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    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)

    時間:2025-05-05 作者:文鋒

    在班主任工作總結中,需要以客觀的態度對待自己的工作成績和不足,以便找到改進的方向和方法。以下是小編為大家收集的班主任工作總結范文,供大家參考和借鑒。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇一

    光陰似箭,日月如梭。轉眼,一個學期的教育教學工作已經結束了。一學期以來,我擔任初中七年級8班的班主任。在工作期間,我認識到班主任工作是一項繁瑣而又細致的工作,由于學生來自不同的家庭,成長和生活環境不同,性格、愛好、特長各有千秋,要想把他們組織成一個講文明、講禮貌、守紀律,一切行動聽指揮的班集體,就需要做大量細致的工作。現就把一學期的工作情況做如下總結:

    1、對學生進行思想品德教育。

    對學生進行思想品德教育是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心、愛護學生,對每一個學生必須要一視同仁,再對學生進行思想品德教育。教育他們熱愛祖國,樹立為振興中華而奮發向上的思想。增強集體觀念,培養高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。在向學生進行思想品德教育時,按照德育方法和原則,動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恒。利用好每個星期一班會時間,針對上周發生的事情做總結,表現好的學生給予表揚,表現不足的學生指出批評,并私下做思想品德教育工作。

    2、重視班級班風建設。

    班級是學生在校學習、生活和交往的地方,要想把班級建設成一個生動、活潑、健康向上的班級,除了班主任盡心盡力外,班干部的選擇和培養十分重要。班干部的好壞直接關系到整個班的質量。一方面我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習,團結同學,以身作則,鼓勵他們大膽開展工作,又要嚴格要求,注意工作方法。教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對班干部在班級中的不良行為,決不姑息。另一方面:增強班級的凝聚力,學習上優生帶動差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫助。這樣既能在班干部的紀律及常規上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

    3、教育學生努力學習,關心學生身心健康。

    學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目標,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學生學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績的同時,要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動。以培養他們的勞動觀念和為人民服務的思想,養成良好習慣,增加社會知識,掌握一定的生產知識和技能,增長實際才干,在嚴格要求的同時,盡量多鼓勵他們,多表揚他們,讓他們感受到成功,感受到學習的樂趣,形成良好性循環。

    當班主任工作很累,事情很多,很操心,有的時候會很心煩,這都是免不了的,但是,當你走上講臺,看到那一雙雙純凈的眼睛,當你看到你的學生在你教育下有很大的改變,當你被學生圍著快樂的談笑,當學生把你當成最好的朋友,那快樂是無可言語的。

    班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。用心去交流,用欣賞的眼光尋找學生身上的每一處閃光點是很高的要求。我相信,只要關愛學生,尊重學生,寬容學生,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。

    由于沒有更多的時間用來與學生溝通,有些學生出現不良行為時,雖能給予及時提醒、教育,但對于自制力較差的學生依然不能完全遏制那不良的苗頭,帶班以來,雖然從各方面都非常注意,力求以嚴、以勤、以愛治班,但是在班級上還是出現了一些意想不到的事情,學生當中仍然還有部分厭學,或調皮搗蛋的也時有發生。

    1、加強班干部隊伍的建設,培養出一批負責能干的班干部。

    2、抓尖子生的培養,樹優等生為榜樣,讓他們發揮帶頭作用。繼續輔導學困生。

    3、關注中等生,充分挖掘他們的潛力,提高他們的學習興趣,幫助他們改善學習方法,形成一大批樂學好學的群體。

    本學期,我班同學在我和班干部們的共同帶領下,德、智、體各方面都取得明顯的進步,但還是有很多不足的地方。我將在今后的班主任工作中多向有經驗的班主任學習,總結經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇二

    一學期以來,我擔任702班的班主任。在班主任期間,我認識到了一位班主任“身正為范”的重要性。初一年級是初中階段的起始年級,如果起始年級沒有帶好,就會留下不少后遺癥,給后續帶班工作帶來的麻煩就不只是一年,而是幾年,會給學校的教育工作帶來很大的麻煩。因此,我覺得七年級班級管理工作是學校教育工作的基礎,而良好的開端是創建優秀班集體的關鍵。

    這學期我主要采取以下幾個措施:

    1、增強班級的凝聚力。初一學生剛進入新校園時,通常有一種陌生的感覺。要消除陌生的感覺,集體的力量是無限的。集體主義精神是在活動中產生的,因此,我在學校舉行的幾次重大活動上與我班學生一起積極準備,獲得了黑板報評比二、三等獎若干次、運動會比賽第三名,廣播操比賽第一名等好成績。通過這些活動加強學生之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

    2、加強班級管理,努力培養“真誠、嚴格、活躍、奮進”的班集體。在活動中選拔班干部。選拔和培養好班干部,使之形成堅強的集體核心,是班集體建設的一件大事。所以應認真選拔。班干部不是班主任封的,也不是終身制的,而是在實踐中脫穎而出的,所以要通過集體活動和學生的實踐活動來選拔干部。一個班級成員只有在實踐活動中表現出良好的品質和出眾的才能并得到學生群體認可時,才可能被擁戴為干部。通過活動,比如演講、衛生勞動、分發課本等活動,從中發現并挖掘有頭腦、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意識的人才,然后,讓他們自己選擇班干部的職位。這樣選出來的班干部才有工作熱情,責任心強,有強烈的競爭意識,有工作的魄力。

    班委會成立之后,盡快使他們明確自己的職責,班主任要大膽放手,把一些具體事務派下去,建立層次分明的立體型管理體系。同時,給予定期的指導監督。這樣,班干部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。一方面,我通過各種方式讓學生在自我意識的基礎上產生進取心;又注意指導學生如何進行自我管理和自我設計、自我組織活動。另一方面,我有效地利用好每周二的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,習慣養成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。使我班在學校的各項考試和管理評比中都取得了良好的成績。

    3、積極抓好后進生的轉化工作。后進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面,我以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們真誠相待,耐心相幫,及時對后進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值。

    4.以遠大的理想激發學習。一個人如果沒有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒,沒有目標,就沒有動力。學生剛進入初中學習階段時,班主任應積極創造機會對他們進行理想教育。因為只有讓學生明確了自己的奮斗目標,他才會把它轉變成學習、生活的動力。他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距并非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,并要求學生制訂學習計劃,把對理想的追求轉化為學習動力。

    5.建立良好的家校聯系。如同現在學校教育被夸大而家庭教育經常被忽視一樣,很少有人會把建立良好的家校關系作為增強班級凝聚力的一條措施,殊不知這是對于提高和增強班級凝聚力非常得力的措施。如今多數學校都開通了“家校通”平臺,并且學年都會召開家長會,班主任若能利用好這兩個平臺,并且不時穿插家訪、電訪,影響家長的教育思維和觀念,讓其充分參與孩子的教育,讓家長也覺得不僅孩子時班級的一份子,并且自己也是班級的一份子,這樣的班級凝聚力才是最強的。

    比如每次活動過后,我都會通過“家校通”平臺傳達“喜報”,匯報班級取得的榮譽。并且對活動中表現突出學生的家長發“感謝信”。讓在孩子的教育問題上真正的參與進來,并且在過程中收獲成功的愉悅。在天氣變化、農忙時及時發“慰問信”,提醒家長注意身體健康,讓其感受到班主任和班集體對家長的關心。因為成年人的思維相對成熟,若讓家長對班級有了歸屬感,責任感和榮譽感之后,反過來讓他們去影響學生,這樣產生的效果會比單純的對學生說教好上幾倍。而且在班級凝聚力增強的同時不但讓家長將家庭教育責任推到學校教育的問題得到緩解,也讓班主任工作的開展能夠獲得更多的支持。

    總之,萬事開頭難,但良好的開端是成功的一半。一個班級的管理如果有了一個良好的開端。那就是說,在這個班級的管理上你已成功了一半。總的來說,一學期來,我在教書育人的實踐中不斷學習和提高自己專業水平和教學經驗,在實踐中學習。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇三

    光陰似箭,日月如梭。轉眼,一個學期的教育教學工作已經結束了。一學期以來,我擔任初七年級2班的班主任。在工作期間,我認識到班主任工作是一項繁瑣而又細致的工作,由于學生來自不同的家庭,成長和生活環境不同,性格、愛好、特長各有千秋,要想把他們組織成一個講文明、講禮貌、守紀律,一切行動聽指揮的班集體,就需要做大量細致的工作。現就把一學期的工作情況做如下總結:

    1、對學生進行思想品德教育。

    對學生進行思想品德教育是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心、愛護學生,對每一個學生必須要一視同仁,再對學生進行思想品德教育。教育他們熱愛祖國,樹立為振興中華而奮發向上的思想。增強集體觀念,培養高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。在向學生進行思想品德教育時,按照德育方法和原則,動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恒。利用好每個星期一班會時間,針對上周發生的事情做總結,表現好的學生給予表揚,表現不足的學生指出批評,并私下做思想品德教育工作。

