月工作總結是對自己工作表現的一個總結性的反思，有助于個人職業發展。接下來是一些經典的月工作總結案例，希望能夠為大家的寫作提供一些思路和參考。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇一
依照自治區x廳黨組擴大會議安排，以集中理論學習為載體，以推動工作為目標，以豐富形式為手段，結合工作實際和階段性工作任務，高站位、多角度迅速掀起學習貫徹十九屆四中全會精神、總書記關于疫情防控、經濟發展、脫貧攻堅等工作的重要講話精神和2020年全國兩會精神熱潮。
一是嚴格落實上級各項決策部署。以全面從嚴治黨為主線，全面落實新時期黨的建設總要求，嚴格落實主體責任，制定實行《黨的工作要點》，召開黨委會x次，專題研究黨建工作x次，部署黨建相干工作x項，為推動轉型升級提供堅強政治保障。
二是推動主題教育成果鞏固。結合企業運營發展的焦點、難點和熱門問題，抓好整改落實“回頭看”，對“問題清單”中的各項任務進行逐一整理，對整治不完全、成效不夠好、職工不滿意的及時補課，促使整改整治工作落到實處，推動構成長效機制。
三是健全黨建工作責任體系。深化黨委書記帶頭抓、班子成員分工抓、支部書記具體抓的黨建工作體系和格局;扎實推動黨建制度廢立改，以制度建設推動黨建思想引領、系統謀劃，建立以問題查擺、述職評議、問責追責、整改提升、總結提煉為主要內容的黨建工作機制。四是嚴肅黨內政治生活。認真履行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，班子成員帶頭過好雙重組織生活，通過落實雙重組織生活提升政治覺悟和政治能力;在重溫入黨誓詞、過“政治生日”上有舉措、有落實。
一是認真學習新思想。通過“線上+線下”方式，通過理論學習、專題研討、專家輔導等多種形式，掀起新思想學習高潮。
二是推動主題教育成果轉化。以提升素質為重點，讀原著、學原文、悟原理，開展集中學習x次，編印資料x期，中心組學習x次，觀看影片x部，理論測試x次，以支部為依托開展學習研討x余次。
三是開展好主題黨日。各支部精心設計方案，開展主題鮮明、形式多樣、富有內涵的主題黨日x次。
四是強化意識形態工作落實。意識形態工作領導小組發揮好在嚴控陣地建設、把好輿論導向等方面的重要作用，制定實行《意識形態工作要點》等，牢牢掌控意識形態工作主動權、話語權;堅持黨管宣傳、黨管意識形態、黨管媒體，積極推動“學習強國”平臺成為傳播理論、推動工作的載體，黨員平均計分達x余分;報送黨建政務信息x余條，黨建工作快訊x期。
五是開展精神文明建設，助力疫情防控。積極號召黨員干部投身疫情防控，組建黨員突擊隊x個，選派x名黨員堅守疫情防控第一線，張貼宣傳海報x余張，募捐善款x萬余元，開展捐資抗疫活動x次。
一是把組織優勢轉化為發展優勢和效能。深化“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促中心”思路，牢牢圍繞高質量發展中心任務，有效落實國企國資改革各項決策部署，充分發揮黨建與業務齊抓共管、共同推動的協同作用，增進黨建與業務工作深度融合。
二是規范組織生活。認真落實“三會一課”各項要求，開展支部書記述職評議和民主評議黨員各x次，支部書記講黨課x次，專題研討x次;依托黨員積分管理試點工作，全面提升黨員教育管理能力和水平。
三是嚴格黨費收繳，重視基礎保障。優化完善黨費收繳管理制度，足額收繳黨費x余元;突出政治和服務功能，結合疫情防控，開辟網絡學習平臺，全面提升陣地服務黨群工作水平，為開展好日常工作提供了保障和平臺。
四是加強基層隊伍建設。大力優化基層黨建工作隊伍，選優配齊支部書記x人、副書記x人;有力開展基層支部黨務工作者輪訓，提升駕馭工作的能力和水平;嚴格依照黨員發展標準和程序做好x名入黨積極分子的聯系、培養和教育工作。
一是壓實黨風廉政建設責任。召開x次黨委會專題研究部署黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作，推動全面從嚴治黨向縱深發展;班子成員認真落實管黨治黨責任，對職責范圍內的工作主動認領研究、積極推動落實。
二是落實專項整治工作。高度重視集中整治形式主義、官僚主義專項工作，及時轉發x紀委和x廳實施方案，全面要求各黨支部提高認識、壓實責任、強化落實，有力保障工作推動。
三是認真開展紀律教育和廉政警示教育，落實重大節日紀律要求。觀看警示教育片x部，開展線上紀律教育x次;在元旦、春節和五一等重大節日期間，專門發文嚴明節日期間廉潔自律等有關紀律。
四是積極推動黨員干部廉政檔案建設工作。積極對接上級主管部門，實現廉政檔案建檔有章可循、格式規范、內容統一。
五是配合紀委監委做好調查取證。配合xx、xx積極做好對涉案人員的調查取證工作。
一是加強工會基礎建設。以知識比賽活動、技能培訓為抓手，努力提高職工素質;開展“職工醫療互助保障行動集中宣傳月”活動，推動職工互助保障工作;做好勞動模范和先進工作者的推選申報工作;規范工會經費管理，加大對工會經費收繳、管理、使用和資產管理情況的監督力度。
二是保障職工福利待遇。采取物資幫助與人文關懷、平常幫助與集中慰問相結合的工作方式，做好職工集體福利、員工生日、三八婦女節、六一兒童節及平常慰問工作;落實困難職工幫扶救助，訪問慰問部分困難職工和節日期間堅守崗位一線職工;積極響應上級工會關于帶頭促進消費的要求，為消費市場回暖復蘇助力。
三是激發職工隊伍活力。開展關愛女職工健康知識講座、觀看女性勵志影片、“書香三八”讀書征文及線上法律知識比賽等國際婦女節系列活動;深入開展學習型企業創建活動，積極開展線上職業技能培訓，實現疫情期間不停學、線上培訓新常態;創建職工電子書屋，開展百本圖書讀書月活動，搭建交換學習互動平臺;組織開展線上馬拉松比賽、“最美職工笑臉”攝影作品征集等。
四是開展團青工作。按要求成立青年理論學習小組，多種形式學習領會習近平總書記“五四寄語”精神、自治區直屬機關青年抗疫故事分享會精神等;推動志愿服務常態化、長效化。組織開展學雷鋒志愿活動x次、愛心獻血x次，慰問困難群眾x人。
公司黨委堅持在黨建工作上謀思路、定舉措、求實效，為推動干事創業提供堅強保障，但距離上級要求還存在一定的差距，主要表現在以下兩個方面。
(一)黨建工作制度體系仍需優化完善。對比新形勢新任務，黨建工作優化完善的空間還很大，在系統性、高質量推動黨建工作與中心工作相結合上還沒有破題。
(二)工作創新力度不夠。結合企業運營發展實際，黨建工作與運營發展、脫困解圍、項目推動結合還不夠緊密，現有工作舉措的前瞻性、針對性和操作性還不夠強。
下一步，公司黨委將全面貫徹落實國企國資改革各項決策部署，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全面貫徹落實黨的十九大及歷次全會精神，牢牢圍繞新時期黨的建設總要求，認真貫徹落實上級各項工作部署，以高質量黨建工作推動企業運營發展。
(一)堅決強化黨的政治建設。堅持守土有責、守土盡責、守土負責，樹牢“四個意識”，增強維護核心的政治自覺和行動自覺，帶頭做中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者。認真落實主體責任，健全“。
不忘初心。
牢記使命”制度，聚焦主責主業，扎實推動黨建責任落實。強化黨組織的政治屬性和政治功能，抓政治強引領，堅定履行黨的政治路線，把基層支部打造成黨員思想教育的主陣地黨性鍛煉的主戰場。
(二)不斷提升黨的理論武裝。以習近平新時代中國特色社會主義思想為主線，認真宣貫“兩會”精神，多形式、多角度開展特色理論宣講，有效提升思想政治素養。持續推動“兩學一做”學習教育常態化制度化和“。
不忘初心。
牢記使命”主題教育成果轉化，推動黨建水平和業務技能雙提升。不斷豐富形式與載體，加強意識形態工作的研判分析和兼顧實施，落實落細“三會一課”，教育引導黨員切實在學懂弄通做實上下工夫。
(三)有力健全黨的工作機制。進一步落實主體責任，完善配套制度，創新方式方法，突出抓好管黨治黨責任考核，實行月督查、季會診、半年考核、年終總評制度，更好發揮黨委把方向、管大局、保落實重要作用。在加強黨建工作體系、優化黨建制度機制上持續用力，將黨的建設與國企國資改革決策部署有機銜接。
(四)高效夯實黨的組織基礎。落實黨建品牌建設、干部素質培養和組織能力提升各項工作，強化黨建引領中心工作的保障機制建設。以提升組織力為重點，建立一切工作到支部導向，推行“一支部一品牌、一支部一特色、一支部一形象”工作。打造集學習教育、文化交流、成果展現等功能為一體的黨員教育活動陣地。依托專題培訓、專題研討、素質拓展、主題活動等，加強黨員思想政治教育。
(五)加速推動工作深度融合。深入貫徹“兩個一以貫之”，把發揮黨委把方向、管大局、保落實重要作用同提高效益、增強競爭力、實現保值增值結合起來，不斷增強破解困難、補齊短板的政治引領力。把主題教育作為黨的建設的永久主題和畢生課題，聚焦項目推動、科學管理、安全生產等開展黨建“品牌”建設，推動黨建與中心工作有機結合。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
在上級黨組織正確領導下，x公司黨支部認真貫徹落實市委市政府總體部署，圍繞中心，服務大局，采取積極措施，狠抓黨建工作落實，x公司上半年黨建工作取得了一定成績，現總結如下：
疫情發生后，x公司把疫情防控工作作為國有企業最重要的政治任務，堅決執行黨中央決策部署以及省、市委的工作要求，全力以赴做好棚改物業小區疫情防控工作。
公司領導第一時間深入到所屬四個棚改物業小區，迅速啟動緊急預案，召開現場工作會議，成立疫情防控工作領導小組，明確疫情防控工作責任，加強疫情防控制度落實，對小區疫情防控工作提出明確要求。針對小區出口多封閉困難、臨時封閉口設施簡陋等問題，要求物業公司立即整改，迅速施工，形成棚改物業小區封閉統一模式。在x公司黨總支大力支持下，施工人員克服各種困難加班加點，終于完成四個棚改物業小區的標準化封閉升級改造，筑起了疫情防控的堅固防線，為小區疫情防控打下了堅實基礎。
按照市委組織部關于黨員干部下沉到社區的通知要求，立即動員組織公司全體黨員干部下沉到棚改物業小區一線八個出入口卡點防控值勤。公司黨支部積極組織開展“黨員干部站排頭、抗擊疫情做表率”活動，先后在小區出人卡點設立了x個黨員示范崗，黨員干部輪班值守，公司明確黨員領導干部每天深入小區檢查疫情防控工作，在抗疫情工作中黨員干部始終都沖在前干在先，充分發揮了黨員先鋒模范作用。在黨員干部的帶動下，物業職工齊心協力頂風冒雪做好小區防控工作，在小區封閉升級改造施工、防控宣傳、卡口檢查、協助入戶調查、環境消毒、等工作中，用他們的血肉之軀為小區業主筑起了生命防護墻，到目前為止，四個棚改小區x余戶居民沒有出現一例新冠病毒患者，防控工作得到市政府領導的充分肯定。
公司組織物業小區積極配合社區、公安、疾控中心、物管中心完成小區業主逐戶排查、防疫數據上報和外防輸入工作，冒著風險，挨家挨戶進行入戶登記，共計走訪了x棟樓，x余戶，正是這份責任心保障了小區居民的安全。黨支部大力開展防控宣傳工作，積極樹立宣傳涌現出的疫情防控先進典型，推薦上報先進集體x個、先進人物x人，拍攝防控工作圖片x余張，上報稿件x篇。還組織公司黨員干部為抗擊疫情和援鄂醫療隊家屬捐款x元。同時黨支部領導班子成員積極幫助物業小區解決實際困難。在防疫物資極為短缺的情況下，公司黨支部和工會通過各種渠道積極為職工爭取到x只口罩、x雙防護手套、x桶x消毒液，把防疫物資發放到一線職工手中，受到職工一致好評。x小區業主黨員x老伴不幸去世，公司黨支部立即組織黨員干部前去慰問，幫助老人解決生活困難。x小區有一位70多歲雙目失明的老黨員，兒女不在身邊，物管員x在繁忙的防控工作之余，主動給老人買菜買米送到家中。在她的帶動下，美好景苑的員工都來幫助照顧老人生活，承包了老人家平時買菜倒垃圾的工作，使老人萬分感激。
認真組織貫徹落實市委組織部關于轉發《中共x省委組織部關于進一步發揮各級黨組織領導作用落實落細疫情防控措施的通知》、《x市“黨員+”常態化疫情防控活動工作方案》的通知要求，明確目標層層落實責任。及時把上級疫情防控要求貫徹落實到基層，同時大力開展常態化疫情檢查工作，多次深入物業小區和項目檢查，重點排查重點疫區、高風險地區來返x人員。同時加強公司常態化防控工作，每日對公司公共辦公區域、設備進行消毒，建立員工體溫健康臺賬，每日上報社區，排查登記外來自人員情況，確保日常工作順利進行。公司黨支部嚴格按照市防控指揮部要求，扎實做好項目工程復工復產工作。通過電話、微信、書面通知等形式，向施工單位廣泛宣傳復工、復產政策和疫情防控措施，3月中旬，公司組織項目管理公司、監理公司，對x家企業x條市政道路、x個棚改配套項目進行全面質量大排查，對檢查出的人行步道磚破損等問題，下發整改通知。于4月10日，x公司組織嘉源項目管理公司、x家監理單位x家施工單位，召開2020年x公司承建項目復工、復產會議，針對今年工程項目建設的安全生產、工程質量工程進度、造價控制、農民工工資保障、用工扶貧、疫情防控等五個方面提出具體要求，為確保項目工程建設全面復工復產打下了良好基礎，有x家企業順利復工。今年6月，公司又組織疫情防控安全生產聯合大檢查，對在建工地疫情防控安全生產工作進行認真檢查，確保了項目工程建設順利進行。在這場沒有硝煙的防“疫”阻擊戰中，x公司黨支部和黨員干部職工以責任扛起重任，以堅強詮釋擔當，為守好棚改物業小區居民的安全生命線，為打贏這場防疫阻擊戰貢獻了力量。
按照市委組織部“不忘初心、牢記使命”主題教育常態化要求，突出學習貫徹落實習近平總書記關于加強國有企業黨的建設的重要論述，以此作為武裝頭腦、指導實踐、推動工作的方向。認真學習國有企業黨建工作重點任務、《2020年全市基層黨建重點工作任務清單》，明確x公司重點工作。
結合公司實際，制定黨建工作計劃和黨建重點工作任務清單，強化“一崗雙責制”，層層簽訂黨風廉政責任書、意識形態工作責任書、廉潔自律“十不”承諾書。
加強“三會一課”制度落實，嚴格履行“三重一大”決策程序，及時召開黨員大會、支委會和黨小組會，匯總主要問題，研究制定整改措施，充分發揮黨小組作用，真正把“三會一課”落到實處。按時召開黨員組織生活會和民主評議黨員工作會議，黨員們廣泛開展批評和自我批評，達到了提高思想境界，促進相互團結，增強工作動力的目的。
組織觀看紀錄片《另一個香港》，進行一次意識形態專題教育，組織專題討論，增強黨員干部對意識形態領域斗爭的嚴峻性、復雜性認識。開展公司迎“七一”系列活動，組織了一次集體學習，開展了一次講黨課活動，組織開展了一次“立足本崗心向黨、建功立業新時代”主題活動，過政治生日，開展了一次重溫入黨誓詞活動，向每名黨員贈送一本習總書記理論書籍，開展了一次走訪慰問小區先鋒示范崗的黨員活動，在物業x小區和x、x、x公司支部一起開展了美化小區環境共駐共建活動，通過系列活動激發了黨員的責任意識，明確任務目標，增強信心和動力。
不斷加強積極分子隊伍建設，認真開展推優工作。今年有x名積極分子成為重點發展對象，x名青年員工成為積極分子，有x名預備黨員順利轉正。經過黨支部認真考核積極推薦，有x個集體、x名同志被x集團公司評為先進集體和先進個人。今年上半年黨支部召開黨員大會x次，支委會x次，開展黨日活動x次，黨課活動x次，不斷強化了黨員干部隊伍思想建設，提高了黨員先鋒模范作用。
組織黨員干部學習習近平《毫不動搖把黨建設得更加堅強有力》重要論述，學習省委《關于形式主義、官僚主義突出問題問責辦法（試行）》，使黨員干部進一步理解習近平新時代中國特色社會主義思想關于加強黨風廉政建設重要論述的思想內涵。黨支部把公司黨風廉政建設和業務工作同部署同落實，強化“一崗雙責制”，明確公司領導干部既是業務工作領導更是分管部門黨風廉政建設第一責任人。結合黨支部書記述職述責整改目標，結合公司在廉政建設方面可能存在的問題，及時召開支委會提出整改落實要求。不斷加強“三重一大”制度落實，嚴格履行“三重一大”決策程序，重大事項均由黨支部支委會討論決策。
