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    苗圃工作總結優選(實用18篇)

    時間:2025-06-05 作者:溫柔雨

    月工作總結可以讓我們對工作中遇到的問題和挑戰進行總結和解決,保持工作的連續性和穩定性。如果你對月工作總結的寫作方式和表達技巧感到困惑,不妨參考以下范文,或許能夠幫助你更好地理解和掌握。

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇一

    《苗圃工作總結》是一篇好的范文,覺得應該跟大家分享,這里給大家轉摘到百度。

    篇1:年度工作總結工作總結本人***年**月,從*********學校畢業,*******年**月加入*******公司,從基層做起,一直嚴格要求自己,刻苦學習,努力工作,兢兢業業,我通過自己的努力及同事的幫助,就熟悉了建筑施工相關工作,適應了班組日常管理工作。

    *****年***月進入*******公司,從事工程技術員工作,經過努力,并走上技術員崗位,為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向自己同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了工作,完成了角色轉換過程,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

    ******年***月進入********公司,擔任項目經理職位,控制工程的施工質量、與建設單位和監理單位的協調以及班組的管理協調、自動配合安全科完成各項安全管理工作,狠抓材料管理以節儉工程成本。

    參加工作以來,我一直從事建筑施工管理相關工作,下面對我這十多年來的工作做一次全面總結:一、政治思想方面政治思想上,堅決擁護中國_領導,認真學習馬列主義,_思想,_理論和三個代表重要思想;認真學習黨的路線、方針、政策、及決議,不斷提高自己的思想素質和政治理論水平,注意在實踐中改正自己的缺點,彌補自身弱點。

    充分利用工作之余,認真學習黨的各項政治理論和路線方針政策,特別是_理論、三個代表重要思想和科學發展觀等的學習,不斷提高自己,充實自己,構筑個人正確的世界觀、人生觀和價值觀,廉潔自律,百度自覺遠離社會各種不良現象與活動。

    二、學習專業知識,提高業務能力剛進入工作崗位時,我發現學校里學到的專業知識同實際工作有很大的不同和差距,為了盡快轉變角色,適應工作的要求,我自覺利用業余時間從書籍、報刊等資料中學習工程施工的知識,積極參加國家有關機構舉辦的防水技術培訓班,努力提高自己的崗位技能。

    通過這幾年的工作經驗和自身認真學習,鍛煉了自己的能力,培養了吃苦耐勞的精神,有良好的敬業精神和團隊合作精神,在工作技能方面也有較大的進步,其中在項目部,為確保該項目按期保質完成,公司從各項目部抽調精兵強將組建成項目部,作為該工程的一名施工員,在工作期間,我主要從人、機、料、法、環五個方面因素出發,牢固結合施工員崗位職責,對施工質量、工序、材料、安全和文明施工等進行有效控制和管理。

    按照動態控制原理,隨時觀察施工狀態,隨時解決施工問題,隨時制止違章操作。

    通過這幾年在崗位上的工作體會和總結,我認為工程施工管理人員是一個體現責任心的重要崗位,在今后的施工中,還有很多施工的技術和管理的技巧值得我去學習。

    我將立足崗位,在該工程項目中努力工作,為我公司做出更多貢獻。

    *四、專業技術成果方面、工程質量管理以要求高標準、高起點要求每一個施工項目。

    施工前期,重視對班組的技巧交底,范文給班組人員在思想上給予重視,在技巧上懂得本工程的質量和進度、安全要求,為后期施工奠定良好的基礎。

    在每個項目的實施中,以其中一處為點,嚴格要求木工、鋼筋工、泥工班組按圖紙施工,并且預留下影象材料(照片等),要求其他單體的班組負責人上來觀看,提出自己意見,并且要求其他班組按照此點的要求施工。

    此方法取得良好作用,也為項目后期的施工質量帶來的良好的功效。、安全管理工作在工作過程中,自動配合安全科完成施工人員的人員的安全管理和教育工作是每個項目管理不可分割的一部分。、與建設單位、監理單位的協調作為一個施工管理人員,在每個項目中重視和建設單位和監理單位的配合協調工作,針對建設單位和監理單位提出的好的建議,自己帶頭研究落實,力爭取得建設單位和監理單位的一致好評是施工員工作不斷進步的最好體現方式。、材料管理工作本著節儉成本的原則,在每一項實際工作過程中,嚴格控制原材料的控制,在模板、混凝土、鋼筋的用上,每一分錢都用在工程上。

    例如小料鋼筋,每層樓施工完畢,重視要求鋼筋班組整理收集,在下層施工時全部用掉。

    思想匯報專題節儉成本的思想,落實到了各個班組的行動中,在項目標建設中節儉了成本、技術管理對施工技術要求更為嚴格,必須認真學習施工圖紙和施工規范以確保施工質量,在學習同時把施工重點、施工方法和處罰條例都記錄下來,以便技術交底中不遺漏,盡量做到事先預料,事前解決,針對有些重點問題在每個階段施工初期都要向施工隊長提出具體要求,特別強調問題的嚴重性并耐心向他們講清規范中的要求。

    在以后的工作中,我會更加的努力,不斷提高自己的專業技術水平,更好的完成任務。

    拓寬思路,深化細化本職工作,在今后的工作中,我一定更加努力學習,不斷改進工作方法,提高工作效率,踏踏實實,任勞任怨,勤奮工作,成為一名合格的助理工程師。

    作為一名行政助理,我要做的工作有很多,不過我始終覺得說起來也挺小事情的,這些小事都在我不斷的工作中逐漸的去解決,自己的工作能力也得到了很大的提高。

    社會就是這樣,有很多鍛煉人的地方,我相信自己可以做好,不過這些都是需要自己一直不斷的努力下去,我相信自己會做好的。

    在領導的關心支持和同事們的熱情幫助下,不斷加強自身建設,努力提高自身修養,認真履行崗位職責,較好地完成了各項工作任務。

    總結起來,主要有以下六個方面:一、嚴以律己,樹立良好形象。

    嚴格遵守辦公室的各項規章制度,時時處處以工作為先,大局為重,遇有緊急任務,加班加點,毫無怨言。

    范文寫作領導下達了指令,會想方設法去完成。

    聽從領導、服從分配,對于領導和辦公室安排的每一份工作,不論大小,都高度重視,總是盡職盡責、認認真真地去完成,從不計較個人得失、打折扣、講條件。

    經常自省自勵,開展批評與自我批評,嚴格約束自己的一言一行、一舉一動,樹立起了辦公室工作人員的良好形象。

    二、加強學習,不斷提高業務素質。

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇二

    我校為突出重點,辦出特色,動員組織廣大學生開展社會實踐活動,引導學生培養和提升實踐能力和創新精神,以及弘揚和培育民族精神,促進和諧社會建設,樹立學生良好形象,進而為農業的建設和發展做出貢獻,有著重要的意義。本次參觀苗圃基地,教育了學生進行學農,愛農,充分利用苗圃基地這個大課堂,進行實地實踐,學生也對不同的植物有著多方面的了解。

    首先,社會實踐活動可以提高學生對于苗圃的認識能力。中學生視野開闊,愛好廣泛,求知欲旺,接受新事物快,社會實踐活動可以從根本上提高中學生的政治思想道德素質。單純的課堂講授,往往難以達到這個目的。這是因為學生缺乏感性知識,總感到課堂上講的是空話,難以接受,使課堂講授缺乏說服力和感召力。社會實踐活動,使中學生直接向工農學習,轉變感情和立場。他們在社會實踐活動中獲得大量感性材料,理解了社會政治思想道德規范的合理性和重要性,從而自覺地把它作為自己的行為準則。社會實踐活動把課堂教育與現實教育緊密地結合起來,可以收到事半功倍的效果。事實證明,學生在社會實踐活動中,很容易理解科技農業的含義,明白現代農業的迅速發展,促使中學生很快的找準自己在社會生活中的位置,明確自己的歷史使命和奮斗方向,使自己成為適應社會主義現代化建設需要的合格人才。

    其次,社會實踐活動可以檢驗中學生所學的理論知識,鍛煉他們的社交能力。中學生所學的理論知識是前人實踐經驗的總結,在沒有應用之前,對他們來說還是不完全的知識。社會實踐能夠把學生所學的理論同客觀實際聯系起來,加以比較對照,直接檢驗出這些理論的正確性。學生運用過的知識,才能真正成為他們自己的知識。

    總之,中學生參加社會實踐,是教育與生產勞動相結合的體現,是提高中學生教育質量的有效途徑。以后應為同學們創造更過的社會實踐的機會。

    金華中學2011年4月。

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇三

    以來,我們緊緊圍繞林業局的工作部署,結合“種”“養”“管”三字職能工作,攻堅克難,狠抓工程建設,全面開展綠化養護,加強對人和事的管理,各項取得了較明顯的成效。

    一、主要工作情況。

    (一)加強支部建設,促進園林工作上水平。

    (1)一是加強組織建設,始終把加強黨支部建設放在首位,認真制定支部創爭規劃,堅持實行目標管理,強化黨建工作的計劃。二是不斷加大黨風廉政建設力度。認真執行中央紀委關于黨員干部“八不準”的規定,黨員干部帶頭學習,做好表率,牢固樹立服務意識和勤廉意識。三是堅持抓班子帶隊伍建設工作,促進園林規范化管理。今年出臺了園林處9條日常工作管理制度,做到崗位人員職責明確、獎懲嚴明,使工作有標準,考核有依據,確保把工作做精、做細、做實,各項工作逐步走向規范化管理。

    (二)科學管護,確保綠化質量。

    高、定型、定冠幅、定時修剪、定量施肥噴藥)的標準實施綠化養護。上半年,我處堅持每月修剪一次,據統計,完成苗木補植5000多株,造型灌木修剪萬株;加強病蟲害防治,組織開展5次大規模噴藥作業,有效控制了植物病蟲害的蔓延;搶抓有利季節開展施肥、松土工作,施放有機肥1000多包,復合肥約10噸,確保綠化植物生長良好。

