發言稿是對演講主題和內容進行鋪陳和歸納總結的一種重要寫作形式。這些發言稿范文具有一定的說服力和感染力，通過具體的事例和數據，能夠有效地引導聽眾思考和討論。
教師節典型發言稿（匯總15篇）篇一
東耿王小學馬慶房。
第一章、第一節《多改變自己，少埋怨環境》為主題，由班主任代表談談自己讀書后的。
心得體會。
感想或建議。下面先由張枝老師發言：
總結語：我校的張枝、張夢雅、宋萍萍三位老師結合本班實際情況及張婷媛老師結合自己的實際情況分別談到了自己對《多改變自己，少埋怨環境》的心得體會。
眾所周知，麻雀雖小，五臟俱全，班級雖小，但它卻像一個社會，也存在著一個管理問題。作為教師，要當好班主任，管理好班集體，就必須掌握一些班級管理的理論、方法、技巧，學習借鑒一些先進的班級管理經驗，而魏老師的《班主任工作漫談》一書正談到了班主任管理班級的方方面面。
班主任工作十分繁瑣、復雜，聽了以上老師的發言，我們或多或少的會受到一些啟迪。魏老師在書中還寫道：一個人首先要適應環境，享受美好生活，生活不能沒有理想，但人類不能以理想主義的目光苛求生活。當代人應該少埋怨環境，多改變自我。人應學會自我更新，今天的我應該比昨天的我有新的認識，新的發現、新的能力。只有自己不斷更新了，世界在我眼里就總是新的。這是多么純樸而富有哲理的話語。
通過我親自讀書與交流，我深感：二十一世紀的教師要做學習型與反思型教師，只有不斷學習才能承擔教育的重任，只有時刻思索才能不斷發展，我愿所有的教師都能樹立“終身學習”的觀念，讓好書伴隨教師成長，讓閱讀成為習慣。
演講的開頭，是演講者與聽眾的一座引橋，是演講者與聽眾建立初步友誼的紐帶，它在整個演講進程中起著不可低估的作用。演講稿的開頭寫得好，就可以溝通演講者與聽眾的感情，集入耳眾的留意力，喚起聽眾的愛好，從而使聽眾對演講內容產生一種強烈的渴看感。大凡成功的演講，都要在演講稿開頭下一番工夫，精心設計和安排一個好的開頭，力圖使演講的開頭能感動聽眾的心扉，使演講者和聽眾的心挨得近些，靠得緊些，以此贏得聽眾的好感，來為自己的演講成功奠定基礎，展平道路。反之，假如演講稿的開頭寫得不好，一開始就失往了與聽眾交換感情的鏈環，從而減弱演講的吸引力。
一個好的演講開頭，能為全篇演講定下基調。一個好的演講開頭，能起到一語道破地點明演講主旨、自然順暢地引領下文的作用。一篇演講稿，其種別是屬于議論型、敘事型、還是抒懷型;其格調是莊重嚴厲、喜慶歡快的、還是滑稽幽默的;常常在演講稿的開頭便可體察品味出來。這說明演講稿的開頭對定下全篇演講的格調起著不容忽視的作用。因此，有經驗的演講者在寫演講稿的開頭時，常常要對全篇演講稿的格調和寫法，做出一番精心腸構思和認真地選擇。
寫文章要求開頭像鳳凰之冠那樣俊美、漂亮，寫演講稿的開頭更是如此，要求更出色、更有藝術性。演講稿開頭的藝術性，概括地說，就是要求鎮場.所謂鎮場,是戲劇舞臺藝術的專門術語。演戲要求鎮場，而演戲的鎮場，大多用演員上場的亮相來鎮.演講也要求鎮場，即一開始就要求將全場聽眾的留意力吸引集中過來。演講鎮場固然與演講者上臺的風度、情感、氣質有一定的關系，但是主要的還是靠演講稿開頭本身的語言魅力。
一、演講稿開頭的類型。
演講的開頭又叫開場白，它是演講者在演講開頭時的引言。開場白對演講有雙重作用，一是引發聽眾的濃厚的愛好，贏得聽眾的好感。不管是一個出乎平常的舉動，發出幾聲感嘆或是幾句簡短的話，都應力圖和聽眾的心挨得近些，扣動其心弦，使其感到演講者可親，可敬、可愛。二是為整個演講創造一個適合的氣氛，為全篇演講定下基調，或提綱挈領點明演講的宗旨，自然引發下文。所以，出色的演講者，總是以他獨有的風度，洪亮的聲音，新奇的內容，精巧的語言，或其它的方式，一開頭就力圖控制全場，捉住所有聽眾的心。
根據演講的規律和實踐經驗的總結，演講開頭的類型主要有以下十來種。
1、發問式。
一上臺便向聽眾提出一個或幾個題目，請聽眾與演講者一道思考，這樣可以立即引發聽眾的留意，促使他們很快便把思想集中起來，一邊迅速思考，一邊留心聽。聽眾帶著題目聽講，將大大增加他對演講內容熟悉的深度和廣度。但提出的題目不能太濫，應圍繞中心，饒有趣味，發人深醒;假如問得平平淡淡，不痛不癢，反而弄巧成拙，失往這類開場白的上風。
演講者首先當眾公布一條引人注視的新聞以引發全場聽眾的高度留意。3、贊美式。
這類開頭的方式是開門見山，言簡意賅，單刀直進，直截了當接觸演講的主題。如《下一個》演講稿的開頭：
演講者采取慎重其事的態度，向聽眾講明利害關系，以引發大家的警覺，從而增強演講的實際效果的一種方式，一開始就講出了局勢的嚴重，引發了聽眾的留意和警惕，使聽眾產生了急于欲聽下往的迫切感。
10、渲染式。
演講者就演講地點的景、物當場設喻，借以說清道理;或在特殊的情況下，采用靈機應變的、機靈奇妙、信手拈來的即席方式開頭，以溝通演講者與聽眾的心靈，縮短間隔，增強演講的形象性和感染力。
演講稿臺詞。
一、出語驚人。
如果你想迅速吸引你的聽眾，那么在演講開場白，你可以描繪一個異乎尋常的場面，或。
透露一個觸目驚心的數據，或栩栩如生地描述一個聳人聽聞的事情，造成“此言一出，舉座。
皆驚”的藝術效果，這樣，聽眾不僅會驀然凝神，而且還會側耳細聽，更多地尋求你的講話。
內容，探詢你演講的原因。
二、設置懸念。
人都有好奇的天性。在開場白中制造懸念，能激發聽眾的強烈興趣和好奇心，在適當的時候解開懸念，使聽眾的好奇心得到滿足，也使演講前后照應，渾然一體。
三、巧用修辭。
精彩的演講必須有精美的語言包裝，要想語言生動活潑，就要發揮修辭的作用。在意境。
演講開場白如果恰到好處地引用富有哲理的名人語錄，不失時機地拋出寓意深刻的典故，演講就會有聲勢有威力。
五、講述故事演講稿的開頭通過故事跌宕起伏的情節，將聽眾引入一種忘我的境界，并。
將自己的思想觀點不動聲色地溶入到故事中，起到“隨風潛入夜，潤物細無聲”的作用，真。
正達到講故事的目的。
“長江，長城，黃山，黃河，在我心中重千斤，無論何時，無論何地，心中一樣親，流。
改變不了愛國之心。
我愛祖國，我愛她那錦繡的山川。聽，那奔流不息、滾滾而來的長江水如乳汁一般滋養。
了這片神奇的土地，養育著偉大的中華民族。看，那連綿起伏的長城，像一條巨龍蜿蜒于山。
脊之上，它是那么莊嚴古老，它銘記著多少無名英雄的無私奉獻埃再看那天下第一奇山的黃。
山，氣勢磅礴，雄姿靈秀。氣候溫和，四季都有奇麗的景色。再看那洶涌澎湃的黃河，它以。
人耳目一新之感；在形式上力求巧趣、別致、新奇，能像磁鐵般吸引住聽眾的心。開頭要避。
免使用謙虛過度的謙詞。
我們常常聽到有人一開始演講就先說：“我水平有限，有許多不對的地方”；“我沒有準備。
聽眾的反感。因為聽眾會說：既然沒有準備好，為什么要來講？自己認為錯誤的東西，為什。
么要講給別人聽？同樣道理，又要避免自我吹噓的開頭。不要一開口就自吹自擂，或炫耀自。
己的學識，或標榜學歷，為自己涂脂抹粉，這同樣會造成聽眾反感。尤其是競賽演講和競選。
演講，更不允許講這些與演講主題無關的廢話。開頭還要避免故弄玄虛，弄巧成拙。不要煞。
有介事，云天霧地，海闊天空地亂扯一通，以免一味追求開頭的新奇而弄巧成拙。開頭避免。
演講稿的主體部分是指開頭與結尾之間的文字，是一篇演講稿的軀干和重點。它直接關。
系著演講的成功與失敗。就演講稿的特點來說，其主體部分的寫作，難于一般文章主體部分的寫作。演講稿的主體結構的基本要求是：
另一個問題，就會上下脫節，接不上茬，勢必會造成整篇演講的結構松散，甚至文不對題。
二、選好重點。
句。
演講稿主體的重點包括部分、層次、段落、小的層次、語句等以及非重點內的主次關系。演講稿主體的重點，隨著演講內容的不同而有所不同。就整篇演講稿來說，重點在篇首的很少，絕大部分在主體中，也有的在篇尾。無論在哪個部分，重點表現在一兩個詞句上的很少，絕大部分是集中在由幾個段落結合而成的一個層次、一個部分，或集中在一個層次，一個部分的幾個段落上。
三、表明層次。
層次，是演講稿思想內容的表現次序，它即體現演講者思維進程的階段性的具體表現，也反映了演講者對客觀事物的認識過程。演講稿劃分層次的主要方式有：
點。
2、正反對比。
這種講述層次是，把分論點與分論點之間、段落與段落之間形成一正一反的對照，使聽。
眾從兩種事物的不同或對立中辨明誰是誰非，認識中心論點的正確性。
3、層層深入。
這種形式是分論點、段落之間步步深入，層層推進。所謂“層層深入”，分論點、段落之。
間必須有嚴密的邏輯關系，先講什么，后講什么，順序不能隨意變動。這種講述方式一般有。
兩步遞進，三步遞進或四步遞進。上面說的是演講稿主體部分安排層次的幾種基本方法。
應當提出，這些方法并不是機械死板或互相孤立的，在具體運用時，常常是綜合使用，富于。
或不準確，二是次序排列混亂。要防止這些毛病，演講稿的寫作者要認真觀察和分析客觀事。
物及其內容聯系，通過現象把握本質，并從主題的需要出發，恰當地安排講述的層次。
四、劃分段落。
層次是反映演講內容的表現次序，而段落是表達演講思路的一個步驟。劃分好段落，可以使演講稿眉目清楚，便于演講者閱讀、理解，并在演講時作適當的停頓。
分得零碎，無論演講者或聽眾都難以掌握這一層的意思。過長，會出現一段的內容出現幾層。
意思，而且講起來缺少停頓，聽眾聽起來太壓抑，容易產生疲勞。
五、注重銜接。
隨著層次的展開，中間環節的出現，使演講稿內在聯系變得復雜，若銜接不緊，便會使。
結構松散零亂，有損于演講稿主體的整體性。因此，需要采用必要的過渡銜接手段，使復雜。
變清晰，隱蔽變顯露，以達到聯貫思路，承上啟下，接榫縫合的效果。銜接巧妙，聯絡無痕，演講稿似一氣呵成，天衣無縫，這不僅給人以脈絡清晰的印象，更主要的是使文章渾然一體，給人以完整的印象。演講稿的銜接，主要指演講稿的過渡與照應。過渡是指層次與層次、段落與段落之間的銜接轉換；照應是指前后內容上的關照和呼應。演講稿在下列情況下需要過渡：
