每個人都應該習慣性地進行月工作總結，這有助于我們保持工作的連續性和高效性。接下來，小編為大家整理了一些關于月工作總結的精選范文，供大家參考和借鑒。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇一
一年來，中藥材協會在鎮黨委、政府領導下，在縣科協的安排和指導下，始終圍繞著中藥材產業調整，在服務三農，為協會會員提供產前、產中、產后服務，引領協會會員科學種植，規范管理，提高中藥材品質，增加經濟收入等方面積極開展工作，現將20xx年工作匯報如下：
認真學習貫徹科協有關文件和協會章程，制度，以及各項方針政策，以協會示范推進，深入貫徹科學發展觀，以發展現代農業方面，以特色產業為基礎，把協會建成引領農民參與市場競爭現代農業主體這一目標，緊緊抓住服務農民，權利平等，管理民主這個核心，加強指導培訓，做大做強協會規模，更好為本轄區經濟發展做出成效。
法鎮中藥材種植分19個村，種植標準農戶2600余人，都有中藥材種植經驗，主要品種厚樸、玄參、附子、白術等十余個品種，法鎮協會155人，業務覆蓋了技術培訓，新品種引進，銷售、服務，現有基地3600余畝，帶動農戶發展47500畝，20xx年建立收購點3個，產量達200余噸，產值達222萬元（草本中藥材）。
協會定期、不定期地根據中藥材種植管理的各關鍵環節及時召開
現場會，觀摩會，解決種植和管理中的問題，現場為種植戶示范、指導、服務。協會還專門組織技術骨干先后赴往四川、楊凌等地學習考察，引進適宜本地發展的厚樸、附子、玄參、白術等十余個優良中藥材品種，并在種植較大村組織召開現場會，進行親自指導，對種植較少的村，則另派包片員逐戶指導、傳授，把先進技術傳給農戶。保證協會每個會員都能掌握1-2門藥材種植實用技術，達到懂技術，會管理，協會組織中藥材現場觀摩會5次，標準化種植管理技術培訓12次，舉辦藥材種植技術講座10余場次，受訓達6500多人次。同時協會還爭取陜西省中藥材研究院中藥材示范基地項目，正在談判中，為推動全鎮中藥材產業健康持續發展奠定基礎。
抓品種引進，對協會會員進行重點培訓，以點帶面，促進全面發展，我們認真遵照協會章程、制度、組織了一批專業技術人才，同時邀請藥材專家在我鎮指導培訓，把握關鍵技術環節，要求藥農統一購種，統一時間，統一技術，統一銷售，統一價格，帶動其它農戶市場創業，充分發揮協會中介作用，在本區域內形成了大力宣傳動力，激發了干群投入產業發展干勁，通過協會優惠政策，鼓勵藥農大戶發展。加強示范帶動，通過典型引導，興一項產業，活一方經濟，富一方群眾，開展產前、產中、產后一體化服務，形成了一體經營，大大提高了會員收入，農民產品價格有了保證。實現了協會和藥農雙贏，農產品專業化、產業化、規模化格局。
總之，一年工作，這些離上級主管部門的要求有一定差距，在
20xx年工作中，我們要總結經驗，找出不足，知難而上，在規模、培訓上下功夫，加大科技種植力度，增加會員收入，更好為協會服務，為來年工作做出新貢獻而努力奮斗。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇二
20__年以來我村計生協會在區，鄉計生協會的精心指導和大力支持下，計生協會的網絡進一步鞏固，活動和服務的開展取得了新的突破，為我村的人口與計劃生育工作發揮了重要的作用。到目前為止，我村總人口數2560人，已婚育婦560人，計生協會小組24個，含三物業小區，協會理事9人，會員220人，會員聯系戶380戶，因征地拆遷后，居住分布廣，但廣大群眾在協會活動中都發揮了很好的會員作用。村計生協會主席從以下幾個方面開展工作。
一、領導重視、調整隊伍建設。
年初村計生辦協會召開理事會議，按上級部署，村委會換屆后，協會班子也作了新的調整，且明確了計生協會組長的職責。
二、計生協會網絡建設更加鞏固與加強隊伍素質明顯提高。
我村協會研究了新的計生協會工作思路和激勵機制，對協會組長要求更高、更嚴。對協會組長定期培訓指導，支村兩委加大協會工作經費的投入。全年共投入經費3萬多元，調動了會員的積極性。
三、深入開展“兩為兩爭”創先評優活動。
村計生協會深入開展“兩為兩爭”活動，組織協會會員主動捐款支援災區，積極參加鄉農民運動會，和全身心投入創建文明城市的活動，同時還有很多會員配合支村兩委搞好征地拆遷，文教、關協、民政、優撫、扶貧開發等工作，推進我村經濟發展和創建文明村發揮了很大的作用。
四、以人為本、拓展新的服務方法，提高優質服務質量。
村計生協堅持以人為本、結合群眾需要開展了多樣化優質服務活動。20__年9月，慰問80歲以上的老人，送去慰問金1萬多元。20__年春節慰問老干部、計生特困戶、五保戶等共送去慰問金3萬多元。20__年6月組織全村育齡婦女進行婦科防癌檢查，有210人參加，為230戶14歲以下獨生子女續保險共計六仟多元。另幸福家庭、合家歡婦科防癌各類保險一百余份。同時，也搞好計生系列保險理險，我村共有10人獲賠柒仟多元。
五、運用多種形式開展宣傳教育活動。
為適用不同時期育齡群眾的需要，村計生協會精心組織，分類指導，本年度我們以觀看光碟和計生科普知識講座，發放宣傳資料等多種形式組織育齡婦女和男性同志一道進行計生法律法規、優生優育、避孕節育、艾滋病的預防，男性生殖保健、關愛女孩等知識的宣傳學習教育，共發放宣傳資料800余份。
六、履行民主參與和民主監督的職能。
我村協會認真聽取群眾反映意見，改進各種方法和思路，在村計劃生育村民自治中，依法管理把獎勵優惠政策落到實處，充分履行民主參與和民主監督職能，定期進行民主評議，反映群眾的意愿和需求，會員積極帶領群眾實現自我管理、自我教育和自我服務。
一、積極配合支村兩委搞好村上其它工作。
二、加大經費投入保證網絡健全。
三、廣泛開展豐富多彩活動擴大宣傳面，提高群眾的參與率和知曉率。
四、提升優質服務質量，爭創“四型”協會。
五、定期進行人口學校培訓，邀請專家進行計生科普知識講座，提高群眾村計生法律、法規等各項知識的知曉率。
六、認真履行民主監督職能，反映群眾的意愿和要求，維護群眾的合法權益。
七、加強對凱揚、沐春園、長房西郡的管理和服務。
八、配合支村兩委與上級保持一致，徹底杜絕計劃外生育，提升優質服務質量，創新特色，上水平。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇三
一、為了切實加強對計劃生育工作的領導，使人口與計劃生育工作落到實處。我們始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓、負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制和計劃生育“一票否決”制，使我鄉的計劃生育工作得到了順利進展并取得了較好的成績。
二、為增強男性自身的認識，提高男性保護配偶和自我生殖健康的意識。在20xx年6月20日世界人口日、舉辦了《條例》、《人口與計劃生育法》知識答卷活動。
三、加大以《條例》、《人口與計劃生育法》為主要內容的計劃生育宣傳力度，始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位，開展了以“婚育新風進萬家”為主題的一系列內容豐富、形式多樣的宣傳教育活動。為轄區102名產后哺乳期育齡婦女進行家訪，做到了“三上門”，即：送《條例》、《人口與計劃生育法》上門、送生殖健康知識上門、送避孕藥具上門，營造全社會人人都關心、支持計劃生育工作的良好氛圍。
四、20xx年5月20～21日，邀請縣計劃生育指導站的醫生為我鄉的222名育齡期婦女作了乳腺檢查和38名退出育齡期婦女免費取出宮內節育器，并舉行了女性生殖健康講座，目的在于增強育齡群眾對自身的健康了解，掌握運用正確的預防方法，對自身的健康進行調適，擁有一個健康的身體。
五、20xx年4月27日下午，利用生育文化活動中心組織已婚育齡婦女253人收看了人口與計劃生育專題片，通過觀看使大家更加重視人口和計劃生育工作，用現行生育政策規范自己的婚育行為，以自己的模范行為，減少人口從多給社會帶來的壓力，為世界人口的穩定和發展做出自己積極的貢獻。
六、為了使我鄉育齡婦女正確選擇使用避孕藥具，20xx年4月10日，組織轄區育齡婦女參加了藥具知識培訓，目的在于提高育齡婦女自身保護意識，正確掌握和運用知情選擇，擁有一個健康的身體。
七、為了加強和規范流動人口管理，實行流動人口動態管理，摸清育齡婦女底數，建立了流動人口信息臺帳，每季度還對轄區的流動人口開展一次清理清查工作。并在《原籍婚育證明》上簽字加蓋單位公章，對無《原籍婚育證明》的限期補辦，對本鎮的流入、流出人員隨時登記做到心中有數，并將流動人口育齡婦女中屬于三種重點管理人員的信息錄入微機向戶籍地反饋，為流動人口提供更好的服務，保證了全鄉計劃生育工作的順利開展。
通過全年工作的努力，鄉計生協會將吸取好的經驗，發揮自己的特色，把全鄉的計生工作推上一個新的臺階。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇四
一、加強上級文件精神的貫徹落實積極宣傳“三個代表”重要思想，宣傳貫徹《中華人民共和國人口與計劃生育法》，在內容上貼近群眾的要求，突出“一法三規一條例”的學習，認真開展“婚育文明村，婚育文明家庭”活動，通過開展多種形式的活動，向會員和群眾宣傳避孕節育、優生優育、生殖健康等科學知識，廣大會員中心戶利用會議等形式組織認真學習，聯系本村實際，正視自身存在的問題，理清思路，找準目標，落實措施，促進了活動的正常開展，更好地強化了宣傳與服務的功能，使廣大的會員明白了《人口與計劃生育法》的內容，明白了群眾是計劃生育的主人，明白了在計劃生育工作中會員要起模范帶頭作用，帶動全村廣大群眾參與學習，接受宣傳，增進了對計劃生育協會工作的理解和支持。
二、積極開展“雙民主”活動，增強民主管理、民主監督意識。
以黨的xx大精神為指導，以實踐“三個代表”重要思想為動力，以實現計劃生育工作爭優創先為目標，著力改進工作作風和工作方法，深化優質服務，提高群眾的知識普及率，知情選擇率，隨仿服務率及群眾滿意率，推進計生協會工作向縱深發展，開展“雙民主”活動，增強廣大群眾民主管理、民主監督的意識，在群眾中開展“零距離”服務，多層次，全方位地發揮協會作用，會員積極履行帶頭、宣傳、服務、監督、交流五項職能，進一步增強廣大理事會員的光榮感，使命感，大大激發了理事、會員無私奉獻的熱情，繼續鞏固“婚育新風進萬家”活動成果，讓廣大群眾深入了解新的婚育觀、生育觀，使許多老年人放棄了兒媳生了女孩想再生的念頭，新社會男孩女孩都一樣的想法大有增加，及時為農村部分獨生子女家庭符合對象辦理了獎勵金，讓他們知道實行計劃生育國策，國家沒有忘記他們，通過開展各項活動，涌現了許多的好人好事，婆媳關系融洽，給特困戶、缺勞戶、軍烈屬幫耕幫種大多數是協會會員，通過活動的開展，激發了會員參與幫扶工作。
一年來，村協會雖然取得了一些成績，但離上級的要求還有一定的差距，與兄弟協會相比還存在著許多不足，在今后的工作中，村協會理事成員將更好地帶動全村會員認真學習“三個代表”重要思想的精神實質，學習“八榮八恥”的精神內涵，努力實現“三個代表”，向兄弟單位學習，取別人之長補自己之短，為我村的計劃生育協會工作再上新臺階而努力。
1、抓好協會組織建設。 精心組建協會隊伍，由村書記擔任名譽會長，村主任擔任會長，由一名村委擔任常務副會長，計生管理員擔任秘書長，并按“三三制”配齊配強協會理事會5人，5名理事均是從會員隊伍中選出的素質較高，善于做群眾工作的同志，從而形成了一支結構更加合理，具有生機活力的理事會，并掛組包片，分工合作。協會根據自然角落的特點，建立協會小組，每一組配1名熱心計生工作、能積極起好“三員”作用的協會小組長，使小組工作得到扎實有效的開展,協會堅持以五老為骨干，育齡群眾中的積極分子為主體的建設要求發展會員隊伍。
村協會不斷加強會員隊伍建設，堅持發展新會員制度，嚴格規范會員入會手續，主要以新婚夫婦為主要對象，重點發展有文化、有技術的能手入會，申請表由會員自己填寫簽名，經村協會研究同意后，送鎮計生協會審批，發給《會員證》和《會員須知》，不斷給計生協會輸入新鮮血液，對長期外出、年老、不發揮作用的進行勸退。現村協會隊伍中無人違反計生，多數會員能起到“管自己、教子女、幫親戚、帶四鄰”的作用。目前，我村協會形成了一個組織健全、有人管事、有錢辦事、有章理事、層層有人抓的群眾團體，成為提高我村人口計生工作水平、促進我村新農村建設的一支重要力量。
2、精心組織，積極開展各項活動。
認真按照上級計生協會工作部署和有關的創建先進協會文件精神，根據本村實際，制定了創建先進協會和開展“三聯創”活動的工作計劃，并認真組織實施。協會小組長堅持每月1日參加村級計生例會及協會小組長會議，匯報反饋工作情況，接受任務，協助兩委搞好“三查兩補一治”工作，并組織好育齡婦女參加人口教育學校學習，配合村兩委大力開展“婚育新風進萬家”活動，促使群眾改變了舊思想，樹立了科學、文明、進步的婚育觀念。認真做好“雙基工程”知識宣傳和培訓，宣傳“計生兩免”知識。協會同時積極參與計生工作的村民自治和民主監督，推行村民避孕節育的知情選擇，在我們的大力宣傳和正確引導下，對象們都能密切配合并簽訂“協約”，正確選擇適宜自己又符合政策規定的節育措施，該上環結扎的育婦同樣選擇了上環和結扎，從而積極穩妥地推進了節育措施知情選擇上軌道。群眾對計生工作滿意程度明顯提高，密切了黨群干群關系，也增強了協會的影響力。
3、完善各項制度。
學習有關計生政策、法規、協會章程、生殖保健、艾滋病防治，使之能更好地開展工作，并定期向村兩委匯報工作，接受新任務，會長向小組長布置任務并督促落實，理事分片包干并實行聯系戶制度，即理事聯系小組長，小組長聯系會員，會員聯系育齡群眾，并取得村兩委的重視和支持，撥出活動經費、規范協會活動場所，使協會有一個趨于合理的活動場地。健全會員登記簿、聯系戶登記簿、理事會記錄簿、活動記錄簿、定期評議計生工作，大力宣傳艾滋病防治知識。
4、發揮職能作用，參與監督。
基層計生協會參與和承擔村計生民主管理監督工作，既是其職能的體現，也是其發展的機遇。20xx年，我村協會工作在優質服務上不斷創新，在工作方法、工作思路上下功夫，努力提高協會的生命力和凝聚力，做到情系群眾、真情服務。同時進一步發揮協會組織民主參與和民主監督的作用，建立和完善“兩委負總責，村民自治，協會當骨干，群眾做主人”的長效機制，做到主動參與，組織會員積極參加村民自治章程、村規民約、村務公開制度等的討論和決策，會長每季度都參加村務公開監督小組會議，對每季度的計生公開內容進行認真的查閱，特別是對享受農村部分計生家庭獎勵扶持制度對象、計生工作信息實行村務公開、民主評議的執行情況進行監督，提出了一些中肯的意見和建議，取得了很好的促進作用.
