活動總結(jié)不僅有利于我們個人的成長,還有助于團(tuán)隊合作和組織管理的改進(jìn)和完善。接下來是一些經(jīng)典的活動總結(jié)案例,希望能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和思考。
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇一
“就業(yè)援助活動”是為人民群眾辦實(shí)事的民心工程,社區(qū)高度重視,組織勞動保障協(xié)助員認(rèn)真學(xué)習(xí)了文件精神,在思想上形成合力,分工負(fù)責(zé)、責(zé)任到人,明確目標(biāo)任務(wù),確定工作重點(diǎn),周密部署活動安排。在社區(qū)公示欄張貼活動宣傳資料,懸掛宣傳標(biāo)語,并制定相應(yīng)的工作方案。結(jié)合實(shí)際,采取送培訓(xùn)、送觀念、送崗位、送政策等形式積極開展工作,確保就業(yè)援助活動順利開展。
1、開展入戶家訪。對長期失業(yè)人員,歷年積累的未就業(yè)高校畢業(yè)生、零就業(yè)家庭中登記失業(yè)人員、殘疾登記失業(yè)人員開展入戶家訪活動,分發(fā)有關(guān)惠民政策的宣傳材料,做到慰問一戶送一戶。切實(shí)掌握每一位就業(yè)困難對象目前的就業(yè)失業(yè)情況,并及時做好登記工作進(jìn)一步完善就業(yè)援助基礎(chǔ)臺賬,達(dá)到就業(yè)援助對象更明確、就業(yè)援助需求更清楚、就業(yè)援助措施更有針對性,從而更加有效地開展個性化的就業(yè)援助服務(wù)。
2、落實(shí)扶持政策。將《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動合同法》和就業(yè)再就業(yè)政策的主要內(nèi)容宣傳到每一位被援助的對象,內(nèi)容包括失業(yè)證辦理、靈活就業(yè)人員社會保險補(bǔ)貼政策、小額擔(dān)保貸款政策、創(chuàng)辦微型企業(yè)優(yōu)惠政策、免費(fèi)提供職業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)政策,醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、工傷保險、生育保險辦理辦法等。使每一位被援助對象了解適合自己的就業(yè)優(yōu)惠政策和辦理途徑。也對幫助他們實(shí)現(xiàn)就業(yè)起到了積極的推動作用。
3、援助活動具體成果。共組織了x次專場招聘會,摸清轄區(qū)內(nèi)尚未就業(yè)困難人員x人,其中家庭貧困的未就業(yè)高校畢業(yè)生x人;幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)x人,幫助就業(yè)困難人員享受政策x人,為全面實(shí)施各項就業(yè)援助工作打下了良好基礎(chǔ)。
“20xx年就業(yè)援助月活動”開展得有聲有色,成效顯著。不少就業(yè)困難人員都找到了生活的支撐點(diǎn),對未來的生活又多了一分堅定,這也是對我們社區(qū)工作者的又一次肯定?;顒咏Y(jié)束后,我社區(qū)認(rèn)真檢查了工作完成情況,并認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足之處,以便以后繼續(xù)開展此類援助活動,讓就業(yè)困難人員進(jìn)一步感受了黨和政府的溫暖。
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇二
為進(jìn)一步做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作,根據(jù)省人社廳《關(guān)于開展2017年就業(yè)援助月活動、春風(fēng)行動的通知》(黔人社廳通[2012]552號)文件精神及州局工作部署,我縣人社局、縣總工會和縣婦聯(lián)聯(lián)合開展了“春風(fēng)行動”活動?;顒用鞔_以各類有就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者重點(diǎn)是準(zhǔn)備進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動者、外來務(wù)工的農(nóng)村勞動者、就地就近就業(yè)的農(nóng)村勞動者、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工和各類有招聘用人需求的用人單位為活動對象,圍繞“就業(yè)援助,真情相助”為活動主題,精心安排部署、認(rèn)真組織實(shí)施,使活動取得了良好的成效?,F(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:
一、精心組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
抓共管的良好格局,確保了全縣“春風(fēng)行動”各項工作落到實(shí)處,取得實(shí)效。
二、注重宣傳,擴(kuò)大影響
營造良好輿-論氛圍,為了能讓有轉(zhuǎn)移意愿的各類農(nóng)村勞動者了解到就業(yè)服務(wù)政策、知道求職門路、掌握務(wù)工常識、了解公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)地址和聯(lián)系方式,提高農(nóng)村勞動力參加就業(yè)的積極性,我局堅持把宣傳發(fā)動貫穿于“春風(fēng)行動”工作的始終,采取組織宣傳隊宣講、印發(fā)宣傳資料、進(jìn)村入戶宣傳等形式,廣泛宣傳勞動政策法規(guī)、外出務(wù)工常識。認(rèn)真開展春風(fēng)“送崗位”活動,為勞務(wù)人員送政策、送信息、送服務(wù)。為順利開展春風(fēng)行動營造了良好氛圍,免費(fèi)印發(fā)“春風(fēng)卡”等宣傳資料,重點(diǎn)介紹進(jìn)城務(wù)工基本常識、生活安全須知、求職就業(yè)指南、維權(quán)注意事項和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)等信息,增強(qiáng)了農(nóng)民工維護(hù)自身合法權(quán)益的意識。至目前,共免費(fèi)發(fā)放各類宣傳資料1200余份。
三、搭建市場,拓展渠道
打造企業(yè)對接平臺,為了引導(dǎo)農(nóng)村勞動者有序轉(zhuǎn)移就業(yè),加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)步伐,為具備基本外出條件和要求的外出務(wù)工的農(nóng)村勞動力搭建就業(yè)平臺,拓展就業(yè)渠道。xx縣人社局千方百計與輸入地和江西就業(yè)局協(xié)調(diào)溝通,于1月在xx縣縣城舉辦的就業(yè)援助月中,積極搭建勞務(wù)對接平臺、開展勞務(wù)對接活動,參加本次招聘會的企業(yè)共有12家,提供就業(yè)崗位,134個,參加企業(yè)招聘會的務(wù)工人員達(dá),2000多名,當(dāng)場達(dá)成就業(yè)協(xié)議182人。
四、開展培訓(xùn),提升素質(zhì)
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街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇三
為了更好地滿足企業(yè)招聘用工和求職人員就業(yè)的需求,九臺區(qū)就業(yè)服務(wù)局按照《關(guān)于吉林省開展20xx年春風(fēng)行動的通知》(吉人社聯(lián)字【20xx】4號)要求,結(jié)合本區(qū)實(shí)際情況,全面開展以“搭建供需平臺,促進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)”為主題的20xx年九臺區(qū)“春風(fēng)行動”系列活動,現(xiàn)總結(jié)如下:
20xx年共開展以“春風(fēng)行動”為主題的專場招聘會活動6場,82家企業(yè)積極參加活動,提供招聘崗位2310個,接待求職人員4586人,現(xiàn)場達(dá)成就業(yè)意向1503人,發(fā)放春風(fēng)卡、勞動用工合同等宣傳資料13522份,較好地滿足了20xx年春節(jié)后企業(yè)用工需要和求職人員就業(yè)需求。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真安排部署。
一是成立工作小組,確?;顒訉?shí)效。為切實(shí)做好“春風(fēng)行動”工作,我們成立了工作小組,確定工作人員分工,按照市委市政府統(tǒng)一要求,制定了“春風(fēng)行動”實(shí)施方案,對整體活動的工作內(nèi)容、時間進(jìn)度和安全保障措施均做了詳盡的安排和部署,為開展好“春風(fēng)行動”工作提供了有力的措施保證。
二是與長春聯(lián)動,積極開展活動。3月6日九臺區(qū)積極響應(yīng)號召,與長春聯(lián)動,在九臺民生大廈一樓就業(yè)局大廳舉辦了農(nóng)民工專場招聘會,會場人頭攢動,擠滿了前來求職的農(nóng)民工700多人,我們共組織72家企業(yè)前來參加,共提供用工崗位1300個,最后有258人與企業(yè)達(dá)成了意向性的協(xié)議。3月13日,在經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園舉辦了了用工企業(yè)專場招聘會,會場1000多名農(nóng)民工參加,效果十分顯著,共組織42家企業(yè),提供2100個用工崗位,最后有346人與企業(yè)達(dá)成了意向性協(xié)議,從而切實(shí)有效地促進(jìn)了“春風(fēng)行動”的效果。
(二)強(qiáng)化活動宣傳,積極營造活動氛圍。
為了使春風(fēng)行動達(dá)到實(shí)效,九臺區(qū)加大宣傳力度,使宣傳達(dá)到了實(shí)效。
一方面通過電視、電臺、網(wǎng)絡(luò)、張貼海報等形式加大宣傳力度,使招聘等惠民服務(wù)信息送到求職者的手中,同時,還在沿街懸掛橫幅等措施,為“春風(fēng)行動”活動的全面開展?fàn)I造了良好的氛圍,切實(shí)做好企業(yè)參會預(yù)登記和求職人員的宣傳工作。
另一方面發(fā)揮微信平臺作用,提供人性化服務(wù)。九臺區(qū)就業(yè)服務(wù)局不斷創(chuàng)新工作思路,開辟微信平臺服務(wù),只要求職者掃一下二維碼,就業(yè)局就免費(fèi)幫您找到理想的工作。
(三)開展用工調(diào)查,摸清企業(yè)需求。
為了了解企業(yè)在服務(wù)和用工方面的需求,我們強(qiáng)化了企業(yè)調(diào)查工作,“春風(fēng)行動”前期開展了20xx年企業(yè)用工情況調(diào)查,了解企業(yè)用工需求,為“春風(fēng)行動”活動做好準(zhǔn)備。活動期間,工作人員通過走訪、電話訪談等形式不定期地對企業(yè)的用工情況進(jìn)行持續(xù)調(diào)查,掌握企業(yè)招聘的整體招聘情況和服務(wù)需求,從而為有針對性地開展招聘活動打下基礎(chǔ)。
(四)精心組織,多樣化搭建供需平臺。
今年我們創(chuàng)新招聘形式,把招聘會直接開到企業(yè)和求職者有需求的地方,抓住用工高峰時期,把招聘會直接開到企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、屯當(dāng)中,截止目前共舉辦6場招聘會,共組織82家企業(yè),最后共有1503人與企業(yè)達(dá)成協(xié)議。
下一步,我們將以“春風(fēng)行動”為契機(jī),繼續(xù)強(qiáng)化以人為本的服務(wù)理念,不斷提高就業(yè)服務(wù)質(zhì)量,更好地滿足企業(yè)招聘和求職人員的就業(yè)需求。
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇四
為積極配合20xx年xx縣春風(fēng)行動,關(guān)于就業(yè)工作的新精神,擴(kuò)大國家就業(yè)政策的影響范圍,增強(qiáng)勞動者就業(yè)的自覺自主性,積極促進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè),同時也為滿足xx縣各類企業(yè)的用工需要,促進(jìn)xx縣域經(jīng)濟(jì)又快又好地發(fā)展。xx鄉(xiāng)勞動保障事務(wù)所按照xx縣委、縣政府的有關(guān)文件精神,第一時間制定工作目標(biāo)、劃分工作任務(wù)。具體工作開展情況現(xiàn)總結(jié)如下:
上級部門的相關(guān)政策,就是風(fēng)向標(biāo)。有關(guān)春風(fēng)行動的相關(guān)政策,為我們明確了春風(fēng)行動的工作任務(wù)及工作目標(biāo)。深入透徹地學(xué)習(xí)和理解有關(guān)春風(fēng)行動的政策文件,使我們能夠樹立正確的為民服務(wù)意識,便于工作高效地開展與實(shí)施??h人力資源和社會保障局下發(fā)20xx年春風(fēng)行動文件后,我所立即行動,組織工作人員學(xué)習(xí)有關(guān)春風(fēng)行動的文件精神,通過互聯(lián)網(wǎng)了解更多有關(guān)春風(fēng)行動的政策文件,并學(xué)習(xí)其他地區(qū)關(guān)于開展春風(fēng)行動的各種舉措。
有效的宣傳機(jī)制是做好就業(yè)工作,提升就業(yè)質(zhì)量,增強(qiáng)勞動者滿意度的前提。就業(yè)工作宣傳的重點(diǎn)在于傳遞就業(yè)信息,引導(dǎo)勞動者尋找適合自己的工作崗位,增強(qiáng)勞動者對崗位和企業(yè)的認(rèn)同度,促進(jìn)勞動力有效就業(yè)。此時正值歲末年初,大多數(shù)在外務(wù)工的農(nóng)民工已經(jīng)返鄉(xiāng),借此機(jī)會,我所首先積極主動聯(lián)系各村文書,將縣就業(yè)服務(wù)管理中心印制的《xx縣企業(yè)用工信息》表張貼在各村的村務(wù)公開欄、交通樞紐節(jié)點(diǎn)及市場集中點(diǎn)等場所,同時利用各村級廣播系統(tǒng)向廣大農(nóng)民群眾播報就業(yè)信息,力求就業(yè)信息能夠及時有效地傳遞給有需要的群眾;其次,我所同各村主要負(fù)責(zé)人密切配合,了解各村在外務(wù)工人員的工作地點(diǎn)、工作報酬、工作性質(zhì)等相關(guān)信息,調(diào)查走訪有在本地就業(yè)意向的'農(nóng)民工,重點(diǎn)介紹此次春風(fēng)行動中用工企業(yè)的企業(yè)概況、員工工資、福利待遇等信息,幫助其與用工企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向。
建立可持續(xù)的宣傳機(jī)制,可以更好地服務(wù)于農(nóng)民工就業(yè)工作。為此我所專門安排工作人員負(fù)責(zé)接受群眾的現(xiàn)場咨詢和電話咨詢,對群眾有疑問的地方,我們會不厭其煩、耐心細(xì)致地給予解答,直到群眾明白為止,此舉得到廣大人民群眾的好評。
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇五
為促進(jìn)農(nóng)村勞動者轉(zhuǎn)移就業(yè),滿足企業(yè)和各類單位用人需求,做好城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員幫扶工作,更好地滿足20xx年春節(jié)前后進(jìn)城務(wù)工人員就業(yè)需求和企業(yè)用功需要,根據(jù)《關(guān)于開展金川區(qū)20xx年春風(fēng)行動的通知》(金區(qū)人社發(fā)〔20xx〕13號)的文件要求,社區(qū)結(jié)合實(shí)際,開展了以“搭建供需平臺促進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)”為主題的“春風(fēng)行動”就業(yè)服務(wù)專項活動,現(xiàn)將昌泰里社區(qū)開展“春風(fēng)行動”活動情況總結(jié)如下:
為了營造良好的社會氛圍,能讓轄區(qū)富余勞動力了解到就業(yè)服務(wù)政策、知道求職門路、掌握務(wù)工常識,提高富余勞動力參加就業(yè)的積極性,社區(qū)勞動保障所在轄區(qū)范圍內(nèi)大力開展了“春風(fēng)行動”宣傳工作。一是通過短信群發(fā)、qq、微信等平臺宣傳金川區(qū)的就業(yè)再就業(yè)扶持政策,特別是有關(guān)就業(yè)創(chuàng)業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)以及公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為失業(yè)人員提供免費(fèi)培訓(xùn)的政策,廣泛發(fā)放宣傳資料,通過強(qiáng)有力的宣傳促進(jìn)就業(yè)優(yōu)惠政策。二是利用張貼通知、宣傳欄、懸掛橫幅、入戶宣傳政策等多種有效形式強(qiáng)化宣傳力度。三是3月17日上午,昌泰里社區(qū)利用發(fā)放紀(jì)念品為契機(jī),在社區(qū)舉辦了“春風(fēng)行動”宣傳活動?;顒舆^程中,工作人員耐心的回答了居民提出的相關(guān)問題,并發(fā)放宣傳資料300余份。為“春風(fēng)行動”活動的全面展開營造了良好的氛圍,產(chǎn)生了良好的社會效應(yīng)。
為了引導(dǎo)轄區(qū)富余勞動力有序轉(zhuǎn)移就業(yè),加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)步伐,社區(qū)社會勞動保障事務(wù)所對本轄區(qū)內(nèi)用工單位春季用工情況進(jìn)行摸底入戶調(diào)查,掌握崗位信息,加強(qiáng)信息引導(dǎo)。并舉辦招聘會,為轄區(qū)失業(yè)人員搭建就業(yè)平臺,免費(fèi)提供用工信息、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹和政策咨詢等服務(wù)。參加本次活動的轄區(qū)用工單位共有10家,提供用工崗位信息40條,簽訂職業(yè)技能培訓(xùn)意向15人,發(fā)放“春風(fēng)行動”一冊通、“春風(fēng)行動”用工信息等宣傳資料200余份。
就業(yè)是民生之本?;仡櫋按猴L(fēng)行動”就業(yè)服務(wù)專項活動的開展,我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),努力探索就業(yè)和促進(jìn)就業(yè)的有效途徑。希望通過舉辦專場招聘會,開展送政策、送崗位、送信息、送服務(wù)活動,及免費(fèi)信息咨詢、求職登記、職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)培訓(xùn),為農(nóng)民工、城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、大中專技校畢業(yè)生再就業(yè)提供實(shí)實(shí)在在的服務(wù)。
今年,昌泰里社區(qū)決心以這次活動為契機(jī),進(jìn)一步強(qiáng)化人本服務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量,完善和落實(shí)促進(jìn)再就業(yè)的各項政策措施,形成“春風(fēng)行動”制度化,建立促進(jìn)就業(yè)的成效機(jī)制。
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇六
根據(jù)市人力資源和社會保障局《關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動的通知》(洪人社字〔20xx〕582號)的有關(guān)要求,切實(shí)幫助廣大農(nóng)民工在家鄉(xiāng)就業(yè)和就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)人員盡早落實(shí)就業(yè)崗位,有效緩解企業(yè)“招工難”問題,我中心于20xx年1月31日至2月25日開展了以“搭建勞務(wù)對接平臺,幫您盡早實(shí)現(xiàn)就業(yè)”為主題的“春風(fēng)行動”。
春風(fēng)行動期間,我中心共向求職人員免費(fèi)發(fā)放520張“春風(fēng)卡”、670張“就業(yè)政策援助卡”;為300多名求職人員提供了就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)素質(zhì)測評;共舉辦了6場大型招聘會,組織了436家招聘單位進(jìn)場,累計提供崗位27250個,現(xiàn)場報名應(yīng)聘5162人次,2121人與招聘單位達(dá)成錄用意向,698人被招聘單位現(xiàn)場錄用。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),精心部署安排。
為確保“春風(fēng)行動”各項工作順利開展,中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視,專門成立了“春風(fēng)行動”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂活動方案,明確由中心主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)全面協(xié)調(diào),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)落實(shí)。形成了分工明確,相互配合,齊抓共管的良好格局,從而在領(lǐng)導(dǎo)組織上保障了活動的有力推進(jìn)。
(二)注重輿論宣傳,營造活動氛圍。
一是在《江南都市報》上發(fā)布招聘會公告;二是以滾動字幕的形式于黃金時段在江西電視臺對招聘活動進(jìn)行廣而告之;三是在市區(qū)各大路口紅綠燈led屏上發(fā)布招聘會訊息;四是通過群發(fā)短信的方式發(fā)布招聘會消息;五是在南昌就業(yè)網(wǎng)及企業(yè)qq群、校園qq群中上傳招聘會信息;六是在全市各個社區(qū)宣傳欄張貼招聘會宣傳海報。切實(shí)做到“報紙有文字,電視有畫面,屏上有信息,網(wǎng)上有專欄”,有效擴(kuò)大了“春風(fēng)行動”的宣傳覆蓋面,讓市民及來昌外地務(wù)工人員可以從多種途徑了解到此次活動的訊息、地址和聯(lián)系方式,極大地方便他們通過公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)獲得免費(fèi)的公共就業(yè)服務(wù)。
(三)深入基層,主動服務(wù)。
為及時掌握企業(yè)的用工動態(tài),中心成立了四支小分隊,中心領(lǐng)導(dǎo)親自率隊深入企業(yè)進(jìn)行走訪,對企業(yè)的用工數(shù)量、用工結(jié)構(gòu)、用工時間進(jìn)行了排摸,搜集了一批空崗信息。對工業(yè)園區(qū)企業(yè)存在的招工難問題,引導(dǎo)企業(yè)根據(jù)人力資源市場供求和自身經(jīng)營狀況合理確定薪酬待遇,提高了招聘的成功率。
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇七
為進(jìn)一步做好就業(yè)援助工作,認(rèn)真貫徹省人力資源和社會保障廳《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會保障部、中國殘疾人聯(lián)合會〈關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知〉的通知》文件精神,按照泰安市勞動局關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動通知精神,祝陽鎮(zhèn)于元旦、春節(jié)期間組織開展了以“實(shí)現(xiàn)就業(yè),穩(wěn)定就業(yè),我們真情相助”為主題的就業(yè)援助月活動?;顒娱_展以來,全鎮(zhèn)就業(yè)再就業(yè)政策咨詢500多人次,發(fā)放政策宣傳資料5000多份,家訪援助對象50多人并為其制定服務(wù)計劃書;幫扶35人就業(yè)困難對象實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),其中幫助8戶零就業(yè)家庭中的8名成員找到工作崗位,殘疾人就業(yè)5人。此次活動作為勞動保障部門兩節(jié)期間為失業(yè)人員送溫暖、解難題、辦實(shí)事的重要舉措,受到廣大失業(yè)人員和社會各界的廣泛好評,也有力地促進(jìn)了全鎮(zhèn)就業(yè)再就業(yè)工作。
就業(yè)援助活動突出四方面重點(diǎn),狠抓落實(shí)。
一是抓好宣傳,讓更多的人了解就業(yè)政策。一是重點(diǎn)宣傳《就業(yè)促進(jìn)法》和《勞動合同法》,大力宣傳就業(yè)困難人員援助政策和具體援助措施,并在各街道、社區(qū)、村、人口密集的地方進(jìn)行免費(fèi)發(fā)放,讓廣大社區(qū)居民進(jìn)一步了解就業(yè)援助政策、措施及工作程序等。
二是組織座談會。組織召開了村級勞動保障協(xié)理員、零就業(yè)家庭成員、靈活就業(yè)人員等參加的座談會,對就業(yè)援助月活動的開展情況進(jìn)行了調(diào)查,收集就業(yè)困難群體對援助月活動的看法和要求,促進(jìn)就業(yè)援助月活動的深入開展。
三是勞動保障工作人員采取入戶調(diào)查的方式對就業(yè)困難對象開展家訪活動,上門宣傳各項就業(yè)政策,了解就業(yè)困難對象的基本情況。
