情況報告的撰寫應該遵循專業規范和要求，確保準確性和可信度。如果你對撰寫情況報告還有疑問，下面是一些經驗豐富的專家的建議。
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇一
根據市委巡察組工作領導小組《關于認真落實巡察反饋意見整改“回頭看”的通知》（晉巡辦發【20xx】6號）的文件精神，我單位高度重視，按照巡察整改“五查”任務量化表要求，認真查找自身存在問題，對問題逐一明確措施、認真整改，著力加強長效機制建設，確保整改工作全面推進。現將整改情況報告如下：
一、加強組織領導，落實工作責任為確保巡察“回頭看”工作更好的貫徹落實，晉州市巡察工作領導小組辦公室《關于關于認真落實巡察反饋意見整改“回頭看”的通知》下發后，我們迅速召開專題會議，認真學習領會《通知》精神，研究貫徹落實措施。及時成立了以黨組書記、局長為組長、黨組成員為副組長，相關科室負責人為成員的反饋意見整改“回頭看”工作領導小組。領導小組按照責任分工，堅持主要領導親自抓、負總責，專題部署、研究和推進整改落實工作，明確提出問題不解決不松手、整改不到位不罷休。分管領導具體負責、直接抓，層層抓落實，按照“一崗雙責”要求，切實加強對所分管整改工作的指導把關，各科室各司其職，密切配合，通力協作，對整改問題逐個落實責任同時，明確任務目標，落實責任，力戒形式主義，不走過場，務求實效。
題，逐一對照檢查，對本單位關于落實巡察反饋意見整改進行“回頭看”，認真查擺，舉一反三，剖析工作中存在的薄弱環節，確保自查內容全覆蓋。根據巡察“問題清單”，領導班子成員主動辨析問題、挑實責任，科室（單位）負責人主動認領問題、劃定責任，全局上下層層帶動，深入分析查找問題的根源，逐項制定整改落實的舉措經過全面梳理，目前已基本整改完成。
三、鞏固整改成果，建立長效機制重點加強監督，抓好相關措施和制度的貫徹落實。對已經完成的和取得階段性成果的整改任務，定期開展“回頭看”，重點查看問題是否徹底解決到位，看是否出現反彈，查看是否有類似問題發生，查看相關措施是否切實有效，查看建立的制度是否嚴格落實。通過“回頭看”，查漏補缺，鞏固成果，確保整改落實有始有終、扎實推進。
落實，事事有回音。真正通過整改讓廣大群眾感受到巡察整改給我局帶來的新作風、新氣象、新變化。
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇二
街道黨工委堅持目標不變、力度不減，緊扣區委第二巡察組反饋意見，持續推進整改，確保高標準、高質量全部完成整改任務。對已完成的整改事項，認真開展“回頭看”，鞏固已有成效，防止問題反彈；對還未整改到位的問題，緊盯不放、一鼓作氣，加大力度、加快進度，以釘釘子精神抓緊整改到位；對長期整改任務，強化措施、夯實責任，確保問題整改不留死角、全部到位。以最堅決的態度、最扎實的作風、最果斷的措施，集中精力，一項不漏抓好整改落實，營造風清氣正的政治生態，推動全面從嚴治黨邁上新臺階。
巡視巡察整改部署會講話：建設巡視巡察整改部署會講話：建設發展呈現新局面、邁上新臺階、實現新跨越同志們：在清明小長假剛剛過去之后，xx召開巡視巡察反饋問題整改動員部署會，明確整改內容，區分任...
在巡視巡察整改“回頭看”動員在巡視巡察整改回頭看動員部署會上的講話同志們：這次巡視巡察整改回頭看動員部署會議是委黨委決定召開的，這項工作也是委系統加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要抓手。...
在2021年巡視巡察整改動員部署在2021年巡視巡察整改動員部署會上的講話同志們：這次巡視巡察整改回頭看動員部署會議是委黨委決定召開的，這項工作也是委系統加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要抓手。...
2021年單位巡視巡察整改情況報2021年單位巡視巡察整改情況報告五篇1區委巡察工作領導小組：按照區委的統一部署，區委第三巡察村居組于2019年12月1日至2020年1月18日對街道和諧社區進行了巡察，2020年3...
單位巡視巡察整改工作存在問題單位巡視巡察整改工作存在問題整改措施三篇1根據區委巡察工作領導小組辦公室《關于向區審計局黨組書記王鵬飛同志的反饋意見》（海黨巡辦函[2020]4號）相關意見和要求，局黨組...
2021年專項整治巡視巡察整改存2021年專項整治巡視巡察整改存在問題工作方案為認真貫徹落實主題教育專項整治工作深入開展，根據縣委主題教育領導小組《在不忘初心、牢記使命主題教育中開展專項整治的實施方...
巡視巡察整改“回頭看”動員部巡視巡察整改回頭看動員部署會主持詞同志們：今天這次會議是經市委常委會研究決定召開的。主要目的是對省委第五檢查組黨風廉政建設主體責任專項檢查反饋意見整改，巡視巡...
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇三
20xx年2月23日至3月24日，縣委派出巡察組對xx鎮黨風廉政建設工作進行了巡察，并于7月14日反饋了巡察意見，巡察組實事求是地指出了我鎮工作中存在的主要問題和不足，有針對性提出了整改意見和建議。對我們進一步解放思想、轉變作風，加強黨風廉政建設，提*部隊伍素質，推進全鎮經濟社會更好更快發展具有十分重要的意義。鎮黨委對縣委巡察組反饋的意見高度重視，及時召開專題會議進行研究，針對存在的問題，制定整改方案，細化整改措施，明確牽頭領導、責任單位和完成時限。經過兩個月的整改，我鎮在落實黨風廉政建設“兩個責任”方面，嚴明黨的政治紀律和政治規矩，堅決維護黨章的嚴肅性和*性，規范干部選拔任用程序，堅持正確的用人導向，改進工作作風，密切聯系服務群眾，抓問題整改，努力糾正損害群眾利益的突出問題，暢通信訪渠道，堅決查處違紀案件，強化對權利運行的制約和監督，從源頭上預防*等問題上取得較好的效果。具體整改情況報告如下：
一、執行黨的紀律方面。
(一)、執行政治紀律方面。
存在的問題：黨委落實主體責任不夠到位。(1)抓黨風廉政建設虛化，有些責任內容只停留在文件上，執行和落實不夠;(2)20xx年之前，黨委年度內聽取班子成員落實黨風廉政建設情況匯報較少;(3)支持紀委“三轉”工作不到位，紀委書記、副書記兼職較多;(4)班子成員履行“一崗雙責”不到位。班子成員抓黨風廉政建設投入精力不夠;(5)“三書兩報告一記實”內容簡單。(6)廉政教育文化載體缺乏，廉政教育氛圍不濃。
整改落實情況：一是認真落實了《xx縣黨風廉政建設“兩個責任”清單實施辦法》，鎮黨委每季度研究一次黨風廉政建設工作，截止目前，已經召開過4次黨風廉政建設工作專題會，鎮黨風廉政建設責任制工作領導小組召開3次會議;強化了黨委抓黨風廉政建設的主體責任，黨委書記單朝暉認真履行第一責任人責任，先后開展兩次黨風廉政建設情況專題調研，分析情況，提出意見，解決問題;班子成員認真執行“三書兩報告一記實”制度，完善內容，細化責任。二是鎮黨委聽取班子成員、村和部門主要負責人落實主體責任情況的匯報2次。專題聽取鎮紀委關于全鎮黨風廉政建設的工作匯報12次，討論研究鎮紀委工作計劃和案件專題匯報。對作風建設、惠民政策督查、領導干部警示教育等重要工作親自部署，對重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。三是細化了任務分解。鎮黨委將黨風廉政建設工作任務分解到人，鎮黨政班子成員按照包點分工抓好聯系村和分管單位“兩個責任”落實。四是支持紀委抓好“三轉”工作，強化主業主責意識，鎮紀委書記、副書記專職抓紀檢監察工作。五是強化廉政文化教育，在政府駐地建設高規格廉政文化廣場，并利用集鎮公交站臺開設廉政文化櫥窗，各村開設廉政文化專欄，內容及時更新。不斷增強落實黨委主體責任的重要性，先后組織觀看警示教育片4次，組織學習上級紀委關于查處發生在群眾身邊的*案件通報6次，重點觀看和學習了田永春等系列警示教育片和反面教材，用身邊的案例教育廣大干部。利用節日、假期向全鎮黨員干部群發廉政短信。六是不斷強化檢查考核。進一步健全黨風廉政建設責任制考核機制，完善考核辦法，把落實“兩個責任”作為年度檢查考核的重點內容，使領導班子和領導干部履職盡責有抓手、有任務、有檢查。檢查考核結果在一定范圍內通報，并作為領導干部工作業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。
存在的問題：個別班子成員沒有向組織如實報告個人有關事項。
整改落實情況：由黨委副書記牽頭，抽調組織、紀檢人員認真核查了鎮班子成員個人重大事項問題。鎮所有領導干部重新填報了個人房產情況，與向上級報告的個人有關事項報告中房產情況逐一進行了核對，對出現前后不一致的，要求其就房產申報前后不一致作出書面說明。同時，依據中組部《領導干部個人有關事項報告抽查核實辦法(試行)》文件精神，對科級領導干部報告個人有關事項情況進行抽查核實。已于8月底全部核查清楚。
(三)、執行工作紀律、群眾紀律和生活紀律方面。
存在的問題：個別干部利用手中權利為自己或親朋好友辦私事，對基層群眾的訴求解決力度不夠，有推、拖、慢作為現象，個別干部生活作風不檢點。
整改落實情況：鎮黨委堅持群眾利益無小事，把群眾是否滿意作為檢驗工作的根本標準，堅決貫徹落實中央八項規定、省委30條規定、縣委38條規定要求，組織干部簽訂了《領導干部廉潔自律承諾書》，明確廉政要求和相關紀律。一是加大了舉報力度。鎮紀委公布舉報電話，發動群眾和社會對違反工作紀律、群眾紀律和生活紀律的人和事，進行監督舉報。二是加大了警示教育力度。組織觀看警示教育片、學習上級紀委有關違反相關紀律的通報以及典型案例、面對面談心，從防早防小入手，提高了干部執行紀律的自覺性。三是加大了明查暗訪力度。鎮紀委不定期的組織明查暗訪，發現對群眾反映的問題有推、拖、慢作為現象的進行了批評教育，并與村干部的廉勤績效工資掛勾，必須時還對單位主要領導進行了問責。四是加大了執紀問責力度。強化對“六條戒律”執行檢查，加大問責力度。強化權力運行監督。對違反工作紀律、群眾紀律、生活紀律的不旦進行了嚴肅查處，還對分管負責人和單位責任人進行了問責。共開展監督檢查22次，對問題糾錯6件，問責3人次，通報4人次。
二、干部選拔任用方面。
存在的問題：推薦干部把關不嚴。
xx年度一名黨委委員、三名村級干部因經濟問題被移送司法機關。在20xx年度村級兩委換屆中，審核把關不嚴，致使一名監外服刑人員被選舉為村委會主任。
整改落實情況：針對推薦干部把關不嚴問題，鎮黨委緊緊圍繞提高選人用人群眾滿意度這條主線，嚴格按照《黨政干部選拔任用條例》，進一步規范了干部選拔任用工作機制，特別是重點細化醞釀、提名、征求紀委意見的程序和規則。強化了干部廉潔自律情況考察，將干部廉潔自律情況考察貫穿在干部選拔任用考察全過程，給予紀檢監察機關充分的時間反饋所掌握的考察對象黨風廉政情況。考察組綜合多方面意見，深入了解考察對象遵守廉潔自律有關規定情況，進行印證分析，作出客觀公正、實事求是的評價，形成準確鮮明的意見。在推薦使用干部時，廣泛征求計生、綜治、信訪等部門的意見，多部門把關，防止帶病提拔。同時加強管理教育，在干部的日常管理中，把教育貫徹于始終，建立了常態化的政治學習和黨委中心理論組學習制度，把政治思想教育、政策法制教育、廉潔自律教育、業力能力教育等貫徹于始終，使干部樹立良好的人生觀、權力觀、金錢觀、價值觀和政績觀。有效地防止干部精神上“缺鈣”。加強了對重點領域和分管同志以及單位、村主要負責人的監督，時刻關注，發現苗頭性的傾向，及時提醒，及時采取措施，抓早抓小，預防干部出問題。在黨委換屆中，新提拔副科級干部2人，在團委換屆中，新提任3名科員級干部。加強村級班子的配備和培訓，新選任5名后備干部跟班培養。新提拔的干部大家普遍反映，綜合素質較好，群眾認可度較高。