通過學習省委《關于形式主義、官僚主義突出問題問責辦法（試行）》，大家明確了黨的領導干部落實主體責任監督責任和領導責任，著力解決形式主義、官僚主義突出問題的重要性。作為黨員干部必須站在加強公司黨風廉政建設的政治高度，結合年度公司黨建任務要求，結合自己分管的工作職責，認真抓好《問責辦法》的學習貫徹，著力壓實黨支部的領導責任，黨小組的直接責任，黨員領導干部的具體責任，嚴格履職擔當，嚴肅問責追責，推動公司黨員干部作風持續轉變，充分發揮公司黨建在城市建設中的政治保證作用。通過學習市委組織部《關于進一步規范基層黨建陣地建設杜絕形式主義的通知》，進一步明確了黨支部黨建陣地建設工作方向，杜絕形式主義，減少不必要的標語等形式，多運用現代網絡手段，利用微信群、釘釘、抖音等形式，開展黨建活動，規范黨建陣地建設，切實解決實際問題。
通過學習《駐x紀檢監察組2020年工作要點》，駐x紀檢監察組《關于開展深化落實中央八項規定精神糾正“四風”問題專項檢查工作方案》，黨支部分析黨風廉政建設形勢，明確2020年紀檢監察工作要點安排。特別是高度重視深化落實中央八項規定精神糾正“四風”問題，要求從黨員領導干部做起，嚴格按照中央八項規定精神中十條，糾正“四風”的六個方面，認真查找自己和分管部門以及單位可能存在的問題。一是制定完善必要的制度。對照八項規定的十條和“四風”的六個方面，完善公司制度，特別是對管理機制等方面存在的問題，深入研究查找出問題線索，從內部制度完善解決。二是加強警示教育。組織公司中層以上干部觀看警示教育片《x城下的警醒》，公司領導就執行紀律中容易出現的問題，特別工程項目建設、招標、資金管理等重點部門進行警示談話提醒，對維護紀律的嚴肅性和權威性問題，重點對違反中央八項規定精神突出的x個問題、糾正“四風”的x種表現檢查整改進行重點強調，提高了黨員干部遵紀守法的思想意識。三是加強監督自查自糾。通過對違反中央八項規定精神突出的x個問題、糾正“四風”的6種表現自查自糾，共檢查出“四風”方面存在兩個問題，按照公司整改要求已制定兩清單一報告，正在進行積極整改。通過加強廉潔自律警示教育和監督，不斷加強了黨員干部廉潔自律意識，轉變黨員干部工作作風。
二、存在的主要問題。
主要表現在，思想重視程度和精力投入還不足，由于支部書記在x公司還有一攤工作，對x公司的工作，存在著宏觀上指導的多、具體抓落實的少，原則強調的多、深入實際的少，放手的時候多、督促的時候少。
黨建工作與國有企業結合有時還不夠緊密，“五強一創”工程開展的不均衡，創新點還不多，主要表現在學習教育的形式單一，存在以集中學習代替黨內活動的現象，還存在一些形式主義官僚主義，引領教育的感染力還不夠強，黨員參加組織生活積極性和參與度還不夠高。
在公司發展中嚴格執紀、廉潔從業，建立健全作風建設的問責追責機制，不斷加強監督，狠抓“四風”等方面辦法不多，黨風廉政建設和作風建設還有待繼續深入。
加強“主題教育”常態化，積極組織公司黨員干部認真學習習近平總書記的重要講話，深入領會習近平新時代中國特色社會主義思想，大力弘揚理論聯系實際的學風，把學習與疫情防控實際工作、與全面完成公司任務、與助力企業發展緊密結合，切實把習近平新時代中國特色社會主義思想轉化為推動公司改革創新發展的生動實踐和良好成效。
不斷提升黨支部標準化建設，實現黨支部工作的制度化規范化。不斷加強黨員干部隊伍建設，積極探索國有企業流動黨員管理的新路子。不斷加強“三會一課”、主題黨日和“學習強國”“e支部”的網上學習。結合“黨員+”常態化疫情防控活動工作要求，大力開展疫情防控黨員示范崗、“立足崗位當先鋒、振興x做表率”活動，確保疫情防控和企業發展雙促進。
嚴格執紀、廉潔從業，建立健全黨風廉政建設“一崗雙責制”和監督機制，加強“三重一大”制度落實，嚴格履行“三重一大”決策程序，建立健全作風建設的問責追責機制，不斷加強黨風廉政建設警示教育和監督檢查，認真貫徹落實中央“八項規定”，狠抓“四風”，不斷克服形式主義官僚主義，不斷改進工作作風，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，黨員領導干部的表率作用，職工黨員的先鋒模范作用，從而帶動公司全體員工更好工作，確保公司各項重點工程責任清單順利完成。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇三
今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣直屬機關工委、縣政府機關黨總支的有力指導下，縣x黨支部立足實際，以政治建設為統領，以落實全面從嚴治黨主體責任為主線，以規范黨內政治生活為重點，以保障全縣安全生產形勢持續穩定為主要目標，以提高黨員干部素質為根本，全力夯實黨建工作基礎，創新黨建工作方法，全面提升黨建工作水平，黨建工作取得了一定成績，現簡要報告如下：
記黨建相關內容。
(二)加強隊伍建設，嚴格履行黨建工作主體責任。緊緊圍繞全面從嚴治黨的總體要求，不斷強化黨組核心建設，切實抓好政治履職。一是堅持正確的政治方向。在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，認真貫徹執行黨中央和上級黨組織關于基層黨建工作有關會議文件精神，及時研究制定x黨建工作計劃、制度和措施并組織實施。二是認真落實黨建責任。始終把抓好基層黨的建設工作作為首要任務，把黨建工作擺上重要議事日程，納入年度工作計劃，強化對黨建工作的安排部署及工作指導，真正形成了黨支部書記親自抓，支部委員配合抓，黨務工作人員具體干的齊抓共管工作格局。三是扎實推進黨建標準化建設。認真貫徹落實市、縣黨建標準化建設方案，結合實際制定局黨支部標準化建設推進計劃，對照《x市黨支部建設標準化工作考評驗收指標》，認真查找支部存在的問題，制定切實可行的工作措施，逐項整改落實。四是健全完善各項黨建工作機制。修訂完善了《x黨組會議制度》《x黨組學習制度》《黨建工作制度》等，進一步健全了黨組研究重大事項、支委會定期專題研究黨建、黨支部書記抓黨建工作報告等黨建工作制度。
社區參與社區義務活動，努力構建資源共享、優勢互補、共駐共建的黨建工作新格局。
(四)強化廉潔教育，正風肅紀推進黨風廉政建設。局黨支部高度重視黨風廉政建設工作，年初召開了專題會議，研究部署年度黨風廉政建設和反腐敗工作，提出年度工作要點，結合工作實際制定黨風廉政建設和反腐敗工作計劃;并把黨風廉政建設和反腐敗工作責任分解到人，做到有部署、有檢查、有整改，形成一把手負總責，其他班子成員各司其責，一級抓一級，層層抓落實的工作局面。嚴格按照“一崗雙責”的要求，加強干部職工監督管理，按要求對下屬單位和各股室負責人進行廉政責任約談，提高其拒腐防變的意識和能力。堅決貫徹落實民主集中制原則，進一步健全和完善黨內監督制度，加強對重點領域的管理監督，凡屬“三重一大”事項，均由局黨組會議集體討論決定，保證了決策過程的科學民主和結果的公正合理;嚴肅財經紀律，在財務收支管理，財務領報手續上，嚴格實行財務管理制度。今年以來采取以會代訓、專題培訓等形式開展廉政教育x次，組織觀看警示教育片x次，使干部職工的責任意識、廉政守紀意識進一步增強，促進了各項工作的順利開展。
(五)改善工作作風，不斷提高為民服務能力。縣x黨支部認真組織開展作風建設年活動，對照x個方面的整治重點，梳理歸納出領導班子存在的問題x條，班子成員的x條問題。制定了《x縣x領導班子作風問題整改臺帳》和《x縣x領導班子成員作風問題整改臺賬》，認真研究對策，采取有效措施，逐條逐項進行整改。深入推進“放管服”改革，將以往由縣x受理初審、市x許可的x項審批事項，全部協調由市x直接受理，減去了縣級辦理流程，辦理時間縮短x天。將行政審批事項集中到辦公室，將行政審批權限向“首席代表”授權，將原來的x項行政審批事項精簡合并為x項，全部納入“最多跑一次事項”進駐政務大廳代辦窗口辦理。牢固樹立“重服務、輕處罰”的監管原則，深入企業檢查時先開展宣傳教育，提高企業人員安全生產責任意識，指導企業提升安全管理水平。
二、存在的問題。
2019年上半年，我局黨建工作雖然取得了一定的成效，但與上級黨組織的安排部署和黨建標準化要求相比，還存在一定的差距。一是在黨建工作方法上缺乏創新，黨建基礎工作仍不夠扎實，部分黨建工作制度落實還不夠嚴格;二是以黨建促發展的思路不多，解放思想的程度還需進一步加大，黨建工作與中心工作結合不夠，黨建工作與執法檢查時有沖突;三是對服務型黨組織建設抓的力度不夠，在安全生產方面還存在服務意識不夠強，服務措施不夠實，服務效果不夠好的問題;四是受場地、經費、人員等因素影響，開展黨組織生活的頻次不高，效果不突出，黨支部陣地建設還不規范。
下半年，我局將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，以黨支部標準化建設為主要抓手，嚴格落實各項制度，創新組織生活方式，增強黨支部的凝聚力和戰斗力，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，不斷推動安全生產工作邁上新臺階。
一是扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育工作，做好規定動作，創新自選動作，突出實用實效，確保主題教育工作取得實實在在成效。
二是深刻認識基層黨建工作服務中心的重要作用，圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展，把黨建工作做到群眾關心的熱點上、放到作風的改進上、體現在各項業務工作的落實上，形成與業務工作相互滲透、相互促進的局面，充分發揮好基層黨建工作的保障和促進作用。
三是扎實推進黨建標準化建設，對照《x市黨支部建設標準化工作考評驗收指標》確定的各項工作任務，積極整改對標查找出的各項問題，提高黨建工作水平，確保黨建標準化建設各項工作落到實處。
四是建立健全黨員學習培訓制度，業務學習與黨建工作統籌安排，在時間、內容、人員、效果上“四落實”,做到領導干部帶頭學，嚴格制度經常學，理論業務雙重學，創新形式靈活學，增強學習的針對性和實效性。
五是建立轉變作風、服務群眾的長效機制，改進工作方法，創新服務手段,拓寬服務領域，提高服務效率，形成關心群眾、服務群眾良好氛圍。
六是積極創建廉潔型機關，堅決執行黨的紀律，嚴格貫徹落實中央八項規定和省、市、縣各項規定精神，嚴格執行黨員干部政治紀律，做到頭腦清醒，警鐘常鳴，營造風清氣正的工作環境。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇四
譚村支部共有黨員33名，60歲以上黨員15名，占全村黨員總數的50%；35歲以下黨員2名，不到全村黨員總數的10%，高中以上文化程度黨員9名，不到全村黨員總數的30%。
二、主要開展的工作。
（一）規范黨內組織生活黨支部嚴格執行組織生活制度。一是制定支部工作計劃，認真落實黨課制度、匯報檢查制度、黨費收繳制度及“三會一課”等制度。先后對參加黨組織活動、黨員聯戶幫帶、流動黨員管理等工作進行了規范。效果十分明顯。黨員參加組織活動的熱情也空前高漲，黨性意識、工作作風也有很大改變。特別是對流動黨員的管理，我們按照縣委組織部和鎮黨委的具體要求，對外出打工的黨員普遍建立了流動黨員臺帳，對登記的流動黨員做到全部發證到位，實行跟蹤管理。二是堅持民主集中制。規范完善會議制度，貫徹執行民主集中制原則，通過黨政會議研究討論和決定本村的重要事項。班子成員團結協作，分工負責，協調運行的良好工作機制。三是堅持學習制度。堅持全體黨員每月集中學習的政治理論學習制度，做到學習常態化。
（二）切實加強黨費收繳。
按照上級黨委統一要求和標準，全體黨員都按時足額繳納了黨費。
（三）做好黨員發展工作。
嚴格按照黨員發展程序，堅持公開、公正、公平的原則。經過聯系人考察、支部摸底考察嚴格的步驟，在廣泛征求群眾意見的基礎上做好發展黨員工作。加強了入黨積極分子與支部的溝通，關心積極分子的思想動態，對重點培養對象（2名），與他們促膝長談，了解他們的入黨動機，關注他們的群眾基礎，學習成績，社會工作等各方面的成長情況，并引導他們規劃健康積極的人生態度和人生目標。同時加大了對入黨積極分子的培養和教育的力度，特別是今年我們對發展黨員工作進行了了有益的探索。一方面選準培養對象，嚴格標準;一方面給他們委以重任，讓他們在實際工作中得到鍛煉和提高，做到成熟一個發展一個。
（四）創新黨員教育模式。
為深入貫徹落實黨的十九大精神，鞏固和擴大保持共產黨員先進性教育成果，創新黨員教育模式，六月份，我村支部組織黨員進行了一次為期兩天的延安紅色旅行活動，通過學習活動，提高了黨員的道德修養，堅定了黨員信仰。
（五）發揮先鋒模范作用。
黨員干部在環境衛生整治、植樹造林等各項工作中以身作則、率先垂范。兩委主干為解決好本村學生上學、進一步減輕家長負擔這一問題，先后多次同教科局領導協商此事，今年九月份本村適齡兒童就可以到民族小學就讀了。動用機械工具和人力填埋村中低洼塌陷區域，既解決排除了重大安全隱患，又能得到充分利用。黨員幫聯貧困人口及閑散勞動力到外地打工或做家政服務，既增加了收入，又提高了生活質量。
（六）走訪慰問送去溫暖。
一是春節期間，大規模地走訪慰問特困居民和特困黨員活動。先后慰問了特困居民。
戶，發慰問金。
元;慰問特困黨員戶，發放慰問金。
元;7月1日，黨支部計劃組織召開全體黨員參加的慶祝建黨97周年主題黨日活動，重溫入黨誓詞、講黨課、向黨員通報黨建工作等情況，通過開展一系列黨建活動，豐富了黨建工作的內容，凝聚了黨心民心。
（七）加大投入夯實基礎。
千方百計籌集資金，積極向上爭取對接，對原有村級活動場所進行了修繕，配備空調一臺，累計投入資金近3萬元，改善陣地，完善制度，使基層黨建標準化建設又上了一個新臺階，硬件設施配套將在下一階段進行。
(八)治理活動扎實有效。
在全市上下組織開展的“強化責任、嚴守紀律、樹好形象”專項治理活動中，我們通過學習、自我反思、談心談話、征求意見等形式，聚焦黨組織和黨員干部各方面存在的突出問題，全面排查分析，狠抓整改落實，突出立行立改，從嚴從細要求，按照問題整改方案逐項整改落實，確保真正把問題整改到位。解決問題，改進工作，切實把全面從嚴治黨要求落實到村黨支部、每個黨員，推動基層黨組織全面進步，全面過硬，早日甩掉軟弱渙散這頂帽子，為建設富裕、美麗、宜居、法治和諧新譚村提供了堅強的組織保障。
目前主要存在的問題是:由于農村事務繁多，黨員活動還不夠經常，黨支部活動陣地硬件設施有待配套，黨建工作缺乏創新思路，工作平平，沒有特色和值得推廣的經驗等，這都有待于在今后的工作中加以改進和提高。
我們有信心和決心，在下半年的工作中，揚長避短，努力工作，為全面建設小康社會，構建和諧社會做出我們應有的貢獻，使譚村黨建工作再上新的臺階。
文檔來自:麥檔網。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
上半年，學校黨支部以“兩學一做”學習教育為重點和切入點，深入貫徹黨的十九大精神，緊緊圍繞學校教育教學中心工作，全面推進思想、組織、作風和制度建設，進一步深化學校黨建工作。現總結如下：
一、思想建設方面：
1、深入學習貫徹黨的十九大精神、抓好思想政治工作，夯實黨員干部思想基礎。
二、組織建設：
為更好與國禎集團合作辦學，加強黨對學校工作的領導，學校黨組織主動介人學校決策、民主管理、發展規劃、教育教學等各方面的工作，通過教職工大會、教師代表大會等渠道，了解民情民意，通過問卷調查、家訪尋找學校創新發展的思路，落實黨的民主決策制度，提高決策的科學性和實效性，保持教育工作健康持續發展。
把學到的新知識、新方法結合自身實際加以消化、應用，規范了黨建資料管理，促進學校黨建工作再上新臺階。
截至目前，圍繞學校合學，扶貧、十九大會演講會、“兩學一做”；學習柳西周先進事跡、民主評議黨員、專題組織生活會、觀看廉政教育警示片、“講忠誠、嚴紀律、立政德”主題活動、“七一”書記上黨課、優秀黨員評選、最美鄉村教師等，分別召開黨員大會、上黨課4次；專題組織生活、民主生活會、民主評議黨員各1次；支部成員集體學習15次；召開支委會15次以上。由于我校支部把“三會一課”與中心校中心工作巧妙結合起來，通過豐富多彩的活動內容，激增強團隊的凝聚力，調動黨員干部職工的工作激情，既推進教育教學工作的開展，又促進了思想建設。
三、豐富活動載體。
經常性地組織開展各種宣傳、征文、講座等活動，把黨的方針、政策宣傳到每所學校，宣傳到教職員工和學生當中。我校黨支部以校園文化建設為中心，大力開展“書香校園”、“陽光運動一小時”、“國旗下的講話”、“開學第一課”等活動，把黨的教育方針、政策融入到活動過程，體現活動育人的理念。樹立典型，大力開展先進典型學習活動，通過多種渠道、如利。
