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兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
經市委同意，今天召開全市基層黨建工作重點任務推進會，主要任務是深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和******對黨建工作重要指示精神，認真貫徹落實省委黨建書記在全省市廳級主要領導干部讀書班和到省委組織部機關調研座談重要講話精神，全面落實全省基層黨建工作重點任務推進會精神，深化基層黨的建設質量提升年，推動基層黨建全面進步、全面過硬。下面，我就貫徹省委組織部新部署新要求，對推進今年基層黨建工作重點任務落實，講幾點意見。
***新時代中國特色社會主義思想，是當下中國的馬克思主義；******對黨建工作的重要指示精神，是******為黨建改革發展量量身定做的“定盤星”，是***新時代中國特色社會主義思想的“黨建篇”。深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義“黨建篇”，是全市當前最重要政治任務。全市各級黨組織和組織部門要堅定不移用***新時代中國特色社會主義思想武裝黨員干部頭腦，堅決捍衛“兩個確立”，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
一是在主體內容上，要聚焦***新時代中國特色社會主義思想和黨的******精神，每個班次都要拿出1/3以上時間，原原本本學習，領會精神實質，切實提高黨員千部政治覺悟和履職能力。二是在范圍對象上，要實現基層黨組織書記和黨員全面覆蓋，分領域、分層次集中輪訓基層黨組織書記，面向全體的那個元開展多形式、全方位的全員培訓。堅持市委組織部統籌，用好***、省委下撥補交黨費舉辦村黨組織書記全覆蓋培訓班。三是在方式方法上，要突出務實管用，采取群眾喜聞樂見的形式，用好用活課堂教學、現場教學、網絡教學等方法，推動***新時代中國特色社會主義思想進。
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一是扎實開展***新時代中國特色社會主義思想專題研討。要通過黨委（黨組）會、中心組學習會、“三會一課”、主題黨日活動等方式，全面系統地真學深學、真悟深悟，真正做到內化于心、外化于行。二是扎實開展“******的黨建足跡”等黨史黨性教育。要注重依托紅色資源，組織黨員開展內容豐富、形式多樣、氛圍莊重的黨內活動，增強組織生活的吸引力和感染力。要深入挖掘市內紅色資源的歷史內涵和時代價值，全面加強師資、教材、陣地等配套建設，精心打造一批特色鮮明的黨史黨性教育基地。三是扎實開展“遵黨章、學黨章、講黨章”活動。要分級舉辦黨務干部黨章專題學習培訓班，把黨章作為黨員干部經常性的學公習內容、教育培訓的必備課程、日常管理監督的根本標尺、民主生活會和組織生活會的重要內容。間時，各級黨組織要組織黨員千部集中學習黨章，引導廣大黨員午部自覺學習、尊崇、維護黨章。
深入開展“勤學習、常研討、重調研”活動，是全市當前管總、緊要的政治任務。全市組織部門要堅定貫徹市委部署要求，確保走在前、做表率。一要在深學實悟上再加力。學習貫徹******對黨建工作的重要指示精神，是這次活動的主題主線。要始終聚焦主題主線，在學習重點上不走神、不散光、不跑偏，真正做到入腦入心。二要在互動研討上再加力。緊扣市委“2+n”討論專題，突出省委組織部確定的組織工作“六大重點問題”，即如何抓實抓好政治建設這一根本性建設，如何建設時代需要的高素質專業化干部隊伍，如何更充分調動干部干事創業的積極性，如何有效提升基層黨組織組織力，如何構建具有強大競爭力的人才制度體系，如何提升組織工作規范化科學化水平，切實轉變觀念、找準歷史方位，力求找到解決破解難題的良方。三要在深度調研上再加力。堅持領導帶頭、機關干部全程參與，結合新一輪“三個走遍”，大興調查研究之風，形成一批有分量的調研成果。
鄉村振興，必先組織振興。全市組織系統要自覺擔當鄉村振興歷史使命，以有力舉措推動組織振興促鄉村振興。
一是建強鄉鎮黨委班子。選優配強鄉鎮黨委書記和班子成員，配齊配強分管黨務副書記、組織委員。嚴格執行《鄉鎮黨委工作運行規則》，確保科學、規范、高效履職。要重視和加強省市機關向重點鄉鎮選派主抓產業鄉鎮黨委副書記的跟蹤管理，確保發揮作用。二是提升鄉鎮服務能力。深化一辦三中心”運行機制，有序推進“擴權強鎮”，優化鄉鎮服務職能。充分發揮鄉鎮黨委領導核心作用和龍頭作用，加強對轄區各類組織和各項工作的領導。三是規范抓村職責任務。推廣鄉村聯席會議制度，探索設置重溫入黨誓詞、研究黨建工作、研判社情民意、總結上月工作、安排下月工作等規定議題，確保抓村職責任務制度化常態化。
一是實施農村能人回引培養行動。整合各方面政策資源，把外出優秀務工經商人員、大學畢業生等引回來、留下來，從中培養發展黨員、培養選拔帶頭人。探索從機關事業單位退二線或退休公職人員中“回請”政策和舉措，拓寬村黨組織帶頭人選拔視野。二是實施村級后備干部培養工程。以“千名好書記培養引領計劃”為抓手，深化遴選能人進村班子工作，確保每個村有2名以上35歲左右、高中及以上文化程度的村級后備干部人選，開掘農村帶頭人儲備的源頭活水。采取定期培訓、結對幫扶、定崗培養、設崗定責和學歷提升等方式，提高后備干部實際工作能力。三是實施“家庭能人培養計劃”。致力于把農民培養成家庭能人、把家庭能人培養成黨員、把黨員家庭能天培養成村干部，用3年時間培養數十萬名農村家庭能人，既提高農民群眾致富本領，也為農村基層組織儲備后備力量。
一是規范合建村黨組織設置和運行。市委組織部專門下發文件，對規范村黨組織合建工作提出明確要求。各地要按照文件精神，對運行中存在問題的，及時調整規范。對合建規模過大、運行效果差的，該劃小的要劃小；對合建村含有工作力量不足的，要配備支部副書記。二是科學設置新型農業經營主體黨組織。加大在農民合作社、農業企業、農業社會化服務組織等組織中建立黨組織力度，推進黨建工作與農民生產生活、社會治理深度融合。三是深化“城鄉黨建結對共建行動”。抓實市縣（區）部門單位與幫扶村黨組織結對共建工作，推動城市各類資源向農村傾斜。城鄉結對共建單位協議要“一年一簽”，明確年度共建具體事項，防止協議籠統空洞、不好操作。
一是堅持黨組織領導。推動村黨組織書記、黨組織班子成員兼任或黨員擔任村集體經濟組織、農民合作組織負責人，提高村委會成員、村民代表中黨員比例。加強村黨組織對服務群眾資源的整合利用，做到好事讓基層組織辦、好人讓基層于部做。二是組織整治農村人居環境。村黨組織要廣泛宣傳動員群眾治理生活垃圾、廁所糞污、生活污水，黨員要帶頭講衛生、除陋習。探索實行村民住房功能分區、集中居住點設立保潔員等創新做法，建立村民主動參與、自主管理人居環境整治的工作機制。三是持續開展掃黑除惡活動。組織發動群眾繼續參與掃黑除惡專項斗爭，深入開展“村霸”問題專項治理。針對城鄉結合部、集貿市場、資源富集村等黑惡勢力容易染指的地方，選好配強黨組織書記，引導黨員面對黑惡勢力敢于發聲、敢于亮劍。對于村干部，確屬涉黑涉惡的，要依紀依法嚴肅處理；同時，也要防止把少數村干部的違紀問題、經濟犯罪和一般刑事犯罪當成涉黑涉惡犯罪來對待。
以提升組織力為重點，強化底線思維，聚焦“六個基本”，毫不松懈地夯實基層黨建基礎性、根本性工作。
一是提高發展黨員工作質量。要嚴格標準程序發展黨員，嚴格執行“五個環節、二十五個步驟”，嚴格落實黨員發展政治審查制度。采取計劃傾斜、重點聯系、具體指導等方式，深入實施“七個專項計劃”。要特別注重針對高校、科研機構、高新技術企業中優秀人才的政治吸納。堅持發展黨員工作讓群眾參與，使發展黨員的過程成為教育黨員群眾的過程。二是探索黨員分類管理。探索對流動黨員、出國（境）黨員、離退休干部職工黨員、農村和社區老黨員等進行分類管理的具體措施，破解一些領域和群體中“新鮮血液進不來”問題。推廣承諾踐諾、黨員評星定級、積分管理等做法，建立黨員涉嫌違紀違法信息通報和及時處理工作機制，促進黨員日常管理工作制度化規范化。三是規范失聯黨員處置。各地各單位要精準掌握出黨處置的四種情形和停止黨籍的政策，防止出現偏差。失聯黨員組織處置工作原則上8月底前全部了結，并做好輿情處置工作。要健全完善防止黨員失聯工作機制，依托市、縣區人才交流中心黨組織加強和改進流動人才黨員管理。
一是嚴格落實“三會一課”和主題黨日制度。基層黨委要根據黨支部領域分布和黨員構成情況，指導所屬黨支部合理制度“三會一課”年度計劃，做到重點突出、主題鮮明。開展主題黨日要抓好全面推行、規范完善和質量提升，在主題設計上更加突出“黨味”，在內容安排.上更加貼近黨員需求，在組織形式上更加靈活生動，堅決防止隨意化、平淡化、娛樂化、庸俗化。二是嚴格落實織生活會和民主評議黨員制度。持續深化上級黨組織聯系指導制度，從嚴入督導把關，抓好問題整改和結果運用，有效增強基層黨組織和黨員自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。三是嚴格落實黨員領導干部雙重組織生活會制度。常態加大督促檢查力度，確保黨員領導干部雙重組織生活會制度有效落實，對于落實“雙重組織生活制度”不到位的要及時批評糾正。
一是建好基本陣地。今年，各縣區要重點完成890個行政村陣地達標，同時啟動首期行政村陣地改造。機關企事業單位、社區、“兩新”組織，要通過單建、合建、共用等方式落實基本陣地，確保基層黨組織有相對的活動場所。二是加強鄉鎮“五小”建設。繼續推進鄉村周轉房、食堂、澡堂、圖書館、文體活動室“五小”建設，切實改善基層干部工作、公學習、生活條件。三是配強基層黨務力量。配齊配強專職黨務干部，加強機關、學校、企業黨務工作者隊伍建設，選聘一批退休黨員干部擔任基層黨務工作者。
今年基層黨建重點工作多、任務重，確定的工作專項要求高、時間緊。全市各級黨組織特別是組織部門要以嚴的要求、實的作風，扎扎實實推動各項任務落實落地、取得實效。
要強化政治意識。堅定維護以***同志為核心的黨***權威和集中統一領導，把旗幟鮮明講政治體現在推動上級關于加強基層基礎工作的實際行動上，高標準高質量完成基層黨建年度重點任務。要強化責任意識。堅持守土有責、守土盡責，構建起落實基層黨建重點任務的責任體系，確保每項工作在各個層級、各個領域、各個單位都有目標、有舉措、有責任人、有落實時限，以責任倒逼任務落實。要強化進取意識。要善于以新理念、新方法、新舉措，主動解決工作落實中的具體問題，既保證規定動作落地，又創造可復制、可借鑒的好經驗。
要提高學習能力。積極參與“勤學習、常研討、重調研”活動，緊扣“組工六問”，立足工作崗位，尋求破解問題、推動工作落實到有效辦法。要提高謀劃能力。善于把基層黨建工作放到中心大局中去研究、去部署、去落實，準確把握客觀規律，提高謀劃的預判性、前瞻性。要提高統籌能力。樹立“有所為、有所不為”理念，善于統籌各種資源力量為我所用，構建形成基層黨建工作齊抓共管新格局。
要靠牢各方責任。明晰主體責任、第一責任人責任、“一崗雙責”責任以及牽頭責任、直接責任，做到誰負責、誰擔責，就考核誰、激勵誰。要推行清單管理。堅持“責任制+清單制”制度，抓重大任務、重點工作落實，都要以抓項目的理念和方法，確保各項部署照單發包、對標落實。要強化調研督導。堅持問題導向，善于解剖麻雀，深入實際摸實情，站在基層抓基礎。既重視督查，又重視指導，防止只交任務、不教方法，真正體現落實到基層、落實靠基層。
同志們，基層黨建是黨的建設的基石。全市組織系統要堅決貫徹***新時代中國特色社會主義思想，堅定貫徹新時代黨的建設總要求，著力推動全面從嚴治黨向基層延伸，深入開展“勤學習、常研討、重調研”活動，解放思想、凝神聚力，守正創新、狠抓落實，奮力完成基層黨建年度目標任務，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開!
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇二
按照工作安排，今天我們在這里召開全區“兩新”星級黨組織授牌儀式暨工作推進會。上周組織轄區部分“兩新”組織黨建負責人到×集團、×公司兩家非公企業進行了參觀學習。剛才，我們現場體驗了×黨委開放式組織生活，參觀了×黨委黨建工作情況，并為全區×家“三星級”以上“兩新”黨組織授了牌。×黨委等×家單位分別介紹了黨建工作經驗做法，針對性、實效性很強，值得各單位學習借鑒。借此機會，我就進一步推進全區“兩新”組織黨建工作談幾點意見：
一、統一思想，提高認識，增強做好“兩新”組織黨建的責任感和使命感。
（一）加強“兩新”組織黨建工作，是加快建設高質量發展之區的客觀需要。當前我區經濟建設發展正處于加快轉型的關鍵時期，區×次黨代會明確提出要緊緊圍繞市委×工作布局和×奮斗目標，將×打造成為高質量發展的經濟強區的目標任務。要實現這一目標必須依靠大力發展經濟，尤其是發展非公有制經濟。近年來，新經濟組織和新社會組織發展迅速，已經成為推動全區經濟發展的重要力量，“兩新”組織是創業創新的主力軍，科學發展的生力軍，更是建設高質量發展之區的重要力量源泉。與之相對應，“兩新”黨建也已成為基層黨建工作的重要組成部分，實踐證明，黨建工作也是生產力，發揮“兩新”組織黨組織的作用，有利于提高企業職工隊伍素質，有利于協調化解各方矛盾，有利于激發職工干事創業熱情，有利于推動企業持續健康發展，有利于加快推進高質量發展之區建設。
（二）加強“兩新”組織黨建工作，是加強基層組織建設的迫切需要。近年來，中央、省委和市委對加強和改進“兩新”組織黨建工作提出了明確要求，去年，我區按照黨建方案要求，以“5+1”工作法為抓手，開展“集中排查、集中組建、集中培訓”活動，新組建“兩新”黨組織×個，對全區×名“兩新”黨組織書記進行了為期×天的集中培訓。同時，在全區“兩新”組織黨組織中開展“星級創評、分類定級”工作，評出“三星級”以上兩新黨組織×家，形成了×、×、×、×等老典型與新品牌交相輝映的良好局面。在肯定成績的同時，我們也清醒的認識到，在我區“兩新”黨建工作中也還存在著黨的組織生活開展不規范、黨建工作發展不平衡、黨組織的凝聚力和戰斗力不強等問題。這些問題的存在，如果不高度重視、認真解決，將會嚴重制約“兩新”黨組織的健康發展。
（三）加強“兩新”組織黨建工作，是促進企業健康發展的現實需要。“兩新”組織的黨員，大都是生產、經營和管理的骨干，對職工群眾有較強的影響力和帶動作用。“兩新”組織要在激烈的市場競爭中求得進一步發展壯大，需要黨組織的引導、支持和幫助，需要黨員職工充分發揮先進性和模范帶頭作用。黨建作為企業發展的“紅色引擎”，必須把黨建工作作為“兩新”組織的自身事業來抓，不斷讓黨的組織和政治優勢轉化為企業發展優勢，黨的領導和企業發展才能相得益彰、相互促進，黨建興則事業興，黨建強則事業強。
二、積極探索，勇于創新，著力破解“兩新”組織黨建工作重點難點。
對尚不具備建立黨組織條件的“兩新”組織，要通過選派黨建工作指導員、建立工會和共青團組織，把群團組織負責人發展成黨員等形式來實現工作覆蓋，做到沒有黨員的獨立法人企業都有黨建指導員或聯絡員。
要不斷加強和改進企業思想政治工作，注重對職工的人文關懷和心理疏導，堅持用社會主義核心價值體系引領企業文化建設，教育引導企業出資人、黨員和職工，堅定中國特色社會主義理想信念，塑造積極向上的企業精神。
對規模大、黨員人數多，主要出資人擔任黨組織書記的，應當配備專職副書記。要建立健全“兩新”黨組織書記向上級黨組織和向本單位黨員群眾報告工作、述職評議等制度，強化黨組織書記管黨治黨責任意識。要加強“兩新”黨組織書記教育培訓，區委組織部會經常性地開展集中培訓，區屬各黨（工）委每年至少要組織×次集中培訓，提高黨組織書記履職能力。要按照“企業挑選、個人自愿、雙向選擇、組織決定”的方式，實行“一人一企”“一人多企”的辦法，繼續加大向“兩新”組織選派黨建指導員的力度，鼓勵機關單位黨員干部和其他熟悉熱心黨建工作的人員擔任黨建指導員。
（一）加強領導，落實工作責任。剛才，大家遞交了“兩新”黨建工作承諾書，各黨（工）委要切實加強對“兩新”組織黨建工作的領導，將其作為基層組織建設的重點任務抓實抓好抓出成效。要進一步完善“兩新”組織黨建工作責任制，成立領導小組，真正做到書記抓抓書記，形成責任明晰、措施到位的工作體系。要結合實際制定“兩新”組織黨建工作推進措施及長效機制，主動擔責，大膽履職，將工作任務放在心上，抓在手上，扛在肩上，落實在行動上。
（二）齊抓共管，匯聚工作合力。各辦事處、社區黨組織要指導和幫助“兩新”組織黨組織抓好組織生活、隊伍建設、基礎保障等規范化建設，實現“無的要有、有的要強”。要充分發揮社區黨組織的作用，將轄區“兩新”組織黨組織納入社區“大黨委”，構建“條塊結合、資源共享、優勢互補、共駐共建”的區域化黨建新格局，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用。
對達不到標準的予以降級或者取消星級稱號，著力打造一批黨建氛圍好、示范作用強、社會影響大的星級“兩新”黨組織，總結推廣一些立得住、叫得響、推得開的“兩新”黨建工作經驗做法，示范引領，全面推動“兩新”黨組織晉位升級。
同志們，“兩新”組織黨建工作任務艱巨，責任重大，使命光榮。大家要以更加主動的工作、更加有力的措施、更加務實的作風，努力探索新形勢下“兩新”組織黨建工作的規律和路子，抓出成效，抓出特色，不斷提升“兩新”組織黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為×區打造高質量發展的經濟強區提供堅強的組織保障！
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇三
同志們：
這次會議是經市委同意召開的。主要任務是，深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，認真落實全國組織工作會議精神，總結交流黨建工作推進情況，認真分析存在問題，安排部署下步工作，進一步推動基層黨建工作各項部署落實到位，取得實效。
上午，大家現場觀摩了x社區和x社區，對這兩個社區的基層黨建工作特別是城市基層黨建工作有了一個直觀了解。剛才，x區、x區、x縣分別進行了交流發言，其他縣(市、區)和有關市直單位也有不少好的經驗和做法，已匯編成冊印發大家，希望同志們取長補短、相互借鑒。x同志通報了上半年基層黨建考核排名情況，大家要發揚成績，正視問題，鼓足干勁，爭先創優。
通過綜合考核、暗訪督導，結合平時掌握情況來看，全市大抓基層的鮮明導向進一步樹立。具體有五個方面的特點：一是政治領導力持續提升。各縣(市、區)把基層黨組織的政治建設擺在首位，建成新時代學“習”大講堂x個，實現了農村、社區、省級以上產業集聚區全覆蓋，x萬余名黨員干部和基層黨務工作者輪流登臺授課，參與黨員群眾超過了x萬人次，使廣大黨員受教育，讓黨的聲音進萬家，實現了政策宣講更接地、黨群關系更緊密、脫貧攻堅更給力、基層治理更有效。《中國組織人事報》《x日報》等中央、省主流媒體相繼進行了報道，并得到省委組織部的充分肯定。新時代學“習”大講堂已經成為我市基層黨建一張靚麗名片。抓住村(社區)“兩委”換屆選舉有利契機，健全完善黨組織領導下的村(居)民自治機制、民主協商機制、群團帶動機制、社會參與機制。對標基層黨建六大領域“兩個標準”，深入實施支部建設工程，擴大了先進支部增量，提升了中間支部水平，促使了后進支部晉位升級。二是組織覆蓋力持續提升。各縣(市、區)加大在農民專業合作社、農業企業、農業社會化服務組織等重點領域建立黨組織的力度，采取聯建共建的方式，把黨組織的工作手臂延伸到農業產業基地、新型農村經營主體和外出務工經商群體。推廣黨組織覆蓋社區、黨小組覆蓋網格、黨員覆蓋居民樓棟模式，形成街道、社區、網格(小區)、樓棟、黨員中心戶“五級負責”網絡，將黨組織和黨員內嵌到網格中，全市建立社區網格黨支部(黨小組)x個，黨員志愿者聯系服務群眾家庭x萬戶。推廣“紅色商圈”“紅色樓宇”做法，通過“支部建在樓上”，全市建立商務樓宇、商圈市場聯合黨組織x個，覆蓋非公企業、經營商戶x家。把互聯網黨建作為重要專項，在全省率先成立互聯網行業黨委，互聯網企業黨組織覆蓋率達到x%。三是先鋒帶動力持續提升。全市x個村(社區)“兩委”全部完成換屆選舉，實現了全覆蓋，徹底解決了個別村(社區)想解決而未解決的難題，換出了基層干部的精氣神，換出了推動發展的新氣象。一批符合“三有三帶”標準、善做群眾工作、富有“三股勁”的人員進入村(社區)“兩委”班子，逐步形成了一支素質優良、結構合理、黨員群眾公認、積極干事創業的村(社區)“兩委”干部隊伍。四是群眾凝聚力持續提升。在村級黨群服務中心基本實現全覆蓋的基礎上，堅持“綜合式、開放式、花園式”的理念，累計修繕、提升村級組織陣地x個，注重建管并重，將普惠金融、醫療衛生、便民超市、教育培訓等與群眾日常生活密切相關的便民項目引進黨群服務中心，著力將村級組織陣地建設成為凝聚人心、提振人氣的綜合性開放式服務平臺。全面推廣社區黨組織領導下的社區、社會組織、專業社會工作“三社聯動”，培育出民辦社工機構x個、社區社會組織x個，x余家駐區單位與所在街道社區辦好黨建惠民實事x余件。五是支撐保障力持續提升。上半年各縣(市、區)累計投入基層黨建專項資金x億元，資金數達到x年全年的x%，用于陣地建設、功能提升、教育培訓等。x個縣(市、區)中已有x個縣(市、區)將村干部工作報酬調整至省定標準以上，離任村“兩委”干部生活補貼問題已逐步得到解決。村級集體經濟逐步發展壯大，與去年相比，集體經濟空白村占比下降了近x個百分點。這些成績，是我市基層黨建工作面臨新矛盾、新機遇、新挑戰的背景下取得的，是全市各級黨組織認真履職盡責、堅持大抓基層的結果，是廣大黨員求真務實、狠抓落實的結果。在此，我代表市委向全市各級黨組織、廣大黨員以及黨務工作者，表示崇高的敬意和衷心的感謝!
