述職報告是對一段時間內的工作表現進行總結和概括的一種正式的書面材料。需要寫述職報告的同學們可以參考以下范文，對寫作有所借鑒。
研究院黨支部黨建述職報告（實用15篇）篇一
各位領導、同志們：
大家好!
2xx年，在鎮黨委、政府的正確領導下，作為黨建第一責任人，我認真貫徹落實鎮黨委基層黨建責任制目標要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓、當好表率的具體職責定位，按照“抓黨建、凝合力、謀思路，抓發展、夯基礎、促黨建”的工作思路，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，團結帶領全村廣大黨員干部群眾開拓創新、扎實工作，提升了黨建工作水平。下面我就20xx年度黨建工作情況述職如下：
我村共有黨員51名，入黨積極分子6名，建黨對象1名，1名預備黨員剛剛轉正，其中外出黨員數8人。
二、抓班子建設，形成工作合力。
在工作中，我深刻認識到加強黨的基層組織建設的重要意義，掂量著自己身上的擔子重量和工作壓力，狠抓班子成員的思想、組織和作風建設，堅持集體領導和個人分工負責相結合的制度和原則，努力做到心往一處想、勁往一處使，從解決群眾期盼的熱點和難點問題做起。狠抓黨員的思想認識、提高黨員在群眾中立標桿、樹形象、比奉獻的覺悟、認真聽取黨員黨建工作情況匯報與建議，定期組織召開專題會議研究，及時解決存在的重要問題和困難。鼓足兩委班子成員為民辦事的勇氣與干勁，朝著村預定目標邁進。班子的戰斗力顯著增強、為民服務的水平有了顯著提高。
三、抓組織建設，提高管理水平。
堅持開展“三會一課”學習教育制度，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。黨支部進一步適應社會發展的需要，支部成員能充分發揮推動村級經濟發展、凝聚人心、促進和諧的核心作用、在日常管理中，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重擔，帶動了全村工作的發展。加強黨員教育、管理、監督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制，積極推進黨內民主建設，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。認真做好發展黨員工作，深入開展創先爭優活動，引導黨員加強黨性修養、提神自身素質、開展專業自我成長活動，發揮先鋒模范作用，極大的增強了黨組織的凝聚力。積極開展黨員干部主題教育活動，每月在黨員電教遠教活動陣地播放電教片，通過宣傳欄和萬村網頁預告，讓我村黨員通過集中學習，激發他們的創爭熱情。
四、抓政策落實，促進農村發展。
20xx年繼續認真落實黨在農村的各項優惠政策，作為省級美好鄉村示范點，大力推進美好鄉村建設，完善村莊整治，進行拆破改舊、清理亂堆亂放、圍墻改造、建設路邊花池等工作，完善中心村的戶戶通水泥路，赤巖茅草嶺道路硬化已竣工驗收;完善村莊污水、排水改造、溝渠硬化及河道治理，發動群眾改水351人，針對少數還沒有自來水入戶的農戶，進行自來水廠協調對接事項，修砌了42米長文化墻和文化娛樂舞臺;完成全村房屋改造，拆破改舊67處、拆除亂搭亂建13處、清理亂堆亂放20處、圍墻改造750米;對村莊空閑地、主干道安裝86盞路燈及農戶房前屋后進得綠化亮化美化;為323線省道篁嘉段兩側的花臺安裝了柵欄;進行篁嘉水庫除險加固工程，10月份對通往水庫的防汛道路征地、開挖工程，11月份通車使用;還爭取了財政局農發項目，目前正在施工階段;對五保戶、低保戶及困難戶進行危房改造，提高和改善了他們的生活居住條件;進行下樓工程，開設便民服務大廳，為村民提供更加便捷的服務。
五、抓思想建設，開展專題教育。
一年來，認真學習黨的xx大和黨的xx屆三中、四中全會精神，學習習近平總書記一系列講話，開展“黨的群眾路線教育實踐活動”，按照鎮群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室安排，及時傳達《關于開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》，并討論成立了村黨支部黨的群眾路線教育實踐活動領導小組。
第一環節學習教育、聽取意見。向黨員、代表發放群眾路線意見表，梳理匯總出四風方面存在的突出問題、群眾切身利益的實際問題、對搞好教育實踐活動的意見和建議，以征求到的意見建議為前提，制定《篁嘉村黨支部黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》。
第二環節查擺問題、開展批評。根據實施方案認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，召開兩委組織生活會，開展批評與自我批評，找出了兩委班子整體及個人的問題。
第三環節整改落實、建章立制。列出領導班子及個人整改清單，制定整改方案，并對解決“四風”問題提出制度建設計劃。此外制定班子及個人整改任務書，對具體整改落實情況及時銷號。
一年來，在全村上下的共同努力下，我村在各方面都取得了進步，自己也發揮了一名支部書記應有的作用，但是我也清醒地認識到，與黨委政府的要求相比，仍有一定的差距。一是抓黨建的工作方法缺乏創新;二是以黨建促發展的門路不多;三是部分黨員服務的意識有待加強。在下步工作中，我們將創新思路抓黨建，進一步做好各項工作。
謝謝大家!
研究院黨支部黨建述職報告（實用15篇）篇二
今年以來，我們通過制定、完善和落實制度，不斷規范支部的黨建工作，有效推動了黨員素質提升和作用發揮，黨支部戰斗力、凝聚力持續增強。先后制定完善了《黨員民主生活會制度》、《黨員例會制度》、《兩委干部值班制度》，全面加強制度建設和制度執行，強化村干部紀律意識，堅持”三會一課”,確保了兩個”必須”（重大事項全體村干部必須到位，便民服務站每天必須有村干部值班），并且在工作中每一項都落到實處，基本實現了黨員干部工作、活動的規范化、制度化，有效推動了支部黨建工作。
二、筑實組織的”堡壘”,深入夯實黨建工作。
服務村民群眾中找到了用武之地，發揮了先鋒模范作用。三是注重新人培養。作為村支部書記，我十分注重把素質高、品德好、思想上進、年輕有為的群眾吸納到黨組織中來，及時為黨組織補充新鮮血液，不斷壯大黨組織的力量，2016年，村黨支部正式轉預備黨員2名，又為村”兩委”充實了力量。
三、托住民生的”盤子”,切實推動黨建工作。
群眾利益無小事，民生關懷是大事，今年以來，我們重點突出民生改善，扎實開展精準扶貧，群眾的生產生活條件有了明顯改善。一是認真開展調查。為全面摸清全村每戶的基本情況，根據縣委和鄉黨委政府要求，支部干部帶領村干部走訪入戶，詳細詢問和記錄群眾的家庭情況，并對全村710戶的2851人的情況以電子檔案的形式《萬年縣農戶（居民）基本情況登記表》中，并在基礎上確定了55戶建檔立卡貧困戶，掌握了精準扶貧的第一手資料。二是大力發展村級產業。為發展適合的村級產業，讓精準扶貧實現真正”造血”支部干部和村民代表先后到各地參觀學習先進發展經驗，多次邀請農業專家到村考察指導，科學規劃了水果種植產業和千畝優質稻生產基地，精心編制了互聯網+u型千畝農業觀光水果產業園發展規劃，成立了星明四季果業合作社，目前，建成一期黨員示范果業基地200畝，已栽種的楊梅、獼猴桃、藍莓樹長勢良好。三是改善群眾生產生活條件。支部通過各方面努力，幫助沈坊村組架設了抗旱灌溉變壓器和路燈，幫助姜邊村小組架設了新的變壓器，支持鐵崗村組成功列入全縣新農村建設點，成立了村級工會，并邀請各界企業人士支持星明各項事業的建設等等，截止到目前村黨支部幫助村民解決了各種實事10余件，爭取到各類資金20萬余元，實施各類項目5個。
四、唱好支部的”山歌”,全面開展黨建工作。
自學的方式，帶頭學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員，結合實際工作，全面實踐”兩學一做”教育重要內容和要求。創新開展村民”暢談日”活動。通過開展集中整治和查處基層侵害群眾利益不正之風和腐敗問題工作為契機，村干部以進村入戶和座談會交談等各種形式到各村小組認真與村民暢談，主動深入群眾，讓村民說問題，聽村民提意見，與村民聊發展，形成了”有事多交流，遇事多商量，做事多交流，作風你反映”暢談工作方法，切實有效化解了各類矛盾，維護了群眾切身利益，進一步密切黨群干群關系。開展活動以來，截至目前，共收集問題30個，征求意見建議80條，整改問題20個。全力推進秀美鄉村建設。繼續開展好環境衛生整治工作，通過廣泛聯系和爭取，隆重舉辦了”好村長，好衛士，最美清潔戶”表彰大會及廣場舞大賽，發放獎勵資金4萬余元；對全村保潔員發放了14輛保潔車，建立了村級垃圾兌換銀行，同時，在原有工作的基礎上，進一步動員村民力量，抓好干部帶頭，環境衛生工作又得到新的提升。積極參與”秀美鄉村”建設，深入貫徹落實全縣”秀美鄉村”建設推進會精神，加大了對農村危舊房、空心房的拆除力度，全村共拆除空心房30棟。廣泛學習外地先進經驗做法，參觀學習了橫峰縣考察秀美鄉村建設，提升對美麗鄉村的整體認識，提高廣大群眾建設秀美鄉村的熱情和意識。
一年來，我支部黨建工作在鎮黨委的正確領導下取得了一定的成績，但距離黨委的要求，和其他先進支部比較還有一定的差距，主要表現在、一是村集體經濟基礎較差，農民生產生活條件較差，一定程度上影響整體工作推進；二是群眾生產方式和發展觀念較為落后，村民主動干事創業動力嚴重不足；三是極少數黨員黨性觀念不強，大局意識、服務意識淡薄等等，都需要我們在今后的工作中認真研究，加以落實。
進取，政治上不斷求強，在業務上不斷求精，工作上不斷求新，為建設生態秀美鄉村，打造”山清水秀、村容整潔、民風淳樸、留住鄉愁”“的星明不斷奮斗！
段岔村轄7個村民小組，241戶1062人，耕地4736.5畝，果園3965.5畝。村黨支部下設黨小組7個，共有黨員49名，其中女黨員12名，今年新發展黨員1名，培養入黨積極分子2名。今年以來，村黨支部按照”抓實陣地夯基礎，抓細機制促規范，抓強隊伍提服務”的思路，夯基礎、建機制、抓隊伍、優服務，提升了黨建工作水平。
一是抓陣地建設，拓展服務功能。整合整村推進、陣地建設等項目資金，累計投入70余萬元，續建了段岔村級陣地，新建周轉用房1間、廁所1座、簡易文化舞臺1座，硬化活動場地800平方米，配套健身器材8套，栽植綠化苗木100余株，拓展了服務功能，提升了整體環境。
二是抓機制建設，提升服務效能。全面落實”三會一課”、”521”民主決策法等制度，平穩完成了低保對象調整，建立了駐村干部為一級網絡，村社干部為二級網絡，務果能手為三級網絡的鄉村社三級果業服務網絡，為各社配備高音喇叭、功放設備7套，建立了覆蓋全村的果園管理、防災減災、村級事務等信息發布服務體系。嚴格執行鄉村干部帶班坐班制度，在做好”一站式”服務的同時創新開展”上門式”“菜單式”便民服務，加大黨組織規范化服務建設，實現了便民服務全覆蓋，服務效能明顯提升。
三是抓隊伍建設，提高服務能力。按照”控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的總要求，嚴格發展黨員條件，優中選優，從致富能手中發展黨員1名，培養入黨積極分子2名。深入開展”兩學一做”學習教育，充分利用書記講黨課、”三會一課”、遠程教育等學習教育平臺，加強對黨員的教育管理，同時對無職黨員設崗定責，提高了黨員服務群眾、推動發展的能力。
四是抓載體建設，激發黨建活力。結合全村1200畝新植果園建設，扎實開展”在示范點帶上創建黨員示范園”和黨員包園結對幫扶共建活動，創建黨員示范園170畝，組織農村致富黨員與貧困戶結成幫扶對子139對，開展以果園管理為主的培訓活動9次。組織黨員參加了鄉黨委舉辦的慶祝建黨95周年系列活動，充分發揮了支部黨員服務群眾、助推精準脫貧的先鋒引領作用，激發全體黨員干事創業的活力。
五是抓堡壘作用，助推精準脫貧。堅持黨建與經濟發展融合。積極培育和引進多元化的農業社會化服務組織，扶持建立段岔村農民專業合作社1家、引進甘肅中邦偉業有限公司1家，探索建立”企業+基地+農戶”的新型聯結方式，鼓勵農戶向靜寧縣海晟果品專業合作社流轉土地200畝，建立有機蘋果示范園206畝和2600頭標準化育肥豬場1處，推動136戶農戶與甘肅中邦偉業有限公司建立緊密利益聯結機制，參與股份分紅，更多分享生產收益，提高了農業經營組織化程度，增加了貧困農戶收入，夯實了脫貧基礎。
甘坡村轄6個村民小組，245戶983人，耕地3386畝，果園1786畝。村黨支部下設黨小組5個，共有黨員43名，其中女黨員6名，今年來，村黨支部著力在抓硬件夯基礎、抓軟件促規范上持續用勁加力，全面提升了黨建科學化水平。
一、創新教育方式，增強隊伍素質。嚴格落實”三會一課”制度，充分利用”一大一微”、遠程教育站點等形式加強黨員理論學習，提高理論水平。同時組織黨員干部群眾積極參加以果園管理、果品營銷為主的各類培訓，提高了黨員的致富技能。從青年致富能手中發展黨員1名。
