畢業論文是學生成長過程中的重要里程碑，代表著一個學生學術成就的象征。以下是小編為大家整理的畢業論文格式要求和寫作規范，供同學們參考。
心理學專業畢業論文選題論文（熱門15篇）篇一
現代生命科學對心理學的影響(選取一個領域如行為遺傳學、進化論、神經科學等)。
心理學中的動機理論和動機研究(如成就、歸因等)。
心理與語言。
心理與社會(家庭關系、同伴關系、社區、傳媒、網絡等)。
進化心理學述評。
論心理研究的生態化取向。
心理學的本土化運動述評。
女性心理學思潮述評。
建構主義心理學思潮述評。
后現代心理學思潮述評。
超個人心理學思潮述評。
某一心理學大師的人格與學術貢獻述評。
用質的方法(如心理傳記法、敘事法、訪談法等)研究一個心理問題或一種心理現象。
中國思想史上的人性論對心理學的價值。
2、人格心理學部分。
精神分析學派的人格理論及有關主題的心理學研究。
行為主義的人格理論及有關主題的心理學研究。
人本主義人格理論及有關主題的心理學研究。
人格的特質理論及有關主題的心理學研究。
生物學取向的人格理論及有關主題的心理學研究。
認知取向的人格理論及有關主題的心理學研究。
自我概念的心理學研究。
自尊的心理學研究。
自我效能的心理學研究。
自我同一性的心理學研究。
潛意識的心理學研究。
攻擊性的心理學研究。
性別差異的心理學研究。
國民性(中國人)的心理學研究。
積極心理學述評。
人格中的動機研究取向述評。
依戀理論對人格研究的影響。
內隱人格理論述評。
創造性人格研究。
(小學生、中學生、大學生)網絡成癮行為與人格特質的關系研究。
心理學專業畢業論文選題論文（熱門15篇）篇二
3.試論張雪門幼兒教育思想的現實意義。
4.論游戲是幼兒園的基本教育活動。
5.傳統游戲(或玩具)的教育價值探新。
6.論幼兒入園前的準備。
7.家、園合作是幼兒教育發展的必然趨勢。
8.試論幼兒園應成為社區。
9.幼兒提問的研究。
10.幼兒(小班托班)自我服務能力的調查。
11.幼兒(大中班)自我服務及參與家庭勞動情況的調查。
12.幼兒教育小學化(非正常化)傾向的調查分析。
13.班級中幼兒伙伴交往情況的觀察分析。
14.幼兒同伴交往中混齡交往的研究。
15.教師對幼兒游戲的參與與指導問題研究。
16.自由游戲中教師參與及指導情況的調查。
17.幼教機構兒童意外傷害事故的調查研究。
18.關于幼兒園一日生活中各類活動時間的調查。
19.幼兒園常規教育研究。
20.幼兒戶外活動現狀研究。
21.鄉土教育資源在幼兒園教育中的運用。
22.利用農村自然環境促進兒童主動發展的行動研究。
23.中班幼兒環保意識和行為培養的行動研究。
24.關于某某省編《幼兒計算用書(小班)》使用情況的調查。
26.托幼機構“特色教育”的調查與思考。
27.現階段某地區幼兒教師專業素質的調查。
28.現階段某地區幼兒教師心理健康的調查。
29.幼兒園教研活動的調查研究。
30.行動研究與幼兒教師的專業成長。
31.幼兒園男教師若干個案調查研究。
32.農村教師工作狀況和工資狀況的調查研究。
33.某地區某園教師聘任制實施情況的調查研究。
34.某地學前教育的調查。
35.某地混合班教育的調查。
36.幼兒園對家庭教育指導的實踐與研究。
37.家園合作培養幼兒良好行為習慣的研究。
38.隔代教養幼兒的個案研究分析。
39.某地區兒童學前教育社會需求的調查研究。
40.某地區民辦兒童學前機構近年來發展的調查研究。
41.某地區幼兒園辦園成本的調查研究。
42.中班幼兒分享意識和行為的研究。
43.幼兒園嬰小班幼兒進餐中存在的問題及其對策研究。
44.幼兒心理理論發展與教育。
45.家長對幼兒園滿意度調查。
46.農村幼兒園如何充分利用鄉土資源，形成自己的優勢。
47.男性幼兒園教師職業幸福感的原因調查與分析。
48.想像性游戲對幼兒心理發展的影響。
49.對激發幼兒參與教育教學活動興趣的思考。
50.中班幼兒分享意識和行為的研究。
51.男性幼兒教師專業意識訪談研究。
52.幼兒母語習得對學習英語的思考。
53.如何對幼兒實施合理有效的懲罰。
54.農村地區幼兒家長教育觀念的現狀調查。
地區幼兒園課程與當地文化資源聯系。
56.幼兒園語言教育活動中教師的提問方式調查及建議。
57.大班幼兒主要吟唱歌曲來源.原因調查研究及問題對策。
58.幼兒一日生活(活動)設計研究。
59.新教師如何處理幼兒的自由與紀律的關系。
60.行動研究與幼兒教師的專業成長。
61.農村幼兒教育發展現狀與影響因素研究。
62.關于父母教育態度的一致性對幼兒社會性發展的研究。
63.0～3歲嬰幼兒家庭科學育兒指導策略的研究。
64.學習型幼兒園構建策略研究。
65.幼兒園公開課的功能分析。
66.幼兒攀比行為及教育策略的研究。
67.關于家園合作的策略考察與分析。
68.學前教育專業男生的心理問題及對策研究。
69.幼兒教師的暗示對幼兒發展的影響。
70.關于幼兒欺負行為及其干預策略的研究。
71.幼兒園體育活動中存在的問題及對策。
72.陳鶴琴幼兒教育思想對我國學前教育發展的啟示研究。
73.幼兒審美與創造力的研究。
74.幼兒園語言教育的方式與策略。
75.男生選擇幼兒教師這一職業的原因分析。
76.父親角色對幼兒社會性發展的影響的研究。
77.幼兒家庭閑暇教育的個案研究。
78.中班、小班教師在與幼兒互動中使用言語的對比分析。
79.幼兒爭搶玩具的現象及其教育策略的研究。
80.關于家長對幼兒園開展雙語教育的認識研究。
81.幼兒“人來瘋”現象及其教育策略的研究。
82.幼兒“告狀”行為的研究及其指導策略。
83.教育公平視野下的師幼對話教學研究。
84.幼兒園意外事故處理的法律研究。
85.親子游戲現狀與對策調研。
86.農村幼兒教育發展現狀與影響因素研究。
87.提高幼兒園教師隊伍穩定性的對策研究。
88.幼兒沖突行為及其干預策略的研究。
89.幼兒園數學教育的內容與策略。
90.幼兒教師工作壓力現狀的研究。
91.幼兒園教育資源的開發及利用。
92.5-6歲幼兒撒謊行為研究。
