通過演講稿,演講者可以借助語言的力量來影響觀眾的思想和行為。接下來是一些深入淺出的演講稿范文,希望能幫助大家更好地理解和掌握演講技巧。
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇一
今天上午,全市農場改革發展現場會在我場召開,下午張市長又在我場主持召開“一主三化”示范建設工作會,這充分體現了市領導對bb發展的高度重視和關心支持,我們深受鼓舞和鞭策。下面,我代表農場黨委就bb的有關工作簡要匯報如下:
一、1—8月工作情況。
今年以來,在市、區領導的關心重視和市區相關部門的大力支持下,我們堅持都市農業發展方向,緊扣“一主三化”示范建設目標,突出改革創新,狠抓各項任務的落實,經濟社會發展取得新成績。
(一)目標任務扎實推進。截至8月底,完成市口徑財政收入4600萬元,占全年目標任務6000萬元的76.67%。農工純收入和增幅保持良好態勢,人均純收入4900元,占目標7230元的67.77%(具體詳見補充材料)。
(二)泛bb區域發展(aabb中國臺灣農民創業園籌建工作)扎實推進。
2月11日,李市長、張市長在bb主持召開的專題辦公會上,要求我們進一步樹立大bb理念,聯動三里、大潭、六指等泛bb區域發展,3月1日、6月21日、8月28日,區委書記袁堃、區長徐進先后三次就落實李市長、張市長指示精神在bb召開專題會議,研究推進泛bb區域發展工作。一是成立了領導小組。由一名區級領導牽頭,區兩辦、發改委、土地規劃、農業、商務、水務、建設、bb、三里、大潭、六指等單位負責人組成工作領導小組,具體組織協調泛bb區域建設。二是完成了規劃編制。緊扣bb“一區四基地”的發展定位,結合《aa(bb)中國臺灣農民創業園總體規劃》,與周邊的三里、大潭、六指等街鎮場部分區域形成近200平方公里的泛bb發展區域,由8個產業板塊構成,努力將泛bb區域打造成“華中種業之都、都市農業之窗”。
目前,規劃編制完成。園區投資優惠政策市里正在加緊完善。三是aa(bb)中國臺灣農民創業園(籌)順利掛牌。今年3月以來,根據張市長的安排,在市、區領導的帶領下,我們赴臺考察、推介,邀請中國臺灣農業專家來場考察,國臺辦有關負責人就創業園申報工作來場指導,并提出了具體的申報意見。除與市、區農業局、臺辦積極做好申報工作外,全力做好aa中國臺灣農民創業園的掛牌工作。7月6日,作為第四屆湖北aa中國臺灣周活動的重要內容之一的aa(bb)中國臺灣農民創業園掛牌儀式隆重舉行,來自大陸、中國臺灣等地各界人士400多人參加儀式。創業園的順利掛牌,不僅增進了海峽兩岸人民的友誼,促進了漢臺之間的交流與合作,同時也搭建了漢臺農業交流的平臺。四是項目引進進展順利。其一,新博泰引資項目。4月20日,中國臺灣兆豐國際集團太平洋世紀實業公司與aa新博泰公司聯手,投資3億元,占地600畝,把中國臺灣大湖的草莓產業化基地移植到aa中國臺灣農民創業園。目前,各項工作有序推進。其二,中國臺灣富圣花卉基地項目。該項目已落戶bb,按照aa市花卉開發中心提供土地、設施,富圣公司提供技術、資金、市場,開發1萬平方米的自動溫控溫室,合作培育高檔蝴蝶蘭,今年10月可望投產。其三,“佳海農耕”年華項目。擬引進中國臺灣先進的管理技術或與臺資合作,目前市區臺辦正在穿針引線。
(三)農民新村建設扎實推進。今年我們重點推進四個還建點建設。一是沙口佳苑。一期20棟5萬方新村已封頂,正著手內部裝修、立面粉飾和相關配套設施建設。二是勝海家園。13萬方樁基工程全部完成,即將轉入地上工程。三是下畈中心村。場地平整完成土地回填18萬方,即將啟動建設。四是高車中心村。高車中心村二期總建筑面積7萬方,計劃建設還建樓31棟,其中今年完成11棟,地面工程已經完成,即將轉入地上工程。
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇二
建市已三年了。幾年來,我們按照一個中等城市規模的新池州市的總體規劃去建設城市,做了多年想做而沒有做成的事。在城市的規劃、建設、投入、管理等方面有了一個全面的提高,一大批骨干性重點工程相繼建成并投入使用,還有一些在建工程正在實施,初步實現了一年一個樣、三年大變樣,為加快池州城市化進程,做大、做強、做美市區奠定了良好的基礎。對此,市委、市政府是滿意的,也是充分肯定的。這樣的結果取決于市委、市政府的正確決策和組織,同時也取決于建設系統的頑強拼搏、扎實苦干。實踐證明,市建委班子包括整個建設系統是一支想干事、會干事、能干成事的隊伍。如果每個部門都用這樣的勁頭推進城市建設和管理,池州一定大有希望。當然,城市建設是一個“大合唱”,各個部門都從不同的職能角度參與其中,特別是今天參加匯報的交通、水務、環保等部門都有很大貢獻。我們是在集中全社會的資源打造城市,真正體現人民城市人民建。在看到成績的同時,還應看到城市建設目前還是低水平的、適應性的,很大程度上還屬于填平補齊的范疇,還沒有真正進入高標準、高投入、大框架、大手筆的建設階段,城市功能還有很多欠缺。也就是說,欠賬很多,差距很大,任務很重,但前景看好,因此一定要有清醒的頭腦,看到不足和差距,不能有絲毫的盲目自滿。希望大家更加勵精圖治,發奮圖強,抓住機遇,明確目標,加大力度,趁勢而上,力爭今后干得更漂亮。下面,結合這次實地調研以及平時接觸到、思考到的問題,講幾點意見,供大家參考研究。
一、關于城市化背景的思考。
打造一個什么樣的城市,怎樣去定位。這要從大的宏觀背景上去考察、比較。山水園林城市全國都在搞,如何在同中求異,如何確定池州獨具個性特色的定位,我看要體現這樣一個目標,那就是:我們要打造的池州市,應是一個面向未來、奔向小康、走向世界的新池州。所謂面向未來,就是要眼界更寬廣,不能固守在原來這個縣級小市的基礎上拼拼湊湊,而是要突破常規,按照這個城市的稟賦、要素、優勢,來重新打造,組團發展,這也是跟當今全國乃至世界城市化發展的潮流相吻合的。所謂奔向小康,就是城市的發展一定要體現全面建設小康社會的要求。到20xx年我們要全面建成小康社會,很大程度上取決于城市化的進程,也就是說,是否達到全面小康最終是看城市化的水平。所謂走向世界,是指我們既然要以九華山為龍頭建成世界級的旅游勝地,那么這個城市的功能、形象,無論從開放的角度,還是從經濟融入和外向接軌的角度,也必須達到這一水平。黃山提出要建國際性旅游城市,我們提這個口號現在還沒有底氣,但相信總有一天,我們也要打造國際性的旅游城市。我們這個地區某些方面的要素、稟賦已經具備世界級旅游勝地的特質,它所依托的城市當然要走向世界。具體地說,就是要努力打造綠色池州、活力池州、人文池州、信用池州、數字池州。綠色池州就是突出生態,以生態立市;活力池州就是處處顯示經濟發展的生機和活力,城市的綜合經濟實力和競爭力要上去;人文池州就是要凸現豐富的文化底蘊和至真至美的人文景觀;信用池州就是以誠為本,講究信用,建立全社會的信用體系;數字池州就是突出信息化帶動城市化、現代化。目前長三角經濟一體化進程在加速推進,“15+1”旅游城市峰會已先期接納黃山。我們要看到這個趨勢,同時還要看到沿江城市中池州較之銅陵、安慶等其他城市又具有更獨特的區位優勢,這些都給池州城市發展提供了不可多得的機遇。因此,我們一定要抓住新世紀頭二十年重要的戰略機遇期,在加快工業化、農村城鎮化的同時,把池州市區這個組團做大、做強、做美。通過組團的有機聯結,拉開城市框架,最終把主城區做到50平方公里,成為最適宜人們居住、創業、發展的現代化的山水園林城市。
二、關于城市的規劃。
打造山水園林城市,以山水園林為骨架實施規劃,把池州建成本地區政治、經濟、文化中心,交通、商貿、旅游中心,這個定位是非常明確的。政治、經濟、文化中心是市域性的、對內的,是相對于池州市本身而言的;交通、商貿、旅游中心是輻射的、外向性的,做得好可以成為區域性的中心。當務之急、重中之重還是要把城市規劃搞好。現在雖然有了總規這個粗綱,但還要進一步細化、優化。搞好規劃,思路上首先要考慮主城區邊界在什么地方。總體來講,這個城市的發展應以水為軸,跨河發展,對稱布局。市區的四至范圍實現“北江”(北瀕長江)、“南山”(南倚齊山)、“東湖”(東臨平天湖)、“西村”(西接杏花村),另外還要向西跨河擴張,向烏沙圩拓展,向東越湖擴張,擴至馬江公路。按照這個思路,在城市規劃上就要考慮北固、南移、東進、西連。這樣,我們的城市就將由帶狀變成比較規則的對稱布局。我們這座城市完全有條件凸現親水性,一條清溪河,一條白洋河故道,北有長江,東有平天湖;而且還有山,有齊山、三臺山,開門見山。我們的城市不需要象有些城市那樣刻意地去顯山露水,只要把青山清水、真山真水保護好,打造成秀山秀水、名山名水,這個山水園林城市的空間形態就到位了。這個概念,希望搞規劃的同志好好研究。
同濟大學固然給我們做了一個較好的規劃,但不能被他們的規劃思路所束縛,它僅僅是個藍本,我們這里還有許多最生動、最鮮活的東西,要根據實際需要考慮進去,使規劃更加細化、深化、優化。真正把規劃打磨到符合城市發展定位的程度,這樣的規劃才是成功的規劃。規劃是永無止境的,過幾年還要修編,水平還要不斷提升。規劃的水平很大程度上決定了城市建設的水平。因此,一定要強化規劃意識,而且這個意識是辯證的、發展的,而不是孤立的、靜止的。
三、關于城市的特色。
城市建設追求的目標一定要有個性,個性就是特色。要使走近這座城市的人們一看就知道到了池州而不是別的城市。池州濱江臨湖,依山近水,地勢平坦,視野開闊,如此優越的地理條件和區位優勢不可多得。建設獨具特色的池州一定要緊扣山水作文章,以山為骨架、水為肌膚、生態為根基,文化為靈魂。要通過城市的建設把特色、個性支撐起來,體現出來。我們的城市建設不求最大,但求最佳,這里的“佳”就是要體現池州真正是一個天、地、人,山、水、城融合得最緊密、最自然,生活質量最優,可持續發展條件最好的生態園林城市。展現在人們面前的這座山水園林城市應是水在城中、城在園中、樓在林中、人在綠中,是一幅立體的、動態的、飄逸的山水畫,浸潤著深厚的文化韻味,發散著濃郁的地方特色。
四、關于城市的設計。
都要體現高水平的設計理念,否則一切規劃的概念都是抽象的而不是具象的,再好的規劃也會在實施中變形、走樣。只有通過不斷創新城市設計,真正把科學和美學結合起來,使規劃變成美的形態,才能實現高品位、高標準。古人云“取法乎上,得乎其中”,我們城市發展的定位很高,如果不在設計上面精益求精、精雕細刻、精打細磨,這個定位又怎么能體現呢?希望建設部門就這一問題多加思考、多加研究。
五、關于城市的生態。
要重視研究城市生態問題。城市的林帶、綠地、濕地、田園,包括水面、河流、山巒是一個完整的生態系統,都要作為一個整體來考慮。比如說平天湖堤到九華山大道這四個平方公里到底應該怎樣建設?大家包括外來開發商都很關注。我想應從長計議,把這一塊城市不可多得的“腎”和“肺”保護好,留下來種樹,建成城市森林公園,依山就勢,保留它原來的水系、湖面,有效地發揮生態的屏障效應。九華山大道要形成半邊街景建筑,半邊森林生態,以突出山水園林城市個性。齊山腳下的水面要擴大,500畝太少,至少要擴大一倍。山水相映,城湖交融,“落霞與孤鶩齊飛,秋水共長天一色”,這座城市就會更加清秀、嫵媚、靚麗。再比如,南湖到長江路這一大片濕地又怎樣去處理,也值得研究。生態的環境效益是巨大的,同時生態又是很脆弱的,容易被破壞,破壞了就很難恢復。對此,規劃部門要認真研究,看不準的地方寧可放一放,在適當的時候再搞也不遲,千萬不可匆匆忙忙去弄,要盡量減少決策性失誤和建設性破壞。總之,要特別注意把作為我們立市之本、發展之基的生態保護好、利用好,真正發揮生態園林城市的最佳效應。
六、關于城市的管線。
城市管線是城市的生命線。城市建設基礎設施先行,而基礎設施又必須管線先行。我們現在的城市不是完美的,很多功能可以說是殘缺的,主要表現在基礎設施不完備,最大的空白是管線嚴重滯后,管線的規劃都沒有。規劃部門現在能把這個問題提到規劃議程上,我非常贊同和支持,要下決心把它搞好。管線建設是最基礎的市政工程,如果搞不好,城市就很難發展好。在建設順序上一定要堅持先地下、后地上,先管線,后路線。有條件還要加大對地下管線的投入。管線建設要集約配置,加大整合力度,按規律辦事。管線的排列要科學,有條件的盡可能搞同溝埋設,一次施工,一次到位。絕不要今天搞,明天又重新來,群眾最反感,同時也是重復勞動,浪費錢財。而且我們還要從做大組團城市,促進城鄉統籌的全局高度,擴大管線延伸、輻射功能,實現城市各個組團之間的統一管網。
七、關于城市的交通。
一個城市能否發揮功能,首要的就是依賴于它的交通組織是否合理,交通條件是否成熟。目前我們這個城市的交通功能還沒有到位,表現為斷頭多,彎路多,出口不暢。要下決心在道路基礎設施投入上加大力度,這是重中之重。具體說是四句話:打通卡口、接續斷頭、連環成網、四通八達。城市交通還包括水上交通,城建部門要盡快根據交通路網規劃要求首先打通卡口,構建兩個外環,拉開主城區道路框架。兩個外環的建設要特別注意,一個是東部過境外環,這就要求馬江公路的建設一定要加快推進,成為市區東部的過境公路,盡快使九華山大道成為主城區最漂亮的生態景觀大道,這對緩解市區交通壓力將起到很大作用,同時對池州港的發展也很有好處。再一個是市區南部外環,要超前考慮與高速公路的連接問題,不是南外環去連接,而是長江路和齊山大道去連接,否則我們的城市就沒有出口,南外環就成了一個沒有出口的內環。公路的出口本來就不多,一個往銅陵,一個往安慶,真正上高速公路就是市區外環這個出口,要好好謀劃運作。交通問題是當前城市基礎設施建設的重頭戲,包括三個組團間的快捷通道建設,要下決心按城市干道的標準來配套建設,進一步加大力度,加快推進。
八、關于城市的住宅。
房地產業是對gdp增長貢獻很大的產業,發展的空間非常大,要好好培育。依據山水園林、生態旅游城市的定位,城市住宅必須體現出較高的生活質量、良好的居住環境和鮮明的風格特色,突出以人為本的人文關懷理念,使池州成為讓人們詩意棲居的最佳地方,因而,在住宅建設上就要注意以下問題:一是“非典”引起了人們對居住環境的重新思考??偟囊笫且裱罂臻g、低密度、小廣場、多綠地的原則,而且這個原則要成為強制性的技術標準。要堅持成片開發,避免零星開發,堅持規模開發與功能開發并重,絕不能單純追求容積率而損害住戶的最大利益。注意控制建筑高度和間距,一些地段房子拆掉了不必就地重建,留下來搞綠地,把最好的環境讓給市民,讓他們就近最方便地享受。大家都說要使池州成為最適宜人居住的城市,不僅環境適宜人居住,建筑、住宅也要最適宜人居住,這才名副其實。二是要大力推廣環保型、節能型的住宅,包括建筑材料都要有科技含量,都要符合現代房地產業發展的方向。三是根據池州實際,適度超前考慮,保持一個高、中、低檔住宅的合理結構。除了政府從關注民生,扶助低收入弱勢群體的社會福利政策出發,適當建一批廉租房外,原則上住宅市場應全部放開,不搞經濟適用房,不搞集資建房,而是讓市場機制來配置、調節住宅市場,來引導、培育居民的住房消費。
九、關于城市的綠化。
打造山水園林城市,離不開綠化。城市園林綠地系統是城市生態系統中唯一具有自凈功能的組成部分。池州作為國家級生態經濟示范區、山水園林城市,在城市綠化上更要做到高起點、高水準、高品位,超出一般城市的水平,達到創建全國園林城市的要求。首先,要轉變思路,把抓園林綠化從作為單純提供游覽觀賞項目和城市景觀的裝飾、點綴這樣一個認識,提升到改善生態環境、促進生態平衡這樣一個高度。通過處理好城市綠化問題,為城市發展提供永續利用的長效資源,向著城鄉一體化、大環境綠化的方向轉化,向著綜合利用各類植物資源的方向轉化。要注重搞好城鄉結合部的綠化,使城與鄉之間很自然地結合、很自然地過渡。其次,要特別注意建設山水園林城市的本質要求是城市的園林化而不是園林的城市化,一切為城市服務,為人服務,不是簡單地用鋼筋、水泥、石頭堆砌一些生硬的“園林”,而是要貼近自然,師法自然,做到林在城中、水在城中,城在園中、城在景中,城在樹中、城在綠中,使人與自然相處得最和諧最親近。第三,城市規劃既要有紅線控制,還要有綠線控制。這個綠化規劃就是綠線控制,它和城市總規一樣都要嚴格執行,紅線到哪里,綠線隨之延伸到哪里。所以我提出,要實行雙線控制,只有這樣綠化才能保證到位,才能足以引起全社會的重視。第四,要堅持生物多樣性、綠化樹種的多樣性,真正按園林綠化的自然規律辦事。園林部門、城建部門和林業部門要聯手操作,精心研究維持生態平衡的綠量,保證綠化樹種的多樣性,合理組配喬、灌、花、草的布局,改變目前市區綠化樹種不豐富,綠量不足、綠色不濃、綠念不夠的現狀。園林綠化是門藝術,要作為景觀來設計,作為精品來設計,使我們山水園林城市披上一件漂亮的外衣,妝扮得更加靚麗,真正實現綠樹環抱,綠水長繞,綠色滿園。
十、關于城市的亮化。
亮化工程已成為展示城市形象,提升城市品位,豐富城市景觀的重要手段?,F代城市的夜景也是城市活力、繁榮乃至文化的縮影和折射。隨著城市建設和城市文明的發展,城市亮化也經歷了一個演變過程,從單一實用功能的照明,到追求美觀功能的裝飾,再到體現人文理念的景觀。
池州的城市亮化才剛剛起步,怎樣把晚上的池州妝扮好,這是個需要很好研究的課題。白天一個池州、晚上一個池州、山上一個池州、水上一個池州,在不同的時間、不同的地點、不同的角度、不同的視野,都要給人們以不同的審美享受。我非常贊同建百荷公園時提出的觀點,要把亮化作為城市夜間景觀來設計,要與城市總體規劃的要求和風格相呼應;注重整體設計,突出不同功能分區的亮化特點;要科學選擇光源和色彩對比,使風格各異的各類燈飾組合成極富藝術想象、賞心悅目、引人入勝的城市風景線。這些好的思路要堅持,要越做越科學、越做越美觀。在做亮化的同時還要防止視覺污染,該亮的地方要亮起來,該暗的地方要暗下去,什么路用什么樣的燈,什么樓裝什么樣的燈,都要十分講究。希望通過亮化工程的精心實施,真正打造出一個流光溢彩、火樹銀花的夜池州,變幻多姿、美不勝收的“夢”池州。
十一、關于城市的治污。
一個城市猶如“進出口”公司。物質、能量、信息交換如果不暢通、不循環,就會導致城市的癱瘓。所以在城市建設中垃圾的處理、污水的處理、工業廢棄物的排放等,其作用不亞于建一批標志性建筑,修一片高檔樓盤。它是最重要的市政基礎設施,也是最基本的城市功能。要嚴格按環境規劃、城市規劃的要求來實施,抓緊上馬垃圾填埋場擴建及垃圾焚燒發電、污水處理廠等基礎設施項目,爭取明年在這方面有所突破,使之與山水園林城市的發展需求相匹配。我們這座城市水質最好,空氣最凈,如果污染問題處理得好,就將成為最適宜人居的生活環境質量最好的城市。
十二、關于城市的文化。
池州作為省級歷史文化名城,如何在加快城市化的進程中有效地保護歷史文化遺產,彰顯時代價值,體現文化底蘊,打造人文特色,是一個重大而嚴肅的課題。城市綜合競爭力的實質就是文化的創造力、吸引力、影響力。要注意在開發中保護,在保護中開發,通過發掘、改造、包裝,重新打造,真正體現出池州歷史文化底蘊深厚的品位來。應該說池州人文景觀、景點不少,有名山、古塔、古街坊,井多、門多、橋多,這些都是文化,都要很好地利用。要把保護性的恢復與再現性的恢復結合起來。今天看的秀山門的開發就很有韻味,下一步要搞好西門杏花村古井旁邊那一部分的開發。在城市西部,要以杏花村復建為中心,形成旅游文化景區,集聚、吸引更多的市民和游客。其他地方的歷史文化景點也要充分考慮如何合理地開發利用??傊酝宫F文化底蘊、提升文化品位為標準,建設好我們的文化名城。
十三、關于城市的經營。
城市經營是個大課題,必須從資源的經營、資產的經營、資本的經營等方面綜合加以研究。城市建設最緊缺、最緊迫、最緊要的問題就是解決建設資金從哪里來?解決如何把建設資金用好、用活。城市經營絕不是簡單的圈土地、賣土地。政府不僅要把土地盤活,還要考慮如何把很多有形無形的資產包括政府部門的特許經營權等,通過運用市場規律來進行運作。如改革城市建設投融資體制;開放基礎設施和公用事業領域,引進外資、民資;組建城市建設投資經營公司等等。總體上講,我們在這方面才剛剛起步,還有很多陳舊的觀念束縛著我們,需要大膽更新;還有許多新情況、新問題值得我們去思考,需要盡快破題。作為百廢待舉的新興城市,我們更要大膽實行拿來主義,把國內外那些先進的成功的經驗和做法借鑒過來,結合自身實際創造性地運用。這樣,我們的城市建設就可以避免走別人走過的彎路,真正實現高起點的跨越式發展。
