在工作中,出現問題是很正常的,但重要的是能夠及時采取合適的整改措施來解決問題。如果您對整改措施還有疑問或需要進一步了解,可以查閱以下相關資料。
整改措施落實報告(匯總13篇)篇一
20_年6月9日至7月20日,環保部大氣污染防治強化督查組對我區進行督查,發現我區21家企業治污設施不正常運行、散亂污排查不徹底等突出問題。清苑區高度重視,周密部署,對存在的問題進行了深入研究,提出了具體整改措施,明確了完成時限,責成相關部門立即組織整改、按時完成?,F將具體情況報告如下:
一、清苑區羅家營源豐石化加油站。
交辦問題:1、無環評審批手續。2、未安裝油氣回收裝置。
整改落實情況:針對存在的問題,我區環保局下達環境監察現場通知書,責令其停止營業。目前,加油設備已全部拆除,儲油罐完成注水注沙。
二、無名鐵粉廠。
交辦問題:督導組亮執法證的情況下,拒絕檢查。
整改落實情況:經查,該廠屬于“散小亂污”企業,現已按“兩斷三清”完成取締。
三、保定東方紅機械制造有限公司。
交辦問題:現場檢查時該廠正在生產,df-2車間露天噴漆,vocs無組織排放,無收集處理設施和油漆桶任意排放。
整改落實情況:針對存在的問題,我區環保局對該企業噴漆設備進行了拆除,并將油漆桶有序堆放到固定場所。
四、北特重工。
交辦問題:現場檢查該廠區正在生產,1、無環保手續;2、露天進行重機產品噴漆,無廢氣收集處理裝置,vocs無組織排放;3、焊接工序未安裝廢氣收集處理設施,廢氣直排。
整改落實情況:針對存在的問題,我區組織白團鄉政府、環保局進行了聯合執法,現已按“兩斷三清”完成取締。
五、保定一優家具有限公司。
交辦問題:現場檢查該廠區正在生產,家具板材涂漆工藝無vocs收集處理設施,vocs無組織排放。
整改落實情況:針對存在的問題,我區對該企業噴漆設備(木器滾涂設備)進行了斷電、拆除,現已完成整改。
六、清苑區鑫洋機械廠。
交辦問題:現場檢查該廠區正在生產,1、露天進行產品設備噴漆,無廢氣收集處理設施,vocs無組織排放,2、焊接工序未安裝廢氣收集處理設施,廢氣直排。
整改落實情況:針對存在問題,我區要求該企業停產,并落實整改措施,目前已經建成12米_6米噴漆密閉車間,安裝了uv光氧廢氣處理設備。并對電焊車間完成密閉,安裝多臺移動式煙塵凈化處理設備,現已完成整改。
七、保定南區宏光紙箱廠。
交辦問題:現場檢查時,該廠正在生產。印刷車間未安裝vocs治理設施;油墨廢水排入設備下放的下水管道內,在直接外排。
整改落實情況:經查,該廠位于魯莊村,屬保定市蓮池區焦莊鄉,不屬于我區管轄。
八、清苑縣誠信水洗廠。
交辦問題:現場檢查時該廠正在生產,督察人員到達廠門口,員工見執法車輛,便緊急關閉廠門。10:05分之10:20分督察人員敲門,有1男1女共兩名員工前往詢問情況,督察人員出示證件表明身份后,不但不予開門讓進入,當地鄉政府劉姓工作人員來,該廠才開門。該廠長時間未開門,執法人員未能進入廠區,企業有充足時間臨時開啟處理設施。
整改落實情況:針對存在的問題,我區執法人員對該廠負責人進行批評教育,講解《環保法》等相關法律、法規,要求其積極配合環保檢查工作。并根據相關法律對其罰款5萬元,現已繳納完畢。
九、清苑區無名鋁錠熔煉廠。
交辦問題:現場檢查時該廠未生產,熔煉車間鋁錠熔煉爐未安裝廢氣收集處理設施。
整改落實情況:經查,該攤點屬于非法攤點。針對存在的問題,我區執法人員已于5月24日將此攤點進行了取締,8月5日對此攤點進行回頭看,按照“兩斷三清”的原則對廠區進行了徹底清理。
十、清苑縣華強金屬壓鑄有限公司。
交辦問題:現場檢查時該公司正在生產,1、鋁制品熔煉爐收集處理設施已破損,收集罩頂部位置有空洞;2、澆鑄車間廢氣收集處理罩已和管道分離,無法起到收集作用,車間廢氣通過房頂換氣扇直排;3、廢氣收集處理設施未啟用,現場檢查過程中工人臨時開啟;4、廠區進門右側熔煉車間無廢氣處理設施,熔煉爐使用燃煤作為燃料。
整改落實情況:針對存在的問題,我區環保局責令該企業立即停產整改。現已對廢氣處理設施維護檢修完畢,并將廠區右側熔煉設備全部拆除,同時按照環保相關法律法規對該公司進行立案處罰10萬元,現已處罰到位。
十一、清苑區蔡橋門業制造廠。
交辦問題:該廠正在生產,存在以下問題:1、該廠正在使用2臺燃煤鍋爐(無銘牌標識,現場初步判斷為0.3蒸噸),使用燃煤做燃料,配套布袋除塵設施,無脫硫設施,so2煙氣直排;2、噴漆車間有噴漆操作未在專用噴漆房內進行的情況,vocs直排。
整改落實情況:針對存在的問題,我區環保局責令其立即停產并按要求進行整改。目前燃煤設施及車間內噴漆設備均已拆除。
十二、保定農藥廠。
交辦問題:現場檢查時該公司未生產,液態農藥分裝工序有機廢氣無收集處理設施,vocs直排。
整改落實情況:針對存在的問題,我區環保局責令該企業停產整治。目前vocs收集處理設施已安裝到位。
十三、保定立元銅件制造有限公司。
交辦問題:現場檢查時該公司正在生產,存在問題:1、現場未提供環保手續;2、鑄造間收集的粉塵直接對外排放;3、第三間熔煉爐無煙塵廢氣收集處理設施,煙塵廢氣直接對外排放;4、拋丸機無粉塵收集處理設施,粉塵無組織排放。"現場調查情況:沒有環保手續,粉塵直排。
整改落實情況:針對存在的問題,我區環保局責令該企業進行停產整治。目前技改環評已通過項目審批會,正在按照技改環評要求安裝生產設備及治污設施。同時根據環保法律、法規對該企業處以29.059萬元罰款,現已處罰到位。
十四、中節能保定環保能源有限公司。
交辦問題:執法人員現場檢查表明身份,亮明執法證后,保安不予開門,拒絕檢查。現場調查情況:該公司保安是由保安公司聘請,由于保安制度,未能及時通知單位負責人,造成未及時開門。
整改落實情況:針對存在的問題,我區執法人員對該廠負責人進行批評教育,講解《環保法》等相關法律、法規,要求其積極配合環保檢查工作,并已對其立案調查。
十五、譚占偉免燒磚廠。
交辦問題:無環評手續,地面未硬化,物料露天堆放,未覆蓋,無抑塵措施。
整改落實情況:針對存在的問題,我區已按“兩斷三清”的原則完成取締。
十六、保定阿爾法精密鑄造有限公司。
交辦問題:其金屬熔煉爐沒有廢氣收集設施。
整改落實情況:針對存在的問題,我區環保局責令該企業立即停產、轉型。目前廠區已經拆除,該企業計劃轉型為物流倉儲。
十七、盛達氣保設備廠。
交辦問題:現場檢查該廠區正在生產,無環保手續,噴漆車間無voc收集處理設施,粉塵無組織排放。
整改落實情況:針對存在的問題,前期已要求該企業落實了停產措施,并在執法回頭看期間將其車間和設備進行了拆除。
十八、無名鋼材加工廠。
交辦問題:現場檢查時該廠未生產,噴漆作業未設置專門噴漆房,露天噴漆,vocs直排。
整改落實情況:經查,該廠屬于清苑縣蔡橋門業制造廠,實為蔡橋門業的切割車間,不存在噴漆作業。現該車間切割設備已拆除,做為庫房使用。
十九、北楊莊水泥磚廠。
交辦問題:檢查時該廠正在生產,在散亂污名單外,存在以下問題:1.無環保手續。2.場區內料堆無覆蓋、道路粉塵較多。"現場調查情況:該水泥磚廠無環保手續,屬于“散亂污企業”;場區內料堆無覆蓋、道路粉塵較多。
整改落實情況:針對存在的問題,我區已按“兩斷三清”原則完成取締。
二十、清苑縣北營頭銀生織布廠。
交辦問題:現場檢查時該公司未生產,無環保手續,油布生產線安裝有廢氣收集設施,但未對產生的vocs進行處理。
整改落實情況:針對存在的問題,我區已按“兩斷三清”原則完成取締。
二十一、保定永屹建材有限公司。
交辦問題:1、現場檢查未生產。2、物料廢渣露天堆放,路面積塵嚴重,未覆蓋,廠區臟亂差。3、無環評手續。"現場調查情況:該公司位于清苑區孫村鄉戎官營,該公司有工商營業執照,無環評手續。
整改落實情況:針對存在問題,我區已于6月13日對該公司采取了斷電停產措施。目前已拆除相關設備,散體物料已覆蓋。
整改措施落實報告(匯總13篇)篇二
為了進一步全面加強黨支部的思想建設和組織建設,提高黨支部的執政能力和執政水平,讓每一個黨員在新的歷史條件下,認真學習、身體力行“三個代表”的重要思想,讓黨員站在歷史時代的前列,保持先進性,努力把全體黨員鍛煉成“三個代表的堅定信仰者、勤奮學習者、模范實踐者,全面加強黨支部建設,努力完成上級交給的各項任務,特制定措施如下:
把“三個代表”做為黨建工作的一條重要指導方針,堅定黨支部建設的根本方向,安排好黨的組織生活,給黨員分配工作,聽取黨員匯報,組織黨員開展各種活動,對黨員進行監督、考察和簽定、管理好黨籍。把深化企業改革,把加強項目部科學管理,實現科技進步,搞好生產經營,提高經濟效益,作為黨支部建設的出發點和落腳點,全面加強黨支部建設,使黨支部成為施工生產的加油站,成為有生機、有活力的戰斗堡壘。
的宗旨,自覺抵制腐朽行思想的侵蝕,通過各種形勢,組織黨員學習技術,鉆研業務,不斷提高黨員的技術業務和工作能力,使黨員真正成為銳意改革的先鋒,安全生產的標兵,技術業務尖子,完成上級交給的各項任務。
堅持對黨員、干部進行廉潔自律教育,要求每個黨員過好“三關”。一是要過好“權力關”。必須懂得,權力就是職責,權力越大,職責越重,履行好自已的職責,要堂堂正正的做人,清清白白的做官,扎扎實實的做事,勤勤墾墾的奉獻;二是過好金錢關,在金錢和物資面前,使黨支部成為有正氣,團結和協的組織。
黨支部必須支持項目經理依法行使職權,協調好內部和外部關系,對項目工作中的重大問題,如項目經營目標和規劃,經濟承包,工資獎金分配方案,自有資金使用和大項財務開支,外部勞務隊伍的選用和外包辦法,機構編制和調整方案,重要規章制度的制定和修改等進行討論,參與決策,提出意見和建議。
干部黨員,要嚴格要求,嚴格管理,嚴格監督,健全黨內民-主生活制度,認真開展批評與自我批評,提高自身解決問題的能力,全面提升黨的戰斗力。
???????建設一個政治堅定,團結協調,開拓進取,勤政廉潔的支部班子,培養一支經得起困難和風險考驗。在兩個文明建設中率先垂范,能打硬仗的黨員隊伍,建立一個適應企業改革發展需要,職責分明,運作有序,富有生機活力的黨支部建設工作機制,樹立一批事跡突出,群眾信服,富有時代特征的先進典型。
整改措施落實報告(匯總13篇)篇三
按照區紀委、區委組織部《關于開好“三嚴三實”專題民主生活會的通知》xx委組〔xxx〕xx號)要求,xx街道黨工委于xx月xx日召開了“三嚴三實”專題民主生活會。區委副書記、區長xx參加并作重要講話,區政府辦主任唐xx、區紀委副書記xx、區委組織部副部長xx出席會議。現將有關情況報告如下:
街道黨工委高度重視,緊緊圍繞“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實”主題,按照“立根固本、落細落小、修枝剪葉、從諫如流”要求,堅持提前謀劃、精心準備、周密安排,扎實開展學習教育,廣泛聽取意見建議,主動查擺問題,深入開展談心談話,精心撰寫對照檢查材料,會前工作扎實,準備充分,為開好專題民主生活會奠定了堅實基礎。
(一)深化學習成果,打牢思想基礎。一是強化學習統一思想。黨工委先后召開15次各類專題學習會深入學習習近平總書記關于黨員領導干部踐行“三嚴三實”的新思想新觀點新要求,學習《黨章》《準則》《條例》等規章制度,學習中央、省委、市委、區委《關于制定國民經濟和社會發展第十三個五年規劃的建議》,學習中央《關于xx南充拉票賄選案查處情況及其教訓警示的通報》,學習省委《嚴守政治紀律嚴明政治規矩加強領導班子思想政治建設的十項規定》和市委《實施意見》,組織觀看《深刻的反思》警示片,引導大家端正思想、深化認識,進一步增強思想自覺。二是理論學習與專題討論相結合。緊緊圍繞“嚴以修身”、“嚴以律己”、“嚴以律己”等主題,深入開展3次專題討論,2次專題反思,結合思想工作和作風實際剖析自我、反思自我,引導班子成員認清形勢任務、強化宗旨意識,切實把思想統一到中央和省委、市委和區委的要求上來,為開好專題民主生活會進行思想動員。
(二)查找問題觸及靈魂,深挖細照動真格。街道黨工委堅持把查擺問題作為開好專題民主生活會的關鍵環節,多渠道查找班子和個人存在的突出問題。班子成員對標“三嚴三實”要求,深入聯系點,召開民情懇談會、院落壩壩會,面對面聽取基層黨員、群眾的意見建議,收集意見、建議20條。班子集體會診“對號入座”,召開專題工委會,對收集的到問題按照職責分工落實到具體人,倒排整改進度,逐一抓好落實。
(三)談心交心促溝通,思想談深談透。黨工委成員按照“三必談”要求,從突出問題、思想障礙、差距不足等方面,開展了一對一的談心交心,主動亮明自身問題,誠懇點出對方不足,請對方指出自己的差距,做到了把班子問題、本人問題、對方問題、擬在會上提出的批評意見、產生問題的原因及改進措施等“六個談透”,做到了“見筋見骨”;班子成員之間互幫共促,相互掏心窩子,反復交心談心,確保把問題談開、思想談通、意見談好?;顒又?,11名班子成員共開展談心交心110次,通過談心交心班子成員之間找準了問題,統一了思想,提高了認識,增進了感情。逐一開展談心談話,真正把問題談開、思想談深、意見談好、消除隔閡、形成共識,為開展批評和自我批評打好基礎。
(四)對照剖析挖根源,見力度見深度。黨組織書記主持起草領導班子對照檢查材料,2次召開工委會專題會議,集體討論研究修改;班子成員個人對照檢查材料由黨組織書記審閱把關,經過多次修改完善,確保了存在的問題找準確、明示的問題說清楚、反思的問題深剖析、分析原因挖根源、整改措施重回應,達到了對照檢查材料“說我是我”、畫像準確。
街道領導班子堅持把開展“有辣味”的批評和自我批評貫徹民主生活會始終,做到自我批評“勇揭短”、“敢亮丑”,批評他人“不留情”、“善挑刺”,切實達到民主生活會“真槍實彈”、“充滿辣味”的基本要求。
(一)班子檢查開門見山,不遮不掩。會上,黨工委書記xx首先代表班子作了對照檢查,認真查找了班子在修身做人、用權律己等5個方面存在的理論學習弱化、政治意識漠化、艱苦本色退化、責任擔當淡化等18個突出問題,深刻剖析了理想信念滑坡、黨性修養欠缺、群眾觀念淡薄、修身立德不夠四個方面的主要原因,并針對查找出來的系列問題和產生根源明確了今后的努力方向,提出五個方面的整改措施。
(二)自我批評主動亮丑,直面問題。各位班子成員都敞開心扉、暢所欲言、直面問題、深入檢查,相互開展了批評和自我批評,做到自我批評“勇揭短”、“敢亮丑”,批評他人“不留情”、“善挑刺”,并聯系成長進步經歷、聯系思想工作,從理想信念、黨性修養等方面找出思想深處的原因,認真提出整改措施,做到努力方向明確,整改措施具體。
(三)相互批評直言不諱,一針見血。每位班子成員自我批評后,其他班子成員都直截了當對其進行批評幫助,相互批評都直奔主題、見筋見骨,敢交鋒、真開炮,當面鑼、對面鼓,真提意見、提真意見。11名班子成員共提出批評意見163條,批評與自我批評嚴肅認真、氣氛融洽,切實達到了真紅臉、真出汗、真排毒的目的。
在聽取街道黨工委班子及成員的對照檢查和批評后,xx區長對專題民主生活會予以了肯定,認為這是一次主題鮮明的專題民主生活會,民主氣氛濃厚,質量比較高,辣味十足,達到了預期的目的。同時,xx區長提出了三點要求:一要持續整改。針對自身查擺的、班子成員相互批評提出的,深入社區、企業收集的問題,逐項整改落實,主動接受群眾監督和批評。二要建章立制。加強制度建設,嚴格執行制度,形成嚴管嚴懲的高壓氛圍,把紀律和規矩挺在所有工作的前面。三要推動工作。把“三嚴三實”專題教育成果轉化為推動工作的動力,轉化為服務群眾的能力,轉化為干事創業的活力,提前謀劃好xxx年工作。
專題民主生活會后,街道黨工委即刻抓好各項整改措施的梳理、落實工作,街道黨工委堅持把立行立改貫穿于專題教育始終。對查找出的問題,聚焦具體問題,建立問題整改清單,明確整改責任,逐個進行研究,有針對性地提出整改方案和整改措施,保證專題民主生活會不虛不空、不走過場,努力把民主生活會和專題教育取得的成果,轉化到促進xx廣大黨員干部職工精神面貌的根本轉變上來,轉化到推動xx各項事業發展的軌道上來。
整改措施落實報告(匯總13篇)篇四
尊敬的黨支部:
2015年工廠保持共產黨員先進性教育活動的開展,使我在思想、黨性修養、政治覺悟、學習等方面有了很大的提高,在此基礎上,針對自己存在的問題和不足,制定了個人的整改措施,現向黨支部匯報近一年來落實整改措施的情況。
1、加強學習,提高綜合素質。學習是人生永恒的主題,只有不斷學習,才能不斷獲得新知識,適應新形勢。近一年來,在學習方面我發揚“釘子”精神,努力擠時間學習黨的基本路線、方針、政策,學習“三個代表”重要思想,學習本職業務,不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦,增長自己的才干,提高駕馭工作的能力。與此同時堅持理論聯系實際,開動腦筋進行理性思考,在理性思考中使認識深化、思想升華。
