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    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)

    時間:2025-05-29 作者:GZ才子

    醫院工作總結是對員工在醫院工作期間所做的工作、取得的成績以及存在的問題進行總結和概括的一種重要材料。以下是小編整理的一些醫院工作總結樣例,希望能夠給大家提供一些寫作上的啟發。

    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇一

    我叫xxx,女,xx年xx月出生,漢族,本科文化,20___年8月參加工作,現任xxxx。

    在醫院領導或負責醫生的領導下,分工負責本業務的診療工作,遇到問題與臨床醫生共同研究,不斷提高心電圖的診斷符合率,嚴格遵守各項規章制度和操作規程,掌握分管儀器的工作原理,性能,使用方法和注意事項,做好儀器的維護保養和定期校正工作,任勞任怨,踏實肯干,創新方法,創新思路,默默無聞,埋頭苦干,圓滿完成上級領導交給的各項工作任務,多次受到監獄領導的表揚,作為監獄工作者,面對紛繁復雜的社會,我常懷律己之心,常思貪欲之害,常修為政之德,始終堅持職業情操,保持清醒的政治頭腦。

    自參加工作以來,我始終立足本職工作,盡職盡責,履行一名監獄工作者的光榮使命。在搞好本職工作的同時,我認真學習監獄管理業務知識,以及有關法律法規和監獄各項政策,為切實做好本職工作打下了堅實的基礎;積極參加監獄系統組織開展的各項政治學習活動,提高自身的法治水平和文化素質,增強政治理論水平和執政能力。

    強化思想道德和政治素質方面的修養,深入學習黨的政策,堅持與時俱進和以人為本,并以實際行動踐行社會主義法治理念,政治立場堅定,思想和政治理論水平較高。

    在具體工作中,我堅持貫徹落實“首要標準”,主動吸收社會化元素和科技力量,激發教育改造的原創力、生命力,在實踐中積極探求監獄工作的客觀規律,充分發揮主觀能動性,著力創新手段和方法,切實樹立開放、科學的管理思維,拓展工作視野,提升工作水平。

    加強自我改造,自我完善,努力提高綜合素質。充分發揮主觀能動性。目前對我而言,的問題是要加強業務知識的學習,以及是電腦網絡和信息知識的學習掌握,一定要提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業務,夯實基礎,靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。無論在何時何地都要老老實實做人,認認真真工作,為監獄的事業做出自己應有的貢獻。

    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇二

    即將過去的2__×年,對我們來說是有很重要意義的一年。

    這一年,在院領導的帶領、支持下,我們的團隊進入了一個全新的領域,順利的開展了工作;在院領導的關心、幫助下,得到了提高,走向了成熟;在有關科室的支持、配合下,通過我們的治療,產婦得到了主動的康復,創造了價值。所以,在歲末年初,充溢我們心房的是感恩、感激和無限的動力。

    2月份開始,我們主要做產科病房的產后康復工作;8月份開始做產后42天復查門診康復治療?,F將一年來的工作總結如下。

    一、思想作風上,嚴格要求,本著“一切為了患者,為了患者一切”的宗旨。培養團隊意識,提倡協作精神。

    二、強化學習意識,在人才培訓上下工夫。通過各種學習,使護士盡快成熟,成為技術骨干。

    1.每周組織業務學習,并做好學習記錄。

    2.每月進行一次考試。

    3.工作中發現問題,及時總結、探討,提出整改方案,汲取經驗教訓。

    三、配合醫院工作,加大對外宣傳力度,把產后康復的理念滲透到各個階層。

    1.給孕婦學校提供講課內容,配發宣傳冊。

    2.門診產前檢查,及時指導,提前滲透。

    3.住院期間,治療時告知產后42天門診復查。以為沒有恢復好的產婦及時治療,全面康復。

    4.積極參與醫院組織的各項活動。在“準媽媽風采”大型活動中,適時推出“抽獎送健美”、“健美我自信”活動,提高了透明度。

    5.配合婦??仆瓿闪?000份的產后康復指導資料;完善了產后康復服務項目調研表。

    四、注重溝通、友好交流。工作中,及時了解患者的需求及心理。做好她們在身體經受痛苦、心理經受煎熬、社會角色轉型期的心理疏導。幫助她們建立自信,適時調節,有效的避免了產后抑郁的發生,提高了產婦及家庭的生活質量。

    五、積極宣傳及指導母乳喂養。做好產后催乳及乳腺疏通。成功的治療了數十位產后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家屬的贊譽,并送來了感謝信。同時,也有效的分擔了臨床護士的工作,增進了我們的友誼。

    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇三

    20xx年對于感染科來說也是不尋常的一年,從年初的人感染高致病禽流感到下半年的h1n1流感大流行,感染科全體醫護人員在院黨委的領導、支持和關懷下,在各個相關科室的大力支持和配合下,在內科系統的大力支援和幫助下,既要完成日常的工作,又要承擔突發傳染病的防治,全科人員勤勤懇懇任勞任怨基本完成了各項指標?,F就感染科一年的工作,向領導匯報如下:。

    感染科成立已五年,現有醫護人員14名,其中醫生7名,護士7名,感染科設有肝炎門診、腸道和發熱門診。二樓、三樓現住院床位18張,包括肝病、腸道和呼吸道病區,腸道門診有留觀病床3張。

    從20xx年建科以來我們一直是門、急診及病房一體化管理,盡管人員少,仍堅持做到了一年365天不停診。特別是自20xx年4月以來,我院腸道門診一直正常開診(大興區只保留我院的腸道門診不停診),即使進入11月份腸道門診每天仍在20人左右。20xx年1月,我國出現人感染高致病禽流感病例,我院發熱門診正式啟動。感染科的值班醫生及護士在原來同時承擔2個崗位(腸道門診和病房)又增加了發熱門診,特別是進入5月份以來由于h1n1流感的流行,發熱門診每天的就診人數達30人次。感染科的全體醫護人員克服種種困難,堅持了一個多月,保證了發熱門診的正常運轉。六月份以來,由于發熱病人逐漸增多發熱門診由內科和感染科共同承擔。由于發熱門診的特殊性(個人防護和診療常規都與普通內科不同),加之內科都是低年資醫生,增加了管理的難度。隨著流感疫情的爆發,進入10月份發熱門診量每日達200人次,發熱門診由原來的每班一人增加到兩人(人員有老年病科,感染科以及內科抽調人員)但仍不能滿足需要,在這種情況下感染科醫生每天加班到晚上9時。11月份,感染科3樓開始收治流感病人,由于收住院的病人都是重癥的,對流感病房的醫生也是一個挑戰。11月下旬,根據院里的要求,感染科二樓的十張病床開始收治發熱病人。我科也由原來以收治肝病病人為主改為收治流感病人。

    在過去的一年里,我科認真執行醫院的各項規章制度,并認真完成各項任務指標,按醫院考核標準嚴格要求醫護人員,完善和規范了科室的各項診療常規及搶救流程,建立健全了本科的各項規章制度和應急預案。

    科室內設有專人帶教,科內定期講課,對科室人員的業務提高有了很大幫助,對住院醫生定期進行三基培訓和心肺復蘇訓練,以不斷提高和鞏固他們的基礎知識和基本技能??剖业尼t保員和質控員對科室的醫保和醫療護理質控方面能夠認真負責,協助科主任做好科室的工作。