十四、關于城市的管理。
三分建設,七分管理。一個城市能不能高效、安全、有序地運轉,能不能最大限度地發揮城市綜合功能,關鍵看管理,這也是一個城市綜合素質的體現。規劃的管理、環境的管理、市政的管理、安全的管理、信息的管理、社區的管理,我們都要很好地研究。城市越發達,有機構成越復雜,它的安全隱患就越多,必須研究相應的管理對策。公共衛生問題,因為“非典”已經引起大家重視,這次美加大停電,也給我們提了個醒,怎樣應對突發事件,安全管理怎樣跟上去,這些課題都需要去求解。另外還有信息管理問題,要下決心加大投入,把城市信息系統搞起來,以提高城市的運行水平、管理水平。這是以信息化帶動城市化、實現現代化不可逾越的門檻,也是打造數字池州不可缺少的基礎條件。對這些問題都要認真深入地思考并作出相應安排,根據輕重緩急,逐步逐項實施。在城市管理體制的改革上,要進一步解放思想,對國家政策允許開放的領域要大膽放開,總的原則要求是,根據市政項目的功能和要求,最大限度地搞活城市資產,同時最大限度地滿足人民群眾日益增長的物質文化需要。
在加快發展、富民強市,全面建設小康社會的新征程中,城市建設任重道遠。我們要以“三個代表”重要思想為指針,進一步解放思想,拓寬思路,始終堅持與時俱進,開拓創新。不僅要做正確的事,而且要正確地做事。要搶抓機遇,搶抓時間,集中精力,集中資源,努力把池州打造成為一個最適宜人們學習、生活、創業的城市,成為投資的熱土、創業的沃土、生態的凈土、安居的樂土。我相信,只要我們與時俱進,開拓進取,萬眾一心,頑強拼搏,一定會使城市建設一年一個樣,三年大變樣,五年再變強,十年更輝煌。皖江南岸一定會矗立起一個全新意義上的現代化的新池州。
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇三
第六,關于幾個公共事業項目建設問題。一個是公共事業設施,一個是公共交通,還有一個是公廁。這些問題應引起注意,可能它們在大格局中顯得不太重要,但在方便百姓生活,提高生活質量,完善城市基本功能,提高城市整體水平等方面都是非常實在的東西。比如公共事業設施,它包括文化、體育、文娛、衛生等方面,如果說道路、管網是城市框架,那這些就是城市的內涵。所以我覺得在重視城市干道網的前提下,要創造條件,在最近二三年內,啟動一項公共事業建設項目,如建一個體育場,或者建一個圖書館,否則城市的文化品位很難體現。還有公廁的建設也要跟上去。再就是公共交通問題。公共交通是城市的公共事業,是政府的義務之一,不宜簡單地把它推向市場。池州目前沒有公共交通,沒有公交線路,財政花點錢、貼點錢把公共交通搞起來,是很有意義的。而且隨著城市規模的擴大,其作用將會越來越明顯,因此,公共交通問題應引起高度重視。
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇四
當前,全國上下正在深入學習貫徹黨的xx屆五中全會精神,全面加強黨的執政能力建設,而在黨的執政能力建設中,首要的是提高領導發展的能力。從全局的角度看,發展目標是全面實現小康社會,標志是國家的工業化、城市化和現代化。在發展的過程中,城市化是一個大戰略。因此,能否有效地領導好城市的發展,是對我們執政能力的現實考驗。聯系池州實際,檢驗我們駕馭發展的能力,就是看城市建設管理是否在不斷進步。近幾年,我們的城市發展很快,變化很大,但還不是一個完全意義上的現代城市,仍處在由農耕社會的組織形態向高度發達的現代文明城市轉型階段,我們的起點和基礎與周邊城市的差距仍然很大,加快城市發展、提高城市化水平是我們長期的任務。到20xx年建成全面小康社會,我們除了在經濟總量、人均收入等主要指標達到全國、全省平均水平之外,城市化水平也要接近或達到全省、全國的水平?;谶@個認識,結合平時思考,我講一些思路性的意見,供大家參考。
一、對組團城市規劃定位的再認識建市之初,市委、市政府經過反復思考和醞釀,提出把池州打造成一個組團式的山水園林的旅游生態城市。這個思路突破了在小市基礎上的簡單擴大、填充的局限,著眼于更大的范圍整合全市的空間資源,是一個富有開放性、時代性和與時俱進特點的全新的城市規劃概念。這就是“一主一副一區”、向心靠攏、組團發展的城市結構。這種組團城市的形態,預示了城市發展的方向,把握了城市發展的趨勢,體現了城市發展的規律,實現了對池州這樣一個城市特殊發展規律認識上的突破,得到了廣泛認可。既然組團城市規劃定位適合池州特點,又符合科學發展觀要求,我們就要堅定信心,堅持方向,不要輕易地改變,只能在實踐中不斷地加以豐富和完善。當然,實現這個規劃目標需要一個較長的過程,要靠幾代人的努力,但現在我們要打牢基礎,明晰思路,這是擺在我們面前的一個充滿挑戰性、富于創造性的課題,也是本著對池州人民長遠利益、根本利益負責的態度所應當抓好的事。當前,城市的發展正逐步向生態城市、園林城市方向調整,但怎樣沿著這個方向打造組團城市還需要我們在認識上不斷提升。組團城市不是我們的獨創,全國、世界都有先例,但我們這個組團城市應做出自己的特色。池州是一個歷史文化名城,是中國第一個生態經濟示范區,文化底蘊豐富,生態環境優良,應加以整合利用,體現到城市建設中去,凸現生態、園林特色,這樣,組團之間就能形成一個大的風景區;還有一個非常重要的特點就是池州有九華山,把九華山納入城市的總體規劃中,形成市山聯動,以山興市,以市促山,九華山依托中心城市可以加快發展,同時,我們創建旅游城市也就有了實實在在的內容。目前,發展條件已經具備,兩條高速、一條鐵路,還有正在籌劃的機場項目,為組團城市的打造提供了必要的基礎條件,當務之急就是要通過創造性的實踐來進一步把握規律,抓住特點,分步實施,向前推進。
組團城市的概念和定位首先體現在規劃上。近年來,隨著城市的發展,20xx年編制的總體規劃已不能適應新形勢和新要求,城市總體規劃的修編應擺上議事日程,作為明年規劃工作的首要任務來抓。修編工作千萬不能拋開組團發展的總體定位,只能按組團城市的要求把規劃調整得更加合理、科學,留出更多的空間。修編規劃既要依靠專家的先進理念,又要運用我們實踐中的豐富經驗,做到兩者結合、以我為主。要通過總體規劃的修編,進一步體現組團城市的定位,最大限度地贏得時間、贏得空間、贏得機遇。主城區規劃是總規劃的核心部分,是修編的重點,修編時不能僅僅著眼于修修補補,而要按照總的規劃目標,著眼于城區空間資源的充分利用。要突破兩條河之間空間的局限,以水為軸,跨河發展,對稱布局,把平天湖、白洋河故道的西部和南部擴充進來。同時,要著眼于建設濱江港口城市,北到江邊、東連開發區外緣,做好池口片的規劃,拉開城市框架,改善城市沿江形象。對九華山大道東側、平天湖以西大約4個平方公里地段的規劃也要做適當的調整,定位還是以生態保護為主,保留它的濕地系統,但可以考慮結合九華山大道建設,適當地布建一些公建設施。這一塊是城市的生態系統,在開發中保護好,控制好,多栽些樹木,這樣,與平天湖的旅游景觀就形成了自然的過渡。修編工作的另一個重點是站前區規劃。車站是城市對外連接的一個重要樞紐,做好這一塊的規劃意義非常重大,也是城市建設的點睛之筆。銅九鐵路池州段設了三個站,按照組團城市的要求,九華山站的獨特功能是其他車站難以代替的,不能單純作為一個地方車站,必須有機地納入城市總體規劃來統籌考慮,尤其要處理好與市區站的關系,控制好站前區范圍,包括池州站和九華山站。做好與市區和九華山組團的連接,站前區規劃要與主城區、九華山的規劃有機結合起來,站前區廣場、公用設施的配套以及交通的組織連接都要一并考慮,而且要與景觀相協調。總的要求是起點要高、構思要新、手筆要大。修編工作的第三個重點是要處理好組團之間規劃的銜接。目前存在的問題主要表現在兩個方面,一是組團區域內老百姓亂建房問題,二是沿途鄉鎮規劃建設問題,如馬衙、墩上、五溪,仍在按小城鎮的思路做規劃搞建設。對此,市建委、市交通局和貴池區、青陽縣都要高度重視,密切配合,對沿線鄉鎮規劃和建設一定要提出要求,特別是對農民建房,要按照規劃,加以控制,嚴格管理。
二、對城市發展瓶頸制約的再認識當前,制約城市發展的最大瓶頸仍然是城市交通。要把解決這一問題放在實施城市規劃的首位,作為一號工程來抓。在這個問題上,要轉變思維,不能按錢修路,要以路籌錢,否則,城市框架就拉不開?,F在看來,有“兩條線”對城市的發展至關重要,一條是管網,它是城市的“生命線”,管網不通就會導致城市癱瘓,另一條是路網,它是城市的“經緯線”,路網不暢就會導致城市紊亂。所以,我們要堅持先地下后地上、先修路后建筑的建設思路,城市建設到哪里,道路管網就要先延伸到哪里。當前,城市交通建設的重點是打通外部的循環,主要是解決進入性的問題,確保過境高速、鐵路的人流、物流最便捷地進入市區;城市內部交通的重點是解決通暢性的問題,確保城區道路四通八達,連環成網。除此之外,還要考慮水上交通,貫通水路,水陸并進,這也是我們城市的一大特色。為減輕主城區的交通負荷,要盡快地將老的貨運港并入新泥洲港,結合池州港的三期改造擴建,把馬江公路建成城市的外環路,逐步把過境車輛,尤其是重載車輛疏散分流到城外。開發區的道路規劃要與主城區連通,解決好出入口問題,形成最大的綜合效益。
三、對城市設計的再認識規劃是一種思路性的、理念性的、規范性的標準,把規劃變成現實,很重要的環節就是城市設計。城市設計有三個方面:一是功能設計。城市的發展就是讓居住在這個城市的人們享受人類現代文明的成果,功能設計就是實現這個目標。今后建住宅區,首先審查配套設施是否到位,凡是上規模成片開發的居住小區要根據人口規模必須配套公用設施,凡是高層公建必須要有地下車庫,等等。今后,對城市功能要出臺一些強制性的規范;二是景觀設計。打造城市形象要通過景觀設計來實現,重要的街區、節點及單體立面、造型、色彩,還有一些小區、公建設施都要精心打造,特別是大型的建設項目,沒有景觀設計,不允許提交規劃委員會研究;三是人文設計。城市建設要堅持以人為本,體現人文關懷,最大限度地方便群眾,為百姓著想,比如城市的公廁、盲道、綠地、廣場、公交站點、商業網點建設等等,要有意識地布局好、設計好,讓市民能夠就近享受。最終目的是通過城市設計,提升城市品位,改善居住環境,增強市民對城市的認同感和歸屬感,增強城市的凝聚力和吸引力。
四、對城市綠化的再認識無論是提高人們的生活水平和質量,還是體現城市的文化和品位,城市綠化都不是附屬物,而是一個非常重要的建設內容,是城市基礎設施的重要組成部分。要把城市綠化規劃作為一項重要規劃來編制,真正實現規劃的“雙線”控制,既要有“紅線”又要有“綠線”。尤其是我們建設生態園林城市,必須確立“綠線”控制的概念。要按照大空間、低密度、小廣場、多綠地的總體要求,做好“綠線”控制規劃,提高城市綠化水平。今后,主城區的舊區改造,凡是達不到密度要求的,不準再建房子,要拆地還綠,拆墻透綠,見縫插綠。根據城市的規劃布局,有計劃、有步驟地多建小綠地、小廣場。這樣,星羅棋布的廣場、綠地、林帶,就共同構筑了一個花園式的、園林式的城市。同時,要提高城市綠化檔次,保護好古樹木,不能讓原有的綠化資源流失,要充分利用好。今后在市區內除了特殊需要,機關單位不得再建圍墻,要騰出空間搞綠化,這也要作為一條硬性標準來要求。對有圍墻的沿街單位,建委要排一排,列出計劃,逐步拆除,做到透綠、建綠,讓綠化資源最大程度地共享。
五、對城市環境的再認識池州有非常好的自然稟賦,把這些天然資源融入到城市建設,創造更優更美的城市環境,關鍵要處理好生態自然和人工自然的關系。現在我們正在搞的清溪河的整治、長江水道的整治、平天湖的開發都屬于人工自然,但要注重一個問題,只能順應自然、師法自然、利用自然、再現自然,而不能過多地人為破壞自然。清溪河的景觀,人工的東西越少越好,就是創意好、能畫龍點睛、錦上添花的也不宜過多,盡量做到簡約、自然、古樸。平天湖的開發、沿江池口片區的開發也要遵循這一點。環境整治的重點是治理污水、垃圾、大氣、噪聲等對環境和生態有破壞的東西,對于自然生成的東西,不要輕易去大拆、大卸、大改,要按照人與自然和諧的要求,科學巧妙地充分利用。
六、對城市經營理念和機制的再認識現在人們都講經營城市,但我們必須搞清楚城市經營和經營城市這兩個概念。經營城市有其片面性,經營的最后就出現了賣地賣資源,政府收錢再造廣場、高架橋、樓盤的結果,這個路子不能再走下去。城市有很多屬性,首先它是一個最大的公共產品,不是為某個人或某階層所擁有,必須面向全體市民,服務全體市民。但在市場經濟條件下,必須按市場的規則來辦,按照城市發展的固有規律來辦。從經營城市轉到城市經營,政府要發揮好職能作用,在實踐中不斷摸索出一套對公共資源如公交、自來水、燃氣等如何實現最佳調控的辦法,等等。政府的職能主要是管理,因此也就具有特許經營權,這個權力不能輕易放棄,要善于找到較好的結合點,最大限度地發揮和利用社會的作用和力量,鼓勵多元投資,加快建設,降低成本,減輕政府負擔。同時,要保證政府在城市管理中的主導地位,對有些政府性資源能年租的盡量不批租,不僅要利用政府掌握的空間資源,還要最大限度地利用政府擁有的時間資源,以確保城市基本功能的穩定安全和城市的持續健康發展。
七、對城市管理的再認識任何城市都是三分建七分管,是否高效有效最大限度地發揮城市功能,真功夫在管理上。城市的管理應該是上下結合的。一方面是自上而下的管理,這是政府行為。
一是規劃管理。規劃管理是源頭管理,城市管理要以規劃管理為龍頭,從源頭抓起。城管支隊“查違”首先要知道規劃的分量、規劃的嚴肅性、權威性和不可侵犯性?,F在突出的問題是違章建筑,拆違治亂是我們當前規劃管理中的重中之重,要下真功夫、硬功夫。
二是規則管理。要把城市建設涉及到的各方面領域的規章制度梳理一下,形成一個完整嚴密的管理體系,通過規則,依法行政,依法管理。
三是規范管理。做到執法尺度要統一,信息要公開,規范要透明,同時,要體現人性化的理念,無情執法,有情操作。自上而下的管理過程,體現的是政府管理的權威性、科學性和嚴肅性。另一方面是自下而上的管理,即社區管理。社區管理是城市管理的基礎,目前社區管理很薄弱,管理力量、水平都不夠,很多問題暴露出來,問題出在下面,但根子在上面,也說明我們社區管理的體制還沒有理順,機制還沒有完全建立,這項工作市區兩級要下決心從根本上解決。還有一個城鄉結合部的管理問題,區委、區政府要在明年拿出一個在主城區范圍內加快村改居、進社區的規劃,并盡快付諸實施。八、對當前和明年重點工作的要求?今年在建的工程要加快進度,全力推進。對明年具有全局性、牽動性的建設項目要盡快排出來,進行分類,有資金的馬上落實,需要爭取資金的要考慮從哪些方面來解決,爭取年內向市委、市政府作一匯報。項目確定后要見報公開,讓市民了解和參與,增強市民的人民城市人民建的意識。隨著城市建設事業的發展,建設系統人才不足的矛盾也日益凸顯。要創新人才機制,吸引更多的人才投身城市建設,需要引進的人才一定要引進,特別是專業性人才;在職的干部職工要通過“走出去、請進來”等方式,加強學習和培訓,提高自身水平。建委領導班子要加強執政能力建設,抓好隊伍建設,努力打造出一支高水平、高素質的城建隊伍,以適應城市建設大發展的需要。
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇五
為進一步推動高校畢業生面向農村基層就業,加快推進我區社會主義新農村建設,根據中央、省有關文件精神和杭州市《關于引導和鼓勵高校畢業生到農村和社區工作的實施意見》(市委辦[20xx]16號)要求,結合我區實際,提出如下實施意見:
一、指導思想。
年輕干部到農村基層實踐鍛煉等工作,在充分發揮市場配置作用的基礎上,加大政府引導力度,完善政策,落實措施,營造氛圍,促進高校畢業生到農村工作,為我區的社會主義新農村建設提供人才保證。
二、總體目標。
從*年起,按照“先易后難、穩步推進、三年到位”的要求組織實施,每年分別完成村總數的30%、30%和40%,到20xx年底基本實現全區每個村都有一名高校畢業生的目標。
招聘對象為余杭生源的全日制普通高校大專以上學歷畢業生和具有全日制普通高校大專以上學歷的余杭戶籍的社會其他人員,年齡在28周歲以下。
三、主要措施。
1、制定實施方案。根據省、市統一部署,結合我區實際,制定具體實施方案,明確工作目標,分解落實每年的工作計劃和任務。
2、開展招聘工作。招聘工作堅持公開、公平、擇優的原則,由區委組織部、區人事局統一組織,分鎮鄉(街道)、按職位招考,規范報名、筆試、面試、體檢、考察等程序,通過組織發動、公開報名、資格審查、筆試面試、體檢考核、公示錄用等必要環節,確保把綜合素質較好的高校畢業生招聘到村工作。招聘工作一般安排在每年的6至8月份進行,或按照杭州市的統一部署實施,具體辦法另行制訂。
3、規范人員管理。招聘到村工作的高校畢業生實行勞動合同管理,勞動合同內容全區規范設置。招聘的高校畢業生到村工作后,由村與高校畢業生簽訂勞動合同,首次簽訂合同期為3年,并實行3個月的試用期。在合同期內,人事檔案統一由區人才開發中心免費代理,黨、團組織關系遷至工作所在村,計劃生育等日常管理由鎮鄉(街道)、村負責。
4、合理安排崗位。根據高校畢業生的綜合素質和適應能力,合理安排工作崗位。試用期滿經考核合格的,一般安排或推薦擔任村黨組織負責人助理、村委會主任助理、村經聯社社長助理或群團組織負責人等職務,也可根據實際需要安排其他工作崗位。對到村工作后表現優秀、條件成熟的,可通過法定程序或有關規定進入村領導班子擔任相應職務。
5、加強培養鍛煉。對到村工作的高校畢業生,要制定具體的培養計劃,落實相應措施,幫助他們盡快成長成才。要重視做好培訓工作,由區委組織部、區委農辦、區人事局統一組織上崗前培訓,重點學習黨在農村的方針政策及與農村工作有關的基本知識和基層工作方法;在村工作期間,鎮鄉(街道)要有計劃地抓好經常性的教育和培訓,鼓勵他們參加繼續教育和學歷教育。要加強實踐鍛煉,根據工作需要,村黨組織可適時對他們進行分工調整,使他們經受多崗鍛煉。要實施鎮鄉(街道)駐村干部聯系和村主要領導幫帶制度,重點傳授農村工作經驗和方法,幫助他們盡快提高農村實際工作能力。
6、落實待遇保障。到農村的高校畢業生,在合同期間的年總體收入一般不低于全區上一年的職工平均工資水平,具體報酬額度通過民主評議制度來確定,區財政每年每人補助15000元,評議報酬的不足部分由鎮鄉(街道)承擔。年度獎金根據考核結果由鎮鄉(街道)確定,并由鎮鄉(街道)、村承擔發放。同時,根據有關法律法規和政策規定落實好基本社會保障,由鎮鄉(街道)按城鎮職工標準為其辦理各類社會保險,基本養老保險單位繳納部分參照村班子成員由區財政、鎮鄉(街道)和村三級按比例承擔。高校畢業生到村工作3年期滿后續簽合同的,從第4年起,有關待遇按照上級有關文件精神和我區鎮鄉、街道、村實際執行。區財政補助標準根據我區經濟社會發展情況確定一定的遞增額度。
7、實施工作考核。鎮鄉(街道)作為管理主體,要把高校畢業生列入村干部管理范圍。每年由鎮鄉(街道)組織對高校畢業生進行年度考核,根據其工作表現,分別確定為優秀、稱職或不稱職三個等次,其中優秀等次應控制在總人數的15%以內,年度工作考核不稱職的,取消考核獎并進行談話教育,對連續兩年考核不稱職的,按照合同規定予以解聘。
8、建立激勵機制。切實關心在農村工作的高校畢業生的思想、工作、學習和生活,為他們的成長和發展創造良好的條件。到村工作3年以上,且年度考核均為稱職以上的高校畢業生,在報考公務員和事業單位人員時,落實加分等有關優惠政策。招聘到村工作的高校畢業生,被國家機關或國有企事業單位錄用的,由錄用單位按照所任職務比照同等條件人員確定其工資待遇,并依據其在村工作期間繳納的養老保險金年限,合并計算為工齡。在今后晉升中高級職稱時,同等條件下優先評定。
