通過寫檢討書，我們可以認識到自身的不足之處，并尋找改進的方向。檢討書的寫作可以參考以下范文，希望能夠對你的寫作有所幫助。
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇一
尊敬的領導：
對于我犯下的錯，我深感后悔。
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己的粗心大意的行為感到深深的愧疚和不安，在此我做出深刻的`檢討：
因為自己的粗心大意，給文員增加了不必要的工作量以及困擾，明明大會小會上都說過的事情還會犯，同時，也看到這件事帶來的惡劣影響，如果每個員工都像我一樣把說過的問題不放在心里，那么這個集體將無任何紀律，漫不經心。這樣怎么能把工作落實好，做好呢？這次如果不是及時發現，并要求深刻的反思，要放任自己繼續像這樣發展，那么后果更加嚴重，因此我向領導做出檢討，同時也像你表示感謝！
我已深刻的認識到了自己的錯誤，請求領導原諒我這一次粗心大意。
檢討人：xxx。
日期：
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇二
尊敬的各位領導、同事們：
前段時間，由于我工作中的失誤，沒有把xxxx工作做好，出現了不應該犯的錯誤，影響了區的形象，也讓局受到通報。
我為此深感愧疚，在這里向各位領導和同志們表示歉意，并做深刻檢討！
經過領導的批評和教育，我深刻認識到，這表面上是一件偶然發生的事情，但深層次的.原因是長期以來對自己放松要求，工作不夠嚴謹的結果。我身為局里對xxxxx的工作人員，應該嚴以律己，工作認真負責，精益求精，不斷提高自身的工作能力，避免工作上的失誤。然而自己卻不能嚴格要求自己，對工作沒有足夠的責任心。
現在我深刻認識到這種工作態度的危害性。在今后的工作中，我一定加強學習，不斷提高自己思想覺悟和工作水平，端正工作態度，克服工作懶散、粗心大意的缺點，認真履行崗位職責，增強工作責任心，做好自己職責范圍內的工作和領導交辦的其他工作。
我很感謝各位領導和同事們一直以來對我的幫助。
我真心希望，在今后的工作中繼續對我工作中存在的問題和不足提出批評，幫助我不斷改正錯誤和提高自己。
謝謝。
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇三
尊敬的領導：
您好！
很抱歉在這里給您寫這封檢討書，真的很抱歉。關于這次由于我的粗心導致的小事故，現在我也只能是給您賠不是了，過去我也有想過我的粗心大意一定會給我招致禍患，至少一次，沒想到這么快這次禍患就發生了，還是在這樣的情況下發生的。再一次在此致以誠摯的歉意。對不起。
既然禍患已經發生了，我也只好謹慎小心防止自己的粗心大意再次招致禍患了。這次我粗心大意把客戶家的瓷磚塊數算錯，害得已經上門送過貨的我們這里，又得去上門給客戶補發瓷磚，使得人力物力都因此遭到了損失，我愿意個人承擔這次事故的.所有花銷，只要能夠讓客戶不再生氣，讓領導您不再生氣。
領導，我也不想用“人非圣賢孰能無過”來給自己脫罪，是我犯下的錯，我擔當著就可以了。關于往后再因為這樣的粗心大意導致類似的事故發生，我保證自愿離職，不給我們公司的品牌造成更大的損失。我知道，我們公司的產品是很好的，我們公司的口碑也是非常不錯的。客戶愿意常來光顧我們這個品牌，都是因為我們品牌本身就很優質，再加上優質的服務，我們的品牌是可以跟數一數二的品牌比一比的。像我這樣把賬給算錯的事情，給客戶可能會造成一種工作人員不負責任的感覺，我知道這非常影響我們的品牌。就像xx火鍋似的，他們出色的服務，給他們帶來了極大的利潤，我想我們工作服務如果也這么好的話，一定也可以帶來相當大的利益的。相應的，我就想到我這次事故帶來的損失，如果您認為不是我補上這次事故算錯導致的金錢就可以解決問題，我也認同，畢竟產品是一方面，服務也是一方面，只有好的產品加上好的服務，一個品牌才會有源源不斷的客源找上門來。
領導，我愿意接受您的任何處罰，因為這畢竟是我發生的錯誤。近來我也在更細心的對待我的工作，我聽說把芝麻倒在地上一粒粒再撿回去放到碗里面就可以鍛煉一個人的耐心和仔細，下班了，我也會用這個方法鍛煉自己認真仔細的能力，希望這樣的長期鍛煉可以徹底改變我粗心大意的毛病，也希望這樣的長期鍛煉可以讓我更加耐心認真。
領導，我還希望這樣的錯誤永不再犯，如果再犯，我保證自愿離職！我保證！
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年xx月xx日。
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇四
尊敬的領導：
您好！
身為員工就是應該要對個人的工作進行負責，而我在工作中粗心大意而產生的后果更是應該要我去承受。我現在也是明白自己所存在的問題了，當然也是希望自己能夠為自己所犯下的錯誤而改過。
這次在工作期間所出現的問題是非常大的，并且我個人也是存在著非常多的問題，所以我更是應該要好好的在工作期間去做好自己應該要做到的任務。在這個崗位上也已經算是老員工了，而我更是非常的明白自己應該在工作期間真正的做好自己跌每一件事情，并且要時時刻刻以工作為重。現如今我出現這樣的問題，真的讓我的內心感到飛鏟的難過，對此我更是明白自己是存在著非常嚴重的問題，想來想去我都是應該要好好的檢討一番。
我之所以會出現如此的錯誤，更是我較長時間以來沒有對自己進行好好的`反思與檢討。想想曾經剛開始工作的我，對于工作那是非常的上心，甚至在上交任務之前都是會好好的檢查一番，以確保自己沒有出現任何的問題。但是這一次我卻還是因為自己的粗心大意而將自己的工作沒有完成好，對于我自己犯下的錯誤，我內心更是萬分的后悔。我知道這一切都是因為我沒有真正的將自己擺放在正確的位置上，于此同時我更是沒有真正的感受到自己身為員工的那份責任感。想來也是自己感覺到自己對于工作有相當的熟悉度了，便是在工作上出現了松懈，更是給會沒有辦法真正的完成好自己的工作。
