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    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)

    時間:2025-05-28 作者:飛雪

    報告范文是對某一特定主題進行詳細描述和分析的一種書面文體。這些范文涵蓋了不同主題和領(lǐng)域的報告,希望可以幫助大家更好地理解和應(yīng)用相關(guān)知識。

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇一

    尊敬的xx:

    您好!

    非常感謝xx給予在xxxx學(xué)院工作的機會以及在這段時間里對我的幫助和關(guān)懷。今天,由于個人原因,我在此提出辭職申請在過去的幾個月中,單位為我提供良好的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境,給予了我許多的鍛煉機會,使我在文秘崗位上積累了很多工作經(jīng)驗與法律知識,同時也學(xué)到了工作以外的為人處世等做人道理。另外,在與學(xué)院各位同事的朝夕相處的這段時間里,也使我無論對單位,還是對xx及對同事建立了由淺到深的感情、友誼,我從內(nèi)心希望這份友誼、這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。我想,所有的這一切都是我一輩子的財富,為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便,我會永遠珍惜,不斷回顧,牢記在學(xué)院這段寶貴工作經(jīng)歷。

    最后,望xx批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù),在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。真心祝愿學(xué)院在今后的發(fā)展蒸蒸日上!祝愿xx及各位同事工作順利,幸福快樂!

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx。

    xxxx年xx月xx日。

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇二

    致尊敬的華南各領(lǐng)導(dǎo):

    我于7月19日入職于貴公司,到今天四個月的時間,現(xiàn)正式申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

    作為一名今年畢業(yè)的應(yīng)屆生,我明白初入社會找到一份滿意工作的艱辛,為此我也曾在正式畢業(yè)后為工作而四處奔波,所以對于找到一份工作會格外珍惜。有幸接到貴公司的應(yīng)聘通知,并參與了面試,對于剛?cè)肷鐣奈襾碚f,心里是忐忑不安的,不知怎樣才能讓自己發(fā)揮最好的.狀態(tài),在此很感謝公司給了我一次試用機會。

    初來公司,我學(xué)習(xí)了公司的各項規(guī)章制度與部門資料,對于曾在家裝公司工作的一段時間的我來說,發(fā)現(xiàn)兩者是不同的。那么自己只有熟練掌握部門的工作流程與制度,多看資料,不懂得多向同事、領(lǐng)導(dǎo)請教。在這段時間以來,無疑我是學(xué)習(xí)到了很多,無論是跟領(lǐng)導(dǎo)去工地現(xiàn)場檢查還是在公司完成自己的工作,都讓我獲益匪淺。在部門里,我也一直嚴格要求自己,和同事之間關(guān)系相處融洽,要做好領(lǐng)導(dǎo)交代的各項工作。當然,初進公司,可能對一些工作流程理解的不是很透徹,導(dǎo)致有些小問題,工作中難免有點小疏忽需請領(lǐng)導(dǎo)督促指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成長,在處理各種問題時也更加的得心應(yīng)手,杜絕類似事件的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)與同事對我的指引和幫助。在這段時間里,我掌握作為一名外派監(jiān)管員的工作職責,那就是一切為公司利益考慮,做好對自己所在工程的監(jiān)管,做好每月資料的回收,監(jiān)管好工程的安全文明施工,工人工資每月發(fā)放情況,材料進場的情況,工程款的進度,工程的施工進度,工程的安全施工情況,一切按公司所規(guī)定要求的來做。在實際工作中,有情況及時向公司領(lǐng)導(dǎo)反映。當然,我自身還有不足之處,在此我會努力學(xué)習(xí),加強自身專業(yè)素質(zhì),提高自己的業(yè)務(wù)能力。

    最后,本人鄭重申請成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的工作熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

    申請人:張浩。

    日期:2011月18日

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇三

    尊敬的主任:

    您好!工作近四年來,發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中,所學(xué)知識還有很多欠缺,已經(jīng)不能適應(yīng)社會發(fā)展的需要,因此渴望回到校園,繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿申請辭去在單位的一切職務(wù),敬請批準。

    在近四年的時間里,我有幸得到了單位歷屆領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助。

    工作上,我學(xué)到了許多寶貴的科研經(jīng)驗和實踐技能,對科研工作有了大致的了解。

    生活上,得到各級領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助;思想上,得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗將是我今后學(xué)習(xí)工作中的第一筆寶貴的財富。

    在這里,特別感謝a主任、b主任、c主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝z主任在近二年來的關(guān)照、指導(dǎo)以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

    望領(lǐng)導(dǎo)批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

    祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝單位事業(yè)蓬勃發(fā)展。

    此致

    敬禮

    申請人:

    日期:

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇四

    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

    您好!