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇四

    作為一名鐵路職工,我們要有過硬的本領才能出色地完成上級交給我們的工作。在示范工隊的管理中即重視現場作業實踐也狠抓理論知識學習,以此來提高我們每個人的業務技能。在現場作業過程中我們有經驗豐富的王老師、陳老師細致耐心地給我們教學,指導我們進行線路、道岔的精細檢查,方向、高低、三角坑等線路病害的查找,最后通過線路、道岔的起道、撥道、改道作業、鋼軌打磨作業、成段軌縫調整作業,手把手教我們每個人動手實踐處理現場病害。除了現場作業實踐以外,隊領導還特別注重理論知識的教育,每周定期組織全隊職工開展理論知識學習,一方面通過《技規》、《修規》、《安規》及各種管理文件的學習使我們熟悉各類技術規章,管理規定。另一方面通過《鐵路線路工》、《鐵路道岔》等書籍,組織我們學習鐵路線路結構構造,設計理論知識,了解鐵路線路設備。隊領導及兩位老師還特別注重現場管理制度和安全制度的教育,通過每天嚴格執行“三會”制度,堅持工機具上下道清點,堅持“手比、眼看、口呼”、“同去同歸”等制度,規范我們的行為使我們能夠嚴格按照標準化程序作業,同時保障勞動安全。

    良好的生活習慣對一個人的生活狀態有著重要的作用,曾幾何時因為工作時間沒有規律,又遠離學校家庭缺少老師父母的監督管理就慢慢放松了自己,出現了譬如房間衛生凌亂,不疊被子,無節制地打游戲,不按點吃飯等不良習慣。領導們看到我們年輕人身上的這種通病,煞費苦心,給我們制定了嚴格的作息制度來改正我們的不良習性,要求每天按點起床,整理內務,晚上11點準時熄燈睡覺,在示范工隊隊長及兩位老師的嚴格要求管理下,經過一段時間的培養,我又重拾當年良好的生活習慣。

    我們線路示范工隊是全段最年輕的班組,大部分成員都離家千里之外,遠離父母,親朋好友,但我們在這陌生的地方一點也不感到孤獨,因為我們有示范工隊這樣一個其樂融融的大家庭。大家在工作上積極進取,互相幫助,共同進步。在生活上我們經常組織各種有意義的活動,豐富我們的業余生活,增進了大家之間的感情。兩位老師不僅交給我們業務上的知識,還經常灌輸給我們生活經驗,教我們為人處世的道理,使我們各方面素質都有很大的提高。

    線路示范工隊工作上按標準作業,學習上勤奮刻苦,思想上積極進取,生活上保持良好的生活習慣,給我們年輕人提供了一個非常好的環境。相信經過示范工隊各位領導的悉心教導加上我們自身的努力,線路工隊一定會為我們段培養出更多優秀的人才。

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇五

    2010年的苗圃工作還是有我們繼續堅持,做好苗圃的工作就是為城市的發展打好了基礎,城市的綠化都是靠我們苗圃的樹苗、花苗供給,所以我們一定不能出現任何的工作失誤,特別是在苗圃的害蟲防治工作上。

    今年以來,為響應全縣除四害的工作方針,從源頭進行治理,我們堅持以環境治理為主的綜合防治方針,各項環境治理措施完善,四害孳生地得到有效控制,為發揚成績,鞏固除四害工作成果,現對本年度除四害情況總結如下:

    一、加強領導,保障措施。

    1、提高認識,加強領導。單位領導把這項工作納入工作日程,親自掛帥,精心組織,安排扎實有效的措施,做好各項工作,真正把除四害防疫工作提高到職工全體健康,提高到生產力的高度來抓。

    2、落實任務、明確責任,層層把關,確保了今年除四害工作高標準、嚴要求、高質量完成。

    3、強化監督,嚴格檢查。單位除四害領導組定期對各部門除四害工作的落實情況、工作情況及工作效果進行檢查、督促,對工作進行督察,確保除四害工作取得階段性勝利。

    二、加大培訓力度,保證全年工作安全有效。

    安全措施、除四害技術是尤為重要的。因此,我們加大對除四害專兼職人員的崗前工作培訓,聘請專業人員現場培訓指導,使其掌握除四害工作的基礎知識和基本方法,使本年度我單位除四害工作扎實有效安全地開展。

    三、加強了防治措施,確保除四害工作取得實效。

    滅蚊方面,我們因地制宜、集中人力。物力對相關區域進行徹底消殺,采用噴霧機藥物消殺方法,藥物統一采購,專人管理,統一時間對暖氣溝、通風管道、防空洞、地下室、污水管道及溫度超過18度溫暖潮濕地工作室進行消殺;滅鼠工作本年度統一組織、統一時間、統一投藥、統一清理掩埋火焚燒死鼠。同時,在全單位范圍內清除內外環境雜物、堆放物,封堵了房前、屋后、垃圾道周圍、上下水井周圍的鼠洞,生活垃圾,日產日清,杜絕老鼠的食源、水源。對食堂、倉庫等重點場所,加大投藥和預防力度,專人、定時、定量進行藥物投放,加強防護措施,防治污染環境及藥物中毒事件的發生。滅蠅工作本年度我們加大宣傳力度,通過櫥窗、黑板報等多渠道,發動職工共同參與,真抓實干,將任務落實到人頭,重點抓好環境清理,控制好坑塘、積水容器;滅蟑螂工作今年重點對食堂、倉庫等地方進行整治,采取了自行投藥和專業消殺相結合的方法,使陽性房間不超過2%。

    苗圃其實很好管理,只要有專人及時的給花圃澆水,施肥,再有人及時的將花圃的除四害工作做好,那么花圃樹苗的成長沒有任何的問題。關鍵就是人的問題了,只要人的工作做好了,那么花圃的成長問題就沒有任何的問題了,所以我們就就需要做人的問題上下足功夫,做好我們的工作!

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇六

    20xx即將結束,在這一年里我收獲很多。作為一名年輕員工,我非常感謝公司提供給我一個學習和成長的*臺。回首這一年,我對自己做了如下的總結。

    一、在思想認識上:

    我認為作為一名xxxx集團的員工,都應該做到熱愛集體,團結同事,尊重領導,做事以大局出發,不搞特殊化,不以個人為中心,不做有害集體的事,不惡意詆毀企業,做一個堂堂正正的人,要飽含熱情,積極向上的為企業奉獻。我作為一個年輕員工,還存在許多不足之處,更應該謙虛好學,多向領導,長輩們請教,學習他豐富的工作經驗和廣泛全面的知識,不斷進步,努力向上,彌補自己的不足之處。

    二、在工作方面:

    我遵守勞動記律,按時完成領導交給我的工作,對待工作一絲不茍,精益求精。我積極主動,遇到困難勇往直前,不推卸責任,不懂就問,團結同事,配合領導,創造條件去完成任務,爭取做到令領導滿意,令自己欣慰。上半年,我們對生產裝置做了“三查四定”,從流程、安裝、材料、質量等做了詳細檢查,我嚴格對照圖紙,查找有無不符合圖紙之處。同時結合自己的工作經驗,查看是否有設計漏項,施工適量隱患,是否便于操作。

    三、在學習方面:

    今年上半年,我學習了工藝流程,裝置操作規程,以及煉油基本知識等。在今年的下半年,我因公司需要,到xxxx化工有限公司學習裝置的操作。在培訓中,嚴格按規章制度辦事,執行帶隊領導的命令,學習了正常操作,產品質量控制和調節,開停車,事故處理,設備檢修與日常維護,dcs操作和現場手動操作,理論知識。在學習中,我積極向師傅請教,不懂就問,吸取師傅的工作經驗,總結每個師傅的長處,觀察師傅獨特的操作方式。

    作為員工,我明白,公司要發展,員工就要努力奮斗。公司只有依靠全體員工的共同努力,才能贏得利潤,才能生存下來,只有每一個員工都創造出經濟效益,員工自己才能獲得應該得到的薪水,公司也才能運轉下去。今天不努力工作,明天努力找工作。這是個最簡單的道理,所以我竭盡全力,爭取學習更多更好的技術,在將來給公司創造更大的利益,我的未來才會更加美好。

    在新的一年里,我將會繼續不斷的完善自己,在思想上“見賢思齊,見不賢而自省”,不斷地向先進、優秀的同事學習。在技術上,多學,多想,多觀察,學習別人的長處,彌補自己的短處。在工作上嚴格要求自己,精益求精,實事求是,不自滿,不輕浮,做到一次比一次好。

    我堅信我會做的更好!

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇七

    20xx年,xx工商局商標廣告監管工作緊緊圍繞貫徹落實黨的精神,統一思想,提高認識,按照區、市工商行政管理工作會議的部署,立足轄區實際,圍繞“增量、提質、促亮點”的工作思路,創新工作理念,采取有力措施,提升服務水平,強化監管執法,加強商標品牌建設,促進廣告業規范、健康、可持續發展,大力推進商標戰略和廣告戰略的實施。

    (二)以培育為抓手,突出“優和強”,為進一步加強高知名度商標推薦力度。今年以來,分局一是抓商標注冊增量奠定品牌發展基礎。分局及各工商所采取行政指導和政策激勵相結合的方式,加大力度,指導市場主體進行商標注冊。認真落實“四書兩卡”制度,對不同類型、不同發展階段的企業進行分類、側重點不同的指導,持續提高xx區企業自主商標擁有量,20xx年度新申請注冊商標34件,同比增長36%。實現年度商標增量25%目標,在狠抓工作責任落實的同時,將商標服務、監管的工作重點向各工商所延伸,通過日常監管巡查,在各工商所普遍健全商標檔案,建立商標聯系點制度,全面掌握轄區企業的商標注冊、使用、信譽情況,做到數字清、市場占有率清、銷售收入清、利稅額清、廣告投入清、社會貢獻清;發揮工商所屬地化監管作用,了解幫助轄區企業和經營者解決商標注冊、使用、轉讓中存在的問題和困難,引導企業走品牌之路;實行注冊商標的“戶籍化”管理,建立工商所“有效注冊商標登記臺賬”和“擬培育發展馳、著名商標登記臺賬”,及時掌握轄區注冊商標數量以及注冊商標的使用情況,及時了解各企業注冊商標的意向,及時鎖定重點企業實施跟蹤服務指導;以工商所為主,對轄區規模以上企業商標使用情況進行全面檢查和指導,防范商標使用不規范的風險。繼續深化商標工作行政指導,全面推開企業字號與商標一體化工作。有重點地支持轄區的區域品牌、新興產業等運用商標擴展市場,提升競爭力。積極開展有效指導,幫助企業通過各種形式提升商標品牌價值,做好商標專用權質押貸款工作,切實幫助企業拓寬融資渠道、解決融資難問題;支持和指導企業通過商標投資入股、許可轉讓等方式開展經營活動,實現商標價值的轉化、利用和提升;推進閑置商標的盤活利用,提高商標的使用價值。幫助企業建立法律風險防范機制和商標維權機制,提供咨詢服務,減少商標侵權行為的發生。

