化建議和要求。堅持開展“我最歡迎的老師”評選活動,讓最受歡迎的老師走入學(xué)生的心中。

    公開學(xué)校管理要素和細則,班級值勤全天候管理。學(xué)校把各項管理交給班級,交給學(xué)生。讓學(xué)生在管理和被管理的過程中體驗、感悟、升華,從而提高學(xué)生們的自覺、自律意識,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活與行為習(xí)慣,形成完善的道德品質(zhì)。促發(fā)學(xué)生獨立意識的覺醒,自主意識的確立和民主參與意識的增強。

    “十星”即:禮儀星、勤紀星、學(xué)習(xí)星、進步星、節(jié)儉星、文舍星、體育星、音藝星、誦讀星、環(huán)衛(wèi)星。實行日考核、周評比、月授星制度。通過星級班級評比這一載體,促進班級與班級的均衡發(fā)展,保障學(xué)校日常管理目標的落實。調(diào)動學(xué)生的積極性,培養(yǎng)班級榮譽感和主人翁意識。

    (1)建立“控輟保學(xué)”有效機制,廣泛開展好宣傳工作,采取相應(yīng)鞏固措施。

    (2)決不讓一個孩子因貧困而失學(xué)。學(xué)校通過“陽光愛心社”,與中國教育發(fā)展基金會、中華慈善總會、世界宣明會、香港達科公司等社會團體建立了長期幫扶關(guān)系,救助貧困學(xué)生。讓他們感受集體溫暖,堅定求學(xué)信心,提高學(xué)校的學(xué)額鞏固率。

    班級設(shè)有廢品回收箱,學(xué)校設(shè)立廢品回收站。學(xué)生自覺地把生活中的有效垃圾積攢、分類,學(xué)校統(tǒng)一回收。這樣既凈化環(huán)境,讓校園保持潔凈,又能培養(yǎng)學(xué)生的節(jié)約節(jié)儉意識。此項工作,學(xué)校繼續(xù)把全部資金作為獎學(xué)金和救助金返還給班級,發(fā)放給學(xué)生。

    學(xué)校組織機構(gòu)分為三個管理層次,最高層次為指揮決策層,即以校長為核心的'管理層,中層為執(zhí)行管理層,即學(xué)校各個職能部門,如教務(wù)處、政教處、總務(wù)處、辦公室等?;鶎訛榫唧w工作層,即各年級組、教研組、班主任、任課教師等。(崗位責(zé)任管理網(wǎng)絡(luò)見附圖)最終形成的校長為核心,以分管具體工作的副校長和政教處、教務(wù)處、總務(wù)處為管理主線的崗位責(zé)任管理網(wǎng)絡(luò)。各層面的管理都要明確工作職責(zé)和學(xué)校的管理規(guī)程,明確崗位職責(zé)和各項規(guī)章制度。要牢固樹立“依法治校、管理強校,質(zhì)量立?!钡囊庾R,自覺地加強教學(xué)常規(guī)管理,把落實崗位責(zé)任作為學(xué)校發(fā)展的根本大計來抓,一方面要建立和健全各項規(guī)章制度,逐步完善各職能部門的工作制度、教職員工工作制度、效績考核獎勵制度、學(xué)校會議制度等,而且必須保證各個職能部門的精誠團結(jié)、同力合作,才能使各種制度發(fā)揮出最大的合力作用。另一方面要狠抓規(guī)章制度的全面落實,要真正做到分級分層管理,上一層只管下一層,下一層只對上一層負責(zé),一層人辦一層事,最終形成層層有人管,事事有人抓,保證學(xué)校規(guī)章制度的嚴肅性和權(quán)威性,制度面前人人平等。

    確保“常規(guī)常新”確保按標準和質(zhì)量達標達效落實崗位責(zé)任首先要求“有崗必有責(zé)崗崗有常規(guī)崗崗必評價”這樣就要求在所有崗位職責(zé)和工作制度等方面人無特殊、人人平等對學(xué)校統(tǒng)一規(guī)定和統(tǒng)一要求的崗位人員就要以“統(tǒng)一”為前提和基礎(chǔ)努力創(chuàng)造工作特色向“統(tǒng)一加個性”的目標方向努力逐步形成個性化的常規(guī)形成自己特有的工作特色讓人人心中都有自己的工作常規(guī)以此來提高對自身崗位責(zé)任的自主和自律程度。其次要重視和落實崗位責(zé)任的過程化管理重視過程的檢查、督導(dǎo)、指導(dǎo)、、矯正各個環(huán)節(jié)的作用例如對任課教師教學(xué)工作質(zhì)量的考核——教務(wù)處、教研組和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在加強平時了解的同時要深入課堂聽課從教師的工作態(tài)度、教學(xué)思想、教學(xué)方法以及課上學(xué)生的配合程度學(xué)生自主、合作學(xué)習(xí)的效果上等方面進行更深入的了解和掌握然后再通過期中、期末的常規(guī)教學(xué)檢查(教案、聽課筆記、作業(yè)批改等)最后再進行自評教師之間互評和學(xué)生評價。

