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    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)

    時間:2025-06-15 作者:QJ墨客

    自查報告提供了反思和審視自己的機會,有助于我們發現問題并采取相應的改進措施。接下來,請大家一起來閱讀一些優秀的自查報告范文,從中汲取寶貴的經驗和教訓。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇一

    xx年在全體職工的共同努力下,堅持“安全第一、預防為主”的方針,認真落實電力局安全生產相關文件精神,全面強化安全管理,繼續抓好了最基本的安全管理規定制度的建立和貫徹落實,建立健全了安全保障體系,落實各級人員安全管理責任制,以落實“兩票三制”為著力點,以杜絕人員責任性事故的發生,以防止人身傷亡事故為重點,開展了以反“六不”(不辦工作票、作業前不交底、現場不監護、作業不停電、不驗電、不掛接地線)、防倒桿、防觸電為主要內容的反人身事故斗爭,采取多種形式提高了安全管理水平,使我所安全形勢達到了基本穩定,電力安全工作總結。現將xx年安全工作進行簡要回顧,并將xx年年安全工作目標進行安排。

    一、xx年安全生產目標完成情況:

    1、全年安全生產365天;

    2、未發生電力生產人身重傷及以上事故;

    3、未發生重大農電電網事故;

    4、未發生經濟損失在xx元以上的火災事故;

    5、未發生電氣誤操作事故;

    6、未發生高空墜落事故;

    7、未發生重大交通事故和與電力生產有關的負有同等及以上責任的交通事故;

    9、未發生因通訊中斷而影響重大操作及事故處理造成事故擴大或構成事故的通訊障礙;

    10、未發生因檢修質量不良引起的設備事故.

    11、截止xx年12月1日,實現年度安全生產334天,累計安全生產天。

    二、抓好線路設備運行維護,解決疑難突出問題:

    三、強化基礎管理、建立安全生產管理長效機制:

    1、強化安全培訓,提高職工安全素質:實踐證明提高職工安全素質是預防事故的跟本措施,必須加大力度,不會什么學什么,不懂什么學什么,在今年我所依據年初制定的職工培訓計劃,有目標,有針對性開展了各項安全培訓活動,組織職工學習電力局編印成冊的《現場應重點防止的習慣性違章行為》,并針對工作中的違章易發環節,開展討論活動,提高全員反違章的思想認識,工作總結《電力安全工作總結》。從而幫助職工掌握了安全生產工作中的主動權。

    2、切實搞好了危險點分析預控防患于未然。根據過去和現在已知的情況,對作業中存在的危險點進行分析,判斷和推測,充分發揮職工的作用,深入持久的開展好危險點分析預控工作,求真務實,抓出成效。提高《危險點分析預控》在實際工作中的準確運用。

    3、繼續加大對“兩票”的執行力度,切實保證了“兩票”的嚴肅性,今年我所共辦理各種工作票?份,經電力局審查全部合格,實現了“兩票”合格率100%的好成績。

    4、認真扎實的開展了“季度安全無事故活動”的考核,以短周期來確保了全年安全目標的實現。

    5、依據電力局的年度“兩措”計劃,制定了切合我所實際的年度“兩措”計劃,并做到了落實到位,實施到位。

    6、層層分解安全責任,杜絕了各種違章行為,加大了對“三違”現象的查處力度,落實個人保班組、班組保全所,全所上下協同一致、共同奮斗,在今年的工作中我所沒有發生違章行為,從而實現“零”違章的目標。

    7、加強了對設備的兩季檢修和日常的維護管理。根據負荷的變化情況和季節性特點對多發性、危險性事故有針對性的開展了專項安全大檢查,并采取預先防范的措施,保證了設備的健康運行。在今年的兩季檢修工作中,我所本著“應修必修,修必修好”的檢修原則,對所有針瓶,懸瓶進行了清擦,對所有變壓器、電容器及附屬設備進行了清擦、引線連接點的并鉤線夾拆開進行清理;并對本網區232組閥型避雷器全部更換為氧化鋅避雷器,加裝了配電變壓器高壓護套232裝低壓護套165套,清理線路通道90處,砍伐或修剪沿線樹木1216棵;更換高壓引線為絕緣導線的2處;更換不合格的針瓶11只,更換懸瓶2處3片;更換扎線5處;采用支柱瓶加高的方法調整特殊桿型上擔與擔、線與線、擔與線的距離支撐點2處;桿根培土11基;清除其它缺陷45處。

    四.積極開展“愛心活動”、實施“平安工程”:

    [電力安全工作總結范文]。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇二

    成立了電力安全隱患專項治理小組和電力安全隱患排查組。實行。

    格化管理,各。

    格責任人帶隊,根據各自分工,在社區內各重點區域、建筑工地、各經營單位及“三合一”場所,本著先急后緩、有重點、分階段、重落實的原則進行了拉。

    式排查。排查內容包括:用電線路是否老化;布置是否合理,是否私拉亂扯;漏電保護器安裝是否符合要求;低壓線路是否與其他弱線捆扎;閘刀開關是否裸露,表盒是否損壞;變壓器是否超負荷運行,油位是否過低,是否滲漏油;變壓器室內通風是否良好;是否超周期運行;配電室內是否無雜物,有照明;窗戶是否加裝防護。

    ;電纜溝是否封堵可靠,是否有縫隙等。通過排查,整體情況較好,各經營單位安全用電意識較強,沒有發現電力安全隱患,有個別不符合要求的用電單位,排查組已現場對其進行了整改。今后,我們要認真貫徹落實“安全發展,預防為主,綜合治理”的方針,加大安全投入,加強對安全生產的組織,密切配合、加強協調,認真貫徹落實經營法人責任制。各部門要采取有,突出重點,明確責任,狠抓落實,提高安全生產管理水平,進一步增強事故防范能力,遏制了重大事故的發生,切實保障了人民群眾的生命財產安全。

    xxx社區居委會。

    2014。

    年x月x日

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇三

    年度市屬集團公司安全生產責任制考核細則的通知》(安辦﹝﹞9號)及控股公司《關于做好年度安全生產責任制考核工作的通知》要求,電力公司依據《年度市屬集團公司安全生產責任制考核細則》,于年2月17日至2月21日開展了細致全面的自查工作,現將自查情況報告如下:

    依據控股公司《電力公司管控。

    方案。

    》,電力公司于年6月成立安全監察部(簡稱“安監部”),負責安全生產監督管理工作。年,安監部配備2名專職安全管理人員,其他各部門、所屬公司分別配備兼職安全員,符合《天津市安全生產條例》相關規定。

    年,通過建立健全安全生產責任制、組織制定安全生產規章制度和操作規程、督促檢查公司安全生產工作等方式,履行主要負責人的安全職責。年8月,公司對安全生產委員會成員進行了調整,并正式發文公布。安委會下設安委會辦公室,負責日常監督、指導、檢查工作。

    公司貫徹落實“誰主管,誰負責”的原則。年,通過將安全工作目標責任逐級分解、全員簽訂《安全生產目標責任書》,做到各司其職、各負其責,堅持把安全工作作為重要的考核內容,通過安全生產責任制,實現了“層層抓安全,事事重安全,人人想安全”。

    年,電力公司根據組織結構調整和生產經營實際情況,重新編制了公司崗位安全操作規程22項,補充、修訂安全管理制度31項,并全部通過各部門評審、總經理簽發,使公司安全工作實現“凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有據可查”。年,成立職業衛生管理機構,并配備了職業衛生管理人員。根據相關規定,為員工配臵職業衛生防護用品,并建立臺賬。但職業衛生基礎建設工作。

    方案。

    尚未制定。

    電力公司推行全員、全過程、全方位、全天候的安全管理。年,通過全員參與危險源辨識,公司對23項作業活動進行了危害辨識。

    評價。

    活動,最終確定137項危險因素。為消除3級重大危險因素,制定安全管理。

    方案。

    2項并完成落實。

    經過危險源辨識,電力公司不存在重大危險源(或危險性較大的分部分項工程)。

    年,公司安委會堅持每月至少組織召開一次安全生產會議,通報事故防范工作情況,分析近期安全工作形勢,布臵階段性重點工作,協調解決安全工作中存在的問題。各部門、所屬公司分別按要求定期召開安全工作會議。

    電力公司總經理、分管安全。

    領導。

    專兼職安全員共計11人,全部經市安監局組織培訓考核,取得安全管理資格證。

    年,電力公司錄用新員工10名,由安監部組織進行了入職三級安全教育;公司對8名員工進行了崗位調整,并對其進行了轉崗教育。年,公司共有特種作業人員136名,全部經培訓、考核,取得特種作業人員操作資格證書,實現持證上崗率100%。年,公司各部門、所屬公司能夠按要求建立會議記錄檔案、安全費用檔案、勞動防護用品發放檔案、安全教育培訓檔案、安全設備設施臺賬、檢測檢驗報告等安全生產檔案,做到及時、準確、有效。

    隱患的排查與治理是實現安全生產的重要手段。年,公司電力調度堅持落實每日巡視制度,全年共發現設備缺陷123項,并逐項落實設備消缺。公司安全檢查組堅持開展綜合檢查、日常檢查、專項檢查和季節性檢查,制定檢查。

    方案。

    全年發現隱患12項全部指定責任部門完成整改并復查合格。

    6月至9月,電力公司按國務院、市委和控股公司要求,集中開展安全生產大檢查活動。經過自查、復查、隱患整改,切實解決了安全生產中存在的問題,使大檢查活動取得了實效,為創建零事故企業打下了堅實的基礎。

    公司的安全資金投入能夠得到充分保障。年初,公司制定了年度安全生產投入計劃并嚴格落實。全年支出各類檢測費用、儀器校驗費用、勞動防護用品與應急物資的購臵費用、安全管理人員培訓費用、隱患整改費用、安全咨詢費用、其他安全技術措施費用等共計123.4567萬元。

    年,公司嚴格按《相關方管理制度》對外包方、供應商進行管理。通過資格預審、簽訂安全生產管理協議、實施安全技術交底等措施,確保相關方作業安全。電力公司未與任何相關方簽訂“生死合同”等無效協議。年,電力公司根據《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》,重新編寫了綜合預案、專項預案、現場處臵。

    方案。

    共35項,預案對應急組織體系、響應程序、信息報告、后期處臵等內容進行了修訂,強調與外部救援力量、周邊企業的協作,使應急響應工作更加準確、快速、有效。年11月27日,公司將應急預案向區安全生產監督管理局備案;12月11日,公司將應急預案向市安全生產監督管理局備案。