    2、重視班級班風建設。

    班級是學生在校學習、生活和交往的地方,要想把班級建設成一個生動、活潑、健康向上的班級,除了班主任盡心盡力外,班干部的選擇和培養十分重要。班干部的好壞直接關系到整個班的質量。一方面我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習,團結同學,以身作則,鼓勵他們大膽開展工作,又要嚴格要求,注意工作方法。教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對班干部在班級中的不良行為,決不姑息。另一方面:增強班級的凝聚力,學習上優生帶動差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫助。這樣既能在班干部的紀律及常規上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

    3、教育學生努力學習,關心學生身心健康。

    學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目標,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學生學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績的同時,要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動。以培養他們的勞動觀念和為人民服務的思想,養成良好習慣,增加社會知識,掌握一定的生產知識和技能,增長實際才干,在嚴格要求的同時,盡量多鼓勵他們,多表揚他們,讓他們感受到成功,感受到學習的樂趣,形成良好性循環。

    當班主任工作很累,事情很多,很操心,有的時候會很心煩,這都是免不了的,但是,當你走上講臺,看到那一雙雙純凈的眼睛,當你看到你的學生在你教育下有很大的改變,當你被學生圍著快樂的談笑,當學生把你當成最好的朋友,那快樂是無可言語的。

    班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。用心去交流,用欣賞的眼光尋找學生身上的每一處閃光點是很高的要求。我相信,只要關愛學生,尊重學生,寬容學生,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。

    帶班以來,雖然從各方面都非常注意,力求以嚴、以勤、以愛治班,但是在班級上還是出現了一些意想不到的事情,學生當中仍然還有部分厭學,或調皮搗蛋的也時有發生。

    1、加強班干部隊伍的建設,培養出一批負責能干的班干部。

    2、抓尖子生的培養,樹優等生為榜樣,讓他們發揮帶頭作用。繼續輔導學困生。

    3、關注中等生,充分挖掘他們的潛力,提高他們的學習興趣,幫助他們改善學習方法,形成一大批樂學好學的群體。

    4、進一步完善班級管理制度,做到進一步細化量化。

    本學期,我班同學在我和班干部們的共同帶領下,德、智、體各方面都取得明顯的進步,但還是有很多不足的地方。我將在今后的班主任工作中多向有經驗的班主任學習,總結經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇四

    轉眼間,一學期的工作結束了。在這平凡的教育崗位上,努力做好,兢兢業業。本學期,本人擔任七年級(x)班的班主任工作,圓滿完成了各項任務,現將具體工作總結如下:

    本班現有學生xx人,其中男生xx人,女生xx人。絕大部分學生比較樸實聽話,難免有個別特別難以管教的學生,學生的整體成績比較均勻穩定。

    七年級的學生,他們對中學學習生活有著美麗的憧憬,也有些許的畏懼感,有部分學生或有失落情緒或不良情緒。基于種種原因,我認為穩定學生不安的情緒是開學初至關重要的工作。因此做了一些撫慰和鼓勵工作。

    1、以上屆中考的優異成績激勵學生。

    2、分析本班學生的特點。

    3、區分小學與中學的異同,讓學生熟悉中學生活,消除恐懼心理。

    4、提醒應注意事項。如怎樣保管好自己的財物,怎樣保護自己不受大哥哥大姐姐的欺負。

    班風,是班級內大多數同學情緒、言行、道德風貌和作風等方面的共同傾向。是鞏固和發展班集體的必要條件,是班集體形成的綜合標志。有良好班風的集體,首先能普遍地珍惜自己的班集體成員的身份,使自己的言行與群體的風尚協調一致,融為一體。要培養良好的班風,就要:

    1、培養學生對班級的歸屬感和團體感。我讓他們對班充滿信心,自然而然,對班的歸屬感就上來了。

    2、培養學生的學習風氣。開學第一個月的時間里,我都在教室里,號召并鼓勵同學們養成自學的習慣,并且在以后的日子里鼓勵學生要有競爭精神,跟本班同學競爭,跟其他班同學競爭。慢慢的,一個班就有了活力,有了生氣,有了蓬勃向上的競爭力。

    1、安全教育。

    根據學校總體工作思路“狠抓安全教育,保障教育教學”的指導,我始終把安全教育工作放在首位,經常利用班會,晚修前班主任下班時間對學生進行安全教育,提醒學生時刻注意安全。

    2、文明養成教育。

    學初即組織學生學習《中學生守則》及塔中的規章制度,以此來規范學生的言行舉止,并經常做學生思想工作,幫助學生樹立“成才先成人”的觀念。

    3、班干部的培養。

    通過民主選舉,選出xxx等一批有能力、工作責任心強的學生組成了班委會,平時多次召開班干部會議,使他們明確自己的職責,指導他們配合班主任管理好班級,及時匯報班級出現的各種不良傾向。在他們的努力下,本班的紀律日趨穩定,良好的班風已經基本形成。

    4、經常與家長溝通。

    孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯系,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策。

    5、經常與科任教師溝通。

    學生對每位任課教師都有不同的感受和看法,為了調節老師和學生的關系,我一方面深入學生,了解學生思想動態,及時做好調解說服工作;另一方面,我主動與各任課教師進行交流,不僅了解學生各學科的學習狀況,還將學生方面的信息傳遞給他們,與他們共同探討教育教學的科學方法。在此過程中,我起到了橋梁的作用。讓每位學生與每位任課教師之間氣氛融洽,能和睦相處。

    6、配合學校開展活動。

    根據學校工作安排,我還經常組織學生參加學校開展的各項文體活動,并取得了一定的成績。如:xxx同學參加市里的感恩書信作文比賽獲得三等獎,xxx和xxx代表xx中學參加市里的手抄報比賽獲得x等獎。

    1、個別后進生的學生態度還需要進一步轉變。

    2、班級的吃零食現象還沒有得到徹底根治,文明養成教育有待進一步加強。

    3、班干部的積極性有待提高。

    總之,班主任工作是項極其繁雜的工作,需要我們有愛心,有耐心,有恒心,有細心,有慧心才能做好。今后我將不斷地向各位有經驗的班主任老師學習,取長補短,奮發上進,面對學生,我愿是春風化作雨,永遠滋潤著他們健康成長!

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇五

    本學期,我擔任初一(1)班的班主任工作。在學校領導的支持下,在政教處的配合下,尤其是在王小寧校長跟王詩江主任的指導幫肋下,在各課任老師的密切配合下,我較好地完成了班級管理工作,順利地完成了學校布置的各項任務。在從事德育教學過程中,有順利也有挫折,有成功也有失敗,既有困惑,也有啟迪,交織著酸甜苦辣,半年來,我主要是從以下幾方面入手:

    1、開學前對學生情況進行及時的了解和溝通。

    與學生接觸前,我認真查閱學生的資料并進行分析,做到初步了解。平時還經常以電話方式加強家長與老師之間的,老師與學生之間的溝通。

    2、進行了校情、校規的學習與教育。

    開學第一個月,利用班會課對學生進行各種規章制度的學習和德育目標的實施。

    3、確立班干部。

    開學第一個月,我根據小學的資料定了一些臨時班干部,一個月后,老師對同學,同學對同學之間都有了一定的了解,開始確立正式的班干部。

    1、班干部隊伍的培養與完善。

    定期召開班干部會議,討論班級管理情況,讓他們自己制定班規班約,發現他們工作中的失誤我會及時給他們指出,使他們逐步熟悉班級管理工作,自己的能力也得到鍛煉。

    2、習慣的培養與規范。

    我常與科任老師配合,與班干部配合完成良好習慣的培養和良好方法的培養。包括學習的習慣、衛生的習慣等等,比如我要求他們課堂學習既要動筆也要動腦,不準帶食品和飲料進入課室,不準亂扔紙屑,讀書時要立起書本,雙手捧書,大聲朗讀。這樣既對他們的眼睛有好處,又避免了他們一遍看書一邊做小動作的壞習慣。如此等等。

    3、適時的德育熏陶與心理輔導,進行以人生激勵為主的勵志教育。我使用以情動人,以理服人,以制度規范人,以理念激勵人的教育管理態度與方法。我常給他們讀一些勵志的故事,或者援引一些案例來對他們啟發,有時還引用自己的經歷和體驗加深他們的認識。我常以真誠、正直、善良、寬容、大度作為對他們品行性格的目標來要求他們做人的規范。遇到同學間發生矛盾,我會跟他們講道理,讓他們很快握手言和。

    4、以班級環境的布局美化、讀書活動的開展來營造班級文化。開展各種活動如演講、朗誦、辯論賽來激發學生學習興趣,班級生活。

    1、適時的學習態度與方法的引導。

    剛來時很多同學都很放松,也不知道怎么適應初中的學習。為此,我們多次開展了以學習為主題的班會和學習報告會。比如 “如何學好每一門學科”“如何適應新老師”等主題班會,學生很快掌握了學習方法,適應了初中多門功課的學習。

    2、學習態度的激勵和學習方法的指導總結。

    在期中考前后,開班會主要由班上前10名學生介紹他們的學習方法及心得體會,講解他們的學習法寶,我們讓每個同學明白,在初中里,要求他們不禁要勤奮學習、更要有技巧地學習,我們還充分利用黑板報,加強學生學習自覺性和目的性教育,努力營造良好的學習氛圍,使學生不僅學好文化基礎知識,還要注重各項技能培養。