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇五
要不斷強化計劃生育綜合治理部門的責任，完善考核體系。今天本站小編給大家為您整理了計生協會工作總結縣計生協會工作總結，希望對大家有所幫助。
20xx年，我單位的計劃生育工作在黨政、縣委縣政府、計生委領導的高度重視下，在縣計生辦的具體指導下，認真貫徹落實20xx年計劃生育工作會議精神。加強宣傳教育，促進職工婚育觀念轉變;深化優質服務，達到職工群眾滿意;推進新型生育文化建設;落實優惠政策，推行利益導向機制。
現將各項工作簡要總結如下：
1.計劃生育率100%;到12月份，我單位在冊總人數為131人，其中：正式員工為102人，臨時用工29人。全年新出生人口與死亡人口均為零，計劃生育率為100%;年度內計生對象采取避孕措施及時率為100%;統計準確率達到100%;其它各項指標均達標。
黑板報。
等形式對育齡員工進行潛移默化的教育，充分發揮陣地的宣傳教育作用，通過宣傳，進一步增強了廣大育齡員工計劃生育意識，提高了計劃生育的自覺性。同時，扎扎實實開展服務工作，認真組織參加廠計生辦進行的“三查”(查環、查孕、查病)工作，完成了上級計生辦部署的各項檢查工作。在我單位開展知情優質服務，讓育齡婦女即要知情選擇，也要知道常用避孕方法的用法、副作用、注意事項及避孕失敗的處理方法，避孕藥具使用、管理規范，服務周到，對流動人口提供免費藥具服務。對育齡人員《流動人口婚育證明》持證率達100%。
4.與單位職工簽訂計劃生育。
合同。
自覺做好流動人口計劃生育管理工作;根據縣計生辦的要求建立計生臺帳按時報送有關報表做到報表清楚、數據準確無誤符合規范要求;全年組織召開職工工作會議若干次貫徹落實計生政策及廠計生辦相關工作精神;參加上級計生辦組織的相關會議并組織完成所部署的相關工作。
最后，為使計劃生育工作常抓不懈，公司組織機構建設還將加強，以確保20xx年計劃生育工作的順利開展。
一年來x小區計劃生育工作在上級計生委的正確領導下，在xx鎮計生辦的的具體指導下，堅持以鄧小平理論為基礎，以“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，認真學習和貫徹落實計劃生育是我國的一項基本國策方針，堅持穩定與發展的原則，大力提倡人口與計劃生育工作，圍繞穩定低生育水平主要任務，積極開展計劃生育工作，利用多種渠道大張旗鼓的宣傳計劃生育工作，宣傳黨的重大方針和法律、法規，宣傳計劃生育工作深入人心，家喻戶曉，人人皆知，宣傳流動人口計劃生育，居民自治計生活動等方面工作都取得了很大的成績，收到了較好的效果。
一、積極推進落實“出生缺陷一級預防重點目標人群基本項目。
為提高優生優育率免費為孕前夫婦提供孕前體檢服務，我們一方面做好大量的宣傳，另一方面對掌握情況的新婚夫婦走訪把孕前檢查的好處及相關知識的宣傳，通過宣傳發動今年我們超額完成年初制定的計劃完成率達到了117%。
二、做好流動人口管理工作。
建立小區內流動人口的管理檔案，同時建立對流動人口的跟蹤、隨訪制度，在掌握大量數據基礎上，做到清查底數明，記錄清，同時做好流動人口的避孕節育，生殖保健工作，為流動人口提供保質保量的避孕藥具，真正做到優質服務，積極宣傳避孕藥具的種類使用方法、性能，使群眾真正了解避孕藥具，“知情選擇”，從而真正滿足育齡群眾的要求，為他們提供服務。其次，為流動人口育齡婦女做好婚育證明的執法檢查，防止計劃外地發生，確保計劃生育率的達標。
三、做好計劃生育服務工作。
堅持“以人為本，優質服務”的理念，本著自我組織，我自教育，自我管理，自我服務的宗旨。為小區獨生子女特殊家庭做好服務工作，對失獨家庭的關心，經常走訪慰問。落實計劃生育一次性獎勵與獨生子女傷殘死亡補助、特別扶助政策，做到宣傳到位、公示規范，信息準確，不錯發、不漏發。我們對小區內的孕婦在辦理孕婦聯系單時，詳細詢問當事人夫妻雙方的婚育狀況，并通過調查了解婚育狀況雙方均為初婚初育，方給辦理。同時對于符合再生育的夫妻，給予指導并及時辦理申請審批手續。
四、做好計劃生育宣傳工作。
積極做好計劃生育政策的宣傳，以及各項紀念活動，如：9.25公開信等等利用黑板報、宣傳欄、電子屏幕等，落實計劃生育管理與服務的重要途徑，從宣傳教育內容形式對象等各個方面不斷深化，盡可能滿足群眾所需求的多樣化、靈活性、讓居民居民掌握政策了解信息。
五、推廣新行計劃生育優質服務。
規范上門隨訪服務，在計劃生育實踐中，社區干部分片包產，聯系到人，定期上門，隨訪了解服務需要和效果，掌握計劃生育的信息動態，對新婚育夫婦提供婚育知識和政策咨詢優生優育等服務，對已生育子女的育齡婦女夫婦向她們提供避孕節育知識宣傳，并通過宣傳和指導，幫助他們落實到安全有效滿意的節育措施。
六、抓好0-3歲嬰幼兒家長及看護人員的培訓。
對0-3周歲的孩子進行家庭健康指導和培訓，正確指導和幫助小區育齡婦女及孩子的健康生活。今年分別進行了4次的培訓和親子活動，使家長更加掌握科學育兒的知識。
以上是我們計劃生育所做的工作，雖然我們小區在優質服務方面做了一定的成績，但是服務的對象還不夠，服務的能力水平質量還有待進一步提高，與廣大育齡群眾的需求相比，與上級的要求相比，與先進的小區相比，還有一定的差距。
今后，我們x小區將進一步加強服務意識，拓展服務功能，提高服務質量，進一步密切同群眾的聯系，使人口與計劃生育工作真正深入人心，通過工作的努力，計生工作吸取好的經驗，發揮自己的特色把x小區的計劃生育工作推上一個新的臺階。
20xx年以來，我們以科學發展觀為指導，全面貫徹落實關于加強人口計生工作的會議精神，緊緊圍繞“穩定低生育水平、統籌解決人口問題，促進人口長期均衡發展”的總體思路，以深化服務管理創新為著力點，推進幸福家庭創建、打造縣域人口文化，真抓實干，務實求真，使全縣人口計生工作整體水平有了進一步提升。20xx年計生考核年度，全縣出生**人，符合政策生育率為%，出生統計求實率為%，高質量完成了市下達的人口責任目標。
一、20xx年工作情況。
(一)高度重視，保障有力。
一是主要領導親自抓。一年來，縣委、縣政府僅人口計生工作多次召開會、黨政聯席會、縣長辦公會，創新提出工作思路和建議，解決人口計生工作中的存在問題，單獨召開全縣人口計生工作三級干部大會。縣委、縣政府與鄉鎮和部門簽訂。
責任書。
壓死了責任。主要領導、主管領導和所有包鄉鎮的縣級領導親自深入一線督促落實形成了一級抓一級、層層抓落實的責任體系。
二是確保投入到位。不管財政壓力多大，在人口計生工作投入上從來不打折扣。今年，全縣人口事業經費達到人均**元。縣、鄉、村、組四級計生人員的工資待遇全部實行縣財政全額撥款支付。縣鄉工作人員全部按照人事部門檔案工資執行，每人月工資**元以上。村專干工資每人每月**元。**名小組長每月落實**元的補貼報酬。同時，計生“民心工程”免費服務經費、免費節育經費、計生特困戶救助公益金、獨生子女父母獎勵救助經費、流動人口計生經費、免費孕前優生健康檢查工作經費等全部按要求落實到位。
三是嚴格獎懲帶動。拿出**萬元財政資金，對20xx年度人口計生工作先進單位和個人進行了公開表彰獎勵。在鄉鎮干部的提拔、晉級中，多名計生主抓副被提拔為主要領導崗位。嚴格實行干部計生審核制度，縣委主要領導多次在大會上強調，不管其他工作干得再好，只要計劃生育不過關，一律否決。在干部的入黨、晉級、選拔、提職、任用、評優以及推薦黨代表、人大代表候選人、提名政協委員時，嚴格計生審核。
(二)創新工作，穩步推進。
1、全面推進幸福家庭創建。
縣委、縣政府以20xx年*號文件出臺了創建幸福家庭文件和推進方案，確定了*條創建標準，**項服務措施，并匯集了**項惠民政策的大集成。5月11日召開全縣創建幸福家庭三級干部動員大會。省人口計生委主任趙新專程到會給予肯定并提出指導意見。目前，我們已整合社會資源和各方力量，建立了一整套完善的利益導向政策和服務體系，按照文件確定的創建對象和標準進行試點推進，各項惠民政策和服務措施正在環環相扣，步步跟進，已取得了初步成效。9月24日，在浙江省寧波市召開的全國創建幸福家庭活動經驗交流會上，我縣作為全國唯一縣級代表在大會上發言，進行經驗交流，得到了第十屆全國政協副主席、中國人口福利基金會會長王忠禹、國家人口計生委黨組書記、主任王俠和與會同志的充分肯定。
2、全力打造人口文化品牌。
今年以來，我們一直在積極謀劃思考，如何把我縣深厚的文化底蘊和文化資源融合在人口計生工作中，以具有地方特色的人口計生文化帶動群眾生育觀念的轉變。5月23日，人口計生局與縣文聯、縣廣播電視臺在縣人口計生局會議室聯合舉辦了磁縣人口計生文化座談會，邀請磁縣文化界的知名人士齊聚一堂，就宣傳人口計生文化和姚明河同志先進事跡征集建議和作品，提出了許多宣傳人口文化的亮點思路。謀劃舉辦首屆人口計生文化節、出版《人口文化》、《國策頌》等人口計生系列叢書、創作人口計生之歌、成立專業人口計生文藝宣傳隊，組織縣鄉村組和縣直單位計生工作人員編演人口計生文藝節目，讓群眾做演員，實現全民參與。將人口計生政策的宣傳與幸福家庭的創建相結合，開展人口計生文化下鄉活動，豐富群眾文化生活，轉變婚育觀念，逐步形成少生優生，敬老愛老的社會氛圍，為建設文化強縣、文化大縣造勢給力。還計劃到省、市舉辦磁縣人口計生文化專場晚會等，力爭在全省乃至全國打造磁縣獨具特色的人口文化品牌。目前，《人口文化》雜志已經出版，計生文藝節目正在組織編導和排練中。
(三)抓實重點，確保目標。
1、多種宣傳形式，抓實宣傳倡導。
一是縣人口計生局專門制作了**萬份計生宣傳折頁，萬個布制宣傳資料袋，結合季服務工作組織開展了多次大型宣傳活動，共發放宣傳資料30多萬份，確保全縣已婚育齡婦女人手一套計生宣傳資料，提高了人口計生政策法規、優先優惠、獎勵扶助等政策的普及率、知曉率。二是在縣城友誼路從政府交通崗到平安路段，朝陽路檢察院交通崗到平安路段安裝計生宣傳燈箱**個，在平安路安裝計生宣傳道旗面，在縣城更新人口計生宣傳標語**余條，還出動宣傳車深入到鄉鎮、村(社區)巡回宣傳，在各村懸掛了近**條宣傳橫幅標語，形成了濃厚的計生宣傳氛圍，為全縣的人口計生穩步和諧發展起到了推助作用。
2、落實“六嚴”措施，抓實計生服務。
我們嚴格按照“異地普查、輪崗服務、責任追究”**字工作法，結合計生星級誠信村創建，充分調動各鄉鎮黨委政府，村兩委干部和縣、鄉、村、組四級計生工作人員的工作積極性，積極發揮計生基層網絡和村計生協會會員的作用，開展大力度的宣傳服務活動，實施嚴推異地輪崗、嚴堵冒名頂替、嚴格督導檢查、嚴把服務上報、嚴查漏卡漏管、嚴厲責任追究等“六嚴”措施，抓實了季服務工作，確保了季服務質量，為確保全年人口責任目標完成奠定了基礎。7月17日，在全省計生系統會議上，我縣就“六嚴”措施作了經驗介紹。
