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    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)

    時(shí)間:2025-06-20 作者:HT書生

    公司是由股東出資共同投資、共同承擔(dān)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、共同享有盈利的經(jīng)濟(jì)實(shí)體。如果你對(duì)公司管理和經(jīng)營(yíng)感興趣,以下是一些推薦的學(xué)術(shù)期刊和研究報(bào)告。

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇一

    甲方:乙方:

    法定代表人:身份證號(hào):

    地址:住址:

    聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

    根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致達(dá)成如下協(xié)議:

    第一條協(xié)議期限自年月日起至年月日止。

    第二條提供勞務(wù)內(nèi)容及方式。

    乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,要求為:

    乙方提供勞務(wù)的方式為:

    乙方提供服務(wù)過程中,應(yīng)當(dāng)參照甲方的規(guī)章制度提供勞務(wù),禁止惡意破壞甲方生產(chǎn)秩序,造成不良影響。

    因甲方需要或客觀情況發(fā)生變化,經(jīng)雙方協(xié)商可以變更乙方的服務(wù)內(nèi)容。

    和必要的勞務(wù)保護(hù)用品,提供必需的生產(chǎn)工具和場(chǎng)所。

    乙方應(yīng)按照甲方的工作特點(diǎn),自主安排提供服務(wù)時(shí)間和休息時(shí)間,但不能影響甲方的正常生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)。

    準(zhǔn)為。

    第五條甲方在支付乙方勞務(wù)費(fèi)的同時(shí),乙方應(yīng)提供給甲方合法票據(jù)。

    本合同,都應(yīng)已發(fā)承擔(dān)賠償責(zé)任。

    第七條解除合同條件經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

    其他責(zé)任。

    第九條乙方對(duì)甲方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

    第十條甲乙雙方應(yīng)積極履行本協(xié)議,一方違約給另一方造成損失的,違約方應(yīng)承擔(dān)給另一方造成的損失。

    第十一條本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份。甲乙雙方簽字(章)后生效。

    第十二條因履行、解除或終止本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方可協(xié)商解決,也可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

    甲方(蓋章):乙方(簽字):

    法定代表人(或委托代理人):

    年月日年月日。

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇二

    根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。

    一、試用合同期限。

    試用期為________個(gè)月,自________年________月________日至________年________月________日止。

    二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在________________工作崗位。

    三、甲方聘用乙方的月薪為________________元(含養(yǎng)老、醫(yī)療、住房公積金)。試用期滿后,并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動(dòng)合同。

    四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)。

    1.甲方的權(quán)利。

    a.有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;。

    c.試用期間,乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負(fù)責(zé);。

    2.甲方的義務(wù)。

    a.為乙方提供必要的工作條件;。

    b.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);。

    五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)。

    1.乙方的權(quán)利。

    a.享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;。

    b.享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;。

    c.試用期間如變更單位,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止試用合同;。

    2.乙方的義務(wù)。

    a.遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);。

    b.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);。

    c.維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。

    六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)。

    a.試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權(quán)提前解除本合同;。

    b.乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;。

    七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)。

    a.試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;。

    b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;。

    c.反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。

    八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。

    九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

    甲方:(蓋章)________________。

    乙方:(蓋章)____________。

    簽約日期:____________________

    簽約地點(diǎn):____________________。

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇三

    甲方(借調(diào)單位):

    地址:

    乙方(借出單位):

    地址:

    甲方因工作開展需要,經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商,現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。

    甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,共同簽署本協(xié)議。

    一、借調(diào)人員根據(jù)甲方需要,乙方借調(diào)人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等,其中技術(shù)研發(fā)人、工藝技術(shù)人、生產(chǎn)操作人(人員名單和。

    簡(jiǎn)歷。

    附后)。

    二、借調(diào)期限從年月日起到年月日止,為期個(gè)月。

    如借調(diào)時(shí)間調(diào)整,由甲方雙方協(xié)商確定。

    三、甲方權(quán)利義務(wù)。

    1、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的日常管理,按甲方。

    規(guī)章制度。

    對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行管理和考評(píng)。

    借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定,甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行處罰借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴(yán)重違紀(jì),甲方可將其退回乙方,由乙方進(jìn)行處理。

    2、借調(diào)期間,甲方應(yīng)對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)知識(shí)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的.教育培訓(xùn)。

    3、甲方須根據(jù)國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所、勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動(dòng)工具。

    4、甲方應(yīng)承擔(dān)借調(diào)人員借調(diào)期間的各項(xiàng)管理費(fèi)用,包括工資、福利及借調(diào)往返交通費(fèi)用及其他補(bǔ)貼費(fèi)用等。

    5、根據(jù)甲方工作進(jìn)展,甲方有權(quán)安排借調(diào)人員進(jìn)行加班加點(diǎn)工作,但需給予必要的休息時(shí)間。

    6、借調(diào)期間,如借調(diào)人員發(fā)生工傷事故,事故主體單位為甲方。

    除應(yīng)由國(guó)家社保賠償?shù)牟糠滞猓渌婕皯?yīng)由勞動(dòng)關(guān)系隸屬單位承擔(dān)的治療、康復(fù)、補(bǔ)償?shù)绕渌M(fèi)用由甲方全部負(fù)責(zé)。

    四、乙方權(quán)利和義務(wù)。

    1、向甲方提供借調(diào)人員的準(zhǔn)確人事信息和工資信息。

    2、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的工資福利發(fā)放,按期為借調(diào)人員繳納各項(xiàng)社保費(fèi)用,并代扣個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

    3、負(fù)責(zé)對(duì)借調(diào)人員工作情況的了解,配合甲方管理借調(diào)人員,如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的,應(yīng)提前告知甲方。

    4、借調(diào)期間,借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學(xué)等福利待遇。

    如乙方調(diào)整工資或職級(jí)體系,借調(diào)人員仍同等享受,調(diào)整依據(jù)可由甲方提供。

    5、借調(diào)期間,如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛,乙方不負(fù)任何責(zé)任,但需協(xié)助處理糾紛。

    五、費(fèi)用及結(jié)算。

    1、借調(diào)人員的工資費(fèi)用(含各種社會(huì)保險(xiǎn)),由乙方每月先行墊付,并將相關(guān)數(shù)據(jù)(借調(diào)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、社保基數(shù)等工資信息)提供給甲方,由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。

    2、甲方支付給乙方的借調(diào)人員的各項(xiàng)費(fèi)用,從借調(diào)之日起開始計(jì)算,并按實(shí)際借調(diào)時(shí)間予以結(jié)算。

    六、其他。

    1、借調(diào)期間,借調(diào)人員差旅補(bǔ)貼政策按甲方公司政策行,并由甲方給予報(bào)銷。

    2、借調(diào)結(jié)束后,如甲方、借調(diào)人員或乙方同意延長(zhǎng)借調(diào)時(shí)間,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。

    3、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

    4、如有其他約定,雙方可另行約定,以作此協(xié)議的附件。

    甲方(蓋章):

    乙方(蓋章):

    法定代表人:

    法定代表人:

    日期:

    日期:

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇四

    甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》和國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定,就企業(yè)技術(shù)秘密,公司及客戶財(cái)產(chǎn)保護(hù)達(dá)成如下協(xié)議:

    1.保密范圍:

    甲方尚未公開的發(fā)展規(guī)劃、方針政策、經(jīng)營(yíng)決策的信息、計(jì)劃、方案、指令及商業(yè)秘密;。

    甲方財(cái)政預(yù)算、決策報(bào)告、財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)資料、財(cái)務(wù)分析報(bào)告、審計(jì)資料、銀行賬號(hào);。

    甲方的經(jīng)營(yíng)方法、狀況和經(jīng)營(yíng)實(shí)力;。

    甲方未公布的人事調(diào)動(dòng)、人事任免;。

    甲方具有保密級(jí)別的文件、資料、會(huì)議記錄、信件、方案、投標(biāo)書、圖片、電腦軟件;。

    甲方客戶的資料及財(cái)產(chǎn);。

    銷售合同、銷售網(wǎng)絡(luò)、渠道。

    2.權(quán)利和義務(wù):

    乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不準(zhǔn)復(fù)印、摘抄、隨意或惡意拿走甲方秘密文件、電腦軟、硬件等;。

    乙方未經(jīng)批準(zhǔn)、不得向他人泄露甲方秘密、信息;。

    甲方有義務(wù)對(duì)乙方在保守秘密,舉報(bào)泄密或改進(jìn)保密技術(shù)、措施、以及及時(shí)防止泄密事故、挽救損失方面成績(jī)顯著者、給予獎(jiǎng)勵(lì)。

    3.違約責(zé)任:

    乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無(wú)條件解除聘用合同,并取消或收回有關(guān)待遇;乙方違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟(jì)損失,甲方將處以乙方_________萬(wàn)元罰款;乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)賠償甲方全部損失;以上違約責(zé)任的執(zhí)行,超過法律、法規(guī)賦予雙方權(quán)限的,申請(qǐng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向法院提出起訴。

    4.協(xié)議期限:

    解除聘用合同后的_________年內(nèi)。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

    _________年____月____日_________年____月____日。

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇五

    乙方因工作需要,甲方為其提供工作用車。為了規(guī)范乙方安全駕駛和安全用車,雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致,達(dá)成以下條款:

    一、甲方________類型車輛,車牌號(hào)碼________,車輛完好,證件齊全,甲方同意該車輛由乙方本人使用。

    二、協(xié)議期限:________年________月________日至________年________月________日、乙方在駕駛車輛過程中,應(yīng)遵守交通規(guī)則,不得超速、違章、酒后駕駛。

    三、乙方在駕駛車輛時(shí),亂停車、闖紅燈、亂調(diào)頭等違章行為,造成罰款,應(yīng)由乙方承擔(dān)。乙方不得酒后、服用毒品、精神麻醉用品后駕駛車輛,否則造成交通等事故均應(yīng)由乙方自行承擔(dān)。

    四、乙方在駕駛車輛時(shí),應(yīng)妥善保護(hù)車輛,如發(fā)現(xiàn)車輛有問題,應(yīng)及時(shí)告知甲方或經(jīng)甲方同意后送修,不得開問題車輛上路。如甲方得知車輛有問題,而堅(jiān)持要求乙方駕駛的,發(fā)生交通事故等責(zé)任,應(yīng)由甲方承擔(dān)。

    五、乙方應(yīng)定時(shí)保養(yǎng)車子,要經(jīng)常保持車輛安全性能,乙方應(yīng)定期在指定地點(diǎn)對(duì)車輛進(jìn)行保養(yǎng)護(hù)理,保養(yǎng)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。若因乙方未盡至以上職責(zé),造成車輛損壞,則由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

    六、商定甲方給予乙方合同期內(nèi)用車燃油費(fèi)、過路過橋費(fèi)、保養(yǎng)費(fèi)、停車費(fèi)等車輛所需正常維護(hù)所需開銷。乙方領(lǐng)取用車補(bǔ)貼費(fèi)用時(shí)要用燃油費(fèi)、過路過橋費(fèi)、保養(yǎng)費(fèi)、停車費(fèi)等合法單據(jù)來(lái)充抵,充抵單據(jù)金額原則上與按單據(jù)相一致。

    七、甲方不得利用車輛從事違法犯罪活動(dòng)。

    八、乙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定,如有違反,乙方還要賠償因此給甲方造成的損失。

    九、乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規(guī)定,按照國(guó)家交通管理法律法規(guī)辦理。

    十、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同等效力。

    日期:________

    日期:________

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇六

    人員借調(diào)協(xié)議一甲方(借調(diào)單位):地址:法定代表人:乙方(借出單位):地址:法定代表人:甲乙雙方因工作開展需要,經(jīng)協(xié)商一致,借調(diào)乙方員工(身份證)至甲方從事工作。借調(diào)員工勞動(dòng)關(guān)系及社會(huì)保險(xiǎn)和公積金等人事關(guān)系仍保留在乙方。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,共同簽署本協(xié)議。

    一、借調(diào)期限從________年____月____日起到________年______月____日止,為期_____個(gè)月。如借調(diào)時(shí)間調(diào)整,由甲方雙方協(xié)商確定。

    二、甲方權(quán)利和義務(wù)。

    1、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的日常管理,按甲方規(guī)章制度對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行管理和考評(píng)。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定,甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行處罰;借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴(yán)重違紀(jì),甲方可將其退回乙方,由乙方進(jìn)行處理。

    2、根據(jù)國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所、勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動(dòng)工具。

    3、承借調(diào)人員借調(diào)期間的各項(xiàng)管理費(fèi)用,包括工資、社會(huì)保險(xiǎn)。

    和公積金及其他補(bǔ)貼費(fèi)用等。

    三、乙方權(quán)利和義務(wù)。

    1、按照甲方要求向甲方提供借調(diào)人員的準(zhǔn)確人事信息和勞動(dòng)合同、工資、福利信息。

    2、負(fù)責(zé)借調(diào)人員社會(huì)保險(xiǎn)和公積金費(fèi)用代繳。

    3、負(fù)責(zé)對(duì)借調(diào)人員工作情況的了解,配合甲方管理借調(diào)人員,如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的,應(yīng)提前告知甲方。

    四、費(fèi)用及結(jié)算。

    2、借調(diào)人員社會(huì)保險(xiǎn)和公積金企業(yè)繳納部分,由甲方承擔(dān),個(gè)人繳納部分,由借調(diào)人員自行承擔(dān),并由乙方代為辦理繳納手續(xù)。企業(yè)繳納部分的相關(guān)費(fèi)用,由甲乙雙方定期結(jié)算。

    五、其他。

    1、借調(diào)期間,甲方需與借調(diào)員工簽訂《顧問合同》,明確工作內(nèi)容、待遇等相關(guān)信息。

    2、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

    郵編:_________________丙方(員工):_________性別:_________________出生日期:_____________身份證號(hào)碼:___________戶口所在地:___________現(xiàn)住址:

    _______________編碼:_____________甲方因工作需要,須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調(diào)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

    一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起,至________年____月____日。

    二、甲方的'權(quán)利和義務(wù):

    (一)借用期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的39;工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費(fèi)_____元。

    (二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng)提前____日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì),甲方可隨時(shí)將其退回乙方,且不屬違約行為。

    三、乙方的權(quán)利和義務(wù):

    (一)借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理,并按月向丙方支付稅前工資____元,乙方為個(gè)人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時(shí),為丙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等。

    (二)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前____日通知甲方和丙方。

    四、丙方的權(quán)利和義務(wù):

    (一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項(xiàng)保險(xiǎn)、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請(qǐng)求。

    (二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項(xiàng)規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。

    (二)項(xiàng)約定將丙方撤回,同時(shí)為甲方推薦替補(bǔ)人員。

    五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應(yīng)提前____日通知對(duì)方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿前____日,雙方均無(wú)提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個(gè)周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。

    六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。甲方:(簽字或蓋章)___。

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇七

    根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

    一、勞動(dòng)合同期限。

    第一條本合同期限類型為______期限合同(固定期限或以完成一定的工作期限)本合同生效日期______年______月______日,其中試用期______月。本合同至終止。

    二、工作內(nèi)容。

    第二條乙方同意在甲方從事____________工作。

    三、勞動(dòng)報(bào)酬。

    第四條甲方每月______日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低于______元,其中試用期間工資為______元。

    四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

    第五條甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周不超過40小時(shí),甲方保證乙方每周至少休息一日,因工作需要處長(zhǎng)工作時(shí)間的,經(jīng)征得乙方同意,在保障乙身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí),每月不得超過36小時(shí)。

    第六條甲方安排乙方加班加點(diǎn)的,甲方應(yīng)依法支付加班加點(diǎn)工作,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資:

    2.在休息日工作,按照乙方日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的xx年限,每滿一年支付相當(dāng)乙主一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過十二個(gè)月,乙方在甲方工作時(shí)間不滿一年的按一年的標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

    第七條乙方因患病或非因工負(fù)傷而解除合同的甲方應(yīng)發(fā)給不低乙方六個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi);患重病的加發(fā)50%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),患絕癥的加發(fā)__________%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

    第八條甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同給乙方造成損害的,應(yīng)按勞動(dòng)部《違反(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

    第九條乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)按勞動(dòng)部《違反(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

    第十條乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,應(yīng)向甲方償會(huì)培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。其標(biāo)準(zhǔn)為_________。

    十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。

    第十一條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向____________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

    十一、其他。

    第十二條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第十三條本合同書一式兩份,甲、乙雙方各一份。

    甲方(蓋章):___________________________。

    法定代表人或委托代理人(蓋章):_________。

    簽訂日期:_________年________月________日

    乙方(簽章):___________________________。

    簽訂日期:_________年________月________日

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇八

    乙方:xx。

    1、乙方方應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)高空作業(yè)安全法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范;

    2、乙方認(rèn)真組織實(shí)施安全技術(shù)措施,確保高空作業(yè)安全經(jīng)費(fèi)的合理投入;

    3、乙方組織定期安全檢查,消除事故隱患制止違章作業(yè)和違章作為;

    4、乙方負(fù)責(zé)員工的入場(chǎng)高空作業(yè)安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn)工作;

    7、乙方不使用偽劣防護(hù)設(shè)施和用品;

    8、乙方發(fā)生高空作業(yè)安全事故要立即上報(bào),保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),參加事故的調(diào)查;擬訂高空作業(yè)安全預(yù)防措施,并組織實(shí)施。

    1、高空作業(yè)中所用的物料應(yīng)堆放平穩(wěn),傳遞物件時(shí)不能拋擲。

    2、對(duì)作業(yè)中的`走道、登高用具等,都應(yīng)隨時(shí)加以清掃干凈。

    3、拆卸下來(lái)的物體、剩余材料和廢料等都要及時(shí)清理和及時(shí)運(yùn)走,不得任意亂置或向下丟棄。

    4、各施工作業(yè)場(chǎng)所內(nèi),凡有墜落可能的任何物料,都要一律先行撤除,以防墜落傷人。

    2、攀登的用具,結(jié)構(gòu)構(gòu)造上必須牢固可靠。供人上下的踏板其使用荷載不應(yīng)大于1100n。有特殊作業(yè),重量超過上述荷載時(shí),應(yīng)按實(shí)際情況加以驗(yàn)算。

    1、凡在高地面2米及以上的地點(diǎn)進(jìn)行的工作,都應(yīng)視作高處作業(yè)。凡能在地面上預(yù)先作好的工作,都必須在地面上作,盡量減少高處作業(yè)。

    2、乙方擔(dān)任高處作業(yè)人員必須身體健康,患有精神病、癲癇病及經(jīng)醫(yī)師鑒定患有高血壓,心臟病等不宜從事高處作業(yè)病的人員,不準(zhǔn)參加高處作業(yè)。凡發(fā)現(xiàn)工作人員有飲酒、精神不振時(shí),禁止登高作業(yè)。

    3、乙方在高處工作應(yīng)一律使用工具袋。較大的工具應(yīng)用繩拴在牢固的構(gòu)件上,不準(zhǔn)隨便亂放,以防止從高空墜落發(fā)生事故。

    4、乙方在進(jìn)行高處工作時(shí),除有關(guān)施工人員處,不準(zhǔn)他人在工作地點(diǎn)的下面行或逗留,工作地點(diǎn)下面應(yīng)圍欄或裝設(shè)其他保護(hù)裝置,防止落物傷人。如在格柵式的平臺(tái)上工作,為了防止工具和器材掉落,應(yīng)鋪設(shè)木板。

    5、乙方施工人員不準(zhǔn)將工具及材料上下投擲,要用繩系牢后往下或往上吊送,以免打傷下方工作人員或擊毀腳手架。

    6、乙方在上下層同時(shí)進(jìn)行工作時(shí),中間必須搭設(shè)嚴(yán)密牢固的防護(hù)隔板,罩棚或其他隔離設(shè)施,工作人員必須戴安全帽。

    7、乙方在6級(jí)及以上的大風(fēng)以及暴雨、打雷、大霧等惡劣天氣,應(yīng)停止露天高處作業(yè)。

    1、靠近電源線路作業(yè)前,聯(lián)系相關(guān)單位拉閘停電。確認(rèn)停電后方可進(jìn)行工作,并應(yīng)在工作區(qū)域設(shè)置絕緣擋壁,嚴(yán)禁在高壓線下作業(yè)。

    2、所接觸到的一切電氣、機(jī)械設(shè)備的金屬外殼必須有可靠的接地或重復(fù)接地安全措施。

    3、對(duì)于非電氣人員不準(zhǔn)其裝修電氣設(shè)備和線路。如果使用手持電動(dòng)工具,必須保證其絕緣可靠,有良好的接地或接零措施,操作時(shí)應(yīng)戴好絕緣手套。