當前隱藏內容免費查看用國禎微信平臺，蘆村黨建qq，微信客戶端把教育系統涌現出的先進人物、先進典型宣傳出去，打造一些亮點和特色。如風雪哥的故事；阜陽優秀教師張寶國的故事；激發了廣大黨員的責任感和事業心，弘揚了尊生愛教的新風尚。
2、扶貧和黨建工作相結合，突出黨員的服務精神和奉獻意識，我校支部有三分之二的黨員干部參加了“進訪惠聚”，走訪近300家庭，把黨的政策宣傳到百姓中去，把群眾心聲反饋到支部中來；在扶貧攻堅的戰斗中，我校支部充分發揮先鋒模范作用，全部28名黨員和部分骨干教師承包330個貧困家庭從2018年2月到7月中旬，累計走訪入戶1200多次，幫助困難戶解決了水電安裝生活問題、環境衛生問題、子女贍養問題、種養殖增收問題，在扶貧大熔爐中，廣大黨員的服務意識增強了、黨性原則提高了，實踐經驗豐富了，學校各項工作的質量也都提升啦。
四、存在問題及原因。
行動上督導不夠。對黨建工作開展要求不夠嚴格，缺乏行之有效的督導。工作中落實不夠。推進措施不硬、落實力度不大、創新力度不夠。
五、今后工作思路。
要在黨員教師中深入開展黨風黨紀、法制教育和警示教育，筑牢黨紀國法和思想道德防線。牢記黨的“全心全意為人民服務”宗旨，密切聯系群眾，要經常深入教研組、深入課堂，積極解決師生普遍關心的問題，特別對有困難的教職工、學生要給予更多關愛。
2、不斷強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，牢牢抓住履行黨建主體責任這條主線，立足教育教學中心任務，不斷探索、總結新形勢下管黨、治黨的典型經驗，學校黨建工作水平不斷提高；讓學校黨建品牌特色鮮明、富有實效，形成黨建工作的新抓手、新載體、新亮點，帶動了學校黨建、教學工作水平整體提升。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇六
縣農業局黨委：
今年上半年，我支部在縣委、縣政府及縣農業局黨委的正確領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真踐行三個代表重要思想，深入學習科學發展觀，以創先爭優活動為契機，以求真務實的精神推進黨建和反腐敗工作的深入開展，認真落實黨建工作責任制，深入開展了黨員學習教育等一系列活動，提高了黨員干部隊伍整體素質，有力地推動各項工作的有序開展，黨支部上半年黨建工作總結。現將具體工作總結如下：
一、認真學習，不斷提高干部職工整體素質。
合的辦法，不斷提黨員干部的思想黨悟，提高了整體素質，有力推動了農經工作和農業執法工作的順利開展。
二、抓廉政，優作風，樹形象。
一是認真學習《中國共產黨黨員廉潔從政若干準則》，通過學習，使黨員領導干部做到四必須：
必須堅持全心全意為人民服務的宗旨、立黨為公，執政為民；必須在黨員和人民群眾中發揮表率作用；必須模范遵守黨紀國法，清政廉潔，忠于職守。正確行使權力，始終保持職務行為的廉潔性；必須弘揚黨的優良作用，求真務實，努力奮斗，密切聯系群眾。二是對黨員干部進行警示教育。組織黨員于部參觀劉志丹將軍烈士陵園，毛主席草俞紀念館等。重溫了黨的誓詞，教育和引導干部職工對照自己找差距，互相交流。
心得體會。
同時以全國典型案例為鑒教育黨員干部廉潔從政執政為民。三是認真貫徹黨風廉政建設各項規章制度嚴格執行五筆會簽采取公開承諾與公開辦事相結合的辦法加大政務、財務公開力度教育和引導黨員干部抵制和糾正不良風氣。
三、積極開展各項黨組織活動。
部牢記勞動美德和艱苦奮斗精神。通過開展各種活動，活躍了干部職工生活，激發了工作激情，增強了黨組織凝聚力和向心力。
四、切實搞好各項業務工作。
積極開展了農廣校大、中專學歷教育和農民科技培訓等工作。組織農廣校大、中專學歷教育的學員進行了考前輔導，之后又按省農廣校的要求，組織了考試。
附送：
年初以來，我們按照縣局兩會和縣委工作會議的精神，在縣委的正確領導下，緊緊圍繞抓黨建、強班子、干實事、增效益的工作思路，扎實工作，創新載體，實現了黨建工作與經濟建設雙贏，現將上半年的黨建工作情況總結如下：
上半年工作的簡要總結：把握關鍵，加強了隊伍建設。
人是企業興衰的決定性因素。我們注重人的能動性發揮，加強了領導班子、專業技術人才隊伍、職工隊伍的建設。
觀念，對企業的現狀、面臨的形勢以及困擾企業發展的問題進行了深入分析和探索，提出了很多具有針對性、可操作性的對策。樹立了大發展小困難，小發展大困難，不發展更困難的意識，提出了我靠公司生存，公司靠我發展的口號，確定了轉變思想觀念，調整產業結構，健全運行機制，增強企業活力的發展思路。公司圍繞我縣建設生態旅游名城的重點工作，結合實際，建立了多元化的經濟結構，努力在育苗生產、園林綠化、培育花卉、馴化野花等方面大做文章。今年種植花卉15萬余株，已經占領了我縣三分之二的花卉市場。承攬了北極鄉、中華路、西山公園、特色養殖小區、加漠公路等園林綠化工程，不僅獲得了50萬元以上經濟效益，也得到了良好的社會效益，為了增強班子的核心能力，我們公司黨政班子堅持民主管理，科學決策，發揮集體智慧，制定重大事項議事、決策規則和程序。在確定經濟發展思路、大額資金使用、購買機械設備、職工分配制度等方面，我們都是通過班子提議、職工討論、民主決策來執行。使領導班子成為三人一條心，黃土變成金的班子，使公司成為職工當家作主，發揮主人翁作用的集體。
專業人才隊伍建設。我們以早會、培訓班等形式使公司從領導干部到普通職工都對公司的各項業務有粗略了解。為實現公司職工一專多職多能，我們打破崗位限制，加大復合型人才的培養力度，例如公司以老司機帶新司機、老技術人員帶新技術人員的形式，使生產段絕大部分職工會使用多種車輛機械。為適應園林綠化市場的需求，我們在原有一名園藝大專生的基礎上，新培養了一名園藝工作管理人員和一名園藝技術員。
職工隊伍建設。為了提高職工的政治覺悟，我們將學習的層面從黨員擴大到廣大職工隊伍當中，向他們宣傳黨的方針、政策，學習黨的理論，了解縣局時政要事，對于機關工作人員，采取了早會固定時間學習的形式。對于生產段職工，采取了田間地頭生產主任和生產段長傳達學的方式。共學習了10余個篇目，記筆記5000多字。在企業經濟逐步向前發展的情況下，我們提出了我靠公司生存，公司靠我發展的口號，并通過職工大會、談心等形式使職工清楚地認識到企業與自身的唇齒相依關系，樹立立足崗位創業績的意識。此外，我們充分發揮工、青、婦群團組織的優勢，在職工中開展了金點子工程。通過各種措施，有效地激發了職工的主人翁意識。
夯實基礎，推進了組織建設。
加強黨員的學習教育工作。我們按照《黨員學習制度》和《中心組學習制度》的要求，將每周三固定為黨員學習教育日，并且，確立了周一為全體機關人員學習日，中心組學習視具體情況隨機安排。黨員記學習筆記達20余篇近萬字，機關干部記學習筆記10余篇5000多字，達到及時傳達縣委、縣政府的重要時政要事、提高職工隊伍素質的目的。
內業建設實現了規范完善。我們按照縣委下發的六大機制建設和《基層組織規范化建設標準》的要求，改變了傳統的內業分類管理方法，對內業資料按照要求重組和新建，不僅使內業資料建設達到上級的要求，而且實現了翔實、準確、明晰、實用的目的。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇七
排營中學黨支部在學校黨建工作中，緊緊圍繞“創先爭優”活動的總體要求和主要內容，結合學校實際，緊緊圍繞教育教學這個中心，加快學校穩定與發展的工作目標，著力抓好創建學習型組織，深化了黨員教師的師德教育；突出拓展“創先爭優”特色，發揮了黨員干部的率先垂范作用；著力規范黨建工作，使學校整體工作得到有效的落實，取得一定成效。
一、黨支部基本情況。
學校黨支部現有黨員14人，其中，男性黨員12人，女性2人。這當中，高級教師5人，一級教師9人，均是大專及以上學歷。擔任學校黨、政、工會教代會、團領導5人，教研組長1人，班主任3人，另有3人任初三把關老師，這些人占了教師黨員的92.85，黨員真正成為學校的領頭人和教學帶頭人。
二、以“創先爭優”活動為契機，扎實推進學校的黨建工作。
根據“創先爭優”活動的總體要求，學校黨支部圍繞教育教學工作制定了《排營中學黨支部“創先爭優”活動方案》、《排營中學黨支部“創先爭優”示范點爭創目標》等，注重校園文化建設，在校內外營造了濃烈的氣氛。黨支部、黨員都根據自己工作作了相關“承諾”，且在公示欄內作了公示。
三、學習型黨組織的創建。
抓學習制度的落實，扎實開展相關內容和各級領導關于“創先爭優”活動的講話的學習。通過學習，黨支部戰斗堡壘作用和黨員的政治素質，遵紀守法意識進一步增強，服務意識、大局意識得到提升，先鋒模范作用充分發揮，有力地促進了學校教育教學。
四、扎實開展主題活動。
學校黨支部結合本支部實際開展了“黨員亮相崗”、“黨員先鋒崗”，同時還佩戴黨徽標志。亮明黨員身份，主動接受全校師生的監督，進一步提升了黨員的服務意識和服務的水平，在教育教學工作中踐行了承諾。
通過領會黨的精神，開展學習型活動等一系列主題活動，學校黨政共同努力，改造了校園環境，爭取校友支持，修建了一幢12個教室的教學樓。修改、制定了一系列管理規章制度，使學校發展更具活力，更具科學。
我們體會較深的一點，就是開展“創先爭優”活動必須從學校實際出發，以主題活動為載體，活動豐富多彩，措施得力，不搞空洞說教，把“創先爭優”與學校的教育教學緊密地結合起來，有力促進我校方方面面的發展，真正做到“辦人民滿意的教育”。排營中學黨支部開展“創先爭優”活動，工作扎實有效，注重痕跡檔案。特別是學習型黨組織的建設和主題活動的開展，把創先爭優活動融入到學校具體的教育教學中，一點也不顯得空洞，在新學年的黨建工作中，將繼續加強這兩方面的實效性。
2011年我校的中考、非畢業班統考成績，位居除城鎮中學外的農村中學第一名，受到縣委縣政府的表彰獎勵，2012年位居全縣第六名。這就充分證明學校黨支部開展創先爭優活動的有效性。
五、把家長請到學校，讓老師深入學生家中開展“四群”教育。
為扎實開展好“四群”教育工作，我校黨政高度重視，及時召開班子會議，成立了“四群”教育工作領導小組，結合學校教育教學實際，制定了實施方案，明確了職責，“四群”教育工作的開展，有力地促進了學校的和諧發展。
教師這個職業有它的特殊性，我們沒有能力協調資金給老百姓修路架橋，或是蹲點與他們同吃同住同勞動。但是，我們也有優勢，那就是與家長結對，幫助學習困難的學生搞好學習，轉變不遵守紀律的學生守紀，給家庭困難的學生家長出出點子。為使我校“四群”教育工作措施得到落實，我們做了幾件力所能及的事：
1、適時召開家長會共同關注孩子的成長。為了促進學校教育與家庭教育的有機結合，充分展示排營中學良好的校風校貌，加強學校與家長的溝通，增進家長與學校、教師間的理解與寬容，保持家庭與學校教育的一致性，讓家長更全面地了解自己的孩子，了解學校，了解教育，排營中學幾次召開了三個年級12個班的學生家長會，這對學生的健康成長和學校的發展起到了積極的促進作用。
2、拓寬就業渠道搭建繼續學習的平臺。由于我地百姓對目前的職業教育了解較少，自己孩子考不起普高，就只能回家。于是，我校按照初三教師每周課時量，結對幫扶對應學生，進村入戶給家長講國家職教政策，就業形勢。召集初三部分學生家長到我校，請**職中領導面對面與家長交流，只想讓學生學得一技之長而受用終生。通過做工作，去年我校畢業的205名學生，除110多名考入普高外，就有54名到**職中學習，其余到省內各中專學校就讀。據我校老師入戶調查，僅有5名學生回家務農。所以，我校也就受到縣委縣政府“職業教育先進集體”的表彰獎勵。
3、注重痕跡。全體教師根據工作“干部直接聯系群眾基本情況登記表”，“民情聯系卡”，“教師接待群眾登記表”等，要求每位教師進村入戶，了解民情，力所能及為群眾排憂解難。
六、立足教育教學實際創優爭先。
“創優爭先”不是一句簡單的口號，背后承載的.是堅持不懈的思想和行動。作為一所學校，則要從學校的實際出發，樹立學校良好形象，培養教師良好的師德，培育優秀的人才。所以學校在開展“創先爭優”活動中，以教育教學質量為生命線，全面提升管理的精細化水平，從而實現教學質量的新跨越，把黨員的先鋒模范作用轉化為引領教育科學發展的旗幟。
（一）在全體黨員中扎實開展“愛崗敬業，黨員先行”活動。
學校緊緊圍繞全面加強學生思想道德建設和思想政治教育的目標要求，以“愛崗敬業、教書育人”為核心，以“學為人師、行為示范”為準則，以提高教師思想政治素質和職業道德水平為重點，組織全校教師、黨員，學習《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》、教育戰線上的先進人物事跡，組織開展師德師風專題學習教育活動等，引導黨員教師，以優秀的思想政治素質、高尚的道德情操、精深廣博的文化知識影響和引導學生。開展“愛崗敬業，黨員先行”活動，樹立“愛崗敬業，愛校如家，愛生如子”的黨員教育。
（二）在全體黨員教師中開展“黨員結對幫扶”活動。
黨員幫扶活動，在全體黨員教師中，開展對全校12個班級和各班“后進生”的結對幫扶活動，促成我校“人人幫后進、后進有所進”的良好局面。
（三）在全體黨員中開展爭做優秀班主任活動。
班主任是學校基層的管理者，是學校各項活動的直接組織者、實施者，打造一支強有力的班主任隊伍，對學校各項工作起著積極的促進作用。為此，我校每學期，開展爭做優秀班主任活動。
（四）開展黨員創先爭優公開承諾活動。
我校黨支部扎實開展“創先爭優”黨員公開《承諾書》活動，全體黨員進行“創先爭優”公開承諾，向全校師生和社會公示，主動接受群眾監督。承諾內容主要圍繞愛崗敬業、廉潔從教、為人師表、關愛學生、做好教育教學工作等方面。通過開展公開承諾活動，不僅增強了黨員的黨性觀念和對黨的事業的責任感，還為“創先爭優”活動的順利開展，取得實效，營造了良好的氛圍。
七、今后的打算。
雖然我校在“創先爭優”活動中，做了積極的探索，取得了一些成績，但與上級黨組織的要求相比尚有差距。我們將在做好規范辦學行為、深化教學改革、加強師德建設、提高教育質量的基礎上，突出工作重點，切實做好以下三方面工作，使活動形成長效機制。
一是深入開展“創先爭優”活動，增強責任感和使命感，進一步有計劃、有節奏地推進“創先爭優”活動，增強黨支部的凝聚力、戰斗力和創造力。
二是切實加強領導和監督，扎實推進創先爭優活動。建立健全工作機制、發揮“創先爭優”活動對教育教學工作的促進、服務和保障作用。充分利用網絡、校園板報、校刊《令山學苑》、宣傳櫥窗、廣播等，對學校在“創先爭優”活動中開展的一些特色鮮明的主體活動、形成的一些好的做法和經驗、涌現出的先進典型人物的事跡進行宣傳報道。
三是創新活動載體和工作方法，深入開展“立足崗位，踐行承諾”活動，大力創建“一名黨員一面旗幟”黨員示范崗，不斷激發黨員的工作熱情和創造活力，全面深化“創先爭優”活動，不斷提高“辦人民滿意的學校”的水平。
我校自開展“創先爭優”活動以來，廣大黨員、教師的精神風貌，工作作風，都有了進一步轉變，學校各項工作取得了較好的成績，受到**縣委、縣政府的表彰，也受到**縣教育局黨委、大營中心校黨總支的好評。但是我們深知，我們所做出的點滴成績，距離上級的要求和人民的期望還有一定差距。今后，我們將繼續采取得力措施，推動學校各項事業科學發展，真正辦好人民滿意的教育，為排營地區的教育事業的又好又快發展，做出新的更大的貢獻！
（燦華：以上內容經**燦輝老師修改，但我覺得內容太多，需要提取哪些內容，你閱處。也可看下篇簡短文字。謝謝！）。
**黨建：
排營中學黨支部，現有黨員14人，其中，男性黨員12人，女性2人。這當中，高級教師5人，一級教師9人，均是大專及以上學歷。擔任學校黨、政、工會教代會、團領導5人，教研組長1人，班主任3人，另有3人任初三把關老師，這些人占了教師黨員的92.85。
我校自開展“創先爭優”活動以來，廣大黨員、教師的精神風貌，工作作風，都有了很大轉變，學校各項工作取得了較好的成績，2011年教育教學成績居全縣18所初級中學第二名，受到**縣委、縣政府的表彰。
2012年中考和非畢業班縣統考，我支部黨員所教學科，有6科次榮獲大營鎮同級同科第一名；6個科次獲第二名；5個科次獲第三名，黨員真正成為學校的領頭人和教育教學骨干。同時，在全體黨員的帶領下，2012年我校榮獲**州“依法治校示范校”和**州“平安校園示范校”光榮稱號。
文檔為doc格式。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
?