    在這個學期我班所取得的成績:

    一、在三次班級“流動紅旗”評比活動中,我班獲得兩次流動紅旗,一次鼓勵獎。

    二、兩次黑板報評比中,我班均獲得鼓勵獎。

    三、期末考試學生的總體成績較期中進步了,年級第一名是我班馮金燕同學。

    四、開學初,我班部分男生言行舉止不夠文明,在班里形成不好的風氣,但經教育,他們懂禮體貼,素質明顯提高了。

    一、加強班干部隊伍的建設,培養出一批負責能干的班干部。

    二、抓尖子生的培養,樹優等生為榜樣,讓他們發揮帶頭作用。繼續輔導學困生。

    三、關注中等生,充分挖掘他們的潛力,提高他們的學習興趣,幫助他們改善學習方法,形成一大批樂學好學的群體。

    四、進一步完善班級管理制度,做到進一步細化量化。

    五、大力整頓男生間說“粗口”的不良風氣,使男生展紳士氣質,女生顯淑女風范。

    總之,這個學期的工作使我在各方面都取得了進步,能力得到了加強。但是,由于經驗不足,有些工作還沒有做到位,還做得不夠,還存在一些問題有待解決。今后,我將再接再厲,總結經驗教訓,不斷充實自己,爭取做得更好。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇六

    忙碌而又充實的一學期即將告一段落,回首這短短的幾個多月,從暑氣逼人到冬寒料峭,似乎彈指一揮間,但翻看班主任工作手冊上的班主任會議記錄,才發現,密密麻麻大大小小,我和同學們一起做了很多事情。它們都記錄著走過的歲月,記錄著我們的辛勤的汗水,勞作的智慧。真的有必要總結一下,梳理一番。

    1、積極配合學校、年級做好教學改革工作,認真執行兩課型六環節的教學模式,做好學生的板演訓練工作。

    2、加強對學生的思想教育,培養學生良好的道德品質,努力培養合格人才。為了配合學校團支部和政教處的工作,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發展的活動。上好每一節主題班會,利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。我還充分利用課余時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。

    3、加強班級管理,培養優良的學風、班風。

    八年級是學生的世界觀發展、變化的重要階段,隨著課時和知識復雜程度的加重,很容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。在這個學期里,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力。

    4、積極抓好后進生的轉化工作。

    后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環。在這方面,我作為班主任及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創造條件和機會讓后進生表現其優點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

    5、做好和家長聯系的工作。

    第一次考試之后,根據年級的安排,我加強了和學生家長的聯系,讓家長及時了解了學校和學生的情況。同時班主任也了解了學生在家的情況、學生的家庭情況。

    6、做好安全教育工作。

    安全工作例來都是學校各項工作中的一個重點工作,它關系到學生的人身安全,關系到學校的聲譽。交通安全工作就顯得尤為重要,每次放假時我經常提醒學生注意,不能有絲毫的放松。

    7、積極做好課間操、上好每一節體育課,增強學生的體質,提高學生的學習效率。

    8、積極主動地和各科教師聯系,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。

    凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。9、主動貫徹落實學校以及各職能部門各個階段和突發性的工作要求,做到堅決服從、動作迅速、部署到位、落實有策。

    1、班風學風雖然大有改進,但離班主任預期的目標還有一定的距離,個別學生學習的積極性不夠,部分學生集體意識不強。

    2、后進學生轉化工作效果有待提高,轉化學生數較少,轉化的程度也不盡人意。

    3、個別班干部的工作能力不強,組織能力弱,雖經幫助與輔導,但仍需進一步培養。

    1、認真學習先進的班級管理經驗,向其他優秀的班主任學習。

    2、進一步狠抓班風、學風建設,形成良好的學習氛圍。

    3、多渠道、全方位抓好學生的行為習慣及文明禮儀的教育。

    4、與任科老師通力合作,積極配合,從作業、課堂表現等方面著手,努力提高各學科的成績。

    5、努力提高班干部的管理、組織能力,增強班級凝聚力,形成一個團結、務實的班集體。

    6、進一步開展后進學生轉化工作,擴大前一學期的轉化成果,為學生后續的學習生活打下良好的基礎。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇七

    進入了初中生活,班主任工作更加繁重。今天本站小編給大家為您整理了七年級班主任工作總結第一學期,希望對大家有所幫助。

    從我擔任班主任開始,我就認識到班主任自己的素養的重要性,班主任就是給學生的一個榜樣,很多學生都喜歡學習教師身上的東西,有時候班主任對學生的影響比家長都大,所以,在這段時間的工作中,我不僅把班級的事情做好了,還在空閑的時候加強自身能力,這樣才能給學生更好的知識。

    這學年我主要采取以下幾個措施:

    1、增強班級的凝聚力。初一學生剛進入新校園時,通常有一種陌生的感覺。要消除陌生的感覺,集體的力量是無限的。集體主義精神是在活動中產生的,因此,我組織互幫互學活動。通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

    2、加強班級管理,努力培養“真誠、嚴格、活躍、奮進”的班集體。在活動中選拔班干部。選拔和培養好班干部,使之形成堅強的集體核心,是班集體建設的一件大事。所以應認真選拔。班干部不是班主任封的,也不是終身制的,而是在實踐中脫穎而出的,所以要通過集體活動和學生的實踐活動來選拔干部。一個班級成員只有在實踐活動中表現出良好的品質和出眾的才能并得到學生群體認可時,才可能被擁戴為干部。通過活動,比如演講、衛生勞動、分發課本等活動,從中發現并挖掘有頭腦、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意識的人才,然后,讓他們自己選擇班干部的職位。這樣選出來的班干部才有工作熱情,責任心強,有強烈的競爭意識,有工作的魄力。

    班委會成立之后,盡快使他們明確自己的職責,班主任要大膽放手,把一些具體事務派下去,建立層次分明的立體型管理體系。同時,給予定期的指導監督。這樣,班干部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。一方面,我通過各種方式讓學生在自我意識的基礎上產生進取心;又注意指導學生如何進行自我管理和自我設計、自我組織活動。另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,習慣養成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。使我班在學校的各項考試和管理評比中都取得了良好的成績。

    3、積極抓好后進生的轉化工作。后進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面,我以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們真誠相待,耐心相幫,及時對后進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值。

    這一年中,我積極做好了各項工作,把班主任的職責履行得很好,積極和學生交流,了解學生,在校領導的英明領導下,我把班級管理得很好,讓學生在一個健康、快樂的環境下學習,爭取不辜負家長的期望和心熱,希望自己能夠成為一個優秀的班主任。

    一、制定“班級公約”,抓好班級常規管理。

    由于初一新生,來自不同的學校,不同的地方,學習和行為習慣都參差不齊,所以第一個學期的重點工作就是抓好學生良好行為習慣的養成教育。一方面是利用學前培訓,規范學生的行為,明白紀律的重要性,從而提高自己的約束力和自覺性。另一方面在開學以后,把這些要求制定成班級公約,制定以后,在班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,知道具體要求,知道什么該做,什么不該做,怎樣做才符合要求。宣講完成之后,讓全班同學進行討論修改,最后再在班上張貼出來,時時給同學們一個警醒。同時,每天安排兩名班干部進行值周,對同學們進行提醒和監督。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在行為規范方面還是比較令人滿意的。

    二、選拔培養班干部,加強班級管理。

    班干部是班級管理的核心,是教師的助手,是自我管理體現最明顯的一部分。由于剛入學不久,師生之間、生生之間都不是很了解,所以在選擇班干部時,我采取了毛遂自薦的方法。首先,我對全班同學說:“無論你成績是否出色,只要你關心班集體,對工作認真負責,并有強烈的上進心,都有毛遂自薦競選班干部的權利。”同時,我又列出了各種角色班干部的工作職責,讓同學們在明確工作職責的前提下,準備競選言說。為了讓更多的同學加入到班級管理中來,一些職位我設置了兩個崗位,并把工作具體細化,例如:我們班的兩位生活委員,一位主要負責為同學們的日常生活提供幫助和指導,另一位則主要負責班級財產的管理和維護。這些同學上任后,工作熱情高,工作態度端正,工作積極主動,并且各項活動走在同學前面,切實起到了模范帶頭作用。

    在班級管理中,我班實行分級管理,既分工負責,又協同合作,提高管理效能。我們班級發展的目標都是由師生共同商討確立的,并且分工負責。這樣,師生能以誠相待,共同決策,使學生感覺到班級的事也有他們的一部分。通過分級管理,班干部承擔了一些日常事務的管理工作,并有權獨立處理相關事務。班主任則激勵和指導學生自主性的發揮,化解工作中的矛盾。通過自我管理,既加強了班干部隊伍的建設,培養了學生組織管理能力,又提高了全體學生的自覺性,自制力。

    本學期我擔任初一(1)班班主任工作。班主任工作在學校教育活動中有著舉足輕重的作用。在這平凡的崗位上,我始終兢兢業業,全心撲在班級管理工作上。現將本。

    如下:

    首先,我覺得,既然當了班主任,就不要有什么怨言。作為教師,首先應該把教育當作一種事業,而不是事情。事業和事情,差之毫厘,失之千里,兩者在時間、空間和性質上,都絕不相同。任何事情都是可以做的,就看你怎樣去做。一件事情如果你只把它當作一件事情,它就只是一件事情,做完就脫手。如果把它當作一項事業,你就會設計它的未來,把每天的每一步當作一個連續的過程。

    你把教育當作事業去做,你就會付出自己的精力和心血,而且會創造性的開展工作,你就會熱愛自己的教育事業,就會熱愛自己的每一個學生。你把教育當作事業去做了,你就會自覺加大工作的力度和情感投入。我是這么想的:我們都知道,一個學生,如果是被動地學習,把讀書當作是一件苦差事,那么,他就很難學好,一定要把“要我學”轉變為“我要學”,才有可能把學習搞好。

    同樣,作為班主任也一樣,如果把當班主任當作是一件苦差事,那么,他就缺乏工作的積極性,時時事事都會被動地去做,工作就難以做好。因此,我把“教書育人”放在第一位,增強工作責任心,時時為學生著想,本著“多干實事,少發牢騷”的精神,無償地奉獻一點自己的勞動,快樂著自己的快樂,盡力做好份內的每件事情。

    其次,建立完善的班干部隊伍。除了學校要求必設的班干部之外,我還設立了專管紀律的紀律委員、專管衛生的勞動委員、專管收取各項費用及班費收支的生活委員等。當然,在衛生方面,值日分工相當明確,并有專職人員檢查。

    再次,對班級實施品德量化管理制度,狠抓紀律和衛生。開學不多久,我就在教室的墻上貼上了“七年級一班文明班規及處理措施”,并使之成為全班同學行為的。

    規章制度。

    前面黑板右上方的石英鐘,時刻提醒每一位學生珍惜每一分鐘每一秒鐘。

    品德量化管理制度看起來容易,真正做起來卻很煩瑣。但必須要持之以恒,否則是不會有成效的。通過一學期來的實踐證明,它還是行之有效的。品德量化管理辦法實施規則要盡可能細,工作必須要做到位。對于獎罰標準必須事先制訂好,使他們有一個明確的奮斗目標。

    第四、確立班級奮斗目標:讓學生學會做人,讓每位學生健康成長。

    對于學生來講學習成績固然很重要,然而我認為作為班主任關注的不僅僅是學生的學習成績,應更多地關注如何教學生學會做人。真如教育家陶行知先生所說:“千學萬學,學做真人。”因此,我將學生行為品德的教育放到了工作的首位。自己事事處處以身作則,做學生的榜樣。并在班級提出“先做人后為學”的。

    口號。

    第五、正確關愛學生,努力營造溫馨氛圍,公正對待每位學生。

    一個班級,就是一個大家庭。在班級管理中,我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進生,給他們以更多的關注、更多的投入;對待優等生,我從不寵愛,不遷就,時時提醒他們“做學問得先做人”。不單學業要優,更重要的是人品好、心理健康;班里的中等生往往被忽略。對他們,我始終如一地尊重、理解、信任,充分調動他們的積極因素。

    公正對待每個學生也很重要。因此,平時處理班級事務,無論是大事小事(如調座位、評先進等),我都堅持公正這一原則,博得全體學生的信任。

    第六、認真細致做好思想工作,積極配合任課老師,努力提高學生學習成績。

    初一的學生對初中生活還不能完全適應,很多同學由于學習內容的加深、增多,產生了畏難心理,成績常有起伏,對學習會失去信心。如何幫助這些學生過好這個關,成了我工作的重點。圍繞這一重點,我做了以下幾個方面的具體工作:

    1.常與學生進行談心。

    對于一些經常有違紀現象的學生,如拖拉作業,經常遲到,自習課愛講話,不能認真做好清衛值日工作等。除了平時經常督促,還分別進行重點談話。曉之以理,動之一情,寬容他們但不放縱他們。另外,還與家長經常聯系,取得家庭的力量支持。在同學充分認識自己錯誤的基礎上改正錯誤,并不斷地提高自己。

    2.積極配合各任課教師,做好協調工作。

    學生對每位任課教師都有不同的感受和看法,部分同學還對有些教師有反感的情緒。因此,我一方面深入學生,了解學生思想動態,及時做好調解說服工作;另一方面,我主動與各任課教師進行交流,不僅了解學生各學科的學習狀況,還將學生方面的信息傳遞給他們,與他們共同探討教育教學的科學方法。在此過程中,我起到了橋梁的作用。讓每位學生與每位任課教師之間氣氛融洽,能和睦相處。

    經過自己不懈的努力,我所帶班級學生能嚴格按學校常規進行學習、生活,在行為習慣和學習習慣上有了明顯的進步。在以后的班主任工作中,我還需要不斷學習教育科學理論,提高自己的理論水平和科學的班級管理水平;同時將繼續努力,讓所教的每位學生都得到充足的陽光和水分,健康地發展,健康地成長。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇八

    本學期我擔任七年級(27)班班主任工作。班主任的工作很繁雜,管理學生形成良好的班集體,有明確的奮斗目標,嚴格的班級紀律等等,我主要做了如下幾方面的工作:

    由于初一新生,來自不同的學校,不同的地方,學習和行為習慣都參差不齊,所以第一個學期的重點工作就是抓好學生良好行為習慣的養成教育。一方面是利用早讀前的時間提出規范和利用放學后的時間,總結一天的表現,通過這種形式規范學生的行為,明白紀律的重要性,從而提高自己的約束力和自覺性。另一方面利用班會時間結學習《中學生日常行為規范》并結合本班實際,制定班級一日常規、使每一個同學都有具體的認識,知道具體要求,知道什么該做,什么不該做,怎樣做才符合要求。通過這一學期的堅持,學生的行為規范方面有了很大的進步。

    1、通過自我推薦和老師的任命相結合的方法確立收作業小組長,課代表,在短時間內使班級事物能正常運行。經過一段時間的了解,通過民主選舉和教師考察,選拔并確定了班干部。通過定期召開班委會,進行班委培訓,使他們明確自己的職責,建立層次分明的立體型管理體系。同時,給予定期的指導監督。這樣,班干部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。

    3、積極抓好后進生的轉化工作。后進生的教育歷來是班主任工作的難點,本班這方面的問題比較突出。為了本班的穩定和良好的學習氛圍的形成,我投入的精力就更多一些。首先,我把“愛”放在第一位,讓他們知道老師的嚴格是為了幫助他們改正身上的不良習慣,從心理上理解老師的良苦用心。其次,利用自習或課間空閑時間與他們談話,對他們真誠相待,耐心相幫,及時加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值,鼓勵他們樹立信心,讓他們心中樹立起“我約束我的言行,我要比別人做得更好”的思想,盡自己所能爭取做到上課注意聽講,下課多向他人請教,班級活動我多參與,我為班級增色彩。第三,對破壞集體形象的行為,在班級中開展討論,嚴厲批評,讓學生認識到哪是恥何為榮,明確班級紀律的重要性,增強學生的是非觀念。

    4、積極配合各任課教師,做好協調工作。我主動與各任課教師進行交流,不僅了解學生各學科的學習狀況,還將學生方面的信息傳遞給他們,與他們共同探討教育教學的科學方法。在此過程中,我起到了橋梁的作用。讓每位學生與每位任課教師之間氣氛融洽,能和睦相處。

    營造良好的學習環境,對提高學生的德育素質,起了相當大的作用。首先利用班會時間對學生進行理想教育,學習目的教育,習慣的養成教育,培養其自信心及責任意識,讓他們明確學習的目的。在學期初和期中考試后讓每個學生制定半期學習目標,確定自己的競爭對手。其次,建立一些監督機制,獎懲制度,定期檢查,定期反饋,賞罰分明。使班級風氣正,學風濃,凝聚力強。班級真正成為一個和諧向上的集體。

    本學期已經集中召開和分批召開了兩次家長會,個別同學出現思想上,言行上的問題還會及時和家長溝通,了解孩子以前的情況,商量學生問題的對策,利用“校訓通‘這個平臺,還會打每一個階段家長需要注意的事情,及時傳達。有利的使家庭教育和學校教育形成合力,更好的促進學生的發展。

    班主任工作常干常新,有一定的規律可循,但時代在變,接觸的學生在變,自己也在變化當中,所以多學習理論知識,多向別的老師班主任請教,在突發事件,棘手的事情面前保持冷靜,在教育學生的過程中總結經驗,總結不足,多記錄,多反思,讓所教的每位學生都得到充足的陽光和水分,健康地發展,健康地成長的同時也使自己不斷成長。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇九

    本學期我擔任706班的班主任。我們班學生人數較多,共有53人。男生33人,女生20人。從開學初對這些孩子的完全不了解到一個學期結束時對他們的性格特征,學習態度,行為習慣,家庭環境等各方面都有了一些認識。因為了解,便也更能理解他們的一些行為表現,也更愿意傾聽他們,跟他們相處也越來越順暢和諧。一個學期的班主任工作讓我跟學生有了更多的接觸和了解,對我的教學工作幫助也很大。雖然收獲不少,但不足之處也有很多。現總結如下,希望在接下來的學期里能揚長避短,更好地做好班主任工作。

