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    社工年度工作總結(專業20篇)

    時間:2025-06-03 作者:書香墨

    在撰寫月工作總結時,也要加入個人的思考和感悟,體現出對工作的思考和改進的意愿。值得一提的是,以下是幾篇經過修改和完善的月工作總結示例,可以幫助大家寫出更優秀的總結。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇一

    時間過得真快,一轉眼我來到社區已經大半年了。_月3日,我來到我所在的九洲新世界社區報到,我下定決心一定要在這好好工作,珍惜這來之不易的機會。在我踏上崗位的時候,我就要求自己努力踏實工作。社區就是一級政府,我們的任務就是及時的把黨和上級政府的惠民政策傳遞給老百姓,讓他們能實實在在的感覺到黨的溫暖,我們要設身處地的為居民排憂解難。我在社區分管食品藥品安全、愛衛健教、城管和社區信息平臺工作,現將我近年來的工作情況作如下匯報:

    一、食藥安全:

    從7月到現在以來,通過領導的幫助和自己努力,不斷加強業務知識、綜合能力的學習,積累了一定的經驗,工作能力和為民辦事的效率有了一定的提高。近一年來,能運用正確的思維方法考慮問題、判別是非、分析因果,掌握正確的工作方式方法來化解矛盾。我也熱心社區工作,關心社區發展和建設,樂于為社區居民服務。轄區單位安全關系到每一位居民的幸福,為了保證大家的生命安全,我們工作人員逐個上門檢查。有的商戶不配合,嫌我們麻煩,但是我們還是耐心地做著他們的工作,講道理,擺事實。一天下來腿腳都很痛,但是通過這樣的鍛煉,我逐步了解了我們轄區的概況,我的收獲很大。

    二、愛衛健教:

    為了更好地向社區居民普及衛生保健知識,倡導科學健康的生活方式,提高居民群眾的自我保健技能和健康水平,充分利用社區資源為社區居民提供合適的健康自助交流平臺,邀請四藥廠工作人員、一院醫生、社區醫院開展健康知識講座,指導廣大社區群眾經常性參與健康問題的大討論,增強了居民間的健康信息雙向交流,促進了居民的身心健康。廣泛發動各社區運用黑板報、宣傳窗、多種宣傳陣地和文化、體育、游藝、講座等宣傳形式,針對社區中的老年人、青少年、婦女、兒童等不同人群開展健康教育,使健康知識逐漸融入居民群眾的潛在意識和日常的生活習慣之中。

    三、網格管理:

    為了能合理的分配網格,大家分責任片區,進行合理的選網格長和樓院長,了解每家每戶的情況,做到戶戶清楚,然后挨家挨戶填寫網格化信息卡。網格化的管理在我社區已初步形成,我們要克服困難,爭取各項工作都走在其他社區的前例。由于我們的努力工作社區網格化工作走在了街道前列,街道領導肯定了我社區的工作,,大家倍受鼓舞,提前完成上級交給的任務。

    四、幫助群眾:

    社區的每位居民都是我們社區工作人員牽掛的親人,哪位老黨員老同志生病了,我們會去看望他們。我們所有的工作不覺得累,能夠真正的為居民服務,這是我們應該做的。在社區工作真的是幫助了別人快樂了自己。

    五、存在問題:

    在思想上,雖然加強了學習,但是在理論方面深度不夠。在作風上,批評與自我批評勇氣還要加強,與群眾深入交流思想的行動還不夠多,不夠細。因此,在以后的工作中,還需要不斷提高自己的思想覺悟和綜合素質,不斷提高自己的工作能力,強化素質、能力的鍛煉,只要是居民群眾的事就必躬必敬的做,把愛民作為我工作的歸宿,把服務作為我工作的宗旨。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇二

    一是強化學習,提高自身管理能力。作為基層網點負責人,時刻堅持高標準嚴要求,扎實做好自身各項工作。認真學習和掌握國家的方針、政策,法律、法規和聯社各項規章制度,不斷增強自己的制度意識和防范意識,不斷提高自己的政治思想素質和理論素質,并結合自身工作,理論聯系實際,不斷提高自己的管理水平和管理能力,創新管理理念和方式,適應農村信用社不斷發展的需要。

    二是凝聚人氣,激發員工工作熱情。在業務經營中,一支團結協作、上下齊心、有凝聚力和向心力的團隊才具有戰斗力。我社結合實際情況,一方面對員工合理分工,優化組合,另一方面定期召開職工談心會,探討工作、交換看法、了解生活、關心學習、聽取意見、改進管理。不斷加強員工思想教育,灌輸危機意識、責任意識與發展意識,讓每位員工都了解和理會我社發展的目標,充分調動員工的工作熱情。

    三是抓好教育,提高員工內在素質。一年來累計組織財會培訓72次,合規教育36次,安全保衛學習48次,規章制度學習35次。使得員工業務能力和工作效率都有大幅度提高,為信用社可持續發展打下了堅實的基礎。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇三

    20xx年,出版社在學校的正確領導下,以_理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀統領出版工作,認真貫徹落實黨和國家的出版方針、政策、法律和各項管理規定,把握正確的出版方向,優化圖書出版結構,提高圖書出版質量,在社會效益和經濟效益等方面上了一個新臺階。

    選題策劃是出版社的核心競爭力,作為大學出版社如何充分利用學校的重點學科和人才資源,利用大學出版社貼近教學的優勢,在為大學教育和科研的服務過程中,堅持特色、樹立品牌、實施精品戰略是出版社提高核心競爭力、實現可持續發展的重要工作。20xx年中,我們進一步挖掘我社特色出版領域的選題資源,努力在學術專著出版、教材出版上下工夫。

    2、通過積極組織申報普通高等教育“十一五”教材規劃,已有9種13本教材被列為“十一五”規劃教材。我校教師卓乃堅編寫的《服裝出口實務》已經出版,其余的教材將根據教育部的要求保證高質量的按時出版。

    3、努力為學校的教學多做實事。我校的服裝學科是國家的服裝類重點學科,在全國有較大的影響力,但就服裝類專業的本科教學而言,體現重點學科教學水平和質量的重要因素之一的是教材的出版,目前國內雖然服裝類教材出版的不少,但成系列的、體現最新教學內容、符合社會需求的還很少,為此,出版社正在與服裝學院的老師聯系,計劃用2到3年的時間,編寫出一套真正能體現東華大學服裝教育水平的系列教材,內容上涵蓋從服裝設計、服裝工藝、服裝品牌與營銷等涉及服裝教學的各個方面,層次上包括研究生、本科生、高職高專和社會培訓教育等多個層次,為學校的增實力、上水平作實事,當然這也需要學校和學院領導的支持。

    1、20xx年出版了《21世紀的服裝產業—世界動向和中國實施戰略》、《近代中國童裝實錄》、《服裝出口實務》、《中國染織服飾史文獻導讀》、《新型紡織紗線》5本上海市重點圖書和《時裝評論教程》1本部級十五規劃教材。

    2、20xx年學報自然科學中英文版和社會科學版正常出版,英文版ei收錄率穩步上升。收錄率保持在92%以上。財務出納年度工作總結3、20xx年共有3種圖書分別獲國家和上海市的出版資金資助。我校王善元老師的《新型紡織紗線》一書英文版獲國家科學技術學術著作出版基金資助;我校楊以雄老師的《21世紀的服裝產業—世界動向和中國實施戰略》一書獲上海科技專著出版基金資助;我校姜懷老師的《常用/特殊服裝功能構成、評價與展望》一書獲上海科普創作資金資助。

    20xx年,出版社的領導班子在學校的領導和主持下進行了換屆,新的班子成立后認真總結了這幾年出版社在發展過程中取得的成績和存在的問題,探討今后如何進一步保證出版社在學校的領導下保持可持續發展的思路:首先明確職責,規范管理,制定出版社所有崗位的職責,進行全員聘任工作;加強社部在紡織、服裝類圖書的策劃力度,增強出版社的特色和品牌影響力;重新修訂了出版社員工分配方案,使之更適合我們的實際情況;根據新的國家圖書質量管理辦法,制定社內保證圖書質量的規定等。

    自主策劃圖書碼洋達3400萬,比去年增長30%;銷售碼洋達2400萬,比去年增長26%;銷售收入達1280萬,增長18%;實際回款數可達1300萬左右,增長30%;圖書的重印率達到了40%。

    1、出版特色不夠鮮明,不僅出版特色領域圖書的總量少,涉及的面窄,占全社出版圖書的比重低,而且在圖書內容質量上缺乏精品之作。

    2、出版社總體規模偏小,承擔較大項目的能力弱,社會效益和經濟效益不夠理想。

    3、隊伍建設、管理制度建設以及運行機制、激勵機制的改革與出版社的發展還不同步。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇四

    在四月社團文化節活動中我們籃球社主要是配合學院科技文化節中的籃球比賽這個項目和籃球交流會活動,我們社團把主要精力放在了了“3+2”男女混合籃球比賽上了,這次籃球比賽是學院有史以來的第一次有男女共同參加的競技活動,很有創意,但是也給我們社團提出來很大的挑戰,本次活動不同于一般的籃球比賽,規則也沒有可以參考的,全部由我們社團的成員商量總結的,前提在考慮到有女生參加,更多的照顧到女生和保護女生。

    因為我們社團成員水平也有限,規則定的有很多不足,而且裁判員也很不好把握判罰尺度,但是我們還是把這次活動的我們自己的工作圓滿的完成了,在這個過程中我們水平有限,籃球作為一項受關注度很高的運動,裁判是很重要的一個環節,我們只能吸取這次比賽的經驗,總結不足,以后改進。

    此外我們社團還舉辦了籃球交流會活動,就是在球場組織了些籃球愛好者進行技術交流和籃球比賽,我們邀請了校籃球隊球員進行現場指導,演繹了一場精彩的籃球交流會,還有就是籃球社成員與長江社區的籃球隊組織了一場籃球友誼賽,球員們打出了他們的特點和激情。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇五

    3、外來人口子女輔導教育。

    4、生活娛樂活動等。

    1、我的未來不是夢——就業成長小組:這個小組是我在6月份剛轉到外來人口組同危仁海一同策劃開展的第一個小組,雖然參加小組的人數不多,但我們跟小組成員建立了良好的關系及為個別小組成員推薦就業成功,成功地邁出第一部。

    2、學習城堡,歡樂無限——粵語學習小組:給不會粵語的朋友提供學習的場所,我是這個小組的教導員,參加的成員大多都是小朋友,雖然短短的5節小組不能教會他們粵語,但教會了他們學習的方法。

    3、外來工子女候鳥計劃:開展了“小電影”小組、“想唱就唱”活動,這是我第一次策劃的小組及活動,這個計劃是在暑假期間為外來工子女推出的活動,為那些在暑假期間沒有時間照顧子女、輔導子女的外來工人員分擔壓力,為外來工子女提供學習、解壓、發掘潛能、培養興趣的場所。

    4、“牽手香雪——與法同行”:這法律講座是為外來工人員了解更多的勞動合同知識,解決自身遇到的困惑等問題,此次體現了社區對外來務工人員工作以及合法權益的關心。

    5、情系蘿崗—關愛進行時:這個是我們部門第一次到工廠里面搞的大型活動,此次活動宣傳社工的服務內容;與企業員工之間的接觸,了解他們的需要,能針對員工的需求,有目的、有針對性地開展對應的后續活動;通過游戲活動,提升企業內在凝聚力。

    6、中秋大型晚會:此晚會是我們機構第一次搞的大型晚會,雖然開始的時候下大雨及晚會活動有點小的不足,但活動成功完滿的結束,給我們提供了不錯的大型活動經驗。

    7、社工就業輔導服務:這是我們部門最近的一個項目,此活動涉及多個小組、宣傳活動、培訓、個案等工作,但在我們部門同工的努力之下現在已經基本完成,雖然過程辛苦,但我學會了很多專業知識。