    二是以樹立商標品牌意識為主題,以各工商所為單位,廣泛開展以“商標進企業”、“商標進園區”、“商標進農村”等為主題的系列宣傳活動,不斷提高全社會的商標意識,努力形成各級重視注冊商標、精心培育商標、主動運用商標、自覺保護商標的良好氛圍。充分利用中國商標節和中阿經貿論壇等國內外大型展會,組織馳名、著名、地標企業展示自己的產品,擴大本地馳、著名商標和地理標志商標的知曉度和影響力,引導本地企業創建自主品牌,走品牌發展之路,擴大對外宣傳力度。

    三是按照“重點關注、梯級培育、分類發展、遞次推進”的商標發展策略,立足實際按照馳、著名商標培育五年規劃,即時更新商標數據庫數據。建立馳、著名商標培育聯系點,對這些企業從政策上、商標正確使用上、廣告宣傳上、資料準備上等方面給予大力支持,指導其把握申報技巧,有效申報馳、著名名商標。通過開展馳、著名商標推薦申報工作,引導企業向“品牌經營”的方向努力,通過商標的市場運用,形成較高的社會經濟效益,被消費者認知,推動企業轉型升級。建立商標培育發展工作數據庫,搭建好培育平臺,形成有層次、有梯度、循序漸進的滾動發展態勢。規范馳著名商標推薦申報工作,進一步增強馳著名商標培育、申報、審查工作的規范化和透明度,堅持標準從嚴、審查從緊、評選從優的原則,大力提高申報實效。20xx年,分局將“沙湖”牌大米1件商標確定為馳名商標培育對象,“昊惠”、“滾鐘口”、“沐琳”等5件商標確定為xx著名商標培育對象。組織“沙湖”等15件商標參加20xx年xx百姓喜愛的商標(品牌)申報活動。

    (三)以農村為抓手,突出“引和扶”,為進一步加強商標富農效應推廣力度。今年以來,分局一是抓農字號商標快速增長。結合xx區實際,大力推進商標富農工作,積極促進“三農”發展。深入開展了“商標知識上山下鄉”活動,加大農村地區商標知識的宣傳普及。立足實際,積極開展農產品調研工作,分局及各工商所對轄區內主要生產、加工、經營的農產品進行摸底和登記,全面掌握轄區農產品的種類、規模、特色以及產品的商標注冊、使用、聲譽等情況,建立起農產品商標資源檔案。積極引導創農業品牌,促進農業增效、促農民增收。把商標品牌工作從城市延伸到農村,積極開展農村商標注冊工作,加大涉農商標注冊的宣傳力度,提高農產品生產經營者的商標法律意識,推進農產品商標申請注冊工作;充分利用xx區文化旅游資源優勢,支持涉農企業申報具有轄區特色的系列商標。20xx年,分局幫扶指導涉農企業申報注冊商標10件。

    二是抓地理標志商標的發掘、培育、申報和保護。今年以來,分局通過深入鄉(鎮)開展調研普查,了解地理標志資源分布、商標注冊使用管理、市場發展前景等情況,充分挖掘和發揮地理標志優勢資源,大力實施商標戰略,打造區域品牌經濟。對已注冊的地理標志商標,指導其規范許可使用,全面加強保護,持續發展品牌,以充分發揮地理標志開拓市場促進農民增產增收的作用;對發展充分,資源條件好,具有傳統地方特色和獨特品質、知名度高、輻射作用大、生產較集中和產銷量較大的賀蘭山東麓釀酒葡萄種植加工產業,積極引導其申報注冊地理標志商標;對農產品雖有特色,但數量偏少,規模偏小,尚形不成產業優勢的,協調政府、部門、協會各方力量,采取措施,創造條件,促進其加快發展,一旦時機成熟,即引導申請注冊地理標志。與此同時,在商標印制、商標規范使用、廣告宣傳、商標保護、商標維權等方面對協會、企業、合作社進行有效指導,積極配合地理標志商標所有人制定行業地方標準,完善商標管理制度,加強會員生產過程監督,強化品質管理,不斷提高地理標志商標產品質量,確保商標品牌穩定快速發展。與各產業骨干企業進行座談,指導行業內部建立健全統一規范的商標使用、管理和保護機制,增強商標自我保護意識。加強涉農商標和地理標志案件的查處力度,對有關舉報和投訴線索,及時受理、快速處理、及時上報。加強與質監、農業、衛生等部門和行業協會聯合開展專項整治行動,打擊地理標志商標侵權行為,促進行業規范發展。

    三是抓農村專業合作社商標的申報和使用,依托農民專業合作社大力培育發展農產品商標,引導合作社成員運用商標品牌增收致富。組織商標指導員對轄區農民專業合作社和種、養植基地進行全面走訪,掌握農村專業合作社和種、養植農戶的生產經營、商標注冊、品牌培育等情況,提出具體的商標培育發展建議和意見,并及時向各級政府匯報獲取支持。因地制宜,深入農村專業合作社實地幫扶,在商標設計、商標注冊申請、商標使用和管理、商標保護等方面提供現場服務和指導。指導農民專業合作社和種、養植農戶及涉農企業樹立商標意識,提高商標注冊的積極性和正確使用管理商標、經營品牌的能力。20xx年,分局幫扶銀川園富葡萄花卉種植農民專業合作社等3家農民專業合作社注冊5件商標。

    (四)以監管為抓手,突出“打和保”,為進一步加強商標權益保護力度。今年以來,分局一是繼續按照區、市局關于“雙打”工作部署,以產品制售集中地、商品集散地為重點整治地區,以侵犯馳名商標、著名商標、涉外商標和地理標志商標專用權等為重點,分階段有重點地開展“雙打”專項整治行動。20xx年,分局共查處各類商標違法案件5件,收繳罰沒款萬元。組織針對“櫻花”電器、“日豐”管件、“五糧春、青花瓷”白酒等商標侵權違法行為集中進行了專項打假行動。

    三是指導企業內外兼顧,維護自身權益。組建企業自己的商標管理機構,配備專職的商標管理員,專門負責商標的申請、防御和維權事務,定期組織商標專管員參加有關知識產權保護的培訓課程,制訂企業商標管理辦法,規范自主商標使用,積極創建自主品牌并不斷發展提升品牌層次。關注品牌產品市場銷售情況,發現權益受侵害時,主動與工商、知識產權、公安、法院等行政執法部門聯系,提供證據線索,配合執法部門有效維權。

    (五)以運用為抓手,突出“活和實”,為進一步提高商標價值發揮力度。今年以來,分局一是注重挖掘,用好閑置庫。建立閑置商標資料檔案,主動與發改、經貿等單位溝通聯系,積極為改制、兼并、聯營、重組等企業出謀劃策,指導企業通過轉讓、拍賣等形式盤活閑置商標。二是大力推行商標授權經營制度和商標備案公示制度,引導大中型商業企業等市場主體對進場商品商標進行備案、查驗、審核,逐步實現市場監管關口前移。積極引導和鼓勵企業主動運用商標特許經營、品牌連鎖等方式,提高品牌知名度、市場占有率和競爭力,總結經驗,規范運作,推廣商標授權經營、商標許可使用示范點。三是注重發揮商標品牌價值,推動商標無形資產資本化運作,指導企業運用商標權質押貸款和用商標權出資設立企業,積極推動拓展企業融資渠道,為企業發展增強動力。四是認真調研,選擇一批骨干企業,綜合運用培育指導、宣傳引導、政策調動等手段推動企業實施“走出去”商標戰略,鼓勵企業進行國際商標注冊,使用自主品牌拓展國際市場。五是把實施商標戰略與招商引資密切結合,利用中阿經貿洽談會和中國商標節等時機,積極組織轄區馳、著名商標參會參展,進一步擴展轄區商標的知名度。

    (一)統一思想、推進廣告戰略深入實施。今年以來,分局認真組織干部學習領會黨的精神以及區、市局廣告發展戰略精神,一是深刻理解增強文化整體實力和競爭力的豐富內涵,統一思想,提高認識,增強做好促進xx區廣告業發展的使命感和緊迫感,推動廣告戰略進一步深入實施。二是結合xx區實際,認真落實區、市廣告業發展戰略的實施意見、細化實施方案。指導、督促、檢查廣告戰略實施工作情況,協調解決廣告戰略實施過程中的重大問題。制定工作方案,對實施廣告戰略情況進行跟蹤,定期總結評估實施情況,確保實施廣告戰略的各項工作扎實、有效,實現預期目標。20xx年,分局組織9家廣告經營單位參加市局舉辦的廣告業培訓班,9家廣告經營單位及時準確上報了文化產業發展相關數據。

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇八

    按照《州“掃黃打非.新風”集中行動的通知》的要求和部署,我局高度重視、把握重點,積極履行職能職責,扎實開展專項工作。在縣委、縣政府的正確領導下,在州市監局的指導下,全縣廣告監管工作良好有序向前推進,現將工作總結如下:

    按照文件要求對下列含有違反《廣告法》,有悖社會良好風尚內容的廣告進行集中清理:

    1含有妨礙社會公共秩序或者違背社會良好風尚內容;

    2.含有淫穢、色情、賭博、迷信、恐怖、暴力的內容;

    4.含有損害未成人身心健康內容;

    5.其他含有違背社會良好風尚的低俗、庸俗、媚俗內容。

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇九

    一、社區學院活動課上助推“苗圃計劃”

    20xx年秋季學期開始伊始,xx隊便在社區學院理工一組、理工二組各班活動課上以專場講座的形式助推xx隊納新及今年苗圃計劃的實施。本輪活動課宣講得到了理工一組組長徐磊老師,理工二組組長姜華老師的大力支持,也得到了社區學院張紅、于亞靜老師還有張峰、孟蓉、張書磊等共計8位輔導員老師的幫助與肯定,在此向社區學院和機自學院對xx隊工作的支持表示由衷的感謝!xx隊指導教師陳萬米和黃慎之老師也蒞臨宣講現場為同學們加油鼓勁,黃慎之老師現場助歌更是贏得臺下圈粉無數。

    xx隊在今年專場宣講會上共派出李博、耿許武、李枚東、沈周麗等13名骨干隊員,他們攜帶3d打印機、車模等實物到現場為同學們分享科創經歷、為同學答疑解惑,其中林李洋、翟翯翮、劉子儒、黃飛榜、何安康5名同學為17xx隊苗圃計劃的.優秀隊員(現已成為苗圃計劃系列課程的主講老師)。

    xx隊此輪宣講為時2周,涉及理工組8個大班,惠及參與大一新生1140余人,受到了同學們的熱切歡迎,取得了良好的宣傳效果,為xx隊后續納新工作的開展奠定了堅實的基礎。