二是落實(shí)補(bǔ)貼,讓更多的人享受政策援助。把落實(shí)就業(yè)援助人員的社保補(bǔ)貼、職介補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼和小額擔(dān)保貸款政策,作為今年就業(yè)援助工作的重點(diǎn)和就業(yè)政策落實(shí)的著力點(diǎn)抓緊抓好。一是加大就業(yè)困難人員政策落實(shí)力度。結(jié)合為就業(yè)困難群眾送溫暖活動,開展就業(yè)援助政策落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。二是開發(fā)崗位,讓更多的人找到一份工作。一是鼓勵用人單位吸納。通過組織開展市場調(diào)查,深入企事業(yè)單位收集空崗信息,并及時將供求職信息發(fā)布,為下崗失業(yè)人員提供職業(yè)指導(dǎo)和崗位推薦。勞動保障服務(wù)機(jī)構(gòu)通過組織援助對象參加招聘活動、送崗位到家等有效形式,使援助對象了解崗位信息,幫助他們在援助月期間實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。三是引導(dǎo)自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)。對有創(chuàng)業(yè)愿望的對象,給予政策扶持,積極指導(dǎo)和幫助他們申請小額貸款,幫助解決個體經(jīng)營創(chuàng)辦過程中融資難的問題。
四是開展培訓(xùn),讓更多的人掌握一技之長。制定培訓(xùn)計劃,落實(shí)專項資金,建立責(zé)任制度,組織有培訓(xùn)意愿的下崗失業(yè)人員、進(jìn)城務(wù)工人員參加職業(yè)技能培訓(xùn),特別是應(yīng)用工單位需求組織有針對性的崗前培訓(xùn)。增強(qiáng)其就業(yè)能力和在市場中的競爭能力,努力做到促進(jìn)就業(yè)與穩(wěn)定就業(yè)相互依托,素質(zhì)就業(yè)與開發(fā)崗位同時并舉。
實(shí)際困難開展就業(yè)援助服務(wù)。組織勞動保障協(xié)理員,對援助對象進(jìn)行上門走訪,加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和幫扶,引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,調(diào)整心理狀態(tài),提高市場就業(yè)能力,鼓勵他們自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。同時,加強(qiáng)對就業(yè)困難人員就業(yè)服務(wù)和管理,勞動保障工作平臺對就業(yè)困難人員以實(shí)名制分類建立個人檔案、就業(yè)援助基礎(chǔ)臺帳和數(shù)據(jù)庫,并進(jìn)行一對一幫扶,做到“發(fā)現(xiàn)一戶、認(rèn)定一戶、幫扶一戶、就業(yè)一戶”,切實(shí)做好就業(yè)援助的基礎(chǔ)工作。
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇八
根據(jù)合肥市《關(guān)于印發(fā)合肥市“2011年春風(fēng)行動”專項活動實(shí)施方案的通知》要求,現(xiàn)將廬陽工業(yè)區(qū)組織開展“春風(fēng)行動”有關(guān)情況總結(jié)匯報如下:
一、基本情況
按照區(qū)里的統(tǒng)一部署,工業(yè)區(qū)組織開展了以 “服務(wù)企業(yè)用工,引導(dǎo)就地就業(yè)”為主題“春風(fēng)行動”,重點(diǎn)做好廣泛收集崗位信息、大力宣傳勞動就業(yè)和社會保障政策、多渠道多形式發(fā)布就業(yè)信息、開展多層次多形式的勞務(wù)對接等工作。活動期間,園區(qū)共舉辦20多場各種類型的招聘會,100多轄區(qū)企業(yè)提供1800多個崗位信息,為農(nóng)村勞動者提供免費(fèi)就業(yè)服務(wù)200多人次,免費(fèi)發(fā)放1000份“春風(fēng)卡”,宣傳介紹政策、服務(wù)項目、務(wù)工常識和求職門路;各種渠道幫助農(nóng)村勞動者實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)200人次,幫助農(nóng)民工成功創(chuàng)業(yè)90萬人;組織農(nóng)民工參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)300人,參加技能培訓(xùn)100人;提供維權(quán)服務(wù)和法律援助10人。整個“春風(fēng)行動”達(dá)到了宣傳到位、服務(wù)到位、政策到位、維權(quán)到位的“四個到位”的預(yù)期效果。
二、主要措施
1
于開展2011年春風(fēng)行動的通知》,對“春風(fēng)行動”專項活動的重點(diǎn)服務(wù)對象、工作目標(biāo)、時間安排、工作內(nèi)容等作了明確部署。為切實(shí)加強(qiáng)對“春風(fēng)行動”的領(lǐng)導(dǎo),按照技能培訓(xùn)、就業(yè)服務(wù)、權(quán)益維護(hù) “三位一體”的工作模式,堅持促進(jìn)就近就業(yè)、扶持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、幫扶勞務(wù)輸出“三結(jié)合”的工作思路來制定工作計劃、安排工作步驟、整合工作力量,確保各項工作落到實(shí)處、各項任務(wù)有人負(fù)責(zé)、各個環(huán)節(jié)緊密相扣。同時,加強(qiáng)與工會、婦聯(lián)、共青團(tuán)等溝通聯(lián)系,充分發(fā)揮工會、婦聯(lián)、共青團(tuán)基層組織的作用,積極調(diào)動各類經(jīng)營性職業(yè)中介機(jī)構(gòu)和各類用人單位的積極性?;顒悠陂g,園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)多次進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)和檢查。
(二)廣泛收集用工信息,深入開展就業(yè)需求摸查,及時傳遞用工信息。各級公共就業(yè)(人才)服務(wù)機(jī)構(gòu)深入到招工企業(yè),開展用工情況摸查,收集空崗信息。將在勞動時間、社會保險、工資支付等方面規(guī)范可靠、招工數(shù)量大的用工企業(yè),特別是產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移企業(yè)、招商引資企業(yè)作為重點(diǎn),優(yōu)先推薦和優(yōu)先滿足用工需求。各社區(qū)工作人員深入社區(qū)、企業(yè),了解農(nóng)民工返鄉(xiāng)情況和外出務(wù)工需求。通過人工傳遞、郵政商函、手機(jī)短息、網(wǎng)站窗口、新聞媒體等多種手段及時傳遞崗位信息,做到“報紙上有文字,廣播里有聲音,電視中有圖像、網(wǎng)站上有專欄”,確?!靶畔⑺瓦M(jìn)村、郵件寄給家、短信發(fā)到人”。
2
區(qū)農(nóng)民工就業(yè),組織開展崗位對接和專場招聘活動,幫助農(nóng)村勞動者與企業(yè)實(shí)現(xiàn)供需見面,現(xiàn)場提供就業(yè)政策、維權(quán)指導(dǎo)、務(wù)工常識等咨詢服務(wù)。
三、主要特點(diǎn)
一是舉辦了高規(guī)格的啟動儀式。3月3日,“春風(fēng)行動”啟動儀式于在合肥市廬江路勞動力人才市場舉行,園區(qū)共有47家企業(yè)參加活動,提供800多個就業(yè)崗位,短短一個上午時間共落實(shí)招聘意向人員29人。
二是著力解決部分企業(yè)“招工難”問題。針對部分出現(xiàn)的“招工難”問題,園區(qū)組織開展了專題調(diào)研活動,通過召開專題座談會、開展企業(yè)缺工情況專項統(tǒng)計、進(jìn)行缺工企業(yè)問卷調(diào)查、走訪人力資源市場和分農(nóng)民工等,向區(qū)勞動局匯報有關(guān)情況、工作措施和意見建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。同時,將促進(jìn)農(nóng)民工就地就近就業(yè)作為“春風(fēng)行動”的重點(diǎn),組織開展農(nóng)民工與園區(qū)企業(yè)崗位對接活動,促進(jìn)農(nóng)民工就地就近就業(yè),以緩解當(dāng)?shù)仄髽I(yè)“招工難”問題。
理調(diào)整工資待遇,改善工作和生活條件,增強(qiáng)吸引員工的能力。四是為企業(yè)省內(nèi)跨地區(qū)招工牽線搭橋,簡化手續(xù),提供便利條件。 今年,工業(yè)區(qū)“春風(fēng)行動”雖然取得了明顯成效,但也存在一些問題。一是部分企業(yè)“招工難”問題在一些地方依然存在,二是針對農(nóng)民工的技能培訓(xùn)工作需要進(jìn)一步加強(qiáng),三是園區(qū)就業(yè)服務(wù)體系尚不健全,對農(nóng)村勞動者的就業(yè)服務(wù)還遠(yuǎn)不能適應(yīng)轉(zhuǎn)移就業(yè)和勞務(wù)輸出的需要。下一步,將及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn),努力鞏固活動成果,進(jìn)一步做好以下工作:建立健全農(nóng)民工就業(yè)工作長效機(jī)制,為農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)提供切實(shí)有效的服務(wù);繼續(xù)加大宣傳力度,使黨和政府有關(guān)愛民惠民政策及具體措施家喻戶曉;加強(qiáng)農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn),提高農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)能力和外出適應(yīng)能力;及時了解和掌握轄區(qū)企業(yè)用工需求,認(rèn)真組織開展省內(nèi)勞務(wù)對接活動,促進(jìn)農(nóng)民工就地就近就業(yè)。
合肥廬陽工業(yè)區(qū)管理委員會
2011年4月27日
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇九
今年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我社區(qū)勞動保障站積極立足充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建。堅持貫徹實(shí)施《就業(yè)促進(jìn)法》和各項就業(yè)扶持政策,積極援助就業(yè)困難人員再就業(yè),確保社區(qū)“零就業(yè)”家庭至少有一人就業(yè)。使就業(yè)形勢趨于穩(wěn)定。
20xx年以來,曙光路西社區(qū)對于就業(yè)困難對象,實(shí)施就業(yè)援助工作主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
首先要加強(qiáng)對社區(qū)就業(yè)工作人員的政策培訓(xùn),明確就業(yè)新政策享受的對象、范圍等。社區(qū)經(jīng)常利用重大節(jié)日及板報展板宣傳創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進(jìn)法,靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼,小額擔(dān)保貸款、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療、養(yǎng)老保險等各項惠民新政策。其次要進(jìn)一步加大對各項優(yōu)惠政策的宣傳力度,切實(shí)提高政策透明度和群眾知曉率。只要失業(yè)群體把政策了解清了,才有可能轉(zhuǎn)變他們的就業(yè)觀念和創(chuàng)業(yè)意識。引導(dǎo)他們重新認(rèn)識自我和就業(yè)形勢,自覺走出家門,早日融入社會。
