崗位職責(zé)是組織和管理工作的基礎(chǔ)，能夠確保每個(gè)員工都明確自己的工作范圍和職責(zé)。崗位職責(zé)的設(shè)定和調(diào)整需要與上級(jí)和團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行充分的溝通和協(xié)商。
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇一
為了順利完成本學(xué)年工作，爭(zhēng)創(chuàng)東港區(qū)一流的示范學(xué)校，充分調(diào)動(dòng)教師的積極性，經(jīng)雙向選擇，同意聘任教師擔(dān)任學(xué)校校產(chǎn)管理工作。為保證學(xué)校各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，該教師必須完成以下目標(biāo)。
1、遵紀(jì)守法，維護(hù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行學(xué)校決定，絕不無(wú)理取鬧。
2、以校為家，自覺(jué)樹立校榮我榮，校恥我恥的觀念。
3、團(tuán)結(jié)同志，語(yǔ)言文明，有大局意識(shí)，嚴(yán)禁拉幫結(jié)派，搞不正之風(fēng)。
4、嚴(yán)格執(zhí)行校規(guī)校紀(jì)。
1、日常工作期間必須早來(lái)晚走，節(jié)假日必須隨叫隨到，不得以任何理由推諉。
2、樹立服務(wù)意識(shí)，及時(shí)高效的完成領(lǐng)導(dǎo)的.工作安排。
3、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校校產(chǎn)管理制度，每周要對(duì)學(xué)校設(shè)施設(shè)備及安全檢查一次，并寫實(shí)報(bào)告。
4、負(fù)責(zé)總務(wù)處日常管理材料打印整理存檔。
5、負(fù)責(zé)全街道的校產(chǎn)管理、匯總、上報(bào)工作。
6、負(fù)責(zé)全街道山東省行政事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理系統(tǒng)的管理、匯總、上報(bào)工作。
7、負(fù)責(zé)全街道全國(guó)中小學(xué)校舍管理系統(tǒng)的管理和維護(hù)工作。
8、落實(shí)東港區(qū)危改辦和后勤管理中心的有關(guān)工作。
9、負(fù)責(zé)我校東港區(qū)勞動(dòng)局學(xué)生醫(yī)保的有關(guān)工作。
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇二
為全面提高我所路政管理水平和依法行政能力，保證路政管理各項(xiàng) 工作有序開(kāi)展，結(jié)合我所路政管理工作實(shí)際，現(xiàn)制定路政隊(duì)工作目標(biāo)責(zé)任書如下：
1.路政隊(duì)工作人員要堅(jiān)守崗位、各司其職、精通業(yè)務(wù)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、尊重領(lǐng)導(dǎo)、愛(ài)崗敬業(yè)、立足本職、積極主動(dòng)地完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2.辦公區(qū)域內(nèi)一律不準(zhǔn)閑談、織毛衣等做與工作無(wú)關(guān)的事，嚴(yán)禁在辦公室打牌，玩電腦游戲，看電影。
3.工作日內(nèi)不得飲酒，發(fā)現(xiàn)飲酒給予50元罰款，造成惡劣影響者待崗學(xué)習(xí)。
4.工作區(qū)域內(nèi)一律不準(zhǔn)大聲喧嘩、爭(zhēng)吵，影響他人工作。
5.路政人員必須24小時(shí)開(kāi)機(jī)，以便處理緊急情況。
6.負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū)應(yīng)堅(jiān)持打掃，保持全天整潔干凈。
7.每月巡查登記不得少于15篇，巡查登記交舊領(lǐng)新，缺1份扣20元。巡查內(nèi)容中要有明確的人員、時(shí)間、路線。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題時(shí)要記錄詳細(xì)公里樁號(hào)和位置。有路障、堆積物時(shí)必須找到當(dāng)事人令其清理徹底，并讓當(dāng)事人簽名留下證據(jù)。巡查登記內(nèi)容務(wù)必真實(shí).每月底將巡查登記交到法制室，所將進(jìn)行檢查，如發(fā)現(xiàn)內(nèi)容不真實(shí)一次罰款100元。
8.發(fā)現(xiàn)損壞路產(chǎn)案件時(shí)，需第一時(shí)間向路政大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)或主管局長(zhǎng)匯報(bào)情況，在現(xiàn)場(chǎng)勘驗(yàn)、取證完畢后移交法制室處理。
具《暫扣憑證》和《交通違法行為通知書》。在二十四小時(shí)內(nèi)移交路政所法制室統(tǒng)一處理，不交者待崗學(xué)習(xí)。
10.明確一名駕駛員，負(fù)責(zé)車輛日常維護(hù)與保養(yǎng)，保持車輛干凈、整潔。車輛駕駛員要認(rèn)真負(fù)責(zé)、謹(jǐn)慎駕駛，嚴(yán)禁酒后駕駛、無(wú)證駕駛、不著制服駕駛，確保行車安全，不準(zhǔn)將路政標(biāo)志車交于他人駕駛。
11.車輛嚴(yán)禁在娛樂(lè)場(chǎng)所、酒店、商場(chǎng)等地方?？?，否則所造成一切后果由當(dāng)事人承擔(dān)，并給予行政處分。
12.嚴(yán)守交通法規(guī)，所有交通違章罰款一律由路政隊(duì)承擔(dān)。
13.每周報(bào)送五張有用的路政巡查照片，缺一張扣20元。
14.局、所將不定時(shí)上路檢查，發(fā)現(xiàn)一處新的違法建筑或堆積物必須在兩日內(nèi)整改完畢，不按時(shí)整改罰款100元。
15.確保公路控制區(qū)內(nèi)不出現(xiàn)新的違法建筑、集市貿(mào)易、垃圾堆放，全面改善公路通行環(huán)境。
16.保證上路巡查人員和車輛的'安全。
17.所管轄區(qū)因監(jiān)管不力，造成的一切損失由中隊(duì)自行承擔(dān)。
18.嚴(yán)格按時(shí)完成所下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)及臨時(shí)性任務(wù)。
路政所負(fù)責(zé)人： 路政隊(duì)負(fù)責(zé)人：
（簽字） （簽字）
簽訂日期： 年 月 日
本目標(biāo)責(zé)任書共計(jì)2頁(yè) 2
為全面提高依法行政和執(zhí)法水平，加強(qiáng)路政治超執(zhí)法隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，規(guī)范路政治超隊(duì)伍執(zhí)法行為，進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)隊(duì)伍建設(shè)的責(zé)任，根據(jù)四平市交通運(yùn)輸局、四平市公路管理處依法行政要求和行政執(zhí)法責(zé)任實(shí)施辦法，結(jié)合我站路政治超執(zhí)法工作實(shí)際情況，特制定本責(zé)任書。
一、執(zhí)法依據(jù)
以《中華人民共和國(guó)行政處罰法》、《中華人民共和國(guó)公路法》及《公路安全保護(hù)條例》為基礎(chǔ)，運(yùn)用涉及公路管理相關(guān)的法律、法規(guī)。
二、執(zhí)法責(zé)任范圍及職責(zé)
1、在站長(zhǎng)及中隊(duì)長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，依法保護(hù)公路安全、暢通。
2、認(rèn)真履行執(zhí)法職能，依法查處違反公路擅自超限運(yùn)輸?shù)倪`法行為、杜絕濫用執(zhí)法權(quán)力，越權(quán)執(zhí)法，不作為，以權(quán)謀私和為私舞弊等違法犯罪行為。
三、執(zhí)法目標(biāo)
辦事，講究事實(shí)清楚，程序合法，文字使用規(guī)范。
2、對(duì)違反公路管理法律法規(guī)的行為，將根據(jù)公路法等相關(guān)法律法規(guī)予以查處，路政執(zhí)法人員不得單獨(dú)執(zhí)法。
3、根據(jù)行政執(zhí)法工作需要，嚴(yán)格履行辦案程序，做到文明執(zhí)法。
4、服從領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一調(diào)度與安排，在工作中要主動(dòng)認(rèn)真負(fù)責(zé)，按計(jì)劃完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
四、責(zé)任考核
每年按要求進(jìn)行一次執(zhí)法工作狀況分析和調(diào)查，并寫出自查報(bào)告，站辦公室按《治超站路政執(zhí)法考核評(píng)議辦法》及《四平南出口超限運(yùn)輸檢測(cè)站行政執(zhí)法人員評(píng)議考核表》對(duì)每名路政治超執(zhí)法人員按本責(zé)任書的執(zhí)行情況實(shí)施檢查,檢查結(jié)果列入本人目標(biāo)考核。
站長(zhǎng)簽字(章)：
隊(duì)員簽字（章）： 時(shí) 間： 年 月 日
為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)公路法》、《省公路路政管理?xiàng)l例》、滿足經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展對(duì)公路運(yùn)輸?shù)男枨?，確保公路路產(chǎn)路權(quán)不侵犯，維護(hù)公路完好、安全、暢通，區(qū)路政所、鎮(zhèn)（辦事處）特與相關(guān)行政村簽訂目標(biāo)責(zé)任書如下：
一、各村建立和完善路政管理工作領(lǐng)導(dǎo)組，配備專兼職辦事人員，做好資料收集和信息反饋工作。
二、各村組織開(kāi)展形式多樣的宣傳教育活動(dòng)，開(kāi)展1—2次公路路政管理法律法規(guī)培訓(xùn)，教育面積達(dá)85%以上。
三、鎮(zhèn)（辦事處）交通管理站對(duì)農(nóng)村公路沿線各村“村規(guī)民約”的執(zhí)行和公路沿線設(shè)施的管護(hù)進(jìn)行監(jiān)督檢查。
四、各村按規(guī)定對(duì)公路兩側(cè)建筑控制區(qū)進(jìn)行管理，公路兩側(cè)建房嚴(yán)格實(shí)行一表審批，做到“三到場(chǎng)”。
五、加強(qiáng)行政區(qū)劃內(nèi)公路路面秩序管理，對(duì)公路上打場(chǎng)曬糧、挖溝引水、堆物作業(yè)、擺攤設(shè)點(diǎn)等行為進(jìn)行疏導(dǎo)制止，做好涉及社、農(nóng)戶的協(xié)調(diào)工作；嚴(yán)禁在公路上亂收費(fèi)、亂罰款、亂設(shè)站卡等行為。
六、按照“誰(shuí)受益、誰(shuí)堵塞、誰(shuí)疏通”的原則，加強(qiáng)以本轄區(qū)內(nèi)公路水溝的管理的保護(hù)。
七、配合交通、公安等部門切實(shí)把車輛超限超載治理工作落到實(shí)處。
八、各村要加強(qiáng)對(duì)村道的路政管理，建立健全路政管理運(yùn)行機(jī)制。
嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。
十、鎮(zhèn)（辦事處）交通管理站對(duì)各村公路路政管理情況進(jìn)行定期和不定期檢查，將檢查結(jié)果納入單項(xiàng)目標(biāo)考核，年度考核不合格的扣除三個(gè)文明考核5分。
十一、本目標(biāo)責(zé)任書以鎮(zhèn)或各辦事處對(duì)所轄沿路村莊進(jìn)行管理為主，區(qū)交通路政管理所路政隊(duì)將對(duì)各鎮(zhèn)（辦事處）對(duì)沿路相關(guān)各村的管理執(zhí)行情況進(jìn)行督查，對(duì)違反規(guī)定不按責(zé)任書執(zhí)行的相關(guān)村莊，將在全區(qū)給予所在相關(guān)鎮(zhèn)（辦事處）通報(bào)批評(píng)。
十二、本目標(biāo)責(zé)任書一式叁份，由區(qū)路政所、鎮(zhèn)、村各執(zhí)一份。
甲 方1：xxxx
負(fù)責(zé)人：
甲 方2： 鎮(zhèn)（辦事處）人民政府
鎮(zhèn) 長(zhǎng)：
乙 方： 村民委員會(huì)
村主任：
三方簽定日期： 年 月 日
為進(jìn)一步明確責(zé)任主體，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。根據(jù)上級(jí)安全生產(chǎn)工作要求和路政治超工作實(shí)際，特簽訂本責(zé)任書。
一、責(zé)任目標(biāo)
2、隱患整改率達(dá)100%；
3、持證上崗率達(dá)100%。
4、超限率嚴(yán)控在5%以內(nèi)。
二、具體要求
1、安全機(jī)構(gòu)健全，安全制度落實(shí)，防范措施到位，責(zé)任人明確。以“三鐵”（鐵的標(biāo)準(zhǔn)、鐵的面孔、鐵的手腕）的工作要求和“四勤”（腿勤、眼勤、口勤、手勤）的工作作風(fēng)，將安全工作抓出實(shí)效。
2、日常管理上做到“三個(gè)堅(jiān)持”，即：堅(jiān)持每月召開(kāi)一次安全會(huì)議，堅(jiān)持每月進(jìn)行一次安全檢查，堅(jiān)持每季組織一次安全知識(shí)培訓(xùn)。積極參加處組織的各項(xiàng)安全活動(dòng)，確保每項(xiàng)活動(dòng)有組織、有過(guò)程、有總結(jié)。
3、切實(shí)抓好重點(diǎn)時(shí)段、惡劣天氣公路安全暢通。積極應(yīng)對(duì)暴雨、強(qiáng)風(fēng)、強(qiáng)降雪、冰凍等惡劣天氣的發(fā)生，做好抗災(zāi)、避災(zāi)、減災(zāi)準(zhǔn)備工作，承擔(dān)緊急情況下交通秩序維護(hù)及公路阻斷信息報(bào)送任務(wù)。
4、嚴(yán)厲打擊超限運(yùn)輸違法行為侵害路產(chǎn)路權(quán)的行為，保障公路的完好與暢通。
5、路政治超執(zhí)法人員要做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)，文明執(zhí)法，著裝整齊，證件齊全。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和安全操作規(guī)程，禁止追堵車輛、禁止用身體攔車。遇過(guò)站（點(diǎn)）車輛惡意闖行，蓄意鬧-事等突發(fā)事件，要在確保工作人員安全情況下，妥善處置。臨時(shí)執(zhí)勤點(diǎn)必須設(shè)置在線形寬闊之處，做到警示標(biāo)志齊全、設(shè)置合理。嚴(yán)禁雙向攔截車輛，嚴(yán)禁單向攔截車輛超過(guò)3輛。
三、考核與獎(jiǎng)懲
站安全領(lǐng)導(dǎo)小組定期對(duì)班組的安全工作進(jìn)行督導(dǎo)和檢查。全年安全工作措施得力，實(shí)現(xiàn)安全責(zé)任目標(biāo)，給予班組100元獎(jiǎng)勵(lì)；若未能實(shí)現(xiàn)安全責(zé)任目標(biāo)的，其經(jīng)濟(jì)損失200至300元的，取消獎(jiǎng)勵(lì)。
四、本目標(biāo)責(zé)任書自簽字之日起生效至次年簽訂安全目標(biāo)責(zé)任狀止。
五、本責(zé)任書一式兩份，超限站、本人各壹份。
***超限檢測(cè)站（蓋章） 路政治超員
副站長(zhǎng)簽名： 簽名：
二o一六年一月 日
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇三
為認(rèn)真做好我公司20xx年的安全生產(chǎn)工作，確保我公司及全體職工的生命財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)的要求，按照“一級(jí)監(jiān)督一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，公司與財(cái)會(huì)部簽訂如下安全目標(biāo)責(zé)任書。
1、重大人身傷亡事故為零。
2、重大火災(zāi)事故為零。
3、重大交通事故為零。
4、輕傷率小于3‰。