三、執行“八項規定”方面。
存在的問題：村級財務存在違規發放獎金和工作補貼現象，個別村有*旅游現象。
整改落實情況：首先是開展一次村級違規發放資金和工作補貼專項清查活動。對違規發展獎金和工作補貼的予以退繳。同時嚴明各村、各單位嚴格按照獎金和工作補貼相關政策執行。其次是加強剛性約束。嚴格執行《xx縣機關、事業單位差旅費管理辦法(試行)》(財行〔20xx〕113號)，嚴格落實外出審批審核制度，開展了定期和不定期監督檢查。對未經批準擅自出差，不按規定開支和報銷差旅費的單位和人員進行嚴肅處理。所發生的費用一律予以追繳。
四、財務管理方面。
(一)、財務制度執行不到位。
一是建立健全了財務管理制度。嚴格審批審核程序，費用報銷必須使用合法票據，手續不完善不予報銷入賬，大額支出必須附明細清單。二是加強了對財務人員管理。保持財務人員的相對穩定，加強對財務人員的培訓，嚴格執行會計基礎工作規范的相關要求和制度。三是加強了撥出資金監管，保證資金的專項使用。四是組織人員對應收款進行了核查，及時清理回收，保證了財政資金的安全。
(二)、村級財務監管不到位。
在村級財務監管不到位方面，我鎮主要做了以下幾個方面：一是嚴格落實了村財務委托代理。加大了村財務委托代理的力度，強化了對村級收支入賬監管。保持鎮委托代理中心會計人員相對穩定。村級報賬員調整由村兩委商鎮“三資”代理中心確定。舉辦了全鎮級委托代理中心會計培訓班，加強了業務指導，重點培訓了會計記賬業務、票據審核等專業知識。二是加強了村級收支管理。村集體各項收支必須及時足額入賬，嚴禁設立小金庫或賬外賬，避免了坐收坐支，墊付不應該村級支出的項目;對1000元以上的支出，轉賬支付;所有費用及時報銷，沒有一次性領取大額備用金集中報銷的情況。所有支出票據和支出費用，必須由經辦人、村書記主任、村委監督委員會主任、村級“三資”中心會計、鎮分管領導簽字方后帳報銷。嚴格了票據要求，原則上白條不予入帳。三是大額資金必須經過集體研究。凡單項5000元的村級支出，必須經過村兩委辦公會議(村務監督委員會主任參加)研究通過，方可列支。四是加強了對村監督委的教育管理。促使他們正確履行職責，確保了村級財務監管到位。五是加大了村級財務審計力度。委托上級部門，對全鎮村級帳務每三年滾動輪審一遍。重點察看了財務收支、工程建設、票據管理和各項制度執行情況，對不規范票據進行了限期整改。六是扎實開展了陽光村務。鞏固實施“陽光村務工程”，全面推行村級黨務公開、財務公開，接受群眾監督，確保村級財務在陽光下運行。
五、其他工作方面存在的問題。
(一)、農村養老保險方面。
鎮黨委制定并下發了《xx鎮農村養老保險個人繳費帳戶專項核查整治方案》，召開專題會議安排部署相關工作內容，利用1個月的時間，組織鎮村干部入戶將鎮社保所繳費信息與農戶手中繳費條據進行核對。逐年清繳，保證了帳實相符。此次專項核查整治共計發現286例錯誤信息，涉及39人，其中38人退費，一名群眾補繳1800元。社保所通過對20xx年至20xx年參保人錯誤信息進行比對，已退資金29700元。
(二)、農村危房改造方面。
成立危房改造資金違規使用清繳小組，對全鎮危房改造進行了逐人逐戶清理，對侵占危房改造補助款的黨員，限期將所侵占的補助款退還危改補助專戶;對已查出的個別村違規使用危房改造資金的，督促各村負責將危改違規使用的資金金額退還鎮財政，由鎮財政上繳縣危改資金專戶;嚴明了工作紀律和崗位職責，嚴把危房改造申報關，強化對資料核查，對各村上報的有關資料結合危改工程實際進行逐戶認真審核，一旦發現村審核后資料存在虛假，危改資金不予通過審核，同時對危改任務分配進行限制。此次共追繳危房改造資金16.4萬元，對在危房改造工作中弄虛作假、挪用、套取、騙取資金的9名黨員干部給予黨政紀處分其中鎮干部兩名，1名已移交司法機關。
(三)、困難群眾低保救助方面。
全面開展了清理核查低保對象“回頭看”專項治理。在年初全鎮開展民政“五類對象”(城鄉低保、五保供養、孤兒、農村社會救濟及優撫五類對象)清理核查基礎上進行“回頭看”，對城鄉低保對象再次進行全面摸底調查和集中復核，切實做到了“應保盡保、應退盡退”。完善了評議制度，規范評議程序。實行低保民主評議制度，健全有廣泛代表組成的低保評議小組，規范民主評議程序和完備評議記錄，確保低保公平、公正。強化了低保公示，特別是末端長期公示，打造陽光低保。對低保政策、評審結果、對象情況等內容的公示進一步規范，做到2+1公示。進一步提高了低保工作透明度，充分接受群眾監督。嚴肅了查處“優親厚友”等違規違紀問題。公布城鄉低保監督舉報電話，暢通投訴舉報渠道，嚴把村干部近親屬辦理低保的申報審核公示關。針對專項治理中發現干部辦理低保存在“優親厚友”的，發現一起，查處一起。
(四)、執行殯葬改革政策方面。
我鎮出臺了《xx鎮殯葬改革實施意見》，壓實了工作責任，明確了獎懲措施，嚴肅了工作紀律，確保實現了火化一刀切，形成了公平殯改有利局面。不斷暢通監督舉報渠道。通過張貼有獎舉報宣傳單、網絡舉報、信箱舉報、電話舉報等形式，讓群眾積極參與支持殯改工作。對偷埋土葬、以罰代葬舉報查實的，給予了一定的獎勵。加大處理力度。對以罰代葬的，鎮紀委及時介入。日前已查實違規收取葬戶案例1起，涉案金額4000.00元。黨內警告處分1例。對責任人嚴肅執紀問責，構成犯罪的，移交司法機關處理。截至至9月底，我鎮共計實行殯改火化17例，殯改工作較為好轉。
(五)、干部工作作風方面。
鎮黨委堅持把落實縣委巡察組反饋的意見和“兩學一做”教育實踐活動整改落實工作作為一項重大政治任務，一著不讓的抓好整改。強化干部的宗旨意識教育，在真“學”和真“做”上下功夫。把宗旨意識強不強，謀事實不實，為民服務好不好作為衡量干部在“兩學一做”中做的好不好的重要標準。一是制定了《關于加強干部管理，嚴肅工作紀律的通知》，從學習、請假、會議、工作、獎勵、財務六個方面明確了46條規定。完善了機關去向告知制度。推進鎮便民服務中心建設和村級為民服務室建設，完善窗口職能，提高辦事效率。強化了監督檢查力度，全力支持鎮紀委對鎮、村政務、財務公開和各重點項目的落實情況以及機關作風效能建設進行監督，切實改進工作作風、規范公務行為、創優工作環境。二是開展了民主評議干部活動。有計劃地組織黨員、群眾代表、服務對象等開展民主評議活動。評議好的，群眾公認的干部進行表揚，適時提拔重用，評議差的黨委要給予誡勉談話。三是暢通了信訪渠道，加大了問責力度。鎮繼續落實信訪接待日制度，對群眾反映作風有問題的干部，一經查實，嚴肅處理。
幾個月以來，我鎮針對縣委巡察組反饋意見認真整改落實，在黨風廉政建設和反*以及各項民生工程中取得一定的成效，但離上級要求還有一定的差距，我們將以此次縣委巡視組反饋意見為契機，堅持科學發展，堅持服務宗旨，堅持勤政廉政，團結和帶領全鎮干部群眾，把巡視工作的成果落實到推動xx科學發展上來，不辜負縣委對殷切期望，以實際行動回報縣委巡視組對我們的真情厚愛。
在今后的工作中我們會堅定不移的認真貫徹落實黨的xx大、xx屆三中、四中、五中、六中全會精神和系列重要講話精神，嚴格按照中央和省、市、縣紀委的工作部署，以實現干部清正、政府清廉、政治清明為目標，落實黨風廉政建設責任制，深入推進懲治和預防*體系建設，切實解決人民群眾反映強烈的突出問題，堅決把黨風廉政建設和反*斗爭進行到底，為建設幸福和諧提供堅強的政治保障和紀律保障。
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇四
根據省委統一部署，省委第五巡視組于20xx年8月28日至9月28日對張北縣進行了巡視，12月7日反饋了巡視意見。中共張北縣委按照巡視組反饋意見要求，進行認真地整改。按照黨務公開原則和巡視組工作有關要求，現將整改落實情況予以公布：
一、整改落實工作部署。
(一)統一思想認識。縣委接到省委巡視組的整改意見后，第一時間召開縣委常委會，認真學習領會了和省委趙克志書記關于巡視工作的重要講話精神，縣委書記郝富國與其他縣委常委，對省委巡視組提出的四個方面主要問題進行了認真的分析研究和深刻剖析，明確把整改落實作為全縣重要政治任務來抓,并要求各專項整改的牽頭領導在整改問題上，務必做到抓住不放、一查到底，確保整改任務按期完成。
(二)加強組織領導。為整改工作得到有序開展，縣委成立了以縣委書記任組長、政府縣長任副組長、縣委常委任成員的整改落實工作領導小組，具體負責省委巡視組反饋意見的整改落實。領導小組下設辦公室和4個專項整改小組，辦公室主任和各專項小組組長分別由縣委常委擔任，分任務、分問題組織展開整改，抓好工作落實。
(三)細化整改任務。縣委常委會專題聽取了省委巡視組反饋意見整改落實工作情況匯報和《落實省委第五巡視組反饋意見整改方案》，《整改方案》分別從違反政治紀律和政治規矩，違反廉潔自律，違反組織紀律，違反群眾紀律、工作紀律和生活紀律4個方面，明確了17項具體問題及相應整改任務，并且明確了牽頭領導和責任單位。常委會研究討論通過了《整改方案》，并以縣委張北字〔20xx〕31號文件下發各鄉鎮和縣直部門貫徹執行。
(四)嚴格整改要求。針對巡視組整改反饋意見，縣委對各有關部門和人員提出明確要求，對巡視反饋的問題，要堅決做到早改、快改、徹底改，對暫時整改確有困難的個別問題，要制定整改計劃，建立整改臺賬，保障工作持續推進。相關單位或人員整改完成后，要自覺開展回頭看，深入自查，主動彌補，堅決不留死角、不落問題。對整改不力的，要嚴格追查相關領導的責任。
二、整改落實具體成效。
按照全縣的總體安排部署，整改領導小組積極認真地組織開展整改工作，專題研究部署，明確整改任務，細化工作方案，落實責任單位，倒排整改時限，確保巡視組反饋的意見都得到回應，查找的問題都得到整改。
(一)在違反政治紀律和政治規矩方面1、關于“落實主體責任不夠強”問題，縣委成立了落實主體責任辦公室，由縣委辦公室負責日常具體工作。建立完善了縣委常委會專題研究黨風廉政建設工作會議制度和黨風廉政建設會議記錄制度，組織召開了縣委黨風廉政建設責任制工作領導小組會議，對縣委、縣政府班子與成員承擔的黨風廉政建設任務進行了責任分工。
2、關于“監督責任落實不到位，執紀不夠及時嚴格”問題，20xx年1月7日召開全縣領導干部警示教育大會，對查辦的典型案件進行了點名道姓通報，縣紀委對全縣在辦案件進行集中調度督查，對涉及黨員干部行政、刑事處罰情況進行了一次集中排查，給予13名違紀黨員黨紀處理。
3、關于“對上級的決策部署有令不行、有禁不止”問題，(1)針對省委巡視組指出的“違反土地管理相關規定，出臺《鼓勵項目投資優惠辦法》”問題，經縣政府常務會研究后，廢止了20xx年11月7日印發的《張北縣招商引資優惠政策及獎勵辦法》，并正式發文公布;20xx年以來，違反土地管理相關規定，以獎勵的形式變相減免土地出讓金的土地涉及一宗。我們對照《國務院關于稅收等優惠政策相關事項的通知》(國發〔20xx〕25號)文件精神，繼續執行了該項目協議約定的優惠政策及已兌現的部分。(2)針對省委巡視組指出的“違反土地出讓金收支兩條線管理規定，直接抵頂開發單位墊資修路工程款”問題，通過摸底排查，20xx年以來，違反土地出讓金收支兩條線管理規定，直接抵頂開發單位墊資修路工程款的土地涉及兩宗。在20xx年國家審計土地出讓收支和耕地保護過程中，我縣組織國土、審計、財政、住建、水務等相關部門對這兩宗土地出讓金相互抵頂情況進行了清理結算，并于20xx年9月整改到位，我縣對“三年大變樣”期間存在的類似問題也全部整改到位。