    堅持三級查房,對危重病人及時查房并給予指導。嚴把病歷質量,保證病歷及時消毒、及時回收減少病歷返修率,并承擔著全院的傳染科會診任務。

    收入20xx460元,其中醫療收入是945532元。全年總收入5670021元,醫療收入2442061元(醫院的全年指標:239.1萬)。

    本年度業務開展情況:由于感染科人員少,技術力量薄弱,為實現我院在兩年內成為三級醫院及首醫大附屬醫院,與北大醫院感染科、肝病中心合作,每月一次的專家門診及教學查房。每次專家來我院診治門診病人20人次,教學查房每次三個病人,通過每月一次的專家會診、查房使我們的診治水平有了很大的提高,也使患者不出大興就能得到高水平的診治。在肝病防治上,聯合化驗室共同開展的乙型肝炎病毒和丙型肝炎病毒的pcr病毒基因檢測(送北京市中心實驗室做),每月病人數已達到200人。今年又開展了乙肝三系定量、乙肝耐藥基因檢測等項目,既提高了經濟效益,又為病毒性肝炎的抗病毒治療提供了科學的判斷依據,也能減少了因診斷技術落后造成病人的流失。

    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇四

    一、完善組織機構及相關制度。

    感染科使命任重而道遠!我院按相關文件精神和省市衛生行政主管部門要求成立了醫院感染管理科,健全了院科兩級管理制度及三級感染監控網。成立了醫院感染管理委員會,委員會及各科室制度健全,有相應的職責,醫院感染管理工作能順利開展。

    二、消毒滅菌效果及環境學監測。

    1、今年我院對重點科室、重點環節、重點區域實施強制監測,對消毒滅菌效果、使用中的消毒液進行生物、化學監測,并有嚴格記錄和整改措施。

    感染科使命任重而道遠!因血液透析檢查不達標,6月8日我院接到市衛生局通報,醫院針對提出的問題連夜召開由醫院班子、職能科室領導、相關科室領導及工作人員緊急會議,建立健全院感組織,全面部署、完善制度,立即整改??h衛生局對此也非常重視,派專人到醫院現場指導,督促整改。

    (進口)采樣外,對進入透析器前的入口(出口)也進行采樣檢測,并自己進行了生物監測;反滲水水質采樣檢測;內毒素監測已聯系省二院幫助進行監測。

    6月18日,省衛生廳組織的專家組對我院醫院感染管理工作進行了檢查,檢查中對我院的整改工作予以肯定,透析室醫院感染管理工作得到了專家的好評,市衛生局在全市縣級醫院推廣了我院的醫院感染管理工作。

    四、管好醫療廢物,杜絕交叉感染。

    1、嚴格把好準入關,對購進的一次性醫療用品嚴格把關,查驗并索要三證,保****醫療用品的質量。

    2、嚴格一次性醫療用品的使用、回收、儲存、無害化處理等各環節的規范和登記。做到不流失、不泄露,封閉運輸,定點儲存,專人保管,定時焚燒。

    五、合理應用抗生素,預防耐藥菌產生。

    1、針對各科抗生素應用不規范的現狀,5月份結合藥事委員會,制定醫院抗生素應用原則,規范臨床用藥。

    2、強化全院醫務人員的醫院感染防控意識,逐步規范抗生素的使用,做到有的放矢,對使用二三線抗生素要有審批制度,根據細菌培養和藥敏試驗,合理選擇抗生素。

    六、完善基礎設施,規范院感管理。

    今年以來,醫院領導對醫院感染工作非常重視,先后投入30余萬元購買了戊二醛低溫殺毒柜、紫外線強度監測儀、感應洗手設施、干手設施、低溫冷藏設施、全自動血液透析復用機、各種消毒劑指示卡、滅菌指示卡、干手消毒劑等。從而使我院院感防控和管理逐步實現規范化、制度化。

    七、規范發熱門診管理,加強傳染病防控。

    1、今年以來,針對禽流感、手足口并甲型h1n1流感疫情,醫院及時啟用了發熱門診,購置了防護設施和消毒設備、消殺藥品,完善制度,固定專人,按防控流程進行了合理的布置安排。

    2、成立組織,健全制度。積極應對可能發生的疫情。

    3、安排傳染病知識宣傳、學習、考核、演練,正確防控;根據上級精神,做到了傳染病零報告。

    這篇。

    今年以來,醫院感染管理工作在醫院感染委員會的領導下,按醫院感染管理工作的要求,積極完成了各項工作,經常對新生兒科、手術室、產科分娩室、供應室等重點部門進行重點督查,對可能發生醫院內感染的重點環節、重點流程、危險因素進行逐一檢查,對檢查中發現的問題現場進行指導,并提出整改意見,要求限期整改。現將工作情況總結如下:

    1、醫院成立了組織機構,制定了相關規章制度,兼職人員克服了很多困難,工作認真負責,很好地完成任務。

    2、醫院感染管理能按照標準進行各項工作,年有工作計劃及工作總結,檢查工作有記錄。

    3、各種登記本規范記錄,高壓消毒物品有記錄,消毒包內有指示卡監測、包外有指示膠帶監測。

    4、醫療廢棄物處理有記錄,一次性用品用后送污物室有記錄。換藥室、檢查室、治療室、沖洗室配置腳踩式醫用污物桶。各科室統一使用了洗手液,手衛生得到進一步規范。

    5、能夠進行醫院感染病例的監測及消毒滅菌和醫院環境的監測。、存在問題。

    1、制度完善但執行不力,無專職人員,身兼幾職,文字資料操作性不強。院內感染監測不到位。

    2、在職醫務人員掌控醫院感染知識水平有待提高:對有關法規法律掌握不夠。

    3、重點部門的院內感染管理工作有待加強:布局不合理,流程不符合要求。5、醫療廢棄物的處理方式不符合要求:各科廢棄物亂堆放、收集運送過程存在隱患,醫療垃圾桶未使用醫用垃圾袋放置,各科未使用利器合放置針頭。

    三、下一步工作要求。

    1、加強醫院感染管理工作,健立健全組織機構,制定年度工作計劃,年終要有工作總結。并認真對醫院感染進行監測。

    2、認真對照院內感染控制有關法律法規及文件的要求,同時結合醫院的實際情況,及時修訂和完善本院規章制度并認真組織落實。

    3、加強對全院醫務人員院感管理、個人防護、無菌操作技術等知識的培訓,提高全員的素質,爭取全院重視并參與這項工作。

    4、加強重點部門的管理工作,不斷改善布局及流程,規范器械的清洗、消毒操作規程,采取切實有效措施保證消毒滅菌效果。以保證醫療安全。

    5、加強對消毒藥械的管理,感控科確實履行對購入產品的審核職責。醫院購入的消毒藥械必須是取得衛生部批件的產品。

    6、全員培訓《醫療廢物管理條例》和《醫療衛生機構醫療廢物管理辦法》,進一步規范醫療廢物的管理;規范使用醫用垃圾袋及利器合。

    各大食堂和胖哥面館,乙肝就算了,但是科室中有個戊肝到處去吃飯,戊肝是糞口傳播的,天?。?/p>

    在此梳理下傳染消化的知識:1、乙肝的分型分度這很重要。

    3、學會了利尿劑怎么用效果好~先用低右擴容,再用中等劑量多巴胺擴腎血管,再用利尿劑利尿劑通常是保鉀和排鉀的一起用(氫***+速尿)。

    5、收了個感染性腹瀉的,最后腹瀉好了,但腹瀉引起了腎功損害,轉腎內了。

    傳染呼吸還在實習中,管了幾個tb和aids的,總結還沒出。傳染呼吸科:

    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇五

    在過去的一年中,本人積極響應黨中央、院領導、科主任及護士長的領導,堅持以病人為中心,全心全意為患者服務,認真開展各項醫療及臨床帶教工作,全面履行一位醫務人員及臨床教師的。

    崗位職責。

    現總結如下:

    一、加強政治理論學習,不斷提高政治素養。積極參加院及科室組織的各項學習活動,做到思想上、政治上時刻同黨中央高度一致,緊跟醫院及科室的領導,自覺抵制各種不利于黨、國家的各種言論?!霸号d我榮,院衰我恥”,我堅持遵守醫院的各項。

    規章制度。

    堅守崗位做到思想上時刻與院領導、科主任保持一致兢兢業業任勞任怨同時不斷尋找自己的不足之處自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質量和工作效率等方面都有了很大提高。