5、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達(dá)100%。
6、職工工作、生活環(huán)境符合國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
1、確保公司的安全技術(shù)措施項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)和安全技術(shù)教育費(fèi)用的支出和合理使用。
2、在編制基本建設(shè)和工程費(fèi)用計(jì)劃的同時(shí)，編制安全技術(shù)措施費(fèi)用計(jì)劃，確保資金到位，監(jiān)督安全生產(chǎn)資金?？顚Ｓ谩?/p>
3、保證事故隱患治理費(fèi)用的資金到位。
4、確保公司資金預(yù)算安排的大修、技改和其它專項(xiàng)資金的按期到位，并監(jiān)督合理使用。
5、對(duì)勞保用品、保健津貼、清涼飲料及防暑降溫設(shè)施經(jīng)費(fèi)進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督和正確使用。
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、施工設(shè)備的投保工作，做好保險(xiǎn)范圍內(nèi)的事故損失的申報(bào)和索賠工作。
7、完成公司安排的其他臨時(shí)性安全工作。
如發(fā)生事故，按照公司事故管理規(guī)定、安全管理考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，給予相應(yīng)的行政處分，并移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。
部門負(fù)責(zé)人簽字：
日期：
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇四
為了確保幼兒在園的飲食安全，使家長(zhǎng)放心工作，確保無(wú)任何事故發(fā)生，落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，落實(shí)“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的思想，幼兒園特與食堂簽定以下安全工作管理目標(biāo)，內(nèi)容如下：
1.嚴(yán)把食物質(zhì)量關(guān)，杜絕腐爛變質(zhì)過(guò)期的食物流入食堂。
2.嚴(yán)格按照每天幼兒食譜進(jìn)行制作、烹調(diào)，認(rèn)真按照《中華人民共和國(guó)食品衛(wèi)生法》的要求，堅(jiān)持對(duì)每日食用的`物品分別進(jìn)行：撿、摘、浸泡、切等工序，嚴(yán)格把好食品清洗關(guān)。
3.嚴(yán)格按照防疫部門的要求，對(duì)幼兒食堂各類用具分類使用、清洗、消毒。食品按照生、熟分開(kāi)的原則，二者不能混淆。
4.虛心聽(tīng)取教師建議，不斷改進(jìn)烹調(diào)技術(shù)。按時(shí)開(kāi)飯，保證優(yōu)質(zhì)足量的食物供應(yīng)。
5.堅(jiān)持每天對(duì)幼兒餐具定時(shí)消毒，確保幼兒集體用餐的安全。
6.廚房所有工作人員，工作時(shí)一律身著工作服，戴好清潔的工作帽，并把頭發(fā)置于帽內(nèi)；平時(shí)切實(shí)做好個(gè)人的清潔衛(wèi)生，勤換衣服，勤洗頭，不留長(zhǎng)指甲，不涂指甲油，不戴戒指加工食品。
7.每天清洗后，所有用具放回原處，臺(tái)面、灶面、地面等一律沖洗干凈，佐料放入作料柜，庫(kù)房要鎖好。
8.廚房工作人員按照監(jiān)督所要求，辦理健康證，每年體檢一次，身體不合格者，一律不得進(jìn)入幼兒食堂。
9.幼兒食堂一律不得讓陌生人進(jìn)入，因失職造成的幼兒中毒，應(yīng)嚴(yán)肅處理。
10.妥善保管好幼兒吃飯用具和廚房用具，發(fā)現(xiàn)減少及時(shí)追查。
11.飯菜按規(guī)定進(jìn)行48小時(shí)冰箱留樣，杜絕出現(xiàn)幼兒食物中毒的事件。
12.每天堅(jiān)持安全檢查，爐灶點(diǎn)火前檢查灶臺(tái)、鍋爐等設(shè)施，確定安全可行時(shí)，再點(diǎn)火；用火結(jié)束，及時(shí)關(guān)閉爐膛，關(guān)閉照明燈具，關(guān)閉用電設(shè)備，下班前需做全面細(xì)致檢查，沒(méi)有安全隱患再下班。嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行操作。
（本責(zé)任書一式兩份，廚房人員和幼兒園各執(zhí)一份，自簽定之日起生效，為期一年。）。
園負(fù)責(zé)人（簽字）：
責(zé)任人員（簽字）：
日期：
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇五
為加強(qiáng)教師值班的力度，增強(qiáng)教師值班的責(zé)任心，確保學(xué)校各類財(cái)產(chǎn)不受損失，為全體師生創(chuàng)造較安全的工作、休息環(huán)境，現(xiàn)結(jié)合本校實(shí)際情況，學(xué)校與值班干部教師簽定安全值班責(zé)任書，具體內(nèi)容如下：
1、值班領(lǐng)導(dǎo)、教師要按時(shí)上崗，值班時(shí)間按學(xué)校規(guī)定提前到校，全天值班，必須不定時(shí)對(duì)全校巡查，并作好巡查及記錄，傍晚放學(xué)后學(xué)生離校方可離開(kāi)，到離崗按規(guī)定簽字。
2、值班領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)日教師的上崗情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)缺席、不負(fù)責(zé)任的情況要及時(shí)反饋，并做好記錄，全面負(fù)責(zé)學(xué)校當(dāng)天安全工作。
3、值班領(lǐng)導(dǎo)、教師要負(fù)責(zé)學(xué)生的`文明禮儀、安全、紀(jì)律、兩操、課間活動(dòng)、等情況的監(jiān)督檢查。
4、值班人員要認(rèn)真細(xì)致做好常規(guī)工作的督導(dǎo)檢查，認(rèn)真填寫檢查記錄，發(fā)現(xiàn)學(xué)生中存在的問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)給予糾正，出現(xiàn)重大問(wèn)題或存在安全隱患要及時(shí)上報(bào)。
5、值班領(lǐng)導(dǎo)、教師負(fù)責(zé)全校學(xué)生全天常規(guī)檢查，不得以任何理由缺崗、離崗，值日教師如有特殊情況不能值班，應(yīng)事先向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，報(bào)值班領(lǐng)導(dǎo)備案，不得私自調(diào)換值日工作，否則，視為曠工，并給予嚴(yán)肅處理。
6、學(xué)生上下樓梯時(shí)安全值班人員的工作責(zé)任：按學(xué)校安全值班安排表，按時(shí)到崗。值班教師在周一升旗、課間操、上放學(xué)、安全演練等學(xué)生集中上下樓期間要準(zhǔn)時(shí)到崗值班，維持樓梯間的學(xué)生上下樓秩序，杜絕學(xué)生因擁擠而發(fā)生踩踏事故。
值班教師要加強(qiáng)學(xué)生集中上下樓期間的管理、保護(hù)和疏導(dǎo)，如遇惡劣天氣、照明故障等情況，教師要及時(shí)到崗疏導(dǎo)和保護(hù)好學(xué)生的人身安全。教育學(xué)生不在走廊內(nèi)逗留、吵鬧，要遵守課間秩序。放學(xué)后檢查學(xué)生關(guān)好教室電燈、吊扇及門窗等，督促學(xué)生盡快離開(kāi)教學(xué)樓。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)處理、及時(shí)報(bào)告。
7、校門口值班人員工作職責(zé)：準(zhǔn)時(shí)到崗，于放學(xué)前5分鐘左右到指定的地點(diǎn)等候，放學(xué)時(shí)疏散擁擠、逗留的學(xué)生，指揮學(xué)生從斑馬線過(guò)馬路，站隊(duì)乘車，并對(duì)不遵守交通規(guī)則的學(xué)生給予批評(píng)教育。
8、校園值班人員工作職責(zé)：值班教師是當(dāng)天學(xué)校校園安全管理的責(zé)任人，負(fù)責(zé)一日內(nèi)學(xué)生課間、課前安全管理工作，必須經(jīng)常在學(xué)生中進(jìn)行巡視，及時(shí)制止一切不安全活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)排除安全隱患。遇到發(fā)生較重大偶發(fā)事件或預(yù)見(jiàn)可能發(fā)生嚴(yán)重問(wèn)題，應(yīng)當(dāng)立即向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，上放學(xué)時(shí)及時(shí)督促學(xué)校離校，杜絕學(xué)生在車棚、廁所等地方扎堆逗留。
以上責(zé)任相關(guān)人員要認(rèn)真落實(shí)，若因工作失誤造成的事故，視情況節(jié)承擔(dān)相應(yīng)安全責(zé)任，年終師德考核不能定為優(yōu)秀。
本責(zé)任書一式二份，學(xué)校、值班人員各執(zhí)一份，自簽訂即日起生效,值班人調(diào)離本校后則失效。
學(xué)校負(fù)責(zé)人（簽字）： 安全值班人員（簽字）：
2011年 月 日
為了全面落實(shí)各級(jí)安全工作會(huì)議精神，將“創(chuàng)建平安校園”落到實(shí)處，根據(jù)縣教體局，鎮(zhèn)政府，教體辦關(guān)于做好安全工作的具體規(guī)定，確保學(xué)校安全工作萬(wàn)無(wú)一失，結(jié)合我校的實(shí)際情況，現(xiàn)與值班人員簽訂班安全工作目標(biāo)責(zé)任書，望認(rèn)真落實(shí)職責(zé)：
一、值班人員為第一責(zé)任人
二、安全工作職責(zé)
1、值班人員必須認(rèn)真履行職責(zé)，增強(qiáng)責(zé)任感，按時(shí)上崗，按分工各負(fù)其責(zé)，不得擅自離崗。
2、認(rèn)真參加值日工作，在執(zhí)勤日中午錯(cuò)時(shí)就餐。加強(qiáng)課間巡視，及時(shí)處理偶發(fā)事件，阻止學(xué)生玩不正當(dāng)?shù)挠螒?、危險(xiǎn)性活動(dòng)；禁止學(xué)生靠近窗臺(tái)，嚴(yán)禁學(xué)生追逐打鬧，嚴(yán)禁學(xué)生在樓梯上擁擠；教學(xué)樓內(nèi)禁止大聲喧嘩。
3、放學(xué)要按時(shí)在公路路口值勤，防止意外事故發(fā)生,如果玩忽職守出現(xiàn)事故,責(zé)任自負(fù)。
4、要關(guān)注學(xué)生行為。學(xué)生出現(xiàn)行為異常時(shí)，要及時(shí)詢問(wèn)、家訪、教育，防止意外發(fā)生。
5、放學(xué)后管理好等車學(xué)生，學(xué)生走后方可離校。
6、學(xué)校實(shí)行“首遇負(fù)責(zé)”制度，對(duì)首先遇到事故的教師要負(fù)起責(zé)任，及時(shí)處理。教師一旦遇到事故就要高度負(fù)責(zé)，妥善處理好事故。
三、責(zé)任追究：學(xué)校對(duì)值班教師管理情況作為教師學(xué)年度考核內(nèi)容，對(duì)值班教師給予獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)教育管理不力、玩忽職守、違反制度而造成事故的，要批評(píng)教育，并追究應(yīng)負(fù)責(zé)任。
此責(zé)任書自簽定之日起生效。
校 長(zhǎng) 值班人員
松崮小學(xué)
2016.2.25
為了做好我轄區(qū)學(xué)校的暑假值班工作，規(guī)范值班行為，保證假期學(xué)校的財(cái)產(chǎn)不受損失，維護(hù)正常的教學(xué)秩序，特簽訂假期值班責(zé)任書。
一、按時(shí)值班，實(shí)行24小時(shí)全天候值班，值班分為白天值班和夜間值班，交接-班時(shí)間為7:00——8:00，交接-班時(shí)巡視校園，確保責(zé)任明確，每天上午9:00前，下午 4:00前向中心小學(xué)（5090327）上報(bào)安全。
二、值班人員在值班期間，保持電話暢通，要注意接聽(tīng)值班室電話，做到上傳下達(dá)，并記好值班記錄。
三、值班人員在值班期間，無(wú)論白天還是夜晚要注意巡邏，尤其是重點(diǎn)部位（微機(jī)室、儀器室、圖書室、體育器材室）。
四、值班人員在值班完畢要進(jìn)行交接-班，在值班記錄中注明值班情況及交接情況。
五、值班人員到校后，要及時(shí)鎖好大門，無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入校園，尤其是學(xué)校教學(xué)區(qū)嚴(yán)禁外人進(jìn)入。夜間值班時(shí)，要鎖好值班室，注意查看監(jiān)控記錄。
六、值班人員要做好值班期間的衛(wèi)生工作。確保值班室、主干道、教學(xué)區(qū)的整潔。
七、對(duì)因不負(fù)責(zé)任或者不按時(shí)到校值班而造成學(xué)校財(cái)產(chǎn)損失的由值班教師賠償損失。
八、本責(zé)任書一式兩份，上交中心小學(xué)一份，一份轄區(qū)小學(xué)留存，并做好安全檔案的整理。
中心小學(xué)校長(zhǎng)簽字： 轄區(qū)小學(xué)校長(zhǎng)簽字： （蓋章） （蓋章）
西向中心小學(xué)
2015年6月25日
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇六
一、 按照會(huì)計(jì)制度，認(rèn)真做好本單位的各項(xiàng)日常會(huì)計(jì)核算工作，及時(shí)上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表，并保證上報(bào)資料真實(shí)、及時(shí)、準(zhǔn)確、完整。
二、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》及國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度，遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)制度，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，抵制不合理的開(kāi)支。
三、 按照會(huì)計(jì)制度，認(rèn)真做好本單位的各項(xiàng)日常會(huì)計(jì)核算工作，及時(shí)上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表，并保證上報(bào)資料真實(shí)、及時(shí)、準(zhǔn)確、完整。
四、 負(fù)責(zé)本單位的銀行存款、現(xiàn)金往來(lái)及各項(xiàng)費(fèi)用收支及報(bào)銷業(yè)務(wù)，遵守現(xiàn)金和支票的管理制度，確保資金安全，不坐支、挪用和以白條抵庫(kù)存現(xiàn)金。
五、 負(fù)責(zé)現(xiàn)金余額的核對(duì)工作，保證現(xiàn)金日記賬的每日余額與當(dāng)日庫(kù)存核對(duì)無(wú)誤，月底賬面余額與報(bào)表及庫(kù)存核對(duì)無(wú)誤，做到日清月結(jié)。保證每日庫(kù)存不超過(guò)限額。
六、 負(fù)責(zé)做好固定資產(chǎn)的賬務(wù)管理工作，定期同辦公室進(jìn)行實(shí)物核對(duì)，確保賬實(shí)相符，對(duì)購(gòu)置、調(diào)入、調(diào)出的`固定資產(chǎn)，要督促有關(guān)部門或人員辦理會(huì)計(jì)手續(xù)。
七、 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、賬簿等會(huì)計(jì)資料的裝訂并整理歸檔。
八、 積極配合各上級(jí)部門的監(jiān)督檢查，做好會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)監(jiān) 1
督工作。
九、 做好工資的核算工作，按月及時(shí)發(fā)放工資。
十、 做好職工住房公積金繳存工作，按月上繳住房公積金。?