在肯定成績的同時，我們也要清醒地認識到，對照黨的十九大新精神和全國組織工作會議新要求，全市基層黨建工作還存在一些薄弱環節和突出問題。總結起來就是“四個不夠”：一是創新意識還不夠。創新居五大發展理念之首。我之前給大家講黨課時也重點強調了要增強改革創新的本領。但在工作中，我們發現部分黨組織負責人改革創新意識還不夠強，比如說對新時代學“習”大講堂重建輕用，講師隊伍抓而不實，示范點亮點不亮，沒有做到因地制宜“精準講”、因事制宜“專項講”、因時制宜“及時講”、因人制宜“靈活講”。再比如說還存在對新任村(社區)“兩委”干部的培訓針對性不高、受眾面不大等問題。這就要求我們在工作中勤于思考，大膽探索，避免照搬照抄上級政策。二是統籌推進還不夠。今年是村(社區)“兩委”換屆年，也是上半年大家的重點工作之一，但通過調研我們發現個別縣(市、區)只顧著抓“主要矛盾”，卻忽略了“全面進步”，使基層黨建十件實事進展較慢，沒有做到“十個指頭彈鋼琴”。從平時的掌握情況看，大家把功夫更多地下在農村、社區等領域，對機關、國企、“兩新”、學校、醫院等領域關注不多，指導較少，從培訓的范圍就能看出來，專題舉辦過“兩新”、醫院黨組織書記培訓班的縣(市、區)不多，這就是沒把基層黨建各領域看做“一盤棋”來謀劃。還有一點就是，大家在抓基層黨建要素時存在不平衡，抓陣地等外在的、有形的多，抓活動等內在的、無形的少。推進黨建計劃要求的是各領域、各要素的系統推進、全面進步，大家一定要重視這個問題。三是克難攻堅還不夠。通過考核，我們發現一些困擾基層黨建的難題仍然存在。省委巡視反饋的問題指出我市黨建工作不規范，支部活動不經常，政治學習流于形式。省委巡視組抽查了我市x個村黨支部x年黨建工作資料，其中“三會一課”制度落實不到位的x個，占x%。x村黨員發展“近親繁殖”問題在其他地方也同樣存在，比如之前我們到某個縣的一個村暗訪，發現黨員與群眾存在對立情緒，究其原因就是這個村的支部書記為了個人利益，只發展親戚朋友，結成了利益群體，這個群體選出來的支部書記得不到群眾認可，這邊支部書記一選出來，那邊群眾就頻繁信訪，矛盾尖銳、形同水火。還有流動黨員管理難、先進典型選樹不夠、集體經濟市級試點推進緩慢、軟弱渙散基層黨組織整頓效果不好等難題，上半年都還沒取得突破，希望大家在下一階段工作中樹立問題導向，采取針對性措施，逐一破解。哪個縣(市、區)問題破解的好，它的辦法就可以在全市推廣。四是狠抓落實還不夠。市委制定了文件，縣(市、區)委就要不折不扣落實。但根據督導考核情況看，個別縣(市、區)落實全面進步年的意見和城市、農村兩個系統性文件存在偏差，按省定標準提高村干部工作報酬還有x縣(市、區)沒動靜，落實正常離任村“兩委”干部生活補貼，部分縣(市、區)工作比較滯后，“三單制”管理、鄉鎮黨委書記領辦黨建項目等，都存在比較大的短板，這既反映了縣級層面推動不到位，又說明責任傳導不到位，導致上級政策的棚架。《關鍵在于落實》是我所推薦的一本書，大家要高度重視“落實”，不能讓工作“落空”。
基礎強，黨就強;基礎弱，黨就弱。黨的十九大總結實踐經驗、順應新時代黨的建設總要求，把提高黨的建設質量作為重大課題。2020年1月17日，全國組織部長會議在北京召開，中共中央政治局委員、中組部部長陳希強調，要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，著力建設忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍，著力健全和落實科學精準的選賢任能制度、科學嚴密的組織制度、科學有效的人才制度，為決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅提供堅強組織保證。這次會議為我們抓好基層黨建工作、提高黨的建設質量指明了前進方向、提供了根本遵循。對于全市基層黨建工作，要有清醒判斷和憂患意識，必須充分認識到不折不扣完成黨建計劃各項工作，是下半年全市基層黨建的緊迫任務，是加快推進高質量發展、加快實現脫貧攻堅重大任務。下面，我就深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和全國組織工作會議精神，推動新形勢下黨的基層組織建設全面進步、全面過硬，講三點意見。
黨的力量來自組織。黨的全面領導、黨的全部工作要靠黨的堅強組織體系去實現。習近平總書記在全國組織工作會議上強調，要加強支部標準化、規范化建設，為加強基層黨建工作、提高黨的建設質量提出了明確要求，對推動基層黨組織全面進步、全面過硬指明了路徑。今年以來，市委組織部牽頭制定了基層黨建六大領域“兩個標準”，為打造標準化規范化支部奠定了一定基礎。下一階段，我市黨支部標準化規范化建設工作的總體思路是：以爭先創優活動為重要載體，在農村、社區、“兩新”組織、機關、中小學校、國有企業、公立醫院等各領域基層黨組織，普遍健全基本組織、建強基本隊伍、落實基本制度、開展基本活動、夯實基本保障，促使各領域基層黨組織爭星奪旗、晉位升級、全面進步，為加快決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅奮斗目標提供堅強的基層基礎保障。市委組織部將于下半年牽頭制定五星支部創建的文件，各縣(市、區)可先行先試，探索出一條符合實際的支部標準化規范化建設的路子。在這方面，要重點把握好四個方面。
(一)分類定標明任務。基層黨組織建設領域眾多、內容廣泛、情況不一，爭先創優的標準必須堅持一切從實際出發，分類別、分領域統籌推進。組織部、市直工委、教育、國資、衛計等部門要按照“基本組織、基本隊伍、基本制度、基本活動、基本保障”的“五個基本”要求，針對農村、社區、“兩新”組織、機關、學校、國企、醫院等不同領域的特點，堅持區別對待的原則，分類制定不同領域、不同行業的具體標準，并對星級類別、評定辦法、獎懲措施等進一步細化和量化，探索建立一套可執行、可操作、可評價的指標體系。整個標準的設置要體現整體性、注重差異性、富于操作性、突出導向性，使不同類型的基層黨組織評有依據、定有標尺，讓基層黨組織在標準化定位中做到干有目標、追有標桿、趕有方向。
(二)全面達標促提升。在健全基本組織上，要優化組織設置，理順隸屬關系，解決應建未建、有名無實等問題，不斷健全完善基層組織體系;在建強基本隊伍上，要選優配強黨組織班子，特別是優化黨組織書記隊伍建設，注重提高發展黨員質量，加強黨員教育管理，妥善處置不合格黨員;在完善基本制度上，要健全和完善各項工作制度，強化制度執行，使工作機制更加完善;在開展基本活動上，要結合黨員主題活動日，認真落實“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等基本制度，使黨內各項組織生活正常規范、嚴肅認真，提高黨員參與率，提升教育效果;在落實基本保障上，要抓好陣地建設和經費的投入，確保基層黨組織有人管事、有錢辦事、有地議事、有章理事;在提升基本服務上，要增強服務意識，創新服務本領，創新服務載體，提高服務實效。
(三)嚴格獎懲樹導向。要按照黨組織隸屬關系，堅持分級負責，采取基層自評、組織考評的步驟進行考核驗收。采取聽、查、看、評等方法進行考評，注重將黨建責任與黨建成效相結合、業務工作與重點工作相結合、常規工作與特色工作相結合，對基層黨建工作進行全面檢查。要實行標準化建設臺賬管理，每年對所轄黨支部進行星級驗收評定，并向上級黨委組織部門備案，原則上五星級黨支部比例不超過x%。市委組織部每年將從中確定一批市級黨建示范點。在經費獎勵、評先評優、干部使用等方面要向先進單位傾斜。對評定為二星級以下的村黨支部，視情況列為軟弱渙散基層黨組織，抓好集中整頓，促進轉化提升。特別是軟弱渙散村(社區)的整頓，要直接列為鄉鎮(街道)黨(工)委書記領辦黨建項目。
(四)形成合力求實效。推進基層黨組織標準化規范化建設，必須把加強黨的全面領導貫穿全過程、各方面，納入各級黨組織書記抓基層黨建述職評議考核、領導班子和領導干部考核的重要內容，推動各級黨委(黨組)認真履行主體責任，推動各級黨組織主要負責同志認真履行第一責任人職責。各級黨委組織部門要履行牽頭抓總、統籌協調的責任，推動精心組織實施。各行業系統黨(工)委要發揮具體指導作用，強化條塊結合，形成齊抓共管的整體合力。要堅持高標準、嚴要求，把黨中央精神、省委部署和市委要求落實到具體思路、具體舉措上，落實到具體事、具體人上。要堅持實事求是，具體問題具體分析，推動工作往實里做、往實效處做。要堅持分類別具體指導，分領域整體推進，防止“一鍋煮”“一刀切”。要搞好摸底排查、對標爭創、考核驗收，強化工作督導，堅決防止走過場、搞形式。要堅持把推進基層黨組織標準化規范化建設作為推進不忘初心、牢記使命常態化制度化的重要實踐載體，切實把黨的政治優勢、組織優勢、群眾工作優勢轉化為做好工作的強大動力，轉化為推進工作的堅強保證。
xx多次強調，要像重視農村基層黨建那樣重視城市基層黨建，像抓農村黨建那樣抓城市黨建。去年x月召開的全省城市基層黨建工作經驗交流座談會上，省委常委、組織部部長xx強調，城市基層黨建要重點抓創新、抓提升，著力完善街道社區服務體系和基層治理架構，向全國先進水平對標看齊。一年來，各區(市、縣)按照中央、省委、市委部署，進行了許多有益探索，做了大量工作，取得了一定成效。經過在座各位和廣大基層黨員干部的共同努力，我市被中組部確定為全國x個地級以上的城市基層黨建工作示范市之一。今年x月初，中組部副部長齊玉在基層黨建工作重點任務推進會上強調，要開展好城市基層黨建示范引領行動，使示范市成為推動城市基層黨建創新發展的標桿。按照中組部和省委組織部要求，以及市委書記xx批示精神，經過調研，征求意見，市委組織部已經初步拿出了加強城市基層黨建的實施意見，將提請市委研究，印發實施。
當前和今后一段時間，我市建設城市基層黨建示范市的基本路徑，就是圍繞實施城市基層黨建示范引領行動，深入開展全市爭創全國先進、各區爭創全省先進、街道爭創全市先進、社區爭創全區先進，扎實推進街道體制改革創新、區域化黨建、社區職業體系建設和新興領域黨建，以高質量黨建引領基層治理創新，努力探索出一條具有特色的城市基層黨建新路子。到今年年底，街道社區黨組織賦權擴能減負取得實質性進展，領導和引領基層社會治理能力明顯提升;市、區、街道、社區黨組織上下聯動體系逐步健全，全區域統籌、各領域融合、多方面聯動的城市基層黨建新格局更加完善。我們要進一步統一思想、提高站位，把肯定作為鞭策，把要求作為責任，牢固樹立“全域黨建”理念，牢牢把握重大機遇，共同把各項工作做得更加出彩。
(一)要把握重要意義。形勢決定任務。認清形勢，是作出正確決策的前提。目前，我市城鎮化率已經達到x%，群眾對教育就業、醫療衛生、社會保障、生活環境等方面的要求越來越高，環境污染防治、水污染防治、地鐵建設等等都是難啃的“硬骨頭”。同時，新經濟新業態改變了城市傳統社會格局，催生了商務樓宇、各類園區、商圈市場等新的組織形式。這些變化給城市基層黨建帶來許多亟待破解的問題。一是對基層基礎保障提出更高要求。由于街道體制改革不到位，政策資源向基層傾斜支持力度不夠，街道職能定位、權責邊界與工作任務不匹配、不適應，造成街道無法聚焦主責主業。社區工作者職業體系尚未完全建立，政治出路和經濟待遇保障水平偏低，也影響了社區隊伍專業化建設。二是對區域化黨建提出更高要求。隨著大量的流動黨員和離退休黨員涌入社區，有的社區管七八百名黨員，一些社區動輒上萬人，做好他們的工作，單靠街道社區黨組織的力量顯然是不夠的，必須各方面黨組織協同努力，駐區單位與街道社區雙向評價、雙向用力還缺乏剛性的約束機制，形不成合力。三是對新興領域黨建提出更高要求。商圈市場、商務樓宇、互聯網業等領域人員流動性強，機構變更撤銷頻繁，過去的黨組織設置方式已經難以適應需要。加之有的實行行業管理，有的屬地管理，不打破條塊分割、封閉運行的局面，就不能適應新的經濟結構和業態的要求，難以實現黨的工作有效覆蓋。這些問題，有的是共性特征，有的是工作理念、機制、方式跟不上城市發展步伐的現實反映。城市基層黨建是一個系統工程，市、區、街道、社區四級黨組織是這一工程的主體架構、動力主軸，機關、企事業單位、社會組織等各領域黨建是子系統、神經元。滿足城市居民日益增長的美好生活需要，尤其需要通過“四級聯創”打造“四級聯動”的強大“動力主軸”，發揮黨的組織優勢、組織功能、組織力量，最大限度地凝聚城市管理建設發展的正能量。
(二)要把握重點任務。堅持問題導向，是我們抓工作行之有效的方法。目前，各個示范市動作都很快，力度都很大，實現爭先創優的目標任務，要靠改革攻堅的大氣魄，著力破解一個個重點難點問題。一要深化街道體制改革創新。明確街道主要職能是加強黨的建設、組織公共服務、加強公共管理、維護公共安全，逐步取消招商引資、協稅護稅等經濟職能，向抓營商環境轉變。要結合黨和國家機構改革，優化街道內設機構，改進街道工作的考核評價機制，賦予和落實相應職權，使街道在派駐機構負責人考核評價和任免，街道社區建設規劃制定、公共設施布局，區域內事關群眾利益的重大決策和重大項目，公共事務綜合管理任務落實上有權參與、有權發言、有權督辦。要推進社區減負增效，加大人財物等政策資源向基層傾斜力度。二要強化區域互聯互動。城鄉社區協商是基層群眾自治的生動實踐，是社會主義協商民主建設的重要組成部分和有效實現形式。要在街道社區黨組織的引領下，完善“契約化”黨建機制，全面推行社區黨員群眾需求清單、駐區單位資源清單、共駐共建項目清單為主要內容的協商機制，打破體制、條塊、地域局限，實施資源“眾籌”、抱團合作。要完善“雙報到雙服務”機制，建立駐區單位在職黨員服務社區的工作記實檔案，與個人平時和年度考核掛鉤，激勵機關、企事業單位黨員在城市基層黨建中走在前、做表率。要完善督促評價考核機制，堅持駐區單位創建文明單位征求街道社區意見、干部考核由社區黨組織出具意見等做法，通過建立完善考核評價機制，使無論大機關還是小單位，都在街道社區黨組織統籌協調下，共抓基層黨建，共商區域發展。三要發揮黨組織引領作用。要以居民小區或網格為單位，科學設置黨組織，加強商務樓宇、商圈市場、產業鏈黨建，健全黨的組織體系。要嚴格黨員管理，對居住在城市社區的社區直管黨員、在職黨員、流動黨員、離退休黨員進行分類兜底管理，提高黨員管理的針對性和有效性，充分發揮城市社區各類黨員在基層治理中的先鋒模范作用。要著力構建以黨的建設為引領、公共服務為基礎、志愿者服務為載體的服務體系，不斷加強黨建信息化建設，讓黨員群眾辦事像“網購”一樣方便。四要建立社區工作者職業體系。要抓住“人”這個最大變量因素，著力解決社區工作者隊伍不穩定、晉升不通暢、能力不適應、任務不明晰、保障不到位等問題，將社區“兩委”班子成員、專業化全職社區工作人員，納入社區工作者序列，建立崗位等級序列，形成職業發展體系。要實行“六統一”機制，即社區工作者統一由市級總量調控、統一由各區招錄調配、統一網格服務管理職責、統一日常管理制度、統一工資標準、統一由街道負責評價考核，暢通優秀社區工作者進入黨政機關、事業單位的渠道，加大從優秀社區工作者中發展黨員、選拔人才力度。
(三)要把握工作方法。城市基層黨建是全域推進、整體提升，但是也要因地制宜、有的放矢。一要轉變思想觀念。思想是行動的先導，思想上認識到了，行動才有可能跟進。下半年市里將對城市基層黨建工作骨干進行示范培訓，各區(市、縣)也要分批分層次進行培訓，打破單位、行業、部門限制和條條框框，牢固樹立系統建設整體建設的觀念，深入把握城市基層黨建規律，切實轉變工作思路。二要堅持試點先行。要主動擔當，不等不靠，敢于向體制性機制性問題亮劍。條件成熟的，可以先行先試，探索一些新鮮經驗。比如，xx區大中型企業多，可以繼續圍繞街道社區黨組織與駐區企業共駐共建做文章;xx區商貿業發達，可以在“紅色商圈”“紅色樓宇”經驗的基礎上進一步深化拓展引領和服務方式，等等。各區(市、縣)都要結合實際情況，確定幾個重點突破的課題，用“釘釘子”精神持續推動。三要抓好示范引領。要及時總結城市基層黨建工作中涌現出來的先進典型、先進經驗、先進做法，特別是在街道管理體制改革、共駐共建互聯互動、條塊結合上下聯動、全域推進整體提升等方面的特色經驗做法，抓好宣傳推廣，把短板補齊、讓亮點更亮。
基層黨建“一分部署、九分落實”，抓而不緊、等于不抓，抓而不實、等于白抓。各縣(市、區)必須高效率落實基層黨建工作責任，完善措施，狠抓落實。
(一)要持續提升政治站位。各縣(市、區)委組織部門要樹牢抓黨建主責主業意識，切實負起牽頭抓總責任，相關市直單位黨委(黨組)要充分發揮職能作用，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，強化責任傳導，實行績效管理，有效激發各級各部門抓黨建的積極性主動性，確保黨建工作任務如期圓滿完成。
(二)要持續抓實基層黨建。加強黨的基層組織建設，關鍵在于落實。要辦好“基層黨建十件實事”，“物化”黨建成果，確保基層黨建不虛不空，推動黨的建設高質量。要辦好新時代學習大講堂，充實講習隊伍、完善講習課程、豐富講習內容、靈活講習方式，真正將新時代學習大講堂建成傳播先進思想的陣地、掌握過硬本領的學校、傳遞精神文明的窗口。要抓實領辦黨建項目，鄉鎮黨委書記領辦黨建項目，是今年我市基層黨建的一項創新，重點是推進好、落實好，確保這些項目變成惠民項目、富民項目。要堅持“三單制”管理，緊盯問題抓整改，聚焦任務抓落實，著眼責任抓督導。
(三)要持續從嚴兌現獎懲。“動員千遍，不如問責一次”。我們將進一步完善考評辦法，加大結果運用力度，從嚴兌現獎懲，對抓基層黨建工作扎實、成效明顯、考核結果優秀的黨組織書記，可優先作為提拔重用對象，進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為。對履行黨建責任不到位的，要嚴肅批評;對問題較多、長期打不開局面的，要約談通報;對抓黨建不力、出現嚴重后果的，要進行組織處理。剛才，xx同志已經宣讀了此次考核情況通報，經部務會研究決定，綜合各縣(市、區)排名情況，按照“向貧困縣傾斜”的原則，我們劃撥了x年度第二批以獎代補資金，大家也要參照執行，進一步嚴格獎懲，樹立正確導向。
