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    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)

    時間:2025-06-04 作者:文軒

    競聘可以為個人帶來更多的機遇和發展空間,讓人們有更多選擇和提升的機會。在競聘過程中,了解一些成功的競聘案例對候選人非常有幫助,下面是一些成功的競聘范文,供大家參考。

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇一

    各位領導、各位同事:大家好!我們布滿激情與斗志,恭送寫滿電信人奮斗與成就的20xx年,迎接機遇與挑戰并存的20xx年。在此,我祝大家今年各項圓滿成功,新的一年里身體健康,工作順利,家庭幸福!

    首先,感謝公司領導給予我這次展示自我,提高自我的機會,同時也希望廣大同仁給予我真誠的幫助和支持。競爭上崗是企業順應時代發展、最大限度的發揮人力資源優勢的一種治理手段,通過競爭上崗,能夠激發全員競爭意識,使員工在競爭的危機感中努力工作,努力提高,做到人盡其才,才盡其用,在這種良循環中達到企業整體提高和持續發展的效果。

    今天,我第一次走上這個講臺,參與綜合辦公室副主任崗位的競爭。辦公室是綜合性較強的部門,也是最能鍛煉人,磨煉人的地方。自我從事辦公室工作以來,在各位領導的指點,同仁的幫助下,已能逐步熟悉和勝任辦公室工作。今天我競爭綜合辦公室副主任之職,是我對自己工作的更高要求,同時也是展示和發揮自己才能的極好機會。我相信自己有這個能力勝任辦公室副主任之職。自**年郵校畢業踏進郵電局大門開始,我就立志將自己滿腔的工作熱情投身到通信事業的發展中。**年在通津鋪支局,**年在蔣家坪任機務員,從事農話維護,**年到程控機房從事ewsd設備維護,**年任網管中心主任。

    在多年的工作中,我始終嚴格要求自己,**年獨立完成通津鋪支局程控電話5位升6位的工作,**年采用我提出的方案,對各網點機務員組織培訓,全縣農話交換順利地由6位升至7位,得到了領導的一致好評,任網管中心主任期間,我又進行了大量的數據操作,工程建設,使我縣的通信建設逐步走向規范,走向完善,可以毫不夸張的說,機房的維護,我頃注了大量心血,犧牲了多少休息時間,加班加點更是家常便飯,當然,我的努力也沒有白費,不但換來了設備的安全運行,而且慈利縣機房得到了省市領導的一致好評,我個人也因此多次被評為先進工作者,并于20xx年被評為張家界市“優秀人才”。經過多年的磨練,我已逐步從幼稚走向成熟。如今我已能獨立應付和處理各種復雜的事務。

    辦公室是領導與員工,員工與員工這間的橋梁和紐帶。憑借踏實的作風,誠懇的態度,樂于助人、虛心好學的精神,網管中心多年來年的團結一心就是最好的證實。我相信我一定能夠協調處理好各種關系。4、有一定的文字處理能力。從事辦公室工作,能說會寫是必不可少的。早在學生時代,我就曾在各種報刊、雜志上發表過一些豆腐塊式的文章,參加工作以后,我又在省郵電報上發表過自己的一些文章,當然,僅有這一點點功力是不行的,究竟我不是專業的文秘出身,和文秘出身的專業人員是遠遠不能相比的,但我會在以后的工作中努力學習,我相信,憑以前扎實的文字功底,一定能夠將工作做得得心應手。

    假如我有幸能夠在此次競選中成功,我將會以此做為新的起點,認真當好領導的參謀,主任的助手;架起溝通與理解的橋梁,協調好方方面面的關系完善目標治理考核,充分發揮辦公室的宣傳優勢,宣揚企業文化,充分調動員工的工作積極性努力營造慈利電信良好的工作氛圍。假如我未能競選上,我也不會氣餒,仍會一如既往地做好本職工作,有一份光,發一份熱,為電信事業的發展貢獻自己的力量。各位領導,各位同事,新年新氣象,在新年到來之際,我期待自己有一個新的開始,并真誠的希望在家一如繼往的關心我、幫助我、支持我,我一定會盡自己最大的努力干好工作,不辜負大家對我的期望!

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇二

    各位領導、各位評委、各位同事:

    大家好!首先感謝院黨組給了我這個展示自我的機會,使我能夠在這里與大家進行這樣一次直面、公開的交流。

    我叫xxx,今年。。歲,年參加工作,年加入中國共產黨,現任副科級助理檢察員。我現在競爭的職位是辦公室副主任。

    辦公室工作包括行政、辦公、文字、后勤等多項工作,作為辦公室副主任,必須具備一定的政策理論水平、文字綜合能力、組織協調能力和管理經驗。我認為我在這個崗位上有四大優勢:

    優勢一是,我即有辦公室工作基礎又具有一定的檢察業務實踐經驗,這有利于做好檢察機關的政務工作,做好各種服務。我年開始在咱們院擔任秘書工作,由于辦公室人手緊缺,我還從事過財務、文書檔案、保密等多項辦公室業務。

    也協助辦公室主任協調處理過一些事務,因而對辦公室工作性質、工作環境、工作方式、方法,積累了一定的經驗,對整個辦公運行機制在宏觀上有一個總體的把握。另外,我從開始從事具體的檢察業務工作。

    通過這幾年在業務處室的鍛煉,了解了檢察機關由于其法律地位和法律監督職能而具有不同于其他行政機關的業務特點和要求。通過辦理審查批捕案件、復核案件、提請批延案件等,在對檢察業務有了實踐上掌握的同時,也對檢察業務處需要辦公室為他們提供什么服務有了切身體會,這有利于我們從辦公室的工作角度做好與其他處室的溝通、協調,有利于為其他處室提供良好的服務,發揮好辦公室的服務功能。

    優勢二是我有良好的文字功底,同時又具有6年文秘工作經歷和實踐經驗。尤其是1年調入檢察機關擔任秘書工作后不斷嚴格要求自己,不斷充實和加強法律業務知識,適應檢察工作的需要。

    鍛煉提高了自己的寫作水平和辦文、辦會、辦事能力,能夠比較準確地領會和把握領導意圖,圓滿完成領導的安排部署,積極掌握、了解檢察工作動態,多次高質量地完成工作報告。

    總結、領導講話、信息、調研等各類文字材料,做到了上情下達、下情上傳的宣傳反映檢察工作情況,為領導掌握了解情況、指導工作提供了大量有價值的參考。在偵查監督處工作以來,我繼續發揮以上的優勢和長處,根據處里業務工作開展需要,先后撰寫了等大量的文字材料,其中有一篇論文在《...》上發表。

    第三個優勢我認為也是我最大的優勢,那就是工作中善于開拓,有積極的進取心和良好的綜合素質,喜歡挑戰自己。年我于學校畢業后被分配工作。這期間,通過參加業余自學考試。

    于年取得大學政治理論專業大專學歷;年我被調往原廠搞勞資、人事工作;年通過參加地區行政機關第一次公開招聘考試,以第一名的成績被調入原地區檢察院擔任秘書工作。在擔任秘書工作期間,努力學習鉆研法律業務知識,于1998年通過了全國助理檢察員資格統一考試,取得了助理檢察員資格;20xx年取得了法律大專學歷。20xx年州地合并后在偵查監督處工作,現在還在攻讀法律本科。

    自參加工作以來,我先后在三個性質不同的單位工作過。在工作6年期間,我被大家選為縣政府團書記,組織管理6個分支部的團工作,多次被評為縣級優秀團干部。在原廠工作一年期間,我獨擋一面,完成了近500名企業職工的調資工作。

    受到上級業務部門的好評。并且代表單位參加地區商業企業知識競賽,獲得第一名的好成績。在檢察機關工作以來,我從事了6年的辦公室文秘工作和4年的偵查監督業務工作,多次被評為優秀黨員、優秀干部和先進工作者,一次受到嘉獎。我認為這每一次工作變化都增長了我的人生閱歷,培養了我的能力,使我學到了許多新的知識,增長了新才干,開拓了新視野,挖掘了新潛力。

    但成績只能代表過去,我相信,在未來的工作中、在新的崗位上我會不斷取得更好的成績。

    第四個優勢,我具備擔當該職務所必須具備的政治素養和個人品質。我有較強的敬業精神,有嚴明的組織紀律性,參加工作以來始終對工作認真負責,勤勤懇懇,干一行,愛一行,專一行,有較強的事業心、責任感和使命感,我認為這是干好一切工作的前提和基礎;另外,我思想比較活躍,接受新事物比較快,愛學習,愛思考,善于協助領導出謀劃策。

    工作中能夠發揮一定的主觀能動性,這有利于開拓工作新局面;還有我辦事穩妥,處事嚴謹,為人誠實、正派,不驕不躁,善于與人團結共事,容易建立和諧的工作關系和氛圍。

    以上是我競崗的優勢,如果我有幸能竟崗成功,我將努力協助辦公室主任在院黨組的領導下,從四方面入手做好我的工作:

    (一)首先我要擺正自己是副職的位置,當好配角,在工作中尊重辦公室主任的核心地位,維護領導的威信,做到:到位不越位,補臺不拆臺。

    (二)在關心同事、支持同事、理解同

    競聘辦公室副主任演說稿第2頁

    事、重視同事上下功夫,做到以誠待人、以理服人,通過溝通,協助辦公室主任帶領全室同志團結一致,齊心協力,思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業上同干。發揮整體優勢,創造一個良好、協和的工作氛圍。做到全室上下一條心,保證扎扎實實、井然有序的做好辦公室的各項工作。。

    (三)通過抓好“四項工作”,把“參與政務”、“管理事務”、“搞好服務”三大職能統籌兼顧,合理安排,使工作目標更明確,重點更突出。

    一是抓好學習強素質。在黨組的領導下,協助辦公室主任抓好政治理論學習、業務學習和其他知識的學習,不斷提高干部的綜合素質和整體工作水平。

    二是抓好調研摸實情。按照領導的部署和要求,搞好調研報告。

    三是抓好制度促管理。自開展先進性教育活動以來,相繼制定、補充和完善了許多制度。如何將這些制度落實,并根據形勢發展需要加以修訂,是一項長期而重要的工作。

    所以我將努力協助主任和主管領導把制度落實工作常抓不懈。四是抓好勤政樹形象。做到“三勤”。一是腿勤,舍得花氣力,把工作做實做細;二是腦勤,勤學善思,注重研究剖析矛盾,解決工作中的難點問題,為領導多出點子,多獻計策;三是嘴勤,多向領導匯報情況,多與各處室及有關部門聯系溝通,加強協作,樹立廉潔高效的社會形象。

    (四)增強服務意識、做好服務工作。

    以上就是我的竟職演說。我的成功,需要大家的信任和支持。最后,我想在這里用心和大家說一句:相信我的能力,相信我的真誠,不管我能否競爭上崗,我永遠是大家的好戰友、好伙伴!