要做好就業(yè)援助工作,首先要做好就業(yè)失業(yè)登記工作,并建立臺帳。對就業(yè)困難群體的家庭、技能、就業(yè)愿望等各個方面都要了如指掌,這樣才能根據(jù)不同的對象進(jìn)行就業(yè)援助幫扶。像我社區(qū)失業(yè)人員蘆旭,今年48歲,肢體三級殘疾,父母離異,父親去世,他至今未成家。社區(qū)給他申請了低保,住房補(bǔ)貼,在民政上幫他申請?zhí)乩Ь戎?。社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)還通過熟人介紹,讓他在溫家寨紅水溝給保林建筑公司看工地,包吃住每月800元,使他的生活得以改善。還有下崗失業(yè)人員劉寶成夫婦,孩子還在上大學(xué)。社區(qū)得知這一情況后,及時幫他申請低保,并多處為他推薦就業(yè)崗位;因他是曙光照相館下崗的,妻子劉萍是曙光彩印公司下崗的,社區(qū)多次與曙光照相館現(xiàn)在的承包人聯(lián)系,安排劉萍在曙光照相館打工。因劉寶成年齡偏大,又無技能,社區(qū)介紹他在經(jīng)一路步行街當(dāng)治安巡邏員,夫妻倆每月也有相對穩(wěn)定的收入。使得孩子能穩(wěn)定的完成學(xué)業(yè)。還有失業(yè)人員李俊英,女,今年44歲,離異,孩子上大學(xué),生活困難,社區(qū)為她申請低保,并為她兒子申請困難助學(xué)金。通過社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)介紹,現(xiàn)在華通給別人賣服裝打工,每月也有固定收入。社區(qū)還為就業(yè)困難家庭徐金霞,現(xiàn)經(jīng)社區(qū)介紹在華通給別人賣電器打工,丈夫王寶江給別人開出租車,使這個家庭脫離了零就業(yè)。我社區(qū)殘疾人韓寶龍,今年22歲,至小小兒麻痹后遺癥,肢體三級殘疾,但精通電腦,社區(qū)曾介紹他在廣告公司打工,因貪玩被解聘。后來社區(qū)又介紹他去“蟲蟲網(wǎng)吧”當(dāng)網(wǎng)管,介紹其父親韓計劃在網(wǎng)吧看門兼公衛(wèi),父子兩相互有個照應(yīng),同時還可以監(jiān)管他兒子韓寶龍。社區(qū)還為其他就業(yè)困難對象提供就業(yè)援助,幫助他們實(shí)現(xiàn)就業(yè)。同時社區(qū)還保證登記失業(yè)人員及時享受到就業(yè)優(yōu)惠政策。其次是要個性服務(wù),就是要根據(jù)就業(yè)援助對象實(shí)際情況設(shè)計援助方案,并提供對應(yīng)的政策咨詢和職業(yè)培訓(xùn)及崗位信息,幫助就業(yè)困難人員盡快有效穩(wěn)定就業(yè)。多渠道幫助就業(yè)困難人員在本轄區(qū)以外實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
為了幫扶我轄區(qū)就業(yè)困難人員再就業(yè),我社區(qū)聯(lián)合駐街單位,如玉容火鍋店、川江號子火鍋食府、向陽烤鴨店、寶雞大酒店、210窗簾城、原百貨大樓“集緣福”服裝城、華通商廈等,都安排有我們的下崗失業(yè)人員在此就業(yè)。社區(qū)干部還利用親朋好友的力量,多渠道分門別類進(jìn)行幫扶。對有特長、有技能的失業(yè)人員鼓勵從事個體經(jīng)營或進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè);對年齡大、無技能的失業(yè)人員鼓勵在家政、保潔、看護(hù)等公益崗位上實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。社區(qū)還開發(fā)保潔、巡邏、家電維修、物業(yè)管理等社區(qū)公益性崗位。
我社區(qū)對年紀(jì)輕、無技能的人員鼓勵參加各類免費(fèi)技能培訓(xùn),以拓寬就業(yè)途徑。20xx年6---9月,社區(qū)先后組織35人參加免費(fèi)電腦培訓(xùn)。15人參加(就業(yè))創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。掌握一技之長,以拓寬就業(yè)途徑。并鼓勵從事個體經(jīng)營或進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)。
社區(qū)要細(xì)化工作措施,對動態(tài)出現(xiàn)的零就業(yè)家庭做到產(chǎn)生一戶,援助一戶,脫零一戶,穩(wěn)定一戶,同時,全面建立零就業(yè)家庭及困難群體實(shí)名制就業(yè)援助制度,切實(shí)做好困難群體就業(yè)工作動態(tài)管理,更好的幫助他們實(shí)現(xiàn)就業(yè)。社區(qū)對下崗失業(yè)人員進(jìn)行政策幫扶,協(xié)助推薦自主創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款7人,其中(復(fù)轉(zhuǎn)軍1人、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)小額貸款1人,二期申請貸款3人)。同時,社區(qū)協(xié)助辦理靈活就業(yè)人員社會保險補(bǔ)貼,享受低保殘疾人的居民養(yǎng)老保險補(bǔ)貼等。及時落實(shí)了對就業(yè)困難人員再就業(yè)的扶持政策,使就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。
通過不斷的努力,我社區(qū)在充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建方面不斷積累經(jīng)驗(yàn),特別是多渠道對就業(yè)困難人員實(shí)施就業(yè)(創(chuàng)業(yè))援助,社區(qū)加大公益性崗位的開發(fā)。今后我們一定要同心協(xié)力,扎實(shí)工作,全力做好就業(yè)援助工作,全面推進(jìn)我市就業(yè)工作再上新臺階,為推動我市經(jīng)濟(jì)社會建設(shè),維持就業(yè)形勢穩(wěn)定做出新的貢獻(xiàn)。
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇十
為深入開展20xx年“春風(fēng)行動”,幫助轄區(qū)各類未就業(yè)人員就業(yè),近日,湘潭市岳塘區(qū)五里堆街道向陽社區(qū)開展“春風(fēng)行動”宣傳活動。
據(jù)悉,1月14日至3月31日,湘潭市將開展主題為“春風(fēng)十里送崗來,職入家門促就業(yè)”的20xx年“春風(fēng)行動”系列線上線下招聘活動。為了讓居民了解到招聘會的相關(guān)信息,社區(qū)充分利用社區(qū)宣傳欄、電子顯示屏、居民微信群等平臺第一時間發(fā)布消息,讓居民及時了解招聘信息。同時,針對轄區(qū)就業(yè)困難人員、登記失業(yè)人員、最低生活保障家庭中有勞動能力并處于失業(yè)狀態(tài)的人員,以及困難家庭離校未就業(yè)畢業(yè)生等群體,社區(qū)工作人員通過上門走訪、電話聯(lián)系、發(fā)放宣傳資料,確保失業(yè)群體及時掌握最新的就業(yè)信息。
截至目前,社區(qū)已上門走訪、電話聯(lián)系轄區(qū)80余位失業(yè)人員,發(fā)放宣傳資料150余份。下一步,社區(qū)將通過更多形式的宣傳發(fā)動,讓轄區(qū)更多有需求的`居民能及時全面了解招聘信息。
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇十一
為進(jìn)一步推動農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè),增加農(nóng)民收入,縣人力資源和社會保障局在總結(jié)過去幾年工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,緊緊圍繞農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移這個中心,以“搭建勞務(wù)對接平臺,幫您盡早實(shí)現(xiàn)就業(yè)”為主題,密切聯(lián)合婦聯(lián)、工會等部門,在全縣范圍內(nèi)深入開展“春風(fēng)行動”,并取得了一定成效。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),精心安排部署。
為切實(shí)做好“春風(fēng)行動”工作,為進(jìn)城務(wù)工者搭建更好的服務(wù)平臺,成立了由縣人力資源和社會保障局為牽頭單位,以縣婦聯(lián)、縣工會等單位為成員的“春風(fēng)行動”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,及時召開了專門會議,制定了春風(fēng)行動的具體活動方案,明確了工作任務(wù),提出了工作要求,形成了齊抓共管、多方聯(lián)動的工作格局和職責(zé)明確、任務(wù)到人的工作機(jī)制,為此次“春風(fēng)行動”的開展奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
(二)狠抓政策宣傳,營造社會氛圍。
充分利用電視臺等媒體資源進(jìn)行政策宣傳,積極發(fā)揮各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障站的作用,將宣傳重心下移,以村為陣地,開展上門入戶宣傳;在各單位抽調(diào)工作人員組成宣傳小組,在城鄉(xiāng)集會上設(shè)立咨詢臺,大量發(fā)放“春風(fēng)行動”、“農(nóng)民工維權(quán)手冊”等宣傳材料,現(xiàn)場為農(nóng)民工解疑釋惑。通過多層次、多形式的政策宣傳,營造了積極的就業(yè)氛圍。
(三)積極開展本縣企業(yè)用工情況和農(nóng)村富余勞動力調(diào)查工作。為解決部分縣域企業(yè)結(jié)構(gòu)性缺工問題,年初對全縣企業(yè)的用工情況進(jìn)行了一次摸底調(diào)查。通過對__多家企業(yè)的調(diào)查了解,初步掌握了部分企業(yè)的缺工原因及數(shù)量;20__年3月開始,對全縣農(nóng)村富余勞動力進(jìn)行了系統(tǒng)的調(diào)查統(tǒng)計工作,并與縣民政局、殘聯(lián)、總工會、水庫移民局、各鎮(zhèn)、村委等聯(lián)合,對全縣的就業(yè)困難人員進(jìn)行調(diào)查,了解他們的就業(yè)意愿,技能培訓(xùn)要求等。通過對企業(yè)和農(nóng)民工的摸底調(diào)查,掌握了企業(yè)用工和全縣農(nóng)村勞動力的基本情況,從而為全年有針對性地開展農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇十二
國家稅務(wù)局啟動“便民辦稅春風(fēng)行動”(以下簡稱春風(fēng)行動)以來,第三直屬稅務(wù)分局積極響應(yīng),迅速行動;以總局實(shí)施教育實(shí)踐活動“扎根工程”為指引,結(jié)合我市出口退稅業(yè)務(wù)的實(shí)際情況,緊緊圍繞“最大限度便利納稅人、最大限度規(guī)范稅務(wù)人”的宗旨,全方位開展市局關(guān)于三項清理簡并,三項清單公布,以及首責(zé)、減負(fù)、增效的重要行動內(nèi)容。現(xiàn)將以上活動的執(zhí)行情況匯報如下。
(一)嚴(yán)格執(zhí)行行政審批事項相關(guān)規(guī)定,并以《國家稅務(wù)總局關(guān)于公開行政審批事項等相關(guān)工作的公告》(20xx年第10號)為指導(dǎo),對全市涉及進(jìn)出口稅收行政審批事項的具體情況進(jìn)行了清理。目前相關(guān)工作完全依照國務(wù)院許可的行政審批框架下執(zhí)行,其中總局公布的17項非行政許可審批項目也按照一年過度期的計劃進(jìn)行逐步簡并,目前不存在變相審批或超越清單范圍審批的情況。
(二)認(rèn)真落實(shí)進(jìn)戶執(zhí)法的規(guī)范和清理,嚴(yán)格執(zhí)行《國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布第二批取消進(jìn)戶執(zhí)法項目清單的公告》(20xx年第15號)的要求,分別清理了涉及出口退稅的3項入戶檢查,具體包括:涉及出口退稅審核中特別關(guān)注信息(國稅函〔20xx〕65號)、出口退稅審核中第一批特別關(guān)注信息(國稅函〔20xx〕143號)、以農(nóng)產(chǎn)品為主要原料生產(chǎn)的出口貨物出口退稅的入戶核實(shí)(國稅函〔20xx〕685號)。在清理過程中編制了《實(shí)地核查登記備案表》和《實(shí)地核查企業(yè)反饋單》,進(jìn)一步規(guī)范了入戶執(zhí)法的標(biāo)準(zhǔn)和要求,在防范和打擊騙稅風(fēng)險的基礎(chǔ)上,保護(hù)好納稅人的合法權(quán)益,杜絕多頭執(zhí)法問題的發(fā)生。
(三)深入貫徹《國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布取消簡并涉稅文書報表的公告》(20xx年第21號)的要求,取消了原《免稅出口貨物勞務(wù)明細(xì)表》(國家稅務(wù)總局公告20xx年第12號)的申報要求。并積極聯(lián)系市局貨勞處共同商討政策變化帶來的管理模式的改變,做好出口免稅業(yè)務(wù)的征退稅銜接工作。
在開展春風(fēng)行動的過程中,我局不以文件要求的規(guī)定動作為局限,在深入剖析北京外貿(mào)出口啞鈴型經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,實(shí)施兩項管理辦法,將減負(fù)、增效的行動理念貫穿于出口退免稅管理的實(shí)踐,在打擊和防范騙稅風(fēng)險基礎(chǔ)上,不斷拓展春風(fēng)行動的特色內(nèi)容。