93.0-3歲乳嬰兒家庭科學育兒指導策略的研究。
94.農村留守兒童生存狀況及教育對策研究。
95.幼兒爭搶玩具的現象及其教育策略的研究。
96.幼兒園培養幼兒早期閱讀的策略研究。
97.學前教育本(專)科院校的培養規格與模式的研究。
98.幼兒園教育小學化傾向的調查與分析。
99.幼兒教師職業倦怠感的成因及對策。
100.幼兒“告狀”行為的研究及指導策略。
101.建立良好的師幼關系對策研究。
102.親子游戲現狀與對策調研。
103.幼兒教師心理健康狀況及其影響因素的研究。
104.小班幼兒常規教育研究。
105.父母教養方式對幼兒發展影響的研究。
106.幼兒園社會活動中存在的問題及對策。
107.幼兒園活動區材料的選擇、開發、利用情況調研。
108.幼兒教師職前道德教育的影響及成因。
109.幼兒審美能力與創造能力的發展研究。
110.幼兒同伴關系對幼兒社會性發展的研究。
111.幼兒自我控制的早期表現與影響因素。
112.幼小銜接中存在的問題及對策。
113.農村幼兒意外傷害的現狀與對策研究。
114.幼兒“跳級”存在的問題及對策。
文檔為doc格式。
心理學專業畢業論文選題論文（熱門15篇）篇三
選題最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎上，寫論文主要是反映學生對問題的思考，詳細內容請看下文。
1.我國財政風險問題研究。
2.我國利率市場化問題研究。
3.我國外債風險問題研究。
4.國家宏觀調控的內涵與手段研究。
5.中國經濟周期問題研究。
6.宏觀調控主要目標研究。
7.中國經濟增長與金融、貨幣增長研究。
8.失業問題研究。
9.人民幣升值對中國經濟影響的研究。
10.人民幣升值對浙江省經濟的影響。
11.影響匯率的因素分析。
12.經濟發展與社會(倫理、幸福、價值等)關系的分析。
13.中國經濟增長問題研究。
14.通貨膨脹問題。
15.中國經濟增長的地區差異分析(或增長因素分析)。
16.新經濟增長理論與中國經濟增長。
17.公共財政政策與可持續發展(或技術創新)。
18.中國地方財政體制改革與經濟轉型。
19.中國的縣鄉財政(或基礎教育的財政制度)--以浙江省為例。
20.新農村建設中的農村公共產品供給。
心理學專業畢業論文選題論文（熱門15篇）篇四
當代中國政治過程研究。
適應社會主義市場經濟體制要求，進一步完善中央與地方關系研究。
依法治國研究。
當代中國政治發展研究。
中國傳統政治文化研究。
適應社會主義市場經濟體制要求，進一步擴大政治參與研究。
政治社會化機制研究。
決策民主化、科學化研究。
進一步完善人民代表大會制度研究。
進一步完善現在選舉制度研究。
心理學專業畢業論文選題論文（熱門15篇）篇五
摘要：本文從國家深化職業教育改革和信息技術發展的角度分析五年制高職財務會計與管理會計融合的必要性，然后在五年制高職會計專業財務會計與管理會計的課程設置現狀的基礎上，從理論基礎、課程設置的連貫性、教學內容的融合三個方面，具體分析財務會計與管理會計融合的可行性。
關鍵詞：五年制高職；財務會計；管理會計；融合；可行性分析。
高職會計專業是向社會輸送會計人才的重要渠道，通過對五年制高職財務會計與管理會計的融合研究，使畢業生能適應市場需要，并快速轉變為企業需要的會計人才！
一、五年制高職財務會計與管理會計融合的必要性。
(一)國家深化職業教育改革的要求。
《國務院關于加快發展現代職業教育的決定》(國發﹝20xx﹞19號)要求，深化職業教育改革，全面提高人才質量。20xx年發布的會計改革與發展“十三五”規劃中，也要求加強會計教學教材研究與改革，推動管理會計的應用。可以說財務會計與管理會計的融合，是國家深化職業教育改革的要求。
(二)信息技術、經濟新常態發展的必要要求。
進入二十一世紀以來，信息技術的發展，促使社會經濟發生了深刻變化，經濟發展進入新常態。大數據的普及，互聯網的發展，加劇了企業管理高層對信息系統的需要，使得管理會計越來越重要。但是無論經濟怎樣發展，管理會計都必須借助財務會計提供的財務信息。因此財務會計與管理會計的融合是信息與網絡技術、經濟新常態發展的必要要求。
二、五年制高職會計專業課程設置現狀。
以我校會計專業課程設置為例，財務會計屬于會計專業的專業技能課程，屬于必修課,14學分，分兩學期學習；管理會計屬于專業拓展類任選課，4學分，一個學期學習。從課程設置看，五年制高職普遍存在重財務會計輕管理會計的現象。在國家越來越重視管理會計的環境背景下，高職教育應從實際情況出發，根據財務會計與管理會計課程的共性與個性，研究課程融合的的可行性。
三、五年制高職財務會計與管理會計融合的可行性分析。
(一)理論基礎一致性。
1.基礎相同。
財務會計與管理會計都以傳統會計為基礎。傳統會計主要是以貨幣為主要計量單位，運用專門的記賬方法，對特定會計主體的經濟活動進行確認、計量、記錄，并定期編制財務會計報表。財務會計的主要目標是通過對企業的資金運動進行全面系統的核算與監督，向外部使用者提供企業財務狀況與盈利能力；隨著社會經濟的不斷發展，現代經營管理理論的研究深入，管理會計逐漸從傳統會計中分離出來，成為一門獨立的會計學科，主要是運用一定的分析方法和工具，分析財務會計中的信息，為管理當局的相關計劃、決策、控制等提供依據。
2.本質相同。
會計的本質是在經濟管理活動中形成的一種會計信息系統。財務會計提供的信息系統是基礎，管理會計則在財務會計信息系統的基礎上，根據企業經營管理上的要求，結合財務會計信息系統外取得的有關信息數據進行分析，從而形成管理層需要的管理會計信息。一般認為，財務會計是對外會計，而管理會計是對內會計，按照各自的方法和分析工具，進行雙重核算。無論經濟怎樣發展，管理會計都必須借助財務會計提供的財務信息。
(二)課程設置的連貫性。