4、關于“反*協調機制落實不好，審計部門長期以來未向紀檢機關移送審計出的違紀違法案件”問題，組織全縣審計隊伍學習了《審計法》《行政執法機關移送涉嫌犯罪案件的規定》等法律法規，充分認識審計監督在反腐倡廉中的職能作用，強化全縣審計工作人員與紀檢監察司法部門聯系和協同配合的意識;開展審計移送案件線索專題培訓、強化審計人員對審計移送原則等專業知識的認識和理解，對有違法違紀線索的單位依法移送紀檢、司法等相關部門處理。
(二)違反廉潔紀律方面。
1、關于“存在公務用車違規”問題，(1)針對省委巡視組指出的“有的車輛無控辦手續”問題，縣公車辦已按照相關規定，制定出臺了《張北縣公務用車使用管理暫行辦法》(張管字〔20xx〕1號)，嚴格執行登記使用制度;(2)針對省委巡視組指出的“有的車輛是個人賬戶”問題，全部對個人賬戶車輛，登記單位固定資產，以后嚴格履行公務用車購買、使用、管理的相關規定，堅決杜絕此類現象再發生;(3)針對省委巡視組指出的“清理超標超編公車不到位”問題，按照中央、省、市關于公車改革的相關要求，已對超標超編公車進行了市場評估，20xx年12月31日已經政府常務會研究通過，正在進行公開拍賣。
2、關于“存在違反財經紀律”問題，(1)針對省委巡視組指出的“有的單位購買電腦、相機、手機等物品未入固定資產賬”問題，目前已將所提到的問題全部整改完畢，今后嚴格執行相關規定，有違反規定的嚴格追究相關人員責任。(2)針對省委巡視組指出的“有的單位*購買工藝品、昂貴畫作等”問題，鑒于這些問題均系過去招商活動中形成，無法追回，我縣將嚴格按照巡視組提出的要求，在今后的工作中杜絕這類行為發生。(3)針對省委巡視組指出的“有的干部高額報銷汽油費”問題，我們責成相關部門進行深入調查，并就有關情況和當事人進行了核實，系通過油費報賬變通處理了交通違章罰款、司機部分電話費及爭跑項目產生的部分接待餐費，共計約17000元左右，現已全數追回，并上繳財政。
3、關于“清理‘吃空餉’工作完成不徹底，尚有部分‘吃空餉’金額未繳清”問題，經核實，全縣“吃空餉”人員共涉及金額1051111元，已上繳財政850835元，欠繳20xx76元。目前，張北縣“清理‘吃空餉’工作領導小組辦公室”已向各主體單位下達了催繳通知，要求各單位抓緊追繳，完成巡視組下達的整改任務，對未整改到位的單位，將由縣紀委約談單位主要負責人，并對主管領導追究相關責任。
(三)違反組織紀律方面。
1、關于“堅持民主集中制不夠”問題，組織全縣領導干部認真學習了省委《關于進一步加強全省各級黨委(黨組)民主集中制建設的若干意見》，將其列入20xx年民主生活會學習內容;對全縣各級黨組織嚴格執行《集體討論決定的重大事項》、《議事決策工作程序》等制度規定情況和各單位堅持“三重一大”事項決策情況進行了督導檢查，對集體議事不充分、決策不能反映群眾意愿、導致矛盾糾紛等違反規定的單位責令其整改。
2、關于“組織生活不夠好”問題，縣委常委會于20xx年12月30日召開了專題民主生活會;全縣各鄉鎮、縣直各部門領導班子在20xx年1月份全部召開了高質量的專題民主生活會;嚴格執行市委《關于進一步規范黨員領導干部參加雙重組織生活的意見》，縣委常委均帶頭參加了下級黨組織的民主生活會。
3、關于“執行機構編制職數規定不嚴格”問題，深入開展超職數配備干部問題專項整治工作，通過職務職級并行、空崗交流、重新核定職數、鄉鎮非領導配備、提前或到齡退休等方式消化超配干部。20xx年12月底前制定了剩余超配干部消化方案，20xx年6月底前完成全部消化任務。對存在的“低職高配干部”和“黨政分設”問題，結合超職數配備干部消化工作和今后的干部調整工作，逐步整改消化。
4、關于“干部選拔任用程序不規范”問題，嚴格執行《公務員法》、《干部選拔任用條例》等政策規定，規范干部選拔任用工作。按照《干部選拔任用條例》及省市相關規定，執行新進人員和新提拔領導干部試用期制度，在今后的干部選用過程中，對被考察對象進行民主測評。
5、關于“未經公開招聘程序違規進人”問題，縣政府責成人社部門牽頭，成立了人事工作專項整改領導小組，對20xx年進入事業單位人員的進入時間、進入方式以及目前的情況進行了詳細的摸底，根據實際情況制定了整改方案。經認真摸排，我縣20xx年進入事業單位的人員共87人(其中，調動10人、未到崗1人，實際錄用76人)。根據省委巡視組要求，結合相關文件規定，對未按冀組通字〔20xx〕36號文件錄用的76人全部實行實名制另冊管理，并已全部上報市人社部門備案，限制提拔使用，逐步消化。
6、關于“干部檔案管理使用不規范”問題，對省委巡視組反饋的干部檔案不規范問題和省委組織部專項督辦的干部身份存疑問題，20xx年1月底前已全部進行了調查核實,其中一名干部檔案調查結果已由市委組織部報省委組織部審查;同時，扎實開展全縣干部人事檔案專項審核工作，參照《市委管理干部檔案審核處理辦法》，對核查出的存疑檔案，嚴格按照要求進行*，綜合研判，重新認定;嚴格執行檔案查借閱審批程序，規范檔案管理使用工作;科學配置專職檔案管理人員，加強檔案日常管理，推進數字化檔案建設工作，保證檔案資料信息的真實完整。
(四)違反群眾紀律、工作紀律、生活紀律方面。
1、關于“存在違反工作紀律、懶政怠政”問題，縣紀委加大曝光處理問責力度，對巡視期間及20xx年國慶、中秋節期間發現的問題進行了嚴肅查處，給予2人黨內嚴重警告處分、5人黨內警告處分、1人行政警告處分、1人警告處分、2人誡勉談話、1名臨時工解聘處理，并在全縣進行通報。
2、關于“鄉鎮、民政等部門工作職責履行不到位，存在城鎮和農村‘五保’供養人員領取低保補助、低保戶重復參保領取補助”問題，已全部停發農村五保對象的城鎮低保金，徹底糾正違規使用專項資金的問題。從20xx年開始，中心敬老院管理服務人員工資及繳納相關社保待遇的費用由縣財政列支，徹底杜絕類似現象發生。同時，責成財政部門將之前違規使用的城鎮低保資金232.9928萬元列入20xx年財政預算，歸還至城鎮低保資金專戶，用于解決城鎮低保對象生活困難，減輕違規使用資金對其他困難群體生活造成的影響。
3、關于“存在濫發獎金補貼，有的單位以各種名義違規發放獎金、補助、補貼”問題，(1)針對省委巡視組指出的“領導干部補貼”問題，經核實，其中一位為援藏干部，是根據省委組織部、省人事廳冀組通字〔20xx〕16號文件規定發放的，不屬于濫發問題;另一位掛職干部，已按照要求整改，補助資金全部收回。(2)針對省委巡視組指出的“音樂節抽調人員補助”問題，20xx年，我縣舉辦第五屆草原音樂節，為保證活動安全有序進行，經縣委、縣政府研究，共抽調17個鄉鎮、21個縣直部門執行安全保衛任務。因為音樂節在周末舉辦，所有干部全天不休息，每天都是在夜間12點散場后才能回家，吃飯均在現場，不能空崗，所以縣委、縣政府決定由政府辦統一請示資金撥付到所涉鄉鎮及部門，用于執勤人員的飯費補助。(3)針對省委巡視組指出的“辦公室工作人員補助”問題，屬于辦公室20xx年為調動干部工作積極性設立的。按照整改要求，我們抽調辦公室財會人員，成立資金回收組，嚴格按照規定要求收回資金。(4)針對省委巡視組指出的“20xx年農業農村工作獎勵”問題，根據張北字〔20xx〕5號文件精神，縣委、縣政府對20xx年農業農村工作先進單位和先進個人進行表彰，表彰了13個鄉鎮、6個養殖場、3戶奶牛養殖狀元。按照整改要求，縣政府辦下發了《關于對20xx年度農業農村工作先進單位進行表彰并發放獎金事宜進行整改的通知》(張政辦〔20xx〕105號)，要求各鄉鎮自查，獎金已如數入鄉鎮財政賬戶，并且用作鄉鎮公用經費開支的不予追究;如以獎勵補貼等形式發給干部職工的責成各鄉鎮按照要求如數追回，入鄉鎮財政賬戶，并按政策規定用于鄉鎮公用經費開支。
(五)黨風廉政建設和反*工作方面。
20xx年9月巡視工作以來，全縣各級紀檢監察機關立案72件，結案72件,給予黨政紀處分72人，涉及鄉科級干部19人，移送司法機關4人。省委巡視組移交28件問題線索，到目前，張北縣紀委共初核28件，其中立案10件，轉交有關部門處理1件，了結13件，另有4件查結報告市紀委正在審核中;給予黨紀政紀處分16人，其中科級干部10人。
三、下一步打算。
目前，整改工作成效還是階段性的，下一步領導小組將繼續按照《整改方案》的安排，分專題、按步驟、分節點抓好整改落實。
(一)在政策執行上，全面規范程序流程。按照中央、省市相關政策及文件精神，對我縣已出臺的相關政策性文件進行全面梳理，凡不符合國家政策的文件全部進行整改，并及時發文廢止，并向社會公布。特別是要嚴格執行土地管理相關規定，按照土地出讓金收支兩條線管理規定依法依規出讓土地，確保不再出現變相減免土地出讓金的問題。
(二)在財經工作上，嚴格嚴肅財經行為。縣政府已責成縣財政部門起草印發了《落實省委第五巡視組反饋意見開展規范財經紀律專項整改工作方案》(張財字〔20xx〕13號)和《落實省委第五巡視組反饋意見開展規范獎金、補助、補貼專項整改工作方案》(張財字〔20xx〕14號)文件，責成縣機關事務管理局起草印發了《張北縣公務用車使用管理暫行辦法》。同時，我縣將集中時間在全縣范圍內開展一次違反財經紀律的專項清查活動，建立健全相關制度，形成長效監管機制，徹底解決違反財經紀律方面的問題。
(三)在人事工作上，切實強化人事管理。我縣將全面落實事業單位公開招聘制度，認真執行省、市有關招聘的管理規定，嚴格履行招聘報批備案制度，堅持“凡進必考”原則，嚴把進人關口，對不經上級備案、公開招聘的人員一律不予辦理任何手續，對違規招聘的行為，嚴肅追究有關人員的責任。
(四)在干部管理上，嚴格執行相關規定。健全選人用人監管機制，依照權限規范干部管理工作，提*部工作規范化、科學化水平，在今后的干部選用過程中，嚴格按照《干部選拔任用條例》及省市相關規定，對被考察干部進行民主測評。扎實開展全縣干部人事檔案專項審核工作，科學配置專職檔案管理人員，加強檔案日常管理，推進數字化檔案建設工作，保證檔案資料信息的真實完整。
(五)在執紀辦案上，健全完善制度管理。進一步嚴格紀律審查程序，從線索處置、初核了解、立案調查、案件審理和涉法案件移送五個方面健全制度;強化反*協調工作，調整充實反*協調小組，修訂完善協調議事工作機制;落實包案責任制，對重點、難點案件進行定期調度研究，快查快結，嚴查嚴辦。
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇五
通過全面整改，市土儲局黨組和全體黨員干部深刻認識到，市委專項巡察工作極大地觸動了思想，強化了“四個意識”，切實增強了落實全面從嚴治黨要求的政治自覺和行動自覺，在思想上受到深刻警醒，工作上得到鞭策激勵。下一步，局黨組將繼續認真貫徹黨要管黨、從嚴治黨要求，保持力度不減、節奏不變，繼續以高標準、嚴要求推動整改問題的落實，確保整改成果運用到位，推動各項工作取得新成效，為全市“兩個率先”建設提供堅強的組織和紀律保證。
（一）強化黨的領導，不斷提高統領事業發展的能力。深入學習貫徹落實黨的十九大和xxx新時代中國特色社會主義思想，堅持把同xxx保持高度一致作為最重大的政治原則，不斷強化全面從嚴治黨主體責任落實。進一步加強領導班子能力建設，增強對各項工作的前瞻性和預見性，調動班子成員的向心力和積極性，增強班子凝聚力、戰斗力和整體合力。夯實基層黨組織建設，進一步強化基層黨組織整體功能，嚴格黨內生活，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用。團結引領黨員干部職工切實增強“四個意識”，自覺向以xxx同志為核心的xxx看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向區、市黨委的重大決策部署看齊。