十一、做好公益性崗位人員的崗位補(bǔ)貼的申報(bào)及核撥工作。
十二、做好單位職工個(gè)人所得稅的核算工作，并及時(shí)辦理代扣稅金的申報(bào)及上解工作。
十三、及時(shí)完成各種應(yīng)繳款項(xiàng)的上繳任務(wù)，做到足額上繳，不擠占、挪用、拖欠、截留。
十四、負(fù)責(zé)向本單位領(lǐng)導(dǎo)和職工代表大會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)狀況。
十五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)。遵守《會(huì)計(jì)法》。執(zhí)行《事業(yè)單位財(cái)務(wù)準(zhǔn)則》的規(guī)定。及時(shí)掌握財(cái)務(wù)工作政策，正確履行會(huì)計(jì)人員會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督的職責(zé)，按照事業(yè)單位財(cái)務(wù)核算的規(guī)定，做好經(jīng)費(fèi)收支的核算。為本院提供及時(shí)、正確、完整的會(huì)計(jì)信息。
2、遵守單位的各項(xiàng)工作制度，做好單位的收費(fèi)工作。
3、編制單位經(jīng)費(fèi)與決算有計(jì)劃的合理使用資金。
4、認(rèn)真做好單位財(cái)經(jīng)收支和賬目管理。
5、嚴(yán)格按照上級(jí)的有關(guān)規(guī)定，遵守《會(huì)計(jì)法》有關(guān)規(guī)定和程序履行單位財(cái)經(jīng)手續(xù)，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，收入資金要迅速入賬，繳庫(kù)，做好賬目記錄。
6、對(duì)記賬憑證票據(jù)要嚴(yán)格審核，對(duì)票據(jù)不合規(guī)定，記載不明確、手續(xù)不健全的憑證票據(jù)應(yīng)退回補(bǔ)填或更正。
7、及時(shí)做賬，做到賬證、帳表、賬款相符。
8、及時(shí)與出納對(duì)賬，做到賬目準(zhǔn)確無(wú)誤。
9、服從單位安排，積極配合領(lǐng)導(dǎo)，完成單位分配的各項(xiàng)工作。嚴(yán)格掌握?qǐng)?zhí)行有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、以及以本職有關(guān)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律和各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度。
出手續(xù)齊全，對(duì)經(jīng)費(fèi)的使用情況和存在的問(wèn)題要經(jīng)常及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，杜絕一切不合理的開(kāi)支。
11、按規(guī)定編造年報(bào)，季報(bào)和年度預(yù)決算，統(tǒng)計(jì)資料及時(shí)、齊全、準(zhǔn)確。
12、積極配合上級(jí)主管部門和財(cái)政、稅務(wù)、銀行、物價(jià)、審計(jì)等部門的各項(xiàng)檢查、審計(jì)。
13、責(zé)任書一式兩份，科室主任及科室人員各持一份，本責(zé)任書自簽字有效。
財(cái)務(wù)后勤科負(fù)責(zé)人簽字：?
科室人員簽字：?
年 月 日?
一、責(zé)任期限
2015年1月1日——2015年12月31日
二、職責(zé)范圍
（一）辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)
（二）每日出具當(dāng)天日?qǐng)?bào)表及月末出具現(xiàn)金銀行當(dāng)月收支匯總表
（三）及時(shí)取回銀行現(xiàn)金結(jié)算業(yè)務(wù)回單
（四）每月必還款事宜
（五）銀行每月對(duì)賬工作
（六）每年集團(tuán)賬戶銀行年檢工作
（七）催收欠款及配合融資部轉(zhuǎn)貸資金安排
（八）其他工作
三、目標(biāo)具體工作
（一）辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)
辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，認(rèn)真審核各種報(bào)銷支出憑證，嚴(yán)格依據(jù)申請(qǐng)人填寫，審批好的原始憑證，確認(rèn) oa審批流程完畢方可支付。
（二）每日出具當(dāng)天日?qǐng)?bào)表及月末出具現(xiàn)金銀行當(dāng)月收支匯總表
1，確保每日發(fā)生的現(xiàn)金，銀行存款收付業(yè)務(wù)準(zhǔn)確，實(shí)時(shí)根據(jù)原始憑證登記現(xiàn)金日記賬和銀行日記賬，結(jié)出余額并填寫收支日?qǐng)?bào)表。每日下班前完成當(dāng)天日?qǐng)?bào)表，次日準(zhǔn)時(shí)給董事長(zhǎng)和財(cái)務(wù)經(jīng)理報(bào)出確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。
（三）及時(shí)取回銀行現(xiàn)金結(jié)算業(yè)務(wù)回單
按每筆時(shí)時(shí)發(fā)生的收支金額及時(shí)打印電子回單，如需銀行紙質(zhì)回單需與會(huì)計(jì)溝通盡快取回相應(yīng)的回單。
（四）每月必還款事宜
每月必還款確保按時(shí)準(zhǔn)確，避免出現(xiàn)逾期所造成不必要損失
（五）銀行每月對(duì)賬工作
根據(jù)各家銀行規(guī)定及時(shí)完成每月對(duì)賬工作
（六）每年集團(tuán)賬戶銀行年檢工作
按照各家銀行規(guī)定在規(guī)定時(shí)間范圍內(nèi)完成年檢工作
（七）催收欠款及配合融資部轉(zhuǎn)貸資金安排
及時(shí)提醒并配合相關(guān)人事催收各筆欠款并配合融資部提前做好轉(zhuǎn)貸資金安排。建立并及時(shí)更新催收欠款臺(tái)賬，確保臺(tái)賬準(zhǔn)確完善。
（八）其他工作
1，按時(shí)完成上級(jí)主管交給的各項(xiàng)臨時(shí)工作，確保其時(shí)效性及準(zhǔn)確性。
2，樹立服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)與本部門及其它部門的溝通協(xié)調(diào)，確保各項(xiàng)工作的按時(shí)完成。
3，按照公司財(cái)務(wù)制度，對(duì)財(cái)務(wù)內(nèi)部事務(wù)嚴(yán)格保密。
四、工作措施及條件
1， 在財(cái)務(wù)投資部的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督和支持下開(kāi)展相關(guān)工作；
2，全面完成目標(biāo)責(zé)任書，年終獎(jiǎng)勵(lì)按績(jī)效考核分?jǐn)?shù)執(zhí)行。
五、考核標(biāo)準(zhǔn)及辦法
1. 責(zé)任書中任務(wù)量化部分和時(shí)限部分100%完成；
2. 責(zé)任書中無(wú)量化標(biāo)準(zhǔn)可通過(guò)民-主測(cè)評(píng)進(jìn)行評(píng)價(jià)；
考核方簽字： 責(zé)任方簽字：
年 月 日 年 月 日
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇七
為了加強(qiáng)對(duì)我司施工安全管理，有效防范各種安全事故的發(fā)生，強(qiáng)化安全第一，預(yù)防為主以及誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)的安全指導(dǎo)思想方針，貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)建筑法》、《國(guó)務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《安全生產(chǎn)許可證條例》等各項(xiàng)安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)范的實(shí)施，全面落實(shí)安全目標(biāo)管理責(zé)任制考核，控制各類事故的發(fā)生，確保各項(xiàng)安全工作目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成，簽訂以下安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書。
1、一般財(cái)務(wù)責(zé)任事故(直接經(jīng)濟(jì)損失500～10000元)為零。
2、微小工作責(zé)任事故(給公司造成損失500元以下)不得超過(guò)一次。
3、安全投入資金到位率100%。
4、為公司安全生產(chǎn)提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及相關(guān)證明支持率100%。
1、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行財(cái)務(wù)管理有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度；
4、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)罰的兌現(xiàn)；
5、根據(jù)安全生產(chǎn)情況的變化，負(fù)責(zé)及時(shí)修正企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用的支出；
9、嚴(yán)格控制資金支出手續(xù)，確保財(cái)務(wù)資金使用的安全。
10、保存并提供安全生產(chǎn)投入費(fèi)用財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及相關(guān)證明票據(jù)。
公司每年依據(jù)本安全生產(chǎn)責(zé)任書對(duì)責(zé)任人的工作目標(biāo)完成和職責(zé)履行情況進(jìn)行考核，考核結(jié)果納入責(zé)任人的年度績(jī)效考核。
本責(zé)任書一式二份，公司及責(zé)任人各執(zhí)一份。自簽字之日起執(zhí)行，至xxx年12月31日止。
責(zé)任人：
日期：
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇八
為做好安全生產(chǎn)工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，控制和減少生產(chǎn)安全事故，促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展，現(xiàn)與你部門簽訂如下責(zé)任書。
(一)死亡、急性中毒、輕傷、重傷、責(zé)任火災(zāi)事故為0，職業(yè)病發(fā)生率為0；
(二)部門人員安全教育培訓(xùn)率100%。
(一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)、地方政府關(guān)于安全生產(chǎn)的一些列方針政策、法律、法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷完善本部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程并嚴(yán)格執(zhí)行。
(二)認(rèn)真落實(shí)本部門各崗位人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立健全安全生產(chǎn)管理體系。
(三)按規(guī)定負(fù)責(zé)落實(shí)安全生產(chǎn)技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)，審定與安全生產(chǎn)有關(guān)的經(jīng)費(fèi)計(jì)劃和報(bào)告，并保證資金到位，?？顚Ｓ?。
(四)保證安全生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)和設(shè)備購(gòu)置、事故隱患治理、安全教育的費(fèi)用，確保資金到位。
(五)保證全體員工勞動(dòng)保護(hù)用品的開(kāi)支費(fèi)用。
(六)制定部門突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，并有計(jì)劃的組織開(kāi)展演練，提高響應(yīng)和救援能力。
(七)嚴(yán)格事故報(bào)告與調(diào)查處理制度。不瞞報(bào)、謊報(bào)或者故意拖延不報(bào)；嚴(yán)格按照“四不放過(guò)”原則，嚴(yán)肅查處各類事故。
(八)組織并參與安全生產(chǎn)事故經(jīng)濟(jì)損失的審核及索賠工作。
凡發(fā)生輕傷、責(zé)任火災(zāi)等事故，將按照公司《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)行政與經(jīng)濟(jì)處罰；如發(fā)生重大安全生產(chǎn)責(zé)任事故，依照《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
部門負(fù)責(zé)人簽字：
日期：
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇九
1、全年無(wú)重特大事故發(fā)生，事故死亡率為零。
2、一般財(cái)務(wù)責(zé)任事故(直接經(jīng)濟(jì)損失500～10000元)為零。
3、微小工作責(zé)任事故(給公司造成損失500元以下)不得超過(guò)一次。
4、不發(fā)生食物中毒事故，交通責(zé)任事故及刑事案件。
1、宣傳貫徹上級(jí)部門及公司的有關(guān)安全生產(chǎn)與治安保衛(wèi)的法律、法規(guī)、政策和工作要求，認(rèn)真落實(shí)和部署各項(xiàng)安全工作。
2、檢查、督促本部門的各級(jí)管理干部和員工在工作中自覺(jué)履行自己的安全職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章，不違紀(jì)。
3、定期對(duì)本部門進(jìn)行安全檢查，對(duì)查出的安全隱患，要及時(shí)落實(shí)整改，對(duì)無(wú)力整改的要求及時(shí)采取相應(yīng)的措施，上報(bào)公司安全生產(chǎn)委員會(huì)。
4、負(fù)責(zé)安全技術(shù)措施費(fèi)用的籌撥，確保?？顚Ｓ谩?/p>
5、保證勞動(dòng)防護(hù)用品，防暑降溫費(fèi)用的合理使用。
6、凡安全技術(shù)措施不落實(shí)的技術(shù)措施項(xiàng)目，未經(jīng)安全技術(shù)部門同意，不得撥款。
7、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，加強(qiáng)現(xiàn)金、支票、印鑒管理，落實(shí)防盜、防火、防泄密等措施。
8、負(fù)責(zé)本部門員工的日常安全教育和操作技能培訓(xùn)工作。
9、經(jīng)常檢查本部門下屬對(duì)安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況，對(duì)違章違紀(jì)行為予以堅(jiān)決合處理，并做到不違章指揮。
10、在工作與安全發(fā)生矛盾時(shí)，工作必須服從安全。
1、考核期為20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、在20xx年1月10前，寫出年度完成情況和工作開(kāi)展情況的自查報(bào)告，上報(bào)公司安全生產(chǎn)委員會(huì)。
3、年度考核，采用百分制形式，安全責(zé)任占60分，事故情況占40分。
4、在本年度考核期間，責(zé)任簽字人發(fā)生變動(dòng)，接任人為當(dāng)然責(zé)任簽字人。
1、公司將劃出專項(xiàng)資金對(duì)本年度安全工作出色完成的，并且考核分在90分以上的.獎(jiǎng)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人500元。
2、未完成本年度安全生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)的，其考核分在70分以下的扣財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人績(jī)效工資500元。
3、對(duì)本部門發(fā)生各類事故，除追究責(zé)任人外，處罰額為處理額的20%。
4、因嚴(yán)重失職造成本部門嚴(yán)重事故的，要寫出書面檢查、材料。查明原因，追究責(zé)任人的責(zé)任。
