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    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)

    時間:2025-06-05 作者:筆舞

    年度總結是對時間和自己的一種尊重,它可以讓我們更加有條理地管理自己的生活和工作。總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?以下是小編為大家收集的年度總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇一

    伴隨著第六屆學代會的落幕,伴隨著對第五屆學生會的依依不舍,學生會又加入了一批新的成員。剛組成的新紀檢部,面對迎來的第一次挑戰——義賣,就展現出了非一般的能力,從紀檢人員召集,開會,到場地規劃,實地布置,再到樓道的人員疏通及義賣現場的管理,以及清場工作,這些都使義賣取得了很大的成功。有了這樣一個好的開始,相信紀檢部定能在接下來的一年中再創輝煌。

    首先是常規工作,我們紀檢部主要是負責值周班工作,我們除了負責教值周班負責人如何分配崗位與管理外,還會協助值周班管理,督促與提醒其他同學進行配合,并加強宣傳,讓同學提高自律意識,還會定期對值周班進行檢查并實行扣加分的制度。

    同時,我們還將會協助與配合其他部門,組織并參與各項活動,對各大活動的場地和參加人員、班級進行嚴格管理,維持好活動現場的秩序,使各活動能安全順利進行。

    在日常學習生活中,我們也會加強與各年級學檢部及各班紀檢委員的聯系,進行必要的合作與交流,虛心聽取他們的建議,更重要是有便于校園秩序的管理。

    根據我們紀檢部副部長倪方舟的提議,經過考慮,我們部欲提出一個設想,在參考了部分資料后,我們想在本學年或下學年開展以班級為單位的辯論賽,辯論主體可有關校園行為或紀律常規,各班辯論隊可以各抒己見,對校規及不文明行為發表不同的看法,這不但能使同學們增強對紀律的認識,還可根據不同的意見對日常的行為規范做出一些適當修改,更能使校園既有秩序,又不失活躍的氣氛。

    以上就是本部對20xx年的工作設想與計劃,在未知的一年中,我們會充分運用我們部的創意和努力,更好的服務大眾,同時,望能考慮我部建議,謝謝!

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    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇二

    作為學生會的九大部門之一,紀檢部始終致力于加強紀律、學風和日常管理工作。下面是本站小編帶來關于20xx-20xx學年度紀檢部新學期。

    工作計劃。

    的內容,希望能讓大家有所收獲!

    紀檢部全體成員將本著公平、公正、公開的原則,切實做好學生會的檢查工作,做好各種檢查記錄,紀檢部的主要工作是對學生會的干部監督及對同學們的檢查,對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團,樹立學院的良好形象。

    一、會議考勤與紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執行,我部將定期進行匯報。

    二、不定期了解上課曠課情況。從班委處了解,對虛報情況的班委查處并上報,對曠課人員依情節嚴重性處理。

    三、每天定時檢查晚自習出勤情況,每兩周總結記錄,對無故缺席人員依情節處理。

    四、對學院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和維持會議秩序。活動前向有關人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會間注意整頓紀律,維持會議秩序。

    五、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。

    六、對于每天晚上得晚自習的檢查情況,并對違紀的個人及班級,及時地處理和上報。

    七、對各種違紀情況做好記錄并及時處理,每周紀檢部例會前做好總結。

    八、積極參與校組織的各項活動,努力做好學生會工作。

    九、及時了解同學們的意見和建議,通過郵箱建立與同學溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

    十、每周開一次部內例會,定于周四晚上7:30在學生會辦公室召開成員例會。

    十一、配合學院和兄弟部門的工作,做好老師的得力助手。

    紀檢部在學院指導下做好自己分內工作的同時,將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作,共同攜手一道為創造學校良好的教學秩序和氛圍努力,為同學們服務,為評估做好形象。

    十二、培養干部接班人,使紀檢部保持新的活力。

    給學生會注入了新的活力,紀檢部將會努力做好各項工作,發掘新成員來接任紀檢部的下一屆工作進行培養,使他們對部門的工作慢慢熟悉,從他們中間挑選出工作能力強,認真負責的人員進行指導,以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。

    十三、學期結束前做一次對學生會工作反饋調查。

    總之,新的學期,新的開始,紀檢部將在新時期盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程!

    時間過的好快,新的一年又開始了,我們又長大了一歲,也懂得了很多。過去半年在學生會的工作我學到了很多的為人處事的道理,也對學生會的工作基本上熟悉和了解。在這學個新學期里我要不過斷的進取,繼續努力,爭取在學生會工作中再進一步的煅練自己,取得更好的進步,因此特制定新的目標和計劃如下:

    首先,身為紀檢部干事應帶領全體成員從第一周開始堅持上學期的工作,進行校園文明崗執勤,繼續發揚上學期的工作方針"準時、準點、嚴查、嚴打"。嚴格的對校內公共活動場所和餐廳抽煙等不文明行為檢查,對這些不文明行為同學做具體登記,建立資料,每周五做一次小結,上報學生處,將由學生處聯合保衛處對學生進行思想教育,對其屢次不改的將給予紀律處分。

    其次,積極配合學生會其它各部的工作。在三月底校級運動會上認真服從學生處的領導,配合體育部使本屆春季運動會圓滿成功;在外聯部工作有講座時認真配合做好講座的紀律維持工作;在其它各部工作有需要時決對支持和服從工作。

    再次,不定時的對全校學生到課率、學生夜不歸宿做以抽查,同樣對其登記、總結、上報學生處。對宿舍使用大功率用電器的也將上報,并沒收大功率用電器。

    最后,處理好學生會工作與個人學習的問題。在不影響自己學習的同時,認真向學生會主席及其它成員交流,學習他們的長處,并不定期對本部召開部門會議、相互學習、相互交流,使做好本部門的工作同時并不斷提高自己各方面的能力。俗話說:不想當軍官的士兵不是好士兵,所以我的目標是在做好自己的本職工作的同時決對服從組織的工作調動,不管怎樣努力的向主席看齊。在能力上,我會不斷煅練自己,爭取做到比以前更好,在經驗上,我會不斷的積累多想別人學習,來更加完善自己。

    以上是我對這學期的工作計劃,我有明確的目標,學生會是為廣大學生服務的組織,我會用心去對待,盡力作好每一件事,為廣大學生服務,我相信在我們紀檢部的努力下,校園不文明行為會不斷減少,學生素質會不斷提高,我們的校園也會更加的和諧、文明、美麗。

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    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇三

    本年度,我校將迎來評估工作,響應“人人能為評估做貢獻,人人應為評估做貢獻”的號召,本著為廣大同學服務的宗旨,紀檢部特擬定以下工作計劃:

    一、招才納賢,補充紀檢部后備力量。

    與以往不同的是紀檢部在新學期兼顧課堂考勤工作,因此為了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作,紀檢部將以公開招聘的的形式選拔一批學習優良、擁有較強工作能力和服務意識的新生,以補充紀檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養,讓他們盡快熟悉工作,轉變角色,融入到紀檢部團隊之中。

    二、嚴格規范,努力完成本職工作。

    與以往不同,紀檢部在往年負責綜合測評、大型活動考勤的基礎上又兼顧課堂考勤工作。學習是學生的天職,綜合測評是體現學生綜合素質的有效手段,各類大型活動的組織是培養學生綜合素質、陶冶大學生情操的有效方式,組織好課堂考勤和保證大型活動的秩序、強化綜合測評的公平和合理性的價值突出,責任相對較大。因此加強組織管理,落實責任分工非常重要。紀檢部成員將在學工辦老師、團委學生會的指導下,落實責任,公平公正,全力為廣大同學創造良好的學習和生活環境。