    二、xx隊納新考核工作與苗圃計劃對接。

    在今年xx隊的納新工作中,為了提高同學們參與科創的積極性,讓更多大一年級能夠有機會接觸科創,提早進入xx隊學習,xx隊決定在原有智能車組、家庭組、仿真組、籃球組的基礎上,特別增設了“苗圃計劃”項目組,招收真正想學、態度端正但能力較弱基礎知識缺乏、希望從xx隊中學有所獲的大一同學。

    通過前期各組面試及苗圃計劃報名面試篩選,本次納新共有51名同學進入到18年xx隊苗圃計劃中,其余四大項目組總計招收大一新生28人。

    納新工作后,xx隊全組范圍內(含苗圃計劃)將推行一年內四個時間段的集中考核,具體定在18年11月末、19年3月末、5月末和7月末。每個時間段內,各組別及苗圃計劃項目組將分別開展與比賽項目相關的培訓任務及課程,新晉隊員及苗圃成員需要按時間段及要求完成組內任務,階段考核不合格的隊員將直接面臨淘汰。與之對應的是,苗圃計劃中考核優秀的隊員將獲得直通各組的權利,組內考核不通過的大一隊員也將重新回到苗圃計劃中接受“回爐重造”。

    三、完善苗圃計劃課程的實施工作。

    今年秋季學期,xx隊苗圃計劃項目繼續推出《3d打印》與《arduino創新與實踐》,另外增設《python入門》課程,針對18xx隊苗圃計劃成員開設報名,每一個課程5—6次課,每次課1。5小時,主要安排在周五、周六、周日開設。

    參照去年苗圃計劃課程培訓的經驗,今年的苗圃計劃系列課程全部采取線上報名、課上培訓、線下討論交流的形式,對課程設置嚴格的考核指標,對苗圃成員上課情況進行考核簽到,考核內容及評定主要參考學生提交的《苗圃計劃系列課程小結報告》,如果課程設計實物制作、創新設計等需要在評定時納入考核。xx隊也將給予苗圃計劃授課老師一定的物質獎勵,并對優秀小講師進行表彰,肯定他們對于團隊做出的貢獻。

    四、打造課外創新實踐基地———xx大學附屬學校。

    去年3月,xx大學附屬學校與xx大學機自學院團委簽署了為期兩年的學生課外創新試點班與科創實踐基地共建協議,從17年xx隊苗圃計劃中走出來的優秀學生,如翟翯翮、林李洋(3d打印)、何安康、劉子儒、黃飛榜(機器人)等三位同學如今也成為了附校該創新課程的主講教師。在此,衷心地向xx大學附屬學校對我們工作的支持表示感謝!

    本學期,附校為兩個班級重新安排了新的教室和實驗環境,為機器人班配置了十臺筆記本電腦,重新招募到了兩個班級共計40余名七年級同學。日前,創新課程正在xx大學附屬學校按計劃實施開展。

    xx大學附屬學校作為與機自學院共建的課外實踐基地,為xx隊提供了豐厚的教學教育資源、本著互惠共利的原則,搭建起了雙方合作的橋梁,對接起了兩校學生,在“教”與“學”的互動模式下,通過苗圃計劃課程的開展,選拔xx隊成員參與到教學環節中,讓低年級的中學生培養起創新意識和主動發現并解決問題的能力;另一方面,在教學相長的互動形式下,又能讓xx隊的成員們在與這些學生分享知識,交流答疑的實踐過程中,了解到自己的不足,從而達到共識、共享、共進的良性發展。

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇十

    20xx年,注定是不*凡的一年、原材料成本增加,稅率大調整,人民幣不斷升值……在這樣的大背景下,外貿在****年顯得尤其艱難。忙忙碌碌的一年眼看又要過去了,又到了需要對自己的經驗教訓的時候了。

    一、回憶過去。

    1、對新銷售區域的拓展、

    以越南市場為重點開拓市場,培養了3個新客戶,到****年底止,總計銷售金額為28萬美金。從****年1月起,一共9個不同國家和區域的客戶建立了商業合作關系。

    2、注重品牌意識。

    一個企業的發展壯大,品牌力量起著十分大的推動作用。****年成功把三鋒品牌產品銷售到斯里蘭卡,就目前來說,銷售情況良好。

    3、對老客戶的優質服務。

    重點為烏克蘭客戶xx和意大利客戶yy的跟蹤和服務。xx在****年銷售金額總計為32萬美金,面對*****年歐洲對eu2標準的實施,歷時6個月,25cc汽油鋸問題現也得到了解決。

    二、總結現在。

    1、產品質量有待進一步的提高。

    無論是公司的主打產品電鏈鋸汽油鋸還是小打小鬧的沖鉆角磨,質量投訴此起彼伏。這對銷售工作的開展產生了極大的限制。再者,新產品的開發周期過長,就產生了老產品不成熟,新產品又不敢推薦的怪現象。

    2、跟單工作的艱難。

    按照公司以往的生產周期,一般為30—35天。以****年來衡量,遠遠超過這個周期。我們的推遲交貨,直接影響到客戶的銷售計劃,思想匯報專題這對公司的信譽也會造成一定的影響。尤其是,每每到發貨時,不是這種機器少一臺就是那種機器少兩臺,不僅對工作帶來了十分大的麻煩,客戶那邊更是不好交代。

    三、展望未來。

    海外市場的開拓沒有終點,****年對于****年來說只是起點。在摸索和經歷中慢慢成長,而新的一年每一項拓展工作都需要領導的大力支持。市場是殘酷的,****年必將是我更加兢兢業業工作的一年。生于憂患,死于安樂,如果20xx年注定是狂風驟雨,那么請讓它來得更猛烈些吧。

    我堅信,在拓展海外市場上,我們所做的每一步都是為了更好地銷售我們的產品!

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇十一

    在縣委的正確領導下,在縣文明辦的指導幫助下,我辦創建工作始終堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導,認真落實“兩手抓、兩手都要硬”的方針,認真學習貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神。緊緊圍繞縣委中心工作,以建設求真務實、開拓創新、勤政高效、清正廉潔的黨委機關為宗旨;以培養一支思想過硬、作風優良、業務精湛、團結和諧、服務一流的干部職工隊伍為目標;以打基礎、強素質、樹形象為重點,按照“重在建設、貴在堅持、注重實效”的原則,全面動員,人人參與,以人為本,精心組織,開展了扎實有效的創建活動。有力地推進了我辦三個文明建設的協調發展,提升了職工隊伍的文明素質和機關的文明形象,促進了各項工作目標任務的完成。一、高度重視、狠抓落實,積極爭創市級文明單位我辦十分重視文明單位創建活動,將其擺到辦公室工作的重要日程上,與其他工作統一部署、統一計劃、統一落實、統一考核。辦公室一班人一致認為,文明單位是一個單位精神面貌的綜合反映,創建活動是踐行“三個代表”重要思想的具體體現,有利于提高職工綜合素質和機關的文明形象,有利于促進我辦三個文明建設協調發展。因此,提出了“鞏固提高,提檔升位,努力爭創市級文明單位”的思路,扎實推進創建工作的深入開展。

    (一)加強領導,完善機制,落實責任。成立了創建工作領導小組,由辦公室主任任領導小組組長,分管副主任任副組長;各股室負責人及相關人員為成員。制定和下發了《^v^關于創建“市級文明單位”的安排意見》,明確了指導思想、總體目標、建設內容和要求。制定了《^v^創建“市級文明單位”目標任務分解表》,從組織領導、道德建設、科學文化建設、新風尚建設、業務工作等幾個方面進行了任務細化,分解落實到責任人和主辦股室。對照創建目標和責任,形成一級抓一級,層層抓落實,人人參與,齊抓共管的工作機制。

    (二)加強宣傳教育,營造良好的創建氛圍。為了深化干部職工對創建工作的主體意識,自覺投身到創建活動中去,我辦結合黨委辦公室工作特點,把身邊的人、身邊的事、身邊的典型貫穿于創建全過程,以不斷提高服務效率和質量為標準,精心打造辦公室形象,營造了良好的創建氛圍。

    1、深入動員,提高創建共識。通過職工會、理論學習、組織生活等形式,提要求,抓落實;年初,專門召開了創建市級文明單位動員會;還通過日常會議經常性地學習動員,使干部職工對創建工作入腦、入心、見行動,形成了“人人重視,個個參與,全面受益”的創建局面。

    2、加大宣傳教育力度,營造濃厚的創建氛圍。通過職工會、支部會等形式,認真學習創建知識,大力宣傳創建活動中涌現出的新人新事新風尚。利用《簡報》,及時總結創建工作的進展和做法;在《*日報》、《新聞》上發表(報道)了相關通訊4篇。展示了我辦創建工作取得的一些經驗和成果,進一步激發了廣大干部職工立足本職、愛崗敬業、無私奉獻、團結拼搏、爭創一流的高昂斗志。

    (三)確保創建經費,完善硬件建設。幾年來,為打造縣委機關文明形象,改善辦公條件,省、市、縣先后投入數百萬元,用于基礎設施的改善。

    1、加大基礎設施建設,改善辦公條件。新建了縣委辦公大樓;對縣委禮堂進行了重新裝修,安置了中央空調和成套會議音響燈光設備;辦公室新購買微機三臺,基本滿足了現代辦公需要。

    2、完善了文化體育設施。修建了羽毛球場一個,購置了新乒乓球桌兩套,建立了乒乓球活動室3個,還有一個籃球場正在積極籌建過程中,一個離退休老干部活動室正在積極協調場地。

    3、綠化、美化了環境。院內綠化進行了重新規范布局,新培植草坪六塊,新栽植樹木200余株,合理布局安置了各類燈具,機關綠化管理落實了專人負責。對辦公樓及周邊環境進行綜合整治,并實行責任到片到人,加強了日常清潔衛生管理,使機關院內實現了亮、綠、凈、美,為廣大干部職工營造了一個優美舒適的工作生活環境。