(四)要持續強化責任擔當。持續倡樹“清新簡約、務本責實”作風導向，發揮各級黨組織和廣大黨員干部的作用，結合推進不忘初心、牢記使命常態化制度化，大力弘揚紅色優良傳統，以過硬作風保障各項工作落到實處。要做到“心中裝滿百姓”“褲腳沾滿泥土”，大興調查研究之風，落實“三個走遍”要求，多到地處偏遠、黨建薄弱、情況復雜的地方去察實情、聽民聲、解難題。
同志們，基礎不穩，丟失根本;基礎不牢，地動山搖，黨建工作責任重大、任務艱巨，需要全市基層黨組織和黨員干部團結奮斗、克難攻堅。希望大家以一抓到底的決心、持之以恒的韌勁、務實管用的舉措，拉高標桿、真抓實干，形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓基層的良好局面，為加快決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅，開啟現代化建設新征程提供堅強的組織保證。
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
按照工作安排，今天我們在這里召開全區“兩新”星級黨組織授牌儀式暨工作推進會。上周組織轄區部分“兩新”組織黨建負責人到×集團、×公司兩家非公企業進行了參觀學習。剛才，我們現場體驗了×黨委開放式組織生活，參觀了×黨委黨建工作情況，并為全區×家“三星級”以上“兩新”黨組織授了牌。×黨委等×家單位分別介紹了黨建工作經驗做法，針對性、實效性很強，值得各單位學習借鑒。借此機會，我就進一步推進全區“兩新”組織黨建工作談幾點意見：
一、統一思想，提高認識，增強做好“兩新”組織黨建的責任感和使命感。
當前我區經濟建設發展正處于加快轉型的關鍵時期，區×次黨代會明確提出要緊緊圍繞市委×工作布局和×奮斗目標，將×打造成為高質量發展的經濟強區的目標任務。要實現這一目標必須依靠大力發展經濟，尤其是發展非公有制經濟。近年來，新經濟組織和新社會組織發展迅速，已經成為推動全區經濟發展的重要力量，“兩新”組織是創業創新的主力軍，科學發展的生力軍，更是建設高質量發展之區的重要力量源泉。與之相對應，“兩新”黨建也已成為基層黨建工作的重要組成部分，實踐證明，黨建工作也是生產力，發揮“兩新”組織黨組織的作用，有利于提高企業職工隊伍素質，有利于協調化解各方矛盾，有利于激發職工干事創業熱情，有利于推動企業持續健康發展，有利于加快推進高質量發展之區建設。
近年來，中央、省委和市委對加強和改進“兩新”組織黨建工作提出了明確要求，去年，我區按照黨建方案要求，以“5+1”工作法為抓手，開展“集中排查、集中組建、集中培訓”活動，新組建“兩新”黨組織×個，對全區×名“兩新”黨組織書記進行了為期×天的集中培訓。同時，在全區“兩新”組織黨組織中開展“星級創評、分類定級”工作，評出“三星級”以上兩新黨組織×家，形成了×、×、×、×等老典型與新品牌交相輝映的良好局面。在肯定成績的同時，我們也清醒的認識到，在我區“兩新”黨建工作中也還存在著黨的組織生活開展不規范、黨建工作發展不平衡、黨組織的凝聚力和戰斗力不強等問題。這些問題的存在，如果不高度重視、認真解決，將會嚴重制約“兩新”黨組織的健康發展。
“兩新”組織的黨員，大都是生產、經營和管理的骨干，對職工群眾有較強的影響力和帶動作用。“兩新”組織要在激烈的市場競爭中求得進一步發展壯大，需要黨組織的引導、支持和幫助，需要黨員職工充分發揮先進性和模范帶頭作用。黨建作為企業發展的“紅色引擎”，必須把黨建工作作為“兩新”組織的自身事業來抓，不斷讓黨的組織和政治優勢轉化為企業發展優勢，黨的領導和企業發展才能相得益彰、相互促進，黨建興則事業興，黨建強則事業強。
二、積極探索，勇于創新，著力破解“兩新”組織黨建工作重點難點。
對尚不具備建立黨組織條件的“兩新”組織，要通過選派黨建工作指導員、建立工會和共青團組織，把群團組織負責人發展成黨員等形式來實現工作覆蓋，做到沒有黨員的獨立法人企業都有黨建指導員或聯絡員。
要不斷加強和改進企業思想政治工作，注重對職工的人文關懷和心理疏導，堅持用社會主義核心價值體系引領企業文化建設，教育引導企業出資人、黨員和職工，堅定中國特色社會主義理想信念，塑造積極向上的企業精神。
對規模大、黨員人數多，主要出資人擔任黨組織書記的，應當配備專職副書記。要建立健全“兩新”黨組織書記向上級黨組織和向本單位黨員群眾報告工作、述職評議等制度，強化黨組織書記管黨治黨責任意識。要加強“兩新”黨組織書記教育培訓，區委組織部會經常性地開展集中培訓，區屬各黨（工）委每年至少要組織×次集中培訓，提高黨組織書記履職能力。要按照“企業挑選、個人自愿、雙向選擇、組織決定”的方式，實行“一人一企”“一人多企”的辦法，繼續加大向“兩新”組織選派黨建指導員的力度，鼓勵機關單位黨員干部和其他熟悉熱心黨建工作的人員擔任黨建指導員。
剛才，大家遞交了“兩新”黨建工作承諾書，各黨（工）委要切實加強對“兩新”組織黨建工作的領導，將其作為基層組織建設的重點任務抓實抓好抓出成效。要進一步完善“兩新”組織黨建工作責任制，成立領導小組，真正做到書記抓抓書記，形成責任明晰、措施到位的工作體系。要結合實際制定“兩新”組織黨建工作推進措施及長效機制，主動擔責，大膽履職，將工作任務放在心上，抓在手上，扛在肩上，落實在行動上。
各辦事處、社區黨組織要指導和幫助“兩新”組織黨組織抓好組織生活、隊伍建設、基礎保障等規范化建設，實現“無的要有、有的要強”。要充分發揮社區黨組織的作用，將轄區“兩新”組織黨組織納入社區“大黨委”，構建“條塊結合、資源共享、優勢互補、共駐共建”的區域化黨建新格局，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用。
對達不到標準的予以降級或者取消星級稱號，著力打造一批黨建氛圍好、示范作用強、社會影響大的星級“兩新”黨組織，總結推廣一些立得住、叫得響、推得開的“兩新”黨建工作經驗做法，示范引領，全面推動“兩新”黨組織晉位升級。
同志們，“兩新”組織黨建工作任務艱巨，責任重大，使命光榮。大家要以更加主動的工作、更加有力的措施、更加務實的作風，努力探索新形勢下“兩新”組織黨建工作的規律和路子，抓出成效，抓出特色，不斷提升“兩新”組織黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為×區打造高質量發展的經濟強區提供堅強的組織保障！
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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同志們：
經市委同意，今天召開全市基層黨建工作重點任務推進會，主要任務是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記對黨建工作重要指示精神，認真貫徹落實省委黨建書記在全省市廳級主要領導干部讀書班和到省委組織部機關調研座談重要講話精神，全面落實全省基層黨建工作重點任務推進會精神，深化基層黨的建設質量提升年，推動基層黨建全面進步、全面過硬。下面，我就貫徹省委組織部新部署新要求，對推進今年基層黨建工作重點任務落實，講幾點意見。
一、持之以恒用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝黨員干部頭腦。
習近平新時代中國特色社會主義思想，是當下中國的馬克思主義；
習近平總書記對黨建工作的重要指示精神，是習近平總書記為黨建改革發展量量身定做的“定盤星”，是習近平新時代中國特色社會主義思想的“黨建篇”。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義“黨建篇”，是全市當前最重要政治任務。全市各級黨組織和組織部門要堅定不移用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝黨員干部頭腦，堅決捍衛“兩個確立”，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
（一）扎實抓好基層黨組織書記和黨員全覆蓋培訓。一是在主體內容上，要聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神，每個班次都要拿出1/3以上時間，原原本本學習，領會精神實質，切實提高黨員千部政治覺悟和履職能力。二是在范圍對象上，要實現基層黨組織書記和黨員全面覆蓋，分領域、分層次集中輪訓基層黨組織書記，面向全體的那個元開展多形式、全方位的全員培訓。堅持市委組織部統籌，用好中央、省委下撥補交黨費舉辦村黨組織書記全覆蓋培訓班。三是在方式方法上，要突出務實管用，采取群眾喜聞樂見的形式，用好用活課堂教學、現場教學、網絡教學等方法，推動習近平新時代中國特色社會主義思想進企業、進農村、進機關、進校園、進社區、進網站。
（二）扎實鞏固拓展黨史學習教育成果常態化制度化。一是扎實開展習近平新時代中國特色社會主義思想專題研討。要通過黨委（黨組）會、中心組學習會、“三會一課”、主題黨日活動等方式，全面系統地真學深學、真悟深悟，真正做到內化于心、外化于行。二是扎實開展“習近平總書記的黨建足跡”等黨史黨性教育。要注重依托紅色資源，組織黨員開展內容豐富、形式多樣、氛圍莊重的黨內活動，增強組織生活的吸引力和感染力。要深入挖掘市內紅色資源的歷史內涵和時代價值，全面加強師資、教材、陣地等配套建設，精心打造一批特色鮮明的黨史黨性教育基地。三是扎實開展“遵黨章、學黨章、講黨章”活動。要分級舉辦黨務干部黨章專題學習培訓班，把黨章作為黨員干部經常性的學公習內容、教育培訓的必備課程、日常管理監督的根本標尺、民主生活會和組織生活會的重要內容。間時，各級黨組織要組織黨員千部集中學習黨章，引導廣大黨員午部自覺學習、尊崇、維護黨章。
（三）扎實開展“勤學習、常研討、重調研”活動。深入開展“勤學習、常研討、重調研”活動，是全市當前管總、緊要的政治任務。全市組織部門要堅定貫徹市委部署要求，確保走在前、做表率。一要在深學實悟上再加力。學習貫徹習近平總書記對黨建工作的重要指示精神，是這次活動的主題主線。要始終聚焦主題主線，在學習重點上不走神、不散光、不跑偏，真正做到入腦入心。二要在互動研討上再加力。緊扣市委“2+n”討論專題，突出省委組織部確定的組織工作“六大重點問題”，即如何抓實抓好政治建設這一根本性建設，如何建設時代需要的高素質專業化干部隊伍，如何更充分調動干部干事創業的積極性，如何有效提升基層黨組織組織力，如何構建具有強大競爭力的人才制度體系，如何提升組織工作規范化科學化水平，切實轉變觀念、找準歷史方位，力求找到解決破解難題的良方。三要在深度調研上再加力。堅持領導帶頭、機關干部全程參與，結合新一輪“三個走遍”，大興調查研究之風，形成一批有分量的調研成果。
二、奮力推動組織振興促鄉村振興。
鄉村振興，必先組織振興。全市組織系統要自覺擔當鄉村振興歷史使命，以有力舉措推動組織振興促鄉村振興。
（一）加強鄉村黨組織規范化建設。一是建強鄉鎮黨委班子。選優配強鄉鎮黨委書記和班子成員，配齊配強分管黨務副書記、組織委員。嚴格執行《鄉鎮黨委工作運行規則》，確保科學、規范、高效履職。要重視和加強省市機關向重點鄉鎮選派主抓產業鄉鎮黨委副書記的跟蹤管理，確保發揮作用。二是提升鄉鎮服務能力。深化一辦三中心”運行機制，有序推進“擴權強鎮”，優化鄉鎮服務職能。充分發揮鄉鎮黨委領導核心作用和龍頭作用，加強對轄區各類組織和各項工作的領導。三是規范抓村職責任務。推廣鄉村聯席會議制度，探索設置重溫入黨誓詞、研究黨建工作、研判社情民意、總結上月工作、安排下月工作等規定議題，確保抓村職責任務制度化常態化。
（二）實施村黨組織帶頭人隊伍整體優化提升行動。一是實施農村能人回引培養行動。整合各方面政策資源，把外出優秀務工經商人員、大學畢業生等引回來、留下來，從中培養發展黨員、培養選拔帶頭人。探索從機關事業單位退二線或退休公職人員中“回請”政策和舉措，拓寬村黨組織帶頭人選拔視野。二是實施村級后備干部培養工程。以“千名好書記培養引領計劃”為抓手，深化遴選能人進村班子工作，確保每個村有2名以上35歲左右、高中及以上文化程度的村級后備干部人選，開掘農村帶頭人儲備的源頭活水。采取定期培訓、結對幫扶、定崗培養、設崗定責和學歷提升等方式，提高后備干部實際工作能力。三是實施“家庭能人培養計劃”。致力于把農民培養成家庭能人、把家庭能人培養成黨員、把黨員家庭能天培養成村干部，用3年時間培養數十萬名農村家庭能人，既提高農民群眾致富本領，也為農村基層組織儲備后備力量。
對合建村含有工作力量不足的，要配備支部副書記。二是科學設置新型農業經營主體黨組織。加大在農民合作社、農業企業、農業社會化服務組織等組織中建立黨組織力度，推進黨建工作與農民生產生活、社會治理深度融合。三是深化“城鄉黨建結對共建行動”。抓實市縣（區）部門單位與幫扶村黨組織結對共建工作，推動城市各類資源向農村傾斜。城鄉結對共建單位協議要“一年一簽”，明確年度共建具體事項，防止協議籠統空洞、不好操作。
同時，也要防止把少數村干部的違紀問題、經濟犯罪和一般刑事犯罪當成涉黑涉惡犯罪來對待。
三、一以貫之堅持不懈抓基本建設。
以提升組織力為重點，強化底線思維，聚焦“六個基本”，毫不松懈地夯實基層黨建基礎性、根本性工作。
（一）加強黨員發展和教育管理工作。一是提高發展黨員工作質量。要嚴格標準程序發展黨員，嚴格執行“五個環節、二十五個步驟”，嚴格落實黨員發展政治審查制度。采取計劃傾斜、重點聯系、具體指導等方式，深入實施“七個專項計劃”。要特別注重針對高校、科研機構、高新技術企業中優秀人才的政治吸納。堅持發展黨員工作讓群眾參與，使發展黨員的過程成為教育黨員群眾的過程。二是探索黨員分類管理。探索對流動黨員、出國（境）黨員、離退休干部職工黨員、農村和社區老黨員等進行分類管理的具體措施，破解一些領域和群體中“新鮮血液進不來”問題。推廣承諾踐諾、黨員評星定級、積分管理等做法，建立黨員涉嫌違紀違法信息通報和及時處理工作機制，促進黨員日常管理工作制度化規范化。三是規范失聯黨員處置。各地各單位要精準掌握出黨處置的四種情形和停止黨籍的政策，防止出現偏差。失聯黨員組織處置工作原則上8月底前全部了結，并做好輿情處置工作。要健全完善防止黨員失聯工作機制，依托市、縣區人才交流中心黨組織加強和改進流動人才黨員管理。
（二）增強組織生活的參與度活躍性。一是嚴格落實“三會一課”和主題黨日制度。基層黨委要根據黨支部領域分布和黨員構成情況，指導所屬黨支部合理制度“三會一課”年度計劃，做到重點突出、主題鮮明。開展主題黨日要抓好全面推行、規范完善和質量提升，在主題設計上更加突出“黨味”，在內容安排.上更加貼近黨員需求，在組織形式上更加靈活生動，堅決防止隨意化、平淡化、娛樂化、庸俗化。二是嚴格落實織生活會和民主評議黨員制度。持續深化上級黨組織聯系指導制度，從嚴入督導把關，抓好問題整改和結果運用，有效增強基層黨組織和黨員自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。三是嚴格落實黨員領導干部雙重組織生活會制度。常態加大督促檢查力度，確保黨員領導干部雙重組織生活會制度有效落實，對于落實“雙重組織生活制度”不到位的要及時批評糾正。
（三）進一步夯實基層基礎保障。一是建好基本陣地。今年，各縣區要重點完成890個行政村陣地達標，同時啟動首期行政村陣地改造。機關企事業單位、社區、“兩新”組織，要通過單建、合建、共用等方式落實基本陣地，確保基層黨組織有相對的活動場所。二是加強鄉鎮“五小”建設。繼續推進鄉村周轉房、食堂、澡堂、圖書館、文體活動室“五小”建設，切實改善基層干部工作、公學習、生活條件。三是配強基層黨務力量。配齊配強專職黨務干部，加強機關、學校、企業黨務工作者隊伍建設，選聘一批退休黨員干部擔任基層黨務工作者。
四、久久為功扎扎實實抓落實。
今年基層黨建重點工作多、任務重，確定的工作專項要求高、時間緊。全市各級黨組織特別是組織部門要以嚴的要求、實的作風，扎扎實實推動各項任務落實落地、取得實效。
（一）強化抓落實的意識。要強化政治意識。堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，把旗幟鮮明講政治體現在推動上級關于加強基層基礎工作的實際行動上，高標準高質量完成基層黨建年度重點任務。要強化責任意識。堅持守土有責、守土盡責，構建起落實基層黨建重點任務的責任體系，確保每項工作在各個層級、各個領域、各個單位都有目標、有舉措、有責任人、有落實時限，以責任倒逼任務落實。要強化進取意識。要善于以新理念、新方法、新舉措，主動解決工作落實中的具體問題，既保證規定動作落地，又創造可復制、可借鑒的好經驗。
（二）提高抓落實到能力。要提高學習能力。積極參與“勤學習、常研討、重調研”活動，緊扣“組工六問”，立足工作崗位，尋求破解問題、推動工作落實到有效辦法。要提高謀劃能力。善于把基層黨建工作放到中心大局中去研究、去部署、去落實，準確把握客觀規律，提高謀劃的預判性、前瞻性。要提高統籌能力。樹立“有所為、有所不為”理念，善于統籌各種資源力量為我所用，構建形成基層黨建工作齊抓共管新格局。
（三）創新抓落實的方法。要靠牢各方責任。明晰主體責任、第一責任人責任、“一崗雙責”責任以及牽頭責任、直接責任，做到誰負責、誰擔責，就考核誰、激勵誰。要推行清單管理。堅持“責任制+清單制”制度，抓重大任務、重點工作落實，都要以抓項目的理念和方法，確保各項部署照單發包、對標落實。要強化調研督導。堅持問題導向，善于解剖麻雀，深入實際摸實情，站在基層抓基礎。既重視督查，又重視指導，防止只交任務、不教方法，真正體現落實到基層、落實靠基層。
同志們，基層黨建是黨的建設的基石。全市組織系統要堅決貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定貫徹新時代黨的建設總要求，著力推動全面從嚴治黨向基層延伸，深入開展“勤學習、常研討、重調研”活動，解放思想、凝神聚力，守正創新、狠抓落實，奮力完成基層黨建年度目標任務，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開!