9、鼓勵扎根農村。堅持標準,嚴格程序,積極做好從到村工作高校畢業生中發展黨員的工作,把表現優秀的及時吸收到黨內來。對已進入村領導班子的,要鼓勵和支持他們安心農村工作,妥善解決好他們的后顧之憂,并加大培養力度,使其成為鎮鄉(街道)領導班子的后備力量。積極鼓勵和支持高校畢業生在合同期滿后在當地工作創業。對3年后仍留在村工作的高校畢業生,要逐步提高其收入待遇。對愿意長期在村工作的高校畢業生,根據本人意愿,其戶籍可以在工作所在地的鎮鄉(街道)落戶。
10、支持自主擇業。對合同期滿自主創業、靈活就業的,可享受有關文件規定的優惠政策。
目前已在村黨組織、村委會、村經聯社班子任職的和經鎮鄉(街道)公開招考錄用到村工作的全日制普通高校畢業生,經區委組織部、區人事局確認后,可以參照*年經公開招考到村工作的高校畢業生的有關政策落實相關待遇。
四、組織領導。
引導和鼓勵高校畢業生到農村工作在區委、區政府領導下,由區有關部門共同組織實施。區委組織部負責牽頭協調工作;區人事局負責做好高校畢業生到農村工作的選拔、管理、考核、人事代理等工作;區財政局負責有關經費支持工作;區委農辦、區民政局、區勞動和社會保障局、區分局等部門配合做好相關工作。區委宣傳部、新聞單位要通過形式多樣的宣傳教育活動,積極引導高校畢業生樹立正確的成才觀和就業觀,營造有利于高校畢業生到村工作的良好氛圍。各鎮鄉(街道)要根據全區總體部署,切實承擔起主體職責,結合實際,制定措施,明確分管領導,并落實專人具體負責日常管理工作,確保各項工作措施落到實處。
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇六
為全面貫徹落實中央和省、市委1號文件和縣委相關文件精神,堅持以黨的和xx屆三中、四中全會精神為指引,緊緊圍繞統籌城鄉,深化改革的主題和轉變農業發展方式這個主線,不斷增強農業農村發展活力,促進我鎮農民持續穩定增收和農村繁榮穩定。結合我鎮實際,就20xx年農村工作提出如下意見。
一、著力推進現代農業。
1、加大糧食生產。堅持把糧食生產放在首位,嚴守耕地保護紅線,堅持基本農田底線,嚴格管制用途;全面推動“放心糧油工程”和糧食產后服務體系建設,加強病蟲害防治,確保糧食產量8698噸、油菜產量185噸以上;加大農機購置補貼力度,加強農產品檢測,抓好糧食直補改革工作,逗硬執行糧食最低收購價政策,確保農民種糧有利可圖。
2、做強特色生態農業。堅持“巴山新居+特色農業+生態旅游”的“大農業”思路,抓住第二批退耕還林政策機遇,深入實施核桃、茶葉、巴藥“三百工程”,大力發展金碑茶葉基地;實施“菜籃子”工程,培育城郊優質綠色蔬菜基地;新建石光村鹿沙坪生態豬養殖場,帶動全鎮生態畜牧業發展。全年新植核桃1200畝、管護3000畝,新植茶葉1000畝、低改200畝,新植巴藥100畝、低改700畝;種植蔬菜3000畝;力爭生豬出欄5萬頭、養殖黃羊500頭、家禽出欄7.5萬只以上。
3、培育新型經營主體。擴大對外開放合作,打破傳統農業思維,探索創新公司與農戶協商機制和實行保底、保股、分紅和返租倒包經營模式;積極構建新型農業經營體系,加強白鶴特色小水果專業合作社,帶動創建專業合作社4個,創建以白鶴小水果、核桃、蔬菜、黃羊、土雞為主的家庭農場6個(農業3個、林業1個、畜牧2個),培育專業大戶26戶(農業7個、林業4個、畜牧12個、水產3個);每村至少回引1名成功人士興辦規模化農業實體。
4、大力發展城郊旅游。抓住“兩環一線”鄉村旅游示范帶建設契機,圍繞城郊優勢,突出本地綠色、生態特色,開工建設白鶴村500畝特色小水果休閑觀光園、光霧游等農家樂,輻射帶動鄉村旅游發展;圍繞烏梢埡紅軍戰爭遺址、陽八臺新石器人類遺址、綠色蔬菜基地等各村特色文化資源和特色自然景點,打造特色旅游景點,為城郊特色旅游增添發展后勁。
5、提升農業社會化服務。完善農村市場體系,大力實施農村商務、供銷社“新網”、郵政農村物流網“三大農村流通工程”為重點,暢通農產品進程和工業下鄉渠道。實施“電商下鄉”工程,扶持農機專業合作社,加強農機融合。采取資金補貼、購買服務等方式,探索創辦村級“三農”服務點。
二、著力推進農村改革。
6、扎實推進產權制度改革。加快農村“八權一股”確權頒證,6月底前全面完成農村土地承包經營權確權頒證工作,全年確權頒證土地承包經營權5568本;加快農村產權交易平臺建設,進一步完善鎮產權交易站,組建農(林)地收儲中心,加快建立農村產權市場化定價機制。進一步放活農村土地經營權,鼓勵推行“先股后轉”、“整村流轉”、“股份合作”“專業合作”、“土地信托”等流轉模式,積極探索流轉后土地經營權確權頒證工作。嚴格執行土(林)地300畝以上由縣產權交易中心受理、100畝至300畝由鄉鎮產權交易站受理、規模不足100畝的由鄉鎮指導村依法協商交易流轉,促進土(林)地依法規范流轉。
7、著力創新農村金融服務。探索農村專業合作社信用合作試點,積極推行農業資本證券化融資,切實增加涉農信貸投入;推進基礎金融服務“村村通”,積極與農村信用社聯系,扎實抓好扶貧小額信貸試點工作,切實解決農村小微資金貸款難問題;完善農村風險分擔機制,推進政策性農業保險擴面增量,建立農村產權融資擔保風險補償專項資金和農業保險風險基金。
8、著力實施農村綜合配套改革。健全“規劃統籌地點、地點統籌項目、項目統籌資金”整合機制,繼續加大涉農項目資金整合力度,扎實推進農村基礎設施、產業發展和社會事業建設;堅持市場運作,用好用活產業、土地、投融資等政策,把可以市場化的資源和項目推向市場,農村發展投入難題。充分發揮財政資金引導作用,通過貼息、獎勵、風險補償、稅費優惠等措施,帶動金融和社會資金更多地投入到農業農村;健全農產品價格保護機制,有效引導市場走勢,搞好農產品購銷和調運,暢通流通渠道,降低流通環節費用,加強農產品和農資市場管理,努力避免農產品價格下跌、農資價格過快上漲;穩步推進戶籍制度改革,積極探索人口管理和社會保障新途徑;健全社會養老保險制度,完善農村最低生活保障制度,實現應保盡保,不斷提高保障標準和補助水平,做好以扶老、助殘、救孤、濟困、賑災為重點的農村社會救助。
三、著力推進民生工程。
9、加強巴山新居建設。按照“興業、家富、村美、人和”的要求,充分發揮政府主導、市場主力、群眾主體的作用,堅持新建、改造和保護相結合,因地制宜、分類指導,鞏固完善白鶴中心村建設;加快啟動漁壩新農村建設,建聚居點2個,聚居80戶280人,新建巴山新居10戶。全年改造農村危舊房(土坯房)331戶(其中:漁壩村85戶),建農村廉租房22戶(其中:建卡貧困戶9戶,低保戶及分散供養五保戶8戶,殘疾人戶5戶)。
10、加強生態環境整治。深入開展農村環境連片整治,推進農村垃圾專項整治,加大工作力度,集中整治城郊村公路沿線,清理白色垃圾、規范農戶堆碼;推廣節水、節肥、節藥技術,加強農村污水處理,開展秸稈和畜禽糞便資源化利用、畜禽養殖污染防治,新建排污設施1處、沼氣池20口、垃圾池3個、公廁2個;加強生態文明建設,嚴格基本農田保護,完成水洞片區礦山環境恢復治理,治理重大地質災害12處;實施新一輪退耕還林800畝;建成冬囤水田831畝。
11、加強公共服務配套。推動經濟社會協調發展,構建城鄉公共服務體系,加強農村電網升級改造,大力推動信息工程開發與建設,大力實施“寬帶鄉村”工程,加快完成農村信息化進程,新增寬帶鄉村200戶;安裝健身設施20套。廣泛開展群眾精神文明創建活動和農民健身活動,完善村圖書室建設,建成農家書屋20個、文化大院20座、文化示范村2個;鞏固和發展新型農村醫療制度,改善農村醫療衛生條件,建成5個標準化村衛生室;安裝路燈60盞。
12、加強鄉村道路建設。加快實施村道公路暢通工程、改善工程和鄉村聯網工程,新建村社道路1公里,積極協調硬化長坪、文安等村道路,硬化聚居點道路2公里,建入戶文明路8公里,新建人行橋1座。
13、加快農田水利建設。抓好河流治理、山坪塘除險加固,全面提升農業生產保障能力。開展高標準農田建設,實現田網、渠網、路網配套,提升農田排灌能力、土壤培肥能力和農機作業能力。依托“農村飲水安全專項工程”、全面完成漁壩、村安全飲水問題,新建河提5公里、蓄水池40口、渠道30公里,改造山坪塘10口。
14、加強扶貧連片實施。抓住扶貧連片開發機遇,貧困村和三類困難群眾的精準扶貧工作,大力實施“六大扶貧工程”,配套完善5個村的基礎設施及公共公益設施。以財政專項資金為契機,整合部門資金,發動群眾投勞投資,改善金碑、三溪貧困面貌。力爭全鎮20xx年農民人均純收入達到8141元以上,年度脫貧684人。
15、強化惠民政策落實。加強政策性農業保險、城鄉養保、城鄉醫保、小額人身保險資金收繳;加強糧食直補、農業綜合補貼、良種補貼、農機具購置補貼、能繁母豬補貼、能繁母豬保險保費補貼等強農惠農政策的落實;嚴格按照上級規定,加強農村低保的評定;積極兌現農村五保戶供養、傷殘撫恤、在鄉復員及退伍軍人生活補助、義務兵家屬優待金、高齡老人生活補助等資金。扎實開展惠農政策落實、城鄉用地規范管理、財務規范管理、村務信息公開、違規違法建設等“五項”專項清理行動。
16、推進精準扶貧工作。堅持精準識別定對象、量體裁衣定措施、動態管理定任務、限時完成定責任,積極與縣農委、縣財政局協調,落實“掛包幫”對口幫扶政策,加緊完善貧困戶管理臺賬,落實創業優惠政策,積極農村實用技術和新型農民培訓,深化“雨露計劃”實施方式改革,努力為貧困群眾創造更多就業機會;認真落實扶貧責任、權力、資金、任務,加強過程管控和全程監督檢查,確保扶貧資金發揮最好效益、真正惠及貧困群眾。深入開展扶貧日活動、結對認親、愛心扶貧等公益扶貧活動,充分調動社會各界扶貧濟困的積極性,構筑打牢專項扶貧、行業扶貧和社會扶貧“三位一體”的大扶貧格局。
四、著力加強六大工作。
17、加強農村基層黨的建設。鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果,建設農村基層服務型黨組織,創新和完善組織設置,增強基層黨組織的戰斗堡壘作用,充分發揮黨員先鋒模范作用。按照“崗位在村、重在服務、責在連心”的要求,進一步轉變干部工作作風,密切黨群、干群關系。深入實施“領頭雁工程”,加大從優秀外出務工人員、鄉土能人和大學生中選拔村黨支部書記的力度,整建班子,推動發展。充分發揮黨員群眾服務中心作用,大力宣傳農村基層干部先進典型,樹立正確輿論導向。堅決落實黨風廉政建設責任制,切實加強黨員干部的教育、監督和管理,增強黨員干部廉潔從政自覺性。
18、加強農村法制建設。深化村民自治,推行黨務、村務公開,強化村規民約,深化完善“三不三議三自主”機制,引導農民群眾自我管理、自我教育、自我服務。扎實推進“法律進鄉村”活動,不斷提高農民群眾法治意識,在農村形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治良序。
19、加強農村三資管理。加強農村財務管理,規范各村賬務;通過召開農村集體資產股份制改革工作推進會、入戶發放宣傳資料等形式層層發動、廣泛宣傳。按照清產核資、清人分類、配置股份、建立合作、建章立制等“五步驟”試點推動我鎮農村股份合作制改革。
20、加強道路交通安全。加強宣傳教育,努力提高村民交通安全意識,進一步落實交通安全包路段、包駕駛員、包車輛的“三包”責任制。樹立警示牌,在急彎、臨水、臨崖路段設置波型防護欄或防撞礅(墻),在長下坡路段設置減速帶。建立巡查制度,認真落實元旦、春節、“五一”、“十一”等節假日等特殊時段交通安全管理措施,在重點路段、重點時段加強巡查,確保零事故率。
21、加強森林防火、食品安全。提高思想認識,明確森林防火的重要性。建立責任體系,嚴格考核獎懲。建立健全森林防火考核問責體系。簽訂森林防火責任書,明確任務,落實責任,嚴格考核,加大火災肇事者和有關責任人員的查處力度。加強農村食品安全教育,強化餐飲業、農家樂、“五小作坊”和農村自辦宴席的監管,確保人民群眾飲食安全。
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇七
市委、市政府研究召開這次全市生態家園富民工程建設匯報會,主要任務是總結今年以來特別是4月16日全市生態家園富民工程電視電話會議后各地建設情況,分析存在的問題,研究和部署今后一段時期生態家園富民工程建設工作,進一步動員全市各級、各部門和廣大干部群眾認清形勢,統一思想,在全市掀起新的一輪生態家園富民工程建設高潮。剛才,各縣區分別介紹了今年基本情況,應該講各地抓去年已建工程的整改工作力度大,抓今年計劃任務的分解思路明確,抓資金的落實措施得力,下步要按照計劃不折不扣地抓好落實。下面,就做好當前生態家園富民工程建設工作,著重講兩個方面的意見。
一、認清形勢,統一思想,進一步增強加快生態家園富民工程建設的責任感和緊迫感。
據統計,截止5月31日止,全市共新建“三結合”沼氣池1077口,占任務7.18%。其中貴池區220口,占任務5.37%;東至縣165口,占任務4.02%;石臺縣374口,占任務16.23%;青陽縣218口,占任務5.97%,九華山100口,占任務12.5%。各地主要做法有以下四個方面:
一是落實任務,多元化籌資。4月16日市委市政府召開全市電視電話會議以后,各縣、區認真貫徹會議精神,聯系實際,精心謀劃,把今年生態家園富民工程建設目標任務下達到鄉鎮,分解、落實到村。貴池區自我加壓,今年全區安排農村沼氣建設5125口,比市下達任務多1025口,并把任務切塊,與區選派干部所在單位扶持建設、科技三項經費、生態公益林保護項目、農發生態項目等相結合,由項目單位籌資,區能源辦統一安排建設。石臺縣緊密結合扶貧開發積極籌資,安排了50萬元配套資金。二是開展自查自糾,抓緊工程整改。各縣區組織技工對去年已建成的沼氣池,開展檢查驗收整改活動,進行補缺補差,進一步完善和配合。從“三改”的整體情況來看,“改廁”基本達標,“改廚”達標率86%,“改圈”達標率74%。三是組織施工,抓續建項目工程建設。20xx年,貴池區農村能源基建項目1000口,目前已建成825口,占項目任務的82.5%。農村沼氣國債項目6300口,現建成1525口,占項目任務的24.14%,具體是東至縣建成223口,占任務的9.19%;石臺縣建成711口,占任務的33.86%;青陽縣建成591口,占任務的30.31%。四是組建服務體系,開展科技培訓。貴池、東至、青陽組建了縣級農村能源技術服務公司;東至、石臺、青陽等三個縣成立了沼氣協會,有1個千池鄉鎮成立了沼氣協會,有11個百池村成立了沼氣協會。貴池區組建了專業施工隊,對全區214名技工實行統一管理,采取招投標制的辦法承包施工。圍繞工程建設,舉辦培訓班,加大技術培訓推廣力度,石臺縣在莘田鄉召開生態家園富民工程現場會,貴池區、東至縣、石臺縣分別在11個村組織沼液浸種推廣活動。
我市生態家園富民工程建設,在市委、市政府高度重視下,各級各部門和廣大干群的共同努力下,取得了明顯成效。我們在看到成績的同時,應保持清醒的頭腦,不應當回避客觀存在的突出問題。一是思想認識上存在著盲目樂觀和畏難情緒。一些同志認為我們沼氣池建設不少,池州在全省處于領先的位置,產生盲目樂觀情緒,特別是基層第一線的領導,很少進村入戶,對實際情況了解不多,光說好的,不講問題,對生態家園建設、管理中存在的大量問題,不研究、不過問。同時,在一部分同志中畏難情緒很重,認為國債項目要求嚴,項目村的建設戶達到80%,事實上是難以達到;項目由省管理,資金不能及時到位,地方又無配套資金;一些地方在項目村的選擇上不當,未經試點,群眾發動難等,致使一些干部心存疑慮,甚者想打退堂鼓。二是管理和質量上存在著不到位。項目沒有下達,已經先行建設,在管理上沒有做到農民自愿申請、沒有做到“三公布一公開”。在質量上存在著“一池三改”不到位,設計不科學、布局不合理,池型不先進、沒有安裝抽渣器,管道安裝不規范,少數池子漏氣、透水、不產氣的情況。三是服務體系建設不及時。我們從去年下半年起就提出建立村沼氣協會,建立鄉鎮農村能源服務公司等三級服務網絡,各地也都做了一些工作,由于各種原因這件事目前還沒有抓到位,沒有抓的很緊,沒有達到預期的目標和要求,服務體系遠不能適應全市3萬口沼氣池正常運行的需要。四是產業鏈延伸還沒有形成一批高效的大戶和示范點。我個人認為,生態家園富民工程建設必須經歷三個步驟。首先,要建成一口能產氣的沼氣池,滿足農民生活需要;其次,要達到“一池三改”,改善農戶居住條件;第三,才是延伸產業鏈,發展生態農業。這里的核心是要大力發展以生豬養殖為主的養殖業,在結構上要合理,不能斷檔。盡管各地也涌現了一些大戶,但全市的總量還是不多的,各縣區要認真總結,抓住主要問題,尋求突破,精心培育。
主汛期即將來臨,20xx年的全市國債項目仍有近4000口的任務尚未完成,今年10月中央、省將組織驗收,應該講任務還很重、時間很緊。同時,今年的國債項目省也即將下達,中央、省加大對我市農村能源扶持力度,四個縣區和九華山都進入國債項目,是難得的機遇,也是艱巨的任務。我們一定要保持清醒的認識,振奮精神,從實踐“三個代表”重要思想的高度出發,從落實中央促進農民增收1號文件精神,打造為民政府的高度出發,牢固樹立科學發展觀,牢固樹立正確政績觀,進一步增強加快生態家園富民工程建設的責任感和緊迫感,抓住9月底之前這一段時間,合理安排,見縫插針,集中力量,狠抓去年已建項目的整改和掃尾,狠抓服務體系建設,鞏固發展已有成果,迎接國家和省里檢查驗收。
二、突出重點,以國債項目建設為依托,確保完成今年的目標任務。
從現在起到9月底之前,全市生態家園富民工程建設的重點是抓去年項目掃尾和整改,同時抓好今年任務分解落實和發動工作,具體講是抓好六項工作:
1、要狠抓任務的發動和落實。今年中央、省下達我市國債項目建設任務是8750口,具體是貴池區2250口、東至縣20xx口、石臺縣20xx口、青陽縣20xx口、九華山500口,這與全市今年15000口任務相比,有6250口的資金缺口。如何保證全市今年任務的完成,除了抓好國債項目建設村的任務落實以外,各地要積極采取措施,多渠道籌集建設資金。借鑒貴池區的經驗做法,抓好以下幾個渠道的落實,一是各縣農業綜合開發項目中,項目區內要安排200口以上;二是結合扶貧資金,特別是扶貧重點鄉鎮要把生態家園富民工程建設作為入戶項目,給予重點考慮;三是從林業項目中公益林保護補償金中進行安排,貴池區、東至縣、青陽縣均要達到800口以上;四是由組織部門牽頭,所有市、縣下派掛職的干部要承擔起10—20口建設任務;五是加大敬老院沼氣池建設力度,力爭今年全部建成;六是去年市直幫扶單位,在原有的幫扶點上要繼續抓好尾欠任務的建設,并幫助做好鞏固提高和完善。各縣區對各類建設資金要進行統籌安排,統一建池補助標準,每戶不得低于800元。同時,各地積極解決農民融資問題,在非國債項目建設中要大力推廣玻璃缸沼氣池,國債項目中貴池區要先行試驗推廣。
2、要著力抓好整改,確保建成項目的質量。一要進村入戶開展督查調研活動。在前一段時期工作的基礎上,近期各地要抽調人員到項目村特別國債項目建設村,對現有沼氣池重新摸底調查,一是全面掌握沼氣池運行情況,到底有多少口沼氣池能正常使用,有多少口沼氣池不能正常運行,造成不能正常運行的原因是什么,是沼氣池建設本身質量不達標,還是管道、配件等質量不合格,還是人為使用不當造成損壞;二是“一池三改”到位情況,到底有多少戶完成了“三改”,有多少戶沒有達標,是廁所,是廚房,還是豬圈。要在查明情況的基礎上,采取一戶一策,限期整改,確保6月底前所有建成池必須全部實現產氣,7月底前國債項目村沒有達到“一池三改”的建設戶要完成整改。為了抓好整改,各縣區要加強領導,把整改任務落實到鄉鎮村干部頭上,責任到人,分別包干。同時各縣區要制定一些鼓勵政策,拿出一部分資金專項用于整改。要通過整改,確保全市現有沼氣池成功率和使用率達到100%,特別是國債項目要順利通過驗收。
3、要精心組織,全力抓好去年掃尾工程的建設。到目前為止,20xx年全市尚有5000多口沼氣池未建。對未完成任務的項目村,各縣區要搶抓天氣條件,打好農忙時間差,要把持證技工組織起來,組建專業隊伍,統一施工,采取倒計時的方式,集中時間,掀起新的建設高潮,確保到7月底完成掃尾工程的建設。各縣區分管領導要深入所有整改村和掃尾工程建設村,進行現場督促、檢查、指導。