（二）貫徹全面從嚴治黨要求，全面推進黨風廉政建設。堅持把履行管黨治黨責任作為最根本的政治責任，堅決落實全面從嚴治黨各項制度和工作機制，下大力氣推動解決儲備土地管理、國有土地上房屋征收安置等重點領域和關鍵環節存在的突出問題。深入開展“兩學一做”學習教育常態化制度化工作，推動全體黨員干部加強黨性鍛煉。加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，做到警鐘長鳴、常抓不懈。堅持將紀律和規矩挺在前面，學習黨章、尊崇黨章，自覺接受監督。進一步加強作風建設，落實“兩個責任”，強化權力運行制約和監督，努力實現干部清正、職工清廉、政治清明。
（三）嚴明黨的政治紀律和規矩，著力構建長效機制。運用好市委專項巡察成果，深入開展紀律教育，認真學習貫徹兩個《準則》、四個《條例》，教育引導黨員干部牢固樹立黨章、黨規、黨紀意識。要用鐵的紀律整治各種頂風違紀行為，做到執紀必嚴，違紀必糾，有責必問，問責必嚴。從嚴落實中央八項規定精神，強力正風肅紀，盯緊重要節點，抓牢具體問題，持續加大監督檢查和執紀問責力度，堅決遏制“四風”反彈。嚴肅政治紀律和組織紀律，對違反政治紀律和政治規矩的，堅持“一案雙查”，嚴肅問責。加強作風紀律監督檢查，堅決維護紀律和規矩的嚴肅性。修訂完善《市土儲局內控制度》，健全作風建設長效機制，推動整改問題解決到位，落實到位。
（四）努力抓好班子帶好隊伍，為事業發展提供不竭動力。強化落實“兩個責任”，嚴格執行民主集中制和重大事項集體討論決定制度，發揮班子的集體領導力，提高民主決策、科學決策、依法決策水平。持續強化黨性黨規教育，引導廣大黨員干部自覺牢記黨規黨紀，自覺按照黨員標準規范言行，堅定理想信念，樹立崇高道德追求，養成紀律自覺，守住規矩底線。教育引導廣大黨員干部正確處理好巡察反饋問題整改工作與推動當前工作的關系，著力圍繞服務群眾推動當前工作，把巡察工作成效體現在整改落實的具體舉措上，體現在實實在在為群眾辦事的工作成效上，把巡察整改成果轉化為推動事業發展的強勁動力，推進各項快速健康發展。
特此報告。
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇六
貫徹落實《^v^溫州醫科大學委員會關于落實黨風廉政建設黨委主體責任、紀委監督責任的實施意見（試行）》（溫醫大黨〔2014〕19號）、《黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任清單》（溫醫大黨〔2017〕14號）、《2021年全面從嚴治黨暨“清廉醫大”建設工作要點》（溫醫大黨辦〔2021〕7號）、《關于加強對“一把手”和領導班子監督的實施意見》（溫醫大黨〔2021〕38號）等文件精神的情況。
（一）各黨委、黨總支書記和部門主要負責人履行全面從嚴治黨及黨風廉政建設“第一責任人”職責情況。重點檢查4項內容：（1）牢固樹立“領導職責中包含監督職責”理念，加強研究部署與督促落實，定期分析全面從嚴治黨形勢，推動解決重大問題情況；（2）管班子、帶隊伍，履行教育、管理、監督責任，聽取領導班子其他成員、其他領導干部落實“一崗雙責”匯報、開展談心談話的情況；（3）組織召開班子民主生活會，在會上公開個人有關事項，對群眾反映、巡視巡察反饋、組織約談函詢問題作出說明，將對下設機構負責人的監督納入個人述職內容，帶頭管好家屬親友和身邊工作人員的情況；（4）指導和監督檢查下級黨支部組織生活會，抓好下設機構負責人并開展日常談心談話、新任職談話情況。
（二）各黨委、黨總支履行全面從嚴治黨主體責任，各部門、單位落實全面從嚴治黨主體責任情況。重點檢查6項內容：（1）學習貫徹^v^^v^對教育工作的重要講話重要指示批示精神，十九屆五中、六中全會精神，中央、省委、學校黨委決策部署情況，結合實際進行計劃、部署、總結情況；（2）嚴格執行全面從嚴治黨責任制度，專題研究部署本單位、本部門全面從嚴治黨工作情況；（3）貫徹執行民主集中制，組織黨委（黨總支）領導班子民主生活會或部門所在黨支部組織生活會情況，針對查擺的問題，推動整改落實情況；（4）組織開展對本單位落實全面從嚴治黨責任制檢查，加強對下設機構負責人的日常監督檢查；（5）對巡視巡察、專項檢查發現問題嚴肅整改落實情況；（6）推進清廉單元建設、“一清理、兩專項”、教育醫療領域腐敗問題整治工作、數字化改革、教育評價改革等重要工作情況，開展政治生態分析研判、警示教育情況。
（三）各黨委、黨總支和部門、單位其他領導干部齊抓共管情況。重點檢查4項內容：（1）履行“一崗雙責”，參加所在支部組織生活會，與分管下設機構負責人開展談心談話的情況；（2）開展同級監督，在領導班子民主生活會或所在支部組織生活會上公開個人有關事項，對群眾反映、巡視巡察反饋、組織約談函詢問題作出說明的情況；（3）向“一把手”匯報履行“一崗雙責”和落實全面從嚴治黨責任的情況；（4）廉潔自律，管好家屬親友和身邊工作人員的情況。
（四）各學院、醫院紀委（總支紀檢委員）履行黨風廉政建設監督責任情況。重點檢查6項內容：（1）協助黨委（黨總支）推動全面從嚴治黨各項工作落實，深化“四責協同”、開展全面從嚴治黨責任制檢查和政治生態分析的情況；（2）強化政治監督，重點加強對“一把手”和領導班子的監督，推動貫徹落實中央、省委、學校黨委重大決策部署，查處違反政治紀律和政治規矩問題的情況；（3）加強同級監督，落實重大事項請示報告制度，向同級班子成員通報其分管科室負責人遵守黨章黨規、廉潔自律的情況；（4）加強對所在單位中層干部特別是科室負責人的監督，開展談心談話、任職談話，建立完善廉政檔案、開展分析研判的情況；（5）“三不”一體推進標本兼治，推進公權力大數據監督的情況；（6）自覺接受最嚴格的約束和監督的情況。
檢查工作分自評自查、重點抽查、專題研究等三個階段進行。檢查中力戒形式主義、官僚主義，以發現和推動解決問題為導向，改進方式方法，提升檢查實效。
（一）自評自查階段（2022年2月22日前完成）。各黨委、黨總支，各部門、單位對照檢查內容進行全面自查，完成年度落實全面從嚴治黨主體責任情況報告（字數3000字左右），報告內容應著重分析存在的問題及擬整改措施（應不少于報告的1/2篇幅）。所有的報告紙質版（須主要負責人簽字并蓋公章）和電子版于2022年2月22日前報至辦公室（同心樓315，office@）。
（二）重點抽查階段（2022年2月23日—2月28日）。在自查的基礎上，由校領導帶隊，通過個別訪談、查閱資料、明查暗訪、實地走訪、比對自查報告等方式，并結合日常工作評估情況，對部分黨委、黨總支履行全面從嚴治黨主體責任和部分部門、單位落實全面從嚴治黨主體責任情況進行檢查考核。
（三）專題研究階段（2022年3月）。學校黨委會專題聽取關于2021年度全校落實全面從嚴治黨主體責任情況的綜合匯報，進行專題研究。
（一）情況通報。根據黨委會專題研究精神，在檢查工作綜合情況報告基礎上，形成通報稿，發各黨委、黨總支，各部門、單位。
（二）結果運用。檢查結果將作為黨建與思想政治工作年度考核、領導班子總體評價、領導干部選拔任用和評先評優等的重要依據。
（三）問題整改。各黨委、黨總支，各部門、單位針對自查、抽查發現和反饋、通報的問題，切實整改落實，整改情況在反饋后3個月內報至辦公室。
（四）責任追究。對檢查中發現落實全面從嚴治黨主體責任特別是“五張責任清單”嚴重不到位，導致組織渙散、紀律松弛、“四風”問題突出，發生系統性嚴重違紀違法案件，或者發現重大腐敗問題不制止、不查處、不報告的單位，實行“一案雙查”，嚴肅追究責任。
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇七
貫徹落實《中共溫州醫科大學委員會關于落實黨風廉政建設黨委主體責任、紀委監督責任的實施意見（試行）》（溫醫大黨〔2014〕19號）、《黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任清單》（溫醫大黨〔2017〕14號）、《2021年全面從嚴治黨暨“清廉醫大”建設工作要點》（溫醫大黨辦〔2021〕7號）、《關于加強對“一把手”和領導班子監督的實施意見》（溫醫大黨〔2021〕38號）等文件精神的情況。
（一）各黨委、黨總支書記和部門主要負責人履行全面從嚴治黨及黨風廉政建設“第一責任人”職責情況。重點檢查4項內容：（1）牢固樹立“領導職責中包含監督職責”理念，加強研究部署與督促落實，定期分析全面從嚴治黨形勢，推動解決重大問題情況；（2）管班子、帶隊伍，履行教育、管理、監督責任，聽取領導班子其他成員、其他領導干部落實“一崗雙責”匯報、開展談心談話的情況；（3）組織召開班子民主生活會，在會上公開個人有關事項，對群眾反映、巡視巡察反饋、組織約談函詢問題作出說明，將對下設機構負責人的監督納入個人述職內容，帶頭管好家屬親友和身邊工作人員的情況；（4）指導和監督檢查下級黨支部組織生活會，抓好下設機構負責人并開展日常談心談話、新任職談話情況。
（二）各黨委、黨總支履行全面從嚴治黨主體責任，各部門、單位落實全面從嚴治黨主體責任情況。重點檢查6項內容：（1）學習貫徹習近平總書記對教育工作的重要講話重要指示批示精神，十九屆五中、六中全會精神，中央、省委、學校黨委決策部署情況，結合實際進行計劃、部署、總結情況；（2）嚴格執行全面從嚴治黨責任制度，專題研究部署本單位、本部門全面從嚴治黨工作情況；（3）貫徹執行民主集中制，組織黨委（黨總支）領導班子民主生活會或部門所在黨支部組織生活會情況，針對查擺的問題，推動整改落實情況；（4）組織開展對本單位落實全面從嚴治黨責任制檢查，加強對下設機構負責人的日常監督檢查；（5）對巡視巡察、專項檢查發現問題嚴肅整改落實情況；（6）推進清廉單元建設、“一清理、兩專項”、教育醫療領域腐敗問題整治工作、數字化改革、教育評價改革等重要工作情況，開展政治生態分析研判、警示教育情況。
（三）各黨委、黨總支和部門、單位其他領導干部齊抓共管情況。重點檢查4項內容：（1）履行“一崗雙責”，參加所在支部組織生活會，與分管下設機構負責人開展談心談話的情況；（2）開展同級監督，在領導班子民主生活會或所在支部組織生活會上公開個人有關事項，對群眾反映、巡視巡察反饋、組織約談函詢問題作出說明的情況；（3）向“一把手”匯報履行“一崗雙責”和落實全面從嚴治黨責任的情況；（4）廉潔自律，管好家屬親友和身邊工作人員的情況。
（四）各學院、醫院紀委（總支紀檢委員）履行黨風廉政建設監督責任情況。重點檢查6項內容：（1）協助黨委（黨總支）推動全面從嚴治黨各項工作落實，深化“四責協同”、開展全面從嚴治黨責任制檢查和政治生態分析的情況；（2）強化政治監督，重點加強對“一把手”和領導班子的監督，推動貫徹落實中央、省委、學校黨委重大決策部署，查處違反政治紀律和政治規矩問題的情況；（3）加強同級監督，落實重大事項請示報告制度，向同級班子成員通報其分管科室負責人遵守黨章黨規、廉潔自律的情況；（4）加強對所在單位中層干部特別是科室負責人的監督，開展談心談話、任職談話，建立完善廉政檔案、開展分析研判的情況；（5）“三不”一體推進標本兼治，推進公權力大數據監督的情況；（6）自覺接受最嚴格的約束和監督的情況。
