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    社會調查問卷報告范文(24篇)

    時間:2025-06-18 作者:筆塵

    在工作中,我們經常需要撰寫各種報告,以便有效地向相關人員傳達信息和數據。這些報告范文涵蓋了不同領域和主題,可以滿足不同讀者群體的需求。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇一

    1、您對志愿服務了解多少?()。

    a、非常了解b、一般,聽說過c、根本不了解。

    2、您經常參加類似志愿活動嗎?()。

    a、經常去b、一般,跟著去過幾次c、只去過一兩次。

    3、您為什么參加了這個志愿活動?(可多選)()。

    a、純屬想幫助他人,為社會做一些力所能及的事。

    b、想了解一下那種人群,鍛煉自己,增加社會經驗。

    c、為了得到服務證明和評優等d、從眾心理e、學校的強制要求。

    4、您對所參加的志愿服務的評價是()。

    a、挺有用處的,能給他人帶來很實際的幫助。

    b、沒多大用處,只是基于表面幫助。

    c、一點用處也沒有,甚至有時幫了倒忙。

    5、您服務后的感受是()。

    a、很開心,因為幫助到了他人,有機會還會繼續去。

    b、沒什么感覺,只是玩玩而已c、感到很累,下次不太想去了。

    d、無所謂。

    6、您認為,目前高校青年志愿者組織存在的問題有(可多選)()。

    a、組織機構不太健全,管理規章制度不完善。

    b、活動過于簡單,活動主體的自我價值未得到充分的體現。

    c、激勵機制不完善d、專門的培訓、指導工作不到位。

    7、您認為解決上述志愿者組織中存在的問題的建議(請舉例說明)。

    8、您認為志愿服務是形象工程嗎?()。

    a、是b、否c、其他。

    9、您認為如何使志愿服務去形象化,真正做到志愿服務。

    10、您對志愿活動工作有什么建議或意見(可以關于活動形式等方面)。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇二

    調查時間:2018年11月15日。

    調查方式:問卷調查。

    調查對象:閻良區西飛第四小學五——六年級學生。

    了解目前小學中高年級學生閱讀的一般狀況,分析形成原因所在,從而為改進閱讀課堂教學,提高小學生的自主閱讀能力提供依據。

    您好!為了切實做好小學語文閱讀的教學工作,我們需要向您了解小學閱讀現狀的基本情況,請配合我們如實回答,謝謝!

    1、你喜歡閱讀嗎?()。

    a、非常喜歡(40%)b、比較喜歡(45%)。

    c、一般(15%)。

    2、你平時在什么情況下讀課外書?()。

    a、主動閱讀(75%)b、老師要求(15%)c、家長監督(10%)。

    3、你每天用于課外閱讀的時間為:()。

    a、30分鐘(75%)b、半小時或1小時(25%)。

    c、無(0%)。

    4、你每月大約讀多少本課外書?()。

    a、0本(0%)b、1本(9%)c、2—3本(91%)。

    5、你覺得讀課外書有哪些益處?()。

    a、擴大知識面(85%)b、提高學習成績(15%)。

    c、消磨時間(0%)。

    6、你讀課外書時,一般()。

    a、認真讀(91%)b、挑選有趣的地方讀(9%)c、隨便翻翻(0%)。

    7、你讀課外書遇到不認識的字或不懂得問題怎么辦?

    a、跳過去不讀(35%)b、查工具書(55%)。

    c、隨便認讀(10%)。

    8、你寫讀書筆記嗎?()。

    a、堅持寫(12%)b、有時寫(85%)c、從來不寫(3%)。

    9、你經常和同學們交流讀課外書的情況嗎?()。

    a、經常(6%)b、有時(70%)c、沒有(24%)。

    10、你覺得老師有沒有必要在學校教你們課外閱讀的方法?

    a有(85%)b完全沒有(5%)c有些書比如長篇小說之類的最好能介紹一下(10%)。

    11、你喜歡老師向你推薦課外讀物嗎?

    a是的(85%)b不是的(10%)c無所謂(5%)。

    12、你如何看待老師布置的課外閱讀的任務,比如做讀書筆記等?

    a很好,可以把我閱讀的內容做個記錄,也能提高閱讀效率(75%)。

    b不喜歡,認為沒有必要,但是老師布置的任務又不得不完成(12%)。

    c基本上沒有閱讀的習慣,我都是隨便摘錄一點應付作業的(13%)。

    13、你經常去圖書借閱圖書嗎?

    a.經常去圖書借閱(55%)b.偶爾去(45%)c.從來不去(10%)。

    14、你有哪些好的讀書方法?(問答題)。

    可以看出,每天讀課外書時間只有25%的學生超過一小時,占75%的學生閱讀時間不能保證;91%的學生每月大約讀2-3本課外書;70%的學生有時會跟同學交流讀書情況,只有6%的學生經常和同學交流讀書情況,竟然有24%的同學從來沒與同學交流過讀書體會。由此可見,大多學生對科學閱讀方法的掌握不夠,好的閱讀習慣沒有養成。

    再有,我校擁有學生自己的圖書室,種類繁多,科目齊全,有了圖書資源,應該合理利用。但從問卷中看出,學校圖書館的有無對學生的影響并不大,只有55%的學生是從學校圖書館處借閱書籍的,可見很大部分學生沒有利用圖書館查閱資料的欲望和動機。我們教師更應該放開手腳,讓學生到圖書館來,引導他們打開知識的寶庫,使他們學會如何獲取信息來武裝自己進行新的創造。

    問答題中“你有哪些好的讀書方法?”,有的寫邊讀邊想,聯系上下文理解;有的寫認真讀,積累好詞佳句;有的寫細細品位,感受意義;有的寫讀后寫讀書筆記。竟然還有很多人寫的根本就不是讀書方法,看來還是缺乏正確的讀書方法。學生閱讀能力的提高,往往是“得法于課內,受益于課外。”因此,要在語文學科的教學中教給學生一定的讀書方法。

    通過調查分析,使我發現本班學生在課外閱讀中存在著一些明顯的不足。我必須加強重視在這方面的引導,把課外閱讀搞得更好、更全面、更有效。

    (一)激發學生自主閱讀的興趣。

    教學中,教師應積極地為學生創設一種情趣盎然的學習氣氛,使學生受到陶冶、感染和激勵,從而主動閱讀。在課堂上教師應大膽地讓學生進行討論、交流,特別是對學生的一些獨特看法,更應該贊揚,讓學生真切地感受到學習是快樂的。這樣自主學習的勁頭就更足了。

    (二)教會學生預習方法,為自主閱讀提供條件。

    在實際教學中,教師布置預習后,學生往往無所適從,充其量只是讀一課文,讀第二遍課文就沒有興趣;或者教師提出一個要求,學生就讀一遍課文。不提要求就不知道讀的目標,更沒有讀的方法。學得被動,讀得無力、無味,這樣不僅達不到預習的目的,甚至會養成做事草率的壞習慣。

    那么,怎樣教給學生預習能力?我們在教學中規定了預習五步走:

    第一步初讀課文,了解課文基本內容并劃出不懂的字并查字典。

    第二步找找與課文有關的資料如作者的生平、寫過的作品及與課文內容有關的材料等。

    第三步再讀課文,使自己能獨立把課文讀熟。

    第四步三讀課文。了解課文講了什么?

    第五步四讀課文。畫出文中你覺得重要或優美的詞語和句子,把自己的感受或理解寫在旁邊。

    學生在預習中不僅要動口、動腦,還要動手。他們要通過默讀或朗讀來了解課文內容,要自己動腦筋完成預習提示或教師所提出的具體要求。在這一過程中,學生的自學能力得到了培養。

    (三)培養自主探索精神。

    閱讀教學中,教師要積極引導、啟發想象,鼓勵他們敢想、敢疑、敢問,重視學生質疑能力的培養,是培養學生自主學習能力的另一重要因素。首先建立和諧的師生關系,建立和諧的師生關系是學生摒棄疑慮,積極參與學習活動的前提之一。教師要尊重每一個學生,相信他們都能提出問題,促使學生樹立起樂于質疑問難的信心。教師還要放下架子,主動以平等的朋友式的態度融合到學生的學習活動中,和學生一起質疑、探究,從而使學生在平等的和諧氛圍中大膽地質疑問難。其次要巧用矛盾,激發學生質疑興趣。學生對所學內容感興趣,才能調動其積極性,打開其思維,積極進行探究,不斷提出疑難。因而,教學中教師要千方百計激發學生質疑的興趣。

    學生有了學習的興趣,就有了內在的驅動力,再加上正確的讀書方法和主動質疑的探索精神,只有這樣,才能培養學生自主學習的能力。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇三

    大學生的閑暇時間很多,然則在學習實踐常識的還又要加強本人的實踐才能,而兼職是提高大學生實踐才能的首要路子,對此,為了調查大學生對兼職的觀點以及選擇兼職工作的類型等,我們開展了此次查詢活動。

    1.46%的同學對做兼職持優越、贊成的立場,而且66%的人都有兼職的閱歷,這些同學做兼職最首要的目標是為了磨煉本人的才能,積聚社會經歷,當然,也有22%的是為了賺點生活費,減輕爸爸媽媽的擔負,這22%的同學中,月生活費在300-600元左右占大多數。

    2.40%的同學以為兼職會影響學習,40%的同學以為合理安排就不會影響學習,而48%的同學會在寒暑假做兼職。

    3.92%的同學選擇兼職工作的類型是派發傳單、做促銷和禮節。很少數同學則會選擇模特兒和家教等兼職工作,80%的同學取得兼職信息首要是經過熟人引見和兼職中介引薦。

    1.絕大局部同學對兼職持贊成立場,最首要的目標是為了磨煉本人的才能和積聚社會經歷,而是因為家庭經濟緣由而選擇做兼職的同學卻很少。

    2.有一部份的同學以為做兼職會影響學習,這就要求同學們要合理安排時間,不要得次掉彼,所以建議同學們最好在寒暑假等長假期間做兼職。

    3.既然做兼職的目標是為了積聚經歷,那就要選擇能磨煉本人才能的兼職類型,假如是經管系的,可更多地思索促銷方面的工作,學習旅行治理的,可選擇促銷、禮節和餐飲等多種工作,與此還,也要提高本人的警惕性,小心兼職圈套。四、心得領會大學生可恰當地、合時地選擇合適本人的兼職工作,這樣可在學習實踐常識的還加強本人的實踐才能,豐厚大學生活,提高本身才能,但也要準確對待和看待兼職,要有選擇性,不能有“錢”就做,這是極端錯誤的一個觀念。最后提示大家一句:作為學生的我們,一切照樣應該以學業為重。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇四

    隨看社會經濟的飛速發展,道路交通量也在急劇增長,然而闖紅燈違章現象卻處處可見,使得城區的交通持續,交通安全不盡人意。

    據這一現象,我利用假期展開了對闖紅綠燈情況的調查。我選擇了與交通燈且人流量比較大的中心街二路,五路和六路作以調查。

    根據調查結果可知:

    1、闖紅燈的現象普遍存在,既有摩托車、自行車、小汽車之類的機動車輛,也有步行的人。

    2、小汽車、出租車穿紅燈的幾率比其他車輛步行的闖紅燈幾率大。

    造成上述問題原因:

    (1)1機動車輛駕駛員和行人的交通意識單薄,漠視交通安全。

    (2)出租車駕駛員太多認為時間就是金錢覺得等紅燈就是浪費時間,為了多賺點錢,不惜以闖紅燈來節約時間。

    (3)小汽車駕駛員多為富裕人家,財大氣粗,認為有錢就比別人高一等,就可以不遵守交通規則。

    經過一番調查分析后,我有以下建議:

    (1)加強交通安全宣傳教育:

    教育應廣泛宣傳遵守交通規則的意義和闖紅燈所帶來的危害,交通管理部門在紅綠燈區和人行道等地方刷寫警句或樹立宣傳牌。

    (2)嚴格執法,依法對交通違法者處罰:

    在主要路口時常增派交警執勤、執法部門在處理交通違法行為時應依法嚴肅查處。

    遵守和維護交通失序是我們每個公民應盡的義務,我們應團結一致,各行其取、使城區的交通井然有序,也在社會上形成良好的文明風尚。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇五

    班級:

    為了了解同學們的學習和課余生活的情況,我特設計此方案,請同學們認真地選擇每一項。

    1你個人的主動性如何?()2你上課時的具體狀態是()d記一下板書提綱e跟不上老師的速度f不想聽3你在掌握學習方面()a有自己的一套方案b經常借鑒別人的方法c除了刻苦努力,沒有什么方法d死記硬背是有效的方法e其他(請注明)4你覺得有趣的科目()a語文b數學c英語d政治e計算機f體育g敏特英語h歷史i美術k地理l音樂5老師講的東西能夠聽懂,但是一做題就不會了()a非常符合b比較符合c有點符合d不符合(我沒有這個問題)6我平時不敢問老師問題()a非常符合b比較符合c有點符合d不符合(我沒有這個問題)7你認為自己學習效率較低的原因是()(多選題)a上課沒認真聽講b上課能夠聽懂,課后沒來得及鞏固c做作業時常常開小差d有做事拖拉的毛病e不適合老師的授課方式f其他8當你獨自做作業玉帶難題時,你通常會()(多選題)a查閱課本或相關資料b很詳解決但沒有辦法c放著等老師講解時解決d問老師或同學e跳過不理會f其他9你希望考入哪所高中()a景泰一中b景泰二中c景泰四中d其他10談談自己在學習上困難(50字左右)。

    社會調查問卷報告范文。

    調查問卷樣本。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇六

    20xx月10日到20xx月10日,這一個月的時間。學校組織在校的級新生參加雙休日社會實踐活動,接到通知,班里就開了班會,把各項活動的計劃都布置好,并分成了5個小組,每小組人。我們研究的課題是《當代(深圳)禮品—工藝品及家庭用品設計趨勢》。而我所在的小組是“問卷組”,但“問卷組“又是由兩個小組組成的。主要負責制定與派發調查問卷,并統計好數據。組長是周映娜和葉佳欣。組員有:李薇、邵瑩瑩,翁雅雯、陳勃、黃淑嫻、李敏英.王丹琳洪瑋司徒碧嬋孫雯琴林冠榮。

    在確立工作分工后,我們就開始收集所有有關的資料,每個人制定出個問題作為調查問卷的問題,然后再把大家的問題都集中在一起,并討論當中最佳問題的選取。我們從兩個方面去考慮這些問題的選取:第一,既要簡單明了,又要有針對性;第二,包括設計者與消費者的針對性問題。經過一番的討論。我們終于選出了10個問題。最后我們決定復印張,分給我們組的成員在月日到會展中心做問卷調查。那天會展中心會有一場關于“工藝品與家居用品”的產品展會。

    月日這一天,早上點鐘我們“問卷組”的成員。帶著復印好的問卷統一從學校北們坐車去會展中心。

    在車上我發現,我們都沒有關于做調查問卷此類的經驗,但大家一直是信心滿滿的。到了會展中心我們才發現。原來是要售票參觀的,但我們身上并沒有帶錢,后來派了兩位同學跟展館的負責人進行協商,但他不允許我們免費入內進行問卷調查,最后我們決定直接在會展館的各個入口處對行人們進行調查訪問。看似簡單。卻又很難。沒有經驗的我們并不能自然地對行人進行調查,并且,不會選擇性的進行調查,所以常常被拒絕。拿著厚厚的問卷,心里充滿了委屈。但又希望能盡快完成任務,還是一次又一次地鼓足勇氣向陌生的行人走去。慢慢的,就不覺得是多么難為情的事情,越來越自然,填寫好的問卷數目也越來越多,雖然有點累,但是聽到“您好,我們是深圳大學,藝術設計學院的學生”這句話的時候,他們都會自然的給我們一個微笑。當看到他們接過遞過去的問卷的時候,心里真的很滿足。

    最后,雖然問卷還沒有完成,但我們去社會實踐的目的達到了。因為我們這一天確實學到了很多東西。離開會展中心的時候,突然下起了雨,而且越下越大,我們都沒有帶傘,卻在努力保護我們手上的問卷。數著今天的成果。

    我們工作中的不足地方,真的很感激這位老先生。

    回到學校后,我們開了一次會重新討論了這次問卷調查活動。發現其中有很多做的不夠的地方,就如之前對會展中心的情況沒有認真核實好,以致于不能入內參觀調查。就問卷本身而言,一些“問題”也存在問題。最后通過大家的討論,我們決定重新制定問卷,再做一次調查。但數目減少到份,雖然數目少了,但我們想要做到更精。

    第二次的調查,我們組分散行動。當然這次沒有“工藝品展”這樣的活動了,所以我們決定去一些有代表性的商場對路人進行調查。因為是第二次。有了上一次的經驗。所以,這次的問卷調查進行得比較順利。陸陸續續地,問卷終于都做好了。

    最后一項工作便是統計了。我們統一集合在一起,分工合作,把調查好的這150份問卷進行了有序的統計。

    這樣“問卷組”的工作就幾乎完成了。一個月的時間,我們有過失誤,但也努力將任務完成了,在這樣的一個過程中,我們都學到了很多很多在課本里學不到的東西。

    通過這次社會實踐,我們每個人都得到了很多寶貝。首先是“團隊”精神,這樣的一項任務,沒有很好的“團隊”精神是不可能完成的。在共同合作的過程中。我們的感情也變得更好了;然后,在交際能力方面,我們都有了新的提升。比如去做問卷調查中碰到了釘子,這不僅讓我們看到自身的缺失,并吸收了這樣的一種經驗;除此之外。我們學會了如何全面地去思考一個問題。如何從誤區中走出來,讓自己變得更加好。學會改正錯誤,查缺補漏就是一種很好的自我提高。

    雖然,這些過程不是那么一帆風順,但在不順利中我們又找到了新的起步。總的來說,我們是成功的,相信參加了這一次社會實踐活動對我們以后的任何學習,工作都有幫助。謝謝學校給我們這樣的一個學習的機會,謝謝組織人員的辛勤工作,也謝謝我可愛的組員們。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇七

    1、您對志愿服務了解多少?()。

    a、非常了解b、一般,聽說過c、根本不了解。

    2、您為什么沒有參加過志愿活動?()。

    a、沒時間去參加b、沒興趣,覺得很無聊。

    c、想參加,但未找到合適的組織d、認為太形式主義,沒必要。

    3、如果有機會您愿意參加到志愿服務工作來嗎?()。

    a、愿意b、可以嘗試一下c、不愿意d、無所謂。

    4、您認為,目前高校青年志愿者組織存在的問題有(可多選)()。

    a、組織機構不太健全,管理規章制度不完善。

    b、活動過于簡單,活動主體的自我價值未得到充分的體現。

    c、激勵機制不完善d、專門的培訓、指導工作不到位。

    5、您認為解決上述志愿者組織中存在的問題的建議(請舉例說明)。

    6、您認為志愿服務是形象工程嗎?()。

    a、是b、否c、其他。

    7、您認為如何使志愿服務去形象化,真正做到志愿服務。

    8、您對志愿活動工作有什么建議或意見(可以關于活動形式等方面)。

    非常感謝您的合作!!!

