通過撰寫事跡材料，可以為個人或團體贏得更多的機會和認可。以下是一些有關事跡材料的實例，希望能夠給大家提供一些啟示和思考。
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇一
劉xx同學是海城市英落鎮中心小學六年級的學生，現擔任班級的班長及學習委員。在學校里，每逢有人提起她，無論是老師還是同學，無不交口稱贊。她積極向上、努力進取，是一位品學兼優，德、智、體、美、勞等各方面全面發展的優秀學生。她時刻牢記自己是一名少年先鋒隊隊員，時刻以隊章作為自己的行為準則，努力使自己成為一名優秀的少先隊員。
在老師和學校的精心培育下，劉xx同學逐漸懂得：只有努力學習、全面發展，長大以后才能成才，才能報效祖國。因為有了這種信念，所以她總是嚴格要求自己，虛心接受老師的教育。在她身上有一種爭強好勝、不服輸的精神。她學習勤奮刻苦，不甘落后。每天放學回到家，她都立刻攤開書本，認認真真地完成當天的作業。遇有難題，她總是積極思考，查找資料，不搞明白決不罷休。她的成績在年級里一直名列前茅，年年獲得校三好生的光榮稱號；自三年級以來每年被評為學校優秀少先隊員。面對成績，她從不驕傲，而是更加努力刻苦地學習。因為她知道，下一個目標在等著她。
劉xx在很小的時候，每天她所看見的就是爸爸媽媽和叔叔阿姨們忙碌地工作著，耳濡目染，她比其她同齡的孩子要顯得成熟的多，好多見過她的人都說她是“小大人”。上學后，這個“小大人”憑著她的很強的組織能力，較好的語言表達能力，被班主任老師一眼相中，她從小到大一直擔任班干部，她主動協助老師了解同學思想動態，處理班級內部事務，幫助同學解決學習、生活中的困難，成了名副其實的班主任助手。
她對班級紀律敢抓敢管，班主任不在時，自覺維護班級紀律，對不良現象敢于主持公道、主持正義，將不良勢頭消滅在萌芽狀態。班級的風氣、紀律和學習成績一直良好。
劉xx作為班級干部，在圓滿完成班級各項工作的同時，不忘學生的天職。她是個愛動腦子的學生，學習上刻苦鉆研，勤學好問，而且善于總結，對于學習她有自己的一套方法，有超前、創新的意識，善于靈活掌握知識，重視知識的遷移和各科間的融會貫通，善于由此及彼，舉一反三。進入高年級階段以來，每次考試，都取得了優異的成績，參加學校的各科知識競賽，她都取得驕人的成績。她深知，學習不是一件容易的事，只有付出艱辛勞動的人，才會有所收獲，才能取得成功。
她在不斷提高自己學習成績的同時，還積極主動幫助學習落后的同學。為了幫助后進生解答疑難，她總是十分耐心地講解，把同學不會的題一遍又一遍的講解，直到弄會弄懂為止。這些年來，班上的幾名差生在她的熱忱幫助下，各方面都有較大的進步。樂于助人是劉xx同學的一大特點。有時，某些同學突然間有事，分擔的值日生工作無法完成，她都會主動代她們做好值日生工作。班上若是有同學因生病落下功課，她總是會主動去幫助同學補習?？傊?，無論誰有困難，她都會義無反顧地去幫忙。她總說：“我就要做一輩子都做好事的人?！?/p>
劉xx是一位品學兼優的好學生，她具有遠大的理想和愛國主義情懷。在看到飛船成功返航后，更進一步增強了自己報效祖國的遠大理想。她暗暗立志：將來一定要做一個有益于社會的人。
她性格活潑，待人真誠，愛好廣泛，尤其喜歡書法、寫作。她懂得，要成為新時代的建設者和接班人，就必須全面發展。她從不驕傲自滿，總是一步一個腳印，從身邊的小事做起，一點一滴，踏踏實實地充實自己、完善自己。
如今，劉xx同學正憑著自己頑強的毅力，憑著自己踏踏實實的努力，在浩瀚的學海中奮力遨游。她用她的正直與善良為歌，以熱心和豁達為曲，彈奏著一曲質樸的暖人心扉的歌；她用理想和追求做筆，進取和奮發為墨，描繪著一幅多彩的人生藍圖！
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇二
他熱愛集體、勤奮學習、積極勞動，從一年級到現在，成績一直在班級名列前茅，是一名德、智、體、美、勞全面發展，綜合素質優秀的好學生。他熱愛科學、勤于動腦、善于思考，敢于實踐、勇于創新，是一個熱愛科技的好少年。
每天放學回家，寫完老師布置的各科作業后，最大的愛好就是讀書，童話書、故事書、古詩詞、學生報……閱讀范圍廣泛。為了提高自己對知識的積累，他還要求媽媽給他買了《腦筋急轉彎》《科學探索》《小鹿斑比》等，通過廣泛的閱讀書籍，劉明軒不僅豐富了自己的知識，還開闊了自己的思維眼界。
劉明軒是家人的乖孩子，他雖然出生在一個生活條件富裕的家庭，但卻沒有嬌生慣養的壞毛病，穿著不攀比，樂意穿阿姨家哥哥兒時的衣服和鞋子。在同學中，他懂事勤快，幫助同學搞衛生，學習不熟的知識點，共同進步，在學校，他有一顆真誠的愛心。春節后疫情突然爆發，主動把過年的壓歲錢捐助給紅十字會幫助武漢，他說希望白衣天使姐姐們都能有口罩和防護服，每個醫護人員都能平安健康。
他興趣廣泛，力求全面發展，除認真學習課本知識外，還特別喜歡畫畫、書法、音樂、運動等。在畫畫班表現突出得到老師認可；日常勤練寫字，多次被評為“小書法家”；別看他年齡不大，學習彈鋼琴已有3年多了，父母心中的“小演奏家”。
勤學苦練，全面發展；胸懷夢想，用心追逐；在追夢的路上，自信自強。這就是新時代德智體美勞全面發展的好少年——劉xx。
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇三
作為區人力社保局共青團中的一員，我時刻銘記團員的職責，嚴格遵守團員的守則，始終牢記團員是黨的后備軍，應積極發揮團員的先鋒模范作用。因此，不論在思想、工作和生活中，我都嚴格要求自己，以樂觀豁達的態度面對生活，以堅忍不拔的意志克服困難，以積極肯干的精神投入工作，以團結友愛的情感對待同事。在局團支部的關心、愛護和指導下，我注重學習，努力工作，嚴于律己，模范履行了團員的職責和義務，較好地完成了各項本職工作，在2010年年度工作考評中被評為優秀，得到了領導和同事們的好評。
在思想上，我積極要求進步，加強理論學習，關心時事政治。認真學習黨的方針、路線和政策，堅持用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀指導自己的工作，樹立全心全意為人民服務的工作宗旨，不斷提高自身的政治素質，提高信訪工作的責任感、使命感。加強對時事的認知和關注，貫徹以人為本、和諧發展的理念，增強自己觀察問題、分析問題的敏感性和準確性，以便正確把握信訪工作方向，全面準確地處理群眾反映的信訪問題。
我堅持以團員的標準嚴格要求自己，具有良好的思想品德和實干的工作作風。在工作中，我愛崗敬業，團結同事，能夠做到與同事們密切合作、相互幫助、共同進步。在生活中，我嚴于律己、樂于助人，認真履行團員職責，關心幫助有困難的同事。在團組織活動中，我積極參與，用實際行動支持單位的各項工作，發揮團員的模范帶頭作用。
信訪工作是黨和政府聯系人民群眾的紐帶、了解社情民意的窗口，對維護社會穩定起著重要的作用。在辦理群眾來信來訪工作中，我堅持以服務為本，認真學習法規政策，熱情接待來訪人員，妥善化解信訪矛盾問題，提高信訪案件的辦結質量和辦結效率，得到了來訪群眾的認可和好評。2010年，我共受理信訪案件——件，其中來信——件，來訪——件，全程代理——件，全部在規定時限內回復信訪人，努力做到了信訪案件“事事有回應，件件有著落”。
1、加強業務學習，提高運用政策處理信訪問題的能力。一方面，認真學習《國務院信訪條例》及《北京市信訪條例》等法律法規，嚴格按規定要求和程序辦理群眾來信、接待群眾來訪。另一方面，加強對人力社保方面各項政策的學習。群眾反映的信訪問題幾乎涵蓋了全局的業務，只有全面掌握了各項人力資源和勞動保障政策，才能更好地為來訪群眾答疑解惑。此外，信訪接待站還承擔著政策咨詢的業務，這也對我們掌握政策提出了更高的要求。在學習政策的過程中，遇到有不理解、不清楚的地方，我積極向相關科室同事請教，同時，我加強對新實施的政策的學習，因為新的政策往往也是群眾咨詢的熱點。通過學習信訪法規和勞動政策，提高了我處理信訪問題的工作能力。
2、樹立服務意識，提高信訪案件辦結質量。信訪接待站是一個與群眾緊密聯系的服務窗口，信訪工作必須以最廣大群眾的根本利益為最高標準。為此，我時刻牢記全心全意為人民服務的工作宗旨，在信訪接待工作中，努力做到想群眾所想，急群眾所急，幫群眾所需，解群眾所難。對于來訪人員，堅持熱情接待，認真傾聽他們的投訴請求，耐心進行政策解釋和思想說服工作，幫助他們答疑解惑。對于來信案件及上級交辦的信訪件，做到及時轉交相關科室，嚴格按規定時限辦結信訪案件。
3、掌握不同信訪案件特點，提高信訪案件分類處理能力。對于信訪問題，在調查了解的基礎上，我根據不同案件的特點，分類對待：對于來訪情況屬實、案件簡單明了的，按照政策法規及時予以解答，做到不拖拉，不敷衍;對于信訪問題復雜，涉及較多科室時，按全程代理工作程序，全程陪同信訪人協調解決來訪問題;對于不合理、不合法的信訪訴求，講清政策，加強疏導，耐心做好來訪人員思想工作;對于集體上訪情況，及時疏導來訪人員情緒，耐心講解勞動保障政策，及時與用人單位進行溝通聯系，并引導來訪人員根據自身訴求選擇適當的解決信訪問題的法律途徑，做到有效化解矛盾糾紛。
為落實信訪維穩工作要求，在科長的帶領下，我積極參與重點時期矛盾糾紛隱患排查工作。在元旦、春節等重大節日及“兩會”重點時期，落實相關科室報告制度，及時匯總局內相關科室矛盾隱患排查情況，并上報市局信訪處。此外，在重點時期，根據科室統一安排，我保持全天24小時手機開機，以便遇到突發情況，及時到場協調處理。
做好勞動關系方面各項報表及調查工作，與同事協作，先后完成了小企業勞動關系狀況調查、2010年企業在崗職工工資調查和企業人工成本情況調查，為領導的決策和區內勞動關系工作的開展提供了數據和調查依據。
在今后的工作中，我將再接再厲，以求真務實、積極進取、不斷創新的工作精神，認真做好各項本職工作，樹立青年團員的光輝形象，為人力社保局信訪接待工作貢獻自己的一份力量!