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇三

    大家好!

    一條好的渠道,會引來一池活水;一個好的用人機制,能使無數人才脫穎而出。參加這次競聘,我的心情是非常激動的,因為這是對我多年來工作業績與工作態度的充分肯定!首先要感謝領導和同志們對我的信任,使我有機會在這里發表競聘演講,我演講的題目是:勇挑重擔,竭誠奉獻,努力爭當一名優秀的后勤副主任。

    下面我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹。

    我是一名對事業無限忠誠的職工。2000年開始到機關后勤服務中心工作,2001年,我成為后勤中心成立以來發展的第一個共產黨員。2003年初,后勤中心成立了房管科,我通過競聘擔任了房管科副科長。先后參與完成了街職工住宅樓的審批立項及房屋分配等工作、親賢街商品房的職工購房貸款辦理工作及房屋分配、公證及辦理房產證的相關工作以及精神文明創建工作。通過以上工作,使省局被評為“省直機關清房工作先進單位”、使后勤中心獲得了“省級青年文明號”和“省直精神文明單位”的稱號。自己也先后獲得了“優秀共產黨員”、“優秀黨務工作者”“黨風廉政建設先進個人”等榮譽稱號。2008年膳食科成立后,我至今一直負責食堂的管理和服務工作。工作中我儲備積累了大量的應急處理經驗,具有一定的危機公關能力和一定組織協調能力和綜合管理能力。熟悉國家關于安全生產,環境保護相關規定。

    首先,我發自內心對后勤中心事務的熱愛及強烈的責任心?!盁釔酃ぷ鞑拍艹晒Α?。回顧近12年的工作歷程,風風雨雨,一路走來,我伴隨著后勤中心的發展一步步走向成熟,對于我來說,中心就像我的第二個家,這家里有陽光,有溫暖。有勤勤懇懇的同事、朋友,有團結務實的領導班子,有我們的偉大事業和我們的共同追求。我們愿意為它的安寧,安定、和諧、秩序和發展盡微薄之力。正因為有著對中心執著的熱愛,我將“感恩的心”化做“責任心”,參加了這次競聘。

    其次,熱情與冷靜并存。工作中我總能清醒的意識到肩負的責任,在職業生涯中未曾在原則問題上越雷池一步。能力不足,道德可補,責任可補,道德缺損,責任意識不強,能力卻不可補。良好的政治素質、身體素質和業務素質必將使我工作起來事半功倍。

    后勤中心副主任工作優劣以及能否開創新局面的關鍵取決于否有能堅定不移地貫徹中心方針、政策;是否能積極主動配合正職,具有勇于改革、創新的精神、較強組織能力和良好素質修養;是否善于博采眾長帶領大家團結一致、協調好中心工作。對工作職責的清醒認識和明確定位使我在思想上做好了迎接挑戰的準備。更重要的是我能夠站在整個后勤中心的角度,全方位地思考問題,并說出自己的想法,也許有利于后勤中心的工作。

    第一,注重團結,在管理上做到有新突破,努力打造團結和諧、奮發向上的戰斗集體。建立科學管理制度,認真、科學地搞好領導與領導、部門與部門、人與人之間的溝通協調工作,避免互相扯皮、推委,出現工作空檔,確保中心上下通力合作,默契配合,步調一致,將人性融入管理中,做到“以制度管人、以真誠待人”。把我們的后勤中心辦成一個團結、互助、拼搏、進取的集體。

    第二,找準自己的定位,做好副手。我想做為一名副主任關鍵是要找準自己的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。注重當好“副手”,協助正職發揮好決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”,用全新的經營理念,簡化辦事程序,提升層次,真正讓領導放心、上下級稱心、全體員工順心。用自己對事業的熱愛和忠誠以及出色的表現,來贏得領導與同志們的信任、來提升后勤中心的地位。

    古人云:不可以一時之得意而自夸其能;亦不可以一時之失意而自墜其志。各們領導,各位評委,本人一直堅定不移地認為:不斷學習、實踐、再學習是獲得成功的關鍵。因此我始終堅信,無論在什么工作崗位上,只要有足夠的努力,就一定會獲得成功!最后,我向在座的各位評委、各位領導、同志們表個態:不論這次競聘結果如何,我將繼續勤奮學習、勇于實踐,不斷提高科學判斷形勢、應對復雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業心、責任感和使命感,盡心盡責做好各項工作,為機關和后勤中心事業發展添磚加瓦!

    我的演講完了,謝謝大家!

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇四

    大家好!

    今天,有這樣十分難得的機會來鍛煉和提高自己,感到萬分榮幸。感謝局黨委給予的這次公平競爭、交流學習與展示自我的機會,我參與競崗的目的,是為了促發自己的上進。

    我今年34歲,本科學歷,中共黨員,89年參軍入伍,99年轉業后安置到國土局監察科工作,20xx年經雙向選擇到局辦公室,從事人事、勞動工資和統計工作。

    我這次競爭的崗位是局辦公室副主任,之所以競這個崗位有三方的面原因:一是自己現就在辦公室工作,已積累了一定的工作經驗,熟悉辦公室的工作特點,了解辦公室的職責和任務;二是辦公室是個鍛煉人的地方,本人還年富力強,有意想給自己增加點壓力,想多挑點擔子;三是我一向勤勤懇懇,嚴于律已,有一顆全心全意為大家服務的心,能說真話,能辦實事,處處嚴格要求自己,謙虛謹慎,廉潔奉公。

    辦公室是局機關直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐,是推動各項工作朝著既定目標前進的中心,其工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜、任務艱巨。它既是為領導決策提供信息、出謀劃策的“參謀員”;也是為領導服務、為科室服務、為全局干部職工服務的“服務員”;還是處理并協調內部和外部的各種關系,確保我局工作正常運轉的“協調員”;更是強化機關內部管理,完善各項規章制度的“管理員”。作為一名辦公室副職,我認為應從以下幾方面做好工作:

    一、要擺正位置,當好助手。要服從辦公室主任的領導,不越權,不越位;積極思考,建言獻策。

    二、要誠摯謙和。辦公室工作面寬事雜,服務對象廣泛,任務繁瑣。因此,一定要團結同志,傾聽大家的呼聲,充分發揮主觀能動性,增強工作的預見性。力創一個團結和諧、自覺勤勉、有所作為,利于進步的好環境,充分調動大家的積極性和創造性,使辦公室形成一個團結協作的戰斗集體。

    三、要善于協調。要顧全大局,配合主任一道協調好各種關系,圍繞全局決策和領導意圖,統一認識,理順關系,化解矛盾,消除梗阻,凝聚合力,全力以赴地把事情辦成、辦好、辦到位。確保全局的各項工作正常運轉。

    四、要樹立形象。要加強自身修養,注重自我形象塑造,全心全意、熱情細致地待人接物、為人處事,設身處地地搞好服務,把好事辦實、實事辦好。不講求多少專業水準,不講求多少豐富經歷,只要本著吃苦精神,肯學多干,我想在新的崗位上一定能干出成效。競崗重在積極參與,工作還需認真踏實。如果競崗不成,我將繼續立足本職,盡職盡責,兢兢業業做好各項工作。

    謝謝大家!

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇五

    尊敬的各位領導、各位同事:

    大家好!我叫unjs,今天我要競聘的是市分行辦公室副主任崗位。我之所以競聘辦公室副主任主要緣于四個理由:

    第一,我有充分的激情和自信。今年歲的我,不僅有健全的體魄、充沛的精力,而且有青年人特有的朝氣與投入工作的激情;不僅有只做不說的性格、雷厲風行的作風,而且有無私無畏的風骨和敢抓敢管的魄力。同時,我是一個來自農村的人,特別能吃苦、特別能耐勞,樸實無華的品格。另外重要的一點,就是我家庭穩定,負擔較輕,妻子及家人全力支持我的工作,使我能夠擺脫家庭事務的糾纏,全身心地投入我所熱愛的事業。這些,都使我對工作充滿了激情與自信、對未來充滿了憧憬和希望。

    第二,我有豐富的成長歷程。我出身農村,家境貧寒,能夠上了大學又分配到銀行工作,可謂是幸之又甚。所以從年大學畢業參加工作的那天起,我便深深地愛上了這份工作。之后,無論工作角色如何變換,我都干一行、愛一行、專一行、精一行。我先后在從事過(……擔任過的職務)。能夠從基層營業所一步步走向市分行機關,這個過程對我來說受益匪淺、終身難忘。我常常這樣想,是黨的政策、組織的培養、領導的關愛以及同事們的關心與幫助使我一步一步走到了今天。我只有將心中這份感念之情常存于心,不懈地追求、努力地工作,才能報答多年來領導和同事們的教育、培養和關愛。

    第三,我有較強的專業實踐能力?;蛟S是執著追求、情有獨鐘的緣故,近年的辦公室工作實踐,使我積累了一定的專業優勢。(……工作中獲得的獎項)。

    一是工作的預見性還不夠。二是創新能力不是很強。三是在加強聯系方面還做得比較欠缺??傄詾樽约鹤鳛橐粋€普通干事,在工作職責范圍內,應力爭做到不越權、不越位,只要干好領導交給的事項便夠了。這些,雖然不是什么原則性問題,但也是想干事、干好事的一大忌諱,都有待于自己在以后的工作中加以克服和解決。

    各位領導、各位同事,競職競聘重在參與。站在今天的講臺上,我已經成功地實現了參與!至于能否成功,這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力以及對、對事業的忠誠度。當然,還有您手中最關鍵最神圣最為重要的.一票!有人說辦公室工作十分清苦,是件苦差、雜差,大多數人不愿干,就是正在干的人也千方百計想要離開。但我認為辦公室工作是一首歌,只要你細心耕耘,精心譜曲,照樣能苦中取樂,彈奏出精彩的樂章!如果我這次能夠競聘成功,我的工作目標就是:以為爭位、以位促為,真正使辦公室工作在全行有為有位,在改革與發展中有所作為。

    第一,找準定位,以為爭位。我想做為一名辦公室副主任關鍵是要找準自己的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。要善于和敢于承擔責任,推動工作。注意當好“副手”,協助主任發揮好決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”,用全新的經營理念,簡化辦事程序,提升辦公層次,著力打造現代商業銀行辦公室工作品牌,真正讓行領導放心、上下級行稱心、全體員工順心。用自己對事業的熱愛和忠誠以及出色的表現,來贏得領導與同志們的信任、來提升辦公室的地位。

    第二,轉換角色,以位促為。我將在主任的直接領導下,盡快轉換工作角色,抓緊抓好以下三方面工作:一是抓好辦公、辦文、辦會、上傳下達等日常工作。要簡化工作程序,切實提高辦事效率。特別對重要公文要及時處理,不積壓、不延緩。對各支行的請示、報告要以最快的速度交與行領導及有關科室批辦、落實。二是抓好領導臨時交辦的階段性工作和其他中心工作。堅持做到隨喊隨到、隨到隨辦,辦有回復、辦有結果。三是抓好文字綜合工作。爭取宣傳工作、綜合信息工作都能夠持續在全省名列前茅。

    第三,勤奮工作,有為有位。我將身先士卒,卒先垂范,努力做到“三勤”:一是腿勤。無論是行級領導交辦的任務,還是同事及支行領導托辦的事項,我都不怕多跑路,不怕多流汗,不怕多付出,舍得花氣力,舍得下大勁,把工作做實做細、做在前面。二是腦勤。勤學善思,注重研究剖析矛盾,解決工作中存在的難點、熱點問題,為領導多當參謀、多出點子。三是嘴勤。多向主任和行領導匯報工作情況,多向各科室和各支行通報行務信息,加強上下溝通,密切左右配合,切實提高辦事效率,保證機關的健康、高效運行。

    最后,我想說無論競聘成功與否,都不會改變我對黨的忠誠、對事業的執著,也不會改變我對在座各位的尊重與熱愛??傊?,無論怎樣,我都會用一種平和的心態,直面挑戰,笑對人生!