從這次的失誤上讓我明白了自己是需要好好的反省自己，更是應該要花費時間去構思自己接下來應該要做到的每一件事情。這一次我更是沒有把我個人的工作完成好，我更是非常的抱歉，并且我也很是希望自己能夠在工作中找尋會初心，讓自己還是可以在這份工作上做好自己，讓自己能夠更好的在工作上創造出一份成就。
看著因為我的粗心而造成的這些問題，我為自己而感到愧疚，甚至非常想要狠狠的懲罰自己一番。從這次的事件中我也是得到了很大的警告，我明白自己是需要更好的去努力，讓自己在工作上擺正姿態，并且讓自己的工作可以完成得更加好，更加優秀。我也是非常的艱辛自己是完全可以真正的做好每一件事情，當然我也會為我自己犯下的錯事進行彌補，若是領導有任何需要我的地方，我都是會盡量去為你做到更好，并且讓自己的工作與生活區分開，不會相互影響。也是非常希望自己能夠在工作中收獲到更好的未來。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇五
尊敬的領導同志：
您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于在xxxxx的綜合樓建設項目的監督工作中，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本和實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本，也沒有在檢查之后向您如實匯報。
我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。我有罪啊，連這么基礎的工作都沒有做好，沒有根據您的要求，把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響，也導致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關照。
但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在于，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的，這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。
針對我的錯誤，我反省了如下幾點改正措施：
1，針對我的`責任感不強，工作作風懶散，不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人，我對很多事情應該親自過問，不論處理的好壞，都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態度，認真工作之外，我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業水平，同時保持工作的細節。
2，我今后做事情必須嚴格要求自己，做一個認真負責，勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖，不能將領導的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。
通過此次深刻的檢討，請陳總信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作，為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。
此致
敬禮
xxx。
20xx年xx月xx日。
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇六
無論是在哪個崗位上，我們對待工作要一絲不茍，小小的錯誤可能會對公司造成巨大的損失。下面是文書幫小編為大家帶來的工作粗心大意自我檢討書，希望能夠幫到大家！
事發于xxx市局財務科在財務清查工作中，發現一份被涂改了罰沒款數額的《行政處罰決定書》。經核實，我是該處罰決定書對應案件(xxx非法經營案)的承辦人之一，同時也就是該份處罰決定書的涂改者。
經核實，xxx一案依法經審批的案件文書所記載的罰沒款合計數額都是3500元;依法送達當事人的案件文書(包括《處罰決定書》和《處罰告知書》)上所記載的罰沒款合計數額都是3500元人民幣，但當事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款，因此財務人員向當事人開具的罰沒票據記載的也是3000元人民幣的`罰沒數額。同時，工商所財務人員通常都要求案件承辦人在結算罰沒票據時，要提供一份相應的《行政處罰決定書》送分局財務室備案。在xxxx一案結算罰沒票據時，作為承辦人，我向財務人員提供了一份該案的《行政處罰決定書》，財務人員發現該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數額是3500元人民幣，與向當事人開具的罰沒票據上記載的3000元人民幣，在數額上有出入，便提醒我進行核對。我本人在未經認真核實的情況下，就簡單盲目地認為數額上有出入是因為校對失誤引起的，加之法律意識淡薄，便又盲目地以罰沒票據上記載的3000元數額為標準，順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣，導致了該份行政處罰決定書出現嚴重瑕疵，造成極其不良的后果。