    電力公司于年1月10日成立義務消防隊,并加大資金投入,適時更新、添臵各類設備設施與應急搶險器材,進行經常性維護、保養。同時,積極組織從業人員開展了滅火、疏散、電。

    事故處理等預案演練活動6次。

    繼年區域開始推行安全生產標準化建設工作后,年10月,電監會發布《電。

    企業安全生產標準化規范及達標評級標準(試行)》。據此,我公司提出了“雙達標”的目標要求。公司按照安全生產標準化的要求,全面梳理安全工作,整改不足之處。經過一年多的努力,公司于年12月27日完成工貿企業安全生產標準化二級達標認證工作,取得認證證書。

    根據《市安全監管局關于做好工貿企業安全生產分類分級監。

    督管理工作的通知》,已通過安全生產標準化達標的企業,可依據達標等級,直接確定分類分級工作所屬級別,無需再次進行打分評級。據此,電力公司為a類、良等級企業。

    根據以上自查自評情況,所屬企業考核單元滿分60分,電力公司不涉及項2項,應得分56分,實得分55分,得分率98.2%。

    二〇一四年二月二十一日。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇四

    依據控股公司《電力公司管控方案》,電力公司于20xx年6月成立安全監察部(簡稱“安監部”),負責安全生產監督管理工作。20xx年,安監部配備2名專職安全管理人員,其他各部門、所屬公司分別配備兼職安全員,符合《天津市安全生產條例》相關規定。

    電力公司總經理歷來高度重視安全工作,始終把安全工作作為公司發展的關鍵環節來抓。20xx年,通過建立健全安全生產責任制、組織制定安全生產規章制度和操作規程、督促檢查公司安全生產工作等方式,履行主要負責人的安全職責。

    20xx年8月,公司對安全生產委員會成員進行了調整,并正式發文公布。安委會下設安委會辦公室,負責日常監督、指導、檢查工作。

    公司貫徹落實“誰主管,誰負責”的原則。20xx年,通過將安全工作目標責任逐級分解、全員簽訂《安全生產目標責任書》,做到各司其職、各負其責,堅持把安全工作作為重要的考核內容,通過安全生產責任制,實現了“層層抓安全,事事重安全,人人想安全”。

    20xx年,電力公司根據組織結構調整和生產經營實際情況,重新編制了公司崗位安全操作規程22項,補充、修訂安全管理制度31項,并全部通過各部門評審、總經理簽發,使公司安全工作實現“凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有據可查”。

    20xx年,成立職業衛生管理機構,并配備了職業衛生管理人員。根據相關規定,為員工配職業衛生防護用品,并建立臺賬。但職業衛生基礎建設工作方案尚未制定。

    電力公司推行全員、全過程、全方位、全天候的安全管理。20xx年,通過全員參與危險源辨識,公司對23項作業活動進行了危害辨識評價活動,最終確定137項危險因素。為消除3級重大危險因素,制定安全管理方案2項并完成落實。

    經過危險源辨識,電力公司不存在重大危險源(或危險性較大的分部分項工程)。

    20xx年,公司安委會堅持每月至少組織召開一次安全生產會議,通報事故防范工作情況,分析近期安全工作形勢,布階段性重點工作,協調解決安全工作中存在的問題。各部門、所屬公司分別按要求定期召開安全工作會議。

    電力公司總經理、分管安全領導、專兼職安全員共計11人,全部經市安監局組織培訓、考核,取得安全管理資格證。

    20xx年,電力公司錄用新員工10名,由安監部組織進行了入職三級安全教育;公司對8名員工進行了崗位調整,并對其進行了轉崗教育。

    20xx年,公司共有特種作業人員136名,全部經培訓、考核,取得特種作業人員操作資格證書,實現持證上崗率100%。

    20xx年,公司各部門、所屬公司能夠按要求建立會議記錄檔案、安全費用檔案、勞動防護用品發放檔案、安全教育培訓檔案、安全設備設施臺賬、檢測檢驗報告等安全生產檔案,做到及時、準確、有效。

    隱患的排查與治理是實現安全生產的重要手段。20xx年,公司電力調度堅持落實每日巡視制度,全年共發現設備缺陷123項,并逐項落實設備消缺。公司安全檢查組堅持開展綜合檢查、日常檢查、專項檢查和季節性檢查,制定檢查方案,全年發現隱患12項,全部指定責任部門完成整改并復查合格。

    6月至9月,電力公司按國務院、市委和控股公司要求,集中開展安全生產大檢查活動。經過自查、復查、隱患整改,切實解決了安全生產中存在的問題,使大檢查活動取得了實效,為創建零事故企業打下了堅實的基礎。

    公司的安全資金投入能夠得到充分保障。20xx年初,公司制定了年度安全生產投入計劃并嚴格落實。全年支出各類檢測費用、儀器校驗費用、勞動防護用品與應急物資的購費用、安全管理人員培訓費用、隱患整改費用、安全咨詢費用、其他安全技術措施費用等共計123.4567萬元。

    20xx年,公司嚴格按《相關方管理制度》對外包方、供應商進行管理。通過資格預審、簽訂安全生產管理協議、實施安全技術交底等措施,確保相關方作業安全。電力公司未與任何相關方簽訂“生死合同”等無效協議。

    20xx年,電力公司根據《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》,重新編寫了綜合預案、專項預案、現場處方案共35項,預案對應急組織體系、響應程序、信息報告、后期處等內容進行了修訂,強調與外部救援力量、周邊企業的協作,使應急響應工作更加準確、快速、有效。

    20xx年11月27日,公司將應急預案向區安全生產監督管理局備案;12月11日,公司將應急預案向市安全生產監督管理局備案。

    電力公司于20xx年1月10日成立義務消防隊,并加大資金投入,適時更新、添各類設備設施與應急搶險器材,進行經常性維護、保養。同時,積極組織從業人員開展了滅火、疏散、電網事故處理等預案演練活動6次。

    繼20xx年區域開始推行安全生產標準化建設工作后,20xx年10月,電監會發布《電網企業安全生產標準化規范及達標評級標準(試行)》。據此,我公司提出了“雙達標”的目標要求。公司按照安全生產標準化的'要求,全面梳理安全工作,整改不足之處。經過一年多的努力,公司于20xx年12月27日完成工貿企業安全生產標準化二級達標認證工作,取得認證證書。

    根據《市安全監管局關于做好工貿企業安全生產分類分級監督管理工作的通知》,已通過安全生產標準化達標的企業,可依據達標等級,直接確定分類分級工作所屬級別,無需再次進行打分評級。據此,電力公司為a類、良等級企業。

    根據以上自查自評情況,所屬企業考核單元滿分60分,電力公司不涉及項2項,應得分56分,實得分55分,得分率98.2%。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇五

    電力股份有限公司路營業廳xx年1-10月安全自檢報告我營業廳根據精神,由公司營業廳內部的安全員對本公營業廳的安全情況進行綜合的自檢自查,并就重大危險源及相關的臺帳進行核查,現把自查情況匯報如下:

    一、重大危險源自查情況:從1月至10月31日,我營業廳營業正常有序,但本營業廳安全員仍然堅持“三不放過”原則,對近幾個月的票據、單據及現金管理進行了綜合性檢查,此次檢查重點為票據及現金的管理。根據本營業廳的特殊性,已做到票據、單據及現金分別由專人進行管理,日收取現金當天存入銀行;單據和票據每天都入庫存放,領用時有記錄。

    二、安全生產臺帳情況:本營業廳的安全員對本廳的安全生產臺帳進行認真的審核,

    (1)安全生產責任制簽訂情況是否有記錄,考核是否兌現;

    (2)職工勞動防護用品是否按時發放,是否有記錄;

    (3)職工違章是否進行處罰,是否有記錄;

    (4)從業人員的安全教育培訓、考核、持證情況是否有記錄;

    (5)是否列行安全生產會議,是否有記錄;

    (6)是否組織職工進行安全學習,是否有記錄;

    (7)現場安全檢查事故隱患及整改是否有記錄;

    (8)設備安全管理是否有記錄;

    (9)班組安全生產會議是否有記錄。等逐一進行審核通過。

    三、本營業廳對廳內的危險源點是否掛有警示牌,是否配置了消防滅火器及防盜設施是否完善。該項檢查已通過。

    四、本營業廳根據公司的管理辦法制定了《安全事故應急預案和救援措施》、《勞動防護用品管理制度》、《票據、單據及現金管理制度》《保衛制度》、《崗位職責》等。

    五、本營業廳責任書的簽訂情況:由公司安全管理委員會與縣安監局簽訂安全生產責任書;由公司與本營業廳主任簽訂安全生產責任書;由本營業廳主任與本營業廳成員簽訂安全生產責任書。

    本營業廳本著“安全第一、預防為主”的原則。按照公司的安全制度進行管理,并形成了以公司領導為主,本營業廳主任及廳成員負責的,層層抓安全、天天講安全的好勢頭,以實例對員工進行教育,使每一位員工懂得“安全保障生命、安全才能出效益”的道理。

    總結,本營業廳今后將不斷完善安全管理制度,在上級主管部門的關心支持下,在公司領導的正確領導下,經過全體員工的繼續努力,我們堅信公司的安全工作將會一年比一年做得更好。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇六

    員、干部和企業從業人員,成為滋生腐敗行為和經濟犯罪的溫床,直接危害我國經濟社會健康發展。中央決定,在全國集中開展治理商業賄賂工作,這是一項事關改革、發展]9號),結合電力行業實際,制定如下實施:小組的要求,正確把握政策,堅持標本兼治,堅決糾正電力行業存在的不正當交易行為,依法查處電力行業商業賄賂案件。通過開展專項治理,規范電力市場秩序,建立健全防治商業賄賂的長效機制,促進電力體制改革和電力工業健康有序發展,使電力行業。

    風廉政建設和反腐敗工作取得明顯成效。

    電力行業開展治理商業賄賂專項工作,要堅持以下指導原則:。

    (一)堅持維護大局。電力行業治理商業賄賂工作要從改革、發展、穩定的大局出發,把建立公平公正、競爭有序的電力市場作為出發點和落腳點。既要規范市場秩序,又要保持企業正常生產經營,既要懲治商業賄賂,又要維護行業穩定。專項治理工作要有利于電力安全生產,有利于提高企業效益,有利于規范電力市場秩序,有利于促進電力工業健康發展。

    (二)明確工作重點。電力行業治理商業賄賂專項工作,要針對當前電力行業存在的突出問題,著力解決與人民群眾切身利益密切相關、嚴重破壞社會主義市場經濟秩序的問題。重點治理電力工程建設、設備物資采購、產權交易、供電服務等領域和環節的商業賄賂行為。

