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    女工工作計劃大全(15篇)

    時間:2025-06-15 作者:夢幻泡

    通過編寫工作計劃書,我們可以及時調(diào)整工作進度和方法,提高認識水平和工作質(zhì)量。這些工作計劃書范文是由經(jīng)驗豐富的專家編寫的,包含了詳細的項目規(guī)劃和時間安排。

    女工工作計劃大全(15篇)篇一

    一、指導(dǎo)思想:

    堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹學(xué)習(xí)黨的xx大精神,以《工會法》、《勞動法》、《婦女權(quán)益保障法》等法律法規(guī)為準繩,切實維護女職工的根本利益和合法權(quán)益,積極穩(wěn)妥地開展我院女工工作。

    二、工作要點。

    1、進一步深化“強素質(zhì)”工程,促進女職工隊伍的全面發(fā)展。深入貫徹學(xué)習(xí)黨的xx大精神堅持理論聯(lián)系實際,用xx大精神指導(dǎo)女職工工作實踐。加強科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技能的提高,實現(xiàn)女職工自身素質(zhì)的提升,促進她們在工作實踐中實現(xiàn)個人的平等發(fā)展。

    2、做好女職工建功立業(yè)工程。采取多渠道、多形式的方式,引導(dǎo)女職工培養(yǎng)科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀,培養(yǎng)積極向上、自強不息的工作作風(fēng)。根據(jù)我院實際,努力開展崗位練兵及個人競技活動,按照上級工會女工工作要求,爭取涌現(xiàn)出更多的學(xué)習(xí)型、業(yè)務(wù)技能型、奉獻型等方面的先進典范。

    3、做好愛心幫扶工程。(1)深入基層,傾聽女職工的呼聲,了解她們的疾苦,幫助她們解決實際困難。(2)關(guān)心女職工的家庭生活及身體健康,對家庭糾紛要以保護女方利益為主及時進行調(diào)解;對生病住院的女職工要及時進行慰問;協(xié)助有關(guān)部門做好女職工的健康檢查工作。

    4、深化維護女職工權(quán)益行動。(1)開展形式多樣的維權(quán)知識宣傳活動,大力宣傳《工會法》、《勞動法》、《婦女權(quán)益保障法》等法律法規(guī),提高廣大女職工的自我保護能力。(2)充分發(fā)揮女職工在民主管理、民主監(jiān)督、民主參與中的作用,保護她們的合法權(quán)益。(3)對女職工發(fā)生的勞動糾紛、合理申訴,要及時與有關(guān)部門進行溝通、協(xié)調(diào),充分發(fā)揮好橋梁紐帶作用。(4)開展豐富多彩的有益于女職工身心健康的各類活動。根據(jù)女職工的興趣愛好及生理特點,采取勞逸結(jié)合的方式,開展一些健康有益的文體活動,幫助她們減輕工作及家庭生活壓力。

    5、加強工會女職工組織自身建設(shè)。(1)配合上級工會,做好工會女工專職干部的培訓(xùn)工作,拓寬女工干部知識面,提高業(yè)務(wù)技能,以適應(yīng)新形勢下女工工作的需要。(2)健全和完善基層女工組織建設(shè),充分發(fā)揮基層女工委員的作用。

    女工工作計劃大全(15篇)篇二

    根據(jù)20xx年xx縣工會女工工作計劃和幼兒園工會工作計劃,結(jié)合幼兒園實際,制定女工工作計劃如下:

    20xx年女工工作的指導(dǎo)思想是以xx縣教育工會工作為指導(dǎo),以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型幼兒園”為契機,緊緊圍繞幼兒園的中心工作、調(diào)動女職工的積極性和創(chuàng)造性,為幼兒園的各項工作做出貢獻。

    (一)認真開展巾幗建功創(chuàng)建活動,充分發(fā)揮女職工的“半邊天”作用。

    在女職工中積極開展“崗位創(chuàng)新,建功立業(yè)”活動,以“崗位學(xué)習(xí)、崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻”為主題,培養(yǎng)造就一批適應(yīng)新形式的學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、復(fù)合型的“建功立業(yè)標(biāo)兵”,評選出幼兒園“巾幗建功示范崗”。

    (二)提高女職工專業(yè)素質(zhì),促進女教職工隊伍全面發(fā)展。

    幼兒園以提高專業(yè)技能素質(zhì)為內(nèi)容,以促進崗位成才為目標(biāo),以開展“四個一”活動為載體(“精讀一本業(yè)務(wù)書籍,學(xué)習(xí)一門新知識,掌握一項新技能,達到一個新水平”),努力提高女職工的個人修養(yǎng)、科學(xué)文化、專業(yè)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強女職工的創(chuàng)新能力、競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力。

    1.組織女職工讀書摘錄筆記評比活動,在教職工中掀起閱讀學(xué)習(xí)的高潮,從而開闊教職工的眼界,擴大學(xué)習(xí)面,提高教職工的綜合素質(zhì),充分發(fā)揮閱覽圖書的教育作用。

    2.組織女教師技能比賽和評優(yōu)課活動,提高女職工的業(yè)務(wù)技能。

    3.結(jié)合《師德評價手冊》的使用,開展“幼兒喜歡、家長滿意的教師”評比活動。

    4.“三八節(jié)”開展“好女工、好兒媳、好女兒、好媽媽”評選活動,激勵女職工要發(fā)揚“四自”精神,為社會、為家庭發(fā)揮女半邊天的作用。

    (三)維護女教職工的合法權(quán)益和特殊利益。

    關(guān)心女職工的生活,了解女職工的身體健康狀況,竭盡全力為女教職工服務(wù)。

    1.通過網(wǎng)頁積極宣傳《婦女權(quán)益保障法》、《女工保護條例》、《婚姻法》等法律法規(guī),使女職工充分了解與自身利益密切相關(guān)的規(guī)章制度,更好的維護自身的合法權(quán)益。

    2.關(guān)愛單身女工,熱心幫助解決她們在工作上、精神上遇到的一些困難,讓他們感到溫暖,并能夠輕松正常地工作。

    3.結(jié)合《計劃生育條例》和女職工相關(guān)的法律法規(guī),開展人口與生育方面的知識教育,組織女職工知識答卷活動。

    4.做好育齡婦女的工作。

    (四)規(guī)范女職工檔案。

    1.三月:“慶三八”評選“四好”女職工活動。

    2.三至十二月:開展“巾幗建功”創(chuàng)建活動,年底評出“巾幗建功示范崗”、“建功立業(yè)標(biāo)兵”。

    3.三月至六月:開展“讀書活動”,組織女職工讀書摘錄筆記評比。

    4.十月:組織人口與生育方面的知識答卷。

    5.十一月至十二月:迎接“巾幗建功示范崗”驗收。

    6.十二月評選幼兒喜歡家長滿意教師活動。

    女工工作計劃大全(15篇)篇三

    20xx年財務(wù)、發(fā)展、審計中心分工會全體女工在公司黨委和公司工會及機關(guān)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮先鋒模范作用,認真貫徹落實黨的xx大和全國總工會會議精神,落實公司女工委工作任務(wù),組織全體女工學(xué)習(xí)李家順董事長“兩個報告”“七一講話”,認真領(lǐng)會精神,積極組織女黨員參加“保先”教育活動,充分發(fā)揮基層女工委的管理職能,始終堅持“以市場為導(dǎo)向,以效益為目的,以科技為先導(dǎo),以人才為根本,把沱牌做強做大”的指導(dǎo)思想,緊緊圍繞年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)開展財務(wù)、審計管理活動,全心全意為公司生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù),為公司職工謀福利,組織全體女職工參加“愛崗敬業(yè)、增強信心、提高業(yè)務(wù)技能”的崗位勞動競賽、提出合理化建議等活動,引導(dǎo)女職工鉆業(yè)務(wù)、比貢獻、強管理、創(chuàng)效益。不斷提高業(yè)務(wù)管理水平,為全面完成公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)和增收節(jié)資做出顯著成績,充分發(fā)揮半邊天的作用。

