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講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇一
全市“講政治、敢擔當、改作風”專題教育，是市委貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神、深刻汲取秦嶺北麓違建別墅問題教訓、鞏固拓展專項整治成果而作出的一項重大部署，是嚴明政治紀律和政治規矩，克服形式主義、官僚主義，夯實管黨治黨政治責任的重要舉措。
習近平總書記指出，“我們黨要始終成為時代先鋒、民族脊梁，始終成為馬克思主義執政黨，自身必須始終過硬。”巡察干部擔負著特殊使命和重要政治責任，一言一行代表著市委的形象和權威，只有自身過硬，才能擔當大任。
一要政治過硬。巡察工作是政治監督、政治體檢，巡察干部的政治素養如何，是巡察事業能否取得成功的關鍵所在，必須旗幟鮮明講政治，堅持黨性原則，提高政治站位和政治覺悟，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、落實“兩個維護”，對黨忠誠老實鑄入思想、融入靈魂、見之于行，以巡察為契機，猛擊一掌，喚醒黨員特別是黨員領導干部的黨章意識、紀律意識、規矩意識，強化黨在各項事業中的領導核心作用，把從嚴治黨落到實處。
二要擔當盡責。始終保持昂揚斗志，立足當前、著眼長遠，以對黨、對事業高度負責的態度開展工作，理直氣壯地開展巡察，面對不正之風敢于亮劍、敢于斗爭、敢于較真，將此養成一種習慣、化為一種精神、成為一種常態，切實擔負起巡察這一神圣使命，狠抓落實本領，堅持說實話、謀實事、出實招、求實效，把雷厲風行和久久為功有機結合起來，勇于攻堅克難，以釘釘子精神做實做細做好巡察工作。
三要作風從嚴。堅持嚴字當頭，管好思想、管好自身、管好重點、立好規矩，不斷提高廉潔從政意識，切實增強拒腐防變能力，帶頭落實中央八項規定精神，嚴格遵守“巡察人員紀律規范”，依規依紀依法開展巡察，保持謙虛謹慎，扎實深入工作，不以巡謀私，不超越權限、不跑風漏氣，審慎把握“八小時”以外交往和言行，自覺接受各方面的監督，守住干凈底線，更高標準、更嚴要求自己。
堅定不移深化政治巡察，需要我們進一步提高政治站位，繼續堅持敢擔當、轉作風，勤于學習、善于反思，自覺整改存在的不足，認真盡職履責，以永不懈怠的精神狀態推進工作。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇二
警察講大局有擔當，是指在履行自己的職責時，能秉持著整體利益的觀念，勇于承擔責任，毫不退縮。警察是維護社會安全穩定的重要力量，他們肩負著捍衛法律公正、保護人民安居樂業的使命。在履行這一職責的過程中，警察必須時刻把握全局，有擔當精神，本文將從警察視角出發，探討如何講大局有擔當。
第一段，警察講大局有擔當的重要性。警察作為維護社會安全的守護者，他們接觸到各種各樣的案件和情況，以及與各類人員打交道。這不僅需要他們有高超的執法水平，更需要他們能站在全局的角度去看待問題，有擔當地做出正確的決策和行動。只有警察講大局有擔當，才能保證整體治安得到維護、社會秩序得到恢復、人民安全得到保障。
第二段，警察講大局有擔當的實踐方法。首先，警察需要具備較高的法律素養和職業操守，理解法律的原則和適用，正確履職執行。其次，他們應該具備較強的分析和判斷能力，能夠客觀全面地掌握案件的各個方面信息，以便做出明智的決策。此外，警察還應該注重團隊合作，與其他執法部門、國際執法機構等保持密切的聯系與溝通，共同應對復雜多變的案件挑戰。
第三段，警察講大局有擔當的案例分析。以我所在的XX市為例，曾發生一起特大的跨國販毒案。在這個案件中，警方得到情報后立即展開了行動，追蹤了嫌疑人的行蹤，并成功抓獲了主要嫌疑人。然而，逮捕行動進行期間，嫌疑人突然伏擊警方，導致了一名警察犧牲。盡管損失慘重，但其他警察并沒有因此而退卻，而是加強了行動力度，最終成功擊斃了嫌犯團伙并破獲了案件。這是警察講大局有擔當的一個鮮活案例，他們不畏艱險，勇于犧牲，最終取得了實質性的勝利。
第四段，警察講大局有擔當的心得感悟。作為一名警察，要想講好大局有擔當，首先要明確自己的職責和使命，明白自己的行動會對整個社會產生什么影響。其次，要時刻保持冷靜理智的頭腦，不被情緒左右，客觀全面地看待問題并做出正確的判斷。再次，要善于團結協作，與同事共同奮斗、互相支持，在完成任務的同時積累經驗和提高能力。最后，要對社會充滿責任感，不僅要照顧好自己的職責，還要積極參與社會公益活動，為社會作出更多的貢獻。
第五段，總結。警察講大局有擔當是維護社會秩序的基石，是實現社會安全穩定的重要條件。只有警察們時刻把握著大局，才能形成合力，有效應對各類犯罪行為和社會問題。同時，警察也要不斷提高自身綜合素質，通過學習和實踐，不斷深化對大局的認識和理解，更好地履行自己的職責和使命。警察講大局有擔當，將會為整個社會創造更加安全、和諧的環境。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇三
為了貫徹落實省委“講政治、敢擔當、改作風”專題教育統一部署，鞏固專項整治成果，扎實開展專題教育，推動全面從嚴治黨向縱深發展，榆林市從12月開始，集中三個月時間，在全市縣處級以上領導干部中開展專題教育活動，帶動黨風政風加快好轉。
開展“講政治、敢擔當、改作風”專題教育，其根本目的就是教育督促廣大黨員干部特別是“關鍵少數”把旗幟鮮明講政治作為最高原則、把攻堅克難敢擔當作為本色體現、把馳而不息改作風作為必修課程，深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，不懈奮斗、艱苦奮斗、團結奮斗，進一步把全面從嚴治黨推向縱深，奮力開創追趕超越新局面。
何謂敢擔當?敢擔當，就是敢于承擔自己應盡的責任，工作有膽識、有魄力，面對困難，敢闖敢試;關鍵時刻，挺身而出。黨員干部之所以要敢擔當，是因為我們的事業發展面臨著許多風險和挑戰，會遇到許多困難和問題，尤其是對xx來講，我們既面臨全國“三期疊加”的普遍矛盾，又面臨結構性矛盾突出、大氣污染嚴重的特殊問題，適應新常態壓力更大、任務更重。如果沒有敢擔當的膽識和魄力，沒有敢擔當的勇氣和行動，我們的坡就難以爬上去，坎就難以邁過去。只有敢于迎難而上，破解各種難題，全面小康才能順利實現，xx綠色崛起才能成真;個人也才能有所作為，有更大收獲。
守規矩和敢擔當并不矛盾。首先二者的目標是一致的，都是為了履職盡責，為了人民幸福，為了事業發展。其次，二者是相輔相成的，守規矩前提下的敢擔當，才是真正的擔當，擔當的結果才會利國利民;而只有敢擔當，才會更好地履行崗位職責，體現規矩的價值。實踐也證明，干部出問題，都是出在不講規矩、不講章法上，而不是出在敢于擔當、勇于做事上。焦裕祿、孔繁森這樣的先進人物，哪一個不是既守規矩又敢擔當的典范?把守規矩作為不干事的理由，該作為不作為;把敢擔當當作不守規矩的依據，肆意妄為，都是錯誤的，不可取的。