3、狠抓后進轉化，實施綜合施治。
結合“千名干部下基層”和“基層組織建設年”活動，大力推進計生后進轉化。一是繼續實行縣級領導包鄉鎮，鄉鎮黨委書記、鄉鎮長、人大主席、主抓計生副職分包大村責任制，限期轉化。二是加大調查解剖力度。人口計生局不定時間，不打招呼，經常變換方法對鄉鎮進行抽查。并將平時抽查解剖的分數記錄存檔，實行累計綜合評定。三是部門聯動，包村部門由一名副職帶隊，派車派人到分包村重點幫助搞好陣地建設。四是落實轉化評估和責任追究制度。對計生后進村轉化情況嚴格按照標準檢查驗收，凡不能按期轉化的，對所在鄉(鎮)黨政主要領導、主抓副職、包村干部和分包后進村的縣直部門有關責任人一并問責，確保后進村如期轉化。
4、加強依法行政，遏制違法出生。
今年以來，我們全面貫徹落實省人口計生委“立案在縣、征收在縣、管理在縣、支付在縣”的“四在縣”要求，加大對政策外生育對象的社會撫養費征收力度，先后召開了計生系統、全縣各鄉鎮社會撫養費征收調度會，進一步明確征收主體，規范征收行為，嚴格程序，嚴格標準，依法征收。組織全縣鄉、村干部大力度進行催繳，縣計生局執法大隊、執法分隊在各鄉鎮進行巡回督導，杜絕了鄉、村自行收繳行為的發生，同時充分發揮計劃生育法庭的作用，加大依法執行力度，使一大批征收難題得以解決，起到了遏制政策外出生的有效作用。暢通“12356陽光熱線”，建立有獎舉報制度，加強對執法過程的監督，確保了執法規范性。
(四)利益導向，惠及群眾。
1、拓寬獎扶政策，惠及廣大群眾。
20xx年我縣在原有的優先優惠政策基礎上進行了再拓寬，縣人口計生局、人資社保局、縣財政局聯合出臺了《關于做好城鄉居民社會養老保險制度與人口和計劃生育政策銜接的實施意見》。今年8月22日，縣委、縣政府又出臺了對失去獨生子女家庭實施關懷扶助的辦法，制定了**項關懷扶助措施，讓失獨家庭生活有助，失獨父母老有所養、病有所醫、精神有所慰藉。此辦法是在全省甚至全國第一個系統地對失去獨生子女家庭實施關懷行動的辦法。截止目前，縣人口計生局已從計劃生育救助公益金中列支專項資金，已對**個獨生子女死亡家庭中年齡在**周歲以上的**名失獨父母發放了每人兩個月，每月**元的生活補貼。并建立了跟蹤服務失獨家庭聯系機制，縣人口計生局每名領導班子成員、股級以上干部以及鄉鎮計生站長、包村干部等都與失獨家庭建立了對口扶助和定期慰藉的聯系制度，對失去獨生子女家庭開展親情關愛。《辦法》中所規定的其他各項服務措施，正在根據失獨家庭成員的需求逐項落實。9月24-25日在浙江省寧波市召開的全國創建幸福家庭活動經驗交流會上，第十屆全國政協副主席、中國人口福利基金會會長王忠禹、國家人口計生委主任王俠對我縣的這一經驗做法給予了充分肯定和贊揚。
10月2日，在石家莊市召開的全省關懷扶助獨生子女死亡家庭座談會上，我縣的關懷扶助失獨家庭經驗材料進行了大會交流，省人口計生委主任趙新及與會同志和兄弟縣(市、區)的有關領導給予了高度評價。20xx年縣直部門獨生子女父母每月**元的獎勵**人，已落實**人，落實率%。獨生子女父母退休時**元一次性獎勵，按照退休年限已基本落實到位。今年以來，還開展了生育關懷救助活動，救助困難計生協會員、困難計生家庭、貧困母親、困難計生工作者、貧困女孩家庭**人，共計**萬元。為農村獨生子女學生辦理中、高考加分**人，其中中考**人，高考**人。為考上二本以上的農村獨生子女發放補助金**人，每人**元，共**萬元。為考上本科以上的計生貧困女孩發放救助金每人**元，共**元。4月8日，在全市計生系統會議上，我縣介紹了經驗。4月13日，省人口計生委副主任、省計生協專職副會長尹愛東一行到磁縣督導調研利益導向工作，給予高度評價。
2、打造技術服務平臺，提高群眾健康指數。
今年以來，我們深入推進人口計生“民心工程”和免費孕前優生健康檢查項目工作。一是投入23萬元，在全市率先建立了優生檢測p2實驗室，配齊了醫療檢測設備。二是加強培訓。全縣計生系統所有45歲以下的女性工作人員定期輪流到縣技術站參加每次一周的集中培訓，并建立了末尾淘汰機制，著力提升隊伍素質。舉辦專題培訓班，就生殖健康、免費孕前優生健康檢查不孕不育等工作規范、工作程序的專業知識，對縣、鄉技術人員進行了崗前培訓和業務指導，重點崗位技術人員參加了國家和省、市培訓。三是精心服務。在為育齡群眾開展乳腺病、婦科病的查治和免費孕前優生健康檢查時，我們制定了嚴格的服務程序，技術人員按照操作規程嚴格操作，杜絕出現誤診、誤治、誤檢等現象發生，使群眾滿意率達到以上。今年以來共服務育齡婦女**人，查出乳腺、婦科疾病例，治療例，轉診例。為育齡群眾開展免費孕前健康檢查**人。6月10日，全市免費孕前優生健康檢查項目推進現場會在我縣召開，并在全市推廣我縣的經驗做法。
(五)綜合治理，形成合力。
一是創新流動人口服務管理。
今年以來，我們深入推進“劃線服務、歸口負責、以房管人”三位一體服務管理新機制，并把下崗職工也納入了服務管理范圍。通過認真抓落實，已取得很好的成效。流動人口全員信息錄入率達到100%，20xx年第四次季服務率達到以上，流出成年育齡婦女辦理《流動人口婚育證明》**人，流動人口驗證率達到以上。另外，還組織人員經常深入居民小區、大型建筑工地，開展為流入人口送關懷活動，讓流動人口享受到同本地居民一樣的“居住地管理，居民化服務”。我們充分發揮封閉小區計生協管員的作用，加強了對小區流動人口的計生服務管理工作。目前，六個封閉小區的流動人口計劃生育協管員工作開展情況良好。這一新機制的實施，使封閉小區“計生干部無法管，有關部門不愿管，物業公司不讓管，小區居民不服管”的難題得到了解決。
二是性別比治理工作常態有效。
根據“六普”數據，我縣20xx年被確定為全省出生人口性別比重點治理縣之一。面對出生人口性別比偏高的現狀，我們強化了五項機制實行綜合治理。一是強化領導保障機制，嚴格明確了鄉鎮、村、部門治理性別比的責任。二是強化部門聯動機制，嚴厲打擊“兩非”，實行綜合施治。由縣政府組織，人口計生牽頭，公安、衛生、食藥監等成員單位參加的聯合執法活動，已開展三期。今年市下達我縣的“兩非”案件任務9起，現已查處結案15起。三是強化孕前型管理機制，嚴格落實三級兩全包保服務責任制，對持證懷孕婦女實行縣鄉村三級計生人員全員全程包保服務，密切關注孕情。四是強化利益引導機制，通過落實關愛女孩優惠政策，提高女孩戶的家庭地位。五是嚴格考核評定機制，把性別比治理列入單項考核和“一票否決”的內容，年終考核時對責任落實不到位，措施不力的鄉鎮、村和縣直單位和責任人落實“一票否決”，嚴格追究責任。多項措施的落實，確保人口出生性別比逐步趨向正常。
三是人口信息實現共享。
建立了嚴格的人口信息通報制度，明確了具體的通報責任，公安、衛生、民政等部門定期向人口計生部門通報出生人口分娩(含出生醫學證明)、防疫、落戶登記、參合、結婚收養等信息。加強了督促檢查，對通報不及時的基層單位負責人給予黨政紀處分，直至撤職。情節嚴重的，對部門實行“一票否決”。人口信息共享提升了人口計生工作服務管理水平。
二、20xx年人口計生工作謀劃。
20xx年，我們將以深入貫徹落實重要講話精神為統領，以穩定低生育水平，統籌解決人口問題，全面做好人口工作為目標，以創建幸福家庭、打造人口文化為主線，著力創建五大計生：
一是創建陽光計生。
堅決打破“不想公開、不愿公開、不敢公開”的傳統思想，加強隊伍職業化教育和作風建設，組織各行各業評計生;推行系統內的“下評上”;利用好12356陽光計生熱線。通過培訓教育，提升隊伍執法水平，落實便民維權措施，嚴格落實社會撫養費征管用新機制，加強對再生育審批環節的監督抓好后進村轉化工作，建立推行陽光計生的責任追究制度，真正通過構建陽光計生，取信于民，提高群眾滿意度。
二是創建惠民計生。
利用好計生救助公益金和“生育關懷”基金，拓寬計生惠民政策的內容和獎勵救助的人群，大力實施“新農村新家庭計劃”、“生育關懷行動”和“少生快富”工程，督促各部門制定普惠政策時必須與計生相銜接，并突出優先的原則。以推行新農保和新城保為契機，加大對計生家庭的養老補貼，充分發揮計生敬老院的作用，真正解決計生家庭的養老之憂。
三是創建富民計生。
協調農業、科技等部門，為計生家庭提供種植、養殖、加工等科技培訓和指導。積極與扶貧、金融、林業等部門協調，共同制定對計生家庭發展種植、養殖、加工等項目給予小額貼息貸款的扶持政策，每個行政村每年至少幫助兩戶計生貧困戶脫貧。
四是創建合力計生。
強化計劃生育綜合治理部門的責任，完善考核體系。深入落實流動人口“劃線服務、歸口負責、以房管人”三位一體服務管理新機制，大力推行封閉住宅小區流動人口協管員制度。加大出生人口性別比綜合治理力度，加強信息通報制度的落實，形成齊抓共管的合力。
五是創建幸福計生。
緊緊圍繞“創建幸福家庭活動”的“健康、和諧、富足、尚德、文明、守法”六條標準，充分發揮社會服務體系的作用，全面落實13項服務措施，96項惠民政策，提高家庭幸福指數。以關愛女孩行動、新農村新家庭計劃等為載體，大力倡導性別平等、權力相同、生殖健康、優生優育等觀念，倡導低消耗、低污染的家庭生活方式，大力弘揚尊老敬老、奉獻社會的良好風尚，推進新型家庭文化建設。加大對失獨家庭、孤兒監護人家庭、老年人家庭、殘疾人家庭、留守人口家庭、流動人口家庭、受災家庭及其它特殊困難家庭進行扶助。大力提高計生優質服務水平，提升生殖健康水平，讓人口計生事業真正成為服務人民群眾的甜蜜事業。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇六
老年人協會自成立以來，始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，以“六個老有”為目標，在街道黨工委的領導和街道老齡協會的指導下，為老年人做了大量工作。回顧全年簡要總結如下：
采取多種形式組織老年人學習我國《老年人權益保障法》和地方有關的法規，讓老年人知法、懂法，并能運用法律武器保護自己的權益。通過聽講座、法律咨詢等途徑，大大提高老年人對自己權益的維護意識。
為適應本社區老年人活動需求，根據本社區現有條件，全方位、全天候地給老年人活動便利。全年每天早上6：00點從練太極拳、劍、健身器材的鍛煉開始，社區閱覽室、書畫室、樂器室，一直到傍晚7點壩壩舞、老年活動中心，都吸引了大量的老年朋友。有的跳舞、有的下棋、有的打牌、有的看報刊雜志，有的進行健身活動。使各類老人根據自己的興趣愛好，各盡其能。社區老年人各類活動隊伍，如：棋牌、拳操、舞蹈、法律咨詢、醫療保健等定期開展活動，豐富了社區老年人的業余文化生活。