    首先,要通過學生的家庭環境更多地了解他們的成長環境。本學期家訪,面訪,電訪至少27位學生,我覺得這種方式是了解學生最快,效率最高的形式。下學期爭取多家訪一些學生,尤其平時問題比較多的孩子。家長跟老師是站在一起的,是傾力合作的關系,要爭取家長對我的工作的支持。平時也要盡可能多跟家長保持聯系,及時反饋學生在校表現給家長。幫助家長制定可行性計劃督促學生在家的學習。比如,對待后進生,要求每天堅持記2-3個單詞并默寫。英語是一門日積月累,重過程的學科,必須落實到每天的學習。對待優生,要求每周自主完成一張試卷,提高做題速度,通過閱讀擴大詞匯量。督促家長本身一定要盡到自己的責任去要求孩子。現在很多學生喜歡玩手機,一定時間的玩是可以的,但也要建立在有好的表現的時候給予的獎勵。不能一昧任孩子玩。

    第二,生活上多照顧學生,學習上,紀律上嚴格要求學生。本學期我跟學生一起學習中學生行為規范,希望每位同學都按照行為規范的要求來做。比如,沒有按照學校規定整理好儀容儀表的學生,要及時進行批評教育。讓學生意識到自己的不足。沒有完成作業的學生要求限時完成任務。對違反紀律的學生會有相應的懲罰,要求學生自身檢討反思。我們班的紀律方面還欠嚴格,不管是課堂上還是課后,都有不少學生尤其是后進生擾亂秩序,后期我還會制定更細致的規定并落實到具體懲罰措施。比如整隊問題,速度慢就一起留堂;秩序混亂就一起爬樓梯。一遍做不好就做兩遍,兩遍做不好就做三遍,直到做好為止。在以后的工作中,我要制定可行措施,實施有效操作,讓學生養成良好的行為習慣;提前預測學生問題,及時跟學生溝通,并反饋給家長。

    第三,具體工作,細化到每個學生身上,讓每個學生都有事做,有責任心。挑選會做事,有責任心的同學擔任班干部,幫我省心不少。本學期開學初,因為對學生不了解,學生毛遂自薦,便給予機會當班干部,但做得差強人意。及時糾正,整頓班風,時常教育學生要有明辨是非的能力。在學習上,建立學生互助體系,優生帶后生,這方面可讓學生先自主選擇學習互助伙伴,教師再參考修正。在紀律行為方面,任何不當行為,都有相應的懲罰措施;對好的行為,及時給予表揚和獎勵,鼓勵大家向榜樣看齊。我們班還缺少各方面都優秀的領頭羊,希望在下學期有一個優秀的有擔當的學生能成為領頭羊。

    最后,加強跟學生的接觸,增進對彼此的了解。一學期以來,處理學生的問題每日不斷,有的學生善于改進,會反思,帶給我驚喜;有的學生“頑固不化”,就是按照自己的道理,聽不進老師的建議;有的學生不穩定,時而表現好,時而重犯錯誤。我時常對自己說,這些孩子正在成長,成長的過程一定會磕磕絆絆,我不應太指責他們,而應耐心教育他們。應以激勵,表揚為主,期待每個學生都能一步步達成自己的小目標,在學習,行為方面都有大的進步。努力把我們班建設成為各方面表現都優秀的班級。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇十

    本學期本人擔任七年級的班主任工作,在學校整體思想的指導下,經過全體師生一學期的共同努力,己經形成了班風正,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的'良好局面,是一個具有較強凝聚力、核心力和向心力的集體。現將本學期班主任工作總結如下:

    學期初我為了能很快地了解學生,深入班級,每天早來晚走,同時通過任課教師及家長,了解學生方方面面的表現。在一個星期的接觸中,我了解到:我們班大部分的學生的基礎較差,平時好講好動,較調皮,學習態度差,作業完成情況存在問題,學生較懶惰。針對學生的個性特點,我制定了班級奮斗目標。在班會教學過程中作了一些針對性措施激發學生進取心:

    1、以上屆中考的優異成績激勵學生。

    2、以名人的個人奮斗事跡給學生樹立榜樣。

    3、區分小學與中學的異同,讓學生熟悉中學生活。

    4、開了主題班會“成功從這里起航”,鼓勵學生。

    要做好班主任工作,并不是件容易事,因為班主任工作繁雜、瑣碎的事較多,如果掌握不好方法,會做很多重復性工作。因此,我在工作之余,認真鉆研班級管理經驗,積極進行實踐,力求把每件事處理好。本人于11月x日至30到溫州市實驗中學參加德育特色班級創建研討會取經。開學初,我與學生一起討論,制定“自主管理、合作發展型班級”的德育特色班級。強化班級管理,我從紀律和衛生兩個方面入手,兩手一齊抓。紀律方面要求學生嚴格遵守校規校紀;衛生方面建立“專人負責制”,把教室和清潔區承包到每個值日小組。制定了一系列的班規班紀,要求學生既要嚴格遵守校規校紀,又要遵守班規班紀,用規章制度來約束學生的日常行為;同時,積極利用班會時間,講解《中學生日常行為規范》,對學生進行思想教育和紀律教育,教會學生做班集體的主人,讓他們懂得作為初一的學生該如何去度過初中的第一年,打好基礎,怎樣創造良好的學習環境來提高自己的學習成績。一學期下來,整個班級慢慢形成守紀律,出現了一部分人愛學習的良好班風。班風好了,成績自然也就上去了。

    學生的學習成績是一個班級的生命線,是教師榮譽的載體,是班級管理水平的有力佐證。對初一來說,普通班差生太多,但科目的增加,難度的加深,使部分本已不堪重負的學生雪上加霜,最終失去了對學習的信心,對學習的興趣,成績每況愈下,成為班級的差生,有的不僅成績差、紀律差,甚至品德也很差,嚴重影響班級學習風氣,造成極壞的影響。作為班主任,不僅要抓好某個學科,更重要一是抓好各門學科的平衡,抓好教學的每一個環節。我的具體做法是:

    1、抓好差生轉化工作。把差生分成幾種類型,區別對待。今年的差生有不少是雙差生:學習差、品德差。他們以小團伙形式違紀、厭學,影響了周圍一大片學生。我采取孤立、個個擊破的辦法,不僅從思想上轉化他們,也從學習上幫助他們,培養他們對學習的興趣,使他們樹立自己的奮斗目標,并向著這個目標契而不舍地去追求。同時,排除他們的厭學情緒和自卑心理。這實質上也有利于班級的紀律、學風培養。在生活上,我亦經常去關心他們,經常找他們談心,解開他們心中的迷惑,做一個充滿自信的人。經過轉化除少數人,其它都有不同程度的轉變,有的而且成績有了很大進步。

    2、抓好優生的培養工作。積極尋找班級優等生,優等生在學習上領先,大多數在思想上也很進步,但也不是一直如此。他們在思想上也會有迷惑,在學習上也會有波折,這需要班主任、任課教師多去關心他們,引導他們。我幾乎每次考試后、都找他們個別談心,分析他們的現狀,指出他們的不足,提出奮斗的目標。如果他們在思想上有何負擔,盡量幫助他們解除。同時,經常鼓勵他們,并制定一整套的班級獎勵制度,進入年級前100名,前150名,前200名,分別給予不同的物質獎勵,增強他們學習的信心和拼搏精神,通過一學期的努力,優等生的成績都有了明顯進步,每次考試相對名次也越來越好。

    3、以優帶差,共同進步。在整個班級中開展“一幫一”活動,優生幫助差生,共同進步,使班級平均分逐步提高。同時,我也經常利用班會課時間,對全班學生的學習方法進行指導,提高他們的學習效率。讓他們認清形勢,把握機遇,珍惜時光,奮力拼搏。并提出每次考試進步最快的兩名同學給予物質獎勵。通過這些措施,整個班級形成了你追我趕的學習氛圍。

    安全是保證教學工作穩步進行的前提。為保證學生的安全,我時時注意對學生進行安全教育,利用班會課進行講解、學習外,還采取了許多安全措施:我每天到校后都要對教室進行檢查,提前排除安全隱患。對學生的行為給予一定的約束,禁止追逐打鬧,教育學生上、放學路上注意交通安全,時刻注意學生的言行,把不安定因素消除在萌芽狀態中,保證了學生的健康成長。

    以上就是我個人在近半年的班主任工作中的一點得失體會。當然我做的還很不夠,有時是缺少了會發現的眼睛,因此才讓班級管理出現了很多不盡人意的地方,可以說班主任工作是任重道遠。有人曾說,能發現問題,并解決問題,就是一個成長進步的過程。通過這半年的學習鍛煉,相信在以后的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇十一

    一晃期末又到了,回想當班主任的半年時光,真是酸甜苦辣應有盡有,真可謂是有滋又有味。我擔任學校2014級15班的班主任,誰都知道班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。我班是一個由54名學生組成的集體,其中住校生將近22名。我已經和他們朝夕相處了一個學期,本著誠心誠意對每位學生負責的態度,較圓滿地完成了一個學年度的班主任教育教學工作。