    我的演講結束了,謝謝大家!

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇六

    尊敬的各位領導、各位同事:

    大家好!我叫。今天我要競聘的是市分行辦公室副主任崗位。我之所以競聘辦公室副主任主要緣于四個理由:

    第一,我有充分的激情和自信。今年歲的我,不僅有健全的體魄、充沛的精力,而且有青年人特有的朝氣與投入工作的激情;不僅有只做不說的性格、雷厲風行的作風,而且有無私無畏的風骨和敢抓敢管的魄力。同時,我是一個來自農村的人,特別能吃苦、特別能耐勞,樸實無華的品格。另外重要的一點,就是我家庭穩定,負擔較輕,妻子及家人全力支持我的工作,使我能夠擺脫家庭事務的糾纏,全身心地投入我所熱愛的事業。這些,都使我對工作充滿了激情與自信、對未來充滿了憧憬和希望。

    第二,我有豐富的成長歷程。我出身農村,家境貧寒,能夠上了大學又分配到銀行工作,可謂是幸之又甚。所以從年大學畢業參加工作的那天起,我便深深地愛上了這份工作。之后,無論工作角色如何變換,我都干一行、愛一行、專一行、精一行。我先后在從事過(……擔任過的職務)。能夠從基層營業所一步步走向市分行機關,這個過程對我來說受益匪淺、終身難忘。我常常這樣想,是黨的政策、組織的培養、領導的關愛以及同事們的關心與幫助使我一步一步走到了今天。我只有將心中這份感念之情常存于心,不懈地追求、努力地工作,才能報答多年來領導和同事們的教育、培養和關愛。

    第三,我有較強的專業實踐能力?;蛟S是執著追求、情有獨鐘的緣故,近年的辦公室工作實踐,使我積累了一定的專業優勢。(……工作中獲得的獎項)。

    第四,多年的綜合管理崗位健全了我的品格,提高了我的宏觀駕馭能力和組織推動能力。在實踐歷練中,我深知作為一名合格的金融工作者,不僅要有較強的政治素質、過硬的業務工作能力,而且要有積極健康的心態、良好的品德和品格。做事必須先學會做人。參加工作后,我時常告誡自己:對黨對要忠誠、做人要重德、為人要坦蕩、待人要誠懇、處事要謹慎、工作要勤奮。并把忠于、勤于自己的事業化作不懈追求的實際行動。坦誠地說,通過幾年的磨練,我真切的感受到辦公室工作確實是一個鍛煉和提高綜合素質的崗位,也是一個干事的崗位。真正做好這項工作,必須付出艱辛的努力。俗話說“板凳座得十年冷,文章不寫半句空”,做人、做文如此,做事、做管理工作更是這樣。在組織推動、綜合協調方面,我能主動應對,把握得當。在“王婆賣瓜”的同時,捫心自問,我也存在一些不足之處。一是工作的預見性還不夠。二是創新能力不是很強。三是在加強聯系方面還做得比較欠缺??傄詾樽约鹤鳛橐粋€普通干事,在工作職責范圍內,應力爭做到不越權、不越位,只要干好領導交給的事項便夠了。這些,雖然不是什么原則性問題,但也是想干事、干好事的一大忌諱,都有待于自己在以后的工作中加以克服和解決。

    各位領導、各位同事,競職競聘重在參與。站在今天的講臺上,我已經成功地實現了參與!至于能否成功,這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力以及對、對事業的忠誠度。當然,還有您手中最關鍵最神圣最為重要的一票!有人說辦公室工作十分清苦,是件苦差、雜差,大多數人不愿干,就是正在干的人也千方百計想要離開。但我認為辦公室工作是一首歌,只要你細心耕耘,精心譜曲,照樣能苦中取樂,彈奏出精彩的樂章!如果我這次能夠競聘成功,我的工作目標就是:以為爭位、以位促為,真正使辦公室工作在全行有為有位,在改革與發展中有所作為。

    第一,找準定位,以為爭位。我想做為一名辦公室副主任關鍵是要找準自己的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。要善于和敢于承擔責任,推動工作。注意當好“副手”,協助主任發揮好決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”,用全新的經營理念,簡化辦事程序,提升辦公層次,著力打造現代商業銀行辦公室工作品牌,真正讓行領導放心、上下級行稱心、全體員工順心。用自己對事業的熱愛和忠誠以及出色的表現,來贏得領導與同志們的信任、來提升辦公室的地位。

    第二,轉換角色,以位促為。我將在主任的直接領導下,盡快轉換工作角色,抓緊抓好以下三方面工作:一是抓好辦公、辦文、辦會、上傳下達等日常工作。要簡化工作程序,切實提高辦事效率。特別對重要公文要及時處理,不積壓、不延緩。對各支行的請示、報告要以最快的速度交與行領導及有關科室批辦、落實。二是抓好領導臨時交辦的階段性工作和其他中心工作。堅持做到隨喊隨到、隨到隨辦,辦有回復、辦有結果。三是抓好文字綜合工作。爭取宣傳工作、綜合信息工作都能夠持續在全省名列前茅。

    第三,勤奮工作,有為有位。我將身先士卒,卒先垂范,努力做到“三勤”:一是腿勤。無論是行級領導交辦的任務,還是同事及支行領導托辦的事項,我都不怕多跑路,不怕多流汗,不怕多付出,舍得花氣力,舍得下大勁,把工作做實做細、做在前面。二是腦勤。勤學善思,注重研究剖析矛盾,解決工作中存在的難點、熱點問題,為領導多當參謀、多出點子。三是嘴勤。多向主任和行領導匯報工作情況,多向各科室和各支行通報行務信息,加強上下溝通,密切左右配合,切實提高辦事效率,保證機關的健康、高效運行。

    最后,我想說無論競聘成功與否,都不會改變我對黨的忠誠、對事業的執著,也不會改變我對在座各位的尊重與熱愛。總之,無論怎樣,我都會用一種平和的心態,直面挑戰,笑對人生!

    我的演講結束了,謝謝大家!

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇七

    大家好!

    我叫xxx,大專學歷,小學高級教師,中國共產黨黨員。xx年參加工作。近二十年來,我以工作踏實、教學嚴謹、教學質量優秀而贏得廣大師生們的信賴,曾獲得過“吳中區育苗獎老師”、區優秀班主任,區優秀輔導員等光榮稱號,從一名普通的小學教師,在領導的培養和同事們的幫助下,經過自己的拼搏與奮斗,一步一個腳印地走過來,不斷成長。曾擔任過光福中心小學教導處助理,德育處助理、教研組長、辦公室主任、少先隊大隊輔導員、班主任等多項職務,常年工作在教育教學第一線。

    今天,我首先要感謝各位領導、老師們對我的信任和支持,給我這個機會參加競職演講。說實在的,決定參加這次競聘前,我也曾猶豫不決,思想斗爭激烈。常言道:三十而立,而我早已過了而立之年,在充滿生機與活力的新世紀,在競爭激烈、挑戰與機遇并存的今天,我似乎已失去了最佳的年齡優勢,一向隨遇而安的我還值得去沖一次博一回嗎?但我又不甘心白白失去這可遇而不可求的好遇,給自己的人生路上留下永遠的遺憾。于是,我思慮再三,終于鼓起勇氣站在了今天的競聘臺上。因為我明白機遇永遠只會光顧積極主動,勇于進取的人!我希望通過這次競聘的機會,和大家交流思想,鍛煉自己的能力、展現自己的才華,接受領導和老師們對我的挑選。我要抓住青春的尾巴,用我滿腔的熱情與干勁,尋找適合自己的那一方天地。

    今天,我參加競聘的職位是德育處副主任,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。

    第一方面:我認為自己具備擔任德育處副主任的素質。

    首先,我是一名中國共產黨黨員,有一定的政治素養和思想覺悟。我熱愛這份工作有吃苦耐勞的敬業精神;我思想比較活躍,接受新事物比較快,又勇于實踐,具有一定的開拓精神;我信奉“誠實待人、嚴于律己”的處世之道,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,多年來得到了領導、同事的肯定,學生的愛戴,家長的口碑。

    第二方面:我認為自己具備擔任德育處副主任的才能。

    一、我有比較過硬的教學業務能力。我認為,作為一名學校中層領導,首先要站得住三尺講臺。從教近20年來,我牢牢把住了課堂教學這塊主陣地,所任教的語文學科,在各級各類的調研測試中,成績總是數一數二。和管理能力。今年我參加吳中區第四屆青年教師說課比賽獲得了一等獎,在上課比賽中獲得了區二等獎的好成績。

    二、我有一定的教育教學管理能力。近20年的班主任工作使我積累了豐富的管理經驗。我所帶的班級在全校各項規范評比或競賽活動中總是名列前茅,年年都在優勝班級之列。一年好不算好,一直好才是有實力的象征,而我做到了。能管理好一個班級,再加上十多年的教研組長工作和這一年多的中層助理工作中管理能力得到的鍛煉。我相信自己也完全能勝任德育處副主任的工作的。

    三、我有一定的創新能力和合作協調能力。以前我們學校紅領巾小廣播工作幾乎是一片空白。自從我擔任大隊輔導員,全面負責這項工作以后,兩年來,紅領巾小廣播工作從無到有,從有到新,從新到興,開展得有聲有色起來,得到了大家的認可與好評。我還成功策劃了2005年學校慶六一系列主題活動,并和總輔導員周紅芳一起策劃實施了像“認養名木清、奇、古、怪”活動和寒假中“迎新年,獻愛心”義賣活動等多次全校性大型主題活動,收到了令人滿意的教育效果和良好的社會效應,這一切都很好地體現了我的創新能力和合作協調能力。

    四、我有一定的心理健康咨詢能力。今年暑假中,我有幸參加了吳中區教育局舉辦的心理健康操作技能培訓班的學習。在為期17天的學習中,我受益匪淺,不僅學到了有關心理健康方面的基本理論,讓我更了解了學生,也更了解了自己,而且我還學到了許多與學生和家長的溝通技巧,有了一定的識別解決學生常見心理問題的基本能力。我想這些知識與技能在我今后的工作中一定會發揮它非同一般的作用的。我愿意不斷地學習,實踐,積累,提升,為培養好健康的下一代而努力。

    假如我有幸競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。

    我深知班主任是學校德育工作的骨干力量,是提高學校德育工作質量的先決條件。如果我競聘成功,我首先要做的第一件事就是提高班主任隊伍的管理水平,建設一支素質高、有科學管理方法的班主任隊伍。

    我來自班主任工作的第一線,對班主任工作的酸甜苦辣有切身感受;伴隨著光福中心小學從興到衰再到興的發展歷程,我在這里工作了將近二十年,清晰地看到了我校過去德育工作的成功與不足。在我們這類普通小學,班主任是兼職而不是專職,既是班主任又是輔導員,除此之外還有一個完整的學科教學工作量,而且大部分班主任都是擔任主要學科的教學。

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇八

    尊敬的各位領導、各位同事:

    大家好!