4、要抓好管理,創建沼氣協會。從實踐來看,無論是否已建成的,還是正在建的,建成后能否有效地使用以及是否愿意建,婦女在其中的作用是非常重要的。因此,做好婦女工作,把婦女組織起來,把婦女的積極性調動起來對生態家園富民工程建設是至關重要的一件事情。市、縣兩級婦聯要勇于承擔起重任,當前要圍繞這項中心工作,重點抓好“千池鄉鎮”和“百池村”的沼氣協會組建工作,要把協會會長和骨干技工的培訓工作作為著力點,6月底前完成此項工作。各級能源辦要積極支持,密切配合。7月底前完成所有“千池鄉鎮”和“百池村”的協會組建。同時要發揮協會作用,開展科普活動,使他們擁有自我維護沼氣池能力和利用“沼肥”發展生態農業適用技術。
三,下決心組建完善縣區農村能源技術服務公司,開展沼氣具、管網、太陽能設備及相關配件采購供應和設備安裝、維修、咨詢等服務工作。
6、要抓好示范建設,充分發揮帶動效應。根據今年生態家園富民工程建設目標管理責任書,全市建設17個示范村,具體是貴池區5個,東至縣5個,石臺縣2個,青陽縣3個,九華山風景區1個,開發區1個。各地要抓緊落實,精心組織,連片培育,并圍繞地方特色農業,選準項目,大力開展沼氣生態農業基地建設,把它們建設成為生態家園的亮點,以此輻射、推動全市生態家園富民工程建設。同時,各縣區通過2—3年的努力,要沿國道、省道著力抓好10個以上的示范戶建設,要求種植業在50畝以上、養殖業在5000只(羽)以上,帶動千家萬戶,依托庭院,開展“三沼”綜合利用,上促養殖業,下帶種植業,實現農業增效、農民增收。
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇八
今天開了規模工業調度會,聽了各鄉鎮街的匯報,企業代表也發了言,總的感覺我市近幾年來貫徹落實工業立市工作收到一定的效果,產業有了一定的雛形,培育發展了一批骨干企業,但從總的發展上看,還有一定差距。下面我談幾點看法。
一、認清形勢,增強發展工業的危機感和緊迫感。
經過近些年的發展,目前我市規模工業企業已達到**戶,固定資產50億元,總體設計產能110億元,納稅能力6億元左右。實際產能約50億元,納稅能力在2億元左右。1-7月份,規模工業上報產值91.2億元,同比增長55.1%,增幅列**市第二位。規模工業實繳稅金*3萬元,占全口徑財政收入的20.9%,按規模工業口徑比,同比增長4.6%。重點企業制藥1-7月份實現產值億元,實繳稅金*萬元,占規模工業實繳稅金的45.9%。
可以說我市工業構架已初步形成,具備了一定的發展基礎。新區和**開發區基礎設施日臻完善,**街閑臵土地為項目落地提供了廣闊空間。制藥業、特色食品業、礦產品業、木制品深加工業四大主導產業已基本形成,裝備制造業和新能源產業正在孕育。鉬礦詳查報告已形成初稿、正在報審,鉬礦也已進入詳查階段。制藥四期建設即將竣工,投產后注射液年生產能力達到萬支。發電、食品、食品等企業發展壯大、產業鏈延伸,并帶動相關產業發展,具有較強的拉動作用。
但運行中也存在一定不足。一是規模工業對財政貢獻率低。1-7月份,規模工業實繳稅金10943萬元,占全口徑財政收入的20.9%,按規模工業口徑對比,同比增長4.6%。主要原因是大稅源企業少,木制品、石材行業企業納稅明顯偏低。目前我市規模企業年實繳稅金超過千萬元的企業只有1戶,超過百萬元的企業也只有二十戶左右。木制品行業中除林業局以外的**戶木制品企業1-7月份實繳稅金只有205萬元,只占規模工業稅收的1.87%。木業、木業、木業等11戶規模木制品企業實繳稅金不足1萬元或零納稅。23石材戶企業1-7月份實繳稅金320萬元,只占規模工業稅收的2.92%。石材、石材、石材等9戶企業實繳稅金不足1萬元或零納稅。二是項目達產率低。
目前,我市規模工業總體設計產能在110億元左右,而實際生產能力不足50億元,達產率在45%左右。主要原因:一是食品、食品等部分新建企業處于成長期,市場開拓、產品認知需要一個過程。二是產品市場銷路不暢,產品積壓,如板廠中密度板庫存積壓1萬多立。三是企業生產要素供應不足,原料短缺、資金缺乏、用工不足,導致企業無法達產。三是企業單體規模小、運行狀況不理想。117戶企業中,木業、石材等**戶企業規模較小,實際年產值不足20xx萬元;化工、食品等10戶企業長期停產。四是各鄉鎮街區工業發展不均衡。尤其是個別鄉鎮規模工業規模小、貢獻少,有的鄉鎮甚至沒有規模企業。
工業是經濟發展的引擎,要把發展規模工業擺在重要位臵。充分認識發展工業是一個縣域或一個鄉鎮的核心問題,是解決一個縣或一個鄉財政收入的根本,是長遠利益。目前我們的許多鄉鎮,工業占財政收入比重很小,收入的主體是靠總部經濟,這是權益之計,是沒有辦法的辦法,眼下要抓。但工業必須抓起來,必須跟進,必須有后續稅源。
二、理清思路,堅持工業強市不動搖。
堅持我市“”規劃總體思路,貫徹實施“四輪驅動”戰略,堅持工業強市不動搖,加快壯大制藥、礦產品、特色產品加工業,積極培育新能源及再生能源、裝備制造業等新興產業。突出工業主體作用,提高對工業的重視程度,把發展工業與招商引資放到同等重要位臵,加強調度、強化服務,不斷優化存量,引進增量,提高工業經濟的總量和質量,以工業發展帶動全面發展。發展重點骨干企業,通過上爭政策資金扶持,保障生產要素供給,破解發展瓶頸等措施,扶持制藥等重點骨干企業不斷壯大,并支撐產業發展。以龍頭企業發展帶動產業發展,發展壯大食品、食品、力等企業項目,促其達產達效,不斷延伸產業鏈,帶動上下游產業發展。通過采取一系列創新舉措,推進項目達產達效、企業提速增效,力爭到20xx年末,規模工業增加值占gdp的比重超過40%,較目前提高10個百分點;規模工業稅收對財政的貢獻率達到40%以上,較目前提高近20個百分點。
三、創新打法,全方位扶持企業發展。
1、突出抓好重點企業發展。通過制定規模企業三年幫扶計劃,上爭政策資金扶持,保障生產要素供給,協調破解制約企業發展的瓶頸,扶持重點企業發展,推動項目達產達效,推進企業技改擴能,延伸產業鏈條,不斷做大做強,力爭經過兩到三年時間培育納稅2億元以上企業1戶,納稅500-1000萬元企業5-7戶,納稅200萬元以上企業30戶。主要推進制藥*期建設盡快竣工投產,達產達效;幫助企業做好新藥、膠囊的報批工作,爭取盡早獲得新藥證書,投入生產,形成增量。加速推進糧油30萬噸飼料建設項目,爭取年內投產。推動食品新建種豬場,采取“公司+合作社+農戶”的模式,壯大養豬規模,解決豬源不足問題,提高屠宰量,實現達產達效,并向下游骨素和膠原蛋白、清涼油等產品延伸。推動質能源綜合利用經濟產業園區建設,包括2×30mw熱電聯產生物質能發電廠、百萬畝生物質能林業基地、年產300萬噸到500萬噸生物有機肥、年產50萬噸到100萬噸生物質汽柴油提取、現代高效觀光農業示范園區建設,形成一個涵蓋新能源工業、綠色林業的低碳循環經濟體系。
2、強化落實“四級聯?!睓C制。堅持市級領導、招商單位、職能部門和屬地政府組成的“四級聯?!卑C制,要按任務搞好分工,按責任盡快落實,按要求嚴格考核。做到領導人人肩上有擔子,干部個個身上有壓力。包保領導要經常深入包扶企業并定期調度包保部門包扶情況。包保部門一把手要親自抓,并落實具體責任人,要經常深入包保企業,圍繞企業所需資金、市場、人才、技術等發展要素開展全方位服務,破解企業運行、項目推進中的難題和制約瓶頸,推動企業良性運行和項目有序開展。屬地政府要發揮服務企業的職能作用,加強與職能部門的聯系,搞好縱向銜接,切實服務企業發展。對規下企業采取屬地包保、部門聯系的方式,促其成長壯大,梯次跟進,力爭每年晉升規模企業10戶。
3、突出解決瓶頸問題。通過激活民間資本,搭建融資平臺,組織銀企對接,破解企業資金瓶頸。職能部門要靠前服務,簡化辦事程序,逐步完善“一站式”服務,研究解決企業證照問題,降低企業的外部隱性運營成本。建立服務企業的長效機制。由市政府牽頭,每月召開一次由企業、相關職能部門和屬地參加的聯席會,企業匯報生產運行狀況及需要政府幫助協調解決的困難和問題,就企業提出的困難和問題,由相關部門負責人提出意見及建議,企業與政府雙方進行探討,達成共識,最終拿出解決方案,能當場解決的當場解決,不能當場解決的明確責任部門和辦理期限抓緊解決,在最短時間內解決好企業難題,促進企業發展。
4、加大政策激勵。一是加大對企業的激勵。按企業規模和稅收貢獻確定不同的扶持和獎勵政策,充分調動企業積極性,進一步激發企業內在活力,形成比學趕超、勇于爭先的濃厚氛圍,促進工業企業擴規模、增貢獻。二是加大對金融部門的激勵。對創新性開展工作,對企業服務到位,切實為企業解決資金困難的金融部門,授予榮譽稱號,給予獎勵。三是加大對部門的激勵。對在創新年活動中靠前服務、成績突出的單位部門給予獎勵。四是加大對企業經理和服務工業發展的先進個人授予證書、給予資金獎勵。
5、推動企業上市。我們要敢于創新,其實上市已不是什么新事物了,企業不上市靠自己做大很難。我們要敢想,只有想到了才有可能做到,如果想不到就永遠做不到。我市的、**科技、石材產業,包括都要研究上市問題,在資本市場上運作,才可能在短時間內做的更大。各部門和企業要充分認識加快推進企業上市工作的重要性,加大支持力度,共同推進企業上市融資工作,促進企業快速發展。
6、創新性地開展工作,推動工業發展。政府各部門要充分發揮職能作用,圍繞企業發展要素展開服務。圍繞融資問題,開展完善企業信貸要件服務;圍繞產需銜接,開展對企業的信息服務;圍繞校企對接,開展對企業的技術人才服務;圍繞企業管理,開展對企業家的培訓指導服務;圍繞技改擴能,開展對企業的政策扶持服務;圍繞達產達效,開展對企業的全方位服務,推動企業做大做強。企業作為主體,應充分利用好政府搭建的各種服務平臺,不斷創新生產經營模式,提高市場競爭力。應深化企業制度創新,增強企業發展活力和動力;實施精細化管理創新,加強對生產經營各個環節、領域、流程的控制,降成本、增效益;實施人才興企戰略,采取持股、技術入股、提高薪金等方式,調動人才的積極性;加強引進技術消化吸收與創新,提高技術水平和自主創新能力,不斷開發新產品,保證企業發展后勁;加強信息化建設,利用信息交易平臺,促進互聯互通和網上交易,積極發展電子商務。
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇九
調研是調查研究的簡稱,指通過各種調查方式,比如現場訪問、電話調查、攔截訪問、網上調查、郵寄問卷等形式得到受訪者的態度和意見,進行統計分析,研究事物的總的特征。下面是本站小編給大家整理的在調研會上的領導講話,僅供參考。
尊敬的主任:
在這個繁花似錦的春天,你們不遠萬里,風塵仆仆來到麻江,就我縣基層共青團的建設工作開展調研。在此,我謹代表中共麻江縣委、縣人大、縣政府、縣政協及麻江縣22萬各族人民對各位領導的到來表示熱烈的歡迎并致以崇高的敬意!
地處黔中腹地,全縣轄4鎮5鄉,總面積1222.2平方公里,人口22.5萬人,少數民族占80%,是一個以苗族、布依族、畬族、仫佬族、瑤族為主的少數民族聚居的山區農業縣,也是國家新階段扶貧開發重點扶持縣,是“中國鋅硒米之鄉”、“中國紅蒜之鄉”、“中國現代民間繪畫畫鄉”、“中國名犬之鄉”、“中國南方藍莓育苗栽培技術示范推廣基地”。
近年來,乘著西部大開發東風,我縣依托良好的交通區位、豐富的礦產資源和得天獨厚的氣候資源,按照縣十次黨代會和縣xx屆人大一次會議提出的把麻江建成“優質農產品生產基地,優質工業加工基地,集運動健身、特色飲食、農耕文化體驗與生態旅游相結合的休閑度假基地,勞動力轉移培訓基地和物流中心”的發展目標,著力優化壯大第一產業、提高增強第二產業、培育發展第三產業,全面實施“六四一三”工程(即鞏固擴大鋅硒優質米、蔬菜、紅蒜、烤煙、優質果品、優質畜禽“六大產業”,建強電冶、礦產品加工、建材工業、農副產品加工“四大工業支柱”,抓好下司旅游生態城開發,著力加強黨的建設、社會主義新農村和平安麻江“三大建設”),使國民經濟保持了良好的發展勢頭,社會各項事業全面進步,精神文明建設和民主法制建設取得新成績。
近年來,在縣委和上級團組織的關心、重視和支持下,我縣各級團組織和廣大團員青年緊緊圍繞黨政工作中心,發揮共青團的組織優勢和人才優勢,與時俱進,開拓創新,扎實工作,突出特色,結合實際開創新時期共青團工作的新思路,帶領廣大團員青年積極投身富民強縣的偉大實踐,為我縣經濟持續發展和社會和諧進步貢獻青春、智慧和力量,共青團工作取得了比較好的業績。特別是通過清明節、五四青年節、六一兒童節、一二九運動紀念日等節慶日活動陣地的建設,以青少年榮辱觀教育為重點的青少年思想道德建設取得了新的成效;按照團省委提出的“亮化品牌、優化環境、深化機制、強化服務”的“四化”方針,我縣春暉行動、希望工程、志愿者行動三大品牌工作取得了明顯成效;通過緊密結合全縣產業發展,共青團組織在服務青年創業工作上取得了新的突破;通過堅持黨建帶團建,團的自身建設取得了長足發展等等。這些工作的開展情況,稍后團縣委書記何燕晴同志將作一個詳細的匯報,我就不再贅述了。
各位領導,這次團中央領導新臨我縣開展基層團建工作調研,是對我縣共青團工作的信任和肯定,體現了上級團組織對我縣共青團工作的關心和重視。懇請各位領導在調研中,對我們的工作提出意見和建議,幫助我們更好開展共青團工作。我們相信,以這次調研為契機,必將使我縣各級團干部進一步受到鼓舞和啟發,必將推動我縣共青團工作在繼承和創新的基礎上邁上新的臺階。
最后衷心祝愿各位領導、各位來賓在麻江期間身體健康、心情愉快、萬事如意!
謝謝大家!
尊敬的各位主任,各位委員:大家好!
首先,我謹代表興平市教育局對長期以來關心和支持我市教育工作的各位主任和委員表示衷心的感謝!
近年來,教育工作在市委、市政府的正確領導下,在市人大的關心支持下,堅持以科學發展觀統攬教育工作全局,以提高基礎教育質量為主線,創新教育發展理念,轉變教育發展方式,破解教育發展難題,優化教育發展結構,使我市教育事業實現了快速、持續、健康、協調發展。成功創建省、咸陽市級教育強鄉鎮6個,4所省級標準化高中,2所省級素質教育優秀學校,6所省級示范初中、小學。高考二本上線人數連續五年實現正增長。20xx年高考二本上線人數達到1401人,連續五年實現正增長。近年來,在全面落實新的《義務教育法》方面我們主要做了以下工作:
一、全力確保全市小學、初中適齡兒童入學率達標。實施好農村義務教育階段免費教育政策和開學專項檢查等措施,重點解決農村留守兒童和城市流動人口子女上學問題,加大宣傳力度、強化考核,有效鞏固提升義務教育階段普及水平。近年來,我市小學、初中入學率均為100%,小學、初中輟學率為0,學前一年兒童入學率今年秋季達到91.12%,學前三年兒童入學率達到71.99%。
二、嚴格實施農村義務教育經費保障機制新政策。
20xx年上半年,為全市65351萬名農村義務教育階段所有中小學生全部免除雜費,補助公用經費1338萬元,免費提供教科書費計370多萬元;為全市2260名農村義務教育階段貧困寄宿生補助生活費84.8萬元;為21430名城市義務段學生免除雜費282.6萬元。
四、教育基礎設施建設工作全面提速。
20xx年我市拆除了中小學所有危房,20xx年我們切實做好災后重建、初中校舍改造、取暖工程等項目。首批災后重建學校三所,投資2643萬元,建設面積21521平方米。在確保質量的前提下,加班加點,加緊實施,已即將竣工,確保在年內完成建設任務。科學做好我市二批災后重建項目規劃。今年我市共爭取二批災后重建項目22個,爭取規劃資金20xx1萬元,目前已完成規劃上報工作,正在進行初步設計。
五、抓住重點,大力推進教育均衡發展。
高質量、高水平的普及九年義務教育,首要任務是縮小校際差距,實現均衡化發展。近年來,我們主要采取的措施是:1、加快薄弱學校改造工程,縮小校際差距。制定了切實可行的計劃,通過合并、撤銷等辦法改造了西吳高中、南位完中、趙村高中、店張初中等。為薄弱學校選派事業心強、有管理經驗和開拓精神的校長。2、加快教育信息化步伐,用信息技術帶動義務教育均衡發展。近年來,我們大力實施遠程教育信息化工程,為全市中小學配備計算機,培訓技術骨干,接通了陜西師大附中網,使我們的學生隨時可以進入師大附中的名師課堂,享受優質教育。3、加強師資隊伍建設,建立人才培養與流動的優化機制。我們在師資引進、調配、培訓、職稱待遇等方面制定傾斜政策,以盡快提高薄弱學校的師資水平。經過我們多年來的不懈努力,我市的教育基本實現了均衡化發展。
六、科學指導,加快教育資源整合步伐。
近年來,我們針對我市學校條塊分割、重復辦學、規模小、布局散、差異大的問題,通過撤、并、改、擴、建等多種措施,撤掉了部分學校。從今年開始,我們下大力氣,加快步伐,整合資源。以科學發展觀為指導,堅持多體制并舉,多渠道投資的原則,計劃用三年時間,每個鄉鎮保留一所初中,一所中心小學,2-3所完全小學,最遲到20xx年逐步消除薄弱學校及規模較小的學校144所,壯大優質資源,保留93所學校,完成教育資源整合任務,促進各類學校均衡發展。今年撤并任務已經完成。
七、嚴抓細管,教育質量穩步提升。
多年來,我們始終堅持以質量為中心,牢固樹立一把手質量意識、責任意識。建立健全質量考評體系,形成了一整套對基層單位的考核制度。積極推行有效教學,不斷加大過程管理力度,充分發揮教育科研的指導、引領作用。是實施教育形象塑造工程。樹立教育良好形象以“誠信教育、文明教育、和諧教育、快樂教育”為主題,大力實施教育形象塑造工程,以弘揚先進、樹立典型、榜樣激勵為主線,堅持“整體推進與局部提高相結合、內部塑造與公開展示相結合、創新監督機制與建立長效管理機制相結合的原則,以求真務實的精神,切實解決人民群眾關心的熱點、難點問題,努力把昆市教育建成管理科學、和諧穩定、精神飽滿、質量一流、人民滿意的教育,全面塑造昆市教育管理規范、文明育人、依法治教、勤政高效的良好形象。
五、今后的工作重點。
《義務教育法》是新形勢下我市加快義務教育發展的重要法律武器。我們將進一步認真學習《義務教育法》,進一步提高對義務教育地位和作用的認識,努力提高義務教育統籌和實施水平。當前重點抓好以下幾項工作:
一是認真落實新的義務教育經費保障機制。確保義務教育全面納入財政保障范圍,保證學校正常運轉和校舍安全,確保教職工工資按規定發放,嚴格執行義務教育經費完全用于義務教育。
二是保障困難群體子女依法接受義務教育的權利。進一步完善進城務工農民工子女、家庭經濟困難子女、殘疾兒童少年接受義務教育的辦法和機制。繼續完善扶貧助學機制,保障弱勢群體少年兒童接受義務教育權利。
三是進一步推進義務教育均衡發展。依法合理配置教育資源,加快改造薄弱學校,不斷提高教師素質,促進教育公平。堅持政府為主、因地制宜、軟件硬件并重、統籌配置資源的原則,重點加強薄弱學校的建設,抓住改善辦學條件、加強師資隊伍建設、提高教育質量三個關鍵環節,努力縮小校際之間的差距,實現資源配置和辦學質量的均衡。
四是加強對《義務教育法》實施的監督。進一步完善義務教育督導制度,把義務教育工作執行法律法規情況、義務教育教學質量、義務教育均衡發展狀況作為教育工作督導評估的重要內容,并將督導評估結果向社會公布。
五是認真貫徹《義務教育法》,實現依法治教。嚴格執行義務教育法的各項規定,認真貫徹國家的教育方針,實施素質教育,提高教育質量,使適齡兒童、少年在品德、智力、體質等方面全面發展,為培養有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義建設者和接班人奠定基礎。要按照教育規律和學生身心發展特點,面向全體學生,將德、智、體、美育等有機地統一在教育教學中,注重培養學生獨立思考能力、創新能力和實踐能力,為學生全面發展和終身發展奠定基礎。在創新的過程中,要注意積累成功的經驗,要遵循經過實踐檢驗的規律,要依法加強學校安全與各項管理,實現學校管理的規范化。
總之,我們在貫徹實施《義務教育法》過程中,取得了一定成績,但也存在一些問題,我們將在市委、市政府的關心重視下,在市人大的關心支持下,按照黨的xx大精神,堅持依法治教,科學管理,促進全市教育改革與發展,為興平市經濟社會和諧發展做出更大的貢獻。
謝謝!