古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后，歸結原因如下：
1、責任心不強，工作作風不深入，不踏實。作為一名執法人員，不論有多少理由，都應端正執法辦案的態度、嚴格執法辦案的程序，全面準確地掌握案件情況，確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問，更應認真核實、查對。同時，更是要增強自身的法律意識，切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節”。
2、事發后，不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。一開始，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢，因為是“齷齪的面子”在作怪：覺得自己讀了那么多年書，起碼也是個正宗本科學歷，心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念，一旦犯錯誤就是對自己的否定，本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此，一開始，還不能接受領導的“棒喝”法門，把問題東推西推，想牽強附會到別人身上，還強裝出一副“此事與己無干”的樣子，對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當時的嘴臉，心中甚是羞愧。
通過這件事，我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態度，感悟到：
1、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要專注。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細節。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中。“學如逆水行舟，不進則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結合，就很難有喜悅，就是古人所講的「學而時習之，不亦樂乎。”
2、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟，那只是“記問之學”，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當然就沒有幫助，甚至還有害處。”最近，聽到一個講座，講座里舉了一個例子，說某人畢業于某個研究所，有一天，母親叫他處理點家事，他做完以后，母親檢查后覺得他做得不是很好，就說：“兒子，你怎么連這點小事也做不好?你怎么這么笨。”那人聽后，馬上臉孔變得非常兇惡，然后接著母親說了一句話：“我都念到研究所了，你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的智慧，待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢，給了他不受教。這點小事沒辦好，恰恰是學習的機會，但他并沒有把握這個機會，反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面，不往好處發展，就會自然地向壞處發展。聽完講座，再想想自己，也甚是慚愧!
總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔。“經師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激!
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇七
尊敬的領導：
您好！
前天晚上在下班之前由于我自作聰明的舉動以及工作中粗心大意的原因導致公司后臺數據庫出了問題，實際上作為一名技術員工來說如果工作中不夠仔細與嚴謹的話將會給公司帶來較大的損失，昨天公司后臺的問題導致大部分員工都不能夠正常地進行工作便是自己此次粗心大意造成的后果，在這方面負有莫大責任的自己自然需要因為工作粗心大意寫一份檢討。
首先我覺得會造成這樣大的損失是因為自己做事喜歡先斬后奏的原因，盡管組長說過在改動之前需要與他進行商量然后再去調整數據，實際上這種工作上不自由的感覺令自己這個畢業沒有多久的大學生感到有些束縛，自認為聰明的自己為了能夠提前完成相應的工作方便準時下班，我經常不聽勸告并按照自己的想法去進行手上的工作，但是說實話我對待工作如此地輕佻也讓自己在以往吃過一些虧，但由于公司技術人員的匱乏以及沒有造成太大損失的緣故導致領導一直都沒有深究此事，而我在沒有認清自己錯誤的情況下還一直以為是其他人工作粗心的緣故。
其次便是自己在工作中為了追求速度常常將比較重要的工作草草了事，雖然所自己常常在下班的前兩分鐘就收拾好行李準備回家，實際上自己不負責任的行為有時會導致剩下加班的員工由于后臺的不穩定而難以完成工作，而自己留下的爛攤子有事也會讓負責收尾的組長加班到深夜，至于我在沒有認清自身錯誤的同事還經常浪費公司的資源來只顧自己享樂，現在想來對待工作粗心大意的自己根本就沒有享受這些待遇的資格，更是應該為給自己收拾爛攤子的組長說一聲抱歉與對不起。
最后則是我要對此次因粗心大意造成的損失做一個反思與保證，從今以后我對待工作一定秉承愛崗敬業以及尊重上司的原則，絕對不會不經同意擅自改動后臺相關數據，而且自己也會收起那副輕佻的態度尊重組長以及身邊同事的勞動成果，因為我不想再因為自己的粗心大意導致其他人的工作受到影響，而且不管怎么說我也應該要為之前一直支持自己卻被辜負的領導承擔起自己的職責。