    三、增強內部溝通和了解,強化團隊意識。

    紀檢部隨著工作的的需要,人員相對較多,各司其職,為了使工作順利有序,本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通,相互團結、相互促進、共同提高。本年度將在每月結束之時,召開部門工作會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。在每學期結束之前寫一份工作心得,主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。

    四、配合學院和兄弟部門的工作,做好老師的得力助手。

    法學院的工作是一個大的整體,紀檢部在學院指導下做好自己分內工作的同時,將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作,如在各類大型活動中聯合組織,共同攜手一道為創造學校良好的教學秩序和氛圍努力,為同學們服務,為評估做貢獻。

    五、培養干部接班人,使紀檢部保持新的活力。

    為了培養好下一個班子的領導人,我們也將對本部門的`副部長、委員進行培養,發掘新的,有能力且負責的成員來接任紀檢部的下一屆工作。在第一個學期里我們將對各副部長,委員進行平行培養,使他們對部門的工作十分熟悉,然后在第二學期的時候,從他們中間挑選出工作能力強,認真負責的人員進行指導,以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。

    總之,新的學期,新的開始,紀檢部將在新時期盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程!

    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇四

    繼續做好院團學大會的考勤工作,本著實事求是的原則,對與會人員和遲到情況進行記錄;繼續對各班的課堂考勤表進行收取匯總整理,并及時匯報學院;定期對xx級各班的晚自習出勤情況進行檢查,并做好相關記錄。

    本年度要求各干事加強內部交流和溝通,各司其職,相互團結,相互促進,相互提高。定期召開部門工作會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難,不足和問題,并找出解決方案。在學期結束之前,寫一份工作心得,主要內容是對于紀檢部工作的看法,意見和建議,以供后期借鑒和矯正。

    為了培養好下一個好的接班人,我們也將對本部門的干事進行培養,發掘有能力且有負責感的成員來接任紀檢部的下xx屆工作。我們會在今后的工作中不斷的鍛煉他們,把他們潛在的能力展現出來!然后,在他們中間挑選出工作能力強,認真負責的成員進行指導,以使他們可以很好的接任下xx屆的工作。

    紀檢部在學院指導下做好自己分內工作的.同時,將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作,如在各類大型活動中聯合組織,共同攜手一道為創造學校良好的教學秩序和氛圍努力,為同學們服務,為學院做出一定的貢獻。

    總之,新的學期,新的開始,紀檢部將在新的學期里盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程!

    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇五

    紀檢部全體成員將本著公平、公正、公開的原則,切實做好學生會的監察工作,做好各種檢查記錄,紀檢部的主要工作是對學生會的`干部監督及對同學們的檢查,對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團,樹立勘技的良好形象。

    一、會議考勤與紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。

    二、不定期了解上課曠課情況。從班委處了解,對虛報情況的班委查處并上報,對曠課人員依情節嚴重性處理。

    三、定時檢查晚自習出勤情況,每周總結記錄,對無故缺席人員依情節處理。

    四、對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監督。活動前向有關人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會間注意整頓紀律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。

    五、參加各班班委的換界選舉及評優會議。維持公平,公正的競爭環境,當場發現當場指出,并上報情況。選舉結束后對有異議的及時上報。有不正當拉票行為的向組織反映,做出相關處理決定。

    六、學期結束前做一次對學生會工作反饋調查。

    七、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。

    八、受理班干和各部紀律的報告(報告以書信的方式,各班班長和部長每周把各種不良情況發到紀檢部郵箱里),并對違紀現象及時地處理和上報。

    九、不定期對學生會各部門進行調查工作。參與每周各部例會并記錄有關情況,有違紀行為的向主席團報告。

    十、及時了解和發現學生會及班干部的情況,對脫離群眾、工作消極的、不搞實際只搞形式主義,沒有做好本職工作的對其做思想工作,情節嚴重的交主席團處理。

    十一、對各種違紀情況做好記錄并及時處理,每月學生會例會前做好總結。。

    十二、積極參與校組織的各項活動,努力做好學生會工作。

    十三、及時了解同學們的意見和建議,通過郵箱建立與同學溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

    十四、每周開一次部內例會,定于周一中午12點新教前。

    新的部給學生會注入了新的活力,紀檢部將會努力做好各項工作。讓我們攜手共創勘技風采。

    一、活動背景大學生活雖然已經過了一學期了,但是同學們的生活習慣仍然沒有好的狀態。在加上放了一個假期,同學們有開始了迷茫,找不到人生的方向,在學習上進入不了狀態。經過上一學期的學習,然而,同學們對衛生生活的認識還不夠完善,仍然會出現遲到、早退的現象。還是對學校的規章制度還不是很了解,需要加強了解和改善。

    二、活動主題。

    增強學校的紀律,增加同學們的積極性,同時也要增強我們部門干事的工作能力和交流能力。

    三、活動目的。

    豐富我們的大學生活,讓我們有一個美好的大學生活。

    四、活動時間。

    xx年上半年(下學期)。

    五、活動地點。

    重慶三峽學院。

    六、活動對象。

    重慶三峽學院全體同學。

    七、活動流程。

    一:增強交流在本學期紀檢部與學習部,生活部,秘書處各搞依次聯誼,此聯誼安排在周末。使我們的隊伍更團結更融合。

    二整頓內部秩序本學期紀檢部應制定一套包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。

    三強化服務意識我部門在著學期應大力策劃開展各項活動,增強交流,積極配合學校開展的各項相關工作。做好早點到,違章電器的查處及各項活動的監察工作。

    四不斷創新。

    (一)在三月。

    1:我們起草:“加強學生寢室違章電器檢查的通知”和“早點到實施通知”。然后開展此兩項工作。

    2:與學習部。生活部,秘書處進行聯誼。

    1:基本的常規工作。

    2:在開展例會的同時加入游戲這一環節,培養干事們的創新能力和干事與干事,部長之間的交流。

    3:紀檢部與生活部合作舉行一場關于“寢室安全文化建設”的大型活動。

    1:在例會中進行部門內部的辯論賽,培養紀檢部成員的語言表達能力和邏輯思維能力。

    1:部門內部進行依次聯誼。

    2:部門成員的考核。

    3:期末總結。

    學生會紀檢部。

    xx年2月27日。

    審視過去的一個學期,紀檢部圓滿的完成了自己的工作,在各方面都努力做到最好,為學院、化工系工作的順利進行提供便利,對學生會的溝通以及同學們的紀律監督起到了一定的作用。對于監督早操、抽查晚檢、檢查學生宿舍衛生、學院的評估,各項活動秩序的維持等一系列的常規工作,我部都認真努力的進行并順利地完成。積極配合其他各個部門的任何活動,對于其他各個部門的工作,我部也做到了配合,相互認識,相互交流,在指導老師和學生會成員的幫助與配合下,我們紀檢部在上個學期的工作圓滿順利的結束。