    1、乙方負(fù)責(zé)吊籃操作人員的操作培訓(xùn),安全教育和技術(shù)交底。負(fù)責(zé)吊籃施工方案的編制,并確保施工方案的可行性和安全性。

    2、乙方負(fù)責(zé)進(jìn)場(chǎng)設(shè)備的安全性和完好性,若因乙方設(shè)備質(zhì)量問題造成安全事故由乙方負(fù)責(zé)。

    3、乙方人員不得自行隨意拆除改換吊籃部件。不得限制安全鎖擺臂行程或改裝安全裝置。吊籃在使用過程中,提升機(jī)出現(xiàn)異常現(xiàn)象,電器元件燒壞等情況時(shí),乙方施工人員必須停止使用。

    4、乙方施工人員在使用吊籃人員必須持相關(guān)部門頒發(fā)的操作上崗證;乙方施工人員必須身體健康、無(wú)高血壓、心臟病、恐高癥等有礙高空作業(yè)的病癥,乙方使用吊籃的施工人員不得飲酒、必須戴安全帽,穿防滑鞋,佩戴安全帶,并將安全帶與獨(dú)立的吊籃安全繩上的安全扣連接牢固。5、在吊籃上裝有易燃品時(shí),乙方施工使用吊籃人員不得吸煙,并遠(yuǎn)離電焊等火源。

    6、乙方施工人員在每次使用前,使用人員應(yīng)對(duì)吊籃配種、懸掛機(jī)構(gòu)進(jìn)行全面檢查,并在距地面1米左右將吊籃上下升降數(shù)次,確認(rèn)無(wú)誤后方可使用。嚴(yán)格按使用說(shuō)明書要求執(zhí)行。

    7、嚴(yán)禁超載運(yùn)行,吊籃限乘2人,嚴(yán)禁超員,嚴(yán)禁垂直運(yùn)輸使用。

    8、收工時(shí)蓋好提升機(jī)與電控箱,開工前要嚴(yán)格檢查,防止異物卷進(jìn)電機(jī),吊籃10米范圍內(nèi)不得有高壓電線設(shè)施。嚴(yán)禁大風(fēng)、大雨、大霧天氣操作使用吊籃,嚴(yán)禁夜間操作使用吊籃。

    9、如涉及電焊作業(yè)不得使用吊籃接零,禁止將電焊機(jī)放在吊籃上,電焊手把及夾持的電焊條不得觸及吊籃的任何部位,如使用電焊時(shí),提升機(jī)上下兩段2米鋼絲繩應(yīng)用防火材料遮蓋。

    1、施工過程中若發(fā)現(xiàn)高空作業(yè)的安全設(shè)施有缺陷或隱患,務(wù)必立即處理解決。

    2、對(duì)危及人身安全的隱患,應(yīng)立即停止作業(yè),進(jìn)行整改。所有安全防護(hù)設(shè)施和安全標(biāo)志等,任何人都不得擅自移動(dòng)和拆除。

    以上協(xié)議自簽字當(dāng)日生效至本工程完工。若因乙方施工單位違反本協(xié)議中任何一項(xiàng)所造成的安全事故及人身傷害均與甲方無(wú)關(guān)。如果乙方施工單位在施工過程中因操作不當(dāng)給甲方造成財(cái)產(chǎn)損失的,應(yīng)當(dāng)無(wú)條件賠償。本協(xié)議一式貳份,甲方、乙方各留一份。

    代表人:xx。

    乙方:xx。

    代表人:xx。

    xxxx年xx月xx日。

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇九

    法定代表人:

    乙方(受聘人員)姓名:

    性別:

    出生______年____月____日:

    民族:

    文化程度:

    居民身份證號(hào)碼:

    家庭住址:

    郵政編碼:

    電話:

    根據(jù)國(guó)家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:

    一、聘用合同期限。

    按下列第款確定:

    (一)本合同為有固定期限的聘用合同。

    合同期從______年____月____日至______年____月____日止。

    其中試用期從______年____月____日至______年____月____日止。

    (二)本合同為無(wú)固定期限的聘用合同。

    合同期從______年____月____日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)為止。

    其中試用期從______年____月____日起至______年____月____日止。

    (三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。

    合同期從之日起至之日止(起止時(shí)間必須明確具體)。

    二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)。

    乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

    考核指標(biāo)每月(每季度、每年)為。

    三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

    甲方按國(guó)家和省、市的有關(guān)生產(chǎn)、安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件,保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。

    四、勞動(dòng)報(bào)酬。

    乙方在聘用期間的基本工資為月元,獎(jiǎng)金見甲方的獎(jiǎng)金發(fā)放制度。

    五、甲方的權(quán)利和義務(wù)。

    (一)甲方的權(quán)利。

    1.依照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán)。

    2.合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。3.具有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除勞動(dòng)合同,不受提前三十天通知的限制:

    (1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;。

    (6)乙方連續(xù)個(gè)月(季度、年)考核被確定為不稱職的;(7)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。

    4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)當(dāng)提前三。

    十天以書面形式通知乙方:

    (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。

    (3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;(4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。

    1.遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

    2.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識(shí)、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。

    3.乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項(xiàng)的,甲方不得解除勞動(dòng)合同:

    (1)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失勞動(dòng)能力的;。

    (2)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的.醫(yī)療期內(nèi)的;(3)乙方為女職工,在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    六、乙方的權(quán)利和義務(wù)。

    (一)乙方的權(quán)利。

    1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵(lì)的權(quán)利。

    2.有權(quán)享受國(guó)家和本企業(yè)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)保險(xiǎn)、福利待遇。3.因疾病治療需要,有申請(qǐng)延長(zhǎng)醫(yī)療期的權(quán)利。

    4.有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同:(1)在試用期內(nèi);。

    (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;。

    (3)甲方未按聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供工作條件的。(二)乙方的義務(wù)。

    1.必須按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲方的考核。

    2.自覺保護(hù)甲方的形象和利益,不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行。

    3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。

    4.乙方因其它事由單方提前解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

    七、勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇。

    甲、乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方個(gè)人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。

    八、違約責(zé)任。

    1.本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,如遇違約時(shí),違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付給對(duì)方違約金元;給對(duì)方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。

    2.乙方在職期間,由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或乙方屬甲方有償引進(jìn)的人才,當(dāng)乙方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時(shí),甲方可以按照實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)或有償引進(jìn)費(fèi)計(jì)收賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減支付的培訓(xùn)費(fèi)或引進(jìn)費(fèi)總額的20%。

    3.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    在雙方終止勞動(dòng)合同時(shí),由甲方一次性付給乙方。

    4.因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)違約責(zé)任。

    九、解除勞動(dòng)合同的程序。

    雙方協(xié)商一致,認(rèn)為下述程序是公正而合理的。1.提出書面通知;。

    2.填寫《員工離職通知書》。

    歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動(dòng)工具、住房、交通工具等甲方財(cái)產(chǎn)。

    如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。

    3.交接工作;。

    4.支付違約金和賠償金;。

    5.甲方出具終止或解除勞動(dòng)合同證明;6.辦理戶口、檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移。

