信息采集員簡歷范文（20篇）

個人簡歷是一份詳細記錄個人學習、工作、經歷等信息的重要文件，它是評估個人背景和能力的重要參考材料。根據我的經驗，編寫一份精良的個人簡歷是找工作的第一步，有助于給用人單位留下良好的印象。下面是一些經過精心整理的個人簡歷范文，希望能夠幫助大家編寫出令人滿意的簡歷。

信息采集員簡歷范文（20篇）篇一

民族漢政治面貌團員籍貫。

戶口地學制3年學歷專科畢業。

學歷類型普通高等教育求職意向軟件設計。

畢業院校專業計算機軟件工程。

健康狀況健康。

手機號碼聯系地址。

郵編。

電子郵件。

教育經歷。

學校名稱所屬專業學歷。

97專科生畢業。

920086初中畢業。

自我評價。

本人性格樂觀、穩重，待人熱情、真誠，

工作認真負責，能吃苦耐勞，時間觀念強有較強的組織能力、實際操作能力和團隊協作精神，能迅速的適應各種環境，并融合其中恪守以大局為重的原則，愿意服從集體利益的需要，具備職業奉獻精神在四年的理論文化學習過程中積累了很多的基礎理論知識，熟悉和掌握了護理基礎的有關操作，學習和領悟了護理學中的相關理念，樹立了牢固無菌觀念熟練掌握了無菌操作，靜脈輸液等基本操作。

本人經歷。

進入大學以來，我積極參加各種活動，積極投身社會實踐，通過不斷學習增強自身各方面能力。

1、自2008年入校以來，在班上一直擔任學習委員，全心全意的為同學們服務，我也認真負責好班上的每一項工作，通過了解關心和幫助班上同學，取得了同學們的信任。

2、在-2012上期擔任英語課代表，積極配合老師安排的工作。

英語水平良好。

1、通過了醫護英語考試，并取得了合格證書。

2、通過英語b級考試，也取得了證書。

計算機水平網絡程序員3級。

社會實踐。

1、在校期間，多次參加義務的實踐教育活動；

2、2008年參加學校組織的青年志愿者活動，去江津濱江路撿垃圾；

3、7月，參加學校三下鄉到江津區油溪鎮幫助人民測血壓；

4、，參加學校組織的植樹活動到北部新區去植樹。

獲獎情況。

2008-：職業技能先進個人。

-：優秀團員、三好學生、一等獎學金、

-：優秀學生干部、二等獎學金、優秀青團員。

205.12技能比賽中榮獲“鋪麻醉床”優勝獎。

2011年9月被評為教學信息員。

2011-：優秀共青團員、國家助學金。

所獲證書：

1、醫護英語一級合格證書。

2、英語b級合格證書。

ps:大專生的簡歷需求視乎更大啊。

信息采集員簡歷范文（20篇）篇二

信息采集員簡歷范文（20篇）篇三

信息采集員簡歷范文（20篇）篇四

兩年以上工作經驗|男|28歲(1988年7月3日)。

居住地：南京。

電話：131********(手機)。

e-mail：wanglianjie@。

最近工作[1年2個月]。

公司：xx有限公司。

行業：網絡游戲。

職位：錄音師。

最高學歷。

學歷：本科。

專業：音樂，作曲。

學校：南京藝術學院。

自我評價。

本人在工作中性格隨和，注重團隊協作。對音樂制作經驗豐富，對管弦樂器的特性及創作手法純熟，尤其善長于表達畫面感的配樂作品。現有一批涉獵風格廣泛的成熟作品，包含有流行，管弦，電子等。

求職意向。

到崗時間：隨時到崗。

工作性質：全職。

希望行業：網絡游戲。

目標地點：南京。

期望月薪：面議/月。

目標職能：錄音師。

工作經驗。

2014/3—2015/5：xx有限公司[1年2個月]。

所屬行業：網絡游戲。

開發部錄音師。

1.負責游戲背景音樂作曲編曲，游戲音效制作，對接外包錄制角色語音。

2.和程序對接曲譜數據結構，編寫相應工具以便生成所需xml。

2012/5—2014/1：xx有限公司[1年8個月]。

所屬行業：網絡游戲。

開發部錄音師。

1.模擬合成/編輯音樂游戲的樂器音色和其他游戲用音效。

2.管理培訓語言配音員(海外本地留學生)，溝通交流完成任務錄音。

教育經歷。

2007/9—2011/6南京藝術學院音樂，作曲本科。

證書。

2009/6大學英語四級。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。

信息采集員簡歷范文（20篇）篇五

為進一步提高公司會計信息質量，規范日常財務管理工作。根據集團多元化投資管理部相關要求,我公司財審部組織進行了對會計信息質量自檢自查活動，范圍主要涉及公司2012、2013年1-9月的相關財務會計信息，內容主要包括公司財務人員崗位設置、相關財務會計制度、現金及其他資產管理、往來款項的核對、會計業務處理、會計檔案裝訂保管等。現就自查情況報告如下：

一、財審部基本情況。

目前公司財審部共計設置十名財務人員，設財務總監一名，財務室主任一名，會計六名（其中包括兩名新來人員，目前正處于使用期），出納一名、會計檔案專管人員一名。出納沒有兼任稽核、會計檔案保管、收入、支出、費用、債權債務賬目的登記工作。財務印章按規定保管，現金收（付）訖章、銀行轉訖章由出納管理，財務專用章、發票專用章等印章由指定人員管理。

會計人員定期或不定期參加新會計準則和新稅收法律法規等專題培訓活動。就今年來說，公司專門開展“營改增”一系列專題學習活動，并通過考試等方式進一步強化落實相關業務會計處理。公司財審部明確制定了貨幣資金管理制度、固定資產管理制度、財務開支審批管理制度、預算管理制度、內部控制制度、經濟合同管理制度及機動車駕駛員風險金管理規定，并在日常工作中嚴格按各項制度執行。