作為公司組成結構中重要一環的自己只有按質按量地完成工作才能夠幫助其他人更有效地發揮正常水平，不管怎么說已經因為粗心大意犯下嚴重后果的自己不能夠再因此而給公司帶來損失了，我應該要揮手告別昨天那個粗心大意且沒有責任心的自己。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇八
尊敬的領導：
對于我犯下的錯，我深感后悔。
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己的粗心大意的行為感到深深的愧疚和不安，在此我做出深刻的檢討：因為自己的粗心大意，給文員增加了不必要的工作量以及困擾，明明大會小會上都說過的事情還會犯，同時，也看到這件事帶來的惡劣影響，如果每個員工都像我一樣把說過的問題不放在心里，那么這個集體將無任何紀律，漫不經心。這樣怎么能把工作落實好，做好呢？這次如果不是及時發現，并要求深刻的反思，要放任自己繼續像這樣發展，那么后果更加嚴重，因此我向領導做出檢討，同時也像你表示感謝！
我已深刻的認識到了自己的錯誤，請求領導原諒我這一次粗心大意。
文檔為doc格式。
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇九
事發于xxx市局財務科在財務清查工作中，發現一份被涂改了罰沒款數額的《行政處罰決定書》。經核實，我是該處罰決定書對應案件（xxx非法經營案）的承辦人之一，同時也就是該份處罰決定書的涂改者。
經核實，xxx一案依法經審批的案件文書所記載的罰沒款合計數額都是3500元；依法送達當事人的案件文書（包括《處罰決定書》和《處罰告知書》）上所記載的罰沒款合計數額都是3500元人民幣，但當事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款，因此財務人員向當事人開具的罰沒票據記載的也是3000元人民幣的罰沒數額。同時，工商所財務人員通常都要求案件承辦人在結算罰沒票據時，要提供一份相應的《行政處罰決定書》送分局財務室備案。在xxxx一案結算罰沒票據時，作為承辦人，我向財務人員提供了一份該案的《行政處罰決定書》，財務人員發現該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數額是3500元人民幣，與向當事人開具的罰沒票據上記載的3000元人民幣，在數額上有出入，便提醒我進行核對。我本人在未經認真核實的情況下，就簡單盲目地認為數額上有出入是因為校對失誤引起的，加之法律意識淡薄，便又盲目地以罰沒票據上記載的3000元數額為標準，順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣，導致了該份行政處罰決定書出現嚴重瑕疵，造成極其不良的后果。
古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后，歸結原因如下：
古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后，歸結原因如下：
我是一名高中教師，經歷了那么多的事情，聽說了更多的事情，真的有一種自己不配做一名教師的感覺，特檢討如下：
1、責任心不強，工作作風不深入，不踏實。作為一名執法人員，不論有多少理由，都應端正執法辦案的態度、嚴格執法辦案的程序，全面準確地掌握案件情況，確保事實無誤、程序無誤；對同事提出的疑問，更應認真核實、查對。同時，更是要增強自身的法律意識，切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節”。在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者，應該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認真履行自己的權利和職責，對于我來講，一直以來對于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情，以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關系概念。
2、事發后，不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。一開始，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢，因為是“齷齪的面子”在作怪：覺得自己讀了那么多年書，起碼也是個正宗本科學歷，心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念，一旦犯錯誤就是對自己的否定，本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此，一開始，還不能接受領導的“棒喝”法門，把問題東推西推，想牽強附會到別人身上，還強裝出一副“此事與己無干”的樣子，對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析！每每想起當時的嘴臉，心中甚是羞愧。
第二，從此次錯誤當中深刻吸取教訓，時時銘記在心，自己反思錯誤細節，最大程度上避免今后發生同類錯誤。
通過這件事，我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態度，感悟到：