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇四
張溪青年返鄉電商創業園黨支部（以下簡稱電商園黨支部）成立于2020年9月。黨支部成立以來，始終堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，圍繞縣委、鎮黨委決策部署，堅決落實好黨建工作，并以電商扶貧為己任，大力發展農產品網銷，促進農村經濟快速發展。
一、堅持黨建引領強基礎。
2020年8月份電商產業園向張溪鎮黨委請示成立電商園黨支部，發揮基層黨組織的向心力、凝聚力，充分凝聚園區內所有企業力量，助力青年返鄉電商產業園更好的發展。鎮黨委經過商議同意成立張溪鎮青年返鄉電商創業園黨支部，并于10月23日舉辦了電商園黨支部成立儀式。黨支部成立后，電商園嚴格按照“注紅提升”和基層黨組織標準化要求，配置齊全硬件設施，統一規范標識標牌，健全完善管理制度，為支部開展黨內政治生活提供活動陣地。
二、堅持黨建引領樹規范。
為有效推動黨組織生活制度化、規范化，提高黨建工作質量，電商園黨支部邀請鎮黨建指導員結合“主題黨日+”活動，向電商園黨支部詳細介紹了“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等黨內組織生活制度，進一步規范黨的組織生活。同時要求支部黨員自覺參加黨的組織生活，嚴格落實組織生活會、“三會一課”、“主題黨日+”等制度，通過集中學習、自學等方式及時獲取黨的新思想、新精神，不斷提高黨性修養和思想覺悟。
三、
貫徹黨的方針，全面開展電商扶貧政策。
一）協助鎮黨委開展電商人才培訓。
電商園黨支部堅決貫徹黨的方針，落實黨的政策，積極開展電商扶貧工作。在開展電商人才培訓方面，園區與安徽農業大學、池州工業學校、池州職業技術學院建立了校企合作實踐基地。合作開辦電子商務職業技能培訓，已經累計辦班2期，培訓200余人次。園區在2020年成立了溪小鎮職業培訓學校、聘請專業導師9名。在黨支部的引領下，于10月30日在園區成功舉辦了第二屆電子商務職業技能大賽，并為所有進入決賽的個人及團隊提供與電子商務知名企業、高校對接學習的機會。
二）開展招商引資工作，促進農村經濟發展。
2020年張溪青年返鄉電商創業園獨立引進企業31家，園區企業注冊總額超一億一千萬元，吸納就業人數超過250人。其中帶動農民工就業人數達134人。園區內聚集了農產品、新中式家具、電動工具、服飾箱包等多家電商企業。其中新中式家具、電動工具、服飾箱包企業大多都是東至籍在外從事電子商務的青年群體返鄉創立，行業基礎雄厚且具有成熟的產業鏈及銷售渠道。園區電商企業發展勢頭強勁，新中式家具產業充分利用成熟的生產工藝與運營經驗，規模增長迅速。其他行業的企業也有新的突破，包括一些農特產品的企業采取線上電商與線下渠道相結合的方式，大大帶動了銷售額的增長。2020年全年園區總交易額達到1.82億元，其中交易額達到1000萬元以上的企業4家，500萬以上的企業10家。自開展電商扶貧工作以來，張溪鎮的經濟得到了可觀的提升。
三）開展農產品網銷工作，促進農民脫貧。
為積極配合黨和鎮政府的脫貧工作，張溪青年返鄉電商創業園在支部的統籌下開展農產品網銷工作，促進農民脫貧。為做好農產品網銷工作，2020年10月，張溪青年返鄉電商創業園搭建了“尋味東至”微信小程序平臺。“尋味東至”是一個鄉村振興的各項信息的大數據平臺。通過數據庫對信息進行更新整合，盡量的減去農產品銷售的中間環節，讓利農民。同時也可以避免由于農產品的保質期短造成的損失問題，讓農產品的批發、銷售更加便捷、高效，到達雙贏的局面。
平臺現已完成15個鄉鎮160余農產品的信息采集。采集對象除了一般農戶、貧困戶還有一些扶農助農企業。目前產品的采集工作還在按計劃在逐步推進中。由于農產品的特殊性，平臺建立了數據庫對采集的產品整理歸檔，并且定期通過電話回訪，以保證數據庫的動態更新。園區還引導電商企業與基地、合作社建立穩定購銷合作，收購包括貧困戶在內的農村群眾自產農特產品，構建“電商企業+基地合作社+農戶”新模式。2020年全年，“尋味東至”微信小程序平臺，收購包括農戶、合作社家庭農場、農業生產基地的產品總金額達172.8萬元。建立了健全的電商利益聯結機制。在2020年，園區承辦并組織了東至縣消費扶貧日活動。來自全縣各鄉鎮的77名貧困戶代表和15家扶貧產品企業首次嘗試通過“農特產品+互聯網+直播”的方式，開展線上線下一體化銷售，參展的企業、貧困戶在"尋味東至"微信小程序平臺進行直播。結合本地網紅直播帶貨，當日扶貧農產品銷售總額達531萬元。自工作全面開展以來，張溪鎮農民收入得到了有效地提高。
在黨支部的推動下，2021年7-8月份在電商園組織2期青年返鄉創業培訓，均效果顯著，10月份，結合鄉村振興，將全面開展電子商務進農村項目，通過農特產品網銷、綜合信息化平臺搭建、電子商務人才梯隊培養等多方面服務于全縣，使命任務將更加艱巨，但電商園黨支部將在縣委、鎮黨委的領導下，樹立更嚴謹、更積極、更注重服務水平的態度，牢記黨的宗旨，積極配合縣委、鎮黨委將鄉村振興工作推上一個新臺階。
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇五
我叫xx，今年x歲，自x年參加工作以來，思想上積極要求進步，工作上能夠銳意進取、刻苦學習、努力創新，在短短的時間里取得了許多令人矚目的成績。從x年起，多次被授予“師德標兵”、“先進工作者”“優秀共青團員”“模范教師”等稱號?；仡櫼幌伦约簒年的教育教學工作：
我在思想上能做到嚴格要求自己，時刻不忘“與時俱進，開拓創新”的時代責任，立足本職工作，努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，善于思考和總結，并在實踐中綜合運用。能夠認真體會黨的“十四大”精神，并以此作為自己的行動指南。在學校組織的各項活動中均表現突出，對黨、團組織和上級部門制定的各項政策和工作安排均表現積極，熱烈響應。在黨組織的培養和錘煉下，我在思想和工作上日趨成熟，成為思想、政治、技術全面過硬的青年骨干力量，于x年x月正式加入中國共產黨。
首先，在教學方面：面對新課程改革，面對著首次接觸的新教材，工作中確實感受到了巨大的壓力，作為一個年輕的教師，我只有多鉆研。在教學中，認真鉆研新課標、吃透教材，積極開拓教學思路，把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用于課堂教學中，讓學生在合作交流、自主探究、勇于創新的課堂氛圍中學習。同時，虛心向老教師請教，使自己在教育教學教學水平更上一層樓。
其次，在教育工作中：時時以“愛心、耐心、細心”貫穿始終，去關心每一位學生，積極參加上級和學校組織的各項活動。在奧運知識大收集活動中，我指導的作品獲得了邢臺市一等獎。
作為一名教師都知道這樣一個道理：要給學生一桶水，教師得有長流水，因此作為一名教師必須要有深厚的文化底蘊，師范畢業后，我積極進修本科。但我深知文憑并不等于能力，我在以后的工作中仍要加強自己理論儲備。作為一名教師不僅要有一技之長，還要擁有綜合能力，這樣才能夠在教學中融會貫通，得心應手，因此我在日常工作中不斷加強自己綜合能力的培養，力爭做更優秀的教師。
在過去的時間里，我無論在哪個崗位上，都能夠認真學習，努力工作，但還不是盡善盡美。在今后的工作實踐中，我一定努力再努力，為學校的發展盡我一份微薄之力。
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇六
xxx，男，漢族，中共黨員，現在瑞金市政協機關工作。
該同志熱心公益事業，富有敬業精神和奉獻意識。無論從事哪項工作都能以飽滿的工作熱情和積極向上的工作態度投身于自己的崗位工作中。在工作中勇于開拓，富于創新意識，取得了顯著成績。
自20xx年參與志愿工作以來，一直秉持“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神開展志愿活動，是志愿者公益活動的組織者之一和骨干參與者，親自參與了大小幾十余次志愿者公益活動，受到各級組織和社會的好評，也贏得了廣大志愿者的普遍贊譽。
該同志樂于助人，在日常的工作和生活中，始終有一顆熱心腸，平時在做好本職工作的同時，經常利用空閑參與“義工”組織等活動，到農村、社區等困難家庭家去幫助老人、殘疾人。
該同志熱心公益，每年都會拿出一部分工資捐獻給慈善組織，力所能及地做一些愛心服務。同時，每年都要參加義務獻血活動，目前累計獻血4000余毫升。
總之，該同志思想上成熟，公益業績比較顯著。由于經常參與社會活動，該同志視野開闊，知識面更加寬泛，工作成績更加顯著，對單位和社會都帶來了良好影響，是廣大青年學習的榜樣。
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇七
我是三年十班的學生趙xx，進入高中后我在各方面都嚴格要求自己，爭取把每件事做到最好。
在學習方面，我是個勤奮刻苦、勇于探索的好學生。我學習態度端正，目標明確，主動好學，成績始終在班級名列前茅。我有良好的學習習慣，如課前預習，上課認真聽講，積極回答問題，課后認真完成作業并復習等。我不僅自己學習認真、刻苦學習，而且熱心幫助他人。當我看到有困難的同學時，我總會盡自己的全力去幫助他們。我曾經立志，要努力學習，做一個對社會真正有用的人，全面發展，孝敬父母的人。為此，我做了不懈的努力。在生活上，我團結同學，積極為同學們服務，主動關心，幫助同學。日常生活中，我勤儉節約，不浪費。在家里，我經常幫助父母做一些力所能及的家務事，能夠體諒父母，從不讓父母為我操心，更不會增加他們的負擔。在學校里，我尊敬師長、團結同學，從不遲到、早退、曠課，學習認真、刻苦，有較強的進取精神。無論在校園還是路上，我都會隨時撿起地上的垃圾放進垃圾箱，為美化校園，美化城市做些貢獻。
我酷愛讀書，書籍是我最親密的朋友。讀書是我課余時間的一大樂事，從童話故事到歷史讀本，從自然科學到天文知識，我都讀的津津有味。廣泛的閱讀不僅開闊了我的視野，還提高了我的寫作水平。
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇八
陳x，男，20xx年4月生，安慶市迎江區綠地實驗學校學生。
父母外出務工，陳x跟著收破爛的爺爺來到安慶。爺爺每天出門收破爛，風里來雨里去，很辛苦。小陳x看在眼里、疼在心里，每天除了學習外，他還學著做一些家務勞動，漸漸學會了打掃衛生、買菜、煮飯、洗衣。這樣，他多做一些事，爺爺回來就可以少做一些事，就可以吃上熱飯熱菜。3年前，爺爺身體漸漸差了，陳x不忍心看著爺爺每天拖著年邁的身體去收廢品，于是他決定帶著爺爺收廢品。一千多個日日夜夜，不管是嚴寒還是酷暑，無論是刮風還是下雨，陳x每天白天在學校上課，晚上踏上三輪車載著爺爺收廢品。他利用下課和深夜的時間努力復習功課，成績依然在全校名列前茅。
陳x獲評“全國孝親敬老之星”“安徽省江淮敬老好少年”，20xx年1月獲全國“宋慶齡獎學金”。
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇九
我叫xx，今年十九歲，來自旬邑縣職教中心高二4班。在我高中兩年學習生活中，我先后承擔過學生會的年紀主管，辦公室副主任和學生會書記等職，同時也是校團委的組織委員。但讓我值得驕傲的是我是一名青年志愿者，在這些職務中我付出了很多，同時也收獲了很多。
當學校進行校園周邊環境整頓和大掃除時，我會帶領志愿者同學徹底處理周邊環境。雖然每次都干的臟兮兮的，但看到自己的勞動成果，心里總是很高興。當學校拒絕白色污染時，作為志愿者的我在校門口阻擋手拿塑料袋的同學，并組織了同學在三飯期間帶著“旬邑縣職教中心”的佩戴站在校門口，監督同學，防止他們把塑料袋拿進校門?？吹叫@恢復了昔日的整潔干凈，我便感到很滿足。
團委舉辦慶元旦晚會、團活動等文藝活動時，我負責節目篩選和彩排。在活動將要舉辦時，要對各班同學的座位進行安排，并維持整個會場秩序。看到活動舉辦成功和同學們的熱情我就會感到很欣慰。
每當晚上放學回家時，我還要跟隨校衛隊進行巡邏執勤工作，不管嚴寒酷暑經常巡邏到很晚，回到宿舍經常引起舍友的不滿，但我從沒放棄執勤工作，因為我知道這一切都是為了同學們的安全。