二、現金及其他資產管理。

我公司辦理有關現金收支業務時，嚴格遵守國務院發布的《現金管理暫行條列》及其實施細則和公司貨幣資金管理制度。現金的使用嚴格按規定，現金由出納保管，現金收入當天存入銀行。出納根據審核無誤的支付申請，按規定辦理貨幣資金支付手續，及時登記現金和銀行存款日記賬。為了認真執行有關庫存現金限額的規定，并保證公司費用開支、公出借款和醫藥費用報銷等業務使用現金。凡一次借款或報銷在2000元以上的，應提前一天告知出納，以便籌款備付。出納每日對現金進行盤點，公司建立了定期現金盤點制度，無坐支、設置“小金庫”、“公款私用”等違法行為。

對于銀行存款，出納及時逐筆序時登記，每日終了結出余額。定期核對銀行賬戶，每月至少核對一次。公司日常使用的票據種類為支票，設置了票據登記薄，對票據購買、領用、注銷進行記錄。

我公司固定資產主要包括房屋建筑物、運輸車輛、機械設備、通用設備及器具工具等。為加強固定資產日常管理工作，提高固定資產使用效益，根據國家相關法律法規，結合公司固定資產管理制度，實施專業化分類管理，固定資產歸口管理部門負責建立歸口固定資產分類臺賬。每年11月由財審部牽頭，組織歸口管理部門和使用部門對固定資產進行實物盤點，財審部根據盤點表及時進行賬務處理。

三、往來款項的核對。

我公司按照國家、行業、集團及公司本身的規定組織公司物資收發會計核算工作。及時做好各項客運、貨運及倉儲裝卸收入與成本核算工作，定期做好與集團等相關部門的往來賬并做出正確的財務分析。期末與物資管理員核對賬務，確保賬實相符、賬賬相符，及時核對各供應商供貨記錄并確保與各供應商核對往來賬，確保會計核算的規范、合法，保證會計信息準確、完整、及時。

我公司在處理會計業務時，按實際發生的各項業務取得真實合法可靠的原始憑證。通過取得的原始憑證做賬，記賬憑證所附原始憑證單據齊全；如果是采購業務記賬憑證，其后還附付款申請單、合同、采購訂單、入庫單、銀行付款單等相關原始憑證。并按時裝訂會計憑證和會計賬薄，同時編制出會計報表。另外，公司積極計算并及時繳納各種稅金，不存在偷稅漏稅行為。

五、會計檔案管理。

通過開展以上各方面自查自糾活動，我公司會計處理方法和財務管理工作總體符合會計準則及相關會計法律法規的要求，所提供的會計信息及時、真實、可靠、合法。公司財務會計各項工作不存在違法違規現象。但是還存在一些不足，目前公司財務人員實行的是定崗制度，今后會往定期輪崗這個方向考慮。另外，由于恰逢“營改增”這一政策，雖然公司在不斷組織新政策培訓學習活動，財務人員也在不斷努力接受并按新政次執行，但仍然需要一個過渡時期，才能做到更完善。

市財政局：

根據《關于開展2011年會計信息質量檢查工作的通知》（財監字［2011］4號）文件精神，我辦事處按照檢查要求，結合財務管理規范和單位實際情況，對本單位的會計信息質量工作進行了全面自查。現將自查情況匯報如下：

一、領導高度重視，切實加強財務管理工作。

辦事處領導高度重視財務工作，明確領導責任，規范財務管理。制定辦事處財務管理制度，嚴格按照財務工作規程，明確財務人員崗位職責，規范日常財務和資金管理，認真落實財務工作的各項制度。同時，為了進一步提升財務工作水平，積極組織財務人員參加財政局組織的各種業務培訓，切實提高了辦事處財務管理水平。

二、嚴格執行財務管理制度，規范各項財務管理行為。

1、制定了較為完善的財務管理制度，按照財務管理制度的規定制定相應的分工管理職責，由具有會計從業資格的人員擔任財務工作。

2、按規定開設銀行賬戶，堅持庫存現金限額管理制度，超過限額及時入庫。及時取得銀行存款對賬單并與單位銀行賬進行核對。

3、依法設置會計賬簿，按照國家會計制度的規定進行會計核算，保證了賬賬相符、賬證相符、賬實相符。會計報表數據真實、完整，編制與報送及時、準確。

4、預算外資金堅持依法取得、照章納稅、按規使用的原則，并嚴格按照“收支兩條線”管理辦法辦理，無私設“賬外賬”和“小金庫”現象。

6、認真執行政府采購制度，無違反政府采購規定和未經審批利用財政性資金購置車輛和辦公設備等有關資產。為加強固定資產的管理和使用，現有固定資產均及時登記、造冊，賬實相符。

通過自查，發現我辦事處在財務工作中還存在工作人員經驗不足，各項制度有待完善的問題。今后將在做好日常會計核算工作的基礎上，不斷學習業務知識，進一步嚴肅財經紀律，認真做好財務計劃工作，充分發揮財務的職能作用，加強財務工作規范管理，努力提高財務核算管理水平，開源節流，合理、有效地使用資金，努力使財務工作更上一個新臺階。

為進一步提高公司會計信息質量，強化規范財務基礎工作管理，根據省公司《關于開展會計信息質量專項自查的通知》要求，對2011會計核算規范、職工薪酬分配、成本盈利水平、內部控制能力、財稅政策執行等財務管理情況進行自查。嚴格按照上級單位通知自查要求和內容，認真組織自查，保證不走過場、不留死角。具體內容如下：