1、講述的問題由總到分或由分到總時需要過渡。2、由一層意思轉到另一種意思時需要過渡。
3、由議論轉為敘述，或由敘述轉為議論時需要過渡。
4、由一件事轉到另一件事需要過渡。上述幾種情況的過渡，有的需過渡詞，有的需用過渡句，有的需用過渡段。演講的照應，有以下幾種情況：
1、內容和演講題目的照應。
2、論點和表現中心思想的關鍵詞語的照應。3、提出問題和解決問題的照應。4、內容之間的前后照應。5、開頭與結尾的照應。
六、安排高潮。
聽眾的反感。因為聽眾會說：既然沒有準備好，為什么要來講？自己認為錯誤的東西，為什。
么要講給別人聽？同樣道理，又要避免自我吹噓的開頭。不要一開口就自吹自擂，或炫耀自。
己的學識，或標榜學歷，為自己涂脂抹粉，這同樣會造成聽眾反感。尤其是競賽演講和競選。
演講稿的主體部分是指開頭與結尾之間的文字，是一篇演講稿的軀干和重點。它直接關。
系著演講的成功與失敗。就演講稿的特點來說，其主體部分的寫作，難于一般文章主體部分的寫作。演講稿的主體結構的基本要求是：
一、緊承開頭。
開場白提出了問題，主體就要緊接著加以論述。如果開頭提出了一個問題，主體卻去講。
另一個問題，就會上下脫節，接不上茬，勢必會造成整篇演講的結構松散，甚至文不對題。
句。
演講稿主體的重點包括部分、層次、段落、小的層次、語句等以及非重點內的主次關系。演講稿主體的重點，隨著演講內容的不同而有所不同。就整篇演講稿來說，重點在篇首的很少，絕大部分在主體中，也有的在篇尾。無論在哪個部分，重點表現在一兩個詞句上的很少，絕大部分是集中在由幾個段落結合而成的一個層次、一個部分，或集中在一個層次，一個部分的幾個段落上。
三、表明層次。
層次，是演講稿思想內容的表現次序，它即體現演講者思維進程的階段性的具體表現，也反映了演講者對客觀事物的認識過程。演講稿劃分層次的主要方式有：
之間的關系是平列的，它們從不同角度來表現演講中心，或從不同側面去共同論證某一個論。
點。
2、正反對比。
間必須有嚴密的邏輯關系，先講什么，后講什么，順序不能隨意變動。這種講述方式一般有。
或不準確，二是次序排列混亂。要防止這些毛病，演講稿的寫作者要認真觀察和分析客觀事。
演講稿的開頭方式演講稿的開頭方式。
一個好的演講開頭，能為全篇演講定下基調。一個好的演講開頭，能起到畫龍點睛地點。
明演講主旨、自然順暢地引領下文的作用。一篇演講稿，其類別是屬于議論型、敘事型、還。
是抒情型；其格調是莊重嚴肅、喜慶歡快的、還是詼諧幽默的；往往在演講稿的開頭即可體。
察品味出來。這說明演講稿的開頭對定下全篇演講的格調起著不容忽視的作用。因此，有經。
驗的演講者在寫演講稿的開頭時，往往要對全篇演講稿的格調和寫法，做出一番精心地構思。
和認真地選擇。
要求鎮場，即一開始就要求將全場聽眾的注意力吸引集中過來。演講鎮場雖然與演講者上臺的風度、情感、氣質有一定的關系，但是主要的還是靠演講稿開頭本身的語言魅力。
或是幾句簡短的話，都應力圖和聽眾的心挨得近些，扣動其心弦，使其感到演講者可親，可。
敬、可愛。二是為整個演講創造一個適宜的氣氛，為全篇演講定下基調，或提綱挈領點明演。
講的宗旨，自然引起下文。所以，出色的演講者，總是以他特有的風度，洪亮的聲音，新奇的內容，精妙的語言，或者其它的方式，一開頭就力圖控制全場，抓住所有聽眾的心。根據演講的規律和實踐經驗的總結，演講開頭的類型主要有以下十來種。
眾的注意，促使他們很快便把思想集中起來，一邊迅速思考，一邊留神聽。聽眾帶著問題聽。
講，將大大增加他對演講內容認識的深度和廣度。但提出的問題不能太濫，應圍繞中心，饒。
人們一般有聽表揚語言的心理，演講者在開場時說幾句贊揚性的話，可以盡快縮短與聽。
眾的感情距離。但要注意分寸，不然會給人嘩眾取寵、油嘴滑舌的印象。
4、“套近乎”式。
演講者根據聽眾的社會閱歷、興趣愛好、思想感情等方面的特點，描述自己的一段生活。
經歷或學習工作上遇到的問題，甚至自己的煩惱，自己的喜樂，這樣容易給聽眾一種親切感，從而產生共同語言，雙方的感情距離一下子縮短了。
教師節典型發言稿（匯總15篇）篇二
親愛的讀者朋友們：
新年好！
日歷一翻，遇見暖春新年；四季流轉，留下美麗念想。日歷以數字標記時光，四季用溫度感知時光，而我們藉書香品悟時光。書香悠遠，浸潤著歲末年初，滋養著男女老少，那面朝書卷的容顏，把新年點亮。
亮光里，瞧見并肩攜手的我們。走在“一公里半徑城市圖書館群”的旅途中，我們與先哲晝夜同行；聚在中學分館的展架邊，我們把青春埋頭閱讀；浸在“悅”讀節的書香中，我們將知識心手傳閱；扎在少兒館的游戲里，我們讓童年余味繞梁。
亮光里，瞧見徜徉書海的我們。我們讀著書，書也讀著我們。一個字，映射我們的心境；一個詞，撩撥我們的心情；一句話，寫出我們的心緒；一段文，敲打我們的心扉；一本書，撬開我們的心胸。如此這般，書將我們讀透，把人生濃縮，讓光陰永駐。
因此，請不要再感嘆時光易逝，世事無常，所有的時光都能在書里找回痕跡，所有的世事都能在書中找到解答。
教師節典型發言稿（匯總15篇）篇三
尊敬的各位領導，親愛的老師們：
大家下午好！
xx年7月，走出大學校門的我，加入到教師隊伍的行列。x年的從教經歷把我從一個青澀、稚嫩的毛頭小子錘煉成為一名光榮的人民教師；同時，也讓我親身見證了樂山職業技術學院一步步的發展歷程。
作為一名教師，我深知：欲傳道，須先行道。良好的師德修養是教師最偉大人格力量之所在。只有教師身正行道，學生才能“不令而行”，“親其師，信其道”，進而“樂其道”。只有以德立身立教，才能不辱教師教書育人的神圣使命；才能贏得學生的尊重與愛戴。參加工作以來，我先后擔任過三屆班主任和多個班級專業導師工作，對所帶班級傾注了高度熱情。所帶班級班風正、學風濃，物價二班曾榮獲四川省優秀班級榮譽。我多次被評為學院優秀班主任。作為專業指導教師，我帶的學生在20xx年、20xx年四川省會計專業技能大賽中先后榮獲二等獎，在20xx年全國挑戰杯大學生創業比賽中榮獲二等獎。
關愛每一名學生，是教師的天職。x年的從教生涯使我深深體會到：教師的愛是滴滴甘露，即使枯萎的心靈也能復蘇；教師的愛是融融春風，即使冰凍的情感也會回暖。冰心老人曾說過：“情在左，愛在右。走在生命的兩旁，隨時播種，隨處開花。”只有愛才能激發愛，只有心才能塑造心。用真誠的愛心去打開每個學生的心門，我們才會發現：每一扇門的后面，都會是一個浩瀚的宇宙，每一個心門的開戶，都將是一個無法預知的未來！
此時此刻，面對這份沉甸甸的榮譽，我深深知道：它并不僅僅只屬于我，更屬于職院所有的努力付出的教師們，屬于千千萬萬投身教育、獻身教育事業的人。正是他們在教師這個平凡的崗位上默默地譜寫著“學高為師，身正為范”的贊歌！
既然選擇了教師這一神圣的職業，我們就會用一生的心血去譜寫一曲永恒的奉獻之歌！
教師節典型發言稿（匯總15篇）篇四
尊敬的各位領導、同志們：
xx，我縣招商引資工作在縣委、縣政府的正確領導及市級部門的大力支持下，我局圓滿完成了市政府下達的考核目標任務。其中，全簽約項目個，簽約項目投資總額達億元(人民幣)，完成計劃的%;全簽約項目到位資金.億元(人民幣)，完成計劃的%;進出口貿易總額完成.萬美元，完成計劃的%;社會消費品零售總額完成萬元，完成計劃的%。根據會議安排，下面我就洪洞縣招商引資工作上的成果、主要做法做一簡要匯報：
xx，洪洞縣委、縣政府率先在全縣四個工業園區和重點招商部門推行“三個三分之一”招商工作法，要求試點單位組織精兵強將，拿出三分之一精力，主動“走出去”，把投資高新技術產業、基礎設施、城市公用設施、服務業和農業領域的項目作為招商引資重點，認真做好投資客商的業務洽談、投資服務工作，堅持大活動招商、小團隊招商活動、積極推行產業鏈招商、以商招商、網絡招商等多種招商方式。全方位、多渠道、深層次推進對外開放，瞄準沿海發達地區、環渤海經濟圈以及國內外大企業、大客商，開展形式多樣、不同層次的多層次招商合作活動，主動承接發達地區及境外產業轉移。
近來，我縣四大工業園區突出特色，均形成了各自的產業優勢，趙城煤焦化深加工園區被確定為“國家新型精細煤化工示范區”，甘亭工業園區被確定為“山西省產業轉移示范區”，同時奮力打造辛村新型建材工業園區、及以韓國高新技術為標志的中小型秦壁工業園區，四大工業園區初步形成了精細煤化工、新型建材、裝備制造、高新技術、新型材料等多元化發展格局。
工業園區是對外開放的形象窗口，是招商引資的重要承載平臺。秦壁工業園是市委、市政府“百公里汾河生態城鎮經濟走廊”范圍內發展的工業園區之一，總規劃面積.平方公里。近來，秦壁工業園區采用“外引內聯”的方法，一是利用與韓國、青島、煙臺、威海的現有平臺，篩選出一批科技含量高、高附加值的項目，邀請韓國客商帶項目來洪考察，并通過舉辦交流會、座談會等形式，讓韓商與本地企業家交流溝通，對初步達成合作意向的項目，分批安排本地企業家赴韓國考察確立項目。二是在全縣范圍內，與各鄉鎮、部局進行溝通聯系，分類整理我縣有經濟實力、有發展前景的企業與企業家，根據其資金實力和投資意向，研究制定完整的招商策略和招商投資方略。三是采勸以商招商，以企招商”的方式，圍繞以資本招商，以高附加項目招商的原則，引導原“煤焦”領域的企業家與韓國及沿海發達地區的企業進行多種形式的合作招商。四是抓好“標桿化”一流企業，吸引更多的企業入園發展，提高園區服務質量，精簡辦事程序，通過“一站式、保姆式”服務承諾，營造有利于企業發展的投資軟環境，加速企業入園建設。我縣四大工業園區招商引資取得顯著成效，項目建設穩步推進。華翔精密制造二期、恒美陶瓷城一期、銘宇化工h—酸單納鹽、三維焦爐煤氣解吸返送等項目建成投產;飛虹微納米光電、億明led、虹翔mo源、普泰發泡鋁、雙銀電熱膜二期、三維聚四亞甲基醚二醇等項目具備生產條件;山西焦煤萬噸烯烴、陸合萬噸焦化、山水萬噸水泥等項目有序推進。