    首先感謝您在白忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

    我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的,自我進入公司之后,由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時時間時間在公司的工作,我在工作中學(xué)到了很多知識,積累了一定的'經(jīng)驗,對此我深表感謝。

    由于我自身經(jīng)驗缺乏,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我之前學(xué)習(xí)的職業(yè)并不完全一致,為了為了不因為我個人原因而影響公司的利益,我決定辭退這份工作,對此我深深表示抱歉。

    非常感謝公司在這段時間對我的教導(dǎo)和照顧。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員感到榮幸。最后,祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體安康、工作順利!

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx。

    xx年xx月xx日。

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇五

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

    您好!我正式向您提出辭職的請求。xxxxxxxx年xxxx月xxxx日我來到公司,正式成為公司的一員。對于這一點,真誠的感謝機緣。

    截止到今天,已然過去了一年多。在這段時間,和很多優(yōu)秀的人成為同事,讓我受益匪淺,并且我相信在將來也一定會深深的影響我,我誠摯的感謝大家,感謝這個企業(yè)中的每一位,因為你們讓我成長。

    我不喜歡夸大事實,也不喜歡太過謙虛,我會盡力去接近事實,惟其如此,才可能客觀。

    在這一年之中,我付出了勞動,也得到了回報。但我想,我的付出不足以得到如此之多的回報,感謝羅工、汪朝嚴、汪朝進等人在技術(shù)方面對我的指導(dǎo)以及各位領(lǐng)導(dǎo)和同事在生活上對我的關(guān)心,你們稱得上是慷慨大度,寬容有加。相信同事都了解我,我不會去拍任何人的馬屁,何況現(xiàn)在即將離開,更沒必要。所以,請相信這句話是我發(fā)自肺腑。

    雖然我常常自求進步,但因為天性愚鈍,無法有力執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,也不能按期完成各項工作,辜負了領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望,對此我自感慚愧。所以我現(xiàn)在提出辭職。

    離開這個單位,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了,我懇請單位原諒我的離開,批準我辭職。

    同時,很榮幸曾身為電子科技有限公司的一員,能有機會在這里工作學(xué)習(xí),不勝感激!衷心祝愿所有在賽華辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成!

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx。

    20xx年x月x日。

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇六

    尊敬的.公司領(lǐng)導(dǎo):

    首先致以我深深的歉意,懷著極其復(fù)雜的并且愧疚的心情我寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是個人的原因,不能在光大永明繼續(xù)發(fā)展,在這個月月底離職。

    當前公司正處于快速發(fā)展的階段,同事都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂,實在是深感歉意。

    自從****年**月**日入職以來,我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快已過去9個月了,我要重新確定我未來的方向。誠然,論工作環(huán)境、團隊、甚至個人喜好,我都很滿意。但,因為某些個人的理由,我最終選擇了開始新的工作。希望您能早日找到合適的人手接替我的工作。離開這個大家庭真的有些不舍。離開這些曾經(jīng)同甘共苦的伙伴,也很不舍。

    感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,若您容許的話,我愿意并且渴望在工余時間,為我們這個團隊繼續(xù)出力,最后,我也不知道可以說什么,只能衷心對您說對不起與謝謝您,在此我真誠的祝愿公司愿辦愿好,業(yè)績蒸蒸日上!并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更加美好的未來。

    此致

    敬禮!