一、自查工作情況。

按照上級主管部門的通知精神，4月10日——4月15日，公司主要領導親自主抓對公司的財務收支、成本費用、資產情況等進行自查。

二、自查中發現的主要問題。

（一）、資金管理方面。

1、公司銀行賬戶管理符合一切相關規定，無違規出錯情況；

2、公司不存在長期（六個月以上）未處理的銀行未達賬項；

3、公司銀行賬戶開立、變更、撤銷管理嚴格按規定備案；

4、公司杜絕而且不存在大額資金轉作其他用途；

5、由于公司有工程未結轉未完施工，所以預收賬款有余額。

（二）、成本費用方面。

1、由于會議是本公司內部年終、生產會議等，未附有會議通知、簽到表等相關資料；

2、業務招待費、會議費等業務不存在取得虛假發票等情況；

3、沒有超標準、超范圍列支勞動保護費，列支渠道符合規定；

4、安全費管理沒有擠占和挪用現象；

（三）、內部控制方面。

1、建立健全的財務制度，不斷規范財務管理工作，加強內部控制，建立風險防范機制，從源頭上防范和杜絕新問題的發生，保證理財的長效運行機制。

2、杜絕“小金庫”和小金庫“回頭看”的現象，嚴格執行國家各項財經法規，嚴肅財經紀律，對于自查過程中發現的收入不實、虛列成本、套取資金、私設“小金庫”、坐收坐支、偷稅漏稅等違反財經紀律行為，一經查實，立即整改。堅決有力地解決“小金庫”存在的突出問題，促進公司規范經營和健康發展。

三、管理改進建議。

信息采集員簡歷范文（20篇）篇六

信息采集員簡歷范文（20篇）篇七

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姓名：性別：男。

年齡：29歲學歷：本科。

工作年限：3年婚姻狀況：未婚。

戶口：湛江市身高：178cm。

居住地：廣東省深圳市現任職位：--。

待遇要求：面議到崗時間：--。

希望地區：深圳市珠海市。

希望崗位：信息技術專員信息管理員售后服務。

公司性質：電器、電子、通訊設備。

擔任職位：信息管理員。

離職原因：--。

工作職責和業績：

負責企業信息化工作，主要包括企業項目管理軟件的協助開發與維護及iso體系文件的推廣與修訂。

公司性質：電器、電子、通訊設備。

擔任職位：集團客戶經理。

離職原因：--。

工作職責和業績：

最高學歷：本科。

專業名稱：經濟學。

專業描述：經濟學，涵蓋知識面較廣，偏向金融方向。

培訓課程：iso質量體系內審員。

專業描述：iso質量體系內審員相關知識培訓，獨立組織了企業的內外審工作。

技能專長技能專長：

熱愛互聯網，計算機操作能力強，通過國家計算機vb二級考試。有通信行業內工作經驗。為人樂觀，親和力好。

語言水平：

英語:良好。

信息采集員簡歷范文（20篇）篇八

2月15日前，登錄山東省會計信息網（http:///），點擊“山東省會計信息采集入口”，單擊“單位注冊”，按照“單位注冊說明”填列相關信息項，單擊“注冊”即完成。

用剛注冊的證件號碼及密碼登錄，如實填寫《山東省會計從業資格信息采集工作會計用人單位基本信息表》（附件2）和《會計用人單位會計從業資格證書持有人員及單位信息匯總表》（附件3），保存并打印。

2月15日前，按同樣步驟，進行“會計人員注冊”，登錄后按照“會計人員注冊說明”相關要求完善個人信息，并保存打印《信息表》，按要求簽字蓋章，其中持有效會計從業資格證書在崗的會計人員將《信息表》連同身份證、最高全日制學歷學位證書、最高非全日制學歷學位證書、專業技術資格證書、電算化（珠算等級）證書、獎勵證書、獎勵文件、會計從業資格證書等證書原件交由本單位進行審核確認。

2月17日前，攜帶《單位信息表》、《匯總表》，按要求簽字蓋章，連同單位法人登記證、組織機構代碼證等證照原件以及本單位所有持有效會計從業資格證書人員的《信息表》、證件、證明原件（會計從業資格證書、身份證、最高全日制學歷學位證書、最高非全日制學歷學位證書、專業技術資格證書、會計電算化證書、珠算等級證書、獎勵證書等），交由縣教育局財務科審核匯總，主管部門按規定時間和要求到其所屬財政部門管理機構辦理審核確認工作。

流程：注冊單位－打印－注冊個人－打印－攜帶打印材料及單位、個人原件報縣教育局。

信息采集員簡歷范文（20篇）篇九

信息技術的發展正在改變著傳統會計理論體系。比如虛擬公司使傳統的會計主體的概念大大延伸；比如電子貨幣的出現對現在的貨幣計量假設有重大的沖擊。權責發生制和歷史成本原則這是會計的一個核心，事實上也在動搖。過去會計信息是管理者的寶貴財富，是商業秘密，事實上會計信息將來要更大程度地開放和公開。傳統理論認為，會計的主要職能是核算和管理，會計信息化以后，核算將全部由會計信息系統產生，這個職能事實上會淡化，這時候，會計的職能重點可能會在管理、決策和監督，所以會計的預測、控制、分析和決策的職能要加強。根據信息社會的特點。在會計基本前提、會計核算一般原則、會計職能、會計任務、會計核算方法、會計報告原則等方面將會逐步形成新的會計理論體系。這些理論又會進一步地促進會計與信息技術的發展。

在信息技術環境下，信息技術的改革影響著會計實務，而最終，會計信息化還是要落實到會計實務上。隨著會計信息化的深入發展，會計信息化將深刻地影響手工會計的業務流程，導致會計實務的重大變革。會計業務流程的建立是會計工作的基礎，企業會計組織機構、會計工作崗位、會計人員職責、會計的內部控制制度等方面都是根據會計的業務流程來確定的。會計理論體系的變革與信息技術手段在會計領域中的廣泛運用，對手工會計模型下的會計業務流程將產生深刻的影響和變革。會計業務流程的改變又將使會計核算方法、傳統會計組織、會計崗位設計等會計實務的各方面也隨之改變。由此可看出，會計實務工作的信息化實際是，信息環境導致企業財務管理組織的創新和會計實務工作手段與方法的創新。