    (三)把握政策界限。嚴格按照中央規定,既要區分正常商業交往與不正當交易行為的界限,又要區分違紀違規行為與違法犯罪的界限。對一般性的不正當交易行為,通過自查自糾,認識錯誤,改正錯誤。對其中構成違紀違規的,依據有關規定給予紀律處分或組織處理。對商業賄賂案件,按照程序移送紀檢、司法機關。

    (四)建立長效機制。通過專項治理工作,建立和完善招投標等管理機制,切實規范電力工程建設、設備物資采購、產權交易、供電服務等領域和環節的行為。增強企業法制意識和法制觀念,健全反腐倡廉制度。

    (一)電力行業開展治理商業賄賂專項工作重點內容包括:。

    1、在電力工程建設項目立項、審批(或核準),設計,工程施工建設、工程設備材料采購等招投標,工程項目概算、結算、決算和工程驗收過程中發生的商業賄賂行為;施工單位在項目分包、與建設單位和監理單位及有關人員之間發生的商業賄賂行為。

    的產品。

    3、在產權交易及資產重組時與中介機構、重組和交易對象發生的商業賄賂行為。

    4、供電企業在用戶報裝接電受理審批、

    提供。

    用戶工程設計、施工及設備材料選購,電費抄表和檢查用電過程中發生的商業賄賂行為。

    (二)按照中央要求,電力行業治理商業賄賂專項工作要在全行業范圍內開展。具體工作范圍是:

    縣級及以上電。

    (供電)經營企業;

    發電企業;

    水電、火電、輸變電等施工企業;

    電力、水利電力工程設計單位。

    (一)制定《電力行業開展不正當交易行為自查自糾工作》,從今年4月到年底對電力企業不正當交易行為進行自查自糾。

    (二)電力企業要根據電力行業治理商業賄賂。

    領導。

    小組的要求及自查自糾工作,制定本企業的自查自糾工作,采取切實有效措施,防止自查自糾工作走過場。對自查自糾不力的單位,要加以督導。對拒不自查自糾、掩蓋問題的,一經發現,要從嚴處理。

    親自抓,分管。

    領導。

    具體抓,確保各項整改措施落到實處。

    (四)電力企業要對自查自糾工作情況、整改措施和整改效果進行。

    總結。

    書面報告電力行業治理商業賄賂。

    領導。

    小組。

    (一)動員群眾反映和舉報商業賄賂問題,鼓勵企業內部人員和同類企業舉報投訴;注意保護投訴舉報人,對投訴、舉報商業賄賂有功人員予以獎勵。

    謀取非法利益、索賄受賄行為。

    (三)敦促有商業賄賂問題的單位和人員到執紀執法部門主動交待。要排除干擾、克服困難,堅決糾正和防止對商業賄賂案件查處失之于寬、失之于軟和以罰代紀、以罰代刑的問題。

    和國家有關政策和法律法規,提高全行業對商業賄賂危害性的認識,形成反對商業賄賂的良好的行業氛圍。《。

    中國。

    電力報》開辟專欄,加強對專項治理工作的宣傳報道。要加強對電力企業和經營人員法律法規、紀律和職業道德的教育,積極運用典型案例開展法制宣傳和警示教育,使電力行業筑牢。

    思想。

    道德防線,增強自覺抵制商業賄賂意識。

    (二)制定并完善與電力市場建設和改革發展進程相適應的有關法律法規,充分發揮法律維護電力市場秩序、規范交易活動的作用。

    (三)強化企業內部管理,建立并完善有關制度和建立監督約束機制。要加強對經營管理和財務等重點人員的管理,加強對工程建設、生產經營、采購銷售等重點環節的監督檢查,發現問題要及時糾正。要加強企業內控機制和企業文化建設,樹立以守法誠信、優質服務為核心的經營理念,制定從業人員行為準則和職業規范,推行反商業賄賂承諾制,嚴格遵守公平競爭規則。企業要堅持依法經營,中央企業要帶頭自覺遵守相關法律法規,自覺抵制商業賄賂。

    (四)要把治理商業賄賂專項工作與規范電力市場秩序結合起來,切實規范電力工程建設、設備物資采購、產權交易、供電服務等領域和環節的行為。要把治理商業賄賂專項工作與深化電力體制改革結合起來,加快推進電力市場化改革,改善資本結構,構建政府監管下的政企分開、公平競爭、開放有序、健康發展的電力市場體系。要把治理商業賄賂專項工作與構建懲治與預防腐敗體系結合起來,增強企業法制意識和法制觀念,健全反腐倡廉制度。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇七

    年以來,我局標準化供電所建設工作在省、市公司的下,按照國。

    公司和省公司建設標準文件要求,結合實際,按照“先試點,后推廣”,3年完成全部供電所標準化建設的步驟,在全縣14各基層供電所開展了標準化供電所建設。

    20xx。

    年,我局xx供電所、xx供電所、xx供電所被省公司命名為標準化供電所;

    20xx。

    年,我局繼續在xx供電所、xx供電所、xx供電所、xx供電所、xx供電所、xx供電所開展標準化供電所建設,通過標準化建設全面落實省公司開展農電專業化管理創標桿活動,提高供電所各項工作管理水平和工作質量。

    為及時。

    總結。

    工作經驗,改進工作中的不足,我們依據《省電力公司標準化供電所考核標準》,進行了自查自糾,現將自查情況匯報如下:

    為確保創建工作的順利開展,

    20xx。

    年工作伊始,我們便成立了局標準化供電所建設小組,主管局長任組長,營銷、安監、調度、生技等各相關部門主任為成員;制定了標準化供電所建設實施。

    方案。

    明確了各部門職責落實責任加強監督考核;參與各部門齊抓共管齊心協力共同推動供電所標準化建設提高供電所管理標準和工作標準從而促進局整體工作再上新臺階。

    絡視頻會議;xx供電所、英豪供電所還建立了實訓場地,配備了培訓設備;營業窗口統一按照vi視覺識別系統統一使用國家電。

    公司標識系統,公布電價、服務承諾、業擴流程、監督崗等內容,方便用戶咨詢;配備了雨傘、膠鞋、氣筒、飲水機等便民設施,使客戶一進入營業廳就能感受到規范、真誠、優質、方便的電力服務。統一配備應急搶修車輛,統一使用國家電。

    公司標識系統,保證服務承諾的兌現。公司農電標準化體系中供電所管理標準目錄規定的相關標準,我們組織生技、安監、營銷、調度、政工等部門,結合實際,制定了《縣電業局供電所標準化管理模式》、《縣電業局供電所標準化管理工作流程》等14套管理標準和工作標準,統一印發至各供電所,各所按標準開展各項工作。各所加強自己設備臺帳等各類資料、檔案收集管理,建立了檔案室,資料集中規范存放,統一編號,檔案管理符合標準;定期開展生產、營銷、服務等專業管理分析工作,針對工作薄弱環節,優化工作流程,提高管理有效性和工作效率。

    3.供電所崗位設置及人員管理標準化。按照供電所作業組織專業化,科學設置工作崗位。局設立線路代維中心,對全局xx千伏線路進行巡視維護,各所成立營銷班、配電班和服務班,各班按照相應標準,開展專業化作業,實行營配分開,抄收分離,極大的強化了專業管理,提升了供電服務品質。加強和規范農電工管理,完善獎勵與考核機制,為農電工統一辦理“三金”,解除其后顧之憂,調動農電工工作積極性。

    公司現場標準化作業指導卡使用規定》,積極開展現場標準化作業,相關人員能熟練掌握現場標準化作業卡的執行操作,并能正確使用。認真執行“兩票、三制”,工作票、操作票嚴格按照有關工作規程和省公司農電兩票使用管理規定執行,“兩票”合格率達xx0%,“兩票”按月統計,記錄齊全、完整。臺區剩余電流動作保護裝置管理規范,及時督促客戶安裝末級剩余電流動作保護器。認真開展配電設施“兩清理”工作,配電線路標識、編號等規范。絡通道建設,正在應用的辦公oa系統、生產管理系統、營銷系統實現了供電所與縣局數據的實時傳輸基礎,實現了設備信息、營銷數據、流程控制、指標分析、業績考核等實時管理功能,操作票、工作票、業擴流程等安全生產、營銷管理工作流程實現。

    絡流轉。供電所工作人員能熟練使用信息管理系統,能按規定時限完成相關工作任務,根據實際情況及時更新數據信息。

    20xx。

    年新上的智能巡檢系統,借助gprs定位系統,對線路坐標進行采集,實現了線路巡視的智能化,及時發現缺陷后,拍照、記錄缺陷。

    詳情。

    通過巡檢系統上傳審批實現了線路巡視的。

    上流程管理,提高了工作效率。

    在自查中,我們發現,多數供電所都能按照標準化供電所管理要求開展工作,個別供電所還存在以下方面的不足,需要進一步改進提高:

    1、個別供電所在專業化作業方面工作開展不夠深入,存在死角;

    2、個別供電所記錄內容不完整、不充實,有的沒有及時歸檔,有的檔案編號不規范。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇八

    在經濟飛速發展的今天,大家逐漸認識到報告的重要性,報告根據用途的不同也有著不同的類型。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面是小編為大家整理的鎮電力安全自查整改報告,歡迎大家分享。

    根據徐區長文件批示要求,結合當前電力安全形勢,我鎮黨委政府進一步加強了電力安全宣傳和隱患排查整治工作,取得了一定成效。具體情況匯報如下:

    一、加強電力保護工作領導。

    成立電力安全工作領導小組,由一把手鎮長任組長,分管領導任副組長,工辦室、電力站為成員,按照有關法規,加強本行政區域電力保護工作的`領導,加大電力保護宣傳和教育力度,積極做好涉及電力突發事件的引導工作,依法處理,提高廣大群眾法制意識。及時協調解決有關問題,督促供電所加強日常巡視維護,及時消除裝置性違章,確保本區域的電力安全。

    二、加強轄區電網建設工作。

    做好轄區發展規劃,及時支持、配合做好供電規劃,以便電力發展適應地方經濟社會發展的需要,防止出現不必要的桿線遷移。明確專人負責國家第二輪農網改造,及時協調解決電網工作中的問題,為電網建設提供良好環境。

    三、加強電力通道安全管理。

    按照淮經〔20 3〕 3號文件要求,嚴格電力保護區范圍內項目建設和施工的審批許可制度。重點治理電力保護區內違章植樹、違章建房、塔吊碰線等危及電力安全的問題。通過7月 5日區安委會對我鎮范圍安全檢查, 0千伏線路通道內樹木清理計 89棵,已清理 59棵,還有30棵未清理,本月24日之前清理結束。