怎樣才能做到既守規矩又敢擔當?首先是增強宗旨意識。全心全意為人民服務的宗旨意識，是黨員干部自覺做到既守規矩又敢擔當的思想源泉。有了全心全意為人民服務的意識，黨員干部就會自覺守規矩，不做損害人民利益的事，就會自愿為人民的幸福敢擔當、敢負責。其次是強化制度激勵約束。對不守規矩的人嚴加懲戒，使任何人都不敢觸及規矩的“高壓線”;對既守規矩又敢擔當的黨員干部，要褒獎重用，始終堅持正確的用人導向。再次是營造良好社會氛圍。要通過輿論宣傳，澄清一些人的錯誤認識，使守規矩、敢擔當的黨員干部得到應有的尊重和褒揚，成為人們學習的榜樣，努力營造鼓勵黨員干部既守規矩又敢擔當的良好社會氛圍。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇四
第一段：引言（100字）。
警察作為社會的守護者，肩負著維護社會安寧穩定的重要責任。在履行職責的過程中，警察必須具備“大局意識”，即站在整個社會的角度思考問題，明確自己的責任與擔當。只有樹立正確的大局觀念，警察才能更好地履行職責，保障社會的和諧發展。
第二段：形勢感知與理解（200字）。
警察講大局有擔當，首先需要具備對形勢的敏感和深刻理解。隨著社會的發展和變遷，犯罪形式和手段日新月異，對警務工作提出了更高的要求。警察要始終保持對社會狀況的敏感性，時刻關注各類風險和隱患，及時發現問題，做出預判和應對。只有充分理解形勢，才能科學制定工作方針和策略，更好地維護社會的安全與穩定。
第三段：大局廣度與超前思考（300字）。
警察講大局有擔當，需要具備宏觀的視野。警察不僅要關注犯罪活動的具體細節，更重要的是要從宏觀層面看待問題。他們要了解社會的動態變化，如政策法規的調整、市場經濟的發展等，通過把握這些局勢，綜合運用各種資源，主動預防和化解潛在問題。警察要具備超前思維，創新思維，及時調整警務工作的重點和方向，以適應社會的變化和需要。
第四段：團隊協作與群眾保護（300字）。
警察講大局有擔當，不僅要具備團隊協作的精神，還要保護群眾的利益。在執法過程中，警察需要與其他執法部門密切合作，形成合力。他們要加強信息共享，做好情報工作，共同打擊犯罪活動，維護社會的安全秩序。同時，警察要保護群眾的合法權益，時刻以人民為中心，積極依法維權，解決群眾的問題和困難。只有通過良好的團隊協作和群眾保護，警察才能更好地發揮自己的職能。
第五段：心態與自我要求（300字）。
警察講大局有擔當，還需要保持積極樂觀的心態和高度的自我要求。在面對復雜的情況和困難時，警察要保持內心的堅定和勇氣，妥善處理各類問題。他們要經得起考驗，時刻保持職業精神和職業操守，做到廉潔自律，忠誠履職。警察要不斷學習和進步，提高自己的業務水平和素質，不斷適應新時代的要求。只有具備良好的心態和不懈的自我要求，警察才能更好地履行自己的責任和擔當。
結論（100字）。
警察講大局有擔當是警務工作的重要理念和要求。警察要具備形勢感知與理解、大局廣度與超前思考、團隊協作與群眾保護、心態與自我要求等方面的能力。只有通過不斷的學習和實踐，警察才能更好地履行職責，保障社會的和諧與穩定。我們期待著具備大局意識的警察能夠以更高的素質和自覺性，為社會發展和人民安居樂業作出更大的貢獻。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇五
黨員不講擔當，如何盡黨員義務、履行黨的使命?毛澤東、劉少奇、周恩來、鄧小平等老一輩革命家，哪一位不是講黨性、講擔當的典范!新時期落實習近平總書記“四個全面”，還得靠黨員的擔當精神和黨性的覺悟。可以說擔當和黨性是不可分割的，講擔當就是講黨性。
“您有擔當嗎?”這個問題問的好!“您”可以指一個人，或是一個單位、一個組織、一個民族、一個國家……擔當就是“接受并負起責任”。不同歷史時期有不同擔當。而在民族大義面前，擔當是一種英雄氣概和犧牲精神，是自覺自愿肩負起責任和使命。黨的十八大后，帶領華夏56個民族追尋中華民族百年復興夢。
擔當是一種責任和使命。有擔當才有作為，有作為才會經歷諸多磨難，才能砥礪心志在風雨中茁壯。黨的十八大后，習近平總書記一再告誡黨員干部要勇于擔當，敢于堅持原則。習近平同志更是用行動帶頭示范、以上率下，極大影響了各級領導干部，帶來了全社會擔當意識。習近平總書記親自擔任多個領域、多個方面的改革領導小組組長，派出多輪中央巡視組打“老虎”“蒼蠅”，開展教育實踐活動轉作風……樁樁件件無不體現一種擔當精神，一種治國理政的堅定決心和意志。這種擔當正帶領國家掃除前進道路上的陰霾，推進社會各領域發展，邁步法治中國節奏，走向民族復興和人民幸福道路。
有擔當說話才硬氣。領導干部的擔當就是遇到困難或矛盾要迎上去，而不是繞著走;是主動解決，而不是推在阻四、刻意回避。不作為、不擔當，看似少了許多麻煩，但也讓自己能力打住，失去了獲得敢打善戰、能挑大任的機會。說嚴重點是背離了服務群眾宗旨，久而久之就會成為群眾眼里滑頭、耍耍干部，找你也白搭。當上級交給緊急危難任務時，既無能力應對，也無群眾響應。沒了擔當精神就挺不了腰桿，失了底氣咋還敢拍胸脯說硬話。這樣的干部，讓組織如何放心用你，實行干部末位淘汰舍你求誰!
有擔當干部讓群眾踏實。擔當就是有作為，就是認真履職不差勁，服務群眾不惜力;不擔當就是不作為，就是推諉、扯皮、“踢皮球”，讓群眾奔波吃苦頭。這種躲事作風是躲了一時躲不了一世，不能解決問題反而會加劇矛盾，不少群體事件皆因此演變而來。合格干部一定是心里裝有群眾，一定是想干事、會干事、能干成事，把困難當鍛煉來磨礪心智的人。有這樣的干部在群眾身邊，群眾才會有依靠，才會有主心骨，才會感到踏實。
沒有擔當何來民族復興。口號喊不來事業成功，興邦興業得靠實干。民族復興之路是艱難的，需要每一個人的智慧和貢獻，需要擰成一股繩，用集體的力量，全民族的努力才能實現。民族的復興如同蓋大廈，得靠每一個人的擔當，所謂眾人拾柴火焰高，大家的添磚加瓦才能堆砌鋪成。擔當讓一個民族更有進取心，更能適應時代邁向未來。一個有擔當的民族才會有好國運，才能克服復興之路上的砍坷，讓理想成為現實。
擔當是中華兒女的責任。歷史是的教課書，中華民族百年屈辱告誡華夏子孫：好男兒當自強，民族復興要敢當。這是血和淚鑄就的囑托，是百年屈辱烙下的印記，不容忘記!歷史是沉重的，時刻提醒和平年代的人們要警惕，不能讓慘痛苦難重演，不能讓人民再遭到不幸。要讓警鐘長鳴，告誡華廈兒女永遠牢記、永不松懈。擔當要見行動，要從點點滴滴做起，從微不足道的崗位做起。涓涓溪水成長河!每一個華夏兒女擔當，鑄就的是千里堤壩、大好河山、強盛祖國、幸福天堂......
