在年終總結中，我們可以總結工作中的亮點和創新點，為自己的工作做出正面肯定。通過閱讀以下年終總結范文，我們可以了解到不同人在工作和學習中取得的成就和遇到的難題，并從中獲取啟示。
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇一
出租的房屋，其建筑消防設備、出入口和通道等，必須符合規定，危房、防范設施不健全、存在治安隱患和違章建筑的房屋不準出租。下面是出租屋管理規定，歡迎參閱。
一、為了更好的掌握本轄區范圍內流動人口和出租房屋的數量及辦證情況，建立管理花名冊，及時了解社區外來人員流動態情況，實行動態管理。
二、租賃房屋人員在租賃房屋時，必須攜帶身份與婚育情況證明到社區和派出所填寫房屋租賃登記表。不填寫申請表的不得租住房屋。
三、經社區和派出所審查符合規定要求，批準租賃的房屋。出租人應與社區和派出所簽訂治安責任協議后，方可實施房屋租賃。
四、自覺與社區，包片民警或公開派出所簽訂《房屋出租戶戶主治安管理責任書》。
五、建立定期走訪制度，督促出租房屋證件不全者近期辦理，并按規定與詳細登記。
六、是暫住人口的，必須遵守國家有關暫住人口管理規定。
七、認真履行責任，積極做好安全防范工作，
發展違法人員或從事破壞活動行為的。出租房屋者，一定要對租房人進行宣傳法律、法規等相關政策，如發現租房人有不法行為應及時與社區包片干部聯系或上報片警。
八、承租期間不準私自將房屋轉租或轉借他人。
九、單位承租的、須指定專人配合社區、包片民警和派出所對房屋安全及人員進行管理。并建立安全管理制度、報送社區與派出所備查。
十、租房人離開時應及時前來社區登記。
禁忌一：房子禁陰暗
租房子千萬不要選那些背光的，房子的通風采光不好容易滋生細菌，濕氣大，不利于身心健康。最好選擇南面的房子，有充足的陽光。
禁忌二：禁用舊物
租的房子，如果房東有配置一些家具，如床，空調，衣柜等，千萬不能用人家用過的，尤其是床，寧可自己新買一張床也不要睡別人睡過的.床，而空調、衣柜等最好完全清洗后才能用。
禁忌三：禁住太舊的屋子
如果屋子太老太破舊，也不要租，屋子太久可能承受太多人間怨氣，久住對身體會有不好的影響。
禁忌四：禁靠深山惡水
租屋最好不要在深山惡水邊，因這些地方容易聚集死于意外的孤魂野鬼;就地勢來說，也是鬼氣勝過人氣，除非是一家人共住，否則單人獨住，易招邪物。
禁忌五：禁租信號差的屋子
假如遇到一些手機信號特差的地方，最好不要租住。因為手機信號差，證明這里的氣場不穩定，甚至有一些特殊氣場在起反作用，那么人居住在這里就會有可能被這些特殊的氣場所影響。
禁忌六：禁靠醫院寺廟
租房子時不要選一些靠近醫院、寺廟的房子租住。因為這些地方都會帶一些不利人居的氣場。
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇二
從20xx年11月到綠安齊xx市一中物業管理處以來，在管理處領導的關心和支持下，我努力適應新的工作環境和工作崗位，及時轉變工作角色，努力學習業務管理知識，認真履行職責，較好地完成了學校和管理處交辦的各項工作任務，下面將20xx年的工作情況總結如下：
20xx年11月因公司工作安排，將我從xx衛校管理處調到一中管理處工作，并擔任勤雜班班長。在這之前我對班長的職責任務不甚了解，為了盡快適應新的工作崗位和工作環境，我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法，現已基本勝任本職。一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經驗。
我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地進入了工作情況。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。
作為管理處的勤雜班班長，首先就要求我要帶好頭，領好路。在工作中，不打任何折扣的去完成公司和學校領導交辦的各項工作任務。今年以來，勤雜班克服各種困難順利完成了學校110周年校慶、第十五屆教育教學科技成果展、20xx年中高考、人大代表選舉等重大活動的后勤保障任務，完成了3500多件日常設施設備報修工作，班組成員不辭辛勞的工作，受到公司和學校領導的高度肯定。在管理上，要求班組成員之間做好互幫互助，工作不分你我，嚴格執行公司和學校的相關管理制度。
在工作半年來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲：
(一)、只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業務，才能盡快適應新的工作崗位
(二)、只有主動融入集體，處理好各方面的'關系，才能在新的環境中保持好的工作狀態
(三)、只有堅持原則落實制度，
(四)、只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好。
由于工作實踐比較少，缺乏相關工作經驗，20xx年的工作存在以下不足：
1、對班組成員的日常管理規范問題。
2、對班組成員思想方面的交流過少，造成有時情緒問題。
3、協調處理問題方面還需要進一步加強。
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇三
一、本規定所稱的出租房，指產權屬淳安縣新安江庫區建設投資公司的門面房及廠房。
二、投資管理科對出租房實行治安管理，即建立登記、安全檢查等制度，并簽訂安全生產、綜合治理責任協議書。
三、投資管理科及辦公室要切實加強房屋的管理力度，預防不安全事故的發生，確保人身安全、國家財產安全。