民、落實‘五辦’措施解民的”12345”工作機制，建立健全領導帶班、鄉村干部輪流坐班制度，方便群眾辦事。
三、創新活動載體，提高工作實效。扎實開展黨員結對幫扶活動，組織6名農村致富黨員聯系6個貧困戶，幫助貧困戶發展果品產業。組建產業、環衛等黨員志愿者服務隊，積極開展果園管理和環境衛生整治等黨員志愿者服務活動，發揮了模范帶頭作用，創優了工作業績。
研究院黨支部黨建述職報告（實用15篇）篇三
本文目錄。
xx年，我作為迪祥房產公司黨支部書記，在農場黨委的正確領導下，團結帶領公司班子成員及全體黨員干部，緊緊圍繞公司房地產開發工作，解放思想、開拓創新、奮力拼搏、強化服務，扎實抓好了公司黨建工作任務的貫徹落實，推動了公司房產開發工作持續、健康的發展。現將一年來我履行黨建工作第一責任人職責情況述職如下：
一是把抓好黨建工作作為首要責任。高度重視黨建工作，把公司黨建工作列入了重要議事日程。成立了公司黨建工作領導小組，我擔任組長，負責公司黨建工作的安排和部署。二是我與農場黨委簽訂了《xx年三坪農場黨建工作目標管理責任書》，進一步明確了目標任務。并與公司黨員同志逐一簽訂了《xx年黨員目標管理責任書》。三是帶領公司黨支部定期研究黨建工作，帶頭學習、帶頭實踐。健全完善了《黨支部活動制度》、《黨務、政務公開制度》、《黨員承諾踐諾制度》等，并制定了《迪祥房產公司xx年黨建。
工作計劃。
》，把黨的建設列入了公司全年工作計劃之中，做到黨建工作與經濟工作同計劃、同部署、同考核，確保了公司黨建工作的順利推進。
一是始終把黨員的政治理論學習作為首要工作來抓。帶領公司黨員干部深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會和系列講話精神，認真貫徹兵師場全委(擴大)會議精神等。二是為保證學習效果，建立、健全了切實可行的學習制度。制訂了集中。
學習計劃。
表、規定每周四下午為集中學習時間，并嚴格學習考勤，對因公外出、請假等情況耽誤學習的，要求個人抽時間補上。三是采取多種形式，講求學習效果。學習采用集體學習與個人自學相結合、學習文件材料與觀看電教片相結合、在公司學習與外出培訓相結合等靈活多樣的學習方法，提高了學習效果。一年來，公司每名黨員干部都認真做了學習筆記，寫。
讀書筆記。
都在左右，共撰寫學習稿件網絡外發170余篇、論文2篇。很好地進行了理想信念教育、根本宗旨教育、民主集中制教育、廉潔從政教育，切實提高公司黨員干部的政治素質，公司上下呈現出團結進取、奮發有為的精神狀態。
公司黨支部從4月開始，用了近半年多的時間，深入開展了以為民、務實、清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動。在活動中，我們始終堅持立足學習提高、加強黨性修養、著眼解決問題、堅持群眾路線、貫徹邊整邊改、建立長效機制，認真完成了學習教育、征求意見，查擺問題、開展批評和整改落實、建章立制三個環節的各項教育任務，較好地解決了公司領導班子和黨員干部在遵守黨的政治紀律、履行兵團職責使命方面及存在的主要問題，使大家經受了一次嚴格的黨性鍛煉和洗禮，受到了一次黨的宗旨意識的再教育，達到了思想上有明顯提高、政治上有明顯進步、修養上有明顯加強、作風上有明顯改變、工作上有明顯改進的效果。
一是加強公司干部教育管理。公司黨員干部先后參加了十二師安全員培訓、綠色節能建筑培訓、房地產開發項目統計入庫管理培訓、云南住房保障檔案管理培訓、xx年簽約通訊員培訓、xx年新聞宣傳骨干培訓等。二是認真落實兵團“雙五千”計劃，對新分配到公司的3名大學生，做到以誠心幫助人才、以真心關愛人才、以曖心留住人才。三是抓好黨員的培養發展工作。今年2名同志參加三坪農場xx年入黨積極分子培訓班并順利通過考試，被確定為入黨積極分子。1名預備黨員按期轉為正式黨員。做到了嚴把入口關，保證新發展黨員質量。四是加強黨員黨費的收繳工作。全年共收黨費1734元，全部上交至上級黨組織。五是組織黨員干部收看《焦裕祿》、《生死牛玉儒》、《楊善洲》、《吳仁寶》等電教片10余部，增強了理想信念教育。
以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，結合慶祝建黨93周年活動，開展扶貧幫困、黨員聯系群眾等教育實踐活動，加強服務型黨組織建設。一是組織公司黨員干部到迪祥佳苑b區商品住宅小區建設項目施工現場，送去綠豆慰問施工工人。二是在建黨93周年之際，到三坪敬老院開展慰問活動，為老人們送去了荔枝、芒果、西瓜、甜瓜等。與老人們一起重溫黨的光輝歷史、緬懷黨的豐功偉績、暢敘近年來農場在黨的領導下“三化”建設發展的巨大變化、回顧該場建場50年來的歷史變遷等，不僅深入宣傳廣大老黨員、老干部為農場各項事業做出的巨大貢獻，更是我公司“學老兵、葆本色”群眾路線教育實踐活動的集中體現。三是從三坪醫院請醫生到迪祥佳苑b區商品住宅小區項目工地，為近200余名工人進行了免費體檢，進一步密切了黨群、干群關系。
一是認真落實企業社會保險制度。公司每年按時為黨員干部繳納社會保險金，切實消除在職黨員干部的后顧之憂。二是堅持民主集中制、落實“三會一課”制度、執行公司“三重一大”決策制度、黨員評議制度、績效考核制度等，充分保障黨員的選舉權、知情權、參與權、監督權，切實保障黨員的各種權利。三是建立定期走訪制度。除在“七一”、春節等重大節日期間開展慰問困難黨員、老黨員活動外，還制訂了《迪祥房產公司“五必訪”制度》，即：生病住院或直系親屬亡故時必訪、結婚或子女婚嫁必訪、家庭受災或發生意外時必訪、在生產生活中遇到困難時必訪、女職工計劃內生育必訪。
一是組織觀看由兵團文聯組織的“送歡樂、下基層”慰問演出;二是參加在農場保障性住房f區舉行的公民道德建設實踐日活動;三是參加正月十五農場舉行的踢毽子和猜燈謎活動，其中踢毽子隊獲得了“集體二等獎”;四是參加農場慶“三八”婦女節活動，獲得集體“三等獎”;五是參加農場舉辦的拔河、趕牛、二龍戲珠等慶“五一”活動;六是民主選舉出公司連級、場級“和諧小康家庭”，并上繳全年工會經費4513元。七是開展“希望工程一元捐”微公益活動，捐款77元。八是參加由場工青婦共同發起的捐款捐物活動，共捐款870元，捐衣物數十件。在以上各項活動中，始終堅持黨建帶群建工作，進一步推動形成了公司黨建帶群建、群建促黨建的良好局面。
一是我作為一名基層黨支部書記，在學習能力、統籌兼顧能力、開拓創新能力等方面還有待于進一步增強。二是抓好黨建工作經驗有待于進一步的學習和積累，存在工作方式、方法有時過于簡單和抓落實還不夠到位的現象。
一是進一步抓好公司黨員干部的教育工作，努力提高黨員干部的政治素質;二是進一步轉變作風，密切黨群關系，增強公司黨支部的公信力;三是進一步做好黨內關愛工作，切實保障黨員權益，增強公司黨支部的凝聚力;四是積極探索，大膽實踐，努力尋求抓好基層黨建工作的新路子、新法子。
返回目錄。
按照工作要求，我就社區黨支部xx年黨建工作情況進行述職。
(一)以落實責任為出發點，全面加強組織建設。
一是認真履職抓部署。認真履行黨支部書記抓黨建的工作職責，落實黨建目標責任。在認真貫徹落實上級要求的同時，立足社區工作全局，制定黨建工作計劃，認真開展黨建各項工作，明確了班子成員分工，做到職責清晰，任務明確，全力打造一支“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的干部隊伍。
二是嚴把關口重質量。社區黨支部作為發展黨員的第一關口，在各個環節上嚴格把關，對涉及生活、工作情況、思想動態等進行全面了解，對不符合黨員條件的堅決不予發展，切實做好發展黨員工作，促使一批想干事、能干事、品行好、作風正的優秀人才加入黨組織，為黨組織注入新的血液和活力。一年來，支部發展中共預備黨員1名，3名預備黨員按期轉正，2名列為重點培養考核對象。幫助陽光幼兒園和鄂爾多斯市宇晨物業服務有限責任公司成立了黨支部，擴大了黨的組織和工作覆蓋。
三是強化教育提素質。嚴格執行“三會一課”制度，依托紅色黨建課堂為載體，加強黨員的政治理論學習，學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會，自治區黨委九屆十一次會議等精神情況，提高黨員干部整體素質。針對不同內容、不同人群采取集體學習、個人學習以及送學上門相結合的學習形式。一年來，我帶頭講黨課4次，組織社區黨員干部集體學習5次，全體黨員干部撰寫。
心得體會。
四是嚴格使用專項經費。科學合理使用黨建專項經費，嚴格把關，做到專款專用，專項經費全部用于維修下水、換井蓋、維修暖氣、清運垃圾等民生建設工程，為加強基層組織建設提供了有力保障。
(二)以提升能力為落腳點，集中精力破解民生難題。
一是轉變作風促服務。深入開展了黨的群眾路線教育實踐活動，狠抓工作作風的轉變。一年來，我主動深入片區，了解民情，召開不同類型座談會10次，參與座談群眾150余人次，多形式、多層次廣泛征求意見建議，共征集到對作風建設、隊伍建設、民生建設等工作方面的意見和建議20余條。共查擺“四風”問題、關系群眾切實利益、服務群眾“最后一公里”問題9個，制定整改任務清單，共包括4大類4大項12項具體措施，全部整改落實，全面提升了黨員干部服務群眾的工作能力，切實暢通了渠道，群眾反映最強烈的問題得到了解決。
二是精細服務暖人心。繼續深入推進社區黨組織365精細化服務，通過黨支部會議“指路子”、聯席會議“想法子”、自治組織“出點子”、志愿者隊伍“補位子”四位一體管理模式，實現服務的“全方位”、“全天候”和“全覆蓋”，切實解決了關系群眾切身利益的問題。一年來，了解居民反映的民情136件，為居民提供代辦、預約、錯時等各類服務105件，辦理民事342件。開展組團服務15次，為轄區100余位老人、殘疾人等人群提供免費體檢，開展“問計問需會”14次，繼續開展了1元剪發志愿服務活動。
三是三到兩強見實效。在“三到兩強”活動中，共接收在職黨員到居住地社區報到42人，到社區掛職鍛煉干部3人，在職黨員進社區單位3個，黨員55人，結對幫扶單位1個，黨員16人，結成幫扶對子23對，走訪慰問貧困戶55戶，開展社情民意調研8次，政策宣講4次，捐贈圖書100余冊，學習用品30多件，累計投入幫扶資金41500元。
四是集中力量解民需。結合“三到兩強”工作，通過開展在職黨員志愿者點亮居民“微心愿”活動，加快基礎設施建設，改善群眾生產生活條件。一年來，維修陽光小區南北巷道、東園新村、那日松北路九號街坊破損路面約3200平米，資金達30萬元;為陽光小區和東園新村安裝活動器材9套;為東園新村九棟樓3500平米樓頂做防水，動用兩供基金17.5萬元;加固東園新村東面圍墻長達150米;為那日松北路7-9號街坊居民安裝自來水150戶;共疏通排污管網6處;拆遷危房2戶;協調征拆局共清理拆遷區垃圾10車;為東園新村和陽光小區新建活動陣地200平米;翻新柏油路面150米;新建停車場3000平米;為那日松北路9號街坊安裝排污主管網200米;協調東勝區地方稅務局捐贈36排座椅，與其他幾個社區資源共享，完善活動設施，并為社區捐贈2套桌椅板凳用于辦公。近年來，xx社區獲得了全國科普示范社區、自治區廉政文化示范社區、自治區殘疾人示范社區、鄂爾多斯市文明社區、東勝區優秀志愿者工作站、東勝區先進基層黨組織等多項榮譽。
存在的問題主要有：黨員管理教育不到位、黨員先鋒模范作用發揮還不夠充分、流動黨員管理難等問題。通過對問題的分析和研究，我認為主要存在以下原因。
一是抓黨員管理教育的力度不夠大，把解決居民問題和服務居民等內容作為黨建工作的重點，在一定程度上忽視了黨員管理教育工作。二是由于社區黨員有離退休干部、有個體工作者、有下崗人員等，有的為生計而長期在外奔波，參加組織活動的積極性不強，作用發揮不明顯。三是黨建工作的創新能力不強，對新形勢下出現的新情況研究不透徹，工作常規措施多，創新方法少。
xx年，社區將緊緊圍繞黨建工作中的重點和難點，積極創新工作理念、工作機制和方式方法，不斷探索社區黨建工作的新思路、新舉措。在社區黨建工作中突出四個創新：
(一)在健全機制上創新。
從有利于加強黨對社區工作的領導、有利于加強黨員教育管理、有利于社區建設出發，及時調整工作思路，使黨的工作更加貼近基層、貼近群眾。
建立健全社區工作領導責任制，嚴格執行黨組織書記抓黨建制度，切實履行第一責任人責任，領導班子團結協作，加強對社區黨建工作的領導;搭建黨員發揮作用平臺，壯大“黨員志愿者”隊伍;創新社區黨建宣傳機制，努力培育居民參與社區建設的意識;創新社區服務機制，加強社區隊伍建設，努力實現和諧社會人人共享。
(二)在黨員教育管理模式上創新。
針對社區黨員流動性強、職業類型多、文化素質參差不齊等特點，積極探索靈活多樣、寓教于樂、富有實效的教育途徑和方法。一是推行在職黨員雙向聯系、雙向服務、雙向管理，動員轄區各類行政企事業單位黨員干部參與社區建設。二是推行流動黨員“動態在線”管理，及時掌握流動黨員動向和情況。三是推行離退休、下崗黨員“服務活動”管理，加強和改進對離退休、下崗黨員的管理、服務工作。四是推行非公企業、社會組織黨員“黨建指導”管理，做好轄區非公企業和社會組織黨建工作，擴大黨的組織和工作覆蓋。通過創新教育管理模式，加強社區黨員的理想信念、宗旨意識、黨性觀念等思想政治教育;加強黨員的科技文化知識教育和創業能力教育;培養下崗失業黨員正確的就業觀和創業觀，開展創業技能培訓，提高黨員帶頭創業、帶領群眾共同創業能力。