當下離小康社會建設還剩下不到五年時間，時間不等人。每一個中華兒女都肩負有責任和使命，必須以擔當精神去奮斗才能實現。小康社會僅僅是民族復興道路上邁出的一小步，還要在2050年達到中等發達國家水平，更遠還要達到最發達國家水平......民族復興之路任重而道遠。讓我們攜手并進、勇挑重任，克服前進道路上的一切艱難險阻，為中華民族的美好明天，為子孫后代幸福安康，以擔當精神肩負起民族復興的重任，讓中華民族道路越走越寬廣。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇六
講政治、敢擔當、改作風。“肩扛千斤謂之責，背負萬石謂之任。”面對壓力和困難，黨員干部有沒有擔當的境界和勁頭，直接影響發展速度、進步程度。所以我們廣大黨員干部更應該深學深悟，應以堅決的態度、強烈的擔當、務實的作風貫徹中央決策部署、推動新時代追趕超越。
講政治，就是把黨的政治建設擺在首位，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決維護習近平總書記核心地位、堅決維護黨中央權威和集中統一領導。敢擔當，就是自覺圍繞建設“一強五好”陜西強縣目標和追趕超越大局不懈奮斗、艱苦奮斗、團結奮斗，搶抓機遇、化解矛盾、破解難題，全力以赴做好改革發展穩定各項工作。改作風，就是傳承黨的優良作風，大力弘揚延安精神，大興學習之風、調查研究之風、整改落實之風，堅決反對“四風”特別是形式主義、官僚主義，堅定不移推進反腐敗斗爭。
首先，深入開展“講政治、敢擔當、改作風”活動，必須堅持問題導向，立說立行立改。開展專題研討。各級各黨組織要在“兩學一做”學習教育中，以“講擔當、轉作風、抓落實”為專題，領導班子帶頭示范，學習討論，舉一反三，深入查找本地本部門思想工作作風方面存在的突出問題，深挖思想根源，深入反思剖析。二是列出問題清單。各級各黨組織要針對查找出的問題，列出問題清單，真正做到見人見事、見根見底，并制訂整改問題方案。三是建立整改臺賬。對每一個問題制訂整改措施，切實以堅定的政治立場、鮮明的整改態度，推動整改落實，確保取得實效。
其次，風成于上，俗形于下。以上率下是我們黨長期以來形成的基本工作方法，示范帶動是被實踐證明十分有效的工作方式。深入開展“講政治、敢擔當、改作風”活動，領導干部必須以上率下、當好表率。每名黨員干部要以主人翁的態度參與進來，認真參加學習討論，齊心協力推動問題解決。通過層層示范、層層帶動，上級帶下級形成上行下效、整體聯動的良好局面。
最后，講政治、敢擔當、改作風，最終要落實到干好實際工作上，體現在應對下行壓力、推動經濟發展的務實舉措中，體現在深化改革的攻堅克難中，體現在脫貧攻堅的急難險重任務中。廣大黨員干部特別是領導干部要扭住目標不放松，時刻保持強烈的危機感和緊迫感，積極作為、善謀善為，傳承黨的優良作風，為新時代追趕超越新局面作出新的更大貢獻。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇七
為了增強員工的責任意識，讓每位員工樹立起強烈的使命感和責任心，公司按照集團黨委的部署進行了有聲有色的責任意識學習討論活動，活動開展以來，感想頗多，我充分認識到責任的重要性。
責任就其詞義來講，那就是分內應做的事，說某人有責任感，就是說他自覺地做好分內應做的事。責任意識是指人在頭腦中始終有自覺做好分內應做的事的想法或意愿。它是做好各項工作的前提條件。
一個有責任心的人一定會努力、認真工作，聽從安排，不會中途放棄，能主動處理好分內與分外相關工作，有人監督與無人監督都能主動承擔責任而不推卸責任。如果一個人沒有責任心，他即使有再大的能耐也做不出好的成績來，可見責任的重要性不言而喻。
作為一名公司的新員工，面臨的是一種新的機遇、新的挑戰，我必須堅守責任，不能逃避責任，當工作指派給自己時，不妨視之為一種機遇，采取積極的態度，主動承擔起責任來，要始終把責任和自己的工作聯系在一起，把自己溶入到工作中，把責任放到首位，以認真負責的態度，盡心竭力，做好每項工作。但僅僅具有責任心是不夠的，還要堅持不懈，持之以恒，不斷地通過學習來提高自己的業務水平和自身的能力素質，使自己始終保持旺盛的斗志和良好的精神狀態，只有這樣，才能增強我的責任意識，也只有這樣，才能把責任意識落到實處，取得成效，更好地完成各項工作。
一個有擔當的人，是有責任心的人，是能委以重任的人。敢于擔當是一種勇氣，一種氣概。當下平湖面臨的發展任務很重，要應對的困難與問題也不少，更加需要有一批大膽實干、敢于擔當的干部。
敢于擔當，就是在關鍵時刻、危急關頭，能沖得出去、撐得起來。對各級干部來說，就是碰到矛盾不上交，發現問題不遷就，遇到困難不回避，面對責任不推諉。然而現在的干部隊伍中，一些人很缺乏擔當的勇氣與責任。有的干部碰到問題就相互推諉“踢皮球”，生怕攤上麻煩;遇到矛盾不協調就上交，生怕惹上糾紛。有的干部平時能說會道，一到關鍵時刻就裝聾作啞，生怕挑重擔、擔責任。還有的干部在其位卻不能擔其職，碌碌無為，明哲保身，自己不去創新、吃老本，反過來還要對改革創新的同志評頭論足。干部身上這些不敢于擔當的表現，直接影響其工作的效果，從而影響各單位的工作成效，影響全市的經濟社會發展大局。
當前我市又到了一個改革發展的關鍵期，特別是今年，宏觀經濟環境變數很多，形勢很嚴峻，迫切需要造就一支敢于擔當的干部隊伍，有膽有識，有勇有謀，頂得住壓力，沖得破阻力，從而帶領全市人民一起奮勇爭先，開創新的業績。因此，各級領導干部要充分認識到歷史賦予的使命與責任，掂一掂自己肩頭的擔子，克服畏難情緒，根除老舊觀念，轉變不作為思想，人人一身正氣，敢于擔當，真正把職權范圍內的事情做好，把應該做而且可以做的事情做好。
孟子曾道：君子有終身之憂。就是因為他們選擇了擔當，擔當起本可以放下不管的事情。因為擔當，范仲淹“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”;因為擔當，發出了“安得廣廈千萬間，大庇天下寒士俱歡顏”的感嘆。歷史也許太遙遠，但現實離我們很近，加快發展的事實就擺在眼前，需要我們有勇氣去擔當、去實踐、去爭取、去突破。
有風險時敢不敢闖，有爭論時肯不肯干，有非議時能不能忍，有難題時會不會解，有利弊時善不善斷，這些都是衡量一名干部是不是敢于擔當的標尺。有擔當的人是可以委以重任的人，也是能夠成就大事的人。平湖要加快科學發展，成就改革發展大業，關鍵靠干部，靠一批敢于擔當、踏實肯干的干部。廣大干部要倍加珍惜自身所處的位置，增強責任心，發揮獨立性，激發創造性，不唯上、不唯書、不唯往、不唯人、不唯己,只唯實。大膽解放思想,實事求是,與時俱進,在敢闖敢試中超越自我,在創新拼搏中成就事業。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇八
隨著社會的不斷發展，警察作為維護社會安全和公平正義的重要力量，承擔著重要的職責和使命。然而，在履職過程中，警察們常常面臨著各種困難和挑戰。因此，警察必須具備大局觀念和擔當精神，只有把握好整體的發展方向，才能更好地履行自己的職責。在這篇文章中，我將從培養大局觀念、樹立使命感、保持維穩穩定、平衡公正與人情和時刻保持清醒頭腦五個方面，談談我對警察講大局有擔當的心得體會。
首先，警察必須培養大局觀念。要擺脫狹隘的個人視角，站在整體的高度來看待和處理問題。對社會和治安形勢的了解是形成大局觀念的基礎。只有充分了解社會發展的方向和問題的實質，才能做出明智的決策和行動。同時，還需要加強與其他執法機關的溝通和合作，共同制定和實施一體化的工作方案，共同為維護社會的和諧穩定貢獻力量。只有樹立起大局意識，才能更好地履行警察的職責。
其次，警察應樹立使命感。使命感是警察工作的精神動力，也是他們堅守崗位、無私奉獻的重要原因。警察要深入理解自己的職責和使命，時刻保持對公共利益的敏感和責任感。無論是維護社會治安，還是保障人民生命和財產安全，警察都應該時刻以使命感為先導，全力以赴完成任務。警察的工作不僅要建立在法治基礎上，更應當以人民利益為出發點和落腳點。只有時刻樹立使命感，警察才能具備擔當精神。
第三，警察要保持維穩穩定。社會的和諧穩定是社會發展的基礎，而警察作為社會穩定的守護者，必須時刻保持高度警惕，并積極采取措施應對各種安全風險和社會問題。警察應該深入群眾，了解民情，及時發現問題，有效防范和解決各種安全隱患。同時，還要加強對社會各個領域的有效監督，確保社會的正常秩序和法治的有效執行。只有保持維穩穩定，才能給民眾帶來安全感和幸福感。