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇十四

    家長朋友們:

    晚上好!光陰似箭,日月如梭,一個學(xué)期已經(jīng)過半,恰逢期中考試剛剛結(jié)束,我想每一位家長都想了解自己的孩子學(xué)習(xí)成績和在學(xué)校的表現(xiàn)。我就借這個機會向家長們匯報我校教學(xué)的開展情況。今天我和家長就五個方面的問題進行溝通。

    一、學(xué)籍問題:這個問題是家長最想了解的問題,又是家長似懂非懂的問題,可能還是部分家長不能理解甚至糾結(jié)的問題。按照xx市教育的有關(guān)規(guī)定,必須為一至九年級在校學(xué)生辦理學(xué)籍,這樣做既是充分保障學(xué)生的權(quán)利,又是學(xué)校的義務(wù)和責(zé)任?,F(xiàn)在學(xué)校已為學(xué)生辦理了兩個學(xué)籍,一是xx市學(xué)籍,一是全國學(xué)籍。在這里要和家長說清楚,入讀一年級要滿6周歲,不允許有這種情況存在:先入讀,不辦學(xué)籍。有的家長是這樣想的,不辦學(xué)籍,下一年再留級,這樣做違反了xx市教育局有關(guān)學(xué)籍規(guī)定,對學(xué)生不利,對學(xué)校管理也會帶來不便,一旦學(xué)生有問題,有糾紛,就會有麻煩,舉個例子,比如報保險,沒有學(xué)籍就不能報,再如享受國家補貼,沒有學(xué)籍就不能享受課本資料補貼。所以,在學(xué)籍辦理過程中,請家長配合,支持,特別是轉(zhuǎn)學(xué),從其它學(xué)校轉(zhuǎn)入我校讀書要把學(xué)籍轉(zhuǎn)入我校,從我校轉(zhuǎn)出也要辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)。

    二、從學(xué)校發(fā)展著眼,改善教學(xué)條件,提升辦學(xué)實力。

    近三年來,學(xué)校不斷增加投資,先后建成生物園、地理園,增加了一個新的計算機室,新增圖書5萬余冊;所有教室都有多媒體教學(xué)平臺,學(xué)校先后被評為xx市三星級民辦學(xué)校,廣東省規(guī)范化民辦學(xué)校,并且獲得20萬績效獎金。特別本學(xué)期為迎接xx市教育局督導(dǎo)室四星級民辦學(xué)校評估驗收,所有功能室又重新裝修改造,書畫室、美術(shù)室、音樂室面積擴大,更實用,四幅籃球架全部更新;補充了物理、化學(xué)、音樂、生物、美術(shù)、科學(xué)、衛(wèi)生室器材。

    三、加強教師隊伍建設(shè)和培訓(xùn)。

    教師是立校之本,培養(yǎng)一支具有良好師德風(fēng)范、精湛的教育教學(xué)能力的教師隊伍,是我們一直以來孜孜不倦的追求,也是學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的重要因素,是辦好學(xué)校的根本保證。

    1、為此我們高度重視教師培訓(xùn)工作。每周星期日晚上組織教師進行政治學(xué)習(xí),加強師德修養(yǎng),要求教師愛崗敬業(yè),每周堅持星期二、星期四2小時業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),分管行政必須參與學(xué)習(xí),每次學(xué)習(xí)有主題,提前做好準備,中心發(fā)言人精心準備好學(xué)習(xí)材料,如觀看優(yōu)秀的課例,觀摩名師上課,集體備課,如何打造高效課堂,如何讓學(xué)生認真聽老師上課等等都是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的內(nèi)容,并且有記錄有落實。

    2、積極參加上級教育部門組織的公需培訓(xùn)、繼續(xù)教育培訓(xùn)、計算機培訓(xùn)、骨干教師培訓(xùn)、班主任培訓(xùn)、新課標培訓(xùn)、新教材通識培訓(xùn)等,合格率均達到100%。積極鼓勵教師參加學(xué)歷進修,現(xiàn)有10多名教師正在函授本科學(xué)習(xí)。