五年制高職會計專業的課程設置順序一般都是先學習會計基礎，學習會計基本理論與核算；然后是財務會計，學習具體的經濟業務的核算，并編制相關報表；在學完財務會計的基礎上，安排財務管理、成本會計、管理會計等其他專業課程。從課程設置看，五年制高職普遍存在重財務會計輕管理會計的現象。隨著國家職業教育改革的深化、會計從業資格證書的取消，企業需要的是高層次的管理會計人才，高職會計專業課程設置在以財務會計為核心課程的同時，應重視管理會計，將財務會計與管理會計在課程設置上進行融合，使學生不僅具備扎實的財務會計知識，而且具備一定的經營管理能力，快速成長為企業需要的高層次的會計人才。
(三)教學內容的融合。
五年制高職財務會計的教學內容，大部分都是以生產的會計信息為主線，按會計要素設計學習內容，從財務會計內容認知，資產核算、負債核算、收入、費用和利潤核算、所有者權益核算，最后是財務報表編制。管理會計的教學，以管理會計能力體系為主線，管理會計的基本方法、分析工具、經營決策、投資決策、全面預算、成本控制、最后是責任會計。會計的本質是為企業管理活動服務的一種會計信息處理系統，在這個會計信息系統中，有兩個環節，即信息儲存和信息輸出，信息系統又可分為三個階段，即信息確認、核算和信息應用，財務會計著重的是信息確認和核算，而管理會計重點是信息應用。因此，在教學過程中，不管是財務會計還是管理會計，都離不開會計信息這條主線，它們是相互融合的主體。
四、結語。
隨著國家職業教育改革的深化，會計理論、信息與網絡技術、經濟的發展，財務會計與管理會計的融合是必然的發展趨勢。五年制高職會計專業是向社會輸送會計人才的重要渠道，研究高職財務會計與管理會計的融合，是國家深化職業教育改革的要求，也是市場對會計人才需求的必然結果。
參考文獻：
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[5]沈藝峰,郭曉梅,《全球管理會計原則》背景、內容及影響[j].會計研究,20xx(10).
心理學專業畢業論文選題論文（熱門15篇）篇六
2、無形資產涉稅問題的研究。
3、保險業分析及其保險綜合經營研究。
4、我國增值稅轉型問題及對策研究。
5、企業融資機制淺析。
6、我國增值稅征收與發達國家的比較與啟示。
7、我國上市公司盈余管理研究。
8、企業經營業績評價方法的評析和選擇。
9、有關資產減值準備相關問題的探討。
10、會計舞弊的識別與治理。
11、當代管理會計的新發展――作業會計。
12、關于中小企業會計核算的探討。
13、我國上市公司資本結構優化淺析。
14、新企業會計準則下上市公司盈余管理分析。
15、中小企業存貨管理存在的問題及對策分析。
16、加強內部審計質量控制的對策。
17、我國上市公司資本結構與企業績效分析。
18、對中小企業融資難問題的探討。
19、公允價值初探。
20、國有企業財務監督機制分析。
21、企業戰略性業績評價指標體系的構建與運用研究。
22、我國獨立審計市場現狀及發展研究。
23、我國中小企業融資的.現狀、問題及對策探討。
24、新舊所得稅會計準則比較分析。
25、我國高校內部審計的若干問題及對策。
26、企業應收賬款管理問題探討。
27、淺談財務風險的防范與控制。
28、淺析企業物流成本管理。
29、淺議加強全面預算管理，建立有效的公司管理機制。
30、資產減值準則在遏制上市公司利潤操縱中的作用。
31、現代企業會計信息失真及治理對策研究。
32、對新企業會計準則中資產減值規范的探析。
33、新所得稅會計準則的運用研究。
34、會計利潤與應納所得稅額的差異分析。
35、論中小企業財務管理――以××為例。
36、淺析新會計準則――所得稅準則。
37、現代風險導向審計的必要性。
38、中小企業內部會計控制有關問題的探討。
39、會計信息質量相關性與可靠性的權衡分析。
40、淺議會計職業道德與會計法規的關系。
41、淺析會計職業道德建設。
42、關聯企業避稅問題分析研究。
43、資產負債表債務法相關問題研究。
44、我國企業成本控制現狀分析及其改進的對策措施。
心理學專業畢業論文選題論文（熱門15篇）篇七
會計學畢業論文選題可以根據專業的具體方向來決定論文選題，如：會計核算（包括對會計準則的學習質疑）、財務管理、審計、稅收、內部控制、薪酬制度、公司治理等方面著手，也可以根據作者學習階段所完成的課程內容進行分類，根據專業研究的找重點來確定論文選題。
2、選題要小而具體。
畢業論文選題不應太寬泛，導致論文內容體現不出研究內容的重點，需要細化到小而具體的方面。例如選擇企業財務管理方面就要具體到應收賬款管理的問題，作者可以選擇寫建筑、化工、服裝行業等關于應收賬款管理存在的問題及對策，有了具體的行業或者企業作為研究目標和實例，避免出現泛泛而談的情況，需要注意學生要根據自己的情況決定不同行業進行探討，也避免了選題出現重復。
3、選題要結合實際。
如果是銷售方面的工作，可以選擇應收賬款內部控制和風險防范等方面的選題、以及薪酬制度激勵機制方面的選題等；如果是財務管理，建議從財務管理體制、預算管理模式、納稅籌劃等方面進行選題思考。
心理學專業畢業論文選題論文（熱門15篇）篇八
3、有關企業內部會計控制問題的探討。
4、試論人力資源會計。
5、關于集資經營資金的分析。
6、上市公司會計信息披露與監督。
7、論金融風險與會計監督。
8、淺議會計發展的新領域--網絡會計。
9、試論企業財務報告的改進和發展趨勢。
10、有關或有事項會計問題的淺析。
11、從企業的安全性談償債能力分析。
12、論當前會計職業道德與誠信。
13、企業并購中的價值評估和財務風險防范。
14、關于會計信息真實性的思考。
15、關于管理會計應用問題的思考。
16、淺談作業成本法規在現代企業的應用。
17、淺論會計職業道德與會計信息失真。
18、淺談財務報表分析應注意的問題。
19、淺議會計信息失真的成因以及治理對策。
20、加強應收帳款的管理，提升企業競爭力。
21、關于提高會計電算化系統安全性的思考。
22、淺論私營企業的財務管理。
23、試述公司財務假帳及其防范。
24、固定資產減值準備與累計折舊的關系。
25、淺談應收帳款管理。
26、論謹慎性原則在企業會計中的運用。
27、淺談固定資產減值引起新會計問題的思考。
28、論人力資源與無形資產的界定。