    “保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動是黨的建設(shè)的一項重要舉措;是中國共產(chǎn)黨面向新世紀,集中解決在思想、組織、作風(fēng)等方面存在的問題,著眼于保持黨員隊伍的先進性純潔性,增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的重大舉措;是提高黨的執(zhí)政能力建設(shè)的基礎(chǔ)工程,意義重大而深遠。我們在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下組織會員以飽滿的熱情和積極的態(tài)度投身到這項活動中來,前后3個月的時間共經(jīng)歷了“學(xué)習(xí)動員”、“分析評議”、“整改提高”三個階段,經(jīng)過工會各成員及全體共產(chǎn)黨員的努力,支部的“保先”活動開展順利,通過黨員先進性教育活動,全體黨員的思想政治有了明顯提高,業(yè)務(wù)骨干中黨員的比例大幅度上升,有力地推動了財務(wù)、發(fā)展、審計中心各項工作的進展。

    二、強化公司民主管理,全心全意服務(wù)企業(yè),充分發(fā)揮員工的主人翁作用。

    1、堅持參加職工代表大會制度和執(zhí)行廠務(wù)公開制度。

    財務(wù)、發(fā)展、審計工會根據(jù)公司半年召開一次職工代表大會的原則,建立了財務(wù)、發(fā)展、審計民主管理網(wǎng)絡(luò),按一定比例選出員工代表,代表中有一般員工、管理人員、女工代表,具有普遍性和廣泛性。凡公司重大的生產(chǎn)經(jīng)營決策、項目投資、員工切身利益的問題派職工代表參加,發(fā)揮職工參與管理和民主管理的權(quán)利,通過職工代表大會討論的事項,再提交公司總經(jīng)理辦公會作出決定。既維護了公司的利益又傾聽了員工的意見,加強了管理者與員工的交流,達到了相互理解,相互支持的目的。實行公司廠務(wù)公開管理制度,加大了公司改革和管理的透明度,為各種制度的貫徹落實打下了堅實的群眾基礎(chǔ)。

    2、積極參與民主評議中高級管理人員制度和建立學(xué)習(xí)制度。

    財務(wù)發(fā)展審計工會根據(jù)公司制訂的《職代會民主評議中高級人員實施辦法》和《職代會民主監(jiān)督中高級管理人員程序》等一系列制度,引導(dǎo)員工積極、大膽參與管理,從“德、勤、能、績、廉”等方面對管理人員進行民主評議,注重對管理人員進行“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”、“廉潔自律”、“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的教育,并按公司規(guī)定組織副科級以上人員參加者公司黨委組織的政治學(xué)習(xí)。落實崗位職能職責(zé)、《盡職盡責(zé)管理辦法》等約束管理人員自覺在職權(quán)范圍內(nèi)先行使職權(quán),規(guī)范管理者的言行必須代表廣大員工的根本利益。設(shè)立合理化意見箱,及時將員工的意見和合理化建議反應(yīng)給領(lǐng)導(dǎo)和討論落實,增強了員工的主人翁責(zé)任感。

    三、維護員工的合法權(quán)益,監(jiān)督實施各項員工保護措施。

    1、協(xié)助做好員工勞動保險、保護、勞動安全工作,保障職工的正當(dāng)權(quán)益。

    財務(wù)、發(fā)展、審計工會配合人力資源中心做好每月公司員工的工資、獎金和各種津補貼的審批和發(fā)放,并按財務(wù)制度、勞動工資規(guī)定支付員工在公休假、法定假、婚假、產(chǎn)假、探親假、喪假和依法參加社會活動期間的工資福利待遇。審批和發(fā)放因工作需要而影響員工休息的加班加點工資和獎金。并配合相關(guān)部門對員工的德、勤、能、績、進行考核和對各種違紀違法行為進行處罰,充分體現(xiàn)同工同酬、按勞分配、效益優(yōu)先的原則。同時配合有關(guān)部門做好了員工的勞動保險和社會保險及勞動安全等工作,合理保障員工的正當(dāng)權(quán)益。

    2、協(xié)助做好女工保護、生育、家庭等工作。

    財務(wù)、發(fā)展、審計工會做好女工的“五期保護”和“三查措施”,并認真貫徹《婦女兒童保護法》,充分發(fā)揮婦女能頂半邊天的作用,同時協(xié)助工會做好了計劃生育,調(diào)解家庭矛盾,組織女工開展“三八”游園活動,交流思想,鼓勵女工愛崗敬業(yè),奉獻沱牌,當(dāng)好家,理好財,爭創(chuàng)“五好家庭”。分會每期上報女工信息,及時反映女工思想動態(tài),年終對女工信息工作進行全面總結(jié)。

    四、加強工會自身建設(shè),增強凝聚力和吸引力,做員工的表率。

    1、建立健全工會工作制度,完成上級工會布置的任務(wù)。

    加強工會自身改革和建設(shè)就是建設(shè)好強有力的基層領(lǐng)導(dǎo)班子和高素質(zhì)的管理隊伍。基層工會組織根據(jù)企業(yè)改制的需要,切實做到“隨改隨建”,嚴格按《工會法》、《工會章程》的規(guī)定選舉產(chǎn)生工會委員會、女職工委員會、工會經(jīng)費審查委員會,工會班子真正向年輕化、知識化、專業(yè)化方向發(fā)展。工會建立了工作制度和政治學(xué)習(xí)制度,組織會員學(xué)習(xí)“鄧小平理論”、“三個代表”、“會計法”、“統(tǒng)計法”、“審計法”、“合同法”等。堅持黨的基本路線,堅持自查自糾,廉潔自律,熱心為群眾服務(wù)。工會還積極完成上級工會布置的各項任務(wù)。

    2、堅持“雙增雙節(jié)”,嚴格工會經(jīng)費支出和經(jīng)費審核工作。

    財務(wù)、發(fā)展、審計工會為公司維護公司利益,為保護全體員工的合法權(quán)益,嚴格控制各項非生產(chǎn)性費用支出,完善業(yè)務(wù)招待費、電話費、小車使用費的定額,建立健全貨款回籠制度和資金使用計劃,統(tǒng)籌安排資金,保證了生產(chǎn)經(jīng)營、技改順利進行。審計中心在今年的專項審計活動中共審減基建、財務(wù)等項目金額2100余萬元,使公司“雙增雙節(jié)、挖潛增效”活動進一步深化,為公司開源節(jié)流積極創(chuàng)收作出了貢獻。

    五、開展崗位勞動競賽,提高員工素質(zhì),建設(shè)四有員工隊伍。

    1、積極開展崗位技能競賽,培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè)精神,增強從業(yè)信心。

    標(biāo)兵,他們受到了公司表彰和獎勵,用先進的思想鼓舞人,用榜樣的力量感召人,增強了員工的從業(yè)信心,培養(yǎng)了愛崗敬業(yè)精神,提高了工作效率。

    2、組織參加文體活動,提高員工政治思想覺悟財務(wù)、發(fā)展、審計工會利用“三八”、“五一”等節(jié)日和公余時間,開展籃球、卡拉0k、象棋、撲克等多種形式業(yè)余文化活動,豐富了員工業(yè)余生活,增強了員工團結(jié)協(xié)作精神,增強了凝聚力。

    總之,財務(wù)、發(fā)展、審計工會在公司黨委和上級工會領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門領(lǐng)導(dǎo)支持下,建立了一個符合現(xiàn)代企業(yè)管理要求,密切連接群眾的工會領(lǐng)導(dǎo)班子,有一支具有年輕化、知識化、專業(yè)化的熱心為員工服務(wù)的以黨員為核心、以團員為骨干的工會積極份子隊伍,組織員工學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)技能、管理知識,積極開展了勞動競賽和文體活動,實施了員工勞動保護措施,合理維護了員工利益,強化了企業(yè)的民主建設(shè),加強了工會自身建設(shè),培養(yǎng)了“四有”的員工隊伍,在依靠員工辦企業(yè)中發(fā)揮了積極的作用。我們將立足管理,不斷探索,銳意進取,扎扎實實地搞好工會各項工作。