    自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動(dòng)合同關(guān)系解除。

    但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時(shí)間可以順延,由此造成的損失乙方自負(fù)。

    但如這種延誤系甲方原因,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。

    十、本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。甲方(蓋章):有限公司。

    代表:

    文檔為doc格式。

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇十

    編號(hào):

    甲方:xxxx公司。

    住所地:某某市建設(shè)南路31號(hào)。

    乙方:

    身份證號(hào)碼:

    住址:

    根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》、《中華人民共和國(guó)保密法》、《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》、《中華人民共和國(guó)電信條例》等相關(guān)法律、法規(guī),甲、乙雙方在平等、自愿的原則下訂立以下協(xié)議,以資共同遵守。

    甲方派遣乙方到某某公司某某市分公司工作,某某公司某某市分公司根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及公司的規(guī)章制度,按確定的工作職責(zé),向乙方開放其職責(zé)范圍內(nèi)的技術(shù)及商業(yè)信息。

    乙方同意為某某公司某某市分公司利益盡最大的努力,不從事任何危害電信安全的行為,不從事任何不正當(dāng)使用商業(yè)秘密或技術(shù)秘密的行為。

    乙方因工作信任關(guān)系獲得或交換所得的某某公司某某市分公司在經(jīng)營(yíng)管理過程中,未向社會(huì)公開或只在一定范圍內(nèi)公開的任何信息、經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)和資料,包括建設(shè)和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、重要會(huì)議內(nèi)容、重要公文內(nèi)容、招投標(biāo)方案、技術(shù)方案、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、營(yíng)銷策略、用戶信息、公司技術(shù)、工程、經(jīng)營(yíng)、文書、人事檔案等一切有關(guān)某某公司某某市分公司商業(yè)、技術(shù)及經(jīng)營(yíng)管理秘密的信息。國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的涉及通信保密和網(wǎng)絡(luò)安全的內(nèi)容。

    (一)乙方在服務(wù)于某某公司某某市分公司期間:

    2、在某某公司某某市分公司指示和業(yè)務(wù)范圍內(nèi),可以允許進(jìn)行商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的交流,但不得:直接或間接地向某某公司某某市分公司內(nèi)部、外部的無(wú)關(guān)人員泄漏;不得為私人利益使用或計(jì)劃使用;不得復(fù)制或公開包含某某公司某某市分公司商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的文件或文件副本;對(duì)工作中所保管、接觸的有關(guān)某某公司某某市分公司或某某公司某某市分公司客戶的文件應(yīng)妥善對(duì)待,未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用;不得以第三方的身份直接或間接參與同公司競(jìng)爭(zhēng)的行為。

    (二)乙方無(wú)論因何種原因結(jié)束在某某公司某某市分公司的工作時(shí),都應(yīng)及時(shí)將所有與某某公司某某市分公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的文件、記錄或材料(包括個(gè)人筆記和復(fù)印的資料、電子文檔等)歸還給某某公司某某市分公司。

    鑒于某某公司某某市分公司擁有的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密在競(jìng)爭(zhēng)中有重要價(jià)值,存在于勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間和終止、解除之后,因此乙方同意:上述義務(wù)在乙方受聘于某某公司某某市分公司工作期間有效,對(duì)重要的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密長(zhǎng)期有效。

    乙方違反本協(xié)議項(xiàng)下的任何規(guī)定,某某公司某某市分公司都有權(quán):

    (一)責(zé)令乙方停止違約或侵權(quán)行為;。

    (二)視情節(jié)處以年總收入以下的罰款,扣發(fā)獎(jiǎng)金或其他紀(jì)律處分、行政處分直至開除;。

    (四)觸犯法律的,提請(qǐng)有關(guān)部門追究其法律責(zé)任。

    因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。

    本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自甲乙雙方簽章之日起生效,兩份協(xié)議具有同等法律效力。

    甲方(公章):乙方(簽字或蓋章):

    簽訂日期:年月日簽訂日期:年月日

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇十一

    甲方名稱:

    地址:

    乙方名稱:

    地址:

    丙方(員工)姓名:

    住址:

    身份證號(hào)碼:

    電話:

    雅士利(馬鞍山)銷售有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)、內(nèi)蒙古歐世蒙牛乳制品有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱乙方)、與甲方建立勞動(dòng)合同關(guān)系的員工(以下簡(jiǎn)稱丙方),根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)平等協(xié)商自愿達(dá)成本協(xié)議,以茲共同遵照?qǐng)?zhí)行,內(nèi)容如下:

    第一條、甲方、乙方、丙方一致同意,由于實(shí)際工作需要,丙方將派駐至乙方工作(具體工作崗位和工作內(nèi)容詳見乙方確定的《崗位說(shuō)明書》)。

    第二條、丙方在乙方的工作視同其履行與甲方所簽訂的勞動(dòng)合同。

    第三條、乙方負(fù)責(zé)制訂崗位工作標(biāo)準(zhǔn)和管理的相關(guān)規(guī)章制度,丙方在乙方工作期間,乙方負(fù)責(zé)丙方的工作安排和管理,行使對(duì)丙方的績(jī)效考核權(quán)、獎(jiǎng)懲權(quán)、崗位調(diào)整權(quán)等。甲方可依據(jù)乙方的規(guī)章制度對(duì)丙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲,包括但不限于獎(jiǎng)勵(lì)、警告、降職調(diào)薪、解除勞動(dòng)合同等。

    第四條、丙方已知曉并遵守乙方的規(guī)章制度、流程文件(包括但不限于崗位工作標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程等)等,并服從乙方管理以及工作分配和調(diào)整,勤勉地工作,并自覺維護(hù)乙方的企業(yè)形象和聲譽(yù),保守甲方和乙方的商業(yè)秘密,不得違法、違規(guī)、違紀(jì)。

    第五條、甲方負(fù)責(zé)丙方的薪資報(bào)酬、人事管理、檔案管理,繳納社保及相關(guān)手續(xù)辦理。乙方應(yīng)協(xié)助甲方完成甲方與丙方勞動(dòng)合同期內(nèi)的相關(guān)事宜辦理。

    第六條、丙方在乙方工作期間,其福利待遇、勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理、勞動(dòng)保護(hù)、工作條件以及職業(yè)技能和崗位培訓(xùn)等,按照乙方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    第七條、本協(xié)議簽訂后,甲、乙、丙三方均不得擅自變更或解除,若任何一方違約,則應(yīng)賠償給守約方造成的全部損失。本協(xié)議履行期間,丙方若提出提前解除勞動(dòng)合同的,則應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方和乙方。

    第八條、本協(xié)議簽自三方簽字或蓋章之日起生效。以甲方與丙方的勞動(dòng)合同的終止或解除而終止或解除,三方協(xié)商一致也可提前終止或解除本協(xié)議。本協(xié)議是對(duì)甲方與丙方已簽訂的勞動(dòng)合同的補(bǔ)充約定,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。本協(xié)議壹式叁份,甲方、乙方、丙方各執(zhí)壹份,具有同等效力。

    甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)。

    法定代表人:法定代表人:

    丙方(員工):

    簽訂日期年月日

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇十二

    因生產(chǎn),工作需要,____單位(以下簡(jiǎn)稱乙方),借調(diào)甲方____(以下簡(jiǎn)稱丙方)去乙方幫助工作,經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商同意,簽訂本借調(diào)合同。

    一、借調(diào)期限

    本合同期限自年月日起至年月日止。合同期滿即終止借調(diào)合同。丙方仍返回甲方工作。

    二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)

    1.丙方應(yīng)服從乙方分配的____工作。

    2.丙方必須按照乙方規(guī)定的崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。

    3.……

    三、乙方應(yīng)為丙方提供的生產(chǎn)、工作條件

    1.乙方負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

    2.乙方根據(jù)國(guó)家規(guī)定,按工種要求發(fā)給丙方勞保用品配置生產(chǎn)(工作)必須的勞動(dòng)工具,并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。

    3.其它必要的生產(chǎn)工作條件。

    四、勞動(dòng)報(bào)酬及保險(xiǎn)福利待遇

    1.丙方在乙方工作期間的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等,均與乙方同工種同等級(jí)別職工享受同等待遇。

    2.丙方在借調(diào)期間的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用,由乙方按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。

    3.借調(diào)期間甲方保留丙方的職工身份,并連續(xù)計(jì)算工齡。

    4.借調(diào)期間,如遇工資調(diào)整,甲方按工資調(diào)整政策對(duì)丙方予以評(píng)定,符合條件,甲方應(yīng)予升級(jí),待借調(diào)合同期滿后,丙方回甲方工作時(shí),按調(diào)整后的工資級(jí)別執(zhí)行。

    5.借調(diào)期間,由甲方為丙方提供住房條件。

    6.借調(diào)期間,乙方應(yīng)按月(按年度)和甲方支付借調(diào)職工管理費(fèi),作為丙方的保險(xiǎn)基金。

    五、政治待遇和勞動(dòng)紀(jì)律獎(jiǎng)懲

    1.____

    2.____

    六、違約責(zé)任

    1.____

    2.____

    七、其他協(xié)商事項(xiàng)

    本合同如有未盡事宜,凡屬國(guó)家規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    八、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。

    甲方(簽章)____

    乙方(簽章)____

    丙方(簽章)____

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇十三

    乙方:_________。

    年齡:_________。

    性別:_________。

    學(xué)歷:_________。

    專業(yè):_________。

    身份證號(hào)碼:_________。

    甲乙雙方共同確認(rèn)本協(xié)議以下條款內(nèi)容:

    乙方在甲方_________部門試用,試用時(shí)間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共計(jì)_________個(gè)月。

     甲方負(fù)責(zé)安排乙方工作,為其提供必要的工作條件。

     甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能和公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

    甲方按照公司的規(guī)章制度考核乙方,如乙方對(duì)公司有突出貢獻(xiàn),經(jīng)申請(qǐng)批準(zhǔn)后可提前轉(zhuǎn)正。

    乙方享受公司試用期工資待遇。

    乙方必須遵守甲方所規(guī)定的一切規(guī)章條款,盡職盡責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo),與本公司全體同仁團(tuán)結(jié)合作,如有違反或不能按期達(dá)標(biāo)者,被甲方調(diào)離現(xiàn)工作崗位或辭聘亦無(wú)異議。

     乙方應(yīng)嚴(yán)守工作中所獲得的有關(guān)本公司的經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)、人事等機(jī)密,違反《保密制度》者,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任并接受處理。

    乙方因工作績(jī)效不佳,品德不良,有重大失誤或給公司帶來(lái)較大經(jīng)濟(jì)損失和形象損害者,甲方可隨時(shí)解除此協(xié)議,甲方亦不負(fù)任何責(zé)任。

    乙方如被解聘或自動(dòng)請(qǐng)求解聘時(shí),一經(jīng)核準(zhǔn),應(yīng)立即辦理工作移交手續(xù)。

     乙方應(yīng)于試用期滿前一周向甲方提交工作總結(jié)及轉(zhuǎn)正申請(qǐng),甲方根據(jù)乙方表現(xiàn)作出書面簽字后立即生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。

    甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。

    負(fù)責(zé)人(簽字):_________。

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇十四

    為了加強(qiáng)社區(qū)黨建工作,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員在社區(qū)三個(gè)文明建設(shè)中的先鋒模范作用,根據(jù)市委的要求,結(jié)合社區(qū)實(shí)際,經(jīng)雙方協(xié)商,同意簽訂協(xié)議如下:

    一、指導(dǎo)思想。

    “結(jié)對(duì)共建”活動(dòng)以鄧小平理論、“________________”重要思想為指導(dǎo),以保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心,緊緊圍繞發(fā)揮黨員先進(jìn)性和增強(qiáng)社區(qū)服務(wù)功能的目標(biāo),建立社區(qū)黨建工作新機(jī)制,不斷提高社區(qū)黨建工作新水平。

    二、共建目標(biāo)。

    以“凝聚黨員、加強(qiáng)組織、服務(wù)群眾、促進(jìn)和諧、推動(dòng)工作”為目標(biāo),發(fā)揮雙方黨組織的整合作用,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享、共駐共建、事情共商、活動(dòng)共辦,努力構(gòu)建管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的和諧社區(qū)。

    三、共建任務(wù)。

    1、甲方定期到社區(qū)了解情況,開展黨建工作學(xué)習(xí)交流活動(dòng),幫助策劃、總結(jié)、指導(dǎo)社區(qū)黨組織開展好社區(qū)黨建工作。

    2、甲方應(yīng)充分利用機(jī)關(guān)的人才、智力、資金等資源優(yōu)勢(shì),積極參與社區(qū)建設(shè)、管理和服務(wù)。以服務(wù)社區(qū)、服務(wù)居民為重點(diǎn),為社區(qū)建設(shè)提供力所能及的智力服務(wù)和物質(zhì)支持,逐步改進(jìn)和提升社區(qū)黨建工作水平。

    3、甲方應(yīng)督促單位在職黨員,積極參加社區(qū)開展的幫扶活動(dòng)。根據(jù)實(shí)際情況和個(gè)人特長(zhǎng),采取“一對(duì)一”或“多對(duì)一”的形式,聯(lián)系社區(qū)困難戶,孤老、空巢老人等。積極為幫扶對(duì)象提供生活照料、心理?yè)嵛俊?yīng)急救助、健康保健、文體健身、經(jīng)濟(jì)扶助等服務(wù)。

    4、甲乙雙方要共同抓好對(duì)在職黨員的教育、監(jiān)督和管理,共同組織形式多樣的社區(qū)黨建活動(dòng),甲方要教育引導(dǎo)在職黨員積極參加社區(qū)活動(dòng),充分發(fā)揮在職黨員在社區(qū)建設(shè)中的先鋒模范作用;乙方應(yīng)采取適當(dāng)方式了解掌握并如實(shí)反饋在職黨員在社區(qū)的表現(xiàn)情況。