    首先,非常感謝組織給了我一個“推銷自已”的機會,并借這個機會給大家拜個早年,祝大家新春快樂、身體健康、闔家幸福、萬事順意!

    我叫xx,xx年畢業于xx大學xx專業,同年加入征稽隊伍,最初從事會計工作,隨后在征費廳擔任征收員,并曾借調到省征稽局征收科工作一年,目前在辦公室負責文秘工作。

    記得美國著名政治家富蘭克林有句名言:“推動你的事業,而不要讓你的事業推動你?!苯裉?,我正是為繼續推動我無比熱愛的征稽事業而來。三年前,我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領導、同事匯報過自己的工作。此刻,我再一次站在這里,以平常、誠懇的心態接受大家的選擇,希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執著,更加堅毅、穩重和成熟的我。經過慎重地思考,我競聘的崗位是:辦公室副主任,我相信我能夠勝任辦公室副主任的職責,主要緣于以下三大理由。

    一是我具有正直的人品、良好的修養和干脆的工作作風。做事先做人。我以“清清白白做人、踏踏實實做事”為人生信條,以大局為重,公道正派,尊敬領導,團結同志,工作多年來沒有和任何人當面紅過臉,背后罵過人。對待工作認真負責,能吃苦耐勞,具有較強的事業心和高度的責任感,從不攬功諉過,假公濟私,爭名奪利。

    二是我具有比較豐富的工作經驗和有較強的工作能力。我在征稽處多個崗位的歷練,使我具備較強的組織協調能力。在辦公室工作以來,我深知辦公室工作的重要性,熟悉辦公室的業務流程;深知辦公室工作人員所應該具備的素質和要求。經過辦公室一年多的鍛煉,我的寫作能力、組織協調能力有了很大提高。今年以來,我負責數十份處發文件和總結、匯報材料的起草,并在《xx公路征費》雜志發表文章2篇、在《xx交通》發表文章2篇,在《x交通x執法》網站發表文章多篇,及時宣傳了我處征稽工作的新思路、新動態。

    三是我具備熟練運用計算機和網絡的能力?,F代社會是信息化社會,中國已加入世貿組織,在新的國際大環境下,信息化是現代化管理的重要基礎,信息化和無紙化辦公的建設已經迫在眉睫。我能夠熟練運用電子文檔、電子表格等辦公軟件,能自如地利用互聯網進行信息查詢、網絡溝通、網站維護,充分地讓科技為工作服務。

    在“王婆賣瓜”的同時,捫心自問,我也存在一些不足之處。一是工作的主動性不是很強;二是在加強聯系方面還做得不夠。總認為自己作為一個普通辦事員,在工作職責范圍內做到不越權、不越位,干好領導交給的事項便夠了。這雖然不是什么原則問題,但也是想干事、干好事的一大忌諱,我將在以后的工作中加以克服。

    如果我能夠擔任辦公室副主任,我會擺正位置,當好配角;胸懷全局,當好參謀;服從領導,當好助手。

    1、做好日常工作,提高服務質量。辦公室工作紛繁復雜,擔負著全處的固定資產管理、低值易耗品采購發放、檔案管理、公文擬稿、文件傳遞、日常接待、車輛管理等工作,是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的窗口,是為全處各項工作服務的綜合職能部門。我也深知,辦公室工作非常辛苦,正如前一段社會流傳的那樣:在辦公室工作的同志就像忠誠的狗,老實的羊,受氣的豬,吃草的牛,忙碌的馬。因此,從事辦公室工作光榮而辛苦,需要強烈的事業心和責任感;需要有較強的工作能力和工作藝術。只有不斷加強政策法規、規章制度和相關業務知識的學習,不斷充實自己,才能勝任崗位要求。

    2、做好綜合協調工作,確保政令暢通。我將及時地傳達貫徹領導班子決策,維護領導班子團結,維護領導權威,同時顧全大局,服從安排,科學地做好領導之間,部門之間的溝通協調工作,避免互相扯皮、推諉現象發生,使大家通力合作,共同圍繞征費這個中心任務開展工作。在工作中我將擺正自己副職的位置,協助辦公室主任根據實際情況,合理分工、合理調度,認真落實崗位責任制,充分發揮辦公室全體人員的工作積極性,不斷提高辦公室的服務質量,共同做好辦公室的工作。

    3、當好參謀助手,服務領導決策。我將及時準確地掌握各方面工作動態,向主任和處領導反饋各方面的信息,為領導決策提供可靠的依據,真正為領導當好參謀助手,做好后勤工作。

    各位領導、各位同事,競聘重在參與。至于參與能否成功,這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、獨擋一面的工作能力以及對征稽事業的熱愛。當然,還有您手中最關鍵最神圣最為重要的一票!

    謝謝大家!

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇九

    你們好!

    改革是一個不算新鮮的話題,競爭也已經滲透到社會生活的方方面面,它無時不再昭示著人們這樣一個真理:唯改革才有出路,唯競爭才有希望。

    感謝改革,也感謝競爭,使我能有機會站在演講席上。更感謝在場的各位給了我參與這次競職演說的勇氣和力量。

    所以,我首先要在此向各位真誠地道一聲:謝謝!

    我叫xx,現年36歲。大專文化,自83年參加工作至今已有17年了,歷任沭陽縣第一建筑工程公司生產科副科長、科長、生產部主任、項目經理、公司副經理等職。承建工程有南苑小區2400平方米商住樓,已竣工。懷文中學9800平方米學生公寓已交付使用,得到懷文中學師生及有關部門領導一致好評。

    今天,在此參加招標辦副主任的競爭上崗演說,面對一雙雙無限真誠和充滿期待的眼睛,我的內心無比激動,同時又多了幾分不安。但是,強烈的事業心和責任感又一次次告訴我:身為建筑行業的人,就該為建筑行業的的發展騰飛作貢獻。

    記得拿破侖曾說過,不想當元帥的士兵不是好士兵。我不是士兵,更當不了元帥。但我更信奉“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”這一諺語,此番目的還在于通過這次競爭去實現人生的價值,再創中年的輝煌。

    “打鐵還需自身硬”,如果說我還具備參與本次競爭的一些優勢的話,還不如說這是各位評委、領導、同志們的充分信任和熱情鼓勵。

    多年來,在一建公司這個大家庭里,通過前輩的教導和同齡人的幫助,我從一名普通的建筑工人成長為一名具有二級資質的項目經理,并被提拔為公司副經理。其間,我積累了豐富的經驗,熟悉建筑業及其相關行業的法律、法規,加之多年從事管理工作,特別是負責公司招投標工作。所以無論資歷、能力還是學歷,我都具有明顯的優勢。

    招投標工作是保護國家利益、社會公共利益和招投標活動當事人的合法權益的重要保證,也是提高經濟效益,保證項目質量,更好地為我縣經濟建設服務的重要舉措。

    近年來,在縣委縣政府的關懷和建委領導的正確領導下,通過招標辦歷任領導的共同努力,我縣建筑市場的招投標工作進展順利,并且取得令人矚目的成績,工程報建率和招投標率都很高,這對規范我縣建筑市場管理行為、減少國有資產流失、抑制**現象發生具有重要作用。但是,隨著社會的不斷進步,市場經濟的不斷發展,我們的招投標工作仍要改革和創新。

    由于原有的體制和某些歷史原因,仍有許多不盡如人意的地方。我們要努力探索新形勢下招投標工作的`最佳模式,用“嚴格執法,強化管理,求實創新”爭創我縣招投標工作新的輝煌。

    如果我有幸競爭成功,我將做到以下幾點:

    對所有招投標工程一律嚴格按有關法律、法規操作,有序進行,堅決杜絕違法違紀現象發生。以服務為宗旨,以服務為準則,以服務為目標,為招投標雙方服務,確保招投標活動順利進行。

    工作中,要堅持“公開、公平、公正、誠實信用”的原則。,做到公開招投標項目,客觀公正地主持招投標活動,保證各投標者公平參與競爭。要嚴格按照國家、省、市、縣有關法規開展招投標管理工作,按照招投標管理的有關程序辦事,確保各類招投標活動在交易管理中心統一進行。

    工作中,要嚴格依法管理,講究工作效率,遵章履行招投標審批手續。同時,還要做好協調工作。對外,與各部門協調好關系;對內,招標辦的各位同志要協調好關系,做到相互支持、配合,分工不分家。

    能否公正、公平地為招投標方服務,不僅取決于評標委員會成員是否有公正公平的思想,還取決于他們的業務素質的高低。隨著市場經濟的不斷發展,招投標的范圍將不斷擴大,業務種類也將越來越多,所以,我們加強學習,不斷提高業務水平,以適應工作需要,提高所有工作人員特別是評標委員會成員的思想和業務素質。

    由于工作崗位的特殊性,我要時刻保持清醒的頭腦,處處嚴格要求自己,維護自己也維護招標辦的形象。做到不亂伸手、不亂張口,不做有損于政府形象的事。

    今后,我們還要積極探索在市場經濟條件下招投標工作的管理,立足縣情,不斷擴大招投標范圍,努力發揮優勝劣汰競爭機制作用,維護市場秩序。

    招投標工作,要公開辦事程序,公開辦事結果,接受群眾監督及上級主管部門的監督,不泄漏標底,維護建筑市場各方的權益。

    各位評委,各位領導、同志們,“滄海橫流,方顯英雄本色”,我不是英雄,但我渴望做一個改革大潮中的英雄。我深知:前路漫漫,與我相伴而行的可能只有坎坷與挫折,但你們的鼓勵和信任將在我心中永恒,并且終將成為我戰勝困難超越自我的力量源泉!