?
上半年以來,在上級黨委堅強領導下,在機關黨委的精心指導下，**黨支部深入學習貫徹習近平中國特色社會主義思想,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神,切實加強黨的領導,進一步壓實壓緊管黨治警政治責任,充分發揮黨建引領作用,不斷強化以黨的建設為根本的基層基礎工作,全面推進工作高質量發展。現將**黨支部黨建工作情況報告如下。
一、主要做法及成效。
(一)聚焦主責主業，切實履行黨建主體責任。一是切實履行黨組織主體責任。堅持黨建工作和業務工作同步謀劃、同步推進,將黨建工作納入年度工作計劃;堅持黨建例會制度,每月召開一次黨建工作專題會議,就黨支部活動、黨員教育管理等問題進行專門研究,及時解決黨建工作中遇到的問題;始終堅持民主集中制,嚴格落實“三重一大”事項有關規定。共召開班子研究會議**余次,討論決定各類事項**余個,有效確保了決策的科學性和正確性。二是全面落實主要負責人抓黨建“第一責任人”和班子成員“一崗雙責”責任。作為黨支部書記,牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓覺建是失職”的理念,全面履行抓黨建、謀全局、管大事職責,先后*次為全體黨員干部上黨課,全力履行好自身職責。班子成員各盡職責,認真指導分管部門的學習、實踐、管理等工作,并輪流為全體黨員干部上黨課,分批次赴基層進行調研,充分發揮了“頭雁”作用。三是著力推進黨組織標準化規范化建設。嚴格落實“三會一課”制度,共召開黨員大會**次,支委會**次,組織民主生活會**次,黨小組會**次,上黨課**次,使黨員干部從一點一滴中得到啟示,在潛移默化中受到教育,進一步增強了黨組織的凝聚力、戰斗力,提高了全體黨員黨員干部的政治意識、大局意識、看齊意識、核心意識。
(二)深化教育引導,著力提升隊伍向心力凝聚力。一是扎實開展理論學習活動。充分利用多種形式推動學習入腦入心,堅持把學習習近平重要講話精神作為第一議題,制定“每日金句、每周一文、每月一課”學習制度,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記視察**重要講話和指示批示精神、黨的十九屆四中、五中、六中全會精神,系統學習了《習近平談治國理政》(第三卷)、習近平總書記在授旗儀式上重要訓詞精神等重要內容,不斷教育引導全體黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護"。二是扎實開展“暖警行動”。以凝聚警心、激發活力為目標,通過開展黨支部書記與支部委員、支部委員與黨小組組長、黨小組組長與普通黨員三個層級談話活動以及領導對分管黨員干部家訪活動,全面了解每位黨員干部的生活圈、社交圈、休息圈、家庭、生活等方面的情況,及時掌握幫助同志們解決工作生活困難。對生病住院黨員干部,均第一時間幫助協調床位,第一時間前往慰問,送去黨組織的溫暖。三是積極增強工作活力。以創建模范機關作為黨建活動主線,以“四強”黨支部建設為抓手,開展具有特色的實踐活動:在“五四”青年節等節日先后組織開展了“始終保持對黨的絕對忠誠在踐行初心使命中書寫新時代工作的新篇章”等主題黨日活動,重溫入黨入警誓詞、過“政治生日”,進一步凝聚擔當作為、干事創業的精氣神;制定卡通公仔,叫響“忠誠、奉獻、精業、擔當”的精神,增強全體黨員干部部門認同感;積極組織參加健步走、演講比賽、拔河比賽等活動,有效提升了隊伍整體活力和戰斗力。同時,通過完善黨員活動室、更新黨建文化墻等陣地,營造濃厚氛圍,潛移默化提高黨員干部對學習、活動的重視和支持。
(三)開展專項治理,堅決筑牢拒腐反腐防線。一是扎實開展“紀律作風深化年”活動。堅持用制度管人、靠制度管事,對**項制度進行修訂完善,構建靠制度管線、管物、管人、管項目的長效機制,確保隊伍始終保持清正廉潔本色,使黨風政風不斷得到凈化。二是扎實開展省委巡視整改落實專項活動。堅持以政治建設為統領,成立了由黨支部書記任組長的領導小組,對照省委巡視組提出的*個方面問題**個方面意見建議,結合單位實際,認真梳理出*大項、**小項工作任務,細化83項措施,保質保量完成了整改任務,有效提升了隊伍政治素質和政治能力水平。三是扎實開展以案促改活動工作。堅持從抓思想教育入手,組織全體黨員集體觀看警示教育片,通報身邊違法違紀典型案例,深入查擺突出問題、深刻剖析根源、制定整改措施、明確努力目標,增強了全體黨員干部旗幟鮮明講政治的思想自覺和行動自覺。
二、存在的問題和根源。
一是黨建工作第一責任人職責落實還有待加強。雖然能定期研究、開展黨建工作并制定工作措落,但在具體工作推進中,備促落實、跟蹤問效上力度不夠,在更好的指導黨建工作開展上還有差距。二是黨建特色亮點還不夠明顯。黨支部組織生活的內容和形式比較單一,黨員教育培訓“請進來講得多”“走出去學的少”,對黨建面臨的新問題、新情況研究不夠深,對抓黨建和促業務的結合點找的還不夠準,在探索黨建新模式、釋放黨建新活力上還有待創新。三是黨建激勵作用需進一步發揮。對干部隊伍中的先進典型發現的不夠及時,對先進事跡宣傳的不等廣泛,黨建激勵作用發揮的還不夠充分。對于這些存在的問題,我們將在下步工作中認真加以改進。
三、下一步工作思路。
下一步,**黨支部將在廳黨委的堅強領導下,從嚴從實從細抓好黨建各項工作。一是明確黨建工作“新目標”。認真領會中央、省委省政府和上級黨委對加強隊伍建設、打造高素質隊伍的系列部署要求,扎實推動各項措施落地落實。認真總結提煉今年工作亮點,進一步困化先進經驗,結合形勢謀劃明年,超前謀劃明年黨建工作思路,創新優化思想政治工作方法,持續強化隊伍教育管理,不斷提開黨建隊建工作成效。二是推進政治建警“新舉措”。把政治工作深入到業務工作中,旗幟鮮明講政治,堅持領導干部上黨課等政治理論學習形式,持續提升總隊黨員干部政治理論水平,使黨員干部“知其然、知其所以然、知其所以必然”。強化政治實踐教育,提升黨員干部從政治上看問題、把握政治大局的水平,打造絕對忠誠的干部隊伍。三是塑造干凈擔當“硬作風”。堅持把紀律和規矩挺在前面,嚴格執行上級出臺的全面從嚴治黨各項規章制度,加大日常監督和隨機檢查力度。敢于“刀刃向內”,全面推進正風肅紀,推動警示教育常態化、制度化。堅持以制度管事管人,對苗頭性、傾向性問題及時提醒,及時糾偏。常態化開展黨員干部個人情況排查,定期開展隊伍思想狀況分析,完善隊伍風險隱患會商研判制度,著力發現風險隱患、查找癥結根源、跟蹤處理結果。四是打造特色“教實力”。充分結合隊伍特有的年輕化、思想活躍、可塑性強等特點,著力營造極具活力的特色文化,為建設一流隊伍提供有力保障。持續營造學的氛圍、嚴的氛圍、干的氛圍，用優秀文化氛圍引領隊伍拼搏斗志,培育選樹黨員干部身邊的先進典型。大力加強青年黨員干部培養選拔,完善崗位交流機制,搭建各類鍛煉平臺,為黨員干部成長創造條件。不斷深化以戰領訓、戰訓結合的練兵模式,錘煉克敵制勝的能力本領。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇九
2020年上半年，我校黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以深入推進“兩學一做”學習教育、常態化制度化為契機，結合新冠肺炎疫情防控工作，以強化黨組織建設、著力推進從嚴治黨為主線，以高質量發展為目標，堅持以學校。
教學。
為中心，以黨建為引領，著力提升師生的獲得感、幸福感、滿意度。
一、工作開展情況。
(一)積極投身新冠肺炎疫情防控工作。疫情期間，學校按照上級要求，確保停課不停學，采取了線上教學方式，確保了教學的正常開展。
(二)以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為主線，加強理論學習。自3月份以來，主要通過個人自學等方式重點學習和領會了習近平新時代中國特色社會主義思想。先后圍繞黨的支部工作條例、黨員教育管理工作條例、縣紀委通報和預警提示函、民法典等主題。組織黨員干部自愿捐款3200元積極投身疫情防控工作。使全體黨員牢固樹立正確的人生觀、價值觀、事業觀，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
(三)以落實組織工作制度為抓手，強化組織建設。2020年上半年，以“三會一課”和“主題黨日”為主要內容，開展主題黨日活動3期，召開黨員大會2次，黨課教育2次，民主生活會1次，學習交流會2次，按時進行黨員民主評議，按期交納黨費，截止6月底，收繳黨費共計4581元；組織全體教師簽訂《廉潔從教承諾書》38份，促使黨員干部不斷增強宗旨意識，改進工作作風。
(四)以正風肅紀為切入點，加強黨風廉政建設。以加強思想教育為基礎，認真貫徹落實中央“八項規定”，扎實開展“學查改”干部作風整治活動、“四風”問題整治活動、整治形式主義、官僚主義專項行動，嚴防“四風”問題反彈回潮，切實提高黨員干部廉潔從政的自覺意識。
二、存在的問題。
(一)黨員日常學習教育不夠深入。領導班子抓黨建的方法不多，平時在具體事務上投入精力較多，對黨建工作雖然主觀上要求很嚴格，但破解黨建工作難題，抓細節、抓具體問題的力度不夠，對過程的指導不夠。在黨員黨紀黨規教育、社會主義核心價值觀教育等能夠堅持按照計劃組織開展學習，但是大部分學習活動只是通過簡單的會議形式集中學習文件、傳達精神，形式單一、效果不佳。此外對黨建工作相關知識掌握不全，沒有做到應知應會，對掃黑除惡、整改創城、民族宗教等各方面知識學習了解還不夠，學習趨于表面化，工作水平仍需提升。
(二)黨員教育管理方式方法不夠創新。在充分調動全體黨員積極性方面還缺乏行之有效的探索，活動內容和形式上不夠豐富，對黨員的吸引力有限。在談心談話“六必談”工作的開展不經常、不深入，黨內民主監督和群眾監督的作用發揮不充分，對黨員提出的要求比較寬泛，沒有對黨員按照黨章進行嚴格要求。
(三)黨員先鋒模范作用發揮不夠充分。一些黨員不愿走在群眾前面，熱衷于像普通群眾那樣隨大流，黨性意識不夠強，創先爭優、先鋒模范作用發揮不夠，沒有形成看齊先進典型、嚴守規矩紀律、抵制封建迷信、發揚社會新風的濃厚氛圍。
三、
下一步工作措施。
一是不斷加強思想政治基礎。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，在常學常新中加強理論武裝，在真學真信中堅定理想信念。持續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，常態化推進。
二是不斷夯實黨建工作責任。認真落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》，嚴格執行“三會一課”、組織生活、黨費收繳等制度。切實增強黨組織的凝聚力、戰斗力、創造力，以黨支部建設為核心，全面打造思想型、能力型、創新型、和諧型、清廉型的黨支部。
三是不斷夯實黨組織作風建設。堅決貫徹執行中央八項規定精神，堅決反對“四風”，加強對黨員干部的教育管理監督，教育引導黨員干部不踩“紅線”、不闖“雷區”，堅持原則、守住底線，老實做人、踏實干事。把黨建工作做到師生關心的熱點上、放到作風的改進上、充分發揮好基層黨建工作的保障和促進作用。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇十
2019年上半年，在上級黨委的正確領導下，我村黨支部認真落實鎮黨委黨建工作要點，認真學習貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，進一步統一思想，提高認識，明確任務，動員和組織全體黨員干部不忘初心、牢記使命，銳意進取。以建設標準的基層黨組織，高素質的黨員隊伍為目標，堅持圍繞教育抓黨建，抓好黨建促教育，這一指導思想，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，推到了支部黨建工作的順利開展，取得了一定的成績。下面將半年來的黨建工作總結如下：
一、基本情況。
譚村支部共有黨員33名，60歲以上黨員15名，占全村黨員總數的50%；35歲以下黨員2名，不到全村黨員總數的10%，高中以上文化程度黨員9名，不到全村黨員總數的30%。
二、主要開展的工作。
頁第1發證到位，實行跟蹤管理。二是堅持民主集中制。規范完善會議制度，貫徹執行民主集中制原則，通過黨政會議研究討論和決定本村的重要事項。班子成員團結協作，分工負責，協調運行的良好工作機制。三是堅持學習制度。堅持全體黨員每月集中學習的政治理論學習制度，做到學習常態化。
（二）切實加強黨費收繳。
按照上級黨委統一要求和標準，全體黨員都按時足額繳納了黨費。
（三）做好黨員發展工作。
嚴格按照黨員發展程序，堅持公開、公正、公平的原則。經過聯系人考察、支部摸底考察嚴格的步驟，在廣泛征求群眾意見的基礎上做好發展黨員工作。加強了入黨積極分子與支部的溝通，關心積極分子的思想動態，對重點培養對象（2名），與他們促膝長談，了解他們的入黨動機，關注他們的群眾基礎，學習成績，社會工作等各方面的成長情況，并引導他們規劃健康積極的人生態度和人生目標。同時加大了對入黨積極分子的培養和教育的力度，特別是今年我們對發展黨員工作進行了了有益的探索。一方面選準培養對象，嚴格標準;一方面給他們委以重任，讓他們在實際工作中得到鍛煉和提高，做到成熟一個發展一個。
（四）創新黨員教育模式。
為深入貫徹落實黨的十九大精神，鞏固和擴大保持共產黨員先進性教育成果，創新黨員教育模式，六月份，我村支部組織黨員進行了一次為期兩天的延安紅色旅行活動，通過學習活動，提高了黨員的道德修養，堅定了黨員信仰。
（五）發揮先鋒模范作用。
黨員干部在環境衛生整治、植樹造。
頁第2林等各項工作中以身作則、率先垂范。兩委主干為解決好本村學生上學、進一步減輕家長負擔這一問題，先后多次同教科局領導協商此事，今年九月份本村適齡兒童就可以到民族小學就讀了。動用機械工具和人力填埋村中低洼塌陷區域，既解決排除了重大安全隱患，又能得到充分利用。黨員幫聯貧困人口及閑散勞動力到外地打工或做家政服務，既增加了收入，又提高了生活質量。
（六）走訪慰問送去溫暖。
一是春節期間，大規模地走訪慰問特困居民和特困黨員活動。先后慰問了特困居民。
戶，發慰問金。
元;慰問特困黨員。
戶，發放慰問金。
人次，送去慰問金。
元;7月1日，黨支部計劃組織召開全體黨員參加的慶祝建黨97周年主題黨日活動，重溫入黨誓詞、講黨課、向黨員通報黨建工作等情況，通過開展一系列黨建活動，豐富了黨建工作的內容，凝聚了黨心民心。
（七）加大投入夯實基礎。
千方百計籌集資金，積極向上爭取對接，對原有村級活動場所進行了修繕，配備空調一臺，累計投入資金近3萬元，改善陣地，完善制度，使基層黨建標準化建設又上了一個新臺階，硬件設施配套將在下一階段進行。
頁第3心談話、征求意見等形式，聚焦黨組織和黨員干部各方面存在的突出問題，全面排查分析，狠抓整改落實，突出立行立改，從嚴從細要求，按照問題整改方案逐項整改落實，確保真正把問題整改到位。解決問題，改進工作，切實把全面從嚴治黨要求落實到村黨支部、每個黨員，推動基層黨組織全面進步，全面過硬，早日甩掉軟弱渙散這頂帽子，為建設富裕、美麗、宜居、法治和諧新譚村提供了堅強的組織保障。
目前主要存在的問題是:由于農村事務繁多，黨員活動還不夠經常，黨支部活動陣地硬件設施有待配套，黨建工作缺乏創新思路，工作平平，沒有特色和值得推廣的經驗等，這都有待于在今后的工作中加以改進和提高。
我們有信心和決心，在下半年的工作中，揚長避短，努力工作，為全面建設小康社會，構建和諧社會做出我們應有的貢獻，使譚村黨建工作再上新的臺階。
頁第4。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇十一
2022年上半年**有限責任公司黨支部在市**局、市**集團黨委的正確領導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神，大大推動公司黨建質量提升，不斷筑牢國有企業黨建工作基礎，全面發揮黨的領導核心和政治核心作用。結合深化“五型”政府建設和2022年“作風建設深化年”活動建設模范機關，為推動水利服務各項工作高質量發展提供了堅強組織保證。
一、完成的重點工作。
9.規范了黨費收繳工作，及時做好了黨費基數核定與收繳工作。
二、存在的問題。
上半年，我公司黨建工作扎實開展、穩步推進，在錘煉干部隊伍，推動企業發展等方面發揮了重要作用，但是我們的工作與上級黨組織的要求還有一定差距。
三、
（一）工作思路。
我們要按照新時代黨的建設總要求，立足企業實際，堅持問題導向，著力解決當前黨建工作中存在的問題和不足，以高度的政治責任感堅定不移推進全面從嚴治黨，為公司持續、健康、穩定、高質量發展提供堅強政治保障。