    5、乙方應(yīng)及時(shí)向甲方反映社情民意,積極提供社區(qū)資源、信息資源、人力資源等方面的情況,努力營(yíng)造優(yōu)良的共建環(huán)境。

    6、乙方要以結(jié)對(duì)共建為契機(jī),切實(shí)加強(qiáng)與甲方的聯(lián)系,定期上門,及時(shí)向甲方匯報(bào)社區(qū)建設(shè)的有關(guān)情況,充分利用社區(qū)內(nèi)的各類資源為甲方提供服務(wù)。

    7、乙方要加強(qiáng)自身建設(shè),不斷提高工作能力和水平,切實(shí)承擔(dān)起社區(qū)黨組織開展活動(dòng)中的相關(guān)職能,在甲方的支持和指導(dǎo)下,充分發(fā)揮社區(qū)黨校、市民素質(zhì)教育學(xué)校、科普學(xué)校等各種宣傳陣地的作用,把黨和國(guó)家的方針政策、黨委政府的中心工作和公民道德規(guī)范宣傳到千家萬(wàn)戶,著力構(gòu)建文明和諧社區(qū)。

    四、共建制度。

    1、商議制度。成立共建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,雙方均應(yīng)明確指定一名從事黨務(wù)工作的同志主抓結(jié)對(duì)共建工作,定期召開會(huì)議,每季度一次,共同協(xié)商解決共建活動(dòng)中存在的突出問題,研究部署工作。

    2、定期交流制度。雙方定期開展工作交流、學(xué)習(xí)觀摩、組織活動(dòng),共同舉辦培訓(xùn)班和研討會(huì)。

    3、活動(dòng)登記制度。雙方分別結(jié)合本單位、本社區(qū)的實(shí)際,協(xié)商社區(qū)共建活動(dòng)的內(nèi)容和方式,做到每次活動(dòng)有簽名、有記錄。

    五、協(xié)議書一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

    六、本協(xié)議自簽字之日起生效。

    甲方(蓋章):______街社區(qū)黨委乙方(蓋章):市經(jīng)信委黨委。

    代表:____________代表:____________。

    _____年______月______日。

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇十五

    甲方(單位):

    乙方(個(gè)人):

    根據(jù)甲方規(guī)章制度,為維護(hù)乙方人身安全、保證乙方基本生活條件及正常作息,進(jìn)入甲方工作的`員工必須根據(jù)公司安排統(tǒng)一食宿。鑒于乙方向甲方申請(qǐng)自行租房居住,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,對(duì)乙方自行租房居住事宜雙方自愿達(dá)成如下協(xié)議:

    一、乙方自愿向甲方申請(qǐng),不接受甲方統(tǒng)一安排的食宿,自行租房居住。

    二、在自行租房居住期間,嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》及我國(guó)相關(guān)法律法規(guī),如果乙方行為違反相關(guān)法律法規(guī),其后果與甲方無(wú)關(guān),乙方依法接受法律制裁以及自行承擔(dān)相關(guān)民事責(zé)任。

    三、乙方自行租房居住應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度及紀(jì)律,做到上班不遲到、不早退,不曠工,按時(shí)按量完成本職工作。

    四、乙方如果違反《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》及我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度,自愿接受甲方依據(jù)《勞動(dòng)合同》及公司相關(guān)規(guī)定做出的處罰,直至解除勞動(dòng)合同且甲方無(wú)需向乙方支付各類經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    五、乙方在外租住期間保護(hù)好人身和財(cái)產(chǎn)安全,樹立交通安全意識(shí),自行租房居住期間如人身安全和財(cái)產(chǎn)遭受損失,乙方自行承擔(dān)全部法律責(zé)任,乙方放棄追究甲方相關(guān)民事責(zé)任的權(quán)利。

    六、乙方居住地址、聯(lián)系電話變動(dòng),應(yīng)及時(shí)到公司人事部門或者本人所在部門負(fù)責(zé)人處登記備案。

    七、為維護(hù)乙方合法權(quán)益及自由生活之便利,以及乙方自愿遵守本協(xié)議,甲方同意乙方在外居住。

    八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字或者蓋章生效。

    甲方:乙方:

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇十六

    甲方:

    身份證號(hào):

    乙方:

    身份證號(hào):

    甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上經(jīng)充分協(xié)商,就合作開辦淘寶店,明確合作各方的權(quán)利與責(zé)任事宜,特訂立以下協(xié)議條款共同執(zhí)行。

    一、合作方式:

    甲方以資金入股,乙方以技術(shù)及日常經(jīng)營(yíng)方式入股。經(jīng)雙方協(xié)議:

    甲方占股%;乙方占股%。

    合伙經(jīng)營(yíng)淘寶店店鋪店鋪名稱為:

    淘寶店鋪址為:

    二、合作時(shí)間。

    合作時(shí)間:__年__月__日,__年__月__日.

    三、合作分工:

    1、甲方根據(jù)店鋪經(jīng)營(yíng)所需提供乙方貨源。貨源以雙方協(xié)議經(jīng)營(yíng)內(nèi)容為主。

    2、甲方供貨時(shí)應(yīng)提供相關(guān)產(chǎn)品的出廠價(jià)格、產(chǎn)品說(shuō)明、質(zhì)量證書、出產(chǎn)地證明及其它費(fèi)用明細(xì),不得隨意加價(jià)。乙方有權(quán)查詢產(chǎn)品的價(jià)格,質(zhì)量,出產(chǎn)地等相關(guān)信息。

    3、若甲方不能按時(shí)提供貨源,需提前三天通知乙方具體情況,以便于乙方安排即時(shí)下架。

    4.、乙方作為淘寶店鋪的實(shí)際管理者,負(fù)責(zé)制作運(yùn)營(yíng)企劃,在與甲方協(xié)商確定后開展日常運(yùn)營(yíng),不得擅自改變雙方協(xié)議后的經(jīng)營(yíng)方案。

    四、收益分配:

    1、淘寶店鋪采用合伙經(jīng)營(yíng)方式,考慮甲乙雙方實(shí)際情況,甲方以人民幣計(jì)起步資金,并提供經(jīng)營(yíng)初期所需辦公設(shè)備、房租及其它運(yùn)營(yíng)開支,經(jīng)營(yíng)初期時(shí)間為一個(gè)月。一個(gè)月后,相關(guān)費(fèi)用從淘寶店日常經(jīng)營(yíng)開支中支取。如需甲方增加資金投入,需作補(bǔ)充協(xié)議。

    2、甲乙雙方對(duì)于合伙淘寶店鋪根據(jù)所占股份額的比例分享利潤(rùn)和分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)及虧損。

    3、在保證店鋪正常運(yùn)作的情況下,每年進(jìn)行年終分紅(每年元月對(duì)上一年度紅利進(jìn)行分成)。擴(kuò)大業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)如需要提留利潤(rùn)時(shí),必須經(jīng)過各方認(rèn)可。