    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇六

    1)對采取08級新生招聘形式,開學根據工作實際情況招聘新工作隊成員,招新工作在院紀檢部的統一指導下完成。

    2)應聘人員經面試后,在工作中試用一個月,試用期結束后,紀檢部部長根據其在此期間的表現作出評估,表現突出者即可成為紀檢正式成員,試用期不合格者應予辭退。

    3)對招新要求如下:作風正派、品德優秀、成績良好、團結同學、關心隊員、工作積極,處處以身作則,有全心全意為同學服務的`精神,起到模范帶頭作用。

    2.組長任命。

    組長是由紀檢部部長對隊員進一步審核而定,由品德優秀、成績良好、團結同學、工作積極的隊員任命。

    (注:紀檢大隊隸屬于院學生會紀檢部)。

    二、懲罰制度。

    1)遲到累計三次者記為一次缺勤,曠會者記為一次缺勤。

    2)無故缺勤二次者給予口頭警告,無故缺勤三次者給予辭退處理。

    3)對紀檢部造成不良影響或帶來損失者,給予辭退處理。

    4)在工作中不認真職守者給予警告并通報批評。

    5)對大隊成員以權謀私、濫用職權者,將視情節輕重給予口頭批評至辭退處理。

    6)成員無特殊情況本學期內請假超過五次著取消評優資格。

    三、獎勵制度。

    1)對于在工作中做出突出表現的隊員,可在紀檢大會或紀檢部開例會時進行大會表揚。

    2)再評推優、先進個人等榮譽時,紀檢工作隊將利用公平公正原則進行公開投票選舉,當場公布結果。

    四、紀檢工作組長及紀檢大隊隊員員職責規定、要求及組織體系。

    1)對組長的職責規定:組長根據計劃向隊員分配任務,且隨時詢問了解計劃執行情況,聽取工作隊隊員工作建議及任務完成情況;組長有責任和義務對隊員的活動操作能力進行培養和提供鍛煉的機會,充分發揮每個組員的特長,提高工作效率及工作質量。組長并定期向主管副部長匯報工作隊隊內的工作。

    2)對隊員員職責范圍的規定:按時出席每次全體會議及部內會議;各隊員應服從上級領導,按時完成任務。在此基礎上,可以對工作提出合理建議或設想;及時向部長、匯報工作,匯報思想;積極協助其他各組工作;積極參加院學生會開展的各項活動。

    3)組長應有較強的組織管理能力和社會活動能力,有領導風范。有高度的責任感和工作熱情,在工作中認真負責,按時完成工作,作好領導工作,積極進取。

    4)工作人員在遇到突發事件(突發事件如:查勤遇到學生特意刁難、班級故意起哄、班長不配合簽字等等)應頭腦冷靜處理事情,絕不允許意氣用事,將該班級記下(學生出勤抽查情況表),然后需第一時間向上級報告。

    5)對于隊員退出學生會,對員需提前一周向部長遞交退部申請,經紀檢部批準后方可正式退出。

    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇七

    首先,我們紀檢部最主要的日常工作是查課和出通告,將管理學院一周的出勤情況公告于廣大師生。作為對同學們平時上課的出勤情況進行檢查的工作――“查出勤”,不僅是為了維護管理學院正常的教學秩序,更是為了保證同學們進行學習的利益。每一次的出勤檢查,為了不耽誤同學們的時間,我們時間全部選擇于有課的課前,盡量讓大家可以不耽誤過多時間,盡可能的高成效完成學院任務。在開展出勤檢查工作時,我們一直要求禮貌工作的要求。將晚課堂出勤檢查任務有條不紊的完成好,并各班和輔導員保持良好的關系。在這個方面由于是一職繼承下來的工作,在這個方面我們也算是輕車熟路了,最重要的就是把這項基本的任務做到不出錯。并且漸漸地從開始由我們兩個人做,到帶著他們做,直至最后放手讓他們能夠獨當一面,這一循序漸進的過程我們也在繼續著。

    工作,有時候看似簡單的工作卻是更不容易完成,不僅要做的不出錯,更重要的是滴水不露吧。

    我們部門各個干事在總體上都還不錯,任務分配下去能夠都認真負責,但是還是缺少了積極主動性,對于很多事情都不是主動承擔,而是被動接受。但是令人欣慰的是部門成員相處融洽,在工作中相互幫助,相互學習,取長補短,不斷完善個人的綜合能力。在工作職責上,各個干事分工明確,都有獨立明確的工作任務。各個干事之間的關系還是較為好的,每個人在一起都沒有陌生的感覺還算是其樂融融的,還有值得慶幸的事情,我們的干事不論如何都堅持下來了,也沒有發生退部的現象。所以,在他們還是堅持的情況下,我們更重要的就是增強積極性和創造性,讓每個人都有事做,讓大家都覺得加入學生會是有意義的事情。

    三、活動開展的情況。

    首先是超級班級活動,這個活動是我們最重視,最重要也是我們整個學生會第一次一起完成大型的活動。在超級班級晚會當天,由于我們紀檢部主要是負責借用各種物品和維持現場紀律,所以我們的主要工作在前期和活動中期。那天最主要的問題就是人員分配不均勻問題,這就導致了很多事情并沒有合理的分工安排下去我們對于活動前期的準備和活動當晚的情況總體還是滿意的,但是渾水摸魚、偷懶、積極性不高的問題,還是普遍存在的,或許這也是很多情況下都會存在的問題,當然這個問題也必須解決。

    然后就是后期陸陸續續的一些活動,包括“新老生交流會”、“運動會”“我的青春我的團”“唐堂演講”“辯論賽”“去敬老院”等等一些列活動,雖然有時候有些活動確實顯得很乏味,更流于形式,但是我們部門也是積極義不容辭的的參加并完成了任務。

    四、不足及需改進之處。

    1、部分干事在對于集體活動缺少積極性,所以在下學期我們要積極努力地提高干事積極性。

    2、部門創新沒有體現出來,這個學期我們主要是參加其他組織舉辦的各類活動而自己部門并無突破,所以下學期在活動上面要多下工夫,提高創新能力。

    五、思考總結。

    分工明確,注重團隊精神,是我們學生工作得以長盛不衰的兩大法寶,許多任務的出色完成都是因為全體學生干部的通力合作。我們學生會所取得的成績是有目共睹的,但我們也應清楚地看到我們的工作中還存在著許多的不足之處。這就需要我們在以后的工作中努力拚搏去彌補缺陷,使學生會不斷完善。在此,提出幾點思考:

    1、組織管理要明確,責任分工要清楚,個人服從集體,少數服從多數,實行主席團領導負責制。

    2、工作動機要端正,工作作風要扎實。要清楚記得服從學生會整體工作大局,要時刻牢記學生會是為同學們服務的,要聯系同學,講實話,辦實事。

    3、團隊精神要發揚,學生會榮譽要維護。學生會成員必須團結。

    協作,不可搞小團體主義,鼓勵在工作上有所創新,有所分歧,提出多種方案,通過討論民主解決。

    六、關于學生會的展望。

    學生會工作是高校學生工作的重要組成部分,在領導學生、服務學生,真實反映學生的思想動態上,在豐富大學的校園文化生活上,在密切聯系溝通廣大學生和學校作用上有著重要作用。雖然我們在過去的一學期取得了不少的成績,但不足是必然存在的,而且在以后的工作和學習中,新情況、新問題會不斷發生,考驗我們這個集體,我們必將克服自身不足,向兄弟院系學習,借鑒兄弟院系優秀工作經驗,勇于開拓,持之以恒,不斷完善自我、發展自我,全心全意地做好有管理學院特色的學生會工作。

    對于紀檢部的各項工作,針對成績與不足之處,我們都會虛心的學習,在第一的時間里做出反應和總結經驗。作為紀檢部部長,本著對同學負責,對部門負責的原則,以身作則。在平時的工作中注意自己的工作原則和管理的方法,及態度都是我一直在關注的.和需要改進的問題,希望在以后的工作中會有很大的提升。希望各位領導、老師及主席團提出意見和建議,并且支持我們以后的工作,相信在我們的共同努力下,不僅是紀檢部,我們所有部門的工作都會越來越好。

    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇八

    紀檢部全稱紀律檢查部。是專門負責一個組織的紀律的部門。以下是小編為您帶來的團委紀檢部。

    感謝您的閱讀!