    3、教師業(yè)務(wù)能力提升培訓(xùn),請進來,走出去,采取多種形式,多種渠道。就以本學(xué)期為例,在不影響正常教學(xué)前提下,我校教師外出學(xué)習(xí)達100多人次。江校長在教師培訓(xùn)方面,有前瞻性,促使董事會投入巨大資金用在教師培訓(xùn)上,特別支持教務(wù)處工作,無論大會小會,還是單獨和教師談話,包括平時閑談,總是不厭其煩要求、鼓勵教師多讀書、繼續(xù)學(xué)習(xí),提高學(xué)歷層次。每學(xué)期我們會派各個學(xué)科的教師去東城一小、二小、中心小學(xué)、東城小學(xué),莞師附小、朝天小學(xué)、初級中學(xué)、東華學(xué)校等學(xué)校去學(xué)習(xí),別的學(xué)校每次派2-3個老師去學(xué)習(xí),我們學(xué)校每次至少派10人以上去學(xué)習(xí),本學(xué)期到東華中學(xué)學(xué)習(xí)我校教師人數(shù)是最多的,中學(xué)教師全部參加了聽課,到莞師附小參加英語培訓(xùn)我校所有英語教師都去了,只要有學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機會,我們想方設(shè)法多派教師去學(xué)習(xí),給予他們提升教學(xué)水平的機會,每次學(xué)習(xí)回來,我們要求教師寫學(xué)習(xí)心得,在科組和教師一起分享,還模擬上一堂示范課。我們這樣做的目的是要提高教師的教學(xué)能力,最終受益的是我們的學(xué)生。

    四、抓好教學(xué)工作一些具體做法。

    (一)選配好任課教師,加強組織領(lǐng)導(dǎo)。

    教學(xué)質(zhì)量的好否在一定程度上是和任課教師有直接關(guān)系的,所以在選配任課教師時,我校做到精挑細選,招聘的教師要求教學(xué)能力強、責(zé)任心到位、能吃苦耐勞,專業(yè)對口。就拿語文、數(shù)學(xué)兩個學(xué)科來說,我們把教這兩大主科的教師分成兩大教研組,選好語文教研組長和數(shù)學(xué)教研組長,以研足教,研教結(jié)合。學(xué)校行政重視教學(xué)過程的每個細節(jié),教導(dǎo)主任主抓語文學(xué)科,負責(zé)平時語文學(xué)科測驗試題的審定,副校長主抓數(shù)學(xué)學(xué)科,負責(zé)數(shù)學(xué)測驗試題的審定,每個月的月考試題也由副校長和教務(wù)主任出;主管行政深入到師生中和課堂上,了解教師的教學(xué)情況以及他們對學(xué)校的要求,如作業(yè)的布置、批改、檢測等,獲取第一線的信息,以便更好的監(jiān)控教學(xué)的全過程,加強班級管理,樹立責(zé)任意識,認真抓好班級的管理工作,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)、紀律情況,學(xué)校有規(guī)定,副校長、教導(dǎo)主任每周聽課不少于8節(jié),其他行政不少于6節(jié),教師每周聽課不少于4節(jié),教師聽課本科組長負責(zé)檢查批閱,行政的聽課本校長親自檢查批閱。

    (二)分層教學(xué)。

    要使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,具有濃厚的學(xué)習(xí)興起,我們非常重視優(yōu)生的培養(yǎng)和學(xué)習(xí)有困難學(xué)生的轉(zhuǎn)化?!芭鄡?yōu)”和“幫扶”是教育教學(xué)過程中兩個同步進行、相輔相成的關(guān)鍵環(huán)節(jié),只有及時而細致地做好“培優(yōu)幫扶”工作,才能使優(yōu)生更優(yōu),學(xué)困生不失去學(xué)習(xí)興趣。那么我們該如何作好這項工作呢?實行分層教學(xué)制。