(三)在活動載體上創新。
不斷豐富活動內容，創新活動方式，增強活動的針對性和實效性，探索創新社區黨組織和黨員服務基層、服務群眾的有效載體。
在全面推行社區黨組織365精細化服務的基礎上，深化“三道兩強”服務工作，以在職黨員到居住地社區“亮身份、認崗位、作表率”為抓手，切實引導廣大在職黨員“八小時之外奉獻在社區”。開展“1+3”組團式志愿服務活動，“1”即以社區黨支部為核心，立足于黨支部有效開展活動，根據在職黨員不同的愛好特長、行業或發展趨向，成立“3個志愿者隊伍”，即以“設崗定責”為依托的“智能型志愿者隊伍”;以老弱病殘等生活難以自理的居民為主體的“親情服務型志愿者隊伍”;以愛好興趣相似的黨員為主體的“興趣型志愿者服務隊伍”，充分發揮黨員優勢，實現黨員先鋒模范作用有效發揮。
(四)在服務體系上創新。
從社區的熱點、難點問題入手，狠抓“五大服務”。一是“體貼”式服務，為轄區老、弱、病、殘等特殊人群送溫暖，關懷他們的生產生活情況，使他們時刻體會到組織的關懷。二是“愉悅”式服務，組織開展棋牌書畫賽，舉辦文體娛樂活動，不斷豐富居民的業余文化生活。三是“幫扶”式服務，開展結對幫扶、臨時救濟、節日慰問等扶貧濟困活動，幫助生活困難居民脫離困境。四是“尋崗”式服務謀出路，為居民提供創業就業培訓，幫助大學生就業和自主創業。五是“家庭”式服務，加強與居民溝通，通過不定期走訪和“一線”、“兩箱”增進黨群溝通，“一線”是指社區開通服務熱線;“兩箱”指社區設置民意收集箱和電子信箱，讓他們有話找組織說，有事找組織辦，時刻體會到黨的溫情，強化服務意識，建立起“為民系情、為民謀利、為民用權”的黨組織和黨員聯系服務群眾體系。
以上匯報，不妥之處，敬請各位批評指正。
返回目錄。
鎮黨政機關黨支部現有黨員有xx名。黨支部成立以來在鎮黨委的正確領導下，按照“圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，突出重點，開拓創新，狠抓落實，基層黨建工取得了初步成效。下面將機關支部黨建工作情況匯報如下：
強化機關黨支部自身建設。一是建設“學習型”機關。每月組織機關干部學習,不斷提高落實科學發展觀、構建和諧社會的能力，和機關干部的政治理論水平和業務能力。二是建設“節約型”機關。大力倡導節約理念，在機關干部中開展“節約一張紙、一度電、一滴水、一滴油“教育活動，教育機關干部牢記黨的宗旨,以良好的品格和形象去影響人、感召人。三是建設“創新型”機關。倡導機關干部立足鎮實際，創新工作方法，提高工作效率。號召機關干部積極向黨支部提意見，合理建議及時采納。四是建設“高效型”機關。制訂了首問負責、限時辦結、崗位責任和服務承諾等制度，規范機關干部言行，提高為民辦事效率。狠抓支部規范建設。按照黨工委的要求，實施“三規范四統一”工程。“三規范”即規范黨建資料內容，按照縣黨建工作的要求逐條進行整理，不得缺項漏項;規范基礎臺帳，黨員聯系幫扶、設崗定責活動要求每人都有臺帳，隨時更新，實行臺帳資料微機管理模式，提高工作效率;規范工作職責，建立健全各項工作制度，明確職責分工。“四統一”即表式、檔案盒、牌匾制度、目錄統一。
大力培養后備干部。黨支部成立之初就召開黨員大會和機關干部會議推薦入黨積極分子名。
一是充分發揮遠程教育設備作用，重點抓機關干部、入黨積極分子的教育培訓，確保參訓人員不斷提高政策水平和理論論水平，二是開展結對幫扶困難群眾活動。每名黨員聯系幫扶一戶或多戶困難群眾。目前，機關支部共結成各類幫扶對子個。三是推行為民服務承諾制。xx年機關黨員共承諾辦理事項件。
通過落實黨建責任制，不斷提高了黨建工作水平，促進了機關各項工作的順利進展。有效發揮了基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，調動了廣大黨員干部的創業熱情，促進了黨建資源的合理利用。
工作中雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在：黨建宣傳氛圍有待進一步營造，黨員教育形式單一，遠程教育作用發揮不明顯等等。針對存在的問題，下步將主要抓好以下工作：
一、抓黨建工作宣傳氛圍。制作黨建宣傳文化墻、黨建宣傳欄等，營造濃厚的黨建宣傳氛圍。
二、抓黨員干部教育培訓。通過集中學習和教育培訓的方式，學習黨的xx屆三中全會、xx屆四中全會、xx屆五中全會的精神，重點學習征地拆遷、計劃生育、社區管理、信訪維穩、治安綜合治理等有關方面的理論知識和工作技巧，切實提高機關黨員服務群眾的能力。
三、抓遠程教育學用結合。創新遠程教育使用方式，緊緊圍繞“建、管、學、用”的工作方針，提高遠程教育使用效果，爭創“五個好”站點。
在今后的工作中，機關黨支部將進一步夯實基礎，動員廣大黨員干部齊心協力，扎實穩妥地做好黨建工作，為推動機關各項工作有序發展提供堅實的組織保障。
研究院黨支部黨建述職報告（實用15篇）篇四
在縣委的堅強領導下，本人以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，著力抓班子、把方向,帶隊伍、轉作風，重服務、促落實，健機制、強保障，保持全鄉各項工作健康有序推進。
一、履職工作特色和亮點。
1.抓班子，帶隊伍，落實黨建主體責任。調研謀劃樹靶子。自到崗伊始，深入開展民情連心走訪活動，征求黨建工作建議57條;認真分析研究，確定了全鄉“1236”發展思路和重點任務。三級聯動聚合力。完善黨建責任聯系制度，班子成員每人聯系1個村，每村配備1名大學生村官和1名黨建聯絡員，每組包掛1名村干部和1名機關黨員，實現黨建責任與績效考評直接掛鉤。
發揚民主作風，嚴格落實“三重一大”事項集體決策制度。思想引領提素質。堅持黨委中心組學習制度，深入學習宣傳黨的最新理論，通過專題講座集中學、先鋒課堂大家講、田間課堂現場學，提升黨員干部為民服務能力。優選優育抓示范。著力從優秀青年、致富能手中培養黨員，今年發展黨員6名，入黨積極分子30名，村組后備干部21名，培樹產業典型63名。
2.抓載體，促創新，夯實基層組織基礎。開展服務型黨組織創建。開展黨組織評星晉級、黨員承諾踐諾等活動，建成先鋒富民產業基地6個，黨員示范戶145戶，結成黨群“1+5”幫扶對子125個。開展矛盾糾紛大排查活動。緊盯頭等大事，摸清問題癥結，分類梳理臺賬，落實領導包案包人制，調處矛盾糾紛56件。持續推進“雙聯”行動。落實幫扶資金115.21萬元、物資283.5萬元，進一步改善村組基礎設施條件。
3.抓制度，建機制，鞏固擴大整改實效。制度健全常態化。完善黨內民主生活、村組干部績效考核等10項制度，健全關愛激勵幫扶機制，村、組干部年均工資分別達到13624.6元、4690.5元，村級辦公經費增至5萬元。整改落實持續化。深入推進“7+4+10+3”專項整治和“保民生、促三農”行動，督促整改班子“四風”問題16條，班子成員問題86條。集中整頓規范化。敞開大門評黨員，對作用發揮不明顯的12名黨員進行告誡談話。堅持抓班子調優、抓民主管理、抓服務保障，對新堡村支部進行整頓轉化。
二、存在的主要問題及原因分析。
1.村黨組織班子培育力度不大。村班子高中學歷以上的僅5人，占19.2%，發展思路不寬，應對矛盾能力弱。目前，尚有5個村民小組長作用發揮不好，一直未更換。作為黨委書記，我在配強村班子、優化隊伍結構上緊迫感不足，缺乏全面系統的規劃，有怕大刀闊斧、過猶不及的顧慮，存在邊干邊摸索的保穩傾向。
2.黨員隊伍教育引導不足。對農民黨員黨性修養抓得不緊，沒有調動起黨員責任擔當意識;個別黨員自我要求低，有與民爭利、參與上訪現象。黨員教育安排不細、督促不緊、落實不嚴，常常依靠會議灌耳音，抓落實。以黨員冬訓為例，各村平均開展集中教育僅10次，安排技術培訓多，急需的感恩教育、誠信教育、法制教育內容少，思想認識上沒有實質性提高。
3.基層黨建資源利用不充分。對村級黨建活動缺乏指導，重硬件改善，輕功能發揮，教育覆蓋面不廣。特別是遠程教育網，為應付考核消耗資源，運用水平淺表化;建立的飛信黨校平臺，只是發會議通知、天氣預報，在政策宣傳、科技推廣方面作用發揮不夠。
4.工作管理機制落實不到位。鄉、村黨組織的“墻面”制度、“紙張”制度多，剛性約束要求少、獎懲辦法少。工作中重安排、輕督查，只在口頭上強調村干部坐班、周末值班制度，但實際坐班只有4個村，各組為民服務代辦員僅有25人，致使“農事村辦”打了折扣。
認真剖析存在問題的原因，主要有：一是思想上對基層黨建重要性認識不夠。由于我來廣至時間較短，統籌工作仍未能把準要害關節，尤其是面對廣至整體貧困面大的現狀，只想把經濟發展擺在突出位置，在提升基層黨建水平上投入精力不足，在落實工作中聽黨員意見、群眾訴求還不夠。二是行動上對基層黨建思考不深。自認為曾在組織部門工作，積累了一些管理經驗，實際上落實黨建任務不能貼近黨員需求，沒有進行分類指導，活動載體創新不夠，缺乏必要的吸引力。
未能體現移民鄉村、民族鄉村的工作特色。三是服務上對推進作風轉變的魄力不大。主動服務群眾的意識還不強烈，沒有真正把“帶著群眾干、干給群眾看”的作風落實到位，對黨支部、黨員作風轉變成果缺乏具體的抓手，黨員隊伍活力還未有效激發。四是管理上對制度落實督查不嚴。對鄉村兩級規范化建設抓得不牢，制度運行常態化監督落實不嚴，村班子和下屬工作紕漏不及時指正，存在“老好人”思想，改過機會給的多，問責追究查的少，影響工作質量和效率。
三、下一步工作思路和主要措施。
2015年，我鄉將緊扣從嚴治黨主線，深化服務型黨組織建設，狠抓鄉村班子強化、黨群素質提升、服務品牌創樹、保障機制健全、活動成果鞏固，推動廣至經濟社會更好更快發展。
1.強化理論武裝，聚集思想動力源泉。深入學習宣傳黨的十八屆四中全會精神，全力貫徹縣委、政府的重大決策部署,開展黨員干部理想信念、廉政教育，擰緊“總開關”;開展政策法規、科技致富、感恩回饋等教育活動，不斷提高黨員群眾綜合素質。
研究院黨支部黨建述職報告（實用15篇）篇五
2020年以來，本人始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實縣委、街道辦黨工委的各項安排部署，主動扛起全面從嚴治黨政治責任，團結帶領支部全體黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，深入抓實居委會黨支部標準化規范化建設，基層戰斗堡壘作用持續增強，聯系服務群眾效能持續提升。
一、工作開展情況。
（一）強化政治建設，夯實支部思想根基。
一是通過以身作則“帶”。堅持把“。
不忘初心。
主題教育。
持續抓好“學習強國”“法宣在線”等平臺的學習，推動理論武裝更加入腦入心、“兩個維護”更加落小落細、履職盡責更加見行見效。
（二）強化責任擔當，推動工作高效開展。
一是精心謀劃，提升黨建“引領力”。嚴格履行黨支部。
書記。
黨建。
同時，針對上年度黨建述職評議會書記點評的x個問題、自查自擺x個問題，以及“不忘初心、牢記使命”主題教育專項整治的x個問題和巡視巡察反饋的x個問題，以全部完成整改落實，并舉一反三建立長效機制。
（三）強化宗旨意識，提升群眾服務效能。
調解各類矛盾糾紛x起；
阻止民轉刑案件x起；
做到了重大矛盾糾紛、重點隱患的早發現、早處置，確保在省市縣重大活動、重要會議期間和敏感時間節點“零上訪”。
（四）強化廉潔自律，扎實筑牢廉政防線。
堅持從小事小節上加強修養，堅守做人、處事、用權、交友的底線，持續凈化自己的生活圈、交往圈、娛樂圈，始終不放縱、不越軌、不逾矩，增強拒腐防變的免疫力。
二、本年度存在問題。
上還有差距。四是走訪服務群眾還需進一步強化。在日常處理群眾各類訴求中，主動上門走訪、噓寒問暖做得還不夠，對轄區群眾的生活現狀、思想動態和愿望訴求掌握還不全面。
三、2021年工作打算。
同時，認真落實“三會一課”制度安排，強化常態化學習，形成學習習慣和工作制度，每周集中開展學習研討1次以上，引導黨員充分利用“法宣在線”、學習強國app等在線學習，促使黨員干部進一步找差距、尋弱點、強本領，提升干事創業能力素質。二是狠抓支部建設“強落實”。樹牢“大抓支部、抓嚴支部”的責任意識，嚴格按照《中國共產黨黨支部工作條例》（試行）規定，堅持和運用好“三會一課”、組織生活會等基本制度，持續推進黨建工作理念創新、機制創新、手段創新，研究擬定2021年度。
工作要點。
深入打造學習型、服務型、創新型黨支部積極申創市級標準化規范化示范點。完善優化黨建考核制度、強化督查督辦、嚴格激勵問責機制進一步細化完善支部成員的職責分工確保縣委和街道辦黨工委的每一項工作都有人抓、有人管落到實處。三是狠抓黨員管理“強服務”。做好黨員的管理登記臺賬加強黨性培養和黨務工作的學習培訓從嚴從實抓好黨員的。
教育。
管理工作，完善述學、考學、評學。
制度。
每年開展一次黨員教育“雙考”活動；