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇八

    隨著新課程改革的進一步發展,我們越來越感覺到語文課堂教學中,學生“說”的能力越來越弱,能“說”的學生也越來越少。為了更好地培養學生口語表達的能力,更好地施展學生的才能,我對學生口語表達能力的現狀進行了一次調查研究。

    問卷調查法和比較分析法。我通過對53位三年級學生和45位五年級學生進行問卷調查,并對問卷進行了統計、分析,得出了調查結論。(附調查問卷)

    我所帶的三年級1班共有53名學生,包括學習成績優秀者12人,占23%,成績一般者31人,占58%,學習成績一般及有困難的學生10人,占19%。和曾經帶過的五年級學生。

    1、學生的課堂表現情況。

    在調查的過程中,我發現,面對老師的提問,超過70%的學生選擇會思考,有時會舉手,20%的學生選擇了不舉手,等待答案,剩下的一小部分學生發言非常積極,很希望有機會在課堂上展現自我,并對自己充滿了信心。分析學生不愿回答問題的原因,有56%的學生害怕答錯,不敢說,有35%的學生站起來就緊張,說話無條理,更有少數學生認為心里會就行了,不想起來表達。

    結合以上調查結果,可以看出,當前學生在課堂上表達的意愿并不強烈,被動的思考并不能激發他們舉手的愿望,因此大部分學生習慣了等待答案,而不是“說”出自己的見解,其口語表達的能力可想而之。

    2、作文好就是口語表達能力強。

    在調查中,認為作文好就等同于口語表達能力強的人超過了80%,而認為沒有關系的只有15%,不到5%的人認為關系不大。從數據上來看,可以反映出當前的小學生為什么在課堂上不喜歡舉手發言,表達自己的觀點,因為他們覺得能寫好作文就足夠了,而不去理會口語表達能力的強弱。一節課下來,沒有幾個學生肯開口表達,沉悶的課堂也間接造成了老師對學生口語表達能力培養的不重視。

    3、對口語表達能力的重視程度。

    在“對自己的口語表達能力進行評價”的選項中,有52%的學生選擇了“一般,但想鍛煉、提高自己的口語表達能力”,35%的學生選擇了“一般或差,提不提高無所謂”,只有不到15%的學生認為自己的口語表達能力強,并相信自己會更好。更有超過50%的學生認為考試又不考口語表達,不必過于重視,有時老師為了趕進度也是直接講重點,對學生的回答、提問根本不重視。

    附:

    關于語文教學中學生口語表達能力現狀的問卷調查

    姓名:

    1、你喜歡語文課嗎?()

    a、喜歡b、有點喜歡c、不喜歡

    2、課堂上,面對老師的提問,你的做法是:()

    a、積極思考,主動舉手b、會思考,有時舉手c、不愛思考,不舉手,等待答案

    3、不愿回答問題的原因是:()

    4、作文與口語表達能力的關系:()

    a、作文好,口語表達能力就強b、作文與口語表達關系不大c、二者沒關系

    5、課外閱讀對口語表達能力的影響:()

    a、多讀書才能有話可說b、關系不大c、沒關系

    6、對自己口語表達的能力進行評價:()

    7、老師的問題及課堂氣氛對你的課堂表達有影響嗎?()

    a、影響很大b、影響不大c、毫無關系

    8、你的語文老師重視學生的口語表達能力的培養嗎?()

    9、影響你口語表達能力提高的最主要原因是(可以多選):()

    10、你認為課堂上的學生口語表達重要嗎!為什么?(簡答題)

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇九

    了解郵政儲蓄銀行從業人員在職培訓的現狀,包括前臺禮儀、業務操作、金融專業知識、培訓形式的多樣性等。

    理解和認識郵政儲蓄服務的內涵,強化和提高服務意識。在對郵政儲蓄培訓體系認識的同時,加強自身的培訓教育,提高業務技能。

    上海郵政局寶山區局月浦郵政儲蓄所。

    上海市龍鎮路25弄6號調查證明人:張祥福。

    20xx年9月25日20xx年10月25日調查方式:訪談方式。

    顧海玲、吳春燕、蘇燕勤、許艷、朱麗萍。

    郵政儲蓄銀行員工培訓。

    當前,為適應商業銀行運作的新形勢,郵政儲蓄銀行需著力推進學習型企業建設,全面實施“員工素質提升工程”,強化商業銀行運作的新理念,加緊做好現有儲蓄專業人才的培訓工作,繼續深入“創學習型企業,爭當學習型員工”精神,進一步加大對員工的教育培訓力度,尤其是對金融業務知識的學習和掌握迫在眉睫。

    1、郵儲銀行著眼于業務與操作、前臺禮儀等基礎培訓。

    2、郵儲銀行從業人員中普遍存在文化水平不高,無金融專業知識,實際工作經驗不足:。

    一是人員素質難以適應銀行業務發展需要,尤其是缺乏信貸、理財、服務、營銷等經驗;

    三是中高層管理者的理念更新、領導力、風險管理、法律法規、合規經營、現代金融理論等能力和意識殛待提高。

    3、對金融培訓工作的重要性認識不夠國家政府未建立專門的金融培訓管理部門,由于體制上的原因郵政儲蓄從業人員的教育培訓工作長期是由郵政企業人力資源部門管理的,培訓著重放在郵儲從業人員對新業務學習和業務操作上,對金融專業知識系統的培訓學習不夠,在經營管理中重業務發展,輕發展后勁的積累,沒有把教育工作作為郵政儲蓄銀行實現可持續發展的大計來抓。

    4、培訓形式缺乏多樣性。

    一是缺少師資,尤其是沒有培養和建立一支自己的培訓師資力量;

    二是教學形式單調,缺乏互動性;

    三是教學條件、環境受限制,影響了培訓工作的深入開展;五是思想道德教育培訓工作弱化。

    調查的簡要結論:

    從現在開始,要緊密圍繞郵政儲蓄銀行自身的戰略目標和各項工作重點,將培訓作為推進戰略實施的重要手段,持久地發揮培訓對改善績效與提升企業競爭力作用;樹立人才投資理念,樹立科學培訓理念,加大對培訓的投入,提高培訓的投入產出意識;強化培訓需求調查和培訓效果評估,切實提高培訓的針對性和實效性,形成自主學習、集中培訓、考察交流“三結合”的培訓育人體系,確保培訓質量,加強培訓成果轉化;將培訓與員工的職業發展相結合,有效調動員工的培訓熱情,堅持企業培訓與員工自主學習相結合,營造人人需要學習、人人有機會學習、人人主動學習的良好氛圍。

    主要措施包括:

    (一)完善培訓組織與責任體系。

    (二)通過分層分級組織實施培訓。

    (三)規范培訓管理。

    (四)加強監督檢查。

    總之,郵政儲蓄銀行作為銀行業的新兵,在培訓工作上要統一思想認識,加強組織領導,努力攻堅克難,積極穩妥實施,借鑒現代銀行的成功經驗,建立完善自身的員工培訓體系,根據業務發展和管理需要,進一步完善內部組織架構,制定實施以高中級管理人才、核心人才為主體的人力資源開發戰略,建立健全各級各類專業人才庫,形成與業務有效發展相適應的員工素質提高機制。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇十

    20xx月10日到20xx月10日,這一個月的時間。學校組織在校的級新生參加雙休日社會實踐活動,接到通知,班里就開了班會,把各項活動的計劃都布置好,并分成了5個小組,每小組人。我們研究的課題是《當代(深圳)禮品工藝品及家庭用品設計趨勢》。而我所在的小組是問卷組,但問卷組又是由兩個小組組成的。主要負責制定與派發調查問卷,并統計好數據。組長是周映娜和葉佳欣。組員有:李薇、邵瑩瑩,翁雅雯、陳勃、黃淑嫻、李敏英.王丹琳洪瑋司徒碧嬋孫雯琴林冠榮。

    在確立工作分工后,我們就開始收集所有有關的資料,每個人制定出個問題作為調查問卷的問題,然后再把大家的問題都集中在一起,并討論當中最佳問題的選取。我們從兩個方面去考慮這些問題的選取:第一,既要簡單明了,又要有針對性;第二,包括設計者與消費者的針對性問題。經過一番的討論。我們終于選出了10個問題。最后我們決定復印張,分給我們組的成員在月日到會展中心做問卷調查。那天會展中心會有一場關于工藝品與家居用品的產品展會。

    月日這一天,早上點鐘我們問卷組的成員。帶著復印好的問卷統一從學校北們坐車去會展中心。

    在車上我發現,我們都沒有關于做調查問卷此類的經驗,但大家一直是信心滿滿的。到了會展中心我們才發現。原來是要售票參觀的,但我們身上并沒有帶錢,后來派了兩位同學跟展館的負責人進行協商,但他不允許我們免費入內進行問卷調查,最后我們決定直接在會展館的各個入口處對行人們進行調查訪問。看似簡單。卻又很難。沒有經驗的我們并不能自然地對行人進行調查,并且,不會選擇性的進行調查,所以常常被拒絕。拿著厚厚的問卷,心里充滿了委屈。但又希望能盡快完成任務,還是一次又一次地鼓足勇氣向陌生的行人走去。慢慢的,就不覺得是多么難為情的事情,越來越自然,填寫好的問卷數目也越來越多,雖然有點累,但是聽到您好,我們是深圳大學,藝術設計學院的學生這句話的時候,他們都會自然的給我們一個微笑。當看到他們接過遞過去的問卷的時候,心里真的很滿足。

    最后,雖然問卷還沒有完成,但我們去社會實踐的目的達到了。因為我們這一天確實學到了很多東西。離開會展中心的時候,突然下起了雨,而且越下越大,我們都沒有帶傘,卻在努力保護我們手上的問卷。數著今天的成果。

    我們工作中的不足地方,真的很感激這位老先生。

    回到學校后,我們開了一次會重新討論了這次問卷調查活動。發現其中有很多做的不夠的地方,就如之前對會展中心的情況沒有認真核實好,以致于不能入內參觀調查。就問卷本身而言,一些問題也存在問題。最后通過大家的討論,我們決定重新制定問卷,再做一次調查。但數目減少到份,雖然數目少了,但我們想要做到更精。

    第二次的調查,我們組分散行動。當然這次沒有工藝品展這樣的活動了,所以我們決定去一些有代表性的商場對路人進行調查。因為是第二次。有了上一次的經驗。所以,這次的問卷調查進行得比較順利。陸陸續續地,問卷終于都做好了。

    最后一項工作便是統計了。我們統一集合在一起,分工合作,把調查好的這150份問卷進行了有序的統計。

    這樣問卷組的工作就幾乎完成了。一個月的時間,我們有過失誤,但也努力將任務完成了,在這樣的一個過程中,我們都學到了很多很多在課本里學不到的東西。

    通過這次社會實踐,我們每個人都得到了很多寶貝。首先是團隊精神,這樣的一項任務,沒有很好的團隊精神是不可能完成的。在共同合作的過程中。我們的感情也變得更好了;然后,在交際能力方面,我們都有了新的提升。比如去做問卷調查中碰到了釘子,這不僅讓我們看到自身的缺失,并吸收了這樣的一種經驗;除此之外。我們學會了如何全面地去思考一個問題。如何從誤區中走出來,讓自己變得更加好。學會改正錯誤,查缺補漏就是一種很好的自我提高。

    雖然,這些過程不是那么一帆風順,但在不順利中我們又找到了新的起步。總的來說,我們是成功的,相信參加了這一次社會實踐活動對我們以后的任何學習,工作都有幫助。謝謝學校給我們這樣的一個學習的機會,謝謝組織人員的辛勤工作,也謝謝我可愛的組員們。

    新課標要求學生學會合作、學會交流,但是在課堂。

    教學。

    中我發現許多學生在扮演聽眾。其中有一部分是不會(或者未思考),還有一小部分是進行過思考,卻不愿發言的。曾詢問過部分學生:你會嗎?(學生答:會。)你為什么不參與他們的討論?學生的回答要么是我不想說,要么是他們都說了,我沒什么好說的,要么就是沉默。這說明,他們的表達欲望不強。在發言中還有另一種現象,學生雖理解并愿意說,但表達不得要領,說了半天,也不能準確地表達出自己的觀點,既浪費時間,也達不到合作學習的效果。因此說,在合作學習中培養學生善于發言的能力是十分重要的。為了更好的了解學生課堂發言的情況,研究造成學生不良發言習慣的原因,幫助教師了解學生的心里狀態,獲得關于養成良好的發言習慣的方法、途徑、策略,使學生養成良好的發言習慣,提高發言能力,特進行了這次問卷調查。

    二、調查目的?

    通過調查問卷了解學生課堂發言的情況,喜歡發言和不喜歡發言的原因及動機。從而幫助教師了解學生的心里狀態,為下一步的研究提供參考。

    三、

    調查方法?

    四、調查過程?

    調查一年級二班50人,采用不記名的問卷調查法,每個選項均為單項選擇。

    五、數據匯總?

    1.在課堂上,你想發言嗎??

    a、很想b、一般c、不想?

    2.課堂上,不想發言的原因是什么??

    a、不會b、怕別人笑c、不屑?

    數據:選擇a的有20人,占40%;選擇b的有22人,占44%;選擇c的有8人,占16%。

    分析:60%的孩子在回答問題時候,是有自己的想法二不回答。說明回答問題的欲望不強。

    3.發言出錯時,你一般心理?

    a、好好聽別人發言b、懊悔c、以后不發言了?

    分析:48%的孩子在在發言時是因為得不到師生的肯定而降低了積極性。今后的課上鼓勵表揚發言的學生要多下工夫。

    4.課堂中,發言精彩時,你一般心理?

    a、聽別人發言b、沾沾自喜c、對別人的發言不屑一顧?

    數據:;選擇a的有28人,占56%;選擇b的有16人,占32%;選擇c的有6人,占12%。

    分析:56%的孩子還是比較習慣于發言后聽別人的意見,近一半的學生要提高主動參與學習的積極性,倡導同伴間的互助合作學習,將發言同伴的發言作為一個訓練重點。

    5.你認真聽的主要原因是:

    a、上課生動、有趣b、認真聽會得到老師表揚c、為了考試能考好?

    數據:選擇a的有20人,占40%;選擇b的有7人,占14%;選擇c的有23人,占46%。

    分析:46%的孩子發言的目的性極強,直指考試。25%的孩子是因為老師的課堂魅力而專注于發言。看來,我們要努力呈現生命充滿活力的課堂,吸引更多的孩子認真發言。

    6.你對待別人發言的態度是:

    a、沒什么了不起b、很好,值得學習c、無所謂?

    數據:選擇a的有10人,占20%;選擇b的有26人,占52%;選擇c的14人,占28%。

    7.當同學站起來回答問題時,你能仔細認真聽嗎??

    a、能b、有時能c、不能?

    分析:56%的學生不能專心聽同學的發言,說明大部分學生不太善于發言同伴的發言,今后要注意指導學生發言別人發言的方法。

    8.合作交流時你希望什么學生先說:

    a、優生b、和自己同水平c、差生?

    數據:選擇a的有15人,占30%;選擇b的有25人,占50%;選擇c的有10人,占20%。

    分析:大部分孩子希望能有所準備再發表看法,要把訓練學生爭先表達自己的想法作為課堂教學時的一個重要內容。

    9.老師表揚別人的發言時你一般:

    a、為別人高興b、不屑一顧c、發誓要超過他?

    數據:選擇a的有23人,占46%;選擇b的有3人,占6%;選擇c的有22人,占44%。

    分析:大部分學生心態是好的。

    10.與別組爭論時,你的表現是:

    a、爭著說,搶著說b、認真聽,輪流說c、不聽也不發言?

    分析:關于小組交流時的發言表現,選擇b的有43人,占86%從數據來看比較理想,但也不排除會存在沒有如實作答的情況,需要在以后的教學過程中加強過程性的監測。

    六、結論?

    (一)通過調查、觀察,我發現造成他們不良的發言習慣的原因主要有兩方面。

    1.客觀原因:外界的干擾影響了學生的發言。包括教師的態度、同學的態度。

    2、主觀原因:學生的不夠強烈的表現欲望影響了他們的發言,還有興趣,信心方面的影響。

    (二)解決的策略。

    1.發揮示范作用:教師的、優秀學生的、進步生的。

    2.創造交流的氛圍、提高興趣、信心。

    3.教會方法:善于說,還要善于聽取、完善。

    4.及時的激勵、評價。

    5.家校合作,齊抓共管,協調一致。

    按照上級黨組織要求,為了認真做好保持共-產-黨員先進性教育活動分析評議階段的工作,打牢整改提高階段基礎,確保先進性教育活動取得實效,幫助本單位領導班子成員找準存在的問題,認真修改,現請您將意見填寫在空格欄里;若對領導班子成員的意見,請寫明班子成員的姓名。

    貴鋁工貿實業總公司()?

    20xx年4月日?

    此次征求意見不用署名,請在黨員()、非黨員()的括號內打。

    2、您認為本單位黨組織在加強和改進組織自身建設方面存在那些突出問題??

    5、您認為本單位的黨風建設和反腐倡廉工作存在那些突出問題??

    6、您認為影響本單位生產經營、改革發展的突出問題是什么??

    7、您認為影響本單位營造和-諧企業環境的突出問題是什么??

    8、您認為本單位在關系職工切身利益方面或其他方面還存在那些突出問題??

    1明確調查目標?