29、網絡經濟時代的企業財務管理的創新。
30、上市公司資產重組的作用。
31、應收帳款管理對策研究。
32、戰略管理會計概念和實務研究。
33、對我國企業會計監督現狀的思考。
34、淺談現代管理會計在我國企業中的運用與研究。
35、論企業財務風險的成因與控制。
36、論現代企業制度下內部審計的職能。
37、淺談企業應收帳款動態管理。
38、淺談我國網絡會計的發展。
39、淺談或有事項的會計處理問題。
40、論會計監督。
41、淺談企業內部會計控制制度。
42、企業常見利潤操縱方法的會計分析。
43、淺談我國會計電算化的現狀與發展。
44、如何有效實施企業內部會計監督制度。
45、淺談企業內部會計控制環境。
46、淺談erp在會計中的應用。
47、淺談會計工作面臨的挑戰和發展策略。
48、淺談會計信息失真的原因及治理策略。
49、會計信息失真的原因分析及應對策略。
50、論上市公司會計信息披露問題。
51、淺談非營利組織的財務控制。
52、淺談會計監督弱化的原因及對策。
53、對管理會計應用中問題的思索。
54、論管理會計在我國現代企業中的應用及對策。
55、信息化與商業企業資金流程再造。
56、會計信息披露管制的經濟分析。
57、淺談現代會計工作面臨的機遇與挑戰。
58、會計謹慎性原則的運用及其局限性探討。
59、建立我國統一財務會計理論結構。
60、完善公司治理與管理會計創新。
61、會計電算化存在問題的思考及對策探討。
62、二十一世紀管理會計的創新與發展。
63、加強連鎖超市的財務管理。
64、論網絡時代會計目標下的會計業務流程重組。
65、關于對會計做假賬問題的探討及治理辦法。
66、企業財務風險成因及其防范。
67、試論企業負債經營。
68、關于會計委派制的思考。
69、論上市公司會計信息披露的規范問題。
70、現代企業制度下加強會計監督的思考。
71、淺議企業財務會計報告的發展趨勢。
72、企業財務狀況分析評價中應注意的問題及改進方法。
73、二十一世紀審計模式的創新。
74、對于完善行政事業單位會計集中核算問題的思考。
75、網絡環境下企業財務管理的新模式探討。
76、論會計信息失真原因及對策。
77、論銷售環節的財務管理。
78、作業成本控制探討。
79、論市場經濟下政府如何依法理財。
80、關于上市公司會計信息披露問題的探討。
81、會計信息真實性的研究。
心理學專業畢業論文選題論文（熱門15篇）篇九
3）中西方環境會計問題研究的比較、透視與展望。
4）央企辦公室精細化管理的必要性及其實施。
5）基于云會計的集團企業內部控制與風險管理——以xxx為例。
6）企業會計信息失真治理研究。
7）行政事業單位內部控制影響因素研究。
8）“零余額”管理模式下供電企業資金監控體系建設。
9）公路工程施工階段造價管理影響因素分析。
10）新會計制度下財務管理模式探討。
11）加強交通項目會計控制優化基建財務管理模式。
12）企業集團財務管理體制及影響因素分析。
13）優化軍工企業融資思考。
14）中小企業財務管理問題研究。
15）加速財務管理國際化助推“一帶一路”戰略實施。
16）從“供給端”分析環境成本管理與控制——以xxx為例。
17）論技能競賽對會計教師團隊建設的影響。
18）我國能源資源行業對外直接投資風險及評估。
19）低碳經濟背景下碳會計發展分析。
20）中國制造2025對管理會計的影響與啟示。
21）財會規范化管理途徑探析。
22）收入確認之稅會差異分析。
23）管理會計在企業內部的應用與發展。
24）從財務工作的見微知著做財務管理。
25）從風險管理的角度分析電力企業內部控制。
26）完善中小微型企業發展的金融體系研究。
27）人民幣跨境貿易結算風險及國際化路徑選擇。
28）淺談會計職業道德。
29）淺談加強會計人員繼續教育的必要性與建議。
30）資產減值準備對會計數據的影響。
31）資產減值披露與信息不對稱關系的研究。
32）農村財務管理問題及其動因分析——以xxx為例。
33）基于風險管理視角的內部控制分析——企業價值創造。
34）內部審計在企業生產經營管理中的作用。
35）醫院財務管理問題及對策研究。
36）中小企業財務管理問題及對策研究。
37）加強企業內部控制提高會計信息質量。
38）某新華書店縣公司企業內部控制體系建設——基于xxx改革背景。
39）安順煤礦煤炭銷售內部控制與風險管理。
40）企業價值評估的現金流量比率分析及研究。
41）行政事業單位內部控制優化研究。
42）行政事業單位內部控制及其完善探討。
43）貨幣資金內部控制探討。
44）論企業加強內部審計應解決的'若干問題。
45）加強公立醫院現金收支管理。
46）全面預算管理在房地產企業中的應用。
47）工程預算管理中的常見問題及應對研討。
48）外幣業務的建造合同會計核算辦法研究。
49）論中小企業國際貿易融資問題及解決措施。
50）對俄貿易背景下會計類應用人才需求問題的探討。
51）結合教學法在應用型財務管理專業教學中的運用。
52）z公司內部控制改進研究。
53）會計信息在債券定價中的作用研究。
54）企業碳排放配額的核算——基于我國碳市場現狀的分析。
55）cfo績效評價體系重構：基于戰略視角。
56）會計職業判斷內部控制應用指引：制度設計與內容。
57）管理會計研究方法的變遷管理。
58）論企業破產清算會計。
59）采用權益法合并財務報表問題探討。
60）上汽集團：新業態需要新型的財務管控體系。
61）基于市場經濟的建筑經濟成本管理分析。
62）電力工程施工管理中的成本控制分析。
63）新醫改背景下醫院財務管理制度探究。
64）高校經營性資產管理的問題與建議——以z校為例。
65）高校的經營性資產管理研究。
66）高校財務管理與會計核算研究。
67）論如何加強食堂財務管理及成本核算。
68）關于會計專業創建校內財務公司校企合作模式的探討。
69）“資金的時間價值”案例教學法研究——談農村財會人員成人教育培訓模式。
70）優化整合政府投資審計資源的思考。
心理學專業畢業論文選題論文（熱門15篇）篇十
2、論電子商務時代的網絡審計。
