師德師風(fēng)要求教師對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)，對(duì)教育事業(yè)負(fù)責(zé)，對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)。以下是一些優(yōu)秀教師的師德師風(fēng)總結(jié)文章，供大家參考和學(xué)習(xí)。
師德師風(fēng)大討論心得體會(huì)（優(yōu)質(zhì)14篇）篇一
在全縣大力倡導(dǎo)的學(xué)習(xí)師德的熱潮中，我們學(xué)校也響應(yīng)中央和地方政府號(hào)召，隆重開(kāi)展師德大討論活動(dòng)，我也按規(guī)定認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件及會(huì)議精神，下面是學(xué)習(xí)以來(lái)的自我剖析和心得體會(huì)。
一、高度重視教師職業(yè)道德建設(shè)，樹(shù)立為人師表良好形象。
教師隊(duì)伍建設(shè)是發(fā)展教育事業(yè)的關(guān)鍵。“百年大計(jì)，教育為本;教育大計(jì)，教師為本;教師修養(yǎng)，立德為本”。我們教師要自覺(jué)加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，樹(shù)立良好的為人師表形象。具體做到以下三個(gè)方面：一是熱愛(ài)學(xué)生，建立平等、民主，和諧的新型師生關(guān)系;二是以身作則，作為一名教師，要“衣著定位”，讓學(xué)生無(wú)時(shí)無(wú)刻受到審美教育。要自覺(jué)修身養(yǎng)性，淡泊名利，以德服人，以德立教，要不斷塑造鮮活、生動(dòng)的人格魅力;三是要面向全體學(xué)生，切實(shí)貫徹“因材施教”的原則，讓每一名學(xué)生都得到充分的發(fā)展。
二、不斷完善自我，主動(dòng)迎接新世紀(jì)教育挑戰(zhàn)。
作為新型教師，要具備完善自我的“五種精神”和“四種能力”。一是要具備“五種精神”：即奉獻(xiàn)精神、科學(xué)精神、創(chuàng)新精神、進(jìn)取精神和協(xié)作精神;二是要具備“四種能力”：要有科研能力、再學(xué)習(xí)能力、教育教學(xué)能力及教學(xué)評(píng)價(jià)能力。通過(guò)這“五種精神”和“四種能力”的培養(yǎng)，不斷完善自我，主動(dòng)迎接新世紀(jì)教育挑戰(zhàn)。
三、下定決心，提高自身的專業(yè)素養(yǎng)。
古語(yǔ)云：師者，傳道、授業(yè)、解惑也。在素質(zhì)教育下，教師的角色教師的作用也是顯而易見(jiàn)的，是指導(dǎo)者。教師的角色更是有了多元化定位，但是更耳熟能詳?shù)氖前呀處煴茸髁艘煌八踔潦且粸承∠Ａ鞒Ｐ拢覀円惨粩鄬W(xué)習(xí)，這樣才能給學(xué)生帶來(lái)新鮮的知識(shí)。所以，作為教師的我們從多方面提高自己的專業(yè)素養(yǎng)是非常重要的。
首先，要多學(xué)習(xí)理論知識(shí)。系統(tǒng)的理論知識(shí)是人們智慧的結(jié)晶，是經(jīng)過(guò)幾十年甚至幾百年摸索出來(lái)的經(jīng)驗(yàn)之談，這些知識(shí)的瑰寶就像一座座航標(biāo)，在我們前行的大海上指引方向。比如，蘇霍姆林斯基的《給教師的一百條建議》，講了很多作為教師應(yīng)該具備的理念、精神等。在我們身邊的教育大家和一些對(duì)教育有追求和研究的人，我們也可以多向他們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們成功的經(jīng)驗(yàn)。
其次，要多研究教學(xué)，這也是最關(guān)鍵的。系統(tǒng)的理論知識(shí)是指導(dǎo)實(shí)踐的，具體運(yùn)用起來(lái)就落實(shí)到教學(xué)實(shí)踐中。教學(xué)研究的過(guò)程包括：課前、課上、課后。
(一)課前。課前我們肯定要認(rèn)真?zhèn)湔n，對(duì)自己的教案進(jìn)行周密的設(shè)計(jì)，整個(gè)流程完整，各環(huán)節(jié)充實(shí)哪些內(nèi)容要做到心中有數(shù)，另外還要對(duì)學(xué)生有個(gè)預(yù)設(shè)，一個(gè)問(wèn)題出來(lái)了，學(xué)生可能會(huì)有哪些答案。這些問(wèn)題的準(zhǔn)備都能反映一個(gè)教師的專業(yè)素養(yǎng)，對(duì)實(shí)際教學(xué)也會(huì)產(chǎn)生一定的影響。
(二)課上。課上，要千方百計(jì)保證教學(xué)效率。。語(yǔ)文的教學(xué)，還是離不開(kāi)傳統(tǒng)的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)。而自學(xué)是學(xué)習(xí)語(yǔ)文的好方法之一。要樹(shù)立“大語(yǔ)文”的理念，切實(shí)提高學(xué)生的語(yǔ)文素養(yǎng)。“未來(lái)的文盲不是沒(méi)有知識(shí)的人，而是不懂得學(xué)習(xí)的人!”在語(yǔ)文教學(xué)中，要注重自學(xué)，提高教學(xué)的效率。
(三)課后。我覺(jué)得要提高教學(xué)素養(yǎng)，提高業(yè)務(wù)水平，課后反思也特別重要。對(duì)于自己課堂上的得意之作，要善于總結(jié)，精益求精，爭(zhēng)取發(fā)揮到更多的地方;對(duì)于瑕疵之處，我們更要靜下心來(lái)認(rèn)真反思，為什么會(huì)出現(xiàn)這樣的問(wèn)題，怎樣改進(jìn)。在這種情境題中，我們一定要聯(lián)系生活實(shí)際，從生活中舉例，讓學(xué)生聯(lián)系自己的生活經(jīng)驗(yàn)，來(lái)解決問(wèn)題，會(huì)取得事半功倍的效果。經(jīng)常這樣的自我反思，從中尋找答案，找到解決的方法，我們才能更加駕輕就熟，完善自己。
最后，我覺(jué)得作為一名英語(yǔ)老師，不但要有過(guò)硬的專業(yè)素養(yǎng)，還要廣泛地學(xué)習(xí)其他知識(shí)，如科學(xué)學(xué)科、其他人文、地理、風(fēng)土人情……這樣，我們這灣清泉才能常流常新，才能給每個(gè)學(xué)生新鮮的一杯水。
師德師風(fēng)大討論心得體會(huì)（優(yōu)質(zhì)14篇）篇二
對(duì)照檢查，需要鏡子;整改提高，需要尺子。這就涉及黨員標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題。黨員標(biāo)準(zhǔn)是對(duì)照檢查的鏡子，也是衡量黨員合格與否的尺子。在先進(jìn)性教育活動(dòng)全過(guò)程中，尤其是對(duì)照檢查階段，使用好黨員標(biāo)準(zhǔn)這面鏡子、這把尺子，意義十分重大。
所謂黨員標(biāo)準(zhǔn)，其實(shí)就是作為一個(gè)黨員所應(yīng)具備的條件，以及應(yīng)該履行的責(zé)任與義務(wù)。中國(guó)共產(chǎn)黨黨員是中國(guó)工人階級(jí)先鋒戰(zhàn)士，是“用特殊材料制成的人”。這個(gè)“特殊材料”其實(shí)就是“特殊標(biāo)準(zhǔn)”——共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)，正是這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，塑造出了千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)立志為共產(chǎn)主義事業(yè)獻(xiàn)身的先鋒戰(zhàn)士。
黨員標(biāo)準(zhǔn)是黨的先進(jìn)性在黨員條件問(wèn)題上的集中反映，它的最基本和最核心的內(nèi)容，都寫(xiě)在了我們黨內(nèi)的根本大法——黨的章程上。在黨章中，第一章所列內(nèi)容，其實(shí)就是黨員標(biāo)準(zhǔn)所應(yīng)當(dāng)包含的內(nèi)容。其中有三句話最為關(guān)鍵，我們可以視其為黨員標(biāo)準(zhǔn)的核心內(nèi)容，這就是黨章第二條所規(guī)定的：中國(guó)共產(chǎn)黨黨員是中國(guó)工人階級(jí)的有共產(chǎn)主義覺(jué)悟的先鋒戰(zhàn)士;中國(guó)共產(chǎn)黨黨員必須全心全意為人民服務(wù)，不惜犧牲個(gè)人的一切，為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗終身;中國(guó)共產(chǎn)黨黨員永遠(yuǎn)是勞動(dòng)人民的普通一員合格黨員標(biāo)準(zhǔn)大討論發(fā)言材料合格黨員標(biāo)準(zhǔn)大討論發(fā)言材料。除了法律和政策規(guī)定范圍內(nèi)的個(gè)人利益和工作職權(quán)以外，所有共產(chǎn)黨員都不得謀求任何私利和特權(quán)。
那么，我們應(yīng)該如何理解這三句話的深刻含義呢?