部門負(fù)責(zé)人簽字：
日期：
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇十
明確責(zé)職為幼兒園服務(wù)，確保食品安全為學(xué)生服務(wù)，勇挑重?fù)?dān)為領(lǐng)導(dǎo)分憂。
1．后勤管理人員明確責(zé)任與義務(wù)，為打造和-諧、平安校園服務(wù)。
2．貨物采買價(jià)廉物美、質(zhì)優(yōu)，嚴(yán)禁霉毒、有害食品進(jìn)校園，嚴(yán)格執(zhí)行購(gòu)物簽證制度，熟食留樣制度。貨物分類按要求儲(chǔ)存制度，發(fā)現(xiàn)違反的嚴(yán)肅處理，出現(xiàn)安全事故者一切后果自負(fù)。
3．保證貨物通暢，確保后勤工作按章有序的進(jìn)行，保障學(xué)生的食物供給。
4．做好財(cái)物管理，為學(xué)校理好財(cái)，當(dāng)好家，保證師生的食物質(zhì)量和數(shù)量的供應(yīng)。 5．加強(qiáng)從業(yè)人員的管理，督促，清潔衛(wèi)生和操作規(guī)程，強(qiáng)化安全意識(shí)，認(rèn)真做好防霉、防毒、防變質(zhì)、防有害食品的四防工作。
6．切實(shí)做好消毒工作，學(xué)生宿舍、食堂，爭(zhēng)取做到每周一次并做好記載。
7. 責(zé)任期限： 2015.8.20——2015.8.20
管理人員： 工作人員：
巴雅爾圖胡碩學(xué)校
2015.8.20
為實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)目標(biāo)，確保公司員工在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的人身安全，進(jìn)一步提高全公司安全生產(chǎn)管理水平，創(chuàng)建良好安全生產(chǎn)工作環(huán)境，現(xiàn)簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書如下： 安全管理：
落實(shí)公司“以人為本，安全第一，綜合治理”的方針。加強(qiáng)部門安全生產(chǎn)全過(guò)程的管理和監(jiān)督，確保安全生產(chǎn)方針、目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。督促、檢查部門安全作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的有效實(shí)施，對(duì)部門安全生產(chǎn)控制效果進(jìn)行評(píng)價(jià)，并及時(shí)采取預(yù)防控制措施；避免發(fā)生安全事故發(fā)生，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
控制目標(biāo)：
2．控制未遂事故和異常事件發(fā)生；
3．消防工作達(dá)標(biāo)，火災(zāi)事故為0；
4．觸電事故為0；
5．因工作失誤造成公司財(cái)產(chǎn)損失500以上1000元以下的事故的為0。
工作目標(biāo)：
1．有效運(yùn)行《安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》各項(xiàng)要素；
2．制定完成安全目標(biāo)工作措施與計(jì)劃；
3．督促、檢查歸屬后勤部門的安全狀況，并進(jìn)行評(píng)價(jià)，及時(shí)采取預(yù)防控制措施；實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
4．搞好單位食堂、員工宿舍的安全防火管理和飲食衛(wèi)生工作，防止火災(zāi)和食物中毒；
5．所屬鍋爐、民用液化氣罐(瓶)、熱水加熱器，電氣設(shè)備及其它設(shè)備的安全管理；
6．按規(guī)定要求上報(bào)事故或未遂事故。
獎(jiǎng)懲規(guī)定：
1．獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)及具體實(shí)施辦法按照公司《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定》執(zhí)行。
2．安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)行利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)分配模式，要根據(jù)每個(gè)人承擔(dān)的責(zé)任確定其獎(jiǎng)金分配數(shù)額，處罰也要根據(jù)責(zé)任和公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附則：
1．本安全目標(biāo)責(zé)任書一式兩份，公司和部門各執(zhí)一份，作為年終獎(jiǎng)勵(lì)和處罰的依據(jù)。
2．本安全目標(biāo)責(zé)任書自2015年5月5日起執(zhí)行。
公司經(jīng)理（簽字） 責(zé)任人（簽字）
年 月 日 年 月 日
為了全面做好學(xué)校安全防范管理工作，明確安全管理責(zé)任，學(xué)校特與后勤人員簽訂本安全工作目標(biāo)管理責(zé)任書：
一、高度重視校園安全工作，把做好安全工作，確保學(xué)生人身安全和校園的安全穩(wěn)定作為主要職責(zé)之一。牢固樹立“安全問(wèn)題無(wú)小事”和“安全第一”的思想。
二、管理目標(biāo)
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)校安全工作的有關(guān)規(guī)定和要求，做任何工作，都要把“安全”放在第一位。
2、在施工建設(shè)、器材設(shè)備搬運(yùn)、校園綠化美化、供水、供暖、供電、防火、防洪等基礎(chǔ)設(shè)施的檢查維修過(guò)程中，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保不發(fā)生安全事故。
3、定期對(duì)供電、防火、防盜、防洪、房屋建筑等基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行安全檢查和維修，及時(shí)排除各種安全隱患。不發(fā)生因設(shè)備設(shè)施存在安全隱患導(dǎo)致的觸電、火災(zāi)、失竊、房屋倒塌等造成人員傷亡或重大財(cái)產(chǎn)損失的安全責(zé)任事故。
4、 財(cái)務(wù)、檔案人員、實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)人嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定做好安全防范工作。不發(fā)生財(cái)物、資料、實(shí)驗(yàn)器材和藥品丟失事故。
5、 午間管理人員嚴(yán)格按照職責(zé)要求，按時(shí)到崗，認(rèn)真負(fù)責(zé)，加強(qiáng)巡邏。不發(fā)生校外人員滋擾學(xué)校、財(cái)產(chǎn)失竊等責(zé)任事故。
6、 負(fù)責(zé)學(xué)生就餐的人員要嚴(yán)格把好衛(wèi)生關(guān)，做到生熟分開(kāi)，器具專用，定期消毒，防止造成食品污染；要采取嚴(yán)密措施，防止壞人故意投毒。不發(fā)生食物中毒事故。
三、如因工作疏忽或失誤導(dǎo)致安全事故，取消當(dāng)年評(píng)先受獎(jiǎng)和晉級(jí)資格；出現(xiàn)嚴(yán)重失職，導(dǎo)致發(fā)生重大刑事案件、惡性事故，造成人員傷亡的要取消當(dāng)年績(jī)效工資，性質(zhì)嚴(yán)重的直接責(zé)任人要追究法律責(zé)任。
四、本責(zé)任書自簽字之日起生效。
后勤管理人員：
學(xué)校校長(zhǎng)：
二〇一四年八月二十六日
1
為了加強(qiáng)醫(yī)院后勤管理，提高管理管理質(zhì)量，保障醫(yī)院正常工作秩序，明確目標(biāo)任務(wù)，特簽定后勤管理目標(biāo)責(zé)任書。
一、 自覺(jué)遵守法律法規(guī)和醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，保質(zhì)保量完成好自己所分管的工作。
二、 保證醫(yī)院水電的正常供應(yīng)，使供水、供電系統(tǒng)設(shè)備完好，出現(xiàn)故障及時(shí)維修。
三、 加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律的監(jiān)督檢查，落實(shí)考勤制度，準(zhǔn)確上報(bào)考勤結(jié)果。
四、 監(jiān)督檢查，工作時(shí)間利用電腦玩游戲、炒股等與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)的人和事。
五、 定期不定期檢查環(huán)境和科室衛(wèi)生，規(guī)范科室物品擺放，清理影響工作場(chǎng)所整體美觀的物品，使醫(yī)院整體面貌整潔有序。
六、 加強(qiáng)醫(yī)院安全保衛(wèi)和消防安全管理工作，落實(shí)防火防盜措施，定期檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)整改，保證消防器材處于良好狀態(tài)。全體員工每年不少于2次安全知識(shí)教育課，可以利用以會(huì)代訓(xùn)的形式開(kāi)展。
七、 做好臨床一線物品保障工作。
八、 醫(yī)院后勤管理檢查督導(dǎo)情況，每月不小于一次文字通報(bào)。
九、 完成醫(yī)院臨時(shí)安排的其他工作。
院長(zhǎng)： 分管領(lǐng)導(dǎo)：
年 月 日 年 月 日
一、工作目標(biāo)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，不違反勞動(dòng)紀(jì)律，正確使用各種安全防護(hù)用具，杜絕違章作業(yè)。
2、辦公室內(nèi)規(guī)范使用熱水器、電腦、打印機(jī)等各種電器，下班后離開(kāi)辦公室前關(guān)閉電源，預(yù)防電器火災(zāi)事故的發(fā)生。
3、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭。如發(fā)現(xiàn)事故，要正確處理，及時(shí)并如實(shí)向上級(jí)報(bào)告，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)。
4、正確使用，精心維護(hù)設(shè)備，保持辦公環(huán)境整潔。
5、上崗必須按規(guī)定著裝，妥善保管公司配發(fā)的勞動(dòng)保護(hù)用品，并履行法律規(guī)定的正確使用勞動(dòng)用品的義務(wù)。
6、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對(duì)他人違章作業(yè)應(yīng)加以勸阻和制止。
7、積極參加安全教育，消防知識(shí)與技能培訓(xùn)，做到會(huì)使用滅火器材。
二、獎(jiǎng)懲辦法
1、年內(nèi)公司將對(duì)以上目標(biāo)進(jìn)行考核，達(dá)到目標(biāo)要求的，進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，達(dá)不到目標(biāo)要求的，公司視情節(jié)給予處罰。
2、自覺(jué)履行法定義務(wù)，完成年度目標(biāo)，作為年終評(píng)先工作的先決條件。
3、對(duì)于玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理，直至追究其刑事責(zé)任。
部門長(zhǎng)（簽字）： 部門成員（簽字）：
2015年1月1日
為切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校食堂的防火、防毒、防盜、防“三防”安全工作，確保師生、食堂員工的人身安全和國(guó)家財(cái)產(chǎn)安全。學(xué)校與后勤人員簽訂責(zé)任狀具體責(zé)任條款如下：
1、食堂“三防”是做好后勤服務(wù)的第一前提。后勤人員必須以對(duì)師生極端負(fù)責(zé)的態(tài)度，以“三防”責(zé)任重于泰山并壓倒一切的原則，切實(shí)做好“三防”安全工作。
2、條各食堂必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)消防法》、《中華人民共和國(guó)食品衛(wèi)生法》、以及中華人民共和國(guó)教育部、衛(wèi)生部令第14號(hào)公布的《學(xué)校食堂與集體用餐治理規(guī)定》，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)?？倓?wù)處下發(fā)《關(guān)于對(duì)水源、蔬菜安檢殘留農(nóng)藥情況測(cè)試規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定和制度，規(guī)范和做好食堂“三防”工作。
3、學(xué)校必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)，按“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)行層級(jí)負(fù)責(zé)制。后勤人員為食堂“三防”安全第一責(zé)任人。
4、保證做到在下班時(shí)，食堂的所有“水、電和火關(guān)好或熄滅，保證做到一旦出現(xiàn)小火患，要確保做到能及時(shí)撲滅。
5、保證做到一旦出現(xiàn)火災(zāi)情況，要確保做到不造成人身的傷亡事故。
6、保證做到食堂內(nèi)外環(huán)境的`清潔衛(wèi)生。
7、保證做到有效的防蠅、防塵、防鼠。
8、保證做到對(duì)所購(gòu)進(jìn)的食品、餐飲和生活飲用水的衛(wèi)生消毒。
9、保證做到不出現(xiàn)食物中毒事件或者其他食源性疾患事故的發(fā)生。
10、保證做到天天對(duì)食堂的設(shè)施、設(shè)備、用具認(rèn)真檢查。
行。
11、保證做到下班時(shí)關(guān)好門、窗，門上鎖。
12、責(zé)任追究。對(duì)因不負(fù)責(zé)任、玩忽職守、工作失職、失誤，造成事故者，將從重從嚴(yán)處理，并一律追究其由此帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任。
13、本責(zé)任書期限為一學(xué)年。即2015年9月2日至2015年2月28日，本人和學(xué)校各執(zhí)一份，學(xué)校與本人簽訂之日起生效。
學(xué)校（公章）：后勤人員（簽名）：
代表（簽名）：年月日
根據(jù)教育局的有關(guān)要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校安全工作，確保師 生生命安全和學(xué)校的財(cái)產(chǎn)安全， 學(xué)校與各個(gè)部門簽此責(zé)任狀。
一、后勤人員要及時(shí)對(duì)本校的校舍、房屋設(shè)施、圍墻、 門窗、廁所，各種器材庫(kù)、水源，食品進(jìn)行嚴(yán)格細(xì)致的檢查， 發(fā)現(xiàn)隱患，立即報(bào)告給學(xué)校，出現(xiàn)危險(xiǎn)情況，及時(shí)做出處理。
二、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和班主任要有針對(duì)性地對(duì)學(xué)生進(jìn)行交通安 全的教育和管理，切實(shí)有效的防范交通事故發(fā)生。
三、加強(qiáng)心理咨詢，嚴(yán)禁學(xué)生攜帶管制工具，刀具等危 險(xiǎn)品進(jìn)入校園，各班主任要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及 時(shí)處理，必要時(shí)報(bào)學(xué)?；蚬矙C(jī)關(guān)。
四、每位教師特別是班主任有針對(duì)性開(kāi)展法律、法規(guī)的 宣傳，特別是涉及校園安全，師生生命健康的安全教育。
五、加強(qiáng)學(xué)生飲食、飲水及預(yù)防高致病性禽流感工作， 學(xué)校食堂工作人員要有健康證并定期體檢身體，加強(qiáng)學(xué)生的 衛(wèi)生安全教育，認(rèn)真做好預(yù)防高致病禽流感及冬春季傳染病 防控工作。做好采購(gòu)的安全工作，杜絕不合格食品進(jìn)校園。做好分餐和學(xué)生就餐工作，嚴(yán)防食品中毒事件的發(fā)生。
六、體育教師要加強(qiáng)體育課的管理，嚴(yán)禁學(xué)生在公路上 進(jìn)行體育活動(dòng)。
七、值班人員加強(qiáng)值班值宿工作，預(yù)防火災(zāi)、防盜，加 強(qiáng)學(xué)校微機(jī)和貴重物品的保管。
八、每班每周上一節(jié)安全教育課。認(rèn)真開(kāi)展以提高學(xué)生自救、自護(hù)、防災(zāi)、逃生能力為主題的教育活動(dòng)，每學(xué) 期進(jìn)行兩次自救、逃生演練，增強(qiáng)師生的安全防范意識(shí)和能 力。