    文檔為doc格式。

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇七

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

    您好!我正式向您提出辭職的請求。________年____月____日我來到公司,正式成為公司的一員。對于這一點,真誠的感謝機緣。

    截止到今天,已然過去了一年多。在這段時間,和很多優(yōu)秀的人成為同事,讓我受益匪淺,并且我相信在將來也一定會深深的影響我,我誠摯的感謝大家,感謝這個企業(yè)中的每一位,因為你們讓我成長。

    我不喜歡夸大事實,也不喜歡太過謙虛,我會盡力去接近事實,惟其如此,才可能客觀。

    在這一年之中,我付出了勞動,也得到了回報。但我想,我的付出不足以得到如此之多的回報,感謝羅工、汪朝嚴、汪朝進等人在技術(shù)方面對我的指導(dǎo)以及各位領(lǐng)導(dǎo)和同事在生活上對我的關(guān)心,你們稱得上是慷慨大度,寬容有加。相信同事都了解我,我不會去拍任何人的馬屁,何況現(xiàn)在即將離開,更沒必要。所以,請相信這句話是我發(fā)自肺腑。

    雖然我常常自求進步,但因為天性愚鈍,無法有力執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,也不能按期完成各項工作,辜負了領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望,對此我自感慚愧。所以我現(xiàn)在提出辭職。

    離開這個單位,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了,我懇請單位原諒我的離開,批準我辭職。

    同時,很榮幸曾身為電子科技有限公司的一員,能有機會在這里工作學(xué)習(xí),不勝感激!衷心祝愿所有在賽華辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成!

    此致

    敬禮!

    申請人:___。

    20__年_月_日。

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇八

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

    從我一開始進入公司,公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事都給予了很大的幫助和支持,也感受到了公司對我個人無微不至的關(guān)懷和工作上的肯定,對此我表示誠摯的感謝。

    在這三個月的工作以來,有歡笑,也有淚水。但是每當遇到問題時,領(lǐng)導(dǎo)都能夠及時地指點我工作方法和技巧上的不當,讓我能夠有效地完成工作。

    由于自己的個人原因,不得不向公司提出離職。我也很清楚這時候離職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上,大家的熱情熱火朝天,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后的闊步發(fā)展和人員安排的合理性,穩(wěn)定性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我的能力有限而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出離職。我想在此時此刻,公司在人員安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧!

    離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

    申請人:___。

    20__年2月18日。

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇九

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

    您好!我很抱歉在公司正值用人之際向公司提出辭職。真的要走,心里真是有些不舍。但是鑒于自身的一些原因,我不得不離開。

    在公司的這段時間里我通過和客戶電話溝通及處理它們系統(tǒng)的問題,從中學(xué)到了好多東西并發(fā)現(xiàn)了許多自身的不足。雖然挨過您幾次批評,但每次我從中都會有許多收獲,我學(xué)會了如何靈活地和思路清晰地處理問題;學(xué)會了如何面對不同的客戶;學(xué)會了如何處理比較復(fù)雜得問題;學(xué)會了如何能夠更好地和廠家及客戶溝通協(xié)調(diào);學(xué)會了如何能夠更好地做好本職工作。而這些寶貴的經(jīng)驗對于我今后必將受益無窮。

    我知道自己在工作中存在好多的問題,許多問題處理得不太妥當或沒有能及時有效地處理。但是我可以問心無愧地說自己一直是在努力地做好自己的本職工作,也一直在用心地工作,希望能夠達到領(lǐng)導(dǎo)的要求,做到領(lǐng)導(dǎo)滿意。

    售后工作我已經(jīng)交待清楚,并做好交接工作。能夠處理的問題我也已經(jīng)處理妥當。我希望自己能夠在走時站好最后一班崗。

    最后,我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉,請允許我誠摯地祝愿公司今后一帆風(fēng)順、蒸蒸日上!

    此致

    敬禮!

    辭職人:xxx。

    20xx年x月x日。

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇十

    尊敬的的領(lǐng)導(dǎo):

    您們好!隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,我非常的信任你們?;趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,我希望能進一步向樓面部長這項職位發(fā)展。

    良木擇禽而棲,人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果公司不給予員工一個良好的發(fā)展空間與相應(yīng)的信任,那么公司整個的運作模式也將停滯不前,得不到良好的發(fā)展。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您們有的是我的直接或間接領(lǐng)導(dǎo),這些您們應(yīng)該非常了解,您們甚至可以從員工們那里得到對我的評價。提出這樣的升職要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。

    我相信,只要付出,就會有收獲!如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到升職要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的!