第一句話實(shí)際上告訴我們，盡管我們黨是工人階級(jí)的政黨，但并不是說(shuō)每一個(gè)工人階級(jí)分子都可以自動(dòng)成為共產(chǎn)黨員，也不是說(shuō)只有工人階級(jí)出身的人才能成為共產(chǎn)黨員。能否成為中國(guó)共產(chǎn)黨的一員，關(guān)鍵是要看其是否具有共產(chǎn)主義覺(jué)悟，是否愿意承認(rèn)黨的綱領(lǐng)，愿意為共產(chǎn)主義事業(yè)獻(xiàn)身。不這樣，我們黨就無(wú)法保證自己的工人階級(jí)先鋒隊(duì)組織的性質(zhì)，同時(shí)也不可能成為中國(guó)革命和建設(shè)事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。這就要求我們每一個(gè)黨員或者申請(qǐng)入黨的同志，不僅要保證工作優(yōu)秀、業(yè)務(wù)優(yōu)秀，同時(shí)必須具有共產(chǎn)主義的覺(jué)悟。所以，共產(chǎn)黨員不僅應(yīng)該是工作上的模范，更應(yīng)是具有共產(chǎn)主義覺(jué)悟的先鋒戰(zhàn)士。
第二句話實(shí)際上告訴我們，中國(guó)共產(chǎn)黨是大公無(wú)私的黨，是以解放全人類為己任的黨，因此她絕無(wú)私利可言，其全部活動(dòng)，都是為了中國(guó)最廣大人民群眾的根本利益。因此，中國(guó)共產(chǎn)黨的根本宗旨，只能是全心全意為人民服務(wù)，只能把為人民謀利益作為自己全部活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。作為一名共產(chǎn)黨員，就必須時(shí)刻想著為人民利益而奮斗，時(shí)刻準(zhǔn)備著為了人民的利益不惜犧牲個(gè)人的一切，甚至生命。同時(shí)，全心全意為人民服務(wù)不是口號(hào)，而是一種行動(dòng)，每一個(gè)共產(chǎn)黨員和申請(qǐng)入黨的同志，都要身體力行黨的宗旨，把為人民服務(wù)的信念落實(shí)在自己的行動(dòng)上，并努力得到人民群眾的認(rèn)可。
需要強(qiáng)調(diào)的是，除了這三句話，黨章第三條所列黨員必須履行的八項(xiàng)義務(wù)和第三十四條黨的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的六項(xiàng)基本條件，同樣是黨員標(biāo)準(zhǔn)的重要內(nèi)容，需要我們牢牢把握和認(rèn)真實(shí)踐。但是，黨章中規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)只是一個(gè)基本、籠統(tǒng)和原則的概括，實(shí)際上，黨員標(biāo)準(zhǔn)是一個(gè)“立體的”概念，不同的時(shí)期，不同的崗位，都會(huì)對(duì)黨員標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)涵提出更為具體的要求。
黨員標(biāo)準(zhǔn)的先進(jìn)性是由黨的先進(jìn)性所決定的，是黨的先進(jìn)性在黨員條件上的集中反映。同時(shí)我們應(yīng)看到，黨的先進(jìn)性是歷史的具體的，而不是一勞永逸或者一成不變的。因此，黨員標(biāo)準(zhǔn)必然也是歷史的具體的，具有與時(shí)俱進(jìn)的內(nèi)在品質(zhì)。
回顧黨的歷史，我們黨總是根據(jù)不同時(shí)期黨的先進(jìn)性的要求，賦予黨員標(biāo)準(zhǔn)以新的內(nèi)涵。我們黨是以實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義為總的目標(biāo)的，無(wú)論遇到什么樣的情況，黨都不曾放棄過(guò)這個(gè)大目標(biāo)。但是，我們黨又是最高綱領(lǐng)和最低綱領(lǐng)的統(tǒng)一論者，在不同的階段必然有著不同的階段性目標(biāo)。無(wú)論是黨的先進(jìn)性要求，還是黨員先進(jìn)性要求，都必須要和黨在不同時(shí)期的中心任務(wù)緊密相連。因此，黨的先進(jìn)性和黨員標(biāo)準(zhǔn)一樣，必然是具體的和歷史的。例如，在革命戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期，黨員先進(jìn)性的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)體現(xiàn)革命的要求;在改革開(kāi)放的初期，黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)則應(yīng)體現(xiàn)在推動(dòng)生產(chǎn)力發(fā)展上。而在現(xiàn)在，在全面建設(shè)小康社會(huì)和構(gòu)建和諧社會(huì)偉大事業(yè)中，黨員的標(biāo)準(zhǔn)更應(yīng)該體現(xiàn)在實(shí)踐“三個(gè)代表”要求上。實(shí)際上，黨從一大到xx大，黨員先進(jìn)性的具體標(biāo)準(zhǔn)一直是處在與時(shí)俱進(jìn)的發(fā)展?fàn)顟B(tài)中的，它們的具體內(nèi)容和具體要求在很多時(shí)候都是不一樣的。
“三個(gè)代表”重要思想，深刻揭示了新時(shí)期黨的先進(jìn)性的時(shí)代內(nèi)涵，為準(zhǔn)確把握新時(shí)期黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)提供了理論依據(jù)。但是，先進(jìn)性的理論依據(jù)不能等同也不能代替先進(jìn)性的具體標(biāo)準(zhǔn)。只有把先進(jìn)性的標(biāo)準(zhǔn)具體化，每個(gè)黨員才能更好地理解它、掌握它、實(shí)踐它。如果標(biāo)準(zhǔn)不具體，要求很原則、很籠統(tǒng)，彈性很大，可以這樣理解，也可以那樣理解，可以這樣做，也可以那樣做，那就很容易出現(xiàn)兩種情況：要么把先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)等同于一般標(biāo)準(zhǔn)，要么把先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)看得高不可攀。因此，對(duì)待黨員標(biāo)準(zhǔn)必須要有科學(xué)的態(tài)度，這樣才能制定出適合黨員在不同崗位上發(fā)揮先鋒模范作用的具體標(biāo)準(zhǔn)，才能為黨組織檢驗(yàn)和衡量黨員提供客觀的和可操作的尺度。
黨員標(biāo)準(zhǔn)的這種“具體化”從縱向上看是指：黨員標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于一般黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要求的側(cè)重點(diǎn)應(yīng)有所區(qū)別。對(duì)于普通黨員應(yīng)要求他們做到：政治上要清醒，理想信念要堅(jiān)定;牢記黨的宗旨，能正確處理個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系;愛(ài)崗敬業(yè)，努力成為崗位或行業(yè)中的佼佼者;要有較強(qiáng)的黨員意識(shí)，平常時(shí)期看得出來(lái)，關(guān)鍵時(shí)刻豁得出去，等等。對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō)，除了上述要求外，還應(yīng)做到：當(dāng)好“三個(gè)模范”，即勤奮學(xué)習(xí)、善于思考的模范;解放思想、與時(shí)俱進(jìn)的模范;勇于實(shí)踐、銳意創(chuàng)新的模范。同時(shí)，還要提高“五種能力”，即：科學(xué)判斷形勢(shì)的能力、駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力、應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力、依法執(zhí)政的能力和總攬全局的能力。當(dāng)前，特別要強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀，要在提高執(zhí)政能力上不斷有新的進(jìn)步合格黨員標(biāo)準(zhǔn)大討論發(fā)言材料合格黨員標(biāo)準(zhǔn)大討論發(fā)言材料。
黨員標(biāo)準(zhǔn)的這種“具體化”從橫向上看是指：不同行業(yè)不同崗位的黨員，其先進(jìn)性具體標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)涵應(yīng)當(dāng)各有不同。每一個(gè)黨員在社會(huì)上都具有雙重身份，一方面他們?cè)谡紊鲜且粋€(gè)共產(chǎn)黨員，是一個(gè)愿意為共產(chǎn)主義事業(yè)獻(xiàn)身的先進(jìn)分子;另一方面，他們又都有著不同的職業(yè)和不同的崗位，在社會(huì)上扮演著不同的角色。如果我們撇開(kāi)職業(yè)差異去籠統(tǒng)談黨員的先進(jìn)性，就會(huì)發(fā)現(xiàn)我們根本不可能制定一個(gè)適合所有崗位黨員的共同標(biāo)準(zhǔn)。例如，對(duì)于一個(gè)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的黨員來(lái)說(shuō)，他的先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該體現(xiàn)在帶頭和帶動(dòng)其他人勤勞致富、照章納稅、守法經(jīng)營(yíng)上，并在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、精神文明建設(shè)等方面起帶頭作用。而對(duì)于在黨、政、公、檢、法、司等部門(mén)工作的黨員干部來(lái)說(shuō)，其先進(jìn)性具體標(biāo)準(zhǔn)則應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)在全心全意為人民服務(wù)，在執(zhí)行公務(wù)中努力做到公正無(wú)私、無(wú)私奉獻(xiàn)等方面。總之，正是由于黨員的分工不同，崗位不同，決定了黨員先進(jìn)性的具體標(biāo)準(zhǔn)必然是有所不同。黨組織應(yīng)該在堅(jiān)持黨員共性標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí)，針對(duì)黨員崗位需要，制定出更加具體的先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)，這樣才能便于黨員在平時(shí)發(fā)揮先鋒模范作用，在對(duì)照檢查時(shí)更加準(zhǔn)確地找到差距，并制定切實(shí)可行的整改措施，為做合格的和優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員找到努力方向。
在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，黨組織組織黨員開(kāi)展先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)大討論是一件很有意義的事，這樣的討論有利于增強(qiáng)黨員的黨的意識(shí)，激發(fā)黨員發(fā)揮先鋒模范作用的積極性。
在對(duì)待黨員標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題上，我們特別要防止黨員標(biāo)準(zhǔn)低就化現(xiàn)象發(fā)生，一定要堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)的先進(jìn)性。有些黨員把黨員標(biāo)準(zhǔn)等同于職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，轉(zhuǎn)載請(qǐng)保留此鏈接!。職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)也即職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，是每個(gè)從業(yè)人員必須遵守的職業(yè)規(guī)范。如果一個(gè)人在工作中能夠按照這樣的標(biāo)準(zhǔn)去做，那就可以稱其為好工人，好農(nóng)民、好醫(yī)生……共產(chǎn)黨員作為職業(yè)人員，理應(yīng)帶頭遵守職業(yè)規(guī)范，帶頭做好工人、好農(nóng)民、好醫(yī)生，但是，僅僅這樣還是不夠的，因?yàn)樽鳛楣伯a(chǎn)黨員，他還有義務(wù)遵守比職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)更高的標(biāo)準(zhǔn)，這就是黨員標(biāo)準(zhǔn)。比如，作為職工除了要完成規(guī)定的本職工作外，作為黨員，還應(yīng)做到政治上要清醒，理想信念要堅(jiān)定;還應(yīng)當(dāng)牢記黨的宗旨，正確處理個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系;不僅要按照要求完成本職工作，還應(yīng)該努力成為崗位或行業(yè)中的佼佼者;不僅要有一般職工所應(yīng)有的主人翁意識(shí)，還要有較強(qiáng)的黨員意識(shí)，等等。如果我們僅僅滿足于工作標(biāo)準(zhǔn)，那我們就將自己混同于老百姓了。
那么，在實(shí)踐中我們應(yīng)該怎樣堅(jiān)持和實(shí)踐黨員標(biāo)準(zhǔn)呢?