    四、嚴厲打擊破壞電力設施的違法犯罪行為。

    嚴格查處轄區內發生的危害性大、影響惡劣的盜竊、破壞電力設施重點案件,協調公安派出所集中力量,組織檢查轄區內廢品收購站點,確保無違規行為發生。

    五、加強電力安全隱患排查和整改。

    通過對專變用戶,包括排灌泵站的安全檢查,發現六堡電站 0千伏高壓熔絲具破損,無令克,鋁條代替。惠民東電站配電箱出線電纜接著祼露,對地安全距離不夠。泰山機電站,變壓器無圍墻,無柵欄,無防盜鎖,無禁止攀登,高壓危險警示牌。陶閘電站高壓引下線無挑線擔,易斷線,變壓器圍墻內有樹木(已清理),鄭臺村電站無漏電保護裝置。以上我鎮都責成供電所發出用電檢查結果通知單,并由單位責任人簽字,交鎮安委會一份備案。

    下一步,我們繼續加強電力安全工作力度,及時報告電力建設和管理有關政策要求,及時通報轄區供電安全情況,確保電力安全工作良性運行。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇九

    為進一步加強社區安全用電管理,推動電力設施、電能保護工作順利進行,有效防范、堅決遏制重大事故發生,切實保障廣大人民群眾的生命財產安全,堅持“安全發展,預防為主,綜合治理”的方針,在街道安全部門統一部署下,我社區兩委高度重視,召開了電力安全排查治理專題會議,并制定了電力安全隱患專項治理實施方案,成立了電力安全隱患專項治理領導小組和電力安全隱患排查組。

    實行網格化管理,各網格責任人帶隊,根據各自分工,在社區內各重點區域、建筑工地、各經營單位及“三合一”場所,本著先急后緩、有重點、分階段、重落實的原則進行了拉網式排查。排查內容包括:用電線路是否老化;布置是否合理,是否私拉亂扯;漏電保護器安裝是否符合要求;低壓線路是否與其他弱線捆扎;閘刀開關是否裸露,表盒是否損壞;變壓器是否超負荷運行,油位是否過低,是否滲漏油;變壓器室內通風是否良好;是否超周期運行;配電室內是否無雜物,有照明;窗戶是否加裝防護網;電纜溝是否封堵可靠,是否有縫隙等。通過排查,整體情況較好,各經營單位安全用電意識較強,沒有發現電力安全隱患,有個別不符合要求的.用電單位,排查組已現場對其進行了整改。

    今后,我們要認真貫徹落實“安全發展,預防為主,綜合治理”的方針,加大安全投入,加強對安全生產的組織領導,密切配合、加強協調,認真貫徹落實經營法人責任制。各部門要采取有力措施,層層分解任務,將各項工作落實到具體崗位,并加強指導和督促,結合本社區實際,制定方案,突出重點,明確責任,狠抓落實,提高安全生產管理水平,進一步增強事故防范能力,遏制了重大事故的發生,切實保障了人民群眾的生命財產安全。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇十

    如果將照明開關裝設在零線上,雖然斷開時電燈也不亮,但燈頭的相線仍然是接通的,而人們以為燈不亮,就會錯誤地認為是處于斷電狀態。而實際上燈具上各點的對地電壓仍是220伏的危險電壓。如果燈滅時人們觸及這些實際上帶電的部位,就會造成觸電事故。所以各種照明開關或單相小容量用電設備的開關,只有串接在火線上,才能確保安全。

    2、單相三孔插座如何安裝才正確?為什么?

    通常,單相用電設備,特別是移動式用電設備,都應使用三芯插頭和與之配套的三孔插座。三孔插座上有專用的保護接零(地)插孔,在采用接零保護時,有人常常僅在插座底內將此孔接線樁頭與引入插座內的那根零線直接相連,這是極為危險的。因為萬一電源的零線斷開,或者電源的火(相)線、零線接反,其外殼等金屬部分也將帶上與電源相同的電壓,這就會導致觸電。

    因此,接線時專用接地插孔應與專用的保護接地線相連。采用接零保護時,接零線應從電源端專門引來,而不應就近利用引入插座的零線。

    3、塑料絕緣導線為什么嚴禁直接埋在墻內?

    (1)塑料絕緣導線長時間使用后,塑料會老化龜裂,絕緣水平大大降低,當線路短時過載或短路時,更易加速絕緣的損壞。

    (2)一旦墻體受潮,就會引起大面積漏電,危及人身安全。

    (3)塑料絕緣導線直接暗埋,不利于線路檢修和保養。

    4、發生觸電時應采取哪些救護措施?

    發生觸電事故時,在保證救護者本身安全的同時,必須首先設法使觸電者迅速脫離電源,然后進行以下搶修工作。

    (1)解開妨礙觸電者呼吸的緊身衣服。

    (2)檢查觸電者的口腔,清理口腔的粘液,如有假牙,則取下。

    (3)立即就地進行搶救,如呼吸停止,采用口對口人工呼吸法搶救,若心臟停止跳動或不規則顫動,可進行人工胸外擠壓法搶救。決不能無故中斷。

    如果現場除救護者之外,還有第二人在場,則還應立即進行以下工作:

    1)提供急救用的工具和設備。

    2)勸退現場閑雜人員。

    3)保持現場有足夠的照明和保持空氣流通。

    4)向領導報告,并請醫生前來搶救。

    實驗研究和統計表明,如果從觸電后1分鐘開始救治,則90%可以救活;如果從觸電后6分鐘開始搶救,則僅有10%的救活機會;而從觸電后12分鐘開始搶救,則救活的可能性極小。因此當發現有人觸電時,應爭分奪秒,采用一切可能的辦法。

    5、家庭安全用電有哪些措施?

    隨著家用電器的普及應用,正確掌握安全用電知識,確保用電安全至關重要。

    (1)不要購買“三無”的假冒偽劣家用產品。

    (2)使用家電時應有完整可靠的電源線插頭。對金屬外殼的家用電器都要采用接地保護。

    (3)不能在地線上和零線上裝設開關和保險絲。禁止將接地線接到自來水、煤氣管道上。

    (4)不要用濕手接觸帶電設備,不要用濕布擦抹帶電設備。

    (5)不要私拉亂接電線,不要隨便移動帶電設備。

    (6)檢查和修理家用電器時,必須先斷開電源。

    (7)家用電器的電源線破損時,要立即更換或用絕緣布包扎好。

    (8)家用電器或電線發生火災時,應先斷開電源再滅火。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇十一

    xx電力股份有限公司xx路營業廳202x年1-10月安全自檢報告我營業廳根據xx的精神,由公司營業廳內部的安全員對本公營業廳的安全情況進行綜合的自檢自查,并就重大危險源及相關的臺帳進行核查,現把自查情況匯報如下:

    一、重大危險源自查情況。從1月至10月31日,我營業廳營業正常有序,但本營業廳安全員仍然堅持三不放過原則,對近幾個月的'票據、單據及現金管理進行了綜合性檢查,此次檢查重點為票據及現金的管理。根據本營業廳的特殊性,已做到票據、單據及現金分別由專人進行管理,日收取現金當天存入銀行;單據和票據每天都入庫存放,領用時有記錄。

    二、安全生產臺帳情況。本營業廳的安全員對本廳的安全生產臺帳進行認真的審核,(1)安全生產責任制簽訂情況是否有記錄,考核是否兌現;(2)職工勞動防護用品是否按時發放,是否有記錄;(3)職工違章是否進行處罰,是否有記錄;(4)從業人員的安全教育培訓、考核、持證情況是否有記錄;(5)是否列行安全生產會議,是否有記錄;(6)是否組織職工進行安全學習,是否有記錄;(7)現場安全檢查事故隱患及整改是否有記錄;(8)設備安全管理是否有記錄;(9)班組安全生產會議是否有記錄。等逐一進行審核通過。

    三、本營業廳對廳內的危險源點是否掛有警示牌,是否配置了消防滅火器及防盜設施是否完善。該項檢查已通過。

    四、本營業廳根據公司的管理辦法制定了《安全事故應急預案和救援措施》、《勞動防護用品管理制度》、《票據、單據及現金管理制度》《保衛制度》、《崗位職責》等。

    五、本營業廳責任書的簽訂情況。由公司安全管理委員會與縣安監局簽訂安全生產責任書;由公司與本營業廳主任簽訂安全生產責任書;由本營業廳主任與本營業廳成員簽訂安全生產責任書。

    本營業廳本著安全第一、預防為主的原則。按照公司的安全制度進行管理,并形成了以公司領導為主,本營業廳主任及廳成員負責的,層層抓安全、天天講安全的好勢頭,以實例對員工進行教育,使每一位員工懂得安全保障生命、安全才能出效益的道理。

    總結,本營業廳今后將不斷完善安全管理制度,在上級主管部門的關心支持下,在公司領導的正確領導下,經過全體員工的繼續努力,我們堅信公司的安全工作將會一年比一年做得更好。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇十二

    為切實做好秋季安全檢查工作,取得實效,我院自查領導小組以務實、務實、深入的工作態度,組織、計劃、安排、檢查、整改。結合安全評價手冊的要求,我們堅持“自查自糾”、“邊檢查邊改進”、“嚴格調查、嚴格改進”的原則。我院結合《安全生產條例》全面開展“思想檢查”

    根據自查結果,我們的安全管理工作比以前要好。首先,我們對我們的設備缺陷和數據改進進行了總結檢查,針對不安全因素和薄弱環節制定了切實可行的安全措施,并及時補充和改進了數據。

    1、首先檢查安全工具和施工設備,組織人員進行試壓,沒有不合格的安全儀器。

    2、檢查所轄10kv線路和低壓線路,檢查過程中發現我所轄區域部分剩余電流保護不能正常投入運行;大部分高壓引下線都不是絕緣線。配電箱門、鎖腐蝕嚴重;臺灣地區標志不全;;跌落式保險絲不符合規格;支柱絕緣子安裝不完整;低壓支線無編號;低壓線路兩極受損較多;低壓線路樹障多;斷路器和漏電開關燒壞嚴重;低壓線路瓷瓶多斷;我們將在11月底前組織專門的班級來處理上述問題。

    3、結合《襄樊供電公司創建“無違法企業”活動實施細則》精神,加強施工現場安全管理,防止違章作業違反施工現場技術措施,突出預防人身傷亡事故,加大農電工業務技能和安全知識培訓,聘請臨時工進行培訓和安全教育,簽訂安全用工合同。