突出作風效能建設，不斷健全和完善好內部監督機制，推動作風建設常態化長效化，持續提高居委會黨員干部服務群眾、服務發展的質量，營造敢于擔當、勇于拼搏、務實清廉的干事創業氛圍。五是狠抓為民服務“強效能”。加快構建共建共治共享的城市基層治理體系，堅持把群眾呼聲作為第一信號、把群眾需要作為第一選擇、把群眾滿意作為第一標準，深入實施“三抓二聯一服務”活動，建好“便民服務信息站”“共建共治議事廳”“上門服務。
工作。
隊”等平臺，辦好春節、端午節、中秋等傳統節日文化活動，推動聯系服務群眾由“被動抓”向“主動抓”，由“一人抓”向“合力抓”的轉變，持續提高轄區內群眾的“三感”指數，引導和帶動更多群眾參與到“和諧社區、數字社區、秀美社區、健康社區、幸福社區”建設。
研究院黨支部黨建述職報告（實用15篇）篇六
入黨誓詞。
黨員義務黨員權利學習實踐活動的有關要求等上墻，在學校網站上開辟了黨建專欄學習實踐活動園地。學校保證黨組織的辦公經費，為黨組織開展工作提供了條件。學校充實配齊了5名支部委員，有專人負責黨建工作，每年評選優秀黨員，積極推薦優秀黨務工作者，關心愛護黨務干部。
八、大力加強黨員干部作風建設。
我們建立了加強黨員干部作風建設的長效機制和黨員干部廉政檔案，進行廉政談話，加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監督三結合的廉政措施，教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。
九、青年黨校起到了思想教育主陣地作用。
青年黨校成立以來，每級有一半以上的學生上寫。
入黨申請書。
同學們積極要求進步在人生的目標上樹立了遠大理想促進了學生良好思想道德品質的形成。青年黨校制定了各個年級的培訓計劃學員都有成長手冊有培訓教材學校印了讀書學習筆記本做到了人手一冊這些工作都在促使學生向正確方向發展促進了他們的思想建設學員在各自的班級都發揮了先鋒模范作用。今年教育局在我校召開了青年黨校工作現場會受到了與會同仁的一致好評。
一年來我努力做好黨務工作，但由于個人的能力和水平有限，工作中還存在許多問題，與上級要求和師生希望還有差距。實施素質教育，全面提高教育教學質量方面，辦法不多、措施不力，工作方法有待改進。我自知在黨支部書記崗位上，要履行好職責，必須加倍努力。在此，懇請領導和老師們指出我的工作不足，提出寶貴意見，以利黨的事業、教育的事業的發展。我決心發揚成績，改進不足，爭取更大進步。
根據縣委組織部、縣直工委《關于開展縣直機關黨委(黨組)書記抓基層黨建工作述職評議考核的通知》(博直工委[20xx]31號)文精神，我會以黨的和xx屆三中、四中全會和系列重要講話精神為指導，以落實從嚴治黨要求為主線，落實從嚴治黨責任，強化黨支部履行機關黨建工作第一責任人職責，促進夯實基層組織建設，提升機關黨建工作科學化、制度化、規范化水平。現將縣殘聯黨支部書記抓基層黨建工作述職如下：
一、突出重點，夯實黨支部建議。
我會于20xx年6月完成黨支部的換屆工作，新一屆黨支部班子更加注重“團結、務實、廉潔、高效”，真抓實干，大力學習推廣堅持“民主、公開、公平、公正”原則，進一步完善了黨支部會議事規則，遇到重大問題都必須經黨支部會集體討論決定后實施。
二、多措并舉，增強基層黨建活力。
1、嚴格黨員發展。
我會現有黨員22名，為確保發展黨員工作的規范性、合理性、嚴肅性、民主性，根據黨員發展標準，嚴把黨員入口關，堅持成熟一個發展一個，今年確定黨員發展對象1名。
2、加強黨員教育。
以增強黨性、提高素質為重點，加強黨員經常性教育管理，保持黨員隊伍的先進性和純潔性，通過召開各種會議、遠程教育、警示教育、參觀學習的形式，使黨員從學中用，從用中學。同時，為各黨支部班子成員、后備干部、入黨積極分子等參加培訓，極大地提高了他們的思想道德素質和工作能力水平。
3、黨員干部直接聯系服務殘疾人。
為進一步深化干部直接聯系服務殘疾人工作，我會開展了結對子幫扶殘疾人，每名黨員干部結對子幫扶1戶貧困殘疾人。
三、強化理論學習、改進工作作風。
(一)進一步強化理論學習，增強理論素養，切實增強履職能力。
領導班子發揮示范表率作用，增強學習的自覺性和長效性，堅持思想政治理論和業務知識學習兩手抓。一是領導班子成員堅持政治理論、關于群眾路線活動的系列重要講話以及中央、省委、市委的相關文件學習，不斷提高思想政治素質，保持政治敏銳性，加強世界觀的改造，端正人生觀、價值觀、政績觀與權力觀。二是堅持學以致用、用有所成、務求實效的學習觀，集中學習要從解決實際問題的需要出發。
(二)改進機關工作作風，重塑殘聯新風。
加強黨員干部思想教育和管理，強化服務意識，整治干部職工庸懶散奢問題，整治門難進、臉難看、事難辦等“衙門作風”。不斷強化為殘疾人服務的意識，把廣大殘疾人的利益放在我們想問題、辦事情、做服務的首位。堅持深入基層，實實在在地幫助殘疾人、幫助基層解決一些實際困難和問題，努力為殘疾人排憂解難，最大程度地讓殘疾人滿意。
(三)堅持密切聯系群眾，加強調查研究。
制定領導干部聯系基層聯系殘疾人制度，領導班子帶頭密切聯系群眾，始終保持同干部群眾的血肉聯系，堅持從群眾中來，到群眾中去，改進完善黨群干群關系。充分認識到調研工作的重要性，要以為民辦實事好事為目的，把為殘疾人解決問題作為調研的出發點和落腳點，把實現殘疾人的愿望、滿足殘疾人的需要、維護殘疾人的利益，貫穿于殘疾人工作的全過程，提高調研實效性。
(四)堅持黨風廉政建設，落實各項承諾。
堅持抓好黨風廉政建設，始終堅持勤政為民導向，認真執行干部廉潔自律有關規定，增強干部“自重、自省、自警、自勵”的意識;完善談話提醒制度，加強監督指導，確保領導干部帶頭遵紀守法，嚴格執行中央“八項規定”，筑牢防腐拒變的防線;組織開展生動靈活的教育活動，培養全體干部講黨性、重品行、作表率，自覺接受紀律和法律約束，自覺做到為民、務實、清廉，樹立對群眾負責的形象、推動工作的形象、清正廉潔的形象;要保持共產黨人的簡樸風格，發揚艱苦奮斗作風，切實為群眾多辦實事好事。
(五)積極開展為殘疾人辦好事實事活動。
1、組織縣殘疾人康復中心的教師到縣社會福利院為孤殘兒童進行教育和康復訓練。
2、組織康復治療師、心理醫生、社工到重度殘疾人家庭開展心理咨詢、康復訓練等服務。
3、對220名0-6歲殘疾兒童采取資助到康復機構、上門服務等形式進行康復訓練。
4、對掛鉤村石壩鎮石壩村困難殘疾人進行慰問，對殘疾人進行康復工作，支持該村開展“美麗鄉村、清潔先行”活動。
5、開展創建白內障無障礙縣的創建活動，為白內障患者開展扶貧復明手術。
四、存在的問題和不足。
回顧今年以來的工作，我會黨建工作取得一定成績，但仍存在不足之處。一是黨員和干部培訓形式較單一;二是干部隊伍思想素質和工作作風與加快發展要求存在差距;三是基層組織和黨員干部隊伍的現狀與殘疾人事業發展新階段的要求不完全適應;四是殘疾人工作任務十分繁重。
在今后的工作中，我會黨支部將緊緊圍繞基層黨組織“五好四強”創先進，黨員“五帶頭”爭優秀的標準，團結黨支部班子成員，改進方法，落實黨建工作責任制，積極探索黨員服務群眾長效工作機制，進一步加強黨員干部隊伍和基層組織建設，切實增強黨的基層組織服務殘疾人的能力，為構建和諧幸福博羅作出更大貢獻!
共
2
頁，當前第。
2
頁
1
2
研究院黨支部黨建述職報告（實用15篇）篇七
尊敬的領導、同志們：
今年3月，本人從xx鎮調任縣農業局局長、縣農口系統黨委書記。農口系統黨委配備黨委委員8人，其中書記1人，副書記1人，下轄2個黨總支，42個黨支部，其中非公支部11個，共有黨員748人。作為抓基層黨建工作的“第一責任人”，本人牢固樹立“圍繞經濟抓黨建、抓好黨建促發展”的意識，積極主動地管黨建、抓黨建，農口系統黨委黨建工作取得了良好的成效。現將就職以來抓黨建工作情況述職如下。
一年來，我嚴格按照“班子建設年”和“項目建設年”的部署和要求，堅持把加強對系統黨委黨建工作的領導和指導作為一項重要政治任務來抓，充分認識抓好黨建工的重大意義，不斷加強政治理論學習和黨性鍛煉，以強烈的政治責任感和使命感，切實抓好系統黨委黨建工作。
農口系統黨委下設支部多，單位職能多樣，為落實好黨建工作責任，年初我們在認真調研分析的基礎上，制定了年度黨建工作目標，并將各項責任、目標、計劃層層分解落實到系統內各單位、各支部;進一步明確了黨建工作分工，形成了黨委書記負總責，專職副書記具體抓、專項抓，各支部密切配合、齊抓共管的黨建工作格局。繼續完善黨委委員掛鉤聯系點制度，8位黨委委員分別掛鉤聯系2個黨總支及42個黨支部。
一是加強班子自身建設。一年來，始終把黨建工作擺上位、抓在手。以“班子建設年”為抓手，通過開展黨委中心組理論學習、召開民主生活會、班子成員述職述廉等活動，切實加強了黨委班子自身建設。同時，注重加強所屬各單位領導班子建設，積極協調黨建工作與局機關業務工作的關系，做到既抓好黨建又抓好業務，形成了良好的工作合力。今年共組織黨委中心組理論學習7次，召開黨委會議4次，黨務干部會議5次，開展主題實踐活動2次。
二是抓好黨員隊伍建設。把學習教育作為提高黨員干部隊伍素質的有效載體來抓。積極開展解放思想大討論和支部每月學一文機關讀書活動，引導黨員干部為我縣發展出謀獻策，以支部為單位形成書面意見建議條，選送年青黨員參加論壇和演講比賽，并通過開展黨員培訓、支部學習、知識競賽、黨員示范崗、技能比武等活動，加強了全系統黨員干部隊伍建設，使系統內黨員成為方針政策明白人、科學技術傳播人、作風優良帶頭人。同時，注重抓好發展黨員和離退休黨員的管理工作。指導各支部制定了發展黨員的規劃，落實專人負責和跟蹤，對離退休黨員、流動黨員加強聯系、指導和管理，今年以來，共發展了13名新黨員，培養入黨積極分子14名，不斷改善和優化黨員隊伍結構。
三是抓好黨團共建。農口系統黨委緊密圍繞全縣黨建工作的重心，堅持黨、團建的配套聯動,不斷創新工作形式，探索工作思路，逐步形成了“黨建帶團建、黨團共發展”的工作格局。9月27日農口系統黨委成立了全縣首支基層青年志愿者服務隊，并分別到大柘鎮社會福利院開展孝老敬老活動和上舉蒼子下風景區開展清潔環境衛生、宣傳森林防火知識活動。
四是抓好黨風廉政建設工作。建立和完善了黨風廉政建設責任制和領導干部廉潔自律制度;認真抓好廉政教育和主題教育，結合紀教月活動，組織黨員干部學習《反腐倡廉教育讀本》、《領導干部廉潔從政教育讀本》，組織觀看電教片、圖片展等;嚴格落實民主生活會、述職述廉、民主評議、政務、黨務公開等制度，加強黨內外群眾監督，保證領導干部掌好權、用好權，自覺筑起拒腐防變的思想防線。
一是創新方式強覆蓋。按照“基層組織建設年”的要求，積極探索“兩新”黨組織向產業延伸，集中力量抓組建擴覆蓋。今年以來，農口系統新成立了冠鑫食用菌發展有限公司黨支部、永恒木制品企業聯合支部、平遠溫氏畜牧有限公司黨支部等三個“兩新”黨組織。目前農口系統共建立了11個非公有制經濟黨支部，覆蓋非公有制企業23家，覆蓋率61%，黨建工作覆蓋率達到100%。
二是創新載體抓特色。今年年初，我們按照縣委的要求，結合本系統實際，研究確立了黨組織服務慈橙大戶推動平遠特色農業發展這一“書記項目”，制訂了“書記項目”實施方案。“書記項目”啟動實施以來，親自牽頭制訂了《綠色食品平遠慈橙生產技術規程》，收集相關資料并向國家工商總局申報了“平遠慈橙”和慈橙”兩個注冊商標，在梅州電視臺等新聞媒體廣泛征集慈橙圖標，開設“平遠慈橙標準化種植培訓班”、“慈橙綠色防控項目培訓班”，發放了320份“書記項目”專家組聯系卡和200多份書籍、技術資料，派出系統內黨員干部和技術人員幫助橙農解決種植栽培等一系列問題，為擦亮平遠慈橙品牌，開拓市場，服務橙農增收等方面做了大量卓有成效的工作，初步探索實踐出了一條提升平遠慈橙產業發展的新模式。
三是創新機制抓成效。首先是在全系統積極開展“強班子帶隊伍提高執行力”排頭兵實踐活動和“創先爭優比奉獻”活動，提出了總體要求和活動內容，指導系統內各單位結合行業特點制定活動方案，開展“三查三評”等活動，定期不定期開展督促檢查和聽取各單位活動開展情況匯報。如縣農業局在制定活動方案時，結合農業農村工作實際，圍繞“生態經濟”這個核心，以大力發展精致高效農業為重點，以農業技術推廣服務體系為依托，進一步優化農業產業結構，提高產品質量，提升產業層次，實現農業經濟再上新臺階。
同時，各支部結合實踐活動，進一步完善了考勤、考核、衛生管理、車輛管理等制度。我們還將開展活動與完善制度有機結合起來，建立了領導干部黨建工作聯系點制度、黨內激勵關懷幫扶制度、黨建工作督查和定期匯報制度、黨員崗位量化考核制度、支部書記述職制度等，為黨建工作提供人、財、物保障，形成了規范有序的黨建工作機制。
在今后的工作中，我將進一步加強自身學習，增強管黨意識，充分履行好黨委書記的職責，團結帶領黨委班子成員，凝聚農口系統內各單位黨組織，切實落實黨建工作責任制，積極探索黨員服務群眾長效工作機制，幫助農民群眾開辟增收致富新渠道，繼續做大做強慈橙這一主導產業、特色產業，用實際行動向縣委、向群眾交一份滿意答卷，為平遠經濟社會發展做出新貢獻。
以上述職，如有不妥之處，敬請批評指正，謝謝!