北京外貿(mào)出口啞鈴型經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)特點(diǎn)是由首都經(jīng)濟(jì)中心地位及內(nèi)陸地理區(qū)位共同作用產(chǎn)生的結(jié)果。一方面集中了央企級別的重量級走出去外貿(mào)企業(yè);另一方面依托國際化都市的小微出口企業(yè)群體發(fā)展活躍。據(jù)此,我局有針對性地實(shí)施兩項管理辦法,一是分級分類管理辦法,一是快捷服務(wù)管理辦法;實(shí)現(xiàn)了出口退稅提速和剎車的雙向調(diào)節(jié)功能,科學(xué)化管理職能,讓減負(fù)、增效的舉措落在實(shí)處。
狠抓退稅質(zhì)效,將出口退稅管理疑點(diǎn)信息化、制度化,建立分類分級管理辦法。在原有“出口退稅辦公流程管理系統(tǒng)”的基礎(chǔ)上優(yōu)化、提升為“出口退(免)稅審核審批流程管理系統(tǒng)”,詳細(xì)記錄每條申報數(shù)據(jù)從接單到辦理退庫的全過程,分級分類反映疑點(diǎn)問題滯留的狀態(tài),以及關(guān)聯(lián)崗位的處理進(jìn)度,以系統(tǒng)管人、以制度管人,最大限度規(guī)范稅務(wù)人員的工作標(biāo)準(zhǔn)和要求。
出口退(免)稅分類分級管理辦法的推行,既清理了長期未辦結(jié)的企業(yè)申報,也將退(免)稅辦結(jié)率維持在較低的正常水平。管理辦法推行前,共遺留了20xx、20xx兩年度20xx個申報批次,涉及應(yīng)退稅額6。3億元的長期未辦結(jié)業(yè)務(wù)。管理辦法推行至今,日常保持有223批次,應(yīng)退稅額5333萬元的未辦結(jié)企業(yè)申報,審核辦結(jié)率達(dá)99。71%,疑點(diǎn)問題分類分級管理效果得到了進(jìn)一步體現(xiàn)?!皩徍宿k理平均用時”也由此前的每批次67天,縮短到目前的每批次25天。
出口企業(yè)快捷服務(wù)管理辦法是市國稅局與市商務(wù)委共同推行的加快出口退稅進(jìn)度的重要舉措。對享受快捷服務(wù)的外貿(mào)型企業(yè),實(shí)施10個工作日內(nèi)完成出口退(免)稅審核審批,對享受快捷服務(wù)的生產(chǎn)型企業(yè),實(shí)現(xiàn)當(dāng)月申報,當(dāng)月審核審批。
為進(jìn)一步完善快捷服務(wù)管理辦法,我局從出口企業(yè)遵從管理著手,強(qiáng)化企業(yè)退稅風(fēng)險內(nèi)控。聯(lián)合安永會計師事務(wù)所財稅專家以風(fēng)險管理為核心,借鑒國內(nèi)、外企業(yè)內(nèi)控管理的理論和方法,共同擬定了《企業(yè)出口退(免)稅稅務(wù)風(fēng)險內(nèi)部控制指南》,該《指南》與國際上通用的coso管理接軌,包含了5方面17大項,為企業(yè)進(jìn)行內(nèi)控管理指明了方向。
快捷服務(wù)措施推行后,退稅周期明顯縮短,直接降低了企業(yè)經(jīng)營成本,有力支持了全市出口企業(yè)發(fā)展。20xx年北京國稅累計辦理出口退稅216億元。其中74戶快捷服務(wù)企業(yè)的出口退稅總量達(dá)102。7億元,占全市出口退稅額的比例為47。5%,基本實(shí)現(xiàn)了全市一半外貿(mào)出口10天內(nèi)退稅。
急納稅人所急,辦納稅人所需。開展多渠道,多形式的業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和政策咨詢工作,以“九項內(nèi)容”全面貼合春風(fēng)行動為納稅人服務(wù)的宗旨。
(一)根據(jù)總局首問責(zé)任制要求,及時發(fā)布更新《致納稅人的一封信》,統(tǒng)一告知,統(tǒng)一規(guī)范辦稅流程和標(biāo)準(zhǔn)。
(二)根據(jù)總局相關(guān)政策管理要求,及時擬定并發(fā)布《出口退(免)稅憑證無電子信息申報須知》、《北京市國家稅務(wù)局關(guān)于出口退(免)稅逾期申報有關(guān)問題的公告》等通知公告,幫助企業(yè)迅速響應(yīng)政策變化,順利度過政策調(diào)整期。
(三)積極拓展網(wǎng)上申報服務(wù)平臺的使用范圍,著手開發(fā)單證申報、生產(chǎn)企業(yè)免抵退稅申報的相關(guān)應(yīng)用,有效減少企業(yè)往返稅務(wù)機(jī)關(guān)次數(shù)。
(四)加強(qiáng)內(nèi)、外網(wǎng)站建設(shè),增設(shè)了“退稅率文庫”、“退稅政策解讀”、“退稅指南”、“網(wǎng)上申報服務(wù)平臺”、“視頻講堂”等個性化模塊,強(qiáng)化服務(wù)型網(wǎng)站功能。
(五)積極利用信息化宣傳手段,開通了微信服務(wù)平臺“北京國稅出口退稅”,及時發(fā)布退稅政策、關(guān)注退稅熱點(diǎn)、解答納稅人問題。
(六)開展出口退(免)稅業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和培訓(xùn),并將培訓(xùn)課程制作為視頻資料,通過微信、外網(wǎng)等渠道,進(jìn)行常態(tài)化的宣傳輔導(dǎo)。
(七)開展青年文明號創(chuàng)建活動及稅法宣傳月活動,啟動申報高峰期應(yīng)急預(yù)案,增設(shè)窗口審核崗,調(diào)和出口退稅申報周期性峰谷矛盾。
(八)積極解決了數(shù)十項區(qū)、縣局出口退稅部門反映的問題,開展實(shí)地調(diào)研工作,了解實(shí)際情況,解決實(shí)際困難。
(九)多次組織“退稅大講堂”等內(nèi)部業(yè)務(wù)培訓(xùn),以政策、系統(tǒng)、管理為切入點(diǎn),著力提高全員業(yè)務(wù)水平。
(一)根據(jù)市局要求,積極有效地落實(shí)春風(fēng)行動各項內(nèi)容。
(二)根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范涉稅文書報表管理工作的通知》要求,安排一次全市范圍的出口退稅自制文書報表清理工作。
(三)進(jìn)一步梳理非行政許可清單事項,做好過渡期后取消和保留項目的清分管理。
(四)進(jìn)一步規(guī)范全市出口退稅相關(guān)流程和企業(yè)報送資料標(biāo)準(zhǔn),更新退稅指南的各項內(nèi)容。
(五)繼續(xù)開展出口退稅明察暗訪工作,多角度了解出口退稅業(yè)務(wù)的進(jìn)展和問題,賞戒并舉,掃除管理死角。
雖然近兩年外貿(mào)出口形勢嚴(yán)峻,我局出口退(免)稅總量也有所下降。但是在春風(fēng)行動的方針指引下,我局采取的一系列服務(wù)措施,既是退稅流程的優(yōu)化,也是退稅服務(wù)的提速,直接降低了出口企業(yè)的各項成本,切實(shí)體現(xiàn)了以行動為納稅人減負(fù)的目標(biāo)。而其中我局一貫堅持的簡政放權(quán)與風(fēng)險管理并重的退稅政策在營造良性出口企業(yè)生態(tài)環(huán)境中也起到了積極的作用。
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇十三
全面落實(shí)黨中央、國務(wù)院及省委、省政府打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的決策部署,促進(jìn)農(nóng)村勞動力、農(nóng)民工就地就近就業(yè)創(chuàng)業(yè),根據(jù)市人社局的總體要求和統(tǒng)一部署,區(qū)從2月12日至3月15日在全區(qū)范圍內(nèi)組織開展了“春風(fēng)行動”專項活動,積極為進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動者提供就業(yè)服務(wù)。經(jīng)過精心組織規(guī)劃和認(rèn)真實(shí)施,專項活動取得了良好的成效,現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:
一、取得成果。
行動期間,共發(fā)放宣傳資料7311份,組織專場招聘會3次,為7102位居民提供公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),其中女性4145人,組織參加職業(yè)技能培訓(xùn)36人,提供勞動維權(quán)和法律援助9人,實(shí)現(xiàn)縣內(nèi)地就近人數(shù)213人,實(shí)現(xiàn)縣外省內(nèi)轉(zhuǎn)移就業(yè)人數(shù)215人,其中女性130人。
二、行動開展情況。
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視認(rèn)真部署。
根據(jù)文件精神和有關(guān)要求,我局研究擬定了專項活動的通知,成立專項活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確立專人負(fù)責(zé),明確了活動的重點(diǎn),制定了切實(shí)可行的工作目標(biāo),提出了開展活動的重點(diǎn)事項和有關(guān)要求,及時印制文件下發(fā)各社區(qū),制定活動安排表,為開展春風(fēng)行動活動奠定了堅實(shí)基礎(chǔ)。
(二)加強(qiáng)宣傳營造氛圍。
專門開展具體政策法規(guī)和就業(yè)服務(wù)的宣傳。一是通過社區(qū)電子顯示屏、宣傳欄宣傳新的就業(yè)再就業(yè)扶持政策,特別是針對進(jìn)城務(wù)工農(nóng)村勞動者出臺的有關(guān)職業(yè)介紹和職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策以及公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為農(nóng)民工提供免費(fèi)就業(yè)服務(wù)的和措施,營造了良好的社會氛圍。二是采取出板報、掛橫幅等多種方式在社區(qū)等人口密集區(qū)加大對各項就業(yè)政策的宣傳。三是廣泛發(fā)放“春風(fēng)卡”等宣傳資料。充分發(fā)揮社區(qū)網(wǎng)格員的力量,要求大家在各自的網(wǎng)格內(nèi)篩選服務(wù)對象,上門做好政策宣傳和“春風(fēng)卡”的發(fā)放。
(三)服務(wù)到位形式多樣。
各鎮(zhèn)辦社區(qū)通過舉辦專場招聘會、社區(qū)招聘會、送崗位進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村)等方式,因地制宜地創(chuàng)新開展對接活動:2月25日,鎮(zhèn)在春城舉行了“春風(fēng)行動”暨被征地農(nóng)民專場招聘會及相關(guān)宣傳系列活動;2月23日—3月5日,官塘社區(qū)在所屬轄區(qū)內(nèi)的萬達(dá)廣場、菜市場路段及社區(qū)大門口發(fā)放《社會保險法》、《勞動合同法》、“春風(fēng)卡”等宣傳資料;2月20日鷂山社區(qū)在一品江山工地開展“暖心”送政策活動;映湖社區(qū)逐個走訪轄區(qū)企業(yè)—銅冠投資公司、中廈公司等9家單位,上門了解及對接企業(yè)空崗人員信息,將需求情況登記造冊,實(shí)行動態(tài)管理,向企業(yè)宣傳《勞動合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》等法律法規(guī)。2月26日區(qū)舉辦了“2_年春風(fēng)行動”專場招聘會,共60家單位提供了近762個崗位,到會求職者515人,現(xiàn)場達(dá)成就業(yè)意向365人,其中160人成功就業(yè)。
(四)主動出擊傾力維權(quán)。
兩節(jié)期間,我區(qū)共受理處理涉及農(nóng)民工工資信訪投訴案件25起,接待處理來訪投訴50批次,投訴金額2856.54萬元(含工程款),清償農(nóng)民工工資1975.46萬元,涉及1340人,處置包工頭爬樓突發(fā)事件2起,下達(dá)限期改正決定書9份,商請市建工局下達(dá)不良記錄預(yù)先告知書2份,提前退還保證金300萬元,政府墊付農(nóng)民工工資200萬元,農(nóng)民工工資清欠工作總體平穩(wěn)有序,實(shí)現(xiàn)了欠薪案件數(shù)、投訴金額和人數(shù)下降、未發(fā)生重大極端事件的治理目標(biāo),農(nóng)民工工資清欠工作總體平穩(wěn)。
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇十四
工作總結(jié)。
怎么寫?在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展了以“提高就業(yè)技能,服務(wù)就業(yè)創(chuàng)業(yè)”為主題的“春風(fēng)行動”,為更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)不足。下面是本站小編為大家整理20xx年春風(fēng)行動。
的相關(guān)資料,供大家參考!