    女工工作計劃大全(15篇)篇四

    20xx年,縣教育局婦委會將以黨的十八屆三中、四中全會精神為統(tǒng)領(lǐng),堅持局黨組和上級婦聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo),緊緊圍繞教育局中心工作和全縣教育改革發(fā)展穩(wěn)定大局,充分發(fā)揮教育局黨組和教育行政部門聯(lián)系廣大婦女的橋梁紐帶作用,堅持一手抓發(fā)展、一手抓維權(quán),團結(jié)和組織廣大婦女教職工,維護婦女兒童的合法權(quán)益,不斷提高廣大女干部、女教職員工的綜合素質(zhì),立足本職,建功立業(yè),為有力推動教育婦女事業(yè)向前發(fā)展,加快我縣教育發(fā)展步伐,推進我縣教育現(xiàn)代化進程,作出積極貢獻。

    縣教育局及各學(xué)校婦委會將針對女教職工工作的新問題、新情況,加強理論學(xué)習(xí),提高學(xué)校婦委會工作質(zhì)量。積極配合相關(guān)部門,進一步樹立為婦女兒童解難的思想和意識,為特困兒童做實實在在的事情;結(jié)合學(xué)校工作實際,了解女職工的疾苦,積極幫助解決困難,更好地為她們辦實事、做好事;強化宣傳意識,密切聯(lián)系婦女群眾,努力造就一支業(yè)務(wù)精通、銳意進取、甘于奉獻的高素質(zhì)婦女教師隊伍,不斷增強婦委會組織的凝聚力和吸引力。

    以巾幗文明崗建設(shè)為載體,深化“巾幗建功”競賽活動,進一步擴大“巾幗文明崗”爭創(chuàng)面,有計劃、有活動,有規(guī)范的臺帳。已確立的“巾幗文明崗”要開展好崗位培訓(xùn),教學(xué)技能操作競賽等有特色的活動,努力爭創(chuàng)優(yōu)秀“巾幗文明崗”。新創(chuàng)建的“巾幗文明崗”要積極向教育局婦委會提供典型材料,針對各校不同特點,加強對爭創(chuàng)工作的規(guī)范管理,促使巾幗文明崗整體水平的提高。

    為配合縣婦聯(lián)工作,各校婦委會要把“文明家庭”創(chuàng)建作為今年一段時間的重點工作。要以社會主義核心價值體系教育為重點內(nèi)容,圍繞弘揚中華民族團結(jié)和睦、尊老愛幼、勤儉持家、艱苦奮斗等傳統(tǒng)家庭美德,融入現(xiàn)代健康文明生活內(nèi)容,引導(dǎo)女教職工及家庭成員學(xué)習(xí)法律法規(guī)、社會公德、家庭教育、居家理財?shù)戎R,引領(lǐng)和形成良好家風(fēng),通過家庭和諧促進社會和諧,營造大家小家共建文明,共促社會進步的生動局面。局機關(guān)女干部要積極參加縣婦聯(lián)家庭系列創(chuàng)建活動,積極參加縣級“最美家庭”、“五好文明家庭”、“平安家庭”示范戶等創(chuàng)建活動。

    各校要積極組織開展富有特色的職業(yè)理想、文明禮儀、身心健康、業(yè)務(wù)提升等方面的學(xué)習(xí)教育活動。以重大節(jié)日、紀念日為契機,開展主題鮮明、圍繞中心工作、形式多樣的活動,為女干部、女教職員工搭建放松自我、展現(xiàn)自我的平臺,不斷提高女教職工的思想素質(zhì)、文體素質(zhì)和科學(xué)素養(yǎng)。局機關(guān)婦委會將組織1~2次專題集體文體活動,讓女教職員工們活躍身心、展示才能、陶冶情操。鼓勵機關(guān)女職工積極參與社區(qū)共建活動,發(fā)揮自身特長,為社區(qū)婦女兒童服務(wù)。

    婦委會將運用各網(wǎng)站、報刊等,加大有關(guān)政策、情緒疏導(dǎo)、工作亮點等方面的宣傳力度,增強社會關(guān)注度和婦委會的凝聚力。

    1、調(diào)整充實縣教育局婦委會成員。

    3、組織開展“三八”婦女節(jié)慶祝活動。

    1、組織各校婦委會主任及教職工代表參加培訓(xùn)。

    2、組織開展“五一勞動節(jié)”紀念活動。

    3、開展優(yōu)秀“巾幗文明崗”創(chuàng)建情況調(diào)研。

    4、做好教育系統(tǒng)“兩規(guī)”年度監(jiān)測統(tǒng)計工作,按時提交監(jiān)測情況表和工作報告。

    1、各校組織慶“六一”活動。

    2、深入學(xué)校向特困留守兒童送溫暖。

    3、積極參與縣婦聯(lián)“尋找最美家庭”系列活動。

    1、各校開展暑期留守兒童、貧困兒童等困難群眾幫困活動。

    2、女教職工參加暑假繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。

    1、組織開展慶祝國慶活動。

    2、組織開展“愛心助學(xué),結(jié)對幫扶”活動。

    3、配合縣婦聯(lián)開展“春蕾計劃”社會助學(xué)活動。

    4、開展“愛心媽媽“活動,關(guān)注留守兒童。

    11~12月。

    1、配合縣婦聯(lián)開展有關(guān)業(yè)務(wù)工作。

    2、對各校婦委會工作進行目標(biāo)管理考核。

    3、結(jié)合“行風(fēng)建設(shè)”、“崗位大練兵”,開展系統(tǒng)內(nèi)創(chuàng)建“巾幗文明崗”、爭創(chuàng)“中幗建功”標(biāo)兵活動,推選“先進集體”和“先進工作者”

    4、向縣婦聯(lián)和局黨組報送全年工作總結(jié)。

    女工工作計劃大全(15篇)篇五

    緊緊圍繞院黨委確定的工作思路,以組織女工參與醫(yī)院發(fā)展建設(shè),以聯(lián)系女工、服務(wù)女工、維護婦女合法權(quán)益為根本任務(wù),依法維權(quán)推動和諧,凝聚婦女共建和諧,認真履行職責(zé),扎實工作。

    目標(biāo):完善女職工工作體系,發(fā)揮女工組織作用,履行“聯(lián)系女職工、代表女職工、服務(wù)女職工”的職責(zé)。

    1、組織健全:各級工會建立健全女職工委員會,全院建立4個基層工會女工委員會。

    2、干部配備到位:院設(shè)立女工委員會,女工委員會配一名專職女工主任,女工主任為同級工會常務(wù)委員會委員,基層工會配備一名兼職女工主任,各科室設(shè)一名女工委員,負責(zé)女工工作,及時補選缺額女工干部,保證工作正常運轉(zhuǎn)。

    時限:3月25日前。

    3、定期召開女工工作會議,每半年一次,布置工作任務(wù);針對不同時期、不同工作重點,對女工干部進行培訓(xùn),組織學(xué)習(xí)相關(guān)政策及國家有關(guān)法律、法令等,通過不斷學(xué)習(xí)、提升女工干部理論水平和實際工作能力,把握好工作方向。

    4、向同級工會委員會和上級工會女職工委員會報告女職工組織工作情況,每半年報告一次。

    時限:6月;12月。

    時限:3月;11月。

    6、完善女職工檔案,全年進行二次女職工檔案信息調(diào)整工作,做到及時更新女工信息,掌握女工情況,為上級女工部和各級相關(guān)部門提供準確數(shù)據(jù)。