第四，警察應平衡公正與人情。在執行任務的過程中，警察經常面臨著公正與人情之間的矛盾。很多時候，警察不僅要對于違法犯罪行為堅決予以打擊，而且還要考慮到人情因素，保證執法過程公正合法。在維權行動中，警察要明智冷靜，合理平等地對待各方。只有在執法和處理案件中充分考慮到公正和人情，才能維護社會的公平與正義。
最后，警察要時刻保持清醒頭腦。在履行職責的過程中，警察常常面對危險和壓力，需要保持清醒和冷靜的頭腦。只有擁有明晰的思維和清醒冷靜的心態，警察才能應對復雜的情況和應急事件，做出正確的判斷和決策。因此，警察應該養成良好的自我調節和應對壓力的方式，保持健康的心理狀態，在高壓環境下保持冷靜和堅定。
綜上所述，警察要講大局有擔當，需要培養大局觀念，樹立使命感，保持維穩穩定，平衡公正與人情，時刻保持清醒頭腦。只有具備這些素質，警察才能更好地履行職責，維護社會秩序，為人民謀取安定與幸福。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇九
近期市委召開了“講政治、敢擔當、改作風”的主題教育部署推進會，要求要以高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺抓好專題教育，為新時代追趕超越、高質量建設“三市”匯聚磅礴力量，我就本次專題教育，結合自身實際，談以下幾點體會，不足之處，請大家批評指正：
中國特色社會主義思想的學習，總結了以下內容：一要正確把握政治方向：作為黨的干部，不論在什么地方、在哪個崗位上工作，都要自覺同黨中央保持高度一致，黨中央決定的堅決照辦，黨中央禁止的堅決杜絕。二要堅定站穩政治立場：人民立場是中國共產黨的根本政治立場，是馬克思主義政黨區別于其他政黨的顯著標志。我們只有解決人民的訴求，保障人們的生活、實現人們的理想，才是戰勝一切困難和風險的根本保證。三要嚴守政治紀律和政治規矩：堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求，牢固樹立“四個意識”，堅決落實“兩個維護”。
這就是我理解的講政治。但是我們陜西省前段時間發生的秦嶺北麓xx境內違建別墅問題，想必人人皆知，《中共中央辦公廳關于陜西省委、xx市委在秦嶺北麓xx境內違建別墅問題上嚴重違反政治紀律以及開展違建別墅專項整治情況的通報》在上周的例會上我們也已經學習過，表面上看是沒有認識到秦嶺北麓xx境內違建別墅問題的嚴重性，說到底還是沒有做到對核心的絕對忠誠，政治上絕對堅定，落實上絕對堅決，所以，我們作為新時期的共產黨員，一定要深刻汲取秦嶺北麓xx境內違建別墅問題教訓，引以為戒、舉一反三，在今后工作中，一定要做到“維護核心意志，落實中央指示”。這也是是每一個黨組織、每一個黨員講政治的絕對體現。
二是要“敢擔當”：敢于擔當，是我們黨的事業興旺發達的原因所在、力量所在。但確有少數黨員干部雖然常把擔當掛在嘴邊，可一遇到棘手事、觸及自身利益的事、得罪人的事就“裝聾作啞”，不敢擔當。我總結原因有以下幾點：一怕觸“紅線”：有的感到，如今紀律規矩嚴了，制度的籠子越扎越緊，“多干不如少干，少干不如不干”，“不干事就不出事”。豈不知，只要我們嚴格遵守制度和規矩，既為干事創業提供了準則，也為我們自身提供了最好的保護。二是“沒好處”：有的把“敢擔當”與“得罪人”劃等號，認為改革中難事棘手事處理得多了，得罪的人多了，就沒好處了。
我覺得著還是價值觀的問題，這種思維還把個人利益放在集體利益之上，把干事創業看成了給自己的進步打基礎，把黨和人民賦予你的職務和權力變成了謀取利益的工具。說到底，還是一個“私”字作怪，就是怕損害到個人利益。我們的第一身份是共產黨員、是國家公職人員，也就是俗話所稱的“公家人”，只有把國家利益和集體利益放在第一位，個人利益放在第二位，才能在當前的新常態的政治生態下適應、生存和發展。
三是要“改作風”：中央八項規定已經出臺六年了，效果明顯，但不得不承認的是，我們的反“四風”建設依然在路上，不然也不會有今天的“講政治、敢擔當、改作風”的專題教育。究其原因是什么，我認為還是思想觀念的問題，很多黨員領導干部依然還在用老辦法在解決新問題，比如當前我們的基層就面對著各種各樣的檢查、督查、考核、查筆記、翻檔案、看照片、聽匯報等等，下級疲于應付的上級的檢查壓力，檢查的人比干事的人多，有的鄉鎮一年接受近百次督查檢查，有的企業迎檢一年要寫上千份材料，個別地區甚至出現了鄉鎮干部通宵包網吧補臺賬的現象，這不得不說我們又進入了新的形式主義和官僚主義的怪圈。
今年10月，中共中央辦公廳印發了《關于統籌規范督查檢查考核工作的通知》，就相關檢查考核等工作進行了統一性規定，黨中央這種對新形勢下的形式主義、官僚主義的的重要舉措贏的了基層干部一致拍手稱快。但我們必須也要認識到，這個過程是漫長的，我認為還是要從觀念上入手，尤其是領導干部的觀念入手，不能把檢查驗收等同于落實工作;也不能把各種材料齊全等同于群眾滿意。
新時代要有新辦法，我認為我們還是要俯下身子，深入群眾，主動聽聽他們是怎么說的，怎么想的，聽聽群眾對干部的評價，對政府的訴求，而不是“聽匯報、看現場、查資料”老的這三步走，“思路決定出路”，我們必須要有適應當前社會發展的新思路、新辦法，才能把干部從各種疲于應付的忙亂中解脫出來，才能有更多的時間和精力用在為人民群眾辦實事上。我想這才是新時期我們公職人員進行“改作風”專題教育的第一步要走的路。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇十
按照“講政治、敢擔當、改作風”專題教育活動的要求，我認真學習了省市“講政治、敢擔當、改作風”專題教育通知精神，我認真學習了習近平總書記關于秦嶺北麓xx境內違建別墅問題重要指示批示和《中共中央辦公廳關于陜西省委、xx市委在秦嶺北麓xx境內違建別墅問題上嚴重違反政治紀律以及開展違建別墅專項整治情況的通報》，學習了中央紀委《關于貫徹落實習近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見》等文件。通過一系列深入學習和深刻反思，我深刻認識到，開展專題教育活動是牢固樹立“四個意識”、堅決做到“兩個維護”、克服形式主義、官僚主義、夯實管黨治黨政治責任的具體實踐，是進一步推進各項重點工作、完成年度目標任務的重要舉措。結合工作實際，我淺談幾點認識和體會，請大家批評指正。
一要堅定理想信念，始終對黨忠誠。習近平同志在黨的十九大報告中號召全黨“挺起共產黨人的精神脊梁”，而挺起這個精神脊梁就要有堅定的理想信念和忠誠的政治品格。加強政治修養，最根本的是堅定理想信念，堅守對馬克思主義的信仰、對社會主義和共產主義的信念。在思想上，堅持正確的政治立場、政治方向、政治原則、政治道路;在行動上，堅持黨的政治路線，嚴守黨的政治紀律和政治規矩。
前不久，我收看了慶祝改革開放40周年大會盛況，總書記做了重要講話，從1978年十一屆三中全會到，我們國家走過了不平凡的40年，我們國家實現了從站起來、富起來到強起來的歷史性飛躍，普通民眾的幸福指數不斷攀升，中華民族日益接近偉大復興，令人自豪和欣慰，這一切都要歸功我們國家偉大的舵手——中國共產黨，可以說，沒有中國共產黨就沒有中國的今天，就沒有中國的美好未來。中國革命和建設的實踐，反復證明要想人民幸福、民族富強，必須堅持和維護黨的領導，必須堅持中國特色社會主義道路。堅持和維護黨的領導，不是泛泛而談的空話、假話，作為黨員干部，我應牢固增強“四個意識”，堅決做到“兩個維護”，自覺向以習近平同志為核心的黨中央看齊，堅決貫徹黨的路線、方針和政策。
學習是踐行的基礎，思想是行動的先導。在現在和以后，我要把學習習近平總書記系列重要講話精神作為重要政治任務，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，馳而不息地強化思想武裝，擰緊思想“總開關”、多吸“理論之氧”，常補“精神之鈣”。嚴守政治紀律和政治規矩始終不放縱、不越軌、不逾矩。始終做到心中有黨，心中有戒，在黨言黨，在當愛黨，把政治紀律和規矩挺在最前面，做講政治、懂規矩的表率。