一是深入學習理論知識。系統地學習了辯證唯物主義和歷史唯物主義知識,提高認識、分析和解決問題的基本能力;認真學習了黨的基本理論,堅定了理想信念,強化了宗旨意識,端正了工作態度,激發了工作熱情,提高了工作質量。
二是全面學習業務知識。扎實認真學習業務,克服了滿足現狀的思想,并在工作學習中不斷對自己提出更高的知識層面的要求,增強了爭創一流的意識,近一年來,能夠始終以飽滿的熱情,最佳的精神狀態投入到工作中去。
2、進一步加強了黨性鍛煉,自覺地增強大局意識。近一年來,認真履行黨員的義務,堅持黨的群眾路線,自覺地接受黨和群眾的批評和監督,勇于開展批評與自我批評。在工作中自覺服從、服務于鐵路市場的大局,嚴格以黨員的標準要求自己,熱愛本職、恪盡職守,工作高標準、勇于創新,增強了為鐵路市場服務的意識,增強為業務員服務的意識,切實改進了工作作風。
3、勇于剖析自己,虛心接受領導和同事的幫助,爭取了更大的進步。我沒有滯留于現狀,做到了真正剖析自己,為自己定好了位。沒有把自己降低為普通老百姓,時時刻刻都能意識到自己是一名黨員,“黨員就是一面旗幟”。能夠正確地對待大家對我提出的各種意見,從這些意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受大家的意見和建議,提高了解決實際問題的能力。
4、加強道德素質修養,樹立文明形象。帶頭倡導和實踐共產主義文明新風,克服了工作中的急躁情緒,能夠敬業愛崗,甘于奉獻,勤奮工作,使自己的道德修養不斷提高。 以上是我的整改情況匯報,不足之處請同志們批評。
在整改落實階段,我們嚴格按照的規定和要求,采取切實可行的措施,認真做好各個環節的工作。
(一)繼續抓好學習培訓活動。堅持把學習貫穿活動始終,在安排好自學的基礎上,認真抓好集中學習和交流,重點組織學習了中央八項規定、省、九項和十項規定,糾正執行不到位、堅決防止“反彈”的問題,并結合工作實際進行討論發言,引導黨員干部把認識統一到中央和省、、對當前形勢的判斷上來,把思想統一到中央和省、、的決策部署和要求上來,進一步鼓舞大家的工作干勁,明確今后的工作思路,堅定科學發展的理念。
(二)認真研究制定整改落實方案。住建局領導班子把研究制定整改落實方案作為整改問題的關鍵環節,給予了高度重視。在學習調研中查找到的問題、分析評議中征求到的 1 意見和建議以及領導班子分析檢查報告提出的思路和措施為依據,對制約機關工作科學發展的問題和需要完善的體制機制進行了認真分析和梳理,研究制定了整改落實方案,確定了具體整改事項,并分清輕重緩急和難易程度,確定了整改重點。為使整改落實方案符合實際并具有較強的可操作性,黨委多次召開會議進行研究和反復修改,一把手親自指導整改落實方案的起草工作,還將討論稿印發到各科室征求意見,保證了整改落實方案的質量。領導班子的整改落實方案形成后,按要求及時公布印發給了全體干部職工,方便接受群眾監督。
(三)嚴格落實整改責任制。為了確保整改方案的落實,按照“三明確”的要求,建立了黨委一把手負總責、親自抓,班子成員分工負責,各科室具體落實的整改落實責任制,確定了整改落實的監督保障機制。建立了整改問題臺帳,整改問題40條,對每一項整改事項,都明確了具體整改措施、整改方式、目標要求、完成時限、分管領導和責任科室,為整改任務的落實奠定了堅實基礎。
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整改措施落實報告(匯總13篇)篇五
根據2xxx年度民主生活會有關要求,現將xx黨組上度民主生活會查找問題整改落實情況通報如下。
民主生活會后,xx黨組針對理想信念、政治紀律和政治規矩、作風、擔當作為、組織生活、落實全面從嚴治黨責任等方面存在的問題,深入剖析了存在問題的原因,制定了整改落實方案,提出了整改措施,明確了整改方向、整改任務和整改重點。一年來,我們主要做了以下工作。
(一)強化主體責任,落實整改之責。
黨組班子高度重視存在問題整改工作,提高政治站位、強化責任擔當,把整改責任扛在肩上、把整改任務抓在手上、把整改措施落實到行動上,對查擺出來的問題進行再梳理,建立問題、整改、責任“三個清單”,做到整改目標、內容、標準、時限“四個明確”,確保整改不漏項、不打折、不落空。將整改問題作為嚴格黨內政治生活和落實從嚴治黨主體責任的首要任務,堅持立說立行、立行立改,對需要馬上整改的問題,不等不拖,第一時間抓好整改;對需要集中力量加以整改的問題,明確責任領導,統籌好相關科室力量抓好整改;對需要長期堅持整改的問題,在抓“?!焙汀伴L”抓上下功夫,持之以恒抓好整改落實。截至目前,除需要長期堅持的整改事項外,其余均已全部銷號完畢,已完成階段性整改任務。
(二)強化示范帶動,樹立表率之桿。
黨組班子切實增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識,在思想和行動上主動向以習近平為核心的黨中央看齊,在學習上先學一步、學深一層,在工作上身先士卒、勇于擔當,在生活中嚴以律已、嚴格自律,用實際行動為全委作出示范。
一是帶頭嚴格黨內政治生活。把政治建設擺在首要位置,主要領導多次在會議上強調嚴守黨的政治紀律和政治規矩,堅決維護黨中央權威和集中統一領導。認真貫徹落實《準則》《條例》,堅決貫徹執行民主集中制、“三重一大”、民主生活會、批評和自我批評、雙重組織生活會等制度,指導機關黨支部抓好“三會一課”,推動黨內生活嚴格化、規范化、制度化。研究制定《黨組議事碰頭會制度》,加強重要決策事項的事前溝通和充分醞釀,提高黨組議事決策效率。
二是帶頭遵守黨的紀律。黨組班子成員主動看齊《中國共產黨廉政自律準則》這條高線,守住紀律紅線,嚴格執行中央八項規定,帶頭整改存在的“四風”問題,努力營造風清氣正、廉潔奉公的從政環境。
三是帶頭推動工作落實。黨組堅決貫徹落實上級決策部署,對重要會議、重要文件、領導批示以及脫貧攻堅、產業扶貧、現代農業產業園創建等重點工作,做到第一時間傳達學習、第一時間研究部署、第一時間貫徹落實,通過提醒催辦、跟蹤督辦等方式,推動全委工作提速增效。
(三)強化思想建設,補足精神之鈣。
黨組以“兩學一做”學習教育常態化制度化為抓手,把黨的思想政治建設擺在首要位置,采取多種形式抓好政治理論學習,補足思想之“鈣”、筑牢信仰之“基”。
一是突出重點學。黨組把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務,通過集中學習、主題宣講、專題研討等形式,真正做到學深悟透、入腦入心。采取中心組學習、黨組會議、專題會議等形式,第一時間傳達學習中央、省、市重要會議、文件和領導講話精神,研究貫徹落實意見,真正做到上級有決策部署,部門就有實際行動。
二是專題研討學。堅持以中心組學習為核心的學習制度,制定年度學習計劃,緊扣脫貧攻堅、產業扶貧、廉政警示教育等主題,分別召開4次中心組學習研討會,采取主題發言、互動問答、交流討論等形式,對產業扶貧、重點產業種養殖技術、反腐倡廉等內容進行討論式學習,進一步統一了思想認識、凝聚了發展共識。
三是專題輔導學。在全市農業系統黨風廉政建設和反腐敗工作會議上,邀請市政府分管副市長為全體干部職工作“三農”工作輔導報告,就落實“一崗雙責”、抓好農業農村工作提出具體要求。主要領導緊扣實施鄉村振興戰略為全體黨員干部作輔導報告,對實施鄉村振興戰略的背景意義、方法路徑作全面解讀。組織全體干部職工聆聽市委宣講團宣講報告會,加深對黨的十九大精神的理解和把握。主要領導還為全體黨員干部上了主題黨課,從信奉黨的宗旨、了解黨的歷史、參與黨的實踐、履行黨員職責、遵守黨的紀律5個方面提出具體要求,加強理念信念和黨性黨風教育。
(四)強化從嚴從實,狠抓落實之要。
黨組在從嚴管理、從嚴要求、求真務實、狠抓落實上下功夫,推進上級決策部署和重點職能目標有效落實。
一是扎實推進“四位一體”從嚴管理干部試點工作。健全完善“按月調度、季度評價、年終考核”的管理機制,堅持“從嚴管理”與“激勵保障”相結合,“督人”與“督事”、“考單位”與“考個人”相統一,通過細化崗位職責、落實目標任務、完善正向激勵機制、落實負面懲戒約束等措施,層層傳遞工作壓力、逐級擰緊責任“螺絲”,充分調動干部職工干事創業的積極性和主動性。