    此致

    敬禮!

    申請人:

    日期:

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇十一

    我叫**,于*年*月*日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任**一職,負責**********工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同公務(wù)員之家,全國公務(wù)員共同天地事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。我自*年*月工作以來,一直從事*************工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,馬上進入工作。現(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下:

    在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認同。當然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。。

    在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子,不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

    **公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準。

    此致

    敬禮!

    xuexila。

    20xx年x月x日。

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇十二

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo),您好!

    自今年4月我有幸進入貴公司以來,至今已近1個月了。首先我要感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我的這次機會,除此之外還要衷心感謝公司所有同事在工作上的大力支持和配合。

    到壹心壹學(xué)校工作后,我一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作。當我接手《故事》第二期、《作文集》后,時間很短,但我還是盡職盡責地校對文字和審核版面,力求把公司刊物做得盡善盡美。除了擔任公司活動、學(xué)生活動的文字記者,撰寫公司對外宣傳的重要新聞,有時候我還兼任攝影記者。此外,我還要輔助活動部、旅游部改進策劃方案,協(xié)助廣告部修改版式或編寫廣告語,正如公司賦予我的職位“文案”一樣,公司所有文字都與我有著直接關(guān)系。有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我的榮幸。盡管來公司只有一個月,但我已經(jīng)被公司的獨特文化氛圍所感染,深深地喜歡上了這個大家庭,正是有大家的熱心和支持,我們在工作中遇到的問題時才能迎刃而解。當然所有這些都是與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和重視人才培養(yǎng)是密不可分的。這里,我要再次感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。

    我知道公司的每個同仁都有著自己的職責,我亦不敢說我比誰累。其實公司相關(guān)的文字工作就十分繁雜,加上還要外出采訪,回校后又要參與宣傳,工作強度還是很大的,但這些我都欣然接受,目的就是為了在挑戰(zhàn)自己能力的同時也為了當初校長給予轉(zhuǎn)正的承諾(優(yōu)秀員工即可一個月后轉(zhuǎn)正)。轉(zhuǎn)正后,我還會在竭盡全力完成工作的同時不斷探索更好的工作方法,以更有效地提高工作效率。如果我能轉(zhuǎn)正,我相信,在今后的工作中,我會做的更好!公司的文字宣傳工作會做的更好!公司的業(yè)績會做的更好!還望公司能夠給予我這個機會!

    我之前在重慶吉濤實業(yè)有限公司擔任“主編”一職,撰寫《風(fēng)格》,現(xiàn)已在日本發(fā)行,這從一個側(cè)面也證明了我是一個有實力的編輯。為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,也希望轉(zhuǎn)正后的工資有一定調(diào)整,特此申請從xx年5月開始工資提升到3500元/月。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的。加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!還望批準。

    此致

    敬禮

    申請人:diyifanwen。

    20xx年x月x日。

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇十三

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

    我于20xx年12月5日進入浙江勝鼎建設(shè)有限公司,在江西安遠培訓(xùn)一個多月后被分到陜西分公司并一直在太白山生態(tài)文化廣場項目部從事市政施工、測量、放樣工作,到現(xiàn)在3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司的正式員工。

    本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,積極完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間學(xué)習(xí)專業(yè)知識,來提高自己的綜合素質(zhì),同公司共同發(fā)展、進步。

    我剛來陜西工作時,由于之前在校與項目部的工作環(huán)境完全不同,怕不能很好地勝任工作,一開始的確不太適應(yīng),不知道自己需要做什么?何時去做?怎么做好?但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了轉(zhuǎn)變與磨合。

    來公司上班的那幾天,項目經(jīng)理給各位新員工進行了太白山生態(tài)文化廣場進行了交底并確定工作任務(wù),希望通過大家的努力,能提高公司在陜西整體業(yè)務(wù)水平。并告誡我們“實際與理論相結(jié)合,提高工程項目的技術(shù)水平”,“在原有基礎(chǔ)上,不斷提高工程質(zhì)量管理水平”。簡單的兩句話,當時我還感覺不到有什么不同,但是經(jīng)過體驗各個項目的狀況后,發(fā)現(xiàn)工程施工的任務(wù)是多么的艱巨。

