通過活動總結,可以發現活動中的問題和不足,并提出改進的方案??纯匆韵禄顒涌偨Y范文,可以幫助我們更好地理解活動總結的寫作方法和技巧。
大討論活動總結(優秀21篇)篇一
在大討論活動中,社旗縣緊緊圍繞解放思想這一主題,采用領導干部講、組建宣講團講和聘請高校專家講等多種形式,在全縣范圍內廣泛開展宣講活動797場次,收到良好效果,群眾反響強烈。具體做法是:
大討論活動一開始,社旗縣十分重視大討論宣講活動,并及早納入活動日程,采取“領導干部帶頭講,組建宣講團集中講,聘請專家講”等多種形式開展活動,力爭通過宣講活動真正解決群眾思想疑慮,拓寬創業思路,轉變干部執政觀念,扭轉工作作風并要求四大家領導帶頭,到分包鄉鎮和分管縣直單位宣講,各級黨政干部輪流為本單位本系統同志宣講。8月5日,8月8日,縣委書記秦鵬鳴、縣長張明體分別在縣委黨校禮堂為全縣各鄉鎮黨委書記、鄉鎮長、縣直各單位黨政主職、各企事業單位一把手300多人,以《扎實開展“新解放、新跨越、新崛起” 大討論活動,實現黨政干部執政理念的思想轉變》和《轉變思想觀念,實現社旗經濟新跨越》為題目帶頭進行了宣講。縣四大家領導也都到相應單位開展了集中宣講。根據活動要求,各級黨政干部輪流開展宣講活動。止目前,縣領導開展宣講64場次,各級黨政領導干部開展宣講512場次。通過宣講,樹立了領導干部的形象,改變了干部職工的思想觀念,增強了干事創業的信心和決心。
為把活動開展得扎實有效,真正營造大討論活動的氛圍,我們還專門組織縣委黨校8名骨干講師并抽調縣直單位知名理論人士7人組成15個宣講團到各鄉鎮行政村、縣直各單位巡回開展宣講活動。在宣講中,我們在注重理論宣講的同時,在農村宣講時,還十分重視解決干部群眾生產生活中疑難問題的解決,抽調農口、政法口等單位業務骨干陪同宣講,現場通過提問答復的方式,解決群眾提出的有關問題,使宣講向更深層次延伸,向真正取得實際效果方向開展。在大討論活動中,宣講團開展宣講134場次,現場解決群眾疑難問題486個,帶回由縣里統一解決的有10個。
我們在做好領導宣講和宣講團集中宣講的同時,還積極創新形式,創新內容開展宣講。一是聘請高校理論專家進行宣講。8月14日下午,我縣聘請南陽理工學院宣傳部長、副教授葛晨光為全縣四大家領導和鄉局級領導干部300多人作了一次解放思想報告會。葛教授從什么是解放思想、為什么要解放思想、怎樣解放思想三個方面對解放思想進行了深入淺出的講解。葛教授的宣講即有高深理論的概括,又有緊貼實踐的論證,聽后令人耳目一新, 為時迎來陣陣掌聲。通過講解,全縣廣大干部職工對解放思想的認識更加透徹,拓寬了思路,更新了觀念,進一步樹立了干事創業的信心和決心。二是開展先進典型報告會??h國土局舉行了反腐倡廉報告會??h衛生系統舉行了抗震救災英模報告會,全縣各系統、各單位都根據行業特點和單位實際舉辦先進典型報告其32場次。通過開展先進典型報告會,增了學習效果,為廣大干部職工樹立了榜樣,轉變了工作觀念。三是結合生產實際開展宣講。社旗是南陽植煙大縣。當前正值煙葉烘烤和取購季節。為做好這項工作,縣煙辦、煙草局領導同志分包鄉鎮到村,在一線指導煙葉生產,定期為煙農講授解放思想的有關內容和煙葉生產技術的51場次,很受群眾歡迎。
總之,在大討論活動中,通過開展多種形式的宣講活動,提高了廣大干部職工學習的興趣,營造了大討論活動的氛圍,增強了活動的感染力和號召力,拓寬了干部職工創業的思路,轉變了思想觀念,樹立了學習榜樣,找到了方向定位,推動了縣域經濟的發展。
大討論活動總結(優秀21篇)篇二
第一篇:
我區“搶抓新機遇、構筑新優勢、實現新發展”大討論活動自2013年1月開展以來,科技企業工委、南開區經委、南開科技園管委會認真貫徹區委、區政府的工作部署,廣泛發動,精心組織,按照“調結構,增活力,上水平”的要求,緊密聯系工作實際,扎實推進創新型園區建設,爭當“科技南開”建設排頭兵?,F將大討論活動開展情況總結如下:
一、領導重視,健全組織,確定
2013年12月底區委部署“搶抓新機遇、構筑新優勢、實現新發展”解放思想大討論活動后,科技企業工委專題研究活動安排,研究制定了活動方案,成立了活動領導小組。委領導對大討論活動高度重視,在機關干部和非公企業黨組織兩個層面進行了深入動員,進一步統一思想,更新觀念,強化各項工作措施,確保區經委、南開科技園管委會在“科技南開”的建設中處于主體地位。提出了“圍繞一個目標,明確二項責任,實現三個突破”的2013年工作目標,即圍繞“十二五”規劃奮斗目標,明確科技南開建設當好排頭兵和發展高端服務業推動者的責任,實現科技企業孵化器建設、投融資平臺建設和創業輔導員隊伍建設三個突破,實現“十二五”開局之年的高起步。
二、搞好動員,提高認識,注重活動實效
工委認真貫徹落實區委要求,積極抓好落實,制定了內容具體、詳細、操作性強的實施方案和活動安排,扎實地組織開展大討論活動,分別于1月4日、14日召開了經委、科技園機關和非公企業黨組織兩個層面的大討論動員大會。工委書記李志新同志結合今年的具體工作做了動員,提出具體要求,即將經委、南開科技園的工作置身于建設科技南開、培育科技型中小企業發展、發展高端服務業的主力軍位置上。要在全系統迅速掀起了“搶抓新機遇、構筑新優勢、實現新發展”的高潮,大討論活動要取得明顯效果。
經委、科技園機關黨支部于1月21日組織全體干部圍繞如何正確認識“大討論”活動對全年工作的引領作用、經委、南開科技園在科技南開建設中面對的機遇與挑戰以及從各部門工作角度如何切實提高干部的理論水平與實踐能力等三個具體問題,專題進行了交流研討;2月14日我們又組織了各部門負責人就如何推進今年重點工作進行研討。通過理論學習和各項活動的開展,經委、南開科技園全體干部對我委發展所面臨的機遇和挑戰有了清醒的認識,增強了加快發展的危機感和緊迫感。對區委組織的這次大討論活動的重要性、必要性認識更加深刻,參與科技南開建設的責任感、使命感更加強烈。
全系統各非公經濟企業黨組織積極響應工委號召結合企業發展實際,廣泛發動、積極組織黨員群眾開展大討論活動,特別是與開展黨員愛崗敬業做奉獻活動有機結合,通過黨員、群眾獻計獻策,充分調動黨員群眾的聰明才智,激發員工工作熱情,取得了顯著成果。賽恩集團黨總支要求各支部把開展大討論活動作為2013年創建學習型黨組織的一項重要任務,各支部結合年終總結和新年部署,廣泛收集合理化建議,并結合職工建議改進集團工作;百豪公司黨支部根據自身特點,在大討論活動中開展“貼心服務送給商戶”主題月活動。外造勢、內練功,為落戶商場品牌商造勢,宣傳了商戶的技術實力,擴大了商場的知名度;易通公司黨支部創新討論學習形式,靜海、空港工廠的黨員和員工利用上、下班乘班車的時間開展討論活動;海順公司黨支部號召全體黨員以解放思想為主導,發展企業,造福職工,為南開區的發展貢獻力量,為建黨90周年獻禮;博隆塔器公司黨支部提出了黨員五個方面的工作目標:在公司大力宣傳貫徹黨的方針政策和有關政府的法規;帶頭遵守企業的規章制度;在各自的工作崗位上做出成績,起好模范作用;用自己先進的思想影響員工,增強企業凝集力;帶頭學習相關的業務知識,做學習型黨員、學習型員工。
三、解放思想,提升服務,推動全年工作
通過開展解放思想大討論活動,經委、科技園將活動成果轉化為加快發展的實際舉措,轉化為解放思想、更新觀念的成果,轉化為為企業服務的實際行動。在大討論活動中,三委領導班子自加壓力,確定了今年的重點工作:一是要全面推動科技企業孵化器建設;二是扎實推進南開科技企業投融資平臺建設;三是積極探索科技企業創業輔導員隊伍建設;四是繼續推進科技園核心區重點項目建設;五是推動高端服務業加快發展;六是啟動“科技小巨人”;七是落實《三定方案》職責,進一步理順組織機構;八是繼續深化創先爭優活動,在科技企業發展的同時抓好基層黨組織建設;九是做好人才的培養工作,抓好三委機關干部素質的提升。
2013年經委、南開科技園管委會將按照區委“圍繞一大目標、抓住兩大機遇、取得三大進展”的總體部署,結合大討論活動所取得的共識,理清思路,振奮精神,扎實苦干。進一步創新工作機制、提升服務觀念、提高工作業績、創新服務載體,實現思想觀念的大解放、經濟的大發展,全力推進經委、南開科技園各項工作又好又快發展,為科技南開建設獻計出力!
第二篇:解放思想大討論活動總結
從本學期3月初開始,我院開展了“深入學習實踐科學發展觀”的活動。此次活動旨在推動我??茖W發展、創新發展、和諧發展,激發全院各級領導和廣大教職員工高舉中國特色社會主義偉大旗幟,立足當前,著眼長遠,解放思想,改革創新,結合我院實際,把解放思想作為推動學校發展的動力源泉,作為破解難題的思想武器,以思想的新解放促進發展新跨越,為我院深入貫徹落實科學發展觀營造積極向上的思想輿論環境和學習氛圍。
在這次解放思想大討論活動中,后勤校產總支根據院黨委的整體部署,圍繞“推動科學發展、建設國家示范高職院”主題,高舉化工高職教育旗幟、科學培育化工人才,堅持化工方向不動搖、堅持培養化工人才不動搖、堅持發展化工主干專業不動搖、堅持以服務化工行業為最大光榮不動搖,精心打造化工高技能人才培養高地,創建化工職教品牌,深入開展大討論活動。加強領導,精心組織,統籌兼顧,注重實效,各階段活動健康有序、扎實有效地推進,取得了實實在在的成效。
一、主要工作
學習發動階段。院黨委動員會后,我總支隨即成立了后勤校產總支副書記朱智清同志任組長,后勤校產的黨員干部作為副組長,成立深入學習實踐科學發展觀活動領導小組,制定了《后勤校產總支深入學習實踐科學發展觀工作實施方案》。召開了總支全體黨員會議,對解放思想大討論活動進行深入動員。會上,進一步動員全體黨員提高對這次解放思想大討論活動必要性和重要性的認識,增強參與學習活動的自覺性和主動性。在這個階段,我總支將黨的十七大精神、黨的各個時期的重要領導關于解放思想的論述等,編輯成學習資料,組織全體黨員深入學習,并先后組織了一次班子座談會,支部專題座談會,全體黨員參加的解放思想座談會,就如何結合實際解放思想的問題展開討論。通過認真討論,全體職工充分認識到,我們應當立足當前,著眼長遠,緊緊圍繞貫徹落實黨的十七大精神,努力查找深入貫徹落實科學發展觀中有待進一步解放的思想空間,積極探索推進科學發展的新途徑、新舉措。通過學習討論活動聯系各自實際,尤其是對于服務性的部門在工作中遇到的問題,認真進行對照檢查,深入查找不適應科學發展的思想觀念,深刻分析影響科學發展的突出問題。
二、主要成效
解放思想大討論活動開展以來,后勤服務公司和校產經營公司上下精神面貌有了新的改觀。作為學院服務部門的工作效率得到進一步加強,工作作風有了新的轉變,各部門服務意識、創新意識進一步增強,工作的積極性、主動性、創造性進一步增強。體現在:
1、統一了全體黨員干部思想,對解放思想的重要性和必要性有了深入地認識。通過全面動員和反復學習,全體黨員真切感到了開展解放思想大討論活動的緊迫性和極端重要性,解決了兩個不良傾向:一是大家都認為有必要解放思想,但都認為自己的思想已經很解放,意識不到自己思想上保守的地方;二是沒有結合實際工作去解放思想,講起解放思想振振有辭,但工作思路沒有變化,工作成效沒有改善。全體干部職工排除了一切思想干擾,全身心地投入到活動中,把院黨委的統一部署要求逐步變成自覺行動。通過學習,大家對理論學習的自覺性進一步增強,理想信念更加堅定,對執行黨的路線方針政策更加堅決有力;促進了思想大解放,創新意識、革命事業心和責任感的不斷增強,激發了大家謀發展、想創業、創成業的信心。
2、提高了黨員干部整體素質。通過近一個月的學習討論,黨員干部接受了一次內容豐富、全面系統的政治理論和業務知識學習。通過這次學習討論,黨員干部克服了無所作為的思想,自覺抵制那些只喜歡當評論員、未能客觀地評價工作成績的不良傾向;增強了開拓創新精神,對待工作中問題,不再過分強調客觀困難,而是主動開動腦筋、鉆研政策,找出工作的突破口;摒棄了自滿思想,自覺將工作放在新的發展形勢中去比較、去認識;增強了顧全大局的意識,自覺把工作的落腳點放在有利于發展上,把主要精力放在為各族群眾謀利益上,在搞好常規工作的同時,不斷創新為民服務方式。