二要牢記肩頭責任，不斷增強擔當精神。習近平總書記指出，是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，是檢驗每一個領導干部身上是否真正體現了共產黨人先進性和純潔性的重要方面。同時，他提出了信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、勤政廉潔“20字好干部要求”，賦予了“好干部”新的時代內涵。我認為，作為黨員領導干部，首先是要鍛造擔當精神，要敢于堅持原則，要敢于認真負責，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。其次，講擔當，必須立足崗位，從本職工作做起。沒有對本職工作的真抓實干，創造佳績，講擔當就是夸夸其談，紙上談兵。結合平日工作實際，我將進一步加強學習，學用結合、學以致用，促進知識積累和經驗積累，提高在實際工作中分析問題、解決問題的能力;鉆研業務知識、全面掌握事業領域，增加工作的系統性、科學性、預見性和創造性;要盡職盡責、實干苦干，要多花一些時間和精力在琢磨領會上，達到學有所獲，學有所用，始終保持名利上的滿足感、工作上的責任感和事業上的進取心。
三要改進工作作風，不斷提高為民服務水平。所謂作風，是工作中一貫表現出來的態度和做法，它潛移默化影響著我們的思想，左右著我們的行動。工作作風，關系著一個人、一個團隊、一個企業、一個政黨的發展與存亡。日前，中央紀委辦公廳印發的關于集中整治形式主義、官僚主義的四個方面12類問題，明確直接指出了某些干部身上存在的種.種作風問題，說明我們黨管黨治黨、從嚴治黨的腳步從未停止，“作風建設永遠在路上”。我認為，轉變工作作風是一項系統、細致、長期的工作，而且其本身不是大話空話的口號，是有具體內容和可操作性的。結合我個人而言，我將從這幾個方面，加強個人工作作風建設。首先是要踏實學習練內功，全面進步提素質。必須以謙虛、踏實、認真的態度學習各類知識，掌握各類需要的技能，通過學習專業知識、管理知識，達到提升思想境界、工作水平的目標，更好的適應崗位要求和新形勢發展要求。
其次是要落實行動，加強執行力。學以致用，知識和素養是在行動過程中表現出來的，要在行動中加以落實。做到有令必行，有禁必止，力爭做到計劃完善、執行有力、控制嚴格、效果顯著、評價客觀，使工作圓滿的完成。再次要加強自我檢視，不斷超越自我。在工作中要有不斷對自我的反省，能夠及時、客觀的檢視自己在學習、工作的長處與短處，不斷進行自我評價和總結，揚長補短，不斷在前進的過程中實現超越自我。這是個人實現自己的個人價值、社會價值的必然途徑，也是實現個人利益與企業利益共贏的必然途徑。
在今后的工作生活中，我要緊密結合專題教育活動，進一步強化學習，不斷堅定理想信念，堅持黨的領導，增強黨性修養，以黨員和領導的雙重身份嚴格約束自己，以身作則，作出表率。堅持為人民服務、廉潔奉公、勤政為民，多為群眾做好事，辦實事。努力把“講政治、敢擔當、改作風”專題教育抓緊、抓實，融入骨髓，貫徹于工作、學習和生活全過程，爭做一名讓黨放心、群眾滿意的新時代黨員干部。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇十一
最近，市委對下一階段重點工作進行安排部署，要求全市上下認清形勢，咬定目標，以堅強的意志、務實的作風和創新的精神，全力完成全年目標任務。這就要求我們的領導干部要敢負責，敢擔當，在其位，有作為，勇于承擔責任，敢于觸及矛盾，善于解決問題。
一、敢于擔當是對領導干部的基本要求。
1、敢于擔當是一種責任。習近平總書記說：“看一個領導干部，很重要的是看有沒有責任感，有沒有擔當精神”。干部的擔當，就是在大事難事面前勇挑重擔、敢于負責，在急事危事面前挺身而出、沖鋒在前，在名利地位面前不計得失、顧全大局。在封建社會，我們的祖先們尚能有“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的胸懷與擔當。古人能做到的，我們共產黨員、領導干部為什么做不到呢?因此，各級領導干部要遇事不避難，迎難而上，主動把握機遇，積極應對挑戰，發揮主觀能動性，化消極因素為積極因素，做到在問題面前不回避、困難面前不推脫、挫折面前不退步、逆境面前不悲觀、不達目的不罷休;要咬定目標不放松，用行動激發熱情，以擔當排除阻力，用成果回報組織。
2、敢于擔當是一種能力。領導干部既要有敢于擔當之志，也要有善于擔當之能。要緊緊圍繞市委“一爭三快兩率先”的戰略目標，緊扣市委的工作大局，以不負眾望、爭創一流的激情，不甘平庸、勇于創新的熱情，心系基層、踏實干事的真情，傾心盡力，真抓實干，進一步凝聚社會力量、提振發展信心。在全面深化改革的歷史關頭，面對改革中的深層次難題，面對工作中的具體矛盾，我們的黨員領導干部如何找到解決問題的良策，找到化解矛盾的具體辦法，把工作推開，把局面打開，這需要一定得能力，需要一定的智慧。這就需要領導干部掌握科學的工作方法，尊重客觀規律。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇十二
近日，中央、省、市都印發了《關于在全體黨員中開展學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員學習教育方案》，分局按照要求也制定了兩學一做學習教育方案。按照工作安排，今天由我進行專題黨課教育，題目是黨員干部要‘講黨性、守規矩、敢擔當’。
一、學黨章，修煉黨性，做理想信念的堅定者。
堅定的共產黨人，在任何情況下做到政治信仰不變、政治立場不變、政治方向不變。
二、學黨規，講規矩，做政治上的合格者。
欲知平直，則必準繩;欲知方圓，則必規矩。一個人，沒有規矩，很難成為一個合格的社會人;一個擁有8600多萬黨員的大黨，沒有經律和規矩，就注定成為一盤散沙。那么，黨的規矩到底包括哪些?對此有過總體論述。具體說來，黨的規矩包括四個方面：第一，黨章是全黨必須遵循的總章程，也是總規矩;第二，黨的紀律是剛性約束，政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束;第三，國家法律是黨員、干部必須遵守的規矩;第四，黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例。
在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例，經過實踐檢驗，約定俗成、行之有效，反映了我們黨對一些問題的深刻思考和科學總結，需要全黨長期堅持并自覺遵循。
也就是說，從概念的層面，黨的規矩的外延要比黨的紀律更大。紀律是剛性的規矩，優良傳統和工作慣例是不成文的、相對柔性的規矩，同樣需要遵守。
有了規矩、懂了規矩，如何做到自覺遵守規矩?答案是，要做到五個必須。
一是必須維護黨中央權威，決不允許背離黨中央要求另搞一套，必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，聽從黨中央指揮，不得陽奉陰違、自行其是，不得對黨中央的大政方針說三道四，不得公開發表同中央精神相違背的言論。
二是必須維護黨的團結，決不允許在黨內培植私人勢力，要堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志，團結大多數，不得以人劃線，不得搞任何形式的派別活動。
三是必須遵循組織程序，決不允許擅作主張、我行我素，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事，不能先斬后奏。
四是必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得跟組織討價還價，不得違背組織決定，遇到問題要找組織、依靠組織，不得欺騙組織、對抗組織。
五是必須管好親屬和身邊工作人員，決不允許他們擅權干政、謀取私利，不得縱容他們影響政策制定和人事安排、干預日常工作運行，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。
要做到這些，就要樹立政治意識、團結意識、程序意識、組織意識、原則意識。