檢查工作分自評自查、重點抽查、專題研究等三個階段進行。檢查中力戒形式主義、官僚主義，以發現和推動解決問題為導向，改進方式方法，提升檢查實效。
（二）重點抽查階段（2022年2月23日—2月28日）。在自查的基礎上，由校領導帶隊，通過個別訪談、查閱資料、明查暗訪、實地走訪、比對自查報告等方式，并結合日常工作評估情況，對部分黨委、黨總支履行全面從嚴治黨主體責任和部分部門、單位落實全面從嚴治黨主體責任情況進行檢查考核。
（三）專題研究階段（2022年3月）。學校黨委會專題聽取關于2021年度全校落實全面從嚴治黨主體責任情況的綜合匯報，進行專題研究。
（一）情況通報。根據黨委會專題研究精神，在檢查工作綜合情況報告基礎上，形成通報稿，發各黨委、黨總支，各部門、單位。
（二）結果運用。檢查結果將作為黨建與思想政治工作年度考核、領導班子總體評價、領導干部選拔任用和評先評優等的重要依據。
（三）問題整改。各黨委、黨總支，各部門、單位針對自查、抽查發現和反饋、通報的問題，切實整改落實，整改情況在反饋后3個月內報至辦公室。
（四）責任追究。對檢查中發現落實全面從嚴治黨主體責任特別是“五張責任清單”嚴重不到位，導致組織渙散、紀律松弛、“四風”問題突出，發生系統性嚴重違紀違法案件，或者發現重大腐敗問題不制止、不查處、不報告的單位，實行“一案雙查”，嚴肅追究責任。
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇八
針對省委巡視組反饋意見反映園區化工企業偷排廢水情況，園區結合2016年7月中央環保督查問題整改意見如下：
????一、采取提升園區基礎設施建設手段杜絕園區企業廢水偷排行為。
1.改造雨水管網。樂平市政府投入3000余萬元對園區以前深埋式雨水管網進行全面地表化改造。該整改項目于2017年3月動工，2017年6月改造好的地表化雨水溝已經投入使用，同時對以前深埋式園區管網進行了全面封堵，杜絕園區企業從園區雨水管網偷排廢水的情況。
2.提升污水處理廠提標改造。園區凱發新泉（樂平）污水處理廠提標改造項目2016年7月16日正式動工，2017年12月底項目主體竣工并已通水試運行。經過一段時間調試，到2018年9月，園區凱發新泉（樂平）污水處理廠按照《城鎮污水處理廠污染物排放標準》（gb18918-2002）中的一級?b?標準穩定運行，排放的尾水全面達到了一級b排放標準。
3.規范企業雨水排放。為了規范園區企業排放雨水行為，園區每家企業原則只設立一個雨水排放口，2017年8月31日前開工生產企業全部安裝好雨水在線監測系統,并與廢氣監測、廢水監測一起全部聯網到樂平市環保局智能化在線監控平臺。
4.實施企業“一企一管”工程建設。為杜絕企業可能存在的偷排行為，樂平市政府準備投入6500萬元進行“一企一管”改造，該項目主要對園區以前的污水管網進行全線改造，改造總長度10千米。改造后園區所有涉廢水企業全部采用架空管道把處理達到排放指標的廢水輸送到園區凱發新泉（樂平）污水處理廠進行二次處理，中間加裝監測。該工程正在進行施工，預計2019年6月底完成。
二、嚴厲打擊企業偷排行為，提升廢水處置能力。
1.嚴格執法。2017年立案32起，同比增長68.42%；行政處罰234.8萬元，同比增長266.88%；移送公安機關查處7起，行政拘留11人、刑事拘留9人，關閉企業9家，兼并重組3家。園區化工企業從原來的38家減少到現在的33家。2018年立案15起，行政處罰138萬元。
2.提升廢水處置能力。一是園區企業都已經建設符合需要的車間外地面沖洗和初期雨水收集池，嚴格按“清污分流、雨污分流”要求，通過管道排入企業污水處理設施進行處理。二是在每個企業雨水排口配建了雨水出口檢測池，并安裝了雨水在線監測設施，全天候監測企業雨水排放行為。三是進一步強化園區企業雨水排口監測頻次，環保部門定期對金龍-瑪德、賽復樂醫藥對面雨水溝等8個雨水管網監測點和園區3個總排口不定時檢測，及時通報監測結果。四是加強了企業用水進出總量監管，企業定期向樂平工業園區管委會上報進水量和出水量，環保部門不定期對企業用水進行檢查，企業水量一旦誤差較大，立即進行查處。
三、引進第三方服務，全方位監管。
園區引進浙江衢化集團、北京雪迪龍、怡杉環保三家第三方服務公司對企業全方位監管，運用先進的技術和專業技術人才對企業“三廢”情況全面排查，建立檔案，以便長效管理。
經過近幾年的整治，園區污水處理廠基本能夠穩定運行，企業雨水、廢氣、廢水全部達到網絡化實時監管。樂安河水質變好了，野雞山斷面的國標檢測點水質長期保持在二類或三類以上。現在企業廢氣進城情況明顯下降，市民普遍反映良好，都說樂平現在天藍了、水清了、秩序好了。
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇九
接到市委整改落實工作領導下組《關于進一步做好中央巡視反饋意見整改落實的通知》后，我們高度重視，立即行動，對照省市督查反饋問題清單逐條逐項進行分析研究，舉一反三，查漏補缺，完善提高，確保中央巡視反饋意見和省市督查反饋問題全部落實到位。現將有關情況報告如下。
一、切實提高站位，進一步增強整改落實的緊迫感。接到市委領導小組通知后，我們立即召開縣領導小組及其辦公室碰頭會，對做好省市督查反饋問題整改落實工作進行安排部署。縣委書記、縣委副書記、縣委常委、辦公室主任先后作出重要批示，要求對照省市督查反饋問題，舉一反三，查漏補缺，逐項抓好整改落實。縣委整改辦印發了《關于進一步做好中央巡視反饋意見整改落實的通知》，要求全縣各級各部門對照省市反饋問題清單，認真開展自查自糾，逐一對照檢查，進一步完善提高，確保各項整改任務落到實處。同時，4個專項小組和10個專項整治工作小組，認真對照牽頭工作，逐條逐項進行自查，進一步嚴明責任，強化措施，切實把問題找出來，把工作做到位，確保如期完成中央巡視反饋意見整改落實工作任務。
二、堅持舉一反三，確保反饋問題整改到位。省市督查反饋問題清單中共涉及到我縣兩個方面問題，我們在認真做好兩個方面問題整改的同時，進一步強化問題導向，針對其他縣市區存在的問題，認真開展自查，舉一反三、觸類旁通，全面提升整改工作的質量和水平。
1、針對省市反饋的“在落實巡視整改工作中，一定程度存在上熱、中溫、下冷現象”的問題。一是提高認識。引導全縣各級充分認識中央巡視反饋意見整改對于推進全面從嚴治黨、整治政治生態、改進工作作風、促進經濟社會發展的重要作用，做到在思想上高度重視，行動上堅決落實。二是夯實責任。全縣各級黨委(黨組)切實承擔巡視整改的主體責任，各單位黨委(黨組)書記承擔第一責任人責任，對整改工作的重大問題和關鍵環節堅持做到親自過問、親自協調、親自調度，確保整改工作取得實效。三是嚴格督導。切實加大對巡視整改工作督導的頻次和力度，層層傳導壓力，推動巡視整改工作不斷向基層延伸。9月12日，縣委整改工作督查組就全面從嚴治黨和整改主體責任落實情況到有關鄉鎮和部門進行了實地督查，對發現的問題責令限期整改，不斷提升整改工作的實際成效。
2、針對省市反饋的“結合巡視整改，解決群眾關心、反映強烈的突出問題著力不夠”的問題。一是扎實推進脫貧攻堅工作。把脫貧攻堅作為最大的政治任務和政治責任，堅持脫貧攻堅雙組長制，縣委、縣政府主要領導對脫貧攻堅工作親自抓、負總責。8月份以來，縣委常委會、縣政府常務會、縣領導小組會先后5次研究部署脫貧攻堅工作。深入學習習近平總書記扶貧開發戰略思想，認真落實《關于進一步加強扶貧工作組織領導的意見》，聚焦“兩不愁三保障”要求和省級脫貧攻堅工作成效考核，認真扎實推進基層基礎提升、產業就業扶貧、扶貧政策落實、駐村精準幫扶、資金規范使用等項工作，不斷提升貧困群眾的獲得感和滿意度。今年以來，全縣新發展高粱6萬畝、大豆8萬畝、花生2萬畝，覆蓋農戶2.6萬戶，受益貧困戶3800戶，貧困群眾增收的基礎更加堅實。二是深入開展掃黑除惡專項斗爭。縣委帶頭落實掃黑除惡專項斗爭主體責任，督促全縣各級各有關部門嚴格按照上級有關部署和縣《實施方案》要求，進一步細化措施，嚴明責任，加強涉黑涉惡線索起底專項整治，廣泛發動群眾，加大線索摸排工作力度，對相關案件進行倒查，深挖涉黑涉惡腐敗和“保護傘”問題線索，推動專項斗爭向縱深開展。截止目前，全縣共打掉惡勢力團伙3個，抓獲涉惡類違法犯罪人員75名。三是持續推進糾正“四風”和作風紀律專項整治。以解決涉及群眾切身利益的老大難問題為目標，深入開展“糾正四風和作風紀律專項整治大起底活動”，認真查找和整改各級各部門在“四風”和作風紀律方面存在的突出問題。中央巡視整改工作開展以來，縣糾風辦對村務公開、鄉村兩級退役軍人服務管理站運行情況、窗口單位便民服務情況等進行了明查暗訪活動3次，查處問題7件，涉及9人，其中通報批評7人，批評教育2人。
3、針對其他縣市區存在的問題。對照省委第九督查組和市委整改辦反饋的其他縣市區存在的問題，我們逐條逐項進行自查自糾，發現臺賬建立不夠規范、問題梳理不夠全面、有些問題沒有見人見事等問題在我縣均不同程度存在。對此，我們深刻自省，舉一反三，專門印發了《關于進一步做好中央巡視反饋意見整改落實的通知》，全縣各級各部門對照省市問題清單，一項項核查，有則改之，無則加勉，進一步提升整改工作的質量和水平。
三、持續深入推進，不斷鞏固提升整改成效。下步工作中，我們將進一步提高政治站位，加大工作力度，加強工作督導，著力推動各項整改任務落實，不斷鞏固和拓展整改成效。
一是進一步強化整改。圍繞各項整改任務，不斷加強推進力度，做到件件有著落，事事有回音，確保各項整改任務取得實效。
二是進一步嚴格督導。充分發揮督導作用，對各鄉鎮、各部門整改落實情況進行不間斷、高頻次的督導，層層傳導壓力，推動巡視整改不斷向基層延伸。三是進一步完善制度。及時總結整改工作實踐，按照“成熟一個、出臺一個”的原則，組織修改和研究制定一批規章制度，進一步堵塞源頭漏洞。
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇十
關于對黨員領導干部進行誡勉談話和函詢的實施細則（試行）。
為加強對公司（集團）各級黨員領導人員和管理人員的日常教育和管理，根據中央紀委、中央組織部制定的《關于對黨員領導干部進行誡勉談話和函詢的暫行辦法》、省委辦公廳和公司（集團）有的實施意見，結合工作實際，特制定本實施細則。
第一條實行誡勉談話和函詢的對象及范圍：公司（集團）及所屬各單位管理的中層管理人員。
第二條誡勉談話和函詢的管理權限：
2、公司（集團）管理的副處級以上干部和公司機關副科級以上管理人員的誡勉談話和函詢由公司（集團）紀委、組織（人事）部門進行；根據具體情況，上級紀委或組織（人事）部門可委托其所在黨委的主要負責人進行誡勉談話或委托下級紀委、組織（人事）部門進行函詢。
3、公司（集團）各單位管理的副科級以上（含隊級）管理人員的誡勉談話或函詢由各單位黨委（黨總支、黨支部）、紀委（紀檢員）、組織（人事）部門進行。
第三條對企業領導人員進行誡勉談話和函詢，要嚴格履行審批程序。應當由紀委、組織（人事）部門提出書面意見，說明談話、函詢的事由，按干部管理權限報黨委負責人批準。
第四條各級領導干部有下列情況之一的，應當對其進行誡勉談話：
（六）其他需要進行誡勉談話的情況。
第五條誡勉談話時，應當向談話對象說明談話原因，認真聽取其對有關問題的解釋和說明，指出需要注意的問題，并要求其提出改正措施。