    由于自己理論水平可以但實踐水平不是太好,對初來乍到的我來說,熟練進行現(xiàn)場測量工作成了進公司后第一個急待解決的問題,接手工作不做好,就不知道自己該從哪些方面入手工作,更不要談做好工作了。經(jīng)過三個月的試用期,在同事的幫助和自身努力下,我已能獨立完成以下工作:能利用全站儀進行施工現(xiàn)場各點的測量放樣和利用水準儀進行施工現(xiàn)場高程的控制;對于工地上所需的圖紙能夠按照師傅的意愿來做;并能順利完成平時師傅交代給我的任務(wù)。

    在整個建筑市場惡性競爭的大背景下,在物價上漲、人工工資飛漲的時候,在勞動力隊伍素質(zhì)及管理人員素質(zhì)下降的時候,施工質(zhì)量每況愈下。項目經(jīng)理羅經(jīng)理多次在提到文明施工好的同時,特別提出了質(zhì)量管理的重要性,甚至提到“沒有質(zhì)量就沒有發(fā)展”。

    項目管理團隊和施工隊伍的建設(shè)是我們整個企業(yè)乃至整個行業(yè)所要解決的課題,我作為公司一員只能提提建議,至于目前這種情況,從實際出發(fā),我只能做到以下工作:

    1在施工過程中,重點控制質(zhì)量管理措施。

    2在施工前的策劃過程中,將好的、可行的做法推薦給項目部,并于項目主要管理人員進行深度交流。

    3建議上司進行工程技術(shù)質(zhì)量培訓(xùn),提高管理人員素質(zhì)和憂患意識。

    經(jīng)過三個月的工作,讓我學(xué)到了很多,也感悟了很多,在新的'環(huán)境中,我找到了新的歸屬點,找到了新的突破點,我迫切要求自己不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的業(yè)務(wù)技術(shù)能力。

    自從去年加入浙江勝鼎建設(shè)有限公司以來,我見證了公司的發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,我認可公司的不僅僅是公司的發(fā)展規(guī)模,而是公司自上而下形成的憂患意識,只有不斷發(fā)現(xiàn)自身的不足,才能不斷地去進取,才能持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展。

    在此我提出轉(zhuǎn)正申請,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

    此致

    敬禮!

    申請人:陳。

    日期:

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇十四

    主管:

    您好!

    隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,我非常的信任你們?;趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,我希望通過調(diào)薪月薪達到x元(在原基礎(chǔ)上增加xx元)。

    如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。

    提出這樣的調(diào)薪申請,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。我相信,只要付出,就會有收獲!

    如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到x元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

    也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。

    此致

    敬禮

    申請人:diyifanwen。

    20xx年x月x日。

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇十五

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

    您好!首先非常感謝讓我到公司工作。我一定會珍惜這次的機會,在今后的工作中,好好表現(xiàn)自己,認真地投入到每一個工作中。我于20xx年10月25日成為公司的試用員工,到今天已經(jīng)2個月了,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

    在這2個月中,要特地感謝我的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,因為是初次接觸行政方面的工作,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤提醒和指正。我本人工作認真,善于與他人溝通,注重團隊的合作協(xié)調(diào),責任感強。我會把所有的精力都投入到工作中去,積極配合各部門負責人,成功地完成各項工作。今后,我會更積極學(xué)習(xí)新的知識,新技能,注重自身發(fā)展和進步,努力提高自己的綜合素質(zhì),努力成為公司所需要的合格人才。

    因現(xiàn)任工作與以前工作性質(zhì)多少有些不同,我還需要繼續(xù)學(xué)習(xí),希望早日得到公司的認可,以便更積極地深入開展工作,同時,我還有很多不足,需要不斷學(xué)習(xí)以提高自己工作能力。

    到公司工作與發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己奮斗的目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己,實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本質(zhì)工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好未來!

