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    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)

    時間:2025-06-17 作者:文軒

    演講稿是重要的公眾演講和演講比賽的準備工作,它要求我們在有限的時間內準確、簡潔地表達自己的意見和觀點。在這里,我為大家帶來了一些經典的演講稿范文,希望能夠給大家帶來一些思考和借鑒的機會。

    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)篇一

    大家好:

    很高興大家能來參加今天的餐飲服務食品安全知識培訓,今天這次培訓的目的就是要更進一步的提高企業守法經營、誠信經營意識、增強企業第一責任人的理念。我相信,在我們大家的共同努力下,這期培訓班一定會辦得高效、精彩。

    在此,我代表xx市食品藥品監督管理局和參訓的餐飲服務單位,向市局的各位領導和在座的各位專家、老師表示衷心地感謝!為了使這期培訓班收到預期的培訓效果,圓滿完成培訓任務,我提幾點要求:

    一、提高思想認識,端正學習態度,明確參訓目的餐飲環節作為食品消費的終端環節,消費量大,聚集性活動多,既是食品消費的主要環節,也是保障食品安全的重點和難點。確保餐飲服務食品安全是市政府和全市人民對我們最基本也是最嚴格的要求,作為餐飲服務單位更應該倍加關注和重視食品安全,應該認識到真正的餐飲服務食品安全不是靠我們執法部門監管出來的,是要靠在座的餐飲服務從業人員做為第一責任人在日常工作中依法規范經營實現的,所以提高餐飲服務從業人員的食品安全法律法規知識和執行餐飲服務食品安全標準規范的能力水平是十分重要的。強化餐飲服務食品安全相關知識培訓,既是維護公眾餐飲安全的基礎,也是企業規范發展的需要,更是有效履行監管職能的前提條件。因此大范圍、高頻度的組織開展餐飲服務食品安全知識培訓很有必要。希望大家能提高參訓的認識,明確參訓的目的,在此次培訓過程中真正的提高自己的法律意識和業務水平。

    二、珍惜學習機會,加強切磋交流,提高學習效率為了辦好這次餐飲服務食品安全知識培訓,保定市局和我局做了大量工作,將大家日常經營過程中常忽視的,易觸犯的法律法規條款,有針對性的、有側重點的帶領大家學習,以避免我們在日后的經營過程中違法違規問題的再現。只有學法、懂法才能做到執法守法,所以,希望大家珍惜此次學習機會,遵守培訓紀律,認真學習,深刻領悟,加強切磋交流,牢固掌握相關法律法規知識,不斷提高我們企業的自身素質。

    三、學以致用,強化責任意識,爭做守法經營的模范食品安全不是靠監管出來的,是靠我們每一個企業自覺遵守食品安全法和標準規范形成的。這需要我們每一個企業負責人都要有道德標準,經營食品不同于其他產品,吃的方面首先要干凈衛生,要安全,這是社會責任,是每一個餐飲服務企業應該遵守的道德底線,公平、正義和誠信是我們每一個餐飲服務單位應該堅持的操守。

    今天大家能來參加這次培訓說明大家已經認識到了餐飲服務環節食品安全的重要性,但是根據我們日常監管的情況看,我市餐飲服務食品安全問題還很突出,相當一部分企業以及從業人員的食品安全法律意識不高,法律知識掌握的不全、不準確,甚至是知法犯法。之所以要大家在百忙之中擠出時間前來參訓,就是要我們企業的負責人在餐飲服務食品安全管理方面,真正承擔起第一責任,提高自己的法律意識,守法經營。

    我希望通過這次培訓,大家都能爭當學法、用法、守法的模范,爭當維護我市人民群眾利益,確保我市人民群眾食品安全有效的標兵。

    好了,我的講話完了。最后祝大家學習順利,生意興隆。預祝培訓班圓滿成功!

    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)篇二

    同志們:

    認真學習,學有所獲。下面,我培訓課程就如何全面落實這次培訓學習,講三點意見:

    農村財務是廣大農民農牧民十分關注的熱點,也一直是農村教育工作的重點與難點。對村級財務需要進行規范管理,是維護農村社會穩定、推進農村經濟騰飛、構建和諧社會的基礎。而支高素質的農村財務人員隊伍,是搞好村務公開和財務管理工作的,也是做足農村經濟管理工作的前提。近年來,我縣認真貫徹落實最高層和省、市有關財務管理法規經濟政策,推行農村財務“雙代管”制度,開展村級債權債務清掃,狠抓業務培訓,取得了一定成效。全縣12個縣區成立了農村財務服務中心,對412個村的資金帳務實行了農村財務“雙代管”,各項制度基本健全,業務按程序逐步走上雷西縣。為扎實有效搞好農村財務管理教育工作,今天,我們專門把大家集中起來進行培訓,時間很短,相當程度大家一定要珍惜這次難得的機會,端正學習態度,切實提高對學習培訓重要性和緊迫性的技術培訓認識。

    第一,學思結合,弄懂鉆透原理。這次專業培訓時間很短,大家一定要專下心來,認真學習政策法規和業務知識,認真聽好每兩本書,做好課堂筆記,及時溫故知新。要坐得住,學得進,勤思考,不懂就問,做到學而思,思而信,信而行,減低切實提高自己的政策本體論和業務水平,做一名合格的村級財務、民主理財人員。

    二要嚴守紀律,保持良好作風。培訓期間,任何人不得遲到早退,有事必須請假。如遇緊急情況要及時上報領導。

    三要學以致用,提高工作實效?!皩W習的目的,全在于應用”。這屆培訓班學習結束后,大家要把學習的東西雀舌木,運用到實踐中去。要嚴格按照有關要求建立健全村級財務管理制度,嚴格按制度辦事,及時與會計服務中心結帳,及時進行財務公開,真正給群眾一個明白,還干部一個清白。

    同志們,規范村級財務管理,是黨心所向,民心所在。讓我們在縣委、縣政府的正確領導下,緊緊圍繞我縣農村經濟發展的戰略部署,努力工作,把農村財務管理工作提升提高到一個新的水平,作出應有的貢獻。

    最后,非常感謝本次培訓班圓滿成功!并祝全體培訓人員身體健康,工作順利,萬事如意!

    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)篇三

    同志們:

    全區辦公室工作業務培訓班今天正式開班了。這次培訓班是經“四大辦”集體研究,并報區委主要領導同意舉辦的,主要任務是對各鄉鎮、街道、區直各單位辦公室主任和近兩年新進辦公室工作人員,進行一次比較全面、系統的崗位培訓,不斷增強辦公室干部的業務能力,提升全區辦公室工作整體水平。下面,我講三個方面的意見:

    一、要明確這次培訓班的主要目的。

    在上個月的全區辦公室工作會議上,我們提出了“追求完美、各方滿意”的工作目標,同時,決定在全區辦公室系統開展“零差錯、零失誤、零缺陷”主題活動,如何來實現這一目標,怎樣把這個活動開展好,加強學習是很好的途徑。這次培訓班的主要目的,就是要解決好當前辦公室工作中存在的突出問題,促進辦公室工作規范、有序、高效運轉。

    一是解決好業務不精的問題。辦公室是一個綜合部門,但業務性很強,調查研究、會議籌備、文稿起草、督促檢查、機要保密等都需要一定的業務知識和專業技能。這幾年,全區各單位辦公室干部流動比較快,很多單位的辦公室主任從事辦公室工作的時間不長,沒有經過專業培訓和學習,對辦公室業務只是粗略的懂一點,沒有達到專業水平,通知發不好、調研搞不好、信息報不好、報告寫不好的情況時有發生。因此,這次培訓課程的安排,我們進行了精心設計,主要是針對辦公室業務工作需要,系統的為大家講授會務活動、公文辦理、文稿起草、機要保密、信息報送、督促檢查以及人大代表議案、政協委員提案辦理等方面的業務知識。通過培訓,讓大家盡快精通業務,知道這些工作該怎么做,怎樣才能做好、做規范,使大家對辦公室工作有一個全面、深入的了解,真正成為辦公室工作的行家里手。

    二是解決好工作不規范問題。辦公室工作面臨的任務繁重,頭緒繁多,做好辦公室工作必須講章法,講條理,講程序。現在有些基層辦公室普遍存在工作程序不清、要求不明、隨意性大的現象。比如,邀請區委、區政府主要領導出席的重要公務活動,不提前告知“兩辦”;需要鄉、街主要領導參加的全區性會議,不通過“兩辦”下發通知;文件簽發不走程序,逆行文、倒行文;起草領導講話稿敷衍塞責,往“兩辦”一推了事;單項工作督查不請示、不匯報,想查就查,想督就督等等,造成了工作打亂仗、一團糟。這次培訓班上,我們將下發《辦公室相關工作規范》,重點對領導公務活動、公文處理、部門文稿把關、領導批示件辦理、重大督查活動等五個方面的工作進行要求和界定,這五大規范涵蓋了辦公室的主要業務工作,相關細節都是我們平時工作中經常遇到的,需要特別注意的?!兑幏丁氛髑罅巳珔^各部門各單位的意見,經過了反復修改完善,簡明扼要、操作方便,在接下來的授課中,相關授課人員還將就規范的具體問題進行講解。各單位辦公室干部,特別是辦公室主任,要深刻領會,全面掌握,以后,辦公室的各項工作都要按照《規范》來操作,通過規范來促進提高。

    三是解決好效率不高的問題。當前,我們已經進入了信息化時代,辦公室的工作方法、工作節奏、工作效果能不能跟上領導的步伐,如何實現主動服務、超前服務、高效服務,是各級辦公室亟需解決的現實問題。現在領導干部特別是主要領導,不僅普遍具有較高的文化層次、較強的行政能力和豐富的實踐經驗,而且都是個性化領導,對辦公室工作的要求越來越高,這就迫切需要辦公室干部自加壓力、創新辦法、主動適應。從我區來看,我們有些單位辦公室人員存在知識更新不快,信息化、辦公自動化技術掌握不夠等問題,不能適應領導和新形勢的要求。為了提高工作效率,今年來,區委機要局、區電子政府辦牽頭,組建了全區協同辦公內網,6月底將全面開通,今后所有不涉密文件、信息資料都將通過這一渠道進行傳輸,現在關鍵是要普及大家的操作技能,提高操作水平。因此,我們這次培訓班,也專門開設了協同辦公系統使用和管理的課程,大家一定要認真學習,深入鉆研,準確掌握和熟練操作,提高辦公室的工作效率。

    二、要嚴肅學習培訓的紀律要求。

    這次培訓班上為大家講課的,都是“兩辦”班子成員和人大、政協相關委室負責人,他們長期從事辦公室工作,分管業務組室,是某一方面業務工作的行家里手,有的甚至是多面手,不僅有扎實的理論功底,而且有豐富的實踐經驗。為了辦好這次培訓班,保障培訓效果,“四大辦”做了大量的前期工作,從課程的設計、授課老師的選派、講義的編寫、培訓的組織等,方方面面都做了充足的準備,區委黨校也做了大量的協調工作,保障了我們培訓的場地。對大家來說,參加這次培訓班是一次增長知識、增強本領的機會。希望大家倍加珍惜,高標準、嚴要求地搞好學習培訓。下面,我就如何搞好學習,保證培訓效果,提三點紀律要求:

    1、要高度集中精力。大家平時工作都很忙,很難抽出專門時間脫產學習,這次培訓班給大家集中時間學習創造了良好條件。大家一定要合理安排自己手頭的工作,沉下身子,靜下心來,珍惜學習機會,集中精力搞好學習培訓。首先要克服厭倦情緒。可能有些同志不止一次來黨校學習了,但既然來學習,就要有好的心態,要最大限度地減少各種應酬,真正靜下心來學點知識。其次要克服自滿思想。不能認為自己工作時間長,實踐經驗豐富,覺得應付工作足夠了,學不學無所謂,要以謙虛的心態對待這次學習。再次要認真研讀學習資料。這次培訓班給大家發了輔導資料,這是大家學習的主要藍本和內容,也是今后辦公室工作的一個規范。學習期間,要重點圍繞這些資料反復研讀,認真領會,全面消化。

    2、要嚴格遵守紀律。良好的學習效果,要靠嚴格的紀律要求來保證。這里,我明確幾條:一是嚴格作息制度。自覺遵守培訓班作息時間,不遲到,不早退,不缺席。學習培訓期間一律不得請假,不得由他人代替,有特殊情況需要請假的,必須單位“一把手”向我請假。區委督查室將每天四次對到會情況進行檢查。二是嚴格學習紀律。上課時間要關閉通訊工具,不準交頭接耳,不準隨意走動,不得隨意外出,確保學習培訓的良好秩序。三是嚴格生活紀律。本次培訓區委辦統一安排了中餐,就餐地點就在黨校內德鴻餐廳。培訓期間,嚴禁相互請吃、請玩,中餐嚴禁飲酒。這些紀律大家一定要嚴格遵守,對于違反培訓紀律的,將向單位主要領導通報。

    3、要講究學習方法。在學習培訓時,要堅持做到:一是用心聽課。這次培訓班時間短,內容多,知識量大,專業性強,學習任務很重。希望大家認真上好每一堂課,扎實學好每一課內容,不放過任何一個細節,做到人到、心到、手到。在用心聽課的同時,還要認真做好學習筆記,撰寫心得體會,交流學習經驗,增強學習效果。二是勤于思考。邊學邊思,學思結合,在思考中提高。三是學以致用。學習的最終目的在于應用和提高,希望大家堅持理論聯系實際,加強溝通和實踐,找出重點,突破難點,相互促進,相互提高,把這次學習培訓的收獲轉化為今后開展工作的成果,真正做到為我所用,助我提高。培訓結束后,各單位辦公室主任要將培訓的主要精神,向單位主要領導和分管領導進行匯報,爭取單位領導更加重視、更加規范辦公室工作。

    三、要把握辦公室主任的崗位特性。

    今天參加培訓的基本都是各單位的辦公室主任,借此機會,我還想與大家就辦公室主任這一崗位進行一些交流和探討。我自己從事辦公室工作也才只有不到一年的時間,結合自己平時的一些思考,我覺得辦公室主任這一崗位有如下特性和履職要求。