    二、認真學習,不斷提高專業技術水平,做好醫療、臨床帶教工作。積極參加科室業務學習,向上級醫師及同事學習,不斷汲取新的營養,把握學科前沿動態,促進自己業務水平的不斷提高;今年共完成腦血管造影10例,腦動脈介入治療手術3例;同時,在科主任領導下認真完成講課、臨床見習、實習帶教等臨床教學工作,圓滿完成教學任務。

    三、堅持砥礪品行,甘于無私奉獻,認真履行本職工作?!熬人婪鰝?,治病救人”是醫療工作者的職責所在,也是社會文明的重要組成部分,本人以“三好一滿意”為標準,嚴格要求自己,時刻把患者的利益放在第一位,急患者所急,想患者所想,兢兢業業,不計個人得失,不驕傲自滿,堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一位患者;堅持把工作獻給社會,把愛心留給患者,保證了各項工作的質量,受到了社會各界的好評,并自覺抵制商業*,不接受患者*。

    一年來雖然工作取得了一定成績,但與組織的要求還差得很遠,與其他同志相比還有一定差距。在今后工作中,本人要繼續學習,加強實踐,克服不足,爭取更優異成績。

    本人于20xx年10月參加工作,至今一直工作于我院住院部。作為一名醫生,我一直秉承“質量第一、服務患者”的理念,堅持以病人為中心,高質量、高效率地為患者提供快速、準確的診斷,踏踏實實做人,勤勤懇懇工作。近幾年來,作為一名基層的醫務工作者,我不辭艱辛,執著追求。鄉鎮醫療衛生工作是預防為主、防治結合的衛生機構,是農村三級衛生服務網的樞紐,是新型農村合作醫療制度的重要服務載體。從20xx年至今,三年多的的實踐工作,我對自己工作有很多的思考和感受,在這里我作一下簡單的陳述:

    一、政冶思想方面:認真學習黨的各項方針政策,法律、法規,領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。幾年來,自己不斷加強思想道德和業務技能的學習,提高工作的責任心,工作嚴謹負責,勤勤懇懇,任勞任怨,積極配合主任的工作,不計較個人得失,加班加點按質按量完成任務。始終堅持以病人為中心,服務臨床的思想,急病人與臨床之所急。嚴格遵守危急值報告制度,及時與臨床醫生聯系,提供有利的診斷依據。在完成臨床檢驗工作的同時,還承擔本科室進修與實習生的實習帶教工作,堅持以理論聯系實際,做到學以致用。

    二、努力學習,不斷提高醫學水平和業務素質。在實踐的工作中,把“實踐”作為檢驗理論的標準,工作中的點點滴滴,使我越來越深刻地認識到在當今殘酷的社會競爭中,知識更新的必要性,現實驅使著我,只有抓緊一切可以利用的時間努力學習,才能適應日趨激烈的競爭,勝任本職工作,否則,終究要被現實所淘汰。努力學習各種科學理論知識,學習各種法律、法規和黨政策,領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。同時,在實踐中不斷總結經驗教訓并結合本職工作,我認真學習有關國家醫療衛生政策,醫療衛生理論及技能,不斷武裝自己的頭腦。并根據工作中實際情況,努力用理論指導實踐,以客觀事實為依據,解決自己在工作中遇到的問題。希望,將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔,不因虛度時光而羞愧。

    三、恪盡職守,踏實工作。當我們步入神圣的醫學學府的時候起,我就謹莊嚴宣誓過:“我志愿獻身醫學,熱愛祖國,忠于人民,恪守醫德,尊師守紀,刻苦鉆研,孜孜不倦,精益求精,全面發展。我決心竭盡全力除人類之病痛,助健康之完美,維系醫術的圣潔和榮譽,救死扶傷,不辭艱辛,執著追求。為祖國醫藥衛生事業的發展和人類身心健康奮斗終身”。今天,我不斷的努力著。基層醫療工作,更使用我深深的體會到,作為一名基層醫療工作者,肩負的重任和應盡的職責。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任,嚴格遵守職責,完成本職工作。只有把位置任準,把職責搞清,團結同志、誠懇待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,認認真真工作,才能完成好本職工作,做好我作為一名基層醫療報務工作者的本職工作。在門診,住院的診療工作中,我隨時肩負著本鎮3萬多口人及外來人口的健康。在每一個值班日,天天隨診。哪怕是節假日,休息日,時時應診。不管是在任何時候,不耽誤病人治療,不推諉病人,理智診療。平等待人,不欺貧愛富,關心,體貼,同情每一位就診的患者。做到合理檢查、合理治療,合理收費。在新型農村合作醫療的診療中,嚴格按照新型農村合作醫療就診規則,開展門診,住院的診療工作。相關政策宣傳及居民健康教育方面,自從20xx年新農合在我鄉開展以來,本人認真學習新型農村合作醫療政策及相關新型農村合醫療會議精神與新型農村合作醫療診療制度,組織村醫生及本院職工進行培訓學習,并利用趕集、到衛生室督導檢查和下村體驗時間及平時診療工作中,以發放宣傳資料等方式宣傳新合醫工作。以電話、現場咨詢及發放資料等方式,開展居民健康教育工作。

    四、醫療安全、維穩管理、新型農村合醫療管理、創造安全舒適的工作環境,是日常工作正常開展的前提,20xx年的本院的安全生產維穩管理,本人通過職工的會議培訓,使全院職工安全意識有明顯提高,通過組織安全生產隱患排查,使我院的事故發生率全年為零,保證了我院日常工作正學開展。在日常的工作中注意搜集、匯總、反饋及時上報各新型農村合醫療管理方面的意見和材料,為院領導班子更好地決策,并協助管理我院及我鄉的新合醫及鄉村一體化工作。

    來青島阜外工作已經四年多了,我改變了很多。以前是個只有單薄的書面知識,進了科手足無措,不知道從何入手的學生伢,現在是理論實踐相結合,每天有條不紊,發一兩百張化驗報告的檢驗技師。以前思想上很迷茫,不知道未來的路如何走,而現在,我自信,樂觀,懷揣美好的夢想,工作有目標,生活有奔頭……這一切的轉變,都是在咱們青島港,在阜外醫院的大好形勢的感召下,在常主席總裁,楊院長的領導下完成的。所以今天,我要深情的說:青島阜外醫院——你是產生并實現夢想的地方。

    1.青島港,我為你自豪,青島阜外醫院,我為你驕傲!

    不只是我們在尋找答案,中央、政府也在尋找答案。在20xx年中央一年先后六次派各大新聞單位到青島港來采訪。在12月11日到15日,由中央領導親自指示,中宣部親自安排,第一次以一個企業名字命名的“中央新聞單位青島港經驗采訪團”又來到了青島港。各大新聞記者用鍥而不舍的精神,深挖新聞背后的新聞,讓我們又一次深深的知道,那是因為我們有常主席總裁這樣的當家人,醫院有楊院長這樣的領路人。所以,青島港的發展猶如快馬加鞭,駛上了快車道。青島阜外醫院也插上了騰飛的翅膀,向著更高,更強飛翔。

    以前,是懷著一種敬畏的,崇拜的目光仰視常主席、總裁的。記得剛到港的時候,主席總裁找我們座談。我像一個追星族一樣對總裁說“常局長,給我簽個名吧”。惹來大家的哄堂大笑。工作的久了,對總裁的崇拜更升一分,而敬畏,卻慢慢的消失了。因為,在歡慶的時候,他來給我們鼓舞,挫折的時候,他來給我們鼓勁。每次見總裁,他都是那么的親切,就像我們的兄長那樣。心里時時刻刻裝著我們?!熬覉髧?、服務社會、造福職工”。他的心里不僅有小愛——如果愛自己的職工算是小愛的話,更有博愛,愛天下的百姓!

