匯報材料可以幫助我們及時發(fā)現(xiàn)問題和挖掘潛力，為工作提供方向和指導(dǎo)。小編希望通過以下的匯報材料樣例，能夠為大家提供一些實用的寫作技巧和經(jīng)驗。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇一
各區(qū)市縣衛(wèi)生計生局，廣安經(jīng)開區(qū)社農(nóng)局、棗山園區(qū)社會事業(yè)局、協(xié)興園區(qū)人社局，市直各醫(yī)療衛(wèi)生計生單位：
20xx年是我省衛(wèi)生計生統(tǒng)計質(zhì)量年，為確保源頭統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實準(zhǔn)確，按照《省衛(wèi)生計生委省統(tǒng)計局關(guān)于開展20xx年衛(wèi)生計生統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量督查的通知》(川衛(wèi)辦發(fā)〔20xx〕127號)要求，市衛(wèi)生計生委和市統(tǒng)計局聯(lián)合組成督查組對各區(qū)市縣(園區(qū)、經(jīng)開區(qū))和市直醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行了督查。現(xiàn)就有關(guān)督查情況通報如下：
一、基本情況。
(一)督查情況。
20xx年6月5日至6月22日，市衛(wèi)生計生委與市統(tǒng)計局聯(lián)合組成衛(wèi)生計生統(tǒng)計工作數(shù)據(jù)質(zhì)量督查工作組，督查組采取現(xiàn)場走訪、聽取匯報、查閱資料和網(wǎng)上查證等方式，對區(qū)市縣衛(wèi)生計生局、廣安經(jīng)開區(qū)社農(nóng)局、棗山園區(qū)社會事業(yè)、協(xié)興園區(qū)人社局9個衛(wèi)生計生行政部門，廣安區(qū)人民醫(yī)院、岳池縣人民醫(yī)院、鄰水縣人民醫(yī)院和華鎣山廣能集團(tuán)總醫(yī)院等4家公立醫(yī)院，武勝友誼醫(yī)院、廣安宏州醫(yī)院、岳池川東醫(yī)院、廣安仁仁醫(yī)院4家民營醫(yī)院，岳池縣鎮(zhèn)龍鄉(xiāng)衛(wèi)生院、武勝縣樂善中心衛(wèi)生院、鄰水縣合流中心衛(wèi)生院、廣安區(qū)悅來中心衛(wèi)生院、協(xié)興園區(qū)協(xié)興中心衛(wèi)生院和前鋒區(qū)觀閣中心衛(wèi)生院6家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，經(jīng)開區(qū)奎閣社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、棗山園區(qū)廣福社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和華鎣市華龍社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心3家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的衛(wèi)生計生統(tǒng)計工作進(jìn)行了督查。
(二)統(tǒng)計工作情況。
6個區(qū)市縣衛(wèi)生計生局都有明確的統(tǒng)計工作分管領(lǐng)導(dǎo)，配備了專(兼)職統(tǒng)計人員，均取得統(tǒng)計從業(yè)資格證，統(tǒng)計工作納入了年度目標(biāo)考核，制定了相關(guān)的統(tǒng)計制度;華鎣市和鄰水縣衛(wèi)生計生局定期組織轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展了統(tǒng)計工作培訓(xùn);各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)都有統(tǒng)計工作臺賬，部分單位還建有電子臺賬，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)了統(tǒng)計相關(guān)文件;鄰水縣人民醫(yī)院、岳池縣人民醫(yī)院信息化程度高，系統(tǒng)直接提取數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)報送較準(zhǔn)確，相關(guān)科室協(xié)作配合，并開展了季度、年度統(tǒng)計分析。武勝縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)信息管理系統(tǒng)已全面應(yīng)用于醫(yī)療服務(wù)管理，各項醫(yī)療服務(wù)數(shù)據(jù)可以直接從系統(tǒng)里面提取，大大減少了統(tǒng)計工作人員的工作量;武勝縣和岳池縣衛(wèi)生計生局單獨成立了信息統(tǒng)計股，有專人做統(tǒng)計信息工作。
二、存在的問題。
(一)衛(wèi)生行政部門。
1.一般未設(shè)立專門的衛(wèi)生計生統(tǒng)計機(jī)構(gòu)或股室;。
3.對轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療機(jī)構(gòu)統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)不經(jīng)常，特別是兩個園區(qū)和經(jīng)開區(qū)衛(wèi)生行政部門人員不足，對基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的衛(wèi)生統(tǒng)計工作指導(dǎo)不到位，棗山園區(qū)和經(jīng)開區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)統(tǒng)計指標(biāo)理解不到位，數(shù)據(jù)收集、審核、上報等流程不規(guī)范，技能操作不熟悉。
4.對轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的統(tǒng)計質(zhì)量控制檢查不經(jīng)常。尤其是兩個園區(qū)和經(jīng)開區(qū)行政部門沒完全按照制定的統(tǒng)計工作計劃、質(zhì)量控制方案落實相關(guān)工作。
(二)醫(yī)院。
1.部分公立醫(yī)院和大部份民營醫(yī)院對統(tǒng)計工作不重視，分管領(lǐng)導(dǎo)不了解統(tǒng)計工作狀況，統(tǒng)計人員責(zé)任心不強(qiáng)，只是機(jī)械完成統(tǒng)計報表，不進(jìn)行統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析，更不能給領(lǐng)導(dǎo)提供科學(xué)正確的決策依據(jù)。
2.部分公立醫(yī)院和大部分民營醫(yī)院抽樣檢查醫(yī)院信息化程度低，不能直接從系統(tǒng)里提取統(tǒng)計數(shù)據(jù)，科室協(xié)調(diào)配合不好，相對增加了統(tǒng)計人員的工作量。
3.廣安宏州醫(yī)院、武勝友誼醫(yī)院和岳池川東醫(yī)院未設(shè)立統(tǒng)計信息科室，掛在辦公室或財務(wù)室，統(tǒng)計人員變化大，各級組織的統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)不參加，。
4.廣安宏州醫(yī)院、武勝友誼醫(yī)院和岳池川東醫(yī)院上報數(shù)據(jù)與基礎(chǔ)資料不吻合，有出入，甚至出現(xiàn)臺賬數(shù)據(jù)與報表數(shù)據(jù)不一致的現(xiàn)象。
5.個別民營醫(yī)院人員變動未及時更新，人力資源個案信息與月報數(shù)據(jù)相差很大，如廣安宏州醫(yī)院4月月報數(shù)據(jù)在崗職工223人，查閱基礎(chǔ)資料在崗職工為278人，人力資源表錄入67人個案信息，漏錄報送211人。
6.廣安宏州醫(yī)院、廣安仁仁醫(yī)院、四川華鎣山廣能集團(tuán)總醫(yī)院病案首頁質(zhì)量差，如必填項不填、疾病診斷不準(zhǔn)確與疾病編碼不相符等，上報率低，與月報出院病人數(shù)相差很大，尤其是廣安宏州醫(yī)院、廣安仁仁醫(yī)院病案首頁上報率極低，漏報率分別為99%、83.5%。
(三)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)。
基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)通常是由中心衛(wèi)生院的會計或辦公室人員兼統(tǒng)計員，負(fù)責(zé)整個片區(qū)衛(wèi)生院及村衛(wèi)生室的統(tǒng)計工作，只能勉強(qiáng)應(yīng)付最基礎(chǔ)的統(tǒng)計工作，普遍存在以下問題：
1.分管領(lǐng)導(dǎo)不了解統(tǒng)計工作狀況，統(tǒng)計人員頻繁變動，有的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)認(rèn)為統(tǒng)計崗位不重要，隨意用一個人做衛(wèi)生統(tǒng)計工作，各級各類組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)不積極參加，統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)技能不熟，統(tǒng)計指標(biāo)理解不準(zhǔn)確，統(tǒng)計報表臺賬不完善，統(tǒng)計數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性不高。
2.廣安區(qū)悅來中心衛(wèi)生院、協(xié)興中心衛(wèi)生院、觀閣中心衛(wèi)生院和武勝縣樂善中心衛(wèi)生院對衛(wèi)生資源清理不充分不徹底，如臨聘人員領(lǐng)工資半年以上的不納入在崗職工計算，造成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)失真，影響整個廣安市的上報數(shù)據(jù)。
3.除武勝縣外的其他區(qū)市縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)信息化程度不高，各項醫(yī)療服務(wù)數(shù)據(jù)不能直接從系統(tǒng)里提取，機(jī)構(gòu)數(shù)據(jù)收集數(shù)據(jù)渠道不暢，科室協(xié)作配合不好，一般為統(tǒng)計人員自己去各科室收集數(shù)據(jù)，有的科室提供原始基礎(chǔ)資料未簽字，一般基公衛(wèi)數(shù)據(jù)提供科室簽了字，其余科室簽字少。
4.個別基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員和醫(yī)療設(shè)備變動后，人力資源庫和設(shè)備庫更新不及時。
5.經(jīng)開區(qū)奎閣社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、協(xié)興園區(qū)協(xié)興中心衛(wèi)生院、棗山園區(qū)廣福社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、前鋒區(qū)觀閣中心衛(wèi)生院、廣安區(qū)悅來中心衛(wèi)生院、鄰水縣合流中心衛(wèi)生院病案首頁質(zhì)量差，如必填項不填、疾病診斷不準(zhǔn)確與疾病編碼不相符;上報率低，與月報出院病人數(shù)相差很大，尤其是經(jīng)開區(qū)奎閣社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、協(xié)興園區(qū)協(xié)興中心衛(wèi)生院、棗山園區(qū)廣福社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、前鋒區(qū)觀閣中心衛(wèi)生院病案首頁上報率極低，漏報率分別為100%、95.8%、94.6%、94.5%。
三、下一步工作要求。
(一)高度重視，規(guī)范管理。衛(wèi)生統(tǒng)計數(shù)據(jù)反映的是一個地方一個單位的衛(wèi)生工作狀況，是衡量一個地方一個單位衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展水平的重要依據(jù)。上級了解和衡量衛(wèi)生工作實際情況，主要是通過衛(wèi)生統(tǒng)計數(shù)據(jù)來進(jìn)行分析和定位。所以各級各單位要切實加強(qiáng)對衛(wèi)生統(tǒng)計工作的高度重視，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，穩(wěn)定統(tǒng)計人員隊伍，加強(qiáng)信息化建設(shè)，減少統(tǒng)計人員的工作總量，強(qiáng)化單位內(nèi)部各科室的統(tǒng)籌協(xié)作，加強(qiáng)和規(guī)范統(tǒng)計工作，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、準(zhǔn)確性和一致性。
(二)認(rèn)真清理，建立單位臺帳。各單位(特別是民營醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu))要加強(qiáng)對衛(wèi)生資源情況、醫(yī)療服務(wù)情況、收入支出情況、公共衛(wèi)生服務(wù)情況等基礎(chǔ)指標(biāo)的質(zhì)量控制，注重基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集，建立健全各類業(yè)務(wù)工作統(tǒng)計臺帳。要將醫(yī)院質(zhì)控管理延伸到衛(wèi)生統(tǒng)計工作當(dāng)中，凡上報的統(tǒng)計指標(biāo)，須逐一落實到相應(yīng)科室或人員，進(jìn)行日常統(tǒng)計，確保原始數(shù)據(jù)的完整性、準(zhǔn)確性和真實性。
(三)提高統(tǒng)計業(yè)務(wù)水平和能力。統(tǒng)計人員要加強(qiáng)學(xué)習(xí)新的《國家衛(wèi)生統(tǒng)計調(diào)查制度(版)》、《四川省衛(wèi)生計生統(tǒng)計工作手冊》(醫(yī)院分冊、基層分冊和村衛(wèi)生室分冊)、醫(yī)院新的醫(yī)院會計制度和醫(yī)改政策，正確理解統(tǒng)計指標(biāo)的定義和統(tǒng)計口徑等規(guī)定，正確掌握計算方法。統(tǒng)計人員須做好數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總、質(zhì)量審核和及時報送工作，提高統(tǒng)計工作質(zhì)量，杜絕漏報、錯報、遲報以及表內(nèi)表間邏輯不吻合等現(xiàn)象。
(四)轉(zhuǎn)變工作方式，強(qiáng)化責(zé)任心。各單位統(tǒng)計人員每天應(yīng)至少登陸一次衛(wèi)生統(tǒng)計直報平臺查看上級部門發(fā)布的公告通知，及時了解最新工作安排和要求。在上報各種報表期間，要定時登錄衛(wèi)生計生統(tǒng)計直報平臺，及時查看已報送報表的審核狀態(tài)，未通過審核被退回的報表要及時進(jìn)行數(shù)據(jù)修正和重新上報，直至通過上級部門審核。
(五)認(rèn)真做好統(tǒng)計分析。數(shù)據(jù)上報只是統(tǒng)計工作的前期工作，統(tǒng)計分析是統(tǒng)計工作的重要組成部分。各單位統(tǒng)計人員應(yīng)對統(tǒng)計分析知識、醫(yī)療衛(wèi)生管理、經(jīng)濟(jì)、衛(wèi)生方針、政策等的了解，利用收集上報的衛(wèi)生統(tǒng)計資料，通過對指標(biāo)內(nèi)部構(gòu)成、相互關(guān)系和指標(biāo)完成的情況等分析醫(yī)療衛(wèi)生工作取得的成績和存在的問題。
(六)搞好統(tǒng)計考核。各區(qū)市縣(園區(qū)和經(jīng)開區(qū))衛(wèi)生計生行政部門將衛(wèi)生計生統(tǒng)計工作納入年度目標(biāo)考核，衛(wèi)生計生統(tǒng)計工作每季度督查一次，并對每一次督查情況進(jìn)行督查通報，并將通報情況作為年終考核評分的重要依據(jù)。
xuexila。
xxxx年xx月xx日。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇二
各省、自治區(qū)、直轄市衛(wèi)生計生委，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)衛(wèi)生局、人口計生委：
20xx年3-6月，我委在全系統(tǒng)范圍內(nèi)組織開展了計劃生育行政執(zhí)法專項督查工作。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
(一)周密部署，工作落實有力。《國家衛(wèi)生計生委辦公廳關(guān)于開展計劃生育行政執(zhí)法專項督查工作的通知》(國衛(wèi)辦監(jiān)督函〔20xx〕292號)下發(fā)后，各省(區(qū)、市)對專項督查工作高度重視，迅速進(jìn)行部署，有步驟有計劃地推進(jìn)各階段工作。據(jù)不完全統(tǒng)計，全國共清理不合法執(zhí)法主體45個，規(guī)范25290名執(zhí)法人員資格，其中為15347名執(zhí)法人員補(bǔ)發(fā)證件，調(diào)離執(zhí)法崗位6869人，收回執(zhí)法證等其他情況3074人;抽查案卷135713份，平均合格率為97%。
(二)完善制度，規(guī)范行政執(zhí)法。各地在開展專項督查過程中，深入推進(jìn)衛(wèi)生計生系統(tǒng)依法行政。全國大部分地區(qū)建立了行政執(zhí)法公示制度、行政裁量權(quán)基準(zhǔn)制度和行政執(zhí)法案卷評查制度。行政執(zhí)法全過程記錄制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度、行政執(zhí)法責(zé)任制和責(zé)任追究制度也在逐步完善過程中。各地以開展專項督查為契機(jī)，進(jìn)一步規(guī)范了行政執(zhí)法程序和行為，不斷推進(jìn)計劃生育行政執(zhí)法監(jiān)督工作。
(三)深化服務(wù)，維護(hù)群眾權(quán)益。按照《中共中央國務(wù)院關(guān)于實施全面兩孩政策改革完善計劃生育服務(wù)管理的決定》精神，各地簡化生育登記程序，部分地區(qū)推行網(wǎng)上辦證，探索“多證合一”，為群眾提供便捷服務(wù);認(rèn)真落實各項計劃生育家庭獎勵扶助和特別扶助政策，重點做好計劃生育特殊困難家庭聯(lián)系幫扶工作;實施“生育關(guān)懷”工程，提高婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)水平。部分地區(qū)衛(wèi)生計生、公安、紀(jì)檢、工商等部門建立聯(lián)合查處案件的協(xié)調(diào)機(jī)制，嚴(yán)查侵犯群眾健康權(quán)益的行為。
二、存在的困難和問題。
(一)對專項督查工作重視不夠。個別地區(qū)對開展計劃生育行政執(zhí)法專項督查的必要性認(rèn)識不夠，重視程度不高，沒有充分認(rèn)識到開展計劃生育行政執(zhí)法專項督查工作對推進(jìn)計劃生育工作健康發(fā)展的重要意義，沒有真正把專項督查工作作為一項硬任務(wù)來開展，對基層的指導(dǎo)和督促不夠，自查工作不深入，清理不徹底。
(二)計劃生育行政執(zhí)法行為需進(jìn)一步規(guī)范。一是部分基層計劃生育行政執(zhí)法監(jiān)督人員對新修訂的《人口與計劃生育法》和本省計劃生育條例不熟悉，法律素養(yǎng)需進(jìn)一步提高;二是在社會撫養(yǎng)費繳納方式上需進(jìn)一步改進(jìn)，存在征收管理不規(guī)范的隱患;三是部分基層地區(qū)計劃生育執(zhí)法程序、文書設(shè)計及填寫不規(guī)范，還存在少數(shù)不合格案卷。
(三)行政執(zhí)法監(jiān)督長效機(jī)制有待建立。一是相關(guān)法律法規(guī)銜接適用存在問題。主要集中在：計劃生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)和婦幼保健機(jī)構(gòu)整合后監(jiān)督執(zhí)法工作的法律適用問題、生育政策調(diào)整前后生育登記服務(wù)和再生育審批地區(qū)差異問題、社會撫養(yǎng)費征收銜接問題;二是行政執(zhí)法相關(guān)制度還需進(jìn)一步建立完善。部分地區(qū)綜合監(jiān)督行政執(zhí)法制度尚未完全建立，社會和群眾監(jiān)督渠道需進(jìn)一步暢通。
(四)計劃生育監(jiān)督工作進(jìn)展不平衡。一是部分地區(qū)衛(wèi)生計生行政執(zhí)法資源整合進(jìn)展較慢，基層計劃生育監(jiān)督機(jī)構(gòu)還未建立，計劃生育監(jiān)督工作難以全面展開;二是部分地區(qū)對計劃生育監(jiān)督職責(zé)理解有偏差，存在著重執(zhí)法輕監(jiān)督的現(xiàn)象;三是基層計劃生育執(zhí)法監(jiān)督人員流動性大，隊伍穩(wěn)定性不足，執(zhí)法監(jiān)督人員和力量不足。
三、下一步工作要求。
(一)進(jìn)一步提高認(rèn)識，繼續(xù)抓好專項督查工作。各地要以此次專項督查為契機(jī)，將計劃生育行政執(zhí)法監(jiān)督當(dāng)成一項經(jīng)常性的工作，加大監(jiān)督檢查力度。要認(rèn)真開展專項督查回頭看，強(qiáng)化分類指導(dǎo)，重點幫助基層，解決思想觀念、工作方法、工作措施等方面存在的問題。
(二)加強(qiáng)工作指導(dǎo)，規(guī)范行政執(zhí)法監(jiān)督行為。一是進(jìn)一步規(guī)范計劃生育行政執(zhí)法程序，督促地方改正專項督查中發(fā)現(xiàn)的問題，逐步推動基層執(zhí)法的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。二是妥善處理社會撫養(yǎng)費征收問題。對于生育政策調(diào)整前后社會撫養(yǎng)費征收銜接問題，各地要依法依規(guī)妥善處理。同時，進(jìn)一步規(guī)范征收主體、征收程序、繳納方式，嚴(yán)格落實“收支兩條線”，推動建立社會征信體系。