學校舉行了幾次給貧困學生和災區捐款行動，我積極的參與其中，不僅為活動的成功舉辦獻計獻策，而且帶頭捐出自己平時積攢的零用錢幫助有困難的孩子。想到他們的困難因為我們的愛心捐助而重獲新生，我就感到莫大的榮幸。
我還組織參與了很多值得紀念的活動，比如植樹節、清明節等法定節日，我們發動廣大青年志愿者舉行豐富多彩的活動，如南山植樹、清明節掃墓活動。在這些活動中充分展現了當代先進青年的精神風貌，發揚了中華民族的優秀傳統。
在志愿者工作中，我不斷努力的鍛煉自己，提高自己，現在我已經得到了充分的鍛煉，我為我是一名青年志愿者而光榮，為我是一名合格的共青團員而自豪。
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇十
李x同學現就讀于壽縣迎河中學八（1）班，從進迎河中學大門的那一天起，她就始終嚴格要求自己，她的人生信條是：在校是好學生，在家是好孩子，在社會是好公民。這“三好”標準激勵著她永遠向前，她也努力踐行著，“三好學生”這一光榮稱號她當之無愧。
項杰同學熱愛，勤奮學習，立志成才，把付之于實際行動。她總是在各方面嚴格要求自己，虛心接受的教育、幫助。她遵守，講，懂禮貌，助人為樂；她熱愛，積極帶領同班同學參加學校開展的各項有益；加強體育，身體素質好，身上繼承了爸爸媽媽體育教師的良好素質；學習上，她求知欲強，敢于提問，善于質疑；課外，她不滿足于課堂上所學到的知識，大量閱讀一些有益的書報，以開闊自己的視野、增長知識，碰到難題就向老師請教或自己查閱解決。功夫不負有心人，她付出的勞動，終于獲得了豐碩的成果——她的學習成績一直名列前茅。幾年來，項杰同學多次獲得表彰，每學期都榮獲“學生”的'稱號，在成績面前，她從不驕傲，她說：山外有山，樓外有樓，我還必須不斷努力，追求更高的標準。身為班長，她還主動幫助老師做好班集體的工作，深得老師和同學的好評。
項杰同學的爸爸媽媽都是學校里的老師，由于學校工作的需要，夫妻倆都擔任班主任，他倆的大部分時間都放在了班級管理工作上，孩子的事情大部分都靠項杰自己自覺的去做，雖然只是一個十幾歲的孩子，但是做起家務來比大人毫不遜色。走進她的小房間，給人耳目一新的感覺，房間布置的井井有條，被子疊得方方正正，整個房間充滿著書香氣息。她爸爸項老師有一次感動的說：“我家項杰真懂事，我帶學生訓練回來，她會主動幫我放好洗澡水。特別心疼人的是，她看我和她媽媽忙，從不讓我們操心?！蓖夤ナ篮?，她的姥姥常年在她家居住，她對姥姥特別孝順，噓寒問暖，陪姥姥敘話，給姥姥講故事，把姥姥逗得哈哈大笑。她的老家在肥東縣，每到春節等重要節日，她都督催爸爸媽媽回老家陪爹爹奶奶過節。整個家庭有了這么一個好孩子而充滿了祥和的氛圍。
“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”，看著外公的去世給姥姥帶來的傷悲，項杰幼小的心靈便充滿著對孤寡老人的同情。我校東面有一個敬老院，她隔三差五的抽時間去敬老院看望那里的老人，給他們跳舞，講故事，表演節目，那里的老人提到這孩子總是贊不絕口。校內的孩子也總喜歡和項杰姐姐玩，每到周末，比她小的孩子個個跟屁蟲似的，她也變著花樣帶他們玩。孟子曰：人有惻隱之心，項杰同學在這方面也給我們做出了表率，每到捐款，獻愛心等社會公益活動，她總是積極參與，每年的壓歲錢成了她“慷慨解囊”的資本，平時“小氣”的她，這時候比誰都大方。一顆感恩的心會讓我們這位小公民人生之路越走越寬，越走越好。
風物長宜放眼量。面對成績和榮譽，我們的小項杰毫不驕傲，我們深信，樂觀向上，積極進取，樂于助人，充滿自信的她，攜少年之豪氣，懷揣著“爭做社會有用人。
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇十一
---譽于一身的新農民。
緊抓機遇大造林。
用社貸款及合股籌資辦法，當年籌集資金30多萬元，雇用2臺推土機整地一個多月，后又雇用民工達1200多個工日，全部栽種了良種油茶，成為當時全鄉最大的造林戶。爾后，劉子健年年嚴格按照林業部門的要求，每年精心對油茶林進行2次撫育，使林木長得綠綠蔥蔥，充滿生機。
2---用的生態立場之路。
“以短養長”闖新路。
林業生產是項生長周期長、利益見效慢的行業。不少造林大戶常因前期投入大、資金來源枯竭，陷入難以為繼困境。有的人只好中途虧本向外拍賣；又有的人只好無可奈何地中途廢棄。為了做出一番成績，劉子健頂著巨大的壓力，從2007年開始，全家移居長湖嶺山頭，一年四季吃住在山上，堅持以場為家，全身心地投入到新型農場建設中。經過多年的努力，最終探索出一條以綜合養殖辟收、速生水果催收、油茶穗條增收和油茶生產助收的現代生態農莊。
去年自繁公豬1頭，母豬30頭，產仔豬600頭，年出欄牲豬800頭，牲豬銷售總收入達到228萬元，除去飼料等成本，形成利潤46萬元；出售雞2萬羽，出售鴨萬羽，總收入82萬元，創利潤20萬元，綜合養殖場總利潤達到66萬元。
50畝速生水果林“新世紀梨”在他的精心培育下，實現了兩年掛果，去年進。
4---城固縣董家營鎮莫爺廟村人，現任大巴山食品廠總經。
“梅花香自苦寒來”，黃文學所走過的道路并非一帆風順，相反，他的創業歷程充滿了荊。
棘，但他憑著頑強的拼搏精神、堅忍不拔的毅力，一步一個腳印，踏踏實實，打造出發揮自。
身價值的事業平臺。
一、艱苦的童年生活磨礪出他不屈的性格。俗話說，“窮人的孩子早當家”，黃文學的創。
業故事和他貧窮、艱苦的童年生活是分不開的。黃文學1983年學習畢業后，擔任莫爺。
廟公社農村電影放映員，多年來勤勤懇懇工作，頂風雨冒嚴寒，爬。
6---于是堅定不移地。
好幾個樣品，并于當年9月份將產品正式推向市場，令人驚喜的是，該系列產品一上市就異。
常火爆，供不應求，實現了產銷兩旺的目標，黃文學的創業之路成功的邁出了第一步。
要因素，近年來，隨縣政府。
為促進生產要素流動，刺激創業和就業，不斷改善創業環境，為創業大軍平穩較快發展。
提供了強有力的支撐，黃文學感受到地方政府營造的良好創業環境，在各。
8---。
維持生活，村里的青壯年勞動力大多會選擇出外打工，留下老人照顧年幼的兒童，因此，平。
時在村子里很難看到青壯年，村里的小孩也得不到很好的教育，擁有著艱難的童年記憶的黃。
文學建廠一件事，就是招收村里的青壯年剩余勞動力，實現村民的就近就業，這樣，村民既。
能兼顧家庭，又能掙錢補貼家用，獲得了村民的一致好評。
二、推薦村民就業，帶動村民一起致富。黃文學知道，僅靠自己一人之力想要解決全部。
村民的就業問題是遠遠不夠的，因此，他極力聯系兄弟企業，推薦村民們就業，并為無技術、無經驗的村民提供免費的就業培訓，解決了相當大一部分的村民就業難題。
功夫不負有心人，在黃文學的努力下，2010年，村里大部分剩余勞動力得到了合理的運。
10---制度，黃文學以身作則，并經常與員工溝通交流，最終建。
成了一支紀律性強的員工隊伍，形成了上下一心謀發展的良好氛圍。
二、抓業務，身先士卒求發展。工廠的銷售市場發展是工作的重點也是難點，黃文學帶。
領全體員工共同分析市場，劃分區域客戶，分區分片逐個進行營銷，他克服重重困難，身先。
士卒，各個商場進行攻堅，為工廠產品銷售奠定了堅實的基礎，也帶出了一批優秀的業務高。
手。
三、抓隊伍，提升素質共發展。創業中的黃文學認識到，萬事以人為本，人的基礎打不。
務培訓與交流，并在工廠內部設立了讀書角，鼓勵員工工作之余不忘學習，12---。
用裝備有限公司董事長宋慶華女士創業多年的經驗結晶，也成為了公司的企業文化核心。
破產改制，她成為了一名下崗職工，生活失去了經濟保障。面對人生挫折，她沒有氣餒，開。
鎮承包了60多畝土地，引進國外優。
業科學技術示范園”等榮譽稱號，為發展特色高效農業，帶動農戶共同致富作出了貢獻。
為了更好的回報社會，讓更多的人走上脫貧致富的路子，宋慶華又開始了新的思索。經。
過多方考察論證，她斷定玻璃鋼環保產品是今后工業環保發展的趨勢，有很好的市場潛力。
資金1000萬元，年產值5000萬元，16---質量保障中心）；
11）“低碳技術創新”證書（美國夏威夷大學）；
12）中國復合材料工業協會會員（中國復合材料工業協會）。
了清華大學企業管理系“emba”總裁研修班學習，同年，參加了北京大學哲學系的“emba”
18---貧困學生十名，并承諾直到大學畢業。
為了將企業做強做大，她帶領公司高層經過論證、分析，為企業建立了科學的發展戰略。
目標：三至五年內領跑行業技術、標準，成為行業銷售第一、品牌第一，發展相關行業、科。
技含量高的新型產品，實現多元化企業發展戰略，十年內發展成為具有一定規模和實力的上。
市公司。并為公司制定了“以人才為根本，以管理為基礎”的公司層戰略和三層面業務成長的業務層戰略。
時白銀買了新房裝修的人很多，但用玻璃裝飾的人比較少，就抓住機會，將自己的創業項目。
鎖定在自己打工比較熟悉的玻璃加工上，并向親戚朋友籌借了2萬元開辦了xxx。經過幾年的打拼，現在玻璃店的生意紅紅火火，也解決了本村4名剩余勞動力的就業問題。
助村民建起了2座儲藏農產品的冷庫，解決了村民農產品收獲后無法儲藏賤賣的問題，使村。
眾致富的勁頭也更大了，下一步，我將在自己成功創業的基礎上，帶領群眾拓展冷庫的建設。
面積，發展蔬菜瓜果生產基地，為。
24---。
黑山羊養殖。黑山羊肌纖維細，硬度小，肉質細嫩，味道鮮美，膻味極小，營養價值高。而。
性動物，健康、營養、環保的食品越來越受到人們的重視。鄉上也把黑山羊養殖列入了“十。
26---余元，為他們家增加了一筆不錯的收入。另外他。
和眼光創業致富，也為其他的創業青年開創了一條致富道路，是鄉內青年創業的典型，是青。
28---。
我叫占xx，今年28歲，共青團員，畢業于江西旅商大學經濟管理系。家住xx省xx市xx縣，作為新農村建設生力軍的一員，能夠在這里選撥為鄉村好青年既感到榮幸和激動，更感到責任重大。
我是來自農村的孩子，祖上以來都是漁民，從大學畢業后我就進入一家銷售管理公司任職，現在重提這份工作感覺壓力確實很大，但我還是堅持了五年，在當初的就業過程中我就想到創業，再細想這個社會我們到底適合做什么？當自己在這樣的困惑中琢磨很久時，想想自己是漁民來自農村，又得知國家對農村經濟的大力發展，使我回鄉創業的想法更加堅定。
30---下2013年我們的生產銷售額達到近978萬，各項生產計劃和銷售任務基本完成。在合作社全體員工努力下，員工月收入都在3000元以上，這更是奠定了我們今后在不斷發展強大和行業影響力加下堅實的基礎。
作為新時代的青年應該不遺余力地開展農村建設，要盡情發揮青年才智，使我們在農村經濟發展中起到積極作用，為跨越非發展提供新思想、新動力。更要發揚發揚傳統，勇挑重任來體現我們的價值。
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇十二
xxx，女，現任海鹽縣望海街道殘聯理事長。從事殘疾人工作來，她把改善殘疾人生產、生活狀況，提高殘疾人生活水平作為工作的重中之重。用腳步丈量困難角落，用點滴記錄使命擔當，努力創新工作機制，帶動企業扶殘助殘，奮力開創扶殘新領域，為望海街道高質量發展殘疾人事業做出突出貢獻。在工作中，她善于謀劃思路、尋求突破。成功創建省級無障礙社區、海鹽縣唯一一家浙江省五星級殘疾人之家；此外，她發動愛心企業、愛心人士結對困難戶、聯系企業解決就業，用實際行動為愛心企業和殘疾人搭建助殘橋梁，實現愛心助殘精準幫扶，營造社會扶殘助殘良好氛圍，得到縣殘聯的充分肯定；她著力擔當、責任前行，疫情防控以來，為保障殘疾人生活不受影響，不留死角和空白，她積極參與隔離點、核酸檢測、數據排查、掃樓等各項一線疫情防控工作。她勇于創新、踐行使命，曾先后獲得“十二五”xx市殘疾人工作先進個人、xx市“最美殘疾人工作者”、海鹽縣第一屆“最美殘疾人工作者”、海鹽縣勞動模范、海鹽縣“最美樓道長”等多項榮譽。在她的帶領下，望海街道殘聯連續多年在縣殘聯排名前列。
善于學習、勤于工作。
作為一名殘疾人事業工作者，xxx始終勤于學習，重視對殘疾人政策的學習和鉆研，熟悉各項殘疾人幫扶政策，第一時間落到實處。殘疾人是特殊困難的社會群體，也是民生保障的重要組成部分，兜底保障、各項補助關乎殘疾人基本生活，她通過多方比對、村社區了解情況，主動排摸殘疾人能享受的補助政策，所管轄區的殘疾人基本上都是被告知可以享受政策，各項補助應補盡補。
夯實隊伍、奉獻履職。