    新的學期開始了,對xx年取得的一定成果,我部保持平靜的姿態,靜靜思索著本學期的工作計劃。面對學院形成較好的院風和學風,我部一定會努力奮斗使之加以鞏固和發展。能讓我院學生勇于自律而使學習等各方面如虎添翼是我部的愿望和工作目標。

    因此,我部,綜合學院各班級的情況,并結合本部的工作職責和實際情況,現制定工作計劃如下:

    1、為了使同學們能更加有效的利用早晨的黃金時段,我部成員每星期會對各班各自負責的考勤工作進行三到四次的檢查。

    2、我部會對各班的晚自習和課堂紀律會進行不定期抽查。(我部會對檢查情況進行匯總,并上交團學會。)。

    首先在本星期開一次部門會議,讓我部于下星期正式開始工作。每星期二下午都要開一次部門內的例會,了解干事們的工作情況,并傳授經驗;加大部長和干事的溝通空間,培養干事的工作責任心,調整工作態度,激起工作熱情,及時總結活動和工作經驗、不足。在這學期,我會盡量讓他們自己組織、開展工作,放開權限,給他們一個更大的發揮能力的空間。

    做好綜合協調工作,積極配合其他部門的工作。在上學期期間,我部和一些部門有一定的交流和合作,但總體來說還不夠。組織開展一些活動讓干事和部長、部門與部門之間更了解。搞好部門與部門之間的協助,樹立良好的部門形象。若各部門有需要幫助的,我部一定會積極配合。

    本學期我們部的計劃基本如上,如需要到時再增加,希望新學期我們會有新的成績,做好模范帶頭作用,切實為大家服務,更好地維護廣大同學的利益,也希望與各個部門更好地合作,樹立好我們國際教育分院在學校里的形象。

    時間,轉眼即逝,我們滿載收獲,滿載歡喜。迎來新的一年,紀律監察部會謹記本部門的職責,始終本著公平、公正、公開的原則,認真、負責、踏實地做好團學干部考核工作,同時密切配合學院團委各個部門的工作,積極營造健康、和諧的團學干部工作氛圍,并在學院里起到一定的表率作用。以期在新的一年中,紀律監察部能更好的完成各項工作,現具體計劃如下:

    一、統計成績掛科情況。

    二月中旬,我們將對各部門干部干事第一學期成績有無掛科情況進行統計匯總。并按照干部、干事考核制度,掛科1科即取消推優資格,掛科2科及以上,無條件退出團學組織。

    二、推優系列工作。

    三月,我們主要負責協助組織部完成推優系列工作:推優入黨、推薦上黨校、推薦上政研社。同時,我們部門需負責團委推優的評選工作,并為其他組織推優提供干部、干事日常工作、學習的考核情況。

    三、五四表彰。

    四月,我們主要負責五四表彰等一系列活動的考勤等工作。

    四、提副部長、團校及暑期社會實踐。

    六、暑期前工作安排。

    六、七月份在即將放假期間,做好部門交接工作。

    七、迎新、招新工作。

    九月份將面對迎新、招新的工作。在迎新過程中,積極參與,為新生提供幫助;在招新中,堅持公平、公正、公開的原則,通過不同的選拔方式選拔出具有能力且品德修養好的新成員,為本部門注入了新的力量和活力。

    十月中旬將對新干事進行培訓,使他們更好的了解本部門,更好地融入到本部門的工作中。

    八、團校、換屆及大型活動考核。

    十月下旬,第十五期團校開班,紀律監察部主要承擔考勤、入場引導、會場紀律、學員培訓情況統計等工作。

    十一月份做好部長換屆工作,及主席團競選大會、團委組織的講座、暑期社會實踐表彰等大型活動會場安排和考勤紀律工作,保證部門工作的正常運行。

    九、部門日常工作。

    做好部門日常工作:辦公室周衛生、早上衛生檢查,每周四各組織清除牛皮癬考核,安排辦公室值班表及值班情況統計,干部每兩周一次的工作量化考核。

    時間如梭,我們又迎來了新的學期,回顧上學期的工作,我們部門除了做好本部門的日常工作外,還協助其他部門完成多項活動。無論工作、活動的大小,我部門都盡心盡力,把工作做好,并且做到及時發現問題,以便更好的提高我們的工作效率,同時從實踐中吸取經驗,迎接下份工作。為繼承、發揚我部門的優良精神,我們會更加努力認真的完成學校交給我們的各項工作,并盡力在此基礎上加以完善。為此,我部門作出以下幾點計劃:

    一我部門會堅持考核原則,公開考核程序,以客觀公正為前提和基礎。將考核工作進行。我們會從實踐中吸取經驗,我們將不斷完善自我,做得更好。我們將秉優良傳統并加以創新,把本部門的工作做得更加出色。

    二我部門將加強與其他兄弟部門之間的聯系,對于其他部門舉行的各項活動,我部門將以十二分的精神積極配合,以確保活動活動的順利進行,充分發揮我紀檢部的作用。以促進全校師生的友好交流,豐富同學們的大學生活。

    三在保證各項工作圓滿完成的前提下,學習也不放松,做到工作、學習兩不誤。同時積極向學長學姐們學習工作經驗,并不斷加以改革、創新。多學多問,加強自身管理,做一個綜合素質優秀的大學生。

    不管曾經是坎坷不斷還是一帆風順,我們會更加努力,更加堅定地把紀檢部的工作做好。我們會不懈努力,勇往直前。我們將奮力翱翔,展現南洋學院學子風采。

    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇九

    為了切實作好學生工作,體現全心全意為學生服務的'宗旨。

    本學期紀檢部仍將積極配合校、院的各項工作兩方面結合作為工作思路,切實抓好晚間就寢紀律。本學期我部將按照學校工作的指導思想,立足本部特色,作好部門工作的同時,積極配合學生會其他部門工作,以及推動院學生會整體長遠發展。在總結了上期的各方面做出了以下工作計劃。

    根據上級的指示精神及本部門的現實情況,確定工作方針,

    作做到最好。積極配合學校各項工作,認真做好干事的培養工作。

    細節決定成敗,因此根據在以往的工作過程中所遇到的問。

    題,我們將逐步加強細節意識,形成嚴謹的工作作風。要教育引導干事干部牢固樹立“對上負責,對下服務”的嚴謹工作態度并讓各項工作能在有紀律、有秩序中開展。繼續與各班負責人協調工作共同管理紀律。

    積極做好晚間就寢工作,時常開會就出現的各種情況及每周成績排名進行交流,及時對工作中的出現的問題作出總結并提出相應的解決措施。積極配合我化工學院其他部門的各項工作,如籃球賽、綠茵杯足球賽、校運動會、水果拼盤大賽等。