3、論任期經濟責任審計。
4、民間審計法律責任問題研究。
5、關于經濟責任審計若干問題的探討。
6、關于企業集團內部審計若干問題的探討。
7、會計報表審計風險分析及防范研究。
8、內部審計在企業的作用。
9、企業費用成本審計。
10、淺淡經濟責任審計。
11、淺談經濟責任審計。
12、淺談審計風險的綜合控制。
13、淺談審計判斷績效及其影響因素。
14、如何提高審計效率。
15、審計風險的研究。
16、審計風險及其控制研究。
19、我國民間審計的現狀與對策的分析。
20、我國上市公司會計信息低透明度的獨立審計研究。
21、舞弊性財務報告及其審計研究。
22、證券市場會計信息披露及獨立審計研究。
23、注冊會計師審計失敗問題研究。
24、注冊會計師審計質量控制系統研究。
25、企業會計電算化審計中的問題及對策。
26、注冊會計師審計質量管理體系研究。
27、注冊會計師審計風險控制研究。
28、現代企業內部審計發展趨勢研究。
29、審計質量控制。
30、論關聯方關系及其交易審計。
31、我國內部審計存在的問題及對策。
32、論審計重要性與審計風險。
33、論審計風險防范。
34、論我國的績效審計。
35、薩賓納斯dd奧克斯萊法案對中國審計的影響。
36、審計質量與審計責任之間的關系。
37、經濟效益審計問題。
38、內部審計與風險管理。
39、我國電算化審計及對策分析。
40、淺議我國的`民間審計責任。
41、試論審計抽樣。
42、論內部審計的獨立性。
43、論國有資產保值增值審計。
44、論企業集團內部審計制度的構建。
45、論電子計算機在審計中的應用。
46、電算化系統審計。
47、關于會計電算化審計中的若干問題的探討。
48、計算機審計與舞弊。
49、審計的風險與防范。
50、新會計法實施后企業內部審計制度建設。
51、中國注冊會計師審計獨立性分析。
52、社會保障基金的績效審計研究。
53、會計信息系統審計中數據的提取和轉換問題研究-基于xx公司審計案例的分析。
54、我國上市公司會計信息低透明度的獨立審計研究。
55、公司財務報表粉飾手段與審計策略。
56、試論加強注冊會計師審計風險管理和控制的措施。
57、民間審計風險及防范。
58、審計風險成因及其防范控制的探討。
59、煙草商業企業內部審計探析)。
60、論經濟責任審計存在的問題及對策。
61、審計風險及其防范。
62、離任經濟責任審計存在的問題及采取的對策。
63、探索erp環境下內部審計工作。
64、試論電子商務環境下的審計實務。
65、審計風險的綜合控制。
66、政府審計機關如何應對挑戰的探討。
67、當前財政審計制度的缺陷及策略分析。
68、我國審計體制的改革及其對策。
69、審計人員辨別財務報表的不實。
70、審計判斷績效及其影響因素。
心理學專業畢業論文選題論文（熱門15篇）篇十一
2、生與死的抗爭——《厄舍古廈的倒塌》主題解讀。
3、淺談“歐·亨利式結尾”及其文學影響。
4、從宗教角度解讀簡愛的多重性格。
5、從女權主義角度剖析《小婦人》中的喬。
6、“英雄”的隕落——悲劇美學角度分析《老人與海》。
7、從《菊花》中看女主人公elisa實現自我價值的障礙。
8、奉獻與寬容---淺析《雙城記》中的仁愛精神。
9、《格列佛游記》中對理性的反思與批判。
10、淺析《警察和贊美詩》的戲劇化特色。
心理學專業畢業論文選題論文（熱門15篇）篇十二
摘要：
電力工程建設中的造價控制是系統、動態的管理過程。由于工程建設周期長，項目整體投資大，工程建設中涉及的經濟關系復雜，強化內部審計能夠規范工程建設行為，因此電力企業有必要做出合理的造價控制決策，提高項目資金的使用效率，并客觀公正評價電力工程建設過程的規范性。
本文主要分析了電力工程內部審計的現狀和重要性，并詳細介紹了不同階段內部審計的內容和方法，以提高工程造價控制的規范性。
關鍵詞：電力工程；內部審計；造價；控制。
隨著電力工程建設的快速發展，為了更好地通過內部審計提高工程造價控制和工程過程監督的質量，電力企業對內部審計的監督職能和審計人員提出了更高的要求。電力企業要落實各階段的造價控制和管理，充分發揮內部審計對工程項目的有效規范。
一、電力工程內部審計現狀。
1、審計理念和實際操作存在較大差距。
電力工程審計工作涉及的范圍較廣，不同工程環節的審計內容也各有不同。目前，為了充分發揮企業內部審計的監督、責任和效能，電力企業的內部審計已經逐漸由過去的事后工程控制，轉向事前、事中過程控制和事后控制，但審計理念和實際操作存在較大差距。
電力企業也逐漸認識到工程內部審計的重要性，開始對項目立項、審批、招投標、材料投放、簽訂合同及結算等環節實施全過程監督，也在各環節不斷加大保障力度，從審計內容和方法不斷進行探索改進，但由于慣性思維和內部審計工作的復雜性，審計工作中先進的工作理念與操作能動性之間仍存在較大的差距。
2、審計人員的綜合素質不高。
目前，電力企業的工作已經逐步實現現代化，對審計工作人員的綜合素質提出了更高的要求，但由于審計人員的素質參差不齊，在處理業務中會遇到不同的問題，難以應對。同時，電力企業內部審計工作對業務精通、經驗豐富的審計人員需求較多，但這類審計人員十分缺乏。
當前的審計工作逐漸由事后控制向事前預防轉變，若審計思維還是停留在差錯糾偏的職能上就會降低審計工作的效率。部分企業的審計人員多是從事財務工作的專業人才，而現代電力企業內部審計工作要求具有計算機、法律、電力工程和財務管理相關知識與技能的綜合型高素質人才。內部審計人員應該向多元化和綜合型人才方向發展，不斷提高自身的適應能力。
二、內部審計對電力工程造價控制的重要性。
電力工程內部審計要對工程投資、建設過程和事后評估等階段進行效果分析，以此進行不同環節的造價控制，確保發揮工程資金的經濟效益。以往的工程審計更多關注項目本身的工程核算，但只對工程本身進行核算控制，范圍十分有限，且企業的投資范圍也十分受限。在市場化程度不斷提高的今天，電力工程的投資和利益主體開始向多元化方向發展，對內部審計的經濟效益和社會效益提出更高的要求。