教師節典型發言稿（匯總15篇）篇五
尊敬的各位領導、各位教師：
大家下午好！金秋送爽佳節至，紅花碩果暖人心。景色滿園關不住，杏壇正逢又一春。在第28個教師節來臨之際，作為一名普通的教師，能在今天的慶祝大會上，聆聽領導的諄諄教導，感受社會對教師的尊重，感到十分榮幸。請允許我代表全體教師向多年來關心支持教育事業的小井鄉黨委政府的領導表示衷心的感謝和崇高的敬意!向奮斗在教育第一線的學校領導和老師們說一聲：節日快樂！
年年花似錦，今年花更紅。一年一度的教師節，體現了國家社會對教師的關懷，體現了教師的價值，作為教師，我越來越感受到來自周圍的尊重羨慕的眼光，我為是一名教師而感到驕傲和自豪。老師們！我們更應該自尊自勵，努力成為無愧于黨和人民的人類靈魂工程師，以人民教師特有的人格魅力、學識魅力和卓有成效的工作展示自身風采。
有人說教師是偉大的，其實不然，教師是平凡的，普通的，就如一顆小小的鋪路石，只是社會中的滄海一栗。教師不是偉人，不能像偉人一樣成為偶像，受人敬仰；教師不是英雄，不能像英雄一樣樹碑立傳，流芳千古；教師不是明星，不能像明星一樣光芒四射，婦孺皆知相比之下，我們教師所做的一切，是那么普通，那么平凡，那么瑣碎！大多數的老師，都只是默默地在自己的崗位上，耗盡了自身全部的光和熱，再悄悄地退下了，沒有驚人的事跡，沒有輝煌的成就。然而，無論是在過去還是現在或是將來，無論是在物質貧乏的時代還是物欲橫流的歲月，始終都有數不清的教師們在無怨無悔的堅守著這個崗位，用自己的青春和熱血來捍衛著這個職業的神圣！也正是他們，堅定了我熱愛這個職業的決心。
自豪的同時也讓我深感任重而道遠。一個國家、一個民族的強大需要教育。我們教師志存高遠，而又淡泊名利。教師的職業，與民族的興衰息息相關；教師的職業，承載著萬千家庭的希望和夢想；教師的職業，需要用良心和智慧去塑造人的心靈。所以，我們的工作雖然充滿艱辛，但不能有絲毫懈怠，必須默默奉獻，不斷地完善自我。在市場經濟的背景下，我們更需要保持一份清醒。民族振興，我們責無旁貸；愛灑桃李，我們無怨無悔！
瞬息萬變的社會、個性多樣的學生決定了我們對教育的理解只能深入而不能停止。這幾年，大家都有這樣的感受：社會對教育的要求越來越高，孩子的接受能力越來越強，工作面臨的挑戰越來越大。我們需要不斷學習，潛心研究，勇于創新。我們要用汗水和智慧，追尋教育的真諦，把握教育的規律，實現教學目標。
我和所有的教師一樣，選擇了教師職業，也熱愛這個職業，我努力上好每一節課，在歷練了酸、甜、苦、辣之后，我也感到了欣慰.我愛我的事業，我會把認真負責作為自己的座右銘，力爭把各項工作都做得更好，用教師的職業道德衡量自己、鞭策自己。奉獻教育，服務學生。喜勞樂怨，無私奉獻。
作為教師，我們需要寧靜為學，寧靜為人；永不滿足，永不停步。作為中青年一代教師，我們需要專心教書、熱愛教育；腳踏實地，努力工作。著名作家馬克.吐溫也說：“當一個人把注意力集中到一個焦點上，那就會做出連他自己都感到吃驚的成績來。”如果我們能從“專心教書，熱愛教育”開始，取得成績和榮譽后又能“寧靜為學，寧靜為人”，那么我們就完全有可能成為最優秀、最受學生歡迎的教師，就能在自己的職業中找到快樂和幸福！
“耿耿園丁意,拳拳育人心。”我想，過去的，現在的，將來的，所有的教師理應都享受這份祝福與崇敬。最后，再次衷心祝愿各位身體健康、工作順利、節日快樂！老師們，讓我們以更加飽滿的熱情，努力的工作和學習，用年華和熱血為小井教育振興譜寫出新篇章!
最后，就用這樣一段話來結束今天的發言吧：選擇了勤勉和奮斗，也就選擇了希望和收獲；選擇了紀律和約束，也就選擇了理智和自由；選擇了痛苦與艱難，也就選擇了豁達和成熟；選擇了拼搏與超越，也就選擇了成功與輝煌！“耿耿園丁意,拳拳育人心”。老師們，讓我們攜起手來，把教師節作為一個新起點，在各自的崗位上，齊心協力，奮發進取，為學校更美好的明天而共同努力吧！
我們教師的明天會更好！謝謝大家！
教師節典型發言稿（匯總15篇）篇六
尊敬的老師、親愛的同學們：
大家下午好！
20xx年的腳步聲正漸行漸遠，嶄新的20xx年正向我們走來。在這辭舊迎新、繼往開來的特殊時刻，我們師生歡聚一堂，共同慶祝新年的到來。
回顧20xx年，是令人振奮的一年，是成就輝煌的一年，是我校優化管理、豐富內涵、提升質量、實現可持續發展的關鍵一年。在這一年里，我們的學校教育質量穩步提高，教學科研成果顯著，高考再次取得驕人的成績；在這一年里，我校德育建設務實重效，德育體驗教育、文明平安校園創建穩步推進，在這一年里，我校校園改建已經破土動工，不久一棟嶄新的教學樓將拔地而起，我校的辦學條件將日趨完善。即將過去的這一年里，學校逐步實現跨越式發展，各項工作得到上級和社會群眾的廣泛認可和贊賞。
所有這一切，是我們xx全體師生共同努力、奮勇拼搏的結果。借此機會，我代表學校向兢兢業業工作在教育教學崗位上，為社會培養了無數棟梁之才的廣大教師表示衷心的感謝！也向勤奮學習刻苦努力、德智體全面發展，取得優異成績的全體同學致以熱烈的祝賀！
老師們，同學們，新的一年孕育了新的希望，新的征程譜寫新的輝煌。讓我們同心同德，攜手并肩，把xx建設成為品牌學校而不懈努力。
舉辦一年一度的校園文化藝術節暨元旦文藝匯演是我校的一件大事。它不僅展示了學校堅持推行素質教育的豐碩成果，同時也為同學們展示個性特長提供了廣闊的舞臺。我相信，即將開始的文藝表演一定別開生面、精彩動人、熱情奔放。在此，讓我們以熱烈的掌聲預祝演出圓滿成功！
最后，希望全體師生在新的一年里，振奮精神，不斷進取，勤奮工作，努力學習，為xx更加燦爛輝煌的明天而努力奮斗！
祝老師們工作順利，萬事如意！祝同學們新年快樂，學習進步！
謝謝！
文檔為doc格式。
教師節典型發言稿（匯總15篇）篇七
尊敬的各位領導、各位老師：
大家上午好！
我是xx小學的老師王小學，在這個充滿喜悅的收獲季節里，我們共同迎來了第x個教師節。
能在這個特別的日子里，做為優秀教師代表發言，我感到十分榮幸，心情特別激動。首先，我代表全體教師感謝xx鄉各黨委領導在百忙之中心系我們這些在一線工作的教師們，這份心意讓我們倍感溫暖。作為一名教師，我愛我的學生。原來一直擔任高年級教學工作的我，去年突然來個急轉彎讓我從一年級帶起，當時的我很迷茫，不知道如何抓起，心里也泛起了抵觸情緒。可是，孩子們等不得我這漫長的過度時間，我必須端正自己的態度，迎接新的明天。一年下來，我發現一年級的孩子他們是那么可愛，課前課后他們總喜歡圍著你，問你很多奇奇怪怪的問題，有時候冒出的話能讓你哭笑不得。我想：這就是孩子們最真的本性吧。我漸漸喜歡上了他們，試著和他們相處，使得他們最后更加信賴于我。經過去年一年的磨煉，我懂得了對學生的管理要張弛有度，平時老師應多與學生溝通，認真傾聽他們的心聲，這樣學生就會更加青睞于你。他們給了我很多的動力，以至于我更加熱愛我的事業。我始終把認真負責作為自己的座右銘，把各項工作都做得更好，力爭做一個開拓進取、不斷完善的教師。
老師們！全社會尊師重教，各級領導更是對教育高度重視，作為人民教師的我們更應該自尊自勵，在這里，我想代表廣大教師作出幾點保證：
一是要愛崗敬業、關愛學生。切實承擔教育者的社會責任，滿懷對受教育者的真心關愛。
二是要刻苦鉆研、嚴謹篤學。我們是知識的傳播者和創造者。在當今時代知識層出不窮的條件下，要成為合格教育者，就必須不斷學習、不斷充實自己。
三是要勇于創新、奮發進取。我們教師從事的是創造性工作。注重培養學生的動手能力，鼓勵學生的創造性思維，引導學生在發掘興趣和潛能的基礎上全面發展。
四是要淡泊名利、志存高遠。為人梯，樂于奉獻，靜下心來教書，潛下心來育人，努力做受學生愛戴、讓人民滿意的教師。最后，和全體教師道一聲：節日快樂！祝老師們身體健康，工作順利！謝謝大家！
教師節典型發言稿（匯總15篇）篇八
田小紅，女，漢族，46歲。6月入黨，現任新海橋社區黨委書記、居委會主任。自1月到社區工作以來，田小紅同志始終把居民的事當作自己的事，像親人一樣時時刻刻關心著居民，想方設法為居民排憂解難辦實事。“老百姓的小事，就是居委會的大事，我們要第一時間傳達民情民意，用愛心真心細心，努力把老百姓的事辦實辦好。”這是田小紅同志在接待居民來訪時說的話。
“說好聽話，不如做一件實事”這是田小紅同志的座右銘。她愛在社區，心系居民，始終保持著“干一行，愛一行”的精神，勤勤懇懇、兢兢業業，處處起到黨員先鋒模范作用。她扎根社區，從黨員隊伍抓起，積極開展“黨員承諾制”、“進百家門、知百家情、解百家難、暖百家心”等活動，引導黨員在社區服務中發揮黨員表率作用。她帶領社區黨員，像螞蟻啃骨頭一樣，開始實施社區“民心工程”(“愛民、便民、利民、為民”贏民心)工程。改善社區環境衛生，從每一個小細節做起，組織社區成員和居民在海西路、柴達木路、建設巷的個別臟亂差巷道、居民區開展環境衛生整治。將巷道內的垃圾雜物進行了徹底打掃，并多次協助清理下水道。在得知建設巷51號居民院下水道堵塞，她及時組織社區工作人員上門集資改造了下水道。不僅方便了來往居民，還使居民的生活環境得到了美化。多次協調燃氣公司，為柴達木路12號、22號、15號居民樓院解決天然氣安裝問題。