    此致

    敬禮

    申請人:diyifanwen。

    20xx年x月x日。

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇十六

    尊敬的x總、x經(jīng)理、x經(jīng)理:

    時間過得很快,來到企業(yè)工作,轉(zhuǎn)眼已一年有余。親眼看著我們公司這一年一步步走過的腳印,看到這一年的變化和發(fā)展,真的非常高興。

    作為工作的企業(yè),這一年中,公司各方面的工作有了一個整體的提升,培訓(xùn)部的工作走上正軌,行政部的工作不斷系統(tǒng)化、科學(xué)化,營銷部的業(yè)績有增無減,制作部的工作持續(xù)規(guī)范化,都是在朝良性方向發(fā)展,這一切真是一個令人欣慰的成績。

    作為個人,自入職公司以來,感受到公司對職員最真誠的關(guān)懷和培養(yǎng),受到幾位領(lǐng)導(dǎo)的器重、關(guān)懷和幫助,都銘記于心,也會在未來的工作中再接再勵努力進取,不斷發(fā)展自己,為企業(yè)作出更大的貢獻。

    目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,有很多需要完善的地方。人最重要的是思維,是意識,在這點上對本企業(yè)各方面的客觀要求和思維意識,本員工應(yīng)該算是積極的、特別要求進步的同志,也隨時隨地在向各位同事宣揚貫徹各種進步思想,期望他們可以同樣進步,以廠為家,有主人翁精神,為我們企業(yè)的發(fā)展擴大潛力。其實最重要是大家的思想觀念中應(yīng)該拋棄那種落后的觀念和工作方法,以先進的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運用,這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競爭中立足并發(fā)展,而這正是一年中我為之努力的重要工作。

    部門事務(wù)是我的主要工作之一,致力于企業(yè)的建立與完善工作,目前已完成體系和體系,體系正在建立中,并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改進。對于企業(yè)的規(guī)范化、程序化和科學(xué)化,這些都是具有長遠意義和價值的工作。營運方面長期協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理思想的體現(xiàn),設(shè)計各項工作表格,跟進各項規(guī)定的實施,加大執(zhí)行力度。進行申請生產(chǎn)許可證要求文件的統(tǒng)籌整理擬制,完成整套文件體系。本員工在文筆方面略有心得,對公司里文筆起草擬制作了很多工作,同時也設(shè)計了較多簡單廣告牌宣傳單等,省去公司這些方面的一些麻煩。而在下階段,企業(yè)管理系統(tǒng)的完善加強及培訓(xùn)部、營運部工作是工作的重點,這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關(guān)的。在這一年中雖然不敢說個人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動作用,但絕對積極主動出謀劃策、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。非常高興在企業(yè)的運營中能夠發(fā)揮自己的作用,為企業(yè)的進步和發(fā)展盡到自己的力量,而這同時也是我個人價值的重要體現(xiàn)。

    薪酬是衡量工作價值的最佳標準,我們員工也非常理解在追求利潤最大化的情況下,公司會需要降低各種成本。不過企業(yè)經(jīng)營本身的目的是為了獲取經(jīng)營利益,工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經(jīng)營效益。對于企業(yè)外部而言,薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競爭力(如知名度、美譽度、優(yōu)秀員工等),進而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;對企業(yè)內(nèi)部而言,薪情的高低直接決定了員工工作的績效、心情的好壞。從某種程度上說,好薪情給員工帶來強大的激勵,帶動工作積極性;反之增加怠工情緒,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企業(yè)服務(wù)。

    就目前市場行情和所知道的情況、朋友同行,根據(jù)、類的行業(yè)、崗位和工作內(nèi)容、工作年限的不同,一般薪酬在~左右。因為我們企業(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,客觀說,薪酬福利體系有所欠缺暫時沒有定期加薪也是能夠理解的,所以特提出加薪申請,以期得到領(lǐng)導(dǎo)對本人工作成績的肯定和鼓勵,更是對未來工作積極性的激勵。如果本員工工作中尚有有待改進的部分,也敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,我一定謹記于心、樂于修正進步。望幾位領(lǐng)導(dǎo)給予批準為感!

    衷心祝愿幾位領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)如日中天、公司蒸蒸日上財源廣進!