首先，必須牢固樹(shù)立黨章意識(shí)。必須指出的是，作為黨員標(biāo)準(zhǔn)，尤其是其中的基本要求是帶有強(qiáng)制性的或者說(shuō)是剛性的，因?yàn)樗从邳h章——中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)的根本大法。因此，實(shí)踐黨員標(biāo)準(zhǔn)是每一個(gè)黨員必須履行的義務(wù)。否則，他就不能成為或繼續(xù)成為黨的一分子。在黨章面前，任何黨員不管職位高低，都是平等的，都必須自覺(jué)遵守，在我們黨內(nèi)，不允許有不受黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)約束的特殊黨員。我們每一個(gè)黨員都應(yīng)該強(qiáng)化自己的黨章意識(shí)，用黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)規(guī)范自己的言行。其次，自覺(jué)用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。對(duì)于共產(chǎn)黨員來(lái)說(shuō)，黨員標(biāo)準(zhǔn)是鏡子、是尺子，應(yīng)當(dāng)經(jīng)常用它對(duì)照檢查自己，約束、指導(dǎo)自己。特別是在這次先進(jìn)性教育活動(dòng)中，每個(gè)黨員都應(yīng)當(dāng)通過(guò)對(duì)黨章和“三個(gè)代表”重要思想的深入學(xué)習(xí)，明確黨員先進(jìn)性內(nèi)涵，掌握黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)，并進(jìn)行認(rèn)真的對(duì)照檢查，看自己在哪些方面是符合黨員標(biāo)準(zhǔn)的，哪些方面是不符合的。在開(kāi)展對(duì)照檢查時(shí)，一定要有批評(píng)和自我批評(píng)的勇氣，敢于解剖自己，敢于“亮丑”，敢于“自己跟自己打官司”，只有這樣才能痛下改正缺點(diǎn)和錯(cuò)誤的決心，才能達(dá)到提高自己的目的。如果我們諱疾忌醫(yī)，不僅無(wú)法改正自己身上的毛病，甚至可能積小病成大病，大病成頑癥，頑癥成絕癥，遺患無(wú)窮。
最后，要使標(biāo)準(zhǔn)變成行動(dòng)。黨員標(biāo)準(zhǔn)不是墻上的畫(huà)，不是桌上的擺設(shè)，而是我們共產(chǎn)黨員的行動(dòng)指南。如果黨員標(biāo)準(zhǔn)不能變成黨員實(shí)踐，那么這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)就失去了意義。因此，我們共產(chǎn)黨員不僅要學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)、懂得標(biāo)準(zhǔn)，更重要的是要實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)。每一位黨員既要從總體上去把握黨員標(biāo)準(zhǔn)，又要結(jié)合特定時(shí)期的特定發(fā)展目標(biāo)，聯(lián)系具體環(huán)境、具體條件和具體任務(wù)，使之與各自所在崗位、所負(fù)職責(zé)相結(jié)合，在各個(gè)地區(qū)、各條戰(zhàn)線、各個(gè)崗位上發(fā)揮先鋒模范作用，為全面建設(shè)小康社會(huì)，為構(gòu)建和諧社會(huì)作出應(yīng)用的貢獻(xiàn)。
師德師風(fēng)大討論心得體會(huì)（優(yōu)質(zhì)14篇）篇三
近日，我們四人進(jìn)行了師德大討論，關(guān)于怎樣做新時(shí)期師德高尚的實(shí)習(xí)教師，實(shí)習(xí)教師如何做到正人先正己，現(xiàn)代實(shí)習(xí)教師應(yīng)具備什么樣的內(nèi)在素質(zhì)和外在形象進(jìn)行交流。感受深刻。
作為教師，我們可能有這樣的感覺(jué)，愛(ài)品學(xué)兼優(yōu)的尖子學(xué)生容易，而對(duì)所謂“差生”就不那么容易愛(ài)得起來(lái)了。一個(gè)學(xué)習(xí)成績(jī)好的學(xué)生能獲得師生、父母的重視著；而一個(gè)成績(jī)不好的學(xué)生則若無(wú)其人地被忽略著。殊不知，正是這樣的學(xué)生更需要人們的愛(ài)，因?yàn)樗麄冇锌鄲溃踔僚c自卑。他們的心，有更多需要被人理解的東西。
當(dāng)然，愛(ài)這樣的“差生”，需要付出一定的代價(jià)，犧牲一些時(shí)間，花費(fèi)一些精力。但是這種愛(ài)更有價(jià)值，更為人稱道。或許這種愛(ài)，未必一定能在學(xué)習(xí)上顯出效果來(lái)，但是它使人心熱，使人不再陷入消沉痛苦，從而產(chǎn)生積極的效果。
我們還是學(xué)生，突然轉(zhuǎn)變身份成為教師，帶著稚氣踏入學(xué)校大門(mén)。記得剛進(jìn)入學(xué)校大門(mén)的那一天，我是多么歡喜，因?yàn)槲乙步K于擁有了黑板、粉筆、教鞭，有了一大群學(xué)生。
每次開(kāi)會(huì)各位老師就告誡我們說(shuō)做教師最重要的就是“威嚴(yán)”。于是，為了拉開(kāi)我年齡上與學(xué)生過(guò)于相近的距離，掩飾我性格上的內(nèi)向，彌補(bǔ)初登教壇在教學(xué)上存在的許多不足，一句話，為了叫孩子們信服我，我課內(nèi)課外板起了我本來(lái)友善和藹的面孔。果然，我的“弟子”們變得服服帖帖了，路上，他們見(jiàn)到我，想打招呼，但臉上的肌肉扯不開(kāi)來(lái)，因?yàn)榕挛遥幌胍暥灰?jiàn)又不敢，因?yàn)槲颐魑囊?guī)定，見(jiàn)到要有禮貌，于是，只好顫著嗓音，擠出一句“老師好”，隨即變低下頭去，一溜煙地不見(jiàn)了。有時(shí)，他們?cè)诮淌议T(mén)口嬉耍，只要聽(tīng)說(shuō)我“駕到”，便趕緊躥回座位。紀(jì)律整的還算是好。
但是這種場(chǎng)面，多少使我感到某種隱約的失意與不安———不能和孩子們進(jìn)行心靈的溝通。尤其是后進(jìn)生。即便你問(wèn)他們上課講的知識(shí)掌握沒(méi)有，是一聲不吭。有時(shí)候講過(guò)多遍的最基本的知識(shí)還是錯(cuò)，那種氣憤都不能克制，有的老師可能從語(yǔ)言更可能會(huì)從行為上給予懲罰。
我深深地體會(huì)到，要啟開(kāi)孩子們心靈的大門(mén)，教師必須付出最大的熱情，因?yàn)橐磺凶詈玫慕逃椒ǎ磺凶詈玫慕虒W(xué)藝術(shù)，都產(chǎn)生在教師對(duì)學(xué)生的無(wú)比熱愛(ài)的炙熱心靈之中。
優(yōu)秀的教師，不僅僅是教學(xué)多么出色。而是對(duì)于學(xué)生的一生有怎樣的積極影響。
師德師風(fēng)大討論心得體會(huì)（優(yōu)質(zhì)14篇）篇四
我單位根據(jù)部局要求，進(jìn)行為期一個(gè)月教育整頓活動(dòng)。在此期間，我認(rèn)真參加了大隊(duì)統(tǒng)一組織的學(xué)習(xí)整頓教育材料、領(lǐng)導(dǎo)講話以及典型事件、事故的通報(bào)等。通過(guò)學(xué)習(xí)，我深深地感受到此次整頓非同往常。案件令人觸目驚心。使我對(duì)當(dāng)前支隊(duì)、大隊(duì)存在的問(wèn)題有了更深的認(rèn)識(shí)，對(duì)開(kāi)展教育整頓的重要性有了更深的理解。我從查思想、查作風(fēng)、查紀(jì)律、查管理等方面入手，全面、系統(tǒng)、深入地對(duì)自己在日常生活和工作中存在的不足及缺點(diǎn)進(jìn)行了剖析，并針對(duì)自身存在的問(wèn)題制定了詳細(xì)的整改措施。下面將我自身存在的問(wèn)題和整改措施匯報(bào)如下：
（一）對(duì)自身工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高。
一是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，對(duì)有些業(yè)務(wù)工作處理不夠及時(shí)，拖拉時(shí)間長(zhǎng)，影響了工作效率，對(duì)某些工作存在應(yīng)付現(xiàn)象。二是工作方法過(guò)于簡(jiǎn)單，對(duì)群眾不夠熱情。三是有時(shí)會(huì)控制不住自己的情緒，對(duì)事情處理的不夠冷靜。
（二）在日常工作中對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格。
一是一日生活制度堅(jiān)持地不夠好，有遲到、早退現(xiàn)象。二是警容風(fēng)紀(jì)方面要求不嚴(yán)，有時(shí)上下班混穿軍裝。三是不能正確對(duì)待自己，擺好自己的位置，看別人的缺點(diǎn)多，看自己的缺點(diǎn)少。
（三）從內(nèi)心認(rèn)為自己不會(huì)出現(xiàn)車(chē)、酒等方面的問(wèn)題，就放松了對(duì)落實(shí)五條禁令、六個(gè)嚴(yán)禁、車(chē)輛管理八項(xiàng)規(guī)定等的要求。
（四）在工作中缺乏創(chuàng)新意識(shí)。
一是在工作中存在完成任務(wù)思想，而不是盡最大努力把工作做到最好。二是在思想上缺乏積極進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，就象“做一天和尚撞一天鐘”。
三是組織紀(jì)律方面存在僥幸心理。
（一）主觀思想上認(rèn)識(shí)不到位，不重視是主要原因，認(rèn)識(shí)不到嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募o(jì)律作風(fēng)對(duì)人的工作生活有重要的指導(dǎo)意義。
（二）工作的積極性和主動(dòng)性不強(qiáng)。在工作上，認(rèn)為只要認(rèn)真完成每一個(gè)過(guò)程就不會(huì)出現(xiàn)各項(xiàng)工作不到位等問(wèn)題。
（三）對(duì)條令條例和規(guī)章制度的重要性在思想上認(rèn)識(shí)不足。認(rèn)為自己已經(jīng)是軍齡較長(zhǎng)的干部了，就對(duì)一些生活細(xì)節(jié)不太注意。
（四）自己在部隊(duì)學(xué)習(xí)工作了許多年，自認(rèn)為業(yè)務(wù)水平還可以，就放棄了不斷鞏固自己的業(yè)務(wù)水平。
（一）努力加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)鍛煉，提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。俗話說(shuō)“打鐵需要自身硬”。在部隊(duì)建設(shè)的新形勢(shì)下，部隊(duì)工作面臨著許多新情況、新問(wèn)題，為適應(yīng)部隊(duì)新時(shí)期建設(shè)的需要，只有過(guò)硬的素質(zhì)，才能保證過(guò)硬的工作。為此，我要從提高自身的政治和業(yè)務(wù)文化素質(zhì)入手，努力加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí)，不斷提高思想政治素質(zhì)和本職業(yè)務(wù)水平。根據(jù)自己的情況和工作實(shí)際，堅(jiān)持為自己制定業(yè)務(wù)理論和文化知識(shí)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，并嚴(yán)格按計(jì)劃實(shí)施。
做到心中有紀(jì)律，時(shí)刻約束自己的行為。二是把這些制度落實(shí)在自己的一言一行中，令必行，禁必止，從小處做起，從小事做起，做到警容風(fēng)紀(jì)嚴(yán)整，按時(shí)上下班。
（三）培養(yǎng)良好的工作作風(fēng)，進(jìn)一步樹(shù)立公正執(zhí)法、執(zhí)法為民思想。。培養(yǎng)自己求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。要在今后的工作中，本著實(shí)事求是的原則，一絲不茍地工作，扎扎實(shí)實(shí)地工作，嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)，注重工作質(zhì)量。
（四）嚴(yán)格遵守公安部“五條禁令”、部局“四個(gè)嚴(yán)禁”、“八項(xiàng)規(guī)定”、和部隊(duì)的“六條禁令”，加強(qiáng)自我管理。對(duì)自身存在的一些小問(wèn)題要及時(shí)消滅在萌發(fā)狀態(tài)，堅(jiān)決杜絕吃、拿、卡、要等群眾反映強(qiáng)烈的作風(fēng)問(wèn)題，切實(shí)打牢“立警為公、執(zhí)法為民”的思想基礎(chǔ)。
師德師風(fēng)大討論心得體會(huì)（優(yōu)質(zhì)14篇）篇五
近年來(lái)，師德問(wèn)題引起了廣泛關(guān)注。為了進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍的師德建設(shè)，我校組織了一次師德大討論會(huì)。本次討論會(huì)對(duì)于提高教師的素質(zhì)和職業(yè)道德具有重要意義。通過(guò)參與討論和交流，我深感教師的師德教育是教育事業(yè)的基石。以下是我的心得體會(huì)。