1、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要專注。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細節。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中。“學如逆水行舟，不進則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結合，就很難有喜悅，就是古人所講的學而時習之，不亦樂乎。”紀律性不強。要嚴格按照醫院規章行事辦事，自始自終相信“不以規矩，難成方圓”這一古訓。無論做事還是做人，都要循規蹈矩。也只有循規蹈矩，方可成圓。
2、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟，那只是“記問之學”，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當然就沒有幫助，甚至還有害處。”最近，聽到一個講座，講座里舉了一個例子，說某人畢業于某個研究所，有一天，母親叫他處理點家事，他做完以后，母親檢查后覺得他做得不是很好，就說：“兒子，你怎么連這點小事也做不好？你怎么這么笨。”那人聽后，馬上臉孔變得非常兇惡，然后接著母親說了一句話：“我都念到研究所了，你還罵我笨！研究所給了他什么？有沒有給他人生的智慧，待人、處世、接物的智慧？只是給了他傲慢，給了他不受教。這點小事沒辦好，恰恰是學習的機會，但他并沒有把握這個機會，反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面，不往好處發展，就會自然地向壞處發展。聽完講座，再想想自己，也甚是慚愧！
總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔。“經師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！
檢討人：xxx。
文檔為doc格式。
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇十
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己的錯誤作行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向經理做出深刻檢討：
鑒于xxxx年7月23日提報的資料有誤，由于個人的疏忽，把金額寫錯，原本是和宏華進的進賬金額10600元錯寫成了10000元。相差金額600元。竟然犯了如此低級的錯誤，歸結原因如下：
1.責任心不強，工作作風不深入，不踏實。急于把事情做完，而沒有做好它。就像經理常說的，“做事要做好它而不是做完他”。
2.做事粗心大意，不細心，應仔細核對金額后再寫。
通過這件事，我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態度，感悟到：
1、一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要專注。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細節。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中。“學如逆水行舟，不進則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結合，就很難有喜悅，就是古人所講的“學而時習之，不亦樂乎。”
2、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟，那只是“記問之學”，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當然就沒有幫助，甚至還有害處。
因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的失誤，更為重要的是我感到對不起經理對我的信任，愧對經理的關心。
同時，要誠心的謝謝經理，如果不是經理及時發現，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向經理做出檢討的同時，也向您表示發自內心的感謝。
xxx。
20xx.x.x。
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇十一
尊敬的領導：
您好！
最近因為我的粗心，導致我在工作的時候出現了很多的問題，已經嚴重的影響到了我的工作，也影響到了同事和公司。發生這樣的事，我很抱歉，我自己也不知道應該要怎么改變。在您批評我之后，我也認識到了自己的錯誤。寫下這封檢討書，是想給你說明一下我的情況和我之后的打算。
我粗心的毛病是從上學的時候就有的，一直到現在。在我上學的時候，因為我的粗心大意，考試的時候丟了很多的分。雖然我不知道我中考和高考的每道題的分數，但我想肯定也會有因為粗心而失分的地方。我粗心大意的這個毛病，一直都是讓我自己和父母頭疼的問題。我想了很多的辦法，想要改掉自己的這個毛病，但是我常常沒看到起色之后就放棄，所以我還是會犯這樣的錯誤。直到現在，我在工作上出現了這么大的失誤，但我依舊沒有找到解決辦法。我知道，我不應該這樣，既然知道了自己的問題，就應該要想辦法解決，而不是在短暫的嘗試過后看到沒有絲毫的起色就放棄。粗心大意并不是一個不可能改正的錯誤，只要在工作的'時候細心一點，多注意一些問題，就可以避免出現錯誤。