    每一個學(xué)生都有自己的特點,學(xué)生在成長的過程中,由于各種因素的影響,造成學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中形成了不同的發(fā)展結(jié)果。開學(xué)兩個星期左右,教師利用課堂觀察、提問、練習(xí)、檢測、課后作業(yè)等方式,弄清楚哪些學(xué)生成績好些,哪些學(xué)生基礎(chǔ)差一些,基礎(chǔ)知識掌握得怎樣,思維如何?所以教師在心里把學(xué)生分為a、b、c、d四層,a層學(xué)生是學(xué)習(xí)的佼佼者,他們的自尊心很強,但容易產(chǎn)生驕傲自滿的情緒,對他們的練習(xí)、作業(yè)、試卷、回答問題等老師時刻關(guān)注他們思維的嚴謹性、邏輯性、求異性、創(chuàng)新性、嚴密性及卷面的整潔程度;(b層、c層學(xué)生)中等生基礎(chǔ)知識基本能過關(guān),頭腦比較聰明,在教學(xué)中我們的教師特別注意引導(dǎo)他們多動腦筋,多思考問題,多讓他們說一說自己是怎么做的,是如何想的,認識并掌握不同問題的解決策略和方法。充分尊重其愛好,肯定他們的聰明,關(guān)心他們的學(xué)習(xí),因勢利導(dǎo),激發(fā)他們產(chǎn)生追趕(a層學(xué)生)優(yōu)生的念頭;(d層學(xué)生)學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生,一種是學(xué)習(xí)基礎(chǔ)薄弱的,一種是學(xué)習(xí)習(xí)慣差,成績不穩(wěn)定,有點小聰明但也有點調(diào)皮學(xué)生,這些小子渴望受人尊重,被老師理解、關(guān)心,渴望能融入集體之中。如果我們滿足他們的這種需求,讓他們感受到關(guān)心和溫暖,他們就會產(chǎn)生一種積極向上的動力,樂于接受教育的心態(tài)。我們必須想方設(shè)法去滿足他們的正當(dāng)需要,觸動他們的心靈,喚起他們的共鳴,隨著老師的關(guān)愛、幫助,自然會對學(xué)習(xí)產(chǎn)生興趣。

    (三)加強溝通學(xué)科協(xié)商統(tǒng)籌作業(yè)簡潔高效提高質(zhì)量。

    我校要求各年級學(xué)科教師之間加強溝通,統(tǒng)一教學(xué)進度,統(tǒng)一檢測,整體提高,形成合力。要求教師在布置作業(yè)時要做到學(xué)科協(xié)商統(tǒng)籌,作業(yè)簡潔高效。要根據(jù)各學(xué)科在不同階段的教學(xué)特點和學(xué)習(xí)任務(wù),采用協(xié)商的辦法合理統(tǒng)籌安排好學(xué)生各科的家庭作業(yè)。做到作業(yè)量適中,學(xué)科間相互兼顧,避免了教師布置作業(yè)過多、過于重復(fù),更有效地達到了鞏固、提高的目的。同時,我們把抓好學(xué)生作業(yè)規(guī)范書寫作為日常作業(yè)布置和訓(xùn)練的一項重要內(nèi)容,每天15分鐘練字時間,嚴格要求學(xué)生養(yǎng)成良好的書寫習(xí)慣,做到“提筆即練字,練字必規(guī)范”。

    (四)加強學(xué)科教學(xué)研究形成團隊合力。

    教同科目的教師每單元(或每個星期)我校都要求一次集體備課,備課主要內(nèi)容應(yīng)定位在每一單元、每一課時的知識點有哪些、圍繞這些知識點可以作哪些深度和廣度上地拓展、創(chuàng)造性的使用教材,結(jié)合教學(xué)的特點可以設(shè)置哪些試題,這樣才能使教學(xué)有的放矢,簡潔高效,通過集體備課,互相取長補短,提高教師駕馭教材的能力;通過集體備課增強教師的凝聚力,中青年教師的教學(xué)能力和教學(xué)技巧得到培養(yǎng)和提高。學(xué)校教研組還分階段、有重點適時組織教師舉行一些研討、觀摩、示范等課堂教學(xué)活動,本學(xué)期,我們的教研活動分四輪,第一輪,教研組長上示范課,第二輪,老教師上交流課,第三輪新教師上匯報課,第四輪,教學(xué)比武,教師間互相交流探討、取長補短,從而使教師的教學(xué)經(jīng)驗不斷豐富、教學(xué)水平不斷提高。

    (五)以活動為載體,發(fā)展學(xué)生個性。

    在抓基礎(chǔ)教育的同時,我們非常重視素質(zhì)教育,讓學(xué)生得到全面發(fā)展。本學(xué)期語文組的演講與主持興趣小組、課本劇興趣小組、小品興趣小組,體育組的田徑隊、花樣籃球隊,武術(shù)隊,健美操隊、跆拳道興趣小組,美術(shù)組的剪紙、繪畫、書法,音樂老師指導(dǎo)的合唱隊、豎笛興趣小組、舞蹈興趣小組,信息老師指導(dǎo)的網(wǎng)頁制作興趣小組,英語教師指導(dǎo)的講故事、英語話劇興趣小組20多個興趣小組,定期開展活動,開闊學(xué)生眼界,開發(fā)學(xué)生智力,發(fā)展學(xué)生個性特長,培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力、創(chuàng)造能力。讓每個學(xué)生至少學(xué)習(xí)掌握兩項體育運動技能和一項藝術(shù)特長。極大地促進了我校教育水平的提高,豐富了校園文化生活,在校園內(nèi)讓孩子度過一個快樂的童年。