(三)加快法律制度建設(shè)，切實維護(hù)群眾權(quán)益。一是進(jìn)一步完善相關(guān)法律法規(guī)。加快婦幼健康和計劃生育技術(shù)服務(wù)法律法規(guī)的修訂完善工作。指導(dǎo)地方進(jìn)一步健全實施全面兩孩政策配套制度，解決群眾在辦理生育登記服務(wù)、計劃生育證明、再生育審批中存在的問題。二是進(jìn)一步建立健全計劃生育行政執(zhí)法相關(guān)制度，探索創(chuàng)新行政執(zhí)法公示、行政執(zhí)法全過程記錄等制度。三是加強(qiáng)監(jiān)督檢查，切實保障群眾的合法權(quán)益。要加大行政執(zhí)法監(jiān)督力度，加強(qiáng)對群眾投訴多、信訪量大的地區(qū)的督查、指導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)和糾正侵害群眾合法權(quán)益的行為。
(四)抓好關(guān)鍵措施，切實加強(qiáng)監(jiān)督體系建設(shè)。一是認(rèn)真貫徹落實《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生計生綜合監(jiān)督行政執(zhí)法工作的實施意見》(國衛(wèi)監(jiān)督發(fā)〔〕91號)，做好衛(wèi)生和計劃生育監(jiān)督資源整合工作，夯實計劃生育行政執(zhí)法監(jiān)督工作基礎(chǔ)。二是積極調(diào)動各地做好計劃生育監(jiān)督工作的積極性。完善計劃生育監(jiān)督執(zhí)法體系，推動將計劃生育監(jiān)督工作納入地方計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制和基層評比創(chuàng)建活動。三是加強(qiáng)監(jiān)督人員培訓(xùn)，提高法律知識素養(yǎng)，提升執(zhí)法監(jiān)督能力，適應(yīng)衛(wèi)生計生綜合監(jiān)督形勢需要。
xuexila。
xxxx年xx月xx日。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇三
(2)豐富校園生活。我們在以前嚴(yán)格執(zhí)行教育部門規(guī)定的課程計劃，開足開齊活動課程外，還根據(jù)各學(xué)校實際，組織學(xué)生開展豐富多彩的文化、藝術(shù)、科技、體育、社會實踐和班隊班會等活動。我們認(rèn)真做好了活動的安排，根據(jù)現(xiàn)有的設(shè)備，充分發(fā)揮教師的特長及主動性積極性，根據(jù)教師的特長安排其擔(dān)任指導(dǎo)教師，學(xué)生根據(jù)自己的興趣愛好，在老師的指導(dǎo)下選定活動的項目。其中有棋類、舞蹈、書畫、計算機(jī)、乒乓球、羽毛球、小足球、踢毽、跳繩、英語口語、趣味數(shù)學(xué)、閱讀欣賞等。對于每一項活動，我們都明確了任課教師的職責(zé)，教導(dǎo)處每天進(jìn)行巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時在學(xué)校教師例會上進(jìn)行通報，確保真正上成課外活動課，確保每個學(xué)生都能參加。同時強(qiáng)調(diào)活動時要注意安全，特別是體育項目，明確教師必須指導(dǎo)學(xué)生做好充分的準(zhǔn)備活動，動作指導(dǎo)必須到位，教師要自始至終站在學(xué)生活動的現(xiàn)場，讓學(xué)生盡興地活動，同時努力激發(fā)學(xué)習(xí)興趣、發(fā)展個性特長，促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。在活動中要盡可能地讓學(xué)生享受到成功的樂趣。
(3)、規(guī)范辦學(xué)行為。
1、嚴(yán)格執(zhí)行收費標(biāo)準(zhǔn)，全面實行規(guī)范教育收費，主動接受教育收費監(jiān)督。
2、全面接納外來人員的子女入學(xué)，對外來人員子女的入學(xué)要求我們都能滿足，同時規(guī)范學(xué)籍管理。做到義務(wù)教育公平，不管是成績好的學(xué)生還是成績差的學(xué)生，也不管是本地生還是外地生，我們實行均衡編班，不舉辦各種形式的重點班和實驗班等。
隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，積極按照上級的文件精神全面免除了義務(wù)教育階段學(xué)生的雜費，書費。安排專項資金用于對貧困學(xué)生的雜費減免，形成了定期普查、定向扶助、定向減免的有效機(jī)制，對殘疾兒童實行免費義務(wù)教育。強(qiáng)化學(xué)籍管理，建立了學(xué)生學(xué)籍管理電子檔案，多年來我校的在校生鞏固率達(dá)100%。
范文二。
一、基本情況。
學(xué)校共設(shè)有27個教學(xué)班，在校學(xué)生1050人，其中女488人，教職工54人，專任教師合格率、任職資格率為100%。本年度學(xué)區(qū)共有適齡生163人，其中女80人，隨著義務(wù)教育工作的不斷深入開學(xué)，自以來，學(xué)區(qū)內(nèi)適齡兒童入學(xué)率、在校學(xué)生鞏固率及15周歲初等義務(wù)教育完成率均為100%。學(xué)校設(shè)有圖書室、多媒體室，教學(xué)設(shè)施基本滿足教學(xué)需求。學(xué)校占地面積65000平方米，生均65平方米，校舍建筑面積19845平方米，生均20平方米。
開學(xué)初期我校教師提前一周到校對校園進(jìn)行了規(guī)劃平整，同時對各班級的室內(nèi)布置重新進(jìn)行了美化。
二、工作措施。
1、切實加強(qiáng)校務(wù)透明度建設(shè)。為增強(qiáng)學(xué)校管理的透明度，開學(xué)初及時召開了校委會，對本學(xué)期的工作進(jìn)行了全面規(guī)劃，實行分工負(fù)責(zé)，責(zé)任到人，并召開了全體教師會議，對本學(xué)期各項工作分工、財務(wù)收支、帳務(wù)管理及學(xué)校用品購買辦法等進(jìn)行了會議公開，充分接受全體教師的監(jiān)督。同時學(xué)校在開學(xué)的第一周就組織教師學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，促使了教師“以德育人”理念的升華。
2、進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為。辦人民滿意教育是我們的追求，在辦學(xué)中我校始終堅持“以人為本、和諧發(fā)展、全面育人“理念，充分尊重每位學(xué)生的個性差異開展教育教學(xué)。
3、安全工作高于一切。由于假期學(xué)生脫離學(xué)校管理教育，部分學(xué)生的安全防范意識和自我保護(hù)意識有所淡薄，針對這一現(xiàn)狀，在開學(xué)報到的第二天，我校就嚴(yán)格要求各班集中利用一個下午的時間對學(xué)生進(jìn)行入學(xué)安全教育，在第一時間內(nèi)樹立了學(xué)生的安全意識。同時學(xué)校又及時組織教師學(xué)習(xí)了學(xué)校安全工作制度、安全目標(biāo)責(zé)任書等內(nèi)容，使教師進(jìn)一步明確了安全教育工作的重要性和責(zé)任性。做到安全警鐘常鳴，安全教育常抓不懈。
4、開學(xué)常規(guī)管理。為確保我校學(xué)校各項工作在最短的時間內(nèi)進(jìn)入規(guī)范化、正常化，我校嚴(yán)格依據(jù)中心校的部署安排，教師于2月8日報到，2月9日整理校園，集中開展安全教育，制定教學(xué)計劃及安排，2月13日正式開課，全體師生嚴(yán)格按照學(xué)校的作息時間，準(zhǔn)時到校，無缺崗和缺課的現(xiàn)象發(fā)生。
5、認(rèn)真貫徹中央七號文件精神和陽光體育運動。學(xué)校按照課程設(shè)置安排，開足開齊了體育健康課程，全體教師不得隨意擠占一課兩操兩活動時間，學(xué)生的一課兩操兩活動必須有人負(fù)責(zé)組織，引導(dǎo)學(xué)生參與各項活動，并要求學(xué)生的家庭作業(yè)每天不得超過40分鐘，從而保證了學(xué)生每天的休息和活動時間，為提高學(xué)生體質(zhì)，促進(jìn)學(xué)生健康發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
三、存在的問題及工作打算。
開學(xué)兩周來，雖然我校的各項工作在學(xué)校的安排部署下正在逐步開展，但也存在著一定的問題，諸如部分工作進(jìn)度緩慢;教育配套資金嚴(yán)重不足從而導(dǎo)致基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)無法進(jìn)行;個別工作還需根據(jù)實際進(jìn)行調(diào)整等，針對這些問題我校會積極與中心校及相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)最終把問題逐步解決掉。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇四
依據(jù)《山東省教育廳關(guān)于做好20xx年春季開學(xué)專項督導(dǎo)檢查工作的通知》和上級督導(dǎo)室相關(guān)工作要求，學(xué)校認(rèn)真對照督查重點內(nèi)容，對開學(xué)保障條件、開學(xué)安全、開學(xué)組織工作等召開專題會議，校長提出具體要求，分工明確，責(zé)任到人，實施“644”聯(lián)動機(jī)制。及時整改存在的問題，進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為，依法治校，依法治教，全面做好迎檢準(zhǔn)備工作。現(xiàn)將自查情況匯總?cè)缦拢?/p>
一、開學(xué)條件保障。
1.學(xué)校全體教職工于2月10日正式開始了新學(xué)期的工作，教職工共84名，除6人產(chǎn)假、病假外，其余均按時到崗，認(rèn)真開展新學(xué)期的準(zhǔn)備工作，全方位迎接學(xué)生的到來。2月12日，全校學(xué)生進(jìn)行了返校報到，學(xué)生返校率100%。
2.在開學(xué)初學(xué)校對學(xué)生的家庭情況進(jìn)行了初次摸底，本學(xué)期我校無特困生，外來務(wù)工人員子女比例達(dá)到了99%。無因家庭困難導(dǎo)致輟學(xué)的情況出現(xiàn)。
3.學(xué)校按照國家規(guī)定要求，依照自愿的原則，組織學(xué)生訂購教材和教輔材料，及時按照教育局統(tǒng)一要求完成教材和教輔材料的分發(fā)工作，及時在開課前將課本發(fā)放到學(xué)生手中。
4.開學(xué)前學(xué)校后勤及時做好各項服務(wù)工作，保證學(xué)校各項設(shè)施、設(shè)備的'正常運轉(zhuǎn)。一方面總務(wù)處總體巡查，另一方面班主任和處室管理員自查負(fù)責(zé)處室的教學(xué)設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題及時報修，由總務(wù)主任統(tǒng)籌對部分設(shè)施比如廁所里的水箱,教室里的電燈、空調(diào)、投影儀等電教設(shè)備進(jìn)行維修,確保師生們能夠在開學(xué)第一天正常地使用這些設(shè)施、設(shè)備。
5.能夠按照上級部門的要求使用好生均公用經(jīng)費。學(xué)校開學(xué)嚴(yán)格按照市場物價局及教育主管部門的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了收費公示，按規(guī)定收費，沒有突破政策規(guī)定的項目和標(biāo)準(zhǔn)，或違反自愿和非營利原則，強(qiáng)制或變相強(qiáng)制收取服務(wù)性收費和代收費，沒有巧立名目亂收費、捆綁收費、搭車收費的現(xiàn)象。學(xué)校沒有收取與入學(xué)掛鉤的費用，或以捐資助學(xué)等名義通過家長委員會等途徑收取費用。
6.開學(xué)初學(xué)校結(jié)合傳承家風(fēng)教育，舉行了以“小手拉大手，傳承好家風(fēng)”為主題的開學(xué)典禮，同學(xué)們通過介紹小組假期實踐活動展示，等多種形式，使全校師生了解到好的家風(fēng)的作用，同時也更有利于樹立好的校風(fēng)。學(xué)校德育處將第一周定為了行為習(xí)慣強(qiáng)化周。各班制定了班級公約，重溫了小學(xué)生守則，幫助同學(xué)們更快到良好的學(xué)習(xí)狀態(tài)中來。同時學(xué)校的宣傳欄也制作了有關(guān)食品安全以及節(jié)約糧食、水電的相關(guān)展板，向全校師生進(jìn)行三節(jié)宣傳。
二、校舍安全管理。
學(xué)校高度重視校舍安全工作，牢固樹立以人為本、以防為主的思想，把確保師生生命財產(chǎn)安全放在各項工作的首位。建立了校舍安全年檢制度，定期對校舍進(jìn)行安全隱患排查，并將排查信息錄入全國中小學(xué)校校舍信息管理系統(tǒng)。學(xué)期初按照“縱向到底、橫向到邊”的要求，對校舍、排水系統(tǒng)、屋面防水、學(xué)校用電線路等進(jìn)行了一次“拉網(wǎng)式”排查，排查工作做到了“一個不漏”，扎扎實實落實各項排查措施，確保師生安全和校舍安全。開學(xué)前對學(xué)校電源全面檢查時發(fā)現(xiàn)部分插銷電源老化，總務(wù)處及時進(jìn)行了更換，保證了開學(xué)后學(xué)校用電安全。
三、食品與飲水安全管理。
1.學(xué)校目前采用的是配餐公司送餐的形式。學(xué)期初供餐前學(xué)校負(fù)責(zé)人要求餐飲公司將企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、衛(wèi)生許可材料提供給學(xué)校，學(xué)校留檔備查。
日常要求餐飲公司免費提供6份留樣餐，我校設(shè)專門的留樣間。專用冰箱每天對留樣餐進(jìn)行48小時留樣。確保學(xué)生飲食安全以及分清責(zé)任，有據(jù)可查。并每餐次提供備餐飯數(shù)。以防止學(xué)校用餐人數(shù)臨時增減。數(shù)量每日不超過3份。每日配餐送到我校后由學(xué)校負(fù)責(zé)接餐老師和配餐單位工作人員戴好手套、口罩、穿著工作服以班級為單位發(fā)放配餐。
開學(xué)第一個月組織學(xué)生家長代表和家委會成員參觀、考察了配餐公司。提出意見和建議，提出飯菜和衛(wèi)生的整改情況。并定時開展學(xué)生對飯菜質(zhì)量滿意度調(diào)查，讓配餐公司提供既健康、營養(yǎng)又符合學(xué)生口味的飯菜。
2.對學(xué)校飲用水設(shè)施及時檢查維護(hù)，以確保供水設(shè)施的完好和正常使用。督促廠家定期對飲水機(jī)進(jìn)行清洗、維護(hù)、修理、并做好記錄；定期更換濾芯，經(jīng)常觀察飲水設(shè)施內(nèi)外部的衛(wèi)生和水質(zhì)情況，及時清除污垢，保證飲用水衛(wèi)生、安全。
四、校車安全管理。
我校沒有統(tǒng)一安排學(xué)生乘坐校車上放學(xué)。針對學(xué)生集體外出用車情況，我校制定了《青島河西小學(xué)校車安全管理條例》，嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)部門關(guān)于學(xué)生用車的相關(guān)制度，每次外出都向上級及時做出申報，并使用有相關(guān)資質(zhì)的校車公司提供的校車，保障外出師生的安全。
五、校園安全管理和安全教育。
學(xué)校成立以校長為組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，不斷完善各項規(guī)章制度，實施網(wǎng)格化管理，定期召開安全工作專題會議，分析、協(xié)調(diào)、督查和解決學(xué)校安全工作中的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)異常、及時處理，有效排除事故隱患。注重做實了以下幾項工作：
1.建立落實學(xué)校“三防”工作。學(xué)校集中配備了應(yīng)急柜并在原有的消防設(shè)備基礎(chǔ)上配備了防煙面具等防護(hù)設(shè)備，同時還為每個班配備了急救包和急救藥箱。為有效維護(hù)學(xué)校校園安全，學(xué)校加大對技防的投入力度，先后投入監(jiān)控設(shè)備在教學(xué)樓、校園內(nèi)的報警裝置。重要職能室都安裝了防盜門窗。在田徑場、雙單杠原來光線較暗的地方安裝了照明設(shè)施，加固、加高了學(xué)校圍墻；這些設(shè)施設(shè)備的投入極大的加強(qiáng)了我校的安全保障。
2.重點安全領(lǐng)域治理。本學(xué)期，安全工作依然作為學(xué)校工作的重中之重。本學(xué)期學(xué)校在各班活動區(qū)域以及樓梯口安排了值周班級和護(hù)導(dǎo)教師做好學(xué)生上下樓秩序維持，嚴(yán)防踩踏事件的發(fā)生，對于學(xué)生容易發(fā)生糾紛的問題可以做到及時發(fā)現(xiàn)及時處理，做到學(xué)校安全無死角。學(xué)校還強(qiáng)化了校園安全消防防控，落實了消防安全制度并定期對消防設(shè)備進(jìn)行檢查。
3.防范非法入侵事件。為防護(hù)好此項工作把好校門關(guān)，學(xué)校嚴(yán)格落實校門出入登記制度。把好校園關(guān)。校園保安和值班員對學(xué)校重點部位和學(xué)生活動認(rèn)真進(jìn)行巡查并及時認(rèn)真做好巡查記錄。節(jié)假日、寒暑假能安排領(lǐng)導(dǎo)、教師輪值。加強(qiáng)河西派出所的聯(lián)系，建立聯(lián)動機(jī)制，切實保障校園師生人身、財物安全。
4.防范校園欺凌與校園暴力。對學(xué)生進(jìn)行主題教育，通過學(xué)校宣傳欄校園電臺、電視臺對于如何防范校園欺凌進(jìn)行集中教育。同時對于可能進(jìn)行校園欺凌以及可能受到校園的學(xué)生及時進(jìn)行心理疏導(dǎo)，進(jìn)行心理干預(yù)。學(xué)校建立防校園欺凌預(yù)案及時對相關(guān)事件進(jìn)行預(yù)警與處理。同時做好與家長、社區(qū)、派出所的溝通工作，形成工作合力。
6.學(xué)生安全教育工作。我校將每周的各班安全教育作為常規(guī)工作，在全校開設(shè)安全教育課并利用好安全教育平臺。對防溺水、防踩踏、、消防安全、應(yīng)對自然災(zāi)害、防范校園傷害等多方面通過班級常規(guī)教育，安全演練等多種方式進(jìn)行教育，本學(xué)期共預(yù)計完成消防逃生演練，防踩踏逃生演練以及防震演練三大演練。同時通過家長信，微信平臺，校園網(wǎng)站等多種方式與家長保持通常的溝通，共同保證學(xué)生安全。
總之，開學(xué)階段我校卓有成效地做實了“644”聯(lián)動機(jī)制。即“六個到位”：確保部署工作要求傳達(dá)到位、思想認(rèn)識到位、工作安排到位、細(xì)節(jié)落實到位、保障措施到位、部門協(xié)作到位“六個到位”。“四提前”：即干部提前到位、工作提前安排、教材提前備齊、安全隱患提前排查整改。“四確保”即確保教師按時到崗、確保學(xué)生按時到校、確保學(xué)校按時上課、加強(qiáng)各點面管理確保開學(xué)平安穩(wěn)定，秩序井然，各項工作步入正軌，新學(xué)期教育教學(xué)開局良好。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇五
按照農(nóng)安縣教育局年度重點工作安排，教育督導(dǎo)室組成4個督導(dǎo)檢查組，于8月26、29日兩天，分別對全縣79所學(xué)校及幼兒園的秋季開學(xué)暨年度重點工作落實情況進(jìn)行了專項督導(dǎo)檢查。現(xiàn)將專項督導(dǎo)情況通報如下：
一、工作情況。
此次專項督導(dǎo)檢查主要從迎接國家、省、市開展《秋季開學(xué)暨年度重點工作落實情況專項督導(dǎo)檢查的通知》落實情況(以下簡稱通知);學(xué)校期初工作情況;校園安全、環(huán)境衛(wèi)生情況等三個方面重點涉及學(xué)期計劃、期初準(zhǔn)備、課程開設(shè)、期初備課、執(zhí)行課程計劃、教學(xué)進(jìn)度、上課情況、功能室的管理與使用、師資調(diào)配、責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)、學(xué)生就近入學(xué)、新生分班、班額與排座、校園封閉及警務(wù)室管理、校園校舍安全、隱患排查、學(xué)校“三防”建設(shè)、校園周邊防控、學(xué)生上下學(xué)交通安全與校車管理、安全教育、安全演練及環(huán)境衛(wèi)生等22項具體工作進(jìn)行了專項督導(dǎo)檢查。督導(dǎo)組通過聽匯報、查閱資料、實地查看和訪談主管領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生等方式，進(jìn)行了全面、客觀、科學(xué)地督導(dǎo)評估。此次督導(dǎo)評估共聽取79所學(xué)校及幼兒園工作匯報，抽查11個學(xué)科1027本教案，查閱學(xué)校、教研組、教師工作計劃711篇，訪談領(lǐng)導(dǎo)、教師395人次。收集了大量信息，督導(dǎo)組向?qū)W校進(jìn)行了口頭反饋，針對存在的問題提出了整改建議。
通過專項督導(dǎo)檢查看，全縣大多數(shù)學(xué)校能夠認(rèn)真落實《通知》精神，開展自檢自查，進(jìn)行安全隱患排查，加強(qiáng)校園安全管理，提前做好20秋季開學(xué)準(zhǔn)備，有效落實年度重點工作，確保教育教學(xué)有序進(jìn)行。
二、主要成績。
(一)貫徹落實《通知》精神，認(rèn)真開展自檢自查。
大多數(shù)學(xué)校認(rèn)真學(xué)習(xí)《通知》內(nèi)容，組織召開班子會逐項研究，責(zé)任落實到人，積極開展自檢自查，理出問題清單，形成自檢報告，制定落實方案，及時整改。