    咱們醫院這兩年的變化用翻天覆地來形容一點也不為過。從名不見經傳的港口醫院,發展到今天名揚四海的青島阜外心血管病醫院。楊院長付出了多少心血,確立了“大???,小綜合”的發展方針。前幾天和同事在閑聊的時候,說起咱們醫院和青醫,市立的比較。其實,單單就這個話題也應該說明一些問題了。趕以前,咱們幾時拿自己和人家赫赫有名的三級甲等醫院——青醫,市立做過比較,咱們通常都是和四方機場醫院,和同層次的企業醫院比。當時跟同事說起來,覺得咱們醫院目前在病員量,市民認知度方面跟青醫市立還是有一些差距的。這位同事當時的一席話,我現在還記憶猶新。她說:“照目前的發展勢頭,不出十年,咱們醫院絕對會坐上青島市的霸主地位。”這句話給了我很大的震撼,而且,我們又說到,咱們院長志不在此,她瞄準的是膠東半島,乃至全國。跟著這樣的院長干,我們干的有勁,帶勁.

    每每在電視報紙上看到關于青島港,關于青島阜外醫院的報道,我總是很興奮。在xx年1月9日的《半島都市報》上,我們醫院引進北京阜外專家,合作辦院,使青島市民的醫療水平提高了一個大臺階,成了青島市民改變生活的標點。我細細的讀著那篇文章,讓自豪,驕傲,充斥著我的胸膛。

    2.認清使命,提升自己,讓自己成為一名合格青島港職工,優秀的青島阜外人。

    以前我認為作為一名普通員工,只要能踏實工作,認真學習,聽從單位的指揮就可以了。但是通過青島港多年的教育,我認識到,作一名合格的青島港員工,只做好這一些是遠遠不夠的。青島港作為國有企業,是秀的青島港,而作為青島港的職工,每一個人都要做的自己,因為優秀的青島港是我們每名職工創造體現的。最近一段時間,借著中央媒體深入挖掘報道,廣泛報導的學習契機,我的心靈又一次受到了洗禮。下面,我就如何做一名合格的青島港職工,做一名優秀的青島阜外人,談談自己的一些想法。

    要不斷的學習黨的政策,積極參加青島港的各種思想教育活動。尤其是常主席總裁在各種會議上的講話。以前,我曾消極的認為,學習這些沒什么用,是些形勢主義罷了。現在想來,這種想法是多么的傻呀。集團,醫院搞的思想教育活動,其實是在幫助我們摒棄社會上的一些頹廢的念頭,腐化的想法。讓我們純化了心靈,提升了思想境界。不但在精神上保持了的愉悅,還在工作上保持高昂的熱情,說真的,現在我都覺的,這是許多別的單位的員工想享受都享受不到的特殊的福利待遇呢。

    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇六

    隔離質量督查、無菌技術督查并反饋,協同醫務科、護理部,配合院領導做好醫療安全管理工作。每季度在院長的主持下召開一次院感委員會會議,發布一次院感簡訊。

    院感管理在1至10月份進行了以下工作:

    一、根據院感安全生產要求細化院感質量管理措施。

    管理工作;又制定了重點部位、重點環節的防治院內感染措施,院感科常規進行督查和指導,防止院感在院內暴發。

    二、根據傳染病的管理要求加強傳染病的院感防控。

    在手足口病、甲型h1n1流感流行期間,進一步加強預檢分診臺、兒科門診、內科門診、發熱門(急)診等重點場所的管理,認真貫徹落實手足口病、甲型h1n1流感醫院感染控制要求,加大醫院感染防控力度,規范工作程序,特別是對全院醫務人員以及工勤人員,加強了手足口病、甲型h1n1流感等傳染病的防治和自身防護知識的培訓,嚴格落實了院感防控和個人防護措施,防止發生院內交叉感染,積極配合有關部門,共同做好疫情防控工作。

    三、

    根據院感管理要求,做好病例回顧性調查。

    1至9月份,全院共出院的xx例病例,院感科全部進行了回顧性的調查,結果表明:醫院感染率%,例次感染率%。發生醫院感染的科室依次為:內二科醫院感染發生率為%,骨傷科醫院感染發生率為%,外科醫院感染發生率為%,內一科醫院感染發生率為%。感染好發部位依次為:下呼吸道感染感染率%;上呼吸道例次感染率%;泌尿道例次感染率%;胃腸道例次感染率%;醫院清潔手術切口感染率為0%。醫院感染好發病種依次為:神經系統疾病類,例次感染率%;內分泌類疾病類,例次感染率%;循環類疾病,例次感染率%,泌尿生殖系統類疾病,例次感染率%,肌肉骨骼系統類疾病,例次感染率%。各危險因素調查發現:糖尿病例次感染率%,慢性病例次感染率%,高齡例次感染率%。前三位院感相關易感因素為慢性病、高齡、糖尿病。

    四、環境衛生學、消毒滅菌效果及手衛生監測情況。

    為規范全院各項消毒滅菌工作,預防院內感染,xx年度院感科加強院感采樣監測,對全院各科室進行了消毒滅菌效果監測,同時加強對手術室、胃鏡室、口腔科、供應室、細菌室等高危區的環境衛生學監測及醫務人員手衛生的監測。全年全院共采樣358份,其中空氣采樣培養56份,物體表面采樣培養41份,醫護人員手采樣培養41份,消毒液采樣培養47份,消毒物品采樣培養12份,無菌物品采樣培養137份,高壓消毒滅菌效果監測24份,合格率100%。本年度市疾控中心對我院進行采樣監測23份,合格率100%。

    100%。

    五、加強對抗生素使用的管理。

    按照《抗菌藥物臨床應用指導原則》和《安徽省實施〈抗菌藥物臨床應用指導原則〉管理辦法》等規定,為加強抗菌藥物臨床使用的管理,我院制定了抗菌藥物臨床應用分級、分線管理制度,各臨床科室結合自身實際情況,制定具體落實措施。

    床醫生合理使用抗生素提供可靠的幫助。

    六、加強了醫療廢物管理。

    院感科不斷完善各項規章制度,明確各類人員職責,落實責任制,加強醫療廢物管理并常規督察,發現問題及時整改并反饋。并對工勤人員進行培訓,使我院醫療廢物的分類、收集、貯存、包裝、運送、交接等做到規范管理,嚴防因醫療廢物管理不善引起感染暴發。

    七、院感培訓及考核。

    上崗的醫護人員崗前培訓等。對5位新上崗醫護人員進行了培訓考核,合格后上崗。

    八、前瞻性調查及漏報率調查。

    第三季度對全院現病例進行了全面橫斷面調查,全院共住院病人64人,調查64人,接受調查率100%。其結果現患率為0,無院感漏報。上半年對3月份歸檔236份病例進行了漏報率調查,漏報率為0。

    九、消毒藥械及一次性使用無菌醫療用品的管理。

    共索證45份,結果各證齊全,全部合格。

    結束語:醫生是一個救死扶傷,令人尊敬的職業,醫生工作能力的提高就意味著有可能多救到一條生命,管理資料下載網帶來一篇2014醫院感染科醫生工作總結,希望能夠對您的工作提供便利。

    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇七

    根據醫院院內感染管理工作要求,我科院內感染控制小組對中醫科全年院感工作進行了自查,要求邊自查、邊整改,力求做到認真、全面、仔細,不留死角。檢查院內感染的目的在于有效預防和控制醫院感染,提高醫療質量,保證醫療安全。

    1、健全組織并完善規章制度科室成立醫院感染監控小組,根據中醫科特點,制定了中醫科醫院感染控制的相關制度及病房感染控制管理措施等文件,明確科主任為消毒管理第一責任人,各類人員職責分明。

    2、加強醫院感染知識培訓為強化醫護人員院內感染的防控意識,定期組織全科醫護人員及實習、進修人員學習院內感染知識并進行考核,增強全員消毒無菌觀念,充分認識引起醫源性感染的常見危險因素及預防的重要性,從而自覺執行無菌操作規程及消毒隔離制度。