在重大節日社區黨委與居委會組織老人們采用聯歡形式慶祝紀念活動，以多方位、多層次、多形式的活動，增進老人們的身心健康。如春節來臨之際，黨委和居委會召集了居民組長和退休的老黨員及有關骨干一起勵志網，在總結一年工作的同時進行了聯歡活動，社區干部與老人們同歡同樂；同時我們對滿80周歲的老人進行了慰問活動，為他們送去慰問品。對重病老人、孤寡老人和特困老人進行了家訪慰問，把黨的溫暖送到他們的家中、送到他們的心坎上。
今年三八婦女節，組織社區老年婦女進行了舞會活動。活動中，以老年婦女為主的舞蹈愛好者們盡情舞蹈，充分調動了老年婦女的積極性。以專欄、講座、咨詢等形式進行保健知識宣傳教育，同時請來專業人員為老人們進行健康咨詢，免費體檢并建立健康檔案，通過講座、咨詢、體檢，不但掌握了大量保健知識，增強了保健意識，而且對自己的健康狀況有新了解，明確了保健方向。經常進行敬老、養老、助老的宣傳教育，在社區內培養一種高尚的道德風尚和敬老的氛圍。重陽節組織了百余老協會員到枇杷山公園開展了慶祝活動。全年累計辦老年優待證124張，讓本轄區需要辦證的老年人都能夠及時享受到市政府對老年人的優惠政策。
總之，通過一系列的工作，使老人們親身感受到了社區是我家的親情感，也使我們深深感覺到，只有不斷地加強老年協會建設，才能使老人們老有所養，老有所教，老有所醫，老有所學，老有所為，老有所樂，安享晚年。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇七
201#年，是蘭州市花卉協會努力奮進的一年，協會各部門、各理事以極大熱情投入到促進全市花卉事業發展的工作中去。在市委、市政府親切關懷下，在省花卉協會和市直相關部門、單位精心指導下，在協會全體成員不懈努力下，蘭州的花卉產業斷進步不為前進，又上了一個新的臺階。
（一）持續發力深化花卉產業規模化。蘭州的花卉生產源遠流長，享譽蘭州“市花”美譽的苦水玫瑰，目前種植面積、鮮花產量位列全國之首，近年在永登莊浪河川集中打造浪漫“玫瑰之都”發展5萬畝“玫瑰產業帶”，在蘭州新區啟動建設10萬畝玫瑰產業基地，目前全市栽植面積已達10萬畝，發展玫瑰產品精深加工企業場點60多家、專業合作組織近30個。榆中縣312國道沿線3000畝連片的鮮切花、盆花種植基地，馬坡觀賞百合生產基地，紅古川萬畝花灌木繁育基地，七里河鮮切花生產基地，榆中及蘭州新區中川紫斑牡丹觀賞、銷售基地等也都在大踏步發展，全市千畝以上的花卉特色種植示范基地已發展至20個，全市栽植面積達到12萬畝以上。
（二）廣開渠道促進花卉產業社會化。大力推行多樣生產經營方式：一是發揮專業協會外聯市場、內聯農戶的積極作用，大力發展專業合作組織，帶動花卉產業發展，全市已發展花卉業專業合作組織70個；二是通過招商引資，吸納民營經濟參與產業化生產經營，著力解決基礎配套投資、科技研發經費短缺的現實困難，集中連片建設，新區萬畝玫瑰生態園建設，引進民營企業5家，融資總額概算投資5億元；三是通過以獎代補，鼓勵有發展潛力的加工企業參與基地發展與產品精深加工，延伸產業鏈條，提高科技含量，增加經濟效益，目前全市已發展有規模加工生產龍頭企業65家；四是依托政府投資，著眼精、尖技術推廣，扶持蘭州市林木種苗繁育中心建成為西北的苗木和花卉生產基地。全市花卉生產，由大戶、企業和專業合作組織帶動發展的面積約占95%以上。
（三）集中精力打造花卉產業品牌化。以苦水玫瑰為典型代表，標準化生產已步入軌道，產地認證、產品標示、產權保護機制正在完善，因其富含十八種氨基酸，在開發食用、酒飲產品的同時，通過引進國際先進的精深加工技術，新建玫瑰花蕾凍干技術、玫瑰油萃取新技術、玫瑰色素提取技術等生產線，延伸開發醫藥、美容、保健等領域玫瑰品牌產品，目前已研發6大系列180多個品種，打造國際知名品牌的戰略發展步伐將進一步加快。同時，鮮切花卉、盆景花卉等觀賞花卉生產及扦插繁育，品種多元化、生產標準化、經營集約化已有了堅實基礎，并已發展到相當規模，全市專門從事花卉產業生產、營銷人員6000多人，營銷網點160個，帶動農戶3.2萬戶。201#年實現總產值4.5億多元。
（四）依托網絡促進花卉產業信息化。依托專業協會及龍頭企業、花卉經紀人的推動，節會花卉繁育、溫室切花生產、球根花卉栽培等，以銷定產、訂單栽培已成為主導，花卉生產、銷售的信息化服務，位置越來越重要，功能越來越完善，為花卉產業科學跨越發展發揮了積極作用。
（五）基地示范推進花卉產業科技化。依托蘭州市林木種苗繁育中心現代化自控溫室及組培、溫室培育、煉苗一體化生產線，蘭州新區的區域地理和經濟發展優勢，以及市委、市政府的大力支持，去年，我協會與蘭州新區中霖公司以聯營的方式，承包該公司苗圃地211.1萬畝，計劃建設蘭州市種苗花卉科研示范基地，使其發展成為西北競爭力的種苗花卉科研、繁育基地。
一是深入調研，掌握全市花卉產業發展脈博，為發展規劃提供依據。據統計，全市共有千畝以上的花卉特色種植示范基地20個。全市花卉栽培面積6.5萬畝，其中食用藥用花卉4.9萬畝、花灌木1.05萬畝、鮮切花0.3萬畝、球（宿）根花卉繁育0.15萬畝、盆花268畝左右，建有控溫溫室面積7.6萬平方米、日光溫室面積96萬平方米。花灌木生產經營品種有紫丁香、黃刺玫、連翹、珍珠梅、榆葉梅等50多種，鮮切花經營品種有牡丹、康乃馨、非洲菊等30多種，觀賞花卉選育品種有紫斑牡丹、觀賞玫瑰等500多種，苦水食用玫瑰種植以鄉土品種為主。20xx年，全市食用藥用花卉（主要是玫瑰）鮮花產量2250萬公斤、干花蕾產量450萬公斤，切花切葉產量6000萬株、盆栽植物產量99萬盆、觀賞苗木產量64萬株，專門從事花卉產業生產、營銷人員6000多人，營銷網點160個，帶動農戶3.2萬戶。實現總產值4.5億多元。花灌木栽培、食用藥用花卉栽植規模增長較快，盆花和鮮切花品種更新換代速度加快。觀賞百合無土栽培、黃板誘殺、平衡配方施肥、張掛反光膜、花頭套帶等一些先進實用技術在生產上也得到了有效應用。在面積穩步擴大的同時，產品質量水平和市場競爭力得到有效提升，榆中康乃馨、蘭州紫斑牡丹、苦水玫瑰等品牌在國內外的影響力和知名度達到了進一步提升。
二是注重問題解決，協調各方努力創造行業和諧發展新環境。注重了解和掌握會員單位的共性訴求和發展中的當務之急，加強行業調查、政府溝通和協調聯絡，積極切入行業熱點難點問題，發表或向主管局提出了報告和建議。此外，我會積極聯合各地協會，為爭取有利行業發展的大環境，發揮紐帶作用。通過深入實際的行業調查和與政府不斷的溝通協調，切實有效地發揮了協會的行業代表作用。
三是加強自身，構建高素質、廉潔的協會管理隊伍。為了使協會工作更加規范、更有成效，協會積極開展自身建設，一是順利完成了換屆工作，并通過了協會章程、協會選舉辦法及會費收取和管理辦法，選任合適人選充實秘書處力量，加強會費管理，經常組織理事會人員和各專業委員會主任會議，商討如何開展活動，發揮好協會的作用。
四是密切與政府部門的溝通協調，充分發揮橋梁紐帶作用。主動接受市委、市政府和省花卉協會的監督、指導，并與市林業局、市園林局等市直有關部門保持有效的常態化溝通、協調，做好政府與行業協會及生產經營團體、個人的“潤滑劑”，使政府和協會充分發揮指導、協調的作用，確保我市花卉產業可持續健康發展。
三、201#年工作計劃。
201#年，我協會以黨的各項政策為引導，繼續堅持“市場化、人文化、生態化”的理念，搶抓國家各項強農惠民政策疊加的機遇，立足于轉方式、擴規模，育品牌、增效益，依靠科技進步，破解發展難題，優化產業布局，完善服務功能，著力提升花卉產業自主創新能力、可持續發展能力和抗風險能力，積極構建現代花卉產業體系，助力蘭州跨越發展。
一要積極發揮科技的支撐作用，以建設高起點、高品味、高檔次的綜合性現代農業示范園、觀賞示范園為重點，采用新工藝、推廣新技術、引進新品種，示范帶動，以點帶面，穩步推進產業化研發基地建設，注重節日性產品、“時事性”產品及新概念產品開發，探索和完善花卉生產、銷售基地帶動產業發展的路子，有效破解花卉產品產量不高、品質不優、病害防治不足的突出問題，為產業做強做優夯實基礎。
二要堅持開發本土產業品種與引進良種雙策并舉，著力發展壯大經營主體，鼓勵現有經營企業做大做強，引導民營經濟、專業合作組織投資花卉產業，并不斷發展壯大，走“企業+農戶”、“基地+農戶”的復合型發展路子，有效破解生產周期長、成本投入大、技術含量低的“瓶頸”制約，為產業做大做強做優培育載體。
三要盡快建立和完善技術人員教育培訓體系，分層次、分地區有序開展以提高勞動者素質為目的的培訓工程，培養更多的花藝產品和優秀花藝設計師，建立起一支有文化、懂技術、善經營的職業花農隊伍。要堅持人才引進戰略，主動與科研院所對接，推進科技承包和技術咨詢服務，增強科研活動的針對性，促進科研成果轉化，為產業做強、做優提供技術支撐。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇八
在全國糧食流通體制改革不斷深入，糧食行政管理職能相應轉換，糧油工業實行屬地管理的背景下，我們順應時勢加速自身職能由直接管理向行業管理的調整，于x年8月成立了x縣糧食行業協會，當時在全市縣級(市)糧食系統是第一家。3年多來，本著“辦好實事、辦出特色”的宗旨，精心架設農商聯合、工商聯合、農工聯合三座橋梁，全方位打造服務型協會。今年我們緊緊圍繞落實黨中央、國務院關于建設社會主義新農村和實施食品放心工程為中心，開展工作。在上級協會的關懷和指導下，各相關單位的支持協助下，全體會員的共同努力，為協會工作的順利開展，創造了良好條件，現就x年的協會工作作總結匯報：
一、根據“x縣糧食行業章程”我們在充分準備的基礎上于x年5月召開了一屆四次常務理事會，審議通過了協會人事調整方案，與會代表聽取了協會成立以來的“工作報告”、“財務收支情況說明”并組成了新的協會領導班子。
為會員做好各項服務，根據上級有關精神，參照市糧食行業協會經費管理辦法，結合本協會的實際，制定了協會的經費管理辦法，同時在一屆四次常務理事會上通過。為保證協會正常開展工作，根據協會章程規定，6月份對會員單位收取了會費。
二、為了促進企業的經濟發展，激發會員單位的爭創意識繼續開展了“行業之星”的評選活動，以企業年銷售收入比上年增加且不虧損為參評的基本條件，以當年銷售收入和利潤各占50%的比例計算企業兩項指標比上年增幅百分比由高到低排序，在全縣50家企業中評選出前幾位“行業之星”，評選即將揭曉。通過這一活動在全行業營造爭先創優的濃烈氛圍。