    4、在店鋪經(jīng)營(yíng)存續(xù)期間,乙方作為店鋪實(shí)際管理者,每月基本工資計(jì)人民幣:__元,獎(jiǎng)金按實(shí)際營(yíng)業(yè)額的.%提取。

    五、加入新合伙人的條件:

    1.新合伙人入伙,必須經(jīng)全體合伙人三分之二表決同意即可。

    2.承認(rèn)并簽署本合伙協(xié)議和約定的入伙協(xié)議;新合伙人與原合伙人享有同等權(quán)利,承擔(dān)同等責(zé)任。

    六、協(xié)作方如有一方違反本協(xié)議,則其它方有權(quán)取消與違約方的合作,違約方需性賠償其他方人民幣計(jì)元。其他方有權(quán)保留追究違約方的在經(jīng)濟(jì)、法律上的其他責(zé)任。

    七、其它未盡事宜經(jīng)雙方共同協(xié)商后可作補(bǔ)充,補(bǔ)充條款同樣具有本協(xié)議的法律效力。

    八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。期滿后雙方如有繼續(xù)合作之意愿,可以本協(xié)議為基礎(chǔ)簽訂新合作協(xié)議。

    九、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各一份。

    甲方:(簽字)。

    日期:

    乙方:(簽字)。

    日期:___年____月___日

    公司員工借調(diào)協(xié)議書(專業(yè)17篇)篇十七

    乙方:________。

    乙方因工作需要,甲方為其提供工作用車。為了規(guī)范乙方安全駕駛和安全用車,雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致,達(dá)成以下條款:

    一、甲方________類型車輛,車牌號(hào)碼________,車輛完好,證件齊全,甲方同意該車輛由乙方本人使用。

    二、協(xié)議期限:________年________月________日至________年________月________日、乙方在駕駛車輛過程中,應(yīng)遵守交通規(guī)則,不得超速、違章、酒后駕駛。

    三、乙方在駕駛車輛時(shí),亂停車、闖紅燈、亂調(diào)頭等違章行為,造成罰款,應(yīng)由乙方承擔(dān)。乙方不得酒后、服用毒品、精神麻醉用品后駕駛車輛,否則造成交通等事故均應(yīng)由乙方自行承擔(dān)。

    四、乙方在駕駛車輛時(shí),應(yīng)妥善保護(hù)車輛,如發(fā)現(xiàn)車輛有問題,應(yīng)及時(shí)告知甲方或經(jīng)甲方同意后送修,不得開問題車輛上路。如甲方得知車輛有問題,而堅(jiān)持要求乙方駕駛的,發(fā)生交通事故等責(zé)任,應(yīng)由甲方承擔(dān)。

    五、乙方應(yīng)定時(shí)保養(yǎng)車子,要經(jīng)常保持車輛安全性能,乙方應(yīng)定期在指定地點(diǎn)對(duì)車輛進(jìn)行保養(yǎng)護(hù)理,保養(yǎng)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。若因乙方未盡至以上職責(zé),造成車輛損壞,則由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

    六、商定甲方給予乙方合同期內(nèi)用車燃油費(fèi)、過路過橋費(fèi)、保養(yǎng)費(fèi)、停車費(fèi)等車輛所需正常維護(hù)所需開銷。乙方領(lǐng)取用車補(bǔ)貼費(fèi)用時(shí)要用燃油費(fèi)、過路過橋費(fèi)、保養(yǎng)費(fèi)、停車費(fèi)等合法單據(jù)來(lái)充抵,充抵單據(jù)金額原則上與按單據(jù)相一致。

    七、甲方不得利用車輛從事違法犯罪活動(dòng)。

    八、乙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定,如有違反,乙方還要賠償因此給甲方造成的'損失。

    九、乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規(guī)定,按照國(guó)家交通管理法律法規(guī)辦理。

    十、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同等效力。

    日期:________

    乙方:________。

    日期:________

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    范文范本可以幫助我們更好地理解和應(yīng)用寫作規(guī)范和要求,提高我們的寫作水平和評(píng)分。小編為大家準(zhǔn)備了一系列的總結(jié)范例,希望能夠給大家提供一些新的思路和創(chuàng)意。
    優(yōu)秀作文是能夠通過精準(zhǔn)的語(yǔ)言表達(dá)和恰當(dāng)?shù)男揶o手法,使文章的思想更加準(zhǔn)確和深刻。在學(xué)習(xí)寫作的過程中,了解優(yōu)秀作文的范例是非常有益的,下面是小編為大家搜集整理的一些
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    在撰寫講話稿時(shí),需要對(duì)演講的內(nèi)容進(jìn)行充分的考慮和分析,確保自己的觀點(diǎn)能夠得到有效傳達(dá)。在下面,小編為大家整理了一些成功演講的范例,供大家參考學(xué)習(xí)。九年級(jí)工作一直
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    月工作總結(jié)可以為下一個(gè)月的工作提供參考和借鑒,使我們更加明確目標(biāo)和方向。以下是一些優(yōu)秀的月工作總結(jié)范文,這些范文覆蓋了不同行業(yè)和領(lǐng)域,希望能夠給大家提供一些借鑒
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    優(yōu)秀的作文能夠打動(dòng)讀者的心靈,讓人感受到文字的力量和美妙。小編特意找來(lái)了一些優(yōu)秀作文的摘抄,希望能夠給大家提供一些寫作的思路和啟發(fā)。。子曰:“知之者不如好之者,
    學(xué)生演講稿是學(xué)生針對(duì)某個(gè)主題進(jìn)行深入研究和思考后,以演講形式向他人展示自己的觀點(diǎn)和論述的文本材料。以下是小編為大家收集的學(xué)生演講稿范文,希望能夠給大家提供一些啟
    演講稿的練習(xí)是非常重要的,可以通過不斷地口頭表達(dá)和模擬演講來(lái)提高自己的演講能力。以下是一些精選的演講稿范文,希望可以幫助大家更好地寫作和演講。同志們:這次全縣加
    在求職的過程中,自我介紹是向雇主展示自己的機(jī)會(huì),能夠使自己脫穎而出。參考一些精彩的自我介紹范文,可以幫助我們更好地理解如何向他人展示自己的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)。
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    制定一個(gè)合理的活動(dòng)方案可以幫助我們更好地規(guī)劃時(shí)間,合理分配資源,從而提高活動(dòng)的效率。以下是小編為大家整理的一些推薦的活動(dòng)方案范文,請(qǐng)大家多多參考。1、讓孩子知道
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    通過家長(zhǎng)會(huì),學(xué)校可以及時(shí)了解家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校工作的反饋和建議。以下是小編為大家收集的家長(zhǎng)會(huì)總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。尊敬的家長(zhǎng)、親愛的同學(xué)們:大家好!很高興在這里又
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    活動(dòng)方案的制定需要充分調(diào)研和分析,了解目標(biāo)群體的需求和興趣,以及市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)情況。這些活動(dòng)方案范文都經(jīng)過精心設(shè)計(jì)和實(shí)踐驗(yàn)證,可以為大家提供一些建議和指導(dǎo),希望能夠
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