這次因為粗心，導致工作出錯，我也很不好受。我自己想了很多，我覺得這個錯誤明明是可以避免的。因為我的原因，拖累了同事和整個部門，我感到很愧疚。所以我下定決心要改變自己，這次我不會再像以前那樣，努力了之后看到沒有起色就放棄，我會堅持，直到我變得細心。在我工作完成之后，我也會養成一個檢查的好習慣。在我上學的時候，就是因為我會檢查，所以才沒有因為粗心大意丟掉很多的分數。但在我工作之后，我就沒有堅持下去，工作之后沒有檢查，所以才會出現錯誤。
我知道，您批評我是為了我好，我自己心里也知道我確實很有問題。我應該努力的改變自己，讓自己變得更加的優秀，而不是隨緣，看運氣，祈禱著自己不要出現錯誤。我在經過反思之后，已經認識到了自己的錯誤，之后也會想辦法改正，請領導放心。我一定早日改掉自己粗心大意的壞毛病，不會讓您操心。我保證，我不會再因為粗心而出現工作上的錯誤，我一定會讓自己的工作做得更好。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇十二
尊敬的領導：
您好！
前天晚上在下班之前由于我自作聰明的舉動以及工作中粗心大意的原因導致公司后臺數據庫出了問題，實際上作為一名技術員工來說如果工作中不夠仔細與嚴謹的話將會給公司帶來較大的損失，昨天公司后臺的問題導致大部分員工都不能夠正常地進行工作便是自己此次粗心大意造成的后果，在這方面負有莫大責任的自己自然需要因為工作粗心大意寫一份檢討。
首先我覺得會造成這樣大的損失是因為自己做事喜歡先斬后奏的原因，盡管組長說過在改動之前需要與他進行商量然后再去調整數據，實際上這種工作上不自由的感覺令自己這個畢業沒有多久的大學生感到有些束縛，自認為聰明的自己為了能夠提前完成相應的工作方便準時下班，我經常不聽勸告并按照自己的想法去進行手上的工作，但是說實話我對待工作如此地輕佻也讓自己在以往吃過一些虧，但由于公司技術人員的匱乏以及沒有造成太大損失的`緣故導致領導一直都沒有深究此事，而我在沒有認清自己錯誤的情況下還一直以為是其他人工作粗心的緣故。
其次便是自己在工作中為了追求速度常常將比較重要的工作草草了事，雖然所自己常常在下班的前兩分鐘就收拾好行李準備回家，實際上自己不負責任的行為有時會導致剩下加班的員工由于后臺的不穩定而難以完成工作，而自己留下的爛攤子有事也會讓負責收尾的組長加班到深夜，至于我在沒有認清自身錯誤的同事還經常浪費公司的資源來只顧自己享樂，現在想來對待工作粗心大意的自己根本就沒有享受這些待遇的資格，更是應該為給自己收拾爛攤子的組長說一聲抱歉與對不起。
最后則是我要對此次因粗心大意造成的損失做一個反思與保證，從今以后我對待工作一定秉承愛崗敬業以及尊重上司的原則，絕對不會不經同意擅自改動后臺相關數據，而且自己也會收起那副輕佻的態度尊重組長以及身邊同事的勞動成果，因為我不想再因為自己的粗心大意導致其他人的工作受到影響，而且不管怎么說我也應該要為之前一直支持自己卻被辜負的領導承擔起自己的職責。
作為公司組成結構中重要一環的自己只有按質按量地完成工作才能夠幫助其他人更有效地發揮正常水平，不管怎么說已經因為粗心大意犯下嚴重后果的自己不能夠再因此而給公司帶來損失了，我應該要揮手告別昨天那個粗心大意且沒有責任心的自己。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇十三
尊敬的xxxx領導：
8月14日，xxxxxx部長在《xxxx部關于xxxxxx的報告》一文中指出兩處錯誤，并批示：“核稿要認真！”這兩處錯誤完全是由于我個人的疏忽大意造成的，給xxxxxx司造成了非常不良的影響。幾天來，我為自己的失誤感到深深地不安和愧疚，經過認真反思，深刻自剖，現將有關情況和我的思想反思結果匯報如下：
8月13日，我將上述報告的初稿送至辦公廳xxxx處核稿，xxxx處的同事及時糾正了文中的一處錯誤，在第5頁中，序號“五”應改為“四”。當我拿回辦公室清稿時，粗心大意之下將第3頁的序號“五”改成了“四”，并且之后完全沒有再次核對。這樣一來，不但原先的錯誤沒有改正，更增添了一處錯誤，并將錯誤文稿直接呈送部領導簽發。
這份報告是報送國務院xxxxxx與xxxxxx的文件，關系到整個xxxx部的工作水平和作風，如果真的按照錯誤版本報送給國務院領導，將會造成無法彌補的后果。
在此，我鄭重地向部領導、辦公廳保證的'同時，更要向xxxx司的各位領導和同事道歉。作為去年才入部工作的新人，一年多來，我熟悉了各項工作流程，工作逐步邁向正軌，卻在這個時候工作作風渙散，對自己放松了要求，犯下了最不應該犯的錯誤，愧對各位領導對我的教導和信任。痛定思痛，經過這件事之后，我相信我一定會從中吸取教訓，把認真、嚴謹、務實的工作作風擺在首位，端正態度，增強責任心，加倍努力工作，也請各位領導和同事對我繼續進行監督、鞭策和鼓勵！
檢討人：xx。
20xx年xx月xx日。
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇十四
尊敬的領導：
您好！
很抱歉在這里給您寫這封檢討書，真的很抱歉。關于這次由于我的粗心導致的小事故，現在我也只能是給您賠不是了，過去我也有想過我的粗心大意一定會給我招致禍患，至少一次，沒想到這么快這次禍患就發生了，還是在這樣的情況下發生的。再一次在此致以誠摯的歉意。對不起。
既然禍患已經發生了，我也只好謹慎小心防止自己的粗心大意再次招致禍患了。這次我粗心大意把客戶家的瓷磚塊數算錯，害得已經上門送過貨的我們這里，又得去上門給客戶補發瓷磚，使得人力物力都因此遭到了損失，我愿意個人承擔這次事故的所有花銷，只要能夠讓客戶不再生氣，讓領導您不再生氣。