四、房屋承租人不得私自改接用電線路，亂拉電線;不得以任何理由破壞屋面、墻面、地面及室內設施，確保房屋安全和使用壽命。
五、房屋承租人應經常檢查房屋的安全狀況，特別加強對墻體和屋頂的檢查，發現下沉、塌陷、開裂等異常現象要立即報告公司，以便及時維修。
六、房屋承租人的治安責任：
1.承租人必須持有本人居民身份證或其他合法證件，單位承租的需持有單位法人代表的委托證明和工商營業執照等證件。
2.房屋承租后，承租人屬外來人口的應在10日內向公安部門申報暫住戶口登記手續。
3.嚴禁承租房內進行賭博、嫖娼、吸毒等違法犯罪活動。
4.房屋內嚴禁儲存易燃、易爆、有毒等危險物品。
5.做好防火防盜安全工作。
6.未經同意不得擅自轉租轉借。
七、承租人不履行治安責任的，可責令改正或解除租賃合同;。
構成違法犯罪的，按照有關法規處理。
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇四
有關出租屋人員的年終總結該如何寫呢?歲末，每個人都應該梳理過去.籌劃未來。以下是小編整理的范文，供大家參考借鑒。一起看看吧。
回首20xx，我的工作同樣經歷著不平凡。3月份帶著樸實與好奇的心情來到了駿高物業，開始了一段新壞境的里程，工作內容包裹著熟悉的和未知的，鞭策著我需要付出更多的努力去學習和挑戰。進一年時間轉瞬就過去了，在部門領導的培養與同事們的幫助下我很快熟悉和勝任了物業管理員的。
崗位職責。
歲末，每個人都應該梳理過去.籌劃未來，此刻就將自己近一年來的。
工作總結。
如下：
一.物業服務工作。
物業工作主要有日常報修，投訴處理，收費，基礎設施、設備維護，環境衛生，蚊蟲、老鼠的消殺;有學習培訓，上級部門檢查等。
催繳管理費及小區公共設施設備問題項目的整改是管理處20xx年度的主要工作，經過與物業公司各個部門的同事通力合作下大部分工作已經順利完成。
二.辦公室工作。
辦公室工作對我來說是一個全新的領域，工作千頭萬緒，有書文處理.檔案管理.文件批轉等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，需自我強化工作意識.注意加快工作節奏;提高工作效率。冷靜辦理各項事務，力求周全.準確.適度.避免疏漏和差錯。
三.存在的不足。
本著“為自己工作”的職業態度，敬業愛崗.創造性地開展工作，取得一定效果，但也存在一些問題和不足;主要表現在第一，物業管理員工作對我而言是一個新崗位;許多工作都要邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高;第二，有些工作還不夠過細，一些工作協調的不是十分到位;第三，向領導提供有效的決策數據方面有待進一步提高;第四，和部門領導及公司員工間的溝通有待加強。
四.努力的方向。
第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習房產業知識和相關物業法律法規的知識。第二，本著實事求是的原則.注重公司各部門間的協調與溝通;有效形成團結一致.群策群力的氛圍。第三，向領導提供有效數據。
“不積蛙步，無以至千里;不積小流，無以成江海。”20xx，收獲了成功，經歷了困難，感受了啟迪;20xx我會一如既往，載著百倍的信心和努力駛向新的一年.......
最后預祝駿高物業公司日益壯大，祝全體同事工作順利，平安幸福!
從20xx年11月到綠安齊xx市一中物業管理處以來，在管理處領導的關心和支持下，我努力適應新的工作環境和工作崗位，及時轉變工作角色，努力學習業務管理知識，認真履行職責，較好地完成了學校和管理處交辦的各項工作任務，下面將20xx年的工作情況總結如下：
一、自覺加強學習，努力適應工作。
20xx年11月因公司工作安排，將我從衛校管理處調到一中管理處工作，并擔任勤雜班班長。在這之前我對班長的職責任務不甚了解，為了盡快適應新的工作崗位和工作環境，我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法，現已基本勝任本職。一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地進入了工作情況。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。
二、心系本職工作，認真履行職責。
作為管理處的勤雜班班長，首先就要求我要帶好頭，領好路。在工作中，不打任何折扣的去完成公司和學校領導交辦的各項工作任務。今年以來，勤雜班克服各種困難順利完成了學校110周年校慶、第xx屆教育教學科技成果展、20xx年中高考、人大代表選舉等重大活動的后勤保障任務，完成了3500多件日常設施設備報修工作，班組成員不辭辛勞的工作，受到公司和學校領導的高度肯定。在管理上，要求班組成員之間做好互幫互助，工作不分你我，嚴格執行公司和學校的相關管理制度。
三、主要經驗和收獲。
在工作半年來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲：
(一)、只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業務，才能盡快適應新的工作崗位。
(二)、只有主動融入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環境中保持好的工作狀態。
(三)、只有堅持原則落實制度，
(四)、只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好。
四、存在的不足。
由于工作實踐比較少，缺乏相關工作經驗，20xx年的工作存在以下不足：
1、對班組成員的日常管理規范問題。