街道殘聯和村社區殘協是開展殘疾人工作，推動殘疾人事業高質量發展的基礎，更是聯系廣大殘疾人的重要紐帶。她通過召開業務培訓會、專題講座、政策學習等多種形式，殘疾人工作隊伍得到了全面的提升，建立一支業務知識過硬、甘于奉獻、深受廣大殘疾人信賴的殘疾人工作者隊伍。20xx年更是并根據縣殘聯文件要求積極爭取夯實協會隊伍建設，為6個村社區高標準配備公益性殘疾人工作專職委員，健全殘疾人組織，招聘時最關心的是應聘者是否有情懷，殘疾人工作是需要有情懷的。
謀劃思路、尋求突破。
重度殘疾人就業夢是她的夢，為此縣殘聯政策剛出臺，第一時間爭取機會，籌建了海鹽縣唯一一家浙江省五星級殘疾人之家，通過“托養+工療”的形式為轄區內28名生活不能自理的殘疾人實現就業，解放他們的家庭。一戶多殘中的特殊困難戶是她最大的牽掛，兩戶8人沒有一個有生活自理能力的家庭，雖有托底保障，依然無法解決他們的日常生活，她奔走在企業，在愛心企業的支持下成功結對，解決難題。
成功創建省級無障礙社區。20xx年望海街道北蕩社區創建浙江省無障礙社區，依托北蕩社區的這次創建，以建設示范、帶動一片的方式實現街道無障礙工作取得更大的突破。第一次參與無障礙社區改造的她，常常跑在村建辦，打聽工程相關的內容，并協調各部門，按最高的標準去完成，趴在路邊說：“這個緣石坡道還差0。5公分，我需要無高差，這樣輪椅才能平緩通過”，村建辦的潘工說海燕真是高標準嚴要求，我們積極配合你。創建共改造11個點位，共計投入資金200萬元，成功創建浙江省無障礙社區，并得到市縣殘聯的充分肯定。技多不壓身，在積極宣傳殘疾預防中，自編自導拍攝公益宣傳片，在中國殘聯舉辦的宣傳片中獲得全國殘疾預防比賽優秀獎。
著力擔當，責任前行。
疫情三年余，為保障殘疾人生活不受影響，對全街道獨居、多殘、親友在異地等進行排查，疫情防控中可能面臨安全隱患的殘疾人進行實地走訪，第一時間掌握殘疾人生活情況與身體狀況。困難殘疾人在生活上有諸多不便，再加上新冠疫情的特殊時期，殘疾人能否在第一時間得到照顧，獨居殘疾人有無能力過好年，日常生活是否得到保障，殘疾人親友能否給殘疾人提供幫助，精神殘疾人配藥是否有難度，這些問題都需要引起重視，提前謀劃。為此，她要求10個村社區全部建立微信群，方便解決殘疾人需求，不留死角和空白，助力疫情防控，讓殘疾人從生理到心理得到更多照料。她更是參與疫情防控工作，隔離點工作、核酸檢測工作、風險排查、掃樓、樓道排查等堅守一線。
勇于創新，踐行使命。
殘疾人的困難各有不同，扶殘難度相對較大，但她認為只有形成良好的助殘氛圍和大環境的支持才能幫助更多的殘疾人。為了助殘大環境她主動聯系街道工辦，動員愛心企業、愛心人士扶殘助殘幫扶弱勢群體。愛心企業搭建助殘大舞臺，舉辦“凝心聚力逐夢飛翔”大型助殘頒獎文藝晚會，近五百人觀看演出，23名殘疾人在舞臺上精彩演繹，讓殘疾人展現自強不息、積極向上的精神。為愛心企業和殘疾人搭建助殘橋梁，實現愛心助殘精準幫扶。在她的聯絡下共有二十多家企業參與幫困殘疾人、實現殘疾人就業，讓企業和弱勢群體緊密聯系，擴寬助殘新平臺，讓殘疾人更好地融入社會，回歸社會。
載愛前行，深入接觸。
xxx非常關注轄區內900多名殘疾群眾的困難和問題，只要有機會就主動上門了解殘疾人的困難，研究問題所在，協調各部門盡所能幫助解決困難和存在的問題。近年來，幫助全家四位智力殘疾人的家庭，介紹工作，無障礙家庭改造，社會幫扶等實現脫貧；幫助想申請低保的單身殘疾人實現就業；幫助聾啞女孩實現文員夢；幫助孤老精神病人辦理殘疾證并給予補助和社會救助；盲人因意外失去唯一親人后，第一時間聯系社區安頓生活基本保障；腦癱兒童因殘疾而無法跟同齡人一起上幼兒園，她到處奔走實現孩子就學夢；幫助殘疾女孩走出自卑，點燃生活希望；給予殘疾男孩的未來指引方向，不再迷茫。省市縣有培訓項目，她都能清楚地知道適合誰，并耐心分析，她總是說：“殘疾人的事需要做細，去主動了解他們的需求，打開他們封閉的內心，真希望他們的未來充滿希望”，她就是一個一個去面對面聊天，在聊天中了解需求。另外鎮街的殘疾人來咨詢她，她都耐心告知，還不吝嗇自己掏腰包去幫扶殘疾人，今年過年自己買了幾件新年的羊毛大衣去看望其他鎮街的殘疾朋友，像這樣大大小小的的事情她做了好多年，她說幫扶不分地域，只要他們有需要，而我知道。
“關愛匯成長溫暖迎曙光”殘疾兒童走訪慰問。
一個個暖心項目、一項項政策實施、一步步丈量著需求和問候，當看到一戶戶殘疾家庭改善了生活露出感謝的笑容，她倍感幸福。提供就業平臺、豐富精神生活、激勵殘疾人自強自立，她以堅定的理想信念，踐行初心使命，以昂揚的精神狀態和奮斗姿態，為殘疾群眾擁有更多獲得感，幸福感，安全感而努力奮斗。
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇十三
我是白河林業局兩江林場的一名苗圃技術員，1988年畢業于吉林省林業學校營林專業。入黨，畢業后就一直在兩江林場苗圃從事技術員工作?？梢哉f跟苗木打交道并不是一件很好的差事，這項工作不僅枯燥乏味，而且還需要很強的耐心和恒心。我深知這其中的甘苦，但也知道要想干出一番事業，必須腳踏實地，相信科學，依靠科學，從一點一滴做起。因此，我擔任技術員后，一面不斷學習，一面每年都上山對各種苗木的生長，種子的成熟情況進行觀察了解。在種子的采集、加工、處理、育苗等方面做了大量的研究工作。并把很多的先進研究成果用于生產實際，并年年參加各級林木種苗學習班和北方苗木交易會。辛勤的汗水使他掌握了長白山幾乎所有的樹種，種子采集和育苗處理等。并積累了豐富的經驗，撰寫發表了多篇論文。
常言道：機遇不是等來的，而是創造出來的。，國家“天保工程”的實施，使得林木種苗市場一下子火了起來。我立刻意識到這將是難得的發展機遇。于是我一面征得領導同意將林場苗圃的主培項目放在造林苗木和綠化苗木上，加大了管理和培育力度。一面開始研究起自己的產業發展來。通過對市場的調研分析，，我在兩江鎮江南屯租用了3公頃土地，栽植了60萬株紅松苗、150萬株落葉松苗、100萬株云杉苗和5000株美人松大苗。投資10多萬元建起了自己的苗圃地，并安裝了噴灌設備。由于管理得較好，苗木長勢良好，并且銷售火旺，幾年下來他就凈賺了20多萬元。
20xx，我又迎來了更大的發展空間。這一年，白河林業局加大改革力度。將苗圃以租賃或或委托的方式全部推向市場。而此時林業局也正以“開展全民創業，促進職工致富”為抓手，號召全局職工創業致富，當時我就想自己何不試一試，這不但響應了林業局的號召，對我來說也是一次難得的發展機遇。于是我主動請纓，承包了苗圃。
攤子鋪開了，但問題也接踵而來。我遇到的第一個難題就是資金。雖說我剛賺了點錢，但除了花銷、買房、手里已沒有太多的閑錢。再說苗圃那么大，可不是十萬八萬能解決問題的。跑遍了親戚朋友，籌集了十多萬元，又低價忍痛賣掉了自己的新房，可資金還有十多萬元的缺口，怎么辦?關鍵時刻林場召開了職工大會，動員職工參股。林場又以職工集資入股的方式籌集了十多萬元。為了扶持我發展苗木產業，林場還免除了前三年的電費，并無償安排車輛機具幫助翻地整地，工作忙時各種設備也由苗圃優先使用。有了啟動資金，再加上林業局和林場的鼓勵與支持，我的信心更足了。為了規劃好項目，我先后到黑龍江，遼寧和吉林省的多個地方，對經營的苗圃進行深入考察，還多次到清華大學，吉林農大等高等院校與專家教授探討苗圃的發展方向，苗木的適銷對路產品。通過市場調查，我把目標定在了五味子苗的培育上。雖然這時我還沒有完全掌握五味子栽培技術，但此時北方的五味子種植業發展勢頭強勁，但我對自己的成功充滿了自信，并一下子投入了2萬元到通化購進了200斤種子搞起了新一輪的培育。大家都為了我捏了一把汗。因為這一次的五味子苗木培育加上材料費，人工費等共計得6萬多元，如果不成功那對我來說將是沉重的打擊。
為了確保成功，我每天5點就起床，晚上7、8點鐘才回家。沒有星期天、節假日，天天都蹲在苗圃，而且每個生產環節都要親自給工人做示范，直到工人能掌握達到標準后，才能進入生產。一個生產季節下來，我瘦了十多斤，而且臉也黑了，手也裂了，簡直就像一個小老頭。
功夫不負有心人，付出總會有回報的。我的辛勞終于換來了成功，我不但掌握了五味子的全部栽培技術，產苗80多萬株，而且苗木長勢喜人，銷售火旺，當年就創產值22萬多元。我的這一成功贏得了局領導的高度關注，局黨政工領導曾多次到苗圃察看并鼓勵我，一定要大膽的創業，給職工帶個好頭。第二年，我又加大培育力度，苗木仍然是供不應求。五味子苗木的培育成功了，但我知道，要想有發展，光育苗還是遠遠不夠的。必須要建立起自己的五味子基地，而且要建就建高標準，高效益的。按照這一想法，他邁出了“五味子”計劃的第二步棋。
為了建好五味子園，我先后到遼寧、集安、汪清等地參觀學習，通過觀察比較，總結各地經驗，集眾家所長，在各個環節上采用最好的方法。與20xx年初建起了1.5公頃的標準五味子園。在我的嚴細管理下，別人的苗需要兩年才能爬滿架，而我的苗卻一年就基本上爬滿了，并且比別人提前一年進入結果期。我的標準化五味子園建設得到了局領導的高度肯定，林業局還專門在兩江進場召開了現場會，并在全局推廣了我的經驗和做法，外地也有很多人來進行參觀學習。
經過幾年的打拼，我所承包的兩江苗圃已初步取得了成功，現已發展成為遠近聞名的種苗種植大戶，累計創造產值1000多萬元，每年僅人工費支出50至60萬元。這只是成功的起點，要想做好苗木產業，必須擴大苗木生產，做到近期效益與長遠發展相結合。我又在安圖縣永慶鄉租下了5公頃的土地，運用混合栽植的方法建起了5公頃的大苗繁育基地，又在兩江苗圃增加了2公頃的綠化大苗，又在寶馬林場施業區建起了6公頃臨時苗圃。
我的成功極大地帶動了林場職工和周邊百姓的育苗積極性，原來林場沒有職工搞育苗生產的，現在已有十幾戶家庭培育造林苗和綠化苗的，周邊三鎮一區的農民也有30多戶育苗的。人家都說“同行是冤家”可我不這么認為，我認為只有產業發展大了，才能達到規模性。多年來，我一直認為能把林木種苗發展起來，離不開黨的好政策，離不開林業局的支持與幫助，所以我做為一名共產黨員，不能光顧著自己致富，還要帶動周邊的職工百姓一起創業致富。因此，無論是林場的職工，還是周邊三鎮一區的種植戶，我都熱心免費為他們提供技術指導，有時春天趕上忙季，有的種植戶請我到現場去指導，我都能熱心地到現地察看，探討、指導，都能讓種植戶得到滿意的結果。二道鎮鐵北村農民趙子民在我的幫助下，目前的苗木基地已發展到20多公頃，年產值達幾十萬元。兩江林場職工張艷紅、王英魁、薄福坤、王振海等苗木發展已初具規模，年收入都在8萬元左右，也有了很高的收入。更為可貴的是，我不但給職工百姓免費做技術指導，還幫助種植戶銷售苗木。20職工薄福坤，孟凡龍手中有四年紅松，快過造林季節了還沒有售出去。我熱心幫助聯系黑龍江的用戶，幫助種植銷售近30萬紅松。我還幫助周邊的其他林場的職工，百姓銷售大量的苗木，增加種植戶的銷售渠道。同時在苗圃生產中我都優先用林場的職工，家屬，常年在苗圃打工的人員有20多人，多時達100多人，增加了林場職工和周邊村民的家庭收入。幾年來，我光支付工人工資近300多萬元，并且從不拖欠。
所有的房屋被毀，基礎設施被破壞，苗木死亡近500萬株，直接經濟損失達300多萬元，苗圃陷入困境。洪災過后到處是垃圾，苗圃地面上覆蓋著一層厚厚的淤泥，平均厚度達20多公分，災后生產自救工作量非常大。我看到被大水淹了三天三夜的苗圃，還有淤泥埋沒的苗木，面臨著選擇，要及時清淤能挽回一些損失，但也難保苗木的成活，而清淤需要資金30多萬元，怎么辦?我毅然選擇了清淤，清理工作近半個月，為災后恢復生產起到了重要作用?，F如今，我用2年的時間基本將苗圃的基礎設施，房屋全部恢復完畢。已經進入正式生產，而且我信心十足地說，今后我一定能克服重重困難，在已有育苗生產上的基礎上擴大育苗規模，將苗圃做大，做強，在全民創業中起到模范帶頭作用。
我在育苗產業上的探索實踐得到了各級領導的充分肯定，并給了我莫大的榮譽。我連續6年被局黨委、林業局評為模范黨員、勞動模范，20xx年獲得省五一勞動獎章，被延邊林管局評為林業十大杰出青年，被評為省勞動模范，20xx年被評為全國五一勞動獎章。我深深地知道這些榮譽不僅僅是領導對我的認可和肯定，更是對我的鞭策與期待。我決心在今后的工作中，全面依靠科學技術，牢牢把握住全民創業的大好機遇。不斷鉆研，勇于探索，用過硬的本領在社會主義新林區建設的征途上，與職工群眾共同闖出一條更具有希望與活力的發展致富之路!