    進行市場調查,首先要明確市場調查的目標,按照企業的不同需要,市場調查的目標有所不同,企業制定經營戰略時,必須調查宏觀市場環境的發展變化趨勢,尤其要調查所處行業未來的發展狀況;企業制定市場營銷策略時,要調查市場需求狀況,市場競爭狀況,消費者購買行為和營銷要素情況;當企業在經營中遇到了問題,這時應針對存在的問題和產生的原因進行市場調查。

    2設計調查方案?

    一個完善的市場調查方案一般包括以下幾方面內容:

    2.1調查目的要求?

    查的目的是了解某產品的消費者購買行業和消費偏好情況等。

    2.2調查對象?

    市場調查的對象一般為消費者、零售商、批發商,零售商和批發商為經銷調查產品的商家,消費者一般為使用該產品的消費群體。在以消費者為調查對象時,要注意到有時某一產品的購買者和使用者不一致,如對嬰兒食品的調查,其調查對象應為孩子的母親。此外還應注意到一些產品的消費對象主要針對某一特定消費群體或側重于某一消費群體,這時調查對象應注意選擇產品的主要消費群體,如對于化妝品,調查對象主要選擇女性;對于酒類產品,其調查對象主要為男性。

    2.3調查內容?

    調查內容是收集資料的依據,是為實現調查目標服務的,可根據市場調查的目的確定具體的調查內容。如調查消費者行為時,可按消費者購買、使用,使用后評價三個方面列出調查的具體內容項目。調查內容的確定要全面、具體,條理清晰、簡練,避免面面俱到,內容過多,過于繁瑣,避免把與調查目的無關的內容列入其中。

    2.4調查表?

    調查表是市場調查的基本工具,調查表的設計質量直接影響到市場調查的質量。設計調查表要注意以下幾點:(1)調查表的設計要與調查主題密切相關,重點突出,避免可有可無的問題;(2)調查表中的問題要容易讓被調查者接受,避免出現被調查者不愿回答、或令被調查者難堪的問題;(3)調查表中的問題次序要條理清楚,順理成章,符合邏輯順序,一般可遵循容易回答的問題放在前面,較難回答的問題放在中間,敏感性問題放在最后,封閉式問題在前,開放式問題在后;(4)調查表的內容要簡明、盡量使用簡單、直接、無偏見的詞匯,保證被調查者能在較短的時間內完成調查表。

    調查地區范圍應與企業產品銷售范圍相一致,當在某一城市做市場調查時,調查范圍應為整個城市,但由于調查樣本數量有限,調查范圍不可能遍及城市的每一個地方,一般可根據城市的人口分布情況,主要考慮人口特征中收入、文化程度等因素,在城市中劃定若干個小范圍調查區域,劃分原則是使各區域內的綜合情況與城市的總體情況分布一致,將總樣本按比例分配到各個區域,在各個區域內實施訪問調查。這樣可相對縮小調查范圍,減少實地訪問工作量,提高調查工作效率,減少費用。

    2.6樣本的投取?

    調查樣本要在調查對象中抽取,由于調查對象分布范圍較廣,應制定一個抽樣方案,以保證抽取的樣本能反映總體情況。樣本的抽取數量可根據市場調查的準確程度的要求確定,市場調查結果準確度要求愈高,抽取樣本數量應愈多,但調查費用也愈高,一般可根據市場調查結果的用途情況確定適宜的樣本數量。實際市場調查中,在一個中等以上規模城市進行市場調查的樣本數量,按調查項目的要求不同,可選擇200~1000個樣本,樣本的抽取可采用統計學中的抽樣方法。具體抽樣時,要注意對抽取樣本的人口特征因素的控制,以保證抽取樣本的人口特征分布與調查對象總體的人口特征分布相一致。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇十一

    年月日到月日,這一個月的時間。學校組織在校的級新生參加雙休日社會實習活動,接到通知,班里就開了班會,把各項活動的計劃都布置好,并分成了5個小組,每小組人。我們研究的課題是《當代(深圳)禮品—工藝品及家庭用品設計趨勢》。而我所在的小組是“問卷組”,但“問卷組“又是由兩個小組組成的。主要負責制定與派發調查問卷,并統計好數據。組長是周映娜和葉佳欣。組員有:李薇、邵瑩瑩,翁雅雯、陳勃、黃淑嫻、李敏英.王丹琳洪瑋司徒碧嬋孫雯琴林冠榮。

    在確立工作分工后,我們就開始收集所有有關的資料,每個人制定出個問題作為調查問卷的問題,然后再把大家的問題都集中在一起,并討論當中最佳問題的選取。我們從兩個方面去考慮這些問題的選取:第一,既要簡單明了,又要有針對性;第二,包括設計者與消費者的針對性問題。經過一番的討論。我們終于選出了10個問題。最后我們決定復印張,分給我們組的成員在月日到會展中心做問卷調查。那天會展中心會有一場關于“工藝品與家居用品”的產品展會。

    月日這一天,早上點鐘我們“問卷組”的成員。帶著復印好的'問卷統一從學校北們坐車去會展中心。

    在車上我發現,我們都沒有關于做調查問卷此類的經驗,但大家一直是信心滿滿的。到了會展中心我們才發現。原來是要售票參觀的,但我們身上并沒有帶錢,后來派了兩位同學跟展館的負責人進行協商,但他不允許我們免費入內進行問卷調查,最后我們決定直接在會展館的各個入口處對行人們進行調查訪問。看似簡單。卻又很難。沒有經驗的我們并不能自然地對行人進行調查,并且,不會選擇性的進行調查,所以常常被拒絕。拿著厚厚的問卷,心里充滿了委屈。但又希望能盡快完成任務,還是一次又一次地鼓足勇氣向陌生的行人走去。慢慢的,就不覺得是多么難為情的事情,越來越自然,填寫好的問卷數目也越來越多,雖然有點累,但是聽到“您好,我們是深圳大學,藝術設計學院的學生”這句話的時候,他們都會自然的給我們一個微笑。當看到他們接過遞過去的問卷的時候,心里真的很滿足。

    最后,雖然問卷還沒有完成,但我們去社會實習的目的達到了。因為我們這一天確實學到了很多東西。離開會展中心的時候,突然下起了雨,而且越下越大,我們都沒有帶傘,卻在努力保護我們手上的問卷。數著今天的成果。

    我們工作中的不足地方,真的很感激這位老先生。

    回到學校后,我們開了一次會重新討論了這次問卷調查活動。發現其中有很多做的不夠的地方,就如之前對會展中心的情況沒有認真核實好,以致于不能入內參觀調查。就問卷本身而言,一些“問題”也存在問題。最后通過大家的討論,我們決定重新制定問卷,再做一次調查。但數目減少到份,雖然數目少了,但我們想要做到更精。

    第二次的調查,我們組分散行動。當然這次沒有“工藝品展”這樣的活動了,所以我們決定去一些有代表性的商場對路人進行調查。因為是第二次。有了上一次的經驗。所以,這次的問卷調查進行得比較順利。陸陸續續地,問卷終于都做好了。

    最后一項工作便是統計了。我們統一集合在一起,分工合作,把調查好的這150份問卷進行了有序的統計。

    這樣“問卷組”的工作就幾乎完成了。一個月的時間,我們有過失誤,但也努力將任務完成了,在這樣的一個過程中,我們都學到了很多很多在課本里學不到的東西。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇十二

    近幾年隨著xxxx經濟不斷發展,xxxx建筑業得到了較快的發展,規模不斷擴大,已然成為我市的優勢產業。然而在建筑迅速發展的同時,建筑工業施工安全問題也引起了社會各界的廣泛關注,其中建筑起重機械使用安全成為安全施工的重中之重,為保障建筑起重機械安全運行,減少、杜絕建筑起重機械事故發生的關鍵所在就是要加強起重機械分析安全管理。

    建筑工地起重機械安全隱患現狀。

    (一)使用單位安全管理機構缺失或不健全。使用單位為了降低成本未設置安全管理機構,設備的日常安全狀況無人問津。

    (二)建筑起重機械安全技術檔案、檢查制度未建立或嚴重缺失。《起重機械安全監察規定》第二十條、第二十一條明確規定,使用單位應建立健全起重機械使用安全管理制度并建立完整的起重機械安全技術檔案。而我們在檢驗中發現,使用單位沒有建立起重機械的安全技術檔案和檢查制度,有的制度僅僅是流于形式沒有執行。主要表現為:

    1、重要資料(如隨機出廠的技術資料、圖紙)缺失,歷年檢驗報告未存檔,這為檢驗工作及設備的管理、檢修帶來很大困難。

    2、規章制度嚴重缺失,部分企業未建立起重機械的安全操作規程,沒有約束員工行為的基本準則,作業人員無章可循,違章作業時有發生,致使起重機械設備頻頻受損,設備出現了安全隱患不能及時發現和處理。

    (三)帶病運行,未按規定進行起重機械設備的維修、保養。在起重設備使用過程中常常因非正常使用等因素導致安全保護裝置損壞,如起升高度限位器、起重量限制器、力矩限制器、吊鉤防脫鉤裝置、運行極限限位器等未裝或失效,設備接地或接零、漏電保護不可靠等,因維修資金短缺、生產工況繁忙等原因沒有進行日常維護保養、維修,沒有及時修復、更換安全裝置,而是隨意短接,更有甚者為了節省時間和方便違章作業,擅自將安全保護裝置拆除或短接,使安全保護裝置失效。上述做法勢必導致嚴重后果。

    (四)作業人員無證上崗,違章作業。部分企業由于員工流動性較大等原因未及時安排起重機械作業人員參加培訓,對于過期的操作證也不主動申請換證培訓,使得無證人員上崗,作業人員起重機械安全知識匱乏,違反安全操作規程、違章作業司空見慣。

    (五)安全意識淡薄,不依法接受起重機械的安全監管、履行定期檢驗。有些使用單位由于管理人員對特種設備的安全意識淡薄,存有僥幸心理逃避檢驗。使得設備安全狀況不能得以確認,造成數量不清、狀態不清,有效安全管理更無從談起。對設備的安全狀態知之甚少,更有甚者錯誤地認為只要起重機械能開動就屬正常,從而埋下安全隱患。

    解決建筑工地起重機械安全隱患的建議。

    1、嚴格執行初次登記制度,安裝告知制度和使用登記制度。各施工企業首次使用的起重機械必須有特種設備許可證、產品合格證和制造監督檢驗證明等文件資料。企業首次使用起重機械時要向安監站辦理初次登記手續,安裝或拆卸前辦理告知手續,安裝完畢、驗收合格辦理使用登記手續。對國家明令淘汰或禁用產品,沒有齊全有效安全保護裝置和完整安全技術檔案產品以及未經檢測或檢測不合格的起重機械從xxxx9年9月1日起一律禁止使用。

    2、嚴格執行資質證和安全生產許可證制度。凡從事建筑起重機械安裝、拆卸的單位必須具有由建設行政主管部門頒發的資質證和安全生產許可證,并在資質范圍內承接安裝拆卸工程。

    3、嚴格執行操作人員持證上崗制度。建筑起重機械特種作業人員必須取得建設行政主管部門核發的特種作業操作資格證后,方可上崗作業,嚴禁無證上崗、無證操作。對不符合安裝條件的起重機械堅決查封,對違法違規裝拆、使用起重機械的企業及人員依照相關法律法規作出處理。

    (二)使用單位責任落實到位。

    1、建立起重機械設備檔案,完善技術資料;。

    2、建立健全安全管理機構,配備安全管理人員;。

    3、全面落實起重機械使用單位安全管理主體責任,建立健全安全管理規章制度;。

    4、建立企業維護保養和自檢制度;。

    5、提高起重機械作業人員素質,嚴格遵守操作規程,杜絕違章作業發生;。

    6、按時申請定期檢驗,及時處理檢驗中發現的問題。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇十三

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

    給你一篇社會調查報告的寫作范例,你可以參考它的格式與寫法,進行適當修改。

    摘要:實踐教學是高等學校教學活動重要組成部分,有著其他教學形式所不可替代的作用。但是,經費來源主要由地方財政撥款,高校往往因為經費不足導致教學科研得不到有效投入,實踐教學難以開展。文章根據肇慶學院經管類專業多年來的產學研型社會實踐,從調查角度研究地方高校社會實踐教育機制,提出社會實踐要與專業結合起來,產學研型社會實踐是高校應用型人才培養的有效載體。

    關鍵詞:地方高校;產學研;社會實踐;應用型人才。

    實踐性教學體系有教學性實踐和社會實踐兩種方式。教學性實踐融于每門課的教學中,在課堂或實驗室進行完全仿真效果的實習;社會實踐主要在企事業單位和政府部門進行見習、實習和產學研相結合。隨著社會主義市場經濟的發展,社會上用人單位對高校畢業生的實踐能力和操作水平的要求越來越高,使得過去高校偏重于理論教學的模式也越來越培養不出合乎市場需要的學生,目前,這已構成高校教學管理和制約高校教學質量提高的一大問題。高校辦學指導思想出現偏差導致辦學定位不能正確適應市場需求是首要原因,也因此導致學校管理體制并不利于教師將更多的精力投入教學,而在投入教學的有限精力中,理論教學又往往比實踐教學更為側重,致使高校的實踐教學經常流于形式,不能發揮應有的作用。高校教學中要加強理論與實際的聯系,就要采取多種方式加強校內外資源的共享和學習,完善實踐教學管理方法,創新實踐教學機制,加強實踐教學投入。本文從實際調查著手,深入了解目前大學生對開展產學研型社會實踐的情況,提供一些有意義的資料和建議。

    一、調查對象和方法。

    本次調查以肇慶學院經濟與管理學院的三、四年級學生作為調查對象,采取定量調查和定性調查相結合的方式,以問卷調查為主,座談、訪談和資料研究等定性調查方式為輔,其中問卷調查采用隨機抽樣法,發出問卷90份,回收問卷86份,有效問卷85份,問卷回收率為95.6%,問卷回收有效率為98.8%,達到了調查的要求。

    二、問卷調查統計結果。

    根據肇慶學院經濟與管理學院社會實踐教育模式的要求,對肇慶學院高年級同學參加社會實踐情況進行了調查,統計結果如下:

    第一,參加社會實踐的類別(見圖1)。

    第二,參加社會實踐的目的(見圖2)。

    第三,獲得社會實踐的機會(見圖3)。

    第四,參加社會實踐的時間(見表4)。

    第五,社會實踐能滿足到需求的類型(見圖5)。

    第六,完成社會實踐需要具備的素質(見圖6)。

    第七,社會實踐中遇到過的困難(見圖7)。

    第八,參加社會實踐對掌握專業知識的幫助(見圖8)。

    第九,參加社會實踐的收獲(見圖9)。

    第十,你覺得社會實踐中的哪種收獲最有利于就業(見圖10)。

    十一,社會實踐對自己成長成才作用的排序(見圖11)。

    三、調查基本結論。

    第一,根據調查發現學生們認為實踐機會太少、應該為學生提供更多的社會實踐機會,希望多撥些經費,有針對性地開展社會實踐,最好同學生專業知識有關,到專業對口,可操作性強的企業或公司實踐,校企合作,學以致用,注重實際。

    第二,根據調查發現社會實踐對自己成長成才的作用中重要程度依次為工作經驗、溝通能力、人際關系職業技能、知識閱歷、身心素質。社會實踐中的收獲最有利于就業的是工作經驗,同時也得到了應變能力、工作能力、人際交往能力的提高。對專業知識、知識層面及思維擴展都有相應的幫助。

    第三,調查結果顯示參加社會實踐對掌握專業知識的的幫助主要是提供了社會實踐平臺。

    第四,調查結果顯示社會實踐中曾遇到過的困難主要有專業知識不足(占50.6%)、交際能力不足(占50.6%)、社會競爭力不足(占43.5%)及社會競爭力不足(占43.5%),應該加強這些方面的輔導和培訓。

    第五,調查結果顯示肇慶學院大學生參與社會實踐的目的主要在獲得學分(占87.1%)、獲得工作經驗(占82.4%)。能滿足大學生社會實踐的類型主要是自己感興趣的(占81.2%)和與專業有關的(占68.3%)。

    四、啟示。

    (一)經管類專業教學必須是理論教學與社會實踐相結合。

    為了人才培養的需要,教育課程改革勢在必行,經管類專業教學也隨之改革。經管類專業教學強調知識理論教學與課外社會實踐相結合,所以在經管類專業教學中,帶領學生參加社會實踐調查,把課堂學習的理論與相應的社會實踐的內容相結合,才能適應現代教育教學的需要。通過走出課堂,開展與課堂知識有關的社會實踐,引入研究探討性的學習方式方法到經管類專業的教學課堂,豐富了經管類專業課的傳統教學模式,給經管類專業課教學帶來新的生機和活力。學生在研究性實踐學習活動中,培養了學生的優良品質:培養了學生強硬的心理素質;激發學生的思維潛能、創新能力和實踐能力;培養了科學態度和社會責任感;培養了合作精神和各種能力,最終為培養適應現代社會的科學精神和人文精神相結合的整合性人才打好基礎。

    (二)社會實踐是培養應用型人才的有效途徑。

    教育培養的人才應該是適應世界經濟、社會發展的趨勢的綜合性人才,既要有優秀的專業知識,又要具備適應社會變化的綜合實踐能力。而在學校,學生社會實踐能力的培養只有建立在課堂與知識的實踐上,把課堂學習的理論知識與社會實踐相結合,讓學生在社會實踐中提高社會實踐的能力,在社會實踐中鍛煉自己的意志品質,有利于社會適應能力的提高。社會實踐使他們受益匪淺,對于鍛煉他們的社會實踐、社會生活適應能力和提出問題、分析問題的能力有很大幫助,使學生在實踐中能力得到鍛煉,得到提高,使他們意識到社會發展的趨勢,激勵他們今后學習的熱情和干勁。

    社會實踐又是培養學生優良品質的有效途徑。實踐活動對培養學生的良好品質有著十分重要的作用,無論是對學生性格品質的改善,社會實踐能力的提高,還是對課堂知識的識記、理解和鞏固,更重要的是培養學生自我責任感有著十分重要的作用。學生能在社會實踐中提高綜合能力,塑造一個全面發展的自己,使自己具備優良的品質。

    (三)產學研型社會實踐是高校應用型人才培養的有效載體。

    肇慶學院近年來每年都通過產學研合作帶領十幾個教師和幾十位學生開展社會實踐,這樣可以搭建信息平臺,連接校園與社會,溝通同學與市場;通過社會實踐,可以提高學生參與社會、理論聯系實際的能力;投身社會實踐,可以培養學生創新意識、團隊意識和創業意識。讓老師走出校門,走向社會,參與社會工作,可以不斷提高業務水平,更新知識結構,只有這樣才能將更多更新知識傳授給學生,提高教學質量。為教師學習和培訓、教學和科研以及學生的實踐和就業提供了一個廣闊的天地。在社會實踐中,一方面使教師長期積累的理論知識在實踐中得到了檢驗,發揮了作用;另一方面也在實際工作中積累了一些實際的案例和了解到實際問題,找到科研的焦點所在,使教師和學生受益。

    參考文獻:

    1、馮艾,范冰.大學生社會實踐導讀[m].科學文獻出版社,20xx.