    我們將在本期克服學生會工作中存在的困難,努力提高“自我管理、自我教育、自我服務”水平,以服務全院同學為口號,積極轉變觀念,建立起一個合作、有效的管理集體。

    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇十

    紀檢部的工作主要為日常工作,而日常工作主要包括會議考勤與紀律維持,基本上。宿舍違紀行為的檢查,突擊檢查以及值班工作等。

    一、招才納賢。紀檢部將以公開招聘的形式選拔一批學習優良、擁有較強工作能力和服務意識的新生,以補充紀檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養,讓他盡快熟悉工作,轉變角色,融入到紀檢部團隊之中。

    二、增強內部溝通和了解,強化團隊意識。紀檢部隨著工作的需要,人員相對較多,各司其職,為了使工作順利有序,本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通,相互團結、相互促進、共同提高。應召開部門工作會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。每學期結束之前寫一份工作心得,主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。

    三、配合學院和兄弟部門的工作。紀檢部在學院指導下做好自己分內工作的同時,將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作,如在各類大型活動中聯合組織,共同攜手一道為創造學校良好的教學秩序和氛圍努力,為同學們服務,為評估做貢獻。

    四、培養干部接班人。應對本部門的副部長、委員進行培養,發掘新的有能力且負責的成員來接任紀檢部的下一屆工作,使他對部門的工作十分熟悉,然后從他中間挑選出工作能力強,認真負責的人員進行指導,以便他可以很好的迎接下一屆的工作。

    五、不定期深入同學中間進行日常安全檢查。并及時了解同學們意見和建議,學期結束前做一次對學生工作反饋調查報告。

    六、每周開一次部內例會。用于討論和總結以及工作的安排。以上就是對紀檢部的工作計劃,希望在黃老師和正副部長的指導下和各部之間的互相配合下,能夠在紀檢部的工作中有條不序地展開,為學生提供更多更好的服務,維護校園紀律,為同學創造一個優良的生活、學習、工作環境。

    院學生紀檢部在老師的正確的指導下,上學期。分院紀檢部、班長、紀檢委員的積極配合、支持下圓滿的完成上學期的工作:

    1、部門內部制度的制定與完善。

    制定了適合本部門工作特點的規章制度。為維護學生會形象及部門發展產生了重要的作用。從此改變了部門管理的模式,以學院及學生會各項規章制度為基礎。由以往的人管人轉變為制度管人的新模式,使部門的管理更公平、合理。同時增強了部門成員工作的積極性,使部門更團結,更有凝聚力。

    2、紀檢大隊的組建與完善。

    學校領導和老師的支持,上學期開學時。以及學生會主席和其它部門的幫助下,使我部順利地完成了紀檢大隊的組建,并加以完善。成為紀檢工作的中堅力量。

    3、完成了對全院各專業出勤的全面檢查。

    查勤結果有了穩步的提高。紀檢大隊的成立,上學期工作中。大大增強了查勤的力度和效果,同時也降低了工作壓力,使查勤工作更加正規化,合理化,人性化。使全院出勤率有了相應的提高,但仍存在不足,經過半年的摸索,通過積極改變查勤方式,采取與各分院分工合作的查勤模式,來解決原有查勤的不足。使上學期全院平均出勤率達到95%以上。

    文檔為doc格式。

    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇十一

    紀檢部是系學生會分管紀律和檢查的重要職能部門,主要負責全系同學的紀律考察。所有紀檢部成員都要遵循“協調老師,服務同學”的工作宗旨,秉承“公開、公正、公平”的原則,“凈化校園風氣,穩定校園秩序,協調學生會工作”為己任,并且貫徹落實各項規章制度。

    二、招新細則。

    1、由于20xx級人數較以往有所增加,為了管理的需要,計劃招男生4人女生2人,預招10名實習新干,擇優錄取。

    2、為20xx全體新生。

    3、招新要求:自然大方、積極上進、做事認真、責任心強。

    三、面試工作安排。

    招新主考官面試問題初步設計:

    1.先給他一分鐘的時間介紹一下他的情況。

    (時間可以改動根據情況而定,然后從他的自我介紹中可以看出此人能力如何)。

    2.你為什么選擇我們紀檢部?

    (你選擇我們紀檢部的原因是什么?)。

    從他選擇的原因中可以看出此人是否有合理健康的工作態度和追求。我們需要有工作熱情的人。

    3.你覺得你在這方面有什么優勢?

    挖掘自身優勢,充分認識自己。(針對他的情況提問。提問如:你覺得如果你成為我們的一員,你對我們部門今后的發展有什么規劃?)。

    招新副考官面試問題初步設計:

    (從積極方面的回答無論此事是不是發自內心,都會在他的腦海中留下印象,如果成為干事,在以后工作重壓時可以以此激勵他,主要考驗他的責任感。)。

    (考驗他的溝通協調能力和是否能夠夠搞好)。

    3、你認為你通過了本輪面試嗎?

    (從他回答的語氣中看看是否懂得低調)。

    四、新干培養。

    1、面試考察。

    通過面試我們可以發現很多問題,同時也可以看出有沒有能力擔任紀檢部干部一職。

    2、新干課堂培訓。

    通過幾個職能部門給新干上課,使他們知道學生會的運作和學生會的工作重心以及學生會的規章制度。

    3、素質拓展。

    通過學生會素質拓展,使得所有干部明白學生會的團結協作和團隊紀律的重要性。

    屆時將舉行一個紀檢部部門會議,請主席以及分管常委和紀檢部老部長對新干進行講話,交他們做人做事。

    五、相關說明。

    1、愿意參加競選的同學寫一份申請書,于月日前交到學生會辦公室(時間將根據學生會招新時間統一安排)。

    2、面試時間另行通知。

    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇十二

    紀檢部的工作主要為日常工作,而日常工作主要包括會議考勤與紀律維持,基本上。宿舍違紀行為的檢查,突擊檢查以及值班工作等。

    一、招才納賢。紀檢部將以公開招聘的形式選拔一批學習優良、擁有較強工作能力和服務意識的新生,以補充紀檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養,讓他盡快熟悉工作,轉變角色,融入到紀檢部團隊之中。

    二、增強內部溝通和了解,強化團隊意識。紀檢部隨著工作的需要,人員相對較多,各司其職,為了使工作順利有序,本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通,相互團結、相互促進、共同提高。應召開部門工作會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。每學期結束之前寫一份工作心得,主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。

    三、配合學院和兄弟部門的工作。紀檢部在學院指導下做好自己分內工作的同時,將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作,如在各類大型活動中聯合組織,共同攜手一道為創造學校良好的教學秩序和氛圍努力,為同學們服務,為評估做貢獻。

    四、培養干部接班人。應對本部門的副部長、委員進行培養,發掘新的有能力且負責的成員來接任紀檢部的下一屆工作,使他對部門的工作十分熟悉,然后從他中間挑選出工作能力強,認真負責的人員進行指導,以便他可以很好的迎接下一屆的工作。

    五、不定期深入同學中間進行日常安全檢查。并及時了解同學們意見和建議,學期結束前做一次對學生工作反饋調查報告。

    六、每周開一次部內例會。用于討論和總結以及工作的安排。以上就是對紀檢部的工作計劃,希望在黃老師和正副部長的指導下和各部之間的互相配合下,能夠在紀檢部的工作中有條不序地展開,為學生提供更多更好的服務,維護校園紀律,為同學創造一個優良的生活、學習、工作環境。

    院學生紀檢部在老師的正確的指導下,上學期。分院紀檢部、班長、紀檢委員的積極配合、支持下圓滿的完成上學期的工作:

    1、部門內部制度的制定與完善。

    制定了適合本部門工作特點的規章制度。為維護學生會形象及部門發展產生了重要的作用。從此改變了部門管理的模式,以學院及學生會各項規章制度為基礎。由以往的人管人轉變為制度管人的新模式,使部門的管理更公平、合理。同時增強了部門成員工作的`積極性,使部門更團結,更有凝聚力。

    2、紀檢大隊的組建與完善。

    學校領導和老師的支持,上學期開學時。以及學生會主席和其它部門的幫助下,使我部順利地完成了紀檢大隊的組建,并加以完善。成為紀檢工作的中堅力量。

    3、完成了對全院各專業出勤的全面檢查。

    查勤結果有了穩步的提高。紀檢大隊的成立,上學期工作中。大大增強了查勤的力度和效果,同時也降低了工作壓力,使查勤工作更加正規化,合理化,人性化。使全院出勤率有了相應的提高,但仍存在不足,經過半年的摸索,通過積極改變查勤方式,采取與各分院分工合作的查勤模式,來解決原有查勤的不足。使上學期全院平均出勤率達到95%以上。

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    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇十三

    新的學期來了,并且我也很榮幸能當上生活紀檢部部長,上一學期,我們部九個人齊心協力完成了工作任務,我們是一個團結的集體。我大概也了解了學生會的各項任務。以下是我的工作計劃以及要求和工作項目:

    開學后,生活紀檢部將在新生的每個班級中挑選學習優良、擁有較強工作能力和服務意識的新生,以補充生活紀檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養,讓他們盡快熟悉工作,轉變角色,融入到生活紀檢部團隊之中。

    學習是學生的天職,綜合測評是體現學生綜合素質的有效手段,各類大型活動的組織是培養學生綜合素質、陶冶中職生情操的有效方式,監督好課堂考勤和保證大型活動的秩序、強化綜合測評的公平和合理性的價值突出,責任相對較大。因此加強生活紀檢管理,落實責任分工非常重要。紀檢部成員將在老師、團委學生會的指導下,落實責任,公平公正,全力為廣大同學創造良好的學習和生活環境。

    生活紀檢部隨著工作的的需要,人員相對較多,各司其職,為了使工作順利有序,本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通,相互團結、相互促進、共同提高。本年度將在每月結束之時,召開部門工作會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。在每學期結束之前寫一份工作心得,主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。

    學生會的工作是一個大的整體,生活紀檢部在學校指導下做好自己分內工作的同時,將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作,如在各類大型活動中聯合組織,共同攜手一道為創造學校良好的教學秩序和氛圍努力,為同學們服務,為評估做貢獻。

    主要是紀檢工作(檢查各班出勤人數,校服…)午檢:生活和紀檢工作同時進行晚檢:放學后檢查組要是衛生檢查(地面,黑板,桌椅擺放…)

    為了培養好下一個班子的領導人,我們也將對本部門的部員進行培養,發掘新的,有能力且負責的成員來接任紀檢部的下一屆工作。在第一個學期里我們將對成員進行平行培養,使他們對部門的工作十分熟悉,然后在第二學期的時候,從他們中間挑選出工作能力強,認真負責的人員進行指導,以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。總之,新的學期,新的開始,生活紀檢部將在新時期盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程!

    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇十四

    首先,感謝各位校學生會領導以及各位同學對于紀檢部工作的長期支持和鼓勵。在過去的工作中,紀檢部根據學校的要求和前期的`規劃,順利地將其完成了。在學校舉辦的大大小小的活動中,都有著紀檢部成員的身影。比如:四十年校慶文藝匯演、校運會、校園之聲歌唱比賽、英語歌比賽、申示大型文藝匯演等等,紀檢部都積極參與會場布置與秩序維持,這些取得了廣大師生的一致贊同。總之,哪里有需要哪里就有我們紀檢成員的存在。

    在這其中,盡管本部作出了較大努力,但仍然有需要加強和改進之處。在接下來的工作中,紀檢部將在各位校領導、老師的指導和新一屆學生會領導班子的組織領導下,開始新的工作。紀檢部作為學生會的重要部門之一,將會承前啟后,致力加強紀律檢查(包括晨會檢查、“兩操”檢查等)工作,努力維持校園秩序的穩定,為學校管理和正常運行提供應有保障。

    針對以上內容,紀檢部特擬定以下工作計劃:

    一、規范成員,強化紀檢部團隊力量

    紀檢部作為學生會的主干力量之一,并且也算是學生會的“門面”,這就要求我們必須不斷加強對各成員的規范,培養成嚴于律己、具有較強工作能力和服務意識的成員。這其中,責任將落實到各分會部長、組長處,及時記錄各成員的表現、打好考勤,針對出現問題的成員(包括不能嚴于律己、工作不認真、不到位、違反紀律、違反規章制度等各項情況)采取相應措施。

    二、嚴格規范,努力完成本職工作

    就平時而言,晨會檢查以及“兩操”檢查都是紀檢工作中的重中之重。因此,加強組織管理,落實責任分工非常重要。除此之外,在學校舉辦各項活動時,若有需要,紀檢部應積極投身于其中以維持正常秩序,落實責任,公平公正,全力維持校園各集會的正常秩序。

    三、增強內部的了解,強化團隊建設

    紀檢部隨著工作需要,人員相繼增多,這就要求“各司其職”。為了使工作順利有序,則要求各成員加強內部交流和溝通,相互團結,相互促進,共同提高。紀檢部將在每月結束時,召開部門月末工作總結會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率。提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。我們要求各成員在每學期結束之前寫一份工作心得,主要內容是對于紀檢工作的看法、意見和建議,以供后期的借鑒和矯正。

    四、配合學生會其他部門工作

    學生會的工作是一個大的整體,紀檢部在學校指導下做好自己分內工作的同時,將加強與勞衛部、文宣部的溝通與合作。如在各類大型活動中聯合組織,共同攜手一道為創造學校良好的教學、活動等的秩序和氛圍努力,為同學們服務,真正起到省級示范性高中的“示范”作用。

    五、培養干部接班人,使紀檢部保持新鮮活力

    為了培養好下一個班子的領導人,我們也將在本部發掘新的,有能力且負責的成員來接任紀檢部以后的工作。這其中,我們將對具有潛質,工作能力強的成員進行培養,使他們對部門的工作十分熟悉,然后,從其中挑選出更為優秀的成員進行指導,以便他們可以很好的完成今后的工作。

    以上就是學生會紀檢部初步的工作計劃。今后將在此基礎上,視具體情況及學校要求開展紀檢部的工作。紀檢部將在今后的工作中盡職盡責,努力工作,不斷創新改進,堅持“公平、公開、公正”的原則,并期望過去工作中的不足在今后得到改善,同時,以高昂的姿態和飽滿的精神狀態開始新的征程!