1.召開會議，行動迅速。
各校高度重視，迅速行動，保證在最短時間落實了通知精神。多數(shù)學(xué)校在接到縣里《通知》后，第一時間開展研究落實工作。楊樹林小學(xué)立即召開班子會議落實《通知》精神，首先進(jìn)行校內(nèi)自檢自查，又根據(jù)自檢自查內(nèi)容制定了本鄉(xiāng)責(zé)任督學(xué)8月份入校督導(dǎo)計劃，并于8月29日對全鄉(xiāng)所有村小進(jìn)行檢查指導(dǎo)。哈拉海小學(xué)、萬順小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子和村小校長周六、周日不休息開展全鄉(xiāng)自查自檢工作。合隆高中接到《通知》后，連夜布置，分解指標(biāo)，明確分工，責(zé)任落實到人。三崗小學(xué)、柴崗中學(xué)自檢中發(fā)現(xiàn)監(jiān)控探頭損壞，立即進(jìn)行更換。
2.研究對策，措施得力。
各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能結(jié)合本校實際情況，對迎檢內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真梳理和分析，積極研究對策。靠山小學(xué)、青山小學(xué)等缺編學(xué)校自籌資金聘用教師，確保了教學(xué)正常運轉(zhuǎn);紅旗小學(xué)、哈拉海小學(xué)等學(xué)校整合校內(nèi)外資源，探索進(jìn)行學(xué)科課程整合，有效緩解教師缺編問題;還有的學(xué)校采取音體美教師上大課、送課、領(lǐng)導(dǎo)兼課、走教的方式解決了村小音體美師資短缺問題。各學(xué)校想盡辦法保證開齊學(xué)科，開足課時。
面對本校實際問題，部分學(xué)校采取有效措施解決。龍泉小學(xué)在落實學(xué)生資助政策上采取給被資助學(xué)生辦購物卡，發(fā)放到家長手中，既落實了政策，又方便了家長和學(xué)生。合隆高中領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)教師利用假期時間挨家挨戶走訪新生，做好家長工作，保證高一新生按時到校報到。
(二)期初工作準(zhǔn)備充分，教學(xué)活動井然有序。
規(guī)范有序，教學(xué)工作步入正軌，還能夠創(chuàng)新思路落實年度重點工作。
1、改善辦學(xué)條件，為教育教學(xué)提供有力保障。
為了改善辦學(xué)條件，各校都能根據(jù)實際挖掘潛力，加大投入,添置教學(xué)儀器、設(shè)備、進(jìn)行校園綠化、美化等。如華家小學(xué)、三寶小學(xué)、龍王小學(xué)、德彪小學(xué)等部分學(xué)校利用假期進(jìn)行校園文化建設(shè)，做到精心規(guī)劃、主題鮮明、內(nèi)容豐富、彰顯特色;實驗小學(xué)、農(nóng)安四中、職教中心、前崗中學(xué)、三寶中學(xué)、萬順中小學(xué)等部分學(xué)校進(jìn)行校舍修建、更換門窗、添置桌椅、鋪設(shè)甬路、改造鍋爐房管道等;鮑家小學(xué)、農(nóng)安四中、前崗中學(xué)、青山小學(xué)、高家店中小學(xué)等部分學(xué)校班班安裝了電子白板;農(nóng)安十中還建設(shè)校園亮化工程，東樓鋪設(shè)地膠，新建錄課教室，增強(qiáng)了教育教學(xué)效果。基礎(chǔ)設(shè)施的改善，為教育教學(xué)提供了條件保障。
2、提前謀劃，研培活動扎實。
各校都能提前謀劃，各領(lǐng)域朝著提升教育質(zhì)量這一目標(biāo)共同發(fā)力。多數(shù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提前上班，謀劃好學(xué)期工作，制定學(xué)期工作計劃。按要求開展教師集體備課、會課，業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)針對教學(xué)實際問題進(jìn)行專題輔導(dǎo)，有針對性地召開教學(xué)質(zhì)量分析會，舉行教師專業(yè)水平測試，各項材料規(guī)范、詳實、具體，實施研培一體校本研修模式。
各校能夠依據(jù)教育局下發(fā)的通知精神，嚴(yán)格按照通知規(guī)定的時間和內(nèi)容認(rèn)真組織教師開展期初集體備課工作，備課科目全、數(shù)量足，超額完成規(guī)定的備課任務(wù)，而且全部學(xué)校制定了期初備課方案，并留有教師簽到簿、備課記錄、影像等相關(guān)資料。農(nóng)安三中首先選派學(xué)科帶頭人或?qū)W科組長參加市里組織的集體備課，回校再進(jìn)行二級傳導(dǎo)，獨立備課和集體備課相結(jié)合，每周每科組織一次集體備課，分工主備，把寫教案的時間節(jié)省下來進(jìn)行研討，減輕了教師備課負(fù)擔(dān)，提高了備課效率。巴吉壘中學(xué)期初先后召開了教學(xué)領(lǐng)域的備課會、起始年級教師會、新老高三、初三教師對接會、教師業(yè)務(wù)水平測試，學(xué)生暑假作業(yè)內(nèi)容監(jiān)測考試;政教領(lǐng)域召開全校教職工師德教育大會、規(guī)章制度研討會、起始年級家長會，后勤領(lǐng)域召開安全管理服務(wù)保障專題會議，研究了確保教學(xué)用品及時到位、生活設(shè)施設(shè)備安全有效運行等責(zé)任落實到人的有效辦法。
業(yè)務(wù)提升有辦法。青山小學(xué)針對新教師經(jīng)驗不足，組織優(yōu)秀班主任對新教師進(jìn)行直接培訓(xùn)，題目是“教學(xué)中的小妙招兒”，使新教師得到第一手最直觀的教育教學(xué)方法。農(nóng)安一中加強(qiáng)校本培訓(xùn)，學(xué)校、教師分別制定培訓(xùn)提高計劃，學(xué)校根據(jù)教師需求確定培訓(xùn)內(nèi)容，下發(fā)理論學(xué)習(xí)材料集，開展培訓(xùn)。部分學(xué)校有針對性召開教學(xué)質(zhì)量分析會，分別進(jìn)行全校分析、教研組分析、學(xué)科分析，多維度總結(jié)成績，查找不足，研究對策。東南、東北學(xué)區(qū)小學(xué)統(tǒng)一命題組織教師專業(yè)水平測試，共同促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展，促進(jìn)了學(xué)校間交流與合作。
3、工作謀劃有創(chuàng)新，教育活動增活力。
各校在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，充分挖掘校本資源優(yōu)勢，積極探索，勇于創(chuàng)新，大膽實踐，增強(qiáng)學(xué)校辦學(xué)活力。如實驗小學(xué)的“出彩教育”，張揚學(xué)生個性特長，籌建數(shù)學(xué)實驗室，培養(yǎng)學(xué)生實踐能力。還構(gòu)建了語文學(xué)科的“大閱讀”與“小閱讀”相互促進(jìn)的校本課程，提升學(xué)生的閱讀水平和自學(xué)能力。紅旗小學(xué)牽頭，東南學(xué)區(qū)共同研究進(jìn)行學(xué)科課程整合，將健康、心理健康、綜合實踐、地方學(xué)科提煉出知識點，將內(nèi)容分散融合到其他學(xué)科，讓學(xué)生帶著問題去讀書，學(xué)區(qū)教研，共同研究，共同探索，共同進(jìn)步，共同提高教育教學(xué)質(zhì)量。龍王小學(xué)堅持打造辦學(xué)特色，在詩性教育中打造魅力教材，魅力課堂，魅力教師，魅力學(xué)生，形成詩性濃郁的魅力學(xué)校。永安中學(xué)召開“感恩教育”主題家長會，聘請教育專家講座，使學(xué)生、家長、教師受到一次精神洗禮，教育效果好。
多數(shù)學(xué)校強(qiáng)化教職工考核管理，著力完善考核標(biāo)準(zhǔn)，做到用制度管人，用機(jī)制理事。農(nóng)安四中對教師、中層領(lǐng)導(dǎo)、校級領(lǐng)導(dǎo)不同管理對象采取了不同的管理辦法。對任課教師采取了在學(xué)生每次大型考試前，先行組織任課教師考試，成績排名，逼其強(qiáng)化學(xué)科業(yè)務(wù)水平提升。優(yōu)秀教師、骨干教師與一般教師結(jié)對子，成績捆綁，逼其主動互幫互學(xué)，共同提高。中層領(lǐng)導(dǎo)采取了每周一第八節(jié)課教導(dǎo)主任對教師進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，逼其主動學(xué)習(xí)提高業(yè)務(wù)水平，還實行一名政教主任和一名教導(dǎo)主任負(fù)責(zé)管理一個年級，風(fēng)險共擔(dān)，利益共享，逼其團(tuán)結(jié)合作。對校級領(lǐng)導(dǎo)采取了輪流值周制度，在值周期間內(nèi)行使校長權(quán)利，履行校長職責(zé)，逼其關(guān)注學(xué)校全面工作。
德彪小學(xué)在完善自評機(jī)制上，彌補(bǔ)了副校級領(lǐng)導(dǎo)的管理短板，制定出臺了副校級領(lǐng)導(dǎo)考核辦法及周工作評價表。為確保學(xué)校長足發(fā)展，開學(xué)初提出傳承德彪精神即“團(tuán)結(jié)、務(wù)實”，通過教代會征集教師的心聲，使教師對學(xué)校發(fā)展有了很多思考。
4、實行陽光招生、均衡分班，有效開展入學(xué)教育。
各校都能夠嚴(yán)格按照教育局招生、分班方案，嚴(yán)格控制班額，陽光招生，均衡分班，按大小個排座，定期串座，本著公開、透明的原則，學(xué)生及家長均無意見。多數(shù)學(xué)校提前謀劃、設(shè)計對新生進(jìn)行入學(xué)教育，確保了學(xué)校期初工作有效開展。農(nóng)安十中利用新生開學(xué)第一天，對學(xué)生進(jìn)行養(yǎng)成教育，先后通過觀看“讓優(yōu)秀成為習(xí)慣”等3個專題片的教育活動，為學(xué)生盡快適應(yīng)高中的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境奠定了基礎(chǔ)。
(三)安全工作責(zé)任落實到位，措施得力。
領(lǐng)導(dǎo)高度重視，嚴(yán)格落實安全防范措施，安全工作落到實處。各校能夠在開學(xué)初進(jìn)行校園安全隱患排查，采取有力措施確保師生安全。農(nóng)安十中加大校園封閉管理力度，外來人員到門衛(wèi)要登記并進(jìn)行監(jiān)控拍照，登記信息校內(nèi)聯(lián)網(wǎng)，校園內(nèi)全方位監(jiān)控，做到無死角。龍泉小學(xué)校園監(jiān)控系統(tǒng)連接到鎮(zhèn)政府監(jiān)控系統(tǒng)，為學(xué)校安全上了一層保險。前崗小學(xué)把安全工作納入到教職工考核，實行“一票否決”的管理體系，層層簽訂“一崗雙責(zé)”責(zé)任書。
各校還能夠深入開展多種形式的學(xué)校安全教育，學(xué)生自護(hù)能力增強(qiáng)。將安全教育常態(tài)化，通過開學(xué)第一課、法制安全課、結(jié)合新生軍訓(xùn)、班隊會、國旗下的講話、安全演練、致家長一封信等活動，多渠道、多形式對學(xué)生開展安全教育，切實提高師生防災(zāi)避險能力。
三、存在問題及整改建議：
1、個別學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對迎檢工作認(rèn)識不足。
建議：相關(guān)部門要加強(qiáng)對校長考核管理。通過督促檢查、獎懲等手段幫助學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)提高思想認(rèn)識，增強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作的積極性和指導(dǎo)性。
2、部分學(xué)校教師缺編，不能開齊學(xué)科，開足課時。
建議：政府及相關(guān)部門要加大師資隊伍建設(shè)力度，招聘數(shù)量足、質(zhì)量優(yōu)的新教師，充實教師隊伍，保證開齊課程、開足學(xué)時。
3、部分學(xué)校硬件設(shè)施不足，不能滿足教育教學(xué)需要。
建議：政府及相關(guān)部門要加大投入，加快校園校舍改造及功能室的建設(shè)步伐，進(jìn)一步改善辦學(xué)條件，以滿足教育教學(xué)需要，確保順利通過國家對我縣義務(wù)教育均衡發(fā)展評估驗收。
xuexila。
xxxx年xx月xx日。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇六
根據(jù)上級通知精神，我園對照《鶴壁市幼兒園分類評估標(biāo)準(zhǔn)》，依照實事求是的原則，認(rèn)真地進(jìn)行了自評自查，對于標(biāo)準(zhǔn)中的a級4項，b級26項，c級80項逐項逐條進(jìn)行了認(rèn)真自查和打分，現(xiàn)將我園自評情況匯報如下：
我園于2004年建園，占地3500平方米，校舍總建筑面積980平方米，幼兒戶外活動場地總使用面積2500平方米，在市、縣領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)懷下，經(jīng)過幾年的探索和進(jìn)取，現(xiàn)有6個教學(xué)班，282名幼兒，教職工25人，（其中領(lǐng)導(dǎo)1名，專職教師12名），是一所全日制、寄宿制并存的民辦幼兒園。
一、園舍設(shè)備方面：經(jīng)自查得分為206分。
（一）環(huán)境：自查得分為：23分我園屬獨立院落，園牌規(guī)范，建筑于安全區(qū)域內(nèi)，周邊無污染，無噪音。建筑設(shè)施堅固安全，衛(wèi)生。供水、排水、供電等設(shè)施完備，院內(nèi)栽有翠柳、鋪有綠茵、富有兒童趣味的壁畫240平方米。綠化、硬化面積2500平方米，生均面積7.1平方米，綠化植物做到無毒無異味。各種圍護(hù)、遮攔設(shè)備安全、通透、美觀；環(huán)境布置符合幼兒特點并能根據(jù)季節(jié)和教育需要適時更換。同時根據(jù)幼兒年齡特點和教育目標(biāo)設(shè)置活動區(qū)合舞蹈區(qū)，幼兒參與率達(dá)100％。
（二）、場地方面：自查得分為：20分園內(nèi)建筑設(shè)施布局合理，建筑密度26%，功能區(qū)（活動區(qū)、舞蹈區(qū)、游戲區(qū)）明確合理，方便使用、管理。有充足的戶外活動場地，活動場地面積2000平方米，生均7.1平方米；場地平坦、安全，大中型活動器械、游戲器具擺放合理；房舍建筑均按國家有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計，堅固安全，寬敞明亮、結(jié)構(gòu)科學(xué)，符合幼兒特點；配套用房齊全；活動室和寢室合一面積186平方米、室內(nèi)凈高3.8米，活動室內(nèi)有相應(yīng)的音響及大型活動設(shè)備、衣帽、教具等。儲藏室20平方米、廁所90平方米。
（三）房舍建筑：自查得分為：60分各種辦公及輔助用房齊全。值班室、傳達(dá)室60平方米，鍋爐房、洗衣房25平方米，教具資料室20平方米、圖書閱覽室30平方米、水沖式教工廁所30平方米、傳達(dá)室35平方米、教工辦公室36平方米，人均面積4.5平方米、會議室80平方米。幼兒廚房62平方米、餐廳200平方米，有標(biāo)準(zhǔn)餐桌，設(shè)計合理、安全、衛(wèi)生；有主副食倉庫24平方米、炊事員更衣室20平方米。
（四）設(shè)備：自查得分為：103分活動室內(nèi)設(shè)施：環(huán)境布置富有兒童情趣和教育性；有適合幼兒特點的桌椅、開放式玩具櫥、圖書架、文具柜；生活設(shè)施：就寢一人一床，床間距0.5米，被褥用品干凈、整潔衛(wèi)生、教師陪寢；有適合幼兒特點的盥洗池，洗手水龍頭12個，有帶標(biāo)志、有隔板的茶杯架，能晾曬的毛巾架；廁所設(shè)施：依據(jù)幼兒年齡特點，采用水沖式設(shè)計，清潔衛(wèi)生；有防暑降溫（空調(diào)）和防寒保暖（暖氣）設(shè)備。
教玩具配備：我園按照國家教委《幼兒園教玩具配備目錄》一類標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行配備，園內(nèi)大中型活動器械班均兩件，游戲玩具種類豐富（結(jié)構(gòu)玩具、角色玩具、學(xué)習(xí)玩具），其擺放合理、安全、衛(wèi)生，幼兒取放方便，能充分滿足幼兒游戲活動的需要。
教學(xué)硬件設(shè)施：我園配有電腦、數(shù)碼相機(jī)、攝像機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等多媒體設(shè)備，每班有風(fēng)琴(或鋼琴、電子琴)、閉路電視、dvd、音響、各種教具（掛圖、實物標(biāo)本等），有適合幼兒使用的多功能、可變性、耐玩、耐消毒的學(xué)習(xí)玩具；小型活動器械班均4種，室內(nèi)小型玩具，人均6件。配備適合不同年齡幼兒閱讀的圖書，人均4冊，并經(jīng)常更新。教工圖書資料種類繁多、數(shù)量充足，人均18冊，（教材、圖片、錄音帶等）教學(xué)材料齊全。
各種常用炊具齊全，配有冰柜、面條機(jī)、切菜機(jī)等大型機(jī)械設(shè)備，擁有標(biāo)準(zhǔn)化餐廳，大型浴池（淋雨、搓澡床、休息床，泡浴池）。
二、行政管理工作：自查得分為：290分：
1、辦園方向：自查得分為：50分辦園以來幼兒園始終堅持“面向農(nóng)村，面向未來，開拓進(jìn)取，鑄造希望”的正確的辦園方向，認(rèn)真貫徹落實《綱要精神》，強(qiáng)化幼兒園規(guī)范化管理，本著“愛心獻(xiàn)給孩子，誠心獻(xiàn)給家長”的辦園宗旨，全面落實《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，全面落實各項工作，優(yōu)化環(huán)境，優(yōu)化園舍，優(yōu)化設(shè)施，優(yōu)化管理，優(yōu)化師資，優(yōu)化教學(xué)，全面實施素質(zhì)教育，做到保教結(jié)合，教養(yǎng)并重。全面提高教職工為社會、家長和幼兒服務(wù)的意識，出臺了有關(guān)具體措施并付諸實施，為我園走向規(guī)范化打下了堅實的基礎(chǔ)。
2、管理體制：自查得分為：35分我園實行了“五制”，即園長負(fù)責(zé)制、教職員工崗位責(zé)任制、教師聘任制和績效考核制，建立健全了教學(xué)、后勤、政教諸方面的規(guī)章制度，全體教職工全員工作積極性高漲。領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)合理，年齡搭配適宜，人員精干，團(tuán)結(jié)一致，作風(fēng)民主，干群關(guān)系融洽，富有教學(xué)教改創(chuàng)新精神。我園各種組織健全，結(jié)構(gòu)合理，分工明確，管理網(wǎng)絡(luò)清晰、合理、完善、能夠圓滿完成各項教育教學(xué)工作。
3、計劃制度：自查得分為：20分我園實行了目標(biāo)管理和責(zé)任管理，有明確的長遠(yuǎn)規(guī)劃和近期目標(biāo)，有相對的職責(zé)區(qū)域；工作計劃體現(xiàn)了方向性、科學(xué)性、人文性；有切實可行的具體實施措施；有布置，有檢查，有總結(jié)。建立以人為本的管理機(jī)制，實行人文管理和責(zé)任追究相結(jié)合；建有符合幼兒園實際的各項管理制度，規(guī)章制度健全明確、科學(xué)合理，懸掛上墻，做到人人熟悉，落實到位，恪盡職守。
4、規(guī)模及班額：自查得分為：20分園內(nèi)現(xiàn)有6個教學(xué)班，規(guī)模穩(wěn)定。由于我園教學(xué)水平不斷提高，生源區(qū)域不斷擴(kuò)大，學(xué)生人數(shù)的不斷攀高與我園的實際條件相斥，未能嚴(yán)格按《規(guī)程》要求編班，小班目前為55人，中班為59人，大班和學(xué)前班為168人。目前學(xué)校正在積極籌備擴(kuò)建校舍，爭取早日按照《規(guī)程》要求編班。
5、隊伍建設(shè)：自查得分為：85分我園教職工與幼兒比例為：1：11，由于班額較大，未能按照標(biāo)準(zhǔn)要求配備師資；但嚴(yán)格按照國家編制標(biāo)準(zhǔn)配備了園長，專職教師每班2人，保育員每班1人，各類人員持證上崗，熱愛本職工作，均為無傳染病和精神病及生理缺陷人員。園長秦玉梅曾多次進(jìn)修于名園管理園長培訓(xùn)，獲有省級園長崗位培訓(xùn)合格證書，并已具有一定的組織管理能力和專業(yè)水平，且富有開拓創(chuàng)新精神，其公正廉潔，事業(yè)心強(qiáng)，是興園強(qiáng)園的帶頭兵。幼兒園專任教師具有崇高的職業(yè)道德和高水準(zhǔn)的專業(yè)素質(zhì)，均達(dá)到幼師畢業(yè)及以上文化程度，合格率100%；85%的教師取得幼兒園教師任職資格證書。保育員達(dá)到高中及高中畢業(yè)以上文化程度；炊事員受過專業(yè)培訓(xùn)，具有一定的烹調(diào)技術(shù)，他們均有防疫部門頒發(fā)的健康合格證書。財會人員具有中專以上文化程度，獲得專業(yè)合格證書并受過財會專業(yè)知識培訓(xùn)。辦園以來我們注重加強(qiáng)教職工的職業(yè)道德教育：他們熱愛教育事業(yè)，為人師表，關(guān)心愛護(hù)幼兒，儀表端莊，言行文明。為了與日新月異的幼教事業(yè)同步，我園重視教職工觀念與行為的轉(zhuǎn)變與更新，重視教師基本功和教學(xué)技能的訓(xùn)練、能掌握并運用現(xiàn)代化教育手段（多媒體），重視中青年教師的培養(yǎng)、優(yōu)質(zhì)課的評選、公開課的設(shè)置、赴外培訓(xùn)等使他們耳目一新。培養(yǎng)目標(biāo)明確，有計劃，有措施，效果顯著。幼兒園教職工在園期間講普通話并均有普通話二級乙等以上等級證書。教師實施愛心教育，組織舉行“親子活動”，杜絕了體罰、變相體罰、歧視虐待、侮辱幼兒人格和損害其身心健康的行為。
6、檔案管理：自查得分為：5分我園有專人負(fù)責(zé)該項工作，各級有關(guān)指導(dǎo)性文件、幼兒園年度計劃總結(jié)、園內(nèi)大事記錄、保教資料、教師業(yè)務(wù)檔案、幼兒在園基本情況等資料齊全，且分類裝訂歸檔，有符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)裝具，管理正規(guī)化，為督促教師盡職盡守及管理規(guī)范化起到了積極的作用。