    此致

    敬禮

    申請人:diyifanwen。

    20xx年x月x日。

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇十七

    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

    自財務(wù)部接管收銀員管理工作以來,已近一年的時間。在這段期間內(nèi),收銀員在工作質(zhì)量和服務(wù)等方面都有了長足的進步。這是與公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助和收銀員自身的不斷努力分不開的。

    青鳥健身近一年來不斷發(fā)展,與此同時,收銀員隊伍也不斷的壯大。正是有了他們?nèi)硇牡墓ぷ鳎庞辛爽F(xiàn)在青鳥健全的收銀財務(wù)模式。公司在諸如發(fā)放試用劵,月卡等工作,才放心的交給收銀員來管理,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認可與信任。

    現(xiàn)在公司營業(yè)時間較長,而收銀員的工作時間就相應(yīng)地加長。收銀員很早就要來到工作崗位。在會員到來之前,就要做好清點備用金,檢查各項收銀機具等工作。為了給來店內(nèi)早鍛煉的會員服務(wù)好而做準備。每天營業(yè)結(jié)束后,要堅持到最后一名會員交款完畢,方可結(jié)賬。而且要保證絕對的準確,下班時間往往都比其他部門晚。

    收銀工作與其他部門崗位最大的不同點在于接觸現(xiàn)金。收銀工作對每一個人來說都具有一定的風(fēng)險性。一旦發(fā)生差錯,損失無一例外的就要自己承擔。所以,收銀員在工作時都有一定的心理壓力。他們卻從未因此而違反長款上交,短款自賠的規(guī)定,嚴格執(zhí)行財務(wù)制度。對于差錯都能及時發(fā)現(xiàn),及時更正,及時上報。在這一點上,使公司領(lǐng)導(dǎo)們都非常地滿意。

    現(xiàn)在收銀劃歸財務(wù)部統(tǒng)一業(yè)務(wù)與行政管理。在公司內(nèi)發(fā)展空間相對于其他部門要小。人往高處走,水往低處流。每個人心中都有對自己未來的期望。現(xiàn)在既使公司繼續(xù)開設(shè)新店,收銀員也沒有升職的余地。

    收銀員雖然在店內(nèi)工作,但并未體現(xiàn)同工同酬的原則。店內(nèi)其他部門均為創(chuàng)收部門,可以拿到額外的獎金。員工在工作中有希望,有動力,而收銀員無法分享到店內(nèi)的喜悅與成果。即使在各部門完成了公司既定的任務(wù)后所拿到的獎金,數(shù)額也是最低的。但在實際工作中收銀人員并沒有比店內(nèi)其他部門員工工作量少。

    收銀工作具有服務(wù)及監(jiān)督雙重性質(zhì),他們不僅要為會員服好務(wù),配合好會籍、私教以及客服部門的工作。還要在工作中嚴守公司制度,保障公司的利益不受侵害。如果滿足了會員類似多開發(fā)票的特殊要求就有可能致使公司受損,反之,則會引起會員的不滿。他們在兼顧兩項的同時,付出了更多。

    鑒于以上幾方面的原因,望將收銀員的工資進行調(diào)整。在原有工資的基礎(chǔ)上給每位收銀員每月增加100元。

    此致

    敬禮

    申請人:_ue_ila。

    20__年_月_日。

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇十八

    尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

    首先,非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我這次評選優(yōu)秀員工的機會,也感謝同事和領(lǐng)導(dǎo)們在工作中給予我的支持和幫助。

    自從參加工作以來,在這個平凡的工作崗位上,我勤勤懇懇的做好本職工作,以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度來對待每一件事。在這里我學(xué)到的不僅僅是專業(yè)上的技能,更多的是我學(xué)到了很多做人、做事的道理方法,在與同事、領(lǐng)導(dǎo)的溝通與協(xié)作過程中,也深深地感受到了自己日益成熟與進步。

    自20xx年進公司至今,我并沒有為公司做出突出的貢獻,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力完成每一次任務(wù)。在工作中我認為讓我學(xué)會最重要的一點就是,讓我知道如何溝通。溝通創(chuàng)造價值,少點摩擦,多點寬容,這樣同事、部門之間的工作才能協(xié)調(diào)配合好。