    1、辦公室主任是一個備受信任、肩負重托的崗位。辦公室主任的地位和作用與辦公室肩負的職責是密不可分的??梢杂盟木湓捀爬ǎ阂皇浅猩蠁⑾碌臉屑~,二是領導決策的參謀,三是推動工作的助手,四是后勤保障的總管,通俗的講,就是一級黨委政府、一個部門、一個單位的“總司令部”、“總參謀部”、“總協調部”、“總后勤部”。這一崗位處于上級與下級的聯系點上,大量信息在這里匯聚,眾多事務在這里集結,聯系上下、協調各方,是整個政務體系的中樞;這一崗位處于宏觀與微觀的交叉點上,既要從大處著眼,謀大事、議大事、抓大事,又要從小處著手,把小事、細微事、瑣碎事處理好,為領導集中精力謀全局、抓大事創造良好條件;這一崗位處于決策與實施的結合點上,既要圍繞中心想大事、謀全局、抓要害,提出有價值、有見地的決策建議,又要把上級的重大決策部署深化、細化、具體化,推動決策實施,抓好工作落實;這一崗位處于協調與服務的關鍵點上,既要協調解決方方面面的問題,處理各種矛盾,當好單位的“防火墻”,又要為單位的日常運轉提供強有力的運行保障,創造良好的工作和生活環境??梢姡k公室主任位置獨特,作用重要,備受上下左右的信任,肩負方方面面的重托。這一特殊的崗位和使命,要求我們始終堅持忠誠履職、堅持追求完美、堅持拼搏進取、堅持嚴于律己。具體來講,就是要把忠誠履職作為最本質、最核心的原則和追求,堅定不移的貫徹組織和領導的指示要求,凡事講規矩、重規范、守分寸,嚴格按程序和制度辦事;就是要把服務基層、服務群眾作為我們工作的出發點和落腳點,想問題、出主意、擬方案、辦事情,都要以群眾的根本利益為標準,多關心群眾疾苦,傾聽群眾呼聲,反映群眾意愿,真心實意的為基層和群眾服務;就是要把勤奮學習作為提高我們履職水平的基本前提,時刻保持學習的“饑餓感”、本領的“恐慌感”、競爭的“危機感”,在學習上領先一步、深入一步,拓寬知識面、優化知識結構,不斷開闊眼界和思路;就是要把開拓創新作為我們干事創業的不竭動力,認真研究新情況、新問題,找準工作結合點,以開拓創新的強勁動力和活力,推動辦公室工作上臺階、上水平。

    2、辦公室主任是一個處于幕后、需要奉獻的崗位。辦公室主任崗位,服務性職能突出,從屬性特點鮮明。從某一方面講,辦公室主任的職責主要是為決策和落實決策提供參謀、方案和保障條件,沒有授權是不能自作主張擅自拍板的,只能是“參謀長”、“司務長”,而不能是“司令員”、“董事長”,幕后忙得多,登臺亮相少;埋頭苦干多,拋頭露面少。那些追求名利的,處處想顯示自己的,斤斤計較個人得失的,是做不好辦公室主任的。這一崗位的幕后性與服務性特征,要求我們樂于奉獻,樹立強烈的事業心和責任感,視職業為事業,老老實實做人、踏踏實實干事,滿腔熱情干好工作;要求我們甘居幕后,任勞任怨,不爭位次、不搶鏡頭,多干事、少表現,辛苦不叫苦,謀事不謀利,努力為領導決策打基礎、搞服務;要求我們淡泊名利,甘于吃虧,勇于擔當,利益面前不喪失原則,細節面前不降低標準,耐得住操勞辛苦,受得了平淡寧靜,經得住各種考驗。

    3、辦公室主任是一個關系全局、大有作為的崗位。為什么說關系全局?因為從辦公室主任的基本任務來看,主要有參與政務、管理事務、搞好服務三大方面。概括來講,一是事關統領全局的水平。辦公室承擔著開展調查研究,為領導決策提供第一手資料的重要職責;承擔著起草重要文稿、以文輔政的重要職責。能否高效發揮參謀助手作用,確保思路正確、決策落實,具有直接而重要的影響。二是事關科學決策的水平。辦公室是各類信息的集聚和處理中心,承擔著收集社情民意和信息情報的重要職責,對于反映人民群眾意愿,反饋重大輿情,增強領導決策的目標性和預見性起著關鍵作用。三是事關綜合協調的水平。辦公室溝通上下、聯系左右,是整個系統的指揮和調度機關,承擔著溝通銜接,協調平衡的重要職責。所以,辦公室主任這個崗位發揮作用的舞臺很大,有多大本事都可以使出來。具體來說,就是要在圍繞中心、服務大局中找準定位、施展才華,積極進取,主動作為。如何做到大有作為,關鍵是把握好幾點:要注重全局性。作為辦公室主任,要做到胸中有大局、工作有目標、行動有方向,有的放矢地圍繞中心開展工作。要自覺服從全局,緊緊圍繞帶全局性、傾向性和普遍性的問題開展調查研究,在區里來說,就是要圍繞區委實施的“六個領跑”、“六大工程”等戰略部署,為領導提供及時、有效的參謀服務。要注重前瞻性。充分發揮主觀能動作用,樹立超前意識,常規工作超前考慮,重大任務超前準備,力求考慮問題快半拍、早一步,處理問題搶先機、爭主動,避免出現“領導說了再干、催了再辦”的被動局面。比如,在領導決策前辦公室就要先開展調查研究、主動參謀;在決策實施中要跟蹤關注、督查落實;在決策落實后要總結經驗、推介典型,變被動服務為主動服務。要注重系統性。牢固樹立工作“一盤棋”的觀念,研究問題要從系統的觀點出發,善于“十個手指彈鋼琴”,做到心中有“譜”,注重計劃安排,確保各項工作有條不紊;做到處事有“節”,分清輕重緩急,急事先辦、要事穩辦、特事特辦;做到張弛有“度”,統攬不包攬,到位不越位,補臺不拆臺。要注重拓展性。辦公室主任要善于聯系并抓住領導思想的閃光點,通過自己的思考和調研,及時為領導出謀劃策,使領導的思想和觀點不斷深化和豐富。要用更加開闊的視野、開放的心態、開明的氣度,聽取不同方面的意見,吸收社會智力,確保出主意、做決策、辦事情更加科學、更加合理。

    身在“兵”位,胸為“帥”謀,既是決策的參謀者,又是決策的落實者;既是全面協調的指揮員,又是直面矛盾的戰斗員,工作涉及范圍最廣泛,實踐內容最豐富,因而最能積累領導經驗。這一崗位最能提升工作能力。從工作職責來看,經過長期的強化“訓練”,辦公室主任的綜合協調能力、督促檢查能力、文字綜合能力、信息處理能力、快速反應能力、運行保障能力等必將得到全方位的增強,這些能力都是一名優秀領導干部必須具備的基本素質;從工作范圍來看,辦公室主任長期在領導身邊工作,受領導的熏陶多,最容易從領導身上學到本領、學到駕馭全局的能力。這一崗位最能錘煉品性作風。辦公室主任除了要有一定的工作能力之外,還必須做到公道正派,言行一致,求真務實,坦誠待人。辦公室工作都很具體,必須真抓實干、嚴謹規范。比如,一個重大活動組織得成不成功,一項工作抓得到不到位,很容易就能看出來;又比如,辦公室工作任務重、要求高,需要經常加班加點,“五加二”、“白加黑”是辦公室干部的工作常態。這種長期的高強度“訓練”,可以促使我們養成真抓實干、務求實效的工作作風,樹立追求完美,精益求精的價值取向。總之,辦公室主任責任重大、使命光榮,我們只有在盡職盡責中彰顯忠誠,在默默奉獻中體現境界,在服務大局中展示才干,在建功立業中實現擔當,才能不負組織所托、不負群眾所望。

    同志們,辦公室工作是一個難得的歷練過程,我衷心的希望大家珍惜這一崗位,熱愛這一崗位,在辦公室這片廣闊天地里充分施展自己的聰明才智,為自己的人生寫下濃墨重彩的華麗篇章,共同努力把我區辦公室工作提高到一個新的水平。

    最后,祝培訓班取得圓滿成功!祝大家身體健康,工作順利,學習進步!

    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)篇四

    同志們:

    認真學習,學有所獲。下面,我就如何搞好這次培訓學習,講三點意見:

    農村財務是廣大農民群眾十分關注的熱點,也一直是農村工作的重點與難點。對村級財務進行規范管理,是維護農村社會穩定、推進農村經濟發展、構建和諧社會的基礎。而培養一支高素質的農村財務人員隊伍,是搞好村務公開和財務管理工作的關鍵,也是做好農村經濟管理工作的前提。近年來,我縣認真貫徹落實中央和省、市有關財務管理法規政策,推行農村財務“雙代管”制度,開展村級債權債務清理,狠抓業務培訓,取得了一定成效。全縣12個鄉鎮成立了農村財務服務中心,對412個村的資金帳務實行了農村財務“雙代管”,各項制度基本健全,業務按程序逐步走上正規。為扎實有效搞好農村財務管理工作,今天,我們專門把大家集中起來進行學習培訓,時間很短,大家一定要珍惜這次難得的機會,端正學習態度,切實提高對學習培訓重要性和緊迫性的認識。

    第一,學思結合,弄懂鉆透原理。這次培訓時間很短,大家一定要專下心來,認真學習政策法規和業務知識,認真聽好每一堂課,做好課堂筆記,及時溫故知新。要坐得住,學得進,勤思考,不懂就問,做到學而思,思而信,信而行,切實提高自己的政策理論和業務水平,做一名合格的.村級財務、民主理財人員。

    二要嚴守紀律,保持良好作風。培訓期間,任何人不得遲到早退,有事必須請假。如遇緊急情況要及時上報領導。

    三要學以致用,提高工作實效?!皩W習的目的,全在于應用”。這次培訓班學習結束后,大家要把學習的東西帶回去,運用到實踐中去。要嚴格按照有關要求建立健全村級財務管理制度,嚴格按制度辦事,及時與會計服務中心結帳,及時進行財務公開,真正給群眾一個明白,還干部一個清白。

    同志們,規范村級財務管理,是黨心所向,民心所在。讓我們在縣委、縣政府的正確領導下,緊緊圍繞我縣農村經濟發展的戰略部署,努力工作,把農村財務管理工作提高到一個新的水平,作出應有的貢獻。

    最后,預祝本次培訓班圓滿成功!并祝全體培訓人員身體健康,工作順利,萬事如意!

    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)篇五

    同志們:

    在培訓正式開始前,我準備講三點意見:

    參加今天這個財務知識培訓的同志,都是各單位的財務相關的直接人員。每天都有資金從我們的手頭流過,都有大量的資產交給我們去管理,各項管理目標要依靠財務管理來實現;所以,我們的財務管理工作不是簡單、而是繁雜,不是可有可無,而是非常重要。在座的每一位同志,都是全局工作不可缺少的`“管家”,特別是直接叢事財務工作的人員是領導決策不可缺少的參謀和助手。這個“管家”當的稱職不稱職,參謀作用到位不到位,都對我們全委的工作產生極大的影響。這一點,希望大家能有清醒的認識。

    明確培訓的重點和要求,及時了解財經法規的規定,熟練掌握財務管理的新方式、新方法,開闊視野,博采眾長,為創造性開展財務工作奠定基礎。今天為大家授課的都是我們委里長期叢事財務工作骨干人員,他們業務都很精湛,對各項財務規章制度都很熟悉,希望每個同志要珍惜這次難得的學習機會,我們要努力克服起點低、業務底子薄的困難,充分發揮自身的主觀能動作用,切實增強學習的自覺性和主動性,集中精力,虛心聽講,認真思考和討論問題。

    最后,希望大家在培訓期間,認真學習好各項內容,努力做到學習上有進步、思想上有提高、工作上有促進。

    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)篇六

    同志們:

    自20xx年合校以來,學校的發展建設呈現出良好的態勢,從根本上講,依靠的是一支團結敬業的職工隊伍,依靠的是這支隊伍的中堅力量班組長。班組長的素質和能力,決定著一個班組的凝聚力和戰斗力。班組是學校的細胞,班組的凝聚力有了,戰斗力強了,學校發展的發展戰略才能得以貫徹,工作部署才能得以落實,奮斗目標才能得以實現?;谶@種認識,學校歷來高度重視班組建設工作,并將班組長的素質提升作為強基工程的重要內容來抓。學校工會根據集團公司的部署,決定對基層班組的班組長進行一次培訓。實際上,是希望通過這種方式,幫助大家了解當前學校發展的形勢,疏理需要大家掌握的新知識點,樹立管理重心下移的工作導向,進一步激勵廣大職工,特別是班組長增強責任感,自覺學習技術業務、主動提高自身素質,以適應學校發展形勢,推動學校發展壯大。

    今天,工會請我給大家上一堂大課,算是作為這次培訓的一個開端。借此機會,我與大家交流三個方面的問題,第一是學校發展面臨的形勢和任務;第二是學校當前的工作重點和未來的發展思路;第三就如何做一名合格乃至優秀的班組長談一談個人的意見,供大家在工作中參考??偟哪康?,就是希望大家認清機遇,堅定信心,立足實際,創新工作,成就個人,發展學校。

    一、學校發展面臨的形勢與任務(略)……。

    二、學校當前的工作重點和基本思路(略)……。

    三、班組長要樹立兵頭將尾的新形象。

    伴隨著學校競爭的白熱化和改革發展的深化,學校的管理模式、用人機制、分配方式正在發生著深刻的變化,職工的思維方式,思想觀念,價值取向、知識水平、隊伍結構也發生了深層次的變化,尤其是當前學校發展面臨的各種困難、挑戰,給我們學校的改革發展、管理方式、思想政治工作帶來了一系列新的課題,也給我們班組長們帶來了新的考驗。緊跟形勢發展需要,重新審視和認清自己在組織中應該發揮的作用,用創新行動重塑兵頭將尾新形象,是我們班組長們能夠帶好兵打好仗的關鍵所在。

    (一)班組長在學校組織結構所處的地位和作用。

    班組是學校的細胞。班組作為學校全部工作最終的落實點,班組長是學校組織中直接帶兵打仗的人,是戰略目標和方針的最終操作者,是學校原創力的重要來源,起到一個兵頭將尾的作用,也就是我們通常所說的“上面千條線、下面一針穿”。班組長的理念和管理素質直接關系到所轄班組區域的戰斗力和團隊素質。要依靠班組長,班組管理好了,學校就有了源頭活水就會充滿生機、煥發活力,就會順利實現各項奮斗目標,也才能在激烈的市場競爭中長久地立于不敗之地。而班組建設的關鍵是要由一批進取心強、責任感強、技術熟練、作風正派,能夠關心人、理解人、團結人的班組長。作為一名班組長,你們肩上的擔子很重,你們從事的工作光榮而艱巨,學校對你們寄予厚望。