二是加強重點工作督查督辦。將市委市政府重大工作部署、領導指示件和交辦件、重要會議、重要文件等事項納入督查臺賬,采取提醒催辦、交辦跟蹤、督查督辦等手段推進督促落實,全面提升執行力落實力。突出產業扶貧這個重點任務,抽調精干力量組建產業脫貧攻堅督查組,堅持面上督查、重點督查和專項督查相結合,對各縣區、鄉鎮和深度貧困村的產業脫貧工作推進情況進行暗訪督查,切實提升產業脫貧工作成效。
三是大力整治“不作為慢作為”行為。不定期開展作風建設明查暗訪,嚴肅查處遲到、早退、脫崗、曠工等違反工作紀律行為。截至目前,開展明查暗訪x次,下發督查通報x期,通報并處理違反工作紀律的干部職工x人次,約談紀律松懈的干部職工x人次,持續釋放整頓機關作風、嚴肅工作紀律的信號。
(五)強化正風肅紀,繃緊紀律之弦。
黨組始終把紀律和規矩挺在前面,按照“永遠在路上”的要求抓好紀律和作風建設。
一是加強廉政警示教育。采取通報違紀違法典型案例、組織觀看警示教育片等形式,加強經常性警示教育。以違紀案例為反面教材,組織科級干部撰寫心得體會,自查廉政風險點,提出防范措施。召開廉政警示教育大會,安排黨組成員、科級干部作廉政表態發言,主要領導對全體干部職工提出“以感恩心許黨為國、以平常心為人處事、以律已心守住底線、以進取心干事創業”4個方面要求。
二是認真查找整改“四風”問題。認真開展“四風”突出問題自查自糾工作,針對單位自查和上級督查發現的問題,成立“四風”問題整改領導小組,明確牽頭領導和責任科室扎實抓好整改。針對培訓、會議、公務接待審批單不規范問題,及時按照相關規定和檢查組要求進行修改完善,進一步嚴格審核把關;針對公務接待費、公車運行維護費同比增長較大問題,全面核算數據、深入分析原因,進一步嚴格經費支出。
三是推進干部約談常態化。嚴格監督執紀,積極踐行“四種形態”,開展經常性干部約談,做到抓早抓小,防止“小毛病”演變成“大問題”對新任職科級干部、交流輪崗干部、新入職人員進行任前廉政提醒談話;對群眾舉報市農委下屬事業單位公務車輛管理松懈問題進行立案調查,對x名副縣級干部進行糾錯誡勉約談,x名科級干部進行詢問示警約談;針對陽光工程培訓中的違紀違規問題,對受黨紀政紀處分的2名副縣級干部、x名科級干部進行問責處分約談,對情節較輕的x名科級干部和x名工作人員進行糾錯誡勉約談。
(六)強化擔當作為,抓實履職之本。
黨組緊緊圍繞市委市政府制定的目標任務,以結構調整為主線、以脫貧攻堅為核心、以園區建設為平臺,以深化改革為動力,強化增比進位意識,團結協作、開拓進取、擔當作為,努力推動農業轉型發展、農民脫貧致富、農村同步小康。
一是聚焦山地特色抓現代農業發展。按照“穩存量、擴增量、優布局、增效益、促脫貧”的思路推進特色產業提質增效,超額完成補植補種和后續管護任務,打造獼猴桃產業帶、茶葉產業帶等一大批適度規模經營的產業基地。省級農業園區總數達到x個,其中省級引領型園區總數達到x個,以獼猴桃產業示范園區為核心的現代農業產業園成為發展現代山地特色高效農業的“排頭兵”。
二是聚焦發展短板抓生態畜牧業。按照“提生豬、增牛羊、擴家禽、養特色”的思路,大力發展生態畜牧業。相繼引進了一批大型畜牧龍頭企業。本地企業快速成長,萬頭以上養豬場、千頭以上養牛場遍地開花。
三是聚焦激發活力抓農業農村改革。代市委、市政府起草“三變”改革系列文件。農村土地承包經營權確權登記頒證完成縣級自查、市級核查、省級驗收。投融資體制機制改革、土地承包經營權流轉、構建新型農業經營體系改革、農村“三變”促“三農”改革、農村產權制度改革等改革專題穩步推進。
四是聚焦脫貧攻堅抓產業扶貧。把脫貧攻堅作為首要政治任務和第一民生工程,組建產業扶貧辦公室,成立蔬菜種植、家禽養殖專班,扎實抓好扶貧產業。截至目前,“茶、菜、菌、禽”四大產業共帶動2萬貧困人員脫貧。選派xx名技術干部組成工作組進駐貧困發生率最高的深度貧困村開展“送技能”服務。分批次組織班子成員和技術干部到黨建扶貧點開展駐村輪戰。
二、存在問題和下步工作打算。
總體來看,上度民主生活會明確的整改事項已完成階段性整改任務,存在的突出問題得到及時解決,機關作風明顯改進,工作效率明顯提升,干事創業的氛圍更加濃厚,但也存在一些不容忽視的問題。一是思想認識還有差距。對需要長期堅持的整改事項,個別黨員干部缺乏持續抓好整改的自覺性和主動性,存在著松勁歇腳的思想,整改落實的力度和效果與市委市政府要求和人民群眾期盼還有一定差距。二是能力素質還有不足。當前,產業扶貧正值攻堅期,農業農村改革進入深水區,黨員干部在思想意識、知識結構、能力素質等方面還存在差距和不足。三是作風建設任重道遠。貫徹執行中央八項規定的思想自覺尚未形成,“四風”問題和違紀現象仍有發生,形式主義、官僚主義問題仍然不同程度存在。下一步,黨組將認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及歷次全會精神,采取更加有力的舉措抓好機關黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設,以更加昂揚的斗志、更加進取的精神、更加扎實的作風抓好農業農村各項工作,為決勝脫貧攻堅、同步全面小康做出積極貢獻。
整改措施落實報告(匯總13篇)篇六
為切實加強安全生產工作,檢查評價生產安全事故整改措施落實效果,根據《中華人民共和國安全生產法》、《生產安全事故報告和調查處理條例》、《安徽省生產安全事故報告和調查處理辦法》、《安徽省人民政府辦公廳加強安全生產監管執法的實施意見》等有關規定,制定本暫行辦法。
第二條。
本暫行辦法適用由各級政府組織調查的生產安全事故的整改措施落實情況的效果評估。
第三條。
受委托牽頭組織事故調查處理的部門(單位)應當在事故結案后的1年之內,牽頭成立事故整改措施落實情況評估組(以下簡稱“評估組”)。
第四條。
評估組成員一般由參加事故調查處理的有關安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門組成。
評估組可聘請事故技術鑒定機構和安全評價機構以及有關專家開展評估工作。
第五條。
評估組各成員單位及人員應當按照下列職責對生產安全事故開展評估:
(三)負有安全生產監督管理職責的有關部門負責向評估組提交本部門落實事故調查報告中相關整改措施建議情況,并參與評估報告的起草;(四)安全生產監督管理部門負責向評估組提交本部門落實事故調查報告中相關整改措施情況;負責事故發生單位整改措施落實情況的檢查和評估;綜合整理各部門評估情況,形成評估報告。
(五)評估報告經評估組討論通過后,由牽頭部門(單位)負責報送事故批復的同級人民政府,并報送上一級人民政府安委會辦公室備案。
第六條。
評估組依照下列方法對事故發生單位開展評估:
(四)評估人員應做好全程記錄,必要時制作現場執法檢查記錄,記錄內容包括時間、地點、檢查內容、事故隱患或存在的問題等,并由現場人員簽字確認。
第七條。
(三)安全評價機構對事故發生單位安全現狀評價意見;(四)評估組評估意見。
第八條。
對評估組在評估過程中發現的安全生產違法行為,參加評估的有關安全監管部門應當予以糾正或者要求限期整改;對依法應當給予行政處罰的行為,依照安全生產法律、法規的規定給予處罰。
評估組自成立后30日內,完成評估工作。所需費用,由牽頭部門列入年度預算。
因特殊原因需要延期的,應經事故調查處理牽頭部門有關負責同志批準同意。第十條。
本暫行辦法自印發之日起試行。
整改措施落實報告(匯總13篇)篇七
按照黨委《關于召開2019年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》安排部署,黨支部班子圍繞學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的要求,研究制定了《黨支部專題民主生活會和民主評議黨員工作方案》,精心組織籌備專題組織生活會。會前,支部班子充分聽取上級委和各黨小組、全體黨員的意見建議,支委成員認真學習黨的十九大報告和黨章,按照“五必談”要求開展談心談話,深入查找突出問題,研究制定整改措施,明確努力方向?,F就有關情況通報如下:
黨支部專門下發通知,采取發放征求意見表的形式,面向全體干部職工圍繞政治功能強不強、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風實不實、發揮作用好不好、自我要求嚴不嚴等6個方面征求意見,并主動聽取了上級黨委委的意見。共發放征求意見表**份,收回**份。
(一)總體評價情況:總的來看,全體黨員對支部班子6個方面比較滿意,除“發揮作用好不好”、“自我要求嚴不嚴”評價“較好”2票外,其他評價項均為“好”。
(二)意見建議梳理情況:通過對提出的意見建議進行梳理,主要有加強和改進黨支部學習教育方式、組織開展形式多樣的文化活動等**條意見。
通過對照檢查,黨支部班子能夠認真履行全面從嚴治黨主體責任,精心組織開展“兩學一做”學習教育,教育引導全體黨員踐行“四講四有”,營造良好政治生態。同時,支部班子也深刻認識到,全面從嚴治黨永遠在路上,一些方面還需持續加強、鞏固提升。
在“政治功能強不強”方面,支部班子成員能夠認真按照要求積極參加“兩學一做”學習教育,帶頭開展批評和自我批評,按時足額交納黨費。主要存在問題:一是“三會一課”制度仍需進一步規范,黨小組會議制度落實不夠到位,有“緊一陣、松一陣”的傾向。二是談心談話制度落實不夠到位,班子成員與各黨小組長之間、各黨小組長與小組黨員之間談心談話不經常,談思想比較少。
在“四個意識”牢不牢方面:支部班子能夠認真學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,始終牢固樹立“四個意識”,自覺做到“四個服從”,堅決維護以***同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,自覺在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致,堅決貫徹執行上級黨組織的各項決策部署。主要存在問題是落實工作針對性實效性還需要不斷提高,比如,對于上級部署的工作,有的工作雖然落實了,但效果還不理想,特別是在脫貧攻堅工作方面,結對幫扶的精準度還不夠。
在“四個自信”有沒有方面:支部班子能夠自覺用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,深刻認識到中國特色社會主義道路是實現社會主義現代化、創造人民美好生活的必由之路,中國特色社會主義理論體系是指導黨和人民實現中華民族偉大復興的正確理論,中國特色社會主義制度是當代中國發展進步的根本制度保障,中國特色社會主義文化是激勵全黨全國各族人民奮勇前進的強大精神力量。存在的主要問題是,理論學習不全面不系統不深入,對***新時代中國特色社會主義思想的學習還不夠系統,存在碎片化問題,沒有很好地運用聯系的觀點和方法開展學習。
在工作作風好不好方面:支委班子能夠認真踐行黨的群眾路線和“三嚴三實”要求,堅持一切從實際出發的優良作風。通過深刻反思,主要存在問題,一是工作力度“小”。思想上還存在愿意干短期內能取得效果的事、容易干的事、出成績的事,對一些難事、苦事、見效慢的事、歷史遺留下來的事,抓的積極性還不高,還缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負責的膽氣,還存在繞著走、推著干的問題。二是工作措施“虛”。一些工作沒有實實在在的抓到位,上級檢查說成績、說亮點多一些,講問題、講缺點則少一些,有的工作把說了當做了,把做了當做好了。
在作用發揮好不好方面,支部班子緊緊聚焦建設成為“宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發展”堅強戰斗堡壘目標,認真履行黨章賦予的職責,各方面工作得到了新加強。但對照“提升組織力、突出政治功能”的新要求,還有一些差距。主要有,一是對內教育引領和聯系服務上,支部班子成員與黨員接觸交流的主動性不強,支部凝心聚力的作用還需進一步發揮。二是在對外教育引領和聯系服務上,組織動員黨員參與聯系群眾群眾的活動載體比較單一,聯系服務的吸引力和實效性還需進一步增強。三是黨員管理規范化水平仍需不斷提高。開展思想匯報、黨性分析等工作抓得不夠緊,匯報工作多、匯報思想少。四是從嚴治黨的責任和壓力傳遞的還不夠。對黨同的一些“小毛病”,提醒的不夠、追究的不夠,沒有很好地把全面從嚴治黨“抓到底”。
在“自我要求嚴不嚴”方面,支部班子高度重視自身建設,認真落實民主集中制,建立健全各項制度,不斷提高支部班子的凝聚力和戰斗力。主要存在問題:一是黨小組活動抓得不夠緊。雖然落實了黨小組的具體責任,但活動開展情況過問不多,仍然存在簡單以學習代替組織生活的問題。二是在聯系基層上被動做得多、主動下去少,帶頭作用不夠明顯。
在形式主義和官僚主義新表現方面:支部班子能夠認真貫徹落實中央八項規定和上級黨委有關要求,把反“四風”、樹正氣作為密切聯系群眾的有力抓手,有效維護了班子形象。但具體分析,在落細落小上還存在不足之處。比如,在一些具體制度規矩的執行上還存在偏差,對外公務接待雖然不超標,但還存在浪費現象;比如,抓落實還不到底,有的工作安排部署了,但跟進督辦力度不好,沒有完全達到預期目的。
針對上述存在問題,黨支部將重點從以下三個方面努力,認真加以整改解決。
(一)抓班子建設,著力發揮主體作用。一要堅持以政治建設為統領,切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”,嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩,始終從思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致,堅定不移地維護黨中央權威,堅決執行上級黨組織的各項決定。二要切實履行好管黨治黨責任,認真落實支部書記第一責任人責任、支委成員“一崗雙責”責任,增強自律意識、標桿意識、表率意識,帶頭檢查自己的思想和行為,帶頭落實黨內政治生活的各項要求,帶頭接受黨內監督,為全體黨員干部作表率、當示范。三要切實發揮好黨小組主陣地作用,制定完善黨小組活動計劃,認真落實黨員領導干部雙重組織生活會制度,部領導班子成員、支部班子成員帶頭參加所在黨小組活動,推動小組活動常態化。
(二)抓制度建設,著力強化政治功能。一要強化學習教育。突出抓好思想政治教育這個首要任務,把學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為必修課,讀原著、學原文、悟原理,系統學、深入學、跟進學,做到學而信、學而思、學而行,切實提高政治覺悟和思想境界。二要強化紀律規矩。始終把紀律和規矩挺在前面,教育引導全體黨員嚴格遵守“六大紀律”特別是政治紀律,把維護核心、維護權威的要求轉化為思想自覺、黨性觀念和實際行動。嚴肅組織人事紀律。三要強化制度落實。堅持從基本制度、基本活動、基本內容抓起,認真落實“三會一課”、談心談話、民主評議黨員等制度,增強組織生活嚴肅性。堅持繼承與創新相結合,積極探索主題黨日、黨員活動日、“微黨課”等創新做法,增強組織生活時代性。充分用好批評和自我批評這個思想武器,高標準、高質量開好組織生活會,增強組織生活的原則性和戰斗性。
(三)抓載體建設,著力提升組織力。扎實推進“四大工程”,推動“兩學一做”學習教育常態化制度化。一是扎實推進學習型支部建設工程。認真開展“六個一”活動,即每周組織一次集中學習、每兩周舉辦一次業務講壇、每月舉辦一次中心組學習、每月舉辦一次黨支部(黨小組)專題學習、每兩月組織一次主題黨課、每季度開展一次專題研討,結合脫貧攻堅、掛職鍛煉等工作,認真做好結對幫扶等工作,加強黨性鍛煉。二是扎實推進效能型支部建設工程。認真抓好工作落實,重點工作實行工作措施、工作時限、計劃目標“三落實”,推動工作落地見效。三是扎實推進創新型支部建設工程。結合學習貫徹黨的十九大精神,立足崗位謀劃工作新思路、新舉措,引導黨員干部積極建言獻策,推動工作創新。四是扎實推進清廉型支部建設工程。以紀律建設為抓手,重點強化政治紀律和組織紀律,帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律嚴起來。嚴格落實中央八項規定和實施細則,大力倡導厲行節約的良好風氣。嚴格落實請示報告、日常行為規范等制度,加強黨員日常管理監督。
整改措施落實報告(匯總13篇)篇八