    我非常慶幸我的不懈努力和付出得到了公司的認同;同時又感到很有壓力,因為今天的成績將是明天的起點,我要繼續(xù)努力做的更好,才能不斷提升自我、為公司做更大的貢獻。所以,我感受到壓力。但是,未走過的路總是令人充滿希望,我期待著“未來”,期待在今后的工作中獲得更大的成功,為公司做出更大的貢獻。

    我相信,一份耕耘,一份收獲,無論是之前還是以后未來我將會更加努力、更加勤奮的工作。從點點滴滴的工作中,我細心積累經(jīng)驗,不斷提高工作技能,為以后的工作奠定堅實的基礎(chǔ)。

    在此感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作中給了我諸多的指導(dǎo)與幫助,感謝他們在工作中給我的鼓勵和協(xié)作。

    最后,希望在今后工作中,能夠繼續(xù)得到各同事領(lǐng)導(dǎo)的支持和肯定!

    此致

    敬禮!

    申請人:

    日期:

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇十九

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

    我于200x年x月x日成為公司的試用員工,到今天x個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

    作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。

    在輪崗實習(xí)期間,我先后在xx部、xx部、xx部等各個部門的學(xué)習(xí)工作了一段時間。這些部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各部領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。

    在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

    經(jīng)過這x個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的接待事項,整理部門內(nèi)部各種資料,進行各項事務(wù)申報,協(xié)助進行總結(jié)分析,從整體上把握公司的接待運作流程。當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。

    這是我的第一份工作,這半年來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

    此致

    敬禮

    申請人:diyifanwen。

    20xx年x月x日。

    正式員工申請報告正式員工申請報告(熱門20篇)篇二十

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

    您好!

    一晃__載,在這些年的工作中,我真的非常感謝您對我的幫助和鼓勵!站在___公司保安的工作崗位上,雖然有過心酸和汗水,但更多的,卻是對工作的熱情和奮斗!

    我很幸運,能在工作中來到這里,能在您的教導(dǎo)下完成自己的工作。但如今,我懷著遺憾的心情寫下了這份辭職申請。因為自身家庭和生活的因素,我認為自己已經(jīng)不再適合繼續(xù)在這里進行這份保衛(wèi)___公司安全的工作。為此給您帶來的不便,還望您能諒解。

    寫下這樣的一份辭職申請,我的內(nèi)心也非常的糾結(jié)。作為一名保安人員,無論風(fēng)吹日曬,我始終堅持在自己的崗位上,努力的保護著___公司安全和秩序。在內(nèi)心里,我也早將___公司看做了自己的第二個家,在工作中盡職盡責,不敢有絲毫的懈怠。

    但如今,我卻必須親自離開這個“家”,倆開這個熟悉的崗位。這實在是讓人非常的遺憾,非常的不舍。當然,我也非常清楚,自己的離開必然會給公司的安全帶來一些漏洞,造成一些麻煩和隱患。但實在是非常的抱歉,生活的需求總會不斷的提升。如今在這份工作中的情況,已經(jīng)不能繼續(xù)滿足我自身家庭需要。為了家庭和生活,我自身也必須做出積極的改變!

    很抱歉,作為一名保安人員離開自己的崗位確實是不應(yīng)該,但為生活總是要繼續(xù)的。對于這些年來受到領(lǐng)導(dǎo)們的照顧,我真的感到無比的感謝。

    在工作中這么久,我深深的感受到我們這時一個充滿溫暖和熱情的大集體!在公司中,每個我認識的員工們都充滿了積極向上的活力和熱情!雖然我們的工作不同,但大家為___公司努力的心情卻是一樣的!正因為有了這股熱情,我們才有了這份動力,這才能在工作中不斷的前進,為公司增添更多的力量!

    如今,我很遺憾,我已經(jīng)決心要開___,望您能盡早準備頂崗的人員,并盡早安排上崗,在工作中,我會堅守自己的崗位,并努力將工作的交接工作圓滿的做好,讓___公司的安全和秩序能繼續(xù)完善并保持!

    能在___公司有這樣一段難忘的經(jīng)歷,我真的非常幸運,雖然不能一直留在這里,但這段工作的經(jīng)歷,卻會長長久久的留在我的心中。我不會忘記自己也曾是一名___公司的員工,一名保安!

    敬禮!

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