    還有其他的小組及活動的心得我就不寫了,社工是我新接觸的社會工作,缺乏很多專業的知識,學無止境,人的一生是在學習和生活中不斷進步,而精神則是所有一切的前提,我相信只要肯努力一定會做好這份工作的。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇六

    20**年,我公司社會治安綜合治理工作在縣社會治安綜合治理辦公室的指導下,抓得切實有效。為加快富民興富新跨越步伐,搞好20縣慶的電力保障工作,創造了良好的社會環境。以下就我公司今年的社會治安綜合治理工作作如下總結:

    回顧一年來公司的社會治安綜合治理工作有如下幾個特點:

    一、公司黨政領導高度重視綜治工作公司的各項生產管理工作點多面廣,人員分散,在客觀上給公司的社會治安綜合治理工作帶來一定的難度,但公司黨政領導班子堅持“兩手抓、兩手都要硬”的指導方針,努力搞好兩個文明的創建活動。公司黨政領導在抓兩個文明建設中充分認識到要建設和鞏固兩個文明成果,就必須要有一個良好的工作和生活環境;因此,深刻的認識抓好本單位的治安綜合治理工作就顯得尤為重要。年初,公司黨政領導班子就把綜治工作擺到議事日程上來,統一認識,穩定壓倒一切,公司的各項改革工作要依據政策,要適度,不能把富余人員推向社會。成立黨政“一把手”為第一責任人的綜治領導小組,制定了《電力公司社會綜治安全防范制度》、《電力公司社會綜合治理責任制》。公司第一責任人與主管局簽訂綜治目標管理責任書,并與公司的中層各部門負責人也簽訂了綜治目標管理責任書。在公司內部建立起一個綜治網絡,做到責任層層落實,嚴格實行第一把手親自抓,分管領導具體抓,其他領導協助抓的領導責任制和領導責任查究制,落實了黨政領導保一方平安的政治責任。把維護穩定作為各級領導干部的任期目標之一,同領導干部的年度考核和獎懲直接掛鉤,對維護社會穩定工作成績突出的部門領導給予獎勵,對工作失職導致發生嚴重影響社會穩定的重大事件、重大治安災害和安全生產事故的部門不能評先進,堅決實行一票否決,按照有關規定嚴肅查究領導責任。進一步提高各部門領導干部抓好維護穩定工作的主動性和積極性,同時公司還決定對用于維護穩定、綜治工作所需經費予以實報。各部門領導干部自覺地把綜合治理工作同其他工作結合起來,做到同布置、同檢查、同考核、同總結、共同推進。

    二、認真搞好防范措施,抓普法教育,將綜治工作落實到實處。

    1、公司積極完成年度《長安》雜志和《廣西政法報》的征訂任務,同時,還征訂《法制日報》、《民主與法制》、《時代消防》等報刊雜志,讓公司全體員工能及時了解社會綜治工作的新動向。

    2、積極認真抓好對本單位員工的法制宣傳、搞好普法工作。今年元月、11月,公司專門出了兩期以綜治、消防為主的黑板報;6月,組織員工進行了“黨史知識、安全知識”競賽活動,擴大宣傳教育,形成人人講安全、學安全、學法、知法、守法的良好氛圍。

    公司還積極組織全體員工參加“四五”普法學習,通過考試后達到全部合格,圓滿完成了上級布置的普法學習任務。

    三、加強綜治工作人力、物力、財力投入。

    1、為了規范管理,公司將門衛室人員納入綜治辦直接統一管理,專門負責公司大院的治安、消防、保衛工作。增設農改倉庫保衛人員xxxx,110kv變電站保衛人員xxxx。專職保衛人員盡責盡力。在維護公司防區內社會治安的同時,積極配合有關部門人員檢查處理違章用電、追繳電費和維護供電設施的安全。在公司大院的執勤當中,真正做到車出有單,車入有記錄,來訪有登記,堅持日24小時值班,不間斷的巡查,使想串入作案的盜竊分子無從下手,防止了案件的發生,有效地保障了公司的正常工作和生活秩序。同時,還投入一萬多元對公司110kv變電站大門進行完善,對要害部門、部位進行了“三鐵一器”的安裝,進一步健全防盜監控設備,補充各種消防滅火器具6xxxx臺件。對重點區域進行保護,有效地確保了國有財產免遭損失。切實做到了管理好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事。

    2、今年3月、6月、8月、12月由公司主管安全的副經理及總工帶隊分別對各中層部門進行了安全、消防及綜治工作檢查,對發現的問題、存在的隱患進行了及時處理和排除,使各種隱患消除在萌芽之中。注重加強對員工及家屬的思想教育。公司撥出專門經費購買《禁毒知識100問》讀本發給員工人手一冊,并開展有益的文娛活動,引導員工及家屬共同參與防火、防盜、反吸毒的宣傳工作,使之能自覺抵制社會上的不良風氣。多元。

    四、綜治工作促進公司“兩個文明”健康發展。

    公司采用與兄弟單位交流綜治經驗的方式,互通綜治情況,及時把握綜治工作新動向。因此,整個公司一年來無刑事、治安案件發生,一級要害部門無事故,二級要害部門無重大事故;單位員工無盜竊、賭博、、吸毒、販毒、貪財賄賂等違法犯罪行為;無群體性上訪、靜坐鬧事事件,無員工組織或參與群體性糾紛械斗;無”xx功”人員,無非法宗教活動和影響大的封建迷信活動。至目前止,全公司已連續837天無安全生產傷亡事故發生。

    由于公司從上到下狠抓綜治工作,確保了單位各項工作的正常開展和生活秩序的穩定,保證了全體員工安心搞好工作。今年公司在我縣成立20縣慶的電力保障工作中,在“縣維穩辦”的正確指導下,采取措施得當,人員安排有序,確保了“2會”期間以及20縣慶前后工作的電力保障供應,得到了縣領導和有關部門的肯定,被縣慶辦評為縣慶電力保障先進單位。另外,配合縣城建設的改造,進行了路燈及城網設施的亮化建設(改造)。繼續開展行風建設“回頭看”工作,牢固樹立員工“人民電業為人民”的服務宗旨,大力倡導“我為電業添風采”的企業文化思想,增強員工職業道德水平,使敬業愛崗再上一個新臺階。

    五、今后的打算。

    雖然我公司在今年的社會治安綜合治理中做了大量的工作,也做出了一些成效,但與先進單位比還有一定的距離,與上級社會綜治委的要求還有一定的距離,但我們表示要迎頭趕上先進綜治單位。在新年度里把綜治工作做得更好,要認真學習十八大貫徹十八大精神,認真實踐好“三個代表”重要思想,按照十八大提出的發展有新思路,改革有新突破,開放有新局面。各項工作有新舉措的要求;與時俱進,開拓創新,不斷開創我公司維護一方社會穩定工作的新局面。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇七

    回顧一年來的工作,在聯社領導的正確領導和全社的支持下,本人圓滿完成了全年各項工作任務,現將本人一年來的工作總結如下:

    一、加強學習,努力提高政治與業務素質。一年來,我能夠認真學習“三個代表”精神,能較好的理解了“三個代表”精神的內涵,在“三個代表”學習過程中,能及時的發現存在的問題及對“三個代表”精神領悟不透的地方并及時加強學習,予以改正,使我在思想覺悟方面有了一定的進步。同時,利用工余時間認真學習金融業務知識,不斷充實自己的工作經驗,對于聯社下發的各種學習資料能夠融會貫通,學以致用,業務工作能力、綜合分析能力、協調辦事能力、文字語言表達能力等方面,都有了很大的提高。

    二、履行職責,踏踏實實的做好本職工作。我熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的去對待每一項工作任務,把黨和國家的金融政策及精神靈活的體現在工作中,在工作中能夠采取積極主動,認真遵守規章制度,能夠及時完成領導交給各項的工作任務。

    三、精誠團結,為提高經營效益盡心盡力。一年來,我與同事們能搞好團結,服從領導的安排,積極主動的做好其他工作,為全社經營目標的順利完成而同心同德,盡心盡力。

    一是千方百計拉存款,我經常利用業余時間走親串朋動員儲蓄存款,為壯大信用社實力不遺余力,較好的完成了信用社下達的任務。

    二是勤勤懇懇的完成領導交辦的其他任務,除做好本職工作外,我還按照領導的安排做好其他工作,所有工作都能夠與大家一起協調好,共同完成任務。

    回顧一年的工作,自己感到仍有不少不足之處,一是業務素質提高不快,對新的業務知識學的還不夠、不透;二是本職工作與其他同行相比還有差距,創新意識不強;三是只是滿足自身任務的完成,工作開拓不夠大膽等,在新的一年里,我將努力克服自身的不足,在聯社的領導下,認真學習,努力提高自身素質,積極開拓,履行工作職責,服從領導,當好參謀助手,與全體職工一起,團結一致,為我社的更上一層樓貢獻自己的綿薄之力。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇八

    隨著本系統符合條件的企業二次改制任務全面完成,一系列關乎職工群眾權利和民生的實際問題也逐步的顯現出來。針對這種情況,機關上下凝聚和諧之力,會同相關部門從大處著眼講政治,從小處著手解難題。全年共接待信訪職工30人次,涉及事項11件。對于這些信訪事項,我們以客觀事實為依據,使有的積案通過縣信訪聯席會議得到了解決,有的正在調查核實當中,而絕大部分在本部門予以了化解。具體工作中我們把握了三點:

    一是講政策,做好導向工作。我們注重政策引導,有所為有所不為,切實抓好解決下崗職工的養老保險費用的統籌、職工再就業和困難職工生活的救助等問題,防止因為職工和企業之間出現矛盾激化。為此,鼓勵停產停業成員單位,積極采取租賃、承包多種形式的經營機制,或者實施開發、轉型等新舉措,想辦法開源節流,解決面臨的實際問題。

    二是盡責任,辦好具體事宜。主要是針對二輕職工醫院和衡器制造有限公司兩個單位的歷史遺留問題進行了專門的研究和處理。2020年10月10日,經過xx縣處理信訪突出問題及群體性事件聯席會議專題研究,以(2020)5號專題會議紀要形式通過了二輕職工醫院的改制方案,為二輕職工醫院的改制工作鋪平了道路。通過縣級領導與人社部門進行了充分的溝通和協調,妥善地處理了衡器制造有限公司部分職工交滿15年后停交養老保險費用一事的歷史遺留問題,為職工順利退休理順了關系。

    三是用真心,進行思想溝通。針對改制破產企業職工與原企業解除勞動關系后普遍存在的失衡感、失落感等困惑,從班子成員到工作人員,對到訪的職工不排斥、不歧視、不敷衍,用真心、耐心和細心,來解答職工提出的問題,宣傳黨和政府的相關政策,并提供有關用人需求信息等,使職工感到了“娘家”的溫暖,確保了本部門沒有發生越級上訪、進京上訪事件。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇九

    現將旅游分公司20xx年目標責任及各項工作完成情況做以總結匯報,不妥之處請批評指正。

    20xx年全年,旅游分公司在總公司正確領導下,緊緊圍繞年初總公司下達的目標任務和工作指標,認真執行經營管理方案。本著:“利用現有資源,實現利潤最大化”的宗旨。進一步強化服務,加強管理,充分調動各方面的積極性,克服了各種困難和不利因素,全體員工付出了艱辛的努力,從管理方面來講有了新的提高,從經營收入來講就目前的狀況已取得了一定的成效。