3、堅持以人為本,提高后勤校產的服務、管理水平,為教學、科研和師生提供優質服務。以人為本,就是把人民群眾的利益作為一切工作的出發點和落腳點,以人為本是我們黨立黨為公、執政為民的本質體現。從科學發展觀的理論學習出發,分析后勤服務公司食堂管理中存在的問題,剖析根源所在,困難所在,進一步提出解決可行方案,具體到通過后勤工作來高質量地為教育教學、科研和師生服務。
三、措施
如何結合本次解放思想大討論的契機,取得實效,結合本系的實際,我們在以后的工作中將扎扎實實抓好三個方面的工作:
一、是激活教職員工的思想。要通過學習討論,查問題、找差距、激發職工的思想活力,形成人人動腦筋想辦法,個個轉變觀念謀發展的局面,使領導和普通職工,干部和群眾思維互動,同步調解放思想。要通過各種形式的座談會使大家解放思想,統一到加快學院發展,爭創示范性高職院。
二、是敢于轉變工作作風。我們在工作的過程中,面臨著各種考驗,通過學習,認真總結,積極主動解決認識上的問題,轉變工作作風,提高自己的職業道德和職業素養。在為服務的過程中,既要靈活多變,又要把握好原則性。同時,方法要能夠開拓創新,破除舊思想、舊觀念,經常深入到實際教學管理中去,與任務拉近距離,熱情的解決師生在工作學習中存在的問題。
三、要勤于學習。應時刻不忘學習,正所謂“學海無涯”。首先要樹立終身學習的觀念,活到老學到老,利用休息時間、利用工作之余,切實做到工作學習兩不誤;其次要會學習,要有方法,學習要有針對性,更要有時效性,切實做到學以致用;最后要堅持學,持之以恒,不浮躁,在學習中努力增長自己的才干。
現在大討論將要進入了第二階段,回顧第一階段的學習和思考,確實收獲不少,現在的感覺是責任重,任務大,前途光明。
后勤校產黨總支
篇三:解放思想大討論活動總結
支部圓滿完成了以“五比五爭”、“渡難關、做貢獻”主題實踐活動相結合為主題的解放思想大討論活動。按照礦黨委的部署并結合我們的實際情況,我們積極進行準備,就全面開展解放思想大討論活動作了具體安排和動員發動,分階段、分步驟地進行了動員準備,學習討論、提高認識,查擺,整改階段,現將“大討論”中我們支部具體的工作情況總結如下:
一、認清形勢,轉變觀念,責任明確,落實到人
當前經濟社會飛速發展,不破不立,立而求新,這或許就是經濟社會發展的必需。在此情況下,個人的思想要跟得上形勢發展的需要,才能有更好的發展空間。因此,我們黨支部一接到黨發(2009)22號文件,就召開了動員準備會議,向大家傳達了文件精神,大家經過討論,達成了共識,認為思想觀念看不見、摸不著,但它影響全廠、統率全廠,對迎接新挑戰、促進新發展具有先導作用。思想觀念是個總開關,觀念一變,地闊天寬,觀念不發生轉變,其他各項工作都直接受到制約和影響。在統一認識的基礎上,機修廠成立了“大討論”活動領導小組,由徐向前廠長任組長,并制定了實施方案,學習計劃,確?;顒佑蟹桨赣杏媱澯胁襟E進行。
二、上下一心,團結一致,努力轉變,力求更好
三、工作扎實,作風嚴謹,形式多樣,宣教全面
為了使黨員的思想從根本上改變,而不是流于形式,支部結合“學習型組織”的`活動,對職工進行全方位的“解放思想,更新觀念”宣教,以潤物細無聲的方式,讓職工觀念的改變成為自身的一種本能。為了讓職工易于接受,支部采用了多種方式進行工作。在機修廠大討論活動領導小組的精心組織下,組織黨員干部認真學習《科學發展觀重要論述摘編》、《毛澤東 鄧小平 江澤民論科學發展》兩本書,十一屆全國人大二次會議精神和魏永柱同志在集團公司開展深入學習實踐科學發展觀活動動員大會上的講話及礦黨委張書記鄭礦長在學習科學發展觀動員大會時講話報告。通過學習,深刻領會了各級領導講話的重大意義,使機修廠人心思進,求發展、求振興的氛圍更加濃厚,增強了機修廠領導班子真抓實干、求真務實的工作作風。經過討論,深刻認識到以科學發展觀為統領的重要性,更加堅定了為實現2009年各項目標而努力奮斗的決心,把今年的各項工作抓好、抓實、抓出成效奠定了堅實的基礎。
四、明確不足,堅定信心,創新思維,理清思路
腦,缺乏肯于鉆研的精神;“兩金一創”工作不嚴謹。四是安全生產、質量標準化不細。表現在一些安全工作還有漏洞,有些環節抓得不夠嚴不夠細,不夠完善,廠內制定的各項制度沒能完全貫徹下去。為了盡快整改存在的不足,機修廠在活動中進一步解放思想,以改革創新的精神推進我廠各項工作。在開展學習討論活動中,集思廣益,緊密結合工作實際,努力破解加工、檢修工作難題。結合新形勢、新任務,進一步轉變觀念,以科學發展觀為指導,以新的思路推進工作,以新的措施爭創業績。經過大家深入討論,全廠黨員干部統一了思想,明確了目標,認清了形勢,鼓足了干勁,為進一步推進安全管理工作打下了良好的基礎。
經過深入的學習討論,一致堅信只要我們突出工作重點,進一步加大安全管理、提高加工、檢修質量,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發展觀,真正把加工、檢修質量落實到位。
第四篇:解放思想大討論活動第二階段工作總結
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**鄉繼續解放思想大討論第二階段活動按照來賓市委和忻城縣委的要求和該鄉的活動計劃安排,到4月25日止已基本完成第二階段的各項工作要求。在此階段,該鄉抓住“討論調研”這一主要活動方式,解放思想認真開展百名干部問計于民活動,設立征求意見箱,公布征求意見電話,組織召開不同層次的干部職工座談會,發放征求意見表250份,共征求到意見和建議30多條。
該鄉認真按照縣委、縣府的統一部署,結合本鄉工作實際,開展繼續解放思想大討論第二階段討論調研活動,在活動第二階段,查找關鍵問題,剖析問題根源,切實開展“五比五查”活動。
一、認真進行再動員和工作安排
該鄉繼續解放思想大討論領導小組針對活動開展的不同階段制定相應措施和方案,在第一階段活動開展的基礎上再接再厲,對第二階段(討論調研階段)進行周密的安排部署,并制定第二階段活動方案和日程安排表,對第二階段(討論調研階段)每個環節進行細化,提出新的工作要求,確保了活動順利進行。
三、切實開展“五比五查”活動
該鄉廣大干部職工積極進行自查與幫查相結合,對比差距,查找不足,切實開展“五比五查”活動:比先進鄉鎮思想解放的程度,查自己思想觀念上的差距;比先進鄉鎮體制上的創新,查自己工作體制、運行機制中存在的弊端;比先進鄉鎮優化發展環境的做法,查自己為單位、基層、群眾服務方面存在的問題;比先進鄉鎮與時俱進、搶占先機、乘勢快上的進取意識,查自己在責任感、壓力感、危機感、使命感等方面存在的不足;比先進鄉鎮的自我加壓、奮發有為、爭創一流的精神狀態和工作作風,查自己在事業心和工作目標、工作標準、工作舉措、工作力度方面存在的欠缺。通過此項活動,大大提高了干部職工的政治素質和業務能力,該鄉繼續解放思想大討論領導小組辦公室對查找出的問題進行分類歸納,認真梳理剖析根源。
四、廣泛征求意見
為了推進解放思想大討論活動向縱深發展,該鄉把征求意見作為找準問題、改進工作、踐行務實為民的有力舉措來抓,廣泛開辟渠道,廣泛征求意見,構筑了橫向到邊、縱向到底的征求意見格局。一是召開座談會,當面征求意見。該鄉邀請縣黨代表、縣人大代表、縣政協委員、村干、離退休老干部、群眾代表等,召開了解放思想征求意見懇談會,面對面懇請他們為該鄉“挑刺”找問題、“諫言”提建議。二是開展“走門串戶,聯系群眾”活動,登門征求意見。該鄉三家領導班子成員帶頭,深入企業,深入村屯,深入群眾家中,廣泛了解社情民意,排查突出問題,解決群眾困難,切實履行為人民服務的宗旨。三是設立征求意見箱,公布征求意見電話,隨時隨地征求意見。在鄉府機關辦公大樓門前專門設立了征求意見箱,隨時隨地征求來辦事的廣大群眾的意見和建議。四是廣泛發放調查問卷,公開征求意見。組織干部職工深入村屯、街頭小巷,聆聽群眾對該鄉工作的中肯評價。通過廣泛征求意見,廣大干部群眾就我鄉調整農業產業結構、基礎設施建設、農村科技培訓、招商引資等4大方面提出了32條意見和建議。經過班子研究,確定以調整產業結構、基礎設施建設、加大招商引資完善做大做強錳業的思路這三個問題做為第二階段的調研主題和第三階段要解決的突出問題。
在調整農業產業結構上,干部職工反映的問題主要有:引導農民調整產業結構,加強科技培訓,做好技術服務;加強與糖廠聯系,規范甘蔗砍、運、種工作;部分群眾思想觀念落后,存在安于現狀、小富即安的小農思想,致富帶頭人不多;廣大群眾科技文化水平不高,農業科技利用率低;加強黨員技術培訓,加大農村人才培養力度,培養素質型農民。
在基礎設施建設方面,干部職工反映的問題主要有:繼續爭取資金,不斷改善農村基礎設施;加強村委基礎設施建設;加強學?;A設施建設,繼續加大對教育等社會事業的投入。
在加大招商引資,完善做大做強錳業的發展思路上,干部職工反映的問題主要有:統領全局,把好航向,大膽創新,大力發展經濟,招商引資工作,要堅持“跳出**看**”,向發達地區優化招商引資環境學習,促進**真正發展,找準和打造**新亮點;經濟發展形式單一,經濟增長點、農民增收渠道不多,與發達地區相比,招商引資進展不大,經濟總量低;加強管理和服務,招商引資工作要有新突破,壯大**經濟,力爭各項工作都排在全縣前列。
五、注重實效,扎實推動各項工作
該鄉把繼續解放思想大討論活動與推動各項工作結合起來,對全年的各項工作,特別是經濟工作進行了全面謀劃和落實。各單位、部門通過座談會、問卷調查等形式發表意見和建議,全鄉干部職工氣順干勁足。
1、深入實施農業產業化“122”工程,推動農村經濟科學發展。狠抓甘蔗支柱產業不動搖,組織百人工作隊下村抓甘蔗生產,實行30畝以上示范片免費機耕和蔗種補貼政策及2008年甘蔗生產風險抵押金制度,助推甘蔗生產發展,全鄉至今完成新植甘蔗5160畝,完成任務的86%;桑樹完成擴種2130畝,完成任務的106.5%;完成金銀花種植2120畝,完成任務的106%;玉米種植完成4000畝;早稻插秧完成2500畝,完成林木擴種1500畝,完成任務的143%。
2、積極抓好項目建設。已投入8萬元的**鄉中心小學運動場;投入17萬元的**鄉龍團小學校園項目;投入10萬元的**鄉烈士墓維修項目已全面動工建;投入23萬元**鄉計生服務樓已進入裝修安裝階段;投入100萬元的板洋至五龍村委水泥路已完成路基和路面碾壓,目前正在實施路面硬化;投入12萬元的加座至香福、投入9萬元的**至北社屯級路正全面實施;投入12萬元的(加座、果后、潘村、五龍4個村屯)村級籃球場項目已啟動。多方籌集資金,爭取到自治區文聯扶助**鄉龍圖小學建設學校圍城、宣傳欄等學校基礎設施資金40729元。
3、不繼優化投資硬軟環境,加大招商力度,做大做強錳業文章全力抓好招商引資工作。全鄉樹立親商扶商理念,注重抓好服務工作,不斷優化投資環境,在第二屆三節一會上與上海客商、湖南湘桂公司分別達成了錳綜合利用和水綜合利用的開發意向協議,意向投資達1.65億元。目前,該電解錳項目已完成一期投資1200多萬元,現已試產錳粉,二期投資興建3萬噸電解錳項目已經批準立項,進入建設周期,錳業的發展將成為該鄉經濟發展的新亮點。
在下一階段工作中,該鄉將繼續認真按照縣委、縣府的統一部署,進一步把大討論活動向縱深推進。抓好大討論活動成果的拓展延伸,總結經驗,推廣典型,最終實現提高干部隊伍素質,服務人民群眾,工作總結促進全鄉經濟建設又好又快發展的目標要求。
第五篇:“責任、能力、效率、形象”大討論活動工作小結
今年8月下旬以來,我局機關認真貫徹區委、區政府全區機關作風建設動員大會會議精神,積極開展“責任、能力、效率、形象”大討論活動。8月31日,我局召開機關全體同志會議。會上,局黨委副書記、機關黨總支書記陳榮傳達了區委、區政府全區機關作風建設動員大會會議精神,帶領大家學習了區委書記楊杰和區政府區長周紹泉在全區機關作風建設動員大會上的講話。我局黨委書記、局長季玉平進行了動員和部署,并從“工作態度”、“工作效果”兩大方面對加強教育局機關作風建設提出了明確要求。為組織好以“責任、能力、效率、形象”為主題的大討論活動,我們成立了教育局機關作風建設領導小組,按照區委辦、區政府辦(泰海委辦〔2006〕87號)通知精神,結合我局機關的實際,擬定了大討論活動工作實施方案和集中學習計劃。近兩個多月以來,我局大討論活動按區委、區政府的統一布置,“三個階段”的各項工作基本完成。