7、后勤工作：自查得分為：30分我園辦園以來有穩(wěn)定的經(jīng)費來源；通過多種渠道籌措經(jīng)費，經(jīng)費有保障。嚴(yán)格按照省發(fā)改委、省教育廳、生勞動保障廳《關(guān)于印發(fā)河南省民辦學(xué)校收費管理暫行辦法的通知》豫發(fā)改收費〖2005〗1055號文件規(guī)定收費標(biāo)準(zhǔn)收費，并在物價部門備案。有嚴(yán)格的財產(chǎn)管理制度，固定資產(chǎn)登記管理規(guī)范手續(xù)完備，產(chǎn)權(quán)明晰。專職財務(wù)管理人員職責(zé)明確，帳目清楚，手續(xù)齊全，經(jīng)費使用合理；能定期向園職工大會公布賬目。
8、安全工作：自查得分為：30分我園歷來重視幼兒園安全工作，分區(qū)管理，責(zé)任到人，按規(guī)定配置了消防器材；建立了房屋、設(shè)備、消防、交通等安全防護(hù)和定時檢查制度，檢查記錄整理歸檔;訂突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案，定期演習(xí)預(yù)案；建立有食品收購、食品存放、食品留樣、餐具消毒等管理制度、幼兒接送制度及安全責(zé)任追究制度；辦園以來無重大責(zé)任事故發(fā)生；設(shè)施、設(shè)備無安全隱患并按要求配備了專業(yè)安全保衛(wèi)人員，大門、園內(nèi)設(shè)有遠(yuǎn)程監(jiān)控裝置，校車配有證照相符的專職司機(jī)。
9、家園溝通工作：自查得分為：15分我園建立了家園聯(lián)系制度。設(shè)立了家長開放日、家長會、每周約談、家教宣傳欄、期末工作匯報等；采取“優(yōu)學(xué)通”、家訪等多種形式指導(dǎo)、幫助家長掌握科學(xué)育兒知識。明確幼兒園與家庭教育的目和任務(wù)，有目的的開展工作，調(diào)動了家長的積極性，共同為我園的振興而努力。
三、教育工作：自查得分為：210分。
1、思想教育工作：自查得分為：30分我園教師熱愛祖國，熱愛黨，熱愛農(nóng)村的幼教事業(yè)，能夠自覺貫徹執(zhí)行《規(guī)程》、《綱要》、《章程》思想，自覺參加教學(xué)教改，提高自己的業(yè)務(wù)水平。全體教職工具有幼兒發(fā)展為本的正確的教育觀、兒童觀、課程觀、思想觀和評價觀。教師愛崗敬業(yè)，落實《綱要》精神，實施素質(zhì)教育和個性教育，面向全體幼兒，促進(jìn)幼兒體、智、德、美全面和諧發(fā)展，引導(dǎo)幼兒主動活潑、富有個性地發(fā)展，為幼兒終身發(fā)展奠基。
2、教育計劃及組織工作：自查得分為：40分我園各類教育計劃目標(biāo)明確，切實可行；每班有學(xué)期計劃、月計劃、周計劃、日活動安排；有反映幼兒發(fā)展及教育情況的教育筆記和觀察記錄。教育內(nèi)容、形式、方法、過程等豐富多彩，形式各異，符合幼兒年齡特點，充分發(fā)揮了組織教育手段的交互作用；靈活運用集體、小組及個人等組織形式，引導(dǎo)幼兒主動活動，讓其在動中喻理，理中獲知。一日生活作息安排科學(xué)合理，幼兒生活愉快、充實、自主、有序，有趣。
3、環(huán)境創(chuàng)設(shè)工作：自查得分為：30分我園有與教育相適應(yīng)的良好環(huán)境和豐富的環(huán)境教育材料；重視發(fā)揮幼兒在環(huán)境創(chuàng)設(shè)中的作用，認(rèn)同孩子的自創(chuàng)結(jié)果，尊重幼兒的人格和權(quán)利，注重幼兒身心發(fā)展特點和規(guī)律，滿足幼兒多方面的發(fā)展需要，使幼兒感受接納、關(guān)愛和支持良好環(huán)境，培養(yǎng)良好的師生同伴關(guān)系。根據(jù)教育內(nèi)容、幼兒發(fā)展需要，創(chuàng)設(shè)活動區(qū)角，提供豐富的活動材料，幼兒能自主參與各種區(qū)角活動。
4、教育活動工作：自查得分為：60分我園能夠有目的、有計劃的開展形式多樣的戶外活動。保證每天戶外活動時間不少于3小時，幼兒園有豐富的體育器材供幼兒自主選擇。我園教育方法得當(dāng)，有靈活的教育工作機(jī)制，能啟迪和發(fā)展幼兒的智能，注重培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新能力及求知興趣。根據(jù)幼兒期品德教育的特點，重視情感教育，注重培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣及活潑開朗的性格。在豐富多彩的藝術(shù)、操作、實踐活動中，萌發(fā)幼兒感知美、表現(xiàn)美的情趣和能力。面向全體，注重個體差異，因人施教，引導(dǎo)幼兒個性健康發(fā)展。以游戲為基本活動，尊重兒童游戲意愿，充分調(diào)動幼兒的積極性、主動性、創(chuàng)造性，有計劃、有目的開展各類游戲活動。
5、觀察評估工作：自查得分為：10分我園教師能教育過程中細(xì)心觀察，根據(jù)幼兒在各類活動中的情感、行為變化，建立科學(xué)合理的幼兒發(fā)展檔案，確立科學(xué)合理的幼兒教育思路，制定科學(xué)合理的教育措施，制定行之有效的目標(biāo)。
6、教研科研工作：自查得分為：20分我園建立了有效可行的園本教科研制度，有針對性地開展專題研究活動，大膽嘗試，借鑒先進(jìn)的教學(xué)模式，引進(jìn)博樂幼教發(fā)展中心優(yōu)秀的教學(xué)經(jīng)驗，定時開展幼教教學(xué)教改活動。教師有教研課題，教育成績突出的教師有經(jīng)驗總結(jié)、論文等在市級以上評比中獲獎。定期組織教育觀摩或經(jīng)驗交流活動。我園的教學(xué)模式在本土獨樹一幟。
7、課程建設(shè)工作：自查得分為：20分我園能嚴(yán)格按照《綱要》的教育理念開設(shè)符合本園實際情況的幼兒課程；教師使用的教材符合先進(jìn)的教育理念，符合《綱要》思想，符合國家教育階段標(biāo)準(zhǔn)要求；教師有綜合利用各種教育資源，豐富、完善、發(fā)展園本課程的能力。
四、衛(wèi)生保健工作：自查得分為：230分。
1、制度建設(shè)：自查得分為：10分我園能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》和省、市其他有關(guān)衛(wèi)生部門的保健制度，定期檢查和總結(jié)并存檔。
2、健康檢查工作：自查得分為：46分園內(nèi)所有工作人員都持健康證上崗，教職工每年定期體檢一次，體檢項目齊全，建檔率達(dá)100%。新入園幼兒體檢率達(dá)100%；建檔率達(dá)100%；在園幼兒每年體檢一次，每半年測身高一次，每季度測體重、視力一次。建立晨檢制度，每日晨檢全面觀察，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
3、疾病預(yù)防：自查得分為：85分我園能夠嚴(yán)格貫徹預(yù)防為主的方針，配合有關(guān)部門完成計劃免疫、預(yù)防接種工作，制定有疾病突發(fā)應(yīng)急預(yù)案，室內(nèi)外環(huán)境，教具、玩具、用具、活動室、寢室、衛(wèi)生間等幼兒活動場所定期消毒，餐具每餐消毒。教職工和幼兒個人衛(wèi)生符合要求，幼兒一人一巾一杯一套鋪蓋，不混用，消毒嚴(yán)格，流水洗手。食堂嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》及五四制，管理到位，衛(wèi)生整潔，無鼠無蠅，定期消毒。根據(jù)季節(jié)不同調(diào)整室內(nèi)通風(fēng)時間，力求光線充足；注意保護(hù)幼兒視力，幼兒坐姿正確。對幼兒進(jìn)行生活常規(guī)和心理、生理衛(wèi)生常識教育；注重培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，定期有主題地開展活動，重視幼兒心理衛(wèi)生教育，引導(dǎo)幼兒心理健康發(fā)展。
4、安全工作：自查得分為：10分我園能夠時刻加強(qiáng)安全教育，利用電視、廣播、演講、演練的形式，提高幼兒自我保護(hù)意識，幼兒能初步掌握基本的安全常識和自我保護(hù)技能。
5、合理營養(yǎng)工作：自查得分為：29分我園能夠嚴(yán)格按幼兒年齡和季節(jié)不同科學(xué)地制定帶量食譜，每周更換，保證幼兒進(jìn)食量和營養(yǎng)量。我園幼兒食譜營養(yǎng)平衡合理，并每周向家長公布。工作人員能夠與幼兒就餐時間分開，積極做好幼兒進(jìn)餐護(hù)理工作。
6、幼兒發(fā)展工作：自查得分為：50分我園幼兒各項身體發(fā)育指標(biāo)均達(dá)到正常標(biāo)準(zhǔn)，各種動作靈敏協(xié)調(diào)，姿勢正確優(yōu)美。每學(xué)期都將幼兒各項身體指標(biāo)發(fā)育情況通知家長。幼兒能做一些力所能及的事情，能遵守各種常規(guī)，具有良好的生活、衛(wèi)生習(xí)慣，具有初步的生活自理和自我保護(hù)能力。
文檔為doc格式。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇七
為切實加強(qiáng)我市新學(xué)期學(xué)校衛(wèi)生工作，維護(hù)學(xué)校訂常秩序，確保學(xué)生集體用餐食品衛(wèi)生安全，飲用水衛(wèi)生安全，預(yù)防秋季傳染病流行等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生，根據(jù)《中華人民共和國食品安全法》、《傳染病防治法》、《學(xué)校食品中毒事故行政責(zé)任追究暫行規(guī)定》等法律法規(guī)要求，落實常州市衛(wèi)生局、教育局《關(guān)于在全市展開春季學(xué)校衛(wèi)生專項檢查的通知》文件精神，結(jié)合我市實際，金壇市衛(wèi)生局和教育局于xx年4月20日至2月24日聯(lián)合在全市組織展開“春季學(xué)校衛(wèi)生專項檢查”活動，重點對食品安全、生活飲用水衛(wèi)生、傳染病防治、健康教育等情況進(jìn)行了檢查，現(xiàn)將檢查情況總結(jié)以下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任：
衛(wèi)生局成立春季學(xué)校衛(wèi)生專項檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，召開了專題會議，認(rèn)真制定檢查工作計劃，本次檢查共分為三個小組，每小組由教育局1人、衛(wèi)生監(jiān)視所2人、疾控中心1人組成，職責(zé)明確分工，檢查內(nèi)容落實到個人，保證了全面有序地展開監(jiān)視檢查。在檢查的同時，由市疾控中心負(fù)責(zé)對學(xué)校傳染病管理、健康教育進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)。
二、檢查對象：
全市各中小學(xué)（包括啟智學(xué)校）、幼兒園、中等專業(yè)技術(shù)學(xué)校、國訓(xùn)中心、學(xué)校周邊“五小”單位、學(xué)生用餐配送單位，確保100％覆蓋率。
檢查結(jié)果：
各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都能高度重視學(xué)校衛(wèi)生工作，在開學(xué)之初能夠?qū)φ展ぷ饕髮π?nèi)食品安全、生活飲用水衛(wèi)生、傳染病防治和健康教育工作等情況認(rèn)真進(jìn)行了自查，并對檢查中發(fā)現(xiàn)的題目及時進(jìn)行整改。本次行動共出動車輛15車次，衛(wèi)生監(jiān)視職員500人次，對全市中學(xué)24所，小學(xué)30所（含啟智學(xué)校），幼兒園40所，行業(yè)學(xué)校及職業(yè)學(xué)校4所，國防教育學(xué)校1所，總計99所學(xué)校及幼兒園的87家學(xué)生（幼兒）食堂進(jìn)行了檢查，現(xiàn)將檢查結(jié)果匯報以下：
（一）傳染病防控及健康教育：
1、各學(xué)校能夠加強(qiáng)傳染病防控管理組織建設(shè)，建立健全傳染病防治制度、疫情報告制度、晨檢制度，并認(rèn)真加以落實，傳染病疫情報告渠道保持暢通。學(xué)校學(xué)生常見病綜合防治督導(dǎo)覆蓋率達(dá)100%，督導(dǎo)內(nèi)容包括學(xué)校衛(wèi)生技術(shù)相干職員、學(xué)校師生健康檔案、健康教育計劃、學(xué)生晨午檢、因病缺課情況、學(xué)生健康狀態(tài)監(jiān)測情況統(tǒng)計等。學(xué)校、托幼機(jī)構(gòu)對突發(fā)公共衛(wèi)生傳染病的防控意識得到了進(jìn)一步增強(qiáng)，制定了應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生傳染病的應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)行了預(yù)防突發(fā)公共衛(wèi)生傳染病知識的培訓(xùn)，能認(rèn)真做好傳染病疫情登記和上報，積極展開晨檢、午檢工作，負(fù)責(zé)晨檢、午檢的職員基本上能規(guī)范操縱，對因病缺課的師生能及時查明緣由。明確了疫情報告人，對發(fā)現(xiàn)的題目按規(guī)范要求處理，多數(shù)學(xué)校預(yù)留了隔離觀察室，加強(qiáng)了教室、寢室等場所定期消毒工作，并及時進(jìn)行教室、宿舍的透風(fēng)換氣。同時利用校園宣傳欄等情勢加強(qiáng)與學(xué)生家長的溝通和宣傳教育，加強(qiáng)對學(xué)生防治傳染病的宣傳工作。
2、各學(xué)校能加強(qiáng)學(xué)生健康檔案管理，做好學(xué)生因病缺勤及病因清查、認(rèn)真做好預(yù)防接種記錄等工作。
3、加強(qiáng)學(xué)生宿舍衛(wèi)生管理，全市有寄宿生學(xué)校均設(shè)有衛(wèi)生兼安全，制定學(xué)生宿舍衛(wèi)生管理制度，并定期進(jìn)行檢查評比，學(xué)生宿舍保持清潔衛(wèi)生，個人物品擺放有序，并經(jīng)常保持透風(fēng)。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇八
一、學(xué)校基本狀況和辦學(xué)條件：
學(xué)校現(xiàn)有教職工105人，專任教師85人，學(xué)歷達(dá)標(biāo)率98%;本科學(xué)歷教師53人，占50%;中學(xué)高級教師5名，中學(xué)一級教師41名。
初中部1306人，24個教學(xué)班，每個年級共8個教學(xué)班。其中：七年級共424人;八年級共有463人;九年級共有419人。小學(xué)部共四個教學(xué)班，共有106人。
我校現(xiàn)有教學(xué)樓一棟，宿舍樓一棟;平房教室60間;開水房2間;有學(xué)生食堂2個;學(xué)校建有400米標(biāo)準(zhǔn)跑道田徑場一個;標(biāo)準(zhǔn)籃球場4個;專用教室齊全，物理實驗室2個;化學(xué)、生物實驗室各1個;微機(jī)室2個;教學(xué)儀器室2個;體育器材室1個。多媒體教室、衛(wèi)星接收室、光盤播放室。圖書閱覽室、美術(shù)室、音樂室、勞技室、語音室齊全，均在正常使用。生均建筑占用面積均超標(biāo)。教學(xué)儀器、實驗器材、音體美器材按標(biāo)準(zhǔn)配備，個別器材缺量不缺項，圖書25000冊。
20xx年合并中學(xué)后學(xué)校先后投資80余萬元，更換了教學(xué)樓和宿舍樓的門窗，購置了三個新鍋爐，改裝了供暖設(shè)備，今年又購置了450套學(xué)生桌椅。暑假期間，學(xué)校投資3萬余元，拆除并重建了男女廁所計14間，為18間教室屋頂換瓦，拆除了原做為教師食堂的5間d級危房，并整修了新的4間房屋做食堂，更換了28間教室的門窗。今年學(xué)校新購買音體美器材50余件，圖書3000余冊，教學(xué)光盤300余張，教學(xué)工具書、參考書基本滿足師生要求。進(jìn)一步完善和優(yōu)化了辦學(xué)條件。
二、學(xué)校依法辦學(xué)狀況。
為建設(shè)充滿活力，安定有序，持續(xù)發(fā)展的和-諧校園，我們堅持走依法治校的道路。
我們一貫堅持貫徹民-主集中制原則，堅持重大問題透過教代會群眾討論透過，全面實施校務(wù)公開，推進(jìn)學(xué)校管理民-主化進(jìn)程，做到實事求是，規(guī)范操作。涉及到教師切身利益的年度考核、評優(yōu)、職稱晉升都經(jīng)過教代會代表審議，中層干部的提拔和任用都進(jìn)行全體教職工的民-主測評。
學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)法，規(guī)范收費。認(rèn)真實施“一費制”收費的規(guī)定及服務(wù)性收費申報審批的有關(guān)規(guī)定，每學(xué)期的收費項目和標(biāo)準(zhǔn)都在校務(wù)公開欄內(nèi)長期公示，期末以告家長書的形式公布結(jié)算清單，自覺理解社會、家長、學(xué)生的監(jiān)督。
學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行《教育法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護(hù)-法》，同時規(guī)范招生宣傳和招生行為，實現(xiàn)有序招生、全額招生、對家庭困難的學(xué)生實行上門招生。確保了初中生入學(xué)率100%，學(xué)校開學(xué)初進(jìn)行統(tǒng)一編班，嚴(yán)格控制班額，此刻班額均在55人左右。學(xué)生體育活動每一天都要超過1小時。學(xué)校一切工作均體現(xiàn)貫徹教育方針和實施素質(zhì)教育，認(rèn)真執(zhí)行課時計劃和教學(xué)大綱，保質(zhì)保量的開足開齊課程，切實減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，學(xué)校對各年級的作業(yè)量和作業(yè)時間都做了嚴(yán)格的規(guī)定。嚴(yán)格按省教委下發(fā)的《中小學(xué)教學(xué)用書目錄》和教育局規(guī)定的定書目錄訂書。
今年，初一招生狀況：馬莊小學(xué)畢業(yè)生共有462人，本校招生429人，其他33人分別上了英才、三中、二中、秋強(qiáng)中學(xué)，學(xué)生入學(xué)率到達(dá)100%。今年初三326名學(xué)生全部畢業(yè)，鞏固率到達(dá)95%以上。
三、領(lǐng)導(dǎo)班子和教師隊伍的建設(shè)。
學(xué)校班子由3名校級領(lǐng)導(dǎo)和8名中層領(lǐng)導(dǎo)組成，平均年齡38歲，全部具有專科以上學(xué)歷，具有中學(xué)一級職稱，都參加了專職培訓(xùn)和考試，他們均來自教學(xué)第一線，教育觀念與時俱進(jìn);工作開拓進(jìn)取，熟悉教學(xué)和管理業(yè)務(wù)，能夠說具有較豐富的實際工作經(jīng)驗。在管理上，能夠做到獨擋一方，協(xié)同工作，并能夠按照要求深入教學(xué)第一線聽課指導(dǎo)與教師交流研究，共同提高，解決教學(xué)中的實際問題。在聽兼課方面，校長每學(xué)期聽課不少于20節(jié)，副校長聽課不少于40節(jié)，中層干部每學(xué)期聽課不少于40節(jié)，兼課不少于所任學(xué)科的二分之一。
學(xué)校管理堅持“以人為本”，重視教職工政治思想工作，認(rèn)真開展思想政治教育和職業(yè)道德教育工作，今年7月，苗迎華、周志紅、王曉光等教師已經(jīng)光榮加入了中國共產(chǎn)黨，馬立強(qiáng)、肖軍安等4名教師用心申請爭取早日加入黨組織。在工作中對每一位教師都力求做到在政治上引導(dǎo)，思想上教育，業(yè)務(wù)上錘煉，機(jī)制上激活，生活上關(guān)心。對待教師素質(zhì)的提高，進(jìn)行了方向、專業(yè)、文化、人格魅力方面的引領(lǐng)，激發(fā)了教師奮發(fā)向上的精神。
學(xué)校建立了教研組活動制度、工作實績獎勵制度以及課堂教學(xué)評價制度、教學(xué)常規(guī)管理制度、教師培訓(xùn)制度、教師繼續(xù)教育制度等。尤其是今年新推出的教師工作量化積分制度，極大的調(diào)動了全體教師的用心性。全年各項積分高的教師評優(yōu)、考核、職稱晉升排在前面，積分低的乃至最低的教師下學(xué)年不予聘任。一年來，透過完善各項規(guī)章制度，逐步實現(xiàn)管理的規(guī)范化、精細(xì)化、人文化、和-諧化。
學(xué)校圖書、理、化、生、實驗室、儀器室、器材室都有專、兼職人員管理，職責(zé)明確，保障充分利用，并記錄使用狀況。保證學(xué)生分組實驗開出率到達(dá)97%，實驗演示率100%。
按新課程實施的需要，我校教師崗位設(shè)置及學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)合理，教師教學(xué)評估優(yōu)秀率到達(dá)35%，良好率到達(dá)60%。注重更新教育觀念，用心投身教育教學(xué)改革，懂得教育學(xué)、心理學(xué)，熟悉所教學(xué)科的大綱、教材及教法，能熟練運用先進(jìn)的教學(xué)方法和現(xiàn)代化教學(xué)手段教學(xué)，教師信息技術(shù)培訓(xùn)率達(dá)96%，在職教師均按要求完成繼續(xù)教育課時數(shù)，繼續(xù)教育年檢合格率為95%。全體教師熟知并遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，教育思想端正，熱愛教育事業(yè)，無體罰和變相體罰學(xué)生狀況出現(xiàn)，廉潔從教，作風(fēng)正派。教師每一天早晨7：20到校，實行教師坐班制，一天四簽到。工作兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨。并用心主動利用多媒體、語音室等現(xiàn)代化教育手段教學(xué)。
今年，學(xué)校獲得縣級榮譽的有35人，市級榮譽3人，市級骨干教師3人。孫賀玲，張輝，王曉光等老師還應(yīng)邀到固安、廊坊做課，受到好評。