    二、內強素質,外樹形象,全面建設一支高素質干部職工隊伍。

    打基礎、強素質、樹形象,全面建設一支高素質干部隊伍,是做好辦公室工作的根本保證,也是創建工作的出發點和落腳點。為此,我們強調以人為本,求真務實,使創建工作融入到了日常工作、學習和生活之中。

    (一)著力加強班子自身建設,進一步增強創造力、凝聚力和戰斗力。辦公室領導班子既是精神文明創建活動的領導者,也是實踐者。辦公室十分重視自身建設,以創建學習型先進領導班子為目標,提升領導干部的整體素質和能力,增強領導班子的創造力、凝聚力和戰斗力,全面推動精神文明建設。始終堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導,講學習、講政治、講正氣,增強團結,保持了奮發有為的良好精神狀態,提高了科學執政、民主執政和依法執政的能力;堅持和健全民主集中制,增強辦公室的團結和活力,按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,重大事項集體研究決定;為進一步推進工作開展,建立和完善了股室情況通報制度,認真召開了一年一度的班子民主生活會。在每年的班子民主生活會上,尤其是通過今年的保持^v^員先進性教育活動,班子及成員都能對照檢查自己在加強思想政治建設、提高執政能力、推進各項工作、開展反腐倡廉等方面的情況,認真開展批評與自我批評,并針對存在的問題,制定了切實的整改措施。從征求意見的情況來看,群眾一致反映,辦公室班子是一個求真務實、開拓創新、勤政高效、清正廉潔、團結奮進的好班子,贏得了干部職工的信賴、支持和社會各界及服務對象的好評。

    (二)著力打造一流的干部職工隊伍。我辦把培養一支思想過硬、作風優良、業務精湛、團結和諧、服務一流的干部職工隊伍作為搞好各項工作的基礎和出發點。近年來,我辦堅持立足本職,爭做典范,構建團結和諧的工作和生活氛圍為主題,著力打造一流的干部職工隊伍。

    1、不斷學習強素質。學習是一個永恒的主題,我辦始終把加強學習作為工作的一個重要內容來抓。組織干部職工認真學習了三個代表重要思想、黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神,認真學習了兩個《條例》、法律法規、市場經濟知識,即時學習了解縣委的重要會議精神和工作要求。通過學習,豐富了知識,開闊了視野,不斷增強了貫徹”三個代表”重要思想的自覺性,提高了干部職工的政治思想素質和政策理論水平,提高了用理論指導實踐,勇于創新的工作能力。

    2、重點培養年輕優秀干部。我辦十分重視對年輕優秀干部的培養,給年輕干部創造鍛煉的機會和條件,對優秀的干部壓擔子,對實績突出的干部向領導和組織推薦。凡要進入辦公室工作的普通干部一律通過公開招考,中層干部一律實行競爭上崗,與組織部門共同嚴格把了進人關。同時,加大了干部的交流力度,使辦公室干部隊伍始終充滿了朝氣和活力。近年來,共提拔副科級領導干部4人,其中組織培養3人,全市公開招考1人;交流正科級干部1人,副科級干部1人,通過公開招考交流到**職業技術學院工作1人。

    3、加強業務培訓。為加強人才培養,重點開展了職工繼續教育和崗位培訓。一方面有針對性進行學歷教育,截止目前,我辦除一名年紀較大的職工外,其余在職職工都是大專以上學歷(包括在讀的),干部身份的職工均是本科以上學歷;另一方面結合工作實踐,積極參與各類培訓,有4名工勤人員參加了高級工培訓及考試,兩名副科級領導參加了為期一年的全縣副科級領導干部培訓班,一名科級領導參加了為期三個月的全市科局級領導干部培訓班,同時還積極參加市、縣組織的其他各類培訓。通過教育培訓,職工隊伍知識結構得到改善,干部職工綜合素質得到明顯增強。

    通過抓隊伍建設,進一步提高了職工的整體素質,保證了各項工作任務的圓滿完成。

    (三)強化內部管理,健全各項規章制度。為進一步規范辦公室日常管理,20xx年,我辦在向兄弟縣(市)委辦公室學習的基礎上,結合自身實際,結合過去所制定的一些規章制度,制定和下發了《^v^**縣委辦公室工作制度》。今年,我們又對各項規章制度進行了集中整理,修訂了14項規章制度,形成了《^v^工作制度摘編》,并印制成冊,干部職工人手一冊。

    “五個貫穿始終”,按照縣委“關鍵在領導、基礎在支部、落實靠黨員”的要求,充分發揮班子、支部和廣大黨員的積極性和創造性,以學習提高為主線,以解決突出問題為重點,以整頓機關作風為突破口,扎實認真地完成了三個階段的規定動作,創新開展了自選動作,構建起了黨員經常受教育、干部有效受監督、始終保持先進性的長效機制,取得了實實在在的效果。

    通過這次先進性教育活動,支部廣大黨員精神面貌改善了、學習風氣濃厚了;機關形象好轉了、管理更加規范嚴格了;支部的凝聚力和戰斗力更加增強了,支部也被評為第一批先教活動“先進黨組織”。

    (五)堅持預防為主,大力加強黨風廉政建設。辦公室領導班子高重視黨風廉政建設工作,強化了學習教育,通過正反典型的示范教育和警示教育,使廣大干部職工從思想根源上構筑起牢固的拒腐防變的意識。嚴格執行廉潔從政各項規定,機關內部實行制度化管理,每一項工作做到了有章可循。尤其嚴格認真執行了財務管理相關制度,杜絕了奢侈浪費行為。認真貫徹執行縣委制發的關于《進一步理順工作運行秩序規范工作行為的若干規定》,推行機關民主、科學管理,提升了辦事效率,有效地促進了機關工作規范化、制度化和科學化。積極參與了專項治理領導干部收送現金有價證券活動,對照有關規定,我辦領導班子召開了班子民主生活會,進行了認真的自查自糾;堅決剎住了干部參與賭博的歪風,禁止任何時間、任何場所、任何形式的賭博,使我辦職工始終以高度的事業心和責任感,集中精力干事業,一心一意謀發展;為充分發揮群眾的監督作用,加強干部的自我約束,我辦直接服務的縣委領導和辦公室領導班子都以正式文件向社會作出了公開廉政承諾,并認真踐行承諾,做到言必行,行必果,以實際行動取信于民。

    三、圍繞中心抓創建,全面推動各項工作的開展。

    縣委辦是一個綜合協調服務的部門,對上服務于領導,對下服務于基層、服務于群眾,左右服務于部門,其主要工作概括起來就是辦文、辦會、辦事。

    (一)抓好辦文工作,提高智力服務水平。通過不斷學習,不斷改進,進一步規范了公文管理,理清了公文的起草、校核、簽發、公文辦理和傳遞、歸檔、保密工作程序;認真做好領導講話、工作匯報、會紀要、工作通報、以及以縣委、縣委辦行文的文字起草和發送工作,提高了辦文質量;堅持量化考核,全面完成信息報送任務;認真做好信訪接待工作,保證了正常的工作秩序;切實抓好督查督辦工作,做到督辦事項件件有結果,事事有回音;堅持深入基層,深入實際,了解民情民意,搞好政策研究,為領導決策當好參謀助手;加強了對外宣傳工作,在省、市重要刊物上發表調研文章和理論文章多篇,發表各類新聞通訊近60余篇。如近兩年來發表于《四川日報》的《資源作資本推進發展新跨越》、發表于《改革與發展》的《淺析禹羌文化的開發與利用》、《突出資源優勢發展特色經濟》、《用科學發展觀指導山區的發展》等。

    (二)加強行政后勤管理,提高事務性服務質量。認真做好全縣性各種會議的會前、會中和會后的服務工作,努力提高辦會質量;加強了對上下級,部門和單位的綜合性協調,確保了各項工作的順利進行;進一步健全了辦公室的財務管理制度、小車管理制度、公物管理制度、安全保衛制度、出勤管理制度等,提高了規范化管理程度;切實加強了對領導的服務工作,做到幫忙不添亂,到位不越位;認真做好了領導交辦的其他工作。

    總的來講,近年來,我辦的工作得到了上級部門、上級領導以及基層部門、群眾的一致好評。

    四、豐富載體,夯實基礎,創建活動充滿生機和活力。

    按照市文明單位的標準和條件,針對新時期職工隊伍的精神需求和特點,精心設計載體,夯實基礎,拓寬創建渠道,使創建工作充滿生機和活力。

    (一)加強干部職工思想道德和文明素養建設。1、充分發揮工會作用。工會以關心職工生活,解決職工困難,增強主人翁意識為主題,充分調動職工的積極性、主動性和投身黨的事業的自覺性;認真開展了五好家庭戶”“雙文明戶”等評選工作。2、建立“交心談心制度”。增強了領導班子成員間、領導與職工間的溝通聯系,掌握和了解職工思想動態,和諧了工作氛圍,團結帶領職工更好地完成各項工作。3、認真學習貫徹《公民道德建設實施綱要》。為每位職工購買了《創建知識讀本》,認真組織職工進行學習,廣泛宣傳道德規范,深入進行世界觀、人生觀、價值觀、社會道德、職業道德、家庭美德等教育;利用重大節日紀念活動宣傳社會主義道德思想,開展道德實踐活動。同時,認真開展了未成年人思想道德教育工作,為未成年人的健康成長創造了良好的社會環境。4、開展向王順友、王國賢等模范人物及身邊的典型學習活動。激勵學習先進,立足本職,建功立業,培養良好的職業道德,樹立明理誠信、遵紀守法、奉獻社會的良好風氣。

    (二)進一步豐富職工業余文化生活。充分發揮工會、總支的牽頭作用,積極開展豐富多彩的文體活動。如每年的“三八”婦女節組織機關女職工外出考察或觀光,“五一”勞動節開展文體活動等。今年“五一”,開展了機關乒乓球比賽和趣味體育活動,極大地豐富了干部職工業余文化生活。今年,我們還組織縣委機關40人積極參加了全縣革命詩詞朗誦比賽;組織60人參加了慶祝“七一”暨紀念紅軍過**70周年歌詠比賽,并取得了二等獎的好成績。還積極組織職工參加了全縣“6月健身月”系列體育比賽的部分項目,被縣教育體育局推薦為“四川省全民健身周活動優秀組織獎”參評單位。