在“學習討論階段”,我們集中學習了區委、區政府領導的講話和區委、區政府下發的《關于進一步加強全區機關作風建設的意見》等相關文件,學習了《中國共產黨章程》、《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》、《科學發展觀學習讀本》、《牢固樹立社會主義榮辱觀》,舉辦了新《義務教育法》專題輔導講座,觀看了《愛生楷模殷雪梅》專題宣傳片,聽取了兩位青年教師在教育教學第一線敬業愛生、鉆研業務、勇于進取的先進事跡介紹。每次集中學習,堅持局領導和機關黨總支委員帶頭領學,領學人認真備課,并在領學時聯系學習內容和教育工作實際,談學習體會和相關工作要求;堅持集中學習簽到制度,做到人人有學習材料和學習筆記。為營造“責任、能力、效率、形象”大討論的輿論氛圍,我們編印了專題工作簡報,在海陵教育網開辟了“機關作風建設”專欄,及時登載領導的重要講話、規定閱讀的學習材料、科室的創新工作舉措和個人學習等。
在“整改措施階段”,我們把大討論活動和黨總支黨課教育有機結合,組織全體黨員和機關同志觀看了泰州市預防職務犯罪系列教育專題片,集中學習了十六屆六中全會《關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》,舉行了“責任、能力、效率、形象”大討論心得交流會和機關作風建設知識競賽。各科室進行自查,共排找出需要改進或整改的問題34起,并擬訂了整改措施。在此基礎上,各科室集中討論并擬定了科室工作職責和崗位服務標準,每位同志按照科室的分工和本人所承擔的工作責任擬訂了個人崗位職責和崗位服務標準。同時,我們安排專人,擬寫了教育局工作職責和崗位服務標準討論稿,并印發至局領導及各科室討論、修改和充實,經過大家討論和修改后,提交局黨政聯席會研究定稿。新擬定的我局機關崗位職責共15大項,充實了語言文字、社區教育、綜治安全、群眾信訪、關工委工作和民辦教育機構管理等方面職能和責任。新擬定的我局機關崗位服務標準,以“開拓創新、務實高效、團結協作、廉潔服務”為主要內容,明確提出了機關工作人員在履行工作職責、完成工作任務等方面的基本要求和服務準則。
在“總結完善階段”,我局機關的每一位同志,一方面自查自改工作中的不足,一方面結合各自的思想認識和個人崗位職責,撰寫了一篇大討論論文,更重要的是大家把在大討論活動中激發的熱情落實到每一項具體的工作中,使各項工作有了新的推進。自9月份以來,我局所承擔的中心工作較多,大家在完成新學年開學工作、課題研究、質量檢測、德育培訓、校企改制、學校布局調整和合格學校建設調研、創安創衛創模等常規工作的同時,也較好地完成了區委、區政府交辦的各項中心任務。如,拆遷包保工作有序推進,創建省級社區教育實驗區工作順利通過驗收,第九屆全國推普宣傳周活動和二類城市語言文字工作評估驗收獲得好評,中加雙語學校在校學生的分流工作落實到位,社區聯創、創衛督辦、保潔路段打掃按時按要求完成,組織中小學開展的以“手拉手、心連心共建美好新海陵”為主題的“萬人簽名”、“現場書法作畫”、“進社區宣傳衛生知識”等活動有聲有色。在分流中加雙語學校在校學生工作中,我局全體人員雙休日照常上班,分頭行動。局主要領導、分管領導親臨第一線指揮,帶領同志們熱情接待、善待每一位學生和家長,耐心做好疏導、解釋。同時,尊重學生和家長的自愿,及時落實就讀學校,安排好學生食宿,在家留守的同志,堅持在崗待命,并認真做好電話咨詢等相關工作。經過兩天緊張有序的工作,共分流學生258人。在拆遷包保工作中,我局建立了6個工作小組,年過六旬的老同志一馬當先,年輕同志一著不讓,身體有恙的同志不請一天假,為了一個共同的目標,他們白天完成本職工作,利用雙休日、晚上的時間到有關方面了解拆遷戶的家庭背景,到拆遷戶家做動員工作,并盡自己最大的努力幫拆遷戶解決實際困難。在具體工作中,同志們顧全大局,曉之以理,反復耐心說服動員,做到受委屈不在意,有困難不泄氣,盡心盡力做好工作。到目前為止,我局已完成了9戶拆遷戶的動員工作。
區委、區政府組織的“責任、能力、效率、形象”大討論活動,雖然是一次階段性的活動,但通過政治學習,提高了大家的思想認識,增進了公仆意識和主動服務意識,通過中心活動,增強黨政領導班子的凝聚力和指揮決策的能力,同時也使每個同志在具體的工作中,更進一步了解和體察民情,鍛煉了獨立思考、獨擋一面的工作能力。機關作風建設是一項長期性的任務,今后,我們將以建設人民滿意機關為目標,認真總結大討論活動中的工作經驗,深刻分析排查出問題的原因,進一步提高思想認識,落實整改措施,以創新的思路開展工作,不斷提高工作水平和服務質量,樹立良好的機關形象。
大討論活動總結(優秀21篇)篇三
根據縣作風辦《關于組織開展典型案例大討論活動的通知》要求,結合典型案例,進行了大討論活動?;顒拥拈_展使我對作風建設的重要作用和深刻的現實意義有了進一步的認識,結合自身工作崗位,談一點學習感想。
一、加強學習,掌握理論思想武器。
工欲善其事,必先利其器,加強學習對機關作風建和提高工作效率的具有重要作用。作為一名機關干部,掌握一些經典的基礎理論,比如馬克思主義哲學和政治經濟學,毛澤東思想,中國特色社會主義理論體系等,能對工作起到非常大的指導作用。雖然這些理論的學習過程會稍顯枯燥,會有人覺得學習大道理沒多大作用,可這些經典理論經過歲月的積淀和歷史的考驗,是我們用以改造自身世界觀、人生觀和價值觀的強大的思想武器。掌握了這些理論思想,工作當中就能夠不偏離方向,少一些困惑。因此,我覺得要不斷建立健全學習制度,強化理論政策和法規學習,不斷提高自身的理論素養、政策水平、依法辦事的能力和整體服務水平。
二、務實肯干,提高工作執行力。
政策一旦制定,關鍵在于落實,俗話說三分政策七分執行也就是這個道理。作為一名鄉鎮機關干部,處于政府機構序列的末端,黨和國家的大小方針政策,都需要在這個層次一點一滴的去落實。尤其是這些年的大量惠民政策,落實好就需要不斷的提高執行力。能否保質保量,不打折扣,不找借口的完成各類工作任務,是衡量一個人工作執行力的標準。我覺得務實肯干是提高執行力的一個很好途徑。農村工作不能浮在面上,必須沉得下去,深入基層,深入田間地頭,和農民朋友打成一片,切實提高農村工作經驗。需要用我們不斷的努力,在推進社會主義新農村建設的過程中,讓農民朋友得到實實在在的實惠。
三、嚴守紀律,作風建設作表率。
遵紀守法是作為一個公民應有的素質。而作為一名機關干部,更應該嚴格的要求自己,模范的遵守國家的法律法規,遵守機關工作紀律,自覺維護良好的工作環境和氛圍,我想這也是推進作風建設的最基本要求。而作為一名基層領導干部,要自覺抵制一些社會不良風氣,提高自身防腐拒變的能力。
四、立足崗位,主動融入名城建設。
當前,我縣正深入實施“經營山水、統籌城鄉,全面建設長三角休閑旅游名城”發展戰略,我們每一個人都是名城建設的參與者和實踐者,名城建設的推進需要大家齊心協力,團結一致才能形成強大的向心力,推動著不斷的朝目標前進??赡茏约核幍膷徫徊⒉黄鹧?,卻都是能夠為名城建設出一份力,只有大家都立足自身崗位,把屬于自己的工作任務出色的完成,綜合到一起就是了不起的工作成績,為名城建設創造良好的環境。
大討論活動總結(優秀21篇)篇四
各位領導同事們大家好!
結合這次“大檢查、大反思、大討論”下面請允許我就為什么存在僥幸心理和習慣性違章和怎么樣克服僥幸心理和杜絕習慣性違章說以下我的觀點和看法。
為什么存在僥幸心理和習慣性違章?
首先我認為,人的行為是受觀念支配的,而觀念是在一定歷史條件下的生存環境中形成的。相當一部分員工,特別是一線操作工成長于自然經濟文化環境:我們自然經濟生存方式、思維方式保持著先天的聯系,安全意識不夠,責任心不強。違章指揮和違章作業容易釀成事故,然而我們卻認識不到這一點,事事存在僥幸心理,認為不是每次違章作業就一定要出事故,該投機時就投機,該取巧時就取巧,即使有事也不會落在自己身上。數據表明,有17%的被調查者認為此類思想在聲音指揮和違章操作中最為突出。
其次,對待危險工作沾沾自喜,麻痹大意。經常存在于業務熟練,技術過硬的員工身上,明知道應該按照規定去做,但為了圖省時省事,走捷徑,有意忽略或簡化了某些規程,認為一直以來按照規程沒有出事,省略一些也不一定出事。往往我們“省略一些也不一定出事”這個想法就很可能釀成大禍。
我認為,首先要提高自身的安全意識,安全素質,任何作業都牢記和熟記“反違章六條禁今”和“危險作業十不準”的要求去做。 其次就是牢記沒有安全就沒有一切,誰主管,誰負責,以人為本等五種安全理念,切實落實到工作中去,再次就是,進一步提高自身技術素質,綜合應用能力和增強自我防護能力,做到“干什么學什么”,“干什么會什么”百分之百的掌握。
最后,在以后工作中,與同事間密切配合,搞好協調,認真履行各自職責。工作中嚴格落實“四有工作法”即工作有計劃,行動有方案,步步有確認,事后有總結。牢固樹立“自身行為關系到企業形象,關系到企業利益,關系到我們切身利益,關系到市場戰略實施的理念。
我們只有把公司的事當成自己家的事,值好每一天勤,上好每一天辦,做到我的屬地我管理,我的責任我來擔。
放心,大家放心,我放心。
大討論活動總結(優秀21篇)篇五
今年6月份以來,按照市委的安排部署,鎮黨委高度重視,精心組織,廣泛發動,扎實工作,在全鎮開展了“建設和諧富裕新中衛”大討論活動。7月6日起,鎮黨委緊跟形勢,服從大局,在永康鎮工作組的大力指導和支持下,發動全體干部以高度的政治責任感和飽滿的工作熱情,繼續全身心投入到“千名干部下基層大走訪大調研”活動中,作為對“建設和諧富裕新中衛”大討論活動的延續和升華,為我鎮把大討論活動推向深入增添了強大的后勁。通過活動的開展,干部思想觀念得到進一步解放,工作作風得到進一步轉變,工作熱情得到進一步激發,黨群干群關系更加密切,民德民風明顯好轉,社會管理工作及其創新有所作為,群眾滿意度和幸福感顯著提升,基本實現了活動推動我鎮創新發展、跨越發展、科學發展的初衷,取得了良好的效果。
一、主要做法
(一)高度重視,加強領導,健全組織。為積極響應馬廷禮書記在5月27日市委常委會議上關于在全市范圍內開展“建設和諧富裕新中衛”大討論活動的要求,鎮黨委于6月1日在干部學習例會上迅速傳達了會議精神,組織干部認真學習了《關于在全市開展“建設和諧富裕新中衛”大討論活動的`實施方案》。隨后召開黨委班子專題會議,從思想上統一了班子成員對活動重要意義的認識,制定了切合我鎮實際的大討論活動實施方案及學習階段安排意見,同時,抽調得力人員組成了活動領導小組及督查小組,為大討論活動的順利實施提供了組織保障?!按笞咴L大調研”活動啟動以來,鎮黨委高度重視,第一時間與下派工作組進行工作對接,于7月6日召開了黨委會議,專題研討學習了“大走訪大調研”活動的目的、重大意義及有關文件精神,并對活動從宣傳發動、組織機構、工作分工、開展形式及內容等方面作了詳盡安排,在最大程度上做到了與“大討論”活動相結合,制定了我鎮“大走訪大調研”活動實施方案和工作人員分組意見,形成了人員充分保障、資源合理配臵、部署精心嚴密的活動組織體系。