教師的思想政治素質和職業道德水平直接關系到中小學德育工作狀況和億萬青少年的健康成長,關系到國家的前途命運和民族的未來。作為一名教師,我深感責任的重大,通過不斷的努力學習,本人的思想意識不斷提高。通過自查自擺,深刻剖析,現就本人的師德師風做如下總結:
我認真學習馬列主義,毛澤東思想和鄧小平理論,擁護黨的基本路線,全面貫徹國家教育方針,學習《教育法》、《教師法》,按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自已,奉公守法,忠誠人民的教育事業。
我熱愛教育,熱愛學校,盡職盡責,教書育人,注意培養學生具有良好的思想品德,認真備課上課,認真批改作業,語言規范健康,舉止文明禮貌,嚴于律已,作風正派,以身作則,為人師表。
刻苦鉆研業務,努力學習新知識,不斷豐富自身學識,提高自身能力和業務水平,積極探索教育教學規律,改進教育教學方法,努力提高教育教學水平。樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,愛護全體學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。
我主動與學生家長聯系,認真聽取意見和建議,相互探究如何使學生發展的方法措施,積極宣傳科學的教育思想和方法,不訓斥,指責學生家長。
堅守高尚情操,發揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣影響,不進行有償補課,不向學生推銷資料,亂收費。
謙虛謹慎,尊重領導,尊重同事,相互學習,相互幫助,關心集體,維護學校榮譽,共創文明校風。
有時對那些成績差,行為有過失的學生冠以“差生”的帽子,有時對學生的思想動態了解得還不夠。
1、要加對學生的管理,培養學生的學習興趣、良好的學習習慣和紀律行為。
2、經常與學生談心交朋友,了解其內心世界,用他們身上的積極因素,關心鼓勵他們積極向上的愿望。
3、不斷提高自已的教育教學理論水平,鉆研業務,精益求精,認真備好課、上好每一節課。
作為教師我們要在日常教學中發揮模范、表率作用,注意自己的行為舉止,言談風貌。教師的一言一行都對孩子起著潛移默化的作用。只有這樣,才能保證教書育人的實效,孩子才會“親其師,信其道”,進而“樂其道”。
整改措施落實報告(匯總13篇)篇九
3月26日,衛生監督所對我校進行檢查,發現我校食堂管理存在安全隱患。歸納存在的主要問題有以下幾個方面:
1、食堂衛生管理不規范,周圍環境衛生較差,責任心不夠強,管理力度不夠。
2、個別功能室未能做到防鼠、蠅。
3、臺賬建立不完善,食品采購索票索證不完備。
4、食品留樣未按要求標注品名、留樣量較少。
5、冷藏冷凍設備清潔不夠,沒有及時除霜,生熟食品沒有分開存放。
對照縣衛生監督在20xx年3月26日對我校食堂食品督查檢查反饋中發現的問題,我校領導高度重視,本著對學生、對家長對社會高度負責的態度,及時組織相關人員召開現場反饋會,針對檢查中問題及時進行了整改,現就整改情況報告如下:
20xx年4月15日前。
1、規范食堂管理,制訂完善食堂食品衛生系列管理制度,制訂整改措施,明確責任人。
2、根據衛生監督所要求,重新布局我校學生食堂的部分功能室,以達到相應的要求。
3、增強學生健康衛生意識,保障師生員工身體健康,杜絕學校食物中毒或者其他食源性疾患事故的發生。
4、加強制度的監督管理,優化食堂環境,消除安全隱患。
1、成立學校食堂衛生安全管理領導小組,校長為食堂第一責任人,副校長和分管食堂衛生的主任為主要責任人。
2、根據中華人民共和國食品衛生法的要求,結合本校食堂工作特點,制訂和完善中堡中學食品衛生系列管理制度,包括食堂管理制度、食堂衛生制度、食堂衛生檢查制度、食堂食品留樣制度、食堂食品粗加工管理制度、食堂烹調加工管理制度、食堂庫房管理制度、食堂食品添加劑使用與管理制度、食堂配餐管理制度、學生食堂預防食物中毒措施、食物中毒事故報告制度等制度。保證從原料(成品)的采購、簽證、驗收、保管、加工、出售各環節及飲用水、個人和公共衛生嚴格按章操作,消除衛生安全隱患,杜絕一切事故發生。
3、學校學生會成立衛生檢查監督小組,管理食堂的教師和學生用餐時間在食堂值班,參與學校食堂衛生安全管理。
4、調整完善各功能室設施設備,餐廳安裝網紗,便于通風和防蠅,配菜間和切配間下水道安裝紗網以防鼠,做好防鼠、蠅工作。
5、加強冷藏冷凍設備清潔工作,及時除霜,生熟食品分開存放,防止病菌交叉傳染。
6、加強對食品的采購、貯存及加工的管理監督,做好食品采購索票索證,建立臺賬。嚴格把好食品的采購關,做到定點定人,禁止采購腐敗變質、霉變生蟲、污穢不潔等對人體有害的食品,嚴禁使用塑料桶裝酸菜。
7、對留樣食品足量進行冷藏,時間要保留48小時,并標注菜名及經辦人,且要做好記錄。
整改措施落實報告(匯總13篇)篇十
區委:
在2017年的農林街黨工委民主生活會上,共查找出五個方面的問題:一是對科學發展觀的認識還不夠全面;二是城市管理有時還不夠到位;三是社會治安形勢仍不容樂觀;四是服務功能有時還不夠完善;五是黨的建設還存在薄弱環節。
針對上述問題,街黨工委、辦事處認真開展研究討論,制定了切實可行的整改措施,經過將近一年的努力,取得了明顯的成效。現將報告如下:
一、科學發展理念得到了進一步強化
街黨工委在科學發展理念上,通過加強3個方面的建設得到了進一步深化。
企業、聯系基層、服務群眾各項制度,大力推進和不斷完善“一站式”服務,設立作風建設意見箱、作風建設投訴電話等多種形式,切實掌握社情民-意、強化服務意識、拓展服務內容、完善服務平臺、提升服務水平,樹立科學管理理念。
二是通過加強隊伍建設,強化了科學發展理念。在干部和社工隊伍中深入開展學習實踐科學發展觀活動,牢固樹立以科學發展觀統領街道工作全局的理念,增強踐行科學發展觀的自覺性和堅定性,同時堅持理論聯系實際,努力做到學以致用、用以促學。進一步完善干部和社工選拔任用機制和考核評價體系,完善公開選拔、競爭上崗等辦法,全面優化干部和社工隊伍結構。根據干部和社工培訓要求與實際工作需要,統籌安排,定期組織有針對性的業務知識學習培訓,并積極鼓勵干部和社工參加學歷學習,提高全體工作人員的綜合素質,為推動農林科學發展提供堅強人才保障和智力支持。
三是通過加強黨務和政務公開,強化了科學發展理念。認真落實《越秀區推行黨務公開實施辦法(試行)》,落實黨章賦予黨員的知情權、參與權、選舉權、被選舉權和監督權,大力推進黨務公開工作,并積極探索擴大黨內基層民主的多種實現形式。進一步完善窗口部門和社區居委會辦事制度、監督制度公開工作,同時結合創建全國文明城市公共文明指數入戶調查工作,積極向轄區機團單位、社區群眾宣傳便民惠民利民舉措,提高社會各界對街道工作的知曉率和支持率。加強街道信息網站建設,積極打造區域信息發布、共享和服務平臺。
二、城市管理工作取得了明顯成效
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在城市管理方面,街道黨工委以亞運人居環境整治和創全國文明城市為楔機,加大轄區城市管理建設和整治力度,城市管理工作取得了明顯成效。
一是亞運人居環境整治工作發生了巨大變化。農林街黨政班子嚴格按照市、區相關文件的要求和指示,遵循“突出重點、體現特色、打造亮點、節約廉潔”的原則,堅持“高起點策劃、高標準整治”標準,按照“無縫隙、全覆蓋”的要求,亞運人居環境整治工程工作中,嚴格按照落實“兩項制度”,實行“三重管理”,嚴把“四個關口”的要求,形成了一套相互監督機制措施,農林街的這種做法得到區領導的充分肯定,并在全區推廣。截止2017年9月底,已高質量地完成了農林街迎亞運人居環境整治全部工程,實現了工程質量優良,工作總量準確,節儉辦亞運的目標,轄內人居環境發生了巨大變化。
二是創新城市管理模式,城市管理效能得到較大發揮。街道實行街道主任、分管領導、科室和居委會“四級巡查”制度,制定了具體的考核準則,進一步鍵全了城市網格化和精細化管理機制。居委會充分發揮“城-管通”優勢,對轄內社區實行包干管理,分管領導與機關科長對各社區進行不定時的檢查,發現問題及時處理,并在每月例會上進行通報與講評。月考評成績納入年度社區和社工考核成績,直接與年終考評、年終獎掛鉤,大大提高了工作效率。環衛站實行定區域、定人員、定責任、定獎懲的管理,加強重點時段和重點地區的保潔工作,確保內街內巷環境干凈。