    (二)一個合格的班組長應該具備的能力。

    當好一個合格的班組長應該具備很多方面的能力,具體講,作為班組長,一是要有集體榮譽感,有進取心。班組長要團結同志,帶領全班人員努力開拓進取,沒有責任感是不行的,責任心不強也是不行的。二是要掌握較寬的知識面?!按蜩F先需自身硬”。作為班組長沒有過硬的技術是不能服人的,要利用業余時間多學習,工作時間多實踐,遇到問題多思考,日積月累,積少成多,把自己鍛煉成本行業的行家,處理問題的高手。三是班組長要掌握一定的管理知識。班組長除了帶領全班人員做好日常教學、生產運行、設備檢修外,還必須做好班組的日常管理工作,使班組工作有條不紊地進行,不僅環境井然有序,還要管理富有特色。要做到這些就必須具備一定的管理知識。四是班組長必須注重自身綜合素質的培養和提高。言談舉止、待人接物、為人處事等各個方面都要出類拔萃,只有這樣才能樹立良好的形象和權威,更好的組織班組工作。五是班組長要樹立正確的人生觀和苦樂觀,要敢于吃苦、樂于奉獻,見困難就上,有機會多想著班組其他人,充分發揮模范帶頭作用,把大家緊緊團結在自己的周圍,這樣才能極大地調動每一個人的積極性,為圓滿完成學校交給的任務做出應有的貢獻。

    (三)做一名優秀的充滿個人魅力的班組長。

    要想讓自己的班組工作別開生面,要想讓職工覺得你勝人一籌,你就必須有凝聚力。要想有凝聚力,首先自己要先有魅力。這里所指魅力,首先是說班長是班組職工中的能者,想別人不曾想,能別人所不能,關鍵時刻有奇思妙想,緊要關頭有巧計高招,而這些都不是與生俱來的,需要平常刻苦的修煉。全面修煉顯然做不到也不可能,但至少要揀能解燃眉之急的幾項抓緊進修。1、現代管理學問不可不修。2、專業知識和技能不可不修。3、個人的思想道德情操不可不修。4、總結、學習與思考的能力不可不修。5、對大伙愛好、興趣的關注和引導的能力不可不修。當然,做一名具有魅力的班組長,還要有善于營造好氣氛的本事,把班組建成溫馨的家庭。一個學校要有自己的文化,一個班組要有自己的特色。班組長在日常工作中要注意抓好自己班組的文化建設,創造一種寬松、和諧、生動、活潑的班組氣氛。要把組員當真正的朋友,多聽多問“平頭百姓”關心的熱點話題,要提倡互相關心,互相幫助的良好風氣,一人有事,大家幫忙,充分顯示“小家”成員之間的親情、友情,形成較好的班組凝聚力,要深韻“一花獨放不是春”,“一個好漢三個幫”的待人處事哲理。那么,這個班組才有可能成為優秀班組,這個班組長才有可能成為優秀的“領頭雁”。

    此外,各級領導要為班組建設創造良好的外部環境。如果把學校比作奔弛前進的列車,那么,班組就是支撐列車奔弛前進的路軌、基石,學校的所有教學、生產活動都要靠班組進行,靠班組承載,班組工作的好壞直接關系著學校發展的成敗,班組長的業務水平、工作質量和執行力是學校整體工作質量和工作效率的基礎。搞好班組工作,重視班組工作,不能只對我們的班組長提出一系列要求,還要從各級領導做起,從各級管理人員做起,切實做到工作重心下移,對班組工作要積極支持、真心幫助,盡可能為班組長開展工作積極創造有利條件。我們這里講的工作重心下移,就是要“眼睛要向下看”,關心一線員工、關注基層、聚焦班組。工作重心下移,就是要做到培訓資源要向一線傾斜,為一線員工提供盡可能多的學習培訓機會。工作重心下移,就是要深入一線,深入安全生產、學校建設的最基層,真正知實情、出實招、辦實事。工作重心下移,就是要扶正壓邪、弘揚正氣,既講原則、又講友情。在班組長遇到困難時,要鼎力相助,在學習和生活上要充分考慮班組長的實際,排解難、全力以赴支持班組長的工作,為班組長的管理工作提供良好的環境和條件。在具體工作上,從班組的組織建設、思想建設、作風建設、團隊建設、文化建設等方面入手,加強培訓、加強管理,切實提高班組的凝聚力和執行力,增強班組的戰斗力。同時,要把業務精、懂管理、能帶好隊伍、能激發團隊合力的班組長充實到干部崗位上,形成向上流動的態勢,充分調動班組長的積極性。

    同志們,目前我們的學校面臨著巨大機遇,也面臨著前所未有的挑戰。班組建設的好壞,事關學校的發展實力和后勁。班組長的工作方式和工作的藝術,事關全局成敗。一流的干部職工隊伍才能擎起一流的學校,而你們正是這份力量的關鍵支點。通過學習使大家增長了新的知識,開拓了視野,明確了方向,同時也堅定了干好工作的信心。希望以本次培訓為新的起點,提高自身綜合素質,強化科學管理意識,提升班組管理水平,共同將學校的班組建設工作提升到一個嶄新的層次,帶出一支工作好、團結好、風氣好、遵守制度好的過硬隊伍,群策群力,同心同德,為學校的全面發展作出應有的貢獻。

    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)篇七

    各位同學:

    午時好!根據區委組織部發展黨員要求,經鄉黨委研究決定,今日在那里舉辦城北鄉建黨進取分子培訓班。在座的各位都是要求入黨的進取分子,是經過你們平時的自身努力,得到組織的進取推薦,才獲得參加這次培訓班學習的機會。看到在座的各位,我心境十分高興,你們是各單位、各行業的先進分子,你們是黨的新鮮血液,你們是城北發展的新生力量,對此,我代表鄉黨委向大家表示衷心的歡迎和熱烈的祝賀!

    下頭,我就為什么要舉辦這次培訓班講三點意見。

    一、入黨進取分子培訓是認真貫徹中組部發展黨員工作細則的需要。

    中組部《發展黨員工作細則》對入黨進取分子的培養教育工作做了明確的規定,被列為重點培養的發展對象,入黨前必須經過五至七天或不少于40學時的集中培訓,異常強調要對發展對象進行短期集中培訓,沒有經過入黨前集中培訓的入黨進取分子不能發展入黨。

    二、入黨進取分子培訓是落實“十六字”建黨方針和加強基層黨組織建設的需要。

    黨的十六字建黨方針是:堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展。其中保證質量是這個方針的核心。而搞好發展對象入黨前的集中培訓,就是從根本上保證新黨員質量的重要措施,也是發展黨員的必經程序。經過培訓,能夠使發展對象加深對重要思想等基本理論的理解,鞏固對黨的基本知識的掌握,懂得黨的性質、綱領、指導思想、宗旨、組織原則和紀律,懂得黨員的義務和權利,端正入黨動機,確立為黨的事業奮斗終身的信念,從而保證新黨員的政治標準,使十六字建黨方針的核心問題在政治思想上得到切實保證。

    三、入黨進取分子培訓是提高入黨進取分子自身素質的需要。

    一是集中培訓能夠使進取分子系統地學習黨的基本知識。黨的基本知識是每個要求入黨的進取分子必須掌握的最起碼知識。每一個要求加入.....的同志,都要首先掌握黨的基本知識,對黨有全面的了解。參加培訓班的同志,雖然平時也參加過黨組織召集的一些活動,也學習過黨的知識,但資料往往比較零散,比較單一,沒有構成系統。而集中培訓,能系統、全面的學習黨的知識。我們這次培訓班,不僅僅要進行黨的性質教育,并且要進行黨員標準教育,不僅僅要進行夢想教育,并且要進行端正入黨動機教育。經過這些教育,幫忙大家從思想上解決入黨問題。在我們所接觸的要求入黨的同志中,確實有一些對黨的基本知識知之不多,甚至連一些最起碼的常識都不甚清楚,以至于發生過因黨的基本知識掌握不夠而未被批準入黨的情景。所以,這次集中培訓學習具有十分重要的意義。

    二是集中培訓能夠使進取分子不斷端正入黨動機。入黨動機就是為什么要入黨。進取分子爭取入黨,一個很重要的問題是必須端正入黨動機。入黨動機體現著一個人價值觀,入黨動機決定著入黨后的表現,入黨動機純正,入黨就會成為新起點,不論在任何情景下,都會意志堅定地為實現黨的目標而不懈努力。入黨動機不純正,目的不明確,在利益沖突面前,不能用...員的標準和思想境界來解決問題,異常是遇到危險和困難的關頭,就很可能經不起黨的考驗。所以,端正入黨動機,才能保證黨的先進性和純潔性,才能增強黨的戰斗力和凝聚力,才能樹立黨在群眾中的威信。

    三是集中培訓能夠使進取分子深入理解黨員標準。大家經過這次培訓,要求大家要掌握黨員標準的由來、含義、屬性和資料,認識到在建設中國特色社會主義的新時期,黨員標準不僅僅不能降低,而應與時俱進、只爭朝夕、克難制勝、勇爭一流,使各項工作有新進展,各項事業有大跨越。在我們的工作實踐中,常常感到一些入黨進取分子對黨員標準缺乏正確的認識和理解。有的認為只要在業務上拔尖就能入黨;有的認為成了經濟上的能人就能入黨;有的認為當了領導就應當入黨;有的認為當了先進理所應當入黨。以上幾種認識,對黨員標準理解的都有所偏差,導致部分入黨進取分子不能按黨員標準嚴格要求自我。我們這次培訓,就是要使大家明確黨員標準,自覺用黨員標準嚴格要求自我,要在組織上實現入黨,首先要在思想上入黨。要對照黨員標準,結合自我的思想實際,認真查找自我的差距,查找存在的不足,從而明確努力方向,制定發展規劃,爭取早日加入黨組織。

    有的同志認為,參加了培訓班,就等于能夠很快入黨了。其實,能不能入黨,關鍵是在工作、學習中能否起到先鋒模范作用。期望你們今后要結合自身實際,對照黨員條件,從嚴要求自我,努力全面發展。思想上高標準、高起點、高要求,行動上要踏石有印、握鐵有痕,以自我的實際行動,爭取早日加入黨組織。我相信,經過努力,今日在座的許多同志能夠很快到達黨員條件,當然,也會有部分同志在短期內不能入黨,但不要氣餒,更不應動搖或怨天尤人,應當從自身找差距,向先進同志學習,爭取盡快到達黨員條件。最終就這次培訓我向大家提點期望和要求。這次培訓班時間短、任務重,機會難得,期望同志們珍惜這次學習的機會,一要遵守紀律,端正學風。堅持會場安靜,不接打手機,不進進出出;二要認真聽講,做好筆記。三要注重提高,堅持集中學與自學相結合,不斷提高自我理論水平,理清發展思路,爭做一名合格的...員。

    最近,預祝培訓班圓滿成功,祝同學們學有所得、學有所成!

    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)篇八

    各位學生干部:

    大家上午好!

    今天,在這里舉辦信息工程學院主要學生干部培訓班。借此機會,我謹代表院黨委向前來參加培訓的各位學生干部表示熱烈的歡迎!一直以來,你們為學院的發展和建設作出了積極的貢獻,你們的工作以及取得的成果,為學院的發展注入了動力并增加了亮點,借此機會向為學院的建設和發展作出積極貢獻的全院學生干部致以親切的問候!

    學生干部是學生思想政治工作隊伍的重要組成部分,也是老師在工作過程中的得力助手;是學院建設的參與者,政策的擁護和支持者;是學生與學院、老師之間的情感、思想等方面的協調者和溝通者。學生干部擔負著配合學院教育和引導學生,使他們成為德才兼備的人才的職能。一直以來,學院十分重視對學生干部的教育、培養和鍛煉。我們強調,學生干部要使用好,在使用的過程中不斷鍛煉你們各方面的能力,但學生干部更需要培養好、教育好,要通過有計劃的專業培訓,才使你們在思想上進一步開闊,在能力上進一步提高,在工作上有進一步的發展,要讓你們看到自己能力和素質的顯著變化和明顯進步,從而看到自己的希望和未來,更加堅信自己能夠獲得成功,并且能夠帶領廣大學生一起走向成功。這樣的學生干部隊伍,才是有生機,有活力的,蓬勃向上的。

    從整體上來看,我院的學生干部隊伍是好的,主要表現在:思想堅定,上進心強,反應敏捷,富有創造力,精神狀態好,戰斗力強。廣大學生干部都能夠立足于本職崗位,兢兢業業,勤奮工作,都在各自的崗位上作出了積極貢獻!但肯定主流的同時,我們也不能忽視學生干部隊伍中存在的一些問題和不足。如理論水平不高,學習能力不強,大局意識欠缺,主動思考不足。有些學生干部的思想還經不起大家的檢驗,有些學生干部的行為還比不上一個普通同學,有損于學生干部的稱號,有些學生干部連續鍛煉了較長時間,仍然沒有較大的進步,這些問題都是客觀存在的,也是需要我們共同解決的。

    提高學生干部們的能力和素質,是舉辦學生干部培訓班的主要目的。下面,我就辦好這期培訓班對學生干部們提幾點希望和要求:

    一要勤學善思,不斷增強學習的自覺性和主動性。

    在新的時期,新事物、新知識層出不窮,需要大學生們熟悉和掌握的知識越來越多,不堅持學習,勢必落伍,我們每位學生干部都要努力做到勤于學習,善于思考,精于總結,時刻保持與時俱進的思想意識,逐步提升自身的大局意識、創新意識和責任意識,這是廣大學生干部樹立正確世界觀、人生觀和價值觀的迫切需要,也是廣大學生干部提高工作能力的根本途徑,更是提高廣大學生干部領導能力的根本途徑,希望學生干部們在努力學習實踐的前提下,勇敢面對各種挑戰,增強自身工作能力,把思想認識統一到學院的工作部署上來,爭做廣大學生的模范表率,為學院發展和建設做出新的貢獻。