    “20xx年度維護穩定工作先進集體”、“人才工作先進集體”

    “第一批保持^v^員先進性教育活動優秀黨組織”等多項榮譽稱號。去年,縣委書記趙琪同志被評為“全國民族團結進步模范個人”,受到^v^表彰,還獲得20xx年度“**市級文明公務員”榮譽稱號;縣委副書記楊國山同志被^v^四川省委四川省人民政府評為“20xx年度四川省維護民族團結保持社會穩定”先進個人。

    (四)積極開展扶貧幫困獻愛心和社會公益活動。我辦直接服務的縣委副縣級以上領導每人聯系了二名以上下崗職工,科級領導每人聯系了一名下崗職工,都落實了具體幫扶措施,所聯系的下崗職工均成功實現了再就業。20xx年以來,我辦先后聯系禹里鄉紫陽村、曲山鎮海光村,辦公室副科級以上領導在所聯系村都有兩戶定點幫扶戶。近年來,我們通過各種渠道,包括干部職工集資,先后為兩個村協調投入物質資金累計近10萬元,一定程度上促進了所幫扶村的經濟發展。還積極參加了義務獻血和其他公益募捐等活動。

    (五)加強綜合治理,創造優美工作環境。1、成立綜合治理領導小組,開展了崇尚科學、反對^v^的教育。強化穩定意識,加強安全保衛,配備了專職門衛,加強機關巡邏,無治安刑事案件;堅持經常性檢查,加強機關食堂管理,經常性地開展愛國衛生工作,加強辦公樓防火、防盜,未發生安全事故;嚴格執行《車輛管理制度》,無交通責任事故;認真開展“四五”普法工作,順利通過了縣法建辦的驗收;認真落實保密責任,嚴格執行保密規定,認真落實保密措施,未發生失泄密事故。2、落實計劃生育目標責任制。認真學習貫徹計劃生育法律法規,開展計劃生育、優生優育教育,認真兌現各項獨生子女獎勵政策,落實優生優育措施。

    在看到這些所取得的成績的同時,我們也清醒地看到,我們的工作還存在一些差距和不足。主要是:1、學習還有待進一步加強,全體職工的整體素質還需進一步提高;2、個別職工的創建意識還不夠強,帶動力還不夠,整個縣委機關的創建氛圍還不濃郁;3、機關管理還需要進一步科學化、規范化、制度化;4、為縣委決策提供智力服務還不夠,需要進一步轉變服務方式,提高服務效率和質量。

    文明單位創建活動是一項全面提高單位整體素質的基礎性工作,我們要在已取得成績的基礎上,再接再厲,開拓創新,努力促進我辦創建工作再上新的臺階,不斷為經濟社會發展做出新的貢獻!

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇十二

    20xx年,蒙自市林業局在市委、市政府的正確領導下,在州林業局的業務指導下,以_理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神和科學發展觀,遵循生態發展產業化,產業發展生態化的指導方針和發展思路,凝聚和動員各方面的力量,按照黨的群眾路線教育實踐活動要求,結合“美麗家園”建設,大力推動和發展我市林業產業,改善和保護生態環境,增加農民收入。全面實施石漠化治理、低效林改造、面山綠化、通道綠化和農村能源建設等工程項目,進一步完善管理制度,加大依法行政力度,切實轉變機關工作作風,優化服務,推動全市林業快速發展。現將蒙自市林業局20xx年工作總結如下:

    的綠化美化工作;四是投資近30萬元,對美麗家園聯系點查尼皮村進行綠化美化。

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇十三

    (一)護林防火。由于旅游業的發展、公交車的開通,使外來人員增多,給護林防火帶來較大困難。針對以上情況,本人能夠深入各社區、小組和天保林管護人員一起下發森林防火通知書,向各族群眾大力宣傳護林防火的重要性,堅持預防為主,積極消滅的方針,嚴格控制野外用火,加強對火源的管理,在清明節等重大節日到各墳地、牧場、旅游景點進行堵卡,通過以上措施,實現全年零火情。

    (二)綠化造林。根據區林業局下達給我辦事處的綠化造林任務安排,本人及同事配合區林業局技術人員落實了各社區造林面積,確定了樹種,做到適地適樹,在預整地及移栽過程中到造林地檢查,嚴格要求造林隊按技術規程進行,不合格的一律返工,直到達到要求為止,以確保造林的質量,圓滿完成今年的綠化造林及全民義務植樹工作。

    (三)林業有害生物防治。林業有害生物,被稱作不冒煙的森林火災,

    對林業生產危害極大,本人認真貫徹預防為主,綜合防治的方針,組織7名監測員密切觀測,發現情況立即上報,努力將危害降到最低程度。

    (四)林政執法。本人嚴格按照五華區林業局的林業行政處罰委托書進行執法,負責管理本處范圍內的林業行政處罰案件及野生動植物的林業行政處罰案件。在處理林業行政處罰案件時,做到亮證執法,保證執法人員在兩人以上,做到執法主體合法,執法程序合法,充分尊重林業行政管理相對人依法享有的陳述權、申辯權等基本權利,加大打擊力度,嚴厲打擊各種破壞森林資源的違法行為,最大限度地保護好我街道辦事處的森林資源。

    每個人都有不足,我也一樣,因此下年一定努力做到:加強自身業務能力,提高自己工作水平和綜合實力。

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇十四

    20xx年,在局行政和黨委的正確領導下,在各業務科室指導幫助下,苗圃干部職工進一步貫徹落實科學發展觀,結合工作實際,更新觀念,強化、完善機制改革和工作創新,切實提高工作效能,齊心協力,團結奮進,較好地完成了上半年各項工作任務,為全年工作達標打下良好基礎。

    按照園林局的統一部署,進一步深化、學習科學發展觀,查找單位及個人存在的問題與不足,全面解放思想,轉變工作思路,實現了本單位各項工作的又好又快發展,重點突出“兩抓”:一是抓學習,全體黨員干部深入學習了《科學發展觀重要論述》,認真對照苗圃工作實際規劃布置。二是抓實踐,把所學內容運用于實踐,努力提高踐行科學發展觀的能力,把科學發展理念融入到苗圃各項管理工作中,著力解決工作中影響和制約科學發展的突出問題,使苗圃各項工作更加符合科學發展觀的要求,更加適應社會發展,使以養護管理作為苗圃發展主線的工作轉變更富成效。

    例會都認真本月對各班組管理實行講評,指出不足,強化整改,通過改革和全體干部職工的共同努力,上半年綠化養護管理工作出現新的面貌,綠化養護管理質量得以全面提升。實踐證明,改革是正確的,我們將延著改革的方向堅定的走下去。

    守土是苗圃的一項長期艱巨的工作,根據去年土地糾紛多發的現象,年初苗圃黨政專門制定了土地事件應急機制,并制定了節假日值班制度,加強土地巡查力度。今年苗圃周邊城中村改造,房屋大面積拆除,周邊道路建設方興未艾,而苗圃由于綠化養護管理,人員外出,守土保家更是艱巨,在人員極度緊張的情況下,應對不斷出現的土地侵占現象,抽調職工全日值守,隨時掌握新的動態,及時上報采取對策,堅決維權。

    安全生產是保障工作順利進行的基礎,苗圃以建立、健全安全生產制度為基礎,以安全生產領導專班、完善的制度,堅持“安全第一、預防為主”的指導思想。利用天雨不能出工的時候,不斷組織干部職工學習安全生產知識,強化安全意識,4月份苗圃派4人參加局消防知識培訓學習,實際演練、操作消防器具,學習回后及時安排時間,讓學員將學習內容、經驗在苗圃干部職工中傳授、推廣,提高了干部職工的安全生產意識和實際操作技能。

    配合車站地區安全隱患排查,認真對車站綠化養護管理間安全隱患進行整改,規范了電線安裝及使用。服從大局,嚴格落實管理間無明火的要求,停止在管理間煤氣、燃油等器具的`使用,改用其他方式安排職工中午就餐,以防患未然。

    為提高安全生產工作成效,防范于未然,上半年我們購置了有反光條工作服,反光條背心配發給全體職工,嚴格要求職工在工作時必須穿戴,并作為考核內容之一;購置安全防護筒,指導職工在道路綠化養護工作時使用;嚴格執行安全生產施工操作規范規程,文明作業,并將之納入獎懲制度里;在辦公室、管理間配置滅火器、沙袋,預防火災發生。

    通過苗圃干部職工共同努力,上半年無一例安全事故發生。

    苗圃通過綠化養護管理,在經濟上有了一定保障,但居安思危,我們還是本著開源節流原則,合理使用有限資金,嚴格財經紀律,節省每一筆開支;另一方面,針對一定的經濟缺口,積極尋求局領導支持,爭取承接小型項目彌補開支,利用自身技術優勢,以先期進行小品設計工作搶得先機;上半年為公司、綠化隊街頭小品進行設計、施工,一舉獲得市小品比賽第一、第二名好成績,并創造可觀經濟效益。

    通過開源節流、有效控制,上半年時間過半,苗圃經濟開支基本達到平衡。

    (一)全面推進雙創工作。

    以雙創工作為契機,強化樹立窗口意識,提高園林形象,通過廣泛宣傳發動,緊緊圍繞苗圃當前綠化養護管理中心任務,制定落實了每星期苗圃干部到一線和職工一道工作一天的制度,通過一起工作,了解職工工作難點,及時調整工作方法,構筑和諧工作氛圍。

    今年新年伊始,在車站春運高峰期間,為配合車站地區春運工作,及時調配所有苗圃干部職工投入到維護站前綠地保潔工作之中,不分內外,樹立大局意思,揮汗如雨的清理路大量旅客遺留垃圾,確保了春運期間整個綠化帶內干凈、整潔、美觀,樹立了園林工作形象,受到上級好評,被評為車站春運先進單位稱號。

    (二)崗位技術培訓及和諧苗圃工作。

    1、好的工作業績,離不開扎實的技術做支撐,苗圃通過走出去、請進來的方式,不斷加強干部職工的業務技能,上半年共進行業務技能培訓兩次,4月組織苗圃干部職工進行了技術比武。

    2、為創建苗圃和諧工作氛圍,苗圃進行實行干部職工生日慶賀制度及干部職工生病探望制度,積極關心職工喜怒哀樂,切實將關心職工落實到實處,增強了苗圃凝聚力。上半年及時將兩位退休職工的半年遺族補助及時送到他們手中,以體現組織的關懷。