    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇十五

    紀檢部是一個重要的職能部門,其工作涉及各個方面。下面是工作計劃網為讀者朋友搜集整理的團委紀檢部工作計劃,歡迎閱讀與借鑒。

    學校是知識的授源地,是生活的落腳處,生活是學習與環境支配的,我們在努力學習的同時,也需要有一個穩定,安然,衛生,舒適的學習環境,當我們疲憊時,更需要一個棲息地,因此為了廣大同學能有一個優良的學習環境及生活環境,我制定了以下工作計劃。

    一,自我強化意識。

    (1)隨時提醒自己,不要再沉溺于少年的純真了,我應該清楚的認識自己,盡快邁向大學的學習生涯,我已經是大學生了,盡管帶有幾分幼稚,我也應該承擔及履行一定的責任與義務,不要荒廢時間,過毫無意義的生活,應該提醒自己,歲月無情,加入紀檢部就應該做一點有意義的事,盡快融入部門中,讓自己的大學時活充實精彩。

    (2)好自己做的工作,做好老師的得力助手。當本部門有工作安排時,如果沒有特殊情況,我一定不會推辭,而是積極,認真的對待并按時完成,當學院要舉行活動時,應該主動參與,并作一個自愿者,也其他同學攜手共筑美好南職院。

    (3)搞好學習。無論是那個階段,學習都是學生的天職,我不能以工作為借口,而怠慢學習,我們應該明確,學習是工作的基礎,無論什么情況,我們都應該注重學習,當學習與工作發生沖突時,應變仔細分析,根據工作的性質來決定。千萬別怠慢學習,否則我們的一切都白費了。

    (4)做一個三好學生。在校做個好學生,尊敬師長,關心同學,熱愛學校,努力學習,積極,主動,樂觀,大方,講信用,受紀律。其次做個好子女,尊敬父母,關心父母,勤儉節約,搞好學習,不讓他們擔心,作為學生這是我們給他們最好的報答。最后做個好公民,遵守交通規則,熱愛公共財產。

    二,對本部門的認識。紀檢部是一個以構建舒適,衛生,文明環境為宗旨的部門,它是一個和諧,團結,的組織,更是一個鍛煉堅定意志的平臺,在這里,我們可以自由發揮,開拓創新,盡所己能,為大家服務,本部門的主要工作是負責教室及寢室衛生,同時,協助其他部門做好相關工作。

    三,工作計劃。紀檢部主要負責教室及寢室衛生,并對每周進行一次的大掃除進行分組檢查,并且在工作中要帶好筆和本子,記錄要詳細清楚,如果教室衛生出現地面不清潔或黑板委擦現象,應及時打掃干凈,還有一個月進行1~2次的大型查寢活動,我們部門主要是記錄結果,我們記錄時要認真,并且每次的活動都要按時,不要遲到,不要披頭發,著裝要整潔,得體,大方,樹立好的形象。

    四,認真對待每周一次的例會。應該明確每周一次例會的目的,是為了及時解決上一周工作中遇見的問題,我們應該認真聽分析,保持安靜,并作好會議記錄。總結自己的不足,借鑒他人的長處。

    五,自我要求。紀檢部是一個鍛煉意志堅定,提升自我的平臺,進入這個平臺,我就應該扮演好自己的角色,聽從部長的安排,團結成員,做好自己的工作,幫助其他成員,聽取部長的意見,不單獨行事,不做違背部門利益的事,熱愛集體,團結合作,做到艱苦,堅信,堅持。

    六,發揚無畏精神。進入這個部門,我已經做好吃苦耐勞,堅持不懈,勇往直前的準備了,我想說,這條路是我選擇的,無論多么艱難,我都會一步一個腳印的走下去,就像寫這個策劃書一樣,錯了再改,改了又錯,我讓人認真對待,因為自己不懂,不足,就應該謙虛的接受部長的指導,并且按時完成。所以,今后,完一定會努力學習,努力工作,努力做好班干部,幫助老師,雖然今天我是幼稚的,無知的,不足的,但我相信,經過兩年的學生會工作,及三年的大學學習,我會是一個不一樣的我,加油!

    紀檢部作為學生會的重要職能部門之一,承前啟后,做好向下學期的工作過度至關重要,為此紀檢部特擬定以下工作計劃:。

    一、本著實事求是的原則,努力做好本職工作。

    做好各項考勤和維持各種大型活動的紀律是紀檢部最基本的工作.

    一個優秀的團隊必然要有嚴格的紀律,各種大型活動又是提升學生綜合素質,陶冶大學生情操的有效方式.因而,紀檢部的工作顯得尤為重要.為此,紀檢部將加強組織,分工協作,在校團委,主席團的指導下,認真開展工作,保證有關學生會的各項工作有效進行,也為廣大學生創造一個良好的學習生活環境.

    二、加強內部溝通,強化團隊意識。

    紀檢部的工作不是某個人能單獨完成的,紀檢部內部既要有分工又要有合作、相互幫助、相互支持.本部計劃在每月份月底之時,召開部門工作會議,提出工作上的困難和問題,相互交流、總結經驗、教訓、并找出解決方案,以便提高工作效率.

    在每學期結束之前寫一份工作心得,內容主要是對于紀檢部的看法意見和建議,以供后期借鑒和校正.

    三、配合學院和兄弟部門的工作,做好老師的得力助手。

    學生會的工作是一個大的整體,紀檢部在校團委指導下做好自己分內工作的同時,將加強與團委、學生會以及其它部門的溝通與合作.如:在各類大型活動中聯合組織,共同攜手一道為創造學校良好的教學秩序和氛圍努力,為同學們服務,為師院做貢獻.

    四、加強法律知識宣傳,提高大學生法律安全意識。

    紀檢部同時也肩負著師院的安全保衛工作.

    本部計劃在團委的指導和其它部門的配合下開展不同形式的法律宣傳活動,提高廣大學生的法律安全意識,營造一個良好的校園學習、生活環境.

    五、培養干部接班人,使紀檢部保持新的活力。

    為了培養下一個班子的接班人,我們將對本部門的新成員進行培養,從他們中間挑選工作能力強、認真、負責的人員進行指導,以便他們可以很好的迎接下一屆的工作.

    總之,下學期將是一個全新的開始,紀檢部將會在新的學期里盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程!

    這學期,有幸成為學生會紀檢部的其中一員。通過一段時間的學習和了解對紀檢部的'工作基本上熟悉和了解。作為學生會的重要部門之一,紀檢部主要致力于加強紀律、學風和日常生活管理工作,為同學提供一個穩定、安然的學習和生活環境。

    在下一學期,為了爭取在學生會工作中進一步的鍛煉自己,取得更好的進步,因此特制定新的目標和計劃如下:

    一.嚴格規范,努力完成本職工作。

    通過了解,紀檢部在晚自習和課堂上的查勤情況直接與綜合測評掛鉤。學習是學生的天職,綜合測評是體現學生綜合素質的有效手段。所以說,對于紀檢部查勤的公平工作態度是很重要,同時落實責任分工也非常重要。對于我來說,作為年級干部,就不僅僅只考慮自己和班級的利益,可能說大話一點,就是為整個年級服務的。是考慮整個年級,為同學創造更好的教室自習和學習環境。每周執行兩到三次的不定時的晚自習查勤,并且做具體登記,同時每周五做一次小結和資料統計,最后交到年辦。作為以后綜合測評的參考依據。

    二.增強內部溝通和了解,強化團隊凝聚力。

    我認為一個團隊特別需要凝聚力,尤其是一個優秀的團隊。紀檢部工作需要每星期的整理、總結、統計整個年級的查勤情況。其中的資料包括每班副班長晚自習和上課時的查勤情況,還有年級干部查勤的情況。有時工作量有些重復和耗時,但這也不可避免。所以每個人各司其職,為了使工作順利有序,就必須要求各個紀檢部的人員要互相熟悉和了解,同時加強交流和溝通,相互團結、相互促進、共同進步。當然這不只針對紀檢部內部人員,這很適用于整個年級干部團隊。