    二要學以致用,堅持理論與實踐相結合。

    理論的價值在于實踐,學習的目的在于應用。理論學習能否深入,能否取得實效,關鍵在于能否堅持和發揚理論聯系實際的學風,著眼于對實際問題的理論思考,著眼于新的實踐和新的發展,在學以致用上取得實效。

    首先要做好榜樣。做干部的首先是做一個榜樣。俗話說,“其身正、無令則行,其身不正,雖令不行”,學生干部更應嚴格要求自己,以身作則,為人楷模,并樹立威信。要作風端正,儀態大方,待人有禮,謙虛謹慎,刻苦學習,積極鍛煉,體現出先進青年的風采。要富有正義感、上進心。見到違紀違規和不良的現象要勇于指出,并嚴正誠懇地提出批評,幫助改正。

    其次是要積極參與學生管理。學生干部是全校的學生代表,是聯系學校和同學之間的橋梁和紐帶,因此,學生干部要主動聽取廣大同學的呼聲,了解他們對學校工作的意見和要求,及時反映學生的思想、學習、生活等各方面的實際情況,努力解決同學的一些實際問題。另一方面,要及時了解學校領導和各個部門的要求,圍繞學校的中心任務開展工作,關心學校帶有全局性的大事,以高度的主人翁的意識和責任感,開拓性地開展工作。幫助學校解決問題,完成學校各個時期的中心工作;幫助同學全面成才,帶領同學共同進步。

    然后是為同學服務好。學生干部是學生推選出來的,代表廣大學生利益來管理這個部門、班級的,其權力來自于廣大學生,學生干部就必須全心全意為同學服務。好的領導必須是好的服務者,如果沒有為同學服務的思想,就不可能做好學生干部的工作。只有自始自終把全心全意為同學服務的認識溶化在自己的行動之中,用自己的模范行動來體現熱心為同學服務的思想,才能得到同學的擁戴和信任。所以,要想成為一名優秀的學生干部,必須要確立“領導就是服務者”的領導觀念。

    三、嚴格要求,確保培訓效果和目的。

    本期培訓班參加人員較多,規模較大,希望參訓的學生干部都要從嚴要求自己,自覺遵守學習紀律。要排除一切干擾,真正做到靜下心來,潛心學習。集中輔導講座結束后,各級學生干部要圍繞學院重點工作,聯系各自的工作實際,開展深入的學習討論,以此帶動全院學生干部的學習風氣,推動學院各項工作的順利開展。衷心希望,通過這期培訓,使大家的理論素養和知識水平得到新的提高,駕馭工作的能力得到新的增強!

    同學們,當前,我院正處于改革與發展的關鍵時期,學院的發展需要全體師生的共同努力,需要我們更為艱辛地工作。廣大學生干部必須緊緊抓住這一重要戰略機遇期,最廣泛最充分地調動一切積極因素、團結廣大同學,充分發揮學院聯系廣大同學的橋梁紐帶作用,服務學院大局,服務中心工作,服務廣大同學,求真務實,艱苦奮斗,埋頭苦干,開拓進取,大力加強自身的能力建設,在建設和諧校園中充分發揮先進模范作用,作出新的更大的貢獻,努力做讓黨放心、學生滿意的優秀學生干部!

    最后預祝本期學生干部培訓班取得圓滿成功!謝謝大家!

    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)篇九

    各位學員、同志們:

    大家早上好!

    根據縣人社局的安排,清澗縣2015年第一期創業培訓今天正式開班了,這標志著2015年我縣的創業培訓和小額擔保貸款工作全面展開。在這里,我代表縣人社局向為此辛勤工作的同志們表示衷心的感謝!向參加本次創業培訓的各位學員表示熱烈的歡迎!

    近年來,縣政府、縣人社局高度重視就業工作,堅持把促進就業工作作為關注民生、改善民生的首要任務,實施積極的就業政策,開展多種形式的創業活動,全縣就業工作取得了顯著成績。

    當前,全國就業形勢不容樂觀,嚴峻的就業壓力給我縣的經濟發展、社會穩定帶來了新的考驗。因此,在當前形勢下舉辦下崗失業人員創業培訓,意義尤為重要而深遠。為舉辦好這次培訓,縣勞動服務科做了大量的準備工作,從課程設置、教師聘請、授課方式等都做了精心安排,我相信通過培訓會讓大家耳目一新,受益匪淺。借此機會,向大家提出三點希望:

    一是希望各位學員要深刻認識學習的重要性。當前社會是信息社會,是知識社會,要解決下崗失業人員再就業,關鍵在于培養創業型人才,變安置型就業為開發型就業。因此,創業是下崗失業人員解決就業問題最有效、最積極的方式之一,是參與經濟社會發展的重要途徑。但是,下崗失業人員要創業僅僅有強烈的熱情是不夠的,關鍵是要具備一定的創業能力。我們要把創業的潛能激發出來,還需要把創業的想法付諸于實施。這就需要通過不斷的學習、思考和實踐來增強自己的創業意識和創業能力。開展創業培訓,就是要幫助廣大人員創辦自己的企業,走自我創業之路,通過自己的努力為自己找到一份合適的工作,為自己開辟一條成功之路,實現自己的人生價值。在座的各位學員,雖然沒有進過高等學府,沒有參加過系統的培訓,在創業的過程中或許會遇到這樣那樣的困難,但是我相信,大家都具備腳踏實地、勤奮務實的精神,具有吃苦耐勞、艱苦創業的意志,所有這些都是創業成功的優勢所在。

    二是希望各位學員要珍惜這次培訓的機會,確保學有所獲。下崗失業人員創業培訓班主要是針對中小型創業者創業前的培訓,舉辦這次培訓班,使大家在創業能力、創業知識、創業政策以及創業經驗方面都有所收獲。因此,希望在座的同志們要珍惜這次機會,認真聽課,爭取學有收獲,學有所成。各位學員要與授課老師密切配合,共同完成這次培訓任務。我相信,通過這次系統的培訓,各位學員一定能夠掌握創業的本領,提升創業的能力,把創業的基礎打得扎實一點。

    三是希望各位學員以這次培訓為契機,做到學以致用。你們參加培訓,提高自身素質,就是為了更地的發揮自己的長處,自主創業,更好地帶領周圍的人們一起致富。這次創業培訓班將通過對大家進行創業意識、創業基礎知識以及有關經濟、法律、法規的培訓,一定會激發出大家的創業熱情,挖掘出自身的創業潛能,樹立創業意識和競爭意識以及掌握創業的必備知識?;厝ブ?,你們一定要再進一步學習消化這些知識,并把這些知識應用到實踐中,同時在實踐中不斷吸取教訓、積累經驗,進而走出一條創業之路。

    同志們,創業是充滿激情的事業,創業培訓是盛產激情的土壤,要立足實際,發揮優勢,積極投入到創業中去,為我縣經濟社會的健康快速發展做出新的更大的貢獻!

    最后預祝本次創業培訓圓滿成功,祝各位學員學以致用,學有所為,創業有成!

    謝謝大家!

    同志們:

    今天,團舉辦20**年全縣團干部培訓班,旨在交流共青團工作經驗,提高廣大基層團干部整體素質,為進一步推動全縣共青團工作的蓬勃發展,推進**經濟社會跨越式發展做出積極的努力。參加這次培訓班的有團的領導和來自全縣各條戰線、各個行業的團干部。在此,我代表向蒞臨開班儀式的團領導表示熱烈的歡迎!向參加培訓的各位團干部和全縣廣大共青團員表示誠摯的問候! 近年來,團緊緊圍繞、縣政府的中心工作,不斷拓寬工作領域、豐富工作內涵、提高工作成效,服務社會、服務青年、服務基層、服務發展,廣泛開展了富有實效的活動,為推進**經濟社會跨越式發展做出很大成績。對此,是滿意的。當前,我縣正處在推進經濟社會跨越式發展,全面建設小康社會的新階段。特別是今年年初,我縣被、省政府確定為全省擴權強縣試點縣,這些都對做好新時期共青團工作提出了新的更高要求。團舉辦這期培訓班,就是給大家創造一個相互交流、增進友誼、提高素質、增強能力的機會,以便更好地適應新形勢,探討新方法,創造新業績。借此機會,我就如何做好新時期共青團工作提三點希望:

    一、爭做學習求知的帶頭人

    當今知識經濟時代,學習已成為通向成功的源泉。我們跟上時代發展潮流的基本途徑是學習,彌補自身知識和能力不足的基本途徑也是學習。毛澤東同志曾指出:青年的主要任務是學習。對廣大青年提出殷切希望:學習是進步的根基。青年正處在學習的關鍵時期,一定要珍惜大好時光,發憤學習、刻苦鉆研,打牢人生成長進步的根基。廣大團干部要深刻理解這些教誨的精神內涵,始終把學習作為人生的第一要務,緊跟時代和社會的前進步伐,做學習的表率、求知的楷模。要做到自覺學,牢固樹立終身學習的觀念,把學習作為團干部的一種追求、一種品質,不斷增強學習求知的主動性。要做到抓緊學,以時不我待的緊迫感,爭取時間,在工作中學,在生活中學,勤學不輟。要做到廣泛學,深入鉆研經濟、科技、歷史、法律以及與團工作有關的知識,不斷開闊視野,拓展知識領域,優化知識結構。要學以致用,做到善于用學到的理論指導實際工作,解決實際問題,使學習的東西真正轉化為科學的世界觀和方法-論。

    這次培訓班上,既有多年從事共青團工作的老團干部,希望大家都要珍惜這次機會,認真聽講,虛心學習,相互交流,相互促進。希望老團干部發揮“傳幫帶”的優良傳統,毫無保留地把好的工作經驗傳授給新團干部,更要求新團干部在虛心學習的基礎上,也把你們的新思想、新觀念、新作風展示出來,給共青團事業注入新活力。

    二、當好團員青年的領路人

    共青團是黨的忠實助手和后備軍??h九次黨代會提出了“三上兩快一提高”的跨越式發展目標。實現這一目標,是歷史賦予**青年的神圣使命,也為廣大青年的成長提供了廣闊的舞臺。要組織引導好廣大青年團員,解放思想、與時俱進、勇于實踐、在我縣全面實現小康社會的宏偉目標中建功立業。

    一是必須牢固樹立求真務實的精神。要大力倡導腳踏實地、埋頭苦干的工作作風,經常深入到團員青年中去,增強服務青年的意識,擔負服務青年的職責,提高服務青年的本領,不斷增強團員青年對團組織的認同感。要增強黨性鍛煉,始終保持艱苦奮斗的本色,保持共產黨員的先進性,增強團員意識教育,立足本職工作,提高敬業精神,努力實現作風帶團、作風興業、作風育人。

    二是必須努力培養開拓創新意識。開拓創新是共青團事業不斷前進的動力源泉。廣大團干部要始終堅持解放思想、實事求是的思想路線,堅持與時俱進、開拓創新的改革精神,認真研究當前社會生活的新變化和青年工作的新特點,把握新時期共青團工作的新規律,使思想和行為更加符合未來形勢發展需求,使團的事業始終保持旺盛的生機和活力。

    三是必須不斷增強責任感。強烈的責任感是團干部成熟的重要標志。黨把我們放在引導青年、服務青年的重要崗位上,是對我們的信任和期待。因此,廣大團干部要特別注重責任感的培養。要時時刻刻圍繞黨的中心工作,著眼于社會需要和青年需求,把飽滿的工作熱情與嚴謹的科學態度很好地結合起來,把昂揚的創新精神和扎實的工作作風很好地結合起來,以高度負責的精神和扎實苦干的作風,把各項工作往深里做、往實里做。要切實加強自身修養,自覺實踐“三個代表”重要思想,服務社會,服務青年,服務基層,為繁榮家鄉、振興**貢獻自己的青春與力量。四是必須刻苦塑造團干部新形象,做廣大團員青年的表率和楷模。形象是凝聚力,形象是號召力。新形勢下,共青團干部必須樹立“朝氣蓬勃、辦事果敢、刻苦學習、勤奮工作、勇于創造、自覺奉獻”的新形象。青年事業是崇高的事業,青年工作是光榮的工作。各級團干部一定要清醒認識共青團的社會地位和存在價值,樹立高度的事業心和責任感。對職責范圍內的工作和經手的事情,一定要堅持高標準嚴要求,認真負責、謙虛謹慎地辦好。任何時候、任何環境下都應該體現我們團干部的高素質,做到始終保持共青團組織的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。

    三、早日成長為黨的事業的接班人

    艱辛知人生,實踐長才干。這是古往今來許多人成就一番事業的經驗總結。對于廣大團干部來說,要早日成長為黨的事業接班人,艱苦實踐是必由之路。這就要求廣大團干部必須以最大的熱情投身于社會實踐,以堅強的意志經受實踐的考驗,自覺深入到經濟比較落后、條件比較艱苦、任務比較繁重、情況比較復雜的地方去積累經驗,增長才干,在實踐中錘煉自我、成長進步。

    一是必須把遠大抱負與實干精神結合起來,立足崗位,埋頭苦干,爭創一流。實干精神是實現理想目標的基礎。一個人的目標要遠,理想要大,但工作要實。無論在什么崗位上,都要以滿腔熱情和高度負責的精神,埋頭苦干、務實創新,努力做到干一行愛一行,真正做讓黨放心、組織滿意、人民滿意的團干部。

    二是必須明確肩負的歷史責任,找準自己的人生定位和奮斗方向。我縣是秦皇島市唯一的擴權縣,這對我縣來說既是機遇也是挑戰。、市政府主要領導也多次深入到**,幫助指導我們研究擴權后加快經濟社會發展的措施辦法。在座的各位都是各條戰線上的優秀團干部,代表著**的未來,肩負著發展的希望。在這種新的形勢下,希望你們找準工作的切入點,帶領全縣廣大團員青年在三大文明建設的主戰場上發揮重要作用,做到“黨有號召、團有行動”,努力創造新成績。

    三是必須加快共青團自身建設,為開創青年工作新局面提供有力的保證。共青團組織肩負著做好青年工作的歷史使命,必須按照與時俱進的要求,牢記“兩個務必”,樹立正確的政績觀,立志做大事,把思想和精力集中到干事和創業上來。要進一步密切同團員青年的聯系,眼睛向下,深入實際,艱苦奮斗,在苦干實干中實現更大作為。要始終嚴格要求自己,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,清正廉潔,無私奉獻,不斷增強團組織的凝聚力、戰斗力和創造力。

    同志們,團的工作崗位是學習的崗位、鍛煉的崗位、大有作為的崗位。希望大家不負重任,不辱使命,團結帶領全縣廣大團員青年,為加快推進**經濟社會跨越式發展貢獻青春和力量,努力創造出無愧于時代、無愧于人民、無愧于崗位的新業績。

    最后,衷心祝愿大家學習進步、工作順利、事業有成!