    時限:4月;10月。

    責(zé)任人:工會女工。

    目標(biāo):對全院各部位維權(quán)工作進行指導(dǎo)和督促,以協(xié)調(diào)勞動關(guān)系為主線,切實維護女職工合法權(quán)益和特殊利益,保障女職工與男職工平等的勞動權(quán)益,實現(xiàn)同工同酬,女職工享有與男職工平等的社會保障權(quán)利,做到全院女工和各部門主管領(lǐng)導(dǎo)知法懂法守法,防止“侵權(quán)”現(xiàn)象發(fā)生,營造和諧氛圍,促進醫(yī)院的發(fā)展。

    1、加強學(xué)習(xí),提升業(yè)務(wù)能力,熟知與女工工作相關(guān)的法律法規(guī),能夠運用自身掌握的法律知識,解答和協(xié)調(diào)女工在醫(yī)院工作中出現(xiàn)的各類問題。做好學(xué)習(xí)筆記和工作記錄。

    2、掌握動態(tài),解決難題,圍繞暢通搞好協(xié)調(diào)。發(fā)揮女工組織的“橋梁”和“紐帶”作用,維護女工的合法權(quán)益,深入科室聽取、征集女職工意見、建議,把握女職工工作面臨的新變化、新情況,掌握女工思想動態(tài),及時協(xié)調(diào)女工工作中出現(xiàn)的問題,認真調(diào)查,化解矛盾。

    時限:1-12月。

    3、通過職代會收集提案,及時反映和解決女職工在工作、生活中存在的困難和熱點問題。

    時限:1、4季度。

    4、開展源頭參與工作,參與涉及女職工權(quán)益法律法規(guī)政策的制定。一是檢查“相關(guān)規(guī)定”的落實情況,發(fā)現(xiàn)錯誤及時糾正;二是利用醫(yī)院網(wǎng)站“醫(yī)學(xué)與法律”專欄進行大力宣傳;三是在女工中進行綜合知識“答卷”活動,普及和提高全員法律知識。

    時限:3、11月,

    5、接待來訪女工,做好來訪記錄,核實情況,進行協(xié)調(diào),向女工反饋處理結(jié)果,嚴重問題及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反映情況。

    時限:1-12月。

    6、發(fā)揮女職工參政議政作用,女職工參與醫(yī)院的民主管理、民主參與、民主監(jiān)督。

    (1)、各科室、各職能部門的民主管理、民主監(jiān)督組中保證有女職工的參與,對沒有女性參與的要進行增補。

    (2)、女職工代表要達到職工代表總數(shù)的50%。四季度做好職代會換屆選舉的培訓(xùn)工作,指導(dǎo)基層工會進行職工代表選舉,保證女職工代表的質(zhì)量和數(shù)量,對因調(diào)離工作缺額的女代表及時進行增選。

    時限:1月、12月。

    7、關(guān)心女工生活,為女職工做好事、辦實事、解難事。通過女工組織,把黨和醫(yī)院黨委對女工的工作和生活上的關(guān)懷與關(guān)心,及時傳達給女職工,特別是工作和生活上出現(xiàn)困難的女工,讓其感受到集體的溫暖,把“維權(quán)”工作做到實處。

    (1)、做好送溫暖工作。慰問住院女工,幫助生活遇到困難的女工解決困難。

    時限:1-12月。

    (2)、做好困難補助。對生活出現(xiàn)暫時困難和特殊困難的女職工家庭根據(jù)實際進行,按照相關(guān)規(guī)定發(fā)放補助金,及時進行困難救助。

    時限:1-12月。

    責(zé)任人:工會女工。

    三、開展?fàn)巹?chuàng)女職工建功立業(yè)標(biāo)兵、爭當(dāng)先進女職工等活動,選樹、宣傳一批先進集體和個人典型,向上級女工部推薦“三八”紅旗集體、“三八”紅旗手等。

    目標(biāo):宣傳工作中涌現(xiàn)出的各類先模人物,以點帶面,調(diào)動女職工積極工作的熱情,激發(fā)女職工的潛能和活力,涌現(xiàn)出更多愛崗敬業(yè),無私奉獻的先進女職工。

    女工工作計劃大全(15篇)篇六

    20xx年,在公司黨政工組織的關(guān)心支持下,工會女工委團結(jié)引導(dǎo)女職工服務(wù)工作大局,以提高女職工素質(zhì)為目標(biāo),以服務(wù)廣大女職工為出發(fā)點,加強女職工自身建設(shè),促進女職工全面發(fā)展,在巾幗建功、權(quán)益維護、安全協(xié)管、和諧構(gòu)建等方面體現(xiàn)了女職工自身價值,發(fā)揮了女職工組織的獨特作用。

    一、以提高女職工綜合素質(zhì)為重點,深入開展“建功立業(yè)”活動

    (一)扎實開展女職工讀書活動

    使》、《陽光與幸福同在》、《魅力女性》、《平凡的世界》等書籍20余本。同時發(fā)放了《婦女權(quán)益保障法》54本,并組織集中學(xué)習(xí)2次。二是開展女職工讀書心得征文活動。進一步激發(fā)女職工的讀書學(xué)習(xí)興趣。

    (二)大力開展崗位練兵、技能大賽活動

    在廣大女職工中廣泛開展崗位練兵、技術(shù)比武、師帶徒、“五小成果”競賽、合理化建議等活動,不斷提高女職工業(yè)務(wù)技能水平,進一步激發(fā)廣大女職工的創(chuàng)造力和勞動熱情。在礦燈房班組、35kv變電班組中開展女工技術(shù)比武活動,有12名女職工參加,均取得了比較優(yōu)異的成績。

    二、以維護女職工合法權(quán)益為根本,充分發(fā)揮女工組織作用。

    (一)加強法律法規(guī)的宣傳教育工作

    繼續(xù)加強權(quán)益保障法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳,認真組織開展《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動保護條例》等法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳活動,增強女職工的維權(quán)意識。

    (二)及時反映利益訴求,維護女職工合法權(quán)益

    深入基層,廣泛掌握女職工的思想動態(tài),及時反映女職工利益訴求,維護女職工的正當(dāng)權(quán)益,切實為廣大女職工辦實事,做好事,解難事。年初,在公司二屆二次職代會上,工會與行政方簽訂了《集體合同》、《女職工權(quán)益保護專項集體合同》,對女職工的合法權(quán)益和特殊利益保護,進行了明確規(guī)定。召開座談會4次。同時,現(xiàn)場解答、解決女職工工作、生活中存在的有關(guān)困難和問題,共征集女職工合理化建議12條,予以解決和采納。對女職工開展了健康體檢和婦科檢查,切實保護了女工身體健康。

    (三)認真做好女職工家屬安全協(xié)管工作

    充分發(fā)揮女工、家屬協(xié)管組織的作用,圍繞今年公司安全生產(chǎn)“零”事故的目標(biāo),不斷創(chuàng)新活動方式,將情感互動和思想發(fā)動滲透到每一個家庭,形成人人關(guān)注安全,關(guān)愛生命的良好氛圍。

    一是做到一個“管”,進一步建立健全協(xié)管安全工作制度。做好家屬安全協(xié)管員的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),適時向職工、家屬宣傳安全生產(chǎn)方針政策、公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,傳播安全文化和安全知識,提高職工、家屬的安全意識。

    二是圍繞一個“情”,經(jīng)常性開展“送溫暖、保安全”親情慰問。積極宣傳暑期防病知識,為區(qū)隊“職工小家”購買必要的防暑降溫用品和設(shè)備;在井口開展“送清涼、保安全” 安全協(xié)管慰問3次;組織女工家屬開展安全協(xié)管主題服務(wù)日活動,講解安全知識;舉辦暑期家屬協(xié)管娛樂活動;組織職工及家屬共同簽訂《夫妻安全互保承諾書》;開展“一封安全家書”和“安全漫畫”征集活動。暑假期間職工父母、妻子、子女紛紛以書信、短信的形式叮囑職工莫忘安全生產(chǎn),公司女工委更是發(fā)出安全倡議書,倡議職工在生產(chǎn)中牢記家人惦念,安全生產(chǎn)。