    2、沈千帆.青春行:北京大學學生社會實踐的歷程與探索[m].中央編譯出版社,20xx.

    3、李勰.當代大學生社會實踐的發展方向新探[j].學校黨建與思想教育,20xx(3).

    網吧在城市里早已不是什么新鮮事物,但是在經濟相對落后,消息相對閉塞的農村,網吧卻是一種新生事物.隨著網吧在農村的落地生根,它也日益吸引著越來越多農村人尤其是農村中小學生的眼球.同其他新生事物一樣,農村網吧的出現同樣是一把雙刃劍,它既有有利的一面:使農村人有機會足不出戶就可以了解外面的大千世界,獲取跟他們生活或者是生產密切相關的信息等;同樣它也存在著有弊的一面.寒假里回到河北農村老家的我對家鄉的網吧現狀進行了一次走訪調查,并在本文中就農村網吧帶來的諸多問題,原因及對策展開了探討.

    一,網吧現狀不容樂觀。

    該鄉網吧目前還處于粗放發展的起步階段,其特點主要體現為:小型,簡易,分散,隱蔽.規模很小,電腦數量從十幾臺到二三十臺不等,如鄉政府辦公樓旁邊的某網吧內只有18臺電腦;有的農村網吧仍然以撥號上網為主,條件十分簡陋;一般分布在經濟比較發達,生活比較富裕,信息比較靈通,交通比較便利的鄉鎮中心乃至村莊,如某網吧就選址于農村的集市旁;大多數網吧采取家庭化,作坊式的經營模式,如在某網吧內就只有父女二人經營管理.農村網吧的問題主要表現為:黑網吧多,接納未成年人上網的多,安全隱患多.

    二,網吧經營問題不少。

    1,環境衛生較差,安全堪憂農村網吧大多屬于個體經營,業主從節約投資成本的角度出發,普遍是蓋幾間簡陋的房子,或租賃幾間偏僻的房屋,有的則是在自建房中,購回電腦,便對外開張營業,硬件設施差,安裝不規范.農村網吧基本上只有一個通道,門窗緊關,不通風不采光,加上允許吸煙,空氣污濁不堪.少數素質不高的人隨地吐痰,脫鞋翹腳,網吧里充溢著各種氣味,令人窒息.有的電腦鍵盤和電腦桌長時間都未清洗,黑污斑斑,灰黑難辨.有的農村網吧只設一個出口,窗戶緊閉,無任何滅火,防火設備,一旦出現火災或其他危急情況后果不堪設想.還有一些社會閑散人員經常進入,常因一些瑣碎之事或言語不合便大打出手,造成極壞的影響.

    2,違規經營普遍,隱蔽性較強調查發現目前農村網吧經營存在著許多違規違法行為,其主要表現為:一是無證經營.有些農村網吧只是購回計算機,拉通互聯網,便開始對外營業,并未經過主管部門審核批準.二是為有些顧客大開方便之門.互聯網上的信息良莠不齊,有的網吧雖設有網絡凈化器,但大多是形同虛設.一些人肆意瀏覽黃色,暴力等非法網站,網吧老板為賺取錢財,大多睜一只眼閉一只眼.三是隱蔽性較強.有的農村網吧,為躲避執法部門的檢查,一般不設牌匾,不貼任何標志,隱藏在村民家中.有的農村網吧有人來便營業,無人來便關門.有的在深更半夜之中,緊鎖大門開始營業,執法人員很難發現.

    3,未成年人大量涌入農村網吧的營業收入絕大部分靠青少年支撐.很多中小學生課余就泡在網吧里,且一泡就是幾個小時,對學習和身心健康均造成了較大影響和損害.同時還讓家長們提心吊膽,憂心忡忡.青少年因進網吧發生的事件讓人觸目驚心,主要有以下幾種:一是迷戀網吧,鋌而走險;二是嚴重影響學生的正常學習;三是嚴重摧殘學生的身心健康.

    三,管理漏洞和利益驅使成問題根源農村網吧目前存在的上述問題,究其原因,主要有以下幾個方面.

    1,管理上漏洞較多,造成盲點.一是審批制度不健全,主管網吧的文化部門與信號輸送單位沒有形成統一的,規范的審批程序,造成網吧"先上車,再買票".二是網吧管理機構鞭長莫及.農村網吧隱蔽性較強,網吧業主根本不到審批單位辦理手續,我行我素.三是農村網吧地處偏僻,分散性較強,鄉鎮對網吧的管理基本處于空白的狀況,區縣(市)主管網吧部門力量薄弱,經費缺乏,無力顧及偏遠的農村地區.

    2,宣傳力度不夠.雖然國務院《互聯網上網服務營業場所管理條例》頒布已久,但在農村很少有人知道該條例的具體內容,再加上多數群眾思想認識不足,導致查處網吧的行動得不到農民的支持,給農村網吧的治理工作帶來諸多不便.

    3,農村網吧經營戶唯利是圖,違規操作.農村網吧經營戶法制觀念薄弱,為收回投資,獲取利潤,將網吧管理的規定置之腦后,既不張貼"未成年人禁入"標示,又不嚴格執行網吧進入登記制度,反而對未成年人進入大加歡迎,提供吃飯,住宿等"優質服務".有的專門傳播色情,暴力等方面的有毒信息,引誘未成年人經常光顧.

    四,多渠道努力共建農村健康網吧農村網吧的現狀已引起了社會各界越來越多的關注,學校,家長已表示強烈不滿,為此,治理農村網吧刻不容緩.

    1,要進一步加大對《互聯網上網營業場所管理條例》的宣傳力度.要根據農村特點,發動學校,社會等各方面的因素,對青少年進行宣傳,將《條例》張貼到各班級.要在農村網吧的入口顯著位置張貼舉報電話.學校要將舉報電話和《條例》印發到家長手中.

    2,加大對農村網吧的管理力度.要充分發揮鄉(鎮)文化站的作用,將農村網吧管理納入到鄉鎮文化站的工作中來.要建立社會監督網絡,可在村一級聘請網吧監督員,分片對網吧進行監督,逐步形成社會監督網絡.要嚴格執行網吧營業時間的規定,信號輸出方在每天規定的營業時間以外應停止對網吧的信號接入,徹底解決超時經營問題.

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    調查目的。

    時下,大學生通過利用課余時間找份兼職工作打打工或在假期積極參與社會實踐,打暑期工、實習體味生活已經成為了一股熱潮。對大多數學生而言,掙錢是打工的首要目的。有的卻認為掙錢并不是大學生打工的惟一目的,不少同學把打工看作是參加社會實踐、提高自身能力的機會。許多學校也積極鼓勵大學生多接觸社會、了解社會,一方面可以把學到的理論知識應用到實踐中去,提高各方面的能力;另一方面可以積累工作經驗對日后的就業大有裨益。通過調查可以了解當代大學生對社會實踐的看法以及透析大學生生活實踐情況,從而結合馬克思主義哲學分析大學生社會實踐所存在的問題以及提出解決方法,使大學生能正確對待社會實踐,在實踐中見真知。在往后實踐中能更好地接觸社會、實踐自己的專業技能,尋找發展的機會。

    調查對象。

    大學生成長成才,是高等院校普遍關注的問題。而大學生社會實踐已成為培養合格大學生的重要組成部分,也決不能忽視或放棄大學生社會實踐。因此這次調查就選擇了在讀大學生50名,其中通信工程專業20名,土木工程專業10名,旅游管理專業10名,會計專業5名,數學與應用數學專業5名。年級分別為大一學生5名,大二學生30名,大三學生15名。

    調查內容。

    本次調查通過對大學生有否參加過暑期工、兼職或實習,最想參與何種社會實踐,所參與的打工或實習是否與所學專業相符,能否體現實踐與理論知識相結合以及在工作或實習中獲得了什么等問題進行展開。

    調查方法。

    通過派發問卷進行調查,發放問卷共50份,收回有效問卷50份。

    調查結果。

    從調查中發現,許多大學生都認為兼職是大學生的第二個“課堂”,通過兼職可以學到許多寶貴的東西。“存在就是合理”,職業沒有高低之分,無論什么職業都有其可取與不可取之處,就看自己的需求。不少大學生覺得只要是能夠賺錢的工作,就可以去試一試,品牌代理,促銷等以前不會是大學生從事的工作,現在都成為了大學生們可以接受的工作。

    有52%的同學認為如果要參加社會實踐,最理想的就是到企事業單位進行實習交流,其次是打工或做兼職占40%;而56%的同學有做過兼職,20%打過暑期工,14%參與過實習,表示從未做過的僅占10%;現在大學生兼職、打工,除了做家教(14%)、網絡的實習實踐(6%)外,越來越多的大學生在兼職或打工時從事派傳單、商品促銷(22%)、校園銷售(14%)、當餐廳服務員(8%)等簡單、不需要特殊技能的工作,但卻與所學專業知識相去甚遠,76%學生認為所實習或兼職的工作與自己專業不全相符或完全不符,僅24%的人認為完全或基本相符。

    能夠使大學里的理論知識應用到實踐中去的只占38%,在實習或工作中66%的人滿意自己的課外實踐能力;12%的學生認為兼職是為以后的求職做準備,在選擇實習或打工目的是什么的時候,有32人選擇“接觸社會,積累工作經驗”,占了總數的64%,選擇“賺取生活費”,占了20%。從選項人數中顯示,大學生兼職以賺錢和充實自己為主要目的。現在的大學生已經將打工看得很重了,錢雖然是一定因素,但是希望通過打工獲取的經驗對將來就業時有所幫助應該是更多學生考慮的問題。大學生在打工時間上的彈性還是很大的,這應該和他們寬松的學習環境有一定關系。56%的人會選擇在假期實習或打工,30%會選擇任何沒有課的時間,12%會選擇周末。有31人認為在不影響學習的基礎上贊成合理兼職或打工實習,19人很贊成兼職、打工,沒有人反對。54%的人都提出學校除了提供就業指導以及專業課程外,還應該提供實習機會,22%覺得學校應該提供就業體驗,至于選擇素質拓展和職業生涯規劃的各占12%。

    調查結果分析。

    在調查中發現沒有人在參加社會實踐上選擇“參加‘三下鄉’活動”一項,說明當代大學生與以往的大學生相比較,他們的求學經歷、生活條件、所處社會大環境都相對優越,也沒有經過必要的挫折教育,因此,他們意志往往比較脆弱,克服困難的能力也較差,常常是對社會的要求較高,對自我的要求較低。當前,大學生的責任意識日益成為社會問題,責任意識和誠信意識成為不少地方采用人才的兩個新標準。參與“三下鄉”實踐,其目的是為了支援農村的教育事業,同時給農民帶去相應的指導,本著為人民服務的宗旨,同時把自己在學校學到的知識與勞動實踐相結合,并從群眾中學到做人做事的道理,用于知道自己的將來的學習生活工作。現在大學生,除了一部分學生來自農村以外,很有一部分是來自城市的,往往這些學生家庭環境好,父母親更是不允許或者不支持自己的孩子參加所謂的“三下鄉”實踐活動,這樣,學校所提倡的通過“三下鄉”實踐活動來提高學生素質的目的就未能夠達到。在馬克思主義哲學中,三觀指的是世界觀、人生觀、價值觀,而個人的世界觀、人生觀、價值觀是緊緊密聯系在一起的。在個體價值觀體系中,人生價值觀處于主導地位,決定著總的價值取向,對價值觀系統中其它價值觀起著指導和制約作用。由于當代大學生的價值觀主要是圍繞自己出發,致使大學生自身社會閱歷和實踐經驗不足,更不用說參與“三下鄉”活動服務人民了。

    結論與建議。

    馬克思主義哲學認為實踐是人自覺改造客觀世界,使外部對象發生某種改變的現實的物質性活動。實踐是人的活動,而人是社會的人,處在一定的社會關系之中,因此,實踐不是單個人孤立的行為,而是社會的活動。實踐的主體是人民群眾。“三下鄉”是大學生社會實踐活動在新時期的深化發展,是促進農村兩個文明建設的有益補充,具有重要的現實意義和長遠意義。實踐出真知,社會實踐活動是大學生活的重要組成部份,培養當代大學生的歷史使命感、社會責任感和積極向上的精神風貌,充分發揮實踐育人的作用,提高大學生的綜合素質,也是檢驗所學理論知識的標準,社會實踐不但為大學生提供了一個發揮自我才能,展現自我風采的舞臺,也是培養和鍛煉同學們綜合能力的一個階梯,更是一個大學生進入社會,走上工作崗位前的演練場地。大學生的社會責任意識,應該說不僅有助于他們較快適應、融入社會,同時也是實現自我價值的必由之路。

    一切認識都來源于實踐。實踐是認識的來源說明了親身實踐的必要性和重要性,但是并不排斥學習間接經驗的必要性。實踐的發展不斷促進人類認識能力的發展。而隨著這些問題的不斷解決,與此同步,人的認識能力也就不斷地改善和提高。馬克思主義哲學強調實踐對認識的決定作用,認識對實踐具有巨大的反作用。認識對實踐的反作用主要表現在認識和理論對實踐具有指導作用。認識在實踐的基礎上產生,但是認識一經產生就具有相對獨立性,可以對實踐進行指導。因此,大學生應該積極參與實踐,使實踐與認識相結合。大學生可以通過調查研究了解實際情況,結合所學為政府部門提供決策參考是一件十分有意義的事情,既提高能力又服務社會,這是一種雙贏的選擇;二是志愿者服務,將專業知識與社會需求緊密結合起來,利用專長服務社會,回報社會。三是參加各種公益活動,培養自身的社會責任感,這是一種貫穿于日常生活當中的社會實踐形式,以小見大,以細微之處見長,是進行社會實踐活動的一種長效機制。現在大學生社會實踐是一種比較普遍的形式。很多學生利用業余時間到各地和很多行業去進行社會實踐和社會考察,回校后進行認真的討論總結,用他們自己的視角來理解社會,思考未來的人生道路。

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    一、實踐目的。

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    不是向著專業實習實踐,而是參與到社會運轉的小部分去,從而更好的了解、學習、幫助社會。

    在聯系了××區花園街道辦事處后,本小組在假期長期參與了海城街社區的日常工作,在各種任務的完成、各種活動的組織、各種工作的實施中我們得到了鍛煉,并且深深的體會到了社區工作人員的辛苦。

    在真正的參與到社區工作后我們才得以了解,各種工作都有其不易和必要性。此項實踐過后會讓每一個參與到其中的分子都能深刻了解社區工作的本質,在實踐過程中不僅僅能幫助社區工作人員許多我們力所能及的事情,更讓我們在溝通能力、工作能力、組織能力等各個方面得到鍛煉。

    二、實踐過程。

    7月18日我小組找到××市××區花園街道辦事處海城社區,向那里的負責人表達了我們的暑期實踐請求。社區居民委員會的陳主任和白副主任聽了我們的想法后表示贊同和肯定,并且表達了對我們大學生進社區活動的歡迎。

    海城街社區居民委員會的工作比較瑣碎,涉及面比較廣,而且是在法定工作日上班。小組六人經討論后決定,由于此項實踐活動時間較長但每次工作任務較輕,因此每天保證有1名至3名同學參加社區工作,事前安排每天實踐的成員,這樣就能較合理的保證在社區工作的基本人力需求。

    海城街社區并不是一個新興的社區,因此其物業管理并不完善,像衛生費、衛生人員的管理等還歸屬于這個委員會管理,另外,海城街社區的管理范圍比較大,范圍內幾乎全部都是居民區,而且并不統一,新樓老樓平房等各種住房水平都包含其中,因此,海城社區的工作用主任向我們的介紹語來講“事兒雜”。

    7月21日起,我們就正式進入海城社區進行工作,而這個時期正好是××市計劃生育工作實施情況的普查時期,我們因此就加入到這個工作中去了。幾千戶的居民資料需要整理,并且這些資料要從記錄冊中統計到電腦中,并且要進行校對修改。由于社區中供此項工作的電腦僅有一臺,于是每兩人為一小組每天來進行錄入和校對。關于計劃生育的資料的整理時比較麻煩的,關于所有育齡婦女的資料中還要標明所有關于生娩的信息,甚至是生娩地點、避孕措施等,此項工作的工作量是比較大的,在進行了一周多的工作后,終于將所有的資料整理工作完成,委員會也將整理結果及時的上交。

    7月29日起,我們逐漸參與各種活動、完成了許多細小的工作。社區的工作,除了日常的按計劃進行外,還有許多額外的而又直接與居民有關的“小事”。比如我們就遇見了一個:家住木介街的王大叔向社區反映,他家門口經常半夜會有人扔糞便,他自己曾蹲守到12點都沒事兒,可是第二天一早還是會發現有糞便,懷疑有人蓄意搗亂。小組成員李越就對王大叔的情緒進行平撫并參與到事件的討論,最終還是在社區工作人員上門協調和教育下事件得以平息。

    我們還參與了眾多的活動,其中不少給我們留下了深刻的印象:

    7月30日,小組成員趙文玥、張艷立隨花園街社區一同組織了一場趣味運動會。由××工業大學工程學院發起,××區花園街社區組織的以健康、和諧為目標的趣味運動會在海城中學的操場舉行,參與運動會的是××工業大學工程學院的學生代表和花園街社區小公民中隊的小朋友們。運動會的規模雖然不大,但是氣氛是十分熱烈的,小朋友們和工大的大朋友們一對一的結成對子,然后再相互比賽,比賽的項目不難,托球往返跑、障礙跳遠等多項趣味競技比賽,讓所有人都在校運動會中體味到了無限的樂趣,更符合了××區辦事處和紅十字辦公室所倡導的健康、和諧的社區活動理念,整個活動組織的非常成功,雖然我小組在整個組織工作中所作的工作是微薄的,但是也學會了一種辦事的思維和基本程序。