會計管理是指財政管理部門對會計的管理工作，包括會計人員管理與會計信息管理兩方面。財政部門要利用現代信息技術建立會計人員電子化檔案、會計證管理系統，推動會計從業資格無紙化考試。會計信息管理主要是通過會計法、會計準則、財務通則、財務法規、會計制度、會計準則等方面，對會計工作進行規范化管理。這種規范和要求必須充分考慮信息技術環境的影響。積極探索利用信息化手段改進會計監管方式，提高監管效率。

信息采集員簡歷范文（20篇）篇十

兩年以上工作經驗|男|26歲(1990年3月4日)。

居住地：淮安。

電話：134********(手機)。

e-mail：

最近工作[10個月]。

公司：xx有限公司。

行業：外包服務。

職位：測試員。

最高學歷。

學歷：本科。

專業：電子信息工程。

學校：淮陰工學院。

求職意向。

到崗時間：隨時到崗。

工作性質：全職。

希望行業：外包服務。

目標地點：淮安。

期望月薪：面議/月。

目標職能：測試員。

工作經驗。

2014/10—2015/8：xx有限公司[10個月]。

所屬行業：外包服務。

測試部測試員。

1.協助測試經理制定項目的測試計劃，保證產品測試工作的計劃性與規范性。

2.把握有關要求，詳細編寫測試用例，做好測試前的相應準備工作。

3.搭建測試環境，保證測試環境的獨立和維護測試環境的更新，執行測試，及時評估軟件的`特性與缺陷。

2013/6—2014/9：xx有限公司[1年5個月]。

所屬行業：外包服務。

測試部測試員。

1.把握品質控制重點，制定關鍵、特殊工序操作標準并協助相關部門人員執行。

2.加強內外部協調溝通，負責顧客滿意度信息的收集、匯總和分析，采取措施改進和完善品質工作。

3.遵照公司指令，妥善處理顧客投訴，力求公正，客觀，及時處理產品實現各過程中的品質工作。

教育經歷。

2009/9—2013/6淮陰工學院電子信息工程本科。

證書。

2010/6大學英語四級。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。

自我評價。

誠實守信，具有良好的感恩意識，勤勉務實，注重理論與實踐的有效結合。善于創新，擁有優異的創造性思維，責任心強，對待工作盡職盡責，進取意識烈強烈，虛心好學。有良好的團隊組織能力及協作精神，具備良好的人際關系，能承擔較大的工作量及較強的工作壓力。

信息采集員簡歷范文（20篇）篇十一

簡歷編號：

更新日期：

姓名：

國籍：

中國。

目前所在地：

天津。

民族：

漢族。

戶口所在地：

天津。

身材：

170cm?kg。

婚姻狀況：

未婚。

年齡：

29歲。

培訓認證：

誠信徽章：

求職意向及工作經歷。

人才類型：

普通求職?

應聘職位：

：服務或數碼類網站信息采編、行政/人事類：辦公文員、餐飲/娛樂類：西餐廚師。

工作年限：

10。

職稱：

無職稱。

求職類型：

全職。

可到職日期：

隨時。

--3500。

希望工作地區：

天津上海北京。

個人工作經歷：

公司名稱：

公司性質：

所屬行業：

擔任職務：

西餐代理廚師長。

工作描述：

主要負責新菜品的研發以及推廣，自助餐、另點菜單以及節日套餐菜單的編寫和熱菜制作，各類西式宴會的安排，并負責新員工的專業技術培訓，成本核算，毛利率計算，人員及部門間的協調。

離職原因：

個人原因期望轉職。

公司名稱：

公司性質：

所屬行業：

擔任職務：

西餐部廚房班長。

工作描述：

班組人員班次安排，酒吧小食廚房菜單編寫和出品，英、法式肉類烤制以及各類熱菜的基礎湯汁的熬制。

離職原因：

合同到期。

教育背景。

畢業院校：

天津市旅游學校。

最高學歷：

中專。

畢業日期：

所學專業一：

西餐及調酒專業。

所學專業二：

受教育培訓經歷：

學校（機構）。

專業。

獲得證書。

證書編號。

-09。

天津市旅游學校。

西餐及調酒專業。

畢業證。

-07。

天津職業技能鑒定指導中心。

高級西式烹調師。

高級西式烹調師。

天津職業技能鑒定指導中心。

西式烹調技師。

西式烹調技師。

語言能力。

外語：

英語一般。

其它外語能力：

上海話、英語（一般，烹調專業類）。

國語水平：

良好。

粵語水平：

良好。

工作能力及其他專長。

我于被邀請加入廣東烹飪協會、廣東西餐協會、廣東技師協會等多家專業協會，由于獲得行業認可，于同年獲得行業技術鑒定指導中心的特殊批準，得以提前參加技師考核并以優秀成績獲得西式烹調技師資格證書。

個人能力：

1、專業西式烹調工作經驗10年，并擁有多年廚房管理經驗，持有專業技師資格。

2、自學電腦硬件13年，熟悉家用臺式pc機的'組裝及日常維護，軟硬件的安裝及windows系統保養知識，熟練掌握word及excel的使用，與天津太平洋電腦城部分商家曾有短期合作來往，至今仍有零散來往。