（二）工作重點。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇十二
二創新學習形式。_x黨支部把深入學習宣傳貫徹新思想作為首要的、長期的、重大的政治任務，支部書記帶頭學習宣講，調研，講黨課，鼓勵黨員干部微黨課進社區，定期在黨員中開展理論知識測試。創新和豐富黨日活動形式內容，采取“走出去、請進來”的方式，組織觀看《厲害了，我的國》《鄒碧華》等專題教育片，參觀“真理的力量——紀念馬克思誕辰200周年主題展覽”，開展《習近平談治國理政》學習競賽，引導黨員干部自覺用新思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
一是規范黨內政治生活。進一步深化“維護核心、鑄就忠誠、擔當作為、抓實支部”主題教育實踐活動成果，切實增強黨內政治生活的時代性。嚴格落實“三會一課”等黨的組織生活制度，召開支部委員會7次、支部黨員大會3次，支部書記講黨課1次，開展談心談話35次。高標準完成民主生活會、組織生活會各項任務，做細做實黨員民主評議工作。規范落實在職黨員到社區報到和機關單位黨組織到駐地街道社區報到工作，黨員干部到社區報到率100%，黨支部與駐地街道社區簽訂共建協議，開展義診、食品安全宣傳、與黨旗合影等黨員干部志愿服務進社區系列活動，全面深化共建工作。
二是切實履行全面從嚴治黨主體責任。_x黨支部從鞏固黨的執政地位的政治高度，強化主責主業意識，專題學習區委《關于落實全面從嚴治黨主體責任的實施方案》《_區落實全面從嚴治黨主體責任檢查考核辦法(試行)》，區委書記在落實全面從嚴治黨主體責任工作推動會上的講話，準確把握區委落實全面從嚴治黨主體責任的部署要求。結合_x工作特點，建立落實全面從嚴治黨主體責任“兩個清單”，對全面從嚴治黨工作進行任務分解，明確職責分工，推動責任落實，切實做到工作開展到哪里，全面從嚴治黨的主體責任就延伸到哪里。不斷深化不作為不擔當問題專項治理三年行動，制定不作為不擔當問題專項整治工作實施方案，強化責任意識和擔當精神，圍繞工作職能和重點任務，動真碰硬強化查責追責，以專項治理實際成效營造想作為、敢作為、善作為的強大氣場，促進真管真嚴真擔當。
一是深化黨員監督管理。推進監督執紀精準從嚴，緊盯元旦、春節、清明、五一、端午等重要時間節點，認真學習貫徹節日期間“十嚴禁”“六嚴禁”“九嚴禁”等紀律要求，用好監督執紀“四種形態”，抓早抓小、防微杜漸。深化落實不作為不擔當問題專項治理三年行動，制定工作實施方案，傳達學習區紀委《___問題通報》等，組織觀看警示教育片，學習鄭德榮等同志先進事跡，通過正反雙向教育，強化黨員干部責任意識和擔當精神。
二是深化從嚴治團。按照從嚴治黨要求，持續深入推進從嚴治團。以機關黨支部為先導，在形成制度化帶動的基礎上，重點抓好團內監督保障體系的落實。開展基層團組織“固本強基”工程，在組織建設、陣地建設、團員教育管理等方面推動全團管理從嚴、工作從實。開展主題大調研活動，抓實干部作風建設，廣泛深入聽取基層聲音，了解青年訴求，腳踏實地服務青年所急所需，不斷增強為黨做好青年群眾工作的責任感和使命感，帶領全區團員青年融入發展大勢。
2020年第一季度以來，中心黨支部在局黨委的正確領導和大力支持下，堅持深入貫徹落實黨的十九大精神，認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，以建立學習型黨組織、強化中心建設為目標，圍繞年度重點工作，積極推進政治思想、組織建設、作風建設、廉政建設和隊伍建設，推動中心各項工作順利開展，取得了一定的成績。現總結如下：
1、強化組織建設，黨建基礎工作全面加強。
一是加強制度建設。根據中心實際，先后制定了年度工作計劃、黨支部《議事決策制度》、《三會一課制度》、《民主評議黨員制度》等工作制度及職責共20項。
二是按規定程序重新選舉了支部委員，并明確了具體分工。
三是組建了黨員活動室，制作了黨建宣傳欄等。
四是按時召開黨員大會及支部會議，認真討論黨建及中心的各項工作，保障了支部工作的正常開展。
2、踐行為民務實清廉，群眾路線教育實踐活動深入開展。
按照局黨委的安排，我們制訂了《實施方案》，成立了領導小組，通過堅持集中學習、個人自學和外出參觀學習相結合的方式，進一步堅定理想信念，同時扎實開展正風肅紀活動，全面改進工作作風，規范執法行為，強化職工隊伍建設，提高服務群眾的能務和水平。我們嚴格按照上級的要求，認真完成各項規定動作，搞好自選動作，在局系統首先制定了正風肅紀提示卡和宣傳展板，與黨員干部簽訂黨風廉政建設責任書8份、承諾書13份，舉行一次群眾路線教育實踐知識答題活動。
通過教育實踐活動，班子團結務實，廉潔從政，創新和處理復雜問題的能力進一步提高，職工隊伍穩定，富有活力和戰斗力，四風問題實現了根本性好轉。
第一季度，共組織干部職工學習達124小時，同時結合群眾路線教育實踐活動，按照中心實際，制訂出臺了《交通運輸行政執法十條禁令》、《關于進一步規范執法行為的通知》等文件，落實縣局的決策部署，進一步端正執法理念，全面規范執法行為，得到了局領導的充分肯定。圍繞康村群眾因安全隱患多次封路問題，積極與村領導溝通、協調，向縣局及兄弟單位匯報情況，最終妥善解決了該村群眾擔憂的安全問題，得到了村干部及群眾的理解和支持。
3、加強政治業務學習，班子和職工隊伍素質不斷提高。
4、加強黨風廉政建設和作風紀律建設，行業形象全面提升。
5、抓好精神文明建設，職工的向心力和凝聚力進一步增強。
一是組織中心全體職工認真開展了登山活動，第一季度共組織活動16次，平均每名職工參與4次，全員參與率達到了100%。
二是豐富職工業余文化生活，為職工購買了象棋、乒乓球、羽毛球等鍛煉器材，領導帶頭騎車上下班，并積極倡導全體干部積極參與，通過這些活動拉近了距離，既鍛煉了身體，又緩解了緊張壓力。
四是積極創建縣級“文明單位”，第一季度迎接了縣文明辦的檢查。
6、抓好安全生產，安全生產工作能力進一步提升。
按照一崗雙責，黨政同責的要求，黨支部全面加強單位及轄區的安全生產管理工作。
一是搞好客運站場管理工作。起草制訂了10項站場管理制度、進出站檢查登記臺賬及三品檢查臺賬，投入資金3000元購置安全消防和安全檢查設備，設置防火沙3處。
二是全面排查整改安全隱患。堅持每月對安全生產工作進行檢查，共排除安全隱患8起。
半年來，支部黨建工作取得了一定成效，為完成中心各項工作發揮了戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。但也還存在很多不足：
一是黨務工作開展的力度還不夠，缺乏活力;。
二是黨建活動開展得不夠豐富多采，形式單一;。
三是學習還不夠深入，缺乏系統;。
四是部分干部職工對群眾路線教育活動思想認識還比較差模糊，存在懈怠、自滿自足現象，對黨的群眾路線教育活動的長期性認識不足。
以上便是第一季度以來的工作情況，通過一季度來的努力工作，我們取得了一定的成績，在今后的工作中，我們要做得更好!
區直機關工委：
今年以來，我局緊緊圍繞區委、區政府中心工作，按照區直機關工委黨建工作總體安排部署，深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，以開展推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和在推進“兩學一做”學習教育常態化制度化中開展“講政治、重規矩、作表率”專題教育為載體，按照基層黨組織標準化建設的要求，以加強機關效能建設為抓手，以落實全面從嚴治黨要求為主線，認真研究，精心部署，制定措施，狠抓落實，保證了各項工作的順利開展。現將半年工作情況總結如下：
一、主要成績。
（一）履行抓基層黨建工作責任情況。
1、從嚴落實黨風廉政建設“兩個責任”。深刻領會把握黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得的新成效、新形勢、新任務和新要求，細化落實年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務；強化黨組織擔負全面從嚴治黨主體責任，積極履行黨風廉政建設監督責任。
2、大力開展黨風廉政建設宣傳教育。組織全體黨員干部學習貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》等；觀看紅色經典黨史專題教育片。
3、進一步落實黨建工作責任制。圍繞加強黨員干部政治紀律和政治規矩教育，抓好各項黨建工作任務落實，加強機關黨組織建設，從嚴加強黨員干部教育管理、抓好機關作風建設等方面，黨組織書記與局機關各科室負責人簽訂黨建工作目標責任書，從制度上強力推進從嚴治黨責任落實。結合林業局機關實際，落實好2017年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務，夯實機關黨風廉政建設工作的基礎。
（二）基層黨建工作進展情況。
1、制定黨建工作要點。為進一步加強和改進機關黨的建設，推進我局黨建工作圍繞中心、服務大局、確保實效。按照區直機關黨建工作要點的指導思想和總體要求，征求黨員意見和建議，召開支委會、黨員大會，結合單位林業工作實際，討論制定了《區林業局機關黨支部2017年黨建工作要點》，為今年支部工作和各項活動的開展，明確了工作內容、工作重點和工作要求，加強支部班子建設和黨員發展工作，使機關黨建工作進一步提升。
2、抓好黨員隊伍管理。我支部現有在職黨員35名，其中預備黨員1名。在黨員管理方面，一是做好局機關黨員發展工作，重點做好1名預備黨員的培養、考察和培訓工作。二是加強對黨員監督管理，上半年我支部調出黨員1名。三是積極做好黨費收繳工作，按照規定黨費繳納標準，全體在冊黨員都及時足額繳納黨費，2017年上半年黨費共計x元。
3、夯實黨建工作基礎。嚴格規范“三會一課”、黨員領導干部參加雙重組織生活、黨員活動日、民主評議黨員等黨內政治生活制度；開展黨員組織關系排查，認真做好黨員組織關系的理順、落實和“失聯”黨員組織處理工作；落實對黨員干部的人文關懷和對特困黨員的關懷機制，開展對離退休老黨員和困難黨員的慰問工作。
（三）、抓基層黨建工作取得的成效。
1、深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和在推進“兩學一做”學習教育常態化制度化中開展“講政治、重規矩、作表率”專題教育。按照區委組織部、區直機關工委統一部署，在機關全體黨員中推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和在推進“兩學一做”學習教育常態化制度化中開展“講政治、重規矩、作表率”專題教育，把學習貫徹習近平總書記系列重要講話和黨章黨規不斷推向深入。在“七一”前，組織全體黨員開展以“講政治，我們怎么講”為主題的專題研討，同時，局黨組書記為全體黨員上黨課。堅持“三會一課”制度，認真組織黨員干部開展集中學習，把學習宣傳貫徹習近平總書記視察安徽重要講話精神和在建黨96周年上的講話精神作為機關黨的建設的重大政治任務抓緊抓好。做到每月至少安排1次集中學習。通過學習、講座等形式對機關黨員干部進行理論輔導、政策解讀、形勢分析，進一步統一思想、形成共識、振奮精神、凝聚力量，把黨員干部的思想行動統一到區委、區政府的重要決策部署上來，深入查找制約我局林業經濟發展的思想障礙和實際問題。
2、扎實推進基層黨組織標準化建設。根據《關于推進基層黨組織標準化建設的實施方案》要求，區林業局黨支部作為第一批爭創達標單位，對照《xx區機關單位基層黨組織建設標準》要求，制定區林業局黨支部標準化建設問題查擺“四個清單”。按照基層黨組織活動場所標準化“六有”建設指導要求，對活動場所、黨組織標志、黨員活動室設施、黨旗、書報、制度進行全面更新，確保黨組織場所達到標準化建設要求。
3、加強黨員教育培訓。圍繞全面加強機關黨員干部能力素質的目標任務，積極參加區直機關工委組織的黨組書記培訓班、黨務工作者培訓班、年輕黨員培訓班。切實加強黨員干部的教育管理，黨支部書記與黨員進行談心談話，支部班子成員之間開展經常性的談心談話，并做到“五必談”：黨員工作變動時必談、受到表彰或處分時必談、遇到困難或挫折時必談、有不良反映時必談、退休時必談。
4、積極開展結對共建。局領導多次到結對幫扶村山口村進行調研和指導，與村兩委共謀發展大計。春節前給結對村困難黨員送去了大米、食用油，共計x元。六一兒童節前夕，與聯合黨委成員單位一起慰問山口小學、桃園小學全體師生，提前給孩子們送去“六一”兒童節溫馨祝福和價值x元的學習用品。組織黨員積極參加創城工作，每個月最后一個周末深入所在社區，參加衛生保潔、治安管理等活動。
二、存在問題及原因分析。
（一）組織教育活動創新性不夠。對組織生活制度抓得不實，流于形式。在抓黨員思想教育中，黨員的集中學習形式單一，缺乏對科學文化、基本技能、法制理念、文化素養的教育，使得一些黨員對政治學習興趣不濃，導致業務理論一知半解，宗旨意識有所淡化。
(二)黨員先鋒意識“淡化”。有的黨員黨性淡簿，日常工作中把自已等同于普通群眾，只顧局部利益，缺乏全局觀念;工作缺乏熱情和積極性，工作上不求進取，少數黨員只繳納黨費不參加組織生活。
三、下一步工作打算。
（一）繼續抓好學習教育。結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，增強黨員干部的宗旨意識和廉潔意識，時刻保持清醒頭腦，不斷提高拒腐防變的能力。
（二）繼續抓好隊伍建設。加強新入黨同志的思想教育培訓，關心、重視結對村各項工作。充分發揮年輕黨員的聰明才智，調動黨員的積極性，發揮黨員模范帶頭作用。積極主動做好山口村聯合黨委、非公企業的黨建工作。
（三）繼續抓好服務管理。進一步完善組織體系，形成支部-黨員-群眾這一至上而下、上下貫通的黨建工作服務主線，及時了解掌握群眾最關心、最迫切解決的事情，熱情為群眾辦實事、辦好事。
黨支部現有黨員x人，其中，在職黨員x人，離退休黨員x人。今年以來，黨支部在局機關黨委的領導和支持下，根據市直機關工委黨建工作的要求和部署，認真學習貫徹黨的十九大精神，扎實開展“兩學一做”學習教育常態化制度化活動。以學習型、制度型、標準型和服務型機關黨組織建設為目標，著力做好支部的思想、組織、作風和制度建設，為提升全市社會保障事業工作提供思想和組織保障。現將2018年黨建工作情況報告如下：
一是制定全年工作學習計劃。印發《黨支部2018年工作計劃》、《黨支部2018年十九大學習教育計劃》等文件，把黨的十九大全會精神及習近平總書記系列重要講話作為全年學習教育的重點內容，重溫黨章黨規，認真學習習近平總書記視察重要講話精神，進行專題研討，要求支部黨員對標講話精神，全面排查梳理問題，認真開展個人對照檢查和支部對照檢查，做到邊學邊查邊改，切實發揮成效。
二是學習優秀黨員事跡。按照上級統一部署，召開專題會議，深入學習全國優秀縣委書記、全國優秀共產黨員先進事跡，號召支部黨員向黨內優秀同志看齊，不斷強化黨員宗旨意識，不斷提升無私奉獻、勤政為民的服務意識，充分發揮黨組織先鋒模范作用和戰斗堡壘作用。
三是學習貫徹十九大全會精神。通過組織全體黨員觀看十九大全會直播，收聽習近平總書記重要講話，參加市直工委學習十九大精神培訓班，訂購《十九大輔導讀本》、《學習手冊》等學習資料，采取多種學習形式，堅持集體加自學相結合，深入學習貫徹黨的十九大精神。
一是落實黨內組織生活制度。全面落實“三會一課”制度，做到支部黨員大會每季度至少召開1次;年初，召開專題會議，開展民主評議黨員工作，開展黨性分析，對黨員進行評議，確定評議等次;組織召開2次黨員組織生活會，圍繞推進“兩學一做”學習教育常態化制度化主題，支部黨員開展座談討論，認真查擺自身存在的實際問題，深刻分析問題原因，提出有效整改措施。
二是不斷完善黨組織規章制度。年初，根據上級部署，結合支部實際，印發《支部班子制度建設》、《支部黨員發展工作計劃》和黨支部工作規章制度等文件，建立健全支部組織生活、集體領導、黨內表決、班子建設、黨員發展等各項規章制度，切實加強支部建設，嚴格黨員教育管理。貫徹落實黨員積分制管理辦法，印發《黨員積分登記冊》，對照積分明細表，如實做好記錄，進一步規范對支部黨員的日常管理工作。
三是建立黨建工作“三個清單”。根據局機關黨委指導，對支部黨建工作情況進行全面摸底，廣泛征求黨員、群眾意見，對照黨支部模范要求，建立支部黨建工作“問題清單”、“責任清單”、“任務清單”，列出存在主要問題x條，詳細分析原因，針對性提出整改措施，規定整改時限，進一步提升支部黨建工作活力。