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
這次會議的主要任務是以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，以黨的政治建設為統領，部署“兩新”組織黨建工作任務，進一步提升全市非“兩新”組織黨建工作質量，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用。下面，我主要講幾點意見：
一、推進組建規范化，提高黨的組織和黨的工作覆蓋質量。
全面梳理園區企業黨組織建立情況，采取“單獨組建、企業聯建、掛靠組建”等方式，不斷提高非公企業黨組織的組建率。
對職工中正式黨員3名以上的非“兩新”組織，以及規模較大、跨區域的農民專業合作組織，專業市場、商業街區、商務樓宇等，以鄉鎮（街道）黨組織或產業園區黨組織為主，市直、縣（市、區）行業黨組織為輔，指導其及時單獨建立黨組織，轉入黨員組織關系。
對職工中正式黨員不足3名的，開展聯合建、掛靠建。聯合建即按照地域相鄰、行業相近、規模適當、便于管理的原則，成立聯合黨組織。聯合黨組織覆蓋單位數不超過5個。掛靠建即組織黨員掛靠所在村（社區）、其他非公有制經濟組織或社會組織、產業園區、行業協會等黨組織開展活動，加強教育管理監督，引導其積極發揮作用。
對未建立黨組織的非“兩新”組織，從鄉鎮（街道）、有關職能部門、產業園區在職黨員干部中選派黨建工作指導員，通過先建立工會、共青團、婦聯組織等方式，開展黨的工作。要注重與選派企業服務官、選派優秀年輕干部到企業掛職鍛煉等有機結合，鼓勵退休黨員干部發揮余熱。有條件的縣（市、區）可面向社會選聘專職黨建工作指導員，開展常態化指導。要將發展黨員指導性計劃向沒有黨員的非“兩新”組織傾斜，職工申請入黨的，經縣（市、區）委組織人事部門同意，可由其就業單位所在鄉鎮（街道）、產業園區或行業黨組織進行培養，或指定其他黨組織進行培養。
二、推進活動規范化，把黨組織活動與生產經營發展緊密結合起來。
以開展“基層黨組織能力提升年”活動為抓手，深入實施園區“兩新”組織黨建工作提檔升級行動計劃，進一步發揮“兩新”組織黨組織實質性作用，助推“兩新”組織實現“黨建強、發展強”的雙贏目標。
“主題黨日”活動按照“1+6+x”方式進行，“1”即每次活動主題由上級黨組織結合黨內集中教育、中心工作、階段性重點工作安排確定并統一時間，嚴格執行黨組織會議第一議題及時跟進學習習近平總書記重要講話、重要文章和重要指示批示制度。“6”即學習討論、現場教學、黨性分析、民主議事、繳納黨費、志愿服務。“x”即學黨建知識、支部聯建、業務技能、扶貧濟困等自主活動。認真落實黨的各項組織生活制度，按照企業需要、黨員歡迎、職工贊成的原則，創新黨組織活動方式，注意取得出資人理解和支持，豐富活動形式和載體，實現目標同向、互促共進。除黨章規定的黨內活動外，提倡黨群活動一體化。
借鑒“逐村觀摩、整鄉推進”活動做法，以鄉鎮（街道）、產業園區、行業黨組織為單位，結合行業特點、核心業務，圍繞強化政治功能、踐行初心使命、流動黨員教育管理、維護職工群眾合法權益、加強自身建設等方面工作，每季度組織一次非“兩新”組織黨建工作觀摩交流，相互取長補短，促進整體提升。
縣（市、區）組織部門牽頭，將非“兩新”組織黨建工作情況納入鄉鎮（街道）、產業園區、行業主管部門黨組織書記抓基層黨建述職評議考核重要內容。結合非“兩新”組織黨組織特點，探索科學有效的黨組織書記抓基層黨建述職評議考核方式，確定考核等次，考核結果與“五星支部”和市級標桿式黨支部創建掛鉤。
市、縣分級組織機關企事業單位與主管范圍內或有密切業務往來的非“兩新”組織黨組織結對共建，由同級機關工委、非“兩新”組織工委建立臺賬，形成常態化調研和聯系服務機制。通過及時宣講黨的理論路線方針政策，共同開展“主題黨日”“三會一課”等，實現共建班子、共帶隊伍、共商機制、共強基礎、共謀發展。通過結對共建，及時收集非“兩新”組織意見建議和訴求，助推企業發展、優化營商環境，實現黨建合力、情感合拍、工作合作。
三、推進保障規范化，確保黨組織有資源有能力開展工作。
在堅持和完善非公企業黨建工作經費稅前列支制度，兩新組織黨員黨費全額返還制度的基礎上，實行兩新組織黨員實現網上繳納黨費，對兩新黨組織補助黨建工作經費。
通過納入企業管理費用、黨費撥返、財政支持等渠道，鼓勵采取企業贊助、黨員自愿捐助等方式，拓寬非“兩新”組織黨建工作經費來源。黨建工作經費納入企業管理費列支，不超過職工年度工資薪金總額1%的部分，可以據實在企業所得稅前扣除。非“兩新”組織黨員繳納的黨費全額返還，用于開展黨的活動。各縣（市、區）可采取專項列支等辦法，給予必要的經費支持。使用黨費適當向有困難的非“兩新”組織黨組織傾斜。
對創建為“五星支部”的給予×萬元經費獎勵。對每個單獨新建黨組織的非公有制經濟組織和社會組織，給予不低于×元的達標創建經費補助。
非“兩新”組織、以及黨組織或黨組織書記本人受到市級以上表彰或授予榮譽稱號的，自獲得榮譽次年起，對該非“兩新”組織黨組織書記給予每月不低于×元的工作津貼，發放周期為1年。把非“兩新”組織黨務工作者納入全市黨員干部教育培訓總體規劃，縣級黨委組織部門具體負責，市級抓好示范培訓。對非“兩新”組織出資人的評先選優、政治安排，要事先征求單位黨組織的意見。推薦符合條件的黨組織書記作為各級黨代會代表、人大代表、政協委員人選。黨組織書記勞動合同變更、解除或終止前要向上級黨組織備案。
按照有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度的“六有”標準，提高非“兩新”組織黨組織活動場所規范化建設水平。采取資源整合、企業自籌、上級黨組織支持相結合的方式，建設相對固定的活動場所。產業園區、商務樓宇、商圈市場或行業黨組織，要結合實際建設區域性、行業性黨建陣地，作為開放式組織生活基地。鼓勵國有企事業單位、機關、鄉鎮（街道）、村（社區）黨組織與非“兩新”組織黨組織共用活動場所、共享資源設施。鼓勵引導非“兩新”組織，利用自身優勢建立網絡黨組織，開展線上探討交流，建立網上黨建陣地。
四、開展爭當“四個先鋒”活動，建強黨組織戰斗堡壘。
要堅持從實際出發，以“推動加快經濟發展方式轉變，促進企業科學發展”為主題，進一步弘揚黨組織和黨員的先進性，充分發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，努力做到“組織創先進、黨員爭優秀、企業有發展、職工得實惠”的目標要求。
組織黨員運用“學習強國”、新時代“三新”大講堂等平臺，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，熟悉黨和國家政策和行業法規，了解上級決策部署，找準生產經營方向。學深學透上級關于非“兩新”組織發展要求，鼓勵非“兩新”組織將黨建工作要求寫入組織章程，出資人、經營管理人員是黨員的，一般要擔任黨組織書記。建立非“兩新”組織黨組織與管理層共同學習制度、黨組織書記參加或列席管理層重要會議制度、黨組織與管理層溝通協商和懇談制度、出資人教育培訓制度，真正實現互融互促。當前，要學習宣傳落實好習近平總書記關于統籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展部署會議精神，結合省市工作要求，將疫情防控和復工復產作為重要政治任務，通過組建黨員志愿先鋒隊，設置黨員先鋒崗、黨員責任區、黨員班組等方式，發動黨員群眾沖在防疫最前沿，幫助企業落實疫情防控責任和復工復產任務，主動扛起疫情防控和經濟發展責任。
發揮黨組織密切聯系群眾優勢，加強和改進思想政治工作，主動關心、熱忱服務黨員和職工群眾，幫助解決實際困難，把廣大職工群眾團結在黨組織周圍。從思想、工作、生活上關心黨員，健全黨內激勵、關懷、幫扶機制，增強黨員的歸屬感和榮譽感。建立黨員職工群眾反映訴求機制，及時向出資人、經營管理層反映群眾呼聲。積極整合工青婦群團組織力量，督促企業落實職工相關待遇，依法維護職工群眾合法權益，及時化解矛盾糾紛，構建和諧勞動關系。
堅持用社會主義核心價值觀引領企業文化建設，組織開展豐富多彩的企業文化活動，塑造積極向上的企業精神。引導督促非公經濟組織和社會組織加強行業自律，合理安排經營活動，遵守市場經營規則，自覺維護經濟社會秩序，堅決抵制利用自然災害和社會突發情況哄抬物價、囤積居奇、制假售假等違法犯罪行為。要主動加強與屬地黨組織配合互動，經常組織黨員開展清潔家園、訪貧問苦、志愿服務等，廣泛動員行業力量參與社會治理，積極履行社會責任，用先進的企業文化將職工群眾凝聚在黨組織周圍。
團結帶領黨員職工積極投身疫情防控阻擊戰、重大項目建設、重點民生實事、脫貧攻堅、環境污染防治攻堅戰等，為全市經濟社會發展貢獻力量，在抓好重大任務落實中不斷提升黨組織組織力。注重把黨員培養成生產經營骨干，把生產經營骨干培養成黨員，注重在疫情防控、復工復產一線等重大任務中發現典型、發展黨員。積極引導黨員職工崗位建功，主動承擔生產經營急難險重任務，帶頭開展技術創新、項目攻關、建言獻策。圍繞生產經營發展，定期組織主題演講、現場交流、先進表彰、學習典型等，匯聚發展正能量，不斷為企業發展注入動力。
各縣（市、區）組織部門要加強與編制部門溝通協調，及時成立縣（市、區）委非“兩新”組織黨建工作機構。建立健全黨委組織部門牽頭抓總，非“兩新”組織黨建工作機構切實履行責任，統戰（工商聯）、宣傳網信、教育、工信、民政、司法、財政、商務、衛健、市場監管、稅務等部門各司其職的工作格局。各縣（市、區）、產業園區、各行業主管部門，要以當前節后復工復產分級審批為契機，對轄區、行業內非公經濟組織和社會組織黨建情況進行全面排查摸底，開展一次集中組建和集中選派黨建工作指導員，確保黨組織應建盡建率和黨的工作覆蓋率均達到100%。
非“兩新”組織黨組織一般以屬地管理為主，行業管理為輔。對專業性、行業性較強的企業，可依托相關管理部門或行業協會（商會）建立黨組織，實行歸口管理。目前由市直、縣（市、區）直單位管理的非公經濟黨組織，原則上均實行屬地管理，關閉、破產和撤銷企業在資產清算時，要適當保留部分資產和場地，作為企業黨員移交后的活動經費和活動場所，與移交單位共管共用。有業務主管單位的社會組織黨建工作，由業務主管單位黨組織領導和管理。小微企業、個體工商戶、城鄉社區社會組織黨建工作由鄉鎮（街道）、村（社區）黨組織兜底管理。依托有關管理部門建立的行業黨組織，一般隸屬同級黨委非“兩新”組織黨建工作機構，同時接受部門黨組（黨委）領導。已下轄實體性黨組織的行業黨組織，同級黨委組織部門要積極協調為其開通全國黨員信息管理系統賬戶。
各縣（市、區）組織部門要持續打造黨建基礎好、示范帶動強的非公經濟組織和社會組織黨組織，著力培育成黨建孵化基地，有序承接、幫助做好轄區內其他非“兩新”組織入黨積極分子培養、黨員發展教育工作，同步落實區域內流動黨員的接納和服務工作。建立市、縣黨委組織部門直接聯系非“兩新”組織黨組織機制。注意總結推廣好經驗、好做法，多渠道、多層次、多形式加強宣傳，為推動全市非“兩新”組織黨建工作高質量營造良好氛圍。
同志們，基礎不牢、地動山搖。“兩新”組織黨建工作基礎強，全市黨建工作質量才能高，希望全市各級黨委、黨組大力實施在組建規范化、活動規范化、保障規范化，引導“兩新”黨組織，更好地發揮在職工群眾中的政治核心和在發展中的政治引領作用，為譜寫新時代黨建工作絢麗篇章提供堅實有力的組織保障。
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
陽春三月、春回大地。我們利用一天的時間，召開的這次全市“兩新”組織黨建工作推進會，可以說開得非常成功，取得了預期效果。上午，我們實地觀摩了全市個“兩新”組織黨建示范點，同志們紛紛表示倍感觸動、大有啟發。下午我們傳達學習了全省、全市組織部長會議精神，對《2021年全市“兩新”組織黨建工作要點》進行了交流討論，大家提出了非常具體中肯的意見建議。總結了回顧了2020年“兩新”組織工作黨建工作，對當前重點任務進行了安排部署。希望大家認真抓好貫徹落實。
“兩新”組織黨建工作是整個黨建工作的重要組成部分，是黨的基層組織建設的重要領域。特別是隨著改革開放不斷深化和社會主義市場經濟發展，“兩新”組織在經濟社會發展中的份量越來越重，提升“兩新”組織黨建工作質量是政治要求、客觀需要和大家的職責所在。下面，根據部務會研究的意見，圍繞推動全市“兩新”組織黨建工作高質量發展，與大家作一交流，主要講三個方面的問題。
一、把準要求現狀，提高政治站位、強化責任擔當。
（一）準確把握加強“兩新”組織黨建工作的新精神新要求。************指出，黨組織表面上的覆蓋容易，真正的覆蓋，是宗旨和作用的覆蓋。我們要緊緊圍繞有效發揮黨組織作用，進一步加強和改進兩新組織黨建工作，推動“兩新”組織高質量發展。***和省、市委要求我們更加突出重點行業、更加聚焦新興領域，把每條戰線、每個領域、每個環節黨建工作抓具體、抓深入。書記和部長多次作出重要指示批示，要求我們緊緊抓住“兩個覆蓋”，實現“全面進步、全面過硬”的總目標。去年底，市委組織部、市委兩新工委研究制定了《關于加強非公有制企業和社會組織黨建工作的意見》，標志著我市“兩新”組織黨建工作進入系統推進、分類提升的新階段，要不折不扣抓好貫徹落實。
（二）客觀正視我市“兩新”組織黨建工作的現狀。經過近幾年的持續努力，全市“兩新”組織黨建工作取得了長足進展。一是黨組織覆蓋從“有形”向“有效”轉變。我們堅持抓攻堅增量擴面、擠水分去虛固實、重優化提質提升，截至目前，全市建成“兩新”黨組織個，向工作基礎薄弱和未建立黨組織的“兩新”組織選派黨建指導員名，提升了黨的組織和工作有效覆蓋水平。二是推進動力由“外力”向“內力”轉變。注重直抓推動完善聯系服務、靶向培訓激活主體動能、典型引領帶動整體提升，有效調動了各級兩新工委和兩新黨組織的工作積極性，打造“示范帶”，創建“示范圈”，建設“示范群”，全市建成黨建示范點個，形成了“比學趕幫超”的生動局面。三是工作方式由“粗放”向“精準”轉變。頂層設計突出專項特色，研究出臺了黨建指導員選派管理辦法、“三支隊伍”培訓規劃。重點工作突出落實落細，建立重點工作調度制度，對階段性重點工作，觀摩拉練項目化推進，以訓代會傳達新精神新要求，以訓代促推進示范點創建，以訓代查檢驗工作落實成效，克服了工作上存在的大而化之，謀不實、抓不實、落不實的問題。四是黨組織作用發揮由“邊緣被動”向“主動作為”轉變。立足于讓每個黨支部、每名黨員發揮作用，在兩新組織持續開展了“筑堡壘、當先鋒、樹形象活動，涌現出一批黨建強、發展強示范典型；在脫貧攻堅、疫情防控等重點工作中發揮了獨特優勢和明顯作用，服務了全市工作大局。
但還存在一些問題和不足，主要表現在：一是隊伍不硬。黨組織書記新手多、黨建指導員兼職多、黨員隊伍隱身多，需要持續加強隊伍建設。二是活力不夠。有的黨組織建而不“穩”，黨員一旦調出，就會出現空殼；有的黨組織建而不“實”，有組織形式無組織生活；有的聯合黨組織建而不“合”，難以發揮黨組織作用；有的黨組織找不到黨建工作與企業發展的著力點，內容上單調，僅限于開開會、讀讀報，工作活力還需要進一步激發。三是動力不足。有的黨組織處于上級著力推動，下級被動應付的狀態，“要我建”的應付性居多，“我要建”的主動性缺乏。四是合力不強。有的地方領導體系還不夠健全，工作力量配備還不到位，聯動機制還不夠完善，需要進一步增強“兩新”組織黨建工作協調聯動性和整體推進合力。
總之，我們抓“兩新”組織黨建工作，一定要把學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想，落實***和省、市委要求作為根本著力點貫徹工作始終，認真研究面臨的新情況新變化新要求，切實增強做好新時代“兩新”組織黨建工作的責任感和使命感，堅持目標導向和問題導向，著眼解決實際問題，守正出新，出實招硬招，不斷提升兩新組織黨建工作水平。
二、把準重點任務，集中有效發力、整體全面提升。
大家要在抓好“五個實”上下功夫，具體來講：
（一）落實以政治建設為統領。“兩新”黨組織是確保黨的路線方針政策和決策部署在“兩新”組織貫徹落實的基礎，政治屬性是它的根本屬性，政治功能是它的基本功能。在“兩新”組織落實以政治建設為統領，重點應做好三件事：一是鞏固深化主題教育成果。要結合正在開展的黨史學習教育，立足實際謀劃具體舉措和載體抓手，著力解決“兩新”組織黨員理想信念缺失、政治能力弱化、黨性觀念不強等問題，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要推動******新時代中國特色社會主義思想進非公企業、進社會組織，引導“兩新”組織聽黨話、跟黨走。二是推進黨建內容寫入章程。各級兩新工委要牽頭，組織相關部門，結合資質審批、年報年檢、業務監管等工作，引導“兩新”組織將黨建內容寫入章程，明確黨組織設置形式、地位作用、經費保障等內容，把黨的領導具體化落到實處。三是建立直接聯系制度。各縣（市、區）黨政班子成員每人要分別聯系1家非公企業和社會組織，經常性指導開展黨建工作，幫助解決實際困難，有效發揮黨組織作用，把黨員緊緊凝聚到黨組織周圍。