3、

詳細個人自傳。

薪酬意向：視工作性質及路程遠近面議。

本人現居廣東省天津市內，可出外地工作，但因需租房居住及飲食，薪酬需按當地生活水平詳談，如單位提供吃住，薪酬可適當降低。

可到職時間：本市可立即到職，外地30日內到職。

期望工作地點：天津市（優先）、邯鄲、上海、北京、三亞、臺州、吉林。

99年6月－05年6月在天津東方賓館擔任西廚房班長，05年9月－09年12月在天津流花賓館擔任代理廚師長。10年餐飲服務行業工作經驗，熟悉餐飲服務行業運作，熟悉企業基礎管理，持有西餐烹調技師資格證。

自學13年電腦，熟練掌握word、excel，懂得運用photoshop和我形我速進行快速的圖片初步處理，熟練掌握windows系統及其系統下的軟硬件安裝維護，以及臺式pc的安裝維護。

如聘本人承擔信息采編一職，也可同時兼任計算機軟硬件日常維護、文字錄入、文章編輯等多個崗位的工作。自有小型筆記本一臺及數碼相機一臺，可接受出差任務。本人曾與天津太平洋電腦城的富士相機專賣、華碩配件專買、昂達配件專買有合作關系，現仍有零散往來，又在餐飲服務行業從業10年之久，與很多餐飲服務人員熟悉，獲取資料較為方便，所以在信息采集及編輯工作方面，本人較擅長餐飲服務及數碼電腦方面的信息采集及文章寫作編輯。

個人聯系方式。

通訊地址：

聯系電話：

家庭電話：

手機：

qq號碼：

電子郵件：

個人主頁：

信息采集員簡歷范文（20篇）篇十二

信息采集員簡歷范文（20篇）篇十三

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

培訓認證：未參加身高：170cm。

誠信徽章：未申請體重：60kg。

人才測評：未測評。

我的特長：

求職意向。

人才類型：應屆畢業生。

應聘職位：行政專員/助理：行政助理，調度員：調度員，其它類：

工作年限：0職稱：無職稱。

求職類型：實習可到職日期：隨時

月薪要求：--3500希望工作地區：廣州,深圳,山東。

工作經歷。

公司性質：國有企業所屬行業：會計/金融/銀行/保險。

擔任職位：助理。

工作描述：協助主管管理銀行的貸款信息。

離職原因：

志愿者經歷。

教育背景。

畢業院校：西北農林科技大學。

最高學歷：本科獲得學位:學士畢業日期：-07

起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語優秀粵語水平：一般。

其它外語能力：

國語水平：一般。

工作能力及其他專長。

熟練操作office，對windows操作系統熟悉，熟練操作數據庫（sqlserver2000）。

具有良好的.組織協調能力、溝通能力和團隊合租能力。

工作認真，有良好的時間觀念。

能吃苦耐勞，有上進心，好學，對新事物掌握較快。

信息采集員簡歷范文（20篇）篇十四

近年來，隨著社會整體信用體系的不斷健全，依法采集、利用、發布市場主體信用信息，通過建立誠信機制提升工商對經營業戶的監管水平，逐漸成為當前基層工商部門的重要工作。針對市場主體信用信息采集利用工作，市工商局開展了專題調研，認真分析了其中存在的問題，并提出了部分深入推進該項工作的建議。

（一）信用信息的社會利用率不高。近年來，多數基層部門利用注冊登記和經濟戶口監管系統，實現了及時收集企業、個體工商戶信用信息的目的，并初步建立起以工商的為基層點，以市局為聯系平臺的市場主體信用信息監管平臺。但是，由于經營業戶信息庫和經濟戶口監管系統屬于工商行政管理機關內部應用軟件，受數據信息安全性、隱私權保護、網絡軟硬件條件等多方面客觀因素的影響，這兩個系統無法與外界網絡互通，多數市場主體信用信息并不能為社會公眾直接獲得利用，信用信息的社會實用性不足。

（二）信用信息的采集手段有限。由于沒有缺少行政強制力，信用信息的采集度仍然不高，近30%的企業和個體商戶因為要求其提供信用等級的相關資料而放棄申報。同時，工商部門不能強制性要求企業和個體工商戶提供信用信息，對于企業和個體工商戶提供虛假信用信息也難以調查取證和進行處罰，這就造成了企業以及個體工商戶信用信息采集度和可信度有待提高，信用采集工作陷于被動。

（三）信用信息缺少聯合收集機制。目前，由于工商與相關監管部門之間的溝通協調機制仍不夠健全，市場主體的信用信息來源僅限于注冊登記或市場巡查，信息來源渠道較窄，諸如企業信貸信息、進銷貨誠信信息等較難采集，導致當前能夠真正納入市場主體誠信建設體系中的實用信息數量較少，而且更新速度慢。

（四）信用信息標準與公眾的需求仍有差距。目前，隨著企業作為重要的主體參與社會活動越來越頻繁，社會公眾對企業信息的需求程度也越來越高、越來越細，如確認該企業的市場資格是否合法、企業有無違法行為和合同違約記錄、企業資本構成現狀和支付能力以及企業法定代表人和相關管理人員的個人信用記錄等等，而當前基層工商部門能夠掌握向社會公開的企業信息僅限于基礎登記信息，與公眾的需求仍有較大差距。

二、關于做好市場主體信用信息收集利用工作的建議。

（一）加強宣傳教育，提高企業信用意識。充分利用新聞媒體加大對信用體系建設工作的宣傳，讓群眾充分認識工商部門信用體系建設的目標、要求及深遠意義。廣泛開展工商部門信用體系建設宣傳活動，加強各類經濟主體職業道德、法律法規知識的培訓，提高其思想道德素質、業務素質和法律意識，積極倡導信用理念，培養信用意識，逐步形成以法律為基礎、以道德為支撐的工商部門信用環境，形成人人重承諾、個個講信用的良好社會氛圍，推動信用體系建設的健康發展。