    (一)、經營收入及支出情況。

    1、全年實現經營收入:800728元,其中船舶經營790721元;冰上項目7670元;其他收入2400元。

    2、全年支出1012080.85元,其中:員工工資截止10月份332201.0萬元;三金107145.9元;燃油97179.66元;生產材料65697.8元;補水費69732.08元;折舊費61522.75元;船檢費8000元。總公司計提管理費100000元;稅金27382元;其他費用202349.66元(辦公、差旅、勞保、吊裝費等)。

    3、收支結余:虧損211352.85元;。

    (二)、經營管理方面:提升服務質量,提高管理水平。

    一是以文明風景旅游區標準,規范員工著裝掛牌上崗。接受游客和各部門監督檢查。采取上班簽到制度和崗位責任追究制度。

    二是通過對銀川市、大武口區、平羅縣散發促銷廣告12萬份。及“五一”、“十一”旅游黃金周的節日宣傳布臵取得了非常好得宣傳效果。特別在“六一”國際兒童節對少年兒童免費乘船和擴大社會影響力,爭取社會各界對公司的高度關注和支持,“十一”黃金周前三天旅游分公司全體員工頂風、冒雨,克服風大浪大的航行困難堅守崗位,盡最大的能力接待游客爭取經營收入,全年經營期內放棄所有節假日休息并且連續工作長達12個小時之多,積極完成總公司下達的經營目標任務。

    三是科學地進行管理分工,落實各盡其能各負其責的管理責任。由一名副經理負責宣傳策劃和工作紀律,檢售票及衛生工作。保障節假日的宣傳促銷和嚴明工作紀律的落實。杜絕了檢售票環節中錢票不符的漏洞,達到了經營場所及船舶衛生潔凈的要求。由一名副經理負責安全生產運營和船舶維修工作,有效的保障了船舶安全運營和杜絕違章行為的發生。實現了全年無投訴,無安全責任事故,無機械事故發生和無行政處罰。

    四是積極抓好員工安全業務知識培訓。先后組織學習《安全生產法》、《水上應急救援預案》和自治區,市局及各上級部門的下發文件。認真貫徹文件精神強化員工安全意識、不斷提高管理水平。

    五是以安全促效益,多次進行定期和不定期安全自檢自查排除安全隱患,對老化碼頭纜繩環和水下懸掛輪胎加固改造,建立水上加油站,更換滅火器、救生圈等,基礎性工作的扎實落實對經營中的安全起到了決定作用。在自治區交通廳、區海事局、市交通局、市海事局和水務局組織的多次安全檢查中達到100%的合格,并受到各級領導的高度評價。

    六是按照市地方海事局要求和總公司安排積極開展以“關愛生命、安全發展”為主題的“安全生產年”和“安全生產月”活動,印發宣傳材料1000份,在龍騰廣場向游客散發,促進公司水上旅游客運的健康發展。在總公司和各部門領導的大力支持下成功的完成了水上應急演練任務,在演練、策劃和籌備期間,旅游分公司從經理到員工都付出了積極的努力,受到了區市領導的充分肯定。

    七是船舶經營結束后,積極籌備冬季項目,在總經理的大力支持下采購鋼材等材料,計劃制作單、雙人冰車100輛、冰上龍舟4輛,豐富冬季項目內容,增加經營收入。

    (一)接待工作方面全年接待國家發改委、自治區交通廳、自治區漁業局、石嘴山軍分區及市水務局和市屬各相關單位73次728人次,按每人次30元計算,產生費用共計:21840元。在每次的接待工作中旅游分公司全體員工都能以優質的服務和飽滿的工作熱情及時完成接待任務,得到接待領導的多次好評。

    (二)其它工作方面:

    一是開春季積極并超額完成春季植樹任務。

    二是出臺派船單制度解決了船舶積極配合其它部門工作任務。

    三是按照總經理指示和安保部共同完成碼頭遮陽棚建設和碼頭護欄涮漆工作。

    四是在今年人員少,工作繁多的情況下依然抽出六名員工參加水務系統文藝匯演。雖然因為抽調人員使經營收入受到影響,但對水務局的工作給予了大力的積極支持,得到局領導的一致好評。

    五是完成總公司水運資質的審驗和資質核查報告呈報、“雙基”方案的呈報、水上突發事件應急預案呈報、應急演練方案呈報、中阿經貿論壇和建市五十周年及兩節期間水上交通安全工作報告。

    六是完成船舶所有證書與國際證書的更換,積極協調區海事局和船舶檢驗局對君功1號游艇和18艘摩托艇進行初檢,保證了公司船舶正常的經營。

    七是完成南域露天游泳場的勘查及可行建設報告和報市政府爭取項目建設立項報告。拓展了旅游發展的新思路。

    八是為了加快轉變職工的思想意識,開拓視野,增加知識層面,于10月16日組織員工對區內黃河生態園等景區進行考察,通過考察學習,員工對發展休閑旅游和開發新項目提出寶貴的建議。

    九是在全年的工作中旅游分公司全體員工服從總公司安排,在各種活動中都積極保證按時完成。

    一是在船舶維修尤其是大面積玻璃鋼船體的補修技術薄弱的條件下,經過沙湖專業人員的指導,旅游分公司領導和維修人員共同探索補修技術。對3月18日因強風嚴重損壞的8艘電瓶和原損壞的2艘畫舫船體,進行大面積補修,共計補修面積達100多平方厘米,改變了過去大面積玻璃鋼船體補修必須請專業人員的歷史。按專業人員補修一平方厘米40元計算,節約費用約6000余元。

    二是對四艘炮艇電瓶船方向總承進行加工改造,解決了原設計的缺陷,提高了炮艇電瓶船方向使用的實效性和耐用性,也有效的降低船舶維修率和維修成本。

    三是增加設備投入,節本增效顯著。由于總公司和旅游分公司在過去的經營生產中嚴重缺乏維護維修設備,經常需向設備店家租賃,既影響工作也增加成本,基于此種情況旅游分公司在年初投入資金2860元,購臵電焊機、切割機、電動沖擊錘、絞磨機、手提切割機等,這些設備的增加在冬季旅游分公司制做冰車,春季碼頭維護,碼頭遮陽棚建設和日常各部門的維護工作中起到了顯著的作用,初步計算僅節省租賃費用在5000元左右。

    四是積極協調區、市海事局支持減免船舶國際證書和所有權證書更換費用和本年度的部分船檢費,按照正常收費計算,節省船舶檢驗費7萬余元,大大減輕了公司經營成本。

    五是根據游客接待情況適時合理的減少人員,降低了經營成本,全年節約人工工資約9萬余元。六是自主設計制作冰上龍舟豐富冬季項目,增加營業收入。

    (一)影響經營收入的主客觀因素。

    1、由于2009年冬暖和冰面封凍不佳,導致冬季項目無法開展,造成冬季經營項目收入嚴重下降。

    2、水上經營環境近年來未有改變,對游客沒有吸引力。今年鹿兒島環境衛生臟、亂、差現象造成游客意見特別大,反映特別強烈,產生了極大的負面影響,也是游客逐漸減少的一個因素。

    3、多年來基礎設施,服務設施不能完善(如游客乘涼、公廁等),不能方便游客來休閑也是失去客源市場的主要原因。4、自2005年至今經營項目沒有增加,沒有新意,違背了旅游景區新、奇、特的根本原則。

    5、7月份游客接到旺季期間山水大道修路也直接影響了經營收入。在抽調人員參加水務局系統文藝演出和廣場文藝活動期間經營人員缺少無法倒班,在中午12時至下午14時30分和下午18時30分后的時間段減少了一定的經營收入。

    (二)存在的問題。

    1、經營成本過高、負擔重、利潤空間小,新項目開發沒有經濟支持,造成指標任務與實際完成能力差距過大。

    2、自身的經濟基礎薄弱,經營資金嚴重缺乏,無力開展新增項目。

    (三)轉變經營方式的建議。

    1、加快招商引資力度,擴大利潤空間。

    2、下大力氣轉變適應爭取項目的機制,盡快投資完善基礎設施和服務實施建設。

    3、減輕旅游分公司成本負擔,根據實際加大新增項目投資力度,公正合理的確定經營指標。

    4、總公司應從各方面提升經營收入,并對旅游分公司給予扶持性支持發展。

    在保持現有船舶經營的基礎上,在總公司的強力支持下,在鹿兒島琴鍵等處開發新增游樂項目10個,預計投資40萬元左右。項目內容為:水上海盜船、搖擺旋轉傘、充氣水上樂園、輕型淺水碰碰船、蹦床、騎馬狩獵、拓展訓練等項目,具體分項將計劃于20xx年2月上旬進一步考察。另外,建議總公司呈報裕山河集團公司爭取政府投資支持開發南域沙灘游泳場項目建設。20xx年即將結束,雖然旅游分公司全體員工付出艱辛的努力,但從經營效益衡量,仍是虧損局面。就目前的經營條件和經營狀況,今后無從談發展,為此請總經理及各位領導對公司今后星海湖旅游發展做出一個短期和長期的規劃,盡快解決部分基礎設施和服務設施,提高接待能力、改變經營環境,增加經營收入,使星海湖旅游產業盡快步入健康的發展軌道。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇十

    全年圍繞街道社區教育中心與新現代社工機構部署的工作任務在社區開展社區教育工作與專業社會工作。其中每月社區開展的社區教育活動,主要以講座與社區活動形式為主。講座課題結合社區居民的實際需求,邀請著名專家學者到我社區為居民進行現場講座,為居民解答相關疑惑問題,增加居民對身體、心理健康、老年人保健等科學知識了解和認知,開辦系列的講座也贏得了居民對此好評。社區活動緊緊結合居民的實際文娛需求,主要通過如血壓測量、娛樂游戲、派發宣傳折紙等活動形式開展社區教育活動與專業社工活動,一方面較大地滿足了居民對社區娛樂活動的需求,增添了居民的日常生活情趣,提升了居民的幸福感;另一方面加深了居民對工作站與工作人員的了解,形成了良好的互動關系局面。

    在專業活動開展方面,社工按照機構要求開展個案、小組、社區活動、家訪/社區走訪/咨詢/輔導等專業工作,經初步統計,基本上完成了上述工作任務指標。一方面得益于工作站領導和其他工作同事的支持;另一方面街道管理人員與機構同工也給予了我很大支持,使得自己在專業能力上有較大進步與提高。

    作方法,爭取做出更好地的工作成效。

    在社區教育活動和專業社工活動中,融入的創新元素不多,新意不明顯,沒有達到自己的活動預期。一面局限于自己的能力,;另一方面對社區實際情況掌握不夠。所以在今后的工作中,不斷加強學習,吸收他人創新之處,同時立足于社區實際情況,開創有特色的社區教育工作體系以及專業社工活動。

    在明年的工作中,社工會繼續根據街道社區中心和機構任務指標以及工作站工作安排,做好相關工作。

    (一)、制定明年社區教育工作年度計劃,落實完成好每月工作任務,使得社區教育更具有實效性與惠民性。

    (二)、根據機構的任務指標安排,認真切實開展專業社區工作個案、小組工作、社區活動、家訪/社區家訪/咨詢/輔導等各項工作,保質保量完成工作指標。

    (三)、根據工作站工作任務的安排,結合社區實際,協助工作站人員做好社區相關事宜。

    總之,社工會繼續努力做好自己本職工作,更大程度地促進社區和諧建設,為構建宜居社區貢獻自己的綿薄之力。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇十一

    隨著社會工作的發展和壯大,社會工作機構作為凝聚社會工作人才資源,提供社會工作專業服務,傳遞社會福利的平臺和載體,為社會作出自己的貢獻,今天本站小編給大家找來了社工機構。