在她看來只有加強居民間的溝通交流，增近彼此感情，才能為創建和諧社區打下良好基礎。于是，她就從組織社區的文化、體育、娛樂活動入手，精心籌備，熱情邀請居民參與。一開始，并沒有得到居民們的普遍響應，前來參加活動的人寥寥無幾。經過一番思索，她認為要調動居民的熱情，就必須從居民的實際需求出發，讓居民真正從活動中得到樂趣。在開展居家養老服務試點工作中，親力親為積極走訪居民，發現社區有不少退休的老年人生活孤單，她就組織社區工作人員上門和老年人聊天解悶，為1戶孤老、3個精神病人、4個殘疾人、12戶獨居老人提供居民養老服務。并適時組織老年人到生物園區、中心廣場和我區新修的省藏醫院博物館參觀，讓老年人親身感受我區經濟社會建設取得的成就，激發老年人為創建和諧社會發揮余熱的熱情。在她的努力下，社區一些有特長的老年人開始積極參加并幫助社區組織活動。在他們的帶動下，社區的各種文藝活動逐漸豐富了起來，參與的居民越來越多，社區工作人員也一天比一天繁忙起來：走家串戶征求意見、加班加點籌備活動、慰問幫扶困難群眾、帶領孩子們開展暑期教育……短短的幾年時間里，新海橋社區就先后組織開展了周末廣場文藝演出、“我看西寧新變化”、“九九”重陽節座談會、“老年門球賽”運動會等各種活動近40余場。通過這些活動的開展，使居民既鍛煉了身體、陶冶了情操，又給社區居民創建了互相了解的機會，增加了鄰里之間的互助互愛。在她的積極協調下，小區路燈亮了、燃氣通了、下水管道也暢了，居民小區有了體育器材;在她的組織下，社區成立了舞蹈隊，社區的文化活動多了、頻繁了，社區居民參與社區活動地積極性也高了。社區的各項工作也得到了居民們的普遍理解和支持，逐漸形成了人人支持、戶戶參與社區和諧建設的良好局面。
她急社區居民之所急，想社區居民之所想，了解社區內貧困居民，積極幫助有困難的居民，為弱勢群體建立檔案，時刻關注他們的生活。她把鄰里之間的關系處理的十分和睦，得到了居民的信任。家住柴達木路2號居民區的汪棟小朋友，患有先天性小兒麻痹癥，由于家庭困難在康復治療上困擾著他的家庭。她了解到這一情況后，時刻牽掛著這個的家庭，積極協同省社工協會和街道有關部門，為汪棟爭取到在省康復醫院為期3年的康復治療。
社區“三無人員”低保戶劉玉成老人，妻子多病，家庭極為貧困。田小紅一直幫助著這兩位老人，天冷天熱，過年過節總會親自上門拜訪慰問。發動志愿者為劉玉成老人提供志愿服務。作為一名社區黨員干部，她心系群眾，不畏艱難，切實為群眾辦事的精神得到了社區居民的一致贊譽，她也真正成為了居民的“貼心人”。
在黨的群眾路線教育實踐活動中，她帶領社區干部開展了“民情大走訪”活動，以“四進四問四服務”為活動載體，走進居民，問衣食冷暖，服務困難群眾;走進樓宇，問發展良策，服務社區建設;走進商戶，問商戶所盼，服務經濟發展;走進單位，問意見建議，服務結對共建。問“難、怨、癥、策”活動，通過征求群眾意見、批評與自我批評等方式查擺問題，搞清楚問題的癥結所在、掌握群眾的真實意愿，解決社區工作內容、服務措施、體制機制等方面與黨的群眾路線要求不適應不符合的問題，解決社區黨員隊伍中存在的思想上漠視群眾、感情上疏遠群眾、工作上脫離群眾的問題。在社區成立群眾工作站，在便民服務大廳設立群眾工作服務窗口，做到能夠當面處理的盡可能處理，不能及時解決的問題規定期限，并進行回訪，每周對群眾反映的問題進行梳理，對居民群眾反映的重點難點進行跟蹤處理，堅持做到群眾的事有人管，群眾的事管到底。在社區各樓院設立民情信箱，搜集社情民意，對搜集到的社情民意及時進行處理。同時，依托老年日間照料中心、居家養老便民服務站，對孤寡老人、殘疾人等困難群體開展生活照料服務和全程代辦服務。
真心的付出，收獲豐碩的成果，社區各項工作得到了辦事處領導的認可。多次獲得省市區級、街道社區黨建工作優秀黨務工作者、優秀共產黨員稱號，榮譽對于田小紅同志來說并不是功勞簿，而是一種無形的動力，更激勵她在社區書記主任這個特殊崗位上努力工作。在工作期間里，田小紅同志為居民做的好事實事是一件接著一件，群眾滿意率達95%以上。
田小紅同志這樣說：“做一名合格的共產黨員、社區工作者，腿勤、眼勤、手勤必不可少;將心比心，用熱心、愛心、耐心至關重要。最終所要做到的，就是上對得起組織、下對得起老百姓、但求問心無愧……”。
由于社區工作的特殊性，社區經常會補充新鮮血液，新來的社區工作人員或協管員，缺乏工作經驗，對社區的工作很陌生，開展工作很吃力，田小紅同志了解情況后，主動幫助新來的同事，耐心的向他們介紹社區的工作，細心的講解工作上的流程和細節，使得他們很快的熟悉了工作。社區的同事誰家要是有個大事小情，她都是積極主動的前去幫著忙活，力所能及地為他們排憂解難。就是田小紅的這片真情厚意，時時感染著社區的每一個人，使大家心往一處想，勁往一處使。
教師節典型發言稿（匯總15篇）篇九
本文目錄。
各位領導，老師們：
大家好!非常高興能與在座各位幼教專家和骨干教師，團聚在美麗的紫陽湖賓館，共同交流各園開展課題和體驗課程的心得。首先進行。
自我介紹。
我叫黃帆來自武漢市實驗幼兒園。
首先介紹課題背景：我園作為湖北省示范性幼兒園，于xx年8月，榮幸參與了在深圳徐子煜教授主持的《嘗試教學理論研究》幼教課題申報培訓班的學習活動。結合本園大部分幼兒呈現低齡化的特點(2.5~4歲居多)，創新的把體育教育作為嘗試研究的一個重點，進而確定了我園嘗試課題的子課題——《嘗試教育與小班幼兒平衡能力的培養》。著重研究運用嘗試教學法，促進2~4歲幼兒的平衡能力的發展。并且在體育游戲活動中，讓幼兒大膽嘗試、探索體育器械的一物多玩，而后，將嘗試教學法延伸到科學啟蒙方面，開展了《在幼兒科學啟蒙教育中運用嘗試教學》的研究，四年后，順利結題。
要深入理解嘗試教學，我們要多問幾個這樣的問題?
第一：什么是嘗試?它的理念是什么?
第二：嘗試教學法區別于一般教學法的基本要點是什么?
第三：開展嘗試教學如何選擇適合的內容?(體育、科技)。
第四：圍繞嘗試教學，我們該如何為幼兒創設一個好的教育環境?
第五：嘗試教育活動的設計和組織?
是把嘗試思想運用到幼兒學習與發展中，使教學活動帶有嘗試、探索、交流、發現等特征。因此，它是一種從問題情境出發，通過嘗試(探索實踐)，發現知識和培養能力的一種活動。()。
嘗試教學有：
一是嘗試活動的主體——幼兒;。
二是有一個明確的問題意識——嘗試活動目標;。
三是嘗試活動實踐——有一個探索的過程。
潛在的教育因素還包括幼兒的科學態度和健康的人格修養。
因此，可以用“四前四后”概括：“幼兒在前，教師在后;嘗試在前，習得在后;活動在前，討論在后;操作在前，結論在后。”。其中，“嘗試在前，習得在后”突破了“先教后學”的傳統教育觀念，體現了玩中學、做中學、想中學、試中學、議中學的顯著特征，而這也正是嘗試課題精華所在。
教師語言很少，幼兒語言多;教師示范的很少，幼兒探索操作活動多;教師把答案藏在心中，讓幼兒一步步發現問題，進而探索。我會在后面具體講實際操作的方法。
舉例：(看圖：體育圖片)大家看：我園有大型的戶外橡膠地墊運動場，并制作了大量的體育運動器械，如高低不同的平衡木、大小沙包沙袋、羊角球、塑料鉆圈、滑板、練習攀登的小滑梯……在這里，老師可以根據不同活動的需要(集體、小組、個別)和活動內容的安排(集體活動、自由分散活動)，靈活多樣地變化場地、器械、形式等。(詳細介紹每一張照片中的器械與能力的鍛煉指向)。
同樣，給幼兒提供豐富的成品和半成品，給他們探索的空間，是我園的最大特色。(看圖：科技操作間和幼兒活動)我們創設環境的宗旨就是一切從幼兒角度考慮，從他們心理設計所有的硬件，比如：會升降的儲物桶、摩天輪;用報袋裝各種半成品碎片，方便幼兒隨時取放;各種小零件，激發幼兒動手的欲望;教師精心設計的流程圖，讓幼兒學習看簡單圖畫步驟嘗試操作等。
有了這樣豐富的場所，看我們的幼兒多興奮，這是她們的成果!(看圖片：科技間成果)，正因為有了這樣的豐富多彩的資源，我們教師可以大膽讓幼兒去嘗試。從而鍛煉幼兒的勇氣和膽量。(看圖片，3歲的幼兒玩滑板、高滑梯跳)。
總結我園所進行的嘗試教育的理念應該是：啟發學習的興趣，刺激嘗試的欲望;拓展內在的潛能，發揮無限的創意;將嘗試融入知識，讓科學永為真理;在這里孩子是最快樂的、思維是最活躍的。
因此，我們選擇的教育內容一定可以嘗試操作的;可以引發深入探索的;也可以是結合幼兒具體生活經驗，可以進行擴散思維的;更可以是幼兒特別感興趣的話題或新鮮事物，能引發他們主動探究欲望，可以找尋答案的。
比如說在體育活動中，物品的一物多玩、腳丫的玩法、多樣滑行、智過障礙、快速滾輪胎、負重運物、你敢跳嗎……都有很大的教育潛力，幼兒也非常感興趣。
在科技活動中，改變水流方向、草地尋寶、制造聲音、你來試一下，自制香水花等都是幼兒喜歡的嘗試探索活動。
一般來說，幼兒園嘗試教學模式是：情境感染(引發興趣，提出內容)——嘗試活動(觀察、操作、探索)——師生討論、交流(交流經驗，進一步發現新的問題)——幼兒習得(嘗試精神、能力的培養及相關認知)。
不外乎以下四點：
師：你們能想出沙包的各種方法嗎?比比看誰的辦法多，本領最大。
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尊敬的各位領導、同志們：
近年來，在區委、區政府和市地稅局的正確領導下，地稅局認真實踐重要思想，以科學發展觀為統領，堅持一手抓稅收中心工作，一手抓機關思想作風建設和干部隊伍建設，塑造了地稅局精神狀態良好、工作作風嚴謹、服務意識到位的干部隊伍，實現了宣傳思想工作與稅收中心工作的“雙豐收”。
一、推進地稅文化建設，營造干部良好精神狀態。
確立地稅文化理念。在確立我局愿景、價值觀和使命的基礎上，我們提出了“綠港金稅”的地稅品牌，并先后開展了征集科訓、所訓、個人。
格言。
創作地稅局歌等文化建設活動。我們還分別組織局領導、中層干部、一般干部開展了學習型組織理論知識更新培訓將學習型地稅創建工作引向了深入。豐富多彩的文化活動不僅充分展示了干部的良好精神風貌也引導全局樹立了積極、健康、向上的文化追求。