全覆蓋。2017年上半年取得了區城市管理工作考核平均成績列全區前五的好成績,四月份市創文檢查考評我街獲全區第一。較好地打造了“整潔農林”城市管理工作品牌。
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整改措施落實報告(匯總13篇)篇十一
講道德、有品行要守底線不越線講道德、有品行,強調的是品德合格,就是要明大德、守公德、嚴私德。德行是人的根本素養,評價一名黨員是否合格,“德”永遠居于第一位。巡視干部要自覺加強道德修養、錘煉道德品質,傳承黨的優良作風,弘揚中華傳統美德,踐行社會主義核心價值觀,堅守共產黨人的精神高地,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
明大德要做到“愛國如家”。愛國是黨員基本的政治品德。明大德,就是要弘揚愛國主義傳統,提高愛國主義熱情,為統籌推進“五位一體”總體布局、協調推進“四個全面”戰略布局,實現中華民族偉大復興的中國夢不懈努力。巡視是對黨的肌體進行健康體檢,巡視干部必須做黨的忠誠衛士。要把“愛國”作為必修的“大德”,作為行動的準則,作為立身、立業、立言、立德的基石,作為錘煉黨性的重要內容,使愛國內化為自身的精神追求,外化為干事創業的自覺行動。
守公德要做到“國而忘家”。愛國不是空洞的口號,愛國與敬業在核心價值觀里有內在聯系。守公德最重要的表現就是要遵守職業道德,愛崗敬業。十八大以來,巡視工作取得的成績,離不開廣大巡視干部忘我工作的精神,大家“五加二”“白加黑”,加班加點地干,毫無怨言。有的巡視組組長為了修改巡視報告徹夜不眠;有的巡視干部為了獲得關鍵數據,從堆滿房間的檔案中查閱資料。守公德,對巡視干部來說,就是要堅持良好職業道德,強化“晝無為、夜難寐”的責任感和“朝受命、夕飲冰”的事業心,在其位、謀其政、盡其責,勇于舍棄“小我”成就“大我”,自覺做到“利在一身勿謀,利在天下必謀”。
嚴私德要做到“修身齊家”。嚴私德,不僅要提高個人道德修養,也要搞好家風建設,弘揚真善美、鞭撻假惡丑,營造崇德向善、見賢思齊的氛圍。古人講,修身齊家治國平天下,修身是首要的,是“齊家治國平天下”的根本。修身,關鍵是要祛私欲紀檢委四講四有個人查擺問題紀檢委四講四有個人查擺問題。巡視干部要自覺做到清心寡欲,去除私心雜念,加強道德修養,提高道德情操。修身必須自律,做到慎獨慎微,管住自己。修身還要求齊家,重視家庭建設,注重家庭、注重家教、注重家風,發揚傳統家庭美德。
講奉獻、有作為要敢擔責不推責。
講奉獻、有作為,強調的是履職合格,就是要踐行黨的宗旨,保持為民本色,敢于擔當、勇于負責。這是黨員干部應有的政治品格。巡視干部要牢記黨和人民所賦予的職責,主動作為、善于作為、敢于作為,勤勉盡責、勇于擔責、決不推責。
要積極進取,主動作為。干部就要干事,就是要干字當頭、干事創業、實干爭先,要以積極的心態、主動的狀態,勤勉作為。要有前瞻意識。巡視辦要根據巡視工作六大環節中比較容易產生問題的地方,籌劃工作方案,提前和巡視組及有關方面制定應對措施紀檢委四講四有個人查擺問題文章紀檢委四講四有個人查擺問題出自http:///article/,轉載請保留此鏈接!。巡視組不僅要針對巡視對象特點提前做好充分準備,還要根據巡視進度有預見性地做好各項工作。要有全局意識。巡視辦要統籌推進各巡視組的工作進度,及時了解各組工作進展情況,推動落實領導小組的部署安排。巡視組既要著力發現被巡視黨組織的個性問題,也要高度關注帶有普遍性、傾向性的共性問題,推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬。要有協作意識。巡視干部要加強溝通協調,建立團隊精神、加強協作配合。
要學用相長,善于作為。學習不難,難在持之以恒;學習可貴,貴在學以致用。有句話說得好,“詳于大而略于小,則大小皆得;明于近而暗于遠,則遠近皆失”。要善于處理大與小的關系,在大的問題上要考慮周詳、抓住不放;在小的事情上要簡略應對,不要陷于瑣事之中。這樣,無論是大問題還是小事情都可以處理好。具體到巡視工作,既要胸懷大局、把握全局、著眼大事,把巡視工作放到黨和國家工作的`大局中去思考、定位、擺布,也要善于從細節入手,從復雜性問題中把握規律性,從苗頭性問題中發現傾向性,從偶然性問題中揭示必然性。要善于處理遠與近的關系,既要按照“板塊輪動”的方法,逐步推進全覆蓋;又要克服按部就班、因循守舊,按老套路、老辦法辦事的習慣,打破條條框框的限制,不斷創新巡視方法,防止路徑依賴負效應。要善于處理公與私的關系。巡視干部要站在黨和人民的立場上,做到公私分明、克己奉公,決不能以巡謀私。
面對困難和問題必須迎難而上、攻堅啃硬。定力在心,有定力才能敢堅持。始終牢記黨的事業第一、人民利益第一,任何情況下都不模棱兩可、含含糊糊,敢于直面問題,堅決與庸懶散拖、作風松懈渙散的現象以及違紀違規行為作斗爭,不當老好人、不怕得罪人?!对贰こ紓鳌分兄v“三成人”:知畏懼,成人;知羞恥,成人;知艱難,成人。做合格巡視干部要講“三成事”:知時勢,成事;知學習,成事;知益友,成事。
整改措施落實報告(匯總13篇)篇十二
針對省委巡視組反饋的群眾反映廳機關個別權重處室遇事推諉扯皮,基層辦事比較難,個別機關干部作風霸道,個別環節吃拿卡要;基層單位管理要求不嚴,一些干部慵懶散現象比較明顯,一些行業特別是森林公安系統不作為、亂作為問題比較突出的問題,為舉一反三,面上剎風,廳效能風暴行動推進領導小組決定在廳直系統深入開展不作為慢作為亂作為問題專項整治活動,扎實推進效能風暴行動和省委巡視組反饋意見整改落實工作,根據《中共甘肅省林業廳黨組關于印發省委第三巡視組反饋意見整改方案的通知》(甘林黨發〔20**〕21號)精神,特制訂本方案。
(一)指導思想。全面貫徹落實中央、省委關于改進工作作風、密切聯系群眾的有關規定以及省委巡視組反饋意見的整改要求,以強化監督管理、嚴肅工作紀律、整治工作作風為重點,以提高行政效能、優化發展環境、促進林業發展為目的,以群眾滿意為標準,著力整治廳直系統干部的隊伍中存在的“慵懶散”、“不作為、慢作為、亂作為”問題,以嚴明的工作紀律、務實的工作作風,為適應新常態、搶抓新機遇、實現新發展,創造更好生態條件,建設幸福美好新甘肅,提供堅強有力的保障和支持。
(二)整治目的。切實防止和糾正廳直系統一些黨員干部特別是領導干部中“為官不為”的傾向,消除“只要不出事、寧愿不做事”、“不求過得硬、只求過得去”以及消極懈怠、敷衍了事的心態,進一步弘揚擔當精神;堅決遏制“衙門”作風,解決群眾反映強烈的“管理要求不嚴”、“慵懶散”、“遇事推諉扯皮”、“作風霸道”、“不作為、慢作為、亂作為”等問題,提高辦事效率和服務水平;杜絕個別單位、個別處室責任不落實、監管不到位、吃拿卡要等損害群眾利益的問題。通過專項整治,深化效能風暴行動,持續推進中央、省委轉變作風各項規定和省委巡視組反饋意見整改措施不折不扣地得到落實,促進廳機關、廳直各單位作風建設取得新成效。
(一)整治范圍。廳直各單位和廳機關各處室。專項整治活動安排1個月時間,3月10日啟動,4月10日結束。共分四個階段。一是安排部署階段。廳屬各單位3月20日前完成方案制定。二是自查自糾階段。各單位、各處室于3月底前完成自查自糾,并將自查自糾情況報廳直機關黨委。三是抽查督導和明察暗訪階段。廳直屬機關紀委會同駐廳紀檢組、監察室組織對各單位、各處室全面檢查和明察暗訪。四是總結匯報階段。4月10日前各單位、各處室認真總結分析、綜合評估專項整治工作,向廳黨組報告有關情況。
這次專項整治主要解決黨員干部“為官不為”、企業、群眾“辦事難”和監管不力等作風方面的突出問題。重點整治以下問題:
(一)各單位、各處室落實中央、省委、國家林業局政策辦法形成“中梗阻”、在執行省委、省政府以及廳黨組決議、決定、工作部署,推進重大項目、重點任務、指標任務落實上不依法實施或不按規定和要求落實,敷衍塞責、推諉扯皮、拖延不辦,致使政令不暢的。
(二)執行中央八項規定、省委“雙十條”規定、廳黨組“十二條”規定和關于厲行勤儉節約反對鋪張浪費意見不嚴格,查糾存在問題不力的。
(三)各單位、各處室履行黨風廉政建設主體責任落實不到位,對黨員、干部特別是基層干部疏于教育、監督和管理,慵懶散現象比較明顯,對相關紀律、規定知之不多的。