    獸醫員培訓班啟動儀式上領導講話#e#

    尊敬的朱清敏副廳長、各位領導、同志們:大家好!

    今天我們萬寧市和省農業干部學校在這里聯合舉辦村級畜牧獸醫員培訓班,我代表萬寧、市政府前來看望大家,祝大家學習愉快,身體安康,對培訓班開班表示熱烈的祝賀。同時對省農業廳各位領導的大力支持表示衷心的感謝!對各位授課老師表示誠摯的慰問!感謝你們為這次培訓班付出了辛勤的勞動。在這里為辦好這次村級畜牧獸醫員培訓班,我講幾點意見:

    一、充分認識這次培訓班的重要性和緊迫性,強化業務學習

    近年來,黨和國家非常重視基層動物防疫隊伍建設,特別是村級畜牧獸醫員隊伍建設,為落實有關文件精神,我市于2015年底招聘組建了村級畜牧獸醫員隊伍。我們這支隊伍都是從農民中招聘的,文化程度參差不齊,專業技能還不熟練,不能適應當前動物防疫工作的需要。為深入實踐科學發展觀和貫徹落實黨的十七屆三中全會,落實中共中央2015一號文件和省農村工作會計精神,以及省農業廳、財政廳等6個廳《關于做好2015年農村勞動力轉移培訓陽光工程實施工作的通知》精神,經請示市政府同意,市畜牧獸醫局和省農干校精心組織了這次村級畜牧獸醫員培訓班。其目的是通過培訓,強化學習,全面提高我市村級畜牧獸醫員的業務技術水平,明確工作積責,對推動我市動物防疫工作上新臺階,促進我市畜牧業安全健康發展,為國際旅游島建設提供安全健康的畜產品具有現實意義。因此,可以說舉辦這期村級畜牧獸醫員培訓班是非常必要,非常及時的。

    二、充分認識村級畜牧獸醫員的地位、作用,明確工作職責

    村級畜牧獸醫員是根據省政府辦公廳[2015]10號文件和市政府辦[2015]116號文件精神,在我市農民中招聘的基層動物防疫人員。村級畜牧獸醫員是動物防疫工作的排頭兵,在基層動物防疫工作中起著不可替代的作用。組建村級畜牧獸醫員隊伍是對社會主義新農村的制度創新,是對農民服務的有效載體,對于加快我省畜牧科技推廣和創新,提高農業公共服務能力和農民素質,促進農村社會穩定,扎實推進社會主義新農村建設具有積極意義。村級畜牧獸醫員工作職責是負責本建制村農戶飼養的畜禽常年免疫和春、秋防突擊免疫,重點是做好高致病性禽流感,牲畜口蹄疫、豬瘟、豬高致病性藍耳病,雞新城疫等重大動物疫病的春、秋強制免疫工作,負責對強制免疫和常年免疫的畜禽建立免疫檔案,并相應做好豬、牛、羊二維碼耳標佩戴和《動物免疫證》發放工作;配合當地畜牧獸醫主管部門做好疫病普查、疫情監測,免疫抗體監測,疫情上報;負責對本建制村養殖戶飼養的各類畜禽建檔登記,協助市動物衛生監督所做好本建制村畜禽產地檢疫工作;推廣先進養殖技術、提供產供銷服務。

    三、充分認識做好防疫工作的重要性

    春季是畜禽疾病的高發季節,高致病性禽流感,牲畜口蹄疫等重大動物疫病在國內外頻繁發生。海南是無規定動物疫病區示范區,今年又是國際旅游島建設開局之年,去年底我省又通過了國家無疫區驗收。面對復雜的國內外動物疫情的嚴峻形勢和建設國際旅游島的戰略要求,動物疫病防控工作要提升到新的高度,要有緊迫感和責任感,要有憂患意識,要充分認識其重要性,要有足夠的估計和充分的準備,切不可麻痹松懈,決不能放松警惕,必須認真做好應對突發重大動物疫情的充分準備,要加強領導,層層落實責任制,要充分發揮村級畜牧獸醫員的作用,加大免疫力度,提高免疫質量,確保我市今春無重大動物疫情發生,為建設國際旅游島提供安全健康的畜產品。

    四、要認真扎實地做好本職工作,強化服務意識,為鞏固海南無疫區建設成果,為海南上升為國際旅游島做出自己的一份貢獻。

    我市是畜牧生產大市,近幾年來我市大力調整牧業產業結構,引進龍頭企業,培植種養專業合作社和建設養殖小區。在這些龍頭企業、種養專業合作社和養殖小區的帶動下,我市畜牧業呈良好的發展勢頭,畜牧生產躍上新臺階。2015年全市生豬飼養量達70萬頭、牛5.5萬頭、羊7.2萬只、家禽900多萬只。對這些家畜家禽每年要進行二次集中免疫,免疫要達到100%,免疫有效抗體要達70%以上,要按時完成免疫工作任務,工作量大,任務艱巨,僅僅依靠畜牧站防治員的力量是不夠的,只有充分發揮村級畜牧獸醫員的作用,才能在動物防疫工作中立于不敗之地。因此,要求村級畜牧獸醫員發揚艱苦奮斗的作風,強化服務意識,深入養殖戶、飼養場扎實地做好防疫工作,為鞏固海南無疫區建設成果,為海南島上升為國際旅游島做出自己的一份貢獻。

    我市村級畜牧獸醫員隊伍組建至今已有兩年,經兩年來的實踐證明,我市村級畜牧獸醫員在基層動物防疫工作中發揮了不可替代的作用,做出了很大貢獻,深受廣大飼養戶的好評。希望大家珍惜這次來之不易的學習機會,刻苦學習,認真鉆研,嚴守學習紀律。通過培訓,掌握必備的專業知識和操作技能,在今后的動物防疫工作中,認真履行職責,埋頭苦干,為國際旅游島建設,為捍衛海南無疫區品牌做出積極的貢獻。

    二0一0年三月十五日

    同志們:

    今天,本次黨訓班就要結束了,我們在這里舉辦黨支部黨員同志學習工作經驗交流會,很有意義。

    一年來,廣大黨員同志恪盡職守,辛勤工作,為我校黨建工作和其他各項工作做出了很大貢獻。我省玉樹地震后,全校師生員工以實際行動支援災區,廣大黨員帶頭捐贈,踴躍繳納“特殊黨費”,短短幾天時間內,全校繳納“特殊黨費”11000元。廣大黨員的愛心行動,彰顯了大連交通大學的凝聚力和戰斗力,它充分說明,我?;鶎狱h組織和黨員隊伍是一支經得起考驗的、堅強有力的隊伍。我們的更是在自己的本職工作崗位上兢兢業業,以強烈的主人翁精神高效地完成了大量工作,把對學校的熱愛化作扎扎實實的工作,成為學校改革、建設和發展的中堅力量。希望大家把工作中培養和展現出的好思想、好作風、好精神堅持下去,發揚光大;把工作中黨的建設的'好經驗好做法總結好、運用好,讓臨時措施變成長效機制,從而不斷提高我校各級黨組織的戰斗力。

    同志們,我們雖然取得了一定的成績,但是,應當清楚的看到,隨著我國經濟體制深刻變革,社會結構深刻變動,利益格局深刻調整,思想觀念深刻變化,擺在我們面前的任務是艱巨的。

    在新的形勢下,黨建工作面臨著前所未有的挑戰。黨的十七大報告指出:“黨的基層組織是黨執政的組織基礎。要落實黨建責任制,充分發揮基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。以黨的基層組織建設帶動其他各類基層組織建設?!备叩冉逃母锖桶l展的新情況,教師教學科研活動的新特點,學生學習生活的新變化,高級專門人才流動的新趨勢,給高?;鶎狱h組織建設提出了新的任務。

    目前學校的發展前景很好,鼓舞人心,同時任務艱巨、責任重大。可以說,“希望和困難同在,機遇與挑戰并存”。今年5月下旬,校黨委召開了八屆六次全委(擴大)會議,全面回顧了我校過去六年的黨建工作,分析了當前學校黨建和組織工作存在的一些需要認真研究解決的問題,明確了以改革創新精神推進我校黨的建設和組織工作的新目標,提出了今后一段時期全校黨的建設總體要求。

    5月下旬學校啟動了深入開展教風、學風建設工作,經過征求意見、查找問題、全面分析、制定整改措施,已取得初步成效。6月開始在全校機關黨員中開展了“講黨性、重品行、作表率”活動。10月中旬學校召開了學科建設與引進人才工作會議,學科建設與引進人才工作進入一個新的階段,以改革創新精神全面推進黨的建設,就是要圍繞這些學校的重點工作展開,推動學校發展在更高起點上實現新跨越。

    在此,我代表黨委對全校提三點希望和要求:

    我們黨是重視學習的黨,又是善于學習的黨。黨的四代領導人都把學習作為思想進步的先導、能力提高的保障、事業發展的動力。應當看到,我們處于的知識經濟時代,科學技術迅猛發展,信息技術高度發達,人的一生都面臨著怎樣生存和發展的挑戰,因此,每個人都要終身學習。當前要把深入學習實踐科學發展觀活動作為中心內容。

    在全黨開展深入學習實踐科學發展觀活動,是黨的十七大作出的戰略決策,是用中國特色社會主義理論體系武裝全黨的重大舉措,是“三個代表”重要思想學習教育活動和保持共產黨員先進性教育活動的繼續,是深入推進改革開放、推動經濟社會又好又快發展、促進社會和諧穩定的迫切需要,是提高黨的執政能力、保持和發展黨的先進性的必然要求。中央已經決定,從今年九月份開始,利用一年半的時間,要在全黨深入開展學習實踐科學發展觀活動。分三批進行,每批半年,我們高等院校是第二批。從現在起,各黨總支、直屬黨支部就要組織先學一步,并著手開展專題調研,找準中層領導班子、領導干部和黨員影響本單位科學發展的突出問題,研究制定工作方案,切實把科學發展觀的要求轉化為謀劃學校建設的正確思路、促進學校建設的政策措施和實際能力。

    創新是一個民族的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力??茖W發展離不開創新,社會發展離不開創新,勇于創新是一種極其寶貴的精神。在高校,基層黨組織擔負著黨直接聯系師生、引導師生、組織師生、團結師生,把黨的路線、方針、政策落實到基層的重要職責。在高校競爭日益激烈的今天,為適應新形勢,完成新任務,實現學校的新發展,要求我們必須把黨的政治優勢和組織優勢轉化為推動學校又好又快發展的強大力量。為此,大家要按照校黨委八屆六次全委(擴大)會議要求,切實增強改革創新意識,結合本單位黨員實際和學校布置的工作,認真思考黨建工作,堅定不移地把校黨委的決議、決定和指示不折不扣地執行好,調動廣大黨員的積極性,使所屬黨員政治思想過硬、業務過硬、工作作風過硬,帶動師生員工落實好學校的各項工作。

    我們黨歷來高度重視自身建設,堅持黨要管黨、從嚴治黨,全面推進黨的建設新的偉大工程,推動黨的建設在不斷改進中得到加強。同時,我們必須清醒地看到,隨著改革開放和社會主義市場經濟不斷發展,隨著黨執政時間的增加和黨的隊伍的變化,黨的自身建設面臨許多新課題新考驗,黨面臨的考驗將是長期的、復雜的,管黨治黨的任務比過去任何時候都更為繁重。當前,一些的思想觀念、能力素質與黨的先進性要求還不完全適應、不完全符合,一些基層黨組織的管理手段和創新能力與學校發展任務還不完全適應、不完全符合。個別缺乏大局意識、責任意識,管理松弛、工作不扎實,師生員工意見較大。

    目前,我校教職工中黨員比例已達到55%,學生申請入黨比例達到85%以上,黨員隊伍是我們完成各項任務的主力軍,因此,各黨總支、直屬黨支部及全體黨務工作者要以高度的事業心和責任感,要始終把增強基層黨組織創造力、凝聚力、戰斗力作為黨的建設的基礎工程,做到抓基層、打基礎一刻不放松,把廣大師生員工緊緊凝聚到黨組織周圍。要始終把保持和發展黨員的先進性作為黨的建設的永恒主題,教育引導廣大黨員堅定理想信念、遵守組織紀律、爭當先鋒模范,使每名黨員牢固樹立先進意識和責任意識。

    在工作中要堅持原則,敢于管理,牢記全心全意為師生員工服務的根本宗旨,帶頭發揚艱苦奮斗精神,以師生員工利益為重,以師生員工期盼為念,講黨性、重品行、作表率,千方百計為師生員工排憂解難。希望同志們在各自的崗位上為學校的改革和發展做出更大的貢獻。

    非常感謝同志們做的工作!祝愿大家不斷取得進步,共同把我們學校的事情辦好。

    謝謝大家!