（二）抓實黨的組織和工作全覆蓋。以“點”上鞏固、“面”上擴展、“質”上提升為著力點，進一步夯實“兩個覆蓋”基礎。一是著力消除空白點。以落實無空白全覆蓋為著力點，健全排查督導機制和動態信息臺賬，抓早抓小抓盲點，壓實鄉鎮（街道）、村（社區）兜底管理責任。二是持續延伸擴面。針對“兩新”領域新興業態不斷涌現、大中型企業車間班組和分支機構多等特點，推動黨組織向新興業態、產業末梢等延伸，不斷擴大黨的覆蓋面和影響力。三是優化黨組織設置。圍繞推動組織設置思路方式的優化提升，實行龍頭企業帶動、樞紐型組織統籌、行業監管部門指導等機制模式，努力在設立區域性、綜合性、行業性黨組織上邁出新步伐。
（三）夯實黨組織整體建設。這是“兩新”組織黨建工作的根本和重點。一是配強力量。圍繞黨支部標準化規范化建設，以選優黨組織書記、配強黨建指導員、壯大黨員隊伍作為重點，建立推行書記選拔“三選一聘”（優先從“兩新”組織管理層的黨員中選任黨組織書記；管理層中沒有黨員的，從黨員業務骨干中選拔黨組織書記；“兩新”組織內部沒有合適人選的，從上級黨組織選派黨組織書記；有條件的可面向社會選聘專職黨組織書記）、指導員選派“四個注重”（注重從黨政機關和國有企事業單位的后備干部、退休黨員干部、鄉鎮街道和村社區黨員干部、業務監管部門人員中選派黨建指導員）和黨員發展“三推一定”（通過黨員推薦、職工推薦、群團組織推優，由支部委員會確定入黨積極分子和發展對象）等機制。二是強化保證。持續用力抓好基礎保障，建立完善財政投入、稅前列支、黨費撥返、黨費補助等并行的保障機制。三。
當前隱藏內容免費查看是建好陣地。年底前市級以上園區和市縣社會組織黨群活動服務中心要全部建成投用，提升服務功能，“兩新”黨組織陣地“六有”要率達到％以上。四是靶向培訓。市委組織部、市委兩新工委將督促指導各縣（市、區）開展兜底培訓，基層開展經常性培訓，年底前對“三支隊伍”全員輪訓一遍。
（四）建實發揮作用載體。讓“兩新”黨組織和黨員發揮作用，建好載體是關鍵。一是建實體制載體。著眼融入融合，通過抓好“雙向進入、交叉任職”機制落實，推進黨建工作與“兩新”組織運行管理同頻共振，規模以上非公企業和樞紐型社會組織交叉任職率年底前達到％以上。二是建實活動載體。主動融入市委“”工作思路，開展“黨旗領航爭雙強”“千企幫千村”“社會組織跟黨走”等活動，為“兩新”組織積極參與中心工作搭建平臺。引導“兩新”組織黨員“立足崗位當先鋒”，急難險重任務成立黨員攻堅隊，關鍵崗位設立黨員先鋒崗，核心車間班組劃定黨員責任區，拓寬黨員發揮作用渠道。
（五）壓實黨建工作責任。加強“兩新”組織黨建工作必須認清責任、認領責任、承擔責任。各級黨委要加強對“兩新”組織黨建工作的統一領導，將“兩新”組織黨建工作納入黨建工作整體布局，作為黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議和相關部門領導班子、領導干部考核評價的重要內容；各級組織部門要發揮牽頭抓總、統籌協調作用；各級“兩新”工委要履行“兩新”組織黨建工作規劃、指導、督促、檢查職責；各級“兩新”工委成員單位要各司其職，抓好所聯系、管理、服務領域的“兩新”組織黨建工作；園區、鄉鎮（街道）、村（社區）按照屬地管理原則，履行好兜底管理責任。
三、把準思路方法，積極創新優化、提升成效水平。
“兩新”黨建工作不同于農村、機關等黨建工作，有其自身的特點和規律，必須堅持立足實際抓創新。
（一）創新理念思路。理念是工作的先導，決定工作的定位站位。進入“十四五”，貫徹新發展理念、構建新發展格局，不僅對“兩新”組織黨建提出了新的任務要求，更為加強創新“兩新”組織黨建提供了平臺空間，必須追尋時代步伐，創新工作理念。一是融合引領。就是在工作定位上，要緊緊扭住深度融入中心工作和重點任務，實現黨建工作與中心工作同頻共振，以黨建引領保證發展，做到黨建強發展強雙強并進，切實解決“兩張皮”問題。二是激活主體。在工作著眼點上，要在激活組織功能細胞、調動黨員參與性積極性上用心思、出實招，最大限度地激發凝聚“兩新”組織黨員的能動性創造力。要以選優黨組織書記、配強黨建指導員、壯大黨員隊伍作為重點，從根本上為“兩新”組織黨建工作注入動力與活力。三是聚用資源。在工作投入上，要放寬眼界，善于利用科技、媒體、市場、政策資源，努力改進提升“兩新”組織黨建的基礎條件、工作方式和實際成效，大視野凝聚“兩新”組織黨建工作的強大合力。四是專項特色。就是在工作方法上，要對接不同企業、社會組織的特點需要，量體謀劃切實可行、有力有效的具體抓手，做到接地氣有特色、創新準有亮點、辦法實有真效。
（二）優化方式方法。抓好“兩新”組織黨建工作必須把準其自身的特點和規律，進一步創新方式方法，推進工作上臺階、出亮點、提水平。一是抓深研。在吃透***新部署新要求、準確把握工作現狀、剖析難點矛盾上下功夫，做到方向明、底數清、重點準、底氣足。各縣（市、區）都要開展一次專題調研，常委組織部長要親自安排，工委書記要直接參加，真正沉下身子，著力發現影響和制約“兩新”黨建工作高質量發展的瓶頸問題，針對問題定措施、抓落實。二是抓借鑒。堅持走出去開闊眼界學趕先進，從中拓寬思路、看到差距、找準短板，增強改進工作的針對性、有效性。三是抓引領。注重從工作實踐中發現、培育、樹立先進典型，以典型示范引領帶動面上工作上臺階。各縣（市、區）要加強調度和分類指導，注重總結提煉可復制的成功經驗和先進做法，選樹一批在全市乃至全省、全國叫得響、有影響的先進典型，打造我市“兩新”黨建的“品牌名片”。四是抓精準。堅持區別不同情況特點，把準實際需求，提出新的思路舉措，打造特色亮點，推進工作創新發展。“兩新”組織量大面廣，不同業態有不同特點，不能“一鍋煮”“一刀切”。五是抓聚力。注重調動激發各部門各層次的積極性與能動作用，善于運用財政投入、科技創新、媒體平臺、政策傾斜等多方資源，構筑黨建工作的整體合力與高地優勢。六是抓落點。在工作層面，要把黨委滿意放心、黨務干部實干舒心、企業和社會組織職工高興開心作為評價“兩新”組織黨建工作成效的重要依據；在成效層面，要推動“兩新”組織黨建工作在為黨旗添彩、服務發展、造福百姓上奮發作為、不辱使命。
同志們，站在“兩個一百年”的歷史交匯點上，做好“兩新”組織黨建工作責任重大、使命光榮、大有可為。我們要在***和省、市委的堅強領導下，開拓進取、真抓實干，努力推動全市“兩新”組織黨建工作高質量發展，向建黨100周年獻禮！
謝謝大家！
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇八
同志們：
經市委同意，今天召開全市基層黨建工作重點任務推進會，主要任務是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記對黨建工作重要指示精神，全面落實全省基層黨建工作重點任務推進會精神，深化基層黨的建設質量提升年，推動基層黨建全面進步、全面過硬。下面，我就貫徹省委組織部新部署新要求，對推進今年基層黨建工作重點任務落實，講幾點意見。
一、持之以恒用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝黨員干部頭腦。
習近平新時代中國特色社會主義思想，是當下中國的馬克思主義；
習近平總書記對黨建工作的重要指示精神，是習近平總書記為黨建改革發展量量身定做的“定盤星”，是習近平新時代中國特色社會主義思想的“黨建篇”。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義“黨建篇”，是全市當前最重要政治任務。全市各級黨組織和組織部門要堅定不移用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝黨員干部頭腦，堅決捍衛“兩個確立”，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
（一）扎實抓好基層黨組織書記和黨員全覆蓋培訓。一是在主體內容上，要聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神，每個班次都要拿出1/3以上時間，原原本本學習，領會精神實質，切實提高黨員千部政治覺悟和履職能力。二是在范圍對象上，要實現基層黨組織書記和黨員全面覆蓋，分領域、分層次集中輪訓基層黨組織書記，面向全體的那個元開展多形式、全方位的全員培訓。堅持市委組織部統籌，用好中央、省委下撥補交黨費舉辦村黨組織書記全覆蓋培訓班。三是在方式方法上，要突出務實管用，采取群眾喜聞樂見的形式，用好用活課堂教學、現場教學、網絡教學等方法，推動習近平新時代中國特色社會主義思想進企業、進農村、進機關、進校園、進社區、進網站。
（二）扎實鞏固拓展黨史學習教育成果常態化制度化。一是扎實開展習近平新時代中國特色社會主義思想專題研討。要通過黨委（黨組）會、中心組學習會、“三會一課”、主題黨日活動等方式，全面系統地真學深學、真悟深悟，真正做到內化于心、外化于行。二是扎實開展“習近平總書記的黨建足跡”等黨史黨性教育。要注重依托紅色資源，組織黨員開展內容豐富、形式多樣、氛圍莊重的黨內活動，增強組織生活的吸引力和感染力。要深入挖掘市內紅色資源的歷史內涵和時代價值，全面加強師資、教材、陣地等配套建設，精心打造一批特色鮮明的黨史黨性教育基地。三是扎實開展“遵黨章、學黨章、講黨章”活動。要分級舉辦黨務干部黨章專題學習培訓班，把黨章作為黨員干部經常性的學公習內容、教育培訓的必備課程、日常管理監督的根本標尺、民主生活會和組織生活會的重要內容。間時，各級黨組織要組織黨員千部集中學習黨章，引導廣大黨員午部自覺學習、尊崇、維護黨章。
（三）扎實開展“勤學習、常研討、重調研”活動。深入開展“勤學習、常研討、重調研”活動，是全市當前管總、緊要的政治任務。全市組織部門要堅定貫徹市委部署要求，確保走在前、做表率。一要在深學實悟上再加力。學習貫徹習近平總書記對黨建工作的重要指示精神，是這次活動的主題主線。要始終聚焦主題主線，在學習重點上不走神、不散光、不跑偏，真正做到入腦入心。二要在互動研討上再加力。緊扣市委“2+n”討論專題，突出省委組織部確定的組織工作“六大重點問題”，即如何抓實抓好政治建設這一根本性建設，如何建設時代需要的高素質專業化干部隊伍，如何更充分調動干部干事創業的積極性，如何有效提升基層黨組織組織力，如何構建具有強大競爭力的人才制度體系，如何提升組織工作規范化科學化水平，切實轉變觀念、找準歷史方位，力求找到解決破解難題的良方。三要在深度調研上再加力。堅持領導帶頭、機關干部全程參與，結合新一輪“三個走遍”，大興調查研究之風，形成一批有分量的調研成果。
二、奮力推動組織振興促鄉村振興。
鄉村振興，必先組織振興。全市組織系統要自覺擔當鄉村振興歷史使命，以有力舉措推動組織振興促鄉村振興。
（一）加強鄉村黨組織規范化建設。一是建強。
鄉鎮。
黨委班子。選優配強鄉鎮黨委。
書記。
和班子成員，配齊配強分管黨務副書記、組織委員。嚴格執行《鄉鎮黨委工作運行規則》，確保科學、規范、高效履職。要重視和加強省市機關向重點鄉鎮選派主抓產業鄉鎮黨委副書記的跟蹤管理，確保發揮作用。二是提升鄉鎮服務能力。深化一辦三中心”運行機制，有序推進“擴權強鎮”，優化鄉鎮服務職能。充分發揮鄉鎮黨委領導核心作用和龍頭作用，加強對轄區各類組織和各項工作的領導。三是規范抓村職責任務。推廣鄉村聯席會議制度，探索設置重溫入黨誓詞、研究。
黨建。
工作、研判社情民意、總結上月工作、安排下月工作等規定議題，確保抓村職責任務制度化常態化。
（二）實施村黨組織帶頭人隊伍整體優化提升行動。一是實施農村能人回引培養行動。整合各方面政策資源，把外出優秀務工經商人員、大學畢業生等引回來、留下來，從中培養發展黨員、培養選拔帶頭人。探索從機關事業單位退二線或退休公職人員中“回請”政策和舉措，拓寬村黨組織帶頭人選拔視野。二是實施村級后備干部培養工程。以“千名好書記培養引領計劃”為抓手，深化遴選能人進村班子工作，確保每個村有2名以上35歲左右、高中及以上文化程度的村級后備干部人選，開掘農村帶頭人儲備的源頭活水。采取定期培訓、結對幫扶、定崗培養、設崗定責和學歷提升等方式，提高后備干部實際工作能力。三是實施“家庭能人培養計劃”。致力于把農民培養成家庭能人、把家庭能人培養成黨員、把黨員家庭能天培養成村干部，用3年時間培養數十萬名農村家庭能人，既提高農民群眾致富本領，也為農村基層組織儲備后備力量。
對合建村含有工作力量不足的，要配備支部副書記。二是科學設置新型農業經營主體黨組織。加大在農民合作社、農業企業、農業社會化服務組織等組織中建立黨組織力度，推進黨建工作與農民生產生活、社會治理深度融合。三是深化“城鄉黨建結對共建行動”。抓實市縣（區）部門單位與幫扶村黨組織結對共建工作，推動城市各類資源向農村傾斜。城鄉結對共建單位協議要“一年一簽”，明確年度共建具體事項，防止協議籠統空洞、不好操作。
同時，也要防止把少數村干部的違紀問題、經濟犯罪和一般刑事犯罪當成涉黑涉惡犯罪來對待。
三、一以貫之堅持不懈抓基本建設。
以提升組織力為重點，強化底線思維，聚焦“六個基本”，毫不松懈地夯實基層黨建基礎性、根本性工作。
（一）加強黨員發展和教育管理工作。一是提高發展黨員工作質量。要嚴格標準程序發展黨員，嚴格執行“五個環節、二十五個步驟”，嚴格落實黨員發展政治審查制度。采取計劃傾斜、重點聯系、具體指導等方式，深入實施“七個專項計劃”。要特別注重針對高校、科研機構、高新技術企業中優秀人才的政治吸納。堅持發展黨員工作讓群眾參與，使發展黨員的過程成為教育黨員群眾的過程。二是探索黨員分類管理。探索對流動黨員、出國（境）黨員、離退休干部職工黨員、農村和社區老黨員等進行分類管理的具體措施，破解一些領域和群體中“新鮮血液進不來”問題。推廣承諾踐諾、黨員評星定級、積分管理等做法，建立黨員涉嫌違紀違法信息通報和及時處理工作機制，促進黨員日常管理工作制度化規范化。三是規范失聯黨員處置。各地各單位要精準掌握出黨處置的四種情形和停止黨籍的政策，防止出現偏差。失聯黨員組織處置工作原則上8月底前全部了結，并做好輿情處置工作。要健全完善防止黨員失聯工作機制，依托市、縣區人才交流中心黨組織加強和改進流動人才黨員管理。
（二）增強組織生活的參與度活躍性。一是嚴格落實“三會一課”和主題黨日制度。基層黨委要根據黨支部領域分布和黨員構成情況，指導所屬黨支部合理制度“三會一課”年度計劃，做到重點突出、主題鮮明。開展主題黨日要抓好全面推行、規范完善和質量提升，在主題設計上更加突出“黨味”，在內容安排.上更加貼近黨員需求，在組織形式上更加靈活生動，堅決防止隨意化、平淡化、娛樂化、庸俗化。二是嚴格落實織生活會和民主評議黨員制度。持續深化上級黨組織聯系指導制度，從嚴入督導把關，抓好問題整改和結果運用，有效增強基層黨組織和黨員自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。三是嚴格落實黨員領導干部雙重組織生活會制度。常態加大督促檢查力度，確保黨員領導干部雙重組織生活會制度有效落實，對于落實“雙重組織生活制度”不到位的要及時批評糾正。
生活條件。三是配強基層黨務力量。配齊配強專職黨務干部，加強機關學校企業黨務工作者隊伍建設，選聘一批退休黨員干部擔任基層黨務工作者。
四、久久為功扎扎實實抓落實。
今年基層黨建重點工作多、任務重，確定的工作專項要求高、時間緊。全市各級黨組織特別是組織部門要以嚴的要求、實的作風，扎扎實實推動各項任務落實落地、取得實效。
（一）強化抓落實的意識。要強化政治意識。堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，把旗幟鮮明講政治體現在推動上級關于加強基層基礎工作的實際行動上，高標準高質量完成基層黨建年度重點任務。要強化責任意識。堅持守土有責、守土盡責，構建起落實基層黨建重點任務的責任體系，確保每項工作在各個層級、各個領域、各個單位都有目標、有舉措、有責任人、有落實時限，以責任倒逼任務落實。要強化進取意識。要善于以新理念、新方法、新舉措，主動解決工作落實中的具體問題，既保證規定動作落地，又創造可復制、可借鑒的好經驗。
（二）提高抓落實到能力。要提高學習能力。積極參與“勤學習、常研討、重調研”活動，緊扣“組工六問”，立足工作崗位，尋求破解問題、推動工作落實到有效辦法。要提高謀劃能力。善于把基層黨建工作放到中心大局中去研究、去部署、去落實，準確把握客觀規律，提高謀劃的預判性、前瞻性。要提高統籌能力。樹立“有所為、有所不為”理念，善于統籌各種資源力量為我所用，構建形成基層黨建工作齊抓共管新格局。
抓重大任務、重點工作落實都要以抓項目的理念和方法確保各項部署照單發包、對標落實。要強化。
調研。
督導。堅持問題導向，善于解剖麻雀，深入實際摸實情，站在基層抓基礎。既重視督查，又重視指導，防止只交任務、不教方法，真正體現落實到基層、落實靠基層。
同志們，基層黨建是黨的建設的基石。全市組織系統要堅決貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定貫徹新時代黨的建設總要求，著力推動全面從嚴治黨向基層延伸，深入開展“勤學習、常研討、重調研”活動，解放思想、凝神聚力，守正創新、狠抓落實，奮力完成基層黨建年度目標任務，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開!