為培育和踐行社會主義核心價值觀,弘揚(yáng)共同理想、凝聚精神力量、建設(shè)道德風(fēng)尚,根據(jù)《關(guān)于開展“學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣、踐行核心價值觀”海安縣志愿服務(wù)進(jìn)社區(qū)集中行動的通知》(縣文明辦〔20xx〕5號)精神,海安國稅六分局按照縣局要求,深入開展了“便民辦稅、春風(fēng)行動”系列活動,現(xiàn)將活動開展情況小結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,精心組織活動安排。
分局成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由葛乃毅分局長親自擔(dān)任,成員副分局長和各股股長,領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)活動的計劃制定、組織實(shí)施、檢查驗(yàn)收、資料收集、匯總上報等。同時,成立了“海安國稅志愿者”服務(wù)隊。
二、豐富內(nèi)涵、突出主題。
分局注重豐富活動內(nèi)涵,采取多種形式進(jìn)行便民服務(wù)。
一是宣傳解讀稅法。志愿者們利用節(jié)假日為納稅人宣傳稅法知識,告知納稅人稅收咨詢和救濟(jì)途徑96888745,特別是耐心講解小微企業(yè)優(yōu)惠、營改增政策,向納稅人介紹免填單服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、延時服務(wù)等各類便民措施。
二是積極推廣自助辦稅。志愿者們向納稅人介紹自助辦稅的便利性,免費(fèi)發(fā)放的門禁識別卡和自助辦稅系統(tǒng)操作指南,逐一演示操作步驟,引導(dǎo)納稅人從選擇窗口辦稅向網(wǎng)上辦稅、自助柜員機(jī)辦稅轉(zhuǎn)變。志愿者們自行成立維護(hù)小組,輪流值班,確保自助辦稅設(shè)備24小時正常運(yùn)行。
三是引導(dǎo)無紙化辦公。自助區(qū)增設(shè)外網(wǎng)電腦,現(xiàn)場教學(xué),積極引導(dǎo)和鼓勵納稅人使用網(wǎng)上申請功能,特別是小規(guī)模納稅人(含非營改增試點(diǎn)納稅人)和個體建賬戶使用網(wǎng)上辦稅系統(tǒng)發(fā)票代開申請功能,盡可能減少納稅人在窗口的停留時間,切實(shí)提高辦稅效率。
四是落實(shí)便民服務(wù)制度。對納稅人申請的事宜,急納稅人所急,根據(jù)需要主動延長服務(wù)時間,實(shí)行延時服務(wù);工作日下班時間納稅人仍未辦完有關(guān)涉稅事宜的,工作人員必須為其辦理完畢后方能下班,不以任何理由催促納稅人離開,更不拒絕為納稅人辦理有關(guān)涉稅事宜。另外,根據(jù)納稅人的規(guī)模、特點(diǎn)、不同需求和特殊情況,實(shí)行全程服務(wù)、預(yù)約服務(wù)等,完善對重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)稅源和弱勢群體、特殊群體等納稅人的辦稅服務(wù)措施,急事即辦,特事特辦,以實(shí)際行動讓納稅人感受到便民辦稅的溫暖。
三、積極總結(jié)、鞏固成效。
本次活動的深入開展,達(dá)到了預(yù)期效果。分局將借此機(jī)會,制定“便民辦稅、春風(fēng)行動”長期規(guī)劃,確?!皩W(xué)習(xí)雷鋒好榜樣、踐行核心價值觀”海安縣志愿服務(wù)進(jìn)社區(qū)集中行動常態(tài)化、制度化,使之成為國稅六分局為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要途徑,為納稅人提供更便捷、高效、文明的納稅服務(wù)。
為了進(jìn)一步改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境,加強(qiáng)對進(jìn)城求職農(nóng)村勞動者的就業(yè)服務(wù),按照湖南省人力資源和社會保障廳、湖南省總工會、湖南省婦聯(lián)《關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動的通知》(湘人社函(20xx)12號)文件精神,進(jìn)一步做好公共就業(yè)服務(wù)工作,搭建求職用工對接平臺,推動農(nóng)村勞動力有序轉(zhuǎn)移就業(yè),結(jié)合精準(zhǔn)扶貧工作要求,2月19日,臨湘市人力資源和社會保障局、市婦聯(lián)、市總工會、團(tuán)市委和市殘聯(lián)聯(lián)合在人社局廣場開展了搭建供需平臺,真情幫扶相助,促進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)為主題的春風(fēng)行動。
一、基本情況。
截止目前,全市免費(fèi)發(fā)放“春風(fēng)卡”等宣傳材料4000多份,發(fā)放婦女維權(quán)資料1000多份,組織專場招聘活動1次。提供免費(fèi)服務(wù)人數(shù)20xx余人次,其中女性1328人;本地企業(yè)吸納農(nóng)村勞動者就業(yè)人數(shù)684人,其中女性286人;跨地區(qū)有組織勞務(wù)輸出成功30人,其中女性17人;自主創(chuàng)業(yè)成功女性12人,其中農(nóng)村婦女7人;接受創(chuàng)業(yè)服務(wù)人數(shù)25人,其中女性11人;提供勞動維權(quán)服務(wù)和法律援助人461人,其中女性130人;推薦用工規(guī)范誠信企業(yè)10個,推薦誠信服務(wù)機(jī)構(gòu)2個。
二、主要做法。
(一)加強(qiáng)組織,確?;顒禹樌M(jìn)行為切實(shí)開展好“春風(fēng)行動”,使進(jìn)城求職農(nóng)村勞動者得到及時有效的就業(yè)服務(wù),臨湘市下發(fā)了《關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動的通知》,對開展“春風(fēng)行動”的主旨、主要內(nèi)容、時間安排都作出了明確的安排部署和要求。召開了20xx年春風(fēng)行動工作前期籌備會議,成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),完善了工作制度,設(shè)立了舉報電話,做到了組織落實(shí),任務(wù)明確,措施具體,確保各項工作落到實(shí)處。
(二)加大輿論宣傳,正確引導(dǎo)就業(yè)2月19日,市人力資源和社會保障局、市婦聯(lián)、市總工會、團(tuán)市委和市殘聯(lián)聯(lián)合在人社局廣場開展了臨湘市春季“就業(yè)援助”“春風(fēng)行動”啟動儀式,市民宗局局長李宗才對全市開展春風(fēng)行動工作進(jìn)行了安排部署,提出了具體要求,局長鄧寒屏作工作表態(tài)講話。為配合“春風(fēng)行動”啟動儀式工作,我會采用各種不同手段,加大宣傳引導(dǎo)工作力度,向進(jìn)城求職農(nóng)村勞動者提供政策咨詢及其相關(guān)信息。一是以“春風(fēng)卡”為宣傳載體,在招聘會現(xiàn)場免費(fèi)發(fā)放,讓進(jìn)城務(wù)工勞動者及時獲得進(jìn)城務(wù)工知識和工作崗位信息,引導(dǎo)他們順利地、正確地求職就業(yè)。二是設(shè)置婦女維權(quán)宣傳咨詢臺,為婦女同胞為期一周的送信息、送政策、送崗位的宣傳活動,發(fā)放女職工權(quán)益保障法、新婚姻法、反家庭暴力法等法律宣傳資料20xx余份。組織全市21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)有就業(yè)意愿婦女1000多人參加。三是通過新聞報刊雜志等方式宣傳,營造活動氛圍。
(三)開發(fā)就業(yè)崗位,幫助實(shí)現(xiàn)就業(yè)在開展“春風(fēng)行動”期間,是外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)的高潮。我會結(jié)合進(jìn)城求職農(nóng)村勞動者的實(shí)際特點(diǎn),集中采集一批合適的就業(yè)崗位,通過開展形式多樣的專場招聘洽談活動,為進(jìn)城求職的農(nóng)村婦女勞動者提供一批有針對性的就業(yè)崗位,幫助她們盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)。據(jù)統(tǒng)計,現(xiàn)場招聘會共設(shè)置60個招聘展位,進(jìn)場招聘的省內(nèi)外用工單位50多家,提供了涵蓋建筑、建材、餐飲服務(wù)、房地產(chǎn)、加工等行業(yè)的近20xx0個就業(yè)崗位。據(jù)統(tǒng)計,當(dāng)天有20xx名求職人員進(jìn)入會場應(yīng)聘,其中女性1129人,經(jīng)過緊張有序的現(xiàn)場洽談交流,當(dāng)場共有684名求職人員與企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向,其中女性286人。為農(nóng)村婦女進(jìn)城就業(yè)開辟了一條綠色通道。
此次活動是市委、市政府高度重視就業(yè)再就業(yè)工作,服務(wù)企業(yè)、服務(wù)社會的一次大型公益性活動,是廣大求職女性一次難得的擇業(yè)機(jī)會,也是企業(yè)招賢納才的良好機(jī)遇。通過為城鄉(xiāng)各類就業(yè)群體和各用人單位搭建相互交流、雙向選擇的服務(wù)平臺,解決企業(yè)節(jié)后用工難題,促進(jìn)困難群體、殘疾人、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和致富增收。通過這種活動,為有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的各類農(nóng)村婦女提供免費(fèi)的政策咨詢、崗位信息及有針對性的就業(yè)服務(wù),促進(jìn)農(nóng)村婦女就近就業(yè);為有技能培訓(xùn)意愿的農(nóng)村婦女提供職業(yè)技能培訓(xùn),享受政策性補(bǔ)貼;為有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村婦女提供創(chuàng)業(yè)項目信息、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、小額擔(dān)保貸款和稅費(fèi)減免等政策扶持;使有維權(quán)需求的女農(nóng)民工能夠獲得維權(quán)支持和法律援助。
國家稅務(wù)局啟動“便民辦稅春風(fēng)行動”(以下簡稱春風(fēng)行動)以來,第三直屬稅務(wù)分局積極響應(yīng),迅速行動;以總局實(shí)施教育實(shí)踐活動“扎根工程”為指引,結(jié)合我市出口退稅業(yè)務(wù)的實(shí)際情況,緊緊圍繞“最大限度便利納稅人、最大限度規(guī)范稅務(wù)人”的宗旨,全方位開展市局關(guān)于三項清理簡并,三項清單公布,以及首責(zé)、減負(fù)、增效的重要行動內(nèi)容。現(xiàn)將以上活動的執(zhí)行情況匯報如下。
(一)嚴(yán)格執(zhí)行行政審批事項相關(guān)規(guī)定,并以《國家稅務(wù)總局關(guān)于公開行政審批事項等相關(guān)工作的公告》(20xx年第10號)為指導(dǎo),對全市涉及進(jìn)出口稅收行政審批事項的具體情況進(jìn)行了清理。目前相關(guān)工作完全依照國務(wù)院許可的行政審批框架下執(zhí)行,其中總局公布的17項非行政許可審批項目也按照一年過度期的計劃進(jìn)行逐步簡并,目前不存在變相審批或超越清單范圍審批的情況。
(二)認(rèn)真落實(shí)進(jìn)戶執(zhí)法的規(guī)范和清理,嚴(yán)格執(zhí)行《國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布第二批取消進(jìn)戶執(zhí)法項目清單的公告》(20xx年第15號)的要求,分別清理了涉及出口退稅的3項入戶檢查,具體包括:涉及出口退稅審核中特別關(guān)注信息(國稅函〔20xx〕65號)、出口退稅審核中第一批特別關(guān)注信息(國稅函〔20xx〕143號)、以農(nóng)產(chǎn)品為主要原料生產(chǎn)的出口貨物出口退稅的入戶核實(shí)(國稅函〔20xx〕685號)。在清理過程中編制了《實(shí)地核查登記備案表》和《實(shí)地核查企業(yè)反饋單》,進(jìn)一步規(guī)范了入戶執(zhí)法的標(biāo)準(zhǔn)和要求,在防范和打擊騙稅風(fēng)險的基礎(chǔ)上,保護(hù)好納稅人的合法權(quán)益,杜絕多頭執(zhí)法問題的發(fā)生。
(三)深入貫徹《國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布取消簡并涉稅文書報表的公告》(20xx年第21號)的要求,取消了原《免稅出口貨物勞務(wù)明細(xì)表》(國家稅務(wù)總局公告20xx年第12號)的申報要求。并積極聯(lián)系市局貨勞處共同商討政策變化帶來的管理模式的改變,做好出口免稅業(yè)務(wù)的征退稅銜接工作。
二、不斷拓展春風(fēng)行動特色內(nèi)容。
在開展春風(fēng)行動的過程中,我局不以文件要求的規(guī)定動作為局限,在深入剖析北京外貿(mào)出口啞鈴型經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,實(shí)施兩項管理辦法,將減負(fù)、增效的行動理念貫穿于出口退免稅管理的實(shí)踐,在打擊和防范騙稅風(fēng)險基礎(chǔ)上,不斷拓展春風(fēng)行動的特色內(nèi)容。