四是扎實開展黨支部換屆選舉工作。支部高度重視換屆選舉工作，將換屆改選的過程作為宣傳黨的方針政策、普及黨的知識的過程。1月1日，組織全體黨員召開支部換屆選舉大會，學習局機關黨委《關于開展黨支部換屆選舉工作的通知》文件，嚴格按照換屆選舉大會的程序方法，通過差額選舉、不記名投票的形式選出新一屆黨支部委員會成員，并推選出支部書記，明確支部委員具體分工，為黨支部組織建設、班子建設夯實基礎。
根據市直工委《關于推進市直基層黨組織標準化建設的實施意見》和局機關黨委《關于印發開展基層黨組織標準化建設實施方案的通知》文件，結合支部實際，制定黨組織標準化建設“三年行動計劃”實施方案，按照時間節點，有計劃、有組織、有步驟地推進黨組織標準化建設，對照上級目標要求，認真開展自查，找出支部標準化建設中的薄弱環節，全面落實整改，實現組織體系設置、班子隊伍設置、黨員教育管理、黨內組織生活、工作載體建設、活動場所建設、工作運行機制和基本工作保障標準化的目標，積極申報標準化黨支部。
以深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化為契機，向黨內優秀同志看齊，切實改進工作作風。今年以來，我支部深入貫徹落實十九大全會精神，緊緊圍繞市委、市政府確定的工作目標任務，服務中心工作，打造群眾滿意的服務型機關。嚴格執行中央“八項規定”、省、市委關于作風建設的規定，把各項要求和責任落實到日常工作中。
2021年上半年，我黨支部在xx黨委的正確領導下，以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，堅持從嚴治黨，狠抓思想建設，注重作風養成，認真落實黨建工作責任制，深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育常態化制度化，進一步加強組織建設，扎實推進黨建工作取得了新成效、邁上了新臺階。
xx黨支部現有黨員xx名，正式黨員xx名，預備黨員xx名。成立xx人黨支部委員會，分別設書記、副書記、組織委員、宣傳委員，下設xx個黨小組。
（一）堅持強化理論武裝，不斷提高政治站位。認真學xxxx新時代中國特色社會主義思想，堅持用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐，深入學習貫徹黨的十九大精神和十九屆二中、三中、四中全會精神，積極創新學習方式，采取集體學習、專題培訓、報告宣講等形式，學習貫徹新觀點、新理論、新思想。結合工作實際，將每個星期五下午確定為“黨的創新理論學習日”，每次集中學習必學xxxx新時代中國特色社會主義思想或xxxxx系列講話，重點學習了《xxx談治國理政（第二卷）》《xxx新時代中國特色社會主義思想三十講》。積極探索“互聯網+”教育模式，建立微信黨建工作群，經常性推送黨建有關會議文件精神、應知應會知識和先進典型經驗等，切實加強黨員干部學習教育。并督促全體人員利用“學習強國”學習平臺，做好在線學習和教育。
（二）堅持規范組織建設，不斷提高標準化規范化水平。年初，根據《中國共產黨支部工作條例》，結合單位實際及時補選了支部委員，重新劃分了黨小組。依據《2021年黨建工作要點》，結合黨建工作實際召開支委會，研究細化了“三會一課”、理論學習、主題黨日等xx個方面xx項落實措施。嚴格執行黨內組織生活制度，每月利用主題黨日時間，開展黨性分析、談心談話等活動，積極化解問題矛盾，自覺維護班子團結，發揮集體領導作用。
（三）堅持加強教育管理，不斷激發黨員隊伍活力。堅持“抓黨務、強業務”這條主線，積極安排部署主題活動、常態開展“爭先創優”活動，充分發揮政治工作對本職專業輻射帶動作用。一是認真開展組織生活。以“三會一課”和“主題黨日”為主要內容，定期組織集中學習、黨員民主評議、按期繳納黨費等，加強黨員考核管理，提高黨性修養，教育引導黨員干部發揮好示范引領作用。二是搞好創先爭優。通過多種配合活動，促進支部和黨員發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用。通過設置“黨員先鋒崗”“黨員突擊隊”，開展“黨員之星”評選等活動，組織廣大黨員立足崗位創先爭優，讓大家“學”有目標、“做”有方向，促使黨員干部不斷增強宗旨意識，改進工作作風，提升服務效能。三是組織各類文化活動。先后組織開展“三八婦女節活動”，重溫黨的光輝歷史、緬懷革命先烈活動，組織“五一勞動節”“五四青年節”知識競賽活動、開展主題黨日觀影活動、開展拓展訓練，使大家進一步增強團隊意識和凝聚力，提升了全體員工的工作熱情。
（四）堅持改進作風，不斷樹立良好形象。始終把“轉作風、樹形象、促工作”作為貫穿年度始終的大事，高度重視，狠抓落實。一是弘揚新風正氣。開展了“作風建設永遠在路上”活動，堅決糾正組織紀律觀念不強、責任心不夠、工作不嚴不實、精神不振等現象。二是深化廉政建設。堅持把紀律和規矩挺在前面，年初簽訂了《黨風廉政責任書》，并層層傳導責任，實現業務工作與廉潔自律的同部署、同責任、同考核。轉變作風、弘揚新風，我們從落實報告個人有關事項、述職述廉等黨內監督制度做起，從上班考勤、參加學習、言行舉止等日常點滴細節抓起，支部先后xx次召開黨員大會，傾聽意見、征求建議、查找問題、制定措施，切實轉變工作作風、激發黨建活力。今年以來采取以會代訓、專題培訓等形式開展廉政教育x次，組織觀看警示教育片x次，使干部職工的責任意識、廉政守紀意識進一步增強，促進了各項工作的順利開展。
（一）黨建工作方法上缺乏創新。黨建基礎工作仍不夠扎實，部分黨建工作制度落實還不夠嚴格，黨建與業務融合度不夠，黨建品牌創建載體單一，特色不夠突出。
（二）黨建活動形式不夠豐富。支部在組織活動時，僅限于組織政治理論學習、民主評議、發展黨員等，活動內容單一，缺乏創新，一般化、格式化的傾向比較突出。組織生活形式還停留在“聽報告、念文件”層面，存在著程序化、形式化、內容枯燥、缺乏活力，方式方法單一，黨員參與積極性不高，吸引力不夠，甚至有的不愿參加。
（三）黨員作用發揮有待加強。個別黨員宗旨意識不夠強，把自己等同于普通群眾，缺乏服務群眾的主動性。在工作中表現為不刻苦、不認真、不鉆研、講條件、怕動腦，忽視黨性修養，不提高工作能力，先鋒模范作用不明顯。
下半年，xx黨支部要以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實新時代黨的建設總要求，以黨的政治建設為統領，以黨支部標準化建設為主要抓手，嚴格落實各項制度，創新組織生活方式，增強黨支部的凝聚力和戰斗力，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
（一）強化黨的政治建設。堅定自覺地同以xxx為核心的黨中央保持高度一致，把“兩個堅決維護”作為首要任務扛牢做實；把認真貫徹執行黨章作為重要內容融入日常；深刻領會新時代黨建工作總要求，堅持把黨的政治建設擺在首位，不斷強化“四個意識”，嚴肅黨內政治生活，落實七項組織生活制度。
（二）強化黨員教育管理。要深入開展大學習活動，探索制定“第一議題”學習制度，及時學xxxxxx最新講話精神，做到學懂、弄通、做實；籌劃組織紀念“七一”系列活動。開展以“xxx”為主題的大討論，支部上下樹立起爭一流的使命感，解放思想、轉變觀念、創新求變，撲下身子大干苦干實干，全面開創工作新局面。開展"讀一本好書，寫一篇心得"活動。
（三）強化紀律作風建設。全面加強紀律建設，營造風清氣正的政治氛圍；強化日常監督；馳而不息糾正“四風”。集中梳理黨建重點、難點問題，借鑒和學習兄弟單位在黨建工作中的經驗和做法，貫徹黨建創新的工作理念，進一步激發黨建工作活力。
（四）強化支部自身建設。建立健全黨內關懷幫扶措施，多與黨員溝通交流，做好政治思想工作，增強黨員的凝聚力和向心力。做好新黨員的培養和發展工作。為給黨組織發展注入新鮮血液，增強黨的戰斗力，堅持高標準、嚴要求，嚴格按照黨員發展標準和要求，做到成成熟一個發展一個，有計劃、有目的地培養積極上進的入黨積極分子。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年上半年，我黨支部在xx黨委的正確領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，堅持從嚴治黨，狠抓思想建設，注重作風養成，認真落實黨建工作責任制，深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育常態化制度化，進一步加強組織建設，扎實推進黨建工作取得了新成效、邁上了新臺階。
一、黨支部基本情況。
xx黨支部現有黨員xx名，正式黨員xx名，預備黨員xx名。成立xx人黨支部委員會，分別設書記、副書記、組織委員、宣傳委員，下設xx個黨小組。
二、工作開展情況。
認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐，深入學習貫徹黨的十九大精神和十九屆二中、三中、四中全會精神，積極創新學習方式，采取集體學習、專題培訓、報告宣講等形式，學習貫徹新觀點、新理論、新思想。結合工作實際，將每個星期五下午確定為“黨的創新理論學習日”，每次集中學習必學習習近平新時代中國特色社會主義思想或習近平總書記系列講話，重點學習了《習近平談治國理政（第二卷）》《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》。積極探索“互聯網+”教育模式，建立微信黨建工作群，經常性推送黨建有關會議文件精神、應知應會知識和先進典型經驗等，切實加強黨員干部學習教育。并督促全體人員利用“學習強國”學習平臺，做好在線學習和教育。
年初，根據《中國共產黨支部工作條例》，結合單位實際及時補選了支部委員，重新劃分了黨小組。依據《2020年黨建工作要點》，結合黨建工作實際召開支委會，研究細化了“三會一課”、理論學習、主題黨日等xx個方面xx項落實措施。嚴格執行黨內組織生活制度，每月利用主題黨日時間，開展黨性分析、談心談話等活動，積極化解問題矛盾，自覺維護班子團結，發揮集體領導作用。
堅持“抓黨務、強業務”這條主線，積極安排部署主題活動、常態開展“爭先創優”活動，充分發揮政治工作對本職專業輻射帶動作用。一是認真開展組織生活。以“三會一課”和“主題黨日”為主要內容，定期組織集中學習、黨員民主評議、按期繳納黨費等，加強黨員考核管理，提高黨性修養，教育引導黨員干部發揮好示范引領作用。二是搞好創先爭優。通過多種配合活動，促進支部和黨員發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用。通過設置“黨員先鋒崗”“黨員突擊隊”，開展“黨員之星”評選等活動，組織廣大黨員立足崗位創先爭優，讓大家“學”有目標、“做”有方向，促使黨員干部不斷增強宗旨意識,改進工作作風，提升服務效能。三是組織各類文化活動。先后組織開展“三八婦女節活動”，重溫黨的光輝歷史、緬懷革命先烈活動，組織“五一勞動節”“五四青年節”知識競賽活動、開展主題黨日觀影活動、開展拓展訓練，使大家進一步增強團隊意識和凝聚力，提升了全體員工的工作熱情。
始終把“轉作風、樹形象、促工作”作為貫穿年度始終的大事，高度重視，狠抓落實。一是弘揚新風正氣。開展了“作風建設永遠在路上”活動，堅決糾正組織紀律觀念不強、責任心不夠、工作不嚴不實、精神不振等現象。二是深化廉政建設。堅持把紀律和規矩挺在前面，年初簽訂了《黨風廉政責任書》，并層層傳導責任，實現業務工作與廉潔自律的同部署、同責任、同考核。轉變作風、弘揚新風，我們從落實報告個人有關事項、述職述廉等黨內監督制度做起，從上班考勤、參加學習、言行舉止等日常點滴細節抓起，支部先后xx次召開黨員大會，傾聽意見、征求建議、查找問題、制定措施，切實轉變工作作風、激發黨建活力。今年以來采取以會代訓、專題培訓等形式開展廉政教育x次，組織觀看警示教育片x次，使干部職工的責任意識、廉政守紀意識進一步增強，促進了各項工作的順利開展。
三、存在的問題。
黨建基礎工作仍不夠扎實，部分黨建工作制度落實還不夠嚴格，黨建與業務融合度不夠，黨建品牌創建載體單一，特色不夠突出。
支部在組織活動時，僅限于組織政治理論學習、民主評議、發展黨員等，活動內容單一，缺乏創新，一般化、格式化的傾向比較突出。組織生活形式還停留在“聽報告、念文件”層面，存在著程序化、形式化、內容枯燥、缺乏活力，方式方法單一，黨員參與積極性不高，吸引力不夠，甚至有的不愿參加。
個別黨員宗旨意識不夠強，把自己等同于普通群眾，缺乏服務群眾的主動性。在工作中表現為不刻苦、不認真、不鉆研、講條件、怕動腦，忽視黨性修養，不提高工作能力，先鋒模范作用不明顯。
四、下一步打算。
下半年，xx黨支部要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實新時代黨的建設總要求，以黨的政治建設為統領，以黨支部標準化建設為主要抓手，嚴格落實各項制度，創新組織生活方式，增強黨支部的凝聚力和戰斗力，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
把認真貫徹執行黨章作為重要內容融入日常；
深刻領會新時代黨建工作總要求，堅持把黨的政治建設擺在首位，不斷強化“四個意識”，嚴肅黨內政治生活，落實七項組織生活制度。
籌劃組織紀念“七一”系列活動。開展以“xxx”為主題的大討論，支部上下樹立起爭一流的使命感，解放思想、轉變觀念、創新求變，撲下身子大干苦干實干，全面開創工作新局面。開展"讀一本好書，寫一篇心得"活動。
全面加強紀律建設，營造風清氣正的政治氛圍；
強化日常監督；
馳而不息糾正“四風”。集中梳理黨建重點、難點問題，借鑒和學習兄弟單位在黨建工作中的經驗和做法，貫徹黨建創新的工作理念，進一步激發黨建工作活力。
建立健全黨內關懷幫扶措施，多與黨員溝通交流，做好政治思想工作，增強黨員的凝聚力和向心力。做好新黨員的培養和發展工作。為給黨組織發展注入新鮮血液，增強黨的戰斗力，堅持高標準、嚴要求，嚴格按照黨員發展標準和要求，做到成成熟一個發展一個，有計劃、有目的地培養積極上進的入黨積極分子。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇十四
為切實提高支部黨員政治覺悟和理論水平，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵，我們細化了學習安排和內容，確保理論學習的科學有序開展。
首先，結合上級下發的學習指引，按周制定學習計劃。同時，充分依托網絡學習及時、個性化、隨時性等特點，讓青年黨員帶頭，通過網絡及時獲取最新的知識內容，打印成冊發放給每個科室，從而在保證應知應會應做內容和掌握基本知識的前提下，每周都有新鮮豐富的學習素材。其次，我們開創了“互聯網+黨建”的學習模式，充分利用微信公眾號，不定期推送相關時政熱點，運用圖文并茂、靈活多樣的形式，豐富學習內容，打破了定時定點學習的傳統模式，使黨員干部隨時隨地學、輕輕松松學，把學習當作一種習慣，充分調動了全體黨員學習的主動性和自覺性，使學習意識真正入心入腦。第三、嚴格要求，認真開展“三會一課”。結合主題黨日活動，每月召開支部學習會議，認真學習習近平總書記系列重要講話精神等，黨員干部圍繞主題內容展開熱烈發言，進一步提高了思想認識，更好地指導實踐、推動工作。同時，支部書記以身作則，帶頭上好主題黨課，過好組織生活。通過“三會一課”制度，在嚴肅黨內政治生活、強化黨性鍛煉的同時，也增強了支部的凝聚力、向心力，營造了濃厚的干事創業氛圍。
通過采取多形式的學習方式，引導黨員干部把學習貫徹十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想轉化為實際行動，做到學而信、學而用、學而行。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇十五
1、積極履行抓黨建工作職責。局支部班子高度重視黨建工作，局支部書記切實履行抓黨建主體責任和第一責任人職責，支部班子成員切實履行分管領域黨建工作責任，每月召開黨支部會議親自研究部署黨建工作，將支部黨建工作與局機關各項業務工作緊密結合，扎實推動支部黨組織建設工作。截至目前，局黨支部書記主持召開黨支部會6次，研究黨建工作。嚴格落實“三會一課”制度，召開黨員大會6次，其中黨員活動日6次，開展支部書記上黨課2次，并為幫扶聯系的信行村黨支部上黨課1次。局黨組書記嚴格落實雙重組織生活會制度，帶頭在組織生活會上開展自我批評并誠心接受黨員干部的批評意見。抓好黨內活動的組織，局黨支部書記經常性與黨員干部開展談心談話，共開展個別談話2次，集體談話1次，3次組織黨員赴紅色教育基地參觀學習。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
?