根據縣人大、縣衛生局關于開展衛生工作調研的通知要求,5月21日,我院組織班子成員召開了專題討論會,從調研內容的七個方面對我院目前的各項工作認真進行了梳理,現向各位領導匯報如下:
一、單位基本情況。
1、人員基本情況。
xx鎮中心衛生院原核定的人員編制數為93人,現有在編人數88人,其中停薪留職人員23人,內退、病休人員5人,現實際在崗人數為68人(包括新聘未辦手續人員8人),退休人員20人。在編人員中專業技術人員65人,中級職稱10人,初級職稱55人,其他非專業技術人員23人。本科以上學歷1人,專科學歷32人,中專和中專以下學歷55人。
2、資產及業務情況。
至20xx年3月份,醫院現有固定資產579萬元,業務用房面積3800平方米,實際開放病床80張,目前應付賬款237萬元。20xx年全年總收入574萬元,門診人次24450人次,住院2105人次,開展大小手術328臺次,年職工人均業務收入5萬元,年職工人均工資2萬元。
二、推行基本公共衛生服務過程中存在的問題和建議。
1、存在的問題。
主要是居民健康建檔工作存在的一系困難和問題。
(1)基層群眾對建檔工作配合的積極性不高。
老百姓對居民健康建檔的重要性和作用還沒有一個充分的認識,大部分老百姓對查出來的疾病都希望能夠享受國家的免費治療,對建檔工作陷入了“只查不治”的思想誤區。
(2)人員組織難的問題。
一是抽調醫務人員下村難。由于我院公衛辦人員較少,下村進行體檢的人員基本上都是從各個臨床科室抽調,醫院在業務量大或組織急救的時候,會經常導致院內人員安排緊張,影響業務的開展。二是組織鄉村醫生體檢難。大部分鄉村醫生的業務素質相對較低,特別是一些年紀大的鄉村醫生,對安排的部分工作任務根本無法完成。三是轄區內人口的流動性太大,對流出人口的體檢建檔工作根本無從入手。
(3)居民健康建檔工作的實際操作與上級部門的要求差距太大。僻如:65歲以上老年人體檢,必須要求要做的檢查項目有:血糖、血常規、心電圖、尿常規、大便常規。對于尿常規、大便常規這兩項,平時在醫院住院取標本都較難,下村后,受條件的限制,有些標本根本無法取得,而又要保證建檔資料的完整性,勢必就會出現一些造假的情況。
2、建議。
(1)加大對健康教育和政策的宣傳力度。在宣傳過程中,政府要占主導地位,要將推行基本公衛的宣傳工作納入“鄉村兩級”年終目標考核,明確執行力度,讓老百姓對政策有一個充分、正確的理解,真正做到全民參與,全社會參與。
(2)多組織對鄉村醫生基本公衛知識的業務培訓,提高業務素質。上級部門要將落實鄉村醫生保障機制的問題納入議事日程,解決好鄉村醫生的一系列問題。僻如:工資待遇的問題、退休安臵及人員接替的問題等等。
(3)建議對部分確實難以實施的檢查項目予以簡化,提高可操作性,目前的工作重點主要以信息登記為主,對重點人群做些必要的檢查為主。
(4)加強對流出人口的管理,保障居民健康檔案的建檔率。
三、衛生人才隊伍建設存在的問題和建議。
1、存在的問題。
主要是人才結構搭配不合理,業務人才青黃不接的問題。醫院目前知名度較高、影響力較大的醫生較少,專業技術人才嚴重缺乏,而后備人才的培養又比較緩慢。其主要原因:一是醫院停薪留職的人員較多,且絕大部分都是專業技術人員,二是基層醫院職工的待遇過低,業余生活單一,沒有上升的空間,留不住人才。三是人員流動機制不合理。
2、建議。
建議上級主管部門和醫院在提高基層醫院職工工資待遇、培養后備人才等方面下功夫,建立合理的人才流動機制,從“引才”、“儲才”、“養才”三個方面入手,循序漸進,促進醫院可持續發展。
四、業務用房建設、職工住房情況,基本設備使用情況,編制及人員結構情況,存在的問題及建議。
1、存在的問題。
(1)業務用房陳舊。目前使用的門診樓已連續使用二十幾年,建筑材料已經逐漸老化,且布局很不合理,雖然經過多次維修改造,仍然解決不了根本問題,影響了業務的拓展。
(2)職工住房條件急需改善。三棟職工宿舍樓中有兩棟是七八十年代修建的房子,都已成危房,住房條件很差。并且單位人員多,住房有限,部分職工的住房根本無法安排,這可能也是單位留不住人才的一個原因。
(3)以往上級部門配備的部分醫療設備因為質量差、性能不好,根本無法得到合理的使用。如;b超、心電圖機、消毒機等。
(4)人才結構“老、中、青”搭配不合理。中高級職稱的業務帶頭人廖廖無幾,而非專業人員較多,停薪留職的人員較多,導致醫院人才結構無法得到很好的新陳代謝。
2、建議。
(1)根據醫院現有條件,根本沒有能力來進行大的房屋改造和大型設備添臵,建議上級部門加大對房屋建設、設備、人員經費的投入,在配備設備時,醫院要有選擇設備品牌、型號的權利,保障所配設備能夠得到更合理的使用。
(2)上級部門要建立適合基層醫院發展的人事管理體制和措施,落實新聘人員的編制問題,積極為醫院創造“栓心留人”的良好條件,切實解決基層醫院普遍存在的“有編不在崗、在崗沒有編”的實際問題。
五、新農合制度實施以來存在的問題及建議。
1、存在的問題。
每年參合對象的合作醫療卡下發的速度太慢,導致很多參合患者不能及時出院兌付。
2、建議。
建議合管辦和醫院進一步簡化兌付報銷程序,優化服務,更好地方便參合患者。
六、單位管理和服務過程中存在的問題及建議。
1、存在的問題。
內部管理仍須加強,服務觀念的轉變、勞動紀律的強化、醫療質量的提高、服務態度的改善任重而道遠。
2、建議。
七、存在的其它突出問題和建議。
1、存在的突出問題。
(1)醫院職工住房環境急需改善,而建設資金短缺的問題。
(2)專業技術人才缺乏的問題。
2、建議。
(1)上級部門加大對基層衛生院職工住房建設經費的投入。
(2)上級主管部門要引導基層單位做好人才引進工作,適當提高基層醫院職工工資標準。
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
?
?
今天我們以“拓展應用場景、賦能產業發展、建設數字×”為主題,召開數字×建設推進大會,意義極其重大。省委要求ד五個走在前列”“兩個新樣板”,數字×建設是重要的基礎支撐。只有緊跟數字化的時代大潮,在“解放思想、奮發進取”中推進數字×建設,×方能走在前列、打造樣板。各級各部門都要從工作職責和任務出發,尋找小切口和突破點,全面推動數字化改革,凝心聚力打造強基、興業、善政、惠民的數字×,努力建設全國數字化轉型標桿城市。
一、深刻領悟“國之大者”,清醒認識數字×建設的形勢和不足。
近一段時間以來,習近平總書記在多個場合強調數字化建設,發表了一系列重要講話。黨中央、國務院對數字經濟和數字化建設越來越重視。4月19日,總書記在深改委第二十五次會議時強調,要全面貫徹網絡強國戰略,把數字技術廣泛應用于政府管理服務,推動政府數字化、智能化運行,為推進國家治理體系和治理能力現代化提供有力支撐。6月22日,總書記在深改委第二十六次會議上強調,要完善數據要素市場化配置機制,更好發揮政府在數據要素收益分配中的引導調節作用,建立體現效率、促進公平的數據要素收益分配制度。
當前,百年變局和世紀疫情交織疊加,國際格局加速演變,不穩定性不確定性顯著上升。以土地為要素的經濟發展模式遇到天花板,而以科技突破為要素的經濟發展動能永無止境,以數據為要素的經濟轉型正當其時。近一段時間以來,習近平總書記在多個場合強調數字化建設,發表了一系列重要講話。黨中央、國務院對數字經濟和數字化建設越來越重視。4月19日,總書記在深改委第二十五次會議時強調,要全面貫徹網絡強國戰略,把數字技術廣泛應用于政府管理服務,推動政府數字化、智能化運行,為推進國家治理體系和治理能力現代化提供有力支撐。6月22日,總書記在深改委第二十六次會議上強調,要完善數據要素市場化配置機制,更好發揮政府在數據要素收益分配中的引導調節作用,建立體現效率、促進公平的數據要素收益分配制度。6月23日,總書記在金磚國家領導人第十四次會晤上強調,誰能把握大數據、人工智能等新經濟發展機遇,誰就把準了時代脈搏。6月24日,總書記在全球發展高層對話會上強調,要提高全民數字素養和技能,加快工業化轉型升級,推動數字時代互聯互通,為各國發展注入新動力,等等。近日,國務院印發《關于加強數字政府建設的指導意見》,就主動順應經濟社會數字化轉型趨勢,全面開創數字政府建設新局面作出部署。全市上下要認真學習貫徹總書記關于數字化建設的重要論述和黨中央、國務院決策部署,確保扎扎實實落到實處。
人類社會發展的歷史經驗表明,每一次經濟形態的重大變革,往往催生并依賴新的生產要素。數據作為這個時代最重要的要素之一,正在被全面激活。目前,我國與發達國家相比差距明顯,數字經濟發展空間巨大。要實現高質量發展,必須要在數字技術創新、數字要素服務與工業農業的數字化轉型上補齊短板、彎道超車。可以說,數字經濟是經濟高質量發展的新動能,數字政府是治理體系和治理能力現代化的新載體,而這都依賴于數據這個新要素的作用發揮。
數字×建設,對×未來發展意義重大。數字化轉型是落實“再造一個新×”宏偉目標的“高速路”,是構建×治理體系治理能力現代化的“必答題”,是推動×高質量發展的“加速器”。3月31日我們召開第一次數字×建設推進大會以來,各項工作穩步推進:一是干部數字素養全面提升。各級領導干部從“被動等待數字化”變為“主動擁抱數字化”,營造出比學趕超、以學促干的奮進氛圍。二是數據要素資源加速匯聚。初步完成了全市信息化資產調研摸底,為打通“信息孤島”“數據煙囪”筑牢了堅實基礎。三是數據服務產業發展壯大。百度風控中心×基地、國信優易×數據服務產業基地等一批數據服務項目落地,數據服務產業蓬勃發展。四是企業數字化轉型成效初顯。圍繞“7+18+n”現代化產業體系,云平臺上線企業1600余家,完成了50家企業數字化改造,助力我市主導產業數字化轉型發展。數字×建設從零開始、從小到大、點石成金,正展現出勃勃生機,正加速拔節生長。
同時,我們要深刻認識到,工作推進中還存在一些突出問題。一是數字認知深化不夠。主要存在認知片面和理解不均衡,部分單位的理念跟不上,一些企業家的數字化意識淡薄,全社會數字化氛圍還不夠濃厚。二是數據共享阻力不小。存在不愿共享、不敢共享、不能共享等“三不”現象,對全市數據資源整合造成一定困難。三是數字場景體驗不優?!耙痪W通辦”“一網統管”等方面的堵點、痛點矛盾仍然突出。四是數字底座統籌不強。各自為戰、亂搭亂建等盲目建設情況仍時有發生。這些都需要我們在下一步工作中認真解決。
精準聚焦發展所需、基層所盼、
三、民心所向,加快打造數字×,建設的標志性成果和金名片。
數字×建設是一項復雜的系統工程,涵蓋方方面面。我們必須發揚“釘釘子”精神,集中優勢力量重點突破,堅持“小切口、大場景”,以小勝積大勝,確保數字×建設穩扎穩打、步步為贏。
一是以數據服務為小切口,推動數字經濟建設大場景。習近平總書記指出:“要構建以數據為關鍵要素的數字經濟”。黨中央、國務院發布《關于構建更加完善的要素市場化配置體制機制的意見》,將“數據”作為與土地、勞動力、資本、技術并列的五大要素。數據相關政策引導、制度建立、體系建設正在國家層面全面推開。我市被確定為首批數據資產評估試點城市,是全國地級市中的唯一一個。6月8日,中國資產評估協會下發了《數據資產評估指導意見(征求意見稿)》,意義極其重大。我們要緊緊圍繞北京國際大數據交易所的需求和任務,加快形成“前店”(北京實施數字交易撮合)“后廠”(×進行數據采集、加工、清洗、標識、評估等前端數據服務,實現數字治理服務,落實交易成果與過程)的新格局。要積極對接北京國際大數據交易所。學習借鑒北京培育專業數據中介服務機構做法,引進更多數據服務企業,加入國際數據交易聯盟,做大數據服務產業。要建立健全數據評估政策體系。認真研究數據資產評估有關政策,制定政府數據資產評估準則及指導意見,推動與政府數據資產評估相關的政策、規則和準則落地。要開展數據開放流通加速專項行動。進一步培育數字新思維,摸清數據底數,打通共享壁壘,搭建端口新服務,打造應用新場景,統籌推動數據整理、匯集、流通等工作。要扎實推動產業數字化。聚焦白溝箱包、高碑店印刷包裝、高陽紡織、安國中醫藥、蠡縣毛紡、滿城紙業、徐水電力電料、清苑起重機械、定興休閑食品、淶水家具等縣域特色產業數字化轉型升級,試點建立重點產業數字化分級分類建設和評估標準,建立促進產業高質量發展等專項資金,鼓勵有條件的解決方案提供商,探索先用后付、按收益分成“合約式”服務模式,參與傳統企業數字化轉型。
二是以“一件事一次辦”為小切口,推動數字政府建設大場景。數字政府就是立足市場有效、政府有為、群眾有感,推動政府核心業務的全面數字化。下一步,要以推進數字政府建設為統領,推動政務服務“一件事一次辦”,實現政務服務標準化規范化便利化。要進一步拓展網辦深度。謀劃一批全市重大政務服務數字化改革試點,打造“保政辦”品牌,推行國有企業數字化轉型“一企一戰略”和“一把手”負責制,形成多個特色政務服務數字化“改革窯洞”。要進一步提升數網支撐。理清各部門業務間的數據供需關系,加大與國家和省級協調力度,將人口、法人、證照基礎數據和上級垂管系統數據盡快回流和落地應用。要進一步強化服務創新。探索完善數字經濟新業態登記方式,完善在線咨詢、在線幫辦、智能客服、自助導辦等功能,實現網上辦事“一看就能懂、一點就能辦”,推動服務項目“落地辦”、服務企業“快開辦”、服務群眾“就近辦”、資源交易“陽光辦”、群眾訴求“立即辦”。
三是以“一碼游×”為小切口,推動數字社會建設大場景。數字社會從解決人的高頻需求和關鍵問題入手,是最復雜的一個大場景,是多場景、多跨協同。要把智慧文旅作為數字社會建設的切入點,學習蘇州等地做法,利用群眾熟悉的二維碼技術,實現“輕量統一入口+小程序”的體驗,打通吃住行游娛購。下一步,要緊盯“數字+文旅”,推進文旅數智化,推動公共服務、文博場所、景區景點做好數字化應用場景建設,實現“人在游、數在轉、云在算”的數字文旅新模式。要推進數字景區建設,推動4a級以上旅游景區智能導游、電子講解、移動支付、智能門禁、智能停車、智能廁所、ai咨詢與投訴、評價分享功能,加快提升旅游景區數字化、智慧化、品質化水平。要全面推進公共文化資源“上云用數賦智”,推動圖書館、博物館、文化館、美術館從傳統服務模式向現代數字模式轉變,建設智慧文旅的標桿樣板。同時,要拓展延伸數字賦能民生,加快構建便捷就醫、數字教學、快捷停車、數字商街商圈、智慧早餐和菜場等示范應用場景。
四是以“一站解糾紛”為小切口,推動數字法治建設大場景。數字法治改革是數字化改革的重要組成部分,是一體推進平安×、法治×建設的重要舉措,是政法領域全面深化改革的重要著力點和突破口。下一步,要構建一站式多元解紛和訴訟服務體系。學習法院“廳、網、線、院+中心+服務站”六位一體的訴訟服務體系,進一步強化一站式訴訟服務、集約化辦理、自動終端辦理等服務功能。開展政府自動化審批和監管改革試點。加強“一數一源”數據治理,推動網辦高頻事項進一步實現全流程無人干預、自動辦理,全面實現辦事填表“兩個免于提交”。加強公共數據賦能基層治理。完善基層數據申請與授權機制,推動建設用地規劃許可、房屋信息、失信企業名單等數據向所在街道依規有序開放共享。
今年3月份,我們提出了“十項重點任務”。各級各部門要聚焦“十項重點任務”,抓緊推動,每個牽頭部門都要有亮點工作,每個縣(市、區)都要有典型經驗。一是數據歸集。切實發揮首席數字官作用,重點拓展公共交通、醫療、金融、教育等公共數據,當好業務翻譯責任人、數據梳理責任人、應用落地責任人、技術保障責任人。二是中臺建設。加強數據底座構建、業務系統集成,做好各專題數據、系統對接,并及時進行更新維護。三是“一網通辦”。圍繞“高效辦成一件事”,以數字化改革為總抓手,大幅減免提交材料,重塑網上辦理流程,提高企業、群眾網上辦事體驗感。四是“一網統管”。圍繞“高效處理一件事”,高度重視“感知端”應用價值,整合各類泛在感知設備和碎片化的物聯感知數據,加強社會第三方數據應用,全方位、多角度匯集多維、海量、鮮活數據,實現城市生命體征全量實時掌握。加強“網絡端”輿情捕捉和監測,強化對預警性、苗頭性、傾向性問題信息的收集、研判、跟蹤,形成高效預警、閉環管理,確保9月份首批標志性應用上線進入試運行,實現“一屏全調度、一網管全域”。五是算法研究。以“揭榜掛帥”形式支持有條件企業圍繞公共服務、汽車制造、自動駕駛、醫療、金融等數字化轉型重點領域,推動行業應用算法研發。六是數字產業化。聚焦數據采集、加工、清洗、標識、評估等前端數據服務,加強軟件服務人才培養,加快推動數據服務、第三代半導體、元宇宙、空間信息、軟件服務、智能駕駛等產業發展。七是產業數字化。各縣(市、區)在全國范圍內優選一個對標對表學習的產業集群,定期開展交流活動,取長補短、加快轉型。八是數字生活。智慧教育要結合“1530”工程,深度探索信息技術與教育教學融合。智慧醫療要加快醫療數字化流程再造,提高基層診療服務能力。各縣(市、區)要立足區域特色,探索具有×特色的監管與服務創新舉措。九是數字法治。推進數據中臺和智慧法院大腦建設,把司法數據納入公共數據平臺進行統一治理。十是新型基礎設施。持續推進北斗時空網等空天信息產業集聚發展,建設高低軌融合、通導遙匯聚、空天地一體化時空數據中心及衛星互聯網新基建產業集群。
三、激活數據要素潛能,推動數字×高質量建設。
數字×是市委、市政府部署的牽一發而動全身的重要任務。要堅持整體性轉變、全方位賦能、革命性重塑,聚焦經濟、政府、生活、治理等重點領域高頻急難問題,加大規則探索和先行先試,充分運用數字技術加快全流程再造,全面激發全社會各類主體的數字化轉型活力和動力。重點是處理好“三個關系”、梳理匯總“四張清單”。
處理好“三個關系”:一是處理好統籌與創新的關系。沒有統籌的基礎設施和城市規劃,就會私搭亂建。數字化也一樣,沒有利用好統籌的數字底座和標準規范,就會造成新的“數據孤島”“信息煙囪”與“數字爛尾樓”。既要做到“統”,統籌基礎能力、統籌技術規范、統籌方案審驗、統籌數據共享、統籌安全防范,也要做到“放”,鼓勵各級各部門百花齊放,基層大膽創新。二是處理好共享與安全的關系。政府內部的數據利用,共享是原則,不共享是例外。要對網絡、數據、系統進行安全等級區分,實施隱私計算,盡量推動共享。三是處理好轉型與改革的關系。要遵從數字化規律,利用數字化手段,再造流程、重塑制度,改串聯流程為并聯流程,改人工審核為算法審核,改上門提交為掌上提交。
梳理匯總“四張清單”:一是需求清單。緊緊圍繞發展所需、基層所盼、民心所向,梳理高頻事項和需求目標。二是共享清單。要在全市統一標準的一體化平臺上共享已有的技術、業務、數據,共享新增的資源和能力,推動實現雙向共享。三是場景清單。分別站在決策者、管理者、服務對象的不同視角,深入研究如何豐富數據模型讓決策做得更準,如何優化工作流程讓治理(服務)響應更快,如何減少中間環節和資料填報讓服務體驗更優。四是改革清單。不斷修訂制約發展的老制度、舊流程、潛規則,鼓勵“微創新”“微改革”,推動小切口撬動大場景。特別是,對利國利民的重大改革事項,基層改不了的要逐級向上報,×改不了的要積極爭取試點政策,推動形成人人創新、齊抓改革的生動局面。
數字×建設,意義重大,任務繁重。全市上下要進一步唱響“解放思想、奮發進取”主旋律,打造強基、興業、善政、惠民的數字×,努力建設全國數字化轉型標桿城市,以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇十一
市委研究室一直很關注**區的調查研究工作。我們在總結全市調查研究工作時提出有四個特點:一是以決策需求為導向;二是以提高質量為核心;三是以整合資源為手段;四是以推動工作為目的。上述四個特點,在**區的調查研究工作中得到了很好的體現。應該說,**區的調查研究工作特色也很鮮明,具體來看,已經形成了“一個傳統”和“一個特點”?!耙粋€傳統”,就是領導高度重視調查研究工作。主要體現在兩個方面:一是領導對全區調查研究工作負總責;二是領導率先垂范,帶頭認真開展調查研究?!耙粋€特點”,就是注重圍繞重大問題,由領導牽頭,組織力量,認真開展調查研究,取得了較好的調研成果。
借此機會,想向大家介紹一下全市圍繞調查研究思考和關注的幾個問題:
一是關注“成事”過程中的調查研究。調查研究是謀事之基、成事之道。過去我們強調比較多的是“謀事”過程中,也就是在形成決策過程中的調查研究。其實,“成事”過程中,也就是執行決策過程中的調查研究同樣重要?強“成事”過程中的調查研究。只有在執行中央、市委市政府和區委區政府決策的過程中,努力把決策與本地區、本單位、本部門的實際情況結合起來,深入了解市情、區情、單位情,才能不斷豐富調查研究的內容,才能發揮出調查研究推動工作的實際效力。
二是關注可能性的調查研究。一個政策的制定會涉及必要性和可能性兩個方面。目前,對必要性的論述已經比較充分了。但是,作為執政者,不能僅考慮必要性,必須要在考慮必要性的同時考慮可能性的問題??赡苄跃褪浅惺芰?。比如,我們研究北京市供暖體制改革的問題,就要既研究必要性,也研究可能性;既考慮執行政策的財力等因素,更要考慮老百姓在物質、經濟和心理上的承受能力,理智地分析判斷問題,作出符合實際的決策,減少非直接利益沖突。
三是關注定量問題的調查研究?,F在,社會群體多元化帶來了利益訴求的多元化。這就要求我們開展調查研究,除了進行定性地分析外,更要搞好定量地判斷,做到心中有數,才能得出正確的結論。比如,我們研究北京市供暖體制改革的問題,就要研究改革后有多少人受益了,有多少人利益受到影響但還可以承受,有多少人利益受到了最大影響。這些問題都需要有量的概念,有明確的數字,這是領導決策時需要知道的,也是調研者自己需要清楚的問題。如果沒有量的分析,領導決策時心里就沒有底兒。
四是關注系統性的調查研究?,F在我們遇到的問題都是系統性的體制機制問題,關聯度非常大,系統性非常強。針對一個問題制定的相關政策會引起一系列連鎖反映,如果單純依靠一個單位一個部門就能把政策制定好,把問題解決好是不太容易的。所以,調查研究不能孤立地看待問題,不能就問題談問題,必須要注重在系統中把握問題、研究問題和解決問題,使制定的政策更加科學合理。
最后,借此機會,也感謝**區委、區政府對市委調查研究工作的支持,感謝**區全體調研干部的辛勤工作。今年是全市調查研究工作評比年,希望大家在新的一年取得更大的成績!