其身不正，雖令不行;其身正，不令而行。人心是最大的政治，守紀律講規矩的政黨才能得民心。在減少腐敗存量、遏制腐敗增量、重構政治生態的工作艱巨繁重的今天，強調規矩，也是改善政治生態的必要之舉。
三、學系列講話，敢擔當，做政策精神的落實者。
要實現省委作出的建設美麗浙江、創造美好生活這一宏偉目標，要認真學的系列講話，敢擔當、能擔當、善擔當。
一是注重提振精氣神，切實做到敢擔當。擔當是一種態度，是一種不辱使命，敢于負責的氣概。敢擔當，就要立干事創業之志氣，要有為官一任，造福一方的抱負，牢記自己使命職責，保持昂揚向上精神狀態，矛盾面前不逃避、困難面前不低頭、重任面前不懈怠，切實做到為黨分憂，為民謀利。敢擔當，就要樹拼搏奮斗之銳氣。面對全面深化改革和創新發展的深層次矛盾和問題，敢破敢立，敢抓善管，做到直面改革難題不躲不繞不推，推動創新發展有心有力有為。敢擔當，就要壯清正廉潔之底氣。要把廉潔從政作為生命線，自覺加強理論素養和黨性鍛煉，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀，善治家、慎交友，講黨性、講原則，始終保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，保持共產黨員的浩然正氣。
二是注重增強真本領，切實做到能擔當。擔當是一種能力。責重山岳，能者方可擔之，只有加強學習修養，注重實踐鍛煉，才會有能擔當的本領。要增強能擔當的政治定力。加強對科學理論特別是系列重要講話精神的學習，把系統掌握馬克思主義基本理論作為看家本領，進一步堅定理想信念和三個自信，堅決維護中央權威，自覺貫徹落實省委決策，始終保持敢擔當的政治勇氣。要增強能擔當的過硬本領。把學習當成永恒課題，堅持學用結合、學以致用，向書本學習、向實踐學習、向群眾學習，干中學、學中干，做到知識廣博、業務嫻熟、實踐有為。要增強能擔當的攻堅能力，面對急難險重的考驗，不推諉不逃避，勇于啃硬骨頭，帶領群眾在困境中找出路、在困難中找辦法。要提高能擔當的創新能力，適應兩美建設新任務新要求，善于解放思想，以新思路應對新情況、新舉措解決新問題，確保工作創一流。要發揚能擔當的實干作風。大力弘揚四干作風，堅持抓具體、具體抓，既要想到位，精心設想、縝密謀劃，又要身到位，深入實際、親抓親為，更要力到位，措施有力、一抓到底，做到定下的事雷厲風行，看準的事干出成效。
三是注重提升和諧度，切實做到善擔當。擔當是一種境界，既要敢于干事創業，又要善于把握方向、待人處事。要站在講黨性、顧大局的高度，始終胸懷大局、堅定黨性與信念不動搖，自覺把工作擔當放到事業發展大局中去謀劃考量，在推進兩美浙江建設中找準坐標和定位，敢于負責，勇于擔當。要始終把人民放在心中最高的位置，自覺踐行黨的群眾路線，看問題、想事情、作決策堅持以人民滿意為標準，在為民謀利的實際行動中擔起責任。要有海納百川的胸懷，正確對待自己和同志，正確對待組織，大事講原則，小事講風格，公私分明，心胸開闊，志存高遠。要有團結奮斗的大氣，既能以身作則做敢擔當能擔當的表率，也要注重樹立正確的用人導向，著力建設敢擔當能擔當的優秀團隊;有容人容事的雅量，善于尊重和包容他人，待人處事不拘泥于具體小事或細節，用人之長、補己之短;有推功攬過的氣度，在榮譽面前不爭功、在失誤面前不推過，正確看待個人得失，做淡泊名利、寵辱不驚的擔當者。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇十三
擔當是一種責任感，是一種緊迫感，更是一種行動力。擔當不僅體現在工作中，也貫穿于生活的方方面面。正是因為擔當，我們才能夠在面對困難時堅定前行，在追求目標時不遺余力。以下是我對擔當的一些心得體會。
首先，擔當是自己的責任。無論是工作還是學習，都有自己的職責和任務。擔當就是要追求更高的標準，更高的質量。不僅要完成既定的目標，更要經得起時間的檢驗，經得起自己的審視。只有對自己擔當起來，才能夠真正做到力求完美，讓自己的責任不僅是任務，更是一個激勵自己向前進步的動力。
其次，擔當是對團隊的擔當。在一個團隊中，每個人都有自己的職責和工作分工，但只有當大家都對自己的工作負責、對整個團隊擔當時，才能真正發揮團隊的力量。一個人無法完成一個大型項目，只有整個團隊的共同努力和擔當才能夠帶來成功。擔當意味著不推卸責任，不抱怨困難，而是積極主動地解決問題，為團隊的成功貢獻自己的力量。
再次，擔當是對社會的擔當。作為一個公民，我們有著責任為社會做出貢獻。無論是參與公益活動，還是保護環境，都是我們作為社會成員應該承擔的責任。擔當不僅僅是為了自己，更是為了社會的進步和發展。只有每個人都能夠擔當自己應有的責任，社會才能更加和諧、美好。
另外，擔當是對家人的擔當。在家庭中，每個人都承擔著各自的責任。作為一個成員，擔當就是要盡力做到最好，用自己的成就和進步回報父母的養育之恩。無論是在學習上還是在生活中，我們都應該有擔當，為了家人的幸福和團結不斷努力。
最后，擔當是對自己的擔當。擔當意味著要有勇氣去面對自己的不足和錯誤，從而從中吸取教訓并不斷成長。擔當也意味著要堅持自己的理想和信念，不輕易放棄，勇往直前。擔當是自我驅動的動力，是實現個人價值的關鍵。
總之，擔當無論體現在工作中還是生活中，都是一種責任感和行動力的體現。擔當不僅是對自己的責任，更是對團隊、社會和家人的責任。只有每個人都能夠擔起自己的責任，才能為實現個人目標、團隊發展和社會進步做出貢獻。讓我們時刻保持擔當的心態，勇于面對挑戰，勇于承擔責任，才能迎接更加光明的未來。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇十四
擔當是一種精神狀態，需要人們在事業、生活或責任等方面，勇于承擔責任、積極奮斗和持續投入，這也是我們所追求的人生價值。最近，我深入思考和實踐了“談擔當論擔當”的精神，并取得了一些心得體會。
第一段：擔當的意義。
首先，擔當是一種責任感和使命感。在工作、學習和生活中，我們都需要對周圍的人和事負起責任來，才能真正做到入世關懷和超越自我。
其次，擔當也是一種行動力。這種行動力來自內心的決心和信念，能夠讓我們在面臨困難和挑戰時不屈不撓、奮勇向前。
第二段：擔當態度的重要性。
擔當所具有的第一性質是態度，具體體現在四個方面。第一，積極進取的態度；第二，勇于承擔的態度；第三，堅定信念的態度；第四，持續學習的態度。這些都是必須具備的擔當態度，能夠讓我們在面對困難和挑戰時更加堅強和自信。
第三段：擔當帶來的收益。
擔當可以帶來很多收益，包括成長和進步。在工作和生活中，面對挑戰和壓力是常態，如何通過積極的擔當精神去承擔責任，就成為了我們必須要掌握的技能。通過這種擔當精神，我們不僅可以實現自己的成長，同時還可以在集體中創造出更多的價值和貢獻。
第四段：擔當的案例。
擔當之所以能夠引起我們的共鳴，正是因為它本身就是一個高貴的品質。在歷史上，有很多杰出的人物或者事例都彰顯了擔當的價值和意義。如，雷鋒精神就是一種高度擔當的表現，在別人困難的時候主動伸出援手；戰地的將士經常在自良亡國的危機中表現出對于國家和民族的一種高度責任感；科學家和研究者在面對未知的領域時，敢于去突破阻礙和挑戰。
第五段：總結。
擔當是一個非常重要的精神狀態，它的價值和意義需要我們去理解和掌握。在實際的工作中，我們需要讓自己不斷的去更新自己的擔當精神，來取得更多的收益和價值。希望每一個人都可以成為人民衷心的擔當者，為社會的進步和發展作出自己的貢獻。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇十五
近期，結合開展的“轉作風提效率優環境保增長促發展”活動，我處開展了“落實責任敢于擔當”大討論活動，全處掀起了新一輪解放思想、干事創業、跨越趕超的熱潮。通過學習市區經濟會議精神，結合辦事處勇于擔當、敢爭一流、跨越趕超實施意見等文件的學習，使我深刻認識到，從事基層基礎工作必須堅持工作不忘學習，學習必須與工作密切結合，才能行之有效，創造性地開展自己的工作。從而對自己的工作作風和服務定位有了更高的起點。對此，我有以下幾點體會：