    同志們:

    這是我們2015年全市的第一個黨校主體培訓班。培訓班主題是領導能力提升。我講三個問題:

    一、從嚴遵守黨校各項規章制度和紀律

    1、紀律性。毛主席曾經說過一句話:“加強紀律性,革命無不勝”。紀律涉及到很多方面?,F在,我們在任何時候都需要接電話,這是現代社會的一個通病。電話不接天不會塌下來。在黨校學習期間,同志們要克服這個問題。沒有哪個地方缺了哪個人,那個地方就不能運轉。工作有正常的運行機制,到黨校學習就應把工作放下,不要操心家里工作,家里工作有人會操心。今天的培訓班,有的同志沒來,也沒有請假,這也是沒有紀律性的表現。

    2、自由主義。自由主義就是按照自己的意志想怎么做就怎么做,不管環境和條件允不允許。我們身邊的自由主義比比皆是。從會場上可以看出來,開會的時候通知的是這個人去的是那個人,不打招呼、不請假。到會場開一會兒就走了,也沒有理由,還有的一進會場就睡覺,一直到會議結束。再就是會場打電話,不管什么場合、不管是誰在講話、不管部署什么工作。再比如上班遲到、早退,甚至是長期不上班。還有不堅持原則、不按政策和規則辦事,這都是自由主義。我們黨政干部為黨、為人民在工作,黨和人民養活了我們。但是我們有多少時候是站在執政黨生死存亡的利益角度去思考問題的?有的同志稍微有點不滿意就和上級黨組織對抗,稍微有一點貢獻就討價還價,這就是自由主義。想怎么樣就怎么樣,這不是自由。自由是受約束的,不是隨心所欲,在行使自己自由時不妨礙別人的自由,這才是真正的自由。什么是民主呢?民主是建立在規則約束之下的民主,沒有規則約束談不上民主。

    3、現代意識。什么是現代意識?開會時會場上紀律渙散不是現代、不是現代化、不是現代意識;秩序井然是現代標志。工作上松松散散、生活上隨隨意意不是現代意識,工作嚴謹細致、生活健康向上,這才是現代主義。頭腦里面裝的是過時的知識,就不可能談現代意識。請大家不要把一些不好的習慣帶到黨校課堂上來了,一走進黨校這個教室,所有人從身份上講都是學生,不是領導干部;但從對自身的要求講,要把自己當領導干部。

    二、明確黨校學習目的

    這次參訓學員的年齡跨度較大,走進黨校都是平等的,到黨校目的就是學習,這是核心任務。但是在黨校學習還有一個基本任務就是加強黨性鍛煉。一個執政黨執政60年,是什么讓它永葆青春和活力?就是每個共產黨員的黨性。如果每個黨員一直堅持有非常純潔的黨性,常年累月都能夠充分的體現和展示,那么執政黨的生命就會無限強大,永不衰退。這就是在各級黨校學習把加強黨性修養作為一個根本性任務的原因。共產黨員的黨性就是共產黨的性質在每個黨員身上的體現,這是我對黨性的詮釋和理解。黨性不是空洞的。如果你的一言一行能夠看出來是個共產黨員,證明你的黨性還比較強。面對不良現象時,敢于斗爭,敢于堅持原則,這是黨性的體現;面對歪風邪氣時自己不沾染,還敢于糾正別人,這是黨性的體現。黨性不是與生俱來的,它需要錘煉。黨校是錘煉黨性的場所,在黨校學習就是錘煉黨性的機會。希望大家把觀看電教片、讀書、交流、學員講壇、農村調研,包括文化體育活動全面的圓滿的完成好。

    三、關于領導能力

    這期班是領導能力提升班,通過一個月的學習,大家要在領導能力上有所提升?!邦I導”實際上是動詞、是過程。為了完成某項任務從籌劃到全面完成的整個過程叫“領導”,其中需要具備的能力就是領導能力。重點要提高四種能力:

    第一,思維能力。思維能力是領導最重要的能力,就是把所面對的工作任務和棘手問題研究清楚、分析清楚、籌劃清楚,怎樣很好地落實。如果某項工作剛開始就調整方案、調整人員、調整步驟,這是思維能力需要提升的表現。決定領導思維能力首先是思維方式。領導的思維方式應該是多-維的,不是平面的,要有系統的思維、辯證的思維、逆向的思維、發散的思維等等,善于用不同的思維方式研究同一個問題;其次與領導的經歷、閱歷有關;其三與領導的思維習慣有關,就是面對任何問題都善于去研究,對每件發生的事善于總結經驗、汲取教訓,怎樣更好改進。

    第二,協調能力。開展工作需要運用方方面面的資源,有人力的、物力的、財力的,還有其它各個方面的。一項工作越是龐大越是系統,需要動用資源越多,對領導協調能力考驗就越重。事情越簡單對協調能力要求越低,事情越復雜對協調能力要求越高。

    第三,組織能力。就是一件事情在開展的過程中怎樣把有限的資源組織得更好。

    第四,執行能力。只有思考、組織、協調不行,要落實;不僅自身要落實,而且還要督促下面若干個層次的人員抓落實,包括檢查、督辦、考核、評價、激勵等,這就是執行能力。希望大家通過這1個月的學習,不論在實際能力上還是領導工作觀念上都有所進步。我們解決某項困難和問題缺乏的往往不是能力,而是觀念。觀念至關重要,思路決定出路。外出學習考察,發現很多地方是值得學習的,更多的是要吸收先進理念,改造我們的觀念。面對問題和困難時,要有絕對可能思維、絕對可能觀念來對待。這期培訓班安排大家讀兩本書,即《致加希亞的一封信》,和《做最好的中層》,書中的一些思想就是改造我們觀念的。

    最后,請黨校、干教科和班委會齊心協力,全體學員共同努力,把這個培訓班辦出水平、辦出層次、辦出生氣和活力、辦得讓大家滿意。

    謝謝大家!

    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)篇十

    尊敬的__湖北公司__總經理、各位經理、培訓師、親愛的各位同學、各位同事:

    秋風送爽,秋色怡人。在這美好的日子里,我們共同迎來了__市__商業學校第一期__精英培訓班的開班儀式。首先,請允許我代表全校5000余名師生向來自__公司全體尊貴的客人表示熱烈的歡迎,對你們的光臨表示誠摯的感謝!

    我們__市__商業學校是一所國家級重點中等職業學校,同時也是__市教育局認定的4所現代服務業教育基地之一。在40多年的辦學歷史中,我們一直追求“校企鏈接、合作共贏”,一直著手“把企業引入校園,把崗位引入課堂”,一直遵循著“學校要和企業家交朋友”,一直期待著幫助同學們實現“零距離上崗”。今天,我們又交了一個能幫我們實現愿望的新朋友-__公司,這標志著我校與企業在合作辦班方面邁出了關鍵的一步,而且這一步也將成為雙方發展史上的一個重要里程碑。我們期待著真誠合作、攜手成功,共同譜寫美麗的篇章。

    親愛的同學們,我期待著你們在__班中能認真接受培訓、找準定位、與公司、與學校共成長,在學會做事中學會做人,真誠互助、開心學習,發揮每一個人的特質,在團隊中閃光,以我們的通用核心職業能力贏得欣賞、獲得尊重、做出成績、實現價值。

    同時,我也希望我的同事們虛心向企業學習,向__公司的培訓師學習,掌握企業用人標準,以此來教育和影響更多的`學生,用標準助人成長,用服務影響人生!

    最后,讓我對為此次合作辦班做出大量工作的__口岸的工作人員以及學校實訓就業指導中心的同事們表示衷心的感謝!我預祝我們的合作成功、我們的學習成功、我們的就業成功!

    謝謝大家!

    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)篇十一

    尊敬的各位領導,同志們:

    大家上午好!

    今天__市防疫系統群賢畢至!首先非常感謝這次培訓的組織方__市畜牧獸醫站,使我們奮戰在防疫一線的所有精英能夠齊聚一堂!

    本次培訓班是我們__防疫系統又一次關于重大動物疫病預防的大型培訓,在本次培訓組織方特邀全國著名的專家為我們授課。在此,我謹代表__市畜牧獸醫站祝本次培訓班取得圓滿成功。同時,向在百忙之中不辭勞苦,鼎力相助的各位老師表示衷心的感謝,并致以崇高的敬意。向風塵赴赴、專程前來參加培訓的各位同仁表示熱烈的歡迎!在即將逝去的一年里,我們__市防疫系統上下協力,眾志成城,戰勝了各種困難,團結拼搏,創造了一次又一次好的成績,這些驕人業績的取得,離不開在座各位的辛勤付出和努力,你們是__的寶貴財富。請允許我代表畜牧獸醫站向你們致以最誠摯的謝意和最親切的問候。

    我們舉辦這次大型的培訓班,其目的在于貫徹自治區對村級動物防疫員管理辦法,加強全系統動物防疫員對動物重大疫病的認識,斬斷禽流感等疾病對人的侵害,保護大家的人身安全。讓大家能夠以健康的體魄、愉快的心情更加安全、有序、高效的開展20__年__市秋季動物防疫工作。

    在這里提幾點要求:

    其一:扎實充電:時間雖短,希望各位同仁積極地參與到學習中,全面并深入地掌握所授內容,達到全面提升的目的。

    其二:相互交流:此次精心搭建學習的平臺,使各位精英齊聚一堂,希望各位同仁相互交流,共同進步。

    其三:總結實踐:學習只是第一步,培訓結束后,希望大家把學到的知識進行歸納總結,轉化到實際工作中去,做到學以致用,引領集團蓬勃發展,創造新的輝煌!

    最后,預祝此次培訓圓滿成功!

    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)篇十二

    20xx年,正值實施“十一五”規劃的開局之年,為全面落實科學發展觀,深入貫徹黨的十六屆五中全會和市委一屆八次全會精神精神,按照加強黨的執政能力建設和先進性建設的要求,全面提高離退休干部黨支部書記的政治思想素質和政策理論水平,決定舉辦這次全市離退休干部黨支部書記培訓班。今天是培訓班開學的第一天,我代表市委向長期戰斗和工作在基層黨組織一線,為我市基層組織建設做出積極貢獻的離退休干部黨支部書記表示衷心的感謝。下面,我就本次培訓講兩點意見:

    一、充分認識新時期加強離退休干部黨支部建設的重要性。

    離退休干部黨建工作是基層黨建工作的重要組成部分,也是老干部工作的重要內容。離退休干部黨組織是否有創造力、凝聚力和戰斗力,很大程度上取決于黨支部是否具有生機和活力。而黨支部工作的好壞與支部書記是否稱職直接相關。因此,希望通過舉辦這次培訓班,大家能夠進一步認識做好離退休干部黨建工作的重要性,努力提高自身素質,扎實有效開展工作,為構建社會主義和諧社會,推進我市各項工作提供更加有力的支持和保障。

    1、加強離退休干部黨建工作是貫徹落實黨的十六屆五中全會精神的客觀要求。

    黨的十六屆五中全會明確指出:“實現‘十一五’規劃目標,推進全面建設小康社會進程,關鍵在于加強和改善黨的領導。要堅持立黨為公、執政為民,加強黨的執政能力建設和先進性建設,加強各級領導班子和基層黨組織建設,不斷提高黨領導經濟社會發展的水平?!奔訌婞h的執政能力建設和先進性建設,必須以加強黨的基層組織和黨員隊伍建設為基礎。離退休干部黨組織是黨在離退休干部黨員中的基層組織,擔負著教育、帶動、組織、聯系老干部的重要職能。做好這方面的工作,對整體推動老干部工作,維護改革、發展、穩定的良好局面,具有重要的意義。我們必須按照黨的十六屆五中全會提出的新要求,不斷提高黨支部書記的素質和能力,堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝離退休干部黨員,積極貫徹落實黨中央和上級精神,全面加強思想、組織、作風和制度建設,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和政治核心作用,真正使離退休干部黨建工作體現時代性,把握規律性、富于創造性。

    2、加強離退休干部黨建工作是學習貫徹胡錦濤關于社會主義榮辱觀重要論述的有力保障。

    3月4日,胡錦濤在看望出席全國政協十屆四次會議委員時,發表了重要講話,提出了以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀。認真組織老干部學習貫徹胡錦濤關于社會主義榮辱觀的重要論述,是當前老干部工作的一項重大而緊迫的任務。胡錦濤提出的社會主義榮辱觀,概括精辟,寓意深刻,涵蓋了愛國主義、社會主義、集體主義思想,抓住了當前人民群眾普遍關注的社會現實問題,集中表達了廣大干部群眾的共同心愿,是非標準鮮明,價值導向明確,是社會主義價值觀的具體化和科學發展觀的重要組成部分,體現了中華民族傳統美德和當今時代精神的完美結合,體現了依法治國和以德治國的有機統一,對于進一步匡正社會風氣、提高文明程度、推進和諧社會建設,都具有重要的指導意義。離退休干部黨支部的一項重要任務就是做好老干部的思想政治工作。當前形勢下,要認真組織老干部學習貫徹胡錦濤關于樹立社會主義榮辱觀的重要講話精神,在老干部中深入開展社會主義榮辱觀教育。樹立正確的榮辱觀,對于教育廣大老干部加強黨性修養,堅定理想信念,保持共產黨員先進性,進一步增強創造力、凝聚力、戰斗力,具有很強的針對性和指導性。我們要從貫徹落實科學發展觀、加強黨的執政能力建設、黨的先進性建設以及和諧社會建設的戰略高度,充分認識組織老干部學習貫徹胡錦濤關于樹立社會主義榮辱觀重要講話精神的重大意義,把樹立社會主義榮辱觀作為加強老干部隊伍思想作風建設的基礎性工作,切實抓緊抓好。

    3、加強離退休干部黨建工作是鞏固落實保持共產黨員先進性教育成果的必然選擇。

    在全黨開展保持共產黨員先進性教育活動,是推進黨建工作的基礎性工程。加強離退休干部黨建工作是先進性教育的重要內容,也是離退休干部黨員保持先進性的現實需要。我們舉辦這次培訓班,也正是為實現這一目的而采取的一項重要措施。江澤民同志指出:“對于老黨員來說,隨著形勢、任務的變化,也有一個需要不斷提高的問題?!奔訌婋x退休干部黨建工作,就是要進一步組織離退休干部黨員認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,增強貫徹黨的路線方針政策的自覺性;就是要通過卓有成效的思想政治工作,把離退休干部黨員的思想統一到中央、省委和市委的要求上來;就是要真正按照中央就先進性教育提出的“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求,統一思想,常抓不懈,努力探索新形勢下加強離退休干部黨建工作的新思路、新方法,逐步形成功能定位清晰、組織體系完善、黨員管理規范、目標任務明確、責任主體到為的黨建工作新格局。這次培訓班的舉辦具有很強的針對性和實用性,希望大家利用這次機會,進一步鞏固在保持先進性教育活動中取得的成果,以身作則,全面帶動,確保先進性教育活動能取得長期效果,成為群眾的滿意工程。同時要不斷增強工作的責任感和壓力感,把學習的收獲和教育的成果轉化為履行職責,爭創一流業績的實際行動,切實發揮好黨支部和黨員的“兩個作用”。

    4、加強離退休干部黨建工作是引深“爭創先進”活動直接需要。

    為了進一步推進離退休干部黨建工作的健康發展,去年10月,省委組織部、老干部局在全省離退休干部黨組織中開展了“爭創先進”活動。今年年底,省委老干部局將對本次活動進行考評表彰。此次活動對各級離退休干部黨組織的思想、組織、作風、制度建設,活動經費、活動場所、學習資料的落實以及組織老同志學習政治理論、發揮作用等方面有了明確具體的要求。我們只有進一步強化離退休干部黨支部建設,在組織建設、制度建設、場地建設、活動經費、活動內容、活動形式、資料配備上有所突破,才能實現“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、發揮作用好、群眾反映好”的目標要求,才能在這項活動中取得好成績。

    二、開拓思路,改進方法,全面提升離退休干部黨支部建設水平。

    截止20xx年底,我市共有離退休干部黨員11632人,黨總支6個,單建支部266個,單建小組353個。近年來,各級組織部門和老干部部門堅持以“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞全市改革發展穩定的大局,按照“健全組織網絡,完善活動制度,鞏固政治地位,發揮應有作用”的思路,分類指導,整體推進,積極探索新形勢下離退休干部黨建工作的新路子,使全市離退休干部黨支部建設水平有了整體的提高。離退休干部黨組織的戰斗堡壘作用和離退休黨員的先鋒模范作用得到了更好的發揮。可以肯定的說,我市的離退休干部黨建工作呈現出了良好的發展態勢,走在了全省前列。這些成績的取得,既是各級黨委重視支持和各級組織部門、老干部部門真抓實干的結果,更是廣大基層黨務工作者努力工作、開拓創新的結果。在離退休干部黨建工作這一崗位上,許多同志付出了很大的心血,默默無聞地為黨的事業奮斗了幾年甚至十幾年,成為了黨和政府的好幫手,離退休干部黨員的貼心人。在此,我對大家的辛勤工作表示衷心的感謝!