    希望能夠幫助到大家。

    20xx年4月,我正式進駐東莞市師范學校附屬小學(以下簡稱“附小”),成為了一名光榮的駐校社工。作為駐校社工,我始終積極工作,主動學習,不斷反思自己,總結工作中積累到的經驗,并且及時做出相應的調整。同時,作為正陽駐附小社工的小組聯絡員,在做好自己的工作的同時,我還積極地履行自己的職責,做好機構與社工、機構與用人單位、社工與用人單位之間的溝通橋梁。下面就從幾個方面談談本人在各方面的表現情況。

    一、本職工作的開展情況。

    (一)宣傳工作。

    作為首批上崗的駐校社工,宣傳很重要,因此在進駐學校最初,我在熟悉學校的同時,積極的向學校宣傳自己,針對老師、學生、家長三個層面,開展社工的宣傳工作,根據對象的不同特性,采用相應的宣傳方式。比如針對老師,采用專業性較強的宣傳單張;針對學生,采用趣味性較強,通俗易懂的圖文結合的海報,如“認識社工姐姐”宣傳海報、小組活動海報、“社工姐姐拜大年”迎新海報、“珍愛生命學會感恩”海報等。抓住機會走進學生群體、和學生一起聊天、做游戲,和他們初步建立良好的朋友關系;針對家長,通過參加家長會、致家長一封信等形式進行宣傳,并開通了家長咨詢熱線,對于家長的來電,我積極的走訪班主任了解情況,輔導學生,并回復家長、并建立起家校結合的工作模式。

    在通過一些列的自我宣傳之后,附小的學生們開始知道學校有兩個“社工姐姐”,學校開始給我們安排工作,開始有老師找我們幫忙,在接觸的過程中,我無時無刻不在謹記自己“社工”的身份,即使是幫助老師做簡單的“打字”工作,我也會和他們聊天,了解學生,同時也進行社工宣傳。

    本學期由我負責學校廣播站的工作,我充分的整合利用這一資源,通過廣播進行社工知識、心理健康知識、法制知識的宣傳。在以后的工作中,我更要好好的發揮宣傳欄、廣播站這些宣傳陣地的作用,整合更多的可利用資源,協助工作的開展。

    (二)活動的開展。

    前期宣傳活動最直接的成果體現就是學校的接納和認可,我們的活動開始慢慢的開展起來。學校、學生和社工之間開始彼此了解,于是我根據學生的特性,開始積極的走進班級,走近學生,開講座、做游戲,課間聊天,初步建立關系。走訪班主任,了解同年齡段學生特點,班級特性,以及個別學生的特殊情況,并虛心向老師們請教學習、彌補自身的經驗不足。

    我所負責的講座有青春期知識講座、追星教育講座、人際交往講座、正確對待網絡講座。其他的活動如“他鄉同齡人”、“環保。

    手抄報。

    ”、“慶三八繪畫大賽”、“掃墓活動”“社工進課堂系列活動”等都是我和陶萍一起組織開展或是協助學校開展的。

    我會在體育課的時候在一邊看學生們上課,等到他們自由活動的時候和她們一起玩游戲或是聊天。我一直堅持每天和老師、同學們一起做早操。在合適的時候,我還會向老師申請進教室聽課。做這么多都是想要通過自己的努力,融入附小,融入學生,通過與師生們的接觸,讓他們認識社工、了解社工。同時,長時間的接觸,也要我更能夠體會到小學生眼中的世界,更貼近他們的世界。越來越多的小朋友認識我,和我打招呼,我也會回以熱情的微笑,放學時會有很多同學繞到小屋來和我說“byebye”,開始和我說“小秘密”,每次看到他們的笑臉,我都好開心,很欣慰。

    每一次講座或是活動開展之前,我都會去做“實地調研”,我會聽取學生們的意見,也會去找班主任或是相熟的老師了解情況,為的就是知己知彼,達到最好的效果。在講座的現場,我也是積極發揮自身的優勢“能言善道、幽默十足”來調動學生參與的積極性。

    (三)個案和即時輔導。

    本人共開展即時輔導15次,個案2個,建立學生檔案30個,走訪班主任20余次。

    越來越多的同學開始來找我聊心事,談煩惱,這是學生們對于我信任的表現,也是對于我工作開展的一種鼓勵。目前我已經開展的兩個個案都較為復雜,案主1有著復雜的家庭關系,接案初期,有偷竊、認知、情緒等問題,家長直接表示放棄,老師也對其印象極差。通過社工的介入,案主已有明顯改善,最近得到了老師的表揚和鼓勵,但是仍存在效果的反復,主要體現在家庭問題未能徹底解決。案主2也是具有復雜的家庭關系,有輕度抑郁癥、極其敏感、防備心理很重,有過“自殺”行為。在對所搜集進行評估分析后,開始尋找切入點,根據她的某個需求入手,慢慢一步步的建立關系,由于“自殺”行為的出現,我也是及時的陪在她的身邊,并尋求心理老師、班主任、同學等人的幫助。近期情緒較為穩定,但仍需多關懷。

    個案的跟進工作都是在體育課或是周末或是放學以后的時間開展的,有時是在社工小屋、有時是在回家的路上或是案主家的樓下。場地、時間受限給工作的開展帶來了很多的不便,但是這些都是可以克服的。很多時候,案主的問題源自于家庭,比如我的兩個個案,我曾經嘗試過很多辦法去改善家長的態度,去調節家庭關系,但是過于復雜的家庭關系,遠遠超出了我的能力范圍,我很無奈,但是我從來沒有想過要放棄,我仍在尋找其他的途徑和方法,尋求其他的資源,去解決問題。

    個案工作的開展暴露出了我的很多不足,比如經驗不足,知識量不夠等。因此我積極的尋找相關的書籍,從網上、書店、督導那里,只要是相關的信息,我都會仔細的看,認真的記,反復的想。通過專業知識的學習,我覺得我成長了,不僅僅是知識的積累,更多的是自我的提升,個案或是其他工作開展的時候,我也越來也越自信。

    通過在一次次的接觸,走訪老師、班主任,同學聊天,家訪、收集資料,分析評估問題、找到工作的切入點。根據一段時間的改變,再重新評估分析,設定新的目標,積極的尋找幫助他們的辦法,運用技巧去引導他們、鼓勵他們。慢慢的,他們開始有所改變,我不敢說那一定是我的工作成果,但是,對于我來說,能夠看到他們的變化,我是由衷的為他們感到高興。

    (四)小組工作。

    由于附小的校園面積只有7畝,學生都是走讀生,時間場地受限,因此我們的小組工作一直沒能開展。我在歸納學生作息時間,學校功能室分布情況以后,向校方協商,并遞交了詳盡的小組計劃書,終于得到了開展小組工作的機會。我負責的小組“快樂好學生”成長小組是我們的第一個小組,以社會學習理論和馬斯洛的需要層次理論為背景,從注意力、耐力、責任感、團隊精神四個方面設計小組活動流程。以達到增強團隊協作力、做事耐性和毅力從而促進學習進步,增強學生健全發展的目標。第一次的小組活動的籌備,我做的非常認真和仔細,積極的與功能室負責老師協商,準備所需資源、制作小組邀請卡,向組員派發等。

    通過小組活動的開展,我也發現了,小組活動的設計要從學生的需求出發、同時兼顧學生的年齡段特性,小組活動開展的目的是要讓學生們在參與小組活動的同時,通過分享活動中的體會和感想,收獲知識,而不僅僅是要學生們做游戲。因此,在小組的開展的過程中,我及時的根據前一節的需要作出適當的調整。自己不僅僅是小組的主持者,也要做好觀察著、陪伴著的角色,更好的帶領小組活動的開展,要學生們真正的有所收獲。

    (五)學業輔導。

    學業輔導工作的開展現在呈現“事倍功半”的現像,尤其是臨近學期末的時候。在學業輔導開始的時候,我和陶萍分別走訪班主任、老師,了解學生情況,建立學生檔案。在輔導的中期,嘗試了獎勵機制、領袖培養等方式,提高學生們的積極性,但是效果并不是很明顯。我一直通過研究學業輔導成員的檔案,爭取做到對于每個成員的特性都了熟于胸。根據學生的特性,在大的層面引導的同時,側重個別的輔導、對癥下藥,改變學生現狀。但是由于學生人數較多,且問題原因不一,受益面不大,但是也有些同學呈現轉好表現。本學期,經過分析、評估,將學業輔導的現狀歸納統一后上交學校,積極尋找新的可行的方法,并預備在下個學期時候,實行新的方法,通過不斷的改進,達到預期的目標。

    二、協助性工作開展情況。

    廣播站工作和儀仗隊的訓練一直由我負責,這兩項工作和我們的專業一點都不相干,自己在此之前也沒有從事過相關的工作。但是在工作開展的過程中,對我也是啟發頗多。

    廣播站工作,從最開始。

    工作計劃。

    的制定、廣播員的選拔和培訓、廣播站的正常運作,以及儀仗隊的訓練過程中,我一直都在努力的運用們社工的元素。因此,在工作中,我不斷的反思,怎樣能夠發現那些廣播員身上的特質,怎樣能夠將工作做好的同時,運用到我們的專業元素呢?其實很多時候,那些廣播員或是儀仗隊的成員就是我身邊的可利用資源,他們來自不同的班級,每天當我指導他們的工作時候,我都會和他們聊一會,這樣我就可以通過他們掌握班級的動態,同時,他們也是我的“小小志愿者”,給了我工作上很大的幫助。儀仗隊的訓練,我自己首先和學生們一起從零開始學起,自己先練習好,再交給他們,實踐的過程要我更深切的體會到了訓練中的問題或是重點所在,更容易和隊員們交流溝通,通過與隊員們的接觸,方便我更確切的了解學生、了解學生的需求,促進工作的開展。

    學校的工作協助,包括活動開展協助、教導處代班、資料錄入、消息發布等,我都會利用這些機會,和老師們接觸、讓他們認識我、了解我、接納我。在教導處代班,最直接的好處就是和領導之間的溝通更直接、也更加有效。

    三、工作中的收獲。

    工作以來,最直接的感受就是“書到用時方恨少”,專業知識的不足,經驗的欠缺,讓我在工作中碰了很多壁。可是我一直都在積極的嘗試,在努力,遇到過困難、犯過錯誤、有過失敗、但是我從來沒有想過要放棄,因為我知道“努力不一定成功,但是不努力一定不會成功”。回顧以往的工作,我很感慨,也很感激,生活是最好的老師,通過一次次的實踐,慢慢的摸索,不斷的總結,現在的我已經告別初時的青澀,慢慢的成長起來。真的很感謝身邊的領導、督導和同工們,謝謝機構的培養、督導的的支持和同工們的鼓勵,同時也要感謝那群可愛的孩子們,你們的笑臉就是我最大的期盼。

    工作之余,我積極的擴大自己專業知識面,多看書,查資料。我還會向其他領域的同工請教,或是協助他們開展活動,探討工作中的。

    心得體會。

    學習他們工作的經驗做彼此的支持者。為了更快的融入東莞更利于工作的開展我參加粵語培訓班每天都堅持進行粵語的聽、說練習現在能夠進行基本的對話。讓我覺得非常榮幸的是作為正陽一線社工代表參加20xx年新社工崗前培訓的一線社工經驗分享這對于我來說是一個很重要的經歷也是一次很好的鍛煉在主任以及同工們的指導和支持下分享得到了同工們的認可。