    學生們正處于人生觀世界觀形成時期,每位同學對世界的認識,對人生價值認識各有不同看法,在班級中總會出現這樣那樣的問題。我做到及時了解班級情況和每位同學表現,注重說服教育,以理服人,讓學生充分認識到老師的良苦用心,爭取問題解決在萌芽狀態,不能存在得過且過的心理,寧可自己辛苦點兒,也要處理好學生的思想波動,避免學生產生抵觸情緒,影響學習。發掘學生的閃光點,提高學生的自信心,讓每一位學生都能看到自己出色的一面。現在的學生自尊心很強,判逆的情緒時時產生,如果還是板起面孔說教,會因方法不當而得不到好的效果。我經常反思自己對學生的教育是否得法,是不是站在和學生平等的角度,象大哥哥那樣去感染他們、感化他們。只要你付出真心,就會得到回報,可能是一份理解,可能是一個會心的微笑,更可能是向上的動力。

    我班人較多,并且住校的學生較多,為了讓全體同學團結一致,經常配合學校舉辦各種活動,盡可能的讓全體同學打成一片,擰成一股繩。所以不論是軍訓,還是體操比賽,我班都能認真的對待,取得優異的成績。我覺得,這對于好多初中散漫,根本不參加班級活動的同學來說,是一個大進步,也是良好的班風帶給他們的影響和力量。

    我們班是普通班級,絕大部分的學生底子薄、基礎差。有些同學厭學情緒嚴重,身在曹營心在漢。為了改變這種現狀,一方面我從學生著手,另一方面就是及時和科任教師溝通,激發學生的學習熱情,反過來激發科任教師的教學動力。這樣互相促進,在本學期期末階段班級學習氛圍濃,許多同學互相督促,提醒, 在期末考試中有些同學的成績明顯提高,各科不及格的人數有所降低。

    主動貫徹落實學校各個階段和突發性的工作要求,做到堅決服從、部署到位、落實有策,經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查工作。與其他班主任一樣,經常性加強對學生的早讀、早操、衛生清潔、晚自習等督促檢查并考核登記,經常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態管理,在深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育并且督促其良好習慣的養成,同時發揮教師的言傳身教之示范效果。

    盡管我班取得了一些成績,但不可否認,需要改進的地方還有很多。比如部分學生的厭學情緒嚴重,聽課狀態不好,心不在蔫。有的在課上睡覺,吃東西。老師留了作業或是不做,或是跟好同學的作業抄。還有的同學和老師玩“貓和老鼠”的游戲,老師在一個樣,老師不在就得過且過。

    在今后的班主任工作中,要更注重學生的思想動態,使班級更有凝聚力,把班級工作做的更上一層樓。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇十二

    我任學期七年級(4)的學校班主任以來,努力探究學校班主任工作的思路與方法,制定多項有關生活和學習的常規,進行了班級管理改革嘗試,收獲有喜有憂。學校班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯系各科任教師的紐帶。學校班主任工作既是瑣碎的,又是艱巨的,也是容不得急燥的,應該像春風化雨一般,潤物無聲。在我看來,可以從這幾方面“呼風喚雨”:

    一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是學校班主任領導下的班委會。

    一開學我就深入調查,細心觀察,選定了班干部的人選,之后,我便加強培養、教育、既要大膽地放手讓他們開展工作,給予他們班干部的權力,又要根據實際對他們加強指導。

    特別是對班干部的要求更加嚴格,要求他們以身作則:如按時到校、穿校服等,學習成績優秀,團結同學、處處起模范帶頭作用,做老師的得力助手。

    經過不斷的培養和努力,終于提高了學生干部的工作能力,讓他們分工協作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優良班風。

    思想教育是最重要的基礎性教育,如果一個人的思想變質了,那么他的學習也一定受到影響。

    我深深地明白,要想改變學生的行為,首先先要改變他們的思想。因此我在班級中系統地進行深入細致的思想品德教育工作。

    其中,班會課及思想品德課是最佳的德育方式。我們知道人是生活在社會中的人,人與人之間就會有一定的情感,在日常生活中,就應對他們進行各種感人至深的熏陶、教育。

    作為學生,學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是學校班主任的一貢項重要任務。因此,在學校班主任工作中,我既要引導學生學好功課,以要同科任教師密切配合。

    針對個別學生對學習積極性不高,上課時間經常睡覺、講話、開小差、做小動作等不良現象,我有針對性的找出這些學生,對他們進行嚴厲批評,告誡他們要學會尊重別人,做到認真聽課,做好課堂紀律。

    我利用課余時間,我積極地和各科任教師互相交換學生的學習情況,反映學生對教學的要求,共同研究解決的辦法,統一對學生的要求,調整學生的作業負擔,避免學生負擔太重,影響學生其他方面的發展。

    雖然七(4)班后進生不多,但也不容忽視。因此,轉化后進生是學校班主任的一項必不可少的基本功。

    我首先在態度上不歧視他們,把真誠的愛給予后進生、尋找出每后進生學習毛病所在。努力做到感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上也不能過于簡單。以自己對他們的關心,叩響他們心靈的門。

    其次是善于發現他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。

    另外還多方面挖掘他們的長處,助他們樹立信心。如我班的王梓陽同學學習成績在全年級倒數,可在打掃衛生時卻積極肯干踏實認真,我常在班里當著全班同學的面表揚他,使這個單親家庭的孩子的臉上有了笑容。

    (一)讓每個人都是班集體的主人。

    他們都有強烈的責任感,你追我趕,爭當先進。個個都樂于為班集體奉獻自己的力量。每人都感到自己是班集體的真正主人。如我班的要要同學,平時不愛勞動,十分任性,我有意讓他管理教室門的鑰匙,他非常負責,不愛勞動的習慣也漸漸改變了。

    (二)開展豐富多彩的課外活動,組織別開生面的主題班會,發揮同學們的個性特長。

    根據學生個性發展的需求,發動全體同學組織和設計許多有意義的活動。如課外閱讀、每周班級講話活動、同學們輪流上講臺討論班級大事。這些活動的開展既培養了同學們的能力,又增進了同學們的友誼。

    (三)建設良好的班風。

    每周班委會匯報本周執行計劃的簡況,提出各種建議,堅持揚為主。如班里掃地,半小時內要掃好,掃帚給放哪里。都有規定。

    這樣,既能培養良好的習慣,又愛護了公物,從而自覺地進行自我教育,促進了良好班集體的形成。成績與不足是并存的。相信我們班級在全體同學們的努力下,將成為一個更出色的班級。

    只要堅持正確的教育方針,注意工作方法,做學生的朋友,快樂著學生的快樂,痛苦著學生的痛苦,就一定會潤物無聲,就會取得豐碩的成果,學校班主任工作也就會邁上一個新的臺階。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇十三

    班干部是班級管理的核心,是學生的精英,是教師的助手,是自我管理體現最明顯的一部分。在選擇班干部時,我遵循三個原則,首先是選那些責任心強,辦事公正;品學兼優,智商較高;有較強的組織能力和活動能力,易與他人溝通的學生。其次是使用各類特色學生,揚長避短。最大限度地展示他們的能力。再次是發揚民主作風,班干部,一些活動主持人均由民主選舉產生,使學生干部同學關系形成動態平衡,人人有機會實現自我價值。本學期我們初一(20)第一屆班委會、團支部及各類組織負責人就是在這個標準下產生的、這些同學上任后,工作熱情高,工作態度端正,工作積極主動,并且各項活動走在同學前面,切實起到了模范帶頭作用。

    實行分級管理,既分工負責,又協同合作,提高管理效能。我們班級發展的目標都是由師生共同商討確立的,并且分工負責。這樣,使管理者和被管理者做到和諧統一。師生能以誠相待,共同決策,使學生感覺到班級的事也有他們的一部分。通過分級管理,班干部承擔了一些日常事務的管理工作,并有權獨立處理相關事務。班主任則激勵和指導學生自主性的發揮,化解工作中的矛盾。通過自我管理,既加強了班干部隊伍的建設,培養了學生組織管理能力,又提高了全體學生的自覺性,自制力。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇十四

    由于初一新生,來自不同的學校,不同的地方,學習和行為習慣都參差不齊,所以第一個學期的重點工作就是抓好學生良好行為習慣的養成教育。一方面是利用早讀前的時間提出規范和利用放學后的時間,總結一天的表現,通過這種形式規范學生的行為,明白紀律的重要性,從而提高自己的約束力和自覺性。另一方面利用班會時間結學習《中學生日常行為規范》并結合本班實際,制定班級一日常規、使每一個同學都有具體的認識,知道具體要求,知道什么該做,什么不該做,怎樣做才符合要求。通過這一學期的堅持,學生的行為規范方面有了很大的進步。

    二、加強班級管理,增強班級的凝聚力。

    1.通過自我推薦和老師的任命相結合的方法確立收作業小組長,課代表,在短時間內使班級事物能正常運行。經過一段時間的了解,通過民主選舉和教師考察,選拔并確定了班干部。通過定期召開班委會,進行班委培訓,使他們明確自己的職責,建立層次分明的立體型管理體系。同時,給予定期的指導監督。這樣,班干部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。