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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同志們：
陽春三月、春回大地。我們利用一天的時間，召開的這次全市“兩新”組織黨建工作推進會，可以說開得非常成功，取得了預期效果。上午，我們實地觀摩了全市×個“兩新”組織黨建示范點，同志們紛紛表示倍感觸動、大有啟發。下午我們傳達學習了全省、全市組織部長會議精神，對《2021年全市“兩新”組織黨建工作要點》進行了交流討論，大家提出了非常具體中肯的意見建議。××書記總結了回顧了2020年“兩新”組織工作黨建工作，對當前重點任務進行了安排部署。希望大家認真抓好貫徹落實。
“兩新”組織黨建工作是整個黨建工作的重要組成部分,是黨的基層組織建設的重要領域。特別是隨著改革開放不斷深化和社會主義市場經濟發展,“兩新”組織在經濟社會發展中的份量越來越重,提升“兩新”組織黨建工作質量是政治要求、客觀需要和大家的職責所在。下面,根據部務會研究的意見，圍繞推動全市“兩新”組織黨建工作高質量發展,與大家作一交流,主要講三個方面的問題。
一、把準要求現狀,提高政治站位、強化責任擔當。
(一)準確把握加強“兩新”組織黨建工作的新精神新要求。習近平總書記指出,黨組織表面上的覆蓋容易,真正的覆蓋,是宗旨和作用的覆蓋。我們要緊緊圍繞有效發揮黨組織作用,進一步加強和改進兩新組織黨建工作,推動“兩新”組織高質量發展。中央和省、市委要求我們更加突出重點行業、更加聚焦新興領域,把每條戰線、每個領域、每個環節黨建工作抓具體、抓深入。××書記和××部長多次作出重要指示批示,要求我們緊緊抓住“兩個覆蓋”,實現“全面進步、全面過硬”的總目標。去年底,市委組織部、市委兩新工委研究制定了《關于加強非公有制企業和社會組織黨建工作的意見》,標志著我市“兩新”組織黨建工作進入系統推進、分類提升的新階段,要不折不扣抓好貫徹落實。
(二)客觀正視我市“兩新”組織黨建工作的現狀。經過近幾年的持續努力,全市“兩新”組織黨建工作取得了長足進展。一是黨組織覆蓋從“有形”向“有效”轉變。我們堅持抓攻堅增量擴面、擠水分去虛固實、重優化提質提升,截至目前,全市建成“兩新”黨組織××個,向工作基礎薄弱和未建立黨組織的“兩新”組織選派黨建指導員××名,提升了黨的組織和工作有效覆蓋水平。二是推進動力由“外力”向“內力”轉變。注重直抓推動完善聯系服務、靶向培訓激活主體動能、典型引領帶動整體提升,有效調動了各級兩新工委和兩新黨組織的工作積極性,打造“示范帶”,創建“示范圈”,建設“示范群”,全市建成黨建示范點××個,形成了“比學趕幫超”的生動局面。三是工作方式由“粗放”向“精準”轉變。頂層設計突出專項特色,研究出臺了黨建指導員選派管理辦法、“三支隊伍”培訓規劃。重點工作突出落實落細,建立重點工作調度制度,對階段性重點工作,觀摩拉練項目化推進,以訓代會傳達新精神新要求,以訓代促推進示范點創建,以訓代查檢驗工作落實成效,克服了工作上存在的大而化之,謀不實、抓不實、落不實的問題。四是黨組織作用發揮由“邊緣被動”向“主動作為”轉變。立足于讓每個黨支部、每名黨員發揮作用,在兩新組織持續開展了“筑堡壘、當先鋒、樹形象活動,涌現出一批黨建強、發展強示范典型;在脫貧攻堅、疫情防控等重點工作中發揮了獨特優勢和明顯作用，服務了全市工作大局。
但還存在一些問題和不足,主要表現在:一是隊伍不硬。黨組織書記新手多、黨建指導員兼職多、黨員隊伍隱身多,需要持續加強隊伍建設。二是活力不夠。有的黨組織建而不“穩”,黨員一旦調出,就會出現空殼;有的黨組織建而不“實”,有組織形式無組織生活;有的聯合黨組織建而不“合”,難以發揮黨組織作用;有的黨組織找不到黨建工作與企業發展的著力點,內容上單調,僅限于開開會、讀讀報,工作活力還需要進一步激發。三是動力不足。有的黨組織處于上級著力推動,下級被動應付的狀態,“要我建”的應付性居多,“我要建”的主動性缺乏。四是合力不強。有的地方領導體系還不夠健全,工作力量配備還不到位,聯動機制還不夠完善,需要進一步增強“兩新”組織黨建工作協調聯動性和整體推進合力。
總之,我們抓“兩新”組織黨建工作,一定要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，落實中央和省、市委要求作為根本著力點貫徹工作始終,認真研究面臨的新情況新變化新要求,切實增強做好新時代“兩新”組織黨建工作的責任感和使命感,堅持目標導向和問題導向,著眼解決實際問題,守正出新,出實招硬招,不斷提升兩新組織黨建工作水平。
二、把準重點任務,集中有效發力、整體全面提升。
大家要在抓好“五個實”上下功夫,具體來講:。
(一)落實以政治建設為統領。“兩新”黨組織是確保黨的路線方針政策和決策部署在“兩新”組織貫徹落實的基礎,政治屬性是它的根本屬性,政治功能是它的基本功能。在“兩新”組織落實以政治建設為統領,重點應做好三件事:一是鞏固深化主題教育成果。要結合正在開展的黨史學習教育，立足實際謀劃具體舉措和載體抓手,著力解決“兩新”組織黨員理想信念缺失、政治能力弱化、黨性觀念不強等問題,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要推動習近平新時代中國特色社會主義思想進非公企業、進社會組織,引導“兩新”組織聽黨話、跟黨走。二是推進黨建內容寫入章程。各級兩新工委要牽頭,組織相關部門,結合資質審批、年報年檢、業務監管等工作,引導“兩新”組織將黨建內容寫入章程,明確黨組織設置形式、地位作用、經費保障等內容,把黨的領導具體化落到實處。三是建立直接聯系制度。各縣（市、區）黨政班子成員每人要分別聯系1家非公企業和社會組織,經常性指導開展黨建工作,幫助解決實際困難,有效發揮黨組織作用,把黨員緊緊凝聚到黨組織周圍。
(二)抓實黨的組織和工作全覆蓋。以“點”上鞏固、“面”上擴展、“質”上提升為著力點,進一步夯實“兩個覆蓋”基礎。一是著力消除空白點。以落實無空白全覆蓋為著力點,健全排查督導機制和動態信息臺賬,抓早抓小抓盲點,壓實鄉鎮(街道)、村(社區)兜底管理責任。二是持續延伸擴面。針對“兩新”領域新興業態不斷涌現、大中型企業車間班組和分支機構多等特點,推動黨組織向新興業態、產業末梢等延伸,不斷擴大黨的覆蓋面和影響力。三是優化黨組織設置。圍繞推動組織設置思路方式的優化提升,實行龍頭企業帶動、樞紐型組織統籌、行業監管部門指導等機制模式,努力在設立區域性、綜合性、行業性黨組織上邁出新步伐。
(三)夯實黨組織整體建設。這是“兩新”組織黨建工作的根本和重點。一是配強力量。圍繞黨支部標準化規范化建設,以選優黨組織書記、配強黨建指導員、壯大黨員隊伍作為重點,建立推行書記選拔“三選一聘”(優先從“兩新”組織管理層的黨員中選任黨組織書記;管理層中沒有黨員的,從黨員業務骨干中選拔黨組織書記;“兩新”組織內部沒有合適人選的,從上級黨組織選派黨組織書記;有條件的可面向社會選聘專職黨組織書記)、指導員選派“四個注重”(注重從黨政機關和國有企事業單位的后備干部、退休黨員干部、鄉鎮街道和村社區黨員干部、業務監管部門人員中選派黨建指導員)和黨員發展“三推一定”(通過黨員推薦、職工推薦、群團組織推優,由支部委員會確定入黨積極分子和發展對象)等機制。二是強化保證。持續用力抓好基礎保障,建立完善財政投入、稅前列支、黨費撥返、黨費補助等并行的保障機制。三是建好陣地。年底前市級以上園區和市縣社會組織黨群活動服務中心要全部建成投用,提升服務功能,“兩新”黨組織陣地“六有”要率達到××%以上。四是靶向培訓。市委組織部、市委兩新工委將督促指導各縣(市、區)開展兜底培訓,基層開展經常性培訓,年底前對“三支隊伍”全員輪訓一遍。
(四)建實發揮作用載體。讓“兩新”黨組織和黨員發揮作用,建好載體是關鍵。一是建實體制載體。著眼融入融合,通過抓好“雙向進入、交叉任職”機制落實,推進黨建工作與“兩新”組織運行管理同頻共振,規模以上非公企業和樞紐型社會組織交叉任職率年底前達到××%以上。二是建實活動載體。主動融入市委“××”工作思路,開展“黨旗領航爭雙強”“千企幫千村”“社會組織跟黨走”等活動,為“兩新”組織積極參與中心工作搭建平臺。引導“兩新”組織黨員“立足崗位當先鋒”,急難險重任務成立黨員攻堅隊,關鍵崗位設立黨員先鋒崗,核心車間班組劃定黨員責任區,拓寬黨員發揮作用渠道。
(五)壓實黨建工作責任。加強“兩新”組織黨建工作必須認清責任、認領責任、承擔責任。各級黨委要加強對“兩新”組織黨建工作的統一領導,將“兩新”組織黨建工作納入黨建工作整體布局,作為黨委(黨組)書記抓基層黨建工作述職評議和相關部門領導班子、領導干部考核評價的重要內容;各級組織部門要發揮牽頭抓總、統籌協調作用;各級“兩新”工委要履行“兩新”組織黨建工作規劃、指導、督促、檢查職責;各級“兩新”工委成員單位要各司其職,抓好所聯系、管理、服務領域的“兩新”組織黨建工作;園區、鄉鎮(街道)、村(社區)按照屬地管理原則,履行好兜底管理責任。
三、把準思路方法,積極創新優化、提升成效水平。
“兩新”黨建工作不同于農村、機關等黨建工作,有其自身的特點和規律,必須堅持立足實際抓創新。
(一)創新理念思路。理念是工作的先導,決定工作的定位站位。進入“十四五”,貫徹新發展理念、構建新發展格局，不僅對“兩新”組織黨建提出了新的任務要求,更為加強創新“兩新”組織黨建提供了平臺空間,必須追尋時代步伐,創新工作理念。一是融合引領。就是在工作定位上,要緊緊扭住深度融入中心工作和重點任務,實現黨建工作與中心工作同頻共振,以黨建引領保證發展,做到黨建強發展強雙強并進,切實解決“兩張皮”問題。二是激活主體。在工作著眼點上,要在激活組織功能細胞、調動黨員參與性積極性上用心思、出實招,最大限度地激發凝聚“兩新”組織黨員的能動性創造力。要以選優黨組織書記、配強黨建指導員、壯大黨員隊伍作為重點,從根本上為“兩新”組織黨建工作注入動力與活力。三是聚用資源。在工作投入上,要放寬眼界,善于利用科技、媒體、市場、政策資源,努力改進提升“兩新”組織黨建的基礎條件、工作方式和實際成效,大視野凝聚“兩新”組織黨建工作的強大合力。四是專項特色。就是在工作方法上,要對接不同企業、社會組織的特點需要,量體謀劃切實可行、有力有效的具體抓手,做到接地氣有特色、創新準有亮點、辦法實有真效。
(二)優化方式方法。抓好“兩新”組織黨建工作必須把準其自身的特點和規律,進一步創新方式方法,推進工作上臺階、出亮點、提水平。一是抓深研。在吃透中央新部署新要求、準確把握工作現狀、剖析難點矛盾上下功夫,做到方向明、底數清、重點準、底氣足。各縣（市、區）都要開展一次專題調研,常委組織部長要親自安排,工委書記要直接參加,真正沉下身子,著力發現影響和制約“兩新”黨建工作高質量發展的瓶頸問題,針對問題定措施、抓落實。二是抓借鑒。堅持走出去開闊眼界學趕先進,從中拓寬思路、看到差距、找準短板,增強改進工作的針對性、有效性。三是抓引領。注重從工作實踐中發現、培育、樹立先進典型,以典型示范引領帶動面上工作上臺階。各縣（市、區）要加強調度和分類指導,注重總結提煉可復制的成功經驗和先進做法,選樹一批在全市乃至全省、全國叫得響、有影響的先進典型,打造我市“兩新”黨建的“品牌名片”。四是抓精準。堅持區別不同情況特點,把準實際需求,提出新的思路舉措,打造特色亮點,推進工作創新發展。“兩新”組織量大面廣,不同業態有不同特點,不能“一鍋煮”“一刀切”。五是抓聚力。注重調動激發各部門各層次的積極性與能動作用,善于運用財政投入、科技創新、媒體平臺、政策傾斜等多方資源,構筑黨建工作的整體合力與高地優勢。六是抓落點。在工作層面,要把黨委滿意放心、黨務干部實干舒心、企業和社會組織職工高興開心作為評價“兩新”組織黨建工作成效的重要依據;在成效層面,要推動“兩新”組織黨建工作在為黨旗添彩、服務發展、造福百姓上奮發作為、不辱使命。
同志們，站在“兩個一百年”的歷史交匯點上，做好“兩新”組織黨建工作責任重大、使命光榮、大有可為。我們要在中央和省、市委的堅強領導下，開拓進取、真抓實干，努力推動全市“兩新”組織黨建工作高質量發展，向建黨100周年獻禮！
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
最后，大家要把持續改進作風和為職工辦實事結合起來。通過將各項工作認真落實、認真推動，盡心為職工服務，履行好黨對工會賦予的使命，為我們黨建黨百年做出我們新時代x工會人的新貢獻！
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天我們召開機關黨建工作推進會議，主要任務是深入學習******新時代中國特色社會主義思想，認真貫徹落實************關于機關黨建工作的重要論述精神，全面落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，總結上半年機關黨建工作，安排部署下半年重點工作任務，推動全局黨建工作全面進步、全面過硬。剛才，x個黨支部圍繞自身建設、黨員隊伍教育管理、組織制度落實等方面進行了交流發言，工作各具特色、成效明顯。今年以來，各黨支部堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指導，以政治建設為統領，以建設模范機關和標準化黨支部為目標，壓實主體責任、鍛造干部隊伍、提升服務效能，不斷推動黨建和業務深度融合，全面促進了穩就業、強人才、促和諧、惠民生、優服務一體化發展。一是全面從嚴治黨責任有效落實。深入貫徹落實《*********關于加強黨的政治建設的意見》《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》，制定下發《2021年機關黨的建設工作要點》，局黨組書記、機關黨委書記和各黨支部書記嚴格履行“第一責任人”職責，定期研究分析黨建工作的新形勢、新任務、新要求，安排部署黨建重點任務，機關黨建工作質量不斷。
當前隱藏內容免費查看提升。二是黨史學習教育扎實推進。舉辦縣處級領導干部黨史學習教育讀書班，組織理論學習中心組成員赴xx開展實地踐學活動，縣處級干部帶頭交流研討，主動接受教育，發揮了示范引領作用。結合慶祝中國******成立100周年，精心組織開展一次紅色經典誦讀、一次黨史知識競賽、一次業務技能比武、一次“xxxx”主題征文、一次志愿服務文明行等“七個一”活動。各黨支部書記圍繞************在黨史學習教育動員大會上的重要講話、慶祝中國******成立100周年大會上的重要講話、關于黨史學習教育的重要論述和指示精神，講專題黨課，談收獲體會，引導黨員干部學思踐悟，提升黨性修養。扎實推進“我為群眾辦實事”實踐活動，梳理確定為民辦實事項目xxx件，已辦理事項取得了良好效果，彰顯了人社部門為民服務的責任和擔當。三是黨組織政治功能不斷增強。建立局黨組成員聯系支部工作制度，認真落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度，廣泛開展黨員過“政治生日”、重溫入黨誓詞、重溫入黨志愿書等活動，進一步豐富黨組織生活形式，黨建工作規范化、制度化水平不斷提高。四是黨建與業務工作互融共促。各黨支部緊密結合工作實際，積極探索黨支部建設與業務工作同向同行、同頻共振的方法路徑，通過黨建工作“一支部一品牌”創建活動，打造x個特色鮮明、內涵豐富的黨建品牌，實現了以品牌創建激發黨員干部工作活力，以業務成效助推黨建工作實效的良好局面。
在肯定成績的同時，我們也要清醒認識機關黨建工作存在的問題和不足。根據前段時間市委直屬機關工委調研觀摩反饋的情況，存在的問題主要有：一是黨建工作年度重點任務創建“模范機關”提升行動、“黨旗在基層一線高高飄揚”實踐活動等工作措施還需細化完善；二是支部委員發揮作用不夠到位，特別是紀檢委員作用發揮有待加強；三是黨建活動資料、會議記錄等還需進一步規范。這些問題，大家要高度重視，努力從思想、制度和實踐層面系統謀劃、綜合施策，對癥下藥、標本兼治，認真研究予以解決，力爭使我局機關黨建工作進入全市第一方陣。
今年是實施“十四五”規劃、開啟全面建設社會主義現代化國家新征程的第一年，也是中國******成立100周年。新時代新形勢賦予了機關黨建新的任務，也提出了更高的目標要求，為扎實推動機關黨建工作提質增效，下面我講幾點意見。
一、堅持政治引領，持續深化理論武裝。
************在慶祝中國******成立100周年大會上的重要講話，是新時代中國******人不忘初心、牢記使命的政治宣言，也是我們黨團結帶領人民以史為鑒、開創未來的行動指南，要持之以恒抓好學習貫徹。一是堅持融會貫通學。各黨支部要以高度的政治責任感和歷史使命感，將學習宣傳貫徹************“七一”重要講話精神作為首要政治任務，與學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想結合起來，與學習貫徹************對甘肅重要講話和指示精神結合起來，與學習貫徹************關于人社工作的重要論述，以及“四史”學習結合起來，堅持一體學習領會，整體貫徹落實，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，達到統一思想、凝聚共識的目的。二是堅持創新載體學。各黨支部要把學習************“七一”重要講話精神作為黨員干部集中學習的中心內容，結合“三會一課”“主題黨日”等活動，采取集中領學、專題輔導、研討交流等形式，原原本本、原汁原味、逐字逐句精研細讀，帶著感情學、帶著責任學、帶著問題學，把學好用好************重要講話作為黨員干部堅定理想信念、錘煉政治品格的重要舉措，切實轉化為推動經濟社會發展的強大動力。三是堅持結合實際學。各黨支部和全體黨員要把學習************“七一”重要講話精神，與推進當前各項重點工作任務結合起來，始終堅持把穩就業、保就業擺在人社工作突出位置，不斷鞏固深化人社扶貧成效與鄉村振興有效銜接，統籌推進社會保障、人事人才、勞動關系等工作，深化“放管服”改革，深入推進“人社服務快辦”行動，著力解決群眾急難愁盼問題，不斷提升人社部門服務質量和水平。
二、強化學思踐悟，扎實推進黨史學習教育。
要堅持問題導向，加大問題整改力度，深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，不斷推動黨史學習教育取得實效。一是持續深化學習效果。要把黨史學習教育作為提高黨員干部思想政治素質、堅定理想信念的有效手段，深入系統學習******新時代中國特色社會主義思想，持續學習《論中國******歷史》等4本指定學習材料，在黨員干部中廣泛開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發展史宣傳教育。統籌運用好市內紅色資源，通過組織開展讀書學史、致敬革命先烈、向“七一”勛章獲得者學習、向杰出時代先鋒學習等活動，推動黨史學習教育入腦入心、走深走實。二是持續抓好問題整改。目前，黨史學習教育專題組織生活會已召開完畢，下一步要重點抓好問題整改落實，要將個人查找的問題與會議互相批評的問題結合起來，認真梳理分析，精心制定整改臺賬，明確整改措施、整改目標、整改時限，切實推動問題整改取得實效。各黨支部要加大對黨員查擺問題整改情況的督查力度，對整改落實不到位、整改效果不明顯的，責令重新整改，堅決防止專題組織生活會走過場、圖形式，問題整改不落實、落不實的情況發生。三是持續推動為民辦實事落實。堅持把開展“我為群眾辦實事”實踐活動與“黨旗在基層一線高高飄揚”實踐活動緊密結合，與鞏固脫貧攻堅成果助力鄉村振興、創建全國文明城市、落實人社領域重點工作緊密結合，緊盯確定的xxx件為民辦實事項目，層層壓實責任，件件狠抓落實，確保好事辦好、實事辦實，真正把黨史學習教育成效轉化成為民服務實效。
三、突出政治建設，著力強化政治功能。