（二）統一信息采集機制，加大信用信息的透明度。由各級工商系統牽頭，以經濟戶口登記信息為基礎，設立統一的信用數據庫，數據庫將直接掛靠在當地紅盾信息網站。積極協調相關部門，建立起市場主體信息互通機制，將企業信息按注冊號、身份證號碼等索引代碼錄入數據庫，建立健全信用信息電子檔案，通過科學的信息存檔及處理手段，實現信用評級工作的系統化、電子化，實現工商業務系統與信用信息數據的全面對接。同時，聯合相關部門共同成立“信息督察小組”，嚴格審核，及時更新，保證采集的信用信息的真實性和及時性，提升信息的嚴肅性和權威性。

（三）積極完善信用評價機制。建立科學合理的食品安全信用評價制度，包括確定評價機構、明確評價指標、劃分信用等級等，明確評價機構、人員組成、等級評定的工作程序及投訴反饋機制。以信用信息檔案數據庫為基礎，根據過去一年中采集的信用記錄，以是否有因違反工商行政管理、稅務、金融、質檢等部門法律、法規和規章等而被處以刑事或者行政處罰作為信用等級劃分的主要標準，以違法行為情節的輕重和主觀過錯的大小作為信用等級劃分的輔助標準，全面推進誠信等級考評制度，將信用等級劃分為守信、警示、失信、嚴重失信四級，相應標示為a級、b級、c級、d級。定期發布等級評定情況，視等級有針對性地進行監管。

（四）建立健全信用信息法律體系。進一步健全信用信息的相關法律法規，明確工商行政管理機關在信用采集發布的位置，對信用信息的收集、評估、反饋、發布等各個環節予以細致規定，在對不提供信用信息和提供虛假信息的行為依法進行查處時，能夠做到有法可依。同時確立有法可依的行政處罰措施，進一步完善信用獎懲機制。對被認定為守信的，給予政策支持；對被認定為警示、失信或者嚴重失信等級的，采取防范、提示、加強日常和專項監管，保證基層工商信息采集和評價工作的有效開展。

（五）加強其他部門信用資源整合。進一步強化工商部門與其他職能部門的橫向溝通，通過工商信用信息資源與其他單位的信用資源進行全面整合，將工商的信用信息采集與發布納入社會信用大評價體系。例如：對于企業，將工商系統信用等級的評定與銀行或其他金融系統的信用等級評價掛鉤，提高信用等級評定的分量。從而能夠在市場經濟運行中形成一種“誰誠信，誰受益”的良性評價機制。同時，通過與其他行政機關的聯動，強化信息共享，有針對性的將企業的市場資格合法性、違法記錄、企業資本構成和支付能力、相關人員的個人信用記錄等為大眾所關注的問題錄入信用信息系統，進一步豐富信用信息內容，滿足廣大企業的現實需求，增強信用信息的社會實用性。

（六）做好本部門的信息公開工作。由于信用法律體系的構建不是短期內可以完成的，一個統一的信用數據庫也不是一天兩天就可以開通的，建議各級工商行政管理機關可以先做好本部門和本機構手中的信用信息的公開工作，通過互聯網等手段將自己手中不涉及隱私權的信用信息盡早公開，以利于公眾查詢。例如，可以在紅盾信息網站上開通企業個體戶數據庫，在注重信息來源準確性和程序合法性的基礎上，公布企業個體戶登記注冊基本信息。

信息采集員簡歷范文（20篇）篇十五

根據我校校園一卡通建設項目進展的要求，需要為全校師生印制校園卡，并建立用戶身份數據庫，鑒于此，需各院系配合對職工的基礎信息進行收集與核實。

由于實現一卡通后，包括消費、圖書館使用、進出宿舍、大型會議召集，會議簽到都要根據身份來權限分級，因此本次信息收集要求全面準確，希望各位領導給予支持。

職工信息包括在編職工和非在編職工，我校人事處已收集到大部分在編職工的基本信息，但仍有部分信息不全，我中心已將基礎信息按照部門進行了分類。

以下是信息收集的具體要求：

請各單位對表中數據及照片進行一一核實，并對表中未完成的項目字段組織職工完成填寫，簽字確認。

請各單位對所有照片進行檢查核對，確認無誤的照片文件按以下方式命名，對于無照片或照片有誤的職工重新收取照片。

照片格式要求：2寸，250*172像素以上。

照片文件命名方式：在編職工以工作證號命名；非在編職工以身份證號命名。

信息采集員簡歷范文（20篇）篇十六

本次信息采集心得體會，我想分享五個方面的體會：信息找尋、信息篩選、信息獲取、信息整理和信息利用。

第一段：信息找尋。

信息找尋是信息采集的第一步，它涉及到獲取信息的源頭和渠道。在進行信息找尋時，我傾向于在搜索引擎上輸入關鍵詞，以了解一些相關的網頁、知識庫以及文獻資料。在這個過程中，我也注意到了信息檢索的技巧和方法，如使用引號來搜索精確的單詞和短語，或者使用標題的特定詞語進行檢索。此外，我還發現了許多有用的在線工具和擴展程序，如谷歌學術和Zotero，它們可以快速定位并收集有用的文獻資料。總之，信息找尋是獲取信息的第一步，而熟練掌握檢索技巧和利用網絡工具是非常必要的。

第二段：信息篩選。

在找到信息來源之后，第二步是對信息進行篩選。在這個階段，關鍵是評估信息的可靠性和可信度。這包括查看信息源的信譽和聲譽，檢查資料的日期和原始出處，以及評估作者的背景和專業知識。在這個過程中，我發現可以通過交叉驗證和對比不同來源的信息來幫助確保我收集到的信息準確可靠。我還注意到，評估信息質量的過程需要耗費大量時間和精力，但這是非常重要的，因為錯誤的信息會對研究產生負面影響。