舉辦青年辯論賽。去年，我局成功舉辦了第二屆青年辯論賽。共12支參賽隊50余人參賽。比賽題目設置參考了“抗震救災”、“共迎奧運”、“建黨87周年”等時事主題。在組織安排上，我們與稅收工作實際緊密結合。既弘揚了地稅文化，又促進了青年團員的互動，還進一步鍛煉了廣大地稅干部的口才，提高了他們的應變能力、辨證思考的能力和語言表達能力。
二、開展業務技能培訓競賽，培養干部嚴謹工作作風。
組織全員脫產會計培訓。與北京國家會計學院聯系，認真研討教學方案，開設了會計知識基礎班和提高班，分四批組織全局330名干部進行了脫產培訓。在培訓過程中，我們改變了傳統的“老師授課+結業考試”的教學模式，采取了課堂知識學習向實際成果轉化延伸的全新形式，在脫產會計培訓結束后，我們又以“全員評估”和記賬操作等形式為載體，開展了系列“成果轉化”活動，使廣大學員所學知識得到了充分的鞏固和運用，全局干部的業務素質和會計知識運用能力得到了切實的增強和提高，為我們做好全年的各項工作打下了扎實的基礎。
開展“業務技能大比拼”活動。在全局范圍內開展了“業務技能大比拼”活動，為廣大干部特別是青年干部提供了展示自我的舞臺，一批優秀的人才在這次活動中脫穎而出。最終，我們比拼出了優秀稅收管理員、納稅服務標兵、稽查工作能手、納稅評估能手、稅收政策業務能手和計算機操作能手。切實提高了廣大地稅干部的業務素質，在全局營造了比學趕超的良好氛圍，促進了全局比業務、比作風、比貢獻、比管理良好風氣的形成，為更好地服務納稅人練就了過硬的本領。
三、強化稅收政策法規宣傳，增強干部納稅服務意識。
強化日常稅收宣傳。充分發揮廣播、電視受眾面廣以及平面媒體直觀性強的優勢，廣泛營造稅收法治環境，同時，增強干部全心全意為納稅人服務的意識。，我局共在《中國稅務報》等主流媒體上發表稿件60余篇，其中北京電視臺《稅務周刊》欄目上稿3次，北京廣播電臺上稿12次，《中國青年報》上稿1次，《北京日報》上稿2次，在區區級媒體上稿10余篇，取得了良好的宣傳效果。目前，我局已經同區廣播電臺調頻92.9兆赫聯合創辦了《地稅之窗》欄目，并播出了9期專題節目，加大了稅法知識的普及力度。另外，按照不同行業、不同應稅行為制作了稅收宣傳卡，已先后推出“個人出租房屋”等六期宣傳卡，印制了30萬張，正陸續發放到全區各鄉鎮、住宅小區和商業區。下一步，我局還將同區電視臺合作，制作稅收宣傳動漫；同區委主辦的報刊——《時訊》合作，專欄刊登稅收知識。按照“始于納稅人的需求，終于納稅人的滿意”的要求，完善和改進稅務宣傳工作。
組織特色宣傳活動。在稅收宣傳月期間，緊密圍繞“稅收促進發展，發展改善民生”主題，結合區域發展實際，為納稅人“量體裁衣”，開展稅法進社區、進鄉村、進車間等“個性化”宣傳。結合區特點，開展了“走進地稅，了解稅收”主題開放日活動。活動中發放宣傳材料到各稅務所和辦稅大廳供納稅人領取，并向市、區兩級個人所得稅代扣代繳先進單位和榮譽納稅人頒發了證書。此外，我局還專門成立了多支稅法宣傳小組，深入企業、集市、鄉鎮開展了形式多樣的稅法宣傳活動。在方便廣大納稅人的同時也提高了稅務機關的工作效率。
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尊敬的各位領導、各位同志：
今天我作為“優秀黨支部’’代表站在這里發言，感到十分激動，請允許我代表城關工商所黨支部全體黨員，向多年來一直關心、支持我支部工作以及給予厚愛的市局黨組和市局機關黨委的各位領導表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意!我匯報的題目是：《加強自身建設，造就過硬隊伍》。
我們城關工商所黨支部是聯合支部，由梅街和城關兩所黨員組成。兩所共有干部職工15人，其中黨員11名。近年來，我們在市局黨委和分局黨總支的正確領導下，堅持以弘揚“五個一流’，工商文化精神為動力，以爭創“紅旗黨支部”為奮斗目標，帶領全體黨員不斷解放思想，更新服務理念，創新服務載體，扎實開展各項工作和各項活動，努力加強自身建設，造就過硬隊伍，得到了各級領導的肯定。xx年支部所屬兩個工商所被區委、區政府拿命名為“文明單位’’稱號，xx年支部被市直工委評為“先進基層黨組織”，xx年城關工商所在分局年度崗位目標考評中獲“第三名”，黨員中有1o人(次)先后被評為“優秀黨員”、“先進工作者”。我們的主要做法是：
一、抓好支部班子建設，增強支部凝聚力。
俗話說：火車離不開車頭，帆船離不開舵手。一個黨支部如果沒有個好的班子，將會一盤散沙，失去戰斗力。為此，我們把強化班子建設作為首要任務。一是強化核心，從自身做起。班子成員充分利用支部這一載體，認真學習政治理論、和黨的基礎知識以及社會主義榮辱觀，不斷提高班子成員理論水平，提高駕馭全局的能力，增強求真務實、開拓進取的精神。二是健全組織。針對兩個所不同的工作環境，我們根據工作實際，建立了兩個黨小組，并規定了小組會召開時間，學習內容。同時還要求小組與小組之間開展經常性互幫互學、互相交流活動。目前，人人都爭做廉潔自律的表率；爭做遵守紀律的帶頭人；爭做團結的模范；爭做扎實工作的標兵已在我們支部形成濃厚的氛圍。如黨員、城關工商所副所長劉斌同志，白xx年調至城關工商所任副所長起，拋開孩子小無人照看等家庭困難，主動向所長請纓，擔起企業、個體工商戶的日常管理、創建等各項重任，起早歇晚，一心撲在工作上。
xx年4月為規范貴池區杏花村農貿市場12戶蔬菜批發戶經營資格，他利用近一周的時間帶領所里骨干從凌晨2點工作到早上7點，終于解決了該市場12戶蔬菜批發戶多年來無照經營現象以及西門大橋橋西騎路經營現象。為規范市場經營秩序，創建文明城市以及推動和促進城關工商所規范化建設起到積極作用。又如梅街工商所所長儲光華同志為了有力取締轄區無照經營采礦點，深入礦產資源所在片區進行細致的摸底調查，一些礦點因山勢太高執法車無法上山，只能徒步從小路一步步走上去，有時一個來回就得花上四、五個小時，時間安排不好連飯都沒得吃，只有啃方便面充饑。正因如此不畏困難，忠于職守，才使得他頂住來自于各方面的壓力，嚴肅查處了十余起非法開采礦山的無照經營案，規范了礦山開采秩序、樹立了工商執法權威。三是落實專人負責支部曰常工作。為確保支部日常工作和各項活動正常開展，我支部根據工作實際確定一名熟悉黨務工作且有一定責任心的老黨員、支委委員專職負責支部日常工作。
二、抓好支部的制度建設，增強支部的戰斗力。
每年我們都要結合支部實際制定切實可行的黨務。
工作計劃。
廉政建設若干規定積極分子培養計劃和培養措施以及“三會一課”“民主生活學習”等制度，真正做到按計劃促進支部全面建設，用制度規范黨員言行，發揮黨員模范帶頭作用。如在實施重要商品準入管理“紅盾護農”“農村市場食品安全整治年”“食品安全進萬家”普及推廣“誠信通”，以及創建中國優秀旅游城市等工作和活動中，我們都按照一個黨員帶一名群眾的要求，有針對性地將目標任務和管理重任分解給每個黨員，有意識地在繁重的工作中，檢驗每個黨員模范作用的發揮情況，為增強黨支部戰斗力號召力凝聚力奠定堅實的基礎。如黨員副所長郭佐兵同志，他不僅是分管經檢工作的副所長，也是所內案件的主辦者，同時也是農村綜合監管組的負責人和網格責任人，肩上的擔子十分繁重，但他從無怨言，總是積極地去面對，去完成，據不完全統計，近年來，僅他主辦的案件就達50余件，從未發生一起行政復議現象。同樣，在梅街工商所，黨員趙有林龍慶何汪洪胡忠兵等同志時刻不忘黨員要求，在礦山安全食品監管案件辦理發展地方經濟上敢于突破敢于創新，每年都較好地完成了上級交辦的經常性突擊性任務，起到了地方政府發展經濟的參謀助手工商局前沿戰斗堡壘的作用。此外，支部十分注重對積極分子的教育和培養，想方設法為他們創造磨練意志的機會，搭建展示風采的舞臺。近年來，己發展黨員6名，其中有3人走上所長和副所長的崗位，不僅為壯大黨員隊伍注入了新鮮血液，以為促進貴池工商事業再發展發揮了積極作用。
三、發揮支部作用，構筑拒腐防變網。
四、積極開展各項活動，增強支部活力。
各項活動的正常開展是增強支部活力和凝聚力有效手段。如在學習活動中，我們堅持“四個結合”，務求學習取得實際效果。一是理論與實際相結合。通過理論學習樹立新思想、新觀念，把握政治方向。二是學習與開展活動相結合，學習過程中，開展“四查四看”，即：查思想、看是否安心本職工作；查工作，看個人實績；查作風，看是否深入扎實，；查紀律，看有無違規違紀現象發生。三是學習與教育相結合，開展經常性支部書記談心活動，相互交流思想、交換意見，把矛盾和問題消滅在萌芽，增強團結向上的工作氛圍；四是學習與民主評議相結合。要求每個黨員就個人的工作、生活等實際情況進行認真評議，評出成績，議出存在的問題，提出改進的辦法，最大限度地增強黨員干部的黨性和爭做群眾模范的主動性。此外，支部每年都要創造性地開展諸如‘‘紅盾黨員打假為農”、“扶貧濟困獻愛心’’、“重踏先烈遺跡’’和“重溫。
入黨誓詞。
’’等活動，通過各種豐富多彩、寓教于樂的活動開展，不僅增強了黨員的黨性觀念和為民服務的思想，也為增強支部活力和凝聚力起到積極的推動和促進作用。
“雄關漫道真如鐵、而今邁步從頭越"。我們決心化榮譽為動力，堅持以市局黨委制定的黨建工作目標為著力點，以“樹立標桿意識，爭當五個模范，共建和諧工商”為出發點，以“業以人為本，強基固本樹形象；績以實為基，強化服務促發展；行以念為先，創新機制抓監督；權以民為重，情系群眾履職責"為工作理念，團結帶領支部全體黨員真抓實干、務實創新、開拓進取，為促進地方經濟健康快速發展作出積極貢獻。
我的匯報完了，謝謝大家!