    展望未來的工作開展,要更加的積極主動的工作,多看、多學、多嘗試。作為一名“社工”,東莞的社工發展還需要我們大家的共同努力,為了不辱使命,為了無愧自己的良心,我只能做到更加勤懇。用自己的努力去拼、去搏,去開拓屬于我的一片天!我希望讓需要愛的人感受到愛,感受到關懷和溫暖。我相信,在我不斷的探索和實踐中,我會更加的成熟穩重,工作也會越來越好,也會離我的目標越來越近!愿得到領導和同工們的誠懇支持。

    我們xx社區計劃生育工作在市計生局和鎮計生辦的領導下,以科學發展觀為統領,以中央《決定》為工作指導思想,緊緊圍繞控制人口數量,提高出生人口素質,優化人口結構這一任務,依靠社區干部和群眾,有條不紊地在社區開展了形式多樣的計生工作。較好的完成了年初制定的計劃,現將上。

    如下:

    一、認真做好計劃生育統計工作。

    信息統計上報及時準確,對遷入遷出的流動人口及時變更,做到人口和計劃生育家庭戶卡、流入人口計劃生育情況登記表和pis中數據一致準確。在五月份的pis數據全市考核中,我社區的邏輯關系準確率達到百分之99.51獲得全市第一名;信息錄入完整率是百分之98.54,獲得全市第二名。截至6月30日,xx社區最新統計數據為總戶數:3172戶,8091人,其中常住戶:2093戶,5610人,流動戶1079戶,2481人,育齡婦女:2677人,已婚育齡婦女2088人,期內出生23人,其中男孩14人,女孩9人。死亡14人、新婚21對。

    二、創新宣傳手段和形式讓計生觀念深入人心。

    1.創新宣傳手段,利用現代科技手段,開展“零距離”工作。

    為了加大計生法律法規的宣傳力度,搭建居民與社區之間的交流平臺,今年,我社區充分利用網絡平臺快捷、便利的特點,繼續通過博客、飛信向廣大育齡群眾傳遞著計生知識。在飛信上建立了流動人口群、新婚人員群,避孕藥具人員群等,定期將計生法律法規、新型婚育觀念、優生優育、生殖健康等知識傳達給不同群的人員。

    2.開展形式多樣的宣傳活動。

    活動一、召開百日宣傳活動。

    上半年xx社區共組織開展了7次大型活動。xx年2月5日下午,xx社區“百日宣傳”活動啟動儀式在社區辦公室內舉行。活動中,共發放了計生宣傳單、宣傳品60余份。啟動儀式的開展,為穩定低生育水平,營造我市良好的人口環境,創造了良好的輿論環境。大大的加強了居民群眾的參與熱情。

    活動二、慶三八聯誼會。

    3月5日上午,在“三八”婦女節來臨之際,xx社區舉辦了慶“三八”聯誼會,聯誼活動中,社區書記帶領大家高唱《學習雷峰好榜樣》、《革命人永遠年輕》等革命歌曲,大家情緒飽滿,歌聲嘹亮。曹麗梅表演的山東快書《矬大姐》更是贏得了觀眾們的一陣陣掌聲和叫好聲.大家在歡快愉悅地氣氛中度過了愉快并有意義的節日。

    活動三、法律進社區維護婦女權益。

    4月20日上午綏芬河鎮xx社區開展的“法律進社區”知識講座,一改往日法律宣傳的講座模式。而是婦女們圍坐在一起,通過討論真實案例的發生、發展以及最終的處理結果,使大家清楚地認識到對于類似屢次發生的事情,一味的忍讓不是辦法,要學會用法律的武器來保護自己。為了使轄區的環境更加干凈、整潔,營造良好節日氛圍。

    活動四、凈化美化環境計生協會顯身手。

    “5.1”節期間綏芬河市綏芬河鎮xx社區計生協會組織會員30余人開展了以“我為環保出份力”為主題的衛生環境整治活動。活動中,大家手拿掃帚、小鏟等工具對聯通一條街長達400余米的街道進行了徹底的清理。參加本次活動的協會會員干勁十足,他們不怕苦不怕累個個干得熱火朝天。在大家的共同努力下,原本臟亂不堪的街邊變得整齊、干凈,一處處的“牛皮癬”廣告被徹底清除。轄區內的環境有了很大的改觀,辛勤勞作的同時每個人的心靈也得到了一次洗禮,路人對此無不交口稱贊。

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    社工年度工作總結(專業20篇)篇十二

    我叫-x,女,于1986年11月出生在-x,漢族。20xx年9月進入-x大學法學院法學專業學習,20xx年7月畢業,本科學歷,是共青團員。

    回望過去,我已經走過了25個春秋。從孩童到學生到一名社會工作者,現在我正要開始人生的另一段旅程,多年來不乏成功,也難免不足,感覺非常有必要總結一下這些年來的的成功與不足,回顧自己走過的路,也更是為了看清將來要走的路。

    在政治思想上,我積極要求上進。從小我就立志長大以后要成為一名合格的共產黨員。在小學的時候,我加入了少先隊員的隊伍;在初中的時候,我又加入到了共青團;大學四年,我在思想上更是要求上進,積極向黨組織靠攏。我大一的時候就向學院黨支部提交了入黨申請,雖然最終沒能在大學期間成為黨員,但是我一直嚴格地以黨員的標準要求自己,平時更努力地加強對黨的理論知識的學習,確保自己在思想上與黨保持一致性。積極地參加團委組織的各項活動,爭取向黨靠攏,大學期間曾被評為優秀團員。在以后的日子里,我將一如既往的以黨員的標準嚴格要求自己,并爭取早日入黨。

    生活上勤儉節約,大學在讀的課余時間,一直堅持做各種兼職賺錢減輕父母負擔,我也體會到了自力更生的樂趣,并且在工作中還結實了很多朋友。我也一直堅持自我鼓舞與自我反省,不斷修正自己,使自己不斷進步,希望能將嚴于律己寬以待人的。

    座右銘。

    實踐到底。

    在學習方面,從小學習刻苦,成績一直很優秀,順利考取理想的大學,完成了學業,并且大學的。

    畢業論文。

    被評為優秀論文。大學期間擔任生活委員,成功的組織了班級的各項活動。在校期間參加過學校的各種活動,并且在學校的辯論賽,雅室評比,讀書節等各項活動中獲獎。參加工作以后也一直致力于有關崗位知識的學習以及本專業知識的拓展,在20xx年取得法律從業證c證,20xx年的司法考試中取得a證。極強的學習能力以及優秀的工作表現也得到了單位領導的認可,由于較強的業務能力,在單位人員不足時,曾一人身兼三崗,得到了全體領導和同事的肯定。

    在自我成長的過程中,我也時刻關注著社會發展及民生百態。從20xx年至今,我一直堅持每年義務獻血一次,一直至今,在校期間常參加法律援助活動。積極參加學校的各種抗災扶貧募捐活動,并且帶動朋友一起參加。我從未忘記國家的培養,社會的幫助,我也將時刻謹自己的社責任,努力做好的自己的工作,為社會多做貢獻。

    當然,我也存在許多不足之處。大學前期學習有所放松,沒能夠時刻嚴格要求自己。沒有能夠加入黨的隊伍,無法更好的為黨服務。在工作中的某些方面和前輩們仍然有一定差距。今后,我一定要繼續加強學習,嚴格要求自己,繼續學習黨的理論知識,廣泛地與群眾接觸,將理論融入實踐,向黨靠攏。同時,多向領導請示,多向同事學習,多聽他人的意見,多參加實踐,在實踐中不斷提高自己的工作能力、應變能力、人際交往溝通等能力,力爭做一名合格的社會主義事業建設者。

    由于我本人也是剛剛參加工作,雖然在大學學的是社會工作專業,但在具體樓宇社會工作上可以說完全不熟悉。面對商務樓宇里的企業和企業里的問題,我知道只有做到勤問、勤學、勤動腦、勤動手才能勝任這項工作。樓宇社會工作沒有現成的經驗可尋,用鄧小平的話說就是“摸著石頭過河”。首先做好街道的工作,再以街道的工作任務為樓宇工作突破口。來做商務樓宇社會工作是對我工作能力的信任和考驗,為了不辜負這份信任,我大膽工作,不懂就問,得到了街道工作人員和社區工作者的指導和幫助。此外,我自己也常常瀏覽街道的官方網站或請教街道社區工作者的方式學習提高,得以進一步開展工作。如今,我已經熟悉商務樓宇里的常規性工作,為下一步即將開展的樓宇社會工作打下基礎。然而,這是與每位同事地積極配合和熱心幫助分不開的。

    作為商務樓工作站的社會工作者,我充分認識到自己既是一個執行者,更是一個服務者。正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。要想自己的工作正常有序發展,首先了解了樓宇工作站的基本情況和樓宇內的企業的基本情況,抱以一個正確的心態,踏踏實實、完成上級交派的工作同時適時開展企業社會工作;其次,要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會,努力提高社會工作工作技巧和水平,比如說街道在企業成立黨支部就是一次學習的機會,在業余時間也了解一些在我國開展企業社會工作的困難和障礙的問題,為下一步開展工作打了預防針。

    在這一段時間里我在清華同方科技廣場商務樓宇工作站做的主要工作有:

    第一,首先學習了以前工作站里的信息材料、臺賬建設。信息材料記錄了學院路街道和商務樓宇內組織開展的活動,對我以后的工作有很大的指導意義。

    第二,開發并利用區里分發給工作站的宣傳電腦。充分利用開發了宣傳電腦的宣傳作用,比如,在3月5日學習雷鋒日播放與雷鋒相關的視頻宣傳材料,還有為迎接羊坊店街道參觀制作了清華同方科技廣場工作站的宣傳視頻播放等。

    第三,了解、摸清清華同方科技廣場里企業情況。為了更好地服務好企業和企業員工,就必須了解企業對服務的需求情況,以至于對需求的質和量,才能更好地開展好工作。

    第四,體會學習了其他商務樓宇黨支部成立流程;在這一段時間,學院街道商務樓宇共成立了兩個黨支部,北京方德瑞投資有限公司黨支部、北京中鴻聯合信用擔保有限公司黨支部,體會了黨支部成立的流程和黨支部的成立對一個企業的意義。

    第五,在每逢國家規定節日商務樓宇內組織宣傳教育活動。在3月5日組織開展了學雷鋒教育活動、3月8日組織了商務樓宇女黨員看電影《桃姐》,在以后的國家規定的節日我們也積極準備開展一些宣傳教育活動。

    第六,每天補充宣傳架上宣傳折頁、報紙和雜志等。宣傳架上的折頁、《企業黨建》、《支部生活》、《人民日報》等都是自由索取的,對宣傳教育發揮了一定的作用。

    因為時間還不長的原因,相關的在開展樓宇社會工作還沒找到行之有效的介入途徑,在我們內地社會工作也還沒推進到企業,所以,我對我的以后的工作進行了設想和展望。

    (1)空間上以商務樓宇內的企業為基礎。

    既然是樓宇社會工作,其空間范圍必須鎖定在樓宇企業。企業領導和員工就是我們工作者的服務對象。發揮企業領袖的作用是社會工作的重要工作。

    (2)組織形式上與樓宇物業合作和為依托。

    由于相當一部分企業是沒有黨支部和工會的,只有得到樓宇物業的理解和支持,與物業形成一股合力,充分發揮樓宇社會工作在企業運作中的整合作用。

    (3)服務上以職工為本。

    我們社會工作助人理念是“助人自助”和“以人為本”,在商務樓宇內當然要以企業職工為本,以企業員工為主要服務對象,為他們解決工作和生活、物質和精神等方面的問題。

    除以上3點以外,宣傳教育也是重要工作。

    回顧在清華同方科技廣場工作站的這一段時間,自己在個方面有了很大提高,同時也發現自己的很多不足。以后為樓宇社會工作工作上盡自己最大的努力。

    相信在商務樓宇里能創造出一個社會工作的新天地。

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    社工年度工作總結(專業20篇)篇十三

    xx文學社是xx工貿職業技術學院33個社團里的一員,在xx-xx年度第一學期中,文學社積極配合社聯開展工作,服從上級的指示,也堅持提高xx工貿職業技術學院的學習文化氛圍,讓更多的人體會到文字所帶來的快樂,從而使全校師生都能提升自己的文化素養。