    8月7日,社區為了響應區委、區政務《關于廣泛開展“建平安家園、迎奧運盛會”群眾性創安活動的通知》精神,××區辦事處在公司街菜市場開展了一次面向全體業戶及居民的“平安市場”安全宣講活動,同時,社區主任同市場管理所一同簽訂了創“平安市場”責任議定書。我小組成員趙文玥、張艷立、李楠參與了整個活動。我們進行了會場布置、安全手冊分發、會場整理等工作。為整個“平安市場”活動的順利完成貢獻了一份力量。活動期間,我們在分發宣講安全手冊的同時也聆聽了領導的精神傳達,注意到了市場安全問題的重要性,也更體會到社區這種直接同群眾居民掛鉤的單位的重要性。

    8月11日,在社區活動室里退休老人胡老師帶領寶寶樂幼兒園的小朋友們開展了以奧運、環保為主題的`小活動,由于社區同時在進行其他任務,所以活動基本由我組成員:張艷立、李楠、趙文玥協助完成。胡老師退休后學習熱情不剪,而且很積極的為社區做著精神宣揚方面的貢獻,時值奧運期間,同時也是許多流行病發展的盛夏。老人做了許多關于健康的手抄報、宣傳板。其豐富的內容和鮮艷的色彩不僅僅有教育功效,更其到美化社區的作用,而且老少皆宜,很容易吸引大家的目光。為了教育小朋友們的環保意識同時增強他們的動手能力,老人還特意帶領小朋友們進行變廢為寶的手工制作。

    8月25日,離學校開學的日子已經接近,社區的老年大學也快要開學,但是老年人學生們早已按耐不住了,不少人已迫不及待的希望和老同學們一起玩,于是我小組在與社區主任討論后決定于25日找來平時在老年大學任教的交際舞老師和眾多老年大學的學生,在開學之前小聚一下。參與到這項活動中的小組成員有:馬玲、鄒慧蛟、李越。在活動中,三位成員積極地參與學習得到了“老師”、“同學”的熱烈歡迎。他們的舞步雖然稚嫩,但是卻從中得到了極大的快樂。

    9月1日。全體組員在學習之余抽空再一次的來到了海城社區,向全體社區工作人員作最后的道別,同時全體組員同社區主任、副主任合影留念,為20××暑期的社會實踐活動畫上了一個圓滿的句號。

    三、實踐總結。

    這個暑期的社區服務總體來說有以下幾點:

    1、開展便民服務。在社區工作的期間,小組成員以自己所有的技術實施與各種服務群眾的工作中,盡己所能,不怕臟、不怕累,以優質的服務贏得當地群眾的稱贊和好評,同時也努力實踐著青年志愿者的精神。

    2、開展精神宣傳活動,以健康向上的精神風貌,組織各種活動,提高群眾的精神文化修養。

    3、環境保護。組織學生積極參與社區組織的社會環境衛生清理。

    4、開展板報活動。根據當前形式配合本社區更換板報,幫助宣傳各種關于奧運、安全、健康、環保等主題。

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    很多老年人本著老有所為的想法相聚在這里,體現的是最最純樸的生活氣息。同時這也是海城社區以誠待人換來的。在這里進行社會實踐的過程,讓我們時時刻刻的被這種情結感染。

    在社區的一個多月的工作中我們也發現了一些問題:

    1、社區工作屬于最基層工作,同時資金也比較有限,因此在同時要協調資金及工作,因此社區很多工作的開展比較困難,據個例子:海城社區的樓道清潔工作歸社區負責,一個好的清潔工作人員是可以得到居民的好評的,但是這樣的工作人員的薪資要求比較高,如果在價錢上面合適的工作人員一般工作態度不夠端正,同時,市里其他社區也會爭奪好的工作人手,因此樓道清潔人員至今還是還成社區工作人員比較頭疼的事情。而如果區里能加大對社區工作資金的投入,這項問題將很容易被解決。

    2、在同社區工作人員一起在社區內走動觀察的過程中,我小組人員發現,海城小區內老齡居民數量較多,這些居民一般愿意飼養小寵物,尤其以狗、鳥為主,可能學習專業有關,我們的目光也更多的停留在對這些動物的觀察分析上。我們發現,這些狗多數是小笨狗等廉價狗,而且根據飼養寵物家庭的經濟狀況和實際詢問中可得知一般這個社區中的寵物狗都是沒有狗證的,而且可以看出社區人員對這一狀況是了解但是并不在意的。在很多狗狗們玩耍過的地方多會有狗屎等不潔物,給其他居民帶來很大的不便,而且我們對這些養狗的健康和衛生狀況感到擔憂。這個問題如果要解決但憑社區的力量和精神的宣講是遠遠不夠的,主要還是需要××市對養狗這方面的具體整頓。

    3、公司街菜市場是一個由幾家小攤販逐漸發展出來的一個便民市場,身處居民區中,為居民的日常生活尤其是在飲食方面提供了很大的便利。但是這個市場的衛生狀況令人擔憂,每次到市場非開放時間都可以看到滿地的臟污:爛菜葉、養魚水等等一地都是。時值盛夏,甚至還可以聞到臭味,如果是在冬天,必然會造成公司街路段的路面浮冰。而且在市場開放時間,眾多的業主和居民會將整個人行道占滿,有時候甚至會站到機動車道。也可能發生危險。解決這一問題的最直接的方法就是開辟一個屋內或者棚內的菜市場。這一方案在很多地方都已實施,這就要等待××的整體規劃的進一步完善。

    四、實踐心得。

    在這里我們充分認識到團隊協作精神的重要與可貴。在實踐活動還未開始前,大家都早已認真做好準備工作。通過相互交流,我們獲得了許多好的社會實踐方案,無論遇到什么困難大家都相互鼓勵,互幫互助,最終順利的完成了社會實踐活動。

    實踐過程中,不少社區工作人員和一些日常接觸到的居民了解到我們是來自東北農業大學動物醫學學院的學生,就向我們咨詢了不少關于寵物的問題。這就需要我們將學習書本知識與實際相結合,同時,我們也認識到自己知識的缺乏。許多居民所提到的問題我都無法回答,只能通過回家翻書得到答案后再向他們做出解釋。社會實踐,就是把所學的理論知識運用到實踐中去,讓自己所學的知識有用武之地。因此,我們只有更加努力的學習,并把學得的知識用于實踐,在實踐中繼續學習提高,才會獲得更多的知識,幫助更多的人得到健康,才能真正的學得以施。

    是促使大學生投身改革開放,向工農群眾學習,培養鍛煉才干的好渠道;

    是提升思想,修身養性,樹立服務社會的思想的有效途徑。通過參加社會實踐活動,有助于我們在校大學生更新觀念,吸收新的思想與知識。

    環境的不同,接觸的人與事不同,從中所學的東西就會有很大的不同。在實踐中學習,從學習中實踐。而且在中國的經濟飛速發展,又加入了世貿,國內外經濟日趨變化,每天都不斷有新的東西涌現,在擁有了越來越多的機會的同時,也有了更多的挑戰,中國的經濟越和外面接軌,對于人才的要求就會越來越高,我想我們不僅要學好學校里所學到的知識,還要不斷從生活中,實踐中學其他知識,不斷地從各方面武裝自己,才能在競爭中突出自己,表現自己。,就業問題似乎已經成為了現今大學生的說不完的話題,招聘會上的大字報都總寫著“有經驗者優先”,可還在校園里面的我們這班學子社會經驗又會擁有多少呢?而這個社會實踐活動,就讓我們鍛煉了自己,拓展了自身的知識面,擴大了與社會的接觸,雖然現在辛苦點,但收獲是很大的,同時也會幫助到一些人,而后者最令人歡欣鼓舞!

    全體實踐成員的感想,社會實踐是艱苦的,但是社會實踐卻是一筆財富,一分付出,一分收獲,有付出才有收獲。在社會實踐中你可以學到書本上學不到的知識,它讓你了解社會,深入生活。參加社會實踐的過程,閱歷本身就是一筆寶貴的財富。社會實踐是驗證實力的“試金石”走出校園,溶入社會,我們才真正體會到了自身知識的欠缺、能力的有限。只有真正把理論知識與社會實踐結合起來才能真正發揮自身的才能與價值。社會實踐是體味人生的“百味筒”在社會實踐中我們才真正體味到了生活的酸甜苦辣。是社會實踐讓我的人生閱歷更加豐富。

    “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。社會實踐使我們找到了理論與實踐的最佳結合點。增加了我們與社會的正面接觸,了解社會,走進社會,不至于我們身在校園就沾沾自喜,對校外的生活卻是一無所知,無法很好的適應社會,同時社會實踐加深了我與社會各階層人的感情,拉近了我與社會的距離,也讓自己在社會實踐中開拓了視野,增長了才干,進一步明確了我們青年學生的成材之路與肩負的歷史使命。社會才是學習和受教育的大課堂,在那片廣闊的天地里,我們的人生價值得到了體現,為將來更加激烈的競爭打下了更為堅實的基礎。經過社會實踐的鍛煉我們變的更加自信,更加成熟。我們有理由相信,走出校門,我們會比其他人更容易適應社會,更容易為自己找到落腳點,為社會主義建設貢獻我們的力量。

    摘要:改革開放以來我國的經濟得到了快速發展,但也給人民的生活與健康帶來了許多問題。單從環境角度來看,我國人民為不斷惡化的環境付出的代價是非常巨大的。有資料表明,水污染和空氣污染對中國經濟造成的健康和非健康損失的總和每年就有1000億美元,相當于我國經濟的5.8%,而越來越多的人也因為水質受到污染染上各種各樣的疾病。xx縣的水質同樣與人們的健康息息相關,近年來因為水體受到污染,患環境疾病的人數逐年增加,包括支氣管炎、癌癥、糖尿病等。我們經過數據整合統計得出了一些合理性建議,治理水質污染需要靠群眾與政府共同的努力。

    調查對象:始豐溪和處在始豐溪下游且靠近xx縣南工業區的蟹渚村的井水。

    工作方式:問卷調查、走訪居民。

    關鍵字:經濟水污染始豐溪蟹渚村環境疾病群眾政府。

    調查中發現的問題及其研究與建議。

    一、母親河始豐溪的煩惱。

    水質污染問題出現的原因及建議:

    原因:環境屬于公共物品,外部性強,無法內部化,因此人們考慮問題時不會較多的從環境來考慮。環境問題的肇事者往往不唯一,這也給政府管理環境帶來了一定的困難。

    二、蟹渚村村民何去何從?

    地理位置在xx縣的邊緣且處在始豐溪下游的蟹渚村深受水污染的迫害。全村未安裝自來水,以井水為生。近年來村子里的耕地被政府征收用于南工業園區的廠房建設。工廠廢水的排放使井水受到了一定的污染,住在工廠旁邊的居民更因為難聞的氣味而不敢把窗戶打開。如今在蟹渚村的上游興辦了一個煤場,井水開始變得渾濁,許多村民都不敢再繼續飲用井水。在村子幾里外的一處泉水成了村民的飲水源,但是由于較少的泉水量與高取水成本,飲水成了該村村民的一大難題。據了(!)解,村民也到法院告過煤場的狀,但最終以失敗而告終,許多村民反映有隱情存在,群眾為此意見很大,對煤場很是不滿。

    建議:對于蟹渚村,當地政府應盡快建立自來水供水體系,從根本上解決村民的飲水問題。當地政府因除了要加大環境對南工業區的環境治理外,應該介入對煤廠的調查,給群眾一個合理的說法。

    三、煤場怎么可以一年多不驗收?

    位于蟹渚村上游的煤場到現在還能一直存在也是一個問題。從我們上次對環保局書記的采訪中我們了解到一個工廠批準生產前要經過環評與驗收,環評與驗收相隔的最長時間不能超過3個月。但是蟹渚村旁的那個煤廠從環評到現在已經有一年多了而還未驗收,具體的情況環保局的人也沒說清楚,只是說他們將對煤廠進行驗收,驗收不通過的話將責令其停辦。但從這件事情中我們可以看出一些問題,煤廠試生產期的延長足以說明這一點。

    建議:環保部門要做好對煤場的驗收,不應該繼續往下拖。對于煤廠試生產期不明原因的提高政府應介入調查并制定相應的法律杜絕這類現象的發生,對違法行為要給與打擊。

    四、村干部內訌,百姓利益放何處?

    煤廠對蟹渚村造成的飲水問題還有一個原因就是因為村子里未安裝自來水。從一位老村干部那我們了解到現在蟹渚村的干部分成兩派,由于雙方意見不統一而造成自來水體系遲遲未建立。黨員未發展的問題使得書記那邊處于壟斷地位,有些干部不把群眾的利益放在首位,這些都造成了蟹渚村建設的落后。

    建議:農村黨員發展存在著一定的問題,由于農村黨員人數較少,如果黨員的動機不純勢必會給整個村帶來不好的一面,也會增加其他優秀人才進入黨組織的難度。因此上級部門要加強在農村群眾入黨方面的領導與監督作用,杜絕壟斷現象的發生。在村干部的選舉上要制定完善的政策,使選舉更加合法合理,選出的干部更能代表群眾的意向。

    五、身體健康受威脅,疾病人數增加。

    蟹渚村現在有五個年齡在50歲以下的人患了癌癥,有三個人得了支氣管炎,還有好幾個糖尿病患者。據了解,這些得病人數與幾年前相比有了很大的增加。

    建議:

    1、政府應該加大力度做好環境治理工作,給村民一個健康的生活環境。

    2、村干部要深入了解群眾,對于患病家庭應給予一定的補助。

    本文是網友推薦,并由本站編輯整理的社會調查報告范文精選,僅供參考。

    7月20日,我們實踐團在新橋鎮的大集市上針對當地居民的收入情況展開調研。

    雖然下著蒙蒙細雨,但是我們的調研員們都活躍的穿梭在熙熙攘攘的人群之中,當地的人們也很熱情的接受我們的調研。

    在調研中我們主要了解到當地人的主要收入來源是在當地的工廠打工和種莊稼。新橋鎮是一個產鞋大鎮,當地的大部分男勞動力都是在鞋廠打工,還有部分婦女也在那里打工。調研中一位大媽告訴我說在鞋廠中干得好的話可以一年可以掙2—3萬元。

    而新橋當地居民的另一大收入來源就是種莊稼。據了解當地的主要農作物有小麥、玉米和花生等。在調研中一位大叔和我說:“原來很多農民不愿意種地,但現在國家政策好了,中的不但不要錢還有補貼,他們村中很多勞動力都返回村中種地了。”

    因為我們在調研的時候時值大集市,一位買甜瓜的大叔向我介紹了他的家庭情況。他說他家有四口人,他、他的妻子還有他的兩個兒子。他的妻子在鞋廠上班,而他就是在家種地和賣水果。他的大兒子已經結婚了,他的小兒子在上高中,他的家庭情況在他們村中屬于中上等,已經基本屬于小康社會了。

    在這次調研活動中,我學到了好多好多,這是我在書本中學不到的,即使有,絕多沒有如此的深刻。這樣得來的是在心中刻苦銘心的。當代大學生應該在實踐中認識自己認識社會,紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行啊!

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇十四

    一個企業的社會責任工作做得好不好,遠非傳統意義上的“做好事”,也不能僅僅從某幾個方面社會責任議題的表現來看,核心和關鍵是要看這個企業是否實現了社會責任與企業經營的融合,即能否將企業社會責任的理念和可持續發展的要求融入企業戰略、治理結構和日常運營的各個流程之中。

    實現社會責任與企業經營的融合,要求企業建立一套保證企業以負責任的方式運營的管理體系,推動企業立足可持續發展的戰略高度對企業的核心價值觀進行審視和重塑;建立機構完整、權責明確、運轉高效的社會責任推進組織體系;基于社會責任理念和要求全面改進、豐富和完善各項制度和管理體系;建立社會責任績效評價體系,加強社會責任激勵約束機制建設;建立定期的社會責任報告編制與發布制度,建立完善社會責任信息披露機制,全面提升運營透明度,建立良好的利益相關方關系。

    國務院國資委與中國社科院經濟學部企業社會責任研究中心在梳理社會責任管理相關理論框架、調研中央企業社會責任工作領先實踐的基礎上,于20xx年提出了企業社會責任管理體系六維框架模型,并以此指導中央企業構建社會責任管理體系。

    在責任戰略、治理、融合、績效、溝通、能力六項推進工作中,責任戰略的制定過程實際上是企業社會責任的計劃(p);責任治理、責任融合的過程實際上是企業社會責任的執行(d);責任績效和報告是對企業社會責任的評價(c);研究自身社會責任工作的開展情況、利益相關方意見的反饋以及將責任績效反饋到戰略的過程就是企業社會責任的改善(a)。這六項工作整合在一起就構成了一個周而復始、閉環改進的pdca過程,推動企業社會責任管理持續發展。

    這幾年許多中央企業結合社會責任工作開展,梳理企業使命、愿景和價值觀,逐步形成了具有企業特色的社會責任觀。企業履行社會責任并不是要求企業解決所有的社會問題,而是要根據企業業務特點,關注與企業經營活動最為相關、對利益相關方具有重大或潛在影響的實質性議題。企業社會責任管理涉及層次更高、涉及面更寬,不僅和企業的使命、愿景和價值觀直接相關,和企業總體戰略、經營策略和行為都密切相關;不僅和企業高層、管理層相關,和企業每一個員工都密切相關;不僅與企業內部相關,和企業外部也密切相關。

    像中國石化提出的“每一滴油都是承諾”,將企業對利益相關方和環境的責任凝聚在“每一滴油”上,作出莊嚴的承諾。這些社會責任理念緊密結合企業自身業務特點,反映了企業的追求。

    企業要開展社會責任工作,需要有一套企業社會責任管理組織體系。一般來講,csr組織可以由三個層級構成:

    (1)集團或總部社會責任工作領導機構。建立由企業高層任職的社會責任領導機構,是企業履行社會責任的組織保障和決策體系保障。

    (2)集團或總部社會責任工作執行機構。社會責任工作執行機構的確立有兩種形式:一是新設社會責任工作專職部門;二是指定一個相關職能部門為社會責任歸口管理部門。

    (3)下屬機構社會責任工作執行機構。在分子公司、下屬機構確立社會責任工作執行機構是社會責任推進工作落地、社會責任理念切實融入企業經營的組織保障。

    目前,大多數中央企業建立了由公司主要負責人牽頭的企業社會責任領導決策機構,國家電網公司率先建立了自上而下覆蓋公司各層級的社會責任組織管理體系,中國石化在董事會設立了社會責任管理委員會,董事長擔任主任,委員由董事組成。

    規劃是行動的指南。csr規劃是指對企業社會責任比較全面的中長期發展計劃,是企業適應利益相關方和社會、環境要求,立足可持續發展對未來整體性、長期性、基本性問題的思考和設計未來整套行動方案。

    許多中央企業積極將社會責任融入戰略,在制定公司戰略的時候,不單考慮、規劃企業自身經濟業務的發展,也堅持企業宗旨、愿景和核心價值觀與社會責任的統一,將實現經濟、社會和環境的綜合價值最大化體現到發展戰略中。

    企業在日常運營中要有效管理自身運營對利益相關方和自然環境的影響,用社會責任的理念來審視人力資源管理、市場營銷、生產管理、財務管理等管理制度、流程,用社會責任的要求來梳理各部門、各單位、各崗位的職責和工作,優化原有的管理手段和方式,使其符合社會責任的規范和標準。

    加強與社會各界的溝通,推動利益相關方參與,是企業社會責任管理的重要內容。近年來,國資委通過召開工作會議,開展專題培訓、責任調研、課題研究和優秀社會責任實踐案例征集,加強社會責任國際交流等多種形式,建立中央企業社會責任工作交流平臺,促進中央企業之間經驗共享,增進全社會對中央企業社會責任工作的理解和支持,擴大國際影響,取得了較好的成效。中央企業積極探索創新加強社會責任溝通的形式和途徑。大多數企業建立完善了社會責任報告發布制度,截至目前已有103家中央企業發布了社會責任報告或可持續發展報告,有的企業還發布了國別報告、省市公司報告和專題報告,不少中央企業的報告獲得了國內外有關機構的高度評價。

    企業社會責任績效評價對于社會責任工作水平的提高具有十分重要的意義。近年來,不少中央企業根據國際國內社會責任有關標準和規范,積極探索建立符合本企業實際的社會責任指標體系和評價體系,并在實際中開展與行業內社會責任領先的國際標桿企業的對標,發現短板指標,持續加以改進,取得了較好的成效。中國石油設立和披露了涵蓋經濟、環境、員工和社會四大責任領域的118個社會責任指標。

    開展企業社會責任優秀案例評選,也是中央企業推動社會責任績效評價的重要方式之一。中國移動、中國兵器工業、航天科工、中國電科、南方電網、中國電信、中國電子、武鋼集團、中國鋁業、中國五礦、華潤集團等一批中央企業近年來都開展了下屬企業社會責任優秀案例評選,推動下屬企業積極開展社會責任管理與實踐,在集團內樹立履行社會責任的典范。

    案例:中國石化聘請社會監督員。

    20xx年5月31日,中國石化在直屬企業燕山石化召開“走進中國石化—社會責任報告發布會暨公眾開放日活動”,首創社會監督員機制,邀請80多名境內外媒體記者和8名社會監督員到現場參觀煉油廠、展覽館、污水凈化裝置及職工生活社區。

    中國石化向社會公布了《中國石化集團公司關于歡迎社會各界監督的有關決定》,暢通監督渠道、創新監督方式,聘請社會監督員對公司予以有效監督。公司制訂《社會監督員工作條例》,首批聘請了12名來自高校、媒體、能源行業、財經界和消費者群等人士擔任社會監督員,以創新的、更加開放的方式自覺接受社會監督,以實現內力外力有機結合,更好地改進自身工作。

    中國石化給予社會監督員多項授權:有權反映在監督過程中發現的公司總部、各企事業單位的各種違法違紀和不規范行為;有權收集社會公眾、各類組織機構對中國石化各方面的意見和建議;有權及時、準確、客觀、公正地向中國石化反映公司工作中和行業內存在的問題,并提出改進意見和建議,同時協助公司調查、核實所反映的問題;有權就事關國計民生的專項課題在公司系統內開展調查研究。社會監督員一年一聘,連任不得超過四年。

    組織參與企業社會責任培訓,是提升社會責任工作能力,增強員工社會責任意識的重要手段。國資委分別于20xx年和20xx年組織開展了覆蓋所有中央企業社會責任工作負責人的社會責任培訓,幫助企業把握社會責任運動現狀,學習領先企業優秀實踐,進而將社會責任與企業自身實際結合,構建出既符合社會責任一般要求,又體現企業經營特點的管理體系和實踐體系。

    企業社會責任在中國的起步較晚,如何將社會責任理念融入中國企業的發展戰略、管理體系和日常運營尚缺乏可供借鑒的經驗。企業有必要結合自身情況開展責任調查研究,為社會責任理念的確立、社會責任戰略規劃的制定、社會責任管理體系的建立健全等提供理論指導,提升開展社會責任工作的能力。

    中央企業開展社會責任調研工作的形式主要有:(1)自行開展社會責任調查、研究課題,以深入了解現狀,改善社會責任管理,優化企業社會責任實踐;(2)與教研機構共同開展企業社會責任研究工作,借鑒教研機構的研究優勢,彌補自身社會責任理論與專業知識方面的不足,有針對性地解決問題;(3)參與國內外社會責任標準制定,發揮專業優勢提升社會責任標準的可操作性,同時爭取國際社會責任標準制定的話語權,提升中國企業的國際影響力。

    在企業社會責任管理框架的基礎上,調研組構建了企業社會責任管理指數,該指數的評價指標體系構成為:責任戰略維度細分為3個二級指標,責任治理維度細分為6個二級指標,責任融合細分為6個二級指標,將責任績效評價細分為3個二級指標,將責任溝通細分為7個二級指標,將責任能力細分為5個二級指標。并且,為了檢驗結論和探索中央企業社會責任工作推進的現實路徑,應用專家法對中央企業社會責任工作推進指標體系6個一級指標、30個二級指標進行了賦權。

    對117家中央企業社會責任管理現狀進行評價打分,各項指標中,表現最好的是明確社會責任主管部門、公司主頁設立csr專欄、發布企業社會責任報告,這些指標的行動率超過80%;其次是明確社會責任理念、明確社會責任主要議題或主要利益相關方、企業高層參與內外部社會責任活動、建立社會責任領導機構、開展社會責任專題實踐、發布企業社會責任報告,這些指標的行動率超過60%。

    根據各指標權重計算出得分前20名的中央企業如下表所示,這些企業在構建企業社會責任管理體系方面表現較好,其中又以國家電網和中國移動的社會責任管理體系最為健全。((參見圖二)。

    20xx年國務院國資委發布《中央企業“十二五”和諧發展戰略實施綱要》,明確將和諧發展戰略作為支撐“做強做優、國際一流”中央企業“十二五”發展目標的五大戰略之一,中央企業按照打造誠信央企、綠色央企、平安央企、活力央企、責任央企的要求,積極踐行社會責任,提升履行社會責任的績效。

    當前,國際上企業社會責任的發展出現新的特點和趨勢,企業社會責任要求越來越高,呈現標準化趨勢,企業履行社會責任逐步從約束變為硬約束。中央企業要進一步建立健全企業社會責任戰略、治理、融合、績效、溝通機制,推進中央企業社會責任工作進一步上臺階,上水平,推進中央企業模范履行社會責任,努力做依法經營、誠實守信的表率,做節約資源、保護環境的表率,做以人為本、構建和諧企業的表率。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇十五

    3.真誠是最大的技巧。

    4.發揮個人優勢【把簡單的招式用到極致就是絕招】。

    5.區別客人的表面理由。

    6.不要太強勢。

    對于顧客,通常有三種類型:

    ??1)感動型(大部分顧客是這種),注重服務,滿意與否;。

    ??2)感性,喜歡不喜歡的主觀感受;。

    ??3)理性,以品質價格高低來判斷。對待不同類型的顧客,要用專業的知識針對性的進行講解。

    后來的十幾天我們主要是做健身顧問,一旦別人成為了我們的會員,我們就要持續關注會員的健康生活。很多情況下,我們會與會員成為朋友,會員也把我們當成依賴。作為健身顧問,我們需要定期給會員打電話問候,對于間斷鍛煉的會員,需要加倍關心,提醒對方堅持健身,并替對方制定課程。盡可能與會員多交流,多關心一些近期的會員、進行交流,多打電話問候,當會員在健身后有明顯效果的為其重新做體測,要專業。

    一般在室內設點即在會所內部時,可以直接把客人帶到會所去參觀;可以留下客人的聯系方式及姓名;努力把自己推銷出去。帶領客人參觀時,介紹不要按部就班;帶看時,根據客人的反應多問問題,可能坐下來談;進行身體測試區介紹及帶客人看他又需求的器械,可以進行入會想象,如您作為我們的會員…;在會所高峰期時,盡量少參觀浴區。

    在外場設點時,也有很多細節要注意,如服裝的統一、不可在點上吃東西、不可與城管發生沖突等等。外場介紹時客人一般只給我們10秒鐘的時間,在此期間,我們要做到簡介而又全面的介紹,這就需要一定的專業水平。

    不管是在內場還是外場,都不容許出現與客人或部員之間的沖突,同時各部門要做到公平公正。

    我覺得,做我們這方面的銷售,要注意三點,即學會問問題、多聽;放大需求,縮小借口;多積累顧客信息。不管是做什么,只有一等銷售是賣服務,二等銷售賣產品,三等銷售賣價格。

    企業用人的原則是品德、專業、合群。德行在對待客人時就可看出,不要挑客人;專業的知識在介紹時完全是可以看出的(無論是理論還是實踐)當然,這與口才也是又一定的關系的;合群也是很重要的,無論是內部成員之間還是不同部的成員間。

    做銷售,要想成功,必須要做到以下5個步驟:

    1.明確目標。

    2.有詳細的計劃。

    3.立即行動。

    4.修正行動,不可能一開始的行動就是正確或完美的。

    5.堅持到底。

    其實,無論是做什么,想成功,以上5點是必不可少的。做銷售,要用心,同時售后即做顧問時也要用心,這樣才能讓顧客滿意,不會失望。成功者永不放棄,放棄者絕不成功。這是我從做銷售中領悟的,但事實上,正如我上面所說,無論是做什么,要想成功就不能放棄,一定放棄就什么都沒有了,因為成功是有概率的。

    盡管,這次的實踐與我的專業不大相關,但我覺得我又多涉及了一個領域,多了解了除了有關我專業方面的其他知識,這對我將來的多方面選擇創造了條件和契機。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇十六

    近年來,新聞媒體在招聘采編人員時,存在著并不十分看好新聞系畢業生的情況。同時,業界人士也普遍反映,新聞院校培養出來的大學畢業生不能滿足媒體發展的需要。身為一個在校的新聞系學生,本著對專業的喜好和對未來就業前景的關注,筆者選擇這一課題進行了歷時14天的調查研究。

    紙質、非專業性媒體。

    1、采訪:分別通過直接采訪和電子郵件采訪的方式,采訪了《汕頭日報》副總編輯蘇偉鈿和《廣州日報》政文部記者陳翔。

    2、查閱:通過查閱國內新聞專業核心期刊上的相關論文,獲得材料。來源有《新聞記者》、《當代傳播》、《新聞知識》等。

    3、網上數據搜索:由于精力和時間有限,一部分數據來自中華英才網、中國新聞研究中心等網站所進行的相關調查。

    畢業生能夠找到專業對口的工作,是一個專業的設置價值所在。那么新聞專業所培養出來的畢業生,是否能夠受到媒體的青睞,從而找到與專業對口的工作呢?讓我們先看看從新聞院校、新聞學子、媒體三方面調查了解到的一些情況:

    據教育部高教司據統計,94年以前,全國新聞學類專業66個;95-99年間,共增58個,平均每年增長10個左右;00-04年間,共增335個,平均每年增長70個左右;到了05年,我國新聞類專業已達661個,即在一年的時間內新增新聞類專業點202個。

    去年最新的統計數據顯示,全國新聞類專業在校生有12萬余人。661個新聞類專業中,新聞學占209個,廣告學232個,廣播電視新聞學146個,編輯出版學50個,傳播學專業點為24個。

    綜合各大新聞院系的資料來看,畢業時最終進入到媒體從事新聞工作的本科新聞系學生,只占總人數的30%-40%。以復旦大學為例,20xx屆新聞學院學生的畢業走向資料顯示,35.1%的人去了各類報社、通訊社和雜志社,5.4%的人進了廣播電視電臺,有4%的同學進了站,從事記者和編輯工作。19.9%的人在各類企業從事市場、咨詢、行政等工作,有9.4%的人在專業廣告公司就職。2.1%的人在國家機關從事其他機關工作。

    從媒體招聘的比例來看,新聞畢業生所占的比例也遠達不到大多數的標準。《廣州日報》近年來定期招聘的人員中,新聞畢業生也只是占到4-5成,沒有超過半數。

    寧波某報編輯不久前在該報評報會上稱:“除人大、復旦等幾所高校,其他大學應該取消新聞專業。”其原因是該報近年來招收的新聞專業畢業生功底差,寫作能力明顯不如中文、歷史,甚至是其他專業的畢業生。

    雖然其觀點比較偏激,但卻反映出媒體招聘時并非別看好新聞系畢業生,反而時常青睞其他專業畢業生的情況。甚至有人發表這樣的怪談:想做新聞別學新聞,害了自己;學新聞的別做新聞,害了社會。

    從三則材料和數據中可以看到,新聞畢業生的數量在不斷攀升;“窩里斗”的同時,與其他專業畢業生之間的競爭也在日益加劇;媒體招聘時普遍存在不看好新聞系學生,而更青睞其他專業的學生的情況。這些都導致了新聞系的學生在畢業時并不一定能夠找到與專業對口的工作。

    在采編上,媒體到底需要的是“萬金油”人才還是專門型人才?這個問題是業界經常加以討論的課題。通常的觀點有兩種:一是需要新聞專業“萬金油”式的人才,有一定的寫作功底,什么題目需要都可以寫作;另一種觀點則認為,專門的路線需要專門的記者去跑,不同路線的記者是來自不同專業的專門型人才。

    在回答這個問題時,《汕頭日報》的蘇偉鈿副總編輯卻給出了一個新穎的答案。她的回答是:這與報社的財政能力有關。財政能力較強的媒體,能夠提供更多的版面,版面的專業性也更強。此時它就有可能需要對這一專業領域比較了解的,非新聞系學生來擔任記者,并且經濟上也有這種支撐能力。而對于市縣一級的媒體,廣告收入較少,部分支出仍需財政補貼,經濟能力較弱。每天的4-8個版面并不能按照不同領域來劃分,有其他專業背景的學生無法發揮其專長。所以這些媒體選擇在各個領域都能采寫到新聞的“萬金油”式人才,在經濟上比較實惠的做法。

    有專家認為,新聞系的畢業生上手快,但發展空間較小;而其他專業的學生雖然在寫作能力上已開始不及新聞學生,但是一旦掌握了采編技巧,就具有復合性優勢。蘇副總編表示贊同這種觀點,并做出了自己的解釋:“新聞系的畢業生對新聞報道的寫作方式、格式等比較熟悉,上手快,較善于把握新聞角度。但在做某專業領域的采訪時,就顯示出缺乏專業知識的缺陷。”

    《廣州日報》的陳翔記者也談了自己的看法。他認為,新聞系學生確實存在上手很快,新聞敏感比較容易培養的優勢;劣勢是不夠專,比較浮,駕馭大題材、大稿子能力不是很足。比其他專業學生上手快是必定的,但發展得看各人。如果能夠突破浮在表面的特點,新聞系的學生還是可以往上發展的。

    照此看來,新聞系的學生要想在媒體中取得發展,就應保持住自己的專業優勢,克服“萬金油”式人才缺乏其他專業知識、“不夠專”的弱點。而大多數克服弱點的成功經驗,是成為一名復合型人才。新聞系學生能夠在大學其間除了學好本專業課程外,更多的接觸其他領域的知識,最好是能掌握另外一門學科知識或專業技術,從而達到知識上的“復合”。另一方面,在專業技能上,除寫作技能外,新聞系學生還應當掌握攝影、美編、編輯軟件使用等專業技能,達到技能上的“復合”。

    蘇副總編認為,像這樣的復合型人才,才是媒體所普遍需要的。這類學生在應對媒體內部調整時,適應能力更強。這也應當是新聞院校培養人才的目標方向之一。

    在調查媒體對復合型人才的需求時,筆者發現無論是受訪的編輯、記者,還是其他專家學者的文章都指出,新聞系學生在完成深度報道方面,存在著一定不足:蘇副總編認為,剛畢業的新聞系學生書生氣太重,缺乏人生閱歷和從業經歷,在做深度報道時,難以做到“深度”采訪;陳翔記者認為剛畢業的學生普遍缺乏駕馭大題材、大稿子的能力,也缺乏文采。這些問題的存在,與大學生的日常生活和大學新聞專業的課程設置有關。新聞專業的學生雖然經過一定的新聞教育和實習環節,但是與社會的接觸仍然太少,實習機會也不夠多。這與媒體需要知識儲備和經驗閱歷俱佳的人才的情況存在著一定的矛盾。

    學者何志武在他的文章《新聞教育面臨的幾大困惑》中指出:雖然新聞院校一般會通過各種途徑進行專業思想教育,但這方面的功夫仍須加強,既要讓學生樹立“鐵肩擔道義”的責任意識,又要對記者這個職業的艱辛又充足的精神準備。缺乏勤奮吃苦精神的學生即使學歷高,專業也好,但不能吃苦,采訪不花工夫,寫稿馬馬虎虎,這樣的新聞從業人員很快就會被媒體所淘汰。最近曾出現了這樣的情況,某家報紙媒體招聘了若干名碩士生和博士生做記者,在職業培訓階段,就有三分之二的新記者因為吃不了苦,成了逃兵。這是新聞畢業生所應當積極避免發生的情況。