?
一、堅持學習為先，提升能力水平。
加強學習型機關建設，利用周例會和支部民主生活會加強全體干部職工的政治理論學習，對中央、省、市、縣重要思想、規定、做法及時組織支部干部學習，確保各項精神落到實處。
二是開展黨史學習教育，踐行忠誠為民職責。按照縣委統一部署，推動黨史學習教育常態化制度化，制定了學習實施方案，開展專題學習討論、講黨課、黨支部專題民主、組織生活會、民主評議黨員以及“五個一”活動等，牢牢把握總體要求，緊緊圍繞全縣工作大局，把學習教育活動與推進黨風廉政建設和反腐敗工作緊密結合，堅持把活動的總要求貫穿始終，把學習教育活動與業務工作的相互促進貫穿始終。
三是培養引領發展能力，提升為民服務本領。圍繞“為民、務實、清廉”，開展黨員干部教育培訓工作，弘揚理論聯系實際的學風，注重教育培訓形式的多樣性、學習方法的靈活性、學習手段的先進性，增強學習的實效性，通過開展“聯創共建”、“一推行四公開”、“黨員幫扶”、創建“三型”黨支部活動等黨建主題活動，加強黨性修養，在實踐中提高服務本領，提升引領發展能力。
二、堅持機制為要，規范組織建設。
一是抓好支部班子建設。認真做好支部改選工作，充實加強了支委班子隊伍，按照“五好黨支部”的標準，我帶頭講黨課，不斷加強班子能力培養，加大黨務工作和黨務知識培訓力度，努力建立一支政治強、業務精、作風好的班子隊伍，不斷發揮黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心和促進和諧的先鋒模范作用。
建立健全黨內關懷、激勵機制，不斷增強黨員對黨組織的歸屬感；
加強民主生活，落實和保障黨員知情權、參與權，發揮黨員在黨內糾錯機制中的重要作用，做好黨務公開工作。
三是強化黨建基礎工作。認真做好黨員關系轉接，不斷更新黨建工作信息平臺，及時完成黨費收繳以及黨費補繳工作，并進一步規范黨費的管理，完善臺帳。
三、堅持廉潔為本，強化作風建設。
一是認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。簽訂2022年度黨風廉政建設目標責任書，認真履行職責。組織開展系列廉政文化教育活動，把廉政文化建設與黨員干部思想政治建設、作風建設和文化建設有機結合起來，以教育倡廉、讀書思廉、活動興廉、制度督廉為主要內容，深化反腐倡廉警示教育，開展各類符合機關干部特點的文化活動，廣泛宣傳反腐倡廉政策法規、工作成果、先進典型事跡，引導廣大黨員干部積極參與，在“互動”中受到教育和啟迪。創新開展“廉潔家訪”活動，加強對黨員干部“八小時外監督”。學習黨員領導干部廉潔從政若干準則，提升機關廉政建設成效，濃厚廉政建設氛圍。
在堅持日常檢查到位的前提下，組織開展機關作風建設系列主題活動；
圍繞“亮身份”、“講黨性”、“展風采”、“做貢獻”，要求全體黨員做到“五帶頭”(帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣)，努力培養一支政治堅定、業務過硬、作風優良、學識豐富的高素質黨員干部隊伍。
設置黨務公開欄，做到凡是與廣大黨員權利義務和切身利益密切相關的重大事項，都向黨內公開，切實保障黨員民主權利。
四、存在的問題。
回顧一年來的工作，我們支部還有諸多不足，需在今后的工作中加以改進，如政治理論學習還要加強，黨建基礎工作尚需夯實，支部工作創新不夠等等。主要表現在：
一是學風不濃、學用脫節。機關支部班子成員的學習主動性和積極性不高，很多學習是上級要求開展，支部就臨時開個會組織學習，導致學習效果不強。很多黨員同志學習的方式就是看看報、上上網，拿起書本裝裝樣子，眼到心不到。同時，支部組織學習時，在學習內容上的選擇性、針對性不強，選取黨員同志感興趣的主題開展學習的情況比較少，學習內容單一枯燥。
二是作風不實，接地氣不夠。支部班子在開展黨務工作時還存在精神懈怠，缺乏激情，思路不寬不新，舉措不實不力，導致落實不到位。支部工作時常出現“三天打魚兩天曬網”的現象，存在應付式工作。比如開展的“廉潔家訪”，開展了一次就沒有下文了，沒有嚴格按照日程表堅持下去。
三是與黨員之間缺少交流溝通。支部班子成員因日常事務性工作繁重，極少開展支部班子之間、支部與黨員同志之間的談心與交流活動。對黨員同志的思想動態、生活情況了解不及時、不全面，幫助黨員解決實際困難不多。
四是支部班子服務意識不強。支部成員中存在說的多、做的少，言行不一的問題。比如在收繳黨費時，不去主動按月收繳，特別是有時有的黨員主動上繳黨費時，還告知其不用每月來交，半年收一次就可以了。
另外支部活動的形式和內容創新也不夠，未能與時俱進。
五、下一步工作思路。
下半年，我們支部要認真學習貫徹中央和省、市、縣委部署要求，不斷創新思路，強化措施，狠抓落實，統籌推進局機關黨建工作，確保責任明確到位、措施落實到位、問題解決到位。
一是切實增強責任意識，強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一責任人的職責，帶頭嚴守黨紀黨規，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強機關黨建工作。
二是切實加強理論學習，嚴格黨員教育管理。繼續開展習近平總書記系列講話精神的學習，強化黨性鍛煉，提升黨性修養。
三是加強制度機制建設，有效規范組織運行。深化鞏固黨史學習教育常態化制度化的理論成果，完善理論學習、組織生活等各項制度，推動黨內組織生活正常化、經常化。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇十七
上半年，局黨支部在市直機關工委和局黨組的正確領導下，全面認真貫徹落實黨中央、自治區和市委部署要求，堅持圍繞xx工作抓黨建，抓好黨建促xx的發展思路，以慶祝建黨百年為契機，深入開展黨史學習教育，將“我為群眾辦實事”落到實處，堅持全面從嚴治黨，持續推進黨風廉政建設，提高黨支部的的凝聚力和向心力，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，以高質量黨建引領保障xx事業高質量發展。
一、增強政治意識，提高站位抓落實。
局黨組深刻把握建黨百年的時代背景，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，認真學習黨的十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，習近平總書記系列重要講話和重要指示批示精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”做到“兩個維護”，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，筑牢政治忠誠。帶領全局在黨史學習教育上下功夫，組織專題理論學習4本指定書目《毛澤東鄧小平江澤民胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》、《論中國共產黨歷史》、《中國共產黨簡史》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》內容，及時跟進習近平總書記系列講話精神重要指示批示精神，開展黨史學習教育“三問”活動，公布“開門納諫”公告，進一步增強群眾對我局工作的信心。開展“我為群眾辦實事”調研工作，開展了對困難戶“一對一”的幫扶走訪，開展了消費者權益保障調查、全市停車難狀況調查、對全市垃圾分類狀況調查等群眾“揪心事，煩心事”的所及所盼情況，對“小微企業融資情況”進行問卷調查，調查民意，了解實情。聯合多部門赴重點物流企業調研，工業、商貿、能源、服務業、投資等多專業深入企業實地走訪累計1000余人次，形成了走近企業，服務企業的良好氛圍。真正做到堅持知行合一、以知促行、以行求知，與xx事業深度融合，推動xx事業的順利發展。今年三月我局被評為全市黨建“三年行動計劃”先進集體，再一次獲得“黨建流動杯”稱號。
二、夯實理論武裝，樹立標桿抓鞏固。
（一）輸好“政治理論液”。
今年是建黨百年華誕，我局黨支部深入貫徹落實黨中央、自治區及市委的重大決策部署，將黨史學習教育及習近平總書記關于民族工作、關于經濟工作、關于xx工作重要講話精神重要指示批示精神列入黨組中心組學習計劃、支部“三會一課”主要內容并持續深入學習，及時與落實局黨組安排重點工作任務結合起來，做到學以致用，進一步提升xx工作能力和水平。今年上半年黨員領導干部已講黨課2次，黨員微黨課講解5次，黨支部會議6次，黨員大會4次。在開展黨史學習教育中，我局積極探索創新學習方法，妥善處理工學矛盾，安排每周一至周四上午9點集中學習，學習時間不少于30分鐘。為調動廣大黨員學習積極性，集中學習由4個黨小組每位黨員輪流領學。繼續用好“1123”學習模式，組織每名黨員利用學習強國網絡軟件每日學習，曬學時、比學分，定期通報約談，營造了“比學趕幫超”的良好氛圍。
（二）打好“精神動力針”。
結合中國共產黨成立100周年，黨史學習教育已在全黨全面開展。我局黨組高度重視，領導班子充分發揮領學促學作用，以“少數關鍵”示范帶動“絕大多數”，確保黨史學習教育落到實處。領導班子黨史學習教育專題集中研討交流5次，班子成員帶頭參加集中學習并切實做到率先垂范、先學一步、學深一步。組織開展討論，引導黨員干部認真讀原著、學原文、悟原理，及時跟進習近平總書記重要講話和指示精神的學習，努力做到知其言更知其義，知其然更知其所以然，從黨的百年歷史中汲取豐厚的精神滋養。
（三）握好“忠誠方向盤”。
局黨組以做好意識形態工作作為重大政治責任，將意識形態相關要求納入局黨組中心組學習的重要內容，年初結合我局工作實際制定了《xx市xx局黨組意識形態工作責任制》，納入黨建工作責任制，切實增強領導班子成員及干部職工意識形態工作能力建設，牢牢把握正確的政治方向。對分管職責內的意識形態工作負領導責任，凡是對外發布的信息必須由主要領導、分管領導、科室負責人層層審批。定期對意識形態領域進行分析研判，加強干部職工思想教育，積極穩妥處置重大突發事件和熱點敏感問題輿論引導，及時做好人口普查新聞發布和工業、固定資產投資、社會消費品零售總額、服務業、農業等專業數據解讀工作，依托xx門戶網站、微訊公眾號推送數據和工作動態，積極回應社會關切。加強對xx微訊公眾號和工作群等宣傳陣地管理，及時清理內外網負面信息，牢牢掌握意識形態工作主動權。
（四）爭當“服務先行者”。
自從開展黨史學習教育以來，我局黨支部認真落實“我為群眾辦實事”實踐活動，爭當“服務先行者”。黨組副書記、副局長xx在“我為群眾辦實事”重點民生項目中，結親幫扶林蔭街道大慶社區大慶北二區困難戶陳福才和巴彥陶亥鎮一棵樹村困難戶劉林義。實地走訪慰問，了解困難情況，及時聯系相關部門，為他們解決力所能及的工作，切實幫助分擔由于生活困難帶來的壓力。黨組成員、副局長xx開展“急民所急解民之憂－－－－2021年xx市居民停車難現狀調查”和“3.15”消費者權益日專項調查，通過電話訪問了解廣大群眾對我市整體消費安全的客觀評價和停車難等問題，堅持服務百姓，將群眾“急難愁盼”的痛點、難點及時反饋市委政府，為黨政領導提供參考依據。近日，又在開展關于垃圾分類狀況的調查。黨組成員、副局長xx對重點鎮辦進行點對點調研督導，并組織召開全市xx基層基礎建設工作現場會，觀摩示范點，交流先進經驗。3月24日，局黨支部聯合大慶社區黨委開展“黨員亮身份為民辦實事”主題黨日活動，進一步密切黨群、干群關系，開展撿拾垃圾志愿服務，引導和激勵廣大黨員學先進、做表率的良好氛圍。4月23日，局黨支部聯合千里山鎮新豐村黨支部開展“我是黨員，我幫你”實踐活動，營造了“干群一家親、助農促春耕”的和諧氛圍。4月29日，我局開展了“民族團結一家親”扶貧慰問，黨支部副書記xx、xx街道大慶社區主任及工作人員一行走訪了大慶北二區困難戶陳福才家，了解具體情況。6月4日，我局聯合大慶社區開展“民族團結一家親”黨史教育專題黨課，課后并開展了志愿服務活動，進一步密切干群關系。黨支部書記xx在“七。
?一”前夕走訪慰問退休老黨員及困難群眾。
三、規范組織建設，凝心聚力抓深化。
（一）激發細胞功能，建強支部。
我局嚴格按照市直機關工委的部署要求，堅持把黨支部建設放在更加突出的位置，全面的落實好“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員、堅持黨組織書記和黨員領導干部帶頭上黨課制度，嚴格黨員領導干部參加雙重組織生活制度，我局不斷開拓創新支部建設形式，黨日活動由黨小組輪流負責開展，局領導班子成員均以普通黨員身份參加支部學習活動，推動黨支部運行體系規范化，持續抓好爭創“最強黨支部”建設，真正實現黨支部建設全面進步，全面過硬，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用。
（二）鍛造骨干力量，育好干部。
我局黨支部緊緊圍繞xx工作發展需要和干部隊伍建設實際，大力培養選樹優秀黨員干部，年初組織開展了“兩優一先”擬評選表彰對象，將評選出的優秀黨務工作者1名、優秀黨員1名上報機關工委，為全局職工起到了先鋒模范的帶頭作用，提升了全局廣大干部職工的工作熱情和激情。注重對入黨積極分子的重點培養，今年上半年，三名入黨積極分子經過政審等環節已順利成為中共預備黨員，為我局黨員隊伍又注入了新鮮血液。
（三）管理黨員黨費，規范落實。
我局嚴格執行預算管理和會計、出納分設等財務制度，規范落實黨費的管理，今年上半年共交納黨費8019元，全部上交市直機關工委。將市直機關工委黨建獎勵經費，用于黨支部開展全市xx系統黨史知識競賽等活動的支出，并將各項費用公開公示。
（四）堅持黨務公開，提升合力。
嚴格按照要求，局黨支部將全年黨建和黨風廉政建設等工作安排，黨費交納情況在門戶網站上和黨務公開欄進行公開公示，及時更新黨支部和黨員的信息數據庫，充分發揚黨內民主、強化黨內監督，提升合力。
（五）加強黨建宣傳，爭先模范。
四、持續正風肅紀，不斷深化全面從嚴治黨。
（一）強化自覺意識，落實黨組主體責任。
局黨組不斷強化黨組抓黨風廉政建設責任制的主體責任意識，成立了由黨組負責人為組長、黨組成員和班子成員為副組長，各科室主要負責人組成的全面從嚴治黨工作領導小組，明確局主要負責人為落實主體責任的第一責任人。
（二）高度重視，壓實責任。
我局出臺了《xx市xx局2021年黨風廉政建設和反腐敗工作安排》，制定了《xx市xx局全面從嚴治黨自查自糾問題防控整改臺賬》、《xx市xx局黨組2021年全面從嚴治黨主體責任清單》及黨組書記“第一責任人”清單、班子成員“一崗雙責”責任清單，把主體責任制落實局主要負責人、分管領導和科室之上，保證黨風廉政和反腐敗工作的落實。
（三）嚴守黨的政治紀律，堅決反對“四風”。
認真貫徹落實中央、自治區、市委規定要求，嚴格按照《xx市xx局廉政風險防控手冊》，加強對重點崗位、重點環節的權力運行和制約監督，對“關鍵少數”加強監管。
（四）落實干部選用規定，提高群眾滿意度。
嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《xx市科技干部選拔任用管理暫行辦法》，加強對干部選拔任用工作的領導和監督，認真做好優秀公務員和黨員評優工作，加強對干部的廉政考察，進行廉政警示教育。
（五）強化監督制約，規范權力運行。
堅決貫徹執行“三重一大”事項決策和監管制度、“一把手”“三不直接”分管制度，領導干部個人重大事項報告制度，修改完善財務管理制度等，完善問責機制，在網上權力公開，規范權力運行。領導干部嚴格遵守廉潔自律規定，教育和管理好親屬和司機，帶頭樹立清正廉潔的形象。
（六）加強班子建設，提升整體素質。
嚴格落實黨組理論學習的有關規定和要求，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，認真落實十九屆中央紀委五次全會、自治區紀委十屆七次全會和xx市紀委七屆六次全會的部署要求，上半年黨組集中（擴大）學習12次，參學率100％。
（七）貫徹落實督察整改，堅決防范和懲治xx造假弄虛作假。
制定了《關于印發《xx市xx局貫徹落實國家xx局第12xx督察組督查反饋意見整改方案》的通知》（xx統〔2021〕6號），建立了整改任務清單，對照4個方面12項反饋問題23個具體問題，提出了31項具體措施，會同市委和政府督查室，對三區有關部門貫徹落實國家xx督察反饋意見整改工作推進情況進行了現場督查，倒逼責任落實落地，確保整改任務按時高質量完成。
五、黨建帶領群建，群團工作抓創新。
（一）立足于服務保障，夯實群團工作基層基礎。
黨支部積極指導群團組織制定年度計劃，立足服務，科學謀劃，精心組織，有序安排，并積極完善工作機制，夯實群團工作基層基礎。
（二）聚焦于創新形式，加強群團工作聯系紐帶。