    在這個學期,雖然受到了許多客官因素的干擾,但我們文學社還是基本完成了各項預期計劃。以“xx文學社動員大會”和“xx文學社年度第一學期總結大會”為兩大中心,“大夫山聯誼之旅”與“圣誕聯誼晚會”為基本路線的學期工作順利完成,期間穿插各種內部活動與外校交流,雖偶有風雨,但xx花依舊爛漫。

    社規,無規矩不成方圓。一個散漫的社團不是我們所希望看到的,動員大會后我們嚴格實行簽到制度,例會時要求帶社卡、筆和紙,以此提高社員的思想觀念和職業素質。在此基礎上,培養社員間的團隊合作精神,樹立集體意識,保持旺盛的戰斗力,更好的的組織舉行和應對各項活動。

    交流,溝通大于一切。很多時候由于溝通不足的問題很多工作沒人做或者被重復了,為此我們設下了一個交流日;即每周日晚,定期舉行并吸取反饋各種意見,增進彼此了解的同時也糾正了一些隱患,為各項活動的進行打下基礎。

    社刊,一個給予肯定的平臺。在這學期,我們為從上屆繼承過來的社刊“xx園”構架了正式的工作室,通過結構化規范管理以更好的收集、審編還有發掘文章,為“xx園”提供了穩定而有力的支持,每一篇在社刊上刊登的文章都是對作者的肯定,這是我們提高校文化氛圍的努力之一。

    一學期以來,xx文學社積極參與校際間的文學社交流,并多次參加校外文學社舉辦的作文比賽,還廣泛向外校文學社的社刊、校報等進行投稿,與外校許多文學社建立起了友誼。校內,文學社也積極地參與到各個兄弟社團的活動當中,并大力支持各個兄弟社團的發展。從與其他社團的交流中學習他們的長處,改正自己的缺點,社團內部成員為文學社都竭盡全力,努力提高自己各方面能力和素質,逐漸取得成效。總結這學期的各方面情況,大概可以歸納為以下幾點:

    開展活動:

    1、社團招新。

    2、社團全體動員大會。

    3、大夫山之旅。

    4、參與拂曉文學社的成立大會。

    6、參與xx行政學院鏗鏘文學社的十五周年慶。

    7、參與xx嶺南職業技術學院星辰文學社的七周年慶。

    8、參與校內多個社團舉辦的活動。

    9、與“健康之路”雜志社的交流學習。

    10、圣誕聯誼晚會。

    成功之處:

    1、彌補上一屆的不足,開取新的管理方法,讓各部長,成員都得到應得到的鍛煉。

    2、加強外校交流,為下一學期的二十周年慶準好準備。

    3、各部門的成員培訓適當,讓新生得好自己應得的知識。

    4、加強新生的寫作力度,讓其從高中的思想向大學轉變。

    欠缺之處:

    1、由于新改革的轉變,預期的效果不夠明顯,各成員表現有點不知所措。

    2、社團的開展活動量比較少,各成員的交流機會過少。

    3、社委之間的交流力度不夠。

    下學期工作目標:

    1、加強社委之間社委和成員之間的交流。

    2、再加強外校的聯系,校內社團的聯系。為二十周年慶作準備。

    3、二十周年慶的舉辦。

    4、舉辦自己的品牌活動(微小說大賽,現場寫作大賽等)。

    5、與飛久音樂社,星辰攝影社合作拍攝一部微電影。

    6、出一刊《xx圓》雜志。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇十四

    自強社一直都是以幫助貧困生,為同學提供服務為目的的一個社團。在第二學期自強社開展了“帶空瓶回家,建自強之心。”和幫同學預定火車票的活動。

    從11月4號到12月8號,自強社開展了為期三周的“帶空瓶回家,建自強之心。”的收集空瓶子的活動。從活動的策劃、初審、復審、宣傳到活動的開展,每一個環節我們都付出了一定的努力。此次活動的目的是為了增強同學們參與環保活動的意識,從中提升環境保護的使命感,共同創建一個更加美好的校園。在活動期間,我們社團利用每周三下午的時間到每個宿舍進行空瓶子的回收活動。我們活動是每年根據各宿舍的回收情況,評選“自強先鋒宿舍”,并頒發獎狀和獎金。在開展此活動期間,各個宿舍都很配合我們的活動,并都積極的參與活動中。雖然在這期間也遇到一些困難,但最后我們還是很圓滿的結束了這學期的活動。

    在12月中旬,我們自強社還開展了幫同學預定火車票的活動。主要是到南平、漳平和三明這三個地方的火車票。這三個地方的火車票購買并不是很方便,為了節省同學的時間和精力,我們社團開展了幫同學預定火車票的活動。此活動為一些同學帶了方便,所以在開展的過程中得到了同學的認可和贊賞。

    本學期社團的工作進展的比較順利,在與同學們交流的過程中,他們都表示相當的滿意。并且在開展活動的過程中同學們的配合和積極參與的熱情都很好,對此我們感到欣慰,這是對我們工作的一個肯定。

    今后的工作,自強社將繼續發揮原有的優良傳統,秉承為大家服務的宗旨開展一系列積極的活動。在保持以往工作優勢的同時重點做好前期的工作。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇十五

    為促進我們協會辯論精神的推廣、加強粵語與普通話之間的求同存異、推廣粵語這樣一個帶有廣東乃至華南特色的語言,增加各學院口才協會的辯論交流、增添辯論賽的特色與趣味,文學院演講與辯論協會協同物理與機電口才協會面向各學院口協大一大二學生,于12月8日在信工101課室舉辦了第二屆粵語辯論交流賽。

    現將情況總結如下:

    一、活動方式。

    本次比賽僅為各學院交流賽,不作淘汰晉級,通過報名人數來決定參賽隊伍,并通過抽簽方式進行分組。

    此次參賽學院共有文學院、物理與機電學院、化學環境與工程學院、英東食品工程學院以及經濟管理學院等五個學院,共組成6支隊伍分別進行3場比賽。

    二、活動時間及地點。

    12月8日,信工樓101教室。

    三、活動經過:

    經過抽簽,最終:比賽場次安排如下表:

    四.辯論程序方面。

    比賽程序由陳。

    分的空間讓辯論雙方進行精彩的論述,充分展示己方縝密的邏輯框架,也給雙方提供了進行唇槍舌戰,正面交鋒的舞臺。觀眾提問階段一方面可以調動觀眾的積極性,令一方面也增強了辯手與觀眾的互動。

    五、經驗與教訓:

    一次辯論帶給我們的不僅僅是比賽的結果,更重要的是在組織參賽的過程中辯手結成了密不可分的戰斗群體,體現了分工合作精神。以下為本次活動的可取之處:

    通過這次交流賽,輕松愉悅的比賽氛圍,熟悉而又新穎的粵語形式,不僅讓各學院口才協會學生體會到了辯論的別樣風味,也加強了各學院口協的學習與交流,增進了各學院口協的友誼。

    但因為才嘗試舉辦粵語辯論賽第二次,且涉及學院較多,準備還是存在一些缺陷:

    此次辯論賽準備較為倉促,經費不足等原因,并未進行充足的宣傳工作,弄得比較小型低調,且未安排被觀眾,以致來觀看的觀眾并不算多,難以讓全校更多的同學都關注到這樣一場新穎有趣的辯論賽,我們認真總結本次活動的經驗教訓,在以后的活動中會再接再厲努力把活動辦得更出色。

    六、活動效果:

    運用自己熟悉的語言進行辯論,賽場上,大多都表現得輕松幽默,精彩辯詞連連蹦出,讓臺下觀眾也跟著一起享受到辯論的刺激和熱烈氣氛,相較于普語辯論賽,粵語辯論賽給廣東同學們帶來的更多是親切感,也讓外地學子體驗到了粵語的非凡魅力。

    七、開支:

    礦泉水:20元,

    評分紙:5元,

    評委禮品:50元,

    選手禮品:50元,

    獎狀:20,

    總計:共145。

    附錄:

    辯論賽評分標準。

    一、立論陳詞評分標準(20分):論點明晰,論據充足,引證恰當,分析透徹。語言表達清晰、流暢;層次清楚,邏輯嚴密。

    二、攻辯環節評分標準(18分):提問簡明,擊中要害;回答精準,處理問題有技巧;表達清晰,論證合理而有力。

    需要扣分的情形:1.提問內容與辯題無關,2.發言內容不健康或進行人身攻擊。

    三、自由辯論評分標準(24分):能速抓住對方觀點及漏洞,駁論精到,切中要害,明確闡述本方立論和觀點并博采出眾。需要扣分的情形:1、對方已經明確回答的問題,仍然糾纏不清的;2、發言不健康,或進行人身攻擊的;3、辯論與辯題無關;4、在一方發言完畢另一方停頓時間過長未起立發言。

    四、總結陳詞評分標準(20分):語言表達清晰、流暢;層次清楚,邏輯嚴密;對對方觀點進行質疑,同時強化本方觀點,并能首尾呼應。需要扣分的情形:辯論雙方應針對辯論賽整體態勢總結陳詞,脫離實際的背稿適當扣分。

    五.禮儀評分(18分)1.辯手應有真情實感,且可以用幽默詼諧的語言調節現場氣氛。2.辯手應吐字清晰,語速適當,有肢體語言,語言文明,相互尊敬禮貌。3.儀態著裝合理,大方自然。4.尊重評委,對方辯友以及現場觀眾。5.有風度以及幽默感。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇十六

    我們__社區計劃生育工作在市計生局和鎮計生辦的領導下,以科學發展觀為統領,以中央《決定》為工作指導思想,緊緊圍繞控制人口數量,提高出生人口素質,優化人口結構這一任務,依靠社區干部和群眾,有條不紊地在社區開展了形式多樣的計生工作。較好的完成了年初制定的計劃,現將上半年工作總結如下:

    一、認真做好計劃生育統計工作。

    信息統計上報及時準確,對遷入遷出的流動人口及時變更,做到人口和計劃生育家庭戶卡、流入人口計劃生育情況登記表和pis中數據一致準確。在五月份的pis數據全市考核中,我社區的邏輯關系準確率達到百分之99.51獲得全市第一名;信息錄入完整率是百分之98.54,獲得全市第二名。截至6月30日,__社區最新統計數據為總戶數:3172戶,8091人,其中常住戶:2093戶,5610人,流動戶1079戶,2481人,育齡婦女:2677人,已婚育齡婦女2088人,期內出生23人,其中男孩14人,女孩9人。死亡14人、新婚21對。

    二、創新宣傳手段和形式,讓計生觀念深入人心。

    1、創新宣傳手段,利用現代科技手段,開展“零距離”工作。

    為了加大計生法律法規的宣傳力度,搭建居民與社區之間的交流平臺,今年,我社區充分利用網絡平臺快捷、便利的特點,繼續通過博客、飛信向廣大育齡群眾傳遞著計生知識。在飛信上建立了流動人口群、新婚人員群,避孕藥具人員群等,定期將計生法律法規、新型婚育觀念、優生優育、生殖健康等知識傳達給不同群的人員。