九、做好汛期的防汛工作，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及班主任要加強(qiáng)學(xué) 生對(duì)防洪、防汛的安全教育，雨天要求教師護(hù)送學(xué)生放學(xué)。
十、做好防地震、防火，防雷安全教育，確保師生的人 身健康。 以上各項(xiàng)要求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及教師認(rèn)真執(zhí)行，凡涉及到自己 職責(zé)范圍的一定要認(rèn)真負(fù)責(zé)，切實(shí)樹立“學(xué)校工作無(wú)小事， 安全工作屬第一”的思想，對(duì)未執(zhí)行以上要求，并造成不良 后果的，學(xué)校將追究當(dāng)事人的責(zé)任。并做出嚴(yán)厲的處分。
學(xué)校負(fù)責(zé)人簽名： 后勤副校長(zhǎng)簽名：
后勤人員簽名：
2015年9月3日
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇十一
一、工作目標(biāo)：為進(jìn)一步規(guī)范、崗位職責(zé)和進(jìn)一步明確責(zé)任，切實(shí)增強(qiáng)了窗口人員的紀(jì)律觀念、責(zé)任意識(shí)，并要求各窗口工作人員提高服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量、工作效率,更好的為服務(wù)對(duì)象做好服務(wù),進(jìn)一步樹立政府執(zhí)政為民的良好形象。
二、工作要求：
（一） 崗前準(zhǔn)備
1、按照政務(wù)中心《考勤制度》規(guī)定的作息時(shí)間提前到崗。
2、打掃窗口衛(wèi)生，做到地面干凈、臺(tái)面整潔、資料擺放有序。
3、按照要求穿戴服裝。
（二） 服務(wù)態(tài)度
1、主動(dòng)熱情接待服務(wù)對(duì)象。
2、堅(jiān)持微笑服務(wù)，并做到“兩立、三聲、一雙手”，即站立迎送、雙手交接件，來(lái)有迎聲、問(wèn)有答聲、走有送聲。
3、平等對(duì)待服務(wù)對(duì)象，做到領(lǐng)導(dǎo)與群眾一個(gè)樣、生人與熟人一個(gè)樣、本地人與外地人一個(gè)樣。
4、服務(wù)對(duì)象來(lái)咨詢有關(guān)問(wèn)題時(shí)，要主動(dòng)熱情、解釋全面、耐心周到，直至咨詢者明白為止。
5、服務(wù)對(duì)象提出意見(jiàn)、建議和批評(píng)時(shí)，要持歡迎態(tài)度，耐心聽(tīng)取，做到有則改之，無(wú)則加勉。
6、服務(wù)對(duì)象出現(xiàn)誤解或爭(zhēng)議時(shí)，要做好政策的宣傳和解
釋工作，不要與其爭(zhēng)吵，并及時(shí)向窗口負(fù)責(zé)人匯報(bào)，予以解決。遇重大問(wèn)題時(shí)，要以大局為重，沉著應(yīng)對(duì)，并及時(shí)報(bào)告政務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)。
（三）服務(wù)語(yǔ)言
1、工作語(yǔ)言要求使用文明用語(yǔ)。
2、接待服務(wù)對(duì)象時(shí)，應(yīng)先說(shuō)“您好”。
3、辦理業(yè)務(wù)時(shí)，應(yīng)說(shuō)“請(qǐng)?zhí)顚憽痢帘砀瘛?、“?qǐng)稍候，我馬上給您辦手續(xù)”、“對(duì)不起，您還缺少××材料，請(qǐng)按《辦事指南》的要求準(zhǔn)備材料”、“對(duì)不起，根據(jù)××規(guī)定，您的××不能辦理，請(qǐng)理解”、“我這里辦好后，下一個(gè)是××窗口”等文明話語(yǔ)。
4、服務(wù)對(duì)象辦妥業(yè)務(wù)離開(kāi)時(shí)，應(yīng)說(shuō)“請(qǐng)慢走”或“再見(jiàn)”，對(duì)因手續(xù)不全，還未辦妥業(yè)務(wù)的，應(yīng)說(shuō)“對(duì)不起，請(qǐng)補(bǔ)全手續(xù)再來(lái)辦理”。
5、對(duì)不屬本窗口的業(yè)務(wù)，應(yīng)說(shuō)“請(qǐng)您到××窗口辦理”，并指明具體位臵。
6、遇到服務(wù)對(duì)象不理解、情緒激動(dòng)時(shí)，要有信心和耐心，應(yīng)說(shuō)“請(qǐng)聽(tīng)我詳細(xì)解釋一下好嗎？”、“您應(yīng)該按照××要求準(zhǔn)備材料，準(zhǔn)備好以后我們及時(shí)為您辦理”等。
7、接待服務(wù)對(duì)象或接聽(tīng)電話時(shí)，禁止使用激化矛盾，損害形象的語(yǔ)言，如“我不知道，你去問(wèn)××”、“有牌子，自己看”、“我剛才已經(jīng)說(shuō)過(guò)，你怎么還問(wèn)”、“你的記性真差”、“我就是這樣的，你能把我怎么樣”、“你去投訴好了”等不文明用語(yǔ)。
（四） 儀容儀表
1、工作時(shí)間必須按中心的規(guī)定著工作裝，佩戴工作牌。
2、服飾整潔，樸素大方，儀表端莊。
3、男工作人員不得留長(zhǎng)發(fā)，不得剃光頭，不得蓄胡須。
4、女工作人員不得濃妝艷抹，不戴過(guò)多的飾品。
5、男女工作人員均不得染彩色頭發(fā)。
（六） 行為舉止
1、工作時(shí)，行為舉止要大方、得體、文明，站、坐的姿勢(shì)要端正，禁止仰靠或趴桌睡覺(jué)。
2、工作時(shí)間禁止聚眾大聲喧嘩、聊天、嬉鬧、聽(tīng)放音樂(lè)。
3、工作時(shí)間禁止利用電腦上網(wǎng)聊天、玩游戲、看電影、發(fā)短信。
4、禁止服務(wù)臺(tái)前有服務(wù)對(duì)象時(shí)翻看書、報(bào)、雜志。
5、禁止使用扔、投等不文明的方式傳遞審批件或材料。
6、禁止在窗口或大廳內(nèi)吸煙，吸煙須到廳外吸煙處。
7、禁止在服務(wù)臺(tái)吃零食、咀嚼口香糖等。
（七） 服務(wù)設(shè)施
1、有關(guān)的法律、規(guī)章、政策等準(zhǔn)備齊全，以利做好宣傳與解答。
2、窗口《辦事指南》等宣傳資料不斷檔。
3、遵守《財(cái)物管理制度》，愛(ài)護(hù)公共設(shè)施，禁止損害辦公設(shè)備。
三、窗口人員工作責(zé)任：
（一）工作作風(fēng)和紀(jì)律方面。
1．對(duì)本窗口工作作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，應(yīng)采取有效措施加以整改。群眾意見(jiàn)和反映比較大的。
2．窗口內(nèi)部管理松散，工作人員作風(fēng)漂浮、敷衍塞責(zé)、影響正常工作的。
3．工作人員遲到早退、擅離崗位或在工作時(shí)間打牌、上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲的。
4．實(shí)現(xiàn)“四零目標(biāo)”，即執(zhí)行政策零折扣、處理問(wèn)題零缺位、窗口服務(wù)零距離、企業(yè)經(jīng)營(yíng)零干擾。
5．對(duì)群眾通過(guò)信訪、投訴中心、熱線、民-主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)投訴反映的問(wèn)題，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的。
（三）工作服務(wù)態(tài)度、宗旨方面。
1．窗口及其工作人員對(duì)管理和服務(wù)對(duì)象耍特權(quán)、態(tài)度冷漠生硬、言語(yǔ)舉止不文明甚至發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)的。
2．利用職權(quán)吃拿卡要、刁難服務(wù)對(duì)象經(jīng)調(diào)查核實(shí)的。
3．在管理和服務(wù)中亂收費(fèi)、亂攤派、亂罰款被調(diào)查核實(shí)的。
4．辦公秩序混亂、環(huán)境臟亂差，嚴(yán)重影響機(jī)關(guān)形象的。
(四)依法行政方面。
1．在履行工作職責(zé)中不嚴(yán)格依法行政或者違法行政造成不良社會(huì)影響的。
2．因決策不規(guī)范、不民-主、不公開(kāi)出現(xiàn)重大決策失誤，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失和社會(huì)影響的。
3．對(duì)行政審批、許可、備案等事項(xiàng)未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成的。
4．由于不認(rèn)真履行職責(zé)，致使職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生重大違紀(jì)違法案件或重大責(zé)任事故的。
5．未依法妥善處理涉及本窗口群體上訪事件造成嚴(yán)重影響，被上級(jí)通報(bào)批評(píng)的。
(五)工作效率方面。
1．在行政審批服務(wù)中未建立和落實(shí)服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、“ab”崗零缺位制，工作拖拉積壓，服務(wù)對(duì)象反映強(qiáng)烈的。
2．、相互推諉扯皮，延誤重大項(xiàng)目建設(shè)和投資者申請(qǐng)事項(xiàng)的。
3．擅自設(shè)臵審批、收費(fèi)等事項(xiàng)的。
4．在為企業(yè)和投資者服務(wù)中人為設(shè)臵障礙的。
5．未按規(guī)定將有關(guān)行政許可事項(xiàng)納入行政服務(wù)中心辦理的。
(六)制度遵守和執(zhí)行方面。
1．對(duì)現(xiàn)行規(guī)章制度不遵守、不執(zhí)行的。
2．對(duì)制度執(zhí)行不力，落實(shí)不到位，影響整體工作的。
3．不嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)制度或者違反制度亂辦事的。
（七）信訪、維穩(wěn)方面
1、因窗口工作人員與辦事群眾溝通不到位，未做好解釋工作，造成辦事群眾上訪的。
2、對(duì)辦事群眾耍特權(quán)，吃、拿、卡、要造成辦事群眾上訪的。
3、對(duì)辦事群眾態(tài)度冷漠生硬、言語(yǔ)舉止不文明造成辦事
群眾上訪的。
4、對(duì)辦事群眾所辦理事項(xiàng)推諉、拖拉，造成辦事群眾上訪的。
5、不對(duì)信訪群眾進(jìn)行熱心接待和勸解，造成越級(jí)上訪的。
（八）安全工作
1、未經(jīng)允許私添設(shè)備，對(duì)財(cái)產(chǎn)造成重大損失的。
2、對(duì)公共財(cái)產(chǎn)（例如：電腦、打印機(jī)、電話、桌椅等）不愛(ài)護(hù)，由而造成財(cái)產(chǎn)損害的。
3、對(duì)因工作人員具體的工作行為與辦事群眾發(fā)生沖突，造成人身?yè)p害的。
4、對(duì)安全隱患瞞而不報(bào)的。
5、因工作人員其它因素對(duì)人身、財(cái)產(chǎn)造成損害的。
二〇一二年二月十六日
責(zé)任人：
為切實(shí)提高綜合部工作規(guī)范化、科學(xué)化、精細(xì)化，確保中支日常管理等制度落實(shí)到位，圓滿完成2016年度各項(xiàng)工作任務(wù)，特制定本目標(biāo)責(zé)任書。
責(zé)任目標(biāo)：
1、負(fù)責(zé)中支公司日常管理制度監(jiān)督和落實(shí)。
2、做好文件收發(fā)和檔案整理，組織文件起草、打印及管理工作。
3、按時(shí)繳納水電費(fèi)，出現(xiàn)一次由于未按時(shí)繳納水電費(fèi)導(dǎo)致停水停電罰款50元，出現(xiàn)兩次警告，年度內(nèi)出現(xiàn)三次調(diào)崗.
4、認(rèn)真核對(duì)員工社保并及時(shí)提交報(bào)銷單，出現(xiàn)一次由于未按時(shí)核對(duì)提交導(dǎo)致員工社保無(wú)法繳納或繳納有誤罰款50元，出現(xiàn)兩次警告，年度內(nèi)出現(xiàn)三次調(diào)崗.
目標(biāo)考核人： 目標(biāo)責(zé)任人：
簽訂日期： 年 月 日
1、按時(shí)上下班，做到上班不遲到、不早退。
2、上班時(shí)間著客運(yùn)工作服，不準(zhǔn)穿拖鞋、短褲、奇裝、異裝。
3、嚴(yán)格“三品”檢查制度的落實(shí)，做到逐車檢查登記，確保不漏查、不漏檢，把“三品”堵在車下，做到誰(shuí)當(dāng)班，誰(shuí)負(fù)責(zé)。
4、接待旅客語(yǔ)言親切，熱情有禮貌，服務(wù)周到。
5、嚴(yán)禁對(duì)待旅客表情冷漠，態(tài)度生硬、蠻橫，解釋不耐煩，待理不理，有意刁難，說(shuō)話粗暴，惡語(yǔ)傷人等服務(wù)質(zhì)量發(fā)生。否則，罰當(dāng)事人員200元。
6、積極組織客源，增加公營(yíng)車及對(duì)開(kāi)車收入。
簽字：
年 月 日
為充分發(fā)揮部門的管理職能，提高工作效率，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，促進(jìn)公司管理工作規(guī)范化、制度化、程序化，確保公司持續(xù)快速發(fā)展，結(jié)合年度工作目標(biāo)，制定科室工作目標(biāo)責(zé)任書。
一、簽訂日期：2012年1月1日至2012年12月31日
二、崗位責(zé)任目標(biāo)：
2、負(fù)責(zé)處理公司日常工作。保證領(lǐng)導(dǎo)信息及時(shí)上傳下達(dá)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)交辦督促落實(shí)各種事項(xiàng)。
3、負(fù)責(zé)人事、招聘工作。
4、負(fù)責(zé)后勤保障工作，保障物資供應(yīng)，做好車輛管理、維修工作，保證工作需要。
5、負(fù)責(zé)辦公樓、食堂管理與核算、生產(chǎn)用電、用水的管理工作。
6、積極完成上級(jí)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
三、工作責(zé)任指標(biāo)
1、做好公司綜合性材料、領(lǐng)導(dǎo)講話等重要文件、材料的撰寫工作；做好公司的文印工作；做好各部室貫徹執(zhí)行公司決議、決定、指示情況的檢查督促工作，保證各項(xiàng)工作的正常開(kāi)展。
2、做好接待室、會(huì)議室會(huì)務(wù)工作，公司領(lǐng)導(dǎo)綜合性服務(wù)，大型會(huì)議會(huì)場(chǎng)布置及服務(wù)，郵件發(fā)放及報(bào)刊收發(fā)、訂購(gòu)等工作。
3、做好公司的通訊管理、值班管理、辦公自動(dòng)化管理及各種會(huì)議活動(dòng)的會(huì)場(chǎng)音響服務(wù)等工作，確保信息暢通、傳遞及時(shí)。
4、根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定，做好辦公用品、職工福利的統(tǒng)一購(gòu)置、控制、發(fā)放管理工作。
5、加強(qiáng)公司的環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作，為職工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作秩序和優(yōu)美的工作環(huán)境。
6、做好本部室控制的其他費(fèi)用管理工作。
7、認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
四、考核與獎(jiǎng)罰：
（一）目標(biāo)考核
1、以上工作根據(jù)實(shí)際情況未完成的每項(xiàng)扣2分，總分為100分。
2、辦公管理費(fèi)用，超支按5％扣減工資總額，節(jié)約按5％增加工資總額。
3、辦公樓、食堂等非生產(chǎn)用電、用水超過(guò)規(guī)定值，按5％工資總額扣減，節(jié)約按5％增
加工資總額。
4、未完成本年度的管理費(fèi)用的控制，超支扣減工資總額5％，節(jié)約按5％增加工資總額。
（二）科室自我考核：
1、崗位工作業(yè)績(jī)：根據(jù)科室工作責(zé)任目標(biāo)，制訂量化考核指標(biāo)。
2、工作態(tài)度：根據(jù)不同層次進(jìn)行不同標(biāo)準(zhǔn)的考核，管理科負(fù)責(zé)對(duì)部室成員考核評(píng)價(jià)，管理科科長(zhǎng)由公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。
3、工作能力：根據(jù)部室工作成員職責(zé)，由管理科制定《考核細(xì)則》，每月自評(píng)一次，將自評(píng)結(jié)果存檔，作為評(píng)先樹優(yōu)及任職獎(jiǎng)罰的.依據(jù)。
管理科
2012年1月10日
甲方： 浙江廣廈物業(yè)管理有限公司
乙方： 市場(chǎng)開(kāi)拓部