    3、在醫院感染管理科的指導下開展預防醫院感染的各項監測,按要求報告醫院感染發病情況,對監測發現的各種感染因素及時采取有效措施。

    4、患者的安置原則應為:感染病人與非感染病人分開,同類感染病人相對集中,特別感染病人單獨安置。

    5、病室內應定時通風換氣,必要時進行空氣消毒;地面應濕式清掃,遇污染時立即消毒。

    6、病人衣服、床單、被套、枕套每周更換1—2次,枕芯、棉褥、床墊定期消毒,被血液、體液污染時,及時更換;禁止在病房、走廊清點更換下來的衣物。

    7、病床應濕式清掃,一床一套,床頭柜應一桌一抹布,用后均需消毒。病人出院、轉科或死亡后,床單元必須進行終末消毒處理。

    8、彎盤、治療碗、藥杯、體溫計等用后應立即消毒處理。

    9、加強各類監護儀器設備、衛生材料等的清潔與消毒管理。

    10、餐具、便器應固定使用,保持清潔,定期消毒和終末消毒。

    11、傳染性引流液、體液等標本需消毒后排入下水道。

    12、治療室、配餐室、病室、廁所燈應分別設置專用拖布,標記明確,分開清洗,懸掛晾干,定期消毒。

    13、垃圾置塑料袋內,封閉運送。醫用垃圾與生活垃圾應分開裝運;感染性垃圾置黃色或有明顯標識的塑料袋內,必須進行無害化處理。

    14、病房內污染區、半污染區、相對清潔區應分區明確;各病室應有流動水吸收設施。

    15、嚴格執行各病種消毒隔離制度。醫務人員在診查不同病種的'病人間應嚴格洗手與手消毒;教育病人食品、物品不混用,不互相串病房;病人用過的醫療器械、用品等均應先消毒、后清洗,然后根據要求再消毒或滅菌;病人出院后嚴格終末消毒。

    1、科室定期開展了醫院感染知識培訓,定期組織全科醫護人員及實習、進修人員學習院內感染知識并進行考核。

    2、嚴格按照消毒管理制度、消毒隔離制度,對病房、治療室等消毒。

    3、按照《醫療廢物處置規范》,醫療廢物與生活垃圾分類放置,集中交專職衛生員回收處理,從源頭上杜絕了醫源性廢物流入社會。

    4、抓好法定傳染病的疫情報告、管理工作。發現病例及時登記上報。

    5、未發現一次性物品如一次性注射器、紗布塊、棉簽等有過期使用現象。

    6、醫護人員能嚴格執行,日常工作中習慣用“六步洗手法”進行洗手和手消毒。

    7、通過以上工作,中醫科20xx年未發生1例院內感染事件。

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    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇八

    時間如梭,轉眼間又跨過一個年度之坎,20xxxx的腳步聲已經離我們遠去。一年來,在院長的正確領導下,在同事的關懷、支持和幫助下。全面高效的完成了的各項本職工作,履行了一個基層鄉村醫生應盡的義務與責任?,F將本年度的工作總結如下:

    作為一名醫務工作者,本人平時注重強化作風紀律觀念,嚴于律己,能夠認真落實各項規章制度,以條令條例和規章制度為依據,用正規有序的`工作環境來促進個人行為素質養成和捉高,堅持從小事做起、從我做起,持之以恒的把強制性的規定、被動式的服從轉變為自覺行為,堅決避免和克服工作中拖拉疲沓、浮躁松垮和差錯誤漏現象,做到工作之前有請示、完成工作有匯報,踏踏實實、一步一個腳印的提高自控能力,做到堅持原則,按規章制度辦事。

    醫學是門博大精深的科學,深知自己的不足,為此,我一方面加強理論學習,一方面從其他途徑了解和學習醫學知識,積極參加院內和院外組織的多種學術活動,不斷吸取醫學的新知識和新進展;在工作學習期間,積極參與科室的業務學習并討論發言,提出自己的見解;在科室主任、老師的指導下,積極參與外科病人的診治工作。

    在各種手術操作中,嚴格遵循醫療常規,認真仔細,從不違規操作。通過自己的努力學習和科主任及老師們悉心教導,我更加熟練掌握了外科常見病、多發病以及一些罕見病的診斷和治療,手術中應急處理和圍手術期的處理方案。通過不斷學習,我健全了自己理論水平,完善了自己的知識結構,豐富了自己的臨床經驗,增強了自己的服務意識。

    嚴格按照市局、縣局的工作要求,抓好“預防為主”這條主線,堅持開展預防為主的工作方針,再輔以門診治療工作,嚴格、準確不漏的記錄門診逐日登記冊。準確及時上報和登計發現的傳染病,把健康教育工作融入到日常的門診工作之中,使廣大的老百姓易于接受這種言傳身教的模式,讓更廣泛的老百姓掌握健康生活的相關知識。認真開展門診工作,舉止莊重,態度和藹,工作服穿戴整潔。

    再見20xx。20xx年我會帶著醫者赤誠之心繼續為鄉村百姓服務,堅守自己的崗位!

    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇九

    20__年即將過去,總結過去是為了以更高的熱情投入到新的工作中去。在繁重的臨床工作中除了順利平穩完成本職技術工作以外,注重醫德醫風的培養,提升自身道德水準,以關懷服務為榮,主要從醫患關系、醫護關系、護際關系三個方面入手,踏踏實實步步為營。

    雖然醫患關系愈來愈緊張,可是在臨床工作中我始終把病人放在第一位。一年來,本人認真學習《醫務人員醫德規范及實施辦法》。救死扶傷,全心全意為病人服務。優質的服務不僅僅是態度,更需要過硬專業素質作為堅強的后盾。過去的3年里我堅持本科課程學習,并取得了畢業證書。

    像對待朋友一樣為患者保守醫療秘密,贏得病人的好感和信任,同時遵紀守法,婉拒紅包、禮物。我們同醫生和護士本來就是同一個戰壕里的戰友,唇齒相依、唇亡齒寒,構建和諧的醫護關系是整個醫療活動安全有效進行的基礎。

    作為一名合格的社區醫務人員,要忠于職守,熱愛本職工作,以轄區居民為中心,做居民健康的守門人,不怕苦不怕累,為社區衛生事業的發展而奮斗。作為一名社區醫務人員,工作是很繁瑣、很辛苦的,但只要找到自我生命的價值,就會體會到工作中的歡樂。不論時代怎樣變化,醫學如何提高,預防控制疾病的發生發展救死扶傷,實行人道主義仍將是我們社區醫務人員終身奉行的準則,也是我們要時刻銘記于心的行為的標桿。

    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇十

    *年是全院上下最重要的一年,**年我院接受了省衛生廳等級醫院評審專家的評審,更是醫院感染管理科最重要的一年,醫院感染是等級醫院評審中重要內容之一,通過等級醫院評審促進了全院對醫院感染工作的重視。

    **年在院領導的高度重視和正確領導下,在全院各科室以及全體員工的大力協助、支持和配合下,根據等級醫院評審的相關要求,醫院感染管理科完成了以下工作:

    修訂并完善醫院感染管理制度,加強醫院感染知識培訓,定期召開醫院感染管理委員會會議,參與新建、改建建筑布局設計,根據醫院感染管理要求,做好病例前瞻性、回顧性和現患率調查,并進行了環境衛生學、消毒滅菌效果及手衛生的監測、分析和反饋,加強對一次性醫療用品、器械、藥械的監督管理,加強對醫療廢物和廢水的管理。重點工作是加強手衛生宣傳,耐藥菌的管理和抗菌藥物的合理使用的管理,提高病原學送檢率,有針對性地提出控制措施并指導實施,對全院各科室進行醫院感染專項檢查,對醫院感染重點科室實行重點督查,不斷加大重點環節質量控制和持續質量改進,從而有效地預防和控制醫院感染的`發生,并組織醫院感染暴發演練,工作取得了一定成績,全年無醫院感染暴發事件發生。