    同時我覺得每周的年級例會就是一個強化團隊凝聚力的有效方法,大家相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。

    三.時間合理調配,學習和工作兩不誤。

    作為年級干部,就要懂得合理調配自己的學習時間,不要顧此失彼,那就得不償失了。我認為在工作閑暇,努力學習,保持學習進度和激情。同時在不影響自己學習的同時,認真向其他成員交流,學習他們的長處,不斷提高自己的各方面的能力。

    四.配合其他部門的工作,做好老師的得力助手。

    整個xx級是一個很大的整體,在做好自己分內工作的前提下,積極配合學生會其他各部的工作。加強與團委、學生會其他部門的溝通與合作。如果其他部門有需要,我想我會義不容辭去幫忙。

    以上是我對下學期的工作計劃,我會用心去對待并盡力做好每一件事,為同學服務。講一些俗話,就是在能力上,我會不斷鍛煉自己,爭取做到更好,在經驗上,我會不斷的積累,多向別人學習,來更加完善自己。同時在做好工作的同時努力學習。做一個優秀的年級干部。

    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇十六

    自管會紀檢部是一個為所有學生營造一個舒適安全的學生生活環境而成立的服務性部門,在新學期、新形勢下,所有干事將本著公平、公正、公開的原則,切實做好紀檢部的監察工作,做好各種檢查記錄,紀檢部的主要工作是規范晚就寢紀律,確保同學安全,防止夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和及時上報部長,樹立勘技的良好形象。切實抓好工作的每一環節,及時完成部長布置的任務,爭取更好的工作成績。

    一、常規工作。

    定時檢查晚自習出勤情況,并對違紀的個人及班級,及時地上報。

    2.防止夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患,嚴抓常規,進一步提高同學的自我管理能力,以細心的服務幫助同學。

    以服務同學為原則,以杜絕夜不歸宿為基本,檢查的時間定于。

    單周。

    雙周。

    時間定于每晚9:50。

    并每半個月組織一次突擊檢查。

    3.做好本職工作力爭有所突破,有所創新。對紀檢部承辦的活動,要緊貼學生時代,緊扣專業特色,同時也要加強與其他部門的合作與聯系,力爭在部門與部門間的配合中更好地完成各項工作。提高同學們的積極性,提高同學們的思想意識,讓同學們擁有一個舒適、溫馨的課外生活。

    為了擁有一個團結向上,積極踴躍,事實上進的紀檢部,應制定以下制度。

    1、以積分的形式對每個人進行管理,對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰,每月評出兩位優秀干部進行表揚,評出兩位表現較差的干部進行批評。

    2.每周召開一次部門例會(定于周日晚上8:00在1318教室),注意部門團隊精神建設,充分調動我們工作的積極性和提高新我們的辦事能力。使我們的工作取得好的成績。

    在新的學期里,我們將以新的姿態,新的形象服務于同學,讓紀檢部成為名副其實的為同學們服務的部門。

    3.配合學院和兄弟部門的工作,做好老師的得力助手。

    總之,新的學期,新的開始,紀檢部將在新時期盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態和飽滿的精神開始新的征程!

    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇十七

    時光消逝,新學期伊始,紀檢部迎來一個新的開始。下面是工作計劃網小編精心為大家整理的新學期紀檢部工作計劃,歡迎閱讀。更多新學期紀檢部工作計劃相關內容請關注工作計劃網工作計劃欄目!

    時光消逝,新學期伊始,紀檢部迎來一個新的開始。面對兩個部門重組成為的新部門,在這學年,紀檢部將在各位老師的指導和新一屆學生會領導班子的組織領導下開始新的工作。在前任生活部和監察部部長的合作支持下,順利成立并完成了部門交接工作,初期工作也取得了廣大師生的一致贊同。本年度開始,作為學生會的重要部門之一,紀檢部將承前啟后,致力于加強紀律、學風和日常生活管理工作,努力為廣大同學提供一個穩定、安然的學習和生活環境,為學院管理和正常運行提供應有保障。

    我部將本著為廣大同學服務的宗旨,更好的履行我們的職責紀檢部特擬定以下工作計劃:

    一、強大紀檢部后備力量。

    在初期有意識的組織對新生進行培養,讓他們盡快熟悉工作,轉變角色,融入到紀檢部團隊之中。

    二、嚴格規范,努力完成本職工作。

    作為一個紀律部門,對本部員的要求就是遵守紀律。不管是早操出勤還是晚自習出勤都以身作則,為本部樹立一個好形象。在工作中,嚴格要求,認真負責完成部門的工作。

    三、增強內部溝通和了解,強化團隊意識。

    紀檢部隨著工作的的需要,人員相對較多,各司其職,為了使工作順利有序,本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通,相互團結、相互促進、共同提高。每周,召開部門工作會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。在每學期結束之前寫一份工作心得,主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。

    材料學院的工作是一個大的整體,紀檢部在學院指導下做好自己分內工作的同時,將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作。活動中做好部門工作,與兄弟部門建立好關系。

    聯合組織,共同攜手一道為創造學校良好的教學秩序和氛圍努力,為同學們服務,為評估做貢獻,讓整個部門更具活力。

    五、部門工作。

    對于材料學院晚自習查勤問題的`匯總好好記錄,除此我部門將對于各部門活動,干部例會,各類集體活動的秩序維持及考勤工作嚴格執行。要求部門人員積極完成所分配到的工作,公私分明,做好本職工作。

    除此工作重心將放在學院衛生方面,對于這個問題,部門將著力解決。針對此部門將出臺具體解決辦法,采取一周一次的衛生檢查,嚴格要求,并做好登記。對衛生等級進行評比等及進行優寢的評比。

    六、培養干部人才人,使紀檢部保持新的活力。

    為了培養好下一個班子的領導人,我們也將對本部門的副部長、干事進行培養,發掘新的,有能力且負責的成員。在第一個學期里我們將對各副部長,委員進行平行培養,使他們對部門的工作十分熟悉,然后在第二學期的時候,從他們中間挑選出工作能力強,認真負責的人員進行指導,以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。

    紀檢部的年度工作計劃(實用18篇)篇十八

    1.首先根據講座,晚會,大型活動等的規模大小去安排人員的調動,去安排各個院系的座次等情況。

    2.根據會場規模的大小來確定需要幫忙人員的多少,確定人數之后通知兩個或多個院系的紀檢部派送人員,派送的人員需要按規定時間到場,在簽到處進行簽到,做一些準備工作。

    3.提前通知各個院系的領隊,按時到達會議現場,到場后由領隊清點人員,到齊者方可帶隊進場,進入會場之前,由禮儀帶領在簽到處進行簽到,簽到完畢由領隊帶進會場,安排就座。

    4.入場完畢之后安排三到五個人在會場周圍維持會場紀律,為會議的開始做準備工作。

    5.會議期間不準提前出場,如果實在有急事,需經領隊同意在簽到處簽字方可離開。

    6.會議結束后安排人員進行會場衛生的打掃。

    7.把簽到表收起,經過審核后交給部長,并向部長匯報一下本次會議的基本情況,以及會議過程中出現的種種問題向部長反映。

    8.在每周例會時總結一下本周自己的工作情況,虛心聽取別人意見,對工作過程中的問題在例會上拿出解決方案,通過不過改進,是自己的工作做到更加完美!

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