************強調，組織是形，思想是魂，加強黨的組織建設，既要造形，更要鑄魂。抓住政治功能這個根本，堅定立場、嚴明紀律、強化擔當，才能實現黨對一切工作的全面領導、絕對領導，確保隊伍絕對忠誠、純潔可靠。一要堅定政治立場。各黨支部要始終把黨的政治建設擺在首位，以黨的政治建設為統領，統籌推進黨支部建設。要認真貫徹落實建設“講政治、守紀律、負責任、有效率”模范機關的新要求，突出“三個表率”（在深入學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同黨***保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨***各項決策部署上作表率），加快建設政治過硬、對黨忠誠的模范機關，筑牢絕對忠誠的政治品格。要嚴格落實學習制度，以******新時代中國特色社會主義思想為指引，把黨的政治建設滲透到當前各項工作任務中，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二要嚴明政治規矩。各黨支部要把遵守政治紀律和政治規矩作為黨員日常監督的重要內容，對黨員思想、工作、生活、作風和紀律方面的苗頭性傾向性問題及時談話提醒。要加強黨章黨規黨紀和黨風廉政教育，認真落實***八項規定及其實施細則精神，持續糾治形式主義官僚主義，每年組織黨員進行1次黨章專題學習交流。黨支部要把請示報告作為第一制度，把紀律和規矩挺在前面，切實遵守好、執行好。三要強化政治擔當。黨員領導干部要嚴格落實“一崗雙責”，強化抓黨建責任擔當，層層壓實黨建工作責任。各黨支部和廣大黨員干部要站在鞏固黨的執政基礎和執政地位的高度，進一步強化守責、負責、盡責的政治擔當，旗幟鮮明地把黨的各項工作貫穿人社工作全過程。要把“兩個維護”體現在堅決貫徹黨***決策部署的行動上，體現在保增長、穩就業、惠民生與促發展的具體結合上，體現在轉變工作作風，切實辦實事、解難事的為民情懷上，確保各項工作在支部得到最積極響應、最深入貫徹、最有力落實。
四、聚焦從嚴從實，建設全面過硬黨支部。
************強調，黨要管黨，首先要從黨內政治生活管起；從嚴治黨，首先要從黨內政治生活嚴起。抓嚴抓實黨支部建設，是創建“讓黨***放心、讓人民群眾滿意”模范機關的必然要求。一要嚴格落實組織生活制度。要深入貫徹落實《黨支部工作條例》《黨和國家機關基層組織工作條例》等黨內法規，從嚴落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，把“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等制度落實到位，著力提升黨支部政治生活質量。黨員領導干部要自覺落實好雙重組織生活制度，以普通黨員身份參加黨支部活動，發揮好“關鍵少數”的示范作用，切實增強機關黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。二要深入推進黨支部建設標準化工作。局機關黨委和各黨支部要切實擔負起管黨治黨政治責任，認真貫徹落實《市直部門單位機關黨委工作規范》，深入推進模范機關創建，提高黨支部凝聚力和戰斗力。要嚴格標準和程序，積極穩妥做好發展黨員工作。要加強黨的政治、思想、組織、作風、紀律等各項建設，推動全局機關黨的建設和黨支部建設標準化工作取得新進展、邁上新臺階。三要強化黨員教育管理監督。加強黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律教育，引導黨員干部不碰“紅線”、不觸“底線”。要持續開展黨員承諾踐諾，細化“黨員責任區”，發揮“黨員先鋒崗”示范引領作用，組織開展“日日學周周練月月比”練兵比武競賽，教育黨員干部在崗位實踐中錘煉黨性、磨礪作風。
五、夯實黨建基礎，促進黨建與業務深度融合。
堅持圍繞中心抓黨建，抓好黨建促業務，做到黨建工作與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。一要持續開展“一支部一品牌”創建活動。努力發揮“我為黨旗添光彩”等x個黨建品牌的示范引領作用，把黨建工作與業務工作一起抓、抓到位、抓具體，做到業務工作推進到哪兒，黨建工作就覆蓋到哪兒、落實到哪兒。要緊緊圍繞業務工作抓黨建，做到“見縫插針”“巧妙結合”“有機嵌入”，讓機關黨建圍著業務工作轉，讓業務工作彰顯機關黨建工作實效。二要不斷深化“放管服”改革。深入貫徹以人民為中心的發展思想，堅持把深化“放管服”改革與深入推進“人社服務快辦行動”結合起來，持續推行“一網通辦”，下大力氣消除服務群眾的痛點、難點、堵點。要深入開展“領導干部走流程”活動，到服務窗口發現問題、化解矛盾、推動工作，從小事實事辦起，把服務工作做到群眾“心坎上”，切實用溫馨熱情的服務、高質快捷的辦事效率，展現人社部門黨員干部良好形象。三要加強機關文化建設。把加強機關文化建設作為加強機關黨的建設的重要抓手，積極開展“書香人社”和讀書學史活動，讓讀書學習成為黨員干部的思想自覺和行動自覺。通過學習，提升黨員干部為民情懷和服務群眾的“軟實力”，切實在打造“情系民生暖民心”品牌中展現擔當作為。要注重做好宣傳工作，及時宣傳在“民生暖民心”征文活動中獲獎的作品，教育引導黨員干部向先進學習、向典型看齊。四要繼續實施好“工作質量提升年”行動。堅持黨建引領，聚力省人社廳部署的穩就業保就業、脫貧攻堅鞏固拓展、社保體系完善提升、人事人才改革突破、勞動關系和諧同行、行風建設提質增效、智慧人社提速升級“七大工程”和我市“xxxx”工作品牌，堅持補短板、強弱項、破難題，完善和落實各項就業措施，穩妥推進社保、人事人才等改革任務，深入推動重點業務與黨建工作相融共促，確保人社工作全年目標任務高質量完成。
同志們，機關黨建工作位置突出，意義重大，在整體工作中起著引領示范作用，做好新時代機關黨建工作使命光榮、責任艱巨。全局上下要保持“一條心”、聚成“一股勁”，實干爭先、銳意進取，不斷開創機關黨建工作新局面，為全市綠色轉型高質量發展提供堅強的民生保障和人才支撐。
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇十二
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這次會議的任務是，深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面落實十九屆五中全會精神，部署當前和今后一個時期的工作任務。關于具體工作，今天下午，x同志將作進一步安排，請大家切實抓好落實。這里，我先講4點意見。
同志們，疾風勁正當揚帆，弄潮兒勇立潮頭。讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，在省委的堅強領導下，不忘初心、牢記使命，攻堅克難、銳意進取，奮力推動全市黨的建設和組織工作再上新臺階，為譜寫新時代x爬坡過坎、追趕超越新篇章提供堅強組織保證！
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇十三
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同志們：
開展基層黨建整市推進工作試點，是當前我市黨的建設的一項最重要的工作任務。今天，市委決定召開基層黨建整市推進工作推進會，主要任務是：總結成績，分析問題，再添措施，確保基層黨建整市推進工作實現預期目標。
近幾天，我到幾個單位開展了調研，總體感覺我們的整市推進工作行動快、動作大、效果顯，特別是基層工作得到夯實，發生了很大的變化，基層干部的精氣神都很好。王家畈鎮橫沖村、老屋棚村聯村黨委實施以強帶弱、組織共建、資源共享、難題共解、發展共謀，通過組織設置的創新，工作上找到了抓手，得到了兩個村黨員群眾認可，凝聚力得到增強，戰斗力得到提升。聶家河鎮探索把支部建在專業合作社、產業鏈上，組建優利可檸檬專業合作社黨支部，通過建好活動陣地，形成了特有的黨建文化，最重要的是通過黨組織網絡黨員群眾，發展產業增收、發家致富，來勢很好。陸城街道錦江社區黨組織成立不久，各項工作有力推進，通過社區黨組織凝聚服務群眾，開拓了基層治理的新路子。市國土局黨建工作注重規范、扎實有效，把黨組織建設與機關業務工作有機結合，互促共進，走在機關事業單位前列。在調研中，我們也征求了基層對整市推進工作的意見建議，下來，市委、市委組織部還要集中加以研究。
剛才，青松同志對后期基層黨建整市推進工作進行了安排部署，我完全同意，請大家認真抓好落實。下面，我再強調三個方面的意見：
一、務必保持清醒頭腦，進一步鞏固拓展基層黨建整市推進工作成果。
基層黨建整市推進工作沒有現成的經驗可以借鑒，沒有現成的模式可以照搬，三年的試點能否實現預期目標，取得理想的成效，對此我們要有清醒的認識。
“整縣推進”基層黨建工作是省委作出的重大戰略部署，是當前和今后一段時期全省基層黨建工作的方向，省委高度重視。7月11日，全省召開了黨建重點工作安排部署會，省級試點的三個縣市區委書記進行了發言，匯報了整市推進的做法、成效、問題及下一步措施，也是一個表態。7月25日，省委常委、組織部長于紹良一行三人，對羅田縣、英山縣開展“整縣推進”情況進行了暗訪，發現了一些問題，主要是：一些縣黨員群眾服務中心建設仍有空白村，精準扶貧工作臺賬和責任仍有不實之處，基層干部務實重行的作風還有差距，“兩學一做”學習教育常態化制度化還需進一步深入，等等。全省進行了通報，省委書記蔣超良作出了重要批示：這個暗訪反映的情況很真實，存在的問題具有一定的普遍性，要引起高度重視，要完善調研和督查機制。8月8日，宜都作為宜昌市必檢縣市迎接了省委半年黨建工作督查考評，對我們的工作給予了比較高的評價。8月16日，宜昌市東部片區鄉鎮黨委書記整市推進工作培訓拉練會在宜都召開，現場考察學習了我市的成功做法。8月17－18日，全省“整縣推進”課題組來我市就整市推進工作進行了專題調研和指導，實地參觀，總結經驗。這些都說明，省委、宜昌市委對基層黨建整市推進是堅定不移，動作快、要求高。宜都試點要在全省三分之一經濟發達縣市探索整市推進路徑，要提供可學、可復制的經驗、現場和模式。全市各級黨組織、各級黨組織書記要有高度的政治敏感性，堅決克服麻痹、松懈、得過且過等不良傾向，以高度的政治站位、高度的事業心和責任感，不折不扣貫徹落實市委要求，抓實抓好整市推進各項工作。
幾個月的試點得到了省委組織部、宜昌市委組織部的充分肯定，也得到廣大干部群眾的充分認可，成績是主要的。主要表現在：
一是市委的決策部署在基層得到了較好的推進和落實。各級黨組織能夠按照市委要求部署，結合自身實際推進落實。在組織覆蓋、隊伍建強、活動規范、制度落實、保障有力等“五個要素”上都有新的進展。比如，在七類支部建設上，項目支部、聯村黨委、專業合作社支部等邁出了可喜的步伐。在抓支部上，建立了各領域合格支部標準，完善了堡壘指數。黨員電子身份認證已達80％以上，五星黨員創評覆蓋率已達70％以上。城鄉黨建差別越來越小，融入度越來越高，得到了全省“整縣推進”課題組專家的充分認可。
二是抓黨建的氛圍和自覺意識得到了大幅度提高。從省委督查考評、宜昌市第一、二季度明察暗訪以及市內開展的督查情況看，各級黨組織規范化建設意識得到增強，整體水平有了較大提升。黨組織書記“抓黨建是最大政績”的觀念日益牢固，履行管黨責任自覺性普遍增強，在落實人員、經費保障上都有新的舉措，把管黨治黨責任扛在了肩上、落實在了具體行動上。
三是基層面貌得到了很大改觀。全市啟動77個村（社區）黨員群眾服務中心新建、改擴建，進展順利。市經信局、市地稅局、市司法局、市衛計局、清江小學等機關事業單位陣地建設成效較為明顯。西湖公園、響水洞村等一批黨建主題公園、文化禮堂建設初見成效。土老憨、豐島公司、天宜機械、華益工具等“兩新”組織黨建工作來勢好。基層黨員創先爭優、爭做五星成為時尚。支部主題黨日活動吸引力逐步增強，各地各部門各單位“比學趕幫超”的競爭氛圍正在形成。市糧食局、市物價局、市審計局等一部分基礎較弱的單位，工作來勢很好、起色很大，這都很好。
四是黨建與發展同頻共振效應得到了進一步顯現。今年以來，各地各部門各單位以及各個行業都普遍感受到巨大的工作壓力，全國文明城市創建、精準扶貧、大數據比對、招商引資和項目建設等各項任務都非常繁重，各級黨員干部圍繞市委政府決策部署，上下一心，共謀發展，發揮了很好的示范帶動作用，推動了全市各項工作正常順利開展。
不可否認的是，我們的試點工作還存在一些突出的問題，主要表現在：
一是工作進度還不快。對照市委確定的2016年“規范強化年”重點工作任務和年度目標，有的地方、有的單位、有的領域推進的動靜還不大、變化還不大、成效還不大。
二是工作推進還不平衡。工作推進有快有慢，比如，村、社區陣地建設變化大，黨建文化建設相對滯后。領域與領域不平衡，鄉鎮所屬機關事業單位工作推進較慢，社區黨建還要加大研究和推進力度。
三是工作標準還不高。整市推進要求我們抓黨建要更系統、更全面、更規范、更有效，有的單位黨建工作滿足于過得去，沒有更高的追求、更嚴的標準。
四是工作總結還不夠。抓工作還需要更進一步、更深一層，要形成體系，由點到面全面宣傳宜都抓整市推進的做法、經驗，要墻內開花墻內墻外香，為全省提供宜都路徑。
以上這些問題在今后的工作中要逐一解決。
省委組織部副部長魏盛斌同志指出，宜都試點要引領未來、代表方向。整市推進基層黨建不是簡單地完善、修補，不是淺顯的提高、提升，是要堅持問題導向，讓“長板”更長、“短板”更短，是要實現全地域、全領域、全要素、全功能的全面進步全面過硬。我經常思考，宜都抓基層黨建整市推進，引領未來、代表方向的是什么整市推進的宜都經驗、宜都路徑在哪里從幾次調研來分析，適應發展需要建好七類支部、推進城鄉一體化、信息化和智慧黨建，是體現宜都黨建未來發展方向的。全市每一個基層黨組織、每一名黨組織書記都要有創新意識、標桿意識、示范意識，牢固樹立“全國一流、全省領先、全市第一”的百強標準，把每一項工作做細、做實、做出成效。
二、準確把握工作方向，進一步抓好基層黨建整市推進各項工作落實落地。
市委已經明確，抓整市推進的核心就是抓支部、抓黨員，這是兩個關鍵點，也是根本方向。準確把握這一方向，我認為要把握好這樣幾個字：
整市推進“怎么抓”，關鍵在“整”，要有整體思維、整體布局、整體聯動。關鍵也在“全”，就是全地域、全領域、全要素、全功能。一是要做好整體規劃。市委明確了三年的工作重點、總體目標和年度目標，制定了今年的重點工作任務。各地各部門各單位要明確，整市推進一抓三年，抓什么、怎么抓、什么人來抓、抓到什么程度、實現什么目標，要有清晰的規劃，不然還是原地踏步、打到哪算哪，這肯定是不行的。二是要抓好整體推進。全地域、全領域、全要素、全功都是相對獨立的整體，在任何一個地方、任何一個單位，都要落實“四全”的整體推進。這次調研，我看了村、社區、機關事業單位、“兩新”組織，看的可能都是好的。整市推進究竟是不是在“四全”上都得到了較好地落實，各位書記心中要有數。三是要實現整體提升。從內涵上講，整市推進整體提升就是要每一個支部都不落后，每一名黨員都不掉隊。從外延上講，要適應基層黨建工作關聯性強、基本要求相通的特點，注重協調貫通，把基層組織建設和基層政權、政治功能和服務功能、基層干部的成長和黨員隊伍管理等貫通起來，把農村、社區、機關、“兩新”組織等各個領域工作貫通起來，形成同頻共振、相促互進的工作格局，確保黨的旗幟在每一個基層陣地上高高飄。
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在整市推進中，我們要解決黨建工作不成系統、不成體系，碎片化等問題。一是要有目標統領。目標是引領，是方向。各單位要根據實際，跳起來摘桃子，確定自己的黨建工作大目標，用大目標引領各項工作、團結干部職工、凝聚發展動能。不是市級先進基層黨組織的要爭創市級榮譽，市級的要爭創宜昌市級，宜昌市級要爭創省級，省級要爭創國家級。二是要有品牌支撐。各地要增強創新意識，樹立品牌意識。創新不是沽名釣譽，不是憑空設計，不是標新立異，是在具體工作中的理念創新、載體創新、方法創新。就全市來看，整市推進的宜都特點有建“七類支部”、實施“雙五星”創評和“雙指數”管理、黨建引領社會治理創新、構建城鄉一體化黨建、打造智慧黨建。五眼泉鎮“五美之星”、潘家灣鄉“戶黨建”等正在逐步形成品牌。各地各部門各單位要結合實際，去做一些探索和研究，自成特色和風格。全市要努力形成一村一亮點、一鄉鎮一特色、一支部一品牌。三是要有體系效應。黨建品牌要從理念產生、理論支撐、方法路徑、活動載體、成效愿景以及典型個案等方面，形成一個完整的系統和體系。這不是憑空產生的，是在工作中長期積累形成的，是來源于工作實踐，因此，注重工作謀劃、工作總結非常重要。
黨建工作是務虛的工作，但是要虛功實做，要扎實推動各項黨建工作真正落實落地。一是任務要落實。整市推進基層黨建工作，不能只停留在口頭上、在文件方案中。2016年是整市推進“規范強化年”，我們明確了6項共性任務、各領域14項、共20項工作任務，這是今年抓整市推進的基本依據，都要得到逐一落實。只有每個年度的任務落實了，三年的整市推進工作試點也才能完成既定任務。這里我要提醒一下，搞好工作、完成任務不是單純看資料整理得有好多、好漂亮，工作不是整理出來的，而是做出來的。資料的整理完善是必要的，我們要結合新要求新實際，在信息化、網絡化智慧黨建上花功夫。二是作風要務實。明確了工作任務，就要一項一項沉下去抓。比如，今年要實現村級集體經濟收入全部過5萬元，對達不到的村，鄉鎮黨委就要采取措施，確保收入過5萬元。“雙五星”創評、“雙指數”管理如何落實到每個支部、每名黨員，需要一對一進行指導。黨建工作如何跟進城市發展需要，真正進街道、進巷道、進樓道，這些沒有務實的工作作風是做不好的。三是成效要做實。基層黨建整市推進最終成效如何，是由黨員群眾說了算，必須讓群眾參與，讓群眾評價，要用實際成效取信于民。市委組織部要在群眾參與考核評價黨建工作上拿出具體的辦法和措施，黨員、黨的工作都要有群眾評價，要看群眾滿不滿意。黨員群眾服務中心建設，不是追求“高大上”，而是要通過服務，讓基層陣地真正筑牢在百姓心中，成為群眾的精神家園。發展集體經濟，核心就在于增加村級服務能力，為群眾更多的辦實事辦好事。開展潤心走訪，發放困難黨員關愛資金，就是要讓黨員感受到組織溫暖，增強愛黨、護黨、跟黨走的意識。
整市推進基層黨建工作，離不開一個“推”字，要解決誰來推、怎么推的問題。一是落實“推”的責任。各級書記是整市推進的第一責任人，市委自上而下建立了書記責任“口袋書”，要記住承諾、自覺履行承諾、接受黨員群眾評議評價。各級黨組織班子成員都要明確黨建工作具體責任，要建立工作聯系點，要發揮指導、監督作用，推動工作在支部落實。年底，市委、市委組織部要組建專班，對各地各部門各單位開展整市推進情況進行嚴格考核，到支部、到黨員、到群眾。全市分層分類開展管黨責任述職評議，整市推進你抓了什么、成效怎樣，公開來曬一曬、大家來聽一聽、黨員群眾來評一評。二是完善“推”的機制。要注重建立健全整市推進工作機制，市整市推進領導小組辦公室堅持一周一例會、一月一清單、一季一督辦、半年一考評、一年一考核，確保了各項任務按計劃推進落實，這很好。各單位都要根據實際，在落實上想辦法、建機制。三是創新“推”的方法。抓工作推進的方法有很多，比如，問題推進、現場推進、約談推進、示范推進、蹲點推進等等。有的基層單位也創造了一些好的辦法，枝城鎮根據村多面廣實際，組建4個片區黨委，在鎮黨委領導下抓工作落實，選配了精干力量、保障了工作經費、建立了工作機制，推動較為順利。
三、注重全面統籌結合，進一步夯實基層黨建整市推進工作基層基礎。
整市推進基層黨建工作任務重、要求高，核心在于融合、統籌，關鍵在于要把黨建工作自覺融入中心、服務大局，與文明創建、精準扶貧等中心工作有機結合起來，用抓黨建的辦法解決干部職工思想認識問題，凝聚人心、團結力量。遇到問題時，用抓黨建工作來解決，因為抓好工作的核心要素是人，抓黨建的核心就在于抓人的工作，二者是一致的。在黨建工作如何調動黨員積極性和群眾參與熱情，不斷擴大群眾參與上花功夫。