為充分調(diào)動(dòng)公司職能部門的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，更好服務(wù)于公司的品牌建設(shè)戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收管理工作，確保公司年度目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商簽訂本責(zé)任書。
一、考核期限： 二〇一一年一月一日至十二月三十一日止
二、乙方責(zé)任人： 翁葦 ，全權(quán)負(fù)責(zé)完成本責(zé)任書的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。
三、考核指標(biāo)
(一)管理目標(biāo)（50分）
負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展工作；負(fù)責(zé)政府部門的聯(lián)絡(luò)工作；
負(fù)責(zé)組織員工開(kāi)展房地產(chǎn)市場(chǎng)和物業(yè)管理市場(chǎng)的市場(chǎng)調(diào)研工作，定期向公司提交相關(guān)調(diào)查報(bào)告。
協(xié)助綜合管理部前期介入工作及項(xiàng)目入駐。
完成現(xiàn)有項(xiàng)目的物業(yè)服務(wù)合同的續(xù)簽工作，確保項(xiàng)目的延續(xù)性。
(二)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)
市場(chǎng)開(kāi)拓部2011年的任務(wù)指標(biāo)為1000萬(wàn)人民幣，包含所有新接項(xiàng)目、以往項(xiàng)目的費(fèi)用增加金額以及三產(chǎn)收入。（50分）
四、考核實(shí)施細(xì)則
詳見(jiàn)附件。
五、本責(zé)任書經(jīng)甲、乙雙方代表簽字并加蓋部門印章后生效。
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
總經(jīng)理： 責(zé)任人：
二〇一一年 月 日 日期：二〇一一年 月 日
附件
考核實(shí)施細(xì)則
一、考核(評(píng))實(shí)施說(shuō)明
（一）考核(評(píng))方式
年終一次性評(píng)定，考評(píng)結(jié)果直接與全年效益獎(jiǎng)（年終獎(jiǎng)）掛鉤。
（二）考核(評(píng))時(shí)間
2012年1月10日前完成。
（三）考核機(jī)構(gòu)
年度考評(píng)由公司經(jīng)營(yíng)班子組織。
（四）考評(píng)內(nèi)容
本責(zé)任書所包含各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。
二、考核(評(píng))實(shí)施細(xì)則
年度考評(píng)完成年度目標(biāo)責(zé)任制考核指標(biāo)的，兌現(xiàn)全額年終獎(jiǎng)，未完成考核指標(biāo)的按比例酌情扣發(fā)年終獎(jiǎng)。
三、市場(chǎng)拓展獎(jiǎng)勵(lì)（含顧問(wèn)、經(jīng)營(yíng)性拓展）
責(zé)任人在完成本責(zé)任書所列的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)后,拓展項(xiàng)目總收入超額部分按比例提成作為市場(chǎng)拓展獎(jiǎng)勵(lì)，由責(zé)任人合理支配發(fā)放。
1、住宅項(xiàng)目：一次性獎(jiǎng)勵(lì)拓展指標(biāo)超額部分的 2 %。
2、非住宅及綜合性項(xiàng)目：一次性獎(jiǎng)勵(lì)拓展指標(biāo)超額部分的 3 %。
3、貼牌項(xiàng)目：一次性獎(jiǎng)勵(lì)拓展新項(xiàng)目年合同總額的 0.2 %。
4、三產(chǎn)項(xiàng)目：一次性獎(jiǎng)勵(lì)拓展新三產(chǎn)年合同總額的 3 %。
5、相關(guān)信息報(bào)料獎(jiǎng)及業(yè)務(wù)拓展經(jīng)費(fèi)詳見(jiàn)《浙江廣廈物業(yè)管理有限公司市場(chǎng)拓展獎(jiǎng)勵(lì)辦法》。
四、其他要求
屬公司層面的所有重大事項(xiàng)需服從公司統(tǒng)一調(diào)配。
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇十二
學(xué)校安全工作事關(guān)師生個(gè)人安全，事關(guān)千家萬(wàn)戶，事關(guān)社會(huì)穩(wěn)定。因此，全校教工要同心同德，齊抓共管，群防群治，決不能掉以輕心，要警鐘常鳴，抓到實(shí)處，要常察細(xì)看、消除隱患。為進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校安全工作，有效防止各類事故發(fā)生，維護(hù)師生安全，保障學(xué)校教育教學(xué)秩序，根據(jù)“崗責(zé)一致”原則，學(xué)校特與全體教工簽定此安全管理目標(biāo)責(zé)任書。
一、簽訂對(duì)象：綏寧二中全體在職教工。
二、責(zé)任期限：xx年2月——xx年3月。
三、責(zé)任目標(biāo)：全體教工是其本人安全和所擔(dān)任工作責(zé)任范圍內(nèi)學(xué)生安全的第一責(zé)任人，強(qiáng)化個(gè)人安全和對(duì)學(xué)生的安全教育管理，確保安全穩(wěn)定，杜絕一切因管理不到位的安全責(zé)任事故發(fā)生。
四、責(zé)任要求。
1、學(xué)校實(shí)行偶發(fā)事件首問(wèn)責(zé)任制，全體教工是偶發(fā)事件的第一責(zé)任人。學(xué)校發(fā)生的偶發(fā)事件或者發(fā)現(xiàn)學(xué)生的危險(xiǎn)行為，每個(gè)教師都有責(zé)任承擔(dān)起阻止、匯報(bào)、救護(hù)的責(zé)任。不論何班學(xué)生、有否任課、是否分管，校內(nèi)校外一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生的危險(xiǎn)、錯(cuò)誤行為或有害于學(xué)校的人和事，首見(jiàn)教工都應(yīng)迅速處置，馬上匯報(bào)，召集人員解決，學(xué)校教工都不應(yīng)推諉、視而不見(jiàn)、漠不關(guān)心。如果發(fā)生因沒(méi)有盡職的事故，要追究首問(wèn)教工的責(zé)任。
2、全體教工要關(guān)注學(xué)生行為。學(xué)生出現(xiàn)行為異常時(shí)，要及時(shí)詢問(wèn)、教育，防止意外發(fā)生。具有特異體質(zhì)或疾病的學(xué)生，要予以特殊照顧。
3、全體教工必須嚴(yán)格作息，及時(shí)到崗到位，確保在本職本崗上不出任何安全問(wèn)題。
4、全體教工在工作中要關(guān)心、愛(ài)護(hù)學(xué)生，要尊重學(xué)生人格，保護(hù)學(xué)生合法權(quán)益。必須杜絕諷刺、挖苦、體罰及變相體罰學(xué)生，嚴(yán)禁對(duì)違紀(jì)學(xué)生實(shí)施經(jīng)濟(jì)處罰。
5、任課教師是當(dāng)堂課的安全第一責(zé)任人。任課教師對(duì)上課班級(jí)所有學(xué)生的安全負(fù)有全部責(zé)任。負(fù)責(zé)本節(jié)課（含早晚自習(xí)課和藝體專業(yè)課）本班學(xué)生的教育教學(xué)、偶發(fā)事件的處理、安全救護(hù)等工作。
（1）做好課前一切準(zhǔn)備工作，按時(shí)進(jìn)教室上課。做好課堂教學(xué)的組織工作，無(wú)特殊情況不中途離開(kāi)教室，不與無(wú)關(guān)人員閑聊或接打手機(jī)。
（2）有效控制課堂。課內(nèi)發(fā)生的事件由任課教師自己處理，一般不得將上課時(shí)間引發(fā)的各類矛盾延伸到課外。若任課教師不能處理的，可請(qǐng)求班主任協(xié)同處理。對(duì)情況特殊突出的安全事件及時(shí)上報(bào)年級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和政教處。
（3）對(duì)上課期間缺課或早退的學(xué)生認(rèn)真登記，及時(shí)與班主任聯(lián)系，上課期間禁止校外人員找學(xué)生，更不允許學(xué)生外出。
（4）對(duì)各種教學(xué)儀器和化學(xué)藥品，使用后要妥善保管，實(shí)驗(yàn)課教師要嚴(yán)格按規(guī)程操作，給學(xué)生講清規(guī)則要求，教師全程參與，正確操作，切實(shí)保障師生的人身安全和公共財(cái)產(chǎn)安全。
（5）體育課及其他室外課，老師要提前考慮場(chǎng)地安全及教學(xué)過(guò)程中的安全，周密安排，全程參與，不準(zhǔn)學(xué)生私自外出、到處溜達(dá)或提前返回教室。
（6）根據(jù)課程特點(diǎn)，有針對(duì)性地滲透安全教育、法制教育、禁毒教育、反邪教警示教育和行為規(guī)范的養(yǎng)成教育。協(xié)助班主任強(qiáng)調(diào)“十”個(gè)“不準(zhǔn)”：不準(zhǔn)帶管制刀具和手機(jī)到校，不準(zhǔn)課間劇烈活動(dòng)，不準(zhǔn)在樓道打跳吵鬧，不準(zhǔn)私自下河塘洗澡，不準(zhǔn)與校外閑散人員勾結(jié)欺侮本校同學(xué)，不準(zhǔn)毀損公物，不準(zhǔn)敲詐同學(xué)，不準(zhǔn)爬圍墻，不準(zhǔn)食用不衛(wèi)生的食品、上學(xué)放學(xué)不準(zhǔn)確搭乘機(jī)動(dòng)車輛和各種無(wú)牌無(wú)證車輛。
（7）上下樓梯：上第二、四、八節(jié)課的教師和早自習(xí)、第三節(jié)晚自習(xí)的坐班教師全權(quán)負(fù)責(zé)組織好所在班級(jí)的學(xué)生在教室前排隊(duì)上下樓梯，重點(diǎn)負(fù)責(zé)相應(yīng)樓層樓梯拐彎處學(xué)生的疏散管理。杜絕學(xué)生上下樓梯發(fā)生擁擠踩踏x事故。
（8）大型集會(huì)：各班要認(rèn)真組織，按照政教處下發(fā)的《綏寧二中集會(huì)集散秩序冊(cè)》，各班成兩例縱隊(duì)依次集會(huì)和散會(huì)，任何年級(jí)和班級(jí)均不得放任自流。
五、獎(jiǎng)懲：
此責(zé)任書適應(yīng)于全校教工，要求具體，責(zé)任明確。請(qǐng)全體教工始終把學(xué)生安全放在首位，時(shí)時(shí)事事處處落到實(shí)處，予以高度重視，時(shí)刻不松安全弦。此責(zé)任書由學(xué)校校長(zhǎng)與教工簽訂，一經(jīng)簽訂，立即生效。凡不認(rèn)真履行職責(zé)、玩忽職守、無(wú)視學(xué)生安全造成事故者，學(xué)校將按上級(jí)文件精神和《綏寧二中教工教育教學(xué)事故處理辦法》嚴(yán)肅查處，并如實(shí)上報(bào)教育行政管理部門，追究當(dāng)事人責(zé)任。情節(jié)嚴(yán)重者學(xué)校將其移交政法機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任。對(duì)安全工作作出突出貢獻(xiàn)、避免重大事故發(fā)生的教工，給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
六、此責(zé)任書一式兩份，學(xué)校和教工各一份，新進(jìn)教工到崗后補(bǔ)簽。
學(xué)校負(fù)責(zé)人簽章：
崗位責(zé)任人簽名：xx。
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇十三
為了貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)環(huán)境保護(hù)法》《江西省高速公路建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境保護(hù)工作管理辦法》和當(dāng)?shù)丨h(huán)境保護(hù)及水土保持的有關(guān)規(guī)定，保證吉蓮高速公路a6標(biāo)段工程建設(shè)項(xiàng)目的環(huán)境保護(hù)管理工作順利開(kāi)展，結(jié)合工程實(shí)際情況。a6項(xiàng)目經(jīng)理部特制定此環(huán)境保護(hù)管理目標(biāo)責(zé)任書。
一、環(huán)境保護(hù)目標(biāo)。
加強(qiáng)建設(shè)項(xiàng)目的環(huán)境保護(hù)管理，預(yù)防和減緩高速公路建設(shè)對(duì)環(huán)境的影響，控制新的環(huán)境污染和生態(tài)破壞，促進(jìn)高速公路建設(shè)事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
二、環(huán)境保護(hù)內(nèi)容。
沿線生態(tài)環(huán)境、水環(huán)境、水土保持、防污防噪、自然保護(hù)區(qū)、風(fēng)景名勝區(qū)、水源保護(hù)區(qū)等的保護(hù)以及污水處理、防噪設(shè)施、邊坡防護(hù)、排水工程、綠化等環(huán)保設(shè)施的建設(shè)。
1、按照“安全、環(huán)保、文明、適用”的原則進(jìn)行施工營(yíng)地和場(chǎng)地建設(shè)，隨時(shí)保持施工營(yíng)地和場(chǎng)地整潔、衛(wèi)生、有序。施工結(jié)束后，及時(shí)清理場(chǎng)地，做到工完、料盡、場(chǎng)地清。各種廢棄物集中收集后，能回收利用的盡量回收，其余固體廢物應(yīng)進(jìn)行集中處理。
2、全面規(guī)劃、合理布局、統(tǒng)籌安排建設(shè)用地，按照“安全、環(huán)保、合理、適用”原則規(guī)劃取土場(chǎng)、棄土場(chǎng)、工區(qū)、水池等建設(shè)用地，劃出標(biāo)識(shí)明確、醒目的施工用地界線，禁止越界施工。
3、保護(hù)空氣環(huán)境，減少粉塵、揚(yáng)塵、機(jī)械廢氣的排放量，確保施工中各項(xiàng)空氣指標(biāo)達(dá)標(biāo)排放，同時(shí)采取必要措施防治水污染，保護(hù)沿線水環(huán)境，確保全線施工污水達(dá)標(biāo)排放，盡最大可能保護(hù)紅外施工沿線的地表植被、土地和沿線生態(tài)環(huán)境。
4、保護(hù)土地資源，施工臨時(shí)用地租用結(jié)束后，采取措施恢復(fù)臨時(shí)用地和施工便道，應(yīng)做好防護(hù)并綠化。
5、取土場(chǎng)應(yīng)有規(guī)則的形狀及平整的底部，不積水，邊坡應(yīng)按設(shè)計(jì)坡率修整。若取土場(chǎng)原地面屬于耕地種植土，應(yīng)先挖出堆置一邊備用，工程完工后，恢復(fù)植被。
6、路基棄土應(yīng)堆放規(guī)則，按設(shè)計(jì)要求進(jìn)行整平碾壓，不得任意傾倒，并按設(shè)計(jì)進(jìn)行排水、防護(hù)和綠化施工。山坡和沿河不得亂棄土石，棄土(石)場(chǎng)表面應(yīng)覆蓋一定厚度的土，以便恢復(fù)植被。
7、棄渣場(chǎng)的選址未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自更改棄渣場(chǎng)場(chǎng)址及擴(kuò)大占地，并嚴(yán)格控制用地規(guī)模，不得超出設(shè)計(jì)規(guī)模增加用地?cái)?shù)量、更改棄渣場(chǎng)位置或隨意改變其他設(shè)計(jì)內(nèi)容。
8、施工單位應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)環(huán)境保護(hù)法律、法規(guī)的規(guī)定，在施工現(xiàn)場(chǎng)采取措施，防止或者減少粉塵、廢氣、廢水、固體廢物、噪聲、振動(dòng)和施工照明對(duì)人和環(huán)境的危害和污染，并做好環(huán)境衛(wèi)生和防疫工作。
9、施工現(xiàn)場(chǎng)主要道路必須進(jìn)行硬化處理，土方堆放和運(yùn)輸應(yīng)采取措施防止揚(yáng)塵和灑漏，施工現(xiàn)場(chǎng)出入口應(yīng)采取保證車輛清潔的措施。禁止在施工現(xiàn)場(chǎng)露天熔化油漆及其他有毒有害的物質(zhì)，防止大氣污染。
10、為保護(hù)公路沿線聲環(huán)境，減少施工噪聲對(duì)沿線民眾的干擾，確保場(chǎng)界噪聲達(dá)標(biāo)排放，高噪音設(shè)備盡量布設(shè)在遠(yuǎn)離市區(qū)、學(xué)校、醫(yī)院及居民點(diǎn)，盡量采用低噪聲設(shè)備，合理安排物料運(yùn)輸?shù)臅r(shí)間，減少對(duì)居民夜間休息的影響。
11、橋涵施工中需采取所有必要的措施，防止泥土、石塊阻塞河流、水渠或灌溉排水系統(tǒng)。確保防洪排澇的安全，盡量減少對(duì)農(nóng)田灌溉和水利設(shè)施的干擾.