首先，師德是教師的人格修養(yǎng)。作為一位優(yōu)秀的教師，必須具備高尚的道德品質(zhì)和良好的修養(yǎng)。在討論中，我們強(qiáng)調(diào)了教師師德的重要性，無(wú)論是師生關(guān)系、師友關(guān)系還是師家關(guān)系，一位教師都應(yīng)該以身作則，肩負(fù)起榜樣的責(zé)任。因此，教師們要從自我做起，并要時(shí)刻牢記自己的行為對(duì)學(xué)生的影響，努力塑造積極向上的師德形象。
其次，師德是教師的職業(yè)道德。教師是從事一項(xiàng)偉大而神圣的職業(yè)，承擔(dān)著培養(yǎng)學(xué)生成才的重任。我們?cè)谟懻撝忻鞔_了教師的職責(zé)和義務(wù)，強(qiáng)調(diào)了教師的職業(yè)職責(zé)。在教育教學(xué)中，我們要始終堅(jiān)持教書(shū)育人的原則，注重培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)，做到言傳身教，以德育人。
第三，師德是教師的行為規(guī)范。作為學(xué)校的一員，教師要嚴(yán)守教育紀(jì)律和職業(yè)道德準(zhǔn)則，遵守校規(guī)校紀(jì)。在討論中，我們提出了一系列行為準(zhǔn)則和行為規(guī)范，強(qiáng)調(diào)了教師要愛(ài)崗敬業(yè)、忠誠(chéng)奉獻(xiàn)，要以學(xué)生的發(fā)展為中心，做到公正、公平、公開(kāi)。同時(shí)，我們還要求教師要不斷學(xué)習(xí)和提高自身素質(zhì)，為了學(xué)生的成長(zhǎng)而不斷努力。
第四，師德是教師的社會(huì)責(zé)任。教師是社會(huì)的棟梁之才，肩負(fù)著培養(yǎng)國(guó)家未來(lái)的重任。在討論中，我們提到了教師應(yīng)該關(guān)注社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步，要積極參與學(xué)校的課外活動(dòng)和社會(huì)公益活動(dòng)，為學(xué)生樹(shù)立榜樣，傳遞正能量。同時(shí)，教師還應(yīng)該關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展，注重培養(yǎng)學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感和公民意識(shí)，培養(yǎng)他們成為有益于社會(huì)的人。
最后，師德大討論會(huì)是一次促進(jìn)教師成長(zhǎng)進(jìn)步的機(jī)會(huì)。通過(guò)和同事們的交流和討論，我對(duì)師德有了更深刻的認(rèn)識(shí)，也更加明確了自己的不足之處。我深刻意識(shí)到作為一位教師，我要樹(shù)立正確的師德觀念，將師德貫穿于教育教學(xué)的方方面面，用自己的言行引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的價(jià)值觀和人生觀。同時(shí)，我還將積極參與學(xué)校組織的各種師德培訓(xùn)和進(jìn)修課程，不斷提升自己的教育教學(xué)水平和師德修養(yǎng)。
綜上所述，師德大討論心得體會(huì)使我更加意識(shí)到教師的師德教育對(duì)于學(xué)生的成長(zhǎng)具有重要的影響。作為一名教師，我將把師德作為自己的底線，始終堅(jiān)持以學(xué)生為中心的原則，努力打造良好的師道尊嚴(yán)形象，為教育事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也將不斷提高自己的師德修養(yǎng)，以身作則，引導(dǎo)學(xué)生向著正確的方向成長(zhǎng)。師德的重要性是不可忽視的，只有通過(guò)師德的規(guī)范和引領(lǐng)，才能培養(yǎng)出德智體美勞全面發(fā)展的新時(shí)代人才。
師德師風(fēng)大討論心得體會(huì)（優(yōu)質(zhì)14篇）篇六
師德師風(fēng)大討論正在全縣如火如荼的開(kāi)展，大家齊聚一堂，記筆記，談感想，寫(xiě)體會(huì)，密密麻麻一摞，似乎都感觸甚多，獲益匪淺。
事實(shí)上每一次的師德培訓(xùn)并沒(méi)有像一注強(qiáng)心針，深深的烙進(jìn)我們的心底。當(dāng)我們被那一幕幕的高大形象所折服，當(dāng)我們被那一個(gè)個(gè)執(zhí)著的專注所感動(dòng)，而我們真正去踐行起來(lái)的時(shí)候，卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)的把自己孤立出去了。倦怠濃了，埋怨多了，很多培訓(xùn)時(shí)的規(guī)劃也阻滯了。當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的想法也悄然生長(zhǎng)了。
作為教師我們是平凡的，平凡的像其它行業(yè)一樣為了口糧而奔波忙碌;作為教師我們又是不凡的，因?yàn)槲覀冊(cè)诓粩嗟闹厮苄律?創(chuàng)造希望。.很多時(shí)候我們大多只是滿足于平凡的安定,總是認(rèn)為當(dāng)老師的高高在上，久處于師之高位。我們總是在教育學(xué)生如何做人，如何求知，但屢屢忘記自己如何進(jìn)一步修煉品行，如何去探求新知。
更何況“一桶水”該多么的微不足道，做教師的就是要把學(xué)生引到有水的地方，學(xué)生想怎么喝就怎么喝。這就給老師的師德修養(yǎng)提出了更高的要求。如果教師不隨著時(shí)代的變化來(lái)調(diào)整自己教學(xué)的步伐，一味的固守陳規(guī)，不思創(chuàng)新，不能引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)入知識(shí)的汪洋大海，那么你就是在誤人子弟。教育家陶行知先生在談到師德修養(yǎng)時(shí)曾說(shuō)過(guò)：“惟其學(xué)而不厭才能誨人不倦;如果天天賣(mài)舊貨，索然無(wú)味，要想教師生活不感覺(jué)到疲倦是很困難了。”他對(duì)教師提高了不斷更新知識(shí)，提高業(yè)務(wù)水平的嚴(yán)格要求。
教師更有責(zé)任力求上進(jìn)，努力跑在學(xué)生的前頭，才能引導(dǎo)他們不斷前進(jìn)。陶先生語(yǔ)重心長(zhǎng)地指出：“在共同生活中，教師必須力求上進(jìn)。好的學(xué)生在學(xué)問(wèn)和修養(yǎng)上，每每歡喜和教師賽跑。后生可畏，正是此意。我們極愿意學(xué)生能有一天跑在我們前頭，這是我們對(duì)后輩應(yīng)有的希望。學(xué)術(shù)的進(jìn)化在此。但我們確不能懈怠，不能放松，一定要鞭策自己努力跑在學(xué)生前頭去引導(dǎo)他們，這是我們應(yīng)有的責(zé)任。師道之可敬就在于此。”
教育是什么?這是很值得我們?nèi)ド钏嫉膯?wèn)題。它應(yīng)該能給無(wú)助的心靈帶來(lái)希望，給稚嫩的雙手帶來(lái)力量，給卑微的眼神帶來(lái)自信。然而作為從事教育職業(yè)的教師，除了“傳道、授業(yè)、解惑”，我們還做了些什么?我們還能再做什么!
師愛(ài)師德的演講稿。
師德師風(fēng)大討論心得體會(huì)（優(yōu)質(zhì)14篇）篇七
第一段：引言（約200字）。
師德是教師必須具備的道德品質(zhì)，對(duì)于培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展起到重要的引導(dǎo)作用。為進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè)，我所在學(xué)校近期開(kāi)展了一次師德大討論活動(dòng)。通過(guò)這次討論，我深刻認(rèn)識(shí)到師德的重要性，并從各位老師的經(jīng)驗(yàn)分享中受益匪淺。本文將結(jié)合我在討論中的收獲，談?wù)勎覍?duì)師德的一些新認(rèn)識(shí)。
第二段：師德的內(nèi)涵與實(shí)踐（約300字）。
師德不僅包括教師的道德操守，更涉及到教育教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)等多方面。在討論中，有老師提到了重視專業(yè)發(fā)展的重要性，包括不斷學(xué)習(xí)更新知識(shí)、提高教育教學(xué)技能以及樹(shù)立良好的教師形象等。通過(guò)他們的分享，我意識(shí)到作為一名教師，不僅要對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)，也要對(duì)自己負(fù)責(zé)，持續(xù)提升自己的師德修養(yǎng)，不斷追求卓越。
第三段：如何踐行師德（約300字）。
師德不僅要內(nèi)化于心，更要外化于行動(dòng)。在討論中，一位老師提到了重視與家長(zhǎng)的溝通，及時(shí)關(guān)注學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，并與家長(zhǎng)保持密切聯(lián)系。這個(gè)觀點(diǎn)讓我受益匪淺，意識(shí)到與家長(zhǎng)的溝通對(duì)學(xué)生的發(fā)展至關(guān)重要。因此，我將更加主動(dòng)地與家長(zhǎng)溝通，建立更加密切的合作關(guān)系，共同關(guān)心學(xué)生的成長(zhǎng)。此外，還有老師強(qiáng)調(diào)了激發(fā)學(xué)生的內(nèi)在動(dòng)力，培養(yǎng)他們的創(chuàng)造力和思辨能力。我認(rèn)識(shí)到教育應(yīng)向?qū)W生傳授知識(shí)，更重要的是激發(fā)他們的內(nèi)在潛能，激發(fā)他們自主學(xué)習(xí)的欲望。
第四段：師德建設(shè)的挑戰(zhàn)與對(duì)策（約300字）。
在討論中，有老師提到了當(dāng)前教育中存在的一些問(wèn)題，如功利主義的傾向、教師自身的素養(yǎng)等。這些問(wèn)題對(duì)于師德的建設(shè)提出了挑戰(zhàn)。在我看來(lái)，解決這些問(wèn)題需要改變觀念、加強(qiáng)教師培訓(xùn)和提高教育評(píng)價(jià)體系等多方面努力。同時(shí)，教育管理者也應(yīng)加強(qiáng)對(duì)師德建設(shè)的引導(dǎo)和規(guī)范，加強(qiáng)對(duì)教師的日常監(jiān)督和指導(dǎo)，建立良性互動(dòng)的教育環(huán)境。
第五段：結(jié)語(yǔ)（約200字）。
通過(guò)這次師德大討論，我對(duì)師德的內(nèi)涵有了更深刻的認(rèn)識(shí)。師德不僅包括道德品質(zhì)，更需要教師在實(shí)踐中踐行，不斷追求卓越。同時(shí)，在實(shí)踐中還會(huì)遇到各種困難和挑戰(zhàn)，解決問(wèn)題需要多方面的努力。我相信只要我們教師們共同努力、持續(xù)提高，就一定能為學(xué)生的成長(zhǎng)與發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
師德師風(fēng)大討論心得體會(huì)（優(yōu)質(zhì)14篇）篇八
開(kāi)展“十破十立”大討論活動(dòng)就是要求我們?nèi)绾巍凹铀侔l(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動(dòng)跨越”。目前，全縣正如火如荼地開(kāi)展十破十立大討論活動(dòng)。我通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神和省委書(shū)記趙克志在省委十一屆二次全體會(huì)議上的講話精神，聯(lián)系自己的工作實(shí)際，使我更加深刻地體會(huì)到開(kāi)展“十破十立”大討論活動(dòng)的重要性和必要性。
“十破”既：破除信心不足的思想；破除墨守成規(guī)的思想；破除自我滿足的思想；破除封閉保守的思想；破除消極等待的思想；破除怕?lián)?zé)任的思想；破除坐而論道的思想；破除反應(yīng)遲緩的思想；破除忽視產(chǎn)業(yè)的思想；破除不跑不要的思想。
“十立”既：樹(shù)立敢于爭(zhēng)先的意識(shí)；樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng)新的意識(shí)；樹(shù)立追求卓越的意識(shí)；樹(shù)立包容合作的意識(shí)；樹(shù)立搶抓機(jī)遇的意識(shí)；樹(shù)立勇于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí)；樹(shù)立干字當(dāng)頭的意識(shí)；樹(shù)立立說(shuō)立行的意識(shí)；樹(shù)立工業(yè)主導(dǎo)的意識(shí)；樹(shù)立主動(dòng)爭(zhēng)取的意識(shí)。
一是要求我們要有認(rèn)識(shí)新事物，適應(yīng)新形勢(shì)，研究新情況，解決新問(wèn)題的根本思想，就是使思想和實(shí)際相符合，創(chuàng)造性地工作。我們的思想觀念往往具有相對(duì)穩(wěn)定性，沒(méi)有觀念的更新，就不會(huì)有發(fā)展的突破；沒(méi)有觀念的超越，就不會(huì)有發(fā)展的跨越；沒(méi)有觀念的領(lǐng)先，就不會(huì)有發(fā)展的超越。這就是要求我們必須與時(shí)俱進(jìn)，不斷適應(yīng)實(shí)踐的發(fā)展變化，及時(shí)轉(zhuǎn)變和更新觀念，因此，要破除所有不良的思想，站在新的起點(diǎn)上謀求更大發(fā)展。