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領導、同志們:
市委、政府歷來高度重視城市建設工作,經研究決定,今天我們在這里召開全市城市建設工作會議,除了四套班子領導之外,市委各有關部委、市級各相關部門、各鄉鎮和住建局、資規局全體干部職工及x鎮副科以上干部、市綜合行政執法局中隊長以上干部、相關企業負責人參加會議,主要任務是:全面貫徹落實中央、省、州關于新時代城市發展的系列決策部署,不斷總結經驗,進一步理清思路,明確目標,突出重點,以六城同創為抓手,努力把城鎮化和城市工作提高到一個新的水平。剛才,相關部門和x鎮作了簡短的發言,總結和回顧了過去一年的工作,謀劃部署了今年工作,有關企業就做好今年工作進行了表態。州住建局x局長,站位高、思路清,既肯定了我市城市建設工作取得的成績,也指出了存在的問題和不足,對今后工作提出了很好的意見和建議,希望大家結合各自工作實際,認真抓好貫徹落實。下面,我講三個方面的意見。
一、肯定成績,正視問題,切實增強抓好城市規建管工作的信心和決心。
這些年來,我市緊緊圍繞宣傳和提升x品牌,以滇川x結合部區域性核心城市建設為重點,推進城市“東拓南延北提西控中疏”建設,城市規模不斷拓展、功能布局日益完善、產業布局日趨合理、城市品位有效提升。特別抓住建州x周年和脫貧攻堅契機,加大城鄉建設投入力度,城市美化、亮化、綠化取得了跨越式進步,城鄉面貌煥然一新。
(一)城鄉規劃日臻日善。
一是完成了x片區等x個片區、x工業園區、x特色產業片區的控制性詳細規劃編制和《x市建成區中梳提升規劃》等x個專項規劃,城市功能分區更加合理完善。二是加快推進鄉鎮《總規》、《控規》編制工作,x個鄉鎮《總規》基本實現了全覆蓋,有序推進x、x兩個鄉鎮的《控制性詳細規劃》編制工作。三是完成了x鄉x村等x個傳統村落、x村等x個省級示范村、x鎮x村等x個特色村莊和x鄉x村等x個歷史文化名村的規劃編制工作。
(二)城市建設如火如荼。
一是城市規模不斷擴大。x物流中心和x貿易加工區已具備入園條件,x大道、x竣工并投入使用,行政中心實現順利搬遷,城市建成區面積由x平方公里拓展到了x平方公里。二是基礎設施不斷完善。完成街巷路改造x公里,鋪設地下管網x公里,人行道提升改造x萬平方米。三是生活環境不斷優化。x、x等x個主題廣場和x公園全面竣工并投入使用,x生態公園建設穩步推進,新增綠地面積x公頃,城區綠化覆蓋率達x%,人均公共綠地面積達x平方米。四是居住條件不斷改善。全力推進棚戶區改造項目,完成x個社區道路建設x條,外立面改造x戶,d級貨幣化安置x戶。城區集中供暖面積達到x萬平方米,建成x套公租房、廉租房并完成分配。
(三)城市管理。
一是強力推進土地市場專項整治工作。完成外業測繪x戶、資料審核x戶,辦理建設用地規劃許可證x份、建設用地批準書x份、建設工程規劃許可證x份,辦理不動產證x戶。受理土地違法案件x起,立案查處x起,收回違法土地x畝,土地市場更加規范、有序。二是加大“兩違”拆除力度。規范門頭招牌x戶、x平方米,兩違建筑拆除x萬平方米,拆除城區樓頂通信鐵塔x個。三是加大綜合治理力度。規范市容市貌秩序,整治亂擺亂放、亂搭亂建、亂涂亂畫等x件,處理破壞公共設施行為x起,收繳非法音像制品x本,銷毀非法出版物x本(盤),規范整頓娛樂場所x家。四是社會購買服務有序推進。在城區保潔、園林綠化、社區服務等方面,改變過去“以錢養人”為“以錢養事”,積極探索了多種管理形式,城市管理水平進一步提升。
(四)質安監督較真較勁。
一是強化項目監管。加大對項目基本建設程序、施工現場安全、工程質量檢查力度,查處各類違法違章工程x項,辦理施工許可證x項,竣工工程驗收合格率x%。二是嚴格招投標程序。按照招投標相關規定,對招投標各個環節嚴格把關,實行全程跟蹤監督,全年完成招投標項目x個。三是加強建設工程質量監督注冊工作。建立健全工程質量監督告知制度,提高監督執法的透明度,共辦理新建工程質量監督注冊x項,工程質量監督覆蓋率x%。
(五)統籌發展有聲有色。
一是加強集鎮建設。x、x鎮示范工程建設項目有序推進,道路、污水處理、綠化、亮化等基礎設施明顯改善,有效改變了臟、亂、差的現狀。二是注重環境改善。深入開展農村“七改三清”行動,實施農村危房改造項目x戶、農村廁所改造項目x戶,完成x個省級示范村建設項目、x個傳統村落保護和發展建設項目和x個“美麗鄉村”建設項目,x戶以上農村道路硬化實現全覆蓋,新(改)建活動場所x個。
(六)作風建設嚴抓嚴管。
決策部署,強化責任擔當、大膽創新實踐、狠抓工作落實,特別是州慶各項工作時間緊、任務重、壓力大的情況下,全市上下團結一心、攻堅克難,圓滿完成了項目建設、活動組織、維護穩定、營造氛圍等各項工作,關鍵時刻體現出了應有的責任和擔當。
同志們,我市城市規劃建設管理工作雖取得了一定的成效,但離擦亮x品牌、州委州政府要求、群眾期盼還存在諸多差距和不足:一是規劃編制或修編與城市長遠發展需要有差距。規劃編制或修編的前瞻性和科學性不夠,多規合一工作滯后,對城市長遠發展考慮不全面,大多時候都是在建設緊迫需要的情況下進行,基本處于被動服從的地位,且功能分區不明晰,影響了城市發展的質量。二是規劃的執行與嚴肅性要求有差距。全民的規劃意識不強,對規劃工作的嚴肅性和重要性認識不足,普遍存在宣傳、監督、執行不到位的情況,少批多建、未批先建、違法亂建和隨意變更規劃的現象還時有發生。三是城市配套設施與服務需求有差距。市政道路設計不盡合理,錯位交叉路偏多,綠化、停車場、休閑廣場等公共服務設施跟不上城市發展速度,給排水管網不健全,污水、生活垃圾集中處理不規范,人居環境與廣大市民的期盼還有一定差距。四是城市特色與品牌要求有差距。城市設計和建筑風格沒有充分體現迪慶x區特色和我市多元的民族文化,缺少地域風格和主題形象,城市氣質與x品牌的知名度不匹配。五是要素保障與城市發展有差距。城市土地綜合治理破局艱難,占補平衡、供地保障、收儲循環等政策運用畏首畏尾、裹足不前,鄉鎮土地管理體制不順、推諉扯皮,影響群眾生產生活和政府形象。六是城市治理與高效管理要求有差距。交通擁堵、出行難、停車難等“城市病”已出現在我們身邊,亂搭亂建、占道經營等現象時有發生,公共設施破壞嚴重,“門前五包”工作執行不理想,城市小區內和綜合服務場所臟、亂、差現象普遍存在。七是生態環境欠賬與市民要求有差距。大氣、水體、土壤等環境污染問題亟待解決。同志們,以上問題已成為當前制約城市發展的主要瓶頸,x要實現又好又快跨越發展,就必須破解這些難題,以更大的勇氣、更高的站位、更有效的措施,出實招、求實效,奮力推動我市城鎮化和城市工作向更高水平、更高質量、更高層次邁進。
二、搶抓機遇,強化措施,努力開創城市規建管工作新局面。
今年是x之年,是x的關鍵之年,也是x之年,做好今年城市規劃、建設、管理工作意義更加重大。當前和今后一段時期我市城建工作,要深入學習貫徹黨的十九大精神,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,按照市委二屆四次全會、政府二屆二次全會的部署要求,遵循城市發展規律,推進人口、資本、信息、技術、土地等要素和資源的適度集中,不斷美化城市環境,完善配套設施,經營城市資本,依法管理城市,樹立城市標志,推廣城市品牌,提高城市競爭力,著力把x建成宜居宜業宜游的x區新城市。
(一)堅持繪好藍圖,推動城市規劃上水平。
規劃是城市發展的“龍頭”和城市建設的靈魂,引導著城市科學發展的方向,規劃水平直接關系到城市未來走向。要按照城市發展和鄉村振興的戰略部署,遵從長遠、超前、先進的規劃理念,突出集約、特色、環保的要求,充分利用城市周邊的山、水、林、草等自然資源,把以人為本、尊重自然、傳承歷史、綠色低碳、健康文明等理念融入城市規劃全過程,構建布局合理、功能互補、相互協調、多規融合的規劃體系。
加快《x市地下空間開發利用規劃》《x城市綜合管廊建設項目專項規劃》《x市(立面包裝)街景規劃》x個專項規劃的審查報批,抓好《x城市停車設施專項規劃》、《x步行、自行車交通體系專項規劃》編制工作,切實發揮好規劃的優化配置和綜合調控作用。
二要統籌協調好各類規劃。全面推進“多規合一”工作,注重各類規劃之間的協調銜接,促進空間布局、產業發展、功能配套等有效對接融合,使城鄉規劃與經濟社會發展規劃、產業規劃、土地利用總體規劃、旅游規劃等規劃“多規融合”,地上地下規劃協調融合,確保在發展方向、布局、規模、開發管理上相互銜接,不斷優化城區功能布局。
沒有取得建設用地規劃許可證的,國土部門不得批準建設用地;
沒有取得建設工程規劃許可證的,住建部門不得發放施工許可證;
對利用違法建筑從事生產經營活動的,市場監管、衛計、環保、消防、公安等部門不得頒發相關證照,供電部門不得供電。探索建立市、鄉、村三級規劃管理體系,彌補鄉鎮規劃管理的短板,確保規劃執行不走樣。同時,各鄉鎮要嚴格按照“一規范、二符合、三不準”的原則,加強國土管理,認真總結提煉和推廣x鎮尼史村“一戶一宅”規范整治的做法,切實管嚴、管住農村土地。
(二)堅持體現特色,推動城鄉風貌上水平。
x有著多元的民族文化,各民族有各民族的特色,要堅持歷史性與現代性相統一、功能性與審美性相統一、共性與個性相統一的原則,牢固樹立特色建城理念,以打造景區的理念打造城市,彰顯x獨特的民族文化和自然風光。
一要提升設計能力。規劃、住建等部門要嚴格按照城市特色風貌建設的新要求新形勢,學習借鑒先進城市特色發展的模式和經驗,推動特色風貌規劃設計能力建設,轉變城市規劃設計理念,不斷適應和滿足特色風貌建設的時代要求。建立健全嚴格的審批制度,不斷完善城市特色風貌規劃審批、評價等制度,從制度層面確保城市特色風貌規劃在城市發展中戰略引領和剛性控制作用。
二要注重文化傳承。把文化傳承貫穿于城市發展的各個領域,牢固樹立“文化興城”的理念,加快推進獨克宗古城歷史文化名城申報工作,以高度的文化自覺、文化自信和文化自強,在規劃設計、建筑風貌等方方面面突出地域特色和民族文化,提升城市文化內涵,增強城市的文化軟實力,用優秀民族文化引領城鎮化建設,充分彰顯x文化魅力。
三要突出生態理念。強化生態文明理念,充分利用好城市周邊的山、水、林等自然資源,把山、河、林、湖等生態元素融入城鄉規劃建設中,認真落實好“河長制”相關工作要求,全力組織好春、秋兩季義務植樹活動,抓好水、大氣、土壤污染防治工作,有計劃地保護好現有的湖泊、水系、林地、濕地,真正把生態作為城市持續健康發展的重要支撐。
(三)堅持優化功能,推動城市建設上水平。
把城市功能設施完善作為城市建設的重點,不斷提升主城區、控制結合部、打造門戶通道,強化城市綜合承載能力,優化居住環境,加快推進智慧城市建設,著力建成外表有“顏值”,內涵有氣質的魅力城市。
一要抓好基礎設施建設。全面加快拉大城市骨架的基礎設施建設,盡快開工建設白塔大道、環城北路、東外環等重點項目,進一步改善環城公路的通暢條件和門戶景觀,有效緩解城區交通壓力。全力促進城區功能配套設施提升,積極配合州供暖公司和燃氣公司做好“暖入戶”工作,力爭做到城區全覆蓋。加快市人民醫院、市體育場、x東物流、x園區基礎設施建設和x北路、x路等x條街巷道路改造工程,新(改)建市政道路x千米以上,完成綜合管網建設x米。新建社區體育活動場所x個,新(改)建公廁x個。全力推進棚戶區改造,完成x年城市棚戶區(城中村)續建項目x戶,積極推進x年城市棚戶區(城中村)改造建設項目x戶,開工建設今年城市棚戶區(老舊住宅小區)改造項目x戶。
二要抓好亮化工程。認真總結建州x周年期間夜景燈光亮化的有效做法和成功經驗,在鞏固好現有成果的基礎上,按照《x族自治州人民政府辦公室關于進一步加強x市城區夜景燈光亮化工作的通知》文件要求,科學合理編制方案,以x月x日為時間節點,繼續發動臨街單位、商戶和廣大市民做好建筑亮化工作,充分體現民族文化特色,營造風格多樣、層次分明、特色鮮明的夜間景觀,進一步提升城市品位。
三要抓好綠化種植。結合園林城市創建工作,按照城市綠化率達到x%以上的要求,繼續提升改造廉政文化廣場、x廣場、x廣場等幾個主題廣場,有序推進x濕地公園前期工作,完成x公園、x公園、x公園、x大道街頭小綠地公園等建設,深入開展園林單位、園林小區、園林家庭創建工作,城區新增綠地面積x公頃。加快推進“百萬林”工程,按照“種五樹、增五效”的工作要求,加快經濟樹、退耕樹、護路樹、義務樹、生態樹種植,實現脫貧、產業、安全、文明、環境“五增效”,使城鄉綠化與城鎮化拓展、城鄉功能配套完善同步推進,不斷提高城市綠地覆蓋率和人均公共綠地面積。
(四)堅持依法治城,推動城市治理上水平。
城市發展,三分建設、七分管理。要牢固樹立“管理也是建設”的理念,把依法治x的理念體現到城市治理的各個方面,運用法治思維治理城市,不斷理順體制機制,創新治理手段,按照“四化八嚴三引導一機制”的要求,建立健全行之有效的城市管理長效機制。
一要推進“四化”管理。一是推進信息化管理。把信息化管理作為智慧城市建設的切入點,運用現代信息技術,加強城管與公安、消防等信息化共享平臺建設,實現城市運行數據的綜合采集和管理分析,達到精確、快速、高效管理的目的。二是推進“網格化”管理。以城市規劃區為“面”,根據城市布局、社區布局和方便管理、負載均衡等原則,科學劃分網格單元,明確網格責任領導、工作人員、管理內容、管理標準和責任時限,通過定人、定崗、定時、定責,提高管理效率,實現網格管理全覆蓋。三是推進“人性化”管理。堅持“以人為本”的城市管理理念,充分考慮市民的權利和利益,了解市民的需求和需要,管理過程既要做到嚴格執法,也要做到文明執法、親情執法,盡量為市民提供細致周到、體貼入微的各種公共服務,不斷滿足市民從生理到心理的全方位需求。四是推進“精細化”管理。管理中的細節往往決定一個城市的管理水平,城市管理必須在細微處見功夫、見質量、見責任,善于抓住關鍵細節和細微之處,從一個最基本的垃圾桶的擺放、商鋪門口雜物堆放、停車方向的規范等細節做起,善于去發現和解決以往不顯見、難察覺的城市管理細節問題,不斷改變粗放型管理方式,以精細化管理提升城市品位。
建立定時巡查制度,設立明確的群眾舉報獎勵制度,探索建立一套能夠管長期、管長遠、常效化、常態化的系列措施和機制,有效解決整治-反彈-再整治-再反彈的現象。八是嚴管“門前五包”。要通過媒體、入戶(店)等多種手段,大力宣傳“門前五包”責任內容與職責,使之家喻戶曉、深入人心,形成全民動員、全民動手的濃厚氛圍。根據《城市市容和環境衛生管理條例》、《x省城市建設管理條例》的有關規定,結合我市城市管理實際,實現《門前五包責任書》簽訂全覆蓋,并加強監督落實。
三要構建“一機制”體系。實行聯席會議制度,構建分管副市長為召集人,綜合行政執法、環綜辦、公安、住建、資規、交警、運政、畜牧、文體廣電、水務、旅游、環保、林業等部門主要領導為成員的聯席會議制度,下設辦公室在綜合行政執法局。聯席會議原則上每季度召開一次,必要時可根據工作需要隨時召開,主要任務是在市級層面統籌協調城市管理工作,研究分析城市規建管工作中熱點、難點問題,部署推進階段性工作,向市委、政府提出推動城市發展的意見建議。
(五)堅持統籌兼顧,推動城鄉協調發展。
城鄉統籌發展水平高低與質量好壞,直接影響新型城鎮化和農村現代化的水平與質量。要以城鄉經濟社會共同發展為目標,抓住國家實施鄉村振興戰略契機,以“六抓六促”為工作任務,特別是結合“抓環境、促新貌”工作,在加強城市建設、完善城區功能的同時,發揮城市發展對農村的擴散效應,加快推進魅力鄉村建設。
手開展《x新區規劃》編制相關工作;
啟動國道x及x沿線村莊規劃編制,完成x個省級示范村規劃的省級專家評審。
二要改善發展條件。搶抓“三區三州”政策機遇,實施鄉村振興戰略,持續開展環境綜合整治行動,落實好農村“七改三清”工作任務,加快特色集鎮、美麗鄉村等項目建設,實施農村危房改造x戶、人居環境提升x戶,“一水兩污”再覆蓋三個鄉鎮,推進鄉村美化、硬化、亮化、綠化的設施建設,不斷改善基層基礎條件,加快推進農業農村現代化。
(六)堅持教育引導,推動城市文明上水平。
習近平總書記指出:“把美麗中國建設化為人民的自覺行動”。要緊緊圍繞“讓城市更美麗、讓社會更文明、人民更幸?!钡哪繕耍呀逃龑V大市民推動城市文明納入城市建設的主要內容。