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
研究院黨支部黨建述職報告（實用15篇）篇八
各位領導、同志們：
20xx年，五泉村黨支部以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真學習貫徹黨和國家的方針政策、法律法規,向實踐學習，向廣大黨員干部學習，嚴格要求，自覺接受群眾監督，時刻不忘黨和人民群眾賦予的權利和義務，創新思路，積極進取，現將我就抓黨建工作如下匯報：一是加強和改進黨的建設。在創先、改進中不斷提高我村黨支部執政能力。緊緊圍繞“發展經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的要求，完善和落實好“干部長期受教育、群眾真正得實惠”的長效機制，健全完善各項制度，認真履行支部書記抓黨建工作第一責任人職責，全面落實黨支部書記抓黨建工作“雙述雙評”制度和黨員民主評議工作制度，全面推行“四議兩公開”民主決策機制。切實加強黨的先進性建設，落實培訓計劃，大力提高廣大黨員干部的理論素養和戰略思維能力，把思想政治建設提高到一個新水平。深入開展創建“五個好”黨支部和“五帶頭”活動，堅持黨員的“三會一課”制度，黨員參會率必須達到95%以上。
有書寫能力的黨員撰寫學習筆記5000字，心得體會2篇。充分發揮農村黨組織在富民工程、農村穩定中的領導核心作用和服務保障功能。加強流動黨員的教育管理，建立流動黨員聯系卡，了解流動黨員的去向、學習工作及思想狀況，并在流動黨員中開展“五個一”的活動，黨員實行目標管理，目標管理責任書分青年黨員、有致富能力的黨員、流動黨員、老年黨員四個層次簽訂。結合“千名干部下基層創先爭優”主題實踐活動，加強組織領導，履行責任，全面完成各項工作。規范遠程教育管理，認真落實“逢十”集中播放收看制度，全年播放36場次，全年下載信息108條(每周2條)，在電腦上建立內容部少于30g的資料庫，遠程教育站點每月不少于20小時點播時長。進一步提升完善村務活動中心服務功能，并按要求對黨建圖版進行更換。
二是抓黨風廉政建設。認真落實村干部廉政承諾制度，在黨員、群眾代表會議作出公開承諾，堅持每月20日定期召開民情懇談會。認真開展廉政教育，做到村黨支部每季度研究一次黨風廉政建設工作，每季度組織學習一次黨紀條規，確保年內黨員無違紀、違法現象發生。嚴格執行民主集中制原則做到公務財務公開，公開內容全面具體，程序規范，資料歸檔。抓好村社干部學習教育，實行村社干部每周二早上集中學習制度，認真制定學習計劃，做到有會議記錄，有學習筆記。
三是認真開展新農村建設，大力構建和諧新五泉。認真開展“五星文明戶”創評活動，并對評選的“五星文明戶”進行表彰，以便其發揮引領示范作用，帶動全村群眾開展創建活動。認真組織開展清潔農村大行動，堅持月末周五衛生整治制度，做到有安排有檢查，實行定點堆放及聯戶清運責任制，及時清理垃圾池雜物，大力整治村社及農戶環境衛生，村委會主干道路及居民點街道，做到干凈整潔，無“三堆雜物”，無衛生死角。全面完成村委會和二社、六社2各精神文明示范社的綠化、美化、凈化工作。
今年本人帶領全村黨員干部群眾圓滿完成了鄉黨委、政府臨時下達各項任務，保證了我村經濟及各項社會事業全面、健康、有序的發展。
綜上所述，本人在全年工作中，能夠根據上級的要求結合本村的實際情況，圓滿完成年初制定的各項目標任務，維護了發展穩定的大局，保證了農業發展、農民增收、農村穩定，經濟及各項社會事業取得了全面發展，為我村全面建設小康社會奠定了堅實的基礎，但仍存在一些不足之處，我將在今后的工作中，以“三個代表”重要思想及科學發展觀為指導，認真學習貫徹十七屆六中全會精神及市、縣、鄉黨代會、人代會精神，緊緊圍繞全村各項事業發展，狠抓經濟文化建設。始終保持戒驕戒躁、謙虛謹慎的作風，繼續發揚優點，不斷完善自已，從而更好地為全村人民服務。
述職人：本站。
20xx年xx月xx日。
研究院黨支部黨建述職報告（實用15篇）篇九
組織人事黨支部共有黨員xx名，2019年黨支部著力推進水文改革發展，深刻領會貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，全面加強黨的建設，全面落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律等各項規定。現將全年工作報告如下：
支部書記認真履行“第一責任人”的職責，落實“一崗雙責”。在黨建工作中，牢固樹立“帶頭抓”的意識，黨支部始終把理論學習作為一項重要政治任務擺在各項工作的首位，努力在“學思悟行”上下功夫。定期召開民主生活會，每月召開支委會和支部大會各一次，制定了年度學習計劃，緊密圍繞各科室具體工作開展理論研討。做到學習有計劃、管理有制度、統學有記錄、自學有筆記、體會有文章，使理論學習由“虛”變“實”、由“軟”變“硬”，充分發揮了支委的示范效應。重點學習了習近平總書記系列重要講話、王國生關于焦裕祿“三股勁”的署名文章等重要講話、文件論著。準確把握習近平總書記系列重要講話的基本精神，深入領會了系列重要講話的豐富內涵和核心要義，做到學而信、學而用、學而行。
根據《中共xx水文水資源局委員會關于建立巡視整改臺賬及定期報告制度的通知》，組織人事處為牽頭單位認領5項問題清單，立即開展整改并建立了整改臺賬，通過“帶病提拔”、“三超兩亂”、“違規兼職”、“檔案再審”、“津補貼清查”等專項整改行動，對人事各項工作進行全面體檢。組織18個地市局人事干部對干部檔案進行逐個審查，對照中央第一巡視組及選人用人專項檢查組關于干部人事檔案問題的整改要求，進一步規范干部人事檔案管理工作。
一是以優化干部結構為重點，全面加強干部隊伍建設。完成2017年度各層次干部年度考核工作。對各勘測局新提任的30名科級干部進行了試用期滿考核工作。二是做好崗位和工資審批工作，積極推進事業單位養老保險。確定2019年專業技術等級晉升結果，并上報省人社廳審批通過。三是扎實推進專業技術人才隊伍建設。今年向高級職稱評審委員會推薦申報了6位正高級工程師，1名正高級經濟師;17名副高級工程師，1名副研究館員，2名高級經濟師和1名高級會計師。四是落實好老干部的政治待遇和生活待遇。2019年7月省局被水利廳評為老干部工作先進集體，3名同志被評為先進工作者。
一是切實把思想和行動統一到中央的決策部署上來，盡好責、抓到位、見實效，黨支部制定學習計劃，確保學習教育取得實效。定時召開支部大會，進行學習交流，在夯實“學”的基礎、抓住“做”的關鍵上持續用力。召開專門會議研究討論，對涉及人事方面的規章制度進行完善更新，黨內法規進行了匯編，完善了職工請休假、請假制度、考勤制度、出差審批制度、申報職稱賦分辦法等進行了修訂和完善。二是領會實質、務求實效，迅速興起學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。黨支部具體學習計劃，突出學習重點，落實學習措施，提高學習的針對性和實效性。認真組織全體黨員開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，七一前夕黨支部進行了重溫入黨誓詞，喚起了黨員入黨時的初心，再次激發干事創業的熱情。黨員干部簽訂了嚴守政治紀律和政治規矩承諾書。
正、公開。每年年初黨支部對省局紀委簽訂《黨風廉政建設責任目標書》簽字背書。
支部在集中學習時多次專題傳達學習中央和省委關于意識形態工作的有關要求，以及習近平總書記關于意識形態工作的重要講話和批示精神，確保牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，堅決維護黨中央權威，在大是大非面前保持清醒，在關鍵時刻經得起考驗，增強了做好意識形態工作的責任感和主動性。二是強化責任意識，推動意識形態工作落到實處。認真落實廳黨組、局黨委對意識形態工作責任制決策部署，進一步明確了意識形態工作主體責任，不斷加強對黨員干部教育引導。牢固樹立守土有責的責任意識，將意識形態工作與支部黨建工作、人事業務工作緊密結合，同謀劃，同部署，形成了各司其責、齊抓共管的工作格局，確保了意識形態工作責任的有效落實。
在平時工作中，客觀上由于組織人事部門工作業務繁忙，認為工作是硬任務，因此有先把業務工作做好再開展黨務工作的思想，導致在業務工作上花費的精力多，黨務工作上花費的精力少。
主要表現在：組織黨員開展學習的方式比較枯燥，一般只限于讀讀報紙，念念文件，照本宣科，致使一些黨員對理論學習興趣不濃厚，參與熱情不高。
落實黨內組織生活制度有時不夠完全到位，開展批評和自我批評不夠經常;對支部黨員的監督管理不夠嚴格，只注重工作完成情況，卻在一定程度上忽視了干部職工工作態度、思想意識形態的監督和管理。
切實擔負起黨建第一責任人的職責，使黨建工作與組織人事工作齊抓共管。切實轉變觀念，變黨建工作“要我抓”為“我要抓”，主動給黨務干部交任務、指方向、壓擔子;充分發揮黨支部帶頭作用，充分調動他們工作的積極性，關心他們的學習、工作和生活，經常向黨員干部了解情況。
機關黨組織建設是一項基礎性工程，涉及到能否保證整個機關在思想上、政治上與廳黨組、局黨委保持一致，堅持正確的政治方向。按照《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》和《中國共產黨黨支部工作條例》的要求，進一步明確支部工作的內容，真正把機關黨建工作扎扎實實地抓好。
一是堅持兩位一體。把黨建工作與處室工作目標同定，任務同下，工作同步，考核同行，納入統一管理，從根本上解決“兩張皮”的問題。二是抓好黨務、業務兩個結合，實行“雙目標管理”。充分發揮好機關黨員的主體作用，使全體黨員的主體意識進一步增強，使組織人事部門服務水平和工作質量明顯提升。
我們將在局黨委的堅強領導下，圍繞水文中心工作，以更加強烈的責任意識、更加昂揚的奮斗精神、更加務實的工作作風，為xx水文作出新的更大的貢獻。
研究院黨支部黨建述職報告（實用15篇）篇十
2012年，xx移動公司黨支部在縣委、縣政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，結合公司2012年的工作目標，健全黨內民主生活，加強黨員思想教育，完善黨建工作制度，狠抓黨風廉政建設，用創新增強黨建工作的活力，以黨建促發展，為公司快速、平穩發展提供了強大的精神動力和政治保障。現將xx公司黨支部2012年履職情況述職如下：
二是實行每周召開一次班子會議，堅持民主集中制，在用車、公出、公關、接待等方面，領導班子帶頭執行黨風廉政建設方面的各項規定;三是本著“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，對重大決策、人事任免、重大項目安排、大額資金的使用、員工績效考核辦法等重要問題，按照議事規則和程序進行集體研討決定，對于“三重一大”事項每月一上報。
公司領導班子成員政治立場堅定，在重大事項上態度鮮明、立場堅定，在政治上、思想上、行動上均與黨中央保持高度一致，在發展、改革、穩定的大局上與省公司保持高度一致，班子成員團結協作，能正確處理各種利益關系，業務實績顯著，得到了廣大員工的一致認可，為企業發展提供了強有力的組織保證。
近年來，公司黨支部建立健全了黨組織，堅持“三會一課”制度，定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，按時上黨課，所有黨員均能按時繳納黨費。2012年，公司共召開支部黨員大會4次，支部委員會11次，黨小組會議9次，黨課教育5次，在全體黨員中深入開展“爭先創優”“讀書活動”“雙學雙提”等活動，黨支部高度重視加強黨員干部的理論素養和業務能力，把工作重心與創建學習型企業結合起來，做到學習有計劃，聽課有筆記，課后有心得，豐富了黨內組織生活。公司黨支部還本著創新的思路，積極開展新黨員的發展工作，公司今年發展二名新黨員。
二是建立公開、監督制度，采取建立公開建議郵箱、合理化建議征集、召開座談會等方式，使黨員干部的活動置于多渠道、全方位的群眾監督之下。三是建立黨內激勵和幫扶機制，關心愛護老黨員、病殘及生活困難黨員，有效激勵黨員發揮先鋒模范作用，幫助黨員解決實際困難和問題，進一步做好黨內關懷工作，促進黨內和諧，不斷增強分公司黨組織的親和力、凝聚力和戰斗力。四是黨支部黨建工作以創新工作理念為標準，成立了創新工作領導小組，立足當前、著眼于長遠，立足需求、著眼于服務，立足問題、著眼于加強和改進，扎實深入地推進基層黨建工作創新。
各級主管履行“一崗雙責”職責，既抓業務工作，又抓黨風廉政建設和反腐敗工作，一級抓一級，層層抓責任落實。二是在用車、公出、公關、接待等方面，領導班子帶頭執行黨風廉政建設方面的各項規定，主動接受員工監督;對重大決策、人事任免、重大項目安排、大額資金的使用、員工績效考核辦法等重要問題，按照議事規則和程序進行集體研討決定，并及時向上級相關部門匯報。三是按照公司2012年“反腐倡廉建設宣傳教育月”活動安排，領導班子成員撰寫了述職述廉報告，并在分公司oa廉政專欄統一公示，自覺接受員工監督。
今年，xx分公司自覺執行廉潔從業的各項規定，黨風廉政責任制考核成績在優良以上;內外部關系和諧，員工無越級上訪或群體事件發生，員工評議測評滿意率達100%。
適時開展員工趣味健身活動，進行常態化的班組內體育鍛煉，豐富廣大員工的業余生活;2012年6月—7月，開展了“迎七一慶七一”系列活動，廣大員工積極參與，進一步增強了黨支部的創造力、戰斗力和凝聚力;積極開展“創先爭優”活動，在全體員工中發起向陳超英同志學習的活動，公司共撰寫學習心得30余篇，增強了黨員員工積極進取、爭先創優的意識。二是扎實開展“總經理接待日”活動，每個月15日，領導班子成員均走向前臺，積極征求用戶意見，接受用戶咨詢;分公司黨支部還定期進行合理化建議征集活動，并通過召開座談會等形式，與員工進行談心交流，鼓勵員工為公司發展獻言獻策。三是高度重視員工培訓工作，建立了一套完整的員工培訓體系，將分公司集中學習、班組內討論和員工自學相結合，培訓工作年初有規劃，年終有總結。四是于2012年8月組織員工進行了健康體檢，及時向員工反饋檢查結果，將對員工的關愛落到實處。
基層黨建工作任重而道遠，下一步分公司黨支部將繼續以黨的十七大和十七屆六中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以“四好”領導班子建設為龍頭，以“四強”黨組織建設為引擎、以“四優黨員”為示范，從增強企業源動力入手，創新精神文明建設、企業文化建設和企業思想政治工作的方式方法，認真落實黨風廉政建設責任制，以制度建設為重點，強化教育和監督，加強行風建設和黨群紀檢監察隊伍建設，用創新增強黨建工作的活力，以優勢為推動發展的動力，努力把xx移動黨建工作推上一個新的臺階，進而促進公司又好又快發展!