    3、積極抓好后進生的轉化工作。后進生的教育歷來是班主任工作的難點,本班這方面的問題比較突出。為了本班的穩定和良好的學習氛圍的形成,我投入的精力就更多一些。首先,我把“愛”放在第一位,讓他們知道老師的嚴格是為了幫助他們改正身上的不良習慣,從心理上理解老師的良苦用心。其次,利用自習或課間空閑時間與他們談話,對他們真誠相待,耐心相幫,及時加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值,鼓勵他們樹立信心,讓他們心中樹立起“我約束我的言行,我要比別人做得更好”的思想,盡自己所能爭取做到上課注意聽講,下課多向他人請教,班級活動我多參與,我為班級增色彩。第三,對破壞集體形象的行為,在班級中開展討論,嚴厲批評,讓學生認識到哪是恥何為榮,明確班級紀律的重要性,增強學生的是非觀念。

    4、積極配合各任課教師,做好協調工作。我主動與各任課教師進行交流,不僅了解學生各學科的學習狀況,還將學生方面的信息傳遞給他們,與他們共同探討教育教學的科學方法。在此過程中,我起到了橋梁的作用。讓每位學生與每位任課教師之間氣氛融洽,能和睦相處。

    三、教會學生科學的學習方法,營造良好的學習環境。

    營造良好的學習環境,對提高學生的德育素質,起了相當大的作用。首先利用班會時間對學生進行理想教育,學習目的教育,習慣的養成教育,培養其自信心及責任意識,讓他們明確學習的目的。在學期初和期中考試后讓每個學生制定半期學習目標,確定自己的競爭對手。其次,建立一些監督機制,獎懲制度,定期檢查,定期反饋,賞罰分明。使班級風氣正,學風濃,凝聚力強。班級真正成為一個和諧向上的集體。

    四、做好與的家長溝通。

    本學期已經集中召開和分批召開了兩次家長會,個別同學出現思想上,言行上的問題還會及時和家長溝通,了解孩子以前的情況,商量學生問題的對策,利用“校訓通‘這個平臺,還會打每一個階段家長需要注意的事情,及時傳達。有利的使家庭教育和學校教育形成合力,更好的促進學生的發展。

    班主任工作常干常新,有一定的規律可循,但時代在變,接觸的學生在變,自己也在變化當中,所以多學習理論知識,多向別的老師班主任請教,在突發事件,棘手的事情面前保持冷靜,在教育學生的過程中總結經驗,總結不足,多記錄,多反思,讓所教的每位學生都得到充足的陽光和水分,健康地發展,健康地成長的同時也使自己不斷成長。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇十五

    一個班級能否建成班集體,在很大程度上取決于班組織建設。特殊是作為初中階段起始年級的七年級,更是如此。組班伊始,我就起先著手做這項工作。利用各種機會和學生接觸,暗中物色班干部。經過一段時間的視察,一些特殊關切班級的學生給我留下印象。我依據他們的特點,予以不同的任命。讓任勞任怨的薄濤擔當班長,心細的李靜擔當生活班長,工作負責的李帥擔當衛生班長,聲音洪亮的郭壯擔當體育班長,歌喉宛轉的康阿娟擔當文娛班長,成果優異、學習刻苦的李玉坤擔當學習委員。大家通力協作,分工明確,各負其責,。為了使班組織保持活力,實行基本穩定、個別調整的策略,調動班干部工作的主動性、主動性。

    正確的班級輿論,對于班集體的建設至關重要,也是進行集體教化的基礎。開學之初,我便通過班會,引導學生明辨是非。對于學生當中的一些錯誤思想,剛好進行訂正。例如:學生認為同學(摯友)犯了錯誤,假如報告給老師,就是叛徒,就是對友情不忠;為了友情犯點錯誤(如給同學過生日去飯店大吃大喝)無關緊要;事不關己就高高掛起,別人犯錯和自己沒有關系;拉幫結派是人緣好,受了欺壓有人幫著出氣就是有面子……經過教化,現在班級的輿論基本趨于正確,班級的價值觀正初步形成。

    教化,說究竟,是學生的自我教化。我們發覺,有些學生在老師(或有效的監督)面前表現很好,但是一旦缺少了外在的`約束,學生的劣根便暴露無遺,道德的缺陷很快就吞掉了學生身上的人性。為什么呢?因為學生沒有形成自我教化的實力。怎樣培育學生的自我教化實力呢?我引導學生寫日記(不是隱私式日記),我給出題目,學生寫,我檢查。題目都是關于學習和道德成長的,讓學生在寫作中體驗真善美,明辨是非,喚醒良心。學生的日記,成為學生心靈成長之路。

    《韓非子》中有一篇出名的寓言叫《智子疑鄰》。對于它的寓意,是仁者見仁智者見智。我從教化的角度動身,認為老師要讓自己的教化在學生身上起作用,就必需拉近和學生之間的關系。構建融洽的師生關系,不能靠想當然,不能一廂情愿。許多老師都有這樣的苦惱,我對學生這樣好了,學生就是不買賬。我認為活動是構建師生關系的最好的途徑。利用課間和學生跳跳繩,丟丟沙包,帶著學生去大自然游玩,在這種氛圍中建立起來的師生關系最自然、和諧、同等、融洽。老師和學生共同參加學校的各種活動,和學生同哭同笑、休戚與共,真正讓學生覺得“我的快樂傷悲,只有你能體會”時,你的教化就走進了學生的心靈深處。

    學校里有特殊的一群,他們的父母都在他鄉打工,他們都跟著祖父母或者其他監護人生活,他們不缺少錢,但缺少愛。我們把他們叫做留守學生。這部分的心靈特殊敏感、脆弱。許多學生表現為冷漠、自私。所以,我仔細探討這部分學生的思想動態,思索教化方法。心靈只能專心靈喚醒,愛才是變更感情沙漠的活水。摸清留守學生底數,建設留守學生之家。節假日,贈送明信片,表達對他們的祝愿。讓他們給家長寫信,打電話,感受親情。他們的點滴進步,我都予以表揚、激勵。組織一些留守學生的小活動,讓他們感受到班級的暖和。

    每個班級,都會有一大批學困生,他們影響著班級的學習氣氛、學習風氣、學習成果。老師對他們往往是怒目相視,冷眼相對。這部分學生的自尊受到嚴峻損害,一部分人。我在實際教學中,既不對他們放棄,也不要求他們做做不到的事情。始終對他們抱有信念,讓他們感受到老師的深切期望。確定他們的努力付出,盡量為他們創建表現自己的平臺。肖奧迪、譚同久在朗誦中獲得成就感,李杰在書法中獲得勝利的體驗。元旦晚會,同學們載歌載舞,表現最突出的就是他們。現在,這部分學生心情穩定,對班級工作很熱心,一些學生的成果正在穩步提高。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇十六

    今年我接任七年級x班下學期的班主任工作,第一次做班主任,面對這些滿懷憧憬、滿懷希望、渴望知識的七年級新生,我盡我的努力,教導這批學生認識自己、提高自己。教師的使命是教育好每一位學生,而班主任的使命便是以學生的健康成長為首要任務。如果一位班主任,不能夠把學生放在心中的首位,那它就不是一名稱職的班主任,更不是一名稱職的教師。班主任的任務是神圣而又光榮的。我將這學期完成的工作總結如下:

    一、思想上高度重視,嚴抓學生的日常行為規范,培養良好的學習習慣。

    班主任工作可以說是相當瑣碎、繁雜的,需要面面具到,學生每取得一點進步,都是對我的安慰,為此付出艱辛,我認為是值得的。在工作中,我始終抓住一條管理主線——學校常規的管理。開學初,我首先嚴抓學生習慣、紀律和勞動衛生等日常行為,親臨指導,力作模范。通過一段時間的努力,學生們在日常行為規范方面有了很大的進步。接著我的工作重心隨之轉移到課堂上來,并根據《中學生日常行為規范》,《xx中學一日常規》等制訂了班規,班規從某些方面補充并突出了日常行為規范,同時把好日常行為規范的量化考核關。經過努力,我班學生已經形成較強的時間觀念,培養了勞動意識,增強了競爭意識,養成了良好的行為習慣。

    二、認真按時完成學校布置的各項任務。

    我從一開始就十分注意了解學生,明確工作重點。利用好每一節班訓課,對學生進行思想教育。我著重抓班風的形成。為了樹立良好的班風、學風,從一開始就嚴格要求學生,并注意通過活動增強班級凝聚力。例如,我積極發動和指導學生參加校校運動會比賽,取得了全校的成績,加強了班里學生的集體榮譽感,增強了班級凝聚力,使班風逐漸形成。

    三、重視班干部隊伍的建設和管理。

    重視班干部隊伍的建設和管理,培養他們的綜合能力,發揮他們的先鋒模范作用,以影響和帶動班級各項工作的開展。班干部是班主任的得力肋手,是班級管理的骨干力量,為了讓他們發揮主力作用,我及時對他們的工作責任心和工作熱情給予肯定,時時要求他們以身作則,學會塑造自身的班干部形象,從而樹立威信。