    這次若能競職成功,我將以此為新的起點,在新的崗位上努力拚搏,再創佳績。同時,我也堅信:招標辦在各級領導的關心支持下,各項工作必將取得全新的進展,我縣的招投標工作也必將邁上新的臺階!

    謝謝大家!

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇十

    尊敬的各位評委:

    大家好!

    首先,感謝組織上給了我這次參加面試的機會,也十分榮幸能夠接受各位評委的檢閱和評判。下面我從四個方面進行匯報,希望得到各位評委的指教和支持。

    我叫李小林,今年42歲,1985年參加工作,1993年入。

    大學本科學歷經濟師現任總公司辦公室秘書科科長。

    的安排和要求,扎實做好公文審核、材料撰寫等工作,高質量地完成了年度會、季度會總經理。

    講話。

    等的起草任務。擔任秘書科科長后,在承擔日常文字工作的同時,協助主任抓好信息宣傳、檔案管理、會議組織、綜合服務等工作,較好地完成了各項工作任務,取得了一定成績,先后被評為a檔行員、先進個人和優秀共產。

    員。

    推行副總經理級管理崗位職務競聘工作,是總公司。

    委深入貫徹落實科學發展觀,加大。

    領導。

    人員公開選拔力度,加強干部隊伍建設的重要舉措。作為一名公司員工,應當以積極的態度參與競爭,接受組織挑選,實現自我價值,為推動公司科學發展做出更大的貢獻。

    我這次競聘的是總公司辦公室副主任崗位職務。辦公室作為總公司本部承上啟下、聯系左右、協調內外的綜合部門和辦事機構,工作性質特殊,工作內容繁雜。這就要求辦公室負責人必須具有較高的政治素養、能力素養和知識素養。我對競爭這一崗位職務充滿信心,自認為有以下三方面的優勢:

    一是具備這一職位所必須的政治素質。我受。

    培養教育多年,在重大原則問題上始終保持。

    思想。

    上的清醒和政治上的堅定,具有較強的政治敏銳性和政治鑒別力。

    二是具備這一職位所必須的專業素質。我注重學習掌握現代商業銀行知識和法律法規知識,注重實際工作能力的鍛煉和提高,具有一定的文字綜合能力和研究分析能力。

    三是具有從事此項工作的實踐經驗。我從事辦公室工作20余年,對辦公室工作的基本流程、運轉程序和有關要求比較熟悉,積累了較為豐富的工作經驗和管理經驗。

    但我也清醒地認識到,與這一職位的要求相比,自己有差距、有不足。主要是:工作的主動性、創造性有所欠缺,理論和文字功底還不夠扎實,政治和業務素質還有待進一步提高等等。但我堅信,只要自己正確對待,虛心學習,是完全可以改進和提高的。

    假如我這次競聘成功的話,對待今后工作總的原則是:擺正位置,提高素質,認真履職,秉公辦事。具體的設想是:

    第一、始終以辦公室工作大局為重,尊重和服從室主任的。

    領導。

    多請示匯報多主動溝通既大膽工作又不越權錯位積極創造和諧融洽的工作環境。

    第二、始終立足于學習提高,進一步加強政治理論和業務知識的學習,不斷增強辦文、辦會、辦事能力,主動適應新形勢對辦公室工作的新要求。

    有力的保障。

    第四、始終牢記“兩個務必”,堅持原則、秉公辦事,筑牢。

    思想。

    道德防線、堅守廉潔從業底線、不踩政策法律紅線,做一名合格稱職的。

    領導。

    人員。

    “進退無常勢,上下平常心”。如果這次競爭失敗,表明我與組織上的要求還有一定距離,我將正確面對去留得失,尋找差距,積極進取,朝著自己的人生目標不懈努力、勇往直前!

    我的演講結束,不妥之處敬請批評指正,謝謝各位評委!

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇十一

    各位領導、同志們:

    大家好!

    我叫***,今年*歲,大學畢業,一九xx年五月從東明縣農業局選調到縣檢察院,*年通過一推雙考被任命為辦公室副主任,同時主持辦公室工作。今天我本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨站到這里,競選辦公室主任一職,希望能得到大家的支持。大家都知道,辦公室工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜,任務艱巨。剛才參加辦公室主任競選演講的幾位同志,每個人都有自己的優勢。那么,我的優勢是什么?我要說,我的優勢就在于兩個方面:

    一、我一九九七年六月開始主持辦公室工作,至今已兩年有余,在這里,我不想大談特談我院辦公室如何在一九九八年全區檢察系統辦公室綜合評比中獲得第一名的好成績,因為榮譽屬于大家,成績代表過去,我只想說,兩年多的工作實踐使我熟悉了辦公室的工作特點,使我增強了工作能力,使我積累了一定的工作經驗。如果我能當選辦公室主任,所有這些都將有利于我盡快進入角色,適應工作要求。

    二、我一向勤勤懇懇、作風正派,有一顆全心全意為大家服務的心。雖然我不善于說一些美麗動聽的話,但我敢說實話,能辦實事。在我主持辦公室工作期間,不管是領導還是同事,我都做到了一視同仁,這一點大家是有目共睹的。

    優勢固然重要,但僅有優勢也難以在工作中做出成績。要使辦公室工作開展得有聲有色,還必須有自己的思路和設想。我的主要目標概括起來就是以下四個方面:

    一、是獻計獻策,當好咨詢員,辦公室作為聯系上下左右、前后內外的橋梁紐帶,是各種信息的集散中心。如果我能當選辦公室主任,我將積極主動地站在全局的角度思考問題,為領導決策提供信息、出謀劃策,當好咨詢員。

    二、是立足本職,當好服務員。為領導服務是辦公室主任義不容辭的職責,領導交辦的事要不折不扣地完成,但是為領導服務的出發點和落腳點是為群眾服務。因此,如果我能當選辦公室主任,我一定會密切聯系全體干警,積極傾聽大家的呼聲,了解和關心大家的疾苦,力爭為大家當好管家,做一名合格的服務員。

    三、是搞好關系,當好協調員。辦公室處在我院的樞紐位置,需要處理內部和外部的各種關系。如果我能當選辦公室主任,我一定會注重團結、顧全大局,與其他副主任一道協調好各種關系,以確保我院的各項工作正常運轉。

    四、是加強管理,當好管理員。辦公室工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推,雜而有序。如果我能當選辦公室主任,我一定會加強管理,完善政治、業務學習等各項制度,為辦公室人員定崗定責,做到責任明確,任務具體,充分調動每個同志的積極性和創造性,使辦公室形成一個團結協作的戰斗集體。

    各位領導和同志們,最后我只想說一句話,那就是:給我一次機會,還您一個滿意!謝謝大家!

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇十二

    首先感謝分行黨委,給了我這次競聘的機會。

    本人x,現年34歲,中國共產黨黨員,經濟師。x年參加工作,曾在縣x學校擔任教師,同年在x市支行工作,先后擔任過儲蓄員、儲蓄所主任、結算專管員、分理處主任、辦公室主任、客戶經理等職。

    競聘上崗是干部選拔任用制度的一項重大改革,實踐證明,本著公平、公正、公開的原則,走群眾路線,以德才兼備為標準,采取競聘的方式,選拔任用干部,具有民主性和科學性,有利于調動干部的積極性和創改造性。因此,我完全擁護分行黨委推行的這一改革舉措,今天我能參與競聘,就是用我的實際行動來支持這一改革。

    其主要職責是在分行黨委和上級有關部門的領導下,協助主任做好分行后勤保障中心工作。我的競聘優勢是:

    1、選擇這一崗位競聘,是因為在我16年的銀行生涯中,七年的儲蓄所、分理處主任、七年的辦公室主任的經歷,使我養成了愛崗敬業、任勞任怨、服從領導、尊重同志、遵紀守法、善于和他人合作的良好職業道德。

    2、思想品德好,作風正派,廉潔奉公,為人忠誠實在,想自己的少,考慮集體的多。

    3、具備甘當配角的品德。我認為做副職要做到“三配、三主”即在職務上是配角,在協調上是主角;在決策上是配角,在參謀上是主角;在部門全盤工作上是配角,在分管工作上是主角。

    4、從業務崗位到后勤服務工作,角色的轉換,讓我既積累了豐富的業務知識,又掌握了后勤服務工作的經驗。

    其一、按照x行長x年工作報告指出的那樣,開源節流,減負增收,要把全行的對外采買等消費需求作為一種資源加以充分利用,去開拓業務的同時,降低自己的經營成本,實行固定資產投保集中統一管理,擴大投保范圍,控制保費支出,建立健全集團采購準入與退出機制,深化集中采購制度改革,降低采購成本,保證采購質量。把后勤服務中心建成銀行集約化管理的供應站。(對銀行物資進行、科學、準確、統一的管理中,最大限度地降低成本費用和提高物品使用率)。

    其二、后勤服務工作是領導聯系群眾的紐帶。分行黨委和領導對干部員工的關心,不是抽象的,是通過政治上的關心,工作上的支持,生活上的關心等一系列具體工作來體現的,后勤保障中心就是在通過大量具體化、事務性、臨時性的工作中,密切上下級之間和黨群之間的關系,增強凝聚力和向心力,為廣大員工創造良好的工作和生活環境,解決員工工作和生活中的實際困難,使廣大干部職工體會到州分行黨委對自己的關心,感受到州分行大家庭的溫暖,從而使員工振奮精神,為分行的發展多做貢獻。

    其三、把后勤服務中心建成精神文明建設的窗口。xx是一個高度統一的整體,各級行、各部門之間的團結合作和相互配合,是發展工商銀行事業的重要條件之一,后勤服務工作面涉及廣,工作質量的高低和服務態度的好壞,將直接關系到銀行的聲譽和形象,影響到行際之間、部門之間的合作關系,影響到員工的工作情緒。做好后勤服務工作,就可以提高州分行的聲譽和形象,強化與方方面面的合作關系,提高員工工作熱情。為實現分行確定的五年創建全國級“精神文明先進單位”的遠期目標及創建總行級和全國金融系統級的“精神文明先進單位”的近期目標而奮斗。

    其四、認真做好接待工作。做好接待工作,有利于州分行工作的順利開展,有利于州分行推進公共關系,創造良好的外部環境,有利于州分行樹立良好的形象,提高州分行的知名度,在接待中要做到熱情友好,態度誠懇,細致周到,實事求是,認真負責,樹立形象,當好參謀,提供方便。

    作為一名競聘者應成為組織放心,群眾信任的合格人選,就必須熱愛自己的工作,我雖然對后勤服務的專業知識較欠缺,尤其是有關政策、法規、條例,還有待進一步學習和掌握,但我有強烈的事業心和高度的責任感,有17年在基層行工作經歷,我更多地了解基層員工,了解基層所需要的關心與支持。

    一、以平常心參與,把參加競聘當做體現人身價值的一種再現形式,當做鞭策自己自信、自強、自尊、自省的有效方法。

    二、正確對待競聘,做好兩準備,即應聘或落聘,競聘成功則只能是自已工作的新起點;落聘則只能說明自己綜合能力有待于提高,應不斷尋找差距,努力完善自身,崗位可以有所不同和區別,但為人民服務的責任感是沒有區別的,自己應去原有的工作崗位上腳踏實地、盡職盡責,以此創造無愧于工商銀行榮譽的新業績。

    最后,我想對大家說的是:競聘是暫時的,同志是永遠的;工作是自己的,成績是大家的。

    謝謝大家!