第六條對各級領導干部的誡勉一般以誡勉談話為主。對誡勉談話后改進不明顯，或又出現新的需誡勉的問題，可以進行書面誡勉。書面誡勉期為6個月。紀委和組織（人事）部門應當采取適當方式，對誡勉對象存在的主要問題的改正情況進行了解。對于沒有改正或者改正不明顯的，根據黨委的意見，應當予以批評教育并督促改正、延長誡勉期（不超過6個月）、或者免職等組織處理。對及時改正存在問題的可以解除誡勉。
（三）未認真履行職責，作風飄浮，給工作造成一定損失的；
（四）不嚴格執行上級和本單位各項規章制度，不顧全大局，對工作造成不良影響的；
（五）不嚴格執行《國有企業領導人員廉潔從業若干規定（試行）》及公司（集團）有關廉潔經營、廉潔自律的規定，不能廉潔自律的。
第七條紀委、組織（人事）部門針對群眾反映的各級領導干部政治思想、道德品質、廉潔從業、選人用人等方面的問題，也可以用書面形式向被反映的對象進行函詢。被函詢人員在收到函詢的十五個工作日內，應當實事求是地作出書面回復。如有特殊情況不能如期回復的，應當在收到函詢的5日內說明理由。對函詢問題未講清楚的，可以再次對其進行函詢或者采取其他方式進行了解。對無故不回復的，應當責令其盡快回復。
第八條各級領導干部接受組織誡勉談話和函詢，要如實回答問題，不得隱瞞、編造、歪曲事實和回避問題，不得無故拒絕或拖延回復組織的函詢，不得對反映問題的人進行追查，更不得打擊報復。對違反者，應當進行批評教育，情節嚴重的給予組織處理或者紀律處分。
第九條誡勉談話記錄（需經本人核實并簽字）和回復組織函詢的材料，由承辦組織或部門留存，裝入各級領導干部廉潔檔案，承辦組織或部門同時相互抄送。
第十條紀委、組織（人事）部門對企業領導人員進行的誡勉談話和函詢內容要嚴格保密。對失密、泄密者，按照有關規定處理。
第十一條對非xxx黨員的各級領導干部，需要進行誡勉談話和函詢的，適用本實施細則。
第十二條本實施細則由公司（集團）黨委負責解釋。
第十三條本實施細則自發文之日起施行。
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇十一
1、關于黨風廉政責任制落實不到位問題的整改。
一是把黨風廉政工作列入社區黨委重要議程，黨委書記履行第一責任人職責。街道黨工委對社區黨委黨風廉政建設責任制工作開展情況進行督導考核；二是針對社區工作存在的廉政風險點，街道紀工委定期到社區開展廉政小課堂、黨紀法規專題學習等活動，提高社區人員廉潔自律意識。三是及時要求和督促社區黨委班子成員按規定進行述職述廉。
2、關于落實中央八項規定精神和省市區委具體辦法不力問題的整改。
一是結合社區實際全面查擺問題，深入持續推進整改，進一步健全和完善相關工作制度，做好黨風廉政建設責任制和中央八項規定精神的貫徹落實工作。二是加強對社區班子成員的學習教育，提高落實中央八項規定及其實施細則精神和省市區委有關規定的政治站位。
3、關于執行財務制度不嚴格問題的整改。
一是加強社區財務人員業務知識的培訓和學習，提升社區財務管理的規范化水平。二是嚴格執行小微工程的各項要求，規范社區小微工程實施報批程序，落實責任，執行到位，及時報送材料和手續。二是定期在居民代表大會上匯報相關情況，接受監督。
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇十二
xxxx年，在組織的培養和領導同事們的熱心幫助下，我能夠嚴格要求自己，遵守各項規章制度;思想上能始終和^v^、xxx黨委保持一致，做到政治堅定;工作上勤勤懇懇，取得了一定成績;生活上平淡知足，家庭幸福美滿。現就xxxx來思想和工作情況作如下匯報：
一年來，我始終注重加強自己的思想作風素質，努力使自己成為一名合格的xx紀檢監察干部。在大是大非問題前能始終保持頭腦清醒，堅決做到認識不含混、態度不曖昧、行動不動搖。尤其是在xxx發生“6----26”等一些列暴恐案件后，自己能第一時間學習領會中央和xxx黨委關于維護xx社會穩定的各種文件、講話，把思想統一到中央和xxx的決策部署上來，真正做到了政治上堅強。
在業務學習上，除了參加機關組織的各類學習外，自己能積極開展形式多樣的自學。特別是自今年5月到xxx黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室工作后，自己利用業余時間，學習了大量中央、xxx關于開展黨的群眾路線教育實踐活動的文件、講話、材料，認真撰寫學習筆記和學習心得。通過多種形式的學習，我感到自身的業務知識和思想理論水平有了很大的提高和促進，眼界得到了開闊，進一步堅定了自己在新形勢下做好本職工作的決心和信心。
（一）、在xxx紀委黨風室期間，主要完成了以下工作：1、參加xxx2012年度懲治和預防腐敗體系建設檢查工作，起草了《對xxx教育廳2012年度懲防體系建設情況檢查的反饋意見》;2、做好有關函件的回復工作，上半年共回復紀委干部室了解領導干部黨風廉政方面情況的函件xx件xxx人次;3、參加xxx紀委八屆三次全會的籌備工作，參與起草了全會工作報告;4、春節前期，根據領導安排，對烏魯木齊市多家酒店、商場公務消費情況進行明察暗訪。
（二）、在xxx黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室期間，主要完成了以下工作：1、參與起草xxx書記在xxx第一批教育實踐活動動員會上的講話;2、參與起草《xxx黨委常委同志建立群眾路線教育實踐活動聯系點方案》、《xxx黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室開展明察暗訪工作經驗介紹》等文字材料工作;3、陪同xxx常委赴奇臺縣坎兒孜鄉就開展黨的群眾路線教育實踐活動進行調研，起草了調研報告;4、會同教育實踐活動辦公室同事、有關新聞媒體記者組成明察暗訪組，對8個xxx部門窗口服務單位的工作作風、服務質量進行明察暗訪，形成暗訪反饋意見向被暗訪單位反饋并責令限期整改;5、協調xxx紀委審核第一批教育實踐活動單位班子、班子成員談話提醒材料;6、對xxx黨委常委聯系點單位領導班子、班子成員民主評議和征求意見建議情況統計表進行了數據統計分析;7、參與活動辦群眾接訪工作;8、完成領導交辦的其他工作。
1、教育學習缺乏系統性、主動性，沒有從教育學習的廣度和深度上下功夫，理論學習聯系實際工作不夠。
2、工作方法簡單，安于表面，缺乏創新精神，對問題不作深層次的分析，有時把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇十三
根據察右中旗委統一部署，**年8月26日至**年9月5日，旗委第六巡察組對審計局黨組開展了常規巡察。巡察中，實事求是地指出我局黨組在黨的政治建設、黨的思想建設、黨的組織建設等方面存在的問題，有針對性提出了整改意見和建議。為切實抓好整改工作，經局黨組會議研究，成立了整改工作領導小組、制定了整改工作方案，按照方案進行了逐項整改，現將目前整改情況報告如下。
審計局黨組對巡察反饋意見和建議高度重視，嚴格按照旗委巡察整改工作要求，積極主動承擔起巡察整改主體責任，務實重行，堅持把巡察整改工作作為重要政治任務抓好落實，對巡察反饋的13個問題進行了認真整改，已全部整改完畢。
（一）加強組織領導。巡察反饋會議結束后，局黨組組織召開了領導班子會議，班子成員緊緊圍繞旗委巡察組指出的問題，結合自身及分管工作實際，逐條逐項進行了認真研究和深刻反思。制定了具體整改措施，明確了整改落實責任人。成立了以局黨組書記、局長梁永平同志為組長，黨組成員安少敏和副局長白志文同志為副組長，支部委員及股室負責人為成員的巡察整改工作領導小組，建立了分工負責制、層層抓落實的責任體系，為整改落實提供了組織保障。
（二）是深化思想認識。巡察整改以來，我局及時召開巡察整改工作動員大會，進行全面安排部署，多次召開黨組會議，專題研究和推進整改落實工作，明確提出問題不解決不松手、整改不到位不罷休，要以釘釘子精神整改徹底、整改到位，整出新成效、改出新氣象。
把整改事項落實到責任領導、責任股室和具體責任人，明確了完成時限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實、一條一條兌現。
對巡察組和群眾不滿意或滿意率低的整改事項責成相關股室和責任人重新整改。
（一）關于黨的政治建設方面問題的整改措施。
整改措施：
（1）我局以文件形式報請旗委編辦、人事部門，根據單位編制招考招錄一批計算機、審計和法律等專業人才，逐步改善審計干部專業結構和知識結構，適應新形勢下構建大數據審計工作模式、擴大審計監督廣度和深度的新要求。
“三重一大”事項經本單位領導班子集體決策后，決策結果應按規定在一定范圍內及時公開、公示，并按分工和職責組織實施。
（二）關于黨的思想建設方面問題的整改情況。
整改措施：
統籌安排中心組學習內容，將意識形態相關學習研究作為必學內容。同時，制定領導班子成員意識形態形態責任清單。
（2）為深入領會習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記重要講話精神，我局于11月6日組織全體干部職工召開整改工作動員部署會，會上由領導班子成員、白志文副局長帶領大家認真學習了《習近平總書記在中央審計委員會第一次會議上的講話精神》，重點學習了‘三個加大’‘四個促進’要求，為我局依法全面履行監督職責指明了方向。
（3）堅持常態化分析研判和專題研究意識形態工作，每季度召開一次意識形態專題研判會，每半年總結上報半年意識形態工作。敦促辦公室將總結、研討成果積極上報旗委宣傳部。在巡察反饋意見結束后，黨組成員高度重視，于**年11月14日組織召開了第四季度意識形態網絡安全研判會，認真分析研判網絡意識形態安全情況，安排部署了下一步加強網絡意識形態安全工作。
（4）巡察整改結束后，局黨組及時召開會議研究，進一步加強意識形態隊伍建設，建立健全了意識形態網格員、網評員和新聞發言人隊伍建設，研究決定由辦公室主任路廣同志擔任新聞發言人，辦公室秘書趙文菲擔任網評員，各股長擔任網格員。要求每位成員要認真履行職責，宣傳旗委的各項方針、政策和工作部署，及時分析形勢，報告工作情況，切實擔負起意識形態網絡安全的相關職責。
整改措施：
（1）嚴格規范黨內政治生活。以“黨支部標準化建設年”為抓手，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，對易混淆的熱點難點問題組織全體黨員干部開展學習，明確黨內政治生活的重大作用和意義。加強支部建設，強化責任意識，落實好“主題黨日”活動方案的制定和實施，加強督促檢查指導，堅決糾正“主題黨日”活動方案制定“原樣克隆”的現象，針對每月支部開展“主題黨日”活動，堅持做實規定動作，創新自選動作，突出重點，從實際出發，具體制定有特色的、有實效的“主題黨日”活動方案。同時，通過進一步加強黨內政治生活方面的學習，提高了支部成員黨內政治生活一些名詞概念的準確理解，嚴肅認真校對把關，堅持克服和杜絕文件中出現的失誤和錯誤。
（2）局黨組認真研究改進，認真落實“三會一課”制度，豐富支部委員會會議內容，加強對黨員干部的深入學習指導，推進主要領導帶頭、支部成員輪流講黨課制度，要求認真做好黨員干部學習筆記，做到內化于心、外化于行。9月20日支部宣傳委員仝鵬同志為全體黨員干部上黨課，輔導解讀了“關于如何認識和做好新形勢下意識形態工作”。11月13日召開支部黨員大會，支部組織委員張瑞麗同志為大家講授“牢牢掌握意識形態工作領導權”的專題黨課，至此支部班子成員已全部講過黨課。