    四、工作的不足和今后的方向。

    1、對待學生管理上有欠缺:學生群體和個體之間經常發生矛盾,影響了學習,由于監督不到位。

    2、班級常規管理不完善,少數學生在思想上對待學習的主動性仍然很差,好的生活學習習慣依舊沒有形成。

    3、與家長的聯系和溝通較少。學生出現了問題應該及時向家長反映。

    一學期的班主任工作使我學到了許多,能力也得到了加強。但是,由于本人經驗不足,心有余而力不足,有些工作還沒有做到位,還做得很不夠,存在一些問題有待解決,敬請領導諒解。為了學生更好的發展,希望在下一學期繼續努力,向有經驗的班主任學習,搞好教學,抓好班級,爭取在各方面都取得更好的成績。

    總之,這個學期的工作使我在各方面都取得了進步,能力得到加強。但是,由于經驗不足,有些工作還沒有做到位,還做得不夠,還存在一些問題有待解決。今后,我將再接再厲,總結老班主任的經驗教訓,不斷充實自己,爭取做得更好。

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇十七

    一學期的工作在忙忙碌碌中又結束了,在學校政教處的領導下,我的班主任工作開展得很順利,回顧一學期的工作,既取得成績,積累了實踐經驗,又發現了自身存在的許多不足,現將工作總結如下:

    一.思想上高度重視,嚴抓學生的日常行為規范,培養良好的行為習慣。

    一個新組合的集體,首先要營造出良好的班風。特別是一年級新生的入軌教育工作,我始終抓住一條管理主線——學校常規的管理。開學之初,我通過書面調查,周記檢查和談心等方式,深入了解每一位學生的基本情況,掌握學生的思想動態。針對新生剛入校,對學校日常管理的了解還不夠全面,我以入學教育為契機,首先嚴抓學生著裝、發型、紀律和勞動衛生等日常行為,親臨指導,力作模范。

    考慮到初一年級的學生充滿活力,對新的陌生集體和環境可能會不適應,于是,我在接下來的時間盡快地將班級布置起來,從班級文明公約,學習園地,宣傳欄到衛生角,采用文字和圖片相結合的形式,使學生不至于覺得光是文字太過枯燥,也使整個教室顯得有生氣,使學生慢慢喜歡上這個新的班集體。

    經過一個學期的努力,我班學生已經形成較強的時間觀念,培養了勞動意識,增強了服務意識和競爭意識,養成了良好的行為習慣。

    二、注重干部隊伍的培養,實行班級管理民主化、細致化。

    “火車跑得快,全靠頭來帶”,一群好的班干部,可以以身示范,帶動和感召全班學生,使班風純正。因此,本期共推選了兩輪班干部,第一輪由我指定,管理一個月;之后的一個月,由學生共同民主選舉。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。而我,則做他們的強大后盾。一學期下來,不少班委經過鍛煉,組織和管理能力有了顯著提高,班級的管理效果良好。班委會分工明確,團結友愛,每日的值日班委盡職盡責,及時向我匯報當天班級情況,使我能夠及時地了解學生,了解班級,并及時地解決一些問題。每個班委都能自覺維護班集體利益,增加責任感和榮譽感。

    通過自我管理,既加強了班干部隊伍的建設,培養了學生組織管理能力,又提高了全體學生的自覺性,自制力。

    三.教育學生自主學習,完成學習任務。

    初一學生大多數沒有養成良好的自主學習習慣,于是,我通過日常的課堂和作業,教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習計劃,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。

    經過半個學期的努力,大部分學生養成了基本的學習習慣,學習成績再每一次測試中逐步提高。

    四.班級獲獎情況。

    本學期,經過全班同學的共同努力,我班碩果累累,如校大合唱比賽二等獎、校教室布置評比二等獎、校班級海報評比二等獎,以及黑板報評比多次獲獎等等,充分展現出我班學生具有較強的集體榮譽感。另外,我班學生才華橫溢,積極參與學校各項活動和比賽,并取得了優異的成績,如:章志強同學獲得“建國60周年系列活動演講比賽三等獎”,陳虹同學獲得“建國60周年系列活動書法比賽(鋼筆組)三等獎”,陳婉潔同學獲得“建國60周年系列活動繪畫比賽三等獎”和“生命之樹”科幻畫類二等獎,朱琳琦同學獲得“建國60周年系列活動書法比賽(鋼筆組)二等獎”,張雨桐同學獲得校首屆科技節文化節“多一天環保,讓生活更美好”小論文二等獎等等。

    五.存在的不足。

    本學期,盡管取得了可喜的成績,但還存在一些問題有待解決:

    一年級的學生年齡較小,班干部表率作用還不夠,獨擋一面的能力有待提高。在班干部中,還應定期開展批評和自我批評,讓大家意識到當班干部不是為了一時的光榮,應該更加以身作則,成為班級中各方面的示范。對于各方面不太自覺的同學,還要組成由小干部和他們結成手拉手小伙伴,班干部進步的同時也要幫助這些后進生一同進步,效果會比較明顯。

    生活好像萬花筒,班主任的生活則像一個五味瓶:酸甜苦辣咸,五味俱全。工作是瑣碎,繁忙的,然而做好班主任工作能從中體驗到做教師的快樂。著名的教育改革家魏書生曾這樣說過:“班級像一個大家庭,同學們如兄弟姐妹般互相關心著、幫助著,互相鼓舞著、照顧著,一起長大了,成熟了,便離開這個家庭,走向了社會。”

    七年級第一學期班主任教學工作總結(匯總18篇)篇十八

    班主任的地位在學生心目中是至高無上的,班主任的話對學生是最具號召力的。在眾多任課教師中,學生對班主任老師是最崇拜的、最信賴的。這學期12月1日起由于吳老師休病假,我有幸當起了這個班一個多月的班主任。經過這段時間的努力,我深深體會到:良好的師生感情是決定班主任工作成功與否的關鍵。怎樣才能使學生“親其師,信其道”呢?我試著從以下幾點做起,并收到了良好的效果。

    教師的一舉一動、一言一行都直接對學生起著潛移默化的作用。學生是具有模仿力的一個群體,他們時時刻刻觀察著老師的一舉一動,并在某些方面進行模仿,所以老師在學生面前必須有模范的作用。記得在一次大掃除中,為了使每位同學都能不怕臟、不怕累認真負責地完成任務,我首先拿起笤帚掃掃地,行為是無聲的語言,不需要任何鼓勵性的語言,就已充分調動起學生的勞動積極性,都自覺地按照老師的分工,熱火朝天地干起來。李文娟還說“老師,你真好,還幫我們勞動,謝謝你。”事實證明,在教育工作中要努力做到:正人先正己,時時事事做學生的表率。教育學生,不怕臟、不怕累,教師就必須做到親自動手,吃苦在前,做好學生的帶頭人,否則,即使你說的天花亂墜,頭頭是道,而不注意自身修養,也不會得到滿意的效果。

    一位合格的班主任不僅能做好優秀生的工作,而且更應該做好后進生要動之以情,曉之以理,激發他們的上進心,增強他們克服困難的勇氣,使后進生盡快地趕上去,決不能對他們惡語相傷,決不能有半點輕視的態度,更不能置之不理,也不要用同一標準把他們與優秀生比較。否則,會挫傷他們的自尊心,使他們與老師產生敵對情緒,而達不到教育的效果。任七年級一個多月的班主任,我時刻注意和學生之間的和諧關系,絕不會因為學生做錯了事而貶低學生和挖苦學生,有時間的時候,我常常問學生,老師平時做的好不好,對你們要求那么嚴格,你們喜歡我嗎?經過調查,很多學生都很喜歡我,都說我不歧視他們,對他們是真的好。即使有時候批評的很嚴厲,但是因為我是真心對待這些孩子的,所以從沒有留下后遺癥。

    教師經常要對學生的工作進行評價,教師的評價要公正,只有公正地評價每一個學生,才能使學生信服,從而激發起奮發向上的愿望。因此,我在教育中力求公正的評價每一位學生,對成績好的不護短,對學習差的學生不歧視,注意發現優生的不足,提醒他們改正;善于發現差生的閃光點,并使之發揚光大。如大掃除中,有些學習差的學生勞動表現積極,不怕臟、不怕累,爭做重活,而有些所謂的好學生卻怕臟、怕累,在一旁轉圈。勞動結束后,我及時作了全面的實事求是的總結,對于班干部同學要求更加嚴格,對于取得成績的適時地表揚,使他們心理上享受到成功的體驗,以便更加努力學習。

    最后,我覺得聾校的班主任工作要做到腿勤、眼勤、嘴勤、耳勤、手勤、腦勤。通過經常深入班級、宿舍,走入家庭、社會,勤與學生溝通,勤向各科任教師了解,勤同學生家長聯系,面對班級管理過程中出現這樣那樣的困難,班主任只有不斷研究新情況,不斷改進工作方法,煉就克服困難的毅力,持之以恒地堅持全方位、耐心、細致、深入地搞好聾校班級管理工作,才能達到事半功倍、教書育人的目的。

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