體鎮村干部自覺把“大討論”活動和“大走訪大調研”活動作為當前“一號工程”,積極投身進去,切實行動起來,真正取得成效。會后,各村也以召開村“兩委”會議、黨員大會、群眾代表大會等形式,廣泛深入進行層層發動,充分調動了廣大黨員干部群眾支持活動、參與活動的積極性。在活動宣傳上,鎮大討論活動領導小組創新性地提煉了“十問十答”、“六個結合”等方面的內容,以新穎的內容充實了活動的宣傳形式,同時,充分借助學習園地、條幅、宣傳欄、電子顯示屏、廣播等載體,以及惠農政策下鄉等活動,營造了全方位、立體化的輿論氛圍,迅速在全鎮掀起了人人關注、人人參與“大討論”和“大走訪大調研”活動的熱潮,并始終得以保持。我鎮在活動開展期間共懸掛宣傳橫幅55條,在村主干道路兩側刷寫彩標1000余條,召開村“兩委”會議、黨員大會、群眾代表會上百次,共計下發3000余份惠農政策宣傳信,在傳播三農政策的同時,加大了活動的宣傳力度,使活動始終在濃厚的氛圍下開展。鎮大討論活動領導小組嚴格按照要求,及時向市大討論活動領導小組辦公室反饋活動開展動態,活動期間,共上報工作進展情況13篇,工作簡報37期,被選用刊登5期,在《中衛日報》上稿6篇,在中衛電視臺上影像3次。
習自治區黨委十屆十一次、十二次全體(擴大)會議和中央、區、市領導關于加強和創新社會管理的講話精神,“大走訪大調研”活動開展以來,鎮黨委迅速整合資源,形成合力,將工作組細化分解為22個工作隊,與各村一一對應,每個工作隊由1名工作組成員和我鎮2名干部組成,確保“大走訪大調研”活動有人抓、有人管、有人干,共計印發民情日記等八類表格1.2萬余份,再次掀起了入戶走訪調研的高潮,切實推動了活動扎實開展,落到實處。三是加強督查。鎮“大討論”活動督查小組堅持不定期對各村活動開展情況進行督查,既聽匯報,也看實效,通過查閱工作記錄和調研表格完成情況以及走訪群眾,加大了活動督查力度,堅決杜絕了走過場和流于形式的現象。在“大走訪大調研”活動開展的過程中,我鎮堅持每周召開一次督查點評會,并制定了嚴格的考勤制度、督查制度及工作表現反饋制度,加強了對工作組成員及鎮村干部的紀律約束。活動期間,各工作組成員均能嚴格按照相關制度,按規定時間到崗開展工作,無脫崗、串崗、睡崗、提前離崗和聚眾閑聊或打牌吃喝等行為,在群眾中樹立了良好的干部形象。
(四)及時反饋,強化措施,形成合力。
鎮黨委高度重視在發現問題和解決問題中推動“大討論”和“大走訪大調研”活動的開展。每周召開一次工作匯報會,由各工作隊匯報當周化解的矛盾糾紛以及排查出的制約經濟發展、社會管理、民生改善和干部作風轉變等方面的問題,并就征求到的群眾意見建議作交流發言。結合紀念建黨九十周年系列活動,我鎮于6月29日召開了老黨員慰問座談會暨“大討論”活動征求意見會,邀請各村退休書記及關心鎮村發展的老黨員積極獻計獻策,繼續在建設和諧富裕新中衛新的征程上發光發熱,以新穎的形式豐富了活動的內容。通過三個月來百余名市、鎮、村三級干部深入摸底排查,現場解決實際問題360件,梳理各類突出問題67件。鎮黨委堅持結合實際、量力而行、盡力而為的原則,根據解決權限的不同,按鎮級、市直部門級和市政府級進行了分組。
大討論活動總結(優秀21篇)篇六
為認真貫徹落實區局發展提升年活動實施方案,分局組織干部職工召開了“大走訪大討論”專門會議,進行動員部署,成立了由分局局長為組長,巡查隊長為副組長,各網格巡查人員為成員的大走訪活動小組,確?!按笞咴L大討論”各項工作全面落實?,F將大走訪大討論活動總結如下:
一是以大討論大走訪活動為契機,加強食品安全監管。為確?!傲弧惫?、“端午節”期間食品市場安全,分局加大巡查力度,大力加強流通環節食品安全監管,提前布置,做好轄區節前食品抽檢和專項整治工作。通過整頓,規范了轄區食品經營戶的經營行為。在此期間分局還聯合沃爾瑪購物廣場共同舉辦了“食品安全伴我行安全知識在我心”為主題的食品安全知識競賽及“注意食品安全,善于保護自己”兒童食品安全知識講座。凈化了轄區食品市場的消費環境,消除了食品安全存在的不安全隱患。
二是打造校園周邊消費環境。網格巡查人員深入校園周邊食品銷售網點和食品經營戶,重點查看證照是否齊全,有無三無、過期變質食品,并對校園周邊的食品經營戶進行了食品安全意識教育。通過檢查,發現校園周邊地段食品商店經營規范,衛生設施齊全,都能按照要求從事食品經營。
三是充分發揮行政指導作用。大走訪期間,網格巡查人員認真了解轄區經營戶在經營過程中遇到的熱點和難點問題,與經營戶面對面的溝通交流,以實際行動幫扶經營戶在經營過程中遇到的困難。截至7月8日,分局先后上門走訪經營戶291人次,發放調查意見表291份。
四是拓寬大走訪工作思路,豐富活動載體。分局將繼續結合轄區實際,充分發揮工商職能作用,為轄區經營戶提供法律方面的咨詢,提高其市場反應的敏銳度,增強市場競爭力,更好地服務地方經濟發展。
此次大走訪大討論活動的開展,充分展示了我工商干部立黨為公、執法為民的精神風貌,展現了工商部門為民服務、讓民滿意、請民監督的舉措和成效,為“發展提升年”活動營造了良好的氛圍,收到了良好的社會效果。
大討論活動總結(優秀21篇)篇七
按廠黨委統一部署,自20xx年8月6日起,我廠解放思想大討論活動順利轉入第三階段整改提高階段。為將解放思想大討論活動第二階段深入調研的成果落到實處,著力解決我廠在提高精細化管理水平、加快用工分配制度改革過程中存在的突出問題,推進廣東**工業的科學發展,針對第二階段通過學習討論、查擺問題、調查研究等方式發現的影響本部門、本廠整體工作的實際問題和矛盾,結合科室工作實際制定了切實的整改措施,下面將第三階段工作開展情況匯報如下:
廣泛宣傳動員,讓全科人員都能深刻認識整改提高階段的重要意義。在8月7日全廠中層干部座談會暨第三季度黨委中心組學習會議上接到解放思想大討論活動轉段通知后,我科于8月8日專門召開了全科會議,及時傳達了會議精神,并將第三階段討論活動的主題和討論方向、注意事項及要求做了說明和強調。會后我科適時制定了《解放思想大討論活動第三階段安排計劃表》(見附件1),對第三階段活動作了統一安排。
各崗位按照已制定活動安排計劃,有針對性的進行探討和思考。重點圍繞績效評價的標準、塑造高素質人才及提高部門工作效率等方面,展開了充分探討。如**提出崗位評價及績效評價標準的建立重點應圍繞該崗位對企業的影響、任職資格、責任范圍、解決問題難度、監督管理、溝通技巧及環境條件七個方面來構建評價標準;**崗位談到高素質人才在現實工作中對企業的推進作用,結合自身思想素質、創新意識及能力進行了總結,并表示在以后的工作、學習和生活中加強自身素質和創新思維的啟發和培養;**和**崗位提出按照新的定崗定編方案,今后的工作方式需要進一步創新,舉出各自崗位因實際工作的需要,整體工作量大、涉及面廣,如何進一步在實際工作中提升業務能力,靈活轉變工作方式,進行交叉協作創新,以進一步提高部門整體工作效率等等。同時,大家也提出希望廠部能開展更多貼近實際工作、貼近創新能力培養的培訓或活動等,以更好的激發員工的思維、提升員工的整體素質,增強企業的綜合運行能力,以推進企業各項工作全面向前發展。
根據我科解放思想大討論活動第二階段通過學習討論、查擺問題、調查研究等方式發現的影響本部門、本廠整體工作的實際問題和現實矛盾,結合解放思想大討論活動第三階段主要內容和具體要求,我科結合部門工作實際于8月29日制定了《**解放思想大討論活動第三階段整改提高方案》(見附表2)及《**解放思想大討論活動第三階段整改提高方案實施進度計劃表》(見附件3)。
(一)、著重把握當前影響本部門、本廠整體工作的主要問題;
(三)、整改目標立足長遠,體現持續改進的原則,分階段實施。
本階段大討論活動在廠黨委的正確領導和主管領導的指導下,全科上下能積極、主動的參與到活動中來,逐漸深入、穩步推進,取得了預期的成效。
解放思想學習大討論活動第三階段從8月8日至8月31日共歷時24天,對全科人員起到了良好的引導和激勵作用。大家在對本身崗位進行再次梳理的同時,對自身的綜合素質也進行了深刻反省,加深了對績效評價標準的理解,為今后開展好各自崗位工作,提升部門整體工作效率指明了方向,也激勵了大家樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。同時,本階段的討論活動還注重與我廠的紀律教育學習月活動相結合,進一步教育每個黨員同志增強黨性觀念,從整體著眼,促進討論活動更具實效和現實意義,對企業發展、部門工作開展等方面進行多探索、多提寶貴建議,以推動企業各項工作又好又快發展,推進****工業的科學發展。
相對于前兩個階段的活動來說,此階段的主題也十分貼近大家自身需要,討論的視野也更加廣泛,思維亦更加活躍。但仍存在一些做得不夠的地方:如在討論活動中,討論時間還不夠充分,討論的專業深度還不夠深,討論的結果還沒經過實踐的檢驗等。在以后的工作和學習中,我們將繼續關注這些方面的問題和不足,在工作實踐中不斷加強檢驗;在學習中不斷提高自身業務能力,提升專業水平,以進一步增強自身的綜合素質,從而為將****打造成為最俱競爭力的**企業貢獻自己最大的努力。
大討論活動總結(優秀21篇)篇八
按照基礎部黨總支的要求,數理教研室政治小組于6月26日組織開展了“如何做新時代好教師”學習、討論活動,老師們積極參與、認真討論,現將討論情況匯總如下。
要成為一名好教師,首先要熱愛教育事業。在討論中,大家認為,愛是成就教育事業的核心動力。要成為新時代的好教師,就要熱愛自己的事業。將愛融入到工作中,立志獻身教育事業,充分挖掘自身潛能,積極工作。安建平老師提出,缺乏愛的教育,不是真正的教育。百年大計,教育為本。劉珍老師說,教育不僅僅是職業,它直接影響著青年一代。要成為一名好教師,就要把教育作為人生的理想,將自身的全部精力投入到教育事業中,充滿激情,激發熱情,充分調動內心的積極性,熱愛教育,努力為教育事業奮斗終生。
教書育人,立德為先。在討論中,大家認為,高尚的職業道德和良好的教師形象是每個教師做好教育工作的先決條件。學高為師,生正為范。老師是學生的一面鏡子。好老師要不斷提高道德修養,提升人格品質。武愛萍老師認為,要將自己的理想同“中國夢”緊密結合起來,時刻注意自己的人格修養,自覺地進行鍛煉。胡霄驍老師說,在日常的教學中,要不斷鉆研專業知識,挖掘滲透點,加強德育滲透,以身作則,把正確的道德觀傳授給學生。楊艷志老師說,高尚的師德就是一本好的教科書,要鑄就教師的人生品格,才能樹立新時代的教師形象。
討論中,老師們提出,要不斷扎實自身的專業知識。專業知識是育人的基礎,是教師必備的業務素質。不斷鉆研知識的本質,才能更透徹的理解知識,從更高的角度去理解、詮釋科學知識,更加準確的抓住事物的本質,促進教學。劉珍老師說,要不斷淵博知識,增加知識的寬度,才能將本專業知識和其他學科有機結合起來,將知識立體化,增強教學效果,滿足學生的求知欲。
胡霄驍老師認為,要不斷加強教育教學知識的學習,提高教學理念,豐富教學方法,盡可能多的掌握新的教學手段,豐富教學。楊艷志老師說,要不斷增強教學能力、豐富教學方法,用自己學習、處世、生活、育人的智慧,在各個方面給予學生幫助。
武愛萍老師提出,要堅持學生這個教育主體,以育人為根本任務,用愛培育愛、激發愛、傳播愛,通過教師的真情、真心、真誠拉近同學生的距離,了解學生的內心,體會學生的思想,滋潤學生的心田。安建平老師指出,任何事情都要從學生的角度出發,進行組織、安排。好老師應該把自己的溫暖和情感傾注到每一個學生身上,用心欣賞每一位學生,用愛來增強學生的信心,用信任樹立學生的自尊,讓每一個學生都健康成長,讓每一個學生都享受成功的喜悅。
總之,只有不斷地開拓創新、與時俱進,才能更好地適應新時代,教育新時代的學生,完成新時代的教育任務。
大討論活動總結(優秀21篇)篇九
在全縣gz系統“樹講聚促”活動中,gz縣局以專題民主生活會為載體,以解決實際問題為出發點,組織召開了“談體會、看變化;找差距、促提高”專題民主生活會,此次民主生活會目的明確、方式新穎、效果明顯,開出了特色,開出了亮點,開出了實效,給人一種耳目一新的感覺。從而使民主生活會成為促進gz系統“樹講聚促”活動和部門工作的“助推器”。
突出兩個“新”字。一是內容新。此次生活會以“樹講聚促”活動為落腳點,結合黨員同志在活動開展前后思想認識、工作作風和工作態度等方面的變化和提高認真進行總結,從變化中發現不足,尋找差距。二是方式新。生活會一改往日照著稿子念念,表表工作成績,說說下步打算,談些無關緊要、不痛不癢的問題的常規方式,由班子成員帶頭發言,從思想到學習,從學習到工作,認真總結變化,明確努力方向,使每位黨員同志在看到自身提高的同時又直擊自身不足,氣氛既和諧又融洽,真正開成了剖析會、交心會、工作促進會。