第三段：信息獲取。

一旦篩選出有價值的信息，第三步是獲取它們。獲取信息的方式取決于信息的類型和來源。在有些情況下，可以下載文獻或文件，或將其復制到筆記本或電腦中。在其他情況下，可能需要從書籍或期刊中手工抄錄重要的信息。不過，無論使用哪種方式獲取信息，都需要注意版權和知識產權法律，并避免侵犯他人的知識產權。

第四段：信息整理。

信息整理是將采集到的信息按照一定的格式和方式整理有序。在這個過程中，我碰到了許多技術和工具，如使用Excel或Mindmap來分類、整理和分類信息。我還發現，建立一個適合自己的信息存儲結構是至關重要的，這樣可以更好地組織和查找信息。通過信息整理，我不僅可以更快速和有效地檢索和利用信息，而且可以避免信息重復和遺漏的問題。

第五段：信息利用。

在經過詳盡的信息搜集和整理后，最后一步就是充分利用這些收集到的信息。信息最終可能被用于撰寫論文、演示報告或者調研分析中。此外，信息還可以用于做出決策和制定計劃。在利用信息的過程中，我建議先草擬一個大綱或提綱，然后逐一將收集到的信息整合到其中去。同時，注意對信息使用的合法性和準確性，確保利用信息的方式和目的與收集信息的初衷相符。

綜上所述，信息采集是一項良好的技能和能力，它需要掌握一系列技巧和方法。在信息采集過程中，信息找尋、篩選、獲取、整理和利用都具有同等的重要性，而在采集、整理和利用信息時，也應注重法律和道德規范。如此一來，我們就能夠輕松高效地獲取、分析和利用所需的信息，達到我們預期的目標。

信息采集員簡歷范文（20篇）篇十七

籍貫河南漯河居住地重慶市。

民族漢政治面貌團員。

求職類型應屆畢業生。

聯系方式移動電話：

家庭電話：

e_mail：

qq/msn：

教育經歷1999-----2002廣元市元壩區明覺初中部。

2002------2005廣元市寶輪中學。

2005------2009重慶科創職業學院。

技能水平獲得pta計算機應用二級證書；

自我評價。

求職意向其他,高級軟件工程師,其他。

信息采集員簡歷范文（20篇）篇十八

目前，a公司零售終端信息采集工作主要有日采集、周采集及月末庫存采集三種。現將此項工作開展情況匯報如下：

一、嚴格規范、全面開展每周市場信息采集工作。根據中國銷售公司《關于印發的通知》（中煙銷信?2010?24號）文件精神，按照省（公司）工作要求，2010年4月a市（公司）在全市九個縣（區）（）選取100名零售客戶作為市場信息采集點，抽取能力素質高的客戶經理12名負責此項工作。為保證信息采集質量，提高工作效率，2010年8月新增信息采集員9名，同時，市（公司）對信息采集人員進行集中培訓，各單位均能高度重視此項工作，嚴格要求信息采集人員，確保客觀、準確、及時的獲取市場信息，為構建市場信息采集網絡奠定基礎。

二、加強分析、有效利用月末市場信息采集資料。

a市（公司）積極貫徹落實省月末庫存采集工作要求，于每月最后兩天進行月末市場信息采集工作，及時準確上報v3系統。各縣（區）根據本轄區市場信息反饋情況，撰寫《市場信息采集分析報告》，提出工作建議，并上報營銷管理中心。營銷管理中心依據各單位上報市場庫存及價格信息進行市場“量價存”分析，撰寫《全市市場信息分析報告》，為貨源供應、投放及零售終端經營指導提供依據。

三、

勇于創新、積極構建市場信息日采集體系。

2010年以前，a市（公司）要求營銷人員對全市零售客戶進行庫存采集，市場信息及時性高，但工作量大，效率低。2010年，在借鑒國家市場信息采集工作規范的基礎上，結合客戶經理“135”工作法，a市（公司）對市場信息日采集體系于5月和9月進行兩次修正，為全市營銷人員配備筆記本電腦，并進行集中培訓三次，市（公司）赴各縣（區）進行培訓指導三次，確保市場信息日采集體系的順利開展。目前，我市市場信息日采集主要采集零售終端庫存總量及重點品牌庫存、價格等信息。客戶經理能夠及時掌握客戶經營情況及市場需求狀況，對市場信息采集數據的“量價存”分析水平大幅提高，客戶經營指導能力顯著提升。

2011年元月份，a市（公司）制定并下發了《a市（公司）零售終端建設再提升實施意見》，對零售終端建設及市場信息采集工作進行安排部署。計劃將在全市區域內，選取誠信度高，配合能力強的客戶做為零售終端信息反饋示范店，同時將積極開發利用客戶經理移動工作平臺，將客戶經理“135”工作法和市場信息采集工作有機結合，提升零售終端管理能力和把握市場能力。

信息采集員簡歷范文（20篇）篇十九

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

培訓認證：未參加身高：170cm。

誠信徽章：未申請體重：56kg。

人才測評：未測評。

我的特長：

求職意向。

人才類型：普通求職。

工作年限：0職稱：無職稱。

求職類型：實習可到職日期：兩個星期

月薪要求：1000以下希望工作地區：海南,深圳,上海。

工作經歷。

公司性質：私營企業所屬行業：計算機/互聯網/通信/電子。

擔任職位：銷售員。

工作描述：銷售電腦送貨上門。

離職原因：要回學校繼續學習。

志愿者經歷。

教育背景。

畢業院校：海南大學。

最高學歷：本科獲得學位:管理學畢業日期：-12

起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：較差。

其它外語能力：

國語水平：良好。

工作能力及其他專長。

懂得計算機方面的知識，對網絡安全方面很感興趣，希望能夠在這一方面有所發展。

詳細個人自傳。

個人概況:。

※求職意向;與計算機相關方面的工作或與本專業相關方面的`工作。

※姓名:趙長阜性別:男出生年月:1981年02月23日健康狀況:良。

教育背景:。

※主修課程:管理學,西方經濟學,數據庫設計,sqlserver設計,電子商務網站設計,程序設計,vfp程序語言,c語言,財務管理學,會計學,信息管理系統設計,信息系統工程,管理信息系統概論，網絡信息安全，計算機網絡等。