全方位、動態的審計才是適應發展趨勢的審計方式，不僅能對會計結果進行評估，還能對工程建設的全過程進行跟蹤審計，做好事前預防，及時發現不同環節工程資金的使用效益，規范造價控制行為，及時糾偏糾錯，有效避免財務風險，解決傳統工作中的滯后性反饋問題。電力工程內部審計工作，不僅體現了企業的財務管理意識和經濟理念，也能改進企業現代管理中的薄弱環節，提升管理水平、效益和審計工作人員的整體素質。此外，電力工程內部審計工作還能對電力工程的多個環節進行審計，規范工作流程，合理資源配置，提高企業價值。
三、工程內部審計有效規范工程造價控制的措施。
1、投資立項階段實施內部造價控制。
電力工程的規劃建設前期工作要擬定工程可行性報告，該環節的主要審計工作是對上報的工程可行性研究報告進行審查和評估，對整體工程的投資金額進行審查，尤其是對報告的科學性和完整性進行審查，為管理層決策提供支持。該環節需要擬定工程計劃資金，通過規范化的'內部審計，降低企業的投資風險，提高投資的科學性。
2、設計階段實施內審造價控制。
設計階段由于具有較多的不確定性環節，設計者的自主性比較強，并且一般有多套方案備選，對項目投資運行效果影響最大，也是最有可能節約工程總投資的環節。設計階段首先要編制設計概算和施工圖預算。在進行初步設計時，工程造價人員會根據工程量、計價依據、設備價格等設計概算總投資，工程概算應該和可行性報告估算范圍一致。初步設計概算和施工圖預算編制要根據相應的計算規則，確定總體工程量。
費用計算應該按照相應的規定進行計算。概算和預算工程量要和設計圖紙、說明書等材料文件保持一致，對工程投資有重大影響的項目，如電纜、橋架、土方石、地基和塔桿等工程量進行核查，并提出反饋意見。根據西方國家的經驗，設計費用占工程總費用的1%以下，但是對造價的影響卻達到75%以上，對立項后的建設費用起決定作用。設計階段的審計在工程造價中起到決定性的作用，要審查設計方案的深度、科學性和經濟合理性。對工程量清單進行審計，注意審核是否有重復和漏項，以及使用的計算標準和規則是否合理，項目的特征描述是否正確等。
3、招投標階段的內審造價控制。
招投標階段已經進入項目建設環節，為了進行合理的造價控制，需要進行公開的招投標，確定施工主體，并且保證施工質量達到設計要求。該階段對重要的招標文件的內容和招標價格進行重點關注，保證公平、公正、公開。招投標階段的標底和標價的編制是評標環節的重要衡量標準，既要保證投標的競爭性符合招標文件的要求，又要將標底的價格控制在工程批準的總概算限額內。
不管項目是否設置標底，建設方都會進行造價控制，往往以下達的項目資金、設計總概算作為投標上限。對所委托的設計合同中的設計質量進行重點審查，審查條款內容和招投標文件是否一致，主體是否經過評定，重點關注與工程價款有關的內容的完整性和意思的清晰度。造價控制不能一味地追求低標價，經評審合理的性價比標價才是評標過程中造價控制的最終目的。通過投招標可以保證選定優秀的承包商，既能保證工程質量又能縮短工期降低造價，使建設方和承包商實現雙贏。
4、施工階段的內審造價控制。
施工階段是將設計圖紙建設為工程的過程，也是最終確定工程造價的直接評價依據。施工圖預算是進行投資控制、撥付款及結算的直接依據。由于施工圖預算編訂依據設計概算對價格、定額、工程量及費用標準等都做了統一規定，而且施工圖預算的編制與工程結算相對應，所以要根據承包方和發包方的合同編訂施工預算圖。施工環節節約投資的可能性較小，但會增加額外投資，如受到市政建設的影響、自然環境環境變化導致的設計變更可能性比較大。
雖然工程變更設計和現場簽證是不可避免會出現問題，但應該進行合理控制，應該嚴格根據投資計劃、設計文件進行。若通過多方協調仍未達到目的，要對設計變更進行控制，嚴禁以設計變更為借口隨意擴大建設規模，盡量杜絕計劃外施工。電力工程施工中的造價管理要根據合同確定的工程價格、施工期限、工程質量等為基本目標。合同是調節和規范各方經濟關系的法律性文件，若產生糾紛，合同是解決問題的重要依據，而施工過程中合同內容的實現就是工程管理的核心，對造價控制起著十分重要的作用。
施工階段主要對工程建設過程的規范性進行審計，尤其設計變更是否合理、簽證等審批是否恰當、設計變更是否經過監理確認等都是審計監督的重點。設計變更越多造價變動越大。施工過程中存在很多隱蔽工程，審計人員要關注隱蔽工程的各個方面，并做好記錄審核，嚴防施工過程中出現偷工減料、結算時高估的現象。此外，工程施工中的不同環節會進行核算，對工程進度款的計算準確性進行重點審計，并按照合同支付方式進行支付，避免出現進度款超付現象。
5、竣工結算階段的內審造價控制。
工程完工進入驗收環節，若驗收合格，承包方和發包方會按照工程合同和調整內容進行結算。該環節是工程造價控制流程中的最后環節，直接反映整體工程的實際造價，更能反映建設方和施工方對工程造價的管理能力。電力工程施工單位以合同中規定的計價為依據，編制工程竣工結算書，并對施工中的變動在原施工圖上進行調整，針對變更部分計算工程量差、材料差和費用的調整情況。而建設單位在工程竣工結算階段進行的造價審計主要圍繞審核結算書進行，對結算涉及的結算書、簽證、工程量清單和竣工圖等進行審查。
施工圖紙要和現場情況進行核實，對費用的計算標準和定額進行審查，防止出現定額錯套或重復套用的情況。工程結算階段要對送審的各種資料的真實性、合法性和完整性進行審查，對預付款和提供的原材料進行扣回，確保業主分包工程也全部減扣，并且對減扣金額進行核實。后期評價階段要對投入使用的工程是否發揮預設效益進行審計，通過投入產出比進行績效審核，確保資源在經濟性、環保性和社會性等方面得到綜合評價。后評階段也是電力工程動態跟蹤審計的重要內容。
四、結語。
電力工程內部審計對工程造價的全過程實施動態跟蹤監控，能夠有效地規范造價控制。通過不斷提高審計人員的實踐操作，能夠發揮電力資源建設在國家建設中的基礎性作用。為了保證電力工程的高質量、高效益，工程內部審計還需要不斷地創新和探索。
主要參考文獻：
［1］沈莉.淺議如何做好新形勢下的電力工程審計工作［j］.城市建設理論研究:電子版,2012(36).