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇十四
2020年，新冠肺炎疫情肆虐，服務隊第一時間投入疫情防控一線的保電工作中，連續兩個月對市公共衛生醫療中心、鼓樓醫院等4家新冠肺炎定點收治醫院總長31公里的供電線路進行巡視保電。他們還參與攻堅南京“火神山”醫院——市公共衛生醫療中心擴建工程建設，從供電方案擬定、施工技術指導、停電計劃安排到助力電源工程，原本43天的工作量，僅用9天就全部完成，為抗擊疫情爭取了寶貴時間。
“身處高風險的醫院，紗布口罩、防毒面具這些拼湊起來的裝備能不能擋住病毒?我們心里也沒底。但國家需要我們的時候，我們絕對不能往后退?！狈贞犼犻L曾顯庭說。
秦淮區歡樂時光老年公寓因電路老舊，夏、冬兩季空調只能開一半、歇一半。服務隊員接到反映后對公寓臥室、辦公室及活動場所的室內照明線路、食堂電氣使用情況做了全面檢查，發現線路容量不夠、絕緣老化現象嚴重，隨即對絕緣老化和小容量線路進行無償更換，并在廚房增設1臺漏電保護器，安裝1臺水泵，更換6處電源插座，為老人用電解了后顧之憂。
12年來為13萬余戶保障房安全可靠送電，滿意率100%。
翻開服務隊的日志簿，滿滿的工作記錄顯示，12年來，他們累計完成重大應急搶修搶險380余次、重大電力保障520余次，推動120余個民生工程，為13萬余戶保障房安全可靠送電，滿意率，100%!
“群眾有需求，我們就一定要響應。”對服務隊來說，“人民電業為人民”絕不是一句口號，而是言出必行的許諾。人民群眾贈送的186面錦旗，就是對他們最好的褒獎。
以守護石城光明為己任，石城供電搶修服務隊以實際行動展現了新時代中國人守信踐諾、以誠立身的精神風貌，是“誠信”價值理念的堅定守護者，是社會主義核心價值觀的模范踐行者。
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青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇十五
創業可能是對當下的年輕人最有吸引力的一個詞匯了，想創業不容易，能堅持下來的才是勝利者。想知道那些成功人士背后的事跡嗎?以下就是本站小編為你精心整理的關于創新創業先進事跡材料的內容，希望你可以喜歡哦。
體操冠軍李小雙的創業歷程。
“其實，退役運動員的出路很窄?！弊诶钚‰p體育用品有限公司的辦公室里，小雙如是說。外面的世界很精彩，但對在半封閉環境中長大的運動員來說，外面的世界也很危險，轉型之于他們有著太多的坎坷與艱難。
幸運的是，在并不長的成功者名單中，人們看到了李大雙和李小雙的名字。
從世界冠軍到公司老總，從只有12名追隨者的創業者到擁有300名員工的領導者，這一對曾在體操賽場創造輝煌的雙胞胎兄弟，在經歷了180度職業轉彎后，已穩穩落在一片新天地中。
用“李小雙”三個字打市場。
“當時提起中國體育用品，人們能說出來的品牌大概只有‘李寧’。我們想挖掘出‘李小雙’這三個字背后的市場價值，建立起屬于自己的品牌。”
讀書、做教練、走仕途……在最常見的退役出路中，大雙和小雙選擇了一條風險最大的路——下海經商。不是玩票，不是授權給其他人做，而是兄弟二人自掏腰包，親自上陣。
“除非你坐在家里當寵物，否則，做任何事都會有風險?！奔词故敲鎸D型這樣的“嚴肅話題”，小雙也難掩調皮本性。
說起來，兄弟二人很早就有了經商的念頭。尚處空白的中國體育用品業是他們真正想涉足的領域。大雙和小雙都清楚，他們最大的優勢就是“李小雙”這三個字，可要讓一個名字具備市場價值絕非易事。
20xx年1月，李小雙體育用品有限公司成立了。沒有一分錢的銀行貸款，500萬元的創業資金全部來自于大雙和小雙的積蓄?！澳美媳緝喝ゲ粋€陌生的行業，值嗎?”很多人替他們捏了一把汗?！按蟛涣斯酒飘a，我們一無所有了，然后從頭再來!”雙胞胎的默契在那一刻顯現。
走過小作坊時代。
在擺滿展架的公司走廊上，大雙指著一件顏色鮮艷的樣品問道：“這種面料在下水后會不會褪色?”小雙則指著一件漂亮的樣品“挑刺兒”：“公司的logo應該設計得再突出一些，做工也要再細膩一些?！痹趩T工眼中，大雙和小雙是嚴格的老板，即使是馬上就要投入生產的服裝，也可能因細節上的問題而被打回重做，“我們也是消費者，如果公司的服裝連我們這關都過不了，又怎么能在市場上經受考驗?”
創業6年來，兄弟二人越來越有“專業人士”的范兒。但倘若時光倒退幾年，他們還只是體育用品業的門外漢。“在還沒有搞清楚‘衣服’和‘服裝’的區別時，我們就已經邁進了這個行業?！贝箅p坦言。誰能想象，一家主營服裝的公司在創業之初竟然沒有專業的設計師?！盎蛘哒f，當時我們所認為的‘專業’其實是很‘業余’的?！比缃窕叵肫饋?，大雙稱那個時期為“小作坊時代”。
學會丟掉面子。
創業伊始，兄弟二人最大的難關就是——學會“丟”掉面子。
中國人最在意的就是面子，大雙也不例外。公司創辦之初，為了維護自己的面子，他接過不少賠本的生意，他說：“套用一句俗話，我也干過‘打腫臉充胖子’的事?！钡F實是殘酷的，“在商場，要面子反而會害了你。”為了生存，大雙學著改變，“現在，我可以給你面子，但我也有自己的底線——我不能賠本做生意。”幾年下來，以前最反感“斤斤計較做生意”的大雙也開始變得“斤斤計較”起來。
“怎么才能讓自己變得更強?從自己做起，主抓自營?！?/p>
20xx年，一場突如其來的非典打亂了剛剛成立3年的李小雙體育用品有限公司的發展腳步，公司也沒能逃過此“劫”——從4月到12月，整整8個月的時間中，公司的銷售數字為零。“那是公司經歷過的最大打擊，服裝庫存太多，資金壓力非常大?！毙‰p言語不多，卻依然能讓人感到那份難以言喻的壓力。因為沒有業務，8個月里，大雙只出過兩次差。
但“沒生意”的日子也給了兄弟二人更多的時間去思考公司的經營模式?！白畛酰臼且越涗N商為主、自營為輔。當時除了北京，其他地區市場都屬于代理商。但到了20xx年，我們發現，‘李小雙’這一品牌還遠未達到風吹草不動的地步?！弊鳛樾珠L和公司總經理，大雙想了很多，“怎么才能讓自己變得更強?從自己做起，主抓自營?！睆?0xx年6月起，公司回收了6個市場。終于，轉機在20xx年1月出現了?！捌鋵?，這是在萬般無奈下想出的辦法，但卻幫我們找到了想要的東西?！贝箅p說：“直到今天，這6個市場都很成熟、穩定，給公司帶來了相當豐厚的利潤。”
第一招善用優勢。
大雙和小雙對于自身，有著異常清晰的認識。與受過良好教育的創業者相比，他們不具備專業優勢;與出手動輒就過千萬元的大亨相比，他們不具備資金優勢;與在社會闖蕩多年的“老江湖”相比，他們不具備人脈優勢?！暗覀円灿凶约旱膬瀯?。”兄弟二人所說的優勢是一個為人熟知的名字———李小雙。對他們而言，世界冠軍、體操名將的光環正是創業的優勢。
第二招樹立權威。
“我是一個好說話的老板。”小雙這樣評價自己。沒有上下級間的拘束，兄弟二人和員工的關系很是融洽。不過，兄弟二人也有“固執”的一面?！罢l都不能阻止我銷售。”這是大雙的口頭禪。
對于“樹立權威”，小雙還有另外的注解。在這個“人才最金貴”的時代，智慧的重要性愈發凸現，無才難以服眾。而深感專業知識匱乏的小雙選擇了為智慧進行投資到商學院攻讀emba.
第三招默契配合。
在公司，兄弟二人分工明確。小雙是董事長，不常在公司，忙于應酬，有點“不務正業”。殊不知，這也是他的工作———從聊天中聊出商機。作為總經理，大雙幾乎每天必到公司，他擔負起了公司日常運營管理的職責。
兄弟二人用行動證明著一個真理———大雙和小雙必須連在一起。“有人說，做運動員，小雙的成績比你好;辦公司，小雙的職位比你高，但我不介意，我不會有壓力，也不會說因為小雙比我強，我就一定要怎么樣?！币环萆詈?、坦蕩的兄弟情也幫助成就了一份充滿希望的事業。
未畢業大學生創業2年從零到千萬，看看他是怎么做的!
大學生“談”來生意，批發新生用品凈賺16萬高高瘦瘦、戴副黑框眼鏡的鎮小龍，說話簡潔干脆。
他隨身攜帶的手提公文包里，一本16開記事本、4個手機是標配?！懊刻於加懈鞣N談判，一天談八九場是常態，手機不多帶幾個根本不夠用?！辨傂↓堉毖?，目前團隊里具體事務都已交給其他人去執行，他最主要的工作則是負責跟一些重要客戶談判。
一個團隊，創始人是靈魂。經過近三年的積累，鎮小龍儼然成了“談判專家”。他的口才和經營管理能力，除了受經商家庭環境的影響外，更多得益于他從大三開始的創業經驗。
20xx年暑假，他打算通過自己的努力去賺取學費。像很多大學生創業者一樣，他決定從棉被、床單、熱水瓶等新生用品入手。別人擺小攤，他就搞批發。在七、八月里，他繞開漢正街商販，直接找到江蘇、浙江的200余個生產廠家，硬著頭皮談下最低價格，“除了口才外，人家最看重的是武漢百萬學生市場”。
當時賣新生用品時，鎮小龍還是“光桿司令”，所有員工都得臨時請。“3輛4.2米長的卡車運貨到湖北經濟學院倉庫，從下午4點卸貨卸到凌晨4點。我只睡一個小時，凌晨5點又得起床配貨?！辨傂↓埢貞?，當時近20人卸貨卸了12個小時，一直沒吃飯，卸完貨所有人都累癱了，倒頭就睡。今年，部分員工成了他的合伙人。
鎮小龍說起生意經頭頭是道，一些生活用品價格并不貴，拼的就是薄利多銷，要賺錢必須控制成本，進貨渠道十分關鍵。
一個蚊帳，從廠家直接進貨，比從漢正街拿貨要便宜近一半。床上三件套、蚊帳等商品直接從江蘇南通那邊廠家進貨。棉衣架等小件才從漢正街進貨，運輸方便。
而宣傳、銷售、物流、記賬等所有環節的工作，全部由他一個人承擔，一個月下來，鎮小龍瘦了20多斤。
好在，一炮打響。在新生開學的15天內，他做出了200多萬元的營業額，凈賺16萬元。
創業路上也曾兩次失敗初戰告捷，讓原本只打算小玩一把的鎮小龍信心倍增，他感覺，“大學校園是一個無限大的市場，就像阿里巴巴的寶庫”。
他決定大干一場，注冊成立了公司。做大學生用品市場，最重要的是把控成本，“像t恤之類簡單的服裝，我們自己采購了設備，自己設計生產，成本更低?！辨傂↓堈劦?，在今年的畢業季，他的公司幾乎“壟斷”了武漢高校的學士服租賃市場，利潤相當可觀。
不過，創業路上永遠不可能無波無浪。鎮小龍并不諱言他遇到的兩次挫敗:“去年10月，我看微信很火，也組織了一個40人的團隊加入進去，我們是武漢第一家可以查課程表的校園微信。
雖然在一個半月也做到了2萬粉絲，但最后，發現很難用微信變現，于是放棄了;還有一次失敗，是做校園周邊卡，如果學生持卡消費，我公司里的產品一律成本價賣出，我還說服了周邊100多家商鋪參與，提供打折服務。我的想法是，黃家湖大學城有四所高校，10萬大學生，我一張卡只賺10元，也是個可觀的數目。
但結果是，買卡雖然只需要20元，但學生并不愿意掏錢，他們持懷疑態度;此外，那么多商家難以管理。這個項目我虧了十幾萬元?！?/p>
成學生創業帶頭大哥，團隊很快達200多人新生用品生意告一段落后，鎮小龍本來計劃按部就班地安心上學，可就在這時，不少大學同學被他的行動力所感染，主動要求他牽頭，帶領大家創業。就這樣，創業團隊很快就發展到200多人。
可以說，他之后的所有創業項目都是被這200多人的期待推著前行。開學后一個月，他開發了電子產品銷售、服裝貿易、教育、人力資源、旅游、租車等一系列項目，但是由于經驗匱乏，全部處于虧損狀態。
幾個月后，他又組織了40多人的研發團隊，開發了“”賬號。通過策劃宣傳，一個月內便吸引3萬多粉絲。
有了項目，有了網絡平臺，如何引爆消費?策劃活動!于是，他又組織了4所學校共120多人執行了周邊卡項目。周邊卡只做黃家湖校區的幾所高校，一張卡在高校周邊店鋪通用打折、積分，通過此項目將之前的虧損全部彌補回來了。
在經歷過多個項目的歷練之后，鎮小龍覺得校園內的發展有很大的局限性，于是開始在校外尋找新的商業模式。