    現將**年工作總結具體匯報如下:

    (一)重新修訂并發放《關于調整醫學院第一附屬醫院醫院感染防控三級監控網絡的通知》,認真貫徹落實《醫院感染管理辦法》,醫院感染管理委員會定期召開會議,討論醫院感染相關問題,醫院感染管理科執行醫院感染管理具體工作,醫院各相關職能部門(醫務科、護理部、藥劑科、設備科、總務科等)執行醫院感染管理工作相關職責,相互協作,做到醫院感染管理工作全院重視。

    (二)落實臨床科室醫院感染監控小組,按照醫院感染管理責任要求,嚴格執行醫院感染相關法律法規并落實各項規章制度,充分發揮監控醫生、監控護士等醫護人員醫院感染管理工作職責,將醫院感染管理工作落實到位。

    專項檢查全院臨床科室,重點檢查醫院感染管理重點科室如icu、picu、nicu、ricu、內鏡、手術室、血液凈化中心、中心供應室等,及早發現安全隱患,提早采取干預措施,防止醫院感染的發生。

    開展了icu的呼吸機相關肺炎、導尿管相關感染、血流導管相關感染等醫院感染防控監測。

    完善多重耐藥菌的監督、監測與管理,嚴格執行多重耐藥菌預防與控制制度,制定多部門聯席會議制度,多部門聯合管理,定期向臨床提供耐藥菌趨勢報告,不斷加強監督管理并落實制度。

    定期召開多重耐藥菌聯系會議,在多重耐藥菌聯席會議上,完善監管機制,加強多部門的協作,特別是加強醫務科的聯合管理,調動醫生控制細菌耐藥的積極性,有效執行細菌耐藥監測及預警機制,督促重點部門科室完成耐藥菌的統計分析,為臨床合理使用抗菌藥物提供指導,加強醫院感染的管理。

    按照《抗菌藥物臨床應用指導原則》和《x省實施〈抗菌藥物臨床應用指導原則〉管理辦法》等規定,加強病原學送檢,醫院感染管理科進行臨床科室病原學送檢情況檢查,通過檢查及宣傳,病原學送檢率能夠達到30%。

    醫院感染管理科進行全院細菌耐藥性的分析,發布到《醫院感染監控信息》上,并分析重點科室細菌耐藥情況,為臨床合理使用抗菌藥物提供依據,根據細菌耐藥情況分析抗菌藥物的適宜性。

    各臨床科室醫師對所有住院患者進行醫院感染前瞻性調查,發現醫院感染能及時、準確報告,同時院感科也加強院感病例上報管理出現醫院感染病例時,加強監測與控制,并每季度向省質控中心進行網上直報醫院感染病例。

    (一)全院定期開展綜合性監測,參加*年全省現患率調查,于*月*日當天對全院現病例進行了全面橫斷面調查,全院共住院病人*人,實際調查*人,接受調查率100%。醫院感染人數*人次,現患率為1.45%,無院感漏報。

    (1)于**年*月至*月開展了一類手術切口感染的目標性監測,監測對象是我院腫瘤外科手術一類切口的所有病人,定期將監測結果反饋給臨床醫生,以便及時分析感染原因,采取有效的預防控制措施,降低手術切口感染發生率,增強醫護人員重視醫院感染的意識,并有利于提高醫療護理質量,減輕患者的痛苦和經濟負擔。

    (3)開展了多重耐藥菌的醫院感染目標性監測,監測對象是全年所有住院患者中細菌學培養為多重耐藥菌的患者,通過監測,及早發現多重耐藥菌感染患者,指導臨床醫護人員實施耐藥菌隔離預防措施,并提醒臨床醫生在感染控制后,再次細菌學培養陰性后方可解除隔離,有效預防和控制多重耐藥菌在醫院的傳播,保障醫療安全。

    院感科對全院各科室治療室、換藥室進行了消毒滅菌效果監測,同時加強對手術室、胃鏡室、口腔科、供應室、導管室等高危區的環境衛生學監測及醫務人員手衛生的監測。重要采集空氣、物體表面、衛生手、消毒液、無菌物品、除去空氣培養有2份不合格,其它合格率100%。每月一次對排放的污水進行監測,要求必須達標后排放。每季度對醫療垃圾暫存點進行環境衛生學監測。

    參與新建門急診大樓的室內布局設計和裝修,使其能夠符合控制醫院感染的要求,監督空氣清潔消毒設備的安裝,使相應設備的使用符合控制醫院感染的要求,配合新門診大樓搬遷工作,從醫院感染角度嚴把環境、消毒關。

    醫院醫療廢物和污水處置嚴格按照《醫療廢物管理條例》和衛生行政部門關于醫療廢物處置的管理規定,要求回收人員與臨床醫技科室嚴格交接、雙方簽字,用雙層黃色醫用垃圾袋裝好后密閉轉運。實行責任追究制,避免醫療廢物流失,確保醫療安全。要求為工作人員配備必要的個人防護用品,各臨床科室醫療廢棄物分類處置,有交接登記記錄,醫療廢物暫存點符合要求,符合“五防”規定,并嚴格落實清潔消毒措施。

    制度醫院感染暴發報告流程與處置預案,發現臨床科室有感染流行趨勢或某種特殊病原菌感染等情況,迅速做出反應,第一時間到達現場,變事后檢查控制為提前介入,密切注意醫院感染動態,采取有針對性控制措施,變被動為主動,有效阻止醫院感染的發生,為臨床科室提供指導性意見,控制重大事件在院內的蔓延。

    不足及需改進之處:

    1、醫院科級制度未完全及時更新,醫院感染管理科將組織醫院感染專家進行全院醫院感染科級制度檢查,要求全院科級醫院感染制度及時更新。

    2、多重耐藥菌聯席會需定期及時召開,需進一步加強多部門的協作,特別是加強醫務科的聯合管理,為臨床合理使用抗菌藥物提供指導,加強醫院感染的管理。

    3、需進一步加強對一次性使用醫療用品的監督管理,進一步加強對一次性醫療用品及消毒藥械的索證把關,確保符合醫院感染的要求,達到消毒滅菌效果,并且杜絕重復使用。

    4、進一步加強對重點科室、重點部門及重點環節的院感監測,如呼吸機相關性肺炎、留置導尿管相關感染、手術部位感染及透析相關感染等重點項目的管理。

    5、重點部門的布局流程如手術室、產房分區不符合規范要求,icu監護大廳及隔離間缺少流動水洗手設施,微生物實驗室污物處理間位置不合理等,醫院感染管理科需與總務科、基建科溝通進行整改。

    6、醫院感染管理科的監測工作需更細化、更深層次,降低醫院感染率。

    7、醫生洗手依從性有待進一步提高。轉載請注明。

    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇十一

    我,沒有什么驚天動地的事跡,但我用愛書寫著生命的感動。青春,被定格在白大褂中,我用奉獻丈量著生命的長度。20____年即將過去了,我的臨床工作總結如下。

    1、努力學習,不斷提高政治理論水平和業務素質。

    在實踐的工作中,把實踐作為檢驗理論的唯一標準,工作中的點點滴滴,是我越來越深刻的認識到在當今殘酷的社會競爭中,知識更新的必要性,現實驅使著我,只有抓緊一切可以利用的時間努力學習,才能適應日趨激烈的競爭,勝任本職工作,否則,終究要被現實所淘汰。努力學習各種科學理論知識,學習各種法律、法規和黨的政策,領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨組織保持一致,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。同時,在實踐中不斷總結經驗教訓并結合本職工作,我認真學習有關國家醫療衛生政策,醫療衛生理論及技能,積極參加醫院組織的醫學新進展講座和學習班,不斷武裝自己的頭腦,并根據工作中的實際情況,努力用理論指導實踐,以客觀事實為依據,解決自己在工作中遇到的問題。希望將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔,不因虛度時光而羞愧。