************指出，堅持問題導向，不僅是工作態度、工作責任問題，也是一種工作方法。對各支部查找出來的問題，不能束之高閣，要把問題整改貫穿整市推進工作始終，通過解決實際問題，促進全面進步全面過硬，最終實現整體提升。
各地各部門各單位要切實加大對整市推進工作的實際投入，重點用于解決后進村、經濟薄弱村發展，提升基層黨組織服務能力。建設好黨員群眾服務中心，結合實際興建好村民廣場、文化長廊，支持群眾開展健康向上的文體活動。要保障黨員學習教育經費，確保黨員權利實現。要厲行節約，量力而行，把錢用在黨建工作刀刃上。
同志們，省委、宜昌市委對宜都開展基層黨建整市推進工作試點寄予厚望，全市各級黨組織、黨組織書記要以更加高昂的斗志、時不我待的決心、頑強拼搏的精神，聚精會神抓黨建，一心一意謀發展，全面奪取基層黨建整市推進工作的勝利，為“三市三區”建設作出更大的貢獻！
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們，培育發展社區社會組織、引導社區社會組織健康有序發展是一項全新的社會工程；
做好社會組織登記管理工作，是一項光榮而又崇高的事業。同志們，在各級黨委政府的領導和民政部的指導下，進一步解放思想、攻堅克難、大膽探索、勇于實踐，奮力開創全市社區社會組織工作新局面，以扎扎實實的工作成績慶祝建黨100周年！
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
同志們，我們的事業任重而道遠，我們的使命光榮而艱巨。全鎮各黨組織和廣大黨員一定要堅定信心，求真務實，以時不我待的緊迫感，努力開創全鎮工作新局面，為建設×邊界經濟強鎮、商貿重鎮、特色城鎮，為推動我鎮全面建成小康社會做出新的更大貢獻！
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
這次召開全市組織生活規范化建設推進會，就是要通過“走、聽、看、比”的方式，總結各地各單位的好經驗好做法，進一步推動組織生活規范化建設。兩天來，與會同志分批觀摩了農村、社區、機關、學校、國有企業、“兩新”組織等不同層面的×個基層黨組織。剛才，大家又觀看了專題片，表彰了市運輸公司等×個組織生活規范化建設先進基層黨組織，×縣委等×家單位作了典型發言。大家一路走、一路看、一路交流，相信會有很多的啟發和收獲。
年初以來，市委把規范黨內組織生活，作為貫徹落實黨的十九屆四中全會精神，推進“不忘初心、牢記使命”制度化落實的一項重要任務緊緊抓在手上，堅持分類指導、精準施策，積極探索規范黨內組織生活的有效途徑與方法。各級黨組織認真貫徹落實市委部署，深入推進組織生活規范化建設，黨內組織生活不經常、不認真、不嚴肅、不規范的問題得到初步解決。一是參與組織生活意識明顯增強。各級黨組織和廣大黨員對組織生活的重視程度明顯提高，特別是今年“七一”期間，全市各級黨組織積極開展慶祝建黨99周年“六個一”系列活動，形成了積極參與的濃厚氛圍。二是夯實了組織生活的制度基礎。市委組織部印發了《組織生活規范化指導手冊》，實施了“三定三評三嚴”的做法，茄子河區委等單位著力加強黨內組織生活制度建設，使基層黨組織開展組織生活有章可循、有規可依。三是激發了基層黨組織的工作活力。各基層黨組織結合自身實際精準發力，勃利縣委建立了組織生活“五不準、四對照、三公開”工作制度，市第十小學黨支部著力打造“有溫度的黨建”，等等，涌現出來一些可學習、可復制、可推廣的好經驗好做法。四是實現了與中心工作有機融合。著力將組織生活融入轉型發展、扶貧攻堅等中心工作，實現“第一政績”和“第一要務”有機融合、緊密結合，做到了組織工作與中心工作兩不誤、兩促進。
下面，就進一步貫徹落實黨的十八屆六中全會、省十二次黨代會精神，抓好組織生活規范化建設，扎實推進“不忘初心、牢記使命”制度化落實，我強調幾點意見。
一、持續用力，進一步提高組織生活規范化水平。
嚴格規范黨的組織生活，是全面從嚴治黨的基礎性工作。要堅持問題導向，找準工作著力點，以更高的標準、更嚴的要求，推動組織生活規范化建設提檔升級。
一要在“制度落實”上有新提高。嚴格黨內組織生活，必須建立健全黨的組織生活制度。目前情況看，基層黨組織也制定了一些制度，但各項規定不盡一致，有的操作性還不強，影響了組織生活的正常開展。市委把今年確定為全市開展基層黨組織基本制度執行落實年，市委組織部有針對性地編印了《全市組織生活規范化建設工作指南》，制定了“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、黨員領導干部參加雙重組織生活等制度的實施細則和工作流程，分領域制定了黨內組織生活工作規范和評價標準，對各級黨組織規范黨內組織生活是一個有力的幫助和指導。各級黨組織要在鞏固已有成果的基礎上，組織基層黨務工作者認真學習、抓好落實，真正堅持下去，嚴格起來。要切實增強黨員干部的制度意識，加強制度的剛性執行，防止“破窗效應”，做到認真遵守組織生活制度，嚴格執行組織生活制度，使黨的組織生活真正嚴起來、實起來、規范起來。特別是黨員領導干部要帶頭落實雙重組織生活制度，帶頭學習討論，帶頭談體會、講黨課、作報告，帶頭參加專題組織生活會、民主評議，為普通黨員作出示范和表率，提高黨員參加組織生活的自覺性和主動性。
在方式上，要綜合運用集中輔導、實地考察、視頻教學等方式，突出案例分析、討論交流、典型宣講，讓書記講給書記聽、書記做給書記看。要抓好組織生活落實。突出政治學習和教育，突出黨性鍛煉，組織黨員經常參加、長期堅持。組織部門要指導基層黨組織制定年度“三會一課”計劃，并對執行情況進行檢查。要抓好黨支部主題黨日活動，不斷增強組織生活的感染力、吸引力和針對性、實效性。
另一方面要深入查找不足，找準努力方向，制定改進措施，在此基礎上不斷擴大試點范圍，爭取在年底前，全市90%以上的基層黨組織都能實現組織生活規范化，形成多點開花、全面推進、整體提升的良好格局。
四要在“完成質量”上有新提高。質量是黨內組織生活的關鍵所在。目前看，各基層黨組織在組織生活召開次數方面普遍達到了要求，但在質量上還存在參差不齊，組織生活方法簡單、形式單一、時代性不強等問題依然在不同地方、不同部門有不同程度的存在。這不僅影響組織生活的質量，而且影響黨員的參與熱情。要精心選擇有效的形式和載體，對傳統的活動形式要有選擇地繼承、有創新地發展，使黨的組織生活更加生動有趣而富有成效。要積極探索“互聯網+黨建”的方式方法，組織黨員通過微信群、qq群上網學習、互動交流，廣泛開展開放互動式組織生活，促進黨組織和黨員“線上”和“線下”、“鍵對鍵”和“面對面”的有機結合。各級黨組織要緊密聯系工作實際和黨員思想實際，及時發現黨員的思想變化和基層黨組織存在的問題，與時俱進地不斷探索創新黨內組織生活新形式、新載體、新途徑，不斷增強組織生活的時代性、實效性。
二、強化措施，扎實推進“不忘初心、牢記使命”制度化落實。
以學習貫徹習近平總書記關于×重要講話精神為引領，進一步在“學、做、改、干”上下功夫，推進學習教育常態長效、常抓常新。
要突出學習重點。當前，要把深入學習貫徹習近平總書記關于×重要講話精神作為一項重要政治任務，緊緊抓在手上，通過理論學習中心組、支部黨員大會等形式，迅速掀起學習貫徹熱潮，組織黨員干部深入領會講話的豐富內容、精神實質、實踐要求。要注意活化形式。采取多種有效形式，不斷拓展學習講話精神的廣度和深度，開展研討交流，推動學習扎實深入進行，切實掌握講話精神的科學內涵和精髓要義，真正學深悟透、融會貫通。要注重聯系實際。把學習貫徹習近平總書記重要講話精神與學習貫徹中央和省、市委決策部署結合起來，做好結合、轉化、提升的文章，把學習講話精神的成效，轉化為促進全市轉型振興發展的思路和舉措，轉化為提高工作效能的具體政策和實際行動，轉化為解決群眾生產生活迫切問題的新進展。
要采取有效措施，激活黨員主體意識，教育引導黨員自覺標準校準思想之標、調整行為之舵、繃緊作風之弦，在任何崗位、任何地方、任何情況下，時刻銘記自己的黨員身份，時刻起到先鋒模范作用。要搭建載體平臺。在繼續抓好農村黨員設崗定責、機關在職黨員“崗位進社區”、兩新組織“亮承諾、曬實績、評先優”等活動的同時，積極探索新形勢下黨員立足崗位、履職盡責的有效途徑，最大限度調動黨員積極性，最大限度提升黨員參與度，使黨員在活動中接受教育、發揮作用。要強化典型引領。要繼續開展遠學×、近學×活動，結合迎接宣傳貫徹黨的×大、學習貫徹省第×次黨代會精神，積極選樹一批黨員看得見、摸得著、可信可學的先進典型，引導黨員自覺對標先進、見賢思齊。要體現崗位特點。深入開展在職黨員“崗位進社區”活動，針對不同領域、不同行業、不同崗位的黨員特點，細化合格黨員具體要求，切實把“四講四有”標準具體化到黨員角色身份和崗位職責中，把黨員先進性體現在推動轉型振興發展的實踐上。
要按照全市作風整頓工作要求，認真召開領導班子民主生活會和組織生活會，在改上動真格、見真章。要深入查擺問題。按照樹立“五個好作風”的要求，深入查擺、認真梳理自身存在的突出問題，實事求是地給自己“照照鏡”“畫畫像”。要深入剖析問題。要緊密聯系思想、工作和生活實際，深入分析作風建設的實際狀況，深刻剖析存在問題的實質、根源和危害，明確努力方向和改進措施。要認真進行整改。要按照“兩單三諾”的要求，逐一建立問題清單、整改清單，黨支部要定期組織承諾、踐諾、評諾活動，引導黨員從現在改起、從自己改起、從突出問題改起，把各項整改措施落到實處，以整改提升黨的形象、黨員干部形象。
要以規范組織生活為切入點，積極推動基層黨建工作實現重點突破、整體推進。要抓好定點駐村扶貧。把定點駐村扶貧工作作為重要政治任務來抓。區縣、鄉鎮黨委要切實履行脫貧攻堅主體責任，定期聽取定點駐村扶貧工作情況，研究解決貧困村、貧困戶遇到的困難和問題，督促和推動駐村工作隊有效發揮作用。派出單位要加大支持幫扶力度，駐村扶貧工作隊“第一書記”要抓好農村黨建工作，以黨建工作助推脫貧攻堅，形成抓脫貧攻堅的強大合力，確保按期完成脫貧攻堅任務。要抓好發展壯大村集體經濟。中央和省委已經明確，要把推動發展壯大薄弱村空殼村集體經濟情況，作為基層黨建述職評議考核的重要內容。各區縣委要高度重視發展壯大村級集體經濟問題，協調組織、農業、財政、扶貧等部門協調配合，從政策、資金、人才等方面研究扶持措施，積極穩妥地推動發展壯大薄弱村空殼村集體經濟，不斷夯實農村基層黨組織凝聚服務群眾的物質基礎。要抓好城市基層黨建工作。我們要認真學習領會會議精神，認真研究城市經濟結構、社會結構的新變化，積極推動街道社區黨建、單位黨建和行業黨建互聯互動，整體推進各類園區、商務樓宇、商圈市場等黨建工作，引導駐區單位、社會組織、群團組織等參與社區治理，推動基層治理水平提升，不斷夯實黨在城市的執政根基。
三、加強領導，確保工作任務落地見效。
推進“不忘初心、牢記使命”制度化落實和規范組織生活的任務已經明確，關鍵是要結合實際，不折不扣的抓好貫徹落實。
市委已經把推進“不忘初心、牢記使命”常態化制度化和組織生活規范化工作，納入今年黨委（黨組）黨建工作責任制考核，以及黨組織負責人抓基層黨建述職評議考核的重要內容。全市各級黨組織要牢固樹立“把抓好黨建作為最大的政績”的理念，將“不忘初心、牢記使命”常態化制度化和組織生活規范化工作擺上重要日程，緊密結合本地本單位實際，著力抓好謀劃、部署、推進和落實，確保工作有力有序深入開展。黨員領導干部要發揮好“關鍵少數”作用，帶頭做到“五在支部”，黨組織負責人要履行好“第一責任人”職責，以上率下、以上促下。各級黨組織書記要進一步強化主角意識和主動精神，切實履行好直接責任人的責任，確保制度化落實抓到位、落到底，確保黨的組織生活規范化建設得到進一步加強，基層黨建工作得到全面提升。
各級組織部門要準確把握不同類型基層黨組織的特點，有針對性地制定工作方案，增強規范化建設的實效性。各區縣委要根據農村、社區、機關事業單位、“兩新”組織、國有企業、學校等基層黨組織的實際情況，根據不同領域黨員和流動黨員、年老體弱黨員等特殊群體黨員的需求情況，按照“一領域一方案”的思路，分類謀劃，把有關要求細化、實化、具體化，切實提高黨內組織生活的質量和學習教育的效果。
在全市選取×個基層黨支部作為示范，就是要發揮典型的帶動作用，形成可借鑒、可復制、可推廣的工作經驗，推進全市基層黨組織黨內組織生活規范化。各示范黨支部要堅持問題導向，緊緊圍繞市委關于組織生活規范化的目標要求，緊密結合本地本單位的特點和實際，認真落實組織生活各項制度，在解決問題上求突破、見成效，為有針對性的抓好不同領域、不同類型黨組織的組織生活規范化探索路子。組織部門要及時進行總結提煉組織生活規范化建設工作中的創新做法、成功經驗，用制度的形式固定下來，有計劃、有步驟地全面推廣。要進一步加大宣傳力度，以多種形式廣泛宣傳組織生活規范化工作的好做法、好經驗，推動組織生活規范化建設工作由點到面、全面展開。
要加強對學習教育和創建工作的檢查指導，各級黨組織負責人要多深入基層一線了解實際情況，對示范黨支部具體指導，幫助完善措施、解決問題、總結經驗，推動工作有力有序開展。各級組織部門要采取實地調研、個別走訪等方式，不定期地深入各地各單位進行檢查督導，發現問題及時反饋，督促整改，檢查情況每半年通報一次，對組織得力、成效明顯的予以表揚，對工作職責落實不到位、進展緩慢的黨組織及其責任人予以批評。
同志們，建立“不忘初心、牢記使命”的制度和組織生活規范化工作，是落實黨的十九屆四中全會精神、推動全面從嚴治黨的有力抓手和有效途徑，各級黨組織和廣大黨員要以飽滿的精神狀態、強烈的擔當意識、扎實的工作措施，高標準、高質量地完成好工作任務，為決戰全面建成小康社會提供堅強組織保證！
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇十七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領導、同志們。
下一步，我們將繼續按照省委、市委組織部“兩新”組織黨建示范點建設要求和中共×區委組織部《關于在“兩新”組織黨組織中開展星級創評、分類定級工作的通知》文件精神，做到黨支部戰斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用和以黨建促協會發展能力的三個提升，扎實做好“兩新”黨組織示范點建設工作，力爭達到五星級“兩新”黨組織標準。
兩新組織黨建工作推進會上的講話（通用18篇）篇十八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
的先鋒模范作用不強，沒有活力與沖勁，缺少擔當和作為，總是被動完成任務，干在前、想在前、沖在前的勁頭還不足。
下面，我就如何進一步抓好隊伍黨建工作，再強調三點意見：
一、狠抓各級領導班子建設，確保班子能力“過得硬”
班子建設是隊伍黨的建設的核心和關鍵，也是隊伍黨的建設的重中之重。要以各級領導班子為重點，努力把班子建好建強，為完成好各項任務、全面加強隊伍建設提供堅強的組織保證。
各級領導班子成員要把學習教育擺在首要位置，堅持全面系統學、深入思考學、聯系實際學，在真學、實做上深化拓展，注重融入日常、抓在經常。對黨章黨規和習近平新時代中國特色社會主義思想等重要內容，要常講常學、常學常新，不斷用黨的最新理論成果武裝頭腦，牢固樹立“四個意識”，做到思想上充分信任、政治上堅決維護、組織上自覺服從、感情上深刻認同、行動上時刻跟隨。要堅持邊學邊思、邊學邊用、邊學邊干，用理論學習成果指導開展日常工作，在深學細研中改造思想、汲取營養，在篤行實干中破解難題、提升水平。
開展嚴肅認真的黨內政治生活，是旗幟鮮明講政治的重要途徑。各級領導班子成員要著力強化問題導向，把解決問題作為突破口和主抓手，著力解決黨內政治生活原則性不強、戰斗性不足、拉不下臉來、抹不開情面等突出問題，堅決克服隨意化、形式化、庸俗化。領導干部要帶頭抓好黨內生活基本動作、基本環節的落實，帶頭以普通黨員身份參加組織生活，用好民主集中制，拓寬黨內民主渠道，保障黨員民主權利，增強黨內民主氛圍。要對照《xx管理黨委班子成員若干措施》相關要求，抓好自身建設，不斷增強自我革新、自我完善、自我提高的能力。
當前，我們工作中面臨的多樣性、選擇性、變化性、復雜性都在增強。這就要求我們各級領導班子必須堅持不懈地在學習和研究的狀態下工作，深入思考如何貫徹落實好上級黨委的決策部署，深入思考如何堅決執行各項條令法規，深入思考如何加強擔當作為、工作作風、黨性修養、廉潔自律等方面的內在要求，理清破解難題的實際舉措，拿出改進工作的硬招實招，練就透過現象看本質的思考習慣和思考本領。要善于在學習借鑒先進經驗的基礎上，以新方法、新手段推動新發展，打破思維定勢、沖破條條框框，特別是各級領導干部要學會研究工作，爭做“研究型干部”“學者型干部”，善于在工作中加強研究、在研究中推動工作。
二、狠抓基層黨組織建設，確保組織基礎“筑得牢”
基層黨組織是基層統一領導和團結的核心，基層黨組織堅強有力，基層建設才能發展進步，隊伍全面建設才有堅實的根基。我們要以基層黨組織規范化建設為有力抓手，打造堅強的基層戰斗堡壘，推動基層黨支部全面進步、全面過硬。
要把落實黨的組織制度始終擺在重要位置，作為基層黨組織建設的一個重要環節抓緊抓好，不管工作有多忙，都要認真落實、保證質量。要強化組織功能，堅持黨組織抓大事、議大事，對本單位重要工作任務部署和入黨、考學、評先評優、學習技術等涉及切身利益的問題，都必須經過黨的組織研究決定，防止黨政不分、“以政代黨”，弱化基層黨的領導。要按照建設要求，不斷強化支部七項組織生活制度的落實執行，確保組織生活的長期性、連續性、實效性。
黨建工作政治性、政策性、專業性都很強，黨務干部隊伍的素質能力如何，直接影響著工作質量和水平。我們要通過集中培訓、輪崗交流、實踐鍛煉等途徑，不斷提高黨務干部特別是黨組織書記的政治素質和業務能力。另外，每名干部都要加強黨務工作的能力，我們作為黨領導下的一支隊伍，每名干部都身處組織之中、都在接觸黨務工作，不能有“他是書記，他懂就行了”的錯誤想法。我們要加強黨務干部與行政干部、業務干部間的雙向交流，努力培養一批既講政治又懂業務、既有黨務工作經歷又有業務工作能力的高素質復合人才。
黨建工作與業務工作相互促進、相輔相成，我們要積極構建以黨建為引領，統籌推進業務工作的科學機制。要堅持實字當先、干字當頭，對照xx黨委“xxxx”的總體目標，認真開展好“xx”教育活動、xxx學習貫徹等中心工作，以黨建帶隊建、以隊建促工作，實現黨建工作與中心工作同步、與業務開展同步，形成與隊伍建設良性互動的有利局面。
三、狠抓黨員隊伍建設，確保攻堅克難“沖得上”
我們這支隊伍責任重大、使命光榮，能不能把黨員團結凝聚起來，發揮好戰斗堡壘和先鋒模范作用，直接關系到中心工作和隊伍建設的成敗。
思想政治工作歷來是我們黨的優良傳統和政治優勢，是做好各項工作的前提和基礎。各單位要毫不動搖地把政治建設置于首位，把抓好思想政治建設作為各級班子的重大政治責任，深入研究加強和改進思想政治建設的方法措施，切實筑牢高舉旗幟、聽黨指揮、履行使命的思想政治基礎。要創新形式和載體，找準切入點和著力點，不斷提升參與感和積極性，讓基層全面學起來、動起來、熱起來，為圓滿完成各項任務提供堅強的思想保證。
暢通“出口關”，對那些理想信念缺失、政治立場動搖、工作消極懈怠、組織紀律渙散的黨員，嚴格依據黨章規定進行處理，始終保持黨員隊伍的先進性和純潔性。要以條令綱要作為隊伍日常管理的切入點，管住人、管牢酒、管好車，緊盯管理松懈、作風松散、紀律松弛等現象，及時推動突出問題糾治走深走實，不斷改造思想、改變習慣、改進作風，樹立隊伍良好形象，激發干事創業活力。
要把勇于擔當作為一種境界，始終以勇于負責、敢于擔當的精神，履職盡責，干事創業；
要把勇于擔當作為一種追求，勇于挑最重的擔子、啃最硬的骨頭、接最燙的山芋，真正做到不負重托、不辱使命。在當前隊伍建設發展的繁重任務面前，各級黨組織和廣大黨員更要明確擔當的責任、拿出擔當的勇氣、練好擔當的本領，頂住壓力、排除阻力，迎難而上、攻堅克難，切實推動上級黨委工作要求的貫徹落實，當好隊伍發展的開路人和行動派。
同志們，加強和改進黨建工作，任務艱巨、責任重大、使命光榮。讓我們把上上下下的力量都發動起來，把方方面面的積極性都調動起來，緊緊依靠黨的領導，充分發揮黨的政治優勢、思想優勢和組織優勢，最大限度地凝聚全體xx的智慧和力量，進一步堅定信心、振奮精神、鼓足干勁、開拓進取，把各項工作任務落到實處，以加強和改進黨建工作的新成效，促進xx事業取得新的成績！
謝謝大家！