12、隧道洞口和橋梁部位防護(hù)到位，棄渣規(guī)范，隧道洞口以外邊坡應(yīng)嚴(yán)格按設(shè)計(jì)要求進(jìn)行防護(hù)和綠化，隧道開(kāi)挖土石方盡量做路基填料，多余部分全部運(yùn)棄渣場(chǎng)，并做好支擋、復(fù)墾及綠化。
13、在項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中，項(xiàng)目部將組織有關(guān)部門、人員進(jìn)行檢查考評(píng)，采取適當(dāng)獎(jiǎng)罰措施，獎(jiǎng)勵(lì)保護(hù)生態(tài)環(huán)境的積極分子，處罰破壞生態(tài)環(huán)境的人員。
本責(zé)任狀自簽訂之日起生效，如遇責(zé)任人變動(dòng)，由接任者繼續(xù)履行職責(zé)。
中鐵二十三局集團(tuán)有限公司。
吉蓮高速公路a6標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部經(jīng)理:。
日期:
施工隊(duì)施工隊(duì)負(fù)責(zé)人:日期:
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇十四
為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)我校師德師風(fēng)建設(shè)，根據(jù)4。28日重慶市落實(shí)中央巡視組相關(guān)問(wèn)題整改工作會(huì)議精神和萬(wàn)州區(qū)教委相關(guān)要求，所有在職教師不得參與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)補(bǔ)課等行為，凡被抓到的教師立即開(kāi)除?，F(xiàn)就我校在職教師有償辦班補(bǔ)課等問(wèn)題進(jìn)一步作出明確規(guī)定如下：
一、嚴(yán)禁在職教師組織、要求學(xué)生參加各種校內(nèi)補(bǔ)習(xí)班；
二、嚴(yán)禁在職教師之間相互介紹學(xué)生為對(duì)方提供有償家教生源；
三、嚴(yán)禁在職教師聯(lián)合在家中或在外租用教室進(jìn)行集體有償補(bǔ)課；
四、嚴(yán)謹(jǐn)在職教師動(dòng)員、誘導(dǎo)、強(qiáng)制學(xué)生參加校外有償補(bǔ)課；
五、嚴(yán)謹(jǐn)在職教師參加校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或其他教師、家長(zhǎng)，家委會(huì)等組織的有償補(bǔ)課；
六、嚴(yán)謹(jǐn)在職教師為校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和他人介紹生源、提供學(xué)生信。
息；
七、凡以贏利為目的的其它形式的補(bǔ)課、輔導(dǎo)、興趣班等行為。
對(duì)于違反上述規(guī)定任何一條的我校在職教師，立即開(kāi)除。
本責(zé)任書一式兩份，自簽訂之日起生效。
校長(zhǎng)：承諾人：
xx年xx月xx日。
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇十五
根據(jù)公司《20xx年度公司績(jī)效考核辦法》，由公司（以下簡(jiǎn)稱甲方）任命xx擔(dān)任生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部部長(zhǎng)（以下簡(jiǎn)稱乙方。甲方為了確保乙方順利完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，加強(qiáng)職責(zé)管理，充分調(diào)動(dòng)乙方用心性，雙方20xx年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)職責(zé)等有關(guān)事項(xiàng)，特訂立此《職責(zé)書》以供雙方共同遵守。
一、目的。
在完善公司以經(jīng)理負(fù)責(zé)制為主要資料的經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制的基礎(chǔ)上，充分調(diào)動(dòng)經(jīng)營(yíng)管理人員、員工的用心性，充分挖掘人力資源潛力；建立公司對(duì)經(jīng)營(yíng)部門的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)職責(zé)考核體系，以加強(qiáng)公司對(duì)經(jīng)營(yíng)部門的有效監(jiān)控；推動(dòng)公司經(jīng)營(yíng)管理工作逐步向理性、科學(xué)、精細(xì)和規(guī)范的方向發(fā)展，用科學(xué)的指標(biāo)評(píng)價(jià)體系替代粗線條的考評(píng)；推動(dòng)公司管理手段和經(jīng)營(yíng)風(fēng)格的轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)公司管理層的職責(zé)意識(shí)和經(jīng)營(yíng)管理潛力。
二、本職責(zé)書有效期限為：20xx年3月1日20xx年2月28日。
三、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)主要資料：（是否明確各項(xiàng)指標(biāo)權(quán)重）。
1、最低完成經(jīng)營(yíng)任務(wù)萬(wàn)、目標(biāo)萬(wàn)。
2、最業(yè)低實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)任務(wù)萬(wàn)、目標(biāo)萬(wàn)。
3、工程款項(xiàng)回收指標(biāo)：當(dāng)年回款率達(dá)75%；壹年以內(nèi)欠款回款率達(dá)80%；兩年（含）以上欠款回款率達(dá)95%。
4、工程項(xiàng)目質(zhì)量事故損失總額不突破工程總價(jià)的1%。
5、死亡事故為零，傷殘事故為零，其他安全事故損失控制在工程總價(jià)的2%以內(nèi)。
6、財(cái)務(wù)類指標(biāo)：資金安全100%；賬務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率不低于98%。
7、甲方要求乙方上報(bào)的各類報(bào)表及時(shí)、準(zhǔn)確率達(dá)100%。
四、績(jī)效薪酬。乙方納入年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)考核的獎(jiǎng)金總額為xx萬(wàn)元，計(jì)算方式為：所得績(jī)效薪酬總額=考核得分/100×考核獎(jiǎng)金總額。
五、甲方的權(quán)利與義務(wù)。
1、甲方務(wù)必為乙方的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)帶給必要支持和保障；
2、甲方有權(quán)對(duì)乙方的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程進(jìn)行檢查和監(jiān)督，并提出改善意見(jiàn)；
5、甲方最終決定乙方人事任免等重要事項(xiàng)；
6、乙方若連續(xù)3個(gè)月未完成相關(guān)業(yè)績(jī)指標(biāo)，甲方有權(quán)向乙方提出警告；
7、乙方若連續(xù)6個(gè)月未完成相關(guān)業(yè)績(jī)指標(biāo)，甲方有權(quán)終止本職責(zé)書；
8、甲方有權(quán)對(duì)乙方的較大資產(chǎn)采購(gòu)過(guò)程、業(yè)績(jī)進(jìn)行定期的審計(jì)與考核。
六、乙方的權(quán)利與義務(wù)。
4、乙方務(wù)必每月度、季度、年度或不定期地按甲方要求報(bào)送（提交）與工作、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的各項(xiàng)文件和資料，包括：
（1）月度、年度等各項(xiàng)工作計(jì)劃執(zhí)行狀況的分析報(bào)告；
（2）季度、年度工作計(jì)劃及實(shí)施狀況的跟蹤報(bào)告；
（3）甲方要求帶給的其它文件和資料；
（4）考核當(dāng)月未完成業(yè)績(jī)指標(biāo)，乙方務(wù)必向分管領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明未完成的原因，并拿出改善措施。
5、乙方享有對(duì)本部門工作人員的指揮權(quán)；
7、乙方擁有上述工作方案、時(shí)機(jī)等推薦權(quán)，但是每項(xiàng)推薦須有書面分析報(bào)告；
9、當(dāng)公司實(shí)現(xiàn)職責(zé)目標(biāo)取得年終獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。
七、其他。
1、本職責(zé)書相關(guān)資料分別由生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部、財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋、修訂。
2、本職責(zé)書由經(jīng)理和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部責(zé)人簽署后即生效，并對(duì)雙方都具有法律約束力。
3、本職責(zé)書一式三份，財(cái)務(wù)部、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部各持一份。
公司經(jīng)理簽章xxxx。
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部簽章xx。
日期：20xx年2月25日
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇十六
為充分調(diào)動(dòng)x公司高級(jí)管理人員用心性，確保x公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，按照責(zé)、權(quán)、利對(duì)等的原則，雙方在平等的基礎(chǔ)上簽訂xxxx年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)職責(zé)書，以明確雙方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)，甲乙雙方應(yīng)共同遵守。
在完善x公司管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下總經(jīng)理負(fù)責(zé)制的經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制的基礎(chǔ)上，在充分調(diào)動(dòng)x公司經(jīng)營(yíng)管理人員用心性的同時(shí)，建立集團(tuán)對(duì)x公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)職責(zé)考核體系，以加強(qiáng)集團(tuán)公司對(duì)子公司的有效監(jiān)控，同時(shí)推動(dòng)x公司經(jīng)營(yíng)管理工作逐步向理性、科學(xué)、精細(xì)和規(guī)范的方向發(fā)展。透過(guò)推行目標(biāo)職責(zé)體系，用科學(xué)的指標(biāo)評(píng)價(jià)體系替代粗線條的考評(píng)，將有力地推動(dòng)x公司管理手段和經(jīng)營(yíng)風(fēng)格的轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)x公司管理層的抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和潛力。
xxxx年01月01日至年12月31日。
(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)。
1、甲方有權(quán)對(duì)乙方的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行檢查和監(jiān)督，并提出改善意見(jiàn)。
2、甲方有義務(wù)為乙方在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中帶給必要的服務(wù)和支持。
3、甲方有權(quán)在乙方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)出現(xiàn)失控和重大失誤時(shí)，對(duì)本職責(zé)書提出修訂或決定終止本職責(zé)書的執(zhí)行。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)。
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律、法規(guī)及集團(tuán)公司制訂的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)政策和管理規(guī)定。
2、乙方享有集團(tuán)授權(quán)范圍內(nèi)獨(dú)立開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)，進(jìn)行正常的經(jīng)營(yíng)決策的權(quán)利。
3、乙方應(yīng)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中用心拓展經(jīng)營(yíng)范圍，加強(qiáng)內(nèi)部管理，降低營(yíng)運(yùn)成本，加強(qiáng)市場(chǎng)體系建設(shè)，提升營(yíng)銷管理水平，提高盈利潛力。
4、乙方務(wù)必保障經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)的安全與完整，不得使經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)遭受損失。
5、乙方務(wù)必定期或不定期地按甲方要求報(bào)送(提交)與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的各項(xiàng)文件和資料，包括：
(1)年度和月度的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及投資計(jì)劃。
(2)年度和月度。
(3)年度和月度的財(cái)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。
(4)年度銷售政策。
(5)甲方要求帶給的其它文件和資料。
薪金構(gòu)成：年薪總額=月基礎(chǔ)工資×12+績(jī)效工資×2+獎(jiǎng)金。
1、基礎(chǔ)工資：1萬(wàn)元/月;。
2、績(jī)效工資：3萬(wàn)元/月，根據(jù)每半年一次的考核結(jié)果進(jìn)行支付;。
1、以職責(zé)人每月的《與計(jì)劃》為依據(jù)，根據(jù)上月的工作計(jì)劃對(duì)當(dāng)月工作達(dá)成率進(jìn)行評(píng)估;。
2、針對(duì)職責(zé)人每月的《工作總結(jié)與計(jì)劃》中下月計(jì)劃部分由總經(jīng)理與其進(jìn)行面談，對(duì)目標(biāo)進(jìn)行調(diào)整。
4、考核實(shí)行百分制，最后分值為各單項(xiàng)得分的總和;(單項(xiàng)得分=單項(xiàng)分值×單項(xiàng)權(quán)重)。
2、由于決策失誤或者經(jīng)營(yíng)管理不善造成當(dāng)年虧損的，取消當(dāng)年績(jī)效工資，并予以免職。
3、本職責(zé)書由集團(tuán)總裁辦負(fù)責(zé)解釋、修訂。
4、本職責(zé)書由集團(tuán)總裁和x公司第一負(fù)責(zé)人簽署后即生效，并對(duì)雙方都具有約束力。
5、本職責(zé)書一式四份，集團(tuán)董事會(huì)、總裁辦、融資審計(jì)部、x公司各持一份。
集團(tuán)總裁：xxxx公司第一負(fù)責(zé)人：xxx日期：日期：
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇十七
一、基本情況：
二、崗位目標(biāo)：
全面貫徹黨的教育方針。努力學(xué)習(xí)教育理論，積極開(kāi)展教育教學(xué)研究，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在實(shí)踐中不斷完善提高理論水平和教學(xué)業(yè)務(wù)能力。
2、關(guān)心兒童，熱愛(ài)兒童。言行一致，表里如一，以身作則，言傳身教，為人師表。
3、遵守學(xué)校的規(guī)章制度，遵守《濟(jì)寧市中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。愛(ài)護(hù)學(xué)校，搞好教師之間的團(tuán)結(jié)、協(xié)作，做到互幫互學(xué)、共同提高，維護(hù)其他教師在學(xué)生中的威信。
4、熟悉、鉆研課標(biāo)和教材，認(rèn)真?zhèn)湔n，做到學(xué)期初有計(jì)劃、課后有輔導(dǎo)、期末有總結(jié)，有工作改進(jìn)措施，對(duì)學(xué)生要進(jìn)行適量的考查測(cè)試。
5、課堂教學(xué)中要體現(xiàn)教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體、訓(xùn)練為主線的教學(xué)原則，有效合理的利用各種媒體，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維。
6、積極投身新一輪基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)驗(yàn)工作，開(kāi)展素質(zhì)教育，以優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu)為核心，要求講授正確無(wú)誤、文道結(jié)合、激發(fā)學(xué)生興趣，作業(yè)練習(xí)的質(zhì)和量安排恰當(dāng)，批閱有章，當(dāng)堂教學(xué)效果達(dá)到教案設(shè)計(jì)目的。
7、教書育人、管教管導(dǎo)，對(duì)學(xué)生全面負(fù)責(zé)，既要嚴(yán)格要求，大膽管理，又要耐心教育，不得擅自將學(xué)生轟出課堂。面向全體學(xué)生，因材施教，對(duì)學(xué)生不偏愛(ài)、不厭棄，努力做好后進(jìn)生的輔導(dǎo)和轉(zhuǎn)化工作。教育學(xué)生必須堅(jiān)持“動(dòng)之以情，曉之以理，導(dǎo)之以行，持之以恒”的疏導(dǎo)方針，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。
9、善于思考，在實(shí)踐中探求、感悟。要堅(jiān)持用腦子工作，力爭(zhēng)做到：反思昨天——在反思中揚(yáng)長(zhǎng)；審視今天——在審視中甄別；前瞻明天——在前瞻中創(chuàng)新。時(shí)刻把工作與思考相結(jié)合，在思考中工作，在工作中思考，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。
0、嚴(yán)格要求學(xué)生，要求學(xué)生作業(yè)書寫格式規(guī)范化，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣。積極組織、輔導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展第二課堂活動(dòng)，發(fā)展學(xué)生的特長(zhǎng)、愛(ài)好。
按教務(wù)處編排的課表上課，不遲到不早退不壓堂中途不無(wú)故離開(kāi)教室，課堂所需物品和教具應(yīng)事先準(zhǔn)備好。
2、上課期間其他教師（包括班主任）未經(jīng)上課教師同意，不得占用上課時(shí)間或因某問(wèn)題將學(xué)生叫離教室，特殊情況須征得上課教師同意。