2、對班組成員思想方面的交流過少，造成有時情緒問題。
3、協調處理問題方面還需要進一步加強。
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇五
第一條??為保證本市出租屋管-理-員的素質，做好新莞人和出租屋服務管理工作，根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規，結合本市實際，制定本辦法。
第二條? 本市轄區范圍內出租屋管-理-員的管理適用本辦法。
第三條? 本辦法所稱出租屋管-理-員（以下簡稱“管-理-員”）是指本市各鎮（街）新莞人服務管理中心聘用的從事新莞人和出租屋服務管理工作的專職人員。
第四條? 各鎮（街）新莞人服務管理中心負責管-理-員的招考聘用、培訓、管理等工作。
房管、公安、計生、稅務等行政管理部門按照各自職責對管-理-員隊伍進行業務指導。
第二章 工作職責
第五條? 管-理-員的工作職責為：
（四）協助當地計生部門開展新莞人計劃生育工作；
（五）向群眾宣傳出租屋稅收、消防安全等政策規定；
（七）記錄每天查訪情況，及時整理建檔，并于當日由電腦操作員將查訪資料錄入電腦；填寫各類登記本和表格，并分類存檔；及時收集和更新各類資料信息。
（八）協助公安、教育、人力資源、司法等部門做好優秀新莞人入戶，新莞人子女就學，新莞人就業指導、技能培訓、法律援助等工作。
第三章 招聘
第六條? 管-理-員的招考聘用應當遵循公開、公平、公正的原則，實行統一招考、擇優錄用。在同等條件下，優先聘用本市戶籍人員。
第七條? 鎮（街）新莞人服務管理中心應當按照轄區內每100—150戶出租屋（或200—250名租住人員）配１名管-理-員的比例確定聘用管-理-員名額。
第八條? 應聘管-理-員應當具備下列條件：
（一）擁護中國共-產-黨的領導，擁護社會主義制度；
（二）品行良好，遵紀守法，無違法犯罪記錄；
（三）具有高中以上學歷，或房管、建筑、物業管理等中專以上學歷；
（四）身體健康，年齡在18周歲以上，45周歲以下。
第九條? 應聘管-理-員應當提供本人下列證明：
（一）居民身份證；
（二）居住證明（限流動人員）；
（三）學歷證明；
（四）鎮（街）級或以上醫院出具的體檢報告；
（五）戶籍所在地公安機關出具的`無違法犯罪記錄證明。
第十條? 招聘管-理-員應當遵循下列程序：
（一）發布招聘信息；
（二）對應聘人員進行資格審查；
（三）組織審查合格的人員進行考試。
新聘用管-理-員試用期滿，經考核合格，轉為正式管-理-員。
第四章 管理和培訓
第十二條? 鎮（街）新莞人服務管理中心應當建立管-理-員檔案。檔案資料應當包括管-理-員應聘登記表、身份證復印件、學歷證明復印件、體檢報告、無違法犯罪記錄證明、工作證復印件、上崗及業務培訓考核記錄、每季工作考核登記表、獎懲登記表等。
第十三條? 管-理-員實行統一著裝制度，管-理-員工作時應穿著工作服，佩戴工作證。
管-理-員工作證由市新莞人服務管理局統一制發和管理。管-理-員離職時，各鎮（街）新莞人服務管理中心應及時收回其工作證。
第十四條? 管-理-員應當遵守下列紀律：
（一）遵守有關法律、法規及相關規章制度，依法辦事；
（二）按時出勤，不得無故遲到、早退或曠工；
（四）遵守相關保密工作制度；
（五）不得有限制他人人身自由、搜查他人身體或場所、罰款、沒收財物等超越職權的行為。
第十五條? 管-理-員的培訓包括崗前培訓和日常業務培訓。培訓內容包括法律法規、房屋租賃管理業務、流動人口治安管理業務、計劃生育、消防安全等知識。
第十六條? 新聘用的管-理-員須進行崗前培訓，培訓合格后發放工作證，實行持證上崗。
第五章 工資福利和獎懲
第十七條? 管-理-員的工資由鎮（街）財政全額供給或由鎮（街）、村（社區）兩級按比例負擔。正式管-理-員的工資福利標準為每人2—3萬元/年。
各鎮（街）新莞人服務管理中心應按照《勞動合同法》的相關規定，為管-理-員購買社會保險和繳納住房公積金，并提供其他福利待遇。
第十八條? 鎮（街）新莞人服務管理中心和村（社區）新莞人服務管理站應當為管-理-員提供必要的工作條件，配備必要的辦公、值勤工具。
第十九條? 管-理-員實行每季工作考核制度。新莞人服務管理中心對管-理-員按季進行量化考核，考核結果作為對管-理-員的獎懲依據。
考核內容包括工作實績和組織紀律表現。
考核結果分優秀、合格、不合格三個等級。
具體考核標準由各鎮（街）新莞人服務管理中心制定。
第二十條??鎮（街）新莞人服務管理中心或村（社區）新莞人服務管理站每月召開一次例會，結合群眾意見，對管-理-員的紀律、思想作風、巡查出勤進行評比。
第二十一條? 管-理-員有下列情形之一的，應當給予適當的物質和精神獎勵：
（一）為偵察機關破獲案件提供重要線索或協助偵察機關抓獲犯罪嫌疑人的；
（二）搶險、救災或與違法犯罪活動作斗爭時，做出突出貢獻的；
（三）有效防止事故發生，保護國家、集體財產和人民群眾生命財產安全，表現突出的；
（四）有其他功績的。
第二十二條??管-理-員有下列行為之一的，應當予以處分：
（一）全年累計兩次考核為不合格的；
（二）轄區內發生重大案件或緊急情況，沒有及時報告或隱瞞信息情況的；
（三）無故曠工或值班時間疏于巡查的；
（四）故意刁難群眾或上門查訪時態度惡劣的；
（五）有其他違紀行為的。
以上處分分為警告、嚴重警告、辭退。
第二十三條? 管-理-員辭職，應當向聘用單位提出書面申請，聘用單位應當在5日內予以答復。在此期間，申請人不得擅自離崗。
管-理-員辭職，應當依照勞動合同的約定和有關規定辦理。
第六章 附則
第二十四條? 本辦法由市新莞人服務管理局負責解釋。