二是要求我們?cè)诟黜?xiàng)工作中體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。一些陳舊的觀念束縛著我們的手腳，制約著我們的發(fā)展，沖破一切妨礙發(fā)展的思想觀念，改變一切束縛發(fā)展的做法和規(guī)定，革除一切影響發(fā)展體制的弊端，必須通過(guò)不斷的解放思想，堅(jiān)決破除不合時(shí)宜的思想束縛，才能不斷進(jìn)行創(chuàng)新，才能保證經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展。
三是要求我們樹(shù)立求真務(wù)實(shí)、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神，強(qiáng)化工作的責(zé)任意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，工作中做到踏踏實(shí)實(shí)，認(rèn)真負(fù)責(zé)、精益求精，要以高度的責(zé)任感做最好的工作。通過(guò)開(kāi)展“十破十立”大討論活動(dòng)，就是要解放思想，積極創(chuàng)新，不斷改進(jìn)工作，不斷拓展自己的視野，陶冶自己的情操，培育自己的素質(zhì)，正確對(duì)待工作中的得與失，不發(fā)無(wú)謂的牢騷。在日常工作中與同事和睦相處、與同事合作交流，相互學(xué)習(xí)，展現(xiàn)良好的工作作風(fēng)，不斷開(kāi)拓服務(wù)工作的新局面。
師德師風(fēng)大討論心得體會(huì)（優(yōu)質(zhì)14篇）篇九
開(kāi)展作風(fēng)大討論學(xué)習(xí)活動(dòng),是新時(shí)期提高黨員干部整體素質(zhì),增強(qiáng)工作中創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的重大戰(zhàn)略措施,對(duì)于我們進(jìn)一步增強(qiáng)工作責(zé)任心,改進(jìn)工作作風(fēng),下面是本站帶來(lái)的作風(fēng)大討論。
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為貫徹落實(shí)市委四次黨代會(huì)、市委四屆二次全會(huì)精神，迅速掀起新一輪推進(jìn)海林經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展熱潮，市委組織部、市黨校結(jié)合全市科級(jí)干部培訓(xùn)實(shí)際，設(shè)定互動(dòng)教學(xué)科目，組織開(kāi)展了“解放思想、更新觀念、轉(zhuǎn)變作風(fēng)”大討論活動(dòng)。我就此次大討論活動(dòng)談三點(diǎn)體會(huì)。
一、解放思想，更新觀念、轉(zhuǎn)變作風(fēng)是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的需要。觀念決定思路，思路決定出路。市委四屆二次全會(huì)提出要推進(jìn)海林超常規(guī)、追趕型、跨越式發(fā)展，決不能四平八穩(wěn)、慣性增長(zhǎng)、一般性發(fā)展。要完成這一艱巨任務(wù)，沒(méi)有思想的解放、觀念的更新不行，不解決公務(wù)員思想保守、缺少創(chuàng)新意識(shí)，顯然是不行的。市委、市政府開(kāi)展“解放思想、更新觀念”大討論活動(dòng)，就是要使全體干部職工充分理解“慢發(fā)展就是落后、小進(jìn)步就是退步”的深刻內(nèi)涵，感受到時(shí)不我待、不進(jìn)則退的逼人態(tài)勢(shì)，從根本上消除傳統(tǒng)思想的束縛，以嶄新的思維和觀念創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，是一次對(duì)市級(jí)機(jī)關(guān)干部的思想政治教育，是對(duì)不適應(yīng)發(fā)展的陳舊落后觀念的一次“大清理”，是一次觸及靈魂的一場(chǎng)“觀念革命”。
二、解放思想，更新觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)是建設(shè)服務(wù)型政府、提高服務(wù)效能的需要。隨著改革開(kāi)放的推進(jìn)，建設(shè)服務(wù)型政府已成為政治體制改革的重要目標(biāo)。要提高政府效能、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，加快轉(zhuǎn)變政府職能，必須將解決機(jī)關(guān)干部服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、群眾觀念淡薄問(wèn)題作為重點(diǎn)。新形勢(shì)要求我們，要堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)，不斷更新知識(shí)、更新觀念，與時(shí)俱進(jìn)，樹(shù)立公務(wù)員的良好形象，進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、效能意識(shí)，增強(qiáng)職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任，提高辦事效率，以一流的精神狀態(tài)、一流的工作作風(fēng)和工作效率，全力推進(jìn)我市各項(xiàng)工作躍上新的臺(tái)階，解決思想意識(shí)、工作作風(fēng)、管理體制等方面存在的問(wèn)題，自覺(jué)為海林經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境。
三、解放思想，更新觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)是實(shí)現(xiàn)海林超常規(guī)、跨越式、追趕型發(fā)展的需要。海林的發(fā)展要依靠招商引資、項(xiàng)目建設(shè)，做好這兩項(xiàng)工作的前提是找準(zhǔn)我們自身存在的差距，海林的差距主要在招商力度、發(fā)展環(huán)境、和諧建設(shè)、干部激情四個(gè)方面，中心因素就是“人”，觀念不新、思想不活直接影響工作效果，導(dǎo)致各項(xiàng)工作進(jìn)展緩慢。如何解決這些問(wèn)題和矛盾成為我市當(dāng)前的重要課題，針對(duì)這種狀況，市委提出的“五個(gè)表率”和“三個(gè)走出去”正是一劑“良藥”，為全市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部提供了遵循，通過(guò)實(shí)踐表率發(fā)揮我們各自的能力，通過(guò)“三個(gè)走出去”開(kāi)拓視野，增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)，更換觀念，激發(fā)整體干部隊(duì)伍的責(zé)任感和緊迫感，以新的理念、新的方法創(chuàng)造性開(kāi)展工作，全面推進(jìn)招商引資、項(xiàng)目建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)海林超常規(guī)、追趕型、跨越式發(fā)展提供有力保證。
總之，我將以“解放思想、更新觀念、轉(zhuǎn)變作風(fēng)”大討論活動(dòng)為新的起點(diǎn)，緊緊把握這一有利契機(jī)，將市委、市政府的精神學(xué)深吃透，進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)市委、市政府的意圖和要求，在今后的工作中，堅(jiān)持聯(lián)系思想實(shí)際、聯(lián)系工作實(shí)際、聯(lián)系崗位實(shí)際，緊跟時(shí)代步伐，主動(dòng)學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作，真正把理論學(xué)習(xí)與提高自身素質(zhì)統(tǒng)一起來(lái)，為實(shí)現(xiàn)海林經(jīng)濟(jì)社會(huì)超常規(guī)、追趕型跨越式發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn)。
2月1日到2月5日，我校組織教師進(jìn)行了為期五天的“轉(zhuǎn)變作風(fēng)落實(shí)責(zé)任提升質(zhì)量”的大討論，作為一名初中數(shù)學(xué)教師，我深感肩上之責(zé)任重大，同時(shí)也告誡自己，不得不重新審視自己的工作作風(fēng)、工作態(tài)度、工作方法，下面我將本次討論后我的心得體會(huì)談及如下：
我認(rèn)為，作為一名受孩子喜歡的數(shù)學(xué)教師，不僅要非常有才華，而且要與學(xué)生進(jìn)行“心與心的溝通”，我們要像愛(ài)我們的父母一樣愛(ài)我們的學(xué)生，教他們?nèi)绾稳W(xué)。
首先，老師應(yīng)以知識(shí)為載體，讓一塊黑板、一支粉筆成為我們馳騁空間的韁索，要把讀書(shū)當(dāng)作第一精神需要，當(dāng)作饑餓者的食物，要有讀書(shū)的興趣;要喜歡博覽群書(shū);要能在書(shū)本面前坐下來(lái)，深入地思考。的確，我們教師教給學(xué)生的那點(diǎn)基礎(chǔ)知識(shí)，只是滄海一粟，要想提高自己的教育水平，在教學(xué)時(shí)游刃有余，這就需要持之以恒地讀書(shū)，不斷地補(bǔ)充自己的知識(shí)，使自己的知識(shí)海洋變得越來(lái)越寬廣。
其次，作為一名好的數(shù)學(xué)教師，要學(xué)會(huì)如何教學(xué)生會(huì)學(xué)，教育家陶行知先生曾說(shuō)過(guò)：“我以為好的先生不是教學(xué)，不是教學(xué)生，而是教學(xué)生會(huì)學(xué)”。教師在課堂上所扮演的角色直接影響著教學(xué)效果，按照新課程的要求，教師應(yīng)當(dāng)幫助學(xué)生制定適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)目標(biāo)，指導(dǎo)學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，掌握學(xué)習(xí)策略，創(chuàng)設(shè)豐富的教學(xué)環(huán)境，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)，培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;為學(xué)生提供各種便利的學(xué)習(xí)服務(wù);建立一個(gè)接納的、支持性的、寬容的課堂氣氛;作為學(xué)習(xí)參與者，與學(xué)生分享自己的感情和想法;和學(xué)生一道尋找真理，并且能夠承認(rèn)自己的過(guò)失和錯(cuò)誤。
同時(shí)，要珍視學(xué)生獨(dú)特的感受、體驗(yàn)和理解。”在課程教學(xué)中，教師和學(xué)生之間、學(xué)生和學(xué)生之間的信息互動(dòng)交流，變‘傳話’為‘對(duì)話’，建立平等、和諧的師生關(guān)系，營(yíng)造寬松、和諧的教學(xué)氛圍。教師也要“蹲下身子與學(xué)生對(duì)話!”“同學(xué)生一起成長(zhǎng)。”正如蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò)：“在人的內(nèi)心深處都有一種根深蒂固的需要，這就是希望自己是一個(gè)發(fā)現(xiàn)者、研究者、探索者，而在學(xué)生的精神世界中，這種需要特別強(qiáng)烈”。因此，教師要尊重每一位學(xué)生的發(fā)現(xiàn)，盡量呵護(hù)學(xué)生的創(chuàng)新性，哪怕只是微不足道的見(jiàn)解，也要給予充分的肯定，只有這樣，學(xué)生才會(huì)大膽發(fā)表自己獨(dú)特的見(jiàn)解，課堂才會(huì)充滿活力。
作為一名好的教師，應(yīng)當(dāng)與學(xué)生進(jìn)行“心與心的溝通”，我們應(yīng)當(dāng)愛(ài)我們的學(xué)生就像愛(ài)我們的父母一樣。
“細(xì)雨濕衣看不見(jiàn)，閑花落地聽(tīng)無(wú)聲”——師生關(guān)系求平等，要做到這一點(diǎn)，教師首先要親近學(xué)生，細(xì)致了解每個(gè)學(xué)生的心理需求、個(gè)性特點(diǎn)，老師對(duì)學(xué)生的關(guān)愛(ài)和尊重，會(huì)產(chǎn)生一種強(qiáng)力的磁場(chǎng)，吸引全體學(xué)生信任你、尊重你、愿意聆聽(tīng)你的教誨、完成你交給的任務(wù)，其次，要與學(xué)生親密合作，教師要蹲下來(lái)看學(xué)生，這句話告訴我們，教師只有蹲下來(lái)才能真正走進(jìn)學(xué)生真實(shí)的內(nèi)心世界，觸摸學(xué)生的思想情感，因此，教師蹲下來(lái)，當(dāng)看見(jiàn)學(xué)生把作業(yè)本弄臟時(shí)，便不會(huì)斷然斥之為“不守紀(jì)律”，他畢竟還是孩子啊!唯有如此，課堂才有可能成為充滿靈性和情趣的篇章。