    五送”活動,增強安全協(xié)管工作的人性化和生動性。

    三、以豐富多彩的文化活動為載體,不斷增強女職工組織的凝聚力。

    公司工會按照礦業(yè)公司工會的要求,根據(jù)廣大女職工的特點,積極組織各種文體活動,陶冶女職工的思想道德情操,豐富女職工的業(yè)余文化生活。“三八”國際勞動婦女節(jié),公司組織了“女職工廚藝展示”活動,受到了公司黨政領(lǐng)導(dǎo)和職工們的一致好評。節(jié)日期間,為基層女職工送去慰問金、慰問品以及防護用品、防護手冊等,表彰了20xx年度優(yōu)秀女職工6名,并聘請神木縣法律專家進行了婦女兒童權(quán)益保護法律知識專題講座,引導(dǎo)女職工更好的利用法律武器維護自身的合法權(quán)益。舉辦暑期職工家屬娛樂活動。組織女工乒乓球比賽、拔河比賽、越野賽長跑、體操表演等文體活動,還積極組織部分女工配合礦業(yè)公司首屆運動會啦啦操“籃球?qū)氊悺钡呐啪毠ぷ鳎宫F(xiàn)一線女職工精神風(fēng)貌。通過寓教于樂、情理交融、易于接受、便于開展的方式,把廣大女職工吸引到有益的活動中來,發(fā)現(xiàn)人才,鍛煉隊伍,展示女職工的風(fēng)采。

    的作用,以求真務(wù)實的工作態(tài)度和與時具進的精神風(fēng)貌,推動公司女職工工作不斷創(chuàng)新發(fā)展。

    1、加強女工組織建設(shè),進一步開展“素質(zhì)提升、建功立業(yè)”活動,努力提高女工的創(chuàng)新能力,競爭能力,把提高女職工隊伍整體素質(zhì)作為工會女職工工作長期戰(zhàn)略。

    2、培養(yǎng)高素質(zhì)的女工干部隊伍是增強女工活力的關(guān)鍵。加強對女工委員、女工骨干的培訓(xùn)力度,不斷提高思想素質(zhì),業(yè)務(wù)素質(zhì)和創(chuàng)新能力,進一步推進公司女工工作的全面開展。

    3、維護好女工的合法權(quán)益和特殊利益是為女工服務(wù),增強凝聚力的高效手段。加大《婦女權(quán)益保障法》的宣傳力度,認真抓好女工勞動保護工作,關(guān)心女工身心健康,安排女工進行健康檢查及婦科病普查。努力為困難女工多辦好事實事,及時為女職工排憂解難。

    4、圍繞公司工作中心,開展豐富有意的活動。為女工建功立業(yè)成才搭建廣闊舞臺。組織開展“巾幗示范崗”的創(chuàng)建、爭做“巾幗建功”標(biāo)兵活動。

    5、健康的身體,愉悅的心情,是女工全面發(fā)展的最佳氛圍,要結(jié)合公司實際,開展豐富多彩的文化娛樂活動,展現(xiàn)女工風(fēng)采。女工在公司各個崗位上發(fā)揮“半邊天”作用的同時,在文化建設(shè)方面也應(yīng)是一道亮麗的風(fēng)景線。

    女工工作計劃大全(15篇)篇七

    2、是健全維權(quán)網(wǎng)絡(luò)。

    “一手抓發(fā)展,一手抓維權(quán)”是婦聯(lián)工作的原動力,更是常抓常新的永恒主題。在建立巾幗維權(quán)志愿者隊伍基礎(chǔ)上,完善街道和社區(qū)維權(quán)站工作機構(gòu),進一步規(guī)范婦女維權(quán)工作新機制;充分發(fā)揮人民陪審員、婚姻家庭糾紛特邀調(diào)解員、“鼓樓區(qū)法律援助服務(wù)團”的作用,指派有婦女兒童維權(quán)經(jīng)驗的專長律師,認真辦理援助特殊困難婦女案件,做到亮牌服務(wù),優(yōu)先接待;與勞動部門聯(lián)手,加強侵害婦女勞動權(quán)益案件查處力度,形成婦女勞動權(quán)益的保護網(wǎng)絡(luò)。以解決婦女最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題解決為突破口,推動婦女各項權(quán)益得到有效落實。

    3、以增強素質(zhì)為目標(biāo),進一步加強婦聯(lián)組織自身建設(shè)。

    三是加強婦聯(lián)機關(guān)干部隊伍建設(shè)。構(gòu)建系統(tǒng)的學(xué)習(xí)體系和培訓(xùn)體系,深入學(xué)理論、學(xué)政策、學(xué)管理、學(xué)法律、學(xué)科技,通過集中培訓(xùn)與分批輪訓(xùn)的方式,引導(dǎo)婦聯(lián)機關(guān)干部樹立終身學(xué)習(xí)的理念,做到勤于學(xué)習(xí),善于思考,勇于創(chuàng)新;密切聯(lián)系婦女群眾,認真傾聽婦女群眾呼聲,著重加強對婦女發(fā)展與***社會建設(shè)相關(guān)問題的研究,推進重點問題的突破;堅持工作重心下移,加強對基層工作的指導(dǎo),及時發(fā)現(xiàn)、培育典型,推廣基層的經(jīng)驗做法,以點帶面,推動全區(qū)婦女工作發(fā)展。

    女工工作計劃大全(15篇)篇八

    深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大精神,以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,緊緊圍繞區(qū)婦女工作重點和鄉(xiāng)婦聯(lián)的工作要求,充分發(fā)揮基層婦女組織工作的主動性和創(chuàng)造性,以建立“婦女之家”“巾幗禮貌崗”為抓手,用心發(fā)揮婦女在群眾中的地位,推進婦女工作創(chuàng)新發(fā)展;團結(jié)動員全體村民婦女學(xué)習(xí)優(yōu)秀典型,努力提升素質(zhì),促進成才發(fā)展,為打造馬頭村美麗鄉(xiāng)村建設(shè)的巾幗風(fēng)采。根據(jù)我村的實際狀況,特制定20xx年婦女工作計劃如下:

    堅持黨的群眾路線教育實踐活動的開展,按照建設(shè)“堅持陣地”和“溫暖之家”的要求,緊緊圍繞婦女工作大局,結(jié)合馬頭村的自身特點,凝心聚力,服務(wù)群眾,不斷提升我村廣大婦女的綜合素養(yǎng),增強婦女組織的戰(zhàn)斗力和影響力,努力建設(shè)創(chuàng)新型、學(xué)習(xí)型的婦女組織,促進婦女在基層中的重中之重。

    (一)自尊自愛,弘揚先進文化,提升婦女群眾的綜合素質(zhì)

    1、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象。深入開展婦女學(xué)習(xí)活動,充實活動資料,提升活動品質(zhì),努力提高家庭成員的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),做到家庭和睦,鄰里關(guān)系好,社會影響好,樹立婦女健康、用心向上的社會形象。

    2、增強學(xué)習(xí)意識,培養(yǎng)學(xué)習(xí)潛力。開展好婦女的各項活動資料,利用我村的“農(nóng)家書屋”豐富婦女閱覽知識,創(chuàng)設(shè)理想的讀書環(huán)境,鼓勵婦女閱好書,寫筆記,留讀感,構(gòu)成良好的學(xué)習(xí)之風(fēng)。把增強學(xué)習(xí)意識,培養(yǎng)學(xué)習(xí)潛力放在提高整體素質(zhì)的第一位,鼓勵婦女用心參與區(qū)、鄉(xiāng)和村組織的各項才藝比賽,在新形勢下,樹立全新的學(xué)習(xí)理念,營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

    (二)用心維權(quán),營造良好氛圍,促進我村婦女成才發(fā)展

    1、開展女工潛力建設(shè)。組織婦女參與民主管理和民主監(jiān)督,鼓勵婦女為我村發(fā)展獻計獻策,從而增強婦女的主人翁精神。

    2、切實依法維護婦女的合法權(quán)益和特殊利益。把促進解決婦女的權(quán)益保護作為維權(quán)工作的重點。引導(dǎo)婦女用心參政議政,為婦女的民主參與和全力維護創(chuàng)造良好的環(huán)境。做好有關(guān)婦女工作、法制法規(guī)的宣傳教育工作,不斷提高婦女群眾的民主意識、潛力和水平。