第二十五條? 本辦法自2015年7月1日起實施，有效期至2015年6月30日。本市2004年發布的《東莞市出租屋管-理-員招聘錄用及管理辦法（試行）》同時廢止。
三、負責出租屋及其租住人員的信息采集、錄入和反饋工作，做好出租屋管理信息化工作；
五、發現出租人和租住人員有違法違規行為及時報告相關部門并協助查處；
六、協助做好出租屋綜合稅、治安聯防費和使用流動人員調配費的征收工作；
八、完成服務中心交辦的其他工作。
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇六
一、為了更好的掌握本轄區范圍內流動人口和出租房屋的數量及辦證情況，建立管理花名冊，及時了解社區外來人員流動態情況，實行動態管理。
二、租賃房屋人員在租賃房屋時，必須攜帶身份與婚育情況證明到社區和派出所填寫房屋租賃登記表。不填寫申請表的不得租住房屋。
三、經社區和派出所審查符合規定要求，批準租賃的房屋。出租人應與社區和派出所簽訂治安責任協議后，方可實施房屋租賃。
四、自覺與社區，包片民警或公開派出所簽訂《房屋出租戶戶主治安管理責任書》。
五、建立定期走訪制度，督促出租房屋證件不全者近期辦理，并按規定與詳細登記。
六、是暫住人口的，必須遵守國家有關暫住人口管理規定。
七、認真履行責任，積極做好安全防范工作，
發展違法人員或從事破壞活動行為的。出租房屋者，一定要對租房人進行宣傳法律、法規等相關政策，如發現租房人有不法行為應及時與社區包片干部聯系或上報片警。
八、承租期間不準私自將房屋轉租或轉借他人。
九、單位承租的、須指定專人配合社區、包片民警和派出所對房屋安全及人員進行管理。并建立安全管理制度、報送社區與派出所備查。
十、租房人離開時應及時前來社區登記。
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇七
甲方：（以下簡稱甲方）。
乙方：（以下簡稱乙方）。
為了構建和諧平安的社區，保證甲、乙雙方在租賃期內經營有序安全，根據安全、消防、治安等法律法規規定，經甲、乙雙方充分協商，特簽訂本安全責任書。
一、本安全責任書的時效為乙方簽訂房屋租賃協議起至乙方將房屋歸還甲方之時為止。在該有效期內，甲、乙雙方各自承擔各自應負的責任。
二、甲方的安全責任。
1、甲方對承租的外來人員督促其在規定時間內到轄區派出所中報暫住登記，并根據暫住手續辦理房屋租賃一切手續，要求承租人遵守與有關外來人口管理的規定，配合轄區主管部門進行檢查工作。
2、甲方要經常檢查乙方租住人員及房屋的安全防火情況，發現安全隱患及時進行整改，督促乙方遵守消防規定，配置必需的消防設施。
三、乙方的安全責任。
1、乙方嚴禁在房屋內存放易燃易爆等危險物品，嚴禁私自亂接電線，私自改造水管等等，杜絕一切產生安全隱患的行為。
2、乙方在經營中不得違反消防安全的相關規定，并按消防規定配備一定數量的滅火器材，服從甲方物業管理，不得在樓道及消防通道停放車輛、堆放物品。
1
3、乙方不得改變承租房屋的結構和使用功能，如需進行合理的裝修，需經甲方書面同意。乙方退房時不得拆除已做裝修，以免影響房屋正常使用和安全。
4、乙方所租房屋必須進行合法經營，按規定辦理工商、稅務、衛生等相關登記手續，否則甲方有權收回房屋并向有關部門舉報。
5、乙方應加強安全知識學習，提高安全意識并有安全措施，所租房屋出現火災，爆炸觸電及任何安全傷亡事故和財產損失，由乙方負全部責任（含給其他租戶及甲方造成的損失）。
6、乙方應負責其雇傭人員的安全知識教育和相關從業規范教育，并配備相應的勞動安全用品、護具。乙方與雇員之間發生的勞務、工傷等糾紛由乙方負責。
四、本協議一式貳份，甲、乙雙方各執一份，自甲、乙雙方簽字之日生效，甲、乙雙方應嚴格遵守本協議書，不得違反。
五、本責任書未盡事宜按昆明市有關管理規定執行或雙方協商補充。
此安全責任書與所簽租房協議書同等效力，相互補充。
甲方：
乙方：
代表簽字：
代表簽字：
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇八
為了加強租賃屋治安管理，做好安全防范，強化基礎工作，提高治安管理水平，為我市的改革、發展、穩定創造兩好的治安環境，根據中華人民共和國公安部關于《租賃屋治安管理規定》，結合本地區實際，制定本責任書：
第一條本責任書所稱的租賃屋是指旅館業以外的以營利為目的的、公民私有和單位所有出租于他人的房屋。
第二條出租的房屋，其建筑、消防、設備、出入口和通道等必須符合消防安全和治安管理規定。
第三條私房出租，出租方必須持房屋所有權證或者其他合法證明，向所在派出所申請登記，單位出租的，出租人必須持房屋所有權證或單位介紹信，到當地派出所申請登記。
1、不準將房屋出租給無合法有效證件的承租人。
2、于承租人簽訂租賃合同，承租人是暫住人員的，應當帶領或者讓其到當地派出所辦理暫住證后，方可租賃。
3、對承租人的姓名、性別、年齡等基本情況進行詳細登記。
4、發現承租人有違法犯罪活動或有違法犯罪嫌疑的，應當及時報告公安機關。
5、對出租房屋進行安全檢查，及時發現和排除不安全隱患，保障承租人居住的安全。
6、房屋停止出租，因剛到所在地的派出所辦理注銷手續。
第五條、房屋承租人的治安責任。
1、必須持有本人的身份證或者其他合法證件。
2、租賃屋住宿的外來暫住人員必須到當地派出所辦理暫住證。
3、將承租房屋再轉讓他人的，應當到當地派出所登記備案。
4、發現承租人有不安全隱患，應當及時告知出租人予以消除。
5、承租的房屋不準用于生產、儲存、經營易燃、有毒等危險物品。
6、集體承租或單位承租的，應當建立安全管理制度。
7、承租的房屋，不準用于其他違法犯罪活動。
第六條、公安機關將定期或不定時的對出租房屋進行安全檢查，發現問題必須限期整改。
第七條、檢查時，公安人員應當出示證件，依法辦事，禮貌待人，維護出租方和承租人的合法權益。