    4、在施工過程中,我們嚴格執行各項安全規定,認真填寫安全施工工作票。進入施工現場的施工人員堅持“兩穿一穿”的原則,要求營地抄作業必須填寫線路第二張工作票,并認真執行監護制度。“二票三制”全面實施,杜絕了拿票、無票、擅自擴大工作范圍的現象。在自檢過程中,我們隨機選取了兩個工作點,檢查結果非常滿意。

    安全學習方面,組織全院員工學習《電力工作規則》、《業務管理規則》、《兩票實施細則》,并進行考核。上級文件認真傳遞,做好安全通報,組織大家討論。認真分析事故原因,指出工作中的隱患,及時采取安全措施消除隱患,樹立“責任重于泰山,隱患隱于明火,預防勝于救災”的意識。

    通過這次自查活動,提高了整個研究所的管理水平。我們將堅持“安全第一、預防為主”和“三條鐵路”反對“三違”的原則,圓滿完成各項安全生產任務,確保公司年度安全生產目標的實現。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇十三

    省地電公司工會:

    為更好地落實黨的全心全意依靠工人階級的根本方針,充分發揮工會作為黨聯系群眾的橋梁紐帶作用,進一步調動廣大職工在改革、發展、穩定中的積極作用,努力構建和諧企業,促進縣局深化改革和加快發展的步伐,根據地電公司黨委《關于對工會工作情況進行檢查的通知》(陜地電黨發[xx]11號)和《中共陜西省地方電力(集團)公司委員會關于進一步加強工會工作的意見》(陜地電黨發[xx]7號)等文件精神,通過對照有關政策規定,廣泛聽取職工對工會工作的意見等形式,我們對近幾年來縣局工會在圍繞企業中心工作,促進企業民主管理,科學決策,協調勞動關系、維護職工合法權益等方面工作的開展情況,特別是實施主輔分離、輔業改制以來工會工作的開展情況進行了深入自查,電力工會工作情況自查報告。現就自查情況匯報如下:

    一、切實加強黨政組織對工會工作的領導和支持長期以來,我局黨政組織把工會工作納入黨建目標責任制進行管理,將工會的主題教育融入黨政主體工作,作為企業黨政工作的重要內容,與黨政其它工作一同落實,依靠和借助黨政的力量推進工會工作,促進工會工作質量和水平的提升。并在每年工作中專門聽取工會工作匯報和研究工會工作。縣局召開有關重要會議以及研究討論涉及全局性的重大工作,都能夠做到吸收同級工會負責人參加。同時建立健全了工會組織和幫助工會選配領導班子,保證工會干部編制,大力支持工會依法履行職責,做到為工會提供必要的工作條件和落實工會經費,落實工會干部的政治生活待遇。

    二、充分發揮職代會在企業中的重要作用。

    在工作實踐中我們深深認識到,工人階級是先進生產力的代表,是構建和諧企業的主力軍,整改報告《電力工會工作情況自查報告》。因此,在實際工作中,我局黨政組織把依靠職工辦企業,作為落實全心全意依靠工人階級方針的具體體現,作為密切黨群、干群關系的.基本內容,調動職工充分發揮主人翁作用和積極性,堅持和完善以職工代表大會為基本形式的民主管理制度,健全職代會組織,建立并完善各項制度,進一步落實職工代表會的各項權力,努力增強實效性,以行使決定權為基礎,用好否決權為手段,突出效率功能,協調功能和制約功能。按照規定召開職代會,做到凡屬職代會職權范圍內的問題,能夠提交職代會審議、通過或決定,嚴格執行職代會民主評議領導干部的規定,切實堅持職代會閉會期間的日常管理工作。在縣局主輔分離、輔業改制工作中,選定了職工代表進入改制工作機構,將改制方案提交職代會審議,改制后的縣局實佳公司董事會、監事會成員均有職工代表。真正做到了在政治上充分重視職工的主人翁地位,在企業內部形成了職工當家作主的良好環境和輿論氛圍;在制度上保障職工的民主權利得到實現,使職工對縣局的工作實行有效的參與、監督和管理;在經濟上依法維護職工的合法權益使職工的生產環境和生活條件不斷改善;并重視和加強職工隊伍建設,職工的思想道德、科學文化和業務技能得到進一步提高。

    三、進一步規范局務公開工作。

    按照《局務公開實施細則》,我局健全了局務公開的組織機構,對局務公開的內容、程序、時間、方式和監督措施做到制度化、規范化。縣局提出了局務公開的“三個結合”(與實踐“xxxx”思想結合起來,與推進改革結合起來,與加強黨的建設結合起來)和“三種形式”(職工代表大會是局務公開的基本形式、局務公開欄是局務公開的必要形式,局情發布會是局務公開的如常形式)。通過職工代表大會,職工大會,設立固定局務公開欄等形式,按照公開的范圍和內容向職工和社會予以公開,廣泛接受職工群眾的監督,起到了良好的參政作用。同時,工會成員和職工代表定期參加企業的生產經營會議,聽取意見,提出看法建議,促使企業黨政領導積極支持工會開展的參班議政活動,推動和完善各種維權機制和工作制度,包括職代會和局務公開制度,平等協商和集體合同制度,勞動爭議調解制度,進一步推動了工會群眾化、民主化、法制化建設。并嚴格遵守相關制度,認真貫徹《職代會制度實施細則》,堅持每年兩次職工代表大會制度、局長報告工作制度,提案征集解答制度,行政招待審議制度,職工教育計劃審計制度,按期將企業經營成果、資金使用、獎金、福利等費用開支,基建工程等重大事項以及領導干部廉潔自律、黨政工作和作風建設等方面,向職工大會進行匯報,廣泛聽取職工反映和意見,促進了干群關系更加密切。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇十四

    根據《關于印發20xx年度市屬集團公司安全生產責任制考核細則的通知》(安辦﹝20xx﹞9號)及控股公司《關于做好20xx年度安全生產責任制考核工作的通知》要求,電力公司依據《20xx年度市屬集團公司安全生產責任制考核細則》,于20xx年2月17日至2月21日開展了細致全面的自查工作,現將自查情況報告如下:

    一、安全管理機構、人員情況。

    依據控股公司《電力公司管控方案》,電力公司于20xx年6月成立安全監察部(簡稱“安監部”),負責安全生產監督管理工作。20xx年,安監部配備2名專職安全管理人員,其他各部門、所屬公司分別配備兼職安全員,符合《天津市安全生產條例》相關規定。

    二、主要負責人履職情況。

    電力公司總經理歷來高度重視安全工作,始終把安全工作作為公司發展的關鍵環節來抓。20xx年,通過建立健全安全生產責任制、組織制定安全生產規章制度和操作規程、督促檢查公司安全生產工作等方式,履行主要負責人的安全職責。

    三、安全生產責任制落實情況。

    20xx年8月,公司對安全生產委員會成員進行了調整,并正式發文公布。安委會下設安委會辦公室,負責日常監督、指導、檢查工作。

    公司貫徹落實“誰主管,誰負責”的原則。20xx年,通過將安全工作目標責任逐級分解、全員簽訂《安全生產目標責任書》,做到各司其職、各負其責,堅持把安全工作作為重要的考核內容,通過安全生產責任制,實現了“層層抓安全,事事重安全,人人想安全”。

    四、安全生產管理制度。

    20xx年,電力公司根據組織結構調整和生產經營實際情況,重新編制了公司崗位安全操作規程22項,補充、修訂安全管理制度31項,并全部通過各部門評審、總經理簽發,使公司安全工作實現“凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有據可查”。

    五、職業衛生管理情況。

    20xx年,成立職業衛生管理機構,并配備了職業衛生管理人員。根據相關規定,為員工配臵職業衛生防護用品,并建立臺賬。但職業衛生基礎建設工作方案尚未制定。

    六、危險源管理情況。

    電力公司推行全員、全過程、全方位、全天候的安全管理。20xx年,通過全員參與危險源辨識,公司對23項作業活動進行了危害辨識評價活動,最終確定137項危險因素。為消除3級重大危險因素,制定安全管理方案2項并完成落實。

    經過危險源辨識,電力公司不存在重大危險源(或危險性較大的分部分項工程)。

    七、安全生產會議情況。

    20xx年,公司安委會堅持每月至少組織召開一次安全生產會議,通報事故防范工作情況,分析近期安全工作形勢,布臵階段性重點工作,協調解決安全工作中存在的問題。各部門、所屬公司分別按要求定期召開安全工作會議。

    八、安全生產教育培訓情況。

    電力公司總經理、分管安全領導、專兼職安全員共計11人,全部經市安監局組織培訓、考核,取得安全管理資格證。

    20xx年,電力公司錄用新員工10名,由安監部組織進行了入職三級安全教育;公司對8名員工進行了崗位調整,并對其進行了轉崗教育。

    20xx年,公司共有特種作業人員136名,全部經培訓、考核,取得特種作業人員操作資格證書,實現持證上崗率100%。

    九、安全生產檔案管理情況。

    20xx年,公司各部門、所屬公司能夠按要求建立會議記錄檔案、安全費用檔案、勞動防護用品發放檔案、安全教育培訓檔案、安全設備設施臺賬、檢測檢驗報告等安全生產檔案,做到及時、準確、有效。

    隱患的排查與治理是實現安全生產的重要手段。20xx年,公司電力調度堅持落實每日巡視制度,全年共發現設備缺陷123項,并逐項落實設備消缺。公司安全檢查組堅持開展綜合檢查、日常檢查、專項檢查和季節性檢查,制定檢查方案,全年發現隱患12項,全部指定責任部門完成整改并復查合格。

    6月至9月,電力公司按國務院、市委和控股公司要求,集中開展安全生產大檢查活動。經過自查、復查、隱患整改,切實解決了安全生產中存在的問題,使大檢查活動取得了實效,為創建零事故企業打下了堅實的基礎。

    十一、安全生產費用提取使用情況。

    公司的'安全資金投入能夠得到充分保障。20xx年初,公司制定了年度安全生產投入計劃并嚴格落實。全年支出各類檢測費用、儀器校驗費用、勞動防護用品與應急物資的購置費用、安全管理人員培訓費用、隱患整改費用、安全咨詢費用、其他安全技術措施費用等共計123.4567萬元。

    十二、相關方管理情況。

    20xx年,公司嚴格按《相關方管理制度》對外包方、供應商進行管理。通過資格預審、簽訂安全生產管理協議、實施安全技術交底等措施,確保相關方作業安全。電力公司未與任何相關方簽訂“生死合同”等無效協議。

    十三、安全生產應急救援管理情況。

    20xx年,電力公司根據《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》,重新編寫了綜合預案、專項預案、現場處臵方案共35項,預案對應急組織體系、響應程序、信息報告、后期處臵等內容進行了修訂,強調與外部救援力量、周邊企業的協作,使應急響應工作更加準確、快速、有效。