三、組織參加了南通市糧食局、市總工會、市勞動和社會保障局聯合組織的糧油質檢員技能大賽，歷時5個月的分階段準備工作，我們通過精心組織、集中培訓、嚴格要求、熱情服務，參賽的5名選手，有3名進入前十名，分別獲得第三、第五、第八名的好成績，同時獲得“市技術能手”稱號。為此，我縣糧食局榮獲(市糧食局、市總工會和市勞動和社會保障局聯合頒發的)優秀組織獎牌。
四、在今年的菜籽上市前，召開協會中的油脂生產、收購企業進行菜籽市場分析，產銷對接座談會，推進工商橫向聯合，在企業之間架設一座橋梁，這是我們行業協會的一項重要職能。通過這一活動加強了工、商企業聯手，促進了產銷銜接。二是增強了市場意識、協會意識、互補意識。三是達到了分析行情、溝通信息、履行職能、提供服務的效果。會員們達成共識：工商聯手、互惠互利、助農增收、力爭雙盈、內外結合、縣內為主、價格適中、不哄不掄。
五、“十一”、“中秋”兩大節日來臨之際，為做好兩大節日期的食品安全監管工作，確保人民群眾的食用健康安全，我們對七個大米加工廠抽樣大米180噸、原糧稻谷3790噸進行了質量、衛生檢查。并對證、照、標簽的使用、計量器具的精準等方面一并進行了檢查，對檢查中發現的問題發出了整改通知書。通過檢查為保障兩大節日期間的大米加工環節的食品安全，增強生產者的食品安全意識，防范重大食品安全事故的發生，起到了警示作用。經過一段時期的整改，還組織了復查，驗證了檢查的效果。
六、為進一步所作所為維護糧食正常流通秩序，保證一個良好的流通環境，根據省、市要求進行了兩次糧食流通統計執法檢查。對本縣轄區內的從事糧食收購、銷售、儲存、加工的糧食經營企業，以及糧食轉化用糧企業等進行了為期一周的糧食流通統計執法檢查，進一步規范了糧食統計行為。
在夏糧收購前，我們主動配合、主動出擊，與縣工商部門聯手對全縣的夏糧收購市場組織了專項檢查，對無證、無照的船只收購點、路邊收購點等違規行為進行了整治，有效規范了夏糧收購市場，維護了糧農的切身利益。
七、為了促進“放心工程”的有力推進，今年我們開展了申報“放心糧油產品”、“放心糧店”的工作。今年新進入“放心糧油”的有2個企業，7個產品，1個“放心糧店”和1個全國小品種糧油知名品牌，獲全國“放心糧店”和國家知名品牌在我縣尚屬首次。
為了加強社會監督職能，整合社會資源優勢，我們聯合了縣質量技術監督協會、縣消費者協會，三家共同開展了全縣“放心糧油產品”和“放心糧店”的申報評審工作，并對x年的第一批“放心糧油產品”到期的復審工作，授予了5家單位為縣“放心糧油店”，3家單位的6個產品為縣“放心糧油產品”，9家單位的10個“放心糧油產品”復審合格。
1、繼續積極開展糧食行業協會工作，發揮好行業協會在政府與企業之間的橋梁和紐帶作用。
2、積極推進“放心糧油工程”，聯合質監、消費者協會對獲得放心稱號的企業和產品進行服務和監管。
3、加強糧食行業協會自身建設，逐步發展會員單位，使會員單位逐步實現制度化、自律化。
4、加大縣級“放心糧油產品”和“放心糧店”的培植工作，有重點的把符合條件的產品和糧店推薦加入市級“放心糧油工程”先行列，同時為申報更多“放心糧油”和“放心糧店”打好基礎。
5、繼續做好協會信息資料的收集與發布工作。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇九
招新后，為促進協會內部成員之間以及協會與就業服務部之間交流，組織了一次內部戶外活動。為加強學校與各學院就業服務部之間交流，08-09年度共舉行會議四場;為促進就業工作意見的反饋和建議的收集，每次會議各學院都會總結近段時間的工作情況;為加強協會與校社聯的交流，協會由專門負責人參加校社聯的會議，與校社聯進行溝通;為增進老師與學生的了解，邀請老師參加協會的會議、戶外活動、進行體育運動如打籃球賽、乒乓球、聚餐、唱歌等。
二、提高了創新意識、營造了創新氛圍、把創新作為協會本學期工作的重要發展方向。
1、協會常規主題活動。
主題活動，是一個對象為內部成員、主題明確、形式新穎、氣氛活躍、每兩周定期舉行的常規活動。本學期共舉行常規主題活動四場：由周靜主持的題為“團隊意識培養”：全體成員自由組成兩隊后，各團隊給自己的隊伍取名字、設計隊徽、擬建口號。每隊五分鐘成果現場展示時間，形式不限，之后兩隊相互點評與發問。第二場邀請朋輩學生組織為協會進行的題為“在活動中感受團隊力量”的活動，團隊訓練貫穿于三個游戲當中。第三場由熊文主持的主題為“怎樣在求職中游刃有余的應對考官”的討論會。增強了成員的口才與應變能力，為形成成員們敢于表達、善于思辨的作風提供了良好的氛圍，為本學期全體成員參加的湘潭市第三屆大學生求職大賽暨湖南科技的大學第五屆模擬招聘會做準備以及為以后應聘奠定了基矗最后一場是由黃永慶主持的名為“成就領導才能”的討論會，幫助成員正確地認識自我、協助成員找準定位、為培養下一屆協會主要干部領導才能打下了重要的基礎，大家發散思維、積極獻策、協調氣氛、果斷決策的主人翁意識讓人欣慰。
2、創建“一幫一”式內部成員培訓模式。
“一幫一”式內部成員培訓模式，是利用內部成員的特長以及所學專業的優勢，進行針對性的培訓。是對主講人口才、交流、策劃、駕馭能力的一種綜合鍛煉，是對參與者的業務能力和綜合素質的全方位提升。這樣協會成員在服務別人的同時，自身素質也得到不小的提高。
3、在繼承優良傳統的同時敢于創新。
如在湖南科技大學第二屆就業知識競賽中，設置情景劇環節，這樣一改以往相同活動形式不變的工作思路，證明了我們敢于創新、敢于啟用低年級有能力的學生，且又一次在實踐互動中鍛煉了成員的溝通能力和團隊合作能力。為協會“開拓創新”的工作方向提供了典范。
三、加大宣傳力度、增加宣傳渠道、改變宣傳方式。
1、為使宣傳形式更規范化，本學期制作固定的宣傳海報，使之成為協會的一種標志。而且紙質海報成本相對比較低，且可重復利用。在節約資金的基礎上又達到了宣傳的效果。
2、通過網絡宣傳這個渠道，擴大活動及協會的影響力。
協會在校內網上注冊“湖南科大就協”的賬號，在網上及時發布協會最近狀態、活動相關內容、并發布一些與就業有關的政策、招聘消息、招聘須知、與就業創業相關的信息。到目前為止，點擊率已達500次，好友376位，發表日志159篇，上傳活動相關照片532張，共22個活動。考慮到校內網需要注冊才能進入和就業網內存不大的局限性，已與相關老師洽談，準備另開一個博客，且在就業網上做一個鏈接，增加點擊率。
3、到目前為止，20__年度共發新聞稿件6篇，其中關于就業知識競賽的新聞稿點擊率為815，由熊文提供的新聞稿件《三一集團副總裁何真臨向科大學子傳授融入社會的“獨門秘笈”》點擊率高達24118，其他新聞稿件點擊率均在__以上。
4、充分發動各學院的力量，每次大型活動都采取各學院同時宣傳的手段，如職業生涯規劃設計大賽，各學院均張貼以北森職業測評為主題的海報兩張，且在同一時間粘貼，高覆蓋率使得達到了空前的宣傳效果。就業知識競賽由進入決賽的學院各張貼兩張海報。這些工作既減輕了協會的工作量有使各學院積極地參與到活動中來。
四、變網絡為常規工具，使得工作開展更及時、有效。
據最新統計數據，協會主要干部共收到與就業有關的郵件300多份，其中，謝晶晶收到190份，顏葉鋒收到__7份。收到與就業有關的群郵件25份。20__年度qq群共享共上傳文件次數達56次。
五、協會起領頭羊作用。
帶動各學院積極參加舉行的活動，讓活動真正進入科大的每個班級。如湖南科技大學大學生首屆職業生涯規劃設計大賽，每個班級都有舉行以“職業生涯”為主題的班會。湖南科技大學第二屆就業知識競賽，每個學院舉行了至少兩次跟就業相關的活動。
六、工作程序規范化、實行責任制。
小型招聘會由黃永慶負責，由他在就業網上看到消息后，根據無課統計表與以往工作情況的安排人員，每次安排一個干部帶一個委員，提前半小時去巢老師辦公室拿批條，開了門后用ppt寫上“某某公司招聘現潮，會后提前通知巢老師看是否有其他安排，做到及時把消息傳到市場部。
七、為協會培養了一批肯吃苦、有能力的成員。
如王麗潔累計值班次、曾白菊累計值班次、楊宏燁參加招聘場25場，尹力敏參加34場，蘇劍幾乎參與所有活動全過程，韓晶晶為就業知識競賽的事情聯系贊助商5個，花了一兩個月。
目前就業協會在20__年度有待改進的地方與協會的發展方向。
一、有待舉行一個完全由自己創新的活動，一些新的理念、新的構思、也沒有大膽的提出來。
二、各主要負責人、各部門的職責應該更加明確。
三、為增強業務能力，邀請相關老師做業務指導。
五、協會規章制度、協會活動資料、辦公室文件、協會資金使用制度等方面應該更加規范、系統、完善更不斷修正。
經過全體成員的努力，就業協會取得了一定成績，但我們的工作還面臨著很多的挑戰，應揚長避短，繼往開來。就業協會作為一個有組織、有紀律、有著很強的集體榮譽感及凝聚力的學生組織，我們會以最積極的心態、最飽滿的精神、最齊心的合作去認真負責地完成每一項工作，在工作中凸顯亮點、改正不足，在以后的工作中還應該更進一步開拓思路，轉變觀念。
我們堅信，在校就業指導中心各位領導老師的關心和指導下，協會將會有一個更燦爛的前程。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇十
20xx年11月20日在學校南籃球場懸掛橫幅標語，配備音響設施，舉辦了以“迎百年礦大，慶周年太極”為主題的活動，活動開展得有聲有色，取得了良好的社會效果。操場集中20多名會員，合練了楊氏32式、楊式八十五式、花樣太極、五步拳等節目，有聲勢、有氣魄，展示了全民健身活動的風采。并有幸請到了楊氏太極拳第六代傳人孫傳龍先生和陳氏太極拳教練王志松先生。為我們協會以后的壯大帶給了保障。
二、抓好培訓交流，豐富活動資料。
在抓好24式太極拳普及推廣的同時，我用心向孫老師學習，孫老師定期來學校指導，教102式散手和42式等。
三、加強內部管理，搞好自身建設。
要使協會不斷壯大發展，加強內部管理。提高隊伍素質是一個重要保證。20xx我們主要做了以下工作：
一是抓好各分會的理事會換屆工作，充實分會的骨干力量，增加活力，使各項活動開展得更加火熱。
二是建立會員檔案。做好一年一度的會員登記造冊、晨練點輔導等工作。組織網絡健全，活動記錄齊全，財務收支清楚，內部管理到位，各項基礎工作扎實。三是加強了協會和會員之間的感情聯絡，增加協會的凝聚力。
四、存在問題。
截止目前，經過這段時間的練習和觀察，我發現我們社團內仍存在一些我們看到的和看不到的問題。比如除去每周二周五晚上7到8點的社團群眾活動外，各社團成員基本很難有溝通交流的時間，這對我們社團的發展來說是不利的，沒有良好和睦的團隊關系就沒法很好的集中起力量，相對于一個團結互助的高效率團隊來說，我們是失敗的，是退后的，所以本年度社團問題中，團結互助彼此了解，仍然是個大問題。