第八條、有下列違法行為之一的，根據公安部租賃房屋治安管理規定第九條予以處罰。
1、出租人未向公安機關辦理登記手續或者未簽訂治安管理責任保證書出租房屋的，責令限期補辦手續并沒收違法所得，情節嚴重的可以并處出租金五倍以下的罰款。
2、出租人將房屋出租給無何法有效證件的，處以警告。月租金三倍以下罰款。
3、出租人不履行治安責任，發現承租人利用所租房屋進行違法活動者有違法犯罪嫌疑不制止、不報告、或發生案件、治安災害事故，責令停止出租，可以并處月租金十倍以下的罰款。
4、承租人將出租房屋轉租、轉借他人未按規定報告公安機關的，處以警告，沒收違法所得。
5、承租人利用出租房屋非法生產、儲存、經營易燃、易爆、有毒等危險物品的，出月租金十倍以下罰款。
出租人：
承租人：
磁窯堡派出所責任區民警：
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇九
一、保證不將房屋出租給無合法有效證件的承租人。
二、與承租人簽訂租賃合同，承租人是外來暫住人員的，保證帶領或督促其在三日內到當地公安派出所暢申報暫住戶口登記，申領暫住證。
三、對承租人的姓名、性別、年齡、常任人口所在地、職業或者主要經濟來源、服務處所等基本情況進行登記，保證按有關規定，定期送公安派出所進行審驗。
四、發現承租人有違法犯罪活動或者有違法犯罪嫌疑的，保證及時報告公安機關。
五、保證對出租房屋進行經常性安全檢查，及時發現和排除不安全隱患，保障承租人的居住安全。
六、房屋停止租賃、房屋所有權變更的，保證及時到公安派出所辦理注銷或變更手續。
七、公安派出所對出租房屋實行治安管理，建立登記發證、安全檢查和日常查驗等管理制度。對租賃雙方發生的案事件及時查處，保障雙方合法權益。
八、如有違反《治安管理處罰法》第五十七條、公安部《租賃房屋治安管理規定》的行為，保證接受公安機關的處罰，并承擔法律責任。
九、本責任書一式兩份，自簽定之日起生效。
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇十
甲方（出租方）：
乙方（承租方）：
租賃房屋地址：
為了確保租賃房屋的安全要求，按照“安全第一、預防為主”的方針和“誰承租，誰負責”的`原則，乙方在使用房屋時必須嚴格遵守以下內容，保障使用安全：
1、承租期內，乙方應做好防火防盜、用電、用氣的安全檢查，不準在公用部位堆放雜物、垃圾，乙方違反規定發生事故的，由乙方完全負責。
2、嚴禁使用沒有自動斷電保護裝置的偽劣接線板電器等，嚴禁私自拉接電線和隨意加大負荷或改變保險裝置，乙方違反規定發生事故的，由乙方完全負責。
3、房屋離人時必須拔掉電源插頭，關掉電源開關，保證安全用電。乙方使用的家用電器在使用中一旦出現問題，發生事故，由乙方完全負責。
4、乙方應負責保護房屋的整體結構，不得私自拆除和改裝房屋及影響整體結構，不得破壞房屋外貌。否則，由此出現的安全事故乙方負全部責任。
5、乙方不得將所租房屋擅自轉租、轉讓或轉借，不得利用所租房屋進行非法活動。
注：本責任書一式兩份，雙方各執一份，簽字后生效，并具有同等法律效力。
甲方簽字：
乙方簽字：
身份證號：
身份證號：
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇十一
協助公安機關加強管理服務區域內出租屋及租住人員的管理，維護管理服務區域的安全，防止因出租屋居住人員造成的各種安全隱患，制止商鋪違章事件。
3.1各管理處負責協助公安機關做好出租屋的治安管理工作。
3.2部門經理應指定專人負責本部門出租屋的租賃及租住人員管理工作，并負責監督、指導。
3.3租賃管理員應定期對出租屋人員資料進行檢查、核實，及時掌握租住人員的情況，并定期向經理匯報租賃業務和人員居住情況；發現安全隱患及時制止，必要時報派出所協助處理。
3.4安全管理員具體負責出租屋居住人員的現場管理工作，熟悉管理服務區域出租屋的具體樓棟和房間號，留意該房屋進出人員是否經常變動，發現問題及時上報租賃管理員或派出所進行處理。
4.1出租屋：凡小區/大廈內除旅店業外以經營為目的向他人出租用于居住的房屋均為出租屋，含用于居住、辦公室、商業用途。
4.2暫住人員：指沒有特區常住戶口，持有效證件進入特區，并在特區居留的中華人民共和國境內的公民。
4.3暫住證：在特區居留7日以上的租住人員應當申報暫住戶口登記，居留兩個月以上的暫住人員應當申辦暫住證。
5.1.1管理處協助公安機關對出租人進行管理，要求其履行出租屋治安管理義務，落實各項治安防范措施。
5.1.2管理處協助公安機關對承租人進行管理，登記承租人及其同住人的姓名、性別、年齡、國籍(或地區)、常住戶口所在地、職業、服務處所、有效身份證等基本情況。
5.1.3管理處協助承租人及其同住人及時到出租屋所在地公安派出所機構辦理租住登記手續或申辦有關暫住證件。
5.1.4租賃管理員應及時掌握出租屋的治安情況，必要時將治安隱患向轄區民警及公安機關報告。
5.1.5管理處發現承租人及其同住人員有違法犯罪行為或犯罪嫌疑的，應當及時舉報、制止或協助公安人員將犯罪嫌疑人送交公安機關處理。
5.1.6制止租住人利用承租的房屋生產、儲存、經營易燃易爆、有毒、放射性等危險物品，必要時向公安機關報告。
5.1.7通過管理處出租的房屋，租賃管理員必須嚴格把關，嚴禁把房屋租給三無人員，對承租人承租的房屋用于商業或辦公用途時，應對其經營范圍和性質是否符合物業功能和環境要求進行評價，符合要求并出具書面記錄，請對方簽字后方可出租，督促其辦理合法的營業執照。
5.1.8承租人通過管理處在管理服務區域租住房屋，產權歸屬地產公司的物業，管理處必須與租房人簽定租賃合同。