    當然我們也應該看到,當前,全市離退休干部黨建工作還存在一些矛盾和問題,主要表現在:一是思想認識不到位。有些地方和部門存在著重生活待遇落實,輕黨建工作的現象。有些同志錯誤的認為老干部工作的重點是落實“兩費”,黨建工作不是硬任務,開不開展無所謂。二是工作發展不平衡。縣與縣、單位與單位、支部與支部、城市與農村,在組織設置、制度建設、活動開展、物質保障等方面存在一定差距。這些問題的解決,都有待在座同志們今后的共同努力。

    形勢在發展,社會在前進,老干部這支特殊的隊伍也在不斷地發生變化,對于今后離退休干部黨支部的建設,我認為,應該做好以下三方面工作:

    1、要加強對離退休干部黨建工作的領導。

    實踐經驗證明,做好離退休干部工作關鍵在領導。各級黨組織及老干部部門,要高度重視離退休干部黨支部建設,切實加強領導,要把離退休干部黨支部建設作為黨的建設工作的一個重要組成部分進行安排部署,作為對基層黨建考核的一項重要內容定期進行考核。老干部局要認真研究離退休干部黨支部建設出現的新情況新問題,給黨委組織部門當好參謀,積極協調各部門各單位加強對離退休干部黨支部建設工作的指導。要切實解決好離退休干部黨組織的活動場地問題,組織部門從今年起將在自留的黨費中劃撥一部分用于離退休干部黨支部建設、黨員的學習教育等,以確保黨組織活動正常開展。

    2、要將離退休干部思想政治工作與黨支部建設緊密結合起來。

    離退休干部黨支部建設是黨的基層組織建設的重要組成部分,是新時期加強離退休干部黨員隊伍建設的必然要求,也是做好離退休干部思想政治工作的重要組織保證。因此,離退休干部思想政治工作必然要與加強離退休干部黨支部建設緊密結合,同步進行。老干部退下來以后,所處的社會、工作、生活環境都發生了變化,由集中到分散,由工作到休息,由“硬任務”到“軟要求”,這些變化不僅使老干部產生了失落感,而且也使不少單位淡薄了管理教育的責任。因此,在離退休干部隊伍中建立黨支部,既可以解決各個單位分散教育的難題,又為離退休干部開展自我教育,自我管理,創造了良好的環境,并為開展離退休干部思想政治工作提供了強有力的組織保證。具體來講,我們要抓好“三個到位”:

    一是思想認識到位。離退休干部黨支部建設是基層黨建工作的重要組成部分,是一項重要的政治任務,要自覺按照黨建工作的要求,按照新時期加強老干部工作的需要和離退休干部的實際,把加強思想政治工作與黨支部建設有力結合起來,認真抓緊抓好,切實抓出成效。二是組織領導到位?!胺灿腥艘陨宵h員老干部單位,都應建立老干部黨支部”。要實行單位黨委、老干部黨支部、黨小組新老聯動,上下聯動,一級抓一級,一級帶一級的黨建工作責任制。并根據黨章要求和老同志人員的多少,以及工作量的大小,配備黨支部成員的職數。在支部成員的選配上,應堅持挑選政治素質高,有做好老干部工作事業心,有駕馭和指揮全局能力,有一定資歷和知識面,最好是由有黨務工作經驗的、有較好身體條件的同志擔任支部成員。為提高支部成員的素質,應定期舉辦培訓班,對他們進行幫助指導,以保證其與所擔負的工作任務相適應。三是措施制度到位。離退休干部黨支部在進行思想建設、組織建設、作風建設的同時,要把制度建設貫穿于其中。在學習上要制定《政治學習制度》,使政治理論學習經?;?、制度化。在管理上要充分發揮黨組織的作用,制定完善《考核制度》、《定期匯報制度》等各種制度。要通過制度增強老干部的黨性觀念和組織紀律觀念,確保組織不失控、思想不失控、管理不失控。

    實際工作中,有些黨組織忽視了對老干部黨員經常性的思想政治工作和政策引導,使老干部黨員思想建設出現了空檔,少數人思想滑坡,不知大事、不明大勢,反而成為不穩定因素。要針對這些新情況和特點,加強政策宣傳和引導,多做深入細致的思想政治工作,及時了解和反映老干部黨員的心聲,主動架起上級黨組織與老干部黨員相互理解、相互支持的橋梁,促進各項工作的順利實施。我想,大家應做好以下四方面的工作:一是集中性教育??梢酝ㄟ^召開各種形式的報告會,通報會、座談會等,宣傳黨的路線、方針、政策,通報工作情況,統一老干部黨員的思想。二是分散性教育。針對少數年事已高,不能行走或臥床不起的老黨員,可以充分發揮老干部黨支部和黨小組的作用,把宣傳教育工作做到人頭。利用走訪探望等機會與老同志談心,交心,使老同志既感受到組織的溫暖,也了解到相關信息。三是運用媒體搞宣傳?,F代社會是高速發展的信息社會。擁有報紙、雜志、廣播、電視、網絡等各種媒體,黨的路線、方針、政策及社會經濟發展形勢等都可以通過媒體發送出去,送達千家萬戶。我們要充分運用媒體,廣泛宣傳黨的有關老干部工作的方針、政策,中央、省、市、縣領導人的講話,老干部工作動態、經驗、典型等,為離退休干部黨建工作的順利開展營造聲勢。四是寓教于樂搞活動。通過開展各種寓教于樂的文明健康活動,豐富老干部黨員精神生活和思想政治工作的內涵。通過各種有益身心健康的活動,讓老干部、老黨員親身感受到晉中的進步和發展,使其思想觀念進一步更新,精神進一步振奮。

    3、要從政治上和生活上關心離退休老干部。

    各級黨組織特別是離退休干部黨支部要充分理解、關心老干部,根據不同情況照顧好他們的政治生活,幫助他們解疑釋惑、提高理論水平。對于身體尚好能夠經常參加組織活動的老干部,有計劃地采取自學和集中學相結合、座談交流和實地參觀相結合等多種方式組織學習,盡可能地寓教于樂、寓教于動,在直觀體驗中使老干部獲得新知;對于身體欠佳、參加活動有困難的老干部,不應過高地要求,可以讓他們有選擇地、自由地參加組織活動;對于身體較差不能參加活動的老干部,要格外地關心他們,與他們保持經常性的聯系,及時地把學習材料送上門,讓他們充分享受到一個老黨員應該享受到的政治待遇。要從關心老干部生活入手,切實幫助解決實際問題。離退休干部黨支部是老干部黨員的政治組織,同時也應該是老干部生活上的一個依靠。關心老干部生活,幫助解決實際問題,實際上也是做好老干部思想政治工作的一種形式。所以,各老干部黨支部都要樹立這種意識,誠心誠意地幫助老干部排憂解難,在老干部中樹立基層黨組織的形象,增強黨組織的凝聚力。

    同志們,新形勢下離退休干部黨建工作的任務十分艱巨繁重,各項任務還要靠我們在座的支部書記帶頭去落實、去實施。我們一定要認清形勢,提高認識,始終不懈地加強學習,不斷豐富充實頭腦,用先進性要求統領離退休干部黨建工作,抓住機遇,務實奮進,使我市離退休干部黨建工作再上一個新臺階!

    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)篇十三

    各位新同志:大家好!

    首先,我代表醫院全體干部職工對各位新同志加入我院表示熱烈的歡迎。

    你們畢業于不同的學校,來自于不同的地方,卻共同選擇了昭通市中醫院,選擇了獻身于我國傳統中醫文化事業。為使各位新同志了解醫院發展歷史及現狀,掌握有關醫院的規章制度、法律法規、核心制度等,不斷加強職業道德修養、增強依法執業意識、提高思想、業務素質和工作能力,今天我們在這里舉辦新進人員崗前教育培訓,希望大家盡快適應醫院環境和工作需要,你們是醫院的未來,是醫院長遠建設發展的生力軍,在此,我向各位新同志提出幾個方面要求:一要樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,確定人生目標、工作目標,要加強自身修養、樹立良好的醫德醫風,要樂觀積極向上,用良好積極的心態面對工作。近年來,醫院各方面發展突飛猛進,為各位新同志工作者施展才華提高了良好的平臺。

    二是要終身奮斗,做一個善于學習的人,在大學里學的知識是有限的,許多知識都是在實踐中學習和積累的。要善于在臨床實踐中學習新的理論知識和技術,要善于在臨床實踐中學習別人好的經驗,不然就跟不上醫院的發展。

    三是要勇于創造,做一個能創新的人。我們在學習前人和書本上的知識外,要更注重創新的精神。醫學里充滿了未知,有創新才有發展。所以我們要時刻保持勇于鉆研,勇于創新的精神面貌。

    四是要勤奮做事,做一個甘于奉獻的人。在醫院從事醫療服務工作,責任是十分重大的。在工作中要學會謙遜、包容,加強團結、愛院如家、營造和諧的工作氛圍,樹立高度的集體榮譽感。

    最后,我希望大家能夠在醫院這個平臺上盡情展示自己、提高自己、不畏艱難勇挑重擔、艱苦創業、刻苦拼搏,充分展示個人的聰明才智,實現自己的人生價值,共同為醫院的發展作出更多、更好的貢獻!

    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)篇十四

    同志們:

    歷時3天的全市女干部培訓班,在大家的共同努力下,完成了既定的學習任務,今天就要圓滿結束了。在此,我代表市委組織部,對大家順利結業表示祝賀。這次培訓班,雖然時間短,但效果明顯,達到了預期的目標?;仡櫩偨Y起來,主要有以下三個特點:

    一是領導重視,組織周密。這期培訓班是今年我市干部教育培訓的第一個主體班次,市委非常重視,明確要求務必辦出高標準、高水平,為今后的干部培訓工作開好頭、起好步、領好路。圍繞這一目標,培訓前市婦聯、黨校多次進行專題研究、周密安排,作了充分準備。濰坊市婦聯柳主席專程出席了開班典禮,對培訓工作提出了明確要求。培訓期間,采取了專人靠班、定時點名、情況通報等措施,市委黨校積極做好各項后勤保障工作,為大家創造了良好的學習環境,保證了培訓工作順利進行。

    需求。在培訓過程中,通過主講老師精心細致備課,深入淺出講課,再加之運用多媒體、案例研討、實地考察等靈活的教學方式,學員們加深了對所學知識的理解,取得了明顯的學習效果。

    三是態度端正,學風濃厚。這次參加培訓的都是我市女干部隊伍中的骨干力量,整體素質高。培訓期間,大家按照市委的統一要求,倍加珍惜學習機會,嚴格遵守各項規章制度,態度端正,學風嚴謹,氛圍濃厚,絕大多數學員做到了不遲到、不早退、不曠課,表現出了黨員干部應有思想道德修養和組織紀律觀念,充分展示了我市女干部良好的精神風貌和扎實的工作作風。

    下面,結合今后的工作和學習,我再講三方面意見,與大家共勉。

    一、強化學習意識,努力提高理論素養和水平。作為一名女干部,首先要強化學習意識。學習既是積累知識、增強本領、提高水平的重要手段,也是加強修養、陶冶情操、提高思想境界的重要途徑。廣大女干部要充分認識新形勢、新任務對女干部素質的要求,把加強學習作為一種政治責任,一種精神追求,從適應新形勢、迎接新挑戰、解決新問題的角度,樹立以學習為本、終身學習和學用結合的理念,養成邊學邊思,學以致用,用以促學,學用相長的良好學風。二要夯實理論基礎。當前,首要的是要深入學習科學發展觀理論。在學習中,要系統、全面、深入的學習,真正在學深學透、融會貫通上下功夫,真正了解和掌握科學發展觀的精神實質和深刻內涵,用科學發展觀武裝自己的頭腦,指導自己的工作。三要聯系崗位工作學習。要堅持不懈地結合工作實際學習男女平等基本國策、應用文寫作、法律法規、計劃生育等知識,按時代發展要求改善知識結構,提高知識層次。

    二、加強實踐鍛煉,不斷提高工作能力和水平。加強實踐鍛煉,是豐富女干部工作經驗的重要途徑,是提高工作能力和水平的有效方法,也是加強自身修養、培養良好作風的必要措施。有些知識和能力,在課本上是學不到的,必須到實踐中去,向群眾學習,向老同志學習,向周圍的同志們學習。學習他們解決矛盾、處理問題的工作方法和領導藝術,不斷豐富自己的基層工作經驗,提高分析問題、解決問題的能力。要立足本職崗位加強基層實踐鍛煉,進一步增強全局觀念、大局意識和現代眼光,增強群眾觀念、公仆意識和服務意識。要善于總結,學會虛心、學會用心,善于琢磨、精于思考,在實踐中不斷總結積累經驗,進一步提高獨擋一面,做好工作的能力,以較高的組織協調能力和宏觀駕馭能力,贏得組織和群眾的信賴。

    三、勇于改革創新,努力開創工作新局面。形勢發展日新月異,婦女工作面臨著許多新情況、新問題、新機遇、新挑戰。科學發展觀為大家準確把握新時期婦女事業創新發展的基本要求,推動解決婦女發展道路上的矛盾和問題,提供了科學的理論指導和行動指南。大家要抓住全市開展深入學習實踐科學發展觀活動的重大機遇,把婦女工作放在經濟社會發展中去思考、去謀劃、去推進,用科學發展的思維研究婦女面臨的新情況,用科學發展的舉措解決發展遇到的新問題,努力把科學發展觀的根本要求創造性地貫徹落實到各項婦女工作中,促進婦女與經濟社會和諧發展、男女兩性協調發展,開創婦女工作新局面,為全市經濟社會又好又快發展做出新的更大貢獻!