    3、利用廣播、發(fā)放資料等形式,大力宣傳和學(xué)習(xí)《中國婦女發(fā)展綱要》和《婦女兒童權(quán)益保障法》,學(xué)習(xí)新的《計劃生育條列》。

    4、進一步維護好婦女的特殊利益,多為女村民辦實事、辦好事。做好女工婦科檢查和生殖保健工作,鼓勵婦女多了解翻閱有關(guān)的資料雜志。

    (三)用心宣傳奉獻愛心,提高婦女的工作整體水平

    1、宣傳國策。做好計劃生育宣傳工作,以每一個階段不一樣的主題,做好每一次的宣傳工作。樹立人口與社會發(fā)展的新觀念,增強在新形勢下做好計劃生育工作的使命感。

    2、倡導(dǎo)愛心,奉獻母愛,是我村的傳統(tǒng)。人人奉獻愛心,參與各級各類組織的愛心助學(xué)活動。讓全村婦女人人奉獻真情,讓社會感受女村民的母愛。

    3、組織開展健康驛站活動,利用我村開展的文體活動。用健康的文化活動不斷充實婦女的精神生活,提高工作水平。

    女工述職報告精選模板

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    女工知識競賽主持詞

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    新時期基層婦女工作的調(diào)研報告

    婦女工作會議主持詞

    紀念三八節(jié)暨婦女工作簡報

    公司經(jīng)理“三八”婦女節(jié)向全體女工慰問信

    女工工作計劃大全(15篇)篇九

    2x11年我村婦女工作的指導(dǎo)思想是;以黨十九大精神為指針,緊緊圍繞村黨支部、村民委的中心工作,以關(guān)心婦女群眾切身利益為宗旨、提高婦女整體素質(zhì)和能力、抓好婦代會自身建設(shè)著力點,在建設(shè)社會主義新農(nóng)村、幫扶婦女增收致富上下功夫,在促進婦女創(chuàng)業(yè)上下大力氣,在統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)、區(qū)域婦女發(fā)展上有大作為,在增強婦女創(chuàng)新能力上有大舉措,充分調(diào)動廣大婦女姐妹的積極性、主動性和創(chuàng)造性,為再創(chuàng)婦女工作新局面,加快社會主義xxx社會進程再作新貢獻,婦女工作計劃。

    要以全國婦聯(lián)確定2x06年為《婦女權(quán)益保障法》宣年為契機,加大宣傳教育力度,健全宣傳男女平等基本國策的長效機制,推動婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的貫徹實施,努力提高廣大婦女的整體素質(zhì),促進婦女與社會的xxx發(fā)展。

    利用“宣傳年”的有利時機,宣傳男女平等基本國策宣傳黨的路線、方針、政策,使廣大婦女進一步樹立文明、進步的社會性別觀念。通過法制宣傳日、三八維權(quán)周、反家庭xxx日等,開展“家庭學(xué)法”“不讓進社區(qū)”“不讓毒品進我家”各種法律宣傳、法律咨詢活動,引導(dǎo)婦女學(xué)法、守法、懂法、用法,增強運用法律維護自身合法權(quán)益的能力;充分發(fā)揮婦代會的基本職能,代表和維護婦女權(quán)益、促進男女平等,反映婦女群眾的呼聲和訴求,推動法律男女平等的進一步落。繼續(xù)開展女性素質(zhì)工程建設(shè),進一步加強失土婦女、下崗婦女和外來婦女的技能培訓(xùn),自覺融入“百萬農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工程”和就業(yè)、再就業(yè)工程建設(shè)。

    繼續(xù)健全和完善已有的維權(quán)工作機制,扎實做好來信來訪工作切實維護婦女合法權(quán)益,完善村級婦女組織反家庭xxx維權(quán)站陣地,加強姐妹談心站建設(shè),完善制度,切實發(fā)揮婦女干部在維護家庭和社會穩(wěn)定中的獨特優(yōu)勢。

    繼續(xù)深化“雙學(xué)雙比”活動,推動農(nóng)村婦女科技技致富,加大新技術(shù)推廣培訓(xùn),發(fā)揮好示范基地及女能手的輻射帶動作用,引導(dǎo)農(nóng)村婦女進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)村標(biāo)準化生產(chǎn)。積極參與區(qū)舉辦以“文明家庭,xxx社會”為主題第三屆睦鄰節(jié);深入開展學(xué)習(xí)型家庭、綠色家庭、廉潔家庭創(chuàng)建活動;組織好第三屆“千名好媽媽觀新貌,游古鎮(zhèn)”和城鄉(xiāng)家庭結(jié)對交流活動。做好兒童體檢和“六一”慰問活動,繼續(xù)開展好“暑期快樂大行動”活動,為廣大婦女姐妹健康體檢工作。

    要按照基層婦女組織規(guī)范化建設(shè)“五有”的要求,提高婦女組織的能力,增強婦女組織的凝聚力、影響力和吸引力。要進一步創(chuàng)新工作機制,認真落實群眾聯(lián)系制度,深入調(diào)查研究,聽取婦女的呼聲,反映婦女情況,積極建言獻策。要加強自身建設(shè),提高整體形象,進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),嚴格執(zhí)行各項制度,進一步規(guī)范工作要求,使我村的婦女工作再上新臺階而努力奮斗。

    女工工作計劃大全(15篇)篇十

    20xx年我村婦聯(lián)工作的總體要求:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,以聯(lián)系婦女、服務(wù)婦女、教育婦女、維護婦女權(quán)益、關(guān)愛留守兒童為根本任務(wù),開拓創(chuàng)新、扎實工作,團結(jié)帶領(lǐng)全村婦女為建設(shè)和諧松林,做出新貢獻,創(chuàng)造新業(yè)績。

    (一)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),推進松林村婦女工作統(tǒng)籌發(fā)展。

    我村婦聯(lián)工作要緊緊圍繞這個主題,深入推進我村婦女工作的進一步開展,努力滿足婦女對提高自身素質(zhì)的要求。激勵我村婦女同志強化創(chuàng)新意識。用心鼓勵全村婦女參加鎮(zhèn)、村舉辦的各項培訓(xùn)活動。在此期間與培訓(xùn)保障密切配合,根據(jù)群眾所需,舉辦月嫂等培訓(xùn),為搬遷后能找到一份工作奠定基礎(chǔ)。

    (二)以新的要求推動婦女兒童維權(quán)工作,關(guān)愛留守兒童。

    貫徹落實男女平等基本國策,維護婦女兒童權(quán)益是建設(shè)和諧松林的必然要求。我村婦聯(lián)工作就應(yīng)把維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好婦女群眾的利益作為參與構(gòu)建和諧松林的切入點,努力幫忙解決婦女兒童最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,限度的增加和諧因素,減少不和諧因素,使廣大婦女能夠平等地參與工作。

    建立健全婦女兒童權(quán)益保障機制,推動“平安家庭、禮貌家庭”的建立,進一步關(guān)愛留守兒童。我村婦聯(lián)工作要用心參與黨和政府主導(dǎo)的維護群眾權(quán)益機制建設(shè),發(fā)揮各級婦兒工委辦公室及婦女兒童協(xié)調(diào)機構(gòu)的作用。以家庭為重點,開展“平安家庭”建立活動,禁止和預(yù)防家庭暴力,努力做好受害婦女兒童的救助和教育工作。以“家庭平安”促進全村家庭團結(jié)和睦、社會平安穩(wěn)定和諧。

    (三)進一步加強對婦女地宣傳教育引導(dǎo)工作,促進和諧文化建設(shè)。

    我村婦聯(lián)工作要從維護社會穩(wěn)定,倡導(dǎo)和諧理念、培育和諧精神、營造和諧氛圍入手,配合各級黨委政府深入開展工作,引導(dǎo)婦女在維護社會穩(wěn)定和先進性文化建設(shè)中發(fā)揮用心作用。為全村順利搬遷而努力!