研究院黨支部黨建述職報告（實用15篇）篇十一
為進一步貫徹落實縣委、縣政府關于基層黨建工作的相關要求和精神，公司領導班子高度重視，積極開展有關黨建工作，我支部精心組織、周密部署，各項工作順利開展，大力推進，現將本人20xx年履行基層黨建工作責任述職如下：
一、履職工作情況。
20xx年，我公司黨建工作在縣委、縣府以及開發區黨工委的正確領導下，在縣國資辦的指導下，堅持以鄧小平理論、十八屆四中全會精神為指導，以?爭創一流班子?為目標，全面落實國有企業黨建工作責任制和?一崗雙責?制，緊密結合我公司工作實際，扎實推進黨建工作，為順利推動開發區各項工作作出了努力。20xx年來，作為公司黨支部書記，帶領公司黨支部班子成員主要做了以下幾項工作。
（一）加強政治理論學習，努力貫徹黨的路線方針政策。深入學習黨的群眾路線教育實踐精神和黨的十九大精神，始終堅持自己帶頭學，擠時間學和向同志們學；每月主持召開一次公司理論學習會集中學；組織公司黨員同志積極參加黨支部活動，學習黨建知識，并對黨員干部進行理想信念、世界觀、人身觀、價值觀等教育；注重引導公司黨員干部、職工學習身邊的先進事跡、先進人物，牢固樹立立黨為公，執政為民的好思想。通過理論武裝和典型示范、統一思想，凝聚人心、堅定信心、充分調動廣大企業干部職工的積極性、主動性和創造性，在公司內部形成了干事創業、創先爭優的良好氛圍。
（二）完善組織建設，提高組織戰斗力。一是堅決貫徹執行中央和上級黨組織關于基層黨建工作的決議、決定和指示，結合公司實際，研究制定基層黨建工作計劃及措施；二是重視公司黨支部的帶頭作用，強化了支部黨員的表率作用和示范作用；三是高度重視支部班子建設。20xx年10月，公司黨支部經報請開發區黨工委，進行了換屆，黨支部班子成員素質好，團結協作，分工明確，支委工作正常；四是加強制度建設，緊密結合公司工作、黨建工作實際，健全和完善黨支部學習，三會一課學習、組織生活民主評議、黨員發展、支部建設、工作績效考核等制度。使公司黨建工作做到了有章可循、有條不紊的推進。
（三）強化班子建設，提高組織凝聚力和戰斗力。一是堅持民主集中制原則，堅持集體領導下的個人分工負責制。在抓黨建工作中強化領導責任，一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實，帶動和督促公司黨支部班子認真履行黨要管黨、從嚴治黨的職責。在處理重大事項及人事任免、大額度資金使用方面都堅持集體研究，民主決策。二是抓班子、帶隊伍，作風正、樹形象。充分認識加強和改進黨的作風建設和黨的形象的重要性和緊迫性，公司領導帶頭，做好表率。
（四）優化人事結構，提高整體素質。通過公開考聘的方式，引進年輕人才加入公司發展，提高隊伍整體素質，提高辦事效率和執行力；積極服務于經開區全局工作，努力造就一支政治素質高，業務能力強的復合型人才隊伍。
（五）加強黨風廉政建設和反腐敗工作，增強拒腐防變能力。狠抓黨風廉政建設。一是公司領導認真履行?一崗雙責，樹立黨政主要領導干部廉政建設?第一責任人的責任意識。二是開展崗位警示教育。認真執行公司黨政領導上廉政黨課制度，組織黨員領導干部收看廉政教育片，與公司中層干部逐級簽訂《廉政責任書》，切實增強拒腐防變的能力，做到警鐘長鳴。三是加強廉政監督。召開了以踐行群眾路線，堅決反對‘四風’問題，切實轉變工作作風，加快推進開發區發展?為主題的支部民主生活會，開展批評和自我批評。嚴格車輛使用管理規定，杜絕公車私駕、公車私用等違反公車管理規定的行為。規范公務接待制度，對公務接待的審批、規格標準等都作了明確的規定，公務招待費得到了有效控制，全年公務招待費控制在定額范圍內。嚴格遵守財務收支兩條線，按照省、市、縣的要求，扎實開展收受紅包、亂發錢物以及?庸懶散浮拖等問題專項治理。
二、存在的主要問題。
一是支部活動開展還不夠扎實。公司以年輕同志居多，支部對于年輕黨員的培養工作還稍顯落后；二是黨建工作的落實方面，督促檢查的力度還不夠。
三、今后工作重點的思路。
在過去的一年里，我帶領社區一班人在街道黨工委、辦事處的領導下，堅持“以人為本、服務基層”的工作原則，深入學習實踐科學發展觀，求真務實，扎實工作，較好的完成了各項工作任務。
一、立足社區實情，求真務實、社區各項工作上臺階。
（一）扎實開展黨建工作。
1、深入學習實踐科學發展觀活動，做到了社區支部黨員學習全覆蓋。開展“大走訪、大調研、大服務”活動，傾聽社情民意，對反映的18個問題進行梳理整改，17個已經整改到位。2、加強黨員教育管理。堅持“三會一課”制度，定期學習，組織黨員開好組織會，學習黨的政策方針，今年還組織了新黨章的專題學習，并且進行了考試，通過強化教育，有效的提高了社區黨員的綜合素質，黨員都能遵紀守法，熱心社區公益事業，黨員的模范作用發揮好。3、探索黨員發展新途徑，在黨員發展上既嚴格把關，又注意不斷吸收新鮮血液，壯大黨員干部隊伍，社區支部每年都發展了新黨員。4、積極開展社區黨組織活動，社區黨支部每年都不拘形式的開展各種活動，組織黨員開展“周五衛生日”活動，組織社區老黨員到社區衛生服務中心每年進行一次體檢，融洽社區支部黨員和社區干部的關系，增強了社區黨員的對社區黨支部的凝聚力和向心力。
（二）深入開展社區環境綜合治理。
xx社區地處市中心老城區，基礎設施陳舊，流動人口多，衛生問題多，整治難度大，我們主要采取了以下幾項工作措施：1、抓好日常清掃工作的長效管理，我們對清掃員既嚴格要求又非常關心，獎懲分明，讓清掃員在社區工作安心，工作舒心。2對攤擔外擺，亂擺亂放現象嚴格實行門前三包，社區工作人員分路段包干負責。社區牛皮癬有專人清理，做到日清日鏟。3、抓重點難點突破，以前xx市場后面，臟亂差嚴重，居民也有一定反應，后來我們社區和市場管理部門做了一次徹底的清理清洗，并且對幾個亂堆亂扔的商戶進行了批評，同時社區的城管專干定點遵守半個月，現在商販都養成了衛生好習慣，自備垃圾容器。4、營造良好的文明衛生氛圍，我們定期對社區院子進行雜物清理活動，動員社區居民參加，社區居民評價我們是“大掃除”現在參加我們“大掃除”的居民越來越多。
（三）全力維護社區穩定和諧。
1、加強安全監管。安全是一切工作的前提，社區在晶珠商業廣場戶外顯示屏上常年有安全生產的公益性廣告標語，提高社區居民的安全意識，社區有安全信息員，每月進行兩次的安全隱患排查，每月都向街道報送安全隱患報表，對幼兒園，煙花炮竹銷售點，燃氣站、賓館、特種行業等進行重點排查，尤其是xx市場進行了重點整改，成效良好。2、加強信訪維穩。對社區的軍轉干部、萬福陵園客戶、刑滿釋放人員等常年穩控，掌握他們的思想動態和生活狀態3、及時調解各類矛盾糾紛，疏導群眾情緒，盡量把矛盾化解在社區、化解在萌芽狀態。
（四）大力強化社區服務。
關注民生，服務居民是社區工作的宗旨，1、熱心做好社區勞動保障工作，為社區居民辦理醫保320人，社保46人，退休人員登記367人。2、認真做好弱勢群體的幫扶工作。做好低保和社會救助工作，低保做到應保盡保，實行動態管理。3、認真做好廉租房的相關工作，社區目前享受廉租房補貼的43人，4、做好人口計生工作，加強對已婚育齡婦女的計生服務，流動人口管理到位、社區計生的vs系統資料健全，做到底子清情況明。
二、加強學習，不斷提升自身綜合素質，全面提高為群眾服務的水平。
社會的不斷進步，社區的工作越來越重要，對社區工作人員的要求越來越高，尤其是對社區的負責人，整體素質要求非常高，社區工作直接給人民群眾打交道，在很多工作中代表著黨和政府的形象，我深感自身責任重大，堅持學習，與時俱進，時刻以黨員干部的標準要求自己，立足社區實情，加強政治學習，和社區工作業務學習，切實提高新形勢下開展社區工作的能力和水平。
三、存在的不足和問題。
一是理論素質有待提高，平常在社區工作忙于事務性工作比較多，理論學習比較少，以后在這方面要加強，利用各種機會不拘形式的加強政策理論學習，深刻把握好黨和政府的政治路線和方針政策，二是社區工作中缺乏創新意識，在以往的工作中按部就班完成工作多，自己獨立思考創新工作少，在以后的工作要根據社區實情和本社區資源優勢，除完成上級安排的各項工作外，在有些工作方面開展創新。
尊敬的各位領導，各位代表：
一、加強村級黨組織建設，增強班子核心作用。
深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。根據縣、鎮黨委的統一部署，20xx年5月，我村黨員干部組織開展了黨的群眾路線教育實踐活動，注重解決關系群眾切身利益的問題，解決群眾身邊的不正之風問題，把改進作風的要求真正落實到基層，真正讓群眾受益。
二、與時俱進，積極作為，扎實推進新農村建設。
今年我村在進行新農村建設上，主要做了三個方面的工作。
一是大力搞好基礎設施建設：
村組道路安裝路燈：為了方便我村居民出行安全，今年我村投資80余萬元，在村組公路總計安裝了337盞節能環保路燈。11月份，全部通電亮燈，完成了道路的亮化工程，方便了村民的出行，美化了環境。
二是加強農村環境衛生治理：
在環境衛生治理方面。村支兩委加大宣傳力度，通過懸掛宣傳橫幅、發放環境衛生＂五子歌＂等方式，提升村民環境保護意識。完善相關制度，每季度開展環境衛生檢查，評選出＂環境優美戶＂和＂環境示范戶＂，并及時張榜公布。
三是堅持文化興村路線：
今年我村的文化建設又上了一個新的臺階，在婦女主任的帶領下、全體村民的支持下，我村今年參加了縣、鎮兩級的各類文體表演與競賽多次，獲xx縣柔力球比賽二等獎。
年初，積極引進青松老年公寓，10月份開展老年護理員培訓，有18人拿到護理員資格證，為我村散居養老文化提供理論和技術支持，為建設＂宜居宜業宜游＂的xx村起到了積極的作用。
三、立足為民，踏實干事，積極做好村級工作。
計生工作仍是兩委長期工作之重，在婦女主任xx的帶領下，我村大力宣傳計劃生育政策，按時參加鄉計生辦組織的計生例會和檢查，使得計生工作深入細致，計生政策宣傳深入人心。流動人口管理有序進行，相關信息及時更新。
站式辦公服務大廳，設5個便民服務窗口，每天做到準時上下班，熱情服務群眾。由林主任分管的民政殘聯工作深入民心，今年我村慰問了本村的離貧困患病黨員、貧困戶、殘疾黨員、孤寡老人，做到優撫對象準確，相關政策及時到位。新農保、低保工作及時、到位。同屬xx分管的會計工作也開展有序，做到了日清月結。
財務做到按季度公布，村務及時公開。林主任分管的治安ww工作做到防患于未然，通過一系列宣傳，教育村民提高防范意識，對違法亂紀行為和可疑人員，及時上報村兩委班子或派出所，有效地保障了村集體及個人財產的安全。同時，我們還做好民事調解工作，做到大事化小、小事化了，把問題解決在萌芽之中，解決民事糾紛多起，促進了鄰里家里和睦團結。
四、廉潔自律，實事求是，切實加強黨風廉政建設。
1、支村兩委始終堅持加強黨風廉政建設的學習、教育和宣傳，要求支部成員做到的本人首先做到，要求黨員群眾做到的、支部成員首先要做到，在黨員隊伍中沒有出現一例違法違紀現象。不斷加強思想政治教育，始終保持清醒的頭腦，以制度管理人、約束人，在群眾中樹立自身形象，團結別人，真心對待每一個同志。
2、財務管理情況。在財務管理方面嚴格執行財務管理紀律，同時要充分發揮民主理財成員的監督管理作用。
3、各項中心工作實行民主決策、民主管理、民主監督，廣泛聽取群眾意見。
4、增資節約情況。凡村委會一切開支做到勤儉節約，取消七一禮品發放，取消元旦掛歷，減少和精簡會議。同時積極向上爭取資金，為全村的基礎設施建設多爭每一分錢。
以上是我村兩委一年的工作情況，雖然取得了一定的成績，但成績只能證明過去，并且我們距上級的要求還存在著一定的差距和不足。
因此我們要在總結經驗的基礎上，揚長避短，以更加飽滿的工作熱情、積極進取、奮發向上的精神風貌努力工作。
我們堅信，只要我們團結一致，同心同德、共同努力，一定能在20xx年，把我們xx村建設得更好，為我們村民服務得更好。
謝謝大家！
20xx年在鎮黨委、政府的正確領導下，作為黨建工作的第一職責人，我認真貫徹落實鎮黨委的方針政策，團結帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗，開拓創新，扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村各項工作又好又快的發展。下面，我將村黨建和廉潔方法作如下述職，敬請大家評議。
一、履職工作狀況。
一是加強學習，把握政策，不斷提升班子整體素質和自身素質。作為黨建第一職責人，我深感職責重大，為此，我始終堅持把學習作為提高素質，完善自我的首要任務，在學習方法上堅持學以致用，把集中學習和個人自學相結合，努力做到工作學習兩不誤。
1.加強黨的方針政策和政治理論學習，不但提高理論功底和政策水平。理論素質是每一個村干部的思想政治素質的靈魂，為此，認真組織學習了有關理論和十x屆x中、x中、x中全會精神，進一步堅定信念，凈化思想，強化立黨為公，從嚴治黨的新理念，在大是大非的問題上，做到立場堅定，態度鮮明，堅持黨的方針政策和鎮黨委保護高度一致。
2.加強了法律法規學習，特別是20xx年度開展的土地確權，深入開展有關法律的培訓，厲行依法治村。
二是健全制度，增強黨建工作的活力。健全各項工作制度是黨建創先工作順利開展的根本保證，落實職責制是搞好黨建工作的關鍵，在具體抓黨建工作中，我作為“第一職責人”，年初就召開了班子會議，研究討論今年把基層黨建作為工作的重點，納入重要議事日程，認真按照鎮黨委的考核目標，認真進行細化、量化、職責到人，并就黨建工作履行狀況做出公開承諾，張貼在公示欄，廣泛理解監督。
3.健全“三辦”工作法。嚴格坐班制度，做到村委會上班期間，有值班人員為村民辦實事。
三是服務全局，促進工作有序開展。
注重民生，穩步發展社會事業，改善村級面貌。
20xx年依托整理項目，在我村大力開發，將整全村主干道、大溝大渠全部硬化，徹底解決行路難和內澇問題。
20xx年共硬化水泥路10多公里，三面光的大梯形渠、u型渠2萬多米，整修生產道1萬多米，橋梁4處。路、渠全部貫穿于周邊的村和組，我村水泥路八橫兩豎的框架。
以年初“三萬”活動和國土整理項目為契機，共植楠樹、桂花樹、廣玉蘭共計4000余棵，美化和綠化我村的環境。用心向外爭取資金，改造了村級活動陣地建設和辦公設施建設，為村民辦事帶給方便，使得村干部辦公有個好環境，能夠安心辦公。