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇十三

    大家好!有一句格言這樣說道:人生舞臺的大幕隨時都可能拉開,關鍵是你愿意表演,還是選擇躲避。憑著這句話,也憑著十多年的工作經驗,我站在了這個演講臺上,今天,我要競聘的職位是辦公室副主任。首先,感謝領導給了我們這樣一個機會,讓我們能夠在此次改革中充分展示自己,也對自己的能力進行一次檢驗。

    下面,簡單介紹一下我自己以便大家對我有一更全面的認識:我叫***,今年31歲,會計學???,黨校檔案管理本科。我于1997年分配檔案館工作,20xx年調入報社,到報社后從事檔案、文件收發和財務工作。**年至今從事****工作。工作以來我始終勤勤懇懇,任勞任怨,正是我這樣一種敬業精神使我走到今天的崗位上來,我曾****等多個榮譽稱號。

    英國劇作家莎士比亞曾經說過:“自信是走向成功之路的第一步”。今天,我也是帶著自信而來的,我的自信源于以下幾個方面:

    第一,較好的個人綜合素質。

    我思想進步,立場堅定,具有謙虛、謹慎、誠實的態度,熱情大方,樂于助人,做事講原則,嚴格遵守職業紀律,服從領導,聽從單位安排,廉潔奉公、為人正直。以積極向上的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的工作和學習,本份做人,踏實做事,力求做一個高尚、純粹的人。在過去的工作中,我服從領導、服從組織,積極參加單位的政治學習,遵守組織紀律和各項規章制度,堅定全心全意為一線服務的思想,努力做好本職工作。

    第二,我具有豐富的工作經驗。

    我從參加工作至今已有十多年的時間,在這期間我從事過多項工作。不同的工作經歷,使我積累了豐富的工作經驗。對辦公室工作的運行規程,公文起草、后勤管理均有一定的了解和掌握。對辦公室工作,思路清晰,目標明確,具有開拓創新意識,對辦公室財務管理工作也有較為清醒的認識。我認為,這是做好辦公室主任工作的重要條件。

    第三,較強的組織協調和管理能力。

    我為人隨和、熱情大方,在工作中能起到橋梁和紐帶的作用,協調各種關系,提升凝聚力,做好各種工作。對上我能與上級領導較好地溝通和協調,及時匯報工作情況,同事之間能夠友好和睦地相處,對下我能約束職員,帶好隊伍,履行好副主任的職責。特別是在****期間,更是使我是管理能力有了較大的提高。

    除此之外,我還有較強的文字表達能力,寫作能力較強。在工作之余還經常出去采訪,這些稿子都是由我來完成的。無形中鍛煉了我的寫作能力,曾寫了一些有分量的稿子,得到領導的肯定。

    如果承蒙領導厚愛,讓我走上辦公室副主任的領導崗位,我將不負重托,不辱使命,以百倍的信心投入到工作中。下面,我簡單談一下對工作崗位的認識及工作設想。

    第一、我將扮好三個角色。

    “三種角色”即“助手、領導和朋友”。

    一是當好主任的助手。做到組織上服從而不盲從,奉命而不唯命,善上而不唯上;工作上主動而不盲動,當助手而不甩手,融合而不迎合;思想上尊重上級,幫助主任排憂解難。

    二是做好員工的領導。與職員多溝通,熟悉分管部門的工作情況,找準工作重點和難點,制定出有效的工作計劃和目標,有的放矢地開展好工作。

    三是當好同事的朋友。在工作中和生活上多關心同事,急同事之所急,想同事之所想。

    第二、突出“勤、細、實”三個字,做好后勤管理。

    后勤工作的特點要求我們具有“勤、細、實”的工作作風,其具體是指:

    一是做好報社機關行政后勤,要做好一個“勤”字。我們辦公室要在“勤”字上認認真真地做文章,做各部門工作強有力的后遁。要做到平時嘴勤、手勤、腿勤,為領導和職工排憂解難,以“及時、高效、熱忱、周到”為標準全力做好各項工作。

    二是要突出一個“細”字。我們辦公室負責的工作具有“一多”、“二廣”的特點。其中既要制定工作計劃、落實辦公用房管理制度,還要負責餐廳的.日常管理,**、**、**等工作,這些工作雖小但涉及面廣,很多工作是環環相扣、相互影響,因此在安排工作時盡可能地把問題考慮細一些。既兼顧到各項工作,又能處理好輕重緩急,在細節中體現全局,在細節中關照全局。

    三是要突出一個“實”字。辦公室工作必須務實,“辦好實事一樁,勝過空講道理一筐”,不求形式上的轟轟烈烈,只求實打實。

    第三,創新工作方法,將財務工作做好,做實。

    古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能,亦不可以一時之失意,而自墜其志。”在財務工作中,我將努力做好以下三點:

    一是完善財務制度,加強內部財務控制。我將加強對財務工作進行指導、監督,并進行定期或不定期地抽查。編制收入預算,開展經濟分析,保證和監督有效,確保預算的正確執行,為領導決策提供依據。認真辦理各項財務事宜,及時、準確、完整的記賬、算帳、結帳。定期向上級領導報送財務報表。妥善保管好各種憑證、帳簿、報表和票據存根,以備查驗。定期進行季度和年度財務情況分析,及時向領導全面準確地反映財務狀況,并根據具體情況提出改進工作的意見和建議。

    二是立足本職,做好檢查工作。我會努力做好財務核算和會計監督工作。合理設置財務核算項目,及時記帳、算帳、結帳,保證財務資料的合法,真實,準確、完整;實行帳錢分管,建立現金日記帳,做到日清日結,按規定時間和要求,及時向有關監管部門報送財務報表,在做好對所轄工作的同時主動接受上級領導的監督和檢查。

    三是以效益為中心,積極為報社節約開支。我將做到費用與業務收入同步浮動,即:將成本費用與業務收入情況連鎖掛鉤,實行成本費用計劃動態管理,做到增收增支,減收減支。把員工的個人收益與報社的增收和資金的回籠結合起來千方百計提高我報社效益。同時不定期地開展清理核查工作,及時結轉資產,避免高額帳外負債,積極為報社節約開支。

    第四,加強學習,提高自身素質。

    我深知當今時代是一學習的時代,不學習終將被時代所淘汰。因此,我將進一步加強學習,并從三個方面增加自己的知識積累。一是要加強理論的學習,熟知黨的路線、方針、政策;二是要學習專業知識,特別要學習組織、干部、人事管理的先進理念和方法,努力成為精通業務上行家里手。三是豐富自己的基礎知識,多學習歷史知識、自然科學知識等輔助知識,力爭使自己成為一個知識淵博的人,為做好工作提供進一步的保障。

    尊敬的各位領導、同事們:

    今天,再次走上講臺,參加中層干部的競聘。但愿我今天的演講,能夠進一步增進大家對我的了解。

    我叫,今年歲、大專文化,年參加工作。半年前,我和許多競聘者一樣,同在這里參加信息中心主任職務的競聘,盡管競聘失敗,但正是這次失敗讓我看到了自身的差距,正是這次失敗給了我一股前進的動力,讓我找到了努力的方向。在這以后半年多的時間里,我幸運的得到了許多領導和同事們的關心與幫助,在此,請容許我向大家表達我深深的謝意。

    我沒有過人的聰明才智,原創:更沒有轟轟烈烈的豪邁事跡。我有的只不過是一種堅韌不拔的精神,和矢志不移的信念,以及對學習和工作的滿腔熱情。我今天競聘的職位是辦公室副主任,作出這個選擇,除了這股精神和信念一直苦苦的支撐著我以外,主要基于三個方面的考慮。

    一是我具備了一個辦公室工作人員所必需的業務知識和政策水平。我熱愛文秘工作,平時喜歡讀書看報,也經常瀏覽一些有關政治、經濟方面的書籍。我還利用業余時間自學了計算機知識,能夠熟練地使用計算機進行網上操作、文字處理和日常維護等。

    二是我具有較強的文字基礎。我在中學階段就愛好寫作。參加工作后,在領導和同事的幫助下,我的文字綜合水平又有了長足的提高,特別是今年月份以來先后在東方煙草報、湖南煙草雜志、永州日報、永州煙草、湖南新聞頻道以及國家局網站等各大媒體上刊登發表了一百余篇我撰寫的企業報道和新聞稿件,不僅鍛煉了自己的文筆,同時也提升了江永煙草在煙草行業內的知名度。

    三是我具有較強的組織和協調能力。在今年的烤煙收購期間,我受黨組的安排參加兩省三縣的煙葉收購協調工作,在工作當中由于得到了領導們的諄諄教導,再加上自己的積極努力,最終出色的完成了今年的收購協調任務,既維護了政府和公司的利益,也提高了自己分析問題、解決問題的能力。

    其實我也清醒地認識到,選拔一個勤奮好學,懂業務、具有良好的職業道德和敬業精神、有較強文字駕馭能力的辦公室副主任不僅是公司發展的需要,更是江永煙草的人心所向。如果這次有幸成功競聘,我將從以下四個方面來協助辦公室主任積極開展工作:

    第一、加強認識,勤于服務。眾所周知,辦公室是綜合部門,在整個企業中處于承上啟下、服務左右的中心位置。我認為要搞好辦公室工作,首先要做好三大服務工作:

    1、首先是為領導服務。主要是為領導的工作、思想和決策服務。一方面我會準確地掌握公司的各方面工作動態,及時向主任和公司領導反饋各方面的信息,主動為公司領導獻計獻策;并且經常深入基層,掌握大量真實的第一手材料,在充分調查研究的基礎上,對各種情況進行科學、公正的分析與判斷,為領導決策提供可靠的依據。另一方面我將準確領會領導意圖,在思想上和行動上與領導基本保持同步,做到搞工作讓領導舒心、辦事讓領導放心此外。另外,在當前信息化的市場競爭中,我會以公司利益為重,把保密工作提高到一個新的高度來認識。