一、領導干部黨性修養的提高迫切需要我們勇于負責、敢于擔當。當前，如城鎮正處于“率先實現基本現代化”的關鍵時期，“基本現代化建設”沒有現成的模式可循，必須在實踐中不斷探索、不斷推進，必然是改革創新的事業。改革創新的事業迫切需要我們領導干部敢于負責，勇于擔當。敢于負責，是一種思想素質;勇于擔當，是一種職業精神。敢于負責、勇于擔當，既來自于強烈的憂患意識，也源于領導干部的黨性修養。能不能克難而進，是對領導干部是否真正敢于負責勇于擔當的考驗，也是對其黨性強弱、能力素質高低的實際檢驗。倡導領導干部要有敢于負責勇于擔當精神，是當前形勢提出的迫切要求，是發展任務賦予的神圣使命。我們今天的作為，要經得起歷史的評說，經得起群眾的評說，經得起實踐的檢驗，我們要為如城的“現代化”事業作好吃苦、奉獻、長期奮斗的準備，為如城人民實實在在辦一些事情，這是我們對人民的擔當。
的生動實踐啟示我們，領導干部必須勇于負責、敢于擔當、頂住壓力、堅定信心，才能在新一輪發展中搶抓機遇、攻堅克難，奪取“率先實現基本現代化”建設的全面勝利。
三、我鎮“率先實現基本現代化”的歷史使命要求我們要敢于負責、勇于擔當。近幾年來，我鎮針對過去認為空間不足不能發展的思想束縛，全面啟動了“東擴西拓”戰略，以中心城市為依托全方位向四周延伸，打造東西兩大經濟區，拓展發展空間;針對過去認為基礎較大難以快速發展、城區利益關系錯綜復雜不易發展的思想束縛，我們加大了統籌發展力度，全面推進搬遷整理、萬頃良田、安置房建設等重點工程，挖掘發展潛力，保障提速發展;針對過去認為政府人少事多加快發展人力缺乏的思想束縛，我們創新組織體系，建立健全了“四片三組”的推進體系，各項工作全面鋪開，取得了喜人成果。如果沒有廣大干群的勇于負責、敢于擔當，就不可能化解發展中的規劃、土地、資金等瓶頸制約，就不可能動真碰硬地落實又好又快發展的推進舉措。站在新的歷史起點，我們要勇當全市實現基本現代化先行軍，必然會遇到前所未有的困難和挑戰，就必須始終堅持解放思想，廣大干群就必須敢于負責、勇于擔當，敢于突破阻礙發展的條條框框，以創新的方式促進轉型升級，以創新的舉措推動“三化”深度融合，以創新的模式加快城鄉統籌，推動基本現代化建設在創新中高效突破。
今后的工作中，我將把開展解放思想大討論活動落實在行動上。不斷改進工作，在具體的工作中大膽參與實踐，堅持科學的態度和求實的精神，兢兢業業地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，今天能辦的事不拖到明天。同時嚴格要求，自我加壓。始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態，勤勤懇懇，兢兢業業，做好本職工作。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇十六
地與書桌為伴。中考猶如一場浩劫，弄得人遍體鱗傷，結果卻事與愿違，心力憔悴的我跌跌撞撞地走進沔城高中，失意與彷徨如陰霾一樣籠罩在我心頭。善解人意的母親看出端倪，此時鼓勵我說："城中嚴格的管理制度，將會給你提供學習的最佳場所;城中嚴明的紀律，將是你學習的最佳保障;城中優秀的教學質量，將為你施展鴻圖添磚加瓦"母親的話，振聾發聵，此時擲地有聲，但我卻一直將信將疑。
于是我開始在校園里尋找：課堂上，才高八斗、學富五車的老師們，循循善誘、娓娓道來，老師的博學無私、嚴謹執教與學生的樸實好學形成良好的互動，課堂上的氛圍融洽而和諧;元旦晚會上，你方唱罷我登場，臺上精彩不斷，臺下掌聲陣陣;自習課上，同學們如饑似渴地吸收著書本上的營養，認真而又投入;操場上，足球比賽、籃球對抗，輸了，別泄氣!贏了，祝賀你!握一握手，頃刻，賽場上又是一片歡聲笑語。
難以忘記，為了推行熄燈制度，班主任每晚巡邏值班到深夜;難以忘記，此時為了監督教學質量，學校領導經常深入教學區，認真檢查每個教室的課堂情況;難以忘記，為了規范同學們的就餐行為，老師和學生干部們一起，每天早早來到餐廳進行監督檢查，是的，我們的學校還年輕，但，這正是活力的象征!是的，城中還稚嫩，但她前途無量!不知不覺中，我發現自己已深深愛上她了，此時我完全把自己植根在這片土壤中，我的內心深深烙上了城中的印記。
那么，我們該為她做些什么呢?為了活躍校園文化氛圍，有的同學參加了社團，充分發揮自己的聰明才干;有的同學力爭擔任學生干部，為學校的學生工作奉獻熱情和力量;有的同學發揮特長為學校獻技獻藝;還有的同學以主人翁的精神主動為學校的建設和發展獻計獻策。
一個人的努力對于整個學校的發展來說如滄海一粟，但是如果把每顆愛校之心聚集起來，力量可謂無窮。畢業后再回首美麗的母校，我們就可以自豪地說："我無愧于高中三年生涯，此時我為我的學校驕傲!"。
年輕與夢想齊飛，這不僅是一種信仰，更是一種力量。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇十七
首段：
勇于擔當是一種非常個性化的特質，它能夠幫助您超越自己的極限，充分發揮出您的潛力，為你的事業和生活添加一份理性和智慧。擔當并不是輕松的事情，但這種特質卻能夠幫助您風雨無阻。越成為一個成功的個體，越需要勇于擔當，因為這將會是你的成長和收獲期。
二段：
無論在人生的哪一階段，擔當自然需要有一些特定的技能，這些技能一定會幫助自己克服各種各樣的困難。首先，擔當需要勇氣。勇敢地承擔責任，能夠讓我們在任務變得艱難或者不確定的時候變得更加果斷。其次，擔當需要清醒的頭腦和明確的計劃。如果你要擔負起一個重任，那么你需要有一個清晰的想法和明確的步驟。劇烈的情感波動和混亂的思維往往會讓你失去動力、乏味或者焦慮。
三段：
接下來，擔當需要有良好的溝通技能。和同事、上級以及下屬保持共同的理解和開放性的心態，更容易得到支持、協作和理解。一個沒有信任、相互理解和支持的團隊難以保持長久的成功。另外，擔當需要獨立思考的能力，這是一個從經驗、教育和學習中走來的重要素質。您的思想應該能夠幫助您長期地看待事物的發展而不是短期內的一個富有變化的狀態。
四段：
再來一點核心信息。擔當的能力是可以在惡劣的環境中成長的，特別是在一個也一樣需要您的信任和支持的團隊中。強烈認同這種觀點，因為我發現在困境時我們可以通過一些策略和技巧，構建自己的能力和膽識，這會讓我們在風浪中順應自然，毫不夸張地說，它為我們帶來了勝利。
結尾段：
總結而言，擔當是成功和健康的四肢。為了成為一個成功人士，您需要勇于擔當，努力工作和不斷學習，同時結交志同道合的同伴，讓你的成功之路變得更加舒適和輕松。勇于擔當不是容易的事情，但這是讓我們提高自己的一種有效方式。當我們能夠擁抱我們的責任的時候，我們就可以取得良好的成果并實現我們的夢想。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇十八
擔當是指肩負起自己應盡的責任，承擔起困難的重擔，用實際行動證明自己的責任感和擔當精神。在現代社會，每個人都應該擁有擔當，無論是在工作中還是生活中。而擔當的精神在很多場合都會受到考驗，是一種強大的心理素質。就個人的體驗而言，擔當不僅讓我學會承擔責任，也讓我感受到了生命的意義。
段二：承擔責任是一種擔當。
擔當從根本上來說，是表現在對生活的態度上。具體地說，承擔責任是擔當的表現之一。在日常工作中，我了解到個人的角色和責任有時會漏洞百出，而這不僅會貽誤工作進程，也會帶來不必要的麻煩。因此，為了擔負自己的責任，我一直注意保持清晰和明確的作業流程，并始終保持任務的優先級。在處理問題時，我會立刻采取行動，盡快解決問題，讓任務能夠如期完成，同時也展現出自己的擔當。
段三：困難面前挺身而出體現了擔當。
擔當的另一種體現是在面對困難時勇于奮斗。在我的生命中，我經歷過許多挑戰。在初中時期，我學習成績一直很差。一度感到很沮喪和無助。但是，在許多支持我的朋友和家人的鼓勵下，我決定全身心地投入學習，不斷努力。時至今日，我的努力得到了回報，在我的人生道路上可以自信地前進。在這個過程中我也深刻體會到，擔當不僅意味著承擔責任，還涉及到在遇到挑戰和困難時勇往直前的精神。
段四：擔當意味著幫助他人。
擔當還體現在對他人的照顧和幫助中。無論是在工作中還是生活中，我都嘗試著為別人提供幫助和支持。這并不總是意味著付出時間，而是為了其他人的利益做一些小事情。有時，這可能是安慰或給予一些建議；而在其他時候，這可能是努力通過行動解決問題。我意識到，每個人都能為身邊的人帶來一點點幫助，這不僅是一種責任和義務，更是一種擔當的表現。
段五：擔當與個人成長緊密相連。