（3）配齊配強領導班子人員。根據中黨干字［**］74號文件內容，由白志文同志擔任我局副局長，已符合我局領導職數核定的“一正兩副”規定。針對后備力量不足的情況，我局已向旗人社局提交招錄申請，望充實我單位的干部隊伍。年底，局黨組將組織召開專門會議，研究內設機構人事變動事宜，對股室負責人進行合理調整優化。
（四）關于黨的作風建設方面問題的整改情況。
整改措施：
（1）嚴格執行公文報送處理程序。從文件的起草、校對到打印，嚴格認真審核把關，減少出錯。進一步規范、完善公文收發審核制度，嚴把公文進出口關，做好收文、發文登記和檔案整理歸檔，特別是規范發文時間和編號，提高公文質量和效果。辦公室要從自身做起，杜絕形式主義，堅持求真務實，力求規范運行。
（2）局黨組進一步強化對黨員干部職工的教育管理，認真抓好黨員干部職工的學習教育，尤其要把思想教育和制度規范結合起來，加強對干部職工的管理，樹立“嚴管就是厚愛”的理念，堅持嚴管與厚愛并重、監督與管理結合，既要敢抓敢管，又要敢于擔責，嚴格要求干部職工，克服組織紀律松散的現象，樹立基層審計機關良好形象。
（五）關于黨的紀律建設方面問題的整改情況。
整改措施：
（1）建立健全單位內部控制制度，嚴格執行財務工作規程，全面提升財務工作質量，明確各個崗位職責，使財務管理各項制度進一步得到落實。制定相關原始憑證審批制度或流程，并嚴格執行，嚴格規范本單位財務報銷審核審批手續，費用報銷必須使用合法票據，手續不完善不予報銷入賬，大額支出必須附明細清單。
（2）已責成固定投資股股長仝鵬同志重新補充完善合同內容，今后加強法律方面的學習，嚴格執行財經審計法規，將審計與法律有機結合，避免再次出現類似情況。
整改措施：
（1）局黨組在年底將組織召開黨組會議，研究輪崗等人員變動問題。
（2）局黨組進一步加強黨風廉政建設，開展先進典型教育和廉政警示教育，同時積極配合協同派駐紀檢組，深入審計現場巡察督查并進行廉政回訪。以文件的形式發放《關于嚴格遵守〈審計人員在被審計單位執行紀律監督卡〉相關規定的通知》到各業務股室，嚴格由被審計單位郵寄本單位，不得有審計小組直接將監督卡自行帶回單位。加強對審計干部廉政監督，促進黨員干部堅持廉潔自律、廉潔從審，嚴格執行中央八項規定和審計“四嚴禁”工作要求和“八不準”工作紀律。
(七)立行立改辦理情況。
整改措施：督促黨支部組織委員張瑞麗同志按月收繳退休黨員黨費，提高退休黨員自覺繳納黨費的意識，并將繳費收據復印附后。
巡察整改工作取得的成效只是階段性的，下階段我局將繼續按照旗委和旗委巡察組要求，采取更加有力的措施，進一步健全完善工作機制，加大制度執行力度，鞏固巡察反饋問題整改成果，為今后我局各項工作的開展奠定良好的基礎。
(一)繼續強化整改落實。
局黨組堅持抓整改落實力度不減，對旗委巡察組反饋的問題一個都不放過，繼續抓好整改、抓好落實，確保高標準、高質量全面完成整改任務。對需要長期整改的，明確責任股室、責任人和完成時限，加強跟蹤問效，確保取得實實在在的效果。
(二)建立健全長效機制。
針對旗委巡察組指出的問題，倒查制度缺陷，加強制度建設。對整改工作中已經建立的各項制度，堅決抓好落實，確保真正發揮作用。對需要建立的制度，抓緊制定完善，堵塞制度漏洞。對不科學、不健全的制度，進一步認真研究進行規范完善，加快建立和完善制度體系。
(三)嚴格落實黨組主體責任。
堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，嚴格落實局黨組主體責任，認真執行黨風廉政建設責任制，加大黨建在黨支部和黨員干部考核中的比重，切實做到領導認識到位、監督權力到位、教育管理到位、干部把關到位、執行紀律到位、檢查問責到位，始終把黨風廉政建設工作牢牢記在心上、時時扛在肩上、緊緊抓在手上，推動黨風政風行風持續好轉，努力打造風清氣正的審計機關。
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇十四
今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，堅決扛起全面從嚴治黨政治責任，提高政治站位，牢固樹立“四個意識”，切實堅定“四個自信”，堅決踐行“兩個維護”，統籌謀劃部署，強化責任擔當，狠抓工作落實，扎實推進各項工作。
一、加強學習，增強做好全面從嚴治黨的緊迫感和責任感。
深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，是新時代全面從嚴治黨的必然要求，是推進治理體系和治理能力現代化的關鍵之舉。我深刻認識到，黨的十八大以來，以^v^^v^為核心的新一屆中央領導集體，把從嚴治黨工作提到了事關黨生死存亡的高度，相繼制定出臺了“八項規定”等一系列規章制度，以前所未有的力度和決心嚴格約束黨員干部行為，“既拍蒼蠅、又打老虎”，從嚴、從重、從快查處各種腐敗和失職瀆職行為，形成了打擊腐敗的高壓態勢，讓全黨看到了中央反腐無禁區、查處腐敗零容忍的態度。對此，我認真學習貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想，第一時間學習領會^v^^v^重要講話和重要指示批示精神，認真學習貫徹^v^和省、xx市委關于全面從嚴治黨的部署和要求，充分認識全面從嚴治黨工作的長期性、復雜性和艱巨性，切實增強做好全面從嚴治黨的緊迫感和責任感，主動適應政治新常態，完善落實工作機制，優化督辦流程，積極推進經濟社會加快發展，全面加強黨風廉政建設，時刻保持清醒頭腦，嚴格約束自己的行為，以更加堅定的信心、更加有效的措施、更加務實的作風抓好工作，促進經濟平穩較快增長。
二、突出重點，持之以恒抓好全面從嚴治黨工作。
一是嚴守政治紀律、政治規矩。堅持把紀律和規矩挺在前面，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決在思想上、政治上、行動上與以^v^同志為核心的^v^保持高度一致，做到執行政策不走樣，落實工作不出錯。堅持在縣委、縣政府的領導下開展工作，認真執行重大事項請示報告等一系列工作制度，對重大改革事項、重大建設項目、重大資金使用等，按程序及時匯報。
二是強化重點領域監督執紀。嚴格落實各項惠民政策，圍繞城鄉低保、醫療救助、危舊房改造、扶貧資金等重點惠民領域，加強政策執行全程監管，以零容忍態度嚴厲打擊欺詐騙保、套保或挪用貪占各類社會保障資金的違法行為，通過加強村務公開、開展民意測評、加大審計監督等多種形式，推動關口前移，堅決查處侵害群眾利益的“微腐敗”，真正讓困難群眾享受到政策紅利。
三是確保財政資金使用安全高效。樹立過緊日子思想，嚴格預算管理，落實落細壓減非急需非剛性支出、優化支出結構等舉措，促進經濟發展。管好用好中央財政直達資金。健全實名臺賬，做到流向明確、賬實相符。加強監管機制，提高監督效率，嚴查截留、挪用、預支、冒領等違法行為，加快支出進度，形成更多投資實物量。防范化解政府債務風險。建立健全基礎數據臺賬，打造政府債務立體監管新模式，進一步強化政府法定債務日常監管管理，加強督查審計問責，嚴格落實政府舉債終身問責制和債務問題倒查機制。繼續推進節約型機關建設。打好行政開支的“鐵算盤”，把過緊日子的要求落到實處，反對鋪張浪費，降低機關運行成本，進一步強化審計監督，提高預算剛性，嚴把預算支出關口，嚴格執行經費開支標準。
四是嚴防金融風險和腐敗。對金融風險高度警惕、嚴密防范，加大防范和處置非法集資力度，履職盡責，共同維護好金融秩序。
三、狠抓落實，把全面從嚴治黨工作持續引向深入。
一是堅定不移優化作風。認真落實中央全面從嚴治黨、《中央八項規定實施細則》和省、xx市相關規定和措施，抓早抓小抓苗頭，高度關注“四風”隱形變異、改頭換面等新表現，嚴肅查處公車私用、亂發津補貼、公款吃喝、違規操辦婚喪喜慶事宜等突出問題。繼續精簡會議文件，堅決防止以會議落實會議、以文件落實文件等形式主義，深入開展調查研究，廣泛聽取基層意見，提高政策制定、執行的科學性和針對性。
二是堅守清正廉潔風氣。認真落實全面從嚴治黨“一崗雙責”，結合分管領域黨風廉政建設和反腐敗工作，完善監管辦法，扎緊制度籠子，著力構建不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制。加強針對性紀律教育，強化重要崗位、重點領域風險防范，經常性的提醒警醒，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。堅持以敬畏心對待權力，以謹慎心對待小節，以平常心對待金錢，依法用權、秉公用權、廉潔用權，切實加強對親屬、子女和身邊工作人員的教育、管理和監督，保持清正廉潔的政治本色，筑牢為官從政的底線。
三是嚴格落實從嚴治黨主體責任。按照”誰主管，誰負責”和“一崗雙責”的要求，層層落實領導責任和工作責任。對分管領域提出明確要求，黨組主要負責同志是第一責任人，要自覺履行“一崗雙責”，帶頭遵守黨紀國法，為黨員干部樹立標桿，同時還要抓好班子帶好隊伍，立足源頭治理、標本兼治、懲防并舉，深入推進“四種形態”特別是“第一種形態”在實踐中的運用，把苗頭性、傾向性問題消滅在萌芽狀態。強化對執行責任制情況的考核，對出現問題，甚至發生重大違法違紀案件的單位，嚴肅追究主要領導和分管領導的責任。四是以較真要賬的精神抓好落實。較真要賬抓落實是推動工作的總要求，也是檢驗政府系統黨風廉政建設成效的試金石，對于今年縣委、縣政府確定的各項目標任務，都以“抓鐵有痕、踏石留印”的態度，和不達目的、誓不罷休的決心，堅決落實到位，兌現對群眾的承諾。同時，加強督導檢查力度，以嚴厲的督查督導，推動各項工作落地見效，促進各項既定目標圓滿完成。
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇十五
92019年巡察整改情況報告——巡察發現問題整改情況匯報巡察工作開展以來，**單位始終高度重視，積極做好了巡察服務、情況通報、問題處理等工作。今年*月份巡察組通報水系系統巡察情況后，**單位認真對待、迅速行動，扎扎實實做好了巡察通報、責任分工、資料整理、問題清理、整改落實等任務，將巡察整治過程變成了推動基層地方發展的重要助力。現將有關情況匯報如下：
一、迅速進行傳達落實收到縣委巡察組巡察情況通報、問題清單等資料后，**單位黨委高度重視，專門召開專題黨委會進行了研究，對通報文件進行了集體學習，對整改問題進行了逐條分析研究，有了清醒認識；隨后召開**單位全體職工巡察情況通報大會，在通報情況同時，重點聽取了巡察工作組具體要求，表明了整改態度；在此基礎上召開巡察部署會議，對巡察情況進行了細化說明，明確了問題責任單位、整改要求等。
二、組建小組推動整改為促進巡察問題整改，結合**單位開展的作風建設年活動，*月下旬單位黨委成立了**單位巡察問題專項整治領導小組，明確書記任組長，單位黨委委員任副組長，各部門單位負責人為成員，全面負責通知通報、活動督導、組織協調、問題排查、明察暗訪等工作，為巡察問題有效整改奠定了組織基礎。
三、
明確整改責任分工為確保整改問題條條落實到位，*月底，單位整改領導小組制定了《**單位巡察發現突出問題專項整改方案》、《巡察發現突出問題專項治理臺賬》等文件，明確了整改任務、推進措施、督導辦法，特別是建立了工作臺賬，對**項存在問題進行了歸口分責，指出了問題表現、整改措施、責任單位和具體完成時限，使問題整改有章可循、有案可查，大大提高了工作效率。
四、開展難點問題整改對于存在的問題，**單位在抓好普遍整改的同時，對問題比較突出、情節相對嚴重的進行了專項整治，具體情況有：