    2、其次是為基層股室服務。我會從團結員工,共同做好工作的良好愿望出發,在充分尊重每位員工,體現平等的原則下傳達上級指示和貫徹領導旨意。如果在工作中遇到困難,我會作換位思考,從置身于別人的角度來思考問題,共同研究,以達成解決問題的目的。

    3、最后是為員工服務。我會高度重視員工的意見和建議,把員工要我們解決問題轉變為,我們主動向員工征詢有沒有問題需要解決。工作上我將擺正自己副職的位置,積極協助辦公室主任提高管理水平,完善各項規章制度,切實改進工作方法,并根據實際情況,合理分工、認真落實崗位責任制。堅持以坦誠的胸懷團結人,以有效的管理激勵人,以自身的言行帶動人,充分調動每個員工的工作熱情,充分挖掘每個員工的潛力,為他們營造一個廣闊的發展和創造空間。

    第二、只求所得,不求所有。有時辦公室的工作就是每天埋頭于瑣碎小事,默默無聞,深夜的伏案寫作,常常只換取匆匆的一瞬間。因此,我將為此樹立正確的權利觀、人生觀,少考慮個人得失,少計較個人利益。以“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”作為我的人生追求和目標。

    三、

    精誠合作,追求完美。辦公室作為公司的文秘部門,要經常起草大量文稿、傳達上?級指示和公司領導意圖。無論是起草領導講話稿,還是撰寫工作計劃或。

    總結。

    都需要辦公室全體人員的通力合作。因此在工作中我會自然而然地融入集體當中、通過相互協作充分發揮每個人的聰明才智來完成每一項工作。另外為了練就過硬的寫作能力、組稿能力和改稿能力我會認真學習各種方針政策和法律法規;深入基層、深入員工中去通過調查研究來掌握最詳實的資料以便寫出高質量、高水平的公文與新聞報道。并與同事們一道力爭在報刊雜志上多出精品、多出佳作齊心協力使我局的宣傳報道工作早日跨入全市先進行列。

    第四、注意言行,加強廉政建設。在工作中我將處處以身作則、當好表率,并且做到自覺遠離腐敗,增強抗腐拒變的自覺意識,樹立一種廉潔高效的個人形象。

    今后我還要加強各方面知識的學習,在這里我也不想說什么豪言壯語,我只想向大家表達一個愿望,那就是“我希望有一個機會和舞臺,來為公司的發展多盡一份自己的責任?!备偲干蠉?,有上有下。一份耕耘就會有一份收獲。在我進煙草工作的這十多年間,我親眼目睹了公司從無到有、從小到大發展的艱難歷程,同時我也深切地感受到:我個人的希望已經與公司的命運緊密聯系在一起,原創:作為公司的一名員工,無論在哪個工作崗位上,都應該為公司的發展奉獻自己全部的智慧和力量。因此不管今天的競聘結果如何,都必將激發我對煙草事業的更加熱愛和積極工作的更高熱情。

    我始終堅信:一個團結務實的領導班子再加上一批即將脫穎而出的優秀青年干部,江永煙草的未來必將更加燦爛、更加輝煌!謝謝大家!辦公室副主任的競聘演講稿篇3尊敬的公司領導們:

    大家好!首先感謝公司領導給我提供這次展示自己、發展自己、超越自己的機會。這次競聘對我來說,既是一次人生的重要機遇,又是一次所要面臨的自我挑戰。

    我現年29歲,黨員,本科學歷,現為分廠工會宣教文體委主任,我要競聘的職位是分廠工會辦公室副主任。

    富蘭克林有句名言—“推動你的事業,不要讓你的事業推動你”。我非常熱愛工會工作,自20xx年開始,我調到工會任職,在分廠黨政工領導的指導下,積極開展了廠工會組織建設和全廠比較重大的主題活動。做好工會網站的撰稿與維護,分廠職工的宣傳教育工作,配合做好職代會、職工建家、班組建設等活動,其中組織的職工運動會、慶祝建國60周年兩場大型文藝演出活動、400人廣播體操表演、籃球賽、花卉展等活動,受到了領導的肯定和職工的歡迎。我能夠獲得如下的成績,都是因為我有這幾方面的優勢:我政治思想過硬,品質較好、有一定的工會組織管理和協調能力、按照黨的紀律要求自己、注重個人素質全面發展,愛好廣泛等。

    下面談談我對應聘崗位及部門的認識:工會是工人階級的群眾組織,工會的四項職能是維護、建設、參與、教育。工會組織是黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶。工會辦公室副主任工作主要有四項職能:參謀職能、承辦職能、管理職能和協調職能。

    如果這次能得到領導的信任和大家的大力支持,競聘本崗位成功,我將在上級的領導下。

    做好以下幾項工作:

    1、掌握情況,堅持深入基層調研。了解職工思想動態,掌握第一手資料,并及時向工會領導反情況,為領導決策提供信息參考。以人為本,職工為本,關心職工生活,營造一個寬松、和諧、融洽的工作、學習、生活氛圍;關心全廠職工的政治、文化、身體及精神訴求,使全廠職工有安全感和歸屬感。

    2、精益求精,當好領導的參謀和助手。協助工會主席做好職代會、工會有關會議的會務工作,協助工會主席做好工會干部、職代會代表組長、各專門委員會主任的培訓工作,配合有關部門做好職工的思想政治教育和職業道德教育,協助工會主席做好院工會先進集體、優秀工會干部和會員積極分子的評選表彰工作。完成工會主席交辦的其他工作。

    尊敬的各位領導、尊敬的各位評委,無論競聘結果如何,我都會保持一顆平常心,坦然面對未來,在今后的工作中,以更加積極的態度,兢兢業業、繼續干好本職工作,不辜負各級領導和同事們對我的希望和關愛,勵精圖治,再創佳績,與銀行一起成長、一起分享。

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇十四

    尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

    大家好!首先,感謝醫院上級領導為我們提供了這次競崗平臺,讓我們有了公平競爭和展示自我的機會,而我也本著進一步鍛煉自己,為醫院的發展多做貢獻的宗旨,來參加此次競聘,下面請允許我向大家作一個簡短的自我介紹:

    我叫xx,xx歲,中共黨員,本科學歷,從xx年開始擔任臨床醫學工程技術(主管技師),主要負責臨床科室醫療設備維修工作。自工作以來,我時刻嚴格要求自己,要為醫院負責,為患者負責,也為自己負責,xx年來,在醫院上級領導的指導下,在同事們的支持下,我把對自己的要求付之于行動,日常工作中我及時對臨床科室醫療設備進行維修,確保了醫院臨床科室醫療設備的正常使用,同時也做好了定期對各種臨床醫療設備的檢查維護工作,通過細致和耐心,我發現了多處存在醫療隱患的醫療設備,并及時解決,較好的完成了自己的本職工作。xx年的工作經歷堅定了我的意志,提高了我的綜合素質和工作能力,也讓我明白,醫院工作重要泰山,必須認真對待,全力以赴,不能有絲毫的馬虎。

    因此,今天我站在這里,競聘我院醫患關系辦公室副主任一職,我覺得我是能夠勝任的,多年的工作經歷也讓我對醫患關系工作有一定的了解,我相信我能夠做好。著名的醫史學家西格里斯曾經說過:“每一個醫學行動始終涉及兩類當事人:醫師和病員,或者更廣泛地說,醫學團體和社會,醫學無非是兩群人之間多方面的關系。”因此,我們身為醫務工作者,更要本著為患者負責的態度,站在患者的角度去處理各項工作事事務,盡量讓患者滿意、放心。而作為長期與病人打交道的醫患關系辦公室來說,這一點尤為重要,就是要把患者的事當作自己的事來辦,在處理各種醫療糾紛的時候,要堅持以病人為中心,決對不能敷衍了事,只要是患者真實存在的問題,都需要去及時解決,面對患者不滿、不解的時候,也要去耐心解釋,當然,雖然也存在個別患者無理鬧事的情況,這時候我們也要先解釋,做好溝通,如果其不聽,再用法律的手段維權,維護醫院的合法利益。和諧的醫患關系是需要我們和患者之間共同去維護溝通,只要我們用心對待患者,用真誠感化患者,那么,我們就能夠獲得患者的信賴和支持,在廣大患者面前樹立起良好的形象。

    崗位意味著奉獻,競職是一種挑戰,假如我能夠競聘醫患關系辦公室主任一職成功,我將從主要從以下四個方面開展工作:

    醫患關系辦公室的工作多,任務重,必須要有較高的業務能力和水平。因此,我將迅速轉變思維,利用空余時間認真學習醫療及醫事法學相關的理論知識,熟悉相關的醫療法律和醫患關系辦公室的相關政策,并爭取在最短的時間內充分掌握,融會貫通,不斷提高自己的工作能力和辦事效率,讓自己能夠熟練處理各種醫療糾紛,促進醫院穩定和諧。

    最大限度平息患者的怨氣和不理解,協調好醫院方與患者之間的關系,是醫患關系辦公室的重要責任。在日常工作中,醫患關系辦公室作為接待處理各種醫療糾紛,化解醫療風險的重要平臺,關系到我院平穩發展的大局,而工作的好壞也將直接影響到醫院的經濟利益和剩余穩定,所以必須要在思想上高度重視,在提高工作效率的同時保證工作質量。為此,我將帶頭勇挑重擔,緊緊圍繞我院的工作中心,不畏艱難,團結辦公室的所有同事,努力化解好各種投訴糾紛,處置好各種群體性的醫療鬧事事件,努力為維護醫院的穩定發展做出積極貢獻。

    在面臨日益增多的醫療糾紛的時,我將做好和醫院上級領導以及政法、公安的配合工作,堅持主動應對,對患者進行反復疏導,并在解決醫療糾紛的時候堅持依法處理,抓緊時間結案,以達到實現醫院穩定的目的。同時,在接到患者投訴的第一時間去了解相關情況,及時跟患者溝通聯系,并反復跟患者解釋,盡量得到患者對理解,最大限度避免因為我們的忽視而讓事件升級,讓投訴轉變為醫療糾紛。

    在醫患關系辦公室的工作中,加強和患者之間的溝通,提高醫療服務水平才是減少醫療糾紛的根本之策,因此,我將就不斷完善健全工作制度,進一步規范我院患者投訴以及處理醫療糾紛的相關細則、程序和措施。同時,為了適應當今醫療形勢的變化,抓好源頭治理,我將在各項醫療糾紛中查找原因,認真分析,總結今后需要注意的關鍵點,并做好對我院醫務工作者的醫療法律法規教育和宣傳,明確職責,努力提升我院醫務工作者的責任意識和風險意識。

    古語有云:“山不辭土,故能成其高;海不辭水,故能成其深”,今后無論身處何職,都要有一個寬廣的胸懷,并重視工作細節,對待工作謙虛謹慎。同時我也深知,有競爭就會有失敗,無論此次競聘醫患關系辦公室副主任一職成功與否,對我來說都是一次鍛煉和考驗,我將服從安排,正確看待得失,決不氣餒,一如既往踏實工作,為醫院服務,也希望各位評委,各位領導給我一次展現自己能力的機會,我一定會盡職盡責,不負眾望。

    我的演講完畢,謝謝大家!