    (四)做好弱勢群體的幫困結(jié)對工作。

    要求村干部構(gòu)成重視關(guān)心少年兒童健康成長的氛圍;對特困、單親家庭和殘疾兒童、留守兒童給予特殊的關(guān)懷和幫忙;并結(jié)合持續(xù)共產(chǎn)黨員先進性教育活動,組織黨員志愿者開展迎“六一”黨員為少年兒童獻愛心活動。在“三、八”節(jié)、“母親”節(jié)、“春”節(jié)等重大節(jié)日期間開展有利于婦女身心健康的宣傳活動及慰問活動!

    (五)以加強未成年人發(fā)展教育和思想道德建設(shè)為陣地,推動教育工作取得成效。

    努力提高“雙合格”活動與加強未成年人法制教育、社會主義榮辱觀宣傳教育、小公民道德建設(shè)結(jié)合起來,讓“為國教子、以德育人”的理念深入千家萬戶。扎實推進家長學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展,推廣科學(xué)的家庭教育指導(dǎo)模式。努力營造全社會關(guān)心重視家庭教育的氛圍。

    (六)進一步加強我村婦聯(lián)組織自身建設(shè),著力構(gòu)筑婦女工作社會化格局。

    婦聯(lián)作為黨領(lǐng)導(dǎo)下的婦女群眾組織,是代表婦女利益、促進社會和諧的重要組織形式。我村婦聯(lián)工作要進一步鞏固和擴大先進性教育活動的成果,堅持解放思想、實事求是、開拓創(chuàng)新、與時俱進,限度的把廣大婦女同志凝聚在黨和政府周圍,在建設(shè)和諧社會的過程中更好地發(fā)揮“半邊天”作用。

    總之,我村婦聯(lián)工作要切實加強求真務(wù)實作風(fēng)建設(shè),牢固樹立工作、服務(wù)、發(fā)展的觀念,堅持深入了解廣大婦女同志所思所想,因地制宜,一切從實際出發(fā),各項工作要在狠抓落實上下功夫。

    女工工作計劃大全(15篇)篇十一

    一、在基層工會組建工作同時,要求已成立工會有1名女職工以上的企業(yè)同時建立女工委。

    二、加大女職工依法*力度,切實履行*職責(zé)。以工資集體協(xié)商為契機,繼續(xù)推動女職工權(quán)益專項合同的簽訂工作,推動企業(yè)女職工“四期”保護,建立定期身體健康檢查制度及組織女職工參加《廣東省女職工安康互助保障》等工作的落實。

    三、繼續(xù)做好“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”實施計劃,加大培訓(xùn)力度,根據(jù)女工工作的特點,擬舉辦5場各類培訓(xùn)班,全面提高女職工綜合素質(zhì)。

    四、充分利用“外來女工學(xué)校”和“職工書屋”等活動平臺,提高她們在生產(chǎn)線上的勞動技能和生活質(zhì)量,提高幸福指數(shù)。同時利用參加市、區(qū)舉辦的大型主題活動,進一步增強女工組織的活力和凝聚力。

    五、繼續(xù)推動“女職工文明崗”創(chuàng)建活動。各鎮(zhèn)、各企業(yè)要堅持抓好“女職工文明崗”創(chuàng)建工作,在不斷深化創(chuàng)建工作同時,要規(guī)范管理,鞏固已取得的工作成果,使廣大女工在各行各業(yè)中爭先創(chuàng)先,展現(xiàn)風(fēng)采。

    六、開展20xx年慶祝“三八”系列活動。為弘揚“三八”勞動婦女節(jié)精神,組織廣大女工登山比賽、女工“三八”專題晚會等形式多樣的慶祝活動。

    七、做好新一年有關(guān)女工工作的一系列信息報道。要求區(qū)、鎮(zhèn)總工會女職委委員要結(jié)合本地區(qū)本行業(yè)的實際工作情況,做好日常工作的信息采寫和上報工作。

    女工工作計劃大全(15篇)篇十二

    一、按照省總、xx市總女工工作要求,結(jié)合本單位工作實際,激發(fā)女職工創(chuàng)新建功熱情為主線,以維護女職工特殊權(quán)益為重點,全面提升女職工干部服務(wù)能力和水平,進一步推動工會女職工工作的創(chuàng)新發(fā)展。

    二、繼續(xù)深化“女職工素質(zhì)提升工程”工作,努力推進女職工素質(zhì)提升工作可持續(xù)發(fā)展。圍繞工作大局,結(jié)合本地區(qū)、本單位女職工的發(fā)展特點,開展健康向上、喜聞樂見的主題活動;根據(jù)女職工不同行業(yè)、不同類型針對性開展適合女職工特點各種素質(zhì)培訓(xùn),緊緊抓住三.八、五一節(jié)等重大節(jié)日開展女職工專項技能比武活動,培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)典型,不斷推動全市女職工素質(zhì)提升工作取得新發(fā)展。

    三、認真抓好女職工組建工作。加大對女職工的宣傳力度,做到工會組建與女職工組建工作同步到位。進一步完善各級女工組織使其制度化,規(guī)范化。

    四、繼續(xù)做好女職工維權(quán)工作。重點做好女職工權(quán)益保護專項集體合同的簽訂工作,加大維權(quán)力度,擴大簽訂覆蓋面。進一步規(guī)范女職工專項合同的簽訂程序,增強女職工專項集體合同文本內(nèi)容的針對性、可操作性推動女職工權(quán)益保護專項集體合同工作走向規(guī)范化、制度化。簽訂率在95%以上。

    五、繼續(xù)做好女職工愛心幫扶及女職工下崗再就業(yè)工作。建立健全困難女職工和單親特困女職工子女愛心助學(xué)檔案。形成幫扶長效機制,讓更多困難的女職工得到幫扶;針對性的開展女職工迫切需求的各類專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),使女職工充分體現(xiàn)自身價值,達到真正的就業(yè)。

    六、根據(jù)上級要求,進一步加強女工干部培訓(xùn)工作,全面提升工會女職工干部綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力,團結(jié)帶領(lǐng)全市女職工為推進邳州經(jīng)濟又好又快發(fā)展多作貢獻。

    女工工作計劃大全(15篇)篇十三

    把全面提高婦女綜合素質(zhì)作為一項長期的主要工作來抓,大力開展素質(zhì)能力建設(shè)活動,積極組織引導(dǎo)廣大婦女學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識,增強學(xué)習(xí)能力,培養(yǎng)職業(yè)專長,結(jié)合本部門本單位實際開展各類崗位培訓(xùn)、技能比賽等,不斷提高機關(guān)廣大女干部女職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。全體女同志要充分發(fā)揮"四有"、"四自"精神,樹立終身學(xué)習(xí)的理念,勤于學(xué)習(xí),勇于實踐,增長才干,努力成為時代新女性。

    二、提供平臺,促進婦女同志身心健康。

    為充實廣大女教職工的精神生活,增強婦女組織的影響力和凝聚力。10年將開展一些女教職工們所喜聞樂見的活動。活動本著學(xué)習(xí)與趣味結(jié)合、健康與歡樂結(jié)合,達到寓教于學(xué)、寓學(xué)于樂的目的。

    一是認真組織慶祝"三八"婦女節(jié)活動。組織全系統(tǒng)干部、職工開展象棋、跳棋、軍旗、撲克比賽等多種豐富的友誼賽,增進同事之間的感情。

    二是是關(guān)注本系統(tǒng)婦女的身體健康。結(jié)合機關(guān)體檢組織開展有關(guān)健康檢查,推動機關(guān)婦女組織健康檢查活動的開展,邀請專家進行健康知識講座,切實增強婦女同志自我保健意識。