（一）開展黨委運行管理專項整改。對于“辦公會代替黨委會討論決策事項”、“三重一大決策制度執行不嚴格”、“民主集中制落實不到位、人事調整意見征求不充分”、“管人用人不規范，懂技術人員少”等四項班子運行方面問題，單位黨委高度重視，進行了逐條整改。
用、人事任免均不事前定調子、會上搞“集中”，堅持召開黨委充分討論、集體決策，并實行黨委書記末位發言制，*月份以來先后召開黨委會*次，聽取工作匯報、進行集體學習、決定重要事項，堅決糾正了發揚民主不充分，黨政不分問題。
（二）開展黨建管理提升專項整改。對于巡察組提出的“將從嚴治黨放在次要位置”、“黨建引領不力、基層黨組織功能弱化組織生活不健全”、“學習教育時間少痕跡少應付了事”、“黨政公開懸空與黨費收繳不及時”等四項問題，**單位高度重視，首先在完善相關制度規定基礎上，有重點的開展了定向糾偏糾正工作，明確黨委班子從嚴治黨主體責任和黨委書記第一責任人職責，提升班子對管黨治黨的認識和重視度，堅持每次黨委會都首先研究黨務工作，通過文件告知、會議調度、調研強化等方式不斷加強黨建工作引領，適時指導各支部開展工作，并對存在的問題進行早發現、早提醒、早糾正，加大三會一課、理論中心組等制度落實力度，實施痕跡化管理，安排專人負責黨建“四簿一冊”記錄，不斷規范黨內組織生活。
二是從時間、次數、質量、形式等全方位提升學習教育效果，結合三大活動和作風建設年活動，嚴格按照要求圍繞制度建設、全國兩會、三大活動先后組織開展3次黨委集體學習，并做好了詳細活動記錄。
三是開展日常黨建領域問題治理，重新修訂印發《**系統黨務公開意見》，監督各支部設立了黨務公開欄。并通過微信公眾號常態化公開欄目內容，開展黨建材料造假專項治理，按照程序規范確定黨員發展對象*名，開展黨費測算工作，按照新基數督促各支部正常繳納黨費。
（三）開展廉政紀檢監察專項整改。對于“廉政措施少、反腐敗態勢未完全形成”、“一崗雙責落實不到位”、“廉政建設安排多落實少、責任弱化”和“重點環節和關鍵部位監督執紀不突出”、“紀檢三轉不徹底”等五項問題，單位黨委、局紀委盯緊不放，分兩類進行了改正。
一是堅持問題導向，強化黨風廉政建設，采取定期研究廉政工作、明確班子成員一崗雙責、開展常態化廉政專題教育、層層簽訂責任書、制定廉政工作方案等措施，促進了廉政與基層地方工作同部署、同推進、雙提高；二是全力推進紀委三轉，聚焦主責主業，重新調整紀委書記工作職責，協助黨委負責同志重點抓黨風廉政建設，專職負責紀檢監察工作，不再承擔具體基層地方業務職責，實施工程廉政準入制度，啟動工程領域問題專項整治，發揮監督平臺三大報監督作用，促進了紀檢工作明顯提升。
展了作風強化行動，*月份巡察問題交付后，從科室到個人都進行了深入查擺，各單位制定了各自整治方案和問題整改臺賬，并以巡視發現問題為重點進行扎實整改，形成了整改情況匯報近**余份，以作風大整頓大提升有力促進了黨建、廉政、基層地方改革各項工作順利開展。
二是積極開展交付作風領域問題整改，對于交付的“擔當精神弱化、不愿承擔責任”、“一線人員作風漂浮、技術指導服務不佳”、“工作紀律執行不嚴、個別同志串崗、部分單位管理渙散松弛”三項作風問題開展了認真整頓，通過機關紀律學習、明察暗訪、內部考勤、通報批評等措施不斷加強紀律建設，繼續開展“講學做”活動，按照“新時代、新擔當、新作為”要求不斷強化干部隊伍擔當能力，對黨委班子成員進行重新調整分工，開展機關干部輪崗和部門負責人調整，制定各科室單位職工崗位職責清單，強化責任意識和真抓實干精神。
（五）開展工程建管服務專項整改。基于**系統今年事情多、工程多、資金大現實情況，進入巡察整改階段后，單位黨委始牢牢抓住工程領域這個牛鼻子，圍繞“項目建管各相關單位關系不理順”、“工程不按期完工”、“預決算資金差額大”、“重建設輕管護服務”等問題，開展了工程領域問題綜合治理和重點問題專項整治工作。
程建設項目質量監督實施意見》、《**單位加強項目建設管理意見》、《招投標管理辦法》等文件，研究制定了《工程建設領域問題專項整治方案》、《工程廉潔準入制度意見》，建立健全了工程建管制度體系，明確了項目建管運行機制，強化了單位和個人重點項目廉政責任。
二是持續加強工程建管綜合整治，進一步厘清鎮街基層鎮村作為項目法人與**單位職能關系，完善項目法人監管與職能科室工程質量監督關系，實行工程進展周報告、月通報，黨委會適時調度制度，壓實班子成員和相關部門責任，強化工程資金自立項至結算全程跟進監督，有計劃有力度的推動了工程領域問題逐漸改善。
入推進作風提升年活動，全面推開工程領域問題整改等措施，持之以恒、保質保量的將巡察整改落到實處，給群眾和縣委縣政府交出一份滿意答卷。
函詢情況反饋報告范文（16篇）篇十六
在市委的堅強領導下，在市紀委的直接指導幫助下，市公安局黨委認真學習貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想，深入貫徹落實市委《關于落實全面從嚴治黨主體責任的實施意見（試行）》《天津市落實全面從嚴治黨主體責任檢查考核辦法（試行）》《天津市政治生態建設考核評價實施意見》等文件精神，牢牢把握^v^^v^對公安工作提出的“四句話、十六字”根本要求，堅持“公安姓黨”，強化政治建警，以黨建帶隊建，以隊建促工作，以上率下層層壓實主體責任，持續正風肅紀，深化監督執紀問責，有效推動全面從嚴治黨治警向縱深發展，營造了風清氣正的良好政治生態。現將市公安局領導班子履行全面從嚴治黨主體責任有關情況報告如下：
（一）市局領導班子及成員認真落實全面從嚴治黨主體責任。一是逐級明確責任。切實提高政治站位，研究制定《關于落實全面從嚴治黨主體責任和監督責任的實施意見》和任務分解意見，細化黨委班子、書記和班子成員責任，逐項確定責任人、責任單位和完成時限。市局主要領導、班子成員和各單位主要領導逐級簽訂《2018年度從嚴治黨責任書》，明確職責任務和工作要求，確保將各項工作落到實處。注重強化黨委書記主體責任意識，舉辦黨委書記落實主體責任培訓班，對全局各單位黨委（總支）書記進行了集中培訓，董家祿同志作了輔導講座并提出要求，還邀請市紀委領導和市委黨校教授圍繞加強黨委自身建設、落實從嚴治黨主體責任，為各單位黨委（總支）書記作了專題輔導，現場答疑解惑、交流學習體會。二是層層壓實責任。市局黨委班子充分發揮領導核心作用，把全面從嚴治黨與中心工作同部署、同落實、同檢查，切實做到兩手抓兩促進；市局黨委書記董家祿同志始終把全面從嚴治黨作為第一主業，嚴格履行第一責任人責任，堅持與市局領導班子成員和基層單位主要負責同志進行履責談話；市局黨委班子成員認真落實“一崗雙責”，分別與分管單位班子成員開展了廉政履責談話，層層傳導壓力，逐級壓實責任。同時，印發《2018年度黨建工作要點》《2018年黨建工作任務分工》，層層分解，細化責任，扎實推進全面從嚴治黨治警向基層延伸，形成黨建工作齊抓共管新格局。三是持續強化督導。加強對基層黨組織履責情況的指導推動，制定完善市局2018年落實“兩個責任”百分考核標準、細化履行主體責任工作紀實制度，年內對全局各單位的黨委（總支）書記和班子成員落實主體責任情況進行了抽檢，對9個落實主體責任不力、2個落實監督責任不力的單位，扣除了相應的績效考核分值。建立“全面從嚴治黨主體責任監管平臺”，完善向市局黨委和班子成員履責提示制度，進一步將主體責任壓實。依托市局黨廉考評平臺，運用信息化手段將基層黨組織和班子成員謀劃部署管黨治警工作、推動落實紀律作風建設、嚴格選人用人等25項工作情況納入監管范圍，實現了對履責情況的日常管理和過程監督。四是高舉問責利器。嚴格執行《公安機關領導責任追究規定》《市委落實問責條例實施辦法和市局違^v^風廉政建設責任制責任追究暫行辦法》，實行從嚴問責、精準問責。以各級領導干部為重點，強化“一案雙查”，年內先后對8名處級、9名科級領導干部進行了問責，并全部給予了紀律處分，有效逼促了主體責任落實。
（一）嚴明政治紀律。大力加強政治紀律教育，在全局范圍組織開展加強政治建警專題教育活動，不斷強化民警紀律規矩意識，增強了民警主動遵守政治紀律和政治規矩的自覺性和主動性。期間，市局黨委圍繞加強政治建警，強化政治紀律專題先后3次召開理論學習中心組學習（擴大）會議，全局各基層黨委（總支）層層召開中心組學習會180余次。大力加強公安機關黨內政治文化建設，制定印發《關于加強黨內政治文化建設的實施意見》，按照黨委（總支）班子成員、中層領導干部和基層民警3個層級，緊緊圍繞“突出政治屬性，堅決忠誠核心、擁戴核心、維護核心、捍衛核心”“堅守政治原則，強化黨對公安工作絕對領導、全面領導”“堅定政治立場，忠實踐行以人民為中心的發展思想和人民公安為人民的初心使命”和“嚴守政治標準，牢固樹立強烈的使命擔當和責任擔當精神”4個主題，分層次召開專題討論會，不斷增強全局民警的政治紀律和政治規矩。針對重大安保任務，完善戰時紀律規定，嚴查執行上級決定和命令打折扣、搞變通等行為，確保政令警令暢通。制定市局《紀檢監察信訪舉報核查反饋工作規定（試行）》，對查證不實或不構成違紀的，及時通報被舉報人所在單位黨組織和本人，對蓄意誣告、陷害的，依紀依法追查反映人，剎歪風樹正氣。
（一）嚴肅糾治“四風”。部署開展形式主義官僚主義集中整治，對表態多落實少等5個方面26項突出問題提出整治要求。制定《執行中央八項規定精神實施細則》，對會議活動、文件簡報、辦公用房、公車管理等作出嚴格規定，立下明規矩。緊盯春節、端午、中秋等重要時間節點，組織檢查組深入旅游景點、餐飲娛樂以及基層所隊等重點部位，采取交叉互查、隨機抽查、重點督查等方式，打出明察暗訪“組合拳”，嚴查公車私用、大吃大喝、違規發放津補貼和實物等問題。
（二）深入開展專項治理。深入推進不作為不擔當問題專項治理三年行動，聚焦“慵懶散浮拖”“騰挪閃避繞”等突出問題，進一步加大治理力度，實行問題排查、明察暗訪、教育引導、整改落實、追責問責多措并舉，以疾風厲勢治庸治懶治無為。制定出臺市局容錯免責規定，對工作敢擔當、勇作為出現失誤，視情給予免責，保護擔當者、支持干事者、寬容失誤者。針對突出問題，制定《從嚴治警八項鐵規鐵紀》，對頂風違紀人員一律從重處分，情節嚴重的一律予以開除或清理出公安隊伍，構成犯罪的一律移交司法機關，架起帶電的“高壓線”。
（三）深化運用“四種形態”。制定出臺《^v^天津市公安局委員會關于運用監督執紀“四種形態”實施細則（試行）》，對踐行“四種形態”的基本原則、適用對象、職責任務、適用情形、運用程序、轉化規則、統計方式等方面作出了明確規定，為全局各級黨組織運用“四種形態”提供實踐依據。堅持抓早管小、動輒則咎的工作原則，充分運用第一形態。堅持不放第二三形態，對查處人員分別給予黨紀政紀處分。堅持敢用第四形態，強化查辦大案的魄力和能力，圍繞權錢交易、以權謀私、以警斂財、貪污受賄等重點腐敗問題，敢于動真碰硬，嚴懲相關人員。
（一）督促主體責任落實。嚴格落實《中國^v^黨內監督條例》，制定《關于全面從嚴治黨主體責任和監督責任的意見》，實行主體責任“三清單一報告”制度，修訂市局“兩個責任”檢查考核辦法，納入全局績效考核，加大主體責任考核權重，推進主體責任規范化落實。
（二）加大巡視巡察。制定《^v^天津市公安局委員會巡察工作規劃（2018-2021）》，聚焦黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力等問題，對發現的問題注重從政治上去考量，著力監督中央、市委、市局黨委決策部署是否落實，著力檢查黨內政治文化是否存在碼頭文化、圈子文化和好人主義等問題，進一步彰顯巡察“治本”之力，保障政令警令暢通。