立足三個“真”字。一是征求意見,真心實意。會前,局黨組以發放意見函的形式,廣泛征求包括全局黨員在內的基層gz人員的意見和建議,共梳理出當前比較普遍的突出問題3個,征求意見和建議9條。二是交心談心,真摯和諧。通過征求意見和大家相互之間開誠布公地交流,起到溝通思想,增進團結的目的。三是查擺問題,真實真切。與會人員對照自我,立足實際,真正做到從主觀上找原因,思想上找根源,行動上找路子。
注重兩個“實”字。一是目的明確注重實際。此次民主生活會緊緊圍繞“樹講聚促”活動主題,以解決實際問題為出發點,立足“在工作中找差距,努力提高服務水平;在思想上找原因,認真剖析問題根源;在實踐中定目標,確立今后整改方向,真正達到促進工作的目的。二是健全機制注重實效。為使此次生活會真正成為“樹講聚促”活動和gz工作的“助推器”,局黨組書記駱德志在會上強調,每位黨員同志都要以本次生活會為契機,緊緊圍繞“樹講聚促”活動的標準來檢驗自己,結合本人的工作實際來落實改進和提高,并要求每位同志在活動結束后,對自己通過開展活動得到的進步和提高以書信的形式總結出來,郵寄給自己最想說的人,真正達到以活動促提高的目的。
我們將本著“有則改之,無則加勉”的原則,認真梳理,精心研究,并將其轉化為推動全市統計工作大發展的對策和思路。
大討論活動總結(優秀21篇)篇十
為確保討論效果,黨支部對每名黨員、行政人員開展好討論活動提出具體要求,一是明確如何開展好討論,即為什么討論,討論什么,達到什么效果。二是做好討論前的準備工作,支部成員,要形成發言提綱。三是要堅持解放思想、與時俱進的思想。四是要本著結合實際、強化實踐、突出實干、務求實效的要求開展好討論活動。
通過學習,與以往學習既有相同又有不同,最大區別是科學發展觀重在實踐,把解放思想與轉變觀念結合起來,學習與實際工作結合起來,各環節環環相扣,解決統一思想問題,做到學習與工作兩不誤,精神狀態、工作態度都有所提高,學習科學發展觀不是領導人的事,是全體黨員、每個教師的責任,也是一項政治任務,在這次討論中,大家紛紛表示,為學校提出合理化意義和建議,落實解決問題對策,人人有責,倡導“我為學校獻一策”,增強主人翁意識,為學校發展貢獻一份力量。
在如何搞好校園發展建設規劃討論中,大家從校園發展建設規劃概況及面臨的新矛盾、新問題等方面進行了深入的分析。一是學校新建的教學樓,網線和電源要整體規劃,有一個可持續發展的功能,同時加大安全體系建設,建立消防總站,二是建議學校在校生規模及財務運行情況、校舍面積指標和校園發展規劃要有指導思想、規劃思路、規劃原則及具體規劃措施等,如改造教學樓環境等問題。三是建議圖書館擴大文學類圖書的采購,增加人文類圖書的比例,對學生的閱讀進行合理的引導,將圖書館建設成為充滿人文氣息、休閑溫馨的“第二課堂”。同時提出要建好學校多媒體教室、實驗室、多功能教室等想法。
為加強我校師資隊伍建設,深化教育教學改革,不斷提高青年教師的全面素質,特別是教育創新思維能力、學科知識拓展能力、信息技術運用能力和教育科學研究能力的形成,使教師在實施新課程的教育教學實踐中,進一步提高教育教學水平,成為現代型優秀教師。逐步提高青年教師的教育教學水平。在立足教師整體優化的基礎上,按照“面向未來,重點選拔,梯次培養,合理分布”的原則,努力培養和造就一批高水平的學科帶頭人和名師。采取“樹典型、搭臺子、鋪路子、壓擔子”的方法,讓每位教師都有獲得成功的機會和顯露身手的空間,鼓勵引導教師立足本崗成才,在平凡中創新。學校要積極為教師成名成家提供機遇,創造條件。鋪設為骨干教師、名優教師脫穎而出的高速公路。
招生工作面臨的困難:一是學校規模小,硬件不夠,缺乏核心競爭能力;二是生源少。招生工作對策:一是提高認識,重視組織;二是加大宣傳,擴大聲譽;三是增強服務,改進作風;四是改善管理,提高質量;五是營造環境,挖掘潛力。
在學生管理工作中,小學教育要以人為本,尊重學生主體地位,更加關注學生的個性發展,創造更多學生自主發展空間,培養學生創新精神和創造能力,促進學生全面發展和個性發展的和諧統一,發揮教育育人功能,使學生得到全面地發展。
通過討論,牢固樹立以“師生為本,服務第一”觀念,深化“服務育人”意識,如何提高服務質量和服務水平,努力克服因循守舊的觀念,增強改革創新的意識,增強危機憂患意識。在食堂管理方面,一是要把服務好師生員工為主要工作,反思我們服務行為,不斷加強員工的職業道德教育,時刻繃緊食品衛生安全這根弦;二是要發展好食堂工作,首先要踐行科學發展觀,進一步樹立以人為本的科學發展觀,加強作風建設,建立一支高素質、務實精干的服務隊伍;三是要理清今后的發展目標和方向,謀劃好工作,打破思想僵局,放遠眼光,尋求又好又快發展;四是要講團結促和諧,維護整體利益。
大討論活動總結(優秀21篇)篇十一
九月是個收獲的季節,第31個教師節伴隨著溫馨的祝福洋溢在每個雙幼人的心中。雙樓幼兒園全體老師齊聚一堂,開展了豐富多彩的慶祝活動。
1、社會宣傳顯力度。
教師節前夕邀請政風行風監督員、家長代表來園參觀我園校風校貌和宣傳手冊。園長向他們匯報一年來我們學校的發展情況、所取得的成績和我們的老師的工作情況、所取得的進步,并聽取群眾對學校的意見建議。對他們歷年來給予學校的支持表示感謝。這次活動時間雖然短,但收到了良好的效果。我們的工作,老師的進步,都得到了社會的肯定的支持。政風行風監督員們對教師節的到來表示祝賀,并提出了一些合理化的建議和意見。
2、節日氣氛濃滿園。
教師節期間,校園內進行了氛圍布置,掛上了橫幅、圍墻上插了彩旗,一派節日氣氛。9月9日上午,全體教職員工參加鎮慶祝大會,享受一頓精神大餐。9月10日周一升旗儀式上,園長向全校教職員工表示節日的問候,祝節日愉快。教師節前,各班更換了家園聯系欄,增加了頌揚教師的內容。
3、師德承諾顯真情。
為人師表,廉潔從教,不體罰或變相體罰學生,不違規補課,不從事有償家教,不以教謀私,不強行向學生推銷教輔資料及其他商品。。雙幼人用整齊、響亮的聲音齊聲吟誦《海安縣教育系統政風行風建設公開承諾書》,作出對家長、孩子們的莊嚴承諾,彰顯一份份為師之真情。充滿、充滿力量的話語,更道出了作為一名幼教工作者的驕傲和尊嚴。
4、愛心幫困獻愛心。
開展了168愛生行動,教職工們幫扶一名困難幼兒,讓更孩子的臉上展開燦爛的笑容。我們將持之以恒的把這項工作作為義不容辭的責任,讓那些孩子享受更多的關愛。
5、教師節里有我的一份祝福。
積極參加鎮舉辦的教師節慶?;顒?,暑期我們組織教師、部分家長和幼兒排練鎮參演節目。教師們不顧炎熱,認真組織,犧牲休息時間,沒有怨言。由于組織到位、考慮周全,排練的兩個節目均被鎮審核通過。慶?;顒訒r我園的節目得到全鎮老師的陣陣掌聲,同時也得到鎮領導的肯定,這是對我們最好的回報。
6、采訪一老一少一退三位老師。
教師節當天,幼兒園工會組長采訪了園內最年輕、最年長和退休教師代表,聆聽她們的故事與心愿,為他們送去節日的祝福。
我園的教師節慶?;顒迂S富多彩、成效顯著,使每位教師振奮了精神,鼓足了干勁。雙幼這支愛崗敬業、精心育人、精誠團結的教工隊伍,在營造的人文的、和諧的育人環境中,滿懷信心與斗志地面對新的學年,雙幼的保教工作一定會再上一個新臺階。
大討論活動總結(優秀21篇)篇十二
9日,在聽取政教處匯報其他領導意見后,學校形;9日后,進入自學階段;。
二、研討階段。
1、是否落實了德育為首的重要地位,實施全員德育;。
2、是否全面落實國家課程標準,開展好技素質教育大討論階段性總結隨著時代日新月異的發展,教育也提出了更高的要求--實施素質教育。素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發展,個性特長得到充分的培育。班級授課制是學校教育的基本形式,如何利用有限的課堂時間來充分體現素質教育呢?為此,我校開展了“教育創新”解放思想大討論,活動主要目標任務是:圍繞“標準、規范、提升、創新、發展”這個主題,堅持并不斷完善“面向整體、均衡發展、創新發展、依法辦學、自主發展、遵循規律、可持續發展”的發展理念,以均衡發展為目標,以可持續發展為核心,以創新發展為手段,以和諧發展為根本,以平安發展為保障,繼續解放思想,堅持改革創新,深入實施素質教育,積極改善辦學條件,全面提高辦學水平,推動我??焖侔l展?,F就我校開展素質教育大討論情況做簡單總結:
日,在聽取政教處匯報其他領導意見后,學校形成了《鳴犢初中素質教育大討論活動實施方案》,9日后,進入自學階段。
一是重視理論學習,更新教學觀念。更新教師教學觀念是實施課程改革的前提。學習《新課程標準》,并在教研組的討論、交流中不斷提高自己的認識。
二是大膽地摸著石頭過河,怎樣干好,就怎樣干。搞素質教育承包責任制是否合理、是否科學,很難說。但是,我們堅信發展是個硬道理,改革就是要摸著石頭過河,搞素質教育承包責任制,效果總比不搞好。于是,我們大膽地講究實效,層層建立各種素質教育的崗位責任制,包學生素質的提高。
三是每位教師每星期聽一節課,向其他先進的老師請教學習,而且積極參加學校的教研活動,深入研討:重視課堂模式及策略的研究,關注教學方法的應用,提高模式意識,不斷提煉,實踐創新教學模式。
二、研討階段。
經過學習,每一位教師都要寫出學習心得。在組內全體教師中集中進行一次“頭腦風暴”,以求進一步開闊眼界,提升境界,澄清對素質教育的模糊認識,統一實施素質教育的思想。在研討過程中要強化反思意識,注重查擺工作中存在的問題,突出圍繞以下幾個具體問題:
1、是否落實了德育為首的重要地位,實施全員德育,不斷提高德育工作的實效性,強化德育的育人功能。
2、是否全面落實國家課程標準,開展好藝術、體育與健康、綜合實踐活動課程并開足課時,因地制宜開發好校本課程。
3、是否建立了對教師工作綜合評價的制度,建立了促進教師專業發展的長效機制,構建了名師成長的培養體系,真正發揮了校本研訓的作用。
4、是否確立了全面科學的教育教學質量觀,建立了對學生綜合素質評價的意見,落實了省市關于考試的相關規定及在中小學推行日??荚嚐o分數評價,注重發揮以評價促進學生發展。
5、是否扎實推進了高效課堂教學模式的構建,根據自身實際創新了課堂教學模式。
6、是否高效開展雙休日學生自主學習活動,通過開放學校教育資源和利用校外教育資源,促進學生個性發展,通過豐富多彩的活動培養學生良好習慣。
7、是否體現創新精神,確立了本校的辦學特色,制定了打造辦學特色的具體規劃和措施,并付諸實施。
8、是否構建學校、家庭、社會三位一體的教育體系,如何發揮學校教育的主體作用,將家庭教育、學校教育、社會教育有機地協調溝通,促進學生身心健康全面發展。教師討論時,根據本校實際情況有針對性的查擺。這一階段,教師要突出把討論活動和自身專業發展相結合,進一步提高了教師的專業素質。
三、下階段工作思路。
1、教師發現的問題,形成課題進行研究;。
2、總結先進經驗,指導實踐。
大討論活動總結(優秀21篇)篇十三
在接到通知后,我公司立即召開司務會商討此次活動的相關事宜,并成立了由經理室為主要領導的活動領導小組,具體負責此次活動的相關工作,明確分工,責任到人。
為了奠定此次主題教育活動堅實的思想基礎,提高員工主動學習的自覺性,支公司召開全體會議進行了思想動員和發動,宣布了支公司“大學習、大討論”活動實施方案,并要求各部門要結合工作實際,進行再發動,使全體員工認識到這次教育活動的重要性和必要性,為活動的開展營造了良好的學習氛圍。
一是各部門在開展活動中,要求提高認識,增強政治責任感和使命感,堅持高標準、嚴要求。
二是統籌安排活動各個階段和各個環節的工作,做到有機銜接、前后呼應。統籌安排大學習大討論活動和日常工作。