從我的個人體驗來看，擔當的精神不僅有益于他人和社會，也對自我成長有著正面的影響。這種心態不僅讓我能夠更積極地面對工作和生活的挑戰，也讓我成為更好的人。在面對問題時，我常常從一種平和而積極的角度出發，充滿耐心并時刻準備著承擔責任。這種心態也幫助我在家庭、朋友、同事和社會上建立了更深厚、更相信我的人脈關系。因此，擔當不僅可以使我們承擔自己的任務和責任，更是一種可以助力個人成功的旅程。
總之，擔當是人類進步和發展的基石，無論是在職場還是私人生活中，都是我們所追求和欣賞的品質。通過承擔責任、積極應對挑戰以及相互照顧和支持，我們可以建立起一個堅實、可持續的社會基礎，讓每個人都可以取得成功，并取得并享受不斷成長的過程。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇十九
對黨忠誠是從政根本。對黨忠誠是黨員領導干部最根本的政治品質，是必須徹底、無條件、不摻任何雜質、沒有任何水分履行的義務。對黨忠誠是靈魂，沒有對黨的絕對忠誠，黨員干部就會丟了“魂”，工作就會失了“向”，就喪失了作為共產黨員的最起碼條件。一是與黨同心同德。始終堅持中國共產黨的領導，始終堅守共產黨人的精神追求，始終堅定馬克思主義信仰，始終堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念。二是嚴守黨的紀律。我們黨是靠革命理想和鐵的紀律組織起來的馬克思主義政黨。對黨忠誠，就要牢固樹立紀律意識，把守紀律講規矩放在突出位置，遵守黨章、黨紀、國法以及黨的優良傳統和工作慣例。三是做人襟懷坦白。做老實人、說老實話、干老實事，是我們黨對黨員干部的.一貫要求。對黨忠誠，就要對黨、對人民、對同志襟懷坦白、公道正派，言行一致、表里如一。
個人干凈是從政底線。我們從事的是黨和人民的事業，圣潔而光榮。只有個人干凈，才有做人的底氣、做事的硬氣、做官的正氣，才有擔負領導重任的資格。一是慎用權力。個人干凈，就要秉公用權，把黨和人民賦予的權力用來為民造福、為黨分憂，解決好關系人民群眾切身利益的問題，防止權力商品化、庸俗化;依法用權，自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規，嚴格按照法定程序行使權力，決不能隨心所欲、徇私枉法;廉潔用權，嚴格執行領導干部廉潔從政各項規定，時刻警惕金錢、美色的誘惑，確保權力不受腐蝕。二是嚴格自律。要筑牢思想道德防線，慎重對待每一次誘惑特別是第一次誘惑;自覺克服“小恩小惠無傷大雅”的心理，做到高度警惕、防微杜漸;自覺克服僥幸心理，自警自律、戒除貪念，不越雷池半步。三是凈化生活。倡導高尚正派、恬淡健康的生活方式，做到慎言、慎行、慎獨、慎微，切實管住嘴、管住手、管住腳，守住黨和人民交給自己的政治責任，守住自己的政治生命線，守住正確的人生價值。
敢于擔當是從政準則。擔當大小，體現著干部的胸懷、勇氣、格調，有多大擔當才能干多大事業。擔當精神是為政之德的基本要求。一是必須擔當。擔當是不允許選擇的，因為黨和人民賦予了我們職責和權力，擔任職務必須擔當職責，擔當職責就是擔當困難和風險。不擔當，就是不兌現承諾，就是放棄了作為黨員領導干部應該承擔的責任。二是敢于擔當。一個領導干部稱不稱職，首先看敢不敢負責、有沒有擔當精神，看在難題面前敢不敢抓、在矛盾面前敢不敢管、在風險面前敢不敢闖。在黨和人民需要你挺身而出、擔責擔難的時候，猶猶豫豫、優柔寡斷，延誤戰機、耽誤進程，就是失職。敢于擔當，核心要義就是要敢挑重擔、敢負責任，堅持原則、認真負責，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危險敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。三是善于擔當。敢擔當不是霸蠻，而是科學地擔當、智慧地擔當。這就需要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，把上級精神和本地實際結合起來，把工作熱情和科學態度結合起來，干一件、成一件，件件漂亮。要按照“一分布置、九分落實”的要求，從具體事情抓起，創造出經得起實踐、人民和歷史檢驗的業績。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇二十
擔當是一種精神，是無畏無私的行動，是某些特定場景中非常重要的一種態度。在工作和生活中，勇于擔當可以幫助我們迎接挑戰、克服困難、實現人生價值。在本文中，將從自身經歷出發，分享個人的擔當心得體會。
第一段：意識到擔當的重要性。
在很長一段時間里，我一直是一個群體中不想擔當責任的人。無論是在學校里還是在社區里，我總是在等別人開始，并在被逼無奈的情況下才愿意加入行動。事實上，這種行為帶來的是懊悔和自責，因為我意識到了在成長的過程中，沒有勇于擔當絕不可能成為一個成功的人。有一次，在一個社區活動中，我嘗試勇于擔當，主動帶領小組展開一項活動。雖然其中有很多困難和挑戰，但通過不斷努力，最終我們成功地完成了任務。這時，我感到非常興奮和自豪，這種成就感令我形成了擔當的意識。
第二段：擔當的精神。
擔當的精神在人類發展史上具有重要的地位，是以勇氣和責任心為主要成分的強烈愿望，是面對困難時應有的行為、態度和意志力。在實踐中，我意識到擔當精神不僅僅是在一個場景中的表現，它是一種內在的力量，是對自己和他人的責任感。在擔當的過程中，我們必須克服思想上的陳舊觀念和其他人的阻力，勇于開創有自己獨特風格的路徑，并且要保持通往目標堅定的信念。
第三段：擔當的價值。
擔當的價值在于，這種態度可以讓我們成為一個更優秀的人。具體來說，從自身起點出發，勇于擔當可以幫助我們在危機中應對挑戰，而不是抱怨和逃避，跨越舒適區，擁抱挑戰，擴展自身能力，展現創造力。從社會框架出發，勇于擔當可以帶來更多的正面影響，鼓動他人積極參與，發揮個體和整體的價值，激發團隊魂，共同解決問題，提升團隊、組織、社區甚至國家和世界的發展。
在日常生活中，如果想要培養勇于擔當的心態，可以從以下幾個方面入手：
1.運用自己的知識和技能去為社會創造價值；
2.不斷克服障礙和困難，培養承擔責任的意識，塑造責任感；
3.從環保、安全等方面做出積極的貢獻，積極推動社會正能量的發展；
4.通過參加志愿活動等方式來感受擔當的快樂。
第五段：立志成為一個勇于擔當的人。
在未來，我會努力地將勇于擔當這種態度付諸實踐。回過頭來看，自己曾經的不擔當，會讓自己感到內疚，但是有了這種體悟，我將更加努力去實現自身價值，為社會貢獻力量。通過學會擔當，可以讓我們的生活變得更加充實，讓自己的人生更加閃耀。因此，培養它是非常重要的，使我們的人生更加有用、有價值、充滿意義。在未來的道路上，我愿意勇于接受挑戰，勇于擔當，成為一個有擔當、有價值的人。
講大局敢擔當心得體會（熱門21篇）篇二十一
在生活中，我們經常會遇到許多避免不了的困難和挑戰。而在這些困難和挑戰面前，有些人會積極地面對，不斷尋找解決方案，不斷努力實現目標；而有些人則會逃避、規避，對所構成的困難和挑戰毫無作為，這種人就是“不擔當”。在本文中，我們將探討不擔當的不良影響以及反之而行之的心得體會。
第二段：不擔當的表現。
不擔當的表現形式各式各樣。有時候不擔當者會因為害怕承擔風險和后果而選擇逃避現實，有時候他們會因為想要保持自己的舒適區而對一切困難避而遠之。不擔當者總是害怕面對自己不熟悉的情況，不愿承擔起自己的責任，無論是在家庭生活還是職場，他們都很難做出堅定的決策。
第三段：不擔當的不良影響。
不擔當不僅會對自己的生活和工作造成不良影響，同時也會對其他人帶來負面影響。如果一個團隊中有人不愿承擔責任，不敢嘗試不熟悉的領域，那么這個團隊的效率必定會受到影響。而且，如果一個領導者不擔當，不愿對自己的決策負責，不能為員工提供正確的引導和指導，那么這個領導者的組織能力肯定無法令人信任。
與不擔當者相反，擔當者通常是勇敢、堅定、頑強，他們能夠承擔起他們應該承擔的責任，在遇到挫折和困難時不會輕易放棄，而是持續不斷地尋找解決方案，邁向成功。事實證明，擔當的人總是比不擔當的人更為成功，并且更受人尊重和欣賞。
第五段：結論。
總而言之，不擔當是一種頹廢、懶散、消極的心理狀態，在現實生活中，我們不應該扮演這種角色，而是應該勇敢地去面對生活中的困難和挑戰。我們不應該害怕做出決策或是承擔責任，反而應該思考怎樣成為一個好的擔當者，這樣才能贏得自己和別人的尊重和信任，也才能更好的實現自己的目標。