一要強化正面引導。把社會主義核心價值觀和迪慶精神的傳承作為城市文明的靈魂,用城市發展的光輝歷程啟示人,用世代傳承的精神鼓舞人,用身邊先進典型引導人。
二要發動全民參與。要積極組織社區、學校、部隊、干部積極參與城市文明建設,倡導廣大市民和社會各界人士同心同向、廣泛參與,互相監督、互相提醒,使市民變為城市的主人、文明的主流。
三、壓實責任,強化措施,確保各項工作落到實處。
各級各部門要按照市委、政府的部署要求,切實把城市規劃建設管理工作擺在突出位置,作為推動經濟社會發展和提升x品牌的一項重要舉措,全力打好新一輪的城市建設攻堅戰。
一要加強領導,高位推動。
新型城鎮化建設指揮部要統籌協調好各項工作,圍繞確定的目標任務經常性深入一線研究指導和推動工作,定期分析研究和解決工作推進中存在的困難問題。各責任單位要成立專門工作班子,主要領導親自掛帥,制定具體工作推進方案,結合州級相關部門的安排部署,做到有計劃、有措施、有考核,形成領導有責任、部門有目標、層層有擔子、人人有任務的工作格局。
二要擔當作為,合力推動。
城市規建管工作是一項系統工程,關乎干部群眾工作生活的方方面面,單靠一個領導和一個部門很難出成績,必須要樹立“大城建”“大城管”的大局意識,按照“法有規定必須為”的要求,主動協調配合,認真履職盡責,實現無縫對接。李嘉誠有一句話:“雞蛋由外打破是一種食物,由內打破是一個生命”,就是要求我們學會創造創新,內外因相結合。成績是看得見、摸得著的,干與不干、干得好與干得差一目了然,對確定目標任務就要通力配合、同心攻堅,形成步調一致、齊心協力的工作格局。
三要加強宣傳,營造氛圍。
市級各相關部門和各鄉鎮黨委政府要加大相關法律法規和政策的宣傳力度,特別對市民關注度高的土地審批和征地拆遷相關政策,要通過多渠道、多形式進行宣傳,做到家喻戶曉、人人皆知,耐心細致地做好群眾的思想教育和引導工作,爭取得到群眾的理解和支持。市委宣傳部、市文體廣電局要把涉及城市規劃、建設、管理的相關政策措施、管理辦法、項目進度等,通過電視、廣播、微信、報刊等媒體及時向社會公示公告,接受社會監督,營造人人關心城建、人人支持城建的良好氛圍。
四要督促檢查,跟蹤問效。
市政府分管領導要每半月進行一次現場督促指導,每月召開一次會議進行分析研判,促使各項工作順利推進。市監察委、市政府督查室要加大督促檢查力度,強化跟蹤問效,及時反饋發現的問題,將督查結果納入年底目標督查考核內容。請市人大、市政協根據市委、政府安排部署,有針對性地開展檢查、視察工作。各單位也要按照“四化”管理要求,通過分片包干、交叉檢查、月季評末位表態等方式,在工作上相互較量、相互照亮。
同志們,新的一年里,我們將與x同行,一起變強變美。全市上下要緊盯目標任務,細化工作責任,加大落實力度,為使我們共同生活的城市更有品位、更有魅力、更有感召力,讓我們的市民生活更有幸福感、安全感、自豪感,著力把x打造成宜居宜業宜游的x區新城市而努力工作。
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇十三
城市建設是我們必須面對的重要工作。城市建設比較容易出成績出形象,但也非常容易留下問題和遺憾。我們召開城市建設推進會,對我市城市建設工作進行階段性總結回顧,對下一階段工作進行部署安排,很有必要。
剛才,葉飛市長講了六個方面問題,很全面、很具體,很透徹、很到位,具有很強的針對性操作性,希望大家認真抓好落實。下面,我談四點意見:
近年來,中央和省委先后召開了城市工作會議和城鎮化工作會議,提出了一系列新理念新要求,為城市建設工作提供了遵循指導思想上,強調要尊重規律、以人為本主要是指,產業的發展、人口的集聚、城市的規模擴張都有其自然的規律,急不得也慢不得;城市發展要順應自然、保護自然,生產、生活、生態并重;人是城市的主體,要從人的需求出發去規劃、建設和管理城市方法思路上,強調要開放融合、以特取勝城市群的發展是客觀規律,城市與城市之間要開放包容、融合發展長三角城市群、珠三角城市群、京津冀一體化等國家戰略都有這樣的要求城市不是越大越好,高樓不是越多越好,城市發展不可能無限擴張,城市格局、城市框架已經基本形成這種情況下,適合的才是最好的、有特色才有競爭力具體操作上,強調要建設
“緊湊城市”、實行“有機更新”。緊湊城市,就是不盲目追求寬馬路、大廣場、低密度,讓功能更加集中、人氣更加集聚,打造“出門就是生活”的宜居空間;講究職住平衡,不過分強調生產區域、生活區域的嚴格分離,盡量減少城市內部不必要的人口移動,達到既保證經濟活力、又減少交通壓力的目的。有機更新,就是采取適當規模、合適尺度,進行選擇性的保留和改建,經過不斷積累,實現整體面貌的改善。這些新理念新要求,指引我們必須堅定不移轉變城市發展方式,堅定不移走以內涵式提升為主的城市發展之路。
習近平總書記強調,“規劃科學是最大效益,規劃失誤是最大浪費,規劃折騰是最大忌諱”去年有專家對江蘇城市規劃的現狀與問題作了一些梳理,指出了規劃理念與構思創新不足、規劃中法制沒有發揮應有效力、規劃體系缺陷引發各種問題、“多規融合”面臨種種矛盾、規劃公開性參與度不高等五個方面的不足,這些也是鎮江城市規劃的突出“短板”下一步,怎樣描繪好城市的“成長坐標”,實現生產空間集約高效、生活空間宜居適度、生態空間山清水秀?站在長三角城市群、揚子江城市群、寧鎮揚一體化發展的高度,對照南北交通樞紐區、跨江融合重要支點的定位,按照“強富美高”的要求和建設現代山水花園城市的目標,來謀劃鎮江未來發展,真正體現世界眼光、前瞻思維、全局視角、一流水準市級層面要加強對句容等跨界地區的規劃指導和控制,引導他們提高站位、整體考量,主動加強與南京等地的規劃銜接在范圍上,要全面覆蓋
1088。
平方公里市區范圍,不僅僅是主城區,每一個鎮、村,每一塊建設用地都要實現控規。
100%。
4
月,我市城市總體規劃修編獲國務院批復實施,要在此基礎上加快推進“多規合一”,重點是土地利用規劃和城市總體規劃的合一,統籌“地、水、綠、文、美、產、居”多種要素功能,以“一張圖”管控推動“一盤棋”發展。。要嚴格依法辦事、依規辦事,切實維護城市規劃的權威性、嚴肅性。要建立完善保證規劃剛性執行的制度體系,不管哪個層級、哪個部門,一旦出現隨意更改規劃、不按規劃執行的行為,必須從嚴追究責任。
城市發展方式的轉變,有賴于工作推進方式的轉變。具體要突出四個方面:
這是李強書記今年
4
1088。
s6。
線等重大項目建設。對內,要加快構建全方位、多層次、立體化的綜合交通網絡,加速市域一體化進程。核心是吸引人、留住人。人是最重要的財富之源,要通過城市功能品質、個性氣質、綜合環境等全方位的提升,來吸引和留住人才、導入和增加人口。下一步的發展,從某種程度上講就是人口的爭奪。哪個地方人口增加,發展活力和潛力就強;反之,一旦一個地方人口下降,再想奮起直追難度就非常之大。我們的國家級開發區、高新區、國家大學科技園等平臺載體要成為高端要素集聚的高峰、高原,一方面自身要達到一定高度,能夠吸引人、留住人,另一方面要對全市發展發揮輻射力和帶動力。吸引人、留住人最根本的靠產業、靠實業。要堅持產業強市導向,夯實實體經濟根基,讓更多人來鎮江就業創業,使中心城區首位度的提升更加可觀、可感、可持續。
一方面,戒零打碎敲,增強系統性要根據城市發展的規律,合理確定開發建設的時序,不能東一榔頭西一棒新城建設要有計劃、有步驟地進行,條件不成熟的寧愿不搞,防止變成“空城”“睡城”“鬼城”任何一個片區的開發、任何一個重大項目的落地,都要以市場有需求、市民有需要為評判標準,嚴密論證、審慎決策,確保干一個、成一個,開發一片、成功一片另一方面,戒各自為戰,增強協同性板塊之間要協同,統籌規劃建設基礎設施和公共服務設施,做到集約建設、高效使用,切實提高城市承載能力和運行效率;規劃、建設、管理各環節之間要協同,不能自說自話,更不能相互打架,加快構建整體聯動、有序銜接的工作機制鎮江地處長江和大運河的交匯處,港口岸線資源非常豐富,更要加大“統”的力度,在參股省港口發展集團的基礎上,統籌開發港口岸線資源,加強港口與園區、岸線與腹地的互動,構建港產城深度融合的發展格局,讓黃金資源真正產生黃金效益重點講兩個問題:一是土地、房產等資產資源閑置浪費或使用效益不高的問題。首先要辯證地看,這既是亟需破解的矛盾問題,也是城市發展的潛力所在。要統一思想認識,全面摸清底數,土地市場必須集中統一、土地交易一律招拍掛,房產資源必須分門別類制定具體處置辦法,確保每一塊土地都體現價值,每一處資產都產生效益。這里,對土地問題明確幾點剛性要求:第一,每年科學編制土地出讓計劃,
1088。
平方公里范圍內所有的經營性用地,都必須按市場時序上市交易。第二,在項目談判過程中,決不允許協議出讓土地,決不允許把經營性用地與其他事項捆綁。二是征地拆遷難、違法建設多的問題。這說到底是沒有嚴格依法辦事造成的。要從政策、程序、制度等方面綜合施策,依法依規、有力有序加以解決。要厘清嚴格依法辦事與提升服務效能的關系,兩者不能簡單對立,在項目實施前把論證做充分,把源頭把牢,就能避免實施過程中和實施以后出現這樣那樣的問題。今后,無論是拆遷還是建設,規范性的手續一個都不能少,辦手續的程序一個都不能缺,決不允許因為強調服務效能而降低對依法辦事的要求、對法定程序的要求,真正形成遵章守紀、依法辦事的習慣,從根子上杜絕相關問題的發生。
目前,我市人口城市化的速度遠遠落后于土地城市化的進度,“攤大餅”式的城市發展不可持續,必須樹立“精明增長”的理念,建設令人向往的“精美鎮江”城市建設簡單推倒重來的時代已經過去,要堅持生態修復,大力實施“
263。
”專項行動,深入推進低碳城市建設;提倡城市修補,圍繞城市環境整治、老小區綜合改造、老建筑維修加固、舊廠房改造利用等,每年排定一批修補項目;注重文化修煉,通過古今結合、古為今用,延續歷史文脈,保護文化遺產,凸顯城市特質。鎮江是歷史文化名城,在歷史文化街區保護整治方面作了很多探索,要認真總結經驗教訓,學習借鑒先進地區的成功經驗,提升保護整治水平。在歷史文化街區的打造中注重“活化”建筑,通過一個個“點”疏通整條脈絡,帶動整片區域,進一步彰顯有山有水有故事的城市特色。城市每一處“存在”都是展示城市形象的窗口。無論是地標建筑,還是安置房建設,都要樹立精品意識、注重精益求精、保證工程質量,更好地塑造城市符號,保護城市風貌的完整性。城市管理關系城市形象,影響城市競爭力和群眾獲得感,方方面面十分關注。要以城市運轉順暢、細節管理到位、群眾基本滿意為標準,深化文明城市創建,完善提升網格化、街長制等行之有效的辦法,進一步促進城市管理由“亂”到“治”、精細化、長效化,讓城市之美既美在大處、還美在細處,既表現在遠處、更表現在近處。
當前城市規劃建設管理中存在的問題,深層次剖析都有體制不合理、機制不完善的因素,需要通過改革創新破除束縛、增強活力,不斷適應形勢變化和時代要求。
城市是所有市民共同的家園,人人都是參與者、建設者,要充分調動政府、企業、市民等各類主體的力量,凝聚起做好城市建設管理工作的強大合力市屬產業集團體制機制問題比較突出,對相關問題市委、市政府已經進行專題研究下一步要把深化市屬產業集團改革擺到更加重要的位置,嚴格規范企業性質、發展方向、經營范圍等,突出主業主責,讓企業在聚焦主業中鍛煉專業能力、找到盈利渠道、實現做大做強今后,政府債務管理將非常嚴格,要求非常細,對違規行為的問責追責將非常嚴厲我們要把這些問題理清楚,確保企業運轉順暢、管理規范有序要深化行政審批制度改革,針對城建項目審批程序比較多、時間比較長等問題,認真研究每一個環節,能放的徹底放、能簡的大膽簡。要認真總結經驗,全面梳理向市場開放的政府資源項目,特別是規劃編制、工程建筑、環衛基礎設施建設、公共停車、綠化養護等方面,要加快開放步伐,加大合作力度,全力吸引一批高端人才、優質資本、優秀管理團隊參與進來。在“大智云物移”迅猛發展的背景下,建設智慧城市是大勢所趨、發展所需。李強書記在全省基礎設施建設推進會上說,今年將成立省政府大數據中心,還將選擇
個城市,與相關企業合作建設“城市大腦”。我們要切實增強敏銳性和主動性,利用國家智慧城市試點,全方位開放資源,更多借助市場力量推進大數據中心建設,提升基礎設施信息化水平,爭取做出一些成功的范例來。江蘇發展大會鎮江行、國際低碳大會等都是擴大城市宣傳、提升城市價值的有效平臺,要更多運用市場機制來運營,確保對城市發展起到強有力的推動作用。
在經濟發展新常態下,政府“大包大攬”的城市建設之路已經愈發艱難要加快轉變思路,創新模式,通過政府推動、市場聯動、社會互動,共同促進城市發展近兩年來,我們大力推進市場化保潔,同時注重發揮市民主體作用,大家普遍感覺鎮江變干凈了,環衛部門明顯感到壓力變小了,財政支出也沒有增加多少,這就是很好的模式要根據城市工作的需要,在投融資、運營管理等方面強化模式創新比如,深入研究、充分利用政策性銀行的優惠政策,提高資金保障的效能
強調體制機制要活不能忘記法治化這個大前提。要盡快出臺政府類投資項目生成機制,嚴格依法依規辦事,確保每一個項目都經得起歷史和群眾的檢驗。對參與城市建設的市場主體,要信守承諾、遵守協議,努力營造規范有序、誠信高效的發展環境。無論是城市規劃設計、公共資源配置,還是基礎設施建設、城市運營管理,都要充分尊重市民的知情權、參與權、監督權,真正實現城市的共治共管、共建共享。
做好城市工作,最終要靠一支高水平的隊伍。怎樣是高水平?主要有三條衡量標準:
要注重學習鉆研,學先進理念、學專業知識、學相關政策,把城市工作這個復雜“巨系統”的邊邊角角都弄清楚,提高組織推進城市建設的能力要注重實踐鍛煉,在參與一個個工程項目中把規定理解透,在處理一件件具體事情中把政策運用好,努力成為城建工作的行家里手市規劃設計院、市屬產業集團等承擔城市規劃建設具體任務的單位,更要加大專業人才的引進和培養,建立科學完善的人才體系,為鎮江城市工作提供更多“設計大師”“建設工匠”城市建設是百年大計,來不得半點馬虎。全市城建戰線要以高度的使命感責任感,兢兢業業、履職盡責,任勞任怨、苦干實干。萬丈高樓平地起,城市建設尤其需要下真功、務實功。要科學合理編制城建項目投資計劃,同步編制資金籌措計劃。項目一經敲定,就要壓實責任,快落實、快推進,確保干一項成一項。央視有一部紀錄片叫《我在故宮修文物》,片子里的文物工匠“擇一事、終一生”的敬業精神令人動容。城市工作也要有工匠精神,每一項工程、每一幢建筑、每一處景觀都要精細打磨、精益求精,鎮江多一些“長”出來的城市地標,多一些群眾得益認可的城建工程,就是對大家敬業精神最好的注解?,F在城市建設遇到了不少困難和挑戰,這種時候特別需要敢擔當的精神、善擔當的本領。省委已經專門出臺文件激勵干部改革創新擔當作為,希望大家重點圍繞“融資怎么辦”“土地怎么用”“城市怎么管”等難點問題,想辦法,出實招,不斷提高工作的科學性和實效性。城市建設決非一日之功,要樹立“功成不必在我”的胸襟,多做打基礎、利長遠的事情,接續奮斗、久久為功。要有以城為家、以苦為樂的情懷,把鎮江這座城市當成自己的家來謀劃、來建設,在城市一點一滴的變化中,找到認同感、成就感和歸屬感。
“大樓豎起來,干部倒下去”。各級黨委和紀檢部門要嚴格履行“兩個責任”,加強全方位、全覆蓋、全過程的監督,決不允許黨員干部違規插手干預城建工程,全力營造風清、氣順、勁足的城市工作氛圍。
“兩聚一高”提供強大支撐和強勁動能。
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇十四
同志們:
在全市上下深入。
學習。
貫徹xx市第八次黨代會和“兩會”精神的關鍵時刻,我市“全國文明城市”成功通過2021年度補檢測評,再傳捷報。今天我們召開大會,主要任務就是。
總結。
成績,表彰先進,動員全市上下百尺竿頭、更進一步,在新的起點上續寫新的輝煌。剛才,xx同志總結了我市文明城市建設工作,安排部署了今年任務,請大家認真抓好落實;xx同志宣讀了《表彰決定》,大會表彰了文明城市建設工作中涌現出的先進集體和先進個人。在此,我代表市委、市政府向全市參與文明城市建設的廣大干部群眾和社會各界人士表示衷心的感謝和崇高的敬意!向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀!