    2、開展形式多樣的宣傳活動。

    活動一、召開百日宣傳活動。

    __上半年__社區共組織開展了7次大型活動。20__年2月5日下午,__社區“百日宣傳”活動啟動儀式在社區辦公室內舉行。活動中,共發放了計生宣傳單、宣傳品60余份。啟動儀式的開展,為穩定低生育水平,營造我市良好的人口環境,創造了良好的輿論環境。大大的加強了居民群眾的參與熱情。

    活動二、慶三八聯誼會。

    3月5日上午,在“三八”婦女節來臨之際,__社區舉辦了慶“三八”聯誼會,聯誼活動中,社區書記帶領大家高唱《學習雷鋒好榜樣》、《革命人永遠年輕》等革命歌曲,大家情緒飽滿,歌聲嘹亮。曹麗梅表演的山東快書《矬大姐》更是贏得了觀眾們的一陣陣掌聲和叫好聲、大家在歡快愉悅地氣氛中度過了愉快并有意義的節日。

    活動三、法律進社區,維護婦女權益。

    4月20日上午綏芬河鎮__社區開展的“法律進社區”知識講座,一改往日法律宣傳的講座模式。而是婦女們圍坐在一起,通過討論真實案例的發生、發展以及最終的處理結果,使大家清楚地認識到對于類似屢次發生的事情,一味的忍讓不是辦法,要學會用法律的武器來保護自己。為了使轄區的環境更加干凈、整潔,營造良好節日氛圍。

    活動四、凈化美化環境,計生協會顯身手。

    “5·1”節期間綏芬河市綏芬河鎮__社區計生協會組織會員30余人開展了以“我為環保出份力”為主題的衛生環境整治活動。活動中,大家手拿掃帚、小鏟等工具對聯通一條街長達400余米的街道進行了徹底的清理。參加本次活動的協會會員干勁十足,他們不怕苦不怕累個個干得熱火朝天。在大家的共同努力下,原本臟亂不堪的街邊變得整齊、干凈,一處處的“牛皮癬”廣告被徹底清除。轄區內的環境有了很大的改觀,辛勤勞作的同時每個人的心靈也得到了一次洗禮,路人對此無不交口稱贊。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇十七

    本著“以人為本、服務居民”的原則,重實效、辦實事,圍繞創建平安梅列、平安街道、和諧平安社區的總體目標,通過加強社區服務,繁榮社區文化,美化社區環境,構建社區和諧,不斷提高社區管理水平,在構建和諧平安社區進程中取得較好成效。現將一年來工作情況匯報如下:

    社區黨支部狠抓基層組織建設,加強對社區黨員的教育和管理,在社區建設和居民自治工作中充分發揮黨的領導核心作用,通過加強自身建設,有效地激發了廣大黨員的先鋒模范作用。在社區居民自我管理、自我監督的各項工作中,起到了把關、監督、協商、參謀和堡壘的作用,始終保證黨的路線、方針、政策貫徹落實。

    義務勞動、清理小廣告、入戶發放宣傳單、提供便民服務等各項活動,隨處可見黨員骨干的身影,社區黨組織在社區工作的核心領導作用得以彰顯。

    “發案少、秩序好、群眾滿意”是社區綜治工作的目標,今年2社區居委會重點圍繞街道黨工委下發的《20xx年xx街道綜治平安工作要點》和《關于在全街開展“平安家庭”創建活動工作意見》以創建“平安社區”、“平安家庭”構建和諧社會為主題,重點做了以下幾方面工作:

    一是,結合本轄區特點,制定了"平安社區"創建工作方案,多次召開樓幢長、樓幢治安協管員動員會議,向轄區居民發放“平安家庭創建倡議書960份,張貼創建標宣傳準、“七無一好”宣傳標語12份,發放“平安家庭吉祥牌“819份,從不同層面和不同角度,向社區居民宣傳創建的有關知識,調動社區居民參與創建工作的積極性,有819戶居民申報了“平安家庭”,“平安家庭”達標率達92%。

    二是,始終堅持人防、物防、技防"三防"結合的工作方法,組織社區低保人員巡邏隊,對易于發生問題的場所路段加大巡邏力度;加強與轄區地段警及治安協管員的聯系,溝通信息有效防范各類案件的發生。針對二村小區治安防范設施相對薄弱的特點,在區綜治辦的大力支持下用資6.5萬元在小區安裝了電子監控器,有效地增強了防范力度。今年已完成的安防項目還有:社區綜治宣傳欄的建設、社區自行車棚的改造、社區值班室的改造。

    三是,做好防火、防盜、防事故預防措施的落實。積極協助公安及綜治部門對社區周邊重點環境和出租房屋消防安全綜合檢查。與沿街店面及房屋出租戶簽定了“治安責任保證書”55份,發放《出租房屋基本消防安全條例》280份,對存在隱患的2家店鋪督促整改。

    將平安創建工作落實到戶落實到人,加強對流動人口的動態管理,采取“摸、查、管”的措施,“摸”即由居委會工作人員深入各家各戶進行摸底,掌握流動人口的底數和動向;“查”即定期不定期地深入到居民家中查、對人員;“管”即加強對流動人口的管理,要求他們及時辦理相關手續,對房屋出租、流動人口及時上報。針對本社區樓幢多、人員遷入遷出變化頻繁的問題,我們實行劃片跟蹤管理,先后多次摸底,登記房屋出租戶72戶,流動人口362人。

    四是,針對新時期社區綜治工作的特點,充分發揮社區綜治領導小組和“11211”網絡(社區綜治領導機構、警務室、治保會、調委會、治安巡邏隊、暫住人口管理站)的群防群治隊伍作用,社區居委會成立了以居委會主任為組長、副主任分管綜治工作、綜治協管員、計生管理員、衛生管理員為成員的綜治小組。建立以社區地段警為龍頭,以專職治保員、義務聯防隊和志愿者為補充的群治體系,把各樓幢長和低保人員組織起來,對樓前屋后、小區道路進行巡邏。對社區居民間產生的糾紛做到耐心、細心、知心、貼心及時調解,對“兩勞”幫教人員每月走訪,社區主任還與社區矯正對象20xx簽訂了責任書,經常性走訪、談心關心他,建立友好的幫教關系。今年社區化解居民矛盾35起、與轄區單位簽訂了綜治責任書,有效地維護了社區的穩定與發展。

    社區文化和社區體育活動是展現一個社區居民精神面貌及風范的鏡子,是社區文明程度的體現,更是社區居民與社區居委會連接的紐帶。

    2社區徐碧二村小區是一個發展成熟、人口集中、居住穩定的小區,轄區中的“兩校一院”為社區開展市民教育打下了良好的基礎。今年社區內新建了十米長的科普畫廊,這個畫廊將生活中的科學常識栩栩如生、圖文并茂地展現在社區居民面前,深受居民好評,每期更新時,畫廊前總有眾多的群眾駐足觀看。

    購置了電視機、dvd、購置各類書刊、雜志等500余冊,充實社區閱覽室、社區居民活動中心,并專人負責全天候向社區居民開放,使社區居民經常自我“充電”,豐富文化知識;利用轄區單位、文明市民學校、社區居民活動室、社區人口學校、健身園等場所,舉辦科普講座、健康體檢、放映科普vcd片,發放預防“非典”、優生優育、預防艾滋、乙肝病防治等資料,普及科學文化知識,倡導健康文明生活方式。社區結合“交通安全進社區”、“法律服務進社區”等活動,以及健康教育、計生、消防、禁毒、殯葬、暑期教育等內容,組織活動16場次,發放各類宣傳材料5000多份,接受咨詢服務的群眾達1500多人次。

    根據居民的需求,我們充分挖掘人才資源,將文體活動融入到各項工作中,開展了“走進社區、親近自然”迎“3.8”婦女節活動,組織轄區居民委員、居民代表、計生協會小組長登山;社區工作者不僅是文體活動的組織者,也是文體活動的積極參與者,今年7月份20xx街道舉辦了共建片區文藝演出活動,本社區干部齊上陣,表演的健美操《魅力四射》獲得了第三名;在街道組織的“共建杯”乒乓球賽中,社區干部與居民組成的參賽隊獲得了團體第五名;九月份“平安福建”三明廣場文藝演出,本社區推薦的女聲獨唱及小合唱代表街道參賽獲得了三等獎。

    經過社區努力積極向上級有關部門爭取,年初在二村小區安裝了健身器械,使居民在家門口就能進行體育鍛煉。為了豐富社區居民的文體生活,在社區辦公場所緊缺的情況下,還是騰出了辦公樓一樓做為居民活動中心,內設棋牌、圖書、報刊,一年來始終堅持每周六天無償開放,每年有8600余居民到此看報、打牌、下棋、聊天,這里成了居民們交流溝通的場所,國事、家事、天下事,事事都聊;交心、知心、顆顆心,心心相印。居民們感到在這里不僅溝通了思想、廣交了朋友、提高了境界、增加了生活樂趣,鄰里之間消除了距離,形成了一股巨大的向心力和凝聚力,增強了居民鄰里間的感情,轄區內處處揚溢著和諧的音符。

    為了使家庭困難的居民及時得到關愛與援助,社區居委會干部對轄區內的困難家庭予以摸底造冊,全面調查了解情況,對上報的.特困戶逐一核實,根據不同對象不同類型,借助社區平臺開展結對濟困。

    1、在區婦聯的幫助下,為家庭困難的xxx、xxx家庭尋找到結對幫困援助者,每年每家庭得到援助者400元的援助款。在社區的奔走幫助下,鄧蓮嬌兒子的學校贊助費也得以減免。

    2、向市區掛點部門、掛點單位反映,使困難居民xxx家庭得到掛點單位xxx資助款400元;xxx還為xxx家庭提供了孩子暑期工崗位。

    3、為社區老黨員xxx爭取到了民政補助每年1200元;根據政策向組織部申請為其辦理了老黨員困難補助每月100元。

    4、為xxx/xxx爭取了民政困難補助。

    5、協助9戶子女考入高校的困難家庭辦理助學貸款。

    6、發動社區居民為肺癌晚期的下崗失業人員xxx捐贈衣物、被褥等生活用品,社區主任、工作人員毫不避諱多次上門慰問,為其申辦城市居民最低生活保障,并從有限的工作經費中擠出部分予以資助。

    7、為符合城市居民最低生活保障條件的60戶148人辦理了低保,低保總金額10974元;5戶困難居民得到了愛心卡的援助。

    8、為124名“4050”和“4555”下崗失業人員辦理了醫療及養老保險,發放“4555”養老補助金27人共計25116元;為92人辦理了《再就業優惠證》,為下崗失業人員、農民工職業介紹412人。

    1、深入開展計劃生育政策法規及新的婚育觀念宣傳活動,深化社區流動人口管理,加大審檢力度,清查流動人口1000余人,發放免費雙查單156份,流動人口審檢、辦證345人,對社區內195名外來人員進行微機管理。

    2、為社區廣大育齡婦女提供服務,滿足生殖健康需求,共訪視893人次,發放計生宣傳材料5000余份,與用工用人單位簽訂計生合同28,設置避孕藥具免費發放點5個,為轄區居民、流動人口提供免費避孕藥具受益人群300余人。

    社區生態環境是關系居民群眾的生活質量,關系到社區居民身體健康的頭等大事,也是社區外在形象、文明程度的體現,我們從以下方面入手抓好環境建設。

    1、實行日查、周巡、月評的考核辦法,加強對二級環衛人員的管理,建立二級環衛人員考評制度,做到分工明確、責任到人。切實達到垃圾日產日清,社區內無暴露生活垃圾,無衛生死角,垃圾袋裝化達88%。全年組織轄區單位、黨員志愿者、低保戶參加義務勞動31次,清理各類小廣告4856條;轄區內飼養狗的住戶全部按照規定辦了證。