作為介休教育界的一名教師，我感到介休教育的希望需要我們努力，振興介休教育靠教師的辛勤工作，尤其作為初中教師，更應(yīng)該扎實(shí)鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)，愛(ài)生如子，為提高介休的教學(xué)質(zhì)量做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
回顧過(guò)去一年中的工作經(jīng)歷。結(jié)合本次我局開(kāi)展的轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)大討論活動(dòng)”，我通過(guò)自己深刻的反思，對(duì)自己存在的問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的總結(jié)。現(xiàn)將其歸納、匯報(bào)如下：
一、工作中重視了效率，忽略了熱情。
去年，新的參保開(kāi)始以后，勞保所內(nèi)外幾乎天天都是門(mén)庭若市，吵吵鬧鬧。也許是人太多，任務(wù)重;也或許是天熱氣悶，人聲吵雜，我一門(mén)心思的只想快一點(diǎn)把手續(xù)辦完，清凈一會(huì)。于是，工作中就只顧匆匆的辦理手續(xù)，忽略了個(gè)別群眾的問(wèn)話，失去了往昔般滿面笑容的解答，讓某些群眾遭受了零落，造成了部分不良的影響，從而使得有時(shí)候在工作中產(chǎn)生了不少的被動(dòng)。
二、工作中沒(méi)有很好的講究方式、方法。
平時(shí)的工作中，我們的接觸面主要是一些上了年紀(jì)的老年人。所以，特別應(yīng)該注意一些講話的方式方法，因?yàn)橛袝r(shí)候你說(shuō)話的聲音小了，他可能聽(tīng)不到;有時(shí)候說(shuō)話的聲音高了，他可能會(huì)認(rèn)為你是在對(duì)他吼，說(shuō)你不尊重老人。那段時(shí)間，參保的人太多了，每天重復(fù)解釋著同樣的話幾百遍。一是實(shí)在太累了，聲音都啞了;還有就是實(shí)在是不想說(shuō)了，真的有點(diǎn)心煩了。
三、工作積極性減退，自由主義有所抬頭。
醫(yī)保忙完后，就是整理檔案了，這一段時(shí)間較為輕松。于是，工作的積極性就明顯的下降了，有時(shí)候早上上班會(huì)玩到一些，有時(shí)候下午下班會(huì)早走一會(huì)，紀(jì)律散漫。雖然，有時(shí)候自己也會(huì)意識(shí)到這樣不好，但是，自律意識(shí)總是不強(qiáng)，讓不正之風(fēng)占據(jù)了上風(fēng)。
我局舉行的“轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)大討論活動(dòng)”，如一救命的稻草，如一聲震天的驚雷，使我在惡夢(mèng)中及時(shí)醒來(lái)。針對(duì)自己存在的問(wèn)題，結(jié)合自身的實(shí)際情況，以及對(duì)今后工作中需要注意的問(wèn)題，通過(guò)認(rèn)真思考，特制定了一下整改措施：
1、始終保持高度的工作熱情，確保參保群眾滿意。工作中，首先要考慮到參保者的情緒，與之建立和諧、融洽的關(guān)系，才能得到群眾的諒解，贏得群眾的支持，才能把工作真正的做好，效率才能夠提高的更快。
2、講究方法策略，服務(wù)好群眾。今后的工作中，特別是在為上年紀(jì)的老同志辦業(yè)務(wù)時(shí)，一定要因人而定，聲音始終，盡最大努力讓每一個(gè)來(lái)參保的群眾都高興而來(lái)，滿意而歸。
3、保持高度的積極性，徹底根除自由主義。轉(zhuǎn)變思想，改變作風(fēng)，嚴(yán)肅紀(jì)律，激發(fā)活力，挖掘動(dòng)力，不斷自省，不斷的學(xué)習(xí)新知識(shí)，新政策來(lái)充實(shí)自己，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，以嶄新的面貌迎接來(lái)自工作中的一切挑戰(zhàn)。
師德師風(fēng)大討論心得體會(huì)（優(yōu)質(zhì)14篇）篇十
指出，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)，根本上要靠包括工人階級(jí)在內(nèi)的全體人民的勞動(dòng)、創(chuàng)造、奉獻(xiàn)。要使中國(guó)夢(mèng)真正同每個(gè)職工的個(gè)人理想和工作生活緊密結(jié)合起來(lái)，真正落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)之中。要把廣大職工群眾充分調(diào)動(dòng)起來(lái)，滿懷信心投身于為實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)而奮斗的火熱實(shí)踐，形成萬(wàn)眾一心、眾志成城的磅礴力量。
弘揚(yáng)光明品牌精神是眾志成城、一張藍(lán)圖抓到底的基礎(chǔ)工程，是凝魂聚氣、強(qiáng)基固本的大事。積極開(kāi)展光明品牌大討論要作為保持激情文化的舉措，推進(jìn)集團(tuán)戰(zhàn)略的舉措，推進(jìn)企業(yè)文化的舉措，成為增強(qiáng)凝聚力的舉措;要和職工的根本利益相一致，和基層職工的夢(mèng)想結(jié)合起來(lái)，讓我們的員工更熱愛(ài)、更認(rèn)可、更依附于我們自己的品牌，讓員工真正感受到光明大家庭的溫暖、和諧，由此產(chǎn)生更強(qiáng)烈的自豪感、歸屬感。
作為光明食品集團(tuán)“9+1”核心業(yè)務(wù)之一的農(nóng)工商房產(chǎn)，新三年發(fā)展戰(zhàn)略升級(jí)版規(guī)劃中提出要在三年內(nèi)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)總量翻二番，員工收入增幅50%以上;力爭(zhēng)進(jìn)入全國(guó)房地產(chǎn)行業(yè)綜合實(shí)力30強(qiáng)，上海房地產(chǎn)行業(yè)綜合實(shí)力力爭(zhēng)前5名，力爭(zhēng)進(jìn)入全國(guó)房地產(chǎn)行業(yè)第一集團(tuán)軍。在光明食品集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)，利潤(rùn)總額確保第一，行業(yè)規(guī)模確保第二，力爭(zhēng)第一。干部員工的幸福指數(shù)在光明食品集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)成為佼佼者。這不僅是我們的奮斗目標(biāo)，更是我們農(nóng)房人深入開(kāi)展“共享光明品牌的榮耀，共舉光明事業(yè)的大旗”品牌大討論活動(dòng)的具體體現(xiàn)。
農(nóng)房集團(tuán)工會(huì)在開(kāi)展光明品牌大討論活動(dòng)中，組織各基層單位工會(huì)圍繞集團(tuán)經(jīng)濟(jì)中心工作，以“講發(fā)展、比貢獻(xiàn)、惠民生、圓夢(mèng)想”為主線，堅(jiān)持不懈推進(jìn)基層工會(huì)建設(shè)，貼近職工履行工會(huì)職責(zé)，始終按照“項(xiàng)目建到哪里工會(huì)建到哪里，工會(huì)建到哪里承諾就送到哪里”;強(qiáng)調(diào)工會(huì)在關(guān)心職工方面要做到第一知情人、第一報(bào)告人、第一關(guān)心人、第一幫助人。譬如，建立工會(huì)主席信訪接待日，完善工會(huì)干部聯(lián)系制度;集團(tuán)總部工會(huì)與基層工會(huì)簽訂了“友情結(jié)對(duì)幫扶服務(wù)協(xié)議書(shū)”，對(duì)在外地工作的確需幫扶的上海職工困難家庭定期進(jìn)行電話回訪或走訪，及時(shí)了解情況、促進(jìn)企業(yè)職工家庭和諧幸福;開(kāi)展“光明與農(nóng)工商房產(chǎn)品牌知識(shí)競(jìng)賽”;組織開(kāi)展“奮戰(zhàn)170天，為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)銷(xiāo)售簽約金額總目標(biāo)而努力奮斗”全員勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng);認(rèn)真開(kāi)辦光明(農(nóng)房班)職工素質(zhì)培訓(xùn);開(kāi)展小型多樣的文體活動(dòng);赴域外建設(shè)工地開(kāi)展高溫慰問(wèn)活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展“工會(huì)在身邊”主題系列活動(dòng)，激勵(lì)和促進(jìn)工會(huì)干部更多、更深入地下基層、接地氣，面對(duì)面、實(shí)打?qū)嵉刈屄毠るS時(shí)都感受到工會(huì)組織和工會(huì)干部就在身邊，叫響做實(shí)“工會(huì)是職工之家”。
武漢是在農(nóng)房集團(tuán)“精耕上海，深耕長(zhǎng)三角，輻射全國(guó)”的戰(zhàn)略背景下，作為新三年戰(zhàn)略升級(jí)版的重要城市布局。湖北公司干部員工弘揚(yáng)“自強(qiáng)不息，開(kāi)拓創(chuàng)新，凝聚眾力，追求卓越”的光明精神，自20xx年7月籌建至今，已經(jīng)獲得兩個(gè)項(xiàng)目共計(jì)60萬(wàn)方的建筑體量，力爭(zhēng)2到3年時(shí)間，實(shí)現(xiàn)30到50億的營(yíng)銷(xiāo)收入的集團(tuán)子公司，致力于把湖北公司打造成大武漢區(qū)域公司。
湖北公司工會(huì)緊緊圍繞集團(tuán)工會(huì)“講發(fā)展、比貢獻(xiàn)、惠民生、圓夢(mèng)想”這個(gè)主題，把推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)穩(wěn)中求進(jìn)作為發(fā)揮作用的主戰(zhàn)場(chǎng)，把做好新形勢(shì)下職工群眾工作、調(diào)動(dòng)職工群眾積極性和創(chuàng)造性作為中心任務(wù)，竭誠(chéng)為職工群眾服務(wù)，切實(shí)維護(hù)職工群眾權(quán)益，不斷煥發(fā)工會(huì)組織的生機(jī)活力，更好的帶領(lǐng)職工投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)。認(rèn)真開(kāi)展素質(zhì)培訓(xùn)(包括思想、技能)、勞動(dòng)競(jìng)賽和業(yè)余生活(包括文體活動(dòng)、關(guān)心職工)三塊陣地建設(shè)。
1、強(qiáng)基礎(chǔ)，圓夢(mèng)想。推進(jìn)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，創(chuàng)辦了旨在企業(yè)文化建設(shè)的“武漢農(nóng)房講習(xí)所”，貼近職工、凝聚職工開(kāi)展素質(zhì)、技能、敬業(yè)、興趣等一系列講座和活動(dòng)，推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)，提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。
2、講發(fā)展、比貢獻(xiàn)。開(kāi)展開(kāi)工倒計(jì)時(shí)活動(dòng)，定目標(biāo)、定計(jì)劃、定方案、定措施，定目標(biāo)責(zé)任人，積極引領(lǐng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)“快開(kāi)工、快去化、快竣工”經(jīng)營(yíng)思路，貫徹集團(tuán)“以質(zhì)量求規(guī)模以質(zhì)量求發(fā)展”的工作主題。開(kāi)展“比一比、曬一曬”武漢兩岸三鎮(zhèn)勞動(dòng)競(jìng)賽。
3、惠民生，解民憂。“武漢農(nóng)房俱樂(lè)部”是公司的職工之家，(1)關(guān)心員工生活，今年以來(lái)已經(jīng)為6名員工舉行了生日慶典，為1名結(jié)婚員工和1名退休人員送上紅包，為2名員工家屬住院送上慰問(wèn)金并走訪了1名職工家庭。(2)開(kāi)展文體活動(dòng)。添置了乒乓桌、羽毛球拍網(wǎng)球拍、籃球，開(kāi)展了業(yè)余乒乓比賽。凝聚人心，增強(qiáng)合力，激發(fā)了廣大員工的工作熱情，努力營(yíng)造健康、向上、團(tuán)結(jié)、進(jìn)取的良好氛圍。