四、學(xué)校管理方面。
先進(jìn)的辦學(xué)思想是學(xué)校行動的指南。我校與時俱進(jìn)，堅持貫徹黨的教育方針，認(rèn)真實施素質(zhì)教育，按照全體性、全面性的要求和學(xué)校實際狀況，確立了“依法治校、以德治校、質(zhì)量立校、科研興校、特色強(qiáng)校”的治校方略。
加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，努力提高自身素質(zhì)，全面塑造整體形象，“。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇九
結(jié)合上級通知,我校積極組織學(xué)校教師進(jìn)行開學(xué)工作自查，現(xiàn)報告如下：
一、開學(xué)條件保障。
1.我校假前發(fā)放了寒假通知，做到了通知每一個人。開學(xué)后經(jīng)檢查，我校教職員工及時到崗，學(xué)生按時返校。
2.落實學(xué)生資助政策情況。我校積極落實國家資助政策，沒有出現(xiàn)學(xué)生因家庭經(jīng)濟(jì)困難而輟學(xué)的情況。
3.教材和教輔材料符合國家規(guī)定要求情況。我校及時在開課前將課本發(fā)放到學(xué)生手中，沒有出現(xiàn)違背自愿原則強(qiáng)制學(xué)生訂購教輔材料的情況。
4.實驗室及實習(xí)、實訓(xùn)保障情況。我校實驗室及其設(shè)備配備符合教學(xué)需要，運行維護(hù)符合國家規(guī)范。
5.后勤保障情況。學(xué)校教學(xué)、生活設(shè)施設(shè)備在開學(xué)前統(tǒng)一進(jìn)行檢修，取暖、用水、用電等各項后勤保障工作到位;教學(xué)設(shè)備和多媒體設(shè)備運行良好。
6.村小學(xué)和教學(xué)點公用經(jīng)費落實情況。我校學(xué)生規(guī)模超過100人，公用經(jīng)費不存在經(jīng)費截留問題。
7.開學(xué)主題教育情況。學(xué)校認(rèn)真落實《中小學(xué)生守則（20xx年修訂）》，做到上墻、入屏，并開展愛學(xué)習(xí)、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”以及安全防范主題教育。
二、校舍安全管理。
8.校舍隱患排查情況。學(xué)校已建立校舍安全年檢制度，定期對校舍進(jìn)行安全隱患排查，并將排查信息錄入全國中小學(xué)校校舍信息管理系統(tǒng)。已消除所有d級危房。
三、食品與飲水安全管理。
9.食品與飲用水安全管理情況。我校無食堂，學(xué)生全部是走讀生，學(xué)校經(jīng)常進(jìn)行食品安全教育，；學(xué)校不提供學(xué)生飲用水，學(xué)校內(nèi)井水只供校舍灑掃之用。
四、校車安全管理。
10.管理制度建設(shè)情況。我校無校車，但學(xué)校已制定自己的《校車管理條例》。
11.學(xué)生上下學(xué)交通安全和校車安全管理情況。學(xué)校無校車，學(xué)生均為自行回家，或家長自行接送，學(xué)校主要路口無道路安全標(biāo)識，無減速帶；學(xué)校已制定了針對不同季節(jié)交通安全特點，完善事故應(yīng)急處置預(yù)案，并積極開展事故逃生演練和應(yīng)急處置演練。
五、校園安全管理和安全教育。
12.學(xué)校“三防”建設(shè)落實情況。學(xué)校配備了必要的安全防護(hù)、應(yīng)急處置裝備。校園重點部位安裝了視頻監(jiān)控，校園安全管理制度基本完善。
13.重點領(lǐng)域治理情況。學(xué)校對重點區(qū)域和人員密集場所安全隱患進(jìn)行每日排查。經(jīng)常進(jìn)行防溺水教育，堅決避免群體性溺水事故。經(jīng)常進(jìn)行防止校園擁擠踩踏事故教育，強(qiáng)化校園消防安全防控，消除安全事故隱患，并定期檢查消防設(shè)施和器材保管情況，并積極組織開展消防演練和應(yīng)急疏散演練。
14.校園安全穩(wěn)定情況。我校嚴(yán)格落實反恐工作責(zé)任制要求，強(qiáng)化應(yīng)急處突工作準(zhǔn)備，確保我校安全穩(wěn)定。我校加強(qiáng)了危險化學(xué)藥品及特種設(shè)備的管理（供暖鍋爐），及時處理學(xué)校實驗用廢棄危化品，并落實處置備案制度，及時消除隱患。
15.防范非法入侵校園導(dǎo)致學(xué)生傷亡情況。我校已制定健全輿情信息分析、安全預(yù)警、快速反應(yīng)和排查化解聯(lián)動處置機(jī)制和工作責(zé)任制，并加強(qiáng)了我校安全保衛(wèi)工作隊伍建設(shè)，定期開展安全應(yīng)急演練工作，并經(jīng)常性的對全體師生開展法制教育和公共安全教育。
16.校園欺凌和暴力治理情況。我校已開展集中對學(xué)生開展以校園欺凌治理為主題的安全教育，建立了學(xué)校風(fēng)險預(yù)防、管控及處置制度和工作機(jī)制，建立了完善的安全預(yù)警快速反應(yīng)和聯(lián)動處置機(jī)制，形成了防治學(xué)生欺凌和暴力的工作合力。
17．校園周邊防控情況。學(xué)校周邊無公安機(jī)關(guān)高峰勤務(wù)、“護(hù)學(xué)崗”，群防群治機(jī)制基本健全；警校聯(lián)動機(jī)制已建立，鄉(xiāng)派出所民警經(jīng)常到校溝通聯(lián)系、指導(dǎo)工作。
18.中小學(xué)生安全教育情況。我校已利用開學(xué)初對全體學(xué)生集中開展安全教育，特別是防溺水、交通安全、消防安全等安全教育重點，并在3月份組織全體師生開展應(yīng)急疏散演練。
以上是我校此次自查匯總，在以后的工作中，我校會結(jié)合此次檢查繼續(xù)開展的各項工作。
牛官營小學(xué)。
20xx年2月20日。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好！
首先，我代表全校師生對蒞臨我校檢查指導(dǎo)工作的領(lǐng)導(dǎo)、專家，表示熱烈的歡迎和誠摯的問候！
我校根據(jù)各級黨委政府和教育主管部門對教育督導(dǎo)評估工作的要求和部署，本著認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、實事求是的原則，全面貫徹落實黨的教育方針和政策。現(xiàn)將我校一年來的教育教學(xué)工作匯報如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)和專家批評指正。
一、基本狀況。
常迎學(xué)校位于磁縣城西，坐落在風(fēng)景優(yōu)美的東武仕水庫旁邊，地理環(huán)境十分優(yōu)越。我校是一所單軌制完全小學(xué)，承擔(dān)著周邊兩個自然村的普及小學(xué)教育任務(wù)。在上級政府和主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，我校用心致力于改善辦學(xué)條件，優(yōu)化教學(xué)環(huán)境，不斷深化教育改革，用心推進(jìn)素質(zhì)教育。我校的辦學(xué)條件得到很大改善，教育水平不斷提高。
二、教育工作達(dá)標(biāo)狀況。
（一）教育工作普及程度。
1、我校轄區(qū)共有小學(xué)階段適齡兒童224名，入學(xué)224名，入學(xué)率100%。
2、學(xué)年初在校學(xué)生224名，學(xué)年末224名，鞏固率100%。學(xué)年內(nèi)無輟學(xué)現(xiàn)象，年輟學(xué)率為0。
（二）師資隊伍。
1、全校共有教師9名，學(xué)歷達(dá)標(biāo)9名，達(dá)標(biāo)率100%。
2、所有教師均具備教師資格，全部到達(dá)任職要求。
（三）辦學(xué)條件。
1、學(xué)校各類教學(xué)用房貼合省規(guī)定的義務(wù)教育辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)。
2、全校共有圖書：3000冊。
3、學(xué)校各類教學(xué)儀器配備到達(dá)一類標(biāo)準(zhǔn)，能夠滿足教學(xué)基本需要。
（四）學(xué)校管理。
以人為本，規(guī)范管理，做到了制度健全，職責(zé)明確，各項工作管理有序。治理校園環(huán)境上，做到了學(xué)校周圍安靜，無噪音干擾，無污染源，校門前和兩側(cè)無小賣部，無堆放雜物，無網(wǎng)吧。校園內(nèi)實現(xiàn)了美化、凈化、綠化。重視安全工作，強(qiáng)化安全職責(zé)管理，確保不出現(xiàn)一齊安全職責(zé)事故。
（五）教育教學(xué)質(zhì)量。
1、我校全面貫徹方針，堅持德育為首，五育并重的原則。扎實推進(jìn)素質(zhì)教育，開全開齊課程。全校學(xué)生都能遵守法律法規(guī)和小學(xué)生日常行為規(guī)范。沒有違法違紀(jì)現(xiàn)象。
2、一年來，教育成果喜人。，我校畢業(yè)班畢業(yè)率100%，學(xué)生綜合考核成績名列全鄉(xiāng)前茅。被鄉(xiāng)政府評為教育教學(xué)工作先進(jìn)單位。
3、用心推進(jìn)素質(zhì)教育，碩果累累。我校按照市、縣教育局的部署，廣泛開展十個一進(jìn)課堂、雙愛好活動。透過活動學(xué)生的綜合潛力有了很大提高了。我校有多名學(xué)生在演講比賽、手抄報競賽和學(xué)生征文活動中獲獎。
4、校本教研、高效課堂活動有聲有色。我校一向以校本教研為抓手，以打造高效課堂為中心，用心推進(jìn)教育改革。涌現(xiàn)和培養(yǎng)了多名教育能手、學(xué)科帶頭人。
三、主要做法。
1、轉(zhuǎn)變觀念，提高認(rèn)識，增強(qiáng)教師的職責(zé)感、使命感。
普及義務(wù)教育是實施科教興國戰(zhàn)略的基本保證，事關(guān)教育的振興、民族的興衰、國家的繁榮。為此，我校堅持經(jīng)常組織教師學(xué)習(xí)黨的有關(guān)方針政策、先進(jìn)的教育理念、教學(xué)方法和教學(xué)手段。使每位教師政治理論過硬、教學(xué)理念先進(jìn)，充分利用一切用心因素，集思廣益、群策群力，用心推進(jìn)素質(zhì)教育。
2、多方籌資，加大投入，改善辦學(xué)環(huán)境，提高辦學(xué)條件。
一年來，我校在學(xué)區(qū)正確領(lǐng)導(dǎo)下，加強(qiáng)與各部門的聯(lián)系爭取資金改善辦學(xué)環(huán)境和條件。20我校改建了廁所，更換了學(xué)校大門。確定了新建實驗專室的項目。學(xué)校環(huán)境的改善，辦學(xué)條件的提高受到群眾的歡迎，增強(qiáng)了我校的競爭實力。
3、狠抓教育教學(xué)管理，增強(qiáng)教師業(yè)務(wù)潛力，提高教學(xué)水平。
做到做到五嚴(yán)一改，抓評價、促發(fā)展。
五嚴(yán)即嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃，嚴(yán)格控制學(xué)生在校學(xué)習(xí)時間和作業(yè)量，嚴(yán)格執(zhí)行以教學(xué)六認(rèn)真為主要資料的課堂教學(xué)規(guī)范，推行領(lǐng)導(dǎo)推門聽課制。嚴(yán)格常規(guī)的督查、指導(dǎo)、反饋、整改制度，對備、教、改工作進(jìn)行周、月度檢查；嚴(yán)格實施學(xué)科抽測制度，抓好教學(xué)各階段的質(zhì)量監(jiān)控。
一改即改革學(xué)生素質(zhì)評價方法，以綜合素質(zhì)評價學(xué)生，學(xué)期末設(shè)立了三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀干部等表彰項目。
工作中，我們要求教師，要樹立面向全體、全面發(fā)展、主動發(fā)展的教學(xué)思想，努力做到把眼光盯在質(zhì)量上，把功夫下在備課上，把基礎(chǔ)放在個人素質(zhì)提高上，把關(guān)鍵放在教學(xué)方法的改革上，把目標(biāo)放在全體學(xué)生的進(jìn)步和提升上，把效果顯此刻40分鐘的課堂上，保證教學(xué)工作扎實有效。
4、堅持走出去，請進(jìn)來開放性辦學(xué)思路，推進(jìn)教育改革。
長期的實踐證明，封閉辦學(xué)只會把學(xué)校帶勁狹隘的死胡同，堅持開放性辦學(xué)，學(xué)校才會越辦越活。我校按照上級教育部門的精神，抓住高效課堂建設(shè)的契機(jī)，組織我校優(yōu)秀教師和中青年教師到先進(jìn)地區(qū)、先進(jìn)學(xué)校觀摩學(xué)習(xí)。先后組織教師到杜郎口、邯鄲市、武安市、峰峰礦區(qū)學(xué)習(xí)，同時，請先進(jìn)學(xué)校的優(yōu)秀教師到我校講公開課、觀摩課、研討課。這一系列的舉措，更快、更好的推進(jìn)了我校的教育教學(xué)改革。
四、探索與展望：
應(yīng)對新的教育發(fā)展形勢，我們進(jìn)行了用心的探索與嘗試，并就我校教學(xué)工作下一步發(fā)展方向展望如下。
1、進(jìn)一步改善辦學(xué)條件，優(yōu)化教育資源。用心創(chuàng)造條件，加大辦學(xué)投入，更新教學(xué)設(shè)施。集中有限的資金，分步驟、有計劃地解決學(xué)校教學(xué)設(shè)施滯后問題。為廣大學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
2、加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)，努力提高教師綜合素質(zhì)。切實加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)，把培訓(xùn)的重點放在課堂教學(xué)效率提高和實踐新課程的潛力上來。
3、切實加強(qiáng)教育教學(xué)管理，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。用心探索實踐精細(xì)化教學(xué)管理模式。充分發(fā)揮教學(xué)監(jiān)控的作用，促使教師認(rèn)真執(zhí)行國家課程計劃，加強(qiáng)教師備、教、改、導(dǎo)、檢、析、研等各個環(huán)節(jié)的落實，夯實教學(xué)基礎(chǔ)。
以上是我校的評估工作匯報，衷心期望各位領(lǐng)導(dǎo)和專家對我校的各項工作提出寶貴意見。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇十一
加強(qiáng)精神文明建設(shè)促進(jìn)醫(yī)院全面發(fā)展。
醫(yī)院的主要榮譽：愛嬰醫(yī)院、國家三級甲等綜合醫(yī)院、全國首批“明明白白看病，百姓放心醫(yī)院”和全國首批“醫(yī)療優(yōu)質(zhì)高效，百姓放心醫(yī)院”、自治區(qū)愛國擁軍模范單位、廣西區(qū)青年文明號、自治區(qū)巾幗文明崗、全區(qū)模范職工之家、自治區(qū)無償獻(xiàn)血促進(jìn)獎、自治區(qū)愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位、全區(qū)人口與計劃生育工作先進(jìn)單位、廣西衛(wèi)生系統(tǒng)普法依法治理先進(jìn)單位、自治區(qū)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)示范醫(yī)院。
現(xiàn)將醫(yī)院創(chuàng)建文明單位工作情況匯報如下：
一、統(tǒng)一思想，準(zhǔn)確定位，充分認(rèn)識創(chuàng)建文明單位的重要性。
自爭創(chuàng)文明單位以來，醫(yī)院黨委從這一高度去認(rèn)識精神文明的重要性，堅持政治工作是經(jīng)濟(jì)工作的生命線這一觀點。去年，我院把創(chuàng)建自治區(qū)級文明單位提上議事日程，今年初制訂了實施方案。為使創(chuàng)建工作能夠順利、有效的開展，醫(yī)院成立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，院長、黨委書記任組長，其他院領(lǐng)導(dǎo)任副組長，成員由工、青、婦、行政負(fù)責(zé)人組成，形成了黨、政、工、青、婦齊抓共管精神文明建設(shè)工作的局面，并制定精神文明建設(shè)十年規(guī)劃、實施方案、保證措施，使精神文明建設(shè)工作基本做到了認(rèn)識到位，思想到位，組織到位，措施到位，保證了這項工作全面開展。
二、加強(qiáng)政治思想工作，樹立良好的道德風(fēng)尚。
思想政治工作是經(jīng)濟(jì)工作和其它一切工作的生命線。我們從抓好職工思想政治工作入手，組織全院職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的“十五大”、“十六大”精神和中央精神文明建設(shè)有關(guān)文件精神和規(guī)定，讓職工們認(rèn)識到搞好精神文明建設(shè)是現(xiàn)代醫(yī)院建設(shè)的重要組成部分，搞好精神文明建設(shè)，能夠加快醫(yī)院的發(fā)展，搞好精神文明建設(shè)是推動醫(yī)院經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要動力。搞好精神文明建設(shè)就是江澤民同志“三個代表”重要思想具體實踐，最終的落腳點放在了“全心全意為人民服務(wù)”宗旨上。號召職工積極投入到醫(yī)院精神文明建設(shè)工作中，用實際行動體現(xiàn)對創(chuàng)建工作的積極性。
在引導(dǎo)職工樹立良好的'思想道德風(fēng)尚方面，能堅持以培養(yǎng)“有理想，有道德，有文化，有紀(jì)律”新人為目標(biāo)，以每周2小時政治學(xué)習(xí)和黨課、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育等形式，深入持久地對干部、職工進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會主義教育，世界觀、人生觀、價值觀教育，社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育以及時事政策教育。每年都廣泛深入開展學(xué)雷鋒活動。干部、職工有較高的政治思想覺悟和良好的道德修養(yǎng)，形成團(tuán)結(jié)友愛、助人為樂、忠于職守、勤勉敬業(yè)、崇尚先進(jìn)、積極進(jìn)取的良好風(fēng)氣。醫(yī)院在社會上有良好聲譽和形象。
三、開展豐富多彩的創(chuàng)建活動，精神文明之花處處綻放。
（一）多次舉辦醫(yī)院職工文藝晚會、體育運動會，不斷展示職工風(fēng)采。在平時，醫(yī)院的兩個燈光球場每晚都開放，成為醫(yī)院職工、社區(qū)群眾比賽和鍛煉的場所，做到體育文化搭臺，豐富職工生活，有效地擴(kuò)大了醫(yī)院影響。
（二）組織職工積極參加上級部門舉辦的演講、歌詠、大合唱、體育比賽、智力競賽、技術(shù)比武等活動，展示一醫(yī)院精神風(fēng)貌，展現(xiàn)新時代白衣天使的全面素質(zhì)，鍛煉了職工隊伍，樹立了良好的公眾形象。
（三）把行風(fēng)建設(shè)和精神文明建設(shè)緊密結(jié)合起來，使精神文明創(chuàng)建工作融入醫(yī)院的整體管理中。
1、開展“以病人為中心”優(yōu)質(zhì)服務(wù)“九個一”形象工程活動。開展“人性化服務(wù)”為重點的“星級服務(wù)”活動。
2、推行“病人選擇醫(yī)生”和“住院病人費用一日清單制”。
3、開展“健康進(jìn)萬家”活動，組織“百名黨員醫(yī)生下鄉(xiāng)村”活動，把關(guān)愛送到千家萬戶。據(jù)不完全統(tǒng)計，近兩年共為農(nóng)村群眾義診12000人次，衛(wèi)生宣教80多場，培訓(xùn)或指導(dǎo)村醫(yī)192名，發(fā)放住院優(yōu)惠證18930本，發(fā)放專科醫(yī)生聯(lián)系卡35000張、宣傳資料83000份，為近1000名住院患者減免醫(yī)療費近70多萬元，讓農(nóng)民群眾得到醫(yī)療救助和優(yōu)惠，以實際行動實踐“三個代表”重要思想，惠及群眾達(dá)到20萬人。
4、積極開展治理商業(yè)賄賂活動和廉政文化建設(shè)活動，努力構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。
5、加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制，規(guī)范醫(yī)院管理。在醫(yī)院顯要位置設(shè)立了意見箱，每周專人負(fù)責(zé)開箱，發(fā)現(xiàn)問題及時報告主管領(lǐng)導(dǎo)；向社會公布醫(yī)院舉報電話，同時公開全院職工的姓名、職務(wù)、職稱，自覺接受群眾的監(jiān)督；在診室和病區(qū)設(shè)意見簿，病人和家屬所提的意見，三天內(nèi)必須答復(fù)；召開了社會監(jiān)督員座談會，廣泛收集聽取群眾的建設(shè)和意見；制定考核標(biāo)準(zhǔn)每月組織一次行風(fēng)考評，發(fā)現(xiàn)問題，及時通報批評。
通過活動增強(qiáng)了職工職業(yè)素質(zhì)，講究職業(yè)道德，樹立職業(yè)理想，遵守職業(yè)紀(jì)律，熟練職業(yè)技術(shù)，職工情操得到了陶冶，職工思想得到了凈化，培養(yǎng)樹立正確的人生觀、價值觀，為人民服務(wù)的思想扎根于職工的心目中，急患者之所急，想患者之所想，熱心為患者服務(wù)，愛崗敬業(yè)樂于奉獻(xiàn)，助人為樂已成為全院職工的潛意識。良好的服務(wù)態(tài)度，清潔的就醫(yī)環(huán)境和較高的醫(yī)療技術(shù)贏得了廣大人民群眾和社會各界普遍好評。