5.1.9管理處應建立本管理服務區域出租屋情況清單、空置房清單，并保存在管理處或控制中心。
5.2安全監控與預防。
5.2.1安全員必須熟悉掌握管理服務區域內出租房和空置房情況，作為控制的重點。
5.2.2安全員必須督促管理服務區域內的租住人員，遵守管理服務區域各項管理規定，自覺愛護管理服務區域公共設施、設備，遵紀守法。
5.2.3安全員在巡邏時，要留意管理服務區域出租屋承租人不得改變出租屋的用途，嚴禁利用出租屋從事違法犯罪活動。
5.2.4安全員對租住人或商鋪經營人員搬運物資出入管理服務區域應特別留意。搬出物資前必須到管理處指定的部門開具物資搬運放行條，并時刻留意其搬運物資的整個過程。如存在撤離的可能情況，必須立即通知控制中心或管理處，并應請其到管理處交清各種相關費用后方可離開租住的管理服務區域。
5.3保姆、家教、鐘點工、業主親友及其他相關人員的管理參照以上規定執行。
《深圳經濟特區租住人員戶口管理條例》。
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇十二
為加強對我街出租屋管理隊伍的管理，規范出租屋管-理-員(下稱出管員)的行為，更好地為流動人員提供優質的服務，根據《廣州市廣州市出租屋管-理-員管理辦法》的規定和相關出租屋管理法律、法規、規定，結合我街實際情況，制定本規范。
第一章
出租屋管-理-員在日常工作必須按照《廣州市廣州市出租屋管-理-員管理辦法》賦予的工作職責和出租屋相關法律法規開展工作。
第一條 工作職責
宣傳政策，掌握情況，協收稅費，防火防盜，聯系群眾，服務社區。
第二條 角色定位
一、建立出管員隊伍，是我市城市管理社會化的需要。出管員是城市管理體制的社會工作者。
二、出管員是城市管理隊伍的一部分，是城市管理某一方面的輔助服務人員。
第三條 形象要求
一、政府的眼睛
二、社區的向導
三、房東的知音
四、房客的朋友
第二章
第四條 崗位規范
一、上班規范
1.遵守上下班時間，不遲到早退。因故需請假的，須按街道請假制度報批同意，特殊情況可先口頭請假，事后補齊請假手續。
2.工作要做到有計劃、有步驟、迅速踏實地進行。
3.工作中不扯閑話。
4.不要便離開工作崗位，因事需長時間離開崗位時,應事先知會上級或同事。
5.沒有急事不打私人電話，不做與本職工作無關的私人事務。
6.在辦公室內保持安靜，不大聲喧嘩。
二、紀律規范
1.服從崗位安排，未經同意不得擅自變動崗位。
2.聽從指揮，嚴格執行和服從上級的部署和安排。
3.嚴格按照法律、法規、相關文件和職責開展工作，嚴守工作紀律，不得利用工作之便徇私舞弊。
第五條 形象規范
一、著裝、儀容規范
1.著裝統一、整潔、得體。
2.上班時必須穿工作服，并保持整潔、完好、協調、無污漬，紐扣要齊全,不漏扣、錯扣。
3.襯衣下擺束入褲腰和裙腰內,袖口扣好,內衣不外露。
4.必須佩帶工作證。
二、舉止規范
(一)前臺工作人員
1.精神飽滿,注意力集中。
2.保持微笑,目光平和,不左顧右盼、心不在焉。
3.避免在他人面前打哈欠、伸懶腰、打噴嚏、摳鼻孔、挖耳朵等。實在難以控制時,應側面回避。
4.會話時應做到，親切、誠懇，態度謙虛，接待來訪熱情周到，做到來有迎聲，去有送聲，有問必答，百問不厭。
三、用語規范
1.提倡講普通話。
2.對待來訪群眾提出的問題和要求要認真細致解答，要一次性告知。
3.群眾來訪辦理的事情不論是否對口，不能說“不知道”、“不清楚”。要認真傾聽，熱心引導，快速銜接，并為來訪者提供準確的聯系人、聯系電話和地址，或引導到相應的職能部門。
4.使用“您好”、“謝謝”、“不客氣”、“再見”、“請問有何能幫您”、“不遠送”、“您走好”等文明用語。
第六條 外勤規范
一、上門巡查(檢查)規范
1.上門巡查時，每組不得少于2人，嚴禁單獨上門(行動)。
2.敲門時要力度適中，切忌急促或用力無規則敲門，嚴禁用腳踢門。敲門時一般先敲3下，同時表明身份，等待回應，若長時間無回應再敲3下，如再無回應的，做好記錄，留待下次再上門。對多次不能上門或拒絕開門接受檢查的，記錄情況并告知社區警務室或派出所。
3.對上門檢查的出租屋認真檢查和記錄，包括租住人員、消防、治安以及屋內可疑或其他特殊情況。對存在隱患應當場向屋主或承租人指出，限期整改，并發出《隱患告知書》，整理匯總后根據不同隱患告知相關職能部門。事后應并協助職能部門整改，做好跟蹤反饋工作。
4.要做好相關政策的宣傳，注意語言和行為的文明，避免過激的語言和行為引起沖突。
5.遇到特殊或緊急情況要及時報告上級領導，不要擅自處理。
二、集中行動和設崗檢查行動規范
1.行動前做好宣傳，充分利用宣傳欄、宣傳海報、宣傳單張和橫額等形式，發動群眾自覺參與配合工作。對于要送達到企業、出租屋屋主和流動人員的文件和通知，必須由當事人簽收;如遇當事人拒簽的，由兩名出管員代簽(以作證明)并在該企業或出租屋門口張貼要送達的文件或通知，同時做好拍照工作，以此作為送達依據(照片要有當天日期);對于當事人拒簽的還可通過掛號信送達。
2.聽從指揮，嚴格按照工作部署、分工開展工作。要增強大局意識和責任意識，樹立整體作戰觀念，明確職責，加強協作，互相支持，共同做好工作。
3.遇到特殊或緊急情況要及時報告帶隊領導或上級領導，如無法妥善處理，應及時報告居委會、警務室、街出管中心、派出所、街道等部門。
第七條 收費規范
1.依法依規征收出租屋流動人員“兩費一稅”，不得“搭車”收費、“捆-綁”收費或亂收費。
2.使用統一票據，嚴禁“打白條”收費、
3.專人管理稅費，做到日清月結，收取的現金款項必須每天存進銀行專戶。
4.按規定及時上繳已征收的稅費。
第八條 會議規范
1.按會議通知要求，在會議開始前10分鐘進場。
2.事先閱讀會議材料或做好準備，針對會議議題匯報工作或發表自己的意見。
3.必須得到主持人的許可后,方可發言。