建設全國文明城市只有起點、沒有終點,只有更好、沒有最好。雖然我們成功通過補檢,但與文明城市測評標準相比,與先進城市水平相比,我們的基礎設施還不夠完善、管理水平還不夠精細、市民素質還有很大提升空間,加之每年都要復審,這一切都在警醒我們,創建成功不易,鞏固提升更難。全市上下一定要當前隱藏內容免費查看拿出“永遠在路上”的堅毅篤定,鍥而不舍推動文明城市建設,努力把這塊“金字招牌”擦得越來越亮。下面,我就全市常態建設文明城市工作,講四點意見:
一、聚力精準達標這一“根本”,全方位建設文明城市。
建設全國文明城市不是權宜之計、而是戰略之舉,必須堅持問題導向,精準施策,全面提升。一要緊盯指標,找準差距。各部門單位要深研細究《全國縣級文明城市測評體系》及其《操作手冊》,將各自承擔的指標任務列出清單,制定推進計劃,明確落實進度,確保取得實效。每季度開展一次“回頭望”,對成效滯后的指標任務,專題研究解決。創文辦要做好協調指導工作,新的《測評體系》和《操作手冊》一經下發,第一時間做好指標解讀和任務分解,定期進行模擬測評,找問題、抓整改、促達標。二要整改問題,補齊短板。創文辦和融媒體中心要協同配合,加大曝光力度,讓電視臺《每周聚焦》成為文明城市建設的“偵查連”。對曝光的問題,各部門單位要主動認領、舉一反三、立即行動,在最短時間內完成整改。創文辦要聯合市紀委監委、市委督查室,做好跟蹤隨訪,掌握整改進展,確保問題曝光一個整改一個、整改一個鞏固一個。三要創新方法,破解難題。對于停車難問題,要規劃設置大型停車場,加快實施智慧停車項目,完善收費機制,盤活現有資源,引導車輛有序規范停放。對于城市“蜘蛛網”問題,以農行十字為界,電信、廣電、移動、聯通四大運營商各包一塊,逐區域梳理整改。對于皮毛廠、印刷廠、煙廠、藥廠等老舊企業廢棄場地整治問題,由市工信局牽頭,相關單位配合,全力抓好整改。對于寵物狗、流浪狗以及野廣告等亂象頑疾,公安局牽頭負責,聯合農業農村局、城管局、市場局等,加大撲收管理、源頭治理力度。
二、聚焦共建共享這一“關鍵”,可持續建設文明城市。
物業。
等操心事、煩心事、揪心事。各窗口單位要持續提高辦事效率、提升服務質量,盡最大限度讓群眾少跑路、不跑路。三要從參與感入手,開展各類活動。深入開展“小手拉大手、文明齊步走”活動,讓家長群體通過學校平臺參與文明城市建設。開展文明交通、文明餐桌、文明旅游專項行動,擴大線下渠道,廣招社會志愿者,通過勸導糾正市民的違法違規行為和不良生活習慣,引導文明風尚,提高市民參與度。經常性開展誠信經營門店評選表彰,在市場行業形成良性競爭、文明經營的良好態勢。扎實開展“道德模范”“xx好人”“文明家庭”等評選活動,加大宣傳表彰力度,引導群眾見賢思齊、踐行文明。
三、完善。
制度。
機制這一“保障”,常態化建設文明城市。
要高度重視,把文明城市建設。
工作。
放在心頭、擺在案頭、抓在手頭,在全市形成強大合力,齊心協力推動這項復雜的系統工程,尤其城管局、市場局、交管大隊、交運局、教育局、衛健局、住建局以及城關街道、豳風街道,一定要充分發揮職能作用,依法依規開展文明城市建設各項工作;黨員干部要用情用心,在下沉工作重心、提高辦事效率、真心為民服務中,切實增強黨在群眾當中的威信,提高群眾滿意度。另一方面,完善長效機制。我市城區營業場所遍布、小區巷道密集、人員相對雜亂,常態管理、長效提升的柔性任務\要遠大于\整改即時見效\的硬性指標,這就要求相關行業管理單位和轄區管理單位務必注重源頭治理,完善優化長效機制,通過營造濃厚的創建氛圍和有序的管理氛圍,不斷加強群眾的引導與管理,做到在氛圍上有造勢、在源頭上有預防、在制度上有保障。各部門單位要切實完善管理流程和管理機制,搶抓時間,利用現在矛盾頻發、問題萌芽的時段,提前采取措施,讓現在的問題成為完善長效管理機制的靶場,為常態建設提供科學的思路和合理的路徑。
四、高懸督查問效這一“利劍”,高質量建設文明城市。
高質量建設文明城市拼的是責任干勁,比的是精細用心,我們必須以鐵的紀律、硬的作風推動工作落實。一要壓實工作責任。全市各級各部門主要領導是第一責任人,分管領導是具體責任人,都要切實負起常態建設責任,牢固樹立“一盤棋”思想,既分工負責,又密切協作,主動沖鋒在前,共同做好鞏固提升工作,確保文明城市各項指標全面達標、全面過硬。二要定期調度推進。市創文辦是文明城市建設工作的指揮部、參謀部,要切實擔負起組織協調、指導督促責任,領導小組每兩月召開一次通報會,合力推進重點任務和重大事項落實,創文辦每兩月召開一次問題反饋督辦會,著力解決工作中存在的具體問題。三要強化督查問效。創文辦嚴格實行“白黃紅三色”督辦單、“流動黑牌”、網格管理等制度,以最嚴最細最實的機制倒逼責任和任務落實。市紀委監委要將文明城市建設工作納入日常監督內容,及時受理創文工作中問題整改不及時、不徹底和群眾反映強烈的問題線索,對不嚴格執行市委市政府關于創文決策部署的單位和個人,啟動問責追責程序。市委組織部要用好用活“三項機制”,積極在創文一線發現干部、培養干部,對在創文工作中作出突出貢獻的干部,要大膽提出提拔重用意見。
同志們,新時代啟航新征程,新時代需要新文明,讓我們以“功成必定有我”的使命感、“不待揚鞭自奮蹄”的責任感、“時不我待爭朝夕”的緊迫感,踔厲奮發、篤行不怠,奮力譜寫xx文明城市建設新篇章,以優異成績迎接黨的二十大勝利召開!
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇十五
各位領導,各位朋友,大家上午好!
為了深入貫徹落實黨的十七大精神,進一步加大年輕干部的培養力度,市委決定從市、縣兩級直屬單位中選派一批后備干部和優秀年輕干部到鄉(鎮、街道)鍛煉。今天召開動員大會,就是要進一步提高認識,統一思想,明確要求,把市委的這個決定落實好。
一、統一思想,充分認識選派優秀年輕干部到基層掛職鍛煉的重要意義。
選派年輕干部到基層掛職鍛煉是落實中央和省委的要求,加強對年輕干部培養的重要舉措。掛職鍛煉干部工作是我黨培養教育年輕干部的有效途徑之一,也是切實加強機關干部隊伍建設,關心、支持、幫助基層工作的有效方法之一,更是組織部門檢驗后備干部和年輕干部能力水平的重要手段。胡錦濤在黨的十七大報告中指出“要加大培養選拔年輕干部力度,鼓勵年輕干部到基層和艱苦地區鍛煉成長,提高年輕干部馬克思主義理論素養和政治素質”。今年全國、全省組織工作會議也明確指出,要把基層和生產一線作為培養鍛煉干部的基礎陣地。為了把中央、省委的要求貫徹落實好,我市今年的組織工作會議明確提出了選派后備干部和優秀年輕干部到基層掛職鍛煉的工作思路和任務。組工會議之后,市委組織部迅速行動,精心組織,在深入調查摸底的基礎上,出臺了具體《實施方案》,確定了掛職干部名單,在較短時間內把這項工作任務落到了實處。到基層掛職鍛煉是年輕干部提高自身綜合素質,實現全面發展的現實需要。有計劃地組織年輕干部到基層進行掛職鍛煉,有利于年輕干部解放思想,開闊視野,轉變作風,改進工作方法;有利于年輕干部了解基層、服務基層,豐富工作閱歷,積累群眾工作經驗。從多年來機關公務員工作的實際情況看,沒有經過基層鍛煉直接進入黨政機關的工作人員,普遍要經歷一個適應期。這是因為,機關部門的業務工作專業性較強,服務對象相對比較穩定,所以復合能力的提高在客觀環境上受到了一定限制?;鶎邮巧鐣目s影,是全面加強干部能力建設的“大學?!?、“大熔爐”,在基層工作經常會碰到各種復雜的棘手的矛盾和問題,通過耳聞目睹基層干部如何處理這些問題,通過自己直接參與解決這些問題,可以更快、更多、更牢地學習到行之有效的方法和經驗。實踐證明,經過基層一線培養鍛煉的干部,做群眾工作的能力、處理實際問題的能力、應對復雜局面的能力都會得到明顯提高,他們進入黨政機關后,在制定政策、開展工作的時候,能夠更加貼近基層、貼近群眾、貼近實際,十分有利于提高干部的工作水平和黨政機關的決策水平。
選派年輕干部到基層掛職鍛煉是創新干部培養機制、增強干部儲備、加強干部隊伍建設的客觀需要。年輕干部的培養是關系到黨和人民的事業后繼有人、長遠發展的根本大計,是貫徹落實人才強市戰略的重要舉措。近年來,我市注重采取多種形式加強對干部的教育培訓,到基層鍛煉就是對機關干部培訓的重要方式,是加快黨政人才培養步伐、加強公務員隊伍建設、加強機關與基層聯系、促進機關作風建設的有效途徑。這次我們選擇了全市84個鄉鎮(街道)作為鍛煉實踐的場所,可以使年輕干部直接參與基層事務的實踐,豐富工作經驗;有利于體察社情民意,密切與人民群眾的關系;有利于較快提高自身素質和為民服務的能力,這也是黨和政府加強人才培養和儲備的有效舉措。年輕干部到基層去實實在在地生活一個時期,直接做一做基層工作,是一個很好的鍛煉。
總之,選派年輕干部到基層掛職,市委高度重視,我們必須充分認識做好這項工作的重要性和緊迫性,自覺把思想和行動統一到市委的工作要求上來,切實把這項工作抓緊抓好。
二、主動投入,爭取交一份到基層掛職鍛煉的合格答卷。
此次選派后備干部和優秀年輕干部到基層掛職鍛煉,市委對大家的期望和要求都比較高,希望大家一定要珍惜好、利用好這一年的基層鍛煉機會。此次分配的主要原則是女同志安排離城近的地方,副處級后備干部安排陵川、沁水一些邊遠的鄉鎮。無論路途遠近、條件好壞,大家都要從嚴要求自己,全身心地投入到基層實踐中去,向市委和基層交上一份滿意的答卷。
第一,多方面學習。你們之所以能夠成為被組織選派到基層工作的優秀年輕干部,這與平時的努力學習分不開的。下到基層以后,一定要在工作之余繼續加強學習,努力使自己跟上時代發展的步伐。一是加強政治理論學習。在基層工作,要結合基層實際,注重學習黨在農村的基本政策和與本職業務有關的政策,學習有中國特色社會主義理論體系,從思想深處進一步堅定走中國特色社會主義道路的信念,增強貫徹黨的路線方針政策的自覺性,在學習和實踐科學發展觀上發揮積極的推動作用和表率作用。二是加強專業知識學習。要根據所從事的工作崗位,刻苦鉆研業務,及時拓展自己的知識面,以更好的適應工作需要。三是堅持向實踐學習、向群眾學習。要緊密聯系自己的工作實際,虛心向基層的同志請教,做到學以致用、用以促學、學用相長,在工作實踐中不斷總結提高。到基層工作,可能會感到業余文化生活很枯燥,但切不可隨波逐流,虛度光陰,一定加強學習、充實自己,努力提升知識水平和思想境界。
第二,多渠道實踐。大家到基層任職后,都將分管和具體負責一個或幾個方面的工作,任務很重。到崗工作后,要盡快找準位置,進入狀態,發揮作用。一是要重視調查研究。對基層工作中出現的新情況、新問題、新經驗要及時向有關部門反饋,真正當好領導和基層的參謀助手。要切實負起責任,全身心地投入新的工作,真正有所作為、有所建樹。二是要勇于面對困難。下到基層以后,在工作條件和生活條件上可能會遇到一些困難,比如,有的地方辦公條件可能較差,沒有電腦等辦公設備,有的地方可能交通不便、生活條件較差等等。對此,大家要有艱苦奮斗的思想,正確看待困難,在艱苦環境中磨練意志,千萬不要被困難所嚇倒。三是要善于打開工作局面?;鶎庸ぷ饔衅渥陨淼奶攸c和規律,僅有工作熱情是遠遠不夠的,還必須講究工作方法。大家下去以后,要盡快了解鄉情,熟悉工作環境,學習和掌握農村工作的有關政策,要注意與基層的同志處好關系,要虛心向基層的同志請教,善于在實踐中總結提高,要從大處著眼,從小事做起,逐步打開工作局面,力戒眼高手低、急于求成。
第三,多層次溝通。從一定意義上講,掛職鍛煉的過程,是一個鍛煉與服務相結合、溝通和成長相結合的過程?!俺哂兴?,寸有所長”,希望大家在掛職期間,要注重和上下左右的同志進行溝通。一是要服從工作安排。協助掛職鄉鎮(街道)黨委書記做好分管工作,和鄉鎮(街道)領導班子成員和諧相處,盡快融入新的集體,適應新的角色,避免那種聽一聽,看一看,走一走,蜻蜓點水,走馬觀花式的掛職鍛煉。二是真心實意為群眾辦實事。我們一定要牢記使命,通過自己的身體力行,把市縣兩級黨委、政府對基層的關愛體現出來,因此,我們無論來自哪個單位、從事何種職業,都要增進對群眾的感情,要經常深入到群眾中去,與他們同吃、同住、同勞動,自覺地走進群眾,善于從群眾的意見中聽出責任和義務,善于從群眾的呼聲中聽出方向和動力,努力在服務基層的實踐中實現自己的人生價值。三是要注意發揮橋梁紐帶作用。要注意把機關好的傳統和經驗帶過去,也能夠把基層一線的新情況帶回來,促使機關和基層單位、部門與部門之間相互學習,取長補短,共同進步。真正在機關和基層之間架起一座友誼的橋梁,增進彼此之間的工作交流。
第四,從嚴要求自己。這次下派干部到基層掛職鍛煉的時間為一年,原則上要與本單位工作脫鉤,希望大家要正確處理好單位工作與掛職工作的關系,不怕吃苦,不怕受累,嚴格要求自己,珍惜這次難得的學習鍛煉機會。要力戒“作客”思想,擺正位置。大家一定要牢記自己是組織上選派的干部,要高標準、嚴要求,要尊重領導、尊重同事,多向基層的同志學習請教,切忌擺架子,評頭論足,指手劃腳;要多看基層干部群眾的長處,互相學習、取長補短。要力戒“漂浮”思想,堅守崗位。要注意做好自己工作的交接和安排,把精力放在新的崗位,安心掛職,樹立腳踏實地、埋頭苦干的工作作風,不僅要做到“身入”,而且要“心入”,要沉得下去,深得進去,與群眾打成一片,真正接受實踐的鍛煉。要力戒“鍍金”思想,遵章守紀。希望大家加強組織觀念、政治觀念,講原則,講紀律,講大局,自覺遵守掛職工作紀律和掛職單位工作紀律,不搞特殊,自覺克服工作和生活上的不便,不給掛職單位增加負擔,爭做掛職干部的模范,樹立紀律嚴明、勤奮好學、作風踏實、素質優良的機關干部形象。
三、創造條件,確保選派優秀年輕干部到基層掛職鍛煉工作收到實效。
市委有針對性地選派干部到基層掛職鍛煉,就是要加快培養一大批既有扎實理論功底,又有豐富實踐經驗,思想解放,思路開闊,能駕馭各種復雜局面、處理各種復雜矛盾的高素質干部。全市各級黨委和組織部門要充分認識干部掛職鍛煉工作的重要意義,樹立戰略眼光,切實負起責任,加強對掛職干部的教育和培養,給予更多的關注和關心,保證他們的健康成長,多方創造條件,為他們施展才華、干事創業提供幫助和服務。
第一,要多關心、多愛護??h、鄉黨委要對掛職干部給予積極的關心和愛護,既要關心他們的思想、工作和學習,又要搞好各項保障工作,切實解除他們的后顧之憂,為他們創造必要的學習、工作和生活條件,讓他們感受到組織的溫暖,使他們能夠安心掛職工作。要引導和督促掛職干部加強理論學習、黨性鍛煉,積極為他們提供各種條件,努力提高他們的能力水平。
第二,要多壓擔子??h、鄉黨委要從全局和戰略的高度,充分認識市委選派后備干部和優秀年輕干部到基層掛職鍛煉的重大意義,樹立尊重知識、尊重人才、愛惜人才的觀念,切實把掛職干部安排好、使用好。要充分相信他們,積極支持他們,結合每個人的專業和特長,使他們在服務群眾、經受鍛煉的同時,為當地的經濟社會發展作出更大的貢獻。
第三,要嚴格管理。各縣(市、區)黨委要像對待自己的干部一樣管理和使用好掛職干部,對掛職干部既要愛護,又要嚴格要求。要經常性聽取掛職干部的思想和工作匯報,及時了解掌握他們的思想動態和工作情況。要在政治上關心愛護他們,在工作上熱情幫助他們,在方法上耐心指導他們,使他們盡快進入角色,特別是當他們碰到困難、遇到挫折的時候,要多給予鼓勵,幫助他們總結經驗教訓,讓他們在工作實踐中不斷提高自己。對他們在思想、作風和工作中出現的不足之處,要及時提醒、及時幫助,對于放松自己、出現錯誤的要嚴肅進行批評教育,使他們能夠健康成長。
第四,要加強考核。干部掛職期間要與原單位工作脫鉤,不再承擔原單位的工作任務。掛職期間,每位掛職干部要寫出一篇質量較高、對我市加快發展有啟發或借鑒意義的調查報告;每半年要進行書面匯報一次工作,認真總結掛職期間的學習、工作、生活等情況;掛職期滿后要寫出工作總結。市委組織部,各縣(市、區)委組織部要每半年對掛職干部進行一次跟蹤考核,隨時了解和掌握大家德、能、勤、績、廉等方面情況。掛職期滿時,市委組織部要召開掛職干部座談會,交流掛職學習體會。掛職干部在掛職期間的工作情況將作為干部年度考核和培養使用的重要內容和依據。
選派后備干部和優秀年輕干部到基層掛職鍛煉,是每一位受鍛煉干部自身成長的大事,也是我市各級領導班子建設和干部隊伍建設的大事,希望你們真正樹立大局意識,發揚勇于實踐,艱苦奮斗的精神,通過一年的艱苦鍛煉,進一步開闊視野,經受歷練,積累經驗,增長才干,全面提高工作水平和工作能力。
最新在城市建設調研會上講話(匯總16篇)篇十六
大家好,我叫。今天我來競選班長。
俗話說,老公要找興趣相投的,那班長也要找性格相合的。而我在高一這一年中那么多可歌可泣的故事,都證明我和班長這兩個字是十分協調的。下面簡述一下我競選班長的理由:
1.作為一個班長,要以身作則,給同學起表率作用。而這一點,如果大家有幸投我一票,將來老師再不會對你說:“瞅你那熊樣,跟人家班長學學?!倍乙晕覟闃藴?,大家會輕松很多。
2.作為一個班長,要博覽群書,廣泛涉獵。數學方面,我自出經費、時間研究1+1,1+2,1+3,1+4等世界級猜想未果。物理方面,對麥克思韋方程組,費馬定理,伯努利虛功原理有著很深的想法。外語方面,對英國,美國,加拿大,新加坡等國語言有著一定的了解。生物方面,對生理學和倫理學有著頗深的造詣。這一切都將成為我的資本,為同學服務。
3.作為一個班長,要有善心,樂于助人。一點小事,最能體現一個人的性格。比如說有一天晚上,我遇到一位老婦人在散發傳單,給我的時候我并沒有厭惡地拒絕,而是善意的接過去。當時我的心理是這么掙扎的:“那個婆婆一定有孩子,有孩子一定有老公,要養家糊口,而我接了她一張傳單,她就會多掙一點錢,而如果我不接,當她回到老板那里,可能會像賣火柴的小女孩一樣遭人欺凌,餓死街頭。”想到這我熱淚盈眶,我想:“如果每個人都像我一樣,地球上會多和諧多美好,地球上的游戲產業不就發展壯大了嗎?”
4.作為一個班長,要勇于看到自己的錯誤,并努力改正。我原來和大多數新生一樣,來到一中之后內心羞澀,不敢說話,可我并沒有甘于寂寞。我努力鍛煉自己,讓自己敢于在大家面前表達自己那顆火辣辣的心?,F在我在這里就是我最大的成功。我相信,一個能積極進取的人是有能力當好這個班長的。
5.作為一個班長,要能堅持原則,拒絕誘惑。當初來到一中住校時,學校給了我們很大的自由,我愛玩游戲,可我知道玩游戲是不好的。所以我就克制自己,并采取一系列措施限制自己玩游戲的時間。最后我成功了,我在數學課上從來不玩游戲!堅忍不拔的毅力,對我處理班上的事務將會有很大的幫助。
6.作為一個班長,一定要為同學、為班級謀幸福。比如說,老師覺得我們班兩個同學講話,而他們也可能講,也可能沒講。在這模糊不清,混沌的時刻,我會挺身而出,捍衛同學的利益,捍衛班級的利益。再說個切合實際的例子,比如有一節活動時間,而*老師要考試,占用同學時間,這時我會迅速找到*老師,跟它說明,這節活動對同學來講有多重要,有多少同學為此駐守了千年的等候。我會建議物理考試可不可以推延一下,我想這時*老師一定會諒解我們的。
以上就是我覺得我適合班長這個職務的全部理由。
十七年間吸取的精華沉淀在此刻。
正義的胸膛堅定著我殘存的人性。
不屈的貞操表達著我熾熱的愛戀。
精心的準備代表著我對班長職務的饑渴。
希望大家拿班級的未來做一次賭注。
投我一票,相信我未來不堪設想。
未來值得我和大家一起憧憬。