    1、苗圃多年土地歸屬懸而未決,加之苗圃整體工作重心向綠化養護管理轉變,職工工作地點外延,苗圃本土管理控制出現力不從心現象,加之留守人員較少,苗圃土地管理非常吃力,需認真考慮并加以調整,不使國家利益受損。

    3、經濟問題:局撥經費有一定缺口,希望園林局在小型項目安排上給予支持,通過苗圃自身努力優質完成,創收彌補不足。

    區園林苗圃。

    20xx年6月。

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇十五

    20xx年苗圃計劃于20xx年9月正式啟動,容身“學生培養重在課外”的緊張理念,秉承了xx隊“立異、主動、堅韌、連合”的團隊隊訓,讓更多大一同學可以或許提前介入到科創中、提前進入到xx隊來。

    今年計劃的實施結合xx隊納新和成長的實際環境在原有苗圃計劃推行的根基之上進行了拓展與延伸,對苗圃課程的培訓機制和隊員稽核等都進行了更為規范的修訂,是xx隊苗圃計劃的版。

    一、社區學院運動課上助推“苗圃計劃”

    20xx年秋季學期開始伊始,xx隊便在社區學院理工一組、理工二組各班運動課上以專場講座的形式助推xx隊納新及今年苗圃計劃的實施。本輪運動課宣講獲得了理工一組組長徐磊先生,理工二組組長姜華先生的鼎力支持,也獲得了社區學院張紅、于亞靜先生還有張峰、孟蓉、張書磊等共計8位指點員先生的贊助與確定,在此向社區學院和機自學院對xx隊工作的支持表示由衷的感謝!xx隊指導教師陳萬米和黃慎之先生也到臨宣講現場為同學們加油鼓勁,黃慎之先生現場助歌更是博得臺下圈粉無數。

    xx隊在今年專場宣講會上共派出李博、耿許武、李枚東、沈周麗等13名主干隊員,他們攜帶3d打印機、車模等實物到現場為同學們分享科創閱歷、為同學答疑解惑,此中林李洋、翟翯翮、劉子儒、黃飛榜、何安康5名同學為17xx隊苗圃計劃的優秀隊員(現已成為苗圃計劃系列課程的主講先生)。

    xx隊此輪宣講為時2周,涉及理工組8個買辦,惠及介入大一新生1140余人,受到了同學們的熱切迎接,取得了優越的鼓吹后果,為xx隊后續納新工作的開展奠定了堅實的根基。

    二、xx隊納新。

    稽核工作與苗圃計劃對接。

    在今年xx隊的納新工作中,為了進步同學們介入科創的積極性,讓更多大一年級可以或許有機會打仗科創,提早進入xx隊學習,xx隊抉擇在原有智能車組、家庭組、仿真組、籃球組的根基上,分外增設了“苗圃計劃”項目組,招收真正想學、態度正直但才能較弱根基知識短缺、希望從xx隊中學有所獲的大一同學。

    通過前期各組口試及苗圃計劃報名口試篩選,本次納新共有51名同學進入到18年xx隊苗圃計劃中,別的四大項目組總計招收大一新生28人。

    納新工作后,xx隊全組范圍內(含苗圃計劃)將推行一年內四個光陰段的集中稽核,具體定在18年11月末、19年3月末、5月末和7月末。每個光陰段內,各組別及苗圃計劃項目組將分離開展與比賽項目相關的培訓任務及課程,新晉隊員及苗圃成員必要按光陰段及要求完成組內任務,階段稽核分歧格的隊員將直接面臨鐫汰。與之對應的是,苗圃計劃中稽核優秀的隊員將得到直通各組的權利,組內稽核欠亨過的大一隊員也將重新回到苗圃計劃中接收“回爐重造”。

    三、完善苗圃計劃課程的實施工作。

    今年秋季學期,xx隊苗圃計劃項目繼承推出《3d打印》與《arduino立異與實踐》,另外增設《python入門》課程,針對18xx隊苗圃計劃成員開設報名,每一個課程5-6次課,每次課小時,主要支配在周五、周六、周日開設。

    參照客歲苗圃計劃課程培訓的經驗,今年的苗圃計劃系列課程全部采取線上報名、課上培訓、線下討論交流的形式,對課程設置嚴格的稽核指標,對苗圃成員上課環境進行稽核簽到,稽核內容及評定主要參考學生提交的《苗圃計劃系列課程小結申報》,如果課程設計實物制作、立異設計等必要在評準時納入稽核。xx隊也將給予苗圃計劃講課先生必然的物質獎勵,并對優秀小講師進行表彰,確定他們對付團隊做出的供獻。

    四、打造課外立異實踐基地---xx大學隸屬學校。

    客歲3月,xx大學隸屬學校與xx大學機自學院團委簽署了為期兩年的學生課外立異試點班與科創實踐基地共建協議,從17年xx隊苗圃計劃中走出來的優秀學生,如翟翯翮、林李洋(3d打印)、何安康、劉子儒、黃飛榜(機械人)等三位同學如今也成為了附校該立異課程的主講教師。在此,衷心地向xx大學隸屬學校對我們工作的支持表示感謝!

    本學期,附校為兩個班級重新支配了新的課堂和實驗情況,為機械人班配置了十臺筆記本電腦,重新招募到了兩個班級共計40余名七年級同學。日前,立異課程正在xx大學隸屬學校按計劃實施開展。

    xx大學隸屬學校作為與機自學院共建的課外實踐基地,為xx隊提供了豐盛的教授教化教導資源、本著互惠共利的原則,搭建起了兩邊互助的橋梁,對接起了兩校學生,在“教”與“學”的互動模式下,通過苗圃計劃課程的開展,選拔xx隊成員介入到教授教化環節中,讓低年級的中學生培養起立異意識和主動發明并辦理問題的才能;另一方面,在教授教化相長的互動形式下,又能讓xx隊的成員們在與這些學生分享知識,交流答疑的實踐歷程中,了解到本身的不夠,從而達到共識、共享、共進的良性成長。

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇十六

    3、撫育:高標準完成撫育50畝,100畝次。

    7、養老保險費的繳納:今年在林業局的支持幫助下,繳納養老保險費5萬元。

    8、計劃生育:兩次集中全圃育齡婦女到縣計生服務站進行婦檢,無一計劃外懷孕。

    9、護林防火:由于制訂了森林防火預案,措施得力,制度過硬,無一火災火*發生。

    10、為職工謀利辦實事:干部幫扶結對3戶,并簽訂了目標責任狀,效果良好。

    二、具體舉措。

    第一,*抓干部思想作風建設,努力提高干部的綜合素質,以適。

    三、工作上存在的問題及下步打算。

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇十七

    xx年的苗圃工作還是有我們繼續堅持,做好苗圃的工作就是為城市的發展打好了基礎,城市的綠化都是靠我們苗圃的樹苗、花苗供給,所以我們一定不能出現任何的工作失誤,特別是在苗圃的害蟲防治工作上。

    今年以來,為響應全縣除四害的工作方針,從源頭進行治理,我們堅持以環境治理為主的綜合防治方針,各項環境治理措施完善,四害孳生地得到有效控制,為發揚成績,鞏固除四害工作成果,現對本年度除四害情況總結如下:

    1、提高認識,加強領導。單位領導把這項工作納入工作日程,親自掛帥,精心組織,安排扎實有效的措施,做好各項工作,真正把除四害防疫工作提高到職工全體健康,提高到生產力的高度來抓。

    2、落實任務、明確責任,層層把關,確保了今年除四害工作高標準、嚴要求、高質量完成。

    3、強化監督,嚴格檢查。單位除四害領導組定期對各部門除四害工作的落實情況、工作情況及工作效果進行檢查、督促,對工作進行督察,確保除四害工作取得階段性勝利。

    安全措施、除四害技術是尤為重要的。因此,我們加大對除四害專兼職人員的崗前工作培訓,聘請專業人員現場培訓指導,使其掌握除四害工作的`基礎知識和基本方法,使本年度我單位除四害工作扎實有效安全地開展。

    滅蚊方面,我們因地制宜、集中人力。物力對相關區域進行徹底消殺,采用噴霧機藥物消殺方法,藥物統一采購,專人管理,統一時間對暖氣溝、通風管道、防空洞、地下室、污水管道及溫度超過18度溫暖潮濕地工作室進行消殺;滅鼠工作本年度統一組織、統一時間、統一投藥、統一清理掩埋火焚燒死鼠。同時,在全單位范圍內清除內外環境雜物、堆放物,封堵了房前、屋后、垃圾道周圍、上下水井周圍的鼠洞,生活垃圾,日產日清,杜絕老鼠的食源、水源。對食堂、倉庫等重點場所,加大投藥和預防力度,專人、定時、定量進行藥物投放,加強防護措施,防治污染環境及藥物中毒事件的發生。滅蠅工作本年度我們加大宣傳力度,通過櫥窗、黑板報等多渠道,發動職工共同參與,真抓實干,將任務落實到人頭,重點抓好環境清理,控制好坑塘、積水容器;滅蟑螂工作今年重點對食堂、倉庫等地方進行整治,采取了自行投藥和專業消殺相結合的方法,使陽性房間不超過2%。

    苗圃其實很好管理,只要有專人及時的給花圃澆水,施肥,再有人及時的將花圃的除四害工作做好,那么花圃樹苗的成長沒有任何的問題。關鍵就是人的問題了,只要人的工作做好了,那么花圃的成長問題就沒有任何的問題了,所以我們就就需要做人的問題上下足功夫,做好我們的工作!