※英語水平:*標準測試:國家四級;。

個人描述：

本人就讀海南大學(原華南熱帶農業大學)信息管理與信息系統專業，從20至今，本人在校四年一直努力學習，懂得計算機方面的知識，對計算機網絡安全的方面很感興趣，通過對本專業相關課程的學習掌握了一些網絡知識，希望能運用到工作中有所并同時能使自己得到提高。另外，對物流方面有一定的興趣，也希望有提高的機會。

信息采集員簡歷范文（20篇）篇二十

個人相片。

姓名：

性別：

女

民族：

漢族。

1987年12月18日。

證件號碼：

婚姻狀況：

未婚。

身高：

160cm。

體重：

47kg。

戶籍：

廣東湛江。

現所在地：

廣東廣州。

畢業學校：

華南師范大學增城學院。

學歷：

本科。

專業名稱：

畢業年份：

2011年。

工作年限：

一年以內。

職稱：

求職意向。

職位性質：

全職。

職位類別：

行政/后勤-行政專員/助理。

銀行-銀行柜員。

服裝/紡織/皮革-服裝/紡織/皮革跟單。

職位名稱：

外貿專員;人事助理;。

工作地區：

湛江市霞山區;湛江市開發區;湛江市赤坎區。

待遇要求：

1500元/月不需要提供住房。

到職時間：

可隨時到崗。

技能專長。

語言能力：

英語四級;。

計算機能力：

證書全國計算機等級考試四級;。

綜合技能：

責任心強。

教育培訓。

教育經歷：

時間。

所在學校。

學歷。

2003年9月-2006年7月。

湛江市海濱中學。

高中。

2006年9月-2007年7月。

湛江市廉江二中。

高中。

2007年9月-2011年7月。

華南師范大學增城學院。

本科。

培訓經歷：

時間。

培訓機構。

證書。

工作經歷。

所在公司：

華南師范大學增城學院計算機系。

時間范圍：

2008年9月-2009年6月。

公司性質：

其他。

所屬行業：

其他。

擔任職位：

團委組織部部長。

工作描述：

組織團員思想教育活動、做好團員的思想工作以及團員檔案的整理等等。認真負責的態度使我獲得了“優秀團干”的稱號，從中鍛煉出來的溝通能力更是讓我人際關系良好。

離職原因：

所在公司：

華南師范大學增城學院計算機系。

時間范圍：

2009年6月-2010年6月。

公司性質：

其他。

所屬行業：

其他。

擔任職位：

辦公室助理。

工作描述：

協助老師整理文件，整理老師所需資料等等。

離職原因：

所在公司：

廣東加多寶飲料食品有限公司。

時間范圍：

2008年8月-2008年9月。

公司性質：

民營企業。

所屬行業：

快速消費品（食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒）。

擔任職位：

促銷員。

工作描述：

對促銷業務進行銷售。

離職原因：

所在公司：

廣州盛華信息有限公司。

時間范圍：

2009年7月-2009年8月。

公司性質：

股份制企業。

所屬行業：

通訊、電信業。

擔任職位：

電話營銷員。

工作描述：

對業務通過電話對外進行銷售。

離職原因：

返校上課。

所在公司：

中國移動廣州分公司。

時間范圍：

2009年9月-2009年10月。

公司性質：

國有企業。

所屬行業：

通訊、電信業。

擔任職位：

促銷員。

工作描述：

協助工作人員進行銷售以及派發傳單等等。

離職原因：

短期兼職。

所在公司：

華南師范大學增城學院。

時間范圍：

2010年9月-2011年3月。

公司性質：

其他。

所屬行業：

其他。

擔任職位：

助理輔導員。

工作描述：

協助我系10級輔導員老師，對10級新生進行管理，搭建好師生之間的橋梁、解決學生的各種問題以及組織好學生的各項活動。

離職原因：

所在公司：

華南師范大學增城學院計算機系07級黨支部。

時間范圍：

2010年9月-2011年6月。

公司性質：

其他。

所屬行業：

其他。

擔任職位：

組織委員。

工作描述：

做好本黨支部黨員的相關工作，如支部會議、預備黨員轉正的資料整理等等。

離職原因：

所在公司：

華南師范大學增城學院計算機系07級。

時間范圍：

2010年9月-2011年6月。

公司性質：

其他。

所屬行業：

其他。

擔任職位：

級團總支書。

工作描述：

協助老師管理07級學生的相關工作，起草各類文件以供老師參考等等工作。

離職原因：

其他信息。

自我介紹：

本人性格開朗，愛好廣泛，能吃苦耐勞。經過大學期間的學習，充分掌握了信息管理與信息系統的理論及技能。學習之余，有過多次的社會實踐，在校內擔任部長以及學生助理等職，在校外經常參加社會實踐活動，具有較強的人際交往能力和團隊合作精神。

經過多年的學習和鍛煉，我能接受社會與領導對我的考驗，勝任所承擔工作。所謂“良禽擇木而棲”，我衷心期望成為你們的'一員，給我萬分之一的機會，您將得到百分百的滿意！

發展方向：

作為剛踏入社會的我，無論從事什么樣的行業，對我來說，都是一個很好的學習的過程。我認為無論做什么，責任心是最重要的，因為工作能力可以在工作過程中慢慢培養，但是責任心卻不可以。而我擁有很強的責任心，讓我面對一切的困難。我相信只有腳踏實地才能將工作完成的更好，而我也會在工作的過程中不斷充實自己，在日后爭取晉升的機會。

其他要求：

希望可以有參加培訓的機會。

聯系方式。