教師節典型發言稿（匯總15篇）篇十
某某市作為全國首批“網上信訪”試點單位之一。近年來，市委、市政府高度重視信訪信息化建設，借助“數字湖南”建設的契機，加大經費投入，整合網絡資源，強化培訓力度，規范“網上信訪”運作模式，建成了以國家信訪信息系統為主干，以市信訪網站為補充，“橫向到邊、縱向到底”的“網上信訪信息系統”，為營造和諧穩定的社會環境做出了貢獻。截至3月，共受理群眾網上信訪件次，處理各類矛盾糾紛余件次，某某信訪網上點擊量累計超過余萬次。
市信訪局成立了信息網絡處，明確一名處長、三名具備計算機應用能力的干部，26個市直單位、00個區縣（市）和高新區配備1-2名專職管理員，鄉鎮（街道）、村（社區）設立了網上信訪代理員，重點工程指揮部成立網上民情室（站）。目前，全市共有專職網上信訪管理員426人，網上信訪代理員2689人。一平臺共享資源。市政府出臺了《某某市信息化建設規劃綱要》，對全市網絡資源進行整合，全市先后投入1400余萬元用于信訪信息網絡建設。5月，“某某網上信訪”互通平臺正式開通；目前，000個區縣（市）、000區、96個市直部門、286個鄉鎮（街道）開通網上信訪，實現了與政府公眾信息網資源共享。一個口受理訴求。我們把書記市長信箱、電話信訪、網上投訴、建言獻策等全部歸口到網上信訪，實現了真正意義上的變上訪為上網。全市共用一個數據庫，統一處理標準、統一匯總報送、統一分析研究，減少了人財物浪費，避免了多頭受理、重復交辦。一時間作出反應。我們還嚴格篩選聘請86名經驗豐富、有一定知名度和影響力的網民擔任輿情監督員，隨時關注網情動態，群眾表達訴求不受時間和地域限制，各級政府部門能一時間聽取群眾呼聲、一時間作出反應。
制定《某某市信訪系統培訓計劃》，建立了干部培訓制度，明確每年3-5月為全市信訪系統應用管理隊伍培訓期，組織專業技術人員和業務骨干到市、區縣（市）講課答疑，現場指導，集中授課。培訓時間不少于一個月。以來，共培訓2800人次。二是結合化。采用走出去和請進來相結合的辦法，學習外地網上信訪先進工作經驗和做法。先后分批組織到北京、上海、南京、沈陽等地學習考察，從邯鄲、株洲等地聘請專業人員來授課，借鑒信息化成功經驗；安排系統管理員不定期到省信訪局辦公室和辦信處跟班學習，參加系統應用培訓班。三是專業化。為解決系統運行專業技術人員不足的瓶頸制約問題，與等專業技術服務單位建立友好協作關系，由專業技術公司承擔某某信訪系統運維和全市系統建設技術指導工作，使技術隊伍更加專業。四是系統化。市委、市政府將網上信訪系統培訓納入某某市政府信息中心培訓計劃，同預算、同規劃、同培訓，以來共4次參與市信息中心組織的學習培訓，參訓干部137人。通過多層次、多方位、多類型的培訓學習，提升了全員素質，促進了信訪信息系統應用水平的提高。
一是日常業務內部流轉。建立了網上受理、網上分流、網上轉辦、網上交辦、網上督查、網上回復等日常工作流程，2個工作日交辦、10個工作日反饋、3個工作日審核，確保15個工作日回復。湖北網民左先生因外甥女在某某深陷傳銷窩點，多次營救無門，通過某某網上信訪寫信救助。市信訪局網上交辦后，市公安、工商、綜治等采取聯合行動，端掉傳銷窩點，成功解救人員。二是熱點問題網絡征詢。對網民提出的政策調整，尤其是征地拆遷、社會保障、民政救助等熱點敏感話題，在網上廣開言路，組織展開討論，征詢網友意見。一方面宣傳黨的政策，另一方面引導網絡步入良性循環。如有網民發帖舉報我市某信訪干部不知道有《信訪法》后，立即有網友跟帖指出我國目前只有國務院《信訪條例》，有理有據，隨后很多網民就《信訪條例》知識展開討論，提出了大量很好的建議。三是特殊個案視頻聽證。針對私改遺、文革、知青等特殊個案處理單位已經分離的不便之處，通過網絡視頻，遠在省城的專家可以通過視頻聽證，組織政策解釋、疏導當事人情緒，指明訴求方向，既節省了群眾來回反復奔波的麻煩，又節約了時間和費用。四是疑難雜癥聯合會辦。組建了網上信訪事項聯合辦理工作組，由公安、法院、民政、人社、國資、法制、城管等部門單位組成。聯合會辦主要采取約訪方式，由市、區縣（市）信訪局篩選出疑難雜癥、涉及多個層面、處理難度大的信訪問題提交本級聯席會議，通過召開相關責任部門和單位參加的多方協調會，尋求化解問題的辦法，讓群眾感受“一條龍”式服務的便捷和實惠。僅今年，市信訪局通過網上信訪事項聯合會辦，共協調化解信訪積案32件，成功率98%。
一是崗位責任制。實行網上信訪“首問責任制”和“限時辦理承諾制”，要求干部必須及時錄入每一個信訪信息，認真處理好每一封網民來信、每一條工作建議，做到“誰辦理、誰負責，問到誰、誰負責”，凡轉送交辦的信訪事項，必須限時辦結，并隨時督促檢查辦理進度，對問題得不到及時解決的，要求責任部門配合調查，協調處理，直至問題解決。二是目標考核制。將網上信訪工作列入信訪工作年度目標績效考核，對網上信訪硬件建設、人員配備、數據錄入、案件辦理、系統應用、工作成效等逐一細化，對信訪數據錄入系統運用不達標的單位實施一票否決。三是督查通報制。組織對各區縣（市）和市直單位使用網上信訪及全國信訪信息系統情況進行專項檢查和跟蹤督查，每月通報，季度講評，年度考核。通報推介好的經驗和做法，督促工作不力的部門和單位，促使全市工作協調推進。四是責任追究制。市委、市政府印發了《某某市信訪工作責任追究規定》，對網上信訪辦理不力或激發矛盾等情況，逐一明確了責任追究形式。
教師節典型發言稿（匯總15篇）篇十一
各位領導，老師，家長，同學們：
大家下午好！
高一的同學，你們好！高二的同學，你們好！初三高三的同學，你們好！
今天我代表xx中學高三全體教師，來給同學們講一講，如何調整心態迎接高考。
首先我幫同學們理清兩個概念。
第一個概念：他信和自信。所謂他信就是在別人的鼓勵下，在別人的支持下，你建立起的所謂的自信。我今天想告訴你們，這樣的自信真的不可靠，因為這個世界上，沒有一個人會永遠的鼓勵你，會永遠的支持你，各位你同意嗎？所以真正的自信，絕不是他信，而是靈魂深處對自己的相信。這個世界上真正了解你，懂你,陪伴你的人是你自己!面對困難，我們的內心一定要無比強大，才能去戰勝它，把不可能變成可能。
第二個概念：失敗和失敗者，失敗指的是某一件具體的事情，比如說你考試失敗了，而失敗者是經過無數次的失敗，最后終于絕望的人。同學們我想告訴你們，在學習上，無論你失敗了多少次，只要你還活著，你就沒有資格說自己是失敗者，因為你都可以重新再來，你同意嗎？所以你要高聲的告訴自己，我可以失敗，但我絕不是失敗者。我可以失敗，但我絕不是失敗者。同學們你們戰勝了無數的兄弟姐妹來到這個世界上，本身就是成功，本身就是奇跡，失敗，只是暫時的不成功！我們需要一點點時間去發現自己,去肯定自己，去綻放自己。
有一句勵志格言是這樣說的：“失敗是成功之母”，光有母親，沒有父親，這個社會怎么和諧呢？所以今天我告訴你，失敗是成功之母，而反省是成功之父！你之所以不成功，最重要的原因是每次失敗之后，你在做些什么？是沉浸在失敗的痛苦之中？還是反省自己為什么會失敗？反省之后你必須馬上開始行動，去解決問題！請問同學們你們有錯題集嗎？有還是沒有？我告訴你，錯題集就是對失敗的反省，那如何用這個錯題集呢？很多同學把做錯的題抄下來，把答案和過程寫得清清楚楚，然后在考試前幾天拿出來看，我告訴你這樣的方法是錯的，因為錯題集不是拿來看的，錯題集是拿來做的！把做錯的題目抄下來，第二天做一遍，一個星期后再做一遍。做對了，就叉掉。這樣你會發現你的做題的正確率會越來越高！所以失敗這個母親加上反省這個父親，就能創造出成功這個小孩！
有同學說，王老師你說這些我都知道。但是我始終缺乏動力，那我告訴你，這個動力就是一個字“愛”。因為愛是世界上最偉大的能量！隨著年齡的增長，我們心中的愛越來越少，我們的心中堆積了太多的仇恨埋怨和痛苦，這些負面情緒讓我們越來越麻木消極逃避。同學們，你知道你們的父母內心深處有多么多么的愛你們，有多么多么的在乎你們嗎？父母之愛就是我們學習的最大動力啊！在他們的心目中，你是最棒的，是他們的驕傲。他們最希望看到的是你永遠都在信心滿滿的學習和生活！他們最感到自豪的是你勇于拼命的精神！他們最渴望的是你一生的幸福。把父母的愛當成動力吧，只要你微笑面對，父母就會欣慰無比無論結果怎樣，只要你盡力了，你將無怨無悔，你都是一個成功者！
愛你們的父母吧，因為他們給了你生命！愛你們的老師吧，因為他們給你傳授了知識！愛你們的同學吧，因為同學是和你最親密的戰友！我提議，各位高三的同學，現在給你周圍的同學說一句：認識你很高興，祝你成功！
同學們，你們是xx中學優秀的學生，你們的家庭出身不怎么樣，你們的進校成績也不怎么樣，但是我相信，明年的6月你們一定會用驕人的高考成績讓整個xx中學為你們驕傲。因為你們擁有自信！因為你們學會了反省，因為你們會持續學習200天！因為你們心中充滿愛！
謝謝大家！
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教師節典型發言稿（匯總15篇）篇十二
尊敬的各位領導：
大家好！
很榮幸能能在這里和大家一起分享作為青年干部的光榮與自豪。也同時感謝領導對我們青年干部的關心和重視，給我這個難得的機會與大家一起學習、交流。
我叫xx，今年xx歲，是土生土長的xx村人，年中學畢業后，我沒有選擇去大城市發展，而是選擇了我所熱愛的故鄉自主創業，人多地少，經濟發展受到了很大的制約，我經過長時間的市場觀察，我發現木耳種植我毅然決然的選擇了木耳栽培這項投資少見效快、市場風險小的產業。