    三是積極開展"巾幗文明示范崗"創(chuàng)建活動。鼓勵婦女同志立足本職崗位,發(fā)揚巾幗不讓須眉的精神,為推進如遜克經(jīng)濟社會持續(xù)騰飛和遜克司法行政事業(yè)在創(chuàng)新輝煌建功立業(yè)。

    四是結(jié)合全系統(tǒng)文明創(chuàng)建活動,搞好家庭美德建設(shè)。搞好家庭美德建設(shè)。倡導(dǎo)婦女同志樹立文明的生活觀,增強識別和抵制唯心主義、封建迷信和偽科學(xué)的能力,為創(chuàng)建文明行業(yè)創(chuàng)造良好基礎(chǔ)。邀請專家做有關(guān)女性修養(yǎng)講座,使系統(tǒng)內(nèi)每一位婦女同志都成為一位"好女兒(兒媳)、好母親、好妻子"。

    三、加強領(lǐng)導(dǎo),不斷提升婦女工作水平。

    建立健全婦女工作組織,建立領(lǐng)導(dǎo)小組,婦女工作由專人負責(zé),加強信息反饋,及時反映婦女干部職工的工作情況。進一步加強對機關(guān)婦女組織所開展工作的檢查指導(dǎo),通過多種等形式,總結(jié)經(jīng)驗,促進工作,推動我局婦女工作再上新臺階。

    女工工作計劃大全(15篇)篇十四

    2015年我村婦女工作的指導(dǎo)思想是;以黨十七大精神為指針,緊緊圍繞村黨支部、村民委的中心工作,以關(guān)心婦女群眾切身利益為宗旨、提高婦女整體素質(zhì)和能力、抓好婦代會自身建設(shè)著力點,在建設(shè)社會主義新農(nóng)村、幫扶婦女增收致富上下功夫,在促進婦女創(chuàng)業(yè)上下大力氣,在統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)、區(qū)域婦女發(fā)展上有大作為,在增強婦女創(chuàng)新能力上有大舉措,充分調(diào)動廣大婦女姐妹的積極性、主動性和創(chuàng)造性,為再創(chuàng)婦女工作新局面,加快社會主義***社會進程再作新貢獻。

    一、以宣傳年為切入點,促進婦女與社會***發(fā)展
    要以全國婦聯(lián)確定2006年為《婦女權(quán)益保障法》宣年為契機,加大宣傳教育力度,健全宣傳男女平等基本國策的長效機制,推動婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的貫徹實施,努力提高廣大婦女的整體素質(zhì),促進婦女與社會的***發(fā)展。

    利用“宣傳年”的有利時機,宣傳男女平等基本國策宣傳黨的路線、方針、政策,使廣大婦女進一步樹立文明、進步的社會性別觀念。通過法制宣傳日、三八維權(quán)周、反家庭***日等,開展“家庭學(xué)法”“不讓***進社區(qū)”“不讓毒品進我家”各種法律宣傳、法律咨詢活動,引導(dǎo)婦女學(xué)法、守法、懂法、用法,增強運用法律維護自身合法權(quán)益的能力;充分發(fā)揮婦代會的基本職能,代表和維護婦女權(quán)益、促進男女平等,反映婦女群眾的呼聲和訴求,推動法律男女平等的'進一步落。繼續(xù)開展女性素質(zhì)工程建設(shè),進一步加強失土婦女、下崗婦女和外來婦女的技能培訓(xùn),自覺融入“百萬農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工程”和就業(yè)、再就業(yè)工程建設(shè)。

    二、以完善維權(quán)崗為立足點,發(fā)揮維權(quán)平臺新作用
    繼續(xù)健全和完善已有的維權(quán)工作機制,扎實做好來信來訪工作切實維護婦女合法權(quán)益,完善村級婦女組織反家庭***維權(quán)站陣地,加強姐妹談心站建設(shè),完善制度,切實發(fā)揮婦女干部在維護家庭和社會穩(wěn)定中的獨特優(yōu)勢。

    三、以打造品牌為重點,實現(xiàn)婦女工作項目化、實體化品牌化
    繼續(xù)深化“雙學(xué)雙比”活動,推動農(nóng)村婦女科技技致富,加大新技術(shù)推廣培訓(xùn),發(fā)揮好示范基地及女能手的輻射帶動作用,引導(dǎo)農(nóng)村婦女進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)村標(biāo)準化生產(chǎn)。積極參與區(qū)舉辦以“文明家庭,***社會”為主題第三屆睦鄰節(jié);深入開展學(xué)習(xí)型家庭、綠色家庭、廉潔家庭創(chuàng)建活動;組織好第三屆“千名好媽媽觀新貌,游古鎮(zhèn)”和城鄉(xiāng)家庭結(jié)對交流活動。做好兒童體檢和“六一”慰問活動,繼續(xù)開展好“暑期快樂大行動”活動,為廣大婦女姐妹健康體檢工作。

    四、加強自身建設(shè),提升婦女組織整體形象
    要按照基層婦女組織規(guī)范化建設(shè)“五有”的要求,提高婦女組織的能力,增強婦女組織的凝聚力、影響力和吸引力。要進一步創(chuàng)新工作機制,認真落實群眾聯(lián)系制度,深入調(diào)查研究,聽取婦女的呼聲,反映婦女情況,積極建言獻策。要加強自身建設(shè),提高整體形象,進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),嚴格執(zhí)行各項制度,進一步規(guī)范工作要求,使我村的婦女工作再上新臺階而努力奮斗。

    女工工作計劃大全(15篇)篇十五

    20xx年縣婦聯(lián)工作的總體思路是:認真貫徹省、市婦聯(lián)工作部署,創(chuàng)新實施“五項行動一項工程”,團結(jié)凝聚全縣廣大婦女在“深入踐行五大發(fā)展理念、奮力走在皖北振興前列”的征程中發(fā)揮“半邊天”作用。

    深入貫徹新形勢下加強黨的建設(shè)的重大部署,切實履行好黨組的主體責(zé)任,全面加強婦聯(lián)黨的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉和制度建設(shè)。

    繼續(xù)打造“木蘭扶貧驛站”點,帶動更多婦女就業(yè)。

    聯(lián)合人社局、創(chuàng)業(yè)辦開展返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策宣傳。

    繼續(xù)加大宣傳,用好創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等政策。

    繼續(xù)開展“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動;對全縣各級“巾幗文明崗”進行回訪復(fù)查和宣傳。

    開展以《反家庭暴力法》宣傳為主的“送法到身邊”活動。

    繼續(xù)開展婚姻家庭矛盾糾紛多元化解機制。

    開展“平安家庭”創(chuàng)建活動,配合做好禁毒、防邪、防艾、反拐、幫教、“掃黃打非”等工作。

    開展“三八”婦女維權(quán)月系列活動。

    開展“最美家庭”及好媳婦、好婆婆等最美家庭成員評選活動。

    開展“樹清廉家風(fēng)、創(chuàng)最美家庭”活動。

    開展 “最美家庭”故事巡講活動。

    開展家教及心理健康知識巡講活動。

    開展巾幗志愿服務(wù)表彰活動。

    推動以建檔立卡的貧困婦女為重點人群,實施農(nóng)村婦女“兩癌”免費篩查等項目。

    開展留守婦女兒童關(guān)愛工作;推廣留守婦女互助組做法。

    積極參與脫貧攻堅工作,實施“春蕾計劃”,幫助貧困女童。

    繼續(xù)開展“十星清潔戶”創(chuàng)評活動。

    繼續(xù)開展“百萬家庭節(jié)儉養(yǎng)德·低碳生活”主題實踐活動,推廣“低碳家庭計劃十五件事”。

    建立健全機關(guān)、事業(yè)單位婦女組織;加快新領(lǐng)域新階層婦女組織建設(shè)。

    開展婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)知識培訓(xùn)及村(會改聯(lián))主席業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

    繼續(xù)規(guī)范實施新增婦女專項經(jīng)費項目。

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