湖北公司工會(huì)在本次光明品牌大討論活動(dòng)中，在農(nóng)房集團(tuán)統(tǒng)一部署下，舉辦了由集團(tuán)企業(yè)文化部主講的光明品牌、農(nóng)工商房產(chǎn)發(fā)展史和企業(yè)文化專場(chǎng)培訓(xùn)課;結(jié)合工地現(xiàn)場(chǎng)每周二的工程例會(huì)，組織工程總包、監(jiān)理和樁基單位相關(guān)人員進(jìn)行光明品牌大討論的學(xué)習(xí)和動(dòng)員，開(kāi)展了“海派新生活，品牌連連看”百秒問(wèn)卷調(diào)查;通過(guò)企業(yè)墻報(bào)宣傳“一個(gè)光明品牌一個(gè)創(chuàng)業(yè)故事一種責(zé)任精神”，自行設(shè)計(jì)打印了《和光明品牌的故事》等三則微故事;組織員工撰寫(xiě)大討論學(xué)習(xí)心得，選出了贊揚(yáng)身邊的先進(jìn)人物和典型事例的《我是光明人我驕傲》和《我在農(nóng)房的日子》參加集團(tuán)的征文活動(dòng);獲得了集團(tuán)“光明與農(nóng)工商房產(chǎn)品牌知識(shí)競(jìng)賽”的第三名。本次大討論取得了階段性成果，湖北公司方案周詳、結(jié)合實(shí)際，走在前列、干在實(shí)處，領(lǐng)導(dǎo)帶頭、全員參與。做到用心認(rèn)知，真心認(rèn)同，專心踐行。凝聚起了干部員工的精神力量，在追求光明戰(zhàn)略愿景和光明品牌精神中，營(yíng)造崇尚創(chuàng)業(yè)、激情、誠(chéng)信、責(zé)任的文化氛圍，發(fā)揚(yáng)艱苦創(chuàng)業(yè)、追求卓越的優(yōu)良傳統(tǒng)，勇于創(chuàng)新、開(kāi)拓進(jìn)取，使我們的員工對(duì)自己的品牌有強(qiáng)烈的自豪感、依附感、歸屬感，增進(jìn)對(duì)光明品牌的認(rèn)知、認(rèn)同與踐行，形成光明食品集團(tuán)人人愛(ài)惜自己的品牌、處處維護(hù)自己的品牌、事事宣傳自己的品牌的精氣神。
文化建設(shè)伴隨戰(zhàn)略實(shí)施兩手抓，戰(zhàn)略實(shí)施是硬道理，品牌文化是軟實(shí)力，是我們的脊梁、我們的靈魂。我們要從光明集團(tuán)董事長(zhǎng)呂永杰“無(wú)愧今天的使命擔(dān)當(dāng)、不負(fù)明天的偉大夢(mèng)想”寄語(yǔ)出發(fā)，深入開(kāi)展光明品牌大討論，踐行光明品牌精神，履行基層工會(huì)職責(zé)。工會(huì)組織要勇于擔(dān)當(dāng)，勇于實(shí)踐，在企業(yè)發(fā)展中責(zé)無(wú)旁貸的要讓員工做到人人愛(ài)惜光明品牌，處處維護(hù)光明品牌，時(shí)時(shí)宣傳光明品牌。帶領(lǐng)全體員工為農(nóng)房集團(tuán)的上市鳴鑼開(kāi)道，成為實(shí)現(xiàn)農(nóng)工商房產(chǎn)企業(yè)使命“筑夢(mèng)造福，強(qiáng)企富員”的助推器，同舟共濟(jì)，艱苦奮斗，把農(nóng)工商房產(chǎn)鑄造成為中國(guó)中部地區(qū)的“新勢(shì)力”。
師德師風(fēng)大討論心得體會(huì)（優(yōu)質(zhì)14篇）篇十一
學(xué)風(fēng)是學(xué)校教育的重要內(nèi)容之一，學(xué)風(fēng)好壞直接影響到學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)和未來(lái)的發(fā)展。為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校的學(xué)風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和自覺(jué)性，學(xué)校召開(kāi)了一次學(xué)風(fēng)大討論，以下是我的心得體會(huì)。
第一段：端正學(xué)習(xí)態(tài)度。
學(xué)風(fēng)大討論讓我意識(shí)到了學(xué)習(xí)態(tài)度的重要性，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度能夠讓我們更好地面對(duì)困難。在討論中，我了解到班里有一些同學(xué)自認(rèn)為學(xué)習(xí)能力低下，便長(zhǎng)時(shí)間放棄學(xué)習(xí)，導(dǎo)致每次考試成績(jī)都不理想。有一次，一名同學(xué)改變了自己的態(tài)度，專心致志的學(xué)習(xí)了一段時(shí)間，考試成績(jī)突然有了明顯提高。這讓我受益匪淺，我意識(shí)到了自己在學(xué)習(xí)中存在的問(wèn)題，并開(kāi)始努力改變自己的態(tài)度。
第二段：認(rèn)真聽(tīng)講。
在這次討論中，我們還講到了認(rèn)真聽(tīng)講的重要性。習(xí)慣了教師講課，但并不是大家都能認(rèn)真聽(tīng)講。有一次，老師課堂講解非常詳細(xì)，但有些同學(xué)卻沒(méi)有做好筆記，浪費(fèi)了寶貴的學(xué)習(xí)資源。討論中，班上的優(yōu)秀學(xué)生分享了優(yōu)秀的聽(tīng)講方法，極大的幫助到了大家。我從中也學(xué)習(xí)到了如何在聽(tīng)講中更加注重筆記的重要性，避免了忘記知識(shí)點(diǎn)的情況。
第三段：互相幫助。
在學(xué)習(xí)中，互相幫助是非常重要的。在班上，每個(gè)人的學(xué)習(xí)能力不同，有的人學(xué)習(xí)快，有的學(xué)習(xí)慢，但這并不代表能力的高低。我們應(yīng)該在學(xué)習(xí)中互相幫助，學(xué)習(xí)中遇到困難，可以向同學(xué)求助，也可以與班主任老師交流，這樣才能夠快速解決問(wèn)題。我意識(shí)到學(xué)習(xí)不是個(gè)人能力的展示，而是共同進(jìn)步的過(guò)程。
第四段：自我反思。
講到學(xué)風(fēng)建設(shè)，自我反思也是重要的一部分。我們應(yīng)該時(shí)常審視自己的學(xué)習(xí)態(tài)度和方法，分析自己存在的不足，并積極改進(jìn)。有些同學(xué)在討論中反饋?zhàn)约旱膶W(xué)習(xí)狀況，老師會(huì)指導(dǎo)我們?nèi)绾卧谌粘Ｖ邪l(fā)現(xiàn)問(wèn)題，自我糾正。
第五段：增強(qiáng)責(zé)任感。
學(xué)習(xí)風(fēng)氣建設(shè)是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程，每個(gè)人都應(yīng)該積極參與進(jìn)來(lái)，發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性。通過(guò)這次討論，我們意識(shí)到自己的責(zé)任重大，應(yīng)該從小事做起，關(guān)注于自身的學(xué)習(xí)，與班級(jí)主任老師帶領(lǐng)全班同學(xué)積極共同參與學(xué)風(fēng)建設(shè)，共同努力提高全班同學(xué)的學(xué)習(xí)質(zhì)量。
總之，這次學(xué)風(fēng)大討論讓我們意識(shí)到學(xué)風(fēng)建設(shè)的重要性，增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和自覺(jué)性，增加學(xué)習(xí)的自信和樂(lè)趣。我們班級(jí)也因此注重于學(xué)風(fēng)方面的建設(shè)，更好地完成學(xué)習(xí)任務(wù)，取得了優(yōu)異成績(jī)，有了更好的前景，我相信這是學(xué)風(fēng)建設(shè)達(dá)成目標(biāo)的有力證明。
師德師風(fēng)大討論心得體會(huì)（優(yōu)質(zhì)14篇）篇十二
在全省上下打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、實(shí)現(xiàn)追趕超越、決勝小康的關(guān)鍵時(shí)期，省委建立鼓勵(lì)激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下“三項(xiàng)機(jī)制”，這是落實(shí)“五個(gè)扎實(shí)”要求、實(shí)現(xiàn)追趕超越發(fā)展的新舉措，是貫徹全面從嚴(yán)治黨要求、激發(fā)全省干部干事創(chuàng)業(yè)積極性的最新制度成果。
“三項(xiàng)機(jī)制”以問(wèn)題為導(dǎo)向，切中當(dāng)今少數(shù)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部不敢為、不想為、庸懶散之流弊，具有很強(qiáng)的針對(duì)性和操作性，是全省當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的基本遵循。“三項(xiàng)機(jī)制”中，激勵(lì)機(jī)制是基礎(chǔ)，讓想干事的受尊敬、有激情、有奔頭;容錯(cuò)機(jī)制是保障，讓敢干事的放下包袱、放下顧慮，甩開(kāi)膀子、輕裝上陣;能上能下機(jī)制是導(dǎo)向，讓平庸者出列，為優(yōu)秀者進(jìn)位。歸根結(jié)底是為了激勵(lì)各級(jí)黨政干部主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、積極作為，更好地帶領(lǐng)全省廣大干部群眾干事創(chuàng)業(yè)、成就事業(yè)、建功立業(yè)，為實(shí)現(xiàn)陜西追趕超越提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
我們要結(jié)合商洛實(shí)際，全面貫徹落實(shí)省委“三項(xiàng)機(jī)制”要求，盡快健全完善落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”的具體細(xì)則，積極在全市營(yíng)造能者上、庸者下、劣者汰的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
一要全面落實(shí)“五大發(fā)展理念”，牢固樹(shù)立科學(xué)的政績(jī)觀，為貫徹落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”，關(guān)鍵要通過(guò)建立一套系統(tǒng)科學(xué)的績(jī)效考核評(píng)價(jià)體系，運(yùn)用好工作考核和干部評(píng)價(jià)的“指揮棒”，引導(dǎo)各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹(shù)立科學(xué)的政績(jī)觀，匡正獎(jiǎng)優(yōu)汰劣的用人導(dǎo)向。當(dāng)前，全市面臨著決勝扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、奮力實(shí)現(xiàn)追趕超越、建設(shè)幸福美麗新商洛的重大任務(wù)，我們要以貫徹落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”為契機(jī)，綜合運(yùn)用年度目標(biāo)責(zé)任考核、縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展監(jiān)測(cè)考評(píng)、貧困縣扶貧績(jī)效考核以及生態(tài)環(huán)境、安全生產(chǎn)、綜治維穩(wěn)、黨的建設(shè)等工作考核指標(biāo)體系，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部真正堅(jiān)定“五位一體”的科學(xué)發(fā)展觀和符合“五大發(fā)展理念”的政績(jī)觀，切實(shí)把主要精力放到轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生上來(lái)。
二要做實(shí)激勵(lì)機(jī)制，著力解決好領(lǐng)導(dǎo)干部“不愿為”的問(wèn)題，全面激發(fā)領(lǐng)導(dǎo)干部干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力。要注重在全市重大項(xiàng)目建設(shè)、脫貧攻堅(jiān)、棚戶區(qū)改造、發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì)、推進(jìn)民生事業(yè)、保護(hù)生態(tài)環(huán)境、加快民主法治建設(shè)的“主戰(zhàn)場(chǎng)”選拔和使用優(yōu)秀干部。要公平公正選用干部，讓“不讓老實(shí)人吃虧”的用人理念落到實(shí)處，真正豎起正確選人用人的“風(fēng)向標(biāo)”，真正讓有闖勁、有干勁，肯鉆研、會(huì)創(chuàng)新，敢負(fù)責(zé)、勇?lián)?dāng)?shù)膬?yōu)秀干部有干事的機(jī)會(huì)、干事的舞臺(tái)、干事的位子，達(dá)到提拔一個(gè)、激勵(lì)一片的效果。要有計(jì)劃地、持續(xù)地選派優(yōu)秀年輕后備干部到基層鍛煉，選調(diào)基層干部到上級(jí)機(jī)關(guān)單位工作，形成輪崗交流的良性循環(huán)，讓有志向的年輕優(yōu)秀干部能流動(dòng)、敢流動(dòng)，真正把好干部用在“刀刃上”。要探索創(chuàng)新基層干部職務(wù)晉升方式，淡化干部身份差異，特別是縣鎮(zhèn)基層要突破干部成長(zhǎng)的“天花板”，讓年輕干部有“奔頭”，讓成熟干部愿“奉獻(xiàn)”。