領導，我也不想用“人非圣賢孰能無過”來給自己脫罪，是我犯下的錯，我擔當著就可以了。關于往后再因為這樣的粗心大意導致類似的事故發生，我保證自愿離職，不給我們公司的品牌造成更大的損失。我知道，我們公司的產品是很好的，我們公司的口碑也是非常不錯的。客戶愿意常來光顧我們這個品牌，都是因為我們品牌本身就很優質，再加上優質的服務，我們的品牌是可以跟數一數二的品牌比一比的。像我這樣把賬給算錯的事情，給客戶可能會造成一種工作人員不負責任的感覺，我知道這非常影響我們的品牌。就像xx火鍋似的，他們出色的服務，給他們帶來了極大的利潤，我想我們工作服務如果也這么好的'話，一定也可以帶來相當大的利益的。相應的，我就想到我這次事故帶來的損失，如果您認為不是我補上這次事故算錯導致的金錢就可以解決問題，我也認同，畢竟產品是一方面，服務也是一方面，只有好的產品加上好的服務，一個品牌才會有源源不斷的客源找上門來。
領導，我愿意接受您的任何處罰，因為這畢竟是我發生的錯誤。近來我也在更細心的對待我的工作，我聽說把芝麻倒在地上一粒粒再撿回去放到碗里面就可以鍛煉一個人的耐心和仔細，下班了，我也會用這個方法鍛煉自己認真仔細的能力，希望這樣的長期鍛煉可以徹底改變我粗心大意的毛病，也希望這樣的長期鍛煉可以讓我更加耐心認真。
領導，我還希望這樣的錯誤永不再犯，如果再犯，我保證自愿離職！我保證！
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇十五
尊敬的領導：
對于我犯下的錯，我深感后悔。
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己的`粗心大意的行為感到深深的愧疚和不安，在此我做出深刻的檢討：因為自己的粗心大意，給文員增加了不必要的工作量以及困擾，明明大會小會上都說過的事情還會犯，同時，也看到這件事帶來的惡劣影響，如果每個員工都像我一樣把說過的問題不放在心里，那么這個集體將無任何紀律，漫不經心。這樣怎么能把工作落實好，做好呢？這次如果不是及時發現，并要求深刻的反思，要放任自己繼續像這樣發展，那么后果更加嚴重，因此我向領導做出檢討，同時也像你表示感謝！
我已深刻的認識到了自己的錯誤，請求領導原諒我這一次粗心大意。
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇十六
尊敬的老師：
我懷著十二萬分的愧疚，以及十二萬分的懊悔向您寫下這份檢討書。我為我們這個班粗心大意的行為感到了深深的愧疚和不安。在此，我們向店長做出深刻檢討。
因為我們的粗心大意，沒能看好場，導致我們的衣服損失18件，{而店長不斷的提醒，我們在工作中責任的重要性}。通過這件事情，我感到自己責任心不夠，同時長期以來對自己不夠嚴格，工作作風散漫，才導致今天這樣的事情發生，真的很不應該。對此，發生今天這樣的.事，我不僅感到慚愧，還對不起店長一直以來對我們的教導與信任。同時，也要感謝店長讓我回去深刻這份檢討。通過這次的檢討，我深刻的體會到上班責任的重要性。
從今往后，我會認認真真的上好每一天的班，引以為戒，同樣的錯誤不會再犯。希望店長大人有大量，不記這次錯誤。在這再次感謝店長對我們的教導和信任，謝謝。
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇十七
尊敬的領導：
您好！
很抱歉在這里給您寫這封檢討書，真的很抱歉。關于這次由于我的粗心導致的小事故，現在我也只能是給您賠不是了，過去我也有想過我的粗心大意一定會給我招致禍患，至少一次，沒想到這么快這次禍患就發生了，還是在這樣的情況下發生的。再一次在此致以誠摯的歉意。對不起。
既然禍患已經發生了，我也只好謹慎小心防止自己的粗心大意再次招致禍患了。這次我粗心大意把客戶家的瓷磚塊數算錯，害得已經上門送過貨的我們這里，又得去上門給客戶補發瓷磚，使得人力物力都因此遭到了損失，我愿意個人承擔這次事故的所有花銷，只要能夠讓客戶不再生氣，讓領導您不再生氣。
領導，我也不想用“人非圣賢孰能無過”來給自己脫罪，是我犯下的錯，我擔當著就可以了。關于往后再因為這樣的粗心大意導致類似的事故發生，我保證自愿離職，不給我們公司的品牌造成更大的損失。我知道，我們公司的產品是很好的，我們公司的口碑也是非常不錯的。客戶愿意常來光顧我們這個品牌，都是因為我們品牌本身就很優質，再加上優質的服務，我們的品牌是可以跟數一數二的品牌比一比的。像我這樣把賬給算錯的事情，給客戶可能會造成一種工作人員不負責任的感覺，我知道這非常影響我們的品牌。就像xx火鍋似的，他們出色的服務，給他們帶來了極大的利潤，我想我們工作服務如果也這么好的話，一定也可以帶來相當大的利益的'。相應的，我就想到我這次事故帶來的損失，如果您認為不是我補上這次事故算錯導致的金錢就可以解決問題，我也認同，畢竟產品是一方面，服務也是一方面，只有好的產品加上好的服務，一個品牌才會有源源不斷的客源找上門來。
領導，我愿意接受您的任何處罰，因為這畢竟是我發生的錯誤。近來我也在更細心的對待我的工作，我聽說把芝麻倒在地上一粒粒再撿回去放到碗里面就可以鍛煉一個人的耐心和仔細，下班了，我也會用這個方法鍛煉自己認真仔細的能力，希望這樣的長期鍛煉可以徹底改變我粗心大意的毛病，也希望這樣的長期鍛煉可以讓我更加耐心認真。
領導，我還希望這樣的錯誤永不再犯，如果再犯，我保證自愿離職！我保證！
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
粗心大意檢討書（匯總18篇）篇十八
事發于xxx市局財務科在財務清查工作中，發現一份被涂改了罰沒款數額的《行政處罰決定書》。經核實，我是該處罰決定書對應案件（xxx非法經營案）的承辦人之一，同時也就是該份處罰決定書的涂改者。