經過了我幾年來的摸爬滾打，我的種植規模不斷擴大，咱也成了村里的一個小土專家了，這時周圍的村民也都希望能嘗試一下種植木耳這個“香餑餑”，我也心理想著“咱自個條件好了，也不能忘了村里的老百姓”，無論是誰來找我，尤其是那些剛剛起步的小青年農民朋友們，我都會耐心細致的上門輔導，誰家要是有空閑的勞動力了，我還會幫他們主動聯系那些需要勞動力的村民那里，在與他們互相交流和學習同時，我自己也得到了很大提升，發現了自身的很多不足，讓我在后來的時間里受益匪淺。
這幾年過去了，我憑著這份青春的干勁，憑著的對家鄉的熱愛走上了致富路，這是我苦心依靠科學種植的結果，也是團委大力支持的結果，這兩年鄉團委為像我這樣在村種植木耳的青年朋友聯系電管站、信用社、水利站等部門，解決了在生產中水、電、啟動資金等等困擾制約著我們的大難題，免除了我們的后顧之憂。在明年，我打算繼續擴大生產規模，投資３０萬元，將木耳種植擴大到２０萬袋左右，預計將獲利潤２０萬元左右，我也將帶領的這些青年闖出自己的一片新田地，為我們家鄉作出更大的貢獻！
教師節典型發言稿（匯總15篇）篇十三
近年來，xx鎮黨委、政府立足本鎮實際，始終堅持“發展是第一要務，穩定是第一責任”的工作準則和“小事不出村，大事不出管區，難事不出鎮”的信訪工作要求，以落實固本強基維穩工程為抓手，以實現信訪“三無”為目標，牢固樹立“穩定壓倒一切”的思想，做到重心下移，責任下移，超前預防，積極穩控，維護了轄區社會穩定，為建設開放和諧秀美新xx創造了良好環境。
一、加強領導，健全網絡，夯實信訪工作基礎。
作重心前移，抓好矛盾糾紛排查調處，組織鎮包村干部深入各村，入戶走訪，察民情、訪民愿、抓問題。建立了信訪隱患一周一排查，一月一調度的工作制度，堅持定期排查和集中排查相結合，針對重大活動、重大節慶日等特殊敏感時期，組織大規模集中排查。建立排查臺賬，對于排查發現的矛盾糾紛，逐級上報，針對排查出來的矛盾糾紛，嚴格按照“屬地管理、分級負責”和“誰主管、誰負責”的.原則，責任到單位落實到個人，確保信訪案件件件有人抓，使許多重大信訪問題和信訪隱患化解在萌芽狀態，真正達到“大事化小、小事化無”的目的。今年春天小麥遭遇嚴重旱情，我鎮xx村、xx村用不上xx水澆地，群眾情緒偏激，欲組織村民大規模上訪，得知信息后，鎮黨委、政府高度重視，迅速采取措施，立即組織人員及設備，連夜疏通溝渠引進水源，同時，用廣播等形式向群眾做好解釋工作，及早解決了群眾的合理訴求，避免了一場，維護了社會穩定。
二、實施信訪代理，理順信訪渠道。
群眾疾苦，傾聽群眾心聲，拉近了基層干部與群眾的距離。對群眾反映的問題，統一做好記錄，及時從大量來自第一線的信息中分析摸排信訪隱患，準確地掌握真實情況，并在第一時間進行妥善處理，防止和杜絕事態擴大，做到了關口前移，重心下移，使信訪苗頭發現在前，解決在小，為維護社會穩定工作筑牢了第一道防線。對在管區內不能及時化解的矛盾和問題，積極實施信訪代理制，把信訪問題及時向鎮黨委、政府和有關部門匯報反映，并跟蹤處理進展情況，做到問題不處理不放手，矛盾不解決不收兵。通過實施信訪代理制，進一步暢通了群眾信訪的訴求渠道，形成了“群眾張嘴、干部跑腿”的新型信訪通道。自去年以來，我鎮在遇到村委換屆、xx和xxx等工程，鎮上的重大項目及民心事項中，沒有出現集體訪及越級上訪案件，使各項工作得到了順利實施。
三、抓好三個結合，有效解決信訪問題。
一是把信訪工作和經濟發展結合起來。發展是解決一切問題的關鍵，群眾反映的問題往往都是經濟發展中存在的問題。要解決這些問題，只有靠發展。近年來，我鎮立足資源優勢（如招商等）經濟的快速發展，帶動了就業和各項社會事業的發展，減少了信訪案件的發生。
了民心維護了社會穩定。自去年以來我鎮針對群眾反映強烈的交通、灌溉熱點難點問題，鎮黨委、政府通過全面調查，對我鎮xxxxxxx村等13個村進行了道路硬化，通柏油路里程xx公里，實現了村村通柏油路。投資xxx余萬元，新打機井xx眼，疏通溝渠xx條。改善了群眾的行路難，保障了群眾農業生產安全，受到了群眾的好評。
三是把信訪工作和人民調解結合起來。對群眾反映的一些鎮黨委、政府難以解決、需進入司法程序才能解決的問題，我們積極做好解釋說明工作，引導上訪人通過法律程序有效解決，真正把信訪工作和人民調解結合起來，為便于群眾司法調解，我們協調縣法院在我鎮設立了巡回法庭，引導信訪人積極進行法律程序，通過法律進行妥善處理。
教師節典型發言稿（匯總15篇）篇十四
督導工作方法、制定和推廣標準化業務稽核操作流程。在各級領導的正確領導和大力支持下，在各部門的密切配合以及各級稽核人員的共同努力下，營收稽核系統啟用工作取得了較好的成績。目前，我公司自辦廳“稽核系統應繳數、稽核系統實繳數、銀行實際回單“三組數據準確率達98%以上，非自辦廳稽核系統使用率100%，數據準確率達95%以上，為營收款的稽核到位，杜絕漏洞提供了新的保障。現就我公司日常的一些工作做法和體會介紹如下，不足之處還請各位領導和各位同仁批評指教。
一、領導重視，內部宣貫培訓到位。
自省公司財務部141號《關于營收資金稽核系統上線試運行的通知》文件下達后，公司領導高度重視，責令相關部門攜手合作全力做好系統啟用工作。為此，我公司由財務部牽頭，市場部協作，開展了內部深入培訓宣貫工作，培訓對象有各營業前臺員工及各級稽核員，現場連接boss系統，實地演示操作，根據省公司培訓資料，一個流程接一個流程進行細化操作，確保每個員工每個環節能準確使用，同時讓員工充分認識到稽核系統啟用的'必要性和緊迫性，為下一步工作的推動作好準備。
二、梳理流程，健全制度，使系統使用規范化。
為規范營收稽核系統使用，我公司市場部門對現有的營收稽核規范制度及業務操作流程進行了認真梳理和規范。
1、著手對各項營收稽核制度進行全面梳理和業務歸類，并將現行的各項稽核制度、業務操作流程、業務規范等資料通過自行開發和組織大家學習。
2、重點對各級稽核員的相關操作流程進行了全面梳理，對各個工作環節進行了詳細的規范，并針對一日工作流程中的涉及各個資金問題環節的標準化業務處理流程進行了嚴格的規定。
3、進一步細化全市營收稽核工作，實行三級稽核管理，明確各級稽核人員崗位職責，分工明朗化，而又注重互相協作，使各稽核人員崗位的業務處理或管理日趨標準化和規范化。
4、完善了《營業收入稽核考核辦法》，規范和明確了營收稽核操作流程和要求，統一對稽核差錯的處罰標準，將差錯落實到具體的責任人并與績效工資掛鉤，進一步增強稽核員的工作責任心，提高整體操作水平。
三、從嚴把關，求真務實，確保系統數據的準確性。
為確保營收稽核系統數據的準確性，我公司財務部根據省公司財務會計考核評比辦法相關要求，嚴格把關，以縣市分公司為單位，重點從系統應收數據、系統實收數據及銀行實際回單方面仔細加以審查。
最初，因稽核系統的啟用增加了各前臺員工和稽核員的工作量，員工不免有些抵觸，同時因業務的不熟練，經常出現數據錄入不及時，數據錄入有錯，直接影響了下輪稽核員的操作，導致整個分公司數據稽核結果與實際銀行存款不符合，使系統的使用成為虛設。為此，我公司財務部一旬一個通報，對個別做不到位的分公司進行通報批評，同時組織二級稽核員進行培訓指導。經過一段時間的摸索，3月，全市稽核系統的使用開始走上正軌，各個分公司自辦營業廳營業款的上繳均能做到“銀行回單金額=系統應繳金額=系統實繳金額“三組數據完全吻合，確保當天營業款當天內一分不差全額上繳。為財務部營收款的稽核提供了另一有效途徑。
四、積極探索，尋求優化途徑，力求系統完善化。
系統使用初期，部分功能還不是很完善，導致數據不準確，如boss系統有數據但稽核系統沒有、系統數據明明有錄入但系統稽核結果體現錯誤，等等，為此，我公司積極探索，仔細尋找差異產生原由，掌握大量原始依據，同時提出優化方案，提交給省公司。省公司財務部和系統開發技術人員曾兩度來我公司現場對系統進行優化升級，針對我公司提出的問題和新的需求，以及搜尋的有力憑據，不斷分析，尋求途徑，解決問題，現場上線，我公司又面對新上線的功能積極主動配合測試、核對、分析，由此循環，系統功能和數據準確性日趨完善，得以在全省更好地推廣。
前階段，我公司雖然在營收資金稽核系統操作方面做了一些工作、取得了一定的成效，但離省公司的期望和要求仍有一定差距。下階段，我們將在省公司的正確領導下，開拓創新，堅定信心，一如繼往地抓好營收稽核系統使用工作！
教師節典型發言稿（匯總15篇）篇十五
20xx年以來，我縣安全生產工作縣黨委政府的正確領導下，在縣安監局的精心指導下，認真學習貫徹落實黨的和xx屆三中、四中、五中全會精神，堅持“以人為本”和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，進一步統一思想，認真貫徹執行省、市、縣關于安全生產工作方面一系列工作部署，以全新的精神狀態，扎實的工作措施，開展了安全生產隱患治理活動，以及其他專項整治活動。切實加強安全生產監督管理，促進我縣轄區單位落實安全生產主體責任，全面開展安全生產大檢查和事故隱患整治工作，有力保障了我縣的社會和諧穩定和經濟健康發展。現將我縣20xx年安全生產工作總結如下：
一、我縣20xx年安全生產工作主要做法及取得的成效。
安全生產關系人民群眾生命財產安全，關系縣域經濟發展和社會穩定大局，我縣嚴格按照年初縣委、縣政府安全生產目標責任狀要求，自始自終把安全工作放在首位。全面推行以“五個一”為主要內容的基層安全管理模式，做到情況明、底數清。切實加強安全生產監督管理，落實安全生產責任制，突出重點，全面治理。全年未發生一起安全事故，安全生產工作取得了可喜的成績。主要抓了以下幾項工作：
(一)領導高度重視，著力抓好安全生產工作。