4.認真聽別人的發言并做好筆記。
5.不得隨意打斷他人的.發言。
6.保持會場肅靜，開會期間關掉(調到震動狀態)手機，不會客，不從事與會議無關的活動，如剪指甲、交頭接耳等。
第九條 上網規范
1.在工作時間不得在網上進行與工作無關的活動。
2.不得利用國際互聯網危害國-家-安-全，泄露國-家-機-密，不得侵犯國家的、社會的、集體的利益和公民的合法權益，不得從事違法犯罪活動。
3.不得利用互聯網制作、復制、查閱違反憲法和法律、行政規定的以及不健康的信息。
第十條 人際規范
1.尊重上級，正確對待下級，營造相互支持、相互信任的工作氛圍。
2.團結同事、互相幫助，營造和-諧團結的工作氛圍。
3.虛心接受人他人的意見，不感情用事。
4.堅決執行領導的決策和指示。有保留意見的，逐級反映，但在領導改變決策之前，不能消極應付。
5.不要隨便評議領導、同事或下級，不惡語傷人。
第三章
本規范從發文之日起試行。
注：查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網然后站內搜索出租屋管-理-員工作。
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇十三
第一條 為加強市、鎮近郊地區出租房屋的管理，保障租賃雙方的合法權益，維護社會治安秩序，根據國家有關規定，特制定本規定。
第二條 省內各市、鎮近郊地區農民、居民私有房屋和集體所有房屋用于出租的，均按本規定管理。近郊地區的范圍，由市、縣人民政府確定。
第三條 市、鎮近郊地區出租房屋的管理工作，統由當地市、縣人民政府的房管部門、公安部門負責；出租房屋所在地的街道辦事處或鎮人民政府，應根據實際情況建立出租房屋管理站（以下簡稱房管站），負責處理日常工作；市、縣房管、公安、工商行政管理部門要加強業務指導和監督。
第四條 房屋所有人出租房屋，須向所在街道或鎮房管站提出申請，經審查符合安全、衛生要求，具備基本生活設施的，發給《出租房屋許可證》。
第五條 房屋出租人須每月向所在街道辦事處或鎮人民政府繳交當月租金收入總額百分之二至百分之五的管理費。凡拒交管理費經教育不改者，房管站可吊銷其《出租房屋許可證》。
第六條 房屋承租人憑下列有效證件租用房屋：
（一）承租房屋用于居住的，本市、鎮居民憑本人身份證件和工作單位或街道辦事處出具的證明；非本市、鎮人員憑本人身份證件，當地公安機關發給的《暫住證》和用工單位出具的證明。
（二）承租房屋經營商業、服務業（不含旅館業、招待所）的，除憑個人身份證件外，本市、鎮居民須憑工商行政管理部門核發的《營業執照》或街道辦事處（鎮人民政府）出具的證明；外地個體工商業者須憑原居住地工商行政管理部門核發的《營業執照》和準予外出經營證明；外地和本地國營、集體工商企業須憑《營業執照》和主管部門的批準文件。
（三）企事業單位需承租房屋作辦公或兼住宅用的，除憑有效證件外，還須憑出租房屋所在市、鎮人民政府批準設立辦事機構的批文。
（四）租賃房屋作倉庫、工場用的，除憑有郊證件外，還須憑當地公安消防的部門核發的《防火安全合格證》和環保部門的.批準文件。
第七條 租賃雙方須按規定持有關證件向當地房管站辦理登記，簽訂《房屋租賃協約》。承租人還須持《房屋租賃協約》向當地公安派出所辦理住宿登記。
第八條 房屋租賃期滿或提前中止協約，租賃雙方及時到房管站辦理解除協約手續，承租人應到公安派出所注銷住宿登記。需延長租賃期限的，租賃雙方須到房管站辦理登記手續。違者，房管站可予以警告，或沒收租賃期內出租人所得租金的部分或全部；當地公安派出所可依戶口管理條例對承租人處以罰款。
第九條 承租人未征得出租人和房管站同意并辦理登記手續，不得將房屋轉租或變更房屋用途。違者，房管站可沒收其所得租金，解除其租賃關系。
第十條 沒有申領《出租房屋許可證》并簽訂《房屋租賃協約》的房屋所有人，不得私自將房屋出租。違者，房管站應責令其補辦手續，并可沒收其所得租金。情節嚴重的，處以二百元以下罰款，并解除原租賃關系。第十一條 承租人留宿客人，須按戶口管理條例規定到當地公安派出所辦理有關手續。
第十二條 租賃雙方必須遵守國家法律、政策和本規定，維護社會公德，做好防火、防盜等安全工作，嚴禁在房屋周圍搞違章建筑，保持房屋環境衛生清潔，不得造成環境污染。出租人發現有利用出租房屋進行賭博、賣淫、嫖娼等違法犯罪活動或有可疑情況的，應及時向公安機關舉報。對知情不報或故意隱瞞包庇者，解除其租賃關系，吊銷《出租房屋許可證》，并以違反治安管理行為論處，直到追究刑事責任。
第十三條 違反本規定被處罰的當事人對處罰決定不服的，可在五天內向執罰單位的上一級機關提出申訴，上級機關應在接到申訴書的十天內作出裁決，并通知原執罰單位和受罰人。
第十四條 各市、縣人民政府可根據本規定制定實施細則。
注：查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網然后站內搜索出租屋衛生管理制度。
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇十四
為了加強對租賃房屋者（學生）、出租者的安全管理，確保租房學生的安全，按照“安全第一、預防為主”的方針和“誰承租，誰負責”的原則，特簽定以下安全責任書。
1、房屋租賃雙方必須簽定租賃合同、租賃安全責任書。
2、房主及租賃人都應對租賃房屋的安全負責。
3、房主應隨時檢查房屋的使用情況，有無安全和火災隱患，若因房主監管不力而造成的安全責任事故，房主應承擔相應責任。
4、房主在租賃人使用房屋前，應讓租賃人檢查所用房屋及附屬設施是否安全牢固、房屋的出入口、安全通道等是否符合治安和消防管理的有關規定，租賃人有權要求房主提供安全完好的房屋，之后發生的一切事故，除不可抗力及房主責任外，租賃人承擔所有安全責任。