    20xx年11月27日,公司將應急預案向區安全生產監督管理局備案;12月11日,公司將應急預案向市安全生產監督管理局備案。

    電力公司于20xx年1月10日成立義務消防隊,并加大資金投入,適時更新、添臵各類設備設施與應急搶險器材,進行經常性維護、保養。同時,積極組織從業人員開展了滅火、疏散、電網事故處理等預案演練活動6次。

    十四、安全生產標準化建設。

    繼20xx年區域開始推行安全生產標準化建設工作后,20xx年10月,電監會發布《電網企業安全生產標準化規范及達標評級標準(試行)》。據此,我公司提出了“雙達標”的目標要求。公司按照安全生產標準化的要求,全面梳理安全工作,整改不足之處。經過一年多的努力,公司于20xx年12月27日完成工貿企業安全生產標準化二級達標認證工作,取得認證證書。

    根據《市安全監管局關于做好工貿企業安全生產分類分級監。

    督管理工作的通知》,已通過安全生產標準化達標的企業,可依據達標等級,直接確定分類分級工作所屬級別,無需再次進行打分評級。據此,電力公司為a類、良等級企業。

    十五、得分情況。

    根據以上自查自評情況,所屬企業考核單元滿分60分,電力公司不涉及項2項,應得分56分,實得分55分,得分率98.2%。

    附:所屬企業考核表。

    二〇一四年二月二十一日。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇十五

    根據徐區長文件批示要求,結合當前電力安全形勢,我鎮黨委*進一步加強了電力安全宣傳和隱患排查整治工作,取得了一定成效。具體情況匯報如下:

    成立電力安全工作領導小組,由一把手鎮長任組長,分管領導任副組長,工辦室、電力站為成員,按照有關法規,加強本行政區域電力保護工作的領導,加大電力保護宣傳和教育力度,積極做好涉及電力突發事件的引導工作,依法處理,提高廣大群眾法制意識。及時協調解決有關問題,督促供電所加強日常巡視維護,及時消除裝置*違章,確保本區域的電力安全。

    做好轄區發展規劃,及時支持、配合做好供電規劃,以便電力發展適應地方經濟社會發展的需要,防止出現不必要的桿線遷移。明確專人負責國家第二輪農網改造,及時協調解決電網工作中的問題,為電網建設提供良好環境。

    按照淮經〔2013〕13號文件要求,嚴格電力保護區范圍內項目建設和施工的審批許可制度。重點治理電力保護區內違章植樹、違章建房、塔吊碰線等危及電力安全的問題。通過7月15日區安委會對我鎮范圍安全檢查,10千伏線路通道內樹木清理計189棵,已清理159棵,還有30棵未清理,本月24日之前清理結束。

    嚴格查處轄區內發生的危害*大、影響惡劣的盜竊、破壞電力設施重點案件,協調公安派出所集中力量,組織檢查轄區內廢品收購站點,確保無違規行為發生。

    通過對專變用戶,包括排灌泵站的安全檢查,發現六堡電站10千伏高壓熔絲具破損,無令克,鋁條代替。惠民東電站配電箱出線電纜接著?露,對地安全距離不夠。泰山機電站,變壓器無圍墻,無柵欄,無防盜鎖,無禁止攀登,高壓危險*示牌。陶閘電站高壓引下線無挑線擔,易斷線,變壓器圍墻內有樹木(已清理),鄭臺村電站無漏電保護裝置。以上我鎮都責成供電所發出用電檢查結果通知單,并由單位責任人簽字,交鎮安委會一份備案。

    下一步,我們繼續加強電力安全工作力度,及時報告電力建設和管理有關政策要求,及時通報轄區供電安全情況,確保電力安全工作良*運行。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇十六

    自接到《關于開展高校消防安全大排查大整治活動的通知》后,我校高度重視,并召開了消防排查專題會議。會議由分管安全保衛的校領導王興杰書記親自主持,教工路管委會、教務處、設備處、公共事務管理處、基建處、保衛處、后勤服務中心等相關部門領導悉數到會。王書記對教育廳的文件精神進行了解讀,強調了在假期進行消防安全排查和整治的必要性和重要性。他在聽取了各個部門的假前自查情況匯報后,對這次消防安全大排查大整治活動進行了任務分解。

    按照會議布置,教工路管委會、教務處、設備處、公共事務管理處、保衛處、后勤服務中心等相關部門,分別對學校教工路校區和下沙校區的辦公用房、教室、實驗室、單教宿舍、學生公寓、食堂、出租房、沿街店面、人防工程、基建工地及公共區域的消防設施設備進行了全面排查。現將檢查中發現的問題匯報如下:

    2.環境學院實驗室亂拉接線板,鋼瓶放置不規范;

    3.化校一階教室部分開關破損,容易漏電,觸電;

    4.學校沿街出租房的土菜館、百家飯館煙道油垢太厚;

    5.沿街出租房的舞之美商店閣樓上住人。

    1.一教師科研實驗室使用老式未封閉電爐;

    2.部分實驗室外需增加滅火器數量,滅火器位置不夠明顯;

    3.部分員工宿舍內發現違章大功率電器;

    4、錢江灣42幢人防工程內缺少4條消防水帶;

    5、部分地下車庫內消防玻璃破損;

    6、消控7號主機被雷擊損壞;

    7、體育館西側沿街出租房杜家香辣館煙道油垢太厚;

    8、玉屏洲北面沿街出租房居住酒店籌備處員工。

    針對上述問題,我校將責成相關部門進行整改,具體整改方案另報。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇十七

    電力安全自查報告為切實做好秋季安全檢查工作,取得實效,我院自查領導小組以務實、務實、深入的工作態度,組織、計劃、安排、檢查、整改。結合安全評價手冊的要求,我們堅持“自查自糾”、“邊檢查邊改進”、“嚴格調查、嚴格改進”的原則。我院結合《安全生產條例》全面開展“思想檢查”

    根據自查結果,我們的安全管理工作比以前要好。首先,我們對我們的設備缺陷和數據改進進行了總結檢查,針對不安全因素和薄弱環節制定了切實可行的安全措施,并及時補充和改進了數據。

    1、首先檢查安全工具和施工設備,組織人員進行試壓,沒有不合格的安全儀器。

    2、檢查所轄10kv線路和低壓線路,檢查過程中發現我所轄區域部分剩余電流保護不能正常投入運行;大部分高壓引下線都不是絕緣線。配電箱門、鎖腐蝕嚴重;臺灣地區標志不全;;跌落式保險絲不符合規格;支柱絕緣子安裝不完整;低壓支線無編號;低壓線路兩極受損較多;低壓線路樹障多;斷路器和漏電開關燒壞嚴重;低壓線路瓷瓶多斷;我們將在11月底前組織專門的`班級來處理上述問題。

    3、結合《襄樊供電公司創建“無違法企業”活動實施細則》精神,加強施工現場安全管理,防止違章作業違反施工現場技術措施,突出預防人身傷亡事故,加大農電工業務技能和安全知識培訓,聘請臨時工進行培訓和安全教育,簽訂安全用工合同。

    4、在施工過程中,我們嚴格執行各項安全規定,認真填寫安全施工工作票。進入施工現場的施工人員堅持“兩穿一穿”的原則,要求營地抄作業必須填寫線路第二張工作票,并認真執行監護制度。“二票三制”全面實施,杜絕了拿票、無票、擅自擴大工作范圍的現象。在自檢過程中,我們隨機選取了兩個工作點,檢查結果非常滿意。

    安全學習方面,組織全院員工學習《電力工作規則》、《業務管理規則》、《兩票實施細則》,并進行考核。上級文件認真傳遞,做好安全通報,組織大家討論。認真分析事故原因,指出工作中的隱患,及時采取安全措施消除隱患,樹立“責任重于泰山,隱患隱于明火,預防勝于救災”的意識。

    通過這次自查活動,提高了整個研究所的管理水平。我們將堅持“安全第一、預防為主”和“三條鐵路”反對“三違”的原則,圓滿完成各項安全生產任務,確保公司年度安全生產目標的實現。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇十八

    為認真搞好秋季安全大檢查取得實際效果我們所自查領導小組本著求真務實,扎實深入的工作態度,做到有組織、有計劃、有布置、有檢查、有整改措施,結合安全性評價手冊的要求,堅持“自查自改”、“邊查邊改”、“嚴查嚴改”的原則,我所結合《安全生產工作規定》全面開展以“查思想、查領導、查管理、查規章制度、查隱患”為主要內容的五查活動,電力安全自查報告。

    從自查的結果來看,我所的安全管理工作好于以前,首先對我們設備缺陷及資料完善情況進行了匯總檢查,對于不安全因素和薄弱環節,制定了切實可行的安全措施,及時補充完善資料。

    1、首先對安全工具及施工器具進行檢查,組織專人進行耐壓實驗,無不合格的安全工器具。

    2、對所轄10kv線路、低壓線路進行巡查,在巡查過程中發現我所所轄臺區有部份剩余電流保護不能正常投運; 高壓引下線大部分不是絕緣線; 配電箱門、鎖銹蝕嚴重;臺區標示牌不全;;跌落保險熔絲不合規范;拉線絕緣子裝設不全;低壓分支線路無編號;低壓線路電桿破損較多;低壓線路樹障較多;刀閘、漏電開關燒壞嚴重;低壓線路瓷瓶破裂較多;居民套護線松跨混亂等,我們將組織專班對上述問題在十一月底前進行處理完畢,整改報告《電力安全自查報告》。

    3、結合《襄樊供電公司創建“無違章企業”的活動實施細則》的精神,加大施工現場的安全管理,防止違章作業違反施工現場的技術措施,突出預防人身傷亡事故,加大對農電工的業務技能和安全知識的培訓,聘用臨時工的培訓,安全教育并簽定安全用工合同。

    4、在施工過程中,我們嚴格執行各種安全規程,認真填寫安全施工作業票,進入工作現場的施工人員堅持“兩穿一戴”,要求營抄工作必須填寫線路第二張工作票,并認真執行監護制度。全面落實了“兩票三制”杜絕了搭票、無票和擅自擴大工作范圍的現象,我所在自查過程中,抽查兩個工作點,檢查結果非常滿意。

    在安全學習方面,組織全所人員學習《電業工作規程》《營業管理》和《兩票實施細則》并進行考核,認真貫徹傳達上級文件,安全通報,組織大家討論,認真分析事故原因指出工作中存在的隱患及時采取安全措施,消滅隱患,樹立起“責任重于泰山,隱患隱于明火,防范勝于救災的憂患意識。