(四)單位之間、處室之間工作中相互銜接不夠,遇事推諉扯皮,對前來辦事的人員置之不理,設置障礙、故意刁難、粗暴對待,該辦的事不辦或不及時辦理的。
(五)各單位、各處室干部作風霸道,遇事看人下菜,工作中徇私枉法、吃拿卡要的。
(六)省政務服務中心林業窗口不使用行政審批系統辦理業務,行政審批不及時、程序繁瑣、手續繁瑣、審批時限較長的。
(七)不遵守上下班作息時間,上班時間玩計算機游戲、下棋玩牌、炒股票、看電影、網上購物等以及從事其他與工作無關活動的。
(八)被投訴單位對收到的不作為、慢作為、亂作為投訴件不調查、不處理、不整改,或者弄虛作假、隱瞞真相、包庇袒護的。
(九)對《蘭州市公共場所控制吸煙條例》落實不力,辦公室臟、亂、差的。
(十)群眾反映強烈的其他突出問題以及不作為、慢作為、亂作為的其他情形等。
(一)自查自糾。對照省委、省政府、國家林業局以及廳黨組的部署梳理承擔的任務,逐項檢查工作進展情況,對進展緩慢的采取有效措施,加大工作力度;對照責任和個人承擔的職責,逐項檢查履職盡責情況;對照省委巡視組反饋意見和教育實踐活動中查擺出來的突出問題,逐項檢查作風轉變情況,解決徹底作風方面存在的問題。
(二)受理投訴。要認真受理群眾投訴,公開投訴電話和電子郵箱,做到有訴必查、有查必果、有果必復,使群眾反映的問題事事有回音、件件有落實。
(三)明察暗訪。廳效能風暴協調行動推進領導小組根據各單位自查自糾和平時掌握的情況,有針對性地開展監督檢查。
(四)電子監察。對行政審批出現的違規、異常問題實施監控,重點進行預警糾錯,加大對違規問題的責任追究和問責力度。對違規問題進行通報,責令責任人限時整改和反饋。
(五)查處問題。對明察暗訪發現和上級交辦、領導批辦、部門轉辦、群眾舉報的各類問題線索,由直屬機關紀委會同駐廳紀檢組、監察室負責督辦并調查處理。同時要密切關注網絡、廣播電視等新聞媒體曝光的各類問題,建立快速反應機制,及時回應媒體關切。
(六)倒查追責。對查出的各類違紀違法問題,既要嚴肅追究各單位、各處室的主體責任,又要嚴肅追究有關監督責任。
(七)通報曝光。個別單位、處室整治工作不力、查糾問題效果不明顯的,視情況公開通報批評,并作為明察暗訪的重點。對查出的典范問題,一律點名道姓公開通報曝光。
(八)民主評議。把開展不作為慢作為亂作為問題專項整治情況作為今年民主評議政風行風和作風建設的重要內容,認真開展民主評議。
(九)嚴格考核。各單位、各處室開展不作為慢作為專項整治情況納入20**年度黨建、黨風廉政建設責任制考核和效能風暴行動考核。
(一)加強組織領導。廳系統不作為慢作為亂作為專項整治活動由廳效能風暴行動推進領導小組統一領導,監督檢查和暗訪由直屬機關紀委、駐廳紀檢組和監察室協同有關處室共同組織實施。
(二)落實整治責任。各單位、各處室主要負責人要增強第一責任人的認識,以上率下,發揮好示范表率作用;領導班子成員要切實履行“一崗雙責”,層層傳導責任和壓力,解決徹底分管單位、處室存在的問題;所有黨員干部要樹立權力就是責任的認識,著力解決自身存在的問題,認真履行好各自的工作職責。
(三)認真排查整改。各單位、各處室要敢于正視問題,深入服務對象中面對面地聽取意見和建議,對群眾反映的以及行政服務過程中存在的問題,能夠做到的,必須立即整改;需要逐步解決的,要主動創造條件抓緊整改,做到不掩蓋、不回避、不護短、不走過場。
(四)加強建章立制。在集中時間、集中力量開展專項整治的同時,通過制度機制鞏固專項整治成果,防止問題反彈、隱性變種。認真分析研究不作為、慢作為、亂作為的新情況、新問題,查找機制、體制、制度上的漏洞和監督工作中的薄弱環節,建章立制,完善管理,解決徹底清前堵后的問題,從根本上整治不作為、慢作為、亂作為突出問題。
整改措施落實報告(匯總13篇)篇十三
根據黨的群眾路線教育實踐活動的安排部署,為切實解決自己在“四風”方面存在的問題,結合對照檢查、征求群眾意見、座談交流及專題民主生活會查擺出的問題,制定了整改措施,并根據整改清單逐項落實.現將整改落實情況匯報如下:
一、整改的問題
1、理論學習不夠深入。只注重學習,沒深入思考,只了解表面,不了解精髓,只掌握政策,沒積極思考如何有效地落實好政策,在學習黨的路線方針政策時,只注重學習掌握其精神內容,未深入研究其精神實質與工作實際結合的問題。
2、調查研究不夠。只是在軍休干部中開展調查研究,很少到基層群眾中去調查了解情況。
3、工作方法欠缺。在與老干部座談時,只談工作和政策落實情況,沒有與老干部深入交流思想,了解生活狀況,了解他們的內心世界,在與老干部的座談中只注重其物質生活、對其精神生活了解的少,關心他們的精神文化娛樂需求的少。
4、聯系群眾不夠密切。很少深入基層,或者下基層后,大多只在鎮辦或村(居)委會了解情況,很少到群眾中去了解他們的困難,傾聽他們的呼聲。
好黨的政策,不發揮主觀能動性,積極創造條件分析解決問題,在遇到群眾有困難時,只是在政策允許的范圍內給與答復解決,而不去想方設法通過其他變通的方式解決好他們的實際困難。
6、工作不夠大膽,擔當意識不強。遇到復雜或易產生矛盾的問題,趕緊找領導匯報,不積極主動自己想辦法解決,工作動力不足。
8、對老干部關心不夠,交流溝通的少;
9、缺乏進取精神。滿足于現在的學識和見解,創新意識不強,干事動力不足,在軍休干部要求所里干部參與門球運動時,由于干部職工參與的積極性不高,而自己也沒有積極地做好他們的思想工作,關心支持軍休干部的健身娛樂活動。
10、偶爾有吃請現象。以前在機關工作期間,有接待上級或者接受鎮辦的宴請,現在與朋友和同事之間也偶爾有吃請現象。
11、厲行節約不夠。宴請中有剩飯剩菜現象。
二、整改目標
通過整改落實,積極踐行黨的群眾路線,增強自己在加強理論學習、堅定理想信念、牢固宗旨意識、強化群眾觀念、密切聯系群眾等方面的意識和能力,進一步弘揚優良作風,解決突出問題,保持清廉本色,強化為民服務的宗旨意識,密切干群關系,切實轉變作風,提升為民務實清廉形象。
三、整改落實情況
(一)加強了政治理論學習,強化了理想信念
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1、加強政治理論學習。特別加強學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、科學發展觀、系列重要講話、、十八屆三中、四中全會精神,原汁原味學習政治理論,并在學習中思考,在思考后繼續學習,在組織軍休干部政治學習前,自己首先真正掌握領會各項方針政策的精神內涵和實質,堅持在每個月的8、18、28號開展軍休支部政治學習討論活動。
2、向先進典型學習。觀看先進典型事跡故事片,學習焦裕祿、楊善洲等黨的先進典型,重溫雷鋒精神,通過學習,進一步增強了共產主義和中國特色社會主義理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,宗旨意識,公仆意識得到了提高,認真踐行社會主義核心價值觀,堅守理想信念,為群眾辦實事、辦好事、解難題的思想意識進一步增強。
3、堅定政治立場。始終保持政治上的清醒和堅定,講政治、顧大局,在任何時候都做到明確政治方向,站穩政治立場,嚴守政治紀律,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致;堅持從政治上認識問題、處理問題,在事關方向、事關原則問題上立場堅定,旗幟鮮明,并站在支持國防軍隊建設和社會穩定的高度,落實好軍休干部的各項待遇,做好軍休服務工作。
(二)宗旨意識進一步增強,堅持黨的群眾路線
1、強化為人民服務的宗旨意識。從鞏固黨的執政地位的高度出發,真正把全心全意為人民服務的宗旨意識轉化為實際行動,切實轉變思維方式、改進工作作風,站在群眾立場謀劃工作,用群眾的觀點推動工作,真心誠意為群眾謀利益。
2、密切聯系群眾。經常深入基層、深入群眾、深入包聯點,
從群眾中來,到群眾中去,認真傾聽群眾呼聲,了解民情民意,增進對群眾的真摯感情,對群眾反映的熱點難點問題和合理利益訴求,要有針對性的采取措施予以解決或及時反饋。特別是要針對軍休干部反映強烈的問題,開展認真的調查研究,切實掌握他們的思想動態和生活狀況。
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