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇十五

    尊敬的評委:

    巨匠好!

    力為自己的而立之年留下點什么。

    站在巨匠面前的我溫順而不懦弱、激進而不聲張、穩重而不古板、樸重而不堅定。加入工作八年來,我始終工作在辦公室,這是一小我才濟濟、團結又暖和的集體,她賦予我無私奉獻的精神品質和恬澹名利的道德情操,更賦予我嚴謹當真的工作作風。我清算過檔案、打點過工資,熟悉年度查核和教育培訓,看待每一項工作我都兢兢業業、一絲不茍。此刻我負責保險統籌工作,這是一個會議計、統計和軌范打點于一身的綜合性崗位,工作量極年夜且稍有失慎就會出差錯。面臨全縣信用社干部職工的養老錢和退休職工的養命錢,我涓滴不敢懈怠,以百倍的熱情投入工作,當真記好每一分錢,維護每一位干部職工的親自益處。這項工作在全市信合系統中一向位居前列,我也曾是以被評為前進前輩小我和巾幗明星。

    經由八年的錘煉,我的`羽翼日漸豐滿,我的思惟日臻成熟。今天來加入競聘,我認為自己具備以下擔任副主任的素質:第一,有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神;第二,有虛心進修、開拓進取的立異意識;第三,有嚴于律己、誠信為本的優良品質;第四,有雷厲風行、求真務實的工作作風。

    假如我有幸競聘成功,我將不負眾望,不辱使命。我會做到擺正位置、當好配角;增強進修、提高素質;扎實工作、克意進取。

    毋庸置疑,在列位評委面前,我仍是一名才疏學淺的學生,但拿破侖那句“不想當將軍的士兵不是好士兵”激勵著我響應組織號召,積極介入競爭。經由過程展示,我但愿獲得巨匠的認可,以綿薄之力往返報組織和同志們。

    演講完畢,感謝!

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇十六

    各位領導、各位評委:

    大家好!

    一是具有良好的政治素養二是具備一定的辦公室工作能力和經驗分配到巡大工作初期,我擔任大隊內勤兼出納員工作,時逢“嚴打”斗爭的緊張階段,我作為大隊內勤接管了全隊的違章處理工作,每日除了財務、內勤以及文件撰寫外,還要負責違章辦的窗口服務工作。在糾正摩托車違章的高峰時期,我平均每天要接待100-20xxxx違章群眾,時常違章窗口擠滿了黑壓壓的人群,隊伍一直排到門外,有的一些違章群眾對處罰表示不理解、不接受,有的甚至是帶著情緒到違章辦爭吵和辯解,面對此情,我總是耐心細致地做好法制宣傳,以理服人以情動人,使群眾認清自己的違章事實與危害,心服口服地接受處罰。20xx年-20xx年我共處理違章車輛十萬余臺,違章車輛罰款額占全隊違章車輛罰款的9xxxx。工作雖苦雖累,但我毫無怨言,我認為不管什么情況下,工作是第一位的,自己樹起的是全隊的形象。

    四是具有熱愛學習,善于進取的創新精神。

    本人思想比較活躍,熱愛工作,熱愛學習,工作主觀能動性強。5年的基層鍛煉造就了我不怕苦、不畏難、善學習、肯鉆研、敢進取的優良作風。20xx年8月,我擔任大隊會計工作,為了克服業務上的困難,我自費報名參加了一個短期會計培訓班,還參加了全國成人高考,考入了武漢理工大學會計系本科。通過自學,向經驗豐富的同志請教,在短時間內很快進入了角色,現在已經可以非常熟練的從事會計工作。

    五年的工作經歷我體會最深的有兩點:一是個人進步離不開組織的培養,二是做好任何工作都必須有強烈的責任感和奉獻精神。

    假如組織信任我,同志們支持我,我能夠幸運地競爭上崗,我將不斷加強學習,提高政治理論水平、業務工作能力,腳踏實地,開拓進取,結合我局實際配合主任做好辦公室工作:

    一、堅持“一個原則”。

    就是堅持“上為黨組分憂、下為干警服務”的原則,把服從于黨組“中心”工作和服務于全體干警作為工作的出發點和落腳點。做到:調研圍繞中心轉,服務圍繞大家轉,信息圍繞決策轉。使工作目標更明確,重點更突出。

    二是做好“三項”工作。

    第一是協助主任當好“咨詢員”,為領導決策提供全面、準確、適用的信息,積極地當好參謀。

    第二善于協調,擺正位置,顧全大局。協助主任協調好各種關系,做好上傳下達,增進溝通了解,消除梗阻,凝聚合力,全力以赴確保全局各項工作的順利完成。

    第三抓好勤政樹形象。做到“三勤”:一要手勤,不怕出力流汗多動筆,把工作做實做細;二要腦勤,勤學善思,深入研究工作中的難點、熱點;三要嘴勤,多向領導匯報,多與各科所隊溝通,密切協作,樹立樸實高效的崗位形象。

    各位評委、領導、同事,古人說“不可以一時之得意而自夸其能;亦不可以一時之失意而自墮其志”,勝固可喜,敗亦無悔!無論上下,我都將以這句話自勉,一如既往的勤奮學習,努力工作。

    謝謝大家!

    中行分行辦公室副主任競聘演講稿(優質17篇)篇十七

    尊敬的各位評委、各位領導:

    你們好!

    改革是一個不算新鮮的話題,競爭也已經滲透到社會生活的方方面面,它無時不再昭示著人們這樣一個真理:唯改革才有出路,唯競爭才有希望。

    感謝改革,也感謝競爭,使我能有機會站在演講席上。更感謝在場的各位給了我參與這次競職演說的勇氣和力量。

    所以,我首先要在此向各位真誠地道一聲:謝謝!

    我叫xx,現年36歲。大專文化,自83年參加工作至今已有17年了,歷任沭陽縣第一建筑工程公司生產科副科長、科長、生產部主任、項目經理、公司副經理等職。承建工程有南苑小區2400平方米商住樓,已竣工。懷文中學9800平方米學生公寓已交付使用,得到懷文中學師生及有關部門領導一致好評。

    今天,在此參加招標辦副主任的競爭上崗演說,面對一雙雙無限真誠和充滿期待的眼睛,我的內心無比激動,同時又多了幾分不安。但是,強烈的事業心和責任感又一次次告訴我:身為建筑行業的人,就該為建筑行業的的發展騰飛作貢獻。

    記得拿破侖曾說過,不想當元帥的士兵不是好士兵。我不是士兵,更當不了元帥。但我更信奉“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”這一諺語,此番目的還在于通過這次競爭去實現人生的價值,再創中年的輝煌。

    “打鐵還需自身硬”,如果說我還具備參與本次競爭的一些優勢的話,還不如說這是各位評委、領導、同志們的充分信任和熱情鼓勵。

    多年來,在一建公司這個大家庭里,通過前輩的教導和同齡人的幫助,我從一名普通的建筑工人成長為一名具有二級資質的項目經理,并被提拔為公司副經理。其間,我積累了豐富的經驗,熟悉建筑業及其相關行業的法律、法規,加之多年從事管理工作,特別是負責公司招投標工作。所以無論資歷、能力還是學歷,我都具有明顯的優勢。

    招投標工作是保護國家利益、社會公共利益和招投標活動當事人的合法權益的重要保證,也是提高經濟效益,保證項目質量,更好地為我縣經濟建設服務的重要舉措。

    近年來,在縣委縣政府的關懷和建委領導的正確領導下,通過招標辦歷任領導的共同努力,我縣建筑市場的招投標工作進展順利,并且取得令人矚目的成績,工程報建率和招投標率都很高,這對規范我縣建筑市場管理行為、減少國有資產流失、抑制**現象發生具有重要作用。但是,隨著社會的不斷進步,市場經濟的不斷發展,我們的招投標工作仍要改革和創新。

    由于原有的體制和某些歷史原因,仍有許多不盡如人意的地方。我們要努力探索新形勢下招投標工作的最佳模式,用“嚴格執法,強化管理,求實創新”爭創我縣招投標工作新的'輝煌。

    如果我有幸競爭成功,我將做到以下幾點:

    對所有招投標工程一律嚴格按有關法律、法規操作,有序進行,堅決杜絕違法違紀現象發生。以服務為宗旨,以服務為準則,以服務為目標,為招投標雙方服務,確保招投標活動順利進行。

    工作中,要堅持“公開、公平、公正、誠實信用”的原則。,做到公開招投標項目,客觀公正地主持招投標活動,保證各投標者公平參與競爭。要嚴格按照國家、省、市、縣有關法規開展招投標管理工作,按照招投標管理的有關程序辦事,確保各類招投標活動在交易管理中心統一進行。

    工作中,要嚴格依法管理,講究工作效率,遵章履行招投標審批手續。同時,還要做好協調工作。對外,與各部門協調好關系;對內,招標辦的各位同志要協調好關系,做到相互支持、配合,分工不分家。

    能否公正、公平地為招投標方服務,不僅取決于評標委員會成員是否有公正公平的思想,還取決于他們的業務素質的高低。隨著市場經濟的不斷發展,招投標的范圍將不斷擴大,業務種類也將越來越多,所以,我們加強學習,不斷提高業務水平,以適應工作需要,提高所有工作人員特別是評標委員會成員的思想和業務素質。

    由于工作崗位的特殊性,我要時刻保持清醒的頭腦,處處嚴格要求自己,維護自己也維護招標辦的形象。做到不亂伸手、不亂張口,不做有損于政府形象的事。

    今后,我們還要積極探索在市場經濟條件下招投標工作的管理,立足縣情,不斷擴大招投標范圍,努力發揮優勝劣汰競爭機制作用,維護市場秩序。

    招投標工作,要公開辦事程序,公開辦事結果,接受群眾監督及上級主管部門的監督,不泄漏標底,維護建筑市場各方的權益。

    各位評委,各位領導、同志們,“滄海橫流,方顯英雄本色”,我不是英雄,但我渴望做一個改革大潮中的英雄。我深知:前路漫漫,與我相伴而行的可能只有坎坷與挫折,但你們的鼓勵和信任將在我心中永恒,并且終將成為我戰勝困難超越自我的力量源泉!

    這次若能競職成功,我將以此為新的起點,在新的崗位上努力拼搏,再創佳績。同時,我也堅信:招標辦在各級領導的關心支持下,各項工作必將取得全新的進展,我縣的招投標工作也必將邁上新的臺階!

    謝謝大家!

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