整合百家店“滾雪球”，資產已上千萬很快，他就找準了方向——將商業地產規劃與高端資源對接。
一開始，開發商都不相信這個年輕小伙，但幾輪談判后，與其說被商業利益誘惑倒不如說被鎮小龍非同凡響的口才、商業模式和規劃所折服，一些老板寧愿舍棄既得收益與他合作，看中的正是這個年輕人過人的經營頭腦。
比如，黃家湖校區里一個商業體3000多平方米，他整體中標后先規劃咖啡館、臺球室、圖書借閱等項目，再對外招商，而不是別人租下來由別人設計做什么生意。僅此一個項目就盈利近百萬元。隨后，他又對這種模式進行復制，先后中標五六個商業綜合體。
如果僅是傳統形式的招商，那仍是“一錘子買賣”。鎮小龍想到放棄一部分租金利潤，所有店鋪自己均按比例入股。這樣不僅將商家與自己公司捆綁在一起，還有利于他的“大高校消費聯盟”的形成，后期統一活動策劃時也方便管理。
此間，不斷有實力雄厚的老板提供資金、資源的幫助，使得他的商業雪球越滾越大。目前，鎮小龍旗下自有實體店30家，參股駕校、臺球館、賓館等商業實體上百家。
鎮小龍感到很驕傲，短短兩年時間，自己不僅不再伸手向家里要錢，還積累下上千萬元的資產。
90后大學生200元白手起家當老板的成功例子。
許多成功者不僅是開拓機會，捕捉機會的能手，而且還是發掘機會潛能，高效運用機會的能手。他們的成功啟示我們：一定要提高機會的利用率，把機會發揮到最大值。
在武漢科技大學，付文杰如今成了學生們心目中的校園明星：湖北省首屆大學生創業十佳之星，湖北省百佳青年創業榜樣，20xx年入選中國大學生年度人物。
22歲的付文杰是武漢科技大學材冶學院金屬材料工程專業本科生。大學期間，他懷揣200元從擺地攤賣盆栽起步，開打印店、茶餐廳，賣內衣、開網店，目前出任時代俊杰股份有限公司董事長，擁有5家公司，員工300多人，總資產3000多萬元，年銷售收入8000多萬元。
擺地攤積累創業“第一桶金”
回想創業歷程，“盆栽小胖”是付文杰對自己的最初定位。
20xx年9月，湖北仙桃男孩付文杰獨自一人扛著行李踏進大學校門。靠減免學費才完成中學學業的他格外能吃苦。離家求學的那一刻，他在父母面前立下豪言：“自己養活自己，不向家里要一分錢?！?/p>
一時逞強夸下?？?。要掙錢，怎么起步?轉機在大一下學期悄然來臨。
20xx年3月，武漢市539路公交車終點站，一位賣盆景的阿姨搬著幾大筐剛進的貨往車門挪。付文杰主動上前幫阿姨把盆栽搬下車，并送到店里。古道熱腸的付文杰，此后一有時間就主動跑到店里幫阿姨招攬生意。阿姨見他熱心憨厚，就把自己多年賣盆景積累的小竅門教給了他。
苦于創業無處著手的他，有一天看著校門口忙得不亦樂乎的擺攤小販，突然有了靈感：為什么不試試擺攤賣盆栽呢?他揣著身上僅有的200多元錢，來到學校附近的一處花卉批發市場。就這樣，50多盆小盆栽，拉開了他的創業大門。
可擺攤的第一天只賣出3盆，他心急如焚。晚上，他溜到其他攤販門前，偷學別人做生意的技巧，發現做生意首先要靠人氣。于是，他邀請幾位同學前來捧場做“托兒”。他還琢磨：校門的進出口都是人流匯集的地方，干脆在兩個地方都分別擺上攤，大家“貨比三家”后不管選哪家，我都是最后贏家。果然，調整營銷策略后，第二天就賣了400多元錢。隨后，他趕緊用這筆錢補了100盆，半個月凈賺了1000元，這便是付文杰的“第一桶金”。
生意失敗就上街當“扁擔”
見到記者時，付文杰說他有一個。
座右銘。
：成功始于覺醒，態度決定命運。細心加野心，堅定了付文杰創業的決心。付文杰個子不高、微胖、敦實憨厚，打小就有很強的個人號召力，像地心磁場一樣，能把性格、能力各異的小伙伴們聚攏在身旁。
小打小鬧恐怕難成氣候，付文杰決定組建一個團隊，召集有創業意向的同學一起打拼。20xx年5月，團隊成立，付文杰給起了個響亮大氣的名字：俊杰創業者聯盟。
一個月后，火爐武漢開始發威，熱浪滾滾，學校的跳蚤市場如期開放，黃家湖大學城近10萬人的大學生消費群體吸引了付文杰的目光。大家商議，決定抓住機會售賣大學生日常用品。初生牛犢不怕虎，本金不夠生活費來湊。電風扇、涼席、蚊帳等夏日用品很快擺上攤位，薄利多銷，幾番買賣下來，盈利超過萬元。
暑假，在武漢組織團隊開辦補習班、做家教、在火車站附近賣報……創業之初，付文杰通過各種渠道拓展事業。9月，新生入校，他再次抓住商機，銷售新生生活用品。錢生錢，利滾利，通過低風險的“再造血”，團隊資產很快達到5萬元。
就在他雄心勃勃準備大展拳腳的時候，遭遇了創業中的第一次“滑鐵盧”。20xx年11月，付文杰大膽決策，多方籌借6萬元在校外綠化地上建了40多間活動板房，占地780多平方米，租給附近村民經營。3個月過去，就在成本剛剛收回即將盈利的時候，板房卻被政府強令拆除。因為那里是濕地公園的一部分，需要進行還綠規劃。晴天霹靂，付文杰幾乎崩潰：不僅每月2萬元的租金泡湯，他還得為每位租戶支付20xx元違約金。付文杰硬著頭皮承擔。他向商戶一一解釋、致歉，并按照他們的租賃面積，主動提出相應的賠償。
興建土木畢竟不像倒賣商品，高利潤也必將帶來高風險，一著不慎就會導致滿盤皆輸。
事情塵埃落定后，他口袋里僅剩下3個鋼镚，一頓飯錢都不夠。就著苦澀的心情，他啃了一天饅頭。那晚的夜，格外黑，付文杰獨坐在沁湖邊，對著清冽的湖水發呆，淚無聲地淌了一臉?！霸趺崔k?就這樣放棄嗎?”想起在父母面前的豪言壯語，不服輸的個性讓他昂起了頭：“不，我不甘心，我要重新站起來。”
打理好心情，第二天，他就到漢正街當起了“扁擔”。100斤的包裹，扛100米，5元錢。肩膀磨破了，鮮血滲到襯衣上，斑斑點點的紅;腳底起泡了，每走一步都疼得鉆心;晚上回宿舍搽藥綁繃帶，宿舍的同學看了都心疼。
6天凈賺16萬的意外收獲。
每一個春天的來臨，都會給人以希望。20xx年的春天來得格外早。這一年的3月，付文杰渴盼東山再起。在親朋好友的支持下，他注冊成立了時代俊杰商貿有限公司;然后，依靠團隊成員的力量，大力開展業務。賣天堂傘、賣男士襯衣，只要能賺錢的，他們都做。經歷過失敗的人，格外懂得珍惜。
知人善任的付文杰，在創業團隊管理中游刃有余。讀工科，經管知識貧乏，他就自學充電，泡圖書館。各類商界名士創造的商業神話，讓付文杰對未來充滿期待。他最佩服香港首富李嘉誠，其卓越的商業投資眼光、獨特的風險調控能力，給了付文杰豐富的精神給養。取人之長，補己之短，一顆創業新星正在冉冉升起。
經過一段時間的積累，付文杰相繼開辦了超超文印店、情雨茶餐廳和貼身衣櫥內衣店等實體。良好的服務態度、過硬的產品質量為他們打開了市場，贏得了口碑，在學校周邊小有名氣，很多老師成了他們的固定客源。
付文杰始終堅信，先做人后做事，任何時候做人的姿態決定了成就的高低。良好的社會人脈關系、誠信經營的品德讓他在商業運作中收益頗豐。一次，經營內衣店認識的朋友無意中給他透露了一條信息：江西某個制衣廠有一批貨款抵押的品牌羽絨服賣不出去。正好付文杰知道此時廣州一家經銷商急需補貨。有供有求，打個時間差應該可以賺錢。付文杰隨即趕往江西與賣家談判，小心翼翼幾番周旋，把這批貨的價格從100萬元壓到了40萬元，而且約定“見貨付款”。貨到以后，他馬上通知廣州的經銷商，那邊立刻匯來談好的56萬元。交易成功。賬上沒動一分錢，6天時間凈賺16萬元。談起這次買賣，付文杰頗有些得意。
20xx年2月，商貿公司增資500萬元，注冊成為時代俊杰股份有限公司，付文杰任董事長;隨后，漢陽王家灣20xx平方米的楓葉酒店奠基開工;尚山石商貿公司開張運營。
現在，付文杰作為時代俊杰股份有限公司的法人代表，擁有尚山石商貿公司、楓葉酒店、元亨酒樓、情雨茶餐廳等5家公司，經營范圍包括廣告設計與制作、內衣、餐飲、教育培訓等多行業。擁有員工300多人，公司總資產3000多萬元，年銷售收入8000多萬元。付文杰憑借著自己的智慧和勇氣，實現了創業夢。
夢想建立自己的鋼鐵研究院。
一位在校大學生，擁有這么多的公司和實體，讓人驚詫。一些人猜測，這肯定是個富二代。付文杰的恩師、仙桃仙源學校的校長否定了這個說法。一生愛才護才的老校長當年看中了付文杰的慧根，特批他免費入學，付文杰才得以完成高中學業。
付文杰自己說，追根溯源，激勵的源頭在于他有一個美麗的夢想。學金屬材料工程的付文杰，在專業課上了解到我國鋼鐵冶煉技術同發達國家的差距后，就立下了一個宏大的夢想：擁有自己的鋼鐵研究院，提高我國的鋼鐵冶煉技術。那時候，他還是個剛進大學的毛頭小伙，節衣縮食，勤工儉學，以求自食其力。
但正是這個當時被室友當作笑談的夢想，成就了付文杰。談起“中國夢”，付文杰有著自己的打算：30歲以前，擁有一個自己的服裝品牌，建成3家三星級以上的地標型酒店。30歲以后，成立鋼鐵研究院，讓國外的汽車公司爭相定購自己生產的鋼材，要以高于國內的價格出口;希望中國的馬路上行駛的小汽車都是中國制造，并且是國人為之驕傲的品牌。
在商場打拼幾年，付文杰摸索出一套自己的生意經：做生意其實就是個“借”字，借人、借地、借勢，找準對方最想要的，充分協調資本、時間、空間，在交易中獲得最大收益。
身為董事長，付文杰沒有老板的架子，他要求公司里比他大的，叫他小付，比他小的，叫他杰哥。每個新進的員工都能聽到付文杰這樣一句話：“我把公司交給你，你把生活交給我。”
常懷感恩之心，付文杰以自己的方式回報社會：資助武漢理工大學1位患腦瘤的大學生治病;資助武漢科技大學的3位貧困生完成大學學業。
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇十六
這個夏天，夏長興格外忙碌：一方面，新米即將上市，他的米業公司進入生產旺季;另一方面，他設在玉賢的加工廠正大批量生產湖北特色美食——豆絲，以及油炸蘭花豆和花生米等休閑食品。“湖北人愛吃豆絲，但過去受時令限制，一般只在秋冬兩季做。經過創新加工工藝，今年7月起，我們就能不受季節限制全年加工豆絲，而且還開發出雜糧、蓮藕、綠豆等多種口味。”夏長興自豪地說。
從1994年辭職下海，夏長興在長達20余年的時間里，基本上只做了一件事：賣大米?！皠摌I就是把一件事做精做透，自然也就成功了。”如今，他創辦的天安米業有限公司已經成為蔡甸米業加工的龍頭企業，年產值上億元。
如果不是因為兒子，或許，夏長興不會邁出創業第一步。
辭職下海前，夏長興在蔡甸區糧食局下屬的柏林糧管所工作，當過營業員，下鄉收過糧油，后來做到了業務經理。當時，雖然收入不高，但糧食系統是鐵飯碗，依然有不少人羨慕。
1993年，兒子的出生，徹底改變了夏長興的生活。兒子剛生下來就連續高燒不退，送到醫院檢查，被確診為先天性心臟病，如不能及時治療會有生命危險。而當時他和妻子的月工資加在一起還不到500元，為給兒子治病，他背上了十幾萬元的巨額債務。
為了救兒子，為了還債，夏長興毅然辭職，用身上僅有的幾百元錢買了一輛三輪車，開始了賣大米的生涯。創業之初異常艱辛，夏長興每天清早起床，騎著三輪車到糧油店批發大米，再走街串巷叫賣，經常到晚上八九點鐘，才拖著疲憊的身體回到家。好在，一年下來，他攢下2萬多元，也有了一些固定客戶。
同時，他也敏銳地意識到，要擴大經營就得有固定的場所。于是，他租下一間門面，開了家糧油門市部，批零兼營。
隨后幾年，夏長興的生意做得風生水起，從一家門市部發展到四五家門店。生意蒸蒸日上的同時，兒子的病經過手術治療也痊愈了。
沒有了后顧之憂，夏長興更是一門心思撲在生意上。1999年，一個新的機遇擺在了他面前：那一年，糧食部門開始整體改制，幾個昔日的同事找到他，希望他能牽頭，把糧食局的大米加工廠盤下來。最終，夏長興拿出20萬元，老同事則拿出自己買斷工齡的錢，一起入股辦廠。