    (六)推行月考制度。

    月考目的是要“以考促教,以考促學(xué)”。每次月考教務(wù)處統(tǒng)一出題,考前召開教師和學(xué)生動員會,考試過程中,年級教師之間交換調(diào)動監(jiān)考,單人單桌,嚴肅考風(fēng)考紀,集體統(tǒng)一閱卷,流水作業(yè)??荚嚱Y(jié)束后,及時進行試卷評講,查找教學(xué)上的不足,制定對策提高教學(xué)質(zhì)量。

    (七)辛勤耕耘,不懈的努力,碩果飄香。

    有付出,就有回報,一年來我校師生參加xx市和東城區(qū)書法、繪畫、作文、體育、舞蹈、聲樂、演講、合唱信息技術(shù)創(chuàng)新與實踐能力現(xiàn)場展示活動等多項競賽中獲獎人數(shù)達50多人次。并且學(xué)校先后榮獲“xx市校安示范單位”、“xx市‘三星’級民辦學(xué)?!?、“xx市民辦義務(wù)教育規(guī)范化學(xué)?!钡葮s譽稱號,20xx年,六年級學(xué)生參加小升初考試語文、數(shù)學(xué)、英語三科成績280分以上的20多人,參加xx中學(xué)、xx中學(xué)、光正實驗學(xué)校等招生考試有30多人達到分數(shù)線。

    最后,祝家長工作順利,家庭幸福!

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇十五

    我校成立于2006年9月,是市教育局管理的一所六軌制初級中學(xué)。學(xué)校占地40.7畝,建筑面10053平方米,操場面積18000平方米,綠化面積2500平方米。經(jīng)過四年的艱苦創(chuàng)業(yè)和快速發(fā)展,現(xiàn)已成為一所設(shè)施完善,管理規(guī)范的現(xiàn)代化學(xué)校。目前有三個年級,20個教學(xué)班,90余名教職工,1516名學(xué)生。建校四年來,我校認真貫徹中共中央、國務(wù)院《關(guān)于加強青少年體育,增強青少年體質(zhì)的意見》、《學(xué)校體育工作條例》,全面實施《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》,在開全開足體育課的同時,堅持以創(chuàng)建省級體育傳統(tǒng)項目校為抓手,積極開展學(xué)生陽光體育運動,推進學(xué)校群體工作快速發(fā)展,取得了顯著的工作成效?,F(xiàn)將我校近年來體育傳統(tǒng)項目學(xué)校工作情況做一總結(jié)匯報。

    加強學(xué)校體育工作,增強學(xué)生體質(zhì),促進學(xué)生健康成長是關(guān)系國家和民族的大事,是學(xué)校全面實施素質(zhì)教育,促進青少年學(xué)生全面、健康、和諧發(fā)展的重要內(nèi)容,也是我校養(yǎng)成教育中培養(yǎng)學(xué)生良好體育鍛煉習(xí)慣的重要組成部分。建校伊始,我校就確立了養(yǎng)成立校、改革活校、管理強校、科研興校、特色辦校的工作思路,堅持“五育”并重,強化學(xué)校體育工作,克服長期以來學(xué)校存在的片面追求升學(xué)率,重智育、輕體育的傾向,避免穿新鞋、走老路的辦學(xué)傾向。06年在借xx小學(xué)校舍辦學(xué)時,僅有300余名學(xué)生,我校就按國家規(guī)定課程標準,開全和開足了體育課,成立了學(xué)校學(xué)生田徑代表隊、籃球代表隊、合唱隊和舞蹈隊。雖然沒有運動場地,我們積極創(chuàng)造條件,借實驗中學(xué)場地成功地舉辦了第一屆田徑運動會。在多年的體育工作中,我們從組織領(lǐng)導(dǎo)、制度建設(shè)等方面入手,努力做到了體育工作和體育傳統(tǒng)項目校建設(shè)“三到位三落實”。

    一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位,落實制度建設(shè)。學(xué)校成立了校長任組長、副校長任副組長、藝體中心主任和體育教師為成員的體育工作領(lǐng)導(dǎo)組暨體育項目校創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組,明確了領(lǐng)導(dǎo)組的工作職責(zé)、目標和任務(wù),制訂了學(xué)校體育工作相關(guān)制度和辦法。結(jié)合學(xué)校工作章程和發(fā)展規(guī)劃,制訂了學(xué)校體育傳統(tǒng)項目建設(shè)發(fā)展規(guī)劃。把體育教學(xué)、代表隊訓(xùn)練、運動會和各種競賽活動納入學(xué)校常規(guī)管理,建立了以績效工資為基礎(chǔ)的體育和傳統(tǒng)項目校建設(shè)考核項目,為學(xué)校體育工作的全面開展奠定了組織領(lǐng)導(dǎo)和機制保障。