其次，從練習任務方面說，我們初步完成了楊式太極拳的學習，并取得了較好的訓練效果，基本到達了年度預測目標。各會員基本能完整，流暢的打完二十四式和32式，這對于我們以后的學習是十分重要的，這個基礎工作對我們以后其它相關的工作也是起到鼻祖作用的。在這一基礎上我們會加大要求力度，力求在以后活動中增加難度，爭取讓我們的會員動作更流暢，步伐更穩健，身法更柔和，身心更平靜的完美的新境界前進，甚至我們要向著專業人員的專業水平走去。
其它問題，比如學院組織的群眾或者學生會活動，我們認為就應事先和各社團聯系好，給我們充分準備的機會，從截止時今來看。就我們而言，我們太極社團在配合學院活動工作中做的不是太好，我們也期望學院多多給我們這樣鍛煉自己的機會，這能夠讓我們的年輕的，新的成員對我們社團，對學院有一個更好的認識和理解。
在此刻的基礎上我們會更加努力，做好各個方面工作，協助學院爭取把工作做到。當主席很辛苦，但也很充實，有很多鉆不完的學問，同時與學生多接觸，得到很多感觸，也使自己在各方面得到提高。在辭舊歲、迎新年之際，回顧往年，展望前景，我們將加倍努力，再接再厲，把我協會的太極拳活動開展得更好、更有成效。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇十一
“生育關懷行動”是計生協會拓展服務活動的重點，是一項聚焦生育行為，造福于計生困難家庭的社會公益性活動。街道計生協會積極開展生育關懷行動，在春節、“三八節”、“母親節”、“5.19”計生協會活動日期間開展宣傳服務活動。1月25日慰問計生“二女”戶4戶計1200元;“三八節”期間慰問單親母親2人計400元，兩件絲被、兩件毛衣;5月26日真情慰問計生“二女”困難戶下都村吳回、袁洪芬夫婦，吳回因訂模板摔下不能打工，妻袁洪芬系云南人，家庭經濟十分困難，去年剛剛給建了“安居工程”，手領500元慰問金，吳回夫婦連聲道謝。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇十二
在新時期新形勢下，轉變群眾生育觀念，使計劃生育成為人民群眾的自覺行為，努力做到“有人干、有錢干、有事干”，進一步鞏固、完善、提高整建成果是一個長期的艱苦的過程，這就要求我們計生協會抓住有利的發展機遇，切實加強領導，認真貫徹上級指示精神，更好地發揮計生協會組織群眾自我教育、自我管理、自我服務的作用。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇十三
我們村計生協緊緊圍繞廣大育齡群眾的需求，全方位的搞好服務活動。在生產方面，帶領群眾互幫互助，共同致富，在秋收大忙季節組織幫扶隊，對村計生戶、雙女戶進行幫助。去年秋收時，雙女戶鄭秋連因本人有病，家屬在醫院照顧他，家中稻谷無人收割，非常著急，陳湘文等幾個會員主動聯系機械幫他把稻谷收到家。村協會還利用各種方式幫助計生戶上項目，發展經濟。育齡婦女陳湘文，想上項目，又沒門路，協會理事黃桂蘭知道后，主動教她種甘桔技術，并幫她種10畝甘桔，使他們體會到實行計劃生育的優越，如我村是雙女戶，其孩子長年有病，經濟比較困難，村協會知道后，把這一事情報告村兩委，建議辦低保和大病救助，解決了莫雄超困難的問題。在生育方面，我們圍繞產前、產后、術前、術后提供全方位的服務。如我村育齡婦女趙麗珍去年年底臨產，家中無人照顧，協會理事、專職主任黎月瓊主動到桂平照顧她，她非常感激。通過我們的服務，提高了協會在群眾中的威信，也促進了廣大群眾婚育觀念的轉變。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇十四
酒泉市文學創作編著協會自成立以來，在市文化局、市民政局的大力支持、指導下，在酒泉及嘉峪關、張掖、武威等河西地區有關文學團體的關注下、在各位文學愛好者的積極參與下，本著繁榮本土文化，豐富河西文學愛好者精神文化生活，提高文學愛好者文學修養的宗旨，不斷發展吸納有一定寫作實力的文學愛好者為會員，積極為本土作家和協會會員搭建交流學習和發表作品的平臺，同時協會還為打擊盜版編著出版了幾部正版書籍，并多方籌措資金、組稿選稿，預備出版協會刊物《新邊塞》。一年來，酒泉市文學創作編著協會根據計劃積極完成了各項工作，現將具體活動總結如下。
一、為凝練寫作題材、提高寫作水平，舉辦兩次采風活動。
(一)20__年7月3日至6日，經過精心組織和安排，文學協會一行15人開展了主題為“我和草原有個約定”的肅南采風活動。肅南草原的七月正是草原最美的季節，協會采風的目的地是集佛教寺廟與山川草地魅力于一體的祁連明珠文殊山。到了“草綠羊肥、香煙繚繞”的文殊山，遠眺祁連巍峨橫亙、山溪喧騰，大家先登上文殊寺廟，在晨鐘暮鼓中感受祁豐的秀麗風光，欣賞了格桑花盛開的草原松林。登蒼山、賞松柏、探澗溪之后，大家到了洋溢著濃郁民族風情的藏胞帳房，載歌載舞，解讀藏族服飾、民居、婚嫁、信仰、習俗和慶典節日等，大家邊品嘗奶茶，邊欣賞民族歌舞;還饒有趣味的在筵席上進行吟詩對聯游戲;在活動過程中，大家都暢談寫作心得，還主動向老同志學習請教，相互溝通交流，注重自我提高。采風活動結束后，協會還鼓勵大家積極進行主題創作，為后期出文集、為河西文化建設的發展、文化底蘊的增強而做出自己的努力。
(二)20__年10月1日至2日，文學協會的18名會員到金塔進行采風。會員們都是因為共同的興趣愛好而匯聚一起，共同感受了金塔“百畝胡楊林”的奇特。欣賞著紅色胡楊林的神秘，聆聽著戈壁鳥鳴的樂章，心靈深處一次又一次地得到不同程度的觸動，每一處勝景都為會員們提供了豐富的寫作素材，拓寬了會員們文學創作的視野，陶冶了情操，增進了會員之間的友誼。通過此次采風，讓會員們進一步感受到了“胡楊精神”的內涵和意義非常的節日氛圍，緩解了平時的工作壓力，讓會員們領略到大自然的真諦，是一堂生動的文學創作實踐課。大家雖然來自不同的縣市，但他們擁有共同的興趣愛好，所以絲毫感覺不到陌生，從出發一直到采風結束，大家都相互關心，相互幫助，共同感受著文學協會這個大家庭的溫暖。采風結束后，會員們不約而同地將此次采風活動用樸實生動的言語表達出來，與大家一起分享，以這樣的方式來表達對地域文化的理解和對協會工作的擁護。
二、增進會員溝通了解，舉辦兩次聯誼活動。
(一)5月3日下午，文學協會會員共31人在酒泉市某酒店會議廳舉辦了首屆“我指給你看酒泉的春天”詩歌朗誦大賽。朗誦會上，有來自酒泉、張掖、高臺、嘉峪關、敦煌、金塔等地的實力作家和報紙電視等媒體的編輯、記者、文學愛好者等。朗誦會在熱烈歡快的氣氛中進行，會員們一邊感受著詩歌朗誦帶來的視聽美感，一邊交流寫作心得和感悟。最后，在評委公平公正公開的評比中，大賽產生了原創獎三名、朗誦獎五名;關于這次詩歌朗誦會的活動情況在協會文學網站“酒泉文學網”上都做了公示。
(二)11月24日下午，文學協會組織16名會員赴高臺進行了為期兩天的文學聯誼活動。當晚，酒泉會員與高臺、張掖、民樂的部分會員歡聚一堂，暢談文學協會成立以來大家在寫作上受到的鼓舞和得到的收獲，還就協會發展大計獻言獻策，就河西文學發展態勢和流派風格做了系統分析和探討，會員們熱情高漲，激情滿懷，表示要致力于地方文學事業的繁榮，要執著于自己無悔的選擇。第二天，全體會員在高臺會員的帶領下瞻仰了西路軍革命烈士博物館，會員們被先烈慘烈的英雄事跡所震撼，內心都受到了一次革命英雄主義的深刻教育和凈化。回來以后，會員以不同的筆調，從不同的角度寫出了這次聯誼活動帶給自己的所感所悟。
三、以文為媒、以筆作橋、舉辦作品交流會。
11月28日晚，文學協會召開作品交流會，交流會由協會秘書長于若飛主持。協會部分會員和十幾名酒泉文學網友共聚一堂，品評鑒賞一年來陸續發布在協會網站“酒泉文學網”上的優秀作品、暢談寫作心得和感悟。到場的文學愛好者紛紛踴躍發言，對協會文學網的作品給予了高度評價，并就其中的優秀作品進行了品評鑒賞。這次探討交流，使大家對作品的思想性、藝術性有了更深刻的認識。整個會場氣氛熱烈隨和，時而洋溢清新的詩畫意境，時而蕩漾浪漫的風花雪月，時而充滿理性的評價和思索，時而發出由衷的贊嘆或反思，會議增進了會員的溝通了解和學習，文學鑒賞引出了對文學創作規律的討論，為進一步提高寫作水平奠定了基礎。
最后，文學協會副主席、《新邊塞》編輯部主任陳永禮提出了三條文學愛好者們共同的努力方向：一是了解并遵循文學創新的基本規律;二是注重對生活的觀察體驗;三是善于思考，勤于筆耕。
文學協會主席陳思俠作了總結發言。他充分肯定了文學協會為繁榮本土文化做出的積極貢獻，并向文學協會會員和廣大業余文學愛好者提出了幾點希望和要求：一是要正確認識和牢牢把握協會的宗旨，要出新品、出精品;二是要深入生活，深入人民，發掘有價值的創作素材;三是要大力發揚創新精神，積極開拓文學協會新天地;四是要讀書養氣，厚德載物，做到德藝雙馨。
四、推介會員作品，編輯出版圖書，創辦《新邊塞》。
協會成立以來，借助“酒泉文學網”這一選稿基地，匯聚了廣大會員的許多優秀作品。在一次次聯誼活動和文學筆會中，協會通過推介和交流，積極向有關紙質媒介宣傳發表會員作品。在不到一年的時間里，會員作品共有近60篇35人次分別發表于《黨河源》、《雄關周末》、《嘉峪關電視報》、《酒泉日報》、《飛天周末》、《星星詩刊》、《水利文化》、《詩刊》等報刊雜志上;酒泉市文學創作編著協會已經編著完成的書稿有：《我指給你看酒泉的春天》、《肅北民族歌曲選》、《酒泉民族文化叢書》一套五冊。這些工作的穩步推進和臻于完善，為廣大會員搭建了展示的平臺，極大提高了會員的創作積極性，也為河西文學的繁榮添上了濃墨重彩的一筆。
同時協會還在長期組稿選稿的基礎上，經過反復研討，謹慎定位，多方籌措，長遠策劃后，決定于年末歲初出版協會會刊《新邊塞》。
我們相信，在即將到來的20__年，年輕的酒泉市文學創作編著協會在市文化局、市民政局的英明領導和大力支持下，在協會會員的共同努力下，一定會乘風破浪，揚帆遠航，為促進河西文學交流，繁榮地方文學做出更大的貢獻。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇十五