爭取“一事一議”項目，購置12個勾臂箱，方便群眾，凈化環境，盼望以久的自來水2016年在我村實現了，讓300多人用上了安全的鞏河水。
四是突出重點，不斷壯大村級經濟，增強農戶收入。
1.加快農業結構調整，鼓勵全村的農戶調整結構，種植大蒜、魚腥草、早廣椒等蔬菜；
2.發展養殖業；
3.發展藕的種植面積，依托地理商標的優勢，做到“一村一品”特色產業，帶動各種蔬菜發展，來增加農民收入。
五是統籌兼顧，切實加強黨建、精神禮貌建設。
高度重視移民穩定工作，用心做好民事調解工作，切實把各種矛盾消滅在萌芽狀態，透過全市推廣的網格化管理，治安巡邏工作，為建設和諧社會，保護村民的安定生活發揮了很好的作用，目前我村共計108個黨員，進一步健全組織生活制度，堅持“三會一課”制度，參加組織生活會，認真落實，充分發揮黨員在各方面的帶頭作用，獻言獻策，我村今年“按標施保”、精準扶貧的評議中，嚴格按照程序，杜絕人情保、關系保，認真開展審核評議，做到了公開、公平、陽光操作。
六是廉潔從政，嚴格要求自己。作為一名黨支部書記，我認為自身的一言一行都關系到黨在人民群眾中的形象，為此，在日常生活中，我始終堅持嚴格要求自己，用黨紀黨規來約束自己，帶頭落實黨風廉政職責制，不占公共財產私用，直系親屬有困難有癌癥不參加低保，特別是20xx年國土整理項目，不利用手中權利搞特殊化，堅持清清白白做事，堂堂正正做人，不辜負組織的培養和信任。
二、存在主要問題及原因分析。
在工作取得的同時，也存在著以下四個方面的不足：
第一思想上對學習不夠重視；
第二黨員教育管理工作有所欠缺；
第三入黨用心分子培養有待加強；
第四創服務性黨組織有待提升。
這些問題的根源在于：
一是思想認識不到位，表此刻重事物輕學習，工作創新意識不強；
二是對黨員教育管理方法措施欠缺，重學習輕監管；
三是各項制度不是很健全，執行制度力度不夠。
三、下步工作思路和主要措施。
20xx年，在鎮黨委的正確領導下，村“兩委”班子用心配合，黨員大力支持，取得了必須的成效，與上級和人民的要求還相差很遠。
20xx年，我將認真學習貫徹黨委的部署要求，不斷創新思路，強化措施，狠抓落實，確保黨建工作的職責明確到位，措施落實到位，問題解決到位，向黨委和人民群眾交一份滿意的答卷。
主要做好以下五個方面的工作：
1、嚴格按照堅持標準，保證質量的原則，認真做好黨員發展工作；
2、切實加強對流動黨員的教育管理，讓每名黨員充分煥發自身的光和熱；
3、高標準嚴要求落實好“三會一課”制度，讓每項工作落到實處；
4、加強作風建設，進一步改善工作作風，強化為民服務，密切黨群關系；
5、健全各項制度，加強監管力度，為各項工作開展帶給有力保障。
20xx年以來，依托開展黨的群眾路線活動這個平臺，我作為縣農業局機關黨支部書記，改進作風、認真學習、狠抓落實、務求實效，把活動的開展同農技推廣業務有機結合，以活動促業務，以業務襯活動，各項工作取得了一定成效，現將有關情況匯報如下。
一、認真履行職責，加強黨支部班子建設。
一是抓思想建設，用先進理論武裝黨員干部頭腦。組織黨員認真學習貫徹《關于黨的群眾路線的一系列講話》、《厲行節約、反對浪費》、《松樹的風格》等文章精神，以及中央、省、市、縣黨的群眾路線動員會精神，采取座談討論、專題輔導、集中培訓、撰寫。
心得體會。
對照檢查整改提高等多種方式深入學習研討，開展學習黨的報告和黨章知識競賽，網上答題活動，參加縣委組織的黨的知識競賽，并獲二等獎。加強機關文化建設，組織黨員參加生態文明和健康知識講座，營造濃厚的機關干事創業氛圍。
二是抓隊伍建設，打造堅強戰斗集體。加強黨員的理想宗旨教育，堅持民主集中制原則，落實黨風廉政建設責任制，在全體黨員干部職工中開展“講規范、精業務、重細節、常創新，提升工作質量”主題實踐活動，通過嚴格工作程序，開展崗位技能培訓，鼓勵工作創新，建立機關業務工作規范化管理考評機制等措施，推動機關人員思路創新、工作提速、服務提質、管理規范。
二、開展機關文明建設，提高黨員干部文明素質。
加強文明禮儀教育，開展“摒棄不文明行為”活動，引導機關黨員干部從自身做起、從小事做起，樹立寧遠人的良好形象；開展義務植樹、文明勸導、晚上巡邏、清掃責任街道、xx鎮xx村創國衛等活動。
對xx村支助資金3萬元，從衛生保潔、改水改廁、道路修建、接通自來水等入手，組織黨員干部清理垃圾、割除雜草，使村容村貌發生大的改善；植樹節期間，義務植樹1000余株。
三、開展主題活動，充分發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。
一是積極開展“三聯三送”行動。機關黨支部20名黨員干部成立16個幫扶小組，與xx鎮的16個行政村結對幫扶，并從每個村遴選出1個最困難的家庭，從資金、技術等方面給予幫助。與各個村共建幫扶，共同研究致富項目，為村民提供種養殖技術書籍和技術指導。
為xx村—xx村送去雜交水稻種子600公斤價值1.8萬元、現金2.2萬元，對50名種植戶進行水稻、蔬菜、果樹、養殖培訓。在“三聯三送”行動中，本人聯系冷水鎮下胡家村，為該村籌集資金1萬元，補貼道路建設資金缺口。
二是加強組織建設。優化黨務干部配備，選用優秀年輕干部充實到支部班子中來，選配二名年輕干部任黨支部委員，加強黨建工作力量。從黨組織班子、黨建載體、學習機制、活動機制、黨員管理、組織活動、服務機制等方面進行規范。
三是開展服務型黨組織建設。組成調研組，分別對服務農村、服務社區、服務百姓、服務項目、服務產業發展五個專題進行調研、指導服務。
四是召開組織生活會，認真進行對照檢查。根據縣委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組的安排，我們組織召開機關支部組織生活會，黨員同志之間先進行個人對照檢查匯報，其他黨員逐個對其提出批評意見，切實做到“紅紅臉、出出汗”，互相揭短亮丑，做到共同提高、齊上臺階。對支部黨員進行民主測評，使每個黨員都接受接受上級考評和民主監督。
四、開展機關紀律作風建設，營造良好政務環境。
一是認真貫徹落實上級精神。中央八項規定、省委九項規定、市委和縣委作風建設十項規定。按照縣委要求，為打造優質服務環境、優秀服務機關、優良服務作風，制定《縣農業局關于改進工作作風若干規定》，對學習、服務、廉政、團結等方面提出了嚴格要求。認真貫徹執行《xx縣黨員干部作風建設責任追究辦法》，開展紀律作風建設自查工作，將作風建設情況納入績效考核。
二是抓廉政風險防控。成立廉政建設工作領導小組，制定《xx縣農業局廉政建設工作實施方案》，查找容易產生廉政風險的重點環節、重點崗位。
五、存在的問題和不足。
1、理論學習不夠深入，學習的整體意識還不夠強。
理論學習不深入、不系統、不透徹，沒有突出理論學習的重要性，特別是在學習的自覺性、積極性和主動性方面表現不足。
2、工作的積極性、主動性、創新性不夠。
有時思想觀念還不能適應科學發展跨越發展的新要求，對農業專業工作的形勢情況不清楚，對農業工作在全縣發展中的定位認識還不夠準確，站位提不高，眼界放不寬，考慮處理問題就事論事，思路不寬。有時精神懈怠，工作激情明顯下降，工作思路不寬不新，工作舉措不實不力，工作亮點不多不特，存在怕亂求穩、怕冒風險、安于現狀的思想。
3、政策執行力不夠強。
各股室職責不同，相互配合不夠，有時相互推諉，出現中梗阻，干工作消極畏難，工作疲踏，效率不高，存在工作部署多，督促落實少，致使不少工作有布置無動作，有要求無效果。
4、深入農村全心全意為民服務的宗旨意識不夠強。雖然經常也下鄉鎮進村入戶深入田間地頭為農民服務，但主動性不強、不夠深入。
5、支部黨員干部隊伍思想建設薄弱。部分黨員干部團體意識、大局意識不強，個人主義和自我意識時有表現。在團結方面，存在說的多、做的少，言行不一的問題。
六、今后努力的方向。
一是要正學風、轉作風、樹新風，力避形式主義。要進一步強化理論學習，增強理論素養，切實增強履職能力。要按照創建學習型黨組織的標準，領導班子要發揮示范表率作用，增強學習的自覺性和長效性，堅持思想政治理論和業務知識學習兩手抓。
二是要心系“三農”，深入基層，做好服務，力改官僚主義。要多深入基層調研，支部班子每季度不少于兩次深入基層，深入農村，了解廣大農戶訴求，密切關注黨員干部和群眾反應，多方收集意見，并向局黨組報告調研情況。
三是要群策群力，攻堅克難，力除享樂主義。要牢記艱苦奮斗是黨的光榮傳統和政治本色，作為一種精神，始終是我黨前進的強大動力。面對國情、黨情的深刻變化，面對各種社會思潮的各種沖擊，尤其是在面臨深化改革的特殊時期，要牢記“兩個務必”，增強憂患意識和競爭意識，堅決克服貪圖享樂、得過且過的思想，始終保持奮發有為的狀態，群策群力，完成好本部的工作任務。
研究院黨支部黨建述職報告（實用15篇）篇十二
2010年以來，在縣委的正確領導下，《廣饒大眾》報社機關黨支部深入貫徹落實黨的十七大和十七屆三中全會精神，充分發揮機關黨組織戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，努力做到服務大局、服務基層、服務群眾，有效的提升了宣傳隊伍的創造力、凝聚力和戰斗力，較好地完成了上級交給的宣傳報導任務。
發展觀活動領導小組，制定了各階段學習方案，建立了學習活動制度，并多次組織黨員學習科學發展觀專題報告。支部委員帶頭撰寫學習記錄，并組織黨員開展學習交流體會，通過學習，廣大黨員充分發揚“忠誠、嚴謹、擔當、奉獻”的報社精神，進一步解放思想、實事求是、改革創新，著力轉變黨員干部不適應、不符合科學發展觀的思想觀念，著力解決影響和制約科學發展的突出問題以及黨員干部黨性黨風黨紀方面群眾反應強烈的突出問題，著力構建有利于科學發展的新聞媒體工作體制，把科學發展觀切實貫徹落實到報社日常工作的方方面面。
學習效果在實際工作中運用，組織黨員就開展的學習專題專寫學習心得和體會。認真制定黨支部學習計劃，做好階段性學習安排，并在每次組織集中學習時做好考勤、學習記錄、學習督查等，使學習制度落到實處。把推進學習型黨組織建設作為支部黨建工作的重要抓手，深入學習領會中國特色社會主義理論體系，深入學習實踐科學發展觀，學習踐行社會主義核心價值體系，學習掌握現代化建設所必需的各方面知識。在學習方式上堅持集中學習與個人自學相結合，輔導報告與研討交流相結合，理論與實踐調研相結合。在機關、黨員干部中營造“勤奮學習、學以致用”、“科學發展、激情工作”的濃厚氛圍，使黨支部成為學習型黨組織，領導班子成為學習型領導班子。以支部“三會一課”為抓手，重視加強黨員干部日常學習教育，引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀和利益觀，使黨員干部增強黨性觀念，不斷提高自身素質，切實增強為人民服務宗旨意識，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。
圍繞全縣中心工作，把黨支部開展的各項工作作為服。
務全縣經濟發展大局的出發點和落腳點，創新工作思路，工作方式和工作機制，增強黨支部服務中心的主動性自覺性。深入貫徹落實縣委關于創建“紅旗黨支部”的要求，加強和規范黨的建設，推行黨建工作質量標準化管理，全面提升黨建工作水平。圍繞“一個放心、三個滿意”的宗旨，，為實現四個辦報目標努力作為，協助班子落實了2010年的各項工作結合實際，采取有效形式，突出新聞媒體的作用，切實把黨的溫暖送給群眾。把好黨員入口關，嚴格按照發展黨員的“十六字”方針，嚴把黨員的“入口關”，注重黨員的質量，發展入黨積極分子2名。切實做好發展黨員和教育管理工作，繼續推行發展對象培訓制，黨員發展公示制，完善黨員積極分子動態管理機制，隨時為黨的隊伍補充新鮮血液。建立健全機關黨建工作領導機制，實行黨支部書記“第一責任人”制度，認真履行“一崗雙責”，支部書記或班子其他成員年內為黨員干部、積極分子上一至兩次黨課。同時做好綜合治理工作、“五五”普法工作和保密工作，一年內無任何事故發生。
報社一直高度重視單位黨風廉政建設和反腐敗工作，
將其擺上重要議事日程，并對縣紀委重要會議精神及時傳達貫徹落實。健全了組織，成立了由主要領導擔任組長的黨風廉政建設責任制領導小組，定期研究分析任務完成情況并提出具體措施和要求，把落實黨風廉政建設責任制情況列入單位考核之中。年初，由主要領導牽頭，對黨風廉政建設工作進行了專題研究，制定和完善單位相應的規章制度，制定實施意見和具體要求，確定了具體的黨風廉政建設責任目標。一年中，以“貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》切實加強領導干部作風建設”為主題，借助黨員領導干部民主生活會，對年初制定的目標進展情況進行了監督檢查，并及時向有關領導和部門做了匯報。進一步建立健全“教育、制度、監督”并重的懲防體系建設，積極推進機關作風建設。以加強領導干部作風建設為重點，繼續深入開展理想信念教育、黨章和法紀教育學習、社會主義榮辱觀教育、廉潔自律教育，努力夯實黨員干部廉潔從政、拒腐防變的思想根基。支部委員帶頭認真貫徹落實中央和上級黨委關于領導干部廉潔自律的各項規定，貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，切實加強領導干部作風建設，增強反腐敗斗爭意識，將反腐敗工作變為自覺行動，融入生活、工作之中，防微杜漸。
總之，作為全縣最輕的機關黨支部，全體黨員充分發揮了戰斗堡壘和先鋒模范作用，黨建工作不斷進取，但工作中仍存在許多缺點和不足。今后的工作中，我們將再接再厲，克服不足，學習兄弟單位的寶貴經驗和做法，深入貫徹落實科學發展觀，不斷創新黨建工作機制，規范黨內教育管理，努力改正缺點和不足，推動黨建工作再上新的臺階。
2010年12月26。
研究院黨支部黨建述職報告（實用15篇）篇十三
今年來，在市委市政府的正確領導下，在黨組班子成員及全局黨員干部的大力支持和配合下，作為黨組書記，我始終嚴格要求自己，切實履行黨建工作“第一責任人”職責，立足全局，以黨的群眾路線教育實踐活動為主線，以提高黨員干部素質為根本，全力夯實工作基礎，探索工作方法，創新工作機制，全面提升黨建水平，現將一年來抓黨建工作匯報如下：
一、夯實黨建基礎，切實履行黨建工作主體責任。
作為黨組書記，本人始終牢記“職務即是責任”，不斷強化黨組核心建設，切實抓好政治履職。