    謝謝大家!

    領導在辦公室業務培訓班上的講話(模板15篇)篇十五

    隨著知識經濟的不斷發展,企業員工知識和技能的生命周期在迅速縮短,企業對員工的要求正在不斷越高,與此同時受傳統經濟向知識經濟逐漸轉型的影響,企業員工培訓的重要性日益突出,下面是本站小編給大家整理的新人培訓班上的領導。

    講話稿。

    僅供參考。

    各位同事們:

    大家上午好!今天,是一個喜慶的日子,也是一個值得紀念的日子。

    因為它是某某農信聯社崗前培訓班的第一天,也是你們正式加入農信社的第一天。

    首先,我代表某某聯社全體員工對你們的到來表示最熱烈的歡迎!此次崗前培訓班,內容豐富,形式活潑,挑選了不少一線業務能手為大家授課,給大家提供了一個很好的熟悉業務、了解企業、規劃職業生涯的機會。

    希望大家珍惜此次來之不易的培訓機會:

    一是要認真學習,端正態度,集中精力,坐下身來,靜下心來,尊重老師,虛心求教。

    二是要深入思考,緊密結合自己的專業所學和未來的工作,把學習與思考結合起來,學有所思,思有所得,積極探索和謀劃工作思路,規劃職業生涯。

    三是要加強交流,這不僅是一次培訓的機會,更是一場英才云集的盛會,希望大家珍惜這來之不易的緣分,利用學習之余,新員工之間、新老同事之間加強交流,在交流中學習和提升自己。

    四是要轉變角色,從大學畢業生到企業職工,角色變了,心態要變,行為習慣也要變。

    希望大家能盡快的融入到某某農信社火熱的改革事業中來,和農信社一起步入發展的快車道。

    最后,祝各位學員學習愉快,工作順利!預祝本次崗前培訓班取得圓滿成功!謝謝大家!

    各位老師、新同事們:

    大家上午好!

    俗話說:一日之計在于晨,一年之計在于春。春天代表萬象更新,xx公司在此時也注入了一批“新鮮血液”,為公司帶來了勃勃生機。今天,我們就在這里舉行新員工入職培訓班的開班儀式,本次培訓班首先旨在使新入職的員工對xx公司及xx行業有一個系統且詳細的了解;其次要通過培訓考察新入職員工的專業技能、掌握職業規劃取向、提升新入職員工的專業技能;另外,也要對公司的。

    規章制度。

    組織結構企業文化等做一個深入了解;最重要的目的是要使新入職員工可以盡快進入工作狀態,提高工作技能水平,為公司早日做出貢獻,實現與公司的共同成長打下堅實基礎。

    一、xx行業環境及公司概況。

    xx行業經過快速的發展,并且隨著國家政策的嚴厲調控,現在進入一個競爭愈加激烈的階段,房地產市場開始洗牌,市場格局發生了巨大變化,過去不少企業被購并,有客觀的原因,也有主觀的原因,只有擁有核心競爭力的企業,才能夠在激烈的市場競爭中保持有效活力和持久生存發展的能力,才能壯大企業實力和規模。

    xx公司簡介:xxx、xxx、xxx。

    二、對培訓班的介紹及希望。

    xx行業中流傳著一句話:近看機遇,遠觀實力。實力即核心競爭力,它包括技術創新能力、產品和服務創新能力,開發模式創新能力,人才培養能力,企業文化凝聚力和團隊戰斗力。人才數量和質量、企業文化凝聚力在企業核心競爭力構建中處于核心地位,人的質量決定工作質量,工作質量決定產品質量和企業的發展。因此,人才培養是公司歷來高度重視的一項工作。

    對于本次的新員工入職培訓班,公司本著認真負責的態度,特意請到了xx培訓公司(xx老師),xx是xx行業的資深培訓機構(講師),對本次培訓班做了充分的準備和精心的安排,培訓的內容非常豐富,理論性、實踐性、針對性都比較強;培訓的形式也靈活多樣,集理念技能、案例研討和角色扮演三位一體,講授、活動、總結穿插進行,將使大家更積極參與到學習中來。

    為了辦好這次培訓班,我代表公司向大家提幾點希望與要求:

    1.明確態度,靜心學習。集中精力,靜心求知,深入學習,練好內功。正如樓蓋一樣,樓蓋得穩不穩,要看地基打得牢不牢。想要從事某一種行業,都要從“打好地基”開始。態度明確,學習扎實,虛心求教,腳踏實地,是快速成長為一名合格員工的必備素質。所以,希望大家排除一切干擾,通過這次集中學習、集中培訓,為今后管理的工作打下更加扎實技能基礎,從而以顯著的工作業績證明自身的價值,與公司共同成長。

    2.把握機會,相互學習。要珍惜向培訓老師求教求知的機會,這是讓自己迅速提高,找對自身定位的一條快速路。同時,要高度重視個人學習,長期堅持,不僅在培訓班上認真學習提高,彌補個人發展短板。本著“三人行,必有我師”的學習態度,利用一切可以學習的人、事、物的機會,學習一切有利于企業和自身發展的知識。

    3.轉變角色,迅速適應。在座的各位新同事,來自四面八方,有的是有工作經歷,從其他單位企業調入的;有的是剛剛從學校走出來的畢業生。身份角色的轉變是痛苦的,也是注定會發生的過程。迅速完成角色的轉變及對工作環境的適應是以后干好工作、提升自我、貢獻公司的關鍵。

    4.舉一反三,勇于創新。創新是一個國家和民族生生不息發展的動力,放在企業更是如此。新員工就像吹入公司的一股新風,同樣的,也希望大家在學習中不斷提高,積極創新,勇于對公司發展提出科學的新思想、新理念,為公司的各個方面注入源源不斷的新鮮血液,使自己和公司健康快速地持續成長。

    5.學以致用,積極實踐。實踐是檢驗真理的唯一標準,沒有實踐就沒有發言權,再好的理論知識儲備不去實踐就失去了它本來的光彩和意義。希望大家做到勇于實踐,善于實踐,積極實踐,把學到的新理論、新方法運用到工作中去檢驗,積極探索,扎實肯干。

    6.持之以恒,形成常態。希望本次培訓班對于大家來說,不僅是一次新入職的短期培訓學習,更應該成為大家今后在工作中持續學習的一個楔子?!皩W不可以已”,只有持續不斷的學習,才能為自己平常的工作提供持續不竭的能量。

    7.沒有規矩,不成方圓。嚴格遵守培訓班規章秩序,嚴格要求自己,做到不遲到、不早退。遵守培訓班紀律是學習好公司規章制度的第一步。

    此外,公司xx部要協助培訓老師做好組織管理工作,嚴格管理,嚴格考勤,嚴格執行紀律,確保培訓班辦得既富有成效,又生動活潑。培訓班結束還要組織理論測試,對每位學員作出客觀評價。

    最后,感謝這次的xx培訓公司(老師),預祝本次培訓班取得圓滿成功!

    同志們:

    新年伊始,萬象更新。經過幾個月來緊張的組織和籌備,被我們寄予厚望的全區培訓班今天開班了!首先,我代表分公司×委、總經理室向大家表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀!你們諸位無論是來自公司、來自社會,還是剛剛邁出學校的大門,都是經過公司精挑細選、出類拔萃的優秀人才,希望你們通過這次系統培訓,能夠盡快成長為一名出色的組訓,為公司的發展做出貢獻。

    接下來,我代表公司給大家講幾點意見:

    一、培養是公司發展的必然選擇。

    近幾年來,分公司業務增長迅速,保費總量從的億元提高到的億元,在全國80個大中城市的排位由的第位上升至的第位,牢牢占據了市場的主導地位,而且經營效益和管理水平逐年提升。根據分公司的戰略部署,業務是我們的重中之重。但在目前市場競爭日趨激烈的形勢下,要想繼續保持競爭優勢和市場的擴張能力,就必須加強隊伍的基礎建設。隊伍的數量和質量,決定著業務的長遠發展,目前,我司的隊伍近人,如何加強各級各類人員培訓,健全和完善教育訓練體系,提高隊伍的整體素質,已成為擺在我們面前一個刻不容緩的課題。培養正是適應了這樣的業務發展形勢,成為了我公司教育訓練體系的重要組成部分。

    二、學習和磨練是成長的必由之路。

    世界著名的惠普公司遵奉這樣一個原則:“相信任何人都會追求完美,只要給予適合的環境,他們就一定能成功?!边@就是著名的“惠普之道”。我們舉辦這次全封閉的、教與訓結合的訓練班,在人員選拔、課程設置、教材與講師的選定、職場布置等諸多方面都進行了認真的考慮、精心的設計、周到的安排??梢哉f,這次培訓不論從培訓的時間上,參訓人員的素質上,還是經費的投入上,在分公司的歷史上都是絕無僅有的。應該說,你們趕上了一個千載難逢的好機遇,希望你們能夠牢牢地把握住機遇,運用好公司為你們搭建的平臺,將來真正擔負起公司工作的重任。

    顧名思義就是組織訓練業務員的專業技術人員。在團隊中既是教練又是輔導員是快速反應的“機動部隊”在公司經營中起著參謀的作用是公司發展中承上啟下的一支新型的生力軍??梢哉f個人代理人隊伍是由于組訓隊伍的介入和建立才開始向專業化的經營軌道轉化的。近幾年來隊伍不但為隊伍、業務的發展立下了汗馬功勞它本身也在不斷成長成熟。這支隊伍為公司各個層面輸送了優秀的管理干部為公司員工觀念的轉變增強公司核心競爭力奠定了思想基礎和組織基礎。

    三、幾點希望和要求。

    做一名合格的要有團隊精神,要有極強的環境適應能力,工作要有責任感,嚴于律己,寬以待人,當一名合格的就要放眼未來,要有前瞻性,要要從身邊的小事做起,通過努力,去贏得團隊伙伴們的認可和支持。

    所以在培訓之初,我要對大家提出幾點希望和要求:

    第一,認清自我價值,大膽嘗試,養成良好的習慣,堅定不移的走好之路。

    一個人的格局取決于你對事物的認識和看法,而一個人格局的大小將決定你在工作中能取得成就的大小。每個人都有成功的天分,都有成功的機會,就看你們有沒有目標,有沒有行動,有沒有努力的嘗試和大膽的追求,所以大家一定要在這次培訓中好好地鍛煉自己,提升自己。

    勤奮和付出是每一位人員成長的必經之路,是成長路上的自我投資。有意練功,無意成功,從不習慣到習慣,功到自然成。一支招之即來,來之能戰,戰之能勝的隊伍必然是一支習慣良好,紀律嚴明,作風過硬的隊伍。培訓班全封閉的學習和訓練是緊張而又愉快的,大家都要以追求競爭、追求卓越、追求挑戰的全新精神來投入,整合舊知識,學習新技能,良好習慣的養成是個漫長而又艱辛的過程,濃厚的學習氛圍和環境,無疑會使學習進步得更快。一流的風范的養成,要從大處著眼,小處著手。大目標的設定是不可缺少的,因為這是奮斗的方向和期待達成的境界,但日常生活中細節小事就可以體現的修練功底,正所謂:細微之處見風范,毫厘之處定乾坤。

    第二,要深入團隊,潛心研究,牢固樹立營銷團隊服務意識。工作說到底是做人的工作,因此要認真研究對象,工作環節,工作規律,更好的融入團隊,扎根團隊,服務團隊,做團隊發展的推動者,服務者。任何時侯你們都不能忘記扎實的專業功底是組訓的力量源泉。

    第三,要開拓進取,無私奉獻。一方面,要樹立兩個理念,以市場為導向,以業績為目標,做到敬業、專業、創新和塑造人格魅力。其次,還要有“制度化管理,人性化操作”的理念。在管理中我們既要堅持原則,又要善于疏導。要倡導三種精神。第一種是團隊精神。沒有團隊就沒有,而沒有團隊精神,就失去了生命力。第二種是自強精神。沒有一種自強不息、奮斗不止的精神作支撐,是成就不了人才的,遇到困難,決不能退卻,更不能消沉。第三種是奉獻精神。我們的事業是充滿愛心的事業,是高尚的事業。工作有激情飛揚,鮮花圍繞的時候,但更多的時候是默默無聞地付出和奉獻。大家一定要耐得住寂寞,經得住考驗,相信大家經過自己的努力和付出會得到應有的回報。

    第四,終身學習,堅持實踐。你們只有不停的學習,吸取新知識,不斷的提高自身素質才能趕上時代的潮流,才能不被時代所拋棄。在經濟時代,所有的改革都將證明“知識就是力量”,然而,知識必須和實踐相結合,脫離實際的理論就是空洞的理論,向經典學習,向書本學習,向實踐學習,從各種途徑學習知識,還要善于總結、歸納,將實踐經驗上升到理論,反過來,又能指導實踐。就是需要把這兩者有機的結合起來。正所謂一名有學習力的組訓才是有生命力的,一名對公司有價值的才是市場中具有競爭力的!

    同志們!我們應該認識到,“市場無限,我可大有作為;公司發展,我需大有作為;人當自強,我應大有作為?!毕M蠹乙灾粻幊Φ木o迫感,努力進取,在學習中積累淵博的知識,在實踐中積累豐富的經驗,為的發展奉獻自己的力量!分公司×委、總經理室相信,通過這次培訓班的學習與訓練,你們能夠學有所獲,學有所成,在今后的工作崗位上,發揮自己的聰明才智,為公司培育出一支特別能戰斗的隊伍,保證公司的持續、穩定、健康、快速發展。

    謝謝大家!

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