    通過這次自查活動,提高了全所管理水平。我們將堅持“安全第一、預防為主”和以“三鐵”反“三違”的方針進行工作,圓滿完成各項安全生產任務,確保公司全年安全生產目標的實現。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇十九

    我營業廳根據上級的指示精神,由公司營業廳內部的安全員對本公營業廳的安全情況進行綜合的自檢自查,并就重大危險源及相關的臺帳進行核查,現把自查情況匯報如下:

    從1月至10月31日,我營業廳營業正常有序,但本營業廳安全員仍然堅持“三不放過”原則,對近幾個月的票據、單據及現金管理進行了綜合性檢查,此次檢查重點為票據及現金的管理。根據本營業廳的特殊性,已做到票據、單據及現金分別由專人進行管理,日收取現金當天存入銀行;單據和票據每天都入庫存放,領用時有記錄。

    本營業廳的安全員對本廳的安全生產臺帳進行認真的審核,

    (1)安全生產責任制簽訂情況是否有記錄,考核是否兌現;

    (2)職工勞動防護用品是否按時發放,是否有記錄;

    (3)職工違章是否進行處罰,是否有記錄;

    (4)從業人員的安全教育培訓、考核、持證情況是否有記錄;

    (5)是否列行安全生產會議,是否有記錄;

    (6)是否組織職工進行安全學習,是否有記錄;

    (7)現場安全檢查事故隱患及整改是否有記錄;

    (8)設備安全管理是否有記錄;

    (9)班組安全生產會議是否有記錄。等逐一進行審核通過。

    本營業廳對廳內的危險源點是否掛有警示牌,是否配置了消防滅火器及防盜設施是否完善。該項檢查已通過。

    本營業廳根據公司的管理辦法制定了《安全事故應急預案和救援措施》、《勞動防護用品管理制度》、《票據、單據及現金管理制度》《保衛制度》、《崗位職責》等。

    由公司安全管理委員會與縣安監局簽訂安全生產責任書;由公司與本營業廳主任簽訂安全生產責任書;由本營業廳主任與本營業廳成員簽訂安全生產責任書。

    本營業廳本著“安全第一、預防為主”的原則。按照公司的安全制度進行管理,并形成了以公司領導為主,本營業廳主任及廳成員負責的,層層抓安全、天天講安全的好勢頭,以實例對員工進行教育,使每一位員工懂得“安全保障生命、安全才能出效益”的道理。

    總結,本營業廳今后將不斷完善安全管理制度,在上級主管部門的關心支持下,在公司領導的正確領導下,經過全體員工的繼續努力,我們堅信公司的安全工作將會一年比一年做得更好。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇二十

    為進一步加強電力行業安全生產工作,根據《國家能源局關于印發電力行業安全生產大檢查工作方案的通知》(國能發安全[20xx]22號)、聊發改能交[20xx]185號文件的'要求,并結合安全生產月活動,高新區經貿局組織對全區電力項目開展了全面安全檢查。

    經排查,我區有魯西化工集團股份有限公司動力分公司一家電力生產企業正在運行,具體情況如下:

    (一)強化主體責任,層層抓好落實。魯西化工集團股份有限公司動力分公司高度重視安全生產,視安全生產為企業的生命線,嚴格筑牢“安全第一”的安全理念,強化責任落實,層層分解,逐級簽訂《安全生產目標責任書》,做到各司其職、各負其責,堅持把安全工作作為重要的考核內容,通過實施安全生產責任制,實現了“層層抓安全、事事重安全、人人想安全”的良好局面。

    (二)完善安全生產管理機構,健全管理制度。成立了以公司經理為主任、副經理以及相關單位為成員的安全生產委員會,負責日常監督、指導、檢查工作。設立了安全專職機構-安全科,并配備了專職安全管理人員。組織各單位對各自部門的安全生產職責重新進行梳理完善,建立健全安全生產責任制,組織制定安全生產規章制度和操作規程,制定完善了各部門和各級人員的安全生產責任制,確保安全生產責任橫到邊、縱到底,使公司安全工作實現“凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有據可查”。

    (三)推動風險分級管控和隱患排查雙體系建設。建立了安全風險分級管控和隱患排查管理辦法及實施方案,做到全員參與、全過程辨識、全方位管控、全天候實施的安全管理體系,組織各單位、各崗位使用lec和scl分析法對每一項作業活動辨識和設備設施可能存在的風險進行辨識、評價,確定了風險等級和管控層級,明確了風險管控責任人和管控措施以及生產安全風險點名冊。本次共計辨識出作業活動風險425項,設備設施風險367項,其中作業活動重大風險34項,較大風險142項,一般風險115項,低風險135項,設備設施重大風險52項,較大風險111項,一般風險204項。對確定風險明確措施分級管控和隱患排查類別,按照危險程度分為一、二、三、四、五級(一級最高,五級為最低),針對等級,形成文件,落實具體的責任部門、責任人實施具體隱患排查管控。

    (四)加強安全培訓,提高員工安全意識。安全培訓做到常態化、經常化,并采取直線培訓、逐級培訓、集中培訓、現場培訓、實操培訓等各種培訓方式,充分發揮實訓基地作用,全面提升干部員工的業務技能和水平。持續組織開展“知識培訓”、“技能比武”、“安全演講、競賽”等形式多樣的安全教育培訓活動,員工安全意識和技能進一步得到提高,效果明顯。

    (五)做好作業安全管控。嚴格執行國家各項法律法規要求,制定了八大高危作業管理規范及票證審批管理程序,現場各項作業必須制定作業方案、辦理jsa危險源辨識和各類高危作業票證,根據作業風險大小進行逐級審批,風險較大的作業票證及方案由公司經理親自現場落實安全措施后進行作業的審批。嚴格針對登高、動火、受限空間、吊裝等高危作業進行管控,對容易發生坍塌、中毒、火災、窒息、觸電等高風險的作業活動進行重點管控,對發現的人的不安全行為,物的安全狀態、環境方面的典型問題進行考核處理,嚴格做到了閉環管理,確保裝置的安全穩定運行。

    (六)嚴抓承包商管理,注重全過程管控。嚴抓承包商資質的審核,確保施工隊伍具備相應的能力;抓好承包商人員入場前的安全培訓和交底工作,明確各自的責任;做好屬地管理,指定本單位人員對承包商施工隊伍進行監督和監護。堅持對承包商“四個一樣”進行管理,即:對承包商的要求與對內部部門的要求一樣、對承包商的管理與對內部部門的管理一樣、對承包商員工的要求與對內部部門員工的要求一樣、對承包商員工的管理與對內部部門員工的管理一樣。

    (七)加大現場檢查力度,及時消除不安全因素。采取各種形式、各種類型的檢查,開展隱患排查治理工作,一是綜合檢查與季節性檢查相結合,二是專業檢查與專項檢查相結合,三是領導巡查與員工自查相結合,四是隱患查找獎勵與員工舉報相結合,大力度鼓勵和獎勵員工查找身邊的安全隱患。本次電力建設施工檢查活動,查出問題39項,堅持“高標準、嚴要求”的原則開展隱患整治,做到發現一處、查處一處、消除一處,嚴格執行“四定”的原則,即定整改項目、定整改措施、定責任人、定完成時間,做到隱患立即整改,不得拖延,對當時不能解決的問題采取了臨時安全措施,并定出計劃督促整改,目前已全部完成隱患整改。

    該企業整體安全管理基礎較為薄弱,尚未有效推行各管理層級自上而下的安全直線責任傳遞機制,缺乏從風險辨識、風險評估到風險控制的有效系統性管理手段和工具,導致安全工作的推動力和執行力不足。

    20xx年,隨著國家對安全的要求越來越高,安全形勢將更加嚴峻,我們將面臨更大的困難,經受更加嚴峻的考驗。我們將繼續堅持“安全第一”的理念,督促企業全面落實安全生產責任制,強化干部的安全生產責任意識和風險防控能力,進一步加強雙基管理,重點做好以下工作:

    (一)進一步加強領導力和職責落實,推行有感領導、屬地管理和直線責任,使安全生產責任制更加落實。我們領導干部要率先轉變思想,我們的各個單位都要對安全工作負責,不僅要對結果負責,更要對安全管理的過程負責。

    (二)通過引進先進的管理方法和工具,以提升風險管控能力為主線,進一步利用先進方法工具,從技術、設備設施以及人員等三個方面入手,有效防范事故的發生。

    (三)不斷優化管理制度和運作流程,提升現有安全管理制度和標準,體現高標準、嚴要求。

    (四)深入開展各層面、各類型的安全學習培訓,通過培訓、輔導等多種方式,持續提升各層級人員意識、知識和技能,提高人的風險防控能力,為安全生產提供有效的保障。

    (五)按照風險分級和隱患排查兩個體系建設要求,加大隱患排查治理和整改力度。持續開展專項整治活動,抓好整改和落實,保證質量和效果。

    (六)創新安全管理方法。積極走出去,加強外部溝通交流和學習借鑒,結合實際,學以致用,不斷提高安全管理水平。

    安全工作是一項長期性的工作,任重而道遠。我們將幫助企業積極學習借鑒同行業先進工作經驗,堅持積極進取,開拓創新,用更先進的安全管理理念,不斷完善安全管理體系,一如既往地抓好安全生產工作,確保企業安全穩定運行。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇二十一

    組“關于執行力檢查的通知”(贛電[xx]88號)要求,遵照執行力檢查提綱進行了逐項自查,現將自查情況匯報如下:

    1.國家電。

    公司為建設現代電。

    企業,于去年提出“一強三優”的戰略目標、“三抓一創”的工作思路和“努力超越,追求卓越”的企業。

    精神。

    省電力公司積極響應,緊緊圍繞國家電。

    公司的戰略目標、工作思路和企業。

    精神。

    提出并制定了建設“一強三優”現代化江西電。

    企業的戰略目標及戰略規劃,這充分體現了省電力公司超強的執行力。超高壓分公司自組建至今一年多時間的內,緊跟省公司的戰略部署,通過本部員工大會、安全生產例會、宣傳標語、宣傳欄、《分公司簡訊》、辦公oa系統等媒體,對國家電。

    公司和省公司的戰略思路進行了廣泛而深入的宣傳,深刻領會其。

    精神。

    實質,做到了人人皆知,每位員工將其轉化為日常工作的行動中,并為創建一流超高壓電。

    企業盡心盡責。今年,省公司總經理毛日峰在不打招呼的情況下,多次深入500千伏變電站檢查工作,并就貫徹國家電。

    公司、省電力公司的。

    精神。

    情況向變電站一線員工進行過提問,一線員工對毛總的提問都能流利而熟練地對答。為此,毛總今年到超高壓分公司進行調研時特別指出:“我到基層調研時,只有超高壓分公司能較好地把國家電。