    2、在社區居民中開展“綠在家庭”活動,充分發揮居民自我管理的作用,引導居民栽花養草,改善社區環境和生態環境,對小區內的花帶、草坪、樹木及時修剪,美化、香化社區,營造愛綠、護綠、造綠的良好氛圍。

    4、廣泛宣傳發動扎實開展“創建”活動。利用社區黑板報、墻報、宣傳欄向居民宣傳“創城”有關知識,提高創城工作知曉率,發放了“交通安全”、“生活中的科學”、“做文明人創文明城”、“致轄區居民的一封信”、“犬類管理”、“餐飲業管理”等宣傳單千余份,向市民宣傳公民基本道德及創城工作相關知識,引導和發動廣大居民參與全國文明城市的各項創建活動。

    在迎接衛生城市大檢查期間,居委會全體工作人員和清潔工不分晝夜,對社區內樓幢、庭院、綠地、衛生死角全面消殺、整治,購買消毒藥水、藥品1000多元,在短時間內完成了拆除亂搭亂建、清理樓梯亂堆放等工作,共拆除違章搭蓋40處,清運雜物30車,對沿街200多個店面亂張貼的小廣告進行清洗、覆蓋。

    5、將環境衛生整治與為民辦實事結合起來,對社區居民反映強烈的樓幢化糞池堵塞的老大難問題進行根本整治。十月初,社區居委會接到徐碧二村附12幢居民反映化糞池堵塞一事后,立即組織人員到現場勘察,并對全幢14戶居民入戶進行民意調查,了解居民對疏通化糞池的意見,社區居委會在做了大量工作之后,是有部分居民不愿出錢,并且無端糟到一居民的辱罵,但社區居委會急居民之所急,在所收資金不足的情況下,先行墊付了費用解決了底樓住戶的燃眉之急。

    (1)完成了招商引資項目xxx貿易有限公司的項目引進,注冊資金500萬元。

    (2)完成黨報黨刊刊征訂任務。

    (3)向街道報送各類工作信息89條;創辦《20xx社區工作簡訊》,每月出刊一期,向市、區掛點領導、單位、街道反饋社區工作進展情況,架起溝通的橋梁。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇十八

    我叫xx-x,女,于1986年11月出生在xx-x,漢族。2020年9月進入xx-x大學法學院法學專業學習,201x年7月畢業,本科學歷,是共青團員。

    回望過去,我已經走過了25個春秋。從孩童到學生到一名社會工作者,現在我正要開始人生的另一段旅程,多年來不乏成功,也難免不足,感覺非常有必要總結一下這些年來的的成功與不足,回顧自己走過的路,也更是為了看清將來要走的路。

    在政治思想上,我積極要求上進。從小我就立志長大以后要成為一名合格的共產黨員。在小學的時候,我加入了少先隊員的隊伍;在初中的時候,我又加入到了共青團;大學四年,我在思想上更是要求上進,積極向黨組織靠攏。我大一的時候就向學院黨支部提交了入黨申請,雖然最終沒能在大學期間成為黨員,但是我一直嚴格地以黨員的標準要求自己,平時更努力地加強對黨的理論知識的學習,確保自己在思想上與黨保持一致性。積極地參加團委組織的各項活動,爭取向黨靠攏,大學期間曾被評為優秀團員。在以后的日子里,我將一如既往的以黨員的標準嚴格要求自己,并爭取早日入黨。

    生活上勤儉節約,大學在讀的課余時間,一直堅持做各種兼職賺錢減輕父母負擔,我也體會到了自力更生的樂趣,并且在工作中還結實了很多朋友。我也一直堅持自我鼓舞與自我反省,不斷修正自己,使自己不斷進步,希望能將嚴于律己寬以待人的座右銘實踐到底。

    在學習方面,從小學習刻苦,成績一直很優秀,順利考取理想的大學,完成了學業,并且大學的畢業論文被評為優秀論文。大學期間擔任生活委員,成功的組織了班級的各項活動。在校期間參加過學校的各種活動,并且在學校的辯論賽,雅室評比,讀書節等各項活動中獲獎。參加工作以后也一直致力于有關崗位知識的學習以及本專業知識的拓展,在09年取得法律從業證c證,2020年的司法考試中取得a證。極強的學習能力以及優秀的工作表現也得到了單位領導的認可,由于較強的業務能力,在單位人員不足時,曾一人身兼三崗,得到了全體領導和同事的肯定。

    在自我成長的過程中,我也時刻關注著社會發展及民生百態。從2020年至今,我一直堅持每年義務獻血一次,一直至今,在校期間常參加法律援助活動。積極參加學校的各種抗災扶貧募捐活動,并且帶動朋友一起參加。我從未忘記國家的培養,社會的幫助,我也將時刻謹自己的社責任,努力做好的自己的工作,為社會多做貢獻。

    當然,我也存在許多不足之處。大學前期學習有所放松,沒能夠時刻嚴格要求自己。沒有能夠加入黨的隊伍,無法更好的為黨服務。在工作中的某些方面和前輩們仍然有一定差距。今后,我一定要繼續加強學習,嚴格要求自己,繼續學習黨的理論知識,廣泛地與群眾接觸,將理論融入實踐,向黨靠攏。同時,多向領導請示,多向同事學習,多聽他人的意見,多參加實踐,在實踐中不斷提高自己的工作能力、應變能力、人際交往溝通等能力,力爭做一名合格的社會主義事業建設者。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇十九

    如今“什么工作都進社區”成了最時髦的一句話。有句俗話:“社區是個‘筐’,什么都往里裝”,上面仍然事無巨細往下灌,下面無所適從。

    如何做好社區工作,首先要樹立一種職業道德,從而構建一種尊重他人,關照后人,公平對待自然的全新文明觀;其次要確立一種“以人為本”的工作理念,千頭萬緒的工作要有一個認識到實踐的過程。

    當剛剛跨入社區這個領域,新的挑戰對于我來說是艱辛的,而只有加強學習,提高政治素質和業務水平,才能與時俱進,永不落伍,虛心地向社區同事請教、學習。

    懷德苑社區是省、市、區星級社區、示范社區,是個典型的“三多社區”,即檢查多、評比多、參觀多。在這種嚴峻的工作環境下,我們的工作始終做到忙而不亂,理順工作思路,分清工作重點,對街道布置的條線工作能夠按時完成。忙時我們主動加班加點,以一份強烈的責任感,不計較個人的得失,協同配合,盡心盡力做好工作。

    社區工作是一項“以人為本”的.工作,剛來社區在人員不熟悉的情況下,首先翻開原來臺帳,了解各類人員書面情況,例殘疾人、退休人員、育齡婦女、困難人員以及協作單位、婦聯、協會等一些成員,掌握我所分管工作的第一手資料。然后根據臺帳所提供的內容有針對性的工作,例如社區內個殘疾人中,哪些屬于肢體殘疾、視力殘疾、智力殘疾都掌握在手中,通過一一上門,互相溝通,了解其興趣愛好,目前有何需求,上級組織的培訓、活動,征求本人意見,一一推薦出去,培養其興趣愛好,發揮其所長。對于雙下崗失業家庭,首先通過電話預約,上門了解,該家庭成員就業狀況,經濟收入,在了解過程中發現有兩戶家庭,雖然不屬于低保對象,但生活確實比較困難。懷德苑甲周文英家,本人月份住院開刀,由于沒有錢去辦理醫保,住院的所有費用靠親戚、朋友支持幫助解決,兒子在校讀書,丈夫在西新橋菜場開熱炒生意不景氣。回到社區我將這一情況向社區領導匯報,通過商量買了一些慰問品,看望了周文英。居民夏粉英兒子、兒媳雙雙下崗,小孫子在讀書,一家四口靠其丈夫單位撫恤金和兒媳在外打工掙來的多元維持生活,我們了解這一情況后,讓其與郁記酒家結對,在生活給予一定經濟補助和實物援助。又將這兩家困難情況上報街道民政,有機會給予相應的補助。對多歲高齡,有重病在身的退休人員經常上門探望,并給他們送去慰問品和夏季用品。與計生協管員配合上門為育齡婦女服務,尤其是最近挨家挨戶上門發放宣傳資料,針對各類對象進行訪視。平時為社區居民辦一些實事,如介紹保姆,發放牛奶卡,介紹工作,辦理優惠證等有關證件,宣傳一些優惠政策,上門辦理養老保險,醫療保險,義務辦理老年卡,配合同事之間其它條線工作。

    在工作中絕非一帆風順,困難、挫折和失敗的可能性很大,在這種情況下,只有坦誠相對,建立良好的交流,溝通相互信任的平臺,使社區居民對社區產生一種潛移默化的影響。

    社工年度工作總結(專業20篇)篇二十

    2015年,是欣心機構壯大年,也是豐收年。具體通過以下進行總結:

    2015年,全年常態工作更加系統化,一共完成了以下工作:8場內訓、8次

    外訓參訪、5場澳門督導、36次巡訪督導、24場推進小組會議、2場總結會議、

    2場項目結項會議、3次項目評估、1場全國現場展示會、1場項目培育考察會議、

    3次招聘工作,最后宣傳工作方面:電視新聞2次、報紙8篇;機構網站、微信280篇。通過每項常態工作,體現出工作的服務質量,同時也看到每一次都在進步一點點。

    1、團隊不斷壯大

    欣心機構的人員從2014年的8人,發展到2015年的17人,實現了在職人員翻番,人員都是本科學歷以上。2015年新增心理咨詢師資格的有2人、助理社工師的有5人。通過機構的內訓系統的培訓、提供外訓參訪等學習的平臺的打造,培養出機構一批優秀的講師。

    2、項目的拓展壯大

    "育才護林"學校社工項目是欣心的品牌項目,通過項目將近三年的運營成效,成功拓展了金灣區學校社工試點督導項目,及推動金灣區社管部對學校社工項目的接棒趨勢。戒毒心理康復項目的口碑,也促使戒毒項目繼續延續。通過機構社會工作學、心理學的專業團隊,新開拓了社區微項目:拱北街道辦的"愛溢心菲"——心理咨詢進社區項目、翠香領航微公益"巧學no1.——高效能學習技術訓練營".

    戒毒心理康復項目榮獲香洲區社會建設創新專項資金扶持項目優秀獎。

    1、項目服務專業化——憑借"雙師模式",運用社會工作學及心理學的專業能力,繼續做好欣心的服務品質。

    2、內部資源共享化——把機構內部同工每個人的專長、服務特色都充分發揮出來。同時,讓同工在實務工作中真正做到"接力不費力".

    3、培訓督導精細化——培訓系統是打造精英團隊的一個平臺,實踐實操性和實效性相結合的培訓課程,讓每位同工在新的一年都有更大的`成長和進步。

    4、資源鏈接平臺化——本著"走出去,迎進來"的開放性思想,鏈接機構外的各項資源,輔助同工開展服務,讓個案有更多社會資料的扶助,活動有更多創新的模式加入,推動服務形成更多元化、服務成效更優秀。

    1、"感恩".感謝各位同工在過去一年的積極投入、配合、支持、包容。

    2、"合作".要有合作共贏的思想,任何時候,考慮問題都要站在多方角度進行。

    3、"溝通".工作中,一定要多溝通,接受任務前、執行任務時、完成任務后,都充分而及時的溝通,才能促使任務圓滿地達成。

    4、"規范".思想、行動都要遵循一定的規則,逐步養成良好的工作習慣,這樣才能在常態工作中做出規范的服務及工作資料,不能臨時抱佛腳,這樣大家累得沒有效果。

    5、"創新".鼓勵求異思維,并大膽地提出來,從機構管理創造這樣的活躍感言的氣氛做起。

    祝愿:2016年的欣心,心心相印、欣欣向榮!

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