    二是隊伍建設(shè)到位,落實教師配備。建校之初,我校僅有35名教師,在師資不足的情況下,我們采取“一崗多責(zé)”的管理辦法,加大教師的工作量,體育教師既要從事日常體育教學(xué)工作,還要承擔(dān)代表隊的訓(xùn)練,同時還肩負著學(xué)校部分行政管理工作。以班級體育工作為基礎(chǔ),注重發(fā)揮班主任和班干部的積極作用,搞好班級體育活動和體育管理。目前我校按編制職數(shù)配備了四名專職體育教師,兩名專職訓(xùn)練教師,充實了學(xué)校體育師資和隊伍建設(shè),從而形成了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)全面抓,分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,體育教師具體抓,教職員工全員抓的體育工作格局。

    三是經(jīng)費保障到位,落實場地器材。為有效開展學(xué)校體育教學(xué)和體育活動,在學(xué)校辦學(xué)經(jīng)費不足的情況下,我校多方籌資,積極改善辦學(xué)條件,把學(xué)校體育經(jīng)費列入學(xué)校教育事業(yè)費,不斷充實和增加體育器材和設(shè)施。06年我們一無經(jīng)費,二無場地,三無器材,向市教育局教學(xué)用品中心借資購買了籃球、軟墊、鉛球、鐵餅、跳高架等體育器材,學(xué)生自制開展了踢毽子、跳繩活動。07年我們學(xué)校沒有場地,在新建的校園里,用磚鋪實開辟了兩個籃球場和學(xué)生活動場地,2010年3月份,我校觀禮臺、塑膠操場和籃球場工程開工建設(shè),投資566萬元,目前學(xué)校體育設(shè)施設(shè)備滿足了學(xué)生日常體育教學(xué)和各種訓(xùn)練競賽活動,10月11日,我校承擔(dān)了全市中學(xué)生籃球賽和市直學(xué)校教職工籃球賽,以后將承擔(dān)市直中小學(xué)多種賽事,成為市直學(xué)校最好的體育場地和體育設(shè)施。07年以來,我們不斷加大體育經(jīng)費的投入,體育支出占教育公用經(jīng)費支出07年為6.78%、08年為9.37%,09年為4.11%,2010年截止10月份為8.10%,平均投入經(jīng)費占7.2%。

    在學(xué)校教學(xué)工作中,我們注重處理學(xué)科教學(xué)和體育教學(xué)的關(guān)系,按國家課程標準開全開足體育課,每周每班安排三個課時的體育課;注重處理體育教學(xué)和體育訓(xùn)練的關(guān)系,合理安排體育訓(xùn)練時間,保證學(xué)生每天一小時體育活動,傳統(tǒng)項目代表隊訓(xùn)練,分年級每周三次以上,每次訓(xùn)練不少于90分鐘,重點做了以下幾方面的工作:。

    1、遵循規(guī)律,確定項目,組建隊伍。按教學(xué)計劃要求,嚴格遵循初中學(xué)生生長發(fā)育的規(guī)律和生理、心理特點,按年齡特征確立了籃球、田徑傳統(tǒng)項目,以班級籃球、田徑代表隊為基礎(chǔ),建立了學(xué)校籃球、田徑男女代表隊。

    2、圍繞中心,制定計劃,強化訓(xùn)練。結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)中心工作,制定了體育傳統(tǒng)項目教學(xué)工作計劃和訓(xùn)練計劃,利用早上和下午二節(jié)課后進行分項訓(xùn)練,雙休日、寒暑假進行集中訓(xùn)練,各種賽事前強化訓(xùn)練,做到了有計劃安排、有檢查考核。

    3、依據(jù)標準,建立檔案,跟蹤調(diào)查。結(jié)合學(xué)生體質(zhì)健康標準測試,建立了校級代表隊學(xué)生檔案,落實《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》測試報告制度的同時,對運動員的身體機能和運動水平進行了完整的記載。

    4、舉辦活動,學(xué)習(xí)交流,提升水平。每年10月份,組織為期一個月的班級籃球賽,學(xué)校籃球代表隊走出校門和鳳臺中學(xué)、xx四中進行校級友誼比賽。每年春季堅持開展全校性田徑運動會。建校以來,連續(xù)四年參加了全市中學(xué)生田徑運動會和籃球運動會,在豐富校園體育文化生活的同時,強化了學(xué)校體育傳統(tǒng)項目建設(shè),提高了校級體育代表隊的競技水平。