    2、恪盡職守,踏實工作。

    當我們步入神圣的醫學學府的時候起,我就莊嚴宣誓過,我志愿獻身醫學,熱愛祖國,忠于人民,恪守醫德,尊師守紀,刻苦鉆研,孜孜不倦,精益求精,全面發展。我決心竭盡全力除人類之病痛,助健康之完美,維系醫學的圣潔和榮譽,救死扶傷,不辭艱辛,執著追求。為祖國醫藥衛生事業的發展和人類身心健康奮斗終生。今天,我不斷的努力著,作為一名普通的醫務工作者,我深深體會到肩負的重任和應盡的職責,工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍地接診處理每一位病人,按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任,嚴格遵守職責,忠于職守,勤奮工作,一步一個腳印,認認真真,完成本職工作。

    牢固樹立為人民服務的思想,急患者之所急,想患者之所想。自從選擇了醫生這個職業,從某種意義上說,就是選擇了奉獻,醫務工作者從事的是救死扶傷的職業,曾被譽為白衣天使和生命的守護神,可只有醫務工作者自己才知道實際工作中的艱辛。平時經常加班加點,早出晚歸,特別作為一名醫生,面對病人的需求,想方設法從細節入手,讓病人處處感到真情可貴。面對家人的埋怨,朋友的不解,有時我甚至對自己從事的職業動搖過,可每當看到病人康復的笑臉,看到一個個危在旦夕的病人轉危為安,所有的辛苦,委屈都會煙消云散。歲月憔悴了紅顏,也見證了我的成長。春去秋來,不知多少病人滿面愁容、痛苦不堪而來,燦爛微笑而去;不知多少病人從我這里增強了戰勝病魔和重新生活的勇氣,不知多少病人從我這里學到了衛生知識,懂得了健康的生活方式。

    3、努力鉆研業務,不斷提高自己的技術水平。

    4、嚴格按規章制度辦事,處處以法來約束自己。

    隨著人們對健康期望值的提高和法律意識的增強,醫療糾紛已比較常見,靜下心來仔細分析,大部分糾紛的起因還是有我們醫務人員做得不夠完美的地方,所以,我嚴格按照各種規章制度辦事,處處以衛生法規來規范自己的醫療活動。在平時的工作中,積極與患者溝通和交流,及時處理出現的問題和潛在的風險,嚴格執行病情告知義務,有效地將各種可能出現的問題消滅在萌芽狀態,有時為了一個病人的病情變化未能及時向家屬告知和記錄,多次加班和患者家屬及時作好溝通交流,全年無一例差錯事故。

    在這一年的學習工作中,雖然很努力,也完成了相應的工作任務和學習目標,但是還是有很多不足之處:對某些檢查標準理解不深刻,某些要求看得不仔細,常常有事倍功半的情況;工作中有時過于苛求和較真。導致有些工作質量雖然很高,但是的時效低下;與同事的協調和交流還不夠,時常帶有主觀思想去合作;沒有盡量抽時間與病人交流、溝通,去學習操作技巧、積累臨床工作經驗。

    以上為本人對過去一年的總結,有收獲也有遺憾,在以后的工作中我要做到“盡職盡責”“盡才盡智”,希望自己發揚優點,改正缺點,避免工作差錯和失誤,做一名合格醫務人員,更好的為醫院工作,更好的為人民服務。

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    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇十二

    xxxx年是“xx”規劃第xx個年頭,在??漆t院的基礎和業務建設發展到一定階段的情況下,xxxx年如何克服平臺效應,尋找新的業務增長點,是我們必須面臨的問題。為了進一步統一思想,明確目標,現就全醫院xxxx年總結報告如下:

    1、認真學習,圍繞“全面建設小康社會”的宏偉目標,結合本行業特征,制定確實可行的醫院發展計劃是我們義不容辭的責任。

    2、以社會需求、群眾滿意和醫院自身發展的需要為標準,扎實抓好本職工作是統覽今年醫院工作全局的指導思想。

    1、要提倡“敬業、愛院、務實、奮進”的八字院訓,努力營造團結溫馨、愛崗敬業、積極向上、務實進取的醫院文化氛圍。

    2、要使廣大職工深刻地認識到:人文素質的缺陷已經成為制約醫院發展的最大障礙,全面提高員工的人文素質是改善和提高醫療質量的基礎和前提。

    1、隨著經濟的發展和社會的文明進步,人們對生命相關行業的服務理念和服務模式。因此,改變服務模式,把人文關懷貫穿于醫療服務的'全過程,應成為醫院的主流文化和主流思想。時機成熟時,醫院擬設立“客戶服務中心”,負責協調病人就診前、就診中和就診后的各項工作。

    2、行風整頓建設要調整思路,選準切入點,變被動挨打為主動融入醫療質量監控的全過程,從重塑自身形象,提高醫院競爭力的高度去認識問題、解決問題。結合綜治和愛衛、創衛工作,努力營造溫馨、舒適的醫療診療環境。遵紀守法,繼續做好計劃生育工作,亦是醫院今年工作的重要內容。

    3、配合學科建設,相應的輔助醫技科室的人才引進及科室業務建設亦要進一步加強,特別是幾個新增輔助的醫技項目,要加大宣傳力度,在提高疾病確診率的同時,提高設備的利用率。

    總之,回首過去,一個專科醫院從無到有、從小到大,發展到今天,成績來之不易,這是全體醫護員工共同努力的結晶。如果說要總結一點經驗的話,扎實抓好醫療護理質量是我們的“立院之本”;大膽改革、開拓、創新,是我們的“興院之路”;但是,展望未來,醫院發展到一定的規模和格局,基數已逐漸增大,要繼續保持原來的增長幅度,有很大的困難。今后的“強院之策”路在何方,值得大家深思和探索。我想,“全面提高員工的人文素質,調動一切積極因素,依靠群眾,放手讓一切勞動、知識、技術、管理的活力競相迸發”,是我們的“強院之策”。我們相信,在大家的共同努力下,九江東方醫院的未來一定更加燦爛、輝煌!

    結束語:醫生是一個救死扶傷,令人尊敬的職業,醫生工作能力的提高就意味著有可能多救到一條生命。

    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇十三

    xx年,在院領導、科主任、護士長的領導下,在科室同事的幫助下,我在思想上和工作上取得了一定的進步,現將個人的工作情況總結如下:

    積極參加各項政治活動、維護領導、團結同事,培養良好的職業道德和敬業精神。積極響應醫院的各項政策部署,做到“院興我榮,院衰我恥”,以科室為家,積極完成科室發展過程中各項任務要求,與科室共同進步,做到愛崗敬業。

    深切的認識到一個合格的產科醫生應具備的素質和條件,努力提高自身的業務水平,加強業務理論學習,豐富自己的理論知識。積極參加院內及科室組織的培訓學習,從而開闊了視野,擴大了知識面。堅持用新的理論及技術應用到工作中去,熟練掌握產科的常見病、多發病及疑難病癥的診治技術。在工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍的處理每一位病人,在最大程度上保證了醫療安全。對接診及分管病人,耐心做好溝通交流,醫患溝通到位,充分做到知情同意,嚴密觀察病情變化,及時處理,并隨時與患者及家屬交流病情,避免了醫患糾紛的發生。同時“視患者如親人”,經常站在患者角度考慮問題,不僅從生理上也從心理上為患者提供幫助。