三要敢于容錯(cuò)免責(zé)，著力解決好領(lǐng)導(dǎo)干部“不敢為”的問(wèn)題，讓干部敢闖敢試、“輕裝上陣”。要鼓勵(lì)基層干部創(chuàng)新扶貧工作模式，推進(jìn)農(nóng)村綜合改革;培育實(shí)體經(jīng)濟(jì)，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu);擴(kuò)大融資渠道，改善民生事業(yè);敢于果斷抉擇，處理復(fù)雜問(wèn)題，維護(hù)安全穩(wěn)定。要堅(jiān)持“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”，營(yíng)造崇尚、尊重、鼓勵(lì)、保護(hù)改革創(chuàng)新的濃厚氛圍，鼓勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)干部在嚴(yán)守法律、紀(jì)律、政策、道德“四條底線”和安全、穩(wěn)定、廉政、生態(tài)等工作底線的基礎(chǔ)上，先行先試，大膽創(chuàng)新。真正善待試錯(cuò)者，寬容失敗者，全力為先行先試、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)娜恕岸底〉住保纬勺尭母镎哂形弧⒆寗?chuàng)新者有為、讓擔(dān)當(dāng)者無(wú)憂、讓實(shí)干者出彩的正能量。
四要暢通能上能下路徑，著力解決好領(lǐng)導(dǎo)干部“不會(huì)為”的問(wèn)題，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力。在科學(xué)公正考核評(píng)價(jià)干部的基礎(chǔ)上，既要嚴(yán)把上的“入口關(guān)”，堅(jiān)持優(yōu)者上、能者上，對(duì)群眾認(rèn)可度高、工作實(shí)績(jī)突出的干部，堅(jiān)決予以提拔重用，讓“能干事”的人有平臺(tái)，讓“老實(shí)人”不吃虧;又要暢通下的“出口關(guān)”，通過(guò)制度把那些存在問(wèn)題或者不適合的干部調(diào)整下來(lái)，達(dá)到治貪懲惡、治庸戒懶的效果。要結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”“兩學(xué)一做”，加強(qiáng)思想作風(fēng)紀(jì)律教育，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，著力破除干部的“官本位”思想，使“干部在狀態(tài)上、不在狀態(tài)下”成為一種常態(tài)，最終形成“既能隨著工作上、也能隨著工作下”的良性機(jī)制。
五要?jiǎng)?chuàng)新人大監(jiān)督方式，優(yōu)化監(jiān)督內(nèi)容，把“三項(xiàng)機(jī)制”的要求全面貫徹落實(shí)到人大的工作監(jiān)督、人事任免和任后監(jiān)督工作之中，推動(dòng)三項(xiàng)機(jī)制落到實(shí)處、取得實(shí)效。人大機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)機(jī)制、帶頭建機(jī)制、帶頭用機(jī)制，以敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)、奮發(fā)有為的精氣神，全面踐行“五個(gè)扎實(shí)”要求，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主、依法治國(guó)有機(jī)統(tǒng)一，加快推進(jìn)依法治市進(jìn)程，為實(shí)現(xiàn)商洛追趕超越新發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
師德師風(fēng)大討論心得體會(huì)（優(yōu)質(zhì)14篇）篇十三
2月1日到2月5日，我校組織教師進(jìn)行了為期五天的“轉(zhuǎn)變作風(fēng)落實(shí)責(zé)任提升質(zhì)量”的大討論，作為一名初中數(shù)學(xué)教師，我深感肩上之責(zé)任重大，同時(shí)也告誡自己，不得不重新審視自己的工作作風(fēng)、工作態(tài)度、工作方法，下面我將本次討論后我的心得體會(huì)談及如下：
我認(rèn)為，作為一名受孩子喜歡的數(shù)學(xué)教師，不僅要非常有才華，而且要與學(xué)生進(jìn)行“心與心的溝通”，我們要像愛(ài)我們的父母一樣愛(ài)我們的學(xué)生，教他們?nèi)绾稳W(xué)。
首先，老師應(yīng)以知識(shí)為載體，讓一塊黑板、一支粉筆成為我們馳騁空間的韁索，要把讀書(shū)當(dāng)作第一精神需要，當(dāng)作饑餓者的食物，要有讀書(shū)的興趣;要喜歡博覽群書(shū);要能在書(shū)本面前坐下來(lái)，深入地思考。的確，我們教師教給學(xué)生的那點(diǎn)基礎(chǔ)知識(shí)，只是滄海一粟，要想提高自己的教育水平，在教學(xué)時(shí)游刃有余，這就需要持之以恒地讀書(shū)，不斷地補(bǔ)充自己的知識(shí)，使自己的知識(shí)海洋變得越來(lái)越寬廣。
其次，作為一名好的數(shù)學(xué)教師，要學(xué)會(huì)如何教學(xué)生會(huì)學(xué)，教育家陶行知先生曾說(shuō)過(guò)：“我以為好的先生不是教學(xué)，不是教學(xué)生，而是教學(xué)生會(huì)學(xué)”。教師在課堂上所扮演的角色直接影響著教學(xué)效果，按照新課程的要求，教師應(yīng)當(dāng)幫助學(xué)生制定適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)目標(biāo)，指導(dǎo)學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，掌握學(xué)習(xí)策略，創(chuàng)設(shè)豐富的教學(xué)環(huán)境，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)，培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;為學(xué)生提供各種便利的學(xué)習(xí)服務(wù);建立一個(gè)接納的、支持性的、寬容的課堂氣氛;作為學(xué)習(xí)參與者，與學(xué)生分享自己的感情和想法;和學(xué)生一道尋找真理，并且能夠承認(rèn)自己的過(guò)失和錯(cuò)誤。
同時(shí)，要珍視學(xué)生獨(dú)特的感受、體驗(yàn)和理解。”在課程教學(xué)中，教師和學(xué)生之間、學(xué)生和學(xué)生之間的信息互動(dòng)交流，變‘傳話’為‘對(duì)話’，建立平等、和諧的師生關(guān)系，營(yíng)造寬松、和諧的教學(xué)氛圍。教師也要“蹲下身子與學(xué)生對(duì)話!”“同學(xué)生一起成長(zhǎng)。”正如蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò)：“在人的內(nèi)心深處都有一種根深蒂固的需要，這就是希望自己是一個(gè)發(fā)現(xiàn)者、研究者、探索者，而在學(xué)生的精神世界中，這種需要特別強(qiáng)烈”。因此，教師要尊重每一位學(xué)生的發(fā)現(xiàn)，盡量呵護(hù)學(xué)生的創(chuàng)新性，哪怕只是微不足道的見(jiàn)解，也要給予充分的肯定，只有這樣，學(xué)生才會(huì)大膽發(fā)表自己獨(dú)特的見(jiàn)解，課堂才會(huì)充滿活力。
作為一名好的教師，應(yīng)當(dāng)與學(xué)生進(jìn)行“心與心的溝通”，我們應(yīng)當(dāng)愛(ài)我們的學(xué)生就像愛(ài)我們的父母一樣。
“細(xì)雨濕衣看不見(jiàn)，閑花落地聽(tīng)無(wú)聲”——師生關(guān)系求平等，要做到這一點(diǎn)，教師首先要親近學(xué)生，細(xì)致了解每個(gè)學(xué)生的心理需求、個(gè)性特點(diǎn)，老師對(duì)學(xué)生的關(guān)愛(ài)和尊重，會(huì)產(chǎn)生一種強(qiáng)力的磁場(chǎng)，吸引全體學(xué)生信任你、尊重你、愿意聆聽(tīng)你的教誨、完成你交給的任務(wù)，其次，要與學(xué)生親密合作，教師要蹲下來(lái)看學(xué)生，這句話告訴我們，教師只有蹲下來(lái)才能真正走進(jìn)學(xué)生真實(shí)的內(nèi)心世界，觸摸學(xué)生的思想情感，因此，教師蹲下來(lái)，當(dāng)看見(jiàn)學(xué)生把作業(yè)本弄臟時(shí)，便不會(huì)斷然斥之為“不守紀(jì)律”，他畢竟還是孩子啊!唯有如此，課堂才有可能成為充滿靈性和情趣的篇章。
作為介休教育界的一名教師，我感到介休教育的希望需要我們努力，振興介休教育靠教師的辛勤工作，尤其作為初中教師，更應(yīng)該扎實(shí)鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)，愛(ài)生如子，為提高介休的教學(xué)質(zhì)量做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
師德師風(fēng)大討論心得體會(huì)（優(yōu)質(zhì)14篇）篇十四
作為一名教師，我的師德觀一直都是我努力追求的目標(biāo)。最近參加了一次關(guān)于師德觀討論的活動(dòng)，讓我對(duì)于自己的師德觀有了更深層次的思考和認(rèn)識(shí)。通過(guò)與其他教師的交流和分享，我體會(huì)到了師德的重要性，同時(shí)也明白了一名優(yōu)秀教師應(yīng)該具備的素質(zhì)和責(zé)任。在這次討論中，我從參與者和觀察者的角度，收獲了許多關(guān)于師德觀的心得體會(huì)。
首先，我意識(shí)到師德觀的形成與培養(yǎng)是一個(gè)漸進(jìn)的過(guò)程。在討論中，有教師提到自己曾經(jīng)在教學(xué)中存在不當(dāng)行為，但通過(guò)觀察和反思，意識(shí)到了自己的錯(cuò)誤，并且努力改正。這讓我明白，一個(gè)良好的師德觀不是一蹴而就的，而是需要不斷地反思和修正。只有經(jīng)歷過(guò)錯(cuò)誤和挫折，我們才能更加懂得什么是正確的師德行為。因此，我深信，一個(gè)真正具備高尚師德的教師是經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期積累和磨礪的結(jié)果。
其次，師德觀的核心在于以人為本。在討論中，有人提到了師德觀與尊重學(xué)生的關(guān)系，這讓我深思。作為教師，我們不僅要尊重學(xué)生的個(gè)體差異，也要尊重學(xué)生的獨(dú)特需求。我們必須傾聽(tīng)他們的聲音，積極關(guān)注他們的成長(zhǎng)，并給予他們必要的支持和關(guān)懷。只有通過(guò)與學(xué)生建立良好的師生關(guān)系，我們才能真正做到以人為本，在教育教學(xué)過(guò)程中引導(dǎo)他們成長(zhǎng)。
此外，師德觀還需要有高尚的道德情操和職業(yè)操守。在討論中，有同事分享了自己在面對(duì)誘惑和困難時(shí)的堅(jiān)守，讓我深受觸動(dòng)。作為一名教師，我們必須保持良好的道德情操，不為名利所動(dòng)，不被外界的誘惑所迷惑。我們要堅(jiān)持誠(chéng)實(shí)、正直、公正的原則，不偏袒，不惡意評(píng)價(jià)學(xué)生，做到公平公正。同時(shí)，我們還要具備職業(yè)操守，對(duì)教育行業(yè)抱有敬畏之心，盡職盡責(zé)地履行自己的教育使命。
另外，師德觀還要求我們保持專業(yè)發(fā)展和學(xué)習(xí)的態(tài)度。在討論中，有人提到了不斷學(xué)習(xí)與提升自己的重要性。作為教師，我們不能停留在現(xiàn)狀，應(yīng)該不斷更新自己的知識(shí)和教育理念。只有與時(shí)俱進(jìn)，才能更好地適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展和學(xué)生的需求。因此，師德觀要求我們保持一顆渴望知識(shí)的心，積極參與教育培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和能力，為學(xué)生提供更好的教育服務(wù)。
最后，師德觀的培養(yǎng)離不開(kāi)教師團(tuán)隊(duì)的支持與協(xié)作。在討論中，我與其他教師進(jìn)行了互動(dòng)和交流，共同探討師德的相關(guān)問(wèn)題。通過(guò)與他們的分享和觀察，我學(xué)到了許多。一個(gè)優(yōu)秀教師往往會(huì)受到身邊同事的良好榜樣的影響和啟迪，也能夠在團(tuán)隊(duì)中得到支持和鼓勵(lì)。因此，一個(gè)良好的師德觀需要教師之間的互相鼓勵(lì)和合作，只有形成渾然一體的教師團(tuán)隊(duì)，我們才能真正做到師道尊嚴(yán)。
通過(guò)這次師德觀討論活動(dòng)，我對(duì)于自己的師德觀有了更加清晰的認(rèn)識(shí)。師德觀的培養(yǎng)是一個(gè)不斷反思和修正的過(guò)程，核心在于以人為本，具備高尚的道德情操和職業(yè)操守，同時(shí)保持專業(yè)發(fā)展和學(xué)習(xí)的態(tài)度，離不開(kāi)教師團(tuán)隊(duì)的支持與協(xié)作。作為一名教師，我將時(shí)刻保持對(duì)師德觀的關(guān)注，積極提升自己，為學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。