今年以來，我縣高度重視安全生產工作，把安全生產工作納入重要議事日程，作為重中之重工作來抓，多次召開專題會議，研究部署全縣安全生產工作，做到安全生產常抓不懈，警鐘長鳴。經常利用黑板報、懸掛醒目橫幅、宣傳車、櫥窗、逢場天搭建咨詢臺等形式，宣傳安全生產法律法規和安全防范技術知識;縣安委會還不定期召開安全生產會議，做好對法人、安全生產管理員和特殊工種人員的安全生產專題培訓。全年共培訓26次，駐縣單位內部組織培訓12次，受培訓人員達2660人次。通過一系列行之有效的宣傳教育工作，全縣上下已形成“人人講安全、事事講安全、時時講安全”的濃烈氛圍。
(二)切實加強組織領導，明確責任，構建長效管理機制。
為把安全生產管理工作真正落到實處，我縣實行“一崗雙責”和三包責任制，做到安全工作有人管、有人問、有人抓。我縣調整充實了以縣黨委書記為組長，黨委副書記縣長和其余副職領導為副組長，縣屬部門和駐縣單位負責人為成員的安全生產工作領導小組，同時各村(社區)和駐縣單位調整了安全生產工作領導小組成員。我縣在重大節假日、重要時段和各專項整治行動中多次召開黨政會議，研究部署全縣的安全生產工作，確保各項工作落到實處。年初我縣與各村(社區)、駐縣單位簽訂了目標管理責任書，量化分解各項指標，按照“誰主管、誰負責”和“層層抓落實”的原則，把安全生產責任制落實到生產一線，實現安全生產責任全面覆蓋。
(三)不斷創新工作機制，落實各項工作目標。
緊密結合我縣的實際情況，重點做好三項制度建設，努力建立健全規范有效的安全生產長效管理機制。一是安全生產監督檢查。堅持定時檢查與重點抽查相結合，全面排查全縣的各類安全生產事故隱患。全年開展安全生產大檢查14次，縣主要領導帶隊7次，共出動檢查人員254人次，對煙花爆竹經營點、建筑施工、教育等重點行業和規模企業進行全面的排查整治達35次。二是安全事故隱患排查管理制度。堅持日常巡查和單位自查相結合，推進監管關口前移，加強安全源頭隱患排查。三是安全生產應急救援制度。根據我縣的實際情況，制定全縣生產安全事故救援應急預案，不斷完善救援體系，有效防范各類重特大事故的發生。
(四)深化專項整治，進一步消除重點領域安全隱患。
堅持以突出重點，強化實效，有效地開展安全生產專項整治活動。抓好用電安全監管工作;抓好消防安全工作;抓好危險化學品和煙花炮竹安全工作;抓好特種設備安全工作;抓好學校安全工作;認真開展好“安全生產月”活動。
在全縣范圍內進行綜合性安全生產隱患排查整治工作。駐縣單位開展好自查自糾工作。縣安辦牽頭，組織中和派出所、中和供電所等相關單位深入開展安全檢查監督專項行動，通過突出重點，分類督查，對全縣范圍內的大小企業、家庭作坊、商場、飯店、娛樂場所、學校等進行全面排查，重點檢查安全生產制度、安全生產設施和隱患自查自糾記錄，發現隱患自查自糾31條，檢查出電路等安全生產隱患11項，這些隱患都給予當場整改。
(五)加大宣傳教育力度，營造濃厚的社會氛圍。
一是加強安全生產干部隊伍建設。選調一批政治素質高、業務能力強的干部充實安全生產工作隊伍，加強教育和培訓，不斷提高隊伍的戰斗力和凝聚力，健全農村公共安全監管體系。二是加大安全生產宣傳發動力度。充分利用黑板報、懸掛橫幅標語、發放宣傳資料等多種形式，大力宣傳普及安全生產法律法規和安全生產常識，切實提高廣大人民群眾的安全防范意識，營造濃厚的安全生產氛圍，形成良好的社會導向。三是開展“百安活動”和“全國安全月“活動。在逢場天舉辦現場咨詢活動和宣傳安全圖片展覽4次，張貼安全標語438張，刷寫永久性標語21幅，懸掛橫幅14幅，組織各村(社區)、駐縣單位安全協管員培訓4次，培訓人數達到740多人次。
(六)結合本縣實際，積極開展安全社區創建工作。
為保障安全社區創建工作順利完成，我縣將安全社區建設納入全年工作重要目標之一，以創建市級安全社區為總目標，通過不斷完善安全促進、傷害預防和項目干預的創建機制，努力營造一個宜居宜業、安全和諧的生活環境，打造現代化人文社區，并在20xx年順利通過市級檢查和驗收，為我縣的安全生產環境打下了一個堅實的基礎。
(七)正視差距，分析問題，繼續謀求安全生產監督工作新突破。
隨著安全生產監管工作的進一步深入，安全生產工作存在的一些困難和問題逐步顯現。一是部分單位對安全生產工作認識不到位，措施不夠有力，工作流于形式，仍存在“嚴不起來，落實不下去”的問題。二是安全生產基礎還比較薄弱，安全生產仍有潛在的隱患。一些單位安全生產條件差，缺少規范的崗前培訓。“三違”現象屢見不鮮，給安全生產管理工作帶來許多不確定性。三是安全投入不足，重特大事故隱患排查和治理工作力度還不夠，重點行業、領域的事故隱患和問題還未得到有效治理。四是安全宣傳有效性有待加強。雖然我縣加強了安全宣傳，但群眾文化程度偏低，雖有安全意識，但安全知識相對匱乏，給安全管理工作帶來無法預計的隱患。
二、20xx年工作打算。
雖然我縣安全生產工作取得一定成績，但當前全縣的安全生產形勢依然嚴峻。我們要以此次專項行動和安全生產月為契機，繼續深入推進安全生產各項工作，有效防范和遏制安全事故的發生，確保我縣20xx年安全生產監管工作目標的實現。
(一)工作目標：
降低事故發生率，安全生產事故四項指數同比下降，杜絕責任事故，防止重特大事故發生，爭創安全生產模范鄉縣。
(二)工作重點：
1、進一步搞好道路交通安全。首先要切實加強宣傳，認真開展多種形式的交通安全宣傳教育活動，廣泛宣傳交通安全法規，普及交通安全知識，提高駕駛員和乘客的安全意識。第二要加強車輛源頭管理，嚴禁無牌無證、帶病車輛上路營運。加強農用車、三輪車載客的安全監管，嚴禁農用車、三輪車等非客運車輛載客。第三要加大路況的檢查力度，確保道路暢通。加強對危路危橋和事故多發路段的監控和整治。
2、進一步加強水上交通安全管理，確保汛期安全。對水上船舶、渡口、沿河各村實行定人、定點管理，切實搞好對船主的安全教育。擬定在每季度對全縣所有渡口、碼頭和船舶進行一次全面檢查。達不到安全標準的，堅決取締、封渡、停航。取締“三無”船舶。禁止生產用船渡客。在高水位期要組織力量采取特別監護措施，必要時封閉渡口，切實抓好防汛工作。5-10月搞好水庫的安全檢查，落實汛期24小時值班制，確保農田水利設施和群眾生命財產安全。
3、切實抓好消防安全。一是縣直屬單位要落實消防安全崗位責任制。二是加強公共聚集場所的消防安全。加強對電子游戲室、餐廳、酒店、超市、農貿市場的監管，認真做好社區消防和農村防火工作。三是加強森林防火工作。加強重點森防區域監控，加強巡邏守護，落實護林人員責任，建立森林火災報告制度和火災撲救預案。
4、切實加強建筑安全管理。認真貫徹“消除隱患、預防事故、保障安全、嚴格標準、確保質量”的方針，全面落實建筑安全責任制，強化對施工隊伍的安全管理和安全培訓。要嚴格施工企業和資質管理。對重點工程實行“三同時”管理。
5、切實抓好危險化學物品及爆炸物品的管理。搞好危險、有毒化學物品的檢查和處理，對劇毒化學物品實行全過程跟蹤管理。整頓和規范成品油經營市場，把好“市場準入關”和嚴格執行安全生產條件先審制。中和派出所要嚴格規范民用爆炸物品儲存使用，打擊非法購買、使用爆炸物品的行為，取締非法銷售煙花鞭炮的行為。
6、切實加強公共衛生安全管理。認真落實突發公共衛生應急條例，建立公共衛生防疫長效機制。切實抓好食品衛生，做好食品衛生安全檢測，加強食品市場檢查，搞好學校食品衛生安全。
(三)工作措施：
1、進一步健全和完善安全生產責任制。加強安全生產的督查和管理，繼續推行安全生產一把手負責制，實行安全生產目標管理和安全生產一票否決制，各村(社區)、駐縣單位要建立健全安全生產各項制度，制定好《重特大安全生產事故應急處理預案》，做到安全生產責任制度和措施落實到位。縣安辦要會同有關部門對安全生產責任單位進行定期和不定期督查，對安全生產責任單位和工作情況進行通報批評和表彰。
2、進一步完善安全生產監管體系。切實加強安全生產機構隊伍建設。一是開展法律、法規學習和教育，組織執法人員認真學習安全生產政策法規，規范執法行為，提高執法水平。二是切實加強縣安辦建設，完善監管體系，健全規章制度，提高隊伍素質。三是建立健全事故應急救援和預警體系。對隱患嚴重、容易發生事故的區域和單位實行安全生產預警，督促有關部門和企業采取緊急措施，防止事故發生。
3、強化執法監督，創新執法方式。大力推行分類監察、計劃監察，正確處理好點和面、質量和數量的關系，努力降低執法成本，提高執法效率，做到年度有計劃，季度有重點，月底有檢查。對“春節”、“國慶節”黃金周、“元旦”、“清明節”、“勞動節”、“端午節”、“中秋節”以及高溫季節等重點特殊時段要做到早部署、早安排，有針對性地開展專項執法檢查。
4、加強隱患排查整治，強化事故責任追究。一是加大安全檢查力度，實行重大事故隱患、危險源備案制和臺帳制，對在各類檢查和日常執法監督中發現的重大隱患和危險源，要登記臺帳備案，隱患不消除，臺帳不消號。二是把檢查與執法結合起來，督促隱患整改。對安全檢查中發現的事故隱患要依法下達整改通知書，該停產整頓的要堅決停產整頓，凡是消極對待或頂著不改的，要依法依規嚴肅處理。三是進一步加大事故處理力度。嚴格按照“四不放過”原則，嚴肅查處每一起事故。
5、夯實工作基礎，建立長效機制。一是加強教育培訓，安全教育培訓必須堅持經常化、制度化，加強對各村(社區)兩委、駐縣單位負責人和安全協管員及其從業人員的安全生產培訓教育，認真落實從業資格和持證上崗制度，不斷提高干部職工的安全意識和自我防護能力。二是加強信息報送工作。各村(社區)、駐縣單位要按照統一要求，及時準確報送事故信息和工作動態，不能瞞報、拖延不報，加強安全生產形勢的分析預測，為領導決策提供依據。三是加強執法檔案建設。建立健全安全生產執法監督檔案，做到一文一檔，一案一檔，以促進安全生產執法的規范化和程序化、制度化，在抓落實上下功夫，力爭把不安全事故和隱患消滅在萌芽狀態，為我縣經濟快速發展創造良好的環境。
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