宣傳教育是計生工作的首位工程，更是協會工作的重點。街道計生協會充分利用元旦、春節、母親節、“5.29”會員活動日、“7.11”世界人口日、“12.1”艾滋病日等紀念日及“婚育新風進萬家”、“關愛女孩行動”、“生育關懷行動”等開展內容豐富、形式多樣的群眾性宣傳教育。通過宣傳國家人口與計劃生育法律、法規及方針政策，宣傳計劃生育、避孕節育、優生優育優教、生殖健康等科普知識，引導群眾樹立科學、文明、進步的婚育觀念，帶動廣大會員、群眾依法實行計劃生育。與此同時，不忘繼續加強“防治艾滋病”科普知識宣傳，提高會員的知曉率。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇十六
行業協會如雨后春筍般崛起，面對如此迅猛的發展，行業協會的現實運作卻一步一步挫敗發展中的理想預設，今天本站小編為大家精心挑選了關于20xx協會。
的文章，希望能夠很好的幫助到大家。
在全國糧食流通體制改革不斷深入，糧食行政管理職能相應轉換，糧油工業實行屬地管理的背景下，我們順應時勢加速自身職能由直接管理向行業管理的調整，于x年8月成立了x縣糧食行業協會，當時在全市縣級(市)糧食系統是第一家。3年多來，本著“辦好實事、辦出特色”的宗旨，精心架設農商聯合、工商聯合、農工聯合三座橋梁，全方位打造服務型協會。今年我們緊緊圍繞落實黨中央、國務院關于建設社會主義新農村和實施食品放心工程為中心，開展工作。在上級協會的關懷和指導下，各相關單位的支持協助下，全體會員的共同努力，為協會工作的順利開展，創造了良好條件，現就x年的協會工作作總結匯報：
一、根據“x縣糧食行業章程”我們在充分準備的基礎上于x年5月召開了一屆四次常務理事會，審議通過了協會人事調整方案，與會代表聽取了協會成立以來的“。
工作報告。
”、“財務收支情況說明”并組成了新的協會領導班子。
為會員做好各項服務，根據上級有關精神，參照市糧食行業協會經費管理辦法，結合本協會的實際，制定了協會的經費管理辦法，同時在一屆四次常務理事會上通過。為保證協會正常開展工作，根據協會章程規定，6月份對會員單位收取了會費。
二、為了促進企業的經濟發展，激發會員單位的爭創意識繼續開展了“行業之星”的評選活動，以企業年銷售收入比上年增加且不虧損為參評的基本條件，以當年銷售收入和利潤各占50%的比例計算企業兩項指標比上年增幅百分比由高到低排序，在全縣50家企業中評選出前幾位“行業之星”，評選即將揭曉。通過這一活動在全行業營造爭先創優的濃烈氛圍。
三、組織參加了南通市糧食局、市總工會、市勞動和社會保障局聯合組織的糧油質檢員技能大賽，歷時5個月的分階段準備工作，我們通過精心組織、集中培訓、嚴格要求、熱情服務，參賽的5名選手，有3名進入前十名，分別獲得第三、第五、第八名的好成績，同時獲得“市技術能手”稱號。為此，我縣糧食局榮獲(市糧食局、市總工會和市勞動和社會保障局聯合頒發的)優秀組織獎牌。
四、在今年的菜籽上市前，召開協會中的油脂生產、收購企業進行菜籽市場分析，產銷對接座談會，推進工商橫向聯合，在企業之間架設一座橋梁，這是我們行業協會的一項重要職能。通過這一活動加強了工、商企業聯手，促進了產銷銜接。二是增強了市場意識、協會意識、互補意識。三是達到了分析行情、溝通信息、履行職能、提供服務的效果。會員們達成共識：工商聯手、互惠互利、助農增收、力爭雙盈、內外結合、縣內為主、價格適中、不哄不掄。
通知書。
六、為進一步所作所為維護糧食正常流通秩序，保證一個良好的流通環境，根據省、市要求進行了兩次糧食流通統計執法檢查。對本縣轄區內的從事糧食收購、銷售、儲存、加工的糧食經營企業，以及糧食轉化用糧企業等進行了為期一周的糧食流通統計執法檢查，進一步規范了糧食統計行為。
在夏糧收購前，我們主動配合、主動出擊，與縣工商部門聯手對全縣的夏糧收購市場組織了專項檢查，對無證、無照的船只收購點、路邊收購點等違規行為進行了整治，有效規范了夏糧收購市場，維護了糧農的切身利益。
七、為了促進“放心工程”的有力推進，今年我們開展了申報國家級“放心糧油產品”、“放心糧店”的工作。今年新進入國家級“放心糧油”的有2個企業，7個產品，1個“放心糧店”和1個全國小品種糧油知名品牌，獲全國“放心糧店”和國家知名品牌在我縣尚屬首次。
為了加強社會監督職能，整合社會資源優勢，我們聯合了縣質量技術監督協會、縣消費者協會，三家共同開展了全縣“放心糧油產品”和“放心糧店”的申報評審工作，并對x年的第一批“放心糧油產品”到期的復審工作，授予了5家單位為縣“放心糧油店”，3家單位的6個產品為縣“放心糧油產品”，9家單位的10個“放心糧油產品”復審合格。
x年工作思路：
1、繼續積極開展糧食行業協會工作，發揮好行業協會在政府與企業之間的橋梁和紐帶作用。
2、積極推進“放心糧油工程”，聯合質監、消費者協會對獲得放心稱號的企業和產品進行服務和監管。
3、加強糧食行業協會自身建設，逐步發展會員單位，使會員單位逐步實現制度化、自律化。
4、加大縣級“放心糧油產品”和“放心糧店”的培植工作，有重點的把符合條件的產品和糧店推薦加入市級“放心糧油工程”先行列，同時為申報更多國家級“放心糧油”和“放心糧店”打好基礎。
5、繼續做好協會信息資料的收集與發布工作。
一、加強上級文件精神的貫徹落實積極宣傳“三個代表”重要思想，宣傳貫徹《中華人民共和國人口與計劃生育法》，在內容上貼近群眾的要求，突出“一法三規一條例”的學習，認真開展“婚育文明村，婚育文明家庭”活動，通過開展多種形式的活動，向會員和群眾宣傳避孕節育、優生優育、生殖健康等科學知識，廣大會員中心戶利用會議等形式組織認真學習，聯系本村實際，正視自身存在的問題，理清思路，找準目標，落實措施，促進了活動的正常開展，更好地強化了宣傳與服務的功能，使廣大的會員明白了《人口與計劃生育法》的內容，明白了群眾是計劃生育的主人，明白了在計劃生育工作中會員要起模范帶頭作用，帶動全村廣大群眾參與學習，接受宣傳，增進了對計劃生育協會工作的理解和支持。
二、積極開展“雙民主”活動，增強民主管理、民主監督意識。
以黨的xx大精神為指導，以實踐“三個代表”重要思想為動力，以實現計劃生育工作爭優創先為目標，著力改進工作作風和工作方法，深化優質服務，提高群眾的知識普及率，知情選擇率，隨仿服務率及群眾滿意率，推進計生協會工作向縱深發展，開展“雙民主”活動，增強廣大群眾民主管理、民主監督的意識，在群眾中開展“零距離”服務，多層次，全方位地發揮協會作用，會員積極履行帶頭、宣傳、服務、監督、交流五項職能，進一步增強廣大理事會員的光榮感，使命感，大大激發了理事、會員無私奉獻的熱情，繼續鞏固“婚育新風進萬家”活動成果，讓廣大群眾深入了解新的婚育觀、生育觀，使許多老年人放棄了兒媳生了女孩想再生的念頭，新社會男孩女孩都一樣的想法大有增加，及時為農村部分獨生子女家庭符合對象辦理了獎勵金，讓他們知道實行計劃生育國策，國家沒有忘記他們，通過開展各項活動，涌現了許多的好人好事，婆媳關系融洽，給特困戶、缺勞戶、軍烈屬幫耕幫種大多數是協會會員，通過活動的開展，激發了會員參與幫扶工作。
一年來，村協會雖然取得了一些成績，但離上級的要求還有一定的差距，與兄弟協會相比還存在著許多不足，在今后的工作中，村協會理事成員將更好地帶動全村會員認真學習“三個代表”重要思想的精神實質，學習“八榮八恥”的精神內涵，努力實現“三個代表”，向兄弟單位學習，取別人之長補自己之短，為我村的計劃生育協會工作再上新臺階而努力。
1、抓好協會組織建設。精心組建協會隊伍，由村書記擔任名譽會長，村主任擔任會長，由一名村委擔任常務副會長，計生管理員擔任秘書長，并按“三三制”配齊配強協會理事會5人，5名理事均是從會員隊伍中選出的素質較高，善于做群眾工作的同志，從而形成了一支結構更加合理，具有生機活力的理事會，并掛組包片，分工合作。協會根據自然角落的特點，建立協會小組，每一組配1名熱心計生工作、能積極起好“三員”作用的協會小組長，使小組工作得到扎實有效的開展,協會堅持以五老為骨干，育齡群眾中的積極分子為主體的建設要求發展會員隊伍。
村協會不斷加強會員隊伍建設，堅持發展新會員制度，嚴格規范會員入會手續，主要以新婚夫婦為主要對象，重點發展有文化、有技術的能手入會，申請表由會員自己填寫簽名，經村協會研究同意后，送鎮計生協會審批，發給《會員證》和《會員須知》，不斷給計生協會輸入新鮮血液，對長期外出、年老、不發揮作用的進行勸退。現村協會隊伍中無人違反計生，多數會員能起到“管自己、教子女、幫親戚、帶四鄰”的作用。目前，我村協會形成了一個組織健全、有人管事、有錢辦事、有章理事、層層有人抓的群眾團體，成為提高我村人口計生工作水平、促進我村新農村建設的一支重要力量。
2、精心組織，積極開展各項活動。
認真按照上級計生協會工作部署和有關的創建先進協會文件精神，根據本村實際，制定了創建先進協會和開展“三聯創”活動的。
工作計劃。
并認真組織實施。協會小組長堅持每月1日參加村級計生例會及協會小組長會議匯報反饋工作情況接受任務協助兩委搞好“三查兩補一治”工作并組織好育齡婦女參加人口教育學校學習配合村兩委大力開展“婚育新風進萬家”活動促使群眾改變了舊思想樹立了科學、文明、進步的婚育觀念。認真做好“雙基工程”知識宣傳和培訓宣傳“計生兩免”知識。協會同時積極參與計生工作的村民自治和民主監督推行村民避孕節育的知情選擇在我們的大力宣傳和正確引導下對象們都能密切配合并簽訂“協約”正確選擇適宜自己又符合政策規定的節育措施該上環結扎的育婦同樣選擇了上環和結扎從而積極穩妥地推進了節育措施知情選擇上軌道。群眾對計生工作滿意程度明顯提高密切了黨群干群關系也增強了協會的影響力。
3、完善各項制度。
學習有關計生政策、法規、協會章程、生殖保健、艾滋病防治，使之能更好地開展工作，并定期向村兩委匯報工作，接受新任務，會長向小組長布置任務并督促落實，理事分片包干并實行聯系戶制度，即理事聯系小組長，小組長聯系會員，會員聯系育齡群眾，并取得村兩委的重視和支持，撥出活動經費、規范協會活動場所，使協會有一個趨于合理的活動場地。健全會員登記簿、聯系戶登記簿、理事會記錄簿、活動記錄簿、定期評議計生工作，大力宣傳艾滋病防治知識。
4、發揮職能作用，參與監督。
基層計生協會參與和承擔村計生民主管理監督工作，既是其職能的體現，也是其發展的機遇。20xx年，我村協會工作在優質服務上不斷創新，在工作方法、工作思路上下功夫，努力提高協會的生命力和凝聚力，做到情系群眾、真情服務。同時進一步發揮協會組織民主參與和民主監督的作用，建立和完善“兩委負總責，村民自治，協會當骨干，群眾做主人”的長效機制，做到主動參與，組織會員積極參加村民自治章程、村規民約、村務公開制度等的討論和決策，會長每季度都參加村務公開監督小組會議，對每季度的計生公開內容進行認真的查閱，特別是對享受農村部分計生家庭獎勵扶持制度對象、計生工作信息實行村務公開、民主評議的執行情況進行監督，提出了一些中肯的意見和建議，取得了很好的促進作用.