2005年，在大米加工廠的基礎上，夏長興正式成立了天安米業有限公司，注冊了“金碾王”商標，推出了“晚金優”、“農家晚粳米”等系列產品。2009年，“金碾王”被評為武漢市著名商標，2012年被評為湖北省著名商標，2013年被評為武漢名牌。天安米業也被評為武漢市農業產業化重點龍頭企業，2012年的產值超過了1億元，產品還銷往云南、廣東、上海等多個省市。
盡管事業越做越大，夏長興并不滿足。他著手在蔡甸玉賢鎮新開加工廠，對大米和一些當地農作物進行深加工，提高農產品的附加值。
采訪中，夏長興帶記者參觀了他的豆絲自動化加工車間和蘭花豆加工車間。其中，豆絲是把大米和綠豆混合打成漿，攤成皮切成絲，夏長興還對這款武漢人喜愛的特色小吃進行了創新，推出了雜糧、蓮藕、綠豆、黃豆、蕎麥等多種口味。
僅需2分鐘米漿就變成豆絲1月19日，記者來到萬順農產品合作社的生產廠區，這里過去曾是當地一所小學，豆絲生產線就建在改造后的教學樓里。“一樓是磨漿車間，核心設備都在二樓?！焙献魃缲撠熑讼拈L興大手一揮，帶著記者直奔位于二樓的糊化成形車間。“糊化成形”說得通俗些就是“烙豆皮”，這是整個豆絲制作的關鍵。車間里的兩臺轉輪式電動烙豆皮機器，是合作社與武漢工業學院食品學院歷時兩年，共同研發生產的專利產品。
夏長興說，豆皮的厚度影響豆絲口感，也影響后期曬干的時間。在烙豆皮的過程中，火候大了，豆皮容易烙糊，沒“賣相”，溫度低了，豆皮又不易成形。過去，村民烙豆皮用的都是圓形的平底鍋，以蜂窩煤和木材做燃料，火焰溫度飄忽不定，烙的豆皮既不衛生，品質也不穩定。要想大規模生產豆絲，就必須走機械化道路。用機器生產出來的豆皮，厚薄均勻，顏色亮白，口感和外觀都遠勝傳統手工豆皮。“機器每天可烙豆皮一萬斤，只需一個工人就能操作?！?/p>
生產出來的豆皮厚3毫米，寬60厘米，像玉帶一樣源源不斷地從機器中吐出。在傳送帶末尾，一位工人將豆皮卷成圓筒，送入切絲車間。在切絲車間里，豆皮卷被切成一指寬的濕豆絲。隨后，濕豆絲又隨著傳送帶，送入長約20米，溫度約60攝氏度的高溫烘干車間。經過一次烘干的豆絲落入一樓的低溫烘干車間，經過二次烘干后的豆絲就可以進入包裝車間了。
從米漿到豆絲成品送入倉庫，等待包裝，全過程只需2分鐘。而用傳統工藝制作的干豆絲，僅晾曬就要花費一周以上。
2013年2月，合作社豆絲生產線正式投產，到2014年春節前，產值達到800萬元。2014年春節后至今，合作社已經生產豆絲300多萬斤，產值達1300萬元，預計在2015年春節前能達到1600萬元，產值實現翻番。
由于統一購買生產資源，統一收購農產品，統一加工，統一銷售市場，社員去年人均收入1.7萬元。2013年，萬順農產品專業合作社被評為“湖北省省級示范合作社”。
幾年時間，玉賢種植大戶社員從5人發展到現在的260多人，農產品經紀人社員達到40多人。合作社與各大連鎖超市和農貿批發市場都有良好的營銷合作，銷售額逐年遞增?！岸菇z產業正在發展的上升期，我們不能急功近利，過節不趕工，保證豆絲品質是關鍵?！薄斑^去還有農戶自家曬了豆絲拿到集市上賣，現在他們棄了老把式，從合作社批發豆絲，去市場零售?！毕拈L興得意地說。去年9月，夏長興開通了電商平臺，全國人民都可以通過網絡，以廠家價格購買豆絲、荷蘭豆等特色農產品。“現在每天都有至少20單生意，顧客清一色的好評?！?/p>
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇十七
“一個農民進城，賺了1000多萬元，又回老家流轉了?1500畝地種菜去了?！边@是一位朋友對袁勝華的介紹。
第一次見到袁勝華，是在漢口循禮門的一家西餐廳。據說，這是他第一次吃西餐。很少西裝筆挺的他，顯得有些不自在。幾次從褲兜里掏出煙來夾在指間，憨笑著問路過的服務員：“抽煙是不是要罰款?”那神態，像極了擔心被老師批評的小學生，讓人忍俊不禁。“你就把我寫成一個中國農民就好了?！彼实匾恍?，有了些許放松。
木地板生意抓住市場機會。
“我初中畢業，就是個農民，當過建筑小工，挖過礦……”袁勝華毫不避諱地對記者說。
現年42歲的他，出生于湖北竹溪。1986年初，13歲的他跟隨父母舉家遷移到武漢市蔡甸區大集街。窮人的孩子早當家。在五個兄弟姐妹中他排行老三，初中畢業后就開始替父母承擔養家重任。
記者面前的袁勝華中等個頭，身材清瘦。很難想象，16歲的他走上社會的第一份工作，是在建筑工地上當小工，搬磚頭、篩沙子，和水泥。年紀雖小，但他卻是工地上最活躍的一個。不僅和工友們打得火熱，還和工程監理們越走越近?！白瞿囊恍?，都不能滿足于現狀，要有上進心和目標?！痹瑒偃A坦承，他從來都不滿足于僅靠做小工養家糊口。僅一年后，他就成了小包工頭，帶領幾十號比他年長的農民工。監理們手上有工程項目，都樂于分一些給這個“腦袋靈光”的小伙子。后來，隨著工程越來越多，他的施工隊規模越來越大。
如果不是因為妹妹的召喚，他可能會一直做建筑行業。2000年2月，做建材生意的妹妹由于生意繁忙，請他抽空幫了一個月的忙。無意之間，讓他看到了建材行業的美好前景。
一個月后，他投入2萬元，毫不猶豫地在漢口金太陽建材城拿下門面，做起了巨寧地板的代理。
那時候，木地板市場競爭還不是十分激烈。天生的好口才，加上熱情爽朗的個性，讓袁勝華結交了不少生意上的好伙伴。初戰告捷，不大的門面檔口最多時一天的營業額就達4萬元。
從副食批發到建材超市、酒樓和足療城——。
蔡甸大集街上做“老大”
既承包建筑工程,又做木地板買賣，袁勝華的生意做得順風順水。但由于門面拆遷，在2007年前后，他結束了木地板生意。
在關門的前半年，他就已經確定好了新的發展方向——回蔡甸大集做副食批發。
這個決定，緣于他對大集的熟悉。當時大集街上小的副食店雖多，但大規模的批發中心卻幾乎沒有。副食小店主，要跑五六十公里路到漢正街進貨。而附近七八萬居民，對副食品的需求是個小不的市場。
看準就下手。2006年下半年，一向果敢的袁勝華帶著妻兒折回大集街。
回到熟悉的地盤后，頭腦活絡、人緣極佳的他如魚得水。副食生意紅火自不必說。“搞副食批發時，我老婆說，地板生意賺的錢夠下半輩子生活了，沒必要冒風險;我做酒店時，老婆說，已經有這么多錢，買輛好車到處玩玩就行;我做蔬菜基地時，老婆認為我瘋了。”每一次轉型，袁勝華都遇到過反對。
但他不僅做了，而且出手迅速。
2011年，勝華建材超市開張，瓷磚、材料、五金、水暖等裝修用品一應俱全;不僅賣產品，還承接裝修業務，成為當地最大的建材超市。
2012年，大集天凱大廈旁的鄂湘大酒店開業。黃豆粉野菜糊、苞谷米飯、魔芋酸包菜、土豬蹄燉土豆等竹溪老家地道口味，立即喚起了好吃佬的食欲，不僅蔡甸的人知道這家店，沌口開發區，甚至漢口等中心區的食客都跑過來嘗鮮。
2013年，鄂湘足療城開門迎客。
如今，論規模和營業額，袁勝華的建材超市、酒店和足療城，在蔡甸大集街上都稱得上老大。
指著酒店周邊遠處的高樓，袁勝華對記者說：“你看，那邊是世茂龍灣，這邊是法國風情小鎮、千年美麗、溫莎小鎮……”這些樓盤早被納入了他的“超強大腦”。要知道，他的酒店和足療城，以及建材超市，全是伴隨這些新樓盤而生。
竹溪1800米高山上種菜。
去年下半年，袁勝華做了一件讓妻子“徹底抓狂”的事兒——他跑回竹溪老家，從農民手中流轉了1500畝土地，在海拔1800米的高山上種蔬菜。
了解他平日生活習性的朋友，對此一點兒都不意外。因為，從始至終，袁勝華都有著剪不斷理還亂的“農民情結”。
前些年，只要閑下來，他就開著小車到處轉，到大集農戶家去摸底。誰家種菜不施肥不打藥，誰家養雞不添加飼料，他都搞得一清二楚。后來，他在當地租下50畝地種植蔬菜，不僅供應自家酒店，還帶動當地村民擴大種植規模，因此獲得了農業科技示范人物、農村致富帶頭人等獎項。
有時，他還會開車七八百公里，來回十幾個小時，回老家去收正宗土味兒，因為在老家，農民仍然過著種地靠天收的日子。
武漢的朋友都很了解他，只要知道他回了趟老家，就大老遠到他酒店門口，甚至等上幾個小時，就為他車上那一把山野菜。為了吃上一口真正綠色的`蔬菜，幾個朋友組團去他老家既能游玩又能買放心菜,這種活動也變得頻繁起來。
久而久之，袁勝華動起了心思：既然有需求，我何不自己回老家種菜?
這次，袁勝華看上了竹溪境內桃源鄉一個雞心嶺的地方。此地位于重慶、湖北、陜西三省(市)交會處，更有種說法：走上雞心嶺，一腳踏三省。最高山峰海拔近?2000米，景色秀美，山泉豐沛，且日夜溫差大，周邊沒有一家廠礦，是種菜的最佳場地。經與當地政府和農戶協議，采取“公司+合作社+農戶”的模式，他拿下1500畝地。
袁勝華的想法很簡單，蔬菜種植不施農藥化肥、零污染、不用大棚、采用泉水灌溉，產出銷往武漢。這樣一來，可以幫助當地鄉親擺脫貧困，留住外出打工的年輕人的腳步。
經過一番市場調研，他發現湖北省內沒有一家賣平價山野菜的連鎖專賣店，于是又調整了經營思路，打算開“三省雞心嶺”高山無公害蔬菜專賣店，采取連鎖加盟的形式經營。從產地到店面，每一份菜都打上二維碼，只要手機掃碼便可知道這些菜是何時在哪塊地播種生長，什么時候采摘，通過哪一輛冷鏈運輸車運送過來的。類似于淘寶物流追蹤。
除了蔬菜，專賣店內還將出售竹溪貢米、野生板栗、高山竹筍、烏皮核桃及野生獼猴桃等土特產。
袁勝華告訴記者，第一季蔬菜近20個品種將于5月份上市，目前已經發展了20家加盟商。
“盡管自然種植的蔬菜生產周期比較長，成本較高，但我還是打算走平價路線?！痹瑒偃A表示，未來他還將在山里放養家禽牲畜，發展生態旅游，并計劃開武漢市內最大規模的純天然高山菜主題餐飲。
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇十八
大學畢業后，楊巍順理成章地回到了大港區的一家事業單位，做文案。日子過得平靜而愜意，但楊巍總是感覺缺少點什么，現實狀況和自己的夢想相距甚遠，她很想熱情激揚地去做一件事情。
第二年9月，楊巍離開大港區，去了天津基士得耶公司做復印機/一體機銷售，這是一個國際著名品牌。銷售從來都是一件很辛苦的工作，會面對千姿百態的人物和各種各樣的情況，但楊巍卻做得津津有味，因為這是很有挑戰性和成就感的工作，也因為自己在這個過程中把不可能變成了可能。
20到來的時候，楊巍憑著自己在這個行業積累的能力和經驗，拿出全部的積蓄，創辦了天津佳星科貿有限公司，專業從事辦公自動化產品銷售及技術服務。從一開始她的想法就很明確：擁有一家自己的公司，為實現自己的夢想打造一個平臺。
雖然想法有了，平臺也有了樣子，但真的做起來就困難重重了：給別人打工和自己當老板的感覺是完全不一樣的，壓力全部要自己來承擔。但楊巍覺得做任何事情，困難雖然是現實，但更重要的是你能不斷地找到解決問題的更好辦法。無論什么事情，堅持一點一滴地去做，專注于每一個環節，想客戶所想，業務就水到渠成地做成了。
經常有人感嘆：楊巍你運氣太好了。聽到這句話的時候，楊巍總是笑笑，其實她和她的團隊知道，這是所有人共同努力的結果。她至今仍然清晰地記得公司接到的第一筆業務。那天，楊巍和技術主管不停地與客戶溝通，從早晨到晚上8點，才把合同簽了。而當天她的手摔傷了，正趕上路面結冰，開車很不方便，她強忍著劇烈疼痛，平時1個小時的路程，那天卻用了3個多小時，才回到公司。
有朋友問楊巍，創業一定很苦吧?楊巍說其實自己并沒有覺得有多苦，因為太熱愛這件事情，很享受這個過程，所以精神上是快樂的。
作業，每周讀一首詩。
辦公自動化產品銷售行業的競爭很激烈，但楊巍在佳星公司從成立之初就決定建立一個專業、規范的現代企業，她堅持建立了一支有戰斗力的產品銷售、技術服務隊伍，在客戶中間有著良好的信譽和影響力。
剛創業的時候，楊巍事無巨細，所有事都自己干，所有事也都會找到她，她意識到人是最重要的環節，單靠個人很難做成事，決心建立一支高效的團隊。隨著公司的發展，楊巍的管理也經歷了感情投入—制度管理—人性化階段的過程，但無論何時，楊巍始終堅守這樣的信條：誠信、感恩、分享、創新!