北京外貿(mào)出口啞鈴型經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)特點(diǎn)是由首都經(jīng)濟(jì)中心地位及內(nèi)陸地理區(qū)位共同作用產(chǎn)生的結(jié)果。一方面集中了央企級別的重量級走出去外貿(mào)企業(yè);另一方面依托國際化都市的小微出口企業(yè)群體發(fā)展活躍。據(jù)此,我局有針對性地實(shí)施兩項管理辦法,一是分級分類管理辦法,一是快捷服務(wù)管理辦法;實(shí)現(xiàn)了出口退稅提速和剎車的雙向調(diào)節(jié)功能,科學(xué)化管理職能,讓減負(fù)、增效的舉措落在實(shí)處。
(一)以審核審批信息化系統(tǒng)為手段,大力推行出口退稅分級分類管理辦法。
狠抓退稅質(zhì)效,將出口退稅管理疑點(diǎn)信息化、制度化,建立分類分級管理辦法。在原有“出口退稅辦公流程管理系統(tǒng)”的基礎(chǔ)上優(yōu)化、提升為“出口退(免)稅審核審批流程管理系統(tǒng)”,詳細(xì)記錄每條申報數(shù)據(jù)從接單到辦理退庫的全過程,分級分類反映疑點(diǎn)問題滯留的狀態(tài),以及關(guān)聯(lián)崗位的處理進(jìn)度,以系統(tǒng)管人、以制度管人,最大限度規(guī)范稅務(wù)人員的工作標(biāo)準(zhǔn)和要求。
出口退(免)稅分類分級管理辦法的推行,既清理了長期未辦結(jié)的企業(yè)申報,也將退(免)稅辦結(jié)率維持在較低的正常水平。管理辦法推行前,共遺留了20xx、20xx兩年度20xx個申報批次,涉及應(yīng)退稅額6。3億元的長期未辦結(jié)業(yè)務(wù)。管理辦法推行至今,日常保持有223批次,應(yīng)退稅額5333萬元的未辦結(jié)企業(yè)申報,審核辦結(jié)率達(dá)99。71%,疑點(diǎn)問題分類分級管理效果得到了進(jìn)一步體現(xiàn)?!皩徍宿k理平均用時”也由此前的每批次67天,縮短到目前的每批次25天。
(二)以企業(yè)遵從、內(nèi)控機(jī)制為導(dǎo)向,公開推行出口企業(yè)快捷服務(wù)管理辦法。
出口企業(yè)快捷服務(wù)管理辦法是市國稅局與市商務(wù)委共同推行的加快出口退稅進(jìn)度的重要舉措。對享受快捷服務(wù)的外貿(mào)型企業(yè),實(shí)施10個工作日內(nèi)完成出口退(免)稅審核審批,對享受快捷服務(wù)的生產(chǎn)型企業(yè),實(shí)現(xiàn)當(dāng)月申報,當(dāng)月審核審批。
為進(jìn)一步完善快捷服務(wù)管理辦法,我局從出口企業(yè)遵從管理著手,強(qiáng)化企業(yè)退稅風(fēng)險內(nèi)控。聯(lián)合安永會計師事務(wù)所財稅專家以風(fēng)險管理為核心,借鑒國內(nèi)、外企業(yè)內(nèi)控管理的理論和方法,共同擬定了《企業(yè)出口退(免)稅稅務(wù)風(fēng)險內(nèi)部控制指南》,該《指南》與國際上通用的coso管理接軌,包含了5方面17大項,為企業(yè)進(jìn)行內(nèi)控管理指明了方向。
快捷服務(wù)措施推行后,退稅周期明顯縮短,直接降低了企業(yè)經(jīng)營成本,有力支持了全市出口企業(yè)發(fā)展。20xx年北京國稅累計辦理出口退稅216億元。其中74戶快捷服務(wù)企業(yè)的出口退稅總量達(dá)102.7億元,占全市出口退稅額的比例為47.5%,基本實(shí)現(xiàn)了全市一半外貿(mào)出口10天內(nèi)退稅。
急納稅人所急,辦納稅人所需。開展多渠道,多形式的業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和政策咨詢工作,以“九項內(nèi)容”全面貼合春風(fēng)行動為納稅人服務(wù)的宗旨。
(一)根據(jù)總局首問責(zé)任制要求,及時發(fā)布更新《致納稅人的一封信》,統(tǒng)一告知,統(tǒng)一規(guī)范辦稅流程和標(biāo)準(zhǔn)。
(二)根據(jù)總局相關(guān)政策管理要求,及時擬定并發(fā)布《出口退(免)稅憑證無電子信息申報須知》、《北京市國家稅務(wù)局關(guān)于出口退(免)稅逾期申報有關(guān)問題的公告》等通知公告,幫助企業(yè)迅速響應(yīng)政策變化,順利度過政策調(diào)整期。
(三)積極拓展網(wǎng)上申報服務(wù)平臺的使用范圍,著手開發(fā)單證申報、生產(chǎn)企業(yè)免抵退稅申報的相關(guān)應(yīng)用,有效減少企業(yè)往返稅務(wù)機(jī)關(guān)次數(shù)。
(四)加強(qiáng)內(nèi)、外網(wǎng)站建設(shè),增設(shè)了“退稅率文庫”、“退稅政策解讀”、“退稅指南”、“網(wǎng)上申報服務(wù)平臺”、“視頻講堂”等個性化模塊,強(qiáng)化服務(wù)型網(wǎng)站功能。
(五)積極利用信息化宣傳手段,開通了微信服務(wù)平臺“北京國稅出口退稅”,及時發(fā)布退稅政策、關(guān)注退稅熱點(diǎn)、解答納稅人問題。
(六)開展出口退(免)稅業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和培訓(xùn),并將培訓(xùn)課程制作為視頻資料,通過微信、外網(wǎng)等渠道,進(jìn)行常態(tài)化的宣傳輔導(dǎo)。
(七)開展青年文明號創(chuàng)建活動及稅法宣傳月活動,啟動申報高峰期。
應(yīng)急預(yù)案。
增設(shè)窗口審核崗調(diào)和出口退稅申報周期性峰谷矛盾。
(八)積極解決了數(shù)十項區(qū)、縣局出口退稅部門反映的問題,開展實(shí)地調(diào)研工作,了解實(shí)際情況,解決實(shí)際困難。
(九)多次組織“退稅大講堂”等內(nèi)部業(yè)務(wù)培訓(xùn),以政策、系統(tǒng)、管理為切入點(diǎn),著力提高全員業(yè)務(wù)水平。
四、階段承接春風(fēng)行動下一步工作安排。
(一)根據(jù)市局要求,積極有效地落實(shí)春風(fēng)行動各項內(nèi)容。
(二)根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范涉稅文書報表管理工作的通知》要求,安排一次全市范圍的出口退稅自制文書報表清理工作。
(三)進(jìn)一步梳理非行政許可清單事項,做好過渡期后取消和保留項目的清分管理。
(四)進(jìn)一步規(guī)范全市出口退稅相關(guān)流程和企業(yè)報送資料標(biāo)準(zhǔn),更新退稅指南的各項內(nèi)容。
(五)繼續(xù)開展出口退稅明察暗訪工作,多角度了解出口退稅業(yè)務(wù)的進(jìn)展和問題,賞戒并舉,掃除管理死角。
雖然近兩年外貿(mào)出口形勢嚴(yán)峻,我局出口退(免)稅總量也有所下降。但是在春風(fēng)行動的方針指引下,我局采取的一系列服務(wù)措施,既是退稅流程的優(yōu)化,也是退稅服務(wù)的提速,直接降低了出口企業(yè)的各項成本,切實(shí)體現(xiàn)了以行動為納稅人減負(fù)的目標(biāo)。而其中我局一貫堅持的簡政放權(quán)與風(fēng)險管理并重的退稅政策在營造良性出口企業(yè)生態(tài)環(huán)境中也起到了積極的作用。
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇十五
按照省、市、縣關(guān)于開展20__年春風(fēng)行動的要求和安排,為加快農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移,促進(jìn)返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè),做好城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員幫扶工作,縣婦聯(lián)結(jié)合本縣實(shí)際,與縣人事勞動和社會保障局、縣工業(yè)園區(qū)等部門聯(lián)合開展了20__年春風(fēng)行動暨農(nóng)民工招聘活動。
一、高度重視,充分準(zhǔn)備。
縣婦聯(lián)高度重視此項工作,多次協(xié)助人事勞動和社會保障局聯(lián)系招聘企業(yè),了解企業(yè)所需的工種,在掌握企業(yè)用工信息第一手資料的同時,及時向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)下發(fā)通知,使有意向外出務(wù)工的婦女能及時了解情況,做好應(yīng)聘相關(guān)準(zhǔn)備工作。
二、精心組織,廣泛宣傳。
為確保春風(fēng)行動活動取得良好效果,縣婦聯(lián)協(xié)同相關(guān)部門利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代化媒體的優(yōu)勢,積極開展各類就業(yè)政策宣傳。依托各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村婦聯(lián)廣泛開展宣傳活動,及時發(fā)布各類企業(yè)用工信息。
三、舉辦“春風(fēng)送崗位”暨農(nóng)民工現(xiàn)場招聘會。
與縣人事勞動和社會保障局、縣工業(yè)園區(qū)管委會聯(lián)合舉辦“春風(fēng)送崗位”暨返鄉(xiāng)農(nóng)民工現(xiàn)場招聘會??h婦聯(lián)高度重視,積極發(fā)動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席、村婦委會主任加大宣傳,認(rèn)真組織廣大婦女參加此次招聘會。此次活動,共發(fā)放相關(guān)宣傳資料5000余份,提供56個工作崗位,覆蓋紡織、服飾、技術(shù)管理人員、電焊工等多個工種。此次春風(fēng)送崗位活動得到了廣大農(nóng)民工,尤其是全縣婦女姐妹們的一致好評,大家紛紛表示這是她們新年收到的的禮物。
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇十六
根據(jù)人力資源和社會保障部、全國總工會、團(tuán)中央、全國婦聯(lián)的安排部署,新疆維吾爾自治區(qū)勞動和社會保障廳、總工會、團(tuán)委、婦聯(lián)聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于開展春風(fēng)送崗位活動的通知》(新勞社發(fā)明電8號),對全區(qū)開展2009年“春風(fēng)送崗位”活動進(jìn)行了安排?;顒悠陂g,全區(qū)共計發(fā)放農(nóng)民工務(wù)工指南、“春風(fēng)卡”等政策宣傳材料78.8萬份,組織招聘會320場(次),提供就業(yè)崗位14.8萬個,送崗位下鄉(xiāng)活動提供崗位4.99萬個,為農(nóng)村勞動者免費(fèi)提供職業(yè)介紹7.91萬人(次),通過各種渠道幫助農(nóng)村勞動者實(shí)現(xiàn)就業(yè)3.62萬人,報名參加職業(yè)技能培訓(xùn)2.59萬人。
為了切實(shí)組織開展好這次“春風(fēng)送崗位”活動,自治區(qū)成立了由自治區(qū)勞動保障廳黃鈺副廳長牽頭負(fù)責(zé),自治區(qū)總工會、自治區(qū)總工會、自治區(qū)婦聯(lián)分管領(lǐng)導(dǎo)參加的“春風(fēng)送崗位”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,協(xié)商安排有關(guān)具體事宜。各地、州、市也根據(jù)自治區(qū)的安排,結(jié)合實(shí)際制定了相應(yīng)的,從2月16日到22日同步開展“春風(fēng)送崗位”活動。
2月16日,自治區(qū)勞動和社會保障廳、總工會、團(tuán)委、婦聯(lián)以廣播現(xiàn)場直播的方式,聯(lián)合舉辦自治區(qū)2009年“春風(fēng)送崗位”活動啟動儀式暨新聞發(fā)布會。自治區(qū)勞動保障廳印制了45萬冊維文和漢文宣傳資料,在活動前發(fā)送到各地、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和社區(qū)免費(fèi)向農(nóng)民工發(fā)放。2月17日-18日,自治區(qū)勞動保障廳、總工會、團(tuán)委、婦聯(lián)聯(lián)合在烏魯木齊火車站、長途汽車站、進(jìn)疆列車、人力資源市場等農(nóng)民工聚集地進(jìn)行了大規(guī)模宣傳咨詢。同時,各地州、縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞動保障機(jī)構(gòu)、人力資源市場各級工會、團(tuán)委、婦聯(lián)的基層服務(wù)組織,活動期間通過過街橫幅、標(biāo)語、宣傳欄、板報、傳單等各種形式,廣泛宣傳政策,發(fā)布崗位信息。