3、服從學(xué)校安排，按時(shí)填寫有關(guān)表冊(cè)，根據(jù)學(xué)校需要做一些臨時(shí)工作，尊重科學(xué)、實(shí)事求是、不掩飾錯(cuò)誤、不弄虛作假。
4、禮貌接待家長(zhǎng)，學(xué)生未到校、發(fā)生不安全事故或生病等特殊情況，要及時(shí)和家長(zhǎng)取得聯(lián)系。
5、按時(shí)組織放學(xué)，靜校后不得留置學(xué)生，未經(jīng)學(xué)?；虍?dāng)班領(lǐng)導(dǎo)同意，不得私自組織活動(dòng)。6、教育教學(xué)效果要確保質(zhì)量，在各級(jí)各類考察中能夠達(dá)到上級(jí)規(guī)定要求?？疾鞂W(xué)生不以分?jǐn)?shù)作為主要依據(jù)，評(píng)價(jià)合理、科學(xué)。
責(zé)任人簽名：______________校長(zhǎng)簽名：_____________。
20xx年xx月xx日。
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇十八
根據(jù)《中華人民共和國(guó)食品安全法》、《中華人民共和國(guó)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》和《xx省實(shí)施中華人民共和國(guó)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法辦法》等法律法規(guī)及相關(guān)關(guān)文件，全面落實(shí)《xx縣水產(chǎn)品質(zhì)量安全專項(xiàng)整治實(shí)施方案》，強(qiáng)化水產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)督管理辦公室的工作責(zé)任，做到各司其職，各負(fù)其責(zé)，相互配合協(xié)調(diào)，形成上下齊抓共管的格局，結(jié)合我縣實(shí)際，特制訂如下責(zé)任書：
一、工作目標(biāo)。
按照“全程監(jiān)管，分段監(jiān)控，群防群控，綜合治理”的`工作思路，通過(guò)建立完善監(jiān)管責(zé)任制和監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)和完善各種監(jiān)控機(jī)制，強(qiáng)化責(zé)任，加強(qiáng)水產(chǎn)品安全檢測(cè)能力建設(shè)，逐步提高檢測(cè)能力和水平，有效遏制制售假冒偽劣和有毒有害的魚藥、飼料的違法行為，提高水產(chǎn)品安全系數(shù)和水產(chǎn)品安全應(yīng)急事故處理能力，確保全年無(wú)水產(chǎn)品安全重大隱患和事故。
二、工作責(zé)任。
建立和完善水產(chǎn)品安全監(jiān)管責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)。層層建立責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)，做到責(zé)任分明，職責(zé)明確。
2、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。水產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)督辦公室是本職能部門第一責(zé)任人，分管副局長(zhǎng)要經(jīng)常過(guò)問(wèn)水產(chǎn)品安全工作，及時(shí)研究解決有關(guān)問(wèn)題。
3、積極開(kāi)展水產(chǎn)品安全宣傳教育工作。要在電視、廣播、報(bào)刊等新聞媒體進(jìn)行宣傳，采取辦宣傳欄、櫥窗和印發(fā)宣傳資料、上街宣傳等宣傳方式，宣傳和普及水產(chǎn)品質(zhì)量安全知識(shí)。
4、建立水產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作信息報(bào)送制度。開(kāi)展水產(chǎn)品安全監(jiān)管的工作計(jì)劃、方案、總結(jié)和專項(xiàng)整治工作的方案、小結(jié)以及水產(chǎn)品檢測(cè)、檢疫、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)等信息要及時(shí)向市水產(chǎn)品安全領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送，以保證水產(chǎn)品安全信息傳遞及時(shí)、準(zhǔn)確和暢通。
5、積極推進(jìn)健康養(yǎng)殖模式。主動(dòng)開(kāi)展水生動(dòng)植物病害防治，擴(kuò)大無(wú)公害水產(chǎn)品和養(yǎng)殖示范基地范圍和面積，不斷提高水產(chǎn)品質(zhì)量。
6、加強(qiáng)魚類養(yǎng)殖生產(chǎn)管理。嚴(yán)格落實(shí)“養(yǎng)殖生產(chǎn)記錄”、“養(yǎng)殖用藥記錄”、“產(chǎn)品標(biāo)簽”三項(xiàng)制度。
7、加強(qiáng)水產(chǎn)品源頭監(jiān)管。配合相關(guān)部門對(duì)魚藥、飼料等生產(chǎn)投入品的市場(chǎng)監(jiān)管，嚴(yán)格控制違禁魚藥、飼料及違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑的銷售與使用。
8、認(rèn)真落實(shí)水產(chǎn)苗種生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)許可證制度。嚴(yán)格辦證條件，對(duì)外地購(gòu)進(jìn)的苗種實(shí)行登記備案制度。
9、認(rèn)真落實(shí)水產(chǎn)品產(chǎn)地準(zhǔn)出和市場(chǎng)準(zhǔn)入制度，逐步開(kāi)展水產(chǎn)品的檢疫和檢測(cè)工作，在通羊城區(qū)內(nèi)實(shí)行水產(chǎn)品市場(chǎng)準(zhǔn)入制度。
10、定期參加與水產(chǎn)品安全工作有關(guān)的會(huì)議和活動(dòng)。
xx縣水產(chǎn)局水產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)督辦公室。
負(fù)責(zé)人（簽字）：負(fù)責(zé)人（簽字）：
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇十九
為了認(rèn)真貫徹中央、省、市有關(guān)防范和處理邪教的指示精神，確保我鎮(zhèn)的政治穩(wěn)定、鎮(zhèn)黨委、政府決定與各村（居）、相關(guān)單位簽定防范和處理邪教工作目標(biāo)責(zé)任書。
各村（居）委會(huì)、相關(guān)單位要把防范和處理邪教問(wèn)題納入目標(biāo)責(zé)任，落實(shí)、各項(xiàng)監(jiān)控措施，落實(shí)“四個(gè)納入”，構(gòu)筑“三道防線”確保赴市、赴蓉、進(jìn)京人員為零；聚眾串聯(lián)為零；插播事件為零的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
要把反邪教宣傳工作納入年度工作計(jì)劃，并采取多種形式開(kāi)展反邪教宣傳教育，組織村社干部和社員開(kāi)展反邪教警示教育，堅(jiān)持經(jīng)常在本地人流量大的地方掛圖，組織好反邪教影碟片的播放工作，各中小學(xué)要堅(jiān)持每學(xué)期授1—2次反邪教教育課。
要有專門人員開(kāi)展教轉(zhuǎn)工作，完成年度教轉(zhuǎn)任務(wù)，重點(diǎn)人員要及時(shí)報(bào)鎮(zhèn)，與鎮(zhèn)一道安全護(hù)送到南充教轉(zhuǎn)基地。
各村要互通信息，對(duì)本轄區(qū)的邪教活動(dòng)要發(fā)現(xiàn)得了，發(fā)現(xiàn)得早，控制得住，對(duì)邪教活動(dòng)突出的地方，要及時(shí)報(bào)鎮(zhèn)并積極配合政府和公安機(jī)關(guān)開(kāi)展專項(xiàng)斗爭(zhēng)，該勞教的勞教，該判刑的判刑，對(duì)隱匿不報(bào)，造成后果的要追究該地領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，對(duì)敢于同邪教作斗爭(zhēng)成績(jī)突出的要進(jìn)行表彰。
中共妙高鎮(zhèn)委員會(huì)（蓋章）：______責(zé)任人：____。
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇二十
閬中市朱鎮(zhèn)鄉(xiāng)20xx年度防汛目標(biāo)責(zé)任書為進(jìn)一步防災(zāi)保安意識(shí)，落實(shí)防汛責(zé)任，做好安全渡汛工作，為我鄉(xiāng)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)步發(fā)展提供有力保障，特簽訂本目標(biāo)責(zé)任書。
一、工作目標(biāo)。
遇設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)洪水時(shí)，水庫(kù)、水電站、重要河段和萬(wàn)方以上塘堰安全度汛，確保場(chǎng)鎮(zhèn)和村社的人民生命財(cái)產(chǎn)安全，確保交通干線和鄉(xiāng)村道路暢通；遇超標(biāo)準(zhǔn)洪水，確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，并盡最大的努力減輕洪災(zāi)損失。
二、具體要求。
1、防汛領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)健全，各項(xiàng)制度落實(shí)，完善防汛抗旱應(yīng)急預(yù)案，組建一支以民兵預(yù)備役為骨干的60人以上搶險(xiǎn)應(yīng)急分隊(duì)。
2、明確轄區(qū)內(nèi)各類水庫(kù)、山塘的防汛責(zé)任人員，加強(qiáng)值守，制定搶險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案，落實(shí)低洼地段的各項(xiàng)應(yīng)急度汛措施。水庫(kù)各組建30人以上的防汛搶險(xiǎn)隊(duì)伍，人員落實(shí)，責(zé)任明確，做到召之即來(lái)，來(lái)之能戰(zhàn)。
3嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)批準(zhǔn)的水庫(kù)控制運(yùn)用計(jì)劃，切實(shí)加強(qiáng)水工程的管理，加大病險(xiǎn)工程整治力度和巡查密度。
4、安排足額的防汛搶險(xiǎn)應(yīng)急經(jīng)費(fèi)，按質(zhì)、足額購(gòu)置并儲(chǔ)備搶險(xiǎn)物質(zhì)，確保險(xiǎn)情發(fā)生時(shí)可用。
5對(duì)轄區(qū)內(nèi)人員集居區(qū)、學(xué)校、醫(yī)院、堤防、護(hù)岸工程、在建水利工程、水庫(kù)渠道、地質(zhì)災(zāi)害點(diǎn)等防洪重點(diǎn)部位開(kāi)展全面排查，做好檢查記錄，落實(shí)整改責(zé)任，及時(shí)消除隱患。
6、督促轄區(qū)內(nèi)上游的水庫(kù)、塘堰的村做好水庫(kù)或塘堰出險(xiǎn)時(shí)危險(xiǎn)地段群眾應(yīng)急轉(zhuǎn)移預(yù)案；加強(qiáng)應(yīng)急轉(zhuǎn)移演練，確保出現(xiàn)險(xiǎn)情時(shí)群眾能及時(shí)有序轉(zhuǎn)移到安全地帶。
7加強(qiáng)防汛值班，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部帶班制度和24小時(shí)值班制度，做到及時(shí)上傳下達(dá)，確保信息暢通。各重點(diǎn)工程、地質(zhì)災(zāi)害點(diǎn)要明確專人值班巡查，杜絕脫崗現(xiàn)象發(fā)生。
三、考核與獎(jiǎng)懲。
防汛工作納入目標(biāo)管理考核內(nèi)容。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不力、玩忽職守和責(zé)任事故而造成重大損失的，除追究直接責(zé)任人責(zé)任外，還將追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
此責(zé)任書一式兩份，政府及目標(biāo)責(zé)任單位各執(zhí)一份。
朱鎮(zhèn)鄉(xiāng)人民政府分管領(lǐng)導(dǎo)（簽字）：
二〇xx年四月十一日。
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇二十一
為充分調(diào)動(dòng)子公司管理人員用心性，確保公司下達(dá)給下屬子公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，xx集團(tuán)（以下簡(jiǎn)稱甲方）授權(quán)給以xx為第一職責(zé)人的xx有限公司（以下簡(jiǎn)稱乙方）負(fù)責(zé)該公司20xx年度全面的經(jīng)營(yíng)管理。本職責(zé)書一經(jīng)簽字即對(duì)甲乙雙方具有目標(biāo)職責(zé)約束力，甲乙雙方應(yīng)共同遵守。
一、目的。
建立xx集團(tuán)以xx公司為龍頭的閉路循環(huán)產(chǎn)業(yè)鏈，在以子公司利潤(rùn)中心制為核心的基礎(chǔ)上，充分調(diào)動(dòng)產(chǎn)品銷售、技術(shù)及生產(chǎn)等部門人員用心性，增強(qiáng)子公司管理層的職責(zé)意識(shí)和經(jīng)營(yíng)管理潛力。
二、20xx年年度考核期間：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
1、甲方務(wù)必為乙方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)帶給必要啟動(dòng)資金、設(shè)備、后勤等支持和保障；
2、甲方有權(quán)對(duì)乙方的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)進(jìn)行檢查和監(jiān)管，并責(zé)成實(shí)施改善意見(jiàn)；
4、若兩個(gè)季度未完成相關(guān)業(yè)績(jī)指標(biāo)，甲方有權(quán)更換職責(zé)人或采取其他相關(guān)措施；
5、甲方定期對(duì)乙方的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)進(jìn)行審計(jì)與實(shí)施考核。
6、因客觀條件導(dǎo)致子公司業(yè)績(jī)異常時(shí)，甲方有權(quán)組織相關(guān)單位協(xié)調(diào)子公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)。
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律、法規(guī)及集團(tuán)制訂的各項(xiàng)管理規(guī)定。
2、乙方應(yīng)在20xx年度內(nèi)完成凈利潤(rùn)萬(wàn)元；保本銷售額。
3、乙方應(yīng)在雙方簽字生效之日起一周內(nèi)向甲方帶給具體的、可操作的、可實(shí)現(xiàn)的、有時(shí)光性的目標(biāo)實(shí)施詳細(xì)計(jì)劃，在獲得甲方批準(zhǔn)后以此作為對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考評(píng)、監(jiān)管和控制的依據(jù)。
4、乙方務(wù)必定期或不定期地按甲方要求報(bào)送（提交）與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的各項(xiàng)文件和資料，包括：
（1）年度、月度等各項(xiàng)工作計(jì)劃執(zhí)行狀況的分析報(bào)告。
（2）年度銷售政策及實(shí)施狀況的跟蹤報(bào)告。
（3）甲方要求帶給的其它文件和資料。
（4）考核第一季度未完成業(yè)績(jī)指標(biāo)，乙方須書面向總經(jīng)理說(shuō)明未完成原因，并拿出改善措施。
5、乙方務(wù)必配合集團(tuán)職能部門及集團(tuán)下屬其他分公司合作項(xiàng)目的相關(guān)工作。
6、乙方應(yīng)理解甲方月度、季度、年度考核。
7、乙方制定本子公司員工獎(jiǎng)金的發(fā)放方案，年終由集團(tuán)財(cái)務(wù)部、行政人事部考評(píng)后審核，報(bào)總裁審批后發(fā)放。
五、考核辦法。
1、考核委員會(huì)：董事辦、總裁辦、財(cái)務(wù)部、人力資源部。
2、績(jī)效工資比例：工資總額的xx%納入績(jī)效考核工資，與考核結(jié)果直接掛鉤。
3、考核指標(biāo)：
七、其它。
1、本職責(zé)書相關(guān)資料分別由集團(tuán)行政人事部、財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋、修訂。
2、本職責(zé)書由集團(tuán)總裁和下屬子公司第一負(fù)責(zé)人簽署后生效，并對(duì)雙方都具有約束力。
3、本職責(zé)書一式三份，集團(tuán)行政人事部、財(cái)務(wù)部、下屬子公司各持一份。
甲方：xx乙方：xx。
職責(zé)人：xx職責(zé)人：xx。
日期：xx年xx月xx日日期：xx年xx月xx日
機(jī)駕人員目標(biāo)責(zé)任書（優(yōu)質(zhì)22篇）篇二十二
為了加強(qiáng)火源管理，有效預(yù)防和撲救火災(zāi)，保護(hù)森林資源，按照市防火指揮部的要求，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，對(duì)本鎮(zhèn)所轄村簽定森林防火目標(biāo)責(zé)任書。希望各村認(rèn)真完成責(zé)任書中所定目標(biāo)，為搞好森林防火工作做出貢獻(xiàn)。
一、要成立森林防火領(lǐng)導(dǎo)小組，主要干部要擔(dān)任組長(zhǎng)。
二、責(zé)任單位要積極主動(dòng)承擔(dān)市、鎮(zhèn)森林防火指揮部安排的各項(xiàng)森林防火任務(wù)。
三、要經(jīng)常對(duì)本村的群眾進(jìn)行森林防火知識(shí)教育，要利用各種形式進(jìn)行森林防火宣傳教育，要在所轄區(qū)設(shè)立森林防火宣傳欄，設(shè)立森林防火宣傳牌2—5個(gè)，書寫森林防火標(biāo)語(yǔ)20條。
四、對(duì)本村癡、呆、傻精神病人要有專人管理，如發(fā)現(xiàn)外來(lái)的要立即遷送出境。
五、要經(jīng)常對(duì)本轄區(qū)進(jìn)行火源檢查，徹底消除容易引起森林火災(zāi)的隱患，在防火期要教育本村群眾不要在林區(qū)吸煙、玩火，不要攜帶任何火源入山，更不能在林區(qū)隨意狩獵。
六、要在轄區(qū)關(guān)口設(shè)立哨卡，對(duì)過(guò)往行人或游客認(rèn)真檢查，及時(shí)收繳隨身所帶火源，禁止吸煙和野外燒火取暖。
七、應(yīng)組織群眾義務(wù)撲火隊(duì)10－20人，配備好撲火工具，集。
中在村待命，一旦發(fā)生火情，要迅速向鎮(zhèn)政府報(bào)告，而且要立即出動(dòng)，在保證自身安全的前提下，對(duì)火情看護(hù)瞭望，待鎮(zhèn)撲火專業(yè)隊(duì)趕到后統(tǒng)一調(diào)配指揮救火，嚴(yán)禁私自上山救火，確保隊(duì)員安全。撲火時(shí)，嚴(yán)禁動(dòng)用老、弱、病、殘、幼上山撲火，避免人員傷亡事故的發(fā)生。
八、對(duì)森林防火工作做出貢獻(xiàn)，遇到火情能積極組織撲救的，將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
九、對(duì)森林防火工作不力，引起火警，未造成損失的除追究肇事責(zé)任外，在全鎮(zhèn)通報(bào)批評(píng)，引起火災(zāi)，造成損失的，根據(jù)《森林防火條例》追究責(zé)任人和肇事人的刑事責(zé)任。
十、責(zé)任書有效時(shí)間：11月1日至20xx年5月15日。