［2］胡澤川.論配網工程各階段造價控制［j］.城市建設理論研究:電子版,2012(19).
［3］任嘉.淺析電網工程審計要點［j］.大科技,2016(33).
［4］商明昊,徐瑞博.電力建設全過程工程造價管理和控制［j］.城市建設理論研究:電子版,2015(22).
心理學專業畢業論文選題論文（熱門15篇）篇十三
摘要：分析了我國會計核算制度改革面臨的新形勢，指出應當正確對待會計制度的中國特色與國際化的問題，提出了我國會計核算制度國際協調的策略。
論文關鍵詞：會計制度,國際化,國際協調,協調策略。
1、我國會計核算制度改革面臨的新形勢。
1.1國際一體化的發展。
國際一體化進程不斷加深，主要表現為國際貿易的迅速發展，在這個過程中，中國所占的金額和比例都大大超過世界各國平均水平。國際經濟一體化的發展對我國經濟發展產生了很大的推動作用，中國已經融入國際經濟一體化的進程當中，這種環境要求中國的會計制度與國際協調。進行國際貿易要了解國外企業的會計報表和會計制度，會計作為一種商業化的語言，如果貿易雙方國家的會計方法和會計程序相差很遠，各個貿易伙伴很難借助于會計語言進行溝通，無法通過財務報表了解和掌握對方的資歷和信用，就會制約國際貿易的發展。為此，我國的會計制度需要進行國際協調。
1.2加入世界貿易組織的挑戰。
入世將促進會計信息國際化，與此同時社會主義市場經濟條件下的中國普遍存在著因國家雙重身份而導致的復雜產權關系。國家既是社會管理者，又是最大的企業投資人，這種復雜的經濟關系導致了會計制度的宏觀利益導向。如何將會計信息國際化的要求與會計制度的宏觀利益導向適當地嵌合在一起，成為加入世界組織對中國會計制度的主要挑戰。
2、正確對待會計制度的中國特色與國際化。
2.1會計國際化。
當前，隨著經濟全球化趨勢的迅猛發展，一國的經濟發展發須融入國際經濟潮流，任何國家如果要脫離世界貿易市場和資本市場而謀求自身的較高水準的發展都是難以實現的。而會計作為國際通用的商業語言，在經濟全球化過程中自然扮演著重要角色。推進會計和會計標準的國際化，為全球貿易往來和資本流動減少或者消除“語言”上的障礙和成本，無疑是經濟全球化的必然要求。特別是互聯網的迅速普及和應用，深刻影響著會計信息從輸入到加工處理、再到傳遞和使用的全過程。可以說，信息技術革命為會計的國際化發展提供了有力的技術支持，并加速了會計國際化進程。因此，在當今世界經濟加速發展和科技日新月異的背景下，會計國際化已成為不容回避的客觀事實。
2.2會計的中國特色。
任何國家的會計，從歷史的角度看都是適應該國社會經濟發展的需要而產生和發展的。在此過程中，會計受到來自經濟、政治、法律及社會化等方面的諸多環境因素的共同影響，所以理論上只有當這些環境相同或相似，兩個國家的會計體系就可能存在比較顯著的差異。中國的會計改革不可能只考慮國際化的一面而完全放棄對中國國情的具體考慮，政治體制與社會文化方面的環境是顯而易見的，中國的總體經濟發展狀況、人口狀況、經濟結構狀況等都將決定中國的市場經濟體制必然且必須有其特殊之處。
3、會計核算制度的國際協調策略。
對于我國經濟大發展的今天，我們不應該被動消極地接受其他國家協調的結果，而應積極地參與到會計國際化進程，利用國際會計資源解決我國的實際問題。既要密切關注國際會計協調發展和動向，充分借鑒吸收有益的技術和經驗，又要從中國的實際情況出發，不簡單照抄國際會計準則。同時我們更要積極主動地參與到國際會計協調的進程中，施加我們的影響，使國際會計準則也能解決面臨的一些特殊會計問題。具體措施如下：
3.1密切關注會計國際化的發展和動向，結合我國的國情進行吸收借鑒。
會計國際化是大勢所趨，會計國際化是個過程，不能硬性要求各國直接采用現成的國際會計準則，而是了解各國環境，研究各國存在的特殊問題，不斷調整、改進、完善國際準則，使之適合各國的實際情況。
我們對會計國際化的態度應當是：立足于我國國情、立足于我國當前的會計背景，積極地與國際會計慣例相協調，除非相關的國際會計慣例與我國的法律法規存在沖突或明顯不切合我國實際。我們需要繼續關注國外會計準則的最新發展，密切關注國際會計準則建設和國際會計協調的步伐，研究國際會計準則和國際會計信息需求，與我國的實際緊密結合，充分利用國際會計資源解決我國的現實問題，同時推進會計國際化進程。
3.2積極主動地參與會計國際化進程，施加我們的影響。
會計國際化的進程是各國日漸趨同的過程，也是各國爭奪利益的過程。首先，我們要全面認識國際會計準則的制定機制，認真研究如何在國際會計準則委員會新架構下發揮我們的作用，從而使國際會計準則更多地兼顧包括我國在內的發展中國家的情況和需求。一方面，我們應當更加全面、廣泛地參與國際會計準則制定工作，包括對征求意見稿積極提出意見、利用isasb會議的開發機制參加會議和提供觀點、派人到iasb工作等;另一方面，在積極參與會計國際協調的同時，反映我國的特殊情況，盡可能地對國際協調施加我們的影響，以便在國際會計準則制定機制的新格局中發揮更大的作用。其次，要加強區域間會計合作，積極地與經濟背景相似、經濟發展水平相等具有相似特征的國家開展區域間溝通、對話和合作，以提高我國在國際會計準則制定中的影響。
3.3努力做好各項配套工作。
為配合上述基本對策，我們還應努力做好以下幾項配套工作：
(1)、進一步建立健全相關的法律法規制度。
(2)、積極推進現行會計準則和制度的落實。
(3)、加強公司治理，建立科學有效的內部管理與控制體系。
(4)、加強對會計人員的培訓力度，著力培養精通國際會計人員的人才。
(5)、加強審計準則國際協調。
參考文獻：
[1]欒甫.會計制度論[m]。大連：東北財經大學出版社，2004。
[2]馮淑萍.中國的會計改革與發展[j].上海會計，2003，(1)。
[3]郭泳清.新中國企業會計制度變遷研究[m].大連：東北大學出版社，2003。