她要求員工做人要誠信，代表公司要誠信，產品和服務也要誠信，為此她專門成立了客戶俱樂部，定期活動，有時還請客戶到公司分享新產品信息。作為一個社會人，要有一顆感恩的心，她不僅無償資助了多名失學兒童，而且招收培養了一批優秀的女員工，其中有多名是下崗再就業人員，她還發動客戶捐一些東西給山區的學校。建立共同目標，和全體員工分享成長的喜悅，感知一個共同的未來。不停地創新，創新服務模式，提升服務質量，為客戶提供更好的服務。
團隊建設，就是要用最好的方式把大家聚攏在一起，楊巍說自己有時就是一個“和稀泥”的角色，一般來說，做客服的員工比較張揚，而做技術的人則比較傳統，再加上工作性質有時有對立的一面，楊巍的做法就是統一大家的目標，并建立長效的溝通機制，使他們能感到彼此的誠意和共同追求的目標。
如何培養團隊的核心成員，楊巍有自己獨特的辦法。現任銷售主管是一個很漂亮的女孩子，雖然學歷不高，但很能干，銷售業績很突出。一開始，楊巍發現她有時候不能很好地理解自己的想法和意圖，但楊巍很看好她，打算讓她帶一個團隊，于是告訴她應該多讀書，讀散文、詩歌，到后來干脆給她布置了一個作業：一個星期讀一首詩，然后告訴楊巍她對這首詩的感受。這樣的作業持續了將近1年，在那段時間里，她的理解能力逐漸提高，有些問題楊巍說一遍她就能很好地理解、執行了。
青年創業先進事跡材料（通用19篇）篇十九
20的夏天，對于哈爾濱工業大學大四即將畢業的劉柏龍來說，是一個面臨人生抉擇的時刻，如何擇業在哪里工作這都是個迫在眉睫的問題，也是所有畢業的大學生都要面臨的一個難題。
劉柏龍把目光盯在了哈爾濱之外的城市，好男兒志在四方，這也正符合他喜歡旅游的個性。但到一個人生地不熟的城市去求職，那將是筆不菲的開支，囊中羞澀啊，這幾乎是所有剛畢業的大學生的困境。
然而，想出去嘗試的心愿總是蠢蠢欲動。一天，劉柏龍突然問靈機動，自己即將要去的城市沒有親人朋友，為什么不能在當地找一個朋友呢朋友就是找出來的嘛!于是，他在自己的個人主頁上寫下了自己的征友啟事：我是哈爾濱工業大學大四的學生，不日將踏上求職的奔波之路。
對于一個剛畢業的大學生來說，如何花最少的錢尋找到最合適的職業，這是我也是所有畢業生就要面對的現實。我在想，能不能讓自己在求職的路上交到更多的朋友，能不能將煩躁的求職過程變得充滿樂趣呢因此，我想，在某一個我將要到達的城市，如果有我的一個朋友，我想這一切問題都將迎刃而解。誠征朋友，以心換心!隨后，他把自己的求職簡歷、照片、成長經歷、興趣愛好、身份證號碼、電話等真實信息都在網頁上作了公布。
信息公布后，劉柏龍心里不無忐忑，有人會相信自己的征友啟事嗎都說在網絡上騙子層出不窮，防不勝防，誰還相信網上的事那這個人一定是個傻瓜。但就在第二天，就有人撥通了他的電話，對方第一句話就是：沒想到這個電話還是真的!正是因為真實的基礎，兩個人聊得迅速熱乎起來，那個杭州的朋友歡迎劉柏龍到杭州來技工作，他一定會做個向導，同時他說，自己明年也將畢業，以后也可到劉柏龍所在的城市去找工作，這恰是劉柏龍在啟事里做出的承諾：你幫我，我幫你!
很快，其他城市的朋友或打通他的電話，或在他的主頁上留下聯系方式，都是熱忱歡迎劉柏龍到他們的城市來求職。其中南京個女生的留言讓劉柏龍不無感動：說實在的，我并不相信網絡世界的東西，因為它太不真實了，但我想到，如果人人都是這樣的防備心理，那么這個社會又如何能充滿友情和愛呢我最欣賞的就是你所說的，你幫我，我幫他，這樣的愛心延續下去，這個社會一定是美麗的和感恩的。由于這個南京女生的熱情邀請，劉柏龍堅定了出門求職的信心。
甫一畢業，劉柏龍就只背了一個背囊，踏上了異地求職的奔波之路，但他不像一般的大學生那樣恐慌，在他心里，已經有了一份詳細的求職地圖：北京——大連——上?！暇K州——杭州——寧波，每個城市都有個網上認識的朋友在等著他。
在北京，那個叫小健的網友讓他住在自己的出租屋里：在上海，那個叫陽子的大學生把他留宿在學校的宿舍;在南京，那個叫文文的女生陪著他跑人才市場，給他買南京地圖：蘇州的網友親自到火車站接他;杭州的網友為他介紹工作;寧波的網友周末帶他游山玩水……路上，他在求職，但他收獲更多的友情。年10月，劉柏龍如愿在南京找到了一份自己滿意的工作。
愛心接力出門在外靠互友。
有了工作，劉柏龍卻在很多靜下來的時候回想自己曾經的求職過程，是的，他不能不感動，他不能不感恩。他要實現自己的承諾——別人幫了自己，自己也要幫助他人。他把自己的求職經歷寫在了個人主頁上，并莊重地許諾：歡迎各地的朋友來南京求職，自己一定會力所能及地幫助所有需要的朋友。
3月，一個在寧夏的網友小林給劉柏龍留了帖子：我在網上發了求職信息，南京的一家公司給我發了一份面試通知，但我很猶豫，在南京，我沒有一個認識的人，如今看到你的消息，你真的能幫我嗎劉柏龍立即給他打去了電話，熱情洋溢地邀請小林來趟南京，他豪爽地說，來吧，就算工作不合適，你也在南京有了我這個朋友，來看一看古都南京的風光也是值得的啊!
幾天后，小林風塵仆仆地從寧夏來到了南京，劉柏龍親自到火車站接了小林，把他帶到自己的住處，告訴他，這段時間你就把這當成你的家。雖然最終小林沒能如愿在南京找到合適的工作，但臨走的時候，小林感動地說，我回去后，在寧夏也一定像你這樣力所能及地幫助那些前來找工作的朋友。
劉柏龍開心地笑了。此后，劉柏龍接待過來自四面八方的網友，安排他們住在自己的家里，幫助他們介紹工作……僅僅一年多的時間，受他幫助的多達數百人，他身體力行地實現著自己的承諾。
他的熱情好客，樂于助人，被網友戲稱為“小宋江”，其在南京的住地也被大家形象地稱之為“臥龍崗”，成了外地來南京尋找工作的大學生們的臨時落腳點。劉柏龍直言，他幫助別人就是帶著感恩的心回饋當初幫助過自己的人。
更讓劉柏龍欣慰的是，那些受過幫助的網友同樣也在身體力行地幫助著有需要的求職者。一個網友在自己的博客上說道：我從去年10月份開始趕招聘會到現在，從北方到南方，先后去了北京、大連，上海、深圳等地，一路上都得到了別人的幫助。
我很感動，真的不知道怎樣感謝人家!如果有人來沈陽找工作，可以找我，我也可以給別人提供一些幫助!果然，他也幫助了不少來沈陽找工作的大學生。把愛心接力下去，這就是互助求職的精髓。
互助求職也是賺錢好門路。
到了初，越來越多的互助求職的網友故事聚集在劉柏龍的個人主頁上，但博客畢竟只是隸屬于某個網站，傳播的范圍有限，已經無法滿足各地網友交流的需求。在一些熱心網友的建議和支持下，劉柏龍決定創建一個網站，將自己的親身經歷和網友們互助的故事通過網絡復制給全國各地的求職者，讓大家在找工作的過程中獲得幫助，結識朋友，增加人脈。
205月1日，一個名叫“互助求職網”的網站正式開通，“互助求職”這一全新的概念應運而生，“互友”的名稱也被加入這個網站的網友們接受、認同。網站的服務器和空間都是劉柏龍個人出資購買，免費對所有渴望互助求職的大學生們開通。憑借經驗，網站堅持實名制，強調真實性的安全認證，這是互助求職的基礎，沒有了這個基礎，互助求職就有了風險。同時，網站鼓勵會員進行互助，鼓勵大家進行線下交流，規定互助后會員把互助交流的照片發到網站來，由會員來進行監督和評價。
“互助求職網”是一個公益性網絡互助平臺，但是它的維護、運營是需要一定的費用的。雖然劉柏龍無怨無悔地付出著，但也有感到舉步維艱的時候，怎么辦呢僅靠自己的一己之力確實有些吃力，但他實在不想增加其他互友的負擔。
那一天，劉柏龍在瀏覽一個門戶網站的時候，網頁上不斷跳動的廣告突然間讓他醒悟過來，“互助求職網”也可以找些廣告商來贊助，這樣就可以維持網站的運營，更好地為全國各地的互友服務?；砣恍盐蜻^來的劉柏龍分析，互助求職是以求職為宗旨，那些需要招聘人才的企業和人才市場就是網站最大、最直接的客戶啊!同時他又把網站作了詳細具體的定位：互助求職是以大學生為核心群體，建立一個求職聯盟，和企業合作，為他們措建起一個橋梁，進行市場化運作。收取企業一定的費用，對互友們則是完全免費。
開始，那些企業對這個不起名的“互助求職網”并不感興趣，他們的招聘或者是通過人才市場現場招聘，或者是在一些專業人才網站發布招聘信息?？磥?，得擴大“互助求職網”的名氣，才能聚集財富。
聰明的劉柏龍想到了組織互友活動年6月3日，南京的10多位互友參加了周末登山活動，拉開了各地互友聚會的序幕，各地互友紛紛響應，全國各地的互友聚會如火如荼地展開。
年6月17日，10多天前的第一次互友聚會讓互友們意猶未盡，于是南京互友會在長江畔組織了第二次聚會。聚會的活動和網站的快速發展迅速引起了敏感的媒體關注年6月20日，武漢《長江商報》首次報道了“異地互助求職風行網絡”，文章稱“互助求職在網絡逐步火爆，即將畢業走上崗位的大學生們通過網絡互助，降低求職成本，提高就業成功率。”緊接著，一些媒體從不同角度報道互助求職這新鮮事物，稱互助求職正成為一種潮流。
“我們希望互助求職網使正在求職路上的大學生們技工作變得更容易，中國的這種生活方式不久就會傳遍世界。”中國國際廣播電臺如是說，“基于中國疆域遼闊，并且在就業方面大都市更具有吸引力的特點，大學生在就業方面的互助成為韓國節目組十分感興趣的看點，當然也是中國年輕一代描繪出的具有新意的風景。”韓國中央kbs電視臺如此評價。
正是劉柏龍巧妙地利用了媒體的推廣作用，“互助求職網”名聲鵲起，隨之而來的就是那些企業、人才市場的聞風而動，這些企業、單位看好“互助求職網”的效應和潛力，紛紛發布招聘廣告。
有了資金的注入，“互助求職網”猶如魚人大海，暢游甚歡。
5月1日，“互助求職網”一周歲，劉柏龍辭去了原來的那份工作，而投身于“互助求職網”的專業發展，目前會員發展過萬人，每天上線的互友達3d00人次。對于自己從事的這份職業，劉柏龍驕傲地笑了：我的事業一是幫助他人，自己也從中得到幫助的樂趣;二是愛心接力，傳送了人與人之間的真情;三是真真切切地讓求職者降低了費用，認識了朋友：四是也為自己的謀生找到了一條成功之路。我又何樂而不為呢下一步，他還打算推出交友、旅游等領域的互助服務，讓我們祝福這個年青有為的小伙子吧!