    公司、省公司組的決定、會議。

    精神。

    貫徹到基層”。

    2.為積極倡導國家電。

    公司的企業。

    精神。

    熟知國家電。

    公司的形象標識,樹立良好的電力員工形象,分公司積極推廣使用國家電。

    公司形象標識,在崗位牌、文件袋、安全帽、宣傳欄、生產車輛、分公司簡訊以及各類對外文檔上,全面推廣應用國。

    公司的'形象標識;在超高壓分公司原辦公樓(一樓)門口上方制作并懸掛了大幅的國。

    公司的標識牌,在500千伏變電站、修試所、輸電管理所的門牌上都以國。

    公司的標識為主體。所有形象標識的顏色、圖案都嚴格按標準、要求制作,以維護國家電。

    公司的形象。

    3.分公司對省公司的宗旨、定位、戰略目標進行了大力宣傳,除以委會、政聯席會、總經理辦公會進行過傳達外,凡利用分公司召開的本部員工大會、安全生產例會、各部門(單位)周例會上進行了認真學習,并通過圖片、宣傳欄、宣傳手冊的形式,進一步加強每位員工對省公司的宗旨、定位、戰略目標的深刻領會。

    加強作風建設,強化企業管理;實施對標管理,爭創一流企業;加強。

    精神。

    文明建設,創建文明單位),為建設“一強三優”現代化江西超高壓電。

    企業奠定了堅實基礎。

    按照省公司的定位,分公司找準企業定位,將保障500千伏輸變電設備安全穩定運行作為神圣職責和光榮使命。認真貫徹“安全第一、預防為主”的工作方針,始終把安全生產作為公司重中之重的工作來抓。堅持“安全從細節抓起”,從“三基”抓起,以“三鐵”反“三違”,杜絕“三高“現象。狠抓責任落實,加強對輸變電設備的運行維護和設備缺陷管理,經受了迎峰度夏和抗冰保供電的考驗,全面提高了安全生產管理水平。

    建工作會等重要會議。

    精神。

    分公司。

    領導。

    在會議結束后及時召開相關會議進行了傳達,并要求各部門、基層單位針對會議。

    精神。

    積極采取措施進行落實,并將落實措施、落實情況按要求上報到省公司和分公司政主要。

    領導。

    對省公司的年初、年中工作會議,分公司委中心組專門組織進行學習,在本部員工會議、安全生產例會上也進行了傳達,要求各部門、各基層單位務必把會議。

    精神。

    傳達到每位員工,以確保每位員工都能深入了解會議。

    精神。

    并在工作中貫徹落實會議。

    精神。

    在省公司“四加強”工作會議召開以后,委及時在政聯席會議、政工例會、本部員工大會上分別進行傳達,并按照會議。

    精神。

    制定了xx年分公司委工作要點;分公司委以先進性教育活動為契機通過學習動員、分析評議、整改提高加強對員的教育和管理加強支部的凝聚力和戰斗力;以構建和諧企業為目標進一步加強員工。

    思想。

    政治工作;為深入推進風廉政建設和反腐敗工作,積極構建符合分公司實際的教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系,對分公司內部的“小金庫”進行全面檢查清理;層層簽訂責任狀,嚴格落實風廉政建設工作責任制;組織廣大員干部觀看反腐敗電教片,開展了職務犯罪現身說法警示教育活動,學習廉政建設有關文件。

    精神。

    積極開展反腐倡廉宣傳教育做到預防在先關口前移;強化監督工作對重大技改項目、重大物資采購等都嚴格執行招投標管理制度確保廉潔自律工作落到實處;切實加強紀檢監察干部隊伍建設進一步深化效能監察工作。

    分公司召開專題會議,認真傳達貫徹國家電。

    公司《關于開展“三清理一規范”工作的通知》文件。

    精神。

    和電視電話會議。

    精神。

    以及省公司關于多經企業“三退出分離、兩規范、一分開”的工作部署,成立了以李勇副書記為組長的“三清理一規范”

    領導。

    小組,并對開展“三清理一規范”工作作了具體分工。在開展“三清理一規范”工作中,分公司充分認識“三清理一規范”工作的重要性和嚴肅性,切實加強。

    領導。

    健全組織落實責任嚴肅紀律扎實工作按時高質量完成各項工作任務。

    由于對會議。

    精神。

    傳達、貫徹、落實到位,分公司。

    領導。

    班子團結協作,員工。

    思想。

    穩定,廉政建設卓有成效,沒有出現員工上訪或越級上訪現象,沒有出現違法違紀現象,分公司各項工作順利開展。

    5.分公司成立以來,沒有參加系統內、外的各類學會、協會。

    出軍事化管理、善抓細節、團隊。

    精神。

    的“羅坊”經驗,為全省變電站。

    提供。

    了可貴的管理經驗,為全省變電運行管理樹立了學習的榜樣,高揚了“標桿”的旗幟。

    今后,我們將按照省公司組的要求,進一步加強分公司的執行力建設,繼續學習宣傳貫徹十六屆四中、五中全會。

    精神。

    公司、省公司的宗旨、定位、戰略目標、工作思路、企業。

    精神。

    及形象化標識,認真落實上級會議。

    精神。

    加強風廉政建設嚴格執行“三重一大”事項和招投標管理有關規定加強企業管理為建設“一強三優”現代化江西電。

    企業做出應有的貢獻!

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇二十二

    我公司也對二次系統進行了安全防護全面自檢工作發現問題及時整改提升電力監控系統安全防護能力。》,建立了電力二次系統安全管理制度和體系,落實了安全分級負責制。建立了電力二次系統安全的聯合防護和應急機制,制定并完善應急預案。為貫徹落實二次系統安全防護各項管理規定和技術要求,每年組織開展一次信息安全和二次系統安全防護專項檢查。

    現在我公司有管理信息系統和風場監控系統兩個系統。

    1、安全分區情況。

    要根據電力企業按照安全防護的相關要求,現在我公司已經將。

    絡系統分成辦公信息管理大區和生產大區,有了二次系統安全防護體系的結構基礎。

    2、

    絡專用情況。

    電力調度數據。

    和其他數據。

    及外部公共信息。

    是相互獨立的,我公司電力調度數據。

    提供。

    的netkeeper-。

    2000。

    型縱向加密認證裝置,為國家指定部門檢測認證的電力專用加密認證裝置,電力調度數據。

    為雙平面配置。

    3、橫向隔離情況。

    生產控制區和管理信息區之間采用的橫向隔離裝置,現在我公司采用華三公司的防火墻將辦公信息管理大區和生產大區隔離,達物理隔離的防護強度。

    4、縱向認證情況。

    我公司已采用認證、加密、訪問控制等技術措施實現數據的遠方安全傳輸及縱向邊界的安全防護。

    3、發現的主要問題。

    2、未定期開展賬號密碼權限清理工作;

    3、賬號口令未定期進行更新工作;

    下一步整改措施。

    1、要運用先進的科學的防護理念,形成二次系統安全防護策略。

    2、安排相關專業人員參加各類的二次系統安全防護專業技術的培訓,提高技術水平。

    3、應急管理工作要落實到位。

    4、定期對權限進行清理工作,賬號口令定期進行更新工作。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇二十三

    從xx年8月初至今,我在xx送變電建設公司實習即將滿一年。這在我的一生當中都是最最重要的一年。這一年里我完成了人生中最重要的一次身份轉變:從學生到工人;從純粹的消費者變成了光榮的納稅人。最重要的是我肩上扛起了作為送電工的責任!

    經過組織部的培訓,八月初,我正式到公司政工部職稱辦公室報到,成為了河南送變電公司的一名職工。初入職場的我覺得一切都是新鮮的,當然一切對我來說更是陌生的。在政工部李主任、各位領導和老師的耐心指導下我才得以慢慢進入角色,懂得了各類檔案是如何規整管理,對各類人才的評定也有了初步了解,更在工作中對培訓時講到的公司各個部門有了更直觀的認識。當我通過兩個多月的努力學習,對八小時辦公室工作漸入佳境的時候,更新更廣闊的天地向我敞開了大門。公司把我分到了送電第二工程公司繼續學習,二公司文經理、高書記熱情而簡短的介紹二公司的概況,并告訴我要馬上到重慶彭水張家壩至長壽500kv送電線路工程工地去報到,那里工程剛開始,能夠更徹底的了解我將要從事的職業。

    在公司機關的時候,我從各個方面對送電工程進行了一些了解,知道很多時候都要面對連綿不斷的大山,可以說是有了一些心理準備,但來到項目部所在地武隆縣我還是被那里的`高山大嶺、烏江天塹所震懾。項目部曾經理又再一次的對我講了作為一名送變電人的責任和所要付出的努力以及所要承受的壓力。并且告戒我要丟棄學生時代的驕縱,要低下頭來虛心向那些為送變電事業付出一生的老送電工們學習!接著把我分配給陳師傅從澆制鐵塔基礎和測工技術開始學起。

    基礎澆制工作屬于慢工出細活的類型。張長線地處高山,全線路采用高低腿掏挖式基礎。定樁、分坑、支模、澆制,陳師傅帶著我每天爬山到基位,每一基大概都要超過20分鐘。當我汗流浹背,氣喘吁吁爬到基位想要坐在石頭上休息一下的時候,陳師傅早就不停歇的開始一絲不茍的工作了。特別是在澆制過程中,鋼筋的綁扎,沙、石、水的配合比,地腳螺栓的根開,基礎截面尺寸的控制等,堅決按照公司打造精品工程的要求,嚴格把關。使現場的我深深感受到老送變電人艱苦奮斗、愛崗敬業的精神,我也非常認真負責的完成陳師傅交于我的各項任務,沙、石的質量;接地溝、截水溝的寬度和挖深我也嚴格要求,并且對自己要做一個什么樣的送電工有了概念和目標。

    ×年4月下旬,隱蔽工程全部完工,鐵塔組立工作經過我二公司十一個施工隊的努力奮戰也完成了80%~90%。這時,我被分到了施工六隊繼續在施工隊學習護線和張力放線等技術。

    2023年電力安全的自查報告(通用24篇)篇二十四

    力措施,層層分解任務,將各項工作落實到具體崗位,并加強指導和督促,結合本社區實際,制定方案,突出重點,明確責任,狠抓落實,提高安全生產管理水平,進一步增強事故防范能力,遏制了重大事故的發生,切實保障了人民群眾的生命財產安全。

    xxx社區居委會。

    20xx年x月x日。

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