經核實，xxx一案依法經審批的案件文書所記載的罰沒款合計數額都是3500元；依法送達當事人的案件文書（包括《處罰決定書》和《處罰告知書》）上所記載的罰沒款合計數額都是3500元人民幣，但當事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款，因此財務人員向當事人開具的罰沒票據記載的也是3000元人民幣的罰沒數額。同時，工商所財務人員通常都要求案件承辦人在結算罰沒票據時，要提供一份相應的《行政處罰決定書》送分局財務室備案。在xxxx一案結算罰沒票據時，作為承辦人，我向財務人員提供了一份該案的《行政處罰決定書》，財務人員發現該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數額是3500元人民幣，與向當事人開具的罰沒票據上記載的3000元人民幣，在數額上有出入，便提醒我進行核對。我本人在未經認真核實的情況下，就簡單盲目地認為數額上有出入是因為校對失誤引起的，加之法律意識淡薄，便又盲目地以罰沒票據上記載的3000元數額為標準，順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣，導致了該份行政處罰決定書出現嚴重瑕疵，造成極其不良的后果。
古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后，歸結原因如下：
古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后，歸結原因如下：
我是一名高中教師，經歷了那么多的事情，聽說了更多的事情，真的有一種自己不配做一名教師的`感覺，特檢討如下：
1、責任心不強，工作作風不深入，不踏實。作為一名執法人員，不論有多少理由，都應端正執法辦案的態度、嚴格執法辦案的程序，全面準確地掌握案件情況，確保事實無誤、程序無誤；對同事提出的疑問，更應認真核實、查對。同時，更是要增強自身的法律意識，切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節”。在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者，應該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認真履行自己的權利和職責，對于我來講，一直以來對于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情，以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關系概念。
2、事發后，不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。一開始，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢，因為是“齷齪的面子”在作怪：覺得自己讀了那么多年書，起碼也是個正宗本科學歷，心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念，一旦犯錯誤就是對自己的否定，本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此，一開始，還不能接受領導的“棒喝”法門，把問題東推西推，想牽強附會到別人身上，還強裝出一副“此事與己無干”的樣子，對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析！每每想起當時的嘴臉，心中甚是羞愧。
第二，從此次錯誤當中深刻吸取教訓，時時銘記在心，自己反思錯誤細節，最大程度上避免今后發生同類錯誤。
通過這件事，我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態度，感悟到：
1、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要專注。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細節。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中。“學如逆水行舟，不進則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結合，就很難有喜悅，就是古人所講的學而時習之，不亦樂乎。”紀律性不強。要嚴格按照醫院規章行事辦事，自始自終相信“不以規矩，難成方圓”這一古訓。無論做事還是做人，都要循規蹈矩。也只有循規蹈矩，方可成圓。
2、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟，那只是“記問之學”，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當然就沒有幫助，甚至還有害處。”最近，聽到一個講座，講座里舉了一個例子，說某人畢業于某個研究所，有一天，母親叫他處理點家事，他做完以后，母親檢查后覺得他做得不是很好，就說：“兒子，你怎么連這點小事也做不好？你怎么這么笨。”那人聽后，馬上臉孔變得非常兇惡，然后接著母親說了一句話：“我都念到研究所了，你還罵我笨！研究所給了他什么？有沒有給他人生的智慧，待人、處世、接物的智慧？只是給了他傲慢，給了他不受教。這點小事沒辦好，恰恰是學習的機會，但他并沒有把握這個機會，反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面，不往好處發展，就會自然地向壞處發展。聽完講座，再想想自己，也甚是慚愧！
總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔。“經師易得，人師難求”，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。