    5、項目創(chuàng)建,引領(lǐng)發(fā)展,成效頗豐。學(xué)校體育傳統(tǒng)項目的開展,在構(gòu)建學(xué)校辦學(xué)模式的同時,探索出一條以體育傳統(tǒng)項目引領(lǐng)學(xué)校體育教學(xué)工作的發(fā)展之路。2008年在全市中學(xué)生籃球賽中獲男子組第三名,被市體育局、教育局命名為“市級體育傳統(tǒng)項目?!?;2009年全市中學(xué)生田徑運動會獲初中組團體第一名并榮獲“校長杯”,全市中學(xué)生廣播體操比賽獲二等獎,被市體育局、教育局命名為“xx市體育人才后備基地”;2010年全市中學(xué)生田徑運動會獲初中組團體第三名,籃球賽初中女子組第一名,男子組第四名,教職工籃球賽第一名,多次榮獲“體育道德風(fēng)尚獎”、“優(yōu)秀組織獎”等榮譽稱號。藝體中心主任馬社方老師多次被省體育局和省教育廳評為“優(yōu)秀教練員”,多次在報刊上發(fā)表論文并獲獎。郭海麗、張佳建、田野老師多次被市體育局、教育局評為“優(yōu)秀教練員”。

    6、轉(zhuǎn)變觀念,校有特色,生有特長。體育傳統(tǒng)項目的建設(shè),改變了學(xué)校單一的以分數(shù)評價學(xué)生、以升學(xué)率評價學(xué)校的傳統(tǒng)觀念和評價方式,形成了學(xué)校的特色,培養(yǎng)了學(xué)生特長。原初三趙會棟同學(xué)獲省運會800米中學(xué)生組第二名,以2分02秒6達800米二級運動員稱號;李曼同學(xué)獲省運會跳高第七名。09年,我校首次參加中考取得優(yōu)異成績,300名考生達xx一中錄取分數(shù)線29人,向高中學(xué)校輸送體育特長生15人,向市體校輸送學(xué)生4人,70%的學(xué)生考取普通高中;2010年我校中考再次取得好成績,僅體育特長生升入高中17人,向市體校輸送學(xué)生5人,實現(xiàn)了重點高中有突破、普通高中大豐收,孩子們有書念的教學(xué)目標。

    搞好學(xué)校傳統(tǒng)項目建設(shè)對學(xué)校體育教學(xué)和群眾體育文化活動有著積極的推進作用。06年以來,體育傳統(tǒng)項目建設(shè)為我校注入了新的辦學(xué)思路,增強了學(xué)校辦學(xué)活力,促進了學(xué)校群眾體育文化活動的蓬勃開展。

    1、傳統(tǒng)項目建設(shè),推進了體育教學(xué)開展。我校在開全開足體育課程的同時,改變了體育教學(xué)的隨意性,體育教師按學(xué)校課程安排進行教學(xué),按學(xué)期有計劃、有教案、有教研、有考評、有總結(jié),體育課和課間操以及各項體育活動,科學(xué)合理,有序進行,提高了體育教師的教學(xué)質(zhì)量,學(xué)生體質(zhì)健康標準測試中適齡學(xué)生的合格率占學(xué)生總數(shù)的95%以上。

    2、傳統(tǒng)項目建設(shè),促進了體育陽光活動。我校多年堅持上午課間操和下午大課間活動,鼓勵學(xué)生走出教室,走下樓梯,走向操場,積極參加體育鍛煉,開展了冬季長跑活動。學(xué)校課間操采取音樂程序指揮,學(xué)生在《運動員進行曲》中步入操場,在集合號聲中迅速到指定區(qū)域整隊,在廣播操樂曲中完成廣播操,在優(yōu)美的校園歌曲聲中按班級依次走出操場,進入樓道,成為培養(yǎng)學(xué)生良好的體育鍛煉習(xí)慣和文明素養(yǎng)的有效形式和載體。

    3、傳統(tǒng)項目建設(shè),創(chuàng)新了群體活動形式。為了調(diào)動師生的廣泛參與,突出學(xué)校體育的群眾性、廣泛性和趣味性,我校自己編排了30分鐘具有學(xué)校特色的、師生共同參與的大課間活動,堅持每天下午二節(jié)課后進行,大課間活動成為我校群眾體育活動的重要載體。今年三月份,省教育廳張卓玉副廳長來我校檢查工作時,觀看了我校大課間活動,對我校大課間活動給予了高度評價;市教育局組織全市各縣區(qū)教育局和兄弟學(xué)校觀看我校大課間后,進行總結(jié)并刻制成光盤在全市推廣;今年五月份,全國區(qū)域推進習(xí)慣養(yǎng)成——素質(zhì)教育高級研討暨山西xx現(xiàn)場會在我市召開,我校作為養(yǎng)成教育示范校進行了大課間表演,國家教育部和全國各省市代表觀看了我校大課間活動后,給予了贊賞。大課間活動作為我校開展群體工作和陽光體育運動的有效途徑,推進了學(xué)校體育活動的蓬勃開展。