為了應(yīng)對經(jīng)濟(jì)形勢變化,促進(jìn)農(nóng)民工就業(yè),按照國家“保增長、保就業(yè)、保穩(wěn)定”的要求,自治區(qū)人民政府制定出臺了《關(guān)于應(yīng)對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢切實(shí)做好企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)有關(guān)問題的通知》(新政辦發(fā)18號),從20xx年到20xx年期間,對在新疆注冊登記的企業(yè),招用戶籍關(guān)系在新疆農(nóng)村的農(nóng)牧民或失地農(nóng)民就業(yè)的,按照農(nóng)民工工資收入的6%給予養(yǎng)老保險補(bǔ)貼,鼓勵新疆企業(yè)招用本地農(nóng)民工。同時,組織引導(dǎo)農(nóng)業(yè)富余勞動力積極參與新疆公路、鐵路、水利、機(jī)場等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),及石油、煤炭、天然氣等礦產(chǎn)資源開發(fā);鼓勵和組織農(nóng)民向農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)、農(nóng)村二三產(chǎn)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)、旅游觀光等優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)和小城鎮(zhèn)建設(shè)、農(nóng)田水利建設(shè)、抗震安居工程、縣域中小企業(yè)等轉(zhuǎn)移就業(yè),力求實(shí)現(xiàn)就近轉(zhuǎn)移就業(yè)。
活動開始前,各地基層公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動保障事務(wù)所和基層服務(wù)組織,普遍開展了摸底調(diào)查和清理整頓人力資源市場活動,共清理取締違法違規(guī)職業(yè)中介7家,向社會公布和推薦了113家誠信職業(yè)中介機(jī)構(gòu)名單?;顒悠陂g,各地公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動保障事務(wù)所、人力資源市場和各級工會、團(tuán)委、婦聯(lián)下屬的基層服務(wù)組織聯(lián)合行動,廣泛開展了“送政策、送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)”下鄉(xiāng)活動??κ驳貐^(qū)發(fā)放“春風(fēng)卡”等政策宣傳材料47118份;送崗下鄉(xiāng)活動提供7575個崗位;組織招聘會24場次;為12389名農(nóng)村勞動者提供免費(fèi)職業(yè)介紹;通過各種渠道幫助農(nóng)村勞動者實(shí)現(xiàn)就業(yè)8780人;組織12634名農(nóng)民工參加了職業(yè)技能培訓(xùn)。各地還開展了援助農(nóng)村困難人員就業(yè)活動,共計援助1500多戶農(nóng)村困難家庭至少實(shí)現(xiàn)有1人轉(zhuǎn)移就業(yè)。
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街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇十七
根據(jù)市人力資源和社會保障局《關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動的通知》(洪人社字〔20xx〕582號)的有關(guān)要求,切實(shí)幫助廣大農(nóng)民工在家鄉(xiāng)就業(yè)和就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)人員盡早落實(shí)就業(yè)崗位,有效緩解企業(yè)“招工難”問題,我中心于20xx年1月31日至2月25日開展了以“搭建勞務(wù)對接平臺,幫您盡早實(shí)現(xiàn)就業(yè)”為主題的“春風(fēng)行動”。
一、活動成效。
春風(fēng)行動期間,我中心共向求職人員免費(fèi)發(fā)放520張“春風(fēng)卡”、670張“就業(yè)政策援助卡”;為300多名求職人員提供了就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)素質(zhì)測評;共舉辦了6場大型招聘會,組織了436家招聘單位進(jìn)場,累計提供崗位27250個,現(xiàn)場報名應(yīng)聘5162人次,2121人與招聘單位達(dá)成錄用意向,698人被招聘單位現(xiàn)場錄用。
二、主要做法。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),精心部署安排。
為確?!按猴L(fēng)行動”各項工作順利開展,中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視,專門成立了“春風(fēng)行動”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂活動方案,明確由中心主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)全面協(xié)調(diào),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)落實(shí)。形成了分工明確,相互配合,齊抓共管的良好格局,從而在領(lǐng)導(dǎo)組織上保障了活動的有力推進(jìn)。
(二)注重輿論宣傳,營造活動氛圍。
一是在《江南都市報》上發(fā)布招聘會公告;二是以滾動字幕的形式于黃金時段在江西電視臺對招聘活動進(jìn)行廣而告之;三是在市區(qū)各大路口紅綠燈led屏上發(fā)布招聘會訊息;四是通過群發(fā)短信的方式發(fā)布招聘會消息;五是在南昌就業(yè)網(wǎng)及企業(yè)qq群、校園qq群中上傳招聘會信息;六是在全市各個社區(qū)宣傳欄張貼招聘會宣傳海報。切實(shí)做到“報紙有文字,電視有畫面,屏上有信息,網(wǎng)上有專欄”,有效擴(kuò)大了“春風(fēng)行動”的宣傳覆蓋面,讓市民及來昌外地務(wù)工人員可以從多種途徑了解到此次活動的訊息、地址和聯(lián)系方式,極大地方便他們通過公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)獲得免費(fèi)的公共就業(yè)服務(wù)。
(三)深入基層,主動服務(wù)。
為及時掌握企業(yè)的用工動態(tài),中心成立了四支小分隊,中心領(lǐng)導(dǎo)親自率隊深入企業(yè)進(jìn)行走訪,對企業(yè)的用工數(shù)量、用工結(jié)構(gòu)、用工時間進(jìn)行了排摸,搜集了一批空崗信息。對工業(yè)園區(qū)企業(yè)存在的招工難問題,引導(dǎo)企業(yè)根據(jù)人力資源市場供求和自身經(jīng)營狀況合理確定薪酬待遇,提高了招聘的成功率。
街道春風(fēng)行動工作活動總結(jié)大全(18篇)篇十八
根據(jù)**市人力資源和社會保障局《關(guān)于開展2017年春風(fēng)行動就業(yè)服務(wù)專項活動的通知》的有關(guān)要求,我區(qū)于1月至3月在全區(qū)開展春風(fēng)行動就業(yè)服務(wù)專項活動,活動圍繞搭建供需平臺,促進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)的主題有序進(jìn)行,現(xiàn)將此項活動的工作情況總結(jié)如下:
一、健全組織,提高社會關(guān)注
在前期準(zhǔn)備期間,為全面落實(shí)此項工作,我局及時成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管局長黃達(dá)任組長,局就管中心負(fù)責(zé)人及街鎮(zhèn)勞動保障所所長為成員,同時制定了**區(qū)春風(fēng)行動就業(yè)服務(wù)專項活動工作方案,明確活動主題、服務(wù)對象及各階段活動內(nèi)容,為活動有序進(jìn)行打下良好的基礎(chǔ)。
為營造良好的社會氛圍和活動,在全區(qū)范圍內(nèi)大力宣傳春風(fēng)行動活動,一是在轄區(qū)內(nèi)人流聚集地張貼《春季民工有序流動工作公告》、懸掛活動宣傳橫幅;二是組織各街鎮(zhèn)勞動保障所開展對本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)春季用工調(diào)查、農(nóng)村務(wù)工人員外出就業(yè)情況調(diào)查、企業(yè)留寧人員調(diào)查、返鄉(xiāng)農(nóng)民節(jié)后就業(yè)需要的調(diào)查,為節(jié)后組織轉(zhuǎn)移就業(yè)做好準(zhǔn)備;三是在區(qū)、街鎮(zhèn)的公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)還專門設(shè)置了民工就業(yè)服務(wù)窗口宣傳春風(fēng)行動活動,提供全方位的政策咨詢和就業(yè)服務(wù),讓進(jìn)城務(wù)工勞動者及時獲得進(jìn)城務(wù)工知識和工作崗位信息,引導(dǎo)他們順利地、正確地求職就業(yè)。
二、認(rèn)真組織活動,做好就業(yè)服務(wù)
開始階段,根據(jù)市局統(tǒng)一布署,我區(qū)分別在年前開始著手摸底調(diào)查,了解企業(yè)春季用工需要情況和返鄉(xiāng)人員情況,并籌集工資標(biāo)準(zhǔn)不低于2000元的各類就業(yè)崗位,在調(diào)查期內(nèi)摸底調(diào)查企業(yè)20家,共有員工1746人,外地員工530人,人均工資3000元/月,相較上一年度有較大增幅,其中只有8家企業(yè)企業(yè)在節(jié)后不同程的計劃招用新員工,計劃招用人員僅232人;被調(diào)查100名農(nóng)村外出務(wù)工人員中,依舊以蘇南及南方收入比較高的城市居多,調(diào)查者中人均工資2600-3000元/月為主。
在實(shí)施階段中,舉辦廣場招聘會是春風(fēng)行動活動的其中一項重要內(nèi)容。2月19日在**橋北長途客運(yùn)站站前廣場由區(qū)區(qū)人力資源和社會保障局、總工會、泰山街道辦事處三家共同舉辦2017年**區(qū)春風(fēng)行動啟動儀式活動?;顒又?,區(qū)人社局高度重視這項工作,施宇局長及分管領(lǐng)導(dǎo)黃達(dá)副局長親臨現(xiàn)場指導(dǎo)工作,現(xiàn)場詢問工作人員活動情況,并對前來咨詢的農(nóng)村勞動者了解工作和生活情況。期間共免費(fèi)發(fā)放由人社部門提供包括操作工、保安、服務(wù)員、保潔員、電工等就業(yè)信息一覽表150份,當(dāng)天共有200余人參加活動。同時,人社局工作人員還對前來參會的勞動者提出的有關(guān)咨詢就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等優(yōu)惠政策及時給予解答,現(xiàn)場接待各類咨詢約60人次,免費(fèi)發(fā)放各類培訓(xùn)、就業(yè)、活動材料500余份。
為擴(kuò)大全區(qū)春風(fēng)行動活動的效果,2月27日人社局聯(lián)合江浦街道勞動所,在新創(chuàng)建的位于白馬社區(qū)服務(wù)中心的江浦街道新**人之家廣場舉辦專場招聘活動,招聘會上共帶來電工、操作工、文員、營銷、駕駛員、服務(wù)人員、物業(yè)等59個工種。招聘會現(xiàn)場進(jìn)場人數(shù)2000余人,填寫求職表1200余份,初步達(dá)成就業(yè)意向756人。區(qū)人社局局長施宇同志率局相關(guān)科室負(fù)責(zé)人親赴現(xiàn)場,了解到場企業(yè)、求職者的需求和困難情況,相關(guān)科室負(fù)責(zé)人對求職者所提問題進(jìn)現(xiàn)場解答、政策咨詢,施局長還接受了到場采訪的區(qū)電視臺采訪,介紹了我區(qū)2017年春風(fēng)行動等工作開展情況。
據(jù)統(tǒng)計我區(qū)2017年春風(fēng)行動階段活動期間共舉辦面向進(jìn)城務(wù)工勞動者專場招聘會13場次,共有415家次用人單位進(jìn)場招聘,累計提供就業(yè)崗位14436個次,參加招聘會人數(shù)為13308人次,共有6874名求職者報名應(yīng)聘,初步與用人單位達(dá)成就業(yè)意向?yàn)?337人。同時,張貼《公告》50張,發(fā)放春風(fēng)臺歷、春風(fēng)記事本、春風(fēng)撲克、就業(yè)指南等宣傳材料達(dá)6300余份。
三、在效開展培訓(xùn),提高勞動技能
有針對性的開展調(diào)研工作,科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫üぷ鞣结槪プ〈汗?jié)前后農(nóng)村勞動力相對較集中的最佳培訓(xùn)時機(jī),2月26日由**鎮(zhèn)、頂山街道、橋林街道開始,全力推進(jìn)農(nóng)村勞動力職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)迅速有效開展。幫助了農(nóng)村勞動力認(rèn)清當(dāng)前就業(yè)形勢,提高就業(yè)質(zhì)量。幫助其了解相關(guān)的'勞動法律、法規(guī),規(guī)避從業(yè)的風(fēng)險。
對用工需求較大的規(guī)模企業(yè),指導(dǎo)企業(yè)與優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源合作開展定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、訂單培養(yǎng)等培訓(xùn),在提高就業(yè)率的同時解決企業(yè)招工難等問題。
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