一、為了切實加強對計劃生育工作的領導，使人口與計劃生育工作落到實處。我們始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓、負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制和計劃生育“一票否決”制，使我鄉的計劃生育工作得到了順利進展并取得了較好的成績。
二、為增強男性自身的認識，提高男性保護配偶和自我生殖健康的意識。在20xx年6月20日世界人口日、舉辦了《條例》、《人口與計劃生育法》知識答卷活動。
三、加大以《條例》、《人口與計劃生育法》為主要內容的計劃生育宣傳力度，始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位，開展了以“婚育新風進萬家”為主題的一系列內容豐富、形式多樣的宣傳教育活動。為轄區102名產后哺乳期育齡婦女進行家訪，做到了“三上門”，即：送《條例》、《人口與計劃生育法》上門、送生殖健康知識上門、送避孕藥具上門，營造全社會人人都關心、支持計劃生育工作的良好氛圍。
四、20xx年5月20～21日，邀請縣計劃生育指導站的醫生為我鄉的222名育齡期婦女作了乳腺檢查和38名退出育齡期婦女免費取出宮內節育器，并舉行了女性生殖健康講座，目的在于增強育齡群眾對自身的健康了解，掌握運用正確的預防方法，對自身的健康進行調適，擁有一個健康的身體。
五、20xx年4月27日下午，利用生育文化活動中心組織已婚育齡婦女253人收看了人口與計劃生育專題片，通過觀看使大家更加重視人口和計劃生育工作，用現行生育政策規范自己的婚育行為，以自己的模范行為，減少人口從多給社會帶來的壓力，為世界人口的穩定和發展做出自己積極的貢獻。
六、為了使我鄉育齡婦女正確選擇使用避孕藥具，20xx年4月10日，組織轄區育齡婦女參加了藥具知識培訓，目的在于提高育齡婦女自身保護意識，正確掌握和運用知情選擇，擁有一個健康的身體。
七、為了加強和規范流動人口管理，實行流動人口動態管理，摸清育齡婦女底數，建立了流動人口信息臺帳，每季度還對轄區的流動人口開展一次清理清查工作。并在《原籍婚育證明》上簽字加蓋單位公章，對無《原籍婚育證明》的限期補辦，對本鎮的流入、流出人員隨時登記做到心中有數，并將流動人口育齡婦女中屬于三種重點管理人員的信息錄入微機向戶籍地反饋，為流動人口提供更好的服務，保證了全鄉計劃生育工作的順利開展。
通過全年工作的努力，鄉計生協會將吸取好的經驗，發揮自己的特色，把全鄉的計生工作推上一個新的臺階。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇十七
春節、“五.二九”、“九九”老人節等重大節日，是開展計劃生育協會活動的有利時機。我們村協會和村兩委一道堅持在各重大節日期間，開展對計劃生育戶、孤寡老人開展走訪慰問等宣傳服務活動，把黨的計劃生育方針政策送到家、送到人，為他們解決生活中的實際困難，使他們體會到實行計劃生育的好處。如每年的“五.二九”、“六一”，我們村協會建議村兩委一塊過，村協會的幾名理事，一方面和村兩委干部一道走訪慰問孤寡老人和計生戶，另一方面我們召開表彰會，對我村評出的好會員、好媳婦、好會員、好婆婆和小學中的獨生子女、雙女戶子女進行表彰，為好會員、好媳婦、好婆婆獎了熱水瓶、毛毯等。為獨生子女和雙女戶子女每人獎書包、校服、本子、筆等。使他們從小就體會到實行計劃生育的好處。特別是對好媳婦、好婆婆的評選過程中，把是否實行了計劃生育做為首選條件，也進一步促進廣大群眾新型生育觀的樹立。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇十八
村級協會要按照協會章程搞好協會建設，繼續抓好協會整建工作。一是各級協會會員要認真學習宣傳計劃生育政策、法規，通過學習，充分發揮廣大會員在計劃生育工作中的模范帶頭作用，做到懂法、守法、護法，帶頭實行計劃生育。二是對會長、秘書長和專職副會長有針對性地培訓，使其牢固樹立愛崗敬業、勇于奉獻、樂于服務的思想。三是不斷改進協會工作方法，努力造就一支“能服務、會服務、服好務”的工作隊伍，從而促進村民自治工作的不斷深入與強化。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇十九
為了切實轉變群眾的婚育觀念，使群眾自覺地實行計劃生育。我們以“雙進”、“雙建”，“婚育新風進萬家”活動為載體，一是利用協會活動室，計劃生育文藝節目、黑板報、發放宣傳品等形式，搞好經常性的宣傳活動。通過面對面，用身邊的事教育身邊的人。二是利用春節、五.二九、九九老人節等重大節日，進行計劃生育集中宣傳，特別是圍繞綜合治理出生人口性別比，大力宣傳計劃生育政策法規，宣傳少生、優生，生男生女都一樣，女兒也是傳后人的新型生育觀念。如會員王亞英通過學習交流認識到少生優生的好處，主動申請終生只要一個女孩。在她的帶動下，我村又有劉士達等兩戶申請辦理了終生只要一女孩的手續。會員駱國標通過學習，掌握了養豬管理技術，帶頭養豬1500頭，駱襟龍養牛100多頭，并動員其他群眾搞產業結構調整，種植果蔗。目前，我們村種果蔗、疏菜300畝，每畝效益4000元，通過這幾項，全村人均收入提高了200元。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇二十
一學期的工作既將結束，現將本部本學期的工作做以下總結：每年的這個學期（上半年）都是學校開展活動最多、最活躍的時期，所以也是各個協會工作最忙最累的時候，尤其是宣傳部，但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少，成長了很多。我們部門的成長可以從日常工作，開展及參與活動，部門內部管理三個方面來總結：
第一、在日常工作方面我們圓滿完成了協會布置的`工作任務，這個學期我們部門做的主要工作有：
１、及時傳達上級通知；
2、協助其他部門出海報，做宣傳。
主要有：三月學雷鋒活動宣傳；世界水日在長安廣場搞宣傳，在學校向學生發放節水傳單等。在這一方面，通過與各部的交流，我們也采用了勞動責任承包制，每次活動的海報由一個部員負責包下來，由他聯系部內人員做幫手完成工作任務．由來我們把工作表現與評優評干聯系在一起，這樣一來就很大的提高了部員的工作熱情和積極性；既給了部員表現鍛煉的機會，同時部門內又形成了一種競爭意識．另一方面就是加強了部員間的聯系，促進了部員間的了解，使整個部門更加團結有力！
第二、開展及參與活動方面由于我們部門以服務為主的特殊性，本部門很少有時間開展自己的活動，但部員在干好自己本職工作的同時也積極參加協會組織的各項活動，主要有：保護環境活動—長安廣場撿垃圾；清明節烈士陵園掃墓；支教活動等。這些讓部員不僅在宣傳工作方面得到鍛煉，還能在其他方面得到一定的鍛煉。
第三、部門內部管理方面首先嚴格按協會管理條例執行，同時采取了一些有效的措施，如每周一晚上的例會，不僅增加了部員之間工作方面的交流，同時也可以交流一些學習方面的心得，這對于我們都是大有裨益的；還有寫個人工作感想了解部員想法，加強部員之間的交流，同時吸收一些好的建議。盡管如此，我們部門還是存在一些問題：和其它部門的合作還是不夠，工作中也難免出現錯誤與缺陷，在一些細小的方面有待加強。
總體而言，我們部門本學期的工作是比較成功的，有大膽的創新嘗試，有一步一個腳印的塌實認真與負責．相信我們宣傳部將越來越好，我們一直在努力，在思考；我們相信有一份耕耘有一份收獲。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇二十一
一學期過去了，南國排協新一學期的活動也告一段落了，現在就來向大家做一下工作總結吧！
作為排協的新會員，雖然沒有親身體會排協招新的過程，不過從排協博客到師兄師姐的言語中，我們不難想象大家在招新工作中付出的努力，雖然疲憊，但也獲得不錯結果。為排協納入新活力，也順利完成了會員填寫資料，收繳會費，發放會員卡等工作。
排協新一年度擴大內部結構，擴充內部成員，如會長，副會長，財政部，秘書部，組織部，宣傳部。協會進行招干工作，共招新干事位，協會新成員的加入，為我們排球協會注入了新的血液，活潑協會氣氛，通過排協，大家互相認識了解，成為朋友，和諧相處，融融洽恰，更恰似一家人。在會長帶領下，協會的各項工作能夠有條理地完成。
首先是新生杯，新生杯在我看來是舉辦得相當成功了，不管從比賽賽制，或是比賽過程來說，算是做得不錯。在場地受限制的情況下，安排了比賽日程，及訓練時間，還為各系代表隊配備了領隊教練，負責安排指導。而新生杯帶來的影響也是大有好處的，不僅發現了一些在排球上有潛力的同學，更激發了不少之前接觸較少的同學對排球的熱情。不僅提升了排協的形象，也因此吸引更多同學加入排協。
其次是xx月xx日的白云山之旅，這是排協本學期第一次的集體戶外活動，過程相當辛苦，也與師兄師姐開始建立不錯的友誼。
接下來是組織部的工作重點，也是我和一些人，還有他，她，花了近一個月的時間，策劃，組織了平安夜12月24日晚的燒烤晚會。從11月17日白云山之旅結束后的那晚聚餐直到12月24日平安夜燒烤過后，這段時間，也是我對排協認識，了解最深刻的一段時間。
自新生杯后，排協便陸續開展了針對新會員的訓練，如由新老隊員的一對一對墊練習，多人傳球練習，發球練習，3米線對練，還有模擬實戰練習。另外還組織了多次與外校比賽交流。
在協會的個人工作總結范文（22篇）篇二十二
根據文件要求，按照“便于組織、方便活動”的原則，建立企業流動人口計生協會。今年8月份，街道計生協會運用“自我教育、自我管理、自我服務”的要求和工作方法，發揮五大職能，在流動人口較密集的企業又新成立了14個企業計生協會，積極開展宣傳指導和服務，力爭在流動人口計生服務和管理中，發揮積極作用。