三是抓好集中學習。堅持集中學習與自學相結合,各級各部門每天安排半天時間進行集中學習,每次集中學習要明確專題并做好學習記錄,領導班子成員要帶頭談體會、談認識、談思路、談措施。統籌安排好學習討論活動與其他工作,確保學習討論和推進工作“兩不誤、兩提高、兩促進”。
四是認真總結提高。在活動結束后,及時進行總結,確保把學習討論成果轉化為抓落實、轉作風、促發展、爭先進位的實際行動。
此次“大學習、大討論”活動使我公司內部員工精神面貌得到了一個很大的提高,優化了工作環境,提高了個人服務水平。
一是規范了部分人員不穿工作服、不佩帶胸牌等問題,所有工作人員著裝整潔統一,達到了整體統一的目標。
二是堅持說普通話,用文明用語,如您好、請坐、對不起、請稍等、再見等,對客戶做到熱情、耐心、細致、周到,切實將主題教育活動貫穿到了整個工作過程中。
三是使廣大干部、員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,增強宗旨意識和職業道德觀念,提高政治理論和業務素質。
四是增強了全體員工的服務意識和創新意識,在學習過程中,每個人都認真對自己的工作進行了自我完善,改進了工作方式,在工作中力求創新,提高了自我工作意識。
在今后的工作中,我們將繼續以“大學習、大討論”活動為指引,切實加強內部管理,完善崗位責任,不斷鞏固、深化、提高教育活動成果,把“大學習、大討論”活動的工作理念貫穿到工作當中,打造高素質員工隊伍,為實現公司首季開門紅,和加快城市建設提供強有力的保障。
大討論活動總結(優秀21篇)篇十四
龍山煤礦掘進隊按照礦統一安排部署與要求,在20xx年12月15日的區隊安全活動會上組織學習了鑫龍公司總經理王建常在參加大眾煤礦采煤隊班前會時的講話,學習以后又結合“自己的安全自己保,班組安全班組安”的主題進行大討論活動。通過討論以后,職工的安全意識有所提高,達到了預期的目的。現將這次討論活動總結如下:
一、加大對王總經理講話的學習,切實做好討論活動的基礎工作。
為認真做好這次討論活動工作,我隊利用周六安全活動會時間組織區隊職工認真細致的學習王建常總經理12月11日在大眾礦采煤隊參加班前會時的講話內容,深刻理解王總講的三個話題的含義,特別是前兩個話題“為什么安全”和“怎樣才能安全”,字字句句都講到了我們的心里,對我們的實際操作非常有用,真正教育職工要樹立起遵章守紀、杜絕“三違”的思想。通過細致學習王總的講話使我們再一次深刻認識到了安全不是為別人,搞好安全最大的受益者就是我們自己。
二、認真搞好專題大討論工作,糾查自身施工中的一些不安全因素。
在討論活動中,我隊以“自己的安全自己保,班組安全班組安”為主題,以“從零開始,向零奮斗”、“安全60分,其他40分”等安全理念為出發點,圍繞如何搞好個人和班組的安全以及在工作現場我們怎樣保護自己、保護他人?安全為了什么、怎樣保證安全?等討論題目并結合我隊的工作實際,進行了討論,全隊干部員工互動發言,談感想、談體會,并提出了一些解決問題的方法,安全思想認識達到進一步提高,通過組織員工大討論,使員工的安全意識有了進一步提高,明確了自身安全生產的重要意義,增強了員工的安全生產責任心。如果不做好安全生產工作,一旦發生事故,輕者會造成傷殘,重者會失去生命;不但會給集體帶來巨大經濟損失,而且還會給我們的家庭和個人造成痛苦、困難甚至家破人亡等災難。
大家一致認為,安全生產工作的開展難在如何去克服那些習慣違章作業、長期存在僥幸心理,安全責任制的不落實。通過討論,員工們認識到安全生產其實也并不難做到,每個人都嚴格按照操作標準去做,嚴格執行各項文件規程的規定,消滅自身的習慣違章操作就會把安全工作做好。在認真吸取每個職工的意見后,隊里領導干部就重點圍繞如何轉變作風,做好安全管理、技術管理工作等問題上暢所欲言,認真剖析自己,查找安全管理存在的漏洞和不足,進一步增強干工作的干勁和責任心,真正的實現集團公司“用心做事,追求卓越”的理念。
通過討論使員工們認識到工作中應該繃緊安全之弦,保持警惕之心,多一份遵守,少一份違章;多一份清醒,少一份糊涂;多一份責任,增一份安全。嚴格遵守各項措施要求和安全規定,自覺抵制和克服各種違章行為,同時要加強安全知識和安全技能的學習,提高認識事故、處理事故和預防事故的能力,實現從“要我安全”到“我要安全”的轉換,這就是王總講的實現被動安全向主動安全的轉變。盡管實際生產中可能有突發的不安全因素影響,然而只要我們加強自我保護意識,提高自我保護能力,有的傷害還是可以避免的,個人安全了整個班組就安全了,班組安全了整個區隊就安全了,區隊安全了整個礦井就安全了,礦井安全了,整個公司也就安全了,這就是一級對一級負責道理。
三、
注重實效,保證學習和討論的實效。
高高興興上班去,安安全全回家來,這是我們和我們的家人對工作最基本的期望。我們經常說:“我的工作理念就是,別冒險、重安全,下班后能和家人朋友重聚,這就是最基本的啦!”然而,誠實地講,我們言行不一致的情況是經常出現的。盡管我們有明確的安全制度、有科學的操作規程、有嚴格的安全標準、有高投入的安全培訓、有頻繁的安全會議、有全套的個人防護裝備,可是,有些違規操作仍然屢禁不止,個別安全隱患仍未及時消除,后果就是――我們會時常耳聞目睹自己或身邊的同事遭受不同程度傷痛的壞消息,甚至是失去生命的噩耗!這些對于公司是一種損失,對于受害員工的親朋,更是一種災難。安全是所有工作的精髓,細節是安全的保證。很多小事,一個人能做,另外的人也能做,只是做出來的效果卻不一樣,主要的原因就是看誰在細節上下了功夫??吹郊毠澋娜?,會把工作當作一種樂趣,看不到細節的人,只會把安全工作當作一種不得不受的苦役。
“智者用經驗防止事故,愚者用事故總結經驗”,這是我們耳熟能詳的安全格言。安全工作就象一個圓,沒有起點和終點,是永無間隙、永無止境的工作,必須常抓不懈,警鐘長鳴,不能忽冷忽熱、時緊時松,存有絲毫的僥幸心理和麻痹思想。就象人們常說的“拳不離手、曲不離口”,安全意識也必須滲透到我們的血液里去,朝朝夕夕,相伴你我。這樣才能真正實現由過去“要我安全”到現在“我要安全”的根本轉變,才能做到見微知著、防微杜漸,才能發現安全工作方方面面存在的薄弱環節,特別是那些隱藏較深的隱患,及時提出必要的防范措施,實現超前控制。讓安全永遠陪伴在我們身邊!
通過學習王建??偨浝淼闹v話和組織“自己的安全自己保,班組安全班組安”安全大討論活動,堅定了我隊搞好安全工作的信心和決心,使全隊員工的精神面貌煥然一新,我們堅信,只要我們契而不舍的努力,一定能夠把區隊的安全工作做好,實現今年最后這二十天乃至全年安全生產的既定目標,為龍山公司的跨越式發展貢獻我們的力量。
龍山煤礦掘進隊。
二〇xx年十二月十六日x。
大討論活動總結(優秀21篇)篇十五
縣委召開全縣解放思想大討論活動動員會后,鎮黨委高度重視,相繼召開黨委(擴大)會議和全體鎮干部會議,研究、部署我鎮解放思想大討論活動,嚴格按照學習討論階段內容要求扎實開展學習活動,并取得階段性成效。現將學習討論階段學習情況總結如下:
一、成立組織,制定方案。
為切實加強對解放思想大討論活動的組織領導,鎮黨委成立了以黨委書記任組長,鎮長、人大主席、黨委分管同志為副組長,黨政班子成員以及黨政辦公室負責人為成員的鎮解放思想大討論活動領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責全鎮大討論活動日常工作,辦公室同時下設材料組、宣傳組、督導組和指導組,并研究制定了《關于在全鎮開展解放思想大討論活動的實施方案》和《鎮解放思想大討論活動第一階段的實施方案》,從而在組織上、制度上和方法上保證了我鎮大討論活動順利開展。
二、全面宣傳解放思想大討論活動的重大意義。
3月6日,鎮召開全鎮解放思想大討論活動動員會,會上鎮黨委副書記、鎮長傳達了縣委大討論活動會議精神,鎮黨委副書記宣讀了《關于在全鎮開展解放思想大討論活動的實施方案》,鎮黨委書記作了開展大討論活動動員講話,他闡述了大討論活動的總體要求、指導思想、基本原則和目標任務,強調了大討論活動的時間安排和方法步驟,重點要求鎮機關單位和全體鎮干部要集中精力、集中時間抓好學習,要認真記好學習筆記,撰寫學習心得,做好我鎮“加快發展,爭先進位”的討論發言,要撰寫剖析材料,并做好整改提高;要求參學對象邊學邊議邊改,要通過學習討論,統一思想認識,立高發展標桿,理清工作思路,振作精神狀態,解決突出問題,改進工作作風,謀劃爭先進位的行動綱領,創優環境的服務承諾,解決問題的整改方向,加快發展的長效機制。至此,解放思想大討論活動在我鎮迅速掀起了高潮。
三、全面、扎實、有效地開展學習討論活動。
1、學習上做到有計劃。
根據大討論活動安排,為確保我鎮解放思想大討論落到實處,抓出成效,鎮黨委研究制定了大討論活動學習計劃,目的是保證大討論活動必學篇目和選學篇目完成,制定了切合實際的學習討論計劃,具體到時間、授課人以及學習內容;保證集中學習不少于3個半天,學習時間不少于40小時。通過實踐,我鎮學習取得了實質性成效。
2、時間上做到有保證。
由于鄉鎮工作,事務繁忙,鎮黨委結合實際開展學習討論活動,明確以集中學習為輔,分散自學為主;正常工作日為輔,夜晚或節假日為主的學習方針,保證學習時間總量和質量。3月6日鎮召開動員會,3月7日上午、10日上午及下午分別開展集中學習,其余時間自學,在3月9日開展了學習心得交流會和討論發言會。這次鎮黨委主選學習篇目為《改造我們的學習》等十二篇文章,其余文章要求自學、選學。
3、任務上做到保證完成縣委推薦的必學篇目和選學篇目,鎮黨委結合實際主推《改造我們的學習》等十二篇學習篇目,要求參學對象必須認真學習,在3個半天輔導學習中全文學習,確保解放思想大討論活動在理論上學深、學透,同時召開了討論會、交流會、座談會,每位參學對象都有學習心得體會文章和討論發言文章,鎮黨委做到有學習小結。
4、學習上做到有成效。
這次解放思想大討論的主題是“加快發展,爭先進位”,目的是統一全鎮干部思想,振奮精神,理清思路,查擺問題,明確整改方向,因此,鎮黨委針對存在的問題,研究制定了加快發展的長效機制。
盡管我鎮大討論活動開展得較為扎實,但是由于材料歸檔不及時,部分參學對象學習筆記記錄不規范等原因導致我鎮大討論活動延遲轉段。鎮黨委認真查擺原因,及時整改,3月12日再次召開鎮干部學習再動員會,要求進一步加強學習,切實完成必學篇目和選學篇目學習任務;進一步完善軟件資料,規范參學對象學習筆記記錄,確保學習時間、學習質量。經過三天延遲補學,我鎮大討論活動學習階段任務全部完成。
五、典型經驗。
1、鎮黨委以高度的政治敏感性、歷史責任感,認真抓好這次大討論活動,制定方案、組織發動、學習討論、交流發言等程序逐一過關,參學對象做到人人有學習筆記,個個有學習心得,每人撰寫討論發言文章。
2、鎮黨委書記李科明以飽滿的熱情投入到大討論中來,帶頭記筆記、寫心得、作發言,而且在日常繁忙的事務中抽出時間為參學對象授課,且主持制定了鎮信訪目標管理責任制等制度;鎮長張本林一邊學習,一邊在統籌考慮全鎮計劃生育、招商引資、植樹造林等工作,做到工作、學習兩不誤,兩促進;分管副書記張開錚緊緊抓住人員參學率,確保不漏一人,人人愛教育;組織委員趙世近具體負責日常學習的組織和管理,把握住每一個學習環節和每一個細節,確保學習活動取得實效。
3、鎮黨政辦公室副主任郭慶積極為這次大討論活動提供學習素材,提供后勤保障,同時做好大討論活動的文字準備工作,并做到不忘自己學習;計生服務所人員白天到村忙于婦檢,利用晚上時間集中補學,做到兩不誤、兩促進。
4、鎮農委主任、財政所長結合實際,結合我鎮經濟發展現狀,為制定鎮經濟發展藍圖,推動經濟社會主義又好又快發展,積極獻言獻策。
5、鎮團委積極組織約1000名團員干部開展“清理白色污染、凈化美好家園”的實踐活動,于3月11日下午清掃4個路段,長度達4.5公里,以實際行動落實了解放思想大討論活動,使原來臟、亂的街道變得干凈、整潔。
大討論活動總結(優秀21篇)篇十六