5、承租期內，房主應定期做好對房屋的防火、防盜、用電等的安全檢查。嚴禁學生違反規定私自接、拉電線和隨意加大負荷或改變保險裝置。嚴禁違規用火和存放不符合安全標準的易燃、易爆、劇毒、放射性等危險物品。房主應對房屋的安全檢查負責，落實防火、防盜措施，督促和指導租賃人加強對事故隱患的排查和整改，杜絕安全事故的發生。
6、房主要加強對租住學生的安全教育，督促其按時回租住地休息。
7、房主應做好租住學生日常住宿管理工作，嚴禁學生在上課時間在租住地做長時間停留或做與學校紀律有違的事情。
8、一旦發生安全事故，采取措施，及時報告上級有關部門。
責任人：__________________。
_______年_____月______日。
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇十五
為了確保租賃房屋的安全要求，按照“安全第一、預防為主”的方針和“誰承租，誰負責”的原則，在使用房屋時必須嚴格遵守以下內容，保障使用安全：
1、承租期內，應做好防火、防盜、用電、用氣的安全檢查，不準在公用部位堆放雜物、垃圾，違反規定發生事故的，負完全責任。
2、嚴禁使用沒有自動斷電保護裝置的偽劣接線板電器等，嚴禁私自拉接電線和隨意加大負荷或改變保險裝置，違反規定發生事故的，由完全負責。
3、房屋離人時必須拔掉電源插頭，關掉電源開關，保證安全用電。的家用電器在使用中一旦出現問題，發生事故，負完全責任。
4、應負責保護房屋的整體結構，不得私自拆除和改裝房屋及影響整體結構，不得破壞房屋外貌。否則，由此出現的安全事故負全部責任。
5、不得將所租房屋擅自轉租、轉讓或轉借，不得利用所租房屋進行非法活動。
責任人：_________。
日期：____________
2023年出租屋管理年終總結大全（16篇）篇十六
為確保租賃房屋的安全要求，經甲乙雙方協商，自愿達成如下規定，由雙方共同遵守以下協議。
一、本協議一式兩份，對雙方具有同等的法律效力。
二、甲方提供位于____場地給乙方，乙方為安全工作第一責任人。乙方在使用房屋時必須嚴格遵守以下內容，保障使用安全。
1、乙方在房屋交付時發現房屋存在安全隱患或不具備正常、安全、合理使用條件的，及時向甲方提出，由甲方及時消除隱患或修復，以滿足正常、安全、合同使用目的。
2、乙方應按照各類家具、水電煤氣設備、管線、儀表、物品的使用方法，并規范操作。掌握緊急情況下的自救和逃生基本知識。在使用房屋期間，應注意觀察房屋及屋內外設備是否存在安全隱患，在發現安全隱患時，應當及時向甲方及有關部門報告。
3、乙方應對承租房屋及甲方提供的設備、物品進行合理且妥善的照管，因乙方照管/保管不力或不正當使用，致使承租房屋毀損、滅失、甲方提供的各類物品損失的，乙方承擔賠償責任。
4、在承租房屋內嚴禁存放及使用易燃、易爆物品、危險品及其他危害公共安全的物品。禁止使用煤爐、酒精爐、煤氣爐等明火設備。
5、乙方須遵守安全用電等相關規定，嚴禁私拉亂接電線，乙方自行購置的電器或其他設備應當合格且符合安全要求，并與甲方提供的水、電、煤氣接口及荷載相匹配。嚴禁使用電爐、熱得快、沒有自動斷電保護裝置的電水壺、電水杯、偽劣接線板電器等違規電器，違反規定按甲方有關制度處置。乙方的電器在使用中一旦出現問題，發生事故，由乙方負完全責任。
6、房屋離人時必須拔掉電源插頭，關掉電源開關，保證安全用電。
7、乙方必須遵守國家的法令，法規和政策，不得利用承租房屋進行違法、犯罪及危害公共安全的活動，這類活動包括但不限于：容留傳銷人員;吸毒或容留他人吸毒;賣淫、組織賣淫或強迫他人賣淫、容留賣淫人員;賭博或聚眾賭博、開設賭場;為犯罪嫌疑人或罪犯提供庇護;從事危害國家或國防安全的間諜活動;迷信活動、傳播邪教及其他違法、犯罪及危害公共安全的行為。
8、乙方應當遵守甲方規定和文明規范，具體的要求包括但不限于：善意與鄰里相處;不大聲喧嘩、不制造噪音或影響他人安定居住的聲響;愛護校區的公共財產或共有部分，如不踐踏草坪、不破壞共用設施、不準在公用部位堆放雜物、垃圾，不惡意占用或堵塞通道、不任意涂畫等;愛護公共區域的環境衛生，如不亂扔垃圾、不隨地吐痰等;按照公共財產或共有部分的性質合理使用該等部位;不非法設置影響校容和美觀的廣告、橫幅等。
9、乙方對承租房屋不享有處分權。乙方不得擅自轉讓承租房屋及屬于甲方所有的家具、水電煤氣設備、管線、儀表及其他物品。乙方不得為承租房屋設定抵押或為前述家具、電器煤氣設備、管線、儀表及其他物品設立抵押、質押或其他權利負擔。
10、未經甲方書面同意，乙方不得擅自遷移房屋內外的水、電、煤氣儀表及管線。甲方同意遷移的，雙方應當嚴格遵照有關機關的規定及要求，遷移后的儀表及管線應符合安全規范。
11、乙方在使用房屋過程中，應當注意自己的不當行為可能對他人人身或財產安全造成危害，如乙方不得在陽臺、窗臺上擱置、懸掛易墜落的物品;不得高空拋物等。
12、凡經營性房屋和廠房必須按照有關消防規定自主或甲方代為配備消防用品，不得占用消防通道，一經發現違反規定的將追究法律責任。
14、乙方不得在承租房屋內自殺、相約自殺或因自己原因造成他人自殺。
15、不得進行其他未在上述規定中的會造成安全事故的行為、不得配置有安全隱患的設施。
乙方違反上述規定，經發現將被處于罰款;造成事故或第三人損害的，由乙方負完全責任。
三、本協議自簽訂之日起生效。本協議一式貳份，甲、乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）：________________________。
乙方（蓋章）：________________________。
簽訂日期：______年______月______日