去年以來，我院緊緊抓住全國開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，和衛(wèi)生部開展的“醫(yī)院管理年活動”，全院共產(chǎn)黨員發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，引領(lǐng)全院職工開創(chuàng)醫(yī)院新的輝煌，廣大職工任勞任怨，腔鏡技術(shù)等新技術(shù)新項目開展得紅紅火火，“星級服務(wù)”開展得轟轟烈烈。醫(yī)院職工的工作熱情空前高漲，凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)，各科室和廣大職工人心齊，風(fēng)氣正，出現(xiàn)了空前團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍。醫(yī)院的發(fā)展出現(xiàn)了前所未有的和諧局面。社會對我院的信任度進(jìn)一步提高，百姓越來越認(rèn)可我們的技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量，門診、住院患者滿意度調(diào)查和社會問卷滿意度調(diào)查連年達(dá)到96.5%以上，較高的社會信譽，吸引了更多的患者到我院就診。據(jù)統(tǒng)計，2005年，該院門診診治病人343433人次，比2004年增加59681人次，增長了21%；收治住院病人16803人次，比2004年增加1068人次，增長6.8%現(xiàn)在，每天門診人數(shù)經(jīng)常超1000人次，住院病人最高時達(dá)550人次，出現(xiàn)了建院以來最高的記錄。今年3月，在全區(qū)“醫(yī)院管理年”的評比中，我院被衛(wèi)生廳授予第一周期“醫(yī)院管理年”活動先進(jìn)單位，同時被評為醫(yī)德醫(yī)風(fēng)示范醫(yī)院。今年1―10月，醫(yī)院同樣保持著良好的增長勢頭。
四、把精神文明建設(shè)和醫(yī)院業(yè)務(wù)工作融為一體，推動了醫(yī)院建設(shè)的大發(fā)展。
把精神文明建設(shè)和醫(yī)院業(yè)務(wù)工作融為一體，推動了醫(yī)院建設(shè)的大發(fā)展，使“文化建院，科技興院”建院思路得到切實的落實。
在創(chuàng)建文明單位的近十年間，醫(yī)院由一間沒有等級的醫(yī)院一躍而成為等級最高的醫(yī)院――“三甲”醫(yī)院。2000年醫(yī)院被國家衛(wèi)生部授予“國家三級甲等醫(yī)院”。2001年和2003年先后獲得中華醫(yī)院管理學(xué)會授予全國首批“明明白白看病百姓放心醫(yī)院”和全國首批“醫(yī)療優(yōu)質(zhì)高效，百姓放心醫(yī)院”稱號。醫(yī)院經(jīng)濟(jì)成倍增長。1995年醫(yī)院經(jīng)濟(jì)總收入2240.5萬元，2005年8849萬元，增長3.95倍。資產(chǎn)總值由1994年的2700萬元，增至2005年的1.87億元，增長6.93倍。固定資產(chǎn)增加了1億元，是1995年的3倍（即這10年時間的經(jīng)濟(jì)增長等于前30年的3倍）。醫(yī)療設(shè)備總值由1994年的854萬元，增至2005年的6030萬元，增長7.06倍。職工福利待遇翻了兩番以上。
五、抓好計劃生育，搞好綜合治理。
計劃生育是基本國策，綜合治理是國家長治久安的重要工程。我們把計劃生育、綜合治理工作納入醫(yī)院重要議事日程上來，成立專門領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，建章建制，完善管理，組織職工學(xué)習(xí)國家有關(guān)法律法規(guī)，提高職工法律意識，教育職工加強(qiáng)公民意識，遵紀(jì)守法，遵守社會公德，在社會生活、生產(chǎn)活動中表現(xiàn)良好的公民形象。院內(nèi)執(zhí)行綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制，單位包科室，科室包職工，職工包家屬，家屬包子女，保證職工及家屬不近毒、賭、不近黃，不搞迷信，不參加邪教，使“六害”無處藏身。扎實開展創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動，開展經(jīng)常性的防火、防破壞，防災(zāi)害事故的“四防”教育，教育職工勇于同不良現(xiàn)象做斗爭。多年來醫(yī)院治安秩序良好。職工家屬無違法亂紀(jì)現(xiàn)象，確保了一方平安。堅持開展愛國衛(wèi)生活動，建立每日清潔與院落大清掃衛(wèi)生制度，突擊檢查與經(jīng)常性檢查相結(jié)合，保持環(huán)境整潔，硬化、綠化、美化、亮化環(huán)境，為患者提供了良好的康復(fù)、治療環(huán)境，得到了患者的普遍好評，被自治區(qū)評為愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位。
加強(qiáng)醫(yī)院精神文明建設(shè)，促進(jìn)醫(yī)院全面發(fā)展。回顧近十年來的創(chuàng)建文明單位工作，我們在各個方面都取得了較好的成績，我們將繼續(xù)貫徹“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的醫(yī)院管理年活動精神，努力提高醫(yī)療質(zhì)量，增強(qiáng)服務(wù)意識，為人民群眾身體健康做出更大的貢獻(xiàn)。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
首先，我謹(jǐn)代表全校師生向各位領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中蒞臨我校檢查指導(dǎo)工作，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。
下面，我就學(xué)校各項工作開展情況，向各位領(lǐng)導(dǎo)簡要匯報如下：
一、基本情況。
我校現(xiàn)有教職工35名，其中專任教師31名，后勤人員4人（3人為臨時工），專任教師學(xué)歷均為大專學(xué)歷，學(xué)歷合格率100%；3名獲小教高級職稱；有黨員10名；正副校長3人，都經(jīng)過培訓(xùn)。學(xué)校設(shè)有黨團(tuán)、少隊、婦女、學(xué)生會、教研組等組織。
學(xué)校開設(shè)有六個年級12個班，應(yīng)到在校生520名，實到511名。其中“三包”生447名，走讀生64名。學(xué)校下轄教學(xué)點6所，配有專任教師7名，臨時代課教師2名，應(yīng)到在校生142名，實到在校生142名。本校及所轄教學(xué)點學(xué)生入學(xué)率均達(dá)100%。
學(xué)校現(xiàn)有農(nóng)教基地4265平方米，溫室2座570平方米，豬卷12間180平方米。
二、以和諧統(tǒng)攬全校各項工作。
（一）建立健全各項規(guī)章制度。為切實加強(qiáng)學(xué)校各項工作的順利開展，做到有章可循，按章辦事，以制管人，我校結(jié)合實際先后建立和完善了聽課、衛(wèi)生、安全、教職工責(zé)任、考勤和獎懲等多項規(guī)章制度，并和招生范圍內(nèi)所轄村莊簽定了適齡兒童入學(xué)及安全協(xié)議書。在平常的工作開展中我校進(jìn)行了認(rèn)真落實。
（二）以德育基地為基礎(chǔ)，加強(qiáng)學(xué)生德育教育。我校每學(xué)期都結(jié)合實際制定了不同的德育活動計劃，并充分利用學(xué)校德育活動室，針對不同年齡層次的學(xué)生進(jìn)行了各方面的思想、道德以及心理品質(zhì)教育，引導(dǎo)他們逐步樹立了正確的世界觀和人生觀。為培養(yǎng)他們成為有理想、有道德、有文化、守紀(jì)律的一代新人打下了良好基礎(chǔ)。
（三）挖掘?qū)W生的潛能，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力。創(chuàng)新是時代給予我們的希望和要求，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力極為重要。為此，我校從日常工作的一點一點抓起，即使學(xué)生畫出了“無窗無門的房屋”、說出了：雪山上的黑蘋果等不切實際的話語，也要求老師不要急著去批評、扼殺學(xué)生的想象力，而應(yīng)進(jìn)一步指導(dǎo)并表揚學(xué)生。以此來提高學(xué)生的想象力、豐富學(xué)生的內(nèi)心世界。同時，努力去發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生的閃光點，樹立他們的自尊和自信。
（四）以“趣”字當(dāng)頭，豐富學(xué)生課余生活。為了提高學(xué)生得到全面發(fā)展，發(fā)揮各室的作用，我校開展了知識競賽、書畫比賽、體育競賽、歌詠大賽、小小廣播臺等各種豐富有益的活動，并走出校門進(jìn)行社會實踐活動。這些活動不僅受到了全體學(xué)生的歡迎，而且通過多彩的活動陶怡了他們的情操，培養(yǎng)學(xué)生的'良好品質(zhì)。
（五）利用遠(yuǎn)程教育先進(jìn)設(shè)備，更新教育觀念、提高教育質(zhì)量。把遠(yuǎn)程教育設(shè)備的利用當(dāng)作改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量的重要手段，長期用、細(xì)心搞。并有了“校園廣播”節(jié)目。
（六）為了使學(xué)生全身心得到健康發(fā)展，體育衛(wèi)生有專人管理。每到一個季節(jié)，在鄉(xiāng)黨委政府的關(guān)心下請鄉(xiāng)醫(yī)療院的醫(yī)生對學(xué)生進(jìn)行一次衛(wèi)生基礎(chǔ)知識講座，并注意改善學(xué)生伙食。
（七）關(guān)心教職員工的生活。解決教職員工生活中的實際困難。每年給教職員工發(fā)一次福利。近三年里總計投入了1.00余元人民幣。
（八）建立黨員扶貧助困對象。近三年來黨員為貧困生捐資捐物折合人民幣達(dá)到了2980.00元。
（九）“三包”經(jīng)費方面，我校按照上級的有關(guān)文件精神和要求執(zhí)行：建立了三包經(jīng)費領(lǐng)導(dǎo)小組，決不挪用克扣三包經(jīng)費。其賬目清晰、公開、制定相關(guān)人員責(zé)任書，做到了“三包經(jīng)費”管理到位、經(jīng)費足額到位、領(lǐng)導(dǎo)人員到位。
（十）建有較完善的學(xué)籍管理制度、早已實現(xiàn)電子學(xué)籍管理。
（十一）“普九”、“兩基”鞏固到位。無失學(xué)輟學(xué)生，無再生文盲，并于正式光榮地掛上了無流失生牌子，同時極力改善學(xué)生伙食。
（十二）我校于、先后順利開展了自治區(qū)體育衛(wèi)生現(xiàn)場會和自治區(qū)遠(yuǎn)程教育現(xiàn)場會，得到了上級的好評與肯定。
三、職業(yè)教育。
我校于榮獲扎朗縣“農(nóng)村教育綜合改革先進(jìn)學(xué)校”的稱號。近幾年里取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。同時農(nóng)教老師能夠把較簡單、適用的技術(shù)傳授給學(xué)生。為周邊群眾講解種植養(yǎng)殖技術(shù)更是我校職業(yè)教育的重要內(nèi)容。
一、我校從勤工儉學(xué)資金中拿出三萬元人民幣用于“農(nóng)教基地”改擴(kuò)建上。
二、近六年的“農(nóng)教”歷史中我校獲得了十二余萬元人民幣的收入。
三、向周邊農(nóng)民講解種植養(yǎng)殖技術(shù)每學(xué)期2次，內(nèi)容有科學(xué)地養(yǎng)藏豬方法；溫室大棚管理方法、改良牛種培育方法、在菜種上施肥的方法等。
四、奮斗目標(biāo)。
我校自建校以來的二十多年的充滿生機(jī)與活力的歲月里，連年受到上級領(lǐng)導(dǎo)的好評與表彰，但我們絕不會因過去的成績而充昏頭腦，我們清醒認(rèn)識到所取得的成績已成為歷史，將來還應(yīng)以加倍努力地迎接新的挑戰(zhàn)，為我校成為一流的學(xué)校而奮斗。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇十三
（一）明確責(zé)任，分級督導(dǎo)。20xx年省教育廳、政府教育督導(dǎo)團(tuán)出臺《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)全省教育督導(dǎo)工作的意見》，提出“建立分級教育督導(dǎo)制度”，明確“省級教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)以督政、督教為主，切實指導(dǎo)各地的督學(xué)工作，逐步實行督政與督學(xué)、督教與督學(xué)相結(jié)合;市級教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)督政、督教、督學(xué)并重;縣級教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)切實抓好督學(xué)工作，認(rèn)真做好對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府履行教育工作職責(zé)的督導(dǎo)工作。”將中小學(xué)督導(dǎo)工作（以下簡稱“督學(xué)工作”）確定為省統(tǒng)籌指導(dǎo)、以市縣為主的督學(xué)工作格局。省級教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)根據(jù)全省教育改革和發(fā)展的中心工作需要，確定專項督導(dǎo)任務(wù)，積極探索主導(dǎo)全省性督學(xué)工作的專項督導(dǎo)項目，逐步形成省級常規(guī)督學(xué)項目。同時推動各地扎實完成學(xué)校綜合督導(dǎo)，并因地制宜地創(chuàng)新督學(xué)工作機(jī)制。
（二）確立重點，服務(wù)大局。推動中小學(xué)校貫徹教育方針、實施素質(zhì)教育，是法律法規(guī)賦予督學(xué)工作的神圣使命。為貫徹落實教育部《關(guān)于當(dāng)前加強(qiáng)中小學(xué)管理規(guī)范辦學(xué)行為的指導(dǎo)意見》精神，20xx年，xx省委辦公廳、政府辦公廳出臺了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為深入實施素質(zhì)教育的意見》，省教育廳、政府教育督導(dǎo)團(tuán)由此發(fā)起了聲勢浩大的以“五嚴(yán)”為核心內(nèi)容的的專項督導(dǎo)行動，將規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為作為現(xiàn)階段省、市、縣督學(xué)工作的基礎(chǔ)性工作和重點工作。本篇文章來自資料管理下載。各級教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)認(rèn)真開展規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為專項督導(dǎo)和隨機(jī)督查，成為確保中小學(xué)辦學(xué)行為規(guī)范、實施素質(zhì)教育任務(wù)落到實處的關(guān)鍵措施，受到教育部和省委、政府的充分肯定和高度評價，也得到了廣大中小學(xué)師生、學(xué)生家長及社會各界的堅決擁護(hù)和高度認(rèn)可。
（三）因地制宜，鼓勵創(chuàng)新。三年來，省教育廳、政府教育督導(dǎo)團(tuán)始終將規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為專項督導(dǎo)作為全省學(xué)校督導(dǎo)工作的主旋律，并指導(dǎo)和推動市縣兩級開展督學(xué)工作。各地在完成學(xué)校綜合督導(dǎo)和規(guī)范辦學(xué)督導(dǎo)任務(wù)的同時，還根據(jù)本地實際，積極開發(fā)了有特色的督學(xué)工作項目，如近年來，鹽城市、鎮(zhèn)江市實施學(xué)校發(fā)展性教育督導(dǎo)，南京市開展了以提高教學(xué)質(zhì)量為主導(dǎo)的普通高中教學(xué)管理工作督導(dǎo)和中等職業(yè)學(xué)校督導(dǎo)，蘇州市開展了職業(yè)學(xué)校、幼兒園綜合督導(dǎo)以及師德師風(fēng)建設(shè)、圖書館建設(shè)和實驗室建設(shè)專項督導(dǎo)，淮安市按照教育工作的序時特點定期開展中小學(xué)執(zhí)行課程計劃、省級優(yōu)質(zhì)幼兒園辦學(xué)情況、外來務(wù)工人員子女學(xué)校開學(xué)情況督查，揚州市開展了中小學(xué)學(xué)校體衛(wèi)藝工作專項督導(dǎo)等，形成了xx督學(xué)工作的以規(guī)范辦學(xué)行為專項督導(dǎo)為中心、各項督學(xué)工作異彩紛呈的嶄新格局。
二、一著不讓，落實規(guī)范辦學(xué)督導(dǎo)工作的新任務(wù)。
為了切實有效開展規(guī)范辦學(xué)行為專項督導(dǎo)工作，政府教育督導(dǎo)團(tuán)不斷根據(jù)新的形勢要求，每年及時提出新任務(wù)，使全省規(guī)范辦學(xué)督導(dǎo)工作穩(wěn)步推進(jìn)、不斷深化。
（一）第一步，著力抓焦點，實現(xiàn)強(qiáng)行入軌。省委辦公廳、政府辦公廳關(guān)于規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為的文件下發(fā)后，各市、縣（市、區(qū)）教育行政部門的貫徹情況，是體現(xiàn)當(dāng)?shù)卣欠裰匾暤慕裹c問題。為此，省教育廳、政府教育督導(dǎo)團(tuán)在《關(guān)于開展規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為深入實施素質(zhì)教育情況專項督導(dǎo)的通知》中，將督導(dǎo)這一方面的進(jìn)展情況作為督導(dǎo)內(nèi)容的第一項。
針對群眾來電、來信、來訪反映強(qiáng)烈的暑期違規(guī)宣傳高考中考成績、隨意占用師生課余時間、節(jié)假日整班補(bǔ)課等熱點問題，《通知》也作了規(guī)定，明確當(dāng)年從6月下旬起到高（中）考錄取結(jié)束，進(jìn)行“不宣傳高（中）考成績，不宣傳高（中）考升學(xué)率，不炒作高（中）考狀元”和“公辦高中不跨市招生”情況的專項督導(dǎo)，暑假期間進(jìn)行“嚴(yán)禁延遲放假，嚴(yán)禁以任何形式補(bǔ)課（包括高三學(xué)生），嚴(yán)禁提前開學(xué)”情況的專項督導(dǎo)，秋學(xué)期進(jìn)行“五個嚴(yán)格”執(zhí)行情況的專項督導(dǎo)，寒假和明年春學(xué)期繼續(xù)組織專項督導(dǎo)。
政府教育督導(dǎo)團(tuán)在不同時期都就人民群眾反映的學(xué)校辦學(xué)行為突出問題，有針對性地組織了多批次、多形式的隨機(jī)督查活動，先后組織省督學(xué)、政府教育督導(dǎo)團(tuán)專家組成員和教育方面的專家、記者，開展了數(shù)十次規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為的經(jīng)常性隨機(jī)督查，督查組成員累計有100人次以上，對近100所中小學(xué)、縣教育局和部分市縣的其他教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行了查處，共印發(fā)了10多個督查通報。全省各級教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)初步形成齊督共查的良好局面。
經(jīng)過各級教育行政部門和教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)的共同努力，這項工作很快取得明顯成效，一是宣傳高考情況明顯好轉(zhuǎn)，媒體和絕大多數(shù)學(xué)校都能做到不宣傳高考成績、不宣傳升學(xué)率、不炒作“高考狀元”;二是節(jié)假日補(bǔ)課現(xiàn)象基本遏制;三是學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)總體減輕，家長普遍認(rèn)為，孩子們的笑聲多了，越來越陽光、活潑、健康了。
（二）第二步，著力找亮點，實行典型引路。省的督查重點在高中，20xx年啟動這項工作時明確“省重點督導(dǎo)全省普通高中學(xué)校的辦學(xué)行為，并對群眾、中小學(xué)師生反映強(qiáng)烈，有來電、來信、來訪的義務(wù)教育階段學(xué)校進(jìn)行專項督導(dǎo)。”另一方面，省的問責(zé)重點也在高中，在已經(jīng)直接查處的34個違規(guī)學(xué)校和單位中，高中有24所。規(guī)范辦學(xué)督導(dǎo)工作既需要下氣力制止違規(guī)行為，也需要下功夫為學(xué)校指明前進(jìn)道路。雖然領(lǐng)導(dǎo)講話、政府文件、專家講座都提出了方向性的指導(dǎo)，但要求很多學(xué)校改變以往習(xí)慣做法卻依然不易，迫切需要典型引路。四星級普通高中是xx到目前為止辦學(xué)水平等級最高的基礎(chǔ)教育學(xué)校，有豐富的辦學(xué)經(jīng)驗和影響力，為發(fā)揮其在規(guī)范辦學(xué)行為、實施素質(zhì)教育的工作中的表率作用，政府教育督導(dǎo)團(tuán)于20xx年下半年開始醞釀、出臺四星級普通高中素質(zhì)教育工作督導(dǎo)評價標(biāo)準(zhǔn)，201x年上半年作出細(xì)致安排，201x年下半年和201x年上半年著重開展了四星級普通高中推進(jìn)素質(zhì)教育工作的專項督導(dǎo)活動。該項督導(dǎo)內(nèi)容分為政府職責(zé)、學(xué)校職責(zé)（包括辦學(xué)行為、學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)、德育工作、有效教學(xué)、師資隊伍、評價機(jī)制、辦學(xué)特色、社會聲譽）和獎勵等3個方面，二級指標(biāo)24項。政府教育督導(dǎo)團(tuán)指導(dǎo)各市在學(xué)校自查和完成對全部201所市級復(fù)查的基礎(chǔ)上，對其中47所進(jìn)行了省級抽查。在督導(dǎo)評價時，總結(jié)被督導(dǎo)學(xué)校規(guī)范辦學(xué)行為、實施素質(zhì)教育方面的亮點，陸續(xù)在《xx教育督導(dǎo)》簡報中刊載，受到國家教育督導(dǎo)辦領(lǐng)導(dǎo)的肯定和基層學(xué)校的廣泛好評。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇十四