處從200x年10月20日至200x年10月20日在全處干部職工中廣泛深入地開展了“站在新起點、實現新發展”大討論活動。在我處大討論活動領導小組的具體指導下,通過全處干部職工的共同努力,圓滿完成了大討論活動的各項任務。 現將我處開展大討論活動的工作情況總結如下:
我處黨支部從講政治、講黨性的高度,高度重視這次大討論活動。200x年11月4日下午,處黨支部就立即召開了專題會議,傳達了市局動員大會精神,對積極響應市局黨委號召、深入開展大討論活動進行了安排部署;同時成立了以支部書記為組長的領導小組。處黨支部的高度重視和有力的組織領導保障了大討論活動的順利開展。
為保證大討論活動的.順利開展并取得良好效果,我處活動領導小組對大討論活動各個階段的工作進行了周密的部署安排,制定了《關于在全處開展“站在新起點、實現新發展”大討論活動的實施方案》,明確了大討論活動的指導思想、活動安排和目標要求。從200x年11月6日開始,全處的大討論活動既轟轟烈烈又扎扎實實地開展起來了。
大討論活動學習教育是關鍵和重點,對學習教育階段的活動,我們進行了更加周密的安排,確定每周五下午為集中學習時間,以市局規定的篇目和有關公路法律法規為學習內容,處機關建立會議記錄,每個干部職工有學習筆記,做到了時間有保障、聽課有筆記、會議有記錄。
堅持強化督查、健全制度、嚴格紀律,是保證活動效果的重要手段。在大討論活動中,我們注重在增強干部職工特別是黨員干部學習教育、查擺問題、整改提高的自覺性、針對性、實效性上下功夫,嚴肅活動紀律,強化督導檢查,保證了活動質量和效果。在具體工作中,實施了態度嚴肅、要求嚴格、作風嚴細“三嚴”制度,確保了全體干部職工按照我處大討論活動領導小組的指示精神和規定步驟,不搞變通,不降標準。在督導檢查方面,實行了大討論活動檔案管理制度,建立了全處大討論活動材料檔案,并明確專人負責。
通過大討論活動,廣大教育工作者思想觀念得到了進一步轉變,工作作風得到了進一步端正,工作紀律更加嚴明,工作思路更加明確,工作熱情更加高漲。用實際行動很好地回答了“三個為什么”、“四個如何看”、“五個怎么辦”這幾大問題。
在深入學習教育、認真查擺問題的基礎上,我處先后召開多次會議,研究制定了全處200x年工程改革和發展的工作要點。在具體工作上,主要抓好以下五個方面的工作:一是打造一支政治思想過硬、業務精、綜合能力強、團結務實的領導班子,認真貫徹民主集中制原則,堅持集體領導,分工負責,互相支持,積極配合,發揮班子整體合力,在處的各項工作中處處起表率作用。二是在抓質量促進度上下大力氣。xx線工程在處領導和xx線項目部的不懈努力下,已在10月11日完成全部施工任務,xx線工程的順利完工,可以說是給我們全處干部職工注入了一針強心劑。在下步工作中,我們要一股作氣,精心組織,加班加點,堅守崗位,搞好突擊,加大協調力度,確保全年計劃目標實現。三是要把“安全第一、預防為主”和“資金安全、干部優秀、工程優質”宗旨深深扎根每位干部職工的心中,時時刻刻抓廉政,分分秒秒想安全。安全和廉政是我處發展的生命線,只有在安全和廉政上不出差錯,才會使我處工程質量和效益逐年提高。四是要正確引導干部職工忠誠于我處的公路工程建設事業,人人爭做工程一線的好職工模范。要愛崗敬業,頑強拼搏,要根據我處發展的需要,全身心地投入到公路建設的洪流中去,為一處的公路事業創立新功。五是在現行機制、管理制度、工作方式、思想認識、發展思路和隊伍建設等方面,積極探索創新的思路和辦法,進一步激發廣大干部職工的活力,為我處的發展獻計獻策,共同努力,頑強拼搏,努力使工程一處走出困境,再創輝煌。
大討論活動總結(優秀21篇)篇十七
最近,根據省委和省公安廳關于開展解放思想大討論的部署,我認真學習了省委白書記、秦光榮省長,省公安廳孟廳長、朱副廳長關于解放思想大討論動員部署和有關會議的重要講話精神,很受觸動和啟發。下面,我結合警官學院和自身工作實際,圍繞解放思想這一主題,談一點體會和認識。我個人認為,警官學院解放思想大討論活動的出發點和落腳點在于解決思想認識問題,進一步增強推進公安教育改革的主動性、自覺性,緊緊圍繞探索構建符合公安工作實際,具有云南公安特色的“大教育、大培訓”工作體系,通過看思想觀念有沒有更新,精神狀態有沒有振奮,工作作風有沒有改變,工作成效有沒有顯現,推進學院各項事業穩定和諧快速發展。
一、解決思想認識問題,促進觀念轉變,是解放思想大討論活動的關鍵。
正確認識公安教育改革發展的時代意義。公安教育改革是公安工作和公安隊伍建設發展的需要,是時代變革的需要,是不以人的意志為轉移的客觀形勢發展的要求,積極適應、主動跟上時代和形勢的變化與發展,是推動警官學院發展進步的必然選擇。發展觀決定了發展道路和發展模式。目前,公安教育改革發展處在一個新的歷史進程中,處在一個創新時代的轉折時期,如何適應?適應什么?這就要求我們學習形勢、適應形勢、研究形勢和運用形勢,解決好發展思路和發展戰略這兩個關鍵問題。對于警官學院來說,有什么樣的發展觀,就會有什么樣的辦學理念,就會有什么樣的發展道路、發展模式和發展戰略,就會對警官學院的改革與發展實踐產生根本性、全局性的重大影響。要通過開展解放思想大討論,促進各級領導干部和教職員工深刻認識和把握公安教育訓練工作在全省公安工作、公安隊伍建設中的方位,深刻認識和把握公安教育和公安院校改革發展大趨勢對警官學院工作的現實要求,把思想觀念統一到順應新的形勢上來,把行動和實踐統一到應對新的任務上來。
解放思想必須與促進觀念更新相結合。省公安廳黨委副書記、副廳長朱建義同志在全省公安機關解放思想大討論活動動員講話中指出:“開展大討論活動,是一次思想、思想解放發動的過程,就是要通過學習討論產生新老思想上的碰撞。對舊思想、舊觀念形成強烈的沖擊,確立順應時代發展的新思想、新觀念”。對于公安教育和警官學院來講,當前既是一個發展機遇期,又是一個轉折期。面對新形勢,解決認識問題、解放思想就是要解決思想上的保守、打破陳舊的觀念,振作精神,拋開長期以來形成的慣性思維。解放思想不能亂解放,基點應放在構建公安教育的新體系、新變革中;落腳點應放在構建公安“大教育、大培訓”中來思考問題、認識問題、研究問題。解放思想,解決認識問題是核心、是關鍵,不能“空對空”,不能走形式。要通過解放思想大討論活動、統一認識、更新觀念,明確目標,增強凝聚力,增進團結,堅定信心,促進學院各項事業穩定和諧快速發展。
二、昂揚精神狀態,促進工作作風轉變,是解放思想大討論活動的重要環節。
近年來,在省委、省政府和公安部、教育部的高度重視下,在省公安廳和教育廳的正確領導下,警官學院的各項工作取得了長足進步。但必須清醒地看到,警官學院的各項工作和隊伍建設,與形勢任務要求相比還有很多不適應;與公安工作和隊伍管理的要求相比還有很大差距;與普通高等院校辦學水平相比還有較大差距。因此,各級領導干部、各部門要在這次解放思想大討論活動中,按照省公安廳孟蘇鐵廳長和朱建義副廳長的要求,堅持眼睛向內,認真排查和反思與形勢任務不相適應的思想觀念、工作作風、工作方法、工作機制,找準癥結,加以整改,增強活力、激發創造力。就警官學院而言,首先,要通過解放思想大討論活動,昂揚精神狀態。精神狀態決定事業成敗。精神振奮則百事俱興,形神怠弛則百事俱廢。良好的精神狀態,能形成攻堅克難、成就事業的強大意志力量和精神動力,這是做好工作不可或缺的內在因素。
我們承載的期望、肩負的使命,決定了無論任何時候,都必須保持昂揚向上、奮發有為的精神狀態;都必須保持高度的事業心、責任心,心無旁騖,拿出全心全意投入工作的執著勁,拿出咬定青山不放松的毅力和恒心;都必須堅定信心,拿出永不氣餒、永不懈怠、永不言敗的氣概,以不達目的誓不罷休的頑強斗志,勇敢地面對和戰勝各種困難,在奮力拼搏中創造佳績。要樹立開拓進取的創新觀念,敢想敢干,不抱殘守缺,不隨波逐流,做到分析形勢有新視野,研究情況有新見解,部署工作有新思路,解決問題有新辦法。其次,要通過解放思想大討論活動,促進工作作風進一步轉變。
一是著力解決執行力的問題。嚴格貫徹執行學院制定的人民警察管理若干暫行規定和省政府推行的“四項制度”,在全院形成求真務實、真抓實干的工作作風。
二是著力解決工作效率的問題。教育引導全體教職員工珍惜崗位,始終以一種孜孜以求、一絲不茍的工作態度,一種干就干好、精益求精工作標準,高標準促進工作的開展,在全院上下形成立說立行、雷厲風行的工作作風。三是著力解決團結協作的問題。不團結就形不成合力,個人能力再強也發揮不出來。要以警官學院20xx年工作要點中關于加強。
教學。
科研團隊建設的要求為目標,在全院形成精誠合作、團結共贏的工作作風。
三、突出工作重點,加大落實力度,是解放思想大討論活動的根本目的解放思想的落腳點就是抓落實、抓工作,如果玩空的、玩虛的、走形式,解放思想大討論活動也就失去了實際意義,只能影響、甚至阻礙學院的改革與發展。警官學院是全省公安隊伍教育訓練的主陣地,構建符合公安工作實際,具有云南公安特色的“大教育、大培訓”工作體系、教育訓練體系、服務保障體系,是當前和今后一個時期警官學院改革與發展工作的重中之重。具體而言,就是要緊緊圍繞學院20xx年工作要點,進一步解放思想,更新觀念,加大工作力度,著力抓緊做好以下四項重點工作:
一是抓緊辦理云南公安反恐暨民警綜合訓練基地供地、林地征占手續,做好滇池流域項目建設開發定點審查報批、植被恢復費用減免等工作,務必實現年內開工建設的工作目標,為推進警官學院改革發展提供堅實保障。
是大力加強教育教學訓練工作。按照“鞏固、深化、提高、發展”的方針,堅持規模、質量、結構、效益的內在統一,加強教學基本建設,深化教育教學改革,不斷推進教育創新。強化校風、教風、學風建設。突出學生警察意識和警務技能培養,不斷提高教育教學訓練質量。
三是扎實推進“迎評促建”工作。要切實按照“以評促改,以評促建,以評促管,評建結合,重在建設”的要求,對照《普通高等學校本科教學工作水平評估方案》和學院制定的“迎評促建”工作方案和責任分解,下大氣力改善辦學條件,建設合格本科院校。四是緊緊圍繞全省公安機關試行警察教育職業化培養招警實行公安專業第二學位學歷教育新模式,研究探索新形勢下公安教育訓練工作改革、變革發展的新路子。緊緊圍繞組織完成中央政法委和公安部下達的公安專業(??啤I荆┡囵B任務,重點抓好制定完善人才培養方案、教學科研資源整合、優化學科專業結構、加強重點學科與精品課程建設、強化師資隊伍培養等工作,為實現公安教育新變革打下基礎。五是統籌謀劃,合理安排,大力推進在職民警培訓。要在省公安廳黨委和省公安廳中級警官訓練中心的領導下,不斷創新培訓觀念,創新培訓內容,創新培訓方式,創新培訓渠道,大力推進在職民警教育訓練的正規化、規范化、實效化,為服務全省公安工作和公安隊伍建設做出應有貢獻。
大討論活動總結(優秀21篇)篇十八
為貫徹落實地電公司“一人違章一反思大討論”活動,深化安全生產專項整治,進一步夯實安全基礎工作,有效防范各類安全事故風險,嚴格扼制違章事故發生,提高全體員工的安全意識,我公司于8月份全面開展了“一人違章一反思大討論”活動,現將活動情況總結如下:
為保證本次活動的順利開展和有效落實,特成立了地電蒲縣分公司“一人違章一反思大討論”活動領導小組。負責人深入基層參加大討論活動,各班站所結合自身特點,積極配合活動開展,由于充分準備和周詳布置,本次活動得以有組織、有領導、有計劃、有落實扎實開展。
在各班站所討論活動現場,所有員工以安全工作為出發點,就自己工作中的各種違章事故實例和安全管理心得、以及安全工作上的想法和工作中所存在的安全疏漏進行了深刻交流與反思,討論活動以誦讀《安全誓言》和《十條禁令》結束。會后所有員工圍繞“我身邊的各種違章事故和正在發生的.事故”這個主題參與了論文征集,活動結束時,共篩選出20篇警示性強的論文。
我們發現許多實際問題出現的直接原因依然是現場管理或操作不規范現場管理和操作仍然存在隨意性還有個別員工不能完全按照標準落實相關規章制度。為此我公司把“大討論”活動中發現的問題與“百日大檢查”和“安全隱患排查”活動相結合緊密圍繞“十條禁令”提出了繼續強化細節管理、加強現場規章制度落實的安全工作思路。從全方位、全方面確保安全工作的落實。