    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇十四

    xx年內科共計出院病人xx人,發生院內感染人數為xx人,感染率為1。98%,感染例次為43例次,無醫院感染遲報、漏報病例。院內感染部位分別為上呼吸道4例、下呼吸道36例、泌尿道感染2例,導管相關性感染1例。綜合感染因素考慮為:腦梗患者年老、長期臥床,老年患者、身體抵抗力低下,存在感染高風險。根據我科收治病人、病種的特點,發生醫院內感染的病人90%以上為腦卒中及老年基礎疾病多的病人,原因分析主要考慮發生院內感染的患者多屬老年人,基礎疾病多,病情重、病程長,且由于體質差、營養欠佳及吞咽、咳嗽等正常反射不同程度的減弱或消失,排痰功能下降,長期臥床痰液墜積不易咳出,導尿侵襲性操作等因素,針對我科特點,我科醫護人員認真規范進行各種醫療操作,護理工作認真負責,鼓勵幫助患者翻身促進痰液排出,進行口腔清洗、導尿管及予睡防褥瘡氣墊床等護理,均有效減少了我科醫院內感染的發生。

    二、嚴格執行《消毒隔離制度》,加強滅菌物品、一次性衛生用品、消毒劑的管理,加強環境管理,科室院感小組定期進行科室自查,發現問題及時整改,并及時總結記錄。

    三、配合感控科下科室的各種檢測檢查工作、針對檢查反饋情況中發現的問題再反復認真學習并總結記錄。共同努力有效控制了醫院感染。

    四、重視院感知識教育培訓工作,全科人員堅持每季度集中學習院感相關知識,積極參加院內感染知識講座和培訓。增強了科室人員的院感責任意識。

    五、規范醫療廢物管理:規范我科的醫療廢物管理,無醫療廢物違規處理事件,無醫療廢物流失事件。

    六、職業暴露工作情況:重視對職業暴露預防及控制處置規范流程的學習,增強科室醫護人員的自我保護意識,全年無醫務人員職業暴露事件發生。

    七、重視細菌耐藥監測及多重耐藥菌的監測,將其納入科室“危急值”管理,組織科室人員學習多重耐藥菌的各種防控措施,并根據我科出現的1例“多重耐藥菌感染”病例,進行實戰演練,及時隔離病人,按要求貼接觸隔離標識,并對科室人員、保潔人員進行多重耐藥菌防控措施的培訓,對家屬也進行了一些消毒隔離知識的培訓有效預防了醫院感染的發生。

    八、認真組織學習手衛生規范。并進行全科考核,手衛生依從性對比有所提高。

    1、部分工作人員手衛生依叢性較低,日常工作中存在少數未按指征洗手現象;

    2、偶有時工出現消毒液開啟未標注啟用時間現象;

    3、偶有治療室清潔不到位,照明燈積有塵,空調出風口有蜘蛛網等現象。

    4、院感病例報卡后未及時記錄到《院感管理手冊》中的“月醫院感染病例登記表”上。

    5、個別月份《院感管理手冊》中發現問題,科室已經做了整改與改進,但未及時記錄科內自查、存在問題原因分析及整改措施。

    6、二甲臺賬“院感”部分記錄完成不及時。未能做到逐步歸檔。

    針對上述存在問題我科將繼續引起高度重視,認真加以整改。

    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇十五

    在院領導的重視和關心下,20xx年我院院內感染做了大量工作.從組織落實開始,到嚴格管理制度,開展必要的臨床監測等,采取多種措施,使我院的院內感染管理逐步規范化、制度化、科學化,將醫院內感染率控制在較低水平。為了進一步搞好院內感染管理工作,現將本年度院內感染控制工作總結如下:

    加強組織領導,保證院內感染管理工作的順利開展。在院領導的高度重視下,認真抓好日常工作,定期、不定期對各科的院內感染工作進行督促、檢查,對全院的相關數據進行收集、統計、分析反饋,保證了我院院內感染管理工作的順利開展。

    進一步完善管理制度并貫徹落實。

    醫院感染管理制度是搞好醫院感染的基礎和重要保證。制定一整套科學實用的管理制度來規范醫院有關人員的行為。加強制度的建設和學習,并認真貫徹執行,對于提高防范意識,降低醫院感染的發病率極為重要,因此,院感管理工作小組在原有制度的基礎上,完善了供應室管理制度。院感科定期檢查制度落實情況,充分發揮制度的約束和作用,使各項工作落到實處。

    加強了供應器械的消毒工作。

    供應室設施不健全,布局不合理,人員不具備條件,按照省中管局發布的《醫療質量管理評價標準》有一定差距,我們要做到初洗分開,堅持未滅菌和已滅菌物品分開,在壓力蒸之后菌時,堅持在包外使用指示膠帶,包內使用指示卡進行自我監測,保證了消毒滅菌質量。

    繼續抓好臨床科室的消毒隔離,感染監控工作根據《傳染病防治法》、《消毒管理辦法》等,院領導加強了對各臨床科室的消毒隔離、感染監控工作。對發現的問題及時處理,查對重復使用的物品嚴格按要求消毒外,增加了一次性使用無菌醫療用品的使用率,大大降低了院內感染的可能性。在全年的消毒液更換及器械浸泡檢查中,器械浸泡及消毒液的配制,更換時間均符合要求。

    加強感染知識培訓,提高全院職工控制院內感染的意識結合本院實際,院領導組織開展了一系列的專題講座,如醫療事故處理條例、消毒、安全知識培訓等,對全院醫務人員進行預防、控制醫院內感染意識,提高我院預防、控制感染水平。發放有關院內感染診斷方面資料,提高大家對醫院感染診斷水平。在全年的院內感染控制工作中,由于院領導的高度重視,及科室的積極配合,工作開展比較順利,取得了良好的效果。我們相信,在新的一年里,只要我們不斷總結經驗、虛心學習,我們將把院內感染控制工作做得更好。

    醫院感染科醫生個人工作總結(優秀16篇)篇十六

    時間如梭,轉眼間又跨過一個年度之坎,20xx的腳步聲已經離我們遠去。一年來,在院長的正確領導下,在同事的關懷、支持和幫助下。全面高效的完成了的各項本職工作,履行了一個基層鄉村醫生應盡的義務與責任。現將本年度的工作總結如下:

    作為一名醫務工作者,本人平時注重強化作風紀律觀念,嚴于律己,能夠認真落實各項規章制度,以條令條例和規章制度為依據,用正規有序的工作環境來促進個人行為素質養成和捉高,堅持從小事做起、從我做起,持之以恒的把強制性的規定、被動式的服從轉變為自覺行為,堅決避免和克服工作中拖拉疲沓、浮躁松垮和差錯誤漏現象,做到工作之前有請示、完成工作有匯報,踏踏實實、一步一個腳印的提高自控能力,做到堅持原則,按規章制度辦事。

    醫學是門博大精深的科學,深知自己的不足,為此,我一方面加強理論學習,一方面從其他途徑了解和學習醫學知識,積極參加院內和院外組織的多種學術活動,不斷吸取醫學的新知識和新進展;在工作學習期間,積極參與科室的業務學習并討論發言,提出自己的見解;在科室主任、老師的指導下,積極參與外科病人的診治工作。

    在各種手術操作中,嚴格遵循醫療常規,認真仔細,從不違規操作。通過自己的努力學習和科主任及老師們悉心教導,我更加熟練掌握了外科常見病、多發病以及一些罕見病的診斷和治療,手術中應急處理和圍手術期的處理方案。通過不斷學習,我健全了自己理論水平,完善了自己的知識結構,豐富了自己的臨床經驗,增強了自己的服務意識。

    嚴格按照市局、縣局的工作要求,抓好“預防為主”這條主線,堅持開展預防為主的工作方針,再輔以門診治療工作,嚴格、準確不漏的記錄門診逐日登記冊。準確及時上報和登計發現的傳染病,把健康教育工作融入到日常的門診工作之中,使廣大的老百姓易于接受這種言傳身教的模式,讓更廣泛的老百姓掌握健康生活的相關知識。認真開展門診工作,舉止莊重,態度和藹,工作服穿戴整潔。

    新的一年,我會帶著醫者赤誠之心繼續為鄉村百姓服務,堅守自己的崗位!

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