    一直以來,新聞業界都存在著“記者是吃青春飯的職業”的說法。針對這種說法,業界人士朱學東毫不猶豫的批判道:“這是心態問題!”他在接受《中國青年報》記者的采訪時舉例說,在國外很多記者都是滿頭銀發,在工作中他們一點都不覺得有什么尷尬。資深記者的經歷、磨難,對于他的工作來說,都是寶貴的財富。韌性和毅力都是記者克服年齡問題的法寶。

    這一板塊的觀點是:媒體對人才的需求除了技能上的要求外,還要求記者們擁有專業素養。這里所說專業素養應該包括知識儲備、經驗閱歷、社會責任感、韌性和耐性等。如果新聞畢業生具備了這些,必然會更受媒體歡迎,從而增大留在媒體工作的機會。

    有專業文章指出,目前我國的新聞人才結構呈橄欖型,即采編人員為主體,其他管理人員、技術人員比重較小。而據統計分析,合理的媒體人才結構應該為啞鈴型,即管理人員和技術人員為主,日常工作人員比例較小。由于以前市場化程度低,導致媒體人才(除采編人員外)儲備嚴重不足。隨著改革日益深入,中國傳媒業被逐步推向了市場,專業的營銷型人才和管理人才開始出現空缺。(在調查過程中,筆者發現有許多文章將營銷和管理兩方面的人才需求合二為一,稱之為“經營人才”。本人并不十分贊同。)近年來,媒體對人才的需求不再是尋找記者、編輯,尋找懂管理、營銷的人才需求呼聲不斷。有調查顯示,目前國內共有5000多家新聞媒體,從業人員達55萬人,但懂得媒體經營管理的人才卻不到1%。管理人才、營銷人才缺乏,幾乎成了媒體的“通病”。

    “媒體職業經理人”是一個比較新的職業名詞,指那些熟知中國傳媒國情,懂得新聞業務知識,具有一定經營管理理念及技能,以媒體經營管理為職業的經營管理人才。他們一般應具有三種能力:一是把握政策的能力,有政治頭腦和制度意識;二是熟悉新聞業務,懂得編輯和采訪等基本新聞業務知識;三是企業經營管理的能力,懂得管理學、經濟學、市場營銷學、財務會計學等基本經管知識。發行人、總經理、總編輯、內容總監、發行總監、廣告總監、生產總監、人力資源總監以及網絡媒體的首席執行官等,均可稱為“媒體職業經理人”。

    在媒體經營的過程中,對媒體產品(即報紙、雜志)和廣告版面的營銷工作,決定了媒體的經濟來源。一個媒體中,具體運行營銷工作的部門有發行、廣告、印務等部門。蘇副總編指出,一個懂得新聞傳播規律的經營者,知道如何通過傳媒,來為媒體創收。另一方面,媒體經營體制改革以后,對管理型人才的也產生了極大的需求。媒體管理層也同媒體營銷一樣,需要管理人員同時具有一定的管理能力和懂得新聞傳播的規律。目前,我國媒體的管理人員大多從新聞業務部門提拔起來,有的是上級行政部門委派的,絕大多數沒有經過專門培訓,也缺乏經營管理現代傳媒的經驗和意識。

    媒體對營銷、管理方面人才的需求,同樣也是對復合型人才的需求。有別于上文提到“復合型人才”的是,這是媒體內部運行、管理的人才需求,是職業領域的復合,而非采編上單純的知識與技能的復合。對新聞系的畢業生,更多的是要求他們在營銷和管理領域具有一定的能力或經驗,要求較高。

    除了營銷、管理方面,媒體對非采編人才的需求還體現在傳媒技術方面。筆者歸納的傳媒技術,應該包括以下幾個方面:數字技術、網絡技術、美編技術、印務技術等。網絡的日益發達,也帶動了紙質媒體向網絡媒體領域發展。在這過程中,對數字技術和網絡技術有一技之長的新聞畢業生,進入報社后可以得到專才專用,屬于比較受歡迎的人才之一。美編和印務方面對就業者的新聞素質沒有太大的要求,但是這兩方面的人才也是一個媒體經營運作所必不可少的,也應該成為新聞畢業生選擇進入媒體工作的考慮方向之一。

    從調查的數據和結果來看,媒體對采編人才的需求體現在復合型人才和具有一定專業素養的人才上。其原因是新聞媒體不愿為支付培訓成本,需要一進媒體就能干活,而且還能具備多方面能力的人才。而剛出校門的新聞畢業生卻恰好普遍需要較長的“預熱”過程。另一方面,媒體還需要運行方面的營銷、管理人才,需求量相當大,并且仍有增大的趨勢。

    結合自身經驗來講,通過這次調查,筆者發現在媒體人才方面,供求雙方存在著錯位。而要改變這種現象,提高新聞畢業生的就業率,則需要新聞學院在專業課程設置、增加實踐環節等方面盡早與市場需求接軌,培養出媒體需要的人才。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇十七

    暫時的走出校園,走上社會,迎來第一次社會實踐活動。

    在注重素質教育的今天,社會實踐活動一直被視為高校培養德、智、體、美、勞全面發展的優秀人才的重要途徑。暑期社會實踐活動是學校教育向課堂外的一種延伸,也是推進素質教育進程的重要手段。它有助于當代大學生接觸社會,了解社會。同時,實踐也是大學生學習知識、鍛煉才干的有效途徑,更是大學生服務社會、回報社會的一種良好形式。

    大學是一個小社會,通過社會實踐的磨練,我們深深地認識到社會實踐是一筆財富。在實踐中可以學到在書本中學不到的知識,它讓你開闊視野、了解社會、深入生活、回味無窮。

    社會是一所更能鍛煉人的綜合性大學,只有正確的引導我們深入社會,了解社會,服務于社會,投身到社會實踐中去,才能使我們發現自身的不足,為今后走出校門,踏進社會創造良好的條件;才能使我們學有所用,在實踐中成才,在服務中成長,并有效的為社會服務,體現大學生的自身價值。今后的工作中,是在過去社會實踐活動經驗的基礎上,不斷拓展社會實踐活動范圍,挖掘實踐活動培養人才的潛力。堅持社會實踐與專業特點相結合,為地方經濟的發展貢獻力量為社會創造了新的財富。

    在皇仕堡健身會所做健身顧問,從學校到社會,這個對我來說全新的領域里,我感到自己在這方面的欠缺和對這個行業的規則的陌生。不過,這短短的二十幾天確實讓我收獲不少。

    在皇仕堡招聘處填寫資料時,招聘人員說等第二天的通知來面試。我一驚,居然還要面試,我曾一度的認為暑期打工嘛,就是直接去做事,哪要那么復雜,還有面試。我一直有點小緊張的等待第二天的面試,沒想到面試只是問了一些簡單的問題,如能不能吃苦、學的什么專業、有什么特長等等,于是被錄取了。不過,皇仕堡更讓我吃驚的是,先要進行7天理論培訓,然后3天試用期,最后再是15天的工作;我從來都不知道暑期打工有這么正式。

    所謂皇仕堡的健身顧問,包含了前期是推銷、銷售,后期是顧問兩部分。通俗一點,我們的主要任務是說服客人來辦會員卡以及會員卡的升級。不管是前期還是后期都要與顧客進行溝通,需要注意幾點:講話時盡量慢一點;介紹時要配合手勢,但動作不要太大,否則對方會反感;要學會在適當的時候停頓;專業和態度都很重要。溝通時,我們可能會與顧客出現異議,此時要留面子給對方;不與對方辯理;聽取對方不同意見;倘若對方反對意見太多,那就可能是不喜歡我這個顧問,可以換別的顧問來。對顧客進行引導時,要站在顧客的左側前方,因為通常眼睛往右看是不信任的信號。

    前幾天,我們主要是做宣傳、銷售。做銷售這一行,態度好的人自然能做得好,因為顧客買的是服務的態度和精神。同時,在我打工的這些天,我也總結了幾條銷售法則,如下:。

    1.客人永遠是對的。

    2.多聽少講(言多必失),多問少說(了解需求),要有針對性。

    3.要整理客戶資料;進行總結和自我檢討,設定第二天的工作目標。

    4.和客戶聯系要守時。

    5.牢記客戶姓名,賺錢是靠人緣的。

    6.用自己的熱情去打動別人,真誠是最大的武器。(可達到轉介紹的效果)。

    7.要多學東西。

    8.養成良好的語言習慣,注意輕重緩急。

    與顧客洽談時,主要說明運動健身的好處,以及當前形成的一種健身文化。說服顧客是一種信心的轉移,情緒的傳遞。期間,我們要領悟顧客購買的信號,如面部(注意力集中,不時點頭微笑);語言信號(放大需求點,達到必須要買);行為信號(客人看健身課表,試器材,看健身運動房間)。

    會員卡的推銷有以下幾個核心:

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇十八

    了解小學生什么時候說話不禮貌及他們說不禮貌語言的起因。

    20xx年7月至9月。

    xxx小學六年級學生50名。

    1)觀察法:仔細觀察不禮貌語言何時出現及資料。

    2)談話法:經過談話了解有些學生為什么說話不禮貌,并分析原因。

    1)小學生為什么說話不禮貌:。

    (1)由于與別人的矛盾而產生憤怒情緒,說話會口不擇言,一般都是發生在男生身上。

    (2)由于他人的行為、舉止或是衣著相貌而取笑別人,說一些不雅的綽號。

    (3)很多小學生說不禮貌語言都是出于一種反抗的情緒,對某件事情不滿的時候,甚至難過的時候。

    (4)還有大部分人表示,不禮貌語言是從長輩、周圍人的嘴里聽來的,有的是看電視、電影學來的,不自覺就講出來了,時間長了就養成了不好的習慣。

    2)小學生講不禮貌語言后心理表現或想法:。

    (1)心里有一種莫名其妙的舒服感。

    (2)有時邊說邊大笑,作為一種發泄的方式。

    (3)聽到周圍的人講過禮貌語言,所以不認為有什么不對的地方。

    3)小學生什么時候會說話不文明:。

    (1)玩的時候:做游戲時有些人會賴皮,然后互相用語言攻擊。

    (2)公共場合:一個同學在很多人面前讓另一個人出洋相,被譏笑的那方就開始了語言攻擊。

    (3)暗地里:和某人關系不好,不敢當面說,就在背地里說有損于他的話。

    1)小學生的模仿本事很強,有些不禮貌語言是從家里、社會上聽來的,還有的是從同學那里學來的。在不禮貌的環境里,小學生的語言、舉止都會受到影響。

    2)高年級小學生的心理特點之一,就表現為用一些不太雅的語言表達心中的不滿情緒,作為發泄的方式。有時并無惡意,但造成的影響很不好。

    3)高年級學生還有一個特點就是愛譏笑同學,這也是講不禮貌語言的原因之一。

    4)此刻的獨生子女的脾氣、度量不算大、吃了虧,嘴上一點也不饒人,這也是原因之一。

    中國歷來有“禮儀之邦”的美稱。作為現代中國人,應當發揚光大。

    禮貌古國。

    的傳統美德。作為小學生,我們要擔負起建設禮貌、繁榮祖國的重任,必須在各方面全面發展。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇十九

    1、基礎設施建設滯后,村莊規劃不合理。

    2、社保覆蓋率低,醫療保險問題嚴重。

    3、經濟發展和社會發展不同步,文化娛樂設施和人員匱乏。

    4、棄農轉行太快,農地荒蕪,農業產量下降。

    5、計劃生育工作難度大,文化程度低。

    6、農業科技人才缺口大,干群關系冷淡。

    我對這個問題的一些解決方案和相關想法:

    1、合理規劃農村房屋建設,規范農村房屋建設,加強公共衛生設施和精神文化設施建設,使農村環境更加美好。特別是要加強科普,遏制迷信,徹底扭轉鄉村習俗。

    2、大力覆蓋社會保障機制,切實加強農村醫療建設,讓農民既有自己的田,又有自己的醫,讓農民的生活各方面都有全面細致的保障。

    3、加強農村教育體系建設,從農民實際出發,開辦夜校和業余培訓班,做好不同人群的教育工作。

    4、計劃生育工作的義務和法律宣傳,要加強宣傳教育,讓農民真正感受到學生越來越差不僅增加了家庭負擔,也增加了社會負擔。龐大的人口是社會發展的一大障礙。

    5、建立農村科技人才引進和培養新機制,應從制度入手,加大財政投入,結合農村科技人才的實際效益。

    6、至于農村民主政治建設,仍然是一項長期而復雜的系統工程。

    需要注意的是,這還是一個初步的大綱思路,以后還需要完成。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇二十

    參觀公司,了解節能產品,深入社區,貼近市民,宣傳低碳生活。

    1、通過深入社區,大力普及環保知識,提高市民的環保意識,培養社區居民和學生關注社會發展的責任感,熱愛社會公益事業的品質。

    2、在宣傳教育別人的同時,不斷提高自己的環保意識水平和知識水平,讓我們彼此教育,負起環保責任,樹立正確的環境價值觀和環境道德風范,從身邊點滴做起。

    3、建設綠色家園,弘揚道德風尚,發揚義工精神,促進社會和諧發展。

    1、對各年齡段人群進行詢問。

    2、去公司進行實地訪問。

    3、上網查詢資料,制定宣傳策劃。

    4、問卷調查:用問卷調查的方式了解人們對環保的認知程度和環保觀念。

    ***********。

    (一)我的調查研究。

    1、我在花園路上,洪樓門前的一個垃圾箱口統計了一下,半小時扔大大小小的包裝袋、快餐盒與塑料制品的次數:早上總共扔了210次;中午扔了105次;而晚上則扔了95次,這僅僅是一個垃圾箱,一天之內廢棄的塑料如此多,不難想象全國乃至整個地球上廢棄的塑料,將是一個天文數字。

    2、我在黃臺南路的一家小快餐店里打聽到:“他們一天中能賣掉快餐250份左右,每份快餐至少需要塑料快餐盒2個,也就是一天至少用掉塑料快餐盒500個。”

    (二)什么是白色污染?

    “白色污染”已成為一個眾所周知的新型名詞。那么,到底什么是“白色污染”呢?“白色污染”主要指白色的發泡塑料飯盒,各種塑料袋,農用地膜等給環境造成的污染。“白色污染”物的主要成分為:聚乙烯(pe)、聚氯乙烯(pv)、聚丙烯(pp)、聚苯乙烯樹脂(ps)。在這些污染物中,還加入了增塑劑,發泡劑,熱穩定劑,抗氧化劑等。

    (三)造成“白色污染”原因:

    2、許多企業對于生產過程中產生的白色垃圾沒有科學地處理,放任自流;。

    3、我國現有的法律沒有對塑料包裝廢棄物的處理,制定出過硬的相關法規;。

    4、盡管在創建省級文明城市的口號下,我們的城市變得整潔得多,但是總的來講,人們的環保意識比較淡薄,濫用和隨意亂倒塑料制品現象相當普遍。

    (四)白色污染的危害:

    1、視覺危害:

    散落在環境中的塑料廢棄物對破壞了市容景觀。如散落在自然環境、街頭巷尾、江河湖泊的一次性發泡塑料餐具和漫天飛舞或懸掛枝頭的超薄塑料袋,給人們的視覺帶來不良刺激。

    2、潛在危害:

    (2)拋棄在陸地上或水中的塑料廢棄物,被動物當作食物吞食后,會導致動物死亡;。

    3、進入生活垃圾中的塑料廢棄物質量輕、體積大,很難處理。如果將它們填埋,會占用大量土地,而且,在很長一段時間內難以分解。

    4、部分的塑料含有毒性,如果用作餐具或食品包裝的材料,這樣對人體的健康不利。

    5、使臭氧層變薄。我們對“使臭氧層變薄”這一危害尤其感興趣。因為塑料廢棄物一般存在于地面,而臭氧層存在于天空中,兩者相隔那么遙遠,怎么會有關系呢?經過翻閱資料,查閱書籍并問了一些教師得出:白色污染經過太陽的發照射而把塑料中大量的毒物排入大氣層,大氣層上面是臭氧層,這樣使臭氧層的氣體逐漸變薄。我們大家都知道太陽是一種溫度可達到上萬度的天然發光和發熱的“大火球”。當鋼鐵還未靠進它幾千米,就已經化為氣體。這么高的溫度怎能不破壞地球?為了地球不受到大幅度破壞,臭氧層可真是立了大功了。當太陽輔射時,它便挺身而出,擋住了一次又一次的攻擊。可由于“白色污染”確實破壞了臭氧層,使它變薄,這將會是地球巨大的危機。

    通過這次調查活動,我們了解到:隨著工農業生產的迅速發展,為人類創造了前所未有的巨大物質財富的同時,也使環境付出了沉重的代價。生態破壞、環境污染對人類生存和發展已經構成了嚴重威脅。每當大風刮起時,空中就彌漫著黃色的粉塵,有時在空中還飛舞著白色塑料袋。使人們出門十分狼狽。因此,解決環境問題已成為刻不容緩的重大任務。但是,改變這種狀況,光靠環衛工人的努力是遠遠不夠的,還必須提高我們大家的環保意識。環境的污染和破壞不是一個人造成的,所以保護環境應該是全社會的行為。我們每個人都有保護環境的義務。

    同時,我們也懂得了:我們就是社會的主人,改善地球環境,是我們這代人義不容辭的責任和義務。作為化工專業學生的我們更應該努力增強環保意識,利用自己所學研究制造一些環保材料,投身環保事業,為改善地球環境貢獻我們化工人的一份力量。

    為此,我們建議從我們自己做起,從一點一滴小事做起,要做到:

    1、不亂扔垃圾及廢棄物,將垃圾放到指定的垃圾箱內。

    2、我們學校早已經設置了“垃圾分類存放處”,我們就要積極參與和宣傳。

    3、不要浪費,包括不浪費一張紙、一滴水、一分錢。

    4、盡量不用、少用塑料袋,要積極使用可再生利用的用品,減少白色污染。

    5、條件允許可以把室內窗戶打開代替空調的使用,以節約能源。

    6、去超市、逛街自備布制購物袋,避免使用一次性塑料袋。不過度包裝,可以減少垃圾的數量。

    7、積極鍛煉身體,多參加戶外活動。這樣不僅鍛煉了身體素質,還可以每天節約一兩小時的峰電。

    8、掛根晾衣繩。衣服洗凈后,掛在晾衣繩上自然晾干,不要放進烘干機里。

    9、乘公交車。出行盡量選用公共交通,減少碳排放。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇二十一