    回顧我校體育傳統(tǒng)項目校建設(shè)工作,雖然取得了一些成績,但與省級體育傳統(tǒng)項目校建設(shè)的要求還存在著一定的差距,主要表現(xiàn)為教職工的思想意識有差距,怕開展體育活動耽誤時間,影響學(xué)生學(xué)習(xí);學(xué)校在創(chuàng)建活動中,制度管理和機制建設(shè)上有差距,制度的建立不夠完善,不夠創(chuàng)新,缺乏可行性;創(chuàng)建中學(xué)習(xí)和交流方面存在差距,思路不開闊、方法不得力、效果不明顯、特色不鮮明。針對上述問題,我們將采取積極的態(tài)度,不斷加強和改進,為創(chuàng)建工作進行廣泛、深入的研究和探索,力爭實現(xiàn)創(chuàng)建目標,為學(xué)校體育事業(yè)作出應(yīng)有的積極貢獻。

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇十六

    我校以“以讀代講”語文閱讀教學(xué)為契機,榮幸地邀請到區(qū)教研室的小學(xué)語文教研主任王志華等老師來我校指導(dǎo)語文組的教研工作.特推出曹老師和王老師執(zhí)教的五年級的《清平樂·村居》和三年級的《可貴的沉默》兩課.兩位老師都不約而同地展現(xiàn)了教師的風(fēng)采和學(xué)生的語文素養(yǎng),學(xué)生良好的語言表達能力更是給大家留下深刻的印象,得到了區(qū)教研老師的'充分肯定.在評課過程中,大家都爭先恐后地發(fā)表自己的見解,教研室王主任精彩的點評更是給了大家很深的觸動.本次活動的圓滿開展不僅為青年教師的成長提供了良好的平臺,同時也能促進我校語文教研組向更加積極、團結(jié)的方向邁進.

    當(dāng)素質(zhì)教育的號角又一次吹響的時候,學(xué)校迎來了管城區(qū)第二屆教育藝術(shù)節(jié).學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視這次活動的開展情況,早在開學(xué)初便制定了藝術(shù)節(jié)系列活動安排意見,不但從總體上規(guī)劃了此次活動的進程,而且把具體活動落實到具體老師.為此,學(xué)校還成立了特別領(lǐng)導(dǎo)小組,隨時監(jiān)督本次活動的進程,要求一手抓舞蹈,一手抓合唱,兩手都不務(wù),兩手都要硬,確?;顒禹樌M行,做到萬無一失.舞蹈《和諧陽光》以美觀大方,表情自然、內(nèi)容積極、健康向上等優(yōu)勢取得了管城區(qū)舞蹈大賽第四名.合唱《太陽出來了》等曲目更是集萬眾智慧于一身,高質(zhì)量,高水平的訓(xùn)練,在學(xué)生沒有合唱基礎(chǔ)的情況下取得了南曹中心校第一名的好成績,并且成功參加了管城區(qū)的合唱比賽.

    學(xué)校教職工工作匯報(優(yōu)秀17篇)篇十七

    一、學(xué)校各項制度健全,管理進一步規(guī)范,依法治校得到落實。在學(xué)校管理過程中,積極推進校務(wù)公開,引導(dǎo)教師參與管理,提高管理效率。

    二、隊伍建設(shè)得到加強。學(xué)校重視教師隊伍建設(shè),重視師德師風(fēng)建設(shè),重視青年教師培養(yǎng)和考核,組織骨干教師上示范課,發(fā)揮骨干教師示范引領(lǐng)作用;組織教師參加各級各類學(xué)習(xí)培訓(xùn),重視校本培訓(xùn)工作,教師整體素質(zhì)得到提升。

    三、

    落實。

    教學(xué)。

    常規(guī),加強教師備課管理,采用電子教案,并要求二次備課,做到認真鉆研教材,保證備課的高效性;科學(xué)布置學(xué)生作業(yè),對作業(yè)總量做嚴格控制,減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān),促使學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣,強化作業(yè)批改,加強檢查,做好過程管理,使我校的教育質(zhì)量有所改進。

    四、依法治理,安全管理、綜合治理學(xué)校的工作成績顯著。學(xué)生違法犯罪重大傷害事故為零。

    五、進一步綠化美化校園,給學(xué)生營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,在確保原有的花草、樹木護理的基礎(chǔ)上,新種植了一些花木,新種植了草坪,改造了操場,“一草一木皆文章”,從而使校容校貌發(fā)生較大的變化,使校園綠樹成蔭,形成“綠、靜、美”的優(yōu)雅環(huán)境。

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