在大討論活動中,更加突出了細節的重要性,每位員工都認真吸取了以往的事故教訓,堅定了克服馬虎違規的工作作風的決心,并養成謹小慎微,耐心細致的良好工作習慣,嚴格按電力規程作業,重視工作中的每一個細節。所以我們將繼續堅持強化安全細節上的改進,規范日常操作行為,重視思想意識上對細節的輕視、大意,以及實際操作中對細節的簡化和疏漏,注重培養關注安全生產細小環節,養成良好的工作習慣。
通過大討論活動,各班站所進一步深入分析違章現象根源,并積極采取針對性措施,達到了遏制管理性違章、裝置性違章、行為性違章現象的發生,切實減少了各類違章現象的發生,消除了安全生產管理中的薄弱環節和問題,確保了人身、電網和設備安全,牢固樹立了“一切事故都可以預防”的安全理念,為確保全年安全生產目標的順利實現奠定了堅實基礎。
大討論活動總結(優秀21篇)篇十九
的正能量。三要解決“我是誰”。明確“為了誰”、搞清“依靠誰”,歸根結底是要解決好“我是誰”。只有真正弄清“我是誰”,才能更好地認清自己、定位自己。作為服務群眾的重要窗口單位,我們要堅持不懈、努力創新,力爭讓每一位患者得到有效治療與優質的服務;要對待名利保持遠距離、對待人民保持近距離、對待領導保持等距離,對待工作保持零距離;要自覺接受監督,加強道德修養,努力成為人品皆仰、作風過硬、政績優良、群眾公認的好黨員、好干部。在領導的示范帶動下,大家緊密聯系工作實際,圍繞“三誰”問題展開討論交流,先后有7名同志踴躍發言,各抒己見。有的說要不斷健全完善維護人民群眾利益的工作機制,在人民群眾反映強烈的醫藥費用問題上有所突破;要精通業務、勤于思考,依靠群眾問題;要從堅定理想信念、扎實工作作風、熱心服務群眾方面加強黨風廉政建設。
20xx年xx月xx日。
大討論活動總結(優秀21篇)篇二十
開展“解放思想大討論”學習教育活動以來,局辦公室緊緊圍繞動員會上提出的需要重點解決四破四增強問題,認真查擺科室和個人在精神狀態、思想境界、工作作風、工作標準等方面存在的不足和問題。同時,對于查擺出的這些問題和不足,局辦公室在充分討論地基礎上制定了切實有效的措施進行扎實整改,不斷推動辦公室工作再上新臺階。
一、存在的問題
1、學習抓得還不夠緊。有時工作忙了,不能按照學習計劃落實,集體學習參學率不夠高;政治理論知識相對學得少,學習方法比較單一;瀏覽式、快餐式學習多,深入思考問題少,系統學習得少;抱怨沒時間、客觀上找理由多,抽時間、擠時間學得少。
2、綜合協調作用發揮得還不夠到位。在決策服務方面,領導的參謀和助手作用發揮得不夠好;在各科室、各單位關系協調上還不夠主動,被動介入的情況比較多;在與外界部門和單位聯系方面還比較少,在虛心學習同行和外單位的先進手段和經驗方面做得比較少。
3、工作效率還不夠高。思維方式從“領導交辦,辦就辦好”向“怎樣去辦、怎樣辦好”轉變得還不夠好,主觀能動性發揮得還不夠好;個別工作雖然安排部署了,但督查落實得不好;在事務性工作比較多時,有時有忙亂情況,統籌安排不夠好。
4、協調配合的意識仍需要強化。工作中只滿足于做好本職工作,補臺意識不強,ab角落實不夠好;辦公定整體觀念不強,主動配合意識不夠。
5、工作的主動性亟需進一步增強。個別同志的責任心還需要進一步增強,滿足于完成領導交辦的工作,而不主動地思考工作思路和解決問題的措施;遇到問題時,怕擔風險,首先考慮自己承擔什么責任;主動向領導匯報工作力度不夠強,有時存在畏難情緒。
6、服務水平和質量有待進一步提高。滿足于完成一時一事的工作任務,服務標準定得不高;換位思考有時還比較膚淺,不能切實地、長期地、深入地站在對方角度上考慮和思考問題;想問題、出主意有時不夠全面,存在教條主義、本本主義的作風;有時工作多了、忙了,存在急躁情緒,不太注意別人的感受;在細節服務上有時還存在紕漏,還不夠精益求精。
7、工作中還存在薄弱環節。工作的藝術性需要加強,工作的效果還不夠好;在后勤管理上效率不夠高,有時候領導和同志們安排的事情落實不夠快;有些工作抓落實還不夠。
二、整改措施
(一)更好地強化學習,提高做好工作的本領。進一步端正學習態度,增強學習的緊迫感,嚴格按照學習計劃執行;完善和調整知識結構,改變重業務輕理論的毛病,強化對計算機和網絡知識的學習,在向書本學的同時,加大向實踐學、向群眾學、向同志們學的力度;變淺嘗輒止為深入思考,聯系思想和工作實際系統學習,注意總結規律,指導實踐,加快將學習成果向工作成果的轉化,學以致用,用以促學。
(二)圍繞中心工作,積極發揮綜合協調作用。突出決策服務,在“三個標準”狠下功夫,即“全方位、全過程、高效率”,當好領導的參謀和助手;充分發揮辦公室在協調各方的作用,為各科室及各科室相互間的協作配合搞好服務,當好業務工作的助推器和潤滑劑;加強外界聯系,虛心學習同行和外單位工作的先進手段和管理經驗,傳播信息,取長補短,為勞動保障事業發展打好基礎。
(三)提高工作效率,推動各項工作快速高效運轉。強化效率意識,明確職責分工,及時完成各項業務工作;強化超前意識,切實實現思維方式從原來的“領導交辦,辦就辦好”向“怎樣去辦、怎樣辦好”的轉變,增強工作的計劃性和前瞻性;進一步完善調度督查機制,加大調度督查力度,特別是對局黨委安排的重點工作、專項工作將進行重點督查;強化統籌安排,科學設置工作流程,善于抓重點、抓關鍵、抓主要矛盾,做到“謀無不當,舉必有功”。
(四)更好地強化服務,維護部門形象。更加強化對做好服務工作重要性的認識,切實增強服務的自覺性和主動性,把為企業和職工服務放在優化經濟發展環境、保障和改善民生的大局中去考慮,服務標準高點位,服務質量再提升,思想上高度重視,行動上一以貫之;全方位地進行換位思考,經常換位思考,企業和職工群眾的事情,只能說怎么辦、怎樣辦得更好,做群眾的貼心人、企業的智囊團;科室單位的事情,符合規定的優先于辦公室自己的事情讓步辦理,不符合規定的辦公室帶頭不辦,做好同志們的堅強后盾;領導和上級交辦的事情,不講借口,提速提效,第一時間處理好;要杜絕急躁情緒,以免話語傷人,說了錯話、過頭話敢于認錯,更加善于搞好團結,凝聚集體的力量,彰顯部門的形象。
(五)更好地改進薄弱環節,提升工作水平。要認真踐行局黨委提出的“兩為”、“三心”、“四更”、“ 五個進一步”的要求,讓部門文化的理念入心、入腦,勤于做事,敢于做事,善于做事,光明磊落做事,帶頭做好事,要求別人做到的,自己首先做到,寧可自己受委屈,不讓事業受損失;針對工作中的薄弱環節,逐項研究辦法,制定措施,對于工作中的失誤,敢于承擔責任;進一步增強全體同志的責任心,落實好ab角制度,增強工作的整體性;工作中要進一步歷練更加平實、務實的作風,加強調查研究,多傾聽別人的意見,少說多練,少說多干,多干成事,用實實在在的抓落實的行動來切實做好工作。
大討論活動總結(優秀21篇)篇二十一
為了進一步提升阿克蘇的競爭力、影響力和推動阿克蘇跨越式發展和長治久安,激勵單位全體干部職工熱愛家鄉、建設家鄉、奉獻家鄉的工作熱情。根據自治區《熱愛偉大祖國建設美好家園主題教育第二階段實施方案》和在全疆組織開展“新建精神”大討論活動工作要求,地區廣電局及時制定了《地區廣電局關于開展“阿克蘇精神”大討論的實施意見》文件,迅速啟動了“新疆精神”大討論活動,要求全體人員牢固樹立高起點、高水平、高效益的“三高”理念,確立精心、精細、精致的“三精”標準,把“新疆精神”學習工作落實到實處。
地區廣電局緊緊圍繞自治區黨委提出的“愛國、感恩、勤勞、互助、開放、進取”12字精神,以各項活動為載體,啟動“新疆精神”大討論活動,要求各科(室)要切實將“新疆精神”大討論納入學習型黨組織建設的重要內容,單位領導親自抓,精心策劃、周密組織,運用多種形式展開大討論,動員廣大干部群眾積極踴躍參與,引導他們自我激勵、自我教育、自我提高,共同將“新疆精神”宣傳好、闡釋好、實踐好、發揚好。通過討論學習,地區廣電局機關全體人員對“新疆精神”有了進一步的認識,牢固樹立高起點、高水平、高效益的“三高”理念,確立精心、精細、精致的“三精”標準,激發廣電系統干部職工建設美好新疆、美好阿克蘇的熱情,現將工作情況匯報如下:
動,是當前和今后一個時期的主要工作之一,必須抓緊抓好。為此,地區廣電局成立了以黨支部書記黃多為組長、各支部支委為成員的領導小組,加強了對主題教育的組織、指導、協調。主題教育辦公室設在業務科,抽調專人負責主題教育的協調、實施工作,并編寫主題教育工作信息,及時反映工作進展和成效,抓好主題教育各項工作的落實。
二、落實到位。在參加局主題教育動員大會的基礎上,單位黨支部組織全體干部職工召開了“熱愛偉大祖國建設美好家園”主題教育動員大會,結合活動內容進行了再動員,同時,組織大家認真學習了中央、新疆工作座談會精神和自治區黨委七屇九次全委(擴大)會議會議精神,學習了局黨組的通知要求。及時制定《地區廣電局“熱愛偉大祖國建設美好家園”主題教育實施方案》,并對主題教育的各項工作進行了詳細的安排部署,提出了對主題教育實行問責制,確保主題教育取得實效。
三、活動內容豐富。一是在“七一”前,組織黨員進行了一次重溫誓詞活動,每名黨員與新入黨的新黨員一同進行了宣誓。二是在“七一”前,機關黨支部開展了走訪慰問活動,慰問了退休的老黨員。三是在“七一”前參加了局里組織的參觀高新區、新能源、眾和公司活動。四是落實了“每名干部職工每年至少讀一本好書”的要求,積極開展讀好書活動,為每名干部、職工購買了《共產黨員為什么能》和《論群眾路線》書籍,供大家閱讀。五是組織開展了“多讀書、善讀書、讀好書”活動,機關每一名干部都作出了讀書計劃;六是組織機關全體干部參觀了地區檔案局舉辦的建黨90周年圖片展。七是組織單位全體人員觀看了愛國主義教育電影《建黨偉業》,參觀了“林基路故居”等教育基地。這些活動的開展進一步激發了干部職工搶抓機遇、提振信心、團結奮進、建設美好家園的熱情。
四、宣傳教育強化。為了營造開展主題教育的良好氛圍,我支部高度重視宣傳發動工作。目制作了1塊專題宣傳板報;以局黨組名義下發了主題教育的相關文件;制定了主題教育辦公室的職責及工作人員紀律要求,加強了主題教育的宣傳工作,為主題教育的順利開展營造了良好的輿論氛圍。
五、注重搞好結合。一是與學習中央新疆工作座談會和自治區黨委七屆九次全體(擴大)會議精神相結合,在活動中對以上兩個會議精神進行了再學習、再認識;二是與創先爭優活動相結合,將主題活動的精神貫穿到創先爭優活動中去;三是與民族團結教育相結合,利用每周五下午學習教育時間,開展民族團結和維護新疆穩定教育;四是與本職工作相結合,認真開展廣播電視宣傳工作,為改善各族群眾收看收聽廣播電視工作狀況不懈努力。
下一步,地區廣電局將繼續貫徹上級指示精神,進一步抓好“熱愛偉大祖國,建設美好家園”主題教育第二階段的工作。一是繼續抓好教育學習。把愛國主義教育、中國特色社會主義教育、黨的民族理論宗教政策教育和民族團結穩定教育結合起來,大力唱響共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好、各族人民好的主旋律,引導干部牢固樹立馬克思主義“五觀”、“三個離不開”的思想,進一步增強“四個認同”,使教育活動內容深入人心,凝聚力不斷加強。二是認真梳理問題。通過學習,使機關全體人員進一步深化搞好這次主題教育的認識,廣泛良動群眾,認真梳理單位存在的與馬克思主義“五觀”、新疆“三史”、“四個認同”不相符合的片面認識,梳理與民族團結、社會穩定不相協調的因素,梳理與黨的民族宗教政策、民族區域自治制度不相一致的模糊認識。三是開展好各項活動。按照局黨組的安排,繼續抓好新疆“三史”知識學習,組織參加征文、觀看愛國主義電影,組織干部職工積極參加學唱、傳唱歌頌黨、歌頌祖國和民族團結優秀歌曲等活動,使“熱愛偉大祖國,建設美好家園”主題教育更加具體、實在。四是扎實做好本職工作。主題教育的目的在于統一思想、凝聚人心、推動工作。我們將始終以環境監察工作為牽引,把主題教育貫穿于廣播電視日常工作的方方面面,切實把主題教育所取得的實效轉化為干好本職工作、建設美好家園的動力和實際行動。