心理學專業畢業論文選題論文（熱門15篇）篇十四
摘要：
隨著市場經濟體制的深化改革，國有企業內部審計工作已遠遠無法符合企業的發展要求。企業的穩定發展將更依賴于內部審計的管理和服務職能，而不僅僅是單純的糾錯查漏。
現階段國有企業在高速發展的同時急需能與之相適應的內部審計體系的支持，所以，加強對內部審計轉型問題的研究成了必然趨勢。
關鍵詞：國有企業，內部審計，轉型，問題。
進入21世紀，社會發展日新月異，經濟體制也不斷地發生著變革。國內外在內部審計方面興起研究熱潮。從文獻量來看，國外學者對于國有企業內部審計轉型研究文獻相對較少，其研究大致方向側重于內部審計目標和企業的戰略目標一致性。
在早期strachan，h．（1976）、leff，n．h．（1978）、nolan（2001）等人都研究了大型集團公司的內部審計問題。他們主張提升內審在績效及管理方面的關注度，建立增值型內部審計，保證其目標與企業發展目標一致。近幾年，房維磊（2013）、張宇（2014）、劉英（2015）等多位學者先后發表論文研究我國國有企業內部審計轉型的問題，提出完善內部審計轉型建設的組織體系、人才體系、信息化體系等建議。
一、國有企業內部審計轉型的原因和方向。
（一）國有企業內部審計轉型原因。
在傳統模式下，內部審計的服務對象主要是經理層。其工作可能會對經理層比較有益，這將會導致利益維護不平衡，不利于企業的健康發展。在這種形勢下，傳統模式下的內部審計已經遠遠不夠滿足國有企業發展的內部需要。在國企深化改革的進程中，也意味著內審的轉型。因為國有企業不同于其他企業，在內部審計中含有較濃的行政色彩。
國有企業領導人很多時候沒有真正地認識到內審的重要性，只是進行所謂的“形式化審計”。再者建立健全的國有企業制度離不開內審機制的配合。因此，應對國有企業內部審計進行全面系統的優化，促進企業制度的健全。為適應國有企業的發展需要，內部審計的轉型成為了歷史必然。
（二）我國國有企業內部審計轉型方向。
一是審計理念從對內部審計是檢查系統的認識，注重結果、重在治標到對內部審計是控制系統的認識，注重過程、重在治本；二是審計職能從單純的監督到監督與服務并重；三是審計目標從查錯糾弊為主到監督和評價內部控制能力為主；四是審計內容從財務收支到業務領域和信息系統拓展；五是審計方式從結果導向、事后監督為主到過程與結果導向并重，事前、事中、事后全過程監督并重；六是審計手段從手工操作為主到利用計算機和信息技術為主。
總之，國有企業內部審計轉型的重點是向強化績效審計和管理審計的綜合方向進行，全面、系統地進行國企內審的優化轉型。
二、加快我國國有企業內部審計轉型的建議。
在推進我國國有企業內部審計轉型的這條道路上會出現很多可預見和不可預見的阻礙，需要及時發現和預防糾錯。本文將現階段我國國企內審轉型過程受阻的影響因素歸納為公司治理不健全、內部控制不完善、風險管理不健全及保證服務意識不強四個角度。加快內審轉型的關鍵在于克服四大阻力。
四大阻力影響著內部審計體系包括組織管理體系、信息化體系、業務體系、人才體系及文化體系。從整體來看可以將兩者建立對應關系，從而找出加快內部審計轉型的突破點。要想完成內部審計的優化轉型，可從這五個體系入手，對五大體系進行健全、完善。
（一）建立科學的內部審計組織管理體系。
建立科學的內部審計組織管理體系，可以采用集中管理模式。此種模式要比分級管理模式更具有整體獨立性和專業性。在企業總部設置專門的內審部門，對其人員采用派審和集中管理結合開展工作，方便了經營者對其的管理和監督，在大大地提高了內審工作的獨立性和專業性的同時也使得公司治理進一步地健全。
（二）充分利用信息化的內部審計手段。
利用信息化內部審計手段，建立企業一體化審計平臺，拓展反饋、預測和評估功能。信息化平臺的應用可以將內審工作更好地分散在日常工作中，并且對于一些全程跟蹤審計項目，能夠做到更加地全面和及時。以信息化為助力，推進企業內部審計的優化轉型。
（三）拓展內部審計業務體系。
拓展內部審計業務體系，進行系統規劃和實施，從業務的深度和廣度出發。重點領域采取專項審計，專項審計能更好地時時把握工程情況，及時發現問題，保全資產安全，更能及時反映和監督項目情況。加大事前和事中審計的比重，及時提出管理建議。
（四）組建高素質的內部審計隊伍。
人才儲備是企業發展中很重要的一部分。在當今社會，“知識就是力量”是亙古不變的道理。企業擁有高素質內部審計團隊，能在很大程度上減少由審計人員帶來的審計風險，提升風險管理的效果。在招聘階段和后期培訓階段都要以組建高素質內審隊伍為目標，全面提高審計人員的專業勝任能力和團隊協作能力。
（五）完善內部審計文化體系。
文化是企業的“靈魂”，在瞬息萬變的經濟社會中，文化是一個企業賴以生存的精神基礎。完善內部審計文化體系，必須先從企業人員對內部審計的認識著手。上至領導層，下至基層員工，可通過宣傳培訓等方式樹立正確的內部審計價值觀念。當然對于內部審計人員要形成正確的職業道德觀。那么從內審部門來看，內外意識統一的情況下，更有利于工作的開展，更有利于從全局來掌控審計局面。
結論：
本文總結出在內審轉型過程中，存在的四大阻力與內審系統中的組織管理體系、信息化體系、業務體系、人才體系和文化體系這五個方面有著對應的連帶關系。
所以為克服四大阻力，本文從五個體系中出發，提出建立科學的內部審計組織管理體系、充分利用信息化的內部審計手段、拓展內部審計業務體系、組建高素質的內部審計隊伍、完善內部審計文化體系這五點適當性建議。
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心理學專業畢業論文選題論文（熱門15篇）篇十五
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