針對當(dāng)前幼兒園安全管理工作的嚴(yán)峻形勢，為進(jìn)一步做好全縣幼兒園安全管理工作，防患于未然，努力實現(xiàn)平安辦園，根據(jù)上級有關(guān)精神，結(jié)合我縣實際，于xx月xx日至xx月xx日期間，由教體局主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊，抽調(diào)縣督導(dǎo)室、教體局學(xué)前股、安全股、后勤辦相關(guān)人員，分三個檢查組對全縣所有幼兒園規(guī)范辦園行為工作進(jìn)行了專項檢查。現(xiàn)將工作開展情況小結(jié)如下：
一、基本情況。
目前，我縣共有幼兒園120所，其中，公辦園61所，民辦園59所（普惠性民辦幼兒園24所），公辦園占比達(dá)50.83%，普惠性幼兒園占比為70.83%。在園幼兒15346名，其中，公辦幼兒園在園幼兒7827名，公辦幼兒園在園人數(shù)占比達(dá)51%，學(xué)前三年毛入園率為99.65%。
二、主要做法及成績。
1、健全管理體制，切實加強(qiáng)對幼兒園的監(jiān)管。一是按照屬地管理原則，逐步建立健全了以縣為主、部門分工協(xié)作、鎮(zhèn)辦具體負(fù)責(zé)的管理體制，即縣教體局設(shè)立學(xué)前教育股，負(fù)責(zé)全縣學(xué)前教育管理，農(nóng)村實行由鎮(zhèn)人民政府負(fù)總責(zé)、鎮(zhèn)中心學(xué)校具體負(fù)責(zé)，設(shè)立專干1名，城區(qū)由縣教體局直接管理，切實加強(qiáng)對幼兒園的監(jiān)管。二是定期組織協(xié)調(diào)綜治、教育、公安、民政、衛(wèi)生、食藥監(jiān)等部門，依法依規(guī)開展無證辦園清理整頓和民辦幼兒園安全專項檢查，對辦學(xué)條件差、飲食衛(wèi)生和消防等安全隱患多的，下發(fā)整改通知書，經(jīng)過整改仍未能達(dá)到辦學(xué)基本要求的，堅決予以取締。三是逐步建立健全了民辦幼兒園年檢結(jié)果公示制度，并在日常工作中，對民辦幼兒園存在的安全問題整改不力的，通過qq群、書面通報等形式進(jìn)行曝光，切實加大了對民辦幼兒園安全的監(jiān)管力度。
2、嚴(yán)格辦園審批程序和規(guī)范管理。一是能堅持嚴(yán)格遵守《民辦教育促進(jìn)法》等法律法規(guī)，堅持標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范程序，依法審批，從源頭上杜絕不規(guī)范行為。針對我縣民辦幼兒園數(shù)量多的現(xiàn)狀，近年來，未受理過新申辦民辦幼兒園。二是依據(jù)《xx省幼兒園基本辦園標(biāo)準(zhǔn)(試行)》要求，嚴(yán)格幼兒園的選址布點、辦學(xué)規(guī)模、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，將民辦幼兒園納入全縣學(xué)前教育常規(guī)管理，統(tǒng)一規(guī)范管理，統(tǒng)一檢查指導(dǎo)，統(tǒng)一督導(dǎo)評估，定期開展專項檢查和重點抽查。三是努力爭取各級黨委、政府的關(guān)心支持，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門落實對民辦幼兒園的扶持政策和監(jiān)管職責(zé)，促進(jìn)其有序健康發(fā)展。近年來，隨著普惠性民辦幼兒園扶持力度不斷加大和“雙高雙普”創(chuàng)建工作的開展，全縣幼兒園辦園條件大力改善，辦園水平顯著提高。
3、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，思想認(rèn)識進(jìn)一步提高。各幼兒園都能以對黨和國家、對人民高度負(fù)責(zé)的精神，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，充分認(rèn)識做好校園安全工作的極端重要性和現(xiàn)實緊迫性，切實增強(qiáng)工作責(zé)任感和主動性，采取切實有效的措施，維護(hù)校園秩序，保障師生安全。依據(jù)《未成年保護(hù)法》《教師法》《幼兒園管理條例》《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園規(guī)范辦園行為督導(dǎo)評估辦法》等，健全管理制度，落實工作措施，規(guī)范辦園行為，主動接受家長、社會監(jiān)督，形成依法辦園、自我約束的發(fā)展機(jī)制。
4、建立健全安全工作制度。一是各幼兒園能認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《食品安全法》《傳染病防治法》《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》等法律法規(guī)，按照幼兒園安全工作的各項規(guī)章制度和防控措施，查漏補(bǔ)缺，進(jìn)一步建立健全內(nèi)部安全管理工作的規(guī)章制度，制訂和完善安全事故應(yīng)急處理預(yù)案。二是將安全工作每個崗位的責(zé)任逐條細(xì)化，分解落實到人、落實到每項工作、每個環(huán)節(jié)，建立起覆蓋幼兒園各工作環(huán)節(jié)的責(zé)任體系。三是各幼兒園都能高度重視衛(wèi)生保健工作，堅持正常的健康體檢和預(yù)防接種制度，建立幼兒健康檔案并確保其真實性、完整性和準(zhǔn)確性。
5、狠抓安全管理，筑強(qiáng)筑牢辦園保障基礎(chǔ)。一是在定期召開負(fù)責(zé)人安全管理專題會議、利用微信及qq群進(jìn)行安全預(yù)警、適時舉辦安全與應(yīng)急管理專項培訓(xùn)、嚴(yán)格落實門禁等各項安全管理制度、強(qiáng)化督導(dǎo)檢查、按標(biāo)準(zhǔn)配備專兼職保安、裝配必備安防設(shè)施的同時，實行安全管理“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”和責(zé)任包抓制。局領(lǐng)導(dǎo)包抓到鎮(zhèn)，教體局干部包抓到校、到園，中心學(xué)校也包抓到校、到園，形成“雙線包抓”機(jī)制。園長作為幼兒園安全工作第一責(zé)任人，將園內(nèi)各區(qū)域、各時段安全責(zé)任落實到人，確保每一處、每一時段都有安全責(zé)任人。二是每年根據(jù)季節(jié)特點，適時安排安全工作大檢查，對檢查出的問題責(zé)令限期整改，并加強(qiáng)督促和整改復(fù)查，將檢查結(jié)果進(jìn)行公布，廣泛接受社會各界監(jiān)督，確保不留死角，近年來我縣未發(fā)生過一起較大安全責(zé)任事故。三是各幼兒園嚴(yán)格食品采買索證、品嘗留樣、操作人員持證上崗、清潔消毒制度和規(guī)范操作流程，切實加大衛(wèi)生檢查和食品加工違規(guī)操作處罰力度，確保食品安全。四是加強(qiáng)校園及周邊治安綜合治理，積極主動協(xié)調(diào)各相關(guān)單位進(jìn)一步加強(qiáng)對校園周邊安全隱患排查整治工作，特別加強(qiáng)對危漏園舍和“武瘋子”的排查整治工作，將排查出的安全隱患和問題逐一登記造冊，任務(wù)分解到人，夯實責(zé)任，并按整改要求和時限進(jìn)行復(fù)查銷號。五是各幼兒園能將師德師風(fēng)建設(shè)擺在教師隊伍建設(shè)的首要地位，切實加強(qiáng)教職工隊伍的管理和師德師風(fēng)教育，堅決杜絕教職工傷害幼兒的事件發(fā)生，讓幼兒在自主、愉悅的環(huán)境中健康成長，讓家長安心，群眾滿意，社會放心。
6、切實提升安全防范基礎(chǔ)能力。一是嚴(yán)格貫徹落實《中小學(xué)幼兒園安全防范工作規(guī)范(試行)》，指導(dǎo)、督促幼兒園加強(qiáng)校園安全“三防”建設(shè)，實現(xiàn)門房、食堂、活動室、戶外活動場所、應(yīng)急疏散通道等重點部位視頻監(jiān)控全覆蓋，配齊配強(qiáng)門衛(wèi)、保安，加強(qiáng)門衛(wèi)值班保衛(wèi)工作，切實增強(qiáng)安全防范基礎(chǔ)能力。二是通過從保安公司聘請保安，以及委托保安公司對全縣幼兒園門衛(wèi)、保安進(jìn)行專項培訓(xùn)等方式（20xx年，全縣培訓(xùn)幼兒園保安190余名），切實提升了保安綜合素質(zhì)和安防技能。三是加強(qiáng)對師生的安全教育，定期舉辦安全教育講座，組織幼兒圍繞消防安全、緊急逃生避險、防拐騙等主題開展疏散演練等活動，最大限度地減少因人為傷害和自然災(zāi)害造成的人員傷亡。
7、加大培訓(xùn)力度，不斷提高教師綜合素質(zhì)。一是充分利用省、市、縣三級教師培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，創(chuàng)新培訓(xùn)模式，進(jìn)一步建立健全幼兒園園長、教師培訓(xùn)體系，切實加強(qiáng)培訓(xùn)，做到提高教師思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能并重。二是督促各幼兒園結(jié)合實際，通過參觀學(xué)習(xí)、觀摩教學(xué)、專題研討、網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo)等形式，大力開展園本培訓(xùn)，積極鼓勵、引導(dǎo)和支持廣大教師進(jìn)行學(xué)歷提高學(xué)習(xí)的同時，提高思想認(rèn)識和職業(yè)幸福感，培養(yǎng)職業(yè)情感，增強(qiáng)職業(yè)責(zé)任心。三是嚴(yán)格落實《綱要》和《指南》精神，把防止和糾正“小學(xué)化”“保姆化”作為一項重要工作，納入歷次的各類檢查之中，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正。四是充分利用學(xué)前教育宣傳月活動，大力宣傳學(xué)前教育喜人成績和先進(jìn)事跡，不斷增強(qiáng)教師榮辱感和社會認(rèn)同感，為廣大幼兒教師能信心十足、熱愛幼教、努力工作營造良好氛圍。
8、嚴(yán)格落實安全責(zé)任追究制度。一是按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”和安全生產(chǎn)“三化”建設(shè)的要求，將幼兒園安全管理責(zé)任落實到每一位園長和教職工、每一個班級、每一個部門，切實擔(dān)負(fù)起校園安全的管理責(zé)任，落實工作措施，確保師生安全。二是將各園安全管理工作納入年底對各中心校的綜合考核，各園在各類安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，除qq群曝光、通報外，對因在校園安全管理工作中措施不力、工作不實而出現(xiàn)師生傷害事故的，依據(jù)有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。
三、存在問題。
1、由于民辦幼兒園收費與公辦園基本持平，教職工待遇普遍較低，加之受地理位置和生活不便所制，招聘有資質(zhì)的難，留住更難，導(dǎo)致教職員工流動過于頻繁，對幼兒園安全管理工作影響較大。
2、部分幼兒園為迎合幼兒家長要求幼兒識字、算題等心理，導(dǎo)致“小學(xué)化”“保姆化”傾向依然在部分幼兒園不同程度存在。
3、個別幼兒園安全管理制度不切合實際，工作措施不力，責(zé)任不清，落實不到位。部分幼兒園安全演練活動組織不力，未按要求開展各類演練活動。
四、今后打算。
1、強(qiáng)化培訓(xùn)，建設(shè)高素質(zhì)教師及安保隊伍。一是針對我縣幼兒園保教隊伍現(xiàn)狀，制訂培訓(xùn)計劃，聯(lián)合相關(guān)部門扎實開展衛(wèi)生保健、食品衛(wèi)生、安全保衛(wèi)等專項培訓(xùn)，切實提高各類人員職業(yè)道德素質(zhì)和專業(yè)技能。二是繼續(xù)扎實、有效地做好學(xué)前教育先進(jìn)理念宣傳，同時大力開展內(nèi)容豐富、以游戲為載體的保育保教活動，嘗試采取小學(xué)主管副校長和一年級擬任老師到幼兒園實踐的方式，切實做好幼小銜接，有效遏制“小學(xué)化”“保姆化”現(xiàn)象。
2、切實加強(qiáng)幼兒園安全管理監(jiān)管力度。一方面加強(qiáng)與綜治、公安、民政、衛(wèi)生、食藥監(jiān)等部門的溝通聯(lián)系，定期對幼兒園安全管理工作進(jìn)行檢查指導(dǎo)。另一方面，充分發(fā)揮各中心學(xué)校的監(jiān)管作用，加強(qiáng)對轄區(qū)幼兒園檢查指導(dǎo)和監(jiān)管力度，推動全縣幼兒園安全、健康發(fā)展。
文檔為doc格式。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇十五
各位領(lǐng)導(dǎo)：
我首先代表x縣回族高中近萬名師生對諸位蒞臨我校檢查指導(dǎo)學(xué)生軍訓(xùn)工作表示熱烈的歡迎！
我校的學(xué)生軍訓(xùn)工作，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視、武裝部周密安排及各科室通力協(xié)助下，形成了職責(zé)分明，相互配合的保障體系。按照《x縣回高新生軍訓(xùn)計劃》的規(guī)定及要求，堅持嚴(yán)格要求，嚴(yán)格施訓(xùn)，同學(xué)們學(xué)到了基本的軍事知識，初步掌握了一定的軍事技能，加強(qiáng)了紀(jì)律性，樹立了集體主義思想，增強(qiáng)了國防觀念。
每年開學(xué)前，我校就組織全體高一新生進(jìn)行學(xué)生軍事訓(xùn)練。比如，今年的軍訓(xùn)將從8月26日開始至9月5日結(jié)束，歷時10天。以《x縣回高新生軍訓(xùn)計劃》為依據(jù)，以提高同學(xué)們的國防觀念、集體主義觀念，培養(yǎng)吃苦耐勞的作風(fēng)為目的，按照《高級中等學(xué)校軍事訓(xùn)練教學(xué)大綱》的要求，科學(xué)施訓(xùn)。參加軍訓(xùn)全體新生在這短短的10天時間內(nèi)接受中國人民解放軍三大條例的訓(xùn)練，學(xué)習(xí)一些基本的軍事常識，觀看軍事錄相，了解一些國防常識和我校的學(xué)生管理制度合集，即學(xué)校發(fā)給學(xué)生人手一本的《新生必讀》。軍訓(xùn)最后一天，在校體育場舉行學(xué)生軍訓(xùn)匯演大會。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視，周密計劃。
為高質(zhì)量的完成新生軍訓(xùn)任務(wù)，切實提高同學(xué)們的綜合素質(zhì)，學(xué)校黨委和校委會非常重視，成立了以我為組長的學(xué)校學(xué)生軍訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)軍訓(xùn)的統(tǒng)籌工作；學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與x縣人武部領(lǐng)導(dǎo)組成新生軍訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)組，下設(shè)相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)。x縣人武部抽調(diào)專門力量，進(jìn)行具體分工。
軍訓(xùn)前，學(xué)校還要專門召開全體班主任參加的軍訓(xùn)工作專題會議，對學(xué)生軍訓(xùn)作具體部署安排。動員會后，高一年級組制定《高一新生軍訓(xùn)須知》，提前印發(fā)給每一個學(xué)生。各個班級分別召開班會逐項落實，確保軍訓(xùn)不出問題。事先的充分準(zhǔn)備，為軍訓(xùn)工作的圓滿完成奠定了良好的基礎(chǔ)。
軍訓(xùn)期間，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與縣人武部領(lǐng)導(dǎo)高度重視，多次深入訓(xùn)練場檢查、指導(dǎo)軍訓(xùn)工作；分管領(lǐng)導(dǎo)、班主任頂著炎炎烈日在訓(xùn)練場協(xié)助教官抓好訓(xùn)練。在每天的具體組織上，學(xué)校和人武部雙方領(lǐng)導(dǎo)都把一天所需的訓(xùn)練場地、器材等方面協(xié)調(diào)好，明確分工，周密計劃，嚴(yán)密組織，確保軍訓(xùn)工作的順利開展。
2、嚴(yán)格訓(xùn)練，保證質(zhì)量。
為保證軍訓(xùn)質(zhì)量，我校的學(xué)生軍訓(xùn)工作，要求做到四嚴(yán)：
一是嚴(yán)格教官的選拔。我校學(xué)生軍訓(xùn)的教官，都是經(jīng)過x縣人武部領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格篩選的，他們業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、政治素質(zhì)好、工作作風(fēng)過硬。
二是嚴(yán)格教官的示教。從教官的自身形象、教學(xué)等每個環(huán)節(jié)，從嚴(yán)要求，嚴(yán)格把關(guān)。
三是嚴(yán)格時間的安排。根據(jù)訓(xùn)練科目的安排，軍訓(xùn)開始前，就按照勞逸結(jié)合，軍事訓(xùn)練與國防教育、國家安全教育、室內(nèi)與室外相結(jié)合等原則排好了軍訓(xùn)時間安排表。軍訓(xùn)期間，嚴(yán)格按照軍訓(xùn)時間安排表的要求開展訓(xùn)練。
四是嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。為確保軍訓(xùn)質(zhì)量，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，軍訓(xùn)中，根據(jù)學(xué)生領(lǐng)會動作要領(lǐng)的強(qiáng)弱，采取分層次訓(xùn)練和幫扶相結(jié)合的方式，做到全體學(xué)生都能按要求圓滿完成訓(xùn)練。并針對軍訓(xùn)中發(fā)現(xiàn)的問題，及時進(jìn)行講解，從而保證了軍訓(xùn)任務(wù)保質(zhì)保量的完成。
3、訓(xùn)管結(jié)合，培養(yǎng)作風(fēng)。
為培養(yǎng)軍訓(xùn)學(xué)生的紀(jì)律觀念，在整個軍訓(xùn)期間，嚴(yán)格按照軍訓(xùn)的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格訓(xùn)練，確保了軍訓(xùn)期間安全穩(wěn)定。具體做法如下：
一是注重抓紀(jì)律的落實和作風(fēng)培養(yǎng)。軍訓(xùn)期間，嚴(yán)格對軍訓(xùn)學(xué)生實行軍事化管理，實施正規(guī)化部隊管理手段，通過抓隊列、抓作風(fēng)，增強(qiáng)他們的組織紀(jì)律觀念，培養(yǎng)他們“一切行動聽指揮”的作風(fēng)。
二是嚴(yán)格時間安排。從軍訓(xùn)的第一天開始，不管是在訓(xùn)練中還是在休息期間，都嚴(yán)格要求，做到準(zhǔn)時出操、準(zhǔn)時訓(xùn)練、準(zhǔn)時休息、準(zhǔn)時收操。
三是規(guī)范內(nèi)務(wù)秩序。組織全體軍訓(xùn)學(xué)生進(jìn)行內(nèi)務(wù)衛(wèi)生訓(xùn)練，進(jìn)行內(nèi)務(wù)評比，使同學(xué)們的內(nèi)務(wù)正規(guī)有序。
4、保障到位，扎實有效。
強(qiáng)有力的保障是圓滿完成軍訓(xùn)任務(wù)的重要一環(huán)。為了讓軍訓(xùn)人員精力充沛，以飽滿的熱情投入到軍訓(xùn)中去，我們嚴(yán)格組織軍訓(xùn)的后勤保障：一是各保障人員每天做到開水、涼茶供應(yīng)及時，認(rèn)真負(fù)責(zé)；二是準(zhǔn)備了充足的潤喉藥品，并派出校醫(yī)駐點到訓(xùn)練場，隨時做好醫(yī)療服務(wù)保障。總之，軍訓(xùn)期間的各項保障到位，保證了軍訓(xùn)工作的順利開展。
通過軍訓(xùn)，進(jìn)一步強(qiáng)化了學(xué)生的國防意識，增強(qiáng)了學(xué)生的愛國熱情；同學(xué)們普遍增強(qiáng)了體質(zhì)，磨練了意志，培養(yǎng)了良好作風(fēng)；逐步培養(yǎng)了同學(xué)們?nèi)绾蚊鎸щy，，如何用堅忍不拔的意志克服困難；培養(yǎng)了團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，形成了良好紀(jì)律觀念。通過軍訓(xùn)，我們還增進(jìn)了師生之間的了解和情感的溝通，較快地形成了一種積極向上的良好班風(fēng)和班級凝聚力。
我校的高一新生軍訓(xùn)工作，使同學(xué)們經(jīng)受了一次嚴(yán)格的考驗，也獲得了前所未有、終生受益的精神財富，達(dá)到了培養(yǎng)吃苦耐勞的高尚品質(zhì)、紀(jì)律嚴(yán)明的工作作風(fēng)的目的。當(dāng)然，我校的學(xué)生軍訓(xùn)工作還有很多不足之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)指正。我們將以更加昂揚的斗志，飽滿的激情，加大工作力度，嚴(yán)格工作程序，使我校的學(xué)生軍訓(xùn)工作向著更高的目標(biāo)邁進(jìn)！
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇十六
為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣建筑節(jié)能管理工作，提高能源利用效率，改善我縣居民室內(nèi)熱環(huán)境，我局在接自治區(qū)及地區(qū)有關(guān)建筑節(jié)能設(shè)計和采暖節(jié)能的文件后，認(rèn)真組織各相關(guān)部門學(xué)習(xí)《民用建筑節(jié)能管理細(xì)則規(guī)定》（國家建設(shè)部第76號令）及《新疆維吾爾自治區(qū)實施〈民用建筑節(jié)能管理規(guī)定〉細(xì)則》（自治區(qū)建設(shè)廳新建法[20xx]1號）文件精神和相關(guān)行政法規(guī)，并組織各建筑單位的管理人員及工程技術(shù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《細(xì)則》和《規(guī)定》有關(guān)精神，及時解決執(zhí)行過程中存在的問題，確保節(jié)能工作的順利實施。