黨支部堅持上下聯動，左右協同的原則，聯合群團組織，探索群團工作新模式。走進社區開展黨課，志愿服務活動，將陌生的民眾都變成了熟悉的隊友，加強了群團工作聯系紐帶。黨支部指導工會在重大的節假日前按照規定為干部職工發放慰問品，對生病住院，結婚生育的職工也進行了慰問，做到主動關心關愛職工，群團工作形成強有力的組織體系保障。
（三）致力于開展活動，激發群團工作煥發活力。
上半年，局黨支部致力于開展群團活動，志愿服務時長18小時，到包聯社區服務6次，進一步激發群團工作煥發活力。今年元旦局黨支部精心組織了聯誼晚會，全體職工喜迎新春。4月2日上午，我局黨員干部參加了全市組織開展的“緬懷革命先烈傳承紅色基因”主題活動，切實提高黨員干部愛國愛黨愛英雄的情懷。6月28日下午，局黨支部聯合三區舉辦黨史知識競賽，使職工增長知識的同時，也活躍了機關學習氣氛。我局也積極參加了全市黨史學習教育知識競賽，參加市直機關文藝匯演的選拔。通過這些活動，增進職工之間感情的同時也提升了集體的凝聚力和向心力。
征途漫漫，唯有奮斗。2021年下半年xx市xx局將繼續緊緊圍繞xx中心工作，強化責任擔當，奮發有為，砥礪前行，推動xx各項事業高質量發展。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇十八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年上半年，x公司黨支部黨建工作在縣直機關工委的具體指導下，認真貫徹落實黨的十九大和***二中、三中、四中***精神，扎實推進不忘初心、牢記使命常態化制度化，把學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想作為深化理論武裝工作的首要政治任務，作為理論學習中心組學習的重中之重，作為基本政治建設、理論建設貫穿始終。樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，不斷提高公司黨建工作科學化水平，充分發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員干部的先鋒模范作用，為公司全面協調可持續發展提供有力的思想保證、政治保證和組織保證。現將我支部上半年黨建工作匯報如下：
一、切實加強領導班子建設，努力提高管理水平。
x公司黨支部始終堅持把領導班子建設作為一項重要工作來抓，健全了“一把手”負總責、主管領導分工負責，支部具體抓的黨建工作領導體系，形成了統一領導，上下聯動的黨建工作格局，公司黨支部緊緊圍繞黨在新時期的中心工作，以縣委、縣政府提出的各項工作為目標，以促進我縣經濟發展為己任，團結進取，創造性地開展工作。領導班子成員相互學習，相互支持，相互尊重，相互信任，分工協作，密切配合，自覺維護黨的民主集中制原則，凡遇重大問題都要在廣泛聽取意見的基礎上，由領導班子集體研究決定，從而形成了一種既講民主又講集中，個人服從組織，少數服從多數的良好風尚。支部和公司領導班子成員在日常工作中認真學習貫徹黨的各項方針政策，認真落實好黨委（黨組）意識形態工作責任制，時刻繃緊意識形態工作這根弦，經公司黨支部和領導班子的共同努力，投資公司黨支部已經形成一個廉潔、務實、高效的集體，正在為完成各項政府服務工作任務而積極工作。
二、狠抓黨員隊伍思想建設，不斷提高黨員素質。
公司黨總支在黨建目標管理工作中堅持把黨員隊伍的思想建設作為一個重要的環節來抓。根據新時期黨建工作的新要求，支部組織全體黨員認真學習黨的十九大和***二中、三中、四中***精神、******有關重要講話精神，教育黨員和干部職工力求全面、準確地理解講話精神實質，并在實際工作中加以運用。認真組織黨員學習******關于依法治國的重要思想，全國“兩會”精神。公司黨支部還根據黨員干部隊伍狀況，積極開展了素質教育，提高政治理論水平和業務工作能力，要求每個黨員都要在自己的本職崗位上成為能挑重擔的業務骨干，以帶動干部職工整體素質的提高。針對目前社會上流行的拜金主義、享樂主義、極端個人主義思潮，公司黨支部及時開展人生觀、價值觀教育，用先進模范人物的事跡激勵廣大黨員堅定共產主義信念，牢固樹立全心全意為人民服務、識大體、顧大局、講正氣、比貢獻的思想，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，努力使自己成為一名合格的******員。通過上述各項工作的開展，公司黨支部黨員和干部職工的政治思想覺悟有了較大的提高，公司上下形成了學先進、當先進、講學習、講政治、講正氣、比貢獻的濃厚氛圍，有力地促進了各項工作的有序進行。
三、強化學習教育，夯實黨建思想基礎。
在全體黨員中深入開展“學法規守初心見行動”活動，并做到學習有計劃、有記錄、有考勤、有筆記，我公司全體黨員干部認真做好讀書筆記，寫好心得體會。認真學習***號文件、省、市文件精神，活動，公司黨支部按照“全覆蓋、多渠道、求實效”的要求，做到“悉心謀劃、全心投入、精心組織”。全體黨員干部以高度的政治責任感和飽滿的政治熱情，積極參加兩學一做活動。同時在抓好此項活動的基礎上，繼續積極開展創建學習型機關活動，進一步激發全體黨員“團結奮進、爭創一流”的工作熱情，促進了黨員隊伍整體素質的提高，保證了投融資工作的順利開展。通過有特色，有亮點的方式方法激發中心干部的學習熱情和積極性。
四、嚴格遵守制度，增強組織工作活力。
進一步落實黨建制度。嚴格按照基層組織實施方案要求，認真落實“基層黨建鞏固年”相關工作，以及繼續抓好黨支部規范化達標創建工作，使黨支部的生活正常化、規范化、制度化。認真開展2020年基層黨組織晉位升級和整頓軟弱渙散基層黨組織工作，預防機關黨建“燈下黑”和“兩張皮’，按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求，通過此項工作的開展，公司黨支部要有新的提高。認真組織黨員召開慶祝建黨99周年紀念會議，開展弘揚“跨越發展、爭創一流、比學趕超、奮勇爭先”精神大討論，堅定理想信念、強化政治意識，做講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員。做好黨建促脫貧工作。公司黨支部從實際出發制定了基層黨建與脫貧攻堅雙推進實施方案，按照實施方案，堅持和完善扶貧工作制度，選派扶貧工作隊員到掛點村開展扶貧工作。堅持黨員積分制管理工作。按照年初制定切實可行的黨員積分制管理實施辦法、黨員積分制管理考核評定細則，按照積分流程，開展好我支部黨員積分制管理工作，并把黨員積分制管理的成果合理運用到黨員民主評議工作中。
五、加大組織建設力度，確保黨建工作順利進行。
為了適應當前投融資工作的需要，增強黨員的政治責任感和歷史使命感，加強和改善黨支部自身建設，充分發揮******員的先鋒模范作用和黨支部的戰斗堡壘作用，調動一切積極因素更好地縣委、政府交辦的完成各項工作任務，公司黨總支在狠抓黨員隊伍思想建設的同時，加強干部隊伍建設和黨組。
當前隱藏內容免費查看織的自身建設，以黨員積分制管理工作為主，切實做好公司黨支部黨員日常管理工作，建立健全支部各項工作制度，形成了以支書記為核心，支部委員分工協作，上下齊心，齊抓共管理黨建工作的局面。支部認真執行黨費日制度，教育黨員認真履行黨員義務，模范遵守黨的紀律，嚴格依照黨章的規定，要求黨員按時交納黨費，做到交納黨費不延時、不拖欠。通過黨支部的努力，公司組織建設進一步增強，黨支部的戰斗堡壘作用更加突出，取得了良好的效果。
六、進一步強化作風建設，完善各項規章制度。
認真執行黨風廉政建設，把黨風廉政教育工作作為一項重要內容抓實抓好。公司黨支部終把施教于先擺在突出位置，深入開展反腐倡廉宣傳教育，根據黨風廉政建設的要求，及時制并完善了各項規章制度，領導干部以身作則，依法履行監督職能，始終堅持依法辦事，不徇私情，清正廉潔。公司黨支部深入開展黨風廉政教育、職業道德教育和形象教育，一是組織全體黨員干部進行了《廉政準則》專題學習和討論；二是積極開展廉政警示教育。組織黨員干部觀看《國家監察》專題警示教育片、開展廉政談話，敲警鐘，要求黨員領導干部嚴格遵守《廉潔從政若干準則》中的相關規定，自覺把“清正廉潔”四字牢記于心，為做好我縣投融資各項工作提供強大的紀律保障。
七、切實做好脫貧攻堅工作，確保實現脫貧目標。
認清形勢，扎實做好脫貧攻堅工作。公司黨支部全面貫徹落實縣委、縣政府關于堅決打贏扶貧攻堅戰和推進基層黨建的決策部署，按照黨建帶扶貧、扶貧促黨建的要求，通過實施扶貧與基層黨建“雙推進”攻堅行動，掛點聯系村實現了黨的基層組織機構健全、制度完善，不斷強化基層黨組織政治功能和服務功能、轉變工作方式和活動方式，改進工作作風、提高服務能力、完善服務保障，實現機關和農村基層黨組織優勢互補、資源共享、互促雙贏、共同提高，著力構建“基層黨建與脫貧攻堅雙推進”的良好格局，為我縣脫貧攻堅中發揮戰斗堡壘作用。加強黨組織建設，確保脫貧目標實現。公司黨支部按照脫貧摘帽的目標要求，堅持和完善扶貧工作制度，定期、定責、定人到掛點村貧困戶家中開展入戶工作。幫助掛點村加強黨組織建設，發展壯大掛點村集體經濟，與當地干部群眾共同研究脫貧摘帽措施，確保掛包村如期實現脫貧摘帽。開展宣傳教育，推動工作落實。為增強我公司全體干部職工先富幫后富的責任感和榮譽感，營造共同參與扶貧的良好氣氛。我公司黨支部分利用互聯網、工作手機信息系統等方式，大力弘揚艱苦奮斗、艱苦創業的精神，教育引導黨員職工營造以人為本、相互幫助、共同致富、和諧發展奔小康的理念。
八、主動擔當，全力投入疫情防控工作。
響應市委市政府號召，高度重視疫情防控，第一時間成立下沉工作領導小組、下沉社區臨時黨支部，吹響了下沉社區開展防疫工作的集結號。先后組織x批職工參與到x個社區的疫情防控工作中，服務居民近x萬戶、x萬余人。在下沉工作中，堅決執行區委決策部署，聽黨指揮、聞令而動，火速馳援x個鎮、x社區的一線疫情防控戰場，與基層干部、社區民警、在職黨員、志愿者筑起了疫情防控的鋼鐵長城。下沉社區疫情防控臨時黨支部領導有力、后勤保障到位，用實際行動詮釋了“最美逆行者”的堅毅與擔當、用執著和堅守踐行了初心和使命，出色履行了國有企業應盡職責，以實際行動向廣大群眾展示了國企的精神面貌和良好形象。
下半年，公司黨支部將帶領全體干部職工繼續發揚奮發有為、求真務實的工作作風，在下半年的工作中不斷地發揮干部職工的主動性和創造性，全面提高機關黨建工作的整體水平。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇十九
一是責任壓實不夠牢。全面從嚴治黨落實到黨小組和每名黨員身上壓力傳導不夠，一些黨員習慣于“上傳下達”，滿足于“照抄照搬”，出現了“上頭熱、下頭冷”的現象。
二是隊伍建設需加強。結合功能型黨支部建設，選拔了一批年輕同志擔任各支部書記和委員，雖然精力旺、干勁足，但黨齡相對較短、從事黨務工作經驗不足，政治理論基礎相對薄弱，工作方式方法還不成熟。同時，這些同志都是中層干部，是各業務科室、單位的中堅力量、業務骨干，在統籌兼顧好黨建和業務工作方面，還需要進一步提高水平。
三是融合能力不夠強。黨員干部慣性思維、線性思維短時間內仍難以完全轉變，黨建與業務深度融合不夠，牽強附會、生搬硬套等問題較為突出。在開展業務工作中，如何深度溦發黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，進而取得更大成效方面研究不深入。
四是抓黨務、政務公開落實不到位。對黨務、政務公開工作重要性認識不到位，理解有偏差，把政務公開理解成“結果公示”，公開不徹底、不全面、不及時、不規范，在主動接受民主監督和社會監督方面打了折扣。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇二十
在下半年的工作中，我們將繼續按照年初的安排部署，認真抓好以下幾方面工作：
1、深入開展學習討論。以即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育活動為契機，對照“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，深入開展學習討論和自查整改，不斷教育引導黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
2、認真落實黨內規章制度。認真做好慶祝建黨98周年系列活動的謀劃，通過活動的開展，不斷豐富黨內生活。不折不扣落實“三會一課”、民主集中制、民主評議黨員等各項規章制度，加強“兩個指數”的日常管理，認真開展好黨員活動日、“萬名黨員幫萬戶”、環境整治等各項黨內活動，通過形式多樣的支部活動的開展，不斷增強黨支部的戰斗力和凝聚力。
3、強化廉政建設。結合當前正在開展的“1+n”專項整治行動，繼續抓好形式主義官僚主義專項整治和電商扶貧過程中形式主義官僚主義專項整治，不斷營造風清氣正的政治生態環境。同時，深入開展《準則》、《條例》的學習，不斷筑牢黨員干部思想防線。馳而不息糾正“四風”，強化機關效能建設，切實轉變工作作風，充分運用廉政談話、一崗雙責談話等手段，時刻為黨員干部敲響廉政警鐘。
4、認真貫徹執行上級決策部署。認真貫徹執行中央和省、市、區關于黨的建設決策部署，及時通過召開局黨支部會議、黨員活動日等，研究和推進局支部黨建工作進展。
水廠黨支部黨建上半年工作總結（專業21篇）篇二十一
一是扎實推進黨的思想建設。深入開展黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神的學習，用好《黨的十九大報告輔導讀本》、《中國共產黨章程》及習近平總書記為第五批全國干部學習培訓教材所做的《序言》系列叢書等工具書，開展各類學習、討論4次。牢牢把握意識形態主動權，強化對意識形態工作的領導，要求局全體干部職工堅決擁護中國共產黨的領導，同時注重網絡意識形態陣地建設，對區電商中心負責人及內部入駐企業進行網絡意識形態宣傳，要求在開展網絡宣傳推廣時，自覺維護網絡環境，不得發布與黨中央相違背的言論。深入推進文明城市創建，投入資金近2萬元，幫助3家超市和黃山公館小區公益廣告進行出新，不斷用實際行動培育和踐行社會主義核心價值觀。
二是扎實推進黨的組織建設。配齊局黨組領導班子，今年2月，我局新調入一名局黨組成員，共同抓好局內各項工作。認真抓好人才培養，繼續將電商人才培養納入區年度人才培養計劃，通過常態化電商技能培訓、搭載區直部門各類活動等，共舉辦電商培訓16期487人次。鞏固基層黨組織標準化建設成果。積極開展“兩個指數”考評，評出先進黨員1人，合格黨員3人。認真開好民主生活會和組織生活會，達到“團結—批評—團結”的良好效果。規范黨員管理，共轉入黨員1名，上繳黨費720.2元。結合黨員活動日，組織黨員深入黃山公館小區、信行村和三家超市開展文明創建活動和環境整治活動14次。認真開展黨內活動，先后組織全體黨員赴小練烈士墓、新四軍軍部、皖南特委舊址等紅色教育基地參觀學習。
三是扎實推進黨的作風建設。馳而不息糾正“四風”，深入開展“嚴強轉”集中整治形式主義官僚主義專項行動和扶貧領域腐敗和作風問題等專項整治，深化機關效能建設，黨支部書記每月對干部在崗在位情況開展不定期的督查，對新進的2名干部及時開展談話，對局黨組成員進行廉政談話2次，對全體黨員進行廉政談話1次。
四是扎實推進黨的紀律建設。深入抓好“嚴強轉”集中整治形式主義官僚主義專項行動，聚焦“多推虛浮”等形式主義和官僚主義問題深入開展自查，發現主要存在會議多、文件多等方面問題1個。本著“立行立改、務求實效”的原則，對查擺出的問題嚴肅抓好整改。第一時間制定了局年度發文計劃和會議計劃，按照會議數和發文數均同比減少10%以上的要求，確定年度發文數控制在54件以內，會議數控制在18次以內。截至目前，局發文數12件，同比下降20%，邀請鄉鎮分管負責人參加的會議數3場次，同比下降25%。此外，切實建立健全規章制度，健全了局會議管理制度和發文管理制度，確保整改工作取得實效。
五是扎實推進黨的制度建設。及時根據局機構調整對廉政風險點進行梳理，共梳理內部職權5項、風險點9個;外部職權10項風險點48個。完善和落實民主集中制原則，扎實推進黨務公開，每月通過局黨員活動日、公開欄等形式，對股級干部任免、黨建經費使用情況等內容進行公開，自覺接受群眾監督。
3、抓好黨建創新項目落實。以城鄉聯合黨委為基礎，與信行村聯合開展“黨建引領促聯系村脫貧攻堅”活動，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和廣大黨員干部的先鋒模范作用，突出黨建引領，深入開展與幫扶村黨組織共駐共建、機關黨員干部與聯系村黨員互幫活動，實現基層黨組織間的優勢互補、資源共享、相互促進、共同提高，著力推進黨組織工作方式和活動方式創新，為助推信行村加快脫貧攻堅進程提供堅強的組織保障。上半年與信行村黨支部聯合開展支部活動1次，召開聯席會議1次，支部書記為幫扶村黨支部上黨課1次。為信行村貧困戶捐款4000元。同時協助信行村做好檢查發現問題的整改“回頭看”工作并完成中央專項巡視整改工作督查問題清單，落實任務分解到人抓整改，共同推動脫貧攻堅。