    近80%的受訪者更為相信中醫,其相信的原因中占了一大比重是認為中醫比較治本,相比之下也有少部分人認為中醫適合中國人的體質和中醫擁有非常大的價值;然而,選擇西醫的理由中除了認為西醫見效快、能進行一些中醫不能完成的治療以外,也有相當大部分人認為如今中藥材的質量和藥性都在慢慢下降。選擇中醫或西醫,并沒有對與錯。問題關鍵在于探討兩者在中國市場中的潛力。調查證明,中醫在中國具備的實力勢不可擋,但我們必須保證其質量才能使其精髓代代相傳。

    只有25%的受訪者會選擇馬上就醫,而67%的人會選擇自己到藥房去購藥,自己為自己治病。問及原因時表示大部分人認為這些是小毛病,能自己治就自己治,省下一點錢。同時很多人也指出上醫院不方便:1、醫院少,路比較遠又信不過門診(本鎮只有一家醫院,門診只有一兩家,皆為私人門診);2、醫院里等候的時間長,一去就花上一個多小時;3、醫院收費貴,小感冒上了醫院動輒就是五六十塊以上。剩下8%的人卻采取“自生自滅”的方式,感覺情況好轉了就算,假如病情惡化了再去求醫。“病向淺中醫”幾乎是人人能懂的道理,但由于如今生活節奏的加快和生活壓力的增大,我們都放棄了。深究到底,這是如今醫療建設的最大弊病:不能為患者提供方便,接下來我認為醫藥行業的改革應從這方面大力入手。

    近73%的受訪者表示自己有需要同時在實際生活中也購買了醫療保健品來增強體質,而另外的25%的人就表示對雖然自己有購買醫療保健品的需要但就不會購買,其中原因大多在于保健品的質量和功效存在不可靠性。針對上述問題,醫生則表明保健品本身就起著一個延緩衰老和輔助醫學治療的功效。然而如今市場中充斥著大量名不副實且有可能危害人體的“保健品”,打擊了人們對保健品的信心。

    醫院的現狀及發展前景。

    有42%的受訪者表示是醫生的態度,其中指出了目前許多醫生都不能體諒病人的急切和環境,尤其是醫生的冷漠的言語嚴重地影響他們對于自己病情嚴重與否的判斷。有38%的受訪者認為是醫生最令人不滿的地方是收受藥商的提成而將一些對治療沒有幫助的“貴藥”在處方中開給群眾吃。此外,還有人認為是為人醫者卻沒有注意自己的衛生情況、欠缺一顆醫者父母心、做事得過且過……。醫術水平縱使再高明,假若欠缺醫德的話,也稱不上是一位好醫生。醫生更應該注意自己的言行!

    七、各行各業的廉潔奉公已成為當今建設和諧社會的主題之一。

    當被問及是否支持醫學行業里應該提倡廉潔時,幾乎所有人都表示贊同。然而對于醫生收受“紅包”,只有不到70%的人表態反對,有27%的受訪者表示能夠理解。這到底是因為人們認為醫生收受“紅包”已成為一個潛規則還是病人也持著一顆體諒醫生的心呢?本人認為這是法制教育制度不健全的體現。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇二十二

    隨著大學生年齡的增長和思想的成熟,以及學習、生活方面的種種原因,大學生兼職已經成為一種普遍的社會現象,越來越多的大學生走上了“學習和兼職”的生活方式。時下,大學生通過利用課余時間找份兼職工作打打工或在假期積極參與社會實踐,打暑期工、實習體味生活已經成為了一股熱潮。對大多數學生而言,掙錢是打工的首要目的。有的卻認為掙錢并不是大學生打工的惟一目的,不少同學把打工看作是參加社會實踐、提高自身能力的機會。許多學校也積極鼓勵大學生多接觸社會、了解社會,一方面可以把學到的理論知識應用到實踐中去,提高各方面的能力;另一方面可以積累工作經驗對日后的就業大有裨益。通過調查可以了解當代大學生對社會實踐的看法以及透析大學生生活實踐情況,從而結合馬克思主義哲學分析大學生社會實踐所存在的問題以及提出解決方法,使大學生能正確對待社會實踐,在實踐中見真知。在往后實踐中能更好地接觸社會、實踐自己的專業技能,尋找發展的機會。

    不論是迫于生活,還是自愿體驗,大學期間的兼職對于我們而言都是很有幫助的,甚至是必不可少的。僅僅在課堂上所學到的知識對于即將面臨社會上真槍實戰的我們而言是遠遠不夠的,社會需要的是全面發展的人才,而兼職恰好給我們提供了接觸社會、鍛煉自我的機會。它可以幫助我們了解社會,積累工作經驗、社會經歷以及人際關系,培養實踐能力,增強競爭實力,提高個人素質,同時有利于我們更好的適應社會。但是,兼職過程中不可避免的會出現一些問題,例如,在如何協調兼職與學習之間的關系,如何有效地分配時間和精力這方面,有些同學很盲目,為了兼職而選擇逃課。另外,在兼職過程中,還存在兼職效果不佳、法律意識淡薄、自我保護能力弱等問題,這將影響大學生健康有序的成長。

    針對大學生兼職的現狀,我們小組選擇了這個實踐課題,對在校大學生的兼職擇取及其兼職過程中出現的一些問題進行調查,并依據調查結果進行數據分析,總結出大學生的兼職現狀,針對大學生應該如何對待兼職以及兼職過程中需要注意的問題提出我們組的觀點及意見。

    這次的調查問卷我們實行群策群力、集體討論、分工合作、專人撰寫。

    首先,我們小組討論分析調查問卷的設計,并由專人負責整理出完整的調查問卷和發放與收回問卷。其次,我們集體討論采訪方式,并派專人分別針對教師態度、學生行為、企業看法等方面去采訪他們。最后,我們共同整理信息,并由專人錄入整理后的信息。

    20xx年4月12日—20xx年4月26日具體工作時間安排:

    1)4月11—15日問卷的前期準備階段,集體討論問卷設計并編寫完整的調查問卷。

    2)4月15—17日問卷的發放與回收。

    3)4月18—22對調查問卷取得的數據整理、調查訪問教師與企業人員。

    4)4月22—23資料整理、撰寫調查。

    5)4月24—25設計報告封面,打印成冊。

    1)組織與實施;

    2)調查問卷的設計和執行;

    3)采訪與數據整理;

    根據上述工作的基礎上再進行工作細分,并根據人員的能力與性格進行分工。

    集體討論在方案實施工程中可能遇到的各種問題與需要做到的禮節:比如:

    1)在問卷發放過程中有些同學可能不夠配合,我們要給予理解不可與其發生爭吵。

    2)采訪他人時我們要注意禮貌,我們要懷著一顆感恩的心去感謝他們能夠在百忙之中擠出時間來幫助并輔導我們。

    3)整理數據與報告撰寫遇到問題后,要向負責人或其他隊員反應。不可脫離組織。

    1、我們組成員根據同學企業人員對大學生兼職態度做出分析并認真討論其中利與弊。

    2、最后我們根據個人經驗給大家提出一些方案,以供大家參考。

    本次調研報告就我校大學生兼職現狀的調查研究。我們主要針對學生兼職情況和對于兼職的看法進行數據分析。另外,我們參照教師與企業一些相關人士對大學生的兼職態度總結出大學生兼職現狀。提出一些關于大學生兼職工作中遇到的問題,并給出一些意見與措施。我們主要采用網上和校園內發放調查問卷的方式獲得數據與現狀,并運用采訪教師與企業人員的方式獲得較為準確的思想與建議。對于大學生兼職的利與弊做出全面的分析與總計。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇二十三

    周末,我來到位于xx路上的一家名叫“惠美”的形象設計中心理發。這里原本只是一家加上老板只有5人的小理發店。地方也很小。但是在短短的幾年時間里就發展到有一百多平的大店,員工也增加到了20幾人。成為了一家集美發,形象設計,美甲,皮膚護理等項目的專業型的形象設計中心。我在這里理發已經有兩年的時間了。是一步一步看著它成長起來的。

    現在一進到店里就有專業的禮儀招待人員引領顧客,并詢問顧客所需要的服務項目。然后把顧客帶到專業的區域。這里有單獨的洗發區,理發區,燙染區,美容區,美甲區,還有顧客休息區。工作人員學習區。這里的硬件設施也非常的先進和專業。這些足以證明這是一家專業的店面。

    在這里顧客可以和師傅們探討出他們理想的發型,然后師傅用他們的專業技術為顧客服務。在這樣一家店里顧客可以放心滿意的接受服務。

    這里的店長叫“大偉”,也是這里的首席發型設計師。他在很多的國家級美發大賽上都獲得過名次,他在管理方面也很有自己的一套。他總是能根據顧客的要求分析出顧客真正的需要,并設計出顧客滿意的發型。他具有很高的專業素質。在和&“大偉&”的交流中了解到:美容美發業已經成為近來年崛起的最具活力的新興行,經過多年的發展,美容業已基本形成了大中小結合,高中低檔消費齊備的行業服務網絡和體系。美容項目種類繁多、花樣齊全。主要服務項目有:美發、美容、保健、整形、形象設計等等。僅美發一項就衍生出十多個子項目,除洗、剪、吹外,還開發出染發、電發、倒膜、補發、錫紙燙、焗油等新型服務。美容美發屬勞動密集型行業,向社會提供了大量的就業崗位,拓展了新的經濟發展空間。由于進入門檻較低,特別適合于中小投資者經營,加之作為一個新興行業,市場前景廣闊,成為第三產業中最具吸引力的投資行業之一。經過多年的經營探索,一批美容美發企業已經尋找到了適合自身發展的經營之道,企業經營有了明確的市場定位和特定的經營理念,從起初的百店一面模式發展到如今的各具特色,個性經營。

    對于我們所學的形象設計專業他也給我講解的很多的具體就業要求。他說:形象設計是對人體的全面包裝,它不僅涉及化妝、面部保養、發型設計,而且對服飾的搭配、色調的選擇、儀態的體現、體形的塑造都具有全面的設計體系。形象不僅關乎個人的外表,而且也涉及家人和企業在人們心中的地位。現在連總統競選也離不開形象設計師。形象設計師的地位可想而知。形象設計師自然在美容美發業有著廣闊的前景。

    在這種趨勢下,對美容美發從業者的要求也就逐漸提高了,他們需要具備以下條件:首先,從業者要有初中以上文化程度,有一定的美學知識和心理學知識,掌握美容美發業務的基礎知識、設備工具知識、熟知相關的化學藥品屬性,還要具備防護知識。

    其次,因為美容美發是發現美、創造美的工作,因此要求從業者具有較強的形象思維,有創造想象力,有精湛嫻熟的美容美發技術。現代美容美發從業者要有相當專業的水平,扎實的美容美發功底,具有較高的審美能力。能夠根據每一位顧客的職業、性格、身材等條件,確定最適合的造型,為顧客提供滿意的個性化服務。

    最后,美容美發業是創造美的工作,作為從業者本身更要注意對美的追求。要求個人容貌端正、著裝整潔,儀表大方。如果能根據本店的性質,在服裝、飾品上加以合理搭配,更能夠給人一種美的享受。首先,美容美發從業者要有初中以上文化程度,有一定的美學知識和心理學知識,掌握美容美發業務的基礎知識、設備工具知識、熟知相關的化學藥品屬性,還要具備防護知識。

    另外對于從業者還有身體上的要求,需要從業者有一定的體力和耐力,要有吃苦耐勞的精神,和團隊精神。

    這樣就對我們提出了更高的專業要求。面對這樣廣闊的市場前景,如果我們具備了上述的要求,那么我們一定可以在這個行業中闖出一片自己的天地。

    社會調查問卷報告范文(24篇)篇二十四

    早在離暑假還有一個多月我就盤算著怎樣度過這樣這樣一個暑假,這是進入大學的最后一個暑假。首先鉆入我思想的第一個念頭就是參加社會實踐,進工廠鍛煉一下自己,一是因為作為一個農村走出來的孩子,本身就具備了吃苦耐勞的精神;其次,由于家庭貧困所以必須找一個兼職賺取生活費。所以最好的選擇就是找公司去社會實踐,去獲得生活費、并且可以獲得社會經驗,從而提高自己各方面的水平。

    “努力不一定成功,但放棄必定失敗”是我暑假前期找工作的體會。找了那么多的公司得到的都是同樣的回答“我們只收長期工,不用暑假工”。連續的打擊讓我深知找工作之難!但我依舊沒有放棄。

    懈努力我們又找到了一份工作,這次去了青島恒新基電子有限公司,由于咱農大的暑假時間太短我們跟公司說盡了好話才答應我們留在那兒工作,為期30天。

    青島恒新基電子有限公司是一家屬于組裝冰箱配件、空調配件的企業,其終端客戶是海爾、美的等知名廠商。

    7月15日下午我們經人事部門安排,車間主任給我們分配組別,待組長登記完后給我們簡單介紹了一下車間的規章制度后便帶領我們參觀了生產線,并安排我們在不同的崗位學習一天。

    我們的工作時間是從早上7:50到下午6:00,但是每天都要加班到晚上9點左右,這是現在大部分工廠車間里不成文的規定,必須加班,這就是中國社會下層工人的悲哀,資本家為了最大限度的窄去工人的勞動財產會想盡一切辦法。住宿是跟兩個老員工住在一個宿舍,那兩個老員工年齡和我們相仿,心腸很好,沒有心計、沒有欺騙、沒有冷眼嘲諷,給了我們不少的幫助,我們相處非常融洽,這是唯一值得我可以留戀的。我們每晚都開臥談會,拉呱到半夜,氣氛非常融洽,從他們那里聽到這個公司的老板就是格力公司一個分廠的副廠長,幾年前貪污了六千多萬被查出來了,可是這才過了才幾年就跑到北方來開公司了,沒有得到應有的懲罰,也許這就是社會,這就是現實。我們要學的還有很多很多。

    言歸正傳,7月16日我們正式走上生產崗位,車間是流水線式生產,一條流水線6個人分5個站別,分別是外觀檢測站、耐壓站、對腳站、測試站和總檢站。我的工作是在外觀檢測站,我的任務是檢查材料外觀情況,主要有以下幾點:

    檢查材料印章:看是否清晰正確,是否蓋印在指定位置,是否有脫落污染現象;檢查膠帶:看膠帶是否破損,是否有因膠帶問題導致銅線暴露在外;檢查膠帶粘貼地方的顏色是否符合、位置是否正確。檢查鐵芯:看是否破損、缺失;檢查腳位:看長短是否一致,是否有彎曲,是否粘有異物,是否有缺焊漏焊現象等;檢查插腳是否插好、是否插對。

    在這一個月的工作期間,我也發現了車間內存在的幾點不足之處:

    行打卡制度,員工帶打卡現象嚴重,應采用指紋等先進計時工具;員工的食宿環境還有待提高。

    這一個月是辛苦的一個月,前半個月里我的手指頭被磨的生疼生疼的,根本不敢拿東西,后半月還好些,經過了半個月的磨合受上的皮厚了許多。人生就是如此,無論做什么事,沒有一開始就會順利的,都需要經過磨合期歷練歷練。

    經過一個多月時間的社會實踐,通過自身的努力,無論是在思想上、學習上還是工作商我都學會了很多,以下是我的幾點心得體會:

    我懂得如何去適應從學校到社會的環境變化,身邊接觸的人完全換了角色,相處之道也完全不同;其次,我在就業心態上有了很大的士改變,以前總想著找一份適合自己愛好的、專業對口的工作,可現在知道找工作不容易,很多事情只有走上社會才能接觸到。所以我現在不能再像以前那樣等待機會的到來,應該盡快丟掉對學校等的依賴心理,學會在社會上獨立,敢于與社會競爭,敢于承受社會壓力;我認識到“團隊精神、共同合作”在工作中的重要性,每個人對每件事的看法不會完全相同,但隨著相互的了解、包容合作分歧會減少,開展工作也會越來越順利;要善于與人交流,正確處理各方面的關系;遇事應沉著應對自己不會的事應該多虛心請教他人;工作中不能總想著自己得到了多少,要問自己付出了多少,你做的事別人都看在眼里。

    選擇的地方,是工廠。我認為這是一個對于目前狀態下的我很適合的地方,無論是從能力的角度看,還是適應和目的的角度。這種嘈雜的環境中,每個人做著自己的事,每處一道不同的程序。我需要做的是檢驗成果的質量。一天下來,一直不停的在走,很累。蓬頭垢面的回家,倒在床上,似乎我已不是我,我已屬于另一個世界。這種累是這近二十年以來,我從來沒有經歷過的。幾乎在責罵自己的自找苦吃,可工作還是要干,該堅持的必須堅持。何況我這已經是所謂的技術工作,而那些做體力工作的工人們,又該是何等的辛苦,這些,我不敢想象。

    工廠,也是一個獨立社會,在這里也有眾多人事紛爭。他們辛苦之余,還要為了自己的生計,生存,生活而這樣那樣的明爭暗斗,讓我感覺,人,作為一個社會的存在時是多么的不易。此處暫且不提。

    在實踐的這段時間內,我感受著工作的氛圍,體驗著工作的辛苦與快樂。這些都是在學校里無法感受到的,而且很多時候,我不時要做一些工作以外的事情,有時要做一些清潔的工作,在這里,沒有人會告訴你要做什么,你必須自覺地去做,而且要盡自已的努力做到最好,一件工作的效率就會得到別人不同的評價。在學校,只有學習的氛圍,畢竟學校是學習的場所,每一個學生都在為取得更高的成績而努力。而這里是工作的場所,每個人都會為了獲得更多的報酬而努力,無論是學習還是工作,都存在著競爭,在競爭中就要不斷學習別人先進的地方,也要不斷學習別人怎樣做人,以提高自已的能力!

    通過社會實踐的磨練,我深深地認識到社會實踐是一筆財富。在實踐中可以學到在書本。

    中學不到的知識,它讓你開闊視野、了解社會、深入生活、回味無窮。

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