一是在思想上、政治上、行動上與市委、市政府保持高度一致，認真貫徹執行中央和上級黨委關于基層黨建工作的決議、決定和指示，研究制定本地基層黨建工作計劃、制度和措施，安排部署年度工作任務，并組織實施。
二是加強自身建設，建設服務型黨組織。本人始終把為民服務作為自覺追求的基本職責，帶頭深入基層為貧困群眾服務，解決實際問題和困難，帶頭抓好黨建工作的落實。
三是認真落實黨建工作責任制，全年對黨員教育、駐村幫扶等黨建工作進行了專題研究。落實了黨組中心組學習制度，全年組織學習12次。落實了民主生活會議制度，全年召開2次民主生活會。落實了黨組議事決策制度，凡重大事項，均召開黨組會議集體研究決定，發揚黨內民主，不搞“一言堂”。
四是加強黨組織陣地建設。進一步加大我局黨建工作人員和資金投入，安排專人負責黨建工作。保落實局干職工報酬待遇、黨組織工作經費和活動場所。
五是加強黨員隊伍建設。局黨組緊緊圍繞提高黨員干部隊伍綜合素質的目標，建立終身學習教育制度，堅持每周四集中學習制度，主要突出抓了理想信念、黨紀黨風、執法能力和專業知識等四個方面內容，使廣大黨員領導干部成為勤奮學習、善于思考的模范，成為解放思想、與時俱進的模范，成為勇于實踐、銳意創新的模范。
二、認真整改黨建問題，確保教育實踐活動取得實效。
針對群眾意見反饋和查擺發現的問題，局黨組以高度的緊迫感與責任感抓好黨建突出問題的整改，確保活動取得實效。
一是精心制定整改方案。局黨組圍繞履行黨建職責不到位、接受上級工作安排“講條件”、黨內生活要求不嚴，黨內生活流于形式等黨建突出問題進行了認真分析和梳理，研究制定了整改落實方案，確定了12條具體整改事項，對每一項整改事項，都明確了具體整改措施、整改方式、目標要求、完成時限、分管領導和責任科室，為整改任務的落實奠定了堅實基礎。
二是全面開展制度建設。局黨組把解決問題與制度建設緊密結合起來，按照于法周延、于事簡便的原則，對現有的措施、辦法和規章制度進行了一次系統清理，認真做好制度立、改、廢工作，并列出制度條目，明確責任單位。目前修改完善黨建制度2項。
三是扎實開展專項整治。目前，我局已修訂了安監局“三會一課”等制度，明確提出每年至少召開2次黨組民主生活會，黨組主要負責人與黨組成員談心每年至少2次，黨組成員之間相互談心每年至少2次，并將其納入_年工作計劃。同時，局黨組利用每周四集中學習的時間，組織班子成員學習新《安全生產法》、十x屆x中全會、x中全會精神，以及同志系列重要講話精神，統一了班子成員的思想。
三、積極謀劃發展，著力整治軟弱渙散黨組織。
根據市委群眾路線領導小組下發的《關于在黨的群眾路線教育實踐活動中整頓軟弱渙散基層黨組織專項行動的通知》精神，局黨組制定了詳細的工作方案，明確了目標任務、工作重點、整改標準、推進措施等相關內容，并選派專人參加_鎮_村軟弱渙散基層黨組織整頓工作。本人先后多次參加村干部集體會議，與村干部商議發展集體經濟工作思路。對存在的問題，通過“大家說，一起解決”的方式，切實把整頓工作落實到實處。
四、優化機關作風，加強基層服務型黨組織建設。
為進一步強化機關支部建設，局黨組開展了創建學習型機關、學習型支部、學習型單位活動，切實把學習的成果轉化成工作的實績;進一步轉變工作作風，提高辦事效率，克服“門難進、臉難看、事難辦”的不良習氣;嚴格“首問責任制”，開展“優質服務、優良作風、優美環境”活動，在機關內部開展文明科室活動，比服務，創一流，爭做“服務先鋒”活動，黨員干部職工為民服務的宗旨意識不斷增強。開展“在職黨員進社區”活動。搭建黨員干部服務平臺，在_村建立了黨建工作聯系點，結對幫扶貧困戶50戶。
黨組成員每月到聯系點村開展指導工作不少于1-2次，幫助解決基層黨建工作難題。通過對戶調查摸底，座談了解意愿需求，與聯系戶建立了干群連心活動聯系卡和登記卡，黨群干群關系進一步密切。全局形成了黨組統一領導、班子成員相互配合，科室各司其職的黨建工作格局。
五、加大黨建工作支持力度，確保黨建工作順利開展。
今年，局黨組堅持把為基層黨組織和黨員解難題辦實事作為基層黨組織建設的出發點和落腳點，不斷加大黨建工作經費保障力度，切實解決活動場所建設維修、黨員培訓等問題，保證基層黨組織活動有陣地、工作有力量、辦事有經費，為局基層黨建工作再上新臺階提供了有力保障。
一是加大活動場所維修經費投入，使活動場所真正能使用。采取“向上爭取一點、自籌一點”的辦法，多渠道籌措資金13萬元，對局六樓活動室進行室內外裝修改造，為活動室配備了圖書、書柜、桌椅和遠教設備，極大地改善了黨員開展活動的環境。
二是加大黨員培訓經費投入，使基層黨員學習有平臺。依托黨校、遠程教育網絡等，認真落實黨員干部教育培訓經費。今年以來，局黨組共投入資金5000元，加大對局機關黨員干部的培訓力度。通過學習培訓，切實解決了基層黨員素質不高、業務能力不強的問題。
三是加大黨內關愛經費投入，使黨員困難有關愛幫扶。實施“黨員關愛”行動，“七一”期間發放關愛資金2000元，慰問局機關退休老黨員2人。春節期間投入經費2000元，對_村10名生活困難黨員干部進行關心和幫助，讓困難黨員過上一個歡樂、祥和的春節。通過開展關懷黨員工作，基層黨組織的凝聚力、親和力和感召力明顯增強。
六、扎實開展“三萬”活動，增進人民群眾血肉聯系。
全市“萬名干部進萬村惠萬民”活動開展以來，本人先后3次帶領干部職工、工作隊員，到駐點村_村開展走訪慰問活動，與駐點村黨支部、村委會班子進行了座談，對于村干部反映的村委會辦公條件簡陋，不方面老百姓辦事等問題，加大支持與幫扶力度，通過積極籌措資金，目前已籌措資金1萬元用于支持該村村委會辦公樓維修的難題在開展群眾路線教育實踐活動期間，我局共發放調查問卷120份，走訪農戶200戶，聽取群眾意見，了解農村實情，認真查找農村基層組織建設、農村軟懶渙散組織等工作中的問題。共收集意見建議7條，其中班子成員2條，個人5條。
七、基層黨建工作存在的主要問題。
一是黨建工作教育形式單一，黨員處于被動接受狀態，學習效果不明顯。二是在抓黨建工作方法上缺乏創新，以黨建促發展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大。三是陣地建設相對滯后。沒有專門的黨員活動室，黨旗沒有上墻，制度和動態上墻更新不及時。
(一)建立基層黨建長效機制。鞏固我局當前黨建工作成果，進一步完善制度、立足制度執行落實。黨建工作要做到有計劃、有目標、有步驟、有總結、有提高。建立黨建工作考核評價體系。黨建規范化工作常抓不懈。
(二)圍繞業務工作抓好黨建。要立足現有條件和工作職能，圍繞業務工作抓好黨建工作，業務工作和黨建工作互相促進。將業務工作與作風建設、隊伍建設、主題活動緊密結合，融為一體;以黨建工作推動作風轉變、強化隊伍戰斗力，從而提高業務工作水平。
研究院黨支部黨建述職報告（實用15篇）篇十四
我將切實履行好黨建“第一責任人”的職責，扎實有力推進黨建工作。
(一)深化學習，進一步嚴格黨員教育管理。一是加強理論學習。高度重視黨員干部的思想政治教育，認真學習政治理論和黨的路線方針政策，在學習和實踐中加強黨性鍛煉。堅持黨員“三會一課”學習制度,按時間要求定期召開相關會議，保證質量，避免流于形式，養成良好的學習習慣，形成濃厚的學習氛圍，不斷提高班子成員和黨員的思想政治素質。二是加強黨員管理教育，增強黨支部的戰斗堡壘作用。利用村級遠程教育播放中心和黨員活動室，結合勞動力技能培訓，扎實開展黨員教育培訓，提高黨員的綜合素質。經常開展群眾對村干部和黨員的滿意測評活動，對后進的黨員及時進行教育轉化。嚴格按照標準和程序發展黨員，重點以致富帶頭人中的先進分子作為培養對象，不斷充實黨員隊伍。
(二)服務發展，進一步加大專項整治。牢固樹立全心全意為群眾服務的意識和“群眾利益無小事”的理念，始終把關系全村產業結構調整、增加農民收入、解決好群眾生產、生活的問題作為“三委”班子做好各項工作的頭等大事來抓。針對我村目前玉米制種、設施蔬菜產業管理中存在的問題，項目建設、政策落實、生產生活中出現的各類矛盾糾紛，班子成員要經常深入群眾，開展走訪座談，對群眾反映的問題做到有回應、有結果，真心實意的為群眾辦實事好事;對于通村道路修建的問題，現在正在籌備當中。
(三)嚴格落實，進一步抓好制度執行。班子成員帶頭遵守《村級黨務制度13項》、《三資管理制度》等制度，率先垂范，以身作則，為黨員群眾做好榜樣。凡是涉及群眾切身利益的重大事項和重要決策都要嚴格按照“四議兩公開一監督一確認”工作法的要求執行，切實維護好群眾利益。在產業發展、惠民政策落實等事關群眾切身利益的問題上，充分尊重和聽取群眾的意見，進一步拓寬群眾增收渠道，解決群眾增收難的問題。
(四)主動擔當，進一步落實工作責任。落實好抓黨建促產業職責。一是大力調整農業產業結構，促進農民持續增收。利用平思緣果蔬、興園果蔬兩個黨群共富示范基地，大力動員農戶調整農業種植結構，著力抓緊抓好洋蔥、番茄、四季豆、制種瓜菜等露地蔬菜種植;利用宏云養殖黨群共富示范基地，輻射帶動養殖業發展，逐步培育切實能讓群眾增收致富的優勢產業，不斷增加農民收入。二是堅持開展環境衛生整治及柴草清理工作，修改完善《村規民約》、柴草清理和環境衛生整治保證金制度，用制度規范群眾長期形成的柴草亂堆、垃圾亂倒等不文明生活習慣，結合村容村貌整治工作，扎實推進新農村建設。三是抓好社會治安綜合治理工作，面對面受理群眾訴求，零距離化解疑難問題，做到黨員干部全參與，信訪群眾全走訪，村社農戶全覆蓋，確保矛盾糾紛小事不出社、大事不出村，力爭做到“零上訪”，切實維護全村和諧穩定。四是對照全年目標任務，切實做好對接梳理和抓差補缺的工作。
述職人：
20xx年xx月xx日。
研究院黨支部黨建述職報告（實用15篇）篇十五
各位領導、各位同志：
時間飛逝，20xx年到來了。回顧過去的一年來，在鎮黨委、政府的正確領導下，我在轄區單位、社區全體干部和社區居民、黨員的大力支持下，盡最大努力完成了上級黨委政府交辦的工作，較好的完成了社區年初各項工作目標任務。認真努力、勤奮工作、積極奉獻、忠實履行自己的工作職責，在社區建設上也取得了一定的成果，在社區黨支部工作崗位的這一年，深知千斤重擔，身負三千多人的期望，有工作的經驗、有學習的收獲、有實踐的感慨，也有反思的遺憾。現將一年來從自己的德、能、勤、績、廉等方面述職如下，請大家予以評議：
面對社區工作不斷創新和發展的要求，只有加強學習才能不斷適應社區工作的建設步伐。我一直將理論學習作為自已修身的重要任務，自覺做到勤學多想，努力增強黨性觀念，提高思想政治素質，牢固樹立科學發展理念，我虛心向身邊的同志們學習，學習他們如何做人，如何正確的處理各類矛盾?如何與身邊的居民融洽相處。為了更好的宣傳黨的路線、方針、政策，國家的有關法律法規，我認真參加了上級各部門組織的各種學習和培訓;認真組織社區黨員干部學習了黨的十九大精神、《廉政準則》，學習了各種先進典型經驗如《焦裕祿》、《文朝榮》、《周恩來四個晝夜》等。在學習中實踐，在實踐中學習，反思不足，總結經驗，并把自己的學習心得用于班子建設、社區工作中，讓個人的成長融入到集體的榮譽和進步中;在社區這個平臺上不斷地鍛煉自己，堅定了黨性，提高了綜合素質，不斷朝著新的目標前進。
在工作中，我顧全大局，不計較個人得失，誠信為居民服務，始終以高標準嚴格要求自己，在思想上、業務上不斷地完善自己，更新自己，使自己真正樹立科學的發展和牢固的群眾觀，為社區建設進一步發展盡職盡責。在工作中，我經常深入居民之中、了解居民們對社區建設的想法和訴求，聽取他們的意見和建議，想居民之所想，急居民之所急，把自己融入到居民之中。注重團結，同志間以誠待人、以理服人、以情感人，大事講原則、小事講風格，從不搞無原則糾紛，工作中堅持民主決策，維護班子團結，并正確處理好局部與全局，個人與集體之間的關系。注重實效，強化社區居組干部隊伍和各項制度建設，堅持以富民強村、加強集體經濟管理，加快建設美麗高坪，打造幸福家園為目標，抓好社區的文明協調發展。
全年內主持社區經濟、計劃生育、黨費收繳、民政、勞保、社區環境等社會事業性工作，聯系社區的日常工作。在工作中強化管理，制定了較完備的各項制度，實行以制度管人，推行層級目標管理模式，鼓勵和支持班子成員大膽工作，有展示的平臺，責任本人承擔，工作讓他們去做，分工時按照人盡其才，發揮他們的優點和長處，為社區工作正常開展提供了保障，在日常生活中，及時處理和協調各種關系，做到分工不分家，在工作中，充分發揮同志們的主動性和能動性，揚長避短，合理分配和安排工作，在組織管理能力、綜合分析、協調辦事能力等方面都有了較大的提高，使社區能圓滿完成各項指標任務和迎檢工作，受到了各級領導的好評。
服務是社區工作的生命力，而民生問題則是評價社區工作的“試金石”。因此，對群眾反映的熱點難點問題，傾聽村民代表的呼聲，我不回避不推諉，帶頭協調，充分發揮社區職能作用。我社區是水田鎮政治、經濟、文化、交通、集鎮商貿中心，人口多，底子薄，要做好各項工作并非一帆風順，但本人有一顆愛崗敬業的心，能始終保持和群眾緊密聯系，勇于吃苦打拼，為群眾排憂解難，腳踏實地辦實事。一年來社區班子成員緊緊圍建設文明水田、生態水田，打造文明和諧社區這一目標，從本身實際出發，重點突出以下幾個方面：
社區環境一直以來是社區最重要的工作之一，環境衛生整治工作每年都納入社區主要工作議程。每年年初都有根據社區情況制定環境衛生整治的計劃實施方案。我社區社區主任每月都組織社區全體保潔員召開保潔員全體工作會，強調社區環境衛生的工作的重要性。在會議上討論有關環境工作遇到的難題、難辦的事大家都提出來，共同探討和研究處理的辦法，嚴格要求社區保潔員加強保潔力度。
為了監督好社區保潔員工，杜絕工作中出現不認真不及時的問題，我不定期(主要是早上)到主要街道進行監督，查看社區環境問題，監督保潔員工作。20xx年第三季度社區委保潔員和環衛車輛駕駛員購買了意外傷害險，同時為保潔配齊了保潔工作服和工具，提高了保潔員的積極性和對工作的熱情。全年對社區垃圾池清理、垃圾桶更換、垃圾填埋場垃圾清理數次。在鎮黨委政府大力的支持下，在轄區單位和居民群眾的配合下，在社區全體人員的努力下，20xx年社區圓滿完成了環境衛生各項迎檢工作。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
黨員述職報告|黨建述職報告|黨支部書記述職報告|黨委書記述職報告。
黨員述職報告|黨建述職報告|黨支部書記述職報告|黨委書記述職報告。