    苗圃工作總結優選(實用18篇)篇十八

    華南農業大學創業協會成立于2015年,如今已經5歲了。如果說前期年是協會的創建、醞釀階段,那么現在,則是協會的展望發展階段。以前的“輕實踐,重理論”發展模式可能已經不太符合現在的協會發展速度和發展環境,所以當我聽到子楊會長這屆對協會的規章制度、實戰理念和協會的價值觀進行一定的更改,同時在保持以往屆“家”文化傳承發展,我想我們協會全體成員一定會一起努力開創協會發展的新紀元。 本學期,創業協會在校團委、社團聯合會、協會指導老師的具體指導和支持下,在協會全體成員共同努力以及各兄弟協會的支持下。積極進取,勇于不斷創新,成功開展社團招新 面試 會員大會 全干會活動。的確工作中也出現了很多的不足之處,沒有絕對完美但是我們盡量要做到完美,我相信我們協會會不斷進步,一起激情著向前方邁著整齊的步伐,為了我們的目標,我們堅持我們協會最終會取得良好的發展。為了更好的總結經驗,指導今后的工作開展,現將上學期的工作總結具體如下:

    一、協會的工作情況

    (一)、開學初,我們協會進行了成員招新并通過面試的方式對新加入成員進行了一定的考核,并最終確定了一批有激情、有頭腦的協會骨干以及思想積極、有激情的協會成員。

    紹,大家一起探討了協會以及各部門本學期工作安排和創業協會理論知識學習活動各部門工作安排。

    (三)、9月28日舉辦第五次全體干事大會,各個部門組織才藝表演自我介紹,說實在最后的結果可能強差人意,暴露出許許多多的不足。客觀方面是由于當天學校各大社團都想趕在國慶前舉辦會員大會或全干會和部分干事提前放假回家所以導致干事們到場人數分散或不齊。同時社團本身也存在一定因素,比如說 會長團和理事部分人員到場人數明顯不夠,導致小的們沒有表現出足夠的凝聚力和“打”成一片的家文化體現。

    協會存在的問題及原因:

    主觀上:

    (一)、上學期協會沒有一個清晰地章程和管理制度,以及對協會發展模式沒有一個清晰地定論。沒有建立一個清晰的章程、管理制度、協會精神。

    (二)、協會成員素質有待考究,加入協會目標不明確,參與活動積極性不高。部分協會成員加入社團目標不明確,協會成員對協會的性質和協會的發展思路不夠了解和認識。另外協會成員自身素質參差不齊,在一些理論活動和協會會議中表現不夠積極,主要表現在協會開展一些學習活動時,協會成員遲到和缺勤現象比較嚴重。

    制度、協會文化、協會價值觀或加強校外縱向聯系。如此感覺走的很累很糊涂,不夠專注。

    (四)協會骨干成員在發言和演講方面有一定的不足,以致有時在活動現場有些冷場,沒有精辟的語言解說陳詞,以后從會長開始到協會成員培養一批有一定口才和應變能力的人才。

    (五)、開展活動時協會各部門工作協調的不是很有效率,工作主要是讓協會幾個骨干負責,工作不能合理分配下去,工作完成起來有點吃力,因為工作不能發揮更多成員的才能以致在成員積極性上沒有起到很好的調動作用。

    客觀上:

    (一)、開展活動時活動場地不易申請,從社聯口中探出他們比較樂意幫住些學術性講座和學習活動,但由于我們協會本身會跟社會上的商業目的利潤掛鉤這樣的限制對活動工作開展造成了嚴重的拖滯問題。

    (二)、學校在對待在校大學生開展商業性性質的實踐活動和創業方面的活動限制的太多。

    (三)、由于協會是一個年輕并正處于成長期的一個社團組織,在與校外商家關系網和資金資源方面不是很足夠,因此在開展實踐性活動中有著不少困難。

    改進的措施:

    (一)、協會應該加強培養一批有思想、激情、有口才、宣傳性的多樣化人才,為協會開展工作打好基礎。

    (三)、創業協會博客網站的建設,從界面、格局、內容、功能、連接等更多層面進行了修整。爭取在有限的資源條件下為我們創業協會做出更有影響力的宣傳。

    創業協會是一個年輕有激情的社團,現在處于一個非常關鍵的發展時期,我們會認真總結經驗,分析以前工作的不足與缺陷,發揚與繼承本協會的優勢,更加努力工作。新的開始意味者新的起點,新的機遇,新的挑戰,所有創協人一定要再接再厲,為創協更好的發展而努力。我們有理由相信,創協將往一個陽光燦爛的明天發展!

    “激情迎接挑戰,創業成就夢想”

    華南農業大學創業協會

    2015年10月6日

    一、在全鎮形成全民齊創業,共同謀發展的濃厚輿-論氛圍

    二、進一步加強領導,組織上更加嚴密

    調整了全民創業領導小組成員,明確兩名工作人員專抓全民創業工作,積極為全民創業需要資金的群眾協調資金,搞好服務。

    支持,針對黨政機關干部、事業單位工作人員離崗領辦、創辦民營企業,外出務工人員返鎮創業、退役士兵、兩勞釋放人員、高校畢業生創辦個體工商戶等,都積極鼓勵和扶持,在廠房、資金、技術上給予幫助和支持。鎮政府有一名工作人員簽定合同,離崗創業,領辦企業,效果明顯。同時,在崗干部也積極創業,農業站的潘明、勞動保障所的王志偉、經管站的申英淑等同志都有了自己的企業或超市。

    二是支持現有企業二次創業,鼓勵做大做強。形成以民營企業為主的創業平臺,引導民營企業采用現代企業制度,積極開發新技術、新工藝、新產品的科技創新活動,同時加大扶持力度。努力營造有利于企業發展、有利于企業家成長的良好環境。力爭通過2-3年的創業,使我鎮的遼源樹脂、淮河骨膠等企業發展成為大中型規模企業。

    信息等方面給予幫助協調,解決創業中的實際問題。對有創業意向的群眾,幫助研究制定切合實際的致富項目。

    四、優化創業環境

    通過優化政策環境、服務環境、市場環境以及良好的人文環境,給創業者提供一個良好的創業平臺,在全鎮大力弘揚“務實、奮進、發展、和諧”的創業精神,努力把群眾的創業欲望釋放出來,創業激情迸發出來,創業潛力挖掘出來。 目前,我鎮已初步形成了人人思創業、家家奔致富,真抓實干求發展的良好局面。今年全鎮新增個體工商戶70家,新上企業3家,新上10個種養殖項目,有1個工業加工項目近期正在辦理各項手續。

    五、抓全民創業重點工作落實

    (一)加大工作力度,確保全年各項指標順利完成。

    2011年全鎮民營經濟主營業務收入任務為111940萬元,完成121200萬元;工業銷售收入69200萬元,完成72400萬元;實繳稅金任務為900萬元,完成910萬元;新生成個體工商戶任務50戶,完成70戶;新生成小企業任務4戶,完成4戶;新增從業人員任務120人,完成128人,全面完成市里下達的各項指標。

    (二)加強創業培訓,提高創業技能

    民工及畢業大學生,培訓內容為創業理念及創業實證方案計劃,受訓人數409人;我鎮還開展了下列培訓:電腦word操作方式、excel制表培訓、瓦工、木工共技能培訓。

    (三)積極組建農村專合經濟組織,帶動農戶增收致富 充分利用我鎮的自然資源,化資源優勢為經濟優勢,加以政策扶持,著力打造農村專合經濟組織,以帶動農戶增收致富。我鎮擬建立以下經合組織:在中和村成立肉牛飼養農專業合作社,從事肉牛的飼養及銷售,能帶動農戶25戶;柳楊村成立柳楊農民專業合作社,從事綠色水稻種植銷售,能帶動農戶40戶;解放村成振興生豬飼養專業合作社,從生豬飼養及銷售,能帶動農戶20戶。

    雖然我鎮全民創業工作取得了一些成績,但還是應該清醒地看到我們工作中的不足之處,如:重大產業化項目不多,發展不快,解決農村勞動力就業、大幅度增加農民收入有待加強。在今后的工作當中,我們會加快調整產業結構,不斷深化改革,從而使我鎮的全民創業工作更好、更優質的完成。

    富太鎮人民政府

    二〇一一年十二月九日

    學院為了推動2015年大學畢業生自主創業,營造在校大學生自主創業的氛圍,學院就業指導中心組織有創業意愿的`大學生參加syb創業培訓,充分發揮創業帶動就業的引領作用。

    6月1日,學院就業指導中心組織的syb培訓班在鐘靈樓109多媒體教室開班。本次培訓共有6期,每期培訓時間兩個月;理論授課時間為每周四下午、晚上和周五下午,采取課前點名和放學簽到制度來嚴格進行考勤,確保培訓學員的出勤率。學員通過理論學習和實踐操作獨立完成創業計劃書,市場調查報告,經審查合格后,由市勞動保障部門給學員頒發syb培訓合格證書。

    學員就業指導中心組織學院有創業愿望及具備創業能力的大學生進行創業培訓,其目的是幫助創業者系統學習知識與技能,使創業者明白syb的意思是“創業你的企業(start your business)”,syb培訓就是把有志創辦企業的創業者組織起來,為其提供創辦企業、管理企業系統知識的培訓。

    識和技能,提高了創業者的綜合素質,減少了創辦企業的盲目性,降低了企業經營的風險;二是幫助創業者制定周密的創業計劃,增強了融資能力;三是進一步提高了畢業生創業能力,拓寬了畢業生的就業渠道,提高了其就業競爭能力,為他們自主創業打下了良好的基礎。

    在這次培訓學習中,通過專業老師授課,和宣傳國家扶持創業的惠民政策,使學員掌握基本知識和創業技能,并通過自己設計制作創業計劃書,市場調查報告,進一步了解實際開辦企業的各個步驟以便降低創業風險。培訓中重點采取授課與電腦演示和創業實例分析的方式,以身邊人、身邊事來激發學員的創業熱情,帶動他們創業。充分增強講師與學員的互動交流。同時由syb培訓專職講師現場點評,結合syb培訓教程,深入淺出地演練實際開辦企業的各個步驟,并指導學員們在講師的幫助下完成創業計劃書。培訓現場氣氛生動活躍,不時響起陣陣掌聲。通過培訓參訓學員紛紛表示,這次培訓讓他們在今后的創業中找到了目標,找準了定位,提升了創業自信心。

    每期培訓結束后,通過考試由區級勞動保障部門將對考核合格的人員頒發培訓結業證書。

    我們相信創業者通過syb培訓學習,在專業培訓教師的悉心指導下,只要使創業者更加全面系統地學習經營常識,駕奴經營方向,提高商業能力。我們相信隨著市場導向就業機制的健全和自主創業優惠政策的鼓舞,會使更多的人加入自主創業的行列,從而帶動全面創業。

    我院通過組織本次培訓,將使學院內有創業需求和創業愿望的大

    學生學到相關創業知識,增強他們創業意識和信心,使他們創業綜合素質有了很大的提高,為創業者今后的發展提供一個更為廣闊的平臺。希望這次培訓學習能給創業者人生增添豐富多彩的新篇章。

    就業指導中心

    2015年12月31

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