建筑節(jié)能和城市配套設(shè)施建設(shè)相輔相成、互為制約，在過去雖有建筑節(jié)能設(shè)計和采暖節(jié)能設(shè)計方面的規(guī)范，但由于城建開發(fā)市場的現(xiàn)狀及我縣經(jīng)濟(jì)水平的制約，造成建筑節(jié)能新材料、新技術(shù)的研究和實踐進(jìn)展緩慢。隨著國家在節(jié)能方面的重視程度不斷加大，我局結(jié)合我縣的實際情況，重視建設(shè)節(jié)能設(shè)計及采暖節(jié)能設(shè)計的應(yīng)用。同時積極宣傳和學(xué)習(xí)《細(xì)則》和《規(guī)定》，今年上半年多次組織相關(guān)人員和建筑設(shè)計、施工、監(jiān)理、質(zhì)量監(jiān)督、物業(yè)管理、供暖、房地產(chǎn)等單位的管理人員及工程技術(shù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《細(xì)則》和《規(guī)定》有關(guān)精神，并通過新聞媒體，采取多種形式普及建筑節(jié)能知識，增強(qiáng)全民建筑節(jié)能意識。在建筑節(jié)能管理方面也采取有力措施，加強(qiáng)了民用建筑節(jié)能設(shè)計、審圖、監(jiān)理、施工驗收等各環(huán)節(jié)的管理工作，要求工程建設(shè)各方必須嚴(yán)格執(zhí)行民用建筑節(jié)能規(guī)定，積極開展民用建筑節(jié)能工作。在實施中采取了以下措施：
（一）、采用的新技術(shù)：
1、實施外墻保溫技術(shù)。保溫體系選用專威特外墻外保溫與裝飾系統(tǒng)，有效地解決了保溫隔熱等問題。專威特外墻保溫系統(tǒng)施工工藝簡單，保溫效果好，而且保溫房屋負(fù)荷減輕，基礎(chǔ)斷面縮小，節(jié)約了土地資源及工程造價。這項新技術(shù)在我縣剛剛開始使用，但也存在一些問題：如經(jīng)過幾個凍融循環(huán)，聚苯板與墻體收縮、膨脹系數(shù)的不同，可能會產(chǎn)生抹面的大量龜裂，影響建筑外觀，而且對聚苯板的壽命也有影響；維修也比較麻煩。另外，外墻砌筑灰縫飽滿度不夠或窗戶四周處理不當(dāng)，容易形成冷橋現(xiàn)象，造成聚苯板生霉，局部甚至大面積保溫失效。這些問題的出現(xiàn)，可能會使這項新技術(shù)的推廣受阻，但我們會不斷總結(jié)經(jīng)驗，主動與施工單位討論、交流，采取有有效措施，盡量避免類似現(xiàn)象出現(xiàn)。
2、推廣使用陶粒空心磚和kp1多孔磚。為節(jié)約國土資源，建設(shè)部出臺了禁止使用粘土磚的政策，由于受新疆地區(qū)實際情況和經(jīng)濟(jì)水平制約，粘土磚仍在大量實用，我縣也不例外。為了改變這一狀況，我縣在大部分公共建筑中推廣使用陶粒空心磚和kp1多孔磚做外圍護(hù)墻，室內(nèi)隔斷結(jié)構(gòu)體系使用超輕硅鎂隔墻板和grc板材，這些材料的使用有效地解決了保溫隔熱等問題，降低了樓體結(jié)構(gòu)重量，保障了結(jié)構(gòu)承載要求。在今后工作中，我們要逐步推廣這些輕型材料，逐步陶汰粘土磚，以合理地利用國土資源，降低能耗。
3、積極推廣新材料，新工藝。所有設(shè)計項目窗戶框用材選用隔熱性好的塑鋼和鋁合金材料；窗戶采用優(yōu)質(zhì)型材密封條；玻璃全部采用雙層中空玻璃，傳熱系數(shù)均符合國家節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范。屋面保溫材料淘汰了爐渣，采用由陶粒混凝土和聚苯板組成的復(fù)合保溫隔熱層，防水層均采用sbs改性防水卷材及歐文斯克寧瓦（別墅），防水使用壽命達(dá)到10年以上。這些材料的使用，使室內(nèi)傳熱系數(shù)達(dá)到國家節(jié)能建筑傳熱系數(shù)的要求，大大減少室內(nèi)能耗的損失。
4、嚴(yán)格淘汰國家明令禁用的建筑材料。采用集中管井設(shè)置，將壓力管線集中布設(shè)，對外有維修口；供水管線由冷鍍鋅鋼管轉(zhuǎn)為使用熱鍍鋅鋼管，并逐步轉(zhuǎn)為使用新型鋁塑復(fù)合管ppr管等管材；排水管材也由翻砂鑄鐵管改為upvc螺旋消音管；抽水馬桶改為節(jié)水型9升系列，并推廣6升兩檔型；在公用建筑中積極應(yīng)用節(jié)水自閉式?jīng)_洗閥，感應(yīng)沖洗式小便器，在水嘴上改用新型的陶瓷芯片水嘴；積極推廣新型鐘罩式地漏和洗衣機(jī)專用地漏。
5、積極推廣采暖節(jié)能設(shè)計。一是積極推廣“熱表到戶，計量收費”，單戶鎖閉入戶，分戶循環(huán)，每組散熱器加裝恒溫三通閥，戶入口加裝熱計量表等新的采暖設(shè)計，適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求，促進(jìn)建筑節(jié)能應(yīng)用。通過采暖節(jié)能應(yīng)用，調(diào)動用熱和供熱雙方的積極性，逐步實現(xiàn)供、需熱雙方按計量公平合理交易，減少居民用熱費負(fù)擔(dān)，增加供熱企業(yè)效益，提高企業(yè)設(shè)備技術(shù)管理水平，從而保證城市供熱質(zhì)量，促進(jìn)節(jié)能。二是采用地板輻射供暖方式，該供暖方式節(jié)省房間面積，便于裝修，節(jié)能性和舒適性尤為突出。較普通散熱器節(jié)能50%標(biāo)。三是在舊鍋爐供暖系統(tǒng)改造方面大力推廣《鍋爐供暖節(jié)能技術(shù)措施》。
6、在用電設(shè)計中推廣節(jié)能技術(shù)。為使用戶安全經(jīng)濟(jì)用電，我縣在用電設(shè)計中采取一系列節(jié)能措施。比如：住宅樓居室內(nèi)均采用節(jié)能燈，樓道均采用聲光控延時燈。公共建筑中的樓道和衛(wèi)生間的照明采用聲光控延時燈。在以后的工程建設(shè)中，進(jìn)一步提高節(jié)能措施，將采用人體感應(yīng)燈等技術(shù)。
（二）、民用建筑節(jié)能推廣面臨的困難。
1、我縣雖在建設(shè)工程項目中推廣應(yīng)用了一些新技術(shù)和新材料，但在實踐及施工中出現(xiàn)了一些新的問題，如使用外墻保溫材料造成工程造價提高，經(jīng)估算，僅采用民用建筑外墻保溫節(jié)能設(shè)計，比不采用節(jié)能設(shè)計的每平方米造價提高大約6%-8%，造成房地產(chǎn)開發(fā)商在采用新工藝、新材料時極積性不高；且房屋造價高，也影響了用戶購買節(jié)能保溫建筑的極積性，這些客觀原因的存在使我縣建筑節(jié)能推廣應(yīng)用受阻。
2、建筑節(jié)能外保溫工藝施工較傳統(tǒng)施工工藝復(fù)雜，難度大，質(zhì)量不宜控制，而且工期延長。
3、建筑設(shè)計中維護(hù)結(jié)構(gòu)的保溫目前的帶強(qiáng)制性的規(guī)定也只是針對外維護(hù)結(jié)構(gòu)的，但要達(dá)到分戶計量，從業(yè)主和供暖公司的方面考慮，就必須做到上下樓板，戶與戶分割維護(hù)墻的保溫問題，同時，分割維護(hù)墻造成對住戶使用面積占用及戶內(nèi)擺設(shè)要求提高；提高了房地產(chǎn)開發(fā)成本，增加了供暖公司管網(wǎng)改造的成本。對于這些問題目前各方尚未有一個國家相應(yīng)的措施出臺，造成對建筑采暖節(jié)能的積極性不高。
我縣認(rèn)真貫徹上級有關(guān)節(jié)水工作精神，并制定了《xx縣節(jié)約用水管理暫行規(guī)定》，以文件形式下發(fā)執(zhí)行。在固定資產(chǎn)投資項目建設(shè)上，認(rèn)真開展資源論證，我縣供水改擴(kuò)建項目xxx河引潛流工程自20xx年4月開始進(jìn)行勘測設(shè)計。在施工前，多次邀請自治區(qū)建設(shè)廳、水利廳專家到水源地察看，邀請xx縣水利局和兵團(tuán)地勘設(shè)計院專家對xxx河水資源進(jìn)行論證。論證結(jié)果xxx河水資源豐富，年徑流量3.11億立方米，可以滿足xx縣城及周邊地區(qū)50年生產(chǎn)、生活、綠化用水。xxx河引潛流工程設(shè)計近期日供水規(guī)模3.5萬立方米，遠(yuǎn)期日供水規(guī)模6萬立方米，取水計劃按日供水3.5萬立方米考慮，取水定額按每人每月3立方水執(zhí)行。
xx縣城污水處理采用一級處理結(jié)合四級串聯(lián)氧化塘的工藝，縣城內(nèi)的工業(yè)廢水和城市污水經(jīng)過處理后，可達(dá)到澆灌農(nóng)田的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行污水再利用。
我縣用水大戶均為自采自用，取水管理由水利局實施。
建筑節(jié)能和節(jié)水工作是一項功在當(dāng)代，利在千秋的大事，我縣能夠充分認(rèn)識這一點，雖然受到地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的限制，短時間內(nèi)我們很難達(dá)到地區(qū)節(jié)能水平，但我們相信，隨著國家相應(yīng)配套政策的不斷完善，在自治區(qū)和地區(qū)的正確指導(dǎo)下，在縣委、縣政府的英明領(lǐng)導(dǎo)下，我局將更加認(rèn)真從源頭抓好節(jié)能工作，逐步提高我縣的建筑節(jié)能水平，改善市民的生活和工作環(huán)境，開創(chuàng)我縣建筑節(jié)能和節(jié)水工作的新局面。
幼兒園專項督導(dǎo)檢查匯報材料（優(yōu)秀17篇）篇十七
**市第*中學(xué)是一所初級中學(xué)，位于**市勝利西路與長卿街交叉口西南角，占地面積155畝，建筑總面積近4萬平方米。現(xiàn)有教職員工197人，其中專任教師170余人，高級教師40余人，學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%。現(xiàn)有3棟教學(xué)樓，46個教學(xué)班，3571名學(xué)生。建有科技樓1棟，配有設(shè)施齊全的理化生實驗室、儀器準(zhǔn)備室、探究實驗室、多媒體教室、語音室、計算機(jī)教室、音美活動室、圖書室、檔案室、體育器材室、醫(yī)務(wù)室和舞蹈室等多種功能室；建有可同時供2500人就餐的兩層學(xué)生食堂1棟；建有可容納1250人同時入住的男女宿舍樓各1棟，設(shè)備設(shè)施齊全完備；有一個400米跑道的標(biāo)準(zhǔn)化運動場，6個籃球場，10個乒乓球場，體育運動設(shè)施齊全；在各功能樓均安裝了自動化洗手間、自動化飲水機(jī)、校園廣播系統(tǒng)和校園監(jiān)控系統(tǒng)；所有功能室和教室均安裝了10m因特網(wǎng)光纖計算機(jī)鏈接系統(tǒng)，完善了多媒體教學(xué)系統(tǒng)。所有教師微格辦公。，學(xué)校多方籌措資金，先后綠化綠地45畝，種植樹木1000余棵，使校園綠化面積達(dá)到了37%。
**市第*中學(xué)在上級教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹黨的教育方針，制定了“科研興校、質(zhì)量立校、特色強(qiáng)校”的發(fā)展戰(zhàn)略，以“質(zhì)量、創(chuàng)新、務(wù)實、發(fā)展、和諧、平安”為指向，本著“教育觀念要有新跨越，學(xué)校管理要有新舉措，校園建設(shè)要有新變化，教育質(zhì)量要上新臺階”的工作目標(biāo)和要求，全校上下精誠團(tuán)結(jié)、通力合作，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，全方位打造育人平臺。經(jīng)過全體師生齊心協(xié)力，學(xué)校各項工作穩(wěn)步提高，現(xiàn)匯報如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。
我校7名校級干部和12名中層干部，均為本科學(xué)歷，每年定期參加各種任職資格培訓(xùn)和提高培訓(xùn)。20，在校委會領(lǐng)導(dǎo)下，深入開展了領(lǐng)導(dǎo)干部的合作意識、學(xué)習(xí)意識、危機(jī)意識、競爭意識、創(chuàng)新意識、服務(wù)意識和以人為本意識教育，教育干部牢固樹立以質(zhì)量求生存、以創(chuàng)新求發(fā)展、以科研求品牌、以管理求效益的教育觀念，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認(rèn)識、統(tǒng)一行動、統(tǒng)一舉措，齊心協(xié)力圍繞中心工作用真勁；二是深入開展領(lǐng)導(dǎo)干部“四種形象”（即樹立心系群眾、真情為校的形象，樹立敢沖敢干、勤勉務(wù)實的形象，樹立民主和諧、團(tuán)結(jié)協(xié)作的形象，樹立道德高尚、清廉節(jié)儉的形象）教育。三是進(jìn)一步加強(qiáng)依法治校力度，不斷完善各項規(guī)章制度，堅持依法辦學(xué)、依法行政。經(jīng)過強(qiáng)化隊伍建設(shè)，校領(lǐng)導(dǎo)集體充滿活力，工作效率進(jìn)一步提高，成員之間既有分工又有合作，職責(zé)清晰又能團(tuán)結(jié)一致，呈現(xiàn)勤奮廉潔、奮發(fā)向上的.工作局面。
二、師德師能建設(shè)。
1、深入開展以“志存高遠(yuǎn)、愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)、與時俱進(jìn)”為核心的師德教育，充分發(fā)揮典型引路的作用，逐漸打造出一支學(xué)科學(xué)、學(xué)理論、學(xué)教育、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法律、愛教育、愛學(xué)校、愛事業(yè)、愛學(xué)生的“四學(xué)五愛”型教師群體。
2、實行教師崗位責(zé)任制，即定崗、定員、定人、定量、定責(zé)，把教師工作同學(xué)校考勤、業(yè)務(wù)成長、工作績效、班級量化、陽光學(xué)校建設(shè)、師德師風(fēng)、常規(guī)檢查、教研能力、教學(xué)管理和學(xué)生安全全面掛鉤。
3、堅持聽評課和推門課制度，堅持集體教研、集體備課和個性化教學(xué)制度，不斷強(qiáng)化教學(xué)互動，強(qiáng)化經(jīng)驗交流，強(qiáng)化課程指導(dǎo)，強(qiáng)化課堂監(jiān)督，()從“備、講、輔、批、改”5個方面，通過“看、聽、查、問、評”5種方式，打造效率、效果、效益“三高”課堂。年共組織集體聽評課12次，共有96人次參加了日常教師公開課。
4、繼續(xù)采取“走出去，請進(jìn)來”的方式，相繼組織教師45人次到外地學(xué)習(xí)培訓(xùn)，充分發(fā)揮了“活水”效應(yīng)。
5、狠抓教師教育理念的轉(zhuǎn)變，培養(yǎng)教師在“任務(wù)”上從“輸出型”向“培養(yǎng)型”轉(zhuǎn)變，在“觀念”上從“一人發(fā)言”向“師生合作”轉(zhuǎn)變，在“內(nèi)容”上從“理論型”向“實際型”、“實踐型”轉(zhuǎn)變，在“要求”上從“權(quán)威型”向“學(xué)習(xí)型”轉(zhuǎn)變，在“方法”上從“滿堂灌型”向“指導(dǎo)型”轉(zhuǎn)變，在“評價”上從“終結(jié)型”向“過程――結(jié)果型”轉(zhuǎn)變。
6、在教學(xué)過程中，學(xué)校本著全面發(fā)展的原則，認(rèn)真執(zhí)行《基礎(chǔ)教育課程改革綱要（試行）》，嚴(yán)格按照教育部頒布的課程計劃，開齊課程，上足課時。減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)，更多的時間讓給學(xué)生，培養(yǎng)學(xué)生主動學(xué)習(xí)的能力。全面貫徹“以人為本，立足于課外、著眼于課堂、服務(wù)于學(xué)生”的現(xiàn)代教育理念，激發(fā)全體教師牢固樹立“精品”（即多上優(yōu)質(zhì)課、爭當(dāng)名教師、共創(chuàng)名學(xué)校）意識，全面推行“名師工程”發(fā)展戰(zhàn)略。
7、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的十八大精神，強(qiáng)化學(xué)校黨支部建設(shè)。在全體黨員中認(rèn)真開展了學(xué)習(xí)十八大精神系列會議9次，每人撰寫讀書心得2篇，讀書筆記2萬余字。結(jié)合2013年下半年開始的黨的群眾路線教育實踐活動和全國反腐倡廉新形勢，在全體黨員、干部中開展了重溫入黨誓詞，廉潔從教、服務(wù)學(xué)生主題活動各2次，并組織全體黨員觀看了電影《焦裕祿》和自制的反腐倡廉成就展。
8、在全體教職工中開展了“共讀一本書”活動，號召全體教職工每月讀一本好書，并寫出讀書心得，在全體教職工會上交流；要求每名學(xué)生讀一本好書，寫出讀書心得，并在班會上交流。目前，教師讀書已蔚然成風(fēng)。
通過“內(nèi)搜外淘”，充分調(diào)動了各種活力元素，有力地推動了教師素養(yǎng)的提升和高效課堂建設(shè)。
三、強(qiáng)化德育建設(shè)。
1、始終堅持把尊重、平等、公平、關(guān)愛作為學(xué)校德育工作的核心內(nèi)容，踐行“學(xué)習(xí)――實踐――反饋――糾正――延伸”的德育研究模式，結(jié)合家長學(xué)校建設(shè)，健全學(xué)校、家庭、社會三位一體學(xué)生健康成長平臺。
2、充分利用各種宣傳陣地和校園廣播、《*中校報》、每周學(xué)生例會、每月全體學(xué)生大會等途徑，斷優(yōu)化德育大環(huán)境。
3、加強(qiáng)共青團(tuán)建設(shè)。一是不斷加強(qiáng)各班團(tuán)支部建設(shè)，提高各班團(tuán)支書思想道德建設(shè)水平，并在班上組織團(tuán)員學(xué)習(xí)，從而帶動整體提升。二是發(fā)動各班團(tuán)員積極踴躍給學(xué)校廣播站投稿，用美文、好人好事不斷凈化學(xué)生心靈，從而起到典型引路的作用。三是利用周一升國旗活動和國旗下講話、清明節(jié)掃墓、五四青年節(jié)團(tuán)慶、書畫展等活動，強(qiáng)化團(tuán)委的戰(zhàn)斗堡壘作用。
4、加大專業(yè)型心理咨詢隊伍和教育維權(quán)隊伍建設(shè)力度，實行工作目標(biāo)與問題反饋雙向考核機(jī)制，確保實效。
5、2013年組織了形式多樣的體育運動會3次，組織了3月份文明禮貌主題教育月、4月份“三禮三生”（禮貌、禮節(jié)、禮儀，生命、生存、生活）教育月、5月份經(jīng)典誦讀月、9月份軍訓(xùn)規(guī)范周、10月份《弟子規(guī)》和《新三字經(jīng)》集體誦讀教育月、11月份“我的校園我的家”和“集體與我同在”兩個規(guī)范教育周、12月份“責(zé)任伴我成長”主題教育周等活動，結(jié)合課堂德育疏導(dǎo)、日常德育檢查和衛(wèi)生聯(lián)查，典型引路，以點帶面，全力打造“活力校園、陽光班級”。
四、創(chuàng)建平安校園。
1、我校現(xiàn)有住宿生2400多人，在學(xué)生宿舍管理上，我校制訂了嚴(yán)格的宿舍管理制度，在住宿安排、宿舍衛(wèi)生、單人單床管理、室內(nèi)物品擺放、定時通風(fēng)、宿舍文化建設(shè)等方面做了嚴(yán)格規(guī)定，每天檢查，計入班級量化考核。
2、在各功能樓安裝了飲用水凈化設(shè)備和熱水器，配備了食堂消毒系統(tǒng)，完善了食堂各操作間的各項設(shè)備設(shè)施，完善了食堂管理制度，對炊事員定期進(jìn)行體檢，保證了食堂及周邊環(huán)境的干凈衛(wèi)生，保證了學(xué)生膳食的營養(yǎng)均衡，保證了飲用水的干凈衛(wèi)生和24小時熱水供應(yīng)。
3、加強(qiáng)學(xué)校資產(chǎn)管理，做好校產(chǎn)統(tǒng)計、保管、領(lǐng)用、登記、報損工作。嚴(yán)格財務(wù)制度，嚴(yán)格審批手續(xù)，做到了合理預(yù)算、統(tǒng)籌兼顧、支出透明、監(jiān)督到位；加強(qiáng)了學(xué)生愛護(hù)公物教育，健全了公物維修和賠償制度，并做好公物損壞的善后處理工作，確保了校產(chǎn)使用率的最大化。學(xué)校配備了專門的維修工、學(xué)生生活老師和樓管員，配備了專門的門衛(wèi)，加大了學(xué)校出入人員的管理力度，保證了教育教學(xué)的順利進(jìn)行。
4、制定了嚴(yán)格的安全制度和安全應(yīng)急預(yù)案，實行“四制”并行的辦法，即學(xué)校安全工作一票否決制、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)輪流值日制、“全天”安全工作負(fù)責(zé)制和放學(xué)安全提示制，學(xué)校每周召開的班會，安全教育是必講內(nèi)容，每學(xué)期對全體學(xué)生進(jìn)行2次安全逃生演練，做到安全教育警鐘長敲、警鐘常鳴，并主動溝通、協(xié)調(diào)、配合有關(guān)部門共同做好學(xué)校安全工作，合力構(gòu)筑“學(xué)校特別安全保護(hù)區(qū)”。
六、努力的方向。
回顧近幾年工作，在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯牵瑢φ斩綄?dǎo)評估的標(biāo)準(zhǔn)，我校仍存在一些差距。為此，我們將以這次督導(dǎo)評估為契機(jī)，充分發(fā)揮我校的各種優(yōu)勢，進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識，深化教育教學(xué)改革，堅持依法治校，提高辦學(xué)水平，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，為教育事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。